推荐第1篇：递交辞职报告后多久可以离职
篇1：离职时你必须知道的六件事 离职时你必须知道的六件事
即便职场竞争激烈，即便好工作不易寻，即便经济还未全面恢复景气，依然有大批职场人义无反顾地递交辞职报告。
曾做过的《完美离职》调查报告指出，职场人的离职原因中，“对薪资福利不满”高居第一位，超过半数的受访者表示自己的离职归根结底是因为“钱”。
无论离职理由是因为“薪资”、“个人发展”、“工作环境”抑或是“人际关系”，有一个离职的要点千万别忘了——离职也要“完美”，走得既没有金钱纠纷，也不让自己委屈纠结，更能让前东家赞赏你的职业成熟度。
主动离职须提前多少天通知单位？ 30天/3天（试用期）：根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”
注意：员工提前30天提出离职，用人单位不得扣押员工的离职申请，或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时，也需要证明自己确实提出过离职申请，比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的，满30天后，员工就有权办理离职；公司逾期未办理的，需要赔偿因此给员工造成的损失。
无须提前通知的情况：依据《劳动合同法》第三十八条规定：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。”
注意：劳动者因单位过错提出解除时，要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容，否则很可能会被认为是第三十七条的解除。
离职“金钱纠纷”快速问答通道
培训费
问：公司曾出资给予过我培训，并且签过培训协议，在我离职后，要把这笔培训费用还给公司吗？
答：如劳动者与公司订有培训协议，约定服务期和违约金，离职时应赔偿公司，但违约金的数额最高不得超过公司实际提供的培训费用。
依据：《劳动合同法》第二十二条规定：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
竞业禁止违约责任
问：我与公司签过竞业禁止协议，现在我向公司提出辞职，公司却反要我赔偿违约金，并且告知我以后再也不能进入同行业工作。公司可以这样做吗？ 答：如公司并未在竞业限制期限内给予你经济补偿，那你就不用赔偿公司所谓的违约金。并且，竞业限制的期限不得超过二年。
依据：《劳动合同法》第二十三条：“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
第二十四条：“??在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。”
奖金问题
问：如果我在公司发放年终奖之前离职了，公司有权不给我发年终奖吗？
答：如果雇佣双方的劳动合同或企业的规章制度上明确有年终奖，而且明确了年终奖对应的年度，员工在做满了这个年度之后离职，应当有年终奖。有些企业没有年终奖，但是会针对季度或者年度有其他奖励，比如根据绩效考核情况发放一定的奖励，其性质与年终奖有所差异，不能简单地认为是年终奖，这要视具体情况具体分析。
补充福利
问：我离职了，公司要求我把补充公积金、补充医疗保险用现金形式偿还给公司，请问这样做合法吗？ 带薪年休假
问：我10月份离职，但已经把全年的带薪年休假都休完了，公司要求我把多休的年假折算成钱“还出来”，请问这样做合法吗？年休假又该按什么比例折成工资呢？
答：带薪休假分为两种，一种是国家规定的带薪年休假，另一种是企业在国家规定的年休假之外，额外给予员工的年休假。前者有法律强制性，后者则有企业自主性。对前者法律有明确的规定，如果一位员工离职时，把不属于自己应休的年假给休了，企业无权要求员工退还给企业，同样员工也不需折钱还给企业。对于后者，企业则可以根据与员工的劳动合同约定，或自己的规章制度来决定如何做。如果有明确约定或规定要求员工退还年休假给企业的，员工需按照约定或规定执行。
医疗理赔
问：我所在的企业给员工购买了商业医疗保险，我在离职时有一笔4000多元的医药费还没有报销完成，但这笔费用的发生是我在职时，请问我有没有权利要求公司报销这笔费用呢？
答：商业保险是由商业保险公司理赔的，在职期间发生的医疗费用，你只需要根据商业保险公司的要求提供材料，就可以获得理赔，与公司无关。你已经提交了理赔材料，保险公司审核属于理赔范围的，就应该给你理赔金额。
离职证明包含哪些要素？
离职证明包含的要素：劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限。
如该市对本城市户籍的劳动者采取劳动手册管理，在劳动者离职时，用人单位应该在劳动手册上做好用工记载，并开具退工单，这里的退工单实际上就是离职证明的一种。 外省市户籍的劳动者因没有劳动手册，所以离职时，只需要开具离职证明即可，格式根据《劳动合同法实施条例》的要求，应该记载劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。
社保和公积金的转移
社保同城转移：社会保险（包括医疗保险）同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后，一定会办理转出，否则单位将多缴社保，造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月，所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜，可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间，做到心里有数。
社保异地转移：对于离职后离开当地工作的员工来说，会面临社会保险不能取现，只能异地转移的问题。所以，等到员工在新的城市开始缴纳社会保险后，可以去当地区县的社保中心办理社会保险转移手续。
有些离职后立即要离开当地的员工会面临一个困难：比如，上海的社会保险是在下一个月缴纳上一个月的费用，所以在员工离职时，往往还有一个月的社会保险要缴纳，此时不能办理社会保险转移手续，需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境，建议员工暂时先不要急着办理转移。因为一来办理没有截至时间，未来有大把时间可以办理，二来即使办理好转移手续，员工在新城市不退休，享受的社会保险待遇也没有很明显的差别，三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题，也许在若干年后，办理手续可以简化，根本不需要到转出地就可以办理。
公积金转移：住房公积金的转移就相对比较复杂。因为住房公积金有个人账号，所以首先，员工要清楚自己的个人账号。查询的方式有两种：一是问上家单位的人事，二是带好本人身份证件去各区县公积金运用中心查询。员工在离职时最好事先询问好人事部门自己的公积金账号。
其次，公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位，最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事，让他们缴交完最后一个月的公积金后，直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况，一旦转到了新单位，要通知新单位的人事，及时开始正常缴纳。
由于住房公积金的主要功能是买房贷款，而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工，最好能谨慎跳槽。如果一定要跳，必须监督上家单位的账号转出，以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴，就要重新计算正常缴纳期限，贷款时将进行繁琐的复议工作，费时费力。
如离开本地，去外地工作，员工可以去各区县运用中心办理住房公积金的销户及提取余额的事务，相对来说比较简单。
签订offer时要注意的问题
《劳动合同法》中对于劳动合同签署前的缔约义务没有规定，按照《中华人民共和国合同法》来处理。所谓offer，其本质是一个要约。《合同法》第十四条明确，要约是希望和他人订立合同的意思表示。公司向应聘者发出offer，意思就是希望与应聘者订立劳动合同。
纸质offer是最可靠的形式。当然，纸质offer的要求不能仅仅只对双方确认的合同期限、工资待遇等信息进行落字确认，还应当有可靠的盖章或者签字。如果有公司盖章最好，如果仅是签字，你则需要确认签字人的身份是否可以代表这家公司。
对于盖章和签字的真实性也需要做好确认。如果不太确定的话，你可以保留公司发出的快递或邮寄信封的外壳，佐证这份资料是应聘公司发出的。
电子邮件的特点是方便快捷。但它容易被修改，其真实性在仲裁诉讼时容易得到对方的质疑。为了避免这个问题，首先建议你在接收电子邮件通知时，要求对方使用公司邮箱发出。这个公司邮箱必须使用带有公司网址后缀。如果是非公司邮箱发出的通知，则很难说明这个邮箱是代表这家公司的。其次，你自己接收通知的邮箱最好是新浪、网易这样的第三方邮箱服务提供商。因为第三方邮箱服务提供商的系统是个人无法更改的。你可以使用这样的特点来证明自己的证据是真实有效的。
《合同法》第十九条规定：“有下列情形之一的，要约不得撤销：
（一）要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销；
（二）受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同作了准备工作。”
《合同法》第四十二条规定：“当事人在订立合同过程中有下列情形之一，给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任：
（一）假借订立合同，恶意进行磋商；
（二）故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况；
（三）有其他违背诚实信用原则的行为。” 签订新的劳动合同注意事项
注意：空白（留白）的劳动合同无效；无雇佣双方的签字盖章的劳动合同无效；劳动合同须一式两份，一份给单位留档，一份供个人保存。
劳动合同需要经用工双方签字盖章方可生效。但是无论用人单位还是员工，都必须当心未签字盖章的劳动合同在对方手中是否就可以变成已签字盖章。举例来说，有些员工在入职时签了劳动合同，但是单位没有盖章。他以为不算签署。但是单位拿了自己那份后，随时随地可以盖章。即使员工本人那份始终没有单位盖章，也不影响合同在单位手上生效。
《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以用人单位应该做好劳动合同交付的签收手续。
签订劳动合同必备的条款：《劳动合同法》第十七条规定：“劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；篇2：辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导
首先感谢公司近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为公司继续服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于2011年12月31日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。 望公司批准，谢谢！ 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致
敬礼！
员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总：
作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作„„在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开„„
但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。 签名： 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身经验的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。
为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼
员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告，因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作．
我非常重视在xx公司这半年的工作经历，也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员，我确信我在xx公司的这段经历和经验，将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助，很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会，我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪．
由于离职的时间比较紧，我希望会在短时间内完成离职的手续，我的工作在公司内也比较特殊，既是比较专门的一面，目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深．对于我曾经开发的系统，如果公司愿意，我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西，随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护，直到公司另外招到适合此职位的人，如果需要，同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训． 谢谢
希望在201x年里，xx公司的业务蒸蒸日上，祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人：
首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。 本人承诺的工期是一个月，因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰，言之有理的辞职信，交待提早离开的原因。很简单的一个，意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面，我是从来没有一个当搬运的心理准备，理所当然的缺乏生理准备；无论从多方面考虑，我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷，比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月，而我很遗憾的只能是一个；这样的失败，在几个所谓的装车高手看来显得很不力，觉得人事部请来的是个垃圾，连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番，觉得特别无奈。不过很快就进步了，现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智，唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质，也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处，加上工作量巨大，与仓管缺乏默契，没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动，经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来，许多时候不能揣摩管理层的旨意，工作仍然时常碰钉。当然的，当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮，刚从学校走出来，经过两年高三的备试，正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动，因此愈做愈碍手碍脚，懵懵懂懂。
另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想，所录取的学校通知书的到来，我必须马上辞工，返校。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现，由于起居交通等等原因，迫不得已。虽然现象在组内很普遍，我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通，不很合群，工作十分消极。 但是可以肯定一点，那就是我很用心做，我有时候是不会做，而决非不愿意做；能搬五箱繁华锦秋月的，我绝对搬，但是我不行；所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非，我是很蠢。
我会承诺倘若再有机会的话，我会义不容辞回来工作。很快我就要回校，专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请，我衷心感谢，衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼！ 唐海
2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自 年 月 日进入xxx股份有限公司， 年 月 日调入xx部门，至今已过半载，正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼
辞职人签名： 日期： 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导： 您好！
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。
其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。
无奈之下提出辞职，客观原因是我家将远迁至xx市xx区，工作上班实在是不方便，每天将近1个半小时的路程，如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞，实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班，归家路途也有诸多不便。除了客观原因外，主观原因则是我觉得自己的能力有限，对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候，我从事小说、散文以及报导写作多年，可是对于剧本是首次尝试，因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝，我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。
最后，祝公司生意兴隆，发展越来越好。 您的员工：xxx 日期： 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板：
您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人： 日期：2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理：
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请 ，并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼
辞职人签名： 日期： 2009年3月25日篇3：辞职报告范文 辞职报告
尊敬的领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。从毕业到现在已经三年多了，在这三年多里，我成长了许多，无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。
天下无不散之筵席，经过深思熟虑，我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的决定。相信在我目前的这个职位上，公司有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。 目前，我觉得自己在工作上有些力不从心，不能全心全意投入工作，缺乏刚进公司时对这个行业的热情以及学习的兴趣。如果再这样混下去，是在拖公司的后腿，也是在浪费自己的时间，对公司、对自己都是一种很不负责任的做法，对不起那些关心和指导我的同事们；再则有亲人在老家帮我找了个工作，父母年纪大了，不想我在离家太远的地方工作„„所以我决心离开，我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉，相信公司可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。
在公司这段时间里，我学到很多也得到了很多，这些宝贵的经历和经验都会伴随我终身，这里的同事们也都对我很好，大家相处很融洽。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾，同时我也很感谢大家在工作上给予我莫大的帮助和信任，在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸，我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，我会努力做好辞职前的各项工作，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
最后，真心地祝您和公司全体同事身体健康、工作顺利！也祝公司基业常青，欣欣向荣！ x x x 2012年 2月27日
推荐第2篇：撕掉消极标签1
撕掉消极标签
活动介绍：活动目的帮助学生了解消极自我标签的危害，帮助学生改变、撕开自身的消极自我标签；使学生学会在日常生活中给自己贴积极自我标签的方法，从而能够树立积极的自我意识和自我评价方式。
活动材料：空白A4纸每人两张；铅笔或水性笔各一支以及一个空纸盒。活动关键词：自我标签；自我认识；消极自我标签。
活动步骤
一、热身游戏：鼓掌、手指操
二、三分钟时间写出自己是个什么样的人，用尽量多的词汇
三、游戏：积极暗示
四、心理实验：消极暗示：纳粹集中营。他们给了自己一个我肯定
要死掉了的暗示我们把这种不断的心理暗示 称为贴标签。你对自己贴有什
么样的标签呢？
五、我的自我标签：
请同学们想想自己身上贴得最牢的自我标签是什么？
随机选取同学们写得对自己的评价与全班同学分享（不公布学生
姓名）如:（写在黑板上）
我是一个自卑的人—我很自卑
我是一个多愁善感的人
我是一个爱发火的人
我是一个很勤奋的人
我是一个乐意帮助他人的人
五、标签分类：
（1）积极的自我标签：“我自信”、“我勇敢”、“我积极进取”等。
（2）消极的自我标签：“我自卑”、“我胆小”、“我害羞”、“我不行”等。
故事一：第二次世界大战期间，美国心理学家在招募的一批行为不良、纪律散漫、不听指挥的新士兵中做了如下试验：让他们每人每月向家人写一封说自己在前线如何遵守纪律、听从指挥、奋勇杀敌、立功受奖等内容的信。结果，半年后这些士兵发生了很大的变化，他们真的像信上所说的那样去努力了。这种现象在心理学上被称为“标签效应”。
故事二：“爱画画的中学生的故事”
有一个中学生小A很爱画画，但有一天老师说他画的不好，没有画画的天赋，于是他对自己没有了信心，放弃了画画。别人问他为什么，他说：“我画得不好”，后来，再有人问他，他就说：“我向来就画不好”。
认识消极自我标签
“我胆子太小，我不行”、“我又要考不好了”“我不善于言谈”、“我很容易紧张”、“我过于谨慎”、“我太粗心”、“我很多愁善感”„„这些自我否定的、贬义的描述性词语，就像“标签”一样贴在自己身上，如果使用不当或过度地使用，就会给我们带来损害，有碍于个人的身心发展。那么，这些消极自我标签会给我们带来什么呢？
总结：消极标签对人的影响：
（1）使人不能恰当评价自己。
（2）使人失去自信，产生自卑感。
（3）使人不敢再次尝试。
心理学家普遍认为，这些“标签”会直接影响一个人的成败。“心里一旦给自己贴上某种‘标签’，就会按照‘标签’所标定的意象去塑造自己，使自己某方面的情绪和行为不断得到强化。”同学们可能听说过催眠吧,相当于给自己不断的自我催眠,这种思想就会进入自己的潜意识.心理学家爱默生说过一句话:\"你生动地把自己想成一个成功者,你就会走向成功,你生动形象地把自己想象成一个失败者,你肯定是一个失败者.”
再遇到消极标签，该怎么办？撕掉它
六、“手指交叉”活动：帮助学生认识消极标签，并学会撕掉消极标签的方法
具体操作：（1）先请同学们将手掌张开，十指交叉合起来，连做三次。看看自己是左手的拇指在上还是右手的拇指在上。
得出结论一：到底是左手的拇指在上还是右手的拇指在上，这是一个人的习惯问题。我们的行为基本上都是按照习惯在行事的。
引导学生认识消极的自我标签：消极的自我标签是你过去经历的一个产物。比如：有同学说“我是一个自控力较差的人”，这很可能是因为他
上自习本打算好好看书学习，结果多次和同学说话而得出的结论。把老师同学的评价转化为自己的评价。同样，“我是个较懒惰的人”也是这样，本计划要做什么，结果没去做，渐渐认为自己是个不够勤快、较懒的人。有同学说“我不是学习的料”可能因为很多次的考试成绩都不理想。因此，我们说消极的自我标签是一个人过去经历的产物。
（2）然后请同学们改变惯常的方式，再一次交叉双手，问大家
有什么感觉？别扭、难受。
得出结论二：我们已经习惯于用原来的方式做动作，所以当我们要去改变这个习惯的时候会觉得不舒服、不适应、别扭。
（3）再继续游戏，请同学们按照改过来的交叉动作，稍用力重复一次，问有什么感觉？再不断重复21次，有什么感觉？是不是习惯一点？
得出结论三：当我们不断去重复一个新的行为方式时，一个新的行为习惯就会形成。（养成新习惯需要坚持21天，巩固一个新习惯需要坚持三个月）所以习惯是可以改变的，只要不断重复；消极标签也是可以消除的。 撕掉消极自我标签有招
撕掉消极标签的方法： （1）教师先示范：你们会撕吗？老师先撕给大家看看。举例：“我是考不上普通高中才来到职高的，所以上学就是混日子，什么也不想做”换成“国家缺少我们这样专业型的操作型人才，我们的职业很有前景，只要我在自己喜欢的专业方面深耕下去，绝对不会比考上大学的人差。”同学们，你们会了吗？
“我不是学习的料，所以我上了职高，课肯定听不懂，无聊了就玩手机、睡觉”换成“职高的课程比较简单，我可以尝试一下，也许能听懂，或者改变一下学习方法，不要轻易放弃”
（2）活动:每人一张纸上写出自己最常见的消极标签,，另一张纸用积极标签替换。
撕掉消极标签，大声说：“永别了，消极标签”。保存积极标签。教师总结：原来我们并没有那么差，我们不自信时，情绪低落时，很可能是消极标签在作怪。撕掉消极标签是我们战胜自卑，增强自信的有效手段。以后被他人或自己贴上消极标签时，该怎么办？
学生：撕掉它！
教师：同学们说得很好，我这里还有一招要与大家分享—就是多给他人和自己贴积极标签！
为你为我贴上积极的自我标签
曾经有一个女孩，高中毕业后没有考上大学，被安排在本村的小学教书。结果，不到一星期就回了家。母亲安慰她：满肚子的东西，有的人倒得出来，有的人倒不出来，你不会教书不要紧，也许有更合适的事情等着你去做。后来，这女孩先后当过纺织工，干过市场管理员，做过会计，但是无一例外都半途而废了。每次女儿失败回来，母亲总是安慰她，说：你只是还没有找到适合自己的事业。30岁的时候，女儿做了聋哑学校的一位辅导员，后来又开办了一家自己的残障学校，并且在许多城市开办了残障人用品连锁店，有了自己的一片天地。有一天，功成名就的女儿问母亲：那些年我连连失败，自己都觉得前途非常渺茫，可你为什么总对我那么有信心呢？
母亲的回答朴素而简单：“一块地，不适合种麦子，可以试试种豆子；豆子也种不好的话，可以种瓜果；瓜果也种不好的话，也许能种荞麦。终归会有一粒种子适合它，也总会有属于它的一片收成。一个人，也终归会有一份事业适合他。只要你认定自己有潜力，就一定可以坚持到成功的那一天”
小结：“在这个故事中，母亲不断地给女儿贴“积极标签”。最后，在积极的标签的鼓舞下，女孩获得了成功。”
（一）给他人贴积极标签
1、同桌对贴积极标签（三分钟内完成三个，要准确、符合实际
情况）。
2、让几对同桌起来发言（一方说所贴标签，被贴的一方发表感
想，同时适时地奖励贴得好的同学）。
（二）给自己贴积极标签
1、给三分钟时间给自己贴积极标签（写在白纸上），要求：
1）针对自己的弱点贴（如思维速度不快，可贴“我的思维很有深度”。）
2）符合客观实际
3）贴得尽可能多。
2、每人选一个最利于战胜自卑的积极标签。
3、分享积极标签（展示5人，大声地念出给自己贴的积极标签。）
4、建议每人把选出的标签作为自己的座右铭，保存起来，每天看看并读出来，看过一段时间之后自己身上会发生什么变化。教师建议：积极自我标签的方法：
（1）尽可能不用贬义的自我描述，代之以鼓励性话语，如“我过去曾经认为自己不行„„”代之以“看来也不一定都是这样，让我来试一试„„”。
（2）多使用积极地自我描述，如“我语文学得好”、“我数学最近学得比较轻松”。“我最近学习效果不错,下次应该比这次考得要好” 不要说“我就是这样”，而是说“我曾经这样”；不要说“我不行”，而是说“只要我现在努力，是可以办到的”。
（3）要正面积极。
潜意识不认可否定的表述：（举例：我不要想象一只粉红色的大象）所以，不要说我不要失败，不要紧张，失败紧张会进入你的潜意识中。要说：
我一定会成功，我很镇定。
（4）所有消极的“自我标签”，都是害怕失败，回避尝试的结果。因此，你应该勇敢地找一些自己以前不愿干的，不会干的，不敢干的事情，去花
一些时间认真做一做。让自己完全沉浸于崭新的活动中去，品尝一下挑战
生活、挑战自我给你带来的充实和快乐。
故事：相信自己是一只雄鹰
一个人在高山之巅的鹰巢里，抓到了一只幼鹰，他把幼鹰带回家，养在鸡笼里。这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己是一只鸡。这只鹰渐渐长大，羽翼丰满了，主人想把它训练成猎鹰，可是由于终日和鸡混在一起，它已经变得和鸡完全一样，根本没有飞的愿望了。主人试了各种办法，都毫无效果，最后把它带到山顶上，一把将它扔了出去。这只鹰像块石头似的，直掉下去，慌乱之中它拼命地扑打翅膀，就这样，它终于飞了起来！
最后将一首诗“如果你认为”赠予同学们，愿同学们做一个积极自信的
人，充满活力的度过每一天。
如果你认为
如果你认为你将失败，你就确实失败了。
因为我们发现，在世界上
成功开始于一个人的美好愿望，
取决于一个人的心理状态。
如果你认为你是出色的，那么你就是出色的。
你要相信自己能飞得很高；
你要相信自己能做得最好。
在生活的战场上，
并不总是强壮或聪明的人取胜。
但是最终取胜的人，
一定是那些认为自己能胜的人。
推荐第3篇：当场处罚决定书
烟草专卖局
当场行政处罚决定书
烟简处[]第号
当事人（单位）：性别：年龄：住址（地址）：身份证号码：法定代表人（负责人）：职务：电话：违法行为发生地：违法事实及违法依据：
根据的规定，处以元的罚款。罚款按下列第项规定方式缴纳。
一、当场缴纳；
二、自即日起15日内将罚款交至银行，帐号：，名称：。到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的3%加处罚款。 如不服本行政处罚决定，可以自收到本决定书之日起60日内向烟草专卖局申请复议;也可以自收到本决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。 逾期不申请复议或者不向法院起诉不履行处罚决定的，本机关可以申请人民法院强制执行。
在作出本处罚决定时，我局已告知当事人作出本处罚决定的事实、理由和证据以及当事人依法享有的权利。并充分听取了当事人的意见，对当事人提出的事实、理由及证据进行了复核。
当事人（签名或盖章）：
承办人（签名或盖章）：执法证件号码：
（ 印章）
年月日第二联: 交当事人
推荐第4篇：给老婆的辞职报告
亲爱的芳芳BOSS：
我不干了，我真的不干了。
咽完床底下私藏的最后一袋“康师傅”后，我终于咬着牙下定决心向你辞职。
在这个打狗都还要看主人的年代，我早已没有了什么立足之地。你的欢欢睡得很好，我为它铺被叠床，将冰箱里唯一的二两肉放在它的碟子里，好让它一睡醒就可以进食。亲爱的，你不用担心，它又胖了。
芳芳BOSS，我知道你温柔，即便是对我拳打脚踢，你表现出的依然是你的贤慧。勤奋的你时常让我汗颜，早上的饭你说中午吃，中午的饭你推说下午吃，下午的饭你说留到晚上吃，到了晚上，你又亲自为我削了一个苹果，你说你在塑身减肥。
我的衬衫又不见了，在欢欢的窝里我找到了它，为此我的手上添了一排深深的牙印，我知道你会很担心地叫出来，但你放心好了，它的牙没事。
爱情就像过期的劣质鼠药，刚开始透着微微的甜，于是迫不急待将它咽下，此时那种求生不得，求死不能的痛苦却只有自己才能深深体会。
你让我在结婚证上按手印，我欢天喜地听从，像杨白劳一样小心翼翼按下我这一生最完美，最富有艺术性的手印，我努力按得很圆，宛若一个大大的句号，我的一生就这么完了，我浑不自觉。
拿起结婚证的那一刻，我蓦然感觉到它的沉重，可当时的我早已被某种光芒遮住双眼，并不知这就是我的终生监禁通知单。记得那时我笑得很开心，你也不例外，你的笑声中透出一种说不出的快意，几个月后，我学懂了一个词----流放。
爱情是一座荒芜的孤岛，我被困在岛上渴望着心中美貌的白雪公主来拯救，童话往往是这样开始。我搭起帐篷，腆着肚子在里面慵然大睡，企盼我的公主随时降临，然后她轻轻走到我的身边，将我吻醒。终于，你来了，我的童话也就随之结束。
天气预报上说今夜有暴风雨，我没有相信，因为我看到了你，还有你带来的阳光般的妩媚，为了迎接BOSS你的到来，我倾尽我所有的干粮，并砍掉了荒岛上仅存的几棵树让你烧烤，再接下来你划着我花三个多星期扎成的木筏飘然离去，临行时你说你明天就来接我，我心头一热，用身上的衣服和唯一的帐篷为你扎了一个帆。
你离去的刹那，天变得阴郁，像搅不开的一团浓墨，天气预报说得没错，暴风雨，来了。
隔壁不时传来你搓麻将时爽朗的笑声，清晰可闻，你又赢钱了，我心中一阵酸楚。
终于决定要辞职，我要远离这座荒岛，冰箱里放着我买好的菜，减肥无所谓，别太折腾自己。
好了，就到这里，天很晚了，我再不出去王大爷就要锁大门了。你不用为我担心，即便我身无分文，即便我已执意露宿街头，即便是我选择了流浪。
爱你的：倦倦
2003年12月31日晚
附：冰箱里少了两个苹果，亲爱的BOSS，不要介意，因为我实在不知你把钱放哪里了。
推荐第5篇：给老板的辞职报告
人往高处走水往低处流，辞职是很难免的事。下面是小编整理的给老板的辞职报告，供大家参考。给老板的辞职报告1
尊敬的xx：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：\"对不起\"与\"谢谢\"。
祝愿公司开创更美好的未来！
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告2尊敬的x主任：
您好！
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。
一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同（一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用）。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天（8月6号—8月7号）的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告3尊敬的领导：
您好！鉴于我个人的能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合考虑后，我最终决定辞去现有工作以迎接新的挑战。在任职期间，我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。
在公司工作的这段经历将作为我迈入社会的第一次社会实践活动，将是我永生难忘，同时感谢公司提供这次工作的机会，提供一个展示能力与个性的舞台。望领导批准我的申请，在这之前我仍将按照往常一样竭尽全力将自己的工作做好。
在公司的企业文化的感化下，我相信在新的岗位上我同样会竭尽全力做好工作，迎接新的挑战。最后，希望公司的业绩蒸蒸日上！祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告4xx经理：
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告5尊敬的领导：
首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。
因为是做xxxxx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。
但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
给老板的辞职报告6尊敬的领导：
我将在近期辞职，希望你们早日找到接我岗位的合适人选。
辞职原因是我个人方面的，与公司本身的无关。首先，主要是由于我的思想，我想去寻找自己的未来，我不想让我长期生活的这种环境中；其次，工作了几年，我对我工作的内容产生了厌倦，已经很难找到当年认真工作的态度；最后，其实我辞职的念头早就有了，只是现在我才意识有些想做的事不应该再托了，所以我选择了在近期辞职，去寻找未来的道路。
当然这份工作中，我学会了很多东西，包括如何和客户打交道，写文章以及做事的条理性、各行各业的现状等；还有我从客户那里也了解到了很多东西，比如他们的思想、理念等，以及公司的实际意义。这些东西是我这两年来所收获的最大财富。我能学到这些主要靠公司给了我很大的栽培，感谢那些曾给予我帮助的同事。
最后祝各位同事生活开心，工作快乐，公司事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年x月x日
推荐第6篇：取斑当场干净
西美阁取斑当场干净(厂家源头，独家专利技术)全国技术领先，拥有1000例祛斑成功的患者：
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可视性——可亲眼目睹斑被当场分解，治疗更明确.
彻底性——高频分解，直达斑根，找出斑源，从根上提取色素干净彻底.
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1.可当场取净：遗传性雀斑、晒斑点、缺水性斑点、老年斑、黑斑、瘊子、肉芽、汗管瘤、脂肪粒、扁平疣及各种痣等。
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特别提醒：我们是有自己的实体店和技术指导，拥有无数成功案例，加盟店遍布全国，且拥有雄厚实力，专业专注，技艺超群!当然，技术是靠自己在做的过程中一点一点积累来的，我们没有华丽的语言，我们以技术和后期服务求生存，那些连自己的实体店都没有或者拿别人的店冒充自己的，你想想连店都不敢开的，何来技术而言呢?
警告：祛斑是一个很好的项目，赚钱快!快速积累A类顾客!顾客忠诚度高!但绝对不能盲目选择!前提有四：安全;效果;时间(立竿见影，顾客无需怀疑等待几天后看效果);本公司承诺斑不掉不要钱，斑反弹退全款!
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不结痂可洗脸!不依赖任何化妆品!
一次性投资，终身受益!
推荐第7篇：当场缴纳罚款申请书
道路运输行政执法文书式样之十九
当场缴纳罚款申请书
___________
_________（处罚机关）： (1)
(2)
(3) 违反了交通法律法规和规章规定，被依法处以______
___元罚款的处罚，现由于我（单位）向指定银行缴纳罚款确有困难。根据《中华人民共和国行我（单位）因________________ ____________________________行为，政处罚法》第四十八条规定，本人(单位)要求你单位及其执法人员当场收缴罚款。
特此申请。
申请人签章：
证 件 号 码：
年 月 日
(4)
制作要点：
1、（1）处执法机关要填全称；
2、（2）处应写明违法行为（如：营运中没有随车携带道路运输证）
3、（3）处应明确处罚种类、数额、期限等，罚款数额应大写；
4、（4）处申请人签章和证件号码：要如实填写姓名和身份证全号；
5、在边远、水上、交通不便的地区，当事人向制定的银行缴纳罚款确有困难的，经当事人提出申请，道路运输管理部门及其执法人员同意的可实行当场缴纳罚款。
当场缴纳罚款申请书
_XX市公路运输管理处 _（处罚机关）：
我（单位）因_营运中没有随车携带道路运输证_行为，违反了交通法律法规和规章规定，被依法处以______壹佰 元罚款的处罚，现由于我（单位）向指定银行缴纳罚款确有困难。根据《中华人民共和国行政处罚法》第四十八条规定，本人(单位)要求你单位及其执法人员当场收缴罚款。
特此申请。
申请人签章：王XX
证 件 号 码： XXXXXXXXXXXXXXXX 2010年 4月 5日
推荐第8篇：当场处罚决定书(新)
东海县环境保护局
环境违法行为当场处罚决定书
东环罚现字（）第号
：
营业执照注册号(公民身份号码)：组织机构代码：地址：电话：法定代表人(负责人)：职务：
我局于年月日时对你(单位)进行了调查，发现你(单位)
实施了的行为。违反了第条第款的规定。我局执法人员当场向你(单位)告知了违法事实、依据和依法享有的权利，并听取了你(单位)的陈述申辩。
依据第条第款、第条第款及《中华人民共和国行政处罚法》第三十三条的规定，我局决定当场对你（单位）给予如下行政处罚：
1.警告。
2.罚款(大写)元。
缴款方式：(1)当场收缴。□ (2) 自收到本处罚决定之日起十五日内按照
《东海县非税收入缴款通知单》的要求，将罚款缴至指定银行和帐号，取得《东海县非税收入一般缴款书》一式二联，并将其中一联寄送我局备案。□ 逾期不缴纳罚款的，我局将每日按罚款数额的3%加处罚款。
如不服本处罚决定，可在收到处罚决定书之日起六十日内向连云港市环境
保护局或者东海县人民政府申请行政复议，也可在十五日内直接向东海县人民法院提起行政讼诉。申请行政复议或者提起行政诉讼，不停止行政处罚决定的执行。逾期不申请行政复议，不提起行政诉讼，又不履行本行政处罚决定的，我局将申请人民法院强制执行。
当事人(现场负责人)签名或盖章：
执法人员签名及执法证件号：
东海县环境保护局（印章）
年月日
推荐第9篇：环境保护局当场处罚决定书
环境保护局当场处罚决定书
东环当罚字［］号
法定代表人（单位）：职务： 地址：
你单位（或者个人）的以下行为：
违反了《》第条第款。
依据《》第条第款和 《行政处罚法》第三十三条的规定，我局决定当场对你单位（或者个人）给予以下一种或两种行政处罚：
1、罚款（大写）元。
以上罚款限于接到本处罚决定书之日起十五日内缴至指定银行和账号。逾期不缴纳罚款的，我局将每日按罚款数额的3%加处罚款。
收款银行：丹东市商业银行东港支行
户名：东港市财政局非税收入解缴专户账号：201200021149
2、警告。
你单位（或者个人）如不服本处罚决定，可在即日起六十日内依法向丹东市环境保护局或者东港市人民政府申请复议，或者在十五日内直接向东港市人民法院起诉。逾期不申请复议，也不向人民法院起诉，又不履行处罚决定的，我局将依法申请人民法院强制执行。
我局地址：东港市黄海大街148号邮编：118300 联系人：电话：
东港市环境保护局年月日签收人：
东港市环境保护局当场处罚决定书（副本）
东环当罚字［］号
法定代表人（单位）：职务： 地址：
你单位（或者个人）的以下行为：
违反了《》第条第款。
依据《》第条第款和 《行政处罚法》第三十三条的规定，我局决定当场对你单位（或者个人）给予以下一种或两种行政处罚：
1、罚款（大写）元。
以上罚款限于接到本处罚决定书之日起十五日内缴至指定银行和账号。逾期不缴纳罚款的，我局将每日按罚款数额的3%加处罚款。
收款银行：丹东市商业银行东港支行
户名：东港市财政局非税收入解缴专户账号：201200021149
2、警告。
你单位（或者个人）如不服本处罚决定，可在即日起六十日内依法向丹东市环境保护局或者东港市人民政府申请复议，或者在十五日内直接向东港市人民法院起诉。逾期不申请复议，也不向人民法院起诉，又不履行处罚决定的，我局将依法申请人民法院强制执行。
我局地址：东港市黄海大街148号邮编：118300 联系人：电话：
东港市环境保护局年月日签收人：
推荐第10篇：施工方递交监理
1、施工组织设计/（专项）施工方案报审表
2、实验室资格报审表
3、工程材料、构配件、设备报审表
4、施工测量放线报验表
5、工程开工报审表
6、施工进度（调整）计划报审表
7、工程计量申报表
8、分包单位资格报审表
9、主要施工机械进退场报审表
10、特种作业人员资格证
11、项目施工总体组织架构
12、施工单位资质证书、项目章启用文件
13、施工承包合同、监理合同、三方合同
14、坐标原点及高程原点交接记录
15、基桩检测、地基土载荷试验方案
16、土方开挖、回填验收资料
17、地基验槽（坑）、桩基础验收资料
18、配电线路绝缘电阻测试记录
19、漏电保护装置测试记录
第11篇：1、请递交：
1、请递交：
◎ 许诗晴 的香港出生证明副本
◎ 许诗艺 的香港/内地出生证明《出生证明需显示父母姓名》 ◎ 许书凯 的香港/内地出生证明《出生证明需显示父母姓名》
2、请填写以下数据：
（父）：公司地址（父）：公司电话
3、由于『工资收入证明』的格式不符合要求，请以附表填写许振权先生由2012年4月1日至2013年3月31日的薪金证明，并由雇主签名及盖印，谢谢。
4、请家长用黑色/蓝色原子笔签名。
1、请递交：
◎ 许诗晴 的香港出生证明副本
◎ 许诗艺 的香港/内地出生证明《出生证明需显示父母姓名》◎ 许书凯 的香港/内地出生证明《出生证明需显示父母姓名》
2、请填写以下数据：
（父）：公司地址（父）：公司电话
5、由于『工资收入证明』的格式不符合要求，请以附表填写许振权先生由2012年4月1日至2013年3月31日的薪金证明，并由雇主签名及盖印，谢谢。
6、请家长用黑色/蓝色原子笔签名。
第12篇：新加坡递交材料
新加坡递交材料
● 新加坡个人多次往返旅游签证
1、新加坡签证个人资料表（必须填写完整，很重要！）
2、在职员工，申请人需提供就职公司出具的申请人在职证明。（必需完全参照样本）
3、需提供整本户口本复印件和身份证复印件各一份。如为集体户口，可在派出所办理户籍证明并提供复印件。
4、2张2寸白底近照，照片必须符合3个月内的近照，
5、六个月以上的有效期护照复印件。
6、需要在FORM14表格填写信息用英文填写，并中文签名。
7、在校学生请提供学生证复印件或在校证明复印件，没有的请提供出生证明。
8、申请人若无工作，则必须提供证明其个人经济状况的文件，比如：1万元以上的银行存款证明原件，房产证复印件等。
9、快捷城市和非快捷城市都需要在职证明。在职证明格式和内容必须按如下要求填写。
10、新加坡领馆快捷城市工作日一般为3-4个工作日，非快捷城市工作日为4-5个工作日（最终以领馆的出签时间为主）。注意：持新电子护照的客人无法确定签证有效期，请提前告知入签时间。 ● 注意事项：
（1）申请人必须知悉在此次新加坡签证送签之前是否仍有有效签证，如在有效签证的基础上再次办理新加坡签证，则领事馆会做拒签处理，并且签证费用依旧产生！
（2）一般情况下，签发地为快捷城市的申请人，新加坡签证的有效期为半年左右，签发地为非快捷城市的申请人，新加坡签证的有效期为35天左右。持新电子护照的申请人因护照无法显示快捷和非快捷，故无法确定签证有效期（一般35天有效期为主），请提前告知进入新加坡时间，不得提前入签。（快捷城市列表附下表中）
（3）一般情况下，申请人办理新加坡签证之后可以在新加坡停留14天左右，申请人的最终停留时间由海关入境章决定。申请人不得在新加坡滞留不归，停留时间也不得超过海关入境章规定的时间。否则下次做签证就会拒签。
（4）请申请人用以下在职证明样式，打印到公司正规信笺纸（含有公司抬
头，有效的地址、有效的联系电话、联系人姓名），并确认以下内容
的真实性，领事馆有权用电话等其他方式进行抽查核实。
请用抬头纸（上有公司栏目，下有地址）打印
在 职 证 明
XXX系为本公司正式员工，从XXXX年XX月XX日进入公司工作，任职时间，担任XX职务，月薪XXX元/月。
现利用假期同意其前往新加坡度假。本公司担保其在贵国逗留期间遵守新加坡法律，按时回国。
公司联系人： 公司电话： 公司地址： 公司传真号码：
恳请贵领事馆给予签证方面的便利！
负责人签名 ：公司盖章：日期：
请用抬头纸（上有公司栏目，下有地址）打印
在 校 证 明
领馆签证处:
兹有XXX同学（出生日期：X年X月X日，护照号码G……），在我校X年级X班就读。此次利用学校假期X年X月X日至X年X月X日前往新加坡旅游。该学生在回国后将继续就读本校。
学校联系人签名：
学校盖章
日期：
＜＜＜＜新新加加坡坡签签证证个个人人资资料料表表＞＞＞＞
注：
1.填写上述资料时必须字迹清晰工整 2．确认填写上述内容真实
第13篇：海狮：递交检讨书
当记者向俱乐部总经理章健打探高峰究竟出了什么问题时，章健说：“高峰主要是违反了队内的有关规定，按规定我们要求任何一名队员都要在晚上10点之前归队，可他却在前不久曾在凌晨两点多才回到队里，这显然是严重违反了队规。对此，俱乐部决定一定要做出严厉的处罚，而且我们俱乐部也一定要坚持这样的原则，就是不管他是谁，只要是违反队规，就
一律给予处罚。”不过，当记者想询问高峰的具体情况时，俱乐部的几位主要负责人却都是在极力回避这样的问题，记者已经多方打探，但都未能得到正面回答。但是，可以肯定的一点是，海狮俱乐部已经在对球队，特别是对队员的管理上加大了力度，对高峰问题的处理也预示着海狮俱乐部要杀一儆百，对任何出现违规行为的队员都将毫不留情。
第14篇：海狮：递交检讨书
当记者向俱乐部总经理章健打探高峰究竟出了什么问题时，章健说：“高峰主要是违反了队内的有关规定，按规定我们要求任何一名队员都要在晚上10点之前归队，可他却在前不久曾在凌晨两点多才回到队里，这显然是严重违反了队规。对此，俱乐部决定一定要做出严厉的处罚，而且我们俱乐部也一定要坚持这样的原则，就是不管他是谁，只要是违反队规，就
一律给予处罚。”不过，当记者想询问高峰的具体情况时，俱乐部的几位主要负责人却都是在极力回避这样的问题，记者已经多方打探，但都未能得到正面回答。但是，可以肯定的一点是，海狮俱乐部已经在对球队，特别是对队员的管理上加大了力度，对高峰问题的处理也预示着海狮俱乐部要杀一儆百，对任何出现违规行为的队员都将毫不留情。
第15篇：递交书面材料清单
递交书面材料清单
以下材料请统一用A4纸复印一式二份（同等大小，不能放大或缩小），递交同时提供原件进行现场核对。
1、浙江省省直单位职工购买自建经济适用住房申请表（原件一式二份）；
2、夫妻双方身份证复印件；
3、夫妻双方户口本首页（有杭州市公安局专用章并有房屋地址的）及内页复印件；
4、婚姻状况证明：结婚人员原则上要求结婚证明复印件；单身人员（含未婚、离异、丧偶）须提单身证明具结书原件壹份，空白证明请直接下载，本人填写签名；
5、夫妻双方单位开具房改工龄职级专用证明单；
6、夫妻双方（含再婚人员的现配偶）原已购福利房的房产三证原件（已交人员无需提供）、承租公房的退房证明、集体户口无房者由单位出具无房证明；
7、离异人员根据不同情况提供以下材料：协议离婚人员须提供离婚证与有民政局盖章的离婚协议书复印件，法院调解或判决离婚人员提供生效的法律文书复印件；如原购福利房为夫妻共有财产，需提供离婚析产公证书复印件；
8、配偶已故人员如原购福利房为夫妻共同购买，须提供房屋析产公证书复印件；
9、已申领《杭州市经济适用房准购证》但未购买人员，须交回准购证原件；
10、申请人或配偶如有下列情况还须提供：
A、本人或配偶为外地城镇户口或94年后从外地调入杭州市的人员（毕业分配后户口直接进杭人员除外）需提供外地户口所在地档案管理部门出具的福利分房情况，及该城市房改办出具的参加房改情况的证明原件（壹份）；本人或配偶如为毕业分配后户口直接进杭人员提供毕业证书复印件即可；
B、本人或配偶为农村户口或身份证地址在乡、村的，需提供户口所在地村委会及乡镇土管部门出具的有关批地建房的证明原件壹份，证明空白表可直接下载《浙江省省直单位职工批地建房中批建份额证明》。
第16篇：劳动者在递交辞职报告的时需要保留哪些证据？
劳动者在递交辞职报告的时需要保留哪些证据？
劳动者在递交辞职报告的时候需要保留证据，比如说可以在辞职报告的下方设计一个存根，交给部门领导时，要其签收保存。
第17篇：员工给老板的辞职报告
人往高处走水往低处流，辞职是很难免的事。小编整理了员工给老板的辞职报告，几乎适合每一个行业，供大家参考。员工给老板的辞职报告1
尊敬的领导：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：\"对不起\"与\"谢谢\"。
祝愿公司开创更美好的未来！
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼！
员工给老板的辞职报告2尊敬的主任：
您好！
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同（一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用）。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天（8月6号—8月7号）的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬礼！
员工给老板的辞职报告3尊敬的领导：
您好！鉴于我个人的能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合考虑后，我最终决定辞去现有工作以迎接新的挑战。在任职期间，我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对此我表示诚挚的感谢，同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。
在公司工作的这段经历将作为我迈入社会的第一次社会实践活动，将是我永生难忘，同时感谢公司提供这次工作的机会，提供一个展示能力与个性的舞台。望领导批准我的申请，在这之前我仍将按照往常一样竭尽全力将自己的工作做好。在公司的企业文化的感化下，我相信在新的岗位上我同样会竭尽全力做好工作，迎接新的挑战。最后，希望公司的业绩蒸蒸日上！祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！
此致
敬礼！
员工给老板的辞职报告4经理：
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职。
感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
员工给老板的辞职报告5尊敬的领导：
首先，感谢领导及同事在这3个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。
因为是做xx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。
但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
最后，我真心希望公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢，蒸蒸日上！
此致
敬礼！
员工给老板的辞职报告6尊敬的领导：
我将在近期辞职，希望你们早日找到接我岗位的合适人选。
辞职原因是我个人方面的，与公司本身的无关。首先，主要是由于我的思想，我想去寻找自己的未来，我不想让我长期生活的这种环境中；其次，工作了几年，我对我工作的内容产生了厌倦，已经很难找到当年认真工作的态度；最后，其实我辞职的念头早就有了，只是现在我才意识有些想做的事不应该再托了，所以我选择了在近期辞职，去寻找未来的道路。
当然这份工作中，我学会了很多东西，包括如何和客户打交道，写文章以及做事的条理性、各行各业的现状等；还有我从客户那里也了解到了很多东西，比如他们的思想、理念等，以及公司的实际意义。这些东西是我这两年来所收获的最大财富。我能学到这些主要靠公司给了我很大的栽培，感谢WJ、王M、DF，还有那些曾给予我帮助的同事。
最后祝各位同事生活开心，工作快乐，公司事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
第18篇：老公给老婆的辞职报告
亲爱的老婆BOSS：
我不干了，我真的不干了。
咽完床底下私藏的最后一袋“康师傅”后，我终于咬着牙下定决心向你辞职。
在这个打狗都还要看主人的年代，我早已没有了什么立足之地。你的欢欢睡得很好，我为它铺被叠床，将冰箱里唯一的二两肉放在它的碟子里，好让它一睡醒就可以进食。亲爱的，你不用担心，它又胖了。
老婆BOSS，我知道你温柔，即便是对我拳打脚踢，你表现出的依然是你的贤慧。勤奋的你时常让我汗颜，早上的饭你说中午吃，中午的饭你推说下午吃，下午的饭你说留到晚上吃，到了晚上，你又亲自为我削了一个苹果，你说你在塑身减肥。
我的衬衫又不见了，在欢欢的窝里我找到了它，为此我的手上添了一排深深的牙印，我知道你会很担心地叫出来，但你放心好了，它的牙没事。
爱情就像过期的劣质鼠药，刚开始透着微微的甜，于是迫不急待将它咽下，此时那种求生不得，求死不能的痛苦却只有自己才能深深体会。
你让我在结婚证上按手印，我欢天喜地听从，像杨白劳一样小心翼翼按下我这一生最完美，最富有艺术性的手印，我努力按得很圆，宛若一个大大的句号，我的一生就这么完了，我浑不自觉。
拿起结婚证的那一刻，我蓦然感觉到它的沉重，可当时的我早已被某种光芒遮住双眼，并不知这就是我的终生监禁通知单。记得那时我笑得很开心，你也不例外，你的笑声中透出一种说不出的快意，几个月后，我学懂了一个词----流放。
爱情是一座荒芜的孤岛，我被困在岛上渴望着心中美貌的白雪公主来拯救，童话往往是这样开始。我搭起帐篷，腆着肚子在里面慵然大睡，企盼我的公主随时降临，然后她轻轻走到我的身边，将我吻醒。终于，你来了，我的童话也就随之结束。
天气预报上说今夜有暴风雨，我没有相信，因为我看到了你，还有你带来的阳光般的妩媚，为了迎接BOSS你的到来，我倾尽我所有的干粮，并砍掉了荒岛上仅存的几棵树让你烧烤，再接下来你划着我花三个多星期扎成的木筏飘然离去，临行时你说你明天就来接我，我心头一热，用身上的衣服和唯一的帐篷为你扎了一个帆。
你离去的刹那，天变得阴郁，像搅不开的一团浓墨，天气预报说得没错，暴风雨，来了。隔壁不时传来你搓麻将时爽朗的笑声，清晰可闻，你又赢钱了，我心中一阵酸楚。
终于决定要辞职，我要远离这座荒岛，冰箱里放着我买好的菜，减肥无所谓，别太折腾自己。
好了，就到这里，天很晚了，我再不出去王大爷就要锁大门了。你不用为我担心，即便我身无分文，即便我已执意露宿街头，即便是我选择了流浪。
第19篇：员工给老板的辞职报告
辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，是解除劳动合同关系的实用文体。下面就是小编整理的员工给老板的辞职报告，一起来看一下吧。
员工给老板的辞职报告篇1
尊敬的厂长、总监：
二位领导好!我是××车间的xx。下面是我的辞职报告。
我就要离开公司了，在此说声对不起，不过请领导批准我的辞职申请。
这做人呐，清醒容易糊涂难!我比较耿直，做事太认真，不犯错也不行了。我曾想为公司留住优秀的员工;也曾想使公司在改革中，少走一点弯路，不至于出现这么大的损失。为公司尽到自己一份微薄的力。这些，我都没有做到。心有余，力不足。
现在的我在公司生活的极不如意，有工作上的，更多的生活上的，毕竟我不是一个人，无牵无挂的，我还有家人，我还需要养活他们，我只好辞职离开。
到现在，我连最基本的生活都无力维持。骏马能奔驰，犁田不如牛!这自荐上门的，不值钱。有心出力又如何?与其在这里虚度时光，不如去进修，学习自己喜欢的课程，多学一点实用知识。
我生来笨拙，学什么东西都比别人慢一拍。不管有多难，总还有学会的时候。但要弄虚作假，我=实在学不会。心里也憋的难受。我常常问自己：为什么不可以象别人一样?反正公司的钱，不赚白不赚!谁嫌钱多了扎手?
人人都说我傻。随别人如何评价，我自己心中有一条底线：做人，就得挺直了腰!只是这腰挺直了，肚子却饿扁了。我做事，素有军人作风。但回头一望，看看自己，却不是一个合格的军人。当年的拼命三郎哪里去了?
人过留名，雁过留声。我为告诉做了些什么事?细细一想，没有一件能提的起来。惭愧的头都抬不起来。
请二位领导不要单独挽留我了，我知道领导的事情很多，不值得为我一个小员工费心，我会自行离开，不带走一点涟漪，因为我压根就没有什么影响力!
最后祝愿公司的明天会更好，祝愿二位领导笑口常开，家庭幸福!
此致
敬礼
申请人：xx
年 月 日
员工给老板的辞职报告篇2
尊敬的领导：
来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，我很久没在一个公司干过这么长时间。我原来有很多项目，本想拉到公司来做。但是公司很多事情和你的行为让我感到失望。我以为，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前(钱)途。
在私企干了这么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候，就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你，这也是我要辞职的一个原因)：
1.作为老总，有些琐碎之事，你不该过问。老总就应该做一些比较大、有水平的事情，整天盯着下边的员工毕竟让人不舒服。例如，哪台计算机给谁使用，怎么又迟到早退啦，关于报销之类的事等等。小事虽小，却使老总形象毁于一旦。
我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪，并亲自发到每个员工的手中。——这也太平易近人了吧?
2.纠偏过正。办公开支是应该节省，网是不能无限制地上，车是不能随便地打，话费是不能随便地报，出差费用是不能太高……但是不要太过，否则员工会怨声载道的。
3.要讲公平。迟到扣钱，那么加班呢?工作要讲效率，而不能光看工作时间，能不能完成工作要看自觉性，何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡，有个屁用!比如你自己，迟到多少回了，能说你上班没努力吗?
你给我上保险，我很高兴，但这件事情你干得没水平。为什么每个人的待遇不一样，有的人上，有的人却没有(也许我是不知好歹)?这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢?这种小幻术完全是个人行为，而不是公司行为。
4.说话要算数。我来的时候，阿毛明确说过：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也无据可循，你记得不记得我就更不知道了。我来公司已经卖了力气，交给我的工作我都完成了，而且×××的项目我已给公司赚回了我的年薪，而且今年会有更多的项目(但你也许认为很小)。公司网络和布线方面没什么利润，和我没有任何关系。居然年终没有双薪和奖励，而且扣钱，这使我决定走人。
5.用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。
6.我比较喜欢自由的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，公司不适合我。
此致
敬礼
申请人：
年 月 日
第20篇：给女友诚恳的辞职报告
亲爱的：
想向你辞去“男朋友”的职务，任职一年多以来，在岗位上我学习，烙尽职守，嘘寒问暖，小心翼翼，揣测你的需要，满足你的各方面需求。
在感情上提供慰籍，让你有被爱的感觉；在行动上，等待.接送.陪伴。更只是基本的工作。虽不经手财务，却要负起所有的买单的重责。隔三岔五的还要送你礼物讨你的欢心。一个称职的男朋友要温柔体贴，还要心胸宽广。听你提及对别的男人的大方几赞赏，醋劲大发。刚任职时还不知道如何的拿捏，犯了几次错误还竟敢和你闹情绪，几度你想把我开除，后来在我的保证不再犯的前提下，你勉强再给我观察期。
这些日子以来，几经思索，感谢你给我这次机会。但我确实不适合此职位，想向你申请调回朋友部门。看你对那部门的同仁有说有笑，阁3岔5的还会请他们小聚一番。有点羡慕他们；上班时间很弹性，不用随叫随到，不用接送，不用买单，不用送礼，不用面对你冷漠的一面，可以看到你阳光般的笑容，听到你幽默的言谈。
而我虽占了“男朋友”的位置，除了责任加重却没任何特殊的待遇：没有甜言蜜语，没有一点关心，没有礼物，没有......
我决定辞去这个职务，至于你是否愿意我调部门，尊重你的决定.....
望批复！
此致
敬礼！
