某医院
文件
鄯医？？[2012]？？号
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关于下发《某医院2012年开展
“敬老文明号”活动方案》的通知
各临床、医技、职能科室：
为老年人提供优先、优待和优惠服务，是《中华人民共和国老年人权益保障法》和《新疆维吾尔自治区实施办法》的基本要求和重要内容，是践行“三个代表”重要思想、落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要举措，是以人为本、关注民生，使老年人共享经济社会发展成果的具体体现。依据鄯县老龄委
[2012]3号《关于做好自治区“敬老文明号”创建活动的通知》，现将《某医院2010年开展“敬老文明号”活动方案》下发给各科，请认真组织学习，遵照执行。
某医院
二O一二年九月三日
主题词：敬老文明号实施方案通知
送：本院存档
某医院2012-2013年
开展“敬老文明号”活动实施方案
为贯彻落实自治区老龄委工作委员会《关于开展“敬老文明号”创建活动的通知》（新老龄委发[2012]3）文件精神，营造全社会敬老爱老助老的良好氛围，进一步弘扬中华民族尊老敬老的优良传统，提升医院为老服务水平，优化医院发展环境，推动医院和谐发展，结合医院实际，制定本实施方案。
一、指导思想
为积极应对人口老龄化，弘扬中华民族尊老敬老爱老助老的传统美德，广泛动员全院医护人员深入开展为老服务，推动落实老年优待政策，促进社会和谐，大力开展尊老敬老爱老助老各项活动。
二、创建目的
开展创建“敬老文明号”活动是在全社会开展的一条爱心绿色通道，是以尊老敬老爱老助老为主题，以优化为老服务环境为目的，以行业、岗位为老服务管理规范为标准，以行业、岗位为老服务创优为重点，以先进典型为导向的服务性竞赛活动。通过创建活动，增强全社会敬老意识，促进社会主义精神文明建设，营造良好的为老服务社会氛围。
三、创建范围
符合“敬老文明号”创建标准和条件的院属各科室。
四、实施要求
“敬老文明号”创建活动是加强基层老龄工作的重要举措。医院要切实加强领导，精心组织，明确责任，抓好落实，力争打造成为老服务的社会品牌，营造未老服务的良好社会环境，凸显“敬老文明号”的良好社会效益。
五、建立“敬老文明号”活动工作领导小组
组长：（院长）
副组长：（党支部书记）
（纪检书记）
（副院长、医务部主任）
（工会主席、门诊主任）
（院长助理、骨科主任）
成员：（院办主任）
（质控办主任）
（护理部主任）
（院感主任）
（宣传科长）
（经管办主任）
（投诉办主任）
（医务部干事）
（医务部干事）
（组织委员）
（党办干事）
领导小组下设办公室，办公室设在院办，办公室主任由某同志担任，成员由各科主任、护士长组成，具体负责“敬老文明号”活动的日常工作。
领导小组下设二个工作组。
一、宣传组
组长：
成员：
二、督查组
组长：
成员：
六、“敬老文明号”活动的主要内容是：
1、积极开展老龄宣传和尊老敬老主题教育，弘扬中华民族尊老敬老传统美德，宣传“敬老文明号”创建活动的重要意义。
2、围绕本单位中心工作开展创建活动，开辟老年就医、健康体检、健康咨询等绿色通道，专门设立老年人就医、挂号、收费窗口，导医人员积极主动为老年人服务，帮助和解决老年人就医中遇到的实际困难。
3、推进老年人医疗卫生服务网点建设，将老年医疗卫生服务纳入我院卫生事业发展规划，加强老年病相关医疗机构专科建设。依托社区卫生服务机构，开展老年医疗、护理、保健、健康监测等服务。
4、积极开展老年疾病预防，依托社区服务机构为辖区内65岁以上老年人建立健康档案，定期开展健康体检，老年疾病防控知识培训和干预，提供健康指导。
5、发展老年保健事业，广泛开展老年健康教育，注重老年精神关怀和心理慰藉。重点关注高龄、空巢、患病等老年人的心理健康状况。老年痴呆、抑郁等老年精神疾病做到早期发现，发现率达到40%以上。
6、各科室可根据本单位的实际情况开展护理康复和临终关怀为一体的医护服务。
7、积极开展志愿者服务活动，组织志愿者进社区、家庭为广大老年人进行医护、健康咨询等各项有利于老年人服务的活动，关爱空巢老人（包括本单位），定期组织医护人员为他们进行义务体检、送医、送药上门服务。
8、积极组织参加省、市“敬老文明号”创建活动，大力宣传和报道敬老爱老助老方面的先进典型。如先进窗口、先进集体和先进个人。
9、积极组织参加全国第五届敬老爱老助老主题教育和开展全国第三个重阳“敬老月”活动，丰富老人的精神文化生活。
七、活动步骤
1、动员部署阶段（2012年8月上旬）各科室要把创建活动纳入本科室精神文明建设工作总体规划，将开展“敬老文明号”创建活动作为一项日常性老龄工作内容，纳入工作目标考核范围，召开创建活动动员会，设立“敬老文明号”创建活动领导小组，做好创建活动的组织、指导和协调工作。
2、创建推进阶段（2012年12月底前）。各科室要结合自身特点，按照创建活动管理办法，落实活动方案内容，完善制度要求，制定措施办法，开展各类活动，掀起创建热潮。并结合创建新形势、新情况，广开思路，总结经验，营造氛围，形成制度，建立长效机制规范运行，保证这项活动的广泛、深入、持久地坚持下去。
3、总结成果阶段（2012年1月-2013年6月）。各科室规范完善典型做法，总结推广经验，点面结合，自评与点评结合，扩大创建成果，创新活动载体。适时对创建“敬老文明号”活动涌现的先进个人进行表彰奖励。
八、工作要求
1、各科室要制定本单位创建活动实施方案，明确创建目标任务，落实责任内容，制定工作措施，积极参与敬老文化号领导小组工作，并指定专人负责。
2、医院“敬老文明号” 创建活动领导小组将不定期组织督查，对创建工作好的单位和个人进行表彰奖励，对较差科室将通报批评。并择优推荐申报某县 “敬老文明号”。
3、各科室及时将创建活动实施方案，开展活动情况信息，图片资料上报医院“敬老文明号”创建活动领导小组办公室。
某医院
二O一二年九月三日
