办公室主任
要求：1.负责公司的的行政管理、人事管理和日常事务；
2.协助上级领导搞好公司之间的综合协调，落实公司规章制度；
3.沟通内外联系，保证上情下达和下情上报；
4.负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实；
5.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订；
6、细心踏实，有耐性，善交际，性格开朗并有亲和力，具有良好的沟通能力、协调能力、应变能力、责任心及服务意识
《办公室主任要求.doc》
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