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公司团委组建以来的工作总结报告

发布时间:2020-03-02 15:58:36 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

公司团委组建以来的工作总结报告

在**公司领导班子的热心关怀下,在共青团**县委员会的热切关注中,于xx年年3月21日正式成立**公司团委,并于4月19日,通过竞聘以及党委走访、推荐的方式构成了第一届共青团**公司委员会,时值“五一国际劳动节”前夕,刚刚组建起来的各基层组织和委员们便进入了共青团活动的组织当中来。

现就近期团委活动的组织情况向公司领导汇报如下:

一、活动目的

xx年年是公司的“管理执行年”,在与一线员工的日常接触中,发现很多员工对公司的文件及规章制度不甚了解,为认真学习贯彻公司“管理执行年”各类文件精神,以学习促管理,以管理促执行,做好管理执行的第一步,公司党委、工会、团委联合组织了“学文件、促执行”知识竞赛活动。

同时,4月份是公司确定的“安全生产月”,为了更好的宣传安全方针、安全常识,巩固“安全生产月”所取得的成果,继续深化“安全第

一、预防为主”的安全工作方针,另外配合公司“经济生产”的整体路线,让广大员工自觉提高意识,降本增效从自身做起,在拟定“五一系列活动”的同时,组织了“安全生产、经济生产”征文活动。

二、活动方案的制订

按照团委初步拟定的以学习为主、活动为辅、鼓励创新的总体思想开创管理工作新局面,在制订活动方案时,以团队协作和能够促进管理提升、增强素质教育的活动为主要开展形式,以多元化的激励方式带动广大干部员工主动学习,自觉提升管理能力,切实落实“管理执行年”的执行力度。

因此,在“学文件、促执行”知识竞赛活动方案制订时,将竞赛出题范围定为公司xx年1号文、xx年年1—70号文件,另外融入了生产知识、计统知识、优秀员工的十项标准以及生活常识,题型分为选择题、判断题、问答题、抢答题、连线题、分值设置题、分析确定题和现场观众题。通过学习组织6支队24人的竞赛队伍,但考虑到资金和场地的有限,决定只取18名选手参加决赛。根据党委指示,为了扩大学习范围,又增加了现场观众题,也能够更好地营造积极、向上的现场氛围。

“安全生产、经济生产”征文活动则是以生产为主线,结合实际工作,围绕现场安全或成本控制方面用手中的笔去抒发情感,提出意见和建议,从写作的过程中提升自身的自我管理理念,增强经济生产意识,以征文活动促进敬企爱岗意识的强化。

三、活动的准备

4月底,对“五一活动方案”进行公示,同时为了让广大员工有目的的组织学习,公司团委将知识竞赛出题范围下

发到各基层团组织,各单位负责人也积极配合,将各类文件和资料备齐,通过各种方式发动管理干部、后备干部及员工踊跃参与。一般采用文件传阅学习和集中培训两种,学习后互相提问以巩固学习效果。

在紧张的学习备赛的同时,另一方面各团组织还在组织具有写作基础的管理、技术和骨干人员以公司实际为出发点,不限题材地撰写经济生产征文。

在比赛用材料和物品的准备上,根据能省则省,能自制决不购买的原则,充分发挥大家的动手能力和聪明才智,自制了大量的比赛道具;以较少的投入举办较多的活动,以有限的资金取得广泛效果,以创新的方式获得双赢的原则来开创团委工作的新局面。

四、活动的组织与指导

5月上旬,为了更好地配合基层组织的学习、选拔工作,又制订了关于知识竞赛活动的补充通知,通知要求各单位严肃此次竞赛活动的组织工作,把活动作为各单位提升管理能力的战略高度上去认识,为了扩大此次竞赛的范围和影响,给各单位更多的学习与培训时间,决定将活动推迟到5月中旬工会会员大会和团委代表大会召开之后举行,同时将经过2个星期精心挑选和制作的涵盖所有出题范围的250道空白题库下发到各个单位和部门,继续组织有针对性的学习。

5月下旬部门调整后,由党委、团委组织人员分别深入

到各个单位,对文件学习情况进行调研,**组织了多场培训,同时也同其它单位一样采取传阅和集中学习的方式,**、**团支部将试题编印成考试题发放到员工手中,部分员工还以同事、家属和子女提问的方式进行复习,学习的氛围可见一斑,还有部分没有发到题库的员工主动索要参赛权。后勤七部室员工的学习情况由**部进行调研和选拔。有疑难问题的大家都会互相的解释,甚至进行讨论,直至把答案弄明白为止。

但有部分单位在组织形式上走过场或组织不力,以工作忙碌为由,对文件学习不闻不问,如**车间、**部、**部、**部。

由于各种原因竞赛一再向后推迟,至6月份,原本已确定的18名选手中有数名被选定为**外培人员,只得在各单位重新选拔人员进入公司级决赛。通过层层选拔,本次活动共组成6个代表队18名选手,分别是**代表队、**代表队、**代表队、**代表队、**代表队、机关代表队。

而此时的征文在各单位负责人审阅和适当修改后,由各基层团支部陆续转交到群工办,共组织到经济生产类征文13篇,综合类征文4篇,建议类6篇。

五、活动的举办

在公司领导的协调指导下,通过监察部、综合部、各基层团组织以及工作人员的努力和各单位的积极配合,6月19

日在公司党校成功举行了“学文件、促执行”知识竞赛活动。竞赛由**、**主持,到会的公司领导有**副总、**书记、**副总、**副总,监察室人员负责现场监督,并于正式比赛前公布比赛纪律和比赛规则。

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在现场回答时,以选择题、判断题、现场观众题为主,少量辅以问答题、抢答题、连线题,另设分值设置题和分析确定题为风险题,答错者扣相应分值;现场队答错或回答不上来的问题,由现场观众回答,回答正确的给所在单位按50%加分,现场观众题答对者将送纪念品一份;在答题过程中,各代表队激情投入,尽显才华,现场气氛十分激烈,时而插入的现场观众题,一次又一次地掀起比赛的高潮,虽然有部分观众回答不正确,但也极大地鼓舞了干部员工参与的热情和积极性。现场奖品不多,学习后劲不减。

六、活动的评选

本次“学文件、促执行”知识竞赛最终以监察人员监督下的现场记分情况评定名次。**代表队以800分的总成绩夺得本次比赛第一名,其次**代表队、机关代表队分别以790

分、770分获得本次比赛第二名和第三名,**代表队、**代表队、**代表队分别以765分、710分、670分荣获优胜奖。

征文评选时,由于评委难以同时组织到位,所以采取现场同时打分和轮流传阅打分相结合的办法,各位评委打分情况相互保密,互不干扰,在9位评委陆续打分后,最终用电脑计算各项目平均得分和合计总分,按照总分排名情况初步选定6篇进入前三名,随后又推荐4篇较为优秀和有建设性意见的征文递交总经理审阅,总经理审批后于近期重新组织评委进行点评打分,决定最终选手名次。

七、效果评价

由学习发动阶段到初选阶段再到竞赛阶段,广大干部员工能够自行投入到各项制度的学习和运用中,充分体现了大家对企业文化建设的真情、热情和激情,真正起到了以学习促提升,以提升促执行的预期效果。

虽然本次活动组织略显幼稚,参赛人员素质参差不齐,几经努力,也达到了预期的效果,对于参赛人员来说,也是云铸公司成立以来一次全新的洗礼,在稚嫩的笔迹中,我们不难看出参加人员对于企业的那份真诚,以较为不成熟的观点和看法真正地抒发自己的爱岗情结,以饱满的热情投入经济生产的热潮当中,以大家带小家,以企业文化建设大力推动公司经营建设的发展步伐。

在与一线交流中感觉到,广大员工对企业的忠诚,对企

业的爱恋,更希望企业的发展与壮大。在企业文化方面,希望通过不同形式的文体活动和有效的培训,促进大家积极主动地学习,自觉地提升执行力,促进“执行在我”管理理念的升华,以用心管理全面推动企业的发展。

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伴随着辞旧岁的钟声,南华大学船山学院团委宣传部抓住机遇,披荆斩棘,迎难而上,扎扎实实,谱写了共青团宣传工作新的篇章,走过了她成功的xx年年,回首过去的一年,院团委宣传部紧紧围绕学院中心工作和院团委的工作计划,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以营造浓厚的校园文化氛围、正确的政治舆论氛围为根本任务,以服务于广大团员青年、展现当代大学青年精神风貌为根本宗旨,以全方位,多角度、多层面、立体化展示团学工作动态为基点,以思想政治教育和宣传党团精神为中心,实现了院团委宣传部工作全方位的改革,取得辉煌的成果。

一、始终坚持“改革”和“发展”的方针,以思想政治教育和科学理论的传达为中心,以解放思想谋求发展,以加强改革求发展,坚定不移地走发展之路。

解放思想谋求发展。院团委宣传部紧扣xx年年度院团委工作计划,以解放思想为先导,更新观念、鼓舞斗志、开拓进取,为xx年年院团委各项工作圆满完成营造了良好的舆论氛围和思想准备。院团委宣传部在年度工作中始终抓住思想政治教育和宣传这个中心环节,全面地宣传“三个代表”重要思想、学习“四个新一代”座谈会以及宣传贯彻党的十七大精神和“永远跟党走、争做新一代”专题报道,积极引导各团总支、学生分会宣传部和班级宣传委员转变宣传工作的思想,更新观念。与此同时,院团委宣传采用不同形式的座谈会、举办宣传工作者培训班等方式开展宣传工作思路和方法的探讨,把理论学习、研究共青团宣传工作,科学引导和管理实践结合起来,鼓励和激励广大宣传骨干和团员青年增强政治敏锐感、培养较高的政治责任感和政治觉悟,树立全面、改革、发展意识。

加快改革求发展。xx年年度,院团委宣传部进一步加大改革的力度,拓宽宣传部工作的口径和思路。一是确立宣传部的中心工作为加强广大团员青年的思想政治教育和科学理论宣传的力度。改变传统宣传部作为“办展板”、“打海报”的代名词,在以此中心工作的基确的前体下,开展了“弘扬长征精神”、“学习雷锋精神”、“阳光体育、为奥运加油”等征文比赛以及“党的十七大”精神宣传专题报告等相关活动,并以团员思想评价工作为突破口,对全院团员青年

进行了思想的全面总结和评价。二是进一步升华和提升广大宣传工作者的政治理论素质、业务素质,以考核制度的改革和评比制度改革为核心的内部管理体系。在全院范围内开展了宣传工作者培训,聘请资深和经验丰富的校党宣传部副部长肖月生老师讲课。三是进一步加强宣传机制改革。院团委宣传部以有利于提高我院团学工作在社会中的感召力、影响力和凝聚力,有利于加强与其它兄弟院校团委宣传部工作经验交流的取向标准,院团委宣传部积极组织院记者团与校记者团进行多次经验交流和采风活动,同时还组织宣传部干部参加XX市高校记者经验交流会和首届XX市高校记者风采大赛。四是确保学院各团总支、学生分会宣传部的统一性和整体性,形成强大的宣传阵地。通过各团总支、学生分会宣传联谊,联合承办院团委大型活动为途径,加强各宣传部之间的交流与合作,同时也鼓励各团总支、学生分会根据本专业情况,开展富有专业特色的宣传活动,做到有分有合,统分结合。五是在举办和搞好传统的活动的同时,寻找宣传工作新的增长点和亮点,即做到工作有连续,又做到了工作的创新。xx年年度院团委宣传部除在做好传统工作的同时,大力拓展新的工作思路和方法,同时也进一步拓展了宣传阵地,在对外宣传阵地上,由市级媒体上升到省级乃至国家级媒体,对外宣传的感召力、影响力和凝聚力得到进一步提升。六是积极探索和寻找新的载体来宣传我院团学工作及以传

达上级组织的精神,宣传科学的思想理论。院团委宣传部先后采用举办征文比赛、培训班、书法比赛、外出采风等活动形式,利用报刊、杂志、网络、展板、海报等各种媒介来宣传我院团学工作和科学理论,并试图寻找新的模式和媒介。

二、始终坚持营造浓厚的校园文化氛围、舆论氛围为根本任务,以服务广大团员青年和展现当代大学生风貌为根本宗旨,突出实效,突出重点,坚定不移地走宣传部特色发展的新路子。

按照院团委xx年年度工作计划,院团委宣传部在营造校园文化氛围和舆论氛围,服务广大团员青年,展现当代青年大学生精神风貌,走宣传部特色发展向前迈出坚定的一大步,取得了显著的成绩。

着眼于科学理论武装人,优秀作品鼓舞人。调整院团委宣传部工作结构,形成特色,在营造校园文化氛围和舆论氛围上有新的突破,院团委宣传部按照局部创优势,整体上水平的思路,加大科学理论的宣传力度。确立了以各班团支部为基本单位的宣传阵地,同时各团总支、学生分会参与组织、协调,院团委宣传部考核的工作体系逐步形成。除利用组织机构来进行宣传外,还充分利用校内外媒介,及时传达有关精神,反映团学工作动态。在营造政治舆论氛围的同时,院团委注重加强校园文化氛围的营造,先后举办“弘扬长征精神”、“学习雷锋精神”征文比赛、配合学院开展好校运会

的宣传工作等活动。在11月的运动会期间,院团委宣传部配合学院工作,积极地开展了校运会各方面的宣传工作,并号召0

5、0

6、07级各班积极参与其中,让各班的宣传委员得到了一定程度的锻炼,同时也让我部的宣传工作上了一个新台阶。在这期间我部所有成员团结一致,众志成城,在三天的时间内制作出版了质量较高的三期,并组织0

6、07级各班宣传委员完成了24幅宣传海报,还组织并审核0

5、0

6、07级各班上交广播稿4000余份。让大家在第一时间看到了我们院的宣传海报,听到我院的广播稿件,极大鼓舞了大家的士气,也为我院获得“体育道德风尚奖”营造了良好的舆论氛围和文化条件。 查阅更多 学院团委宣传部XX年度工作总结

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