三门峡黄金工业学校专职教师培训计划
为落实国务院国发正【2010】23号文件精神，根据中金安全【2012】260号文件，结合我校实际情况，为缓解安全培训专职教师紧缺的现状，特制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，从教育的实际需要出发，改善教师学科结构，提高教师的师资水平和专业素养，促进安全培训工作全面健康发展。
二、培养目标
学校通过专职教师培训对人员进行适当的调整，对紧缺学科进行合理的补充，实现学科教师的优化组合，打造一支专业化的教师队伍。
教师通过系统的培训，实现对安全生产法律法规基本了解，专业知识应知应会，课件制作、教案教学计划的编写方法等基本技能得到普遍提高；通过试讲方式，实现学以致用，以更快的胜任学校的安全教育培训工作。
三、培训学科及人员选派
1.培训学科：采掘作业岗位安全培训、支护作业岗位安全培训、提升运输作业岗位安全培训、通风作业岗位安全培训、防排水作业岗位安全培训、机电维修作业岗位安全培训、露天矿作业岗位安全培训、选矿厂作业岗位安全培训、尾矿作业岗位安全培训；
2.人员选派：所有在职教师
四、培训形式及内容
1.培训形式：主要采用讲课与自学相结合的形式；
2.培训内容：主要以安全生产法律法规及相应专业知识为主，同时讲授班组长职责及管理办法、课件的制作方法、教案教学计划的编写方法等。并辅以有多年生产经验的老教师对现场案例的分析讲授、模拟课堂。
五、考核办法
经考试合格，颁发安全培训资格证书后方可上岗培训。
六、培训时间及安排
1.培训时间：2012年11月1日—2012年11月15日
2.提供资料：身份证、最高学历毕业证复印件各一份。
七、培训要求
1．严格遵守作息时间，不得请假旷课、迟到早退；如有特殊情况需请假者，须以书面材料报高培中心；
2.服从教学安排，认真学习，做好笔记，努力实践，保质保量完成培训任务；
3.凡转岗培训期间不能按时按要求完成学习任务、违反培训管理规定的，不予发放安全培训资格证书。
八、组织
1、本次培训由安培中心组织实施，具体承办培训任务，做好培训过程管理与考核。
2、培训合格人员由安培中心发放安全培训资格证书。
