职业规划
职业生涯规划是我们在对自己的职业生涯的主观条件进行测定，分析，总结的基础上，对自己的兴趣，爱好，能力，特点进行综合分析与权衡，确定自身最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。职业规划能帮助我们真正了解自己，为自己定下事业大计，筹划未来，拟定一生的发展方向。
确定规划是制定职业生涯规划的关键，而规划又有短期规划和长期规划。短期规划更具体，对人的影响也更直接，也是长远规划的组成部分。长远规划要立足于现实，慎重选择，全面考虑，使之既有现实性又有前瞻性。
短期规划：工作上，积极完成班组里布置的工作任务，严格遵守各项规章制度，与同事多沟通，建立友善，互信的关系。学习上，对段里面给与的各种培训，认真学习，并落实的以后的工作当中去，使工作可以更加得心应手。生活上，保持良好的生活习惯，加强体育锻炼，提高身体素质，利用业余时间多看书充实自己，提高自己的知识面。
长期规划：在自己的工作岗位上，踏踏实实的贡献自己的力量。能力上能更上一层楼，成为班组技术骨干。全面提高自身文化素质，结合自身学习和经验，写一点东西，为以后的学弟或学妹们一些建议。
有计划有目标固然好，但更重要的在于具体工作的落实与实施。任何计划，目标，只说不做到头来都是一场空。然而现实世界是未知多变的，很有可能有付出了很大的努力之后，却没有成功。当制定出目标计划遭遇问题时，有时候更需要的可能是机遇。不过目标有没有实现不重要，重要的是有没有努力过，付出过？过程比结果更重要，莫以失败论英雄。每个人都有追求幸福的权利，不论他能不能得到幸福，他都有这个追求的权利。
《职业规划.doc》
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