开学动员会。
老师们：今天我们在这里召开新学期第一个全体教师会，我代表学校领导班子向全体教师们表示慰问。特别向不畏艰苦的支教老师，表示感谢。
过去的一个学年，我们获得了可喜的成绩。我校在教育局进行的综合评估中获得好成绩，在中心校组织的政风行风评议中得到了上级领导的一致好评，成绩的取得，凝聚着全体教职工的汗水，凝聚着各年级、各教研组的智慧与创造力。各年级向常规工作要质量，在精细处下功夫，在教育教学等方面有许多可圈可点的地方。各年级认真组织月考，考后认真分析成绩，查找不足，及时整改。在学校的统一要求下，任课教师、辅导教师能够提前到教室上课辅导，指导学生及时进入教室进入状态。
一、新的学期，我们要有新的思想
新的学期，对于全体教师意味着崭新的开始。学高为师，身正为范，博学为本。葛庄小学有今天，是我们全体教师奋斗、努力、辛勤耕耘的结果，这只是一个良好的开端，我们的路还很长。老师们，教书育人是我们的责任，以高尚的人格感染学生，以文明的仪表影响学生，以和蔼的态度对待学生，以丰富的知识引导学生，以博大的胸怀爱护学生，这些需要我们继续去完善它，我想我们葛庄小学的每位教师都想继续争做受学生欢迎、家长满意、同行敬佩的优秀教师。 每位教师要“做一个有责任心的人”，“要做学生中的贵人”，“要做教学中的有心人”。
二、认清形势，准确定位，迎接更大的挑战
近几年来我校成绩并理想，但是我们在李校长的领导下，处在稳步提高的良好的发展趋势，这给了我们葛庄小学全体师生更大的信心，但发展的同时，我们也应该看到，我们与兄弟学校相比还有很大的距离 ，社会各界对我们的要求也越来越高，学生和家长对我们的期望值也越来越大。面对激烈的竞争，我们肩上的担子就更重了。
三、开展“师德师风”活动，促进发展
现在，全县，全镇都在开展“师德师风，生本教育，”活动。我们极个别教师思想不进步，教学理念落后，被旧的习惯制约着前进的步伐，过分强调学校客观条件的落后，而忽视了自己主观的努力。满足现有的成绩，不愿为教出更好的成绩、培养出更好的学生做出更多的努力。本学期，我们都要解放思想，看到我们的长处，看到我们发展的良好态势，增强我们的自信心，统一认识，加倍努力，有那么多的学校做我们的榜样，有那么多的我们身边的优秀教师做我们的榜样，我想我们是可以超越自己，超越他人，创造奇迹的。
四、落实常规，强化检查，把工作做细做实 本学期，我们要在常规工作上下功夫，向常规工作要成绩，这也是县教育局的指导精神，备课组活动，全组教师必须围坐在一起，要准备充分，要有中心发言人，要有主题，要确实做到教学内容精选，习题精选，要真正去研讨，课堂教学要努力提高效率，年级组、教导处要推门听课进行检查指导，搞好每周一次活动。听完课后，全组教师要及时反思，针对学科特点，学科内容安排评价。对青年教师课堂教学进行课堂教学评比。采用常态教学录像课和随堂听课等多种形式对课堂教学进行检查。
学科自习作业要适中，每科教师要把握好度。全面了解学生答题情况，课堂教学有的放失。要像寄宿班那样要求每位学生建立错题本，对错题本及时、定期检查，适当安排学生看改过的错题。
教师要注意习题收集。为开学做准备，精选习题需要有积累，要做教学中的有心人，不要自己手头什么资料都没有，否则“巧妇难为无米之炊。”习题积累不要只靠教务处、年级组。必须人人动手，每个教师建立一个习题集锦本，一个改错本，把有训练价值的题目、学生出现错误的题目工整书写，备个人积累学科编写教案之用。这些题目反复训练，增强针对性、方向性。对于考试，应做到时间安排合适，试卷必须批改，努力做到阅卷快速，成绩分析准确及时，应对措施得力。
五、敬业爱岗、精益求精，加强教师队伍建设 学校工作的核心是教师教学工作。如果每一位领导、每一教师都能主动承担起自己应尽的职责，成绩不进步是不可能的。一个教师，只要在岗，就要认认真真做好自己应该做的每一件事，就要满怀激情享受教育所带来的快乐。
教师奖励这一项，学校每学期都要重点对教学成绩和教研成绩较突出的教师进行表彰，今后我们要设立多个奖项，增设集体奖和老师单项奖，。有些教师敬业精神强，任何一项工作一接手就废寝忘食，保质保量完成。但有极少数的教师需要培养和锻炼敬业精神，短期来看，敬业是为了学校，长期来看还是为了自己。敬业可以使你受到来自领导、同事和学生的尊重，就是因为敬业，教学成绩优秀，才赢得家长和学生的信赖的。做任何工作，敬业精神都是走向成功的最宝贵的财富。
有这样一条标语，我也多次引用“只要精神不滑坡，方法总比困难多。”亲爱的老师们，这个学期，我们面临更大的挑战，我想全体教师以大局为重，团结协作，真抓实干，我们葛庄小学一定会干出成绩，共创辉煌的。也会成为学生和家长们向往的学校。
2014年8月28日星期四
