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装修公司近三年工作总结(精选多篇)

发布时间:2020-10-29 08:36:31 来源:公司工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:装修公司工作总结

工作总结

你好,创艺装饰。ZHR264474

来到公司已有一星期,有感触有感谢,更多的是收获。

来到一个新的环境有些陌生与拘谨,但它是创艺,一个热情而直白的公司,一群快乐而善意的同事,虽然有辛苦有压力但因为这些我是快乐的工作着,努力着。

刚开始毫无头绪,第一天在公司了解,生硬的记下同事概述的理论,大概了解公司几个品牌,之后去小区设点,自认为人与人的沟通不会太难,可我错了,并非这样简单,要一个陌生人对你减小防备并对你说的主题感兴趣是要技巧的,笑着递上资料大概介绍自己后询问对方如何称呼确定是否符合开发对象,简单易懂的介绍公司是的平台规模和集团化的好处,主要几点;1公司是贵阳前五强有八年以上历史,大品牌,设计施工双甲,贵阳仅两家。2材料直接厂家进货保证同质量同品牌市场最低价创造性价比高家装,展厅三千平米供客户了解选择。3集团化材料,施工,设计一线为顾客省钱省力省心。4项目最后由客户请笔签收,保证客户利益。5设计师做整体搭配并为做不同风格我公司有不同品牌样式材料供应。6材料直接进厂生产,机械化取代手工减少污染更加环保。7集团化装修其项目最后可直接联系公司做维护,顾客更省心。当然,针对不同客户运用不同方式,把顾客当亲朋,更能在对方角度为他考虑,从而得到信任,并不可直接点出顾客错误,而是委婉说出自己观点由客户自己衡量,做到比客户更加专业,掌握主动权,威而不猛,了解客户掌握客户心理不断观察与辨

别,颇析每个客户的控制点,最后给客户一把“尺子”由客户自己做决定。

施工是一个关键,特别是水电。1水电开槽与排线;信号线与电源线,强弱电线分别相隔15cm,线卡间相隔8cm,走线方向横平竖直,穿线管必须是硬管,我公司所用管为联塑,线与线相搭处有过桥弯,用于消除相互间干扰。室内开关约离地面1.2m,电视插座约30cm,施工期间开关处电线有盖板罩上,防止水泥沙浆腐蚀与电线的磨损。2我公司规定,施工三天内必须把室内所有成品粘贴上保护膜以免被污染或损害。3泥工大概包括地板(先做地面凿平)或铺瓷砖(如大地砖,水泥与沙的比例为1:2常用无眼沙一般仿古砖需要勾缝我公司有专业勾缝机械)墙面客厅与卧室等磁粉粉刷后打磨,刷乳胶漆,瓷砖碰角需修成90度并留有一定缝隙。4防水也是顾客比较关注的,入户花园,阳台,厨房,卫生间都需要做防水,地漏的安装,并且要做下水管包管(起遮丑与隔音作用),客卫回填。洗澡处做1.8m防水,地面全部做防水并卷边30cm。5厨房与卫生间铝扣板吊顶,吊顶接缝处按铝扣收口线条。门槛石的安装主要起区域划分与挡水作用,还有窗台板安装等。6木工主要为现场制作的门套,鞋柜,电视柜,背景墙,吊顶,衣柜,装饰柜,酒柜,橱柜等,并且所有现场制作都需刷漆,吊顶刷防锈漆。这些专业知识在针对一些需要看样板房的顾客要特别准备,基础工程大致一样。

从来的第一天起我就做好了准备,辛苦是必然的,经验和专业知识是艰难的积累过程,不断的学习与磨练才能使自己更加成熟,干练。

从未想过打“退堂鼓”多是想下一步该迈向哪,制定目标是努力的看点,望向那个方向前进,一次一次达到目标带给自己更多的信心。不关初衷是想进任何部门,都从业务这个与客户第一接触部门开始,我很认同,只有真正体验过才更懂每个带回的辛苦与付出。

这是我进公司一星期来所学大概内容与感触,要更加努力学习并学会运用所体会与所学知识,不断向前迈进。

业务部:王莉2010.11.14

推荐第2篇:装修公司工作总结

2013年装修公司工作总结范文一:

紧张、忙绿、丰盛、而又难忘的2013已经过去,充满期待的2013已经来到,回首过去一年的工作,既有收获的喜悦也有不足的反思。在这新年伊始之际,很有必要静下心来对一年来的生活、工作、学习进行回顾、梳理、和总结,提炼经验总结教训,便于新年度更好更快的完成今年的任务打下基础。现将本人的年度总结向各位领导汇报如下,愿与各位同仁共勉。

一、收获

说道收获,请允许我和大家一道回顾一下一年前今天的原盛项目现场:soho装修收尾、小户型粉刷北塔完成南塔二次结构完成、准甲粉刷完成60%、中心商业主体开始施工、酒店完成至 0.00。而一年后的今天:soho8月30日顺利交房;小户型11月15日顺利交房;准甲装修收尾;中心商业除8#楼外其余外立面形象基本完成;酒店样板房完成幕墙正在封闭中,预计春节前完成封闭。目前的状态除8#楼外存在较大滞后外基本达到的预期。全年没有出现严重质量事故和安全事故,特别小户型的安装质量在2#楼的基础上有长足的进步,在9月份被郑州市质量监督站作为观摩工地进行了全市范围内参建单位的观摩,为原盛项目和绿地品牌赢得了荣誉和声望。

要说原盛项目2013年度最有影响力或具有里程碑意义的事件就属交房事件,今年顺利完成两大交付节点:1)、8月30日的soho办公楼的交付;2)、11月15日的小户型的交付。这两大事件被我在2013年初工程部的年初动员大会上形象地比喻为三大堡垒之中的两大堡垒,其难度之大早有预计和准备。在经过项目全体参与者的精心组织和齐心协力通力合作下终被成功攻破。这其中凝聚了原盛人的多少艰辛和付出,这两次的交房事件特别soho的交房,作为商业综合体项目的首期交付其意义非常重大。其

一、是对本项目三年来全体人员辛勤付出的检验和考核;其

二、作为商业综合体首期交房为我们不断总结、持续提高提供了经验和基础;其

三、顺利交房对于项目品牌集团品牌的推广和宣传提供了保障和支撑。

当然我非常清醒地明白这些成绩的取得不是我个人的成绩,而是项目全体参与者的成绩,特别是项目部全体同仁精诚合作、合理分工、统筹管理、充分发挥工程管理载体的作用、辛勤付出的结果。在此,请允许我代表项目部向几位同志三年来的不懈努力表示衷心的感谢。他们分别是:充满热情富有责任心的王青兴;稳重而富有包容心的王明奇;充满热情和活力的张松海;任劳任怨的老黄牛张学军;敬业谨慎务实低调的祈英华;勤恳富有个性的团队队长戚经理。借此请允许我以个人的名义向大家说声谢谢,辛苦了兄弟们,如果没有大家的辛苦付出就不会有原盛今天。

二、成长

如果说以上成绩是属于大家的,是项目全体同仁辛勤付出的结果,那么成长则更多的是反映我的个人心理状态。成长不仅是一种结果,更是一种状态,不断学习不断提高的精神面貌和状态。

先说读书,与女儿一道学习《三字经》、《弟子规》,自己熟读《孙子兵法》,甚至曾经想把她背下来,研读《曾国藩》总之算是读书吧。向自己的极限挑战,在2011年3月28日参加国际郑开马拉松比赛,以个人的做好成绩1小时56分完成了男子半程21km的比赛。我还参加社会上的《读书会》、在下班路上听励志广播节目,这些似乎和工作没多大关系,但这反映出我的精神状态,渴望学习进步、成长。甚至在今年自费参加亚洲八大名师李明智的演讲,,通过学习是我真正体会到了李明智老师长讲的帮助更多的人实现梦想,自己的梦想也就是实现的境界。初听到这句话时,认为这是大话是口号,通过不断学习和感悟使我悟出了其中的人生道理,并使我真正明白帮助更多人的成长自己也会获得成长的现实意义。于是我在工作中不断践行着这种理念,在个人进步成长的同时不断去帮助、带动、影响自己身边的同事,我相信只有当大家都进步了,有成绩了,我们团队的工作才会有成绩,这是我的人生哲学,也是我不断持续努力的方向。

如果说以上算是个人的学习,则去年7 9月份的一段经历则算是对我的锻炼。去年7 9月份公司安排由我负责主持项目的全面工作,这段经历对于我的锻炼、影响和收获非常之巨大甚至超过全年其他时间收获的总和,所以使我不能不提。首先我感谢组织对我的信任,给我提供了锻炼自己、展示自己、提高自己的平台和机会。这期间经历了soho办公楼的验收交房;小户型的后期装修、幕墙、安装争抢工期和验收;准甲办公楼的装修、安装及大面积开展;中心商业的保温、幕墙、土建、安装的穿插施工;酒店的主体施工。为此我付出和投入了极大的精力为整个项目部署、协调和配合管理工作。特别8月份小户型抢工期阶段,我有多少个夜晚留守在工地至十一二点已经记不清了。甚至曾经有一周都没能和自己女儿说上一句话,虽然每天晚上都回家。当晚上到家是女儿已经睡着,早上上班从家走女儿还没有醒来。这期间我深深的体会到了作为项目经理的责任、压力和动力。并且从中我不断悟出了很多的人生道理:深刻领悟到少点得失心多点责任心;少发点牢骚多干点事实;少点抱怨多点感恩的现实意义,并逐步加深和加强了对绿地企业文化的理解和领悟。通过三个月的辛勤努力和付出,使我得到了较大的锻炼和提高,并在一定程度上赢得了大家的认可。。

这段经历带给我太多的收获和正面影响,请允许我借此向关心支持我的领导和同仁们表达我真诚的谢意,谢谢大家对我的关心和厚爱。我将以此为动力,持续不断以更高的热情、更强的责任心、更大的努力,刻苦敬业工作,为我们的绿地事业做出更大的贡献.

三、不足

2013年虽然收获颇多,感悟颇多,同样不足之处也颇多。

其一:虽然今年的任务基本算是完成了,但在不同程度上还存在一定的滞后,说明进度管理仍要努力,继续挖掘潜力。特别8#楼土建进度滞后较多,一直没有找到行之有效补救措施,致使8#楼后期工期过于紧张。

其二:没有正确处理好抢进度和保质量之间的关系。2013年整个工期非常之紧,特别3#楼南塔,春节后复工已是3月20日,从粉刷、幕墙施工到装修完成仅用了6个月时间,交叉施工、多专业、多工种的管理协调难度之非常之大。在赶工期的过程中过于偏面专注于进度,在某种程度上造成了质量的部分牺牲,致使后期交房验收过程中被作为反面教材,受到公司领导的批评。

其三:进度管理受施工单位自身素质和配合程度的影响较大。像对于管理配合责任意识较差的施工二处,缺乏行之有效的管理办法和措施,致使8#楼主体施工工期持续近一年,造成后期2013年的整个工期非常之紧。作为项目部除建议在以后确定队伍时要引入淘汰竞争机制,更要进行自身管理的总结和反思,对于不同的单位要采取不同行之有效的管理手段和措施,将施工单位素质的负面影响降低到最低。

其四:项目部作为工程管理的载体作用有待加强和提高。

工程部作为工程管理的载体应发挥总管理、总协调的主导作用,在目前的管理中仍存在以下不足:

1、不同标段的工序搭接存在不够合理的地方,在1#楼的裙房装修没能从2#楼失败的案例中吸取教训,因为裙房装修队伍的进场较晚造成整个准甲的工期延后。

2、专业之间的协调统一和前瞻性不够,致使仍现场施工中存在不必要的返工。譬如:消防和空调管道的施工为保证不影响精装修的施工,在装修进场之前大部分已经施工完成,当装修开始施工时发现多处与装修要求不一致,为到达的装修效果就造成返工。

3、工程部把合约和技术部门间资源整合,统一协调的力度不够有待加强。特别在装修阶段存在因为方案和费用的发生影响进度时,项目在第一时间不能高速有效协调解决。

四、计划

谋定而后动,为了明年工作的顺利开展,结合项目和自身实际,现计划如下:

1、以进度管理为抓手,紧紧围绕核心交房节点倒排计划,早作打算、早作计划。明年的两大核心目标节点:7月15日的准甲和中心商业交房;10月1日的酒店试营业,其紧张程度绝非一般。为此必须利用春节前这段时间充分细排并完善2013年的计划,特别关于工序的合理搭接、技术准备、外配套单位的介入时间等,都要准确详实地体现在年度计划中,并抄送各相关部门,保证年度计划的落实和实施。

2、过程强化质量和安全管理。从XX年至今已三年有余,项目部没有出现较大质量和安全事故,这与项目参与者的努力付出是分不开的。越是到最后一年,我们越发要重视安全工作,确保零伤亡事故的发生,为原盛的安全管理工作续写优秀篇章,确保施工质量在每交一期的基础上再上新的台阶。

3、加强项目团队建设,努力打造一支一流的项目团队,一流的个人素质和能力。在加强项目团队合作的同时,注重加强个人素质的学习和提高,为集团跨越式发展培养优秀的人才。

4、加强横向部门间的沟通与协调,特别是与技术部和合约部间的协调沟通,充分发挥工程管理的载体作用和主导作用,使技术和合约能够更好的为工程服务,尽可能减少无谓的内耗,促进工程更快更好的开发建设。

5、继续加大个人业务能力和管理水平的学习。以永不满足、思变图强、永不止步、争创一流的绿地企业精神为导向,以个人的三年规划为目标,持续学习、持续提高、持续进步,为企业发展做出更大的贡献。

2013年装修公司工作总结范文二:

2013年是**装饰实施企业三年发展战略的第一年,公司全体同仁围绕企业的战略目标,按照思想观念创新、经营思路创新、运营管理创新的要求,努力拼搏,在广大项目经理的支持和信任下,视困难为考验,化挑战为机遇,在经营业绩、企业管理、品牌建设等方面均取得了喜人的成绩。

一、以经营为核心,整合资源,推行区域营销模式

根据公司2013经营年的战略定位,我们采取更加灵活有效、更加务实的措施、更科学的运营管理、更优质的服务,转换经营机制,优化工作流程,强化服务意识,拓宽经营范围。

1、全面推行区域营销模式,实行区域市场责任营销

根据公司历史经营数据和市场发展潜力将全国市场划分为四个经营区域,其中重点、成熟市场划分为

一、

二、三区,由区域经理对其进行责任经营,明确责任与考核指标,按产值指标每季度对区域经理进行绩效考评,区域经理的绩效工资、奖金与工程产值直接挂钩,Ji发了区域经理的主观能动性,提高员工责任心和服务意识。

2、加大区域市场开发力度,完善分支机构经营管理。

公司进一步加大区域市场开发力度,根据公司的战略布局,13年先后在江苏南京、无锡,山东青岛,湖北武汉,江西南昌、天津等地设立了分公司,进一步完善公司市场营销网络,为下一步公司经营规模再上台阶打下了坚实的基础。与此同时,公司注重对各分支机构的支持、服务和管理,制定实施了《分支机构管理手册》。根据《管理手册》,公司先后与北京、上海、江苏、湖北、无锡、青岛、江西等分支机构签定了经营责任书。《管理手册》的实施对构建公司与各分支机构之间的良性运行机制、明确各分支机构的经营责任、增强各分支机构的经营效能等方面起到了巨大的推动作用。

3、合理利用经营资源,加强经营配套服务意识,

为了更好地服务项目经理,提高工程中标率,我们制定了《客户管理制度》,针对项目经理的实际情况和工程的特点,从设计方案、标书评审、投标组织、预算报价、财务支持等方面给予专业的建议和相应的服务。

2013年,公司合同总产值50261万元,其中设计合同1376万元,实际完成产值39646万元,较好地完成了公司的经营目标,取得了良好的经营效益。

在公司同仁以及广大项目经理的共同努力下,2013年,公司精心打造了潮流前线地铁商场、大庆沃尔玛购物广场、成都sm广场等商城装饰装修工程;青岛奥运帆船中心、广西钦州白海豚大酒店、武汉珞珈( )山国际酒店等高标准星级宾馆装修工程;中国凤凰大厦、洛阳高新区火炬大厦、国务院国贸委青岛培训中心综合楼等办公楼精装修工程;集智大厦、国家体育总局湛江潜水运动员公寓等建筑幕墙工程及中国农业银行总部大楼、北京地铁五号线宋家庄站等公共建筑工程。

通过不懈努力,公司在高档商城和星级酒店等装饰装修细分市场形成了一定的竞争优势,为公司的品牌建设打下了良好的基础;打开了建筑幕墙工程市场,形成了公司新的业务增长点。

二、调整组织架构,改革薪酬体系,全面推行绩效考核制度

1、今年我们合理设置部门和岗位,对每个岗位进行清晰的岗位描述和责任要求,明确了每个员工的岗位职责,并签订了岗位目标责任书,设定考核指标,并且与员工的工资挂钩,每季度根据工作目标完成情况进行考评,分为a、b、c级,奖罚有据。

2、加强公司管理成本控制,实行费用预测、控制制度,实现了可控费用比预算总费用下降5%的指标要求。

3、加强项目管理,建立规范的项目管理体系

通过总结项目管理经验,编制了《工程项目管理手册》,实行项目责任经营,明确了项目部是成本中心的定位。《项目管理手册》的实施,规范、制度化项目管理工作流程;清晰岗位职责;量化、细化考核指标;明确项目管理成本任务,人性化、合理化项目考核Ji励机制。

三、企划工作取得重大突破,全面提升公司品牌影响力

为更好地为经营创造条件,我们花大力气做好公司企划工作。通过努力,13年公司先后荣获XX年度全国装饰百强企业、aaa信用企业、全国信息化先进单位、2013**最佳室内设计企业称号,共获得1项鲁班奖、2项全国装饰奖、4项省优、3项市优装饰工程奖,5个设计项目分别获得国家级、省级、市级的设计大赛的设计大奖,彭刚荣获 全国优秀项目经理、蒋剑荣获2013年度全国杰出青年室内建筑师、吴建辉和罗宁荣获2013年度**市优秀项目经理荣誉称号;完成了建筑幕墙工程专业承包壹级资质升级、建筑幕墙和建筑外窗产品生产许可证的申报工作并且通过政府有关部门审核。提高了公司市场竞争力,从而为09年公司品牌建设奠下了坚实的基础。

四、注重企业人才建设,增强企业竞争力

公司建立健全薪酬和绩效考核体系,编制完善《员工手册》,初步形成Ji励机制,努力形成公平公正、广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制。 09年公司共吸引各类人才近30名,初步实现吸引人才、留住人才的人才战略,逐步增加企业竞争力。

2013年装修公司工作总结范文三:

2013年转眼间就这样过去了,在过去的一年中,**装饰公司的业绩较往年业绩出现了较大的增长,公司的发展也越来越被看好。虽然受金融危机的影响,全国楼市普遍不景气,售房量较往年并没有大的增长。不过我们**装饰公司在经过数年的发展之后,在业界已经有了一定的名气,在加上我们的工作态度以及质量,我们公司取得大的发展并不奇怪。

2013年是**装饰公司三年发展战略的第一年,公司全体同仁围绕企业的战略目标,按照思想观念创新、经营思路创新、运营管理创新的要求,努力拼搏,在广大项目经理的支持和信任下,视困难为考验,化挑战为机遇,在经营业绩、企业管理、品牌建设等方面均取得了喜人的成绩。

一、注重企业人才建设,增强企业竞争力

公司建立健全薪酬和绩效考核体系,编制完善《员工手册》,初步形成激励机制,努力形成公平公正、广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制。 XX年公司共吸引各类人才近30名,初步实现吸引人才、留住人才的人才战略,逐步增加企业竞争力。

二、加强企业文化建设,提升企业凝聚力

良好的企业文化才是推动企业发展的真正动力,通过企业网站、企业内刊《空间》的改版,文化宣传栏的及时更新,拓展游,摄影、诗歌、征文、羽毛球比赛等一系列活动,宣传、推广了企业文化建设,增加了员工对企业的认同感,提升了企业凝聚力。

三、以经营为核心,整合资源,推行区域营销模式

根据公司2013经营年的战略定位,我们采取更加灵活有效、更加务实的措施、更科学的运营管理、更优质的服务,转换经营机制,优化工作流程,强化服务意识,拓宽经营范围。

1、全面推行区域营销模式,实行区域市场责任营销

根据公司历史经营数据和市场发展潜力将全国市场划分为四个经营区域,其中重点、成熟市场划分为

一、

二、三区,由区域经理对其进行责任经营,明确责任与考核指标,按产值指标每季度对区域经理进行绩效考评,区域经理的绩效工资、奖金与工程产值直接挂钩,激发了区域经理的主观能动性,提高员工责任心和服务意识。

2、加大区域市场开发力度,完善分支机构经营管理。

公司进一步加大区域市场开发力度,根据公司的战略布局,XX年先后在江苏南京、无锡,山东青岛,湖北武汉,江西南昌、天津等地设立了分公司,进一步完善公司市场营销网络,为下一步公司经营规模再上台阶打下了坚实的基础。与此同时,公司注重对各分支机构的支持、服务和管理,制定实施了《分支机构管理手册》。根据《管理手册》,公司先后与北京、上海、江苏、湖北、无锡、青岛、江西等分支机构签定了经营责任书。《管理手册》的实施对构建公司与各分支机构之间的良性运行机制、明确各分支机构的经营责任、增强各分支机构的经营效能等方面起到了巨大的推动作用。

3、合理利用经营资源,加强经营配套服务意识,

为了更好地服务项目经理,提高工程中标率,我们制定了《客户管理制度》,针对项目经理的实际情况和工程的特点,从设计方案、标书评审、投标组织、预算报价、财务支持等方面给予专业的建议和相应的服务。

2013年,公司合同总产值50261万元,其中设计合同1376万元,实际完成产值39646万元,较好地完成了公司的经营目标,取得了良好的经营效益。在公司同仁以及广大项目经理的共同努力下,XX年,公司精心打造了潮流前线地铁商场、大庆沃尔玛购物广场、成都sm广场等商城装饰装修工程;青岛奥运帆船中心、广西钦州白海豚大酒店、武汉珞珈山国际酒店等高标准星级宾馆装修工程;中国凤凰大厦、洛阳高新区火炬大厦、国务院国贸委青岛培训中心综合楼等办公楼精装修工程;集智大厦、国家体育总局湛江潜水运动员公寓等建筑幕墙工程及中国农业银行总部大楼、北京地铁五号线宋家庄站等公共建筑工程。

通过不懈努力,公司在高档商城和星级酒店等装饰装修细分市场形成了一定的竞争优势,为公司的品牌建设打下了良好的基础;打开了建筑幕墙工程市场,形成了公司新的业务增长点。

四、调整组织架构,改革薪酬体系,全面推行绩效考核制度

1、今年我们合理设置部门和岗位,对每个岗位进行清晰的岗位描述和责任要求,明确了每个员工的岗位职责,并签订了岗位目标责任书,设定考核指标,并且与员工的工资挂钩,每季度根据工作目标完成情况进行考评,分为a、b、c级,奖罚有据。

2、加强公司管理成本控制,实行费用预测、控制制度,实现了可控费用比预算总费用下降5%的指标要求。

3、加强项目管理,建立规范的项目管理体系

通过总结项目管理经验,编制了《工程项目管理手册》,实行项目责任经营,明确了项目部是成本中心的定位。《项目管理手册》的实施,规范、制度化项目管理工作流程;清晰岗位职责;量化、细化考核指标;明确项目管理成本任务,人性化、合理化项目考核激励机制。

五、企划工作取得重大突破,全面提升公司品牌影响力

为更好地为经营创造条件,我们花大力气做好公司企划工作。通过努力,XX年公司先后荣获xx年度全国装饰百强企业、aaa信用企业、全国信息化先进单位、XX**最佳室内设计企业称号,共获得1项鲁班奖、2项全国装饰奖、4项省优、3项市优装饰工程奖,5个设计项目分别获得国家级、省级、市级的设计大赛的设计大奖,彭刚荣获 全国优秀项目经理、蒋剑荣获XX年度全国杰出青年室内建筑师、吴建辉和罗宁荣获XX年度**市优秀项目经理荣誉称号;完成了建筑幕墙工程专业承包壹级资质升级、建筑幕墙和建筑外窗产品生产许可证的申报工作并且通过政府有关部门审核。提高了公司市场竞争力,从而为XX年公司品牌建设奠下了坚实的基础。

XX年我们公司的发展速度是最快的一年,所以XX年也算是我们公司的一个转折点,从XX年开始,我们**装饰公司就算是正式上了发展的轨道了。今后要如何工作,大家都心知肚明了。我们**装饰公司的发展就是要不断的前进,不断的努力,在不断的发展中赢取市场占有率。只要我们重管理,重质量,给客户最满意的答案,我们的公司的发展将会一直不断的持续下去!

2013年装修公司工作总结范文四:

2013年是装饰实施企业三年发展战略的第一年,公司全体同仁围绕企业的战略目标,按照思想观念创新、经营思路创新、运营管理创新的要求,努力拼搏,在广大项目经理的支持和信任下,视困难为考验,化挑战为机遇,在经营业绩、企业管理、品牌建设等方面均取得了喜人的成绩。

一、以经营为核心,整合资源,推行区域营销模式

根据公司经营年的战略定位,我们采取更加灵活有效、更加务实的措施、更科学的运营管理、更优质的服务,转换经营机制,优化工作流程,强化服务意识,拓宽经营范围。

1、全面推行区域营销模式,实行区域市场责任营销

根据公司历史经营数据和市场发展潜力将全国市场划分为四个经营区域,其中重点、成熟市场划分为

一、

二、三区,由区域经理对其进行责任经营,明确责任与考核指标,按产值指标每季度对区域经理进行绩效考评,区域经理的绩效工资、奖金与工程产值直接挂钩,激发了区域经理的主观能动性,提高员工责任心和服务意识。

2、加大区域市场开发力度,完善分支机构经营管理。

公司进一步加大区域市场开发力度,根据公司的战略布局,先后在江苏南京、无锡,山东青岛,湖北武汉,江西南昌、天津等地设立了分公司,进一步完善公司市场营销网络,为下一步公司经营规模再上台阶打下了坚实的基础。与此同时,公司注重对各分支机构的支持、服务和管理,制定实施了《分支机构管理手册》。根据《管理手册》,公司先后与北京、上海、江苏、湖北、无锡、青岛、江西等分支机构签定了经营责任书。《管理手册》的实施对构建公司与各分支机构之间的良性运行机制、明确各分支机构的经营责任、增强各分支机构的经营效能等方面起到了巨大的推动作用。

3、合理利用经营资源,加强经营配套服务意识

为了更好地服务项目经理,提高工程中标率,我们制定了《客户管理制度》,针对项目经理的实际情况和工程的特点,从设计方案、标书评审、投标组织、预算报价、财务支持等方面给予专业的建议和相应的服务。,公司合同总产值50261万元,其中设计合同1376万元,实际完成产值39646万元,较好地完成了公司的经营目标,取得了良好的经营效益。

在公司同仁以及广大项目经理的共同努力下,公司精心打造了潮流前线地铁商场、大庆沃尔玛购物广场、成都sm广场等商城装饰装修工程;青岛奥运帆船中心、广西钦州白海豚大酒店、武汉珞珈山国际酒店等高标准星级宾馆装修工程;中国凤凰大厦、洛阳高新区火炬大厦、国务院国贸委青岛培训中心综合楼等办公楼精装修工程;集智大厦、国家体育总局湛江潜水运动员公寓等建筑幕墙工程及中国农业银行总部大楼、北京地铁五号线宋家庄站等公共建筑工程。

通过不懈努力,公司在高档商城和星级酒店等装饰装修细分市场形成了一定的竞争优势,为公司的品牌建设打下了良好的基础;打开了建筑幕墙工程市场,形成了公司新的业务增长点。

二、调整组织架构,改革薪酬体系,全面推行绩效考核制度

1、今年我们合理设置部门和岗位,对每个岗位进行清晰的岗位描述和责任要求,明确了每个员工的岗位职责,并签订了岗位

目标责任书,设定考核指标,并且与员工的工资挂钩,每季度根据工作目标完成情况进行考评,分为a、b、c级,奖罚有据。

2、加强公司管理成本控制,实行费用预测、控制制度,实现了可控费用比预算总费用下降5%的指标要求。

3、加强项目管理,建立规范的项目管理体系

通过总结项目管理经验,编制了《工程项目管理手册》,实行项目责任经营,明确了项目部是成本中心的定位。《项目管理手册》的实施,规范、制度化项目管理工作流程;清晰岗位职责;量化、细化考核指标;明确项目管理成本任务,人性化、合理化项目考核激励机制。

三、企划工作取得重大突破,全面提升公司品牌影响力

为更好地为经营创造条件,我们花大力气做好公司企划工作。通过努力,公司先后荣获全国装饰百强企业、aaa信用企业、全国信息化先进单位、最佳室内设计企业称号,共获得1项鲁班奖、2项全国装饰奖、4项省优、3项市优装饰工程奖,5个设计项目分别获得国家级、省级、市级的设计大赛的设计大奖,彭刚荣获全国优秀项目经理、蒋剑荣获全国杰出青年室内建筑师、吴建辉和罗宁荣获市优秀项目经理荣誉称号;完成了建筑幕墙工程专业承包壹级资质升级、建筑幕墙和建筑外窗产品生产许可证的申报工作并且通过政府有关部门审核。提高了公司市场竞争力,从而为公司品牌建设奠下了坚实的基础。

四、注重企业人才建设,增强企业竞争力

公司建立健全薪酬和绩效考核体系,编制完善《员工手册》,初步形成激励机制,努力形成公平公正、广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制。公司共吸引各类人才近30名,初步实现吸引人才、留住人才的人才战略,逐步增加企业竞争力。

五、加强企业文化建设,提升企业凝聚力

良好的企业文化才是推动企业发展的真正动力,通过企业网站、企业内刊《空间》的改版,文化宣传栏的及时更新,拓展游,摄影、诗歌、征文、羽毛球比赛等一系列活动,宣传、推广了企业文化建设,增加了员工对企业的认同感,提升了企业凝聚力。

工作展望

经营业绩的扩展有赖于企业品牌的提升,而品牌提升的基础是我们优秀的设计方案和精细的项目管理及良好的沟通渠道。为此,我们要通过提升装饰的品牌为经营服务,以良好的经营业绩充实装饰的品牌内涵。我们将年定为装饰的品牌年,我们的口号是品牌、使命、追梦;竞争、沟通、执行。我们的市场定位是:专业的室内、外装饰工程整体解决方案服务商。我们的使命是:以功能性和实用性为前提,以创造空间美学和升华人类生活为已任,专业提供室内、外装饰工程整体解决方案,致力为客户、投资者、合作伙伴、员工及社会创造价值。

为此我们要做好以下几项工作:

一、继续大力推进区域营销模式,完善和优化区域营销手段,紧紧抓住扩大经营业绩,提高经济效益的战略核心。承接重大知名项目,通过项目这个重要载体,弘扬装饰的品牌,充分发挥分公司和项目经理在当地的资源优势,实现以点带面,有序发展的目标。

二、继续完善绩效考评制度,加大考核力度,形成良好的激励和制约机制,在公司塑造一个勇于创新、敢于承担、善于管理、勤于执行的氛围。完善企业管理体系,建设企业管理平台。

三、科学制定成本费用预算,加强对成本费用的控制,强化项目成本中心责任制,探索股权和期权激励的方式,吸收战略投资者和合作伙伴,调整公司的股权结构,扩大公司的注册资本,以满足市场竞争的需要。

四、继续完善装饰的专业资质,打造获取设计、施工市优、省优、国优的精品项目。加强企业文化建设,赋予装饰更深的文化内涵及价值观,采取切实有效的方式宣传推介企业品牌,争创知名品牌。

五、做好材料供应商平台及抓好大美劳务公司,投标预算中心,工程管理服务中心建设,为工程项目提供优质的服务。

六、在做好工程设计装饰主业的同时,探索铝合金门窗、幕墙产品、家具等装饰产品标准化、工厂化生产的路子,延伸公司的产业链。利用我们专业经验和企业优势,寻求合适的项目,参与项目投资,增加公司的利润增长点。

公司全体同仁,所有关心、支持、信任的朋友们,让我们在充满希望的,携手共进,共创美好生活!

2013年装修公司工作总结范文五:

通过不懈努力,郑州天腾装修公司在高档商城和星级酒店等装饰装修细分市场形成了一定的竞争优势,为郑州天腾装修公司的品牌建设打下了良好的基础;打开了建筑幕墙工程市场,形成了天腾装修公司新的业务增长点。

一 、调整组织架构,改革薪酬体系,全面推行绩效考核制度

1、今年我们合理设置部门和岗位,对每个岗位进行清晰的岗位描述和责任要求,明确了每个员工的岗位职责,并签订了岗位目标责任书,设定考核指标,并且与员工的工资挂钩,每季度根据工作目标完成情况进行考评,分为a、b、c级,奖罚有据。

2、加强公司管理成本控制,实行费用预测、控制制度,实现了可控费用比预算总费用下降5%的指标要求。

3、加强项目管理,建立规范的项目管理体系

通过总结项目管理经验,编制了《工程项目管理手册》,实行项目责任经营,明确了项目部是成本中心的定位。《项目管理手册》的实施,规范、制度化项目管理工作流程;清晰岗位职责;量化、细化考核指标;明确项目管理成本任务,人性化、合理化项目考核激励机制。

二、企划工作取得重大突破,全面提升天腾郑州装修公司品牌影响力

为更好地为经营创造条件,我们花大力气做好郑州装修公司企划工作。通过努力,2012年公司先后荣获2012年度河南装修公司百强企业、AAA信用企业、2013年第一季度最佳工程装修室内设计企业称号, 刘宝杰首席设计师荣获2013年第一季度河南杰出青年工程建筑师、完成了郑州建筑幕墙工程专业承包壹级资质升级、建筑幕墙和建筑外窗产品生产许可证的申报工作并且通过政府有关部门审核。提高了我公司市场竞争力,从而为2013年装修公司品牌建设奠下了坚实的基础。

2013年第一季度我们公司的发展速度是最快的一年,所以2013年也算是我们公司的一个转折点,从2013年开始,我们郑州天腾装饰公司就算是正式上了发展的轨道了。今后要如何工作,大家都心知肚明了。

我们天腾装饰公司的发展就是要不断的前进,不断的努力,郑州天腾装饰公司是郑州最具品质保证、最具影响力的商业空间设计的一家装修公司,专业致力于工(公)装的专业化装饰设计公司。主要提供郑州店面、酒店、酒楼、别墅、写字楼、办公室、娱乐空间、展示空间 等各类装饰装修工程服务。公司拥有丰富的店面装修,酒店装修,学校医院装修,办公室装修,郑州店铺装修,ktv装修,商铺装修,别墅装修、酒吧装修,火锅店装修、专卖店装修,饭店装修、郑州售楼部装修、洗浴中心装修等工装经验。

在不断的发展中赢取市场占有率。

推荐第3篇:近三年工作总结

近三年工作总结

近三年来,本人热爱教育事业,一贯模范履行教师职责,积极参加新一轮课程改革的各种活动,刻苦钻研、勇于创新。在工作上认真负责、勤恳踏实、锐意进取,不停留在现有的状态,不满足于已有的成绩,努力做一个受学生爱戴、让人民满意的教育工作者。在学习上不断自我加压,坚持以“邓小平理论”“三个代表”重要思想和科学发展观为工作指导,不断加强教育理论学习,以提高自身素质,以适应新时期教育改革对教师的要求。取得了一定的成效,也存在一些不足之处,现在对这一阶段的工作做一个总结,以期取得更好的工作成绩。

一、转变观念、勇于探索

当今正是应试教育向素质教育转轨的关键阶段,学生的发展不再是单一的智力发展,而是综合的德、智、体、美、劳全面发展,特别在语文教学中。我们不仅要注重语文的工具性,更要注重语文学科的人文性的培养。不仅注重知识结构的建立,更要把情感、态度、价值观作为我们教学的重要目标。这样才能避免传统教育模式下“高分低能”现象的产生,才能真正培养出适应社会发展需要的创新型人才。我们要善于发现每个学生身上的闪光点,从而因势利导、因材施教。

当然,在教育实践中,许多突出的问题困扰着我,但我不断钻研新语文课程标准吃透教材,阅读各种有关教育教研的著作,使自己能准确把握现代教育的发展方向,不断更新自己的教育理念,使自己紧跟教育改革的潮流。同时利用听课、交流 1

的机会,吸收别人的先进经验和先进教法,“容百家之长,舍己之短。”用创新的思维去解决工作中存在的问题,形成自己的一套教育方式。

二、关爱学生,潜心育人

在教学中我坚持以一颗仁爱之心、公正之心平等地对待每一个学生,关心每一个学生的成长,给予学生进步向上的动力。“兴趣是最好的老师。”如何让学生对自己所教学科感兴趣。首先就要搞好师生关系,拉近心与心的距离,认真倾听学生的心声,采纳他们合理性的意见和建议。我班有一个学困生,平时不爱和同学交往,经常调皮捣蛋,屡教不改。很多老师都非常头疼。我经过调查、了解,发现他原来也是因父母离异而厌学情绪高涨,缺乏亲情的关怀和老师的鼓励,这更让他肆无忌惮。我主动与他交流,平时在学习中多给予关心,用真诚和关爱去化解他心中的愁云,让他走出阴霾,迎头赶上。真正体现了“红梅花儿开,朵朵放光彩。”

三、团结协作,不慕荣利

在工作中,我认真倾听老师对我的意见和建议,虚心向他们讨教,遇到新的问题,共同探讨,共同进步,建立了良好的人际关系。为了搞好教育教学工作,我们拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,形成了搞好教育教学工作,我们拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,形成了有效的合力。当然,工作中难免会存在不同的见解,面对这些质疑和批评,只要有一种“有则改之,无则加勉”,“求大同,存小异”的胸怀,定能“有容乃大”。

“十年树木,百年树人”,教育是一个漫长的过程,短时难以收到成效,作为教师,不能急功近利,需要耐心的付出和不计得失的良好的心态。在这几年的教学中我深刻的体会到:作为教师对学生的教育应立足高远、整体把握、循序渐进,不能贪于功名而急于求成,违背规律。既要爱惜名誉但又不务虚名,甘于平淡,默默奉献,以一种“化作春泥更护花”的无私精神才能为教育事业尽自己一份绵薄之力。

四、存在的不足与问题

在这三年的教学中,我虽然取得了一些成效,多次受到学校和政府的表彰和广大师生的好评,但无论是知识的储备还是教学的经验都不及老教师,因此,在教学中还存在问题和有待改进的地方。在教学中还存在由于教学经验、管理经验较浅,面对一些突发事件时不知所措。自己的学习不够等问题。当然,在以后的工作中,我会戒骄戒躁更加努力,使自己更上一个新台阶。

一份春华,一份秋实。在教书育人的道路上,我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份充实和沉甸甸的情感。我用我心去教诲学生,我用我情去培育学生。我无愧于我心,我无悔于我的事业。我会将我自己的爱奉献给孩子们。相信今日含苞欲放的花蕾,明天一定能盛开绚丽的花朵。

观风海中学:刘海

二0一0年九月十四日

推荐第4篇:近三年工作总结

近三年工作总结

石桥镇中心小学

马志新

回顾总结近三年的工作,我心中经常在反思,我们所从事的工作有着怎样的意义,我在学校教育教学工作中应该做些什么。因为有了这些追问,才使我的工作和我的生命更有意义,从事教导工作的三年来我感到非常有意义,因为我可以用我的知识、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和体力,为自己留下一些或许对未来有用的东西,可以问心无愧地说我是怀着对教育的梦想,在全身心地投入教育教学工作,从中我也感受到了投入工作才能享受工作的快乐,因为我坚信一切的回报都是和投入成正比的,我愿意用最大的真诚,对教师、对学生、对学校、对社会负一份职责。

一、关注学生的发展,对学生负责。

从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教育对象的未来,我要对他们负责。在新课程背景下我努力转变观念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生,只要是我的学生,无论成绩好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。尽到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律,正确运用教学规

1 律,能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法,靠自己不断地摸索才能得到。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。我想,教育是一项高难度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要乐岗敬业,定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。

二、加强服务意识,对学校负责。

作为教导主任,能正确定位,努力做好校长的助手。做好以下几方面的工作:

1、在校长室的指导下,制订好学校的教育教学工作计划,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性,并注意总结教育教学方面的经验。

2、制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度,负责好教学工作的两次月考和期中、期终检测工作。

3、组织好备课、听课、评课工作,负责指导各科教研组工作,审查教学计划,组织好教研活动。协助分管领导具体负责学校各室的管理工作。

三、工作成绩及今后努力方向。

一份耕耘,一份收获。全体师生勤奋务实,精诚团结、勇于开拓,三年来,学校先后两次荣获传统文化与语文教学课题成果参评一等奖,20余篇论文被课题组评为优秀论文,其中5篇入编出版。8篇论文在中国教育学会复式教学专业委员会第八届年会上参评获奖,获省教

2 科所复试课指导奖,蒙启,陈秀娟,许慧珍等同志先后参加省、县级观摩课、示范课教学,共有三节课获奖。教学质量有了大幅度的提高,上学期期末县、镇级统测,我校总成绩名列镇学区第一名。单科有七科第一名,有八科第二名,有八科第三名,获奖教师二十三人。

看过去,汗水洒满教坛,赢得累累硕果;瞻未来,沐浴春风情豪迈,诗篇就新平台。作为教导主任,在学校负有一定的责任,感到有一定的压力,但好在我与学校的每一位教师合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受着各种各样的压力,奠定了学校发展的基础,我为学校的每一个人骄傲。今后,我们必将以县教育局“教育质量年”活动为契机,进一步强化管理,努力使我校各方面工作再上新台阶。

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Xxxx近三年工作总结

近三年来,本人认真学习三个代表精神和科学发展观理念,忠诚党的教育事业,积极参加教育教学实践,更新教育教学理念。不断提高自己的思想觉悟、专业水平和业务能力,圆满完成教育教学工作任务。

一、思想政治方面

本人在思想上严于律已,热爱党的事业,不断追求进步。积极在学习《党章》和“两个条例”等党规党法,和科学发展观,努力提高自己的政治水平。以党员的标准严格要求自己。积极服从学校安排,积极配合部门领导和同事们做好各项工作。2009年4月正式被批准成为一名共产党员。工作中发挥党员的模范带头作用,忠诚党的教育事业,模范履行教师职责,热爱学生、团结同志。

二、教学科研方面

虽然近三中承担的大学英语公共课任务重,但是为了提高自身的专业水平和业务水平,本人坚持阅读各类英语教学和科研书籍,并且利用业余时间修完郑州大学英语语言文学专业硕士研究生课程。其次,不断向同行学习。无论学校组织的听课月活动,还是自己创造的学习听课机会,都认真把握,从中汲取同事们的在教学上的优秀方式方法,从听课中领悟教学艺术。

1、在教学工作上。本人始终坚持“一切为了学生,为了一切学

生,为了学生一切”,认真备课备学生,因材施教,激发学生学习的兴趣和热情;时刻注重言传身教,为人师表;认真抓好教学中的各个环节,不断提高教育教学质量。近三年来,教学成果显著,受到学生和同行的一致好评。2008年2月和2009年3月在我院的教学质量综合考评中,两次被评为“教学效果优秀教师”。

2、在科研工作上。在认真做好教学工作的基础上,不断学习理论知识,积极探索,发表论文多篇

三、工作方面

几年来,做为专科教研组的负责人,协助主任和教学秘书做好教研室的相关管理工作:制定专科大学英语教学计划、教学进度、工作总结,扎扎实实抓好教研室的常规教学管理、外聘教师的教学督促工作、定期检查教师的教学情况,组织专科组教研例会,主动适时地指出教学工作中存在的不足和问题,提出建议性思路和方法。认真组织期末试卷的命题、审卷、巡考、阅卷和送卷工作等。确保专科大学英语教学工作的顺利开展。

在做好本职教学、科研和教研室工作的同时,本人积极参与学院的评估和改制工作。在评估工作中,协助主任和同事一起做好英语基本技能培训方案的制定和具体实施;组织教研室其它成员一起编写《英语口语训练小册子》和搜集汇编各专业常用词汇;协助主任做好说课演练的各项具体工作;在改制工作中,负责英语基本技能测试及

效果的具体工作,积极参加改制的礼仪和联络工作。积极为学院的发展做贡献。2009年9月被评为河南教育学院优秀教师。

以上是本人对自己近三年工作的总结。做为一名普普通通的人民教师,我深知做好本职工作还是远远不够的。在今后的工作中,我将更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,为党和人民的教育事业奉献自己的力量。

推荐第6篇:近三年工作总结

近三年工作总结

近三年本人能够做到努力工作,认真学习,从多方面进行计算机教学和管理工作。有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与遗憾,现总结如下:

一、思想方面:

在这三年,我能够认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论。积极参加学校组织的各项政治学习,思想上积极要求进步。能自觉遵守学校各项规章制度,作风扎实,工作勤勤恳恳,任劳任怨。热爱党的教育事业,有无私奉献精神。

二、教学方面

1、备课

每一节课我都能认真写好教学计划,提前备好课,写好教案。平时做到周前备课。备课时认真钻研教材,学习好所要讲的课程,虚心向老教师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。

2、上课

运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。在学生完成上机任务时,在各台计算机前巡视,注意对学困生进行手把手的辅导,课后及时做课后记,找出不足。

二、个人学习:

积极学习各种理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。我还利用业余时间认真学习网络知识,学习制作网站,帮助其它老师制作多媒体课件.

三、努力方向:

1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养,知识上做到课课清、段段清。

2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在对计算机的认识上有更大进步。

3、加强机房纪律和机器使用道德方面的教育,使学生不仅在班级集中注意力学习,在机房上机时也要按规定严格约束自己。

4、利用各种方法,训练学生提高、集中注意力。

5、在网站设计和多媒体课件制作上下功夫,努力使学校的网站和学校的多媒体课件的水平在原有的基础上有更大的进步。

教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

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近三年工作总结

(2011年8月24日)

市政府办秘书二科 王纯华

近三年来,本人在公安执法一线,市政府办公室的多个岗位工作和锻炼。2008年9月至2009月2月份期间在市公安局刑侦大队技术中担任中队长;2009年3月调至市政府办工作至今,先后在市政府督查室、政府办文书科、政府办秘书二科工作。工作期间在单位领导和同事们的关心帮助和监督下,通过自身的不懈努力,政治思想素质和业务水平得以不断提高,工作能力不断增强。现将三年来的思想工作作如下总结。

一、加强学习,不断提高政治素质和业务水平

(一)加强政治理论学习,不断提高政治素质。坚定的政治信仰是做好一切工作的前提,特别是公务员工作更需要一定的政治理论基础作为工作开展的指导思想。我从未放松对政治素质的培养,认真学了毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观,并在实际工作中不断实践这些政治理论,同时一直关心、关注党的各项方针政策变革,关心、关注国内外形势变化,思想上随时与党保持高度一致,不断锤炼过硬的政治素质。

(二)业务理论知识学习,不断提高业务水平。公安工作期间,着重强化对《刑法》、《刑事诉讼法》等法律的学习,坚持对《现场勘查学》等刑事侦查技术业务方面书籍的学习

研究和实践。调至市政府办后,工作性质、内容发生较大变化,为适应新岗位,顺利完成工作任务,我坚持在公文写作、公文办理、会议办理等方面下功夫,利用工作之余认真学习《机关公文写作》、《文秘人员必备技能》等书籍。通过不断的学习和反复实践,将知识理论融入实际工作,用工作进一步强化理论认知,促进了工作能力不断提升。

二、积极进取,扎实做好岗位工作

(一)公安刑事技术工作。该岗位工作期间,在公安局党委、刑侦大队的领导和指导下,以“内强素质,外树形象,创建酒都刑事技术品牌”为工作目标,带领全中队同志扎实工作,努力进取,参与现场勘查400余起,参与法医检验100余件,用刑事技术手段为刑事案件侦破提供了大量有价值的现场线索,在当年的数起命案、大案的破获中起到关键证据作用,个人获得2008年度仁怀市公安局命案破获先进个人。该工作期间组织参加了遵义市命案现场模拟考核比赛并获得全遵义市第一名。同时,为创建贵州省一级刑事技术示范室做了名额争取、软件资料准备、硬件设备购臵等大量前期工作,为后期成功创建示范室奠定了有力的基础。

(二)政府办公室工作。调至市政府办公室工作后,以培养和提高“服务、协调、监督、参谋”四个能力为工作中心,认真学习和工作。

督查室工作期间。本人倍加珍惜在政府办的工作机会,在市政府督查室工作的四个月,积极参与政务督查工作,积

极争取深入基层学习调研机会,了解基层工作状况和开展方式,对政府工作形成了初步的认识。期间参与了全市林权制度改革等督查工作,参与了人大政协提案议案的分类交办和监督办理工作,撰写督查信息、通报等十余篇。

文书科工作期间。就个人理解文书科是整个政府办公室的枢纽单位,文书和会议的高效办理是确保整个政府办系统有效运转的重要环节。文书科工作期间本人负责下级来文的办理工作。工作中按照行文规范要求,一是严格文书审核把关,对报来公文进行细致审核,对不符上报程序、文稿不符行文要求的一律退回处理,确保公文的严肃性,也侧面督促下级单位提高公文规范意识。二是加快办理速度,按照公文办理规定,及时传投、及时印发,保证办理工作不在自己手中拖延,同时积极敦促、协调单位部门之间加快文件办理,加快回复速度,确保政府的政令指令迅速落实。三是细致整理归档,文书办理工作量大,枯燥繁杂,易出错,本人在该岗位期间十分注重认真细致,对文书的整理归档,按办理的流程环节为类别依据在计算机中和纸制文档簿中进行分类,既方便已办理查阅,又方便了解文件去向。文书科工作的8个月中,办理下级来文1600余件,下发各种资金使用通知、购车函500余份,未发生一次错漏,得到了办公室领导和同事们赞许。

秘书二科工作期间。秘书工作需要扎实的文字功底、缜

密的逻辑思维能力,也需要较强的协调和应变能力。走上秘书岗位后,我进一步强化在文字、协调、思维分析能力方面的培养和锻炼。

一是善于在工作中学习。在服务全市安全生产、煤炭产业调整等重大决策过程中,积极向领导学习。围绕领导思路,自己有机结合理论知识,认真理解学习决策的原则、过程,事前主动思考、事中积极参谋、事后认真总结,政治水平和驾驭实际工作的能力不断增强。

二是勤于锤炼文笔。写作中,我总是认真揣摩,反复推敲,通过勤写苦练,着力提高自己以文辅政水平。常常夜以继日,根据领导思路和讲话风格,不断修正,几易其稿,使文字表达更加准确完善。一年半来,我完成各类会议纪要、领导讲话、综合汇报等文字材料共20万字左右。

三是狠抓工作细节。我牢固树立“细节决定成败”理念,努力养成一丝不苟、善始善终的工作作风。政府发文具有很高的严肃性和权威性,代表着政府的形象。对印发的材料,我每次都认真核稿和校对至少2遍以上,保证了发放文件准确、及时。在办会、办事等其它政务工作中,自己始终坚持认真把握工作细节,高质量完成工作任务。

四是努力做好协调督查工作。领导的决策和指示的落实都需要进一步的协调和检查监督,这是秘书工作的一项重要职能。在沙滩年发煤矿矿群纠纷、五马铜龙煤矿矿群纠纷、

长岗建宏煤矿矿群纠纷的处臵工作中,我详细记录领导的处理意见和工作指示,根据领导的工作安排,及时调度各职能部门和涉及乡镇的处理进度,协调部门与乡镇之间的沟通配合,并综合情况向领导进行汇报,加快了纠纷的解决处臵速度。

五是在处突应急工作中锻炼。安全生产工作中、煤炭的生产建设过程中,会出现一些安全事故、矿群纠纷的突发事件。一年半来,我参与了多起矿群纠纷的处臵工作,在处臵工程中,学会了一些应急事件的处理方法,锻炼了应变能力。特别是在2010年8.03明阳煤矿事故处臵过程中,充分锻炼和考验了在面临重大突发事件中沉着冷静的应对能力,也激发了在特殊情况下的工作效率和协调能力。

虽然我在工作中取得了一定的成绩,但还存在一定的问题和不足。一方面工作有急躁情绪,有时工作急于求成;二方面自身知识还需要不断更新和提高。在今后的工作中,我还要继续加强学习,戒骄戒躁,努力实践,为把自己培养成为新时期的合格人才而努力奋斗。

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近三年工作总结

富岩镇中心校

xxx (2016年3月13日)

三年来,在上级主管部门和镇党委、政府的正确领导下,在全体教职工的帮助和协作下,本人尽职尽责、不断进取,努力完成本职工作,在教育教学、教学管理、班主任工作等方面都取得了一定的成绩,现将近三年以来的工作情况总结如下:

一、学习情况

三年来的教学实践过程中,我认真加强师德修养,提高道德素质,认真学习马列主义毛泽东思想和邓小平理论,以三个代表和科学发展观为指导,努力学习十八届三中、四中、五中全会精神;拥护党的路线、方针政策,严格遵守法律法规和学校规章制度;认真学习《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规。

二、工作情况

(一)加强学习,努力提升教育教学水平

三年来,我积极参加学历进修、外出培训、国培计划、网上学习、继续教育学习等,学习各种教育理论、信息技术、课件制作等知识,不断充实自己,服务教学。充分利用课余时间积极撰写教育教学论文,所写论文《浅谈初中数学教学应重视阅读的作用》在云南教育2013年第17期发表,并荣获第十届云南省教育工作者优秀论文二等奖。

(二)求实创新,努力提高教育教学质量

1.重备课。一是备教材。认真领悟课程标准,钻研教材;二是备学生。每接手一届新生,都要详细了解学生的知识技能水平、兴趣、习惯等,针对不同的情况制定相应的教学措施。三是备教法。针对班级实际设计教学,以学生为主体,结合学科的特点,引导他们参与“体验生活-发现问题-解决问题-应用知识-形成能力”的五环式研究性学习教学模式,组织教学、安排每节课的活动。

2.强效率。在课堂教学中,我关注全体学生的发展,注意信息反馈,调动学生的注意力和主动性。针对少数民族学生不善于表达和交流的特点,我想方设法创造轻松、民主的课堂气氛,鼓励学生大胆发言,讲解时尽量做到简洁明了、通俗易懂,深入浅出,力求让每一位学生都能理解。

3.勤辅导。对于学习有特长的学生,尽量创造条件帮助他们往更好的方向发展。对于成绩较差的学生,随时了解学生的思想动态,帮助他们分析成绩下降的原因,抓好思想教育,坚持做好课外辅导,在课余时间多和他们交心谈心,多给他们鼓励,使他们学得快乐,学有所得。

4.常总结。工作以来,坚持每节课后都写好教学反思。写课堂上存在的问题,成功之处,写学生智慧的闪光点等。通过不断反思,不断总结,以写促思,以思促教,长期积累,使自己的教育教学过程更充实,更完善,教育教学方法更灵活,教育教学经验更丰富。

经过和学生共同努力,所带班级在2013年中考中,参考45 2 人,及格21人,及格率46.7%,平均分63.2分,及格率、平均分均排在全县第三名,其中,总分 分以上 人,总分名列全县第 名;所教数学单科最高 分,名列全县 名。

(三)悉心指导,努力完善班主任工作

自2001年参加工作以来,我一直担任班主任,在工作的过程中,注重钻研教育理论,勤于总结工作中的得失,逐步摸索出了一套行之有效的做法:一是大胆提拔选用有能力的学生做班干部;二是以真诚对待学生,不论是学习成绩优差,我都以诚待之;三是在班级管理中,实行人人有事做,人人皆参与的管理模式。为此,所带的班级多次被评为县级、校级优秀班集体。学生李建宽、岩孟、叶面、叶冲、叶年、张红等先后被评为省市县级三好学生及优秀班干部,同时,我自己也在20

13、20

14、2015年三次荣获富岩镇教学成果突出奖;2014年9月被评为富岩镇优秀共产党员和普洱市人民政府市级优秀班主任。

(四)尽心尽力,努力提高学校办学水平

教学工作是学校的中心工作,教学质量的好坏直接关系到学校的生存和发展。2007年以来,我先后担任全镇教研员和学校副校长,一直分管教学工作,为此我深感自己肩上担子的沉重,不敢有丝毫的懈怠,对自己分管的工作总是感到压力很大,生怕做不好,但从来不敷衍,不打折,不畏首畏尾。具体作了如下工作:

一是抓各类计划的落实,保证教学工作具有科学性、计划性。每学年伊始,我重视抓好各类计划的制定,如《学校课程 3 计划》、《学校教学教研工作计划》、《备课组活动计划》等。做到有计划、有目标、有方案、有管理、有实施,使工作有的放矢。保证目标明确,计划合理,管理到位,实施有力。

二是抓好课堂教学改革,打好课堂教学攻坚战。构建自主课堂、活力课堂、高效课堂。向40分钟要质量,避免教师一讲到底。

三是抓好教学常规管理,每月组织学校教务处,进行教学常规检查。抓好备、讲、改、辅、考等教学流程,发现不足的地方,我们总是客观公正地给老师们指出来,让老师们乐于接受,乐于改进。

四是开展全员听课。要求任课教师互相听课,互相评课。一堂课要经得起“说长道短”、“评头论足”。我本人首先完成听课任务,每学期坚持听课50节以上,亲临教学一线,紧扣教学脉搏,掌握第一手资料。

五是积极组织教师参加各种培训学习。组织全体教职工参加远程教育非学历培训,我校全体教师均参加了普洱市远程教育《命好题》及《育好人》培训学习,人人完成了网上学习任务,考核全部合格。派部分教师参加国培培训学习,其中,参加第四批市级骨干教师培训1人,名师工作室培训7人;小学、到北京行政学院参加田家炳基金会组织的培训2人;到昆明跟岗培训小学教师1人,所有参训教师均圆满完成了各项学习任务,考核全部合格。

六是认真落实好我校的集体备课工作,做到定时间,定地 4 点,定主备人,使得集体备课工作不流于形式。

七是认真组织我校每位新教师每学期两节过关课及全体教师每学期一节公开课,使我校新教师的教学能力得到不断提高,其他教师也得到不同的学习。

八是积极配合校领导班子做好毕业班工作。开学伊始,组织召开毕业班经验交流会,做好经验分享;及时召开毕业班工作目标分析会,同毕业班教师就学生现状认真制定出确实可行的教学目标,目标分解到具体科目,具体班级具体学生上;抓好毕业班的月考及模考工作,及时掌握毕业班的第一手资料,做到心中有数。

近年来,在上级主管部门和乡党委、政府的关心支持下,我校办学条件不断改善,在全校师生的努力下,办学质量不断提升,自年以来,我校中考成绩逐年提高,得到了上级部门的认可和肯定。

三、存在的不足之处

一是在平时的学校教学管理工作中,工作还不够细腻,方法还缺乏灵活性;二是理论的学习和提高还有差距,工作水平有待进一步提高;三是对教师的思想工作还不够深入,关心也不够;四是个性比较直,对矛盾的化解缺乏刚柔并济。

四、今后努力的方向

一是努力学习,不断提高理论水平和管理水平,提高自身综合素质;二是进一步在“落实”上做好文章,不断提高学校教育教学质量;三是不断提高自己改革创新意识,特别是新课 5 程改革下的教育该怎么做有许多值得探讨的问题。四是努力提高个人修养,真下做到“学高为师、身下为范”。

回顾三年来的工作,有得也有失。俗话说得好:“百尺竿头,更进一步”,我将正确对待自己的不足,认真听取各级领导和同事的意见和建议,努务学习、努力工作,力求将各项工作做好做实。

推荐第9篇:近三年工作总结

近三年工作总结

近三年来,从学校任教到社区工作使我深深体会到社区工作千头万绪,面临的是繁复琐碎的工作,处理的是大事小情,本人深深感到,只有立足服务群众、踏实工作,为百姓排忧解难的具体体现。现就近三年工作总结如下:

一、加强政治理论学习,不断提高思想政治意识

认真学习中国特色社会土义理论以及有关法律法规知识和业务知识,坚持党的基本路线,拥护党的领导,模范带头执行党的路线、方针和政策, 自觉学习和遵守党章,树立正确的人生观、世界观和价值观,不断加强思想改造和世界观的更新,具有一定的政治责任感和使命感。能够做到个人利益服从集体利益,树立全心全意为人民服务的思想,具有爱岗敬业和奉献精神。时刻不忘自己是一名共产党员,时刻以党员的标准来严格要求自己,走在群众前面,能够在群众中起到先锋模范作用。在大事大非问题上,始终做到立场十分坚定,旗帜十分鲜明。自觉维护祖国的统一和民族的团结,坚决与民族分裂主义和非法宗教活动作斗争。

二、爱岗敬业、无私奉献,一心扑在工作上

近三年以来,在乌兰乡中心校任教期间被乌兰乡中心校考核小组评定为2007年度优秀教师,被乌兰乡党委、政府评为2007年度“社会治安综合治理工作先进个人”;到社区工作期间被博湖镇党委、政府评为2009年度“三级联创’’工作先进个人。

2008年8月到博湖镇哈尔古比社区居委会工作以来,主要干社区社会治安综合治理,四知四清四掌握工作机制,党风廉政建设,安全生产等工作档案材料起草收集整理工作。2008年在“奥运安保”、2009年“7.5”事件期间认真参加巡逻,走街入户,登记流动人口等工作,确保了博湖县城内社会及各项事业的安全稳定。在具体工作中积极参加社区工作者的业务培训,综治工作培训班以及流动人口服务和管理工作培训班,专业的培训和日常学习,为我社区工作打下了良好的理论基础。

社区工作是一项“以人为本”的工作。来到社区以后,在人员不熟悉的情况下,翻开原来台帐,了解各类人员生活、工作、收入等情况。如残疾人、退休人员、育龄妇女、困难人员以及辖区单位、重点部位、重点防火单位及宗教场所,掌握工作中所需要的第一手资料。一是根据台帐所提供的内容分类出辖区内的残疾人等级,如哪些属于肢体残疾人、视力残疾人、智力残疾人、精神残疾人,并一一上门,互相沟通,了解其兴趣爱好,有何需求,以及对上级部门的培训、活动征求残疾人意见,对征求到的意见一一上报,培养其兴趣爱好,发挥其所长。二是协助书记、主任认真做好本社区内低收入家庭最低生活保障工作。对于生活困难居民,我与居委会全体干部一同热情接待,耐心地讲解政策。对于确实有特殊困难的居民,与镇民政办工作人员一起调查走访进行核实,对低保户实行动态管理。三是为社区居民办一些实事,如介绍保姆工作,宣传一些优惠政策,上门办理农村合作医疗证,配合同事之间其它各项工作。四是配合计生宣传员上门为育龄女3女服务,挨家挨户上门发放宣传资料,及时传达党和政府的方针政策。

总之,三年来,本人在镇党委、政府领导的正确指导和关心照顾下,严格要求自己、刻苦学习、认真工作、遵守各项管理制度、积极参与实践锻炼,使自己的政治思想素质、工作能力都有了提高,使本人深刻的认识到没有社会的稳定就谈不上经济发展的道路,以后我将会继续树立终身学习理念,在工作中把学到的好经验,好的工作方法,科学的管理办法,运用到实践当中,为社区的经济发展和社会稳定做出自己的应尽的贡献。

博湖镇哈尔古比社区居委会 才登巴力 二0—0年四月七日

推荐第10篇:近三年工作总结

总结一:近三年工作总结

近三年来,在教育教学工作中,我认真贯彻党的教育方针政策,坚持以三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观,爱岗敬业,严格遵守《中小学教师职业道德规范》,认真落实教科局和学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效的基本原则开展工作。为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人对近三年的工作小结如下:

一、思想政治方面

近三年来, 本人在思想上严于律己,热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,认真遵守学校的各项规章制度,积极参加学校的各项政治及业务学习,努力提高自己的业务水平,利用一切可以利用的时间,努力完善自己,提高自己。严格要求自己,鞭策自己,力争在思想和工作上,在同事和学生心目中树立起榜样的作用。

二、教育教学方面

这三年,我一直担任六年级(1)班语文教学和班主任工作,同时充分做好学校的教研室工作。在教育教学工作中,我努力从各方面严格要求自己,虚心求教,每一项工作都勤勤恳恳,兢兢业业,都结合本校的实际条件和学生的实际情况,制定出相应的工作计划,使得每一项工作都有计划,有组织,有步骤地开展,圆满的完成了每学期的教育教学任务。对待教育教学,做到正确认真地对待自己的教育教学工作,认真备好每节课,努力上好每堂课,按时按量的完成自己的教学任务;对待自己,严格要求,切实做好教学五认真,把学生的利益放到首位,在课堂教学上以不厌其烦为准则,以力求每个学生学会为原则,努力为学生创造一个融洽祥和的学习氛围;对待学校的工作,做到全力以赴,毫无计较,处处以集体利益放在工作的首位,想方设法地做好自己所负责的每一项工作,使得每一项工作做到拿得下、做得好、效益高、受好评。

三、遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力,做到依法从教、依法管教、依法行校。

四、个人成长方面

做为一名中青年教师,深有体会:当今,新课程教育理念与时俱进、教学内容飞速翻新、教学方法日益进步、教学手的逐步现代化,这些对自己的专业素养与业务水平提出了严峻的挑战。为了应付这种挑战,更好的胜任自己的工作,促进学生的发展,实现自己的人生价值,我必须以积极的心态主动投入到课程改革的实践中,促进自己的专业发展。因此,我积极参加各级部门组织实施的各种形式的引导和培训,使我有了真正意义上的专业成长。这三年来,我积极参加了中小学骨干教师学科培训、万名中小学班主任国家级培训、中西部农村骨干教师培训等多项培训,同时还取得了班主任合格证书、计算机合格证书等,真正做到了活到老、教到老、学到老。

五、主要成绩方面

三年来,我热爱教育事业,安心教书育人,不断提高个人素质,进行教育教学改革,孜孜不倦地学习教育教学理论,汲取跨学科知识养分,为培养合格人才,积累了丰富的教育教学经验。在教育教学工作中,以发展的眼光、科学的态度、求实的精神,把教书育人结合在一起,闯出了一条适合与素质教育的时代要求、符合农村教育实情的教改之路,取得了较好的成效。每年年度考核,我均获得优秀。

1、个人成长方面

这几年来,本人先后荣获澄迈县优秀教师、澄迈县先进教育工作者、澄迈县优秀班主任、永发镇十佳班主任称号。2011年度有被评为全国优秀班主任,同时获得澄迈县小学语文骨干教师、澄迈县首届教学能手称号。个人所撰写的论文《着眼实际、以教学促管理》等5篇文章分别发表于《陕西教育》《海南教育》《考试》等专业杂志,《浅谈学生质疑能力的培养》等13篇论文获省、县级奖。

2、学生成长方面

这几年来,我一直在一线从事教育教学工作和班主任工作,我所教的学生,有廖殿阳等省级三好学生5名,有何儒湘等县级三好学生6名,近三年来有30多名学生考取了澄迈中学,考取国兴中学的有4名,今年,李净同学又考取了海南中学的免费生。同时,在班主任工作中,我协调科任教师做好各项工作,我班的学生连续4年在亚太地区小学奥数比赛海南赛区中,获得前10名,并代表我省赴新加坡参加总决赛。

3、所负责的工作方面

本人在教书育人的同时,还协助校长做好学校的教学教研和教师培训工作,这三年来,我所负责的工作中,效益比较明显:走出了海南省说课比赛一等奖1名,澄迈县作课比赛一等奖2名,二等奖3名,同时走出了一名海南省教学能手,教师所撰写的论文,获县级奖的每年都不少于60篇。我校的教学教研工作得到了省研训院领导的首肯,分别在琼海、定安、临高、儋州做过经验介绍等,对于所负责的工作可以说是问心无悔。

总之,教书育人是塑造灵魂的综合性艺术,在今后的教育教学工作中,我将立足实际,创造性地搞好语文课教学和班主任工作,使我们的工作有所开拓,有所进取,严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

总结二:近三年工作总结

从2009年7月6日来美姑报到参加工作,至今已近三年时间。根据组织部门安排,我先后在依果觉乡党委工作,在县委群众工作局和县委办公室两个部门学习锻炼,现在县委办公室从事县委主要领导秘书工作。近三年来,在各位领导的亲切关怀和同事们的大力支持下,我逐步适应工作环境,积极履行工作职责,圆满完成各项目标任务,得到了领导和同事的一致肯定,我也亲身感受到了组织的关怀和团结奋斗的快乐。现将近三年来的工作情况总结如下:

一、高举旗帜、学习创新,不断提高自身综合素质

(一)在思想上,政治立场更加坚定,牢固地树立并深化了为人民服务的理念。能够及时关注世界形势发展变化趋势,全面系统地学习了十七届四中、五中、六中全会,省委九届七次、八次、九次全会,州委六届十二次、十三次全会、州第七次党代会和县委十届十二次、十三次全会、县第十一次党代会精神,时刻做到保持头脑清醒、用马克思主义最新理论成果武装自己的头脑。能够积极贯彻执行党的民族政策,切实履行公务员职责。面对艰苦的基层工作环境,我发扬延安精神,端正工作态度,艰苦奋斗,自力更生,努力做好本职工作,逐步承担起一定的社会责任。积极从学校人向社会人转变,逐步培养并加深了对基层农村和广大人民群众的感情,坚定了在艰苦民族地区长期扎根服务的决心和信心。

(二)在学习上,能够主动挤出业余时间钻研理论知识,不断充实提高自身素质。近三年来,我认真阅读了大量涉及领导学、秘书学、民族政治学、基层党建等专业领域的书籍和理论文章。利用业余时间共撰写言论、散文、诗歌等文章111篇,其中《倡导彝族优秀传统文化回归本位》、《为开展新生活运动积累物质财富》等近30篇言论文章在《凉山日报》头版公开发表,获得读者较好评价。多篇原创文章被网络媒体转载,其中《公务员招录专业要求何必求全责备》在《半月谈网》基层之声栏目发表,先后被腾讯网、新浪网、新华网、中国青年网、中青在线、国家公务员考试网等转载。2010年9月成功考取广西民族大学政治学与国际关系学院政治学理论专业在职研究生,目前正在攻读政治学硕士学位;2010年10月参加州委党校选调生主体培训班学习1次,完成2万字的学习笔记,结业时被评为优秀学员。2011年1月被凉山日报社聘为《凉山日报》议论风生栏目专栏作者。 2011年6月诗歌《六月里,我们唱响绿色的歌谣》获美姑县2011年度六·五世界环境日有奖征文活动三等奖;2011年6月论文《用延安精神哺育民族地区青年干部成长》先后获得美姑县庆祝中国共产党建党九十周年理论征文活动一等奖、凉山州庆祝中国共产党成立90周年理论研讨会三等奖和陕西省延安精神与中国共产党90年理论研讨会优秀奖。

二、求真务实、踏实肯干,不断增强业务工作能力

近三年来,根据组织部门的安排,我先后经历了基层乡镇、信访部门、县委部门三个不同的工作岗位,在各位领导和同事们的帮助下,主要做了以下工作:

(一)在依果觉乡党委工作期间(2009年7月至12月)。我主要负责党政综合办公室文秘工作,通过办文办会办事,参与办公室日常事务管理,我不仅掌握了乡镇党委的组织结构、工作流程和运作模式,明确认识了乡镇机构在整个行政体系中的地位、作用以及今后的改革方向和发展趋势;还提高了独立分析问题、动手解决问题的能力,增强了工作责任感和使命感。在日常工作中,我及时地为前来办事的老百姓盖章、开证明、办介绍信&&争取做到不拖不等,随叫随到。我还对全乡教育两基工作验收必查资料分门别类、统一标签、登记造册,顺利通过了省、州专家组检查,并受到了表扬。在做好办公室工作的同时,我和同事先后深入依德阿门村给猪打疫苗,深入依果觉村

五、六组多次察看易地移民、沼气节能灶工作,去尔玛村给三房改造前的113户老房子拍照存档,帮助同事到处洪觉村搞林权改制摸底调查工作。在工作中,我尊重领导,团结同事,心系群众,勤动手、勤动口、勤动脑,勤动笔,虚心求教老同志,努力做好本职工作,尽快熟悉工作环境,争取做到了工作零失误,和领导、同事、广大人民群众建立了良好的人际关系,为今后开展工作奠定了良好基础。

(二)在县委群众工作局学习锻炼期间(2009年9月至10月)。我被分配在接待室,负责接待群众来信来访。我先后共接待上访群众5批22人次(其中个体访2批3人次、集体访3批19人次)。在处理每一个信访案件的时候,我都和同事们积极讨论,认真思考分析,寻求解决方案,提高自己能力。经过仔细询问、登记备案、协调处理,大部分信访案件得到了有效解决,部分案件经县领导同意后移交相关部门办理落实。我经常登录中央、省、州信访部门网站,及时了解信访工作动态,学习信访政策法规,努力理解和掌握信访工作业务知识。在同事的指导和帮助下,通过具体工作实践,我逐步地掌握了信访案件的办理流程,更加深入地了解了县情,学习并掌握了处理急、难、险、重工作以及突发事件的方式方法,受到了启发,得到了锻炼,开阔了眼界,增长了见识。期间,我还协助同事完成了《美姑县信访维稳工作调研报告》上报到州信访工作督导组,获得较好评价。

(三)在县委办公室学习锻炼期间(2009年12月至今)。我被分配在秘书一股,负责县委主要领导秘书工作。我忠于职守,兢兢业业,认真办文、办会、办事,努力做好三服务工作。两年多来,共撰写领导讲话稿、会议纪要、情况报告、汇报材料、县委文件草稿等各类公务文稿100余万字;参与服务县委常委会议、县委工作会议、县四大班子联席会议、县委办公室工作会议等大小会议100余次;跟随领导下乡40余次,去过全县20多个乡(镇),对美姑县情有了更加深入的了解。2010年12月为县委主要领导撰写的署名文章发表于省委政研室刊物《调查与决策》。2011年11月全程参与县第十一次党代会筹备工作,主笔承担了县党代会报告起草工作,圆满完成了州第七次党代会美姑代表团简报编写、联络工作任务。此外,还积极协助同事承担了县委政研室、县委保密局、县委办公室综合股等科室的部分工作,2011年3月协助县委政研室编辑完成约11万字的《美姑县2010年度调研论文选编》,2011年9月协助同事编辑完成了约11万字的《凉山美姑彝族民间故事传说集》。我积极履行工作职责,努力完成各项工作任务,没有让领导交待的任何事情在我身上延误,没有让任何文稿在我手中出错,没有让前来办事的同事在我这里受到冷落,没有让县委办公室的形象在我面前受到影响,力争做到了工作零失误。2011年3月被县委评为2010年度全县政策研究工作先进个人; 2011年12月被州委政研室评为2011年度全州党委政研系统先进个人。20

10、2011连续两年被单位测评为优秀公务员。

三、艰苦朴素、真诚待人,逐渐适应彝区生活环境

面对迥异于北方的语言、气候、环境、风俗习惯、人际关系&&我努力地克服着生活中遇到的种种困难。在日常饮食中,我逐步学会了干坨坨肉、喝泡水酒、吃荞麦饼,争取做到入乡尊俗、入乡随俗。在乡镇工作期间,我和同事一起深入农民田间地头,帮助他们打荞麦、挖土豆、割猪草,共同分享丰收的喜悦。为了深入了解彝族群众的宗教信仰和风俗习惯,我认真阅读了《凉山彝族哲学与社会思想》、《大凉山美姑彝族民间艺术研究》、《毕摩文化》等专业书籍;在晚上专门抽时间到同事家中观看过毕摩做法活动;以参加彝历新年、火把节等民风民俗活动为契机,充分感受彝族群众的热情和豪放,逐步融入到当地的生活圈子中来。我尽可能地学习民族语言,了解民族风俗习惯,千方百计和同事、群众打成一片,尽快熟悉彝区环境,适应彝区生活。在生活上,艰苦朴素,作风正派,结交了许多优秀的各民族朋友。利用放假时间和学习机会,去了雷波、普格、冕宁、木里、盐源、昭觉、西昌等州内各县(市)以及广西南宁、云南昆明、甘肃兰州等地,对不同地方的人文风情、不同民族的风俗习惯有了更加深入的了解。2010年8月,记者以我在凉山彝区工作、生活为素材撰写的人物通讯《我是永久牌,不是飞鸽牌记美姑县2009年省委组织部选调生陈虎》在《凉山日报》发表,更加激励了自己的工作和生活热情。

四、存在的问题和不足

虽然近三年来我做了不少工作,但细细查找,仍然存在不少的问题和不足,和组织的要求以及群众的期望还有较大的差距。主要表现在以下方面:

(一)没有很好处理工学矛盾。经常忙于工作,以工代学的现象突出,即使学习了也不深入,不能够静下心来系统地学习,尤其对于理论知识的学习只停留在表面文字的理解上,不能够很好地予以领悟和践行;在英语的学习上只停留在简单的抄抄写写,不能集中精力完成。同时,由于参加了在职研究生学习,不能够全身心地投入到工作中来,致使工作面接触不深入,工作上偶尔存在断层现象。

(二)接触基层一线时间少。由于工作性质的缘故,平时忙于文案工作多,深入基层一线调研时间少;和领导干部接触时间多,和基层群众接触少;了解的表面现象多,获得的一手资料少。加之语言不通,即便是和彝族群众接触、获得一些信息,仍然不能够真实、全面、及时、系统地了解他们的所思所想。对于我而言,无论从基层公务员的角度,还是从年轻人的角度来讲,都是一种极大的痛苦甚至悲哀。

(三)无法脱除书生气息。工作中仍然存在一些小的失误,偶尔的不仔细、不认真现象时有发生,这些都不符合秘书工作的要求。也许是没有完全摆脱书生气的因素,也许是远离家乡、远离亲人的缘故,很多时候难免孤单,往往一些很小的事情就会使自己变得寂寞和无助,加之性格的缘故,一些不好的情绪在心底慢慢滋生,导致工作热情受到影响。

(四)工作积极性有所松懈。工作中大多时候按照老套路出牌、根据旧习惯办事,创新性措施比较少。也许是年轻气盛、人生历练不够的缘故,很多时候对名利追求的多了一些,静下心来为群众服务的心思有所减退;对固有知识和思维的依赖多了一些,对创新的重要性认识不足。在一个地方久了,随着人际圈子的不断扩大,平时也会忙于各种场合的应酬,偶尔存在一些吃吃喝喝的现象,一定程度上影响到自己的工作、学习和生活时间。

五、今后整改的方向和措施

来美姑工作已近三年时间,无论今后处于什么岗位、从事任何工作,我都会服从组织部门安排,一如既往地完成各项工作任务,从以下方面努力进行整改:

(一)加强学习,提高理论素养,增强自身素质。要始终保持思考和学习的习惯,始终保持奋斗者的状态和惯性。具体来讲,就是要结合工作实际,深入学习基层党建、民族地区经济发展、金融财贸管理等理论知识,不断更新、充实、完善自己的知识结构和理论储备;要加大彝语学习力度,掌握更多的工作技巧,逐步适应并且熟悉彝区生活;向各级各地各部门的领导、同事以及广大普通群众学习,从更加广泛、更加全面的角度充分感知这片陌生而又熟悉的土地。

(二)减少应酬,集中精力攻坚克难,把更多的心思放在工作和学习上。要分清主次,把握重点,把有限的时间充分利用好,不能够迷茫,不能够徘徊,不能在日常的觥筹交错中迷失自己,不能在酒精的麻痹下放松自己的信仰,不能在平淡的生活中放纵自己的散漫,不能在程式化的工作中忘记自己最初的梦想。要正确处理工作和学习、工作和生活、生活和学习的关系,力争做到统筹兼顾、全面发展。

(三)正视矛盾,处理棘手问题,切实提高处理突发事件的能力。作为公务员,日常从事的行政工作是一项全面、复杂、系统的工程,突发性事件随处可见。要时刻做好准备工作,注重培养敏锐的洞察力和分析能力,在纷繁复杂的事务性工作中把握事物之间的联系和区别,凡事多问几个为什么,凡事做到三思而后行。注重在工作实践中不断积累经验,努力提高处理突发事件的能力。

(四)拓宽视野,不断调整思维方式,以全新的理念和思路面对工作、学习和生活。在面对现实生活的时候,不能够一味地停留在温室的阳光沐浴中。要紧紧抓住参加在职学习、回家探亲等机会,在不影响工作的前提下,多找机会去云南、广西、重庆、陕西、甘肃、内蒙古等地走一走、看一看,知晓各地风情,了解各方风俗,结交各路朋友,向社会学习,向生活学习,不断丰富人生阅历,不断完善自我认知,以全新的理念和思路面对工作、学习和生活。

广阔的基层是选调生成长的良好平台。虽然入川工作仅短短的近三年时间,虽然美姑是国家级扶贫开发工作重点县,但是我深深地热爱着这片神秘而又充满生机的土地。在各位领导、同事、广大人民群众的关心和帮助下,我学习到了许多知识,初步积累了基层工作经验。然而,作为一名共产党员,我要时刻保持自己的先锋意识和旗帜意识,积极参加锻炼,丝毫不敢懈怠,努力改造自己的人生观、价值观、世界观,提高自己的工作能力,争取做到下得去、留得住、用得上,全心全意为人民群众服务,为今后成长发展奠定良好的基石,以实现自己的人生理想和社会价值。

总结三:近三年教学工作总结

近三年的教学工作紧紧围绕不断学习、勤奋探索、勇于实践、敢于创新来扎实开展,取得了良好的效果,现总结如下:

1、坚持一个理念。在课程改革中始终以课堂高效的理念指导自己教学工作的方方面面。即:教育的目的在于以生为本的发展观。由知识目标向个性目标转变,培养学生的综合能力和创新精神,促进学生积极主动的发展。基础教育阶段数学教育的目标是提高学生的综合素养,包括培养学生热爱科学,尊重事实的科学态度,敢于创新,勤于创新,乐于创新的习惯,最终形成追求真理的人生观。价值观。

2、实施新课标几年来,我注重融合两种方式,即教师的教学方式和学生的学习方式的融合。改变了过去教师单纯的教和学生单纯的学,我认为,教师的教中也有学,学生的学中也有教。教与学要实现互动,充分融合。教学过程中主要实行了师生对话为场景的合作学习,教师引导下的探究学习,学生之间的互动学习三种方式。探究性学习方式是数学教学中的主要方式,每学年开展20多次。新教材中规定的探究活动一次不落地开展,没有规定的探究活动创造性地开展。

3、整合三种资源,根据新课标的原则只规定教学中下限。这给了教师在教学中更多更大的自主空间。每年我补充教学资料20多份,课件30多个。其二是教学的媒体资源。课标中为教师指定的是目标,但达到目标的路径由老师选择。所以,仅借助教师与学生的语言,教师的板书,学生的阅读等媒体,已不符合教学要求。本人在教学中,最大限度地实现班班通教学。其三是整合活动资源,本人引导学生开展的不同形式的活动有:社会调查3次,办数学知识小报4期,手工制作10次,知识竞赛2次,技能竞赛1次,通过这些活动有效地促进了学生综合素养的形成。

4、几年的探索和付出,换来了各方面能力的提高。其一是包括本人自己在内的教师业务能力得到了提高。本人为学校教师业务讲座四次,本人的业务能力和教学水平得到教师的公认和上级的认可。其二是学生的学习能力大提高,学生的学习是在已有知识的基础上主动建构的过程,归根结底是让学生掌握学习方法,学会终生学习,在本人的引导下,学生的学习能力逐步提高。本人的引导是循序渐进的,如开学初的九月份,让学生养成良好的学习的习惯,其后逐渐学会每章整理,逐渐过渡到学生自学整个一章。其三是学生的综合能力大提高,经过三年教学实践,本人所教学生的表达能力,沟通能力,创新能力等都有了很大程度的提高。本人所写的论文在省市县多次刊发和获奖。如教学设计《平面图形的镶嵌》在县《教学研究》第四期刊发,论文《让学生动起来,使课堂活起来》获中国教育学会成长研究会全国教研成果一等奖,数学活动课案例《我是理财小能手》获省一等奖,《探索多边形的内角和与外角和》教学设计及课件均获县二等奖等。同时本人参与的县级课题《初中数学合作与探究学习方式研究》于2010.12顺利通过鉴定,其评定等级为b等(良好)。三年来,在校内上展示课、示范课、竞赛课六次,参加校际协作区研讨活动三次,受到了上级业务部门的高度评价。本人艰辛的付出终于有了回报,所教班的学生的综合能力和水平在同类班级中名列前茅,2009年春至2011年秋的六个学期中,有五个学期的综合e值名列榜首。

总之,本人在今后的工作中会以一名优秀共产党员的标准,始终把自己定位在教育教学的前沿,作一名教书育人的先锋,以自己对教育事业的赤诚之心践行三个代表。始终把自已定位在学校管理的前沿,作一名管理育人的楷模,以满腔的热忱推进教育事业的发展。始终把自己定位为一名公仆,牢记自己的信仰,以最好的工作成果报答党和人民对我的栽培。

总结四:近三年思想工作总结

一、加强理论学习,注重调查研究。

为适应新形势、新要求的需要,我比较注重理论学习和调查研究,努力提高自身的政治理论素养和纪检监察业务知识水平。一方面加强政治理论学习。积极投身十七大主题教育、树创主题实践活动、解放思想大行动、学习实践科学发展观活动、创一流业绩,树三可形象、做党的忠诚卫士、当群众的贴心人等主题教育。认真参加委局机关、支部等组织的关于马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、三个代表重要思想、党的十七大精神、科学发展观等一系列文件精神的学习,加深对党的路线、方针、政策的理解和贯彻;注重对中央、省、市纪委有关文件精神及纪检监察知识的学习,今年上半年参加了市纪委组织的复旦大学业务培训。另一方面重视调查研究。学习中能坚持理论联系实际,深入调查研究,先后参与完成了市纪委、区委部署的关于打造廉洁拱墅、完善惩访体系、加强基层纪检组织建设等一系列课题调研,其中我撰写的理论调研文章《从治理两不问题看廉政制度执行力》获得杭州市首届西湖廉政论坛优秀调研文章二等奖和2008年区管领导干部理论调研文章二等奖,《对我区镇(街道)纪检干部队伍建设的调查与思考》获得2009年度杭州市纪检监察调研文章三等奖和2009年全区开放式调研文章二等奖,同时被区委办《拱墅信息-调查报告》录用刊发。

二、认真履行职责,扎实开展工作。

(一)积极履行主管办公室工作职责,发挥办公室的整体效能,主动参与政务,做好事务,搞好服务。

1、加强综合协调工作。一是加强纪检监察干部队伍教育管理工作。督促指导全区纪检组织建设工作,建立健全了全区纪检组织网络和干部资料库,完成区纪委换届及党代会相关各项工作,认真参与实施纪检监察机构派驻出工作,开展调研、草拟方案;积极尝试公推直选和电子投票方式,完成了全区社区纪委换届工作,此项工作信息被中纪委《研究与动态》刊物录用。草拟《关于加强学习型组织建设工作意见》,建议开设运河清风讲坛,加强对纪检监察干部的教育培训。制定《关于进一步发挥纪委委员作用的意见》《关于区纪委常委、委员联系制度》,建立定期督察视察等七项工作机制,规范了纪委委员履职行为。二是认真履行区惩防体系构建领导小组办公室、区反腐败协调小组办公室、区作风建设领导小组办公室、区构建权力阳光运行机制办公室成员等职责,积极参与惩防体系构建、作风建设活动、构建权力阳光运行机制等众多专项性工作的组织协调,制定方案、组织宣传、参与督查、搞好总结。每年认真组织对全区惩防体系、落实党风廉政建设责任制主要工作任务分解、检查、考核;完成省、市对我区党风廉政建设和惩防体系构建工作的考评、区深化作风建设年活动开展情况等的专项检查。三是查漏补缺,发挥对内牵头作用。根据领导要求,建立室主任周工作报告制、月工作计划制、基层纪委书记例会制度,及时分解工作任务,收集有关情况,畅通上下信息渠道,便于领导掌握情况、进行决策并督促检查;在具体工作中,对涉及全委的工作安排,积极协调各室的工作分工和衔接,发挥办公室牵头作用,能做到拾遗补缺,积极配合协助有关处室开展重大案件查办、宣传教育、专项检查等工作。

2、强化文字信息工作。三年来,积极参与大量制度和综合文字材料的起草工作。牵头组织完成了五届党代会纪委工作报告、《关于对区委区政府重大决策部署执行不力实施责任追究的意见》、《关于打造廉洁拱墅的决定》、《关于完善惩防体系、打造廉洁拱墅(20082012年)的工作意见》、《关于全区党风廉政建设工作考核评分标准》、《公车管理四定制度》、《关于进一步加强纪检监察机关建设的意见》、《喝茶谈话制度》、《党风廉政教育双百工程》、《区管党政主要负责人廉政建设三个一活动》等一系列重要文件制度以及全委会报告和各类总结、汇报材料的起草、审核、修改工作。注重抓信息工作,制定完善了《区纪委监察局机关信息调研工作信息考核办法》,以信息考核工作为抓手,建立信息通报、联点报送、信息荣誉榜等制度,积极营造全委参与信息工作的良好氛围,信息工作呈现出量升质高的良好局面,实现了中纪委信息零的突破。在区委办、政府办的信息考核中连续四年名列前茅,获得考核优秀。在市纪委的信息考核中也达到了争先进位的要求,获得200

7、2009年度信息调研工作先进单位。

3、优化保障管理工作。牢固树立全委局一盘棋思想,努力提高服务意识,增强工作的主动性。认真组织全委会、基层书记例会、反腐败工作会议等会务以及省市纪委书记等重要领导来我区考察、机关活动、兄弟单位来访接待等工作的后勤保障工作;高标准完成了纪检系统城域网建设和电子监察系统建设;建立完善《区纪委常委会议事规则》等十余项管理制度,规范委局机关内部管理。加强档案工作,区纪检监察档案管理工作实现了三年三级跳,从几乎空白到完成了档案省一级综合考评认定,积极参与推行案件管理四统一(统一案件审理、统一执纪程序、统一组卷格式、统一案卷保管)新模式,使档案工作初步达到了管理科学化、规范化、系统化的要求,获得杭州市十五期间档案工作先进集体荣誉称号。建立健全工作机制,进一步加强收发文、财务、车辆、干部人事、老干部工作等日常行政管理。

(二)切实履行分管联系领导职责,强化对执法监察、作风效能建设、党风建设等工作的督促和指导。

1、加强执法监察和专项治理工作。在分管执法监察工作期间,率先全市实现重点工程效能监察全覆盖和邀请专家作为特邀监察员参与重点工程效能监察;围绕区委、区政府中心工作,建立健全了月度分析、季度评价和重点督查、年终考核等四项督查工作机制,配合有关部门,先后对建设秀美拱墅三年行动计划、项目推进年、招商引资年、政府服务年开展情况、实施十大工程、建设十大城市综合体、落实十大保障、最清洁城区创建、两违整治、河道整治、截污纳管、背街小巷改善等区重点实事工程开展监督检查。认真开展专项执法监察,对政府采购、行政处罚、村级财务、再就业和社区公共卫生专项资金以及抗震救灾募集资金使用管理等进行了专项检查。认真组织开展工程建设领域专项治理工作,进一步规范了全区工程建设特别是小型工程建设的各项制度机制;会同相关职能部门,拓展小额公共资源交易范围,规范了机关事业单位房屋出租行为等。积极参与全区权力阳光运行机制机制构建工作和网上两家两中心建设工作。由于成绩显著,我区先后被评为市执法监察工作先进单位,市城乡规划效能监察先进单位等。

2、强化作风效能监察。结合我区实际,在基层站所(窗口单位)广泛开展比规范、比服务、比效能三比作风竞赛活动和公述民评活动,深化机关作风、行风和效能建设。完善作风效能建设投诉网络,在电话投诉的基础上,开通网络投诉,向全区发放作风效能监督联系卡,畅通了效能投诉渠道。出台《关于进一步规范机关作风效能投诉办理工作的通知》,规范工作流程,认真做好各类效能投诉受理办理工作。三年来,共受理督办各类投诉三百余件。建立以再树形象零起点、投诉受理零等待、承办核查零拖延、存在问题零容忍、责任追究零迁就五个零为核心的作风效能投诉快速反应机制,狠抓作风效能问题查处。调整充实党风、政风、行风监督员和效能监察员队伍,加大机关效能建设明查暗访工作力度。特别是今年深化作风建设年活动开展以来,先后在十余家单位中组织作风效能建设基本知识抽测,开展三次大规模的明查暗访,严肃查处违反四条禁令和六不问题行为,对违反规定的23人分别给予批评、通报批评、告诫、辞退等效能惩诫。

3、围绕干部廉洁自律,扎实完成领导交办的各项党风工作任务。积极参与市区协同构建惩防体系重点项目---两不问题治理长效机制构建工作,从实际出发,建设性地提出了围绕建立完善治理两不问题的教育、预情、监督、查处、改革和问责六个机制,积极探索,进一步深化制度机制建设。结合实施领导干部重大事项报告制度要求,建立了党员领导干部廉情卡制度。认真组织好干部廉政鉴定工作和礼金礼卡收缴、登记、管理工作。参与策划并总结提炼了四时四机全时空廉洁提醒套餐机制,成为我区廉政教育的一项亮点工作;认真组织并参与对各单位落实公车管理、招待费管理、公务考察规定落实情况的检查,进一步促进了三公行为规范,2007年6月,市纪委在我区召开两不问题治理现场会,总结推广我区做法和经验。

三、树立宗旨观念,从严要求自己 三年来,在工作中我注重用上级精神统一分管处室同志的思想和行动,保持内部和谐工作氛围。团结同志,以身作则,严格自律,带头垂范,要求别人做到的自己先做到,对分管工作,做到能完成的工作尽力在第一时间完成,对其他同志一时难以完成的工作,积极出谋献策,做好指导,努力提高整体工作水平。能严肃执纪执法,不怕得最人。能带头执行中央、省、市、区廉洁自律各项规定,注意生活小节,正确对待利益得失。能落实党风廉政建设责任制,加强对分管的工作人员教育管理,确保队伍不出事、干成事。

三年来先后被评为区拆迁拆违工作、绿化工作、庭院改善工作、新农村建设等各项工作先进个人,200

8、2009年被评定为优秀公务员。

第11篇:近三年工作总结

近三年工作总结

第一临床医学院学工部 陈莉敏

三年来在学校党委、学工处的学生工作方针指引下,围绕学校中心工作,结合当代医学发展对医学生素质能力的新要求,我们年级以学生成长成才为工作出发点,凝练出 “学习优、能力强、素质高”的人才培养目标,结合学生不同学习阶段的专业特点和成长需要,创新开展学生的教育、管理和服务工作,形成了“以党建带动团建,促进班级建设”的工作理念,以“从学生中来,到学生中去”的工作方法即把学生的思想政治教育与党建工作相结合,把团组织的生力军作用与文化建设相结合,把班级建设和学风建设相结合,党、团、班级“三个建设”相辅相成,现将三年来的工作总结如下:

一、以党建工作为思想政治教育工作切入点

(一)加强党支部的思想、组织和作风建设,发挥支部凝聚人心、服务同学、模范守纪的战斗堡垒作用。以党建为龙头,思想政治教育与心理健康教育相结合。做到底年级有党员,高年级时每个班成立党支部,注重思想引导,与学生进行心与心的对话,了解学生真实想法,做学生的知情人、知心人。一是坚持每学年召开各班的班会,倾听学生心声,要求每位学生用卡片写出自己本学年的计划和目标;二是每学期中期召开面对面、心与心交流会,一一解开学生心中的迷惑;三是每学期中期召开一次补考同学的谈心会;每学期我与各类学生谈心人数约200人次,我深入了解学生的思想心理动态,并把学生情况记录在工作笔记本上,过后进行深入的谈心和关注。

(二)建立健全各项制度,开展有序的支部工作。支部结合党建工作要求制定了《定期经验总结制度》、《党员定期考核评定制度》等。其中《06级党支部制度》包括了支部的中心指导思想,发展党员工作制度和程序说明,教育党员制度,发挥党支部核心作用的有关制度,监督管理制度等多章内容。制度从多个方面详尽地规范了党员的行为,同时也对积极分子提出了具体要求。通过该制度的施行,我们的思想有方向,学习工作动力、工作方法、生活有章可循,井然有序。《党员定期考核评定制度》主要内容为每个月定期到班级对党员进行“四调查”(群众调查、学习调

1 查、纪律调查、生活调查),提高了支部、党外群众对党员监督力度。

(三)积极开展党员服务活动,增强党员意识与党员素质。响应校党委和院党委的号召,积极组织支部成员学习国家时事政治、党的先进人物事迹。先后组织学习了CCTV杯《感动中国》、《方永刚先进事迹》、《邓平寿先进事迹》、十七大精神、四川地震感人事迹、十七届三中全会精神,组织党员走进南宁大阪二区,为社区居民提供按摩、测量血压、常见疾病宣传讲解等服务内容活动。

(四)坚持五个“1+1”工程和学习“结对子”互助活动。五个“1+1”工程:一个党支部带一个低年级党支部,一名党员带动一个班级,一名党员带动一个宿舍,一名党员带一个“三困生”,一名党员带一个积极分子,同时对于支部所跨越班级的学习后进生,开展学习“结对子”互助活动,收效明显。

(五)多次组织年级团服务队 “以爱为导航,党团服务工程”进社区开展义诊服务活动,活动受到《南国早报》、《南宁日报》等多家媒体系列报道,党团服务队从广西1000多个集体和个人中脱颖而出获得“2009年度八桂义工之星提名奖”,在社会中反响很大。进入临床实习阶段,我因时制宜,灵活调整为“党—团—实习组” 三位一体管理模式,以党建带团建促进实习组建设。通过树立党员示范岗、实习组党员挂牌等措施,切实落实党员“一帮一”结对子帮扶活动,充分发挥党支部的战斗堡垒凝聚人心作用和党员的先锋模范作用。

二、尽职尽责做好学生的日常教育管理工作

(一)不断致力于完善学生干部管理制度。先后起草了《分团委、学生会内部考核制度》、《年级经费管理制度》、《班委工作管理制度》等,并完善了奖助学金评选、优秀学风小组、星级文明宿舍、先进班级等各类奖项的评选办法及奖励机制,使各项工作执行有章可循,高效有序。

(二)优化勤工部工作职能,做好贫(特)困生工作。在各班组建贫、特困生评定小组,组织召开家庭经济困难学生交流会,听取贫困同学的心声,并根据同学情况安排各种勤工俭学岗位,减轻同学们在经济上的压力,且锻炼了同学们吃苦耐劳的精神。

(三)注重心理健康教育,成立心理部,及时了解、关心及帮助年级心理存在疑惑或偏差的同学。根据大学生身心发展的规律和大学生心理问题其特点,有针对性地对学生进行心理健康教育。每学期定期开展“学子心声”座谈会、师生面对面座谈会,了解有心理问题学生的情况并予以疏导;每班指派一名信息员,及时了解班内同学思想动态,做到早发现、早报告、早解决;每个学期初进行补考学生的小组谈话工作;针对个别学生突发事件(如家庭变故、情感受挫、成绩不理想等)进行个别谈话教育等,年级多次获得了年度“优秀心理工作站”。

(四)举行“三早”医学教育系列活动。“如何成为一名优秀医学生”专题报告会,邀请303医院孙煦勇教授及03级优秀毕业生谭爱花学姐作医学学习的报告,使同学们得到更多专业学习的信息,为基础向临床过渡的学习打下了良好的基础。邀请一附院肝胆外科张剑锋教授与眼科邹文进博士作“临床思维培养”互动交流,会上同学们针对自身专业学习的疑惑积极发问,加深了对临床思维的认识与理解。

(五)以班级为单位,举办诊断、外总、病生等学科知识竞赛。通过竞赛,广泛调动了班级同学的学科学习积极性,促进了学习上的交流和竞争,形成了你追我赶的浓厚的学习氛围。

(六)出版年级刊物:《06视野》和《学习导读》,两期实习简报和毕业宣传册。每年一期的年级刊物,有利于同学及学校各部门了解本年级活动建设的成果与动态,同时通过采访相关专业学科的老师和同学,集思广益,在学习专区板块为同学们提供切实有用的学习参考。

(七)举办首届学生干部经验交流会和学院学生“三防”教育活动。活动的开展,活跃了校园文化活动氛围,增进年级、班级之间的交流;增强同学们的安全意识,防范意识

三、立足年级实际,把握年级工作方向,创新开展工作

高校学生辅导员工作必须坚持观念创新、制度创新、内容和形式创新、思维方法创新,才能永葆学生工作中的生机与活力。我始终以“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督、自我完善”的“五自发展”理念为工作的根本点,真正把民主、自觉、自主管理等理念融入到育人当中,通过建章立制,以制度管理工作,分阶段进行,使学生的教育管理工作更规范。

(一)坚持年级“以党建带团建,促进班级建设”的工作主线,形成“党-团-

3 班”三位一体的管理模式。加强党支部与分团委学生会的合作交流,整合资源,同时推行“党建—分团委、学生会—班级三向互动体制”,更密切地与班委交流对学生会工作的想法,根据班委提出的意见与建议开展更切合同学需要的活动。

(二)推行“年级—学生会—班级—宿舍”四位互动的管理机制。我以品牌班级建设作为工作切入点,3名副主席分别分管3-4个班,负责深入了解所管班级的具体情况,年级学生会每三周召开一次班长工作汇报反馈会,每个班做得好的和不足的都要反馈,班委根据本班的情况特点制定班级的规章制度、奋斗目标、工作计划和总结,完善班级信息本,各种考勤制度,创建品牌班级,开展特色主题班会。每个班都有班级服、班旗、班级色彩、班歌。班级管理分4个小组,小组分别制定个人、小组、班级的学习总体奋斗目标,明确实现目标的计划与要求,工作细化到小组落实到个人,增强组员之间的约束力,形成相互学习共同进步的良好氛围。我年级很多班级已建立和形成学习型、科研型和服务型的“三型”特色班级,从而形成良好的班风学风,如17班先后获得广西区“优秀党支部”、广西区“先进班集体”、广西区“五四红旗团支部”等称号,1班、2班、7班、17班等班级先后也获得校级班集体。我把班级建设的理念在全校中交流分享,在学校首届班级工作经验交流展示会上反响非常好。

(三)实行“五生” 育人管理制度。我根据学生思想、学习等特点实行“五生” 育人管理制度。把学生分为五大类即:优秀生、中等生、后进生、贫(特)困生和有心理困惑生,针对不同学生特点因材施教。

(三)学生干部的培养,同样别出心裁,用心打造优秀的学生干部队伍。每年一次学干培训,给学干们提要求、出主意、教方法、给任务,指导学生自己策划、自己实施,提升学生的综合能力素质。

(五)坚持每学期年级总结表彰大会。大会对上学期思想、学习、工作和生活作及时总结,介绍新学期工作思路与计划,优秀生、进步生等学生代表经验交流及表彰先进,大会设立班级“四最奖励”即:“最具潜力奖”、“年级最优秀奖”、“最具进步奖”和“最有特色奖”,设立“卫生宿舍”和“优秀学风宿舍”等,这些特色的奖励在学生当中产生很好的你追我赶的良好学习氛围,为同学们新学期发展指明方向,树立榜样模范。

(六)召开 “师生面对面座谈会”。座谈会提供一个师生面对面心灵交流的平

4 台,与同学们亲切交谈,倾听同学们的心声,全面地了解同学们思想、学习、工作和生活等方面的动态,得到了同学们的广泛认可。通过人人都发言的座谈会,同学们领悟或学会了更好的语言表达方式与表达思维,学会了感谢同学感恩老师,提高同学们的道德素养。这一活动效果好,深受学生欢迎。

(七)落实以学生为主体的“公平、公正、公开”的评优评先制度。开展一年一度的年级总结表彰大会,创新设立 “四最奖励”即:“最具潜力奖”、“年级最优秀奖”、“最具进步奖”和“最具风采奖”,引导学生和班级产生你追我赶的良好学习氛围。班级前10名带后10名同学一块学习进步,对补考的同学也同样安排成绩优秀学生进行一对一的指导。各班还针对性地设立了其他奖励机制,诸如:学习进步奖、星级文明宿舍奖,优秀学生干部、服务之星、优秀党员等等,发挥了极大的激励作用。结合实习,还特别设立评选优秀实习小组、优秀实习组长。这些特色的奖励在学生当中树立榜样模范作用。

(八)创新实习管理制度。结合实习的实际情况,通过民主讨论制定了切实可行的管理制度,实习组设立思想组、专业学习组、就业组等,并设立评选优秀实习组、实习组长等制度。将实习生党员和科室老师党员组成一个临时党章学习小组,组织学习科学发展观以及时事政治。目前各个实习组在各个实习医院里总体表现突出。正是因为实习管理制度的成效显著,这种创新措施已经提升为年级的品牌,学院的特色,医大的亮点,通过开展学生党总支、学工部创先争优“手牵手”结对子共建活动,将行之有效的管理理念毫无保留地传承下去,起到了良好的“传—帮—带”学习作用。

(九)创建年级艺术团与人才数据库。通过多种形式发掘年级人才,汇集具备舞蹈、戏剧、小品、演讲、主持等特长的同学,创建年级艺术团与人才数据库,激发年级同学各方面的潜能,提供展现自我的平台。组织参加学校各种文体活动,屡屡夺冠。

四、把握规律,循序渐进,做好医学生成才的引路人

结合医学生专业和成长的特点,以科学发展观为统领,全局把握五年医学生培养过程,使医学生教育管理和服务工作真正做到有目标、有思路、有步骤、有品格,实现培养“学习优、能力强、素质高”优秀医学人才的目标。针对学生的不同成长 5 阶段,我的教育、引导和服务工作侧重点不同,努力做到“因材施教、恰当‘施肥’”,促进学生全面发展。我是这么做的:大一阶段,注重通识教育,使同学们明确人生目标,规划好个人的职业生涯;大

二、大三学习阶段着力党建工作,通过“三早医学教育”,塑造学生医学品格,培养学生综合能力。定期邀请教授开展“临床思维培养”互动交流活动,组织学生参加医院综合病例讨论,参与循证医学研究,组织同学参加“暑期三下乡”社会实践活动,组成实践团,深入扶绥、横县等基层医院,提高了同学们的实践能力和社会适应能力。目前,我所带年级的学生科研团队已成功发表SCI文章8篇,最高影响因子达4.5。通过这些有效的活动,同学们更坚定了从事医疗卫生事业的信心。大

四、大五学习阶段,注重加强学生的医德医风教育和就业指导,重视实习管理工作,努力提高实习教育的有效性和针对性。

(一)实习前教育全面、有效。开展预实习工作,使同学们的医德医风、责任意识、临床理论知识及基本技能都得到进一步提高;召开实习动员大会、开展“爱与责任同行”实习前主题教育系列活动,举办“实习医师人文教育”、考研专场、就业指导等专题报告会等,使同学们从思想上重视实习,尽快完成从医学生到实习医生的角色转变。

(二)严抓实习工作,加强各实习组管理,完成学生从医学生向实习医生的角色转变。我注重引导学生客观科学地自我定位,树立正确的社会价值观念,培养学生良好的职业素质和应聘技巧。例如:开设毕业年级求职系列讲座(包括就业形势分析,明确就业取向、简历制作、亲自演示面试礼仪技巧等方面),在各个实习组里成立就业组,开展问卷调查了解同学们的就业意向,完善全年级就业意向信息库,掌握每位同学的就业动态,分类指导、重点帮扶,特别关注就业困难同学,并对未就业的同学做到逐个打电话进行具体指导并与家长进行沟通,提升学生的就业竞争能力。精心策划组织双选会,开创亮点,党团服务队提供贴心服务等,使这场双选会别开生面,并受到了用人单位的高度评价,我通过以上有效途径,真正把握医学生五年的学习规律,循序渐进,做好医学生成长成才的引路人。

(三)为充分发挥学生“自我管理、自我监督、自我教育”的作用,在各实习组干部的培训上作了大量工作。指导各个实习组进行民主讨论,创新制定了一套符合实习组实际情况的实习管理制度,实习组管理工作有组织、有纪律进行,各个实习医院评价2006级团队总体表现突出。

五、自觉提高专业知识,做优秀的学生教育和管理工作者

教师对学生的成长影响很大。我深知在学生心目中,老师必须具备高尚的道德素质和扎实的业务知识,我始终不放松对自己的要求,时刻规范自己的言行,牢记自己的责任。在工作中,我能做到遵纪守法,对同志坦诚相待,树立主动为学生服务意识,为能把学生工作做得更好,参加广西师范大学思想政治教育研究生班进修学习,吸取先进的教育理念,在学习中勤于思考,注重理论联系实际,积极将思想政治教育理论融入到服务管理学生的实际工作中。工作目标明确,思路清晰,提出许多有新意的工作设想。多来来我的工作体会是“三结合一提高”:注重思想政治教育与不同时期学生的思想和专业相结合;注重思想政治教育与解决学生的实际困难相结合;思想政治教育与学生心理健康相结合;善于在工作中不断总结和提高。始终展现着爱岗敬业、甘于奉献、以“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的育人宗旨赢得了同学们的尊敬、信赖和热爱。本人两次评为校优秀辅导员和区优秀指导老师称号;在学校、学院、南宁师专和护理学院学生工作交流会上作专题题发言。

目前年级每个实习点都建立党支部,各个实习组在各个实习医院里总体表现突出,目前年级就业情况比较好。年级党员比例高达39.6%,学生诚实守信,大学五年无一人考试作弊,年级学生各科平均80分以上占32%,平均75分以上占82%,各类奖助学金占年级人数的90%,英语四级过级率90%,集体和个人在校内外各项比赛活动中表现突出,屡屡夺冠。

第12篇:近三年工作总结

近三年工作总结

马路乡中心完小叶刚

三年来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以“师德”规范自己的教育教学行为,以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭,严格要求自己。现将近三年的工作总结如下:

一、在思想上,爱国爱党,积极上进。我积极参加各种学习培训,认真参加政治学习,不断提高自己的思想觉悟。我深知,要教育好学生,教师必须身先之率,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师,自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作,我还注重文化学习,积极参加了“小继教学习”,在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

二、在教育教学上,敬业爱岗,严谨治教。把学生教好,让学生成功,是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。作为一名小学教师,让学生掌握良好的学习方法,获取更多的知识是最重要的任务。因此,我在课堂教学中,坚持做到认真钻研课程标准,仔细分析教材的编写意图,认真备课,注意设计好每堂课的教学方法,研究现代教育技术在课堂教学中的应用,注重对学生各种能力的培养。在认真做好日常

教学工作的同时,努力探索在小学语文课堂教学中落实素质教育的方法及手段,探索在教育中培养学生能力发展的途径。在工作中,我深知学习的重要性,抓住一切机会认真学习,在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平及教学管理水平。我抓住学校安排外出听课的机会,虚心学习,不耻下问,及时消化,吸取别人的精华,在自己的教学中不断实践,不断总结,不断提高。平时向书本学习、向身边有经验的老师学习,提高自己的课堂教学水平,努力形成自己的课堂教学风格。在教育教学工作中,我在做到教学“五认真”的同时,平常能以“团结、协作”的精神和老师们共同交流、互相学习、共同进步。

三、取得成绩。三年来,我所担任教学科目的学生统考成绩都名列全乡同级同科第一;分管的创建“绿色学校”工作取得了很好成绩,今年已被评为地级“绿色学校”;2007年辅导学生参加贵州省“绿箱子环保计划”征文活动获省级优秀奖,2008年辅导学生参加“讲文明,迎奥运,爱家乡,促和谐”读书活动获省级三等奖。

但是,成绩属于过去,在将来的工作道路上,我将继续努力,不断进取,争取做得更好!

2009年1月10日

马路乡中心完小叶 刚

近三年工作总结

第13篇:近三年工作总结

工 作 总 结

近三年来,我一直担任初三英语教学工作,认真学习教育理论,从各方面严格要求自己,勤勤恳恳,兢兢业业,忠于职守﹑尽职尽责,使教学工作有计划,有组织,有步骤地开展。以下是我近三年的工作总结:

(一) 思想政治方面

近三年来,我思想积极向上,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想内容,并广泛学习与工作相关的知识,积极响应党和学校的各项号召,积极参加政治学习,认真领会学习内容,及时更新教育理念,积极参加校内外各项培训,应用先进的教学观念和创新的教学形式来提高教学质量。一直以来,我以认真﹑严谨的工作态度,勤恳﹑坚持不懈的工作精神从事教育工作。

(二) 教育工作方面

我热爱本职,扎实工作。教学中,我积极推进素质教育,力求体现三个面向的指导思想。在教学工作中,我从不敢怠慢,认真学习,勇于探索,勇于创新,注重在实践中积极探索新的教学方式,潜心研究英语课堂教学。我注重课堂教学艺术,强调生生、师生之间的互动的作用,注重激发和培养学生的学习兴趣,并注重形成性评价在教学中的运用,能及时总结经验,提高自己的科研水平。由于课堂教学扎实有效,形成了独特的教学风格,我多次为校、市英语学科做教学研究课。在开展科研活动中,我积极出课,虚心向长辈请教,并主动带动其他英语教师成长,受到领导的多次好评。由于自己不懈地努力,

加之同事和校领导的支持和帮忙,本人每年获得校、市优秀教师和先进工作者称号。

(三) 业务素质方面

为了适应新课改的需要,我积极钻研新的教学理念,探索新的教学方法,学以致用,并取得很好的教学效果,多次在校、市做英语教学设计课,受到一致好评。我积极参加校内外的业务学习和各项培训,认真学习,领会其实质精神,学习先进的教学理念和教学方法。我积极与校内外的英语教师研究教材和探讨教法。以此,来共同提高教学业务水平。假期,我到外地认真学习相关专业知识,使自己能够切实提高专业水平。

总之,在新时代中,社会对教师和其他工作者的素质要求更高,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,努力学习,提高自身素质,完善自我,开拓前进,以百倍的信心和努力去迎接未来的挑战。

第14篇:近三年工作总结

近三年工作总结

城中村指挥部总指挥助理 林涛

三年来,我牢固树立全局意识,以“忠诚肯干、负重创新”为宗旨,着力在一专多能上下功夫,协调各方、狠抓执行,积极当好参谋助手,在工程建设、组织人才、全局管理等工作方面有新突破、新成效。现将三年来的学习、工作情况总结如下:

一、深化理论学习,提升服务发展能力。

按照有利于把握大局、掌握规律、抓住社会发展趋势、开创工作新局面的基本要求,广泛全面地学习理论专业知识,着力解决本领恐慌问题。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,学习党的十七大、十八大及历次全会精神,认真学习省市委重要会议、重要讲话以及区委、区政府领导的重要讲话,努力提高自身的政治理论素养和思想认识水平。根据工作需要,不管在什么岗位,始终坚持边干边学、以学促干,能很快找准定位,适应新环境、新岗位,迅速掌握必备的理论及业务知识,带领和团结部属,较好地开展工作。本职工作之余,积极从事相关研究,撰写的调研文章获区综合性调研成果二等奖。通过学习,深刻领会了党的路线、方针、政策,提高了执行指挥部党组的决策部署以及科学谋划工程建设管理的能力和水平。

二、加强探索实践,拓展工程管理水平。

1、坚持“质量为重”,加强现场管理。

2009年以来指挥部进入建设高峰期,每年负责实施及代管的安臵房项目近100万平方米。在领导班子的指导下,我与工程 1 部针对各项目的不同阶段,制定实施计划、梳理控制要点、明确工作职责,全面提升品质,确保建设安全、进度。主要从三方面加速完善管理体系:

一是紧扣要点。始终坚持安全第一,通过原材料控制、影像资料留存管理、样板引路等制度抓好施工质量安全;通过落实项目管理条例、加大巡查力度、组织安全生产大整顿等方式抓好施工过程安全。同时大力抓好投资控制,结合工程建设领域突出问题专项治理和拱委办[2010]98号文件要求,确保每项变更合理必要、过程真实、程序完整。以标化、绿色工地为基准,以优秀商品房为目标,提升建设品质,力争让回迁户住得放心、安心。三年来,有 10余个工地获省市标化和绿色工地称号,近40幢安臵房获市“西湖杯”工程,吉如三期获省“钱江杯”工程,是近10年来我区首个获此殊荣的住宅项目,庆隆B地块和方家花苑等安臵房小区可与商品房相媲美。

二是完善制度。协同工程部梳理分类老制度,编制修订《工程建设影像资料管理细则》、《混凝土分项工程管理办法》、《工程监理工作中的八个必须》、《工程资料管理办法》等新制度,逐步形成“阳光化管理”体系。以影像资料留存管理为核心的工程管理经验获得了市、区建设管理部门的充分肯定,并于2010年在全市范围内推广。

三是坚持创新。在低碳理念深受各界重视的大背景下,与工程部同事着手研究在拆迁安臵房建设中推行低碳建筑模式的可行性。经过大半年的调研、学习和探索,获得了一定的经验和成效,吉如家园一期经评定获绿色建筑一星标识(建设部颁发), 2 成为省内首个获此荣誉的保障性住房。

2、坚持“程序为王”,完善内控机制。

一是坚持源头防范,深化制度建设。自2012年分管发展部工作以来,从规范健全制度着手,在领导班子的指导下,牵头起草了《关于政府投资工程项目内控管理实施细则》、《工程建设跟踪审计与结算内审管理办法》、《重大任务和重点项目效能监察(监测)平台管理办法》等制度。重点深化政府投资项目招投标管理,从最初仅包含设计、监理、土建安装等常规20余项发包内容,拓展到从立项到竣工验收所有涉及到的84项发包内容,根据相关招投标法规和内控制度要求,确定招标方式、程序及操作流程,把项目招投标推向一个新高度。一年来组织各项招标120余次,实现了过程与结果的双满意。同时,积极探索重点项目效能监察常态化管理模式,设计具体信息填报表,细化分解,形成分级负责制,严格按要求做好平台日常维护及台帐管理工作。在省、市、区组织的保障性住房各类检查中,指挥部内控制度完善、资料齐全、管理规范,得到了检查组一致好评。

二是坚持细化流程,规范工程变更。落实发展部对施工、设计变更等情况认真核实,并进行组价分析,审查是否符合招投标文件及相应政策要求,按额度大小严格界定一般、较大、重大变更,为逐级审批提供决策依据,为规范工程变更审批程序、严格控制造价把好第一道关卡。

三是坚持内外并举,严控资金拨付。认真与协审单位交底,确保内审工作质量,为合理控制工程造价提供保障。工程款支付严格执行先计划、再核准的逐级审批制度,严格遵循进度报表与 3 报审工程量一致原则,做到不超额支付和克扣拖延支付工程款,确保资金支付与项目进度匹配,各项目平稳有序推进。

三、勤于出谋划策,发挥参谋助手职能。

1、从严管人,提升岗位绩效。2012年初,我结束挂职回到指挥部,在主要领导及新一届班子的支持下,着手修订完善考核体系,结合职能目标任务,科学合理梳理部门及岗位职责,落实《部门综合考核制度》,对每位工作人员、每个岗位按月、按季、按年进行绩效评价,动员和激励全体工作人员做到思想认识上有新提高,廉政效能上有新要求,能力素质上有新增强,目标推进上有新贡献。为规范程序,严明纪律,营造重学习、强业务、增本领的良好氛围,制定完善《党风廉政和作风效能建设督查方案》,成立督查小组,采用明查暗访相结合的方式,每月不少于2次开展监督检查,促进作风大转变、效能大提速,为打造一支富有战斗力和凝聚力的城建队伍奠定坚实基础。

2、从严管物,优化资产绩效。落实发展部制定《小区物业管理监管办法》,进一步规范安臵房小区的物业管理,加大巡查力度,消除安全隐患,加强服务意识,努力使回迁户安居乐业,真正把民生工程办好、办实。规范和加强由安臵房底层部分沿街商铺和征用地块闲臵土地为主的经营性资产管理,制定《经营性房产出租管理制度》,做到程序规范、产权清晰、责任明确,避免了闲臵、损失和浪费现象,维护了国有资产的安全完整和有效利用,从源头上预防和控制腐败行为,促进节约型社会建设。

3、宽严相济,发挥助手职能。作为总指挥部助理,积极发挥协调、督查、补缺职能。针对需多个部门交错合作的工作事项, 4 深入一线调查研究,组织部门负责人沟通协商、无缝对接,确保有人做、做得好。如牵头做好区主要领导离任经济责任审计迎审工作,准备充分、高效配合,获得了审计组和区领导的好评。针对重点难点工作,按照定责任、定目标、定期限、定举措的“四定”要求,反复督查,直至完成。如阮家居社区污水管网受开发商基坑开挖影响损坏,急群众之所急,想方设法、多方协调,将难题有效解决。针对暂时力量薄弱的工作,在主要领导的部署下,义不容辞地顶岗、带岗。去年11月以来因蓝孔雀地块拆迁工作需要,在做好本职工作的同时,积极投身拆迁一线,与动迁部共同助推“百日攻坚”成效。完成久拖未决的科技学院地块苗木迁移 800余株,拆除已腾未拆的房屋16幢,实现签约农户3户。

四、力促开拓创新,完善人才工作机制。

2011年我上挂到区委人才办学习锻炼,期间主要协助分管副主任从事人才工作,承担了人才办综合科大部分日常事务。

1、突出重点,扎实推进。紧密结合我区实际,以高层次人才引进、培养为中心,扎实推进各项工作开展。积极谋划,采用多形式、多渠道广泛宣传“5100”引才计划政策,以中国侨界海外精英创业创新峰会等活动为契机,主动出击,与海外高层次人才接触交流,力邀他们到我区考察,鼓励、引导他们到我区落户创业。一年来,共有近百名海外高层次人才与我区联系接洽,有40余名海归人才有意落户我区,引进了国家“千人计划”入选者朱林博士。认真做好省、市人才计划年度申报工作,分别有2名人才入选第四批省“千人计划”和首批市“521”计划,我区省“千人计划”人选实现零的突破。通过多方努力,我区在区、5 县(市)党政领导科技进步和人才工作目标责任制考核中再次获得市级优秀单位称号。

2、开拓思路,大胆创新。在服务企业和人才、加强宣传等方面创出了新路子。一是借助现代信息技术广泛构建公共信息宣传平台,建立了网站、微博、QQ群、手机短信平台、简报等“五位一体”的宣传阵地。“拱墅区高层次人才联系窗口”网站宣传有关人才工作最新政策动态;“拱墅人才办”微博吸引近7万听众;拱墅企业人才交流QQ群集信息发布、咨询、交流和互帮互助于一体;手机短信平台收集人才手机号2000余个,及时发布人才工作政策性消息、动态等;《拱墅人才工作》简报每期发行量达280份。二是扎实开展“走百家企业,访千名人才”活动。通过走访,深入了解所需所求、征求意见建议、帮助解决实际困难,改被动服务为主动服务。如针对反映政府政策难利用问题,收集相关职能线上人才创业的扶持奖励政策,梳理缩编《企业、人才扶持奖励政策指南》;针对反映投融资不熟悉问题,组织开展创业人才投融资沙龙,邀请专家交流指导,得到企业人才一致好评。

五、严把廉洁闸门,践行干净干事宗旨。

坚持“一岗双责”,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,自觉做到政治上坚定、经济上干净、工作上实干。按照《廉政准则》要求,从自身做起,坚持学在前、干在先,既管好自己,又管好分管部门员工,以自律带动他律,以上律带动下律。始终秉承“自己不要有太多想法,要求别人做到的自己先做到,要求别人不做的自己先不做”的原则。正确认识自身的工作和价值, 6 正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,时刻保持清醒头脑,不松懈麻痹大意,恪尽职守不缺位、团结协作不越位,认认真真办事、清清白白做人。

回顾三年来的工作,虽然兢兢业业、甘于奉献,取得了一些成绩,也得到了领导和同事较高的评价,但与区管领导岗位要求还有差距,还存在不足,一是对城中村改造工作的全局性了解不深,预判及解决复杂难题的能力尚显不足;二是理论学习和知识储备与日益提高的工作要求存在差距等等。我将认真学习党的十八大精神,不断自我修正、自我提升,争取在推进秀美拱墅建设中作出更好业绩,回报组织的培养、领导的关心和同事的支持。

第15篇:近三年工作总结

近三年工作总结

武定县发窝中学

汪华

做一名好老师是许多老师一生所追求的目标,也是我的目标。自踏入教育这个岗位以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以师德规范自己的教育教学工作,以当一名好老师作为自己工作的座右铭,以教师道德规范的标准来要求自己,现将三年来的工作总结如下:

一、个人简历

我是汪华,1978年9月至1985年8月在发窝小学读书;1985年9月至1988年7 月在发窝中学读书;1988年9月至1991年7月在楚雄师范读书;1991年8月至1996年7月在己衣小学任教;1996年8月至2004年7月在发窝乡小学任教;2004年8月至今在发窝中学任教并承担班主任工作;2015年9月至2016年7月由于工作需要承担发窝中学教务副主任工作,2016年9月至今承担发窝中学德育室主任工作。

二、在思想上,爱国爱党,积极上进。

教师的工作是神圣的,也是艰苦的,教书育人需要感情、时间及精力的付出。我积极参加各种学习培训,认真参加政治学习,认真学习了十九大会议精神,遵纪守法,为了提高自己的思想觉悟,我认真学习习近平主席《在全国优秀教师代表座谈会上的讲话》,并思考我如何在自己的岗位上实践科学发展观的重要思想。我还深知要教育好学生,教师必须先身先之率,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生。我认真学习了《教师人格魅力的构建》等文章,努力使学生、家长能接受我、喜欢我。德高为师、身正为范不是说说而已,要把它做到,做好并不容易,三年来我始终严以律己,严格遵守学校的各项规章制度,坚持以学生为本,以自己的一言一行来影响每一位学生。同时,要求学生严格要求自己,不但授予他们文化知识,而且还要告诉他们做人的道理,让他们学会尊敬、学会礼让、学会求知、学会做人,尽我最大的努力让他们健康快乐的成长。

在班主任工作中,我做到认真完成学校布置的各项工作,重视班风、学风的培养,深入了解每个学生的思想动态。严格管理,积极与家长配合,研究教育学生的有效方法。及时发现问题及时处理。在担任班主任工作期间,针对学生常规工作常抓不懈,实施制度量化制度的管理。培养学生养成学习、清洁卫生等良好的习惯。努力创造一个团结向上,富有朝气的班集体。

在德育室工作一年多以来,我更加觉得自己肩上的责任重大,利用教师政治学习的机会,组织教师学习了《教师法》、《未成年人保护法》《义务教育法》和县教育局有关师德教育和建设的文件资料等,以教育行评为契机,让教师明确人人都是德育工作者、个个有责任参与德育工作,树立“大德育观”,增强德育力量,有效地加强了师德建设。继续加强班主任队伍建设,组织了班主任联系座谈会,通过交流取长补短,提高了班级管理水平。在学生中,开展了爱国主义教育、安全法制教育、环保教育、文明礼貌教育、关爱留守儿童教育等多种形式的主题教育。

三、廉洁从教情况

加强学习,提高思想认识,树立新的理念 .坚持每周政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课改,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了学生的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,主动创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了优良的效果 .三年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我主动探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,加大新型教学方式使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重教育教学效果。针对初中学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点, 突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,自己每学期执教二节公开课, 学校领导和教师们给我提出了不少宝贵的建议,使我明确了今后讲课的方向和以后数学课该怎么教和怎么讲。每学期外出听课 12 节,在校内听课 32 节。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有针对性。

四、工作业绩

2015-2016学年学业水平考试八年级(113)班综合指数59.2,名次5/21名;九年级(111班)综合指数56.9,名次4/17名。

2016-2017学年学业水平考试九年级(113班)综合指数57,名次10/20名;七年级(117班)综合指数72.5,名次5/21名。

2017-2018学年八班级(117班)综合指数59.7,名次,1/20名。 2017年2月被楚雄州教育局评为先进教育工作者;连续三年被发窝乡人民政府评为优秀教师。

五、工作中存在的问题

1、教材挖掘不深入。2、教法不灵活,不能吸引学生学习,对学生的引导、启发不足。

3、教学反思不够。

4、家长对学生教育理念有待更新,社会、家庭、学校三结合工作仍需加强。

5、需更加注重学生的心理健康教育,促进学生身心全面和谐健康的发展。

六、今后努力的方向

1、加强学习,学习新课标下新的教学思想。2、学习新课标,挖掘教材,进一步把握知识点和考点。

3、加强转差培优力度。4、加强教学反思,加大教学投入。

七、今后工作设想:

1、进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人,教书育人的全方位育人观。

2、加强德育科研,探讨新形势下德育工作的针对性、时效性、实效性。加强德育课题研究工作,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。

3、学校德育工作领导小组将在原有工作经验的基础上从学校实际出发,不断更新观念,努力使德育工作迈上新的台阶。

一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

第16篇:近三年工作总结

述 职 报 告

吴忠一中 张忆萍

我叫张忆萍,生于1958年9月21日,汉族,中国共产党党员,大专学历,是一名从教已三十一年的中教高级教师。多年来我忠诚于党的教育事业,爱岗敬业。我自幼生活在一个具有爱国传统的知识分子家庭,受到过非常良好的教育,十七岁满怀豪情地踏上了三尺讲台,积极热情地投身于教育事业,在教育这个神圣的岗位上,默默耕耘、无私奉献、在教育教学第一线取得了显著成绩。

近三年来由于工作中始终能以身作则,严以律己、积极参加政治学习,学习国家各种法律法规,关心时事、热爱教育事业,对本职工作有强烈的事业心和高度的责任感,因此深受领导、教师、家长及学生的认可。在三年中先后被评为“优秀党员”;“教书育人先进个人”;“二期教学质量工程先进个人”;所负责的学校优质课竞赛团队获市级一等奖;所负责的学校教师论坛团队获市级一等奖;所负责的校本教研工作获市级一等奖。同时与学校领导班子成员紧密配合,使学校各项工作在原有的基础上取得了良好的成绩,有了新的突破。

我,2004—2005学年在吴忠市回民中学任教务副主任;2005—2006学年在吴忠市第一中学任教务主任;2006—2007学年在吴忠第一中学任副校长。三年中随着我的职务在变化,自己肩上的担子也更重了,对自己也有了更高的要求。尤其是这两年,我通过管理实践的历练,政治信念更加坚定,思想日趋成熟,管理经验得以提升,工作更加扎实,应对教育改革与发展新形势挑战的能力明显增强,为团结带领全校教职工实现一中新的跨越奠定了坚实的基础。现就三年来的思想及工作情况做如下汇报。

一、争做出色的教学管理工作者

在担任教务副主任、教务主任期间,本人工作更加努力,尽管

1 职务变了,但务实进取的本色没有变,仍然担任教学工作,并根据学校的实际情况,先后制定了《班主任考评细则》、《教师教学量化考核细则》、《常规教学检查制度》等,每个学期,都严格按照教师出勤,教案、作业、听课记录、工作手册、教研活动、考试成绩等方面对教师教学工作进行考核,把考核成绩与评优选模,评聘职称挂钩,极大地调动了广大教师工作的积极性,树立了教师的竞争意识,使得全体教师团结奋进,不甘落后的好风气在学校蔚然成风。

在担任教务主任期间,本人总是把狠抓教学改革、优化教学过程,探索新的教学模式做为自己的主要工作来抓。经过几年的努力,教师们已形成了一套行之有效的教学风格:即以学生为主体、以教师为主导,以能力培养和提高素质为主线;重视学生参与教学过程;重视激发兴趣;重视多种教学手段的灵活运用;重视课内外结合;重视观察、实验,使每个学生都能得到发展,都能尝到跳一跳摘果子的成功与喜悦。由于长期坚持不懈的努力,勇往直接的探索,使所在学校、教学质量不断提升,得到上级领导的一致好评。

二、以提高管理能力为重点,不断加强自身的思想建设和作风建设

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”作为一中的副校长,只有不断加强自身的思想建设和作风建设,提高管理水平,才能用自己对待工作的精神状态和人格魅力感召全校师生,才能以较高的管理水平与校长共同引领全校教职工创造新的工作业绩。为此,一年来,我一是坚持政治理论学习,不断把学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入,用新的思想和先进的管理理念武装头脑,指导实践,推动各项工作取得了新的成效。特别是通过深入学习党的十六届六中全会精神以后,进一步增强了加强学校领导班子建设的紧迫感和责任感,使自己的思想与党中央的精神保持高度一致。二是从教育改革与发展的需要出发,加强了现代教育理论

2 和现代教育技术的学习和应用,始终使自己站在教育教学改革的最前沿,成为学校教育教学改革的排头兵。三是加强廉洁自律。通过两个《条例》的学习,使自己对廉洁自律的重要性和迫切性有了深刻的认识,并贯彻到工作的始终,以共产党员标准严格要求自己,以党员的党性召唤自己,处处率先垂范、身先士卒,积极推动学校各项工作的健康发展。

三、以教育科研为抓手,不断促进教师专业化发展

教育科研工作是提高教师素质的源头活水,是学校可持续发展的不竭动力。为此,学校积极倡导校本教研。在开展校本教研中,学校确立了“主题研训,课例承载”的教研思路,通过首席教师制,使一大批课改中遇到的教育教学问题作为课题纳入到我们的研究领域,并取得了可喜的研究成果。2006年,学校教师在省、市级报刊杂志上发表的论文多达20余篇。此外,学校把教师校内研究成果进行了收集、整理,汇编了反映课改成果的八本专辑,为教师专业成长提供了有力的支持。通过校本教研,教师专业化水平有了大幅度的提高,学校整体教研实力明显增强,涌现出了一批优秀的中青年教师。仅2006年一年,学校有一名教师在全国教学大赛中获得一等奖,有三名教师在自治区教学大赛中获

一、二等奖,由十名教师组成的参赛队在吴忠市区第一届中小学教师优质课比赛中喜获团体总分一等奖的好成绩。我们选派优秀选手认真组队参加了吴忠市第一届第一批、第二批教师优质课竞赛活动,参加选手全部获奖,其中有六名选手荣获一等奖,同时,学校也荣获团体一等奖的佳绩。此外,我校教师马秀丽在自治区第五届初中数学青年教师优质课评比中获一等奖,并代表宁夏参加了全国初中青年数学教师优质课评比,她凭借着先进的教育理念、丰富的教学经验和扎实的基本功,一举获得一等奖,为宁夏争得了荣誉,也为吴忠教研书写了靓丽的一笔。

加强校本教研管理,积极探索校本教研的有效途径。一是继续

3 抓好以“新课程、新理念”为主要内容的校本培训工作,促进教师教学观念和教学行为的根本性转变,进一步巩固课程改革的成果;二是教务处加强对学科教研工作的管理与指导,进一步强化学科组教研工作,各学科组都能切实落实“主题研训、课例承载”的教研工作思路,创造性地开展学科教研工作,并不断总结和推广教研工作的成功经验,全面深化学校校本教研工作,营造校本教研的良好氛围;三是强化课题研究工作,对已经立项的各级课题,教务处加强管理,规范研究过程,注重研究效果,切实发挥好课题研究的作用。一年来,教师在《宁夏教育》、《吴忠教育》或其它报刊、杂志上发表的教育科研论文达20多篇,学校也被自治区教育厅评为“自治区中小学校本培训先进集体”。

四、加强合作,拓宽校本教研渠道

要培养高素质的学生,就必须有高素质的教师。为此,学校把教师队伍的建设作为重点,大力开展教研活动拓宽校本教研的渠道,提升教师的素质。

开展校本教研的目的在于帮助教师解决教学中的问题,提升他们教学研究的能力和解决实际问题的能力,从而提高教学质量。可是深入到课堂之中,就不难发现教师们仍无法摆脱一些旧框框,这种习以为常的教学方式与新观念格格不入,一些教师存在急于求成的心理,喜欢一些见效快,易模仿的教法,不喜欢贴近自己学生的实际研究教法,不喜欢进一步深入挖掘这些教法所涵有的理念。针对存在问题,我们除了调动校内研究力量之外,把校外研究力量作为校本教研的共同体。一是邀请区、市教研室的专家们到我校听课、指导,给教师们提出宝贵的意见和建议,并为教师们的教研定位,并就我校如何开展校本教研提出了自己的见解。事实证明,我校教师在专家们的引领、指导下,无论在教学理论上,还是在教学实践中都受益非浅,为今后教师专业成长打下了坚实的基础。二是开展

4 片区教研,本学期我校与五中、上桥中学等五所兄弟学校进行了片区教研,相互展示各自教研成果,相互交流成功经验,通过与兄弟学校教师的互相学习,拓展教师们的视野,学习他人的好经验,好方法。在这一活动中,共开展示课24节,其中我校教师开了8节,占三分之一,参加听课,评课人次达到176人次,达到了校与校之间的沟通。通过多层面,多形式的教学教研互助活动,达到经验成果交流共享的目的。

五、自觉加强廉政教育

我是一名教师,也是一位学校的领导,更是一名优秀的共产党员。我深知,述廉是端正党风,制上腐败,密切党与人民群众的一项重要措施,是维护干部形象的有效方法。我校在廉洁自律与师德方面的工作抓的很紧。因此我和大家一样,每学期都多次学习“师德八条”、“十要十不要”等有关师德廉政的规章条例, 我平时也十分注意自己的言行,加强政治学习,提高思想觉悟,增强工作的自觉性,廉洁性。

此外,学校在加强校园文化建设、关心教职工生活、对困难学生帮贫济困、治理学校乱收费等方面也做了大量工作,并取得了一定成效。

面对教育改革与发展的新形势,我们仍然面临着严峻的挑战,这就要求我们必须正确对待成绩,同时要正视工作中存在的问题,以更加求真务实的精神,创造新的工作业绩。在今后工作中,进一步力求在以下几个方面实现新的发展:

一是加强自身建设,努力使自己成为一名组织信赖,师生拥戴,家长满意的好校长。

二是进一步加强领导班子建设,着力打造一支政治素养高、管理能力强、协作精神好、创新意识浓的学校坚强的领导集体。

三是进一步加强师资队伍建设,努力造就一支师德高尚、敬业

5 爱岗、业务精湛、勇于开拓的高素质教师群体。

四是进一步加强校风建设,形成“诚信、文明、勤奋、自强”的良好风尚,培养造就“四有”新人。

五是进一步深化课程改革,尤其要对课改中所面临的热点问题和难点问题进行有效的探索,不断积累成功经验。

一个人没有精神就失去了动力,一个民族没有精神就失去了灵魂。小到个人,大到民族,精神永远是人们赖以生存的力量源泉,而精神的培养是一个潜移默化、润物细无声的过程。没有平时的日积月累,就不会有抗洪前线上的无所畏惧,就不会有抗击非典的迎难而上,就不会有乒坛阵地上的叱咤风姿,就不会有像郑培民这样的“做官先做人,万事民为先”的时代英雄。做为一名学校教学管理的干部,更应该具备一种勇往直前的精神。真正把谦虚谨慎、讲求效益、追求卓越的良好作风贯彻于学校各项工作中去,从而确保了学校管理的高效运转,快速发展。

“因为专业,所以卓越”这是我追求的目标;“因为执着,所以甘于奉献”,这是我对待事业的态度。我将在今后的工作中,凭着对教育事业的满腔热情,用自己的智慧和开拓创新的精神,与校长携手团结带领学校全体教职工在一中这块园地里辛勤耕耘,以一流的管理,一流的师资,一流的设施,一流的服务,谱写一中发展新的篇章。

2008年1月19日

第17篇:近三年工作总结

近三年工作总结

吉林化工学院副院长 孙秀云

2007年以来,在党的培养教育和各级领导的关怀下,围绕学校中心工作,认真履行岗位职责,在实际工作中,自己的政治思想觉悟、业务工作能力、管理工作水平等方面得到了全面的锻炼和提升,在政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力与合作共事能力等方面都有了很大的提高,为我校的学科建设、人才培养、事业发展做出了突出贡献,圆满的完成了各项任务。现将有关情况汇报如下:

一、加强政治理论学习,不断提高政治素质 为了适应新形势、新任务的要求,强化了政治理论方面的学习。通过系统地学习中国特色社会主义理论体系、科学发展观和十七大报告、社会主义核心价值理论体系及党中央、国务院关于加强党风廉政建设、深入开展反腐败斗争的有关文件规定,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观和权利观,时刻与党中央及各级党组织保持高度一致,自觉维护党和人民的利益。在工作中,坚持民主集中制,注重协调关系,讲团结、讲配合,牢固树立以人 1 为本的管理理念,强化服务意识,坚持原则,公平、公正、公开的开展各项工作,做到勤政、廉政、善政、优政。

二、深入教学科研第一线,不断提高学术水平作为学校分管科研、外事、学术期刊和学科建设的副院长,同时又是学科带头人,始终深入教学科研第一线,三年来,主讲了《结构化学》、《绿色化学》和《量子化学》课程,承担省重点教研项目3项,获吉林省教育教学成果三等奖1项;主持10余项科研课题,其中科技部创新基金项目1项、国家自然科学基金项目1项,吉林省计划项目3项;在国内外刊物上发表论文10余篇;申请发明专利3项;获得5项科研成果奖,有2项科研成果在吉化公司应用,每年为企业创造经济效益近亿元。作为学科带头人,物理化学和应用化学学科被教育部确立为硕士授权建设学科,应用化学专业被评为吉林省特色专业,精细化工实验室被评为吉林省重点实验室。

三、以科学发展观为指导,求实创新,不断开拓工作新局面

(1)加强学科建设,提高学科发展与竞争能力。以吉林省和石油化工行业经济发展需求为导向,制定学科发展 2 规划和管理办法,分层次和步骤建设,形成了以工为主,化工优势突出,学科特色鲜明的多学科协调发展的结构布局。

积极推进研究生教育,先后与吉林大学等多所高校联合培养硕士研究生,为我校研究生教育积累了经验。同时加强了与国家、省学位办之间的联系,不断凝练学科方向,突出学科特色建设,终于在2009年1月15日我校被确立为吉林省新增硕士学位授予权立项建设单位,实现了吉林化工学院50年的梦想,学校的办学层次迈上了新台阶。

(2)整合资源,加强科技创新平台建设。通过整合各学科资源,形成资源共享,建成了具有竞争力的化工技术自主创新体系。三年来,有5个研究中心被评为省级工程中心和实验室,即吉林省高校化工分离技术工程中心、吉林省化工过程优化与节能科技创新中心、吉林省化工分离与节能工程实验室、吉林省精细化工重点实验室和吉林省石油化工行业公共技术服务平台。我校省级科技创新平台由2006年的1个增至6个,位居省属高校前列。这些科技平台为全省石油化工老装臵技术改造和技术创新提供技术和人才支撑,突显了我校的办学特色,提升了办学实力。

3 (3)加强产学研合作,提高为地方经济发展服务水平。 科研经费不断攀升。三年来,共获得科研经费3300多万元,是十五期间的科研经费总和的3倍,2008年科研经费突破1400万元,创我校历史新高。

项目和成果的质量、层次有了很大的突破。三年来,我校承担了自然科学基金和科技部项目6项,其中“化工节能型精馏流程优化选择及设计的专家系统”刷洗了我院作为第一主研单位在国家自然科学基金立项为零的历史,有两人获得教育部“新世纪优秀人才支持计划”,获得7项省部级科技进步奖,其中一等奖2项,再创历史新高。

利用学院毗邻吉化,与区域内企业水乳交融优势,加强与各企业的联系和沟通力度,参与企业科技规划的制定,建立有效的激励机制,鼓励教师与企业合作,为企业解决技术难题。2007年以来,又与二十多家企业签订产学研协议,与企业签订技术开发和技术服务等合同500余项,大多数科研成果被企业采纳应用,为企业创造经济效益近十亿元,为地方经济的发展做出了突出的贡献。

作为主编,《吉林化工学院学报》被教育部评为优秀特色期刊,并将双月刊改版为月刊,《大学物理实验》将季刊 4 改版为双月刊,提升了我校的知名度和社会影响力。

(4)加强国际交流,开拓国际合作新渠道。2007年来,先后与美国6所高校、日本2所高校、韩国2所高校签约合作办学项目,共派学生20余人与日本、美国高校进行交流,有4名教师获得教育部留学基金资助,开拓了我校国际合作的新局面。

三年来,在各级领导和同志们的大力支持和帮助下,我在各个方面有了很大的进步和提高,同时我也清醒的看到自己的缺点和不足,工作中有时表现急躁情绪等。今后,要进一步加强学习,不断提高自身的素质,改进工作方法和领导艺术,做一名党信赖,群众满意的干部。

第18篇:近三年工作总结

近三年个人工作总结

尊敬的各位领导:

近三年是英德广播电视台事业高速发展阶段,也是广电网络重组改革阶段,这三年来,我作为英德广播电视台分管网络的副台长,我能正确认清形势,摆正位置,努力工作,以身作则,正确行使党和人民赋予的权力,始终做到清正廉洁,较好地完成了各年度各项工作任务,现将三年来的工作和廉政建设情况总结如下:

一、加强理论学习,不断提高综合素质

一是抓自身政治理论学习。为了进一步提高政治敏锐力,政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,我先后学习了党的十八大精神、《“三个代表”重要思想研究》、《社会主义政治建设》、《社会主义经济建设》、《社会主义文化建设》等课程,增强了自己的党性修养,理论水平也有了一定程度的提高;二是加强企业管理和业务知识的学习。作为英德广播电视台分管网络的副台长,肩负的责任重大,工作的事情千头万绪,面对日新月异的国际国内形势,我深感受技术发展的迅速和自身专业知识的不足,于是我充分利用业余时间学习《公司法》、《企业管理知识》等,三年来,通过上网、翻阅广播电视专业期刊、订购有关技术书籍等方式加强了对网络技术、通信技术方面知识的学习,并做好读书笔记和归纳整理,对现代广播技术有了一个更深的了解和认识,进一步丰富了自已的知识面,增强了管理好网络的信心;三是注重抓好班子和队伍的学习。在我分管网络期间,我始终强调学习的重要性,要求全体干部职工做学习型的劳动者,活到老,学到老,不断提高队伍的理论水平和劳动技能,整个队伍的学习风气比较浓厚。

二、及时安排部署,确保广电网络播出安全 一是根据国家、省、地广电局广播电视安全播出工作的有关要求,结合我市实际,制定好英德广播电视安全播出应急预案。成立了英德广播电视安全播出指挥部,进一步落实好各成员单位职责,规范技术操作规程,明确了安全播出事件应急响应级别和预警措施,根据《广播电视管理条例》、《广播电视设施保护条例》、《国家广电总局广播电视安全播出应急预案》和《广东省广播电视局突发事件总体应急预案》、《广东省广播电视局安全播出应急预案实施细则》及有关法律法规,使全市广播电视安全播出工作做到有条不紊。

二是积极会同上级广播电视台做好业务衔接。为确保每年在“二会”期间广电网络安全播出与相关单位密切配合,减少资源和人力浪费,英德广播电视台,要求在广播电视的有线覆盖和无线覆盖上,要在上级广电部门的统一部署下,在各司其职的同时,做到资源共享,任务落实具体,确保广播电视信号的万无一失。

三是组织开展好广播电视安全播出突发事件演练。广播电视安全播出工作技术含量高,为确保广播电视安全播出事件发生时能按照预案和有关技术要求开展工作,在省、市公司及市委宣传部的统一组织下,英德市广播电视台积极组织安全播出应急演练,通过模拟广播电视安全播出事件的各种具体情况,使全体工程技术人员进一步掌握了在发生安全播出事件时的处置办法和相关的技术要领。

四是加强对中心机房及乡镇机房等播出机构的严格管理。定期召开了网络负责人和站长会议,明确了工作要求和有关管理规定,并与各单位负责人签订了安全责任状。五是强化人员保障安全。制订了详细的安全播出值班表,明确了值班人员工作职责和值班要求,实行每天一个台领导带班,二个技术员和二个应急人员值班的值班制度。

三、廉洁从业,树企业优质形象 严格遵守中央、省关于党政领导干部廉洁自律的有关规定,特别是中央提出的“八项规定”。自已以身作则,洁身自好,做到了自重、自省、自警、自励,从源头和小处防止不正之风和腐败现象,增强了拒腐防变能力。对自己的亲属,身边的工作人员严格要求,自觉过好了名利关、权力关、金钱关、人情关;到基层轻车简从,坚持多服务,少添麻烦;多解决问题,不搞形式主义,增强企业的凝聚力,树立良好对外形象。

四、优质客户服务,创高效经营收入

为增强网络的市场竞争力,我从网络外围服务和部门内部服务着手,加强精细化管理,提高服务质量,提升广电网络品牌形象。建立健全客户服务规范、服务标准和操作流程,成立专门的整转小组,以光接点为单位,进行点对点的服务,加强与当地政府和新闻媒体的沟通协调工作,赢得了政府的政策支持和媒体的宣传支持,保证了英德市广播电视台有线数字电视快速稳步发展。二是在部门内部服务上,明确岗位设置和岗位职责,制定了小组员工内部考核管理办法,进一步实现服务标准化、规范化和专业化,优化内部流程,以座谈会的形式,与业务部门就用户投诉的焦点、热点问题,网络的薄弱环节以及服务中需改进的问题进行座谈交流,及时协调解决,并对话务量高峰期、客流高峰期、营业支撑系统故障,以及服务过程中发生的重大问题,及时汇报,及时处理。三是加强服务意识和服务能力的培训,通过讲授法、影视法、案例分析法、讨论法等方法相结合,对公司制度、企业文化、服务规范、业务技能等有计划、有步骤的开展培训。

五、狠抓市场营销,不断开拓新业务

一是认真进行市场调查,细分市场,有针对性地对不同用户群采取不同的促销手段;二是加大宣传,精心策划。举行现场咨询演示会,印发宣传单,利用互联网、有线电视进行广告宣传;三是积极发展集团用户。充分利用公司的有关优惠政策,争取单位集体购买数字电视机顶盒;四是做好优质服务。分工协作,为用户做好数字电视机顶盒的安装,耐心解答用户的咨询,以优质服务赢得用户,赢得市场。加大数字电视推广力度,积极引导,推进有线电视数字化发展。截止2014年底,英德市广播电视台有线数字电视用户共发展128700户。年收入4200万 。

六、存在问题

一是技术、管理知识有待进一步强化,市场开拓渠道还需进一步拓宽。二是技术部技术力量薄弱,专业人员较少,不利于今后数据业务的深入开展。三是市场开拓意识、竞争意识淡薄,服务意识不强,离现代企业对员工的基本要求有一定差距。四是由于企业与行政管理不同,我在事业和企业的管理能力和市场决策能力上还有待进一步提高。

七、今后的努力方向及整改措施

自己将进一步加强理论学习,进一步锤炼自己的党性修养,牢记“三个代表”重要思想,坚持以科学发展观为指导,进一步严格执行党中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级有关要求,紧跟时代步伐,密切联系群众,清正廉洁,求真务实,恪尽职守做好本职工作,努力做一名让市委放心、群众满意的好党员、好带头人。为实现英德市广播电视事业又好又快的发展做出应有的贡献。

姓名 ;郭德华 2015\\1\\23

第19篇:近三年工作总结

近三年工作总结

我于XX6年9月任学校校史办主任,XX8年11月任资源与环境学院党委书记,XX9年3月任党委宣传统战部部长至今。按照XX省公选办的要求,将近三年来的工作总结汇报如下。

一、从认识论的角度出发抓好理论武装,为开展各项工作奠定思想基础

社会主义在中国的胜利和在欧洲失败的历史经验再次告诉我们:没有科学理论做指导,就不会有实践的大发展与新突破,扎实的务虚是为了清醒的实干。正是基于这样的认识,多年来,我一直注重加强自身的理论武装工作,比较系统地用马克思主义最新中国化成果武装头脑,不断提升驾驭实际工作的水平和解决复杂问题的能力,有效地推进了各项工作的开展。

二、从实践论的角度出发创新思路谋划发展,扎扎实实做好本职工作

(一)富有成效地完成教学评估和校庆工作任务 参加撰写《评估报告》工作。XX7年末作为主要执笔

1人参加了《评估报告》的撰写及修改工作。XX8年,作为校史办主任,我带领同志们保质保量出色地完成了校史馆展览的设计、制作及布展工作任务。XX8年整个暑期,我带领全体编写人员历时两个半月,完成了45万字的学校校史的编写工作,同时还完成了体育馆走廊荣誉展架的设计及展览工作。

(二)尽职尽责做好资源与环境学院党委工作

XX8年下半年我担任资环党委书记后,充分发挥学院党委的组织优势和政治核心作用,从加强学院教职工的学风建设入手,进一步统一教职工思想,调动教职工的积极性和创造性。取得了学校精神文明建设、学风建设、科研立项及科研成果先进单位等荣誉称号。

(三)把握正确舆论导向,营造积极环境氛围,凝心聚力,加强宣传思想和统战工作

XX9年3月,我调任党委宣传统战部任部长。

1、加大对外宣传工作力度,促进学校社会影响力不断提升。

我主笔完成的《XX农业大学发挥自身优势努力在新农村建设中体现活动成效》的宣传稿件在中央学习实践活动

《简报》发表,我校是全省高校唯一一家在中央简报宣传的高校。邀请记者在《人民日报》和《中国教育报》宣传学校取得的业绩。两年来,我作为通讯员在《XX日报》、《长春日报》等媒体撰写稿件6件。通过我的组织,中央、省市各级媒体宣传我校的业绩文章达140多条。

以正确舆论引导校园,积极营造和谐发展的环境氛围。以校报为主要宣传阵地,以网络新闻为主要宣传窗口,以学校画廊为直观宣传工具,着力加强宣传学校在改革发展中的新举措、新进展、新成就、新经验。

共组织出版校报28期,在今年的校报评估中获得优秀成绩,取得多项好新闻奖。充分发挥校园网络快速、覆盖面广泛的优势,及时宣传学校成就新闻达1000余条。

做好对突发事件新闻通报和引导工作。作为学校新闻发言人,制定了应对突发事件的工作预案,本着快说事实、慎说性质、不加评论的原则,正面引导新闻媒体对事件的宣传报导,掌握舆论主动权,有利地维护了学校正常的秩序,排除了对事件处理的外界舆论干扰。

加强学校思想政治工作和校园文化建设研究工作。充分发挥我担任全省高校德育研究会常务副秘书长工作优

势,深入研究学校思想政治工作的新思路和新方法,对新时期提升校园文化这一软实力竞争核心进行前瞻性思考。

以“高校文明杯”竞赛活动为载体,推动学校精神文明建设工作实现新发展。去年11月末,长春市高校工委对我校精神文明建设工作进行了全面检查,高度评价了我校在各方面取得的重大成绩,我校获得文明杯先进单位,进一步推动了全校精神文明建设工作向纵深发展。

2、凝心聚智,发挥优势,建言献策,服务地方,统战工作富有成效

我们紧扣大团结大联合的主题,以服务发展为中心,以实施统一战线凝聚力工程为主线,贯彻落实党的统战方针,加强党同民主党派的联系,取得了可喜的工作成绩。

理论研究富有成效,承担的4项统战课题中有一项被省委统战部评为一等奖,一项被市委统战部评为二等奖。积极组织党派成员参加服务三农活动,为地方经济的发展和社会进步做出了贡献。今年我在全省统战部长会议上作了典型发言,受到与会领导的好评。统战部被市委统战部评为先进单位,九三学被社评为市九三先进集体,政协委员活动小组被市政协评为优秀活动小组。

三、提高素养,加强修身,构筑廉洁自律之墙

我从来没有忘记是校党委和全校教职工把自己培养成为一名干部,我深知只有廉洁奉献才能回报党和人民的培养教育,因此我不断加强自身党性学习和修养,进一步树立正确的权利观、地位观、利益观,自觉接受党纪党规约束,增强依法行政能力,努力做到清正廉洁、克己奉公。

四、存在的差距与努力方向

回顾三年来的工作和学习,虽然取得了一点成绩,但面对高等教育改革与发展新形势和新任务,我还存在着思想理论水平有待进一步提高、工作能力有待进一步增强、驾驭大局以及解决重大复杂问题的水平有待进一步提升等方面的问题。我有决心在以后的学习工作中,克服不足,在以上诸方面取得新的更大的进展。

第20篇:近三年工作总结

近三年工作总结

本人2000年9月参加工作,2000年9月至2003年7月在三岔镇良因小学任教,2003年9月至2004年7月在三岔镇塄塘小学任教导主任,2004年9月至2007年7月在屏南乡合寨小学任教导主任,2007年7月至2010年2月任屏南乡中心小学副校长,2010年3月参加市委组织部、团市委在全市公推公选乡镇团委书记竞选中当选为三岔镇团委书记。现将近三年来本人的工作分两个阶段作如下总结。

一、在屏南乡中心校担任副校长期间。(2007.07—2010.02)

2007年7月16日,市教育局把我从合寨小学教导主任的位置直接提拔为屏南乡中心小学副校长,主管全乡小学安全教育和主持屏南小学全面工作。两年来,我工作兢兢业业、任劳任怨、大胆创新,在各方面的工作中都取得了优异的成绩,得到了上级领导及当地群众的一致好评。

(一)、在思想政治方面

作为一名年轻的共产党员、学校领导,我在思想上始终与党中央保持高度一致,以党的各项教育方针政策来作为自己治校的理念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想及胡锦涛同志提出的科学发展观等理论知识,并运用这些先进的理论知识来武装自己的头脑,指导自己的实践。政治立场坚定,坚决拥护中国共产党的领导,敢于同一切有损于党的形象、企图破坏社会主义安定团结大好局面的言行作斗争。

(二)、在学校教育教学管理方面

1、学校管理工作

在主管全乡小学安全工作期间,我一直以“生命至上,安全第一”来作为自己的工作原则,每学期都与各小学校长签订安全责任状,要求各学校再与各班班主任签订安全责任状,形成“处处有人管,时时有人抓”的网络式管理模式。由于思想上高度重视,管理措施有效,所以两年来我乡小学没有一件重大安全事故发生,确保了学生的生命安全及社会的和谐稳定。在主持屏南小学全面工作两年来,我积极团结带领全校教职员工锐意进取,艰苦拼搏地开展各项工作,使学校的校容校貌有了很大的改观。首先是在学校经费十分紧张的情况下,我们全校老师集资近四万元创办屏南中心幼儿园,大大改善了社区及周边村屯学龄前儿童入学难的问题。其次是我积极向上争取资金支持,投入近十万元安装了学校校园自动广播系统、校园文化长廊建设、教学楼重新刮灰、教室布置、教师宿舍楼重新安装自来水水管等一批惠及全校师生的工程。这些工程的实施也更加凝聚了人心,使学校的各项工作都上了一个新的台阶。我校在0

8、09两个学年度全市学校常规管理检查评比中获优秀等次,在08年的义务教育合格学校评比中也获得了优秀的等次。这些荣誉令周边乡镇兄弟学校对我们刮目相看,我也因此于2009年9月被评为“宜州市教育工作先进个人”荣誉称号。

2、教育教学工作

教学质量是衡量一个学校办学水平的重要指标。两年来,我积极带领全体教师认真学习新的教育教学理念,带头上学校的探讨课,虚

心向经验丰富的教师学习请教,要求教导处定期开展教学业务培训。由于我们学校领导的重视,所以在学校形成了一种比质量、比教学基本功的良好氛围,学校教学各项指标均超出市教育局定出的指标,得到了上级领导的充分肯定。我本人也于2009年10月被评为河池市06-08学年度教学质量优秀教师。

(三)、其他方面

在做好学校各项工作的同时,我还积极配合中心校校长处理全乡的各项工作,积极为校长分忧解难。关心老师的工作及生活上的困难,想方设法为他们解决方方面面的问题,使他们能安心做好教育教学工作。关爱每一位学生,两年来,不管哪个班的学生生病,我都亲自过问;不管哪位同学无故不来学校,我都与班老师亲自登门家访。此外,我还踊跃参加各级政府组织的社会公益事业活动,如帮助群众义务种植甘蔗、修路架桥、兴修水利等活动都能看到我的身影。

二、在三岔镇担任镇团委书记期间。(2010.03—2010.07)

2010年3月15日,我在共青团三岔镇第十六次代表大会上以绝对的优势当选为镇团委书记。由一个学校领导转变为一个政府工作人员,虽然工作性质变化很大,但是我能很快进入角色,在短短的几个月内也作出了一定的成绩。

(一)、在镇团委方面的工作。

当选为镇团委书记后,我及时按照自己的工作思路开展各项工作。首先调整充实了各村的团支部书记,他们的年龄较轻,思想、文化素质较高,为下一步开展我镇团的各项工作提供了组织保证。

其次结合我镇实际情况,大胆鼓励有志青年回家创业。今年“五四”青年节期间,我带领各村团支部书记,部分优秀青年代表到柳城县参观考察当地青年创业示范基地,在我的支持与引导下,现在我镇羊角村兰天胜同志的七彩山鸡养殖、红社村吴建才同志的东亚飞蝗养殖、福里村三角屯优质蜜桔的连片种植都已初具规模,而且市场前景十分看好。在

三、四月份抗旱救灾期间,我积极响应上级号召,及时组建青年抗旱救灾突击队,我们先后利用微型车、拖拉机、摩托车等交通工具为红社、福里两个村的孤寡老人、留守儿童义务送水相近30吨,这一举措得到了镇领导与广大群众的高度评价。五月份,我为古卜小学争取到团区委3万元资金支持修建一个“希望水池”,目前该水池已顺利建成完工,彻底解决了该校238名师生的饮水难题。

装修公司近三年工作总结
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