推荐第1篇：供电段工作两年心得体会
时间过得真快，转眼间，我来供电段快两年时间了。在这两年时间里，我完成了从一个学生到一名企业职工的转变。一路走来，经历了在学校没有经历过的很多酸甜苦辣，从当初的一无所知到现在的略知一二，我学到了很多东西。师傅们的关心，同事们的帮助，这些让我很是感激。
第一，传统的东西不能丢。诚实、勤劳是做一个好职工最基本的要求。诚实，在这个社会，永远是人长久立于社会的最基本特质。要想在一个企业做得长久，必须要得到领导的信任。而诚实是赢得领导信任的最关键因素。同样，勤劳也是吸引领导重用你的砝码。领导招聘职工的直接目的就是帮他做事，没有一个领导愿意花钱用一个不能为他卖命干活的职工。
第二，要有团结、协作的精神。一个单位就是一个集体，一个人的力量只有在集体中才能得到最好体现，与同事有一个良好的合作关系，是一个人事业成功的一半。上与领导相处和谐，下与同事合作愉快才能营建一个良好的工作环境。与其他同事一起友好协作远远好于一个人单干，因为每个人都有其自身的长处和短处，当所有人组合成一个相互协作的团队时才能使各自的长处得到最充分发挥，各自的短处得到最有效避免。
第三，要有责任感。在企业里，每个职工都要敢于为自己做的事负责，一个具备一般工作能力的有责任感的人远比有优秀工作能力而无责任感的人更能得单位欢心。有责任感就能得到信任。有责任感让领导敢于将重任委托于你。因为，有责任感的人对自己的工作往往要求更严格，工作上的失误也会更少。
第四，要有思想。时代在进步、社会在进步，企业需要的不再是以往盲目服从上级的职工。现代企业需要的是有思想、有头脑，关键时刻能为领导出主意、拿意见的职工。社会在进步，人也在进步。现今大部分领导已经意识到一个人的思想终究是狭隘的、不够完善和成熟的，只有多方听取职工意见，才能做出最合理的决定。这就要求职工能为领导提出有见解、有创新的意见、观点。
第五，要不断学习，提高自己的综合能力。社会发展太快，更新速度太快，保持一种学习进取的状态，能减少被企业、被社会淘汰的几率。在工作单位，努力学习，增强业务能力，能取得工作的进步，进而得到工作的提升，由此而带来心情的愉悦，进入一种良性循环。
第六，要学会自我调整心态，不能让生活上或其他方面的琐事影响到自己的工作情绪。再低落的时候也要保持工作上的激情，只有这样才能扫除工作上所有来自其他方面的障碍，一心投入工作。
学习做一个好职工不仅仅是自己工作上的提升更是自身修养和素质的提升。人在社会上生存的过程，归根揭底就是学会做人的过程，只有将人做好了，相信，做好工作也自然是水到渠成！
推荐第2篇：大学生村官两年工作心得体会
我是一名普通的大学生“村官”，近两年的基层工作经历使我感慨万千，体会颇深。我发现农村工作需要做的太多太多，也感到作为一名大学生“村官”责任重大。以下是我工作两年来的一些浅知拙见。
一、摆正位置，对待群众亲如一家
步入社会、踏上工作岗位，需要给自己一个正确的定位。做为大学生“村官”的我们也要给自己一个定位。首先,我已经是
名村官，应该担当起这个重任；其次,我是名村干部，要树立正确的为群众服务意识；最后,我是名在农村工作的学生，要虚心的向人民群众学习、向基层干部学习、向同行同事学习。我认为摆正位置应该做好两个方面：
一方面，入乡随俗，正确看待问题。入乡随俗不是要我们放弃自己已养成的好习惯，而是我们应该积极的去融入、理解、尊重他们已有的方式方法。农村的工作本就千头万绪，在工作中会看到很多不合理却合情的处事方式，但在农村特殊的环境下却是解决问题很有效的办法，应该学会在尊重他们习惯的基础上开展工作，这是进行工作的前提，关键是要做到真诚，用心以及换位思考。
另一方面，以身作则，当好学生。在农村工作，对于很多农业知识、农村的工作方法(来源：好范文 http://www.daodoc.com/）不很了解。常言道：“学无先后，达者为师”。这就要求我们必须主动向领导、群众学习。只有虚心学习才能使自己更快的了解农村、掌握农村工作的方法。群众的眼睛是雪亮的，群众的思想也是单纯的，做为“村官”，群众眼中对我们的要求或许会更高，这就必须严格要求自己，同时应该积极、主动、热情的深入群众，培养“自家事”、“自家人”的工作作风。“多听”、“多想”站在带头人的角度思考问题，事后对比、总结。
二、善于学习，提高自己各方面能力
农村的日常工作是烦琐的，在如此空旷的大舞台上会感到自己的渺小与无力，就像一个人使劲向前挥舞着拳头却无法找到着力点，在如此繁杂的事务中有些许迷失。说到底，这就是工作切入点的问题。两年的工作经验告诉我，要做好日常工作关键在于一个“勤”字：勤写、勤记、勤反思。对平时的会议记录、走访记录、工作安排等要及时记录，并加以整理归类，以便合理安排工作时间，区分轻重缓急。同时要及时记录发现的新问题，以便及时研究新对策。工作的收获也要及时的归纳总结出来，形成文字的东西，以便总结经验。
农村苦一些，但能锻炼人；农村累一些，却能考验人。正所谓“艰难困苦，玉汝于成；创业维艰，奋斗以成。”农村这片广阔的天地，既是大学生村官施展才华的舞台，又是历练人生的学校。相信今日在基层一线经风雨，明日必定绚烂见彩虹。
大学生“村官”朋友们，我们携起手来，让小康之花盛开在这片广阔的田野上，不辜负国家和人民的重托，同时也为自己的人生写下富有意义的一页。
推荐第3篇：两年工作证明
兹有本单位___________同志，参加广东省2010年公务员考试。我单位同意其报考，并保证其如被录用，将配合有关单位办理其档案、工资、党团关系的移交手续。
该同志于________年____月____日至________，在本单位从事_____________工作。 我单位的性质为：事业单位 我单位的行政级别为：县级 特此证明。 单位盖章： 填表人签名：
推荐第4篇：特岗教师个人两年工作____心得体会
特岗教师个人两年工作
心得体会
2009年，我成为特岗教师队伍中的一份子，作为英语教师来到织金县中寨中学任教。转眼两年特岗服务期已经结束，正进入第三年的特钢服务中，在中寨中学任教的日子里，来自每一位领导和老师给予我的信任、关心、支持和帮助，让我在这个大家庭里慢慢成长。这两年来，我没有了初入
二、教育教学工作方面：
从2009年9月至今在中寨中学任教，在这两年的时间里，第一年我主要担任七年级英语教学工作及七年级（2）班班主任工作。第二年担任初二级的英语，在这个学期，我的工作是初三（1）班 以及两个初三毕业班的英语，此外，由于生物老师缺乏，我在2009-2010学年度还担任了七年级三个班的生物教学工作。为了上好课，我认真系统地研究了教材，同时积极与其他有经验的教师进行交流，认真研究他们的教案与教学心得。经常抽空去听其他老师的课堂教学，并认真、详细地做好听课记录。努力找到自己的差距和不足，坚持写教后笔记，不断学习改正；每课时都备课上课，上课时精神饱满；认真批改作业，布置作业做到精读精练，有针对性，有层次性。积极参加各种会议，很好地完成了各种常规教学工作和各种任务。
三、个人完善方面
两年教学工作中，我时刻不忘钻研教学大纲，教学规律，教学方法，同时积极参加县教科局举办的培训学习、观摩课、其他学习研讨活动及校级公开课，这些对我的教学起到了很好的促进作用。在平时，我还积极学习一些关于英语学科教材和有关现代教育改革方面的书籍，来拓展个人的知识面，充实自己的思想。2010年5月参加了为期一周的中西部农村义务教育教师远程培训，受益匪浅。每学期我都参加了学校在开学初和期末开展的公开课活动，在这些活动中，我不仅从授课老师的身上学到了新的教学理念，拓展了我的知识面，也从评委老师的身上看到了自己的不足，看到自己思维方式的狭隘面及教学方法的局限性，此后，我积极改进化学教学方法，尽量使课堂气氛轻松、活跃，使学生更能接受。而这两年来，让我受益最多的，印象最深刻的就是我们2010年的国培计划，特别是在教学技能提高模块，《备课基本功》、《初中生物新课程背景下的教学实施》、《初中英语人教版教材与课例分析》，让我改正并更新了头脑中原有的死板的教学思想的观念。同时体会到了作为一名教师能感受到教育方法侧重培养学生的创新思维和发散思维，注重学生的学习积极性的培养和调动。以鼓励、肯定、分析、讨论，给孩子以充分的展示空间，锻炼提高孩子们的交流能力。培训安排的这些内容恰恰是我们教师所追求的，也是我们所困惑的。这些专家、学者、大师的讲座如甘霖点点入土，滋润着我们的心田，使我们的心境豁然开朗。
四、班主任工作方面
从09年工作至今，我先后主要担任09-10学年度七（2）班的班主任及10-11学年度九（1）班第一学期的班主任工作。毕业班级工作的重点是做好班常规的管理工作，同时，抓好升学考试的成绩，做学生档案的有关工作等等。对此，我主要做了如下几方面的工作：
1、制定班级公约，抓好班级常规管理。
制定以后，在班上宣读，宣讲，使每一个同学都有一个具体的认识，而不是以前的模糊不清。宣讲完成之后，再在班上张贴出来，时时给同学们一个警醒。事实证明，这一方法是切实可行的。
2、加强班墙室的建设，营造良好的学习氛围。
我在班后面的墙壁上，开创了学习园地。学习园地里面的内容定期更新。如先后举办过“升考专题”、“安全知识宣传”和“法制专题”的墙报。同学们对这种做法非常欢迎，下课后大家都主动涌到后面去看，起到了很好的宣传教育的作用。
3、进行卫生改革，加强班级的卫生管理
以前的值日工作存在着很大的缺陷，经常出现有同学不扫地的现象，罚也起不到较好的作用。我对此进行了很大的改革。首先小组成员的组成由同学们自己自由组合，不再是以前的硬性规定的组来扫地，这样就避免了同学内部之间的不合作关系，也取得了比较好的效果，09至10年，我班曾几度获得卫生班级称号。
4、培养学生具有环境保护及公共财产的意识 当了班主任之后，发现学生保护环境及公共财产的意识薄弱，刚扫完地一到上课时间就满地垃圾，教室后两排的桌椅总是东倒西歪，有时候后门会有损坏，我要求学生爱护公物，不乱扔纸屑，保持教室宿舍清洁，这一点并不容易做到，有时学生并不在你的视线内，但是发现一例“治”一例，比如，看到哪位学生脚下有垃圾，立即叫他清除，看到桌椅不整齐，就叫平时爱随便挪动桌椅的学生摆放整齐等等，持之以恒并加以引导，一个学期下来，情况总有明显的好转，学生最终从强制爱护保护环境转为自觉行动。
5、加强学生的升学教育
本学期的一个重要任务是学生的升学问题，因此平时要不断灌输这方面的一些知识。比如理想与现实问题，文凭与就业问题，经济与责任问题等等。结合升学的有关内容加强对他们进行引导、宣传。因为我们大部分学生的思想较为狭隘，对自己没有明确的目标，随波逐流，厌学的现象也比较明显，而小部分学生，虽然有理想有抱负，但却不肯付诸于行动，作为班主任应善于引导并加强力度做好学生的思想工作，帮助学生确定他们的目标。
五、努力方向
1、加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注重对学生能力的培养。
2、对后进生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。
3、利用各种方法，训练学生提高、集中注意力。
4、在教学上下功夫，努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。教育工作，是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展，时代在前进，学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者，必须以高度的敏感性和自觉性，及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题，掌握其特点、发现其规律，尽职尽责地做好工作，以完成我们肩负的神圣历史使命。
两年的时光匆匆而过，虽然平淡，但我过得很充实，尽管忙碌，但也丰富了我的阅历，两年的特岗教师工作，我自认为是问心无愧的，然而，我深深的知道，由于少不更事，无论是工作能力还是工作经验，我都有很多不足，需要在座的领导和同事们及时的点拨和引导，以帮助我快速的成长，在此，向一直以来关心帮助我走过来的领导同事们致以忠诚的谢意，我的成长离不开你们，希望能得到你们一如既往的关爱和帮助。
推荐第5篇：护理部主任两年工作述职
护理部主任两年工作述职
（2009.8-2011.8）
两年来，在各位领导的关心帮助下，在同志们的大力支持下，较好的完成了护理部各项工作任务，全院护理工作有条不紊的进行，服务质量不断提升。现将两年来的工作汇报如下，请批评指正。
两年来，认真履行护理部主任职责，忠于职守，廉洁奉公，思想上始终与院党委保持一致。除完成护理部常规质量控制、安全管理、护理人员继续教育及医院日常指令性工作外，重点完成了以下工作：
1、创新制度管理，强化风险预警。两不来新建的制度、流程、标准有：完成了全院皮试液配制统一标准的制定，创新了下班前的“提醒”制度及执行医嘱前的“二次核对”制度。制定下发了《难免压疮风险告知书》及管理制度、《住院病人预防坠床、跌倒告知书》及管理制度 ，建立我院手术安全核查及手术风险评估制度等；修定下发了2011版护理质量标准及考核标准，从体制上有效规避了护理风险，保证了护理安全。
2、落实基础护理，强化专科护理，不断提高护理品质。结合全国优质护理服务示范工程活动，在我院现有条件的基础上，通过采取一系列管理措施，协调相关部门下收下送等保障措施，有力保证了护理人力资源及直接护理时间的到位。针对院各专科护理查房水平不齐的特点，进行充分调研后首次制定了我院专科查房质量评价标准及考核标准，在四室开展专科查房，并纳入全院统一管理。2010年完成了专科疾病健康教育路径，现已在全院推广使用。为了更好的体现把
护士还给病人，落实整体护理，在此全院推行表格式护理文书，大大缩短了简接护理时间。
3、加强“三基”培训，提高人员素质。护理部利用一年半时间有计划的将卫生部下发的《50项护理操作》及两个规范，利用每周二下午时间进行全院培训并考核，每月进行一次初级人员的理论知识考核。并将每周五下午固定为护理业务学习日。2009年重点对急救知识及技能进行了全院培训并参与组织院内外的竞赛。2010年重点对理论知识知识进行了全院培训并参与院内外竞赛，均取得较好的成绩。另外，根据工作需要，举办了多期基础知识、专科知识、人文心理、管理知识等不同层次、不同人员参与的培训班，全方位、多层次的强化学习与培训，使大家的学习意识不断加强。积极鼓励护理人员参加大专及本科自学考试，护理人员执业考试通过率每年均达80%C 以上。
4、加强服务、创造感动，提高病人满意率。加强护理人员素质教育，学习国内外护理发展新动态，及时调整我院护理服务思路积极开展优质护理服务示范工作活动，在工作中落实“十字五声”“四有服务”。各科室根据科室特点，创新服务项目，以真情感动病人。两年来多次在宝鸡电视台、宝鸡日报、市民周刊等媒体宣传。
5、创新管理理念，加大管理投入。适时举办了护士长管理经验交流会和护理人员读书报告会，进行院内优势科室的观摩等，及时听取来自一线人员的心声，特别是对管理力度弱的科室及近两年聘任的护士长进行管理知识的集体培训与个别辅导，积极响应医院倡导的创
建学习型组织的号召，使大家的管理主动性和学习意识得到强化。
6、基本实现灭菌物品的全院集中供应。根据我院工作实际，再造供应室工作流程，基本实现了病房工作人员不离开病房就能完成与供应室的物品交换，极大的满足了临床工作需要。
7、积极参与组织院内外突发共公卫生事件的救护工作。
8、强化科研意识，提升科研能力。除了自已加强学习，每年都有护理论文在省级以上刊物发表外，更重要的加强全院护理人员的写做能力的提高，从去年开始举办护理论文交流会，督导护理人员完成论文并适时进行点评与指导，目前我院护理论文的质量与数量逐步提升。去年完成的《标准管理体系的建立与中心静脉置管质量管理的临床研究》科研项目获得宝鸡市科研成果三等奖。
以上是本人任职两年来的主要工作，这与大家的帮助是分不开。在今后的工作中，我将更加努力工作，克服急燥情绪，努力学业务、学管理，为我院护理工作再做贡献。
推荐第6篇：工作感悟匆匆两年
匆匆两年
不知不觉间，我在某公司工作己经快两年了。回想这两年中，原本只是因为离家近比较方便，但是在工作的过程中我感受到了如此多的愉悦与满足，这是令我始料未及的。
离家近工作生活比较方便，这个作为最原始最根本推动着我去工作的动机，随着我在工作的逐渐学习深入，对我而言，它也已经不仅仅是物质层面上让我获点生活费那样简单了，它给予我可能更多的便是精神层面上的宝贵财富！
工作过程中从一开始的一无所知什么都不懂，到后来的熟练运用，都是领导和同事不厌其烦的教授和练习。因为刚接触相关专业，很多都是从零开始，从最基本的开始做起，一点一滴慢慢积累。很多时候莫名就会犯一些低级错误，粗心大意，不能灵活运动，每天加班但是没有效率，连累同事们和我一起加班，经过她们的纠正指导，慢慢的自己上手可以独立做事，深深的感谢她们，没有她们就没有今天的我！
工作的过程使我深深地认识到作为员工的责任意识，每一次进场的原料都严格把关，努力做好质量控制，通过严格的检验，保证质量，这不仅仅使我认识到员工对公司的责任，同时也让我认识到了公司对养殖户负责人的态度，强化了我自身的责任意识。这种责任的担当和自立自强意识的强化可能是我在工作中的最大收获。
在勤工的过程中，也极大地增强了我的个人能力，增强了适应社会生活的能力。在工作过程中，经理的亲切指导，同事之间的相互帮助，日常的到班下班，逐渐使得我对待工作对待生活积极乐观。
总而言之，在某公司工作的日子里，不仅使我获得了有形的财富-减轻家里经济负担，同时更重要的是我得到了极大的无形财富：不仅自立自强意识得以加强，人际交往能力得以锻炼，同时我也得以在精神的世界遨游！综观此两年工作，我觉得这项无形财富可能更使我获益匪浅！
推荐第7篇：街道办事处两年工作小结
两年工作小结
2009年至今年7月底，我在xx办事处工作，7月底至今，我在梅园办事处工作。两年来，在区委、区政府的正确领导下，我恪尽职守，开拓进取，努力践行科学发展观，取得了较好的工作成绩，现作如下小结：
一、在东湖办事处的工作
1、服务大局，重点工程建设顺利推进
X、x、x改造等重点工程建设主要集中在高桥社区。“省运会”召开在即，这些重点工程关系到x市形象，显得尤为重要。我从服务xx发展的大局出发，全力支持重点工程建设，经常深入到工程现场、村民家中做群众工作，解决实际问题，从而完成了一系列村庄征地、拆迁、立面改造任务，确保了重点工程的顺利建设，受到市、区两级的肯定。
2、迎难而上，经济工作稳步发展
面对国际金融危机影响，我树立“危机”也是“机遇”的观念，两进泉州，两进温州，千方百计招商引资，引进中外合资企业1个，完成引资任务650万美元。同时抓好护税协税工作，增加办事处财力，不但还清了大量债务，还为办事处添置了小车等资产。
3、完善机制，社区卫生状况明显改善
借助市区开展联建共创的东风，以建立社区卫生管理长效机制为主抓手，以社区保洁为重点，积极开展卫生治理工作，建立健全了各项制度，使社区卫生状况明显改善。全市社区卫生自治经验推广现场会就放在东湖办召开。
4、优化服务，计生工作再上台阶
经常开展集中服务活动，拉近了与群众的距离。组织计生工作人员下到社区上门为育龄群众做生殖健康检查，免费进行环检、孕检，免费发放避孕药具，让广大群众在自己社区就享受到良好服务。去年，
获得“全市计划生育工作先进单位”荣誉。
此外，社区建设、民政、新农村建设、劳动保障、武装、文化等各项工作都取得较好的成绩。
二、在x办事处的工作
1、深入调查研究。经常下到社区、楼院、单位了解社情民意，掌握一手资料，熟悉情况，尽快适应岗位转变。
2、大胆开拓创新：一是为满足辖区居民的生活需求，同时为“4050”人员就业提供方便，创建了全市首家社区家政服务中心，社会反映非常好；二是以全省一流的标准，多方筹资打造梅园社区居委会；三是改革了护税协税、楼宇经济、招商引资等经济工作的奖励办法，创新了工作推进机制，有效地壮大了街道财力。
3、关心干部生活。尽力帮助干部解决一些实际困难，调动广大干部工作积极性。特别是为退休干部解决了实际问题，以前办事处从不发放退休干部的降温费，我到任后就给退休干部发放了降温费。
在认真履职的同时，本人十分注重自身的思想作风建设。平时注重加强学习，加强理论修养，树立科学发展观理念，坚定自己的理想信念和政治立场，牢记为人民服务的宗旨，坚持做到“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”。以诚待人，团结同志，自觉维护班子团结，做到容人之短，用人之长，和谐干事，共谋作为。
推荐第8篇：学校两年工作总结报告
学校两年工作总结
大庆市第二十三中学
李金海
近两年来，是我校发生巨大变化的两一年，是生命激扬、放飞理想的两年，是个人职业生涯中最为关键的两年„„在这两年里，看一些书、走一些路、想一些事、干一些活、尽一些力，认真做事，用心工作，取得了些许成绩，这都归功于学校主要领导的帮助支持和关心爱护，都归功于初中团队的通力合作和倾情投入，都归功于这个伟大的时代。现就近两年来所做的主要工作做一回顾与梳理，向组织报告。
一、实施品牌战略，明确发展方向
学校十二五规划中明确指出：到2015年把本校建设成品牌学校。初中部要为此目标的实现提供有力支撑。经过认真研究，反复讨论，集思广议，凝聚共识，确立了打造“一个大品牌，五个小品牌”的战略构想。一个大品牌：“5× 5”新课堂；五个小品牌：一是圆桌教学；二是课上5分钟检测；三是晨读；四是构建作业新模式；五是校本课程《中华字经》。两年来，进一步明确品牌目标，丰富其内涵，制定具体的操作规范和推进措施，认认真真、扎扎实实地实践与落实，取得了比较明显的成效。
根据学校发展规划，初中部制定了《教育教学工作纲要》。纲要确定的工作思路：提升每一名学生的学习生活品质，培养每一个学生的“自主意识、自主能力和自主行为”；实施“5×5”新课堂模式，打造愉悦高效课堂；做学生喜欢并敬重的老师。工作标准：站排头、争第
一、扛红旗。发展目标：又好又快发展，更好更快发展。保持中考综合升学率在中心直属校中位列前两名，考生150人学校中位列前五名，争取十二五末（2015年）进入油田教育中心初中学校第一梯队，进而成为大庆市初中学校中的佼佼者。
二、抓好常规管理，重在执行落实
“严细管理立校”是学校工作的方针之一，遵照这一方针，初中部制定了“五严六精”管理思路。五严：严谨的作风、严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律；六精：精确定位、精诚合作、精心育人、精准教学、精湛技艺、精细管理。具体体现形式为严细性、扁平化、低重心和无缝隙；其标准为高起点、高定位、高负荷和高密度。
具体到课堂层面，在“五维评价”的基础上，建立一整套新的与新课堂相适应的“监测”指标。重点是：更多地关注学生的学，而不是教师的教；更多地关注学生的参与度，精力投放度，而不是老师自己表演的精彩度和流程设计的精彩度。
在操作层面上管理工作主要是做到：把常规做好、把细节抓严、把过程抓实，增强管理的针对性和实效性，重在执行落实。抓好常规就是注重管理的规范性和科学性，把工作做实、做细，不耍花腔，不走捷径，并且坚持走到底；抓实过程就是采取具体的措施和方法，不仅要有认真的态度，一丝不苟的工作作风，更要讲究精细化的操作；抓严细节就是持之以恒抓严，抓好各项管理措施，始终如一地落到实处，以达到管理工作时效性和长效性的有机统一。
三、聚焦常态课堂，提高教学质量
精准教学强校，聚焦常态课堂。抓好、上好常态课，切实提高常态课的质量、水准和效能。认真研究教学的六个基本元素：学科功能、课程标准、教材、教法、学法和评价；认真落实教学的五个基本环节：备课、上课、作业、辅导和考试；认真解决课堂教学中存在的问题，制订并实行课前、课中、课后教学标准，尤其是抓住“预设”与“反思”这两个最为重要的关键要素，增强学生学习的目标感，向平等、民主、和谐的师生关系要质量，构建愉悦高效的课堂和有生命力的课堂。
“抓住了课堂就抓住了根本”，“解决了课堂问题，就解决了学校的问题”。坚持有效积累，让有效教学成为一种教学常态和习惯。紧紧抓住课堂教学这个关键环节，不仅仅是公开课，示范课和观摩课，更重要的是每节课，亦即常态课。我曾经明确提出“把公开课上出常态课的常态，把常态课上出公开课的精彩”，紧紧抓住具备核心竞争力的课堂不放松。把“上好每一堂课”，作为我们每个教师的终极最求！认真思考“教什么？怎么教？为什么这样教？教到什么程度？”；以“猫论”和“断指论”为指针；以“二八法则”和“80%理论”为准绳，提出并践行“寻找20%，落实80%”的口号。
四、注重团队建设，培养名师群体
建设既敬业又精业的“双业型”教师团队，培养教学风格鲜明，教学效果显著，教学成绩突出，备受同行敬重，深受学生及家长喜爱的名师群体。让优秀成为习惯，作为每位老师的自觉行为；把教学作为境界和使命，作为自己人格魅力与教学智慧的挑战去追求。具体工作中，我们强调“重激励、精业务、重过程、讲奉献”；我们倡导做“博学多识，从容自信，宽厚儒雅”的快乐教师；我们主张“人人是学习主人、时时是学习之时、处处是学习之处、事事是学习之事”的理念。要成为真正的名师，学习的速度务必大于教育变革的速度，教师要将“学习”作为最重要的职业需要；我们推动办公室文化建设，增强团队的向心力和凝聚力，营造教师之间和谐的人际关系，向团结协作的同事关系要效益。
在教师的专业发展上，具体采取了以下五项措施。一是构建“一体两翼”教师成长新格局；二是新入职教师培养的“1358”工程：一年入门、三年达标、五年胜任、八年骨干；三是制定了青年教师、青年班主任拜师学习方案，并且认真实施和实践，使一批年轻教师尽快成长起来，从而使他们成为教育教学的骨干和中坚力量。四是注重学科带头人建设，充分发挥高级教师的作用。使他们在培养青年教师中发挥辐射、示范、引领和传、帮、带的作用，在这个过程中，发挥他们自身优势，彰显工作业绩，不断提高自己，积极进取，形成自己的风格和特色，成为学科带头人，成为名师。五是创造一切有利于教师成长的环境、条件和机会，“压担子、立镜子、给位置”，使名师群体尽早、尽快形成。
五、秉持精准备考，落实责任措施
学校发展规划要求到2015年，初中教学成绩达到油田教育中心直属中学首位，油田教育中学初中的第一梯队。2012年我校中考取得了优异成绩，“七个突破、三个梦想”的目标基本实现—— 一批次入段率比上一年提高了4个百分点，7个学科中有6科超市、中心平均分，综合排名在中心考生150人以上学校中排名第五，直属校排名第一，尤其是英语学科首次超全市平均分，创造了历史记录。2013年我校中考取得了历史上最好成绩，各项评价指标在全中心名列前茅。尖子生数量在全中心8所直属校中排名第一，进入全市前100名2人（全中心全市前100名共计21人），前200名5人、前1000名13人；在全中心34所学校中，一批次入段率排名第二，超全市8.47个百分点；总分平均分排名第三，总分平均分超全中心30.6分，二批次入段率排名第四，超全中心11.46个百分点。
多年如一日，克服一个又一个困难，攻克一个又一个堡垒，备战中考，决胜中考。我们坚持“不甘人后，追求卓越，永不放弃，只争朝夕”的信念；本着“精诚合作、牺牲自我、增值复习、精准备考”的理念。采取的具体措施主要有：实行“包年级、包班级、包学生、包学科”之四包制；召开中考百日誓师大会和进行学生心理辅导；召开中考动员大会暨授旗签名仪式；每个学科备课组命一份中考全真模拟试题；提出“20天提高20分”之口号；强化应试训练——归类总结，反思错题，返璞归真，训练规范；开好各级各类考试质量分析会。
六、转型义无反顾，改变成就未来
2011—2015年学校发展规划指出：把项目研究作为科研的主要方式，选择“困惑点”、“制约点”等能够改变的问题，致力于行动的改变，注重发现问题背后的深层原因。以此论述为指导，结合初中部的教育教学、师资生源和存在的瓶颈问题等实际状况，在已经开展两年的“五要六力”高效课堂的基础上，借鉴全国各地学校课堂转型的先进经验，在学校主要领导的大力支持和指导下，通过调查研究，征求师生意见，多次试用和反复修改四次，历时近四个月，最后于2011年8月14日正式出台了“5×5”新课堂模式（试用稿），并于当年8月26日正式启动了这个模式实验，这也是本校初中历史上第一次进行自主课堂教学变革实验。
在新课堂实施过程中，逐步建立、制定和完善了与新课堂配套的学习培训机制、管理制度、评价体系、常规要求、具体措施及小课题实践研究等二十余项，主要有：“5×5”新课堂教学模式；“5×5”新课堂教学常规（简称22条教规）；“5×5”新课堂（学科）评价标准；“5×5”新课堂预学单的编制和使用方案；“5×5”新课堂学习小组建设指导纲要；“5×5”新课堂学生活动常规要求等。为每名教师配备了《发现高效课堂密码》或《高效课堂的101个细节》学习书籍，每名教师都从中摘录20条，并且都逐条写出了自己的体会与感悟。
本人撰写的文章三十余篇，主要有：《“5×5”新课堂深度解读》十篇；“谈谈”系列文章五篇；“5×5”新课堂系列文章九篇；以及《让学习思考成为一种常态》，《教学细节影响课堂效能》，《有多少事可以重来——教育断想录》，《学习借鉴实践 创新——“5×5”新课堂教学模式述要》等。编写了《“5×5”新课堂集》与《“5×5”新课堂续集》实践研究文集，两本共计345页40余万字。
“5×5”新课堂模式正式实施近三年以来初见成效、愿景可期，但到最后的成功还有很长的路要走，还需要不断改进与改正，还在于坚持和坚守。让我们在反思中不断成长，不断发展，不断超越自己吧！让我们的“5×5”新课堂模式在大家的实践、探索、创新中日臻完善，进而生根、发芽、开花、结果。到那时，我们付出的艰辛会在骄傲中绽放出最灿烂的微笑。
落实思树，饮水思源。衷心感谢各位领导多年来给予我的关爱和引领，今后我将在领导和同志们的支持帮助下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为实现我校各项工作提档升级多做贡献。并恳请各位领导对我两年来的工作提出批评意见，我一定虚心接受，认真整改。
推荐第9篇：SEOer工作两年总结
通过好久的思想斗争才确定下这个很有争议的标题。
在开端的时分SEO训练教师也曾以为SEO是一门很深邃的技能，究竟在外人看来这是很牛X的。实际上外人看到的仅仅网站的排名作用和流量作用，却没有看到SEO人员的支付，没有看到SEOER在深夜苦苦斗争以及和关联性比拟高的论坛管理员比武的局面。
为什么说“SEO仅仅计划与技能无关”？笔者总结了以下几个观念：
1、网站的根底架构是技能员的事
关于大多数SEOER来说对技能这一块仅仅略懂，可以很直白的开销技能员在网站构架这一块的SEO体现的缺乏，本人却写不出像样的代码和架构。SEOER在网站的根底构架这一块只能给出相应的构架计划，余下的工作就是技能员的难题了。
2、关键字的挑选和提取
在提权关键字的时分咱们更多的是借用一些关键字剖析东西来挑选关键字，然后再依据本人的经历来判别这些关键字的竞赛度，有的关键字东西乃至给出了关键字竞赛巨细的参阅数据。
3、关键字的规划
当咱们挑选好关键字后，接下来的就是关键字的规划工作了。关键字怎么规划咱们就要联系关键字剖析这一块的关联数据然后联系网站的根本构架来规划，只需咱们在计划中明确指出这一点后，网站开发人员就可以依照咱们的计划来布了。
4、日志剖析
当前仍是有许多SEOER只会去重视关键字的排名和外链的数量以及录入量，却很少去重视网站的录入率、搜索引擎的抓取量、搜索引擎的抓取难易度、搜索引擎的抓取时段以及录入率关联的难题。这些难题在网站日志里都可以剖分出来的，日志剖析这一块更多的是和数据关联的东西，数据剖析人员就可以很好的剖分出这些关联的数据，然后数据剖析人员和技能人员进行关联的交流和调整就可以让这些数据趋向于好的方向开展。
5、网站内容建造
网站的内容更多的是为用户去建造的，做为SEOER咱们只能为编辑人员供给一些招引用户的标题书写主张。文章内容更多的是为用户发明价值，若是内容是为了SEO而建那就失去了网站内容的价值了。
6、内链建造
好的内链建造可以很好的安稳网站的排名，内链建造更多的是需求咱们在计划中体现出的关键字和内链关联性的规划。编辑人员依照咱们的计划058h.com金冠娱乐城来进行内部锚文本以及内容标签和关联内容的聚合，然后到达内链建造的作用。
7、外链的建造
许多网站优化团队都会有外链建造专员，公司也会有关联的外推专员。只需咱们在SEO计划中量化这些外链建造的数量，外推人员的方向，然后联系一系列的绩效考核就可以很好的到达外链的作用。
8、数据剖析
数据剖析这一块描绘的数据太多，关于通常的SEOER是比拟头疼的难题。这一块涉及到的数据太多，剖析起来相对比拟费事。流量大的网站都会设有数据剖析这个职位，大多数网站数据剖析这个职位的人员都是一些公司中心人员。数
据剖析方面SEOER会触摸却很少去更深化的研讨数据这一块，另一个缘由就是数据这一块算的上是比拟中心的东西了，通常的SEOER还真是是挺难够得着这一块的。
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推荐第10篇：两年工作的业务员辞职报告
两年工作的业务员辞职报告
尊敬的公司领导：
我是河北冀南片区李**，感谢公司提供的就业机会，也非常感谢帮助过我的所以同事，但是经过这段时间的仔细考虑，我决定辞职，原因是：
1、我自身的原因 经过这两年来的时间，我一直在不断的求证我的人生观和价值观，就像这句话“人生都在努力，努力都有结果，但结果不一定是好结果”，我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的，他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头，出头就入“土”，不出头就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一阵子，就想得到我努力后的保障，而不是一辈子都在努力，都在忙，静下心来想，其实这样的人生没有什么意义。
我当初选择做业务，就是看重自由这一点，我是个追求自由的人，我也不想把我的人生交给别人去安排，我的命运必须掌握在我的手里，我必须主动知命造命，没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了，也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻，我不想在我年轻的时候用命去换钱，当我年老了在拿钱去换命，钱够不够换命我也不知道，所以完全没有这个必要去赌。
2、环境的原因 俗话说“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的环境是那种有激情、有梦想、健康快乐和谐的工作环境，回公司后科能是我的目光问题，我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打游戏，经过相互的聊天，没有人规划自己的未来，连自己的梦想都没有，公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农民素质高一点的客户，和这么一群人整天待在一起，我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。
今年回公司我连路都不记得了，我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来，没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应该知道哈”，什么叫应该?是必须知道的，就和公司的产品一样，试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢?
即将离开公司了，在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的，但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的，但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了，传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是，作为公司的领导，尤其是上层的领导，不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活，这样员工心里也会比较高兴的……
感谢公司给一个刚毕业的学生给予一次了解社会的机会，也感谢公司的严力群、杨孟生、蒋睿、河北片区所有的同事、阿雪、财务小黄、郑姐和其他曾帮助过我的每一个人，谢谢他们。
最后我下市场的借款(2500元)由我的报销抵，如果不够我的话请财务通知我，我会打给公司的，我不会不干不净的离开公司，因为我李**的人生不值这一点钱，请放心。
友情提醒：本文来自【辞职报告】收集与整理，特别感谢版主！
第11篇：工作两年的业务员辞职报告
下面就给大家来参考一篇1名工作两年的业务员的辞职报告范文，请大家欣赏。
敬爱的各位领导，
自2011年年底入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!当然，我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年9月30日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
第12篇：两年工作的收获体会
每个人都在自己的亲身经历中不断犯错，进而不断地成长。而我呢，在这已然成为回忆的一年半时间里，也真实地经历过了点点滴滴。下面是小编给大家准备的两年工作的收获体会，供大家阅读。
两年工作的收获体会一
一年以来，在领导的悉心关怀下，在同事们的帮忙下，透过自身的努力，各方面都取得了必须的进步，较好地完成了自己的本职工作。现将思想、工作状况作简要总结。
一、不断加强学习，素质进一步提高。
具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。一是重点学习了邓小平理论、“____”重要思想和__大报告、__届六中全会决定等篇章。二是学习了与业务部门相关的农业政策、法规和条例等;三是随领导下基层调研时注意联系实际学习。
在下基层前，注意从网上或其他渠道收集信息，争取对调研的问题事前有所了解，也有利于调研中对问题认识更深入;对领导调研中的讲话总是认真聆听，汲取养分，收获颇丰。四是尽可能地向周围理论水平高、业务潜力强的同志学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。我也用心参加单位组织的各种政治学习活动，透过实践有效地提高了理论水平和思想政治素质。
二、尽心尽力，较好地履行了自己的工作职责。
一是根据机关的统一安排和领导的指示衔接好、安排好领导的活动。领导参加的每次公务活动都作好记录，一年来基本未出差错。二是较好的完成了呈送领导阅示的文件资料的接收、清退工作和处理好领导对人民来信的批示。对每次批示文件的来向、去向都作好登记，一年来，未出任何差错。三是尽可能根据领导关注的“三农”问题的热、难点问题收集相关信息、资料供领导参阅;四是自觉服从办公室的领导，主动衔接工作，较好的完成了所交给的任务。
三、自觉遵守各项规定，自觉抵制不良风气的侵蚀。
认真学习市委办关于《加强市级领导同志秘书管理的意见》并在工作中按此要求自己，增强服务意识，做到了政治坚定、谦虚谨慎、把握原则、谨慎交友、遵纪守法、廉洁自律。严格遵守单位的各项规章制度，平时生活中团结同志，一年来没违纪发生，没为领导形象抹黑。
虽然在一年的工作中取得了必须的成绩，但还存在必须的问题和不足。一是工作当中主动向领导汇报请示的多，为领导出注意想办法的少。二是调研不够，有些状况了解得不够细，不够实，不够多，掌握材料不够充分，使工作被动。三是处理一些工作关系时还不能得心应手。在新的一年里，要进一步增强职责感和使命感，切实加强自身建设，努力提高自身素质，更好地适应工作需要。
两年工作的收获体会二
我在项目组中不是最优秀的，更不是最聪明的，技术也谈不上最牛的，但我从来没有妄自菲薄。人和人本来就是不同的，天赋条件的差异及后天环境的不同，也就使得我们不可能和某些牛人一样，我们能做的只是以他为远方的那个灯塔，向他慢慢靠近。
每个人都在自己的亲身经历中不断犯错，进而不断地成长。而我呢，在这已然成为回忆的一年半时间里，也真实地经历过了点点滴滴。在这期间积累的一砖一瓦中，除了很直接的获得了专业知识、提高了专业技能外，更多的是从项目实践中得到的足以让我们受益终生的其他信息。
(1)团队中的自己
在一个团队里的成长是最直接最快速的。首先我们得明确自己在这个团队中的角色，以整个项目组的进度为参考，合理的安排好自己的工作，发挥好自己的作用;再就是需要以柔和的态度和大家相处，男人的智慧在于“刚而强”，而女人的智慧更多的在于“柔而韧”。作为一名女性，我们要学会带有一丝坚持的妥协，也要学会带有一丝主见的不固执;最后要懂得合作学会合作。合作更多的是互补，而不是苛刻地要求对方须与自己保持各种一致。
(2)做好自己
马云曾说过的一句话：什么是人才?人才是你让他做一件事，他做好了，你再让他做件事，他又做好了。对此印象特别深，这也是我的一个座右铭。我觉得，人生就像盖楼，现在看似普通的每一件小事情都是未来的缺一不可的基石，等盖好了这平凡的一砖一瓦，终有一天，我们会看到真正属于自己的摩天大楼。
(3)正确的心态
一般情况下，等工作到一定阶段，大家会觉得所从事工作是毫无技术含量的重复体力劳动，我相信每个人都有过这样的体会。有一段时期，我也很迷茫、很困惑，感觉就这样Ctrl+C、Ctrl+V的日子是多么地浪费体力，也质疑过如此繁琐完全没有创新可言的工作干着还有什么样的意义。一个偶然的机会，我看到了一篇文章，里面有句话读了让人如梦初醒“一份工作到两三年的时候，大部分人都会变成熟手，这个时候往往会陷入不断的重复，有很多人会觉得厌倦，有些人会觉得自己已经搞懂了一切，从而懒得去寻求进步了。其实这个时候比赛才刚刚开始。”“每天，每一刻我们都在做这样那样的决定，我们可以漫不经心，也可以多花些心思，成千上万的小选择累计起来，就决定了最终我们是个什么样的人。”结合自己那时的处境，觉得简直就是再说自己，当时犹如醍醐灌顶，顿时豁然开朗，于是又重新开开心心地工作。
或许，小选择积累起来就是一种人生。我可以选择如何把工作做得更好更细致;我可以选择怎样才能和同事同学更友好的相处;我可以选择怎样让自己的生活过的更轻松快活些，而不是到处充斥着忙碌的工作;我也可以选择去坚持自己的课外生活;我也可以选择去过一个健康快乐的人生。其实很多时候，变得不是周围的人和事，而只是自己的内心。
(4)知识面的重要性
每每想起自己刚进入项目组的狼狈相，就发自内心地明白了公司在招聘时为何偏向知识面宽的人了。因为他懂得，因为他了解，所以在面对一个同样难题的时候他就会较快地进入状态，然而这个还是其次，最重要的是知识面宽了，解决问题思路的也就不那么狭隘了。
(5)借助外力
很多时候，我并不排斥多干活。因为当一个人懒洋洋的什么事也不做的时候，肯定是不会犯错的，然而，人却常常是在犯错中改变和成长的。不做事，虽然眼下是少了些许麻烦，但稍稍长远地望一下，其实你失去的是一个个机会，一个发现自己问题(性格缺点、知识盲点)的机会、一个改正缺点的机会、一个成长的机会、一个慢慢前进的机会。所以，需要学会借助外力PUSH自己。
(6)不足
经过这一年半的工程实践，我也深刻体会到了自身的不足。一个是为人处事方面，有时候略显幼稚，不懂得变通;另一个是自己的知识体系还不够完备，仍需在以后的学习和实践中慢慢积累。
回想之前走过的路，对于犯过的错误，我只能吐吐舌头，感叹下当时自己怎么那么傻;对于进步，我会露出真心的微笑，只是庆幸自己当时那么做了。不论现在自己所处水平如何，我都会对过去发生的所有点滴说声谢谢，因为是它们使自己成为了今天的我。
两年工作的收获体会三
首先学会改变自己的心态，工作不仅仅是为了拿份薪水，还为了成长和快乐。不要仅仅为了薪水而工作，还就应为梦想而工作，为自己的前途而工作，在以后的工作中只有踏踏实实的干，用心去干，有职责感，才能把工作做得更好。工作中只有用心做事，才能学到更多，学到的任何技能和知识都可能成为自己未来的生存工具，工作是一个人生存的手段，是幸福人生的保障，没有工作生活会变得怎样?用心工作，过好每一天，干好每一件事，总有天会有所收获，对自己没有坏处。
其次要想得到，就得先付出，并且珍惜自己的工作。平时我们都是为了高薪或是其他什么好的福利，而选取职业，唯独没有想到的就是：我们能为公司创造多少财富?试想，没有自己的付出又怎样能有想要的收获，要想得到就必先付出。
最后我们要学会感恩。感谢企业给了我们工作的机会，在以后的工作中要用感恩的心全力以赴去做好每一天的工作。
两年工作的收获体会四
1，工作。从在就职公司获得晋升机会来看，就算再难升职的公司，只要坚持不懈的努力，终会获得机会。而且往往当你迈出第一步以后，后面的就显得是水到渠成了，当然第一步是很艰难的，往往需要熬过最艰难的时期。努力吧，胜利就在眼前!
2，自己创业。我从大学开始就在创业，毕业后自己的公司也做过很多行业。当然，钱也赚过一些，但是事业始终发展不起来，下来，原因就是在所从事过的行业中，我都没有多少机会成本，也没有什么优势。直到最近两年，立足就职的行业，立足现有能力发展事业，公司才走上正轨，也有了明确的发展方向。所以，想给所有想自己创业的同学几个忠告，首先，绝对不要因为干不好工作而去创业，我自己的亲身体会，当老板要比当员工难一万倍，也需要远远强于当员工的能力，如果你连员工都当不好，那千万别单干，那是拿你自己或者父母的钱打水漂。其次，要找到有优势的行业去发展事业，大家都看好的竞争也最激烈。第三，真正开始创业了，那最重要的就是培养自己的队伍，有一个好的队伍往往比资金和项目更有价值，更容易获得成功。最后，创业成功者的事迹固然很美丽，但是，要知道100个获得风投的企业里只有6个可以上市，更别说99%的企业连风投都无法获得。不要只看到贼吃肉，忘记贼挨打，创业需要激情，也需要冷静再冷静。这些话主要是告诫自己，哈哈!
3，投资。我建议每一个人，无论你有多少钱，都要尝试去做投资，当然不是盲目的，要学习，不断的学习。投资的内容就很多了，股票、期货、房产、艺术品、古董、参股公司……什么都行，但是要投资!投资可以使你跳开工作和生活的小圈子，把眼界投向更广阔的领域，也可以增加你对财富的认知，学习像富人一样去思考，并为以后拥有跟多财富时的理财做好能力准备。所以，去投资吧!
4，给刚工作的朋友一些建议。真的别在乎开始时的收入或者工作性质，努力工作，最终决定你价值的没有别的，只有你的能力。而能力，只有通过努力工作才能获得。别说没有机会，不要羡慕别人的运气，只要你努力，任何岗位都会获得成功，一定会!当然要聪明的努力，而不是蛮干。不是你做的很累就是你很努力，价值是体现在脑力上，而不是体力上!
两年工作的收获体会五
20__年就快结束，回首年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满期望的年就伴随着新年伊始即将临近。能够说，年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务!
(一)在年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，透过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
(二)年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标职责制。
(一)年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成状况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
(四)加强组织领导，切实落实消防工作职责制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了必须成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入群众，处理好各方面的关系，才能在新的环境中持续好的工作状态。
(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查资料之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限简单中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要
(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作潜力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
六、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表此刻以下几个方面：
1对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些状况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
3宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，之后引起上级领导的重视，此刻工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
七、下步的打算
针对年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
(一)用心搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，___的明天更完美!
第13篇：教务主任两年工作述职报告
教务主任述职报告
各位领导、老师们：
您们好！2010年的历史画卷在忙忙碌碌中已不知不觉地翻了过去。回顾2008至2010年两年的工作，对于我们教务处来说是紧张、忙碌而又进步的两年。下面就我在教务处德、能、勤、绩方面的工作向在座的校领导与同事们予以汇报，希望能给予属实的评价与中肯的批评。
一、德
我始终坚持党的四项基本原则，贯彻党和国家的各项路线方针政策，努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致。讲学习、讲政治、讲正气，坚持“三个代表”的思想，认真学习党的“十七大”精神，深入学习“科学发展观”重要思想。通过学习，提高了自身的政策理论水平，更加坚定了马克思主义信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。在工作中，爱校如家，全心全意为教职工服务。团结学校的每一个同事，努力为老师们做好教学的服务工作。
二、能
在教务处工作越久，就越觉得教务工作就像做家务，忙了好久却说不出究竟做了什么。年教务处的工作更是如此。首先解决大班额工作就令人忙得不可开交，以前由于校舍原因产生的每班60、70人的超大班额严重，综合楼建成后进行分班，很多年级出现了多分一班学生数少了，浪费了教师资源，少分一班学生数多了，大班额任未能解决。尽管如此，为了学校的大局，我加班加点，使得这一工作一切顺利，得到了校领导和同事的肯定。
刚过的两年是国事较多的两年，学校也是如此。各项验收工作比较多，国家两基验收资料的准备就是一项大事。我经常和许多老师加班准备资料， A1指标依靠数据，每一个数据都要经过仔细的计算核对，然后进行装订。工作及其麻烦，但我与参与的老师经过努力，很好地完成了资料的收集工作，使我校顺利通过2008年的“两基”国检。2010年的普实验收和两基复查也不轻松，很多时候，我不分昼夜地和普实教师补做一些以前遗留下来的工作和对学生动手操作的在培训工作，终于，功夫不负有心人，我校普实工作和轻松的通过了生的验收。
排课工作对于我来说，虽然已经比较熟练，但是2010年开始的几项重大改革，对我也是一种考验。星期一上午第一节课校务班子不排课（开校务会），星期三下午第二节语文组教师不排课（语文教研活动），星期四下午第二节数学组、综合组教师教师不排课（数
学、综合科教研活动）。面对这样的情况，我都尽力想办法调整安排。学校老师给了我极大的支持和鼓励。每次调完课或安排之后，我都担心老师们有意见，谁愿意多上课，可是我听到的总是这样的话：好、没问题、可以、明白了。我经常对沈老师们说：我们学校的老师太好了！但是工作中有抱怨，有不满说出来后，该怎么干还怎么干。让老师们嚷几句没关系，他们舒服了，教务的工作也就更好开展了。因此，借今天这个述职的机会，也真诚地向大家说声：“谢谢！”
近两年来的教务上除了这些大的工作以外，我们还做了这样一些工作：
1．做好每学期学生和教师用书的征订、追加工作。
2．做好期末考试监考、阅卷的考务工作。
3．安排好学生校内外竞赛、新生学籍上报审核等。
4．做好学期初计划的制定，学期末总结的收交工作。
5．抓好教学常规工作。每学年听课40余节。
6．抓好教研组的管理工作，学校领导班子分到教研组，对教研组工作进行指导。
7．组织开展好兴趣小组活动，并进行检查和记录。
8．加大毕业生管理工作（六年级整班进入七年级）。
9、做好教师学期考核的工作。
由于工作比较繁杂，在这里就不一一说了。
担任小学教务主任后，虽说工作忙碌了许多，但我始终没有放弃课堂教学，因为当一名好老师才是自己真正的目标。每学期我都积极参加各种教研活动。在课堂教学方面，无论是学校的校级公开课还是组内交流活动课，我都积极参加。
三、勤
一直以来，没有请假休息过。有病和许多老师一样，带病上班，坚持工作。即便在家里老人病重期间，晚上护理，白天工作，没有影响学校的任何工作。
四、绩
一份耕耘，一份收获。在教务处教师的辛勤努力下，在全体教师的理解和支持之下，教务工作开展井然有序，确保了学校教学工作的顺利进行。同时我自己的教学能力在不断磨练之下，也得到了提升。
当然成绩的获得只能代表过去，今后我会更加努力，取得更好的成绩。自己工作中还存在问题与不足，表现在：
1．由于本人能力有限，小学部教学管理工作还存在许多不足。在新课改的道路上，迈的步子不够大，教科研、教改意识有待于进一步加强。
2．学生生源杂，怎样促进全体学生的全面发展也是亟待解决的大问题。
今后准备做这样一些工作：
1．完善教务管理制度，以制度管理人，精化管理，提高教学质量。
2．继续加大教学常规的落实。
赘述了这么多，不知是否说全了德、能、勤、绩。最后我想说，感谢大家给了我这个平台，使我得以眺望更加辽远美好的未来。进一步懂得了人生就是体验的过程，当我们回首往事的时候，所有的体验都是人生的财富。谢谢大家！
述职人：安廷学
2011年5月
第14篇：大学生村官两年工作情况汇报
我叫xx，现年27岁，xx村主任助理。转眼间走上村官岗位已经两年多了，在这段时间里我学到很多的东西，积累了大量的宝贵工作经验，也学会了为人处事的方法，这些成绩的取得都离不开各位领导和村民的指导和关心，以下我将两年来的工作情况做下汇报：
一、转换角色，正确定位。
刚到这里，或许大家都很奇怪，为什么大学生毕业了不好好的在城市里工作，要跑到农村来当所谓的村官。我想说的是，因为我对农村的这片热土有着深深的眷恋，对自己所追求的人生价值观怀有深深的执着。至从来到这里，我就一直在问自己，我在家乡要干些什么？我在村要干些什么？我应该怎么做？这三个问题常常在脑海中浮现，经过这两年的工作，也更加坚定了我的选择与信心。我决心调整心态，在实际的工作中磨合自己不断去适应农村工作。
我们村生猪饲养和蔬菜种植发展较好；进入田间地头，和村民一起交谈，仔细聆听他们的想法、建议和要求。刚到村时，为了尽快适应环境，熟悉工作，我除了根据资料死记这里的地名、人名外，一有机会就跟着镇里领导下村，了解村容村貌以及村民。这段时间以来，积极参与村上的村务工作。从跟文书一起参与畜禽养殖情况;调查登记，查看村容村貌情况;从处理村工作到参与宣传新型农村合作医疗。使我在实践中更加深刻领悟到建设新农村的必要性和关注三农问题的重要性。
特别是在收取新型农村合作医疗费的过程中，我有幸跟着村干部到各小组。这样更是给了我一个零距离了解并接触农民的实际生活，其中有相当一部分人对新型合作医疗的报销程序不是很清楚，容易产生误解，经过我们一行人的耐心解释和宣传，有很多的村民也积极的参保，这使我更加明白了新型合作医疗宣传的必要性。
二、多看，多问，多干。
通过这段时间的工作，使我更加认识到，对于我而言，农村工作是一个几乎完全陌生的工作领域，自己没有任何的工作经验和阅历可以借鉴。只有坚持多看、多问、多干，不断地摸索工作道路，不断地总结工作得失，才能够逐步成长为一名合格的大学生村官。
首先，多看。“村主任助理”是一名村委会工作人员。对于日常问题的处理，除了村主任的“耳提面授”外，更多的需要自己用心观察。如：针对农村新型合作医疗问题，应该怎样跟村民沟通，如何对村民进行解说，引用什么样的政策或者事例来说明。“多看”还要求我们对农村的各项政策方针，规定条例要熟悉，这使得我们在向村民解释有关问题是做到有规可依，有法可循，体现了工作的权威性，提高了工作效率。
其次，多问。农村不同于城市，“全村是一家人”是其典型特点。这使得我们处理问题时不能简单的“就事论事”，要多问村支部书记、主任，多问村委会其他工作人员，尽量全面的了解相关背景关系资料，避免因为轻易下结论的工作作风而造成问题难以解决。
再次，多干。农村是最基层的组织，基层干部所做的也是最具体、最细致、最烦琐的工作。为了避免自己成为“语言上的巨人，行动上的矮子”，多做事，多帮忙，是打开工作局面的唯一钥匙。无论是协助村委调节村民矛盾，处理村务，还是协助主任编写资料，整理档案，甚至于打扫卫生等，我们都应该认真对待，漂亮的完成。只有把工作做细致，干漂亮才能够真正体现出大学生的素质。不论干什么都是给自己干，那将是自己最宝贵的经验和人生阅历。
三、认清不足，积极进取。
一是在工作时间的把握上不够。我又完全是新手，村委会里很多的工作开展我都需要学习，在今后的工作中，我会学着合理安排自己的时间，尽量做到积极地去完成。
我始终认为，做为一名“大学生村官”，既然来到基层，就要有为百姓办实事的信心和决心，时刻告诫自己要勤勤恳恳做人，踏踏实实做事，始终把工作摆在首位，坚定信念，积极向上。在党委、政府的正确领导下，在广大群众的支持下，作为一名大学生村官，我一定会全心全意用知识、青春和热情服务一方水土，造福一方百姓，为xx村的发展做出应有的贡献。
第15篇：公司两年工作员工辞职报告
为了帮助大家如何来写好自己的辞职报告，好范文的小编就为大家来提供一份非常优秀的辞职报告范文，仅供参考：
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。
来到Xx公司两年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。
记得您曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么， 自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且
让我确定了这个念头。
或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一斑岗位，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开，目前的公司，离开许多曾经同甘共苦的同事，很舍不得的，忘不了领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
最后也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达。
第16篇：工作两年的员工的辞职报告
尊敬的领导：
您好，今天我怀着十分复杂的心情向您提出我的辞职请求，我会在三月份的某个你觉得方便的时候离开，我打算追求其他方面的爱好，如果这给您增添了任何的麻烦，请接受我深深的歉意。
在公司的2年多的时间里，也许我的能力有限，也许我的潜力并没有得到充分发挥，我没有为公司做出更多的贡献，对此我深感愧疚。
在此我非常感谢公司给予本人学习的机会，并取得宝贵的工作经验。希望本人的离职不会为您带来很大的不便。本人希望在离职之前，能够取得离职通知书。
回想在以往的岁月里，在工作、生活各方面，我都得到了您周到的帮助和关心，说心里话您是一位难得的好主管，我很幸运一毕业就遇上了您。
当我做错事的时候您总是能够原谅我，并能一次又一次的给我机会改正。对此，我将一辈子感激不尽。以后您有什么用得着我的地方，尽管开口，只要条件允许，有可能做得到的，我一定乐意尽力。我也希望我们能再有共事的机会。
在未离开岗位之前，是我的工作请您尽管分配，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。最后我再一次感谢给予我关心和帮助的公司所有同事，我衷心感谢您们。祝您和公司好运相伴，未来更加兴旺发达
此致
敬礼！
第17篇：广告公司工作两年的辞职报告
广告公司工作两年的辞职报告
尊敬的X总：
在海润工作的两年匆匆而过，恍惚间并不遥远，我还记得在毕业的时候，被石家庄的公司辞退，那时候我根本没想过来北京，而且长这么大也就来过两次北京，大二的时候来过一次，大四的时候去过国展招聘会。我觉得北京好大好大，我肯定混不来。我不知道毕业后会去哪里，即便当论文答辩结束后张小宁问我想不想去北京的时候，我依然犹豫自己够不够格。如果没有小宁的介绍，有一点我可以肯定，那就是绝对不会来北京，想都没想过。如果那样我现在可能还会在石家庄游荡，可能会离广告越来越远，一边走一边迷茫在年轻的路上。
所以我很感谢公司，感谢艾总给了我这个机会，让我一毕业就能步入纯正的广告圈。和那些同我一样没有社会关系的三本学生，我感到骄傲和幸运，当他们为了找到一份工作而拼命地投简历的时候，我已经初尝拿下交行这个国内第五大银行的做广告的成就感。感谢海润这个温和的平台。
感谢艾总、各位总监的教导和关怀，从你们那里我学到了很多很多，工作上的技能和经验，为人处事上的道理和方法。你们是我走进社会的启蒙恩师，我很珍惜在这里学到的每一点每一滴，这都会给我将来的工作和生活带来无可限量的帮助和裨益。
在海润的这段时间，同事们也给与了我莫大的帮助，他们把自身积累的方法和经验与我分享，帮我提高，朝夕相处的日子里一起并肩作战，一起为了同一个目标奋进，同甘共苦，感谢他们!
由于个人的原因，我将在月底离职，带着一份不舍和求索的矛盾心情我要离开我呆了两年的饱含深情的公司，告别一起的战斗史，告别一起为成就的喝彩，告别一起的日日夜夜，此刻我深深地感到海润文化带给我的冲击，此刻我想说有机会我们再共事!
由此对公司造成的不便我深表歉意。希望领导可以理解!祝愿海润在未来的日子里蒸蒸日上，宏图大展。
此致
敬礼!
第18篇：毕业两年的工作感想
毕业两年的工作感悟
毕业两年了，你们在做什么？对现在的自己满意吗、对自己的工作生活满意吗？对未来几年有规划吗？我对自己的回答是：不满意，对自己的未来很苦恼，很恐惧！不知道毕业两年的你们是怎样的回答。
毕业时的雄性壮志在今天看来时年少无知。从毕业到现在一直在一个工厂上班，刚开始时热情，充满激情，一直在工作中从事品质，文员等工作。本欲自己想从事的技术研发的理想背道而驰。还是在自己的岗位上坚持这，利用时间努力学习（本公司的电子技术含量低），部门领导没有给任何的机会让我尝试调试，在工作之余调试过，请教过项目工程师。每次其他领导问部门领导给我机会时，听到的答案永远是刚毕业不久，还不能抵挡这一面。每次听到这样的回答，真是伤心欲绝。每天从事这无关紧要的工作，想学习可不知道学习什么东西了！也不知道无法从哪方面学起，每天自己都只是看看电子方面的书和相关软件，感觉没有任何成就感和觉得自己一事无成，有时候怀疑自己离开这里还能不能找到工作 。
现在辞职在几个招聘网上找了工作，浏览了好久就都没有找到自己想从事的工作。现在招聘公司都要求有经验的人才，像我这样的根本找不到工作，不是自己所学的东西不会就是要求的东西不是很熟悉，成了高不成低不就的状况，现在想从底层做起就很难找到好的工作可以好好学习。
两年的时光不知不觉在星际中消失，现在反醒过来自己不但渣浪费自己的青春，更在浪费寒窗苦读十几载的知识。两年里没有勇气踏出这家企业，现在走出去才发现原来自己是这般无能。回想起今天处在这样境地全然不时自己吗？要是早点时间走出去，可能早已不是这般境地。
毕业两年我都会做些什么，唯有我自己清楚 。两年的理想抱负在今天却要成为空谈。想要完成自己的理想，去寻找一个平台缺难如登天。对未来的规划缺是模糊不清。
同时两年前毕业的同学们，现在的你们怎样呢？工作还顺利吗？
第19篇：工作两年团员个人总结
团员个人总结
时光荏苒，从13年7月1日步入工作岗位到如今，还差三个月就满两年了。这期间，我经历了从一名XX分公司的实习生到XXX开发部电气室的设计师的角色转变，这其中有面对工作难题的困惑，也有解决问题的惊喜；有伙伴们的欢聚一堂，也有与师傅们的离别伤感；有加班工作的疲惫，也有取得成绩获得认可的满足。总之，工作以来，在党组织和团组织领导的指导和老职工的帮助下，在学习和工作生活上都取得新的进步，现简要汇报如下。
一、在学习和思想方面，多层学习，内强素质
古语云:“是非明于学习”。我们肩负着推进改革开放和现代化建设的历史任务，应时刻不忘自己的使命，不忘党和人民的重托，必须努力提高自身的素质。认真系统地科学发展观，并将它作为自己思想的纲领，行动的指南，为适应好从车间工艺到电气室设计师的环境和工作的转变，应对好新挑战、新要求，我十分重视思想学习，并通过学习不断提高自身素质，提高为人民服务的本领。一是加强政治理论学习，以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，结合公司战略目标，深入学习贯彻公司三届一次职代会精神，认真写学习心得和读书笔记，学习中做到“四勤”，即勤看，勤听，勤记，勤思，通过学习，提高自己的政治觉悟和思想水平。二是学习政策、法律、法规，提高自己的决策、管理才能，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作，尽快步入正轨，由助理工程师转变为一名真正的工程师。三是注重专业技能方面的学习，以保持良好精神状态，努力提升自身的专业水平，不断为城市轨道行业的发展做出更大的贡献。以XX人的使命感和责任感追求更新更丰富的知识，把所学融入工作、用知识提高效率。
二、在工作方面，勤奋务实、尽责尽职
在工作中，我能够保持思考的心态，对于工作经验及时总结，对于缺点及时改正，通过不断的思考和积累，逐步形成XX人求真务实的工作作风。坚持诚信为本，创新为魂，崇尚行动，勇于进取的企业核心价值观，为将我们的企业打造成为轨道交通装备行业世界级企业而贡献我的微薄之力。作为XX电气人，我始终以身作则，对自己高标准、严要求，恪尽职守，执着追求，上班不迟到，不早退，在岗一分钟，干满六十秒，平时及周末主动加班，从基础做起，跑通知，下通知，翻译图纸，打印标书，封闭做标书，服从领导的分工，在电气室项目多时间紧人手不够用的情况下，树立大局意识，积极承担分内分外和领导安排的工作。在出差过程中，不怕苦不怕累，积极配合车间的生产任务，与同事凝心聚力，共同开展好电气室的各项工作。对待每一次分配的工作，我紧紧围绕为人民服务的理念，严格坚持公正、公平、科学的原则，对每一份文件和图纸下发及通知单的更改都做到一丝不苟，兢兢业业，以求为车间工艺和工人的工作提供更好地技术服务。
三、在生活上，积极向上、遵章守纪
在生活中，我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，平时能够严格要求自己，注重日常生活作风的养成，坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀，做到了生活待遇上不攀比，要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗，提倡艰苦朴素，勤俭节约，反对铺张浪费，杜绝腐败现象的滋生蔓延;纪律上遵纪守法，自觉接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀；积极参加公司和部里组织的活动，以乐观开朗的态度面对生活。 一年多以来，我在部里领导和同事的帮助下有了很大的进步，但还存在着一些缺点和不足，主要有以下几点：实践能力偏低，有时候不能很好的将学到的知识应用到实践中去；工作中不够大胆，创新意识不够。在以后的日子中，将逐步完善自我，提高能力。
丰碑无语，行胜于言，总结是为了更好的行动，请团组织继续监督和考验我，我将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态，牢记XX的使命，不断超越，扎实工作，开拓创新，用实际行动为XXXXX增光添彩。
第20篇：关于做志愿者两年以来心得体会
关于做志愿者两年以来心得体会
我一直都是一个比较喜欢随遇而安的人，大学稀里糊涂的毕业了从来没有想过要走怎样的路，一个偶然的机会被大学生西部计划录取，21016年7月25踏上了去资阳的征程。大学毕业时一个值得纪念的岁月，往后多次梦到那时的自己眼冒精光，对未来充满了无限的期待和向往。
7月25日上午到的资阳市雁江区团区委，见面行色匆匆，下午就分配到雁江区保和镇，一段牵肠挂肚、爱恨纠葛的岁月将会为以后的生命打上深深的烙印。
还记得和我一起来的小伙子“小黄”。是一个非常有脾气且帅气的年轻人，带了五天 有更好的工作机会离开了这个地方，新来的小伙伴8月5号赶过来，一对难兄难弟在今后的日子相互扶持，在这异乡的岁月里难得遇到兴趣相投的朋友。
刚参加工作那会，分配到镇信访办，怀着虔诚的心面对以后的日子总是没有错的，每天工作内容就是接待前来咨询问题和上访的老百姓，幸得有这样的机会让我这个头脑不开窍的笨蛋嘴皮子变得利索起来。
刚开始工作免不了喝酒应酬，作为一个职场菜鸟，喝酒的时候没得太多的语言，一杯酒一口见底，一杯敬明天，一杯敬朝阳，一直对未来充满了欣喜和期待。
诚然，生活总是会给你惊喜，到2016年年底的时候体重从刚来的63kg,增重到79kg,.同来的小王同学也从刚来的小鲜肉慢慢被熏成了老腊肉，值得庆幸的是生活总是对高颜值的人报以璀璨，对我毫无办法。
生活逐渐从期待、渴望沉寂到平淡，平淡无奇。平淡如水。16年的年底，接触扶贫工作，为期两个多月，最深的感悟莫过于开不完的会议，在不经意间让你崩溃的扶贫录入系统。
16年春节回家，最大的感悟是亲戚朋友不再以一个看待学生的眼光看待你，懂得人情世故，知冷暖，所有人都在关心你飞的高不高，幸得父母在闲暇之余永他们的人生阅历告诉你以后的日子将会更加难过，如果明年回家你没有带女朋友回家过年你的日子将会很难过。
2017年对我来说注定是曲折的一年，6月。相恋3年的女友因为不可抗拒因素离开了，用情至深难免会被情所伤，一阵刺痛、麻木到秋风吹落叶之时，再到最后的记忆一闪而过我用了半年时间，2017年年底参加了她的婚礼，远远的看着。对那个人说我愿意。一切都将烟消云散。
这个世界，有人爱你，有人让你受伤，从开始的极力反抗到后来的冷漠对待，没有谁能一开始就坚硬如铁，只是生命中某些东西失去就意味着永远。
2017年农业普查、网箱整治、水利普查、秸秆禁烧、扶贫工作、高速公路搬迁工作。幸甚我一直在追逐，一直在努力成长。
期间，每次公务员考试都积极主动参与，自身缺乏文化“造诣”未能积极备战，无一例外两次考试都铩羽而归。
成人的世界里，生活总是不会充满期待，期望越大，失望越大。总会从一个激情澎湃的大学生，变成一个油腻的中年老男人。
成年人的世界，多多少少是有一些套路的，任何预期的目标都会带上面具。双方都知道目的，为何不能一针见血。直接得到想要的结果（原来有一种东西叫做台阶）.在某个时期会有前辈告诉你说小伙子、没什么大不了的，你以为过不去的坎随着时间的推移中将会变成一道浅显的划痕而已。
其实生活是需要有一个方向和目标的，每一个都想是为自己活，在狂风骤雨后。还能见到彩虹，并不是因为看到了结果而欣慰，只是有这样一个过程而值得留恋。
