推荐第1篇：开展“三个一”读书活动的实施方案
开展“三个一”读书活动的实施方案
书籍是人类进步的阶梯！我国当代著名教育家朱永新说过：一个多读书的人，其视野必然开阔，其志向必然高远，其追求必然执着。也就是说，多读书，不仅能使人变得视野开阔，知识丰富，而且还能使人具有远大的理想，执着的追求。小学语文课程标准明确要求“要培养学生广泛的阅读兴趣，扩大阅读面，增加阅读量，提倡少做题，多读书，好读书，读好书，读整本的书。鼓励学生自主选择阅读材料。”在这个方面，特级教师窦桂梅堪为典范：她所带的一个班自小学一年级开始，至六年级毕业，学生积累了100多个寓言，200多条古今中外名言警句，300多首古今诗词，1000多条成语，因而她的学生文笔流畅，出口成章。
随着现代科学技术的飞速发展，大量五花八门的信息扑面而来，让小学生开阔了眼界，也让许多学生迷失了方向，有趣刺激的网络游戏、精彩生动的电视节目都深深地吸引着他们，枯燥乏味的课外作业书写又让学生极其排斥。为此，我们在全市开展“一天读书一小时、一周一节阅读指导交流课、一月读完一整本书，”即“三个一”读书活动，通过这一活动，我们力图把学生从电视、游戏节目中拉回来，从繁重的作业中解放出来，培养学生良好的阅读习惯和浓厚的读书兴趣，开阔视野，增长知识，开发智力，陶冶情操，充实文化底蕴，提高综合实践能力。为学生的终身发展打下良好的基础。
活动目标：
实施“全市小学生“三个一”读书活动”是为了进一步推进我市小学语文课程改革的进程，全面落实语文课程标准关于课外阅读的要求，构建小学生课外阅读的科学体系，真正地让小学生“少做题，多读书，读整本的书”，提高小学生的语文素养，提升学校内涵发展，创建“书香班级”、“书香校园”、“书香家庭”；在全市逐步形成好读书、读好书、读书好的“文化襄阳”氛围。
活动要求：
1、学校大力营造读书氛围，使读书真正成为师生的自觉行动和生活需要。
2、积极倡导“我与好书同行”的思想，努力践行“我读书，我快乐，我成长”的理念，帮助学生养成良好的读书习惯，夯实文化底蕴。
3、通过开展读书活动，引导老师、家长、学生共同参与读书活动，推进阅读型班级、阅读型学校、阅读型家庭的建设。
4、通过活动在校园内形成热爱读书的良好风气，促进学生知识的更新、思维的活跃和综合实践能力的提高，并在读书活动中陶冶情操，获取真知，树立理想。
活动内容与方法：
（一）读书时间：
1、晨会时间。早晨是读书的最佳时期，晨会课要还给学生读书。
2、课余时间。中午、晚上放学之后，教师要尽量少布置作业，特别是书写量大的作业，给学生留出读书的时间。
（二）读书内容：
1、低中年级以读拼音读物为主，不限定书目、以学生感兴趣书籍为主，教师适当引导。
2、中高年级阅读范围可适当放宽，在学生产生读书兴趣以后，教师可指导阅读经典名著。
（三）阅读指导交流课
阅读指导交流课每周一节。教师要精心设计，课堂形式有趣、多样，指导学生阅读方法，激发学生对阅读的兴趣，提高学生的阅读能力。如：故事会、故事推介、名词佳句、名著导读、小小评论家、我喜爱的人物等等。
活动保障机制：
（一）开展“好书大家读活动”
1、各学校要根据各年级实际情况，制定出每学期读书计划，鼓励广泛阅读，教师重点推荐，学生推荐阅读等引导学生多读书，读好书。
2、充分利用早读、阅读课或课余时间广泛开展读书活动，如：好书推介、课前3—5分钟“说”名著活动（介绍内容、讲情节、讲心得等均可）、经典回味、美文共享、心得交流、诗文诵读、读书方法大擂台等，此项活动务必长期坚持，形成制度，形成特色。
（二）开展“书香班级”评选活动。
1、充分利用各班的壁报、墙报，张贴宣传标语、名人名言、名人读书故事等，营造出一种浓厚的读书氛围，让学生明白读书的益处。定期评选“优秀读书生”。
2、搞好班级图书角的建设：在各班教室后方设置统一的图书柜，鼓励学生捐书，同时选出若干名有责任心的学生担任图书管理员，负责图书的入库、编号、登记、出借、整理等工作。定期评选出“优秀图书管理生”。
3、学校广播站、校园网、宣传栏开辟读书专栏，每周宣读一些短小的名家名篇及学生的读书心得，介绍有关名人读书的故事；开办好书介绍、读书心得、每周一诗（词）等栏目，引导学生诵读经典，让学生在潜移默化中受到书的熏陶。
4、利用国旗下讲话，政教处和少先队员代表向学生发出倡议，积极宣传“创建书香校园”活动，倡导学生读好书，好读书。
5、每学期开展一次“校园读书会”，或其它各类读书活动。学校可根据读书主题，结合学生实际，开展美文诵读比赛、读书演讲（讲故事）比赛、读书报告会、古诗擂台赛、读书笔记展评、读书手抄报展览等各类读书活动，评选“书香班级”。
（三）开展“好书伴我成长”征文活动
学校通过校园网、广播站、宣传栏等多种方式进行优秀征文展示、评选活动。学生根据自己的读后感，通过文字，描写读书带来的精神愉悦，叙述自己对所读内容的理解，读书的体会收获以及读书对自己成长所产生的影响等，引导学生多读书，读好书。
（四）开展“书香校园”创建活动
（1）营造读书氛围。每学期，继续加强班级建立图书角建设（学生推荐好书供全班学生共同阅读），学校图书室全天对学生开放，使学生有书可读，使校园书声朗朗，书香满园。
（2）大力推进课外阅读行动。学校可推荐学生参考小学语文课程标准《小学生阅读书目推荐》阅读，也可以由教师、学生家长或学生推荐推荐阅读，倡导“一本好书大家读”、“一本好书大家用”，互相借阅、互相推荐；形成每天读好书、大家议论书、讲话会用书的良好氛围。
（3）每学期精心组织一次的校级读书交流会。做到主题响亮，内容丰富，形式多样，全员参与。诸如“我读书 我成长 我快乐”“我最喜爱的一本书”之类的故事比赛、演讲比赛、书画比赛等等。评选 “故事大王”、“演讲天才”、“读书小明星”等等。给学生提供展示的平台，为学生阅读引路，让学生留下成长的足迹，从阅读中汲取营养，从阅读中增长知识，从阅读中增强能力。
（4）加强书香校园活动资料的收集与整理，重视学生的读书成果的积累。每学期，可组织开展一次书香校园开放日活动，向家长向社会展示学生读书成果，县市区可组织开展“书香校园”评选活动，推进读书活动不断深入。
（五）开展家庭亲子读书活动
学校提倡在家庭开展“亲子共读”活动，充分发挥社会、家长的作用，使其成为学校读书活动的支持者、宣传者和参与者、建设者。建议家长将每周日一小时的时间定为“读书时间”，和孩子共同阅读，共同提高，营造家庭读书氛围。有条件的家庭，要经常带孩子到书店购书，到图书馆借书，拓宽读书渠道，倡导家长在孩子过生日时以书为礼品。
8至14岁是人生中的一个黄金阅读期，如果学生掌握了高效的阅读方法，阅读了大量文学名著、名人传记、科普读物等书籍，就为他今后的人生观的确立、专业的选择、人生目标的确定、学习的能力打下了坚实的基础。为推进这一活动深入、持久的进行，我室每年将定期组织开展一次大型的读书活动，如：“读书节”，邀请家长和师生共同参加诸如名著欣赏讲座、阅读名著演讲、征文比赛、朗诵比赛、文艺演出等不同形式的阅读交流活动。借助活动激发学生读书热情，提高学生读书质量。建立合理的评价体系，促进学校有效地开展活动，把学生读书活动纳入到学生综合素质的考核之中。把学校读书活动开展情况纳入到对学校考评的内容之中，努力探究行之有效的读书检测方式，不断推进读书活动的开展，为学生的终身学习和健康发展奠定坚实基础。
推荐第2篇：残联关于开展三个排查活动实施方案
残联开展三个排查 活动实施方案
根据区委综治委的统一部署，为实现和谐平安信州，经会综治领导小组研究决定，自4月5日至10月31日，在残联系统组织开展“三个排查”活动。现在制定如下实施方案。
一、指导思想
这次活动以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持综合治理方针，整合各方面力量，集中三个排查，坚持综合治理方针。总要求是通过开展排查专项以，对影响社会和谐稳定的突出问题早解决，早控制。夯实综治基础工作，完善长效机制，努力提高人民群众安全感，进一步增强的目标，推进社会和谐稳定，促进全区经济又好又快发展，为上海世博会的成功举办创造和谐稳定的社会环境。
二、基本原则
1、坚持“重在解决问题”的原则.通过开展“三个排查”集中行动，及时发现突出矛盾纠纷，找准有针对性，切实有效的措施，把影响社会和谐稳定的事件解决在基层，解决在单位内部，解决在萌芽状态，真正做到排查一件，解决一件，稳定一件。
2、坚持“块块联手协调”的原则。排查工作按照“谁主管谁负责”的要求，明确划分责任，限期落实到位。各单
位、各科室负责人要切实担负起排查、调处、整治工作的责任，共同抓好工作落实。
3、坚持“边查边整改”的原则。对已排查出来的矛盾纠纷，划分责任，限期办理，按照领导择案责任制的要求，落实有关分管领导和科室负责人。
三、工作重点
1、矛盾纠纷排查调处重点。因残疾人就业、维权、社会保障，等引发的矛盾纠纷。
四、方法步骤
（一）动员部署（4月5日——4月15日）
1、召开会属各单位和相关科室负责人会议，全面部署排查调处矛盾纠纷、排查整治治安乱点和突出治安问题集中纠纷各项工作。
2、各单位和各科室根据实施《方案》要求，结合各自的工作实际，做好“三个排查”的各项准备工作。
（二）深入摸排（4月16日——5月16日）
各有关科室要深入实际，深入残疾人家中，对重点部位、重点对象开展全面排查、切实摸清本单位的突出矛盾纠纷。
（三）集中化解，重点整治（5月17日——10月20日）
对排查出来的矛盾纠纷、突出治安问题等，要登记注册，按照问题的性质和业务权限加以分析研究，制定调处、
整治方案，整治措施和期限。要坚持边排边化解，边整治，切实做到服务对象中哪里有矛盾纠纷，调解措施就落实到哪里，哪里治安乱就重点整治到哪里，哪里治安突出就解决哪里的治安问题。要坚持多管齐下，标本兼治，限期整改面貌，堵塞漏洞，消除隐患，对情况复杂，经反复整治，问题仍得不到解决，效果仍不明显的，要查明原因，并组织强有力的工作组驻点整治，坐镇督导。特别是对难点、重点没有解决的矛盾纠纷，各科室主要负责人要亲自督办，确保解决到位。
（四）排查验收（10月21日——10月31日）
会党支部将有关人员，对 “三个排查”活动的开展情况进行检查验收，对做的好的及时给予表彰和通报。工作落实不到位的将按综治责任倒查机制，追究相关责任人的责任。
推荐第3篇：法院开展服务大局三个十活动实施方案
法院关于开展服务大局“三个十”活动的实施方案
为深入贯彻落实市委经济工作的部署，按照《市委、市政府关于深入落实科学发展观，保持经济平稳较快发展的意见》的要求，结合学习实践科学发展观活动和“三满意”机关创建活动，进一步落实为我市大项目建设服务的工作意见和企业联系点工作制度，积极主动延伸法律服务，促进我市企业发展，法
院决定开展服务大局“三个十”活动，即联系十个企业、帮企业办十件实事，举办十堂法制讲座，特制定如下实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实党的十七大精神，以科学发展观统领法院审判和执行工作。坚持“三个至上”的重要指导思想，牢固树立为大局服务的理念，切实克服对法院工作“独立性、被动性、间接性、中立性”的片面理解，认清经济社会发展对司法工作提出的新要求，找准法院工作服务党和国家中心工作的结合点和着力点，在严格依法审理各类涉及企业案件的同时，解放思想，转变观念，探索创新服务方式，进一步加大司法保障和服务工作力度。通过服务活动，帮助完善企业内部管理制度，增强企业运用法律武器维护自身权益的能力，增强企业防范经营风险和依法经营的能力，努力帮助企业应对国际金融危机带来的影响。
二、联系十个企业的内容和要求
（一）活动内容
落实法院领导班子成员和后备干部企业联系点工作制度，开展长期的定点联系工作，全面了解和掌握企业涉及大项目建设、涉诉、建章建制、重大经济决策进展、签订重要经营合同、影响较大的劳动争议等情况，帮助企业解决疑难法律问题，注重合同的有效性与合法性，帮助协商和催办重要涉诉案件，帮助企业解决生产和发展中所遇到的突出困难，为企业发展创造有利条件、营造良好环境。
（二）活动要求
1、班子成员是联系企业工作的第一责任人，第一责任人要每季度上门走访企业一次，召开座谈会，邀请企业有关人员参加，集中听取意见和建议，了解情况，形成会议记录。
2、第一责任人在所分管部门设联系工作的责任部门，该部门负责人为具体责任人，负责联系工作的日常处理。具体负责人逢双月上门走访企业一次，形成走访记录。
3、各责任部门设联系员一名，每月上门走访一次，或电话联系一次，形成走访记录或电话记录。
4、各责任部门设立公开联系电话一部，确保工作时间内有人接听并答复，能够及时解答的问题，及时给予解答，并形成记录。难以及时答复的问题，报具体责任人、第一责任人研究后，在三日内给予答复，并形成记录。
三、帮企业办十件实事的内容和要求
（一）活动内容
主要围绕以下几方面开展工作。
1、发挥刑事审判职能，切实保护企业的财产安全和经营安全。要严厉打击哄抢、盗窃、破坏或者故意毁坏企业生产资料、设备的犯罪，要依法严惩贪污、贿赂等职务犯罪，侵占、挪用、诈骗企业资金财物的犯罪，充分运用财产刑等刑罚手段，最大限度地为国家挽回经济损失。依法严厉打击各类破坏民营经济经营秩序的犯罪，保护民营经济主体所有者、管理者的人身安全、财产安全和经营安全。
2、发挥民商事审判职能，依法保护企业合法权益。要依法审理好企业债务纠纷案件，对企业因资金链断裂而引发的纠纷，在工作方法上要体现原则性和灵活性的统一。对因资金短缺但仍处于正常经营状态、有发展前景的负债企业，要慎用财产保全措施。要依法审理好企业破产案件，对于已经符合企业破产法规定的破产原因的企业，要根据当事人的申请依法及时启动强制清算程序和企业破产程序。对于有挽救希望的企业，鼓励运用破产重整、和解制度，尽可能维持有发展前景企业的生存。对于必须破产的企业，要在保障公开、公正、合法的基础上，提高审判效率，降低破产成本。要加强对企业知识产权的保护，依法加大对知识产权侵权行为的惩处力度，有效遏制侵权行为，维护公平竞争的市场秩序和公众合法权益。
3、发挥行政审判职能，优化企业发展的政务、政策环境。支持行政机关对大项目建设的依法行政和规范管理。同时对于不合理、不合法的具体行政行为，要依法予以变更或撤销，坚决制止各种对企业乱收费、乱罚款、乱摊派，侵害企业经营自主权以及其他侵害企业合法权益的行为。
4、加强涉企案件的执行工作。结合集中清理执行积案活动，有计划地对金融案件进行专项执行，为国家和企业解难，努力探索并运用新的执行措施和方法，不断加大金融案件的执行力度。要继续运用诸如以资产使用权抵债、资产抵债返租、企业整体承包经营、债权转股权以及托管等行之有效的方式，大力解决难以执行的金融纠纷案件。建立系列案件执行统一协调机制，扩大执行效果。
5、不断完善民商事案件调节机制和执行和解工作机制。强化人民法庭对人民调解组织的工作指导，加强
与人民调解、行政调解的有效衔接，促进企业之间维持正常的经济活动和良好的合作关系。要以发展的眼光，从和谐的高度，站在利益平衡的角度，用辨法析理的方法，找准当事人的利益平衡点，合理设计调解方案，努力促成当事人取得诉讼和解和执行和解。特别是对群体性纠纷以及其他涉及面广、影响大的案件，尽量调解结案。
6、坚持服务企业“绿色通道
”做法，缩短办案周期。对涉及企业的各类案件，实行接待、立案、审批一站式服务，并做到快审、快结、快执行。除法律明文规定必须适用普通程序审理的案件外，尽量适用简易程序审理案件，简化起诉、答辩、庭前准备、开庭审理、宣判、送达等环节，及时解决矛盾纠纷。加强对困难企业的司法救助，依法减、缓、免诉讼费用，降低企业诉讼成本。
7、慎用拘留、查封、冻结等强制措施，确需采取的要从严掌握，慎重处理，确保程序合法、手续完备，尽量减少对企业生产经营的影响。对处于正常生产、经营的企业采取保全措施时，一般应采取就地查封、扣押的办法，以保证企业对查封、扣押物在生产、经营活动中的正常使用。在审判和执行案件工作中，严禁随意对企业采取罚款等处罚措施。依法必须处罚的，除情节和后果严重者外，原则上按规定的下限处罚。
8、积极开展司法建议活动。各业务庭选派专人归纳整理在案件审理中发现企业在机制、制度、管理等方面存在的法律漏洞和薄弱环节，及时提出司法建议，帮助、引导企业加强自律，完善内部规章制度，减少经营风险，增强企业的竞争实力和发展后劲。
9、通过深入企业走访、举办法制讲座等做法，帮助企业解决生产和发展中所遇到的突出困难和问题。
（二）活动要求
1、要提高认识。进一步深刻认识保障企业发展，促进国企改革、维护企业稳定的重要意义。只有企业发展，经济才能发展；只有企业稳定，社会才能进一步稳定。要把保障和促进企业发展作为法院工作的重要任务，积极适应当前国际、国内宏观经济环境变化、社会矛盾增多的新形势，充分发挥审判职能作用，积极探索司法保障和法律服务的新途径，为企业改革和发展创造良好的法治环境。
2、要注重实效。开展为企业办实事活动，要突出一个实字，要在服务成效上下功夫。要采取切实措施，尽最大努力帮助企业解决疑难法律问题。
3、要注意总结。要随时将好的事例以信息或简报的形式予以刊发，对内起到示范作用。对突出的典型事例向社会媒体报道，宣传法院服务企业、服务大局的工作成果。
4、刑事、民事、行政、执行部门为企业办实事的事例要不少于2件，全院不少于10件。为企业办实事的事例要以书面形式报研究室。
四、举办十堂法制讲座的内容和要求
（一）活动内容
法院要紧紧围绕促进经济社会又好又快发展、促进改善投资环境、促进改善民生、促进社会和谐，选派优秀业务骨干深入企来开展法制讲座。广泛宣传与企业发展密切相关的合同法、公司法、知识产权法、反不正当竞争法、产品质量法、消费者权益保护法等法律法规，深入宣传有关劳动、就业、社会保障等相关法律法规，积极宣传新颁布法律法规。重点宣讲当前企业、人民群众普遍关心的、涉及企业和人民群众切身利益的热点法律问题。要结合企业管理工作中时常发生的实例进行“案与法”的教育。推动企业依法经营，完善内部管理，减少纠纷的发生；帮助企业正确处理和解决经营中遇到的法律问题，维护合法权益。
（二）活动要求
1、要充分认识举办十堂法制讲座活动的重要性，要把此次活动作为法院服务大局的重要载体，将其摆上议事日程，明确分工，落实责任。
2、要与有关企业提前沟通协调，认真组织，合理安排，注重针对性，保证讲座的社会效果。
3、各联系重点企业的部门至少给企业讲一次法制课，政治处组织协调为经济开发区的企业集中讲一次法制课，全院不少于10次。
五、“三个十”活动的保障措施
1、高度重视。服务大局是法院工作的重大责任和重要使命，开展服务大局“三个 十” 活动，是提升法院形象，促进经济发展的重要手段，要继续加强形势任务教育，增强大局意识、责任意识和服务意识。
2、加强领导。成立以党组书记、院长李缃凡为组长，党组成员、副院长张绍华为副组长，各党组成员为成员的服务大局“三个十”活动领导小组。领导小组下设办公室，由党组成员、副院长才巨伟任主任，办公室日常工作设在研究室。各联系企业的责任部门分别于7月初和年底前上报活动总结材料至研究室。
3、加强指导。每半年召开一次服务大局工作协调会，各联系企业责任部门汇报半年开展工作情况，法院党组集中听取汇报，研究解决工作中遇到的问题。
4、跟踪考核。对各联系企业责任部门开展工作的情况进行跟踪考评，对工作不力、作用不好和企业不满意的责任人及时进行调换。考核情况记入法官年终考核档案。
5、搞好宣传和表彰。对在服务大局“三个 十” 活动中涌现的选进个人和典型事例广泛宣传，推动活动的深入开展。加大表彰力度，对在活动中成效显著的人员给予表彰奖励。
推荐第4篇：“三个一”活动实施方案
“三个一”活动实施方案
为进一步搞好“两学一做”学习教育，提升基层党组织和党员的服务理念、丰富服务内涵、拓展服务途径、提高服务能力，建设两型基层党组织，切实做好服务群众、服务社会、服务发展工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，使广大党员牢记宗旨，心系群众，在服务经济社会，服务人民群众中建功立业，结合我场实际，决定开展“三个一”活动，特制定如下实施方案:
一、总体要求
切实增强基层党支部和党员服务意识，始终把服务发展作为方向，服务社会作为关键，服务群众作为根本，围绕林场中心工作统筹发展，贴近群众改善民生，构建党支部和党员共同服务发展、服务社会、服务群众的工作体系，将党的政治优势和组织优势转化成推动经济社会发展和改善民生福祉的强大动力。
二、活动内容
（一）提倡每位党员帮扶一户贫困户。搞好调查采取上门走访、征求意见等形式，了解贫困家庭的思想、工作、学习和生活情况，听取贫困户的意见和建议，摸准其最需要解决的问题，并加以认真分析。
（二）每位党员提供一条合理化建议或招商信息。围绕林场转型发展中存在的问题，结合当前经济社会发展，提供一条合理化、建设性建议；围绕绿色发展和生态旅游，在森林康养、休闲旅游、竹精深加工、医药、食品加工产业方面，提供一条招商信息。使党员作用发挥有着力点，充分显示党员战斗力和先锋队作用。
（三）每个支部对接服务一个林场项目。以支部为单位，组建一支党员突击队，全程对接服务林场建设项目。在形式上，每支党员突击队对接一个项目，由班子挂点，支部书记具体负责；在举措上，充分利用自身专业特长优势，在项目规划上出谋划策，在项目推动上排忧解难，以一流的党员队伍，一流的服务水平为项目推进保驾护航。
三、活动要求
（一）结对帮扶，服务群众。要根据帮扶对象的实际情况和需求，制定帮扶方案，明确帮扶的任务，帮助群众解决实际困难，切实为贫苦户办实事、解难事。
（二）建言献策，服务社会。要着眼林场长足发展，深刻领会和贯彻县委、县政府“生态立县”的战略要求，围绕旅游服务业、生态工业、有机农业和城市建设“四升级”，以“富饶、美丽、生态、活力、幸福”的小康铜鼓为目标，推动林场转型。
（三）对接项目，服务发展。要牢固树立服从和服务于经济社会发展大局的思想，以敬业负责的精神、坚持原则的勇气、破解难题的能力，推动项目建设顺利进行。
四、活动步骤
（一）宣传发动阶段（4月底前）。各支部要根据“三个一”活动要求组织召开支部党员大会，进行宣传发动，统一思想，提高认识，明确要求、活动内容，确保活动的有序开展。
（二）组织实施阶段（5月至11月）。活动实施分两步进行，第一步（5月至8月）开展帮扶困难户和对接林场项目，第二步（9月至11月底）开展提供收集建议和招商信息。各服务主体要针对服务对象，制定行之有效的服务措施，按照“重在实效、重在满意”的要求，创新机制、解决问题、促进发展、取得实效。
（三）总结提高阶段（12月30日前）。“三个一”活动要在开展过程中不断总结提高，通过扎实有效的服务活动，使群众满意度进一步得到提升，基层党建工作业绩更加突出，基础更加牢固。12月30日前，召开全年总结大会，对活动开展情况进行全面总结，对涌现的先进个人和组织进行表彰。
五、工作措施
（一）强化责任。各支部负责人要切实加强活动的组织和落实，支部负责人要担负起第一责任人职责，及时组织开展好活动，以服务为导向，以群众满意为标准，建立常态化服务的党建工作新机制。
（二）统筹实施。各支部在开展活动过程中，结合全县千名干部下基层“转作风、树新风”活动，切实做到党的政策在一线落实，民情民意在一线掌握，矛盾问题在一线解决，干部作风在一线落实，文明新风在一线树立。
（三）注重实效。要将建设两型基层党组织作为推进林场转型的重要抓手，切实与项目建设、精准扶贫、服务民生维护稳定等相结合，推动林场各项重点工作高效落实。
（四）保障经费。场里安排适当经费开展“三个一”活动，每个支部安排一定的经费开展活动，保证活动顺利的进行。
推荐第5篇：天柱县卫生系统开展“三个建设年”活动实施方案
天卫发„2010‟号
关于印发全县卫生系统“三个建设年”活动
工作方案的通知
各乡镇卫生院、县直各医疗卫生单位：
根据县委、县人民政府《关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年活动的实施意见》（天党发„2010‟34号）文件精神，结合工作实际制定天柱县卫生系统开展作风建设年、环境建设年、项目建设年活动工作方案，现印发给你们，请遵照文件要求，认真抓好落实。
二〇一〇年十二月三十日
天柱县卫生系统开展作风建设年活动
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2、提高机关效能效率。大力推进机关职能和效能建设，尽力为发展“简政、放权、让利、开绿灯、出对策”，努力达到行政干预最少、服务质量最优、发展环境最好，办事提速、增效，服务求好、创优。
3、切实服务基层和群众。强化宗旨意识和群众意识，提高服务基层和群众的本领。完善联系基层和群众的制度和机制，为基层和群众创造高效快捷的办事环境。
4、有效解决突出问题。全面履行机关职责职能，着力解决机关作风建设方面的突出问题，切实提升领导干部履职能力，机关作风、服务和效能的满意度有新的提高。
5、促进发展成效明显。紧紧围绕服务加速发展、加快转型、推动跨越，进一步理清发展思路，明确发展方向，制定发展措施，发展难题，形成干事创业、增比进位、创先争优的良好局面。
三、工作步骤
（一）、动员部署阶段（2010年12月）。主要任务是成立领导机构，制定工作方案，开展宣传动员，安排部署工作。
（二）、组织实施阶段（2011年1月-12月）。主要任务是排查存在问题，落实工作任务，切实抓好整改。
（三）、考核总结阶段（2011年12月-2012年1月）。主要任务是对目标任务实施情况进行检查、考核、总结和奖惩。
- 3载体，积极为基层和群众办实事、解难题。深入加快发展和服务群众第一线，帮助基层和群众解决最关心最直接最现实的问题。二是建立完善工作责任追究制度，对办事推拖扯转、吃拿卡要、不作为乱作为、工作不在状态等情况，根据情节轻重，采取批评教育、限期改正、诫勉谈话、调整工作岗位、免职等方式，进行严肃处理。三是在局党组的统一部署下，建立对基层、企业、项目等服务对象的定点服务制度，实行定点跟踪服务，明确定点服务责任，项目不落地不脱钩，问题不解决不撒手。四是开展“服务基层、服务企业、服务项目”专项行动。各单位以领导班子成员为带头，深入基层和企业，主动为基层和联系企业解决实际困难，每月通报开展服务情况。五是卫生系统各单位要按照职能职责，对农村、企业等基层单位反映的困难和问题，积极主动加以解决，办一批基层和群众急需解决的实事。对不认真办理和解决问题，基层和群众不满意的，要追究责任。
（四）提高效能效率一是建立服务重大产业、重点项目专项工作制度。结合卫生系统和本单位“十二五”期间工作目标特别是2011年度工作目标任务，尽最大可能为基层和企业提供便利，建立国家基本公共卫生项目等医改重点工作情况台账，每月将工作进展情况向县委、县政府报告。二是认真开展自查自纠。每季度对自身服务发展、解决问题的情况进行自查，认真分析存在问题原因，对工作不负责任、造成重大损失和恶劣社会影响的，要进行组织处理。
五、工作措施
（一）实行公开办事和公开承诺。（1）要建立公开办事制度，明确办事内容、办理责任和办结时限，增强办事透明度，提高办事效率。（2）进一步细化领导班子和领导干部职能职责，单位和个人都要梳理提出转变作风、提高效率的具体工作事项和措施，并在一定范围内作出公开承诺，接受服务对象和人民群众监督。（3）公开承诺事项要通过适当方式向社会公布，各医疗卫生单位公开承诺事项在本单位范围内进行公布。每个季度对承诺办理的实事和结果进行公布。
（二）开展作风建设民主评议。2011年3月和9月，接受县委、政府和县领导小组对局领导班子作风建设情况的考核，进行一次民主评议，并对评议结果和收集到的意见建议反馈评议对象，并提出整改要求。
（三）开展作风建设满意度民意调查。2011年6月，采取随机抽样发放问卷调查表的方式对我局工作进行测评。对调查中存在的问题要召开专题会议上作出说明，并作出整改的公开承诺。
（四）开展“四帮四促”活动。在全县卫生系统领导干部中开展“帮助学习领会精神、促进思想统一，帮助理清发
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实施方案
根据县委、县人民政府《关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年活动的实施意见》（天党发„2010‟34号）文件精神，为切实解决我县卫生系统发展环境中存在的突出问题，强力推进卫生事业快速发展，确保“十二五”规划卫生目标的实现，特制定本方案：
一、指导思想和工作目标
（一）指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕省委十届十次全会和县委、县政府决策部署的贯彻落实，按照“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”的要求，采取有力措施集中抓好我县卫生系统环境建设，努力营造宽松和谐、优质高效的发展环境。为我县卫生事业又快又好、更好更快发展提供坚强有力的保障。
（二）工作目标
通过开展环境建设年活动，实现全县卫生系统各单位在履行职责和改革创新上有新的突破，服务质量和办事效益上有新的提升，人民群众和投资主体对医疗服务安全、食品安全、药品安全和卫生发展的满意度上有新的提高，环境建设逐步走向制度化和规范化轨道。在全县卫生系统上下形成把
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3、全面推进规范行政处罚自由裁量权工作，于2011年10月底前将细化后的处罚标准及程序等内容向社会公告。
（三）进一步清理整顿收费秩序
1、全面清理整顿全县卫生系统行政事业性收费、经营服务性收费、政府性基金、罚款项目，开展一次专项清理整顿。凡是阻碍全县经济社会又好又快、更好更快发展的，要坚决予以取缔。对重复收费项目一律合并。对行政事业性收费偏高的，要予以降低。对涉及企业的行政事业性收费有上下限幅度的，一律按下限标准执行。严禁擅自越权设立各类行政事业型收费、罚款、基金项目，严禁向企业摊派和无偿占用企业的人、财、物。各相关单位要认真开展自查自纠，认真梳理现行的收费、政府性基金、完善收费部门自我约束机制等方面研究制定治本措施，进一步规范收费行为，并将取消的收费项目向社会公布。各医疗卫生单位要于2011年3月底前上报自查自纠情况。
2、着力加强“收支两条线”管理。在卫生系统开展深化院财“收支两条线管理”等财政管理制度改革，按财政部规定，将预算外管理的非税收入逐步纳入预算管理，通过编制综合预算，实现政府税收与非税收入的统筹安排。2011年12月底前对执行“收支两条线管理”的情况进行全面检查。
（四）进一步提高政务服务水平
1、进一步健全和完善建立健全规范化的行政服务窗口，
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（九）进一步加大问责力度
组织党员干部职工认真学习《贵州省关于损害发展环境行为党政领导干部问责办法》，以抓落实为重点，特别是对影响和破坏发展环境的事件，严格按照干部管理权限进行问责，问责落实情况及时向上级纪检监察机关报告。
三、工作步骤
环境建设年专项活动为期一年，共分四个阶段进行。
（一）第一阶段：动员部署阶段（2010年11月-12月）
1、落实环境建设年活动准备工作。一是统一思想，在全卫生系统工作会上传达领会中共天柱县委、县人民政府《关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年活动的实施意见》（天党发„2010‟34号）文件精神；二是成立天柱县卫生系统开展作风建设年、环境建设年、项目建设年活动领导小组，明确分管领导及具体办公人员，拟订《天柱县卫生系统开展环境建设年活动实施方案》；三是2010年12月30日前，召开天柱县卫生系统环境建设年活动动员大会，掀起建设发展环境的热潮。
2、搞好学习教育。采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，组织广大党员干部认真学习省委十届十次全会精神及有关法律法规，把思想认识统一到省委、省政府和地委、行署的部署和要求上来。
3、面向社会公开。把开展环境建设年工作方案、专项
- 14建设工作与惩治和预防腐败体系建设结合起来，围绕反腐败治本抓源头各项工作，围绕对权力的制约和监督，认真落实各项改革措施。
2、认真开展“回头看”。整改工作结束后，认真开展“回头看”，一看干部职工是否普遍受到教育，发展意识、服务意识和依法行政意识是否有所增强；二看损害发展环境的行为是否得到了及时纠正和处理；三看是否找准了工作中的薄弱环节和漏洞，有没有采取有效措施加强和改进工作；四看对发现的案件线索是否及时移交，涉案人员有没有受到恰当处理；五看是否针对体制机制和制度存在的弊端，提出改革完善的意见。
3、落实整改措施。认真梳理“回头看”的情况，对尚未整改的问题，制定有效的整改措施，明确整改期限、责任人，确保按时按标准完成整改。整改工作结束后，要认真总结工作中积累的好经验、好办法，并把一些成功做法和经验固定下来，建立健全约束、惩治、监督长效机制。
（四）第四阶段：总结评估阶段（2011年10月-2012年1月） 2011年10月，开始对环境建设年活动中，优化环境、服务发展的成功经验、取得的成效、存在的问题及改进措施进行全面总结。总结按时上报。同时，接受上级的检查考核。
- 16目建设领域，创新项目建设机制，拓宽项目融资渠道。
（四）统筹兼顾、持之以恒。项目建设要立足当前、着眼长远，科学谋划、精心实施，常抓不懈、务求实效。
三、工作目标
贯彻落实县委、县政府推动投资快速增长的决策部署，把加快项目建设，促进投资快速增长作为全县卫生工作的重中之重，突出重点领域，抓好薄弱环节，加强组织协调，完善工作机制，加快项目前期工作和施工进度，实现一批重大项目新开工，推进一批在建项目加快建设，确保一批收尾项目按期竣工投产。
（一）全面完成我县299个村卫生室建设任务，保证三级医疗卫生服务网络的网底功能。
1、2008年和2009年已分别完成43个和40个共83个村卫生室建设任务，并全部按时竣工验收投入使用
2、加快我县2010年107个村卫生室建设项目工程的工作进度。2010年我县向上级争取到535万元建设107个村级卫生室，在9月底完成公开招投标后全面开工建设，目前有2个村因移民搬迁暂未落实土地不能开工建设外其余105个均全部开工，其中：正在基础施工57个，已完成基础26个，完成主体17个，室内外装修3个，完工2个。由于第四季度受连续阴雨天气的影响，大部分村卫生室建设工程无法正常施工，致使工程进度滞后，目前正督促施工队抓紧施工，力争在2011年2月底全面建设完工并验收投入使用。
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2、全力推进华侨城扶贫项目投资122万元建设县中医院医技楼工程进度，该项目建筑面积1051㎡，目前工程正在加快进度实施主体工程部分建设，争取在2011年5月份建设完工；日元贷款人民币221.39万元修建县中医院业务综合楼项目，建设规模1760㎡，该工程等待省扶贫办组织招投标工作完毕后开工建设。
四、实施步骤
（一）动员部署阶段（2010年12月）
由局党组统一安排部署，局工程项目办对口负责组织编写申报资料上报，各相关单位分别组织实施。
（二）组织实施阶段（2011年1月-2011年12月） 各项目责任单位组织实施项目建设，由局“三个建设年”活动领导小组负责综合协调推进工作，确保年底完成，力争超额完成“项目建设年”各项任务指标。
（三）总结考核阶段（2012年1月）
由局领导小组对项目建设年目标任务完成情况进行查漏补缺和总结，接受县领导小组对我局工作情况的考评和考核。
五、工作措施
(一)突出重点，积极争取项目。认真研究当前国家医改政策和卫生事业发展规划，抢抓国家加大对卫生事业投入的
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（四）严格项目管理和资金使用。按照国家有关项目建设程序，落实好项目法人责任制、招投标制、合同管理制、竣工验收制，确保工程质量和施工安全和严格遵守项目资金管理办法，确保项目有效实施和发挥良好作用。
推荐第6篇：关于开展“三个培养”深化拓展活动实施方案
##镇关于深入开展“三个培养”
活动实施方案
按照《中共朗县县委组织部关于印发的通知》文件要求，根据我镇开展创先争优活动实施方案办公室的安排，结合我镇近期开展创先争优活动的工作实际，特制定以下实施方案：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七届三中、四中全会、中央第五次西藏工作座谈会、区党委七届六次全委会、地委工作会议和2010年全国、全区及地区组织部长会议精神。在全区农村深入实施以“把致富能手培养成党员,把党员培养成致富带头人,把优秀党员和致富带头人培养成村干部”为主要内容的“三个培养”工程,不断强化农村党员队伍、农村致富带头人队伍和村干部队伍建设,为全区社会主义新农村建设提供人才保障和智力支持。紧紧围绕农牧区改革、发展、稳定大局，加强县委指导督查力度，结合我镇党建资源，以“提升我镇各基层党支部主动抓党建意识，推进基层党建制度建设，创先进基层党建”为载体，在全镇上下进一步形成抓村促镇，形成镇班子领导各村党支部主任联动抓基层党建的格局。
二、目标任务
从2010年起，利用３年时间，把22名年收入在５万元以上的致富能手培养成党员；把27名党员培养成年收入在当地农民人均收入2倍以上的致富带头人；把13名优秀党员和致富带头人培养成村干部。
三、活动范围
“三个培养”活动主要是针对8个行政村的支部书记、党员、致富带头人和广大群众。
四、主要措施
1、确定培养对象。我镇要采取逐村、逐人调查的方式进行摸底。一是摸清各村种养大户、购销大户、工商业主等经济能人的基本情况，从中选出思想觉悟高、群众基础好、有培养前途的致富能手，将其作为党员的培养对象；二是摸清各村党员（包括外出党员）的从业情况和技术特长，从中筛选出年纪轻、致富潜力大的党员，将其作为致富带头人的培养对象；三是摸清优秀党员和致富带头人的基本情况和具体表现，从中挑选一批思想政治素质好，既能带头致富又能带领群众共同致富的优秀人才作为村后备干部，逐步将他们培养成村干部。
２、突出培训重点。按照因人施教、分类培养的要求，对于拟培养为党员的致富能手，要围绕提高思想政治素质，突出致富思源和富而思进、党的基本理论、共产主义理想和信念等方面进行教育，使他们加深对党的认识，增进对党的感情，提高政治理论素质；对于拟培养为致富带头人的党员，
要围绕提高“双带”能力，突出科学知识、实用技术、市场信息、宗旨意识、党员义务等方面进行教育，在提高带头致富和带领群众致富本领的同时，不断增强责任感和使命感；对于拟培养为村干部的优秀党员和致富带头人，要围绕提高组织领导能力，突出党在农村的各项方针政策、党的群众观点和群众路线、经营管理和民主法制等方面进行教育，提高他们服务群众的本领和水平。
3、搞好专题培训。加大对农村致富党员、致富带头号人和村干部的专题培训力度。按照全市关于进一步加强农村基层干部培训工作的意见，结合实际编写“三培养”培训教材，无偿提供给农民。利用三年时间，把全区致富党员、致富带头人和村干部全部轮训一遍。相关部门要积极配合，落实具体培训措施。
4、创新培训形式。一是邀请、聘请市农业局专家为致富党员、致富带头号人和村干部作专题报告。二是辟建企业课堂。组织致富党员、致富带头人、村干部深入企业召开现场会或经验交流会，学习先进的经营理念和管理经验。三是辟建乡村课堂。组织农业科技人员成立技术服务队，深入村屯为致富党员、致富带头人和村干部送信息、送技术、送项目，现场传授致富经验。相关单位要制定工作计划，认真抓好落实。四是强化学历教育。结合实施党员干部“素质升级”工程，与市农广校等学历教育部门合作，利用三年时间，使全区致富党员、致富带头人和村干部普遍达到大、中专以上学历水平。
5、抓好典型培养。区、镇、村要通过建立“三培养”科技示范基地和示范场，选树和培养一批农村致富能手、党员、
村干部典型。七星镇要分别抓好2-3区级示范村，要分别建立“三培养”人才库，强化人才管理。同时，要加强对“三培养”先进典型的宣传和选树力度。全区每两年要选树4个致富党员、5个致富带头人、6个优秀村干部作为先进典型，区、镇每年要把致富党员、致富带头人和村干部的教育培训经费纳入财政预算。
推荐第7篇：三个一活动开展情况
“三个一”活动开展情况
生产技术一科支部
一、专题学习及组织生活
2017年5月18日下午，在中央区设计办公室，技术一科全体党员参加，由支部书记马召主持召开 “三个一”活动，这次活动紧紧围绕深入学习贯彻习近平总书记视察安徽重要讲话精神。三会合并召开。
首先组织党员专题学习讨论。支部书记讲授了习近平总书记视察安徽重要讲话，要求各位党员学深学透、融会贯通，牢牢把握精神实质，深刻领会精髓要义。并在深入学习的基础上，联系工作实际，深入开展研讨。各位党员根据自己分管工作，充分发表自己想法、做法。通过本次学习讨论，每位党员基本理解关于扎实推进供给侧结构性改革、创新发展、改革开放、增进人民群众获得感、学习和贯彻党章等方面的重要论述，真正把思想和行动统一到讲话精神上来，统一到矿井“抓安全、增效益、带队伍、谋发展”中心工作上来，始终保持锐意进取、昂扬向上的工作干劲，推进矿井各项工作扎实有效开展。
其次召开专题组织生活会。在刚刚学习习近平总书记视察安徽重要讲话精神的基础上，继续召开专题组织生活会。党支部班子成员对照习总书记讲话精神，查摆思想上及工作上存在的问题，深入开展了批评与自我批评，每位党员是否对习近平总书记视察安徽重要讲话精神进行了全面深入系统学习；是否结合实际制定了具体贯彻落实方案或计划，看看有没有未落实或落实效果不好等情况。
最后进行全面对标落实行动。生产技术一科党支部对标习近平总书记重要讲话精神，对技术一科分管的采煤、巷修及安装、
井巷工程设计各项工作进行全面梳理排查，并针对学习讨论会上查摆出的问题，制定了具体整改方案。同时我们要坚持“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”，我们每一位党员要立足岗位作贡献，努力创造新业绩，以严格的责任、担当的勇气推进矿井持续健康高效发展。
二、存在问题
1、思想认识和理论学习上存在不足。党性修养还有一定的差距，对习近平总书记讲话精神还没有完全掌握，同时对矿有关文件的学习、理解、认识不够。
2、管理上不严，管理上不够大胆，存在管理上怕得罪人的现象，执行制度不力。
3、服务意识不够，与基层职工之间的沟通相对少，未能真正的深入了解他们在思想上、工作上和生活中的需求状况。
三、整改措施
1、不断加强对党的基本理论和相关章程以及矿有关文件的学习，提高党性修养。今后要把学习作为工作的一部分，要切实加强业务知识学习，深入现场，提高业务能力。
2、首先增强按章办事思想意识，打消怕得罪人思想。其次面对问题要敢于讲真话、讲实话，大胆管理，增强制度执行力度。
3、首先增强心系职工、心系基层，服务基层的思想意识，其次多与基层职工沟通，经常深入现场，真正的了解他们在思想上、工作上和生活中的需求状况。
推荐第8篇：某乡镇开展“三个建设年”活动工作实施方案
XX发[2010] 号
关于深入开展作风建设年、环境建设年
和项目建设年活动的实施意见
根据xx委、xx政府《关于深入开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》（xx党发[2010]xx号）精神，为了确保我乡作风建设年、环境建设年、项目建设年（以下简称“三个建设年）活动的顺利开展，并取得实效，经乡党委、政府研究特制定如下具体工作方案：
一、“三个建设年”的指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七届五中全会、省委十届十次全会，高举发展、团结、奋斗的旗帜，切实增强“作表率、走前列、做贡献”的责任感和紧迫感，牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，坚定不移地遵循“走科学发展路、建生态文明区”的基本路径，围绕“转变作风、提高效率、加速发展”的工作重点，采取有力措施，加快转变机关作风，不断优化发展环境，切实推进重大项目建设，为纵深推生态文明区建设，努力实现经济社会又好又快、更好更快发展提供坚强保证。
二、“三个建设年”的基本原则
（一）、服务发展，务求实效。坚持用发展实际来检验成效，力戒形式主义，不做表面文章，不搞运动式的大轰大嗡。扎实推进机关简政、放权、让利、开绿灯、出政策，提高效率、服务基层，深入实际为群众办实事、办好事、解难事。不断改善投资环境、优化发展环境，促进项目建设取得实效。
（二）、突出重点，正面引导。切实抓住影响和制约作风建设、环境建设、项目建设的突出问题集中加以解决。注重以正面引导、正面鼓励为主，自查、自纠、自励、自进，自我教育、自我提高、自我调整、自我改进。
（三）、标本兼治，重在治本。广泛听取群众的意见，从基层反映强烈的问题入手，认真查找整改存在的原因和突出问题，通过抓正反两方面典型，鼓励先进，鞭策落后，纠建并举，边查找、边整改、边立制、促发展。建立和完善从源头上实现转变“强县升位、跨越发展”目标要求的体制、机制和措施。
（四）、协调推动，总结完善。作风建设是保障，环境建设是基础，项目建设是支撑，三者相辅相成、辩证统一。党委、政府要统一领导实施，牵头单位要抓好组织落实，做到上下互动，左右联动，齐抓共管，形成推进“三个建设年”的强大合力。注重在推进过程中不断总结，不断完善，不断深化。
三、“三个建设年”的目标要求
（一）在作风建设上。通过开展活动，使乡、村两级干部服务群众、服务基层、服务发展的意识显著增强，工作水平和办事效率明显提高，影响发展的作风问题得到有效解决，人民群众对各全乡党员干部作风建设的满意度有较大提升，形成干事创业、赶超进位、创优争优的良好局面。
（二）在环境建设上。通过开展活动，进一步增强全乡党员干部推动发展合力，规范政府行政权力的运行，使机关工作人员行政效率和服务质量明显提升，人民群众满意度明显提高，环境建设逐步制度化、规范化、形成“人人关心软环境，事事关系软环境，处处体现软环境，时时注意软环境环境”的良好氛围。
（三）在项目建设上。通过开展活动，加快发展速度，转变发展方式，提升发展水平，形成发展技撑。牢固树立抓项目、抓投资就是抓发展的理念，切实加大向争取支持、面向重点产业招商工作力度，不断完善项目工作机制，着力解决项目建设中存在的困难和问题，确保项目建设取得突破性进展。2011年确保全社会固定资产投资增长40%以上，力争达50%。
四、“三个建设年”的实施步骤
（一）、动员部署阶段（2010年11月至12月）。主要任务是成立领导机构，制定工作方案，开展宣传动员，安排部署工作。
（二）、组织实施阶段（2011年1月至12月）。作风建设年和环境建设年的主要任务是排查存在问题，落实工作任务，切实抓好整改；项目建设年的主要任务是完成项目前期工作，向上争取项目和开展招商引资活动，推进新项目开工，加快在建项目进度，竣工投产一批项目，全面完成年度各项目标任务。
（三）、考核总结阶段（2011年12月）。主要任务是对作风建设年目标任务实施情况进行检查、考核、总结和奖惩，做好迎接省、市、区检查各考核的各项准备工作。
五、加强领导
为全面推进“三个建设年”活动的顺利开展，特成立“三个建设年”活动工作领导小组。
组 长：xxx（乡党委书记）
副组长：xxx（乡党委副书记、乡长） 成 员：xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xxx（乡党委委员） xx（乡党委委员）
领导小组下设办公室在乡党政办，办公室主任由xxx同志兼任，负责活动的组织实施、宣传报道、督促检查。
六、强化督促检查
乡督查组对各级各部门的工作开展情况进行督促检查。对搞形式、走过场、掩问题的，要及时进行通报批评，限期整改。对群众和企业反映强烈、项目建设进度迟缓、满意度测评结果差的，要根据问题严重程度，采取取消年终评优、诫勉谈话。对扎实推进“三个建设年”各项工作、措施具体有力、年终考核全面完成各项目标任务的，进行通报表扬和奖励。
中共XXX委员会 XXX人民政府 2010年12月24日
XXX开展作风建设年活动
实施方案
根据xx委、xx政府《关于深入开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》（xx党发[2010]xx号）的总体安排，为切实和改进全乡各部门、党员干部的工作风。结合我乡实际，特制定本实施方案。
一、总体要求
紧紧围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”的主题，突出“强化服务、提高效能、加速发展”的工作重点，进一步深化和拓展全区深入学习实践科学发展观活动和“三保三实”活动的成效，把作风建设年与创优争先、“我是共产党员 我为贵阳增光”和“三创三实”等活动紧密结合起来，深入整治作风建设方面存在的突出问题，大力倡导高效廉洁、求真务实的优良作风。通过通过抓党风促政风带民风，使影响发展的作风问题得到有效的解决，人民群众对党政府机关和党员干部作风建设的满意度有较大提升，为纵深推进生态文明示范区建设，努力实现经济社会又好又快、更好更快发展提供良好的作风保证。
二、工作目标
开展作风建设年，要达到以下目标要求：
（一）增强加快发展意识。牢固树立“工作创一流、目标争第一”的思想，切实增强机遇意识、忧患意识和责任意识，把思想、心思、力量集中到作风建设工作上来，提高工作的主动性和积极性。
（二）提高机关效能效率。大力推进机关职能转变和效能建设，尽力为发展“简政、放权、让利、开绿灯、出政策”，努力达到行政干预最少、服务质量最优、发展环境最好，办事提速、增效，服务求好、创优。
（三）切实服务基层和群众。提高服务水平，完善便民措施，兑现服务承诺，为基层和群众创造高效快捷的办事环境。
（四）有效解决突出问题。全面履行机关职责职能，着力解决机关作风建设方面的突出问题，切实提升领导干部履职能力，机关作风、服务和效能的满意度有新的提高。
（五）工作成效明显。进一步理清工作思路，制定有效措施，破解工作难题，形成干事创业、增比进位、创先争优的良好局面。
三、主要工作任务
（一）要着力强化教育管理，提高服务发展自觉性。从现在开始，在全乡干部职工中开展单位职能职责和个人岗位职责的教育培训，进一步明确我乡服务和推动发展的职责任务，提高履职尽责的自觉性。对干部职工特别是领导干部进行履行工作职责和遵守工作纪律教育，每个月不定期对领导干部履行岗位职责、执行规章制度、遵守工作纪律等情况进行抽查。每月对干部履职情况、办事效率、服务态度进行总结讲评，分析存在问题，提出改进措施。
（二）要着力找准薄弱环节，明确作风建设的突破口。2010年底前，采取发放征求意见表、召开征求意见会、个别访谈服务对象等方式，主动查找在服务态度、服务方式、服务时限、服务流程等方面存在的问题和意见。设立和公布投诉举报电话，每周对服务对象反映的作风方面问题进行一次梳理汇总。对群众提出的意见建议及时进行梳理归纳和分析研究，分轻重缓急建立工作台帐，明确解决的办法、措施、时限和责任人。
（三）着力解决突出问题，切实为基层、群众办实事。把深入开展“四帮四促”作为加强作风建设、做好新形势下群众工作的一项重大措施，教育和引导全乡干部职工迅速行动，立即扑下身子，深入加快发展和服务群众第一线，帮助群众办实事、排忧解难。建立完善工作责任追究制度，对办事推拖扯转、吃拿卡要、不作为乱作为、工作不在状态等情况，根据情节轻重，采取批评教育、限期改正、诫勉谈话、调整工作岗位、免职等方式，进行严肃处理。各有办公室要按照职能职责，对服务对象和群众反映的困难和问题，积极主动加以解决。办一批群众急需解决的实事。对不认真办理和解决问题，群众不满意的，要追究责任。
（四）着力提高效能效率，为加快发展提供优质高效服务。结合我乡“十二五”期间工作目标特别是2011年度工作目标任务，围绕作风建设服从服务经济社会发展的要求，进一步加强机关效能建设，提高工作水平和办事效率，提升工作质量，强化服务意识，优质高效完成各项工作任务。
四、主要工作措施
（一）实行公开办事和公开承诺。要建立公开办事制度，进一步推行政务公开，不断更新完善办事内容、办事流程、办理责任和办结时限等。要通过适当方式向社会公布公开承诺事项，接受服务对象和人民群众监督。
（二）开展作风建设民主评议。2011年3月、9月，对作风建设情况各进行一次民主评议，根据反馈的评议结果和整改要求，认真进行整改。
（三）加强过程督查，严格责任追究。乡纪委要加强对活活动的开展情况进行督查。对督查中发现的问题，及时反馈，单位或者个人必须按要求、按时限予以整改。
（四）建立健全工作机制。在作风建设年活动中，要全面推进党务公开、政务公开，进一步规范工作程序。要对现行各项规章制度进行一次全面清理，凡是与中央、省、区现行的规章制度不相符，以及影响办事效率，阻碍发展的制度，要坚决废止。要不断总结提炼，形成长效工作机制，为作风建设年提供制度保障。
五、实施步骤
（一）动员部署阶段（2010年12月）。主要任务是成立领导机构，制定工作方案，开展宣传动员，安排部署工作。
（二）组织实施阶段（2011年1月至12月）。主要任务是深入群众、深入企业，通过召开座谈会、问卷调查等形式听取意见和建设，认真查找出突出的问题，认真制定整改方案，采取切实措施，有步骤、有计划、有针对性地抓好整改，统筹解决作风建设方面存在的问题。定期向区作风建设领导小组汇报。
（三）、考核总结阶段（2011年12月）。主要任务是对作风建设年目标任务实施情况进行检查、考核、总结和奖惩，做好迎接省、市、区检查各考核的各项准备工作。
XXX开展环境建设年活动
实施方案
为进一步改善帮优化发展环境，为促进我乡经济社会又好又快、更好更快发展，根据xx委、xx政府《关于深入开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》（xx党发[2010]xx号）的总体安排，结合我乡实际，特制定本实施方案。
一、总体要求 紧紧围绕 “转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题，突出“强化服务、提高效能、加速发展”的工作重点，结合“整治发展软环境，建设服务机关”专项工作，创新政府管理体制，建设服务政府、法治政府、诚信政府，为我乡经济社会发展营造宽松和谐、依法行政、体质高效的发展环境。
二、工作目标
通过开展环境建设年活动，干部职工特别是领导干部推动经济社会发展的大局意识明显增强，行政权力运行进一步规范，工作作风、行政效率、服务质量明显转变，人民群众满意度明显提高，环境建设进一步优化。
三、主要工作措施
（一）进一步清理整顿收秩序。
开展收费项目专项清规范工作。2011年6月30日前对各部门、事业单位、社会会团体和其他组织怍和行政事业性收费、经营服务性收费、政府性基金、罚款项目，开展一次专项清理规范工作。
责任部门：财政所
深化财政管理制度改革。继续深化“收支两条线”等财政管理制度改革，按照规定，将预算外管更换非税收入进一步纳入预算管理，通过编制综合预算，实现政府税收与非税收入的统筹安排。此项工作2011年10月底前完成。 责任部门：财政所
（二）进一步提高政务服务水平。
全面建立落实岗位责任、首问负责、一次性告知、服务承诺、限时办结、全程代理、联合审批、效能评估、责任追究等制度，逐步建立服务型政府窗口的服务标准和服务体系。此项工作于2011年9月底前完成。
责任部门：党政办、财政所
（三）进一步促进行政权力公开透明运行。
进一步推行政务公开，及时准确公开行政审批、行政事业性收费等情况，并建立和完善群众评价体系，提高服务水平。
责任部门：党政办
各相关部门
（四）进一步加强法治环境建设，强化社会治安管理。优化法治环境。最大限度地预防和减少影响社会稳定的突出问题，防止重大群体性事件的发生；推进“平安XXX”建设，深入开展严打整治斗争，全面推进社会治安防控体系建设 ；整治治安环境，保持社会治安秩序的持续稳定。
责任部门：综治办、派出所
大力维护社会稳定。紧密结合“居的所安”行动计划和“严打两抢一盗、保卫百姓平安”专项行动，依法严厉打击黑恶势力等有组织犯罪，杀人、故意伤害、绑架、爆炸等严重暴力犯罪，“两抢一盗”等多发性犯罪，以及毒品违法犯罪和网络犯罪，坚决遏制各类刑事犯罪高发势头。
责任部门：综治办、派出所
加强社会矛盾源头预防和社会管理。健全“大调解”工作体系和机制，努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态；完善应急处置预案和指挥机制，提高应急处突能力，积极预防和妥善处置群体性事件。
责任部门：综治办、派出所
（五）进一步落实问责制度。按干部管理权限，对存在执行省委、省政府、市委、市政府及区委、区政府有关发展环境决策部署不力，发生损害发展环境行为，情节严重、造成重大损失或重大影响等情形的部门和有关责任人，坚决进行问责。并将问责落实情况向纪检监察机关报告。
责任部门：乡纪委
四、实施步骤
（一）动员部署阶段（2010年12月）。主要任务是成立领导机构，制定工作方案，开展宣传动员，安排部署工作。
（二）排查问题阶段（2011年1月至3月）。主要任务是深入群众、深入企业，通过召开座谈会、问卷调查等形式听取意见和建设，认真查找出突出的问题。
（三）落实整改阶段（2011年4月至10月）。认真制定整改方案，采取切实措施，有步骤、有计划、有针对性地抓好整改，统筹解决作风、效能和重点任务推进方面存在的问题。整改工作结束后，要建立建全制度并完善监督制约机制。
（四）、考核总结阶段（2011年11月至2012年1月）。主要任务是对环境建设年目标任务实施情况进行检查、考核、总结和奖惩，做好迎接省、市、区检查各考核的各项准备工作。
XXX开展项目建设年活动
实施方案
根据xx委、xx政府《关于深入开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》（xx党发[2010]xx号）的总体安排部署，切实加强投资和项目建设工作，切实发挥项目对经济的拉动作用，结合我乡实际，特制定XXX开展项目建设年活动实施方案。
一、总体要求
切实转变工作作风，提高工作效率，按照“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调和突出“强化服务、提高效能、加速发展”的工作重点，不断创新工作机制和方式方法，拓展项目建设领域，拓宽项目融资渠道，狠抓项目建设进度、资金落实、项目管理和项目储备，推动固定资产决速增长，实现全乡经济又好又快、更好更快发展。
二、工作目标
加快发展速度，转变发展方式，提升发展水平，形成发展技撑。牢固树立抓项目、抓投资就是抓发展的理念，切实加大向争取支持、面向重点产业招商工作力度，不断完善项目工作机制，着力解决项目建设中存在的困难和问题，确保项目建设取得突破性进展。2011年确保全社会固定资产投资增长40%以上，力争达50%。
三、目标投资计划
（一）农村基础设施项目2个，总投资85万元，这些项目分别由乡经济发展办、乡农业服务中心牵头，相关联系村部门和相关村配合。
（二）农业产化项目1个，总投资12000万元，2011年计划投资200万元，该项目由乡农业服务中心牵头，乡经济发展办、乡国土所、小山村委配合。
（三）社会事业项目1个，总投资300万元，该项目由乡经济发展办牵头，相关联系村部门和相关村配合。
四、主要工作措施
（一）加快推进重大项目谋划。项目谋划是项目工作的重中之重，按照产业为主、政府促进、积极参与的方式，围绕中央实施西部大开发的战略和省委、省政府支持贵阳发展和重大机遇，围绕花溪建设“生态文明”示范区的机遇，结合我乡实际谋划一批农业产业化项目、农村基础设施项目、民生社会事业项目。
（二）抓好项目争取工作。因地制宜，发挥优势，认真做好项目库建设。一是根据国家、省、市、区产业政策，围绕我乡的资源优势，切实搞好项目的规划和编制工作，加快储备一批具有竞争力和影响力的项目；二是要加强项目前期工作力度，建立项目跟踪管理服务机制，及时完善项目资料及相关要件，确保项目达到申报条件。
五、实施步骤
（一）动员部署阶段（2010年12月）。主要任务是成立领导机构，制定工作方案，开展宣传动员，安排部署工作。
（二）组织实施阶段（2011年1月至12月）。主要任务是抓紧完成项目前期工作，推进新项目开工、加快在建设项目建设，全面完成年度各项目标任务；帮助协调解决项目建设过程中存在的困难和问题。
（三）、考核总结阶段（2011年12月）。主要任务是对作风建设年目标任务实施情况进行检查、考核、总结和奖惩，做好迎接省、市、区检查各考核的各项准备工作。
推荐第9篇：区政法委开展“三个想一想”大讨论活动实施方案
***区委政法委关于
开展“三个想一想”大讨论活动实施方案
为了认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，深入推进“三项重点工作”特别是和谐警民关系建设，坚持用社会主义核心价值体系统领思想，形成共同理想和价值追求，为政法事业的科学发展提供强大动力，根据市委政法委大讨论活动的总体部署要求，区委政法委研究决定从5月初至7月底，利用一个季度的时间，在全区政法系统组织开展“三个想一想”大讨论活动（以下简称“大讨论”），特制定如下实施方案：
一、指导思想
按照要求，结合政法工作实际，广泛发动全区政法干警共同参与，认真总结近年来政法工作和政法队伍建设的实践经验，自下而上、集思广益，提炼形成具有时代特征、凸显核心价值的新时精神，使之成为全区政法干警共同的价值取向和行为准则，成为推进“三项重点工作”的强大动力，激励广大干警为建设平安和谐岱岳贡献智慧和力量。
二、方法步骤
这次大讨论活动历时三个月，大体分为“动员部署、学习讨论、弘扬实践”三个阶段进行：
（一）动员部署阶段，从5月初至5月10日。
1、及时传达部署。区委政法委召开政法各部门分工人
1 员参加的动员会议，结合当前我区政法队伍管理的现状特点，就大讨论活动进行部署安排。
2、明确职责任务。制定全区政法机关大讨论活动任务分解表，就各单位的工作职责和具体任务进行明确，确保全警参与、全面覆盖。
3、抓紧研究落实。围绕大讨论活动的考核验收目标，召开政工干部专题会议，进一步细化推进大讨论活动的重点措施。
（二）学习讨论阶段，从5月11日至6月15日。
1、认真学习讨论。在回顾总结近年来平安创建、“三基”工程以及警务信息化、执法规范化建设、阳光政法等方面成功经验的基础上，结合“大走访”开门评警活动，集中组织干警开展学习讨论，深刻领会党的十七届五中全会和各级政法工作会议精神，深入学习中央关于社会主义核心价值体系、保持和发扬党的优良传统和作风等一系列论述，全面准确理解、把握精神实质，进一步打牢全体干警的思想基础。
2、开设“微型党课”。通过上“微型党课”等形式，通俗易懂地阐释核心价值观的基本内容和实践要求，努力使全体干警心灵中产生共鸣、思想上形成共识。活动中，要采取组织离退休干部与青年民警座谈、重温入党入警誓词、开展警示教育等形式，澄清模糊认识、提升思想境界，认清新时期政法干警应当具有的精神状态和责任担当。政工干部轮训班要组织参训政工干部，进行政法队伍建设的专题讨论交
2 流，每人写出不少于800字的心得体会。
3、开展“三讲三比”教育。各单位要组织开展形式多样的思想政治教育，组织学习先进人物事迹，既讲大道理、也讲小道理，增强干警的思想和情感认同。要组织开展“三讲、三比”教育，即：讲忠诚奉献、讲公平正义、讲纪律作风，与艰苦行业比收入待遇，与中西部比奉献付出，与维和警察比精神境界，引导广大干警在历史与现实、地区与行业、个人与集体的对比中，算好成长账、收入账和奉献账。
4、开展“三德”教育。在干警中开展以社会公德、职业道德、家庭美德为主要内容的“三德”教育系列活动，帮助干警守住“底线”，引导广大干警做有良心、良知、良行的“三良”干警，树立政法机关和政法干警的良好形象。要坚持以案释法，组织广大干警学习讨论典型案件，从违法违纪案件中吸取教训、引以为戒。
（三）弘扬实践阶段，从6月16日至7月底。
1、认真实践宣传。各单位要以新时期政法“三项重点工作“为主题，组织干警深入学习讨论，做到熟记内容、领会实质，并立足本职岗位，联系思想和工作实际，制定实践计划，明确努力方向。要充分利用报纸、电视、网络等新闻媒体，广泛宣传政法工作、队伍建设取得的丰硕成果，树立岱岳政法良好形象。
2、典型示范引领。7月份，结合“学英模、当标兵”竞赛活动，集中命名表彰一批爱民标兵、执法标兵、办案标兵、
3 基层工作标兵和廉政标兵，使干警学有榜样、赶有目标。各单位也要选树推出一批先进典型，通过典型的示范引领，使使这次活动在政法干警的思想中得到根植，进一步树立岱岳政法机关威武文明、亲民爱民的崭新形象。
3、推动促进工作。各单位要把宣传推广大讨论活动贯穿到工作的各个方面，融入到干警日常工作、学习、生活之中，成为共同遵守的基本行为准则，成为推进“三项重点工作”的精神动力，将其作为思想政治工作的必讲内容，作为干警职业训练的必训课程，作为政法文化建设的灵魂和核心，使政法干警在学习实践中体验责任、领悟崇高、感受光荣，使“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动得到弘扬和传承。
三、组织领导
为了加强大讨论活动的组织领导，区政法委成立活动领导小组。领导小组在政法委政工科设立办公室。办公室具体负责大讨论活动的规划指导与组织推进等工作。
四、工作要求
（一）提高认识，强化领导。开展“三个想一想”大讨论活动，是市委政法委作出的一项重要决策部署，是加强政法队伍建设的灵魂工程，是开创政法工作新局面的奠基工程。各单位要统一思想，提高认识，领导干部要率先垂范，带头学习教育、带头讨论交流、带头总结提炼，为广大干警放好样子。各单位要成立相应的工作班子，主要领导亲自抓
4 好各个阶段、每个环节工作措施的落实。
（二）全警参与，全面提高。活动中，各单位要充分调动广大干警的参与热情，引导干警以主人翁的姿态，积极主动地投入到活动中来。通过学习讨论，真正使干警在学习讨论的过程中认清形势、受到教育、得到提高，进一步增强政治认同、职业认同、思想认同和感情认同。
（三）加强调研，及时总结。各单位要加强大讨论活动的检查调研，及时总结提炼活动情况和讨论成果。每一阶段结束时，各单位要及时报送工作小结。讨论活动中，各级领导干部要带头调研思考，形成书面调研成果。区政法委将开设专栏，以编发信息、简报等形式，及时交流通报各单位的经验做法。
（四）统筹兼顾，协调推进。各单位要把大讨论活动与工作、队伍建设紧密结合，统筹兼顾、整体推进。要把大讨论活动与当前的各项中心工作结合起来，以工作绩效检验大讨论活动的成果，不断推动政法工作实现新发展。
推荐第10篇：蒲江县水务局开展'三个一'活动的实施方案
蒲水发〔2008〕10号
蒲江县水务局
开展“三个一”活动的实施方案
各片（区）水利站、水库管理站（处），局机关各科室队：
按照县委开展“三个一”活动的具体要求，为扎实开展“三个一”活动，进一步激发全局干部职工“跳起来摸高、跑起来干事、飞起来跨越”的工作热情，结合水务工作实际，特制订我局开展“三个一”活动的实施方案。
一、超越一项目标
（一）目标内容。全县农业灌溉用水保证率从当前的75%超越提高至85%以上；全县农村人口饮水安全率从48%超越提高至62%。
（二）提出背景。①我县是成都市著名的“三片一地”旱片， —1—
地处玉溪河引水灌区的尾水地段，骨干水源偏少，渠道多为土渠且年久失修，造成输水不畅和水资源浪费严重，再加上极端气候的频繁出现，原来75%的灌溉保证率已无法满足现代农业生产发展的需要，进一步提高农田灌溉保证率，确保农田适时灌溉，保障农业基础牢固是农田水利工作的当务之急。②我县尚有9.12万人饮用水受水源污染、血吸虫以及气候变化等不利因素的影响，农村饮水安全率仅为48%。只有进一步改善农村饮水条件，提高饮水质量，实现城乡一体化供水，才能有效地改善农村人口的生活质量，分享经济社会发展的成果，把为民、惠民实实在在地体现在改善民生上来。
（三）采取措施。投入资金4031万元，实施小型水库病害整治3座、渠道节水改造86公里、山平塘整治38口和新建蓄水池50口，改造扩建农村旧水厂9处、新建农村集中供水工程2个，实施农户分散打井564口，全年解决26400人的饮水安全问题。
（四）预期效果。①项目区内水利基础设施基本完善，灌区渠道节水能力和灌溉保证率有效提高，农业生产抗旱能力增强，为农业丰收、粮食生产安全夯实了基础。②全县农村饮水不安全人口数进一步降低，居民饮水安全率进一步提高，切实改善了农村居民的饮水条件，保障了农村居民的身体健康，促进了城乡和谐发展。
二、突破一个重点
—2—
（一）实施内容。全面实施取水许可制度，取水许可率和计量用水率分别达到95%和80%，深入推进节水型社会建设。
（二）提出背景。水资源紧缺是我县工农业生产和服务业发展的重要制约因素，只有开源与节流并重，搞好节水型社会建设，才能实现水资源的高效利用，才能为我县经济社会全面协调和可持续发展提供可靠的支撑。
（三）具体措施。①继续实施取用水专项清理，建立用水总量宏观调控体系，实施取水许可制度。②全面实施取水许可制度和推行计量用水及计划用水，建立用水微观定额指标体系及水资源动态监测体系，从源头上进行调控和管理。③加强地下水资源管理，防止地下水超采。④加强城镇污水处理设施规划建设和河道排污口管理，防止水资源污染。⑤力争编制完成全县水资源总体规划、排水规划、区域供水体系建设规划、县城区污水管网支管网建设规划。
（四）预期效果。逐步形成与经济、社会协调发展的节水管理体制和运行机制，单位工业增加值新鲜水耗23m3/万元，集中式饮用水源水质达标率95%，村镇引用水卫生合格率90%，万元GDP用水量降至252 m3，实现水资源与经济的有效平衡，保证经济发展用水需求。
三、落实一个项目
（一）实施内容。完成西来镇、大塘镇污水处理项目，场镇污水收集处理率达到60%以上。
—3—
（二）提出背景。按照市政府提出到2010年实现全市234个乡镇建成污水处理设施的要求，我县要力争用2～3年实现各乡镇污水处理设施全覆盖，逐年分批实施污水处理项目建设，进一步减少水资源污染，遏制水环境恶化，实现我县生活污水处理达标排放和主要污染物总量减排目标，确保水环境安全和人民群众的身体健康，促进经济和社会的可持续发展，努力把我县建成人居蒲江、生态蒲江的旅游休闲城市，建设并管理运行好污水处理设施是当前的最好手段。
（三）具体措施。①积极协调相关部门做好各项准备工作和补助资金的到位。②督促西来镇和大塘镇尽快确定污水处理厂厂址、建设规模，落实好厂址建设用地，做好当地群众工作，确保施工单位按时进场。③实施倒排工期，定期进行督查，确保在2008年年底完成建设任务。④制定和完善项目的实施监管和运行管理办法，确保项目顺利营运和发挥效益。
（四）预期效果。实施污水处理项目后，将建成完善的城镇排水系统，大塘镇、西来镇污水收集处理率达到60%以上，污水处理厂出水水质达到《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB18918-2002)一级A类标准，区域内每年向水体排放的污染物将大大减少，城乡水体环境和生态环境将进一步得到改善。
四、活动要求和保障机制
开展“三个一”活动是县委作出的重大部署，是努力实现城乡水务超常规跨越式发展的重大举措。为此，水务局将把开展“三—4—
个一”活动列入重要议事日程，把“三个一”活动涉及的各项目标任务，分解下达到各科室队、站（处），并制定完善奖惩激励机制。各科室站要把承担的活动内容和年度目标分解下达到每一位干部职工，对各项工作落实专人负责，明确目标责任，严格逗硬奖惩。全局干部职工要紧紧围绕局上开展“三个一”活动的工作部署，进一步弘扬“勤于学习、扎实苦干”的精神，切实增强工作紧迫感和责任感，把着力点放在抓重点工作落实和重点项目推动上，狠抓工作落实，形成工作合力，采取更加强有力的措施，确保“三个一”活动取得实效和年度目标任务的全面完成。
附：水务局开展“三个一”活动领导小组名单
二○○八年四月十八日
—5—
附件：
蒲江县水务局
开展“三个一”活动领导小组名单
组长：孔祥伟党组书记、局长
副组长：陈明权党组成员、副局长
刘晓林党组成员、副局长
张浩党组成员、纪检组长
成员：杨斌党委委员、局办公室主任
杨国林水利水保科科长
周全福河道管理科科长
郑华水政水资源科科长
简超供排水管理科科长
钟维林水产水经科科长
杜桂琴计财审计科科长
张先军水政监察大队负责人
各片（区）水利站、水库管理站（处）负责人
领导小组办公室设在局办公室，办公室主任由杨斌兼任。
主题词：“三个一”△活动实施方案
抄送：市水务局；县自来水公司，长滩发电公司。
蒲江县水务局办公室2008年4月18日印（共印25份） —6—
第11篇：三个倡导主题活动实施方案
“三个倡导”主题教育实践活动实施方案
为深入贯彻落实党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》要求，推进社会主义核心价值体系建设，增强公民思想道德建设的吸引力和感染力，引导我校师生积极参与道德实践，不断提升道德素质，根据《关于在全市中小学开展社会主义核心价值观主题教育实践活动的通知》结合我校教育工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，按照习近平总书记关于在社会主义核心价值观“要从娃娃抓起、从学校抓起，做到进教材、进课堂、进头脑”讲话精神，紧紧围绕“三个倡导”这一基本内容，坚持将社会主义核心价值观融入中华传统文化弘扬传承、融入课堂教育教学、融入社会实践活动原则，紧密联系我校学生思想和工作实际，在学生中广泛深入地开展社会主义核心价值观主题教育实践活动，做到人人皆知，入脑入心，使学生树立正确的人生观、价值观，养成良好的行为习惯，为建设幸福资溪献策献力。
二、工作要求
1、加强领导，强化措施。组 长：宋文兴 副组长:：唐丙国
成 员：史红艳 安书佳 唐志辉
各班班主任
2、注重成效，树立典型。学校领导带头，率先垂范，积极参加。学校经过认真研究，精心策划，积极挖掘本校的凡人善举，鼓励和引导大家讲自己、讲他人、讲身边的道德故事，着力将活动开展得有声有色、富有成效。通过积极开展培育和选树学校先进典型活动，在学校形成人人争先创优的良好氛围。
3、加强督导，强化落实。通过调查研究，不断总结活动中的好经验，大力宣传活动创新做法和先进典型。活动领导小组将组织相关人员深入各班开展经常性指导检查，对行动迟缓、工作不力的人员，限期整改，跟踪督办。对不按任务要求推进工作的，组织开展专项督查，对相关责任人实行严格问责。
4、灵通信息，及时反馈。学校畅通信息渠道，加强交流，及时反馈活动开展的情况。活动领导小组办公室及时了解和通报活动进展情况，并及时宣传活动中的典型经验和优秀事例，供大家交流学习。
三、活动安排 （1）宣传发动
1、制定方案。按照此次教育实践活动的总体要求，结合我校工作实际，制定重点突出，针对性强的教育实践活动实施方案。
2、运用宣传栏、黑板板、展板、各种学习和会议等形式广泛宣传“三个倡导”，全面开展社会主义核心价值体系学习宣传，推动社会主义核心价值体系大众化和普及化。
3、宣传发动。召开动员会，学习有关文件，使全体师生充分认识开展和培育社会主义核心价值观主题实践教育活动的必要性和重要性，明确活动的目的和意义，指导思想和总体安排。 （2）活动开展
1、全面抓好“三个倡导”教育普及活动。以“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善”为基本内容，编写校本教材、融入课堂教学、抓好背诵熟记，引导中小学生在学习成长过程中慢慢品味、细细琢磨、逐步集会；运用新闻媒体、宣传橱窗、公益广告牌等载体，利用爱国主义教育基地、校园文化建设、学校道德讲堂等阵地广泛宣传“三个倡导24个字”，形成浓厚的社会氛围；通过开展教学活动、国旗下的讲话、“三字经”诵读等方式，培养学生的爱国主义精神、集体主义观念、高尚的道德品质和良好的行为习惯。
2、开展“五讲”宣传教育活动。学校积极开展“五讲”宣传教育，即：依托“道德讲堂”，一是校领导班子成员分专题为师生宣讲党的十八大精神、宣讲“三个倡导”、宣讲核心价值体系建设。二是邀请组织有关专家、学者和老干部深入学校宣讲中国特色社会主义理论、解读培育社会主义核心价值观。三是邀请各类先进典型，讲学习心得和践行事迹。四是学校党支部、少队部采取专题党课、民主生活会等形式，联系自身思想和工作实际，对照党章和团队要求，讲认识、谈体会、说收获。五是利用主题报告会、座谈会、知识竞赛、演讲比赛等形式， 推动社会主义核心价值体系大众化和普及化。
3、深入开展“十个一”践行活动。学校在全面开展社会主义核心价值体系主题教育系列活动的同时，结合走党的群众路线教育实践活动，创建文明校园、平安校园、节约型校园，创建学习型、创新型、服务型党组织等各类创建活动、重大节日庆祝纪念活动，创新形式和载体，开展丰富多彩的，师生喜闻乐见的系列实践活动，动员组织全校教职员工、学生开展“十个一”践行活动：参加一次学雷锋志愿者公益活动、参加一次献爱心活动、参加一次保护野生动物实践活动、参观一个爱国主义教育基地、提一条合理化建设、改掉一个陋习、学习一项文明礼仪、参加一次“美丽中国 我的中国梦”主题教育读书活动、参加一次网络
知识竞赛、讲一个自己亲历的诚信故事。做到理论联系实际，言行一致，确保活动做出实效。
4、进一步丰富校园文化生活。改进学校德育美育教育，保证德育美育教育的课时与质量，在各学科课程中渗透德育教育内容，把音乐课、美术课上好，在潜移默化中促进素质养成；广泛开展“遵守校规校纪”、“学习雷锋、争做美德少年”等主题实践活动，组织道德模范、最美人物、身边好人走进校园，开展美德少年事迹宣读活动，引导孩子们见贤思齐，崇德向善；将践行社会主义核心价值观纳入学生第二课堂和社会实践，引导未成年人在广泛参与中升华道德境界。同时，高度重视师德建设，引导广大教师学为人师、行为世范；高度重视心理关爱工作，培育健康心理和健全人格。 （3）总结提高
认真总结学习教育活动的经验和成果，建立和完善切实可行的、具有特色的、突显实效的教育活动机制，形成普及“三个倡导”、培育和践行社会主义核心价值观教育的长效机制，巩固、深化教育活动的成果，为推进社会主义核心价值体系教育实践活动的深入开展作出积极的探索。
四、工作措施
1、明确目标，积极行动。积极培育和践行社会主义核心价值观，对于引领社会全面进步，集聚全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的强大正能量，具有重要现实意义和深远 历史意义。学校把此项活动贯穿于教育教学各个环节之中，深入人心，内化为学生的价值追求，外化为学生的自觉行为。
2、大力宣传，营造氛围。利用重大节日，升国旗仪式、班队会等有利时机，组织全体师生认真学习中共中央办公厅印发的《关于培育和践行社会主义核心价值观意见》及其他有关文件。通过校园广播、黑板报、宣传栏、班级展板等方式开展经常性宣传动员，做到人人皆知，全员参与。
3、精心组织，抓好落实。学校把社会主义核心价值观主题教育实践活动纳入学校工作日程，精心组织，一季度围绕一个中心开展工作、全年组织开展好各项“倡导”活动，切实将社会主义核心价值观主题教育推向深入，推向高潮，树立典型，常抓不懈，形成良性循环。
4、构建网络，注重实效。着力构建学校、家庭、社会“三位一体”培育工作网络，在发挥学校教育的主阵地作用和创建健康和谐的社会环境的基础上，重点强化家庭教育的基础作用，通过家长学校、家校通、家访等多种形式帮助家长树立正确的成才观，掌握科学的家庭教育方法，树立良好家风，为孩子健康成长营造良好的家庭环境，让家庭、社会和学校教育形成合力，逐步达到“同频共振、良性互动”的效果。
温泉镇西唐小学
第12篇：三个全覆盖活动实施方案
工发[2011]6号
关于在全市工会系统开展
“进万家企业、访万名职工、解万家困难”活动 全面实现“三个全覆盖”“百日会战”工作目标的
实
施
方
案
各镇（办事处、区）工会，市直各部办委局、行业协会工会，各企事业单位工会：
为深入贯彻落实党的十七届五中全会、省、市委工会工作会议和全省工会系统开展“进万家企业、访万名职工、解万家困难”活动（以下简称“三万”活动）视频会议以及 市总十届六次全委（扩大）会议精神，依法推动“两个普遍”和开展“广普查、深组建、全覆盖”集中行动的工作要求，市总工会决定，从2011年3月开始，集中100天时间，在全市开展“进万家企业、访万
名职工、解万家困难”活动，全面实现 “三个全覆盖”“百日会战”活动。现制定如下实施意见：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕市委、市政府工作大局，以“保障职工权益、促进企业发展、维护和谐稳定”为主题，以调查了解企业和职工队伍的生产生活情况，大力推进“两个普遍”为主线，以宣传政策法规、倾听职工诉求、协调解决困难、推动“三个全覆盖”为重点，以深入开展工会系统创先争优活动为动力，进一步加强和改进新形势下的群众工作，着力提升广大工会干部服务科学发展、服务职工群众的能力，积极探索工会领导机关密切联系职工群众、推动基层工会工作创新发展的长效机制，充分发挥工会组织在组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益中的重要作用，更好地把职工群众团结凝聚在党和政府周围，努力为实施\"十二五\"规划、推动我市经济社会跨越式发展多作贡献。
二、主要任务
这次活动要通过“一个走遍”，即组建由镇（办、区）以上工会干部组成的工作组走遍全市所有企业法人单位，突出“四个在一线”，即企业和职工情况在一线掌握、政策宣传和维权帮扶在一线开展、劳动关系矛盾在一线化解、工会干部作风在一线转变；做到“四个落实”，即走访慰问落实、政策宣传落实、调查研究落实、指导服务落实；实现“三个全覆盖”，即实现规模以
上企业组建工会和签订工资专项集体协议全覆盖、推行经费事前事中事后审计全覆盖。
三、“三个全覆盖”工作目标
在工会组织的建设上，外商投资企业、港澳台资企业、职工100人以上企业实现工会组织全覆盖；全市开发区、工业园区已投产企业工会组建率达到100%；其他企业法人单位建会率达到75%以上。职工入会率90%以上。
在推行工资专项集体协议上，全市100人以上已建会企业工资专项集体协议签订率达到100%，其他已建会企业工资集体协商建制率达到75%，小企业通过签订区域性行业性工资专项协议实现覆盖。
在经审工作上，实现地方工会和职工100人以上的企业建立工会经费事前事中事后审计，实现地方工会和职工100人以上的企业建立工会经费事前事中事后审计监督制度全覆盖，其他已建工会经审组织的企业推行此项制度的面达到70%。
四、实施步骤
这次活动时间为2011年3月1日至2011年6月10日，分三个阶段进行：
（一）宣传动员，走访调查阶段（2011年3月1日—2011年3月31日）
各单位工会要结合本地本部门实际，制定落实此次活动的实施方案，组织专班对本辖区本行业所有单位进行全面调查摸底，
对走访的每家企业按要求填写一份《企业基本情况调查表》，通过走访掌握辖区内非公经济组织和社会组织的基本情况，尤其是要掌握辖区内国有及其控股企业、集体及其控股企业、外商投资企业、港澳台资企业、规模以上企业、职工100人以上企业的具体名录以及全市企业法人的具体分布。3月28日前，各镇（办、区）工会要将《企业调查表》和《企业法人单位核查表》报送至总工会组织部，为全面开展“三个全覆盖”工作打下坚实基础。
（二）集中会战，全力推进阶段（2011年4月1日—2011年5月25日）
此阶段是集中开展“三万活动”实现“三个全覆盖”目标任务的实施阶段。
在工会组织建设上，要努力做到：一是实现组织网络全覆盖。各镇（办、区）要全面实现工会工作委员会向工会联合会的过渡，同时成立“镇（办、区）微型经济体联合工会委员会”，通过工会联合会和联合工会委员会两种组织形式将辖区内所有大中小型经济体全面覆盖。对已建会的单位要指导其规范开展工作；对那些能够独立建会而未建会的单位要指导其独立建会；对不够组建条件的单位要通过“微型经济体联合工会委员会”将其网络进来。二是突出组织建设工作重点。以推进非公企业建会和劳务派遣工、农民工及零散就业人员入会为重点，在经济开发区、工业园区、集贸市场等领域和商贸、休闲娱乐等行业以及民办学校、民办医院、律师事务所、会计师事务所等新社会组织开展“百日
建会攻坚行动”，加强对集中建会工作的实地督导。大力推动劳务派遣工加入工会，重点推动劳务派遣工比较集中的电力、电信、邮政、石化、金融等行业的国有企业劳务派遣工加入工会，宣传一批组织劳务派遣工入会的企业工会典型，充分发挥典型示范作用。三是健全完善工会组建档案。更新外商及港澳台商投资企业工会组建数据、小型非公有制企业工会联合会数据，完成全市企业法人单位数据库信息核查录入，完善全市工会会员电子信息数据资料。抓好农民工入会和会籍管理工作，防止农民工会员流失。
在推行工资专项集体协议上，要注重规范签订工作流程，一是开展要约行动。要指导和督促企业工会向企业行政方发出工资集体协商要约书。对企业工会要约有困难的，上级工会应主动依法承担起代行要约的职责；企业在收到要约书二十日内不向要约方回应的，由要约方提请人力资源和社会保障部门依法督促企业开展工资集体协商工作。二是进行集体协商。企业劳动关系双方协商代表应参照当地企业工资指导线及劳动力市场工作指导价位、全市职工平均工资水平、当地最低工资标准等政府发布的宏观调控信息数据，就职工工资分配制度、工资分配形式、工资支付方式及年度增长水平等内容开展平等协商，并根据湖北省协调劳动关系三方印发的《湖北省企业工资集体协议（样本）》，拟定本企业的《工资集体协议（草案）》。三是做好签订报审。对各单位签订的《工资集体协议（草案）》要提交职工代表大会（职工大会）讨论审议。工资集体协商双方达成一致意见后，由企业
行政方制作工资集体协议文本一式三份及说明，经工资集体协商双方首席代表签字盖章，七日内报送市人力资源和社会保障部进行审查，并出具《工资集体协商专项集体合同审查意见书》。在规范工作流程的同时，要建立规范的工资集体协商台账管理制度。台账内容要包括企业基本情况、工资集体协商要约书、工资集体协商要约书复函、工资专项集体协议文本、人力资源和社会保障部门审查意见书。
在经审工作上，要大力推广工会经审工会“三三制模式”（即事前把好三个关口，事中做到三个监督，事后落实三个审计）。完善财务管理和内部事务管理制度，加大经费审查工作力度，切实做好经费事前事中事后审计，通过建立健全诫免谈话制度、经济处罚制度、与经费补助挂钩制度、纳入重点工作考核评先等制度，努力在事前把好三个关口，即把好专项资金管理使用关、把好经费收缴关、把好预算编制和预算执行关；在事中做到三个监督，即经费收缴监督、重要经济活动经费开支监督、工会经费预算执行监督；在事后落实三个审计，即专项资金管理使用情况的审计、年度工会经费预算执行情况的审计、计拨经费情况的审计，通过事前事中事后审计监督，把好工会经费“收、管、用”每一道关口，促进工会经费和工会资产的规范管理。
（三）梳理汇总，总结考核阶段（2011年5月25日—2011年6月10日）
各单位要认真总结“三个全覆盖”“百日会战”活动的情况，
并形成总结报告，于6月5日前报市总工会办公室。对活动中涌现出来的先进典型要及时总结宣传，市总工会将对“三个全覆盖”工作目标落实情况进行检查验收、表彰奖励。
五、组织领导
为加强对此次活动的组织领导，市总工会成立“进万家企业、访万名职工、解万家困难”实现“三个全覆盖”“百日会战”活动领导小组，由市总工会党组书记、常务副主席杜尊峻同志任组长，副书记、副主席付真同志任副组长，市总工会办公室、组织民管部、宣教法工部、经审办负责人及各镇（办、区）工会主任为成员。领导小组分别下设三个办公室，工会组建工作办公室设在市总组织部；工资专项集体协商工作办公室设在市总法工部；经费审计办公室设在市总经审办，各部室负责人分别担任办公室主任，具体负责全覆盖工作的组织实施。
六、几点要求
1、统一思想，明确责任。各镇（办、区）工会要按照统一部署，加强组织领导，及时召开专门会议动员部署，要进一步细化工作措施，落实具体责任人，千方百计抓好工作落实，确保活动顺利实施。
2、加强协调调度。各部门要根据各自的职责分工，加强沟通，加大协调力度，密切配合、形成合力，及时解决行动过程中遇到的困难和问题，全力推进活动实施。在活动期间，市总领导小组办公室要加强工作协调，及时处理活动推进中存在的有关问
题，对难以协调解决的重大问题，要及时上报领导小组协调解决。
3、加快工作进度。各镇（办、区）根据各自的实际，组织强有力的工作专班，深入企业，依据《工会法》和《工会章程》现场宣传、指导，保质保量，高效推进各项工作。建立“百日会战”定期通报，按照实施步骤分阶段对活动情况进行统计汇总，定期通报。
2011
市总工会 年3月12日
第13篇：关于集中开展“三个专项行动”实施方案
石口中心校
关于集中开展“三个专项行动”的
实 施 方 案
为深入贯彻成锡锋市长在全市教育工作会上的重要讲话精神，切实解决制约我校教育事业健康发展的各种矛盾问题，根据市、县教体局的指示和要求，从3月份起，在全校开展为期3个月的以安全隐患集中排查整治、矛盾纠纷集中排查调处和教育发展问题集中研究解决为主要任务的“三个专项行动”。特制定本方案。
一、行动方针和工作目标
“三个专项行动”的基本工作方针：坚持部门牵头、分级负责、属地管理的原则；坚持单位问题单位解决、部门问题部门解决、个性问题内部解决、共性问题行业解决的原则。坚持谁主管、谁负责、谁落实、谁交账的原则；坚持突出重点、扭住关键、全力突破、务求实效的原则。
“三个专项行动”的具体工作目标：坚持全面排查与突出重点相结合、信中排查与经常性排查相结合、督促检查与推动整改相结合的工作方法，摸清底数，建立台账，落实责任，硬化措施，促使学校安全责任体系、安全制度体系进一步完善，各种设施设备的安全隐患大大减少，校园及周边环境切实改善，师生安全意识和防范能力明显增强。按照“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”的原则，全面排查、依法调处教育系统内部的各类矛盾纠纷，最大限度地将矛盾化解在当地、处理在基层、解决在萌芽状态，增强维护稳定工作的预见性、主动性和系统性；要通过积极有效的批评、教育和引导，进一步解决学校领导班子成员能力不适应的问题，积极化解学校内部的矛盾和纠纷，营造学校领导班子成员精诚团结、学校领导与教师相互理
1解信任、教师与学生融洽相处的办学氛围。坚持按教育规律决策行事，坚持按教育法律法规治教治校，通过对存在的问题的深入分析、研究，建立科学完备的力学监测评估体系，切实解决政策不落实、管理不到位和办学行为不规范的问题。
二、工作重点
1、安全管理及隐患揸查整治重点
安全管理、安全教育、安全检查、安全考核和安全情况报告制度
建设和落实情况；各类突发公共事件应急预案和各种安全事故救援情况，各种突发事件的应对机制和应急演练情况；学校消防设施、校园电网、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口等是否符合国家有关标准；学校、幼儿园周边路段交通标志及交通安全设施的设置情况；学校各项教学生活设施设备的使用、维护情况，特别是餐饮设施、供水设施等是否达标；实验室、学生食堂、宿舍、围墙、厕所等重要场所是否存在安全隐患，易燃易爆、剧毒危险化学品、实验用品存放情况；校舍加固维修及新建校舍的选址安全情况；学校食堂及小卖部食品配送落实情况，传染病防治管理工作和落实国家食品卫生管理规章制度情况；校园周边治安、经营摊点分布情况等。
2、矛盾纠纷排查调处重点
学校领导班子成员之间合作共事的情况，学校领导与教师之间的
理解与信任程度；学校主要领导驾驭全局的能力和处理复杂矛盾的能力，学校副职摆正位置、当好助手的具体表现；学校重大决策、重大项目、重大开支集体决策制度的建立的执行情况；长期代课教师的待遇诉求问题，农村教师队伍管理不善而引发的问题等。
3、教育发展问题研究解决重点
幼儿园办园行为不规范和幼儿教育小学化、成人化的问题；义务
教育阶段违规收费、“择校热”持续升温和班容量大的问题；义务教育阶段课程不能开全开足、编班不均衡和招生秩序混乱等问题；小学生课业负担繁重、学生休息时间严重不足的问题；教师乱办班、乱补课、乱订教辅资料的问题；义务教育保障资金的按时足额拨付和国家有关资助政策的落实问题等。
三、组织领导和责任划分
为保证全县教育系统“三个专项行动”顺利扎实开展，我校成立
专门领导小组，组成人员如下：
组长：王有保（石口中心校校长）
副组长：刘忠勇（石口中心校副校长）
成员：刘俊贵任金柱李金英高益锋李春莲及各村校负责人
领导组下设三个办公室，由刘忠勇副校长兼任。
四、阶段和步骤
教育系统“三个专项行动”从3月1日开始，5月底结束，分五
个阶段进行：
第一阶段：宣传发动阶段（3月1日---10日）
我校要认真传达全县教育系统“三个专项行动”的整体部署及有
关安排，制订本区域和本学校专项行动的实施方案，建立相应的工作机构和工作制度，配齐配足工作人员，全面开展宣传发动和部署工作。
第二阶段：集中排查梳理阶段（3月11日---3月底）
各（村）校、幼儿园对本校的安全管理及隐患、不稳定因素和教
育管理方面的存的问题进行全面深入地自查。在自查基础上，通过问卷调查、走访群众、设立意见箱和召开座谈会等方式搜集各方面的意见和建议。要切实抓好排查这个关键环节，强化“谁排查、谁签字、
谁负责”的责任，做到横向到边，纵向到家底，不留死角。在找全找准问题的基础上，进行梳理、汇总、归类，使存在的问题进一步清晰明朗，为下一步研究争决奠定基础。
第三阶段：集中研究整治阶段（4月1日---5月10日）
对于存在的问题，深入分析期原因，积极寻求争决问题的突破口，进而形成针对性、操作性较强的整治方案。整改方案形成后要逐条逐项地进行整治，并及时上报教育体育科技局“三个专项行动”领导组。整治工作要坚持分类指导，对马上能解决的问题要立说立行，一次性解决到位；对近期能够解决的问题，要明确整改时了限、责任领导和责任人；对暂时不具备条件解决的问题，要列出时间表，画出路线图，制定分期分步解决的步骤和措施。
第四阶段：督查评估阶段（5月11日---5月20日）
迎接接教体局督导评估组的检查指导。
第五阶段：专题总结阶段（5月11日---5月20日）
对我校“三个专项行动”工作进行认真总结。对组织有力、排查到位、措施落实和整治成效显著的学校进行表彰，对思想不重视、排查走过场、整治不切底的学校提出严肃批评，并责令延长整治期限，必要时追究有关领导责任。特别要对基层的行之有效的、带有规律性的做法进行研究总结，提升为肯有指导意义的工作制度进行推广。
五、工作要求
一要高度重视，统一思想。我校一定要深刻认识开展这项活动的必要性和重要意义，切实将开展“三个专项行动”作为促进教育系统自我完善、自我提高的重要契机，按照有关要法度不折不扣地抓好每个阶段的每个环节，确保取得实实在在的成效。
二要强化责任，硬化措施。我校一把手是本校“三个专项行动”
的第一责任人，对专项行动的开展负总责。整治工作涉及到的分管领导都是专项行动的直接责任人。要按照“谁主管、谁负责”的原则，一级抓一级，层层落实到工作责任，做到级级有人管、事事有人抓、人人有责任，确保“三个专项行动”人员倒位、精力到位、措施到位和工作到位。
三要统筹安排，全面推进。将“三个专项行动”与年度重点工作的推进有机结合起来，与当前正在进行的“党的纯洁性”学习教育活动有机结合起来，与县委开展的矛盾纠纷大排查、领导干部大接访、信访问题大化解活动有机结合起来，合理安排，适当穿插，统筹实施，全面推进，真正做到各项主题活动与年度重心工作开展“两不误、两促进”。
四要健全制度，建立长机制。“三个专项行动”解决的是事关我校教育事业长足发展的全局性、战略性问题，决不是集中搞一段时间便可大功告成，必须将之作为一项持久的工作抓在手，力求常态化。我校要认真总结经验，多方借鉴有效做法，要在转变工作职能、提高服务水平上下功夫，要在理清发展思路、突破重点难点上下功夫，要在建立健全责任体系、完善各项工作制度上下功夫，要在创新工作方法、凝聚干事创业的合力上下功夫，努力构建推动教育事业又好又快发展的长效工作机制。
二○一二年三月十二日
第14篇：学校关于开展“三个一”消防安全教育主题活动实施方案
&**学校关于开展“三个一”消防安全教育主题活动实
施方案
为深入推进“千万学子消防宣传大行动”活动，切实增强广大师生消防安全素质和逃生自救能力，根据《市公安局、市教育局决定在全市中小学开展“三个一”消防安全教育活动通知》要求，针对冬春季节火灾事故高发的特点，北博山学校特制订关于开展“三个一”消防安全教育主题活动实施方案：
一、活动目标
通过深入开展寒假期间消防安全教育活动，提高中小学生消防安全意识，提升火灾防范和逃生自救能力，切实增强学校和家长对消防安全的重视，形成共同关注消防、共同参与消防的热潮。
二、活动内容
（一）开一次消防安全教育主题班会。寒假前，各班要根据不同年级学生特点，通过播放火灾案例、消防安全教育视频等方式，召开一次消防安全教育主题班会。
（二）上一堂消防安全教育课。寒假前，各班要组织一次消防安全教育课，确保每一名学生都能接受到消防安全知识教育。小学重点开展火灾危害性、消防安全标志标示、日常生活防火、火灾报警、逃生自救等常识教育，中学重点开展消防法律法规、防火灭火基本知识、灭火器材使用、火灾自救互救等知识和火灾案例教育等。
（三）做一份寒假消防作业。完成一份答卷。各中小学校要组织每名学生完成消防常识答卷，组织每名老师完成《消防安全知识调查问卷》, 对不掌握的消防安全常识，要通过询问专业人员或者通过网络等渠道进行学习。绘制一张手抄报。要组织学生在假期中学习消防常识，并绘制一张消防常识手抄报。节假日期间，鼓励学生向周围亲属、邻居、社区群众宣传消防安全知识，特别提倡学生和家长一起，与社区鳏寡孤独老人建立帮扶对子，帮助查改身边的火灾隐患。
三、活动要求
1、提高认识。各年级各班要切实提高思想认识，以对学生、对学生家庭、对社会负责的责任感和使命感，加强对此次寒假期间宣传教育活动的组织领导，切实将“三个一”消防宣传教育活动落到实处。
2、寒假结束后每班上交消防安全手抄报15份。
**学校 2015.2
第15篇：电力公司开展“三个不发生”活动总结
自开展“三个不发生”百日安全活动以来，公司首先从宣贯入手，以安全工作会、宣贯动员大会等形式，组织了10个场次宣贯动员，全员动员共保安全的理念日渐形成。
在完善制度抓基础方面，公司完善修订了《公司安全生产反违章管理规定》、《公司安全工作奖惩规定》等一系列安全生产管理规章制度，为促进各项安全工作的落实提供了制度的保障和约
束。
为加强现场安全工作，公司组建了省公司层面的安全稽查大队，形成与各基层单位安全稽查大队有机联动共筑反违章防线的高压态势。省公司安全稽查大队，重点对750kv变日月山间隔扩建等涉网工程、送变电新建工程、检修预试现场进行监督检查，对查处现场违章现象，及时通报，及时发出整改停工通知，防止在检修、施工高峰发生人身事故。安全稽查的威慑力度进一步加强，各类违章得到了有效遏制。
按照查出一个隐患，消除一类隐患的思路，公司结合安全大检查工作，继续开展隐患排查治理工作。年初，青海公司制订下发了《关于全面梳理电网安全隐患的紧急通知》、《事故隐患排查指导书》、《隐患排查治理工作绩效考核细则》、《安全事故隐患排查治理工作推进实施方案》，按照15个重点内容进行了全面细致排查和梳理。3月份，公司对排查出的事故隐患安排资金50万元进行整改，安全风险得到有效控制。
第16篇：“三个建设年”活动开展情况汇报
水城县审计局“三个建设年”活动开展
情 况 汇 报
我局的“三个建设年”活动，在中共水城县委、水城县人民政府的领导下，在县“三个建设年”活动领导小组的指导下，结合审计工作实际，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七届五中全会和省委十届十次全会、市委五届七次全会的部署和要求，高举发展、团结、奋斗的旗帜，围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”主题，把开展“三个建设年”与开展创先争优活动、实现“十二五”良好开局有机结合起来，扎实推进“三个建设年”暨“四帮四促”活动各项工作，取得了一定的成绩，现将“三个建设年”活动开展情况汇报如下：
一、切实加强对活动的领导
把“三个建设年”纳入单位主要工作安排部署，主要领导负总则、亲自抓，局党组定期听取工作汇报，有关领导具体抓，协调解决相关问题，努力形成齐抓共管的工作局面。成立“三个建设年”工作领导小组，由党组书记、局长任组长，切实加强对“三个建设年”的领导。
二、结合审计工作实际，深入开展“作风建设年”暨“四帮四促”活动各项工作
- 1 -
一是认真开展干部职工总结讲评和教育培训，切实抓好干部职工教育管理。在参加全县2010年12月开展的第一轮教育培训以后，我局结合单位实际，认真研究，进一步围绕审计工作职责任务，组织广大干部职工每月开展1次总结讲评和教育培训，对干部职工履职情况、办事效率、服务态度进行总结，查找存在的突出问题并有针对性地提出整改措施进行整改，进一步提高全体干部思想政治素质，增强他们尽职履责、服务和推动发展的能力和水平。二是认真开展征求意见工作。“作风建设年”和“四帮四促”活动开展以来，我局结合审计项目的实施，设立和公布投诉举报电话，广泛征求被审计单位和广大干部职工的意见建议，并每周对审计对象反映的作风问题进行1次梳理汇总。经认真梳理汇总，未收到对我局干部职工反映作风的问题。三是建立领导干部联系点，结合春节慰问活动深入联系点办好事实事。我局将“作风建设年”和“四帮四促”活动与党建扶贫工作有机结合，领导干部和一般干部与党建扶贫联系村困难党员和群众结成帮扶对子23对（其中领导干部结成帮扶对子2对、科级以上非领导干部结成帮扶对子1对、一般干部结成帮扶对子20对），一对一开展帮扶。同时，把“四帮四促”活动与春节慰问活动有机结合起来，在春节期间，局党组书记、局长亲自带领全体干部职工深入联系点贫困群众家中，访贫问苦送温暖，解决部分贫困群众的需求，推动“作风建设年”
暨“四帮四促”活动不断深入开展。四是认真开展督促检查，促进“三个建设年”活动不断深入。我局“三个建设年”暨“四帮四促”活动领导小组结合审计工作实际，切实履行工作职责，认真组织对全局开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动进行认真细致的检查，查找工作中存在的困难和问题，并制定切实可行的、针对性强的整改措施切实加强整改，不断推动各项工作，促进“作风建设年”暨“四帮四促”活动不断深入开展。五是认真开展领导班子和领导干部作风民主评议，进一步查找存在的问题。在全局干部职工中和被审计对象中广泛开展局领导班子和领导干部民主评议，进一步深入查找领导班子和领导干部在作风建设中存在的困难和问题，提出整改要求，切实加强整改，推动领导班子和领导干部不断提高领导发展、服务发展的能力。
三、切实开展“环境建设年”活动，促进良好的投资环境建设
紧紧围绕实施“环境立县”战略，改善投资环境、优化发展环境。结合审计部门经济监督职能，规范行政执法行为，提高政务服务水平，促进行政权力公开透明运行。一是分解细化工作任务，落实环境建设年相关工作。结合审计工作实际，认真研究我局环境建设年相关工作，并将工作任务细化，根据各股室工作性质分工落实，明确责任，确定任务，确保环境建设年活动有关工作在我局得到深入全面的开展。同
时，明确工作具体目标任务和完成时限，确保工作按照要求有序开展并取得实效，不断改善我县的环境建设。二是强化排查，查找影响发展环境的突出问题并加以整治。深入被审计单位和党建扶贫联系村、广大干部职工中，通过召开专题会议、发放征求意见表等形式，排查我局存在的影响发展环境的突出问题，并广泛征求推进工作、解决问题的意见建议，进一步抓好投资环境建设。经广泛征求和排查，截止3月末，未查找到我局在发展环境方面存在的突出问题，未收到有关的意见建议，全局工作运行顺畅，各方面的环境良好。三是及时完成“环境建设年”工作任务牵头单位所安排的各项工作任务。“环境建设年”工作任务中，我局为协助牵头单位完成相关工作的协助单位。元月份以来，我局按照县法制办的要求，认真开展行政职权梳理工作，并按照要求上报各种资料，进一步促进行政权力公开透明，深入推进依法行政。
四、加强宣传，营造浓厚的活动氛围
通过简报等方式，大力宣传开展“三个建设年”的目的、意义和要求，特别是我局在开展“三个建设年”中来的先进典型、好做法、好经验和取得的突出成效，为开展“三个建设年”营造良好的舆论氛围。元月份以来，共出简报2期，其中“三结合强化单位职能职责和个人岗位职责”被3月4日《水城快讯》采用。
“三个建设年”暨“四帮四促”活动开展以来，我局按
照县委县政府和县“三个建设年”活动领导小组办公室的安排，认真扎实地开展各项工作，取得了一定的成绩。但仔细分析，也存在一定的问题。主要是部分职工对“按个建设年”暨“四帮四促”活动的认识还不够深入，开展活动的主动性和积极性还不高；部分职工在处理工作和学习的关系上不是很协调，顾此失彼，未能达到“两不误、双促进”的要求等。在今后的工作中，我们一定结合审计工作实际，按照“三个建设年”暨“四帮四促”活动的要求，扎实开展好各项工作，有针对性地整改存在的困难和问题，为“加速发展、加快转型、推动跨越”创造良好的发展环境。
水城县审计局
二〇一一年四月八日
第17篇：关于开展三个一活动总结
云南锡业职业技术学院开展“三个一”专项学习活动总结为了切实加强我校学生的自我防范意识，最大限度的消除影响校园及周边安全的一切不和谐因素，结合学习的实际情况，2013年3月6日，云南锡业职业学院12级高级机械设备维修3班组织同学学习了校园安全“三个一”专项行动。
学生对于《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等相关法律法规知之胜少，通过法制教育主题班会的宣传，学生对“防盗窃、防伤害、防事故”等法制内容有了充分的理解和深刻的认识。会后，对于学生宿舍存在的安全隐患，我带领学生逐一排查，并未发现有安全隐患的存在。同时，还向学生宣传了关于“严禁学生携带、私藏公安管制刀具和其他可能危害公共安全的危险品进入校园”的告知书和公寓（宿舍）“防火防盗防爆防治安灾害事故”的管理规定。
此次学习的重点我将其放在了学习防火防盗。结合学校实际，我发现学校学生没有防火防盗的基本意识或者说意识单薄，所以在主题班会上消防安全、防盗意识成了重点。
消防安全：
（一）发生火灾的原因： 1.用火不慎发生火灾。 蜡烛照明、蚊烟香、用电器、尤其是躺在床上抽烟2.用电不慎发生火灾。 电线老化、乱拉乱接、铜线当保险丝、电热毯、电炉故障5.吸烟乱扔烟头。 6.玩火。 (二)火灾的预防：学校防火： ① 严禁学生携带烟花爆竹入校。 ② 不要乱烧废物。 ③ 实验用的易燃物品要妥善使用。 ④ 经常检查电器。 ⑤ 设置消防器
材，不破坏消防器材。 ⑥ 宿舍的安全防火。
（三） 灭火基本知识 ：1.隔离法：将着火物移开，不与其他物品接触。 2.窒息法：隔离空气接触火，用干粉灭火器、砂、湿棉被等物灭火。 3.冷却法：用水、灭火器将火冷却。 4.报警：火警电话119。报警要报清失火地点街道名称。 火灾自救与逃生 学生应沉着冷静，采用科学的自救措施逃生。 1.井然有序撤离火场，不要大声喊叫，以防吸入烟雾窒息。 2.弄清楼层通道，不要盲目乱跑、不要盲目开门。 3.冲出楼房，要用湿毛巾捂住口鼻，低势跑行。
4.楼梯火小，就冲出去，火大就用绳子、被单等从窗口、凉台上滑下。5.身上着火，要脱掉衣服，或在地上打滚压灭火。 防盗意识：1.出门随手关闭门窗。2.严禁“串门”，本班学生禁止到其他宿舍长时间逗留，也禁止本班以外的学生在本班宿舍长时间逗留。3.看到陌生人进宿舍，要及时向宿舍管理反映。对形迹可疑的陌生人更应提高警惕，随时进行询问，不给犯罪分子以可乘之机。 4.在宿舍内不存放大额现金，不擅自留宿外客。
第18篇：天佑煤矿“三个一”活动实施方案
富源县天佑煤矿有限责任公司
“三个一”
活
动
实
施
方
案
富源县天佑煤矿有限责任公司
二O一四年三月一日
富源县天佑煤矿有限责任公司
关于开展 “三个一”活动的实施方案
为深入贯彻《富源县煤炭工业局关于开展2014年第一个“百安”活动的通知》（富煤安字[2014]7号）文件精神，把煤矿安全生产工作做到从细、从严，继续进行“三个一”活动，把煤矿安全管理深入广大职工群众，动员和引导广大职工群众关爱生命、理解安全、参与安全、关注安全，营造良好的安全生产氛围。经矿委会议研究，决定在全矿区范围内开展“三个一”活动，为了保证本次活动的有效实施，特制定本实施方案。
一、组织机构
为切实加强对“三个一”活动的组织领导，确保活动取得实效，天佑煤矿成立2014年“三个一”活动领导小组。
组长：田稳书（矿长）
副组长：冯德（总工）
熊金万（安全副矿长）
成员：年文忠、余永洪、李生跃、马万虎、张义、赵新生、卢其云、冯文、莫江飞、葛全超、夏文荣、刘翅翔、赵永强及参加培训的所有人。
领导小组下设办公室，由熊金万兼任办公室主任，冯文任办公室副主任，具体负责活动的日常事务，收集重大问题向领导小组汇报。领导小组另设安全检查组，由熊金万任组长，夏文荣任副组长具体负责安全检查；设技术指导组，由冯德任组长，马万虎、莫江飞、赵永强、刘翅翔任副组长具体负责技术指导，年文忠任技术顾问，以便从组织上保证这次“三个一”活动的顺利有序开展。
二、每个月组织一次安全生产警示教育
1、活动目的
面对广大职工干部讲述全国煤矿安全生产的典型事故案例。通过对生产安全事故尤其是典型事故和身边事故案例进行剖析，分析原因、总结教训、探索规律，增强自我防范意识和自主保安能力。让广大职工队伍懂得遵章守纪、珍爱生命。同时采取有效措施发现和消除安全隐患，防止同类事故发生。
2、活动时间：
2014年每月1-30日，遇有节假日时安排到节后复工前一天。
3、组织形式
由组长、副组长组织，各小组成员号召应到场职工参加。
4、活动方式
组织举办生产安全事故案例展览；召开安全生产警示教育会；组织安全生产隐患检（排）查；组织观看“安全生产月”《安全责任，重在落实》等主题宣传片、系列安全生产事故警示教育片等。
5、活动内容
（1）召开“安全生产”专门研讨会；
（2）宣传安全生产理念和相关法律、法规知识；
（3）剖析生产安全事故案例的原因和宣传类似事故的预防措施；
（4）宣传生产安全隐患排查的重要性。
三、每月召开一次安全生产形势分析会
1、活动目的
为认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，依据《煤炭法》、《安全生产法》、《煤矿安全规程》等安全生产法律法规以及上级有关安全生产文件、指示精神要求，由组长、副组长组织，各小组成员及应到场人员必须参加。
针对上级下达的文件及精神要求，分析当前安全生产形势，让与会人员认清煤矿安全的严峻性、安全管理的长期性，安全生产的紧迫性。促使煤矿人人管安全、人人抓安全的全民安全意识氛围。
2、活动时间
2014年每月1-30日
3、组织形式
由矿长具体负责抓好落实，定期组织召开专题分析会议，矿领导、业务科室负责人、各区队长、班组长、特员必须全部参加。
4、活动方式
组织安全生产隐患排查、召开安全生产形势分析会；分析、讨论、研究一月以来我矿安全方面存在的问题和安全管理上存在的漏洞，制定处理措施和管理办法，分析煤矿今后安全生产中将要出现的安全问题和管理上存在的缺陷，制订防范措施和管理办法。
5、活动内容
（1）、认真传达贯彻上级一系列安全生产法律法规以及上级有关安全生产文件、指示精神，及时、定期、准确地对矿井的安全生产形势进行分析，研究制定整改措施，抓好隐患的整改和落实，促进矿井的安全生产。
（2）、每月30号上午组织全矿安全生产大检查，下午14:30召开安全
生产形势分析会议，结合矿井实际情况，对矿井存在的不安全因素进行排查分析，研究制定安全生产工作计划和措施，抓好落实；
（3）、结合上级有关通知、通报等精神，认真吸取事故教训，举一反三，组织不定期的安全形势分析，研究制定安全管理目标和措施，抓好落实。
（4）、充分发挥安全形势分析的作用，严格安全目标、安全措施的落实考核，细化责任，逐级分解，严格管理，确保安全目标的实现。
三、每月组织一次技术分析会
1、活动目的
为认真贯彻技术指导安全的重大意义，依照煤矿有关法律法规，根据煤矿初步设计，结合煤矿井下开拓开采进度，通过对矿井及时的分析，及时调整煤矿采掘关系，确保采掘平衡，分析矿井采、掘、机、运、通，瓦斯防治、防灭火、防治水、粉尘防治、顶板灾害防治等方面存在的问题及解决方案，确实做好预防为主，防治事故的发生。
2、活动时间
2014年每月1-30日，遇有设计没有涉及到的技术问题时可随时组织召开。
3、组织形式
由技术负责人具体负责抓好落实，定期组织召开专题分析会议，矿领导、业务科室负责人、各区队长、班组长、特员必须全部参加。
4、活动方式
由技术负责人组织井下技术专项检查，矿领导、技术员提出问题，技
术负责人根据矿井初步设计、安全专篇，结合煤矿开拓现状，制定方案报请分析会议研究通过后实施。
5、活动内容
（1）根据矿井当前技术管理要求，针对矿井存在问题，研究、分析、制定可行性实施方案，布置当前的技术工作。
（2）检查技术档案管理情况，针对当前上级下达的文件，制定煤矿各项技术材料，查缺补漏，逐步完善。
（3）组织相关技术人员，做好井上下测量工作，布置好井下开拓巷道。
（4）对安全技术措施、操作规程、作业规程的贯彻执行情况进行查阅、落实。
富源县天佑煤矿有限责任公司
二0一四年三月四日
第19篇：三个一切实施方案
菏区留发„2011‟27号
关于开展“三个一切”群众路线
主题教育的实施方案
各党支部：
为贯彻落实区委常委、宣传部长季士峰同志在全区宣传文化系统“三个一切”群众路线主题教育会议上的重要讲话精神和《中共牡丹区委宣传部关于在全区宣传文化系统开展“三个一切”群众路线主题教育的实施意见》，经镇党委研究，制定教育活动具体实施方案如下：
一、指导原则
按照《实施意见》和讲话精神的明确要求，牢记“一切为了群众、一切依靠群众、一切服务群众”的活动主题，认真贯彻教育活动的指 1 导思想，确保完成“树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制”的主要任务。
二、活动安排
时间从2011年7月开始，到党的十八大召开前结束。教育原则上不划分阶段，以开展大讨论、下基层行动、创新实践活动“三大活动”为载体，统筹安排，贯穿始终。
1、开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论，谨记群众本色，树立群众理念
在讨论中，组织大家认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神，学习党和国家领导人关于群众路线、群众工作的重要论述，学习宣传思想文化工作贯彻群众路线的重要文献，分析研究当前宣传思想文化工作发展面临的新情况、新挑战、新任务,增强忧患意识。结合工作和思想实际，进行深入思考，撰写个人心得体会，广泛深入交流研讨。拟于9月份安排镇党委全体同志到临沂市沂水、莒南等干部教育基地进行一次群众路线主题实地教育活动，让大家在传统与现实的对比中，改变作风，有所作为。按照《实施意见》要求，召开党支部生活会，进行“四查四看”，认真查摆和分析问题。针对查摆出的问题，制定整改措施，明确努力方向，从根本上解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。
2、梳理工作状态，把“三个一切”体现在具体的工作实践中
2 认真组织参加镇党委领导上党课、“三问于民”意见征集和征文竞赛等活动。
发挥镇党委宣讲团宣讲职能，搞好学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神、学习中国特色社会主义理论体系、推进马克思主义中国化时代化大众化、社会主义核心价值体系建设、马克思主义学习型政党建设等重大理论、方针政策和决策部署的宣讲，重点配合搞好关于群众路线、社会民生方面的宣讲辅导、专题讲座。宣讲形式做到“三个贴近”，关注群众的需要，运用群众语言，努力与群众产生共鸣。
要牢固树立群众观点，自觉贯彻群众路线，提高群众工作本领，更加“贴近实际、贴近生活、贴近群众”，更加关注社会热点难点，更加关心国计民生。《理论学习》专栏专门开辟“党的群众工作”专栏，加大群众工作研究力度，探索和推出新形势下贯彻群众路线的方法思路、工作体会和典型经验，以营造学习教育的浓厚氛围。电教室将就党的群众工作适时引进高层次的专题辅导讲座，为基层提供学习辅导资料。10月底，举办全镇学习贯彻十七届六中全会精神理论宣讲骨干培训班。
3、深入开展下基层行动
根据教育活动统一部署，结合镇党委讲师团多年来开展的“理论下基层”工作，进一步有计划地组织机关全体工作人员深入农村、企业、学校等基层单位，走进干部群众中间去。带着课题下基层，征求群众意见，摸清工作中存在的问题，研究探索新形势下宣传群众、动
3 员群众、服务群众的科学理念和有效途径，形成高质量的理论研究和调查研究成果。用群众熟悉的语言，宣讲民生政策，诠释科学理论，解答思想疑惑，架起科学理论与人民大众的桥梁。怀着感恩群众、情系群众、敬畏群众之心，真诚倾听群众呼声，真情关心群众疾苦，真心实意与群众交朋友，尽心竭力为群众办实事、做好事、解难事。
4、扎实开展贯彻群众路线创新实践活动
结合工作实际，深入开展贯彻群众路线创新实践活动。打破条条框框，创新工作思路，完善工作措施，健全工作机制。在工作指导和政策措施上，坚持重心下移，把更多资源投向基层，把更多项目放在基层，把更多的服务延伸到基层，让群众共享文化发展成果。
三、组织实施
高度重视这次主题教育，作为服务全镇工作大局的重要举措，作为加强改进宣传思想文化工作的总揽抓手，摆上重要位置，切实抓紧、抓好、抓出成效。
建立健全教育活动机制，镇党委成立以党委书记为第一责任人的领导小组，亲自抓、负总责，镇党委宣传委员具体负责，做好组织协调工作。科学谋划，统筹安排，把时间利用好，把人员调度好，把工作安排好，做到活动开展和日常工作相互促进、共同提高。
中共小留镇委员
2011年7月29日
第20篇：三个一切实施方案
****"三个一切"主题教育实施方案
2011年7月14日下午,我省召开电视电话会议,对群众路线主题教育进行专题动员和部署,标志着我省宣传文化系统“三个一切”群众路线主题教育正式启动。我街道负责人观看了电视电话会议后,为了贯彻落实群众路线主题教育，部署活动方案如下：
一、指导思想与活动目标
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“一切为了群众、一切依靠群众、一切服务群众党”的群众路线，组织干部深入基层，树立群众观点,解决突出问题,改进工作作风,建立长效机制,建设党和人民满意的宣传思想文化队伍,不断提高宣传思想文化工作服务基层、服务群众的水平。
群众路线主题教育主要开展三大活动:一是开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论。二是开展宣传文化工作者下基层行动。三是开展贯彻群众路线创新实践活动。
二、活动步骤
为提升活动效果，这次活动采取集中与长期相结合的办法进行，分动员部署、集中讨论、下基层做实事三个阶段进行。
（一）动员部署阶段
1、制定"三个一切"主题教育实施方案，并于7月16日召开全街道动员大会。
2、各部门结合实际及时制定具体工作方案，召开动员部署会议。
（二）集中讨论阶段
各工作组到村（社区、企业）开全体党员和村（居）、民、职工代表参加的宣讲大会，广大下基层党员干部进村入户，企业班组广泛宣讲，充分发动党员群众开展“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论,组织宣传文化系统广大干部职工深入学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神。
（三）下基层做实事阶段
开展宣传文化工作者下基层行动,深入农村、社区、企业、学校,察民情,访民生,知民意,解民忧,使人民群众真正得实惠。通过下基层活动,要认真查找整改“思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众”的问题,鼓励广大社科工作者走近群众,了解群众所需所求和对经济政治文化社会发展中的疑惑与问题,调整社科联工作思路和计划,更好地搭建起与社科工作者、人民群众交流的平台。同时解决文艺创作、文化活动因为缺乏生活基础,缺少实践融炼,导致群众闻不喜、见不乐的缺陷。要通过大讨论、下基层活动,引导和组织文艺工作者深入基层,指导群众文化工作,培养基层文艺人才,创作一批反映基层火热生活的精品力作。
三、工作要求
（一）加强领导、协调联动。各部门要把这次活动作为当前一项中心工作，集中时间、集中人员、集中精力，确保活动取得实效。要积极向省、市报送简报信息和宣传稿件，扩大活动影响。成立以苏东侠同志任组长的"三个一切"主题教育领导小组，领导小组下设办公室。
各级活动领导小组建立健全活动协调运转机制，确保整个活动有序有效开展。
（二）舆论先行、营造氛围。抓好活动的宣传工作，切实加大宣传力度。活动领导小组办公室要编发简报，对活动开展的情况、好典型、好经验及取得的成效及时报道宣传，营造浓厚氛围。要高度重视发现、培养、挖掘过硬典型
（三）加强督查、严格考核。督查工作由领导小组办公室牵头，抽调相关人员参加，采取定期检查和不定期抽查的方式进行督促检查，并发布督查情况通报，确保活动落到实处、取得实效。
*******
2011年7月17日
