XXX环球有限公司 安全生产工作目标上半年总结
各位领导大家好：
半年来，我们XXX在安全生产工作上，始终贯彻：“安全第一，预防为主”的方针牢固树立安全责任重于泰山的意识，认真贯彻上级有关安全生产工作的会议和文件精神，积极做好今年的安全生产工作，同时，也在认真总结去年的安全生产工作的经验。
2013年度在市安监部门的正确领导和高度重视下，在公司全体员工的共同努力下，我公司上半年实现了轻伤以上人身责任事故为零；重大设备及重大生产事故为零；危化品泄漏事故为零；三标一体再次通过换证复审；各项安全技术改进项目及措施得到顺利实施等。圆满完成了XXX与市安监局签订的安全生产目标责任书。现将我公司上半年在安全生产工作方面所做的一些主要工作总结如下：
一、高度重视，依法生产，
XXX环球有限公司管理层，高度重视安全生产工作。在工作目标、工作计划及实际工作中，坚决贯彻执行国家和各级政府的法律法规；认真履行赢创集团公司的社会责任；进一步完善各项安全生产管理制度和安全生产设施；通过各种方式，加强员工安全素质教育和培训，努力提高员工的整体安全素质。公司秉承“以人为本、安全第一；责任关怀、持续改进”的安全理念，认真落实安全生产岗位责任制。坚持安全生产，文明生产，提出决不以牺牲安全和环境来换取利益，这些措施和理念为有效的规避生产经营的风险，确保员工的安全和健康提供了坚实的保障。
同时，我公司上半年组织专门人员，对企业在生产经营过程中所执行的各项法律法规进行跟踪整理和更新，并将整理后最新的法律法规发布在企业内部局域网上，供相关部门或人员在应用时查证。使企业在生产经营过程中保持合规性。为圆满完成今年的安全生产工作目标打下了坚实的基础，并提供了可靠的法律依据。
6月份公司组织了“安全生产月”活动，在安全生产月活动中，通过板报、悬挂横幅、张贴标语等形式，营造“安全生产月”活动气氛。
二、加强管理，责任落实
XXX公司有一套比较完善的安全生产管理体制，每年根据国家法律法规的变化和要求，及时更新完善这些安全生产管理制度。并将这些管理制度发布在企业内部的公网上，供员工学习和执行。在工作中要求各部门及个人要统一思想，各负其责，务实工作，认真履行相关职责，认真贯彻落实安全生产责任制。
上半年度我公司更新及完善安全生产管理制度、工作程序多项。对更新及完善的各项管理制度、工作程序我们首先进行培训考核，合格后才开始落实实施。并由相关部门进行跟踪检查，将检查结果在月度管理会上做情况总结。
我公司每年都有几十支承包商队伍在公司承建施工项目，最多时每天有近200人在现场作业，同样我们严格要求承包商执行公司的《承包商ESH管理制度》及《PPE管理制度》。将承包商管理纳入企业日常管理的范畴。要求与企业同等管理，即进入施工现场必须佩戴安全帽、防砸鞋和防护眼镜，每支施工队进厂必须统一着装，必须执行现场作业许可程序等，这些措施的有力实施，使承包商减少了事故的发生。
三、严格检查，及时整改
我公司有一套比较成熟的安全生产检查制度。通过车间自检自查，日常检查，部门专项检查，公司月度安全大检查及节假日安全生产检查等，对在生产过程及安全管理过程中可能存在的隐患、有害与危险因素及设施缺陷等，通过各种检查进行及时查证。对查出的隐患通过矩阵风险分析图确定风险等级，以便制定整改措施及消除隐患的确切时间表。同时我们通过生产部每日早会、每月安全生产例会及时通报，并要求按时整改完成，对不能及时完成整改的，要求要有回执并说明情况，ESH部门有专人进行跟踪检查。
安全生产检查制度不仅对安全生产起到了很好的监督保护作用，同时也为研究解决，企业在安全生产工作中存在的问题，确定企业安全生产方针和目标提供了基础依据。
四、绩效考核、一票否决
我公司在具体工作中，认真落实安全生产责任制。通过《安全生产奖罚规定》和《车间部门绩效考核方案》两部公司级的管理制度，建立各个职能部门的安全绩效考核表和考核标准。通过相关部门或安全人员每班的检查情况，由安全生产办对其每月进行一次综合考核。并将考核结果在月度管理会上进行通报。对发现问题的部门及个人，除按规定扣罚适当的绩效外，并将考核结果做为对部门负责人年底述职考评的一个依据。同时，车间或部门对岗位或下属员工也建立有相应的考核机制。安全绩效考核制度对其个人供职能力具有一票否决权。
五、加强监控、完善监管
公司根据安全生产管理的要求，结合集团的先进管理经验。06年投资近50万元建立一套完整的重大危险源监控系统，对厂内40多个重点部位进行24小时在线监控，并根据实际需求每年都会增加新的监控点，对现场发现的问题及时报警和通报。
现今公司氯碱车间、和三聚氯氰车间的生产已经采用DCS控制系统，完全实现了生产工艺的自动化控制，氰化钠车间的生产工艺过去采用PLC控制，虽然能达到自动报警，自动投料等安全措施，但不能达到连锁停车，自动放空的要求，公司根据其年HAZOP评估提出的问题，结合危险工艺自控改造的要求，投资1000余万元对该车间进行自动化改造，再今年11月份投入使用。这样我公司所有生产工艺将完全达到自动化控制系统，所有的关键参数均可实现高低位报警连锁停车、自动放空等，使整个生产系统向本质安全化又跨进一步。
六、更新预案、适时演练
大家知道危化企业在生产经营过程中，存在巨大能量和有害物质，一旦发生事故往往会造成生命及财产损失和环境的破坏。建立重大事故应急救援体系，组织及时有效的应急救援行动，已成为抵御事故风险或控制灾害蔓延、降低危害后果的关键甚至是唯一手段。
事故具有不确定性和突发性以及应急活动的复杂性等。如何做好事故的预防、准备、响应及恢复，使事故应急救援体系的建立更加完善，是每个企业的必修课。我公司本着“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，采取各种措施，努力提高应对风险和防范事故的能力，确保员工人身安全和公众的生命财产安全，最大限度地减少事故损失、环境损害和社会影响。预案的及时更新和演练在事故应急系统中起着关键作用。
上半年6月21日公司对氯碱车间进行了氯气泄漏的专项安全演练；同时也邀请了安监局有关领导到现场指导。今年我们对部分应急预案进行了更新。
七、加强培训、打好基础
公司领导高度重视安全生产教育培训工作，把安全教育培训工作视为是，落实各项安全生产方针、制度，实现安全生产、文明生产，提高员工安全意识和安全素质，防止产生不安全行为，减少人为失误的重要途径。
上半年我公司参加外出培训学习19人次，内部对班段长以上人员培训6次，聘请赢创总部专家到厂培训、指导和检查工作2次。这些培训对提高员工的整体业务素质起到了极大的帮助。
今年，我公司对特种作业人员54人进行了专项安全培训和换证工作。同时为部分经过专业部门培训合格后的岗位操作人员。
通过普及和提高员工的安全技术知识，增强安全操作技能，从而强化员工了的安全意识，提升保护自己和他人安全的防范能力。增强了事故预防和应急处理的能力。同时，车间利用班前及班后会等多种形式开展安全教育活动。如现在公司员工每月都将参加一次小组沟通会议，将自己心里的真实想法说出来，使公司能及时发现安全生产中存在的安全隐患和了解员工的思想意识，采取相应措施及时加以解决。并为公司的决策、方针、目标提供了可靠的依据。
我公司建立了宣传管理制度，成立了专门的公司级的宣传领导小组。建立了企业内部月刊制度，规定每期必须设有安全专刊，根据公司的安全生产形势及相关要求及时更新刊物的内容。我们对参加投稿的人员稿费外，同时将其做为年底绩效考核的一项内容。此项工作即丰富了员工的知识面，又提高了员工做好安全工作的积极性。如通过今年检修期间，由于正确佩戴劳动防护用品，避免了一起恶性事故的发生，进行了大力宣传，教育员工佩戴劳动防护用品的重要性。这些措施为提高员工的安全意识和素质起到了良好的辅助作用。
人力资源部为提高企业员工的业务素质，每年都进行一次岗位能手、状元考试。给予状元者除每月70元奖励工资的同时还给予500元的一次性奖励。对岗位能手除给予每月50元的奖励工资的同时还给予300元的一次性奖励。对考取状元的非正式员工给与转为正式职工，对连续两年考取状元者，给予企业内部技师的职称和待遇等。通过这些培训、教育及奖励方式极大的提高了员工做好安全生产工作的积极性。
特种作业人员是事故多发群体，特种作业是对操作者本人、其他人和周为设施的安全有重大危害的作业。我们通过各种方式开展特种作业的安全教育和培训工作，如起重设备的使用和维护、叉车操作、管道或设备的打开、能量上所挂牌程序、变更管理程序等进行了专项培训。提出了“安全习惯，比安全技术更重要”的宣传口号。每年对特种作业人员进行严格的考试，奖优罚差。保证了企业的安全生产。
八、做好预防、提高本质
我们知道失控的偶然事件，会造成危化企业严重损失及环境的破坏。为了预防企业事故的发生，避免或降低事故造成的损失，企业必须建立有效的重大危险源的控制系统。并针对每一个重大危险源进行辨识、评价和制定一套严格的管理制度。通过技术和组织措施对其进行严格控制和管理。
XXX公司今年对重大危险源的数量、状况、进行重新评价，对评价所确定的重大危险源通过各种管理制度加强管控，不断完善日常监管措施，有效地防范了事故的发生。
我公司建有专门的监控室，对重大危险源建立了实时的监控预警系统，对危险源对象的安全状况进行24小时在线监控。严密监视那些可能是危险源对象的安全状态，向事故临界状态转化的各种参数变化趋势，把事故隐患消灭在萌芽状态。
通过建立的监控机制，把我公司在生产过程中所需的以及各种生产场所所拥有的设施或设备，如罐区、库区、生产场所等对象纳入监控系统。避免各种易燃易爆、毒性等危险物质，对安全生产和人身安全构成威胁。通过检测、监视、预警和控制。预防重大事故的发生，实现安全生产。
今年六月份，我公司再一次通过三标一体的换证复审。对三标提出的意见和要求及时进行了整改，保证了员工的职业健康和安全生产。
我公司根据赢创集团的要求已经建立了一套完整的事故调查与报告程序，凡误工事故（一天及以上）必须在24小时内上报赢创总部。并递交相关的事故调查报告。就医处置事故由卫生所统计，每月上报安全生产办公室进行原因分析。通过“四不放过”的原则，找到解决事故隐患的方法。通过这些措施的有力实施，为安全生产提供了有力的预防作用。
最后，我想说危化企业安全生产，一年365天，每日箭在弦上。我们的工作责任重大，任重而道远。让我们齐心协力、共同努力 ，在市安监部门的领导和帮助下，做好今年的安全生产工作。
