赤水九义校教育纠风工作总结材料
为贯彻落实中央、省、市纠风工作会议的精神，全面贯彻党的十七大精神，深入科学发展观，坚持以人为本的思想，推进我校教育行风建设，切实维护人民群众的利益，我校于2011年11月——2012年10月开展了教育纠风工作，认真落实《2012年教育纠风工作实施意见》的内容，并根据简教发【2012】169号文件深入、稳妥、扎实的推进教育纠风工作，现将我校的教育纠风工作总结如下：
一、建立领导班子，为纠风工作提供组织保障。成立了以校长为组长，班子成员和骨干教师为成员的教育纠风工作领导小组，加强纠风工作的组织领导，明确成员工作职责、责任落实，使教育纠风工作得到组织保障。小组各成员划分了职责，明确了各自的目标，对存在的“不正之风”进行了仔认真调查和仔细研究，对存在的问题及时的制止和纠正。
二、制定相关制度，为教育纠风工作提供制度保障。根据文件精神，我校制订了《赤水九义校教育纠风工作责任追究制度及违纪处理办法》，建立的学校教育纠风工作领导小组，实行主要领导负责制，由校长书记严光任组长。对于违反本《处理办法的》教职工给与严肃处理，绝不姑息。
三、聘请法制副校长、家长代表，社会知名人士担任我校教育纠风监督员的工作，督察我校教职工的教育行风、师德作风、职业道德等。一年以来，我校分别在2011年11月，2012年4月、6月、10月开展了4次教育纠风调研，组织过两次监督员代表座谈会，对我校的师德师风，党风廉政建设，教育行风等，广泛的听取了监督员对我校教育工作的意见和建议。
四、加强专题培训，提高纠风工作意识。在领导阶层和班子内部以及党员中继续学习《党章》，深入理想和信念教育，提升教师队伍的社会主义荣辱观，以及廉洁从教的观念。继续加强教师队伍的职业道德教育，先后四次组织全校教师学习《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师行为规范》、《加强和改进中小学师德建设工作实施方案》等相关法律法规文件。纠风工作初期，我校就与全体教师签订了《赤水九义校师德师风工作目标责任书》。此外，还开展了一次案例分析分析讨论会，对手机的典型案例，组织全校教师讨论、反思、评价。让教师在研讨中提升自己的职业道德素质。
五、关注学校和教师的乱收费行为，遏制“不良风气”的蔓延。长期以来我们认真执行各级关于学校收费的政策要求，学校统收作业本费，代购城镇居民医疗保险费，对收费项目和标准制成规范公示栏，公布举报电话，向社会和家长公示，接受社会监督。对学生平安保险、课外读物等敏感、社会普遍关注的服务性收费，学校严格执行各项要求，本着学生和家长自愿、谁服务、谁宣传、谁收费、谁出据、谁发放的原则，严禁任何人以任何形式染指，更不得从中有任何经济利益，违者一经查实，学校将严肃处理。
对于有偿家教，办补习班，有偿补课等类似事件，我们建立了《赤水九义校违规收费举报奖励制度》，对举报学校或教师违规收费行为，调查属实的，学校将对相关人员实施奖励。同时，对本制度组织教师学习，向社会公示，有效遏制了乱收费现象的发生。
六、制订了校务、党务公开制度。设立了校务、党务公开专栏，学校的决策，决定，制定的办法，规定，均公开透明的张贴在校务公开栏上，接受全校师生、家长和社会的监督。学校的财务，公用经费的收支情况，向广大教职工公开，随时接受教职工的督察。还设立了举报箱，公布了举报电话，目前没有收到我校教师违规收费的投诉。
虽然，在教育纠风工作方面我们取得了一些成绩，但也存在了不少问题，如个别教师工作作风意识不强，思想认识不深刻等问题，今后我们将加大对教师的培训，从思想、组织、作风上保持廉洁从教，使得我校教育行风建设再上一个新台阶。总之，我们要认真总结经验，解决问题，克服困难，不断进取。
石桥镇赤水九义校 2012年11月13日
