工会对公司改制的几点建议
一、操作要规范：坚持公开、公平、公正原则、维护三者合法权益，防止资产流失、逃废银行债务、牺牲职工个人利益。
二、改制形式：出租、股份合作、出售。
（股份合作征求意见愿意参股人员可以按公司法规定参股）
三、成立改制领导小组：设立专门机构进行资产评估。对固定资产、流动资产、无形资产进行清理。一是对现有固定资产、土地等重新进行造册盘点评估。二是对流动资产进行造册盘点、按现行市场价评估作价。三是对应收应付账款分别清理，明确债权、债务主体、核对款项数额、账龄、类型及欠款人基本情况，制定收、偿债务措施。四是对出租、租用资产进行核对、清理。五是对在建未完工工程或已建工程往来款项清理核对。
四、劳动关系处理：对现有职工按工龄进行每年2000元补偿，对愿意继续工作的员工全体接受安置并承诺二年内不让下岗，续接并按时促额缴纳社保等基金，妥善处理退休人员医保金衔接并如期缴纳。
《工会对公司改制的几点建议.doc》
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