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“三个建设年”活动开展情况汇报

发布时间:2020-03-01 19:24:47 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

水城县审计局“三个建设年”活动开展

情 况 汇 报

我局的“三个建设年”活动,在中共水城县委、水城县人民政府的领导下,在县“三个建设年”活动领导小组的指导下,结合审计工作实际,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七届五中全会和省委十届十次全会、市委五届七次全会的部署和要求,高举发展、团结、奋斗的旗帜,围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”主题,把开展“三个建设年”与开展创先争优活动、实现“十二五”良好开局有机结合起来,扎实推进“三个建设年”暨“四帮四促”活动各项工作,取得了一定的成绩,现将“三个建设年”活动开展情况汇报如下:

一、切实加强对活动的领导

把“三个建设年”纳入单位主要工作安排部署,主要领导负总则、亲自抓,局党组定期听取工作汇报,有关领导具体抓,协调解决相关问题,努力形成齐抓共管的工作局面。成立“三个建设年”工作领导小组,由党组书记、局长任组长,切实加强对“三个建设年”的领导。

二、结合审计工作实际,深入开展“作风建设年”暨“四帮四促”活动各项工作

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一是认真开展干部职工总结讲评和教育培训,切实抓好干部职工教育管理。在参加全县2010年12月开展的第一轮教育培训以后,我局结合单位实际,认真研究,进一步围绕审计工作职责任务,组织广大干部职工每月开展1次总结讲评和教育培训,对干部职工履职情况、办事效率、服务态度进行总结,查找存在的突出问题并有针对性地提出整改措施进行整改,进一步提高全体干部思想政治素质,增强他们尽职履责、服务和推动发展的能力和水平。二是认真开展征求意见工作。“作风建设年”和“四帮四促”活动开展以来,我局结合审计项目的实施,设立和公布投诉举报电话,广泛征求被审计单位和广大干部职工的意见建议,并每周对审计对象反映的作风问题进行1次梳理汇总。经认真梳理汇总,未收到对我局干部职工反映作风的问题。三是建立领导干部联系点,结合春节慰问活动深入联系点办好事实事。我局将“作风建设年”和“四帮四促”活动与党建扶贫工作有机结合,领导干部和一般干部与党建扶贫联系村困难党员和群众结成帮扶对子23对(其中领导干部结成帮扶对子2对、科级以上非领导干部结成帮扶对子1对、一般干部结成帮扶对子20对),一对一开展帮扶。同时,把“四帮四促”活动与春节慰问活动有机结合起来,在春节期间,局党组书记、局长亲自带领全体干部职工深入联系点贫困群众家中,访贫问苦送温暖,解决部分贫困群众的需求,推动“作风建设年”

暨“四帮四促”活动不断深入开展。四是认真开展督促检查,促进“三个建设年”活动不断深入。我局“三个建设年”暨“四帮四促”活动领导小组结合审计工作实际,切实履行工作职责,认真组织对全局开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动进行认真细致的检查,查找工作中存在的困难和问题,并制定切实可行的、针对性强的整改措施切实加强整改,不断推动各项工作,促进“作风建设年”暨“四帮四促”活动不断深入开展。五是认真开展领导班子和领导干部作风民主评议,进一步查找存在的问题。在全局干部职工中和被审计对象中广泛开展局领导班子和领导干部民主评议,进一步深入查找领导班子和领导干部在作风建设中存在的困难和问题,提出整改要求,切实加强整改,推动领导班子和领导干部不断提高领导发展、服务发展的能力。

三、切实开展“环境建设年”活动,促进良好的投资环境建设

紧紧围绕实施“环境立县”战略,改善投资环境、优化发展环境。结合审计部门经济监督职能,规范行政执法行为,提高政务服务水平,促进行政权力公开透明运行。一是分解细化工作任务,落实环境建设年相关工作。结合审计工作实际,认真研究我局环境建设年相关工作,并将工作任务细化,根据各股室工作性质分工落实,明确责任,确定任务,确保环境建设年活动有关工作在我局得到深入全面的开展。同

时,明确工作具体目标任务和完成时限,确保工作按照要求有序开展并取得实效,不断改善我县的环境建设。二是强化排查,查找影响发展环境的突出问题并加以整治。深入被审计单位和党建扶贫联系村、广大干部职工中,通过召开专题会议、发放征求意见表等形式,排查我局存在的影响发展环境的突出问题,并广泛征求推进工作、解决问题的意见建议,进一步抓好投资环境建设。经广泛征求和排查,截止3月末,未查找到我局在发展环境方面存在的突出问题,未收到有关的意见建议,全局工作运行顺畅,各方面的环境良好。三是及时完成“环境建设年”工作任务牵头单位所安排的各项工作任务。“环境建设年”工作任务中,我局为协助牵头单位完成相关工作的协助单位。元月份以来,我局按照县法制办的要求,认真开展行政职权梳理工作,并按照要求上报各种资料,进一步促进行政权力公开透明,深入推进依法行政。

四、加强宣传,营造浓厚的活动氛围

通过简报等方式,大力宣传开展“三个建设年”的目的、意义和要求,特别是我局在开展“三个建设年”中来的先进典型、好做法、好经验和取得的突出成效,为开展“三个建设年”营造良好的舆论氛围。元月份以来,共出简报2期,其中“三结合强化单位职能职责和个人岗位职责”被3月4日《水城快讯》采用。

“三个建设年”暨“四帮四促”活动开展以来,我局按

照县委县政府和县“三个建设年”活动领导小组办公室的安排,认真扎实地开展各项工作,取得了一定的成绩。但仔细分析,也存在一定的问题。主要是部分职工对“按个建设年”暨“四帮四促”活动的认识还不够深入,开展活动的主动性和积极性还不高;部分职工在处理工作和学习的关系上不是很协调,顾此失彼,未能达到“两不误、双促进”的要求等。在今后的工作中,我们一定结合审计工作实际,按照“三个建设年”暨“四帮四促”活动的要求,扎实开展好各项工作,有针对性地整改存在的困难和问题,为“加速发展、加快转型、推动跨越”创造良好的发展环境。

水城县审计局

二〇一一年四月八日

毕节地区“三个建设年”活动汇报材料

开展“三个建设年”活动公开承诺

天柱县卫生系统开展“三个建设年”活动实施方案

三个建设年活动方案

三个建设年活动心得体会

三个建设年

三个建设年

三个建设年

三个建设年

开展三项建设年汇报

“三个建设年”活动开展情况汇报
《“三个建设年”活动开展情况汇报.doc》
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