山东建筑大学外国语学院学生自律委员会教育管理中心章程
第一章：总则
第一条 自律会教育管理中心是在外国语学院学生工作领导小组的领导下,由本院在校学生自发组成和自我管理的学生组织。
第二条 自律会教育管理中心以倡导“自律、自立、自强”为宗旨，以实现学生“自我教育、自我管理、自我服务”为目标而开展各项工作，全心全意服务广大同学，努力促进广大同学不断提高自身思想政治素质，培养良好的纪律性，创建优良学风和丰富校园文化生活，搭建学院学生工作部门和学生之间联系的桥梁。
第三条 自律会教育管理中心的基本任务：
（一）
学习和宣传教育部《普通高等学校学生管理规定》和《山东建筑大学学生手册》等学生管理制度，引导和督促我院学生严格遵守学校各项规章制度，维护校园稳定与秩序；
（二）
沟通学院学生工作部门与学生的联系，及时提供信息服务，为提高我院学生工作的管理效能和服务质量献计献策；
（三）
联系、配合和协同山东建筑大学学生自律委员会系统各单位开展工作；
（四）
开展形式多样的有益活动，以促进校风、学风建设和丰富学生校园文化生活；
（五）
努力实践学生的自我教育、自我管理和自我服务。
第二章：组织
第四条 自律会教育管理中心干部通过选举产生，每任聘用期为一年。 第五条 干事纳新时间为每学年开学初，主要对象为新生。干事纳新分初试和复试两个步骤，具体事宜由时任干部负责安排。各部门干部必须征寻上一届本部门所有干事的退会和留任意见。
第三章：纪律
第六条 自律会教育管理中心成员要以身作则，严格遵守校规校纪，严于律已，塑造良好的大学生形象。
第七条 自律会教育管理中心成员要严格遵守会内各项规章制度，保持良好的组织纪律性。制度面前人人平等。努力维护自律会良好形象。 第八条 自律会教育管理中心成员要保持严谨的工作态度，秉公无私，吃苦耐劳，讲求民主，团结互助，反对个人主义，主动承担责任，勇于开创新局面，开拓新思路。
第九条 自律会教育管理中心成员要与全体同学保持密切联系，全心全意为广大同学服务，将工作建立在全院同学的基础上。
第十条 自律会教育管理中心成员要协调好工作与学习，力求做到工作出色，成绩突出，在同学当中起到模范带头作用。
第四章：工作
第十一条 教育管理中心必须在每学期的第二周内，将格式规范的本部门学期工作计划及资金预算送交主席团。由主席团整理后，召开委员会议进行讨论确定。并最终在第一个月内将本学期工作计划及资金预算上交学院学生工作领导小组。教育管理中心必须在每学期的第十四周之前将规范的部门学期工作总结和各种有关资料整理送交主席团。
第十二条
早操（2013级全体学生）
大一学生6:25之前到位。自律会成员6：25到位 清点人数并弄清缺勤者未到原因，如实记录 （周一至周五）。
早自习
大一7:15之前到教室 ，大二7:10之前（周一至周五）。
晚自习
大一大二晚7:00之前到教室。
课堂考勤
大一到大四各班班委请根据教学办公室提供的考勤表如实填写，教育管理中心定时抽查填写情况。（处理意见按照《学生守册》“山东建筑大学学生违纪处分条例”第三章第二十八条进行）
其他情况
1、每班班长将本班内未来一学期辅修、选修、学生组织活动、学院活动、英语角成员、计算机辅导课等的未到班内按时自习的同学的情况如实统计，整理成表，在2013年10月8日之前贴于本班，方便自律会自习期间检查核对。
2、所有记录采取表格记录。《外国语学院早晚自习考勤表》记录备份并作为档案资料参考。每两周更新、统计、公示一次。
3、每周带领大一大二各一个班的班长参与纪检工作，增加我部工作透明性；每月召集大一大二班长开会，公开上一个月检查情况并向其征求工作建议与意见。
4、积极做好外文楼自习过程中女生安全工作。
5、与德育相关事项：参照《学生手册》“综合测评办法”第二章第七条纪律观念项制定，每次每人无故缺勤扣0.5分，重大活动或早晚自习迟到扣0.3分。每月每班无一人有扣分记录的，当月此班内各位同学加1分。所有奖罚制度有据可查，并记入德育成绩，作为评优评奖的参考依据之一。（以上所有加减分建立在30分“纪律观念”基础分之上）
6、大一到大四各班应做好假期前后人员到校情况落实，任何人不得无故缺勤，一切请假以假条为准，奖罚措施同第5条。
7、早操、早自习、晚自习奖罚措施参照同第5条。
8、各班班委在协助教育管理中心成员工作时请保持客观认真的态度积极配合。
第十三条 教育管理中心开展工作的过程，必须保持相互间的了解、协调和联系，大体工作安排须经委员会议共同商议及主席团批准，方可实行。
第十四条 教育管理中心部门职责明确，不得擅自跨部门办事。
第五章：请假
第十五条 教育管理中心各种工作、活动和会议允许少数部分应参与成员请假。请假人员原则上须填写请假表，经部门负责人和工作、活动或会议的具体负责人批准后方可生效。请假程序必须在各工作、活动或会议之前完成。
第十六条 每学期每人请假次数原则上不得超过五次。
第六章：档案管理
第十七条 保存档案类型如下：纪检督导情况记录数据资料，各工作计划、总结资料，各活动、会议情况相关资料，重要事件备忘录资料，成员个人资料，成员考核表资料，奖惩、人事任免情况记录资料等。
第十八条 整理保管本部门档案资料，原则上每学期十六周前备份后汇总整理，经主席团监督、审核后入档。
第十九条 档案资料属自律会所有，入档后任何档案资料的借出、修改及增添须经主席团事先批准。
第七章：奖惩
第二十条 评奖评优过程依据学校、学院有关规定进行。
第二十一条 全体成员均有权参与评奖评优，并监督评奖评优过程。 第二十二条 违纪违规、工作发生过失、过错或考核不称职者，经自律会委员会议或全体会议讨论后，视情节轻重程度对其进行批评、警告或责劝辞职直至退会。
第八章：早锻督导
第二十三条 在学院学生工作领导小组的指导、监督下，组织开展早锻督导工作，以促进学生养成良好的作息、早锻习惯，加强学生纪律意识。
第九章：培训
第二十四条 必须组织开展成员的培训工作，以提高成员的工作能力和综合素质。前一个月由部长带领干事工作，随后有干事2至3人搭档安排工作，部长起到督促与检查作用；干事逐步学习excel、word的熟练使用，逐步接触纪检表格打印与通知下发。
第十章：附则
第二十五条 本章程解释机构为外国语学院学生工作领导小组及外国语学院学生自律委员会。
第二十六条 本章程于2013年10月8日起生效。
