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安全员发言稿(精选多篇)

发布时间:2021-03-24 08:36:24 来源:发言稿 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:安全员发言稿

兼职安全员发言稿

尊敬的领导,协力队伍的兄弟们

大家好!

我是武汉鑫垚洋建筑劳务有限公司的兼职安全员。我队施工的项目主要是T梁的预制和架设,以及桥面系工程。一年多来,在公司和项目部领导支持、关心下,我队安全生产工作得到良好的开展,安全生产管理正逐步走向健康有序的发展道路。目前已完成了T梁预制349片,T梁架设100片,钢结构制作540吨,步板预制12000块的生产任务,达到总工程量的85%。 作为施工现场的安全员,我深刻感受到一线岗位安全隐患和死角多,工人在安全工作中还存在不同程度的侥幸麻痹思想,重进度,轻安全,习惯性违章较普遍。针对这些问题,我认识到,要做好安全工作,首先要武装好自己,努力提高自己的水平,才能做好安全工作。我通过学习有关的安全生产资料,了解了各项操作规程安全制度,指导工人兄弟安全施工;其次,我们从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服等这些点点滴滴的小事抓起做起,持之以恒,教育工人养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯违章。第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。比如梁场龙门吊使用中,由于四台龙门吊使用率高,龙门吊下面施工作业班组多,人员来往频繁随意,安全隐患大。为了克服以上问题, 我们组织进行了多次检查,教育工人龙门吊起吊物体时,严禁在下面施工或行走。同时要求门吊司机吊运重物时,严禁从人头顶通过,经过我们多次检查和整治,情况有了显著的改善。

各位领导,由于自己能力和水平有限,在安全工作中也存在很多不足。一是对施工现场的监管要求不严,标准不高,只求过得去,不求过的硬,从而埋下安全隐患;二是在平时工作中,受学习环境和学习资源的制约,对安全专业知识学习不够全面。相信通过公司和项目部的指导和帮助,在今后的安全工作中,自己一定会提高安全工作管理水平,用一颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为他们营造一个良好的生产环境。使我们个人能在一个安全和谐的环境中幸福生活,使我们的企业得以平平安安、祥和稳步走向明天。

谢谢大家!

推荐第2篇:安全员发言稿

安全员发言稿

尊敬的各位领导、各位工友! 大家好!

我叫李小板,现在开拓区队任安全员,今天很荣幸代表全体安全员作表态发言,我很激动。

安全是企业的基石,是企业的生命线,是企业最大的效益;它不仅仅是企业安全生产活动的前提和保障,同时也关系着万千职工家庭的安危。煤矿企业,更是如此。而我们,我们安全员就是企业安全管理的最基层。

安全管理的最终目的就是保障人的生命和健康。持之有效的抓好安全管理工作,实现西沟煤业安全生产有序、平稳、高效运行,我们安全员责无旁贷,我们坚决做到:

一、坚守安全生产责任。

把安全放在一切工作的首位,做事情,先考虑安不安全?再考虑如何能够变得更安全?先安全,后生产,不安全,不生产。

二、坚定安全生产红线意识。事故源于麻痹,安全来自警惕,只要我们始终如履薄冰、如临深渊,始终保持对事故戒惧,对生命敬畏的态度,心中自然就有一条不可逾越的“红线”。

三、坚持盯守安全生产第一线,卡控关键,防患未然。要把安全落到实处。抓顶帮管理,就要重点抓敲帮问顶、支护质量;抓环节关键,就要重点抓水患防治,机械运输;抓作业现场,就要重点抓隐患处理,行为规范;要抓住关键,搞好自保互保联保,从工作的每一分钟入手,从队伍的每一个人入手,齐心协力抓好安全生产。

四、坚决抓好安全员业务素质提升。抓好业务素质提升关键在于抓住一个“学”字、突出一个“严”、强化一个“细”字、牢记一个“实”字、落实一个“勤”字。

学就是指认真学习规程、规章、制度、措施、业务知识、应急预案等。严就是指严格落实、严密安排、严肃查处。细就是指隐患排查处理、工作面敲帮问顶等工作要细,把问题消灭在萌芽状态。实就是指实干,认真做好每一件事,不讲形式主义,不搞表面文章,从现场入手,严把现场安全关,把安全工作落到实处。勤就是指眼勤、手勤、腿勤、嘴勤。勤检查、勤思考、遇到问题多分析,多琢磨,在作业现场多转转,多看看,多提醒和制止违章。

安全工作只有起点,没有终点,只有更好,没有最好。在这2016年最后的30天,在即将开始的2017年,我们全体西煤人,在张矿长的带领下,齐心协力,共度难关,西煤明天会更好。

我的发言完了,谢谢大家!

推荐第3篇:安全员发言稿

最佳安全员发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

2011年,我非常荣幸地被评为最佳安全员,这一殊荣的获得,得益于厂领导的正确领导、车间领导的高度重视以及车间全体职工的共同努力。这一殊荣的获得,这不仅是对我个人工作的肯定,也是厂领导对我们药用盐车间全年安全工作的充分肯定,更是对我们今后安全工作再上新台阶的鞭策和鼓励。在此,我首先要感谢厂领导给我这个展示工作能力的平台,感谢车间领导对我工作上的帮助,更感谢药用盐车间全体职工对我工作的支持,没有你们的奉献,就没有我今天的荣誉。

一年来,在分管领导孙厂长、胡科长的嘱托下,在车间主任的谆谆教导中,车间全体职工相互配合,共同努力,圆满完成了企业年初制定的各项安全生产任务指标,下面,我将2011年的工作向大家做简要汇报如下:

一、强化教育引导,不断增强安全生产意识。

安全工作是一项只有起点而没有终点的工作,安全工作事关国计民生,涉及千家万户。作为一名安全员,我深感自己责任重大,确保安全生产,杜绝安全隐患,为大家提供一个安全的工作环境,成为我时时处处考虑的问题,因此,我

1分秒不敢怠慢,紧绷安全这根弦,充分利用班前班后会和车间例会时间及时向车间职工传达落实企业安全文件精神,并根据车间实际情况,制定严格有效的《安全生产培训计划》和《安全生产突发事件应急预案》。及时把安全事故通报情况宣传到每个职工,与大家共同分析发生在周边的安全案例事故。通过多种途径,使职工真正从思想上重视,从行动上受到教育和警示,安全生产防范意识得到进一步增强,全年未出现人员安全事故。

二、注重设备管理,狠抓安全落实不放松。

在日常工作中,我时刻清醒地认识到安全是不可触及的红线,安全责任大于天。安全工作不能仅仅停留在口号上,安全责任重在落实,只有加强安全巡检力度,才能做到防患于未然。因此,在工作中,我紧盯生产现场和设备、安装维修现场,我在肩负车间安全工作的同时,还兼职设备管理员。日常工作量虽然很大,但这丝毫没有影响安全工作,反而给我的安全管理工作带来了方便和帮助,大家都知道,安全工作点多面广,涉及方方面面。设备管理就是与安全相辅相成的一个方面,机电设备是否正常运转直接影响到安全生产,影响到岗位操作工的人身安全,必须认真对待,决不能有半点疏忽。在每天的设备巡检和现场巡检中,我始终要求每个维修工把安全放在第一位,带着安全第一的宗旨,搞好设备的正常巡检、保养、维护工作,发现隐患,及时整改,不能

立即整改的,就先停机再汇报,让人人都树立“宁可停产,也要安全”的强烈意识。同时,在车间加强操作工标准操作培训,让岗位操作工按照标准操作程序进行操作,违犯规定,严格考核,严格落实,全年未出现设备安全事故。

三、详细部署,盯靠到位,确保安全零事故。

自去年三月份雪花盐车间调整到药用盐以来,车间设备维修量增大,雪花盐属于外包型,一旦维修跟不上趟造成误时,厂里就要补给农民工误时费。鉴于这种情况,为了杜绝误时的产生,降低企业费用支出,车间加大了设备维修力度,在生产工程中出现问题几乎都是抢修,针对雪花盐生产的特殊环境,每次抢修漏点,从接线到焊接每个细小环节我都要反复检查几次,唯恐漏电、断路,造成危险,每次停产前,我总是对维修中可能出现的异常情况做到先部署安排,再盯靠现场一一落实 ,特别是更换雪花盐,鼓引风筒及房顶排气风机,都是高空作业,更是小心翼翼,“安全帽不离头,安全带不下身,在岗一分钟,安全六十秒”,已成为我们上岗前的口号。9月份,新安装卤水处理棚、沉降罐、管道配套设备及安装Ⅱ效蒸发罐期间,为了保证安全,根据车间实际情况,我盯靠在施工现场,协调维修工与厂家技术员紧密配合,最终保质保量地按预定进度安全竣工,确保了设备零误时,安全零事故。

总之,2011年度药用盐车间安全工作取得了较好的成

绩,达到了全年无安全事故发生的目标,但我自身以为,还存在一定的不足,成绩只代表过去,在今后的工作中,我将一如既往地做好安全生产管理工作,转变思想,提高认识,牢固树立“管理系统化,工作程序化,产品标准化,服务快捷化”的全新理念,继续坚持“成本第

一、质量第

一、安全第

一、环保第一”的原则,严格落实安全“四不放过”原则,做到“勤转、勤看、勤盯、勤靠”,教育职工要清醒地知道“千忙万忙,出了事白忙,千苦万苦,受伤害者最苦”的道理,让职工切实体会到“安全送人情,等于要人命”的深远意义,在双基建设强化执行年中,牢固构建车间安全屏障,真正把安全工作抓实抓牢,把安全责任落实到实处。同时,以人为本全面发展,努力提高自身素质,提升工作能力和管理水平,努力实现自我价值,不推不脱,不等不靠地抓好车间的安全管理工作,为车间的发展夯实基础。

展望未来,我们药用盐车间在厂领导的正确领导下,一定能再接再励,勇往直前,抢抓机遇,开拓创新,在确保安全的基础上稳产高产,为企业的发展壮大创造效益,铸就辉煌!

我的发言到此结束,不妥之处,请领导、同志们批评改正,谢谢大家。

2012年1月16日

推荐第4篇:安全员发言稿

安全是藏在心中的责任

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

眨眼间,从事安全员工作已经一年半的时间,自从事安全员工作以来,我不断加强思想政治建设和政治理论的修养,积极参加公司组织的各项学习活动,认真学习贯彻油田公司、客运公司“两会”精神,并领悟其精神实质,始终坚持以“三个代表”重要思想和党员标准严格要求自己,学习先进人物、先进事迹,不断对照先进找差距,明确努力的方向,使自己首先在思想上成为一名合格的安全员。

记得刚当安全员时,是什么都不懂,慢慢的在各级领导的精心指导下,关于安全方面的工作大概也有了初步了解。

安全工作是一项只有起点而没有终点的工作,安全工作事关国计民生,涉及千家万户。作为一名安全员,我深感自己责任重大。确保安全生产,杜绝安全隐患,为大家提供一个安全的工作环境,成为我时时处处考虑的问题,因此,我分秒不敢怠慢,紧绷安全这根弦,充分利用班前会和每周安全例会时间及时向职工认真宣传贯彻“有感领导、直线责任、属地管理”的安全新理念。紧紧围绕公司安全环保工作目标,落实各项安全工作措施,确保安全形式稳定。一是提高全员安全意识。通过安全教育,座谈会

1 等形式,畅谈安全为了谁,为谁开好安全车。为什么说安全是大局、是责任、是效益,用身边事故案例,教育员工发生事故后,对自己、对单位、对社会造成的损失和影响。通过潜移默化的做法,实现由“要我安全”到“我要安全”的转变,提高安全意识。二是做好安全教育、安全培训。除执行好每周的安全例会、班前会制度外,还要根据季节变化,有针对性对驾驶员进行教育培训。三是加大路检路查力度,严厉查处超速行驶,帮车超车、接打手机等违章行为,引导驾驶员把遵章守法 、安全行车、文明行车养成一种习惯。四是开展好风险辨识。针对特殊天气、特殊路段制定消减措施。帮车带队确保安全运行。五是加强厂区管理。抓车库卫生、消防设施的管理。抓厂区内车辆停放,进出厂区的车速控制。无违章指挥、无违章作业和无违反劳动纪律现象;大力推进无隐患管理和无污染作业,做到安全和文明生产,实现人的健康、安全以及与环境的和谐统一。

安全生产严是爱,松是害,这个道理似乎人人都明白,但要真正做到,又似乎说起来容易做起来难。近几年来,发生在我们身边的事故及其血的教训告诉我们一个道理,就是安全生产管理必须从严。曾不止一次地听到有违章肇事职工对所受处罚不满,也不止一次听到安管干部抱怨对有些违章现象难以按章处罚。这就带来一个问题,操作规程每一条、每一款都是血的教训换来的,规章制度是大家举手通过后定下来的,为什么到执行时会出现埋怨情绪,为什么在生产现场“三违”现象还是经常发生。一个很

2 重要的原因,就是我们对安全生产重视程度和认识程度远远不够,我们强调的是抓安全生产的指导思想必须从严,而不单单是出了事故处罚从严。

在今后的工作中,我将一如既往地做好安全生产管理工作,转变思想,提高认识,严格落实安全“四不放过”原则,做到“勤转、勤看、勤盯、勤靠”,教育职工要清醒地知道“千忙万忙,出了事白忙,千苦万苦,受伤害者最苦”的道理,让职工切实体会到“安全送人情,等于要人命”的深远意义,牢固构建三队交通安全屏障,真正把安全工作抓实抓牢,把安全责任落到实处。同时,以人为本全面发展,努力提高自身素质,提升工作能力和管理水平,努力实现自我价值,不推不脱,不等不靠地抓好我队的安全管理工作。

永远不要给责任找借口,安全永远不会让人有后悔的药买,也不会让生命重新再来一次。让警钟的声音牢记脑海,时刻牢记我是一名安全员,而安全就是藏在我心中的责任!

推荐第5篇:安全员发言稿

安全员发言稿(精选3篇)

在充满活力,日益开放的今天,我们使用上发言稿的情况与日俱增,发言稿在写作上具有一定的格式要求。那么发言稿一般是怎么写的呢?以下是小编为大家收集的安全员发言稿(精选3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

安全员发言稿1

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

我是公用动力中心安全员XX,今天作为公司先进安全员代表,在这里发言,我倍感自豪和荣幸,内心十分激动。首先我代表此次获得先进安全员和安全工作者,感谢公司的培养,感谢领导的支持,感谢同事们的帮助!我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,正确领导的结果,是同事们相互帮助,团结奋斗的结果。成绩和荣誉应属于为公司做出贡献的每一个团队和每一位员工。借此机会,请允许我向一直以来帮助、支持我们安全工作的各位同事表示衷心的感谢!向关心、培养我们的`各位领导表示由衷的敬意!

安全工作是一项只有起点而没有终点的工作,安全工作事关企业命脉,涉及千家万户。作为一名安全员,我深感自己责任重大,确保安全生产,杜绝安全隐患,为大家提供一个安全的工作环境,成为我时时处处考虑的问题,因此,我分秒不敢怠慢,紧绷安全这根弦,充分利用班前会和车间周例会的时间及时向车间职工传达落实公司安全文件精神,并根据车间实际情况,收集材料,组织人员进行学习。把安全事故案例宣传到每位职工,使职工真正从思想上重视,从行动上受到教育和警示,安全生产防范意识得到进一步增强,全年未出现人员安全事故。

在日常工作中,我时刻清醒地认识到安全是不可触及的红线,安全责任大于天。安全工作不能仅仅停留在口号上,安全责任重在落实,只有加强安全巡查力度,才能做到防患于未然。因此,在工作中,我紧盯施工现场不放松,内抓职工安全意识,踏实工作,认真履行自己的职责,时时处处以大局为重。同时我也学到了很多知识,大家都知道,安全工作点多面广,涉及方方面面,记得我们中心经理陈总曾经这样鼓励我,一个优秀的安全员一定能做好一个优秀的专工,但一个优秀专工不一定能做好一个优秀的安全员,这句话让我受益匪浅。例如设备管理就是与安全相辅相成的一个方面,设备是否正常运转直接影响到安全生产,影响到岗位操作工的人身安全,必须认真对待,决不能有半点疏忽。因此在每天下现场时,我始终要求每位职工把安全放在第一位,带着安全第一为宗旨,去工作。

今天我们被评为先进安全员,但我们不会沉醉在今天的荣誉与掌声中,我们也还存在很多不足,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,请公司领导、同事们放心,我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处。在今后的工作中,我将一如既往地做好安全管理工作,转变思想,提高认识,严格遵守安全生产法的方针,严格落实安全“四不伤害原则”、“四不放过”,做到“勤转、勤看、勤盯”,教育职工要清醒地知道“千忙万忙,出了事白忙,千苦万苦,受伤害者最苦”的道理,让职工切实体会到“安全送人情,等于要人命”的深远意义,在蒙大建设期间,牢固构建中心安全屏障,真正把安全工作抓实抓牢,把安全责任落实到实处。同时,以人为本全面发展,努力提高自身素质,提升工作能力和管理水平,努力实现自我价值,不推不脱,不等不靠地抓好中心的安全管理工作,为中心的发展夯实基础,以此来回报各位领导和同事们的鼓励和期盼。

最后,提前祝各位领导和同事们及您们的家人春节快乐、身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事如意!谢谢大家!

20xx年1月26日

安全员发言稿2

各位公司领导、各位同仁:

大家好!

今年我们公司的安全生产告一段落,今年的公司安全生产取得优异成绩:平沙"聚然居"项目取得双优工程,这也是我们安全员在各个项目岗位上勤劳工作,为公司安全生产努力奋斗的结果。在此,我向各位安全员说一声:你们辛苦了!

我受公司委托,作为安全员代表今天在此向公司及在座的各位领导、同仁,把今年一年来在项目部的安全管理工作情况总结汇报一下。

1、在项目部安全生产管理中,以国家安全法及安全规范为指导,以公司安全生产目标为中心,按项目部的具体情况制定安全生产方案,针对个别特殊情况布置具体相应安全措施。

2、对项目部参与施工的工人多加接触沟通,耐心引导地向他们宣传相关安全知识,并向新入场的工人进行三级三教育,使工人对施工安全较为理解。建立工人持平安卡上下班制度,分项工程施工前要对工人进行安全技术交底清楚,并记录签名整理资料,严格核对特种工作人员持证上岗。

3、在项目施工中:尽心尽责、积极巡视、检查、指导,多提醒工人施工中相应的安全措施及防范,并每天检查发现的安全隐患,拍照取证,及时向项目部领导、班组长反映汇报,使整改处理得较快。并每天要记录安全巡查日记。

4、巡查工作中:要特别重视:"三宝、四口、五临边"的防护是否到位,电工电箱机械接地,塔吊、人货梯的钢丝绳等多加检查,严禁外排未跟上楼层进度,施工中减少减少安全隐患。

5、在公司高度重视下,公司领导带头参与每月组织我们安全员对全部在建项目进行一次大检查,通过参与:学习到别的项目部的长处优点,结合本项目部的实际情况,使我们加强了安全生产的防护意识超前设想到位,安全工作的合理安排,巡查到位,发现安全隐患后及时整改复查到位,记录备案到位,使与我们一起在工地施工的工人更加有安全感,为工人家庭幸福、为项目创效益、为公司创建更好的荣誉!

最后祝愿:我们公司在下一年度安全生产更上一层楼、公司业绩大展鸿图。取得更好的效益及更多荣誉!祝愿:我们公司各位领导及各位同仁身体健康、工作顺利!

安全员发言稿3

各位领导,各位来宾:

大家好!我叫xxx,是喀左公路段大北油路工地专职安全员,欢迎你们来到我工地检查指导。油路工地安全生产一直是我段安全管理的重中之重,特别是今年施工路段交通不封闭,安全隐患增多,安全系数大大降低,段领导高度重视,做为安全员我也深感责任重大。今年我初次接触工地安全工作,对油路工地存在哪些隐患、哪些违章行为。

们的交流中我学到很多实践知识,这些为做好安全工作奠定了良好的理论基础和实践基础。在施工现场,那些皮肤晒得黝黑的公路建设者在烈日下挥汗如雨,埋头苦干,无怨无悔的行为时时感染着我,使我不由自主地举起手中的相机,留住那平凡而又精彩的瞬间。工地没有电脑,晚上回家后我就用自家电脑把照片后面的故事采集到一起,编辑成一期期的“工地安全之声”,现在已经制作15期,每期都有不同人物事迹、教育内容和安全生产标语口号。

由于工地点多线长,不适合集中教育培训,我就把安全之声及时发放到一线职工手中,使他们在茶余饭后和施工休息的间隙就学到安全知识。这种图文并茂、浅显易懂的教育材料职工们乐于接受,他们亲切地把我制作的“安全之声”叫做报纸。每当我来到工地,他们总会围在我身边,问我带没带来报纸,想看一看,学一学。

职工由过去的被动学习,变为现在的主动学习,从思想上发生了“要我安全向我要安全”的转变。用身边的事教育身边的人,更有说服力,对大家是一种精神的激励,产生无形的教育效果。同时,我们在施工现场和指挥部内外营造浓厚的安全氛围,随时随地让职工沉浸在安全文化的熏陶之中。

在外业方面,每天我们对沿线各种安全标志摆放情况及安全措施落实情况进行检查,对施工中出现的“三违”现象和各种不安全因素及时治理,切实将事故隐患消灭在萌芽状态。从4月2日开工到现在,在领导的关注和全体施工人员的共同努力下大北油路工地没有发生任何安全事故。

推荐第6篇:优秀安全员发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家新年好!

今天我十分荣幸地代表安全员站在这里发言,首先向今天受到表彰的同事们表示祝贺!向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意!并向一年来给予我们关心、帮助的领导和同事们表示感谢!谢谢领导的栽培和同事们的厚爱。

过去的一年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我们自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲、自豪,今天,公司授予我们优秀安全员的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。一切的成绩和荣誉都已成过去,在这暂新的一年里我们要克尽职守,为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色,再接再励,奋发向上,不辜负公司给予我们的信任,有理由相信2015年我们公司又将是辉煌的一年。

安全工作是一项只有起点而没有终点的工作,“无危则安,无缺则全,无危无缺,谓之安全”,此乃安全的宗旨。回眸过去的一年,在公司领导的高度重视下“安全第

一、预防为主、以人为本、综合治理”的原则充分的落实到了各个施工现场,确保了公司所有在建及已完工的项目未出现安全事故;在日常工作中,公司领导通过多种途径,时刻提醒我们安全是不可触及的红线,安全责任大于天。安全工作不能仅仅停留在口号上,安全责任重在落实,只有加强安全巡检力度,才能做到防患于未然。在安全管理上,一个微小的疏忽,一个不负责任的举动就可能给企业、给自己带来意想不到的损失。领导时刻给我们讲的一句话:“质量与安全是两条高压线,谁碰谁完蛋。”我们只有用安全意识武装自己的头脑,才不会因为思想上的麻痹造成终身的遗憾,使所有员工真正从思想上重视,从行动上受到教育和警示,安全生产防范意识得到进一步增强。

在现场安全管理方面,公司每月的安全检查以塔吊、外架、施工用电等危险性较大的分部分项工程为主要控制项目,辅以临电安全、消防、施工机具、文明施工等项目,以公司质量安全文件为核心、行业标准为准则、针对现场情况,对于能够现场整改的安全隐患,监督当事人当即整改;不能现场整改者,摒弃“以罚代管”简单粗暴的做法,下发整改通知单,对其施加压力,消减对立情绪,以消除安全隐患为目的;事半功倍地将事故苗头消灭在萌芽状态中;公司制定的安全质量处罚规定,条理清析,有理有据,面面俱到,受处罚人无话可说,达到了处罚一个、教育一片的目的,使安全检查目的最终得以实现,有效减少事故的发生频率和事故损失程度。

作为铁鑫人我们要饮水思源,善待工作。做感恩的事来回馈企业,怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体现出自身的价值。我们的工作很平凡,但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的岗位上,却涌现出许多感人的事迹,展示出我们铁鑫人不平凡的青春风采。

记得有位名人说过这句话,“人的生命只有一次,当我离开这个世界的时候,我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔”。同样,公司给了我们每一个人展现自我的平台,我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里。“红梅盛开兆丰年,春回大地暖人间。”迎接新年到来的如火骄阳,我们必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取,登高望远,再攀高峰,在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章!让我们放飞心中的梦想,点燃满腔的激情、挥洒青春的力量,我们有理由相信:铁鑫的明天更精彩!

最后,请允许我再次向各位表示衷心的感谢!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!

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项目名称:龙王庙综合开发倒班基地工程

安全员发言稿

各位领导,建设单位、监理单位及各工程建设相关单位领导:

我是四川明泰工程建设有限公司安全员张勇,受公司委派负责本项目现场安全管理工作。 安全员是负责监督、检查施工现场的日常安全状况,发现安全隐患或问题及时纠正或向工长、负责人、项目经理报告;负责安全内业资料的收集、整理;参与安全教育、活动、安全会议和安全检查、作好安全整改记录。

具体工作如下:

1、严格执行行业标准《建筑施工安全检查标准》,对于安全检查中发现的保证项目,坚决督促整改达到合格。

2、对项目部参与施工的工人多加接触沟通,耐心引导地向他们宣传相关安全知识,并向新入场的工人进行三级安全教育,使工人对施工安全较为理解。在危险性大的分部分项工程施工前对工人进行安全技术交底清楚,并记录签名整理资料,严格核对特种工作人员持证上岗。

3、在项目施工过程中:做到尽心尽责(安全工作重在责任心),做到眼勤腿勤嘴勤脑勤笔勤,现场管理不怕得罪人,敢抓敢管。积极巡视、检查、指导,多提醒工人施工中相应的安全措施及防范,并每天检查发现的安全隐患,拍照取证,及时向项目部领导、班组长反映汇报,使整改处理得到落实,并每天记录好安全巡查日记。

4、巡查工作中:要特别重视建筑行业的五类伤害事故(高处坠落、机械伤害、触电、坍塌、物体打击事故):巡视\"三宝、四口、五临边\"的防护是否到位,塔吊、高处作业吊篮、人货梯的钢丝绳等多加检查,发现一起及时处理一起,杜绝施工中安全隐患的累积。

5、参与项目部每个月组织的安全大检查,结合本项目部的实际情况,加强安全生产的防护意识超前设想到位,安全巡查工作的合理安排,到位;发现安全隐患后及时整改复查并记录备案形成闭合。

6、做好安全内业资料和自检工作,安全评价达到合格标准。

7、认真执行行业建设行政主管部门的安全指导,服从建设单位和监理单位的现场管理,贯彻落实安全生产责任制和各项规章制度,严格督促生产工人按照各项安全技术规程、规范要求施工,加强工人的安全意识教育,遵章做事,文明施工,确保项目安全、高效、优质的开展。圆满完成公司领导和建设单位制订的安全生产目标。

发言人:四川明泰工程建设有限公司专职安全员 张勇 2015年9月

四川明泰工程建设有限公司龙王庙项目安全部

推荐第8篇:先进安全员发言稿

先进安全员发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

我是公用动力中心安全员XX,今天作为公司先进安全员代表,在这里发言,我倍感自豪和荣幸,内心十分激动。首先我代表此次获得先进安全员和安全工作者,感谢公司的培养,感谢领导的支持,感谢同事们的帮助!我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,正确领导的结果,是同事们相互帮助,团结奋斗的结果。成绩和荣誉应属于为公司做出贡献的每一个团队和每一位员工。借此机会,请允许我向一直以来帮助、支持我们安全工作的各位同事表示衷心的感谢!向关心、培养我们的各位领导表示由衷的敬意!

安全工作是一项只有起点而没有终点的工作,安全工作事关企业命脉,涉及千家万户。作为一名安全员,我深感自己责任重大,确保安全生产,杜绝安全隐患,为大家提供一个安全的工作环境,成为我时时处处考虑的问题,因此,我分秒不敢怠慢,紧绷安全这根弦,充分利用班前会和车间周例会的时间及时向车间职工传达落实公司安全文件精神,并根据车间实际情况,收集材料,组织人员进行学习。把安全事故案例宣传到每位职工,使职工真正从思想上重视,从行动上受到教育和警示,安全生产防范意识得到进一步增强,全年未出现人员安全事故。

1 在日常工作中,我时刻清醒地认识到安全是不可触及的红线,安全责任大于天。安全工作不能仅仅停留在口号上,安全责任重在落实,只有加强安全巡查力度,才能做到防患于未然。因此,在工作中,我紧盯施工现场不放松,内抓职工安全意识,踏实工作,认真履行自己的职责,时时处处以大局为重。同时我也学到了很多知识,大家都知道,安全工作点多面广,涉及方方面面,记得我们中心经理陈总曾经这样鼓励我,一个优秀的安全员一定能做好一个优秀的专工,但一个优秀专工不一定能做好一个优秀的安全员,这句话让我受益匪浅。例如设备管理就是与安全相辅相成的一个方面,设备是否正常运转直接影响到安全生产,影响到岗位操作工的人身安全,必须认真对待,决不能有半点疏忽。因此在每天下现场时,我始终要求每位职工把安全放在第一位,带着安全第一为宗旨,去工作。

今天我们被评为先进安全员,但我们不会沉醉在今天的荣誉与掌声中,我们也还存在很多不足,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,请公司领导、同事们放心,我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处。在今后的工作中,我将一如既往地做好安全管理工作,转变思想,提高认识,严格遵守安全生产法的方针,严格落实安全“四不伤害原则”、“四不放过”,做到“勤转、勤看、勤盯”,教育职

2 工要清醒地知道“千忙万忙,出了事白忙,千苦万苦,受伤害者最苦”的道理,让职工切实体会到“安全送人情,等于要人命”的深远意义,在蒙大建设期间,牢固构建中心安全屏障,真正把安全工作抓实抓牢,把安全责任落实到实处。同时,以人为本全面发展,努力提高自身素质,提升工作能力和管理水平,努力实现自我价值,不推不脱,不等不靠地抓好中心的安全管理工作,为中心的发展夯实基础,以此来回报各位领导和同事们的鼓励和期盼。

最后,提前祝各位领导和同事们及您们的家人春节快乐、身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事如意!

谢谢大家!

2013年1月26日

推荐第9篇:安全员发言稿(监理例会)

监 理 例 会

上周安全进展工作,特种人员证已全部收齐并记录归档。塔吊运行记录保养记录及月检已给黄工解释更换为钢建公司资料全部变更。机电方面,钢筋加工房临时用电基本整改完成,挂牌和安全标示标牌在广告公司制作中。临边防护基本整改完成。各类施工方案编写中。

下周主要针对塔吊吊运,产生的安全隐患进行控制。必要时进行经济处罚。对基坑边坡孔桩危险点监测监控。整个工地安全文明施工进行一次大检查。

推荐第10篇:一个安全员的发言稿

安全员的发言稿

我一般不会主动要求在会议上发言,但是,最近听到的抱怨太多了,我也想唠叨几句。安全员的工作不好干啊,上面有压力,班组有抱怨,平时查到违章还有可能给大家伙开罚单,净没事找事,把人都得罪光了。可是万一哪天自己工作上有个什么闪失,被罚款是应该的,被扒拉下来了可能连个同情的人都没有,人家还会说这小子活该,这回遭报应了吧!最后落个猪八戒照镜子——里外不是人。可是既然是安全员,我就要说我该说的话,做我该做的事,尽可能把该做的工作做好。有几点我要强调一下:

第一,不是我非要大家做那些看起来无聊、重复、又没意义的工作,我也希望轻轻松松的干活,还拿高工资,可是该发的文件也都给大家发了,大家可以对照标准看看,是不是我让大家做了一件额外的工作。不相信的也可以到我这里来看看厂里发的文件。从上到下,文件是一堆一堆的发,活动一个接一个搞,我们也没有精力再搞自己的安全活动了,现在光差使就应付不过来。

第二,现在的安全工作确实很烦人,地球人都知道。可是,如果不做,万一上面来考核的时候,要什么没什么,拿不出东西来,我想大家都知道后果。当然,也许十年八年也不会来考核咱们,要是大家都愿意冒这个风险,那我就该干嘛干嘛去,不用在这里干些吃力不讨好的事。学点实实在在的技术比什么不强啊!

第三,我不是没在班组干过,知道班组工作辛苦。在安全上已经尽可能的为大家着想,甚至有些工作我也替班组做了,文字记录上的工作能合并的合并,能简化的也简化了,不给班组增加负担。我大概统计了一下目前班组需要做的安全方面的工作:班前班后会,HSE巡查记录这是每天要做的;HSE检查表;自学记录这是每周要做的。除此之外,没有别的了,有的话应该给予奖励。

第四,就这些活,为什么大家会觉得是一种负担呢?我也想了一下原因,那就是安全上要求的工作没有实实在在的开展。假记录我补过,凭空想象、无中生有,这样的记录一两篇还行,可以锻炼一下想象力,提高一点写作水平,但是,常年累月的想象绝对是一种负担。就拿班前班后会来说,班前会就是安排一下今天谁干什么,工作中需要注意什么,有什么危险,怎么防范,班后会就是今天干了什么,出现了什么问题,怎么解决的,以后怎么避免,实在没什么内容就学学文件。不复杂吧?班前班后会的时间都规定出来了,有几个班组真正开展了?不开展哪里有时间写记录?哪有那么多内容可写?没有具体内容就只有靠想象,想象力没有了,工作也就成了负担。

该说的我都说了,我也不知道说的对不对,我为自己泄泄压,大家就当我发牢骚吧。

第11篇:学生公寓安全员经验交流发言稿

学生公寓安全员经验交流发言稿

*物业****项目组在公司领导的带领下,紧紧围绕公寓安全服务管理工作,以“管理育人、服务育人,环境育人”为工作宗旨,以“安全稳定”为根本,按照*物业公司制定的公寓管理计划,明确责任,扎实做好学生公寓安全服务管理工作。现将我在**项目组安全工作情况做以下汇报:

一 .统一思想、明确责任、认真抓好公寓安全稳定工作

安全稳定工作是学生公寓一切工作中的首要工作,是学生公寓永恒的主题,为保障入住学生的生命和财产的安全,维护校园稳定和发展,主要抓了以下几个环节:

(一)注重公寓安全宣传教育和引导

通过学习传达上级文件、岗位培训、消防演练、工作例会、听取讲座等形式,提高了全体员工的安全防范意识和处理应急突发事件的能力,增强了其做好安全工作的主动性和积极性;针对**学生公寓现状,布置落实各项安全检查工作。特别注意在新生入校、毕业生离校、节假日等特殊时间节点,会议研究布置有关安全工作,使全体员工明确责任、注重细节,强化落实,保证节假日、新生入校、毕业生离校等阶段的安全稳定;利用板报、标语、宣传栏、管理员口头传达、书面通知等形式给住宿学生安全温馨提示,使安全工作人人皆知,人人注意,人人防范,收到了较好的效果;提高管理员、值班员、保安员树立安全服务第一的思想,结合学生实际思想、心理、行为等动态,定位安全教育方式、安全管理效果、安全服务质量,关注一些有心理特殊问题的学生,既要严格管理每个学生,又要热情、周到的关心每个学生心理问题。

(二)建立严格的安全检查制度,加强安全管理

****项目组加强学生公寓门卫值班力度,加强外来人员的检查做好外来人员登记审查工作,严把入口关,杜绝了外来人员随便进公寓而引发的不安定因素;做好公共场所安全巡查工作,特别在重要的时间节点,加大保安巡查力度;安排公寓管理员每日对学生公寓公共场所的消防设备、安全设施、用电情况进行检查,发现问题及时处理;注重对值班员进行岗位培训,加大考核和管理。****项目组协同**学工等部门不定期地开展晚归、违章用电、控烟管理等违纪行为检查,加大对违纪学生批评教育和惩处力度,从根本上杜绝了事故的发生,保证了学生的生命和财产安全。

二.注重安全细节、强化安全落实、认真做好安全重点工作

1、细化服务区域内安全隐患进行排查整改工作

根据总务部提出的加强物业服务管理区域内的安全措施落实,****项目组针对值班室、保洁休息室、楼梯间、储藏间、公共走廊、外围环境等逐一安全排查,重点检查可能存在安全隐患的问题,比如楼梯间、保洁室内堆放杂物进行分析提出整改意见。严格执行总务部《关于校园公共区域杂物清理专项工作的要求》。安全隐患工作排查整改效果显著、目前公寓内的楼梯间无任何杂物,保洁收集的废旧纸箱、塑料瓶做到每日一清理。

2、加强安全防范宣传工作。

****项目组定期组织员工开展消防安全与灾害预防等安全教育宣传演练活动,深入开展了寝室消防、用电安全、防灾逃生、防盗防毒等主题教育。同时,针对公寓内人身和财产安全问题,管理人员张贴安全管理制度等温馨提示,逐一强调注意事项,提醒学生们加强自我保护,妥善保管个人贵重财物,提高防范意识。要求学生严格遵守安全管理制度,不存放及使用违章电器和管制刀具等,确保人身安全。

3、做好毕业生安全离校工作

(1)积极主动了解各楼毕业生具体离校时间,加强情感沟通,写出安全温馨寄语及文明离校倡议。(2)加大安全检查力度。在学生毕业之前一个多月,在宿舍开展“三防”、“五查”活动。制定突发事件预案,保证了2700多名毕业生安全文明离校。(3)各公寓楼管理员对毕业生宿舍内损坏的公共设施逐一进行详细检查登记,配合**学院进行收费工作。(4)集中清理毕业生房间400间,为了按时、出色的完成物业保障任务,*物业****管理组做了周密布置,严格把控每个工作过程,如期完成宿舍保洁工作,为宿舍维修粉刷做好基础。

4、做好新生安全入校工作

为了给学生创造清洁、舒适、安全的生活环境,****项目组利用假期时间,有计划、有目的、有准备的做好迎新准备工作。迎新前制定了详细迎新方案,在迎新生当天保安员做好车辆安全引导、秩序维护工作,有力保障新生办理入学手续;其次管理员协助新生办理入住手续并向学生发放《校园生活指南》使新生入学后对校园生活有初步的了解,以及温馨提示宿舍安全注意事项。在新生入学期间,公寓工作人员全天候待命工作,向新生宣传公寓安全注意事项,**项目组工作人员克服困难、团结一致,圆满完成了约2000名新生的接待工作。

5、加强宿舍安全文化建设,充分发挥宿舍的育人功能

学生公寓是学生的第二课堂,是学校精神文明建设的主要阵地。**项目组学生公寓利用板报、宣传栏,用生动形象的宣传画加强了对学生安全知识的宣传,大大提高了学生的安全意识和安全知识教育。

三.建议

1、更新安全教育培训理念。要树立有层次、有目的、有计划的培训观念,在做好日常安全教育的同时,对不同层次和岗位上的员工进行分层次安全培训教育。

2、更新安全教育培训的方法。改变传统听课式培训,可以在培训之前要求参加培训的人员归纳总结前期工作中存在的一些安全问题,带着问题进行培训,要结合受教育者的需求,因人施教针对不同工种、不同层次人员按照不同需求进行培训。

四.体会

“本着安全无小事”,“安全是持续开展工作的基石”的理念出发,文学**项目组还将进一步查找安全管理工作上漏洞、做好安全日报、安全周报、安全月报的各项工作,同时进一步规范安全管理、加强安全值守、加大安全宣传力度、开展各种安全宣传活动等措施上将安全落到实处。同时我也深刻体会到:学生公寓管理是一项涉及全局、长期的、非常重要的工作,需要长抓不懈。面对总务部良好发展的局面上,我们将以维护学生公寓安全稳定为最终目的,注重预防,提高人防、心防、物防能力,共创文明、和谐公寓,使学生公寓真正成为学生温馨家园。综个所述高校公寓安全管理工作是一切工作的基础,也是重中之重。只有公寓安全,才能真正实现舒适、安静、和谐的美好公寓生活。

第12篇:总务部安全员经验交流发言稿

总务部安全员经验交流发言稿

昌湖物业文昌徐海项目组在公司领导的带领下,紧紧围绕公寓安全服务管理工作,以“管理育人、服务育人,环境育人”为工作宗旨,以“安全稳定”为根本,按照昌湖物业公司制定的公寓管理计划,明确责任,扎实做好学生公寓安全服务管理工作。现将我在徐海项目组安全工作情况做以下汇报: 一 .统一思想、明确责任、认真抓好公寓安全稳定工作

安全稳定工作是学生公寓一切工作中的首要工作,是学生公寓永恒的主题,为保障入住学生的生命和财产的安全,维护校园稳定和发展,主要抓了以下几个环节:

(一)注重公寓安全宣传教育和引导

通过学习传达上级文件、岗位培训、消防演练、工作例会、听取讲座等形式,提高了全体员工的安全防范意识和处理应急突发事件的能力,增强了其做好安全工作的主动性和积极性;针对徐海学生公寓现状,布置落实各项安全检查工作。特别注意在新生入校、毕业生离校、节假日等特殊时间节点,会议研究布置有关安全工作,使全体员工明确责任、注重细节,强化落实,保证节假日、新生入校、毕业生离校等阶段的安全稳定;利用板报、标语、宣传栏、管理员口头传达、书面通知等形式给住宿学生安全温馨提示,使安全工作人人皆知,人人注意,人人防范,收到了较好的效果;提高管理员、值班员、保安员树立安全服务第一的思想,结合学生实际思想、心理、行为等动态,定位安全教育方式、安全管理效果、安全服务质量,关注一些有心理特殊问题的学生,既要严格管理每个学生,又要热情、周到的关心每个学生心理问题。

(二)建立严格的安全检查制度,加强安全管理

文昌徐海项目组加强学生公寓门卫值班力度,加强外来人员的检查做好外来人员登记审查工作,严把入口关,杜绝了外来人员随便进公寓而引发的不安定因素;做好公共场所安全巡查工作,特别在重要的时间节点,加大保安巡查力度;安排公寓管理员每日对学生公寓公共场所的消防设备、安全设施、用电情况进行检查,发现问题及时处理;注重对值班员进行岗位培训,加大考核和管理。文昌徐海项目组协同徐海学工等部门不定期地开展晚归、违章用电、控烟管理等违纪行为检查,加大对违纪学生批评教育和惩处力度,从根本上杜绝了事故的发生,

保证了学生的生命和财产安全。

二.注重安全细节、强化安全落实、认真做好安全重点工作

1、细化服务区域内安全隐患进行排查整改工作

根据总务部提出的加强物业服务管理区域内的安全措施落实,文昌徐海项目组针对值班室、保洁休息室、楼梯间、储藏间、公共走廊、外围环境等逐一安全排查,重点检查可能存在安全隐患的问题,比如楼梯间、保洁室内堆放杂物进行分析提出整改意见。严格执行总务部《关于校园公共区域杂物清理专项工作的要求》。安全隐患工作排查整改效果显著、目前公寓内的楼梯间无任何杂物,保洁收集的废旧纸箱、塑料瓶做到每日一清理。

2、加强安全防范宣传工作。

文昌徐海项目组定期组织员工开展消防安全与灾害预防等安全教育宣传演练活动,深入开展了寝室消防、用电安全、防灾逃生、防盗防毒等主题教育。同时,针对公寓内人身和财产安全问题,管理人员张贴安全管理制度等温馨提示,逐一强调注意事项,提醒学生们加强自我保护,妥善保管个人贵重财物,提高防范意识。要求学生严格遵守安全管理制度,不存放及使用违章电器和管制刀具等,确保人身安全。

3、做好毕业生安全离校工作

(1)积极主动了解各楼毕业生具体离校时间,加强情感沟通,写出安全温馨寄语及文明离校倡议。(2)加大安全检查力度。在学生毕业之前一个多月,在宿舍开展“三防”、“五查”活动。制定突发事件预案,保证了2700多名毕业生安全文明离校。(3)各公寓楼管理员对毕业生宿舍内损坏的公共设施逐一进行详细检查登记,配合徐海学院进行收费工作。(4)集中清理毕业生房间400间,为了按时、出色的完成物业保障任务,昌湖物业文昌徐海管理组做了周密布置,严格把控每个工作过程,如期完成宿舍保洁工作,为宿舍维修粉刷做好基础。

4、做好新生安全入校工作

为了给学生创造清洁、舒适、安全的生活环境,文昌徐海项目组利用假期时间,有计划、有目的、有准备的做好迎新准备工作。迎新前制定了详细迎新方案,在迎新生当天保安员做好车辆安全引导、秩序维护工作,有力保障新生办理入学手续;其次管理员协助新生办理入住手续并向学生发放《校园生活指南》使新生

入学后对校园生活有初步的了解,以及温馨提示宿舍安全注意事项。在新生入学期间,公寓工作人员全天候待命工作,向新生宣传公寓安全注意事项,徐海项目组工作人员克服困难、团结一致,圆满完成了约2000名新生的接待工作。

5、加强宿舍安全文化建设,充分发挥宿舍的育人功能

学生公寓是学生的第二课堂,是学校精神文明建设的主要阵地。徐海项目组学生公寓利用板报、宣传栏,用生动形象的宣传画加强了对学生安全知识的宣传,大大提高了学生的安全意识和安全知识教育。 三.建议

1、更新安全教育培训理念。要树立有层次、有目的、有计划的培训观念,在做好日常安全教育的同时,对不同层次和岗位上的员工进行分层次安全培训教育。

2、更新安全教育培训的方法。改变传统听课式培训,可以在培训之前要求参加培训的人员归纳总结前期工作中存在的一些安全问题,带着问题进行培训,要结合受教育者的需求,因人施教针对不同工种、不同层次人员按照不同需求进行培训。 四.体会

“本着安全无小事”,“安全是持续开展工作的基石”的理念出发,文学徐海项目组还将进一步查找安全管理工作上漏洞、做好安全日报、安全周报、安全月报的各项工作,同时进一步规范安全管理、加强安全值守、加大安全宣传力度、开展各种安全宣传活动等措施上将安全落到实处。同时我也深刻体会到:学生公寓管理是一项涉及全局、长期的、非常重要的工作,需要长抓不懈。面对总务部良好发展的局面上,我们将以维护学生公寓安全稳定为最终目的,注重预防,提高人防、心防、物防能力,共创文明、和谐公寓,使学生公寓真正成为学生温馨家园。综个所述高校公寓安全管理工作是一切工作的基础,也是重中之重。只有公寓安全,才能真正实现舒适、安静、和谐的美好公寓生活。

昌湖物业 赵曌 2018年6月22日

第13篇:2020最新监理例会安全员发言稿

2020最新监理例会安全员发言稿范文

在不断进步的时代,发言稿使用的情况越来越多,发言稿可以提高发言人的自信心,有助发言人更好地展现自己。那要怎么写好发言稿呢?以下是小编帮大家整理的2020最新监理例会安全员发言稿范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

同志们:

刚才孙总监代表依据合同文件明确了监理程序和施工监理过程中的主要程序以及各方的联系渠道等方面做了说明,刘同志就开工条件和阶段性目标做了说明,王同志宣布了总监代表和驻地监理,同时明确了沿海建管处内部职责分工,以上同志讲的意见,大家要认真学习领会,抓好贯彻落实。关于施工单位提出的有关问题,建管处有关科室、各级监理要马上研究,提出解决意见。今天,召开监理例会,明确了各方职责,工作程序,进一步理顺了各方关系,同时,也是一场开工前的动员会议,就是要在分析当前工程建设地域特点及发展形势基础上,安排部署好近期的各项工作;紧紧围绕提高质量、抢抓工期和今冬明春的阶段性目标,统一思想,广泛发动,凝聚合力,团结拼搏,创新工作,打好开局。下面我作为安全员代表沿海建管处讲几点意见。

一、认清形势、明确目标、牢记使命、共筑精品。

沿海高速公路是x省建设沿海经济强省发展战略,实现“东出西连、南北通衢”的重要交通基础设施,是盛市各级政府高度关注的国家重点建设工程。项目前期,郭庚茂省长、付志方常务副省长、张和副省长亲自批准项目立项,沧州市政府举全市之力,创下了沿海高速公路x段当年工可立项、当年开工的历史高速度。对于项目的建设,市委、市政府列入了重要议事日程,提出了将沿海高速建设成渤海新区一流的形象工程。各级政府的高度重视,对于我们广大建设者来说,是挑战和机遇,更是风险和责任。我们应该清醒地认识到肩负的历史使命,追求高起点、高标准,通过精细化管理,以优质的工程质量,共建安全、环保、创新、高效、阳光的“精品”工程,展示企业形象,共筑项目丰碑。

(一)质量管理目标方针

质量管理总体目标:国内一流,全省领先,科技创新,创鲁班奖。

管理工作方针是:精心组织,规范管理,科技创新,质量至上,加快建设,节资增效,上下动员,共筑丰碑。

“全面创优”的质量管理目标是:单位工程优良率100%,工程质量评定95分以上,争创优质工程。

(二)工期目标

总工期目标控制:确保三年内:主体工程——路基、桥涵、路面工程完工;力争机电交通安全设施、服务区等配套工程同步完成,实现提前通车。

关键阶段目标控制:XX年11月确保50%以上的.路基上预压土,XX年11月完成路基收尾。涵洞、通道工程围绕路基土方工程进度,XX年底完成。桥梁构造物与路基同步或交叉进行施工,中小桥XX年6月份完成;大桥、特大桥XX年8月份完成主体工程,XX年10月前完成桥面铺装及防撞护栏工程。路面工程开工时间锁定在XX年7月以前,确保XX年8月土建工程完工。

今冬明春工作目标:月底各参建单位完成驻地及试验室建设,并确保年内工程全线开工;年内完成投资3亿元。春节前完成征地拆迁、试验室临时资质认证、主要原材料料源考察、钻孔灌注桩的砼配比试验工作;明年3月份完成围堰排水、施工便道、水网改造工程、预制场及拌合站的建设工作,并应具备桥涵结构物开工条件。

目标的实现,需要严格的管理程序,严肃的合同约定、刚性的管理手段,创新的管理理念来保证。在此告诫大家:沿海高速不是试验田,我们也决不允许“一流队伍投标,二流队伍进场,三流队伍施工”的现象发生。今年,x省全面建立了合同履约、检查评比、黑名单等信誉档案制度。建管处也已经制定了质量控制、计划管理、合同管理等系列制度和办法,同时明确了对进度滞后强行分包、安全生产、文明施工和质量管理等强化过程控制的检查奖惩措施,其目的就是要出重拳,硬手段,切实保证工程质量,保工期,保形象。各单位都是具有相应实力的甲级监理或一级施工企业,有着良好的业绩和管理信誉,沿海高速是你们展现自我价值、展现企业形象的平台。干出成绩是丰碑,干不好则是耻辱柱。

(三)以精心组织为保证,章法得力促进度

工程进度的保证和实现,得力于施工组织设计的实用和精确,得力于工期的合理安排和资源的有效投入。组织严密、谋划超前、保障得力、纪律严明是确保工期进度的关键。这个题目说白了就是管理工程要有严格的时间观念,要章法得力纪律严明,把工程进度管理抓上去。今冬明春的阶段性目标是各施工单位能否完成总目标的基础,一方面,抓住施工的黄金季节,不等不靠不内耗,积极主动多方协调,争分夺秒抢进度;另一方面,章法有度抓管理,计划周密谋划到位,制定预案排好工期,做到科学调度合理安排。

(四)协调一致主动配合,优化施工环境

项目建设中,各参建单位要严厉律己、文明施工,同时妥善处理与地方的协调关系,涉及到与地方有关的问题要紧紧依靠当地政府和修路指挥部,各合同段都配备了地方协调人员,要经常与修路指挥部、县乡政府沟通,摆正位置、未雨绸缪、主动协调。

各施工单位积极与修路指挥部联系寻找土源,有了合适土源要与修路指挥部、卖土方签订有关协议,取土完成后及时将土底费拨付给修路指挥部,由修路指挥部将费用拨付给卖土方。按照12月18日召开的拆迁征地动员会议的确定的土底费价格拨付:3公里以内的5.5元以内,3至5公里的5元以内,5至10公里的4.5元以内,10公里以上的3元以内。

(五)抓好安全生产,做到文明施工

“安全、人文、环保”是沿海高速公路的管理理念。各土建、房建施工单位要严格按照《安全生产法》的各项规定组织施工,认真学习并贯彻落实建管处制定印发的《安全生产管理办法》、《文明施工管理办法》等具体规定,增强安全意识,加大岗前培训力度,加强现场管理,规范作业程序,确保安全生产无事故,文明施工优环境。

在工程建设过程中,要以标准化、规范化施工为统领,各分项工程、复杂关键工序的施工作业指导书标准化,工艺流程、设备组合标准化,驻地、料尝预制厂标准化。要全面推行首件工程联合验收制,以样板工程提升质量水平,确保“内实外美”。

二、以人为本,廉洁高效,“树交通新风,建阳光高速”

加强交通系统廉政和反腐—败工作,是当前交通工作的一项重要任务。要贯彻落实我省高速公路建设“十公开”阳光工程要求。实行全过程跟踪审计和纪检监察进驻制度。规范计量支付、变更设计、资金拨付程序。各级监理和建管处管理人员,要切实履行廉洁自律和“八不准”要求,坚决防止故意刁难,吃拿卡要现象发生,要在严格程序的同时,提高服务和协调意识,坚决杜绝“不给好处不签字,给了好处乱签字”。各项目经理部要规范材料采购、劳务分包方面的经济活动,确保路畅人廉。在项目建设过程中,我们要继续坚持“修三年路,树百年人”的廉政目标,发扬开展“阳光工程”活动以来取得的成绩,使“以人为本、加快发展,求真务实、真抓实干,廉洁高效、风清气正,团结友爱、奋力争先”成为新的高速公路建设新风。

同志们,沿海高速公路建设大干序幕即将拉开,我们要振奋精神、不辱使命,凝聚合力、昂扬斗志,抢抓机遇、迎接挑战,全面完成高速公路建设的各项工作任务,为建设和实现交通强市的战略目标做出新的贡献。

第14篇:安全员

会员限时特惠最后一天,文档免下载券特权立即送

A、施工单位B、建设单位C、项目负责人D、监理公司

14、( A )负责中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理

A国务院建设主管部门 B省级建设行政主管部门C市级建设行政主管部门 D县级以上行政主管部门

15、安全生产许可证的有效期为( B)年A2B3C4D

516、安全生产许可证有效期满的要延期的,企业应当于期满前( A )个月向原安全和产许可证颁发管理

机关办理延期手续。A3B6C9D1

217、根据《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求,企业法人代表,项目经理教育和培训的时间每

年不少于(B)A20学时B30学时C40学时D 50学时

18、三级安全教育是指(B)这三级。A企业法定代表人、项目负责人、班组长B公司、项目、班组C公司、总包单位、分包单位D建设单位、施工单位、监理单位

19、特种作业操作证,每( C)复审一次。A1年B1年半C2年D3年 20、职工因事故负伤后( A)内死亡的,应当作为死亡事故真报或补报。

A30天B 60天C90天D120天

21工程招标人应按照国家工期定额和我省实施细则,合理确定施工工期,不得盲目压缩工期,原则上不得

比定额工期提前( C)以上。A百分之二十B百分之二十五C百分之三十D百分之三十

22、凡投标价低于平均报价(所有有效投标价去掉最高和最低报价后的算数平均值)( B)及以上,且在投标文件中没有充分、必要的合理说明,或者没有提供相关证明材料的,由评标委员会认定该投标低于成本价竟争,其投标应作为废标处理A5%B8%C 10%D15%

23、建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立(C)合同,明确双方的权利和义务。A、口头B、口头或书面C、书面D、其他形式的

24、从事建设工程活动,必须严格执行基本建设程序,坚持(A)的原则。

A先勘察、后设计、再施工B先计划、后设计、再预算C先预算、后勘察、再设计D先设计、后勘察、再

25、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位应当设立(A),配备专职安全生产管理人员。A、安全生产管理机构B、安全生产监督机构C、安全生产实施机构D、安全生产保障机构

26、根据《建设工程安全生产管理条例》,专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。发现安全事故隐患,应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告;对违章指挥、违章操作的,应当(C)。 A、立即上报B、处以罚款C、立即制止D、给予处分

27、根据《建设工程安全生产管理条例》,建设工程实行施工总承包的,由(C)对施工现场的安全生产负总责。A、分包单位B、建设单位C、总承包单位D、监理单位

28、根据《建设工程安全生产管理条例》,总承包单位应当自行完成建设工程(D)的施工。A、整体结构B、主要结构C、所有结构D、主体结构

29、根据《建设工程安全生产管理条例》,总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,分包合同中应当明确各自的安全生产方面的权利和义务。总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产(B)。 A、不承担责任B、承担连带责任C、不承担连带责任D、承担责任

30、根据《建设工程安全生产管理条例》,分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由分包单位承担(D)。D、主要责任

31、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件,应当具有生产(制造)许可证、产品合格证,并在进入施工现场前进行(C)。C、查验

32、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工现场的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件必须由专人管理,定期进行检查、维修和保养,建立相应的(A),并按照国家有关规定及时报废。A、资料档案B、系统档案C、审查档案D、备份档案

33、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之日起(D)日内,向建设行政主管部门或者其他有关部门登记。登记标志应当置于或者附着于该设备的显著位置。A、10B、20C、28D、30

34、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位应当对管理人员和作业人员(C)安全生产教育培训。A、每季至少进行一次B、每月至少进行一次C、每年至少进行一次D、每年至少进行二次

35、抢险救灾和农民自建低层住宅的安全生产管理,(B)《建设工程安全生产管理条例》。A、适用B、不适用C、基本适用D、除特殊规定外,适用

36、某省对本省建筑市场进行整顿,发现监理工程师王某对其所负责监理的项目未执行法律、法规和工程建设强制性标准,但情节轻微,未造成重大安全事故,对此应(A)。A责令停止执业3个月以上1年以下

37、施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位,设置明显的(D)。A、安全提示标志B、安全宣传标志C、安全指示标志D、安全警示标志

38、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,在城市市区内的建设工程,施工单位应当对施工现场(B)。A、划分明显界限B、实行封闭围挡C、设置围栏D、加强人员巡视39根据《建设工程安全生产管理条例》,规定,施工单位应当在施工现场建立消防安全责任制度,确定(D)。 A、安全责任人B、保卫责任人C、义务消防队D、消防安全责任人40根据《建设工程安全生产管理条例》,规定,施工单位在使用施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施前,应当组织有关单位进行(A)。A正确使用B正确穿戴C、正确装配D、正确配戴 41施工现场的动火作业,必须执行(A)。 A、动火前审批制度

42、事故发生单位负责人接到事故报告后,应当(A)启动事故相应应急预案,或者采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大。A、立即B、1小时C、2小时D、3小时

43、配备专职安全生产管理人员是属于建筑施工安全生产保证体系中的(B)保证体系。B、组织

44、易燃易爆物品堆放间、木工间、油漆间等消防防火重点部位要采取必要的消防安全措施,配备专用消防器材,并有(A)负责。A、专人B、施工员C、安全员D、项目负责人、

45、搭设高度(D)及以上落地式钢管脚手架工程属于《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》中规定的超过一定规模法的危险性较大的分部分项工程范围。A、24m B、36m C、48m D、50m

46、《建设工程高大模板支撑系统施工安全监督管理导则》规定,高大模板支撑系统搭设前,

应由(B)组织对需要处理或加固的地基、基础进行验收,并留存记录。

A、项目负责人B、项目技术负责人C、施工员D、监理工程师

47、《建设工程高大模板支撑系统施工安全监督管理导则》规定,对承重杆件的外观抽检数量不得低于搭设用量的(C),发现质量不符合标准、情况严重的,要进行100%的检验。A、5%B.10%C、30%D、40%

48、事故发生后,事故现场有关人员应当(A)向本单位负责人报告。A、立即B、1小时内C、2小时内D、3小时内

49、钢管扣件式脚手架立杆除顶层外,其余各层各步接头必须采用(A)连接。A、对接扣件B、直角扣件C、旋转扣件D、防滑扣件

50、门式脚手架高度超过(C)m时,应在脚手架外侧连续设置剪刀撑。A、10B、15C、20D、25

51、深基坑监测布点时,开挖深度不超过7米的三级基坑,监测点间距要求(D)。

A、不小于10米B、不大于10米C、不小于20米D、不大于20米

52、深基坑监测时,位移观测基准点数量要求(A),且应设在影响范围以外。A、不小于2点B、不多于2点C、不少于3点D、不多于3点

53、对后张法预应力混凝土结构构件,侧模宜在预应力

(A)拆除。 A、张拉前B、张拉后C、张拉过程中D、以上均不对

54、临边防护栏杆的上杆离地高度为(B)。A、0.5~0.6mB、1.0~1.2mC、1.5~1.8mD、2.0~2.4m

55、电缆直接埋地敷设的深度不应(D)。A、大于0.5mB、小于0.5mC、大于0.7mD、小于0.7m

56、TN-S系统中的保护零线重复接地的电阻值不应(B)

A、小于10欧姆B、大于10欧姆C、小于20欧姆D、大于20欧姆

57、施工升降机基础边距离(D)范围内,严禁开挖沟槽,有较大振动的施工时必须有保证架体稳定的措施。A、2mB、3mC、4mD、5m

58、施工升降机的防坠安全器在使用(B)后,要进行一次额定载重量的坠落试验。

A、2个月B、3个月C、4个月D、5个月

59、建筑材料、构件、料具必须按施工现场(C)堆放,布置合理。

A、环境布置图B、安全设施图C、总平面布置图D、施工专项方案60、项目部应绘制施工现场安全标志布置图,并有(D)签名,经项目负责人签字。 A、技术员B、安全员C、资料员D、绘制人

61、房屋拆除应当由具备保证安全条件的建筑施工单位承担,由(A)对安全负责。A、施工单位负责人B、专职安全生产管理人员C、项目经理D、建设单位负责人

62、施工中发生事故时,(D)应当采取紧急措施措施减少人员伤亡和事故损失,并按照国家有关规定及时向有关部门报告。A、建设单位B、监理单位C、相关责任人员D、建设施工企业

63、《中华人民共和国建筑法》规定,建筑工程勘察、设计、施工的质量必须符合国家有关建筑工程安全标准的要求,具体管理办法由(B)规定。

A、国务院建设行政主管部门B、国务院C、中国建筑业协会D、全国人民代表大会

64、《中华人民共和国建筑法》规定的责令停业整顿、降低资质等级和吊销资质证书的行政处罚,由()决定。A、劳动部门B、颁发资质证书的机关C、中国建筑业协会D、

国务院 6

5、建设行政主管部门和其他有关部门在对建筑活动实施监理过程中,(C)。

A、可以收取相关费用B、不得收取任何费用C、除按照国务院有关规定收取费用外,不得收取其他费用。D、除按照国务院有关规定收取费用外,还可收取其他费用。

66、以下(C)不属于安全管理基本原理的五个要素之一。A、政策B、组织C、调查D、业绩测量 6

7、有效的安全文化的基础是(C)。A、组织B、管理C、控制D、总结

68、安全管理的核心内容是(B)。B、建立和维持安全控制系统C、增加安全投入D、加强内部沟通 6

9、安全计划的目的是(D)。D、明确进行有效的风险控制所必需的资源 70、下列(D)不属于制定灾害与风险控制标准时应该考虑的四个阶段。

A、风险识别阶段B、风险控制阶段C、风险评估阶段D、输入控制阶段 7

1、下列不属于安全管理评审系统评估安全管理是要素的是(C)。

A、组织管理B、政策、目标、范围和有效性C、公司营销战略D、安全业绩量测系统 7

2、下列不属于被动监测系统能够量侧的是(B)。

A、伤害及病例B、目标的完成情况C、伤害D、潜在的可能导致伤害、不健康和损失的情况 7

3、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》中指出:“要努力构建(B)、全社会广泛支持”的安全生产工作格局。B、“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监管

74、企业在安全生产许可证有效期内,未发生死亡事故的,安全生产许可证届满时,经原安全生产许可证颁发管理机关同意,(A)。A、不再审查,有效期延期3年

75、建筑施工企业应当实行建设工程项目专职安全生产管理人员(C)制度。A考核B、竞争C、委派 7

6、在安全检查中发现的事故隐患,应当对被查单位(项目部)签发(B)。B、整改通知书

77、事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤销处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,(C)不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A、1年内B、3年内C、5年内D、7年内 7

8、根据《浙江省建筑施工企业安全生产许可证管理实施细则》,安全生产许可证暂扣期间,拒不整改或整改期满后经复查仍未达到规定的安全生产条件的,处以暂扣期(D),直至吊销安全生产许可证的处罚。A、30日B、60日C、90日D、15日

79、下列(C)应当依法取得相应等级的资质证书,并在其资质等级许可的范围内承揽工程。A、建设单位B、房地产公司C、施工单位D、工程单位

80、施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的,应当(C)。

A、按照常规做法来做B、按照相关规定来做C、及时提出意见和建议D、及时向有关部门报告 8

1、施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料,应当在建设单位或者(B)监督下现场取样,并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测。

A、建设工程质量监督机构B、工程监理单位 C、建设工程施工监督机构D、建设主管部门

82、勘察、设计、施工、工程监理单位超越本单位资质等级承揽工程的,责令停止违法行为,对勘察、设计单位或者工程监理单位处合约的勘察费、设计费或者监理酬金(A)

A、1倍以上2倍以下B、2倍以上3倍以下C、3倍以上4倍以下D、4倍以上5倍以下 8

3、

元广建设集团向安全生产许可证颁发管理机关申请领取安全生产许可证,安全生产许可证颁发管理机关应当自收到申请之日起(B)日内审查完毕。A、30B、45C、15D、60

84、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位在采用(C)时,应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。A、新技术、新工艺、新设备、新原料B、新技术、新方法、新设备、新材料C、新技术、新工艺、新设备、新材料D、新能源、新工艺、新设备、新材料

85、违法《建设工程安全生产管理条例》的规定,为建设工程提供机械设备和配件的单位,未按照安全施工的要求配备齐全有效的保险、限位等安全设施和装置的,责令限期改正,处合同价款()的罚款;造成损失的,依法承担赔偿责任。(C)

A、1倍以上,5倍以下B、3倍以上,5倍以下C、1倍以上,3倍以下D、1倍以上,2倍以下 8

6、违反《建设工程安全生产管理条例》的规定,出租单位出租未经安全性能检测或经检测不合格的机械设备和施工机具及配件的责令停业整顿,并处(B)罚款;造成损失的,依法承担赔偿责任。A、1万元以上,5万元以下 B、5万元以上,10万元以下C、1万元以上,10万元以下 D10万元以上,20万元以下8

7、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位的主要负责人、项目负责人有未履行安全生产管理职责的行为,尚不够刑事处罚的,处(A)的罚款或者按照管理权限给予撤职处分;自刑罚执行完毕或者受处分之日起,5年内不得担任任何施工单位的主要负责人、项目负责人。A、2万元以上,20万元以下B、10万元以上,20万元以下C、10万元以上,50万元以下D、2万元以上,10万元以下

88、《特种设备安全监察条例》规定的施工起重机械,在验收前应当经有相应资质的(A)监督检验合格A、检验检测机构B、产品检查机构C、质量审核机构D、监督检查机构

89、生产经营单位应当具有的安全生产条件所必须的资金投入,由生产经营单位决策机构、

(A),并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。A、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证 90、生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业,应当安排(A)进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A、专门人员B、领导C、技术人工D、负责人

91、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,事故调查组应当自事故发生之日起(C)内提交事故调查报告。A、20日B、30日C、60日D、90日

92、根据《建筑起重机械安全监督管理规定》,建筑起重安装完毕后,(B)应当组织出租、安装、监理等有关单位进行验收,或者委托具有相应资质的检验检测机构进行验收。B、使用单位

93、根据《建筑施工特种作业人员管理规定》,用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于(B)的实习操作。A、1个月B、3个月C、6个月D、12个月

94、根据《建筑施工特种作业人员管理管理办法》,建筑施工作业人员违反有关规定,建筑行政主管部门可暂扣其证书,暂扣期为(D)。A、10天至30天 B、20天至60天C、30天至60天D、30天至90天 9

5、根据《建设工程安全生产管理条例》,依法批准开工报告的建设工程,建设单位应当自开工报告批准之日起(C)日内,将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。A、7B、10C、15D、28

96.工人在分配到施工队之前,首先进行公司级安全教育。下列内容不属于公司级安全教育内容的是(C )

A.安全保护的意义和任务的一般教育B.安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识C.安全生产纪律和文明生产要求

D.企业安全规章制度

97.项目级安全教育是新工人被分配到项目以后进行的安全教育。下列内容不属于项目级安全教育内容的是

(B)A.施工现场安全管理规章制度B.企业安全管理知识C.安全生产纪律和文明生产要求D.建安工人安全生产技术操作一般规定

98.班组级安全教育是新工人分配到班组后,开始工作前的教育。下列内容不属于班组安全教育内容的是

(B )A.本人从事施工生产工作的性质,必要的安全知识,机具设备及安全防护设施的性能和作用B.我国安全生产方针、政策、法规C.本工种安全操作规程D.本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求

99、对职工进行安全生产、劳动保护方面的法律、法规的宣传教育,从法制角度认识安全生产的重要性,要通过学法、知识来守法,这种教育形式属于(B ) A、安全知识教育B、安全法制教育C.三级安全教育D.遵守守纪、自我保护能力教育

100、通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工,这种教育形式属于(C )A.日常教育B.安全法制教育C.事故案例教育D.遵章守纪、自我保护能力教育

第15篇:安全员

中铁五新集团

中铁五新集团是一家专业从事模板、起重机械、工程机械等产品研发、制造的现代企业,是中国模板行业一级资质企业、高新技术企业、3A诚信企业,拥有国家技术监督总局颁发的起重设备A级生产资质。集团已拥有一家全资子公司:湖南中铁五新钢模有限责任公司(三家子公司分别为长沙桥隧机械厂、怀化桥隧机械厂、长春中铁五新钢模有限公司)和三家控股分公司:湖南中铁五新重工有限公司、四川五新智能设备有限公司、湖南五新重型装备有限公司,资产总额6亿多元,拥有员工2000多人。2011年产值近10亿元,公司下属的五新钢模被纳入“湖南省上市重点后备企业”。

公司以技术创新引领企业发展,专业技术人员达380人(其中博士4人,硕士32人),建立有省级企业技术中心——五新钢模工程模板技术研究院与长沙市企业技术中心——起重机械研究院,并于中南大学机电工程学院成立联合研究中心,常年聘请10多位教授、博士为公司开展产品关键技术研发。现已拥有各项专利技术150余项。公司主要产品为液压模板设备、隧道施工设备、桥梁施工设备、起重设备、桩工与非开挖设备等五大类近40多个产品。

各类产品已经广泛用于铁路公路、城际轻轨、城市地铁、水电开发、房地产与市政施工等工程建设,桥梁模板在全国模板行业排名第一。2011年,公司全自动液压箱梁模板成套设备经省科技厅鉴定,技术水平达到“国内领先”已获,并获湖南省科技进步二等奖,并通过科技部中小企业创新基金与湖南省工业重点支撑项目验收。目前,该设备已经成功运用到国内近40条高速铁路与城际轨道的建设中。同时公司起重设备产品已经成功应用三一重工、中联重科、厦门港、长沙地铁,并出口印度。

公司的生产经营管理模式和生产运营已经形成“立足长沙、南北相辅、辐射全国”的格局,并与中铁、中交、中水、中建等国有建工集团及其下属分局、集团以及各省市的路桥建设公司等六十余家大型施工企业建立了稳定、良好的合作关系。

公司的目标是:在壮大生产规模,优化产品品质,提高创新能力,延伸产品链条的基础上,以全球性战略思路开疆拓土,诚信服务社会,执着追求卓越,使中铁五新集团成为客户首选的一流品牌制商。

安全员(质控/安防) 职位描述

职位描述:

1、贯彻有关安全生产法规、制度和标准,参与拟定、修订本单位的安全操作规程和安全生产规章制度,并监督检查执行情况;

2、制定车间安全活动计划,并组织实施;

3、负责员工安全思想、安全技术教育和培训、考核工作;

4、深入现场进行安全监督检查,制止违章指挥和违章作业,有权停止其工作,并报请领导处理;

6、督促检查员工正确使用劳动防护用品、器具

7、负责工伤事故处理,事故分析,统计。

任职要求 :

1、安全工程相关专业,三年以上同岗位工作经验;

2、对实施及推广6S有独到得见解及准则

3、有安全员证者优先。工作部门:集团分子公司安质部

薪资待遇:2000-2500元/月,提供住宿和生活补贴;有员工食堂:购买社保。

长沙赛普尔自动化工程设备有限公司

长沙赛普尔自动化工程设备有限公司是一家以自动化物流设备、节能环保设备和信息技术工程为主业,集项目规划设计、制造、安装为一体的国家级高新技术企业。公司致力于为世界500强企业和国内知名企业提供配套设备和全方位技术支持,历经十多年的奋斗历程,公司技术、经济实力不断增强,整体综合实力已颇具规模,成为湖南省著名企业。

公司座落在国家级长沙经济技术开发区内,拥有一支年轻化、知识化、专业化的中高级经营管理和技术研发队伍。公司自1998年创立以来,就与欧美和日韩等国家的成功企业建立了良好的协作关系,不断引进他们的先进技术、设备及经营管理模式,通过多年的学习和探索,形成了一整套符合国际标准和自身发展规律的综合管理体系,并通过了QES三体系认证(质量、环境、职业健康安全),保证了公司在人力资源、营销、设计研发、加工制造、安装调试、售后服务的系统运作中规范发展。在激烈的市场竞争中,赛普尔始终恪守“技术为先、信誉为本、服务至上”的经营思想,取得了飞速的发展,成为同行业的佼佼者。

公司积极响应国家人才引进政策,于2009年8月成功引进留美学习和工作十余年的钟汇才博士,并成功入选长沙市“313计划”和湖南省“百人计划”,现已成立了钟博士为首的赛普尔技术研发中心,中心拥有博士(博导)4名、硕士6名、高级工程师4名,致力于将物联网技术和交通物流、能源环保、自动化控制等紧密结合,并着重于这些领域中高新实用技术的研发和推广,公司已被评为市企业技术中心,现正申报省级企业技术中心。

长沙赛普尔节能环保科技有限公司是长沙赛普尔自动化工程设备有限公司旗下的一家以节能环保设备与系统工程为主业,集项目规划设计、制造、安装为一体的全资子公司。公司积极响应国家“十二五”节能减排政策,致力于提供合同能源管理项目服务,主要从事节能、减排、降耗、安防、环保等高科技节能产品的研发、设计、生产及销售。

在“十二五”计划之始,公司将继续秉承“诚信、务实、团结、奋进”的经营理念,坚持人才引进培养、技术引进吸收和产品创新开发相结合的战略方针,大力发展智慧物流、智慧环保、工业和自动化控制、数字工厂、智慧城市等产业,与时俱进,勇攀高峰,以全新的思想和尖端的技术,为社会提供最优质的产品和服务,力争成为物联网智慧产业的龙头企业并整体上市。

◆VIP客户 国家烟草专卖局 深圳三星视界有限公司

中国烟草总公司 珠海发电厂

中国烟草机械集团有限责任公司 湖南中粮可口可乐饮料有限公司

湖南中烟工业有限责任公司 长沙百事可乐饮料有限公司

湖南省烟草专卖局 九芝堂股份有限公司

湖北省烟草专卖局 湖南大学

博世汽车部件(长沙)有限公司 长沙理工大学

广汽长丰汽车股份有限公司 湖南辰泰电子信息技术有限公司

优美科富虹(湖南)有限公司 安全员(质控、安防)

职位描述

1、工作职责:

1.1、贯彻有关安全生产法规、制度和标准,参与拟定、修订本公司的安全操作规程和安全生产规章制度。

1.2、制定车间、工地的安全活动计划,并组织实践。1.

3、负责员工安全思想,安全技术教育和培训。1.4、深入工地现场进行安全监督检查。 1.

5、督促检查员工正确使用劳保用品。1.6、负责工伤事故的处理,分析统计。

1.7、了解企业安全法,熟悉ISO14001,18001,9000体系。1.

8、完成领导交办的其他工作。

2、任职要求:

2.1、26岁以上,机械、工程、安全专业。

2.2、2年以上安全管理工作经验,具有安全员岗位资质证书;2.

3、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正;

2.4、具有一定的协调、组织和沟通能力,具有一定的语言表达能力。2.

5、具有三体系内审员证书优先。

3、福利待遇:

2月试用期,转正后购买五险一金,享受国家法定节假日,带薪年假等福利。

永清集团

永清集团始创于1998年,专注于节能环保事业,从事大气、水、污水、固体废弃物处置、环保热电、土壤修复等领域的技术研发、环境咨询、项目投资、工程总包、工程设计、设备制造、设施运营及维护等业务。形成环境规划与咨询、项目咨询、投资、设计、建设、设备制造及设施运营完整的环保产业链,产业集群发展初具规模。集团下设湖南永清环保股份有限公司(已于深交所上市,股票代码:300187)、湖南永清水务有限公司、湖南永清机械制造有限公司、长沙潮立房地产开发有限公司等企业,拥有强大的技术实力、畅通的融资平台和优秀的项目管理及实施能力,得到了各级政府和业界的大力支持,是中国环保产业协会副会长单位和湖南环保产业协会会长单位,是湖南省《政府工作报告》点名支持做大做强的环保企业集团,也是湖南省环保领域唯一一家“双百”工程明星企业。

永清集团经过十多年的发展变革,依靠根植于企业本质的,对于生命的尊重和热爱,对于大自然的理解和珍惜,沉淀出不断探索和创新的企业精神,拥有了更加广阔的发展空间。永清人坚持不懈地实践和延拓“领先环保科技,创造碧水蓝天”的企业宗旨,实现企业与社会和谐发展,人与环境和谐共赢。

集团秉承“领先环保科技,创造碧水蓝天”的宗旨,以发展环保产业、创建两型社会为己任,立志五年突破百亿规模,做环保领域的持续领跑者,打造永续经营的环保综合性企业集团。

“碧水蓝天,共创和谐”,永清环保本着对人的关爱,对人与自然的关注,对社会发展与进步的关心,坚持“做精产品,做深行业”的精神,促进经济社会和企业自身可持续发展的有机结合,自主与集成创新相结合,用新经济思维造就永清环保巨人!

为满足公司业务发展需求,现就以下岗位面向社会公开招聘。我们诚挚地欢迎各管理与工程技术精英的加盟,相信共享成果的喜悦和自豪将属于我们永清人!

薪资福利: ①、随着公司发展壮大公司不断丰富员工薪酬待遇,如:有竞争力的薪资、多样化的激励、五险一金、节 假日及生日福利、工作餐补、双休等。

②、核心高端人才享受丰厚的持股计划,控股子公司的成功上市已造就若干个千万、百万富翁。

③、制造公司为员工提供宿舍。

培训体系:

公司重视员工培训和员工成长,培训体系日益完善,涵盖了专业技能、企业文化、制度、营销、职业素质、员工晋升、管理知识等培训,并对员工自我研修、职业资格获取等提供支持和补贴。公司拟制定核心员工和高管成长计划,采取MBA、出国考察等外训方式,为员工的进一步发展提供良好的平台。待时机成熟公司会成立永清工商管理学院(企业大学)。

双晋升通道:

管理岗:职员→专责→主管→经理→总监→副总→CEO 技术岗:技术员→工程师→主任工程师→技术经理(项目负责人)→总工程师→首席科学家

永清招聘日:

时 间:逢周五8:30-12:00,可接受求职者来访洽谈。

应聘地点:集团人力资源中心:长沙市芙蓉中路二段111号华菱大厦18楼

应聘流程:

简历投递→简历筛选→电话沟通及预约→资格审查→初试→用人部门复试→领导终试→背景调查→入职体检→培训上岗

集团地址:

地 址:湖南长沙芙蓉中路二段111号华菱大厦18楼 传真:0731-84433609 电 话:0731-85540009 联系人:人力资源中心 邬先生 集团网站:http://www.daodoc.com/ 招聘邮箱:hryonkergroup@126.com

分公司地址:

①、湖南永清环保股份有限公司 地 址:湖南长沙芙蓉中路二段80号顺天财富中心17楼 传 真:0731-84429029 电 话:0731-84413867 联系人:人力资源部 曹先生 邮箱:hryonker@126.com 网址:http://www.daodoc.com

②、湖南永清水务有限公司

地 址:湖南长沙芙蓉中路二段111号华菱大厦18楼 传 真:0731-84880773 电 话:0731-85540009 联系人:人力资源部 粟先生 邮箱:hryonker_sw@126.com

③、湖南永清机械设备制造有限公司

地 址:湖南省长沙国家生物产业基地(浏阳生物医药园东园) 传 真:0731-84659808 电 话:0731-84659808 联系人:人力资源部 肖小姐 邮箱:hryonker_zz@126.com 网址:http://www.daodoc.com/

温馨提示:

①、我集团招聘信息正式发布网站:湖南人才网、智联招聘、前程无忧、环保英才网、中国水网、电力英才网、永清集团官方网站。

②、投递简历后,公司会在3个工作日内进行资格审查,合格人选将及时邀约。 ③、乘车路线:

浏城桥站:

9、10

2、1

12、1

16、

317、36

8、40

2、1

39、124;制造基地:

汽车东站直接乘坐长沙-浏阳大巴至公司门口下车即可。 ④、应聘请携带:

求职简历一份;身份证、毕业证、学位证、资质相关证书的原件及复印件。

实习安全工程师(建筑装修、市政建设)

职位描述

1、认真贯彻执行国家有关安全的政策、法令、规章制度及行业有关规定,协助项目经理搞好施工中的安全监察工作;

2、协助现场项目经理,完善安全管理体系、并监督体系的运转;

3、深入现场掌握施工动态、针对存在问题及时提出建议或措施,经批准后督促执行,有权纠正和制止违章作业人员。对危及人身安全的施工有权指令先行停止工作、并报告项目经理处理。

4、参加单位工程及重大施工项目施工方案和施工组织设计中安全施工措施、以及危险性作业安全措施的审查工作、并检查其执行情况,对安全工作票进行审查;

5、协助项目经理参加安全大检查,对检查出的问题,按“三定”原则督促整改,及时检查并将处理情况报告领导。

6、督促施工单位按国家规定做好安全防护用品、用具的定期检查、鉴定及个人防护用品及时发放和合理使用。

7、协助项目经理做好安全统计、分析、上报工作。

8、定期召开各施工单位安全员参加的安全例会,并做好会议记录

9、应届毕业生优先

第16篇:安全员

安全员守则

一、主要职责

一、持证上岗,主动组织排查各类有关安全隐患,并制定合理方案或填写排查记录。研究本部门主要安全问题,在思想上统一安全责任,认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性,确保本部门顺利实行安全生产工作。

二、定期日常安全管理培训,建立控制、完善公司突发性事故制度,参与编制事故应急救援和演练工作,特别在重大节日、重大假期进行中。

三、定责定片管理,做到在开工前,对环境设备排查,消除重大安全隐患,做好交接责任、组织、制度、防范措施落到实处。

四、制定对生产部门人员有关安全作业教育作业文件,定时排查 ,全面履行安全职责,确保员工无违法犯罪。

五、积极开展创建“文明施工”活动的宣传,使人人知晓创建活动和积极参加。

六、巡查有毒有害危险品管理,实验室要对化学物品严格管理,做到“五双”严格手续,定期排查,账物相符。

七、对于安全员不定时巡查或防范工作不重视、发生重大事故不及时报告的,班组管理干部有权越权上报主管部门,安全员要承担相应处罚责任。

八、负责跟班中的安全生产隐患的排查治理,排查现场管理中存在各项不安全因素,参与及时整改和查验。

九、配合管理人员和相关作业人员完成指定任务,听取群众反馈。带动全员参与安全工作,充分发挥群众安全员(群安员)的作用,积极开展群安员活动。

二、责任

一、服从管理,严格执行安全管理制度及法律、法规及各岗位现场巡查流程管理,负责井下各施工班组在日常生产中的安全措施整改和现场安全排查落实情况,发现问题要及时进行与带班区长交底和向安全部长汇报工作

二、安全员要认真仔细地做好井下各水平生产过程中的现场巡查。对天井、采场、沿脉等做到安全隐患排查到位,巡查记录到位,现场整改到位。

三、日常监理巡查中,要对现场安全防护、道路运输、风水管道、支护挂网、机械设备、电器线路、通风防尘、敲帮问顶、防火防爆等,是否有安全隐患,做好排查交接记录。如发现施工现场存有不安全隐患,应及时改进,并对改进后的设施填写改进查验记录。对不能改进的直接报请安全主管负责人处理。

四、正确填报施工现场安全排查情况的交接班记录,及时运作好安全信息卡的实施反馈。定期写出安全生产情况的分析报告。

五、正确处理一般性安全应急措施和安全事故。并按照规定进行工伤事故的登记和组织紧急救援工作。

六、定时对施工现场进行安全巡查、排查、讨论指导。杜绝“三违”人和事,确保安全为天。

七、积极配合当班中安全检查小组的全面安全排查工作,并将本人现场发现的安全问题一一叙述清楚,汇总限期落实整改并对整改质量完成的优劣,负责任。

八、对所履行的职责因现场监督不力、巡查不到位、措施整改和落实不力、制度执行不力、应急处理不力及违章违纪等造成的安全、设备故障、影响生产、人才或经济损失应负主要责任,扣除绩效应予追究。

三、工作内容

1、按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,服务大局,认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。

2、调查研究生产中的重大不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并贯彻执行,负责整改查验。

3、做好安全知识培训宣传和点检管理提醒工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收,看守和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。

4、制订违章作业条例和控制违章作业,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权提醒并暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。

5、在施工现场发生重伤以上事故时,应赴现场组织抢救,保护现场,并及时上报事故情况,进行工伤事故统计、分析和报告,按“四不放过”原则参与事故调查处理。

第17篇:安全员

名词解释及概念

1.安全:指没有危险,不出事故,人不受伤害,平安健康,物不受损伤,完整无损。

2.劳动保护安全:指消除生产过程中危机人生安全和健康的不安全环境,不安全设备和设施,防 止伤亡事故和职业危害,保障劳动者在生产过程中的安全与健康的总称。

3.安全生产:指消除或控制生产过程中的危险,有害因素,保障人生安全健康,设备完好无损及生产顺利进行。4.三不伤害:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害

5.国家行政法规:由国务院制定和发布的各类条例,办法,规定,实施细则,决定等。6.地方性法规:由具有立法权的地方人民代表大会及常务委员会制定和发布。 7.部门规章:由国务院所属各部委制定,部委行政首长签署命令予以公布。

8.标准规范:以国家标准名义发布的安全生产标准,是为了适应国家法律和行政法规而建立 的技术性法规。 9.建筑许可制度:包括施工许可和从事建筑活动的单位和个人的资格许可。

10.建筑工程发包:指建设单位或者招标代理单位通过招标方式将建筑工程的全部或者部分交由他人承包,并支付相应费用的行为。

11.安全生产管理:是企业管理的重要组成部分,是为保证施工生产顺利进行,防止伤亡事故和职业病,实现安全生产而采取的各种对策和措施的总称。要实现安全生产,企业必须抓住五个要素。建设安全文化,遵守安全法规,落实安全责任,注重安全科技,保证安全投入。

12.三宝:安全帽,安全带,安全网。

13.劳动保护:在生产过程中为保护劳动者的安全与健康,改善劳动条件,预防工伤事故和职业危害,实现劳逸结合,加强女工保护等所进行的一系列技术措施和组织管理措施。劳动保护是安全技术,劳动卫生,个人保护工作的总称。 14.高处作业:凡在坠落高度基准面2m以上有可能坠落的高处进行的作业。

15.基础高度:以作业位置为中心,6米为半径,划出一个垂直于水平面的柱形空间,此柱形空间内最低处与作业位置间的高度差。

16.可能坠落范围:作业位置为中心,可能坠落范围半径为半径划成的与水平面垂直的柱形空间。17.高处作业的作业高度:作业区各作业位置至相应坠落高度基准面的垂直距离的最大值。

18.洞口作业:指洞与孔边口旁的高处作业,包括施工现场及通道旁深度在2米及2米以上的桩孔,人孔,沟槽与管道,孔洞等边沿上的作业。

19.四口:楼梯口,电梯井口,预留洞口,井架通道口。

20.悬空作业:施工现场,高度在2米及2米以上,周边临空状态下进行作业。21.交叉作业:凡在上下不同层次,处于空间贯通状态下同时进行高处作业。

22.触电:人体是导电体,当人体接触到具有不同电位的两点时,产生电位差,在人体内形成电流,电流通过人体就是触电。23.燃烧的类型:闪燃,着火,自然。

24.着火:可燃物质在火源的作用下能被点燃,并且火源移去后仍能保持继续燃烧的现象。25.自燃:可燃物质受热升温而无需明火作用就能自行燃烧的现象。

26、知情权:有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。

27、事故应急救援:在发生事故时,采取的消除、减少事故危险和防止事故恶化,最大限度降低事故损失的措施。填空

1.危险:指人和物易于受到伤害或损害的一种状态;

2.安全生产:除了对直接生产过程的控制外,还包括劳动保护和职业卫生;

3.安全工作:为了达到全生产目标而进行的系统性管理活动,由源头管理、过程控制、应急救援和事故查处四个部分;

4.两个主体:政府是安全生产的监管主体,企业是安全生产的责任主体。

5.两个责任制:安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法人代表人负责制。6.安全生产基本方针:“安全第

一、预防为主、综合治理”。

7.行政法规、地方性法规、部门规章以及规范性文件都是法律的具体化或必要补充。

8.《建筑法》于1997年11月1日第八届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过,自1998年3月1日起实施。9.建筑工程从业资格证件,严谨出卖、转让、出借、涂改、伪造。违反上述规定的,将视具体情节,追究法律责任。 10.“三同时制度”,劳动法还强调劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主题工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

11.屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外面墙的防渗漏,为5年。12.安全生产管理制度可分为政府部门的监督管理制度和企业的责任制度。 13.公司级的安全培训教育时间不得少于15学时。

14.施工现场必须采用封闭墙围,高度不得小于1.8m;车站广场设置的围栏高度不得低于2.5m,其他路段设置的围栏不得低于1.8m

15.宿舍内应保证有必要的生活空间,室内净高不得小于2.4m。通道宽度不得小于0.9m,每间宿舍居住人员不得超过6人。 16.按施工区域、层次划分动火级别,必须具有“二证一器一监控”,即:焊工证、动火证、灭火器、监护人。 17.施工现场入口“五牌一图”:工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、消防保卫牌、安全生产牌、文明施工牌、施工现场总平面图。标志牌规格:宽1.2m,高0.9m,底边距地面1.2m。

18.一般伤亡事故在24小时以内,重大和特大伤亡事故在2小时以内报到主管部门。19.按国务院75号令规定,事故处理当在90日内结案,特殊情况不得超过180日。 20.起火的三个条件:可燃物、助燃物、点火源。

21.挖孔深度超过10m后,要不断送风,风量不小于25L/s.

22.模板及其支架的设计要求:有足够的承载能力、刚度、稳定性,能承受新浇筑混凝土的自重、侧压力和施工工程产生的荷载及风荷载。构造应简单,装拆方便,便于钢筋的绑扎、安装和混凝土的浇筑、养护等要求。 23.人工拆除建筑墙体时,严禁采用掏掘或推到的方法。

24.机械拆除建筑时,应从上至下,逐层分段进行;应先拆除非承重结构,在拆除承重结构。 25.塔基基础钢筋混凝土的强度至少达到设计值的80%。 26.塔基后臂与相邻建筑物之间的安全距离不少于50cm。 27.禁止使用倒顺开关作为卷扬机的控制开关。

28.物料提升机的稳定性能,取决于提升机的基础、附墙架、揽风绳及地锚。

29.提升机高度在20cm以下时,揽风绳不少于1组(4——8)根,提升机高度在21——30cm时,不少于两组。30.风力达6级以上,应停止使用升降机,并将吊笼降至地面, 31.升降机应按规定单独接地保护和避雷装置。

32.装有液化石油的气瓶,严禁运输距离超过50公里。33.瓶内气体不得用尽,必须留有0.1——0.2MPa的余压。

34.压桩时,非工作人员应离机10m以外,起重机的起重臂下,严禁站人。35.当气温降至5℃以下时,管道、水泵、机内均应采取防冻保温措施。 36.装有轮胎的机械,转移时拖行速度不得超过15Km/h。

37.切断短料时,手和切刀之间保持在150mm以上,如手握端小于400mm,应采用套管或夹具将钢筋短头压住火夹牢。38.施焊现场10m范围内,不得堆放油类、木材、氧气瓶、乙炔发生器等易燃、易爆物品。

39.氧气橡胶软管应为红色,工作压力应为1500kpa,乙炔橡胶软管为黑色,工作压力应为300kpa,新橡胶应经压力试验,未经试验或代用品及变质、老化、脆裂、漏气及沾上油脂的胶管均不得使用。

40.点燃焊(割)炬时,应先开乙炔阀点火,再开氧气阀调整火。关闭时,应先关闭乙炔阀,再关闭氧气阀。 41.冬季在露天施工,当软管和回火防止器冻结时,可用热水或在暖气设备下化冻。严禁用火焰烘烤。 42.多机作业时,其间距不得小于5m,前后间距不得小于10m。 43.夯机前进方向和夯机四周1m范围内,不得站立非操作人员。

44.使用直爬梯作业时,高度以5m为宜,超过7m时,应加设防护笼,超过8m时,必须设置梯间平台。45.电梯井内应每隔两层并最多隔10m设一道安全网。

46.边长在150cm以上的洞口,四周设防护栏杆,洞口下张舍、设安全平网。

47.支设高度在三米以上的柱模板,四周应设斜撑,并应设立操作平台。低于三米可使马凳操作。 48.操作平台的面积不应超过10㎡,高度不超过5m。

49.脚手架可能发生的安全事故有:高处坠落、物体打击、触电、雷击。50.密目式安全网用于立网,其构造:网目密度不低于2000目/1000cm²。

51.操作作业脚手架,分结构作业脚手架和装修作业脚手架。架面施工荷载标准值3KN/㎡和2KN/㎡.52.纵向水平杆宜设置在立杆内侧,其长度不小于3跨。

53.主节点是指立杆、纵向水平杆、横向水平杆三杆紧靠的扣接点。54.作业层脚手架板应铺满、铺稳,离开墙面120——150mm。

55.脚手架平铺必须设两根横向水平杆,脚手板外伸长130——150mm,两块板外伸长度的和不得大于300 mm。 56.脚手板搭接铺设时,街头必须支撑在横向水平杆上,搭接长度不大于200mm,伸出长度不小于100mm。 57.脚手架底层步距不大于2m。

58.立杆顶端宜高出女儿墙上皮1m,高处檐口上皮1.5m。

59.对高度24m以上的双排脚手架,必须采用刚性连墙件与建筑物可靠连接。60.连墙件必须采用可承受拉力和压力的构造。

判断题

《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》

1、企业法人代表、项目经理每年不少于30学时;

2、专职管理和技术人员每年不少于40学时;

3、其他管理和技术人员每年不少于20学时;

4、特殊工种每年不少于20学时;

5、其他职工每年不少于15学时;

6、待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训;

7、新工人的公司、项目、班组三级培训教育时间分别不少于

15、

15、20学时。工程建设重大事故分类

A、重大伤亡事故:一次事故死亡1——2人; B、特大伤亡事故:一次事故死亡3人以上。

1、一级:死亡30人以上,经济损失300万元以上;

2、二级:死亡10人以上29人以下,100万元以上不满300万元;

3、三级:死亡3人以上9人以下,重伤20人以上,30万元以上不满100万;

4、四级:2人以下,重伤3人以上19人以下,10万以上不满30万。

1、严禁用温度超过40℃的热源对气瓶加热。

2、永久气体气瓶的剩余压力应不小于0.05MPa,液化气体气瓶应留有不少于0.5%——1.0%规定充装量的剩余气体。

3、冬季气瓶严禁火烤和沸水加热,只可用40℃以下的温水加热。

火灾等级

1、特大火灾:死亡10人以上;重伤20人以上;死亡、重伤20人以上;受灾50户以上;直接财产损失100万以上;

2、重大火灾:死亡3人以上;重伤10人以上;死亡、重伤10人以上;受灾30户以上;直接财产损失30万以上;

简答题

1、什么是安全生产管理?是指建设行政主管部门、建设安全监督机构、建筑施工企业及有关单位对建设工程生产过程中的安全,进行计划、组织、指挥、控制、监督等一系列的管理活动。

2、安全生产形势严峻的原因?(1)安全生产投入严重不足。我国社会生产力总体水平较低,生产经营单位存在生产条件差、安全技术设备陈旧落后、安全投入少、“欠账多”的状况;(2)安全生产意识淡薄。一是一些地方和企业负责人受经济利益驱动,只顾追逐经济政绩和经济效应,忽视安全生产;二是从业人员安全素质不能适应需要;(3)安全文化基础薄弱;(4)安全生产法制不健全;

3、安全生产管理体制是什么?(1)政府监管与指导。国家安全生产综合监管和专项监察相结合,各级职能部门合理分工、相互协调,实施“监管—协调—服务”三位一体的行政执法系统;(2)企业负责与保障。企业全面落实生产过程安全保障的事故防范机制,严格遵守《安全生产法》等安全生产法规要求,落实安全生产保障;(3)员工权益与自律;(4)社会监督与参与。形成工会、媒体、社区和公民广泛参与监督的“社会监督体制”;(5)中介支持与服务。与市场经济体制相适应,建立国家认证、社会咨询、第三方审核、技术服务、安全评价等功能的中介支持和服务机制。

4、安全生产的七项基本法律制度:(1)安全生产监督管理制度(2)生产经营单位安全保障制度(3)从业人员安全生产权利义务制度(4)生产经营单位负责人安全责任制度(5)安全中介服务制度(6)安全生产责任追究制度(7)事故应急救援制度和处理制度。

5、安全生产的四种监督方式:(1)工会民主监督(2)社会舆论监督(3)公众举报监督(4)社区报告监督。

6、物的不安全状态的类型有:(1)防护等装置缺乏或有缺陷(2)设备、设施、工具、附件有缺陷(3)个人防护用品用具缺少或有有缺陷(4)施工生产场地环境不良。

7、管理上的不安全因素:(1)技术上的缺陷(2)教育上的缺陷(3)生理上的缺陷(4)心理上的缺陷(5)管理工作上的缺陷(6)教育和社会、历史上的原因造成的缺陷。

8、预防事故可采取的方式:(1)约束人的不安全行为:①建立安全生产责任制度;②建立安全生产教育制度;③执行特种作业管理制度(2)消除物的不安全状态:①安全防护管理制度;②机械安全管理制度;③临时用电安全管理制度;(3)同时约束人的不安全行为、消除物的不安全状态;(4)采取隔离防护措施。

9、安全生产十大禁令:(1)严禁穿木屐、拖鞋、高跟鞋及不带安全帽人员进入施工现场;(2)严禁一切人员在提升架、提升机的吊篮下或吊物下作业、站立、行走;(3)严禁非专业人员私自开动任何施工机械及驳接、拆除电线、电器;(4)严禁在操作现场(包括车间、工地)玩耍、吵闹和从高处抛掷材料、工具、砖石、砂浆等一切物件;(5)严禁土方工程的偷岩取石及不按规定放坡或不加支撑的深基坑开挖施工;(6)严禁在不设栏杆或无其他安全措施的高空作业;(7)严禁在未设安全措施的同一部位上同时进行上下交叉作业;(8)严禁带小孩进入施工现场作业;(9)严禁在接近高压电源的危险区域进行冒险作业及不穿绝缘鞋进行机动水磨石等作业,严禁用手直接提拿灯头;(10)严禁在有危险品、易燃易爆品德场所和木工棚、仓库内吸烟、生火。

10、分包单位安全生产责任:(1)分包单位行政领导对本单位的安全生产工作负责,认真履行承包合同规定的安全生产责任;(2)认真贯彻执行国家和当政府有关安全生产的方针、政策、法规、规定;(3)服从总包单位安全生产的指挥,执行总包单位有关安全生产的规章制度;(4)及时向总包单位上报伤亡事故,并按承包合同的规定调查处理伤亡事故。

11、安全教育的分类:(1)安全法制教育;(2)安全思想教育;(3)安全知识教育;(4)安全技能教育;(5)事故案例教育。

12、经常性教育的主要内容:(1)安全生产法规、规范、标准、规定;(2)企业及上级部门的安全管理新规定;(3)各级安全生产责任制及管理制度;(4)安全生产先进经验介绍,最近的典型施工教训;(5)施工新技术、新工艺、新设备、新材料的使用及有关安全技术方面的要求;(6)最近安全生产方面的动态情况;(7)本单位近期安全工作回顾、讲评等。

13、安全教育的形式:(1)会议形式。如安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等;(2)报刊形式。订阅安全生产方面的书报杂志,企业自编自印的安全刊物及安全宣传小册子;(3)张挂形式。横幅、标语、标志;(4)音像制品。电视录像片、磁带;(5)固定场所展示形式;(6)文艺演出形式;(7)现场观摩演示形式。

14、防治水污染:(1)产生水污染的施工环节:

1、桩基施工、基坑护壁施工过程的泥浆;

2、混凝土搅拌机械、模板、工具的清洗产生的水泥浆污水;

3、现浇水磨石施工的水泥浆;

4、油料、化学容积泄露;(2)水污染的防治:

1、施工现场应设置排水沟及沉淀池,现场废水不得直接排入市政污水管网和河流;

2、现场存放的油料和化学溶剂等应有专门的库房,地面应进行防渗漏处理;

3、食堂应设置隔油池,并应及时清理;

4、厕所的化粪池应进行抗渗处理;

5、食堂、淋浴间的下水管线应设置隔离网,并与市政水管线连接,保证排水通畅。

15、正确应对“突发事件”的素质:建筑施工安全生产形势千变万化,及时安全管理在严格,手段再到位,网络在健全,都有不可预测的风险。作为基层安全员,还必须树立“反应敏捷”的意识,不论在何时、何地、遇到任何人,事故发生后都能迅速反应,及时处理,把各种损坏降低到最大限度。目前,因事故处理不及时、不果断而造成的人员伤亡、设备损坏,或是扩大事故后果的教训时有发生。因此,安全月必须具备突发事件发生时临危不乱的应急处理素质。

16、重大事故书面报告的内容:(1)事故发生的时间地点、地点、工程项目、企业名称;(2)事故发生的简要经过、伤亡人数和直接经济损失;(3)事故发生原因的初步判断;(4)事故发生后采取的措施及事故控制情况;(5)事故报告单位。

17、清理事故现场:应在调查组确认无可取证,并充分记录及经有关部门同意后,方能进行。任何人不得借口恢复生产,擅自清理现场,掩盖事故真相。

18、什么情况停止享受工伤保险待遇?(1)丧失享受待遇条件的;(2)拒不接受劳动能力鉴定的;(3)拒绝治疗的;(4)被判刑正在收监执行的。

19、事故应急救援预案编制的原则:(1)目的性原则;(2)科学性原则(3)实用性原则(4)权威性原则(5)从重、从大的原则(6)分级原则。

20、人工挖孔桩基本作业条件:(1)宜在无水或少水的密实土层或岩层中进行;(2)挖孔孔径不得过小,孔壁支护后的净孔径不得小于0.8;(3)挖孔深度不超过40m;(4)作业人员宜选用年轻力壮、身体健康且经过人工挖孔安全技术培训合格的人员持证上岗。凡患有精神病、高压病、心脏病、癫痫病、聋哑人等均不能参加挖孔作业。

21、拆除工程前上报资料内容:(1)施工单位资质登记表;(2)拟拆除建筑物、构建物及可能危及毗邻建筑的说明;(3)拆除施工组织方案或安全专项施工方案;(4)堆放、清楚废弃物的措施。

22、地面进口处防护棚:施工升降机安装完毕时,应及时搭设地面出入口的防护棚。防护棚搭设的材质选用普通脚手架钢管、防护棚长度不应小于5m,有条件的可与地面通道防护棚连接起来,宽度不应小于升降机底笼最外部尺寸,其顶部材料可采用50mm厚木板或两层竹笆,上下竹笆间距不应小于600mm。

23、单排脚手架的横向水平杆不应设置在:(1)设计上不允许留脚手眼的部位;(2)过梁上与过梁两端程60°角的三角形范围内,过梁净跨度1/2的高度范围;(3)宽度小于1m的窗间墙;(4)梁或梁垫下及其两侧各500mm的部位;(5)砖砌体的门窗洞口两侧200mm和转角处450mm的范围内,其他砌体的门窗洞口两侧300mm和转角处600mm的范围内。

24、作业层、斜道的栏杆和挡脚板搭设符合规定:(1)栏杆和挡脚板均应搭设在外立杆的内侧;(2)上栏杆上皮高度为1.2m;(3)挡脚板高度不小于180mm;(4)中栏杆应居中设置。

25、脚手架铺设符合规定:(1)脚手架板应铺满、铺稳,离开墙面120——150mm;(2)采用对接或搭接时均应符合规定。脚手板探头应用直径3.2mm镀锌钢丝固定在支承杆件上;(3)在拐角、斜道平台口处的脚手板,应与横向水平杆可靠连接,防治滑支;(4)自顶层作业层的脚手板下计,宜每隔12m满铺一层脚手板。

26、脚手架检查与验收:(1)脚手架及其地基基础应在下列阶段进行检查与验收:

1、基础完工后及脚手架搭设前;

2、作业层上施加荷载前;

3、每搭设完10——13m高度后;

4、达到设计高度后;

5、遇有6级大风和大雨后;寒冷地区开冻后;

6、停用超过一个月。(2)进行脚手架检查验收根据以下技术文件:

1、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》;

2、施工组织设计及变更文件;

3、技术交底文件;(3)脚手架使用中,定期检查的项目:

1、杆件的设置和连接,连墙件、支撑、门洞架等的构造是否符合要求;

2、地基是否积水,底座是否松动,立杆是否悬空;

3、扣件螺栓是否松动;

4、高度在24m以上的脚手架,其立杆的沉降与垂直度的偏差是否符合高度;

5、安全防护措施是否符合规定;

6、是否超载。

27、施工期间不得拆除的杆件:(1)交叉支撑,水平架;(2)连墙件;(3)加固杆件:如剪刀撑、水平加固杆、扫地杆、封口杆等;(4)栏杆。

第18篇:安全员

2010年度建筑企业专业技术管理人员岗位考试《专业知识及实物》科目考试大纲(安全员)

一、专业基础知识

(一) 建筑材料

1.普通混泥土组成、强度等级、工艺特性;2.建筑沙浆种类、组成材料、工艺特性; 3.建筑钢材种类、应用和连接方法; 4.砌体材料种类和应用; 5.防水、绝热材料种类及应用 6.装饰装修材料种类和应用; 7.防火、防腐材料种类及应用。

(二) 建筑构造与施工图识读

1.建筑构造;浅基础的类型及构造,墙体、窗台、明沟、散水、门、窗、檐口、天沟、楼地面、楼梯构造;高层建筑的定义和分类。

2.施工图识读:建筑施工图、结构施工图、常规机械设备及建筑电气图例。3.建筑防火:建筑物构件的燃烧性能、耐火极限和耐火等级,防火设计的主要内容。

(三) 建筑力学和建筑构造

1.结构杆件的基本受力形式,建筑结构的梁、板、柱、墙的受力特征;2.建筑结构的类型和体系。

二、安全生产技术

(一) 土方工程

1.土的分类,开挖方式和方法;

2.土壁支撑方式;支护结构类型、特点和施工工艺; 3.施工降排水方法;

4.基坑施工主要存在的安全问题及施工操作安全措施;5.深基坑施工的安全监控。

(二) 模板工程

1.模板材料,模板加工、安装及拆除要求;2.模板的管理与维护;

3.模板工程主要存在的安全问题及安全技术措施;4.高支模施工的安全监控。

(三) 起重吊装工程 1.常用的起重机具(械); 2.常用的索具和吊具; 3.起重吊装的安全技术。

(四) 拆除工程

1.拆除工程施工前的准备工作;

2.人工拆除、机械拆除、爆破拆除安全施工管理及安全防护措施。

(五) 建筑机械(具)

1.主要工种机械(具)类型,检查验收和使用要求;

2.施工垂直运输机械的种类、构造、安全保护装置,以及按拆、使用、检测、验收、备案登记和维护保养要求;

3.施工起重运输机械安装、运行、拆卸的安全监控。

(六) 脚手架工程

1.脚手架的种类;扣件式钢管脚手架构造及配件质量检验; 2.扣件式钢管脚手架的搭设验收、使用与拆除安全注意事项; 3.悬挑式脚手架、附着式升降脚手架施工安全监控。

(七) 高处作业

1.高处作业定义、分级及安全防护技术措施;2.临边、洞口防护要求;安全“三宝”的使用规定; 3.攀登与悬空作业要求;操作平台和交叉作业要求

(八) 临时用电

1.施工现场临时用电规范化管理要求,安全用电和电气防火措施;

2.TN-S系统,三级配电二级保护,一机一闸一漏一锁,接地和配电装置,配电线路敷设,用电设备和照明的使用。3.外电防护和防雷措施。

(九) 焊接工程

1.电焊机的使用常识及安全要点;2.各类气瓶的安全堆放和储存安全措施; 3.焊炬和割炬安全使用。

(十) 施工现场和防火 1.起火具备的三个条件;

2.施工现场的消防方式、施工过程重点部位的防火安全措施;3.现场消防管理责任制,火灾险情的报告与处置方式。

(十一)季节性施

冬期、雨季施工的安全技术措施。

(十二)职业健康安全

1.建筑业存在的职业病,职业伤害事故分类, 2.防尘、防毒、弧光辐射、紫外线和防暑降温措施;

三、安全生产管理

(一) 建筑工程安全管理基本知识

1.施工生产特点,危险源识别公示,五大伤害,安全隐患、安全评价和控制对策;2.安全管理基本制度,安全 3.安全员的基本岗位职责。

(二) 施工现场的安全控制

1.安全措施计划和安全专项施工方案内容,及实施监督、检查;2.作业班组的安全技术交底、安全教育培训和人员资格的审查: 3.施工作业安全检查内容、方法和评价;

4.处置违章作业和安全隐患,监督整改措施的落实;5.防护用品、劳保用品和施工设施的安全验收; 6.安全资料的内容、编制整理; 7.文明施工和环境保护的要求

(三) 安全事故处理 1.安全事故处理的原则; 2.安全事故处理程序;工伤认定。

四、参考书目

1.建筑工程专业高职、高专系列教材;

2.住房与城乡建设部工程质量安全监管司:〈建筑工程安全生产法律法规〉、〈建筑工程安全生产管理〉、〈建筑工程安全生产技术〉(第二版) 中国建筑工业出版社

保证体系,安全管理程序;

第19篇:安全员

2011年4月份安全员岗位考试试题

姓名

性别

身份证号

分数

一.选择题(每小题的四个选项中有一个选项是正确的,请将正确选项的编号写在括号内,每小题2分,共60分)

1.事故隐患处理的“五定原则”不包括(

)。

A.定整改完成单位;B.定整改责任人;C.定整改措施;D.定整改完成时间 2.安全员的职责中不包括( )。

A.组织编制安全技术措施;B.落实施工组织设计中的各项安全技术措施; C.经常进行安全检查,消除事故隐患; D.对员工进行安全技术和安全纪律教育 3.三级安全教育中的“三级”不包括( )。 A.企业;B.项目经理部;C.劳务分包单位;D.班组 4.关于安全技术措施的针对性,下列各项中错误的是( )。 A.应针对不同工程的特点可能造成的施工危害,从技术上采取措施; B.应针对不同的施工方法制定相应的安全技术措施; C.应针对不同的工人制定相应的安全技术措施; D.应针对季节性施工的特点,制定相应的安全技术措施

5.安全检查评分的合格标准是,保证项目分值均应达到规定得分标准,检查评分汇总表的分值应在( )分以上。 A.60;B.70;C.80;D.90 6.对遭受职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用( )。

A.由劳动者本人承担;B.由用人单位承担;C.由保险公司承担;D.由人民政府承担 7.关于焊接作业的防护措施,下列各项中错误的是( )。

A.分散焊接点可设置移动式锰烟除尘器;B.集中焊接场所可采用机械抽风系统; C.在容器内焊接时,容器应有进、出风口,设通风设备; D.在密闭容器内施焊时,应向容器内输氧,以防工人缺氧窒息 8.安全带使用( )后,应按批量购入情况抽检一次。 A.半年;B.一年;C.两年;D.三年 9.防噪声效果最好的是( )。

A.防噪声耳塞;B.防噪声耳罩;C.防噪声头盔;D.防噪声器

1 10.施工现场汽车单行道的宽度应≥( )m。 A.3; B.3.5; C.4; D.4.5 11.施工供电线路应架设在道路一侧,距建筑物应大于( )m。 A.1.0; B.1.2; C.1.5; D.1.8 12.对于渗透系数较小的饱和粘性土,人工降低地下水位应采用( )。 A.轻型井点;B.喷射井点;C.电渗井点;D.深井井点

13.施工现场消火栓应布置在明显并便于使用的位置,间距不大于( )m。 A.50; B.75; C.100; D.150 14.扣件式钢管脚手架的剪刀撑每道宽度不应小于4跨,且不应小于( )m。 A.4; B.5; C.6; D.7 15.直接引起坠落的客观因素分为九类,其中不包括( )。

A.阵风风力5级;B.气温低于10℃;C.自然光线不足,能见度差;D.抢救突然发生的各种灾害事故

16.楼板上边长为50~150cm的孔口防护措施是( )。 A.设坚实盖板并能防止挪动移位;B.设置固定盖板; C.设置钢管扣接的网格并满铺脚手板;D.搭设维护架

17.被拆除建筑面积小于等于( )m2的拆除工程,应编制安全技术方案。 A.300;B.500;C.1000;D.2000 18.在特别潮湿的场所内工作的照明电源电压不得大于( )V。 A.50;B.36;C.24;D.12 19.关于爆破拆除法的警戒起爆,下列各项中错误的是( )。 A.由安全员根据设计的警戒点、警戒内容组织警戒人员; B.由项目经理指挥,安全员协助清场,警戒人员到位; C.零前五分钟发出预备警报,开始警戒,安全员接雷管; D.零前1分钟发出起爆警报、起爆器充电

20.使用行灯,必须采用小于或等于( )V的安全电压。 A.50;B.36;C.24;D.12 21.不能作为火线的电线颜色是( )。 A.黄色;B.绿色;C.黑色;D.红色 22.氧气瓶、乙炔瓶工作间距不小于( )m。 A.3;B.4;C.5;D.6

2 23.工地宿舍内住( )人以上必须设置不少于两处的安全门。 A.20;B.40;C.60;D.80 24.按照文明施工要求,在车站广场的工地设置的围挡,其高度不得低于( )m。 A.1.5;B.1.8;C.2.0;D.2.5 25.按照文明施工要求,进入施工现场的工作人员应整齐佩戴( )。 A.身份证;B.工作证;C.工作卡;D.职务卡

26.安全检查评分的优良标准是,保证项目分值均应达到规定得分标准,检查评分汇总表的分值应在( )分以上。 A.60;B.70;C.80;D.90 27.关于施工单位对职业病防护的责任,下列各项中错误的是( )。

A.应建立健全职业病防治责任制;B.创造符合职业卫生标准的工作环境;C.当无法创造符合标准的工作环境时,应对工人给予合理的补偿;D.对本单位产生的职业病危害承担责任

28.安全事故发生以后,首先要做的工作是( )。

A.抢救伤员;B.保护设备安全;C.事故报告;D.事故调查 29.塔吊临近高压线,应( )。

A.设防护栏杆;B.搭设防护架;C.设置隔离墙;D.设置绝缘设施 30.安全事故处理的“四不放过原则”中不包括( )。 A.事故原因分析不清不放过;B.事故隐患不整改不放过; C.事故的责任者没有受到处理不放过;D.事故单位没有处罚不放过

二.是非题(在正确的题后括号内画√,错误的题后括号内画Х,每小题2分,共40分) 1.所谓安全就是指人身安全。( )

2.企业技术负责人(总工程师)应对本企业的安全生产负全面领导责任。( ) 3.总承包单位有义务向分包单位做详细的安全交底。( ) 4.安全教育的形式就是上培训课。( )

5.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。( ) 6.发生安全事故后,应立即采取措施保护现场,然后抢救伤员。( )

7.工作时间前在工作场所内,从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的,应认定为工伤。( )

8.上班期间因醉酒致伤亡的不能认定为工伤。( )

9.用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以

3 在一定期限内直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。( ) 10.深基坑开挖施工过程中必须进行严密的监测。( )

11.架子工应定期进行体检,不适合高处作业者不得上脚手架操作。( ) 12.铺贴垂直墙面卷材,其高度超过2.5m时,应搭设牢固的脚手架。( ) 13.电梯井口必须设不低于1.2m的金属防护门。

14.拆除工程施工必须进行立体交叉作业时,需要有必要的保护措施。( ) 15.外电防护设施必须采用非导电材料搭设。( ) 16.施工现场电缆埋地敷设的深度不应小于1.0m。( )

17.项目经理部不必对分包单位执行机械设备安全技术措施的情况进行监督。( ) 18.一个漏电保护器最多可以保护两台用电设备。( )

19.项目经理部应对进入施工现场的机械设备的安全装置和操作人员的资质进行审验,不合格的机械和人员不得进入施工现场。( )

20.气焊切割作业要有用火证,而且用火地点变换要重新办理用火证。( )

第20篇:安全员

安全员安全生产责任制

1、协助项目部领导认真贯彻执行国家和上级的各项方针、政策、法律、法规和规章制度,直接负责项目部的安全生产管理工作。

2、起草协助制定安全工作的方针和工作计划,并具体负责组织和协调计划的实施。

3、协助领导制定和修改各种安全生产管理制度和安全技术操作规程,并对规程的执行情况进行监督检查。

4、参加对新从业人员进场、复工、换岗人员的三级安全教育和从业人员的安全技术培训,开展安全工作的宣传,会同机械管理人员搞好特种作业人员的安全教育培训和考核工作,并对本项目部特种作业人员持证上岗情况进行监督、检查。

5、定期召开安全生产工作会议,研究职工的合理化建议,对会议中提出的不安全因素制订切实有效的预防措施,并作好会议记录。

6、协助领导定期组织安全生产大检查,并经常进行抽检和自检。制止违章指挥,违章作业,发现在可能造成重大事故危险时有权停止作业,指挥职工撤离现场,并报告现场负责人。

7、督促有关单位,按规定及时发给职工个人劳动防护用品和防暑降温,防寒、防冻等用品,并对防护用品等的质量和从业人员使用情况进行监督、检查。

8、每日到施工现场巡查安全生产情况,每日填写安全检查日志。

9、编制施工各环节的安全生产技术交底,并监督各级人员的执行情况。

10、根据本项目部的经营特点,对安全生产状况进行经常性的检查,对检查中发生现的安全问题,应当立即处理,不能处理的,应当报告项目部领导,对检查处理的情况应当记录在案。

11、负责具体设置施工现场的标志、标牌,及各种安全设施。

12、协助主管安全副经理制定应急救援预案,并组织适量现场演练。

13、制定《安全用电施工组织设计》和安全用电规章制度,并监督检查各用电部位的安全生产情

部门负责人:接受人:接受时间:

安全员发言稿
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