企业负责人岗位责任制
（1） 严格执行安全生产的法律、法规、规章、规范和标准，组织落实相关管理部门的工作部署和要求；
（2） 建立健全本单位安全生产责任制，组织制定并落实本单位安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理办法，落实安全生产操作规程；
（3） 依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理机构，确定符合条件的分管安全生产负责人、技术负责人、配备专职安全管理人员；
（4） 按规定足额提取安全生产专项资金，保证被单位安全生产投入的有效实施；
（5） 督促、检查本单位安全生产工作，及时消除安全事故隐患； （6） 组织开展本单位安全生产教育培训工作； （7） 组织开展安全生产标准化建设；
（8） 组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案，建立应急救援组织，开展应急救援演练；
（9） 定期组织分析企业安全生产形势，研究解决重大问题； （10） 按照相关规定报告道路运输生产安全事故，严格按照“事故原因不查清不放过、事故责任者得不到处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过”原则（简称“四不放过”原则），严肃处理事故责任人，落实安全生产事故处理的有关工作；
（11） 实行安全生产目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听取和积极采纳公会、职工关于安全生产的合理化要求和建议。
总经理签字
日期
《企业负责人岗位责任制.doc》
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