2013年工作总结
韩世伟
2012年底，我由物管调到劳人科工作，担任劳资干事。对我而言，2013年是难忘的。工作的转换、生活的改变，连带着思想、工作方法等一系列的适应与调整，从中感受到了压力，也在压力中融进了收获的快乐。一年来，在各位领导和周围同事的耐心帮助下，我较好的完成了本职工作任务，现将一年的工作情况汇报如下：
一、坚持抓好学习，提高自身修养。
一年以来，我一直以三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入学习党的十八大会议精神。关心国家大事，努力提高自身思想政治水平。处于对劳资工作的陌生，我更加注重对业务知识的学习，并诚心诚意的以领导为师，以同事为师，以实践为师，学习他们好的工作方法、扎实的工作作风。通过一年的学习，政治素养和业务水平得到了提高，为顺利完成各项工作任务打下了坚实的基础。
二、强化业务能力，保障工作成效。
要做好劳资工作，就必须在工作中做到“业务熟练、细致谨慎”。作为新手，我时刻提醒自己要多请示、多汇报，与同事要多商量、多沟通，能认真做好各项业务办理的记录，并整理成工作流程。切实做到自己负责的工作心里有底，与职工切身利益相关的事情不出现错误。一年来主要完成了以下几项工作任务：
1、认真学习了我处所属人员工资构成及发放依据，参与了工资年报、工资审批、新聘人员工资定级等工资、福利方面的工作。
2、自4月份以来，每月及时向财务科上报了绩效工资发放表、遗属补助、独生子女费、离退人员生日费等各类制表。并在劳人科留有备案，年终将统一整理归档。
3、认真学习了法人证书、组织机构代码证的年鉴和变更程序。4月份完成了两证的鉴定工作，9月份完成了两证的法人变更工作。
4、按照井陉县各有关部门要求，参与了在职及退休人员社保卡申领登记表及相关表格的填写及审核工作；上报了井陉县劳动监察大队一五〇处用工情况年审表；完成了生育保险、医保、养老保险的法人变更工作。
5、按时向省局上报了人员结构及收入情况统计表、在职职工与地方人员收入差距表、离退人员各职级情况表等各类报表。
6、完成了证件提醒系统制作、年鉴、荣获了学习党的十八大会议精神有奖征文三等奖等其他工作。
三、认真正视不足，积极改进缺点。
一是学习不够细致深入。缺乏科学性、系统性。学习的主动性不强，有效学习内容比较局限。
二是工作效率有待提高。在工作中存在顾此失彼的问题，统筹协调、齐头并进的能力不强，对新形势下储备事业的新情况和新形势没有认真体会分析研究。
三是业务素质能力不够。目前的工作能力不足以满足工作需要，与所领导的要求和工作的需求存在很大差距。
下一步，本人将严格贯彻落实一五0处党委制定的各类规章制度，按照新的油库管理办法的相关要求，改正自身缺点，做好以下工作：
一是狠抓理论学习，努力提高政治觉悟和个人素质；二是加强业务能力，进一步认真负责的做好自身工作，履行好岗位职务；三是积极团结同事，做到和谐共处、互帮互促，争取在新的一年取得更好的让领导和同事满意的新成绩。 本人以上汇报不妥之处，敬请领导和同事们指正。
