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信访保卫工作人员岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-04-19 11:32:31 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:信访工作人员岗位职责

信访工作人员岗位职责

一、认真学习新的《信访条例》,做好信访接待工作记录,督查、督办及其它日常工作。

二、承办党委政府和上级主管部门交办的信访事项,督促检查领导批示件的落实情况。

三、定期向上级主管部门和信访工作领导汇报信访热、难点问题落实和处理情况。

四、负责联络单位信访专(兼)干成员,学习与信访相关法规、法律及政策,交流信访工作经验,提高信访专(兼)干的业务理论水平。

五、负责文件的收发、起草,做好年度工作计划、工作总结、基础资料的整理、立卷、归档、上报等日常工作。

六、整理审核每期信访简报、每月信访报表的内容,同时查找信访工作中薄弱环节,及时提出整改意见。

七、做好镇领导交办的其他工作事宜。

推荐第2篇:保卫部工作人员岗位职责

保卫部工作人员岗位职责

1、西小门职责:

(1)对车棚内车辆和厂区大门的监控。

(2)对入厂职工穿工作服、佩戴安全帽情况按规定进行检查处理。

(3)严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度,按规定查处职工迟到、早退现象,预防公司财物从大门盗出。

(4)值班时要坚守岗位,严禁睡岗、串岗、空岗、与他人聚谈等影响值班的行为。

(5)发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(6)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

2、粗苯工段职责:

(1)对出入粗苯工段的外来人员进行登记。

(2)禁止人员携带烟、火、手机等物品进入,将所带物品暂时保管。

(3)禁止无有效防火、防静电设施的车辆进入。

(4)穿化纤衣服和铁钉鞋的人员进入,要更换衣物。

(5)上岗时不得擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全。

3、办公大楼职责

(1)具有良好的服务意识和安全意识,仪表端庄、干净整洁、礼貌待人,在保安服务中真正体现“警惕、温暖、敏捷、周到”的服务风格。

(2)严格执行公司对外来人员进行登记的管理规定。

(3)负责办公大楼和广场的保安和消防工作(夜间巡视)。

(4)大楼旋转门的维护,准时开、关大厅内的灯。

(5)按时升、降国旗。

(6)上岗时不得擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全。

(7)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,认真填写值班记录,执行交接班制度。

4、北大门职责

(1)严格执行公司关于人、物进出管理制度和出门证管理制度,预防公司财务从大门盗出。

(2)查处各种违章行为(超速、逆行、抛洒、吸烟)。

(3)值班时要坚守岗位,严禁睡岗、串岗、空岗、与他人聚谈等影响值班的行为。

(4)发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(5)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

5、生活区、停车场职责

(1)对公司车辆的存放按规定进行管理。

(2)对外来人员进行询问登记,车辆按规定进行引导存放。

(3)负责所管辖区域内的巡逻,并做好巡逻记录,及时处理巡逻过程中发现的不法事件。

(4)严格执行公司关于人、物进出管理规定,预防公司财务的盗出。

(5)生活区大门和车棚大门的开放和关闭。

(6)上岗时不擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全;发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(7)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

推荐第3篇:保卫(含传达室)工作人员岗位职责

保卫(含传达室)工作人员岗位职责

1.在学校行政的领导下,组织和实施学校治安保卫工作,维护学校正常的教育教学秩序。

2.增强安全意识、加强安全防范和法制宣传教育的力度。

3.选择、培养学生治保干部,组织、领导护校队开展工作,发动全校师生共同做好安全保卫工作。

4.督促门卫履行岗位职责,加强门卫管理,维护学校正常的工作、生活秩序。

5.抓好学校的防火、防毒、防盗、防破坏、防事故等工作。

6.抓好校园内的自行车、摩托车和其它车辆的停放和管理工作。

7.协助公安部门制止和打击各种违法犯罪行为,在政教处主任的领导下,协同德育管理员处理学生中的盗窃、打架、群体闹事等事件,加强防范,确保师生人身和财产安全。

8.严格遵守公安机关的有关规定,加强与政法部门的沟通和联系,协助有关部门整顿治理学校周边环境。维护好校门广场的秩序,禁止乱停乱靠,禁止摆摊设点。

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推荐第4篇:信访工作人员部分岗位职责要求[优秀]

信访工作人员部分岗位职责要求

一、文字综合岗位职责要求

(一)有较高的政策理论水平,文字综合能力强,并具有较丰富的工作经验;

(二)领会领导意图深刻、表达准确,文稿严谨细致,质量较高;

(三)能够完成全局或全国信访工作综合性文稿的起草任务,承担领导同志有关信访工作重要讲话的起草;

(四)能够完成信访专题调研、督查督办等工作,撰写的调研报告和相关文稿具有较高水平;

(五)熟练操作计算机。

二、办信岗位职责要求

(一)有较好的政策理论水平,有较强的文字工作能力,作风扎实,勤奋敬业;

(二)认真负责地处理好每一件群众来信,综合分析重要信息,努力为信访群众解决实际问题,并提出完善政策的相关建议;

(三)负责提出拟上报领导同志和有关部门的原信、函送信件和交办信访事项的建议,起草相关文稿和交、转、送

函及回复函;

(四)承担信访专题调研、督查督办工作,撰写调研报告及相关文稿质量较高;

(五)熟练操作计算机。

三、来访接待岗位职责要求

(一)熟悉相关政策、法律、法规,有较强的综合分析和语言表达能力;

(二)认真负责、满腔热情地接待来访群众,努力为群众解决实际问题;

(三)信息登记准确、完整、清楚,重要情况及时汇报,突发情况处置及时妥当,综合分析重要信息并起草相关文稿;

(四)承担信访事项的督查督办工作,能够撰写质量较高的调研报告;

(五)熟练操作计算机。

四、投诉受理岗位职责要求

(一)有较强的文字综合能力和熟练的计算机操作能力;

(二)认真负责地处理投诉事项,及时、准确地反映社情民意,努力为群众解决实际问题;

(三)分析研判投诉中反映的涉及普遍性、倾向性的问题或重要信息,及时上报、转送、交办、督办,编写情况通

报;

(四)承担有关投诉事项的督导调研,撰写质量较高的调研报告。

五、计算机技术管理岗位职责要求

(一)具备较高的计算机专业知识和操作水平;

(二)熟悉掌握全国信访信息系统应用软件运行维护,承担日常运转等保障性工作,出现故障应急处置措施得当;

(三)承担局机关计算机及网络的运行维护和管理工作;

(四)承担信访数据综合分析、信息安全保密等管理工作。

推荐第5篇:安全保卫工作人员

安全保卫工作人员职责

1、保卫人员负责校内的安全工作,处理校园内突发事件;

2、保卫人员要同班主任密切合作,加强学生的思想政治教育,负责学生的组织纪律工作;

3、保卫人员做好学校大型活动的安全保卫工作及安全预案;

4、保卫要经常对学校的教室、办公室、宿舍、食堂、厕所、体育设施等进行安全检查,做好记录,对有安全隐患的设施要向学校提出书面整改意见;

5、保卫人员在早自习时间、课间和午休在校园内巡视,其余时间要经常巡视检查。

6、保卫人员要同班主任经常对学生携带管制刀具等具有危险性的物品进行检查,并做好记录;

7、保卫人员在学校发生突发事件时,要第一时间赶到出事地点,及时处理,重大事件要第一时间通知主管领导;

8、保卫人员要杜绝小商贩在校园附近摆摊设点;

9、保卫人员对进入校园内的社会闲杂人员要及时清理,劝其离校;

10、保卫人员负责对学生打架等违纪事件的调查和处理,并将结果上报主管领导。

11、执行上级有关安全保卫工作的方针政策,确保校园的政治安定和治安稳定。

12、负责制定全校安全保卫工作计划,并组织实施。

13、负责建立健全并组织实施各项保卫制度,经常检查落实情况,发现问题及时解决,确保安全。

14、宣传教育广大师生员工,提高警惕,增强法制观念,依靠群众做好防破坏、防盗、防火、防治安灾害事故的工作,维护学校稳定和内部安全。

15、协助公安机关调查处理校内发生的治安案件、刑事案件及灾害事故。

16、负责检查消防监督条例贯彻情况,负责义务消防员的业务培训,制定全校防火建设规划并做好消防设备、器材的添置、维护工作。

17、负责学校机密、要害部位和易发案部位的安全防范工作,检查并督促整改火险隐患,确保安全。

18、负责节日和学校大型活动的安全保卫工作,严防各种破坏活动,杜绝一切事故的发生。

19、负责掌握临时住在校内人员的情况,如有可疑,及时向公安机关报告。

20、负责学校治安综合治理小组的日常工作,提出全校治安综合治理工作计划,落实措施,组织协调各有关部门开展治安综合治理工作。

21、每天学生离校时,治安员要同时值班,在学校门口附近巡逻,确保学生安全离(返)校;

避免外来人员向学生索要钱物。

22、每天负责开关学校路灯以及开关学校大小门(午休、晚上时间关闭教学大楼大门并做好记录,有问题及时处理。如发生重大的治安事件,将追究当班者的责任。

23、负责安排、督促节假日值班工作。

24.负责外来人员的借宿登记。

25.每天至少巡视学校及周边三次,对可疑人员要过问。 26.完成学校和办公室领导临时交办的工作任务。

欧庙二中综合室

2010-8-27

政工员岗位职责

1.协助综合室主任做好办公室日常工作,做好上传下达工作。

2.认真贯彻执行政工政策,坚持原则,秉公办事,严守机密,协助学校做好教职工思想工作。

3.协助党总支部书记了解职工的思想政治情况,协助学校做好每学期学校的人事安排。

4.经办教职工的转正、晋级、退休、考核等职称评聘工作、工资审核审定工作。 5.负责本单位征兵和入党对象的政审工作。

6.负责保管好学校和上级的一切政工文件,负责保管、整理教职工的人事档案;做好本校与兄弟学校的文件交流工作,但必须由校领导批准后方可进行。

7.根据国家政策规定,负责收缴党费,及时报送有关报表。 8.完成学校和办公室领导临时交办的工作任务。

十一、工会主席岗位职责

1.领导学校工会,贯彻上级工会的决议和要求,根据本单位实际情况,在学校党总支部领导下抓好教职工理论学习和研讨工作。

2.在教职工中进行师德教育。开展为人师表活动和争当“五好家庭”活动,关心青年教职工的婚姻大事,抓好教职工的计划生育工作。办好教职工黑板报,宣传他们中的好人好事。

3.组织工会委员学习工运理论和政策。教育会员依法从教,履行职责,努力提高工作质量。

4.组织好教职工的文娱活动。组织他们开展经常性的体育活动和各种竞赛活动。

5.协助教务处开展以老带新,培养和提高青年教师;组织教职工开展教育教学改革经验交流等活动。

6.依法维护教职工合法权益,深入了解和关心教职工的思想、工作、生活情况,协助行政抓好教职工福利工作,慰问有伤病的教职工,关心离退休同志和特困教职工。

7.在党总支部领导下,认真组织教代会参政议政。做好提案的决议,提供学校党政参考,并检查决议贯彻执行的情况。评议领导干部,健全和完善教职工民主管理,推进民主建设。

8.对学校的重大决策反映教职工的意见或对学校工作提出建议。

9.组织经济核算小组,定期审核学校各项帐目。

10.工会副主席协助工会主席分管上述工作兼管工会、工会活动室的事务工作。

十二、团委书记岗位职责

1.组织团员青年教师学习共青团基本知识,学习宣传党的路线方针政策,坚定正确的政治方向。

2.制订团委工作计划,积极向党总支部推荐教工优秀共青团员入党培养对象,发挥团组织是党的助手和后备军作用。

3.规范团务管理,处理团的日常工作,定期召开团委会。

4.教育团员树立为振兴中华而努力学习的远大理想,明确认识在校应以学习为主,以德智体美劳全面发展和“四有”为奋斗目标。

5.配合班主任开展工作,了解各团支部的工作,并争取班主任协助做好团支部工作,配合有关部门,抓好德育工作。

6.抓好团的思想建设和组织建设,指导各团支部开展工作,并协助指导少先队、学生会开展工作。

7.做好每周升旗仪式的组织实施工作。丰富团员青年的课外活动,积极组织他们开展适合青年的文娱、体育、科技活动和“讲文明树新风”、“献爱心”、“送温暖”等活动。

8.组织各班团支部做好学校广播宣传工作,办好校刊,出好黑板报、墙报,大力宣传好人好事,交流学习经验、心得体会。

9.发动团员青年积极支持学校的教育教学改革,组织学生干部参与学校管理。

10.搞好团代会工作,指导学生会和学代会工作。

11.学期结束时向校长提供各种统计数据及优干的先进事迹。

综合室工作人员岗位职责

1.学习教育理论,更新教育观念,研究教育、教学发展动态,设计学校教育教学科研的基本思路,制定开展教研活动的具体方案。

2.主持课题研究的开展,负责向上级有关部门申报课题,牵头进行学校科研总课题的研究,负责落实各子课题研究的开展。

3.主持学校园丁工程的启动,负责教师继续教育及提高教师素质的各种培训。

4.主持现代教育技术和手段的应用,负责教职工继续教育学习及相关培训工作。

5.定期召开教研组长会议,召开教研活动的情况。

6.校本课程开发,搞好新课程改革。

7.收集科研资料,汇编登记教师的科研成果。制订科研计划和拟写科研成果总结,汇编优秀论文集及出版学校科研简报。

8.协助综合室主任做好办公室日常工作,做好上传下达工作。

推荐第6篇:保卫岗位职责

岗位职责

(一)保安部经理岗位职责

1、对总经负责,组织领导治安保卫部工作,对大厦的治安保卫工作和消防工作负全面责任。

2、熟悉和掌握大厦内业主的地理位置,重点要害部位和设施布局的基本情况。

3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作,做好对保安的领导工作,调解大厦内各种纠纷。

4、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。

5、主持部门例会,传达贯彻总经理及有关主管部门的指示精神。

6、配合物业顾问,抓好治安保卫部人员的管理和培训,监督检查警容风纪和工作落实情况。

7、监督和检查大厦的四防安全情况和交通管理情况,处理大厦内各类治安案件,协调与主管公安机关和派出所的关系。

8、做好大厦内业主的四防安全和法制宣传教育工作提高业主的安全意识和法制观念。

9、带头遵守公司的各项规章制度,以身作则,不许滥用职权

10、保安员的聘用,解聘提出建议。

(二)保安部班长岗位职责

1、在保安部经理的领导下,安排本班各项具体工作。

2、监督本班员工执行上级各项工作指令及公司规章制度。

3、检查本班各岗工作情况,及时纠正工作偏差。

4、如实记录并小结本班工作情况,并及时向上级汇报。

5、做好保安器材的交接和保管工作。

(三)大堂保安员岗位职责

1、负责维持大堂秩序,保证大堂出入口畅通。

2、密切注视大堂出入人员,劝离衣冠不整者及闲杂人员。

3、负责查验大件物品放行手续。

4、负责非大厦人员出入的登记工作。

5、负责邮件、报刊等的收取记录工作。

6、巡查所辖区域的治安消防工作。

(四)监控室保安岗位职责

1、负责监控室电视屏幕及消防监测设备的监视工作

2、负责监控室内的卫生清扫工作。

3、发现异常情况和可疑人员及时报告,并通知相应保安员到现场查看。

4、负责监控录像带的管理工作。

5、发现火警立即报告并按报警程序报警。

(五)停车场保安员岗位职责

1、负责指挥引导进出车辆,安排进入的车辆停放在指定位置

2、负责巡查车辆及车场设施情况,做好车况记录,对有损伤车辆请司机签名确认。

3、负责检查车场消防器材的完好情况,保持消防通道的畅通。

4、负责车场的安全管理,维持车场秩序。

5、负责进入停车场车辆停放费用的收取工作。

6、做好当值期间的各项情况记录工作。

(七)巡楼岗保安岗位职责

1、负责巡查大厦各楼层,留意治安消防情况。

2、负责巡查可疑人员,及时将推销及闲杂人员劝离大厦。

3、监督检查用户装修现场的治安消防状况,及时处理违规装修。

4、非办公时间负责检查用户门窗锁闭情况,发现问题及时处理。

5、负责非办公时间加班用户的登记工作。

6、负责七楼物业办公室的治安保卫工作和外来人员的登记工作。

十、操作流程

(一)交接班管理规程

交接班规定

为认真做好岗位的工作交接与公物交接,减少因交接不清引起的工作失误及公物损失,特制定本制度。

1、本班相互转换岗位时,须认真做好岗位工作记录。

2、本班最后一岗与下一班交接时,要将本班工作情况详细交待给下一班,以便下一班开展工作。

3、交班人员将公物转交下一班,并在最后一岗的工作记录栏目里写明下一班接岗人的姓名。

4、发现问题,交接双方须当面说明。如果交班人离开后,接班人才发现属于上一班问题的,应立即报告班长或部门经理处理。

5、交接班须正点、守时,非特殊情况,不得超时接班。

6、接班人未到,交班人不得离岗,否则由此产生的一切后果由交班人负责。

班长交接班制度

1、接班人须提前15分钟签到上班,翻看工作记录,询问工作情况,以便班前列队时将工作重点明确给保安员。

2、交班人须将本班工作情况详细交待给下一班,并将本班已完成和待完成工作认真记录在每班工作交接表上,交接双方签名确认。

3、交班人将公物转交下一班,交接双方须在公物交接表上签名确认。

4、交班人须将相关记录书写清楚,并将相关记录簿移交给接班者。

5、发现问题,交接双方须当面说明。如果交班人离开后,接班人才发现属于上一班之间问题的,应即时报告部门主管处理。

(二)警棍佩带使用规定

为严格规范警棍使用,特制定如下规定:

1、警棍是保安人员执行公务时佩带的自卫防暴器械,保安员应严格保管和使用,不得将警棍转借他人。

2、当值保安员应将警棍挂在腰带后侧。

3、不得在岗位上随便玩耍或挥舞警棍。

4、处理一般问题时,不得手持警棍或用警棍指着客人讲话。

5、非紧急情况或人身安全未受威胁的情况下,保安员不得以任何借口或理由使用警棍攻击他人。

6、当值保安员要妥善保管所佩带的警棍,如有遗失或损坏,要照价赔偿。

7、交接班时要检查清楚后再交接,接收人发现警棍被损坏而不报告,应负责赔偿。

(三)对讲机使用规定

对讲机是保安部必备的重要通讯工具,全体保安人员必须执行对讲机使用规定,熟悉对讲机的性能,爱护并熟练地使用对讲机。

1、使用规定

(1)、持机人负责保管和使用对讲机,禁止转借他人或将天线拆下来使用。

(2)、发现对讲机有损坏或通讯失灵,持机人应立即向直属上司报告,由部门主管检查后交维修部维修,严禁自行拆修。

(3)、严格按规定频率使用,严禁乱按或乱调其他频率。

(4)、严格按对讲机充电程序充电,以保障电池的性能、寿命和使用效果。

(5)、交接班时,交机人要讲明对讲机当班使用状况;接机者当场查验,发现损坏或通讯失灵,立即报告当值主管或班长。

2、对话要求

(1)、呼叫对方时,先报自己岗位,再呼对方,并在最后讲“收到请回话”。

(2)、收接方回话后,呼方要简明扼要地将情况讲清楚,收接方收到情况或信号后,应回答“清楚”或“明白”。

(3)、用对讲机讲话时应使用规范礼貌用语,严禁用对讲机粗言秽语、开玩笑或谈与工作无关的事情。

5月9日下午3点,张家界中国银行一名中年女性客户来柜台办理存款业务,当该客户从手提包里拿出1万元人民币准备办理存款业务时,站在身旁一名假装等待办理业务的男性青年突然对其实施抢劫,其手指还将客户的脸划伤。此时,正在该网点执勤的保安员眼疾手快,一个箭步冲上去,对歹徒猛踹一脚,顺手将其扭倒在地,予以制伏。同时,柜台内银行工作人员也迅速向“110”报警。当该客户从手提包里拿出1万元人民币准备办理存款业务时,站在身旁一名假装等待办理业务的男性青年突然对其实施抢劫,其手指还将客户的脸划伤。此时,正在该网点执勤的保安员眼疾手快,一个箭步冲上去,对歹徒猛踹一脚,顺手将其扭倒在地,予以制伏。同时,柜台内银行工作人员也迅速向“110”报警

人们从一家企业经过,首先看到的是保安;每到一家企业,接触的第一人就是保安。保安素质好坏直接影响企业给来人的第一印象。说保安是企业的窗口,或企业的形象一点也不过分。

保安管理的好坏也是企业管理的一个缩影。一个企业管理良好、秩序井然,保安一定会训练有素、精神饱满,待人彬彬有礼,说话有理有节,既让来宾感受到尊重,而又能保持企业的门禁制度不被破坏。

也许是我在沿海企业呆得时间太长的缘故,内地企业的保安和保安管理都有不少让我不满意的地方。

比如说保安不着保安服而出入保安室、保安当值时倚靠在墙壁或沙发上,或者坐着时把一条腿抬起放在椅子上、或者虽不当值却又着保安服坐在保安室外的台阶上„„等等不雅观的行为,都在我的批评之列。更不用说参与打架斗殴,于我更是不能容忍的行为。

因为,在我看来,保安是企业的执法者、是企业的守护神,保安需要保护员工人身安全、企业财产、财物安全。保安既要保企业平安,还要维护企业日常行为规范。员工出入,保安要验证;货物出门,保安要凭条放行;外人来访,保安要登记;外人擅闯,保安要阻拦;员工违纪,保安要纠正;员工斗殴,保安

要制止;有人擅自携带公司财物出门,保安要没收上缴,并同时上报保安队长或行政经理处理。因此,保安还应该是企业正义维护的监督员,企业纪律执行的裁判员。

通常中小规模的企业,其保安队都要同时肩负消防队的重任,要担负安全检查和安全巡查任务,特别是在企业生产员工下班或休班期间,更是重任在肩,定时巡逻、定点查防,不能有丝毫的马虎。两班交接时必须对重点部位、关键设施一一对接提醒,确保企业没有安全空档、没有安全死角。

保安不是仅仅看看门,收个凭条放放行。不是人人都能当保安。做一个合格的保安必须具备良好的职业操守和健康的体魄。

保安必须公正无私;必须牢记公司的员工行为准则,不仅自己遵照执行,而且还要监督员工执行;必须熟悉企业的产品名称和包装特点,确保货物凭条出门、不发生企业产品被盗现象;必须准确识别公司各单位各部门负责人的签名特征;必须有一定的车辆知识,能够指挥车辆停放;必须熟练掌握安全消防知识和紧急避险常识;必须有一定的组织指挥能力。 保安还必须熟记公司主要领导的电话号码和车牌号码;必须了解公司主要客户的车牌号码,能够第一时间为其打开大门;必须熟记与公司相关部门的电话号码,如公安、消防、供电、供水、供汽、供暖等单位的电话号码,以便在需要时能够及时与其联络。

保安与企业的其他员工是同事、是伙伴,不是对头,不是冤家。保安严格出入证检查,是为了保护全体员工的安全,如果保安随意放行,出现郑民生事件,倒霉的还不是大家?保安维护企业制度,查处违纪行为,也是为了保护大多数人不被不法分子侵害,让更多的员工在企业有安全感、归属感。如果企业的违纪行为无人制止,谁敢保证下一个伤害的人不是你?当然,保安不要把企业的其他员工都当坏人看待,其他员工也不要把保安当对头防患。同在一个厂,同顶一片天,大家都是利益共同体,大家都是企业的一员。只不过每一个员工的岗位不同,做好你的本职工作,就是为企业做贡献。大家谁也不要瞧不起谁。

但是,也不能从一个极端走向另一个极端。如果监守自盗、或与不法之徒狼狈为奸,不是被开,就是坐监。良好的职业操守是一个好保安的最基本要求。

保安工作做得好,企业形象就好;保安工作做得好,企业违纪现象就少;保安工作做得好,企业财物安全有保障;保安工作做得好,员工上班下班就能心情舒畅;保安工作做得好,企业的管理水平一定差不了!

别小看了保安,任何企业离开了保安都不行;保安也别小看了自己,你的责任重大,事关企业安全、关乎企业形象。挺真身板,昂首挺胸,保安就是企业最亮的风景线!

工行金华铁岭头支行进一步促进保安业务素质提高落实保安岗位工行金华铁岭头支行进一步加强和规范保安管理,促进各营业网点保安业务素质提高,明确和落实各营业网点保安岗位职责,取得积极成效。

一是保安员在网点负责人和安全员的领导下开展保卫工作。该行保安员积极学习银行保卫业务,不断提高保卫技能。工作中提高警惕,增强责任,认真履职,服从管理。

二是负责营业网点周边、附行式自助设备(含自助银行)、监控探头、对讲系统等进行定时、不定时地检查和巡查,疏导该区域的人员和车辆,为营业网点提供良好的外部工作环境。职责三是负责营业大厅的安全保卫和宣传工作。该行落实防抢劫、防盗窃、防爆炸的防范措施,密切关注出入人员的言行举止,发现可疑情况,严密注视、及时报告、妥善解决,维护营业场所正常的秩序。

四是负责运钞车接送款期间的安全保卫工作和客户存取款时的宣传工作。该行保安员积极配合押运员、交接员和银行工作人员的交接款工作。

五是协助营业网点员工共同做好安全防范工作。该行保安员对营业网点的安全防范工作提醒督促、拾遗补缺。

六是当班时做到警容严整、举止端庄、棍不离身、人不离岗。该行各营业网点保安员当班时不做与工作无关的事情。

七是负责营业大厅“一米线”的管理。该行各营业网点保安员引导客户自觉遵守“一米线”秩序。

八是负责营业大厅安全咨询工作。该行各营业网点保安员利用具备的基本法律知识,及网点安全防范知识

工商银行襄阳分行积极强化外聘保安人员培训工作

2011年6月24日 8点35分 来源:中国金融网 作者:潘祥仁

相关标签:银行 工商银行 工行襄阳分行

工商银行襄阳分行为进一步提高全行外聘保安人员规范化操作、标准化管理水平,有效防范外部案件和事故的发生,保障全行业务发展安全稳定运营,维护正常经营办公秩序,积极强化外聘保安培训监管工作。

一是保安培训内容得到落实。今年上半年,该行的外聘保安重点学习了省分行《聘用保安管理办法》,以及应急常识和消防常识,包括警务训练、礼仪培训、银行基本业务培训。银行基本业务培训包括行为规范、劳动纪律、优质文明服务要求及一般业务基础知识。通过学习培训,大大提升了外聘保安的业务技能和思想素质,为做好保障工作奠定了良好基础。

二是保安教育培训目的明确。各级领导把保安教育培训工作,作为全年工作的一部分,把保安教育培训看成是防范事故案件的重要基础性工作,切实提高对保安教育培训重要性的认识,安排好保安培训、教育训练活动。市分行分管行领导旋宇同志,多次督促市分行保卫部要抓好培训,认真检查保安人员的素质情况、履职情况。

三是保安人员的监管扎实有效。该行在签订保安服务合同时,认真明确保安人员职责范围、工作规程、考核制度等。依照保安服务合同规定的权利义务,监督保安公司和保安人员认真履约。市分行保卫部负责统一向保安公司聘请保安人员,与保安公司联系协商解决保安人员履约监管中的有关问题,积极建立外聘保安人员的基本档案,依照保安服务合同对保安人员的履约监管工作进行监督、检查、指导。督促保安公司加强对保安人员的管理,指导保安人员认真执行保安岗位职责和银行的有关服务要求,督促保安队员规范勤务履职尽责。

,为客户提供相应的安全防范建议。(施继红、郑波)

推荐第7篇:保卫岗位职责

保卫岗位职责

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读 出处:办公室

2011-4-10

一、保卫科职责

在院长领导下,全面负责医院安全保卫、消防安全、职工的法律法规教育、车辆日常监管等工作,主要职责如下:

1.负责医院安全保卫、消防安全以及门卫传达室、消防监控室、收发室、汽车库、自行车库及车辆等日常管理工作。

2.负责医院重点部门、重点部位、重点物品、重点人员等安全保卫工作。3.负责维护医院正常诊疗秩序、工作秩序。

4.定期对员工进行安全防火防盗和法律法规等方面的宣传教育和培训演练工作。

5.负责做好突发性事件或临时性、指定性任务的安全保卫工作。

6.负责处理职责范围内治安调解工作,协助公安或上级有关部门做好案件的侦查工作。

7.经常与辖区内的公安部门、兄弟单位等保持联系,及时了解掌握有关动态信息。

8.负责做好医院消防监控设施、防盗设施、报警设施、保安设施等日常管理工作。

二、保卫科科长职责

1.在院长领导下,具体负责医院的安全保卫工作,普法教育,门卫传达室、收发室、消控监控室、车辆和汽车库、自行车库的日常管理工作。

2.根据治安和本院实际,拟定工作计划、建议和意见,经院长、分管院长批准后具体负责实施。

3.每月组织一次对全院安全保卫、消防监控、车辆车库等部门的执行制度、操作规程和有关设施运行情况等方面的督查。

4.每月开展一次不同形式(如电子显示屏、医院“OA”、组织考试、组织学习、组织参观等)安全保卫、法律法规、消防安全等方面的教育,及时做好有关安全保卫工作文书资料的整理、归档工作。

5.每月进行一次对科室人员(保安队长、保安、收发员)考核(劳动纪律、

仪表仪容、在岗情况、首问负责制、执行制度职责和操作规程等方面)。

6.每年组织1至2次医院义务消防队培训演练。

7.负责处理拾到物品的认领工作。

8.及时完成领导交办的临时性任务。

三、保安队长职责

1.在保卫科长领导下,具体负责医院安全保卫和消防安全的日常监督检查工作。

2.具体负责医院重要会议、大型活动、重要领导来访等的安全保卫工作。3.具体负责保安队员值班排班、日常考勤、日常监督等工作。

4.具体负责义务消防队培训演练等工作。

5.及时完成科长交办的临时性任务。

四、门卫值班人员职责

1.在保卫科长领导下,严格遵守国家法律、法规和医院规章制度,着装整齐,热情服务,文明执勤、通信畅通。

2.按时交接班,不擅离职守,严格执行门卫制度,配合其他保安认真做好安全保卫工作。

3.认真做好外来人员和携物外出人员查询、登记,物资、器材、汽车等进出大门查验工作。

4.严格执行交接班制度,认真做好值班记录,不从事与本职工作无关的事情,及时处理交接班后有关待处理事务。

5.树立文明窗口形象,保持值班室内外和大门区域的整洁卫生,每班交接班前必须清理一次卫生,爱护公物,管理好大门传达室的设备、家具和其他公用物品。

6.熟悉消防设备的放置位置及使用方法,熟悉处理各类突发事件的程序及各类报警电话。

7.严格请示报告制度。值班中发现处理不了的问题,必须立即报告。

8.按规定时间和要求开关电动门,拒绝寄存外来人员的行李包裹和其它物品。9.劝阻非机动车骑车入内,协助汽车库管理人员做好机动车辆的管理和收费工作。

五、巡逻值班人员职责

1.在保卫科长领导下,认真执行巡逻值班任务、严格遵守巡逻值班制度;2.按时交接班,坚守岗位,着装整齐,文明执勤、通信畅通;

3.严格执行指令性布控、守候任务,及时制止院内的各类违法违纪违章行为;4.负责医院内公共场所治安秩序,协助值班人员处理各种突发事件,做好现场保护工作;

5.熟悉医院内主要部位的分布情况,按规定路线和时间巡逻,巡逻中发现的可疑人员和可疑情况,要细仔盘查,及时处理;发现不安全因素如不关门窗、电灯、水源、火源等情况,及时处理或向有关科室报告。

6.认真填写值班巡逻记录,交班时对未处理或进行完的事要交代记录清楚;7.熟悉消防设备的放置位置及使用方法,熟悉处理各类突发事件的程序及各类报警电话;

8.严格执行保密制度,认真完成科长交办的其他任务。

六、消控值班人员职责

1.在保卫科长领导下,按时交接班,坚守岗位,着装整齐,文明执勤,通信畅通;

2.熟悉各种设备的性能和使用方法,严格遵守操作规程;

3.熟悉前端报警、监控装置的布防位置、性能,及时掌握其运行情况;4.熟悉技术防范监控工作规程,能正确处置报警及异常情况;按有关规定及时布防、撤防;

5.定期进行设备维护保养,熟悉监控部位的联系电话、联系人及有关情况;熟悉相关专业公司的维修服务电话,设备发生故障时,及时通知专业人员检查、维修;

6.严格执行请示汇报制度、值班和交接班登记工作,严格遵守《消防监控室工作制度》;

7.严格遵守保密规定,不对外泄露、谈论技术防范监控系统及监控部位的有关情况。

七、汽车库管理人员职责

1.在保卫科长领导下,具体负责做好入库车辆收费、停放、监管和车库卫生、安全、消防等日常工作;

2.坚守岗位,按时上下班,不串岗、脱岗,认真做好值班、交班记录,认真做好巡视检查记录,认真做好收费日报表等工作;

3.对出入汽车库的任何车辆都按要求严格细仔认真检查,合理调度安排停放,对每一位入库驾驶员都要告之有关安全事项,车辆停放要求、车库服务时间,出具有关收费凭证;

4.对入库车辆要热情主动服务,严格执行收费标准,严禁无关人员入内,保持车库整洁、保障车道安全畅通、保证车辆人员安全;

5.严格执行医院地下车库管理制度、严格执行车辆和汽车库安全消防制度,发现不安全苗头、隐患要随时向科长和保卫值班人员报告;

6.提高警惕,防止车辆的失窃和物品的丢失。

八、自行车库管理员职责

1.在保卫科长领导下,具体负责自行车库、自行车和电瓶车的日常管理工作;2.负责自行车安全和消防安全、车库保持整洁卫生、车辆停放规范有序; 3.及时完成科长分配其他工作。

九、收发员职责

1.在保卫科长领导下,具体负责全院收发工作;

2.认真分发报纸和信件,一律按科室分发,单位不清或家属的信件放在信栏内,姓名、地址不详无人领取的信件应退回原发信地址;

3.对挂号信、汇款单、包裹等要登记签字,电报属于单位的要送往单位,属于个人的要及时通知个人领取,加急电报收到后要马上处理;

4.院内发出的信件应及时发出,每天报纸、信件到达后应及时分检,不得积压,拖延时间;

5.严禁捎信捎报,杜绝差错及丢失现象;

6.加强与邮局联系,发现问题及时解决,重大问题要及时向科长汇报;7.协助做好门卫传达室管理工作。

推荐第8篇:工作人员信访工作总结

至今为止我已来xxx信访办工作快2个月了,我在这段时间里,对信访工作有了一些初步了解,下面就谈谈我的几点总结体会:

初次接触政府部门的工作,感觉还是很新鲜的,但是也有挑战性。首先,政府部门是代表国家形象的部门,其中的工作人员都代表着国家,言行举止应符合政府形象。其次,政府部门由于它的特殊性,存在着保密问题,所以说话要有理有据,言语要严谨,用词要得当。不得泄露政府机密,不得遗失政府文件。在构建和谐社会的指导思想下,努力做好维护地区稳定的工作,把矛盾尽量化解在基层。最终目标是让百姓安居乐业,促进经济良好的持续的发展,为全面建设小康社会的宏伟目标做出自己的一份贡献。

新时期的信访工作是人民群众反映诉求的正当途径,是解决群众困难、化解社会矛盾、促进社会和谐的重要渠道。所以对待上访人要和蔼可亲,把百姓的诉求当成自己的事情,按照四个到位的要求,认真分析哪些是能够解决的,哪些是需要做思想疏导工作的,哪些是需要制订稳控措施的,分类处理,一项一项的抓好落实,切实做到诉求合理的解决问题到位,诉求无理的思想教育到位,行为违法的依法处理到位,生活困难的帮扶救助到位。在60天内回复其信访事项的办结情况。

最后,把来信来访人的情况一一详细而清楚的记录在案,存档待用。基本就是以上流程。虽然很简单的事情,但要把它一件件都处理好,确实不易,这需要大量的业务知识与实践经验。刚参加工作的我,还需要向哥哥姐姐们认真学习,取长补短,不断完善与磨砺自我,确实做到与时俱进。对于领导布置的每项工作,不仅要完成好而且要精益求精。

推荐第9篇:信访工作人员守则

信访工作人员守则 热爱人民服务群众

忠于职守爱岗敬业 遵纪守法秉公办事

文明接待注重实效 尊重事实分清责任

正确疏导及时处理 廉洁自律艰苦奋斗

团结协作顾全大局

领导定期接待群众制度

一、接访时间:每周一(法定节假日顺延)。

二、接访地点:信访接待室。

三、接访人员:党委、人大、政府、政协班子成员。

四、接访内容:受理人民群众以走访形式向党委、人大、政府、政协反映的的情况,提出的建议、意见或者投诉请求。

五、问题处理:

1、属于本级受理的信访事项,能够当场答复的应当场答复;不能当场答复的,要明确责任单位和责任领导,限期调查处理。

2、属于其他职能部门受理的信访事项应告知群众处理机关,并做好报告、协调工作。

3、应当通过诉讼、仲裁、复议等法律途径解决的事项,要明确告知上访人,并做好思想引导工作,引导其依法、有序信访。

信访人须知

一、信访工作基本原则

1、依照宪法、法律、法规、规章和政策办事;

2、分级负责、归口办理,谁主管,谁负责;

3、实事求事,重证据,重调查研究;

4、处理实际问题与思想教育相结合;

5、及时把问题解决在当地或者基层。

二、信访人注意事项

1、不得在国家机关办公场所周围、公共场所非法聚集,围堵、冲击国家机关,拦截公务车辆,或者堵塞、阻断交通;

2、不得携带危险物品、管制器具;

3、不得侮辱、殴打、威胁国家机关工作人员,或者非法限制他人人生自由;串联聚众闹事;

4、不得在信访接待场所滞留、滋事,或者将生活不能自理的人弃留在接待场所;

5、不得煽动、串联、胁迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访或者以信访为名供机敛财;

6、不得扰乱公共秩序、妨害国家和公共安全的其他行为。

7、不得捏造、歪曲事实;

8、不得诬告陷害他人。

信访联络员工作制度

一、信访联络员组成。各村(居)由村支部书记、村(居)主任、大学生“村官”作为群众信访联络员,单位也要确定一名信访联络员。

二、联络员工作职责。

1、接受信访人的委托,代理有关信访事项。信访人与信访联络员签订《信访事项代理授权委托书》,由联络员代信访认向有关部门提出信访事项;

2、引导信访人以理性、合法的方式表达意愿、维护权益。

3、参与有关信访事项的协调处理。

4、及时转达有关部门对信访事项的处理意见。

5、及时了解、上报不稳定因素。

推荐第10篇:信访工作人员守则

高青县教育局信访工作人员守则

一、坚持原则,依法受理。认真贯彻国务院和省《信访条例》,坚持“属地管理,分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,引导来访群众依法有序和逐级上访。

二、热情接待,礼貌待人。举止文明,仪表整洁,对来访人反映的问题,做到耐心听取,认真记录。

三、恪尽职守,秉公办事。客观公正地处理来访人反映的问题,切实保障群众的合法权益。

四、排忧解难,惠及百姓。根据法律、法规和政策,提供咨询服务,解答来访事由,努力为群众排忧解难。

五、实事求是,公正合理。对要求合理、政策允许的来访事项,及时疏通渠道,督促有关部门快办、办好。对要求过高或不能办的,应耐心做好解释和说服工作。

六、举报事项,注意保密。对举报、控告的重大来访事项,做到为来访人保密,并引导来访人向有关部门直诉或及时转办。

七、亲友来访,主动回避。信访工作人员在处理来访时,与来访人或来访事项有直接利害关系的,做到主动回避。

八、环境整洁,简朴庄重。保持接待场所卫生、整洁、舒适、庄重。

九、遵纪守法,勤政廉洁。模范遵守国家法律法规及有关政策纪律,自觉加强廉政建设。

十、自警自励,率先垂范。不断提高自身素质,自觉遵守信访工作职业道德规范,维护党和政府的形象。

第11篇:信访工作人员行为规范

信访工作人员行为规范

(一)信访工作人员要保持良好的精神状态和平和的心态,仪表端庄、自然,举止文明,不带情绪上岗;工作时间不得擅自离开岗位,不得从事与工作无关的活动;不得在工作场所吸烟、饮食。

(二)严格执行岗位职责和工作流程,文明接访,细致认真,处理及时,尽量减少来访群众的等候时间,避免因工作失误给来访群众造成负担。

(三)对待来访群众应态度诚恳、自然、亲切,语言规范、语气温和,不生硬傲慢、拿腔拿调,不推诿扯皮、敷衍搪塞;平等对待每一位来访群众,尊重年老、疾病或残疾当事人的人格,对老弱病残孕等特殊来访人应给予特别关照。

(四)不得采取任何方式和借口怠慢、顶撞、刁难来访群众。遇到言辞激烈、情绪激动的当事人,应保持冷静,不得与其发生争执或不理不睬;对当事人的无理要求或错误意见应耐心解释,礼貌拒绝。努力照顾到在场每一个信访人的情绪,防止引发秩序混乱。

(五)文明接访,承诺服务。热情接待人民来访,耐心倾听上访人的反映,做到态度和蔼,说话礼貌,答复正确,

对来访群众提出意见或批评,要虚心听取,不与其争辨,做到有则改之,无则加勉。

(六)认真办信,尽职尽责。按照办信规程的要求,认真办理人民来信,做到件件有着落,事事有回音,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。

(七)实事求是,秉公办案。按照《信访条例》的规定,认真查处来信、来访案件。做到事实清楚,定性准确,处理恰当,意见落实,达到领导、基层、信访人三满意。

第12篇:信访岗位职责

信访工作职责

一、受理群众来信来访

二、及时向领导报告重要信访情况,定期统计,分析来信来访反映的问题,为领导决策提供依据。

三、承办上级信访机关,党政领导和镇领导交办的信访案件。

四、承办镇领导决定的由信访人员初查的案件。

五、认真办理上级信访机关、党政机关交办的和本镇直接受理的信访案件,向有关部门转办不属于职责范围的信访件。

六、调查研究信访工作出现的新情况新问题,结合实际制定、修改、完善信访工作规章制度。

七、积极疏导并做好上访人员的思想工作,维护正常的工作秩序。

八、完成镇党委、政府交办的其他工作。

信访工作人员守则

一、忠诚党的事业,热爱本职工作,认直履行职责,刻苦钻研政治理论和业务知识,努力为信访工作服务。

二、密切联系群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,全心全意为人民服务;文明、热情接待群众来信来访,杜绝官僚、“衙门”作风。

三、坚持原则、秉公办事,自觉抵制不正之风,坚决同违纪违法行为做斗争。

四、严格执行信访工作规章制度,工作认真负责,办事讲求效率,反映情况实事求是。

五、服从组织领导,严守工作秘密;团结共事,顾全大局,注重发挥集体作用。

来访人员须知

1、来访者必须拥护中国共产党的领导和社会主义制度。

2、必须自觉遵守国家的法律、法令,在法律允许的范围内行使自己的民主权利。

3、要遵守信访部门制定的规章制度,自觉维护上访秩序,提倡文明上访。

4、来访人员要听从工作人员的安排,通过正当的途径,运用正确的方法反映问题。

5、要如实反映情况,不得道听途说,随意夸大或歪曲事实,更不能捏造材料,诬告他人。

6、要服从组织的处理,不坚持过高要求,不得无理取闹。 接待来访人员工作制度

一、对来访人员要做到文明接待,认真填写来访登记薄。做到态度热情,说话和气,一视同仁。

二、听取来访者的陈述时,要认真做好接待谈话记录。并让其当面核对,以防失误。

三、对于来访者提出的问题,按照归口办理的原则,予以答复和处理。必须坚持原则、符合政策,对当时能解决的问题,不推不靠,对当时不能解决的问题,要说明原因,耐心解释,并及时向领导反映并积极协助解决。

四、要做好来访者的思想工作,有针对性地宣传党的政策和进行思想教育,使来访者实事求是地反映问题,端正态度,保证来访问题的顺利解决。

五、对来访者反映的问题,按照轻重缓急报请有关领导,妥善处理。

六、接待人员要保守机密,不准向来访人泄密。

领导干部信访接待制度

镇副科级以上领导干部,信访工作人员。

二:接待地点:镇信访大厅

三:接待方法

接待来访,由接待领导、信访工作人员共同进行。重要来访问题,直接请示主要领导。如果接待领导不在时,由其他领导和工作人员共同进行。接待时,应认真耐心听取来访者反映的情况,工作人员要做好详细的笔录,根据来访者反映的问题,可视情况让其写出书面材料。

四:工作程序

1、本单位每天安排轮留值班,值班时要有一名领导具体负责。

2、值班时要认真做好值班记录,严格执行交接班制度。

3、在执班期间,对于群众来访反映的问题要当面给予解决,一时解决不了的,要向群众说明原因并做好疏导工作。如果群众反映的问题性质严重或有集体上访苗头的,要及时向主要领导或上级有关部门汇报,切实加以妥善解决。篇2:信访工作人员岗位职责

信访工作人员岗位职责

一、认真学习新的《信访条例》,做好信访接待工作记录,督查、督办及其它日常工作。

二、承办党委政府和上级主管部门交办的信访事项,督促检查领导批示件的落实情况。

三、定期向上级主管部门和信访工作领导汇报信访热、难点问题落实和处理情况。

四、负责联络单位信访专(兼)干成员,学习与信访相关法规、法律及政策,交流信访工作经验,提高信访专(兼)干的业务理论水平。

五、负责文件的收发、起草,做好年度工作计划、工作总结、基础资料的整理、立卷、归档、上报等日常工作。

六、整理审核每期信访简报、每月信访报表的内容,同时查找信访工作中薄弱环节,及时提出整改意见。

七、做好镇领导交办的其他工作事宜。篇3:信访工作岗位职责

信访工作岗位职责

(一)信访工作领导小组职责

1、负责制定辖区内的信访工作计划,并组织实施,对辖区内的信访工作进行业务指导。

2、定期听取信访工作人员的工作汇报,预测排查、分析研究辖区内的信访举报动态。

3、调查了解掌握群众信访反映的突出问题,及时反映信访举报的重要信息,研究解决重大信访案件。

4、对辖区内的信访工作负总责,认真落实责任制,切实抓好信访工作目标管理、信访网络建设和联系点信访规范化、制度化建设。

5、负责组织协调、指导督查辖区内信访举报的受理、办理和落实。

6、承办上级党委、政府、纪委交办的信访件和其他事项,并按要求上报。

7、督办、催办转交下级纪委或其他部门承办的控告、申诉案件和其他重要信访问题,及时跟踪反馈,并按要求审核、上报。

8、总结信访工作经验,综合分析辖区内信访举报工作中出现的新情况、新问题,研究改进推动和加强基层信访举报的具体措施及意见。

(二)信访室工作职责

1、坚持党的基本路线,认真贯彻执行《中国共产党纪律检查机关控告申诉工作条例》和《监察机关举报工作办法》,认真履行联系沟通,信息反馈,监督保障,协调疏导四项职能,为禄丰经济发展、社会稳定服务。

2、受理对辖区内的党组织、党员、行政监察对象的信访举报,受理违纪人员不服纪律处分的申诉。

3、按干管权限和分级负责的原则,建立健全信访举?工作制度;对基层纪检监察机关的控告和申诉工作进行业务指导。

4、根据领导安排,搞好信访初查。

5、做好信访接待、登记、传递、自傞、转办、督办、协办、年终总结、报表、立卷归档等工作。

6、分析综合情况,写出信访动态、简报和带倾向性、苗头性的信访信息供领导参考。按照《预测排查制度》规定,搞好排

查分析,综合上报领导。

7、协调处理信访问题,璏导上访箤众,维护正常的工作磩序,社会秩序

8、完成县纪委领导交办的其他工作任务。

(三)信访工作人员职责

1、处理群众来信和接待来访,受理检举、控告和申诉。

2、及时向常委会或分管领叼汇报检举、控告、申诉的情况和问题。

3、承办上级纪委或领宼交办的检举、控告、申诉和其?事项,对重要信访件进行了解核实或初?,经过筛选向有关室或部门提供案源。

4、按“分级负责,归口办理”原则,向有关室移送和向乡(镇)纪委、县属各聄能部门、党组织(纪检部门)交办检举、控告和申诉,向有关部门转办不属于纪检机关职褣范围的信访问题。

5、了解信访动态,调查研究控告申诉工作情况,对辖区内的控偊、由诉工作进行业务指导。

6、协调处理信访问题,疏导上访群众,维护正常的工作秩序和社会秩序。

南充市高坪区万家小学篇4:信访办工作职责

信访办工作职责

负 责 人:

职 务:

办公地址:

办公电话:

传真电话:

1、负责受理、接待并处理群众来信、来电、来访、电子邮件。

2、协助受理涉及党风党纪和政风政纪问题的检举、控告、申诉,并核查部分信访案件。

3、按照“分级负责、属地管理”的信访工作原则,做好接待工作,维持接待工作秩序。

4、调查了解群众信访反映的突出问题,提供带普遍性和倾向性的信访信息。

5、参与协调处理有关部门的代理信访事项,督促有关部门对代理信访事项及时办理,并向有关部门提出工作意见和建议。

6、协助督办党委、政府以及上级纪检监督机关和有关领导同志要求结果的信访件(或案件)。

7、做好法律法规和政策的宣传解释工作,引导群众通过正常渠道依法信访。

8、不定期对当地信访不稳定因素进行排查,及时掌握

不稳定因素和越级上访信息;协助大型集体访和突发事件的应急处理。

9、记录、整理、转达信访人提出的信访事项。

10、指导政府各部门信访办理工作。

11、负责集体来访的跟踪反馈。

12、参与社会治安综合治理工作,积极开展矛盾纠纷调处工作,发挥维稳工作的作用。

13、负责撰写、编制、报送相关各种信息、资料、报表。

14、完成党委、政府安排的其他工作。

第13篇:工作人员岗位职责

工作人员岗位职责(总则)

一、热爱本职工作,认真学生、执行《食品卫生法》,认真履行岗位职责。

二、基本任务是听从食堂管理员和厨师长的安排,按质按量完成分配的切配、洗菜任务及其它任务,保证师生按时用餐,按操作规程规范操作,发现问题及时汇报。

三、分工负责食堂卫生,认真执行《食品卫生法》,做到餐具清洁卫生,按期消毒,生熟分开,放置整齐,地面清洁无脏物,其他机械物品放置整齐无尘土、无油污。要讲究个人卫生,工作期间做到“三白”。及时更换勤洗,不穿工作服上厕所,便后洗手,常剪指甲,定期做身体检查,持有卫生健康合格证书上岗。

四、安全操作,认真按照操作作过程进行作业,预防事故和食物中毒。

五、搞好团结协作,做到不吵闹、不骂人,不在下面议论是非。

六、服从领导安排,随时做好应急及临时性工作。

第14篇:保卫室工作人员职责

保卫室工作人员职责

一、制定和完善本单位的各项治安保卫工作制度,落实各项治安防

范措施。

二、预防和制止单位发生各种违法犯罪行为,调解单位内部治安纠

纷,维护单位正常秩序。

三、加强治安信息工作,及时向公安机关报告发生在本单位的刑事

案件、治安案件、治安灾害事故和不安定事端。

四、保护刑事案件、治安案件和治安灾害事故现场,抢救受伤人员

的物质,协助公安机关做好案件侦查、事故处理等工作。

五、帮助教育本单位有违法行为或轻微犯罪行为人员,协助公安机

关监督、考察、教育本单位被判处管制、剥夺政治权利、宣告缓刑、假释、监外执行和依法保外就医的犯罪分子,以及被监视居住、取得候审的犯罪嫌疑人和劳动教养所外执行人员。

六、帮助公安机关管理本单位的暂住人口和其他外来人口。

七、法律法规规定的其他治安保卫任务。

XXXXXX学校

第15篇:安全保卫工作人员职责

秀水中等专业学校安全保卫工作人员职责

1、保卫人员负责校内的安全工作,处理校园内突发事件;

2、保卫人员要同班主任密切合作,加强学生的思想政治教育,负责学生的组织纪律工作;

3、保卫人员做好学校大型活动的安全保卫工作及安全预案;

4、保卫要经常对学校的教室、办公室、宿舍、食堂、厕所、体育设施等进行安全检查,做好记录,对有安全隐患的设施要向学校提出书面整改意见;

5、保卫人员在早自习时间、课间和午休在校园内巡视,其余时间要经常巡视检查。

6、保卫人员要同班主任经常对学生携带管制刀具等具有危险性的物品进行检查,并做好记录;

7、保卫人员在学校发生突发事件时,要第一时间赶到出事地点,及时处理,重大事件要第一时间通知主管领导;

8、保卫人员要杜绝小商贩在校园附近摆摊设点;

9、保卫人员对进入校园内的社会闲杂人员要及时清理,劝其离校;

10、保卫人员负责对学生打架等违纪事件的调查和处理,并将结果上报主管领导。

11、执行上级有关安全保卫工作的方针政策,确保校园的政治安定和治安稳定。

12、负责制定全校安全保卫工作计划,并组织实施。

13、负责建立健全并组织实施各项保卫制度,经常检查落实情况,发现问题及时解决,确保安全。

14、宣传教育广大师生员工,提高警惕,增强法制观念,依靠群众做好防破坏、防盗、防火、防治安灾害事故的工作,维护学校稳定和内部安全。

15、协助公安机关调查处理校内发生的治安案件、刑事案件及灾害事故。

16、负责检查消防监督条例贯彻情况,负责义务消防员的业务培训,制定全校防火建设规划并做好消防设备、器材的添置、维护工作。

17、负责学校机密、要害部位和易发案部位的安全防范工作,检查并督促整改火险隐患,确保安全。

18、负责节日和学校大型活动的安全保卫工作,严防各种破坏活动,杜绝一切事故的发生。

19、负责掌握临时住在校内人员的情况,如有可疑,及时向公安机关报告。

20、负责学校治安综合治理小组的日常工作,提出全校治安综合治理工作计划,落实措施,组织协调各有关部门开展治安综合治理工作。

21、每天学生离校时,治安员要同时值班,在学校门口附近巡逻,确保学生安全离(返)校;避免外来人员向学生索要钱物。

22、每天负责开关学校路灯以及开关学校大小门(午休、晚上时间关闭教学大楼大门并做好记录,有问题及时处理。如发生重大的治安事件,将追究当班者的责任。

23、负责安排、督促节假日值班工作。

24.负责外来人员的借宿登记。

25.每天至少巡视学校及周边三次,对可疑人员要过问。

26.完成学校和办公室领导临时交办的工作任务。

嘉兴市秀水中等专业学校

2011年1月

第16篇:保卫处处长岗位职责

保卫处处长岗位职责

一、在学校分管安全保卫工作副校长的领导下,坚定不移贯彻执行上级领导机关和学校制定的各项安全保卫工作的规章制度。主持、全面负责安全保卫工作的开展和落实。

二、带领保卫处全体同志加强政治思想理论的学习,端正工作态度,提高工作的业务能力和综合素质。组织大家团结一致,齐心协力共同做好保卫处各项安全职责工作。

三、分析研究学校安全保卫工作中存在的具体问题,制定保卫处年度工作计划,总结全年工作计划的执行、落实情况,不定期向学校分管安全保卫工作的领导汇报工作。总结经验教训,明确今后工作的重点和方向。

四、督导检查保卫处与学校各二级学院和下属职能部门签定的安全责任书的执行落实情况。负责协调处理相关工作中的问题。

五、维护校园政治上的稳定和学习、生活上的安定。在发生重大社会政治性活动时期和一些政治敏感时期学生组织活动时,负责和上级领导部门和学校领导保持思想上的统一,为维护社会和谐校园的安定团结,做好本校学生的稳定和正确引导工作。

六、了解掌握学校的安全情况,尤其是突发事件的情况。制定相应的工作预案,在发生重大治安、刑事案件和治安灾害事故时,及时到达现场,制止和控制事态的发展,及时向学校领导和公安机关汇报,并协助侦破工作。

七、做好校园消防安全的宣传,检查工作,督导落实相关规章制度的落实。定期对消防设备、器材进行检修、更新。保证其使用的有效性。

八、负责做好新生户籍的迁入和毕业生户籍的迁出管理工作,解答相关的政策和办理手续。

第17篇:保卫科科长岗位职责

篇1:保卫科长职责

公司保卫科岗位职责

一、保卫科长(1人)

岗位职责

1、组织保卫人员学习有关的法律法规及公司的各项规章制度。

2、全面负责公司的治安保卫和消防管理工作。

3、组织公司保卫人员进行业务培训和技能培训。

4、对公司保卫安全状况经常调查,对存在的问题及时上报。

5、监督和检查公司的四防(防火、防盗、防破坏、防自然灾害)安全情况及车辆的停放情况。

6、配合公安机关处理公司内的各类治安案件。

7、负责各类证件的收藏及上交工作。

8、完成领导安排的其他随机工作。

二、保卫人员(6人)

保卫人员职责及考核

(一)、职责

1、严格执行门卫制度,热情接待外来人员,不粗暴、故意刁 难员工、外来人员、客户及合作伙伴。认真履行外来人员入厂登记手续,告诫来访人员进入厂区严禁吸烟,遵章守纪,注意形象,严禁衣衫不整人员入内;

2、坚守工作岗位,着保安服上岗,不得擅离职守,因事离开岗

位必须有人代班;严禁酒后工作及班上饮酒。严禁闲杂人员在警卫室内逗留、嬉笑打闹;不可空岗,不可睡岗;

3、大门要做到随开随关,注意安全;

4、做好警卫室和责任卫生区的整治和清理;

5、负责信件、报刊的收发工作;

6、公司交办的其他工作。

(二)考核

1、未按规定实施进出人员、物资、车辆出入登记、检查及日常巡视管理,发现一次扣工资20元。若因此造成公司物资流失的,按有关规定承担赔偿;

2、如警卫人员其言语或行为有抵毁公司形象和利益的,一经发现,立即开除;

3、公司办公室定期检查监控记录,并作为对门卫管理考核的重要依据。篇2:保卫科科长岗位职责分工

保卫科科长岗位职责

在分管校长领导下,主持保卫科日常工作:

一、认真贯彻社会治安综合治理、预防为主的方针,整顿校内治安秩序,落实社会治安综合治理的各项措施,确保学校安全。

二、负责组织校内各治安安全小组,拟定学校治安保卫、安全防火、防盗等工作的规章制度。承办校长与各科室、班签订安全承包合同,并负责组织检查、督促和验收。

四、发生重大案件和事故时,及时到现场了解情况并学校领导和上级机关以及公安部门请示报告,积极协助公安部门侦破。

五、领导门卫、护校队及守楼护院等工作,负责搞好学生和单身教职工集体户口的管理工作。

六、及时调解治安纠纷,做好违法人员的教育、挽救工作,定期组织召开各班保卫委员会议,传达上级及学校的指示,布置各班安全保卫工作,加强治保人员政治思想教育,提高治保人员的政治、业务水平,积极同违法犯罪行为作斗争。

七、完成领导交办的其他工作。

保卫干事岗位职责

一、认真学习党的方针、政策和业务知识,不断提高政治素质和业务水平,树立保卫人员的形象,加强责任心,遵守校纪校规。无迟到、早退、旷工,无打人骂人等违纪行为。

二、协助科长搞好学校保卫科职责范围内的各项工作。服从领导,按时按质完成科长交办的工作。

三、主要负责科室的内勤工作。

四、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

五、协助公安机关管理好暂住人口及异动、流动人员;管理集体户口,完成新生和毕业生上、下户口工作。

六、负责本科室一般文书的起草工作和会议记录,整理保卫、综治工作资料,建立健全保卫工作管理制度。

七、教育学生提高法制观念,负责综治宣传和普法宣传。加强文明安全建设,打击流氓犯罪活动,及时收缴各类淫秽书画、黄色刊物及录象制品。

八、协助搞好门卫管理工作和平时与节假日值班的安排与检查工作。负责护校队、义务消防队的管理工作,以及其它群防群治工作,及时整改消防隐患及其它隐患。

九、严格遵守科里值班安排,负责校园内治安学生宿舍的夜间巡查,晚10:00换班至12:00后发生的突发事件,及时到场解决,作好值班记录。

十、做好校领导及科长交办的其它工作。

王芳同志主要的职责:

一、主要负责科室的内勤工作。本科室一般文书的起草工作和会议记录,整理保卫、综治及消防工作资料及档案的管理。

二、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

三、协助公安机关管理好暂住人口及异动、流动人员;管理集体户口,完成新生和毕业生上、下户口工作。

四、负责护校队、义务消防队及学生会保卫部的管理工作,以及其它群防群治工作,及时整改消防隐患及其它隐患。

五、严格遵守科里值班制度,如遇突发事件,及时到场解决,作好记录。

六、做好校领导及科长交办的其它工作。

谭小平同志主要的职责:

一、主要负责学校内治安工作。

二、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

三、管理好二区的家属区暂住人口及异动、流动人员的工作;配合其他同志做好学校寝室的管理工作。

四、严格遵守科里值班制度,做好校内的巡查工作,如遇突发事件,及时到场解决,作好记录。

五、做好校领导及科长交办的其它工作。

李明同志主要的职责:

一、主要负责学校内治安工作。

二、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

三、做好学校门卫的管理工作;配合其他同志搞学校寝室的查检工作。

四、严格遵守科里值班制度,做好校内的巡查工作,如遇突发事件,及时到场解决,作好记录。

五、做好校领导及科长交办的其它工作。

姚军同志主要的职责:

一、主要负责学校内治安工作。

二、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

三、做好学校门卫的管理工作;配合其他同志搞学校寝室的查检工作。

四、严格遵守科里值班制度,做好校内的巡查工作,如遇突发事件,及时到场解决,作好记录。

五、做好校领导及科长交办的其它工作。

许英同志主要的职责:

一、主要负责学校内寝室内务的管理工作。

二、协助科长做好学校社会治安综合治理工作;加强对要害部门的保卫防范工作;及时搞好各类案件的侦破、处理工作;尽量消除打架、盗窃现象,禁止“六害”。

三、协助其他同志做好科内档案的管理资料整理工作。

四、严格遵守科里值班制度,做好校内的巡查工作,如遇突发事件,及时到场解决,作好记录。

四、负责学生会寝管部的管理工作,以及其它群防群治工作,及时整改消防隐患及其它隐患。

五、做好校领导及科长交办的其它工作。

篇3:保卫科科长岗位职责2 长青建材产业(蓬莱)有限公司莱山分公司

保卫科科长岗位职责

一、在公司领导下,负责保卫科的全面工作,主持、研究制定工作计划,及时上报公司领导并认真组织实施。

二、组织制订有关治安、保卫、消防管理的规章制度,领导本部门人员认真学习,检查、督促、落实各项防范措施,抓好公司的安全保卫工作。

三、加强思想政治工作,组织全科人员学习公司制定的规章制度和业务知识,不断提高本部门人员的政治和业务素质。

四、领导本部门做好各项安全保卫工作,对本部门人员的工作进行督促、检查和考核,每周定期进行培训并召开会议作相关总结。

五、深入实际调查研究,掌握、熟悉本单位治安情况和人员思想状况及重点要害部位防范情况,协助公安机关做好对违纪、违法事件的处理。

六、负责公司的安全保卫及防火、防盗,发现隐情及时上报公司领导。

七、负责职工宿舍的全面管理工作,负责公司厂区的卫生检查工作。

八、模范遵守公司制定的规章制度,尽职尽责,坚守工作岗位。

九、按时完成领导交办的其它任务。

长青建材产业(蓬莱)有限公司莱山分公司

2006年3月1日 篇4:保卫科科长职责

l、在主管院长的领导下,负责医院的安全保卫工作。

2、熟知国家的法律、法规和医院的有关制度、规定,不断提高政策水平和工作能力。

3、贯彻落实医院布置的工作任务,对医院的安全保卫工作提出有效的规章制度和措施,并认真组织实施。

4、做好本科人员的调配工作,加强科室人员思想教育,定期组织科室人员开展学习,不断提高科室人员的综合素质。

5、深入实际、调查研究,定期组织全院安全检查,发现不安全因素及时予以纠正,对重大隐患,提出整改意见。

6、加强内部治安管理工作,查破一般案件,协助公安机关破案,配合党组织做好刑释、劳教、法轮功人员的帮教和思想转化工作。

7、负责制定科内工作计划,定期写出工作总结,搞好文书归档工作,及时向院领导汇报有关信息。

8、做好安全消防工作,定期对全院消防器材的管理、使用进行指导检查,达到人人会用灭火器。

9、贯彻预防为主方针,依靠群众做好安全“四防”和涉外活动中安全保卫工作,维护医院良好的治安秩序。

10、认真贯彻执行公安机关的有关规定,维护医院的集体利益和尊严不受侵害。

1、在科长的领导下,负责全院的安全保卫工作。

2、值班期间,严禁饮酒,做到着装整齐,坚守岗位,不做与职责无关的事情。

3、坚持原则,不徇私情,坚持巡视制度,维护院内良好秩序,随时保护医患人身安全和保证医院重点部位安全。

4、维护全院内的治安秩序,保持高度警惕,善于发现违法犯罪可疑线索,敢于同危害治安行为做斗争。协助院领导检查各项治安管理制度执行情况,发现漏洞及时报告督促有关科室迅速整改及时排除灾害隐患。

5、协助科室和重点防范部门制定“四防”措施。建立安全检查制度,参加安全检查,落实防范措施。

6、对医院内发生的案件,按有关权限规定执行,积极行使《企业保卫条例》和《中华人民共和国治安管理处罚条例》中规定的有关权力。受院领导委托做好具体防范工作。

7、服从领导,听从指挥,文明执法,礼貌待患,遇有急患能主动热情帮。

8、认真履行交接班手续.做好值班记录。

9、遇有重大灾害事故,积极参加抢救并负责查明性质。对涉及医院财产安全及合理利用的问题,受院领导委托可采取强制措施。

消防控制中心工作人员职责

1、负责对各种消防控制设备监视和运用,不得擅离职守,做好检查操作等工作。

2、熟悉本单位系统所采用的消防设施、基本原理、功能,熟练掌握操作技术,协助技术人员进行修理、维护,不得擅自拆卸、挪用或停用,保证设备正常运行。

3、发生火灾要尽快确认,及时准确启动有关消防设备,正确有效地组织扑救及人员疏散,给领导决策当好参谋,并应直拨“119”向消防队报警,不得迟报或不报,消防队到场后要如实报告情况,协助消防队员扑救火灾,保护火灾现场,调查火灾原因。

4、对消防控制室设备及通讯器材要及时进行经常性检查,定期做好各系统功能实验,以确保消防设施各系统运行情况良好。

5、做好交接班工作。认真填写值班记录及系统运行记录表和控制器,日常检查记录。

6、宣传贯彻消防法规.遵守防火安全管理制度,以高度地责任心去完成各项技术工作和日常管理工作。

7、积极参加消防培训,不断提高业务素质。

门卫工作人员职责

1、在保卫科科长领导下,负责维护医院大门的秩序。

2、严格执行医院各项规章制度,坚守岗位,礼貌待人。

3、加强自行车、摩托车管理,防止丢失。

4、工作认真负责,发现可疑人私带公物者,主动询问,同时采取应急措施,并通知保卫科处理。

5、加强门卫出入车辆的管理。凡是车辆装载医院物品,严格审查,如发现可疑现象,及时通知保卫科处理。

6、维护门前治安秩序,对无理取闹者进行批评教育,不听劝阻者移送保卫科处理。

7、完成保卫科临时交办的各项任务。

篇5:保卫科科长岗位职责

保卫科科长岗位职责

1、保卫科科长岗位职责

一、在公司领导下,负责保卫科的全面工作,主持、研究制定工作计划,及时上报公司领导并认真组织实施。

二、组织制订有关治安、保卫、消防管理的规章制度,领导本部门人员认真学习,检查、督促、落实各项防范措施,抓好公司的安全保卫工作。

三、加强思想政治工作,组织全科人员学习公司制定的规章制度和业务知识,不断提高本部门人员的政治和业务素质。

四、领导本部门做好各项安全保卫工作,对本部门人员的工作进行督促、检查和考核,每周定期进行培训并召开会议作相关总结。

五、深入实际调查研究,掌握、熟悉本单位治安情况和人员思想状况及重点要害部位防范情况,协助公安机关做好对违纪、违法事件的处理。

六、负责公司的安全保卫及防火、防盗,发现隐情及时上报公司领导。

七、负责职工宿舍的全面管理工作,负责公司厂区的卫生检查工作。

八、模范遵守公司制定的规章制度,尽职尽责,坚守工作岗位。

九、按时完成领导交办的其它任务。

长青建材产业(蓬莱)有限公司莱山分公司

2006年3月1日

2、保卫科科长岗位职责

在分管校长领导下,主持保卫科日常工作:

一、认真贯彻社会治安综合治理、预防为主的方针,整顿校内治安秩序,落实社会治安综合治理的各项措施,确保学校安全。

二、负责组织校内各治安安全小组,拟定学校治安保卫、安全防火、防盗等工作的规章制度。承办校长与各科室、班签订安全承包合同,并负责组织检查、督促和验收。

三、掌握全校治安安全情况,经常对师生员工及家属进行法制教育和安全检查。

四、发生重大案件和事故时,及时到现场了解情况并学校领导和上级机关以及公安部门请示报告,积极协助公安部门侦破。

五、领导门卫、护校队及守楼护院等工作,负责搞好学生和单身教职工集体户口的管理工作。

六、及时调解治安纠纷,做好违法人员的教育、挽救工作,定期组织召开各班保卫委员会议,传达上级及学校的指示,布置各班安全保卫工作,加强治保人员政治思想教育,提高治保人员的政治、业务水平,积极同违法犯罪行为作斗争。

七、完成领导交办的其他工作。

3、保卫科科长岗位职责

1、在院长和上级公安机关领导下,负责全院的安全保卫工作。教育本科人员牢固树立为医、教、研第一线服务的思想,努力干好本职工作。

2、负责组织领导院内的安全管理、治安防范和维护公共秩序,配合有关部门进行法制宣传,保证医、教、研工作顺利进行。

3、根据上级指示和实际情况,制定工作计划,检查、督促执行情况,研究工作中存在的问题并加以解决。

4、带领保卫干部、院卫队员和门卫等工作人员做好值班、巡逻、执勤以及协助公安机关侦破刑事案件、查处治安案件、调解民事纠纷等工作。

5、组织本科人员进行政治学习、业务培训,不断提高思想素质和业务水平。

6、遵守职业道德,爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会,素质修养。

副科长协助科长负责相应的工作。

4、保卫科长岗位职责

1、认真学习履行党和国家的法律、法规,负责做好公司内部的安全保卫、治安管理,综合治理工作,维护公司秩序稳定,保障公司各项工作顺利进行。

2、负责管理门卫值班人员工作,督促履行门卫职责,切实做好职责范围内的各项工作。

3、认真抓好公司内部的防火、防盗、防窃工作,对要害科室和部位要加强监督和管理。并切实做好各种防火器材编号、登记工作,必须做到定时检查,定期换药工作。

4、协助公司领导做好调解职工之间纠纷,增进职工团结,维护社会安定。

5、做好节假日期间安全保卫工作及值班人员的安排,确保公司内部节假日不发生任何安全事故。

6、协助公司安全科做好车辆事故的处理,做好事故人(受伤人)及其家属协调工作,防止发生过激行为及矛盾扩大。

第18篇:保卫组组长岗位职责

保卫组组长岗位职责

1.全面负责矿区内治安保卫和消防安全工作。

2.做好防偷盗、防赌博、防投毒、防火、防洪、防违法犯罪等项预防工作,确保治安保卫和消防工作万无一失。

3.负责建立健全并严格执行矿山治安保卫消防管理制度,并认真做好检查、监督和落实工作。

4.负责认真做好日常巡查和检查监督工作,发现问题及时处理或汇报。

5.完成主任交办的其它工作。

保卫岗位职责

1.协助保卫组长做好安全保卫日常工作。

2.严格执行矿山治安保卫消防管理制度,按保卫组职责分工履行工作职能。

3.认真做好日常巡查和检查监督工作,发现问题及时处理或汇报。

4.完成领导交办的其他工作任务。

第19篇:保卫干事岗位职责

保卫干事岗位职责

一、保卫干事必须具有高度责任感,经常宣传执行上级有关安全保卫工作指示精神,结合各时期的工作任务,积极做好\"四防\"(防火、防盗、防破坏、防事故)和交通安全教育工作。

二、协同各部门建立各安全防范制度,监督安全防范措施的落实,防止事故发生。

三、掌握学校内部治安动态,发现重大问题应及时向学校有关领导汇报。

四、及时处理学校偶发事件,追查事故责任。

五、做好节假日的安全检查、保卫工作,发现问题要及时向有关领导和有关部门提出整改措施。

六、抓好门卫制度的落实,严格控制外来人员出入学校。要做好\"三休\"时间及节假日安全保卫工作,外来人员未经允许不准进校。

七、督促检查师生员工自觉遵守学校纪律,做好外来车辆停放管理工作。

八、发生案情要组织力量保护现场并及时向上级保卫部门和公安机关报案。

九、要经常巡视学校,维护正常教学秩序,保护师生财产安全。

十、完成学校及上级机关交办的有关安全保卫工作。

第20篇:消防保卫岗位职责

消防安全管理岗位职责

1.认真贯彻“预防为主,防消结合”的消防工作方针,和“打防并举,标本兼

治”的保卫工作方针。贯彻落实逐级防火责任制,监督检查执行情况。

2.按时参加公司组织的消防、治安检查,并在节假日,重大政治活动前重点检

查,发现隐患及时提出改进措施,责成有关部门消除隐患。

3.及时发现重大火险、治安隐患,确定重点部位。对重大隐患填写隐患通知书,

并提出切实可行的改进措施。一般隐患有记载。

4.组织对重点工种的防火知识培训,广泛开展防火安全教育。搞好对外包队人

员进场教育,同外包人员签定《消防安全管理协议书》和《治安保卫协议书》。

5.掌握单位内部生活区、仓库、料场、施工点分布情况做到心中有数。各部门

有防火、防盗安全措施和负责人。

6.以预防为主,做好现场的巡查工作,对现场的安全、消防、保卫工作负责监

督检查责任。

7.建立消防、保卫工作台帐,加强内业资料管理,做到字迹清楚,数据真实可

靠。

住六公司上河名居项目部

2007年9月

信访保卫工作人员岗位职责
《信访保卫工作人员岗位职责.doc》
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