回顾过去 展望未来
在校党委、学工部和校团委的正确领导下，在我院党总支的指导下，化学化工学院认真落实我校学生管理工作要点，结合我院学生工作思路，根据学院的具体实际，围绕学风建设、基础文明建设、安全稳定、就业考研等开展了一系列行之有效的活动。坚持邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，紧紧围绕院党总支和行政确立的工作目标，坚持“产、学、研”相结合的特色教学思想，坚持“以生为本”，以大学生思想道德建设为基础，以迎接教学评估和博士点申报等为主线，以大学生素质拓展为重点，狠抓学风建设，积极推动学生思想政治教育与管理手段创新，进一步拓宽学生工作空间，全面提高学生的综合素质和能力；以就业为导向，以育人为根本，以改革为动力，以开拓创新、锐意进取的精神姿态，努力开创集教育、管理、指导、服务为一体的学生工作新局面。使我院学生工作的各项活动能有序、有效的开展。
一、学院领导高度重视学生工作
学院领导班子高度重视学生工作，做到既有政策上扶持，又有感情上的鼓励。每年召开学生工作例会平均20次。学院领导每月都要亲自走访学生宿舍，及时掌握学生的思想动态，对特殊群体进行单独的关注。
二、加强学生思想政治工作
1、思想工作进课堂、宿舍、班级。大学生思想工作进公寓，要求导师、班主任、辅导员和团总支老师定期或不定期深入学生公寓，作好学生政治思想和安全稳定工作，建立了学生公寓管理有关规定，配合后勤管理公司做好管理工作。对于重点学生，辅导员班主任都及时进行谈心，个别学生一学期谈心超过10次。几年来，辅导员与学生谈心超过1000多人次。辅导员班主任向学生公开自己Email和电话号码，方便学生匿名反映情况并及时予以答复。
2、加强爱国主义教育。如到新郑黄帝故里我院建立的河南工业大学爱国主义教育基地，定期不定期的到七色花福利幼儿园看望智障儿童，培养学生关爱社会，关心他人，活动被《大河报》《今日安报》《郑州电视台》等媒体报道。
3、加强学生两课的学习和管理。进行“反对邪教，崇尚科学”的宣传和思想政治工作。及时参加学校组织的《形势与政策》学习。先后开展了“建设社会主义新农村”、“构建和谐校园”“保持共青团员先进性”等主题团日活动，全院各班根据各自的实际情况，分别以讨论、征文、漫画、小品等不同的形式开展了主题教育。
三、队伍建设
1、辅导员、导师班主任队伍建设
实行辅导员、导师班主任全员聘任制，配备3名专职辅导员，每年聘任2-3名兼职辅导员，19名导师班主任。建立
2 完善的辅导员、导师班主任考核制度，坚持例会制度。
2、学生干部队伍建设
每年在10月份对我院学生会机构的设置、人员组成进行了调整，在公平、公正、公开的基础上组织了学生会换届选举，建立学生会定期召开例会制度。
成立化学化工学院社团联合会，分管我院的四个学生社团工作。
四、党建、团建工作
每学期开办入党积极分子培训班，坚持党课制度，坚持对积极分子的教育、培养和预备党员的考察制度，坚持教师党员对学生入党积极分子的培养和预备党员的考察制度。
五、学风建设
1、在全院范围内强化学风教育，及时与导师、班主任、任课教师沟通，及时了解学生学习中存在的问题。
2、举办《博士论坛》学术讲座活动，邀请国内外知名专家来我院讲学，在校庆期间，邀请清华大学金庸、赵玉芬院士做报告。
3、严格执行学生上课考勤制度，做到学生自查、学生会检查、辅导员和班主任检查和主管学生领导检查的有机结合。每两周的院班主任例会上进行及时总结和沟通。
4、召集不及格累计超过两门的学生，院长、书记和辅导员老师逐一进行了谈话，了解原因，分析情况，并敦促他们
3 制订学习计划，按照计划合理安排学习时间，逐步提高学习成绩。
六、学生活动
（一）文化艺术活动
有计划有目的的开展文化艺术活动，丰富学生的课余文化生活，并获得良好的成绩。开展“大学生创业的利与弊”辩论赛，趣味英语竞赛，“时代杯”演讲比赛，举办迎新、夏之花、“天使之夜”、“玄色之冬”等文艺晚会。在校健美操比赛我院多次获得冠军第，校象棋比赛团体第二名，校诚信演讲比赛获优秀组织奖、特等奖一名等。
（二）科技创新活动
大学生挑战杯，我院在历届的挑战杯中屡获佳绩，曾获得国家二等奖殊荣，多次邀请清华大学金庸、赵玉芬等院士来我院做专题讲座。
（三）社会实践活动
全院学生100%参加暑假社会实践活动，成立领导小组，成立学院实践小分队，奔赴全省市县、农村，总共建立12个社会实践基地。做到了学生社会实践与学生就业相结合、与教学实习相结合、与科研、挑战杯等相结合。全部提交了社会实践报告和总结材料。社会实践活动也被《大河报》、《河南日报》、《河南商报》、《郑州晚报》、《青年导报》、《河南电视台》等多家媒体宣传报道。
（四）课外体育活动
举行新生篮球、足球、排球、乒乓球等比赛。举办22人23足、羽毛球、毽球比赛、跳绳比赛等创新体育活动，校运动会多次荣获团体奖。参加校组织的青春杯足球赛等活动。并取得了三校区亚军的好成绩。
（五）心理健康教育
聘任兼职心理辅导员，定期举行心理咨询活动，并在每个班级里选拔了心理信息员，及时了解同学们的思想动态，重点关注特殊群体，提前作好思想工作。积极参加学校心理活动月所有活动和组织学院心理活动月的活动。配合做好新生的心理测试活动，作好后期的心理分析环节。
七、学生资助工作
成立专门的国家助学贷款领导小组。完善贫困生情况调查和统计工作，完善更新贫困生档案，及时发放临时困难补助，设置4类固定勤工俭学岗位和2类临时勤工俭学岗位，每年参加学院勤工助学学生平均10人。每年完成近200名贫困学生国家助学贷款审批表的组织填写、数据的录入及核对等工作。根据学院有关规定，遵循公开、公正、公平的原则，评定和发放国家奖助学金、省奖助学金，奖励和资助近100名困难学生。
八、就业与职业发展规划
（一）就业创业指导职业发展教育
5 认真组织0
6、07届毕业生的就业指导课，组织06届毕业生对我院的课程设置等问题进行讨论。宣传和鼓励学生报考研究生。
（二）就业率与就业质量
1、安排专职人员负责毕业生工作，加强与用人单位的密切联系，学院每年组织专场招聘会5-7场， 就业形势也有了良好的开端。就业学生当中约30%在事业单位任职。研究生录取率28.6%。
2、毕业生同学中65%报考研究生，其中报考同学中70%报考了浙江大学、华东理工大学、天津大学、兰州大学等重点大学。
九、安全稳定教育与管理
成立化学化工学院安全工作领导小组，南公寓西公寓安全值班办公室。严格执行值班制度，做好值班纪录，做好突发事件处理工作。每周走访学生宿舍2次以上，了解学生中的思想动态，及时掌控学生基本情况。召开3次安全教育大会。
十、规章制度建设与落实
根据学校的学生手册制定了我院的奖学金、综合测评、助学金、勤工俭学等的补充规定。建立《化学化工学院学生干部考核制度》《辅导员、导师班主任考核制度》《学生宿舍安全管理条理》《新校区值班制度》等。并狠抓落实，达到
6 预期的效果。
存在不足：
1、学生工作管理制度不利于需进一步加强，学生科技创新活动宣传、动员、组织与先进学院有较大的差距。
