推荐第1篇：国企领导述职述廉报告
在国资委有关领导和部门的指导下，按照集团公司党委、董事会的分工和要求，在XX年的工作中，我认真对待分管的各项工作，注重有关环节的协调管理，较好地完成了年度各项任务，在工作中能够按照《廉洁从业规定》的要求，自觉遵守有关规章制度，接受组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律情况报告如下：
一、履行工作职责情况
根据年度工作安排，在经营管理中主要抓了以下几个方面
1、振兴公司经营管理
一是狠抓租赁经营管理。重点抓了裙楼商场由武商变更为工贸租赁后的协调工作，理顺了关系，提高了服务保障。目前，公司与八家租赁户关系良好，租金都能按时交纳。截止到九月底，已实现收入385.57万元，利润总额231.78万元，完成年度任务318万元的72.89%。公司准备年底召开租户座谈会，进一步征求意见，密切关系，改进服务，加强管理，确保租赁经营稳定发展，确保年租金487万按时收缴到位。
二是积极抓好投资项目的收尾工作。在公司董事会、监事会的指导下，公司近三年先后与五家合作 单位签订投资合同 ，利用帝园大厦自有房产抵押担保贷款，收取固定回报。其中有二家通过银行进行委托贷款，完善了资产抵押手续，做到风险可控、效益可观。截止到九月底，5个项目投资成本全部收回，实现净收益703.65万元，尚有咸宁项目197万利润计划 年底全部收回。
2、物业公司经营管理
一是落实规章制度，强化内部管理。公司按照iso9001质量管理体系文件规定，层层签订目标 考核责任书 。注重事前、事中、事后的检查、加强监督和考评，注重员工业务培训，提高全员业务素质，提升公司整体形象。
二是提高服务质量，改善业主关系。公司围绕以服务求生存、以贡献求支持的经营理念，倡导文明 礼貌的贴心管家服务，确保水电正常供应，电梯正常运行、环境 干净卫生、小区安全文明，受到了全体业主和业务主管部门的一致好评。
三是注重节能降耗，争取多创效益。公司精减机构，压缩人员，减少大楼灯泡数量，调济用电差价，杜绝跑冒滴漏，使管理成本下降6万多元。同时加强物业管理费收缴措施，提高食堂、商店、家政服务等创收力度，在当前物业管理行业绝大部分亏损情况下，实现年创净利8万元。
公司目前已经超额完成了年度各项经济指标。没发生大的纠纷和安全事故。公司自XX年启动四年来，坚持 规范管理，节能降耗，精打细算，不仅弥补了公司启动前10余万元的亏损，还为公司年年增效。
3、集团公司煤炭运销业务
根据集团公司决定，集团公司、振兴公司、南方煤炭公司三方于去年八月份签订合作协议，利用各方优势联合经营煤炭运销业务，成立贸易部，分工我负责协调管理。在集团公司吴董、关总的直接领导和南方煤炭公司张总的具体操作下，贸易部积极配合，保障资金到位，合作各方相互支持，相互理解，积极沟通，经营情况基本正常，但由于市场大环境的影响，五月份以来一直没有完成计划指标，截止到九月底，完成销售量52779.66吨，销售额5850.09万元，税后净利61.25万元，占全年计划指标的8.75%。根据合同约定并与合作方协商达成一致意见，确保年底前完成年度指标净利润464万元。
4、集团法制建设工作
一是联系企业实际，抓好法律知识学习。我们将合同法、公司法、劳动法等法律作为重点学习，请法律顾问讲课，让法律宣传进车间、进班组、进家庭，使大家学法、用法、守法，促进依法治企，构建和谐 企业，二是完善法律顾问制度，健全法律风险防范机制。公司聘请了二名专职律师作为常年法律顾问。制定了工作职责，实行集团公司系统法律事务统管，参与企业投资、转让、开发、大额资金运作等重大问题决策，审查经济合同，出具法律意见书，实施全程监控，有效防范了法律风险，保证了国有资产保值增值。
三是强化风险意识，提高风险防范能力。首先是强化企业领导人员法律风险意识，提高依法引领企业发展和依法决策能力;其次是强化依法经营管理，提高规范权力行使和履行义务的能力;再次是强化依法维权意识，提高依法维护企业合法权益的能力。
四是抓好六个重要环节和重要领域的法律风险防控。在日常法律事务中，着重抓了重大决策、日常经营活动、合同的拟定及管理、自主创新、涉及行政管理、法律纠纷案件等六个重点的风险防控工作。由于企业领导在经营活动中注重依法决策、依法管理，近几年，集团公司系统没有发生大的法律纠纷案件。
二、廉洁从业情况
在个人廉洁从业方面，能够认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《中国 共产党党员领导干部廉洁从业若干准则》等文件，注重维护国企领导人员形象，没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费，谋取私利等行为，没有参与抹牌赌博、高标消费、公款报销个人开支等行为。根据年度预算指标，控制各项开支，节约各种费用，尽可能做到少花钱多办事，精打细算，坚持过紧日子。
三、存在问题
一是学习自觉性不高。对学习科学发展观理论和国企领导人员应遵守的法律法规学习重要性认识不足，学习静不下心，业余时间 坐不下来，对有关理论问题只限于一知半解，缺乏学习的刻苦性和执着性。
二是对自己 要求不严。工作中说的多，干的少，布置多，检查少，模范带头作用不好。工作只求过得去，不求过得硬。
三是创新意识不强。思想比较守旧，开拓意识不足。怕冒风险，怕担责任。对市场经济形势分析研究不够，信息不广，很大程度还停留行政管理、计划经济、按部就班的模式上。
四是自律意识不够。没有严格按照中纪委关于国有企业领导廉洁自律的有关规定执行，生活中有公款私请、公车私用等问题。
五是管理工作抓的不紧。对自己分管工作履行职责不够，对部署要求不严，怕碰钉子，怕得罪人。没有按照规章制度规范管理，严格管理。
以上问题的存在，主要原因是思想滑坡，有松劲情绪，忽视了党员的先进性，放松了世界观改造，淡化了自己身为国企领导人员的责任和义务。
推荐第2篇：国企领导述职述廉报告
2011 年度述职述廉报告 2011 年，在国资局、公司党委的正确领导下，在各位同事的 大力支持下，我紧紧围绕企业改革、发展大局，认真履行工作职 责，比较圆满地完成了各项工作任务。现将一年来我分管工作、自身建设等情况汇报如下，请大家给予评议。
一、坚持学习，不断提高履行职责的能力和水平坚持学习， 为了适应新形势下企业经营管理的需要，我始终以科学发展 观为指导，主动加强业务知识和理论的学习，不断丰富提高自身 的知识储备和层次，做到“三个坚持”：
（一）坚持学习党的方针政策。江泽民同志曾强调， “不断 加强政治学习，努力打好为党和人民的事业建功立业的思想根底 和知识功底是干好工作的基础。 ”今年我重点学习了胡景涛主席 “七一”讲话的重要思想、深入践行市委市府“创先争优”活动、学习了杨善洲、吴孟超、郭明义等同志的模范先进事迹；
（二）坚持学习有关经济发展与企业改革的法规文件。为能 更好的履行职责，我先后学习了《中华人民共和国公司法》《中 、央组织部、国务院国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作 的意见》《企业国有资产监督管理暂行条例》《中小企业标准暂 、、行规定》等；
（三）坚持向身边的领导、同志学习。古人讲“学道有先后， 树业有专攻”我在工作中接触到许多有专业知识、有管理能力、·1· 有理论水平、有丰富经验的优秀人才，我就利用交流、走访、研 讨、汇报等机会，不失时机的向他们学习，取人之长，补己之短。 通过学习，我增强了做好工作的使命感与责任感，增长了知识， 提高了能力，丰富了经验，坚定了做好以后工作的信心。
二、围绕重点，务求实效的开展各项工作 围绕重点， 根据分工，我主要分管 等部门。一年来，我能认真 遵守国家和公司的法规、标准，认真落实职代会通过的 2011 年工 作目标，完成了分管的各项任务。在这里我要感谢广大干部职工 对我工作的支持和帮助。 一年来，公司认真贯彻公用事业公司各项决策部署，严格践 行的工作思路，强化作风、狠抓落实。
（一）中水回用
（二）天然气公司完善法人治理结构
（三）新能源公司
三、严格要求，自觉维护领导干部的良好形象 严格要求， 在一年的工作中，我自觉加强党性修养锻炼、模范遵守国企 领导廉洁自律规定，进一步提高自身拒腐防变能力，无任何违反 规定的现象发生。 在抓业务工作坚持同时抓党风廉政工作，履行“一岗双责” ， 注重分管范围的党风廉政建设工作，一年来分管范围未发生违 规、违纪行为。 注重自身作风建设，在政治、思想和
行动上能够自觉与党中 ·2· 央保持一致，贯彻执行党的路线方针政策和上级决议决定。在日 常工作中能自觉执行党内各项制度，工作中注重听取采纳别人意 见，自觉接受群众监督。服从上级分工并兢兢业业的努力工作， 做到团结同志，坚持贯彻落实科学发展观，敢于严格要求、严格 管理。能够坚持深入现场、深入基层，使管理更有针对性。坚持 民主集原则，在信息传递上本着客观公正的原则，通报、汇报的 事情实事求是，没有夸大或歪曲现象，遵守组织纪律、保守秘密， 没有泄露过任何秘密，无“跑风漏气”现象在我身上发生。
四、存在的主要问题和不足 存在的主要问题和不足
五、下一步工作思路 继续认真贯彻落实公用事业有限责任公司要求，以邓小平理 论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，努力 寻求分管工作的创新机制，结合实际制定以下措施：
1、加强自身政治理论学习， 在贯彻落实科学发展观与企业改 革发展相结合上下工夫。在贯彻廉洁自律要求、作风建设等方面 严格要求自己。
2、积极推进分管工作。
3、继续加强与领导和同事的勾通，坚持深入基层，充分倾听 基层意见和建议，科学决策，提高生产组织、技术管理水平。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越” ，让我们紧密团结、坚定信念、迎难而上、积极面对挑战，目标一定能够实现。 ·3· 以上是我的述职，不妥之处敬请同志们批评指正！ ·4·
推荐第3篇：国企领导述职述廉报告
在国资委有关领导和部门的指导下，按照集团公司党委、董事会的分工和要求，在XX年的工作中，我认真对待分管的各项工作，注重有关环节的协调管理，较好地完成了年度各项任务，在工作中能够按照《廉洁从业规定》的要求，自觉遵守有关规章制度，接受组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律情况报告如下：
一、履行工作职责情况
根据年度工作安排，在经营管理中主要抓了以下几个方面
1、振兴公司经营管理
一是狠抓租赁经营管理。重点抓了裙楼商场由武商变更为工贸租赁后的协调工作，理顺了关系，提高了服务保障。目前，公司与八家租赁户关系良好，租金都能按时交纳。截止到九月底，已实现收入385.57万元，利润总额231.78万元，完成年度任务318万元的72.89%。公司准备年底召开租户座谈会，进一步征求意见，密切关系，改进服务，加强管理，确保租赁经营稳定发展，确保年租金487万按时收缴到位。
二是积极抓好投资项目的收尾工作。在公司董事会、监事会的指导下，公司近三年先后与五家合作 单位签订投资合同 ，利用帝园大厦自有房产抵押担保贷款，收取固定回报。其中有二家通过银行进行委托贷款，完善了资产抵押手续，做到风险可控、效益可观。截止到九月底，5个项目投资成本全部收回，实现净收益703.65万元，尚有咸宁项目197万利润计划 年底全部收回。
2、物业公司经营管理
一是落实规章制度，强化内部管理。公司按照iso9001质量管理体系文件规定，层层签订目标 考核责任书 。注重事前、事中、事后的检查、加强监督和考评，注重员工业务培训，提高全员业务素质，提升公司整体形象。
二是提高服务质量，改善业主关系。公司围绕以服务求生存、以贡献求支持的经营理念，倡导文明 礼貌的贴心管家服务，确保水电正常供应，电梯正常运行、环境 干净卫生、小区安全文明，受到了全体业主和业务主管部门的一致好评。
三是注重节能降耗，争取多创效益。公司精减机构，压缩人员，减少大楼灯泡数量，调济用电差价，杜绝跑冒滴漏，使管理成本下降6万多元。同时加强物业管理费收缴措施，提高食堂、商店、家政服务等创收力度，在当前物业管理行业绝大部分亏损情况下，实现年创净利8万元。
公司目前已经超额完成了年度各项经济指标。没发生大的纠纷和安全事故。公司自XX年启动四年来，坚持 规范管理，节能降耗，精打细算，不仅弥补了公司启动前10余万元的亏损，还为公司年年增效。
3、集团公司煤炭运销业务
根据集团公司决定，集团公司、振兴公司、南方煤炭公司三方于去年八月份签订合作协议，利用各方优势联合经营煤炭运销业务，成立贸易部，分工我负责协调管理。在集团公司吴董、关总的直接领导和南方煤炭公司张总的具体操作下，贸易部积极配合，保障资金到位，合作各方相互支持，相互理解，积极沟通，经营情况基本正常，但由于市场大环境的影响，五月份以来一直没有完成计划指标，截止到九月底，完成销售量52779.66吨，销售额5850.09万元，税后净利61.25万元，占全年计划指标的8.75%。根据合同约定并与合作方协商达成一致意见，确保年底前完成年度指标净利润464万元。
4、集团法制建设工作
一是联系企业实际，抓好法律知识学习。我们将“合同法”、“公司法”、“劳动法”等法律作为重点学习，请法律顾问讲课，让法律宣传进车间、进班组、进家庭，使大家学法、用法、守法，促进依法治企，构建和谐 企业，二是完善法律顾问制度，健全法律风险防范机制。公司聘请了二名专职律师作为常年法律顾问。制定了“工作职责”，实行集团公司系统法律事务统管，参与企业投资、转让、开发、大额资金运作等重大问题决策，审查经济合同，出具法律意见书，实施全程监控，有效防范了法律风险，保证了国有资产保值增值。
三是强化风险意识，提高风险防范能力。首先是强化企业领导人员法律风险意识，提高依法引领企业发展和依法决策能力;其次是强化依法经营管理，提高规范权力行使和履行义务的能力;再次是强化依法维权意识，提高依法维护企业合法权益的能力。
四是抓好六个重要环节和重要领域的法律风险防控。在日常法律事务中，着重抓了重大决策、日常经营活动、合同的拟定及管理、自主创新、涉及行政管理、法律纠纷案件等六个重点的风险防控工作。由于企业领导在经营活动中注重依法决策、依法管理，近几年，集团公司系统没有发生大的法律纠纷案件。
二、廉洁从业情况
在个人廉洁从业方面，能够认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《中国 共产党党员领导干部廉洁从业若干准则》等文件，注重维护国企领导人员形象，没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费，谋取私利等行为，没有参与抹牌赌博、高标消费、公款报销个人开支等行为。根据年度预算指标，控制各项开支，节约各种费用，尽可能做到少花钱多办事，精打细算，坚持过紧日子。
三、存在问题
一是学习自觉性不高。对学习科学发展观理论和国企领导人员应遵守的法律法规学习重要性认识不足，学习静不下心，业余时间 坐不下来，对有关理论问题只限于一知半解，缺乏学习的刻苦性和执着性。
二是对自己 要求不严。工作中说的多，干的少，布置多，检查少，模范带头作用不好。工作只求过得去，不求过得硬。
三是创新意识不强。思想比较守旧，开拓意识不足。怕冒风险，怕担责任。对市场经济形势分析研究不够，信息不广，很大程度还停留行政管理、计划经济、按部就班的模式上。
四是自律意识不够。没有严格按照中纪委关于国有企业领导廉洁自律的有关规定执行，生活中有公款私请、公车私用等问题。
五是管理工作抓的不紧。对自己分管工作履行职责不够，对部署要求不严，怕碰钉子，怕得罪人。没有按照规章制度规范管理，严格管理。
以上问题的存在，主要原因是思想滑坡，有松劲情绪，忽视了党员的先进性，放松了世界观改造，淡化了自己身为国企领导人员的责任和义务。
四、下一步打算
一是加强五个方面修养，提高自身综合素质。一要加强理论修养，真正掌握马克思主义的立场、观点和方法，坚持与时俱进的态度学习运用马克思主义理论;二要加强政治修养，增强政治信念的坚定性，政治立场的原则性;三要加强道德 修养，不断提高道德认识，陶冶道德情操;四要加强纪律修养，增强纪律观念，确保政令畅通;五要加强作风修养，做到企业管理有新举措，求真务实有新要求，廉洁自律有新成效。
二是运用科学发展观理论，提升六个方面能力。一是提升统筹兼顾的能力。善于运用辨证法认识和处理问题，既统揽全局、统筹规划，又突出重点，协调发展。认真做好帝园大厦租赁的服务保障工作，及时解决租户的具体困难 ，确保出租效益稳定。二是要提升开拓创新能力。善于根据事物发展规律推动思维创新，创造性的开展工作。破解工作中的难点。三是提升知人善任的能力。对各级管理人员放手放权，充分调动并激发全体员工的工作积极性。四是提升应对风险的能力。科学预测和超前准备，化风险为机遇 ，化被动为主动。积极做好企业法律风险防范工作，做好南方帝园大厦应急预案的演练，确保无重大安全事故。特别要做好煤炭贸易部的资金运作控制，发挥各职能部门的监督制约作用，把风险降低到最低限度。五是提高维护稳定的能力。善于见微知著，果断处置，化解矛盾。积极开展批评和自我批评，坚持民主集中制，维护班子团结 ，确保振兴公司、物业公司和谐稳定，不给集团领导找麻烦。六是提升自觉接受监督的能力。廉洁从业，增强自律意识，与群众保持密切联系，自觉接受组织监督、群众监督、舆论监督。
希望各位领导，各位同事继续给予指导和监督。我将总结 经验，查找问题，增强信心，严格要求，为集团公司保稳定，促发展而尽职尽责。
同时，也希望集团党委继续开展以“政治素质好、经营业绩好、团结协助好、作风形象好”为主要内容的四好班子创建活动。努力营造好的学习氛围，提高班子成员的综合素质;落实民主集中制原则，敢于开展批评与自我批评，能够听取群众意见，防止独断专行;坚持科学发展观的要求，增强整体创新意识;严格执行廉洁从业规定，规范权力运行监控机制，落实“三重一大”决策程序;依法经营、防控风险;充分发挥战斗堡垒和模范带头作用，增强凝聚力，使领导班子真正成为学习、团结、创新、廉洁的好班子。
推荐第4篇：述职述廉述德述法报告
以身作则甘奉献 严于律己勇担当
——述职述廉述德述法报告某某某
受某某市纪委委派，本人担任某某市纪委驻教育局纪检组组长，于2017年10月18日正式走马上任。这一年来，特别是任现职以来，本人认真落实党风廉政建设责任制，认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度，自觉增强廉洁自律意识，规范从政行为，做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、遵纪守法、勤奋工作，处处以党员先锋模范作用要求自己，树立了良好的党员领导干部形象。现将本人一年来特别是任现职以来履职尽责、廉洁从政和守法执法等方面的情况汇报如下，敬请指正。
一、加强学习，融入角色
任现职以前，本人虽然也是在纪检监察一线任职，但是从未有过教育系统的任职经历。为迅速融入当前角色，本人从学习入手，以亲自深入工作第一线调查作为认真履职的切入点。
1.学习讲话。党的十九大胜利召开后，我利用各种机会，挤出时间深入学习习近平总书记在党的十九大上的报告内容和精神。按照新时代党的建设的总体要求，坚持全面从严治党永远在路上，进一步强化监督执纪问责职责，运用“四种形态”，持之以恒正风肃纪，切实当好政治生态的“护林员”，为推动我市社会主义文化繁荣昌盛营造风清气正良好氛围，提供坚强政治和纪律保证。
2.熟悉情况。没有调查就没有发言权。为了迅速摸清“底子”，本人和有关工作人员一起，克服时间紧、路程远、任务重、工作千头万绪等不利因素，在不到2个半月的时间里亲自跑遍了我市的所有乡镇，到过我局35个下级机构的全部机构及50多所学校亲自调研过。
3.钻研业务。隔行如隔山。为了充分熟悉教育系统纪检监察各项业务，尽快融入当前角色，本人在实际工作中积极钻研业务，结合具体事例来锻炼处理问题的能力，不断提高业务水平，努力充实自己的实践经验，夯实提高自己的理论水平。
二、扎实履职，强化监督
这一年来，特别是任现职以来，本人认真落实党中央和上级各级党委和政府的决策和部署，积极贯彻执行涟源市纪委和涟源市教育局的有关工作部署和安排，本着“勤勤恳恳为民”的宗旨，忠实履行自己的职责，强化责任担当，为营造我市风清气正的教育生态环境贡献自己的全部力量。
任现职以来，我纪检组着力完成了以下三件事情：
1.我市教辅材料违规征订专项整治行动取得了明显成效。到2017年11月28日止，全市367所学校全面完成了自查整改工作：一是澄清了2014年秋至2017年秋的教辅资料征订的底子，建立了完整规范的教辅材料台账；二是全面清退了折（回）扣款，清退（入账）比例达97.43%；三是查明了2017年秋季教辅材料征订总额较2016年秋季减少1667.08万元，减幅达59.8%。查处了某某市某某街道某某小学教师某某某、某某某违规征订教辅材料问题，给予了某某某、某某某警告处分、扣减2017年度10%的绩效工资、全市通报批评的处理，达到了震慑一批、警示教育一片的良好效果。
2.我市教育系统公职人员违规参与涉矿等经营性活动资料得到了全面清理。我们为全市教育系统7000多名公职人员（含副科级以上干部和全市在职教师）的参与涉矿等经营性活动资料均予以建档，对下属各有关单位进行了指导和核查，核实了有关数据，并安排他们按要求进行了公示。
3.确保了某某市某某学校校长的公开选拔的公平公正。在某某市某某学校校长的公开选拔过程中，我纪检组进行了全程监督。从选拔方案的制定、出台和公示，再到参加笔试者的资格审查、笔试题目的命题和制卷以及笔试过程，然后到面试的各个环节，最后到体检和考察等环节，我纪检组都按有关规定进行了监督，确保了这项选拔工作的顺利进行和公平公正，有力地杜绝了选拔用人过程中腐败现象的滋生。
自任职二个多月以来，本人积极作为，不回避问题，勇于担当，到目前为止，共约谈1人，通报批评1人次，诫勉谈话2人，立案警告处分2人，有力地维护了我市教育的良好形象。
三、严于律己，遵纪守法
一年来，特别是任现职以来，本人认真遵守党章，严格执行党纪；严格要求自己，坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想；耐得住清贫，守得住寂寞，不行偏袒之事，不图非分之财，始终做到自重、自省、自警、自励，保持良好操守；遵守原则，秉公办事，以身作则，严以律己；坚持做老实人，说老实话，办老实事；坚持真诚待人，正直处世。
1.积极加强学习，增强党员理论修养。本人一直坚持认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规，切实做到警钟长鸣。
2.积极改进工作作风。坚决执行中央“八项规定”，省市委“十项规定”，积极改进作风，切实把上级要求落实到自己的行为和分管的工作中。对重要工作、重大民生福利等事项，按规定程序进行监督，严格执纪问责，确保各项工作依法依规进行。
3.对照反省，严于律己。认真对照执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，自觉把规定要求落实到工作和生活的各个方面，及时反省自己是否落实到位。对照执行廉洁纪律，严格做到以下几点：无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无“跑官要官”、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利行为;无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为;无违反公务宴请活动有关规定和接受可能影响公正执行公务的宴请情况;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况;无婚丧喜庆事宜;未发生其他违反领导干部廉洁从政规定的情况;已按照规定及时报告了个人有关事项。
总之，本人在实际工作、学习和生活中，以“勤勤恳恳为民，兢兢业业做事，清清白白做人”作为自己的做人和处事的原则，高举习近平新时代建设有中国特色社会主义理论伟大旗帜，扎实工作，严于律己，积极作为，勇于担当，为中华民族的伟大复兴贡献自己的全部智慧和力量！
推荐第5篇：述职述廉述德述法报告
述职述廉述德述法报告
2012年以来，在镇党委、政府和区司法局的正确领导和精心指导下，我紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题，团结带领全所同志，认真贯彻落实十七届五中全会精神，学习实践科学发展观，抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点，在维护基层社会稳定中较好地发挥“第一道防线”的作用，为实现建设“平安**、法治**”的目标奠定了坚实的基础，从而显著提升司法所在党委、政府各部门中的重要地位，推进司法行政工作健康有序发展。现将我今年来的工作作述职述廉述德述法报告：
一、述职方面
（一）做优法制宣传工作。一是结合**镇实际，制定年度普法依法治理工作方案，采取多种形势开展法制宣传工作，充分利用“5.18”宣传日活动，于1月18日、4月18日，积极利用集市人流量大，人员集中的有力时机，联合区司法局，组织全镇大学生村官走上街头向群众散发惠农政策宣传单，宣传涉农的法律、法规知识和新颁布的法律、法规知识。宣传的主要有：宪法、刑法、治安管理处罚法、人口与计划生育法、土地管理法、信访条例、物权法等。二是认真开展法律进乡村、法律进学校、法律进企业法律进机关、法律进单位等“法律六进”活动，首先打造完善**法治广场、**法治公园、**法治文
化广场等一批村居法治宣传基地，其中已**村申报省级法治文化广场。其次坚持和完善党委中心组集体学法、领导干部学法讲座等活动。坚持党委中心组每季度学法不少于2次，领导干部每月学法不少于4次，领导干部个人学法笔记不低于10000字。以现代远程教育网为主阵地，通过开办村居学法网校、开设村居干部学法讲坛，让广大党员干部在工作之余进行网上学法冲浪。
（二）做好人民调解工作。在建立矛盾大调解工作机制下，认真开展矛盾纠纷排查调处活动。坚持配合行政村每半月排查一次、镇综治办每月排查一次的工作制度，并形成制度化、经常化。截止8月底共排查调处各类矛盾纠纷均76起，立卷存档12卷，调解成功率98%以上，使绝大部分矛盾纠纷都及时化解在基层，无因调解不及时而引起的民转刑案件和群众性集体上访案件的发生。
（三）坐实社区矫正和安置帮教工作。按照区司法局的工作要求，在信息规范化建设中，进一步对辖区内社区矫正和刑释解教人员进行了重新排摸和信息核对，上网输入率90%以上，在全区排名靠前。管理全镇社区矫正人员29人次，现在矫23人，已解除矫正6人，无一重新犯罪。管理刑释解教人员76人次，现帮教4人，并对所有人员逐一建档立卡进行安置帮教，帮教率为100%。
二、述廉方面
2012年以来本人执行《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《宿迁市农村基层干部勤政廉政行为规范(试行)》精神及执行廉洁自律有关规定的情况，做到严格要求，以身作则，清正廉洁，办事公道，从不以权谋私、不搞权钱交易，努力筑牢廉政防线。
对照13条内容，具体情况如下：
(1)无吃拿卡要、以权谋私、权钱交易等现象，
(2)无借婚丧嫁娶等事宜大操大办，聚钱敛财的情况；
(3)借出差、开会、招商引资等名义用公款旅游的情况，
(4)无参加赌博、为赌博提供条件及保护等行为；
(5)无“跑官要官”行为，以及借人事调整之机为自己或他人谋取私利情况；
(6)无公车私用、公车私驾现象，以及执行“一识两证”情况；
(7)无违反程序和规定擅自处置集体资金、资产、资源或利用职权借用公款公物逾期不还等情况：
(8)无违反规定在本单位设立“小金库”；
(9)无违反规定滥发津贴、补贴、奖金等，
(10)无违反规定收送礼金礼券、支付凭证及收受干股等行为；
(11)无违反规定在工作甘午问饮酒，用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请；
(12)无违反规定经商办企业或在经济实体，社会团体等单位中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动；
(13)无其他违反党员干部廉洁自律规定行为。
(三)述德方面
2012年以来本人执行严格执行了《中共宿豫区委关于印发
对照5条内容，具体情况如下：
(1)忠于中国特色社会主义事业，拥护中国共产党领导；是否忠于国家利益，维护党和政府形象、权威；忠于国家宪法，模范遵守法律法规；
(2)热爱本职工作，坚持以人为本、执政为民；全心全意为人民服务，促进科学发展和社会和谐；
(3)具有勇于担当的责任意识；具有实现“在全市率先建成小康社会”目标的使命感；具有刻苦钻研业务、工作精益求精的敬业精神：
(4)坚持为政以廉、出于公心、公道正派的原则；
(5)能模范遵守社会公德、家庭美德，诚实守信。
(四)述法方面
树立社会主义法治理念，不断提高学法知识、依法办事、执法为民、遵章守纪的自觉性、积极参加“六五”普法教育、公务员学法教育，严格办事程序，做到公开、公正、公平，没有因为法办事引起纠纷事件和造成不良影响的情况，自觉遵守法律法规，维护党员干部的良好形象。
公开质询问题：
一、针对村居人民调解员培训次数少的问题，下一步你有什么打算？
答案：一是下半年我们打算每月集中村居人民调解员1次，主要针对各村居当前存在的人民调解重点难点工作——依法调解和规范卷宗两大块工作进行系统讲解，并解答各调解员提出的问题。二是要求镇级人民调解员经常下村，指导村级人民调解工作。
二、针对社区矫正人员公益劳动时间少的问题，下一步你有什么打算？
答案：社区矫正管理办法规定有劳动能力的人必须参加一定时间的公益劳动。有劳动能力的社区矫正对象每月必须参加不少于10个小时的公益劳动，以增强社区矫正执行的强制性，但我镇缺少劳动基地，存在劳动时间偏少问题。针对此问题，
我们正在园区积极联系建立社区矫正劳动基地，努力达到公益劳动规定时间。
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述职述德述廉述法报告
述职述德述廉述法报告
2015年，是“十二五”收官之年，本人在县委、县政府和乡党委的正确领导下，聚焦“十三五”，紧紧围绕“绿色崛起、跨越发展，建设幸福抚州”和建设品质大**总目标，主动适应新常态，积极展示新作为，较好地开创了各项事业新局面，为“十三五”良好开局打下了更加坚实的基础。现将有关情况报告如下：
一、踏实履职，全力推进经济社会全面进步
一是财政收入稳步增长。截止2015年11月完成财政收入2033.12万元。其中国税1165.33万元、地税682.30万元、地方财政185.49万元。
二是园区建设凸显品质。以机制带动责任落实，合理调度，有序开展征地拆迁工作。全年征地440亩，拆迁房屋14栋，搬迁企业11家，清理苗木5.6万颗；以惠农引领工作思路。在对接园区过程中，始终不忘群众利益，夯实农村基础设施。投入300万元将原对接园区公路拓宽改造，建成一条长500米、宽35米大道，极大的方便了周边群众的出行；以服务推进重点项目建设。东昌高速公路建设项目涉及征地306亩、房屋2栋、企业1家、苗木基地2个、坟地72座。目前已全面完成相关征地拆迁工作。
三是惠农惠民有新举措。大力开展农村环境整治。广泛宣传新农村建设和环境整治政策，推行“门前三包”管理制度，划拨专项资金落实保洁员待遇。目前，已刷写标语90余条、悬挂横幅10余条、制作宣传栏60余块、发放宣传单6000余份，全乡聘请保洁员34名、购置铁皮垃圾桶600余个、新建垃圾池22个，生态环境整治工作成效明显；以创建全国气象达标站为契机，全力推动服务“三农”工作。安装电子喇叭10个、显示屏1个，每日8时、16时播报天气预报、农资、防火防汛等与群众息息相关的资讯，得到了广大群众的好评；加大农田水利建设投入，促进农业增产。投资780万元，对2座小
（一）型水库、2座小
（二）型水库除险加固，投资530万元建设小农水重点工程；发展特色农业，优化农业产业结构。不断推进农业生态休闲产业发展，城河山庄、绿野生态农庄等建设项目有序推进，花卉、蔬菜、瓜果基地引领农民增收致富；平稳推进新农村建设项目，阶段性成效显著。其中，麻前建设点三清三拆、改水改厕基本完成，投入148万元硬化路面、29万元铺设水沟，投入68万元兴建洗衣塘2个、文化休闲广场2个，人居环境得到极大提升。
四是社会维稳和安全生产工作平稳推进。建立健全安全生产协调、监管和联席制度；加强了对学校、非煤矿山、尾矿库、水库坝塘、交通等特殊行业和领域的安全监管；实行领导干部轮班接访、首问包案制度，加强对信访问题的跟踪解决力度。目前无越级非正常访现象；大力开展矛盾纠纷大调解工作，及时化解各类矛盾纠纷。全年调解各类矛盾纠纷36起，公众安全感测评全县排名靠前，人民幸福指数进一步提高。
五是其他各项工作协调发展。深入开展“四进四联四帮”活动，扎实推进精准扶贫，变“漫灌”式扶贫为“滴灌”式扶贫，实现了精准识别和分类到位、精准施策到位。全乡确定困难户180户485人，采取“一对一”帮扶模式落实各项精准扶贫政策；以陈桥“全国文明村”为典型，在全乡范围内开展“星级文明信用户”“身边好人”评比活动，加强道德教育，树农村文明新风；严格落实人口和计划生育工作责任制，全年落实长效节育措施200余例、环孕检3000余人次，征收社会抚养费56例151.07万元；农村土地承包经营权确权登记工作以“先行试点、大胆探索、积累经验、稳步推开”的总体思路，逐步完成了4400户24600亩土地承包经营权的宣传动员、调查摸底、地籍测绘等工作；社会保障体系不断完善，强农惠农政策全面落实，全乡享受低保政策610人、五保户60人。新农保参保人数7868人，同比新增301人，参保率达96.8%，上缴参保资金90.96万元，发放养老金人数1775人，共计117.15万元。新型农村合作医疗参合人数16968人，收缴参保资金152.26万元，参合率100%，全乡住院补偿3873人次，共计报销补偿金额924万元；科教文卫工作扎实开展，积极申报和实施危房改造基础设施项目，努力营造良好的教育教学和卫生医疗环境。
二、以德立身，不断提升自身综合素质
自参加工作以来，个人始终坚持以德为先，不断强化自律意识，锤炼党性修养。
一是讲政治、顾大局，始终与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行党的各项方针政策。担任乡长以来，自感肩上的担子和压力增大了，始终坚持以提高执政能力和水平为中心，不断提升统筹全局、经济驾驭、政策法规的理解和执行能力。
二是修身养德，摆正位置。始终把“讲党性、重品德、作表率”作为自己的座标，践行全心全意为人民服务的宗旨，以高效做事、低调做人和淡泊名利的品行严格要求自己。
三是以德立家，言传身教。妻子陈帅在县公安局工作，儿子徐泽在县荆公小学读书。始终坚持中华传统美德，生活和谐美满。凡是对涉及与妻子、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项，都奉公守法，秉公办事，绝不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。
四是从我做起，遵循公德。始终坚持遵循社会公德，遵纪守法、保护环境。在创建全省文明城市过程中，严格落实县委、县政府相关要求，主动作为，共创精神文明家园。
三、廉洁自律，树立良好形象
一年来，我认真抓好乡政府的党风廉政建设以及自己的廉洁自律工作，树立起干净干事、勤政廉政的良好政府形象。
一是认真落实党风廉政建设责任制。对乡政府的党风廉政建设工作亲自部署、督促落实；积极支持和配合纪委大力开展纠正部门不正之风行动；坚持做好政府的源头治腐工作，建立健全乡级财政收支管理制度、公务接待、公务用车管理等制度。 二是认真做好廉洁自律工作。经常对照中央的《廉政准则》，严格落实省委《关于加强作风建设营造良好从政环境的意见》、市委《关于落实“把纪律停在前面”要求的工作意见》以及县委相关文件精神，做到自重、自省、自警、自励，没有违规收送“红包”，不插手任何工程，没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益，在涉及人事和项目投资的工作中，能够依法依规依程序办理。能够主动自觉的向党组织和纪委部门如实报告个人有关事项情况。没有违反公务用车相关规定，本年度未出国境。
四、学法用法，规范化开展行政工作
积极学习各类法律法规知识，不断增强自己的法律法规知识水平。通过开展一系列卓有成效的学习教育活动，从学法用法的具体实践中感受到自身依法行政的能力和水平有了全面提高，在工作中逐渐养成了“遇到问题先学法、决策之前找专家”的良好行政习惯。积极带领政府一班人加强法律法规知识学习，严格按照法律法规要求办事，在作出行政决策之前广泛听取各方面的意见和建议，在工作执行中严格按照程序要求操作，决不把个人感情带入工作中。
五、存在的问题及下步打算
一年的工作即将收官，虽取得一定的成绩，但与组织和群众的要求还存在一定差距和不足。主要表现为：一是发展经济的路子还不够宽，思路还不够广，新的经济增长点不够多；二是自己的理论水平和综合素质有待进一步提高；三是抓党风廉政建设在制度和创新工作思路上做得还不够。
今后，我要着力在以下几个方面下功夫：一是要在拓宽经济发展的路子，特别是要在特色农业、农民增收上下功夫；二是要加强理论学习，在不断提高自身综合素质上下功夫；三是要进一步严于律己，在依法行政上下功夫。
以上述职，请大家审议。
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2017年述职述德述廉述法报告
徐州市委党校党委委员、副校长
韩冰
（2018年3月6日）
2017年度本人认真学习贯彻宣传党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察徐州时的重要指示精神，紧紧围绕市委市政府的中心工作和党校工作职能，积极投身“两学一做”学习教育，忠实履行岗位职责，圆满地完成了年度岗位目标任务。
一、忠实履行岗位职责
过去的一年是我校历史上极不平凡的一年，是全校教职员工迎难而上、加压奋进的一年，也是我校的各项工作写下浓墨重彩的一年，我们做成了许多过去多年来想做而没有做成的大事。作为党校的一员，我倍感荣幸和自豪的同时，也忠实地履行了自己的岗位职责。认真学习贯彻党的十九大精神和习近平
- 1习近平总书记关于“两学一做”的系列重要讲话精神，在省委、市委的正确领导下，圆满完成了学习教育的各项任务。通过自身查、互相帮、群众提、上级点等形式深刻剖析了我校和自身工作中突出存在的问题，在学习教育中，我个人也接受了一次深刻的思想洗礼，宗旨意识和责任意识得到提高，抵御风险和挑战的能力得到加强。
2017年我校围绕市委市政府的中心工作，通过建立政经智库专项基金，积极推进决策咨询，重点扶持科研精品等措施，使我校的科研工作转型升级。一是课题立项层次不断提高。2017年我校获得地市级以上课题立项28项，其中，江苏省社科基金课题2项、省市协作课题1项、省社科应用精品工程课题1项、江苏省党校系统调研课题5项、徐州市社科应用课题19项。二是高层次论文发表持续增长。全年共在核心期刊发表论文10篇，出版专著2部，在省市党报党刊发表宣传文章28篇。三是科研获奖保持了高档次。全年获得省社科
- 3做老实人、说老实话、干老实事，公道正派；能够遵守廉洁从政的各项行为准则，秉公用权、清正廉洁、不谋私利；能够严格要求配偶和子女以及其它亲属，树立良好的家风。做到不仁之事不做、不正之风不沾、不法之事不干，人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样。
三、严守党的廉政纪律
作为一名党员领导干部，我严格遵守《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规，时刻绷紧反腐倡廉之弦，不触红线，不越雷池。无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股；无违反规定在企业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；无“跑官要官”、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员
- 5新时代新目标赋予我们新使命新担当，需要我们展现新面貌新作为。2018年我将继续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，立足新起点，再鼓劲、再加油，再起航、再出发，忠实履行岗位职责，为创建与淮海经济区中心城市相匹配的市级党校贡献自己的一份力量。
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一年以来，在上级和本级党委的正确领导下，我始终高举新时代中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十九大精神统揽工作全面，密切联系实际，坚持与时俱进，开拓进取，恪尽职守，努力工作。现将述职述廉述德述法报告如下：
一、思想及作风建设情况
本人始终加强党性锻炼，不断提高履职能力和道德修养。一是以党章党纪为镜，对照先进典型改进工作作风，用正确的权力观和政绩观指导工作，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是自觉培养良好心态，做到对待组织有责任意识，对待群众有公仆意识。生活中能遵守社会美德，工作上能遵守职业道德。三是做到时刻警钟长鸣，筑牢思想防线。加强党纪法规的学习，强化政治意识，责任意识和法律意识，与满分的试卷完成了县纪委组织的党纪法规知识考试，时刻保持清醒的头脑，牢固树立立党为公，执政为民的宗旨，行动上严格要求自己，牢牢筑起清正廉洁的思想防线。
二、履行职责情况
2018年本人主要分管人大、脱贫攻坚工作。一是主抓脱贫攻坚工作。1、发动党员、组长、代表评议，进村逐户摸排，经各项数据比对，全年新增贫困户25户49人做到应纳尽纳，确保不漏一户，不漏一人；2、在2018年与我乡六和茶叶专业种植合作社签订协议，利用产业扶贫资金50万元扩园100亩，再次使每户贫困户增加200元收入。3、按照贫困户的个人意见为符合贷款条件的贫困户办理了“小额信贷”用于各种自主生产。4、建立了“爱心小屋”和“村校蔬菜种植合作社”为贫困户树立“贫困不可耻，可耻是不劳动”的思想。5、保障了危房改造、医疗、教育、社会保障等扶贫政策的落实。6、在2018年完成了全乡24户71人的脱贫及省定贫困村留桥村的整村退出。二是人大工作。1、组织乡人大围绕我乡重点项目、特色产业发展，发挥人大工作职能，积极开展视察活动。代表们实地考察项目的建设情况，听取有关负责人的工作情况汇报，就项目推进、市场拓展、政府扶持等方面提出了诸多切实可行的意见建议，有效督促了政府提高项目推进的工作效率。2、组织乡人大组织代表对鸟语花香乡近年来工作开展情况进行了工作评议，对站所的工作开展情况给予了客观公正的评价，指出了其存在的问题和整改意见，促进了部门工作作风的转变，提高了其依法行政水平、服务质量和办事效率，进一步树立了政府部门的良好形象。3、树立“人民代表人民选，我为人民服务好”的思想，坚持“主席团成员联系代表、代表联系选民”，确保人大工作始终贴近人民，聆听人民呼声，了解人民诉求，表达人民意愿，搭起人民与政府之间的桥梁，为人民解难题，排忧愁。2018年人大代表共梳理各类建议意见十余件，反映了群众的愿望和要求，全部意见建议都已经答复。
三、廉洁自律情况
一直以来，我严格执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定，做到严于律己，廉洁自律。工作中严格执行廉洁自律的各项规定，坚持从自己做起，从小事做起，在生活上坚持做到不取不义之财，不拿不法之物，不去不净之地。
四、学法守法，坚持依法行政。
始终坚持中国特色社会主义制度，坚决贯彻中国特色社会主义法治理论，认真学习贯彻十九大会议精神，不断强化自身法制意识，强化民主法制观念。紧扣自身工作实际，认真学习国土资源、信访方面的法律法规，坚持依法行政，切实维护法律权威性和严肃性，自觉与违法乱纪行为作斗争，一年来无因违法造成不良影响的情况出现。五、存在问题和今后努力方向
（一）存在问题。一是对党风廉政建设的认识还有差距，倡导节俭，树立清廉形象还不到位。二是工作作风不够扎实，深入基层还不够，作风建设还需要加强。三是对自身的要求不高，工作中注重的细节不够。
（二）今后努力方向。一是加强思想政治理论和党风廉政建设的学习，努力提高理论水平，加强廉洁从政意识。二是切实转变工作作风，多深入实际，联系群众。三是加强自我约束，从严要求自己，从小事做起，从细节做起，以更高的标准，更严格的要求，更踏实的作风要求自己，切实做好每项工作。
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2017年述职述德述廉述法报告
徐州市委党校党委委员、教育长 孙宏丽
（2018年3月12日）
2017年在校党委的正确领导下，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十八届六中全会和十九大精神。在“两学一做”学习教育常态化制度化中，坚持用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践。认真履行工作职责，较好的完成了规定的工作任务。现按照要求述职、述德、述廉、述法如下：
一、述职
1、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 深入学习领会党的十九大精神，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实在学懂弄通上下功夫。明确了习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义，就是新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义，怎样坚持和发展中国特色社会主义，党的十九大报告用了“八个明确”提炼、总结习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和主要内容。习近平新时代中国特色社会主义思想是党和人民实践经验和集体智慧的结晶，习近平总书记以马克思主义政治家、理论家的深刻洞察力、敏锐判断力，提出了一系列具有开创性意义的新理念新思想新战略，为习近平新时代中国特色社会主义思想的创立发挥了决定性作用，是这一思想的主要创立者。
在学懂弄通的基础上，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉
1 在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、坚定理想信念，严守党的政治纪律和政治规矩 持续不断的政治学习，不断强化的理论素养，增强了自己的责任感和使命感，让我学而信、学而用，学而行。通过扎实的备课，在各类主体班开设“学习党的历史 坚定理想信念”专题，认真诠释了在新的历史时期对理想信念的坚守。
严守政治纪律政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点和党的路线、方针、政策上，与党中央保持高度一致。强化“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，把“四个意识”转化为在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党的实际行动。切实增强政治定力，没有任何与党的路线、方针、政策和决议相违背的言论和行动。严格执行组织纪律，从不搞小圈子、同学会。认真执行请示报告制度，个人有关事项均按规定程序向党组织请示报告。严格按规定参加双重组织生活，认真完成校党委分配的各项工作任务。
3、认真参加“两学一做”学习教育
按照市委要求和校党委的工作部署，认真抓好自身的学习教育，努力做到先学一步，深学一层。认真学习党章党规，深入学习领会习近平总书记重要讲话的丰富内涵，努力做学习教育的先行者。立足党校姓党，满怀热情地做好党校的各项工作。根据“两学一做”学习教育的要求，积极参加党委中心组的讨论学习，按照要求撰写发言提纲；积极参加支部的学习讨论，认真讲好所在支部的党课，制定切实可行的自学计划，把个人自学和集中学习结合起来，认真做好读书笔记。按时足额缴纳党费。
4、认真履行岗位职责，圆满完成年度工作目标任务 2017年在校党委的大力支持下，扎实履行岗位职责，圆满完成了个人分管的工作。在各类班次的公务员培训中，认真贯彻落实党的十八届六中全会精神，加大对习近平总书记重要讲话精神的学习培训；在教学内容和教学管理方面，积极推进各项创新举措，收到了良好的培训效果。全年共举办各类公务员培训班次4期，分别培训新录用公务员、新任职科级公务员400余人。
按照校党委的工作部署，牵头成立《习近平的七年知青岁月》课题组，结合落实学校实施的“蓝青”工程，带领六名青年教师进行课题攻关。在带领课题组赴延安市延川县梁家河村进行实地探访后，短短的时间内，指导课题组成员发表7篇署名文章：《感悟》，在《淮海论坛》和校园网上发表；在青干班开设研讨式教学“不忘初心 担当使命”,受到学员一致好评，在校内教学测评中荣获第一名。
在分管工作以外， 2017年在各类主体班次开设《党内监督条例解读》、《学习党的历史 坚定理想信念》、《学习六中全会精神 严守党的准则条例》等教学专题，并受邀在党政机关进行宣讲，切实为马克思主义最新理论成果进课堂、进头脑做出自己的一份贡献。
5、认真执行党风廉政建设各项规定
认真贯彻落实中央八项规定精神和省、市委十项规定，严格执行廉洁自律准则、廉洁从政制度規定。坚守个人廉政承诺，一年来无个人重大事项需要向组织报告，无“三公经费”支出违规或超标现象。认真落实党风廉政建设“一岗双责”的责任，注意对分管科室的同志进行廉政提醒。
6、认真执行民主集中制，维护班子团结
认真执行民主集中制，主动与同事交流谈心，听取分管处室和教研处室同事的意见建议，积极为整体工作出谋划策。言行一致、表里如一，对校党委做出的工作决策、决定，不折不扣的贯彻落实，维护班子团结和主要负责人的威信。
7、存在的突出问题和改进措施
存在的突出问题：一是政治理论学习还不够扎实深入，满足于现学现用、即用即学，缺乏学习的深度和广度。二是与班子成员联系沟通不够，工作中批评与自我批评运用不主动，谈心谈话较少，有一团和气现象。三是对分管工作从严要求不够。
改进措施：一是要在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精髓要义，准确把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。二是认真执行民主集中制，主动开展批评与自我批评，主动与同志们交流交心；三是积极履职尽责，高标准、高质量的实施各类公务员培训。
二、述德
清正廉洁，遵纪守法。对党、对组织忠诚老实，做老实人，说老实话。自觉遵守社会公德和职业道德，履职尽责，依法办事、按规矩办事，无违背社会公德和违反职业道德的行为；注重个人修养，无论在工作中还是生活中，时刻注意检点自己的言行，不为名所累，不为利所惑，并且说和做一致，知和行统一；尊重他人，宽以待人，孝敬老人；注重家风家教，关注孩子的身心健康，注重其优良品德的养成，家庭和谐幸福。
三、述廉
4 认真贯彻落实中央八项规定和省、市委十项规定，坚守个人廉政承诺。认真学习《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》等党内法规，时刻用党纪政纪告诫自己，坚守廉政建设思想防线不动摇。
执行廉洁自律情况：
1、没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股；
2、无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；
3、无“跑官要官”、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；
4、无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；
5、无违反作风建设“约法三章”、“九个一律”情况，无违规“三公经费”开支，无公务用车，公私分明，从未在私人接待、上下班交通等方面报销过任何费用，出差费用严格控制在规定的范围内；
6、无违反因公出国（境）管理规定的情况；
7、无违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况；
8、无违反“六不准”情况，无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财行为；
9、无其他违反领导干部廉洁从政规定情况；
10、已按规定报告了个人有关事项。
四、述法
5平时的学习中注重学法、尊法、守法，时时事事以法律规定为准绳。积极参加网上普法学习和考试，工作中没有不作为和乱作为现象。强化法治思维，将法治思维的理念入脑入心。个人理解坚持依法治国对党员领导干部来说，并不是说每个人都要把法律条文倒背如流，因为我们大多数人不是专业的法律工作者。但是要在工作和生活的点点滴滴当中去体现法治思维，比如在工作生活当中对规则的尊重和运用，就是体现了法治思维。对于领导干部来说，最重要的是具备依法用权的意识，强化依法办事意识，努力按照《江苏省党员领导干部践行“三严三实”三十条行为规范》的要求规范自己的言行。
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一、述职情况：
（一）人大工作：
一年来，主席团认真贯彻执行《代表法》，采取各种方式加强同人民代表的联系，重视发挥代表在闭会期间的作用，保证活动的正常化。积极做好代表议案、建议、批评和意见的交办、催办工作。在抓好代表小组活动的同时，受上级人大的委托，组织开展各种代表活动，从而拓宽了代表知情权的渠道，提高代表管理国家事务的能力。
（二）农业工作
一是农业基础进一步夯实。今年以来，全镇生猪存栏量达1.2万头，饲养量达3.5万头，其中左庄、谢庄、吕楼、陈楼等村初具规模；山绵羊3000只，家禽饲养量200万羽，左庄等6个村养殖家禽超10万羽；全镇养殖肉牛1400头，奶牛新增100头，畜禽防疫密度达到了98%以上，较好的完成了上级交给的畜禽防疫、禽流感预防、猪蓝耳等病的防治工作。按照区委、区政府的统一部署，完成经济林856.5亩，其中设施果树300亩，标准化无公害产品优质果示范园一个；配套农田林网完成7700亩，四旁植树13.03万株，新增绿地9.18公顷；林业育苗400亩，其中新育200亩。
二是设施产业进一步壮大。在稳定粮食生产的基础上，大力实施农业发展规模化、生产集中化、管理区域化、经营品牌化“四化联动”战略，以市场需求为导向，优化区域布局，加快发展生态高效农业。2012年新增设施面积1800余亩，截止目前，全镇设施菜面积已达3.5万亩，其中日光温室0.5万亩，大中棚3万亩，栽培有茄子、西红柿、黄瓜等蔬菜新品种20余种，果树新品种6个，辐射周边已经形成30华里串成线，5万余亩连成片的蔬菜种植格局，年产时鲜蔬菜3亿多公斤，产值2亿多元。
三是环境整治进一步提升。全镇18个行政村每村打造一个环境整治示范自然村，三座楼村、孟楼村、陈湾村、侯楼村自然村已顺利通过省、市、县各级验收，镇党委政府按照“组收集、村集中、镇转运” 的农村垃圾收运处理模式，采取以奖代补方式组建村级保洁队伍160余人，完善长效管理机制。
二、述廉情况
一年来，本人能够认真落实党风廉政建设责任制，严格要求自己，规范从政行为。平时工作生活中，我慎用权力，自重、自警、自励。不该做的不做，不该拿的不拿，不该去的不去，在具体工作中，以职责为己任，不借工作之便向基层吃、拿、卡、要，不以权谋私，真正做到清清白白做人、堂堂正正做事。
三、述法情况
作为基层干部，学法守法用法是开展工作的前提。本人在平常工作当中，能够充分运用各种方式，如通过党委中心组学习、网上领导干部学法等方式注意法律、法规的学习，坚持做到不违法办事、不违规办事，能快办的事情决不拖办，不该不能办的事情坚决不办，处理问题，严格履行法律程序，依法办事。
四、述德情况
坚持“四德”为先，严格廉洁自律，把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”建设放在首位，坚持认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规章制度，不断强化廉洁从政意识，增强拒腐防变的自觉性和主动性。
第11篇：领导个人国企述职述廉报告
写述职报告时应认真总结出限定时期的工作特点，抓精华，找典型，以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一般，抓住主要矛盾，写出这一段工作的特色，这样的述职报告才不会造成千篇一律的面孔，才会确实具有指导意义。以下是小编给大家整理的2019年领导个人国企述职述廉报告.希望可以帮到大家
个人国企述职述廉报告
根据公司高层的指示，本人对自己20xx年的思想和工作情况进行了认真的梳理。20xx年来，本人积极进取、认真工作，在领导的关心、重视、指导和全体同事的大力配合支持下，较好地、保质保量地完成了工作任务。现将本人学习、工作、廉洁(德、能、勤、绩、廉)方面述职如下:
一、学习方面:
20xx年在省公司的要求下，公司先后开展了“三节约”、“两反一规范”、“依法治企”等活动，特别是年初开展了“深入学习科学实践发展观”的学习，通过听报告、做笔记、参加知识答题等多种形式，不仅在思想觉悟上有了很大的提高，而且自己的理论水平和综合素质都有所提高。
一年来，我在思想上严格要求自己，积极向财务部主任和主管领导请教，虚心听取周围同志好的建议和忠告，不断调整工作方法，以适应企业经营管理的需要。特别是今年在陪同外部审计的过程中，我的综合业务得到了提高，让我从一个新的视角来看待自己的工作、自己的专业，及时得以调整和改进。
二、工作方面:
一年来，我分管的财务预算、财务核算、会计人员培训、会计信息人建设等方面都取得了较好的成果。我在工作中注重工作实效，积极努力，勤奋工作。围绕公司经营管理工作的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。本年完成的主要工作有:
1、预算管理方面:跟踪并上报了公司全年的利润指标实现情况，并重点对国际公司、变电分公司直属项目部的预算管理工作进行了梳理。组织了公司20xx年管理费预算管理工作。
2、财务核算方面:参与20xx年度、20xx年度财务决算的编报和上报工作。指导公司所属各单位的应收、预收帐款的管理工作，会同相关财务人员对应收帐款逐条进行了清理，规范了与省电网公司工程款日常管理。指导公司固定资产、不动产盘点、资产转让、清理等工作。在清理了公司与利原公司的工程款后，指导与利源公司往来款的日常管理工作。负责“幸福小区”财务核算工作负责了20xx年上半年工资的核算。
3、会计人员培训方面:20xx年3月份组织全体财务人员参加“会计原始凭证附图”的培训。20xx年7月对参加省公司财务调考人员进行了考前培训，组织参加了省公司和东北公司财务人员的调考工作，并取得了省公司调考平均成绩全省第二的好成绩，获省公司系统“优秀组织奖”。组织了财务人员“百问百查”考试工作和年末培训工作。组织20xx年度公司全体财务人员年检、换证工作。
4、财务管理方面:组织公司财务人员调动的交接工作后，整理了岗位变动交接档案。组织了财务专业同业对标工作，上报了题为《推行项目制成本管理创造项目效益化》的课题材料，该课题已被省公司推荐为典型经验。修订了财务专业的六项管理体系文件，研究了公司“安措费”的管理，经调研设计了公司安措费管理模型。参与了公司经营管理办法的修订工作。
5、其他方面:配合20xx年度财务决算审计工作、配合省公司谷克总经理离任审计工作、配合抗冰抢险专项审计工作、配合了国家电网公司三峡工作审计工作、配合了滨东项目部结算专项审计工作。参与了“全国第二次经济普查”资料的上报工作。组织了省公司安排的“两反一规范”活动，并接受检查。组织了各月向省公司上报的财务工作信息和工作交流材料。
三、廉洁自律方面
财务工作一直被认为是一种高风险的职业，而且作为一名中层干部，廉洁自律是不容忽视的。
1、保持良好的心态和精神面貌
一个人在工作、生活、学习的道路上并不是一帆风顺的，无论是坦途还是沼泽，都要有良好的素质和精神状态。我在搞专业的同时，不断加强自身建设，以党风廉政建设的突破口，认真履行自己的职责，以廉洁从政，树良好的个人形象。
2、多为他人着想，工作不攀不等。今年财务部在七月份进行整体岗位轮换，为了让大家顺利适应新岗位，在完成正式程序上的交接后，对每人新岗位我都积极跟踪，在确保不影响财务部的正常核算秩序的基础上，配合各岗位把财务管理做的更加规范化、精细化。在大家的积极配合下，建立起了比较完善的应收帐款备查管理系统、财务人员培训管理系统、银行帐户管理系统等，填补以前管理上的空白。
3、从小事着眼，严格要求自己。
针对财务部门的特殊性，我不断更新理念和思维方式，勤俭持“家”，以节约为原则，不使用高档办公用品，不涉足高档消费场所，在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
四、存在的问题和不足
20xx年已经和我们告别，回首过去的一年，工作和心态的压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。感谢领导为我创造了一个全新的学习和发展的空间，也更感谢身边的同志一年来给予我的鼓励和帮助。我还有很多缺点和不足，有的时候感情用事，工作方法不灵活，思路不开阔等等。20xx年我要以思想上讲政治、工作上讲方法作为自己的行动指南，积极团结同志，树立坚定的共产主义信仰向新的目标前进。
以上述职述廉，不当之处，敬请各位领导、同志们指正。
个人国企述职述廉报告
在国资委有关领导和部门的指导下，按照集团公司党委、董事会的分工和要求，在XX年的工作中，我认真对待分管的各项工作，注重有关环节的协调管理，较好地完成了年度各项任务。在工作中能够按照《廉洁从业规定》的要求，自觉遵守有关规章制度，接受组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律情况报告如下:
一、履行工作职责情况
根据年度工作安排，在经营管理中主要抓了以下几个方面
1、振兴公司经营管理
一是狠抓租赁经营管理。重点抓了裙楼商场由武商变更为工贸租赁后的协调工作，理顺了关系，提高了服务保障。目前，公司与八家租赁户关系良好，租金都能按时交纳。截止到九月底，已实现收入385.57万元，利润总额231.78万元，完成年度任务318万元的72.89%。公司准备年底召开租户座谈会，进一步征求意见，密切关系，改进服务，加强管理，确保租赁经营稳定发展，确保年租金487万按时收缴到位。
二是积极抓好投资项目的收尾工作。在公司董事会、监事会的指导下，公司近三年先后与五家合作单位签订投资合同，利用帝园大厦自有房产抵押担保贷款，收取固定回报。其中有二家通过银行进行委托贷款，完善了资产抵押手续，做到风险可控、效益可观。截止到九月底，5个项目投资成本全部收回，实现净收益703.65万元，尚有咸宁项目197万利润计划年底全部收回。
2、物业公司经营管理
一是落实规章制度，强化内部管理。公司按照iso9001质量管理体系文件规定，层层签订目标考核责任书。注重事前、事中、事后的检查、加强监督和考评，注重员工业务培训，提高全员业务素质，提升公司整体形象。
二是提高服务质量，改善业主关系。公司围绕以服务求生存、以贡献求支持的经营理念，倡导文明礼貌的贴心管家服务，确保水电正常供应，电梯正常运行、环境干净卫生、小区安全文明，受到了全体业主和业务主管部门的一致好评。
三是注重节能降耗，争取多创效益。公司精减机构，压缩人员，减少大楼灯泡数量，调济用电差价，杜绝跑冒滴漏，使管理成本下降6万多元。同时加强物业管理费收缴措施，提高食堂、商店、家政服务等创收力度，在当前物业管理行业绝大部分亏损情况下，实现年创净利8万元。
公司目前已经超额完成了年度各项经济指标。没发生大的纠纷和安全事故。公司自XX年启动四年来，坚持规范管理，节能降耗，精打细算，不仅弥补了公司启动前10余万元的亏损，还为公司年年增效。
3、集团公司煤炭运销业务
根据集团公司决定，集团公司、振兴公司、南方煤炭公司三方于去年八月份签订合作协议，利用各方优势联合经营煤炭运销业务，成立贸易部，分工我负责协调管理。在集团公司吴董、关总的直接领导和南方煤炭公司张总的具体操作下，贸易部积极配合，保障资金到位，合作各方相互支持，相互理解，积极沟通，经营情况基本正常，但由于市场大环境的影响，五月份以来一直没有完成计划指标，截止到九月底，完成销售量52779。66吨，销售额5850。09万元，税后净利61。25万元，占全年计划指标的8。75%。根据合同约定并与合作方协商达成一致意见，确保年底前完成年度指标净利润464万元。
4、集团法制建设工作
一是联系企业实际，抓好法律知识学习。我们将“合同法”、“公司法”、“劳动法”等法律作为重点学习，请法律顾问讲课，让法律宣传进车间、进班组、进家庭，使大家学法、用法、守法，促进依法治企，构建和谐企业。
二是完善法律顾问制度，健全法律风险防范机制。公司聘请了二名专职律师作为常年法律顾问。制定了“工作职责”，实行集团公司系统法律事务统管，参与企业投资、转让、开发、大额资金运作等重大问题决策，审查经济合同，出具法律意见书，实施全程监控，有效防范了法律风险，保证了国有资产保值增值。
三是强化风险意识，提高风险防范能力。首先是强化企业领导人员法律风险意识，提高依法引领企业发展和依法决策能力;其次是强化依法经营管理，提高规范权力行使和履行义务的能力;再次是强化依法*意识，提高依法维护企业合法权益的能力。
四是抓好六个重要环节和重要领域的法律风险防控。在日常法律事务中，着重抓了重大决策、日常经营活动、合同的拟定及管理、自主创新、涉及行政管理、法律纠纷案件等六个重点的风险防控工作。由于企业领导在经营活动中注重依法决策、依法管理，近几年，集团公司系统没有发生大的法律纠纷案件。
二、廉洁从业情况
在个人廉洁从业方面，能够认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从业若干准则》等文件，注重维护国企领导人员形象，没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费，谋取私利等行为，没有参与抹牌赌博、高标消费、公款报销个人开支等行为。根据年度预算指标，控制各项开支，节约各种费用，尽可能做到少花钱多办事，精打细算，坚持过紧日子。
三、存在问题
一是学习自觉性不高。对学习科学发展观理论和国企领导人员应遵守的法律法规学习重要性认识不足，学习静不下心，业余时间坐不下来，对有关理论问题只限于一知半解，缺乏学习的刻苦性和执着性。
二是对自己要求不严。工作中说的多，干的少，布置多，检查少，模范带头作用不好。工作只求过得去，不求过得硬。
三是创新意识不强。思想比较守旧，开拓意识不足。怕冒风险，怕担责任。对市场经济形势分析研究不够，信息不广，很大程度还停留行政管理、计划经济、按部就班的模式上。
四是自律意识不够。没有严格按照中纪委关于国有企业领导廉洁自律的有关规定执行，生活中有公款私请、公车私用等问题。
五是管理工作抓的不紧。对自己分管工作履行职责不够，对部署要求不严，怕碰钉子，怕得罪人。没有按照规章制度规范管理，严格管理。
以上问题的存在，主要原因是思想滑坡，有松劲情绪，忽视了党员的先进性，放松了世界观改造，淡化了自己身为国企领导人员的责任和义务。
四、下一步打算
一是加强五个方面修养，提高自身综合素质。一要加强理论修养，真正掌握马克思主义的立场、观点和方法，坚持与时俱进的态度学习运用马克思主义理论;二要加强政治修养，增强政治信念的坚定性，政治立场的原则性;三要加强道德修养，不断提高道德认识，陶冶道德情操;四要加强纪律修养，增强纪律观念，确保政令畅通;五要加强作风修养，做到企业管理有新举措，求真务实有新要求，廉洁自律有新成效。
二是运用科学发展观理论，提升六个方面能力。一是提升统筹兼顾的能力。善于运用辨证法认识和处理问题，既统揽全局、统筹规划，又突出重点，协调发展。认真做好帝园大厦租赁的服务保障工作，及时解决租户的具体困难，确保出租效益稳定。二是要提升开拓创新能力。善于根据事物发展规律推动思维创新，创造性的开展工作。工作中的难点。三是提升知人善任的能力。对各级管理人员放手放权，充分调动并激发全体员工的工作积极性。四是提升应对风险的能力。科学预测和超前准备，化风险为机遇，化被动为主动。积极做好企业法律风险防范工作，做好南方帝园大厦应急预案的演练，确保无重大安全事故。特别要做好煤炭贸易部的资金运作控制，发挥各职能部门的监督制约作用，把风险降低到最低限度。五是提高维护稳定的能力。善于见微知著，果断处置，化解矛盾。积极开展批评和自我批评，坚持民主集中制，维护班子团结，确保振兴公司、物业公司和谐稳定，不给集团领导找麻烦。六是提升自觉接受监督的能力。廉洁从业，增强自律意识，与群众保持密切联系，自觉接受组织监督、群众监督、舆论监督。
希望各位领导，各位同事继续给予指导和监督。我将总结经验，查找问题，增强信心，严格要求，为集团公司保稳定，促发展而尽职尽责。
同时，也希望集团党委继续开展以“政治素质好、经营业绩好、团结协助好、作风形象好”为主要内容的四好班子创建活动。努力营造好的学习氛围，提高班子成员的综合素质;落实民主集中制原则，敢于开展批评与自我批评，能够听取群众意见，防止独断专行;坚持科学发展观的要求，增强整体创新意识;严格执行廉洁从业规定，规范权力运行监控机制，落实“三重一大”决策程序;依法经营、防控风险;充分发挥战斗堡垒和模范带头作用，增强凝聚力，使领导班子真正成为学习、团结、创新、廉洁的好班子。
个人国企述职述廉报告
各位领导、各位同志：
下面，我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职，请审议。
一年来，我能够在公司正确领导下，在同志们的帮助和支持下，严格按党员干部的标准来要求自己，认真履行工作职责，积极调动分管一路的同志们开展工作，恪尽职守，不计个人名利得失，积极创新和探索党建及思想政治工作新途径，较好的完成了自己所分管的工作任务。
一、加强思想政治建设，提高驾驭工作的能力
思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题，决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来，我能够结合实际工作，不断加强自身的思想政治建设，一是做到讲学习，努力提高自己的思想政治水平。工作中，注意学习党的十九大精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，努力提高运用理论解决实际问题的能力，不断开创工作新局面。二是做到讲政治，提高自身的政治理论水平，能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策，坚决执行公司的各项重要决策，在实践中，认真践行“三个代表”重要思想，想问题办事情做决策，做到一切为了员工，时刻关心员工，相信员工，依靠员工，把员工拥*，赞不赞成，高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时，廉洁自律，严格约束自己。三是做到讲正气，保持良好的工作作风，能够按照“八个坚持、八个反对”的要求，坚持理论联系实际，密切联系群众，开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中，坚持原则，与班子同志相处，做到既讲团结，讲工作，又讲原则，讲正气。
二、求真务实，脚踏实地的完成好本职工作
近年来，我们紧紧围绕前大改革发展这一中心，结合生产经营实际，认真研究我厂的思想政治工作目标和思路，确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路，围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作：
(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用，树立前大新形象，扩大前大的影响力
一是针对重组改制后机制和体制的变化，结合急需调整员工思想观念的实际，广泛开展形势任务教育活动，先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要内容的大讨论或主题教育。
二是以形象宣传和树立为重点，开展了新闻宣传工作。近年来，先后在《xx石油报》、《xx日报》等新闻媒体发稿180多篇，平均每两天就有一篇反映生产经营科技等方面的新闻发表，及时反映了企业大好形势，扩大了在油田内外的影响，大大提高了企业的地位。
(二)强化基层党建工作，增强党组织战斗力和凝聚力
一是进一步规范了基层党建基础工作，统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织生活制度，并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情况，保证活动质量和效果。
二是继续开展党员形象群众评活动，并把党员立功竞赛活动完成情况作为群众量化打分的内容，使群众评议压力转化为党员工作的动力，使党员的作用得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了一个党员一面旗帜的局面。
三是规范落实了党建联系点制度，重新规定了联系方式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促生产的氛围。
四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情况，把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标，实行月考核月兑现。一年来，机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重积极开展各种活动，共开展各种党员突击会战5次，平整井场11个，挖管线沟300延长米。
(三)积极探索并推动富有前大特色的企业文化创建工作
本着在继承的基础上创新，在学习、普及的基础上深化，在巩固基础上提高的指导原则，建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的中石油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点，结合我厂特点，刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等，逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑，并使之融入到日常的生产经营管理工作中，进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为，通过“十大板块”检查，公开曝光评比等一系列方式，加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动，营造了以人为本、和谐、积极向上的工作氛围，增强了企业的凝聚力和亲和力。
(四)抓好后勤保障工作，为员工创造良好的生产生活环境
我厂地处偏远，员工全部吃住在单位，目前有宿舍8个，食堂9个，抓好后勤工作，进一步改善员工生产生活环境，对于稳定队伍、调动员工生产积极性至关重要。近年来，我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上，并给每个房间配备了电视，为基层6个宿舍统一配备了新式单人床，为全厂员工配备统一的床单被罩，达到了宾馆化管理。最近，在厂里的积极争取下，公司决定为我厂闭路电视改造投资15万元，将对厂中心区电视接收系统进行改造，并为边远四个站队配备地面电视卫星接收系统。
(五)强化四项职能，开展好工会工作
一是抓好民主管理工作，通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式，较好的落实了广大员工的知情权、参与权、监督权;二是围绕原油天然气生产任务，开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送温暖活动，落实了领导包保特困户制度，针对困难弱势群体开展慰问活动55人次，发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动，组织了“七.一”大合唱、“跨越五百万”大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动，大大丰富了员工的业余文化生活。
(六)发挥团组织生力军和突击队作用
开展了青年志愿者和争创青年文明号活动，坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进行慰问演出，到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份，开展了符合青工特点的文体活动，多次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。
(七)强化治安综合治理工作，为企业发展保驾护航
今年以来，针对我厂防控特点，强化“三防”措施，制定了“管杆防盗管理办法”，建立了基层站队与保安队、派出所联防体系，与**镇签订了“企地联防责任制度”。同时，在重点路口，设立油田物资监控站7个，并加大对周边百姓的法制宣传力度，组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了前大地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比减少了三分之二，保证了生产经营的正常进行。
(八)耐心细致地做好稳定工作
建立了厂、科、队三级包保网络，走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次，并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游，丰富了退养员工生活。现有xx名退养员工全部与厂签定了稳定协议书，xx名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前，有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。
三、作风及廉政建设
几年来，在实际工作中，能够按照“八个坚持”、“八个反对”的要求履行自己的职责，一是正确处理国家、集体与个人三者关系，维护大局，坚持党性，严于律己，廉洁奉公，不谋私利;二是注重思想学习，结合实际工作，对照党员干部监督两个条例，开展批评与自我批评，不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是密切联系群众，能倾听群众的呼声，解决群众关心的热点问题。
回顾一年多的任职情况，在同志们的支持和帮助下，自己在主管的工作上，取得了一些成绩，也存在一些差距和不足：一是部分工作开展不平衡，抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少，事务性工作较多，存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作，对石油地质工程方面的知识了解不深，除了精通自己的业务，还要熟悉其他相关业务知识，以便更好地开展工作。
今后，我将加强各方面的业务学习，不断提高自己的思想认识水平、政策水平和业务素质，为领导当好参谋，为同志们搞好服务，为基层群众多办好事、实事。以上报告，请予审核!
第12篇：国企中层领导述职述廉报告
述职述廉报告
2016年，对于所有的0000高速人是极不平凡的的一年，既是喜获丰收、硕果累累的一年，又是踏上征程，书写新篇章的一年，回顾一年来的工作历程，在分公司各级的正确领导下，在单位各位同事和广大职工的积极配合下，积极努力工作，现将本人思想政治学习与各项工作履职情况简要向组织汇报：
一、思想政治学习
加强思想政治理论学习，不断提高政治素质和思想觉悟，按照集团和分公司党委“两学一做”活动安排，积极参与组织的学习活动撰写学习笔记与心得体会，通过对政治理论和业务知识的学习，进一步坚定理想信念的政治素质和理论水平，增强了驾驭指导本部门工作的业务素质和能力，工作的效率和质量明显提高。
二、本职工作履职情况
今年0月至0月在00000路政中队担任临时负责人，负责通车路段的路政管理工作，各项工作有序推进：
一是努力贯彻执行国家有关高速公路路政管理工作的法律法规规定, 严格遵守集团、分公司制定的各项工作制度和规范，在不断提高自己路政管理水平的同时，认真学习路政业务的相关政策、法规和处罚尺度，掌握正确的路政管理方法，温馨执法、微笑执法，对行政相对人提出的问题和要求，只要不违反纪律和在原则范围内，都会给与其帮助，并及时将其解决; 二是积极联系所辖路段的当地政府和其他相关部门，努力的与其沟通和协调，并向其宣传高速公路路政管理的相关法律法规，开展路政宣传月，走进乡村、社区、学校进行广泛的宣传，争取他们的理解和支持；
三是根据集团和分公司业务工作要求在大队领导的统一部署下，我们中队振奋精神、协同配合，认真按照国检各项要求完成相关档案规范及整理工作，并以此为契机将中队的各项内业资料管理水平提升一个新的水平；
四是夏季施工高峰期各类缺陷修复和绿化养护单位多达20多家，施工监管任务艰巨，道路安全保畅压力大，我中队积极联系交警等相关部门启动“122”路警联合模式，做好高速公路养护施工单位施工规范及监管。
五是按照收费治超一体化的工作要求按期对收费人员进行治超业务考试和培训。加强治超工作力度和大件车辆监护工作。
0月份以后先后担任0000临时负责人，3个月以来主要进行了以下几个方面的工作，
一是高标准、严要求，实现角色转变，过去被动接受任务到现在主动布置工作任务，紧跟分公司的各项工作步骤，迅速的完成了服务区各项规章制度的建设，首先规范了服务区的管理模式，明确了管理目标，目前0000在集团的两次季度考核中均各项内业资料齐全规范；
二是对招聘的劳务派遣人员进行了严格规范的内部管理，劳务派遣人员年龄、学历参差不齐，为了加强纪律约束，制定了严格的考核制度，以严格的考核为抓手，在执行制度上坚持人人平等、奖惩分明，这三个月，服务区内度的稽查小组突击检查12次，通报违反《服务区考核管理制度》者10余人，对违规违纪的员工绝不手软，该罚款的罚款，该清退的清退，抑制了违纪歪风，为广大员工筑起了警戒台，并且也涌现出数名优秀员工，服务区按照绩效考核制度分别给予通报奖励，同时结合“动之以情、晓之以理”的人本管理机制，把情感管理融入管理的全过程，不断提高管理质量，把约束机制变为员工的自觉行动；
三是不断提升服务质量，树立品牌服务良好形象，运营后对洗手间进行了改装，保证冬季洗手热水24小时供应，对广场停车进行了客货分流，保证司乘人员活动安全；配有志愿服务台，有工具箱、医药箱更好地帮助司乘和旅客解决实际困难问题，通过对细节的不断完善和追求以营造一个温馨驿站面向社会服务。
三、下一步工作计划
2017年是00000公司全面进入运营管理的一年，0000的中心工作任务是创建三星级服务区，我将在以下几个方面做起，以确保完成分公司下达的各项目标任务，一是不断学习理论知识提高自身素质；二是学习服务区运营管理的专业知识，提高自己的管理水平；三是进一步完善服务区的各项管理制度规范各个岗位的工作行为标准；四是加强员工教育培训，提升员工综合素质，打造一支素质过硬的工作团队；五是凝心聚力注重团结同志，营造风清气正友好和谐的工作氛围；六是积极主动与上级单位和各部门沟通继续完善服务区各项硬件设施，确保三星级创建顺利完成。 报告完毕，请领导和同志们对我的工作多提宝贵意见
第13篇：国企领导个人述职述廉报告
2篇国企领导个人述职述廉报告
尊敬的上级领导:
根据地区国税局年度考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持下，我认真履行职责，较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务，为推进队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下方就一年来的学习、工作和廉政状况从4个方面做汇报。
一、勤学善思、不断提高综合素质
今年3月我走上领导岗位，我深知要想做好副职，协助好书记的工作，自身务必具备较高的政治素质和业务潜力，才能完成上级下达的各项任务。一年来，我始终把提高思想政治素质和党性修养，当作一种职责，当作提高自我工作潜力、领导水平的需求。除了按时参加单位组织的群众学习外，利用业余时光系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等，深刻理解其精神实质，努力提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断提升思想境界，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组持续高度一致。
个性是在党的群众路线教育实践活动中，我透过认真学习各级领导讲话精神，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放了思想、更新了观念，转变了作风，为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一向常抓不懈，做到不断更新知识，不断提高技能，努力在工作实践中思考、
总结、提高，以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。总之，透过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了提高，做到了学以致用，提高了运用理论指导实际工作的水平。
二、尽心履职、协助“一把手”做好分管工作
按照局党组分工，我分管办公室和财务工作，并于3月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中，我从实际出发，针对各部门工作任务，认真负责地做好分管部门的工作，注重在具体工作中听取部门领导的意见和推荐，支持和协调部门领导的工作，使所分管部门，圆满完成了各项工作任务。
(一)全力以赴，抓好人事监察室工作
一年来，我从具体工作抓起，在人事教育方面指导开展了xx培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作，在老干部管理方面开展不定期走访，节假日探访，组织老干部座谈会，深入了解老干部生活，开展老干部参观等等活动，不断地丰富老干部的精神生活。
结合人事监察部门的工作特点，认真负责地抓好党风廉政建设工作，全面落实党风廉政建设职责制，在党风廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建设目标职责书24份;对领导班子和科室的党风廉政建设职责进行了分解，把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中，融入领导班子建设、干部队伍建设之中，与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
用心开展“一把手”讲党课，纪检组长做反腐倡廉报告等活动，增强了领导干部率先垂范的主动性，营造了廉政教育的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展，不断提升全局干部的廉政自律意识，工作中勤俭廉洁。
大力强化纠建并举，深入推进政风行风建设，按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查，其中，共发放了调查问卷100份，回收100份;发放明察暗访表24份，回收24份，对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、服务态度、服务质量等方面比较满意，满意率达98%以上。
大力推进内控机制建设，有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议，带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查，对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路线教育工作中，结合本局实际，利用晚上时光带领干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展，透过召开老干部座谈会、税企座谈会、民主生活会等方式共查摆出班子各类问题89条，其中:“四风问题”37条。针对提出的问题及时建章立制进行整改，大大加强了班子的凝聚力与战斗力。
(二)身体力行，抓好办公室工作
大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理，避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。带头严格按照中央“八项规定”、自治区国税局党组“六项规定”的要求，厉行勤俭节约，制止奢侈浪费，严格落实财务管理制度，加强预算管理，合理安排经费支出，认真执行预算批复，按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众研究、大额审批。用心做好后勤保障工作，对庭院进行了改造，为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。
三、大力开展法制学习宣传和培训，切实提高依法行政意识和潜力
大力开展法制教育。一是制定学法计划，落实学法资料。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划，按月进行细化安排。二是完善学习制度，强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动，推动了干部学法用法工作规范化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动，有效地增强了税务干部个性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训，提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强，税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时，还要贴合税收专业法律法规的规定。因此，在抓好公共法律法规学习的同时，我们紧密结合税收工作实际，本着干什么，学什么的原则，个性注重抓了税收专业法的学习培训，共举办各类学法11次。透过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作，熟悉了税收法制业务知识，提高了税收法治意识和潜力。
四、树立大局意识，从严要求自我，带头廉洁自律
身为班子成员，反腐纠风工作是我的重要职责，不以权谋私，廉洁自律是基本的要求和务必具备的素养。
一年来，我能结合税收工作任务，认真落实上级有关党风廉政建设的规定和要求，贯彻落实职责制，坚持常抓不懈，切实做到了职责明确、目标明确、落实到位。在廉政中，严格按照有关规定从自身做起，自觉学习和贯彻税务人员“十五不准”和领导干部廉洁自律等规定，自律意识不断提高，处处注意严于律已，要求大家做的自我首先带头做到做好，禁止别人做的，自我首先不做。在工作中以勤廉为本，说实话、办事实，求实效，琢磨事、不琢磨人，能坚持原则，用政治、纪律、法律来规范自我的行为，讲政治、讲原则、讲党性，恪尽职守，坚持实事求是的态度，工作扎实，做到警钟常鸣、常温规定，常怀律已之心，反腐纠风的意识不松。对照检查，警示自我，自觉落实“三禁令”;认真学习，严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求，没有以权谋私的行为，能遵章守纪。
作为一名国企领导干部，在工作中我能摆正位置，正确处理好工作关系，支持协助党组成员和配合局长工作，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。注重党性锻炼和修养，工作中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了班子成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求，大小事认真处理。
五、存在的不足
回顾和总结一年的工作，自感还存在以下不足之处。一是学习不够深入，学习税收业务的主动性不够，税收业务知识需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善，要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入，开展深入实际调查研究不够，对干部教育培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想，对不足之处要认真克服和改正。以上述职，不妥之处请批评指正。
述职人:xxx
年x月x日
国企领导个人述职述廉报告
各位领导、各位同志:
下面，我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职，请审议。
一年来，我能够在企业正确领导下，在同志们的帮助和支持下，严格按党员干部的标准来要求自己，认真履行工作职责，积极调动分管一路的同志们开展工作，恪尽职守，不计个人名利得失，积极创新和探索党建及思想政治工作新途径，较好的完成了自己所分管的工作任务。
一、加强思想政治建设，提高驾驭工作的能力
思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题，决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来，我能够结合实际工作，不断加强自身的思想政治建设，一是做到讲学习，努力提高自己的思想政治水平。工作中，注意学习党的十九大精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，努力提高运用理论解决实际问题的能力，不断开创工作新局面。二是做到讲政治，提高自身的政治理论水平，能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策，坚决执行企业的各项重要决策，在实践中，认真践行“三个代表”重要思想，想问题办事情做决策，做到一切为了员工，时刻关心员工，相信员工，依靠员工，把员工拥不拥护，赞不赞成，高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时，廉洁自律，严格约束自己。三是做到讲正气，保持良好的工作作风，能够按照“八个坚持、八个反对”的要求，坚持理论联系实际，密切联系群众，开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中，坚持原则，与班子同志相处，做到既讲团结，讲工作，又讲原则，讲正气。
二、求真务实，脚踏实地的完成好本职工作
近年来，我们紧紧围绕前大改革发展这一中心，结合生产经营实际，认真研究我厂的思想政治工作目标和思路，确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路，围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:
(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用，树立前大新形象，扩大前大的影响力
一是针对重组改制后机制和体制的变化，结合急需调整员工思想观念的实际，广泛开展形势任务教育活动，先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”等为主要内容的大讨论或主题教育。
二是以形象宣传和树立为重点，开展了新闻宣传工作。近年来，先后在《xx石油报》、《xx日报》等新闻媒体发稿180多篇，平均每两天就有一篇反映生产经营科技等方面的新闻发表，及时反映了企业大好形势，扩大了在油田内外的影响，大大提高了企业的地位。
三是深入开展群众性精神文明创建活动，以“创建文明单位、创建文明班组、争当文明员工”为载体，积极开展精神文明创建活动，xx厂被省委省政府评为精神文明建设先进单位。
四是逐步探索和加强基层思想政治工作，使之制度化、规范化、实效化。结合前大改革发展的热点、难点问题，创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有内容、有检查、有考核的制度，形成了以党支部为核心，以政工干部和行政干部为主角，以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系，较好的发挥了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、释疑解惑的作用。
(二)强化基层党建工作，增强党组织战斗力和凝聚力
一是进一步规范了基层党建基础工作，统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织生活制度，并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情况，保证活动质量和效果。
二是继续开展党员形象群众评活动，并把党员立功竞赛活动完成情况作为群众量化打分的内容，使群众评议压力转化为党员工作的动力，使党员的作用得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了一个党员一面旗帜的局面。
三是规范落实了党建联系点制度，重新规定了联系方式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促生产的氛围。
四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情况，把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标，实行月考核月兑现。一年来，机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重积极开展各种活动，共开展各种党员突击会战x次，平整井场xx个，挖管线沟xxx延长米。
五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素质提高的同时，下发了支部书记《七必到、六必抓、五必访、四必问制度》和《支部书记授权制度》，解决了支部书记“抓什么、怎么抓”的问题，使基层支部在服务基层生产中发挥了较好作用，真正做到一个支部一座堡垒。
(三)加强党风廉政建设，促进前大健康发展
一是采取印发《xx》报、组织党员干部观看《xxx》电视教育片等多种形式开展廉政教育，促进了党员干部奉公守法，廉洁自律;二是以经济效益为中心，以事前事中效能监督为重点，促进管理人员认真履行职责，纪检人员对合资单位卸油计量、厂内管杆泵等物资报废监督抽查70多次;三是落实党风廉政责任制，厂领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政责任书。
(四)积极探索并推动富有前大特色的企业文化创建工作
本着在继承的基础上创新，在学习、普及的基础上深化，在巩固基础上提高的指导原则，建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的中石油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点，结合我厂特点，刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等，逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑，并使之融入到日常的生产经营管理工作中，进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为，通过“十大板块”检查，公开曝光评比等一系列方式，加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动，营造了以人为本、和谐、积极向上的工作氛围，增强了企业的凝聚力和亲和力。
(五)抓好后勤保障工作，为员工创造良好的生产生活环境
我厂地处偏远，员工全部吃住在单位，目前有宿舍8个，食堂9个，抓好后勤工作，进一步改善员工生产生活环境，对于稳定队伍、调动员工生产积极性至关重要。近年来，我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上，并给每个房间配备了电视，为基层6个宿舍统一配备了新式单人床，为全厂员工配备统一的床单被罩，达到了宾馆化管理。最近，在厂里的积极争取下，企业决定为我厂闭路电视改造投资15万元，将对厂中心区电视接收系统进行改造，并为边远四个站队配备地面电视卫星接收系统。
(六)强化四项职能，开展好工会工作
一是抓好*管理工作，通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式，较好的落实了广大员工的知情权、参与权、监督权;二是围绕原油天然气生产任务，开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送温暖活动，落实了领导包保特困户制度，针对困难弱势群体开展慰问活动55人次，发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动，组织了“七.一”大合唱、“跨越五百万”大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动，大大丰富了员工的业余文化生活。
(七)发挥团组织生力军和突击队作用
开展了青年志愿者和争创青年文明号活动，坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进行慰问演出，到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份，开展了符合青工特点的文体活动，多次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。
(八)强化治安综合治理工作，为企业发展保驾护航
今年以来，针对我厂防控特点，强化“三防”措施，制定了“管杆防盗管理办法”，建立了基层站队与保安队、派出所联防体系，与xx镇签订了“企地联防责任制度”。同时，在重点路口，设立油田物资监控站7个，并加大对周边百姓的法制宣传力度，组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了xx地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比减少了三分之二，保证了生产经营的正常进行。
(九)耐心细致地做好稳定工作
建立了厂、科、队三级包保网络，走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次，并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游，丰富了退养员工生活。现有xx名退养员工全部与厂签定了稳定协议书，xx名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前，有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。
三、作风及廉政建设
几年来，在实际工作中，能够按照“八个坚持”、“八个反对”的要求履行自己的职责，一是正确处理国家、集体与个人三者关系，维护大局，坚持党性，严于律己，廉洁奉公，不谋私利;二是注重思想学习，结合实际工作，对照党员干部监督两个条例，开展批评与自我批评，不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是密切联系群众，能倾听群众的呼声，解决群众关心的热点问题。
回顾一年多的任职情况，在同志们的支持和帮助下，自己在主管的工作上，取得了一些成绩，也存在一些差距和不足:一是部分工作开展不平衡，抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少，事务性工作较多，存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作，对石油地质工程方面的知识了解不深，除了精通自己的业务，还要熟悉其他相关业务知识，以便更好地开展工作。
今后，我将加强各方面的业务学习，不断提高自己的思想认识水平、政策水平和业务素质，为领导当好参谋，为同志们搞好服务，为基层群众多办好事、实事。以上报告，请予审核!
述职人:xxx
年x月x日
第14篇：国企领导述职述廉报告（定稿）
2011年度述职述廉报告
2011年，在国资局、公司党委的正确领导下，在各位同事的大力支持下，我紧紧围绕企业改革、发展大局，认真履行工作职责，比较圆满地完成了各项工作任务。现将一年来我分管工作、自身建设等情况汇报如下，请大家给予评议。
一、坚持学习，不断提高履行职责的能力和水平
为了适应新形势下企业经营管理的需要，我始终以科学发展观为指导，主动加强业务知识和理论的学习，不断丰富提高自身的知识储备和层次，做到“三个坚持”：
（一）坚持学习党的方针政策。江泽民同志曾强调，“不断加强政治学习，努力打好为党和人民的事业建功立业的思想根底和知识功底是干好工作的基础。”今年我重点学习了胡景涛主席“七一”讲话的重要思想、深入践行市委市府“创先争优”活动、学习了杨善洲、吴孟超、郭明义等同志的模范先进事迹；
（二）坚持学习有关经济发展与企业改革的法规文件。为能更好的履行职责，我先后学习了《中华人民共和国公司法》、《中央组织部、国务院国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作的意见》、《企业国有资产监督管理暂行条例》、《中小企业标准暂行规定》等；
（三）坚持向身边的领导、同志学习。古人讲“学道有先后，树业有专攻”我在工作中接触到许多有专业知识、有管理能力、
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有理论水平、有丰富经验的优秀人才，我就利用交流、走访、研讨、汇报等机会，不失时机的向他们学习，取人之长，补己之短。通过学习，我增强了做好工作的使命感与责任感，增长了知识，提高了能力，丰富了经验，坚定了做好以后工作的信心。
二、围绕重点，务求实效的开展各项工作
根据分工，我主要分管
等部门。一年来，我能认真遵守国家和公司的法规、标准，认真落实职代会通过的2011年工作目标，完成了分管的各项任务。在这里我要感谢广大干部职工对我工作的支持和帮助。
一年来，公司认真贯彻公用事业公司各项决策部署，严格践行的工作思路，强化作风、狠抓落实。
（一）中水回用
（二）天然气公司完善法人治理结构
（三）新能源公司
三、严格要求，自觉维护领导干部的良好形象
在一年的工作中，我自觉加强党性修养锻炼、模范遵守国企领导廉洁自律规定，进一步提高自身拒腐防变能力，无任何违反规定的现象发生。
在抓业务工作坚持同时抓党风廉政工作，履行“一岗双责”，注重分管范围的党风廉政建设工作，一年来分管范围未发生违规、违纪行为。
注重自身作风建设，在政治、思想和行动上能够自觉与党中
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央保持一致，贯彻执行党的路线方针政策和上级决议决定。在日常工作中能自觉执行党内各项制度，工作中注重听取采纳别人意见，自觉接受群众监督。服从上级分工并兢兢业业的努力工作，做到团结同志，坚持贯彻落实科学发展观，敢于严格要求、严格管理。能够坚持深入现场、深入基层，使管理更有针对性。坚持民主集原则，在信息传递上本着客观公正的原则，通报、汇报的事情实事求是，没有夸大或歪曲现象，遵守组织纪律、保守秘密，没有泄露过任何秘密，无“跑风漏气”现象在我身上发生。
四、存在的主要问题和不足
五、下一步工作思路
继续认真贯彻落实公用事业有限责任公司要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，努力寻求分管工作的创新机制，结合实际制定以下措施：
1、加强自身政治理论学习，在贯彻落实科学发展观与企业改革发展相结合上下工夫。在贯彻廉洁自律要求、作风建设等方面严格要求自己。
2、积极推进分管工作。
3、继续加强与领导和同事的勾通，坚持深入基层，充分倾听基层意见和建议，科学决策，提高生产组织、技术管理水平。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，让我们紧密团结、坚定信念、迎难而上、积极面对挑战，目标一定能够实现。
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以上是我的述职，不妥之处敬请同志们批评指正！
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第15篇：述职述廉述法述德述意报告
2016年度述职述廉述法述德述意报告
----桂阳职业技术教育学校校长吴平文
（2017年1月9日）
根据县委、县政府的考核要求，下面就我个人在2016年的表现及履职情况综合汇报如下：
第一，立足于“德”，树立以身作则新形象。
“才高为师，德高为范”。作为一名教师，要为人师表，作为一校之长，那就更要为师之表，这一点，我时刻铭记在。一年来，我在立德修身方面主要是这样做的：
1.重视政治理论学习。坚持每天新闻必看，党报必读，做到对中央精神第一时间领会掌握。注重加强政治理论和法律法规的学习，我认真领会了党的十八届四中、五中、六中全会精神，并用其统领工作全局。通过学习，坚定了党的信念，增强了责任感和使命感，使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校。同时也提高了自己理解政策、把握政策的水平。
2、注重“四德”修身。本人能坚守政治道德、遵守社会公德、修炼个人品德、祟尚家庭美德。在政治道德上，始终以一个共产党员的要求严格规范自己，坚决服从组织安排。抓意识形态建设，高度重视意识形态的引领作用，认真履行意识形态工作责任。建立完善意识形态责任制和责任追究制。树立正确人生观、价值观、不信谣、不传谣始终与党中央和县委、县政府保持一致。在遵守社会公德上，身先垂范，从自己做起，从小事做起，不断修炼自己品德。
3、实抓党建，促整体提升。首先抓关键，提升领导力。建立完善学校总支民主生活会制度、重大事项集体研究决策、确保工作有章可循，有规可依。团结依靠学校领导班子，提升战斗力。以“两学一 1 做”学习教育为契机，在全体党员教师中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”等学习教育活动。其次，严格落实党风廉政建设第一责任人职责，主动扛责不“甩手”，一年来召开学校廉政建设专题会议6次，研究部署学校党风廉政建设工作，及时对党风廉政建设“两个责任”方面存在的问题进行调度，及时解决工作中遇到的重点、难点问题，督促班子成员认真落实“一岗双责”效果明显。
第二，立足于“干”，开创职业教育新辉煌。
（一）、真抓实干，努力促成办学水平的整体提高。
1、学校搬迁顺利完成。新职校占地200余亩、投资两亿余元、具有全省一流标准的新职校顺利竣工，今年9月整体顺利乔迁，为桂阳职业教育的跨越发展，奠定了坚实的物质基础。
2、职教重点建设项目建设实现新突破。省示范性建设、省特色专业群建设、省生产性实训基地建设、省卓越校创建等建设项目迈入全市先进工作行列。
3、中高职人才衔接模式实现新发展。学校与郴州职高院校开展了实质性的中高职教育衔接点和试点项目建设，确定了电子技术应用专业为人才试点专业。
4、产教融合、校企合作、校校合作实现深纵化。学校、企业主动找学校合作，并开展实质性帮扶活动，引进了深圳压铸行业协会，学校服务地方经济建设的能力大提升。
（二）、强化措施，确保教育教学质量稳步提高。
一是强化教学管理。进一步完善教研工作制度，常规管理制度。认真落实教师执行教学常规情况评估检查。二是严格教师管理。建立健全教师培养、选拔、考核和奖罚机制，实施校长管理绩效制。制定了《桂阳职校奖励性绩效工资和年终绩效考核奖发放办法》《桂阳职校教职工考勤制度》《桂阳职校教学常规管理制度》等管理制度，严2 格做到依制度办事，按制度管人。三是强化内部管理。学校严格落实财务管理制度、后勤管理制度，以“服务教学、服务师生、”为原则，积极为师生营造舒适的学习、生活环境。同时在校内大力提倡“崇技尚德，智育先导”的教学理念，鼓励学生“德、技、智”三项均衡发展。同时，加强学科间横向联系和纵向沟通，积极组织并鼓励教师走出去培训学习，充分利用这个平台促进教师的专业发展。成效显著：
1、教学质量市内领先。2016年参考人数200人，二本上线111人，二本上线率录取55.5%。总升学率达95.5%，其中对口师范和医卫二本上线率达65%以上。
2、技能大赛位列前茅。学生在各类职业技能大赛中获国家级奖3人，省级奖8人，市级奖39人，值得一提的是，学生黄振和钟鑫在湖南省技能大赛中分获省一等奖和二等奖，填补了郴州市在省赛中“计算机检测维修与数据恢复项目获奖”的空白。
3、技能抽考成绩优异。今年省市技能抽考专业计算机应用、电子技术应用、会计等合格率均为100%，优秀80%以上，其中会计专业合格率100%，优秀100%，排全省第一名。
4、办学规模不断扩大。在校学生由原来的几百人增加到现在的2000余人；电大成人学历教育在读学员达到800余人；职教中心年培训人数4000人以上。
（三）、以人为本，营造教师队伍新活力。
一是重视师德师风建设。2016年，我校以“两学一做”学习教育为契机，在全体党员教师中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，在全体教师中开展“学教育法规、学系列讲话，做合格教师”专题说讨论学习教育，下发了《守纪律讲规矩》正风肃纪教育读本，在党员和教师中组织开展“两学一做”主题演讲比赛、书法比赛、知识考试，并积极开展了“桂阳职校缺什么，我为职校做 3 什么”社会实践研讨活动，将学习教育引向深入。
二是全力推进教师心灵建设。组织了“四讲师德”教师演讲赛，开展教职工篮球赛、乒乓球及退休教师“最美夕阳好”75周年庆典活动；选树典型，教师节上表彰了5名教育工作者、5名优秀班主任、10名优秀教师。其中，李珍文获得县十佳教育工作者、刘斌获县优秀班主任、李朝晖获县十佳优秀教师、校长吴平文获郴州市校长突出贡献奖。
三是积极推进专业成长。学校注重 “双师型”队伍建设，创建了黄佳怡名师工作室。全年，组织校长、教师参加国家、省、市级各类专业培训36人次。在“传帮带”活动中，共有40名教师在教学和业务上形成师徒关系。今年外聘19名专业教师，师资力量得到加强，教学质量得到不断提升。
第三，立足于“廉”，树立遵纪守规新风尚。
(一)率先垂范，严格自律。过去的一年里，我对工作认真负责，勤于思考，用心谋划学校建设和发展，恪尽职守。一切以学校工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中，能做到廉洁自律，不以权谋私；坚持原则，严格把关。在财务开支、来人招待方面力求节约，坚决维护财务管理制度。
(二)民主管理，按章办事。凡需采购的物品、工程招标和服务，学校均首先向教管组核算点提出申请，经批准后，按照规定的方案进行操作处置。严格执行民主集中制，较大的基建项目经班子集体研究，报上级领导部门按程序招投标、审计，重大事务由班子讨论决定，并予以公示，自觉接受群众监督。
(三)廉洁奉公，依法治校。在利益面前，从不伸手，在名誉面前，主动让出。本着对党负责、对教育事业和对学校负责的态度，不计个人得失，不怕累，不埋怨，勤思考，勤努力，勤奉献，树立了廉洁奉4 公的良好形象。依法办学，坚决按照各级主管部门的要求办事，绝不做损害教育形象和领导班子形象的事，维护学校安全稳定大局。一年来，学校无一起因违法办事、侵害群众利益，引起的信访事件和造成不良影响的情况发生。
第四、正视不足，攻艰克难，再创职校新明天。
1、随着学校的进一步发展，面对新形势下的教育，总觉得自己所学甚少，如何突破学校发展的瓶颈，自己能力还不够，应进一步加强教育理论的学习，努力使自己的履职水平，治校艺术更上一个档次。要积极适应建设高标准校园文化的需要，进一步促进学校走内涵发展之路。
2、学校质量虽有所提高，但底气与后劲都显得不足。学校内部精细化管理还有待加强，学校各项考核、规章制度没有能更好的落实到位。
3、教师队伍建设还缺少行之有效的办法，仍有少数教师奉献意识淡薄，还需加强政治理论学习和思想教育工作，名师队伍尚未建成。“双师型”专业教师还严重缺乏。
总之，共同奋斗的2016学年度，是学校职业教育全面提升质量、打造学校品牌的一年，是值得可书可写的一年，我坚信，2017年的工作，在上级领导的关怀和支持和有全体教职员工的精诚团结之下，我们一定会立足新起点，创造桂阳职校新明天。
第16篇：述职、述廉、述学、述法、述德报告
述职、述廉、述学、述法、述德报告
2011年，本人分管党务、政法、工会、老年等工作，联系点玉坝村，现将一年来各方面的情况汇报如下：
述职部分
一、联系点工作
本人联系点玉坝村，首先注重对村级班子队伍的建设，要求村支两委人员在工作上相互支持和配合，分工不分家，提高了班子的战斗力。本人经常参加村组干部会议，和他人共同研究镇里布置的各项工作，使各项工作都能在较早的时间里完成。在迎接市、区计划生育检查工作中，玉坝村交了一份令人满意的答卷。在实施三商甜柿项目中知难而进，当初有部分群众对土地经营权转让不理解不配合，我们工作组和村组干部一道，晚上工作到
11、12点，不顾蚊虫叮咬，开了群众会，部分代表座谈会，个别谈话，甚至到工地，到市区找到当事人做工作，经过不懈的努力，终于使群众认识到发展的道理，目前该项目已顺利实施。
二、分管工作
（一）计划生育方面
今年以来，我们落实了责任机制，镇里以书记为组长，镇长和分管人为副组长，其他三套班子为成员的领导小组。实行了副科级干部包村，其他干部包组，村干部直接负责，派出所、卫生院极力配合的网络管理机制。年初，我们狠抓基础性工作，强化服务，构建家庭和谐的新思维。特别是在
三、九月份的优质服务
中，我们狠抓妇检工作，特别是二次以上未参检的，我们逐个落实责任，分析原因，确保在我们的可控范围之内。对优生优育上，我们也倾注了大量精力，尤其是在“助您好孕”方面，我们对这方面的知识进行了大量的宣传。我们更是免费将待孕、已孕的夫妇送到区计生委接受服务。我镇共查出2例不适合生育的已孕妇女，避免了残疾婴儿的出生，避免了给家庭带来的痛苦和给社会带来的负担。同时还查出不适合目前怀孕的2例，他们从内心里感谢计划生育工作者为他们提供这样终生受益的服务。我们更是围绕上级部门的工作思路，积极打造亮点，营造浓烈的计生氛围，来稳定我们的低生育水平，我们在泰山村的村部，镇县乡公路的入口广场等地方，设置了计划生育漫画，新建了知识走廊，让群众在日常生活中，潜移默化的接受了计划生育教育、家庭和谐和健康知识的传播，提高了人们的生活品味和素质，这些都被区计生委推荐到淮安市计划生育专题宣传刊物上刊载。
我们对全镇20家超生户依法进行了起诉，起到了遏制超生的效果，有力的维护了低生育水平。今年我镇计划生育协会被省计生委表彰为先进单位，同时上报我们计划生育依法行政为省先进单位，在连续多年获得先进的基础上，今年又获得较好的名次。
（二）在党务、政法、工会、老年等工作方面
日常工作中，加强对干部的党性的教育。打造了我镇的村支两委是一支工作过硬，思想觉悟高，能力强，有发展意识的班子。我镇政法工作开展有序，特别是我们的派出所工作，平时认真巡
逻，加大对案件的侦查力度，有力的打击了犯罪分子，有效地保护了群众的财产安全，维护了地方的稳定。我镇被市政府表彰为依法行政示范单位，工会工作被省总工会表彰为省工会工作模范乡镇，关工委工作被市关工委表彰为二等奖。
三、党委中心工作
在三月底四月初，我们镇工作组和码头村干部对小葫芦岛拆迁工作进行扫尾，经过大家的日夜工作，剩余的二十多户全部按时签订了拆迁协议，并实现了平稳拆迁。
五月份开始，我们镇几位领导干部开始对陶闸村范围内的三个组进行拆迁，我们和村组干部一道开了不同类型的会议。特别是对个别户思想上不理解，我们更是主动多次上门讲道理、算经济账、讲发展的好处，终于在较短的时间里顺利的完成了拆迁工作。
七八月份，在炎热的夏季，我们又开始做三商甜柿项目的实施工作，经过大家的共同努力，项目顺利实施。
九月份，我们工作组又到仲弓村实施“土地整改”项目。我们镇工作组去的时候，还有20多户没有签约，绝大部分农户还没有拆，我们工作组人员对未签约和未拆的农户，进行逐户分析，并将所有工作人员落实到户，并且做到每天一总结，每天一分析，大家分工不分家。经过一段时间的苦战，终于完成了农户拆迁和土地复垦的任务。
述廉部分
我始终把廉洁自律作为个人工作的第一要务，切实增强廉洁自律，加强理论学习，认真执行党的政治纪律，严格遵守党的章程和党内政治生活准则。严格按照《廉政准则》要求，没有到其他部门为自己报销任何费用，没有用公款大吃大喝、公款旅游和利用公款参与营业性场所娱乐活动；没有利用职务之便侵害集体和群众利益，也没有参与封建迷信和赌博活动。家中一切事情均没有大操大办，能够做到洁身自好。
述学、述法、述德部分
几年来，我始终加强学习，通过参加班子集体学习和个人自学相结合，学习和撰写心得体会相结合来提高自己的素质和能力。坚持看报纸，学习党中央科学发展观和省市发展思路和方式，切实加强对市场经济、科技文件的学习，加深了对党的路线方针的理解，增强了政治意识、责任意识，形成自己正确的世界观、人生观、价值观，为更好地开展工作奠定了坚实的基础。
首先是学习自己的本职工作所涉及的法律，特别是学习《计划生育法》《婚姻法》《合同法》《劳动法》《土地承包法》等法律和学习上级相关拆迁政策文件，在日常工作中一切依法办事。只有学法了、懂法了，才能更好地工作，也才能更好地保护自己，这为全面推进我镇法治建设应该起到积极地作用。
总之，本人一年来工作上取得了一定成绩，还存在不少缺点，今后一定努力争取把工作做得更好。
2011年12月24日
第17篇：个人述职述廉述德述法报告
个人述职述廉述德述法报告
导语：深入学习贯彻党的xxx届，带头贯彻执行中央八项规定和省市委十项规定，落实党风廉政建设“一岗双责”责任制，促进党风廉政建设扎实开展。以下是XX年度个人述职述德述廉述法报告，欢迎阅读参考。
一年来，在领导和老师们的支持帮助下，围绕幼儿园“争创省十佳”中心工作，发挥党员模范先锋作用，廉洁自律、积极进取，勤奋工作，圆满完成了各项工作，现将一年来的思想学习和工作情况总结如下：
为了适应发展变化的幼教新形势，我坚持把加强学习作为提高个人素质的重要环节，从严要求自己，不断提高自身素质。一是努力学习政治理论。一年来先后利用业余时间学习了、等有关文件，并认真记录了两万字的笔记。通过学习，开阔了眼界，进一步确立了正确的世界观，坚定了做好幼教事业的决心和信心；二是努力学习专业知识。利用业余时间，阅读了大量的幼教刊物，并充分利用网络进行学习，了解全国各地幼儿园的办园理念、课程改革方法、教师的教育经验以及幼儿园课题的开展等等，通过学习，进一步领会了新精神，明确了立足我园实际，在教学中应注意和改进的方法；不断充实提高了自己的业务素质；三是坚持做到理论与实践相结合。在平时的工作中，尝试运用学到的新知识指导自己的工作，在与老师们制定计划、组织教研活动时尽量借鉴一些先进的理念和策略，在学习、实践、运用的过程中不断提高自己。撰写的文章在上公开发表。
工作中严格要求自己，时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微，始终保持清政廉洁的作风。积极进取，圆满地完成了各项工作。
1、是协助园领导组织好各项活动。今年以来，我园开展了丰富多彩的活动，如：春季运动会、庆三八感恩活动、读书月活动、新生家长会、中大班幼儿汇操比赛、新生半日开放、幼儿涂鸦墙比赛、区域环境创设评比、教师优质课评比活动、庆新年故事大王、棋类比赛等三十多次活动，每一项活动中，自己都能积极为领导出谋划策，从方案的制定、活动场地材料的投放、过程的组织及活动后数据的统计、活动的总结反思，自己都能积极地投入其中，保证了活动的顺利进行，取得了良好的效果。
2、是协助分管领导搞好幼儿园教学工作。教学是幼儿园工作的重点，是幼儿园办园水平的重要体现。一年来，自己能充分发挥教导主任的职能作用，协助分管领导做好幼儿园教学和教师的培训工作。深入班级听课、观察区域活动的组织达百余节，在此基础上及时与教师交流反馈，不断提高教育活动和区域活动的组织实效；按时检查教师的备课情况，上半年负责全园教师备课和教育笔记的检查，下半年负责中班教师的备课检查，每次都能认真给予指导与反馈，提高教师的专业水平，促进孩子的发展；另外还尝试写人文日记的方式增加与教师的交流，在三八节、六一和新生入园后撰写了通过网站与老师沟通，肯定教师的工作，激励老师的工作积极性。参与指导的活动获章丘市优质课。
3、是努力做好家长工作。年初，制定了切实可行的家长工作计划，并鼓励教师在此基础上结合自身实际，创新家长工作。一年来，先后组织开展了2次家长委员会会议，充分利用幼儿园网站组织了“讲述亲子故事分享家教经验”征文比赛，先后3次向家长发放问卷，对家长提出的各项的意见和建议及时进行仔细统计整理总结，为下一步的家长工作提供依据，下半年对于家长撰写的优秀经验文章尝试进行互动反馈并推荐到网站首页。日常中关注教师的常规家长工作开展情况，定期检查并收集家教园地内容，协助教师先后组织了亲子玩教具比赛、中班家长专题讲座、大班幼小衔接专题讲座等家长活动。
四是认真做好总结宣传工作。为了把我园的优秀经验和好的做法进行推广，一年来，自己努力做好宣传工作。参与幼儿园首页的新闻动态、家园互动、阳光宝贝等栏目的撰写与编辑，积极参与幼儿园外墙的环境、宣传橱窗的设计制作，及时对我园的各种先进经验、组织的活动进行宣传报道，先后在山东学前教育网、章丘报、章丘教育信息网、章丘电视台发表新闻40余条，为我园的宣传作出了自己的努力与贡献。另外，按照省十佳幼儿园争创工作的要求，先后整理幼儿园班级各类工作计划、各类观察记录、各类活动的过程资料、教师优秀成果集锦等档案资料。对每种材料都进行了仔细的收集、完善、分类打印，使我园的教学工作材料更加规范更加条理。
客观的剖析自己，还存在以下问题和不足：一是理论和业务水平还需不断提高，工作能力有待于进一步改进；二是还要更多的深入一线，发现老师们教学中存在的问题，协助分管领导做好园本教研工作；
今后的工作中，自己一定会进一步发扬成绩，改正不足，全面提高自身素质和水平，使工作中更上一个新台阶。
篇
二、
过去的一年，本人在街道党工委和办事处的正确领导下，按照科学发展观要求，认真履行岗位职责，踏实做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。 下面我将XX年工作情况作总结汇报。
一年来，组织开展了“婚育新风进万家活动”、孕前优生健康保健工作、出生性别比整治、育龄妇女信息库和全员人口信息合并工作、流动人口管理与服务等工作，取得了很好的成绩。XX年计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇；被市计生委评为XX年度流动人口计划生育工作先进单位、全市人口和计划生育工作优秀乡镇；获得新浦区人口计生系统目标管理先进单位。
一是做好培训、创业指导等工作，共推荐培训人员417人，积极引导个人创业，培训创业带头人14人。二是进一步加强就业援助基地建设，促进就业困难人员实现再就业和创业，全年共安置下岗失业及创业人员500余人。目前，泰源商贸市场、苍梧生活广场、绿园南路市场、华联市场和旗美数码广场等一大批再就业基地成为我市安置下岗失业人员就业和创业的首选援助基地。三是加强企业离退休人员服务工作。全年共登记企业离退休人员6968人，社会化管理率达97％。四是做好困难人员、下岗失业人员的社保补贴办理工作，为876名已灵活就业的失业人员办理社保补贴。
成立了民俗艺术团、京剧票友队、合唱团、秧歌队、太极拳队、木兰拳剑队等20余支文体队伍，这些队伍自编节目在辖区的各个小区、街头进行演出，宣传党的方针政策，活跃了文化氛围。全年街道共举办了30余场次文体活动，参与活动的群众百余人，观看群众达万余人。XX年建成了七个文化共享示范社区，并通过市、区两级部门的考核验收。先后荣获了“江苏省老年人体育协会先进单位”、“江苏省全民健身先进集体”、“连云港市和谐文化进万家优秀街道”等荣誉。
一是抓好低保工作。严格按照“应保尽保、能进能出、动态管理”的目标要求对三类低保对象进行定期核查，形成长期公示制度，公示率100%。二是做好残疾人服务工作。开展了以“牵手残疾人，关爱残疾儿童”为主题的扶残助残系列活动。走访慰问10名残疾人家庭；对120多名残疾人免费体检；做好做好0至6岁残疾儿童康复筛查、摸底工作，实现儿童康复服务的全覆盖；做好贫困白内障患者摸底筛查工作，为患白内障的贫困患者免费手术；做好残疾人用品用具需求筛查、统计工作，确定救助对象和数量，开展个性化、差别化服务；开展精防科普知识宣传，摸底筛查统计辖区内的精神病患者，建立档案，为其提供免费服药和住院。三是全面推行一委一居一站一办，坚持三会一堂制度，完善社区制度建设。
一是住房保障方面，加强对廉租房、经济房和两限房的登记工作。共完成从受理到发放廉租房货币补贴的家庭30户，两限房申请及公示分配的家庭4户， 8户低保及低收入住房困难家庭廉租房配租，受理中低收入家庭经济房申请341户。二是物业管理方面。对XD辖区20余个物业公司，40余个物业项目进行实地调查，发现问题及时和物业公司沟通，督促其整改。三是对符合条件的住宅小区及商业大厦成立业主委员会进行指导。本年度共指导苍梧小区、盛世嘉园、瑞城嘉缘、中央华府等7物业小区业委会的换届和成立。四是认真接待各种投诉。对业主和物业公司的投诉，房管所能够做到热情接待、认真调查、及时回复。有效的化解了业主和物业公司之间、业主和业委会之间、业委会和物业公司之间的矛盾。
在廉洁自律方面，能够遵守廉政自律的各项规定及党风廉政制度，始终做到不徇私情，坚持原则，秉公处理。认真执行领导干部廉洁自律“四不准”，发扬艰苦奋斗的优良传统，吃苦在前，享受在后。在执行廉洁自律各项规定方面，没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收干股等行为，或以其他交易形式非法收受请托人财物；没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房；没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利；没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动等十一条违规行为。
“四德”表现情况；一是讲政治和大局意识，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和理想信念，为维护社会正常秩序尽好义务和责任，积极参与“慈善捐赠”等社会公益活动。三是讲职业道德和工作作风，在工作中做到实事求是，坚持原则，有创造性的开展工作。四是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱，尊老爱幼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处。
积极参加上级机关、本部门组织的学法活动。重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规，增强法治意识，提升依法行政能力和水平。积极参加“六五普法”活动，带动身边工作人员学法、用法，全年无任何违法违纪的行为。所分管的部门计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇。
在今后的工作中，我将进一步提高认识，继续保持饱满的精神状态和务实的工作作风，采取更有力的工作措施，把党工委、办事处安排的各项工作做的更好。
第18篇：镇长述职述廉述法述德报告
2010年述职述廉述法述德报告
(2011年1月12日)
2010年，在区委、区政府的正确领导下，我与东坡镇广大干部群众一道，深入贯彻落实科学发展观，始终坚持廉洁自律、克己奉公，认真履行职责，艰苦奋斗、全力以赴，较好地推进东坡镇经济社会的全面发展，现汇报如下：
一、紧扣目标任务，各项经济指标稳步增长
采取多种措施抓财税工作，培育重点税源，提高项目审批效率。去年全年，全镇主要经济指标保持平稳快速增长。实现社会生产总产值 亿元，同比增长 %；财税总任务 万元，完成 万元，完成全年任务的 %；国税任务 万元，完成 万元，完成全年任务的 %；地税任务 万元，完成 万元，完成全年任务的 %；一般预算收入 万元，完成 万元，完成全年任务 %。
二、狠抓发展重点，经济社会事业全面进步
一抓城镇建设，镇村面貌显著改观。按照“一年搞突破，二年拉框架，三年现雏形”的城建计划，自2010年起利用三年时间将我镇打造成为区域综合发展中心镇。一方面以四大主体工程为抓手，全面推进城建工作。确立全新城建规划，以“治理采煤塌陷地，突破镇夹街，提高街道档次”为目标，重点实施中心区建设、阮庄新村建设、董庄棚户区改造、赵庄商业区开发四大工程，带动推进整体城建工作。另一方面以环境整治为重点，整体提升整容镇貌。累计投资3000余万元进行基础设施建设，完成了镇村路路通、贾耿路拓宽改造、人民路改造、管线入地等基础工程。实施镇区环境整治及绿化亮化工程，根治乱搭乱建、垃圾堆放现象，铺设人行道砖12000m，栽植树木800棵，绿化植被草坪8000m，安装路灯160盏，建成休闲广场1处，文化墙2处，使镇容镇貌得到进一步改善。
二抓提档升级，设施农业迅速发展。以“扩大规模、提档升级、完善服务”为发展思路，重点发展设施农业。一是大力度提档增幅。去年新增高效设施农业5000亩，累计建设高标准日光能温室和钢架大棚12000亩，以贾耿公路为轴线的设施蔬菜“十里长廊”已初具规模，成为全市现代农业的新亮点。二是多渠道招商引资。加大推介力度，多种手段宣传我镇投资环境、扶持政策和资源优势。2010年成功招来台湾客商投资建设苏台农业科技示范园，加快了实现农产品提档升级、建设国家级现代农业产业园的进度。三是全方位完善服务。投资600万元建设××区第一家育苗工厂，以满足东坡及周边地区5万亩设施蔬菜的无毒化种苗供应需求。投资1.2亿元建设现代化蔬菜批发交易市场，大大提升蔬菜交易流通的档次和规模，为下一步我镇打造“苏北果蔬物流中
22心”打下坚实基础。
三抓重点项目，工业经济迅速壮大。以“扩大经济规模、增加经济总量”为目标，牢固树立“工业兴镇，项目强镇”理念，以项目建设为抓手，攻坚克难，全力推进工业经济快速发展。去年一年落户各类引资项目12个，投资总额6.8亿元，已拥有投资3亿元的九鼎风力发电、投资1.2亿元的新锐现代建材、投资近亿元的天瑞纸业技改扩建等大中项目20多个，初步形成了以机械加工、冶金铸造、锻造、造纸、家具、建材、化工、粮油食品加工等行业为主体的工业体系。
四抓基础建设，民生工作切实落实。一方面完善基础设施建设，累计投入2600余万元进行道路桥梁改造、线路管网改造、镇村绿化亮化、养老服务中心建设，完成3个村1100户村民改厕工作，建成岐山、油坊2个村级综合服务中心。另一方面全面落实惠农政策，办理最低生活保障239户，粮食直补276万元元，粮种补贴66万元，家电下乡16万元，汽摩补贴100万元。在全区率先完成新农合任务，参合人数47761人；新型农村养老保险参保人数完成23192人，居全区前列；企业养老保险新参保260人，城镇居民医疗养老保险完成679人，均超额完成区下达任务。
五抓实效实绩，社会事业全面开花。
一是教育水平稳步提高，义务教育入学率达100%。启动实施“校舍改造”工程，拆旧建新，规划建设8900平方米的高标准校舍。五所小学通过市级“教育现代化”验收，在赵庄幼儿园通过省级优质幼儿园验收的基础上，又投资130万元新建张楼村省级优质幼儿园。二是医卫条件不断改善，合作医疗参保人达44208人，完成任务的108.89%。投资近百万元改造医疗用房，大大改善我镇的医疗条件。三是计生工作扎实推进，一孩积累率达到52.06%，计生率91.25%，群众满意率达95%以上，优质服务率达92%。共发放独生子女困难家庭救助金、奖励扶助金、父母奖励金达11万余元。先后投入400余万元添置医疗设备，改建镇、村世代服务室，镇世代服务大楼已顺利通过省、市验收并投入使用。四是文化事业广泛普及，总户数达到7189户，入户率和巩固率均走在全区、各镇的前列。在董庄矿区架设了高清数字电视信号，各村均覆盖远程教育网络。五是高度重视安全稳定，完善安全生产监管体系，累计检查各类单位108次，查出安全隐患110余处，下达限期整改通知书103份，已整改安全隐患103处，全年未发生重特大安全事故。着力解决群众关心的热点、难点问题，实现进京赴宁上访零登记，全镇保持了稳定和谐的良好局面。
三、完善行政制度，以身作则带好干部队伍
一是建立健全各项制度，扬正派机关作风。不断完善考勤制度、考核奖惩制度，严肃法纪，端正机关作风，提高办事效能。重点完善财务报销、公务用车、电话费、水电费结算制度，严格执行村级零招待制度，改革公务接待制度，有效减少镇村开支。
二是深入学习法律知识，建依法行政政府。认真研究依法行政工作，做到年度有计划，年终有总结。利用每周学习会组织机关干部学习法律法规，形成了领导干部带头学法、守法、用法的良好风气。依法规范行政权力使用，确保行政行为合法有效，全年无一起行政诉讼案件发生。
三是全面提升自身素质，当与时俱进表率。本人在工作之余一直坚持勤奋学习，与时俱进，认真学习了解党的方针政策和法律、经济等方面的理论知识，不断提升自身水平，目前系江苏省委党校在读研究生。
四是注重加强廉正建设，作遵纪守法先导。一年来，始终能够自觉接受党组织和广大人民群众的监督检查，抵制各种不良诱惑，坚持自重、自省、自警、自励，从未利用手中权力为个人及亲友谋取私利。
五是始终坚持作风正派，树品德高尚典范。自觉践行社会主义荣辱观，树立崇高的政治品格。工作中，能够广开言路，平易近人，积极听取和采纳他人的意见建议，始终坚持思民所思、急民所急。生活上，家庭和睦，孝顺父母，关爱子女，情趣健康，始终严于律己，以身作则。
在2010年度的工作中，本人虽然取得了一定的成绩，但与领导的希望、群众的期望还有一定差距，主要表现在：思想不够解放，工作创新精神不够，向上级争取政策支持力度不够等，在今后的工作中我将努力克服缺点，一如既往地发扬艰苦奋斗、求真务实的作风，面向农村，扎实工作。
第19篇：个人述职述德述廉述法报告
述职述廉述德述法报告
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二0一六年三月，乡镇党委换届，县委安排我为**镇副镇长，镇党委分工我分管征地拆迁、防违控违及项目推进工作。近二年来，在镇党委的直接领导下，在同志们的帮助和配合下，尽自己的最大努力，做好了自己所分担的各项工作，现将我今年来的工作作述职述廉述德述法报告如下：
一、述职方面
一年多以来，我分管的土管、规划及征地拆迁等工作，在党委政府的领导下，在同志们的共同努力下，所分管工作都取得了一定的成绩，得到了广大干部和群众的充分肯定。
一年多以来，共完成了##、##、##、##、##等县重点工程的征地拆迁工作，共征地三千余亩，配合县征收办拆迁房屋和附属建筑##栋，共计##余平方米，为县委、县政府的重点工程项目开工建设争取了时间和进度。
努力做好所包村的各项工作。我挂点##村委会，在做好征地拆迁工作的同时，我还做好了挂点驻村工作，平时密切关注村的动态，及时化解各种矛盾，积极协助挂点村做好急难险重工作。
二、述廉方面
一是认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,切实做到警钟长鸣。二是坚决执行中央“八项规定”,积极改进作风,切实把 上级要求落实到自己的行为和协管的工作中,对重要工作、重大资金分配等事项,按规定程序报领导班子集体研究决策,公开透明。
三是认真执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,自觉把规定要求落实到工作和生活的各个方面。
四是自觉执行廉洁纪律,无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证等行为:无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为:无违反公务宴请活动有关规定和接受可能影公正执行公务的宴请情况:无违反因公出国(境)管理规定的情况;未发生其他违反领导干部亷洁从政规定的情况;已按照规定及时报告了个人有关事项
三、述德方面
把道德建设与“两学一做”学习教向密切结合,注意加强学习,努力提升党性、道德修养。
一是遵守社会公德。积极践行社会主义核心价值观,自觉抵制各种不文明行为,带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则,遵守公共秩序。
二得守职业道德。忠于职守,直抓实千,勇于开拓,不怕图难,努力为服务对象排忧解难。
三是锤炼个人品德。注重自身品德修养,坚持公道正派做人,诚实守信做事，端端正正立身，清清白白从政，始终保持健康生活情趣。
四是遵守家庭美德。遵守廉洁从政行为准则，做到秉公用权，清正廉洁，不徇私情，不谋私利。坚持正确德家庭观、幸福观，正确处理家庭、亲友关系，严格要求配偶和孩子，自觉树立良好家风。
四、述法方面
一自觉做到学法、尊法、守法、用法,重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规，增强法治意识，提升依法行政能力和水平。
二是坚持依法行政,紧密围绕贯彻落实上级法规政策,特别是与本职工作息息相关的法律，比如《土地管理法》、《城乡规划法》《江西省城乡规划条例》等，以及学习上级相关拆迁政策文件，工作实践中严格依法决策、依法办事。
五、目前存在的问题
1、工作作风不够实。比如县里下发的文件只是叫各村(居)来拿文件，对文件落实情况没有事后跟进，督查，有些村(居)可能根本没有完成文件要求的工作或是敷衍瞒骗也毫不知情。
2、深入基层不够。主要表现在习惯于打电话、听汇报，不能深入村组，更不要说深入农户，如群众反映的一些热点难点问题，打电话询问情况多，深入村组和各农户调查了解少。
3、松懈情绪较重。面对新情况、新矛盾心存松懈情绪，开展工作缺乏主动性。如在征地过程中，碰到群众抵触情绪大，小组干部意见不统一导致不能顺利签订协议时，总想缓一缓、拖一拖。
六、今后努力的方向
1、加强理论学习，提升自身素质。作为一名科级干部，今后一定要带头学习理论，学习法律知识。正确处理好“工作”和“学习”的关系，做到理论与实践、学习与运用、思想与行动相统一，根据工作实际，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。
2、改进工作作风，提高履职能力。进村入户、深入田间地头，接地气、知下情。进一步创新工作思路、创新工作方法、创新工作内容；立足本职，充分发挥参谋助手的作用。
3、做好廉洁自律，筑牢拒腐防线。严格遵守党风廉政建设的各项规定，以身作则，自觉净化朋友圈、社交圈，带头约束自己的行为，自觉接受监督。把堂堂正正做人、老老实实干事、清清白白从政，作为自己的成事之基、立身之本。真正做到一身正气，两袖清风，永葆共产党人的政治本色。
第20篇：个人述职述廉述德述法报告
个人述职述廉述德述法报告
（2013年3月14日）
过去的一年，本人在街道党工委和办事处的正确领导下，按照科学发展观要求，认真履行岗位职责，踏实做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。 下面我将2012年工作情况作总结汇报。
一、坚持以人为本，做好计生服务工作
一年来，组织开展了“婚育新风进万家活动”、孕前优生健康保健工作、出生性别比整治、育龄妇女信息库和全员人口信息合并工作、流动人口管理与服务等工作，取得了很好的成绩。2012年计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇（街道）；被市计生委评为2011年度流动人口计划生育工作先进单位、全市人口和计划生育工作优秀乡镇（街道）；获得新浦区人口计生系统目标管理先进单位。
二、发挥平台优势，促进劳保事业发展
一是做好培训、创业指导等工作，共推荐培训人员417人，积极引导个人创业，培训创业带头人14人。二是进一步加强就业援助基地建设，促进就业困难人员实现再就业和创业，全年共安置下岗失业及创业人员500余人。目前，泰源商贸市场、苍梧生活广场、绿园南路市场、华联市场和旗美数码广场等一大批再就业基地成为我市安置下岗失业人 1
员就业和创业的首选援助基地。三是加强企业离退休人员服务工作。全年共登记企业离退休人员6968人，社会化管理率达97％。四是做好困难人员、下岗失业人员的社保补贴办理工作，为876名已灵活就业的失业人员办理社保补贴。
三、完善文体设施，提升居民文化水平
成立了民俗艺术团、京剧票友队、合唱团、秧歌队、太极拳队、木兰拳剑队等20余支文体队伍，这些队伍自编节目在辖区的各个小区、街头进行演出，宣传党的方针政策，活跃了文化氛围。全年街道共举办了30余场次文体活动，参与活动的群众百余人，观看群众达万余人。2012年建成了七个文化共享示范社区，并通过市、区两级部门的考核验收。先后荣获了“江苏省老年人体育协会先进单位”、“江苏省全民健身先进集体”、“连云港市和谐文化进万家优秀街道”等荣誉。
四、创新社会管理，切实做好民政工作
一是抓好低保工作。严格按照“应保尽保、能进能出、动态管理”的目标要求对三类低保对象进行定期核查，形成长期公示制度，公示率100%。二是做好残疾人服务工作。开展了以“牵手残疾人，关爱残疾儿童”为主题的扶残助残系列活动。走访慰问10名残疾人家庭；对120多名残疾人免费体检；做好做好0至6岁残疾儿童康复筛查、摸底工作，实现儿童康复服务的全覆盖；做好贫困白内障患者摸底筛查工作，为患白内障的贫困患者免费手术；做好残疾人用品用具需求筛查、统计工作，确定救助对象和数量，开展个性化、
差别化服务；开展精防科普知识宣传，摸底筛查统计辖区内的精神病患者，建立档案，为其提供免费服药和住院。三是全面推行一委一居一站一办，坚持三会一堂制度，完善社区制度建设。
五、认真做好房管工作，化解基层矛盾
一是住房保障方面，加强对廉租房、经济房和两限房的登记工作。共完成从受理到发放廉租房货币补贴的家庭30户，两限房申请及公示分配的家庭4户， 8户低保及低收入住房困难家庭廉租房配租，受理中低收入家庭经济房申请341户。二是物业管理方面。对XD辖区20余个物业公司，40余个物业项目进行实地调查，发现问题及时和物业公司沟通，督促其整改。三是对符合条件的住宅小区及商业大厦成立业主委员会进行指导。本年度共指导苍梧小区、盛世嘉园、瑞城嘉缘、中央华府等7物业小区业委会的换届和成立。四是认真接待各种投诉。对业主和物业公司的投诉，房管所能够做到热情接待、认真调查、及时回复。有效的化解了业主和物业公司之间、业主和业委会之间、业委会和物业公司之间的矛盾。
六、廉洁自律、依法行政及“四德”表现情况 在廉洁自律方面，能够遵守廉政自律的各项规定及党风廉政制度，始终做到不徇私情，坚持原则，秉公处理。认真执行领导干部廉洁自律“四不准”，发扬艰苦奋斗的优良传统，吃苦在前，享受在后。在执行廉洁自律各项规定方面，没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收干股等行
为，或以其他交易形式非法收受请托人财物；没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房；没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利；没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动等十一条违规行为。
“四德”表现情况；一是讲政治和大局意识，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和理想信念，为维护社会正常秩序尽好义务和责任，积极参与“慈善捐赠”等社会公益活动。三是讲职业道德和工作作风，在工作中做到实事求是，坚持原则，有创造性的开展工作。四是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱，尊老爱幼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处。
积极参加上级机关、本部门组织的学法活动。重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规，增强法治意识，提升依法行政能力和水平。积极参加“六五普法”活动，带动身边工作人员学法、用法，全年无任何违法违纪的行为。所分管的部门计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇（街道）。
在今后的工作中，我将进一步提高认识，继续保持饱满的精神状态和务实的工作作风，采取更有力的工作措施，把党工委、办事处安排的各项工作做的更好。
