双休工作怎么着找
日前，河北搜才网举办的“五险、双休、月薪2000+”网络专场系列招聘会已然拉开序幕。活动上线后反响热烈，五险、双休的优质靠谱工作更是吸引了众多求职者的青睐。 本次网络招聘会共选取4类职位，分别为会计出纳、行政文员、教师教务、人资专员，每个类别推荐10个热门职位，均为有五险、双休的工作。求职者可根据求职意向进入相关频道选择职位投递。为了提高求职效率，活动增加了批量投递功能，方便求职者一键投递所有中意职位。
另外为了迎合其他行业求职者的需求，又增加了16家包含五险和双休的知名企业推荐，其中囊括了房产、通信、教育、商贸等各行业的职位，更大的提高了求职机率。
河北搜才网运营部经理邱瑞表示：“后续河北搜才网还会根据求职者职位需求，推出一系列五险双休网络专场招聘会，目前确定的有销售专场、设计专场，提供的职位都是有五险、双休的好职位。我们会切实为广大求职者提供优质工作，帮助他们实现‘找好工作，好找工作’的愿望。”
专场预告：2012年5月14日：业务员、销售助理、电话销售、销售主管专场2012年5月31日：平面设计 展示设计 装潢设计建筑设计专场
国内双休现状：
对于某些人来说，双休日已经形同虚设。
双休日这在中学生身上表现得尤为明显。当今相当多地区的中学，为了追求升学率，无视国家规定，在双休日（暑寒节假日亦然）进行强制性的“补课”。实际上是剥夺学生的休息权，占用学生的自由时间上课，令学生超负荷地学习。双休日上课的时间不同学校或有不同，轻者每星期上课至星期六下午，重者星期天上午也要上课，有的学校甚至整个星期只给学生星期天下午的几个小时休息。这使得学生一年到头成天埋头于书海中，没有休息娱乐的时间，没有自我发展的空间，没有课余闲暇做点想做的事。而当地教育部门的有意纵容，加剧了这一现象的泛滥。
对于上班族，一些企业特别是个体企业经常加班加点也使双休日变得名不符实。
