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比贡献演讲稿(精选多篇)

发布时间:2021-02-01 08:33:16 来源:演讲稿 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:比贡献演讲稿

为了客户的微笑

“您好,95598电力服务热线为您服务,请问您有什么事?”(做情景演示)

各位领导、各位评委:

大家好!

我叫,是一名95598座席值班员,我演讲的题目是《为了客户的微笑》。

我不是诗人,难以用抒情诗句讴歌我的事业;

我不是学者,不会用深邃的思想来思考人生的价值; 每天我用我的声音,我的微笑,迎接着每一位客户…… 记得我刚刚走上这个岗位,就接待了一位因停电而破口大骂的中年客户,还没等我开口就开始指责我们乱停电、只知道收钱,他的口水溅了我一脸。在他发泄不满的时候,我静静地听着,待他稍有平静,我连声道歉:“对不起,您先别着急,我们的停电信息已通知客户,如果您还不知道,可能在什么环节出了问题,我帮您查一下好吗?”这位客户不厌其烦的说道:“不要以为你笑着给我说这些,就可以随便给我们停电,你们要赔偿我们的损失”。我再次道歉后,还有些着急,心里想着:是不是我们工作的失误呢?

可当我了解到客户早已接到停电通知,只是到这里发泄发泄,看看95598是不是好使时,我委屈的都要哭了,原来

我们就是客户的“出气桶”啊!当时我就想去找那位客户评理。可就在当天下午,那名客户拨通了我们的电话并向我道歉,说道:“早上由于心情不好,有些激动”。就这一句话,我的眼泪涌出了眼眶。

这件事,我深深的体会到:容忍客户的怨气,也许就是真诚服务的开始。以“情”来感动客户,以“诚”来打动客户,无论什么样的客户,我相信,真情是可以相互感动的。学守则、讲规范、比贡献,在我的岗位上,我懂得了爱岗敬业的内涵,我学会了忠诚企业。

家住在二马路可丰堡的70岁孤寡老人刘艳芝大妈,是我成为光明志愿者后,志愿服务的第一位客户。

认识刘大妈是05年12月的一个下午,天气格外的冷,窗外零零星星飘着雪花。我跟小陈做完交接手续,正准备下班回家,刘大妈趔趔趄趄的来到营业大厅交电费。看着大妈着急的样子,我急忙迎了上去。原来大妈的电费以前是邻居帮忙交,可邻居这两个月不在,电费已经托了好长时间了,听说交的迟了有违约金,还要停电,才专程跑来一趟。我一边扶大妈坐下,一边给大妈倒水,大妈发烫的手,让我一惊:大妈在发烧!

可就在我接过大妈手中11.5元的电费和电费票时,突然,我不知该跟大妈说些什么……“大妈,以后您别跑了,我们上门为您服务,您先去看病吧!”大妈含着泪、点点头,

双手紧紧握着水杯,看着大妈哽咽的样子,我扶着大妈走出了营业大厅……

大妈拉着我的手,眼泪不停的往下流,原来大妈十几年前唯一的女儿因车祸身亡,老伴1年前去世后,她一直靠200多元的低保生活,家里很少有人,平常连个说话的人都没有,头疼脑热的吃点药就过去了……就这样我陪着她来到了她不足十几平方米的小屋,我还专程为大妈看了病,买来了药。

从那天起刘艳芝大妈的名字就填进了我们的光明联心卡档案,我们光明志愿者们定时为她提供上门服务,逢年过节的我们还会去看看她,听她唠唠家常……

每次望着大妈的微笑,我的责任感和荣誉感就油然而生。始终设身处地的为客户着想,耐心热情的为客户服务成为我们95598爱岗敬业的最好描述,“为了客户的微笑”也成为我们优质服务的信条。去年,贾总来我们95598视察时,为我们留下了“认真落实三个十条 全面提高服务水平”的欣然寄语。

尊敬的各位领导、各位来宾,学守则、讲规范、比贡献,我们肩负着责任,让我们一起在“一强三优”奋斗目标的指引下,用自己不变的信念和辛勤的汗水谱写新时代电业人无怨无悔的战歌!

谢谢大家!

推荐第2篇:讲理想比贡献演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事: 大家好,我演讲的题目是《让理想在奉献中成长》

\"人人都是通风员\"这是同煤多年的制度,也是每一位煤矿员工义不容辞的责任。但是,把平凡的工作做得卓有成效却不容易。现在有的人,在缤纷的经济大潮冲击下。显得坐卧不安,蠢蠢欲动,他们开始嫌弃“朴实无华甚至枯燥乏味”的煤矿生活,转而羡慕\"宝马豪宅香满路\"的气派享受,在物质面前似乎忘记了自己事业的崇高,甚至觉得“燃烧的太阳、意志的化身、光明的使者、力量的象征”是一个个悲壮的比喻。

对与这样的现象诸位是怎样看待呢?人生要享受更要有理想,活着要吃饭更要有意义。在我们的生命进程当中,必须的物质收获的确不可或缺,但高尚的精神追求反而尤为重要。

“辛苦我一个,光明千万家”这就是我们煤矿工人的真实写照。我们没有令人羡慕的钱权,没有显赫的名誉,也没有悠闲自在的生活和舒适安逸的坏境,作为一名煤矿工人,我们有默默的付出和无私的奉献,我们有对社会主义能源事业的热爱和忠诚,我们有将自己的汗水与智慧,青春与生命奉献给这一事业的信念和决心,我们不会为此感到落寞,反而愈加觉得骄傲,因为我们始终知道,父辈们传下的这一职业无比的崇高。

四个月前我还是一名在校大学生,如今我很荣幸成为了白洞煤业公司运转队的一名检修工。虽然说工作时间不长,但近四个月的工作也令我略有感触。一方面,例如我们经常学习“一通三防”这一核心理念,它对我们煤矿安全生产,企业的可持续发展,员工专业素养,自我文化修养等等都起到了非常重要的作用。这一理念注重“人人参与”,对于有效的预控事故发生起到了积极的作用,是“以人为本”实现“安全发展”的得力措施。白洞煤业作为以井工开采为主的煤炭企业,在生产的同时,各种安全隐患也伴随而生,企业员工多年来秉承“一通三防”这一理念,安全生产成绩斐然,与早年前安全事故频发的现象形成了鲜明的对比。这使我意识到,只有牢固树立长期作战的思想,坚持不懈的做好“一通三防”工作,才能保证白洞煤业走上健康的可持续发展道路。另一方面,我们白洞青年员工应树立起“.....,建设新同煤”的远大理想,并为这一理想不懈奉献。中国有句古话,“天下兴亡,匹夫有责”,这从某种意义上讲,责任就是理想与奉献的集成体,它是一种与生俱来的使命,而承担责任的大小也就决定了一个人人生意义的大小。只有勇敢肩负起足够的责任,才能激发起我们内在的巨大潜力,使我们的人生焕发出绚丽的光彩。作为父母的孩子,肩负着孝敬父母的责任;作为妻子的丈夫,尽到维护家庭的责任;作为孩子的父亲,承担着抚养孩子成长的责任;作为公司的员工,做到认真工作的责任。责任就意味着承担和奉献,但也同时让我们收获了快乐和希望,一步步实现着理想。

我们就是煤矿这巨大机器上的一颗螺丝钉,是轴承调和的润滑剂,保证着机器的正常运转。我们做为白煤公司的一员,要在能源变革的潮流下勇于进取,加强思想教育,培养工作的积极性,在小的岗位上付出大的热情,认真完成上级领导交付给我们的每一项任务。在工作之余我们也不断的加强自我修养,用知识来充实自己,丰富我们的思想,在学习中夯实专业知识,提高技能水平,改进操作技术,努力做好各项工作,上下齐心,团结一致,将我们的白洞煤业公司做大做强,再创辉煌。

综掘机是我们的臂膀,压风机是我们的心脏,刮板机承载着我们的希望,钢丝绳传递着我们的力量,强力皮带把闪光的乌金送向祖国的四面八方。面对当前赤狂的经济大潮,我们每一位煤海儿女都不要彷徨,我们当树立正确的人生观,价值观,做一个有益于家庭,有益于企业,有益于国家的变形精钢。在这改革开放的峥嵘岁月里,让我们迈着矫健的步伐,勇敢奉献,放飞理想,开创更美的明天! 我的演讲到此结束,谢谢大家!

推荐第3篇:讲理想比贡献演讲稿

尊敬的各位领导:

今天我演讲的题目是《理想之花》。

曾经我还是一位初出茅庐的大学生,在同煤集团煤气厂工作的岁月里,我已然成长为一个优秀称职的同煤人。法国著名的思想家、文学家罗曼罗兰曾说过“一种理想,就是一种力”。而在同煤煤气厂的生产、生活便是这力量之源。它不断推动着我前行。使我就如同雨后春笋般茁壮成长。这便是煤气人的一种理想。这理想之花已经是含苞待放。

花开花落,岁岁年年。在煤气厂工作的近七个年头里。我将我全部的热忱投入到工作中去,让我的理想之花慢慢绽放。身为煤气人、身为同煤人。不管理想多么伟大。我们都要从脚底做起,踏踏实实。一个技术员的本职就是这基础。在煤气厂工作的时间里,我跟随师父认真学习工作技能,熟悉工作环境,尽快尽早的融入到工作中去,努力奉献着自己的力量。“戒骄戒躁,低调做人,坦然从事”一直是我的工作理念。不论何时何地都要把自己放在一个学习者的位置。就如同植物般吸收着“光和热”。 这植物便是含苞待放的花骨朵;这光便是煤气厂之光;这热便是煤气厂之热。就是在这光与热的呵护,在师父的耐心浇灌之下。花骨朵绽放开来成为一朵美丽绚烂的“理想之花”。

这朵煤气人的理想之花,不仅仅要在我心中绽放,更应在每一个“煤气人”的心中绽放。让它的怒放点燃每一个煤气人心中的理想之火。熊熊理想之火燃气我们的工作热情。为煤气厂乃至同煤的明天鞠躬尽瘁。正如居里夫人所说“如果能追随理想而生活,本着正直自由的精神,勇往直前的毅力,诚实而不自欺的思想而行,则定能臻于至善至美的境地。”而这“至善至美的境地” 就是我们每一个煤气人的明天,就是煤气厂的明天,就是同煤集团的明天。娇艳的“理想之花”必将盛开在煤气厂的每个角落。

然而,无论何时我们都不能忘记理想与现实的距离。理想是动力,现实是根本,我们总是要回到现实中来,为理想奋斗,为现实努力,我们要始终拥有理想,那是我们前进的力之源,是现实生活的指向标。就如同伟大的俄国作家托斯陀耶夫斯基说过的“没有理想,既没有某种美好的愿望,也就永远不会有美好的现实”。对于我们每一个煤气人来说,我们的理想之花就是为我们所在的煤气厂、同煤集团而努力进取、奋发图强。花朵之美丽娇艳就是我们为之用尽努力的最终目的。让我们为煤气厂的明天举起双手,托起太阳。为同煤集团的未来,添砖加瓦,奉献余光。

推荐第4篇:讲理想,比贡献演讲稿

讲理想,比贡献

社会主义市场经济体制的建立对讲理想,比贡献有着双重影响。其积极的影响是:讲理想不仅推动了经济和社会的迅速发展,为社会主义市场经济建设打下了深厚的基础,同时,也增加了人们的自主意识,竞争意识,效率意识,民主意识和开拓意识,对转变人们的观念,提高全民族的素质起到了重要作用。

企业的活动来自于多方面的因素,归根到底来自企业职工的积极性,牢固树立每个职工远大理想,充分发挥职工的主观能动性,通过有效地组织变成整体效益,使企业焕发青春活力。要有效地发挥和保护广大职工的积极性和创造性,首先要加大企业改革,进一步解放生产力。理论和实践证明生产关系与生产力发展水平相适应。充分把广大职工的聪明才智从旧体制的束缚中解放出来,讲理想,比贡献是我党的优良传统,同时,也是企业提高效率和竞争力过程的“生命伐”。只有竖立远大理想,企业才得以发展,企业才能生存。

形成一个能调动广大职工积极性的激励机制,在社会主义市场经济中,企业要实现既定的方针,目标必须遵守激励的原则,激励产生动力,动力在理想的指导下产生效益,企业要激励那些有理想、有能力、有创新、有贡献的人,激励那些实干,会干有工作贡献的人,讲理想要以职工实际出发,努力可以达到的目标,理想设置的过高,是空想,可望不可及,只有把理想与实际结合起来,作为自己工作的目标和方向去努力。所以,讲理想,比贡献,激励职工的积极性,即要坚持物质利益原则,又要倡导精神激励。我们不仅要关心集体,爱护集体,增强工作热情,同时还要主动为企业贡献力量,充分发挥自己的特长,为企业献计献策,逐步使职工养成积极进取的人生态度,惜时如金的效率观念,追求上进的竞争精神,形成团结协作,艰苦奋斗,忘我工作的精神氛围和互相支援,携手共进的观念,为企业多做贡献。

推荐第5篇:立足岗位比贡献演讲稿

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

我是XX小学的XXX。今天我演讲的题目是立足岗位、服务教师、促进学生全面发展。

守望教育原点,倾情生命绽放是我们学校的办学理念,教学工作是学校的中心工作。我担任数学教学的同时从事教导服务工作。不同学校教导做的事情都差不多,XX小学这几年,在校领导正确领导下,一直秉承服务教师、有效促进学生持续发展的宗旨。

服务教师方面,校领导制定了教师三年发展规划,注重学科培养机制,抓实每一次活动,确保有实效。发挥团队集体力量,专任教师全员参与听课、评课,然后进行二次、三次、四次、甚至更多次备课,有的教师为了追求课堂的时效、高效。在校内上课不下十余次。正是因为教师的努力,近几年的时间里,XX小学在语文、数学、英语、品社、美术、科学、体育等学科教学、基本功评比中,均有教师从区级比赛中脱颖而出参加市级、省级比赛并取得优异成绩。这与领导的关心和全体教师的努力是密不可分的。

促进学生全面发展方面,除了完成常规的工作,在语文、数学、英语等学科进行了一些有针对性探索,加强学生在语文朗读、数学口算、英语口语等方面的练习,晨读辅导不是看班,是老师针对性的示范朗读,引领学生感悟文本,提升学生的语文素养;数学口算成为每一节数学课开始几分钟的固定环节;英语口语通过晨读、课堂,教师进行专项的口语练习,同时每个学期期中和期末对学生的语文朗读、数学口算、英语口语进行全镇常态调研,调研结果作为成绩纳入教师期末测试考核。此举的目的通过教师更好的为学生的发展服务。教育

是慢的艺术,埠子小学在教育的浪潮中不断的尝试前行,有理由相信,在上级领导的关怀指导下,埠小人在教育的路上,步履会越发的沉稳,更加的从容自信。

“敬业、勤业、精业”是我XX人的永恒追求,立足岗位,奉献自身是我们XX人的不变承诺。

在XX工作的日子里,“尽心尽力,尽善尽美”的精神已深深地根植我们的心中。我们会永远牢记这八个字,不断地鞭策自己,让自己不断地进步。

我骄傲,因为我是XX人。

我荣幸,因为我身属团结奋进无私奉献的团队。 我自豪,因为在身边有着无数在平凡的岗位创造不平凡的人。

推荐第6篇:树正气比贡献

树正气、比贡献、做表率”

主题教育观后感

双兴设备处

2010.9.3

8月11日下午,双兴公司主管以上级别干部参加了由党群处组织的“树正气、比贡献、做表率”主题教育,此次活动先是观看了《华锦集团二次创业精神记录》、百家讲坛等教育片,结合学习科学发展观的学习活动,此次活动多我们党员的教育意义是重大的,以下是我对此次教育的一点心得体会。

一、讲正气

公道正派是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基。讲正气、树正气,是衡量组工干部能否做到公道正派的重要前提。作为组工干部,讲正气就是要有大局至上的政治境界、奉献至上的思想境界、事业至上的工作境界、他人至上的人生境界、公正至上的用人境界。

要大力倡导“迷事而不迷官”的正气。江泽民同志说过,共产党人要立志做大事,不要立志做大官。组工干部要把职位当作工作的舞台,把岗位当作干事的平台,精心谋事、潜心干事、专心做事、坦荡处事,在想干事、会干事、干成事上下功夫。一方面,对待事业要有进取心。进取心是打开理想之门的钥匙。我们任何时候都不能淡化更不能丢掉进取心。每个组工干部都要经常想一想:进组织部为了什么?在岗位上干了什么?在干部群众中的形象是什么?自觉培养政治坚定、对党忠诚的政治品质,公道正派、一身正气的思想品格,淡泊名利、甘为人梯的思想境界,有胆有识、有德有才的人品修养,积极探索、勇于创新的开拓精神,勤奋敬业、追求卓越的优良作风。另一方面,对待进退升迁要有平常心。正确对待进退升迁,重要的是要一切服从组织需要、服从工作需要、服从单位整体建设需要。要始终保持一种健康心态,淡泊名利,正确对待组织的安排。要做最好的自己,充分发挥自身创造才能,认真做好身边的每一件事。

要大力倡导“和谐团结”的正气。组织部门作为党的一个重要职能部门,不仅要有内部的和谐相处、真情相待,还要有对人公正、对外平等的亲和力。在事业上要同心、同德、同志、同力,在工作中要互帮、互助、互谅、互爱。做到和谐团结,关键要记住“三多”,把住“三不”。“三多”,就是多记他人的好处,多看他人的长处,多想他人的难处;“三不”,就是不自私,不猜疑,不嫉妒。做到和谐团结,就要不断地提高自己的修养。“见贤思齐,见不贤内自省”,不要为一己私利,去争、去斗、去夺。要学习古人“一日三省”的精神,扫除“报复之心”、“妒嫉之念”和“不平衡之态”,做到洞察事理,胸怀开阔。组织部门要结合实际,努力构建“以和为贵,以部为家,和谐关爱”的组工文化,在服务中心、服务大局中发挥应有的作用。

要大力倡导“科学识人又公正用人”的正气。一方面,要科学识人。要用全面的、联系的、发展的眼光看问题,以一双识人的慧眼看清考察对象思想道德上的“高与下”、学识上的“深与浅”、作风上的“实与虚”、政绩上的“真与伪”、发展上的“远与近”、表现上的“内与外”(八小时之外)。要坚持用科学的制度保证科学识人,按照体现“系统性、针对性、科学性和可操作性”的要求,建立科学的干部实绩考核评价体系。另一方面,要公正地用人。要讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,讲正气不讲义气。具体来说,要切实把握好“五个一”,即:坚持“一把尺量准”,用德才兼备标准来衡量、评价和使用干部,把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的优秀干部选拔到各级领导岗位上来;坚持“一部条例管住”,严格按照《干部任用条例》规定选用干部,坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松;坚持“一盘棋走活”,要支持和鼓励人才合理流动,注重领导班子合理搭配,积极推进干部交流,优化群体结构;坚持“一碗水端平”,考察干部不论感情亲疏,不凭个人好恶,不讲感情亲疏,不厚此薄彼,让人人都有一个靠德才赢得尊重,靠努力赢得进步的环境;坚持把“一把手配强”,一把手在班子中处于核心地位,发挥“领头雁”作用,要尽最大努力选优配强。

二、比贡献

学习胡总书记提出的“八荣八耻” 的社会主义荣辱观,对于现时期社会主义精神文明建设具有及其重要的意义,它为我们现时期的社会主义精神文明建设指明了前进方向,确立了明确而具体的目标,提倡什么,反对什么,对比是何等的鲜明,意义是多么的深刻,特别对我们部队以后的发展提供了有力的依据。改革开放以来,中国同世界的交往日益频繁而紧密,我们打开的国门不仅让世界先进的科技浪潮涌了进来,同时也把一些腐朽没落的残渣和糟粕挟了进来,对我们的社会主义精神文明建设带来了极大的危害,给我们部队也同样带来了许多各方面的困难。尤其现在我国正处于社会的转型期,由于经济体制改革和政治体制改革还需要不断的完善,在改革过程中有时可能要牺牲一些局部利益,会暂时造成一部分人民群众生活产生困难,其中国有企业的改革使一些工人下了岗、失了业,生活处于较为贫困状态,教育体制改革中的某些不完善造成许多学校或明或暗的乱收费,教育成本增长过快使得有些贫困家庭的孩子失去了求学的机会,或者出现了供出一个大学生全家从“吃肉到吃糠”的现象,医疗制度改革的措施不到位,使得城市和农村的很多人民群众看不起病、住不起院,社会分配制度改革的迟缓使得社会贫富两极分化已经到了比较危险的地步,以上种种社会矛盾的激化表现在社会生活中就出现了各种各样、形形色色的思潮。面对这改革前进中出现的曲折有的人坚定地相信中国共产党的领导,相信人民政府,相信共产主义必将取得胜利,热爱祖国,热爱人民,团结奋进;有的人则信神、信鬼,信异端邪说,拜金主义至上,崇洋媚外,为一己之私而出卖祖国的利益,出卖民族的利益,损公肥私、损人利己、自私自利,一切行为和动机皆物质化。面对这一切都需要我们下大力气来进行拨乱反正,社会急需要一个正确的理论来指导我们的思想和行动,胡锦涛总书记的这个讲话就像指航的明灯一样,使我们有了正确的工作方向和行动指南,使我们对社会生活中的是是非非有了更加明确的分辨能力,为我们对社会丑恶现象的斗争提供了有力的思想武器。

祖国的命运也就是每一个中国人的命运,祖国的发展与富强要靠我们每一个中华儿女的贡献与奋斗。我们应该时时想想我为祖国做些什么,而不是从祖**亲那里索取些什么,热爱祖国决不能只靠一句空话。作为一名国有企业的普通员工,一名年轻的共产党员,我一定要把爱祖国的满腔热情落实到自己的日常实际工作中,爱岗敬业,求实奉献,为企业的发展为企业的兴旺添砖加瓦,为企业取得好的经济效益尽心尽力、兢兢业业地工作,这就是爱国的具体表现。没有企业的发展,就不能保证企业员工的收入,就会使得群众的生活没有保障,就无法让群众深刻感受到党和政府的好政策带来的实际好处,就不能激发广大群众的爱国热情。经济是基础,只有企业发展壮大,为国家多上缴利税,我们的国家才能够富强。个人的命运与企业的命运和国家的命运密不可分,企业是个人才华施展的天地,是个人理想实现的平台,人人努力工作,企业才能兴旺发达,企业发展的好,个人才能有发展的空间,有强大的祖国做坚强后盾,企业和个人的发展才能有保障。如今,我们赶上了这改革开放的年代,赶上了祖国走向富强的时代,就让我们都立足本职工作,为企业的经济繁荣,为我们伟大的社会主义祖国更加美好的明天,辛勤工作,努力奋斗,贡献出自己的全部力量,把一切都献给党和无比壮丽的共产主义伟大事业。

三、做表率

进入新世纪新阶段,我国经济社会发展进入了关键时期,中国共产党能否带领全国各族人民夺取全面建设小康社会新胜利,能否把伟大的社会主义事业推向前进,取决于全体共产党员能否始终坚定社会主义理想信念,能否始终保持先锋队本色,能否把全国各族人民凝聚在共产党周围,同心同德,团结奋斗。因此,社会主义事业的成败,取决于中国共产党建设的成败。当前,随着改革开放的深入发展,国际交流范围的扩大,各种文化、思潮的涤荡,享乐主义、拜金主义等资本主义腐朽思想时刻在考验着每个党员干部,有的人在各种诱惑面前,丧失了党性原则,甘愿腐化堕落,腐败现象屡禁不止,严重损害了党在人民群众中的形象,降低了党的威信,危害了社会主义现代化建设。为此,中国共产党顺应历史发展潮流,及时开展了以“讲党性、重品行、作表率”为主题的党内“整风运动”,以党员领导干部的思想作风、工作作风、生活作风、学习建设是非常必要的。

作为中国共产党的一分子就要响应党的号召,努力在讲党性、重品行、作表率上下功夫,切实改进思想作风、工作作风、生活作风、学习作风,为群众,为基层作好表率。

一是要切实坚定社会主义理想信念。认真学习党的理论、方针、政策,做到真学、真懂、真信,而不是随便抄抄笔记,听听辅导,敷衍了事。只有真正学懂弄通,才能触及灵魂,才能在思想深处坚定社会主义理想信念,才不会在各种思潮和诱惑面前被轻易颠覆。二要严格要求自己。真正做到入党宣誓的那样,始终牢记自己是一名党员,要以党员的标准来严格要求。三是要努力提高能力素质。作为共产党员,仅坚定理想信念、严格要求自己还是不够的,还要为党、为人民、为社会多作贡献,贡献的大小需要通过能力素质来体现,因此要不断在工作中提高素质,加强履职尽责的能力建设。三要加强品德修养。自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德,做一个德才兼备的党员干部。四要作好表率。表率就是榜样,是标杆,就是“向我看齐”。领导干部要做干部的表率,干部要做普通党员的表率,普通党员要做群众的表率,这样党的形象就树立起来了,党的威信就提高了,凝聚力也自然提高。

推荐第7篇:迎大庆树形象比贡献演讲稿

热爱工作 甘于奉献

各位领导、同志们:

大家好!我演讲的题目是《热爱工作 甘于奉献》 不知不觉间,我已经在局机关借调了四年了,由最初的手忙脚乱变成后来的勇于接受挑战,这期间我曾经因为工作太忙,压力太大而痛哭流涕过,也因为自己的工作得到领导和同事的认可而欣慰过。今天站在这里演讲的我比四年前更加成熟了,也因为近朱者赤,与一群比我更优秀的同事共事,我不断地提升了自己的素质。

刚到局机关时,我为了适应机关的工作,专门买了一本机关必读书,从中了解到,在机关工作要耐得住一个“烦”字,要在解释各类法规条文时不厌其烦,要在日常工作中不胜其烦,要在面对权力时做到不让人烦,用平和的心态对待每一份工作,力求做到让自己满意。通过学习,我不断约束自己,每当心浮气躁时,我就对自己说要耐得住“烦”,通过三年的磨练,我少了一些锋芒毕露,多了一份成稳内敛。

在充斥市场经济的今天,讲奉献似乎是一种作秀,而我认为,没有为生活奉献的精神是做不好一个媳妇、一个母亲、一个妻子、一个同事的。并不是每个工作职责都划分的清清楚楚,总有一些工作是无法清楚的划分给谁的,当这些工作分配给你时,多数情况下,我们都会认真完成,这里就有我们的奉献精神在里面,没有奉献精神的集体是冰冷的,没有

同事间的相互配合,哪有你的脱颖而出。奉献存在于我们生活的点点滴滴里,讲奉献,我们才会工作的更快乐。金钱是无法衡量我们付出的爱的,所谓舍予不正组成了一个“舒”字吗?只有勇于付出和给予,才会感到舒服和舒心,生命的价值也正在于此。用甘于奉献的精神快乐工作,用凝结的汗水踏实的完成每一项工作,然后吃得香,睡得稳,享受工作带给你的快乐。

热爱工作,用工作的业绩体现自己的人生价值,找到自己信心的支点。做一个受人尊敬的人是每个人的精神需要,无论高低贵贱,我们穷其一生的追寻,而这个追求的过程也正是我们为社会奉献的过程。所以热爱自己的工作,努力地做好它,让自己的人生价值在工作中得到升华,让自己因为工作的业绩得到社会的认可,而受人尊敬,无愧于培养了我们的社会。最后我想用曾经做过微软和GOOGLE高管的李开复的话接束我的演讲,“我步入丛林,因为我希望生活的有意义,我希望活的深刻,并汲取生命中所有的精华,然后从中学习,奉献社会,以免让我在生命终结时,才发现自己从来没有活过。”

谢谢大家!

推荐第8篇:树形象比作风比贡献

树形象 比作风 比贡献

身教重于言教,作为教师,要率先树形象,比作风 比贡献 做有品位的教师。一个教师,可以没有车,可以没有房,但有一样东西是断然不能少的,那便是由内涵而外露的气质!

作为教师,要时时处处坚持“教师无小节,处处是楷模”的理念,以渊博的知识赢得幼儿,以高尚的人格感染幼儿,以文明的仪表影响幼儿,以和蔼的态度对待幼儿。“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。”我虽然不是神,但我一直坚持把班里的每一个孩子都当做自己的孩子对待。细心呵护每一个幼儿,关注每一个幼儿的成长,让每个幼儿都拥有希望、充满自信。

作为教师,要以教书育人为本、以敬业奉献为乐、以助生成才为志。要注重幼儿的全面发展,我坚持在平时的教学活动中,把幼儿作为主导,引导幼儿自己去发现问题并加上自己的想法解决问题。让每个幼儿积蓄成才的力量,为幼儿个性化的发展提供了一个广阔的发展空间。

做人要做有品位的人,做教师就要做有品位的教师。有品位的教师,善良宽容,有爱心,有责任感,有同情心,有正义感,有尊严。有品位的教师,勇敢刚毅,做事执著,心怀坦荡,洒脱豪放。有品位的教师,注重人性修养,常修为人之道,保持自我纯洁,从根本上把握好自己,用纪律约束言行,用原则守住小节,用“人”性树好形象。

人们常以“人类灵魂的工程师”来形容和赞誉教师,作为一名普通的幼儿教师,我感到骄傲而有压力,为自己的工作得到家长的承认而自豪。所以自己一直在不断的摸索中。。。

一、常把工作放在心中。

我们手中掌握着祖国的未来,人类的未来,教师是一个神圣的称号,教师的职业是一个神圣的职业。我觉得当好幼儿老师,首先要重视自己的工作。自己首先在热爱自己的工作,有“干一行,爱一行,专一行”的职业意识,不妨埋头苦干,无私奉献。老师得有强烈的事业心,他自身的敬业精神,会带动幼儿学习的积极性。老师对教学工作认真负责,幼儿学习情绪就会高涨;老师马马虎虎,幼儿的学习的积极性就会受到抑制,直到厌学、不学。在幼儿的眼里,往往把自己的教师看成是自己学习的榜样,自己生活中的神,刻意的模仿,执着追求。这样,就不能看责任心的问题了!身为幼儿教师,就得时时刻刻把工作放在心中。

二、教书育人应是自己的职责。

作为一名教师,我感觉很重要的是既教书又育人,特别是育人。教师不但要管三尺门里,还要管三尺门外,把思想工作做到幼儿的家庭、公共场所、在育人问题上,我觉得把自己的爱心拿出来,就比较容易与幼儿沟通,只要幼儿意识到老师在关心他,爱护他,他才会意识到老师对自己的期望和信任,心灵的窗户会毫无保留的敞开,师生间架起了情感的桥梁,会产生潜移默化的效果。当然,在育人的过程中,不仅要给幼儿的温暖,重要的是要给幼儿的激励,体现出对幼儿的信任和肯定,避免“恨铁不成钢”,“宁给好心,不给好脸”式的强制或压服,教师的爱,人们评价为母爱,“会影响到幼儿一辈子”。这样,幼儿感受到老师在真心爱他们,他们将会把这种爱珍藏在内心深处,并使之转化为与老师的教育要求相适应的自觉行动。

当幼儿教师虽然很苦很累,尤其在育人工作上,不是一日见效。但当我们看到幼儿的笑脸,当我们站在神圣的讲台上授课的时候,我们会感到一种幸福,因为我们意识到那是在用自己的创造性劳动,为着下一代的成长而努力,这样,虽然受了苦、受了累,当我们看到幼儿懂事了、进步了,有所进步的时候,我们感到幸福。

三、平等的对待每一个幼儿。“人各有别,才各有用”。我们要平等的对待每一个幼儿。给幼儿以宽裕和不断的鼓励,然后因材施教,使幼儿健康成长。教师应以民主、平等的精神对待幼儿,及时发现每个幼儿的闪光点。有人说过:“幼儿的每一次闪光都可能成为火种,如果能让它燃烧起来,就会烧掉自卑,唤起自信,照亮并进入道路。”改变以我为中心的倾向,用激励性的语言去鼓舞幼儿,语气温和,不要有高高在上的架势,让他们坚信“天生我才必有用”,把学习的主权交给幼儿,让幼儿发挥各自的优势,主动的学习,实现师生之间,生生之间的双向交流。这样,教师因材施教,平等的对待每一个幼儿,会让他们都体会到各自的价值,由此,师生之间更和谐,幼儿接受知识也更渴求。

誓言无声,行动能语。我们的教育工作也还可以做的更好:我们应该进一步加强教师的思想教育,加强师德、师风建设,提高教师的思想素质,加强业务培训,提高教师的业务素质,为办人民满意的教育做出应有的贡献。

在教学工作方面,我们应首先教育幼儿怎么生活、怎么做人,成为一个合格的公民。也就是教育幼儿以更大的责任感、更多的人文关怀和一颗感恩的心去回馈身边的人,教会他们学会合作,重视幼儿综合素质的培养。

总之,作为一名教师,我将尽心尽力的作好本职工作,维护“人类灵魂工程师”的声誉。在今后的工作中,我将面对新的形势、新的目标、新的机遇、新的挑战,我一定要进一步解放思想,坚定信心,有园领导的关怀和重视,在社会各界和家长的大力支持下,我坚信,我们蓝天教育事业的明天会更好。最后我要对所有老师说一句:让我们用开心和快乐感染着身边的每一个孩子,为了我们的孩子,“加油!”

推荐第9篇:学英模,比贡献

坚定不移地做中国特色社会主义事业的建

设者捍卫者

刘玉美,一个在普通不过的名字,却成为人们心中永不退去的一抹记忆;刘玉美,一个万千党员中普通的默默耕耘的一名,却给“共产党”这一称号添上华丽的一笔;她只是一名司法战线上的普通工作者,千万党员中的一名,她的一生平凡而朴实,没有浓墨重彩的华彩乐章,也没有豪气冲天的英雄壮举,可她却用短暂而光辉的一生谱写了一曲全心全意为人民服务的壮歌,用行动与付出诠释了“共产党员”爱岗敬业、执政为民的博大情怀。是她,为工作事业呕心沥血、殚精竭虑;是她,为失足人员奔走呼吁、不离不弃;也是她,为百姓利益鞠躬尽瘁、死而后已。看着听着刘玉美同志这些平凡而又伟大的点点滴滴,作为一名工作在基层的司法工作者,我决定向她学习,也做一名“爱岗爱业、爱生爱民”的基层司法工作者,做一名时时处处有心的司法工作人员。

她的事迹感人肺腑、发人深思、催人奋进,使我受到了一次生动深刻的光荣传统、理想信念、执法为民教育。她是我们党成立90年来不同历史时期英雄模范人物的杰出代表,她对理想信念矢志不渝,对党的事业无比忠诚,对人民群众充满深情。正是有了千千万万像她这样不畏艰险、不怕困难、脚踏实地、忘我工作的革命者、建设者、劳动者,共和国的大厦才有了坚固的基石,党和人民的事业才能不断发展壮大。她们的牺牲精神、奉献精神、公仆精神,永远值得我们学习!

今年是中国共产党成立90周年。这是光辉灿烂的90年,我们党领导人民经过28年艰苦卓绝的革命斗争,建立了人民当家作主的新中国;经过62年的建设和改革,实现了从一穷二白到世界第二大经济体的历史性跨越,中华民族昂首屹立于世界东方。这是艰辛探索的90年,我们党经历过挫折失败,也走过不少弯路,但百折不挠,上下求索,终于走出了一条马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的成功之路——中国特色社会主义道路。这是激情燃烧的90年,无数共产党人不计荣辱得失,不怕流血牺牲,前赴后继,投入血雨腥风的革命斗争,投入火热的新中国建设,投入改革开放的伟大实践,团结带领人民创造了一个又一个人间奇迹。实践充分证明,只有在中国共产党的领导下,才能实现国家富强、人民幸福,才能实现中华民族伟大复兴。

21世纪已进入第二个十年,我国已进入全面建设小康社会的关键时期,我们在前进道路上面临来自国际国内的诸多风险挑战。司法机关是人民民主专政的专门力量,肩负着中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的历史重任,拥有300多万司法队伍,必须始终抓紧抓好队伍建设这个根本和保证。

开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动,是全国司法系统贯彻中央关于开展“创先争优”活动部署的具体行动,是庆祝中国共产党成立90周年、加强新时期司法队伍建设的重要举措。我们司法机关正认真组织开展 “三个教育”活动,在 “三个坚持”上见成效,努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法队伍。

要深入开展光荣传统教育,坚持中国共产党的领导不动摇。在以毛泽东同志、邓小平同志、江泽民同志为核心的党的三代中央领导集体和以胡锦涛同志为总书记的党中央坚强领导下,我们党在90年的奋斗历程中形成了井冈山精神、长征精神、延安精神和铁人精神、“两弹一星”精神、改革创新精神、抗震救灾精神等伟大精神,造就了无数战斗英雄、劳动模范、优秀党员等时代先锋。司法队伍在革命烽火中诞生、在共和国建设中成长,是一支听党指挥、服务人民,能打硬仗、英雄辈出的队伍。革命战争年代,我们在党的领导下,为建立新中国浴血奋战,在保卫战线、隐蔽战线创造了可歌可泣的业绩,在革命根据地和解放区司法工作中创造了“专群结合”、“马锡五审判方式”等宝贵经验;新中国成立后,我们积极投身社会主义建设事业,为巩固人民政权、建立社会主义法制作出了巨大努力;改革开放以来,广大司法工作人员围绕中心、服务大局,为维护人民群众合法权益、维护社会公平正义、维护社会和谐稳定、促进经济社会发展作出了重大贡献。30多年来,全国司法机关有上万名优秀同志,在他们身上集中体现了我们同志不怕牺牲、无私无畏、顽强拼搏、甘于奉献的优秀品格,集中体现了我们司法同志忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色,我们必须传承好、发展好。

党的领导是我们事业取得胜利的根本保证。深入开展光荣传统教育,最根本的是要坚持党的领导不动摇。我们要认真学习党史,弘扬党的优良传统,用科学理论武装头脑,用革命精神凝聚力量,用英雄模范激励斗志,确保司法队伍永远听党的话、跟党走。无论时代如何发展变化,我们都要把党和人民放在心中最高的位置,以实际行动捍卫中国共产党的领导,捍卫人民民主专政政权,捍卫中国特色社会主义制度,捍卫最广大人民的根本利益,永远做党和人民的忠诚卫士!

要深入开展理想信念教育,坚持中国特色社会主义道路不动摇。理想信念是一个人的力量所在,也是我们党的力量所在。没有崇高的理想,就没有正确的方向;没有坚定的信念,就没有前进的动力。在革命、建设、改革各个历史时期,一代又一代共产党人之所以能够为党和人民的事业鞠躬尽瘁,甚至不惜抛头颅、洒热血,就是因为有崇高理想的引领、有坚定信念的支撑。而少数领导干部、司法干警之所以腐化堕落、身败名裂,就是因为理想坍塌、信念缺失,一步步滑向违法犯罪的深渊。

要深入开展理想信念教育,就是要使广大司法机关进一步增强对中国特色社会主义的政治认同、理论认同、感情认同,牢固树立社会主义法治理念,自觉抵制各种错误政治观点、法学观点的侵蚀,在各种风险风浪面前经受住考验。要把实现理想信念与执法办案紧密结合起来,在为党和人民事业的不懈奋斗中实现人生价值,坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。

要深入开展执法为民教育,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨不动摇。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,密切联系群众是我们党的最大优势。民心大如天,群众是靠山。革命战争年代,我们夺取政权靠的是人民;党执政后,我们巩固政权靠的还是人民。人民性是司法机关的本质属性,执法为民、服务群众是司法队伍的价值追求,专群结合、依靠群众是做好司法工作的重要法宝。离开了人民的支持,司法事业将一事无成。

要深入开展执法为民教育,就是要从思想上解决为谁执法、为谁用权、为谁服务的问题,从行动上提高执法办案、化解矛盾、管理社会、服务群众的水平,让人民群众过上和谐安宁的生活,让公平正义就在百姓身边。特别是面对当前复杂的国际国内形势,我们要深刻汲取世界上一些国家政权垮台、社会动荡、国家分裂的惨痛教训,时刻牢记“两个务必”,时刻防止脱离群众这个最大危险,把司法工作深深植根于人民群众之中,不断巩固党的执政根基。

我们各级司法机关正在深入开展“创先争优”活动,结合我镇实际,组织开展好这一主题教育实践活动。我们全体司法人员参与活动、人人受到教育、人人得到提高,推动了司法工作迈上新的台阶,以崭新的精神面貌、昂扬的工作状态、一流的工作业绩,迎接中国共产党90华诞!

(备注:高天源 38岁 花水湾政府 大专 司法所副所长)

推荐第10篇:讲理想比贡献

大家好!

今天我演讲的题目是《我的“耐火”,我的“家园”》

退去了“学生外衣”,踏入了色彩缤纷的“社会大家庭”。一直以来总是被家里人保护的很好,以至于我现在从小到大的理想,就是能够自己独立、自强。终于现在自己养活自己,也算是完成了“理想”的一部分。说到“自强”感觉是要有很长的一段路要走。这从我学的专业说起吧!“耐火材料”跟钢铁有着很深的渊源。上大学的时常听师兄师姐们讲:“学工科的,女生当男生使,男生当牛使。”那时也只是当玩笑听听,后来工作以后才发现,我们工科女生,不仅要有男生的体力,更要有牛的毅力。这样才能在这个行业里发光,发亮,才能“自强”。进入“家园”是我人生中重大的转折点之一,也是“自强”的起点。

学生时期时常常被别人笑称我们这个专业的为“烧砖的”。哦,好吧!狭义上来说您说的也没错。耐火材料产品大部分被用在高温作业等特殊的环境,针对不同的工作环境,有不同的型号、品种的砖型以便满足使用。与其说我们是“烧砖的”,我觉得“厨师”更能形象的比喻我们的工作,每个产品的配比中每种原料配比与添加量,每个产品的生产工序等等,就像大厨对于每道菜的火候、配料、工序一样的要把握精准。这样,才能成就一道完美的“菜色”。当然,对于产品的生产这不是一个能就能完成的工作,需要我们大家齐心协力。

在公司里从事的新产品开发等方面的工作。开发一种既能比以往使用性能优良的又能为公司降本增效的新产品,这需要查阅大量的文献资料,吸收最新耐材资讯;制定合理实验方案,通过大量实验室实验得到实验数据,筛选出较适合的生产配比;进行试生产试验,跟踪生产现场,把握现场生产与实验室实验的区别,以便优化实验室实验,使其更接近生产现场;再到钢厂使用现场进行试用;追踪试用现场,及时把握产品试用情况;及时反馈试用过程中出现问题,及时解决问题,对生产配比的进行优化与改进;再重复上述的步骤,直到得到使用性能优良的产品。看似简单的步骤,里面的每个环节,每个步骤都包含了我们整个研发团队的辛勤汗水。

说到这里想要讲一个简单的故事,有一位老前辈,做实验十分严谨。我当时刚被定岗到研发中心,对于企业里面做试验的情况还不是十分了解,记得当时我们有个实验关于钢包中使用镁碳砖的实验,其中一项为了研究一下镁碳砖在高温埋碳煅烧后的性能,为了能最接近现场生产。要将镁碳砖试样与现场的滑板一起在隧道窑里面埋碳烧。为了看的清楚不同配比试样的记号能在高温煅烧后,用铬绿在上面写了一遍又一遍,看似机械的工作,确彰显了做研究人的细心与耐心。为了能及时把烧好的试样取出不影响现场工作的师傅取滑板,窑车快出窑时,及时跑现场核对窑车出窑的时间与情况,窑车出窑后,窑车内部温度还有三四百度的时候,就要爬上窑车将试样一个一个取出,在窑车上站着,时间稍微久点,能闻到劳保鞋的味道。说实话窑车出窑现场石墨这些粉尘很大,对身体也有一定的危害。出到现场还是让人有诸多的不适感。但是老前辈只是说了一句话:“实验接近尾声,不能前功尽弃。”很朴实的一句话,让我深受触动。这只是搞产品研发实验中的一个环节,但是确是我们整个产品研发中的一大步,少了这些实验数据的积累,就不能很有效的进行分析,对于新产品研发来说也是很大阻碍。这个过程中虽然有汗水,但是能得到性能优良,降低生产成本,节能减耗的新产品,给我们带来的确是无语伦比的喜悦。

耐火材料是我们钢铁冶金行业重要的伙伴,在炼铁,炼钢的各个环节部位都能看到耐材的身影。现在,钢材市场形式不太乐观,直接威慑到了家园。作为“家园”的一员,“捍卫家园”我们义不容辞。各个环节,逐个击破,降本增效,开发新产品,节约能源,从小事做起,从点滴做起。让我们一起努力,建设“家园”更加美好的明天!

第11篇:忆党史,比贡献

忆党史,比贡献

--2012年建党91周年“忆党史,比贡献”活动征文

不知不觉中,我党已走过91年了,在这91年中我党带领着广大人们群众,历经风雨,饱受挫折。从北伐战争,到抗日战争,再到解放战争,我党带领我们推翻了压在头顶的三座大山,实现了中华民族的为大解放。1949年之后又带领我们走上社会主义建设的伟大路线。现如今,我们国家富强,人民过上了好日子,可是我们要在心中时刻牢记我党的奋斗历史,以此来激励我们,更加努力的为美好的未来贡献自己的青春和热血。

1917年,十月革命的曙光照亮了世界。在十月革命的影响下,中国以李大钊、陈独秀、毛泽东为代表的先进知识分子,开始了学习宣传马克思主义的活动。于是,马克思主义在中国先进知识分子当中,逐步传播开来。

1920年4月,共产国际派代表维金斯基等来华,先后会见了李大钊、陈独秀等人,开始酝酿成立共产党。之后,在全国各地建立了共产主义小组的基础上,于1921年7月下旬,在上海举行了中国共产党第一次全国代表大会。出席大会的代表有:毛泽东、何叔衡、董必武、陈潭秋、王尽美、邓恩铭、李达、李汉俊、张国焘、刘仁静、陈公博、周佛海十二人。大会宣告了中国共产党的成立,制订了我党的第一个纲领。规定了党支的奋斗目标是“建立无产阶级专政”,“消灭资本家私有制”,“达到共产主义”。大会选举了中央领导机构,由

陈独秀担任中央局书记。中国共产党的成立,使中国革命的面貌焕然一新

1937年抗日战争开始了,日本帝国主义对我中华民族进行无耻的侵略。8年抗战,我党带领广大人群众运用各种战略方式,一次次的重创侵略者,一次次的给他们致命的打击。是在我党的带领下实现了中华民族抗日战争的胜利,推翻了帝国主义的压迫。

抗日战争结束以后,蒋介石依赖美国的援助,拒绝我党和全国人民关于实现和平民主的正义要求,悍然发动全面内战。以毛泽东同志为代表的中国共产党,以根据革命形势的变化和革命实践的发展,充实和丰富了新民主主义革命的理论和政策,面对蒋介石发动的全面内战,提出了“针锋相对,寸土必争”的方针,以革命的两手反对其反革命的两手。在武装斗争总题上,毛泽东同志提出了十大军事原则,使我党领导的革命力量在内战中不断发展壮大,仅仅经过3年多的英勇奋战,就消灭了蒋介石的800万军队,推翻了国民党政府,建立了中华人民共和国,取得了新民主主义革命的基本胜利。我们党发展为代表全国各族人民利益的执政党。

中华人民共和国建立以后,我党领导全国人民医治战争的创伤,恢复和发展经济,使年轻的共和国粉碎了帝国主义和国民党反动派对中国的封锁和颠覆活动。在国内领导全国人民,迅速完成了对农业、手工业和资本主义工商业的社会主义改造,奠定了社会主义的政治、经济基础。在一个几亿人口的大国中比较顺利地实现了如此复杂、困难和深刻的社会变革,促进了工农业和整个国民经济的发展,这的确

是伟大的历史性变化。十一届三中全会召开,中国开始“改革开放”的伟大发展战略,从此以后中华民族开始实现伟大复兴。

在这91年中我党内部有进步有错误,可是对于一个极富生命力的党派来说,这何尝不是一种历练呢。在这伟大胜利的过程中,我党有胜利有牺牲,我想说我们的伟大胜利是牺牲的党员同志用生命换来的。是你们的鲜血染红了我们的五星红旗,是你们用血肉筑起了中华民族新的长城。今天幸福的我们不要忘记先辈们的艰苦奋斗,不要忘记是他们抛头颅洒热血才换来今天我们的国家富强,民族兴旺。所以我们今后要更加努力的工作,不以事小而不为,做好自己的本职工作,其实就是在建设我们的伟大祖国,就是为我们的社会主义大厦添砖加瓦。

在今后的工作生活中,作为一名党员我们要时时刻刻把集体利益放在第一位,事事起带头作用,将我党的先锋模范的光荣传统发扬光大。同时更要严格要求自己,始终保持我党的先进性。

1、增强政治意识。要迅速把思想认识统一到党的十七

大精神上来,切实增强事业心和责任感,时时刻刻以职业道 德规范自己的言行。把政治教育摆在突出位置,加强信念、宗旨、道德、法纪、警示教育,弘扬主旋律,在潜移默化中 培养民警高尚的道德情操,使每一位气象人从思想解决“信 仰”、“信心”、“信念”的问题,始终保持清醒的政治头脑, 时刻保持共产党人的清廉本色。要增强政治敏锐性和政治鉴 别力,切实增强责任感和紧迫感。

2、坚持群众意识。必须时刻保持与人民群众的血肉联

系,坚持不懈地开展创人民满意活动。要准确把握群众的思 想脉搏,坚持到群众中去,多听取合理的建议和意见,多了 解一些监督和呼声,特别是少数人在出现思想动摇,大局意 识不强或有违纪行为的苗头时,就必须因人施教,开展多样 化的思想教育,做到由浅入深,晓之以理、动之以情,慢慢 地把他们的思想观念转变过来,增强其为群众服务有、接受 群众监督的思想认识。

3、提高创新意识。创新是一个国家和民族前进的不竭

动力。作为基层机关必须树立创新的勇气,投身创新的实践, 大力倡导创新意识,克服不求有功,但求无过的思想,紧紧 抓住制约气象工作的突出问题,以对党的高度负责的精神, 构建起有效的引导思想观念和行为方式体系,把人这个最活 跃的因素激发起来,最大限度地发挥潜能,调动积极性,不 断开辟新思路,研究新举措,实现各项工作新的突破。昨天已成为历史,在逝去的历史中我们没有留下什么,可是在将来我们回忆往事的时候,不要因碌碌无为而羞耻,不要因虚度光阴儿悔恨,那么就让我们抓住眼前的时光吧,将我们全部的青春和热血献给我们伟大的祖国,献给我们敬爱的党。不管我们在今后的生活工作中遇到什么挫折,什么困难,我们都要勇往直前,敢于面对。想想我党一路上遇到的风风雨雨,我们这点坎坷又算什么呢。让我们一起在我党的领导下,将我党的伟大精神发扬光大,共同实现中华民族的伟

大复兴,共同创造美好的明天。

技术党支部张德永2012.6.29

第12篇:讲理想、比贡献

关于开展“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动评选表彰工作的通知

2014-05-28

苏科协发〔2014〕102号

各省辖市“讲理想、比贡献”活动领导机构(或省辖市科协):

为进一步推动“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动(以下简称“讲、比”活动)深入开展,营造群众性技术创新活动的良好氛围,根据《全国“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动表彰奖励办法》(全“讲、比”组办发〔2014〕6号)和《关于开展全国“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动评选表彰工作的通知》(全“讲、比”组办发〔2014〕7号)精神,省科协、省发展改革委、省经信委、省科技厅、省国资委决定开展2013—2014年度江苏省“讲、比”活动评选表彰工作,并认真做好全国“讲、比”活动评选推荐工作。现就有关事项通知如下:

一、评选对象、名额

在全省范围内,评选2013—2014年度在“讲、比”活动中作出突出贡献、有较强示范作用的100个先进集体、80个创新团队(含20个院士专家工作站)、100名创新标兵、60名优秀组织者。

根据全国“讲、比”活动领导小组办公室分配给我省的推荐名额,好中选优,评选推荐全国先进集体19个、创新团队17个(含6个院士专家工作站)、创新标兵17名、优秀组织者12名。

二、推荐范围和条件

(一)先进集体

推荐范围:开展“讲、比”活动并取得突出成绩的企业(须有独立法人资格或独立经营责任主体),可申报“讲、比”活动先进集体。 推荐条件:

1.企业把“讲、比”活动纳入重要议事日程,成立专门领导机构,制定实施方案和具体措施,每年进行一次以上总结表彰活动并能够兑现相关奖励,科技工作者广泛参与且满意度较高; 2.“讲、比”活动取得显著经济效益和社会效益,创新人才队伍建设突出,形成浓厚的企业创新文化氛围;

3.企业成立科协组织,积极开展活动。

(二)创新团队 推荐范围:

在“讲、比”活动中作出突出贡献的院士专家工作站(不分隶属关系),企业车间、班组和企业科技人员自愿组成的创新小组等,可申报“讲、比”活动创新团队。 推荐条件:

1.院士专家工作站在引进创新要素、促进产学研相结合、提升技术创新能力、解决关键技术难题、培养创新团队等方面取得突出创新业绩和实效。 2.创新团队所开展的创新工作符合群众性技术创新特点,创新成果突出、在企业有重大影响、为企业带来较大经济效益(承担国家或企业重大科研项目的除外);

3.创新团队组织结构合理,创新目标明确,创新氛围浓厚,技术骨干相对稳定,取得突出创新业绩。

(三)创新标兵 推荐范围:

积极参加“讲、比”活动并作出突出贡献的企业科技人员和技能人才,可申报“讲、比”活动创新标兵。 推荐条件:

1.将个人价值观与社会主义核心价值观紧密结合起来,将个人发展与企业发展紧密结合起来,遵守科技工作者道德规范,勇于开拓创新,积极参加“讲、比”活动;

2.在“讲、比”活动中成绩显著,取得重要的创新性成果,为提升企业技术创新能力和核心竞争力作出突出贡献;

3.所在企业成立科协组织,积极参与企业科协组织开展的各项活动。

(四)优秀组织者 推荐范围: 在组织开展“讲、比”活动中作出突出贡献的企业管理人员,地方各级“讲、比”活动领导机构有关人员(企业科协、园区科协、科技咨询机构等有关人员等),可申报“讲、比”活动优秀组织者。 推荐条件:

1.积极沟通协调有关部门,热心组织“讲、比”活动,为企业群众性技术创新搭建良好平台;

2.组织开展的“讲、比”活动具有特色,管理科学,措施得力,成效显著,事迹突出;

3.积极引导和支持创新要素向企业集聚,善于整合资源,为促进企业技术创新、人才成长作出突出贡献;

4.所在企业成立科协组织,重视、支持企业科协开展活动。

三、推荐名额分配

本届全省“讲、比”活动评选表彰实行等额评选,省“讲、比”活动领导小组办公室综合各地开展“讲、比”活动情况、企业、园区科协组织建设情况,确定各省辖市推荐名额5—20个。具体推荐名额参照《江苏省科协系统组织网络信息库》2014年6月30日各省辖市企业、园区科协数据,于2014年7月5日前分配给各省辖市。

四、评审程序:

1.申报单位或个人按照要求填写表格并提供有关材料,每个企业只能同时申报1项集体奖(先进集体或创新团队)和1项个人奖(创新标兵或优秀组织者),“‘讲、比’活动创新标兵”和“优秀科技工作者”不能同时推荐。申报材料经属地“讲、比”活动领导机构审核后报省辖市“讲、比”活动领导机构(或省辖市科协)。 2.各省辖市“讲、比”活动领导机构(或省辖市科协)对单位和个人申报材料进行认真核实,并负责组织初评,按照分配的推荐名额,将初评意见和推荐材料报省“讲、比”活动领导小组办公室;

3.省“讲、比”活动领导小组办公室负责组织终评,并择优评选产生全国“讲、比”活动评选表彰推荐对象,公示结果,报省“讲、比”活动领导小组审批;

4.向全国“讲、比”活动领导小组报送全国“讲、比”活动评选表彰推荐材料。

五、表彰奖励

省“讲、比”活动领导小组办公室通报表彰省“讲、比”活动先进集体、创新团队、创新标兵和优秀组织者并颁发证书,对受到全国、省表彰的单位和个人进行广泛宣传。

六、组织领导

省“讲、比”活动评选和全国“讲、比”活动评选推荐工作在省“讲、比”活动领导小组领导下进行,由省“讲、比”活动领导小组办公室(设在省科协)组织实施。

七、有关要求

(一)请各省辖市坚持公平、公正、公开的原则,严格按照《全国“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动表彰奖励办法》(附件1)的规定,认真做好全国、省“讲、比”活动先进集体、创新团队、创新标兵、优秀组织者的初评和推荐工作。

(二)要将“讲、比”活动与企业科协组织建设紧密结合,以活动促组织建设,以组织建设带动活动开展,相互促进,共同发展。要在巩固发展国有大中型企业科协示范带动的基础上,重点推进科技型中小企业、民营企业科协组织建设,以开展“讲、比”活动评选表彰工作为契机,推动企业(园区)科协组织建设再上新台阶。

(三)重视基层科协组织信息的搜集、建库工作,共同维护、使用好《江苏省科协系统组织网络信息库》(江苏公众科技网“桥梁纽带”栏目首页),完善本地区科协组织,特别是企业、园区科协组织信息,以企业、园区科协组织信息化水平的提高推动企业“讲、比”活动及企业、园区科协整体工作水平的提升。

(四)加强与主流媒体合作,大力宣传“讲、比”活动中涌现出来的典型事例和先进人物,用榜样的力量激励和动员广大企业科技工作者投身自主创新的伟大实践,使“讲、比”活动成为推动企业技术创新和企业创新文化建设的有社会影响的品牌活动。

(五)严格按照分配的推荐名额、按时报送申报材料。请与2014年7月31日前将以下书面材料报送省科协组织宣传部:

1、2013—2014年度“讲、比”活动工作总结,包括主要成绩、存在问题、工作建议等,字数在3000字以内;

2、《2013—2014年度“讲、比”活动有关情况统计表》(附件2);

3、推荐材料,包括:①正式报送函(包括初评和推荐工作情况的说明等内容);②推荐名单(按优先推荐顺序排列);③推荐表(附件

3、

4、

5、6)一式三份并签章齐全,按照《推荐表填写说明》(附件7)填写,同时报送推荐表的电子文本;④相关证明材料复印件。

本通知和附件可在江苏公众科技网“通知通告”栏目(www.daodoc.com)下载。

八、联系方式

联系单位:省科协组织宣传部

联系地址:南京市北京西路30号2324室(210024) 联 系 人:刘大明

联系电话:025—86638384 电子邮件:jskxzxb@163.com

附件:1.全国“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动 表彰奖励办法

2.2013—2014年度“讲理想、比贡献,奋力实现中 国梦”活动有关情况统计表 3.“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动先进集 体推荐表 4.“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动创新团 队推荐表 5.“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动创新标 兵推荐表 6.“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动优秀组 织者推荐表

7.推荐表填写说明

江苏省“讲、比”活动领导小组办公室 2014年5月26日

附件1:

全国“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦” 活动表彰奖励办法

为深入贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,服务实施创新驱动发展战略,推动“讲理想、比贡献,奋力实现中国梦”活动(以下简称“讲、比”活动)深入开展,动员和组织广大科技工作者在建设“新四化”和实现中华民族伟大复兴的中国梦中作出新贡献,根据中国科协、国家发展改革委、科技部和国务院国资委联合下发了《关于在企业深入开展“讲、比”活动的意见》,现对《全国“讲、比”活动表彰奖励办法》(以下简称《办法》)修订如下。 第一章 总 则

第一条 “讲、比”活动是中国科协、国家发展改革委、科技部和国务院国资委联合组织开展企业群众性技术创新活动。表彰奖励工作旨在激励企业科技工作者立足本职岗位,奋发进取,刻苦攻关,勇攀科技高峰;营造创新环境,培养一线技术创新人才,使创新智慧竞相迸发、创新人才脱颖而出;增强企业自主创新能力,提高企业科技竞争力。

第二条 表彰的荣誉称号分为全国“讲、比”活动先进集体、创新团队、创新标兵和优秀组织者。

第三条 全国“讲、比”活动评选表彰每两年开展一次。

第四条 全国“讲、比”活动创新标兵和优秀组织者应向企业一线科技工作者和女性倾斜。 第二章 范围和条件

第五条 推荐范围和条件:

(一)先进集体 推荐范围:

凡开展“讲、比”活动并取得突出成绩的企业(须有独立法人资格或独立经营责任主体),均可申报全国“讲、比”活动先进集体。 推荐条件:

1.企业把“讲、比”活动纳入重要议事日程,成立专门领导机构,制定实施方案和具体措施,每年进行一次以上总结表彰活动并能够兑现相关奖励,科技工作者广泛参与且满意度较高; 2.“讲、比”活动取得显著经济效益和社会效益,创新人才队伍建设突出,形成浓厚的企业创新文化氛围;

3.须获得省级“讲、比”活动先进集体称号。

(二)创新团队 推荐范围:

凡在“讲、比”活动中作出突出贡献的院士专家工作站(不分隶属关系),企业车间、班组和企业科技人员自愿组成的创新小组等,均可申报全国“讲、比”活动创新团队。 推荐条件:

1.院士专家工作站在引进创新要素、促进产学研相结合、提升技术创新能力、解决关键技术难题、培养创新团队等方面取得突出创新业绩和实效。 2.创新团队所开展的创新工作符合群众性技术创新特点,创新成果突出、在企业有重大影响、为企业带来较大经济效益(承担国家或企业重大科研项目的除外);

3.创新团队组织结构合理,创新目标明确,创新氛围浓厚,技术骨干相对稳定,取得突出创新业绩。

(三)创新标兵 推荐范围:

凡积极参加“讲、比”活动并作出突出贡献的企业科技人员和技能人才,均可申报全国“讲、比”活动创新标兵。 推荐条件:

1.将个人价值观与社会主义核心价值观紧密结合起来,将个人发展与企业发展紧密结合起来,遵守科技工作者道德规范,勇于开拓创新,积极参加“讲、比”活动;

2.在“讲、比”活动中成绩显著,取得重要的创新性成果,为提升企业技术创新能力和核心竞争力作出突出贡献; 3.须获得省级“讲、比”活动创新标兵称号。

(四)优秀组织者 推荐范围:

凡在组织开展“讲、比”活动中作出突出贡献的企业管理人员,地方各级“讲、比”活动领导机构有关人员(企业科协、园区科协、科技咨询机构等有关人员等),均可申报全国“讲、比”活动优秀组织者。 推荐条件:

1.积极沟通协调有关部门,热心组织“讲、比”活动,为企业群众性技术创新搭建良好平台;

2.组织开展的“讲、比”活动具有特色,管理科学,措施得力,成效显著,事迹突出;

3.积极引导和支持创新要素向企业集聚,善于整合资源,为促进企业技术创新、人才成长作出突出贡献;

4.须获得省级“讲、比”活动优秀组织者称号。 第三章 组织和管理

第六条 全国“讲、比”活动评选表彰工作由全国“讲、比”活动领导小组办公室组织实施。各省级“讲、比”活动领导机构(或省科协),负责本地“讲、比”活动的评选表彰工作。

第七条 全国“讲、比”活动领导小组根据各地参加“讲、比”活动的企业数量及活动成效,研究确定每次评选表彰名额。评选工作实行差额遴选,差额率为20%。

第八条 各省级“讲、比”活动领导机构(或省科协)根据本办法要求,认真组织好本地的评选申报工作。

第九条 每个企业只能同时申报1项集体奖(先进集体或创新团队)和1项个人奖(创新标兵或优秀组织者)。 第十条 评审程序:

1.申报单位或个人须按照要求填写表格并提供有关材料,按属地原则将有关材料报所在地“讲、比”活动领导机构(或科协),经审核后报上级“讲、比”活动领导机构(或科协);

2.各省级“讲、比”活动领导机构(或省科协)要对单位和个人申报材料进行认真核实,并负责组织初评,按照分配的推荐名额,将初评意见和推荐材料报全国“讲、比”活动领导小组办公室;

3.全国“讲、比”活动领导小组办公室负责组织终评,公示结果,报全国“讲、比”活动领导小组审批;

4.全国“讲、比”活动领导小组办公室对不符合申报要求的推荐材料,一律不予评审,不再补报材料。第四章 奖励和惩罚

第十一条 中国科协、国家发展改革委、科技部和国务院国资委联合组织评选表彰活动,对受到表彰的单位和个人,分别授予全国“讲、比”活动先进集体、创新团队、创新标兵和优秀组织者荣誉称号,并颁发证书和奖牌。对创新标兵、优秀组织者给予一定的物质奖励。

第十二条 中国科协、国家发展改革委、科技部和国务院国资委向各推荐单位通报全国“讲、比”活动的表彰决定。受到表彰的个人事迹记入本人档案,作为考核、评定职称、晋升职务和工资的依据。推荐有重大贡献的全国“讲、比”活动创新标兵参加国家级有关奖励评选。

第十三条 各地要把“讲、比”活动和开展中国梦宣讲教育活动相结合,对受到表彰的单位和个人进行广泛宣传,扩大“讲、比”活动的社会影响,积极营造创新氛围。

第十四条 对在“讲、比”活动中完成的科技项目,企业可参照国家有关科技奖励政策进行奖励。对在“讲、比”活动中作出突出贡献的集体和个人,各地、各企业可给予适当的物质奖励。

第十五条 对申报评选过程中发现存在谎报业绩、编造事迹等行为的,将核减或取消该省当年的推荐名额。获奖单位和个人有弄虚作假行为的,经查证属实,撤销其荣誉称号并收回相关奖励,同时核减或取消该省下一年度的推荐名额。 第五章 附 则

第十六条 各省级“讲、比”活动领导机构(或省科协)可参照本办法,制定细则,并报全国“讲、比”活动领导小组办公室备案。

第十七条 本办法自下发之日起试行。由全国“讲、比”活动领导小组办公室(中国科协)负责解释。

附件

苏科协发〔2014〕102号附件2-7

第13篇:讲责任比贡献

践行“三个代表”,牢记两个“务必”,履行公安队伍的“三大使命”

国家在飞速发展,人民生活水平大幅度提高,与前人相比,处在新时期的我们有着更多的机遇和期望,但我们也同样面临着许许多多的挑战和前所未有的困难。不过坦而言之,身为消防警官的我们始终都是生活在党和人民的关怀之下,社会竞争的巨大压力或许是我们都无从切身体会的,对于当今社会竞争的残酷我们只能是从亲人、朋友那里,又或是在电视、网上有所耳闻。而前段时间市委、市政府领导的批示精神潘春吉局长的讲话又再一次体现了领导对于我们的无限关怀与爱护。饮水思源,我没有豪言壮语,我只有用实际工作来回报党和人民。

一、抓准落脚点,做人民的忠诚卫士

我们公安消防部队每名官兵都要把人民满意作为一切工作的出发点和落脚点,始终将最广大人民群众的根本利益放在首位,始终带着对人民群众的深厚感情去执法、去执勤、去工作,狠抓火灾隐患排查整治和社会火灾防控,全力推进消防工作和消防队伍建设,不辱使命,不负重托,切实打造一支让党和政府放心、让人民满意的消防队伍。

近年来,随着我国社会经济的迅速发展,城市框架不断拉大,致灾因素急剧增多,人民群众日益增长的消防安全需求与消防力量严重不足的矛盾凸显。面对前所未有的困难,我们消防官兵要不忘市委、市政府领导的关爱和殷切期望,进一步坚定理想信念,始终做到思想政治上可靠、能力上可靠、作风上可靠,永做党和人民的忠诚卫士。

二、落实责任,强化火灾防控工作

我们要始终坚持“人民生命至上,人民利益至上”,大力加强防火、灭火工作。要根据新《消防法》要求,认真落实消防安全责任制,进一步加强消防监管、技术服务、安全管理、火灾扑救等工作,严格消防安全审核,加大消防安全设施投入,完善应急救援机制,全面推进消防事业发展。要深入研究火灾发生的客观规律,继续保持严格执法高压态势,深入开展公众聚集场所、易燃易爆单位、“三合一”场所等消防安全专项整治,严厉打击各类消防安全违法违规行为。要坚持深入基层、深入实际,狠抓火灾隐患排查治理,坚决遏制重特大火灾尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生,为人民安居乐业、经济社会发展提供更加良好的消防安全环境。

三、优化服务,不断提高群众满意率。

我们要立足于促进经济发展,把工作效能作为当前优化服务的关键,着力建设诚实守信、依法办事的消防法制环境,简便快捷、廉洁高效的消防政务环境;建设畅通的消防行政服务“绿色通道”。要始终坚持执法与服务并重,把服务作为执法的本质要求,不断加强消防监督执法规范化建设。要从人民群众要求最急迫、受益最直接的问题抓起,在缩短消防审批时限、简化办事手续等方面进一步落实便民利民措施。我们要强化宗旨意识,以更加优质的消防服务赢得民心,努力构建和谐军民关系。

四、夯实基础,狠抓消防队伍建设。

我们公安消防部队责任重大,使命光荣。各级党委、政府早已把消防工作纳入经济社会发展总体规划,进一步加强了对消防工作的领导,更加重视、关心、支持消防事业。我们要把加强消防队伍建设作为消防工作的根本,努力建设一支“拉得快、冲得上、打得赢”的高素质消防队伍。要全面推进消防队伍正规化建设,全力做好灭火和应急救援工作,进一步完善灭火联动机制,不断提高灭火实战水平,坚决完成各项应急救援任务,努力把我市公安消防部队打造成为人民满意的消防铁军。

为了祖国和人民的安全我们选择坚守岗位,而选择了坚守岗位就意味着超出工作范围的付出,就意味着亲情作为代价。但面对着党和人民的关怀我会义无反顾。

回报党和人民从自身做起

长期以来我们消防部队一直深受各级领导的关心与爱护,特别是市委、市政府领导批示精神和潘春吉局长的讲话精神更加充分地体现了领导对于我们消防官兵的深切关爱。党和人民给予了我们优厚的福利待遇和无尚的荣誉。面对荣誉我们应如何践行使命。

说得好不如做得好。面对荣誉和优厚的福利待遇我们讲责任比贡献,重在思考,贵在践行。万丈高楼平地起,千里之路脚下始。

首先,要从当下做起。当前,我国正处在一个重要的战略发展机遇期,国民经济、社会和文化等诸多方面得到全面的快速的大发展,人民的生活水平得到了较大的提高,全国一片繁荣景象。但在发展的同时也会伴随着许多这样或那样的问题和困难,在这样的一个时期,我们消防也同样面临着或者说正在经受着前所未有的巨大挑战,无论是对于灭火救援还是防火监督检查都是任务艰巨而充满危险,这就要求我们要不断适应新的事物,新的环境,充分掌握时代的发展步伐。只有这样我们才能不负党和人民对于我们的殷切期望,更好地履行我们肩上的责任。

其次,要从自我做起。良好的军人核心价值观是我们践行使命的基础,更是对党和人民的无限深情的回报。而军人核心价值观又是一项军魂塑造工程,是军人对身边事物内在的价值判断和行为指向,不是自发产生的,而是长期培育、躬身践行的结果。人人都是核心价值观的培育者、实践者、力行者。只有我们每个人紧密联系自身实际,从自我做起,从身边做起,把培育践行核心价值观作为自己的政治责任、内在需求,贯穿于工作实践的全过程,把本职岗位作为弘扬公安消防精神,践行核心价值观的基本平台,自觉从本职工作做起,从正在做的事情着眼,从道德品性修养入手,通过主题教育和岗位实践,努力提高履职能力,才能不断增强大局意识、政治意识、忧患意识和责任意识,增强践行核心价值观的自觉性和坚定性,以实际行动完成防火灭火各项工作任务,为有效履行职责使命作贡献,建功消防警营,实现人生价值。

再次,要从点滴做起。天下难事,必行于易,天下大事必行于细。扎身警营,献身消防,做党和人民的忠诚卫士,为祖国和人民奋斗终身是要我们每个人立足于自己的身体力行和点滴积累之上的。身为教导员我在严格要求自身的同时,还要进一步建立健全行之有效的培育践行机制,坚持在对大队官兵经常性的思想教育中正面灌输强化,使官兵的价值追求建立在深刻理解和高度认同之上,引导官兵把正确的价值观体现到一言一行上,熔铸到一举一动中,落实到一职一岗里。在使命任务的具体实践中内外兼修并蓄,才能真正实

现官兵对自身的使命的理论认同、文化认同、情感认同,使人人坚定理想信念、端正价值追求、保持高尚品德,传承和汲取民族的优秀文化,发扬我军优良传统,丰富厚实军人价值观,献身使命,立言立行、干事创业。

消防因使命而存在,军人因奉献而崇高。讲责任、比贡献功在当代、利在千秋。

一种精神就是一种信仰,一种信仰就是一个人干事创业不竭的动力和源泉。市委、市政府领导的重要批示和潘春吉局长的重要讲话,就是对我们滨城消防精神的高度肯定和为我们树立的坚定信仰,也是对于全体消防官兵的殷切希望,更是对全体消防官兵的巨大鼓舞、鞭策和鼓励。怀揣着市委市政府领导对我们的这份无以言表的恩情,我静坐常思,思考自己如何才能更好地回报党和人民。

一、领导的批示和讲话精神是对消防部队的厚爱

市委副书记、代市长都本伟做出重要批示:消防员工作危险大、工作环境恶劣,理应给以救援出勤补助,同意所请。领导的重要批示充分说明了我们消防部队在市委市政府领导同志心中的地位,在党和人民需要时的作用。同时也体现了消防工作受到党和人民的空前礼赞和厚爱,每一位消防官兵,如果对党不忠诚可靠、在工作中不全力以赴服务人民,不竭诚奉献于党和人民的事业就辜负了党和人民的期望。

二、领导的批示和讲话精神饱含了市委、市政府领导对消防部队的深厚感情 总书记提出的‚努力建设一支‘忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献’的消防队伍‛‚三句话‛总要求饱含了总书记对消防部队的深厚感情,‚忠诚可靠‛,要求我们始终坚定‚听党指挥‛的理想信念;‚服务人民‛要求我们树立‚热爱人民‛的人生理念;‚竭诚奉献‛要求我们牢固树立‚献身使命‛的思想基础,自觉践

行‚赴汤蹈火‛的铮铮诺言。总书记提出‚三句话‛总要求,这在消防部队历史上也是第一次。而市委市政府领导的批示和讲话精神又再一次体现了党和人民对于我们消防官兵的无限深情。

三、领导的批示和讲话精神照亮了我前行的道路也照亮了我自己

我是一名从高中考上武警学院的大学生,从开始上学到大学毕业人生的前20多年大部分时间基本上都是在与书本打交道,无论是对于部队还是社会其实像我这样的消防警官都了解甚少,对于部队我们因心中的神秘感而充满期望和新鲜感,同时部队也在我们不知不觉中为我们遮挡了许多社会的暴风骤雨。前段时间我和一位久未联系的高中偶然间在网上相遇,在和这位昔日同学的谈话中我被深深地触动了。高中的时候我们俩住在一个寝室,后来考上大学后我们便各奔东西了,现在他也已大学毕业两年,毕业后换过许多工作,在谈话中他说没有一个是可以让他自己能够安身的工作,生活可以说是举步维艰。他在感慨之余免不了对我现在的工作大发羡慕和嫉妒之词。在和这位高中室友的谈话中,我虽未切身体会,但也真真切切地领略到了社会的残酷,每每想到这些我从未有过丝毫的庆幸和得意之感,而是反复地思考自己何德何能进而得到党和人民的这般厚爱。这样想了很久,后来发现自己真的很愚钝,有这等光阴去思考还不如全心全意去工作,回报党和人民。

当前正值建党90周年,贯彻好、落实好‚三句话‛总要求,时刻践行党和人民忠诚卫士的神圣使命,是当前和今后一个时期消防部队的一项重大政治任务。立足本职,坚决贯彻落实各级党委的部署精神,狠抓各项工作措施的落实,坚决预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾发生,坚决打赢建党90周年消防安全保卫这场硬仗,是每一名消防人的神圣使命。在抓好打造消防铁军和执勤

岗位全员练兵活动的同时,要以当前正在开展的‚五无‛活动为载体,切实抓好两个经常性工作,把安全防事故工作贯穿到每一项工作中去,落实到每一个工作环节上来,坚决预防各类事故案件和违纪事件的发生。

作为一名消防干部,我们都应该深刻思考‚三句话‛和市委、市政府领导批示和讲话精神的内涵和意义。宏观讲它是对一支部队的总要求。微观讲我以为它是对一个人的全面要求。‚忠诚可靠‛是一个军人起码的道德和基本的素质;‚服务人民‛是参加抢险救援和社会救助行动的总纲领;‚竭诚奉献‛是一个人爱岗敬业的人生最高价值追求。只有自觉用‚三句话‛指导自己行动,以良好的自身修养教育、感染身边每一位同志,才能逐渐成为一名官兵尊敬、人民群众信赖、社会满意的人,才不会辜负党和人民赋予自己的职责和使命。

第14篇:学党史、学规划、知省情、比贡献演讲稿

尊敬的各位校领导、老师、同学们:

大家好!我叫xxx,是10届美术系平面设计(1)班的学生。 非常感谢领导和老师给了我展示自我的机会,我十分珍惜这样一个难得的机会,我今天所演讲内容的是关于“学党史、学规划、知省情、比贡献”主题活动,促进大学生熟知党的历史,学习贯彻“十二五”精神。

在青春的大学里,多彩的舞台上,许多同学都在思索当下、畅想未来,用热情和时间谱写人生道路。面对现今高素质、高技能型人才方面需求的现状,在进入大学校园后,我们要把握自己的兴趣所在,明确目标,坚定不移往学习方向迈进。我是一名艺术生,作为大学生,我们拿的是父母用汗水换来的学费,我们明白,国家培养一个大学生需要五个农民工一年的劳动,而在我们艺术生,大概十个都够不够!尽管艺术生大部分家庭条件都不错,可我每想到父母日夜辛苦为我劳作的时候,我便不再逃避学习的艰苦,不敢再肆意挥霍大好青春时光。曾经有段时间徘徊过、迷失过,当我变得颓废时,我会责问自己是否还记得父母的期望和嘱咐,是否还记得当初的理想,是否还记得将来要照顾父母的责任。

三毛,撒哈拉沙漠的奇女子,曾说过:即使不成功,也不至于成为空白.成功女神并不垂青所有的人,但所有参与、尝试过的人,即使没有成功,他们的世界却不是一份平淡,不是一片空白。也有一首希腊的诗里说过:“要尝到神仙之酒的滋味,必先难过的心碎”。记得上月的交作业,我很认真用心作画,却没有拿到A,顿时心里特别难

受,我让老师给我的画做出点评,一再告诫自己,以后的作业一定要用全部精力时间在上面,我一点要努力做的最好。我是一个不甘于平淡一生的人,我会通过自己的努力实现自己的价值。不管在学习上、还是生活上,我都是严格要求自己,我们付出我们的金色年华,挥洒着父母的血汗仅只是为了换取这份平淡吗?

个人的发展离不开社会的大熔炉,我们需要和谐稳定的太平盛世,只有这样个人的努力才能有所回报。

中国共产党领导各族人民建立新中国、开展社会主义建设、实行改革开放、开创中国特色社会主义道路的光辉历程。以史为镜,鉴往知来,是中华民族的优秀传统。努力学习党史,珍惜党的历史,慎重党的历史,是我们党的优秀传统和政治优势,是我们大学生学习榜样。党的领导核心作用和光辉业绩,党的光荣传统和优良作风,一直坚定广大党员、干部和群众跟党总有中国特色社会主义道路的信念。党的历史教育广大干部群众,特别是大学生,既丰富了人民群众的文化生活,也促进了社会主义核心价值体系的建设。

所以大学生要熟知党的历史,继往开来,不断奋斗,努力成为国家栋梁之才。

我的演讲完毕,谢谢!

10平面一班 xxx

第15篇:公司讲责任树正气干事业比贡献演讲稿

公司讲责任树正气干事业比贡献演讲稿

秋天是收获的季节,也是快乐的季节,在这硕果累累的日子里,我站在这里演讲,心中倍感荣幸,心情也十分激动,每一个时代都会造就英雄,每一个行业都有可歌可泣的故事。值涡阳县“讲责任、树正气、干事业、比贡献”作风大整顿行动契机,我们双轮人会用实际行动去唱响青春的赞歌,去实现无悔的自我。

那什么是责任呢?责任就是履行职责。是一种勇于负责的精神,是一种认真工作的态度,是一种至高人生的信仰,是一种高尚道德的承载。做人要讲责任,这是一个人格品质问题,做事要讲责任,这是一个职业道德问题,各行各业都要讲责任,这是一个社会担当问题,革命先烈李大钊有一句名言:叫“铁肩担道义”讲的是责任,“国家兴亡、匹夫有责”讲的也是这个道理。我们双轮集团质检人员立足岗位,尽心尽职,把好每一道质检工序,保证生产的合格率,保证每天检测数据真实无误,更好地提高产品质量,这就是我们的责任。

企业靠的是精神,只有振奋精神才能干好工作,抓工作靠的是正气,正气不足邪气上升,精神不振事业难成,弘扬正气,振奋精神,就是要把心拧在一起,把劲使往一处,在工作上不讲私情,不留面子,我们质检部是一个特殊的职业, 双轮集团成品酒的质量都掌握在我们手中,每一个环节,每一道工序,只要一出差错,不但会给双轮企业带来经济损害,更会使消费者利益受到损失,为了向企业和消费者负责,我们质检部敢于拼搏,自我加压。并总结了四句正气歌:咬定质量不放松,发现问题不留情,遇到挫折不气馁,不见成效不收兵。

朋友们!平凡来自于伟大,伟大也偶于平凡之中,鲁迅先生说过:“有一份热发一份光,就像萤火虫一样也可以在黑暗里发一点光,不必等候火炬”。鲁迅先生的这种精神依然适用于我们的今天,奉献青春不是一句空话,也不是一句高不可攀的大话,我们不能大事做不来,小事不想做,真正要使青春无悔,就不能放松对自己的严格要求,就不能放松对知识的索取,就不能放松对理想的追求。要紧跟时代、不断学习,充分发挥自己的潜力,真正掌握必要的知识,不然一定会被社会淘汰。我所干的工作,虽然岗位平凡,但也是双轮集团重要的环节,作为质检人员,我深知肩上的担子责任重大,时刻不敢懈怠。几年来,我始终从小事做起,在细微处下功夫,也从点点滴滴的工作中尝到了酸甜苦辣,喜怒哀乐。我在一次次战胜困难和挫折中,不断成熟完善了自我。一分耕耘一分收获,我坚信只要努力奋斗,无愧于心,就一定能够实现自我价值并有所作为,就一定能够成就一番事业,就一定能够为双轮集团做出自己应有的贡献。

“讲责任、树正气、干事业、比贡献”是涡阳县委、县政府向全县各级机关、企事业单位“改变作风,扎实工作、埋头苦干”发出的动员令,也是向全县人民吹响了建设美好涡阳的战斗号角。是我们每个涡阳人的愿望,更是我们青年一代奉献青春,建功立业的大好时机。要实现这个美好愿望,就要求我们用各自不同的方式,去尽心尽力实现自我的价值。我们双轮集团的全体员工正在努力工作,积极奉献,在公司已掀起比干劲、比付出、比质量、比业绩、比贡献的热潮。多出产品,出好产品,为涡阳多创利税,就是我们双轮人对建设美好涡阳做出的最大贡献。

保尔·柯察金说过:人最宝贵的东西是生命.生命对人来说只有一次.因此,人的一生应当这样度过:当你回首往事时,不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧; 作为我们青年人,青春是美好的,也是短暂的,我们双轮人如此,我们涡阳的所有青年也都如此,我们要无悔于青春,要以朝气蓬勃的精神为涡阳留下深刻印记,要以惊心动魄的气概写下涡阳绚丽篇章。因为时代在不断前进。知识经济的特征也表现得越来越明显。作为新时代的青年,我们这一代人肩负着建设涡阳,发展涡阳,壮大涡阳的艰巨任务,涡阳的这片土地给了我们实现梦想、展示自我能力的平台,给了我们实现自我价值的沃土,我们就要扎根在此,奉献青春,施展才华。用我们的青春之花,将涡阳点缀得更加美好。

一花独放不是春,百花齐放春满园。涡阳每一个有能力、有抱负、有责任感的青年才俊,都会在这片沃土上追逐梦想,充实人生,扎根涡阳,让涡阳的事业发展壮大,让涡阳的环境更加美好,让涡阳的社会更加稳定,让涡阳的人民更加幸福,这是县委、县政府的职责,更是我们这一代青年的责任,我坚信涡阳会花香四溢,美不胜收。我们的青春会在这里绽放光彩,我们的理想会在这里乘风翱翔。“讲责任、树正气、干事业、比贡献”将成为涡阳人民的行为准则,会使涡阳的明天变得更加辉煌。

第16篇:“树正气、讲责任、比贡献”

树正气,讲责任,比贡献

共创十七冶美好明天由我做起

2013年,是全面贯彻落实十八大精神的开局之年,是实施国家“十二五”规划承前启后的关键一年,更是新型建筑制品与物流公司实现跨越式发展的起步之年。在当前新形势新任务下“树正气、讲责任、比贡献”在工作中具有很强的针对性。树正气能振奋精神,讲责任能凝聚力量,比贡献能提高效率。三者是一个有机整体,相互联系,互为促进。“树正气、讲责任、比贡献”是公司发展的前提;而公司的发展,是“树正气、讲责任、比贡献”的出发点和落脚点。不树正气,就没有真正的责任;不讲责任,就不能真正形成合力;没有正气和责任,比贡献就会成为一句空话。

今年是公司实现管理提升目标的关键一年,按照公司的部署和要求,物流部认真落实公司确定的三项管理提升工作实施方案,定期检查实施情况,在规定的时间内让公司的短板问题得以改善。在管理提升活动第一阶段中查找出来的问题,要按照集团公司的11项管理提升方案结合自定的目标和措施加以改进。通过重点突破和专项提升,使我们的管理水平有效提升。

当前,国际金融危机加深蔓延,全球经济继续恶化。受此影响,一季度,物流部经营形势不容乐观,公司下达的经营任务目标完成情况不尽人意,增加了完成全年经济发展目标的难度。同时我们仍然面临着新老人员更替、降低生产经营成本任务艰巨的严峻局面。而且部门正处于优化业务内部流程,调整组织架构,强化节点控制,做优工

作流程,做强现代物流等管理体制、运作机制改革的关键时期,在这个“爬坡过坎”的重要关口,在战危机、保增长的重大任务面前,迫切需要特殊的精神状态。这次开展的活动,主题突出,时代意义明显,必将进一步激发部门全体员工的事业心、责任感,必将进一步增强干部队伍迎难而上的勇气、开拓进取的锐气、艰苦奋斗的志气,对于大家坚定信心,团结奋斗,奋勇拼搏,保持部门平稳健康发展将具有重要的促进作用。

今年公司给物流部下达经营指标超过已往,由于铁路专用线市

场没有完全复苏,租赁板块房屋维护成本增大,我们的经营压力前所未有,因此,我们必须统一思想,坚定信心,凝聚力量,提高市场开拓能力。进一步修改完善部门营销管理办法,加大奖惩力度,以更加科学的管理办法调动广大员工的积极性和紧迫感,争取更多的市场份额。

今年,物流部要认真做好“电商”物流的市场调研,研究物流

部的转型和公司物流业的发展。同时,保证专用线多渠道的发展业务,真正把物流业做起来,做到名符其实,并通过物流进一步拓展专用线新的市场领域。真心做强做大公司“物流业”。我们要以“板块化、集约化、程式化、信息化”管理模式为目标,全力抓好部门的各项经营管理工作。加强程式化、集约化管理。实施集约化管理。以开展“管理提升活动”为契机,查找管理短板,提升管理水平;大力实施程式化管理,严格执行企业规章制度,按规范程序运作,加强风险管控,保证公司发展质量。大力推行“四化”管理模式,加强风险管控,提

升管理水平,践行科学发展观,做强做大产业,努力实现公司跨越式发展,为十七冶集团高质量可持续发展做出应有的贡献。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。紧紧抓住发展机遇,以高昂的精神状态,以全新的精神面貌,把压力化为动力,大力弘扬“树正气、讲责任、比贡献”,从我做起,将困难视做挑战,团结一心、统一思想、凝聚力量、做强做大,顺利实现各项工作目标,共创十七冶美好明天。

物流

2013.4.15

第17篇:讲理想、比贡献征文

讲理想比、贡献征文

9月在这个还有些炎热的秋天我来到这个崭新的天地,在茫茫沙海之间那忙碌的石油工人,那炙烈燃烧的火炬,一切的一切都充满了生机,给这片大漠带来了无限的活力和绿色的希望。

面对着陌生的绿洲,看着一张张陌生的脸孔,好象自己的存在都失去了意义。自己的岗位好象并不重要,好象自己的存在都是多余的,

看着石油上的员工们充满着欢声笑语,那忙碌的场面真的让我很羡慕,他们的存在被所有人看到,他们的努力让祖国向前迈步;而我们只是悄悄的呆在无人关注的后方,没有人会注意到我们,甚至我们在这里只是多余的、没有意义的………

就在我迷茫的时候一阵欢快的笑声撕破了无尽的忧郁,随着笑声望去,我看到了我们的服务员带着笑容仔细的打扫着每一间宿舍;我看到了我们的厨师带着笑容在炉火上烹制着可口的饭菜;我看到我们的绿化工人带着笑容和汗水清除着林地内的杂草;我看到我们的锅炉工带着笑容坚守在不断散发着热浪的锅炉旁;等等的一切的一切无不带着笑容,带着欣慰!

是的,我们用自己的方式证明了自己的存在,正是有我们的存在他们才能拥有更舒适的工作环境,才能后顾无忧的从事着他们的工作,是的,是我们让他们感受到那一份温馨,感受到那一份平静,是我们保证着基地的正常运转,我们是基地这巨大机器上固定用的螺丝,是调和运转的润滑剂!

我们也是石化的一员,以信为嘉以诚为本,我们嘉诚人要在改革开放的潮流下勇于进取,合理的安排每一个员工的工作岗位,加强思想教育,培养大家的积极性,不管是在小的岗位也要付出最大的热情,上级领导交付给我们的每一项任务都会认真落实,我们会做好我们的各项工作,任何一个工作的细节都会做到最好,决不让我们的工作存在任何瑕疵。

在工作之余我们也不断的加强、培养自己,努力学习,用知识来充实自己,丰富我们的思想,在学习中提高专业水平和技能水平,提高自己的视野创新思路,改进操作技术,用更快捷的方法,更好的完成自己的工作。

在世界的今天,能源是任何人不能忽视的问题,掌握了能源就掌握了世界,在我们的祖国,现在的资源含量并不是那么的充足;在新疆,大家最能感受到的就是水的缺乏,所以我们要节约每一分资源,禁止浪费,将损耗降到最低,妥善处理好生活垃圾,不给本以很脆弱的生态环境造成污染,让每一点资源都能发挥更大的作用,为祖国的前进增加一丝动力!

让我们向老一辈科技工作者侯祥麟、闵恩泽等等许多为了祖国的发展奉献了一辈子的楷模们学习,团结一心,为公司的建设添一把火,加一把力,为祖国的现代化建设和公司面向国际划发展的进程付出自己的全部!

让我们的汗水见证我们的付出,让我们真诚的笑容迎接每一位来往的朋友,让他们的笑容成为我们的收获,让祖国和公司的明天更加美好!

库车嘉诚支油服务有限公司

第18篇:学先进练本领比贡献

学先进 练本领 比贡献

群力分中心全体职工:

金蛇狂舞辞旧岁,万马奔腾迎新春。过去的2013年,在公司坚强领导下,我们上下同心,直面挑战,克服种种困难,全面完成了各项目标任务,取得了显著的成绩,我们倍感骄傲和自豪。这期间,群力分中心涌现出了一大批优秀人才,他们中有国家电网公司劳模肖广岐、有哈尔滨市杰出青年岗位能手刘汀、有哈尔滨供电公司优秀技术人才张百纳。这对我们来说,是一种激励、一种动力,更是一个学习进步的机会,劳模先进们展现了公司职工的开拓精神和时代风采。为进一步发挥劳模先进们的示范带头作用,营造岗位成才、有技术光荣的良好氛围,在此,我们向全体员工发出学习劳模先进的倡议:

一、立足本职,爱岗敬业。我们要树立远大理想,积极投身于各项工作之中,顽强拼搏,锐意进取,艰苦奋斗,甘于奉献,在各自不同的工作岗位上,充分发挥自己的积极性、主动性、创造性,脚踏实地做好各项工作,在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。

二、学习知识,苦练技能,掀起学业务、学技术、创一流的热潮。我们要紧跟时代步伐,努力学习科学文化知识,积极参加技能培训,迅速提高自己的业务技能水平。踊跃投入到技能竞赛活动中去,不断增强学习能力、竞争能力、创新能力和创造能力,成为新一代高素质的煤矿职工。

我们的未来充满阳光。让我们携起手来,共同努力,与时俱进,加强学习,提高业务、服务本领,为推动顾北又好又快发展做出新的更大的贡献。

第19篇:爱岗敬业比贡献活动实施方案

市场集团公司开展 爱岗敬业比贡献

主题教育实践活动实施方案

为进一步推动和加强企业文化建设,引导广大干部员工在各自的工作岗位上,充分发挥企业主人翁精神,以树立企业兴个人兴、企业旺旺个人的思想意识,以改革创新为动力,促进企业可持续发展,为新区建设作贡献,根据市委办《开展深化双服务、实干建新区活动》要求,经集团公司研究决定,在市场集团公司系统内开展爱岗敬业比贡献主题教育实践活动。现将活动有关事项通知如下:

一、指导思想

以党的十八大精神和科学发展观为指导,以建设企业文化、构建和谐企业为目标,鼓励广大员工积极参与公司的生产经营和管理, 进一步树立爱岗敬业意识,增强责任心、事业心和进取心,发扬四干精神,更好地服务工作大局、服务中心工作,推进集团公司事业稳步健康发展,为浙江**群岛新区建设做贡献。

二、组织领导

集团公司成立爱岗敬业比贡献主题教育领导小组,党委委员苏启军任组长,李祖建、包其根、侯文龙、王永华、朱良龙、钱燕杰、韩国伟、周圣亚、蒋伟刚为成员。领导小组下设办公室,李祖建兼任办公室主任,负责日常工作。

三、活动安排:

(一)活动参与对象:市场发展集团全体干部员工。

(二)活动安排部署:分三个阶段进行:第一阶段:动员部署,制定实施方案,进行宣传发动,营造舆论氛围(2013年2-3月)。第二阶段:组织实施,开展系列活动(2013年4月至10月)。第三阶段:总结经验,表彰先进(2013年10月-12月)。

四、活动形式和具体内容

(一)广泛开展爱岗敬业主题教育。

1.开展爱岗敬业主题教育。此项活动是今年集团公司的重头戏,各单位要结合浙江**群岛新区规划获批、市委孙景淼书记关于大干、实干、苦干、巧干的重要讲话以及集团公司今年确定的三项工作目标,通过开展各层级的教育、学习、讲座、座谈会、场务会等形式,牢固树立爱岗敬业精神,使爱岗敬业成为广大干部员工每个人的自觉行动。

2.开展我怎样为新区建设作贡献大讨论活动。围绕新区规划和集团公司确定的三项工作目标,作为集团公司的一分子,在其中应该发挥什么样的作用,作出怎样的贡献,各公司以各种形式组织开展大讨论,目的是统一思想认识,激发工作热情,努力形成人人为公司发展、为新区建设作贡献的氛围。

3.开展算好清廉五笔帐警示教育活动。各党支部组织开展党员、干部要算好政治、经济、自由、亲情、名誉这五笔账。常言道:树活一张皮,人活一张脸。好名誉、好口碑得之不易,而毁名扫誉却是顷刻之间的事。算好政治账,自己倒了政治前程全毁;算好经济账,合法收入+贪污所得=零;算好自由账,风光背后整日提心吊胆;算好亲情账 ,一人落马全家遭殃;算好名誉账,名誉扫地无颜见父老。如果滥用职权、贪污腐败必然付出惨痛的代价。因此,党员、干部要经常警醒自己,认真权衡得失,把握好人生方向,筑牢拒腐防变的思想道德防线,清正廉洁。

(二)广泛开展爱岗敬业比贡献实践活动。

1.开展争当文明服务标兵活动。旨在培育广大干部员工爱岗敬业乐于奉献精神。不论身处何种工作岗位,以三百六十行、行行出状元的思想认识,激发每位员工充分发挥企业主人翁精神,争做岗位能手、服务标兵。

2.开展党团员奉献日活动。各党(团)支部开展多种形式的党日、团日活动,组织党、团员利用节假日、休息日服务市场,服务基层,彰显党员团员风采。 3.开展文体健身活动。旨在通过开展形式各异的文体健身活动,来缓解员工的工作压力,陶冶员工情操,培养员工的团队意识和集体荣誉感。各公司可根据本单位实际,设计、创新活动载体,丰富活动平台,制定具体的文体健身活动。

4.开展爱心帮扶送温暖活动。各支部结合公司实际,通过组织党员志愿服务、结对帮扶、走访慰问、慈善捐款等活动。旨在帮助生活困难、患病员工及结对帮困家庭解决一些实际难题,送去各级党组织对他们的关爱和温暖,献上市场集团干部员工的爰心,让社会充满爱让人间多温情。

(三)广泛开展勤俭节约、节能增效活动。

开展勤俭节约、节能增效活动,旨在大力弘扬中华民族的优良传统,以企业经济效益为己任,从小事做起,从点滴做起,节水节电、随手关灯,少用空调,当一个企业的主人。养成勤俭节约好习惯,为降低企业运营成本做出自己的贡献。

五、活动要求

(一)加强领导,周密部署,大力推动活动深入开展。各公司、各部室要高度重视爱岗敬业比贡献主题教育实践活动,要按照实施方案制定相应的工作方案,狠抓落实,确保主题教育实践活动出实效。

(二)加强宣传,深入指导。各公司、各部室要把活动宣传纳入年度工作的总体计划,进一步明确责任,形成积极向上、生动活泼的浓厚氛围。

(三)联系实际,不断创新。各公司、各部室要把主题教育实践活动融入公司生产、经营、管理和服务当中去。要完善形式,丰富内容。爱岗敬业比贡献主题教育实践活动是今年集团公司建设企业文化的重要载体,各单位要创新活动内容和形式,丰富活动载体,着眼于提高全体员工的参与意识,成为员工的自觉行为,用自己的实际行动,为市场事业发展多做贡献。

(四)认真总结, 注重实效。各公司、各部室要结合本单位、本部门的实际,制定各自的活动方案和具体活动计划。在活动结束后,要进行认真总结。年底集团公司召开活动表彰大会,对取得的好经验、好做法、各项活动的主要成果、各类先进个人进行评比表彰,同时要认真总结,形成文字材料,并于2013年11月30日前,报送集团公司活动办公室。

第20篇:农机人讲责任树正气干事业比贡献演讲稿

农机人讲责任树正气干事业比贡献演讲稿

听到农机这个话题,有人会认为我的演讲简简单单、平平常常,却不知这背后包含着多少奉献,背负着多少艰辛,承载着多少责任。

记得XX年我刚刚进入农机监理站的时候,别人问我:“农机监理是干什么的?”我只能笑而不答,其实不是我不想回答,而是我实在不知道怎么回答。说心里话,当时的我和许多人一样,对农机工作一片茫然。

寒来暑往,花开花谢。如今,我在平凡的农机岗位上已经工作了十个年头。十年来,身边的人,身边的事,给了我太多的感动!

那是我们的局长,为了招商引资,争取更多的项目资金,他走东跑西,赶省进京,风尘仆仆;为了机械抢收,实现小麦千斤县,他亲自带队跨区机收接待站,日夜值守,不辞劳苦;为了推进玉米机械化进程,他走村串户,晓之以情,动之以理;为了创建平安农机示范县,他绞尽脑汁,协调关系,设计方案,磨破了嘴,跑酸了腿。

那是我们的站长,为了农业的振兴,为了农机事业的发展,他们常年服务于三农,忙碌在三夏、三秋、防洪抗旱、抢险救灾等农业生产第一线,不分节假日,忘我的工作,与农民结下不解之缘,越是最苦最累的地方,越有他们的身影。

那是我们的监理员,面对财政只发65%工资、没有住房公积金、没有医保的“不公平”待遇,他们依然以工作为重,以大局为重,尽力完成领导交办的各项任务;家中妻子病了,孩子在上学,他们依然早出晚归,尽力尽责,家里的事情一点都顾不上。一位妻子埋怨丈夫心中没有家,丈夫却憨憨地说:大家好了,小家才能好!

那是我们的中队长,长年的风吹日晒,把原来的白面书生变成了黑脸汉子。超速超载、私自改装、无牌行驶、无证驾驶,按照《道路交通安全法》和《农业机械安全监督管理条例》,开展农机安全检查,使一例例违法行为及时纠正,一个个安全隐患就地排除,一桩桩农机事故有效遏制„„。

当辛勤付出换来“全国平安农机示范县”殊荣的时候,当农民朋友收、种、管都不发愁,感受到丰收成果的时候,当县委、县政府对农机工作进行通令嘉奖的时候,所有农机人的脸上都露出了灿烂的笑容!

太多太多的故事,太多太多的感动。我感动于他们对农机事业的忠诚,感动于他们对农机精神的追求,感动于他们对农机工作的奉献!他们没有豪言壮语,没有丰功伟绩,却有着山的执着、火的热情!我愿像他们那样,化作一颗小小的雨滴,以满腔的热情投入到农机事业的海洋!

血,在沸腾;情,在升华。千言万语汇成一句话:我骄傲,因为我是农机人!

比贡献演讲稿
《比贡献演讲稿.doc》
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