3.网络，电子商务
【职位名称】电子商务师
【是什么】
电子商务师是指利用计算机技术、网络技术等现代信息技术从事商务活动的人员。
【做什么】
通过网络进行商务运营，具体包括网上商品陈列、零售、订单处理和商品配送，等。
【怎么样】
加入WTO后，我国越来越多的企业正积极应用国际电子商务，建立自己的电子商务平台，但我国电子商务人才十分短缺，对其需求迫在眉睫。
【谁能做】
①电子商务相关专业，大专以上学历； ②熟练掌握IT技术，如网络协议服务方式等，胜任网站的建立与维护； ③熟悉电子商务的运作平台； ④了解电子商务系统的安全和法律保护问题。
【小贴士】
电子商务是将网络技术和知识经济融合在一起的复合型新兴职业。电子商务师须经过考核和职业资格认证。
【职位名称】互联网软件开发工程师
【是什么】
互联网软件开发工程师是指负责网站整体建设及网站程序、网络软件设计、开发、维护的专业人才。
【做什么】
①根据产品部门或者客户的需求.完成对新产品,工具或方法的研究,设计,开发等； ②负责系统进行分析与规划设计.确保与硬件系统的集成与结合； ③负责产品进行持续的升级与优化。
【怎么样】
《2005年中国互联网行业薪酬调研报告》显示，互联网公司中软件开发部门的付薪水平明显高于其他部门。软件开发部门高级工程师年度固定现金收入约10万元；年度总现金收入(含奖金)可达到11.2万元。此外，在互联网行业2005年本科毕业生起薪平均为3.8万元，硕士研究生年薪平均为6.0万元，年薪相差2.2万。
【谁能做】
①?? 大专或以上学历，计算机及相关专业； ②熟悉mysql，了解数据库设计，apache及相关配置； ③丰富的web开发经验； ④精通LinuxPHP编程，有1年以上PHP编程工作经验，有电子商务网站的系统构架设计和程序开发方面的经验； ⑤工作认真、细致、敬业，责任心强，较强的团队合作精神，能吃苦耐劳，有独立担当的能力。
【小贴士】
各个网络公司，电子商务公司等均可就职。
【职位名称】网络编辑
随着互联网的飞速发展，网络编辑这一媒体新人力的队伍在逐渐壮大。从国家的政策导向、市场的经济导向、实际需求看，网编绝对是未来十年的黄金职业。网络编辑并不只是“搬运工”，他需要用统筹的眼光去分析、构建并持续优化网站，来提升网站的知名度和流量。另外，网编还要经常通过开展与网民互动、与其他网站业务合作等活动来切实增加公司的收益。我国将该职位分为网络编辑员、助理网络编辑师、网络编辑师和高级网络编辑师四个等级。
职业技能与素养 职业发展路径
网络编辑是网络信息及其人文思想的挖掘者、传播者，他不仅要掌握网络技术、新闻传播、网站管理及其负责领域等知识，还要能从茫茫网海中搜集、判断、整合出最有价值的信息，具备一定的市场意识„„
不少网络编辑经常觉得其工作枯燥又没技术含量，薪水一般，前途迷茫。实际上如果网编一直停留在网络搬运工的角色上，确实会遇到这些困惑，那么这时好好反思、规划一下自己的发展道路是非常必要的。对于网络编辑，职业发展之路在哪呢？
薪酬与晋级 招聘者视角
据《文汇报》2005年报道，“类似于在新浪和搜狐的网络编辑的月薪都在5000元左右、中等职位的收入在8000元至10000元，不同级别网站的网络编辑薪酬差别也很悬殊。”
网络编辑必须顾及媒介自身、受众、广告商三方面的利益，他常常需要独自一人承担从构思策划、采访、网络发布等多个环节的制作及页面展现。因此，网络新闻编辑需要具备相关专业、新闻传播以及互联网技术等方面的综合素质。
【职位名称】游戏程序设计师
【是什么】
游戏程序设计师是指在游戏研发团队中，从事游戏研发和程序设计制作的人员。
【做什么】
① 负责游戏引擎的开发及编写相关工具； ② 编写游戏程序，并且对于程序中存在的bug，能够尽量发现并给予适当的解决； ③ 设计新奇的游戏，能很好的把握玩家的心理； ④ 准确分析整体需求，收集相关资料，提出内容编辑方案； ⑤ 准确地向开发人员表明设计意图，在开发过程中及时进行沟通并解决问题。
【怎么样】
随着互联网的迅猛发展，中国已成为世界最大的网络游戏市场，网络游戏已逐渐成为中国IT领域中重要的新兴产业。信息产业部和科技部已经将其列为IT领的支柱产业之一，并在政策上给予大力扶持和推动。国家将投资20亿元支持自主开发游戏，并将确保发展100多个国产网络游戏目前游戏业特别是网游已经形成了一个极具市场的产业，从业者日渐增多，但是调查显示，目前国内的游戏专业人才缺口高达60万人，所以就业前景乐观。
【谁能做】
① 计算机相关专业本科以上学历，相关软件开发经验，良好的英语水平； ② 很强的软件设计技巧，良好的编程风格，取得了游戏程序设计师职业资格三级或者二级证书，对游戏市场有深入了解和敏锐眼光，全面的电影，漫画以及其他文化的知识； ③ 有一定工作经验，参加过一至二个游戏项目的开发，喜欢游戏并能承担工作压力，强烈的好奇心和求知欲，追求完美的精神，良好的逻辑分析能力； ④ 勤奋务实的工作作风、认真负责的工作态度，有良好的团队合作意识，能很好地与别人协作，有持之以恒，不达目标绝不罢休的精神，热爱游戏事业。
【小贴士】
游戏程序设计师不同于一般的程序设计人员，要求兴趣广泛，追求时尚，关注流行动态，对人们的游戏需求有很深入的了解，同时熟悉各类游戏，除非对于游戏有极其狂热的追求，有很强的创新能力，丰富的想象力，当然还有一定的编程技术，很好的团队合作能力，否则不
要进入到这个行业，因为即使你能够在这个行业里一直做下去，也不代表你会有多大的发展空间。不过对于那些爱玩游戏，对游戏非常痴迷的人，倒不失为一个绝佳的职业。
【职位名称】游戏美术设计师
【是什么】
游戏美术设计师是指负责网络游戏页面设计制作和网页的美术创意设计等人员。
【做什么】
① 负责网络游戏互联网广告，专区，活动页面设计制作； ② 负责大型网游官方网站的美术创意、界面设计及其界面整体规划； ③ 按照 游戏策划要求设计并完成高质量的游戏场景的建模、贴图制作等。
【怎么样】
现状和市场需求：游戏的研发和制作人员是近年新兴的职业，据了解，在目前国内的游戏研发团队中，美术设计和程序设计人员是需求量最大的。金山软件股份有限公司烈火游戏工作室的技术总监刘鹏说，游戏制作部门的四大主体人员美术、程序、策划、测试人员配备比例是2:1:1:1。而游戏开发项目的不同对于专业人才的需求也各不相同，一般规模从十几人到上百人不等。他们的薪酬待遇也是分不同的层次，核心的技术人员可以达到月薪2万-3万元，最低的工资水平也维持在3000元左右。 入行的人员结构：主要来自计算机相关专业，现在陆续开办了一些
【谁能做】
①美术类专业专科以上学历； ②具备扎实的设计功底和创新意识； ③具有从事游戏研发的经验，2年以上互联网相关岗位工作经验； ④对游戏有较高兴趣，工作认真负责，责任心强。
【小贴士】
发展前景：不仅是金山，盛大、腾讯、光通、游戏橘子、天晴数码等国内顶尖游戏公司都在招贤纳才，寻找游戏开发所需的技术、策划、设计、服务等各方面人才。预计今后几年中国网络游戏开发人才需求为2万人，而目前却不足5000人，人才的缺口在1.5万人以上。
【职位名称】游戏设计与开发员
【是什么】
游戏设计与开发院是指独立完成从策划、程序、美术、音乐到成品的完整，实用的游戏制作过程，网络游戏开发、设计、制作的专业型人才。
【做什么】
①负责MMORPG或休闲网络游戏的策划与设计； ②根据策划主管和规则设定师制定的各种规则，进行公式设计，建立数学模型； ③负责网络游戏的人物、场景、道具、属性、任务、系统、界面、功能设计，场景、脚本、任务、数据编辑； ④负责相关宣传、策划实施，音乐、音效、动画规划设计，平衡性调整，资料搜集整理等工作。
【怎么样】
现在国内一个普通的网络游戏设计师月薪一般在2000元左右，而高级设计师的收入平均每月能达20000多元。从经济角度看，网络游戏制作及动画制作在国内正成为快速崛起的产业，从事这个行业制作的人，收入十分可观。 目前从事游戏动画制作的人员已经成为最为抢手的人才， MAYA、3D MAX等计算机动画工具功能日益强大，动画游戏制作人员在游戏创
作领域有了更广阔的发展空间。然而现在国内达到专业游戏动画工程师人才水平的只有8000人，而市场需求目前最少有15万人的缺口。
【谁能做】
①本科以上学历，熟悉网络游戏； ②具有丰富网络游戏经验，具备良好的创造能力； ③对游戏有极大的热情，强烈的质量概念，对不完善的地方很敏感； ④对网游的优劣与特色，有很强的分析能力 ； ⑤精通属性技能等常见网游元素的设计与数值平衡； ⑥熟悉网游开发中所必需的各项资源表格具有良好的沟通能力，与美术或程序于设计与规格上沟通讨论。
【小贴士】
游戏设计开发人员目前十分抢手，工资待遇较好。\\\\
【职位名称】网络工程师
【是什么】
网络工程师是指从事计算机信息系统的设计、建设、运行和维护工作的网络技术人员。
【做什么】
① 根据应用部门的要求进行网络系统的规划、设计和网络设备的软硬件安装调试工作； ② 能进行网络系统的运行、维护和管理，能高效、可靠、安全地管理网络资源； ③ 作为网络专业人员对系统开发进行技术支持和指导，具有工程师的实际工作能力和业务水平，能指导助理工程师从事网络系统的构建和管理工作； ④ 设计、实现、维护和管理各种常用小型局域网； ⑤ 配置、管理和维护多种常用的、多平台的、包含广域网连接的且功能完善的小型企业网； ⑥ 负责解答客户的技术问题，使客户的网络系统可以满足生产的要求。
【怎么样】
网络工程师的就业范围相当宽广，几乎所有的IT企业都需要网络工程师帮助用户设计和建设计算机信息系统；几乎所有拥有计算机信息系统的IT客户都需要网络工程师负责运行和维护工作。因此，网络工程师的就业机会比软件工程师多，可在数据库管理、WEB开发、IT销售、互联网程序设计、数据库应用、网络开发和客户支持等领域发展。
【谁能做】
① 相关专业专科以上学历，熟悉计算机系统、网络操作系统的基础知识； ② 通过NCNE一级认证或者NCNE二级认证，如果能够通过CISCO认证更佳，熟悉网络及常用网络管理维护工具； ③ 至少三年以上相关行业工作经验，了解网络安全、主机安全相关知识，有网络管理和系统管理员经验者，了解各种网络产品的价格、性能、以及各种综合布线的标准； ④ 要有丰富的工作经验和独立督导协调工程实施的能力，有耐心，适应较大的工作压力，工作认真负责、积极主动、有团队精神。
【小贴士】
信息化是一个全社会的工程，政府、企业都在进行信息化，都需要在网络方面寻找合适的人才进行其网络系统的运行、管理、维护。所以对于网络工程师的需求很大，网络工程师的就业面也非常宽，一般情况下，只要有网络的地方，就能看到网络工程师的身影。
软件测试工程师职业具有以下的特点：
（1）工作起点高，发展空间大。开始工作即进入大、中型软件企业，后期转行也容易。目前，单独设立测试部门、对测试工程师有强烈需求的企业大多是较大规模的软件企业。因此，测试工程师并不像一般的软件工程师那样需要在小企业积累一定经验后方能获得大企业的入门通行证。软件测试员、软件测试工程师，经过一至两年的工作实践后，还可以到IT企业应聘软件测试主管、项目主管、行业专家、自动化测试专家、QA、需求分析师、客户服
务/支持等职位。
（2）职业寿命长，越老越吃香
使用专业测试工具，经验增加价值，软件测试工程师越老越吃香。质量是产品的灵魂，测试工作在软件开发过程中的地位将越来越重要。而专业的测试人员，需要熟练运用专业的测试工具来提高测试工作的效率，随着测试经验的积累，“资深” 的测试工程师会测得更快、测得更准、测得更全面，从而将越来越“值钱”。
“软件测试工程师是一个越老越吃香的职业。”著名软件测试专家、清华大学教授郑人杰如是说。他说软件测试工作是对质量的把关，其中包含技术及管理等方面的工作，工作相对稳定，对年龄没有限制。而且随着项目经验的不断增长和对行业背景的深入了解，会越老越吃香。
（3）工作更稳定，不用频繁“跳”大型企业用人制度好，岗位难替代，不需要频繁跳槽。一般来说，大型企业在用人方面制度更加完善，劳动保障体系更加健全，员工的福利待遇更有保障。在目前只有大中型软件企业有专门的测试部门的情况下，测试工程师比较容易一开始就进入大中型企业工作，因此更有安全感和归属感，其工作也将更加稳定。另一方面，测试工作由于要具备系统的测试知识、运用专业的测试工具，技术含量比较高，因此测试 工程师不可能轻易地被替代，职业安全感高。
（4）薪水待遇好 ，“钱”景被看涨
软件质量的把关者，人才凤毛麟角，薪酬上升空间非常大。
质量是企业的生命线，测试工程师作为软件质量的把关者，因为职位的重要而有较高的待遇就顺理成章了。另外，“物以稀为贵” 的市场规律也使得当前极为紧俏的测试工程师“钱景看好”。
并且现在我国的软件测试职业还处于一个发展的阶段，随着软件行业对产品质量重视程度的提高，受过系统培训、掌握先进测试技术的软件测试从业人员的薪酬上升空间大。从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的年工资还有逐年上升的明显趋势。
（5）性别无偏好，没有就业歧视
不太依赖个人创新能力和工作强度，男女都能胜任。
软件测试工程师对性别没有具体要求,不像许多IT职位那样,更加偏好于男性。在IT业，竞争异常激烈，从业者往往要面对巨大的工作压力，而高强度的工作压力，则是对人们脑力、体力的双项考验。因此，用人单位对许多职位的招聘更偏向于男性，软件测试工程师相比之下，工作过程和结果不太依赖于个人创新能力和工作强度，更需要的是熟练程度、耐心、责任心和自信心，所以说软件测试工作也比较适合女性的，很多的软件公司测试部门女性占了一定比例的。对于女性要从事软件测试IT方面的职业，只要肯下功夫，软件测试对她的发展有很大好处所以，对人才的性别也就没有什么特别的要求。
