推荐第1篇：小母牛国际项目总结
海惠—小母牛北京区域xx项目20xx年度
工作总结
今天我们共聚一堂欢庆我们北京区域办，项目有了新的发展，有了新的收获。同大家共同分享小母牛项目一年来所取得的成就。这次会友，一来向同行们学习先进经验和行之有效的管理措施。二来感谢同行们的大力支持和鼎力相助。感谢中国办、北京区域办、xx主任给与的大力支持和项目引导实施；感谢北京区域办大家族项目伙伴对我们的支持；特别要感谢xx县农牧局技术人员多次到xx指导项目发展和xx社区热情接待。在此代表xx县畜牧水产局局长、项目负责人xx和涞源县项目工作人员向您们致敬！
一、项目落地实施
国际小母牛项目于20xx年x月xx日，在xx项目社区正式落地，标志着国际小母牛项目正式落户xx。动员大会上xx主任、xx主任、xx官员对水石塘社区项目的发展寄予了很大的希望，寄予了新的观念和新的发展思路。县乡两级政府和扶贫局领导表示给与需要的帮助。一年的发展也证实了他们给与的支持和帮助。县畜牧水产局局长宣布涞源小母牛项目正式挂牌成立。通过一年的运行，肉牛长势良好，形成了涞源县肉牛繁育发展基地态势。拉动了扶
贫项目的介入。农户的生产观念和养殖方式得到了提高和转变。领导们寄予的美好希望在xx一定能实现。让小母牛项目在xx县遍地开花。
xx村是xx的一个自然行政村，村里215户农户，650口人，有土地1152亩，全部为旱地，靠天吃饭。以种植玉米为主，荒山7500亩，植被差，没有任何产出，四面荒山无任何可供直接利用的天然资源。2008年人均收入800元，是典型的国家级贫困村。象xx这样的贫困村在xx很多，需要外界的扶持和引导。我们畜牧水产局深知农户的疾苦和贫穷，经省畜牧局介绍，多次到北京区域办介绍情况。感动了中国办，感动了xx主任，她带领中国办，区域办领导和官员多次到xx贫困村考察，走访。从众多贫困村中把xx村设为潜在社区。用六年的时间以价值为基础的社区综合发展模式，推动该村发展成为小康富裕村。以小母牛十二条基石培训引领项目发展模式。以此辐射其他贫困村的发展。我们畜牧水产局从2008年开始成为了北京区域办的潜在伙伴，帮助村建互助组，谋规划。将当地的传统价值观与十二条基础价值观相整合，謀项目发展规划。制定了水石塘村五年发展规划。为项目的实施奠定了基础。
二、2011年项目发展的主要工作
回顾一年来我们主要做了以下工作：
1、培训工作。中国办和北京区域办从潜在社区开始就
以十二条基础等内容对农户进行培训。县畜牧水产局和外聘林业和环保技术人员对农户进行了养殖、林果树管理和环境保护知识培训。增长知识，开阔视野，树力了自我发展意识。
2、技术服务。技术服务主要以增强农户生产技能为目的。提高了自我发展能力。
3、基线调查。对100户农家进行了基线调查，入户率100%。
4、建牛场。该村没有养牛的历史，圈舍就更没有了。小母牛项目进村后，由政府出资20万元，互助组组织农户义务建设了栏位400余头的牛场，用了2个多月的时间建成。打破了一家一户小作坊养殖的传统养殖方式。
5、购牛。购牛实行先考察，后购牛的方式。提供给农户选择决定，由农户代表到异地购牛200头，分给了首批100户农户，并签订了礼品传递协议。分圈入养牛小区饲养，实行封闭养殖，改变人们传统观念，引领了新的养殖模式发展。
6、环境观念践行于改变。跑动外源资金 xx万元。将沿用几百年的石头路接到硬化成了水泥路。环境面貌逐步改观。
7、小母牛项目把扶贫项目领进了村。该村是xx唯一的一个首批扶贫村。第一批购扶贫牛26头，扶贫期限5年。
为了配合小母牛项目的发展，全县只有xx村购的是牛，其他村购的是驴。为壮大养牛产业的发展增添了新活力。
8、项目实施得到了政府各部门和养殖企业的无私支援。政府出资20万元新建了养牛小区，县畜牧水产局捐助了办公设施、医疗消毒药品设施。xx养殖场为水石塘村捐献了广播设备，并录制了宣传光盘进行小母牛精神的传递和宣传。
三、取得具体成效或突破
具体归纳起来主要有三点成效一点突破：即农户自我发展意识得到了改变。种养结构实现调整为成效一；牛群长势良好，农户养殖积极性高为成效二；互助能力得到提升，妇女参加社会活动增加、社会影响力增强为成效三。一点突破就是：不再变卖扶贫畜（牛）实现了零的突破。这些成效和突破全是我们小母牛的观念改变了农户的思想意识的结果，变一次扶贫为长期享用，是我们十二条基石深刻领悟的结果。是我们有一直不怕辛苦服务于小母牛项目志愿者队伍的结果。是我们有爱心者奉献的结果。
四、需要加强的工作或碰到问题。
通过一年项目实施需要加强工作。首先要提高我乃至服务团队的业务水平。把小母牛十二条基石和观念贯穿于项目实施中去，领悟项目实施全程观念。解决一个头痛医头脚痛医脚的短期行为和片面思想问题。其次要强化协调
员和互助组长队伍建设。要加强科学种养观念的改变，提高业务相率，解决一个种养产品提升的问题。
我们的汇报有不妥之处，请各位批评指正。
谢谢！
推荐第2篇：母牛教案
教学目标： 知识与技能目标：
1.理解课文内容，能够有感情地朗读课文。
2.揣摩作者是怎样通过具体描写，来表达深深的母爱的写作手法。过程与方法目标：
1.学会默读课文，边默读边思考，深入体会老牛表现出来的伟大的母爱。2.能抓住重点语句，揣摩语言，从内容中体会作者要表达的思想感情。 情感态度与价值观目标：
体会母爱的深沉，从而理解生活中的母爱，让学生学会感悟亲情，学会做人。 教学重难点：
感悟老牛为了小牛能喝到水而表现出来的那种母爱的伟大。 教学方法：
引导学生抓住文章中的重点语句揣摩语言，创设情景激发学生情感，并通过多种形式的读体会作者要表达的思想感情。 教学过程：
一、导入
世界上，总有一个人，默默地将我们支撑；总有一种爱，让我们难以忘怀。这个人就是母亲，这种爱就是母爱。母亲对子女的爱是默默奉献，不图任何回报的。为了子女，母亲什么苦都愿意吃，什么罪都愿意受；当生死攸关的时候，母亲总是义无反顾地舍弃自我，把生的希望留给后代。今天，就让我们一起去认识这样一位伟大而特殊的母亲——它是一头老牛。让我们一起学习课文《母牛》，一同去感受一头老牛带给我们的心灵震撼。
二、初读课文，整体感知课文内容
1.自由朗读课文
要求：大声朗读，读准字音，读通句子。 师出示：生字词
刹车 呵斥 骂骂咧咧 贪婪 吆喝 哞哞叫 瘦骨嶙峋 分外
（1）学生练读 （2）指名读 （3）齐读
2.再读课文，说说课文讲了一件什么事？这个故事发生在什么地方？ 课件出示故事发生的背景
三、品读文字，感悟老牛的母爱 1.默读课文画出描写老牛索水的相关语句，读一读，写上你的感受，小组交流。
课件出示自学提示 （1）学生小声读课文 （2）学生回答并明确 （3）学生齐读相关语句 课件出示句子：
“一头老牛迅速地冲上公路，军车一个紧急刹车，停住了。老牛沉默地立在车前，任凭驾驶员怎么喝斥驱赶，也不肯挪动半步。五分钟过去了，双方依然僵持着。运水的战士以前也碰到过牲口拦路索水的情形，但它们都不像这头牛倔强。人和牛就这样耗着，造成了堵车，后面的司机开始骂骂咧咧，性急的甚至试图点火驱赶，可老牛不为所动。”
指导读。要突出： 迅速 任凭、半步、依然，“五分钟过去了”读得稍慢 课件出示问题：
1.想一想,它是一头怎样的老牛？你从那些语句看出来的？
2.想象：老牛迅速冲上公路时，如果司机没能急刹车，结果会怎样？ 3.你认为它还是一头怎样的老牛？（奋不顾身）
在双方僵持不下的时候，牛的主人来了，他扬起长鞭抽打老牛，老牛怎么样呢？
1.学生画句子 2.齐读语句 课件出示：
牛的主人寻来了，他扬起长鞭抽打在瘦骨嶙峋的牛背上。老牛的凄厉哞叫，在旅游局阴冷的酷风中，显得分外悲壮。
想象：老牛如果会说话，此时它会说什么？
面对飞奔而来的军车，老牛动了吗？面对司机的呵斥驱赶，老牛离开了吗？面对主人毫不留情地抽打，“瘦骨嶙峋”的老牛动摇了吗？被打得哀哀叫唤的老牛放弃了吗？可怜至极的老牛退缩了吗？同学们，此时出现在你面前的不仅仅只是一头可怜的老牛，而是一头倔强、坚强、令人佩服的老牛。
指导读
就请你把老牛的倔强、坚强、令人佩服读出来吧！
面对此情此景，人们的表现各是怎样？画出人们前后表现的语句 课件表现语句：
1.后面的司机开始骂骂咧咧，性急的甚至试图点火驱赶。2.一旁运水的战士哭了，骂骂咧咧的司机也哭了，最后战士说：“就让我违反一次规定吧，我愿意接受一次处分。”他从水车上取出半盆水放在牛面前。
老牛的行为令佩服，感动了在场的所有人，得到了珍贵的半盆水，得到水后的老牛又是怎么做的呢？
课件出示语句：
出人意料的是，老牛没有喝以死抗争得来的水，而是对着夕阳仰天长哞，似乎在呼唤什么。不远的沙堆背后跑来一头小牛。受伤的老牛慈爱地看着小牛贪婪地喝完水，伸出舌头舔舔小牛的眼睛，小牛也舔舔老牛的眼睛，静默中，人们看到了母子眼中的泪水。
学生齐读语句
问：说说老牛为什么流泪？小牛为什么流泪？学生讨论交流。 课件出示：
小牛——感动、感激、心疼 老牛——艰难、欢喜
是啊！索水的过程多么艰难啊！可是再多的艰难，再多的屈辱就在孩子喝到水的那一刹那都化作了欢喜。情到深处泪自流，泪水里包含了太多的话语，太多的情感，千言万语也表达不了内心的感动，正如《游子吟》中写到：谁言寸草心，报得三春晖。
这是一位多么了不起的母亲啊！此时，你有什么话想对老牛说吗？通过老牛你又想到了谁？（母亲）
接下来让我们一起来听一首赞美母亲、歌颂母亲的歌曲，一起去感受这平凡而又伟大的母爱。
课件播放歌曲《母亲》
此时此刻，你一定也有许多话想对母亲说，拿起手中的笔写下此时心中最想说的话吧！
以“妈妈，我想对你说”为题写一封信。
课件出示：
以“妈妈，我想对你说”为题写一封信。
推荐第3篇：母牛饲养
牛属于单胎动物，双胎率为0．5％～4．5％。一般讲一头母牛至多一年产一犊，繁殖母牛的饲养管理直接影响母牛终生产犊的多少和犊牛的生长，从而影响肉牛业的发展，因此我们有必要了解有关母牛繁殖、饲养方面的 一些知识。
一、发情及其鉴定
一般讲肉牛品种从6～9月龄，黄牛品种从8～15月龄开始第一次发情
1、配种适龄在第一次打栏时并不能配种，因为母牛此时正处于旺盛的生长发育阶段，此时配种将影响胎儿的 生长发育，并且影响母牛自身的生长发育，特别是骨骼及内脏器官的发育，从而影响母牛终生繁殖能力。
2．发情鉴定发情母牛如未受孕，正常情况下经过一段时间会再度。出现发情，从这次发情开始到下一次发情 开始的时间间隔叫发情周期，成年母牛发情周期平均为21天；范围为18～24天。
二、妊娠及分娩
1．妊娠诊断配种后要及早判断母牛是否受孕，以便对已受胎的牛加强饲养管理做好保胎工作，而对空怀牛应 注意下次及时配种，从而提高母牛的繁殖率。生产中现多采用外部观察法和直肠检查法，外部观察法只对发 情规律正常的牛有一定参考价值，并且一些明显的外观症状只在妊娠中后期才较明显，无法做到早期诊断。 所以现在广泛采用直肠检查法，但直肠检查法要求有熟练技术，否则非但不能正常诊断而且易造成牛流产。 2．预产期的推算母牛的妊娠期一般为270～285天，平均为280天。以280天计，我们可以通过最后一次配种日 期、月份各加9来推算预产期。
例如一头母牛1996年8月26日最后一次配种，则预产期为月份8＋9=17，需减去12个月即为次年的5月份，日期 27＋9=36需减去5月份的31天为下月5日，则该牛预产期为1997年6月5日。
三、分娩和助产
1)分娩预兆临产母牛食欲减退或废绝，表现不安，常回顾腹部，排粪排尿次数增多，另外可见乳房膨大，阴 唇肿胀，临产前1～2天尾根两侧凹陷。
2)助产产犊是一种正常生理过程，一般不会发生难产，但初产牛和用大型肉牛所配的牛难产可能性较大，应该助产，助产的原则是尽力保全母牛和犊牛，不得已舍子保母，还要注意避免产道感染和损伤，保护母牛正常繁殖力。助产时母牛如能站立应采取站立保定，呈头低后高，如不能站立，采取左侧卧，垫高后躯。
四、初生犊牛护理
(1)用纱布或干净毛巾擦净口鼻腔内黏液，擦干体表黏液，有些犊牛出生后停止呼吸，但心脏仍有跳动，应 立即抢救，方法是首先擦净口、鼻腔黏液，然后将后肢拎起，拍打后胸部，倒出可能残存的黏液，后将犊牛 仰卧，握住前肢，反复前后屈伸，以启动呼吸。
2)断脐、剥软蹄。犊牛出生后脐带多能自行扯断，如未自行断掉，可距腹部5厘米处用消毒剪刀剪断，用碘酊 对断端充分消毒，然后剥去犊牛四肢的软蹄。
推荐第4篇：惠海实习律师工作总结
实习律师工作总结
-----海南惠海律师事务所实习律师陈洪匡
电话：13637628072
非常感谢所里能给我机会，让我开始自己理想的第一步；非常感谢主任和所有律师同事们的帮助教导，让我认识、理解律师行业、也正慢慢的融入进律师行业；非常庆幸有这么好的实习环境和学习氛围，使自己的知识和能力正逐步的提高。
自进入惠海律师事务所至今，跟随指导律师共参与了40件案件的办理学习。其中行政案件4件，刑事案件4件，劳动仲裁案件3件，非诉代书5件，民事案件24件。截止目前为止，在所参与办理的诉讼类案件中，已结案件19件，其中胜诉案件9件，败诉案件6件，调解及撤诉结案4件。这其中不仅囊括了司法厅规定的实习业务量，也记录了我的实习足迹，更凝结了指导律师尤其是主任和莫律师的心血和对我成长的关爱，我衷心的感谢你们。
当然，通过这段时间的实习，也使我感到前所未有的压力，认识了律师也是竞争激烈的行业，从而更加深刻的体会到了不断自我学习的重要性。我们所是一个积极上进的团队，是一个不断学习提高的团队，每次的学习会议，个人的收获体会让大家分享吸收，每个人在业务上都得到了提高，尤其是我这样的一名入门者，更是得到了充实，增长了见识。
这段时间的实习学习收获除了为人处事方面要真诚踏实外，专业上主要是学习相关法律文书的写法，了解诉讼流程并学习诉讼技巧。同时也不断学习案件办理过程的服务，对现场服务要注意的问题等，并不断的记录补充新的问题。通过整理会议和讨论，体会律师们现场的解答问题的方法和技巧，吸收掌握，使自己的相关知识有了深刻的认识和把握。
接下来的实习学习主要放在以下几个方面：
服务过程方面，在以后的实习过程中，自己要尽可能多学多问，充实自己，提升自信心，尽可能独立进行过程服务，解决过程问题。人际交往方面从日常生活做起，从身边做起，得体表现自己，做到不卑不亢，不急不躁，在人际交往中找到自己，实现自己。
诉讼业务方面，实践上跟从学习律师手头的案件自己主动参与代理，进行案件诉讼材料的整理和起草，主动协助办案律师进行工作。理论上要抓紧时间学习法律和司法解释，结合所里的案卷学习法院判案的法律适用倾向，做到解答咨询时准确。律师不仅不是一个轻松休闲的职业，而且还是一个充满挑战、需要付出艰辛的工作，独立、勤奋和认真是一个律师必须具备的执业态度。人固有惰性和依赖心理，但为了所从事的职业和自我实现，必须克服这种惰性和依赖，以自我实现成为习惯，而不是惰性和依赖。以前的学习只是给从事律师职业打了一些基础，或者说是仅仅为了迈过律师职业的门槛。社会飞速发展，新的情势不断出现，法律持续更新，现在是一个学习型的社会，根本不存在一劳永逸的学习，律师行业更是如此，没有自我更新能力的律师注定是要被淘汰的。终身学习能力对一个律师的生存至关重要。
最后，对于执业规划方面，在近一年的实习中，深深觉得诉讼业务才是律师业务的基础，也是非诉业务的基础，诉讼更能准确地理解法律，运用法律，规避风险，在接下来的执业中，自己应当加强诉讼业务的锻炼，主动参与诉讼业务，以期更全面的发展。在专业化方面，自己的实习期从事的业务基本属于民商事领域，在今后的执业过程中应当适当地拓展专业面，以扩大视野和见识，但重点仍然应当放在民商事领域。
推荐第5篇：滋惠计划讲话稿
资金发放仪式上的讲话
各位同学，大家下午好：
“学习成就梦想，爱心点燃希望”，今天，我们在这里举行“中央专项彩票公益金滋蕙计划”奖励资金发放仪式，为家庭困难、品学兼优的同学进行奖励资助，滋蕙计划是一件有益于个人、有益于家庭、有益于社会的大好事，也是一项功在当代，利在千秋的社会公益事业。目的也在于进一步弘扬尊重知识、尊重人才、尊师重教的光荣传统，营造团结友爱、扶贫救济、助学兴教的浓厚氛围，让更多的贫困家庭和贫困学生感受到党和政府的关怀与温暖。在此，向取得优异成绩和受到奖励资助的学生们表示热烈的祝贺！
中央专项彩票公益金教育助学项目属于中央财政资金项目。是首次对品学兼优的普通高中家庭经济困难学生在资助的基础上进行奖励，鼓励家庭经济困难学生勤奋学习、立志成才。贫困学生是弱势群体，帮助他们顺利完成学业，关系到一代人的成长，牵动着千家万户，事关社会大局，对于维护社会稳定，促进经济增长，具有十分重要的意义。近年来我校资助中心在认真贯彻落实上级文件精神的基础上，把建立贫困学生资助政策体系摆在重要位置，立足构建和谐社会，精心组织，加大资助力度，为需要帮助的贫困学生办好事、办实事。同时我们本着高度负责的精神，坚持按章办事，确保资助资金如期到位，规范资助程序，严格管理监督资助资金，不断提高资金使用的透明度，确保资助工作公平、公正、公开，使“民心工程”成为“阳光工程”。
1 在此我为同学们提出几点希望：
一是希望同学们自强不息、坚定信念。“艰难困苦，玉汝于成”。贫困并不可怕，能吃苦是一种资本，是一笔宝贵的财富。同学们要树立战胜困难的信心和勇气，坦然面对生活，把暂时的贫困作为一种历练，自尊自信、自立自强，以坚忍不拔的毅力，在逆境中奋起，实现自己的人生目标。要坚定理想信念，树立正确的人生观、世界观和价值观，把实现人生价值同祖国的需要结合起来，锐意进取，奋发成才，勇敢地肩负起时代赋予的历史重任。
二是希望同学们努力学习、早日成才。要珍惜学生时期的学习时光，把党和政府的关怀，社会各界的关爱，转化为勤奋学习、刻苦钻研的内在动力，以强烈的求知欲和进取心，努力学知识、长本领、增才干，学有所成，做到用学习充实人生，用知识成就自我，早日成为祖国栋梁。
三是希望同学们传递爱心、回报社会。每个人的成长过程，都离不开社会的关心和帮助。同学们要记住这份沉甸甸的爱，发扬中华民族的传统美德，常怀感恩之心，常举谢恩之行。要接过爱心接力棒，做爱心传递者，报效祖国、回馈社会、建设家乡、帮助他人，在奉献社会中实现人生更大的价值。
同学们，“赠人玫瑰，手留余香；受人恩惠，心存善良”，同学们是祖国的未来，是民族的希望。通过此项活动给更多的困难学生送去温暖，送去希望，用我们的诚心之为，爱心之行，善心之举，把这项事业做强做大，用爱心点燃寒门学子成才的希望，用行动为广大贫困学生撑起一片蓝天。
最后，祝同学们学习进步、前程似锦！
推荐第6篇：接待国际小母牛项目考察团的致词
尊敬的简·西拉克女士、凯西·可尔吾森女士，尊敬的费尔·韦斯特先生，各位女士、各位先生： 晚上好！ 首先，我代表南部县人民政府，对你们不辞辛劳前来我县考察项目表示热烈的欢迎！对你们支持我县贫困农户发展经济表示衷心的感谢！ 国际小母牛项目在我县实施两年来，受援农户提高了养殖技术，学到了致富方法，增加了经济收入，改善了生存环境，提高了生活质量，人与人之间更加团结友爱。今后，我们将和你们一道，根据十二条基石实施好国际小母牛项目组织的项目，让更多的贫困农户得到关爱和发展，也让富裕起来的农户传递礼品，帮助其他需要帮助的贫困农户，让更多的贫困农户分享你们的关爱。我相信，通过你们和我们的共同努力，一定会让贫穷一天天远离我们、远离地球。女士们，先生们，让我们举起酒杯，为美好的明天干杯！ 最后，祝各位身体健康、旅途愉快！谢谢大家！
推荐第7篇：接待国际小母牛项目考察团的欢迎词
文章标题：接待国际小母牛项目考察团的欢迎词
尊敬的简·西拉克女士、凯西·可尔吾森女士，尊敬的费尔·韦斯特先生，各位女士、各位先生：
晚上好！
首先，我代表南部县人民政府，对你们不辞辛劳前来我县考察项目表示热烈的欢迎！对你们支持我县贫困农户发展经济表示衷心的感谢！
国际小母牛项目在我县实施两年来，受援农户提高了养殖技术，学到了致富方法，增加了经济收入，改善了生存环境，提高了生活质量，人与人之间更加团结友爱。今后，我们将和你们一道，根据十二条基石实施好国际小母牛项目组织的项目，让更多的贫困农户得到关爱和发展，也让富裕起来的农户传递礼品，帮助其他需要帮助的贫困农户，让更多的贫困农户分享你们的关爱。我相信，通过你们和我们的共同努力，一定会让贫穷一天天远离我们、远离地球。女士们，先生们，让我们举起酒杯，为美好的明天干杯！
最后，祝各位身体健康、旅途愉快！
谢谢大家！
《接待国际小母牛项目考察团的欢迎词》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读接待国际小母牛项目考察团的欢迎词。
推荐第8篇：接待国际小母牛项目考察团的欢迎词
接待国际小母牛项目考察团的欢迎
词(精选多篇)
文章标题：接待国际小母牛项目考察团的欢迎词
尊敬的简·西拉克女士、凯西·可尔吾森女士，尊敬的费尔·韦斯特先生，各位女士、各位先生：
晚上好！
首先，我代表南部县人民政府，对你们不辞辛劳前来我县考察项目表示热烈的欢迎！对你们支持我县贫困农户发展经济表示衷心的感谢！
国际小母牛项目在我县实施两年来，受援农户提高了养殖技术，学到了致富方法，增加了经济收入，改善了生存环境，提高了生活质量，人与人之间
更加团结友爱。今后，我们将和你们一道，根据十二条基石实施好国际小母牛项目组织的项目，让更多的贫困农户得到关爱和发展，也让富裕起来的农户传递礼品，帮助其他需要帮助的贫困农户，让更多的贫困农户分享你们的关爱。我相信，通过你们和我们的共同努力，一定会让贫穷一天天远离我们、远离地球。女士们，先生们，让我们举起酒杯，为美好的明天干杯！
最后，祝各位身体健康、旅途愉快！
谢谢大家！
《接待国际小母牛项目考察团的欢迎词》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读接待国际小母牛项目考察团的欢迎词。
尊敬的简·西拉克女士、凯西·可尔吾森女士，尊敬的费尔·韦斯特先生，各位女士、各位先生： 晚上好！ 首先，我代表南部县人民政府，对你们不辞辛劳前来我县考察项目表示热烈的欢迎！对你们支持我县贫困农户发展经济表示衷心的感谢！ 国际小母牛项目在我县实
施两年来，受援农户提高了养殖技术，学到了致富方法，增加了经济收入，改善了生存环境，提高了生活质量，人与人之间更加团结友爱。今后，我们将和你们一道，根据十二条基石实施好国际小母牛项目组织的项目，让更多的贫困农户得到关爱和发展，也让富裕起来的农户传递礼品，帮助其他需要帮助的贫困农户，让更多的贫困农户分享你们的关爱。我相信，通过你们和我们的共同努力，一定会让贫穷一天天远离我们、远离地球。女士们，先生们，让我们举起酒杯，为美好的明天干杯！ 最后，祝各位身体健康、旅途愉快！谢谢大家！
海惠—小母牛北京区域xx项目20xx年度
工作总结
今天我们共聚一堂欢庆我们北京区域办，项目有了新的发展，有了新的收获。同大家共同分享小母牛项目一年来所取得的成就。这次会友，一来向同行们学习先进经验和行之有效的管理措
施。二来感谢同行们的大力支持和鼎力相助。感谢中国办、北京区域办、xx主任给与的大力支持和项目引导实施；感谢北京区域办大家族项目伙伴对我们的支持；特别要感谢xx县农牧局技术人员多次到xx指导项目发展和xx社区热情接待。在此代表xx县畜牧水产局局长、项目负责人xx和涞源县项目工作人员向您们致敬！
一、项目落地实施
国际小母牛项目于20xx年x月xx日，在xx项目社区正式落地，标志着国际小母牛项目正式落户xx。动员大会上xx主任、xx主任、xx官员对水石塘社区项目的发展寄予了很大的希望，寄予了新的观念和新的发展思路。县乡两级政府和扶贫局领导表示给与需要的帮助。一年的发展也证实了他们给与的支持和帮助。县畜牧水产局局长宣布涞源小母牛项目正式挂牌成立。通过一年的运行，肉牛长势良好，形成了涞源县肉牛繁育发展基地态势。拉动了扶
贫项目的介入。农户的生产观念和养殖方式得到了提高和转变。领导们寄予的美好希望在xx一定能实现。让小母牛项目在xx县遍地开花。
xx村是xx的一个自然行政村，村里215户农户，650口人，有土地1152亩，全部为旱地，靠天吃饭。以种植玉米为主，荒山7500亩，植被差，没有任何产出，四面荒山无任何可供直接利用的天然资源。2014年人均收入800元，是典型的国家级贫困村。象xx这样的贫困村在xx很多，需要外界的扶持和引导。我们畜牧水产局深知农户的疾苦和贫穷，经省畜牧局介绍，多次到北京区域办介绍情况。感动了中国办，感动了xx主任，她带领中国办，区域办领导和官员多次到xx贫困村考察，走访。从众多贫困村中把xx村设为潜在社区。用六年的时间以价值为基础的社区综合发展模式，推动该村发展成为小康富裕村。以小母牛十二条基石培训引领项目发展模式。以此辐射其他贫困村的发展。我们
畜牧水产局从2014年开始成为了北京区域办的潜在伙伴，帮助村建互助组，谋规划。将当地的传统价值观与十二条基础价值观相整合，窒钅糠⒄构婊Ｖ贫怂链逦迥攴⒄构婊Ｎ钅康氖凳┑於嘶 ?/p>
二、2014年项目发展的主要工作
回顾一年来我们主要做了以下工作：
1、培训工作。中国办和北京区域办从潜在社区开始就
以十二条基础等内容对农户进行培训。县畜牧水产局和外聘林业和环保技术人员对农户进行了养殖、林果树管理和环境保护知识培训。增长知识，开阔视野，树力了自我发展意识。
2、技术服务。技术服务主要以增强农户生产技能为目的。提高了自我发展能力。
3、基线调查。对100户农家进行了基线调查，入户率100%。
4、建牛场。该村没有养牛的历史，
圈舍就更没有了。小母牛项目进村后，由政府出资20万元，互助组组织农户义务建设了栏位400余头的牛场，用了2个多月的时间建成。打破了一家一户小作坊养殖的传统养殖方式。
5、购牛。购牛实行先考察，后购牛的方式。提供给农户选择决定，由农户代表到异地购牛200头，分给了首批100户农户，并签订了礼品传递协议。分圈入养牛小区饲养，实行封闭养殖，改变人们传统观念，引领了新的养殖模式发展。
6、环境观念践行于改变。跑动外源资金 xx万元。将沿用几百年的石头路接到硬化成了水泥路。环境面貌逐步改观。
7、小母牛项目把扶贫项目领进了村。该村是xx唯一的一个首批扶贫村。第一批购扶贫牛26头，扶贫期限5年。
为了配合小母牛项目的发展，全县只有xx村购的是牛，其他村购的是驴。为壮大养牛产业的发展增添了新活力。
8、项目实施得到了政府各部门和养殖企业的无私支援。政府出资20万元新建了养牛小区，县畜牧水产局捐助了办公设施、医疗消毒药品设施。xx养殖场为水石塘村捐献了广播设备，并录制了宣传光盘进行小母牛精神的传递和宣传。
三、取得具体成效或突破
具体归纳起来主要有三点成效一点突破：即农户自我发展意识得到了改变。种养结构实现调整为成效一；牛群长势良好，农户养殖积极性高为成效二；互助能力得到提升，妇女参加社会活动增加、社会影响力增强为成效三。一点突破就是：不再变卖扶贫畜实现了零的突破。这些成效和突破全是我们小母牛的观念改变了农户的思想意识的结果，变一次扶贫为长期享用，是我们十二条基石深刻领悟的结果。是我们有一直不怕辛苦服务于小母牛项目志愿者队伍的结果。是我们有爱心者奉献的结果。
四、需要加强的工作或碰到问题。
通过一年项目实施需要加强工作。首先要提高我乃至服务团队的业务水平。把小母牛十二条基石和观念贯穿于项目实施中去，领悟项目实施全程观念。解决一个头痛医头脚痛医脚的短期行为和片面思想问题。其次要强化协调
员和互助组长队伍建设。要加强科学种养观念的改变，提高业务相率，解决一个种养产品提升的问题。
我们的汇报有不妥之处，请各位批评指正。
谢谢！
祝酒辞
尊敬的各位领导、各位专家、各位同志：
今天，各位领导、各位专家不辞辛苦、冒雨前来我县考察世行水土保持项目实施情况,我代表中共彬县县委、彬县人民政府对各位的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
彬县位于陕西省咸阳市西北部，辖8镇8乡247个行政村，总面积1185平
方公里，总人口33.4万。彬县是“后稷生地、公刘故里”，是我国古代农耕文明的发祥地之一，历史文化悠久。彬县是“煤化重镇、水果之乡”，自然资源丰富，境内有煤炭、陶土、油母页岩、石英砂等10多种矿藏，其中煤炭储量32.4亿吨，是全国煤炭生产重点县。盛产苹果、酥梨、柿子、瑾枣、核桃等名优果品，是国家绿色无公害果品生产基地、苹果生产国家农业标准化示范区、中国苹果产业发展20强县、全国优质果品基地重点县。
近年来，我们始终以科学发展观为统领，紧紧围绕建设富裕文明和谐新彬县总体目标，深入实施“煤炭强基，转化做大，三产配套，环境优化”的工业立县战略，大力推进新型能源化工基地建设，统筹城乡社会发展，推动县域经济社会又好又快发展。从2014 1
年到2014年，地方生产总值连续四年保持了20%以上的增长速度，成为全省经济社会发展最快十县之一。2014
年，全县完成生产总值24.48亿元，财政总收入
4.39亿元，其中地方财政收入1.93亿元，农民人均纯收入2292元。今年上半年，全县完成生产总值15.33亿元，同比增长25.3%；1-8月份，全县完成财政收入
4.73亿元，其中地方财政收入1.3亿元，同口径分别增长95.4%和78.2%，县域经济继续保持了跨越发展的良好态势。
在全力推进经济社会发展的同时,县委、县政府始终高度重视生态环境建设。从1999年开始，坚持以建设生态彬县、魅力彬县为目标，大力实施黄土高原水土保持世行贷款项目，经过6年的艰苦努力，利用世行贷款5659万元，完成了农耕地改良与保护、坡面保护、支持服务三大体系建设，治理水土流失面积达187平方公里。2014年，项目顺利通过世行评估验收，被世行官员誉为“黄土高原上的一面旗帜”。通过项目的实
施，我们的山已经变绿、水基本变清、产业正在变大、农民开始变富。目前全县森林覆盖率由12.6%提高到34.1%,粮食产量由过去的7万吨提高到现在的11万吨,农民人均纯收入从1043元增加到2292元,全县呈现出了经济快速增长、生态环境持续改善的良好
局面。但是，我们现在取得的只是阶段性的成绩，今后的任务还很艰巨，还需要我们不断地创新，不断地努力，不断地实践，继续巩固项目建设成果，保证项目发挥长期效益。今天各位莅临考察，给我们提供了一次难得的学习机会。我们诚心恳请各位领导、各位专家多提意见，多加指导，帮助我县进一步加快生态环境建设，促进县域经济社会科学发展、和谐发展、快速发展！
预祝考察活动圆满成功！
现在，我提议：
为各位身体健康
为各位考察顺利
干杯！
接待欢迎词
欢迎词：欢迎词是在接待迎送宾客开始时对其光临表示欢迎的致 词。格式：
１.称谓。
２.向出席者表示欢迎、感谢和问候。
３.概括已往取得的成就以及变化和发展。
４.放眼全局，展望未来。
５.结尾再一次表示感谢。
范例：
欢迎董事长亲临指导尊敬的ｘｘｘ董事长先生，尊敬的贵宾们： ｘｘｘ董事长先生与我们合资建厂已经两年，今天亲临我厂对生产技 术、经营管理进行指导，我们表示热烈的欢迎。两年来我们感到高兴 的是，我们双方合资建厂、生产、经营管理中的友好关系一直稳步向 前发展。我应当满意地指出，我们友好关系能顺利发展，是与我们双 方严格遵守合同和协议、相互尊重和平等
协商分不开的，是我们双方 共同努力的结果。我相信，通过这次ｘｘｘ董事长亲临我厂进行指导， 能进一步加深我们双方相互了解和信任，更能进一步增进我们
双方友 好合作关系的发展，使我厂更加兴旺发达。最后，让我们以热烈的掌 声，向董事长表示欢迎！
会议欢迎词范文
会议欢迎词范文 the words of welcome.
尊敬的各位领导、专家：大家好！ 非常高兴迎来了各位领导、专家在百忙之中莅临xx检查指导工作，我们十分重视这次对xx的机构审查认可和计量认证复审，xx要求要全力以赴，抓好这次双认证复审工作，各位领导、专家的到来不但是对我们工作的检查，更是为我们提供了一次极好的学习机会。在此，我代表xxx对各位表示最真挚的感谢和最热烈的欢迎。xx是农业大省，粮棉油、果茶菜、肉蛋鱼等主要农产品总产量大，
商品率高，x。因此，保护农产品生产力水平，保障农产品质量安全是我省“三农”工作的重中之重。xxx历来高度重视农产品质量安全工作，不断加强监管能力建设，《农产品质量安全法》出台后，为了大家多了很多好事、实事。 respect fellow leaders, experts: everybody is good! very glad to greet all the leaders, experts in his busy schedule to visit the xx to check directive work, we attach great importance to the xx institutional review of recognition and measurement certification review, xx asked to go to all lengths, had caught this dual certification review, leaders, experts come not only to our work, it is provide us an excellent learning opportunities.here, i represent xxx to expre the most sincere
gratitude and warm welcome.xx is agricultural big province, grain cotton
oil, vegetable, meat, fish, fruit and other major agricultural product total
output is big, commodity rate is high, x.therefore, protection of agricultural productivity level, ensuring the quality and safety of agricultural products in our province is”3 farming” the chongzhongzhi is heavy.xxx has always attached great importance to the work of agricultural product quality safety, strengthen superintendency ability construction,” law of produce quality safety” after coming on stage, in order to you a lot of good things, things.
领导欢迎词范文二：对于企业领导欢迎词尊敬的各位领导领导：值此×××厂30周年厂庆之际，请允许我代表×××厂，并以我个人的名义，向远道而来的贵宾们表示热烈的欢迎。朋友们不顾路途遥远专程前来贺喜并洽谈贸易合作事宜，为我厂30周年厂30周年庆更添了一份热烈和祥和，我由衷地感到高兴，并对朋友们为增进双方友好关系作出努力的行动，表示诚挚的谢意！今天在座
的各位来宾中，有许多是我们的老朋友，我们之间有着良好的合作关系。我厂建厂30年能取得今天的成绩，离不开老朋友们的真诚合作和大力支持。对此，我们表示由衷的钦佩和感谢。同时，我们也为能有幸结识来自全国各地的新朋友感到十分高兴。在此，我谨再次向新朋友们表示热烈欢迎，并希望能与新朋友们密切协作，发展相互间的友好合作关系，发展相互间的友好合作关系。”有朋自远方来，不亦乐乎”。在此新朋老友相会之际，我提议：为今后我们之间的进一步合作，为我们之间日益增进的友谊，为朋友们
的健康幸福，干杯！
推荐第9篇：国家扶贫倒计时站在风口的“小母牛”
国家扶贫倒计时站在风口的“小母牛”
随着扶贫的旋风急吹，小母牛在中国得到了一个前所未有的机会
3月18日，专事扶贫的公益机构海惠小母牛收获了开年的第一笔捐赠―来自汇丰银行的150万美元（约合人民币950万元），用于在广东省恩平市开展贫困农村生态农业扶贫项目。
恩平市共有27条贫困村，和其他典型的中国贫困乡村一样，交通不便，自然资源利用不充分，技术相对落后，农业低产低效。小母牛计划在六年时间里，帮助当地2400户贫困农户实现稳定脱贫。
“900多万，平摊到2400户，实际上每一户就两三千块钱，是远远不够的。”海惠小母牛国家中心主任陈太勇介绍，这个项目首批会帮助800户农户养羊、养牛、养猪，然后通过“传递”，再帮助1600户，最终要达到2400户。
在此之前，恩平已在扶贫工程上投入上百亿元，当地的道路、沟渠等基础设施已相对完善。在扶贫的收尾阶段，当地政府联合小母牛介入，正是看中了它的扶贫模式。
海惠小母牛是国际小母牛在中国的分支机构。国际小母牛是专注扶贫的非营利机构，已有71年历史。陈太勇所说的“传递”，即其特有的“礼品传递”―初期选择一部分农户帮扶，一定时期后，农户将资金或技术传递给下一批需要帮助的家庭，从而实现慈善的“可持续性”。
自1985年国际小母牛组织将158只高级奶山羊和200只美国优质种兔运抵四川雅安、简阳和大邑，正式开始其中国项目的运作始，经过31年的发展沉淀，小母牛在全国17个省、市、自治区的152个县开展项目，获得帮扶的11万户农户，95%实现了稳定脱贫，赢得了受助老百姓广泛的口碑。
小康不小康，关键看老乡。随着2020年消除贫困、全面小康进入倒计时，从政府到民间，一股扶贫的旋风急吹。值此扶贫攻坚期，“一直以来像老黄牛一样默默耕耘的小母牛”，被推到一个风口上。
常有公益界同行对陈太勇说：“真羡慕你们，这三十多年能得到政府的信任，国际上能有一些资源，尤其在当地，老百姓那边，还能充分调动他们。”
政府信任
小母牛的扶贫项目遍及四川、西藏、贵州、云南、新疆、内蒙古等中西部贫困地区，恩平贫困农村生态农业项目是它第一个在东南部发达地区设立的项目点。广东省整体经济比较发达，但是两极分化特别严重，政府将小母牛引入，“对像广东这样的发达地区怎样做扶贫，将起到一个示范作用。”陈太勇说。
以政府的农村发展和扶贫大政方针为指南，与各级政府职能部门和有关公益组织坦诚合作，与时俱进，发展和完善项目模式，是小母牛一直坚持的做法。陈太勇说：“尊重和理解政府，是争取政府理解小母牛的前提。”
在这一前提下，小母牛在基层社区的扶贫工作得到认可。2006年2月，六家NGO通过竞标胜出，成为我国政府扶贫资源首次向NGO开放的试点机构，其中，小母牛以92.5的高分获得第一名。
对于中国的扶贫事业来说，政府是最大的责任者。国际组织在国内的发展一直有所拘束，而小母牛赢得政府的信任，为其开展工作带来了很大的便利，使其得以整合潜在资源，在中国六个区域的偏远和少数民族地区高效力、高效率地管理项目。
小母牛中国项目带给伙伴的不仅仅是资源和技术，更是一个以小母牛“十二条基石”价值为基础的实现社区综合发展的途径。从物质资助到价值观培养，这是一种方式上的更新，更是一种理念上的进步。
为了将小母牛的扶贫模式更广泛地拓展于全国的扶贫事业中，2015年6月9日，中国国际扶贫中心与小母牛签署了战略合作协议，双方未来将在国内国际扶贫的学术研究、经验交流以及建立扶贫示点项目等领域开展长期合作，共同提升中国的减贫能力。
此番战略合作将政府和小母牛的优势资源结合起来，中国国际扶贫中心副主任黄承伟表示：“小母牛具有专业的扶贫理念、良好的项目模式，以及丰富的社区综合经验。这次合作不仅是合作机制上的创新，同时也是政府、社会组织与市场三位一体各自价值的实现。”
得到国务院扶贫办及各级地方政府的高度信任与资金匹配，“小母牛现在受到的重视是空前的。”陈太勇说，“这是国际小母牛进入中国以来，一个前所未有的展现自我的机会，将展现一个公益组织精准扶贫的独特作用。”
培育国内资源
将扶贫理念模式落到社区实处，资金安全是第一位的。小母牛的项目涉及传递，项目工作具体繁杂，一般一个项目点的成熟周期为5年。为保证项目资金顺利到位，在一个项目点确定之时，即意味着资金要提前5年全部到位，这对资金的安全性提出了较高要求。
小母牛在进入中国的前二十年，由于无法在国内获得公募资格，资金全部由国际基金会或者国际小母牛总部供给。为了改变这种单一的资金来源局面，从1998年开始，陈太勇多次往返香港，寻求支持。2001年，国际小母牛香港分会成立，主要捐赠者为伏明霞和梁锦松夫妇，捐款全部用来支持大陆小母牛的项目。在小母牛每年的扶贫经费中，来自香港的资金比例一度超过65%。
随着在国内的发展向好，小母牛所受到的关注和获得的资源，将越来越多。“三十年了，国际上要给断奶，香港本身的资源也有限，再加上香港的一些事件，境外资源必然下降。”陈太勇介绍说，相比之下，国内的资源有很大的潜力。以往小母牛的企业捐赠来自汇丰银行、工商银行、中诚信集团等大型企业集团，现在，小母牛也吸引了很多民营企业的关注，“但是这个潜力的培育需要一段时间，小母牛整个机构也在转型，需要协调同步。”
为适应整个扶贫的步调，小母牛2013年制定了十年计划―2014年至2023年，十年内筹资20.29亿元。为此，小母牛将大力拓展国内筹资，加大品牌宣传力度，同时不断改进和完善筹款平台、拓宽筹资渠道，增加企业、基金会和公众的筹款，将国内的筹资比例由20%提升到60%以上。对应的香港资源占未来项目总投入的比例，将由现在的65%逐渐降到40%左右。
开发新价值链
随着中国扶贫不断取得成效，以及中国政府农村发展方针政策的更新，小母牛根据贫困村镇的情况以及项目实施的反馈，不断发展和完善项目模式。
小母牛一直以来以社区为扶贫单位，农户组成互助组，并建立合作社，每个成员主动参与社区事务决策和管理，带动贫困家庭在社区脱贫工作上的主动积极性。通过“赠人牛奶，不如助人养牛”的造血模式，为社区带来持续的改变，并不断提升扶贫的价值。
尽管小母牛项目的贫困农户脱贫率能达到95%，但这些农户普遍身处交通不便、甚至没有一条完好道路的偏远山区，闭塞的环境使他们无法获得更多知识和技能来进一步提升产品产量和品质，也没有良好的渠道进行销售。因此，小母牛逐渐加强了知识和人力资源的投入，探讨、试验和推广“助贫创福价值链”模式，涵盖了从投入、生产、加工、批发、零售到消费的整条价值链，帮助每个家庭更好地计划生产和销售。
在安徽休宁县板桥乡，农户们通过小母牛的多项培训，逐渐建立和完善了品牌意识和市场意识，组建了合作社，注册了“一线泉”泉水鱼商标，并为泉水鱼建立数据库和二维码防伪体系。中央电视台七套、十套、杭州电视台、黄山电视台等多家电视台对休宁的“泉水鱼”进行了报道，泉水鱼的价格由最初的30元/斤升至120元/斤。2014年，泉水鱼销量近4000公斤，产值达42万余元。
市场价值链的开发，远远超出了帮助贫困农户脱贫的标准，甚至达到了致富。陈太勇说：“我们现在提出，不光是要实现（人均收入）超过2300，同时还要在项目中看到更深远的开发价值，帮助农户过上更好的生活。”
随着整个社会对保护环境的逐渐重视，小母牛在项目中融入了生态养殖和环境保护。在河北围场御道口项目中，农作物采用有机种植方式，小母牛教育、鼓励农户积极参与生态修护活动，为沙化草场围栏育草两万多亩，植树造林九千多亩。
2015年10月12日，中国扶贫基金会联合新闻媒体发起2015中国消除贫困创新（提名）奖，小母牛作为唯一一家民间公益组织出现在名单中。
25万户：艰巨的任务
配合国家2020年实现全面建设小康社会、消除贫困的目标，小母牛计划在2020年前帮扶25万户农户脱贫。
中央提出，要通过精准扶贫方略，找到贫根，在扶贫对象、项目设计、措施到位等方面精准支持贫困地区产业，实现贫困人口稳定增收。小母牛项目在贫困家庭支持、养殖项目设计、项目实施措施方面，都非常精准。通过合作社建设，小母牛将社区精英和贫困家庭动员起来，合作发展地方产业，实现了点面结合。在产业发展过程中，通过价值链开发，社区村民提高了生产效益，并分享了产前产后的利润，最大限度地提升了家庭增收空间和社区产业的规模与市场竞争力。
在过去的三十多年中，小母牛直接帮扶11万户贫困农户脱贫；但是，要在接下来的5年内帮扶25万户农户，是一个艰巨的任务。
“严格来讲，只要按照我们的模式（去做）是没什么难度的，但是，从政府到企业，找我们合作的单位多，在资金资源这块，还需要更多的支持。”陈太勇对三十多年来小母牛在扶贫模式上的探索充满信心，但2020年消除贫困是一个事关国计民生的大业，需要政府和社会力量的合力支持。
“这么多资源到你这儿了，你能接得住么？”国际小母牛中企关系委员会负责人钏文祥对目标能否顺利完成心存疑虑，人才是问题所在。
由于一直坚持小而精的项目模式，目前，在全国六个区域小母牛的办事处中，每个办事处只有两三名项目官员，每位项目官员大概要照顾五百个家庭。这些项目官员基本上一个月有25天在农村，项目实践经验丰富，陈太勇说：“这些人是小母牛这么多年最宝贵的财富。”
但是，一旦项目点开始爆发式增加，这些人手是远远不够的。陈太勇介绍，国际组织有自己的一个系统，会按照套路手把手地教。一旦有新的项目落地，会立刻着手招聘项目官员，经过一段时间的集中培训，再通过现场老员工带新员工，很快就可以上手。
小母牛也会专门组织对政府官员的培训，使其了解小母牛的扶贫理念和模式。在项目具体实施阶段，项目官员与当地政府官员协调跟进，用小母牛的方法对政府官员“手把手地教”，等项目成熟后，小母牛的人员会退出。陈太勇说：“我们希望的是，将来项目结束我们走了，这些人仍然可以真正发挥作用，继续做，甚至带动周边村镇、县城做。”
三十多年来，得到小母牛直接培训帮助的农户有11.8万户，而通过小母牛间接受益的，有60多万户，“这就是我们离开之后，他们还在传。”这是小母牛真正想给社区带来的影响。
“随着机构的知名度提高，根基更重要，更不能拔苗助长，只去追求一个绝对的数字。”陈太勇说，小母牛会配合国家的精准扶贫政策，聚集更多资源，开展更多项目，争取在2020年完成目标。
“第一位还是效果，当然我们25万的目标呢，客观上来讲，你要去感召政府和企业，让他们再帮我们一点。”
推荐第10篇：海大才女,文气惠心
海大才女，文气惠心
暑期于中国海洋大学举办的2010年全国大学生英语竞赛中，上海海事大学经管系会计专业07级学生郭文惠凭借出色表现，获得辩论赛一等奖、最佳辩手、英语演讲比赛一等奖、英语风采大赛三等奖、优秀主持人和优秀参赛选手等多项殊荣。
采访郭文惠时，由于她第二天就准备去参加CAAC会计考试，我们时间显得很紧，不过她还是很热心的帮忙完成了采访。在全国540名高校参赛选手中，她最终是以上海市特等奖身份入围总决赛的。全国大学生英语竞赛是经教育部门批准，由高等学校、大学外语教学指导委员会和高等学校大学外语教学研究会联合主办、英语辅导报承办的全国唯一的大学生综合能力竞赛。可以说在这次比赛中拿奖是十分不容易的事，但我们的海事大学才女一下获得如此之多的奖项，有什么秘诀呢?今天，让我们走进郭文惠，听一听她的方法。
一、兴趣是成功的关键
郭文惠是个十分活泼的女孩子，谈及这次比赛，她坦言，其实学习英语，兴趣是最好的老师。“很多学生，尤其是男生，觉得英语很难学，你能给点建议吗？”她说之所以很多学生现在觉得英语十分枯燥，是因为把考英语作为目标，为了学英语而学英语。她更喜欢把英语作为一种更好认识世界的媒介，通过阅读大量英语杂志，观看美剧，听英文歌曲来加深自己对英语的喜爱。这样，置身于一个英语环境，当你观看电视剧时，你可以根据自己对剧情的理解，猜测一些句子的意思，而且能够学到很多不错的native English。很多男生惧怕英语，不妨先开始培养兴趣，兴趣是最好的老师。
学英语，关键还有一点，是要了解使用这种语言的国家的文化。很多人发现英语很难理解，一定程度上是存在着文化差异，即Cultural Shock。比如中国人见面喜欢问的一句话就是你吃过了吗？但是在欧美国家，见面时更喜欢的是谈论天气。在中国，朋友邀请你到访，你可能爽快应约，带着礼物去，但是在欧美国家，朋友的邀请只是一种客气的方式，你若当真，就容易闹一些笑话。从文惠身上，我们可以看到，只有兴趣才能指引自己的方向，这样的学习方式让学习充满了快乐，当然你更容易学。关于主持，她之前在学校，从小学开始，就一直喜欢这项工作，经验使她的台风更加稳健，加之甜美的微笑，使她成为全国大学生英语竞赛唯一主持过两场的主持人。
二、心态好才是真的好
本次的全国大学生英语竞赛在青岛举办，一个人去外地参加比赛，而且遇到的对手都是身怀绝技，可谓一山更比一山高，那么心里紧张和不安也就显得很平常了。但是郭文惠是怎么样给自己减压的呢？
“嗯，像前面说的一样，我去夏令营其实并不是为了一定要获得怎样的荣誉，最重要的，参加市集国家级的比赛，可以认识其他学校的朋友，而且通常这些人也是很有能力的，可以长见识，锻炼自己，还可以认识到自己和名校同学的差距，加以锻炼和弥补。，还有，关键是通过这样的活动锻炼了自己的PRESENTATION SKILLS和自信，表达能力。”她解释到，“虽然夏令营的很多选手英语词汇啊，表达啊比我好，但是我可以想到，我的PRESENTATION SKILL，台风，语调可能更好一些，这些都给了我自信。”她的一席话，我们不难发现她的秘诀。第
一、友谊第一，比赛第二。有的时候，执着于名次反而使自己的心理变得紧张，而且收获不一定就多，这样摆正心态，把比赛看成是交朋友的平台，不仅认识新朋友，还能使自己冷静的发挥出真实水平。第
二、人生中，很多时候，你会发现你自己在一些方面并不出色，因为一个人不可能尽善尽美，那么这个时候，不是嫉妒别人的才能，不是一味自卑，而是要发挥自己特长，用自己有的和别人没有的比，这样，你会获得足够的自信。时刻保持微笑，因为她告诉自己，享受比赛，享受青岛这片蓝天。
青春，即使输了，毕竟年轻，我们是可以再闯的。所以，不必惧怕，尽情展现自己，展现年轻一代的朝气，况且，如果自己输给了自己，那么如何让你站在舞台去和别人竞争呢？
三、虚心+谦虚+努力=？
“我在演讲比赛的时候，是即兴的，比赛的主持人也是选手，还给了我很多帮助，发表了一下他的观点，”她笑着说，“这使我自己的表现更加完善。”虚心向他人请教，最终受益的还是自己。不难看出，文惠在生活中就是一个很善于向他人请教的人，你完全看不到她的骄傲态度，在拿了那么多奖后，她依然谦虚的学习，遇到一些问题，还是很虚心的听别人给的意见，她说，这些，永远只是过去，我还是那个在公司面前递上简历，认真介绍自己的毕业生。就是这样一个谦虚的女孩，四六级以高分过了之后还在继续着英语的学习，没有一点高调的举动。
“你学的是ACCA会计学
那英语在你们专业是作为重点吗？”“不是，除非是国会的，还有，我不是学ACCA的。”我很诧异，之前她提到过她要考的正是CAAC。“其实，确定目标之后自己要付出很多努力，我只是对这方面很感兴趣。”我提出，是不是因为现在大学生考证热，她也希望多考证，以及她现在手里有哪些证时，她摇头，“我考证不是为了赶潮流，只是纯粹兴趣，我不提倡为了考证而考证。”对于痴迷于考证热的学生，她表示这是每个人的想法不同，不必要评出谁对谁错，但是无论怎么样，想要考好，就像学英语，就一定要注重平时积累。有目标，就更要努力，朝着目标一步步踏实的走下去，这样的话才能成功。
虚心向他人学习，对自己过去的荣誉学会忘记，保持谦虚态度，加上自己的不屑努力，那么结果是什么？我想不言而喻，青春在握，未来在望。
四、新时代青年，合理规划人生
作为大四的学生，可以说站在人生的有一个十字路口。是选择继续考研？还是选择工作？那么我们听听文惠的规划。“一般性的道路是考研，但是，其实只要找到适合自己的道路，工作也是个不错的选择。”前段时间的双选会，她说她没有参加，因为之前已经和四大签约。四大，即四大会计师事务所，是大多数搞会计专业的学生梦寐以求的地方。之前在中集和国泰人寿的实习经历使她更好的为未来储备了经验，相信不久之后，她就能在四大得心应手的处理各项工作。这次的英语比赛，她说，可以使自己增强了交际能力。掌握一门外语，在求职的道路上的确可以使你自己增色不少。她说尤其在公司面试的时候，像前五百强的公司，就会很有帮助，尤其是外企，很多要全英文面试。例如个别公司，比如宝洁公司，需要的就是拥有高级口译证书的人才。
大学四年，她始终通过努力在简历上书写自己的人生，合理规划，做自己喜欢的，不在困难面前退缩，一步一个脚印，她收获的，是别人眼中的光彩，但是成功的花，别人只惊羡于她的美，其实为了绽放的一天，之前所做的积累才是我们要学习的。
短暂的采访，让我们记住了这一个活泼，开朗，如阳光般温暖的女孩。背后的故事，希望在一个阳光的午后，给我们许多感动和许多收获。
海大才女，文气惠心。追梦起航，青春飞扬。
第11篇：惠小电教总结
惠安小学电教工作总结
（2015——2016学年度第一学期）
本学期电教工作以学校工作计划为指导，以创建教育现代化为契机，以网络和电教设备的管理与维护、信息技术在课堂教学中的使用研究为工作重点，充分发挥了信息技术在学校管理与教育教学中的资源作用，逐步提高了我校教师运用多媒体辅助教学的能力。回顾这一学期的工作，现总结如下：
一、增强服务意识，促进学校教学工作的正常开展
为使我校的电教工作在有序、高效的轨道上运行，学校对电教工作进行科学化、规范化管理，进一步优化我校电教管理水平。
1、做好多媒体的配套使用，在课堂上充分发挥每种电教媒体的作用，规范操作、讲究实效，并安排电教室成员对使用情况进行普查和不定时抽查，使电教媒体真正为提高课堂教学效率服务。
2、进一步完善微机室、多媒体教室、教师办公室、班级等处室的电脑使用制度、物品借用制度，各多媒体教室由专人负责管理，做到分工细，职责明，使用规范，并落实使用登记制度，规范了学生、教师对计算机的操作，及时维护好各处室的计算机的网络，保证学校网络健康、正常、安全运行。
3、对各处室电教设备做好了维护保养及维修工作，定期对各处室及教师电脑检查“病毒”，做到发现问题及时予以解决，做好多媒体教室的电脑、投影仪除尘工作，从而保证了学校教育教学的正常开展。
4、增强服务意识，对电教设备坚持做到常巡查，及时发现问题，处理问题。
二、加强对专任教师的信息技术培训
我校为努力推进信息技术与其他学科教学的整合，鼓励教师在其他学科的教学中广范应用信息技术手段并把信息技术教育融合在其他学科的教学中。针对怎样上好信息技术与学科整合课，学校利用各种形式对教师进行了培训。
1、对青年教师进行了网络知识及常用软件、学校信息平台的使用培训，缩小了教师之间的差距，使教师个个能安全上网进行熟练操作，查看有关教育教学信息，保证了学校信息平台的正常使用。
2、对全体教师进行了“如何使用好多媒体”、“如何使用制作多媒体课件”的相关知识学习，进一步提高了教师用好多媒体的能力和多媒体课件辅助教学的技能。形象、生动、直观地对学生进行教育，调动了学生学习的积极性，提高了课堂教学效果和科研能力。
三、立足新课改，切实提高我校信息技术与学科课程整合和现代教育技术的研究水平
1、定期推广有价值、高水平的课堂教学软件，并充分调动广大教师和学生的积极性，鼓励他们根据教学内容，自制课堂教学软件，提供原创性资源。广泛搜集高质量的学科资源，充实学校教育资源。
2、及时总结了电教媒体在教育教学中所发挥的作用，认真组织教师写好电教论文，做好电教论文及多媒体课件的送评工作。
3、加强信息技术教学、教研工作的力度，努力提高学生的信息素养，上好信息技术课。鼓励学生参加各种电教活动，成立了电脑兴趣小组，在老师的指导下，创作了多幅电脑作品。
四、管理好学校网站，充实网站资料
1、利用学校网络，不断充实反映学校风貌和动态的文章，展现我校的积极、健康、团结、和谐的充满竞争和温暖的学校集体。
2、充分调动全体教师的力量，充实了学校教学资源库。经过一学期全体教师的积累，目前我校各学科的教学课件有了极大的丰富，同时也为教师后期的使用提供了资源的支持。
五、信息报送工作有序进行
对学校各部门提供的教育信息及时的向上级信息办发送，信息采用量高，加大了学校的宣传力度。对上级各部门的网络公文和通知做到收发及时，落实有效。
六、有待改善之处
1、全校教师进行信息技术与课程整合研究方面的力度还不够，教师对教育信息化的认识还需深入。
2、电教工作中的一些相关制度还有待完善。
3、积极培训教师利用网络资源，远教资源等的使用，提高教师使用电脑网络资源的频率和兴趣，提高了教师的信息技术素养。
第12篇：吕海功讲话稿
防溺水安全进学校讲话稿
（2013年6月）
吕海功
老师们、同学们：
大家好！
我们是宜阳县游泳协会的，我叫吕海功，多年从事水上义务打捞工作，每当看到由于溺水，鲜活的生命，瞬间消失，我的心情非常难过。今天我讲话的主题是：“珍爱生命、预防溺水”，溺水是游泳或掉入水坑、河滩等常见的意外事故，一般发生溺水的地点：游泳池、水库、水坑、池塘、河流、等场所。夏天是溺水事故的多发季节，每年夏天都有溺水身亡事故发生。在溺水者当中，有不会游泳的，也有一些会游泳、甚至是水性好的人。
在我们国家，意外伤害是0～14岁儿童的首要死因。平均每年全国有近50000名儿童因意外伤害而死亡，平均每天有近150名儿童因意外伤害而失去生命。意外溺水是儿童意外伤害的首要死因，10个因意外伤害而死亡的0～14岁儿童中，有近6个是因为溺水身亡的。
2013年5月19日，宜阳县游泳协会参加三门峡横渡母亲节当天，宜阳县双语学校高一年级邓某因到河滩玩耍意外掉入水中溺水身亡。5月26日下午五点钟在水磨头修桥的民工张某因天气炎热下河游泳，由于张某不会游泳，下到水里在没上来，经打捞上来已身亡。6月1日是儿童节，在洛阳洛龙快道陈寨乡，李某一家三口下午4点钟在野外自己做烧烤吃，6岁的儿子要河边玩耍不慎落入水中，父母当时没有发现，等发现时孩子已溺水身亡，令人十分痛心。
现在正是天气炎热季节，暑期也即将来临，防溺水伤亡必须要引起每个家庭、学校和所有学生的高度重视。 下面我要讲游泳安全要点：
1、不要独自一人外出游泳，更不要到不摸底和不知水情或比较危险且宜发生溺水伤亡事故的地方去游泳。选择好的游泳场所，对场所的环境，如该水域、浴场是否卫生，水下是否平坦，有无暗流、杂草，水域的深浅等情况要了解清楚。
2、必须要有组织并在大人或熟悉水性的人带领下去游泳,以便互相照顾。
3、游泳时切勿太饿、太饱。饭后一小时才能下水，以免抽筋。
4、要清楚自己的身体健康状况，平时四肢就容易抽筋者不宜参加游泳或不要到深水区游泳。要做好下水前的准备，先活动身体，如水温太低应先在浅水处用水淋洗身体，待适应水温后再下水游泳。
5、对自己的水性要有自知之明，下水后不能逞能，不要贸然跳水和潜泳，更不能互相打闹，以免喝水和溺水。不要在急流和漩涡处游泳。
6、在游泳中如果突然觉得身体不舒服，如眩晕、恶心、心慌、气短等，要立即上岸休息或呼救。
7、在游泳中，若小腿或脚部抽筋，千万不要惊慌，可用力蹬腿或做跳跃动作，或用力按摩、拉扯抽筋部位，同时呼叫同伴救助。
预防溺水的措施：
1、小学生应在成人带领下游泳，学会游泳；
2、不要独自在河边、河滩边玩耍；
3、在游泳馆不去非游泳区游泳；
4、到游泳池游泳，不要游到深水区，即使带着救生圈也不安全；
5、游泳前要做适当的准备活动，以防抽筋。
溺水时的自救方法：
1、不要慌张，发现周围有人时立即呼救；
2、放松全身，让身体飘浮在水面上，将头部浮出水面，用脚踢水，防止体力丧失，等待救援；
3、身体下沉时，可将手掌向下压；
4、如果在水中突然抽筋，又无法靠岸时，立即求救。如周围无人，可深吸一口气潜入水中，伸直抽筋的那条腿，用手将脚趾向上扳，以解除抽筋。
四、发现有人溺水时的救护方法：
可将救生圈、竹竿、木板等物抛给溺水者，再将其拖至岸边；若没有救护器材，可入水直接救护。接近溺水者时要转动他的髋部，使其背向自己然后拖运。拖运时通常采用侧泳或仰泳拖运法。特别强调：未成年人发现有人溺水，不能冒然下水营救，应立即大声呼救，或利用救生器材呼救。2010年8月8日下午2点左右，洛阳市4名少年结伴在洛河滩玩耍，突然“扑通”一声，其中一名7岁男孩不慎落水，岸边13岁少年周朝龙毫不犹豫地跳入水中施救，结果两人都被无情的河水夺走了生命。周朝龙的行为让人感动，但未成年人下水救人不应鼓励。他完全可以大声呼救，寻求成年人的帮助。“救人也要在自己能力范围之内！”
同伴溺水后如何急救？
万一同伴发生溺水的情况后，切莫贸然下水救人，应马上呼喊大人搭救。将溺水者搭救上岸后，立刻撬开牙齿，清除口腔和鼻内的杂物，使呼吸道通畅；抢救者屈膝，将病人俯卧于大腿上，头朝下，按压腹部迫使呼吸道及胃内的水倒出，如溺水者呼吸和心跳均已停止，应头向上做胸外心脏按摩和人工呼吸，同时急速送医院抢救。
岸上急救溺水者方法：
1、迅速清除溺水者口、鼻中的污泥、杂草及分泌物，保持呼吸道通畅，并拉出舌头，以避免堵塞呼吸道；
2、将溺水者举起，使其俯卧在救护者肩上，腹部紧贴救护者肩部，头脚下垂，以使呼吸道内积水自然流出。但不要因为呛水而耽误了进行心肺复苏的时间；
3、进行口对口人工呼吸及心脏按摩；并尽快联系急救中心或送去医院。
综上所述，溺水是非常危险的，在日常生活中要提高安全意识，安全第一，防患于未然。水无情，人有情。其实，只要我们在生活中注意各种游水、戏水事项，提高安全防范意识，学会在遭遇溺水懂得如何自救和他人遭遇溺水时如何抢救，溺水事件是可以防止的。
一、树立安全意识，加强自我保护，不走河边，沟沿，不走偏僻的道路，回家时要结伴而行。
二、用学会的防溺水知识运用于实际，坚决杜绝溺水事件的发生。
三、从我做起，听从长辈教导，严守学校纪律，坚决不玩水。
四、在加强自我安全意识的同时，努力做好说服教育工作，学生不要私自玩水，要坚决抵制并劝阻。
五、如要游泳要到有资质的游泳场游泳，而且必须要有组织并在大人带领下方可去游泳。
六、同学间要互相关心、爱护，发现有的同学私自去游泳或到危险的地方去玩耍，要及时劝阻并告诉老师、家长
同学们：生命高于一切，我们是国家和民族的未来和希望，我们一定要珍惜青春，努力学习，积极进取，不断提高自身素质，共同担负起历史和时代的重任。让我们行动起来，珍爱生命，预防溺水，杜绝悲剧的发生。
谢谢大家！
第13篇：吕海功讲话稿
防溺水安全进学校讲话稿
（2013年6月）
吕海功
老师们、同学们：
大家好！
我们是宜阳县游泳协会的，我叫吕海功，多年从事水上义务打捞工作，每当看到由于溺水，鲜活的生命，瞬间消失，我的心情非常难过。今天我讲话的主题是：“珍爱生命、预防溺水”，溺水是游泳或掉入水坑、河滩等常见的意外事故，一般发生溺水的地点：游泳池、水库、水坑、池塘、河流、等场所。夏天是溺水事故的多发季节，每年夏天都有溺水身亡事故发生。在溺水者当中，有不会游泳的，也有一些会游泳、甚至是水性好的人。
在我们国家，意外伤害是0～14岁儿童的首要死因。平均每年全国有近50000名儿童因意外伤害而死亡，平均每天有近150名儿童因意外伤害而失去生命。意外溺水是儿童意外伤害的首要死因，10个因意外伤害而死亡的0～14岁儿童中，有近6个是因为溺水身亡的。
2013年5月19日，宜阳县游泳协会参加三门峡横渡母亲节当天，宜阳县双语学校高一年级邓某因到河滩玩耍意外掉入水中溺水身亡。5月26日下午五点钟在水磨头修桥的民工张某因天气炎热下河游泳，由于张某不会游泳，下到水里在没上来，经打捞上来已身亡。6月1日是儿童节，在洛阳洛龙快道陈寨乡，李某一家三口下午4点钟在野外自己做烧烤吃，6岁的儿子要河边玩耍不慎落入水中，父母当时没有发现，等发现时孩子已溺水身亡，令人十分痛心。
现在正是天气炎热季节，暑期也即将来临，防溺水伤亡必须要引起每个家庭、学校和所有学生的高度重视。 下面我要讲游泳安全要点：
1、不要独自一人外出游泳，更不要到不摸底和不知水情或比较危险且宜发生溺水伤亡事故的地方去游泳。选择好的游泳场所，对场所的环境，如该水域、浴场是否卫生，水下是否平坦，有无暗流、杂草，水域的深浅等情况要了解清楚。
2、必须要有组织并在大人或熟悉水性的人带领下去游泳,以便互相照顾。
3、游泳时切勿太饿、太饱。饭后一小时才能下水，以免抽筋。
4、要清楚自己的身体健康状况，平时四肢就容易抽筋者不宜参加游泳或不要到深水区游泳。要做好下水前的准备，先活动身体，如水温太低应先在浅水处用水淋洗身体，待适应水温后再下水游泳。
5、对自己的水性要有自知之明，下水后不能逞能，不要贸然跳水和潜泳，更不能互相打闹，以免喝水和溺水。不要在急流和漩涡处游泳。
6、在游泳中如果突然觉得身体不舒服，如眩晕、恶心、心慌、气短等，要立即上岸休息或呼救。
7、在游泳中，若小腿或脚部抽筋，千万不要惊慌，可用力蹬腿或做跳跃动作，或用力按摩、拉扯抽筋部位，同时呼叫同伴救助。
预防溺水的措施：
1、小学生应在成人带领下游泳，学会游泳；
2、不要独自在河边、河滩边玩耍；
3、在游泳馆不去非游泳区游泳；
4、到游泳池游泳，不要游到深水区，即使带着救生圈也不安全；
5、游泳前要做适当的准备活动，以防抽筋。
溺水时的自救方法：
1、不要慌张，发现周围有人时立即呼救；
2、放松全身，让身体飘浮在水面上，将头部浮出水面，用脚踢水，防止体力丧失，等待救援；
3、身体下沉时，可将手掌向下压；
4、如果在水中突然抽筋，又无法靠岸时，立即求救。如周围无人，可深吸一口气潜入水中，伸直抽筋的那条腿，用手将脚趾向上扳，以解除抽筋。
四、发现有人溺水时的救护方法：
可将救生圈、竹竿、木板等物抛给溺水者，再将其拖至岸边；若没有救护器材，可入水直接救护。接近溺水者时要转动他的髋部，使其背向自己然后拖运。拖运时通常采用侧泳或仰泳拖运法。特别强调：未成年人发现有人溺水，不能冒然下水营救，应立即大声呼救，或利用救生器材呼救。2010年8月8日下午2点左右，洛阳市4名少年结伴在洛河滩玩耍，突然“扑通”一声，其中一名7岁男孩不慎落水，岸边13岁少年周朝龙毫不犹豫地跳入水中施救，结果两人都被无情的河水夺走了生命。周朝龙的行为让人感动，但未成年人下水救人不应鼓励。他完全可以大声呼救，寻求成年人的帮助。“救人也要在自己能力范围之内！”
同伴溺水后如何急救？
万一同伴发生溺水的情况后，切莫贸然下水救人，应马上呼喊大人搭救。将溺水者搭救上岸后，立刻撬开牙齿，清除口腔和鼻内的杂物，使呼吸道通畅；抢救者屈膝，将病人俯卧于大腿上，头朝下，按压腹部迫使呼吸道及胃内的水倒出，如溺水者呼吸和心跳均已停止，应头向上做胸外心脏按摩和人工呼吸，同时急速送医院抢救。
岸上急救溺水者方法：
1、迅速清除溺水者口、鼻中的污泥、杂草及分泌物，保持呼吸道通畅，并拉出舌头，以避免堵塞呼吸道；
2、将溺水者举起，使其俯卧在救护者肩上，腹部紧贴救护者肩部，头脚下垂，以使呼吸道内积水自然流出。但不要因为呛水而耽误了进行心肺复苏的时间；
3、进行口对口人工呼吸及心脏按摩；并尽快联系急救中心或送去医院。
综上所述，溺水是非常危险的，在日常生活中要提高安全意识，安全第一，防患于未然。水无情，人有情。其实，只要我们在生活中注意各种游水、戏水事项，提高安全防范意识，学会在遭遇溺水懂得如何自救和他人遭遇溺水时如何抢救，溺水事件是可以防止的。
一、树立安全意识，加强自我保护，不走河边，沟沿，不走偏僻的道路，回家时要结伴而行。
二、用学会的防溺水知识运用于实际，坚决杜绝溺水事件的发生。
三、从我做起，听从长辈教导，严守学校纪律，坚决不玩水。
四、在加强自我安全意识的同时，努力做好说服教育工作，学生不要私自玩水，要坚决抵制并劝阻。
五、如要游泳要到有资质的游泳场游泳，而且必须要有组织并在大人带领下方可去游泳。
六、同学间要互相关心、爱护，发现有的同学私自去游泳或到危险的地方去玩耍，要及时劝阻并告诉老师、家长
同学们：生命高于一切，我们是国家和民族的未来和希望，我们一定要珍惜青春，努力学习，积极进取，不断提高自身素质，共同担负起历史和时代的重任。让我们行动起来，珍爱生命，预防溺水，杜绝悲剧的发生。
谢谢大家！
第14篇：廖惠卿书记讲话稿
附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
廖惠卿书记讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，廖惠卿书记进行了总结。廖书记指出：此次评估整改工作落实会是一次再动员会、研究会，目的就是进一步提高对整改创示范工作的认识。简单归纳就是两个问题，一个是认识问题，一个是怎么做的问题。
在认识问题上，有两个关键词，一是信心，二是差距。目前，学院在争创示范上还存在较大差距，在广大教职工中也仍然存在着信心不足的现象。因此，在抢抓机遇促学院发展的问题上，我们既要有信心，又要看到差距。
在怎么做的问题上，关键词有五个，一是规划，二是内涵，三是特色，四是模式，五是体系。这几个关键词都不是一般的、表面的文章，都是深层次的，都是长远的建设发展所涉及到的问题，因此，在抓整改创示范的过程中，我们面对的是更加艰巨、更加繁重的任务。
基于此，廖书记对全院教职工提出三点要求：
1.统一认识
各单位都要进行再动员，专门召开会议传达此次会议精神。学院要不要发展，怎么发展，发展的路子究竟怎么走？我个人认为，就是要抓好此次评估整改，向着创示范争特色的目标奋斗。只有顺着这个路径走下去，才能有发展。我们要从源头上引导，统一思想，解决教职工的思想认识问题。
2.坚定信心
精神状态很重要。经过几年的评估工作后，现在有部分教职工有松一口气的思想，有疲惫的状态。“气可鼓，不可泄”，虽然我们存在着一定的差距，但是奔目标早比晚好，越晚越被动。评估整改方案中提出的“一边整改，一边申
报，一边建设”的原则很好，在评估整改工作问题上我们不能松、不能等、不能靠，只能靠自己。
3.狠抓落实
在评估的反馈意见会上，徐市长对抓落实，对学院领导班子提出了具体的要求，要求“把整改意见一一梳理，落实到书记、院长和领导班子的所有人身上去，再落实到中层身上去，一一对应，一个人盯一个，要达到培养出的每一个学生都是社会的人才”。学院的整改方案中充分体现了这些要求。徐市长还提出“整改要比我们准备评估时更加努力，一定不能出现花架子”，这就说明整改要比评估更加艰巨、更加困难、更加繁重，必须更加努力，更加振奋，拿出更实的措施完成整改工作。所以，学院领导要带头做好调查研究，做好整改创示范规范的顶层设计；所有中层干部要以更加主动的精神去落实整改工作任务，要有所作为，有所担当，而且要动员、带领全体教师以务实的作风按照学院提出的工作任务一一落实到位。
希望通过这次整改创示范，我们能很好地提升学院的办学实力，增强团队的合力，同时，进一步开发创造力。在校训“创新每一天”的这种创新精神的指引下，很多问题是需要我们在实际工作中超常规、大胆的摸索，才能走出我们自己的新路。
刘国生院长讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，根据各单位提出的整改工作计划，刘国生院长指出：各职能部门要针对六系一部一中心一基地提出的深化教学改革，抓好整改工作中出现的一些问题，需要相关部门、甚至是学院层面来协助的问题，各部门要按照职责分工，认真研究，提出相关方案。不管各单位提出的问题能不能解决，各职能部门都要给出相应的回应。
刘国生院长指出：通过全院教职工的艰苦努力，经过四年的顽强拼搏，学院以较好的成绩通过了人才培养水平工作评估，把各项改革建设发展推到了一个新的起点。现在，学院正面临着新的困难、新的问题，这些困难和问题都和学院的发展有关。学院要追求新的发展，追求更美好的未来，就一定要树立坚定的信心，付出打硬仗、打胜仗的实际行动。树立信心，最根本的是要看清当前形势，整改工作非做不可，不做不行，在评估整改的问题上一点也不能等，一刻也不能停下来看，不管有没有条件都要去做，特别是没有条件的更要创造条件。评估专家进校考察后只是填写报告，真正的评估结论是在专家回访后才做的，如果学院不能解决专家组两次提出的问题，评估肯定不能合格。评估如果不合格，就达不到创示范的基本条件。因此，整改工作非抓不可，不抓不行，一鼓作气，一抓到底，坚定不移。我们一定要付出比评建工作更大的努力，更多的力量来做好整改工作。
下面我谈三点具体要求：
1.各单位要对照学院的人才培养工作整改方案，做好本单位整改工作细则，方案中没有涉及到整改任务的单位也要积极做好服务，做好管理，为评估整改工作创造一个良好的氛围，并将方案交分管院领导审核签字后交示范建设办；
2.抓好评估整改工作，在充实完善现有整改细则的基础上，各单位要召开一次有规模的、全体员工参加的评估整改工作再动员大会，分管院领导要到会提出要求，强调整改工作的重要性，要蹲点式的一个单位一个单位来抓，院领导要包干式地做好整改工作。
3.正视差距，努力将不可能变成可能，再创新的业绩。在树立信心的前提下，一定要多讲问题、多讲差距，只有看到了问题，才有解决问题的依据和方法。学院目前的差距还比较大，还存在一些硬伤，一定要好好建设。2008-2009学年度填报的数据平台还存在一定的问题，针对这些问题，各职能部门要一一对照数据平台拿出整改方案。
最后，刘院长希望：全院教职工要拿出创花都基地、创朝阳基地的精神，不空喊口号，付出实际行动，吃大苦、流大汗、耐大劳，解决好专家两次评估提出的问题，切实保证评估回访的达标。
王韶清副院长讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，王韶清副院长主要就落实评估整改方案工作与争创省级示范校的关系、学院争创省级示范校的有利条件与不足和落实整改方案与争创省级示范建设的几项重要工作等三个大问题进行了阐述：
一、落实评估整改方案工作与争创省级示范校的关系
1.落实评估整改方案是争创省级示范校的基础，争创省级示范是在评建工作基础上的提升。广东省对省级示范校的申报条件之一，就是必须通过人才培养工作评估。没有评建工作和整改工作的好成绩是不可能申报上省级示范校的。
2.学院的评估整改工作方案一共是14项任务54项子任务，这个方案的设计既考虑了专家组的意见，又对照了2008年省级示范校的评审标准，找出了学院的差距和不足，可以说，它既是一个评估整改的方案，也是一个创示范的建设方案，必须认真贯彻落实。
二、学院争创省级示范校的有利条件与不足
（一）有利条件
1.学院以比较好的成绩通过了评估工作，学院上下奋力拼搏的精神与学院发展的前景给专家组留下了深刻的印象；
2.广州市具有支持学院建设示范校的经济实力；
3.学院的特色比较明显、突出；
4.学院的评估整改方案做得比较实；
5.广东省省级示范校的评审指标体系要做修改，对学院某些未达标的硬性条件比较有利；
6．学院进驻萝岗新校区的成功率很高。
（二）不足
1.学院近几年虽然取得了较大进步，但整体实力还不强；
2.教育理念还跟不上发展的要求，还没有从根本上彻底转变，创新方面还
有较大差距，全体教职工特别是教师的职教理念还没有真正确立，人才培养方案反映不出先进的职教理念；
3.人才培养方案、课程标准还未跳出专业教学计划、课程大纲的框框；
4.人才培养模式没有形成体系，还处于探索的初级阶段；
5.校企合作、工学结合还未取得突破性的成绩；
6.特色的主线还不十分清晰，没有系统的支撑材料；
7.潜心研究的气氛不浓，打拼精神不强；
8.2009年一志愿的报考率不高。
三、落实整改方案与争创省级示范建设的几项重要工作
1.抓紧制定学院贯彻落实《珠三角地区改革发展规划纲要》的行动计划；
2.创新人才培养方案和课程标准；
3.做实职教集团的工作；
4.系统设计、策划几种人才培养模式；
5.抓实特色专业、精品课程建设和专业结构调整；
6.做好今年的数据采集分析；
7.全面铺开院内技能竞赛；
8.示范办要做好整改、创示范的顶层设计，并做出推进计划。
最后，王副院长也对全院教职工提出两点希望：
1.以扎实的作风做实整改工作；
2.提倡全院教职工要有一种下围棋（从全局着想，牺牲小我）、打桥牌（团结合作，取得双赢）的精神，以最佳的精神状态做好人才培养工作评估整改与创示范工作。
第15篇：廖惠卿书记讲话稿
附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
廖惠卿书记讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，廖惠卿书记进行了总结。廖书记指出：此次评估整改工作落实会是一次再动员会、研究会，目的就是进一步提高对整改创示范工作的认识。简单归纳就是两个问题，一个是认识问题，一个是怎么做的问题。
在认识问题上，有两个关键词，一是信心，二是差距。目前，学院在争创示范上还存在较大差距，在广大教职工中也仍然存在着信心不足的现象。因此，在抢抓机遇促学院发展的问题上，我们既要有信心，又要看到差距。
在怎么做的问题上，关键词有五个，一是规划，二是内涵，三是特色，四是模式，五是体系。这几个关键词都不是一般的、表面的文章，都是深层次的，都是长远的建设发展所涉及到的问题，因此，在抓整改创示范的过程中，我们面对的是更加艰巨、更加繁重的任务。
基于此，廖书记对全院教职工提出三点要求： 1.统一认识
各单位都要进行再动员，专门召开会议传达此次会议精神。学院要不要发展，怎么发展，发展的路子究竟怎么走？我个人认为，就是要抓好此次评估整改，向着创示范争特色的目标奋斗。只有顺着这个路径走下去，才能有发展。我们要从源头上引导，统一思想，解决教职工的思想认识问题。
2.坚定信心
精神状态很重要。经过几年的评估工作后，现在有部分教职工有松一口气的思想，有疲惫的状态。“气可鼓，不可泄”，虽然我们存在着一定的差距，但是奔目标早比晚好，越晚越被动。评估整改方案中提出的“一边整改，一边申附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
报，一边建设”的原则很好，在评估整改工作问题上我们不能松、不能等、不能靠，只能靠自己。
3.狠抓落实
在评估的反馈意见会上，徐市长对抓落实，对学院领导班子提出了具体的要求，要求“把整改意见一一梳理，落实到书记、院长和领导班子的所有人身上去，再落实到中层身上去，一一对应，一个人盯一个，要达到培养出的每一个学生都是社会的人才”。学院的整改方案中充分体现了这些要求。徐市长还提出“整改要比我们准备评估时更加努力，一定不能出现花架子”，这就说明整改要比评估更加艰巨、更加困难、更加繁重，必须更加努力，更加振奋，拿出更实的措施完成整改工作。所以，学院领导要带头做好调查研究，做好整改创示范规范的顶层设计；所有中层干部要以更加主动的精神去落实整改工作任务，要有所作为，有所担当，而且要动员、带领全体教师以务实的作风按照学院提出的工作任务一一落实到位。
希望通过这次整改创示范，我们能很好地提升学院的办学实力，增强团队的合力，同时，进一步开发创造力。在校训“创新每一天”的这种创新精神的指引下，很多问题是需要我们在实际工作中超常规、大胆的摸索，才能走出我们自己的新路。 附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
刘国生院长讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，根据各单位提出的整改工作计划，刘国生院长指出：各职能部门要针对六系一部一中心一基地提出的深化教学改革，抓好整改工作中出现的一些问题，需要相关部门、甚至是学院层面来协助的问题，各部门要按照职责分工，认真研究，提出相关方案。不管各单位提出的问题能不能解决，各职能部门都要给出相应的回应。
刘国生院长指出：通过全院教职工的艰苦努力，经过四年的顽强拼搏，学院以较好的成绩通过了人才培养水平工作评估，把各项改革建设发展推到了一个新的起点。现在，学院正面临着新的困难、新的问题，这些困难和问题都和学院的发展有关。学院要追求新的发展，追求更美好的未来，就一定要树立坚定的信心，付出打硬仗、打胜仗的实际行动。树立信心，最根本的是要看清当前形势，整改工作非做不可，不做不行，在评估整改的问题上一点也不能等，一刻也不能停下来看，不管有没有条件都要去做，特别是没有条件的更要创造条件。评估专家进校考察后只是填写报告，真正的评估结论是在专家回访后才做的，如果学院不能解决专家组两次提出的问题，评估肯定不能合格。评估如果不合格，就达不到创示范的基本条件。因此，整改工作非抓不可，不抓不行，一鼓作气，一抓到底，坚定不移。我们一定要付出比评建工作更大的努力，更多的力量来做好整改工作。
下面我谈三点具体要求：
1.各单位要对照学院的人才培养工作整改方案，做好本单位整改工作细则，方案中没有涉及到整改任务的单位也要积极做好服务，做好管理，为评估整改工作创造一个良好的氛围，并将方案交分管院领导审核签字后交示范建设办；附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
2.抓好评估整改工作，在充实完善现有整改细则的基础上，各单位要召开一次有规模的、全体员工参加的评估整改工作再动员大会，分管院领导要到会提出要求，强调整改工作的重要性，要蹲点式的一个单位一个单位来抓，院领导要包干式地做好整改工作。
3.正视差距，努力将不可能变成可能，再创新的业绩。在树立信心的前提下，一定要多讲问题、多讲差距，只有看到了问题，才有解决问题的依据和方法。学院目前的差距还比较大，还存在一些硬伤，一定要好好建设。2008-2009学年度填报的数据平台还存在一定的问题，针对这些问题，各职能部门要一一对照数据平台拿出整改方案。
最后，刘院长希望：全院教职工要拿出创花都基地、创朝阳基地的精神，不空喊口号，付出实际行动，吃大苦、流大汗、耐大劳，解决好专家两次评估提出的问题，切实保证评估回访的达标。 附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
王韶清副院长讲话稿
在落实评估整改方案的工作布置与宣传动员会议上，王韶清副院长主要就落实评估整改方案工作与争创省级示范校的关系、学院争创省级示范校的有利条件与不足和落实整改方案与争创省级示范建设的几项重要工作等三个大问题进行了阐述：
一、落实评估整改方案工作与争创省级示范校的关系
1.落实评估整改方案是争创省级示范校的基础，争创省级示范是在评建工作基础上的提升。广东省对省级示范校的申报条件之一，就是必须通过人才培养工作评估。没有评建工作和整改工作的好成绩是不可能申报上省级示范校的。
2.学院的评估整改工作方案一共是14项任务54项子任务，这个方案的设计既考虑了专家组的意见，又对照了2008年省级示范校的评审标准，找出了学院的差距和不足，可以说，它既是一个评估整改的方案，也是一个创示范的建设方案，必须认真贯彻落实。
二、学院争创省级示范校的有利条件与不足
（一）有利条件
1.学院以比较好的成绩通过了评估工作，学院上下奋力拼搏的精神与学院发展的前景给专家组留下了深刻的印象；
2.广州市具有支持学院建设示范校的经济实力；3.学院的特色比较明显、突出； 4.学院的评估整改方案做得比较实；
5.广东省省级示范校的评审指标体系要做修改，对学院某些未达标的硬性条件比较有利；
6．学院进驻萝岗新校区的成功率很高。
（二）不足
1.学院近几年虽然取得了较大进步，但整体实力还不强；
2.教育理念还跟不上发展的要求，还没有从根本上彻底转变，创新方面还附件1：学院党政领导在评估整改工作会议上的讲话
有较大差距，全体教职工特别是教师的职教理念还没有真正确立，人才培养方案反映不出先进的职教理念；
3.人才培养方案、课程标准还未跳出专业教学计划、课程大纲的框框；4.人才培养模式没有形成体系，还处于探索的初级阶段； 5.校企合作、工学结合还未取得突破性的成绩； 6.特色的主线还不十分清晰，没有系统的支撑材料； 7.潜心研究的气氛不浓，打拼精神不强； 8.2009年一志愿的报考率不高。
三、落实整改方案与争创省级示范建设的几项重要工作
1.抓紧制定学院贯彻落实《珠三角地区改革发展规划纲要》的行动计划；2.创新人才培养方案和课程标准； 3.做实职教集团的工作；
4.系统设计、策划几种人才培养模式；
5.抓实特色专业、精品课程建设和专业结构调整；6.做好今年的数据采集分析； 7.全面铺开院内技能竞赛；
8.示范办要做好整改、创示范的顶层设计，并做出推进计划。最后，王副院长也对全院教职工提出两点希望： 1.以扎实的作风做实整改工作；
2.提倡全院教职工要有一种下围棋（从全局着想，牺牲小我）、打桥牌（团结合作，取得双赢）的精神，以最佳的精神状态做好人才培养工作评估整改与创示范工作。
第16篇：案例5：国际小母牛项目组织中国项目办
案例5：国际小母牛项目组织中国项目办
陈大勇
美国国际小母牛项目组织(英文Heifer Project International，缩写为HPI)中国项目办(注册名为“成都办”)，是一家非官方的、非盈利的国际乡村发展机构中国分部，设在四川9省成都市。机构在四川省外经委注册。最显著的扶贫特色是在欠发达地区扶持小规模农户发展畜牧养殖业，推动受助农民传递礼品(所得牲畜的后代或贷款以及养殖技术和经验)，关心和帮助其他农民，从而扩大项目扶持面。作者曾在项目基层实际工作多年，后又从事项目管理工作10年，并多次到美国HPI总部和其他项目国，如菲律宾、印度、尼泊尔、朝鲜和泰国等十几个国家学习和了解HPI项目情况。作者根据调查提纲和自己多年来对项目的了解和亲自实践，对HPI在华项目实施情况进行尽可能详尽客观的调查、分析和研究。
1．国际小母牛项目组织中国项目办概况
1．1机构发展简史：
国际小母牛项目组织总部设在美国阿肯色州小石城。HPI通过向小型农户提供畜禽、技术培训及相关服务来消除饥饿和贫困并改善环境。rPI帮助农户把牲畜作为农业可持续全面发展的一个重要的有机组成部分。20世纪30年代，西班牙爆发内战，一位名叫丹?威斯特的美国农民和他所在教会的一些青年人参与救济内战双方的难民，向饥饿的孩子赠送牛奶。在救济工作中，他发现那些需要帮助的家庭真正需要的“不是一杯牛奶，而是一头奶牛”。他于是返回美国，和他的朋友们一道募集小母牛(还没有生小牛的青年母牛)，送给挨饿的贫困家庭。这样，贫困家庭就可以利用当地的资源和条件饲养和发展奶牛，生产牛奶，实现自力更生。作为回报，受援家庭可以将小母牛作为礼品牲畜传递给另外一个家庭，帮助别人实现自力更生。HPI于1944年正式创立，迄今为止，HPI已连续50多年采用“授人以渔”的方式扶持农户，在世界上l15个国家和美国的35个州扶持过数百万个家庭。除奶牛外，HPI项目畜禽还包括绵羊、山羊、家兔、鸡、鸭、鹅、鸽等20多种食用和创收畜禽，也有养鱼、养蚕和养蜂项目。
早在1947年，HPI就通过联合国救济总署向中国赠送了550头奶牛。1984年3月，四川省畜牧局代表团访问位于美国阿肯色州小石城的温洛克国际畜牧研究中心，经该中心介绍，顺访了HPI总部。经商谈达成了HPI在四川实施项目的协议。同年秋，四川省畜牧局向HPI总部提交了首批项目申请。年底，HPI总部批准了3个项目。1985年10月，HPI援赠的第一批158只种山羊和200只种肉免分别从英国和美国运抵四川雅安、简阳和大邑。
HPI中国办(HPI China Office)最早(1984一1992年)设在四川省畜牧局内，作为一个编外的临时办公室。项目一开始由时任四川省畜牧局外事处处长的淄家教授负责管理。1992年4月，已经从省畜牧局退休的淄教授根据HPI总部要求，并得到当时畜牧局领导的同意，向经贸部驻成都特派员办事处申请，由四川省工商行政管理局登记注册为美国国际小母牛项目组织四川办事处。但是，当时正逢四川省畜牧局领导调换，新上任领导想继续把小母牛项目办留在该局，便找省政府撤销了HPI办的注册。濮教授不得不到当时改革开放程度较四川高的江苏南京市注册。虽然以公司的形式注册，但实际的业务仍主要是项目的发展与管理。在这期间的1992—1995年，在四川省畜牧局仍保留了项目办公室，继续管理和运作在四川的项目。由于HPI把中国的中西部确定为中国项目的重点发展区域，HPI在1992年至1995年期间一直在尝试把总的办公机构注册在成都市。1996年经过向四川省外经委再次申请得以获准在四川省工商局注册为美国国际小母牛项目组织成都办事处，代表HPI总部管理HPI在中国的所有项目。截止2000年底，HPI在华实施项目总数达35个，项目区域覆盖四川、重庆、江苏、新疆、青海、云南、贵州、安徽、江西、湖北、北京和西藏等12个省市自治区的50余个县。
l.2．机构宗旨、目的及主要业务
1．2．1．国际小母牛项目组织(HPl)的总宗旨
·根据对发展支持(包括提供动物、人员培训和技术支持)的需求，帮助贫困家庭在可持续发展的基础上进行食品生产和创收。
·以一种增强人们自尊感的方式引导人们分享、传递礼品，使每个人有机会在缓解饥饿与贫困的事业中作出贡献。
·基于国际小母牛组织自1944年以来在运用动物于发展的实践中所取得的经验和认识来给人们讲解饥饿与贫困的根源。
·通过对动物资源负责的管理来支持人们进行可持续发展并同时保护环境。
1．2．2．HPI中国项目的宗旨
·重点开展对边远、贫穷地区农户的扶贫工作，引导他们进行适当的畜牧业产业结构调整(如：引导农民发展畜产品加工业)以增加收入，改善其营养，使其自立更生，实现可持续发展；
·促进项目农户互相帮助，分享资源，使他们从受援者发展为捐赠者；
·通过HPI项目在社区的实施，调动农村闲散人员的积极性，使他们投身到自力更生的奋斗中去，减少社会不稳定因素；
·给少数民族地区农民提供更多机会，以促进各民族共同富裕，增强民族凝聚力；
·以家庭为中心，充分发挥妇女在种草养畜中的作用，以提高他们在家庭、社会中的地位；
·引导和帮助农民提高环保、卫生意识、改善生存环境、提高生活质量。 1．2．3．主要业务和项目：
在中国农村，大多数农民的现金收入和主要生活品来自畜牧业。畜牧业和种植业平分秋色。发展畜牧业就是重要的扶贫方式，扶贫就得要帮助农民改进畜牧生产方式、手段，提高效率，提高受助者的自力更生能力、帮助改善收入和生活水平。HPI中国项目主要是围绕农村畜牧业的发展来开展的，例如：畜牧扶贫项目的筛选、计划、设计、申报、实施、管理、监督和评估；进度进展情况的跟踪和报告；项目行政和财务管理；引进优良品种和先进实用的畜牧生产加工技术；项目管理与技术培训；技术推广；参与、促进和组织国际国内技术交流与合作；接待和陪同HPI总部领导、项目官员、捐赠者和志愿者访问项目；项目宣传、公共关系与资源开发。
扶贫在HPI项目活动中占首要地位。HPI成立和存在的根本目的是为了扶贫。HPI的最高宗旨就是结束饥饿和贫困。通过良好的扶贫项目设计和方案去获得捐赠者、志愿者的支持；用获得的捐赠资金去开展切实可行的扶贫项目；用扶贫所取得的成果成就去赢得更多的捐赠，从而帮助更多的贫困农户。
HPI中国项目主要开展了四种类型的项目：畜牧扶贫项目、灾后恢复和发展畜牧项目，妇女畜牧发展项目，小额信贷项目。
畜牧扶贫项目主要是在边远贫困地区向有条件发展畜牧业的农民提供良种牲畜或贷款和技术培训与服务。项目根据项目目标地区的经济发展水平，自然和生态资源，畜牧生产水平及潜力，畜产品的市场行情，农民的积极性等多种因素来确定项目发展方案。主要目标是帮助农民通过调整农业产业结构、发展畜牧生产来增加收入和提高生活水平。
灾后恢复和发展畜牧项目是针对遭受雪灾和洪灾危害的农牧民而实施的一种在灾后恢复、重建和发展畜牧生产的项目，如在长江中下游地区针对1998年所发生的大水灾而实施的项目，在青藏高原针对1997年所发生的雪灾而实施的项目，其主要方式是向受灾农户提供牲畜、贷款和畜牧技术等，在所用牲畜的种类上要求不如常规项目严格，受助的农户不一定是贫困农户但却是遭灾严重的农户。项目审批程序不如常规项目复杂，实施速度更快。项目仍然要求受援农户传递礼品或返还贷款。
妇女畜牧养殖项目是专门针对妇女而实施的一种畜牧发展项目，在项目中尤其突出发挥妇女的作用。实际上在大多数项目地区，妇女承担着家务和饲养畜禽的责任，而男人主要从事田间耕作或外出打工。HP12条基石之一就是提倡性别平等，注重妇女的发展。农村妇女勤劳、朴实、守信誉。HPI妇女畜牧发展项目就是专门给农村妇女提供扶持和发展机会。在不少项目中，由于妇女在家把畜牧业发展为一项稳定的家庭创收产业，在外打工的丈夫最后也回家与妻子一道工作。
小额贷款项目是一种将小额信贷项目机制与HPI项目机制结合起来运用的一种项目。项目向农户提供贷款，但不需要银行所要求的那种抵押，而是农户相互担保或项目所在村村委会担保。所贷之款必须用于购买牲畜或相关项目上。贷款利息参照农行信用社农业贷款利息标准执行，近几年年息为6％。根据不同牲畜的发展周期而确定不同的还款期限。短则半年，长则一年或两年。贷款金额在500—5000元之间。项目的组织管理参照常规小额信贷项目的办法进行。
以上几类项目都以提高和增强当地贫困农户的自我管理和自我发展能力为目标，通过推动农户参与，针对阻碍贫困地区乡村社区发展的各种制约因素，以农户为主体组织实施适合当地发展的畜牧项目，并在项目的实施过程中，特别关注公正的扶持，注重提高人们的自尊。
1．2．4．2000年实施项目的典型案例
长江水灾灾后恢复畜牧生产项目，在技术上引进推广优良品种，开展杂种优势利用，推广蛋鸡笼养技术、肉鸭高架平养技术、种草养鹅技术和畜产品加工技术，在组织管理上，实行“四个结合”建项目，即“结合当地产业结构调整部署建项目；结合牧业科技示范区建项目；结合财政扶贫建项目；结合妇女双学双比搞项目，同时采取其他有效管理措施，使项目得到迅猛发展。项目区域由原有的7个县(市)扩大到安徽、湖北和江西的11个市(县)，全年受援农户2373户，分配家禽34．73万只，比上年增加11．6万只，另有山羊343只、奶牛32头。蜂150箱。传递农户1790户，传递家禽25．7万只，比上年增加24万只。两年累计，受援和传递的农户达6345户，援助家禽总数84．4万只，牲畜375头、蜂360箱；“安徽妇女养兔项目”在启动后半年内扶持20个农户，援助肉兔1256只。很多项目农户脱贫增收显著。如无为县十里墩乡章坛村灾民沈家春，1999年在HPI资金支持下，饲养四川白鹅800只，当年纯收入达6万元，2000年上半年盖起6间180平米的平顶楼房；2000年养种鹅2000只，获纯利9万元。江西德安县木环乡团山村李本主，1998年他家2000只鸭被洪水冲走，生活困难，99年HPI项目资助他重建鸭棚，购置鸭苗，2000年出售肉鸭1．1万只，获利1．5万元，实现了重建家园的愿望，过上了安居乐业的日子。
地处云南省澜沧江以西的澜沧县全县共有15个少数民族和20多万国家级贫困人口。全县农民人均年收入仅580元。HPI于1999年10月14日在该县的东回乡班利行政村实施小额信贷项目。项目农户与HPI澜沧办公室签定合同，合同规定，每位农户可以贷款l000元，贷款利率为6％。贷款采用实物抵押担保，片区负责人与小组长共同联保。半年归还本金和利息的一半，一年还清所有的本金和利息。50个拉枯族和佤族的贫困农户有幸地成为第一批受援户。截止2000年10月14日，所有项目农户还清了自己的全部贷款和利息。共收回贷款本金50，000元，利息2，610元。资金回收率达l00％。HPI澜沧项目办利用回收资金，又援助了61户项目农户。该项目产生了良好的经济效益和社会效益。50个农户共购买仔猪225头，出售129头，纯收入27，090元，户均收入达541．8元，人均收入88．53元。项目资金解决了贫困农户的燃眉之急，助了他们一臂之力。由于合同规定，农户必须按时还清借款，一方面，有一定的压力，另一方面，帮助他们克服了懒情思想，增强了责任感，迫使自己去 创造和发展，最终做到自强自立。
北京密云前火岭村HPI畜牧养殖中心采用小额信贷机制，执行“五户联保制度”，贷款限额，一年为期，以购买种畜方式使用资金，已发放贷款，从外地购买210只小尾寒羊，平均分到20户农户。中心为会员实行“五统一”服务，解除农户后顾之忧。以小额信贷扶贫方式结合畜牧发展实施项目。中心内还建立了互助风险基金。每个借款人在借款时拿出贷款额的5％存入小组基金，每季每户还要在此基金按每千元20元钱的标准存款。安徽砀山县城关镇青年妇女张银霞自筹资金l0万元，从HPI安徽养兔项目申请资金5万元，租用闲置房创办了有600个笼位的富民养兔场，尽心肉兔养殖，半年时间帮助17户农村妇女养兔，饲养传递种兔1000余只，被县妇联列为计划生育“三结合”示范基地，县、市、省电台、电视台多次采访报导。 1．3．机构组织形式及人员结构
1．3．1．组织形式
HPI总部实行董事会领导下的总裁负责制，下设国际项目部、资源开发部、组织机构发展部、行政财务部和一个基金会。国际项目部下分非洲及中东地区项目处、亚太地区项目处、中东欧地区项目处、中南美洲地区项目处和北美洲地区项目处。HPI在全球35个国家设有国家项目办公室。HPI中国办公室属HPI亚太地区项目处直接管理，实行的是国家主任负责制。项目办下分项目部、行政财务部和筹资部。包括主任在内全办有13个工作人员。
国家主任负责中国项目办总体运作的领导和管理。国家主任助理负责国家主任的文秘工作和国家主任与各部门的联络工作。
项目部负责项目的筛选、计划、设计、申报、实施、管理、监督和评估。项目部主任负责该部的全面工作，下设副主任兼少数民族区(主要指藏区)办主任一名，项目助理、少数民族区项目助理、技术助理、秘书各一名。
行政财务部负责办公室的行政财务管理、财务须算和资金使用的监督管理。行政财务部主任负责该部的全面工作，下设会计二名，出纳兼行政助理一名，秘书一名。
筹资部负责开辟除HPI总部以外的资金渠道，即在国内筹资、在港澳台筹资、在国际上筹资。这一工作刚刚起步。该部仅筹资主管一人。
HPI中国办现正实行分片区计划和管理项目，全国分七大片区即西北区、青藏高原区、西南区、中东部区、北方区、东北区、南方区。青藏高原区即藏族区办公室、西南区办公室、中东部区办公室和北方区办公室已经初步成型。西北地区已有项目但区域办公室仍在筹备中。东北区和南方区尚属项目空白区。
1．3．2．负责人及工作人员情况
国际小母牛项目中国主任教授，男，1929年生于江苏涟水，1948年就读于南京大学外语系，1949年至1953年就读于南京农业大学畜牧系畜牧专业，毕业后分配到当时的西康省农业厅工作，1955年，当西康省合并人四川省时，他即进入四川省农业厅工作，1981年以后先后担任四川省畜牧局种畜处处长、畜禽繁育改良总站站长，外事处处长。1985年任HPI中国代表，自1995年开始任HPI中国主任。1986年；被评为教授级专家。1992年被西南农业大学和四川畜牧兽医学院授予名誉教授。
其他工作人员简况如下表：
表5-1 国际小母牛项目中国办工作人员简况表（详细内容）
1．3．3．人员聘用
国际小母牛项目中国办在招聘人员时，公布拟招聘人员的岗位，工作任务，缺员数量和申请资格，会见应聘人员并对其进行资格审查，初步确定拟聘用范围，试用并深入了解应聘人情况，最后决定是否录用。试用期一般为6个月，表现出色的可缩短到三个月。在工作考察中，注意应聘者对HPI项目工作价值观的认同，应聘者的人生及工作经历，应聘者的实际工作能力及合作精神。在工作人员的使用上，注意督导与激励。在录用新成员、承担新任务阶情况下，由经验丰富、对工作任务有深入而全面认识的机构领导者对其下属进行督导。项目注重激发人的动机，诱导人的行为，使其发挥内在潜力，为实现共同目标而努力。项目工作者有强烈助人的价值观念，做好工作，为更多的受助者服务常常成为首要追求，不仅做好工作，而且捐款捐物支持贫困农户。除国家主任由HPI总部三年一聘外，其余工作人员均一年一聘。年度工作考核合格者即被续聘。
l，4．资金的来源与使用
1．4．1．资金来源
HPI中国项目资金预算由最初几年的每年10余万美元逐步增加，近三年来在100—150万美元之间，95％以上来自国际小母牛项目组织总部。总部的资金筹集渠道很多，主要来自个人、教堂、基金会、企业和美国政府国际开发署。在美国本土募捐时动用过著名领导人如美国前总统卡特、克林顿和第一夫人希拉里等，还有著名演员、体育明星、科学家等。项目在国内的筹资目前主要是在实施项目时要求地方政府或畜牧部门和扶贫办匹配资金。匹配资金比例因不同地区和不同项目的规模而异，最高为对等匹配，最少为fDI投入资金的20—30％。一些项目地区如四川宣汉县奶牛项目区开展了从政府机构、企业和受援农户募捐的活动，募捐了20余万资金，资金直接用于当地项目。项目收到过香港捐赠者的捐款约合人民币20万元。爱尔兰博哈基金会提供了4000美元的捐助。2000年8月HPI总部帮助建立了HPI香港筹资会，以图扩大HPI在港的筹资。
1．4．2．资金使用
HPI中国项目总预算资金的80％用于项目发展，行政管理开支不高于20％。在具体项目开支中，用于畜禽购买和运输的开支一般占60一80％，用于技术培训的开支占16—20％，用于技术服务和评估的开支占15—20％。少数项目有农业设备物质的预算，约占项目总预算的15—20％。项目伙伴单位负责项目人员的工资、差旅费和办公费用。HPI中国办根据与项目单位签订的项目实施协议上所确定的资金额度一次或分次拨款。有时还要根据当地配套资金的到位情况确定资金的下拨额度和批次。项目资金主要在当地滚动使用，通过先受援农户向新农户传递礼品畜禽或贷款来扩大项目扶持面。很多地方将小母牛项目与政府项目结合实施，但分别记录记载项目进展和财务开支情况，分别报表。农户在接受援助后两年或三年内完成礼品传递或贷款返还。近年来，为提高整个中国项目的可持续发展能力，实行了跨项目传递礼品，即项目实施单位在2—3年的项目实施期内向国家项目办回传40％以上的资金或牲畜，用于国家项目办在新区实施新项目，这样，即使在HPI总部没有增加项目预算的情况下，也能实施一些新项目，如现在在北京密云、贵州安顺和四川乐山沙湾实施的项目就是用其他项目回传的资金来发展的。
2．HPI项目计划与管理模式
2．1．HPI项目计划与管理模式
HPI基于后面介绍的12条基石，建立了项目的计划与管理模式：
2．2．HPI公正持续发展的12条基石
HPI制定了一套基本原则，叫做HPI项目公正持续发展的12条基石。根据这12条基石，所有申请援助的机构或农户都必须经过筛选，并接受监督和评价，同时根据这些基本原则，自行制定项目发展计划。
2．2．1．传递礼品
传递礼品是HPI的分享与关怀哲学之具体体现。每一个接受家畜的家庭要签定一份合同，同意传递第一只后代母畜给需要帮助的另一家庭。同时还要答应把自己学到的知识和技能传授给别人。许多项目小组还采取多“回传”一头家畜或部分销售收入的办法支持他们的项目。
2．2．2．责任和义务
项目组确定他们自己的需要、目标，并制定实现目标的相应计划和策略。无论是项目计划(含传递程序)，筛选受援户，还是监督农户的项目进展情况和进行自我评价工作，lPI都有一整套的指南。项目组有义务每半年一次向HPI提交项目实施报告。
2．2．3．分享与关怀
HPI深信，如果每一个人都能做到主动关怀他人，并自愿与别人分享自己的一切，全球的贫困问题就能得到根本解决。虽然这种分享和关怀不容易衡量，但这是HPI项目发展的最重要的 基石之一。分享和关怀也体现在HPI对项目畜禽的人道管理和对所有项目参与者的公正对待。
2．2．4．自力更生，可持续发展
鉴于HP1只能在有限的“时期内资助一个项目，各项目组必须制定最终自力更生的计划。HPI发现，项目组织开展多种活动，从多渠道得到资助时，很容易实现自力更生。HPI相信，牲畜提供一种最佳的资源，帮助结束长期困绕全球三分之二人口的饥饿和贫穷问题。
2．2．5．改进畜牧管理
成功的畜牧管理必须包括饲料、饮水、圈舍、牲畜繁殖率和卫生保健等重要因素。要使HPI的援赠牲畜保持健康高产，必须保证完善上述因素。在不增加家庭成员额外负担，而且通常不影响农业资源阶情况下，牲畜应该是农业生产活动的重要部分。HPI项目选定的牲畜种类和品种必须适合各项目点的需要。
2．2．6．营养和收入
牲畜在两个方面有利于人类营养和福利：首先，牲畜直接提供高质量的蛋白质和纤维素以及增进土壤肥力的粪尿；其次，它还间接提供耕作和运输所需的役力。HPI项目牲畜应有创收的潜力，以保证家庭在教育，保健，住房和其他各方面的急需。牲畜被看作是一种活的储蓄，并能够为人们提供长期的经济保障。
2．2．7．性别角色，家庭为本
这里的性别角色是指社会学定义的不同性别的角色承担者在各种文化中各自所起的作用。HPI的性别角色平等项目鼓励男女共同参与项目决策，拥有项目牲畜，参加项目劳动并共同享受项 目利益。HPI对有全家人共同参与的项目优先资助。就地就业，减少从农村向城市移民打工，从而促进了农村家庭和乡村的发展。除了男女平等项目以外，HPI还有一个专门帮助妇女的WILD项目(妇女畜牧发展项目)。
2．2．8．真正需要，公平扶持
有些人真正需要一个提高生活质量的机会，并且稍加援助后就能实现。HPI正是这些人的亲密伙伴。在HPI项目中，HPI项目成员自行决定牲畜和相关物资的分配权。项目地区最贫穷的和从来没有受到过援助的家庭总是获得优先照顾。任何家庭，无论民族和宗教信仰都平等地享有参与项目的机会。那些历史上被忽视的人群和部落常常是HPI优先扶持的。
2．2．9．改善环境
引进HPI家畜应该通过对土壤侵蚀，土壤肥力，卫生，植被，生物种类，污染，野生动植物，水土保持等产生积极作用而改善环境。此外，引进的牲畜不得引起或加重任何环境问题。
2．2．10．充分参与
HPI与基层组织或代表基层组织的中间机构合作发展项目。
一个真正有效率的项目组往往具备强有力的领导班子和踏实工作的机构，并且能够让所有项目成员充分参与项目决策。项目组成员拥有项目。同时，这样的项目还能自主处理一切重大决议。
2．2．11．培训和教育
项目组成员自己决定培训需要，项目地区的群众都是培训的对象。这种培训可以是正式的讲座，也可以是非正式的形式，如：农户互访，技术示范，访问模范农户或典型农户等超越专业领域的经验“传递”。除了已开展的畜牧和环境保护知识的培训外，很多项目还要求进行各种各样的其他培训，诸如食品加工，市场营销，人类营养和组织管理。
2．2．12．HPI精神
无论种族和宗教信仰如何，所有项目成员都有共同的HPI精神，表现在有相同的生活观和价值观，关心地球环境的共识，和对未来的共同憧憬。HPI精神常常使项目成员之间产生强烈的联系，给每个人以信念，希望，和共同创造美好未来的责任感。
3．HPI中国项目的选择、计划和实施
3．1．项目的选择和计划
3．1．1．项目选择
对于项目实施地的选择内容包括所选地是否贫困、备选地区县一级政府和畜牧局的合作态度、项目实施村社的自然条件和社会文化等等。尤其是当地政府和畜牧局能否把小母牛项目当成他们当地扶贫开发和畜牧发展工作的一个重要或示范项目，把这项工作纳入他们自己的工作中。当地是否愿意出项目管理和技术人员，并负责他们的工资、差旅费和办公费，因为HPI项目一般不解决这些费用。所以HPI把项目实施单位称为项目伙伴单价。由于是民间组织的扶贫行动，所以HPI在项目选择中需要考虑项目本身的示范作用，而并非代替政府为贫困人口提供公共物品。项目实施的潜力也是在项目实施地选择过程中的一个重要考虑方面。所以在贫困条件差不多的情况下，HPI可能会选择那些文化水平稍高、畜牧业发展条件相对较好、人的精神面貌较好、自我发展要求较强、有的地区作为项目实施点。中国政府确定的反贫困行动的对象不是贫困人口，而是贫困地区，即贫困县，因此农村贫困县的确定也是以全县农民人均纯收入指标为依据的。国际小母牛项目则主要考虑的是贫困人口和贫困家庭。国际小母牛项目在选择扶贫对象时要与当地项目机构以及农民一起确定受 援标准，一般是：1)家庭收入居村里中等水平及以下；2)有饲养项目所确定牲畜的习惯和经验；3)有饲养条件；4)有劳动力，而且劳动力具有一定文化程度(小学至高中)；5)愿意传递礼品(牲畜或贷款)；6)愿意学习新技术；7)愿意改善自己的处境，等等。
在项目实施地选定之后，就需要选择项目内容。项目内容的选择是在机构理念框架的指导下，充分体现多方互动的模式。这些互动的力量来自HPI自身、当地政府等，但最重要的是要突出农户在这个过程中的主体作用，根据农户的意愿选择项目。项目内容的选择是基于专家进行的需求分析。在需求分析过程中，农户有权利直接表达自己的意愿，他们可以根据自己的经验、自己所处的自然和文化环境以及自己对于项目前景的期望提出自己的想法。项目内容的最后决定也必须是在基本得到农户认可的条件下做出的。HPI进行的现状和需求分析不仅让农户中的能人参与，而且充分地给农户中弱势群体以表达意见的机会，比如妇女、最贫困者等。充分体现体现项目选择中对“充分参与”，“平等的权利”、“真正需要和公正扶持”等项目基石的落实。
3．1．2．项目设计
在项目规划和设计上，计划通过具体项目落实到基层，项目工作者深入到最基层，了解社区与村民的问题与需要，甄别贫困家庭，确定扶持对象，与村民共同讨论逐渐形成设计方案。项目的设计包括目标农户的选择，根据市场需求对项目畜禽种类的选择，贷款或贷畜方式的选用，培训和推广技术的选用，等等。在这个过程中，工作人员十分重视村民的认识与感受，根据他们的切实需要，确定改进与发展的方向。在整个实施过程中，工作人员，还与村民一起不断发现新问题，根据实际情况，对计划加以修订与改进。参与这个过程的有HPI中国办直属的项目办、县畜牧局HPI项目办工作人员和农户。国家和区域项目办的作用是负责组织和指导，基层项目工作人员根据HPI的12条基石和基石模式制订计划和实施方案。具体的项目实施细则要经过目标农户讨论达成基本共识后来形成。在这个过程中，当地政府可以参与但不得干预项目的具体设计。项目的规划设计充分尊重HPI的项目宗旨和精神。
3．1．3．项目申请和审批程序
(1)项目申请单位向HPI国家项目办写信咨询；
(2)国家项目办工作人员寄送申请表(“基本情况申报表”)；
(3)申请单位填写“基本情况申报表”，呈交国家项目办；
(4)国家项目办工作人员收阅“基本情况申报表”；
(5)国家项目办工作人员跟踪考察项目点，确定项目目标：
(6)项目申请单位向国家项目办提交“项目计划书”(可根据自身情况，对“计划书”内容提出修改建议)；
(7)国家项目办初步选定可以资助的项目；
(8)HPI总部(美国)批准、否决项目计划书，或提出修改建议；
(9)HPI总部工作人员(美国)将新项目列入预算，准备资助。
3．2．项目的实施
3．2．1．实施程序和单位
1)程序：(1)HPI和项目申请单位将签定项目协议书，详细规定合同条款，包括：预算、目标、目的、写报告的要求和”传递礼品“的计划；(2)HPI提供项目所需的牲畜或提供贷款帮助申请单位在当地购买优良牲畜；(3)项目申请单位每年呈交两次进度和财务报告；(4)各项目每年都要在HPI的指导下进行自我评价；(5)HPI将根据项目需要、自身经费情况以及项目按要求提交报告的情况在适当的时候拨给经费；(6)HPI对每年收到25，000美元或以上经费的项目要求进行财务审计。但是HPI也可能不按下拨项目经费的多少，而随时进行项目财务审计。
2)单位：县一级畜牧局是HPI项目的主要实施单位，少数项目由退休专家、干部和冒尖农户主持实施，HPI中国办主要负责宏观计划、组织和管理。
3．2．2．注重贫困者的广泛参与
HPI认定贫困农民是农村脱贫的主体，没有贫困者主动、自觉、自主地参与项目，项目就难以成功。项目的选择、设计执行与监督必须立足于贫困者的参与和他们自身对问题、需求、发展机会、制约因素和解决途径的理解与分析。特别在项目的选择上，农民是主要的决策制定者，项目工作人员只是起参谋和促进作用。农民决策权的保证对项目的成功发展具有重要作用。在很多贫困家庭，女性起着非常重要的作用，HPI将这些妇女以群体的方式组织在一起，共同讨论其面临的问题与需要，对缓解其心理压力、提高自尊和生活信念及学习具体的生产和管理技巧。
3．2．3．引导发展，协调资源
项目管理人员主动地接触贫困农民，对其说明何以要接受项目的帮助，说明这种帮助的性质与程序如何。注重对他们的引导，从与他们接触开始，就和他们一起分析他们所面临的问题、所处的情况以及应努力的方向。项目工作人员正视贫困者的实际需要，也就是说对贫民的一些心理、物质、以及精神方面的实质需求，即时了解和提供。项目工作人员注意到贫困者的问题常常是有多方面诱因的，因而联络、调动、协调有关的社会资源，通力合作。如在四川喜德县基达村实施项目时，发现该村山高路陡、缺水缺电，交通闭塞，即使农民获得项目提供的绵羊、技术和兽医防疫设施，其发展也受到很大的制约。经过项目负责人向县政府争取，县水电局帮助解决了水和电，交通局出资修了路，项目因此而顺利发展。
3．2．4．立足社区发展
贫穷地区普遍面临着贫穷、疾病、缺乏创收产业、经济发展缓慢等等一系列问题。要想解决贫困问题，增加农民收入，首先要发展贫困地区的经济，进行开发性的建设，发展商品经济。小母牛项目工作人员和合作伙伴在工作中充分运用民间资源发挥社区自助力量，同时积极争取政府对项目的支持。项目以乡村社区为基本单位，开展全面的地方建设运动，通过政府畜牧推广机构与社区内部的村民委员会、妇女组织、专业互助组织等通力合作，发动社区内全体成员自发地参与社区建设，由此加快经济和社会的发展。项目强调参与、合作、社区自助、互相关心、领导培训等主题，强调经济社会协调全面的发展，在方法上注重教育与组织的双重作用。
在基层社区组织的建设上，贫困地区自下而上的发展，主动与能动的发展必须有一定的组织依托。社区发展十分强调组织的手法。在中国农村，最基层的社区组织是基层村民委员会和基层党支部。但是，农村经济体制改革后，一部分地区的农村基层组织功能弱化，特别是贫困地区，由于集体经济薄弱，社区组织形同虚设，无力为村民或组织村民发展生产及兴办社会事业。因此，小母牛项目工作人员在实施项目时发动农民志愿建立项目小组、专业协会或合作社如奶牛合作社、养羊、养兔、养鸭、养鹅和养鸡合作社，等等，其决策权掌握在农民自己手中，自己解决在走向市场过程中出现的各种矛盾，实行对项目的监督、验收和评估。一些项目地区还建立了纯民间性质的项目管理机构。 3．2．5．坚持以人为核心的发展观
小母牛项目并不把经济收入的增长作为扶贫的唯一目标，最终的目标是人的全面发展与社区自力更生能力的提高。小母牛项目提倡少输血、多造血。摆脱贫困，必须是贫困者和援助者的双向行为，其中尤其是贫困者自身的能动性和主动性。因而项目把人的发展，即穷人能力的建设作为重要的发展目标。贫困者是缓解贫困的最终日标，也是最重要的资源，因此缓贫项目活动必须以人为基础,以人为中心。不把穷人简单的看作被救济的对象,而是鼓励与激发他们的自信心，为其创造条件，使之加入项目活动的各个过程之中，成为主动的参与者。这种主动的参与机制是以不断加强穷人的能力建设为前提的。首先，建立穷人的主体意识。针对穷人听天由命、无所作为的惰性心理，能力建设的第一件事就是激励穷人，使其觉悟，认识到造成贫困的原因不是命运或天命，自己才是自己命运的主宰。其次，建立参与组织如前面提到的各类专业合作社。有组织的活动有利于贫困农民集体意识和民主观念的形成，也是训练领导人的重要场所。在组织中帮助成员学会相互信赖，相互关心、共同作出决议，逐渐养成自我管理、自我发展的能力。再次，穷人生产、生活以及各方面活动技能的培养也是能力建设的重要内容，HPI尤其注重培训农民在畜牧养殖方面的技术和技能。
3．2．6．以优良畜禽为主要扶贫工具，以发展畜牧业为主要扶贫手段
HPI项目使用的牲畜一般是从当地或外省购买的高质量牲畜，具有很高的适应性和生产性能，深受项目农户的欢迎。从英国引进到雅安市的78只奶山羊，一个泌乳期平均奶产量可达5加多千克，比本地品种高出300千克。从北京引进到洪雅县的黑白花奶牛一个泌乳期平均奶产量6500多千克，比本地奶牛高1500千克。从美国引进到大邑县的加利福利亚兔和新西兰兔3个月龄的平均体重分别为1．9千克和2．2千克，比原有品种高出0．16和0．46千克。雅安市从英国引进的莎能奶山羊杂交改良了一万二千多只本地奶山羊，结果使杂交奶山羊在一个泌乳期奶产量超过390公斤，比本地原有奶山羊产量提高了80％。简阳市利用英国努比羊杂交改良了20多万只本地山羊。四川省畜禽繁育改良站在全省范围内用进口种兔改良了400多万只肉兔。多年来，HPI中国项目引进的纯种畜禽的繁殖达数十余万只，推广到全国20多个省市，杂交改良土种畜禽数千万只。
3．2．7．提倡传递礼品、分享利益
截止2000年底，总计有10个民族(汉、彝、苗、藏、回、羌、佰、拉祜、哈尼、维吾尔)的24，299户农户获得项目提供的200万只“礼品”畜禽。首代项目畜禽包括从英国引进158只奶山羊，从美国引进550只肉兔和獭兔，从当地及全国范围内购买了100余万只畜禽，包括奶牛、牦牛、奶山羊、肉山羊、绵羊、肉兔、猪、鸡、鸭、鹅、鸽等十余类，项目直接分配和传递牲畜总数已逾二百万头只。在四川乐至和安徽宣州，HPI还分别实施了蚕桑和养蜂项目。这些项目户通过让其他需要帮助的家庭分享受援牲畜的一只或更多的雌性后代或分享HPI提供的贷款而进行礼品传递，从而维持项目的可持续性。这种分享使初始牲畜礼品的效益成倍增加，多代相传。四川省大邑县肉免项目中，最初接受105只进口兔的4家农户将种免后代传递到新的农户，15年来这条分享的生命之链已传递到第27代，该县和临近的郸县3，189户农户因此而获得种兔，累计传递礼品兔达18，389只。国家级贫困县，四川宣汉县实施项目13年，分配传递奶牛1000头给950个项目农户。四川喜德县自1992年以来，历年累计共传递礼品羊1221只(绵羊571只，山羊650只)。252户彝族农户直接获得受援羊。新疆吐鲁番项目lo年传递921头奶牛给598户维族农户。
3．2．8．重视技术培训和推广
培训是保证反贫困努力取得成功的主要手段，在缓贫计划的实施中占有极为重要的位置。小母牛项目一直相当重视培训。培训活动的对象包括项目办工作人员、项目负责人、执行人员、技术推广人员、基层干部和农民等多种层面。培训的主要对象是农民，他们和技术人员一起决定培训需要。在制订培训计划和进行培训之前，培训负责人总是进行培训需求的评估，根据培训对象的需要，选择培训内容与方式。在培训t的具体方法上，采用授课、小组讨论、案例研究、角色扮演、农户互访、技术示范和交流等多种形式。参与式培训方法被广泛应用在项目中。
HPI中国办与各级畜牧推广部门密切合作，提高农民和技术人员的实践技能。除了已开展的畜牧和环境保护知识的培训外，很多项目进行各种各样的其他培训，诸如食品加工，市场营销，人类营养和组织管理，等等。共举办技术培训1，942期(次)，直接培训农民和基层技术人员131，046人(次)，其中妇女51，330人次，约占总数的40％；先后邀请100多名国外专家到项目区讲学，组织100多人出国访问或出席国际会议，进行学术交流，在国外刊物发表论文31篇，选派技术人员12名赴美国研修，五次派技术人员去尼泊尔和朝鲜讲学和作技术指导，出版技术论著、译著11卷，发行量达3万册，发表论文47篇。各项目执行单位编辑发行技术资料数百万份。技术培训和推广为项目顺利实施奠定了坚实的科技基础。很多项目工作人员由于技术水平和工作能力的提高，已被提拔到不同的领导岗位。
3．2．9．提高社会动员的效率，注重人力资源的合理利用
小母牛项目在提供资金的支持外，把调动人力资源是作为项目工作的一个很重要的方面。项目多与各地畜牧技术推广部门合作，因为畜牧技术推广部门从县到区、乡(镇)、村层层有技术人员，一竿子到底。这些技术推广人员不仅熟悉行业内情况，而且对当地社区的社会经济人文综合情况非常了解。项目不仅广泛发挥在职人员的作用，同时还实施“金秋”项目，聘用具有丰富管理及发展经验和资深技术专长的退休干部或专家作为项目工作人员或发展他们为志愿者，充分利用他们的余热为缓贫项目服务。如在实施援助朝鲜的畜牧项目中聘用原绵阳农专副校长李千石提供兽医和朝语翻译服务；在实施大邑和郸县肉兔项目中聘用大邑县畜牧局退休局长、老专家全有庆先生；在宣汉县聘用已退休的原省畜牧局局长、总农艺师李瑞林先生担任安徽项目办主任，负责管理在安徽、湖北、江西和江苏省实施的长江中下游地区水灾灾后恢复畜牧发展项目。
3．2．10．注重性别平等，宣传HPI的性别平等政策，增强项目伙伴和农户男女平等的意识
项目鼓励项目农户中男女平等参与项目，分担项目工作，共享项目成果；加强对妇女的管理与技术培训，增强妇女的能力和作用，提高自尊和地位；实施以妇女为主导的项目，如安徽养兔项目，四川喜德养猪项目和乐至妇女蚕桑项目，为妇女提供更多的发展机会。同时，根据国际国内小额信贷项目的经验，在农村，妇女比男人更守信用，更能勤俭持家，因此小额信贷项目强调优先扶持农村妇女。因而，HPI在项目实施中正在引入更多小额信贷项目机制，给更多妇女以发展机会。
3．2．11．关注和参与保护生态环境
使用了与生态相适应的畜种，采用与生态相结合的办法，如圈养牛羊、控制牧场载畜量、妥善处理和利用畜粪；提倡和推广种植饲料树、优质牧草，退耕还林还草，防止和治理水土流失和土壤退化；为配合国家在长江上游地区的生态保护和水土流失控制工程，我们在四川天全县继续实施退耕还林还草、圈养山羊的示范项目。在所有项目区，鼓励农户在农业耕作中多用畜粪代替化学肥料，既改良了土壤，增加了农作物产量，又减少了畜粪可能造成的污染，节约了化肥的用量，保护了环境。项目大力推广利用农副稿秆作饲料，促进了资源的再生利用。爱援户参与项目，增加了收入，不再砍树卖钱，从而杜绝了乱砍滥伐，保护了森林资源。在珍稀动物保护区实施项目，增加农户收入，宣传提高野生动物保护意识；加强生态环保知识培训(如进行水资源观测培训)，增强项目工作人员、项目伙伴与农户的生态意识；和项目伙伴、农户一道加强水资源管理，监控水质，隔离牲畜污染源；在云南澜沧还帮助农户打井找水，解决人畜饮水。长江水灾灾后恢复畜牧生产项目所在区域是血吸虫病流行地区，项目的实施不仅促进了畜牧生产的恢复、农民收入的增加，而且改善了农村的环境卫生，并由于家禽对血吸虫不易感，从而起到了切断传染源预防血吸虫的作用。
3．2．12．继续代表HPI总部实施和管理朝鲜项目
HPI朝鲜项目于1997年启动，HPI总部委托IPI中国办代管，项目旨在帮助1995—96年当地遭受洪灾和旱灾的农场和农户恢复发展畜牧生产。在将近5年的时间内，向朝鲜运送了304只奶山羊、717只兔、1000只肉鸽、数10吨饲料和一些兽医药械、设备。并接待和培训朝方洪灾救济委员会和农业部5个来访代表团。中国办还派人赴朝项目区进行指导和培训。
3．3．项目实施过程中的问题和困难
3．3．1．项目的可持续发展能力还不强，项目长期稳定发展的机制还有待形成。
就组织层面来讲，HPI中国办只在省外经委注册，是国外机构在中国的一个办事机构，还没有独立的法人地位，不便单独在国内建立体系和开展筹资活动。由于缺乏基层组织，项目多数通过基层政府畜牧推广机构实施项目，非政府组织的理念到基层就有政府化的倾向。当HPI停止继续资助后，项目在持续发展和坚持传递礼品上有困难。
3．3．2．主要合作单位畜牧局是政府的行业职能部门
他们虽然有发展畜牧业的专业知识，但缺乏扶贫的专门经验。他们往往实施有两个乃至几个项目。为了获得更多的发展经费，而寻求与小母牛项目合作。HPI在与他们合作时得花大量时间和精力来对畜牧部门的负责人和管理及技术人员进行培训。如培训和监督不够，项目在实施时往往容易走样。
3．3．3．在扶贫资金的使用上尚缺乏法律保障
虽然有了捐赠法，但有些项目的资金使用仍然存在问题，项目经费实际开支与批准的预算存在差异，没有按照项目的要求使用资金，或资金被挪作他用，使项目不能达到顶期目的。很多项目只有牲畜和培训两项预算，而有些项目单位在实际开支中，办公差旅人工费用也列到了HPI项目经费中。
3．3．4．面对巨大的贫困地区和贫困人口，HPI极其有限的资金远远不能满足需要是最大的客观压力
中国现在还有相当比例的贫困人口，仅国家确定的尚未解决温饱的贫困人口还有2000多万，分布在我国西部深山区、石山区、荒漠区、高寒山区、黄土高原区、地方病高发区以及水库库区。
4．项目监督与评估
HPI项目的监督和评估是以HPI的12条基石为原则进行的。
HPI项目的监督来自多个方面：HPI总部，HPI中国办、政府、捐赠者、志愿者和受益农户。HPI总部和HPI中国办要求每个项目每半年报送一次项目进度和财务报告，定期派项目官员、评估专家、捐赠者和志愿者代表来访，访问中查看有关记录记载和报告，询问农户和项目管理与技术人员，现场了解农户生产生活情况、参加培训和掌握实用技术、提高技能的情况等等。在项目财务管理方面不仅要报送财务报告而且要求年预算在25，O00美元以上的项目必须附上权威审计单位的财务审计报告。HPI中国办定期派人检查和督促项目、现场核实项目单位的进度和财务报告的真实可靠性。HPI中国办还组成了项目技术协作组定期检查项目进展和技术措施落实情况。对技术推广好的项目还请专家进行评价，进而申报政府科技推广奖。对典型项目还要专门研究，形成典型材料报HPI总部和在不同项目间进行交流。
政府主要是在宏观上把握机构项目的总体方向，监督机构的项目安排是否符合政府扶贫的基本原则。同时也监督机构项目实施过程中是否符合达成的协议以及法律规范。
捐赠者的监督主要集中在项目的资金运用和项目所取得的效果方面。这种监督主要是通过捐赠者代表参加HPI会议、听取HPI国家办和项目实施单位对项目实施和资金使用状况的汇报。同时还在HPI的安排下定期到项目实施点进行实地考察。
机构自身设置了严密的项目审批、管理、监督、审计和评估等制度来保证项目的有效运行。有关程序已在项目实施程序上作过叙述。
农户的监督主要是对具体项目实施单位的项目活动内容和目标的实现进行监督。如农户的选择、牲畜的购买、分配和传递、贷款的发放和回收、技术培训和服务的开展、资源分享、男女平等、援助的公正性等。
HPI中国项目的评估程序是：1)HPI总部派评价主任或HPI中国办组织有各项目单位项目负责人与执行人参加的参与式评价研讨会，在会上拟出评价报告的调查和撰写提纲；2)各分项目由各项目单位通过与农户座谈、当地政府官员和基层干部交流、收集基本资料而形成自我评价报告；3)HPI中国项目技术协作组受HPI中国办的委派派人到项目点调查核实情况并补充有关资料；4)项目技术协作组完成项目评价报告的初稿；5)HPI中国办项目负责人和工作人员讨论修改评价报告初稿并形成正式报告；6)评价报告报HPI总部；7)总部评价主任抽查评价内容，然后形成最终报告。
项目评价的标准不仅仅关注经济指标，而且关注社会发展的指标和人的指标；不仅关注单个农户的进步而且关注整个村社取得的进步，并重点关注弱势群体取得的进步。
项目评价过程运用HPI的12条基石，考量项目区农民物质生活生产条件的改变，管理体制的健全和遵守，社区整体的行为方式和村民个体的行为方式的转变，村民的精神面貌的改变，社区中的妇女和贫穷人口在社区中的地位的提高，整个社区自我管理、可持续发展的能力的提高，等等。
由此可见，一个项目的成功，不仅仅体现为一项生产技术得到了掌握、一个贷款计划取得了收益，也不仅仅看人均纯收入是否达到了贫困线以上，而是看社区综合发展的水平达到的高度和是否获得了实现社区综合发展的能力。HPI畜牧扶贫项目是使用发展畜牧作为手段之一来实现人和所在社区的发展。
5．效益和影响
HPI中国项目使受援农户获得了优良畜禽品种，改善了家庭养殖业结构，学习和掌握了新的畜禽生产技术，学会了适应市场变化调整产品结构，使畜牧生产变成了很多项目家庭经济收入的主要来源。16年来，HPI中国项目项目总计600余万美元的投入创直接经济效益逾lo亿元人民币，间接效益数十亿元。项目直接受益农户24，299户，人数达10多万人，间接受益农户10万户计50多万人。大多数项目家庭在5年内就使收入翻了一番，甚至两番，生活显著改善。
任旭平，是1984年开始实施的大邑县养兔项目最初的四个受援户之一，当时接受HPI提供的种兔40余只，现在年生产销售种兔肉免10余万只，已拥有了总计超过人民币六百万元的资产，正在建设现代化的免肉加工厂。
国际小母牛项目的发展模式被地方政府机构和农业发展组织所复制并采用到政府或其他组织投资的农牧业项目中。传递礼品的方式也广泛运用于许多非HPI的乡村发展项目。国内一些政府或非政府组织提到他们学习了小母牛项目的传递礼品方式，并已在项目中使用。小母牛项目的实施使当地畜牧局得以有条件争取到更高级别的政府项目。例如，HPI奶牛项目为宣汉争取农发基金会投资更大的奶牛项目创造了良好的前提条件。乐至肉羊项目使畜牧局争取到了一个由四川省和农业部提供一百万元农业发展基金的政府项目。更重要的是，由于HPI中国项目帮助发展高产优良种畜，注重提高人们实践技能，为畜牧业今后的发展打下了良好的基础。
HPI是美国国际志愿行动服务协会的成员之一，1986年获得了志愿者行动总统奖，1990年获结束饥饿总统奖。1994年，HPI庆祝其成立五十周年时，美国总统克林顿专门发表电视讲话，表示祝贺。
在中国实施的项目中，一大批项目及项目工作者得到了省级、国家级的表彰，有的甚至得到国际奖项,产生了4位HPI金色人才奖,一个“杰出志愿者奖”获得者和两个获HPI传递礼品奖的项目。
项目首批受援户之一，赵琼英女士，获得世界妇女最高基金会颁发的“乡村妇女创造奖”。一些国际、国内(包括香港)的新闻媒体也对项目进行了报道。1994年3月27日，中央电视台(CCTV)报道了HPI中国项目。美国有线电视网(CNN)在1996年8月对HPI乐至肉羊项目进行了报道。美国《华尔街日报》99年11月8日对HPI大邑养兔项目受援户，四川“养兔大王”任旭平进行了报道，《参考消息》于两天后转载了这篇报道。2000年2月，HPI在四川实施的畜牧扶贫项目获四川省政府科学技术进步二等奖。2000年7月，HPI中国项目再次被四川电视台和中央电视台采访报道，引起广泛关注。
成功的项目是获得新的项目资金的基础。项目工作人员从成功的项目中获得事业上的成就感和精神上的充实。成功项目的影响对整个项目的扩展具有重要意义。捐赠者和志愿者为自己的爱心所产生的结果而自豪。项目通过实施成功的畜牧扶贫项目而得到HPI总部和美国志愿者、捐赠者更多的援助。项目在刚实施的头几年，年度项目预算仅l0万美元左右，而现在，年度预算达到百万美元以上。HPI中国办在实施项目的过程中也积累了丰富的畜牧发展、乡村发展和扶贫的经验。小母牛项目已经成为一个有名的扶贫项目品牌。项目建立了成功的发展模式。礼品传递的形式得以多样化，贷畜还畜、贷畜还款、贷款还畜和贷款还款，将对未来的发展产生重要影响。
6．机构未来的发展
国际小母牛项目在中国的长远目标是使越来越多的乡村实现可持续发展，为中国的反贫困事业继续作出贡献。国际小母牛项目在参与式开发和改变乡村面貌方面追求高质量、高标准，通过与当地机构和团体的密切合作，开展培训和项目交流，以及从内外两个方面对项目工作进行不断总结。国际小母牛项目组织中国项目的宗旨是帮助贫困农户实现健康、充实和富裕的生活。项目力争在十年内成为国内最有影响的从事扶贫的纯民间非赢利组织之一，在国际小母牛组织大家庭中成为最大最好的国家项目。
6．1．发展机遇
1)HPI总部在继续增加投资的同时鼓励当地筹资，建立加盟国家项目的策略和政策将对中国项目的扩大和自成体系起重要作用。
2)国家对畜牧业，特别是乳业的重视程度进一步提高。改革开放程度加大和西部大开发战略已启动。国家为NG0的发展制定了《捐赠》、《结社法》等指导，促进发展的政策。国家关于退耕还林还草，保护生态等农业政策的调整。
3)人们对畜产品特别是奶制品的需求的提高，农民对畜牧业和小母牛项目的发展模式认识的提高。
4)香港，澳门的回归和HPI香港筹资会的建立增加了筹资渠道，国际组织模式兴趣增加。
5)加入WTO增加了资源开发的机遇和与国际交往的机会。
6.2.发展所面临的挑战
1)国畜产品价格起伏较大，市场风险也越来越大，给项目如何为农民带来高效益带来了挑战。
2)HPI总部要求各加快自筹资金和建立加盟项目国家，HPI中国项目因而有如何实现自立和可持续发展的压力。
3) 随着人们对环境重视程度的提高，原项目种类和管理方式需相应调整；
4)国内从事扶贫的政府及民间机构存在的相互竞争的趋势越来越明显；
5)国外政府组织与非政府组织对中国实际情况的误解；
6)中国政府对NGO仍有一定限制；
7)贫困问题还相当严重，城市贫困问题也日渐突出。
机构目前所面临的最核心的问题是项目面向全国，有限的经费来源远远不能满足众多项目申请者的需求。
6．3．发展思路
1)在组织机构发展方面，要建立和发展HPI中国体系，在项目主要区域或省市先注册建立国内民间机构。今后HPI项目尽可能由民间机构来具体管理，逐步形成HPI体系。项目扩展要有计划、有步骤、循序渐进地进行。扶持项目要尽量办成或逐步办成经济实体或农民合作体项目，或与其他机构合办实体项目，做到扶持农户与管理机构自身可持续发展两不误。积极探索创办经济实体，增强自身的维持能力，形成“机构在，事业在；事业大，机构大”的良性循环。
2)在区域发展上，西南项目区将巩固已有项目成果、扩大项目区域、增加和发展新型项目；中部东部项目区将巩固成果、推广经验、发展新项目，扩大区域；新疆项目区将巩固已有项目成果、扩大项目区域、发展新型项目；藏区项目将巩固、扩大、发展、多争取灾区项目，推广小额信贷项目；云南项目区将抓好与泰国办的联合项目，推广小额信贷，结合畜牧发展推广扶贫经验；北方项目区将搞好试点、扩大区域；东北部区域将探索项目可能性、寻求与朝鲜项目的结合点、争取HPI韩国委员会资助；南方项目区主要是探索项目可能性，尤其要探索海外华侨可能资助的项目。就全国范围而言，如畜牧业发展条件较好的贫困地区发生自然灾害，HPI中国办将继续争取HPI总部资助更多灾后恢复畜牧生产项目。
3)在项目发展与管理上，HPI中国办将管好项目，用好资金，不断改进项目机制，推广小额信贷项目机制，重视体系建设，提高项目效益和效率，增强项目可持续发展能力；加强与政府畜牧管理、研究和推广机构、扶贫开发机构等的进一步合作；加强技术培训和推广，推广应用高新技术；减少中间环节，直接落实项目责任人，积极发展基层项目组织和项目实体，发展民间机构管理项目；进一步落实分区划片管理；进一步加强项目与龙头企业的合作；积极宣传HPI基石模式，提倡充分参与，性别平等，关注生态环境；申报和争取更多新项目。
4)在资金筹集和资源开发上，HPI中国办将既要继续争取来自美国的HPI总部的资金，又要从其他国际机构和非政府发展组织争取资金，并在港、澳、台和大陆本土，韩国和日本等国筹资。在国内各主要城市建立筹资网络。 参考文献：
1．Jeny Aakerand Jennifer Shumaker，HPI，《The Cornerstones ModelValue-based Planning and Managment》。
2．David BDthby，《Vlounteer Handbook)。
3．HPI China Program Introduction。
4．HPI Asia/South Pacific Strategic Plan。
5．HPI China Program Strategic Plan。
第17篇：母牛不孕原因及防治
秦川牛是国之瑰宝，在国内外市场具有相当强的竞争力。扶风县委、县政府一直把秦川牛做为兴县富民的首选产业和农业产业结构调整的重头戏来抓。目前，全县秦川牛存栏4.8万头，其中适繁母牛1.2万头。群众养殖秦川牛积极性空前高涨，养殖小区、养殖大户不断涌现，一大批群众靠养殖秦川肉牛走向富裕之路。但当前秦川母牛不孕症比较严重，据对218头成年母牛调查，患不孕症母牛31头，占14.2%.每年全县因秦川母牛不孕造成直接经济损失100余万元。国内外畜牧兽医工作者对于母牛不孕原因及防治技术进行了大量研究，但各地所报道的材料不尽相同，现根据实践积累的材料整理报道如下。
1 不孕原因分析
母牛不孕原因是比较复杂的，根据调查，主要有以下几个方面。
1.1 饲料单纯，营养物质不全
粗饲料终年基本是麦秸，其它饲草很少，精料补充玉米、麸皮，豆类料极少，全年缺青饲料。由于饲料单纯，营养不全，缺乏蛋白质、矿物质、维生素，破坏了母牛正常机能，致使母牛出现卵巢变硬或卵巢静止、囊肿，临床上表现乏情或发情不正常等。
1.2 先天性不孕
子宫发育不良，子宫角过细、过长，形似鸡肠盘在一起，也有整个子宫角呈直筒状，子宫颈口闭锁不开，直至3岁时用药仍闭锁不开；卵巢过小，如黄豆粒大小。
1.3 体质性不孕
母牛两胎以后，出现过肥，导致卵巢囊肿，频频发情；母牛过瘦，大多数不排卵，发情不明显，多发生于老龄牛。
1.4 疾病性不孕
阴道炎：多发生于小母牛，配种过早，易造成阴道创伤，感染发炎；子宫炎：多发生于经产牛，难产、胎衣不下、死胎以及不正确的助产；卵巢囊肿：多发生于经产牛体质过肥；排卵延迟：多发生于小母牛或体质过瘦老牛；不排卵：多发生于达不到配种期的小母牛；生理性子宫颈口闭锁：多发生于小母牛，用开宫药后6 h~12 h能开口；病理性子宫颈口闭锁：经产牛产犊时颈口破裂，愈后增生堵塞、颈口不通。
1.5 冻精品质差
精液浓度小，活力仅0.2,影响受胎率。据对91头不孕母牛调查，先天性不孕11头，占12.09%;体质性不孕6头，占6.59%;疾病性不孕63头，占69.23%;冻精品质差而不孕者11头，占12.09%.
2 母牛不孕的防治措施
2.1 强种畜饲养管理，给予全价饲料喂养，控制交配次数，每天最多不超过2头，小母牛达不到1.5岁时不配。老龄母牛发情时持续期短，要适当早配。小母牛性欲旺盛，发情持续期较长，要适当推迟配种时间，做到“老配早，少配晚，不老不少配中间”,不断提高受胎率。
2.2 力推广冻精配种，精液活力达不到0.3以上者不用。母牛在排卵前10 h内或排卵后2 h内输精，输精部位以子宫颈基部为好，对于屡配不孕，检查生殖机能又正常，可在母牛接受爬跨时本交一次，间隔19 h~21 h再人工授精一次。
2.3 孕症治疗
子宫炎：采用中西医治疗，效果较好。中药方剂学：山茶60 g~90 g,龙骨60 g,牡蛎60 g,海漂肖60 g,白术60 g,茜草30 g,小茴香50 g,鹿角霜30 g,水煎服。西药用青霉素160万单位，链霉素100万单位，注射用水15 mL~20 mL一次宫内注入，轻者用药后1 h~2 h配种，重者每日1次，连用2次~4次，同时配合子宫冲洗。
阴道炎：先用1 gL高锰酸钾水冲洗阴道，而后放入洗必泰栓3粒~4粒，每天1次，连用5次。
卵泡囊肿：绒毛膜促性腺激素，一次静注1 000单位或肌肉注射2 000单位，同时黄体酮肌肉注射10 mg,连用14 d.从外表看，症状如减轻或有效果，可继续用药，直至好转为止。
排卵迟缓：卵巢滤泡发育缓慢，在发情中期肌肉注射促黄体素100单位~200单位或用绒毛膜促性腺激素500单位静脉注射或1000单位肌肉注射。
据牛友近5年来，对80头不孕牛的综合治疗，治愈65头，治愈率81%,扶风县法门镇农林村石某饲养的一头经产牛，发情周期正常，但屡配不孕，经阴道检查和直肠检查，子宫没有异常，发情时子宫分泌物较多，但韧性较差，略微浑浊，体温、食欲均正常，经诊断为隐性子宫内膜炎，服用上述中药3剂，子宫内灌注青霉素160万单位，链霉素100万单位，连用3次后治愈，2周后配种受孕。
第18篇：抓好母牛的秋季配种
抓好母牛的秋季配种
一、抓秋膘，促进母牛发情排卵。
8～10月是母牛秋季发情配种旺季。母牛应做到“使役繁殖两不误”。配种期到来前，适龄母牛应具有中等体况。过肥或偏瘦均不利于配种。对瘦牛用玉米40%，大麦30%、小麦20%、黄豆10%混匀后，清水浸泡4～6小时磨浆，添加以上饲料总量8%～10%的豆饼、5%糠麸、1%的食盐、3%～5%的骨粉，每天分早晚两次给牛补喂，每次连汤带水补喂7.5～10公斤，并延长放牧时间，割草喂牛、使母牛在短期内发情配种。
二、抓时机，给发情母牛配种。
母水牛的发情周期为18～25天，持续2～4天，黄牛的发情周期为18～21天，持续1～2天。母牛发情后食欲减少、兴奋不安，阴部潮红，充血肿胀，常伴有白色透明状的粘液流出，触摸牛的臀部，牛尾高翘，安静不动，此时最适宜给母牛配种。母牛排卵在发情末期至发情结束后10～15小时，配种适宜时间是：黄牛在发情开始后8～12小时；水牛在发情开始后第二天下午或第三天上午。
三、抓季节，给不发情的母牛催情配种。
采取三种行之有效的催情方法，就能发情配种。一是激素类药物催情法。不发情的经产母牛，可选择下列一种雌性激素注射，其用量为：苯甲酸求偶二醇20～25毫克；已烯雌酚25～30毫克；二酚乙烷40～50毫克；三合激素3～5克。注射后母牛即可发情配种。二是用孕妇尿催情法。怀孕6个月以上的健康孕妇，清晨第一次排出的尿液100毫升，加入0.5%的碳酸溶液3毫升，混合煮沸过滤，即成催情剂。空怀母牛隔日皮下注射1次，每次35～40毫升，连用3天，母牛即可发情配种。三是用中药催情法。益母草30克，南瓜叶24克、红花15克，煎水给牛内服。也可用老枣树外皮内层0.5公斤、红糖1公斤，加水3公斤，煎水给牛早晚两次内服，连服2～3天，母牛即可发情配种怀孕。
第19篇：海选决赛开幕式讲话稿
海选决赛开幕式讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾，武术界、新闻界的朋友们： 大家晚上好！
今天，中国河南卫视《武林风》走进临清海选决赛在全国武术之乡临清隆重开幕了。在此，我谨代表本次比赛临清组委会向大赛的举行表示热烈的祝贺，向莅临盛会的各位领导、各位嘉宾和海内外各界朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
本届盛会在临清举办，为临清市的城市文化建设增添了新亮点、新魅力，必将进一步推动临清武术的传承和创新，也将进一步促进临清旅游、经济、
文化等各项事业实现新的跨越。 祝本次大赛圆满成功！ 祝各位领导、各位嘉宾、朋友们身体健康、万事如意！ 谢谢！
今天,我们迎着七月流火,带着武术运动健儿的喜悦,迎来了本届武林风海选决赛。首先,我代表临清市大成拳学会及本次比赛组委会,向比赛的如期举行表示热烈的祝贺！向筹备这次盛会的全体工作人员表示衷心的感谢！向参加比赛的全体运动员、教练员、裁判员表示诚挚的慰问！
大成拳学会是临清市武术界的佼佼者，近年来，培养出了一大批优秀的武术后备人才，为临清市的武术事业和全民健身运动作出了一定的贡献。体育工作是国家教育方针的重要组成部分，也是精神文明建设的重要内容。 发展体育运动，增强人民体质，是中华民族屹立于世界之林的重要保证。它既是强身健体，提高广大人民群众生活质量的需要，又是培养新世纪德、智、体、美全面发展的社会主义合格人才、全面建设
小康社会的需要。
在紧张激烈的比赛中，希望全体参赛人员要以饱满的热情，昂扬的斗志，勇于拼搏的精神投身到竞赛活动中去。裁判员要严格竞赛规则，公平、公开、公正裁决。各位运动员要遵守纪律，服从裁判，要发扬吃苦耐劳、顽强拼搏，重在参与，“友谊第
一、比赛第二”的精神，做到“胜不骄，败不馁”，在擂台上比思想、比作风、比纪律、比技术，赛出风格、赛出友谊、赛出团结、赛出成绩，充分展现出我们武术界的精神风貌。
祝本次大赛圆满成功！ 祝各位领导、各位嘉宾、朋友们身体健康、万事如意！ 谢谢！
第20篇：海小创建五好实施方案
海青小学创建“五好”学校关工委实施方案
根据县关工委《关于在全县中小学开展关心下一代工作“五好”学校创建活动的通知》精神和抚远县教育局关工委会议精神的要求，现就切实做好我校“五好”学校关工委创建工作，特制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十八大和十八届二中全会精神为指导，贯彻落实科学发展观和县教育局关工委的工作意见，围绕学校的中心工作，加强青少年思想道德建设，以关注弱势群体，开展扶困助学为重点，以加强关工委组织建设为根本，紧紧围绕中心工作，充分发挥补充配合作用，扎实有效地开展关工委工作。
二、总体思路及目标
认真贯彻全国关工委 “工作要抓基层”的指示精神，和县关工委《关于在全县中小学开展关心下一代工作“五好”学校创建活动的通知》精神,科学规划，分步推进，用3年的时间创建“五好” 学校关工委（班子建设好、“五老”作用好、以德育人好、帮扶提高好、家社结合好）。建立健全“创建”长效机制,使“创建”工作协调有序进行。
三、方法步骤
根据县关工委的部署，经学校关工委会议研究，我校“创建”工作分三个阶段推进。
（一）第一阶段：（2013年4月——2013年12月）。抓学习，深化认识；抓发动，全员参与。
1、校关工委要认真学习十八大精神，特别要认真领会十八大报告中关于建设社会主义核心价值体系部分。认清“创建”工作的意义，提高责任感和紧迫感。
2、学校关工委根据本单位特色，参考县、教育局关工委“创建”方案，制定本单位实施意见，制定具体工作计划。
3、召开学校关心下一代工作扩大会议，重点发动布置“创建”工作。以中共十八大为契机，积极开展庆祝中共十八大各项活动。
4、按要求成立学校创建活动领导小组。明确分工，落实责任，协同工作，切实加强对这项工作的领导，真正把创建任务落到实处。
5、落实以“五老”为骨干的辅导员、家教员、报告员、帮教员、咨询员等队伍，发动老教师自愿量力、就近随地参加关心下一代“十个一”等活动。
（二）第二阶段：（ 2013年3月——2013年7月）。抓落实、促提高，协调解决热点难点问题。
1、落实学校关工组织长效机制的建立（有人管事，有人办事，有办公活动场所，有制度、资料，有活动经费）。
2、及时研究解决“创建”工作中的重大问题和实际困难，并解决适当的活动经费。。
3、把“创建”工作与学校德育工作、普法工作、文明建设等工作有机结合，把“创建”工作作为学校的一项重要工作来抓。
4、以“老少结对，帮扶提高”为载体，积极开展帮困、帮德、帮学、扶失、扶孤、扶残工作，发挥老教师的各自优势，老少结对，做到一人一事，一事一效，帮扶提高。同时，要推动和争取社会有关方面关心贫困、失学、辍学、残障、失足青少年、留守儿童，“搭桥”筹资，帮助解决困难。学校关工委要协助学校党团组织，办好业余党校、业余团校，搞好党建、团建。组织老校长、老教师与青年教师的“结对”工作，为青年教师在政治上、业务上迅速提高贡献力量。
5、学校关工委要积极参与家庭教育和社会教育。要在学校和社区党政统一领导和安排下，组织老教师指导家庭教育，参加社区教育，协助办好家长学校和校外教育活动基地，开展“读书征文”、“老少共建”、“基地体验”等丰富多彩的育人活动。充分利用学区各种教育资源，推动学校、家庭、社会教育的紧密结合，形成“校、家、社”“三位一体”的共同关心下一代健康成长的育人网络。聘有法制副校长和校外辅导员，建有德育报告团。开展关心教育下一代工作的调查和研究，及时向党政组织提出建议，当好参谋。
（三）第三阶段：（2013年8月——2013年12月）。补缺补差，巩固、提高成果，迎接检查验收。
1、抓紧补缺补差，力争在2013年年底通过县关工委“创建”验收。
2、检查学校关工委资料建立及系统归档情况，做好补缺补差工作。“双创建”工作是否纳入年度工作任务目标的考核，并纳入党委年终表彰范围，进行统一表彰。
3、对照“创建”内容，进行一次自查、自评。
4、抓好典型事迹的总结、宣传、推广。评比学校关心下一代工作先进个人，进行统一表彰。
5、写好自查报告，迎接检查。
海青小学创建“五好”学校关工委实施方案
海青小学关工委2013年
