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办理退休必须写辞职报告吗(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 02:34:06 来源:辞职报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:辞职报告必须手写吗

篇1:感人肺腑的一份辞职报告 感人肺腑的一份辞职报告

尊敬的公司领导:

我是河北冀南片区李**,感谢公司提供的就业机会,也非常感谢帮助过我的所以同事,但是经过这段时间的仔细考虑,我决定辞职,原因是:

1、我自身的原因 经过这两年来的时间,我一直在不断的求证我的人生观和价值观,就像这句话“人生都在努力,努力都有结果,但结果不一定是好结果”,我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的,他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头,出头就入“土”,不出头就得一直“干”下去。我也一直在努力,我想努力一阵子,就想得到我努力后的保障,而不是一辈子都在努力,都在忙,静下心来想,其实这样的人生没有什么意义。 我当初选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去安排,我的命运必须掌握在我的手里,我必须主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。

2、环境的原因 俗话说“近朱者赤,近墨者黑”,我追求的环境是那种有激情、有梦想、健康快乐和谐的工作环境,回公司后科能是我的目光问题,我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打游戏,经过相互的聊天,没有人规划自己的未来,连自己的梦想都没有,公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农民素质高一点的客户,和这么一群人整天待在一起,我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。今年回公司我连路都不记得了,我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来,没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应该知道哈”,什么叫应该?是必须知道的,就和公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢? 即将离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的,但是

公司培训的时候却是给二三线的人员培训的,但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了,传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是,作为公司的领导,尤其是上层的领导,不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活,这样员工心里也会比较高兴的?? 感谢公司给一个刚毕业的学生给予一次了解社会的机会,也感谢公司的严力群、杨孟生、蒋睿、河北片区所有的同事、阿雪、财务小黄、郑姐和其他曾帮助过我的每一个人,谢谢他们。祝愿公司更加强大,各位同事牛年大吉、心想事成。

最后我下市场的借款(2500元)由我的报销抵,如果不够我的话请财务通知我,我会打给公司的,我不会不干不净的离开公司,因为我李**的人生不值这一点钱,请放心。邢台邯郸片区:李** 2013年二月十一日篇2:辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2011年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。 望公司批准,谢谢! 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致

敬礼!

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作„„在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开„„

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 签名: 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作.

我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪.

由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢

希望在201x年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。 但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。 我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼! 唐海

2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导: 您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。 您的员工:xxx 日期: 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板:

您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人: 日期:2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日篇3:最完美的辞职报告

辞职报告

尊敬的办公室人力资源管理领导:

我向公司正式提出辞职。

我自2012年7月2日进入公司,到现在快一个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思考,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必须离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应该是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!

公司目前已经过了一年最忙的时间,是充电、整顿、储备人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

望公司批准!谢谢!

祝公司稳步发展,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里! 此致! 敬礼

2012年7月25日 辞职申请员工:成帅

推荐第2篇:入党必须写自传吗?

入党前一般要求写自传,个人自传的写法: 个人自传的写法: 为了让党组织了解自己的成长过程, 学习和工作的经历, 家庭成员和主要社会关系成员 情况,要求入党的同志要向党组织递交个人自传.个人自传首先应写明自传人及其家庭成员, 主要社会关系的基本情况.主要包括自己的 姓名,性别,出生年月,籍贯,学习和工作经历,思想演变过程等;家庭成员的姓名,性别, 出生年月,职业,职务,政治面貌以及与自己的关系;主要社会关系的情况也要参照上面的 要求写清楚;并介绍家庭成员,主要社会关系对自己的思想有什么影响.在入党申请书中已写过的内容,可以简略.自传人的经历.一般可以从小学或七岁开始写起, 包括在学校读书和走上社会以后的经 历,要写明具体的起止日期,时间上应该是衔接的,中间如有脱节要说明原因.自传人的思想演变过程.这是自传的主体,要尽可能写得具体和详细,特别要着重介绍 对自己思想变化产生较大影响的主要事件和主要人物, 描述入党动机的演变轨迹, 亦可根据 各个历史时期党的中心工作和主要任务,分阶段地写出自己的思想认知.写个人自传应注意的问题: 写个人自传应注意的问题: 1,如实地写出自己的经历,实事求是地评价自己; 2,写自传的过程也是分析解剖自己的过程.应通过自己的思想变化,分析自己思想产 生飞跃的原因,解剖自己的真实思想,并且寓理于叙事之中; 3,自传中的重要事件,受到的奖励或处分要详实,重要事件要说明发生的时间,地点 和当事人,重要奖励或警告以上处分要说明授予或批准的机关,时间. 2009 大学生入党自传范文 我叫×××,现就读于××大学××学院,男,汉族,共青团员,××年出生于××省 ××县的一个普通农民家庭.我的祖父×××,是一位勤劳俭朴的农民,祖母×××,是一位贤惠的家庭妇女.父亲 ×××,母亲×××,都是忠厚老实的农民,我还有一个弟弟叫×××.把我由小带大的祖父,是对我影响最大的一个人.他年过古稀,历尽了人间沧桑,亲历 了新旧中国两个截然不同的社会, 对中国共产党的好处和恩情有着最深切的体会.他常常跟 我讲起他过去生活的种种艰辛与磨难,告诫我今天的生活多么的来之不易.他总对我说,做 人要善于宽容和理解他人,更要懂得感恩,别人对你的恩情,你要一辈子都记得.就是他这 样经常教育我要感谢党, 热爱党, 才会在我幼小的心灵里面种下对中国共产党无限崇敬和热 爱的种子.我的父亲高中毕业,在他那个年代,在我们那个村里,这绝对算得上是高等教育了.父 亲是一个说的不多的人,他更多的是去做,对我的教育也一样.他对我从小就严格要求,我 做得好了,他教我不要骄傲;做得不好,便会巴掌跟你说话.说实话,我小时候并没有和父 亲有过多少亲密的接触, 只是心里憋着一股劲儿, 心想总有一天我一定会做个好样给你看的.我在幼年时接受的教育可以说应该全部来自于我的祖父和我的父亲, 我一直认为我现在 所具有的坦率友善和乐观自信的性格基本上就是在我所接受 的早期教育的影响下形成的.就 是在那样的教育环境下,××年 9 月,我进入了××小学,在那里开始了我的求学生涯.由于祖父和父亲的早期教育, 我的接受能力和学习成绩比其他的孩子都要好一些.正是 因为我在学校里的优秀表现, 在一年级的时候我就作为第一批学生, 光荣地加入了中国少年 先锋队, 戴上了那用革命先烈的鲜血染成的红旗一角——红领巾.入队宣誓时的情景至今还 浮现在眼前:高举起小拳头,准备着:为共产主义事业,贡献出一切力量!的誓词不时 在耳畔回荡.而且我现在还保留着那条鲜艳的红领巾,作为自己成长过程中的一个纪念.从 那以后,我担任了班长,学习委员,少先队大队长等职务,由于表现突出,多次获得了红花 少年,优秀学生干部,三好学生等荣誉称号.在老师的关心和培养下,加上我自己的努力, ××年,我以优异的成绩考入了××中学.上中学以后,我更加努力学习文化知识,思想上要求进步,积极参加学校的各项活动.当我看到高年级的同学胸前佩带的团徽时, 便萌发了加入中国共产主义青年团的愿望.从此, 我认真学习团的知识, 懂得了共青团是中国广大青年的组织, 是中国共产党的助手和后备军.于是,我自觉地用团员的标准严格要求自己,积极争取早日加入团组织.终于,在××年 5 月 4 日我光荣地加入了中国共产主义青年团,随后,又担任了班里的团支书.虽然工作量较 大,但我没有放松学习,成绩始终在学校名列前茅.在学校组织的各种活动中,我组织同学 积极参与,努力进取,为班级争得了许多荣誉.在初中读书的三年,我获得了优秀班干部, 三好学生等称号, 参加全市的学科竞赛并取得了优异的成绩.由于我刻苦努力的学习, 在×× 年,又以优异的成绩考入了××高中.高中是青年学生世界观形成和确立的重要阶段.刚上高中,班主任老师就向我们讲,在 这一阶段,人的思想观念和政治信仰等都将逐步形成,这些话对我的启发很大.我觉得在高 中期间认真学习文化知识固然重要,但政治学习也不能忽视.我利用课余时间学习,翻阅了 一些有关青少年健康成长的资料,并不时地去认真领会党的方针,政策,关心国家大事,学习政治知识,使自己的政治素质有了较大的提高.我深知,一个人确定自己的奋斗目标相对 容易,但持之以恒地为实现这个目标而去努力奋斗却是很难的.我在积极向党组织靠拢,严 格要求自己的同时, 也遇到了不少困难和挫折, 但这些丝毫没有动摇过我坚定的信念.反而, 每经历过一次困难和挫折,我就成熟一些,信念更坚定一些.就这样,我在奋斗和追求中度 过了我的高中时代,在××年迈进了众多人向往已久的高等学府——××大学.当然, 在大学中我更加注意自己对党的理论和文化知识的学习, 入党的愿望也越来越热 切.大一刚开学不久我就递交了自己的第一份入党申请书, 并且在大一下学期进入了党校的 学习,在顺利结业的同时,我还荣获了优秀学员的称号.党校老师们优秀的讲课以及同学们 之间的相互交流与帮助,增进了我 对党的认识,拉近了我和党的距离,也进一步加深了我对 党组织的向往之情.但同时我也知道,我对党的认识还处在于一个比较肤浅的层面,仍然需 要不断学习与锻炼来提高自己.长期以来,我都始终贯穿着自己是入党积极分子的思想,积 极参与集体活动, 和大家配合完成集体任务.在生活中, 我团结同学, 尽量发挥自己的作用, 做一些力所能及的事情帮助和关心同学.我还利用课余时间阅读了《共产党宣言》 《邓小平理论》 《中国共产党章程》 等诸多有关党的理论知识, 极大地加深了自己对共产主义的理解, 有了一定的理论素养和正确的理论知识.作为一名入党积极分子,我在申请入党期间,定期 向党组织汇报自己的思想, 我认为, 所有的这些行动对提高自己的思想认识都起着重要的作 用.我明白,要想以实际行动争取入党,就必须持之以恒,从申请入党的那天起,就应该以 正确的态度和真诚的努力争取早日成为一名名副其实的中国共产党员.我一直在追求人格的 升华,注重自己的品行.我崇拜有巨大人格魅力的人,并一直希望自己也能做到.在大学生 活中,我坚持着自我反省且努力的完善自己的人格.四年中,我读了一些名著和几本完善人 格的书,对自己有所帮助,越来越认识到品行对一个人来说是多么的重要,关系到是否能形 成正确的人生观世界观.所以无论在什么情况下,我都以品德至上来要求自己.无论何时何 地我都奉行严于律己的信条,并切实的遵行它.平时友爱同学,尊师重道,乐于助人.以前 只是觉得帮助别人感到很开心,是一种传统美德.现在我理解道理,乐于助人不仅能铸造高 尚的品德,而且自身也会得到很多利益,帮助别人的同时也是在帮助自己.回顾四年,我很 公文有约高兴能在同学有困难的时候曾经帮助过他们, 相对的, 在我有困难时我的同学们也 无私的伸出了援助之手.对于老师,我一向是十分敬重的,因为他们在我彷徨的时候指导帮 助我.如果没有老师的帮助,我可能将不知道何去何从.我现在领悟到,与其说品德是个人 的人品操行,不如说是个人对整个社会的责任.一个人活在这个世界上,就得对社会负起一 定的责任义务, 有了高尚的品德, 就能正确认识自己所负的责任, 在贡献中实现自身的价值.在学校期间,我虚心求学,刻苦认真,吃苦耐劳,工作兢兢业业,及时总结;注重理论联系 实际,培养自己的自学能力以及分析,解决问题的能力.在丰富多彩的大学生活中,为了扩 大知识面和培养自己的业余爱好;积极参加校内外的实践活动,重视团队合作精神;作为系 学生会干部的我,有较强的组织,宣传,管理和应变能力;有高度的责任心和良好的人际关 系.在出色地完成上级交予的任务外,还在校内组织和开展一些有意义的活动中,能有力地 组织同学及调动同学们的积极性; 从中也锻炼和提高了自己的组织和领导能力.表现出较强 的与人密切合作的能力和良好的环境适应能力;并且深受同学们和老师以及领导的认 可.四年的大学生活是我人生这条线上的一小段,是闪闪发光的一段,它包含了汗水和收 获,为我划平

人生的线起着至关重要的作用!如今,我已经成从新生成为了一名毕业生,一 步步走来,有时感觉很忙很累,但我相信付出与回报是成正比的.大学生活使我提高了自学 能力和对新事物的接受能力,工作的同时,自己的阅历在慢慢增加,能力在慢慢提高,综合 素质也有明显的提高,对于集体和团队有了更深层次的理解.与我所收获的这些相比,过程 中的那些忙和累已经微不足道了.马上就要离开大学校园了,心中有丝丝不舍,但是人总是 要前进的.每个人都应该有自己的定位,有了定位才能有正确的目标,然后再带着满腔的热 血和激情, 自信的去拼搏.我会把毕业当做对过去的一个结束, 更会把它当成是未来的开始.乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海,我会用乐观无畏的精神和勇气,迎接未来的每一个 挑战! 通过学习,我对党的性质,纲领,宗旨,指导思想,组织原则和纪律,党员条件等党的 基本知识有了比较系统的了解, 提高了对党的认识, 懂得了怎样争取做一名共产党员.同时, 我有了更多的时间和机会接触到身边的党员, 政治视野也得到了扩充.当看到个别存在的党 风不正现象时,希望自己能加入到党组织,做一名优秀的党员,重新树立党的形象.这种看 法现在想起来是非常片面和狭隘的, 这种错误想法的产生源于对党的认识还不够清楚, 不能 因为有些党员存在着这样那样的缺点就否定他们是无产阶级的先锋战士, 以至影响对党性的 认识,也不能把极少数蜕化变质的党员和党组织等同起来,他们并不能代表党.经过这一次 认知意识的转变, 我觉得入党前最重要的就是要正确和全面地认识我们的党.我们的党是中 国工人阶级的先锋队,是具有铁的纪律的政党,它的宗旨是全心全意为人民服务,这样的政 党,前途一定是光明的.只有中国共产党,才能救中国,才能发展中国,才能振兴中国.党 的事业是全人类最伟大的事业, 它要求有最优秀的人才加入并投身到社会主义建设中来.此 时,我的父亲对我的教育给了我很大的启示.他对我的转变并不惊讶,反而给予了赞扬,他 说,那是我在为自己诠释对党的认识,是我确立正确的入党动机的必修课.他对我说, 入党同学习一样,重要的是独立思考的能力,要会观察,会总结.要去看书学习,去思考, 是要花一番气力的.有的人在入党之后一段时间,甚至是一生都要不断补充对入党的思考, 也包括对入党动机的更完整的再定义.在那以后我就决心, 通过自己的学习和思考端正入党 动机.我觉得我必须把思想的转变和行动相宜地结合起来, 让自己把每一点思考和每一次实 践对应起来,学要学得有进步,做要做得有体会,实实在在的像一名党员那样来要求自己.我对党的前途更加充满信心, 更加坚定了我加入中国共产党的信念和为共产主义事业奋斗终 身的决心. 党的十六大新党章中明确规定, 中国共产党是中国工人阶级的先锋队, 同时是中国人民 和中华民族的先锋队, 是中国特色社会主义事业的领导核心, 代表中国先进生产力的发展要

求,代表中国先进文化的前进方向,代表 中国最广大人民的根本利益.党的最高理想和最终 2013入党自传怎么写 自传,是自述生平的文章,即把自己走过的生活道路、经历、思想演变的过程等系统而又重点地通过文字形式表达出来。是积极分子向党组织书面汇报的一种形式,是党组织对入党积极分子的历史及对党的认识的思想演变过程有一个全面的、详细的了解和考察的重要材料。凡要求入党的积极分子都应撰写自传。

一、自传应包含的内容 (1) 写明个人历史,一般从七岁(或上小学)时写起,一直写到现在,前后时间要衔接,并提供证明人。 (2) 写明家庭主要成员、主要社会关系的姓名、性别、工作单位、职业、政治面貌、有无政历问题等。 (3) 要写明自己的思想演变过程。这是自传的主体部分,要详细说明自己对党的认识,要求入党的思想演变的过程。 (4) 对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策主要方面的认识和切身体会。 (5) 在历次重大政治事件和重要历史时期中(如在“*”、“6.4”**,事件等)的表现、思想认识和态度。

(6) 总结自身的优缺点及今后努力方向。

二、撰写自传的要求

撰写自传必须实事求是,如实地反映自己的经历和思想演变过程,凡是应向党组织说明的主要问题都要在自传中写清楚。

撰写自传应以自己的亲身经历为主要线索,以思想演变过程为主要内容,内容要写得比较详细,字数一般不少于xx字。自传应用钢笔撰写,字迹要清晰、端正,末尾要签名并注明年月日

一、自传的基本内容和格式

自传,是自述生平和思想演变过程的书面文字形式,是党组织全面地、历史地、系统地了解入党申请人的重要材料,是党组织审查吸收新党员必须具备的材料之一。 (一)标题。居中书写“自传”。 (二)正文。 主要内容包括:

①写明个人和家庭主要成员、主要社会关系的情况。个人情况包括:姓名、性别、民族、出生年月日、籍贯、家庭出身、文化程度、本人成分、现从事的工作以及担任的职务等。家庭主要成员的情况包括:父母、配偶、子女及和本人长起在一起生活的亲属的职业和政治情况。主要社会关系的情况包括:与本人在政治上、经济上有直接联系的亲友的职业和政治情况。

②写明自己的历史。一般从上小学或七周岁写起。要写明何时、在什么学校读书或在何地从事什么活动;何时参加工作,在哪些单位工作过担任什么职务。前后时间应衔接,每段经历要提供

证明人。还应写明加入过什么民主党派、进步团体、反动组织或封建迷信组织,任何职务,以及有何其它政治问题,结论如何;受过何种奖励或处分;以及需要向党组织说明的其它问题等。

③写明自己的思想演变过程,应结合自己成长的经历、成长过程中的具体事例及自己在追求入党过程中的行动表现和思想变化。岁数较大经历较复杂的同志可把自己的经历分成若干阶段。写明各段时间的思想变化、对党的认识。自传人应写出对党的历史的认识,对“文化大革命”等问题的思想认识(有这段经历的应写明自己的具体表现);对十一届三中全会以来党的路线、方针、政策的认识和态度;对改革开放、建立社会主义市场经济体制的思想认识等;特别是对“xx大”党的路线、方针、政策的理解认识及态度,对所发生的重大事件的认识和立场。通过以上这些思想演变过程的回顾和清理,剖析自己的优缺点,总结经验教训,明确今后的努力方向。

(三)结尾。本人署名和注明日期。一般居右书写姓名,下一行写日期“年月日”

二、写自传应注意的问题 (一)实事求是。如实写出自己的经历,实事求是的评价自己。对优缺点不夸大,不缩小,不编造,不隐匿;时间、地点写清楚;重要事件要有证明人。 (二)从实际生活中总结经验教训。写自传不单单是实录生活经历,还要对主要经历、情节交代具体,并从自己思想变化的过程中明辨是非、把握方向。 (三)主次分明,简繁得当,字迹工整,不要有错别字。

写自传时应注意这样几个问题:

⒈要坚持实事求是的原则。要如实写自己的经历,实事求是地评价自己。不夸大,不缩小,不编造,不隐匿,包括时间、地点都要写清楚,一些重要事件要有证明人。

⒉要从实际生活中总结经验教训。 怎样写自传? 从一般意义上讲,自传是将自己的经历、思想演变过程等系统地记录下来的文字材料。对要求入党的同志来说,向党组织递交自传,是向党组织汇报自己情况的一种形式,也是党组织全面、系统、历史地了解入党申请人情况的重要途径。要求入党的同志向党组织提出入党申请后,应主动向党组织递交自传。至于怎样写自传,自传应包括哪些内容,不能一概而论。一般情况下,自传应包括以下几个方面:(1)入党申请人的基本情况。主要包括:姓名、性别、出生年月(按公历算)、籍贯、民族、文化程度、参加工作时间、现从事何工作、任何职务、有何重大成果、有何专长等。(2)入党申请人家庭主要成员和主要社会关系的情况。家庭主要成员情况,主要是指父母、配偶和子女,以及和本人长期在一起生活的亲属的基本情况和政治情况。主要社会关系情况,要写清与本人在政治、经济、生活上有直接联系的亲友以及同学、同事等人的基本情况和政治情况,以及对本人的影响情况。这一部分也可放最后一部分来写。(3)入党申请人的历史。一般从上小学或7周岁写起。要写明从何时到何时,在什么学校读书或在什么单位从事什么工作,担任什么职务。每段时间要衔接起来,而且每段时间都要提供证明人。还应写明,参加过什么民主党派、进步团体、反动组织或封建迷信组织,参加过什么大的活动,任何职务,以及有何其他政治历史问题,有无结论,结论如何,受过何种奖励和处分,需要向党组织说明的其他问题等。(4)对有的入党申请人,自传中要写清楚自己财产的主要来源,创办企业的经历,交纳税费的情况,和企业员工的关系情况,财产的分配和使用情况等。 (5)入党申请人的思想演变过程。一些岁数较大、经历丰富的同志可根据自己的思想演变情况,分成几个重要阶段来写,也可根据自己对一些重大历史政治事件的认识来写。不管用什么办法,一定要准确地把自己的思想认识反映出来。要写好自传,应该注意以下几个问题:(1)要注意针对性。向党组织提交自传,主要是要党组织全面准确地掌握入党申请人的基本情况和思想状况,因此,要注意针对性,要详略得当,对自己入党有关的方面,要多写、写清,无关的方面可简写。(2)要实事求是,力求准确、全面。从入党申请人来讲,写自传应尽量客观,准确,不管是写自己的经历,还是写思想演变过程,都要实事求是,不夸大、不缩小,有些时间、地点确实拿不准的,该核实的要想办法核实,不能给党组织提供虚假信息。对有的重大事件确实记不清,又不便自己核实的,可向党组织提供些线索。(3)要通过总结,有所提高。入党申请人写自传,既能使党组织全面了解情况,也可使入党申请人通过系统地回顾自己的成长历程,特别是思想认识不断提高的过程,看到不足,明确今后努力的方向。尤其是对自己提高帮助比较大的事件或阶段的回顾,更应该使其明白在今后的工作和学习中,应该坚持什么,抛弃什么,学习什么,克服什么。通过党组织的帮助和自己的努力,不断提高。 “怎样写自传?”

入党自传材料写法和要求

一、入党自传材料的作用:入党自传材料是要求入党的同志为了让党组织了解自己的成长过程、学习和工作的经历、家庭成员和主要社会关系成员的政治情况而向党组织递交的介绍自己的材料。它的作用主要有两条:一是便于党组织尽快熟悉和了解自己。二是作为党的各级组织在对发展对象进行政治审查时的主要依据之一。入党自传材料是发展党员工作中的一份重要材料,每个要求入党的同志都要认真写好自己的入党自传材料。

二、入党自传材料的内容包括以下内容:

1、本人的基本情况,如:姓名、曾用名、出生日期、籍贯、出生地、民族、现有文化程度、家庭现住址、现在工作单位和担任的社会职务、有何专业技术职称等基本情况。

2、本人的政治历史情况,主要包括成长经历、参加进步团体和民主党派的历史、学习简历、工作简历和历史上受到的奖励或处分的有关情况等。主要要求是:参加进步团体或民主党派的历史要写清楚参加的时间、任何职务等情况。学习简历要写清楚起止时间、在何处、学习的专业、任何职以及最熟悉你这段历史的证明人,前后时间要衔接。参加工作后的进修和各种学历教育、职业教育等也应写入简历内。工作简历要求写清楚参加工作以后从事各种社会职业的起止时间、在何单位、任何职务和证明人等。

3、家庭主要成员的职业和政治情况”:家庭成员系指和自己有血缘关系和婚姻关系的直系亲属,如父母、爱人、子女,还包括和本人长期在一起生活,曾受其抚养或由本人供养的其他亲属,如祖父母、未成年或已成年但仍在一起居住生活的兄弟姐妹等。家庭成员的姓名,年龄、现在何单位、做何工作、任何职,是否中共党员、共青团员或其它民主党派党员等要填写清楚,已去世的要注明何时因何故去世;已离退休的要填写原工作单位任职情况和政治情况,注明已离退休;在农村的要填写清楚在何省、何县市、何乡镇、何村务农。上述人员中有政治历史问题的应予以说明。

4、主要社会关系成员的职业和政治情况”:主要社会关系指本人的旁系亲属,如岳父母、分居的兄弟姐妹、伯叔姑姨舅、甥侄等,还包括和本人关系较密切或本人受其影响较大的亲友、同学等。主要社会关系成员的姓名、工作单位、职业、职务和政治情况都应填写清楚。主要社会关系成员中有政治历史问题的应予以说明。

5、其他需要说明的问题。

三、写入党自传材料的基本要求是:对党要忠诚老实,所写内容要详实,不能含糊其词,不能模棱两可,不能隐瞒自己知道的而又应该向党组织说清楚的问题。亲笔用墨笔书写,不能用微机打印件代替。材料写完后要亲笔签名,并签署书写日期。

自传例文(1)

我叫xxx,xx年x月x日出生于xx市,汉族人,现在是xx的学生。 我是沐浴着党的阳光,在党的教育下成长起来的.在成长的历程中,我深深感受到在党的领导下,在全国人民的共同的努力下,祖国所谱写出的一曲曲绚丽的华章。 我生长在一个普通的农民家庭,我的父亲是一个敬党爱党的好工人,从小父亲就给我讲党的历史,党的纪律,还教我唱党歌。父亲告诉我:今天的幸福生活来之不易,是无数的先烈用生命换来的。中国共产党领导人民推翻三座大山,建立了新中国,领导人民走向富强。使我深深体会到“没有共产党就没有新中国”。 xx年x月我刚满七岁就上了xx小学,从此我从幼稚玩童迈入了知识的殿堂,走出了人生道路的关键的第一步,在那里受到正规的教育,老师不但讲授文化知识,而且还谆谆教导我要从小立志刻苦学习,成为德才兼备的人,长大为国效力。在小学到初中的学校教育中,不仅使我学到了文化知识,而且初步了解了我国悠久的历史和现阶段的基本国情,初步接受了共产主义思想教育,伴随着“我们是共产主义接班人??”这首优美的少年先锋队队歌,小学一年级,我第一次庄严地举起了右手,光荣地加入了中国少先队。从小学一年级起就当上了班长,一干就是五年。在老师的帮助下,和同学们一起勤奋学习积极参加学校的各项有益的活动,以优异的成绩读完了小学。 xx年我考进了xx中学,在这个陌生的环境下,我决心不辜负父母的期望和自己曾付出的努力,我更加应该严格要求自己:学习上,一丝不苟;生活中,和同学们打成一片,成为他们的知心朋友,互帮互助,共同进步;工作中,认真负责,是老师的好助手。在初中二年级终于盼来了期待已久的入团宣誓!从此我时时处处严格要求自己,在各方面起模范带头作用,曾多次被评为三好学生和优秀团员。我自觉接受马列主义毛泽东思想教育,带领全班同学参加各种有意义的活动,不仅丰富了同学们的业余文化生活,而且使全班同学紧密地团结在一起,共同进步。我在团里接受党的教育,不断提高自己,同时也渴望着,终有一天可以加入中国共产党。

在xx年的夏天我以优异中考成绩被保送进入该中学高中部,熟悉的学校却有着新的环境,那时的我对生活充满了无比的希望,学习劲头十足,精力充沛,学习成绩一年比一年优秀。在高中学习期间,我也很关心时事政治注重自己在思想上的提高,香港与澳门的分别回归,98抗洪期间人民解放军和广大党员干部所表现出来的大无谓精神,祖国50华诞庄严的阅兵仪式,我驻南大使馆遭北约导弹的轰炸中国政府提出正式的最强烈的抗议,对邪教组织的依法取缔??都使我深深感受到了祖国的强大,人民的团结。 xx年夏天我高中毕业,考取了xx大学xx专业,翻开了我人生征程崭新的一页,我对着新的目标开始了新的奋斗和跋涉。入学不久,我就怀着十分激动的心情向党组织递交了入党申请书,从此我抱着为共产主义事业奋斗终身的决心,时时处处用党员的标准严格要求自己,我没有辜负老师和同学的希望,踏踏实实工作学习,经常为同学做一些力所能及的事,关心同学们的学习和生活,在各方面起到表率作用。作为学生,要以学为主,由于我的努力,曾多次获得学校优秀

二、三奖学金和优秀团员等荣誉称号。我深深懂得,人只有树立正确的人生观,树立远大理想,无止境地追求,才会生活得更有意义。我以更高的标准要求自己。在思想上积极进取,努力向党组织靠拢,认真学习马列主义毛泽东思想,党的章程,对党的认识逐渐清晰,同时我也知道,我对党的认识仍较肤浅,需要不断学习与锻炼来提高自己。党组织考验我,帮助教育我,并送我参加党校的培训班学习,通过党校的学习,我的政治理论水平得到进一步的巩固,对党的认识又有进一步提高,更对我的入党动机端正有了很大的帮助。从此以后,我对党组织更加向往,对加入中国共产党的渴望愈加强烈,无时无刻都用党员的标准要求自己,磨砺自己,如饥似渴的学习党的理论,用这些强大的武器指导我的前进。 回顾我的成长过程,除了自身努力,主要是学校党组织对我的培养:不仅在思想上启发提高我的政治觉悟,还给我压担子,创造各种有利我成长的机会,使我在政治上日趋成熟,在组织的关心教育下,不断的学习,不断的提高,不断的实践,不断的收获。长时间的学习和深刻的思考以及广泛的社会实践,使我入党的愿望更加强烈,信念更加坚定。 如今党的十六大已胜利闭幕,作为一名时代青年,一名入党积极分子,一名即将跨入党组织大门的我,对十六大选出的以胡锦涛同志为首的党中央和将“三个代表”作为党的指导思想写入党章,表示坚决拥护;对十六大提出的建设小康社会的奋斗目标感到欢欣鼓舞。我坚信在中国共产党的领导下,通过全国各族人民的共同努力,祖国发展一定会蒸蒸日上,小康社会一定能实现,我相信伟大祖国的明天会更美好。我也会更加认真学习十六大精神,并以此为指导,加强思想建设,牢记党的性质、宗旨和使命,以自己的模范行动时刻保持党的先进行,以党校三尺讲坛为阵地,忠诚党的事业,不断加强政治修养,努力学习,勤奋工作,和全党全国人民一起,全面建设小康社会,为实现共产主义美好明天奋勇前进!

当代大学生入党自传范文

本人××,性别男,汉族人,1980年4月5日出生,籍贯天津,硕士研究生在学,工人家庭出身,本人现在为共青团员,现就读于南开大学×××系,攻读硕士学位研究生。家庭成员母亲,×××,群众,退休工人。

我于一九八零年四月五日出生在一个普通的知识分子家庭,我是沐浴着党的阳光、伴随着祖国的改革开放而成长起来的。我的母亲是一名质检工作者,父亲是一名工程师。在这样的家庭中长大,从小时候起,母亲谦虚严谨、细致谨慎的生活态度,父亲刻苦好学、兢兢业业的工作作风就深深地感染着我,教育着我。一九八六年九月我进入了天津市×××小学,从此开始了我的学习生涯。临学前,母亲教导我,鲜艳的红领巾是革命先辈们的鲜血染红的,是少年先锋队的标志,只有像毛主席、周总理那样为革命奋斗终生的老前辈们才配戴上它;只有像钱学森、李四光那样为祖国的科学事业奉献出毕生精力的科学家们才配戴上它;只有像雷锋、王进喜那样为保卫祖国、建设祖国不怕苦、不怕累的解放军战士们和劳动模范们才配戴上它。我牢记母亲的话,进入小学后,我在各科学习上努力刻苦、争当先进;在各项劳动中处处争先、不怕苦、不怕累;在各种活动中踊跃参加、积极表现。在小学二年级首批光荣地加入了中国少年先锋队,我抚摸着胸前的红领巾暗暗下定决心,一定要更加进步,更加努力。在小学阶段,我连续六年担任班委、班长,连续五年被评为校级三好学生、区级三好学生,并在

五、六年级的时候担任校大队委、大队长。 一九九二年六月,我作为优秀毕业生被所在校推荐到当时的天津市级重点中学——天津市×××中学,并在随后的入学考试中取得了总分第七名的优异成绩。在这个陌生的环境下,我和我的红领巾决定成为最勇敢最坚韧的小战士,这个时候我已经按照一个共青团员的标准来要求自己。在初中一年级的第二学期,我终于盼来了期待已久的入团宣誓!中国共产主义青年团是广大青年在实践中学习共产主义的学校,在那里我加强了对党的认识。我告诫自己要做一个党的好孩子,并且时刻督促着我自己一定要戒骄戒躁,要继续努力,将来向党组织靠拢。在初中阶段,我同样连续三年担任班长,连续三年被评为优秀学生干部。 一九九五年五月,我又是作为优秀毕业生被所在校推荐到当时的天津市直属五所重点高级中学之一的天津市××中学参加先期考试,入学考试的时候 在将近五千名的考生中,我以总分排名第七十九的骄人成绩顺利考入我梦寐以求的学校。十五岁的我是一个充满青春朝气、奋发向上的我;是一个对事物有着无穷无尽的好奇心和求知欲的我;是一个永远不知疲倦、事事争先的我;是一个对未来有着各种各样的憧憬和希望的我,也正是在这三年的学习生活中,我开始大量的阅读书籍,尤其是马克思主义著作,这让我渐渐的对马列主义、毛泽东思想有了初步的认识,并逐渐确立起了正确地世界观和人生观。在我上高中二年级的时候,我们敬爱的无产阶级革命家——邓小平同志逝世了,我当时的心情和全国人民一样的悲痛,我在心里告诉自己一定要加倍努力,做一名共产主义战士,学好科学文化知识,为以后继续完成祖国的改革开放事业做准备,并为了建设中国特色的社会主义和实现共产主义奋斗终身。在整个高中阶段由于我成绩优异,连续三年获得减免全部学杂费的奖学金。在学业上,我是学科骨干,连续两年被选入校奥林匹克物理竞赛集训队;在学习之外,我一直担任校广播站的站长、播音员,校辩论队队员,在高中二年级加入校羽毛球队,多次代表学校参加各类比赛。在高中阶段,我一直担任副班长,连续三年被评为优秀学生干部、文艺骨干和校优秀运动员。 一九九八年七月,我参加了“高考”。在填报志愿的时候我选择了具有悠久历史和光荣革命传统的南开大学。南开大学作为一所教育部直属的国家重点大学,她同样也是我们敬爱的周总理的母校。她学科门类齐全、教学设施齐备、教师水平一流,她的校训“允公允能、日新月异”更是早就深深植根于我的心里,从小我就立志要做一个“南开人”,这些都是我要选择南开大学的原因。即使是这样,在是否服从分配的一栏中,我还是义无反顾的填上了“愿意”,因为我知道如果我不能进入像南开大学这样的著名学府,我就应该服从国家的需要,到党和人民最需要我的地方去、到国家建设最需要人才的学科去。幸运的是我在随后的录取中如愿的进入了南开大学,并且以第一志愿分配到生命科学学院微生物系。 在大学的四年生活中,学业上我勤勤恳恳,努力学好各门功课。通过学习《中国共产党党章》、《共产党宣言》、《邓小平理论》以及《党史》等诸多有关党的理论知识,听了优秀党员的演讲以及与同学们的相互帮助,增进了我对党的认识,拉近了我和党的距离。此时我对党的认识逐渐清晰,这样一个以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论作为自己行动指南的政党,领导人民通往人类最美好的社会--共产主义,于是我对党组织更加向往,并向党组织郑重地递交了入党申请书。同时我也知道,我对党的认识仍较肤浅,需要不断学习与锻炼来提高自己。党组织考验我,帮助教育我,并送我参加党校的培训班学习,通过学习,我懂得了邓小平理论是当代中国的马克,是马克思主义在中国发展的新阶段,是我们党的指导思想。懂得我国正处于社会主义初级阶段,在国际上还比较落后,但是落后决不是社会主义,更不是共产主义,必须大力发展生产力。懂得我们的政治路线是以社会主义现代化建设为重点,坚持发展生产力,坚持改革、开放政策,加强党风和廉政建设,坚持党的领导和社会主义道路。通过学习,我对党的性质、指导思想、纲领、路线都有了较深刻的了解;我们的党是:工人阶级的先锋队,是具有铁的纪律的政党,它的宗旨是全心全意为人民服务,这样的政党,前途一定是光明的。只有中国共产党,才能救中国,才能发展中国,才能振兴中华。党的事业是全人类最伟大的事业,它要求有最优秀的人才加入并投身到社会主义建设中来。因此,我对党的前途更加充满信心,更加坚定了我加人中国共产党的信念和为之奋斗终身的决心,我的思想比以前更加成熟了,对党的认识也有了较大的飞跃。我不仅在学习上刻苦努力,而且积极参加党,、团组织开展的各项活动,为同学服务,主动靠拢党组织,定期写书面思想汇报。争取党组织对我的帮助。在这几年中,我确实学到了许多东西,也取得了很大进步。

二零零二年一月我参加了全国硕士研究生入学考试,取得了南开大学××××学院×××系第七的好成绩,并且在接下来的面试中业顺利通过。二零零二年九月我进入了南开大学××××院××系×××××专业×××××研究室从事研究工作。在第一年的基础课学习过程中,我努力掌握各项专业技能,扎扎实实地对待每一门功课,认认真真地完成每一次作业,兢兢业业地做好每一次实验。在一年多的时间里,我又更加系统的学习了各种马列著作,并且完成了在学生党校的学习,二零零二年十二月在结业考试中顺利通过。这样的学习让我对党的认识更加深刻,这更加坚定了我入党的信心和决心。

我们党从成立以来,经历了两个重大变化,即从夺取政权到掌握政权并长期执政,从在受到外部封锁条件下实行高度集中的计划经济体制到在对外开放条件下实行社会主义市场经济体制。党的地位、执政环境和执政条件的变化要求我们党必须与时俱进,这样才能适应时代发展的要求,始终走在时代前列。这同样要求我们的广大党员和入党积极分子的思想也应该随着时代的变化与时俱进。

与时俱进就是党的全部理论和工作要体现时代性,把握规律性,富于创造性。人类已经进入二十一世纪,我国社会主义现代化建设也已经进入新的发展阶段。实践没有止境,创新也没有止境,要求我们要适应实践的发展,以实践来检验一切,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。只有这样,才能不断开创中国特色社会主义事业新局面。

我们党历来重视随着环境和条件的变化而提出对于党的领导和党的建设的新要求,这体现了与时俱进的精神。第一个重大变化是以毛泽东同志为核心的党的第一代中央领导集体带领全党和全国各族人民胜利完成的。在这个重大变化即将发生的重大历史转折关头,毛泽东同志在党的七届二中全会上提出了党的工作重心必须由乡村转移到城市;必须迅速地恢复和发展生产,使中国稳步地由农业国转变为工业国,把中国建设成一个社会主义国家;必须使同志们继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,继续保持艰苦奋斗的作风等一系列重大方针、政策和任务,从而使我们党很好地适应了这种转变,使中国共产党在新中国成立初期成功地应对了掌握国家政权所带来的考验。第二个重大变化是以邓小平同志为核心的党的第二代中央领导集体带领全党和全国各族人民胜利完成的。党的十一届三中全会作出了党的工作重心由抓阶级斗争到进行社会主义现代化建设,实行改革开放的战略决策;十二大提出了建设有中国特色社会主义的目标;十三大确立了“一个中心、两个基本点”的党在社会主义初级阶段的基本路线;十四大提出了建立社会主义市场经济体制的经济体制改革目标。我们党在实践中进行理论创新,形成了邓小平理论,通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新,使我国的社会生产力、综合国力和人民生活水平显著提高,社会主义现代化建设取得举世瞩目的成就。

和平与发展是当代世界的主题。在这一主题之下,我国由受到外部封锁到走向对外开放,由实行计划经济到实行社会主义市场经济。我国已经融入世 界经济一体化的潮流当中,参与日益激烈的国际经济竞争。形势逼人,不进则退,抓住机遇,加快发展,是我党执政兴国的第一要务,也是保持党的先进性的必然要求。党的先进性是具体的、历史的,离开发展,党的先进性就无从谈起。党的先进性是我党存在和发展的主要依据。我党历经革命、建设和改革,在每一阶段都推动了中国的发展,因此党才能不断发展壮大。民主革命时期,党领导人民推翻了三座大山,解放了严重束缚中国生产力发展的旧的生产关系和上层建筑,推动了中国社会历史向前发展,党才赢得了全国各族人民的拥护,取得了执政地位。新中国成立后,党领导人民胜利完成了“三大改造”,进一步解放了生产力,初步巩固了党的执政地位。“三大改造”完成以后,党领导人民进行了社会主义建设道路的艰辛探索。由于“左”倾错误使我国国民经济遭受巨大损失,但仍然取得进展。十一届三中全会以后,党纠正了“文化大革命”的错误,把党和国家的工作重心转移到经济建设上来。党顺应了和平与发展的世界主题,实行改革开放,极大地促进了我国生产力的发展、综合国力的增强和人民生活水平的提高,使党和国家焕发了蓬勃的生机和活力。历史证明,党的先进性必须放到推动当代中国先进生产力和先进文化的发展中去考察,放到维护和实现最广大人民根本利益的奋斗中去考察,即党的先进性归根到底要看党在推动历史前进中的作用。 当前,我们外部面临着发达国家在经济科技等方面占优势的压力,内部存在着一些深层次的矛盾和问题,加快发展的任务仍十分迫切。同时,还存在着影响发展的思想观念、体制弊端、做法和规定,因此,发展必须深化改革,冲破一切妨碍发展的思想观念,革除一切影响发展的体制弊端,改变一切束缚发展的做法和规定。只有坚持以经济建设为中心,立足中国现实,顺应时代潮流,不断开拓促进先进生产力和先进文化发展的途径,才能永远保持党的先进性。党的十六大提出了我们要在本世纪头二十年集中力量全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会的奋斗目标,这是一个政治、经济、文化全面发展的目标。为完成党在新世纪新阶段的这个奋斗目标,发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措。党的十六大报告围绕全面建设小康社会的奋斗目标,提出了一系列关系到改革发展稳定大局的政治、经济、文化发展目标和各项政策措施,体现了发展的新思路、改革的新突破、开放的新局面和各项工作的新举措。把握了这些,就是把握了新的历史条件下党的先进性;有效地贯彻落实了这些,就是有效地体现了党的先进性。 “十六大”报告中指出“三个代表”重要思想是面向二十一世纪的中国化的马克思主义,是新世纪、新阶段全党全国人民继往开来、与时俱进‘实现全面建设小康社会宏伟目标的根本指针。马克思主义认为,生产力是一切社会变革和发展的根本动力,是社会发展的最终决定力量,社会主义所以必然代替资本主义,就在于它能最终创造高度发达的社会生产力,社会主义从初级阶段到高级阶段的发展,也是取决于社会生产力的发展。工人阶级是和社会化大生产相联系的,社会化大生产又是用最先进的科学技术装备起来的,因而工人阶级代表着当代最先进的社会生产力,中国共产党作为中国工人阶级的先锋队,也就必然忠实地代表着先进社会生产力的发展要求。 我们党自诞生以来始终都是先进社会生产力的忠实代表,革命战争年代是如此,社会主义建设时期更是这样。在党的“七大”政治报告中,毛泽东就曾经指出:“中国一切政党的政策及其实践在中国人民中所表现的作用的好坏、大小,归根到底,看它是束缚生产力还是解放生产力的”。在社会主义建设的新时期,邓小平更是反复强调:“按照历史唯物主义的观点来讲,正确的政治领导成果,归根到底要表现在社会生产力的发展上,人民物质文化生活的改善上”。又说:“在社会主义国家,一个真正的马克思主义政党在执政以后,一定要致力于发展生产力,并在这个基础上逐步提高人民生活水平”。正因为我们党是代表先进社会生产力的发展要求的,所以全党为之奋斗的目标,归根到底是为解放和发展生产力,党的一切方针政策都是要最终促进社会生产力不断发展,促进国家经济实力的不断增强。党的十一届三中全会以来,我们党经过拨乱反正,将党和国家的工作重点转移到以经济建设为中心的社会主义现代化建设上来,制定了党在整个社会主义初级阶段的基本路线,强调坚持党的基本路线不动摇,关键是坚持以经济建设为中心不动摇,这不仅为我国社会生产力的发展开辟了广阔的道路,使我们的改革开放和社会主义现代化建设取得了举世瞩目的伟大成就,这充分证明了我们党是社会先进生产力的忠实代表。 文化,是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富和精神财富的总和。通常特指精神财富,如文学、艺术、教育、科学等。作为社会意识形态的文化,是一定会为社会政治和经济产生巨大影响和作用。历史证明,文化对人类社会的发展具有重大作用。先进的文化推动社会发展,落后的文化阻碍社会发展,历史同样证明,文化是国家综合国力的重要组成部分,是国家强弱的重要因素,一个国家要自立于世界民族之林,必须建设和发展先进文化。我们党作为全国各族人民的领导核心,作为我国社会主义现代化建设事业的领导核心,必须大力发展先进文化,始终成为先进文化前进方向的忠实代表。而要作到这一点,就要坚持三个“必须”。 必须坚持以马克思主义为指导。江泽民总书记在党的十五大报告中指出:“建设有中国特色社会主义的文化,就是以马克思主义为指导,以培育有理想、有道德、有文化、有纪律的公民为目标,发展面向现代化、面向世界、面向未来的,民族的科学的大众的社会主义文化”。马克思主义是无产阶级的世界观和方法论,也是科学的世界观和方法论。作为社会科学,马克思主义本身就是迄今为止人类社会发展史上最先进的文化;作为世界观和方法论,马克思主义对社会文化包括社会科学和自然科学的发展有着巨大的、根本的指导作用。马克思主义创立以来,对世界文化发展(当然不仅仅是文化)产生了无与伦比的巨大影响,这种影响渗透到社会文化的各个历史时期和各个方面,一直延续到今天。“五四”运动九十年来,我国先进的文化所以能够沿着正确的方向和道路不断向前发展,并且日益壮大,也是有赖于马克思主义的指导。实践告送我们,什么时候正确地坚持以马克思主义为指导,文化事业就发展顺利,就健康;什么时候偏离了马克思主义的指导,文化事业的发展就遭受挫折。因此,我们建设有中国特色的社会主义文化必须始终坚持以马克思主义为指导。特别是当前我们面临错综复杂的国内外形势,西方敌对势力亡我之心不死,大肆对我进行文化渗透,妄图对我实施“西化”、“分化”;国内意识形态领域斗争十分激烈、腐朽落后思想文化沉渣时有泛起,一些反对马克思主义思想、伪科学、封建迷信还在毒害人们的思想,我们要保护、发展、壮大先进文化,更要旗帜鲜明、毫不动摇地坚持马克思主义为指导。必须努力继承和发展中华民族的一切优秀文化传统。中华民族的优秀文化传统是我们的宝贵财富。我们中华民族之所以能在长达五千年中保持统一而不分裂,中华民族的优秀文化传统无疑起到了重要的凝聚作用。正是这种优秀文化传统源远流长,维系了中华民族的团结和统一,促进了中华民族的发展和进步。必须努力学习和吸收一切外国的优秀文化成果。当今世界是开放的世界,中国的发展离不开世界。对外开放是建设有中国特色的社 会主义的一项基本国策,不仅适用于经济建设,也适用于文化建设。我国文化的发展不能离开人类文明的共同成果。我们要努力学习和吸收一切外国的优秀文化成果。搏采各国文化之长,使之熔铸于有中国特色社会主义文化之中,促进社会主义物质文明和精神文明协调发展,推动社会的全面进步。 中国共产党自成立之日起,就把全心全意为人民服务作为党的宗旨,把实现和维护最广大人民群众的最大利益作为一切工作和方针政策的根本出发点,并在党章中明确规定:“中国共产党是中国各族人民利益的忠实代表”。 纵观我们党八十年发展历程就可以看出,我们党的一切工作都体现了全心全意为人民服务的宗旨。新民主主义革命时期,中国共产党分析了半殖民的半封建社会的主要矛盾,明确提出新民主主义革命的纲领,带领人民推翻了三座大山,建立新中国,使人民当家作了主人。新中国成立后,党又从全国人民的根本利益出发,对生产资料私有制进行了社会主义改造,组织了工业化建设,形成了社会主义的经济基础,确立了社会主义制度。中国共产党在领导中国革命和建设过程中,曾经犯过“左”的和右的错误,包括象“文化大革命”那样的错误,但是我们党从人民的利益出发,实事求是地进行自我批评,在拨乱反正中不断前进。党的十一届三中全会以后,我们党重新确立了马克思主义的思想路线,政治路线和组织路线,制定了“一个中心、两个基本点”的基本路线,实行改革开放,开辟出建设有中国特色的社会主义新道路。总结我们党八十年的发展历程还可以看出,我们党的一切工作都是为了实现好、发展好、维护好人民的利益。建设有中国特色社会主义新时期的最广大人民群众的利益,在政治上,人民群众真正履行当家做主的权利,在经济上不断提高人民群众的生活水平,在文化上大力满足人民群众科学文化水平和精神生活质量。党的一切工作或全部任务,就是团结和带领人民群众为实现这些利益而奋斗。在整个改革开放和现代化建设过程中,我们都要努力使广大人民共同享受经济社会发展的成果。改革越深化,越要正确认识和处理各种利益关系,把个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益正确统一并紧密结合起来,把最广大人民群众的切身利益实现好、发展好、维护好、把他们的积极性引导好、保护好、发挥好。任何违反群众意愿和危害群众利益的行为,都是不允许的。“三个代表”不是彼此孤立的,而是有机统

一、不可分割的整体。第一个“代表”充分体现了我们党的工人阶级先锋队性质,表明了我们党从诞生那天起,就是我国推动社会生产力进步、推动生产力方式变革、推动社会向前发展的中流砥柱和决定性力量。我们党在现阶段的根本任务是解放和发展生产力,满足人民群众日益增长的物质文化生活需要。第二个“代表”充分体现了我们党的指导思想的先进性,表明我们党始终走在时代的前列,始终坚持马克思主义指导的有中国特色的社会主义文化建设,这是社会主义全面发展的精神动力、智力支持和政治保证。第三个“代表”充分体现了我们党全心全意为人民服务的宗旨,表明我们党不论搞物质文明建设,还是搞精神文明建设,归根到底是为了代表和满足我国最广大人民群众的根本利益。中国共产党始终代表着广大人民的根本利益、始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,时时处处事事坚持一切为了群众,一切依靠群众、不断开拓物质文明和精神文明建设的新局面。 刚刚闭幕的党的十六届三中全会,是在贯彻落实十六大精神、全面建设小康社会的开局之年,也是在我国改革与发展进入关键时期召开的一次十分重要的会议。全会审议通过的关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定,是指导我国经济体制改革的纲领性文件,对于全面推进我国改革开放和社会主义现代化建设,具有重大的现实意义和深远的历史意义。 改革开放是强国之路。党的十一届三中全会以来,特别是十四大提出建立社会主义市场经济体制改革目标以来,我国经济体制改革在理论和实践上都取得了重大进展,极大地促进了生产力发展和社会进步。同时也要看到,我国建立的社会主义市场经济体制还是初步的,经济体制还不完善,生产力发展仍面临诸多体制性障碍。这些体制性问题的存在,不适应全面建设小康社会的要求,也不适应经济全球化趋势和我国加入世贸组织的新形势。十六大提出,新世纪头二十年,对我国来说,是一个必须紧紧抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期。要抓住机遇,全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化,就必须加快推进改革,进一步完善社会主义市场经济体制。只有这样,才能进一步解放和发展生产力,才能使我国在日益激烈的国际竞争中立于不败之地。 十六届三中全会决定,重点就当前和今后一个时期需要解决的重要体制问题提出改革目标和任务,作出决策和部署,对于决定中提出的一系列新观点、新论断和新举措,以及下一步改革要涉及到的一些深层次的矛盾和问题,我们必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,更加自觉、更加坚定地坚持解放思想、实事求是,与时俱进、开拓进取。要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来,努力使自己的认识和工作符合不断发展的客观实际。要进一步增强历史责任感和开拓创新意识,根据形势和任务发展的要求,从我国国情出发,尊重人民群众的首创精神,善于总结人民群众在实践中创造的新经验,认真研究和吸收国外发展市场经济的有益做法,积极探索我国社会主义基本制度和市场经济体制有机结合的新途径新方式,不断完善社会主义市场经济体制。 贯彻落实三中全会决定精神,推进经济体制改革和其他各方面改革,是一项紧迫工作,也是一项长期任务。随着经济体制改革的不断深化,金融体制改革已势在必行,我行即将面临重组改制等一系列重大改革。改革是一场深刻的变革,必然涉及社会利益格局和利益关系的调整,涉及人民群众的切身利益。因此,作为一名积极要求入党的同志,更要认真学习三中全会精神,不断掌握新知识、积累新经验、增长新本领。以饱满的热情、积极的态度、正确的观念投身到这场改革大潮中去。 放眼神州大地政治稳定、经济发展、民族团结、社会进步、一派繁荣景象,改革开放使我们有了申办奥运会的勇气和条件。2008年奥运会的举办权属于北京,让我们体会到在中国共产党的领导下中国的综合国力得到了前所未有的提高。

当我知道了中国共产党是怎样一个党,党员是怎样一种人,它更让我感觉到一种精神,这种精神与每一个华夏子民血脉相融;它让我洞悉到一种凝聚力,这种凝聚力蕴藏在我们民族背后,正孕育着无穷能量。党课中的每一个话题都让我兴致勃勃,甚至热血沸腾,仿佛在思辨中撞击,在顿悟中成长。经过了这么长一段时间的思考,我深深的体会到,我找到了自己的信仰,入党已经成为我的需要,我一定要成为一名中国共产党党员,为共产主义、为祖国、为人民奉献我的全部,把自己的一生都献给崇高的无产阶级事业。篇4:入党个人自传要求

入党自传材料的写法和要求

一、入党自传材料的作用:入党自传材料是要求入党的同志为了让党组织了解自己的成长过程、学习和工作的经历、家庭成员和主要社会关系成员的政治情况而向党组织 递交的介绍自己的材料。它的作用主要有两条:一是便于党组织尽快熟悉和了解自己。二是作为党的各级组织在对发展对象进行政治审查时的主要依据之一。入党自 传材料是发展党员工作中的一份重要材料,每个要求入党的同志都要认真写好自己的入党自传材料。

二、入党自传材料的内容包括以下内容:

1、本人的基本情况,如:姓名、曾用名、出生日期、籍贯、出生地、民族、现有文化程度、家庭现住址、现在工作单位和担任的社会职务、有何专业技术职称等基本情况。

2、本人的政治历史情况,主要包括成长经历、参加进步团体和民主党派的历史、学习简历、工作简历和历史上受到的奖励或处分的有关情况等。主要要求是:参加 进步团体或民主党派的历史要写清楚参加的时间、任何职务等情况。学习简历要写清楚起止时间、在何处、学习的专业、任何职以及最熟悉你这段历史的证明人,前 后时间要衔接。参加工作后的进修和各种学历教育、职业教育等也应写入简历内。工作简历要求写清楚参加工作以后从事各种社会职业的起止时间、在何单位、任何 职务和证明人等。

3、家庭主要成员的职业和政治情况”:家庭成员系指和自己有血缘关系和婚姻关系的直系亲属,如父母、爱人、子女,还包括和本人长期在一起生活,曾受其抚养 或由本人供养的其他亲属,如祖父母、未成年或已成年但仍在一起居住生活的兄弟姐妹等。家庭成员的姓名,年龄、现在何单位、做何工作、任何职,是否中共党 员、共青团员或其它民主党派党员等要填写清楚,已去世的要注明何时因何故去世;已离退休的要填写原工作单位任职情况和政治情况,注明已离退休;在农村的要 填写清楚在何省、何县市、何乡镇、何村务农。上述人员中有政治历史问题的应予以说明。

4、主要社会关系成员的职业和政治情况”:主要社会关系指本人的旁系亲属,如岳父母、分居的兄弟姐妹、伯叔姑姨舅、甥侄等,还包括和本人关系较密切或本人 受其影响较大的亲友、同学等。主要社会关系成员的姓名、工作单位、职业、职务和政治情况都应填写清楚。主要社会关系成员中有政治历史问题的应予以说明。

5、其他需要说明的问题。

三、写入党自传材料的基本要求是:对党要忠诚老实,所写内容要详实,不能含糊其词,不能模棱两可,不能隐瞒自己知道的而又应该向党组织说清楚的问

题。亲笔用墨笔书写,不能用微机打印件代替。材料写完后要亲笔签名,并签署书写日期。 [范文] 入党自传材料(研究生) 我叫×××,男,1977年12月4日出生,布依族,籍贯为贵州省毕节市赫张县××镇××村,出生地为贵州省贵阳市,现家庭住址在贵阳市六盘山路312弄42号,邮政编码为××××××。本人现为xxxx大学研究生学院2007级(2)班学生,现任班级团支部书记。 我的简历是:1984年9月至1990年7月,在贵阳市六盘山路小学读书,曾任班长、中队长,1990年9月至1993年7月,在贵阳市第三十中学读书,其中于1993年5月4日加入中国共产主义青年团。1993年9月至1996年7月,在贵阳市第十中学读书,曾任班级学习委员、生活委员, 1996年9月至1998年7月,在贵阳市第三建筑公司参加工作,砖瓦工、水泥工等,1998年9月至1999年7月,在贵阳市第八中学复读。1999年 9月考入xxxx大学××工程系××本科专业学习。

我从小就知道“没有共产党就没有新中国”,非常崇敬中国共产党,上初中时就立志长大后要象老一辈那样当一名光荣的共产党员,但对党的认识是很模 糊的。高中毕业后在建筑公司参加工作后,亲眼目睹了建筑工人党员的一言一行,认识到他们才是我们党的事业的骨干和先锋战士。来到cxxxx大学后,我认真学习了 《大学生入党读本》,参加了系里组织的业余党校学习,才逐步加深了对中国共产党的认识,我渴望党组织继续培养我、教育我。

我的家庭成员情况是:父亲:×××,48岁,中共党员,贵阳市×机械厂高级工程师。母亲:×××,46岁,群众,贵阳市×百货公司职工。哥哥: ×××,23岁,中共党员,华中科技大学在读研究生。妹妹:×××, 19岁,共青团员,北京航空航天大学学生。祖父:×××,66岁,中共党员,原贵阳市第二轻工业局副局长,高级工程师,现退休在家。祖母:×××,64 岁,中共党员,原贵阳市委组织部副处级组织员,现退休在家。佰父:×××,68岁,中共党员,原贵州省毕节地区副专员,现离休在家。外祖父:×××,九三 学社成员,原贵州工业大学教授,1992年因病去世。外祖母:×××,67岁,中共党员,原贵阳市凯里区区委副书记,现退休在家。舅舅:×××,52岁, 现在贵阳市第三中学任教,群众。

需要向党组织说明的问题是,我的父亲是汉族,母亲是布依族,从小学到高中,我都一直填写自己为汉族,1999年高考后,我父母为了加分,通过当地政府主管部门办理了民族成分变更手续,将我的民族更改为少数民族:布依族。因此,到xxxxx大学后,我就改填写为布依族。

以上是本人的经历和家庭社会关系情况,如有不清楚的地方,请党组织通知我再写说明。请党组织审查。

此致

敬礼!

xxxxx大学2007级(2)班 ××× 2007年10月9日篇5:入党自传的基本写法2014年范文

入党自传的基本写法2014年范文

自传、是自述生平和思想演变过程的文章。即把自己走过的生活道路、经历、思想演变过程等,系统而又有重点地通过文字形式表达出来。它是每个要求入党的同志向党组织书面汇报的一种形式,是组织上全面地、历史地、系统地了解申请入党积极分子的重要材料,也是党组织审查吸收新党员必须具备的材料之一。对没有交自传的同志,党组织应在将其列为入党积极分子后,最迟在列入发展党员计划前,通知其写好自传。 自传的基本书写格式及内容通常如下: (1)标题。居中写自传。

(2)正文。自传一般包括以下内容:

①个人和家庭主要成员、主要社会关系的情况。个人情况包括:姓名、性别、民族、出生年月日、籍贯、文化程度、家庭出身、本人成份、现从事的工作以及担任的职务等。家庭主要成员情况:主要指父母、配偶和子女,以及和本人长期在一起生活的亲属的职业和政治情况。主要社会关系情况:要写明与本人在政治上、经济上有直接联系的亲友,以及

同学或同事等人的职业和政治情况。

②个人成长经历。一般从上小学或七周岁写起。要写明何时、何地在什么学校读书或从事什么活动;何时参加工作,在哪些单位工作过,担任过什么职务;受过何种奖励或处分;何时、何地、何人介绍加入过何种进步组织、反动组织或封建迷信组织,任何职务,有何其他政治历史问题,结论如何;需要向党组织说明的其他问题等。

③个人思想演变过程。这是自传的主体部分。一般结合自己的成长经历,分阶段地写明思想演变过程。如对彻底否定文化大革命的思想认识和态度;对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策的认识和态度;在1989年春夏之交的政治**中的表现和思想认识;对党的几代领导集体的感情和认识;特别是学习党的xx大、xx大精神,学习邓小平理论对自己思想演变的影响;经党组织的培养教育所发生的思想变化等。通过以上这些思想演变过程的清理和回顾,总结成长进步经历,提高思想觉悟,明确今后的努力方向。 (3)结尾。最后,应向党组织表明态度,虚心接受党组织的教育、培养

和考察,可以希望党组织多多对我进行帮助和教育作为结束语。 (4)署名和日期。在正文下一行居右书写姓名×××,再下一行写上××××年×月×日

本人xx,性别男,汉族人,于1988年8月10日出生在**。在我进入了1995年开始读小学,临学前母亲教育我,鲜艳的红领巾是先辈的鲜血染红的,是少先先锋队的标志,只有象解放军战士那样不怕苦,最勇敢的人才配戴上它。

在我成长的这么多年里,亲眼目睹了农村发展的越来越好,尤其是家乡完成了旧村改造,全村百姓住上了新楼房,亲身感受到了共产党为人民构造的新农村生活,使我对中国共产党有了由浅至深的认识,这过程中逐步形成了共产主义的世界观、人生观,价值观,立下了为共产主义伟大事业奋斗终身的志愿。

我牢记母亲的话,上小学后,学习上,努力刻苦,争当先进;劳动中,不怕脏,不怕累。最后在小学一年级光荣地加入了中国少年先峰队,我抚摩着胸前的红领巾暗暗下定决心,一定要更加进步,将来还要向团组织靠拢。由于父,母亲的工作需要,我转入了江西省一小学读二年级,在这个老革命区,我和我的红领巾决定成为最勇敢最坚韧的小战士,没有父母在身边,我更加应该严格要求自己。期间受到当地一个老红军教导使我对党有极度的崇敬之情!在中学时代,积极参加有关共青团的活动。当父,母亲得知我是个热爱团、党的好孩子,很欣慰;并且督促我一定要戒骄戒躁,继续努力,将来向党组织靠拢。中国共产主义青年团是广大青年在实践中学习共产主义的学校,在那里我加强了对党的认识。在这期间(初中到高中)我成绩优异,一直担任班上的宣传委员、体委等职务。但是,在高考这杆独木桥上,我落第了。如果这是生活向我发起的又一次挑战的话,我不会后悔我所作的选择。 xx年9月我进入了xx职业学院国贸专业,在大一至大二期间,一直担任班上的团支书,系学生会学生部部长。并且参加各种社团活动,且担任其重要职务。对于我的未来,我从未放弃希望,而是更加努力地投入到学习和工作中。在多次考试中,都有较好的成绩,并受到了系部的表扬。在工作中,细致认真负责,深得老师和同学的好评。为了进一步提高自身的素质和修养,更好地接受党的教育,我于xx年十一月慎重地递交了我的入党申请书。 从1921年到1949年,中国共产党领导中国人民进行了艰苦卓越的斗争,推 翻了帝国主义,封建主义和官僚资本主义的统治,建立了中华人民共和国。建国后,中国共产党作为执政党,领导全国各族人民维护了国家的独立和安全,成功地实现了从新民主主义到社会主义的转变,开展了有计划的大规模的社会主义建设,使中国的经济文化事业获得了历史上从未有过的巨大发展。

现在,中国共产党正领导全国人民建设有中国特色的社会主义,并为实现自己的最终目标--共产主义而努力奋斗。 我志愿加入中国共产党,成为一名光荣的共产党员。因为中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目标是实现共产主义的社会制度。在大学期间我深知作为一名入党积极分子,首先要解决为什么要入党的问题。因为入党动机是激励我入党的主观原因,从根本上决定了作为一名党员应具有的素质和行为,也是个人世界观、人生观的集中反映。其实正确的入党动机的形成并不在一朝一夕,而是在我两年多的学习、思考中渐渐地体会到的。 入党不是给别人炫耀的,更不是用来满足自己虚荣心的,而是应该踏踏实实为党奉献,全心全意为人民服务,在学习和生活中发挥先锋模范作用。大一时,在上党的基本知识概论课中学习了党的基本知识,同时有更多的时间和机会接触到身边的党员,政治视野也得到了扩充,看到当前存在党风不正的现象,希望自己能加入到党组织,做一名优秀的党员,重新确定党的形象。这种看法现在想起来是很片面和狭隘的,这种错误想法的产生究于对党的认识还太模糊,不能以因为有些党员存在着这样那样的缺点就否定他们是无产阶级的先锋战士,一直影响对党性的认识,也不能把极少数蜕化变质的党员和党组织等同起来,他们并不能代表党。经过这几次认知意识的转变,我觉得入党前最重要的就是要正确和全面地认识我们的党。

入党是自己的事,而且同学习一样,重要的是独立思考的能力,要会观察,会总结,会引申,要去看书学习,去思考,是要花一番气力的。有些人在入党之后一段时间,甚至是一生都要不断补充对入党的思考,也包括对入党动机的更完整的再定义。在那以后我就决心,通过自己的学习和思考让自己的真正的入党动机在心里成形。我觉得我必须把思想的转变和行动相宜地结合起来,让自己把每一点思考和每一次实践对应起来,学要学得有进步,做要做得有体会,实实在在的向要求一名党员那样来要求自己努力。在学习中,我更加明确学习目的,端正 学习态度,想办法,找问题,不断改进学习方法,勤奋认真地钻研知识。虽然有时成绩进步不大偶尔甚至出现下降,但我总是努力摆脱成绩不好的阴影,总结教训,投入到新的学习中,坚持不懈。

长期以来,我都始终贯穿着自己是入党积极分子的思想。在集体活动中,我都积极参与,和大家积极配合完成集体任务。生活中,团结同学,尽量发挥自己的作用,作一些力所能及的事情帮助和关心同学,比如听说同学病了,就去看望问候;听说朋友心情不好,就去劝勉鼓励。在担任班级干部期间,认真履行自己的职责,对班级事务和同学关系注入了很大的热情,而且坚持锻炼自己做好班级工作,学好专业课程两方面的能力。我还利用业余时间学习了党章和党的基本知识,积极参加党课学习小组的活动,阅读了《共产党宣言》,《论共产党员的修养》和《红星照耀中国》等书籍和文章,很大地加深了对共产主义的理解,有了一定的理论素养和正确的理论知识。 作为一名入党积极分子,我在申请期间,积极参加党组织举行的有关活动:上党课,参加党员发展会等。所有这些行动对提高自己的思想认识起着重要的作用。我明白以实际行动争取入党,必须持之以恒,从申请入党的那天起,就应该以正确的态度和真诚的努力争取早日成为一名名副其实的共产党员。作为一个积极争取入党的人,我不仅要做一名合格的大学生,还应该是对党的路线方针、政策的关心者和拥护者。在日常生活中我积极关心时事政治,尤其是关于党制定的纲领路线、方针政策的消息和评论。站在现在的起点上回顾过去,战争年代的那代人以巨大的智慧和勇气肩负起民族解放的时代课题。亚洲金融风暴、非典和禽流感时期,党中央驾御全局,灵活应对,解决了一系列战略性课题。展望未来,随着改革的进一步深化,发展和稳定还有很多重大的课题需要解决。祖国需要发展,需要人才。 作为一名入党积极分子,我要踏实地,一步一个台阶地向党靠拢,刻苦学习,努力攀登。最近我观看了*。影片给了我很大的震撼和启示。因为人民群众对腐败现象深恶痛绝,而有些领导干部的官僚主义,地方保护主义使中共中央的反腐进程多少受到影响。这部影片从始至终贯穿着中央从严治党反对腐败的精神,对于腐败现象进行了深刻地无情地揭露和批判,让人看了大快人心,并且对中央的反腐工作和坚定决心充满了信心。尤其给我印象最深刻的是主人公的不惧邪恶, 抵制诱惑,坦荡浩然的正气,把一个共产党员应该在人民心目中是怎样的一个公仆的形象深深地种在了我的脑海里。影片引发了我对党员意识和品行的思考。领导干部尤其是党员领导干部是不是应该更加警钟长鸣?对自己是不是应该更严格要求?我们的共产党员的称号不是那些腐败分子借以违法乱纪的护身符,为党旗抹黑的人是最可耻的人。基于我的认识,我觉得是否具有党员意识是党员同一般群众的主要区别。党员意识体现在各个方面,有坚定的政治原则,树立密切联系群众,依靠群众的观念,因为“关心党和群众比关心个人为重,关心他人比关心自己为重”,还要有高度的组织纪律性,这样才能严格要求自己。 我渴望成为一名光荣的中国共产党员,这绝不是为了光宗耀祖,绝不是为了凭借执政党的地位为自己谋私利,我深深地懂得共产党员意味着拼搏,奋斗甚至意味着牺牲,我入党只是为了更直接地接受党的领导,为共产主义事业奋斗终生!在当今和未来的世界竞争中,从根本上来说是人才的竞争,这种人才竞争是全面的,全方位的,作为中国共产党,要在一个有13亿多人口的大国中执政,要在复杂的国内外形势下,带领全国各族人民进行社会主义现代化建设,更需要增添更多的德才兼备的新鲜血液,只有这样,我们的事业才会后继有人,只有这样,我们的党,我们的国家才能永远立于不败之地。 如今党的十七大已胜利闭幕,作为一名入党积极分子,一名即将跨入党组织大门的我,十七大的召开使我深受鼓舞。党的十七大以高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗为主题,顺应时代潮流,符合党心民意,体现了党和国家事业不断发展的客观要求。 树立正确的人生观和价值观,积极乐观地对待生活;抱着谦虚谨慎的学习态度,不断完善自我。向身边优秀的同志、优秀的党员看齐,以高标准来要求自己的一言一行。坚持从小事做起,从点滴中努力,争做时代的先锋。生活中严格要求自己、为他人服务,还要用自己的言行去影响他人,带动大家来关心国家、集体和他人的利益。同时,接受党员和群众的监督,先从思想上入党,进而从组织上入党。

推荐第3篇:刑事拘留期间能办理退休吗

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刑事拘留期间能办理退休吗

办理退休是到了年龄之后可以做的,那么如果到了年龄但是被刑事拘留了还可以办理退休吗,办理退休的程序是怎样的,办理退休需要的证件包括哪些,退休金计算方法是怎样的,赢了网小编通过你的问题带来了以下的法律知识,希望对你有帮助。

刑事拘留期间能办理退休吗

如果被判决剥夺政治权利,将不再享受退休待遇。退休人员被判刑后是否还能享受养老待遇按照原劳动和社会保障部办公厅《关于退休人

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员被判刑后有关养老保险待遇问题的复函》的规定,退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的,服刑或劳动教养期间停发基本养老金,服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金,并参加以后的基本养老金调整。退休人员被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的,可以继续发给基本养老金,但不参与基本养老金调整。退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪期间,其基本养老金暂停发放。如果法院判其无罪,被通缉或羁押期间的基本养老金予以补发。 办理退休

1、养老保险金按时足额缴纳,到达法定退休年龄,由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴,打印养老保险清单。

2、企业劳资人员呈报所需材料,进行退休审批。

需呈报材料

1、职工档案。

2、职工养老保险手册。

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3、二代身份证原件。

4、企业职工退休核准表。

【社保查询】

1、退休金计算方法

基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。

个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数

以上两项a+b之和为每月领取额。

基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

2、法定退休年龄

法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

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(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

刑事拘留期间是可以办理退休的,但是如果退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的是不能享受到退休待遇的,养老金暂停发放,如果没有罪的,会进行补发,以上就是对你提出的问题的回答,你可以咨询赢了网的律师。

 东营市房地产开发企业土地增值税征收管理暂行办法 http://s.yingle.com/

 房屋产权交易的程序规定

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 物业管理收费纠纷处理措施

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 国有出让土地使用权转让的条件

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 关于对城镇个人建造住宅进行严格管理的通知 http://s.yingle.com/

 土地增值税清算问题探讨

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 深圳土地房屋转让按3%征契税

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天津市实施中土地使用税条例办法 http://s.yingle.com/

 关于罗超华与王辉明房屋典当纠纷案件的函) http://s.yingle.com/

 怎样办理建设用地规划许可证

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 关于印发(绍兴市市区中兴中路北段道路拆迁安置补偿具体规定)的通知 http://s.yingle.com/

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推荐第4篇:不写辞职报告能拿钱吗

不要轻易写辞职报告

经常有人询问:“老板让我写辞职信,我就写了,有什么问题吗?”回答很明确———当然有问题,而且是很大的问题。因为写不写辞职信,决定着劳动关系存在或解除,并进而决定着劳动关系解除后用人单位要不要向员工支付补偿金。

辞职信是员工向用人单位提出解除劳动合同的意思表示,用人单位的同意,表明双方已就解除劳动合同一事经协商达成一致。《中华人民共和国劳动法》关于协商解除劳动合同有两条规定,即第24条和第28条。根据第24条的规定,当事人双方可以协商解除劳动合同。这说明员工的辞职信和用人单位的同意表示可以发生解除劳动合同的法律后果。《中华人民共和国劳动法》第28条则区分了两种不同的协商解除情况,即用人单位先行提出的,用人单位应当给予员工经济补偿金;员工先行提出的,用人单位不需支付经济补偿金。因此谁先提出解除劳动合同,是员工能否得到经济补偿金的关键。而辞职信则意味着劳动关系的解除是由员工先行提出来的,根据劳动法第28条的规定,用人单位不需支付经济补偿金。

在许多情势下,即使员工不写辞职信,如果双方的劳动关系已经不能再维持下去,用人单位也是会找理由辞退员工的,如提出员工不胜任工作或者是劳动合同订立时的客观状况已发生重大变化等。无论用人单位以哪种理由辞退员工,用人单位首先必须提供支持这些理由的证据;其次,还必须向员工支付补偿金。除非员工确有符合《中华人民共和国劳动法》第25条规定的过错,用人单位才不必支付经济补偿金。这些过错包括员工在试用期间被证明不符合录用条件、或者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度、严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害。

因此,提醒大家:如果不是你自己真的想辞职,而是与单位有不同意见,或是单位想与你解除合同,你千万不能经率地递交辞职报告。篇2:简短的辞职报告怎么写

简短的辞职报告怎么写

简短的辞职报告怎么写

【范文一】

领导:

您好! 感谢公司多年来对我的培养关心和照顾,从20xx年5月份来到xx公司至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在网通公司的这段工作经历而自豪。

而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

此致 敬礼

辞职人: xxx 时间: 年 月 日

【范文二】

尊敬的xx主任:

您好! 工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xxx的一切职务,敬请批准。

在xxx近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在公司近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。 辞职人:

【范文三】

尊敬的xx: 自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作. 希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份 辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事. 最后,衷心的说:对不起与谢谢. 祝愿公司开创更美好的未来! 望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续. 此致

辞职人:

日期:

【范文一】

尊敬的x经理:

您好! 感谢公司在我入职以来的培养关心和照顾,从x年x月份来到[公司]至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在彩卡的这段工作经历而自豪。

而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

辞职人:xxx 20xx年x月x日

【范文二】

公司人事部:

我因为要去美国留学,故需辞去现在的工作,请上级领导批准。

公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。

感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。

辞职人:xxx 20xx年x月x日

【范文三】

尊敬的xx:

我自xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。

现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于x年x月x日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。 再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。

最后祝您及公司的所有同事一切顺利! 此致

敬礼

辞职人:xxx 20xx年x月x日篇3:简单辞职报告怎么写

简单辞职报告怎么写

简单辞职报告不同于中规中矩的辞职报告书,只要简单阐述辞职理由,如身体不适、不适合这份工作、薪酬太低、工作压力大等等,或者干脆不写理由,只说明是个人原因,然后直接提出辞

职,不需要过多的陈述和委婉的表达,简单明了。那么,简单辞职报告怎么写呢?下面给出一些简单的辞职书范文提供参考。 范文一:

公司领导:

本人由于个人原因,准备和公司解除劳动关系,为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批,并安排人员接手我的工作。

此致!

敬礼!

申请人:*** 时间:******* 范文二:

尊敬的领导:

您好!

感谢公司多年来对我的培养关心和照顾,从200x年x月份来到xx公司至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在网通公司的这段工作

经历而自豪。

而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

××敬上

日期:××

范文三:

亲爱的××领导:

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。 自从××××年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个 人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。 当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未

来。

××敬上

日期:××篇4:辞职报告书写格式

辞职报告书写格式

辞职申请书要将申请的事项和理由写清楚,使对方能透彻了解你的要求和具体情况。

辞职申请书语言要准确,文字要朴实。

辞职申请书是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。

辞职申请通常有五部分构成。 (一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。(三)正文

正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。 最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。 (四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。 (五)落款

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。 尊敬的公司领导:

在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。 当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在×××年××月××日离职,希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

辞职人:×××

时间:200× 年 × 月 ×篇5:2015简单辞职报告怎么写 2015简单辞职报告怎么写

第1篇:房地产公司辞职报告 x总,您好!

思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。

很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了(xx年度截止10月份人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本97500元/年,很恐怖的数据了,如果再算边际贡献,极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了)?从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是××项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划(在目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。 另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。

同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但xx老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关xx年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。 一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适

的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。 祝愿:xxx,传承百年!

此致

敬礼!

辞职人:xxx xxxx年xx月xx日 第2篇:个人辞职报告

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司也快半年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得有位企业家曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶。

――或许自己并不适合这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,我郑重向公司提出辞职。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好离职前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。 离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的循循教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达! 辞职人:xxx 第3篇:教师辞职报告

尊敬的x校长:

您好!

首先向您说声对不起,我辜负了您对我的期望,今天写信是向您提出辞职的。20xx年底,我还是个忙碌于各种招聘会的大四学生。是您、y主任还有z老师,把我从众多应聘者中挑选出来,对此我是感激不尽的。

刚大学毕业,我由一名学生成了一位光荣的人民教师,对教师这个职业我是既熟悉又陌生。刚刚走上工作岗位的我,对新工作充满了向往与憧憬,同时很自信地认为自己可以成为一名优秀的高中英语教师。但真正走上工作岗位,时间越长,越发感到教师这个职业与我想象中的差别。理想与现实发生了冲突,也渐渐意识到作一名合格的人民教师的不易与艰辛。

整整这一年,我远离家乡,一个人孤独地生活与工作。生活的全部重心都是工作,但,

出国,也一直是我的一个梦想,也许学习外语的人都会有出国梦想吧。不是简单的崇洋媚外,是对生活与理想的一种追求。有机会到国外继续深造,我很高兴,同时又很矛盾。这样做,无疑是辜负了您和学校对我的期望。三个不眠之夜,确定了我跨出校门的念头。经过慎重考虑,今天我终于鼓起勇气写了这封辞职信,就像我鼓起勇气选择的人生道路。希望您原谅我。我是怀念这三尺讲台的,因为我站在上面还不够365天。最后,望您同意我诚恳地请求。

此致

敬礼!

辞职人:xxx xx年x月xx日

第4篇:员工简单辞职报告

尊敬的领导:

我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职。

来到公司也有接近半年的时间了,在这段时间里,公司的领导对我十分照顾,同事们对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点,但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受,并认为能在这里发挥自己的才能,实现自己的价值,但是现实是讽刺的,由于家庭种种原因我不得不选择离开。这写话也许显得有些虚伪,但是我写这份辞职报告的时候,充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。在这个时候离开,我愧对同事们的帮助与照顾,愧对领导的错爱与关怀。遗憾不能再与同事们同甘共苦,不能见证诚信马达的辉煌,希望几年后,我不会因为我今天的决定而太过后悔吧...... 最后祝愿公司蓬勃发展,蒸蒸日上。也祝愿领导,同事们身体健康,工作愉快。 第5篇:医院护士辞职报告

尊敬的院领导:

你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念

是:人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!

敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢! 最后,真诚祝愿医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx xxxx年xx月xx日

第6篇:会计辞职报告

尊敬的公司领导:

您好!

自从xxxx年xx月份进入公司以来,在为公司服务的同时,自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司三年来的照顾表示真心的感谢!非常感激公司给予了我工作和学习的机会。

近期由于开始第二技能(新会计准则原理部分)的学习,偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到,但要求日收入明细表和日支出明细表(这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有)无法做到(做重复工作心情极度郁闷),不能达到领导的要求,本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够,已不能胜任该岗位,所以,经过慎重考虑,决定辞职。

另本人自xxxx年x月至xxx年xx月期间公司未按劳动法要求购买社会保险,请给予补偿和补买。

最后衷心地祝愿公司欣欣向荣!特此呈交辞职报告,望领导批准。

推荐第5篇:办理退休

退休办理程序:

(一)正常退休,需要携带材料:

(1)职工原始档案;

(2)身份证、户口本;

(3)职工养老保险手册(经社保经办机构审核的);

(4)职工个人申请;

(5)《退休职工历年缴费工资审核、帐户记帐明细表》。

正常退休的办理程序:

(1)单位到缴费所在地征缴处(科)办理退休减员手续;

(2)单位到统筹管理处(科)办理个人帐户结清手续,审核养老保险手册并确认视同缴费年限及间断缴费情况;

(3)退休审批经办人严格按照相关政策规定,审查待退人员人事档案,确认各项申请条件是否符合政策规定。符合退休条件的,由养老处(退管科)核定待遇并出具《济南市城镇职工养老保险待遇核定表》、《拟核定退休人员情况一览表》,加盖经办人章;

(4)委托企业进行公示、公告,公示期为10天;

(5)公示期满无异议的,企业携带公示表回执到养老处(退管科)办理退休复核手续。由处室

负责人或其委托人复核签字盖章,需要报分管主任审批的,报分管主任签字。

二)特殊工种退休,需要携带材料:

(1)职工原始档案;

(2)身份证、户口本;

(3)职工养老保险手册(经社保经办机构审核的);

(4)职工个人申请;

(5)《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表(表一)》一式三份。

(6)从事特殊工种期间其他佐证材料;

特殊工种退休办理程序:

(1)企业到市社保办养老处审核档案,退休审批经办人严格按照相关政策规定,审查待退人员人事档案,确认各项申请条件是否符合政策规定。符合退休条件的,出具《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表(表一)》、《拟核定从事特殊工种退休人员情况一览表》,加盖经办人章;

(2)处室负责人或其委托人复核签字盖章,需要报分管主任审批的,报分管主任签字;

(3)委托企业进行公示、公告,公示期为10天;

(4)公示期满无异议的,企业携带公示表回执交到养老处,加盖退休审批专用章;

(5)企业携带《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表(表一)》到缴费所在地社保经办机构办理减员、帐户结清及复核手续,养老处(退管科)出具《济南市城镇职工养老待遇核定表》。

推荐第6篇:职场辞职报告必须

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼

辞职人:……

20年 月 日

推荐第7篇:涉外婚姻公证认证办理必须本人亲自办理吗

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涉外婚姻公证认证办理必须本人亲自办理吗

关于涉外认证公证手续的办理,当今大多数国家大同小异,只是各国的具体职能部门有所不同,例如,在美国,进行办理公证手续不是到外交部的职能部门,而是由州政府的州国务卿公证即可,下面我们就办理涉外认证公证的手续的具体事宜做一下阐述。

1、在什么情形下需要办理认证手续,为什么涉外文件需要进行认证?

涉外公证总是与认证结合在一起的,当事人将相关的文书进行公证后,还需要到相关职能部门进行认证。认证的过程就是有关职能认证机构对经过公证的文件或者法律文书上的印章或者签名的真实性进行鉴别的过程;认证的目的就是向国外相关机构和人员证明文书上的签字或者印章属实,是经过一国相关职能部门审核和确认的,这样才具有真实可信。

在涉外法律事务中,公证认证总是结合在一起,一国政府职能部门的公证对法律文书的内容及合法性进行确定,外交部门的公证则是对政府职能部门的印章或者签名的有效性进行确认,而使领馆的认证则是对外交部门的印章或者签名进行有效性确认,经过层层确认后之后的国外法律文书,国内法院便可以作为有效的证据进行使用了。

2.一般情形下,哪些材料需要办理涉外公证认证手续?

解决这一问题的有效办法是:对那些来自国外的、需要在国内法院需要使用的法律文书,都需要进行公证认证手续;就婚姻案件来说:

(一)外国人在中国的婚姻

1、结婚

中国人与具有外国国籍的人在中国进行登记结婚,通常外国公民需要提供以下证件:

(1)本人护照或者具有其身份国籍证明;

(2)我国公安机关颁发的《外国人居留证》或者外事部门颁发的身份证或者来华入境、居住证;

(3)婚姻状况(未婚、丧偶);

(4)如果离异的,需要提供有效离婚证正本或者生效的法院判决书;

(5)丧偶的,还需要提供死亡认证本;

以上文件,婚姻状况证明、离婚证明文书以及配偶死亡证明等均需要进行公证认证手续。

2、离婚

www.daodoc.com 中国公民作为原告向国内法院起诉请求与外国人离婚,中国公民需要向法院提供如下文件:

(1)起诉状

(2)结婚证

(3)原告身份证明

(4)子女有效身份证件

其中结婚证如果是外国政府颁发的,首先需要将其拿到国外政府进行公证,然后在经过我国驻该国使领馆认证,经过这一系列的公证认证手续后才能在国内法院使用。

(二)中国公民在外国的婚姻

中国公民在外国的婚姻,需要的材料由于各国要求不同,需要各国的规定进行准备材料,例如在日本离婚,根据其法律规定,在女性离婚或者前一次婚姻被撤销不足六个月的,不得结婚,如果我国一公民离婚后又到日本结婚,那么她需要提供离婚已经超过六个月的证明,该证明要想在日本婚姻登记机关认可就必须经过公证认证。

另外例如,离婚问题上,双方在我国结婚,后来男方后来到美国生活,向美国某州法院起诉离婚,那么他就需要向该法院提供结婚证,该结婚证必须是男方回国或者委托国内律师、朋友进行公证认证过的,这样美国法院才能认可。

3、公证认证的程序

外国的法律文本或者当事人在国外生成的书面材料(例如离婚意见书、授权委托书、结婚证)要拿到中国使用,需要先经过生成所在地的公证机关进行公证,然后再到该国外交部门办理认证,再送交我国驻该国领事馆的认证后,才能拿到我国法院使用。

4、需要注意的问题

(1)办理完公证手续后最好立即进行认证,因为有些公证书有一定的时限限,例如婚姻状况证明、未刑事犯罪记录、健在证明、存款证明等公证书的有效期限一般是六个月,如果上述资料公证后六个月未进行认证,就会失效,领事馆也不会进行办理认证手续。

(2)公证与认证手续应该在同一地区范围内进行办理,不能在山东做了公证之后,又到北京去做认证,这是不可用的。

(3)涉外公证书只能由涉外公证处办理,在其证词、格式、用纸方面都有着特殊的规定,而且必要要有译文,普通的公证书不能办理领事馆的认证,不能送到国外使用,另外,当事人在向公证机关申请出具公证文书时,应该明确告知文书需要送往的国家、使用的目的及其他相关信息。

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推荐第8篇:办理退休手续

1 .提取该退休员工档案,例,市人才存档,带 介绍信 经办人身份证 存档卡。

在档案调出柜台根据提示填写>和>中的内容。

让柜台的工作人员帮助复印档案中的经备案确认的本单位特殊工种名录和>。

若该员工特殊工种从事时间在前公司,则出两套公示表(每套一式两份),现公司和前公司各拿一套做公示,并按表要求盖章,在表的左下角写上‚公示结论:公示期间未接到举报‛。

2 .公示结束后,去西城社保311房间做审档(时间在员工生日当月或前月)

带公司介绍信、职工档案、存档处出具的介绍信(市人才贴在档案上)、员工户口簿复印件(首页本人页变更页)、身份证复印件、职工基本信息表 一式三份

特殊工种提前退休带:基本材料如上,经备案确认的本单位特殊工种名录一份,>一式两份,>及公示结论一式两份,个人申请及其它相关材料。 正常退休:基本材料如上,按非管理岗位办理退休的女职工需提供本人退休申请及劳动合同书,岗位协议等其他相关材料。 因病提前退休:基本材料如上,>原件复印件各一份以及其它相关材料。 311审核通过后会在职工基本信息表中签字确认 3.用五险合一软件作在职职工退休减员 第一步:四险在职职工退休减少

具体参见附件‚社保五险合一软件简易操作流程‛第15,16页 得到四险退休报盘+减员表(四险退休)和在职转退休明细表 4 .带U盘 减员表 和一份职工基本信息表 去三楼大厅人员增减窗口做四险减员并打印>,并导出员工数据。

5 .将员工数据导入退休审批系统企业版(在www.daodoc.com上下载),必须是最新版的。

根据导入的数据和手边的>,系统自动计算退休金,打出>一式六份。

6 .带着>>(盖章)>去311,核算保险金,合格后,311会在>上盖章 7 .带着>一式三份和>去302,核算医疗保险,合格后会在上盖章。员工的历史工作缴费情况可以在网上平台个人登陆里注册查询(用身份证号和小蓝本序号)

8 .带着盖章的>>一式两份和员工的社保卡,去三楼大厅办理医疗在职转退休

9 .带着>(表十七-1)一式两份(这个照着>填就行,不会就空着)和>去2楼右侧柜台(就是1号开始那溜儿)办理退休人员增加。 6789准备充分可以一口气办完的!

10.增加成功后次月5号后,去阜成门华联北侧的邮局带着介绍信,经办人身份证,退休职工身份证复印件去取折子

办理退休的前期准备 : 1.单位持退休人员档案和公章至西城社保 311 房间即社会保险科办理退休人员档案预审。

办理结果:加盖社会保险科章的职工基本信息表① 。 下载新版退休软件。

2.单位至西城社保 302 或 303 房间即医疗保险科领取医疗保险视同年限审批表⑧

3.退休人员医疗保险卡⑩

4.单位在数据采集软件 个人变更登记 减员 勾四险 原因选退休 保存 打印减少表②并盖公章。

单位在数据采集软件 个人变更登记 医疗在职转退休 保存 打印在职转退休表③并盖公章。

办理退休中:在退休人员生日当月的月初,即 5 号以后。

1.单位持公章,①,②, u 盘至西城社保大厅 15-37 号窗口办理。

办理结果:打印北京市社会保险缴费人员情况表④。导出相关数据⑤。

注意 ; 如退休人员数据需要拆分,则单位填写拆分表并盖公章后才可打印④导出⑤。

2.

单位持④至社保大厅 1 号台盖章。后至二楼支付部领取养老金支付的相关报表⑨

3.

单位将退休软件安装后进入程序录入‚组织机构代码‛和‚单位名称‛,点【确定】 按钮保存单位信息。在主界面点击【导入】按钮,点击【 … 】按钮分别选中退休职工的个人基础信息和缴费信息, ‚个人基本信息文件‛对应的文件以‚GRXX‛开头;‚个人缴费记录文件‛对应的文件以‚JFXX‛开头; 点【确定】将个人基础信息和缴费信息导入到退休程序中。导入完成以后点击‚社会保障号‛选择对应的退休类型点【确定】。点击‚ Z 实指数‛图标‘ ’弹出 Z 实指数计算界面,显示面板中左侧显示该退休人员的历年缴费记录,右侧显示缴费中断的月数,如果中断月数显示与实际不符,需调整‚应缴费起始时间‛,再点击【重新编辑中断月数】按钮;若该退休人员 92 年以后,有视同缴费情况出现时,则需要点击【编辑中断月数】按钮,手动修改‚中断月数‛,再保存退出。单击【计算】按钮,系统自动计算出( Z 实指数)以及(视同年限)、( N 值)、( N 实 98 值)、(应缴费年度)、(实际缴费年月)、( S 指数化工资)、(实际缴费年限)等值。注:没有中断月数的退休职工直接单击‚ Z 实指数计算‛中的【计算】按钮计算出退休职工的‚ Z 实指数‛并保存退出。点击【保存修改信息】按钮,点击【是】,进入打印预览界面,打印 6 份《北京市养老保险退休核准表》加盖公章⑦。 办理退休

单位在退休月当月 20 日前持公章,③,④,⑦,⑧,⑨,⑩。至 A 社会保险科 311 房间审批 结果 : ⑦加盖社会保险科公章。 B 医疗保险科 302 或 302 房间审批 结果:⑧加盖医疗保险科公章。 至社保大厅 15-37 办理退休并打印退休人员医保手册并同步医保卡。

至二楼支付部办理养老金支付并在规定时间领取养老金存折。

推荐第9篇:退休办理流程

(一)正常退休办理程序

基本条件:已达到法定退休年龄,女满50岁、男满60岁。养老保险或视同缴费年限达到15年以上的人员。

需要材料:①户口②身份证③失业证④养老保险手册⑤个人人事档案⑥一寸彩照两张⑦所辖社区填写的社会化管理人员登记卡。

办理时限:办理周期一个月。拟退休人员要在法定退休月份开始办理审批手续,在法定退休月份的下一个月开始享受退休待遇。

(二)病退办理程序

基本条件:本人因病、因残基本上完全丧失劳动能力。

需要材料:①户口②身份证③失业证④养老保险手册⑤个人人事档案⑥一寸彩照两张⑦所辖社区填写的社会化管理人员登记卡⑧劳动人事部门认定的病残鉴定表⑨本人提前退休申请书。

(三)特岗退休办理程序

基本条件:按国家规定的特岗工种目录。如:高空、高温、井下、有毒、有害等工种。连续特岗工作年限10年以上。

需要材料:①户口②身份证③失业证④养老保险手册⑤个人人事档案⑥一寸彩照两张⑦所辖社区填写的社会化管理人员登记卡。

《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国法(国发[1978]104号)明确规定:党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;

(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。

111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外),可提前5年退休。

资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时,其符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问提的通知(劳社部发[2001]20号):城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。

《劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》(劳社厅函[2001]125号)规定:国家法定的企业职工退休年龄,是指国家法律规定的正常退休年龄,即:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁

推荐第10篇:办理退休流程

办理退休流程

1、事先通知退休人员去街道计划生育办公室办理《计划生育一次性生育奖励费用申请》,

所需材料:

1) 结婚证;

2) 独生子女证;

3) 身份证;

4) 户口簿。

2、退休人员生日当月在社保局办理退休手续,所需材料:

1) 身份证原件、复印件;

2) 《养老金申领表(城镇企业颁发)》加盖公章;

3) 《领取年老一次性计划生育补贴申请审核表》(街道出具);

若同时办理高级专家(政工系列)一次性奖励,需另加材料:

1) 职称证书;

2)近两年聘书;

3) 区级以上优秀党务工作者或类似荣誉证书。

当天即可领取退休证、养老金核定表(城镇企业办法)、离退休人员养老金发放卡折领取凭证。

3、高工每月补贴申请,次年年初市里相关文件出台后办理(一般于每年

三、四月)。

4、次月10日左右,领取养老金卡折。所需材料:

1)领取凭证;2)养老金核定表;3)社保缴费卡。

5、次月办理公积金提取业务,所需材料:

1) 网上直联业务先做“待销户停缴”;

2) 身份证原件、复印件;

3) 上海市住房公积金提取证明;——单位出具

4) 退休证(备用)。

6、次年申报高工补贴,所需材料:

1) 填写《企业具有高级职称的退休科技人员等特殊对象“专加”养老金审批表》,单位

盖章,上级主管单位盖章;

2) 社会保险业务申报表(申报1)盖公章;

3) 高级职称证书、聘书,原件+复印件;

4) 评聘“专业技术职务任职资格评审表”首页、个人信息页、审定评委会意见页,原

件+复印件,盖公章。

第11篇:退休办理流程

退休办理流程:

1、档案预审:携带档案到红楼保险科领取《职工基本信息表》,填写完毕后到窗口确认。

2、四险减少:携带《北京市社会保险参保人员减少表》一式两份、退休人员身份证复印件(加盖公章)、U盘、到社保中心窗口(需提前网上预约)打印《北京市社会保险个人账户缴费情况表》并将相关数据下载到U盘中。

注:(1)办理此项时带上《北京市社会保险个人信息变更登记表》,如打印出来的《北京市社会保险个人账户缴费情况表》与《职工基本信息表》信息不符,填写《北京市社会保险个人信息变更登记表》盖公章后,直接在业务办理窗口更改信息,再重新打印变更后《北京市社会保险个人账户缴费情况表》,将相关数据下载到U盘中。(2)《北京市社会保险个人账户缴费情况表》打印出来后看一下1996(1-3,4-12)年和1998(1-6,7-12)年的缴费基数是否已经按缴费年度分段,如果没有,需做分段。

3、退休待遇审核:携带《北京市社会保险参保人员减少表》、退休人员身份证复印件(加盖公章)、户口本复印件(首页、本人页加盖公章)、《基本医疗视同缴费年限认定审批表》一式三份、U盘到第1步(档案预审)业务办理窗口处,工作人员会打印《北京市基本养老保险待遇核准表》一式六份。

注:如退休人员在退休日期到达前,中间有未缴费情况,需本人写说明放弃补缴保险(一般写说明)或为其办理补缴。

4、医疗减少:携带批后的《基本医疗视同缴费年限认定审批表》、《北京市基本养老保险待遇核准表》、退休人员身份证复印件(加盖公章)、社保卡到社保中心窗口(需提前网上预约)办理减员。

5、填写《北京市183号令按月领取养老金人员登记表(表十七-1)》一式两份、《北京市基本养老保险待遇核准表》到二楼支付部办理退休核准事宜。

6、领取开户证明,在20日前发送到证明上所提供的传真地址,20-25日确认传真是否收到。

7、次月10日携带社保卡、养老金开户申请、社保登记证,领取介绍信。

8、购买退休证:到红楼308购买退休证。

9、领取存折:携带退休人员和业务办理人员身份证复印件、介绍信到开户地领取存折。

注:办理退休手续过程中,带上公章。

第12篇:退休办理流程

退休办理流程

1、退休办理的前一个月要求退休员工本人到所在社区填写《退休人员社会化管理档案卡》,办理退休手续时需携带。

2、企业在当月社保缴费成功后,到社保中心专管员处做结转,结转时间为退休时间。(如应退休时间为2014年1月份,实际办理时间是2月份,结转时间就应为2014年1月)

3、企业在网上申报退休审批,准确填写并核实后保存。(注意:此申请一定在结转后做,参加工作时间以员工档案为准,所有信息填写准确核实无误后再保存)

4、打印退休审批表,正反面在一张A4纸上,一式五份。

5、带职工身份证、身份证复印件2份(不能有折痕)、户口本、档案、《退休人员社会化管理档案卡》、社保卡、失业证、企业公章到社保中心进行审核 第一步、审核部审核:带职工身份证、档案、退休审核表经过初审、复审、盖大印后完成。

第二步、退休管理部:交《退休人员社会化管理档案卡》,交500元活动经费,打印保险账户单

第三部、退休支付部:退休职工身份证正反面复印在一张A4纸上(2份,不能有折痕),将保险账户单、身份证复印件、退休审核表按照样本粘贴在一起,先复核,复核后交给出纳。

第四部、采暖审核部:《退休审批表》、户口本、公章,填写《退休人员采暖费补贴社会化发放审核表》一式两份,审核通过后加盖“采暖费补贴专用章”,返回一联企业存档。(如果采暖有欠费的,先到采暖部,然后到企业所属区社保打印单子缴费,缴费时窗口只受理银行卡,不受理现金)

第五步、医保中心:《退休审批表》、失业证(没有失业过的话就不需要)、公章,填写《大连市基本医疗保险退休人员花名册》一式两份,交医保管理部审核后返回一联企业存档用。

第六步、退休管理部:带公章,填写《人事档案移交表》一式三份,《档案转递通知单》一式两份,盖章后各返回一联。

第13篇:办理退休手续

办理退休手续

(1)职工达到办理退休年龄的前一个月,携带户口本、实际住址房证或购房合同到实际住址所属社区填写《企业退休人员社会化管理档案卡》,并由社区签字盖章后交由企业填写其他部分。

(2)职工达到法定退休年龄的当月,由企业专管员持职工本人身份证原件、人事档案、养老保险手册、《退休人员审核表》到当地养老金待遇核准部门审核。

(3)持《企业退休人员社会化管理档案卡》、人事档案、《退休人员审核表》到退管部门,办理档案移交手续及缴纳退休人员活动经费。

(4)持《退休人员审核表》到支付部门复核,社保发放养老金存款。 每月15-30日

特殊工种每月10-20日

失业-楼24-26窗口

第14篇:退休办理流程

一、准备阶段

(一)特殊工种提前退休

1、写申请:《提前退休申请》,需本人手写申请(有模版),登记该人的邮政联系地址、邮编及电话(在填写表十七时需要)

2、照片:提前退休收6张,(提前退休申请表4张、医保手册内页1张、退休证1张),照片要求:同底1寸彩色照片

3、审查本人档案,主要检查:档案记载的出生年月,参加工作时间,以及从事特殊工种的名称,从事的时间;(男满55周岁,女满45周岁,且从事该工种的时间满10年,有些工种满8年也可以)

4、身份证复印件2张,盖公章。(第一代和第二代均可)

5、整理档案,可以装订成册,放进专门的档案盒.这样比较美观,方便携带

6 把退休人员的社保卡收回,以便更新卡内信息。

(二)正式退休(以下简称为:正常)

1正常退休收2张(同底1寸彩色照片)并把社保卡收回。

2身份证复印件2张,盖公章。(退休证、医保手册内页各1张)留下邮政联系地址、邮编及电话

二、准备表格:

①提前退休填表:

A提前退休审批表4张(贴4张照片,有电子版))

B连续工龄审定表1张(有电子版)

C提前退休公示表1张(有电子版)

D提前退休工种岗位登记表1张(有电子版)

②正式退休填表:退休案审核记录单2张

除上述表格,还需要准备:

1、准备减少表(表十二)4张,并盖章备用,

2、准备《基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》3张,并公章和人事章(提示:若贵单位没有人事权则需要加盖上级主管部门的章。

二、具体流程:

1、带整理好的档案和若干退休表格(盖好公章)到社保中心一楼“退休审批”业务岗审档案,时间:每个月的1号至月底。

2、审档合格后,在“五险收缴”旁柜台交《减少表》做清算(带着移动硬盘,拷数据),并打印清算单(三联),需社保盖章。

3、根据清算单在软件中计算退休费(也就是养老金审批表),注意及时更新软件版本。在“医疗”软件里面做在职转退休表,盖章。

4.在软件中算完的养老金审批表一式六份,盖公章。

5.养老金审批表一式六份交给社保“退休审批”柜台审核(也就是前面审档案的柜台),审核后盖章,特殊退休的,将“清算单”,《养老金审批表》,《公示》各留一份给“退休审批”

柜台。

6.到社保2楼交:《基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》;

7.回到1楼,到:“五险”柜台需要交的表格有:《基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》,《基本医疗保险在职转退休表》,《养老金审批表》,《社会保险人员减少表》,再交一份提前退休申请表或者审档记录单。交1张照片,打印一张医保手册内页(盖上钢印),同时更新社保卡。

8准备出《养老金审批表》《清算单》和退休人员的第二代身份证正反面复印件2张,到“支付科”交《增加表》和《表17》,均一式两份。

若没有第二代身份证,用旧版身份证也可,但是养老金的发放方式只能选择“华夏银行”

9.次月12日以后去社保“支付科”领介绍信,之后到邮局取折子(单位经办人须带身份证),邮局和卡的初始密码是后6位数字。

注:如办理的是华夏银行的卡,则在次月5日之后就可以领取。(提前和银行经办人电话预约)

10.将《退休证》、医疗保险手册内页、社保卡、养老金存折/卡(华夏银行只有卡没有存折,邮储则两个都有)发给退休人员。

12.除增加表、减少表、表

17、在职转退休表等社保表格之外,其余手续均放进职工档案。以备今后查阅。

13 关于月报的提示:

①医疗月报:减员的情况会在次月月报中体现,当月出的是上月的缴费。

②四险月报:退休人员生日当月还算在职,四险月报是当月的体现,但人员因办理退休已经减员,所以在四险月报(表7,该表可以在软件中生成)中,只在人数上减少,缴费不减少;

③养老支付月报:将增加的人数和金额填在相应位置即可(如果当月没有变化此表可以不申报)

办理退休年龄:

正式退休:男60岁 女50岁 女干部55岁

提前退休:男55岁 女45岁

病退休:男50岁女45岁

第15篇:弹性退休制吗

根据现行规定,目前我国男女法定退休年龄为男年满60周岁、女工人年满50周岁、女干部年满55周岁。

据了解,女性比男性早5到10年退休的政策,沿袭的是上世纪50年代的相关规定 支持设置上限60,下线50,并且30年工龄可以自由选择退休的弹性退休制

建议要求按工作工龄退休.(男)工作工龄满35年,.(女)工作工龄满30年的可以申请退休.。退休年龄应该男工人年满55周岁、女工人年满50周岁 不原退休的可以不申请退休啊.(退休金):按工作工龄满30年算,退休金1800元—2000元每增加一年工作工龄增涨200元钱..退休工资就不应该按百分数来涨.一年涨百分之几%不合理。就应该按工作工龄递增.,.今后25岁工作的话,工作30年也够55岁了,.诺是现在按工作工龄退休现在可能有一部分人到退休年龄了.这些人早工作.为国家企业拚命干了一辈子了,现在这些人已经老了.身体也有病不行了.生活负担重.让我们早点退休吧.让人民感受到党的关怀。

我建议按工作工龄退休.,本着人道主义精神,本人自原申请的弹性退休制。(不原退休的可以不申请退休啊),使哪些国有企业已经处于全部停产的国有企业的50岁以上的职工享受到政府的关怀;享受到党的关心,有的国有企业已经无法回复再生产了。

政府应该出台个政策:对国有企业的双职工家庭的照顾一方可以吗?,

在同一个企业里的双职工家庭:一方工作工龄够30年或工龄够35年的提前照顾一方申请退休。以保障他们的最低生活,使他们体会到党和政府的关怀;感受到党的关心。让他们生活的好一点。老百姓有钱花了才能有幸福吗。他们的要求不高.只是要求能发一个人的工资就1000多块钱.能保障最低生活就行了。我建议党和政府关心和照顾一下已经停产的.原国有企业的年龄50多岁的,工作30年以上的老工人.(.特别)主要是同在一个单位双职工家庭的实际困难生活。他们相信党和政府,盼望党和政府会替他们想一想。

现在不是一直在研究弹性退休制吗我们提个建议:

建议要求按工作工龄退休.(男)工作工龄满35年,.(女)工作工龄满30年的可以申请退休.。退休年龄应该男工人年满55周岁、女工人年满50周岁 不原退休的可以不申请退休啊.(退休金):按工作工龄满30年算,退休金1800元—2000元每增加一年工作工龄增涨200元钱..退休工资就不应该按百分数来涨.一年涨百分之几%不合理。就应该按工作工龄递增.,.今后25岁工作的话,工作30年也够55岁了,.诺是现在按工作工龄退休现在可能有一部分人到退休年龄了.这些人早工作.为国家企业拚命干了一辈子了,现在这些人已经老了.身体也有病不行了.生活负担重.让我们早点退休吧.让人民感受到党的关怀。

建议要求按工作工龄退休.(男)工作工龄满35年,.(女)工作工龄满30年的可以申请退休。退休年龄应该男工人年满55周岁、女工人年满50周岁 不原退休的可以不申请退休啊.(退休金):按工作工龄满30年算,退休金1800元—2000元每增加一年工作工龄增涨200元钱..退休工资就不应该按百分数来涨.一年涨百分之几%不合理。就应该按工作工龄递增.,

近日,关于“弹性退休”的话题成为舆论热点。有报道称,全国妇联、人社部等有关部委正在研究弹性退休制。据全国妇联妇女研究所所长谭琳介绍,正处于调研和政策分析阶段的弹性退休制,在两个方面体现了弹性:在性别上不再男女有别,男女都有共同的退休年龄上下限;在时间上不再“一刀切”,在一定年龄段内,人们自主选择退休年龄。

第16篇:思想汇报必须手写吗

“七一”建党节将至,思想汇报必须手写吗。我所在的政法大学校园里纷纷贴出了研究生部、各学院“征求意见”的红色布告。大意均是欲发展某某人为中共正式党员或预备党员,如有异议请在多少日内向某党支部反映。异议大抵是没有的,大家彼此同学一场,我入党,你捧场;你入党,我亦为之,于是皆大欢喜。现在就业形势这么严峻,有了党票算是在学历、英语和计算机等级证书之外又多了一张入场券。谁不知道现在政法机关在招聘应届毕业生的时候,在列出种种苛刻的条件之后,还不忘再缀上一条:党员和学生干部优先!既如此,莘莘学子焉能放弃这大好的机会?入党申请积极地交,思想汇报隔三差五地写,当然还不能忘了作为入党积极分子,要注意自己的言行,要积极投身组织生活,以便党支部考察。

我以前供职于某银行,工作七年之后辞职,半路出家跑来学法律读研究生。上班时间长了,整天和钞票、账簿打交道,商人意识也见长,对于入党的事情已经没有了中学、大学时代的激情。唯一留下的印象就是上级行要提拔某人做领导了,便突击入党,好像最快的三四天就能搞定。很是惭愧,由于一直未能被列入行长候选人,所以党员的光环始终也没有戴到我头上。我和同事们一样,只是关注工资何时晋级、奖金如何多发以及怎么搞定职称等等琐事。觉得入党那事儿离我们太远。但是重返大学校园之后,入党的激情却又开始燃烧。原因有三,一是学校对面有全国著名的烈士陵园。那里几乎是我每天饭后散步必须去的地方。革命先列的英雄事迹、遗诗、遗词和绝笔信让我大受震撼 —— 与先烈的英魂朝夕相处,怎能不受感化!第二个原因嘛,就是前面说的就业优势。还有,大家都申请入党,你要是不干,岂不显得不合群,太落伍,不会融合潮流。

然而,当交了入党申请书之后,我才清醒地意识到我可能今生将与党组织无缘了。原来入党申请书只是类似于民事起诉书,只能说明你提出了诉讼请求。可要想让你的请求得到支持,你还得承担证明责任。如何证明?当然是思想汇报。你得汇报你的思想动态!这可着实吓了我一大跳。万万没有想到有这么一套程序!我总以为交了入党申请就万事大吉,怎么考察我那是组织的事情。考察组织纪律、考察学习成绩、考察论文发表数量或者考察热不热爱集体、关不关心同学,还可以考察我练没练***功。这我都虚心接受。可唯独思想汇报这一条我接受不了。我的思想,也就是我想的东西是什么?那是我的隐私啊!我的隐私怎么能随随便便汇报!记得小时候不懂事的时候才找爸爸妈妈汇报“思想”。比如,已经吃了一根雪糕,但觉得不过瘾,于是“汇报”说还想吃一根。结果当然是遭到彻底地否决和义正辞严地批评。想想看,吃一堑,长一智,为了趋利避害,下一次我还会再愚蠢地“汇报”么?虽然我是半路出家学法律,但法学基础理论还是知道一点。明白“隐私”是受法律保护的。我想说就说;我不想说的话,谁也不能逼我说。就算你知道我在想什么,在未经我允许的情况下,你不能到处传播,不然就侵犯我的隐私权!进而侵犯我名誉权!让我汇报思想,意思当然是让我实话实说,想什么说什么!可是我能做得到吗?我敢那样做吗?好!试试看,我告诉你我想什么:我已经成家了;可是我在这儿又看上一个漂亮姑娘,准备把她搞到手!并且已经筹划了一系列“作案计划”。怎么样?!听完我的思想汇报,你会是什么反映?当然,我自己个儿躺在床上瞎想,没人知道,法律又不惩罚“思想犯罪”。但是我一说出去,结果可就大不一样了。估计大家会群起而攻之,以至于路人侧目,我的日子可能会没法过了!再者让我老婆知道了,非跟我闹离婚不可!面临这样可怕的结果,我怎么敢实“思想”实“汇报”?有人建议,可以说点别的嘛!这是啥意思?意思就是我想的东西我不说;我说的东西可能我压根就没想过!这倒好,这不明显地“意思表示不真实、有瑕疵”吗?而且,表里不一,言不由衷,这不明显地欺骗党组织吗?既然这样让“思想汇报”如此流于形式,搞这一套程序还有什么实际意义呢?怎么能考察得出一个人的真正品格和入党动机呢?“程序不正义”又焉能保障实现“实体正义”?

把思想汇报和隐私扯到一起,恐怕大多数人不同意,思想汇报《思想汇报必须手写吗》。 同意也好,不同意也罢。这只能说是我学习法律之后的一种“职业思维”吧。入党涉及到全社会各阶层,大家所学的专业不同,干的工作不同,可能思维方式、看问题的角度就会不一样。比如,我以前是学金融的,又在银行工作,可就从来没有想到这一点。只是我想不通的是,在这个硕士成堆、博士成群的政法大学里,为什么就没有人提出这个问题?反而,大家一拥而上,从善如流般追随这种程序。也许这种入党程序几十年来已经固定化、程式化,没有实质意义,所以没有人觉得有什么不对。可是,面对清一色内容的“思想汇报”,我们怎么保证到底谁说的是肺腑之言呢?党组织怎么完成考察任务呢?“苦大仇深”的阶级斗争年代已经成了历史,我们的思想毕竟不像父辈那样单纯而坚定。多元化的思维和意识已经成了当代中国无法回避的时代特征。我敢肯定,在“为共产主义奋斗终生”思想汇报的背后,必然隐藏着许许多多前文所提及的急功近利的目的。这就是说,这些未来的法律人大多在说谎。呵呵,可怕!由此,我想到了一个更深层次的问题:作为“法律人”(lawyer),我们要不要积极地去入党?对此,我思考的结果是:NO!

第一个理由就是引出这个问题的问题——思想汇报。政法大学作为法律人的摇篮,国家的专职法律工作者大都从这里走出。现在让你汇报思想。你说好,为了表明真心,你在所不惜,把所有的隐私说出来 —— 当然我知道你肯定不会说,虽然你心里藏着若干件见不得人的龌龊事。姑且不论别人或党组织怎么评判你。我想,你作为一个法律人,连自己的隐私权都不知道保护,那就更谈不上以后去维护别人的隐私权了。话说回来,你要是口是心非,意思表示不真实的话,我建议你以后别去从事法律工作了。因为你为达目的,不择手段,连“诚实正直”这一起码的道德底线都突破了,谁能保证你以后会恪守法律职业道德?恐怕你以后当了律师,为了挣钱会不惜钻法律的空子,不辨黑白、不分是非,以致沦落为“法律贩子”。这可和法律人的理念大相径庭。如果你是法官,你肯定会两面三刀,左右徘徊,为了私利,吃了原告吃被告,坑了原告坑被告。再者说了,就算你这样混进党的队伍,你也不会成为一个合格的党员。因为你动机不纯,思想有问题。至于入党程序怎么完善,那是党组织的事,我说不来。既便是完善了,我还是否定法律人入党。请看下面的理由。

第二个理由,法律“权利本位”和党纪“义务本位”的矛盾。现代民主国家法律的内容无一例外的以“权利为本位”。你作为法律人,必须捍卫这个原则。当然,这不是说要以你自己的权利为本位,而是要以法律上所承认的“人”的权利为本位。这个“人”包括你、我、他,也包括法人,甚至还包括特定条件下的国家。“权利本位”是民主政治和商品经济发展的必然要求。作为法律人,你精通法律,可很多“人”却未必通晓。解决这种享有法律知识的不对称是你的天职。你必须为他们的权利而斗争。那怕他犯下了滔天罪行,你也必须保证他享有他应有的权利。只有这样,正义、公平和秩序等法的价值才能得以实现和张扬。可是,党是“为人民服务”的。这是党的宗旨。体现到法院,这个宗旨也叫做“司法为民”。注意,“人民”和法律所承认的“人”是两个完全不同的概念。混淆不得。比如,沈阳黑老大刘涌是“人”,可他是“人民”吗?同样,云南大学杀死四个同学的马家爵是“人”,可绝非“人民”的范畴。我的意思你明白吗?作为党员,你必须为人民服务!非人民的那一类人,你尽可漠然视之。作为一个有党票的法官,你尽可以说,我们要代表最广大“被害人”的根本利益;但可能没有人会说,我们要代表最广大“被告人”的根本利益。你看看,这就是矛盾。为什么被告人的利益会被遗忘?很简单,他不是人民。我刚才说到刘涌,好,就以他为例。尽管审讯机关有刑讯逼供的嫌疑—— 按照法律,刑讯逼供的证据不能采信,但刘涌一审仍被判处死刑。大家想得通吗?想得通!是,我也想得通!从感性的角度来说,刘涌这厮为非作歹,祸害一方,罪该万死!审什么审,直接抓起来就地正法,毙了算了。而且打一枪(针)太少,至少要弄个机关枪扫射他个把小时才让人解恨。可是,从理性的角度来说,事情远非如此简单。现在强调依法治国,我们的目标是要成为法治国家。因此我们要坚持法律至上,摒弃情感的因素,严格依法办事:犯罪嫌疑人、被告人的合法权利应该得到尊重和保障;未经审判不能确认任何人有罪;不能强迫嫌疑人自证其罪;不合法的东西更不能拿到法庭上作为证据判其有罪。法律的至高无上是靠全社会遵循法律来实现的。刘涌是目无国法,可是审判者呢?现在不是阶级斗争的年代,你不能像战争时期那样“代表人民代表党”直截了当给他一枪!刘涌案经过二审以及提审,最终被处以死刑。有人说,这是中国刑事审判制度的最大污点。其实不然,我以为这是“司法为民”的最好表现!饶了一大圈,我的意思是说,如果你既是法官,又是党员,双重标准你将会如何选择?假如你作为该案的法官,你敢为刘涌的权利去斗争吗?如果你想斗争,想还所有人以公平和正义,那你只能选择至高无上的法律。当然,为了避免成为一个双重人格、双重性格,既矛盾又痛苦的四不像,你最好只是法官而不是党员。

第三个理由,司法独立和党组织的矛盾。说起司法独立,不外乎三层含义。一是法院独立行使审判权;二是上下级法院之间独立;三是法官独立。可是,法院是人民法院,法官是人民法官,你怎么能脱离代表人民意志的党;倘若独立于政府还说得过去,可是怎么能独立于党?党委(包括地方党委、法院党委)的意见你听不听?什么?你有不同意见。好!有意见保留,但前提是先执行党委的意见。这是党的纪律!你是党员,你就得遵守党的纪律。你看,这又是矛盾。如果你不是党员,你尽可以不遵照党委的意见。当然,你不遵,有人遵,而且我保证你很快就会被撤换下来。但是,你要知道,尽管你做出了牺牲,却捍卫了司法独立这一神圣的司法原则。有你一个先行者,就会有十个、有百个、成千上万个后来者,量变引起质变,你功不可没,你懂不懂?如果你是党员,你就是想做这个先行者,我恐怕你为了一己之利,瞻前顾后,患得患失,根本下不了决心。所以,我劝你,入党路上你慢些走,慢些走!

我的理由说完了。你同意我这“法律人不能入党”的观点吗?可是千万别批评我在否定党的领导!我记得不止一位学者说过,党领导人民制定法律,法律是人民意志的体现。遵循法律就是坚持党的领导;就是坚持人民意志。所以,只有也只有坚持法律,才能使党的领导更加民主化、规范化和权威化,从而避免事无巨细的具体化和个人意志化,避免朝令夕改的波动性。“三个代表”、保障人权和保护私有财产已经写进了宪法,你敢说我说的不对!法律人啊,如果你在心灵深处把法律置于神圣无比,无出其右的地位,你已经是坚持了党的领导,坚持了人民的意志。何必投机取巧,为了仕途的发达去干一些与法律理念不相容的事情呢?这个原则适合于所有的法律人!

我再问一句:法律人,你为什么要入党?这个问题谁能给我一个完美的答案?

第17篇:刑事案件必须公诉吗

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刑事案件必须公诉吗

我们知道对于刑事案件有公诉和自诉之分,那么对于公诉和自诉又有什么样的区别以及什么样的案件才进行公诉和自诉?那么接下来就由赢了网小编就由这方面的内容跟大家进行详细的介绍。那么读者们就来跟着小编一起来进行相关的认识吧。

如果你的案件不属于自诉,那就必须公诉了。

自诉

自诉是公诉的对称,指被害人或者其法定代理人、近亲属为追究被告

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人的刑事责任,向人民法院提起诉讼,由人民法院直接受理的案件。

构成刑事犯罪的案件,如果受害人不愿意告,那犯罪人还会受到法律制裁吗?是不是刑事案件一定会公诉?

看你具体是什么案件了,有的是必须公诉的,有的是告诉才处理的案件。

告诉才处理的案件包括:

1.侮辱、诽谤案,但严重危害社会秩序和国家利益的除外;

2.暴力干涉婚姻自由案;

3.虐待案;

4、侵占案。人民检察院没有提起公诉,被害人有证据证明的轻微刑事案件包括:

(1)故意伤害案;

(2).非法侵入住宅案;

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(3).侵犯通信自由案;

(4).重婚案;

(5).遗弃案

(6).生产、销售伪劣商品案,但严重危害社会秩序和国家利益的除外;

(7).侵犯知识产权案,但严重危害社会秩序和国家利益的除外;

(8).属于刑法分则第四章侵犯公民人身权利、民主权利罪和第五章侵犯财产罪规定的对被告人可能判处三年以下刑罚的案件。

自诉人应当向人民法院提交刑事自诉状。提起附带民事诉讼的,还应当提交刑事附带民事自诉状。自诉人书写自诉状确有困难的,可以口头告诉,由人民法院工作人员作出告诉笔录,向自诉人宣读,自诉人确认无误后,应当签名或者盖章。

自诉状或者告诉笔录应当包括以下内容:

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1.自诉人、被告人、代为告诉人的姓名、性别、年龄、民族、出生地、文化程度、职业、工作单位、住址。

2.被告人犯罪行为的时间、地点、手段、情节和危害后果等。

3.具体的诉讼请求。

4.致送人民法院的名称及具状时间。

5.证人的姓名、住址及其他证据的名称、来源等。

如果被告人是2人以上的,自诉人在自诉时需按照被告人的人数提供自诉状副本。

公诉是指人民检察院对犯罪嫌疑人的犯罪行为向人民法院提出控告,要求法院通过审判确定犯罪事实、惩罚犯罪人的诉讼活动。刑事诉讼法第172条规定:人民检察院认为犯罪嫌疑人的犯罪事实已经查清,证据确实、充分,依法应当追究刑事责任的,应当作出起诉决定,按照审判管辖的规定,向人民法院提起公诉,并将案卷材料、证据移送人民法院。

刑事案件是指犯罪嫌疑人或者被告人被控涉嫌侵犯了刑法所保护的

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社会关系,国家为了追究犯罪嫌疑人或者被告人的刑事责任而进行立案侦察、审判并给予刑事制裁(如罚金、有期徒刑、死刑、剥夺政治权利等)的案件。

以上就是赢了网小编对于刑事案件公诉的相关知识的具体介绍,我们知道对于刑事案件不是都要选择公诉的,需要根据案情来进行选择,如果大家在这方面还有其他的疑问,那么随时欢迎来来咨询赢了网的小编。最后祝福大家工作顺利。

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第18篇:辞职报告需要信封吗

篇1:要辞职了,辞职信该怎么写? 辞职信怎么写?

辞职信是职场中经常用到的,但很多人写辞职信时往往简单的写两句就算了,殊不知这是对领导的不尊重,也是一种不好的工作态度。即使离开这家单位,去别的地方也很难有发展前途,因此应认真写好辞职信,才能彰显出我们优秀的素质和深厚的文化底蕴。下面小编和大家分享一下写辞职信的方法。

写辞职信之前应准备好正规信纸和黑色碳素笔或钢笔。这样写出来的信件才会看起来比较规范。最好多准备些信纸,可以先打一遍草稿再誊抄一遍,保证没有修改痕迹才好。如果一不小心写错了也不要改,应重新换一张纸。写好标题。辞职信或辞职申请占最中间一行,然后另起一行顶头写上:尊敬的领导(冒号),再另起一行空两格写:您好(感叹号)。这是一般的写法,如果想具体到某个部门,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部门)也行。“您好”的下一行可以加一句:我很遗憾的提交辞职信。

认真编辑正文。这是写好辞职信的关键所在,也是重中之重。正文大体要分三个步骤写,首先详细说一下在单位工作的感受,应

该说一些感激的话语和美好的工作经历;其次,写明离开单位的原因,最好写具体一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,写清楚离开单位的时间,尽量不要太唐突,最好给单位一些招聘新人的时间。还要写一些对单位和同事的美好祝愿。

正文写完后要仔细检查一下是否合理,要避免写某些偏激的语句。字数要控制在300左右,一定要分行写,这样会显的条理清晰,显示具有良好的写作功底。

写完正文内容要在下一行顶头写“此致”,隔3--4行在“此致”的对角线处写上“敬礼”(感叹号)二字。这是必须有的格式。

最后落款写:申请人xxx,隔一行在“申请人”的下面写上年月日。到这辞职信基本写完了。最好在信封下面留出5--6行让领导签字盖章。

如果辞职信是电子版的,要注意修改一下字体和段落,看起来更美观大方一些。标题一般要选二号,黑体,加粗,居中。与正文有一定间距,可选择标题右击鼠标,然后选择段落中的“缩进和间距”,点击段后选择自动即可。正文一般选用仿宋,四号字体。如果正文字与字、段与段之间过于疏远,可以全选正文(不包括标题,因为它们字号字体不一样),然后右击选择段落,在“缩进和间距”下面点击行距,设置值一般在25--30之间,这是根据你的正文字数多少自行调整。当然了字体、字号可以根据个人喜好调整,但要尽量保持美观。 调整标题段后间距

调节正文行距篇2:离职时你必须知道的六件事 离职时你必须知道的六件事

即便职场竞争激烈,即便好工作不易寻,即便经济还未全面恢复景气,依然有大批职场人义无反顾地递交辞职报告。

曾做过的《完美离职》调查报告指出,职场人的离职原因中,“对薪资福利不满”高居第一位,超过半数的受访者表示自己的离职归根结底是因为“钱”。

无论离职理由是因为“薪资”、“个人发展”、“工作环境”抑或是“人际关系”,有一个离职的要点千万别忘了——离职也要“完美”,走得既没有金钱纠纷,也不让自己委屈纠结,更能让前东家赞赏你的职业成熟度。

主动离职须提前多少天通知单位? 30天/3天(试用期):根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”

注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员工的离职申请,或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时,也需要证明自己确实提出过离职申请,比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的,满30天后,员工就有权办理离职;公司逾期未办理的,需要赔偿因此给员工造成的损失。

无须提前通知的情况:依据《劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。”

注意:劳动者因单位过错提出解除时,要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容,否则很可能会被认为是第三十七条的解除。

离职“金钱纠纷”快速问答通道

培训费

问:公司曾出资给予过我培训,并且签过培训协议,在我离职后,要把这笔培训费用还给公司吗?

答:如劳动者与公司订有培训协议,约定服务期和违约金,离职时应赔偿公司,但违约金的数额最高不得超过公司实际提供的培训费用。

依据:《劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

竞业禁止违约责任

问:我与公司签过竞业禁止协议,现在我向公司提出辞职,公司却反要我赔偿违约金,并且告知我以后再也不能进入同行业工作。公司可以这样做吗?

答:如公司并未在竞业限制期限内给予你经济补偿,那你就不用赔偿公司所谓的违约金。并且,竞业限制的期限不得超过二年。

依据:《劳动合同法》第二十三条:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十四条:“??在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。”

奖金问题

问:如果我在公司发放年终奖之前离职了,公司有权不给我发年终奖吗?

答:如果雇佣双方的劳动合同或企业的规章制度上明确有年终奖,而且明确了年终奖对应的年度,员工在做满了这个年度之后离职,应当有年终奖。有些企业没有年终奖,但是会针对季度或者年度有其他奖励,比如根据绩效考核情况发放一定的奖励,其性质与年终奖有所差异,不能简单地认为是年终奖,这要视具体情况具体分析。

补充福利

问:我离职了,公司要求我把补充公积金、补充医疗保险用现金形式偿还给公司,请问这样做合法吗?

答:补充公积金、补充医疗保险、分房、培训等都不是国家强制要求单位给予职工的福利待遇。企业给予员工这些待遇,是企业自己可以决定的。为了留住人才,给予这些待遇,企业可以设置一些条件,只要不违反法律强制规定即可。不过,如果要求员工在离职时退回已给出的待遇,企业应当与员工有明确的约定,或者内部有合法有效的规章制度才行。 带薪年休假

问:我10月份离职,但已经把全年的带薪年休假都休完了,公司要求我把多休的年假折算成钱“还出来”,请问这样做合法吗?年休假又该按什么比例折成工资呢?

答:带薪休假分为两种,一种是国家规定的带薪年休假,另一种是企业在国家规定的年休假之外,额外给予员工的年休假。前者有法律强制性,后者则有企业自主性。对前者法律有明确的规定,如果一位员工离职时,把不属于自己应休的年假给休了,企业无权要求员工退还给企业,同样员工也不需折钱还给企业。对于后者,企业则可以根据与员工的劳动合同约定,或自己的规章制度来决定如何做。如果有明确约定或规定要求员工退还年休假给企业的,员工需按照约定或规定执行。

医疗理赔

问:我所在的企业给员工购买了商业医疗保险,我在离职时有一笔4000多元的医药费还没有报销完成,但这笔费用的发生是我在职时,请问我有没有权利要求公司报销这笔费用呢?

答:商业保险是由商业保险公司理赔的,在职期间发生的医疗费用,你只需要根据商业保险公司的要求提供材料,就可以获得理赔,与公司无关。你已经提交了理赔材料,保险公司审核属于理赔范围的,就应该给你理赔金额。

离职证明包含哪些要素?

离职证明包含的要素:劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限。

如该市对本城市户籍的劳动者采取劳动手册管理,在劳动者离职时,用人单位应该在劳动手册上做好用工记载,并开具退工单,这里的退工单实际上就是离职证明的一种。 外省市户籍的劳动者因没有劳动手册,所以离职时,只需要开具离职证明即可,格式根据《劳动合同法实施条例》的要求,应该记载劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

社保和公积金的转移

社保同城转移:社会保险(包括医疗保险)同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后,一定会办理转出,否则单位将多缴社保,造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月,所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜,可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间,做到心里有数。

社保异地转移:对于离职后离开当地工作的员工来说,会面临社会保险不能取现,只能异地转移的问题。所以,等到员工在新的城市开始缴纳社会保险后,可以去当地区县的社保中心办理社会保险转移手续。

有些离职后立即要离开当地的员工会面临一个困难:比如,上海的社会保险是在下一个月缴纳上一个月的费用,所以在员工离职时,往往还有一个月的社会保险要缴纳,此时不能办理社会保险转移手续,需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境,建议员工暂时先不要急着办理转移。因为一来办理没有截至时间,未来有大把时间可以办理,二来即使办理好转移手续,员工在新城市不退休,享受的社会保险待遇也没有很明显的差别,三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题,也许在若干年后,办理手续可以简化,根本不需要到转出地就可以办理。

公积金转移:住房公积金的转移就相对比较复杂。因为住房公积金有个人账号,所以首先,员工要清楚自己的个人账号。查询的方式有两种:一是问上家单位的人事,二是带好本人身份证件去各区县公积金运用中心查询。员工在离职时最好事先询问好人事部门自己的公积金账号。

其次,公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位,最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事,让他们缴交完最后一个月的公积金后,直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况,一旦转到了新单位,要通知新单位的人事,及时开始正常缴纳。

由于住房公积金的主要功能是买房贷款,而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工,最好能谨慎跳槽。如果一定要跳,必须监督上家单位的账号转出,以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴,就要重新计算正常缴纳期限,贷款时将进行繁琐的复议工作,费时费力。

如离开本地,去外地工作,员工可以去各区县运用中心办理住房公积金的销户及提取余额的事务,相对来说比较简单。

签订offer时要注意的问题

《劳动合同法》中对于劳动合同签署前的缔约义务没有规定,按照《中华人民共和国合同法》来处理。所谓offer,其本质是一个要约。《合同法》第十四条明确,要约是希望和他人订立合同的意思表示。公司向应聘者发出offer,意思就是希望与应聘者订立劳动合同。

纸质offer是最可靠的形式。当然,纸质offer的要求不能仅仅只对双方确认的合同期限、工资待遇等信息进行落字确认,还应当有可靠的盖章或者签字。如果有公司盖章最好,如果仅是签字,你则需要确认签字人的身份是否可以代表这家公司。

对于盖章和签字的真实性也需要做好确认。如果不太确定的话,你可以保留公司发出的快递或邮寄信封的外壳,佐证这份资料是应聘公司发出的。

电子邮件的特点是方便快捷。但它容易被修改,其真实性在仲裁诉讼时容易得到对方的质疑。为了避免这个问题,首先建议你在接收电子邮件通知时,要求对方使用公司邮箱发出。这个公司邮箱必须使用带有公司网址后缀。如果是非公司邮箱发出的通知,则很难说明这个邮箱是代表这家公司的。其次,你自己接收通知的邮箱最好是新浪、网易这样的第三方邮箱服务提供商。因为第三方邮箱服务提供商的系统是个人无法更改的。你可以使用这样的特点来证明自己的证据是真实有效的。

《合同法》第十九条规定:“有下列情形之一的,要约不得撤销:

(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;

(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

《合同法》第四十二条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:

(一)假借订立合同,恶意进行磋商;

(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;

(三)有其他违背诚实信用原则的行为。” 签订新的劳动合同注意事项

注意:空白(留白)的劳动合同无效;无雇佣双方的签字盖章的劳动合同无效;劳动合同须一式两份,一份给单位留档,一份供个人保存。

劳动合同需要经用工双方签字盖章方可生效。但是无论用人单位还是员工,都必须当心未签字盖章的劳动合同在对方手中是否就可以变成已签字盖章。举例来说,有些员工在入职时签了劳动合同,但是单位没有盖章。他以为不算签署。但是单位拿了自己那份后,随时随地可以盖章。即使员工本人那份始终没有单位盖章,也不影响合同在单位手上生效。

《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以用人单位应该做好劳动合同交付的签收手续。

签订劳动合同必备的条款:《劳动合同法》第十七条规定:“劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;篇3:辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2011年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。 望公司批准,谢谢! 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致

敬礼!

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作„„在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开„„

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 签名: 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作.

我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪.

由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢

希望在201x年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。 但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼! 唐海

2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导: 您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。 您的员工:xxx 日期: 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板:

您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人: 日期:2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日

第19篇:辞职报告需要盖章吗

篇1:辞职报告,绝对是你需要的 辞职报告 尊敬的领导:

您们好!首先致以我深深的歉意,我怀着及其复杂而且愧疚的心情写下这封辞职信。我很抱歉要在这个时候离开公司,其实心里面很舍不得,舍不得领导们的关心、舍不得同事之间的那片真诚和友善。

进入公司已经快两年的时间,在这很感谢各位领导和同事们的教导与照顾,让我从一个初出茅庐的毛头小伙子逐步成长为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会新青年,在这我感觉到了像家一样温暖的归属感。两年的工作中,我学习到了特别多的东西也成长了很多,然而工作中的一些不足之处总让自己感到彷徨。我开始认真思考,思考中发现自己的现状和规划目标有一定差距,第一:我现阶段的职业定位和规划首先是做一名专业的报批报建专员并逐步成长进步,最终可以成为一名合格的职业经理人;第二:现实的生活压力让我感觉到自己的收入并不能很好的支撑家庭生活,但作为一个男人我必须有所担当。经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定辞去现在的工作,勇敢的去面对新的机遇和挑战,希望领导们可以批准。

我知道公司正值用人之际,不断有新项目启动,正是考虑到这点我才提前一月递交辞职报告,希望公司有足够的时间可以进行工作上的交接,避免不必要的麻烦。

与领导和同事们一起走过的风雨路,这份感情无法用言语可以表达。祝各位领导和同事们工作顺心、身体健康! 辞职人:

日 期:篇2:离职时你必须知道的六件事 离职时你必须知道的六件事

即便职场竞争激烈,即便好工作不易寻,即便经济还未全面恢复景气,依然有大批职场人义无反顾地递交辞职报告。

曾做过的《完美离职》调查报告指出,职场人的离职原因中,“对薪资福利不满”高居第一位,超过半数的受访者表示自己的离职归根结底是因为“钱”。

无论离职理由是因为“薪资”、“个人发展”、“工作环境”抑或是“人际关系”,有一个离职的要点千万别忘了——离职也要“完美”,走得既没有金钱纠纷,也不让自己委屈纠结,更能让前东家赞赏你的职业成熟度。

主动离职须提前多少天通知单位? 30天/3天(试用期):根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”

注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员工的离职申请,或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时,也需要证明自己确实提出过离职申请,比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的,满30天后,员工就有权办理离职;公司逾期未办理的,需要赔偿因此给员工造成的损失。

无须提前通知的情况:依据《劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。”

注意:劳动者因单位过错提出解除时,要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容,否则很可能会被认为是第三十七条的解除。

离职“金钱纠纷”快速问答通道

培训费

问:公司曾出资给予过我培训,并且签过培训协议,在我离职后,要把这笔培训费用还给公司吗?

答:如劳动者与公司订有培训协议,约定服务期和违约金,离职时应赔偿公司,但违约金的数额最高不得超过公司实际提供的培训费用。

依据:《劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

竞业禁止违约责任

问:我与公司签过竞业禁止协议,现在我向公司提出辞职,公司却反要我赔偿违约金,并且告知我以后再也不能进入同行业工作。公司可以这样做吗?

答:如公司并未在竞业限制期限内给予你经济补偿,那你就不用赔偿公司所谓的违约金。并且,竞业限制的期限不得超过二年。

依据:《劳动合同法》第二十三条:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十四条:“??在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。”

奖金问题

问:如果我在公司发放年终奖之前离职了,公司有权不给我发年终奖吗?

答:如果雇佣双方的劳动合同或企业的规章制度上明确有年终奖,而且明确了年终奖对应的年度,员工在做满了这个年度之后离职,应当有年终奖。有些企业没有年终奖,但是会针对季度或者年度有其他奖励,比如根据绩效考核情况发放一定的奖励,其性质与年终奖有所差异,不能简单地认为是年终奖,这要视具体情况具体分析。

补充福利

问:我离职了,公司要求我把补充公积金、补充医疗保险用现金形式偿还给公司,请问这样做合法吗?

答:补充公积金、补充医疗保险、分房、培训等都不是国家强制要求单位给予职工的福利待遇。企业给予员工这些待遇,是企业自己可以决定的。为了留住人才,给予这些待遇,企业可以设置一些条件,只要不违反法律强制规定即可。不过,如果要求员工在离职时退回已给出的待遇,企业应当与员工有明确的约定,或者内部有合法有效的规章制度才行。 带薪年休假 问:我10月份离职,但已经把全年的带薪年休假都休完了,公司要求我把多休的年假折算成钱“还出来”,请问这样做合法吗?年休假又该按什么比例折成工资呢?

答:带薪休假分为两种,一种是国家规定的带薪年休假,另一种是企业在国家规定的年休假之外,额外给予员工的年休假。前者有法律强制性,后者则有企业自主性。对前者法律有明确的规定,如果一位员工离职时,把不属于自己应休的年假给休了,企业无权要求员工退还给企业,同样员工也不需折钱还给企业。对于后者,企业则可以根据与员工的劳动合同约定,或自己的规章制度来决定如何做。如果有明确约定或规定要求员工退还年休假给企业的,员工需按照约定或规定执行。

医疗理赔

问:我所在的企业给员工购买了商业医疗保险,我在离职时有一笔4000多元的医药费还没有报销完成,但这笔费用的发生是我在职时,请问我有没有权利要求公司报销这笔费用呢?

答:商业保险是由商业保险公司理赔的,在职期间发生的医疗费用,你只需要根据商业保险公司的要求提供材料,就可以获得理赔,与公司无关。你已经提交了理赔材料,保险公司审核属于理赔范围的,就应该给你理赔金额。

离职证明包含哪些要素?

离职证明包含的要素:劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限。

如该市对本城市户籍的劳动者采取劳动手册管理,在劳动者离职时,用人单位应该在劳动手册上做好用工记载,并开具退工单,这里的退工单实际上就是离职证明的一种。 外省市户籍的劳动者因没有劳动手册,所以离职时,只需要开具离职证明即可,格式根据《劳动合同法实施条例》的要求,应该记载劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

社保和公积金的转移

社保同城转移:社会保险(包括医疗保险)同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后,一定会办理转出,否则单位将多缴社保,造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月,所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜,可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间,做到心里有数。

社保异地转移:对于离职后离开当地工作的员工来说,会面临社会保险不能取现,只能异地转移的问题。所以,等到员工在新的城市开始缴纳社会保险后,可以去当地区县的社保中心办理社会保险转移手续。

有些离职后立即要离开当地的员工会面临一个困难:比如,上海的社会保险是在下一个月缴纳上一个月的费用,所以在员工离职时,往往还有一个月的社会保险要缴纳,此时不能办理社会保险转移手续,需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境,建议员工暂时先不要急着办理转移。因为一来办理没有截至时间,未来有大把时间可以办理,二来即使办理好转移手续,员工在新城市不退休,享受的社会保险待遇也没有很明显的差别,三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题,也许在若干年后,办理手续可以简化,根本不需要到转出地就可以办理。

公积金转移:住房公积金的转移就相对比较复杂。因为住房公积金有个人账号,所以首先,员工要清楚自己的个人账号。查询的方式有两种:一是问上家单位的人事,二是带好本人身份证件去各区县公积金运用中心查询。员工在离职时最好事先询问好人事部门自己的公积金账号。

其次,公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位,最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事,让他们缴交完最后一个月的公积金后,直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况,一旦转到了新单位,要通知新单位的人事,及时开始正常缴纳。

由于住房公积金的主要功能是买房贷款,而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工,最好能谨慎跳槽。如果一定要跳,必须监督上家单位的账号转出,以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴,就要重新计算正常缴纳期限,贷款时将进行繁琐的复议工作,费时费力。

如离开本地,去外地工作,员工可以去各区县运用中心办理住房公积金的销户及提取余额的事务,相对来说比较简单。

签订offer时要注意的问题

《劳动合同法》中对于劳动合同签署前的缔约义务没有规定,按照《中华人民共和国合同法》来处理。所谓offer,其本质是一个要约。《合同法》第十四条明确,要约是希望和他人订立合同的意思表示。公司向应聘者发出offer,意思就是希望与应聘者订立劳动合同。

纸质offer是最可靠的形式。当然,纸质offer的要求不能仅仅只对双方确认的合同期限、工资待遇等信息进行落字确认,还应当有可靠的盖章或者签字。如果有公司盖章最好,如果仅是签字,你则需要确认签字人的身份是否可以代表这家公司。

对于盖章和签字的真实性也需要做好确认。如果不太确定的话,你可以保留公司发出的快递或邮寄信封的外壳,佐证这份资料是应聘公司发出的。

电子邮件的特点是方便快捷。但它容易被修改,其真实性在仲裁诉讼时容易得到对方的质疑。为了避免这个问题,首先建议你在接收电子邮件通知时,要求对方使用公司邮箱发出。这个公司邮箱必须使用带有公司网址后缀。如果是非公司邮箱发出的通知,则很难说明这个邮箱是代表这家公司的。其次,你自己接收通知的邮箱最好是新浪、网易这样的第三方邮箱服务提供商。因为第三方邮箱服务提供商的系统是个人无法更改的。你可以使用这样的特点来证明自己的证据是真实有效的。

《合同法》第十九条规定:“有下列情形之一的,要约不得撤销:

(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;

(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

《合同法》第四十二条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:

(一)假借订立合同,恶意进行磋商;

(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;

(三)有其他违背诚实信用原则的行为。” 签订新的劳动合同注意事项

注意:空白(留白)的劳动合同无效;无雇佣双方的签字盖章的劳动合同无效;劳动合同须一式两份,一份给单位留档,一份供个人保存。

劳动合同需要经用工双方签字盖章方可生效。但是无论用人单位还是员工,都必须当心未签字盖章的劳动合同在对方手中是否就可以变成已签字盖章。举例来说,有些员工在入职时签了劳动合同,但是单位没有盖章。他以为不算签署。但是单位拿了自己那份后,随时随地可以盖章。即使员工本人那份始终没有单位盖章,也不影响合同在单位手上生效。

《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以用人单位应该做好劳动合同交付的签收手续。

签订劳动合同必备的条款:《劳动合同法》第十七条规定:“劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;篇3:辞职时要考虑的四个法律问题

辞职时要考虑的四个法律问题 劳动纠纷通常都会发生在企业与员工劳动关系解除的时候,无论是企业与员工解除或终止劳动合同,还是员工自己辞职,在这个时候,企业与员工双方容易为了各自的利益而产生分歧,员工主动辞职(点击进入主动辞职是否有补偿金 )时,与企业的分歧主要出现在以下四个方面:

1、违约金 有些人为了得到工作机会,或者为了落户口,与企业签订劳动合同的时候,在合同中规定了违约责任,主要的违约责任体现在服务期与违约金上。但于2008年实施的《劳动合同法》中规定:在用人单位和劳动者的劳动合同约定中,严格限定了违约金的约定条件,规定单位只有在“培训服务期”和“竞业避止”这两种情形下,才能设定违约金。也就是说,除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者无需向单位支付任何违约金。

也就是说:如果你的离职不存在《劳动合同法》规定的需承担违约责任的那两种情况,是无需向用人单位支付违约金的,想炒老板鱿鱼的人尽可以“挥一挥衣袖不留下一分血汗钱” 。

2、培训费 企业如果为劳动者提供了培训,可以与劳动者签订相关协议,如服务期未满即离职,需赔偿一定数量的培训费。企业提供的培训形式可以是脱产的,半脱产的,也可以是不脱产的。不管是否脱产,只要用人单位在国家规定提取的职工培训费用以外,专门花费较高数额的钱送劳动者去进行定向专业培训的,就可以与该劳动者订立协议,约定服务期,期限长短可自行约定,未满服务期即离职的劳动者是要按约定全额或部分赔偿培训费用。一般来说,企业会约定5年服务期,劳动者工作每满1年即减少20%的培训费赔偿。

也就是说,假如企业为某员工支付了5万元出国培训新生产线的专项使用技能,要求该员工签订培训协议,规定期限是5年,如果该员工工作满1年后离职,就需赔偿企业80%的培训费4万元,如果满3年离职,就需赔偿企业40%的培训费2万元,以此类推。

应该注意的是:不是用人单位提供的所有培训都要与员工签培训协议,用人单位对劳动者进行必要的职业培训,不可以约定服务期,也就是说在需要签订培训协议的培训中不包括职业培训。《劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。劳动者有接受职业技能培训的权利。

3、身份证、档案、社会保险、公积金等抵押物

任何单位都没有权力在员工离职的时候,扣留员工身份证、档案、社会保险、公积金等个人资料。员工辞职后,单位必须为员工办理档案、社会保险、公积金等的转移手续,由于各地的政府办理流程不一,办理方法就不详细介绍。如果单位不为员工办理相关手续,想卡住员工的这些个人资料为难辞职者,或吓唬留在单位的员工,那么,离职员工完全可以去当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁,申请起来非常方便。

4、工资与奖金 有的单位还会把离职员工最后一个月的工资扣住不发,这也不用担心,在申请仲裁的时候,通常你只需要提供你的基本工资数额,具体工资数是由单位证明的。当然仲裁的时候,你需要有有利于自己的证据,如有单位接收你书面辞职的收据,有单位授权人签字或单位盖章的工作交接清单等。 奖金就不同了,奖金不属于劳动法保护的范围,企业通常有更多的权力自主决定奖金的发放,如果企业不给离职员工发奖金,劳动仲裁机构是不会受理的。

辞职了 离职手续怎么办? 员工辞职,也就是劳动合同没有到期,员工主动与企业解除劳动合同时,应该注意什么才能保证不被企业找到扣工资、扣档案的理由呢?

根据以往的劳动仲裁案例,员工这时需要注意两方面的事情:

一方面,一定要以“书面”形式通知企业。

用邮件的方式辞职是不行的,邮件通常没有证据的作用,且邮件保留在企业的服务器里,离职员工不容易提取证明。

员工这时需要书面形式的辞职信,在纸质的辞职信上,需要有员工亲笔签名,辞职信一般交给直接上级或企业的人力资源部。

辞职信给了企业,员工怎么能证明自己已经按劳动法的要求,用“书面”形式通知企业了呢?员工这时能做的,只能是在递交书面辞职信的时候,跟企业要一个收到辞职信的回执。 如果这个不太容易办到,那只能用人证,人证在劳动仲裁的时候可能有用,在法庭通常效用不高,因为人证一般是企业的同事,法庭可以认为是利益相关者。 另一方面,要办理工作交接。

按劳动法,员工虽然到30天的时候可以不再上班,但一定要办理工作交接。当然工作交接是企业安排的,如果企业不安排,也最好写一份工作交接清单,用书面的形式,对工作及自己工作时间的安排进行说明,递交给直接上级或人力资源部,一式两份,自己保留一份企业盖章或相关人员签字的。

不办理工作交接,企业可以暂扣工资,直到交接后再发放,一直不交接就一直不发。企业还可能会在员工转档案,转社保,开离职证明时,为难员工。虽然扣留档案与社保不符合劳动法规,可参考:辞职时要考虑的四个法律问题(点击打开),但经常有企业这么做,打官司会导致离职成本的增加。

辞职时,作为员工把该做的事情做好,与企业保持协商与沟通的态度,大部分企业都会予以合法的对待。对于少数不守法的企业,员工只有用法律武器保护自己的正当权益了。

辞职信范文 辞职是一个既涉及情感,也关乎法律的事件,通常最容易出现纠纷,一封好的辞职信能给当事的双方适当的分手理由,使双方都保留足够的面子。因而最好的辞职信是双赢的,本文给出写好辞职信的方法及辞职信范文,看了以后就知道辞职信怎么写了。当然,在撰写时,也需要注意 写辞职信要注意的五个要点

尊敬的李经理(或公司人事部):

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

申请人:

日期: 年 月 日辞职信范文 xxxxx有限公司总经理室: 各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼 申请人:

二零零三年七月xx日财务人员试用期辞职报告范文 尊敬的xx: 您好! 首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友erp

7、

8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是07年年末结转余额时,借贷不平。因08年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以08年一年的账目都没办法理清,09年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在oa上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

第20篇:退休办理工作流程

退休办理工作流程

一、退休材料准备(女员工年满50周岁,男员工年满60周岁) (1)发书面通知(次月将要退休的员工,需于本月25-30日发出通知),通知材料包括:

1、《退休养老金审批表》

2、《杭州市企业退休人员社会化管理服务信息表》

3、《职工连续工龄视作缴费年限审批表》

4、《杭州市企业退休人员社会化管理服务协议书》

5、《杭州市企业退休人员社会化管理服务(档案)移交名册》

6、《杭州市离退休(供养)人员养老金社会化发放申请表》 (2)员工准备材料

1、一寸照2张(近照彩色)

2、身份证复印件3份

3、户口本第一页及本人页复印件3份

4、居住证明(需要本人至所在社区开具)

5、1200元差旅发票(可用月票抵用)

二、社保申报退休手续(当月必须上报审批)

1、到商业片总经办倪欣处拿退休员工档案(填写《华东医药股份有限公司档案移交单》;

2、员工个人档案、《职工连续工龄视作缴费年限审批表》、《退休养老金审批表》、身份证复印件到社保窗口办理退休;(备注:女职工退休需提供劳动合同复印件)

3、《职工连续工龄视作缴费年限审批表》、《退休养老金审批表》审核完后至退休待遇窗口处连同《杭州市离退休(供养)人员养老金社会

化发放申请表》一起提交。

三、领取审批核定表:

《退休养老金审批表》领取时间为当月退休,次月15日以后,并拿取退休证。

四、退休人员移交社区(次月15以后办理上月退休的人员)

1、次月12日以后社保网上上月退休人员报退管信息(备注:申报完信息后将居住证明,户口本复印件传真至退管中心,传真号码0571-88292572)

2、将《退休养老金审批表》、《杭州市企业退休人员社会化管理服务信息表》、《职工连续工龄视作缴费年限审批表》、《杭州市企业退休人员社会化管理服务协议书》、《杭州市企业退休人员社会化管理服务(档案)移交名册》、个人档案交至该员工所在街道。

办理退休必须写辞职报告吗
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