企业民主管理与职代会制度
（课件提纲）
第一章 企业民主管理概述
1.什么是企业民主管理
（1） 企业民主管理定义；
（2） 企业民主管理的起源；
（3） 企业民主管理的主要表现形式。
2.企业为什么要实行民主管理
（1） 党政所需；
（2） 企业所求；
（3） 职工所盼；
（4） 形势所迫。
3.党和国家对企业民主管理的定位和要求
（1）《中国共产党章程》；
（2）、《公司法》、《工会法》；
（3）《中国工会章程》。
4.企业民主管理的形式
（1） 企业民主管理的基本形式；
（2） 企业民主管理的一般形式；
（3） 企业民主管理的特殊形式。
5.企业民主管理的发展与完善
（1）创建和谐社会、和谐企业的大环境；
（2）企业深化改革发展的新要求；
（3）企业劳动关系变革带来的新课题。
第二章 职代会制度的运作
1.职代会制度的法律依据
（1）《中华人民共和国宪法》；
（2）《劳动法》、《劳动合同法》；
（3）《三个条例》。
2.职代会制度的性质和职权
（1）职代会性质；
（2）职代会的职权。
3.职代会议事规则
（1）职代会召开代表出席人数的规定；
（2）职代会议题和议程的确定；
（3）职代会的表决方式；
（4）职代会决议的规定。
4.职代会的组织制度和工作机构
（1）职代会的组织制度；
（2）职代会的工作机构。
5.职代会制度的发展与完善
（1）区域性职代会、集团性职代会的形成；
（2）工资集体协商；
（3）创建和谐劳动关系。
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