在陕北分公司班子民主生活会上的发言
邹从明
（2010年11月13日）
近一年来，陕北分公司党总支部在公司党委的正确领导下，坚持以科学发展观统领全局，紧紧围绕年初公司党委确定的工作思路和中心工作，解放思想，埋头苦干，抢抓机遇，务求实效，夯实安全和培训这两项大的基础工作，在拓展市场、生产经营等各项工作都取得了显著成绩。通过近一年的工作实践，我认为陕北分公司党总支部是一个政治坚定、团结和谐、思路清晰、廉洁自律，能够驾驭全局，特别能战斗的集体。
坚持党内民主生活会制度，重视通过积极的组织生活解决党内矛盾和问题，是我党一个优良传统、好做法。开展批评和自我批评的过程，是正确认识自己，加强党性锻炼的过程，是自觉坚持真理，修正错误的过程，是在正常的党内生活中接受组织、同志、群众帮助和监督的过程。分公司党总支部于今天下午召开民主生活会。为了开好今天的民主生活会，我们提前做了不少的准备工作。一是召开了分公司主要
领导碰头会，部署民主生活会事宜；二是拟定了民主生活会主题、方案；三是要求每个班子成员事先都准备了书面发言提纲，下面，我先发个言。
一、思想学习方面。 能始终高度重视思想政治建设，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和十七届五次全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，维护和服从公司党委的权威和领导，自觉接受各项制度的监督。高度重视加强学习，把学习作为每天的必修课，坚持不懈地学习当代经济、科技、法律等方面的知识，努力拓宽知识面，更新知识结构，不断用科学理论和先进知识武装头脑、指导实践，努力提高统揽全局、驾驭经济、领导科学发展的能力，力争成为学以立德、学以致用的模范，力争做到干一行、爱一行，管一行、专一行。
二、工作作风方面。 把重实际、说实话、求实效，作为一切工作的出发点。不论我处在什么岗位，分管什么工作，以至现在主持陕北分公司的党建思想政治工作，我都努力让自己做到：
（1）强化全局观念和发展意识。从分公司发展的全局出发，认识、分析、思考和解决问题；紧紧扭住拓展市场是分公司发展的第一要务不放松，抢抓机遇，扎实工作。
（2）坚持抓重点、抓关键、求突破。如在主管组织工作中，重点抓了学习实践科学发展观、分公司人才培养、领导班子和干部建设等；在分管生产经营工作中，重点抓了安全生产和员工技术培训，韩城煤层气项目压裂五队的组建等；总之，力求在不同试气和不同的阶段的重点工作上有新突破，统筹发展上有新进展。
（3）牢记全心全意为人民服务的宗旨，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所难，办群众之所需。在努力抓好分公司发展的同时，倾情尽力解决好关系员工和群众切身利益的问题，提高干部员工的生活水平，促进企业和谐稳定。多年来，分公司党总支部一直坚持凡是员工有红、白喜事，都要去祝贺和慰问，送去组织的关怀。员工遇到困难，党总支部都一定会代表组织去问寒问暖，并尽最大努力解决困难，努力为群众提供实实在在的帮助。
（4）坚持真抓实干，务求实效。树立正确的政绩观和价值观，始终坚持实事求是，不务虚功，不图虚名，反对任何脱离实际，弄虚作假的行为，扑下身子，脚踏实地，扎扎实实地抓好每一件事，干好每一项工作。如年初制定的倒排生产经营成本工作，分公司干部任命、考核等项工作，都能够抓好时间节点，严格落实各项工作任务目标，确保每项工作落到实处、收到实效。
三、领导作风方面。 能坚持民主集中制原则，正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系，注意维护班子团结，团结同志，顾全大局；在参加分公司党政联席会时积极发表自己的意见，形成决议后不折不扣地坚决执行；在安排部署分公司工作时，能够认真听取其他领导同志和基层的意见建议，集思广益，以利于科学决策；与其他领导成员之间，注意相互尊重、相互配合，不搞自由主义，不搞一言堂；坚决执行上级党委的决定，顾全大局，令行禁止。注重解放思想、更新观念，坚持走群众路线，深入基层、深入群众开展调查研究，倾听群众呼声，为群众排忧解难。
四、生活作风方面。 始终牢记“两个务必”，时刻提醒自己，不论是在做任何事情、在任何情况下，都要做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，勤俭节约，艰苦奋斗。在生活中，注重提高自身修养，努力做到生活正派、情趣健康。时刻牢记“不矜细行，必累大德”的古训，严格遵守中央和省、市委关于廉洁建设的各项规定，强化自律意识，做到自重、自省、自警、自励。认真履行党风廉政建设责任制，秉公用权、廉洁从政，在管好自己的同时，注意管好亲属和身边工作人员，努力做到清清白白做人，公公正正做事，树立人民公仆的良好形象。
回顾自己来到陕北分公司近一年的思想和工作，对照八个方面的作风要求，自身还存在一些不足。如观念更新还不
够；学习的自觉性、超前性不强；深入基层研究解决实际问题还不够；驾驭外部市场和甲方打交道的能力还有待进一步提高等。存在这些问题的主要原因在于对自身作风建设的重要性认识不充分，主动查找问题、自我批评得不够。问题是客观存在的。但只要我们端正解决问题的认识，下定解决问题的决心，付诸坚强有力的行动，以科学发展观为思想武器，再大的困难我们也能战而胜之。为此，在下阶段我们班子成员应该确定如下四个努力方向：
1、认真抓好学习，端正学习。通过经常性理论学习，做到好学、深思、言行、知行合一，通过学习不断提高自己和同志们的政治素质和业务能力，增强分析鉴别和处理问题的能力。
2、要做到三个加强，加强纪律、加强效率、加强战斗力。
加强纪律要遵守劳动纪律和工作纪律，突出加强政治纪律，坚持集体办公会负责制，切实保证政令畅通。加强效率要切实履行“马上去办，亲自去办，办就办好”的原则，做到生产经营强化衔接，讲原则，讲规矩，快节奏，高效率。加强战斗力要彻底解决“懒、散、软”的问题，攻坚克硬为主，不回避矛盾，不怕得罪人，弘扬正气，党员干部要带头，带出硬队伍，做硬事、做实事。
3、勤政务实，要树立全心全意为人民服务的宗旨。一是团结协作，形成合力。二是分工负责，各司其职。三是大事要独挡一面地工作。四是要雷厉风行。
4、廉洁自律，切实提高拒腐防变的能力。党内监督的重点是加强对领导班子特别是“一把手”的监督。我们每一位班子成员也要注意自己的言行，珍惜自己的名誉，待人处事要公道、正派。要经常反思自己的行为，检点自己的作风，不断激励自己，多为甲方、企业干实事，干好事。要端正人格品行，堂堂正正做人，老老实实干事。要加强道德修养，正确对待名利，始终保持一颗平常心，不追逐名利，不损害企业利益，力求在干部和企业中树立良好的口碑。要严格遵守各项规定，凡是要求别人做到的，自己带头做到；要求别人不做的，自己坚决不做，并管好配偶、子女和身边的工作人员。要以“四大纪律、八项要求”为标准，认真落实责任，完善考核体系，坚持原则，敢抓敢管，切实承担起党风廉政建设的领导责任，在全分公司范围内形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的良好工作格局。
最后，希望同志们知无不言，言无不尽，有则改之，无则加勉。
