推荐第1篇：教师节座谈会讲话稿
2012年教师节座谈会讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾、老师们：
大家上午好！
沐浴着九月的秋风，品味着收获的芳香，在新学期开学之际，我们迎来了第28个教师节。今天我们在这里召开教师节座谈会，共庆佳节，共话学校发展大计。我们有幸请到了古城区教育局、金山乡政府以及各村委会的领导。让我们以热烈的掌声，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。
下面，我向各位领导、各位嘉宾、各位退休教师就我校的工作情况作一下汇报：
古城区民族中学始建于1979年9月，建校之初为丽江县金山中学，是一所乡办初级中学。1996年丽江“2.3”大地震时学校几乎夷为平地，地震后经上级党委政府多方筹措，社会各界爱心人士的鼎力相助，对学校进行恢复重建，学校没有因为地震而中断教学，在全体教职员工的辛勤耕耘下，通过历届莘莘学子的刻苦努力，学校的教育教学成绩年年有新的收获和喜悦。学校于1999年被授予“一级三等初级中学”，2003年区县分设，正式更名并挂牌为古城区民族中学。
近年来，在上级各部门的关心支持下，在爱心人士的关爱下，学校建设有了显著的变化，无论是硬件建设、软件设施都有了质的变化，学校真正体现了“让学生进得来，留得住，学的好”的办学行为。我校教师队伍是一支充满朝气和活力的队伍，是一支善于学习，乐于 - 1 -
奉献，敢于拼搏的队伍，是一支思想过硬、业务精良的队伍。
学生生源以金山乡“普九”学生为主，另外涵盖全区山区贫困而品学兼优的学生和部分外来务工人员子女。近年来，学校除了严格落实国家“两免一补”的政策外，建立了贫困学生档案，积极争取社会团体、爱心人士的捐助，“爱心助学、保学控辍”一直是学校工作的重点。
学校充分调动和挖掘师生的潜能，发展智商、调动情商、开拓心商，努力培养师生自我发展的意识和学习能力、立善嗜学的自我教育能力、创新唯美的自我实践能力，运用所学知识和审美品味来实践“以人为本，教学相长”的民主、平等、和谐的“学习乐园、书香校园、文明校园”。积极探索“以德育为核心，教学为中心，以培养学生的良好品行”为办学特色。以创办人民满意的教育为目标，积极巩固提高“两基”成果，以提升教师队伍素质为突破口，紧紧围绕教育质量这条生命线，积极推进素质教育，细化对学生的养成教育，优化课堂教学效益，强化学校内部管理。
通过全校教职员工的不懈努力，多年来，学校先后荣获：“云南省德育工作先进单位”、“云南省中小学民族团结教育示范单位”、“县级教育目标管理先进单位”、“县级教育教学先进单位”、“区级教育教学先进单位”、古城区“五四红旗团委”、古城区“防邪教先进集体”、古城区“两基先进单位”、古城区“平安校园”等。学校部分班级荣获省、市、区“优秀（先进）班集体称号，学校足球队四次荣获古城区“绿英杯”足球赛冠军，学校文艺队参加金山乡民俗文化节文艺汇
演活动受到社会各界的好评。
值得一提的是今年中考，在全体毕业班老师的共同努力下，再创历史新高，民族班56人全部上线，有14人被区一中英才班录取，74人上重点线，共有255人考上高中。
老师们，今年是十二五教育事业开端之年，是迎接教育部检查验收的关键年，是我校接受云南省现代教育学校督导评估检查的一年，是学校进一步提高办学层次，提升教育教学质量、实现新的跨越式发展的重要时期。希望全体教师能以高度的事业心和责任感，恪尽职守，默默耕耘，静下心来教书、潜下心来育人，努力做学生爱戴、人民满意的教师，为把我校建成为全区一流的学校而努力奋斗！
最后 ，再次祝各位节日愉快、身体健康、合家幸福！
推荐第2篇：教师节座谈会讲话稿
今天，我们在这里欢聚一堂，共同庆祝我们自己的节日——教师节。我们有幸请到了我乡矿业公司的领导、各村委会及党支部的领导和各知名企业的领导。让我们以热烈的掌声，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。
到场的各位领导，或者是我乡政界要员、人民群众的父母官，或者是尚界精英、致富的带头人，他们身上有着我们从其他地方想学而学不到的宝贵财富。他们的到来，使我们的小学校蓬薜生辉。我们由衷的感谢他们对家乡的教育事业的支持，同时我们也相信，在各位领导的支持下，我们家乡的教育一定会日新月异，飞速发展。
很多领导大家可能不太熟悉，下面我给大家介绍一下——。让我们再次以热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎和感谢。
下面，我向各位领导就我校的工作情况作一下汇报：
我校始建于1981年，占地11978平方米，现有教学班11个，幼儿班5个，学生257人，教师28人。我校在搞好学生学习成绩的同时也注重对学生音乐、体育、美术、手抄报等特长的培养。在这些方面学生都有不俗的表现。我们拥有高素质的教师队伍。几年来，教师们在省、市、区各种比赛中获得许多奖项。如李川主任分别在唐山市“小学学具应用优质棵评比中获一等奖”、“唐山市品德与社会教师素质大赛中获第一名”；孙向新老师的论文《从全面中看不足，从管理中谈缺陷》获省二等奖，教学设计《三克镭》获省三等奖；赵玉环老师的教学设计《年月日》获省三等奖；付春启老师辅导的学生鞠敬伟在市绘画比赛中获一等奖。还有许多老师不但在各项比赛中获奖，而且因为工作突出，分别被区市评为“优秀班主任”、“优秀辅导员”、“先进工作者”等光荣称号。随着课程改革的大潮滚滚而来，我校将努力为广大师生搭建展示自我、发展自我的平台，让广大师生在学习、工作、生活中切身体验到快乐、自信、成功。同时我们将着力开发校本课程，实现学校的特色发展。
我们全校教师一定要紧密团结在一起，以饱满的热情、塌实的工作、创新的思想精心培养下一代，以不负家乡父老的重托，不负各位领导的期望。同时，我校也存在着校舍陈旧、设备落后等实际困难，还需得到各位领导的大力支持。我们相信，明日家乡教育事业美丽的画卷上，定会有各位亲自书写的浓墨重彩的一笔。
最后，祝老师们节日快乐，笑口常开！
领导们财源广进，步步高升！
推荐第3篇：教师节座谈会讲话稿
在第31个教师节即将来临之际，今天我们到教育系统调研座谈，主要是来看望慰问各位教师和广大教育工作者。首先代表市委、市政府向全市各位教师和广大教育工作者表致以节日的问候，同时，向各位教师和各位教育工作者为xx经济社会发展做出重大贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意！
刚才，许xx局长汇报了近年来全市教育工作情况，6位优秀教师代表作了很好的发言，提出了意见建议，听后很有感触，很受启发。从大家的汇报发言和平时了解，总体感到，在各个方面的大力支持下，在教育战线同志们的共同努力下，我市教育事业取得了长足进步。主要体现在以下四个方面：一是形成了比较完整的教育体系。经过多年的发展，xx形成了高等教育、职业教育、中等教育、初等教育等比较完整的教育体系，形成了独具特色的教育风格，特别是xx职业教育走在了全省前列，通过股份制、国有民办、民办公助等多种办学形式，创建了一批具有较强办学实力的品牌专业和职业院校，目前，全市有国家级示范性高等职业院校1所、国家中等职业教育改革发展示范校2所、省级品牌示范校和特色校15所，是国务院认定的开展地方政府促进高等职业教育发展综合改革试点城市。教育优势是xx市一个极大的优势。二是基础教育发展比较均衡。全市学前教育、九年义务教育、高中阶段教育水平全面提高，基本公共教育服务体系日益完善，市区和各县的教育事业发展相对均衡，城镇和农村教育教学质量相对均衡，在一定程度上促进了我市的教育公平。三是教育水平不断提升。全市已有6所高等院校，在校生突破x万人，今年高考全市共有x万名考生被全国各类高校录取，录取率达x%，有20名考生被北大、清华等名校录取，彰显了xx的教育水平和教育质量。四是建立了一支优秀教师队伍。全市有国家级骨干教师60名、省级骨干教师x多名、市级骨干教师x多名，在座的优秀教师就是我市教师队伍的集中代表。从刚才几位优秀教师代表的发言中，能够看出我市广大教师都具有很高的政治素质、道德品行和人格魅力。对于我们这样一个人口多、底子薄、基础差、财力弱的农业大市来说，教育事业取得如此好的成就，教育工作为全市经济社会发展提供了重要的智力支持和人才支撑。这与广大教师和教育工作者潜心育人、无私奉献是分不开的。
成绩应该肯定，教育任重道远。我们要清醒地看到，与经济社会发展的新要求相比，与全市人民群众对教育发展的新期待相比，我市教育工作还有不小的差距，还存在一些亟待解决的挑战和问题。比如说，教育资源供给与社会需求还有较大矛盾，教育不公平问题尚未从根本上解决；教育与经济社会发展还存在脱节现象，教育教学质量有待进一步提高；教育管理的体制机制还存在一些障碍，中央和省委、省政府关于教育改革发展的方针政策在个别县乡、个别领域还没有得到全面落实，等等。我们相信随着全市经济社会持续发展，随着各级政府财政状况不断改善，特别是随着全社会对教育重要性认识不断提升，我市的教育工作中存在的问题都可以得到解决，教育工作也会越来越好，必将为实现xx跨越发展提供越来越有力的智力支持和人才支撑。
今天，借此机会，我讲几点意见。
第一，要重视教育。百年大计，教育为本。教育关乎一个国家、一个民族的兴衰。国内外大量实践证明，一个国家、一个民族要强盛，教育是根本。无论是实现中华民族伟大复兴的中国梦，还是实现两个一百年奋斗目标，需要做的工作很多，其中教育是根本。中央和省委高度重视教育工作。党的十八大以来，总书记多次主持审议教育重大议题，发表一系列重要讲话，提出许多新思想新论断新要求。今年2月份，总书记在陕西调研时指出，革命老区、贫困地区要脱贫致富，从根儿上还是要把教育抓好，不能让孩子输在起跑线上。国家资金向教育倾斜、向基础教育倾斜、向革命老区基础教育倾斜。前不久，省委书记郭庚茂在会见全省优秀教师代表时强调，各级党委、政府和教育战线的同志们要以对河南人民负责、对河南发展负责的态度，坚持把教育放在优先发展的地位来抓。从xx自身来看，当前，我们正在从农业大市向初步工业化城市转变，正处于爬坡过坎、攻坚转型的关键时期，市委、市政府已制定了发展战略，确定了发展思路，明确了奋斗目标。作为欠发达地区，要实现跨越发展，最终要靠高素质、高水平的人才队伍，必须充分发挥教育对经济社会发展的支撑作用。同时，我市是人口大市，如何将庞大的人口压力转化为巨大的人力资源优势，教育是根本途径。因此，教育工作须臾不能放松。各级党委、政府要高度重视教育，将教育作为实现跨越发展的重要支撑，摆在更加重要的突出位置，全力以赴持续抓好。
第四，要关爱教师。教育大计，教师为本，教师是立教之本、兴教之源。一位好的教师，对一所学校的长远发展、对一名学生的健康成长，影响极其深远。我们要大力弘扬中华民族尊师重教的优良传统，努力在全社会形成尊重教师、关爱教师、厚待教师的浓厚氛围。一要严格要求管理。严格要求是关爱教师的最好表现。要切实加强师德师风建设，教育引导广大教师坚定理想信念，坚定中国特色社会主义道路、理论、制度自信，带头践行社会主义核心价值观，为学生健康成长提供正能量；培育职业操守，做到学为人师、行为世范，以渊博的知识学识、高尚的道德品行和强大的人格魅力征服学生的心灵，促进学生品格养成；守住做人底线，把好生活小节，不在金钱等各种诱惑面前出问题。二要落实各项待遇。按照中央和省委要求，深化教师绩效工资改革，切实保障广大教师工资晋升、医疗服务、养老、住房保障等各方面待遇，逐步提高广大教师的生活水平，特别要关心基层乡村教师，千方百计帮助他们排忧解难，为广大教师扎根一线、安心从教解决后顾之忧。三要改善从教环境。要探索建立符合实际的教师培训、激励、流动、保障等机制，既要给他们压担子，促进他们不断提高，又要为他们创造更多机会。要多照顾一些年龄大的教师，多包容有个性的年轻教师，为广大教师成长创造更大的成长空间。要提高教师地位，切实维护教师权益，保障教师的政治地位、社会地位、职业地位，使他们在岗位上有幸福感、在事业上有成就感、在社会上有荣誉感，让教师成为最受社会尊重的职业。
推荐第4篇：教师节座谈会讲话稿
家长会讲话稿2011.11.9
尊敬的各位家长；大家好！
首先感谢和欢迎各位家长来参加家长会，原计划全校召开大会，由于天气、时间等原因，由我代表学校向大家汇报一年来学校工作。
一年来，在上级各部门的关怀领导、在各位家长有力支持下，我们圆满地完成了各项工作任务，现将我们一年来的工作向各位汇报如下，如有不妥之处请大家批评指正。
一、学校管理
1、想方设法，创建良好的办学条件
近年来，随着市区东移、进城务工人员的增多，我校规模在逐步的扩大，现有12个教学班，640名学生，36名教师。教师、学生由三校组成，新秦小学撤并及代家湾学生分流为我校添加了新鲜血液，同时又面临许多实际问题。如校舍紧缺、厕所及用水设施急需扩建，学生活动场地紧张，部室配备不足，师生能否融洽相处，管理制度、管理模式不统一等。为了不影响开学工作，假期部分班子成员加班加点粉刷了教室，合并搬迁了部分部室，调整好了教师办公室、课桌椅和师生教学用书，扩建了厕所、用水设施为开学工作做好了准备。在校舍、经费紧缺的情况下，学校多方筹措资金改善办学条件。学校投资 27万元，安装了暖气，告别了蜂窝煤取暖的时代，投资7万元建设了两个多媒体教室。投资4万元建起了电子备课室。接入了教育专网，为教师学习、教学搭建了平台。投资1万余元重新改建了心语室，添置了电视、沙发，铺设了木地板，进行了装修，使心语室更加温馨、舒适。在上级政府大力帮助下，微机室更新了42台联想电脑，为学生创造了优越的学习条件。
2、严格考核，互相促进
开学初学校重新修订了管理制度，印发到人，组织学习，统一思想认识、严格纪律考核，为今后的工作提供了制度保障。学校召开教代会，广泛征求教师建议，审议通过了《斗鸡台小学绩效考核方案》、《斗鸡台小学班主任考核方案》并实施执行。对教师的工作
任务进行重新分配，教师们都能以顾大局为重，对分配的工作任务踊跃接受，认真对待，使学校工作有条不紊，忙而不乱。通过两年运转，各位教师和睦相处，三校学生团结向上，一个积极、和谐的集体已经形成。学校各项工作取得了长足的进步，办学声誉及影响力快速提高。执行绩效工资制度后，
3、抓培训，强队伍
高级教师11名，区及教学能手11名。教师本科学历12名，大专 20名，中师 4名，学历合格100﹪.但随着课程改革的不断深入，教师必定要抛开封闭、狭隘的视野，在新的教育形式下重新塑造自己。一年来，学校组织教师积极参加上级组织的各类教研活动，先后有14人外出学习。学校给每个办公室订阅了各种报刊杂志，供教师学习交流研讨。积极开展“优化教学模式，构建高效课堂”同课异构赛教活动，大力推进教研教改。我校高年级阅读习惯与阅读能力培养和低年级识字教学生活化区级课题顺利结题。利用暑期教师学习会之机，组织教师学习教育法规、教师职业道德规范、优秀教师的先进事迹等。通过一些系列学习活动，教师思想道德觉悟和教学水平都有了明显提高。
二、学生教育
1、养习惯，促成长
以加强学生良好日常行为习惯的培养为抓手促进学生健康成长。学校成立了德育工作领导小组，建立党支部—少队—班级德育网络教育机制。加强日检查、周小结，表扬先进带动后进，抓好班队会建设，让“行为习惯评比”制度促进学生进步，让好的习惯来引导学生成长。抓学生课堂学习习惯培养，做到“堂堂清，日日清”，严格规范课前预习，课中参与，课后巩固三个环节的学习方式，培养学生良好的学习习惯，培优扶困，全面提高教学质量。
2、搞活动，强素质
①、区级竞赛传捷报。2010年10月，我校参加了 金台区青少年“诵读古今经典、弘扬传统文化”弟子规诵读比赛。我校组建了200人
的代表队参赛，在全区29所参赛学校中我校以比西街小学仅差一分的好成绩，屈居第二名；我校组织学生参加区教研室组织的经典美文朗诵比赛，
六、二班的逍遥同学获二等奖。参加了区第五届少儿舞蹈大赛获区级二等奖。2011年5月，在金台区第五届少儿舞蹈大赛中，获全区第二名；2011年10月，在金台区2011年中小学艺术节文化节目片区展演的22个节目，六个获奖节目，我校获1 个二等奖、1个三等奖。组织学生参加了区上组织的摄影大赛、“创建绿色家园，创导低碳生活”征文活动、数学手抄报比赛、英语书写比赛。在25届科技创新大赛中，共有117 名学生获奖；有9名教师获优秀指导教师。李茜、张彦杰两名教师被评为优秀辅导员，学校同时被评为优秀组织奖。
②、校园文化活动丰富多彩。在重大节日里举办各种活动 ，活跃校园文化生活，提高学生素质。在清明节举行了“弟子规”诵读活动、庆“六一”文艺节目汇演、“庆祝建国61周年”的歌咏比赛，人人参与，个个登台，抒发对祖国热爱之情，受到了各界人士的好评。在一月份的“庆元旦游艺”活动中，学校印制了1920张活动票，购买了1200件活动奖品， 12项游艺活动开展得有声有色、井然有序、安全平稳。开发了学生的智力，活跃了校园文化生活。
3、抓安全，保平安
加强安全教育，认真开展了一日安全常规教育，上学、放学交通安全教育。节假日、重大集会首先讲安全，提高师生安全意识，确保安全工作万无一失。学校投入近5000元安装摄像头，在校门口、各个楼梯口安装了应急灯和声控灯。克服资金困难，聘请保安一名、门卫一名。安全领导小组开展每月一次安全设施检查，对安全隐患提出整改意见，确保安全检查不留盲点和死角。
三、取得成绩
（1）教师获奖：在教师们的潜心钻研和努力工作下，教师参加区命题大赛共有33人获奖；区首届摄影大赛共有2名教师被评为优秀指导教师；25届科技创新大赛有2名教师获优秀指导教师奖；有
4名教师获区小学体音美教师基本功大赛
二、三等奖；区数学手抄报大赛共有4名教师获优秀指导教师奖；有4名教师获区小学数学信息技术优秀成果大赛
二、三等奖；组织语文教师参加了“全国语文教师语言文字基本功大赛”三名教师分获
二、三等奖；
（2）学生获奖：区摄影大赛共有13名学生获奖；25届科技创新大赛有10名学生获奖；区数学手抄报大赛共有88名学生获奖；全国第六届书信大赛有3名学生获奖；区田径运动会共有4名学生获奖；
（3）学校获奖：学校区首届摄影大赛优秀组织奖；区级目标管理-校园建设先进单位；区级目标管理-学校管理先进单位；“金台区青少年诵读古今经典、弘扬传统文化”弟子规诵读比赛”二等奖； 25届科技创新大赛获优秀组织单位.2011年5月，在金台区第五届少儿舞蹈大赛中，获全区第二名；2011年10月，在金台区2011年中小学艺术节文化节目片区展演的36个节目，六个获奖节目，我校获1 个二等奖、一个三等奖。
(3)教学成绩：
学校教学质量稳中有升，上期区教研室组织的期末检测中一至五年级及格率、平均分、优秀率、三项平均超区线率均在90%以上。毕业班全区4科合格率高于城区平均线的学校有6所，我校是其中之一，四科全优的比率高于区平均线，处全区前列。
总之，一年来，在全体教师的努力工作下，取得了一定的成绩，但与上级的要求及在座各位的期盼相比还存在一定差距。在今后的工作中我们将一如既往，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲，同心同德、众志成诚，为把斗鸡台小学办成人民满意的学校而不懈努力。
推荐第5篇：教师节座谈会讲话稿
斗转星移，转眼，我国成立教师节将近25年。这25年，是我区教体局教育事业开拓创新、蓬勃发展的25年；是区委区政府审时度势、大力推进教育改革的25年；是区人大、区政协及社会各界鼎力支持、共同促进教育发展的25年；是全区教育系统数千名干部教师锐意进取、奋发图强的、艰苦创业的25年……
值此我国第25个教师节到来之际，我们向前来参会的多年来关心、爱护、支持、尊重教育的区委、政府及人大、政协领导，镇办、局委、社区代表、部分退休老教师表示衷心的感谢；向前来参会的奋斗在全区教育第一线的校长、教师致以崇高的敬意和节日的祝贺，并致以亲切的问候。
金秋艳阳，硕果飘香。为欢庆第25个教师节，我们欢聚一堂。近年来。我们大家情系教育，心系教育，为倾力办好人民满意的教育，呕心沥血、精诚所至。今天，请大家围绕本次座谈会主题：“欢庆第25个教师节，畅谈近年来教育改革发展情况，征求建议意见，完善教育发展思路，办人民满意教育”畅所欲言，献计献策。
1、丹桂绽放吐芬芳，科学发展铸辉煌。请教体局xx局长汇报近年教育工作情况。
2、“教育家办学”，是xx总理自XX年以来提出的重大教育命题，让教育家担任校长，让校长成为教育家，既是政府的“提倡”，也是社会的期盼、时代的呼唤。近年来，这一命题启示、引领我们教体局要尊重教育规律，明确校长的崇高使命和历史责任，注重内涵发展，加强能力建设，为上街区教育家的成长、发展创造良好环境，造就更多更好的上街杰出教育家。（田校长发言）
3、饮其流者怀其源， 学其成时念恩师。老师是辛劳的，可塑造灵魂的工作是伟大的；老师之所以伟大，不仅仅在于传授学生的科学文化知识，更在于给学生树立了一个做人的典范。
4、老师，像一支红烛，为学生献出了所有的热和光！老师的品格和精神，可以用两个字就是--燃烧！不停的燃烧！红烛的燃烧是短暂的，可燃烧自己，照亮别人的心却是永恒的。老师的光热是有限的，可正是老师有限的光热融会在一起引燃了祖国腾飞的万丈光芒！
5、不计辛勤一砚寒，英才济济笑开颜。老师，用语言播种，用彩笔耕耘，用汗水浇灌，用心血滋润，用人类最崇高的感情--爱，播种春天，播种理想，播种力量……
6、群燕高飞头雁领，科学发展谱新篇。请给予关心、支持教育的领导（区领导、镇办、局委、社区代表、）发言。
杏坛之晖，春风化雨，在区委政府的正确领导，在人大、政协及镇办、局委、社区代表、部分退休老教师的鼎力支持，有全区教师的敬业、精业、乐业，上街区教育将谱写出崭新的篇章。
谢谢大家！
推荐第6篇：教师节座谈会讲话稿
**同志
在2010年庆祝教师节暨校长教师代表座谈会上的
讲话
（2010年9月10日）
各位校长，各位教师，同志们：
在全市上下深入实施“四五”转型攻坚计划，加快建设“魅力钢城、绿色**”的关键时刻，能够和各位校长、教师代表共同庆祝第二十六个教师节，感到非常高兴。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协和全市人民，向受到表彰的同志表示热烈的祝贺！向参加座谈会的全体同志，并通过你们，向辛勤工作的教育工作者致以节日的慰问和衷心的感谢！
刚才，长怀同志介绍了全市教育发展情况，几位校长、教师代表结合自己工作实际做了很好的发言，深受启发。广大教育工作者舍小家、顾大家，爱岗敬业、无私奉献的崇高品质让人深受感动。非常感谢大家在平凡的岗位上辛勤耕耘、无私奉献，也非常感谢大家对教育事业的关注支持。下面，结合大家的发言，我讲四点意见：
一、珍惜荣誉，力争上游，切实增强做好教育工作的责任感和使命感。
教育是社会发展的基石。近年来，广大教育工作者紧紧围绕科教兴市，坚持普、职、成结合，经、科、教统筹，在教育岗位
上辛勤耕耘、默默奉献，不断提高教育教学水平，各类教育均走在了全省乃至全国的前列。特别是围绕服务全市经济社会发展，教育事业提供了强有力的人力、智力支撑，特别是在支持主导产业发展、推动农民转移就业等重点工作中，发挥了重要作用。
成绩的取得，与广大教育工作者爱岗敬业、默默付出密不可分，与各镇乡、各部门、各企业的大力支持密不可分。当前，我市正处于深入实施“四五”转型攻坚计划，加快转变发展方式，推进资源型经济转型的关键时期，迫切需要迅速提高人民群众的文化水平和文明程度，迫切需要人才智力的强有力支撑。面对新形势，真诚的希望广大教育工作者更加辛勤劳动、力争上游，将教育水平提升到一个新的高度，为社会培养更多、更优秀的实用型人才；真诚的希望广大教育工作者深入思考，在服务经济社会发展、提高全民科技文化素质、推进教育均衡化发展方面发挥更大的作用，为建设教育强市，为推动全市经济社会科学发展再立新功。
二、突出重点，狠抓落实，努力开创教育事业发展新阶段。在刚刚结束的全国教育工作会议上，温总理指出，强国必强教，强国先强教。就一个地区来讲，教育是经济社会发展的重要支撑；对一个家庭来说，教育是孩子成长进步的阶梯，因此各级各部门要高度重视教育工作，关心、支持教育事业发展。一是科学谋划好教育发展全局。国家已经通过了《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》，市教育局要紧密结合我市实际，科学制定好“十二五”发展规划，为全市教育事业健康发展明确发展
路线。二是进一步加快重点项目建设，改善教育教学条件。要加大督导力度，在保证安全、保证质量的前提下，严格按照竣工时间表，实行挂表督战、昼夜施工，确保河北理工大学**学院秋季如期招生。要加快第五实小工程施工进度，抓好蔡园中学等农村中小学校整合工程建设，确保如期竣工投入使用。市教育局要广开思路、拓宽渠道，千方百计解决好资金问题，确保工程顺利建设。三是优化教育发展环境。今年以来，全国各地相继发生了几起伤害学生特别是儿童的恶性案件。尽管我市学校治安环境较好，但也要进一步加大对周边环境的整治力度，确保学生安全。市教育局牵头，协调相关部门依法整治学校周边环境治理，进一步加强学校安全保卫力量和安全设施建设，严厉打击破坏和扰乱教学秩序的违法犯罪活动。要加强对学生的安全防范知识教育，提高学校应急反应能力，杜绝校园伤害事件发生。四是深化教育改革。要进一步创新管理机制和用人机制，进一步完善校长、教师评价体系，结合事业单位改革和绩效工资制度，建立能上能下的选人用人机制。
三、为人师表，以身立教，不断提升教师整体素质。振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师。为此，借今天的机会，想对广大教师提几点要求：一是要不断加强师德修养，成为以德修身、以德治教的师德楷模。“身教重于言教”，教师的言行对于学生的性格、品德养成影响很大，而且通过学生和家长对社会也会产生影响。希望大家模范履行教师的职业道德，以高尚的人格
教育和影响学生，引导学生学会做人、培养健康人格。二是不断更新知识结构，拓宽知识视野，努力使自己成为热爱学习、终身学习的典范。当前，知识更新周期越来越短，迫切需要我们加强学习。特别是教师承担着传道、授业、解惑的重要职责，是人类文明的传播者，更应树立终身学习理念，养成勤勉踏实和严谨自律的治学态度。三是要积极探索教育教学规律，创新教学内容和教育手段，成为勇于创新、育人有方的教学能手。随着形势的变化和时代的进步，对教育工作提出了更高的要求。广大教师要结合当前学生的特点，结合现阶段教育工作的要求，进一步转变教育思想、更新教育理念，积极投身教育创新实践，更有针对性地做好教育教学工作，努力形成一批有影响力的名师和教育科研成果。
四、真心关怀，真正尊重，切实营造尊师重教的良好氛围。尊师重教是中华民族的传统美德，同时教师地位的高低也彰显着社会的文明程度。我们真正关心、尊重教师，就是要在切实提高教师的收入水平和社会地位上下功夫。一是认真落实绩效工资。当前，我市的教育绩效工资制度改革已经基本完成，但由于种种原因却仍然没有落实，在这里我表个态，“再穷不能穷教育”市委、市政府将确保教师工资落实到位。二是切实解决实际困难。当前，一些教师特别是农村教师在工作、生活、交通等方面还存在着一些实际困难，市教育局要深入到每一所农村学校，积极协调相关部门在农村教师通勤、就餐等方面办一些看得见、摸得着的实事，
在制度允许的范围内，尽最大力量解决他们的生活困难，解除他们的后顾之忧。三是营造良好的社会氛围。市电视台、电台要广泛宣传教育战线上的先进典型和先进事迹，让全市人民都能够广泛了解教师工作的重要性和特殊性，在全社会形成“党以重教为先、政以兴教为本、民以尊师为荣”的浓厚氛围。
各位老师、各位校长，教育事业任重而道远，教师是孩子们走向未来的希望，是推动**科学发展的强有力支撑。在此，再次祝各位教师、校长，并通过你们，祝全市的教职员工节日快乐，身体健康、阖家幸福，祝大家在教育教学岗位上再创佳绩，桃李满天下！
推荐第7篇：教师节座谈会讲话稿
上午好！在第28个教师节来临之际，我作为一名老教师，能参加今天的座谈会，感受社会各界对教师的尊重，心情非常激动。东夏镇党委政府、社会各界高度重视教育工作，支持教育、关注学校、关心教师，给教育的良性发展注入了活力。在此，请允许我代表所有教师向多年来关心支持教育事业的党委政府领导表示衷心的感谢！向长期关心、支持东夏教育事业发展的社会各界人士表示崇高的敬意！全社会尊重教师，作为人民教师的我们更应该自尊自励，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的成绩赢得全社会的尊重。在这里，我代表广大教师作出保证：
一是要关爱学生、爱岗敬业。要关爱每一名学生，关心每一个学生的成长进步，以真情、真心、真诚教育和影响学生，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人。忠诚于人民教育事业，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，把全部精力和满腔真情献给教育事业，做爱岗敬业的模范。每位教师都要有投身教育的职业幸福感，教书育人的神圣责任感，培养社会主义合格接班人的历史使命感。
二是要刻苦钻研、严谨笃学。我们要站在学科教学的前沿，切实增强学习的主动性和自觉性，不断适应新的教育教学形势，自觉学习、不断充电。特别是老教师要发挥经验丰富的优势，搞好传帮带。
三是要以身作则、为人师表，真正做到“学高为师、身正为范”，无愧于人民教师这一光荣称号。要有高尚的师德，甘为人梯，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、家长放心，社会满意的人民教师。
各位领导、各位来宾、老师们，教育发展功在千秋，人民教师光荣神圣。在东夏镇党委政府的正确领导下，在社会各界人士的关爱支持下，在教管办李主任和东夏初中韩校长的正确领导下，我们东夏初中广大教职员工一定会充分施展自己的抱负和才华，挥洒智慧与力量，忠于职守、用心用力，少说多干、狠抓落实，办好人民满意教育，为推动全镇教育又好又快发展做出新的更大的贡献中国物流信息网http://.cn/Q345BH型钢660V矿用电焊机 1140V矿用电焊机！
谢谢大家。
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莲山课件
推荐第8篇：教师节座谈会讲话稿
教师节座谈会讲话稿
各位领导、老师们：
下午好！
今天，我们在这里欢聚一堂，共同迎来了我们自己的节日——第27个教师节。我们有幸请到了社区的领导和我们一起座谈。让我们以热烈的掌声，对他们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。到场的各位领导，是人民群众的父母官，他们身上有着我们从其他地方想学而学不到的宝贵财富。他们的到来，使我们学校蓬荜生辉。我们由衷的感谢他们对教育事业的支持，同时我们也相信，在社区领导的支持下，我们**小学，一定会日新月异，快速发展。值此佳节之际，我代表学校向在教育教学第一线上辛勤耕耘的全体老师，向为育人事业默默贡献的广大职工致以节日的祝贺！
2010年，在上级各部门，特别是在社区领导的大力支持下，共投资40余万元，完成了校安工程改造，平整了场地、绿化了校园，更新了课桌凳，使龙泉小学的校容校貌焕然一新。在硬件建设完成的基础上，学校借2010年迎国检的东风，申报了25台电脑的微机室和电子白板的多媒体教室的建设（现已投入使用），并且添置了实验器材和2000多册图书，这些软件建设除去上级补助以外，学校共投资12万元。2010年里，龙泉小学也喜获丰收，获得了镇党委、镇政府表彰的“教育教学质量优胜学校”，并有三位“优秀班主任”、三位“三育人”先进个人和一位“师德标兵”荣获镇党委、镇政府的表彰，另外，我校去年的二（1）班，也就是现在的三（1）班荣获团县委、教育局表彰的“先进班集体”，并有12位“三好生”、“优秀班干部”受团县委、县教育局表彰，与此同时，社区领导也非常重视龙泉教育的发展，对2010年2011学年度成绩突出的5位老师进行了表彰。这些成绩的取得与我们社区领导的关心重视是密不可分的。
现在，新的学年已经开始，我们将在新的时期里面对新的挑战。当前，学校也面临着不少严峻的考验，将会有更多的压力和困难。学校要发展，不仅需要咱们社区的支持，更需要一支高素质的教师队伍。学校号召各位教师严格要求自己，热爱教育事业，热爱学校，热爱岗位，遵守职业道德和校规校纪，以奋发向上的精神和扎实工作的作风，大胆创新，刻苦钻研业务，积极投身到教学工作中去，进一步增强历史责任感和使命感，为推动学校的跨越式发展作出新的贡献。同时，作为教师，我们要自觉加强师德修养，既要有脚踏实地、乐于奉献的工作态度，又要有淡泊明利、甘为人梯的精神境界，以自己高深的人格魅力影响学生。作为教师，我们要与时俱进，不断以新的知识充实自己，成为热爱学习，学会学习和终身学习的楷模。
最后，借助本次座谈会，给老师们提几点要求：第一，老师们要坚持“办学以教师为本，教学以学生为本，对学生的成长负责，让更多的孩子受到更好的教育”的办学理念；第二，积极探索适应新形势要求的学校教育教学的改革新路，充分挖掘学校各方面办学要素的潜能。第三，全体师生要团结一致，众志成城，顺利地完成各项教育教学任务，赢得社会和家长们的认可和赞誉，使学校工作整体得到提高；第四，全校教师一定要紧密团结在一起，以饱满的热情、塌实的工作、创新的思想精心培养下一代，以不负家乡父老的重托，不负各位领导的期望。
回顾过去，我们豪情满怀！展望未来，我们信心百倍！新学年，新起点，新希望，新面貌。只要我们齐心协力，团结一致，人人争为学校作一份贡献，学校明天一定会更美好！让我们同心同德，真抓实干，为美好明天共同拼搏奋斗！
最后祝领导们工作顺利！心想事成！
祝老师们节日愉快，身体健康，家庭幸福！
谢谢大家！
推荐第9篇：教师节座谈会领导讲话稿
老师们、同学们：
下午好！
今天，能够和大家，一起庆祝第二十六个教师节，我感到十分荣幸。我和各位同龄的老师们一样，在二十六年前的今天，迎来了第一个教师节，而亲爱的同学们，几年以后，你们中间的大多数人也将作为光荣的人民教师，在这一天，受到全社会的尊敬和祝福。
今年的九月，是一个洋溢着喜悦、感恩和祝福的季节。我们不仅一起走过第二十五个教师节，还要共同庆祝建校50周年。在此，我谨代表学校领导班子， 向各位老师、各位同学致以最诚挚的节日问候，同时也表达我们最深切的感激之情。感谢你们对学校工作的关心、支持和理解，感谢你们为学校发展付出的辛勤和努力，感谢你们为稷师、为教育作出的巨大贡献，谢谢大家！
一年来，我校以科学发展观为指导，坚持服务为本，责任为根，创新为魂的理念，围绕长远发展这一命题，积极地进行探索与努力，各项工作稳步推进，扎实有效，教育教学管理、师德师风建设、校风学风建设、党风廉政建设等工作都有了新的突破与发展，影响学校发展的一些难题也得到了科学有效的解决。学校被评为运城市教育系统先进集体，校团委被团中央表彰为全国五四红旗团委。同时在各个工作岗位上涌现出了一大批先进模范个人。今天我们在这里进行了隆重的表彰，让我们再一次以热烈的掌声，向获奖的各位老师表示祝贺！在这里我想要说的是，我们每一位教职员工都在辛勤努力着，但今天表彰的只是其中的一部分，还有更多的人在自己的工作岗位上默默的付出，今天所有的尊荣同样属于你们！
回顾过去一年的工作，我们在坚持搞好教师队伍建设、教学竞赛、新教育实验、基本功训练、校园文化建设、学生自治管理等常规工作和活动的基础上，开展了一系列创新性、求实效、服务化的工作，概括起来主要有五大方面。
一、加快新校建设步伐，趟出科学发展路子。
与运师合并建校的工作，在2004年就已经提出来了，但几年来一直没有很大进展。近年来，随着旧三级师范教育向新三级教师教育的战略过渡，以及中小学教师队伍整体素质的不断提高，教师教育从总量不足、全面紧张转变为结构性矛盾和对高学历高素质教师的需求。在这一系列因素的影响下，我校发展受到严重制约。面对这一状况，学校领导一班人不等不靠，多方奔走，积极筹划。在上级有关部门和领导的支持下，新校建设工作有了突破性的进展。目前，新校区建设正在积极筹备中，征地和前期规划工作已经完成，资金也在积极筹措中。
二、着力推进制度建设，营造风清气正的发展环境
去年以来，学校以服务中心工作、服务发展、服务大局为指针，着力推进体制机制创新，既有力促进了学校的又好又快发展，同时也营造了风清气正的发展环境，大力弘扬了正风正气。主要做了以下几项工作：第一，对学生管理规定、教学综合考核、教学评价等教学管理制度，进行了改革和完善；新出台了招引人才和提高待遇等人才管理相关规定；在管钱、管物等方面，也探索建立了一系列具体的制度。第二，在推进制度创新的同时，下大力气提高制度的执行力，做到了快、准、实。比如对优秀人才的奖励措施、学生升留级制度、教学工作量化考核等都实实在在执行到位。第三，积极推进后勤服务和物资采购的招投标工作，并对物资进行统一采购，确保权力在阳光下进行，避免了人情关系，堵绝了暗箱操作，维护了学校权益。
三、大力加强师德教育，提高教师道德修养。
学校将师德建设作为教师队伍建设，提高教师素质的重要环节，由培训处牵头，开展了以责任与爱心为主题的系列师德教育活动，先后进行了师风建设座谈会、我的教育生活典型经验报告会、师德标兵评选，引导全体教职员工树立服务为本，责任为根的工作理念，树立教书育人的使命感和责任感，时刻关注学生的利益、学生的成长、学生的前途。
四、广泛开展学术性活动，提高学校文化品位。
学校充满高雅的文化品位，会大大提高学生的文化修养,最有利于学生的全面发展。因此学校将提升活动的理论性、学术性和娱乐性，作为校园文化建设的重中之重，由科研处、教导处、团委牵头开展了国学经典诵读、校园百家讲坛、周末文艺大舞台、校园文化艺术节等活动，形成了百花齐放，百家争鸣的校园文化氛围。
五、重点关注民生民计，凝聚力量抱团发展。
民生民计关系到每一位师生的切身利益，同时也是凝聚人心，凝聚力量的着力点。在过去的一年里，我们围绕民生民计主要开展了以下几项工作：第一，制定了领导值班制度，坚持每天深入一线，检查工作，了解情况，最大限度地为师生员工解难题、办好事、谋利益。第二，将安全工作放在重中之重，开展安全专项整治，对校内及周边环境的安全隐患进行了一次次的排查整治，打造安全、和谐的生活环境，第三，从解决实际问题入手，实施爱心工程。由办公室、总务处、膳食处牵头，开通了公务电话、设立了教工食堂、实施了引水工程、改造了学生公寓楼卫生间、成立了后勤维修服务队、增加了热水供应量等等，让师生员工真正得到实惠。
六、加强党员干部队伍建设，增强学校发展后劲。
优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量，是推动科学发展的重要保证，一支作风硬、能力强的党员领导干部队伍是学校发展的中坚力量。围绕党员干部队伍建设，学校在去年主要开展了两方面工作：第一，深入开展学习实践科学发展观活动中，在活动中学校提出，在全体领导干部队伍中开展学习型、创新型、服务型、和谐型、廉洁型五型领导班子创建活动。通过分析检查、调查研究、整改提高等活动环节，干部队伍的整体素质有所提高，创新性、服务性明显增强。第二，成立了纪律检查委员会，健全了廉政建设机制。并由党委、纪检委牵头，开展了警示教育、学唱廉政歌等等廉政文化建设进校园、进课堂活动，树立廉洁执政，廉洁执教的观念。
回顾一年来的工作，我们硕果累累。今天的成绩来自于全体师生的不懈努力，来自于全体教职员工的辛勤工作，是你们的劳动成就了稷师，也将由你们继续创造稷师更加美好的明天。在此，希望你们，在以后的日子里，能够永立好学之心，常怀良善之情，谨遵律己之范，做一名有学识、有修养、有爱心的人民教师；希望你们，能够真诚相处，珍惜同学之情，师生之谊，母校之恩。
作为一种职业，教育最能够吸引我们的，莫过于在伴随孩子们逐渐成长的生命历程中，我们同样也体验着成长的艰辛与欢乐，真正体会到教师是光荣的，教书是严肃的，讲台是神圣的。在确定9月10日为教师节前，曾征求过谢冰心、叶圣陶等民进老前辈的意见。冰心先生建议定在每年春暖花开的时候；叶圣陶先生建议定在每年秋季学生入学的日子，让学生在新学年的开始就记住教师的辛勤和光荣。我想，过去的，现在的，将来的，所有的教师都应该享受祝福与崇敬，再次祝愿老师们、同学们，节日快乐，永远年轻！
谢谢大家！
推荐第10篇：教师节座谈会校长讲话稿
教师节座谈会校长讲话稿
尊敬的领导、老师们：
大家好!金秋沃野，丹桂飘香，伴着丰收的喜悦，我们共同迎来了第二十六个教师节。镇党委、政府隆重集会，全镇教师代表欢聚一堂，借此机会，我谨代表本斋小学全体师生，向一如既往关心和支持学校发展的镇党委、政府领导表示衷心的感谢!向为学校的生存和发展呕心沥血、恪尽职守的每一位教师表示最崇高的敬意!并祝全体教师节日快乐!
激荡人心的座谈会氛围，是对我镇教育工作的肯定与支持。聆听领导的讲话，内涵深刻，激励中包含着企盼，企盼中蕴含着等待。因此，全体代表已抑制不住心潮的激动，强烈的事业心、高度的责任感，容不得我们，在已属于昨天的成绩中徜徉。在这一时刻，我们更加强烈地意识到，学校领导责任的重大。借今天教师节大会的机会，我代表我校全体师生向在座的教师代表特表如下诚意。
一、本斋小学的发展及取得的成绩：
本斋小学原址在南街其情况不再多说；2002年决定异地新建，张鲁镇党委政府和其他有关省市县领导多方筹措资金3百余万元，征地38亩，新建了一幢2480平方米的教学楼和一幢1228平方民的综合楼。2006年10月本斋小学师生搬入新校园，有关上级领导和现任党委政府主要领导高度重视民族教育的发展。先后配备了微机室、多媒体室、图书室、实验室、图书阅览室，对校园进行了大规模的绿化、美化，增添了体育器材。一个坐落位置优良，设施齐全，环境宜人的新本斋已矗立在人们眼前。
我校在党委政府的关心支持及联校领导的直接指导下，严格按照县教育局、联校的要求，努力开展教育教学工作，全校师生齐心协力抓教学，同心同德促发展，学校先后被评为“先教学管理示范校”、“市级绿色工程学校”，目前由党委政府亲点，市交通大队协办的省级交通安全示范校工作正在进行中。（名人名言）由于我校全体师生的共同努力，本斋小学的教育教学质量不断提高，已跻身于全县中心小学前10名，学生从迁入前的200人已增到现在的730人；16个教学班。本斋小学全体师生，为报答各级领导的无私关怀，向社会、向学生家长交一个合格的答卷，教师敬业爱生，追求卓越；学生崇德睿智，快乐成长。
二、更新理念，明确现代教育思想。
新世纪的教育是以素质教育为主体的教育，对于一个学校而言，只有拥有创新的教育理念和方法，才能培养未来适合时代发展的人才。作为一所学校的领导，就要坚持解放思想，开拓创新，与时俱进的思想路线，准确把握教育规律，不断进行理念创新，按照“质量是根本，教师是关键，学生是中心”的思想，坚持“以人为本，创新发展，以质兴校，争创一流”的理念，用现代思想塑造具有健全的人格，具有团队意识、创新精神和基础扎实，特长明显、身心健康、素质全面的
未来人才。
三、加强素质教育，提高教育教学质量。
教学质量是学校发展永恒的主题，要以改革课堂教学模式为突破口，把培养学生的实践能力和创新精神，做为课堂教学的主要目标。要注重素质教育，培养全面发展的学生，进一步促使教师从“老师为中心”转变到“学生学会学习为中心”。在学习方法上，注重让学生会用自己的大脑去思考问题、解决问题，要注重学生个性的发展，因人施教，因才施教，充分利用课外活动，加强对特长生的培养，建立完善兴趣小组，开辟第二课堂，定期举办各项比赛，让学生在丰富多采的活动中，学有所长，学有所成，学有所用。
四、提升管理水平，完善科学管理。
管理是一门科学，一门艺术，一所学校办得好坏，管理是关键，学校领导要从更高的意义上去理解管理的重要性，加大管理力度。“要向管理要质量，向管理要效益，以质量求生存和发展”。作为学校领导就要讲思想、讲责任。我认为，把学校管理好，学校领导让学校整体得到发展是其首要责任;让广大教师取得成功是其重要责任;让学生更好地发展，能够赢得未来的竞争是其崇高责任。
五、找差距准定位，发展壮大自己。
一切成绩的取得只能说明过去。我想，对我镇教育事业的发展来说，今后发展的任务仍很艰巨。因此，学校领导务必要保持冷静、清醒的头脑，积极找差距，改进和完善自己，努力在学校这个平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，实现学校领导自身的崇高价值。以自己的人格魅力，去影响和带动全校师生，创造出人民满意的一片教育天地。
各位领导、老师们：新学期教育的蓝图已经展现，充分施展抱负和才华，倾心智慧与能力的机遇已摆在眼前。我们要在各级领导的支持与关怀下，为我镇教育的持续发展刷写新的诗篇、增添繁荣之光彩!
最后，祝老师们节日愉快，万事如意!谢谢!
原文地址：
本文标题：教师节座谈会校长讲话稿
第11篇：2020年教师节座谈会讲话稿
我所享有的任何成就，完全归因于对客户与工作的高度责任感，不惜付出自我而成就完美的热情，以及绝不容忍马虎的想法，草率粗心的工作，与差强人意的作品。以下是小编给大家带来的几篇2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇，供大家参考借鉴。
2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇1
尊敬的薛书记、史局长及各位老师，大家好!
我叫刘军，20xx年八月受教育局党委委派任敖林西伯蒙古族学校校长，此时此刻，做为一名九年一贯制学校校长，能够参加县委、县政府组织召开的如此盛大而神圣的庆祝第二十四个教师节的座谈会而感到激动与欣喜，自身也为从事着人民教师这一光荣职业而自豪。
一年多来，我带领敖林西伯全体教育同仁辛勤拼搏，努力工作，在劳碌中收获成功与感动，期间我最想说的一句话就是：谢谢!，感谢县乡两级党委、政府这一年来给予敖林教育的大力投入;感谢教育局史局长及其他领导一直以来对敖林教育的莫大关怀;感谢兄弟学校对敖林教育的关注;同时更感谢与我同风雨、共喜乐;以校为家，辛勤工作的敖林教育人。古人云“不积小流无以成江河，不积跬步无以至千里”敖林教育能有今天这样的发展，和来自社会各界的关爱、理解、支持是分不开的，做为敖林教育的引领者，我心怀感念，言蕴感恩，我也坚信凭着自己对教育事业的执著，在工作中一定不负领导的重托、百姓的众望，为创办人民满意的学校而努力奋斗。
回首刚刚过去的一年，我校全体师生在上级各部门的正确领导和关注下，团结一心，扎实工作，开拓创新，各项工作均取得了丰硕成果。校园基础设施建设有了历史性的突破，耗资140多万元的食堂、锅炉房、门卫房等工程全面竣工，宽敞明亮的学生餐厅改变了住宿生在外就餐的历史，广大后勤教师以优质服务赢得了家长和学生认可，修缮一新的大门和门卫房为封闭式管理提供了安全保障。锅炉的更换，更是解决了冬季取暖的一大难题。看着学校日新月异的变化，我的内心涌起无尽的喜悦，如果说这全新的校园面貌给我们带来的是无言的欣喜，那么教育教学质量的全面攀升，更为我们点燃了激情：20xx年中考我们以100%的升学率向广大家长交上了一份满意的答卷，我们用敖林教育有史以来最好的成绩印证了九年一贯制学校无限的生机和活力，学校也在全县联评检查中被评为“一类学校”、“民族教育先进学校”。
幸福写在敖林教育人的脸上，业绩写进了敖林教育的历史，立足今天，展望美好的明天，我们会继续本着“突出民族特色，打造品牌教育”的办学方向，以“秉持诚信，倡导博爱，追崇和谐，彰显个性”的育人理念，发扬“博爱、善诱、严谨、合作”的优良师风，努力营造“愉悦合作，勤学创新，发展个性”的学习风气，在新形势、新机遇和新挑战面前抖擞精神，以踏实的作风，崭新的思路去落实各项教育指标，请各级领导，各位教育同仁相信，我能够带领全体师生以十足的干劲，百倍的信心，万分的努力迎接敖林教育辉煌的明天!
最后祝各位领导身体健康，万事如意!祝全体教育同仁节日快乐，吉祥安康!
2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇2
尊敬的各位领导，各位同仁：
大家早上好!今天早上我怀着十分愉悦的心情来参加教师节座谈会，深切感受到朱阳镇党委政府对教育事业的高度重视和对人民教师的尊重与关怀，在此向朱阳镇各级领导，表示崇高的敬意，谢谢您们!
我叫***，是朱阳二中的一位教师，20xx年8 月通过河南省特岗教师考试加入教师队伍，从陕县来到朱阳。朱阳的秀山美水吸引着我，朱阳人民的淳朴善良感动着我，朱阳二中的学生令我时刻牵挂着。四年来，我深深的爱上了这片土地，爱上了我的事业、我的学校和我的学生;四年来，朱阳二中的发展让我的教育梦想不断变换着新的色彩，丰富着新的，是我的教育在人生在起始阶段充满着激情和荣耀!
朱阳二中是一所农村初中的示范学校，开阔、美丽的校园环境让人走进二中校园觉得心情舒畅、精神振奋，低垂的柳树，多姿的梧桐、绿意融融的草坪、充满诗意的鱼塘、假山、竹林，无不在彰显着朱阳二中的办学品质。我作为一个二中人为在二中工作感到自豪，我也真挚的邀请各位领导到二中去走一走，看一看，为二中的发展多提宝贵意见!
二中寄宿生居多，现在全校570 名学生中，寄宿生达到530 余人，为了让家长对学生在校的学习生活放心，我们对学生的住宿、饮食等问题都做了周密的安排。为确保学生休息好，我们投入大量的资金把原来的大宿舍全部隔为8 人一间的小宿舍，全部翻新了学生宿舍楼的水路通道，确保每层学生宿舍都有厕所;加强学校宿舍文化布置的管理，不仅要让学生住好，还要让学生住的开心，住的温馨。我们每月进行一次学生幸福指数调查，让学生在就餐、住宿等和学生息息相关的问题咨询学生意见，不让任何一个学生处于教师关怀的盲区，不让任何一个不利于学生生活的因素得到发酵和蔓延。我校为学生设计了全方位、无缝隙的安全管理体系，时时刻刻保证孩子健康、安全成长，再加上我校励志教育的有效开展，学生素质大幅提升，全体同学积极上进，学习勤奋刻苦，学校从没有发生过恶性违纪事件。我校还组织优秀合作小队成员赴灵宝北区和函谷关参观游览，到灵宝一高、实验高中体验高中生活，让学生既开阔了眼界，又激发了学生学习的动力。每年暑假、寒假我校都组织全体教师进行家访，帮助家长指道孩子的假期学习生活，20xx年以来来，无论严寒酷暑从未间断，已连续家访10余次，每次家访41 个村全覆盖，所有学生争取全见面。作为一名二中的教师我发自内心的向各位领导及朱阳的父老乡亲说一声，二中对每一位孩子都是负责的，孩子在二中的学习生活请大家放心!
现在二中的75 位教师中有近50 人都是从教5 年以内的特岗教师，他们全部本科学历，起点高，进步快，潜力巨大，充满工作热情。学校关心教师生活，装空调、建澡堂，创建教工俱乐部，组织教师爬山野外拓展，开展文体活动，为他们创建更加舒适的生活、学习、工作环境，通过真心的关怀留住年轻教师。积极给青年教师搭建校际交流平台，一方面创造展示个人才华的机会，另一方面让大龄青年参加交流联谊。在中招庆功会上，为即将走进婚姻殿堂的青年教师颁发“比翼双飞”奖，为产后教师发放母婴健康津贴等。提升教师幸福指数，使大家心情舒畅的生活，心甘情愿的学习工作!在青年教师培养上，我校坚持常年赛课评课，快速提升教师业务能力。坚持每周一文一问一思，重视青年教师思想引导及师德培养，这些工作的开展，给二中培养了一大批优秀青年教师，为二中持续发展提供了源源不断的动力!我就是这些工作开展的最大受益者，不光是我，一大批像我这样的教师已成为二中的脊梁，正在为朱阳教育更美好的明天努力工作着，在第30 个教师节来临之际，我代表二中青年教师祝各位领导、各位同仁节日快乐!
20xx年至今，二中人团结奋进，努力拼搏。作为二中一员，我时刻感受着他们火一般的工作热情和高度的责任感，在二中这个务实、严谨、诚信的教育圣地追求者他们的教育梦想和人生价值，三年中，他们取得一个又一个成绩，在灵宝教育界取得良好的反响，也得到了朱阳父老乡亲和各级领导的认可。
去年中招考试，我校以全市第七名的成绩被评为三门峡市教学工作先进单位，今年中招，三门峡市85 所初中我校综合排名第五名，灵宝市第三名，以明显优势捧回三门峡市教学先进单位荣誉奖牌。
今天作为二中教师的一员，能够在这里发言，是对我工作的肯定、鼓励和鞭策。成绩只能代表过去，关键是如何面对未来，在今后的工作中，我要戒骄戒躁，再接再厉;要更新观念，开拓创新，做教学改革的实践者;要以身立教, 为人师表，做崇高师德的立行者。我甚至问过自己，我该怎样做，才能无愧于优秀教师这个光荣称号。教育家朱永新给了我答案:
教育需要激情，需要全身心的投入与无私的奉献;
教育需要诗意，需要洋溢着浪漫主义的情怀;
教育需要机智，需要把握每一个转瞬即逝的机遇;
教育需要活力，需要以年轻的心跳，昂奋的工作;
教育需要恒心，需要毫不懈怠地追求与探索;
耿耿园丁意, 拳拳育人心。让我们携起手来，把教师节作为一个新起点，在各自的岗位上，齐心协力，奋发进取，为朱阳镇的教育事业共创美好的明天!
最后, 再次向支持二中发展的各级领导和各位同仁表示衷心感谢，再次祝愿全体教师节日快乐，事业有成!
谢谢大家!
2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇3
尊敬的各位领导、亲爱的老师们：
大家上午好!
在全国第 31 个教师节到来之际，在这个秋风送爽、丹桂飘香的美好日子里，我们在此欢聚一堂，共庆教师佳节，首先，让我们用热烈的掌声欢迎乡中心校和村两委领导的到来，对他们从百忙之中抽出时间莅临我校指导工作表示最真挚的感谢!
“百年大计，教育为本”，近年来，在乡中心校的正确领导下，在村两委领导的大力支持下，在全校教师的共同努力下，我校在教育教学工作中取得了一定的成绩，在乡中心校统一组织的期中、期末考试中，我校的众多学科的平均分、优秀率、及格率在全乡各兄弟学校中多次名列前茅， 20xx年 6 月，在武陟一中引桥班举办的招生考试中，全县共 5000 多名小学毕业生报名参加考试，我校六一班的毛妍在众多优秀学子的竞争中脱颖而出，被武陟一中引桥班正式录取，成为全乡各兄弟学校中唯一一位被录取的学生，在嘉应观乡一中举办的小升初考试中，我校六年级两个班的 17 名学生进入全乡前 50 名，占总数的三分之一强;在今年的中招考试中，我校三年前毕业的六年级学生中有近20 名学生被武陟一中正式录取……良好的办学成绩赢得了家长的称赞、社会的信任。
“教育大计，教师为本”，目前，我校拥有一支师德高尚、业务精湛、结构合理、爱岗敬业的教师队伍，目前共有专职教师 21 人，其中小学高级教师 9 人，本科以上学历 15 人，省、市、县级骨干教师 8 人，市、县级优秀班主任 9 人，我校教师多次代表嘉应观乡参加参加县教育局举办的小学语文、数学、英语优质课、示范课评选，并多次获得一等奖，优质的师资配备为我校教育教学质量的提升提供了有力的保障。
目前，我校拥有多媒体教室、电脑教室、图书室、仪器室、科学实验室、远程教室等专用教室，“班班通”设备已经进入每一个班级，教师用多媒体课件上课已经成为常态，让学生足不出户就可以享受到最前沿的教育资源，这一学期，为了满足部分家长的需要，更好地照顾留守儿童，让他们更加健康茁壮地称赞，我校开始安排部分学生在学校住宿、就餐，目前共有住校生近20 人，中午在校就餐学生近40人。
最后，让我们再次以热烈的掌声欢迎各位领导的光临，在今后的工作中，我们将以习近平总书记去年教师节与北京师范大学师生座谈时的讲话精神为指导，努力做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有教师”，为我乡的教育事业发展再攀高峰做出自己新的贡献!
我的发言到此结束，谢谢大家 !
2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇4
今天主要从对新员工指导和培训上谈论一些。
1， 关键在沟通
介绍公司情况和公司文化，事业部主要业务方向，熟悉工作环境，我一般都带领新同事去食堂吃第一顿饭，如何用饭卡，如何就餐等。很多新员工都北大方正是全球知名的大公司，他们是慕名而来，当然对方正也充满了期待。所以我们必须尽快使新同事熟悉办公环境，熟悉公司的文化，事
该去找何人解决，或者解释一下座位紧张的原因，这个问题很快就能解决，就应该可以避免新员工流失的问题。
2， 产品培训
我在数字内容事业部客户服务中心，主要是对数字图书馆、电子书业务提供技术服务，这部分软件版本多，环境复杂，所以在新员工指导中，主要就是产品培训工作。
我们的新同事，将来从事的工作也主要是售后服务的工作，要具有解决用户问题的能力，所以新产品培训，于面向用户的培训，还要深入，还要全面。
培训主要分三个方面，一般要1个月时间，才能基本掌握。第一步是产品的总体介绍，主要培训内容是各个产品的基本功能和它们之间的关系。第二步是基础产品培训，第三步是数字图书馆专用产品培训。
如果听了一次产品培训，只能对产品有个基本的了解。要想详细了解产品的功能，并且要能独立解决处理出现的问题，还需要对产品进行认真学习研究。在这个阶段，我主要辅导新同事解决问题的方法，例如讲解产品的faq，遇到问题应该从哪些方面判断，应该从哪个方面解决等等。
数字图书馆产品对操作系统，数据库依赖性较大，对新同事的辅导还包括操作系统和数据库sql server的基本操作和故障排除。
经过这个阶段的培训，才能对产品深入掌握。
这个阶段，要带领用户去范文预览：尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们： 大家好!首先，感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式，让我们有机会说一说自己的感受、交流各自的体会。今天我站在这里，我感到很荣幸、很幸福! 十几年学生生涯结束了，我的身份也彻底发生了改变，从一名目标单纯学生转变成为了负有一份职责的员工。在公司的这段时间，让我收获最多的就是感激。是身边的同事们不断地关心、帮助，让稍显稚嫩的我快速地融入了公司的节奏;是领导的批评与鼓励，让我逐渐进步，让我感受到了自身的价值;我也要特别感激我的父母，让父母操劳养活二十多年的女儿也终于可以用自己的劳动来回报他们了。 对于我们这些刚迈出大学校门，踏进社会的年轻人而言，如何尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将自己个人的发展公司的发展相统一，这些都是我们需要实际解决的问题。但是落实到细节上说，就是如何最大程度上 ……
现场体验实施服务，了解服务的过程。因为技术服务是个重视实践的工 ……(未完，全文共1222字，当前只显示735字，请阅读下面提示信息。收藏《新
2020年教师节座谈会讲话稿合集5篇5
尊敬的各位领导、同事们：
大家下午好!很荣幸今天你们给予我们这个机会让我们畅言心中所想、所感、所悟，这既是你们对我们的关心和鼓励，也是你们对我们的肯定和重视，谢谢您们!
走上工作岗位的那一天，是我们人生轨迹发生巨大转折点的一天，也是我们真正实现自己人生价值的开始!上班后的每一天都会有新的感悟，新的启发。对于我们这些刚走出大学校门的大学生来说，如何尽快的融入到新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，都是我们需要思考和决的问题。下面我就谈谈我对刚参加工作的体会。
首先，体会最深刻的就是自豪与幸福。地委作为全区最高的党政机关，代表着权力与地位，是很多人想实现梦想而为之努力的动力。今天我们有幸走进这座庄严而神圣的大楼，更加荣幸能够来到地委办这个大家庭里工作，一种自豪感油然而生。地委办给了我们一轮闪亮的光环，地委办的领导和同事们则给了我们一个温暖的家。从报名的那天开始，领导们就以一种随和，耐心，热情的态度接纳了我们，这更加坚定了我要考上地委办的决心。现在我们每月工资不高，你们尽心尽力的帮我们解决了吃住问题，不管是上一届的陈秘书长，现在的梁秘书长，还是几位书记，科长，以及同事们，都给予了我们极大的关心与鼓励，此时此刻我们能坐在这里发言，这就是最好的证实。
其次，对工作的不适应性。大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对的考验。全新的环境里严格的规章制度代替了大学的自由随意;来自各单位的领导和同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的定位由教育的接受者转变为技能的掌握者;办公室工作千篇一律，枯燥无味，忙时加班加点，闲时无事可做。这许许多多的巨大改变都让我们在短时间内难以适应。
再次，是紧张感。地委办公室是地委的“心脏”和“窗口”，是沟通上下级的“咽喉”、联系左右的“纽带”。 地委办作为地委综合办事机构，不仅担负着为领导决策进行参谋和为全局提供服务的重要职责，而且还要与社会各单位打交道。因此办公室里必然是人才济济，加之今年办公室要招进几名博士生和硕士生，从知识和经验上他们都优秀于我们，这对于我们刚走出象牙塔的学子来说产生了极大的压力。办公室许多工作虽然看起来是小事，却都要牵动全局、影响全局。办公室的特殊地位决定了办公室工作来不得半点疏忽，哪怕是一个符号、一个字，一点点的疏漏都可能产生严重的后果。但这对于平时大大咧咧的我来说，确实是一个不小的考验。
办公室工作没有最好，只有更好，干好办公室工作，是我人生的第一起跑点。作为一名刚参加工作的毕业生，我在社会经验和知识结构上存在着很多的缺陷，但我会做好一下几点，努力使自己能胜任办公室的工作：
(一)加强学习，提高个人素质。
刚从大学校园出来，无论是为人还是做事方面的经验都很欠缺，为了能够尽快融入地委办这个大家庭,一方面我通过各种书报杂志、网络、文件等载体不断学习新的知识，接受新的观念，不断拓展视野，增强自己的专业水平，为能够适应工作需要而不断努力;另一方面我尽量多跟领导和同事交流学习，在坐的每位领导和同事，都有丰富的人生阅历和工作经验，我会努力向你们学习，多问、多听、多看、多想，多向你们讨教经验。也希望各位领导和同事能够给我多点帮助和批评，我会虚心接受，不断上进，尽快熟悉和适应工作环境，了解工作性质和职能，使自己进入工作角色，努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的求职工!
(二)严格履行岗位职责，扎实做好本职工作
办公室工作没有最好，只有更好，干好办公室工作，是我人生的第一起跑点。我会在以后的工作中调节好自己的情绪，始终保持乐观向上、积极进娶乐于奉献、快乐工作的良好心态，学会以积极的心态去面对平凡的工作，在细节上下功夫，努力做到大事不含糊，小事不马虎，确保各项工作少失误。牢固树立“细节决定成败”的意识，始终坚持举轻若重的原则，处处留心、时时细心、积极主动配合同事的各项工作，努力做好自己的本职工作，准时、高效地完成领导交给的各项任务。要保持极强的责任感，自觉承担工作责任、组织负责、社会责任、，努力在工作和生活中实现“责任”习惯化，以极端负责的态度积极主动地做好每一项工作
宏大的理想，仍然是我们的追求;不断的求知，仍然是我们的动力;积极的进取，依然需要我们秉承。作为一名地委办公室的职工，我们自豪而不自傲，自信而不自大。我们需要学习的东西还很多，正所谓学无止境，坐在飘扬的党旗下，我们将怀着一颗感恩的心，在以后的工作学习中更加努力。我坚信在办公室领导及同事们的关心、宽容、支持和帮助下，我们会更快的成长起来，不辜负领导们对我们的期望。今天我们以地委办为荣，明天地委办将以我们为荣!
以上就是我的发言，如有不正之处，请你们批评指正。谢谢!
第12篇：学院教师节座谈会讲话稿
学院教师节座谈会讲话稿
老师们、同学们、校友同志们：
今天，我们在这里召开座谈会，迎接xx师范大学建校55周年和第xx个教师节，在此，我代表学校领导班子向出席今天座谈会的各位领导、老师、同学和校友同志们表示热烈的欢迎！向长期关心支持xx师范大学发展的各级领导、各界朋友表示诚挚的敬意，向全校教师致以节日的问候！
55载励精图治，55年风雨兼程。几代师大人砺志创新，开拓进取，携手并肩，人才辈出。近二十万校友爱国奉献，以不凡的业绩，为经济发展、社会进步和教育振兴作出了重要贡献，为母校赢得了崇高的声誉。
特别是近年来，在市委、市政府和市委教育工委、市教委的领导下，学校领导班子同全校师生一道，抢抓机遇，锐意改革，迎难而上，开拓创新，扎实工作，实现了由传统的师范院校向教师教育特色的教学研究型综合性大学的转变，已经形成学科门类较为齐全、结构合理、优势互补的人才培养体系，在向国内一流师范大学目标奋进的道路上迈出了坚实的步伐。
教育教学质量不断提高学校坚持“面向社会，自主办学”的方针，改革传统师范专业，积极拓展并带动非师范专业的发展，为适应xx市及周边地区经济社会发展、特别是滨海新区发展的人才需求，及时申办新专业，增强为地方经济建设和社会发展服务的功能。今天，我校拥有66个本科专业，各类在校生3万余人。教学成果不断显现。深入实施本科教学质量与教学改革工程，本科教学工作再上新水平，6个专业获批国家级特色专业建设点，16个专业获批xx市品牌专业建设点，5个专业成为xx市战略性新兴产业相关专业建设点。获批国家精品课程6门，国家级教学团队1个，xx市教学团队2个，市级教学名师10人。获批国家级实验教学示范中心2个、xx市实验教学示范中心3个。为创新人才培养模式，学校举办了“理论研究型人才培养实验班”、“交叉学科人才培养创新实验班”、“政治学博雅实验班”和“国际化标准课程专业重点班”。
构建了职前职后一体化的教师教育新体系，实现了“学科专业教育+教师职业养成教育”的教师培养模式。今年我校又启动实施《xx师范大学“4+2”中学教师培养方案》，遴选首批优秀本科生免试攻读教育硕士，为基础教育培养高层次人才。突出为基础教育服务，先后在全市18个区县设立了xx师范大学教师教育（区县）分院。全面完成了xx市中小学教师第四周期继续教育培训工作，积极开展了xx市“未来教育家奠基工程”、“265农村骨干教师培养工程”、“农村义务教育阶段学校校长培训工程”，圆满完成了国培计划、援疆计划等培训项目。
研究生教育成果显著。目前，我校已拥有6个博士学位授权一级学科，28个硕士学位授权一级学科，11个专业硕士学位授权点，5个博士后科研流动站。专业学位研究生教育综合改革试点通过教育部组织的评估。我们依托“卓越教师计划”项目，建设了“教师教育理科综合实训平台”。成立“xx师大—翔宇基础教育实践研究所”，开创国内“大学—社会教育集团”教育研究协同创新机制。
成人教育实现了由分散办学向集中统一管理为主的转变，非学历教育得到加强，办学规模稳中有升，社会信誉不断提升。
科学研究水平进一步提高科研立项大幅度增加。进入新校区以来，学校获得各类科研项目1839项，其中国家级社科项目80项，国家自然科学基金项目132项，省部级项目752项。科研成果显著增加。获教育部中国高校人文社会科学研究成果奖6项，全国教育科学研究优秀成果奖1项，xx市社会科学优秀成果奖95项。获xx市自然科学二等奖1项、三等奖3项；xx市技术发明二等奖2项；科技进步二等奖1项、三等奖3项，专利优秀奖1项。全校公开发表社科类学科级刊物论文288篇，cSS－cI收录论文1840篇。出版著作616部。发表科技学术论文共1668篇，其中ScI收录629篇，EI收录212篇，学科级131篇；申请专利366项，获授权专利159项。
科研平台进一步夯实。心理与行为研究院两次被评为教育部优秀文科重点研究基地，政治文化与政治文明建设研究院、欧洲文明研究院先后被评为xx市教委人文社会科学重点研究基地。获批1个省部共建重点实验室，3个xx市重点实验室，1个市级工程技术中心。
服务经济社会能力不断增强。制定并积极实施《xx师范大学服务滨海新区开发开放和xx经济社会发展行动方案》，先后与河北区、河东区、津南区、西青区、静海县人民政府以及空军航空大学等签订战略合作协议，在多个领域深入合作，取得明显效果。
学科建设不断取得新进展XX年发展与教育心理学、政治学理论两个学科获批国家重点学科，实现了我校国家重点学科零的突破。进入“十二五”以来，我校获批13个xx市一级学科重点学科（含三个重点培育学科）。发展与教育心理学、政治学理论、欧洲经济—社会史、物理化学4个二级学科成为xx市“重中之重”学科。初步形成了以重点学科、博士学位点为核心，部分可与国内一流大学相比肩的强势学科，以及教育特色学科群、基础学科群和为社会经济发展服务的应用学科群。
师资队伍整体水平大幅提升大力实施人才强校战略，不断加大人才引进与培养力度，师资队伍建设结出丰硕成果。一线教师（含教辅）人数占全校教职工总数的比例达到70.08%，教师中具有高级职称的比例达到48.29%；专任教师的学历层次显著提升，其中具有硕士以上学位的达到84.72%，具有博士学位的教师527人。每年都有数十名具有海外留学经历或毕业于国内重点大学的青年才俊补充到教师队伍中，教师队伍年龄结构和学缘结构日趋合理。
目前，学校聘有诺贝尔奖获得者1人，双聘院士和资深教授3人，国务院学位委员会学科评议组成员3人，国家批准有突出贡献的中青年专家4人，享受国务院政府特殊津贴18人，国家级“新世纪百千万人才工程”人选1人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”11人，xx市授衔专家3人，xx市“千人计划”4人，xx市特聘教授9人、xx市“131”人才工程第一层次人选6人。初步建成了一支适应我校事业发展需要，结构优化、素质优良、协调发展的高水平人才队伍。
国际交流与合作成效显著学校与34个国家和地区的112所大学或教育机构建立了长期友好合作关系。与韩国世翰大学合作培养硕士研究生，招生规模已扩展3倍；获批与日本国立三重大学合作举办“日语教育”专业本科项目；与美国、英国、加拿大和澳大利亚多所大学实现相关专业课程体系并轨，课程学分互认互换、学位互授、本硕接读。
分别与肯尼亚内罗毕大学、泰国曼松德·昭帕亚皇家师范大学合作承办孔子学院，其中，内罗毕大学孔子学院连续6年蝉联“先进孔子学院”称号，被誉为“中非教育交流史上的重要里程碑”。累计选拔536名汉语教师志愿者到30个国家承担汉语教学工作。
学校成为国家政府奖学金接收院校、免试招收香港学生和澳门推免生接收院校。教育部留学服务中心出国留学培训基地、xx法语联盟、美国顶尖大学“高端领航汉语教学项目”等先后落户我校。办学条件根本改善XX年1月新校区二期工程竣工后，分散在校外的6个学院全部迁入，实现了学校的总体搬迁，新校区变成主校区，从根本上改变了校区分散、狭小的局面，为学校的发展奠定了坚实基础。XX年，图书信息中心、体育场（馆）、研修中心等项目又先后竣工并投入使用。学校先后投入资金，建设各种实验室、多媒体教室和计算机房等，建立了校园网络信息系统，不断推进图书、档案信息化建设，使得新校区功能进一步完善。
同时，在xx市教育两委的部署下，学校大力实施绿化提升改造工程，校园环境发生巨大变化。“大空间、大水面、大绿地”和“生态化、园林化、数字化”的校园规划目标基本实现。
校园文化建设氛围浓厚学校坚持正确的育人方向，构建社会主义核心价值体系，高度重视以优秀的文化教育人、感染人、塑造人，着力加强校园文化建设。搭建了师生心理健康教育咨询平台，构筑了大学生就业和学业指导服务体系，完善了家庭经济困难学生资助机制，完善了“德育一体化”育人模式。
建成校史馆，精心打造了一批独具人文特色的校园景观，制定并实施《xx师范大学视觉识别系统》，组织开展“感动师大”人物评选等丰富多彩的校园文化活动，形成良好的教书育人、管理育人、服务育人的氛围。
经过一代又一代师大人的努力，培育出“学思并重、知行合一”的学风和“诚实守信、勇于担当”的校风，学校的文化品位和社会声誉不断提升。
近五年来，学校及各单位先后荣获“全国精神文明建设先进单位”、“全国五一劳动奖状”等数十项市级以上集体荣誉称号。
回顾历史，我们要感谢各级组织和领导对师大的关怀、指导和支持；感谢各界社会贤达、各方有识之士，匡扶教育、造福桑梓的义举和殷殷之情；感谢曾经在师范大学这块热土上辛勤耕耘的离退休老领导、老教师对学校工作的倾情付出；感谢所有校友对学校发展的热情关注、大力支持和无私奉献；感谢全校的师生员工，是你们给了学校动力、希望和未来！
今天，我们可以自豪地说，xx师大已经站在新的起点上，以质量为核心的内涵发展成为学校今后发展的主导方式。在未来的几年里，我们将努力做好以下重点工作：
不断深化教育教学改革着力提升人才培养质量以提高人才质量作为教育改革发展的核心任务,坚持“以专业建设为主线，以课程建设为核心，强化实践育人模式，保障人才培养质量”的基本思路，培养“综合素质全面，专业技能突出”的复合型人才。继续加强专业建设。依托优势学科，建立起适应区域经济建设和社会发展需要的学科专业群。不断推进教育教学改革。进一步加强实践教学。建立招生管理—学业指导—就业指导为一体的联动体系。
不断提高研究生培养质量。努力造就一批人格高尚、业绩突出、在全国有较大影响的博士生导师、硕士生导师，形成一支结构合理、学术水平高、通晓研究生教育规律的研究生指导导师队伍。大力推进素质教育，突出对学术学位研究生创新能力、创新精神和探索精神的培养，强化专业学位研究生的实践能力和创业能力培养。
不断深化教师教育改革着力提升对基础教育的贡献率和影响力进一步彰显教师教育特色，瞄准基础教育的师资需求，不断深化教师教育改革，实施“卓越教师”培养计划，搭建教师教育大平台，实质性整合教师教育资源，形成以“教师教育资源一体化、职前职后培训一体化和管理一体化”为主要特征的教师教育新模式。
实施《xx师范大学“4+2”中学教师培养方案》，遴选优秀本科生免试攻读教育硕士，为基础教育培养高层次人才。
坚持“顶天立地”工程，拓展“大学—地方政府教育部门—中小幼学校教师教育共同体”的教育合作模式。
不断提高科研水平着力提升服务经济社会发展能力争取高级别科研项目、高质量科研成果、高水平科研团队、高层次科研平台，全力构筑学科高地，打造知名学术品牌，进一步提高我校科学研究水平。
要争取更多的重大、重点高水平科研项目。有计划、有针对性地做好重大项目的培育工作，把重大课题的申报规划作为高层次创新平台的首要任务。大力开展横向科研项目的研究，提高政策咨询水平，提升科技创新能力和核心竞争力。
加强科研创新平台建设。大力发展优势学科，以人才资源为第一资源，组建高水平的创新团队，形成一批具有较大学术影响的优势学科。整合历史学、政治学等学科的科研力量，力争成功获批省部共建文科重点研究基地。着力培育我校“XX协同创新中心”，争取市级创新中心。
不断提升服务经济社会的能力。鼓励广大教师树立自信心，深入企业、融入社会、产学研用紧密结合，主动面向xx市经济社会主战场。积极参与xx市科技创新企业的发展计划，让我们的知识与技术接地气、起作用、出效益，努力提高学校对经济社会发展的贡献率。
进一步优化结构着力提升学科建设整体实力巩固和加强优势学科建设，力争将现有的2个二级学科国家重点学科升格为一级学科国家重点学科，争创1-2个新的国家重点学科，建设好13个xx市重点学科。争取获批理科博士学位一级授权学科，形成一个相对稳定、完整的教师教育特色教学研究型综合性大学的学科和学位授予结构体系。
坚定不移实施人才强校战略着力提升师资队伍整体水平实现高端人才建设的新突破。构建定位明确、层次清晰、衔接紧密、可持续发展的人才引进与培养的长效机制和保障体系。全力拓宽引进渠道，引进一批具有国内外高水平大学和研究机构学习、工作背景的海内外优秀拔尖人才。进一步加大对重点学科领域极具发展潜力的优秀学术骨干的支持培养力度，培养若干在国内外学术界具有广泛影响的中青年领军人物。大力实施人才工程，力争在国家“千人计划”、“长江学者”、“国家杰出青年科学基金”等国家级标志性人才建设方面实现零的突破。
积极搭建校内人才发展平台。处理好校外人才的引进与校内人才的选拔与培养之间的关系，为更多人才脱颖创造条件。要积极推进教师队伍的国际化进程。充分依托我校国际教育与交流工作的比较优势和丰富资源，有步骤实施科研创新骨干教师海外合作研究项目、高层次国际学术会议专项资助项目、双语教学师资重点培养项目和英国剑桥大学暑期实践教学教师教学方法及应用培训等项目。
大力推进对外交流合作着力提升学校的知名度不断加大国际交流与合作的力度，着力培养具有国际视野、具有参与国际事务工作能力和国际竞争力的人才。增加国家政府奖学金、孔子学院奖学金、市政府奖学金和其他各类奖学金留学生的数量，扩大学历生、学分交换学生的比例。
推进学分互换、学分互认和学位互授联授工作。加强与境外高水平大学之间建立教学科研合作关系。
提高孔子学院办学质量和水平，不断扩大海外影响。力争把内罗毕大学孔子学院建设成为全球示范孔子学院。做好国务院学位办专业学位教育综合改革试点专业———汉语国际教育专业的建设。
我们将深入实施《xx师范大学“十二五”期间事业发展规划》，坚持内涵式发展，不断深化教育教学改革，提高办学效益，到“十二五”末期，实现人才培养高质量、科研成果高水平、学科建设高标准、学校管理高效率的目标，到2018年建校60周年时，基本建成国内一流的教师教育特色的教学研究型综合性大学。
孟子曰：“士不可以不弘毅，任重而道远”。面对新形势、新机遇、新挑战，全校师生员工要进一步增强使命感责任感，以主人翁精神积极投身学校改革发展，自觉把个人成长成才和实现人生价值的“个人梦”，融入到推动学校迈向国内一流大学的“师大梦”之中，汇入到实现国家富强、民族复兴、人类文明进步的伟大“中国梦”之中。
梦在前方，路在脚下，任何美好的理想，都离不开坚韧不拔的努力。我们师范大学的领导班子将与全校师生一道，凝心聚力，锐意进取，为学校的发展作出更大的贡献，努力创造xx师范大学美好的未来！
第13篇：教师节座谈会讲话稿 2
教师节座谈会讲话稿
尊敬的各位领导，同行们： 大家好！
今天我们欢聚一堂，庆祝第29个教师节。在此，我谨代表我校领导班子向全县教师致以崇高的敬意和节日的祝贺！向所有关心支持我校教育事业发展的领导表示最衷心的感谢！同时向各位领导在百忙之中抽空与我们共度教师节表示最真诚的谢意。
新学年开始，我校认真贯彻上级教育主管部门的指导精神，遵循“为学校的可持续发展创造条件，为学生的终身发展奠定基础”的办学宗旨，以提高教学质量为中心，教会学生“诚实、勤奋、守纪、健体”为重点；营造“乐学、善思、探究、合作”的学习氛围。努力提高师资队伍素质，稳步提高教学质量。此外，我校对校园进行了三次安全隐患排查，及时排除隐患；召开班主任会议，加强班主任培训，切实提高班主任的工作能力及水平；强化学生文明礼仪教育，抓好养成教育、安全教育。至此，我校开学初各项工作开展有条不紊。 未来，我校将乘教育创强的东风，深化教育教学管理改革，高举教育质量大旗，努力提高教育质量。强调“六个不动摇”：坚持以质量为核心不动摇、坚持教学改革不动摇、坚持苦干实干的作风不动摇、坚持加强立德树人德育工作不动摇、坚持加强校园文化建设不动摇、坚持全面推行素质教育不动摇。强化教师队伍建设，提升师资整体素质，抓实教师培训工作、加大教师科研力度，继续改善办学条件，创造优越工作环境。深入推进科学课堂，打造高效、精品、卓越课堂，形成高村中学独特的课堂文化，力争让学校教育教学质量稳步提升。 2013年对我县来说是机遇和挑战同在，希望和困难共存的一年。今年我县继续深入开展教育创强工程，各学校设施设备日趋完善，校容焕然一新。而教育教学成绩的提高还需要从以下几点继续努力：
一、要牢固树立全面质量观，抓教学质量不动摇。建立全面质量管理体系，建立对质量形成过程进行全面分析和持续改进的学校教学质量管理机制。
二、牢固树立“责任没有借口”的工作理念。
三、要真抓实干，务求落实各项教育教学工作。
四、对各学科教师教学质量的监控、督查和指导，进一步建立完善的教学质量联动监测机制。
以上则是我对于提高教育教学管理的几点看法，最后祝各位领导身体安康、工作顺利、家庭幸福！祝各位老师节日快乐！
谢谢大家！
2013年9月5日
第14篇：教师节表彰暨座谈会讲话稿
2019年教师节表彰暨座谈会讲话稿-范文汇编
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！在这美好的金秋时节，我们迎来了第27个教师节。值此佳节之际，我谨代表学校向耕耘在教学第一线的全体教师、教育工作者以及所有的离退休教职工致以节日的祝贺和诚挚的问候！向长期关心、支持我校发展的镇党委、政府及各位领导表示最衷心的感谢！向出席今天表彰暨座谈会的优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者表示热烈的祝贺！从1985年第一个教师节至今，二十七年的时光匆匆而过。也正是这二十七个由鲜花和掌声、关注与期待交织在一起的教师节，使更多的人把热情与尊重，理解与关怀的目光投向了我们。我们为自己能从事这种绵延亘古，播种未来的职业而自豪！教育是立国之本，是人类崇高的事业，需要我们去献身；教育是严谨的科学，需要我们去探究；教育是多彩的艺术，需要我们去创新；教育是系统的工程，需要我们同心协力、共同参与。常言道：“兴贤育德，责在师儒”,为此，我们深深地感知到，教师既是一份荣誉，又是一份责任，更是一份希望。作为人类文明的传承者,我们应时时牢记xx对全国教师提出的四点希望：爱岗敬业、关爱学生；刻苦钻研、严谨笃学；勇于创新、奋发进取；淡泊名利、志存高远。 老师们，新的学年已经开始，我们将面对新的目标和新的任务，希望你们继续发扬新小人团结拼搏、勇创一流的光荣传统，为创建平安校园、和谐校园、文明校园做出新的更大的贡献！
祝大家节日快乐、身体健康、万事如意！ 谢谢大家。
第15篇：教师节表彰暨座谈会讲话稿
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！在这美好的金秋时节，我们迎来了第27个教师节。值此佳节之际，我谨代表学校向耕耘在教学第一线的全体教师、教育工作者以及所有的离退休教职工致以节日的祝贺和诚挚的问候！向长期关心、支持我校发展的镇党委、政府及各位领导表示最衷心的感谢！向出席今天表彰暨座谈会的优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者表示热烈的祝贺！
过去的一年，我校在上级党委、政府、教育行政主管部门的领导下，认真贯彻国家农村义务教育经费保障机制的改革,全面落实《万州区农村小学管理工作意见》，大力实施“双高普九”，强化内部管理，努力提高办学质量，各项工作取得了十分突出的成绩：学校先后获得了“万州区社会治安综合治理先进单位” “万州区民主管理先进集体” “万州区体育工作先进学校” “万州区政务信息工作先进集体” “万州区先进工会组织” 等多项殊荣；4名教师受到市、区教委表彰，3名老师获片区教师技能大赛等级奖，6名教师被确定为万州区骨干教师培养对象；教育科研硕果累累: 学校申报的语、数区级研究课题顺利通过评审,现已开题,教师撰写论文有53篇获奖或发表；教学成绩大幅度提升：语文及格率达100%的班级有27个，数学及格率达100%的班级有12个，及格率、优生率均达100%的有6个科次。这些令人欣喜的成绩，是你们在平凡而伟大的工作岗位上团结协作、辛勤耕耘的结晶。
从1985年第一个教师节至今，二十七年的时光匆匆而过。也正是这二十七个由鲜花和掌声、关注与期待交织在一起的教师节，使更多的人把热情与尊重，理解与关怀的目光投向了我们。我们为自己能从事这种绵延亘古，播种未来的职业而自豪！教育是立国之本，是人类崇高的事业，需要我们去献身；教育是严谨的科学，需要我们去探究；教育是多彩的艺术，需要我们去创新；教育是系统的工程，需要我们同心协力、共同参与。常言道：“兴贤育德，责在师儒”,为此，我们深深地感知到，教师既是一份荣誉，又是一份责任，更是一份希望。作为人类文明的传承者,我们应时时牢记xx对全国教师提出的四点希望：爱岗敬业、关爱学生；刻苦钻研、严谨笃学；勇于创新、奋发进取；淡泊名利、志存高远。
老师们，新的学年已经开始，我们将面对新的目标和新的任务，希望你们继续发扬新小人团结拼搏、勇创一流的光荣传统，为创建平安校园、和谐校园、文明校园做出新的更大的贡献！
祝大家节日快乐、身体健康、万事如意！
谢谢大家。
第16篇：教师节座谈会街道领导讲话稿
密水街道卞家庄小学
2009年教师节座谈会街道领导讲话稿
各位老师,同志们：
大家好! 很高兴参加卞家庄小学办学委员会在这里举行的教师节庆祝活动。我代表街道党工委、办事处向辛勤耕耘的老师们表示节日的问候，向过去一年里取得优异成绩，受到表彰的老师们表示热烈的祝贺！
“三尺讲台写春秋，呕心沥血育桃李；孜孜不倦唱风流，甘为孺子做马牛。”借此机会，向三十载春秋育桃李的老教师表示衷心的感谢！
几年来，我们街道以科学发展观为指导，努力推进经济社会协调发展，街道经济持续攀升，区域面貌发生深刻变化，城区化建设步伐加快，人居环境不断改善。同时，我们深刻认识到我街道人口总量占城区的 ，教育资源相对集中，是教育大街道。经济发展靠人才，基础教育肩负着人才培养的奠基工程。街道上下牢固树立科教兴街战略，努力营造“党明重教为先，政明兴教为本，民明支教为荣”的良好氛围，各级各类学校有了较大发展。
我们卞家庄小学是一所历史悠久，具有优良传统的学校。多年来，全校师生团结一心，真抓实干，取得了令人振奋的成绩。学校规模持续膨胀，校容校貌日新月异，教育教学质量连年攀升。今年，学校顺利晋升为教育局职级管理学校，这是办学水平和教育质量提升的显著标志。卞家庄小学为促进街道发展做出了自己的贡献。
学校的全面发展，是全校师生努力奋斗的结果。同时，也离不开办学各居的大力支持。多年来，卞家庄小学办学各居急学校所急，千方百计帮助学校解决实际困难。在财力紧张的情况下，全力支持学校改善办学条件，保证了学校的正常发展。兴办教育，这是一件功在当代，利在千秋的大好事。希望各居委会领导同志一如既往，用实际行动支持办学，为造福一方百姓多做贡献，当好学校发展的坚强后盾。
今年，教师节的主题是“祖国的未来与人民教师的使命”。百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；当前，全社会重视教育，尊重教师，广大教师更应该自尊自励，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的工作赢得全社会的尊重。我们希望大家：一要志存高远、爱岗敬业；二要以身立教、为人师表；三要刻苦钻研、严谨笃学；四要勇于改革、积极创新。教育是科学，教育是艺术，教育是事业。老师们，选择了教师就选择了一种特别的生活方式，我们不能仅仅把教育仅仅当作一件普通的工作来对待，我们要从思想上把它当作一生追求的事业去完成。
最后，祝老师们节日快乐，身体健康，工作顺利。 谢谢大家。
2009年9月10日
第17篇：教师节座谈会老教师讲话稿
教师节座谈会老教师讲话稿
尊敬的各位领导、来宾、老师们：
上午好！在第28个教师节来临之际，我作为一名老教师，能参加今天的座谈会，感受社会各界对教师的尊重，心情非常激动。东夏镇党委政府、社会各界高度重视教育工作，支持教育、关注学校、关心教师，给教育的良性发展注入了活力。在此，请允许我代表所有教师向多年来关心支持教育事业的党委政府领导表示衷心的感谢！向长期关心、支持东夏教育事业发展的社会各界人士表示崇高的敬意！
全社会尊重教师，作为人民教师的我们更应该自尊自励，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的成绩赢得全社会的尊重。在这里，我代表广大教师作出保证：
一是要关爱学生、爱岗敬业。要关爱每一名学生，关心每一个学生的成长进步，以真情、真心、真诚教育和影响学生，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人。忠诚于人民教育事业，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，把全部精力和满腔真情献给教育事业，做爱岗敬业的模范。每位教师都要有投身教育的职业幸福感，教书育人的神圣责任感，培养社会主义合格接班人的历史使命感。
二是要刻苦钻研、严谨笃学。我们要站在学科教学的前沿，切实增强学习的主动性和自觉性，不断适应新的教育教学形势，自觉学习、不断充电。特别是老教师要发挥经验丰富的优势，搞好传帮带。
三是要以身作则、为人师表，真正做到“学高为师、身正为范”，无愧于人民教师这一光荣称号。要有高尚的师德，甘为人梯，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、家长放心，社会满意的人民教师。
各位领导、各位来宾、老师们，教育发展功在千秋，人民教师光荣神圣。在东夏镇党委政府的正确领导下，在社会各界人士的关爱支持下，在教管办李主任和东夏初中韩校长的正确领导下，我们东夏初中广大教职员工一定会充分施展自己的抱负和才华，挥洒智慧与力量，忠于职守、用心用力，少说多干、狠抓落实，办好人民满意教育，为推动全镇教育又好又快发展做出新的更大的贡献！
谢谢大家。
第18篇：教师节座谈会老教师讲话稿
教师节座谈会老教师讲话稿
教师节座谈会老教师讲话稿
尊敬的各位领导、来宾、老师们：
上午好！在第28个教师节来临之际，我作为一名老教师，能参加今天的座谈会，感受社会各界对教师的尊重，心情非常激动。东夏镇党委政府、社会各界高度重视教育工作，支持教育、关注学校、关心教师，给教育的良性发展注入了活力。在此，请允许我代表所有教师向多年来关心支持教育事业的党委政府领导表示衷心的感谢！向长期关心、支持东夏教育事业发展的社会各界人士表示崇高的敬意！全社会尊重教师，作为人民教师的我们更应该自尊自励，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的成绩赢得全社会的尊重。在这里，我代表广大教师作出保证：
一是要关爱学生、爱岗敬业。要关爱每一名学生，关心每一个学生的成长进步，以真情、真心、真诚教育和影响学生，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人。忠诚于人民教育事业，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，把全部精力和满腔真情献给教育事业，做爱岗敬业的模范。每位教师都要有投身教育的职业幸福感，教书育人的神圣责任感，培养社会主义合格接班人的历史使命感。
二是要刻苦钻研、严谨笃学。我们要站在学科教学的前沿，切实增强学习的主动性和自觉性，不断适应新的教育教学形势，自觉学习、不断充电。特别是老教师要发挥经验丰富的优势，搞好传帮带。三是要以身作则、为人师表，真正做到“学高为师、身正为范”，无愧于人民教师这一光荣称号。要有高尚的师德，甘为人梯，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、家长放心，社会满意的人民教师。
各位领导、各位来宾、老师们，教育发展功在千秋，人民教师光荣神圣。在东夏镇党委政府的正确领导下，在社会各界人士的关爱支持下，在教管办李主任和东夏初中韩校长的正确领导下，我们东夏初中广大教职员工一定会充分施展自己的抱负和才华，挥洒智慧与力量，忠于职守、用心用力，少说多干、狠抓落实，办好人民满意教育，为推动全镇教育又好又快发展做出新的更大的贡献中国物流信息网http://.cn/Q345BH型钢660V矿用电焊机 1140V矿用电焊机！
谢谢大家。
文章来源
莲山课件
第19篇：某年教师节座谈会讲话稿示范
XX年教师节座谈会讲话稿示范
导语：感恩的教师节座谈会上，有什么讲话稿可以用的?下面为品才网小编整理的教师节座谈会讲话稿示范相关资料，欢迎阅读! XX年教师节座谈会讲话稿示范
尊敬的各位领导、各位老师：
大家好!
在这个秋高气爽的日子里，我们共同迎来了第28个教师节。能够参加这次教师节座谈会，我深感荣幸，在此，向在座的各位教师致以节日的祝福，祝大家节日快乐!向给予我们亲切关怀、辛勤培养的领导，表示最诚挚的感谢和最衷心的祝福!
时光如梭，转眼间，XX中学已经建校xxx年了，回望过去的岁月，有成绩、有失败、有欢乐„„但岁月的累积教会了我们更多的教书育人的道理和经验方法，让郎县中学成为为一个优秀的人才摇篮。回顾学校的成发展正是因为身边一大批爱岗敬业、师德高尚，堪称楷模的教师在默默的付出，从他们身上我认识到教育原来也是一份如此美丽事业。学生哪怕是道一声“老师好”，或者留下一个微笑，老师也会感到莫大的欣慰。
“情在左，爱在右，走在生命的两旁，随时撒种，随时开花。”教育是爱的事业，我们用语言来播种，用粉笔来耕耘，用汗水去浇灌，用心血去滋润。我们工作在今朝，却建设着美好的明天;工作在课堂，成就却在人地的四而八方。我相信，在经历了酸、甜、苦、辣之后，我们收获的将不仅仅是累累硕果。春蚕一生没说过自诩的话，那吐出的银丝就是丈量生命价值的标尺。
快速发展的社会、个性多样的学生决定了我们对教育的理解只能深入而不能停止。我们需要不断学习，以优化知识结构，改善思维品质，提高洞察能力;我们需要深入思考，以发现教育中的新情况、新问题;我们需要潜心研究，以解决实践中的疑惑，满足学生的发展需要;我们需要勇于创新，以探究教育的新领域，创造教育的新境界。我们需要汗水，但更需要智慧，这样我们才能追寻教育的真谛，把握教育的规律，引领学生健康地达到理想的彼岸。
既然逸择了勤勉和奋斗，也就选择了希望和收获;选择了寂寞与艰难，也就选择了豁达和成熟：选择了拼搏与超越，也就选择了成功与辉煌!尊敬的老师们，让我们携起手来，把教师节作为一个新起点，在各自的岗位上，共同努力吧!“耿耿园丁意，拳拳育人心。”昨天的，今天的，明天的，所有的教师都应该享受社会的祝福与崇敬。再次祝愿尊敬的老师们节日快乐，永远健康!谢谢大家!
尊敬的学校领导、亲爱的老师们：
下午好，节日快乐!
九月十日，是我们的节日，鲜花为我们而绽放，旋律为我们而奏响。我们都是平凡的人，做着平凡的工作，但我们也能享受到别人不曾享受的幸福。今天或许你收到了孩子们一束芬芳的鲜花，或许收到了一张载满孩子深情祝福的卡片，或许收到了孩子一个精挑细选的礼物，或许收到了家长从网络中传来的电子贺卡……那是因为我们自己在平凡的工作岗位中正创造着伟大。我们没有华丽的舞台，没有热烈的掌声，三尺讲台就是我们奉献人生的天地。是我们让学生成为自信的，能超越自己的人。是我们教会孩子把学习当作是一种快乐和责任，一把通向未知领域的钥匙。是我们教会孩子用自己的头脑和双手大胆探索，去寻找和发现，让生活充满惊喜!当老师是清苦的，可塑造灵魂的工作是伟大的;红烛的燃烧是短暂的，但希望的烛光却是永恒的。借用李镇西老师的一段话：“我们是光荣的人民教师。我们的肩上扛着民族的希望，我们的心中装着祖国的未来，我们的手中捧着孩子的明天。面对国旗、面对学生。我们立志把整个心灵献给学生，用人格引领人格，让智慧点燃智慧;以民主、平等的态度对待每一位学生;呵护生命，尊重个性，激发创造;发展德智体，弘扬真善美;做学生爱戴的师长和真诚的朋友;为了中华民族的伟大复兴，我们在每一天平凡的工作中，培养着具有世界胸襟的现代中国人，以履行一名知识分子推动中国文明进步的神圣使命!”这就是我们这群无私的人民教师，乐于奉献的崇小人，我们无愧于人类灵魂工程师这一光荣称号。
曾经的我们，怀着憧憬与期许，带着忐忑与猜疑踏上三尺讲台。曾经年轻气盛的躁动、浅尝甘霖的欣喜、屡遭挫折的痛楚都化作我们成长的阶梯。在多年后的今天，我们已经作为光荣的人民教师站在这里，站在这里的，还有一颗颗平和、坚定而充实的心!从把教师当作一种职业，到作为一种理想与事业的追求，一种挑战自我、完善自我的方式，其间的过程苦乐自知。是孩子们清纯的眼眸给了我们勇气，是领导关切的话语给了我们力量，是同事们的微笑给了我们鼓励，是家长的信任给了我们信心。让我们勇敢的去战胜一切困难，去体验教育生命的真谛。我想，作为一种职业，教育，最能够吸引我们的，莫过于在我们伴随孩子们共同经历的从幼稚到逐渐成熟的生命历程中，我们同样也体验着成长的艰辛与欢乐，真正体会到教师是光荣的、教书是严肃的、讲台是神圣的;教育情感的投入、教育观念的转型、教学方式的变革、教学艺术的创新……不断迸发的创新火花，不断涌现的改革激情。于是，热情地投入和工作的改善，都成为一种新的生活方式，躁动的心变得平和、充实而愈发坚定!我们在人生价值的坐标系上，不再是一个个漂移不动的虚点，神圣的工作履历表上，有我们崇高的誓言!
今年的地震是我们刻骨铭心的伤痛，在极其严酷的自然环境下，我们仍然坚持工作，而且涌现出了许多优秀教师和优秀党员，那一个个可歌可泣的英雄事迹会让后人铭记于心，传颂后世。平凡的工作中同样孕育着伟大。地震来了，老师和学生同在;地震来了，领导和老师同在。地震来了，我们手拉手，心连心，团结在一起显示出无比的坚强。“多难兴邦”，在今天党和国家逐步完善社会保障制度、构建和谐社会的大背景下，这也恰恰成了激励中华文明生长、绵延的一种积极力量，创造出“人定胜天”壮举。地震锤炼了我们崇小人的意志，昂扬了我们崇小人的精神，增强了我们崇小人的凝聚力。虽然地余震不时的威胁着我们，家人需要我们照顾，学生需要我们呵护，未来的路上即便是坎坷不平，我们也会风雨兼程、携手共进!再大的困难，我们都能一起挺过，因为我们都深情地爱着崇义小学这片热土。“大浪淘沙，方显真金本色;暴雨冲过，更见青松巍峨”，这是全体老师的情怀与精神!
教师是一份荣誉，教师是一份责任，教师是一份希望。教师的身上，凝聚着社会的重托，家长的期望。亲爱的老师们，回顾过去，我们豪情满怀，展望未来，我们信心百倍!
最后祝大家身体健康、家庭幸福、快乐相随!
第20篇：优秀教师表彰暨教师节座谈会讲话稿
优秀教师表彰暨教师节座谈会讲话稿
各位老师、同志们：
今天，我们在这里召开湖南理工学院优秀教师表彰暨教师节座谈会，欢庆第31个教师节，表彰在学校人才培养中涌现出来的优秀教师。首先，请允许我代表学校党委行政，向受表彰的优秀教师表示热烈的祝贺！并借此机会，向全校教师、教职员工致以节日的问候！祝大家节日快乐！
多年来，我校广大教师牢记自己的神圣使命，恪尽职守，勤奋耕耘，默默奉献，用高尚的师德师风和人格魅力感染学生、激励学生，用赤诚的爱心和精湛的学识关心学生、培养学生，为我校人才培养及教育事业发展做出了重要贡献，为学校赢得了众多崇高声誉，在此我也代表学校党委和行政向全体教师和全体教职员工表示衷心的感谢！
去年4月24日，总书记在清华大学庆祝建校100周年的大会上发表了重要讲话，明确提出了全面提高高等教育质量的要求。教育大计，教师为本，全面提高高等教育质量，关键在教师。因此，胡总书记在讲话中指出广大高校教师要切实肩负起立德树人、教书育人的光荣职责，关爱学生，严谨笃学，淡泊名利，自尊自立，加强师德建设，弘扬优良教风，提高业务水平，以高尚师德、人格魅力、学术风范教育感染学生，做学生健康成长的指导者和引路人。要努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。因此，当我们欢庆教师自己节日的时候，也要清楚的认识到要贯彻落实好胡总书记这个重要讲话精神，湖南理工学院还有大量艰巨的工作要做。比如说我们要接受新增硕士学位授予单位立项建设验收的挑战，要适应即将成为硕士学位授予单位新的更高的要求，另外，要把提高人才培养质量作为永恒的追求，要建设一流本科学院，办人民满意的高等教育等等，要完成这些任务，实现这些目标，根本性保障就是要加强师资队伍建设，建设好一支师德高尚、专业水平高的教师队伍。因此，在开学工作大会上，我讲了四个方面的重点工作，其中，以队伍建设为关键，切实提高教师队伍整体素质是我讲话的一个大部分，当时我讲了六个方面的工作，今天我在此基础上再对全体教师和教师队伍建设相关部门提下面三点希望和要求：
一、加强师德师风建设。我想这个师德师风建设应当像抓党风廉政建设和反腐倡廉建设一样，建立健全教育监督并重的惩治和预防师德失范体系。具体讲就是加强师德师风的教育，把师德师风的建设摆在教师队伍建设的首位，在教师培训特别是在教师岗前培训中要强化师德教育特别是学术道德、学术规范教育。要按照《教师法》、《高等教育法》、《高等学校教师职业道德规范》的要求切实加强学校教师的思想政治教育、职业理想教育和职业道德教育，把教育部颁布的《高等学校教师职业道德规范》，即“爱国守法，敬业爱身，教书育人，严谨治学，服务社会，为人师表”的总体要求细化到具体的师德师风行为准则中。另外要加强师德师风宣传，坚持评选和表彰“教学名师”、“教学奉献奖”、“优秀教师”、“师德十佳”，开展“优秀青年教师”评选，树立和宣传师德师风典型，广泛宣传优秀教师先进事迹。我们已经研究决定，师德十佳每两年评选一次，优秀教师也是每两年评选一次，今年评优秀教师，明年评师德十佳，如此一个轮回。所以这一次是近几年我们学校第一次评优秀教师，由于名额控制得很紧，通知是十人以内，最后我们投票表决的时候9人超过半数，当选为今天受表彰的优秀教师。实际上还有很多默默无闻的非常优秀的教师，因为名额的限制，还没有产生出来受到表彰，以后进一步规范，进一步制度化，形成一个常态。第三个方面就是要严格教师考核管理，把教师的政治思想素质、道德品质作为重要考核内容，将师德师风考核与年度考核、职称、评优奖励以及校内津贴分配结合起来，实行师德师风一票否决制，对于一些严重失德失范的比如说上课迟到、提前下课、不按教学计划和进度的内容要求组织教学，只管上课，不管其他的一些辅助环节，作业不及时布置批改等等，甚至利用成绩和学分挂钩的机会向学生兜售自己编的教材和学习用品等等一系列的失德失范行为要加强管理，并且对造成恶劣影响的教师依法依规实行严肃处理。第四个方面就是要加强制度建设，要出台和完善师德师风建设的制度规范，切实解决师德师风中的突出问题，营造良好的校风、教风、学风，完善加强学校学风建设的办法和科研学术规范，建立学术不当行为惩治查处机制。借此向各位并且通过各位向全校的教职员工提个醒，就是在职称评审过程中，我们的职能部门如有被抽中去参加评审的评委和我们参评的教师，都务必遵守学术道德和规范，遵守有关职称评审的相关纪律和规定，今年湖南查处了一些人，到现在已经评审通过的同志还没有公示，更没有下文，原因就是这个事情还没有查清，请大家务必引起高度重视。
二、提高教师业务水平和教学能力。要成立湖南理工学院教师教学发展中心，这是教育部规定每个学校都要成立的，我们也要成立这样的一个发展中心，有计划的开展教师培训、教学咨询等活动，提升中青年教师教学水平和教学能力。要完善教研室、教研团队、课程组等基层教学组织，坚持集体备课，深化教学重点难点问题研究，组织新开课、开新课等等试讲、教学观摩、听课评课等活动，开展其他的教研教学活动。要健全老中青教师传帮带机制，探索科学的教学能力评价办法，强化教学过程管理，教师要确保学校各项教学管理规章制度以及质量标准，在人才培养过程中得以落实，确保人才培养方案和课程的质量标准，在教学过程中得以实施，要按教学工作规范的要求认真备好、上好每一节课，做好每一次作业布置或检查，搞好每一次辅导和答疑，注重教学过程的每一个细节，时时处处教书育人，潜移默化地影响学生。今年新学期的开学初，我们到教室了解开课情况、新学期开学工作情况，有些领导就感觉一些老师在注重开课时给同学们介绍了学习方法，提出了课程学习的规划和要求，这一方面做得非常好，我们要继续发扬。
三、完善教师分类管理。完善教师分类管理和分类评估办法，明确不同类型教师的岗位职责或任职条件，制定相应的聘用、考核、晋升和奖惩评定方法。教师分类有各种各样的分类方法，我在开学工作大会上讲了这么几个方面的分类。第一是要大力培养和引进学科带头人。湖南理工学院目前高水平学科带头人特别是领军人物缺乏或者还没有，我在开学工作大会上也说过这几年我们的教师队伍建设成效非常显著，因而我们顺利的获得了新增硕士学位授予单位立项建设的资格。但是，我们高水平学科带头人还非常缺乏，最近几次高水平人才的评选我们全部落空，教育部新世纪优秀人才支持计划项目没评上，国务院政府特殊津贴一个没通过，这次省政府组织的徐特立教育奖评审我们学校没有符合条件的人，所以没报，更不要说国家百千万人才工程以及湖南省优秀专家等等这样的人才。甚至于就连二级教授的数量，学校充分挖掘广泛动员最后初步满足条件的也就只有6个人，这6个人还要拿到省里去评，能通过几个，现在还是个未知数。二级教授的数量全省占专业技术岗位的教授的平均值为10%，我们110几个教授，10%应该十几个，也就是说我们平均数没有达到，所以可见我们高水平的师资、学科带头人还比较缺乏。第二是要关心青年教师成长。青年教师是学校发展的未来，我们要通过各种途径，采取各种措施促进他们健康成长、迅速成长。第三是要加强外聘教师和外籍教师管理。鼓励聘用具有实际经验的专业技术人员担任兼职教师，积极聘请海外高水平师资、名师、技术人员来校任教。第四是要重视实践教学队伍建设。第五是要不断加强辅导员、心理健康教育教师、职业生涯规划指导教师、创新创业教育与就业指导教师队伍建设。我们要提高对这支队伍重要性的认识，把这支队伍的建设纳入学校师资队伍建设的整体规划，加大建设力度，因为我觉得这是以人为本、服务学生的要求。这是我开学工作大会上讲的第一种分类方法。另外按担任课程的性质，基础课、学科基础课和专业课，也可以这样去分类。比如说基础课我们有公共课部，这样的老师就应该考核他的教学任务、教学质量、教研成果和学术水平，我们实践教学的教师要考察他们指导实验实习教学、教学仪器设备利用、项目开发业绩等等，总之，我们要完善和分类进行管理，制定分类评价办法，调动方方面面教师的积极性，并且要改革分配办法，分配政策要向一线教师倾斜，探索以教学工作量或教学效果为导向的分配办法，充分调动广大教师的积极性和创造性，充分依靠教师办好湖南理工学院。
同志们，各位老师，可以说国家的教育特别是高等教育迎来了发展的大好契机，高等教育迎来了一个大投入、大发展的良机。学校的发展也站在了一个重要的关口，我们要以饱满的精神，昂扬的斗志，开拓创新，扎实进取，坚持以立项建设验收为抓手，不断促进学校各项事业健康协调快速发展，以优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开，为实现特色鲜明的地方大学宏伟目标而努力奋斗，谢谢大家！
