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为继续充实和加强开发区城市管理执法工作人员力量，现面向社会公开招聘协管员6名，热忱欢迎符合条件的人员报名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、数量
招聘城管协管员6名(其中男性4名，女性2名)。
二、招聘人员的资格条件
(一)道德品行良好，遵纪守法(无违法犯罪记录); (二)年龄30周岁以下(1984年6月1日以后出生); (三)身体健康; (四)具有符合职位要求的工作能力; (五)具有国家承认的大专以上学历，专业不限。
三、招聘程序
1、信息发布。通过宣城市政府网、宣城先锋网、宣城人事网、宣城经济技术开发区网站发布招聘公告。
2、报名和资格审查。应聘者登录以上网站查看招聘公告，下载《2014宣城经济技术开发区招聘城管局协管员登记表》(一式两份)，如实填写后携带本人身份证、学历、学位证书原件及复印件到开发区城市管理行政执法局办公室(宝城路与鸿越大道交叉口)，进行资格审查。报名时间2014年5月26日-30日。(联系电话：0563-2626881，联系人：吕玮)
3、面试和考核。成立开发区城管局招聘工作人员面试考核组，对应聘人员进行面试和考核，根据面试和考核情况，择优确定聘用人选。
4、体检。对拟聘用人选，安排进行体检，参照事业单位录用人员体检标准。
5、研究确定。开发区主任办公会研究确定聘任人员。
6、开发区建设投资公司与聘用人员签订劳动合同。与其他单位仍存在劳动关系的拟聘人员必须解除与原单位的劳动关系。
7、对新聘用人员实行试用期制，试用期为2个月，试用期内工作不合格者，解除聘用关系。
四、聘期及待遇
1、聘用人员首次聘期为一年，工作表现良好的，可续聘。
2、聘用人员基本工资和其他待遇按开发区建设投资公司聘用人员标准执行，并按照规定缴纳相关保险和住房公积金。
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