1.请自我介绍一下。
2.说说你以前公司的测试流程。必答题。主要结合自己的项目经验相信讲一个自己做过的项目，从立项到测试结束，当然侧重测试和自己所做的内容。这里面试官一般都会根据你说的再提问。
3.你是怎样做出自己的职业选择或者自己的职业规划。这题也经常问。可以从自己的优点说如何适合做软件测试，对与职业规划，我一般说在技术上往资深测试工程师发展。
4.你觉得自己作为测试工程的优势在哪里？你认为自己比你的同事优秀在哪里？也经常问，可以从性格出发，讲自己优点，以及在项目中表现，领导的良好评价等，总之“恰当”地往好处说，不要言过其实，让人怀疑你的人品哦。说说自己的缺点？这个也不好回答，最好能恰当地引申回答到优点上。
5.一个测试中不堪回首，或者让你很郁闷的事情。我被问到了，当时想不起来，后来想想可以讲一个项目中的失误及后果，然后讲自己如何去成功弥补及教训经验。我如果提前想一下就不会该说什么了。
6.你的好友是如何评价你的？你的项目组长是如何评价你的？ 这类题也经常问。回答总要往好处说，但是你要自信地回答。
7.在成年后，哪些成绩给你带来最大程度的满足？蛮不错的题。记得我但是答的是第一次自己带一个小项目，顺利完成测试任务。
8.测试时你提交的bug被研发拒绝或者他认为不是问题，你如何处理？
9.测试与开发沟通如何提高效率和改善沟通效果？测试工程师的素质和技能？
10.你在压力下能工作的很好嘛？测试计划包括哪些？
11.你期望的薪水？根据自己能力和公司的大小，可以搜索下了解下情况。
12.个人职业发展（职业规划），这个很重要，几乎每个公司都会问的。
13.谈谈自己对软件测试的理解，包括测试的流程和应注意的地方是什么。
14.用过什么测试工具，分别讲讲他们的特点。
15.是否做过性能测试，怎样一个流程。
16.现场写一个测试用例，比如凳子，桌子，纸杯等。
17.你平时如何和开发人员沟通的，遇到解决不了的问题怎么办。
18.对于一个不懂测试的人，你如何解释它让别人能听的懂。
19.你们的绩效考核时怎么现实的。
20.你都用什么方法书写测试用例，分别举例说明。
