推荐第1篇：塘河文化高峰论坛讲话稿
2010’塘河文化高峰论坛讲话稿 亲爱的各位嘉宾、朋友们：
大家下午好。今天 2010’塘河文化高峰论坛在这里隆重召开！我首先代表XX市人民政府对此次论坛的召开表示热烈的欢迎，对远到而来的各位专家学者、各位记者同志及与会朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢，谢谢你们！
XX塘河自东晋时期由人工开凿后，就一直承载着防洪、航运、供水、生态、景观、文化等多种功能。但从上世纪八十年代起，由于工业化和城市化的进程，经济社会发展与环境保护的不同步，温瑞塘河水环境逐渐恶化，河道黑臭、淤积现象十分普遍。原本清澈的温瑞塘河沦落为最主要的污染集散地之一。
水生态环境恶化日趋严重必将影响整个生态环境，造成经济的不良发展。XX在调研温瑞塘河整治和环保工作时指出，抓环境就是抓发展、抓民生。各级党委政府要把生态环境建设作为提高市民生活品质、提升城市核心竞争力、促进科学发展的战略性举措来抓，努力把XX建设成为一座生态文明发达、环境优美、生活幸福的现代化大都市。
为彻底解决XX塘河存在的问题，恢复昔日“盈盈碧水相连，楼阁隔河相望”的美景。2008年，浙江省政府把XX塘河的整治列入省“811”环境保护新三年行动计划；2月，XX市委、市政府把治理塘河作为最重要的民生工程之一。可以说，从2000年成立专项治河小组开始，十年多的时间里，XX整治工作取得了一定的成效，XX的生
态环境也逐渐好转。但离过去“梦里的塘河水乡”还有很长的距离。
此次论坛，以打造生态城市，共建生态文明为主题，邀请国内知名水利专家，文化名人、环保人士、与相关部门领导齐聚一堂，以保护与挖掘塘河文化为切入点，进一步创新塘河整治模式,研究水文化和生态文化建设。我相信，通过此次论坛，今后XX塘河的保护与治理，乃至整个江南水乡水纹网的保护与治理的工作会更加高效，我市生态文明建设将进一步推进。
我也相信，以XX文化高峰论坛为载体，再结合塘河文化节配套的系列活动，可以打响XX塘河的知名度，弘扬生态文化，提升全民治河的积极性，从而重新树立XX塘河具有文化底蕴的整体形象，提高城市人居环境和城市品位，为XX塘河两岸的经济建设提供更好的发展环境。
最后，我衷心祝愿在座各位嘉宾、各位朋友们身体健康、万事如意、心想事成！谢谢大家！
推荐第2篇：04男科高峰论坛讲话稿1
2017南京首届男科疑难病高峰论坛
开幕式致辞
尊敬的各位专家、医院领导及医院同仁：
大家上午好！
秋风送爽，金陵飘香。在这充满丰收喜悦的金秋时节，在第十八个10.28世界男性健康日来临之际，我们非常高兴的迎来了“2017南京首届男科疑难病高峰论坛暨南京科大医院第18个男性健康日关爱行动”的胜利召开。我谨代表南京科大医院向参加本次会议的专家主任及医院同仁表示最诚挚的欢迎，向会议的召开表示热烈的祝贺。
随着社会经济的发展，男性健康每况日下，已成为严重影响家庭幸福和谐及社会经济发展的重大课题，因此国家人口计生委于2000年将每年的10月28日定为“男性健康日”，以此呼吁全社会更多关注男性健康问题，加强男科疾病的防治，提高广大男同胞的健康质量。目前，男科学的发展在国内刚刚起步、仅有十几年的时间，存在男科疾病专业医疗机构稀缺，专科医生严重不足，男科病诊疗尚不够规范，患者健康意识淡薄，盲目就医等诸多现实问题，南京科大医院也正是在这一大背景下成立的。 并组建了三甲“名医堂”，汇聚了上海、南京等地的男科专家定期会诊。
作为我市较早成立的男科疾病专业诊疗机构，南京科大医院以男性健康为己任，在男科疾病的临床科研方面不断投入巨资，引进高端人才及技术设备，倡导科学规范的标准化诊疗模式，并取得一系列临床科研成果，获得多项国内学术大奖。经过不懈的努力，南京科大医院已成为南京市及周边地区最重要的男科疾病诊疗中心及具一定知名度和影响力的专业男科品牌。
为促进男科学术成果的交流与转化，加强专家及医疗同仁的交流学习，不断提高男科疾病的诊疗技术水平，造福广大男性健康，南京科大医院特组织筹办了本次男科疾病高峰论坛。祝愿各位专家及医院同仁在本次论坛均能有所收获，共同进步，为促进和提高我市男科疾病的诊疗技术水平，推动男科疾病的规范化、标准化诊疗做出积极贡献。
最后，我宣布“2017南京首届男科疑难病高峰论坛”正式启动，祝愿本次活动圆满成功！
谢谢大家。
2017/09/28
推荐第3篇：酸角产业发展高峰论坛讲话稿
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酸角产业发展高峰论坛讲话稿（15分钟）
主题：酸角产业发展高峰论坛
时间：2013年9月21日——23日
地点：汇龙生态园、漠沙-大曼线基地、江川阳光海岸
主办方： 云南省农业厅、云南省创新办、云南省农科院、玉溪市政府
承办方：云南省农业科学院热区生态农业研究所、云南猫哆哩集团
今人能尝古时果，后人能享今日福
演讲人：XXX
各位尊敬的领导、专家、学者：
大家好，在美妙的中秋佳节之后，我们齐聚于此，各抒己见，共同探讨酸角的价值，关注酸角未来的开发前景，我作为企业代表出席，为这样一场盛会的召开，倍感喜悦。我，以及我公司的400多名员工，以及我们公司基地的数百户老百姓，都为这场盛会期待已久。
猫哆哩是我们公司的主打品牌，这个品牌从创建到今天已有十年的历史，今天它已经是一个全国知名品牌。可以说酸角是这个品牌的灵魂，如果失去酸角，这个品牌将黯然失色。猫哆哩以及猫哆哩基地数百户老百姓与酸角有着深厚的情感，猫哆哩与酸角的命运，与基地百姓的生活紧紧地维系在一起。猫哆哩发展的10年里，酸角命运的起伏跌宕，牵涉着猫哆哩发展的快慢平稳，牵涉着酸角基地百姓的喜乐哀愁。可以说，猫哆哩与酸角已合而为一，猫哆哩即是酸角，酸角即是猫哆哩。
10年里，猫哆哩与酸角的关系，已经超越了商品和原料的关系，猫哆哩集团与农户的关系，也不仅只是企业与农户的简单关系。更多的是一种情感，一种在10年里，共进退，同沉浮的手足之情。10年前的中秋之际，我和我们公司研发部的同事，为企业发展寻找新的突破口，必须开发一个有竞争力的新产品，为寻找新原料，我们的足迹踏遍云南各地，在众里寻它千百度之后，蓦然回首，酸角让我们如获至宝。
我还记得当时在元阳，天气异常炎热，我们如坐蒸笼，当我们喝下一碗酸角水之后那种沁人心脾的酸爽，让我终身难忘，这也是我和酸角缘份的开始。我还记得当时，我问旁边一位农民大叔，这酸角怎么卖，大叔当时诧异的眼神我至今记忆犹新。他说，这酸角不卖。我有点小失落，以为是被人收购了，但他又接着说了句，“你要就随便摘麻，这酸角没人管的。”我当时感到的是震惊。在这片茂密的酸角林中，酸角硕果累累，但却处于自生自灭的状态，这里的百姓却又生活在贫困之中。我当时就在想，食品企业都怎么了，宁可用各种千奇百怪的添加剂作为酸味调节剂，也不肯用这大自然的杰作。
回去以后，我们查了各种资料，发现酸角真是一个宝贝，我决定不往里面添加任何一种香精、香料、色素和防腐剂，要开发出一种纯天然、绿色的休闲食品，要把酸角推广出去。当时的这样一个决定，我和我的团队在上面倾注了十年的心血。
在这10年里，猫哆哩和酸角的命运，正如刚才所说，是起伏跌宕的。我们发展省外市场，遇到的首先问题是，云南省外的消费者对酸角，几乎是陌生的，我们用了几乎四年的时间，才让西南的消费者熟悉酸角，知道酸角丰富的营养价值。
猫哆哩酸角产业发展高峰论坛
就在我们为西南市场的拓展所取得的初步成绩而感到振奋的时候，酸角的一场**，给了我们当头一棒。
大家还记得2008年，发生了三件事，举世瞩目的奥运会在中国举办，汶川地震，中国乳制品危机。乳制品危机引发了太多人的思考，中国的食品安全管理出了什么问题，随后食品安全法做了新的修改，在保健品名单目录中的物品不能作为普通食品加工生产，而酸角正好就在名单之列，也就是说，食品企业以酸角为原料生产任何休闲食品都是违法的，猫哆哩的生产也是违法的。
不仅只是猫哆哩，整个云南酸角产业都面临着同样的问题，因为在猫哆哩品牌崛起之后，云南多家食品企业推出了多个酸角产品，这就意味着这些产品都必须停产。
所以我们必须更改酸角的身份，要通过新资源申报的途径，让酸角作为一种新的食品资源再度为人类贡献其营养价值。在做新资源申报的时候，我们查阅了大量的资料，让我们感动的是，在我们之前，已经有很多的专家、学者曾经关注过酸角，曾经和我们一样，希望酸角被开发利用，发挥酸角潜在的巨大价值。新资源申报中重要的一环是要做毒理学实验，证明酸角的无毒无害。在中国食用了几千年的酸角，今天我们要对它做毒理学实验，似乎有些难以理解，但在我们之前却早已有人做过了，攀枝花疾控中心的张家华老师，已经早在80年代就做过了，这让我们激动更让我们感动。
在2009年1月，我们收到中国卫生部下发的18号公告，将酸角作为普通食品管理，这个消息让我们整个公司都沸腾了，这更让云南酸角产业为之振奋。
所以我们更坚定不移地相信，酸角会受到更多人的关注，它将更多地在现代工业中发挥更大的价值，为人类健康带来更多的喜讯，而我自己则相信，这个产业还有无限巨大的空间可以让我们舞动。
酸角像一个巨大的宝库，可以让不同的人在里面各取所需。我作为食品人，选择了酸角作为休闲食品和饮料的首选原料。而医学界的朋友则将它作为一味良药，在古老的药方中，在云南各民族的医药典籍中都可寻到它的影子。正如我们所知道的，酸角全身是宝，它的叶子、花、果实、种仁、木料，甚至根，都被人类所利用。而生态专家们则看到它发达的根系，茂密的枝叶在防风固沙、水土保持方面的无可比拟的价值。
所以在今天云南金沙江、红河流域一带，我们看到了目前国内最大规模的酸角林。我们走进云南山区，看到成片荒芜的大山，看到山区百姓家徒四壁的生活，看到孩子们一双双水灵的大眼睛，我们都会思考，怎样改变山区生态环境，怎样带领百姓致富。我们想到的还是酸角，它具有生态价值又有经济价值。
2012年，我们开始实施“生态恢复，植树致富”计划。我们在新平的漠沙镇租了3000亩荒山种植酸角。合同签下来了，这个工程的难度比我们想象要困难得多。臵身漠沙3000亩荒山之中，我们有臵身大漠的沧凉感。车路不通、水源溃乏，土壤贫瘠，要在这寸草不生的土地上种植出一片绿洲，决非易事。
其实很多时候，让我们坚持把这项工程做下来的，不是我们自己，是这里的老百姓。签合同的那天，全村的老百姓到村口去迎接我们，女孩子把出嫁时才穿的衣服穿上站成一排。一个老人在我手上拴上红线，这是彝族人表达对客人最高敬意的方式，小孩子们显得比过年都高兴。我们有无数个放弃的理由，最终都被百姓们的热诚击败了。所以我们坚持了。
酸角是一种古老的树种，有着顽强的生命力。在国内我们发现很多古老的酸角树，都保护很好。元谋的这棵酸角树有1700年的历史，从东晋到现在，繁花不断，年年硕果，是云南的一棵名树。当时新平漠沙育苗的时候，我们想，要是能让每个人都能尝到这棵树的果实那有多好，于是我们将这棵酸角王的种子收集后培育幼苗。今天，新平漠沙的3000亩荒山已经在种植幼苗了。10年后，新平的3000亩绿洲将成为酸角王的家族繁衍地。
但荒山变绿洲这个过程却比我们想象中要艰辛很多，山路不通、水源溃乏、土壤贫瘠这些都是我们要解决的问题，经历了修缮道路、建池修渠，平整土地，土质改良，移苗，引灌这一系列过程之后，今天酸角幼苗已经在滴灌水源的滋润下茁壮成长。
作为企业，猫哆哩和酸角已经形成了一种难解的情缘，猫哆哩和酸角、和云南民族文化都有着深
猫哆哩酸角产业发展高峰论坛
深的默契。我们还要沿着这种情缘，循着这种默契继续走下去，把这份事业传承下去，让“今人能尝古时果，后人能享今日福”。
猫哆哩今天在市场如此畅销，如此受欢迎，很大程度上应该归功于酸角，它丰富的营养价值让很多人慕名而来，所以我们的猫哆哩不需要添加其它任何香精、香料、色素和防腐剂，可以说是酸角的天生丽质让猫哆哩浑然而天成。
猫哆哩自2012年起，已经逐步打开全国市场，在未来，我们还要把猫哆哩带到国际市场。猫哆哩能取得今天这样的成就，要感谢社会各界的支持和帮助。各位在座的专家、学者都曾深入地研究过酸角，发表过关于酸角的很多学术论文，猫哆哩在各位学者的研究基础上开发酸角产品。所以，借此机会，我要感谢各位专家、学者，以及政府单位的领导们，在各位的关心和支持下，猫哆哩将把酸角带到更广阔的世界。
谢谢各位。
猫哆哩酸角产业发展高峰论坛 2013年8月28日
推荐第4篇：高峰论坛发言稿
篇1：n 预测高峰论坛演讲稿
第三届中国房地产业分析和预测 目录
开幕致词...........................................................................................................................................2 中国建设部原部长
宋春华 .............................................................................................2 宏观调控下中国房地产业的生存和发展 .......................................................................................6 中国房地产协会常务副会长朱中一 .................................................................................6 深圳桃源居实业的董事长李爱君 ...................................................................................10 房地产金融风险的控制 .................................................................................................................12 中国社会科学院金融研究所副所长
王国刚 .....................................................................12 当前房地产业政策的分析和判断 .................................................................................................19 建设部政策研究中心主任
陈淮 .........................................................................................19 税制改革对房地产需求的影响 .....................................................................................................28 中央财经大学财政与公共关系学院副院长
刘桓 .............................................................28 8%增长速度下的房地产投资规模 ...............................................................................................37 国家发改委宏观经济研究院副院长 陈东琪 .......................................................................37 今年经济运行的预测和房地产的发展路向 .................................................................................44 国家统计局总经济师 姚景源 ...............................................................................................44 主持人：大家早上好，建设部组织中心举办的第三届中国房地产分析和预测高峰论坛现在开始，每年年中我们中心就邀请一些领导专家、业内人士、一些企业和我们大家一起在这里开一个有关房地产方面发展研究的问题，今天的这个论坛已经是第三届了，非常欢迎各位与会代表支持这个会来共同探讨房地产的发展问题。整个议程是一天半的时候，今天我们非常荣幸的请到中国建设部原部长现在是中国房地产建设会的理事长的宋部长，为我们这次论坛的开幕致词，大家欢迎。
开幕致词
中国建设部原部长 宋春华
各位早上好，中心的领导原来让我在这个会上做一个报告，可我实在是没有时间准备，那么房协的副会长兼秘书长朱中一在这个会上会做一个报告，所以我就不是那么长篇大论了，就算做一个简要的致词吧。
前两届，刚才秦虹主任也说了一下这个情况，我觉得还是不错的，我个人认为中国的房地产目前是在强力的宏观调控下正在实现着一种艰难的转型，大家知道从2003年国务院发出了关于促进房地产市场健康发展的通知，这是大家都知道的。2003年8号的国发，这是2003年很重要的一个文件，我们已经经历了5个年头集中的调控，这是第五个年头，这期间出台了一系列调控的政策，我想特别是2005年和2006年，这两年调控的力度在加大，政策的密度也在加大，调控的内容在细化，而且调控的着力点更加清晰和明确，那么这我就不讲了，大家都非常熟了，我想这些政策的贯彻和实施，我个人认为是取得了一定的成效，设想如果没有这些政策，我想当前中国房地产形势可能不会是这样一个总体上健康的业态。
所以我们当前就是在强力调控下一种艰难的转型，这个转型我觉得是一个过程，而且这个过程不是轻而易举的，那么对于当前的状态也是见仁见智，但是对于一些披露的信息，我想对于当前房地产的情况可以做这样一个描述。
第一个投资增幅不减，因为国家统计局最近报告的上半年的开发投资的增长速度28.5%。所以我说第一个就是投资增幅不减。
第二个房屋价格不降，这个还是在网上找吧，个别的城市恐怕还是两类组织的代表。 第三个市场交易不冷，总体上还是比较热，交易还是比较活跃，发展预期不衰，大家都在判断下一步趋势，我看主流的这种结论还是认为不会很快就衰败。
这就是我根据目前媒体披露的一些情况做这样一个报告。这中间很多理论家、经济学家包括我们业内的开发商对这个形势做出各种各样的判断和预测，那么其中有一部分预言是要破产了，实际上已经证明了这样的一些预测是不实际的，现在反倒有一种感觉，就是这个产业是阳光一片，增长这么好，价格这么挺，交易也是很活跃，缺少一种危机感，缺少一种对潜在风险的意识。
我以前觉得中国房地产存在一个五高的问题，还有一个就是高风险，所以我们在看到阳光一片的同时，不要忘记阳光也制造阴影，正因为有阳光才有阴影，所以我觉得我们在看到市场这一面的同时，还必须看到另一面，就是说增幅不减和高控制是并存的。
第一，有人说我们的控制没问题，我不这样看。我认为控制还是要的，一方面是很高的增长，另一方面是高控制，就是高增长和高控制是并存的。
第二，房价、均价确实是没有降，但是这样一个价格、均价和社会的平均的承受能力是 脱节的，将来没有人承受这个价格了，或者社会上无力承受这样一个高价位了，恐怕就要出问题。在看市场交易还是比较热的情况下，我们要分析是什么在拉动和促进了比较热的市场交易。这种活跃的流通，我觉得实际上是投资性需求，它促进了这种交易的进步，大量的投资性需求，而这种旺盛扭转和实际的消费需求是错位的，就是一方面很火，大家买的热性很高，但是没有进入到流通里。真正买房子的人，不是为了消费，而真正需要有住房的消费需求的人又没有入市，所以不要只看这个房子卖得很火，要分析是什么造成了活跃的流动。 关于发展前景，任何一种非理性的发展都隐藏着风险，这种超常的速度，如果越高，那么离脱轨也就越近，所以我觉得对这样一个当前我们这样一个高速度、高房价这种比较火的交易，或者比较乐观的对预期的判断，我不是说否定这种东西，我认为总体上也是好的，但是不能只限于这一个方面，还同时要看到他中间隐藏到的一些东西。
作为政府，开发商，消费者，经济界、理论界的搞政策理论研究的人，我想我们有一个共同的目标，就是大家共同努力能促进中国的房地产市场。首先是健康，第二是稳定，第三是可持续的发展。我想只有这样，对国家、对企业、对社会才是有利的。所以我觉得我们应该有这样一个共识，应该把眼光看得更长远一点，尤其是发展上面，不要追求一时的暴利，如果真是不可持续的，我看是无利看谈，所以我觉得国务院这个调控的初衷，总体上围绕着要促进这个大的产业能够健康的可持续的发展，这是我们的共同的任务，共同的目标。 那么为了使我们这个大的产业能够健康的发展，我想首先政府恐怕要更多的去研究一些政策性的问题，企业如何能够诚信经营，我们的消费者如何能够理性的入世，能够建立起一种科学的消费模式。对住房消费的问题上也不要盲目，对于广大的政策理论工作者，我们也要实事求是的认真的去研究一些问题。如期发表的一些不着边际的言论，甚至于在那儿打嘴战、做秀，我觉得不如我们认认真真的去搞一点调查研究、真正的谈一些问题。这样才会真正对我们企业的持续问题发展起到积极的作用，我想大家应该有这样一个态度。
现在我觉得麻烦的是，你想这么做，但是有些条件还不具备，比如说底数不清，我们国家在1985年做的第一次的全国城镇房屋调查，现在是2007年，又过了20多年，这20多年是中国的房地产业，是我们的住宅建设发展变化最大的20年，或者是近来的这十几年，或者是最近的这六年，大量的房屋被拆除了，大拆大建，我们建了那么多的房屋，产权发生了根本性的变化，好多房子现在都是个人的，所以在这种情况下，我们的底数到底是怎么样？我认为不清楚。我们讲保障问题，现在全国到底有多少人处在多方平方米以下的所谓住房困难户，我认为这个数可能是模糊的笼统的。
所以我今年在政协的提案就希望能开展第二次的全国城镇房屋普查，这是一项重要的国情、国力、民生方面的一种普查，我们的政治在搞普查，经济在搞普查、农业在搞普查，唯有这样一个大的关系到民生的事情没有开展普查，所以我觉得这个基础不是那么牢，底数不清。
第二个信息不明，最近国务院发布了关于政务信息公布的问题，这个非常好，必须要这么做。那么就是法律规定的需要公布的一些必要的信息，我们现在也没有公布，所以大家都在那儿猜，这个怎么能行？这么大一个产业，无论是调控也好，搞开发也好，搞中介也好，搞消费也好，置业买房子都得有信息。
举个例子，《城市房地产管理法》第32条，这个就规定基准地价、标定低价和各类房屋的价值应该定期确定并公布，具体的办法有国务院来规定。这是法律，那么请问现在，有哪几个城市能够定期的确定和公布这三个价格，这不是一般性的标准，这是法律规定的，所以我们的信息披露太不够了。
另外一个就是披露出来的一些信息互相打架，这都是矛盾的，你怎么通过这个信息来做判断呢。
日本就是全国选择若干个标志点，定期要公布基本价格是多少，所以发展商不用去找。 当时我们立法的时候，我们也是参照着国外的，但是现在都没人管。
第三个问题，我觉得就是名嘴的忽悠，是很不负责任的，到处讲。我不反对讲，但我不希望漫无边际，一些人自己还没搞明白，就摆出那么一副专家、学者的姿态，到处在忽悠，然后就打嘴仗，我觉得很多对我们的市场，包括对某些政策的执行是一种干扰。
第四个就是媒体的责任，我们现在有的媒体也是，有时候是帮倒忙，有那么一些媒体就是不负责任的在那儿讲，所以这些状况，我觉得对产业持续健康的运行都会起到一些负面的影响，或者某些条件创造的还不够。
现在大家过多的或者更多的专著一些热点问题，尤其是房价问题，现在政策也出台了那么多，那么实际结果也是我刚才讲的，怎么办？我个人认为，我们恐怕要从对某些热点问题的研究，更多的要转向一些思路的理清和大的战略性的问题。我讲的战略性的问题至少有三个层面。第一个就是财政层面，这是研究，产业政策的研究。第二个就是基本制度的建立。第三个就是法律规范。
就是政策研究、研究政策，建立制度，法律规范，我觉得这三个方面，相比我们这些热点问题的关注，我觉得是弱了一点，而恰恰这几个问题还有热点问题解决不了，这是我个人的观点，我们这么大的一个产业，而且国务院以前的文件就谈到是新时期的当前的一个重要的金融产业，一个支柱产业，那国家的产业政策是什么？至少现在还没有出台呢。比如说产业的性质，产业的地位，产业的作用，现在很多有的人就讲，怀疑支柱产业的地位，甚至想要房地产业干什么，房子自己盖就完了。刚才讲的产业的性质，产业的地位，产业的作用，对这种促进经济的发展，改善人民的居住条件，有重要的作用。这非常肯定。
还有比如说，产业主体的问题，产业的运行机制的问题，产业的调控政策的问题，这个产业的发展目标的问题等等，我就觉得必须得研究产业政策，这种产业政策我看包括一部分供应政策，就是住房的公共政策，因为这个住房的问题你不能只谈市场，恐怕还要从政府要管的范围，社会保障的问题，这些问题我觉得都需要研究。有了一个稳定的政策，具体的调控就好办了。
第二个就是基本制度的建设，在研究政策的基础上去尽力一些基本的制度，其中最重要的就是住房子的问题，我们国家的住房，98年国务院文件，现在基本上是延续这个文件的一些思路，当然这个文件有它历史性的东西，就是改变了我们过去的实物分配，把房子住房当做一个商品，实行商品化，社会化的东西，商品化就是要用钱来买，社会化就是到市场去找，不是自己的房子自己盖，社会化。这个是这一次住房制度改革，这个文件最大的贡献，就是彻底改变了中国住房的基本情况。
但是我们细研究一些问题，有没有需要改进、完善、补充和发展的地方呢？我觉得还是需要的。比如说在实现了住房商品化的同时如何把保障的这一块，至少也要像发展商品房还要看得更重，这一块涉及到社会稳定的问题，涉及到人人享受基本住房的这样一个问题，就是对保障的这块如何更强调，那么在住房机构，在商品化，在住房机构，住房的供应体系上，我们知道当时提的是以经济适用房为主体，因为我们设定的经济适用房就是中级收入者。但是经过这几年没有成立体系，占的比重很小，而且还在下滑，这些不严重吗？解决老百姓住房的问题到底是什么？这些明确了，我们要大力发展的普通商品房，这才是解决中国老百姓住房的主体，还有一些低收入者。让那些机制等有利于低收入者的住房。那些弱者，工资低的人反到好。我们要改进它，就是说把一些政策要上升为制度，政策可能更有一些多变性，政策就相对的稳定了，在这些政策执行的基础上要上升为法律，法律是最稳定的，是最有强制性的。我们的房地产法已经提出了这么多年，关于这部法律，制度的问题我再点一下。 制度的问题，我们的房地产里面有这么几项，其中就是炒楼花的问题，我们到底是允不允许炒楼花，这就涉及到制度的问题，也涉到多法律规范的问题，大家知道城市房地产化对炒楼花的问题没有做明确的规定。预售的商品房在进驻之前，是否允许转让，房子还没有竣 篇2：2011年中小企业高峰论坛发言稿 2011年中小企业信息化高峰论坛发言稿
北京协鑫软件有限公司 杨伟
一、如何突破中小企业信息化的瓶颈问题
管理软件行业有一句俗话叫“三分软件、七分培训、十二分的数据”，分别体现了产品、服务和管理在企业信息化推进的重要性，突破中小企业信息化的瓶颈需要从这三个方面着手： 产品方面的突破：我们公司把企业信息化应用分为三个阶段，初级阶段为以基础数据统计和单据打印为特征的基础应用阶段，中级阶段为以管理软件载体，管理思想为灵魂并融合标准应用、行业应用和企业个性化应用为一体的管理应用阶段，最后必将发展成为把erp、oa、crm等企业信息化工具的集成应用阶段。不管中小企业的应用需求还处在哪个阶段，作为企业信息化工具提供商，我们有义务从长远和统筹规划角度考虑，通过对集成管理软件的功能配置既满足用户暂时的局部需求，又为将来的集成应用做好铺垫，避免企业信息化建设中的“信息孤岛”现象的危害。我也是在看到企业同时使用多套管理软件给企业造成信息的多口采集、重复输入以及多头使用和维护，带来无效劳动、资源浪费、效益流失、无法监管管理漏洞和控制管理风险的后果，情节严重的甚至因数出多口导致企业内部管理混乱和误导决策。之后我们就停下原有软件的升级和推广工作，集中精力投入到集成协同办公oa、企业资源计划erp、业务流程重组bpr、企业风险控制erc、商业智能bi、人力资源管理hr、客户关系管理crm、供应链管理scm、企业信息门户eip等九大应用软件功能为一体的集成软件设计和开发。将来即使通过功能配置给用户提供单一软件功能，也为用户未来的集成管理打下基础。
服务方面的突破：七分服务体现出管理软件行业中售前、实施、培训等服务工作的重要性，我喜欢把软件产品与医药对比，把软件服务与医院对比。同是体现服务重要性的行业，有的医院挂号要靠黄牛倒票，有的医院门可罗雀，而软件代理商基本还停留在卖产品的药店阶段 ，还没有真正形成让用户放心的软件服务商品牌。在企业对软件的管理应用要求越来越高的情况下，对软件服务商的能力要求也随之提高，我们计划一方面加大对合作伙伴的培训提升客户的服务能力，另一方面积极尝试与管理咨询、管理培训、管理认证、会计师事务所等单位建立oem+odm合作关系，探索管理咨询+it服务的新路子。
管理方面的突破：每次去实施软件的时候我总会想起李东生写的鹰的重生的文章，企业新上一套管理功能强的软件必将重新规范企业的组织行为，其间不可避免的会动了部分员工的奶酪，也会有或大或小的内部阻力，企业决策者的魄力和重视无疑是保障企业应用成功的重要一环，企业决策层的重视是建立在对信息化管理的认识基础之上，我们计划是通过和培训公司联合组织企业决策层的信息化管理课程来解决这个问题的。
二、如何实现信息化推进成本的有效管控
1、规划上：立足长远统筹规划，避免盲目引进而造成未来的“信息孤岛”危害。
2、需求上：明确企业信息化的目的，管理是为效益而生的投资行为，避免“衣大身小”的企业信息化建设；
3、选型上：只选对的、不选贵的；
三、如何应对云服务趋势下信息化的挑战
为兼顾企业与客户、供应商之间的信息协同和企业对商业机密的安全考虑，我们采用cs+bs的模式，企业的数据独立并保存在自己的服务器里，企业与客户、供应商之间的协同数据进行加密传输。
篇3：翔鹤四周年答谢晚宴暨高峰论坛发言稿
翔鹤四周年答谢晚宴暨高峰论坛发言稿 各位队友、各位嘉宾：
大家晚上好！
很高兴再次在这里跟大家聚集一堂共贺球队又一个华诞的到来。我是一个不会太过于刻意礼节，也不喜欢追求客套的一个人。不过，在这样一个普队同庆的日子里面，我仍然要在这里首先对于大家的到来表示热烈的欢迎，并且代表武汉翔鹤业余足球队管理层向大家致以真诚的问候。作为球队的创始人，队友们眼中的“翔鹤之父”，此时此刻的激动心情是不言而喻的，前两天看到了三哥为建队四周年所作出的寄语，虽然他是目前队中年龄相对比较大的选手，但是在团队资历方面，他又是一位名副其实的新人。在他那饱含诚挚的文字之中，队龄四个月的三哥跟队龄四年的我拥有同样的对于这支球队的深情厚谊，也隐约让我们深入的看到了沉淀四年之后“made in xianghe”的一种文化和价值的传承。
四年以来，在球队建设方面，最让我感动的是一个词：坚持。因为顽强的生命力是应对现实路途之中崎岖坎坷最好的办法；最让我感激的是球队的赞助商，在我们最需要的时候，他及时地伸出了援手；最让我感谢的是大家的支持，“一个篱笆三个桩”，包括队员、赞助商、管理员，在岁月的洗礼之中都很好的扮演了属于自己的角色。球队的发展是一种薪火相传、是一种宠辱不惊、也是一个为足球快乐不断追求探索的过程，前天我们连领队有一个建议我十分认同，在球队五周年的时候，为球队拍一部能够反映球队历史的微电影，可能对于我们这些门外汉来说，在技术上面会有一些苛刻，可是却也只有一支不畏艰难的团队才可以最终成就属于自己的经典镜头。
辞旧迎新、再创辉煌。这是我们所追求的永恒目标。七月中旬，我们的第四套球衣也分发到各位队友手中，这也是大家的又一个全新的披挂征程，四年时光所能代表的只是一个小时代，但是在我们心中一个大局面的开创则是从未改变过的梦想，这也是我们将来努力的方向。最后在这里再次为我们共同的球队线上生日的祝福：祝愿翔鹤生日快乐、每一位队友有生的日子天天快乐。谢谢。
推荐第5篇：高峰论坛策划书
篇1：高峰论坛策划方案
高峰论坛策划方案
高峰论坛策划方案
三、论坛形式
开幕式+专题研讨会
四、论坛组织
指导单位：国家能源局
国工商业联合会新能源商会
基伟业电子产品有限公司
国工商业联合会
展研究中心
社
会
会
员会
新能源前景
作、科技交流、市场展望
科技部 建设部 农业部 环境保护部
主办单位：中华全承办单位：北京恒协办单位：中华全科技部科技促进发《中华工商时报》中国欧盟商会 英国工商业联合会 法国大使馆
挪威能源环境联合德国可再生能源学美国可再生能源委世界风能协会 西班牙太阳能协会 媒体单位：
五、论坛主题 全球能源困局中的
六、论坛目的 政策研讨、融资合
七、论坛特色 高端交流、凝聚共识、促进合作、开拓共赢
八、论坛定位
国际化、时效性、高层次
九、论坛嘉宾拟邀请
黄孟复 全国政协副主席、全国工商联主席
戈 尔 美国前副总统、诺贝尔和平奖获得者
环资委主任
张国宝 国家能源局局长
联副主席
专家咨询委员会主任
候变化领导小组办公室 司长
气候变化领导小组办公室正司级巡视员
部经济建设司副司长
格与财务监管部副主任
展机制基金副主任
洁发展机制执行理事会副主席
商联经济部部长
联会员部部长
委能源研究所副所长
生能源学会光伏分会主任
生能源学会风能专业委员会副主任
生能源学会副理事长、中国农村能源行业协会生物能专委会主任
汪光焘 全国人大万 钢 科技部部长 宋北杉 全国工商徐锭明 国家能源苏 伟 国家应对气高广生 国家应对曾晓安 国家财政黄少中 电监会价陈 欢 中国清洁发吕学都 联合国清欧阳晓明 全国工刘红路 全国工商李俊峰 国家发改赵玉文 中国可再施鹏飞 中国可再王孟杰 中国可再罗振涛 中国农村能源协会太阳能热利用专业委员会秘书长;中国太阳能学会产业委员会主任
杨德仁 浙江大学硅材料国家重点实验室教授、副主任
李宝山 科技部高新司材料处处长
苗治民 发改委高技术司新兴产业处副处长
王文静 中科院电工所研究员
阳能研究所所长
技司建筑节能与新材料处处长
源生态处处长
局能源办处长
化工系应化所所长
院广州能源研究所研究员
电机系教授
pascual 班牙太阳能协会副秘书长
andrew 全球环境变化基金
eric martinot 华大学高级客座研究员
rosa chi 大使馆商务处
werner 挪威大使馆科技参赞
vibeke skaiaa 威大使馆
ning cui 挪威大使馆
patrick freymond 丹麦大使馆
adam 国欧盟商会高级商务经理
caroline berenge 中国欧盟商会商务经理
paulo 沈 辉 中山大学太梁俊强 建设部科寇建平农业部能钱能志 国家林业刘德华 清华大学袁振宏 中国科学柴建云 清华大学polo 西aldridge 清西班牙christie 挪dunnett 中soares 苏司兰能源公司北京代表处ceo frank haugwitz 中国欧盟能源项目专家德国能源专家
李河君 汉能控股集团有限公司董事局主席/总裁
高元坤 力诺集团有限责任公司董事长/总裁
高纪凡 常州天合光能有限公司董事长
能电力有限公司董事长/ceo 能科技有限公司总经理
伟业电子产品有限公司董事长
沐歌太阳能技术有限公司董事长
有限公司总裁
集团股份有限公司董事长
股份有限公司投资发展部主任
新材料有限公司总经理
动力有限公司董事长
工机电研究所有限公司董事长
11幕式
11题研讨会
11候变化与金融资本论坛
月27日-28日
国宾馆芳菲苑
27日上午9：00——12：00）
施正荣 尚德太阳杨立友 正泰太阳张征宇 北京恒基徐新建 北京四季刘汉元 通威集团唐一林 济南圣泉李兆伟 亿阳集团李业博 山东力诺谈岳明 江苏新源孙建江 绍兴县精
十、论坛日程 月27日上午开月27日下午专月28日上午气十
一、议题规划 时间：2008年11地点：北京 钓鱼台开幕式议程（11月半天为报告会形式，拟邀请政府部门领导发言、作宏观报告。
议题： 1)领导致辞
2)全球新能源发展状况及趋势
3)中国新能源产业在应对能源困局中的机遇与挑战
4)发布《2008中国新能源产业年度报告》
5)发展规划解读
6)政策法规实施规划
7)促进新能源产业发展
8)欧美新能源发展实践中的经验解析
9)候变化过程中肩负重任
端访谈（权威专家、企业家探讨我国新能源现状及趋势）00) 日下午14：00——17：00) 1 1)产业发展状况及趋势
2)市场发展预测
3)产业发展现状及问题
4)优惠财税政策解析
5)的发展现状及趋势
6)阳能电池技术进展
7)发展前景分析
8)技术与并网系统
9)筑一体化
中国新能源产业中国新能源产业优惠的财税政策新能源在应对气中国新能源ceo高月27日下午13：00——14：专业论坛(11月
27、太阳能光伏论坛 议题：
全球太阳能光伏全球太阳能光伏中国太阳能光伏中国太阳能光伏太阳能级硅材料高转化率硅基太薄膜太阳能电池太阳能光伏发电太阳能光伏与建 (11 10)兆瓦级光伏电站建设、运营及成本分析
2、太阳能热利用论坛
议题：
1)全球太阳能热利用发展状况及趋势
2)中国太阳能热利用发展状况及趋势
3)利用发展路线图
4)建筑一体化
5)最新技术进展
6)存在的问题及建议
7)电的现状及发展趋势分析
8)新农村建设中的作用
9)统质量控制
3 1)产技术发展方向与最新趋势
2)清洁代用燃料技术
3)物燃料技术发展现状
4)展现状与趋势
5)价体系研究
6)汽车和新能源汽车政府发展计划
7)燃料汽车和新能源汽车示范项目最新进展
8)国内外节能与新能源汽车相关政策法规的研究制定情况 9)汽车发展现状与趋势
10)西班牙太阳能热太阳能热利用与太阳能热利用的太阳能热利用中太阳能热利用发太阳能热利用在太阳能热水器系、清洁燃料论坛 议题：
国际清洁燃料生国家能源安全与国内外第二代生生物柴油技术发燃料电池快速评国内外代用燃料国内外各种代用醇醚燃料与醇醚混合动力汽车
多能源动力总成技术
4、风能论坛
议题：
1)国际风电产业发展现状及趋势
2)中国风力发电状况及存在的问题
3)风电机组可靠性、稳定性的解决机制
4)量预测方法分析
7)计案例分析
8)存在的障碍及解决方案
9)最新进展
10)商机分析
本论坛（11月28日上午9：00——12：00)） 议题: 1)化潜在的投资机会
2)融资渠道介绍
3)投资新能源的基础条件及投资取向
4)获得基金与风险投资
5)上市案例分析
6)进新能源企业发展
7)cdm项目活动状况及对策分析
8)
左右
委、财政部、农业部、科技部、环保局、各国驻京大使馆、地方政府 风电有效上网电风电直供系统设风电厂并网发电小型风力发电机中国风电产业气候变化与金融资应对全球气候变国内外金融机构国内外金融机构新能源项目如何新能源企业ipo利用cdm机制促新能源领域的投融资项目对接 论坛结束
十二、论坛规模 报告会规模300人参与对象如下： ·政府官员：发改·金融机构和投资
机构
·各国商会驻华代表、新能源领域行业性组织
·专家学者
·工商业人士 篇2：高峰论坛策划书
高峰论坛策划书
金华中和联电子商务高峰论坛策划实施方案（草案）
金华中和联〃第一届
前言：
在21世纪的第二个十年中，中国面临经济全面转型的重要时刻，在头个十年间发展的电子商务产业，如今正如火如荼的走在引领时代潮流的浪潮中，成为了当今社会的朝阳产业，也是国民经济转型中的重要一环。作为从事电子商务经济行业的我们，应保持着灵敏的嗅觉，纵观世界经济的风云变幻，为整个国民经济的转型、发展出谋划策，助推中国经济的高速发展。
一、论坛背景
在2014中国电子商务文化节在金华的成功闭幕，文化节产生了大量富有成效的成果，为全国电子商务行业发展、地方经济的提升和电子商务应用人才培养、就业提供了强有力的支撑和保障，为电子商务行业确立了风向标。就其成果是从事电子商务行业的我们将要长期坚持和务必即时加以讨论和研究，运用到实践当中，加快公司自身发展的实效方式。
纵观世界经济，2008年的金融风暴，让广大的中小企业面临生死抉折，再者，2010年爆发并且持续三年的希腊债务危机，全球的经济因此受到了不小的冲击，一直被经济雾霾笼罩着，中国的经济受全球经济普遍乏力的影响下，全年经济的增长速度也不容乐观。
因此，当前国内，处于全面深化改革的重要阶段，宏观经济调控，
深化经济全面改革。此时此刻，我们有责任为全国的经济转型，有力推进电子商务产业的快速发展，进一步提升地方经济，增加就业机会和岗位，提高电子商务行业在当今经济体中的地位和作用，为国民经济的鱼跃发展和突破出谋划策，特举办2014《金华中和联电子商务高峰论坛会》，为国民经济的高速发展贡献应尽的力量！
二、论坛概要
（一）论坛形式
开幕式+主题演讲+专题研讨（讨论）
（二）论坛主题
待定
（三）论坛议题
待定
（四）论坛组织 主办单位：金华市中和联集团
承办单位：金华市中和联企业管理咨询有限公司
（五）论坛时间 2014年9月28日-29日
（六）论坛地点
待定
（七）论坛参会对象、拟邀嘉宾
待定
（八）论坛组委会
负责人、联系电话等
三、论坛日程 9月27日下午15:00 参会报到
9月28日上午9：30开幕式
9月28日下午14：00 主题演讲
9月28日晚18：00论坛参会各级领导、单位代表和特邀嘉宾晚宴（＜金华中和联电子商务高峰论坛会＞酒会） 9月29日上午8:30专题研讨会
9月29日上午11:00集体留影
9月29日下午13:00 闭幕式
四、论坛实施
（一）确定参会对象、特邀嘉宾，制作完整名单
（二）制作论坛参会对象须知单页（包括论坛会流程、时间、地点、寝居、主议题、需准备资料等）
（三）联系好会场、住宿、就餐等合作伙伴
（三）准备会场必备物品、音响视频等（桌布，席签，音响设备，演讲台，影音播放素材，vi展示，会中参会对象拿到的资料袋：包括会议流程、注意事项、笔记本、中性笔等，摄影摄像等等）
（四）报到事宜
1、报到：2014年9月27日下午15:00-18:00
2、9月27日晚18:00就餐
（五）开幕式
时间：2014年9月28日上午9:30-11:00 议程如下：
1、主持人致欢迎词（包括莅临领导、参会单位、参会人员、合作商等介绍）
2、相关领导致辞
3、组委会负责人对本次论坛的相关事宜介绍（介绍本次论坛议程、相关安排及注意事项等）
（六）主题演讲
1、时间：2014年9月28日下午14:00-17:30
2、领导致辞
3、特邀嘉宾、参会代表各自主旨演讲
4、分组讨论、感想，畅所欲言（会前以根据参会对象，分区分组，期间组委会人员收集各演讲文稿）
（七）晚宴
1、时间：2014年9月28日下午18:00
2、主办方领导致辞
3、参会代表发言
（八）专题研讨会
1、时间：2014年9月29日上午8:30-11:30
2、各自议题演讲、发言
3、集体留影
（九）闭幕式
1、时间：2014年9月29日13:00-14:00
2、领导致辞
3、成果汇报
4、合作等方面的签约（若有）
5、成功闭幕
五、组委会成员、联系方式等，组织参会对象形式等
官网、商城平台、教育课程等内容的告知等，论坛会需准备的资料等按总体策划方案确定后，按其制定和落实。 论坛的定位：全面、深度、高端。
篇3：高峰论坛会议全案执行材料
**高峰论坛会议
执行手册
主题：
时间：年月日
地点：
活动执行框架
活动执行细案
方案的撰写与确认
会前筹备
篇4：高峰论坛活动方案
“中心蜕变新价值” 武昌城市化第二轮进程的巅峰问道
高峰论坛活动方案
浦江众邦·百瑞景项目组
2011.5.19
一、活动主题
“中心蜕变新价值”武昌城市化第二轮进程的巅峰问道高峰论坛
二、活动目的
1、以“高峰论坛”作为契机，进行全方位的社会舆论炒作
2、借助“高峰论坛”活动对百瑞景进行全面的价值剖析与阐述
3、通过媒体的组合宣传，进一步扩大宣传力度，提高项目的公众关注度；
4、制造必要的新闻点，形成大密度的综合传播效应，为后期开盘销售带来促进作用。
三、活动形式
活动以高峰论坛形式组织，通过邀请政府机关、媒体高层、大桥局高层、开发团队高层、经济学家、社会学家、业内人士、华润苏果高层、天河imax影院高层、武汉小学高层围绕“武昌城市化第二轮进程”做主旨演讲，并设置嘉宾与观众互动对话环节。
四、活动组织
主办单位：楚天传媒集团 协办单位：中铁置业?大桥局地产
五、活动地点
楚天传媒大厦
六、活动时间 2011年6月15日下午14:00—16：30
七、邀请嘉宾
1、主持人
2、开发商及嘉宾
? 政府机关：省级区级相关领导 ? 媒体高层：主任 ? 大桥局地产高层 ? 武汉小学高层 ? 经济专家、社会学者 ? 业内人士
3、大桥会会员
4、投资客户5-10组，意向商家5-10组。
5、媒体邀请：4大网络媒体、楚报、晚报、晨报、金报、长报、商报等报媒
八、活动流程
九、活动物料清单
十、手提袋中的配套资料
篇5：发展高峰论坛策划方案
华泰·天门发展高峰论坛策划方案
目 录
一、关于论坛.1
二、举办目的.2
三、主办单位.2
四、举办时间.2
五、举办地点.2
六、主要议程.3
七、合作模式.3
八、盈利模式.4
九、综合效应.4
十、冠名费用.5 十
一、候选名人.5 十
二、真诚建议.6 十
三、附件.6 附件1 西方名人演讲产业概况.7 附件2 武汉大学名人演讲局简介.9 附件3 候选名人简介.10 附件4 拟邀请省级、国家级新闻媒体.17 由天门华泰投资有限公司（以下简称天门华泰）投资兴建的天门华泰义乌商贸城（以下简称商贸城）是天门招商引资的标志性项目，在江汉平原乃至全省都产生了较大影响。为了扩大商贸城开业庆典的影响、提升商贸城开业庆典的品位、增强商贸城开业庆典的吸引力，我们建议在商贸城开业庆典的系列活动中举办第一次“华泰·天门发展论坛”，并且以此为开端，将这个论坛打造成天门市和天门华泰重要的舞台、窗口和名片。
一、关于论坛
论坛的实质是政界、商界、学术界、新闻界共邀各界名流，沟通思想、信息、情感，发挥名人效应，传播先进理念，营造社会舆论，取得各方共赢的平台。
“华泰·天门发展论坛”由天门华泰独家冠名，论坛之所以定位为“发展高峰论坛”，首先是表明论坛的目的是促进天门市的发展；其次是论坛名称没有领域的限制，预留了一个广阔的空间；最后表明
邀请的是国内外名流，参加的是天门各界高端人士。
二、举办目的
1、体现天门华泰以天门发展为己任的强烈社会责任感，在天门、湖北乃至全国树立一个知名企业的良好社会形象。
2、密切联系天门华泰在天门投资的商贸、教育、房产、旅游等项目的运作实际，让论坛为商贸城招商、华泰中学招生、后续项目造势及其它的中心工作直接服务。
3、通过邀请政界、商界、学术界、文化界的国内外名人，为杭州华泰实业有限公司在
全国的加速发展积累高端人脉。通过邀请省级、国家级新闻媒体的参与，扩大天门市和天门华泰在全省和全国的影响。
三、主办单位
天门市委宣传部
天门日报社
天门华泰投资有限公司
武汉大学名人演讲局
四、举办时间
商贸城开业庆典活动期间
五、举办地点
帝苑酒店
六、主要议程 上午：名人演讲 主持：天门市委宣传部领导
1、天门市有关领导致辞
2、天门华泰领导致辞
3、名人演讲（两个半小时左右）
4、中餐
下午：新闻发布会 主持：天门日报社主要领导
1、天门市主要领导介绍天门改革开放、招商引资和社会发展成果
2、天门华泰主要领导介绍杭州华泰、天门华泰发展历程、投资项目、运作模式、企业理念
3、天门市领导、天门华泰领导、主讲名人回答记者提问
4、所有与会人员参观商贸城、华泰中学、天门市主要展示项目、天门市景点
5、晚餐
6、所有与会人员返程
七、合作模式
天门市委宣传部：邀请省市领导出席，邀请市、省、全国媒体，安全保卫。
天门日报社：牵头策划每期论坛方案，前期宣传造势，活动宣传报道，论坛嘉宾的接待，论坛活动的组织，市场化整体运作。
天门华泰：出资，确定每期论坛主题、主讲人、贵宾、嘉宾，参与策划，参与接待，主要领导论坛致辞，有较多赠票。
武汉大学名人演讲局：参与策划，邀请名人，参与接待，协助邀请省级、国家级媒体。
八、盈利模式
1、协办
出资额较大、天门日报有一定宣传版面、有一定赠票、主要领导享受贵宾待遇
2、赞助
出资额较小、天门日报有宣传报道、现场有宣传展位或宣传资料、有少量赠票、主要领导享受嘉宾待遇
3、售票
团体售票为主、零售为辅
4、签名售书
依据时间、名人效应确定书目和数量
5、结集出版
论坛举办一定期数后，将名人演讲的资料结集出版成书籍、音像
九、综合效应
1、集中展示天门改革开放的成果，加速天门融入武汉城市圈的进程，扩大天门在湖北和全国的知名度。
2、汇集各界名流智慧，为天门发展献计献策。
3、增强《天门日报》的影响力，提高在当地媒体竞争格局中的地位。
4、为《天门日报》探索一条新的盈利模式。
十、冠名费用
论坛由天门华泰独家冠名，冠名费包括名人出场费、名人交通费、名人落地接待费，省级、国家级媒体接待费。其余费用由天门日报社通过市场运作解决。运作成熟后，可每年举办一至两次。
十
一、候选名人
1、中国民营经济研究会会长 保育钧
演讲题目：《当前经济热点问题与民营经济面临的形势》
推荐理由：中央高层人脉、国家级主流媒体背景、民营企业政策的精通、民营企业届威望、平易近人
2、中国发展研究院院长 艾丰
演讲题目：《中国企业的名牌之路》
推荐理由：国家级主流媒体背景、深厚的学术功底、中央高层人脉、企业界人脉
3、北京视野咨询中心主任 钟朋荣
演讲题目：《义乌模式的深层思考》
推荐理由：深厚的学术功底、曾经的高层背景、企业界人脉、政界人脉
演讲题目：《中国企业家的儒家文化修养》
推荐理由：知名度高、演讲风格独特、平易近人
5、百家讲坛著名主讲 阎崇年 演讲题目：《中国历史在清朝的沉思》
推荐理由：深厚的学术功底、知名度高、在百家讲坛德高望重
以上五人中确定一人。
十
二、真诚建议
1、尽早决策，为论坛准备赢得时间。
2、精心策划、筹备和组织第一次论坛，首战必胜。
3、统筹规划，将论坛与整个庆典有机结合，相得益彰。
4、持之以恒，将论坛打造成湖北乃至中部有名的论坛。
十
三、附件
1、国外名人演讲产业概况
2、武汉大学名人演讲局简介
3、候选名人简介
4、拟邀请省级、国家级媒体
附件1 西方名人演讲产业概况
在美国和欧洲，名人演讲业十分发达，形成了一个巨大的产业。演讲的名人分成不同层次，报酬每小时从一千美元到十多万美元不等。
美国目前有400多家名人演讲公司，著名的有：
1、华盛顿演讲局（wsb）美国最大的演讲公司，成立于1979年，创始人为伯尼·斯万和哈里·罗兹，地点位于华盛顿。旗下有数千名有经验的演讲者，其中有160位世界级领袖，如美国前总统里根（生前）、英国前首相撒切尔夫人、前美联储主席格林斯潘、前美国国务卿奥尔布赖特、前美国国务卿鲍威尔、前世界银行行长沃尔芬森、前纽约市长朱利安尼、前西班牙总统阿兹纳尔、《谁动了我的奶酪》作者斯宾塞·约翰逊等。
2、哈里·沃克经纪公司 成立于1946年，创始人为哈里·沃克，位于波士顿郊区，旗下签约名人有：美国前总统福特、美国前国务卿基辛格等。
3、圣巴巴拉演讲局 成立于1991年，创始人为迈克尔·鲍米杰，主要代理文艺与体育界名星，如前nba球员、魔术师约翰逊、比尔·拉塞尔等。
4、国际演讲局 成立于1993年，创始人为米歇尔·莱蒙斯，旗下以娱乐和体育界名星为主。
欧洲有名人演讲公司100多家，最著名的是英国名人演讲协会（csa），它是欧洲最大的演讲经纪公司，成立于1982年，创始人是alex krywald，位于伦敦，网络遍布全球15个国家，旗下有签约演讲人二千多人，包括英国前首相梅杰、菲律宾前总统拉莫斯、世界飞人、黑人田径运动员刘易斯、第一个登上月球的宇航员阿姆斯特朗等。
附件2 武汉大学名人演讲局简介
武汉大学是教育部直属重点综合性大学、国家“211”高校，是国内外有较大影响的知名大学，建校已有一百一十四年历史，综合实力一直位于全国高校前十名，被公认为世界最美丽的大学。
武汉大学名人演讲局是国内专门从事名人研究、演讲研究和名人演讲策划、组织的知名机构。目前旗下有国内外名人名师近3000人，组织和参与组织了wto北京国际论坛、亚洲教育论坛、国际中国哲学学会年会、东湖论坛、东楚文化讲坛等在国内外、省内外有影响的大型活动，组织国务院部委有关负责人、两院院士、著名经济学家、企业家、文化学者、军事专家、培训大师的大型演讲和培训近千场。与世界著名的华盛顿演讲局、英国名人演讲协
附件3 候选名人简介
1、保育钧
保育钧，1942年5月9日生于江苏南通，蒙古族。1966年毕业于中国人民大学新闻系，被分配到人民日报社工作，历任记者、编辑、组长、部主任、编辑委员、秘书长、副总编兼秘书长、副总编辑兼华东分社社长。1996年1月调任全国工商联副主席、党组副书记。1998年起任九届全国政协副秘书长，现任第十届全国政协社会法制委员会委员、中国民（私）营经济研究会会长（副部级）。
任职全国工商联副主席、党组副书记期间，保育钧先生潜心研究中国民营经济的发展历程，研究民营经济发展的体制障碍，竭力为民营经济的健康快速发展奔走呼号，在推动政府放宽民营企业准入、出台“36条”以及保护私有财产入宪等方面做了大量卓有成效的工作，作出了重要贡献；并成功领衔组织了“第六届世界华商大会”等民营经济领域的重大活动，在国内外引起广泛影响。
此外，保育钧先生十分注重深入民营企业一线调查研究，在此基础上发表了一系列关于鼓励、支持和引导民营经济健康发展的理论文章，成果丰硕。近年来，保育钧先生多次受邀在中央电视台《经济半小时》、《东方之子》等品牌栏目，在雅虎、新浪、网易、人民网等知名网站，就民营经济发展、打破垄断，建立社会公正与和谐以及改革开放等问题接受访谈，还经常游历全国各地演讲。
目前，保育钧先生除担任繁忙的中国民（私）营经济研究会会长外，还身兼多家学术期刊、研究机构的顾问，并兼职北京理工大学等大学教授，在我国经济界、尤其在民营经济领域享负盛誉。
2、艾丰
艾丰，中国发展研究院院长、中国名牌培育委员会主任（正局级），全国政协委员、政协经济委员会委员。是著名经济学家、高级记者、哲学研究者及社会活动策划者。
曾任人民日报编委、经济部主任、经济日报总编辑。现为中国发展研究院院长、中国名牌培育委员会主任（副部级），中国企业联合会、中国工业联合会、中国质量管理协会、中国新闻文化促进会副会长，中国名牌战略推进委员会副主任。同时兼任中国社会科学院研究生院、中国人民大学、北京财贸大学、北京广播学院、中华民族大学等高等院校教授、研究生导师。
艾丰先生是我国名牌战略最早倡导者之一，是公认的名牌理论权威专家。曾经担任中国质量万里行组委会主任和中国第一个名牌组织――驰名商标保护组织主任，从理论和实践的结合上大力推进中国名牌事业。
推荐第6篇：金融高峰论坛
2017国际金融高峰论坛活动方案
活动背景：
随着我国金融业的全面发展，金融体制改革逐步深入，金融行业的竞争变的越来越激烈。在此新常态下，为了更好促进全国金融产业的健康发展与改革创新，“重庆渝台经济促进会协会”联合“上海通寅信息科技有限公司”“重庆九客文化传播有限公司”于2017年6月在重庆南坪国际会议中心召开“2017国际金融高峰论坛活动，希望通过本次论坛的交流、分享、碰撞，共同探讨出金融行业的未来发展之路。 活动主题：新思维促发展，守诚信利民生 会议时间：2017年6月3日 会议地点：重庆南坪国际会展中心 主办单位：重庆市渝台经济促进会
协办单位：上海通寅信息科技有限公司
重庆九客文化传播有限公司
承办单位： 重庆市渝台经济促进会
图文直播：人民网、新华网、腾讯网、金融界、环球时报等 活动规模：1000人
活动定位：高规格、多层面、促发展、可持续 打造金融领域最权威的专业化信息桥梁 搭建金融领域内最多元化互助合作平台 助推金融领域诚信品牌企业稳健成长
活动内容：开幕式、论坛嘉宾大合影、领导致辞、主旨论坛、圆桌对话、主题演讲、企业宣传推广、媒体专访、案例推荐
论坛优势： 峰会氛围火爆
高峰论坛、优先项目推荐、品牌集中展示等，汇集金融圈、投资圈精英群体，预计规模超过1000人次。 金融大咖云集
国内顶级金融企业领导人、天使投资人、投资机构等齐聚一堂，接收行业前 沿最新信息，围绕金融痛点与出路，为行业发展指点迷津。 活动安排：
推荐第7篇：学生干部高峰论坛
浅谈学生干部是否应该“能者多劳”
远古时期没有毛驴,后来就有了,有个农户养了两头毛驴,性情不同,一头勤劳无怨言,一头懒散毛病多,于是农户就把所有的活都给勤劳的驴干,懒驴很享受这样的日子,更加的偷懒,后来勤老的驴累倒了,所有的活都只能让懒驴来做,结果就是农户没有驴用了,懒驴也在逃避劳动中得到了更多的辛劳。最后不得终... 这个简单的故事告诉我们能者不应该多劳。但是学生干部是否应该“能者多劳”呢？学生干部的前提是学生，其次才是一名学生工作服务组织中担任管理和领导职能的人。“能者多劳”是指能干的人做事多、劳累也多，出自《庄子·列御寇》 ：“巧者劳而知（智）者忧，无能者无所求，饱食而敖游”。在学生干部高峰论坛中，兄弟院校的学生干部们对“能者多劳”有着不同的见解，但是我认为学生干部不应该“能者多劳”。我的理由有以下几点：
一、能者的承受力：人都是有承受力限度的。更别提除了工作，作为一名学生干部我们还有我们自己的学习、生活，还有自己的事要做。“能”者也同样，如果因为学生服务工作过劳并超过能者的承受力，那么，我深信能者同样会疲倦、劳累，甚至反感。
二、能者的自我提升空间： “能者”之所以成为“能者”，是其平时勤奋学习、刻苦锻炼之故。长时间让“能者”多劳其实不利于“能者”自身的发展。如果让“能者”整天忙于大事小事、疲于应付，没有时间总结提高，没有时间学习“充电”，没有时间休整恢复，迟早“能者”也会退步，如此这样，谁还愿意成为“能者”呢？
三、所谓“庸者”的成长：大事小事、难事苦事都让“能者”去“劳”，能力弱者则无事可干，缺乏锻炼提高的机会，不仅会产生“天生就无能”的悲观情绪，而且会产生“天塌下来有高个子顶着”的依赖思想，让弱者更弱。“多练”之后才能够成为“能者”。常言道，勤能补拙。不去尝试，不经磨练，就永远不会、不行、不能、凡是只要用心去做，终能获得好的效果。
四、能者的学习：学生干部多劳，势必在学生服务工作上要占用大量的时间，那么学习的时间得不到保障，而学生干部的前提是学生，我们的老本行学习绝对不能落下，如果学生干部因为“能者多劳”而挂科，那么“能者多劳”的意义何在？
五、学生工作服务团队的平衡：长时间让“能者”多劳，也不利于内部平衡，“能者”整天忙得不可开交，而“庸者”却整天无所事事，“能者”则会产生不平衡心理和埋怨情绪，能力弱者也会产生“领导（老师）不看重我”的失落心理和不满情绪。能者多劳，智者多忧。但从领导（老师）培养新人锻炼新人的可持续发展的眼光来看，学生干部“能者多劳”的确有失的一面，常言道，一花不是春，独木难成林。建设高效率的学生工作服务团队，需要大批的各方面的人才，不是一个或几个学生干部能者就能完成的。当领导（老师）的，固然需要能者，但是单纯图放心而只用能者。一味的让能者多劳，能者最终不堪其劳，也会挫伤其他学生服务工作者的积极性。多让“替补队员”上场，让更多的人在实践中经历风雨、见世面，这样一个学生工作服务团队才能“劳者多能”继而“能者多劳”。
人尽其能是一种价值的体现，人所不能是一种人生落寞：能者多劳是一种公正的缺陷，能者不劳是一种道义残疾，凡事都应有度，别让“能者”太多“劳”，更别让“能者”过“劳”死。只有做到合适的度，合适的平衡“能者”与“庸者”的关系，有一个人人乐于充当“能者”的空间和氛围，“能者多劳”才会起到真正正面积极的作用。才能让您的管理水平和您的团队真正走向更高的层次。但是，在现实的我们学校各学院不同性质的学生服务工作团队中确实不同程度存在着学生干部“能者多劳”的局面，尤其是在遇到急、难、重的任务而又无法平均分配时会更加明显。之所以出现这种情况，原因不外乎有以下几点：
一、是领导意图，老师信任。领导（老师）认为能者所做的工作差错少、标准高，思路合适，用起来得心应手，不需要费多大精力去过问，久而久之，形成了思维定势；
二、“不能者”闻此重任，退避三舍。主要指素质低的人，即不能者，不愿意去做、不敢去做，因为他觉得自己干不好、做不了、怕麻烦。有时即使领导（老师）把任务交给他，他也会千方百计去找领导（老师）说明其“不才”，不能承担此重任；
三、是群众呼声，众望所盼。当重要任务来临时，无论领导（老师）还是群众，往往想到的、推荐的是那些能力强、素质高的人。
2 在学生服务工作中学生干部“能者多劳”已经成了一种习惯,似乎也是让个人发挥最大能力的一种手段,提高学生服务工作水平似乎也都是靠那样能者,只是这样的习惯却是一种弊病,一种转移责任的借口,一种偷懒的理由，一种让人懒散的观点，一种不利于团队和谐发展的源头„„
马克思主义认识论认为：人们认识事物的运动总是由实践到认识，再由认识到实践，如此“实践、认识、再实践、再认识，这种形式，循环往复以至无穷”，这就是认识从简单到复杂、从低级到高级、从感性到理性、从有限趋向于无限的发展过程，而人的能力和素质就是在不断的认识和反复实践中得到提高的。任何事物都不是绝对的。一方面，任何人的能力素质不是天生就存在的，它必须经过不断的锻炼才能具备和提高，另一方面，能力的强与弱、素质的高与低也是相对的，能者不可能是永远的能者，我们的素质和能力也不是达到了顶峰，没有提高的必要了。因此，在能者多劳的另一面，也存在着“劳者多能”的问题，多劳者才会多能，今天的能者正是昨天的不能者经过不断地“劳”转变过来，现在的能者经过更多的“劳”，能力、素质会更高、更强。人的素质认识事物的能力也正是在不断反复的挫折和失败中得到提高。我们每个人的天赋是有限的，多劳才会多能，“不经历风雨，怎么见彩虹”，事实说明，能力素质的提高必须建立在反复实践、不断学习的基础上，只有真正扑下身子，亲身经历，不怕失败，才能使自己的素质和水平不断提高，成为能者。
因此，无论是领导（老师）还是具体做学生工作的“能者”，都不能把“能者多劳”简单化、绝对化，而应把“能者多劳”与“劳者多能”结合起来分析，一分为二地看待，辩证地处理。既不能不考虑学生服务工作需要，对工作“一刀切”、“一锅烩”，搞任务绝对平均分配，没有重点，无所侧重；又不能实行简单地任务对号入座、工作定向，而不注意培养学生干部的能力素质的提高，应该把“能者多劳”与“劳者多能”的有机结合作为关心爱护学生干部的一项实际行动和具体要求，从多方面、多角度、全方位去锻炼培养他们，作为一名“能者”的老师或学生干部应该通过竞争和协作全力打造品牌学生工作服务团队，分工合作，全面改善或改变学生干部“能者多劳”的局面。
推荐第8篇：高峰论坛演讲稿
关于社团发展的经验与体会
尊敬的各位领导、各位来宾，老师们、同学们：
大家晚上好！我是管理学院0801班的李锡垣，是太极与健康协会的创始人及前任会长，我非常高兴能够站在这里和大家分享我们社团的成长历程并学习和借鉴众多优秀社团的经验成果。
协会简介
山西师范大学太极与健康协会前身为太极拳协会，协会成立于2009年4月，并于2010年6月正式更名为太极与健康协会，隶属于山西师范大学公共体育部，是山西师范大学一个集以健康为主导，以太极拳为辅助的综合性社团。我们协会始终坚持以“弘扬太极文化，塑造健康身心’’为宗旨，以“扬太极， 强身心， 健体魄”为口号，在大学生中大力倡导“健康身体，健康心灵，健康生活”的绿色生活理念。（+ppt）
我们协会在太极拳、洪洞通背拳等中国传统武术培训方面具有专业的师资培训力量，临汾市杨式太极拳协会秘书长、国际太极拳冠军、国家一级教练员张晋清老师是我们协会的日常培训指导老师。（ppt）
经过一年多的努力，协会由原来的29人壮大的现在的83人，并获得获得如下荣誉（ppt） 这些是协会成员辛苦耕耘的结果。
协会除了一些日常的培训活动之外，还适时地举办了如下的活动：
1、为检验协会成员的专业技能，协会举行了第一届太极功夫扇比赛，临汾市杨式太极拳协会副会长罗海英老师，秘书长兼大赛主裁判张晋清老师出席了比赛；
2、我们对外的文艺表演（ppt，图片老人院、女生节）；
3、参加临汾市杨澄甫太极拳中心成立揭牌仪式暨第五届杨式太极拳培训班开学典礼（国家体育局武术研究院首批专家委员会专家、杨式太极拳第四代嫡传人杨振铎老先生（这句话加在ppt上）ppt）
4、加由校社联举办的五四青年宣誓活动，仪式结束后，校党委副书记王心平亲临我协会现场听取协会的工作并欣赏太极表演
精品活动
为进一步加强协会在学生当中倡导“健康身体，健康心灵，健康生活”的绿色生活理念。我们协会精心策划了一场活动——“武林大会”。武林大会的思想是由古代大学学子必须掌握的六项技能——礼、乐、射、御、书、数所形成的，集合现代的理念，通过趣味活动的形式来了解中国传统文化。我们以猜字谜游戏作为“书”；以五子棋比赛作为“数”；以古代君子游戏投壶射击替代“射”；以我爱记歌词游戏作为“乐”；最后以中国礼仪知识问答完满作为整个活动的终极pk赛（ppt）活动最后总报名人数为2735人 。经过协会成员的出色合作，活动最后取得圆满的成功。
经验教训
在过去一年多的时间里，机遇与挑战并存，在收获的同时，我和我的社团也经历许多挫折和教训，我深知唯有批判地吸收，社团才能走得更远，发展得更好！首先，由于协会既不归属于学院，也不归属于学校，资金匮乏，成员又是来自不同的学院，并以“游击队”的方式存在，于是在管理上就是一大困难，很多时候开会人员凑不到一起，信息无法及时通知，因此我建立了飞信、QQ群等联系渠道，并实行例会制度；在社团内部建立起奖惩分明的奖惩制度（ppt），无论在精神与物质方面给予成员最大的鼓励和支持；其次，在策划活动方面，我尽可能地发挥各干事的创造力，不仅下放权力而且在其他方面支持他们的工作，使其能够在锻炼之余，建立起对自己，对组织的信心；由于协会人力资源的匮乏，我总结在分配人力方面，做到了人尽其能，并且尽其所不能，让干事们自己提出的问题尽量自己去解决，充分调用他的各种资源，发挥他们各方面才能，戒骄戒躁，厉兵秣马，百尺竿头，更进一步！当
然，让他们及时做好每次活动的总结，分析成败原因永远都是最重要的环节。（ppt）校社联以及师大许多优秀社团都是我们今后学习成长发展的指向标，谦虚、谨慎、踏实、肯干也是我们对自身最基本的要求。历史总是前进的，道路虽然曲折，但我坚信协会的前途必是一片光明！
社团发展的问题与对策
社团的发展永远是社团的重要话题，下面我简要说说社团在发展的过程中所存在的问题与困难以及我们的对策：
一、资金
资金可以说是每个社团发展的最大的软肋，社团缺乏必要的资金，任何活动都只能是纸上谈兵，无法实施，资金的匮乏将严重地阻碍社团的发展。（这是问题+ppt）
解决的对策：开源节流，主动创造资金来源（ppt）
基本上社团的主要资金来源一是靠社团纳新时的会员费，二是企业或商家的赞助。前者是稳定的，但是资金受到限制，而且对于新成立的或者是经营不善的的社团来说，会员费是不足以支撑其一年正常运营的；后者虽然收入可观，但是主客观因素较大，加之金融危机之后，赞助就一直难拉。因此我为此提出如下建议与对策：
开源：
1、建立一整套社团活动策划方案，不失本社团特色的同时，吸引商家投资赞助社团的活动；
2、深化社团内部建设，深化社团与社团间的人才交流与培养，积极培养对外交流人才；
3、与企业或商家建立友好并长期合作关系，确保资金源不流失；
4、环保类社团或非环保类社团举办环保类活动可申请山西省环保资金，优秀的学生社团也可以在网上申请活动经费（比如智联招聘）
节流：
1、社团内部建立起严格的财务管理制度，社团每次举办活动的经费数目要分明，实行财务透明化；
2、深化社团内部建设，建立社团财务监督制度，做的有钱可用，有钱必用，用钱必省。
二、活动的创新
社团活动永远是社团的灵魂，新颖的活动会马上吸引大家的眼球。很多社团其实都可以将活动办的很好，但是有很多活动可以说是老的不能再老了，很多时候这些活动都吸引不了很多人过来参加。有的专业性很强社团就会说，我们社团就是专业性的，就是这些活动了，办其他的都不行。不敢去吃螃蟹加之惰性，应该是每个社团都会存在的一个问题。其实这仅仅是个思维的问题，只要每个社团突破这一枷锁便可以使学生活动大放溢彩。创新不是挂在嘴上说说就行的，最重要的是付诸行动。关于社团活动的创新问题，我提出以下两点建议：
1、加强社团之间的交流与合作，交流经验，促进活动的创新；
2、充分发挥社团内部团队的智慧，适时举办社团间的经验交流会，让思想迸发。
三、社团内部建设
一个社团的发展，离不开社团内部一群优秀的团队，因此社团内部建设十分重要。关于社团内部建设我提出如下建议：
1、坚持以人为本，杜绝社团内部等级分化，以团队的形式完成各项任务；
2、建立各项制度，尤其完善社团的奖惩制度，奖励为主，惩罚为辅，使团队成员既有所得，亦有所限；
3、培养团队成员的责任意识，加深团队间的相互信任；
4、定时举办团体心理辅导，增强团队成日的团队意识和工作能力
发展规划
怀揣着新的希望与理想，我们踌躇满志，今年6月，协会更名为太极与健康协会，这是为了扩大活动范围，在学生当中，宣传发扬一种健康、积极的生活理念和生活方式，同时也使协会朝着创新的方向前进！7月我帮协会制定了十年计划，争取在十年内成为全国优秀社团（ppt内容：
1、前两年争取进入甲级社团的行列；
2、第
三、四年争取获得优秀学生社团；
3、争取在前6年获得省级优秀学生社团，
4、争取用10年时间获得全国优秀学生社团），并建立了干部群，每一届的干部都加入这一群中，希望通过每一届的监督，协会能够越走越远，直到我们事业有成的时候，还有人欣慰地感叹道是太极与健康协会，改变了我的一生！我的演讲完毕，祝大家身体健康，万事如意，谢谢！！！
推荐第9篇：高峰论坛3
关于召开“中国企业法律风险管理高峰论坛”的提案
许多人用“大动荡、大变革、大调整”来形容2011年的国际形势，并预测2012年将在“大整合、大博弈、大冲突”中度过。无疑，至少有几点是明确的，以美、欧、日为代表的西方大国的经济仍将继续在低谷徘徊；同时，以中、俄、巴、印、南为代表的金砖国家，经济虽然继续保持增长，但全球性的石油危机、政府改选、环境恶化、企业并购重组等多重因素，连带性地导致各种不确定因素已明显增加。作为新兴崛起的经济大国之一，中国的发展尤其是作为经济发展着力点的企业发展，所面临的风险正在日益增大。其中，法律风险越来越受到人们的普遍重视。
从中国的风险应对经验来看，无论是国务院国有资产监督管理委员会发起从央企开始，全盘铺开设立总法律顾问制度，还是前几年推出《中央企业全面风险管理指引》，以及国家标准化管理委员会今年发布并实施《企业法律风险管理指南》，中国在政府层面上，积极推动企业法律风险管理的渐进实验，已向前迈进一大步。
根据这一基本思路，接下来的企业法律风险管理改革应当怎么走，中国的企业在合规管理、劳动争议、知识产权、并购融资、反垄断、反商业贿赂、海外投资等各个领域的智识如何有效交流与整合；已经颁布的企业法律风险管理制度，践行在应对市场风险的过程，又应如何具体地完成企业法务部门的定位和工作流程；在华跨国公司在传播相对成熟的企业法务文化的同时，亟待如何对待文化差异，以及不断调整以适应中国本土化的环境；此外，是否有必要对企业法律风险管理现状进行客观的深描，适当地试点加以诊断式的风险评估；等等。
这些问题已摆在我们面前，到底如何有效地应对？针对目前国内以企业法律风险管理为主要议题的学术交流和实践交叉研究相对缺乏，上海交大企业法务研究中心动议年度性地举办“中国企业法律风险管理高峰论坛”，力邀学术、政府和实业各界高端人士，共同探讨企业法务的宏观趋势和微观运作等多元问题，促
进他们相互之间的对话与交流，培育企业法务职业群体的成长，力争成为推动中国企业法务发展的顶级智囊平台之一。
一、论坛宗旨
邀请政府部门、行业组织、特大央企、顶级跨国公司等管理高层，以及整合法律、经济、管理、金融、产业等领域的资深学者，围绕本土和在华跨国企业法律风险管理下一步应走向何处，以及具体应当怎么走，凝聚形成企业法律风险管理发展的基本共识，强力助推相关性热点研究，向相关立法部门建言献策，以及加强各个界别之间的沟通交流。
二、论坛定位
论坛关注国内关于企业法务方面的重点难点问题，不做单纯的学术交流，重在集约化思考不同企业法务方面的独到经验；在此基础上，适度地借鉴国外学术和实务界的有益经验，展开深层次、多角度的交流。
三、论坛活动
1.年度性举办主题年会，围绕当下企业法律风险管理方面的热点和难点问题，进行多切面的深入探讨；
2.针对论坛成员关心的议题组织深度专题调研和纵深研究，及时提炼形成决策咨询报告，以向有关部门、企业或行业建言献策；
3.不定期地举办小型研讨会等多种形式的学术研究交流活动。
四、论坛学术支撑
上海交通大学企业法务研究中心、最高人民法院应用法学研究所、上海交通大学安泰经济与管理学院、上海交通大学上海高级金融学院、上海交通大学凯原法学院。
五、论坛召开时间和地点
预定在2012年12月份，在上海交通大学徐汇校区新法学大楼落成暨凯原法学院十周年院庆之日举行，会期半天。
六、拟邀请支持机构
中央相关政府职能部门、长三角地方政府及相关部委厅局、长三角地区人行以及金融、证监、保险监管部门、长三角地区仲裁委员会和律师协会、长三角地区企业法务行业协会、最具有代表性的工商行会组织。
七、拟讨论主题方向
计划在下半年根据2012年中国企业法律风险管理出现的难点和热点问题基础上，向各位中心聘请的顾问和专家委员发出选题征集指南，凝炼形成若干主题方向，邀请拟邀致辞演讲嘉宾提出各自的发言专题，归纳集成形成3-4个精致单元。
八、拟重点邀请嘉宾
除了在座各位顾问、专家、特邀观察员，以及企业法务研究中心研究员，还拟邀请长三角特大央企总法律顾问、世界500强跨国企业法务总监等。初步的重点邀请名单包括：上海宝钢、中国商飞、东方航空、中石油、中石化、中海油、中海运、长江航运、中远集团、外运长航集团、中国移动、联通、中建总公司、上海电气、中兴通讯、上汽集团、中国人保、国药控股、国家电网上海电力等本土企业，以及通用中国、IBM中国、住友化学、小松制作、新日铁、丰田汽车、三菱商事、东芝、日立、松下、伊藤火腿、三井住友银行等在华跨国企业。
推荐第10篇：高峰论坛主持稿
阜南经济开发区巅峰绩效与精益管理高端论坛
主持词
（2014年8月16日•阜南县政府礼堂）
一、会前暖场
先生们，女士们，阜南经济开发区巅峰绩效与精益管理高端论坛即将开始，请各位将手机调制静音或震动，让我们一起仔细聆听真知灼见，碰撞智慧火花，感谢大家的倾情配合。
二、开场白：
经济新常态，转型是方向； 论坛启智慧，共享创价值！
尊敬的各位领导、各位来宾：（转型发展 行稳致远）
大家下午好！
这里是“2014阜南经济开发区企业巅峰绩效暨精益管理高端论坛”现场，我是主持人颜龄。
首先我非常荣幸为大家介绍出席本次论坛的各位领导和嘉宾，他们是： 县纪委副书记、开发区管委会主任刘洪广先生 开发区党工委委员、管委会副主任王琰琰女士
苏州聚成企业管理顾问有限公司绩效咨询师汤恒清先生 苏州聚成企业管理顾问有限公司特聘讲师殷悦女士 安徽雪雨洁具有限公司董事长马士永先生 安徽沪千人造板制造有限公司副总经理吴志南先生 安徽特立电子有限公司副总经理万永超先生
参加今天会议还有入区企业法人代表、财务主管、厂长、经理、人力资源负责人，开发区班子成员，各局室、各派驻单位负责人，经贸发展局、财政分局、规划建设分局、人力资源中心全体人员。
让我们以热烈的掌声欢迎各位的到来！
三、开幕致辞
述往思来，转型发展，追求卓越，行稳致远。
1 阜南经济开发区成立八年来，在县委县政府的坚强领导下，全体开发区人敢于有梦，勇于追梦，勤于圆梦，实现了一个又一个的跨越。开发区现在已成为县域经济发展的主引擎，投资兴业的首选地，创业干事的大平台！
不谋全局者，不足谋一域。当前，我国经济正处于三期叠加的经济新常态，虽然运行稳中有为，稳中有进，但是经济下行压力将长期存在。面对经济新常态，我们开发区需要全面提升服务水平,构建新的竞争优势；面对新常态,我们企业需要改革创新，自我超越；面对新常态,我们大家必须解放思想，团结奋斗，成为时代的弄潮儿。我们坚信，在各级领导和各界朋友的关心和支持下，本次论坛必将会极好地促进开发区及企业的圆融共赢！
下面让我们以热烈的掌声有请开发区党工委委员、管委会副主任王琰琰女士致开幕辞。
（王琰琰致开幕辞）
谢谢王主任热情洋溢的致辞。（结合讲话做对应总结）
四、主题演讲 一
面对瞬息万变的市场环境，压力和动力共生，风险与机遇并存。当民企老板们面临着经营决策难、发展执行难、获利扩大难等问题时，应当如何破局？下面我们有请汤恒清教授为大家就企业的巅峰绩效进行专题讲解。
让我们用热烈的掌声欢迎汤恒清教授。有请！ （汤恒清教授报告）
五、主题演讲 二
感谢汤教授精彩的传道、授业、解惑。通过学习，我们知道 “卓越绩效模式”已成为推动企业利润增长的有力法则，而建立精益思想下的高绩效企业更是企业家们追求卓越的基石。下面让我们掌声有请来自开发区经贸发展局的梁峰主任为大家就企业精益管理做专题报告。有请。
（梁峰主任报告）
六、中间串词，过度到论坛环节
感谢梁峰主任从理念改变到创造价值的深度报告。
精益管理来自于精益生产，精益生产方式的优越性不仅体现在生产制造系统，同样也体现在产品开发、协作配套、营销网络以及经营管理的各个细节上。
西方有一句谚语“魔鬼在细节中”。有专业技能的人凭借他的敬业精神就会把这些细节中的魔鬼各个歼灭，从而达到整体完美。由此我想到了今年的世界杯冠军德国队。德
2 国足球也秉承了德国人在工业技术制造等先进领域的优良传统与一贯做法，那就是非常注重与强调精益管理，以团队的力量、科学的方法来打造他们的球队。
我这里有一组德国队的数字，为了打造这只世界冠军，他们有40位来自体能、医学、心理学、机械学、营养学、管理学等各行业的顶尖专家，全队的装备有20套健身器材、20套山地自行车、1张台球桌、1张斯诺克球场、10套飞镖靶子、460件比赛服、1380件日常套装。正所谓细节决定成败。 德国队夺冠的成功，万众瞩目，但他背后的细节更让人赞叹。
就在上个月，我们的李克强总理连开三次经济工作会议，他指出，企业兴则经济兴，营造企业发展良好环境，政府责无旁贷。
目前我们企业，既有发展不够的问题，又有发展不当的问题；既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题；既有创新不力的问题，又有转型不够的问题；既有速度不快的问题，又有质效不高的问题；既有动力不强的问题，又有活力不足的问题。
相信通过三位领导专家言辞精彩、立意独到的演讲，在座的各位嘉宾对企业的巅峰绩效和精益管理有了更深入的了解。我们接下来则要邀请开发区领导和企业家代表上台和我们一起互动探讨如何解决企业实际发展中遇到的种种问题。有请今天互动交流的嘉宾。
他们是县纪委副书记、开发区管委会主任刘洪广先生、开发区党工委委员、管委会副主任王琰琰女士、开发区经贸发展局梁峰先生、绩效专家汤恒清教授、殷悦教授、安徽雪雨洁具洁具有限公司董事长马士永先生、安徽沪千人造板制造有限公司副总经理吴志南先生、安徽特立电子有限公司副总经理万永超先生。
掌声有请。
七、嘉宾入座，论坛交流开始
今天非常高兴能有这个机会和企业精英、经济开发区的领导面对面的交流。今天我们会议的主题是“转型发展，行稳致远”，所以我想首先请刘主任用三分钟的时间诠释一下主题的深度内涵。
好的，谢谢 刘主任。
之前我们分享了企业精益绩效管理的先进理论，分析的是术的这块。那么，具体到我们的企业实际问题，还需要深入探讨。先谈开发区企业在经营管理中存在的问题，再谈在发展过程中我们有什么解决途径。我有个提议，王主任作为园区的领导，对于园区企业的发展历程都非常熟悉，因此下面的交流环节由我和王主任共同主持。
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马总，您好！雪雨洁具作为国内领先的卫浴品牌之一，发展态势喜人。作为阜南开发区筑巢还凤的一个优秀的本土企业，如何实现了在几年内的大发展？为什么采取5S/6S管理方法？在迅速发展的过程中遇到什么困难？如何克服精益变革过程中面临的文化、组织结构、企业性质、思想转变等方面的重重阻力？（参考问题）
（马总谈话） 谢谢马总+总结
开发区优质的软环境吸引了大量优质外商考察、落户、韩国特立电子就是其中一家。我特别想请万总介绍一下，为什么当初选择落户阜南？作为一家韩国的著名高科技企业，如何顺利实现在阜南扎根？在精益管理方面有哪些特色值得大家学习？如何实现基于研发战略的技术储备及超前技术的开发？如何消除研发项目管理组织间的壁垒，改变各行其是，重复浪费，整体效率低的现象？ 如何建立研发人员的激励机制？如何实现不同层级的人员培训？目前存在哪些问题？（参考问题）
（万总谈话） 谢谢万总+总结
“转型升级、可持续”，有着“打造全球第一木业品牌”的沪千木业在这方面做得特别好。位于阜南的沪千人造板公司目前已经建成了世界上第一条连续超薄板生产线，填补了国内生产超薄板的空白，近期正在筹备上市。想请问李总，作为一家即将上市的制造型企业，如何有效运用精益管理的手段达到巅峰绩效？如何通过生产准备环节减少生产过程中的浪费？如何优化生产计划，充分利用生产资源，最大限度地减少生产资源的闲置和浪费 ？如何解决目视化无法全面对现场进行管理与指导的问题？目前存在哪些瓶颈？（参考问题）
（李总谈话） 谢谢李总+总结
刚才三位企业家结合各自企业实际，谈到了企业发展及目前面临的问题，非常值得我们思考。给大家也是一个提示，因为我们有些问题，在座的各位有什么想问的，可以给我们的工作人员递个纸条。
汤教授，您作为绩效专家，觉得目前应当如何破局？ （汤教授谈话）
非常汤教授对我们企业目前的困境提出的建议。接下来再听听殷老师的，结合前面谈到的话题，有什么需要补充的？或者进一步跟大家分享的？
4 （殷老师谈话）
我们知道，有这么多优秀的企业能够落户阜南，得益于开发区打造投资优质软环境。软环境怎样帮助企业实现管理升级呢？王主任，您作为园区发展的亲历者，在统筹有关开发区的工作中也有一些经验和心得，请给大家介绍一下。
谢谢王主任。我们做企业，经常会用到SWOT分析工具。王主任刚才从企业外部环境进行了分析。下面，我们想问梁主任一个问题，您觉得丰田汽车的管理模式能用到园区的企业管理上来吗？如何接壤？
谢谢梁主任。我们刘主任作为园区发展的领头人，对于我们园区的规划发展、企业的经营管理有很多思路。所以，下面我们想听一下您对企业如何破局的高见。怎样才能行稳致远？
感谢。
八、场上互动环节
我们聊了这么多，各位专家也是对企业如何破局，各抒己见。相信在座倾听的各位嘉宾也是受益匪浅。下面，我们进入现场提问交流环节。在座的企业家们，您有关心的话题或者是感兴趣的问题，都欢迎您提出问题，请您举手，话筒会直接递到您那？ （注：有8家企业参与问答交流。）
九、论坛交流总结
今天听了嘉宾们对企业在打造巅峰绩效，实施精益管理的剖析，相信在座的各位肯定觉得意犹未尽。交流环节结束之前，我们请在座的嘉宾分别用一句话做个总结。
好的，感谢各位。时间有限，我们不可能用一个半小时的时间把这个问题谈深、谈透、谈明白。今天的对话只是帮助大家开启了关于精益绩效管理的思考，以后无论是开发区的工作当中，还是企业的经营的过程中，我们还需要不断完善，持续改进。希望通过这次论坛可以对我们企业管理有指导作用，更希望我们园区的企业蒸蒸日上，实现发展转型。我们也十分感谢今天7位嘉宾的参与讨论。谢谢大家。请嘉宾入座。
十、论坛总结嘉宾
聚四海之力筑巢引凤，引八面来风共襄盛举，正是因为管委会主任刘洪广以及他带领的这支团队马不停蹄、夜以继日的奋斗，才让我们看到了这座崛起的工业新城。下面，让我们用热烈的掌声有请刘洪广主任做本次论坛的总结发言。
5 （刘主任讲话） 十
一、结束语
感谢刘主任。感谢各位嘉宾在本届论坛上做出的精彩演讲。
回眸过去，团结、拼搏、包容、创新的感人故事仿佛历历在目；放眼未来，转型、发展、行稳、致远的神圣使命依然厚重坚实；穿越时空画卷，筑梦、织梦、逐梦、圆梦的神奇梦想定将插上翅膀。
相信开发区的企业必将腾飞！ 相信开发区的理想终将实现！ 相信阜南梦的成真指日可待！
今天的论坛圆满结束了，但我们相信今天的结束是新的开始。一万年太久，只争朝夕。再次祝福我们的阜南经济开发区明天更美好！谢谢！
第11篇：高峰论坛发言稿
范文一: 各位领导\\来宾\\企业界的朋友们: 大家下午好! 欢迎大家参加xxx首届汽车后市场高峰论坛,首先让我代表xxx汽车用品及服务行业协会感谢大家在百忙之中抽空参加这次汽车五月天盛会! 现在让我介绍一下到会的嘉宾: xxx政府减轻企业负担办公室张学建副处长; 广州市工商联汽车用品行业商会会长林键忠先生， xxx汽车用品及服务行业协会会长陈勇先生 中国汽车影音网总监饶联锦先生 湖南省汽车用品商会秘书长徐俊先生
对他们的光临,我们再次表示最衷心的感谢!
随着国内汽车用品行业的迅猛发展，汽车后市场越来越引起社会各方面的关注!汽车后市场的竞争日趋激烈。针对汽车后市场这个新兴产业，xxx汽车用品及服务行业协会特举办这样一个论坛,主要是让大家一起探讨xxx汽车后市场现状、汽车用品及服务行业如何发展与规范、怎么借助平台推动汽车用品及服务行业的健康发展.如何让大多数商家对服务项目、内容进行更好地定位,使行业效益逐步提高。如何拓宽行业经营思路，完善服务内容;如何扩大交流、相互沟通、协调行业的价格、共同开拓市场.
首先邀请xxx汽车用品及服务行业协会会长,福建永塘盛汽车生活馆的董事长陈勇先生发言!大家欢迎!
范文二: 经过半个月的精心筹备，《首届中国知本家高峰论坛》于8月21-22日在广州如期举办。200多位全国各地的企业家参加了此次论坛，摩克丁（中国）董事总经理、世界大师中国行组委会执行秘书长王大山先生在论坛上做了精彩致辞：
尊敬的彭清一老师、谢华老师、郭树良老师、尚健身总裁、张志诚老师、武向阳董事长；尊敬的各位领导、企业家朋友们：大家上午好！
在这个充满喜庆的金秋时节，我们一起来到广州参加《首届中国知本家高峰论坛》，在此我代表世界大师中国行组委会的全体同仁对各位的到来表示热烈的欢迎并致以衷心的祝福，祝愿大家心想事成、家庭幸福、事业蒸蒸日上！
何谓知本家？就是利用自身拥有的高新知识创造财富的成功人士。简单说，就是以知识为本的人。这里的知识既指资本，也指根本、基本，知本家既包括企业家，也包括思想家。 早在2000年，姜奇平所著的《知本家风暴》一书引起人们的普遍关注。因为它讲的是：知本家。这个从中关村的创业者中引发出的新名词，它散发着一个让人心动的消息：中国新兴知识分子靠知识创新获取财富的知本家已登上历史舞台。现在既然有创业家，也有企业家，在知识经济的时代，更应该有知本家。
2009年，知本家已经成为中国最闪耀的人群。例如比亚迪公司总裁王传福就凭着旗下it和汽车以及新能源三大高新产业一举成为中国首富。2010年4月23日，深圳市海普瑞药业实际控股人李锂、李坦夫妇以426亿的身家，超过身家396亿元的比亚迪掌门人王传福，成为中国内地的新首富，他所从事的也是属于高科技领域。
不管是王传福还是李锂夫妇，他们都靠知识创造财富，以智慧成就人生。知识不但是一种人生的智慧，它更是一种力量，一种生产力。今天，我们300多位企业家欢聚一堂，组委会专程请来了共和国四大演讲家彭清一老师、亚洲脑力潜能开发大师谢华老师、思八达集团前总裁尚建身先生、摩克丁（中国）董事长武向阳先生、中国式总裁训练系统创始人张志诚老师、上海金丝猴食品股份有限公司副总裁郭树良先生与我们一起分享有关知识、智慧和资本的心得，这将是一场知识的盛宴，智慧的殿堂！
让我们积极参与，全心投入，希望通过我们共同努力，让更多人真正成为振兴中华、影响世界、创造财富、成就人生的知本家！祝愿本次论坛圆满成功！祝愿大家学有所获，创造辉煌！谢谢大家！
范文三: 各位来宾,女士们,先生们,大家好: 今天很高兴能够有机会和大家在一起参加中国经济复苏的契机2009企业高峰论坛为主题的会议,并代表宁波永茂电器厂做简单的陈述,谢谢.站在09年末,我们可以回顾即将过去的一年和展望新的一年,在这一年中,我们企业的发展经历了太多外来因素的制约和阻力,金融危机的大环境背景,营运成本的上升和利润被压缩,以及银根紧缩等等种种不利因素.但是,在这种环境下企业的生存和发展就更显得难能可贵,如何在不利的环境下取得进步和发展,如何最大程度降低所承载的风险,如何寻找新的增长点和发展途径,这是我们应该理清思路,亟待商议和解决的问题.金融危机的环境下,企业营运风险上升,使得很多不确定性因素增多,甚至有破产的可能性,在这种恶劣的环境下,企业做承载的风险成倍增加,财务,基本营运,决策等的等等都面临着各种各样的压力.其中以下几个方面尤为突出: 1.订单压力凸显：外需下降，内需不足，企业面临着订单减少的压力，同时客户对于供货价格和付款周期更加敏感。在订单减少的情况下，应该怎么保持企业的持续发展，是我们 普遍思考的问题。金融危机对实体经济的影响还在进一步加深，尤其是消费者信心指数的下降。因此，在一段时间内订单压力可能还会伴随企业长期存在。
2.原材料价格大幅波动：价格大幅波动导致企业承担巨大的库存风险，甚至威胁到企业的生存。原材料价格的反复波动对经营产生了巨大的影响，且这种影响表现在原材料价格的大幅波动往往会变成企业高成本库存，而持续高成本库存会急剧增加企业的经营风险，甚至成为企业倒闭的导火索。
3.资金紧张：销售不畅，融资渠道堵塞，库存增大，资金周转压力加大。4.人力资源成本持续上升：企业面临人力资源结构性短缺和成本上升双重压力,且高端人材缺乏
5.研发投入与产品创新不足、节能环保责任加重：产品创新、全球性环保意识的增加，为企业的可持续发展提出了新的更高要求。节能、环保也是双刃剑，企业必将在短期内加大产品研发、环保成本费用支出，继而影响到短期经营业绩.6.风险控制能力不足：经济调整期中国企业风险控制意识不够、能力不足、体系不全的问题日趋严峻。
面对上述的诸多问题,我们是否就没有机会了,是否还能继续发展和增长下去的问题,我想是包括我在内在座诸位共同关心的问题.我想借此契机,集思广益不失为一种好的做法,在这里,也想就我们企业面对当前诸多问题时的一点思路和想法与大家交换意见.
1、从外销到内销：在外需减少的情况下，以外销为主的企业正在开拓国内市场，向内销外销市场并举的方式转型。利润率相对较低，过度依赖单一产业链会使经营风险加大。因而创建品牌、创新渠道、整合市场、做好内销、以及售后服务等方面是出路之一.
2、从代工到自主品牌：通过建立自主品牌，掌握市场主动权，提高企业盈利能力。
3、从低端到高端：为了提高产品利润率和增强产业话语权，企业可以从低附加值产品与服务向高附加值的产品与服务、从产业链低端向产业链高端升级的方向入手。产品服务升级首先是提升产品服务利润率，同时也是开拓新市场机会的重要途径.而产业链升级则增强企业在产业链中的地位和话语权，提高企业抗风险能力，更是中国企业突破危机、长远发展的关键战略举措。
4.从制造到服务：企业开始迈出单纯的制造环节，为客户提供制造加服务的整合解决方案。先进同质化使得竞争风险加大。在电器制造业这个竞争异常激烈的行业，其利润率已经薄如刀刃。从制造向服务转型，通过整合制造和服务来降低成本，提升产品附加值，延伸产业链，提升客户满意度并开拓新的盈利增长点，是中国制造企业突破竞争红海的重要选择。
5、整合产业链资源：企业通过整合产业链的相关资源，开拓市场、增强抗风险能力。
6、从粗放经营到精细管理：利用现代信息技术实现精细管理，降低成本、提高效率、减少风险，精细化管理是中国企业转型升级的必然路径。我们提信息化已经很多年，但对于企业来说从来没像2009年这么迫切，企业期望通过信息化，把企业经营变得更加细致、管控更加精确。从案例中可以看到，国际成功的大型企业沃尔玛在精细管理方面是非常注意的。他们强调零售即是细节，例如沃尔玛在了解到冬季人们着装较多的特点后，把每家店的室内温度从20摄氏度降到16摄氏度，这样在让顾客感觉更舒适的同时，还使得单店的经营成本下降了几十万人民币。因此加大投入，充分利用信息化手段来推动企业的经营管理变革，使企业达到精细化管理的水平。
最后想引用xxx总理的一句话来结束我的演讲信心比黄金和货币更加重要。现在已经年末了，春天即将来临，虽然我们很多企业也许还要面临更加严峻的挑战，但是经过一年的努力之后，相信在明年这个时候，我们的企业能够用一份漂亮的成绩说话、来回报国家回报世人！最后期待所有的企业都能够在风险中锻炼抗击打能力,并进而取得进步和发展，祝愿本次企业高峰论坛取得完满成功，谢谢。
第12篇：高峰论坛资料
富阳市职业经理人
主办：富阳市经济和信息化局 承办：富阳市职业经理人俱乐部 协办：富阳学院
杭州市中小企业公共服务富阳平台
二0一五年一月二十二日
高峰论坛资料会议须知:
1、为保证专业交流效果，论坛会凭邀请函参加。并按指定的桌签位置就座。
2、请与会人员将手机等设为无声或振动，请勿会场内接听电话。
3、《企业需求调查表》、《2014年企业培训满意度暨2015年培训需求调查》，填好后请在论坛结束后交会务组人员。
4、会务组工作人员分工和联系方式：
张小有：13306516221 杨洪英：13732293120
论坛名称：富阳市职业经理人高峰论坛 论坛主题：敬业 奉献 创新 发展
时 间：2015年1月22日（周四）下午14：30至17：00 地 点：富阳市皇家大酒店 论坛议程: 13：30—14：30 签到 14：30—14：45 领导嘉宾致辞
富阳市委常委方仁臻副市长 省经信委企业创新处董晓培处长 杭州市经信委中小企业处沈勇强处长
14：45—15：00 职业经理人俱乐部十周年回顾
（VCR回顾、总结报告）
15：00—16：20 主题分享
杭州贝斯特化纤有限公司副总经理
王莉君
——《十年职业成长之路》
富阳市经济和信息化局局长
吴祖仁
——《富阳市经济形势发展探讨》
浙江华丰管业有限公司董事长
叶志清
——《企业家严重的职业经理人》
杭州市教育局职教教研室
冉云芳博士
——《基于企业诉求的职业教育校企业合作政策研究》
浙江富春江通信集团有限公司常务副总裁
陆春校
——《企业管理创新案例分析》
浙大网新IT服务事业集团副总裁
张旭光
——《启迪智慧人生》 16：20---16：30 展望寄语VCR
现场访谈富阳市职业经理人俱乐部创始人张小有
16：30全体合影留念 17：00共进晚餐 富阳市委常委副市长方仁臻出席了本次论坛，她说，富阳职业经理人俱乐部自成立以来，组织各类活动、培养各类人才，开展各种形式的信息交流和沟通活动，利用俱乐部平台促进企业间职业经理人的横向联系与合作，为职业经理人提供了一个健康身心、互学互助、共建共享、共同提升的友谊交流平台。方仁臻支出，在新积极常态下职业经理人要发挥积极带头作用主动适应新常态,增添新动力，开拓新局面，展现新作为。
第13篇：高峰论坛总结
高峰论坛情况总结
x月x日至x日，我x与xxx政府共同举办了xxx开发高峰论坛。重点围绕xxxx等旅游开发战略，深入研讨xxx特色发展综合开发的方向、思路、管理、经营等方面的科学规划和远景展望。现将有关情况总结汇报如下：
一、受邀专家和出席人员
论坛邀请的专家主要有：xxx。
出席论坛的领导主要有：xx。
此外，xxx等有关单位的领导和专家，共计50余人出席本次论坛。
二、主要特点
本次论坛时间虽短，但主题突出、特点鲜明，集中体现在以下三个方面：
1.局地联手，协同效应突出。此次高峰论坛由我x与xx共同举办，重点从落实省委省政府坚决打赢脱贫攻坚战的重大部署，紧紧依靠地方党委政府，依托当地先天资源，同时也发挥我xx专业优势，着力提高站位、开阔视野、由点及面，以xxx为基础和支撑，综合开发xx的特色优势产业。通过xx产业拉动xx县整体经济提升，最终实现整个县域的脱贫目标。xx同志是我x选派xxx挂职的县委副书记，主要任务就是联系“第一书记”，重点落实扶贫工作。所以，我x与xxx目标一致、行动同向，此次论坛就是xx共同筹办，站位高、落点实，协同效应非常明显。
1
2.高端把脉，科学精准到位。出席本次论坛的50多人，既有xxx的领导，也有xxxx等高校的知名学者，以及省内xxx的权威专家；还有xxxx的企业代表。大家聚焦xxxx综合扶贫开发，以前瞻性思维、宽广的视野、多层次的视角，深刻分析了xxx综合扶贫开发面临的形势和机遇，展望了前景，明确了思路，给出了建议，汇聚了行业智慧，凝聚了科学共识。是一次针对xxx综合扶贫开发的高端把脉，也是一次精准施策，有关思路和建议，非常有针对性和可操作性，对郯城县今后的旅游开发具有非常重要的指导作用。
3.谋建结合，成果转化更快。论坛聚焦旅游开发主题在xx里举办，就相当于把涉农技术送到了田间地头，更接地气，更利于转化利用。这次论坛，既是一次务虚的高峰论剑，也是一次务实的直接实践，与会的既有专家学者，也有县里的相关职能部门，两厢结合无缝对接，论坛成果就是对开发实践的具体指导。下步市县将组织专人对论坛成果进行系统整理，充分运用到郯城古银杏林旅游综合扶贫开发规划与建设中。
三、下步工作
1.充分利用论坛成果落实相关工作。围绕此次高峰论坛，有关专家学者提出的思路建议，同当地有关部门进行深入对接，进一步拓展我x同xxx县委县政府合作的深度和广度，更好地延长旅游产业链，促进我x有关单位深度融入到xxx县经济发展中去，进一步凸显和利用我x优势，助推当地经济发展，更好地完成好省委省政府交给我们的扶贫任务。
2
2.继续扎实推进xxx项目建设。该项目是xxx县旅游综合扶贫开发的原点和起点，对xxx县今后的旅游产业发展具有十分重要的支撑作用。目前正在加快建设，已经召开了***次现场会。xxx县有关部门给有了大力支持，我x和xxx也都投入了大量人力和物力，资金也基本到位。下步要按计划抓紧向前推进。
第14篇：高峰论坛思想汇报
高峰论坛思想汇报
开展高峰论坛过后，大家从中得到过什么样的思想启发呢？下面是小编推荐给大家的高峰论坛思想汇报，希望大家有所收获。
高峰论坛思想汇报一
新的大陆及海上丝绸之路经济带的提出及建议，是中国对世界政治、经济、文化甚至军事、反恐等领域的重要贡献。而做为“大国工匠”杰出代表中一员的今创集团，在轨道交通配套装备制造领域拥有技术、设备制造、国际合作等多方面的优势组合，积极响应国家倡导的“一带一路”倡议与丝路精神。
江苏常州，中国古代商业南北交流的重要枢纽，现代工业发展的摇篮，开创了乡镇工业发展的“苏南模式”，成为一代典型。作为全国较早的“经济体制综合改革试点城市”和“对外开放城市”，也是现代丝绸之路重要的起源地之一。今创集团即在这样的一个工商比翼发展的城市中孕育而出一带一路的指导思想一带一路的指导思想。作为国内较早开展轨道交通车辆配套装备研发、生产的大型企业，已成为中国中车重要的供应商合作伙伴，并在多个国家开展了合作项目。随着近期“一带一路”国际合作高峰论坛的成功召开，今创集团也在切实履行着理念变成行动，愿景变成现实的理念，将丝路精神贯彻到每一步新的战略发展中。
多方的和平合作、全球化的开放包容
今创集团作为国内顶尖的轨道交通配套装备制造企业，始终秉持着国际合作交流的开放态度，把国外好的技术学回来，把中国人踏实、苦干、钻研的工匠精神渗入到每个产品当中高铁外交毫无疑问是一带一路新丝路精神中的重要名片与优势，随着多年的发展，中国轨道交通制造已受到世界范围的认可。以今创集团为代表的轨道交通配套装备制造企业正逐步迈向世界领先地位。
在过去10年的时间里，今创集团已成功完成伦敦奥运会配套地铁内装项目，新加坡DTL地铁整体内装项目，法国PP城际列车及RGV双层高铁项目等100余项境外项目把中国轨道交通技术带向了一带一路沿线国家，造福当地人民。
“内外”互学互鉴、国际的互利共赢
习书记在“一带一路”高峰论坛的开幕式主旨演讲中曾提出，中国的“一带一路”倡议主要从四个层面开展互通，即政策沟通、设施联通、贸易畅通、资金融通、民心相通一带一路的指导思想论坛峰会。在今创，也切实履行着这几个互通，并落到实处。今创先后与德国、日本、比利时的制造企业开展合作，在乘客信息系统、车辆电气控制系统、制动系统等多个产品领域合资合作，取得了多项技术与研发成果，产品已遍布多个一带一路沿线国家及地区。
随着“一带一路”建设的不断开展，相信国家会加大在国际合作与对外交流出口方面的力度与扶持，今创集团积极
响应一带一路丝路外交指导精神，随着中外合作的不断深入，以更踏实的步伐开始新精神，向世界展现“中国工匠”的风采。
高峰论坛思想汇报二
“一带一路”倡议沿线国家大多是历史上各大文明兴衰起伏、人类文化多样性最复杂的地区，也是政治环境较不稳定的国家。故“一带一路”倡议在这些国家顺利落地一定要坚持“文化先导、攻心为上”。因此，“一带一路”倡议如果要长久和可持续，并且互利共赢，以“文化亲近感”为核心的“民心相通”一环最为重要。
在19世纪前的XX年里，中国一直是东亚地区的“文明中心”，其伦理观念、经典文献、语言文字、典章制度、甚至手工艺技艺、科学技术等均为周边国家所效仿。那时的中国绝对是典型的“文明型国家”。古往今来，起起灭灭、盛极一时的强国或霸道之国也不在少数，但称得上“文明型国家”的寥若晨星。
今天，当中国再度成为全球性国家之时，更需要有渠道多样、内容广泛的国际交流：它依托着现代文化贸易和服务、学术交流、大众旅游以及各类民营、民间组织的积极互动等多种方式。
民心植根于民间，因此推进“一带一路”应更加关注民间组织在文化贸易、国际文化交流中的积极作用，促进公共文化外交的活跃发展。文化领域是高度复杂的，与其他产品
不同，文化产品与服务除了具有经济价值之外，还具有文化价值。文化价值又是多层面的，包括审美价值、象征价值、精神价值、历史价值等等。如果经济价值可以使用经济学术语解释清楚，但文化价值是不能简单地用金钱来进行评估，文化领域因此需要多元化、多层次、多机制的复杂交换和评价系统来适应文化产品的复杂性。这就是文化领域需要法制，但是又非单纯的法制能够管理的原因。这也决定了文化交流不宜一味依赖于政府唱主角，而更宜以民间交流为主，要充分发挥民营、民间机构作用。
从我长期在国际非政府组织工作的经验来看，文化消费贴近生活融入生活，是最易于在不同民族的人民之间交流的。那些精美的手工艺技艺、书画艺术、歌舞艺术受到世界各民族人民的喜爱。而那些附着在日常生活用品上的文化符号，更是以润物无声的方式增加着各国和各民族人民之间的好感。这就是为什么联合国教科文组织这十几年来力推“文化表现形式多样性公约”的原因。所以我建议：全面研究全球文化贸易发展现状，为相关政策的出台提供依据;特别要了解联络世界各国民间的文化艺术节活动 ，以各种方式鼓励中国的艺术家参加国际艺术交流活动。
民心相通，既需要“中华文化走出去”，还应该鼓励 国外优秀文化“走进来”。只有“双向交流”才能可持续发展。从“一带一路”沿线国家与中国的关系看，我们不仅应该通
过文化贸易向他们推广、介绍、输出精美的中国文化产品，也应该向他们购买和进口具有他们本民族特色的文化产品和服务，用中国文化消费市场的巨大需求，通过市场机制，拉动他们国家的文化发展。为了提高与“一带一路”国家文化贸易的水平，我们还可以有计划地培训他们的文化创意人才，提升其文化资源的市场转化能力。所以在国家有关鼓励文化贸易的专项基金中一定要有进出口双向鼓励政策，特别是要增加鼓励进口“一带一路”国家文化产品的内容。这样也可以做到文化交流，利益互惠。
人类对于美好事物与和平的向往是共通的，无论生活在哪一块土地上的人们，都希望世界和平，生活富足，而这种理想只有在相互包容、相互理解、相互尊重的前提下才能实现。回顾汉唐时期，丝绸之路的交流手段看上去并不复杂，仿佛平常人们走亲戚一般，大家带着礼物、情谊，以平和友好的姿态，相互学习与借鉴，所到之处、以理服人、以物赠人、以德待人。最后，我们既收获了西方的新知识新技术，也收获了友谊和邻国对中国的尊重。这种交流的形式本身就彰显了中国人的哲学思想和为人之道： 润物细无声，滴水穿石，大道无形。
如此，民心相通的“一带一路”定会走得更加久长。
高峰论坛思想汇报三
创新是推动发展的重要力量。“一带一路”建设本身就是一个创举，搞好“一带一路”建
设也要向创新要动力。在“一带一路”国际合作高峰论坛开幕式上，总书记指出，将“一带一路”建成创新之路。“创新之路”既是对中国经验的总结，也体现了对世界经济发展规律与趋势的精准把握。强调创新驱动发展，为实现互利共赢、推动世界经济繁荣发展勾勒出了重要路径，以此次高峰论坛为契机，也将开启国际合作新征程。
当前，世界经济复苏乏力，经济全球化进程遭遇波折，贸易保护主义抬头，在严峻复杂的情况下促进世界经济繁荣发展是一个重大命题。世界经济增长需要新动力、全球经济治理需要新路径。
“在新一轮全球增长面前，惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。”XX年11月，总书记在风云际会的北京APEC盛会上如是说。“创新是从根本上打开增长之锁的钥匙。”去年9月的西子湖畔，总书记在二十国集团工商峰会开幕式上作出这样的重要论断。此次高峰论坛上，总书记再提“创新发展”，与以往对全球经济治理的核心看法一脉相承，又与时俱进。不断完善的“创新发展”认识论，不仅充分阐明了中国以改革创新引领发展的努力及决心，更为“一带一路”沿线国家以及全世界的发展提供了重要启示。
创新是增长之钥，发展要向创新要动力，提升要素优化配置能力，增强经济内生动力。新一轮科技和产业革命正在孕育，新的增长动能不断积聚，“一带一路”建设要把握这
一历史性机遇，加强在数字经济、人工智能、纳米技术、量子计算机等前沿领域合作，推动大数据、云计算、智慧城市建设，连接成21世纪的数字丝绸之路。实现新旧动能的及早转换，还要促进科技同产业、科技同金融深度融合，优化创新环境，集聚创新资源，大力推进经济走廊建设，办好经贸、产业合作园区。
作为发展的新引擎，创新驱动离不开人才的支撑。让人才的创新创造活力竞相迸发，要在广阔地域间营造出鼓励大胆创新、勇于创新、包容创新的良好氛围，更重要的是建立并完善让人才能够脱颖而出，并且才尽其用的发现与培养机制。培养宏大的具有创新活力的青年创新型人才队伍，“一带一路”沿线各国都应有这样的自觉和行动。启动“一带一路”科技创新行动计划，开展科技人文交流、共建联合实验室、科技园区合作、技术转移，这些“中国行动”为推进创新合作打开了局面。互联网时代，我们还要为各国青年打造创业空间、创业工场，成就未来一代的青春梦想。
面对发展挑战，以科技创新为核心，带动发展理念、体制机制、合作模式等全方位、多层次、宽领域的大创新，是此次峰会达成的重要共识。科技之路，将为“一带一路”注入强大动力，为世界发展带来新的机遇。路是走出来的，事业是干出来的。美好的蓝图变成现实，需要扎扎实实的行动。弘扬丝路精神，秉持“共商、共建、共享”的原则，一步一
个脚印，让我们共同绘就创新发展新画卷，成就“一带一路”这一宏伟世纪工程。
第15篇：高峰论坛发言稿
XXX在集团管理信息化高峰论坛上的致辞
集团企业信息化是企业信息化领域的一大热点，经过了10多年的实践和探索，集团企业信息化建设进入了一个深化、提升的新阶段。在中国集团企业信息化建设中，政府起到了强有力的推动和引导作用，财政部发布并实施了《企业内部控制基本规范》和《内控配套指引》，提出了会计准则、内部控制和会计信息化“三位一体”的标准和实施体系，出台了《财政部关于全面推进我国会计信息化的指导意见》；国务院国资委出台了《关于进一步推进中央企业信息化工作的意见》，制订了“登高计划”；工信部大力推动两化融合，出台了一系列支持软件与服务业发展的政策。良好的产业环境和产业政策，极大的推动了集团企业信息化的发展。
集团企业信息化发展的动力还源自企业内在的强劲需求。主要有三个方面，首先是购并和扩张带来的整合和风险压力，迫切需要建立强大的集团总部，进一步健全和完善集团管控模式和风险预警体系。今年8月份国务院出台了《关于促进企业兼并重组的意见》，这将使企业间的并购、整合活动更加频繁，完善和健全的集团管控模式和信息化系统，将显得更为重要。其次是集团企业对集团化运作的效率、效益和业务模式创新的需要。现在集团型企业越来越多，而且快速发展，但很多是通过购并重组而来的，是混合物不是化合物，这需要借助信息化技术，实现集团化运作、产业链协同和资源的优化配置，提升整个集团的运作效率和效益，并利用信息技术创新业务模式。三是内控与风险管理、战略决策的需要。对经营数据深度挖掘和分析，充分利用数据，提高决策水平，增强抗风险能力，实现可持续发展。
面对强劲的集团企业信息化需求，有关集团企业的管理模式和管控体系的实践和理论研究还需要进一步加强和深入。在中国，由于众多集团型企业成立和转型的时间不长，再加上自身发展过程中的一些特点，因此，对中国集团企业的管理模式，及其信息化建设的策略、路径和方法的实践和研究就显得非常重要。1999年国家经贸委在首钢举办的资金集中管理研讨会，李荣融主任参会，那次会议应该是集团管控模式发展的一个里程碑。2000年7月在梅地亚，由国家经贸委综合司主办，财政部会计司、信产部支持，XXXX具体承办，马建堂司长亲自主持的《互联网时代的财务管理模式》研讨会上，XXXX第一次提出了“集中式的集团财务”这一新概念，由于当时互联网刚刚兴起，IT技术没有今天这么成熟，对什么是“集团财务”，“财务是集中还是分散”还有些争论，但今天看来，那次会议无疑是我国集团企业信息化发展历程中具有重要影响的一次会议。从那次会议开始，集团财务、集团管控、集团管理这些管理理念、管理模式逐步被企业接受并实践。随着2003年国务院国资委成立，集团管控从此进入了一个广泛普及并大量实践的新阶段。相信，今天的高峰论坛又是一次中国集团企业信息化建设的一次盛会，相信今天的会议对推动中国集团企业信息化建设、成就中国力量会有所贡献。
关于集团企业信息化建设的下一步发展，谈三点看法：
一、集团企业信息化的重心正在从总部下移到产业单位，从集团管控到集团化运作，集团企业信息化迈入深度应用。
深度应用的特征：财务业务一体化、业务协同、全员参与和智能决策。
二、集团企业信息化开始从注重效率到注重效益，再到注重业务模式的创新，而云计算、物联网等新技术的应用，又将催生新的业态和新的服务模式，为集团企业信息化带来新的空间和活力。
三、中国集团企业信息化建设的主力是本土力量，“中国式、国产化、实用性、自主可控”是中国集团企业信息化建设的方向。包括浪潮在内的中国本土软件和服务厂商在中国高端市场上已经取得了集体性突破，拥有了众多的成功实践，具备了集团信息化建设的能力，能够胜任央企信息化重任。
作为中国领先的软硬件一体化综合方案供应商，XXXX将不辜负各界的期望，在政府部门、社会各界的关心支持下，继续深化与社会各界的合作，坚持与中国企业共成长的理念，在实施专业化领先战略、服务中国集团企业信息化的过程中，为发展、壮大本土软件和服务产业、为中国集团企业信息化建设做出应有的贡献。
洞悉 掌控 高效 安全——集团管理迈向深度应用
2010-10-13 11:15:00
XXXX技术总监 魏代森
非常高兴借今天的论坛和大家一起探讨有关企业信息化的状况。
企业信息化经过长时间的发展，到今天进入了一个全新的阶段：即信息化不再是一个独立的概念，而是和企业管理运营全面融合成了一个有机的整体，我们希望通过推动信息化在企业更深层次的应用，让企业对自身状况能有更深的洞悉和掌控，使企业的经营更加高效和安全。——这也正是我们今天会议的主题。
第一部分、集团企业信息化发展状况与发展趋势
1、当前企业面临的形势
目前企业面临的形式还是不太乐观，全球还没有完全走出经济危机的阴影，与发达国家相比仍然依靠低劳动力成本竞争，自主创新还不够。因此要改变发展模式，从粗放式向集约式发展。在这个大环境下，企业除了向外规模扩张之外，更要加强内在核心竞争力的打造，比如：技术和经营创新能力、对集团资源掌控利用能力、风险防范能力等等。而信息化则是提高企业竞争力的一条有效路径。
为此，财政部、国资委，工信部等国家相关部门对企业信息化给予了大力的支持和积极的引导，明确指出信息化是发展的大趋势，推动经济社会的重要力量，而且明确提出要走中国式国产化的自主可控的道路。
浪潮一直致力于集团企业信息化建设，尤其是在大中型集团企业信息化领域，与众多的央企及行业龙头企业长期合作，进行了众多的信息化经验实践和积累，这些工作有助于我们对下一步的信息化工作形成更直观、更清晰的认识。
2.企业信息化发展状态
按照信息化的目标，信息化的发展大致划分为三个阶段：
第一阶段，以技术为导向。这个阶段企业将信息化项目作为纯技术性项目，目标主要是实现现有业务的自动化。
第二阶段，以流程为导向。这个阶段的信息化目标是，通过信息化过程优化业务流程、提高效率。
第三阶段，以价值为导向。更加关注信息化为企业的整体价值带来的提升，通过实施信息化，提升整体运营的有效性，推动业务转型、带来管理创新、提升企业价值。
——当前我们的企业绝大部分在第二阶段，并朝第三个阶段发展。
按照信息化在企业中的角色，信息化可以分成三个层次：
第一个层次，ERP作为IT转型的驱动力。最初IT系统不能充分的支持业务，期待替代作用，提高IT的能力。
第二个层次，ERP作为流程优化的驱动力。利用ERP优化业务流程，通常从财务和会计开始。
第三个层次，ERP成为业务转型的重要驱动力。这个层面上，企业要从战略、流程、人才和技术多个方面营造竞争优势，从有效性和效率提升竞争力，推动企业转型。
——当前我们的企业大都处于前两个层次，部分企业正在向第三个层次迈进。
这些都是信息化进入深度应用阶段的重要标志，中国企业信息化迫切需要从战略、流程、人才和技术等多方面营造竞争优势，推动IT战略与业务战略的融合，实现管理创新与业务转型，以价值为导向提升运作效率与经营有效性。
3.集团企业信息化将迈向深度应用
一、从注重核心应用到全过程、全职能的应用。信息化对企业价值的提升从以企业内部单个部门为主发展到考虑整体业务链、产业链的提升，通过与供应商、经销商、客户、银行、政府等联合打造全相关方的商业生态系统，最终实现对全过程、全职能、全相关方的管理。
二、从专业部门应用到全员参与。信息系统不再是高深的技术，全员参与建设系统、使用系统已经成为一种迫切的要求和必然的趋势。
三、进一步推动全面规划和整合。从应用与系统分别建设到关注整体系统规划与整合，强调IT规划、平台的统一性、门户、集成、运维。以用户、以业务为中心而不是以信息系统为中心来建设系统，基于角色与业务驱动、基于门户、富客户界面、个性配置成为企业对管理软件的基本要求。
四、IT技术推动深度应用。ERP与云计算、物联网、移动应用等相关IT技术结合将会越来越紧密，ERP2.0涌现，基于角色与业务驱动、基于门户、富客户端的技术应用会越来越深入。云计算不仅带来SaaS、PaaS、IaaS等新的商业模式，行业、大型企业也会考虑建立行业云、企业私有云，ERP要能够运行于云、集成云、甚至提供云服务。物联网的发展将带来新的革命，ERP也将更加智能化。
五、提升信息系统的安全级别，帮助企业信息化健康地走向深度应用。IT技术在提升信息化的同时，也会带来安全隐患，对信息系统也就有着更高的要求，走中国式、国产化、实用性、自主可控的信息化建设道路，对于中国的集团企业务实而有效。
——总体而言，集团企业信息化将通过走自主创新道路，在全面规划与整合的基础上，实现全职能、全过程、全相关方、全员参与的深度应用，提升安全系数，通过科学决策帮助企业最终实现价值提升与业务转型。
第二部分、GS集团管理解决方案推动集团信息化迈向深度应用
从建设目标来看，集团信息化要基于三方面的内驱力进行规划与实施：
一是并购和扩张带来的整合与风险压力。需要通过信息化加强集团管控，支持扩张、防范风险。涉及全面预算、集团财务、资金管理、人力资源等方面。
二是集团化运作的效率、价值创造和模式创新的需要。需要通过信息化加强集团协同运营，合理配置资源，提升效率。涉及集团供应链和物流、销售和分销、集团制造、共享服务等集团内部协作领域。
三是风险管控和战略决策的需要。要求信息化辅助建立战略决策中心与风险管理机制，提高经营的有效性。涉及商务智能、绩效管理、内控与风险等方面。
集团管理信息化的总体框架包含系统和应用两大层面。在系统层面，要充分利用新技术（如云计算）带来的新的IT模式，提高效率、降低成本；在应用层面。要结合企业业务及管理需要，合理规划战略、运营、服务等层面的系统建设。
集团企业信息化的深度应用主要包括四个大的方面：
第一，加强集团管控，建立强大的集团总部，支持扩张、防范风险
1.建立全面预算管理体系。全面预算是落实集团战略的核心，也是企业进行总体规划和控制活动的方法，涉及到企业的整体，真正体现全员、全过程的管理。实施全面预算要考虑两个方面：一是要有完整的预算体系和信息平台，从战略指标分解到最终的基于预算的考核评价；二是要充分考虑预算的灵活性和适应性，预算的模型、流程都要跟据企业的实际情况进行裁剪。
2.实行资金集中管理，建立共享金融服务。越来越多的企业在实行资金集中管理，通过搭建内部资金管理平台，建立不同模式的资金管理系统，为成员单位提供共享金融服务，提高资金周转效率、降低资金成本、控制财务风险。资金集中管理并不是简单的集权管理，而是根据企业自身情况进行合理的分级分权，信息化是提供统一的信息平台，不同企业可以根据自身情况，选择适合的管理模式。
3.建立“以人改善经营业绩”为指导思想的人力资源系统。通过建立提升员工素质的模型、员工敬业度模型，形成企业内部的人力资源良性竞争，与战略吻合，从而实现经营业绩的提升。通过完整集成的人力资源操作平台实现面向角色的协同管理，通过自助平台实现面向全员的分布应用。
第二，集团协同运营，合理配置资源，提升运作效率
1.集中管理，共享服务，协同运营。传统的以成员单位为运营核心的企业，每个成员单位中都存在一些重复或类似的业务管理环节，容易产生资源浪费，而且成员单位间由于标准不同难以协同。在以集团为核心的运营模式下，可以把这些重复的业务（如报销、结算、核算等）抽取出来，要么外包，要么通过信息化的支持在集团层面进行服务共享，提高整体运营效率。
2.供应链与物流协同实现集约式采购。通过信息化的协助，对商流、物流等环节进行合理组合，可以实现不同的结构和采购模式，比如：集中采购、分散采购、供应公司等，从而实现合理的配置资源，提高物流效率，降低资金占用。
3.销售与营销的协同实现集团集约式销售。通过信息化，可以更好地了解整体的订单、资金的回笼、客户的状况，借助三流的不同组合，实现不同的销售模式，包括分公司销售、办事处销售、直达销售等，从总体上提高对集团销售渠道的掌控能力。
4.集团制造的协同生产模式。通过集团内部协同生产，可以统一接单，集中计划管理，多工厂协同生产，同时面向采购中心集中采购。通过这样的途径，能够快速响应客户需求，合理配置资源，优化产能。
5.构筑协同平台。通过协同平台可以实现企业的员工管理层、供应商、经销商和客户的自助服务、协同工作，实现真正的全员参与。
第三，建立战略决策中心与风险管理机制，提高经营有效性
1.构筑科学的决策支持分析体系。将众多信息系统的数据集中形成集团总部的决策数据池，在此基础上借助分析模型、商务工具，最终形成管理和生产经营的商务智能应用，包括生产状况、资金的状况、绩效评价等等。
2.内控及风险管理。经营管理的合法合规是企业长远发展的前提，因此风险内控和管理系统也是信息化的重点。要通过风险管理模型的设计，实现风险的识别和管理，对整体运营状况进行监督和检查。风险管理不是孤立的，而是和集团管理各个环节的岗位和流程紧密结合，因此通过ERP系统加强业务过程管理和风险控制尤其重要。
第四，IT新技术是集团企业信息化升级的主要驱动力
1.云计算，创新业务模式，改变工作方式，可以运行于云、集成云、提供云服务。基于云的平台，通过运维工具，可以提供全程监控，并融入性能、异常分析和预警，保障系统可靠、高效运行。管理软件要充分利用云计算的这些特性，与管理目标相结合，提升管理价值。
2.物联网催生智能ERP。随着物联网的推广应用，借助传感器、传感层的终端设备，可以让信息系统智能化，提高信息流与物流的结合效率。
3.基于SOA，实现随需应变。集团企业规模越来越大，跨行业、跨地域，个性化的要求越来越高，需求的变化周期越来越短，信息系统要能够支持构造行业、企业个性化应用，并进行平滑升级，真正实现随需应变。
企业财务信息化与全面预算管理
2010-10-13 13:01:00 中国恒天集团有限公司总会计师 颜甫全
一、财务信息化与中国恒天财务信息化建设
（一）财务信息化
财务信息化有很多研究成果，也有很多应用技术，其中包括财务信息化发展战略。
80年代初我们先后经历了单项会计数据处理，到部门级会计数据处理，到财务与业务一体化，再到财务管理过程融合、多层次财务应用集成、会计服务模式创新四个应用阶段。
据目前的研究来看，制约财务信息化发展的因素主要是技术、信息化人才、观念与思维、管理体制、资金和软件的兼容。据中国恒天信息化的实践，软件的兼容在起步阶段极为重要，但国内公司由于国企的特点，软件的使用比较多，兼容性差，在整合过程中，变相的利益调整在很大程度上制约着信息化的发展。
（二）中国恒天财务信息化建设
1.组织及业务架构
中国恒天拥有纺机制造、纺织贸易、载货汽车、纺织新材料、地产、投资等业务板块，下设155个下属企业，4个上市公司，管理复杂，产业跨度大。
2、财务信息化历程
20世纪80年代恒天开始应用会计核算软件，部分替代手工记账；90年代推进会计电算化；09年7月前建立可实现ERP环境下的单户财务信息化系统；09年8月，与浪潮合作，全面启动了集成化的财务系统建设。
3、中国恒天财务信息化建设目标
即：建立一个统一平台、明确两项目标、实现三个转变。
（1）建立一个统一平台：建立集团会计核算、财务管理、决策支持的统一数据平台；
（2）明确两项基本目标： 明确集团规范一致的财务软件和准；明确财务管理、经济运行、人力资源管理等数据衔接一致；
（3）实现三个转变： ①实现财务管理功能由事后核算到事前预测转变；
②实现财务管理功能由分散管理向集成化管理转变；
③实现财务管理功能由会计核算向财务管控转变；
4、中国恒天财务信息化建设取得的成效
通过一年的努力，取得了五个方面的初步成果：整个集团160个企业，应用统一的财务软件和会计科目编码及报表填报标准；利用浪潮软件实现企业财务核算系统全部上线；通过接口开发，实现了ERP与财务数据无缝链接；利用浪潮软件自动生成合并报表，实现内部交易，内部往来实时抵消、对账；初步实现了集团全级次财务管理和实时监控。
二、全面预算管理系统的开发与应用
（一）全面预算的涵义及管理特点
全面预算反映的是企业未来某一特定期间，它以实现企业的目标利润为目的，以销售预测为起点，进而对生产、成本及现金收支等进行预算，并编制预计损益表、预计现金流量表和预计资产负债表，反映企业在未来期间的财务状况和经营成果。
预算管理具有如下特点：对未来的精确规划、以提高企业整体经济效益为出发点、以价值形式为主的定量描述、以市场为导向、以企业全员参与为保障、以财务管理为核心，等等。
（二）中国恒天全面预算管理体系的设计
1、中国恒天的管理特点
中国恒天经过多年发展，已经成为多元化经营的集团性企业。具有自己的管理特点，法人组织之间、事业部之间有些交叉点：事业部和法人组织交叉、事业部和业务类别交叉、法人组织和业务类别交叉。
2、中国恒天全面预算管理方案的设计思路
根据管理现状，我们确定了全面预算管理方案的设计思想：建立体系、分级管理、注重业务、整合数据、促进管理、支持决策。其具体的设计思路是：
（1） 满足三方面不同的管理重点：既能满足中国恒天按事业部管理的要求，又能按法人组织结构合并汇总报表，还需涵盖六大业务类别的不同预算特点。
（2） 建立分级管理的金字塔形预算架构：立足中国恒天的管理架构，建立分级的预算管理体系。
（3） 预算报表分级设计思路：预算编制报表按集团、事业部、企业分级设计。集团、事业部的预算管理报表由下级汇总，无需编制；企业的预算报表由各单位进行编制。
（4） 搭建领导层的管理驾驶舱：通过分析仪表盘，搭建领导层的管理驾驶舱，领导层可以及时全方位掌握集团经营情况。
（5） 设计整体到重点的预算分析架构：先综合分析集团、事业部、业务类别的KPI指标、整体情况，充分了解集团的业绩完成情况，再逐步分析各级单位盈利、费用、资本、往来、现金流等情况，全方位从整体到细节掌握集团的预算执行情况。
（6） 搭建战略导向的全面预算管理体系：预算编制――模拟企业经营过程，为企业战略落地做到事前控制；预算控制――对管理重点、重要事项、大额支出做到有效控制；预算分析――多角度、多层级分析预算执行情况，做到事后控制；预算考核――对预算执行情况进行考核，并和薪酬挂钩，确保目标实现。
1.财务信息化建设只有起点，没有终点。
2.找到一家良好的软件合作方是基础。
3.领导重视是关键。
4.复合型人才（既懂财务，又懂信息技术）是抓手。
5.分步实施，稳妥推进，不可操之过急
借助信息化推动集团财务管理转型
2010-10-13 13:10:00 中国农业发展集团总会计师 张沛军
我今天要讲的是关于集团的财务管理工作如何与信息化融合的内容。大家都知道，北京现在堵车很厉害，就算开一再好的车，有什么约会也会晚点。集团的信息化就是这个车，车造好了，能不能按时开到地方，还取决于整个经营环境。
具体包括两个内容：
第一、财务工作在集团管理中的重新定位
第二、信息化在财务转型的关键期扮演非常重要的角色
我们知道企业的资金周转可以分成内外两个循环：一是内循环，即产品经营循环，从供应商采购材料，生产出产品，销售给我们客户，通过服务客户实现资金的增值。另一个过去长期没有得到重视的是外循环，在外循环中客户和供应商等都是我们的股东、投资者、债权人，他们对我们的企业也有投入产出的需求，就是我们的资产经营、资产市场的概念。
“资产是底子，利润是面子，现金流是日子”，这些话说的很好，仔细体会一下这三句话针对的就是内循环。而外循环大家比较忽视，我加一句“资本运作是路子”，这四句话基本上概括了我认为的企业发展最重要的集团道路。
什么叫资产经营？以实体经营、产品经营作为基础。在很多时候，特别是高度发展的市场化的国家，产品经营和资产经营可以分开。比如大家都知道的可口可乐，曾经说过：我今天所有的设备、产品烧光了，光可口可乐的牌子，有这个秘方，就可以重新开始经营，无形资产20几个亿，没有实体经营，这个牌子就值120亿美元。可口可乐的资产经营和实体经营是分离的，看不到的。再比如麦当劳，是餐饮公司还是房地产公司？麦当劳全开在街角最繁华的地方，有一天食品没有人要了，汉堡卖不出去，也能靠一块块地产来经营。
企业发展有两种战略，而我们基本只是靠产品经营，靠自身积累滚动发展，这是上楼梯的模式；如果我们把资产经营、资本运作这一块加进去，借金融资本之力迅速扩张，则是上电梯的趋势。上楼梯很蹒跚，上电梯则很舒适。资产运作搞得好的例子，国内也比比皆是。
现在中央企业要求注重价值，注重从产品经营到资本运作，中央企业包括国资委非常准确的把握这个关键时期，提出财务管理要向价值管理转型。什么是价值？我们财务总的成本是在下降的，工作内容也在发生变化，传统的财务工作模式下，基础会计核算工作占了部门的大多数精力，在管理上投入的精力被占用，有了信息化的支持，基础工作不再需要那么长时间，我们的决策支持性工作占的比重将越来越大，在资产运营、资本运营的时代，给我们提供价值增值的财务体系。
经营企业就像盖一个房子：有地基、四壁、两个门、一个屋顶。中间流动的是人、财、物、信息。其中：地基就是内部控制，制度是房子的基石，基础不实房子要塌；还有一个屋顶叫做战略，战略统领全局，是定义一个企业最核心的关键点；这个房子有两个门，一个投资，一个融资；房子内外进进出出的是人、财、物、信息流。信息化系统就是房屋的黏合剂，就像房屋的砖石、门窗，如果没有黏合剂，房子是不可能顺利搭建的，在这方面我们得到了浪潮公司的大力支持。
搞财务管理，最大的一个问题，不能只把眼光放在房子中间的人、财、物、信息的流动上，而是要像一个好的设计师，把房子的南北朝向设计好了，窗户开好了，中间流动的空气自然是清新的、干净的。因为如果战略上出了问题，你只把眼睛盯在细节的执行上没有多大的意义。
在集团财务管理中，信息化的定位是：信息技术＋标准化规范化数字化管理＋科学化数据化决策，所以，信息化可以是财务工作的阶段性重点，却不应成为财务管理的对象，真正的工作对象是内部控制、预算管理、战略、投资、融资，等等。如果一个企业财务出现了问题，肯定是在这几个方面，而信息流只是细节问题。
信息化助推集团化财务管理
2010-10-13 13:06:00 中国航天科技集团公司 胡苇
一、集团概况
中国航天科技集团公司起始于1956年，先后历经了国防部第五研究院、第七机械工业部、航天工业部、航空航天部、中国航天工业总公司等历史沿革。集团现在的单位主要分布在北京、上海、西安、成都，拥有8个大的科研生产联合体和9个大的专业公司，主要包括宇航系统、导弹武器系统、航天技术应用产业与航天服务业等四大主业。载人航天和嫦娥工程是集团成立后的两大里程碑。国家首批创新型企业，国资委经营业绩考核连续六年获得了A级。
二、集团化财务管理
（一）两次跨越
这些年来，我们的财务管理实现了两次变化：一个是从行政型的总公司到运行市场经营型的主体，从被动保障服务过度到了参与经营决策的财务管理变化；另一个是从经营型的管理到集团化的管理，主要反映在集中统一的新格局。
（二）1361
我们采用“1361”的财务管理模式。
一个模式：即统一管理、集中运作；预算统筹、核算集成；风险监控、绩效考核的模式。
三项工程：成本工程；财务风险控制工程；财务信息系统工程。
六个体系：全面预算管理体系；型号价格管理体系；资产产权管理体系；绩效考评体系；资金管理体系；会计核算体系。
一支队伍：一支诚信为本、奉献高效、结构合理、人才辈出的财会队伍。
（三）信息基础
我们的集团化财务管理与财务信息部的工作是紧密结合的，集团化财务管理必须是管理与信息化同步提升。最早从0
3、04年开始，这个阶段主要目标是提高效率，全集团统一了财务管理软件，基础管理工作取得很大进步；第二阶段是加强管控，主要是全面预算管理，包括核算的集成、网上报销等等。目前正在从第二阶段向决策支持阶段转变，如管理驾驶舱平台、数据的集中管控等。
三、集团财务信息系统
（一）边界条件
中国航天科技集团具有多种业务性质，以航天为主，涉及到了各个行业，原来到了八级，现在主体在五级。那么在这样的条件下如何推动财务信息化工作？如何提高效率？如何加强业务融合？这些始终是我们这些年工作中一直在探索的重要问题。
鉴于以上因素，我们的财务信息系统的实施，有“三座大山”：作为国家的军工企业，有保密要求，而且要求越来越高，内网与外网完全分离；同时具有多种单位性质，专业公司不断扩大，包括一些规模较大的单位；系统要求多级法人结构。
（二）建设框架
2003年开始，我们与XXXX合作开展财务信息化，浪潮成为集团公司财务信息化的战略合作伙伴，从此逐步实现了从多种软件到统一平台、从分散无序到集中管控、从单一核算到整个管理的转变。
我们的财务信息系统的框架，围绕财务这一个数据中心构建两个信息管理平台，完善三个财务管理数据库，推广四个财务管理应用系统，简称“1234”的财务工作目标。
1、一个数据中心
一个数据中心即财务数据中心。它破解了航天财务管理信息化只开花不结果的难题，整个信息系统的建设，无法通过外网进行互联网集中，而我们通过数据中心把内部单位的数据，用半自动的方式由内网通过邮件和传递人将信息进行集中，进行定期的软件开发，解决了前面的难题。
2、两个平台
两个平台分别是财务管理驾驶仓和财务监控平台。
3、三个数据库
三个财务管理数据库：基础价格库、型号项目库和资产与产权库。
4、四个财务管理应用系统
四个财务管理应用系统包括全面预算管理数据库、资金监控数据库、集中核算数据库和网上报销数据库。作为财务管理的专业人员，必须要有一些专业的管理系统，如财务的预警系统，分析报告的系统，绩效评价系统等。依据不同的需求，我们基本有三个思路：面向领导、财务人员和业务接口。
公司在全国各地，通过数据进行有效的集中管控，与浪潮合作开发了资金管理平台，和主要的战略银行建立了战略合作关系。
技术研究院主要是火箭的研究生产单位，我们对全院下属的企事业单位进行了核算的集中和预算的集成，我们的空间技术研究院有卫星和飞船研究生产单位，主要对经营计划系统和财务系统的预算数据有机的进行了整合和集成，部门的联动效果也都非常好。
通过网上报销系统，连接全面预算和集中核算，集团通过网上报销系统，实现了绿色的报销应用。
四、体会
第
一、渴望变革是关键；
第
二、目标设定是保证；
第三、选好伙伴是基础；
第四、坚持不懈是方向。
第16篇：乌鲁木齐房产中介行业发展高峰论坛领导讲话稿
各位领导、中介行业的同仁，各位新闻界的朋友们： 大家上午好！
今天，乌鲁木齐市房地产中介协会在这里举办2011乌鲁木齐房产中介行业规范发展高峰论坛。首先，我代表乌鲁木齐市房地产中介协会向前来参加此次活动的领导、来宾和新闻界的朋友们表示热烈的欢迎！向积极配合协会工作的各位会员单位表示衷心地感谢！
据乌市工商部门最新统计数字显示，目前市场上注册的地产中介服务公司有1092家，但据乌市房产中介协会统计，截止目前备案仅130家；大型品牌中介与中小公司、黑中介、房虫并存；吃差价、签订阴阳合同、一房多卖的不规范市场行为多有发生。这样的市场状况不仅严重损害消费者权益，给主管部门造成管理困难，并导致严重社会问题，扰乱社会秩序，破坏社会和谐；并且，此种情况也扰乱从业者经营秩序，造成中介企业经营难、管理难、发展难，最终形成恶性循环。
按照建设部《中国房地产经纪执业规则》要求，房地产经纪机构不得赚取差价及谋取合同约定以外的非法收益；不得利用虚假信息骗取中介费、服务费、看房费等费用。而消费者也迫切希望在正常有序的市场环境下，享受中介机构规范、公开、透明的服务。
4月1日，全国将颁布首个《房地产经纪管理办法》，意在拿出更强有力的措施来调整行业和市场。将有资质的房产中介机构纳入房产交易信息平台和管理体系内，而对不具备中介资质的黑中介设置高门槛，以遏制其侵害消费者权益的行为。而举办此次房产中介行业规范发展高峰论坛的目的，就是要探析乌鲁木齐市房地产中介机构发展中存在的问题，以及问题产生的原因，探讨推进乌鲁木齐市房地产中介机构健康发展的有效途径。
乌鲁木齐房地产中介协会在市局的领导下，（与乌鲁木齐晚报社）首次主办本次论坛活动，充分体现了行业的自我管理、自我约束和自我发展的特点和作用。加强企业诚信建设，增强中介行业的影响力，要靠创新和突破，首先，中介协会将定期对备案的二手房中介机构在媒体上进行公示，未备案者限期整改，否则作为黑中介将其摒除行业之外。同时，规范、统一房产中介以及代理价格标准，并对市场浮动标准进行公示，让老百姓明明白白消费。第三，建立黑名单制，将有重大违规或违法乱纪行为的房产经纪人列入黑名单，吊销资格，并在业内进行通报披露，摈除在行业之外。第四，加强房产经纪人的管理，设立持证上岗制度，对二手房从业人员进行培训，组织参加全国统一房产经纪人、协理员考试，并要求持证上岗；对所有房产机构的经纪人、协理员进行注册备案，对用人单位和持证情况进行公示；第
五、提高市场准入门槛、建立保证金制度，将中介从业人员进行专业培训后全部纳入信息管理系统，并对交易资金进行全程监管，在加强市场监管的同时，通过政府的公信力平台，使首府房产中介市场买卖双方信息对等，什么都透明了，暗箱操作自然缺失了生存空间。此外，还要进一步强化对首府房地产经纪机构的备案管理和监督检查，严格市场准入和退出机制，并加强首府房地产经纪自律管理和企业信用等级评定制度，规范市场交易行为。 以上举措，都将规范市场交易行为，充分发挥优秀房地产经纪机构的带头示范作用，调动房地产经纪人的积极性和创造性，促进房地产中介市场的健康发展。
我相信，新的《房地产经纪管理办法》的实施，配合行业自律手段，加上乌鲁木齐市房地产管理局实施的行政管理措施，乌鲁木齐市房地产中介市场必将更加规范。最后，祝各位身体健康，工作顺利，事业进步！
第17篇：城市综合体高峰论坛
2016城市综合体高峰论坛
主办 中国建设科技集团股份有限公司、华东建筑集团股份有限公司、上海市建筑学会商业地产专业委员会
承办 《建筑技艺》杂志社、华建集团华东都市建筑设计研究总院
协办 天华集团、阿尔博波特兰（安庆）有限公司
时间 2016年3月19～20日
地点 上海虹桥宾馆
2016城市综合体高峰论坛于3月19-20日在上海成功召开，在2015年首次成功举办城市综合体高峰论坛的基础上，今年不仅关注与城市综合开发密切相关的公共性、可持续性，还关注轨道交通综合开发、存量盘活等时下非常热点的问题。论坛设置了“基于TOD的轨道交通综合开发”、“既有高密度城市与区域更新中的综合再开发”、“可持续的城市综合开发”、“城市综合开发中的公共空间营造策略”、“社区综合开发的合理定位与商业运营”5个主题论坛，分别邀请了来自城市综合体规划与建筑设计、投资、运营管理方面的35位专家进行精彩演讲。来自全国各地开发、设计、运营等单位的近300多位代表参加了本次会议。
开幕式
3月19日大会开幕式，由华东建筑集团股份有限公司沈立东副总裁主持，中国建设科技集团股份有限公司董事长修龙与华东建筑集团股份有限公司党委书记、董事长秦云代表主办单位致辞。参加开幕式的嘉宾还有华建集团华东都市建筑设计研究总院院长涂强、亚太建设科技信息研究院有限公司副院长王学东、华建集团华东都市建筑设计研究总院副院长、总建筑师戎武杰。
论坛
在3月19日上午的“基于TOD的轨道交通综合开发”论坛上，来自日本规模最大的私营铁路公司东急集团东急设计总建筑师北田静男与中国项目部长周伊介绍了东急结合铁路建设运营展开的低、中、高密度沿线开发实例，如低密度东急多摩田园都市的中心――东急多摩广场站综合开发、中密度东急二子玉川站综合开发、高密度涩谷站综合开发。在东急沿线区域不仅形成了多个人气宜居的街区，促进了高水准的铁路输送效率，还带动了沿线经济的可持续发展。同样来自日本株式会社RIA高级顾问槲原明夫、中国区副总经理姜延达则以日本的大型策划、规划、设计经验，介绍天王洲ISLE（办公商业综合体）、品川海洋森立（办公生活综合体）、相模大野（商住公益设施综合体）、熊本站前、大泉学园、大田川站前、静冈站前（商住文化设施综合体）、郡山（医疗住宅养老综合体）等成功案例。来自株式会社日建设计的村井达也，从更细微的角度分享了如何在城市TOD综合开发中创造更有价值的公共空间，为公众、社会服务。
港铁在轨道交通综合开发方面有着成功的经验，港铁物业发展（深圳）有限公司房地产总经理（珠三角区域）温志华详细介绍了“轨道+物业”的开发模式及在香港的开发案例。除广为人知的香港环球贸易广场（ICC）、国际金融中心（IFC）外，港铁还打造了天玺、擎天半岛、凯旋门、君临天下、漾日居等超过9万套高端住宅及13座大型商业中心。港铁在城市综合开发中作为总统筹，通过前期规划、土地合同、开发协议及物管安排把政府部门、发展商充分协调，最终实现可持续的都市生活与经济发展。
深圳地铁学习了港铁的“轨道+物业”的开发模式，但有所不同。深圳地铁集团物业开发总部副总经理、深圳地铁万科投资发展有限公司董事长杨建华结合红树湾高端枢纽城市综合体项目，从规划设计师、轨道建设者、地产开发商多角度，深度剖析了深铁在取得土地资源政策创新、项目前期策划定位与指标及作价流程确定、开发模式的比较与选择、协议合作开发的核心内涵与实现路径、开发商合作商与设计师之间对项目不同理解与平衡过程等方面诸多体会与经验，并分享了深圳地铁对实施国际化与走出去战略的一些思考。
同时Arup董事、结构设计总监梁金桐以上海莘庄TODTOWN为例，讨论了城市综合体轨交上盖开发中的科学规划与实施关键；北京天华易和城市规划设计有限公司副总规划师王爱国则重点分析了车辆段综合开发利用案例，如北京地铁16号线北安河车辆段综合开发，将土地集约化利用并能达到回收效益，同时创造出富有活力的综合体和社区中心。
3月19日下午，转入讨论“既有高密度城市与区域更新中的综合再开发”，盈石集团研究中心总经理张平从宏观经济政策、商业物业市场、品牌商发展动态、重点项目推广活动盘点等，清晰回顾了2015年商业地产市场发展，也带来了2016年的展望，“盘活存量、金融创新、运营为王”等策略都值得开发商、运营商重点关注。Benoy高级副总监蒋毅则以布拉格Centrum CernyMost、弗罗茨瓦夫Renoma、新加坡狮城大厦、成都富力天汇中心四个已建成项目的再开发、再利用为例，探讨对项目重新定位、提升价值的新思维。来自UNStudio副总监黄隽媛、MVRDV亚洲区总监Marta Pozo、武汉万达投资有限公司副总经理殷少华、gmp项目合伙人Magdalene Wei、SHL事务所合伙人陆蓉、Kokaistudios联合创始人AndreaDestefanis，分别从城市综合体的多元化、集约化、文化与公共空间、城市更新方面讨论，Le Tolson d’Or、北京新赛特重建、武汉中央文化区、Market Hall、张江科技城、Malmo Live等案例，无论从宏观规划、设计创意、技术实现都带来了耳目一新的感受。同济大学建筑与城市规划学院副教授王桢栋则通过对用户性别、年龄、出行目的、游憩活动等大量研究证实，文化艺术功能对吸聚人气具有积极作用，并可有效提升空间活力。城市综合体将作为政府、市场、社会共同参与公共文化服务体系建设的极佳载体，并成为公共文化服务场所的重要增长点。因此，融入文化艺术功能已成为城市综合体发展的趋势。
20日上午“可持续的城市综合开发”论坛，绿地集团副总建筑师贾朝晖、上海世博发展（集团）副总工程师张鹏飞、华建集团华东都市建筑设计研究总院副院长、总建筑师戎武杰、久维筑科技董事总经理钱颖初、Arup副总规划师陈敏杨、Woodsbagot全球合伙人黄馨谚、脸脸创始人何一兵，从城市综合体产品定位逻辑分析、大型工程总体规划设计难点、绿色节能投资IRR、公共领域与人行环境规划、移动互联网与商业地产运营等城市综合开发不同层面的可持续性进行了研讨。正如贾朝晖所说，目前普遍面临城市综合开发逻辑不清，特色不突出，运行水平偏低的情况，在电商的冲击下更是步履维艰。作为未来城镇化过程中非常重要的一种开发模式，需要开发商与设计等相关单位紧密配合，结合城市、区位特征与相应客群诉求，找到合适的产品逻辑与策略，精耕细作才能打造出市场认可、行业水平领先的产品。可持续开发、设计与运营，无疑是现在、今后城市综合开发必须要探索与遵循的道路。
20日下午，论坛的主题为“城市综合开发中的公共空间营造策略”，EID Group创始董事姜平、华建集团华东都市建筑设计研究总院项目管理中心主任定静、华建集团华东都市建筑设计研究总院副总工程师柯克俭、协信地产上海研发总监王欣，分别以丰树闵行商业城及怡丰城、世茂杭州智慧之门、嘉华苏河湾43号地块项目、郑东新区龙湖金融中心、上海协信星光广场为例介绍了城市综合开发中如何以多样的公共空间塑造出特色，从而为整体增效。在“社区综合开发的合理定位与商业运营”论坛中，从RTKL副总裁曹斌以万科松山湖生活广场为例阐述社区精神营造、开放式商业街区设计，到上海柏盈设计工程咨询有限公司总经理蔡欣对上海新邻生活站由定位、设计、招商、运营直到调整的全过程回顾，从大悦城设计总监胡肖扬对上海大悦城的精准定位、创新业态精细打造Sky Ring广场、未央街、魔坊166街区等一系列独特体验，到光普大数据咨询总监徐晓冬创新地将大数据运用于商业地产管理中，大到商业行业数据分析、经营预测分析，小到消费者时空间决策分析，无一不科学、清晰地显示出用户行为变化、商业运营状况等，此大数据管理已经运用到部分商业＼购物中心的日程运营管理中，避免了以往只是凭借经验而感性判断的失误，也将对商业地产的高效运营带来一场变革。
本次论坛还得到了阿尔博波特兰（安庆）有限公司的大力协助，市场经理毕卓勤详细解析了白色硅酸盐水泥的特点，分类介绍白色清水混凝土、透光混凝土、玻璃纤维混凝土、造型砂浆、白色混凝土园艺、白色混凝土基建，结合江苏实联化工水上大楼（Alvaro Siza设计）、湖南考古公园、南京青奥中心等项目中的产品展示增强了大家对白水泥更加直观的了解，现浇或预制的清水混凝土板材、透光混凝土板材将成为未来的流行趋势。
展位
本次论坛也吸引了多家知名企业参展，茶歇期间，展位上始终人头攒动，较好地搭建了材料商与设计师和地产商之间的桥梁，现场即达成很多合作意向。
总结
本次论坛深入关注目前综合体设计与发展面临的问题，并将“投资―规划―甲方到设计人员―运营商”的产业链条连通，集合各方一同探讨城市综合体的未来。会议期间，主办方也进行了现场问卷调查，参会代表普遍反映受益匪浅，同时也提出了很多中肯的建议。对此，我们也将悉心听取、着力改进，让我们共同期待2017年城市综合体高峰论坛更加精彩！
第18篇：药品生产高峰论坛
全球药品生产高峰论坛2012
Edm头banner请链接到http://cms.easysources.cn/ 《医药工业“十二五”规划》正式出台，医药行业前路究竟在何方？医药产业链面临着何种形势？药品生产会遭遇哪些机遇和挑战？
国际形势：（总体上，我国医药工业发展面临有利的国际环境，有助于稳步提高医药出口和加快国际化进程，通用名药和生物技术药物迅猛发展，为我国医药工业缩小与世界先进水平的差距提供了机遇。另一方面，跨国医药企业规模不断扩大，实力越来越强，在主导专利药市场的同时，大举进入通用名药物领域，市场竞争更趋激烈，我国医药工业将面临严峻挑战）。
1．全球医药市场继续保持增长（好势头，如何才能在增长的国际医药市场占有一席之地呢？）
2．生物技术药物进入大规模产业化阶段（如何才能在高科技的生物医药时代不处于落后的境地呢？）
3．通用名药面临重大发展机遇（专利药到期、新品种或难替代，如何促使通用名药销售高增长？）
4．产业整合呈现新趋势（合同研发和合同生产发展迅速）
国内形势：（我国医药工业发展面临有利的国内环境，市场需求快速增长，国家对医药工业的扶持力度加大，质量标准体系和管理规范不断健全，社会资本比较充裕，都有利于医药工业平稳较快发展。另一方面，由于环境和资源约束加强，企业生产成本不断上升，药品价格趋于下降，新产品开发难度加大，医药工业发展仍存在不少困难和制约因素）。
1．医药需求快速增长（我国已成为全球药品消费增速最快的地区之一，这难道不是继续吗？）
2．医药卫生体制改革不断深化（政策力挺，改革力度，为医药行业保驾护航。） 3．生物医药成为战略性新兴产业的发展重点（国家实施各种措施推动新兴产业快速发展，政策扶持）
4．资本市场快速发展（医药成为资本市场改革和发展受益最大的行业之一） 5．药品质量安全要求提高（《药品安全“十二五”规划》出台）
6．环境和资源约束更趋强化（医药工业转变发展方式形成“倒逼机制”） 亲！您看到了吗？对于药品生产领域来说机遇不等于机会，如何让我们在面对大好的国际和国内机遇形势下，让医药企业药品生产实现发展机会呢？如何实现药品生产技术的先进化，药品生产市场的国际化。面对《医药工业“十二五”规划》、《药品安全“十二五”规划》、新版GMP、《中国药典》、中国新的环保法规、基本药品目录体系等政策的实施，我们如何去解读？
我们想您所想的，做您想做却做不了的，但是我们可以协助您来做到。为此《医药界》杂志社联合无锡市人民政府将于2012年4月19-20日在美丽的“太湖明珠”无锡召开中国国际医药产业峰会·无锡——全球药品生产高峰论坛2012，届时，我们将邀请国际和国内医药行业API原料药生产企业、制剂生产企业、进出口贸易公司、设备及辅料供应厂商、医药行业科研院校研究人员、医药行业协会、咨询公司、医院医生、并购基金及其他金融投资者将围绕全球药品生产进行高峰论坛。席间将进行多场次医药行业领袖对话、专题演讲、圆桌会议、项目洽谈会、约见医药界视频采访等。
热点聚焦
>>会见医药行业及生物医药行业大量现有和潜在的买家 >>促进原料药生产的发展 >>探索药品无菌生产的最佳策略
>>评估医药行业绿色生产的投资利润和挑战
>>学习在药品生产过程中如何实现质量源于设计（QbD） >>利用精益生产原则降低生产周期，减少次品数量 >>发现创新的生产工艺和生产技术 >>洞察药品发展的最新趋势 大会议程
一.药品采购与供应链策略/医药物流medicament purchasing management & Pharmaceutical logistics 1.世界卫生组织（WHO）的GMP认证程序、GMP认证文件准备及注意事项
2.联合国药品采购机构注册、联合国药品采购规则、特点、注意事项及如何在中国药品采购
3.如何突破政府药品采购的第一道屏障？ 4.如何建立药品质量追溯制度，形成来源可追溯、去向可查证、责任可追究的安全责任链
5.如何采用全球供应商网络提高运行效率完成价格优势目标 6.医药界圆桌会议-医院药品采购经验谈
二.生物药生产与社会biomedicine in industry and society 1.亚洲生物医药产业-如何实现从仿制阶段、仿创结合到自主创新阶段跨越 2.免疫细胞治疗技术：未来的生物医药生产支柱产业 3.生物制药实例解析-单体克隆抗体药物产业化 三.绿色原料药生产
如何能够继续降低原料成本，且执行严格的质量标准，并向顾客提供低成本高质量的保证
四.药品生产
1.满足西方标准和监管要求的可行策略
2.药品生产挑战-平衡质量、安全、可靠性与低成本的能力 3.基于良好规范的设计和验证-GMP在制药水系统中的应用和考虑 4.中国医药改革和新版GMP对制药行业的持续深刻的影响 5.GMP时代监管保护码和医药包装环保 6.药品生产的环境污染控制 五.药品生命周期与药品经营对策
1.贯穿于药品整个生命周期的综合风险管理 2.药品生命周期中管理人类安全方面的质量问题
3.药物的生产供应环节中，如何处理政府与市场的关系？ 4.工业软件在医药工程项目全生命周期的运用 六.全球医药外包领先合同制造商 1.西方和亚洲国家供应商的成本差异
2.如何选择亚洲外包合作伙伴并帮助实现项目战略目标？ 3.如何成为拥有项目管理和服务一体化能力的外包合作伙伴？ 4.一站式：CRO未来发展方向
5.领袖头脑圆桌：亚洲制造合同服务有什么特殊影响？近期和长期医药外包有何特征？全球经济放缓对药品研发和制药服务整体有什么影响？
项目合作： 李小姐
电话：021-31190524 传真：021-31190514 电子邮件: lisa.lee@hnzmedia.com 市场推广与媒体合作： 张先生
电话：021-31190542 传真：021-31190514 电子邮件: jian.zhang@hnzmedia.com
主办单位：链接：http://cms.easysources.cn/
支持媒体：（链接：http://cms.easysources.cn/）
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第19篇：高峰论坛策划方案
高峰论坛策划方案
高峰论坛策划方案
三、论坛形式
开幕式+专题研讨会
四、论坛组织
指导单位：国家能源局
科技部
建设部
农业部
环境保护部
主办单位：中华全国工商业联合会新能源商会 承办单位：北京恒基伟业电子产品有限公司 协办单位：中华全国工商业联合会 科技部科技促进发展研究中心
《中华工商时报》社
中国欧盟商会
英国工商业联合会
法国大使馆
挪威能源环境联合会
德国可再生能源学会
美国可再生能源委员会
世界风能协会
西班牙太阳能协会
媒体单位：
五、论坛主题
全球能源困局中的新能源前景
六、论坛目的
政策研讨、融资合作、科技交流、市场展望
七、论坛特色
高端交流、凝聚共识、促进合作、开拓共赢
八、论坛定位
国际化、时效性、高层次
九、论坛嘉宾拟邀请
黄孟复 全国政协副主席、全国工商联主席 戈 尔 美国前副总统、诺贝尔和平奖获得者 汪光焘 全国人大环资委主任
张国宝 国家能源局局长
万 钢 科技部部长
宋北杉 全国工商联副主席
徐锭明 国家能源专家咨询委员会主任
苏 伟 国家应对气候变化领导小组办公室 司长
高广生 国家应对气候变化领导小组办公室正司级巡视员
曾晓安 国家财政部经济建设司副司长
黄少中 电监会价格与财务监管部副主任
陈 欢 中国清洁发展机制基金副主任
吕学都 联合国清洁发展机制执行理事会副主席
欧阳晓明 全国工商联经济部部长
刘红路 全国工商联会员部部长
李俊峰 国家发改委能源研究所副所长
赵玉文 中国可再生能源学会光伏分会主任
施鹏飞 中国可再生能源学会风能专业委员会副主任
王孟杰 中国可再生能源学会副理事长、中国农村能源行业协会生物能专委会主任
罗振涛 中国农村能源协会太阳能热利用专业委员会秘书长;中国太阳能学会产业委员会主任
杨德仁 浙江大学硅材料国家重点实验室教授、副主任
李宝山 科技部高新司材料处处长
苗治民 发改委高技术司新兴产业处副处长
王文静 中科院电工所研究员
沈 辉 中山大学太阳能研究所所长
梁俊强 建设部科技司建筑节能与新材料处处长
寇建平农业部能源生态处处长
钱能志 国家林业局能源办处长
刘德华 清华大学化工系应化所所长
袁振宏 中国科学院广州能源研究所研究员
孟海波 农业部能源环境技术开发中心
柴建云 清华大学电机系教授
PASCUAL POLO 西班牙太阳能协会副秘书长
Andrew Aldridge 全球环境变化基金
Eric Martinot 清华大学高级客座研究员
Rosa Chi 西班牙大使馆商务处
Werner Christie 挪威大使馆科技参赞
Vibeke Skaiaa 挪威大使馆
Ning Cui 挪威大使馆
Patrick Freymond 丹麦大使馆
Adam Dunnett 中国欧盟商会高级商务经理
Caroline Berenge 中国欧盟商会商务经理
Paulo Soares 苏司兰能源公司北京代表处CEO
Frank Haugwitz 中国欧盟能源项目专家德国能源专家
李河君 汉能控股集团有限公司董事局主席/总裁
高元坤 力诺集团有限责任公司董事长/总裁
高纪凡 常州天合光能有限公司董事长
施正荣 尚德太阳能电力有限公司董事长/CEO
杨立友 正泰太阳能科技有限公司总经理
张征宇 北京恒基伟业电子产品有限公司董事长
徐新建 北京四季沐歌太阳能技术有限公司董事长
刘汉元 通威集团有限公司总裁
唐一林 济南圣泉集团股份有限公司董事长
李兆伟 亿阳集团股份有限公司投资发展部主任
薛黎明 中海阳(北京)能源科技有限公司总经理
李业博 山东力诺新材料有限公司总经理
谈岳明 江苏新源动力有限公司董事长
孙建江 绍兴县精工机电研究所有限公司董事长
十、论坛日程
11月27日上午开幕式
11月27日下午专题研讨会
11月28日上午气候变化与金融资本论坛
十一、议题规划
时间：2008年11月27日-28日
地点：北京 钓鱼台国宾馆芳菲苑
开幕式议程（11月27日上午9：00——12：00）
半天为报告会形式，拟邀请政府部门领导发言、作宏观报告。
议题：
1)领导致辞
2)全球新能源发展状况及趋势
3)中国新能源产业在应对能源困局中的机遇与挑战
4)发布《2008中国新能源产业年度报告》
5)中国新能源产业发展规划解读
6)中国新能源产业政策法规实施规划
7)优惠的财税政策促进新能源产业发展
8)欧美新能源发展实践中的经验解析
9)新能源在应对气候变化过程中肩负重任
中国新能源CEO高端访谈（权威专家、企业家探讨我国新能源现状及趋势） (11月27日下午13：00——14：00)
专业论坛(11月27日下午14：00——17：00)
1、太阳能光伏论坛
议题：
1)全球太阳能光伏产业发展状况及趋势
2)全球太阳能光伏市场发展预测
3)中国太阳能光伏产业发展现状及问题
4)中国太阳能光伏优惠财税政策解析
5)太阳能级硅材料的发展现状及趋势
6)高转化率硅基太阳能电池技术进展
7)薄膜太阳能电池发展前景分析
8)太阳能光伏发电技术与并网系统
9)太阳能光伏与建筑一体化
10)兆瓦级光伏电站建设、运营及成本分析
2、太阳能热利用论坛
议题：
1)全球太阳能热利用发展状况及趋势
2)中国太阳能热利用发展状况及趋势
3)西班牙太阳能热利用发展路线图
4)太阳能热利用与建筑一体化
5)太阳能热利用的最新技术进展
6)太阳能热利用中存在的问题及建议
7)太阳能热利用发电的现状及发展趋势分析
8)太阳能热利用在新农村建设中的作用
9)太阳能热水器系统质量控制
3、清洁燃料论坛
议题：
1)国际清洁燃料生产技术发展方向与最新趋势
2)国家能源安全与清洁代用燃料技术
3)国内外第二代生物燃料技术发展现状
4)生物柴油技术发展现状与趋势
5)燃料电池快速评价体系研究
6)国内外代用燃料汽车和新能源汽车政府发展计划
7)国内外各种代用燃料汽车和新能源汽车示范项目最新进展
8)国内外节能与新能源汽车相关政策法规的研究制定情况
9)醇醚燃料与醇醚汽车发展现状与趋势
10)混合动力汽车多能源动力总成技术
4、风能论坛
议题：
1)国际风电产业发展现状及趋势
2)中国风力发电状况及存在的问题
3)风电机组可靠性、稳定性的解决机制
4)风电有效上网电量预测方法分析
5)海上风电发展前景
6)海上风电场建设技术分析
7)风电直供系统设计案例分析
8)风电厂并网发电存在的障碍及解决方案
9)小型风力发电机最新进展
10)中国风电产业商机分析
气候变化与金融资本论坛（11月28日上午9：00——12：00)） 议题:
1)应对全球气候变化潜在的投资机会
2)国内外金融机构融资渠道介绍
3)国内外金融机构投资新能源的基础条件及投资取向
4)新能源项目如何获得基金与风险投资
5)新能源企业IPO上市案例分析
6)利用CDM机制促进新能源企业发展
7)新能源领域的CDM项目活动状况及对策分析
8)投融资项目对接
论坛结束
十二、论坛规模
报告会规模300人左右
参与对象如下：
·政府官员：发改委、财政部、农业部、科技部、环保局、各国驻京大使馆、地方政府
·金融机构和投资机构
·各国商会驻华代表、新能源领域行业性组织
·专家学者
·工商业人士
第20篇：中国经济高峰论坛邀请函
2018中国经济高峰论坛 暨第十六届中国经济人物年会邀请函
尊敬的XXX同志：
您好！非常荣幸地邀请您拨冗出席将于2018年12月28日至29日在北京举行的“2018中国经济高峰论坛暨第十六届中国经济人物年会”。
此次活动由新华网、《环球时报》社和中国亚洲经济发展协会联合主办，旨在深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，发掘在中国经济发展进程中涌现出的领军人物和先进典型，更好地推进中国经济进入质量时代。
中国经济高峰论坛是凝聚海内外专家学者，弘扬中国企业家精神、树立中国经济榜样人物的年度盛会。经过15年的发展与创新，已成为中国经济领域颇具影响力的品牌活动。
鉴于您为中国经济发展做出的努力和突出贡献，以及专业媒体机构、行业主管部门的推荐，活动组委会经严格审核，您入围“新时代中国经济优秀人物”荣誉称号，贵司入围“新时代中国经济创新企业”荣誉称号。特邀请您出席本届活动,并可申报活动的相关其他奖项。
接到邀请函后，请与组委会秘书处联系，按要求报送相关参评资料。详情可登陆中国经济人物网www.daodoc.com。
特此通知。
