推荐第1篇：全市投资推动会发言稿
在全市投资推动工作会议上的表态发言
各位领导、同志们：
今天市委、市政府组织召开全市投资推动工作会议，充分体现了市委、市政府对进一步加强我市固定资产投资管理的重视和抢抓发展机遇推动全市经济又好又快发展的坚定决心。作为我市市政基础设施建设和公用民用建筑发展的牵头协调单位，我们深感责任重大。今年年初确定的投资任务目标是：全年计划实现城市基础设施建设投资***亿元，房地产开发投资***亿元，同比增长***%。截止9月底，我市实际完成城市基础设施建设投资***亿元，同比增长**%，占全年计划任务的**%；完成房地产开发投资***亿元，同比增长***%，占全年计划任务的***%。
为完成市委、市政府调增全市固定资产投资规模的决策部署，促进基础设施建设和房地产业持续健康发展，我代表****委在此郑重表态：坚定拥护市委、市政府决策部署，克服困难创造条件，坚决完成市委、市政府确定的投资增长任务。按照今天的会议精神，确保在年初任务目标基础上超额
完成***亿元的投资目标，总计完成****亿元投资任务。其中，市政基础设施完成***亿元投资，住宅及公建完成***亿元投资。为实现上述目标，我们将着力在以下几方面做好工作：
一、统一思想提高认识，增强超额完成投资任务的紧迫感和使命感。
近年来，随着市委、市政府各项重大决策部署的逐步落实，我市经济社会实现又好又快发展，成功应对了国际金融危机等一系列挑战，国民生产总值、财政收入、人均可支配收入等主要经济指标连续保持稳定较快增长，特别是固定资产投资呈现了较大增幅，对于拉动经济发展，保障民计民生发挥了重大作用。今年，通过贯彻落实市委、市政府一系列决策部署，我市经济形势总体发展良好，城建系统的固定资产投资基本实现了既定阶段性目标。看到成绩的同时，我们也清醒的意识到，当前城建系统进一步扩大投资，加快项目建设的阻力依然不小。一是国家收紧了对政府融资平台的贷款支持力度，市政基础设施建设融资难度加大；二是中心城区土地储备和供应逐渐吃紧，土地整理难度和拆迁成本都有明显加大；三是宏观调控政策风向不明确，中央政府有进一步出台严厉调控措施的可能性。在面临内部难题的同时，兄弟省市近年来都表现出了强劲的发展态势，特别是***、***、***、***等中心城市的主要经济指标都有较大领先优势。我
们全体干部职工应当深刻认识到优质高效加快城市建设的重要意义，自觉增强加快城市建设发展的勇气和信心，创造上下凝聚、奋勇争先的良好氛围。
二、坚定信心抢抓机遇，做好促开工、保竣工协调服务。
虽然前进的道路上有困难和挑战，但是我们也要深刻认识当前的有利条件。正如****书记所指出的，一是尽管我们遇到困难很多，但***处于上升期的趋势不会改变；二是尽管受到的影响比较大，但是多个层面联动发展的格局不会改变；三是尽管经济增长速度会放缓，但是建立在一大批高水平项目上的发展后劲不会改变。今年4月份国家出台新的宏观调控政策以来，我市房地产市场出现了一定的观望氛围，但从最新的统计快报数据来看，全市的房屋交易量正在明显回升，由此缓解了开发企业资金压力，增强了各方投资我市房地产市场的信心，也有理由期待土地市场逐步回升。只要辅以科学恰当的政策措施，完全能够引导全行业在四季度实现一定幅度的投资增长。
下一步，将会同有关部门以重大项目为突破口，成立协调服务小组，主动深入一线服务，推动具备条件的项目尽早开工，促进在建项目早日竣工。计划选择***、***项目等涉及的**个项目，规划建筑面积***万平方米，作为四季度促开工、增投资重点项目。协调各部门采取联合办公方式，加大并联审批力度，压缩办件时限，加快规划和建设前期审批
工作。同时，我们将加大闲置土地和停滞项目的处理力度，推动项目按出让合同约定期限开工建设。
三、加大保障性住房建设力度，实现投资增长和改善民生双重目标
为切实增加普通房和保障性住房有效供给，加快改善中低收入群众住房条件，重点采取以下措施：一是在建设用地供应上要优先满足保障性住房和普通房用地需要。二是继续加大对保障性住房建设的金融支持力度。引导商业银行开展对****住房项目的定向贷款。三是加大中心城区土地整理力度。会同各部门大力推进****改造工作，妥善安置拆迁居民，进一步拉动城建投资，同时为城市发展积蓄后劲，整理储备一定规模的可出让土地。
四、加强和改善房地产宏观调控，保持市场平稳健康发展
房地产市场平稳健康发展是保证实现投资目标的重要前提，我委将继续按照市委、市政府指示，加强市场运行监测分析，会同各部门综合运用信贷、税收、土地等手段，支持居民自住和改善型住房需求，抑制投资投机性购房需求，加强房地产市场监管，防范市场风险，促进市场平稳健康发展。
各位领导、同志们，我们相信，在市委、市政府的正确领导下，通过对经济发展环境和发展机遇的分析判断，辅以
系统、科学、扎实的工作措施，我们将保质保量按时全面完成市委、市政府交给我们的各项任务。 谢谢大家！
推荐第2篇：加强作风建设 推动工作落实心得体会
加强作风建设 推动工作落实心得体会
作风就是旗帜，就是形象，就是战斗力。作风事关成败，只有作风硬，才能干成事。这是党中央从党和人民事业兴衰成败的高度，从全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会的高度提出的党的建设的一项重大战略任务，必须常抓不懈，抓紧抓实，抓出成效。统计部门作为政府的职能部门，肩负着为政府提供决策依据的重任，其作风如何，关系到党和政府在人民群众心目中的形象和威信。统计部门要加强作风建设，弘扬新风正气，大力倡导八个方面的良好风气，以有为的状态，抓工作，促落实。
一是弘扬爱岗敬业的作风。敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。我国古代思想家非常提倡敬业精神，孔子称之为“执事敬”，朱熹解释敬业为“专心致志，以事其业”。岗位意味着责任，要高标准、高质量地完成统计工作，做到尽职尽责，就必须树立强烈的职责意识，必须要有认真负责的工作态度。爱岗敬业是一个优秀人才起码的品质，一个有敬业精神的人，必定是一个有高度责任心的人。因此，加强和改进工作作风，首先必须有敬业精神，通过开展强有力的思想政治教育，使统计干部确立强烈的责任心和事业心，将国税事业作为展示自我，把个人的价值融入统计事业之中，让敬业精神植根于每个干部的脑海，培育敬业精业的习惯，不断激发工作热情，形成争创一流业绩为统计事业添砖加瓦的良好风气。
二是弘扬勤学善思的作风。当今时代，是知识经济时代；当今社会，是学习型社会。我们不懂得、不熟悉的理论与旧俱增。“非学无以广才，非志无以成学”。只有坚持不懈地学习，不断强化理论武装，不断提高业务素质，才能做到政治坚定不动摇，与时俱进不落伍。大力弘扬把学习作为一种精神追求和思想境界，努力建设学习型机关，使干部争当学习型人才。要创新培训方法，结合工作实际，缺什么补什么，什么弱就强化什么，学习必备的统计业务知识和理论知识，博求新知、学以立德、学以增智、学以致用，在求深、求新、求实上下功夫，努力提高工作能力，不断适应做好统计工作的迫切需要。
三是弘扬求真务实的作风。实干兴邦，空谈误国。统计部门要加强作风建设，必须坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于统计工作的全过程。在工作中坚持实事求是、求真务实的作风，发扬求真务实精神，大兴求真务实之风，把心思放在事业上，把精力投在抓落实上。强化时效观念，说了就干，定了就办，对确定的各项工工作任务，要坚持特事特办、急事急办，紧事快办，当天能办的事不拖到明天，该自己办的事绝不推给别人，做到对上级的决策部署落实快、不拖拉、不误事，抓好落实。
四是弘扬开拓创新的作风。统计事业要发展，就要勇于创新，实现继承与创新在扬弃中的统一。只有创新才有动力，才能发展。改革创新是真抓实干的体现，是求真务实的内在要求。从工作实际出发，从有利于强化管理、规范执法、优化服务、提升素质出发，消除墨守成规思想，树立科学理念，从工作大局中谋发展、看变化，不断推动工作思路、体制机制、方法手段的创新。善于突破前人，勇于超越别人，用创新的观念审时度势，用创新的勇气解决问题，对看准的事情大胆探索和实践，以敢为人先的精神和突破常规的胆略，敢破敢立、敢闯敢试，创造性地抓工作，使各项工作不断改进、完善和优化，工作质量和效率不断提高。
推荐第3篇：推动会发言
乾县2011年高考复课动员大会
教师代表发言材料
乾县二中
2010-12-1
1 在复课动员大会上的讲话
（乾县二中教师代表）
尊敬的各位领导、尊敬的各位老师：
大家好！
2010年高考胜利的喜悦还没有完全散去，奋战2011年的号角便早已吹响，今天，我们在这里隆重举行2011年高考复课动员大会，作为教师代表在这里发言，我感到十分荣幸。
2011年高考转眼就要到来，各项复习备考工作正在如火如荼的进行,在此关键时刻，县局在这里召开复课动员大会，表达了对我们以往工作的肯定和支持，表达了对我们生活的关心和爱护，同时也对我们的后期工作作出了指导，提出了希望。听了各位领导的讲话，我们一方面深受鼓舞，另一方面自知责无旁贷。
高三教师的使命是光荣的，但责任也是重大的。一个考生的成绩关系的是一个家庭的喜怒哀乐，众多学子的进退关系的是全县教育的盛衰荣辱，我们身上和肩上维系的已经不仅仅是学生个人的前途和命运，更是承载着全县教育发展腾飞的希 2 望。对于每一个教师而言，高考是巨大的挑战，更是难得的机遇，是展示自我的平台，更是为学校争取光彩的阵地。不经过高三的洗礼和锻造，我们无法展示数年辛勤教育的成果，也无法真正的成长、成熟和进步。
在此，我代表二中全体教师郑重表态：
我们有信心，我们有决心，我们有信心完成任务，我们有决心实现跨越。尽管我们的工作面临着诸多的困难，尽管我们的复习备考还有待于进一步完善，但我们有信心，这信心来自于各级领导的高度重视、来自于结构合理、敬业爱岗的教师团队、也来自于高
一、高二年级老师为我们考生打下的坚实的基础。
同时，我们也有决心。我们决心精诚团结，通力合作，倾情奉献，全力拼搏；我们决心兢兢业业，精心落实备考计划, 全心为教,科学细化教学环节；我们决心精研考纲，潜心备课，随时把握高考信息，多方搜集备考资料。老年教师甘做黄牛，不用扬鞭，自奋青蹄；中青年教师欲化红烛，争分夺秒，跃马扬鞭。
各位领导，各位老师，回首过往，我们辛苦但我们也欣慰； 3 展望未来，我们既有自信之心更有拼搏之志。在此2011年高考临近之时，我们二中的全体教师定将上下一心，精诚团结，继续发扬“勤、严、细、实”的工作作风，全力以赴地投入到复习备考中去，我们力求，通过我们的辛勤工作和学生的刻苦学习，在来年高考中给县局一张满意的答卷，用以回报社会，回报一直以来关心和支持我们工作的各位领导，为全县的教育腾飞作出我们最大的贡献。
我的发言到此结束，谢谢大家！
推荐第4篇：推动学习型党组织建设心得体会
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第一，通过理念创新，促进党的学习教育观念更新升级。能否善于学习创新与主体秉持的学习教育观念密切相关。党的学习教育观念的更新升级是指各级党组织和党员，根据时代发展变化、要求，时代的精神与先进理念，适时抛弃旧的不合时宜的学习教育观念，树立体现时代精神与要求的先进理念。
第二，通过方法创新，拓宽党的学习视野、领域。《意见》
对全党今后一个时期学习的主要内容讲得比较清楚，提出“坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑”、“深入学习实践科学发展观”、“学习践行社会主义核心价值体系”、“学习掌握现代化建设所需要的各方面知识”、“学习总结实践中的成功经验”。在把握上述学习内容时，还要联系胡锦涛等党中央领导同志近年来在阐述建设学习型政党、学习型党组织时经常联系学习型社会、学习型组织建设的讲话精神。这些讲话精神启示我们，要通过学习型政党、学习型组织建设，引领、推动学习型社会建设，同时要以卓越优秀的学习型组织为学习参考坐标，汲取其先进理念和最佳实践经验来推进党组织的建设，不断提高党组织学习创新能力与治理水平。这一新的视角为我们党向中外卓越优秀学习型组织成功经验学习，打开了空间与领域，使各级党组织有可能把全人类的优秀文明成果与我国国情、党情结合加以创新，成为当代最会学习、善于创新的学习型组织。
第三，通过机制创新，推动党的建设的改革创新。学习型党组织在学习之后加了一个“型”，并非像一些同志理解的那样，仅在于重视学习或比过去更强调学习，而是有着更丰富思想内涵和特定的含义。“学习型”借鉴了学习型社会、学习型组织概念的合理因素。学习型组织，在国际社会和学术界一般被共识为一种成功的组织发展模式。如1999年世界管理大会在对未来管理趋势预测中，与会专家学者们一致认为，学习型组织是21世纪成功的组织发展模式。学习型组织不仅意味着学习教育管理理念的创新，而且是一种组织发展模式的创新。我们认为，学习型党组织是学习型组织的一种形态。学习型党组织作为一种拥有善于学习创新素质、能力与机制的政治组织，我们在推进学习型党组织建设时，不仅要重视读书学习、理论学习、团队学习、组织学习，而且要更加注意创新。要根据党的十七大关于“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”和党中央关于“不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领，全面加强和改进党的建设”的要求，通过机制创新，推动党的建设的改革创新。从社会组织的先进机制一般包含着先进组织或政党文化、科学的制度、体制等因素来看，学习型党组织的机制创新，首先体现在建设与时俱进的政党文化方面，如《意见》提出的坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入学习实践科学发展观；学习践行社会主义核心价值体系等，都是建设与时俱进的中国共产党政党文化的重要内容。其次体现在建立健全党组织和党员学习创新的服务体系方面，如《意见》提出的创新建设学习型党组织的方法；完善建设学习型党组织的途径；拓展建设学习型党组织的阵地；健全建设学习型党组织的制度等，都体现了这一要求。其三体现在建立健全科学的领导制度方面，充满生机活力的学习型党组织与科学的领导制度密切相关。党的十七大提出的以健全民主集中制为重点的制度建设要求就体现了这种要求。通过以上机制创新，推动党的建设理念、文化、制度、体制与机制的系统创新，使各级党组织成为充满肌体活力、生机活力的具有创造力、凝聚力、战斗力的先锋队组织。
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推荐第5篇：公司第四次项目文化推动会心得体会
公司第四次项目文化推动会心得体会
在公司转型升级，提质增效的关键时期，召开了项目文化推动会，我本人由于工作原因，未能参加会议，但我利用业余时间仔细地学习了本次推动会x总的工作报告、x书记的重要讲话以及先进单位的经验交流。感觉收获颇多:深深地感受到开展项目文化建设6年来公司所发生的巨大变化；对文化建设提升公司管理水平，开创公司稳健科学发展的重要意义有了更深刻地认识；对项目文化建设提升团队素质，适应新形势发展，打造创新、科学、服务型企业的重要作用，有了新的理解；也对先进工程经理部的经验交流，深受启发，起到了很好的示范效应，同时也清醒地认识到第五经理部与先进经理部文化建设的差距，为以后的文化建设指明了前进的道路和努力的方向。
在x总的报告中：第一部分从“以文化助推管理提升、项目文化落地生根、强化品牌培育和扩大影响力”三个方面客观真实地反映了文化建设以来安装公司所取得的辉煌成绩。同时从“海外项目文化建设偏弱、新时期文化定位以及文化与管理的融合”三方面实事求是地提出公司文化建设存在的问题；第二部分从公司下一阶段文化建设的总体思路出发，贯彻中央五大发展理念，通过围绕企业中心工作，立足转型升级，改革创新，引领全员破除思维定势，推动公司战略导向、经营思想、管理理念升级提供文化建设的动力。从“文化理念传承创新、推进文化落地和管理提升、大力推广品牌价值提升、文化凝聚员工情感”四个方面明确了下一步工作的重点，为我们下一步开展项目文化建设具有现实的指导意义。
x书记的重要讲话指出：新时期新任务，企业文化建设要及时调整方向、找准定位，为把公司打造为创新、科技、服务型企业提供精神动力。结合企业文化建设的实际，从意识、载体、落地这三方面提了建议：一是要“明道以正向”，树立创新、人本、忧患、合作四种意识；二是要“抱法以遵序”，将文化理念根植于企业制度和机制中；三是要“立器以显效”，提升领导能力、促进文化落地，扎实取得文化建设效果。为项目文化的推动指明了前进的方向。
我们也已此次项目文化推动会为契机，对本项目的文化建设进行了梳理：
xx工程经理部是在国家大搞基建期成长起来的，曾经为国家的基础设施的建设做出了重大贡献，为公司的机电设备总承包事业奠定了良好基础，是公司一只比较传统的施工队伍，曾经创下了多项施工纪录，由于其独特的施工特点，当年“拉得动，打得响”的优良传统、雷厉风行的工作作风影响了一代又一代筑港人，项目员工所崇尚的“说到做到，做就最好”的行为方式至今依然深入人心，在xxx地区辛勤耕耘了10年，守住了一方市场，结交了一方朋友，更收获了鲁班奖、詹天佑奖、国家优质工程金奖等多项荣誉。
在国家实行新能源战略以来，钢铁、煤炭等高能耗、高污染行业受到严重的冲击，城市建设持续低迷，这一大环境下，我们如何打破思维定式，转变传统的施工思维方式，如何做强、做精在建的xxx项目，严格按照xxx业主所要求的“高、严、细、实”的管理理念开展工作，是摆在我们面前的一大难题；而土建队伍进度严重滞后，业主单位上级领导投资积极性不高，工期严重拖延所产生的系列连锁反应是我们必须解决的新问题。
面对经理部所面临的困难，我们只有打破思维定式，主动出击，为业主提供超值服务，以客户需求为出发点，积极配合业主，主动与土建单位沟通协调，利用我们在港口施工领域丰富的经验和优势，尽可能多的寻找工作面，在钢结构的施工安装过程中，更要做好安全文明施工，在参与xxx项目的施工队伍中，做榜样，树标杆，带好头，以良好的形象给xx的上级领导以信心，使xx的投资计划能够按照预定计划完成。同时也减轻了我们以及下游供货商的资金压力，取得了非常好的效果。
在经理部文化建设过程中，经理部、尤其是领导班子对新时期文化定位以及文化与管理的融合方面存在不足，需要我们继续努力加以完善，团结带领大家及时地跟上公司发展的步伐，为公司在转型升级中，做出应有的贡献。
推荐第6篇：推动投资发展环境建设会议县长讲话
“像保护自己的眼睛一样保护企业的合法权益，像对待自己的亲人一样为客商提供优质服务，像做好自己的事情一样对企业尽心尽责”，这是在xxxx的干部群众中流传的一句话。近年来，xxxx县高位推动投资发展环境建设，始终坚持把优化发展环境工作作为一项专项工程来抓，坚持一手抓硬环境建设，一手抓软环境治理，倾力构建程序最简、时限最短、
效率最高、服务最优的投资发展环境，“环境就是效益、环境就是生产力，环境就是最大的品牌”正在逐步深入人心，“人人代表xxxx环境，个个树立xxxx形象，事事体现xxxx效率，处处都是xxxx品牌”的亲商、护商、安商的浓厚氛围已经形成，该县连续两届被评为“全省投资环境十佳县（市、区）”，连续三年被评为“全市优化环境、优质服务工作先进县（市、区）”。
推行“保姆式”服务，培育企业发展壮大的“适生土壤”
好的发展环境是企业赖以生存发展壮大的重要条件，xxxx县上下视投资客商为衣食父母，对企业实行全程“保姆式”服务，从政策优惠到具体事情办理，为投资者提供贴心全面的服务，与投资者一起共同面对困难、解决问题，促使企业迅速发展壮大。
建立“三位一体”服务机制。对重大项目和重点企业全部建立了“县领导＋牵头单位＋服务队伍”的“三位一体”服务机制，从企业签约起就实行县领导挂点、单位帮扶、服务队伍专职服务一抓到底，为企业推行全方位、一条龙服务，着力帮助企业解决用地、报建办证、开工建设、用工、融资等项目建设和生产经营过程中遇到的困难和问题，全力助推企业做大、做强。江西金源纺织有限公司是xxxx纺织产业的龙头企业，从2005年的一期工程到2008年的三期工程，再到xxxx年12月中国织材控股有限公司在香港成功上市，先后投资近20亿港币，其规模之大和建设速度之快，在xxxx乃至江西纺织行业都创下了记录。xxxx县委、县政府领导换了一任又一任，可金源纺织的投资规模丝毫不减，一家四代人都来xxxx扎根，正是看中了xxxx良好的投资环境，正是xxxx几任县委、政府领导狠抓发展环境、用心为企业服务的做法，才促使客商下定决心，安心在xxxx落户、扎根、做大做强。金源纺织有限公司的发展历程也是xxxx工业园区众多企业的一个缩影。
破解企业发展难题。为促使项目落地生根、开花结果，增强发展后劲，该县全力帮助企业解决在用地、用工、融资等方面的难题，切实为企业排忧解难，解决企业后顾之忧。破解用地难。加大园区征地、土地平整力度，实施“腾笼换鸟”，将那些效益低、没有发展前景的企业土地进行盘活，使新引进的企业和扩大再生产的企业有地可用，提高土地的利用率和贡献率，仅去年就清理盘活园区土地621亩。破解用工难。通过加强校企合作，采取“县内召开招聘大会、县外驻点招工”办法，会同企业开展招工大行动，组织队伍常年外出定点招工，广泛开展职业技能培训，年均为企业招工5000人以上。破解融资难。开创了“一个平台、两次孵化、三方联动”的孵化式融资模式，率先在全省推行“中小微企业信用互助融资”模式, 实行以中小企业信用成长为载体的融资，首批13户企业的4600万元无抵押信用贷款已发放到位。通过政府搭台、企业增信、银行避险的三方合作，年均为企业融资15亿元以上，企业融资满足率达95%以上。该县工业园区2008年被评为宜春市首家金融信用工业园，xxxx年成为全省三个“中小企业信用创建示范区”之一，2013年成为全省首批 “中小微企业信用互助融资”模式试点园区。
出台“八严禁”规定，架设优化发展环境“高压线”
对影响发展环境行为坚决“零容忍”！对查究问责，决不“隔靴搔痒”！xxxx用强硬的态度告诫人们谁都不能破坏发展环境这根“高压线”！近期，该县出台了《关于进一步优化经济发展环境“八严禁”规定》（严禁厅外审批、违规审批、严禁未经批准擅自进入企业检查、严禁乱收费、严禁乱处罚、严禁办事拖拉、推诿扯皮和降低服务质量、严禁利用职权和职务影响谋取不正当利益、严禁干扰、破坏企业正常生产经营和项目建设的正常秩序、严禁中介机构及从业人员乱作为），并针对“八严禁”列出了影响经济发展环境的“46个不准”，对企业严格做到“四个零”：执行政策零折扣、部门服务零距离、生产经营零干扰、处理问题零缺位。推行“暗访+曝光+惩处”三位一体的查处机制，对违反规定和破坏发展环境的单位和个人实行“四个一律”严肃处理，即：凡是公职人员，有职务的一律免职；能给予纪律处分的一律给予纪律处分；一律扣除第13个月的工资；涉及人员单位一律取消年度评先评优资格，以高压态势优化经济发展环境。
建章立制，为企业撑起“保护伞”
该县强化“把服务当天职，视客商为上帝”服务理念，严格落实优化环境、优质服务各项制度，切实为企业保驾护航。
建立
纪检监察、“双优”办科级干部联系企业、优化企业发展环境制度。今年以来，由县纪检监察部门、“双优”办42名副科级以上干部每人各联系2家园区企业，坚持定期走访联系企业，向企业宣传县委、政府鼓励扶持园区企业发展的各项优惠政策，协调解决企业发展中遇到的困难和环境投诉问题，尤其是对部门、单位工作人员服务企业情况进行监督，对联系企业发展环境负
责，切实为企业撑起“保护伞”。实行该制度以来，通过走访共收集企业有关意见建议39条，均书面反馈给了相关企业，并针对其中17个突出问题，对所涉及责任单位下发了整改通知单，督促相关部门销号整改。
开展“双优”测评。每年由县纪委、“双优”办牵头，由园区企业老总对全县优化发展环境重点责任单位“双优”工作情况进行满意度测评，测评排位后三位的给予通报批评，单位评先评优“一票否决”，由单位主要领导向县委、县政府作出检讨说明，并在县电视台作表态发言，促使各单位紧绷“优质服务”这根弦。
此外，该县还建立了入企检查、罚款审批备案制和涉企收费“三零两减半”制度，进入园区企业检查、罚款必须到县“双优”办备案、经县政府常务副县长审批同意后方可进行，否则一律以乱检查、乱罚款论处；对企业收费严格执行“三零两减半”规定，收费高于“三零两减半”的，企业有权拒缴，切实规范了部门执法、收费、罚款行为，有效降低了企业成本。
效能提速，打造审批“高速公路”
“如今来行政服务中心办事更方便、更快捷、更舒心了。比如房地产报建，以前要跑十多个部门，一个月都办不下来，现在在一个大厅就能解决，而且一天内就办好了！”前来xxxx县行政服务中心办事的房地产老板何总如是说。
行政服务中心是集“行政审批、社会服务、政务公开、网上审批、效能监察”于一体的“政务超市”，是政府为企业和群众服务的窗口，是优化发展环境的前沿。近年来，xxxx县以加强行政服务中心建设为抓手，不断深化行政审批制度改革，围绕“创新审批机制、规范审批行为、提高审批效能”的目标，以简政放权促进效能提速、服务提质。
深化“两集中、两到位”改革。以提高“三率”，即“项目进驻率、窗口办结率、群众满意率”为目标，继续深化“两集中、两到位”改革，切实推进部门、项目、环节、人员进厅到位，今年新增进厅单位12个，进厅单位由22个增加到34个，窗口人员由56人增加到80人，进驻中心行政审批事项由139项增加到172项。
推动项目流程再造。按照“两转、三个最大限度”（部门围绕窗口转、窗口围绕群众转；最大限度压缩审批环节、最大限度缩短审批时限、最大限度提高审批效率）的要求，以优化流程、压缩时限为重点，对进驻窗口所有行政审批事项的办理流程按照统一模式进行重新设计，切实做到“四个一律”：一律由窗口受理、一律由窗口审批、一律由窗口提交单位领导研究、一律由窗口办结出证。目前，该县对清理后的34个窗口、172项县级行政审批事项全部制定了统一规范的项目流程，审批事项审批时限全部压缩50%以上，审批环节减少20%以上，申报材料精减10%以上。
创新审批机制。以推进网上审批和电子监察系统建设为抓手，全县所有行政审批事项全部纳入网上审批系统办理，行政许可、非行政许可项目网上办件比率和办结率均达到100%。通过电子监察系统对行政审批事项的受理、审核、审批、办结等过程和窗口工作人员的出勤、服务态度、办事效率等情况进行实时电子监督，使整个行政审批过程“看得见、管得住”。积极推行外网申报、内网审批群众网上办事审批机制，群众“足不出户”在家或企业便可办理审批事项，着力打造网上办事阳光平台，极大方便了办事群众。网上审批系统系统运行以来，共办理外网申报件284件。
建立纪工委对面向单位行政服务工作长效督查机制。把行政服务工作列为纪工委日常督查工作范畴，由各纪工委负责对其面向单位的审批许可及收费项目是否纳入县行政服务中心或纳入单位办事大厅，对窗口首席代表是否充分授权，行政许可是否从受理到办结均在窗口，均使用全省统一的网上审批系统办理，是否让办事群众在单位和窗口之间“两头跑”等方面进行常态化督查，并建立督查工作台账，对督查中发现的问题及时反馈面向单位，督促其认真整改到位并跟踪问效，整改不到位的由纪委、监察局进行约谈问责。
服务无止境，优化发展环境，只有进行时，没有完成时。xxxx县将进一步解放思想，凝聚共识，以“谋发展、比实干、争先进”的精神推动xxxx新一轮大发展，向跨入全省县域经济“二十强”的目标奋进！
推荐第7篇：中期推动会小结
中期推动会小结
2007年底红桥区少年宫以新颖的形式组织了“传承名师笃学精神 铸造校外教育辉煌”拜师会，继这次活动之后宫党支部制定了精密的青年教师培养计划。为了将计划落实到实处，于2008年7月11日召开了“青年教师培养中期推动会”。会上，老师们以影像资料、文稿、现场点评、作品展示等形式，将半年来的培养、合作情况向领导及老师们予以汇报。赵之衡、卢震、高朋试图三人每周定期进行天文知识学习、观测，并不畏严寒到兴隆、蓟县等处进行观测，目前卢震、高朋老师已能独立拍摄观测太阳、月亮等，新分配的大学生已能独立完成教学任务，王巍、吴洁、伊敏等年轻教师论文及教学案例在天津市及全国获奖。通过这次交流活动将进一步促进“拜师”活动的深入开展，使青年教师尽快成长，成为骨干，为红桥教育事业做出贡献。
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求真务实创新发展
全力打造XXXX品牌服务
2011年XXXX推动会发言材料
2011年上半年，XXX在街党工委、办事处的领导下，在分管主任的指导下，以“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，全面贯彻党中央十七届五中全会和市委九届八次、区委九届十次会议精神，统一思想，提高认识，以求真务实的精神和真抓实干的作风，坚持把民计民生作为全科工作的出发点和落脚点，为打造“民生东新”品牌献计献策、群策群力。
加强政治学习，统一思想，提高认识。一是组织科室干部认真学习了党中央十七届五中全会、市委九届八次、区委九届十次会议和胡锦涛同志“七一”讲话等文件；二是组织居委会学习了《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》，通过学习，进一步统一了思想，提高了认识。
落实民计民生政策，关心辖区困难群众。年初，我街成立了河东区慈善协会东新分会，为困难居民与驻街单位之间构建了服务平台。一是健全帮扶助困长效机制，保障困难群众基本生活。上半年为XX户低保户发放低保金XX元，发放暖气费补贴XX元，对XX户低保户家庭进行暖气费报销共计XXX元。发放大病救助、边缘户救助、低保、二保户一次性补助金、副食品价格补贴等XXX元。二是积极做好残疾人工作。今年开展了居家养残活动，为XX位行动不能自理的残疾人申请了居家托残日间照料服务。助残日期间，举办了文化宣传一条街、就业招聘会、趣味运动会等丰富多彩的助残活动，使更多的残疾人走出家庭，融入社区。三是扩大居家养老服务范围。X月份我街新增居家养老服务对象XX人，X人变更了服务等级。四是落实优抚政策。发放义务兵优待金、优抚对象医药费、暖气费、春节补助费等共计XXX元。撤销XX位义务兵军属关系。五是完成了我街殡葬、侨务工作。六是住房保障工作进展顺利。XX月下旬，开展了租房补贴家庭收入复审工作，对XXX户取得租房补贴资格的家庭收入变化情况进行复审并提前完成任务，得到区领导的好评。七是社区管理信息系统录入工作正在进行中。八是对个别困难低保户开展了劝导解释工作。
下半年，我们继续以维护好、实现好、发展好群众的根本利益为全部工作的出发点和落脚点，全力解决好群众最关心、最直接、最现实的问题，勤奋学习，扎实工作，以求真务实的工作作风，严谨细致的工作态度，全面提升我街民计民生工作的新局面。
一要抓好居委会队伍建设，为明年换届选举打好基础。社区工作任务越来越重，这就要求社区队伍要不断适应新时代发展的要求。为此，下半年我们将组织社区学习相关的政策、业务知识，进一步提升社区主任为民服务，为民解困的思想理念：一是学习居委会组织法，搞好目前人员现状的情况，分析各社区居委会主任现状，提前做好思想准备，为明年居委会换届选举打基础。二是继续深化“四个机制”建设，提高化解居民矛盾和服务居民的能力，及时解决邻里纠纷，在社区内形成号召力、凝聚力、向心力，为建设文明祥和的和谐社区创造条件。
二要做好人大换届选举事务组的工作。人大换届选举现已全面启动，8月上旬至11月上旬分五个阶段进行。我科承担事务组工作，主要负责选举期间的事物性工作。组织居委会摸清辖区内选民参选的调查摸底以及划分选区、组织选举等各项事宜。
三要做好最低生活保障工作。低保工作关乎民计民生，下半年主要做好三项低保工作。一是低保核查的迎检准备工作，准备好低保户核查资料、进行互查自查相结合的方法做到应保尽保；二是要做好XXX年两节救助的前期准备工作，做好调查摸底不重不漏；三是做好低保档案整理工作，目前低保档案越来越多，管理上需要加强，为此，我们准备对不常用的低保档案进行重新整理，规范管理。
四要做好残疾人工作。继续加强对残疾人工作的领导，充分发挥街残疾人联络员、残协委员的作用，了解残疾人的疾苦，开展为残疾人办实事、送温暖活动。搭建就业平台帮助残疾人就业，安排有劳动能力的残疾人自食其力。发挥好残疾人工疗站的作用，树立自强典型。开展居家养残服务工作，对困难不能自理残疾人送服务上门。对已申报的，按照区残联的指示精神，及时为符合条件的残疾人提供优质服务。建立较完善的残疾人康复体系，努力实现“人人享有康复服务”的目标，推动残疾人各项工作的开展。
五要大力拓展为老服务工作。认真贯彻市、区老龄委下发的有关文件精神，按照建设和谐社区的要求，充分利用现有设施，发挥居家
养老服务，把满足老年人需求作为社区老龄工作的出发点和落脚点，宣传贯彻老年人合法权益相关法律、法规，努力在社区内营造敬老、养老、助老的社会氛围。利用我街的XX个居家养老服务中心和XX个居家养老服务站搞好居家养老服务，加大居家养老服务对象的走访力度，针对居家养老监督检查员反馈的问题及时整改。开展好“敬老月”活动，重阳节期间组织开展助老敬老活动，丰富老年人文化生活，搞好对困难老年人的帮扶，让老年人确实感到国家政府的关心。
六要做好双拥工作。认真贯彻落实市、区关于双拥工作的有关要求，以科学发展观为统领，进一步完善管理机制，不断创新双拥工作思路，建立和完善双拥工作长效机制，明确工作职责，落实工作任务。进一步做好烈军属，伤残军人，军休干部办实事、送温暖、扶贫助困工作。
七要搞好住房保障服务。全面落实好住房补贴、实物配租、经济适用住房、公租房的申请，公房房屋租金减免等住房保障政策，切实解决好困难群众住房困难问题。下半年，搞好公租房政策的宣传工作，认真做好政策咨询、档案整理和上报审批工作。
八要加强科室干部和社区服务中心日常管理。组织科室干部深入学习市区委会议精神和胡锦涛同志“七一”讲话精神，及时了解党的方针、政策，用所学理论来指导具体工作，严格考核制度，使科室各项工作整体上水平。发挥好社区服务中心的窗口作用，带领中心全体工作人员严格遵守各项规章制度，不断加强学习，提高自身素质，工作中做到热心服务、诚心待人、耐心解释、真心为民。
X
推荐第9篇：用信息化建设 推动共青团工作
用信息化建设 推动共青团工作
在信息化时代到来之际，大力加强共青团的信息化建设，对于培养更多的青年人才，推进企业信息化建设；对于满足广大青年不断增长的文化生活和学习的需求，促进青年全面发展；对于强化共青团的服务功能，开拓共青团新的工作领域，扩大共青团的社会影响都具有重要的意义。因此，我们必须充分重视共青团的信息化建设，充分重视计算机互联网这一共青团新的工作领域，充分重视信息化时代的到来给共青团工作带来的机遇和挑战。
谈到共青团的信息化建设，离不开企业的信息化工作的大局。团委信息化建设与企业的信息化工作是相辅相成的。高线厂党委一直以来都非常重视全厂的信息化管理和建设。早在2003年，厂党委就专门抽调人员开展人力资源管理系统和生产日报管理系统的设计开发工作，用以提高管理效能。近两年，除了加强首钢ERP建设外，还加强了厂内网站的建设，进一步提高管理信息化水平。也就是在那时，团委成立了计算机兴趣小组，有针对性地组织开展了计算机基础知识培训、计算机知识和操作比赛、网络知识培训和中文Dreamweaver MX网页制作培训等，提高全厂青年职工的计算机知识水平，为信息化建设做准备。
为了搞好全厂的信息化建设，团委在厂党委的领导下，成立了青年网络攻关小组，开展相关的调研、设计和开发工作。在厂内挖掘潜力，用自己的力量开展信息化工作，更有利于提高职工的综合素质，有利于切合自身实际需要，有利于提高管理效能，有利天节约维护和
1 更新成本。 在厂党委的关心和支持下，小组成员通过不懈努力，较好地完成了工作，达到了厂党委把信息化建设做成“资源共享、交流反馈、形象展示和提高管理四个平台”的要求。
高线共青团网站——[高线青年]的建设是与全厂网站和高线党办网站建设统一协调规划的，是整个网站的一部分，也是由高线青年自己建设起来的。到目前，高线厂共青团网站经历了两个阶段，逐步完善了栏目和内容，并引入了后台管理。经过不断地改进和完善，共青团网站形成了一定的规模，也正在吸引着更多的青年点击。截止目前，高线青年网及所在的高线党办网站共有90个栏目和1100余条信息，约17000次的点击量。
改版后的高线青年网站，风格统一规整，色调清新，图文并茂，操作管理方便快捷，从栏目设置、功能模块、内容侧重、表现形式上都体现了文化性、知识性、服务性原则，突出了鲜明的共青团特色，同时，也体现了厂党委“四个平台”的总体要求。
资源共享的平台。从精彩影讯、软件下载到首团动态，从党团知识、休闲生活和为您服务，适应青年学习、生活和娱乐方面的需求，提供信息和应用共享的平台。如：“精彩影讯”每月更新古城影院的最新影视资讯；“软件下载”为大家提供了一个便捷快速下载学习、文字处理、系统安装等各类软件的平台。
交流反馈的平台。从专业英语、好书推荐、体会心得到实习青年和留言板，结合青年的兴趣、爱好、感想和意见建议等方面加强与团委与青年、青年之间和交流，搭起一座沟通的桥梁。如：英语专栏，
2 讲解专业英语，提供学习资源，讲述学习方法，交流学习心得；“好书推荐”栏目，每月向团员青年择优推荐一本好书，建议他们阅读；“实习青年”栏目实时发布新入厂大中专学生的从学校到社会转变期的想法和感想等，反映他们不断适应工作、成长成熟的人生转变。
形象展示的平台。高线青年作为高线厂青年工作的一个窗口，展示着优秀青年的形象和青年工作的态度。无论是“青年之星”还是“风采人物”，每人个人都展现出了他们某一个方面的特长和优点；无论是“荣誉室”还是“团内活动”或“重点工作”的记录，都承载着共青团工作的点滴和历程。
提高管理的平台。作为共青团网站建设的一个根本目的，就是要通过信息化建设，提高共青团工作和管理的水平。从建设之初，就确立了一个原则，那就是结合共青团工作的特点，从号手活动、达标创优、青安岗、创新创效、主题团日到学练赛选、青年成才等团内品牌活动的介绍、开展和评比，从团员的日常管理到推优入党、志愿者和青年人才库的建设，加强共青团的基础工作，实现团务工作信息化，提高共青团工作的管理水平。特别是“青年人才库”的建设，能够运用数据库，开展我厂青年人才的基本情况和职业生涯设计等信息的查询。
高线青年从04年下半年正试运行以来，得到了公司团委和厂党委的肯定，取得了一定的成效，厂团委也进一步认识到了加强共青团信息化建设的重要意义。
一是加强信息化建设能提高工作效率，推动共青团工作的开展。
3 首先，运用信息技术可以迅速地传递信息，减少传送时间，保证信息的时效性，保证信息的全面与准确，并且可以大大降低信息的传递成本，节省大量的人力、物力和财力。其次，可以简化团的组织机构运作环节和程序。以基层反映意见为例，如果通过信息网络，基层团组织或团员青年可以交互式的方式，直接将意见、建议反映到有上级团组织。再次可以降低团组织运作成本。更重要的是，有了完整的网站系统，就须有及时的更新，更新从哪里来，需要团干部积极开展工作，这样才有“内容”。于是网站的建设就在很大程度上推动了共青团工作的开展。
二是加强信息化建设有利于提高团员青年和团干部的素质。信息技术的应用，既对参与建设和使用的团员青年和团干部的知识和技能提出了更高的要求，又节约了团干部的精力与时间。前者成为团员青年团干部不断学习与培训的直接动力，后者则提供了可能与机会。同时，信息技术带来的教育方式的更新(如网上团校)，更为基层团干部学习现代化的管理知识，掌握与运用现代化的团组织管理技术和工具，提供了极大的便利。
三是加强信息化建设能有效共享资源和拓宽团工作渠道。然而，信息化工作是一项系统工程，涉及到方方面面的问题，同时信息技术手段也在飞速发展，要真正将共青团的信息化工作做好，还需要注意以下问题。
一、解决信息化应用的深度问题。可能很多团委虽然建立了自己的网站，但是大多数起到的作用仅仅停留在媒体的简单扩充上，没有
4 充分利用网络资源进行深层的挖掘。尤其是互动程度比较低，主要从事活动有：网上发布信息、介绍工作等等。
二、要建立相应的规章制度作保障。团组织信息化建设需要相关的团内规章和制度保障，这一点在共青团信息化建设过程中尤为重要。
三、与共青团的业务工作紧密结合。无论是办公自动化，还是上网工程，都是共青团业务工作的手段，而不是目的。要提高共青团信息化水平，还需要进一步探讨将团的业务工作计算机化、网络化的基础上，如何将信息化工作与团的业务工作更好地结合。
四、注意网络安全问题。如何保证安全，是一个非常重要的问题。一些单位在互联网和内部办公自动化网之间，没有从物理上完全隔开，这样就会在安全性和保密性上存在隐患。
高线厂团委在公司团委的指导下，认真思考共青团工作信息化工作，围绕高线帮不同时期重点工作，努力做好相关的计算机信息技术支持工作。充分利用信息化发展的大环境，从共青团自身面临的诸多挑战出发，以改革创新的精神，积极整合资源，创新共青团工作运行机制，充分发挥网络媒体的作用，推动团内原有工作项目的网络化，充分利用网络的影响力创新共青团传统品牌项目的报名、活动、评选、表彰等各个环节，赋予传统品牌新的发展动力和活力，提高共青团工作的覆盖面、影响力和渗透力。同时，还将在增大信息量，扩大覆盖面，提高时效性，增强影响力、及时对网站进行维护更新等方面下大
5 力气，为高线青年提供及时、准确、健康有益的信息，满足广大青年日益增长的文化生活和学习需求。
推荐第10篇：推动“来料加工专业村”建设工作汇报提纲
推动“来料加工专业村”建设工作
汇报提纲
薛城区人力资源和社会保障局
区人力资源和社会保障局在区委、区政府为全面实施以创业带动就业，鼓励支持全区全民创业，实现全民创业带动就业的倍增效应战略部署中，按照“四个推动”和“四个转变”工作思路，大力实施农村富余劳动力转移就业和“来料加工专业村”建设基金推动农村特色加工项目引进、培植工作，组织各镇街劳动保障服务站主任和专业村负责同志到外地观摩学习，采取引进学习、帮扶新项目、培养经纪人、巩固老项目的具体措施，大力开展农村来料加工项目的宣传和技能培训，具体工作汇报如下：
一、开展加工项目技能培训，帮助农村富余劳动力实现就业。今年以来，根据区委区政府的要求，实行分区帮包、项目引进培训、经纪队伍建设、重点项目扶持等工作措施。在沙沟镇黄楼村、黎墟和常庄镇西姚社区等处开办中国结编制培训班四期，有300余农村富余劳动力参加培训，推进农村手编加工技能的提高，同时巩固陶庄镇柳编加工项目。4月20日在奚仲广场组织培训班一期，将陶庄附近几个村庄的富余劳动力纳入柳编技能培训，推广柳编项目向周围村的辐射，实现“农业欠收、加工补”解决农村劳动力的就业问题，增加农民收入来源。
二、开展项目推介工作，培植“农村加工项目经纪人”，带动
1 农民实现基本就业。
随着农村富余劳动力就业计划的深入实施，新情况，新问题不断涌现，一方面受家务劳作，照顾家庭等因素影响，绝大多数的农村家庭妇女难以外出务工，另一方面受国际金融危机影响，部分农民工失业返乡，就业计划面临新的挑战。面对这一新形势，我们在区来料加工专业村建设工作领导小组的支持下，在开展来料加工项目技能培训的同时培养一批农村“能人”，将他们发展成为经纪人，提供帮扶和资金支持，由他们组织开展来料加工项目，带动大家实现就业。通过帮扶，陶庄镇“巧姐柳编合作社”的赵秀梅，已成功实现由一个来料加工个人到柳编经纪人的转变，带动300多户千余人实现“不出家门的就业，不要岗位的上岗”。在台儿庄古城和薛城铁道游击队影视园开设了产品展销店，丰富的柳编产品被来枣庄旅游的客人选为纪念品，为全市二日游活动增光添彩。沙沟黎墟村的李艳华、张华已熟练掌握中国结的编制技能，成长为手工编织加工项目的带头人。
三、下步打算
一是培训一批农村专业技能人才，帮助农民实现充分就业。随着农村富余劳动力就业计划进一步实施，越来越多的农民，甚至是出超出劳动力范围的农民也都希望能够通过劳动实现致富。为适应这一形势，通过开展特色加工专业村培训活动，大力发展一批本区传统手工艺产品加工、首饰加工、玩具加工等简便易学、用工密集型的来料加工项目，满足不同年龄阶段群众就业的需要。
二是组织一次调研。利用劳动保障服务平台，通过组织人员
2 深入帮包村逐户进行走访调查，详细了解该村劳动力资源现状，“零就业家庭个数，富余人数和就业去向”，现有经纪人创业情况、拟创业经纪人情况，建立富余劳动力资源台账和经纪人情况调查表，为有针对性的开展工作打下基础。
三是举行一次推介活动。通过邀请优秀经纪人现身说法和外地老板传授经验等举措，加强对经纪人的培训，提高经纪人素质，开阔经纪人视野，使经纪人的业务能力和管理能力得到提高。
四是形成一个基地，通过建立和扶持农村加工点，实现由小到大，由弱变强，加工点进一步走向相互联合，形成“一村一品”产业化、规模化农村。
第11篇：机关作风建设培训会心得体会
机关作风建设培训会心得体会
组织的三天机关作风建设培训内容充实，形式多样。通过三天的学习培训，进一步深化了我对党的十八大精神和刘宗峰书记在经济工作会议上的讲话及会议下发的各种文件的理解，加强了对密切联系群众、改进机关作风重要性的认识，加深了对城市建设、房屋征收和拆迁等相关政策法规的了解，进一步掌握了工作中的沟通技巧和工作方法，明确了2013年的工作计划和工作重点，自身素质和工作能力得到提高。
一是加深了对密切联系群众，改进工作作风重要性的认识。密切联系群众是了解实际情况，做好群众工作的基础，良好的工作作风是强化工作能力、提高工作效率的必然要求。结合实际工作，密切联系群众、改进工作作风就是主动深入社区、居排查信访隐患，及时发现问题，主动靠上化解。同时按照\"分级负责、归口办理\"，\"谁主管、谁负责\"的原则，严格执行案件转办、督办制度。认真做好每件信访案件，做到对符合法律、法规和现行政策规定的，及时处理，尽快解决，对条件暂不具备，一时解决有困难的，积极创造条件，争取早日解决，对不符合政策规定或不切合实际的要求，耐心做好思想工作，向群众解释清楚，坚持说服疏导，争取群众的理解配合，对群众反映的一些突出问题，要依据急事急办，特事特办，难事尽力办的要求，做到一不推，二不拖，采取各种办法和措施，及时妥善加以处置，努力在解决实际问题上下功夫。
二是深化了对增强执行力内涵的理解。良好的执行力是各项工作成功的重要前提，执行力的体现是对工作的激情，是新的思想观念，是对学习的追求，是扎实的工作作风，是对事业、对工作、对群众态度问题，解决的是\"想不想干事\"的问题。加强执行力，就是紧紧围绕党委办事处的决策部署，按照……制定的任务目标和……下发的改进工作作风的相关规定，自觉增强执行力和自我约束力，按照规定时间做好信访案件和档案的回复整理工作，改进工作方法，提高工作效能，树立良好的自身形象。
三是加强了相关政策法规和工作方法的了解。政策法规的说明讲解是信访工作的重要部分，通过……的培训，我对城市建设、房屋征收和拆迁相关政策法规的法律来源、新旧变化有了整体的认识，对拆迁工作中涉及的政策法律性问题和土地征收、拆迁工作流程有了更深入的了解，提高我对政策法规的解释说明能力和对积极学习法律法规重要性的认识，加强了自身的沟通协调能力。
第12篇：班组建设推进会心得体会
班组建设工作总结
通过班组推进会的总结和宫总、周总的讲话，经过一年的不懈努力我们的班组渐渐成长起来，使我对将来的生产工作越来越有信心。
我有一种强烈的感受，我要把我的班组建设成一支优秀的员工队伍、一支战斗力的员工队伍，为企业下一步发展和目标的实现提供保障。只要我们持之以恒地推进班组建设系统工作，我们的班组就会有长久的竞争力，我们的目标就会更加能够实现。
建设一支优秀的员工队伍，要从人的思想、物的环境、机械的安全等方面，从人性化、简洁明了化、方便使用性等方面体现，更要通过有效的管理、及时的宣传并在不断修订、完善中营造班组建设的氛围和文化。班组建设应该包括基础资料的管理、安全管理、设备管理、培训管理、人员档案、职工生活、班组文化等多个方面。
如何做到领导在与不在一个样？那就要把常态的工作细致化，通过制定标准和程序来实现。要用制度管人，用流程管事。将工作内容指标化、工作要求标准化、工作流程程序化、工作管理细致化。
如何提高技能培训的效率？培训工作可以采用日常培训和个性化培训相结合的方式。所谓日常培训，就是以“干什么，学什么”的学习思路为主，以保证日常基本工作应该而且必须掌握的内容为主进行培训。所谓个性化培训，是指针对工作现场的特点，采用检修工作在哪，流动课堂在哪；每月发放月度培训内容调查表，以“缺什么，补什么”的学习思路，了解个人的学习需求，确定授课人集中授课；签订师徒合同，限期出师；采用劳动竞赛、技能比武等方式方法，督
促和促进新学员的学习积极性。为每位员工制定短期、中期、长期的培训计划及职业生涯规划目标，激励员工学习。
班组建设还包括设备管理。将每个设备按照命名编号编辑设备档案，对设备的基础资料采用拍照建档的方式，使任何一个人不用亲临现场，通过翻阅设备资料就能一目了然的了解该设备的外观及基本资料。另外，把缺陷管理也纳入设备管理的范畴，在每个设备的档案中，建立关于该设备的消缺维护记录，便于详细了解设备的使用情况。
班组建设的基础资料管理方面，涵盖了各类相关的法律法规、规章制度、标准、规程、作业流程、班组文化、班组简介、人员简介等等，采用插件式的归档形式，便于查阅和更换，同时使用更加方便。
班组建设的另一重要内容就是班组文化。从班组的目标、班组的口号，到班组文化氛围的营造，处处彰显出班组的活力与激情。
如何调动班组的积极性、提高工作效率、有效的控制人员在现场的危险点、工作谁负责、谁检查、指导怎样工作、怎么控制危险点检查人员怎么检查等方面，我觉得培养一支能把班组建设做好的班组队伍，充分发挥班长的职能，在班组中形成一种公平、公正、公开的绩效考核机制，要把班组建设的成果展示给大家，提升班组的形象，使班组的基础管理有特色，提高个人工作的积极性，从而使上下重视，从班组建设展望职业生涯更大的舞台空间。
班组建设是一个长期坚持且不断改进的过程，把没有做到的工作做好，把已经做了的工作做精做实，在做好基础工作的同时，提创新，养成踏实、细致的一种工作行为和习惯，用好的规范和流程，来规范
人的行为和习惯，并长期坚持下去。班组建设没有最好只有更好，只有一点点的去归纳总结，才能不断进步和提升。
转过身， 让我们回顾过去，时光的流逝，2011年给我们带来太多的疲惫，可我却在尘世的岁月中也感受到了美丽的瞬间，虽然说有些辛苦但是我从苦涩的滋味中感受到了甜蜜的沁香，面对即将过去的2011年，我有很多的感受，用心去铸造起我的业绩。 有了美好的期望就有满意的成效，我相信现在过度的阶段，让我们努力取其精华。带着镍铁人精神走向2012完美的开始，用鲜艳的镍花铸就我们得辉煌。
2011-12-12
第13篇：瀛海学校高中毕业班工作中期推动会
瀛海学校2013年高中班主任工作中期推动会
在学校多功能厅召开
为了做好瀛海学校2013年高中教学工作，统一思想，振奋精神，鼓舞干劲，全面提高教育教学质量，班主任工作中期推动会于5月22日在学校多功能厅召开。
会议由高中部刘双贤副主任主持。会议首先由县优秀班集体获得者董霞老师做班主任工作经验介绍，随后刘双贤主任对下一阶段的管理教学工作提出了指导意见。
通过本次会议大家统一了思想和认识，振奋了精神。明确了下半学期的工作目标和要求，为圆满完成本学期教学管理工作打下良好基础。
瀛海学校高中部
胡少波
第14篇：全面从严治党推动基层党组织建设心得体会
全面从严治党推动基层党组织建设心得体会
全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，贯穿了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、新时代“不忘**、牢记**”主题教育。在新时代新形势下，我们党面临的执政环境是复杂的，影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也是复杂的，要求我们深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性，坚持问题导向，保持战略定力，推动全面从严治党向纵深发展。
一要提高政治站位，坚定全面从严治党的信心和决心
党的十九大以来，以习近平同志为核心的党中央，坚定不移推进全面从严治党，党内政治生态展现新气象，反腐败斗争取得压倒性胜利。上级先后召开会议，对推进全面从严治党作出了一系列重大决策部署，我们一定要认真学习领会，坚决贯彻落实，以更大力度推进全面从严治党向纵深发展。
一是把街道基层党组织真正建成坚强战斗堡垒，使广大党员充分发挥先锋模范作用，推动经济社会发展；二是充分发挥基层党组织在基层治理体系中的龙头牵引作用，努力把群众需求了解好、把公共服务改善好、把帮难解困开展好，提升基层治理水平；三是要始终站在事业发展全局的高度，自觉查漏补缺，抓好整改落实，努力推动基层党建全面进步、全面过硬。
二要增强政治自觉，提升管党治党的能力和水平
坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，推动基层党组织书记从加强党的全面领导、巩固党的执政根基、增进人民福祉的高度，以上率下推动街道基层党组织建设全面进步、全面提升。
街道党工委要压实责任细化内容、抓好班子建强队伍、发展产业助农增收、强化功能发动群众，当好基层党建工作的掌舵人、操盘手。各部门支部党组书记要做实统筹谋划之责、队伍建设之责、作风建设之责，推动支部党建走在前、作表率、增作为。各村居基层支部书记要牢记政治首责，管好全体党员，村委党支部书记定好位、干实事、重发动，社区党支部书记要优服务、善治理。
三要强化政治担当，筑牢高质量发展的根本保障
要压紧压实各级各类责任，始终坚持领导干部带头示范，党组织“一把手”要带头严守政治纪律和政治规矩，带头树立正确的政绩观，带头建立健康的工作关系，带头严格家风家教。要积极鼓励党员干部干事创业，树立“讲担当、重担当”的用人导向，让敢于担当的干部放下包袱、轻装上阵。
一是把基层党组织带头人队伍建设和班子结构优化作为加强基层党员队伍建设的核心，建设一支党性强、业务精、执行力强的党务干部队伍。认真做好党务工作人员的培养、选拔工作，把那些真正热爱党务工作、熟悉党务工作、综合素质好的干部选任到党务工作岗位上来，通过选聘一批优秀干部充实基层党务工作力量，解决基层党组织工作力量不足、能力不强等问题。
二是健全经费保障制度，落实好运转经费、活动场所、报酬待遇和服务群众专项经费等措施，同时运用自身优势资源，因地制宜抓好党建阵地建设，切实解决好有钱办事、有场所议事问题。
三是通过健全和完善基层党组织党建制度，结合党员思想和工作实际，认真执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、支部主题党日等制度，减少党建工作的随意性，推动基层党组织建设工作规范化、制度化和科学化，为创新基层党建工作提供有力的制度支持，解决基层党组织弱化虚化边缘化问题。
四要推动重点措施，贯穿全过程和落地见效
党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是党的领导延伸到基层的重要载体。抓好新时代基层党建工作，必须切实加强党组织对所在区域内各领域基层组织的政治领导，融为一体，互联互动，责任共担、工作共议、实事共做、难题共解。
一是积极推进党的组织设置方式创新，依托各类园区、商会楼宇、商圈市场、特色小镇、众创空间，发挥行业和产业链功能性，使党组织更加务实管用、灵活便捷，形成单位党组织、区域党组织、行业党组织互联互补互动的立体化、网络化、全覆盖的基层党组织体系。
二是在推动乡村振兴、引领基层治理、服务引导群众中发挥领导作用，着力发挥基层党组织领导作用。坚决做到“两个维护”，各级党组织要引领主导，党员干部要对标践行，始终坚持挺纪在前，明白哪些不能做、应该怎么做、到底怎么管。巩固发展反腐成效，聚焦重点“除毒瘤”，惩治基层“微腐败”，扫除黑恶“保护伞”。要驰而不息正风肃纪，盯紧老问题，瞄准新动向，弘扬好作风。
三是坚持推进党务公开，拓展参与渠道，提高选举质量，着力完善监督机制，持续深化监察体制改革，健全党员信访举报、党内民主询问、民主评议等制度，规范党内监督程序，确保党员正常行使监督权、批评权、检举权，在党内形成积极倡导监督、大胆实施监督、支持保护监督的局面，不断增强监督检查实效。
第15篇：投资心得体会
每年收益一次的是高管，每月都有收益的是员工，每天都有收益的是卖菜的，干活就有收益的是零工。
收益的大小与机会的多少成反比，与结算周期成正比。每天都有的机会收益一定很小，遍地都是的机会
是留给收破烂的。 越大的资金，越高的收益，它们的机会其实不多。找到了或等到了那样的机会，它们
其实只出动一次,眼花缭乱，到处都是机会，市场上充斥着喧哗与骚动，在其中大呼小叫汗流浃背的身影，
都是散户。争先恐后抢着埋头拾钱的，迟早被拾了。 越到高处，小资金的机会越多，大资金已经在结算；
越到低处，小资金找不到机会（因为没有今天买进明天入帐的），才是大资金的机会，它的收益日在很远
的地方。 穷人和富人最根本的区别是，穷人每天都在找机会，一天没有收益他就会惶然不安，他最幸福的
日子就是每天都能进点，所谓的细水常流。而富人知道，机会其实并不多。从时间上不多，所以经常要等；
从空间上也不多，所以要耐心寻找.要想有富人的心态，先改变内心的结算周期，不要为每天都有的小收益
沾沾自喜，不要为找不到小收益惴惴不安。穷人之所以穷，是因为小钱来的很快。因为总是能够很快地来点
小钱，所以总是没有大钱。穷人眼尖手快，所以经常表现出聪明，尽管很小；富人动作迟缓，经常显得笨拙，
事后才知道那是若愚。穷人不吃小亏，经常占些小便宜；富人经常吃些小亏，占的都是大便宜。
第16篇：廉政准则推动会发言稿
尊敬的各位领导及同志们：
大家好！
近13年来，《廉政准则（试行）》对于促进党员领导干部廉洁从政，全面加强和改进党的建设发挥了重要作用。但是，随着新时期党建工作特别是反腐倡廉建设的不断深入，《廉政准则（试行）》已经不能完全适应现实需要。当前，人民群众对党内腐败现象反应仍然很普遍、很强烈。从其发展看，反腐败斗争必将是一场长期持久的政治斗争。邓小平同志讲，反腐败，一靠教育二靠法制，法制更靠得住些。《廉政准则》的出台是我国改革开放过程中，特别是近年来反腐败斗争实践的总结，是进一步加强党风廉政建设和政权建设、深入持久地开展反腐败斗争，从严治党，搞好廉洁政治的客观需要。
建管中心肩负着本区域内建设工程从招投标开始至工程竣工验收备案止的整个过程，包括办理施工许可证，对建设工程的施工过程进行安全质量监督管理，对本区内的建筑业企业进行行业管理，拟定开发区相关办法及规定等工作。根据会议安排，我代表建管中心就认真落实《廉政准则》表态如下：
集中力量切实加强党风廉政建设 落实《准则》要求
作为建设系统的党员干部，更要认真、自觉地执行《廉政准则》的内容，树立正确的人生观、价值观、政绩观。要不断加强党风廉政建设教育，从思想上引起高度重视，坚决杜绝吃、拿、卡、要这种歪风邪气和为己谋利的不正之风，只有做到这一点，我们才能无悔于党和组织对我们的培养，才能真正筑牢拒腐防变这条思想道德防线，才能真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。教育广大党员干部真正从学习中提高自己的道德观念和政治素养，时刻把人民群众利益放在第一位。
切实加强批评和自我批评 自觉接受社会监督
历史的教训告诉我们，许多贪官都是从建设领域落马的，他们收受贿赂就是没有把握住拒腐防变这条思想道德准线，而是把个人利益放在了首位，把利用职务之便谋取不正当利益当作理所应当的事，结果触犯了国家法律法规。因此，我们在学习贯彻《廉政准则》时，要定期召开民主生活会，虚心接受社会各界的监督，对照“五十二个不准”的要求，认真做好自我的思想教育，坚持从工作大局出发，秉公办事，公私分明，切实做到两袖清风，一身正气，要学会谨小慎微，防微杜渐。千里之堤，溃于蚁穴。我们要管好自己的手，管好自己的口，管好自己的脚，管好身边的人，培养良好的情趣爱好。我们可以从一些官员堕落的案例中看出，很多官员都是因为养成了不良的情趣爱好而让人钻了空子而被拉入犯罪深渊的。我们要坚持中华民族“发扬艰苦奋斗，勤俭节约”的传统美德，使我们的建设事业永远健康地发展。
强化权力监督 建立健全各项规章制度
加强对主要领导干部、重点环节及重要部位权利应用的制约和监督，建立健全各项规章制度， 切实纠正干部在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题，保证干部队伍不出问题或少出问题。对以权谋利者发现一起、查处一起，决不姑息。今后要重点抓好各项规定的落实，在落实各项监督制度上下功夫，保证权力沿着正确的轨道运行。
四、从源头治腐 以制度约束人
继续推进各项改革，进一步加大预防腐败力度。完善并严格执行工程建设项目招标投标、诚信体系建设等制度，规范运行，继续 公开建设部门办事程序、办事依据，使权力在行使过程中公开透明。禁止职权违反规定插手和参与建设工程招标投标、建立长效管理机制，以制度约束人，按制度办事，为优化开发区的投资环境而努力。
五、切实加强领导干部的廉洁自律工作 为滨海新区的建设保驾护航
广大党员干部在日常工作、生活中要严格要求自己，时刻对照自己的所作所为是否有与“52个不准”存在不相符的地方，坚决管住自己的手和脚，耐得住寂寞，经得起考验，把握住《廉政准则》这条基本准绳，自觉遵守国家的法律法规，坚持做到无论任何时候都是遵纪守法的楷模，为滨海新区建设保驾护航。
谢谢大家！
第17篇：桂林红景天推动会经验总结
桂林红景天推动会经验总结
桂林25日19人,7.6万的订货额是这么产生的:
一、会前的准备
1、大胆的把原有的“足浴盆”作为顾客体验足浴粉的体验器具，提升档此。
2、在风景较好的七星公园门口预定了一个档次较高的饭店的豪华包间作为体验场所（费用200元）。
3、邀请的顾客均为老顾客，对中脉有深厚感情，使用红景天效果较好（不要考虑老顾客是否家里还有存货）
4、要用藏文化节的藏足浴回馈老顾客作为邀请由头。
5、会场要安排电视机、音响等设备以便播放宣传片。
二、会中的操作
1、老顾客到会前播放西藏藏文化宣传片，让顾客先领略藏文化气氛
2、主持人出场，欢迎老顾客。和老顾客做游戏，轻松气氛。
3、主持人对藏文化节进行简单的阐述，推出讲师（藏医药文化节筹委会主任）
4、讲师对藏文化节精神进行详细阐述：强调藏文化节举办的原因，说明是因为藏文化管理中心责成援藏企业：中脉科技集团、老年报、老年学学会共同举办的。目的是为了进一步宣传藏文化精神，掀起人们对珍贵藏植物的保护理念。讲解本次藏文化节的5大亮点。
5、按老年报上面的内容顺序进行红景天知识的讲解，特别是一段关于红景天资源短缺和中脉限量生产和即将进行调价的阐述，
6、和顾客阐述关于红景天可能会产生的部分反应（要把所有的不良反应作为正面效果作为讲解，即顾客有所诉的不良反应都说明红景天对顾客产生了效果，要恭喜顾客对红景天有效。同时提醒顾客应对的办法）
7、然后推出足浴（强调1300年的历史，强调本次足浴粉是由藏医药管理中心特别配置的，广西全区只有1000袋。）恭喜本次到会的顾客成为首批享受的嘉宾。
8、在顾客进行足浴的时候要继续讲解红景天的使用方法和一些有意思的小故事，同时给顾客讲解足浴中所含的成份（20多种珍贵药材），和足浴的作用。员工同时给顾客进行按摩，让顾客充分体验到中脉的亲情服务。
9、主持人推出公司总经理，宣布文化节的惊喜，总经理讲话，内容有三点： 1） 强调广西老年报刊登本次文化节和协助举办本次文化节的重要意义（老年报是面向全区离退休干部，具有权威性，所刊登的所有红景天内容均由藏文化管理中心和老年报编审编）
2） 对06年红景天涨价进行特别说明，推动会上的供货是最后一次低价销售。
3） 感谢老顾客对中脉长期以来的支持，对老顾客进行扇情，强调对老顾客的回馈政策。
10、主持人对老顾客进行采访，让3个老顾客进行发言，老顾客带头抢购。
11、员工进行现场攻单。
三、会后报单技巧和潜力挖掘
1、邀请现场订单顾客吃饭。
2、吃饭的时候与订货顾客进行深入交流，继续炒作嘉宾。
3、刻意的给老顾客放神迷消息：其实05版的红景天是中脉科技集团生产的第一批红景天，很多顾客服用05版的红景天后反映强烈的原因是因为第一批的有效含量是最高的（不要贬低06新版的红景天）。因为05年产的那一批的确质量太好了，用料是一流的。让老顾客感觉到家里存货（05版）的有很高的价值，会有优越感。
4、强调05版的现在仓库库存还有一点，但是绝对是绝版。让老顾客强烈的感觉到必须要再抢购05版的存货。（产生会后的再订货）
5、给老顾客宣传，凡是本次订货的顾客我们优先安排与藏文化研究所何主任和单禅进行合影。
通过以上方式，桂林用1场推动会解决了所有旧货的库存问题。提高了销量潜力。以上仅为桂林推动会经验，不足之处望各个分公司改进！
韦敏
郭海敏
2006年6月25日
千年不灭的雪域神话\"红景天\"在桂林书写下传奇订货记录
附件：
广西桂林上演“红景天”订购神话。19名顾客抢购近八万!!
6月25日，桂林的天气热到34度，而红景天的足浴小会已经烧到了80度！当天举办的中脉藏医药文化节首场藏药足浴小会创造了中脉的一个订货奇迹，到会19人，每盒738元的礼品装红景天，居然现场定货达到104盒，人均订货四千元！广西公司韦总介绍说：创造奇迹的诀窍就是全公司上下重视，认真去操作每一个环节，抓住每一个细节，不仅我亲自带头学习红景天知识，并且参与到整个小会的流程中去，在藏药足浴的时候亲自去服务顾客，帮顾客洗脚，并带动了公司的所有人员，连司机都帮顾客进行了洗脚服务。 同时，红景天本身的产品优势和藏医药文化也极大地吸引了顾客，激发了顾客的需求。
本次小会不仅是创造了一个中脉的奇迹，更重要的是让我们很多处在困境中的分公司和一线员工看到了销量和利润提升的希望！
第18篇：校建推动会发言稿
校建推动会发言稿
各位领导，各位同仁：
大家好！
我表态发言的主要内容是：一个目标，两种感觉，三个确保。
一个目标：我们XX学校在局领导的高度重视下，打破了长达20年的校园建设休眠期，校园建设速度大提升：
XX年投入87万新建学生宿舍楼，现已建成投入使用；
XX年投入200万新建教学楼，现已成功封底；
XX年计划投资150万用于新建校门、厕所及校园绿化、硬化配套工程，现在已经完成设计预算；
XX年计划争取初中薄弱学校改造资金300万用于修建开放式围墙、运动场地的硬化塑化等工程。
届时我校将发生翻天覆地的变化，一所全新的九年一贯制学校将展现在大家眼前，我们期待着这个目标早日实现。
两种感觉：在校园建设的过程中，作为校长来说，有苦有甜，两种滋味在心头。首先是苦的感觉：
一种苦来自于办证资金筹措之苦。各项办证经费得按时缴纳，经费从何而来是一种煎熬。后来我总结了四个一点来解决：办证之时讨价还价尽量少一点，向教委领导常汇报尽量多下拨一点，找镇领导软磨硬泡争取一点，学校勒紧裤腰带挤一点。好在这种苦已经解决，后续项目会列入工程预算中，我们将轻装上阵，更好更快的推动校建工作。
一种苦来自于办证程序繁琐之苦。领导们天天追进度，现在的行政部门仍有门难进、脸难看、办事拖拉的工作作风，效率从何而来是一种煎熬。后来我摸索了四个一点来解决：自己亲力亲为一点，对待领导态度诚恳一点，有些部门难找人脚步就勤一点，设计院事多拖拉电话多催一点。
有苦有甜，苦过之后感觉更甜！看到学校日新月异的变化，感觉很有成就感，心里甜甜的；看到老师、学生因为学校条件改善的微笑，心里甜甜的；听到老百姓因为校建迅猛的种种赞誉，心里甜甜的。
三个确保：确保宿舍楼配套工程三月底全面完工；
确保教学楼工程八月底全面完工，九月份投入使用；
确保校门、厕所，校园硬化绿化工程四月底完成招投标，5月分全面开工。
第19篇：企业文化宣贯推动会
水务公司召开企业文化宣贯推动会
为加强水务公司企业文化建设，提升水务公司战略管控水平，增强企业核心竞争能力。4月6日，水务公司召开企业文化宣贯推动会。水务公司领导班子成员、中层管理人员、主任师、全体党员及离退休老同志代表参加会议。
会议首先由东风党校姚琪教授向大家宣讲了东风公司“和”文化和十堰管理部“和•变之道”文化，随后，党委工作部部长徐学斌分别从企业文化的建设形势、东风水务文化理念、东风水务文化发展三个方面向大家系统的阐述了东风水务公司文化建设与发展，徐学斌在阐述中讲到，东风水务公司正处于转型发展关键时期。纵观水务公司发展历程，企业文化始终是我们发展壮大的重要基石，成为信念的力量、道德的力量、向上的力量，引领和凝聚水务人坚定理想、激情创业、砥砺前行。新形势下，必须进一步加强企业文化建设，丰富企业文化建设内涵和外延，用先进的企业文化推动各项事业蓬勃发展，充分调动员工参与公司发展的积极性和主动性，增强企业发展的信心，提高队伍的凝聚力和向心力，实现水务公司跨越式发展目标。
此外，结合本次宣讲内容水务公司中管、党员、基层骨干共计6人结合本岗位和本部门工作，以ppt的形势就东风公司、十堰管理部、水务公司企业文化的理解和认识进行交流。6位宣讲人员带领水务公宣讲中既有践行两个至上的管理典范，也有坚守岗位敬业奉献的工作模范，既有党员干部，也有普通群众。他们的奉献精神，深深地打动和鼓舞了聆听报告会的每一位干部员工，也赢得了在场观众的交口称赞。
通过本次“企业文化宣贯”的学习，增进了全体员工对企业文化的交流与认识，企业文化所形成的文化氛围和价值导向也激发了职工的积极性、主动性和创造性，把职工的潜在智慧诱发出来，使职工的能力得到全面发展。
第20篇：积极推动项目工作促进新农村建设
积极推动项目工作 促进新农村建设
——参加区新农村建设专题培训班学习心得体会
5月28日至6月1日在区委党校参加肃州区社会主义新农村建设专题培训班，通过5天的集中学习培训，收获多多，使自己的思想认识有了新的提高，对新农村建设的科学内涵、指导思想、目的要求有了新的理解，同时也增强了建设社会主义新农村的责任感、使命感和紧迫感，下面我就结合本职工作，谈谈自身的体会。
一、项目化推进新农村建设的现实意义
项目是社会主义新农村建设的有效抓手，是促进农村经济社会发展的综合载体。通过项目建设，对进一步明确新农村建设目标任务，充分调动农民群众积极性，使新农村建设工作真正落到实处，具有重要的现实指导意义。
1、项目建设能使新农村建设工作得到更好地落实。“十二五”期间，中央财政和省财政对欠发达地区新农村建设的扶持力度将不断加大，尽可能多地争取上级的资金扶持是我区加快新农村建设的一项重要举措（当然还要争取其它渠道的帮助，形成全社会共建的局面），但上级的资金支持多是跟着项目走。因此通过项目建设，能够有效地争取支农资金解决新农村建设中的大事、难事。另一方面，通过项目建设，能使新农村建设的各项指标量化，有利于通过项目效绩进行督促检查和考核，确保新农村建设工作落到实处。特别是对一些软指标进行了项目化，使其督有主体、查有内容、考有依据，并让农民群众看到新成效，感受到新气象。
2、项目建设使新农村建设任务更加明确。中央提出的
“20字方针”涵盖了农村经济社会发展的各个方面，内容丰富，涵义深刻，体现了新形势下农村经济、政治、文化和社会发展的要求，也为社会主义新农村建设明确了目标。但长期以来，上级政府的政策有很强的城市偏向,公共投资的重点是城市，而占人口多数的广大农村地区并没有真正享受到多少公共财政雨露的滋润。这也就导致我区农业条件相对发展较慢，与经济发达县市的差距逐步拉大。党的十六届五中全会作出建设社会主义新农村的重大战略部署后，各种资源开始重新转向农村（公共财政向农村倾斜，基础设施向农村延伸，社会保障向农村覆盖，现代文明向农村辐射），农村发展迎来了历史性的发展机遇。在这种背景下，经过长期自由化发展的旧农村要回到有规划发展的新农村上来，自然地，建设“摊子”铺得就很大，它不可能一蹴而就，一抓就成。这就启示我们，建设新农村要有一个切实有效的抓手，要合理分解目标、确定任务，一步一个脚印地循序向前推进。通过项目建设，能使建设新农村的宏大目标变成一项项具体的行动，也能使我们根据项目的难易程度、轻重缓急，进行分步实施，明确当前和长远的建设任务，做到相互衔接、有机统一。
3、项目建设使农民的主体作用得到更好地发挥。农民最讲实际也最讲实惠，只有通过摸得见的工程、看得见的成效，才能激发他们巨大的创建热情。因此推进新农村建设，不能大而化之，搞形式主义，必须从农民最关心的事情着眼，立足当前，着眼长远，扎扎实实地从实事做起，使新农村建设成为真正的“德政工程”。通过项目，能充分调动农民群众的积极性。同时，项目筛选从农民实际需要出发，按照“广泛征求、农民自愿、自下而上”的原则进行，选择适宜的项
目和他们理解认同的项目进行投资建设，更有利于发挥其主体地位，自觉地为新农村建设投工投劳。
二、积极争取省市项目支持，助推我区新农村建设步伐
1、加强新农村建设项目的储备与申报。项目储备与申
报工作的好坏，直接关系到项目投资的成败。为此，要高度重视项目建设工作，更新观念，提高认识，把此项工作作为领导干部的责任目标来抓，及时掌握和吃透国家投资政策，有针对性的抓紧做好危旧房改造、道路建设、水利建设、清洁能源、易地搬迁、农综开发等项目的储备与申报工作,提高项目建设工作质量，加强项目评估论证，抓紧各类条件成熟建设项目的申报，将更多的项目列入国家的投资盘子，并与省市农业、发改委等有关部门密切联系，及时沟通，千方百计争取国家和省市对我区更多的投资，助推我区新农村建设。
2、继续完善项目库建设。在现有项目库的基础上，要
加强项目库的完善和充实工作，前期工作不完善的，要进一步补充完善，符合国家产业政策的好的项目，要及时补入项目库；对项目库中不符合产业政策的特别是被国家淘汰的项目，要予以更新。列入项目库的所有项目都要分别归类，建立详细档案，如项目名称、详细建设内容、投资计划、资金来源、效益分析和环境评价等。当前,各地特别要深入学习研究中央相关政策与措施，以强化基础设施建设、健全公共服务体系、改善生态环境条件为着力点，进一步梳理国家农业建设规划，认真研究谋划出一批既能扩大内需、应对当前金融危机、促进经济平稳快速增长，又能夯实农村发展基础、加快现代农牧业发展的重大建设项目储备到项目库。
3、加大宣传力度，调动农民群众的参与积极性。社会
主义新农村建设，作为一项巨大的系统工程，不只是简单地通过建新屋、铺新路就能完成，它涉及到方方面面，既有经济发展问题，又有社会进步问题；既有产业结构调整层面的内容，又有体制改革深化层面的内容；既有科技手段的运用，又有经营方式的选择。因而，需要农民不断提高素质，以适应新农村建设任务的客观要求。要采取多种方式，加大宣传力度，提高农民群众对新农村建设的认识，对支持项目建设的认识，对改善农村基础条件改善环境的认识，充分调动农牧民的积极性，鼓励广大农户积极参与到新农村建设上来，积极投工投劳，共同促进新农村建设步伐。
三、加强组织领导，靠实工作责任。
为加强对我区新农村建设工作的组织领导，成立区委、区政府主要领导为组长，相关部门为成员的新农村建设领导小组具体负责新农村建设的规划制定、综合协调、督查指导、工作调度和监督检查。落实新农村建设领导和部门帮扶工作责任制，采取领导每人联系一个乡镇、部门包挂乡镇的方式，确立联系乡镇、联系点，制定工作方案。相关村镇也能主动与所联系的领导、部门沟通，取得支持和帮助。区委、区政府领导经常深入联系点召开现场会议，深入村镇进行调查研究和检查指导。
省第十二次党代会对继续推进改革开放和社会主义现
代化建设、实现全面建设小康社会宏伟目标作出了全面部署，为我们继续推动党和国家事业发展指明了方向，只要我们把思想统一到党代会的精神上来，把力量凝聚到实现党代会确定的各项发展目标上来，聚精会神搞建设，一心一意谋
发展，我们就一定能实现全面小康社会的宏伟目标，夺取全面建设小康社会的新胜利。
