____________________ 分包单位用工管理
承诺书
劳务分包单位对建筑项目用工管理及工资支付负直接责任,具体责任
如下:
1、按规定与劳动者订立书面劳动合同、办理劳动用工备案手续,设立
用工管理人员,专门负责农民工签订用工合同,进行考勤管理,每月向总
包单位报送工资支付情况;
2、不得克扣、拖欠工资,必须确保按规定、按时支付农民工工资,应
通过银行卡直接发放农民工工资;
3、工资必须直接发放到民工本人手中,如果将工资发给包工头个人,
按照《武汉市建筑企业农民工工资支付管理暂行办法》第十条规定,发生
包工头拒不支付或个人逃匿的,承担拖欠工资的直接责任;
4、因劳动用工管理不规范或以包代管的,导致本建筑项目发生群体性
讨或突发性事件的,分包单位负直接责任;
5、决不使用童工,项目食堂决不以饭菜票或代金券代替工资。
本单位承诺履行以上职责
法人或委托人签字:公司或项目部盖章:
年月日
《(附件五)分包单位用工管理承诺书.doc》
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