20**年文明创建工作总结/r/n
20**年，学院在党的教育方针指引下，坚持以党的十八大、十八届三中四全中会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，围绕学院内涵质量建设中心任务，以加强现代教育制度建设为抓手，全面深化改革，加大精神文明建设创建力度，在思想、政治、道德等层面为学院新一轮发展打下了坚实的基础。/r/n
一、坚持以思想建设为引领，充分发挥理论先导作用/r/n
思想是行动的先导。学院坚持把精神文明建设作为党建与思想政治工作的重点，抓好宣传教育工作。/r/n
1.坚持学习制度/r/n
按照党委中心组学习、教职工政治理论学习和党支部集中学习活动等制度，分别制定计划，围绕中国特色社会主义理论和习近平总书记重要讲话精神，以及文明创建精神等，坚持通过理论学习武装广大教职工头脑，提高党员、干部的政治理论水平和党性觉悟。/r/n
2.巩固学习阵地/r/n
一方面按计划落实好年初制定的学习任务，另一方面积极组织师生员工参加党校学习、听取报告讲座、观摩教育录像等，优化学习形式，拓展学习内容，坚持利用好各种理论宣传阵地，增强理论学习的实际效果。组织举办了4期学生党校学习班，1期教工党校学习班，邀请专家做讲座，切实提高全院教职工的思想政治素质、理论水平、管理水平和履职能力。/r/n
3.丰富学习内容/r/n
不仅加强中国特色社会主义理论、习近平总书记系列重要讲话精神、十八大以来历次会议精神、党风党纪教育、党风廉政建设责任制等宏观内容的学习，还针对教书育人的内在要求，加强教师培训培养，开展全员培训，提高教职工的思想政治和科学文化素质。/r/n
4.强化学习研讨/r/n
十月份，学院开展了“商贸学院校园核心价值观取向大讨论活动”，紧紧围绕“学习践行社会主义核心价值观，建设新型学院培养高素质人才”这一主题，通过认真学习社会主义核心价值观，座谈研讨、有奖征集、校园辩论赛等活动，统一思想、凝聚师生智慧，激发、引导师生投身学校的内涵建设的积极性和创造性，形成了78条教职工日常规范提示语、警示语，86条学生日常行为(学习生活)规范范提示语、警示语，以及40条充分体现我校近60年办学底蕴的商贸校园核心价值取向，营造了积极、健康、向上、和谐的育人氛围，进一步弘扬了学院近60年的办学精神。/r/n
二、坚持依法治校与以德治校相结合，唱响以人为本主旋律/r/n
提高师生在学校办学中的主人翁地位，既强调按章办事，又拓宽意见表达渠道，按照中央八项规定、省委十项规定和省总社“六个切实”的要求，紧密联系去年开展的党的群众路线教育实践活动中查摆出来的问题，以党的政治纪律建设为主线，扎实开展各项工作，深化和巩固群众路线教育实践活动成果。/r/n
1.以人为本深化民主/r/n
学院党委坚持民主集中制原则，认真落实《党委会议事规则》、《校长办公会议制度》，凡是涉及干部人事任免、重大工作部署、资金审批使用等重大事项，都按照“民主集中、个别酝酿、集体决策”的方针，召开党委班子会议和党政联席办公会集体研究决定;对于关系师生切身利益的重大问题，都提交教代会讨论。5月底，学院首届二次教代会顺利召开，会议听取并审议了《学院工作报告》、《财务工作报告》，审议通过了学院《关于实施细则》、《积分制进编管理办法》、《关于鼓励在职中青年教工攻读博士学位的实施意见》和《关于实施校内教授培养工程的意见》，并选举成立了教代会执委会委员，充分保障了教代会代表的知情权、参与权、表决权、监督权，进一步深化了学院民主管理的程度。在8月份开展的新一轮中层干部竞聘上岗工作中，学院党委始终坚持选人用人公开透明，专门组织教代会代表、副高以上职称人员全程参与干部选拔，召开不同层面座谈会，听取群众意见，切实提高了学院选人用人的公信度。/r/n
2.弘扬正气树立典型/r/n
在庆祝中国共产党成立93周年之际，学院表彰了一批在学院建设和发展过程中涌现出来的优秀共产党员，听取了“为民务实清廉”先进典型事迹报告会，教育广大党员、干部以先进典型为榜样，牢记党的宗旨，严守党的纪律，认清学院未来发展的形势任务，继往开来、顽强拼搏，为推进学院科学、快速、健康发展而努力奋斗。/r/n
3.推进党务校务公开/r/n
三、坚持办人民满意的教育，严肃党风校风教风/r/n
1.营造风清气正校园氛围/r/n
2.完善反腐倡廉制度体系/r/n
加强党风廉政和精神文明建设，完善反腐倡廉制度体系，突出监督与问责，对党风廉政建设责任制的任务和目标进行分解、落实到人、不留死角，层层布置，层层落实，加强考核。修订了《关于落实“两个责任”的实施意见》、《惩治和预防腐败体系实施方案(2013-2017)》、《党政干部问责制实施办法》等党风廉政建设的基础性文件，编印了《中国共产党十八大以来廉政新规定汇编》，完善了《保密制度》、《信访处理办法》等内控制度;完善了《财务管理办法》、《财务报销办法》、《差旅费报销管理办法》，印发《财经委员会工作条例(试行)》、《资产管理委员会工作条例(试行)》，进一步规范资产计价，努力做到用制度管人、用制度管事、用制度管财。基本形成了“党委主体领导、党政齐抓共管、纪委监督协调、部门各负其责、群众积极参与”的党风廉政建设工作机制。一年来，全院未发生一起违法违纪案件。/r/n
3.规范教师从教行为/r/n
扩大党风廉政建设辐射面，将党风廉政建设深入到每一个教职工的从教行为当中：今年的教代会审议通过了学院《〈高等学校教师职业道德规范〉实施细则》，贯彻落实教育部、中国教科文卫体工会全国委员会《高等学校教师职业道德规范》，加强学校教师的职业理想和职业道德建设;以教育部“六项禁令”为主抓手，强化教职工廉洁从教的意识。/r/n
4.加强行政底线约束/r/n
四、坚持强化综合治理，构建和谐平安校园/r/n
1.做好群团组织工作/r/n
按照构建和谐校园的总方针，切实把工、青、妇、老同志、统战等工作纳入文明创建工作总体格局，充分发挥群团组织在促进学院事业发展、维护校园稳定中的重要作用。学院工会组织开展了教工志愿者服务活动、教工乒乓球比赛、“168爱生行动”考评活动、教工书画比赛、“青蓝工程”师徒结对考评、献爱心、运动会等活动，丰富教工文化生活，陶冶道德情操。学院外语分工会获“江苏省五一巾帼标兵岗”荣誉称号，一对“青蓝工程”师徒被评为南通市“青蓝工程”优秀师徒。学院团委抓住重要节日、纪念活动等契机，扎实开展了丰富多彩的志愿服务、社团活动、文艺晚会、科技文化艺术节等团学活动，形成了学院校园文化活动的品牌。重视老干部工作，定期开展离退休党支部活动，组织老同志来校交流座谈，向他们通报学院各方面工作，同时听取意见建议。关心困难教职工生活，开展慰问、帮扶等活动。/r/n
2.维护校园安全稳定/r/n
进一步完善了学院安全管理制度，每2-3周交流治安巡防消防情况;加强校园周边环境卫生整治，对摊点摊贩、乱停乱放加大了整治力度;排摸、排除、调处校园不稳定因素，调处校园内部矛盾3起以上;定期开展综合治理安全检查与整治，在全院举办交通、消防、法制专题报告会，实现法制教育的常态化;加强安全保卫，落实各类人员的安全工作职责，确保了校园安全、稳定。/r/n
3.大力倡导低碳节约/r/n
加强节能宣传，开展了节水宣传月、节能宣传周等活动，进一步增强广大师生的节能意识;实施用水用电精细化管理，利用电锅炉取代油锅炉并利用谷电烧水实现了供水收支平衡，通过节能分析，补充安装红外线节水器，减少水电资源浪费。利用暑期时间，实施用电增容项目，为学生宿舍、教室、食堂安装空调，更换宿舍橱柜，刷新6000套课桌椅;规范校内经营户和保洁公司管理，改善师生工作学习生活条件。/r/n
20**年，学院被授予“南通市最佳教职工文化品牌”称号、20**年度全省供销合作社系统创新创优工作优胜单位、20**年度机关企业事业单位治安保卫工作先进集体、20**年度武装工作先进单位。
