护士岗位职责行为规范专题心得（精选多篇）

推荐第1篇：护士行为规范

护

士

行

为

规

范

贰零一五年四月

京城汉唐综合门诊部

目

录

一、南丁格尔誓言................................2

二、护士誓词........................................3

三、护士守则........................................4

四、护士道德行为................................5

五、护士职业行为................................6

六、护士语言行为................................9

七、护士礼仪行为................................10

八、护士服务行为................................12

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一、南丁格尔誓言

余谨以至诚，

于上帝及会众面前宣誓：

终身纯洁，忠贞职守，

经历提高护理专业标准，

勿为有损之事，

勿取服或故用有害之药，

慎守病人及家务之秘密，

竭诚协助医师之诊疗，

务谋病者之福利。

谨 誓

二、护 士 誓 词

我宣誓

我志愿做一名护士。

我将自觉履行“保护生命，减轻痛苦，促进健康”的神圣使命。

我将严格遵守护士职业道德，忠于职守，勤勉好学，慎独守密，像南丁格尔那样，以一颗仁爱的心对待每一位患者。

无论是天灾、还是疫情，我们都会坚强的面对，将毕生精力奉献给伟大的护理事业！永不后悔！

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三、护 士 守 则

1、护士奉行救死扶伤的人道主义精神，履行保护生命、减轻痛苦、增进健康的专业职责。

2、对病人一视同仁，尊重患者，维护患者的健康权益。

3、护士应为患者提供医学照顾，协助患者完成诊疗计划，提供心理支持。

4、护士应当履行岗位职责，工作严谨、慎独，对个人的护理判断、执行业务行为负责。

5、护士应当关心爱护患者、保护患者的隐私。

6、护士发现患者生命受到威胁时，应积极采取保护措施。

7、护士积极参与公共卫生健康活动，参与突发的医疗救护活动。

8、护士应不断的学习、提高执业能力、适应学科发展和专业护理知识的发展。

9、护士应积极参加促进护理专业发展的各种团体活动。

10、护士应当与其他医务工作者适应良好的关系，紧密配合团体协作。

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四、护 士 道 德 行 为

1、救死扶伤，实行社会主义人道主义，时刻为病人着想，应急病人之所急，痛病人之所痛，竭诚以待，尽力赴救，为保障人民健康贡献自己毕生精力。

2、尊重病人的人格和权利，对待病人，不分民族、性别、职业、地位财产状况都应一视同仁，对患者的正常欲望和合理要求都应给予尊重，在力所能及和条件允许的情况下，尽力给予满足。

3、文明礼貌服务，举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心、体贴病人，在病人伤痛、伤残、死亡面前，医务人员保持严肃同情，不能嬉笑、打闹、若无其事。

4、廉洁奉公，要求医务人员以人民利益为重，以国家利益为重，自觉维护职业的崇高声誉，要自觉遵纪守法，不以医谋私，反对行业不正之风。

5、为病人保守医密，实行保护性医疗，不泄露病人的隐私与秘密，某些严重或目前不能医治的疾病，对病人严格保密，以减轻病人的思想负担，配合治疗。

6、互尊互学，团结协作，要求护理人员顾全大局，病人、集体利益为重，团结同事，反对自命不凡、孤芳自赏、妒贤嫉能、无事生非的庸俗作风。

7、严谨求实，奋发进取，钻研业务，精益求精。要求护理人员努力学习，并结合护理工作不断吸取新理论、新技术，把握护

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理学发展动态，在实践上有所创新，同时在护理工作中要有十分严谨的科学态度和高度负责的精神做到细致周密、一丝不苟、精心操作。

五、护 士 职 业 行 为

（一）热爱护理护理工作并有为护理事业奉献的崇高精神；树立整体的护理概念；热情服务，精神护理；讲文明，懂礼貌；勤奋学习，精通业务；严谨细微，勤快敏捷；谨言慎行，端庄可信；团结协作，密切配合。

（二）提高综合素质，尊重关心爱护患者，为患者提供专业医学照顾，注重沟通，体现人文关怀。

（三）全免履行护理职责，正确执行疾病护理常规和临床护理技术规范，严格落实各项规章制度，为患者提供优质的护理服务。

（四）竭诚协助医生诊治，密切观察患者病情。发现患者病情危急，应立即通知医师；在紧急情况下为抢救垂危患者生命，应及时实施必要的紧急救护。

（五）严格执行医嘱，发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范，应及时与医师沟通。

（六）按照《病例书写基本规范》要求，及时准确、完整规范书写护理病历，认真管理，不伪造、隐匿或违规涂改、销毁护理病例。

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（七）热爱本职、忠于职守、对工作极端负责，对患者极端热枕。

（八）满足病人生理、心理、安全、求和、爱美的需求，使之处于最佳心理状态。

（九）尊重病人权利，不等待人，做病人利益的忠实维护者。

（十）审慎守密，不泄露医疗秘密和病人的隐私。

（十一）求实进取，对技术精益求精。

（十二）对同事以诚相待，互敬互让，通力合作。

（十三）举止端庄，文明礼貌，遵纪守章，助人为乐。

（十四）廉洁奉公，不接受病人馈赠，不言过其实，不弄虚作假。

（十五）爱护公物

（十六）以奉献为本，自尊自爱，自信自强。

（十七）患者入院：应站立相迎，态度和蔼、热情，语言亲切。

（十八）护理操作：认真贯彻执行各项护理技术操作规范和疾病护理常规，各种护理服务必须符合护理质量标准，符合护理职业道德，符合患者需求，实现三者统一的优质护理服务。

（十九）检查护送：检查前做好解释，每次检查有人护送，特殊、危重患者护士护送，在检查护送中以患者安全、舒适为一，做好交接。

（二十）护理人员在岗期间，要做到语言文明、礼貌待人、举

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止端庄、言行规范。应做到：

1、工作中做到“四轻”，即说话轻、走路轻、操作轻、关门轻，走路时不准手挽手及勾肩搭背。

2、衣帽整齐，穿工作鞋、肉色或白色浅袜，夏季穿长袜。

3、上班不带耳环、戒指、手镯、不着浓妆。

4、头发不过肩、长发带发网、不染彩妆、不留长指甲。

5、上班不迟到、早退，不无故请假。

6、为病人处置时不接打手机，不干私活、不打电脑游戏，不会客。

7、不扎堆聊天，不看电视及与工作无关的杂志、报刊。

8、上班时间不脱岗、不睡觉，在护士站不准吃零食。

9、两人不同时坐一把椅子。

10、语言文明，不与患者争吵、顶撞，做好保护性医疗。

（二十一）护理工作中要做到“五心”、“五及时”：接待病人要热心；护理工作要精心；解释工作要耐心；病人疾苦要关心；巡视病房要细心；执行医嘱要及时；巡视病房要及时；抢救病人要及时；生活护理要及时；护理文件记录要及时。

（二十二）交接班中要求做到三交、三接、三清 即: 三交：书面交班、口头交班、床边交班； 三接: 患者病情交接、治疗护理交接、抢救器械使用交接；三清： 口头讲清、书面写清、看清。

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六、护 士 语 言 行 为

（一）语言规范基本要求：

1、工作时间、学术交流、会议，提倡使用普通话。

2、文明礼貌用语，耐心诚恳。

3、提出请求，“请”字在先；获得帮助，及时致谢；打扰别人，诚心道歉；首问负责，及时解答。

（二）与患者交流时的基本用语：

请、你好、谢谢、对不起、请原谅、不客气、谢谢合作等。

（三）语言要做到“三宜三不宜”：即宜“曲”不宜“直”，宜“软”不宜“硬”，宜“热”不宜“冷”。

（四）语言要做到“四性”：礼貌性、解释性、安慰性、保护性。

（五）做到“六声服务”：迎接新患者有欢迎声（主动迎上去）；与患者见面有问候声；患者提议时有道谢声；患者不满意有道歉声；离开患者有嘱咐声；患者出院有欢送声。

(六）赞赏语：当病人配合你治疗护理时应及时给予赞赏，真不错，对极了，非常好。

（七）管理用语：

1、先生你好，对不起，为了您和病人的健康，请不要在这里吸烟。

2、请不要随地扔纸屑、果皮、不要往窗外倒水。 9

3、请您说话小声一点可以么？

4、请您多提意见，我们将尽力解决。

5、请您保管好自己的用物，谨防丢失。

（八）征询用语：您需要我帮助吗？我能为您做什么吗？

（九）推脱语：当你遇到不能解决的问题或对方要求不合理时应说：这事我不太清楚，我去问主管医生告诉你好吗？

七、护 士 礼 仪 行 为

护理人员遵守职业道德规范，遵守院规，仪表端庄，行为文明，工作态度端正，清廉正直，接待病人热情，接受意见虚心，解释工作耐心，护理工作细心，对病人一视同仁，慎言亲密，取信病人，敬业、爱业、钻研业务。

（一）着装方面：

1、护士工作时应着工作服，戴护士帽，佩带胸牌。

2、保持着装整洁，不得粘贴胶布、别大头针，衣帽不得翻在工作服之外。裙下摆及大脚裤不外露于工作服外。

3、保持鞋面清洁，不得穿拖鞋或响底鞋，鞋跟不得过高。夏天不穿深色长袜，颜色要协调。

（二）仪容方面：

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1、提倡护士淡妆上岗，精神饱满，情绪稳定、乐观。微笑服务。

2、保持头发整洁，戴护士帽时长发应套在发网内或卷到头上，短发不能过肩，前发不能过多披散在前额，禁染彩色头发或挑染。

3、保持手的洁净，不得留长指甲，上班时间不得佩带耳环、戒指、手镯等。

（三）举止方面：

1、护士举止的基本要求：

（1）工作期间必须举止端庄、谈吐文明、态度和蔼、姿态良好。

（2）保持良好的站、坐、行姿态。

站立时：挺胸、收腹、下颌内收，两眼平视，两腿靠拢，双手自然下垂或在体前交叉。

坐立时：上身端正挺直，两肩放松，下颌内收，颈挺直，胸部挺起，使背部和大腿成一直角，双膝并拢。双手自然放在双膝上，或放在椅子扶手上，谈话时，可以侧坐，此时上身与脚同时向一侧，把双膝靠紧后收。

（3）工作环境中，不得袖手、背手和将手插在衣袋，不得嘻笑、打闹、搭肩或在护士站吃东西。

（4）参加院内学习、集会，要按规定时间到会，遵守会场秩序，保持良好坐姿，不开小会，不随意讲话。

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2、护理操作时的举止要求：

（1）在病房巡视中，不靠、坐病床，不吃病人的东西，不与病人或家属开玩笑。

（2）病人出院要主动征求意见，并热情相送。请走好，一路平安，多保重。

（3）做各种治疗护理时，需端盘或推治疗车，按有关操作规范执行。

（4）尊重病人和知情权，但同时要注意保护性医疗制度，不讲不利于病人治疗的话。

（5）做治疗和护理时不能只呼床号，而应呼叫床号和姓名。 （6）做治疗和护理结束时，应帮助病人整理衣物，拉下衣袖等，整理好床铺，收拾好用物。

八、护 士 服 务 行 为

（一）护理服务应做到“四勤”、“四不”、“五主动”：四勤即：眼勤、手勤、腿勤、嘴勤；四不即：护理服务做到不推、不硬、不冷、不顶；五主动即：主动换位、主动察觉、主动沟通、主动介入、主动关爱 。

（二）护理服务的“五个要、五个零、五个性”：

1、“五个要”：医务人员要容忍病人的误解；医务人员要尊重和保护病人的权益；护理服务中要全方位无缝隙；要让病人知 12

道并遵守诊治权；病房环境要整洁化。

2、“五个零”：护患之间“零距离”；医疗服务“零缺陷”；各项治疗“零风险”；患者心理“零负担”；护理工作“零投诉”。

3、“五个性”：超前性、便捷性、主动性、延伸性、人文性。

（三）对待病人要有“六心”即：爱心、真心、细心、耐心、诚心、静心。

（四）对病人实行“六个一”服务：即一个微笑、一声问好、一声请坐、一杯茶、一次院规介绍、一张宣传卡。

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推荐第2篇：护士行为规范心得体会

护理职业道德是护理社会价值和护士理想价值的具体体现，它与护士的职业劳动紧密结合。接下来小编搜集了护士行为规范心得体会，欢迎查看，希望帮助到大家。

篇1：护士行为规范心得体会

护士肩负着救死扶伤的光荣使命。护士素质不仅与医疗护理质量有密切的关系，而且是护理学科发展的决定性要素。因此，不断提高自身素质，是合格护士的重要任务，护理职业道德是护理社会价值和护士理想价值的具体体现，它与护士的职业劳动紧密结合。形成高尚的护理职业风范，对指导护理专业的道德发展方向，调节护患关系，促进医疗卫生战线的精神文明建设，造福于人民的健康事业具有深远的意义。

道德是一种社会意识形态，是以善恶为评价标准，通过舆论、传统习惯和内心信念来维系、调整人们的行为规范的总和。所谓职业道德，是指人们在从事正当职业、履行职责的过程中，应当遵守的行为准则。职业道德是共产主义道德和一般社会道德在职业生活中的具体体现。护理职业道德，是在一般社会道德基础上，根据护理专业的性质、任务，以及护理岗位对人类健康所承担的社会义务和责任，对护理工作者提出的护理职业道德标准和护士行为规范。是护士用于指导自己言行，调整护士与病人，护士与集体，护士与社会之间关系;判断自己和他人在医疗、护理、预防保健、护理管理、护理科研等实践过程中行为是非、善恶、荣辱和褒贬的标准。然而护士要实现自己的人生理想，无愧于白衣天使的美誉，必须以积极的人生态度抵制拜金主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，崇尚真、善、美，摒弃假、丑、恶，正确认识护理工作的价值和意义，热爱护理专业，做不唯利是图，脱离低级趣味，有益于人民的人。护士护理工作的对象是人，护士必须学会尊重人、理解人，进而才会真诚地关心人，体谅人。因而，护士要懂得爱，懂得美，懂社会道德规范，有与人交流思想的技能。所以学习心理学、伦理学、哲学、美学等人文、社会科学知识，对培养观察力、欣赏力、鉴别能力、思维和表达能力尤为重要。乐于为解除病人疾苦作出奉献的护士，才会有热爱生命、尊重病人的美德，以及强烈的求知欲去学习、钻研业务技术，探求护理规律，不断提高自己的工作能力和业务技术水平。这些就是我从老师讲的护士职业道德规范里总结出来的自己的看法和感想。

当我们“把有限的生命投入到无限的为人民服务中去”，把病人视如自己家人对待。以自己的勤奋和才智为人类身心健康奋斗时，我们的职业道德高素质目标就一定能实现。

篇2：护士行为规范心得体会

经过这两周的培训，聆听了各科有丰富经验的老师的授课，我收益颇多，感触颇多，深刻体会到了护理工作是神圣、伟大而又平凡、琐碎的！为了更好地服务病人，服务社会，应加强自身专业基础知识和临床技能知识的提高。

通过此次培训学习，我对医院文化，发展历史，医院的办院宗旨，硬件设施，行为规范，服务理念，都有了一个深入的了解。“人民的生命高于一切”这不是悬挂在墙上的标语，而是对我们所有医护人员提出的目标，行动的方向标。对于我们即将踏入医院工作的培训护士更是如此！

专业理论知识和护理技能是我们赖以工作的基础，虽然我在工作期间具备了一定的专业知识，掌握了临床基本的操作技能，但通过这次的学习，我知道了医学知识已经发生了很多的更新、临床护理的新进展，护理已经发展成为了一级学科，这是我以前所不懂的。通过这次学习部仅巩固了基本理论知识，改变了以前工作中的固有思想禁锢，而且从更新的角度，去理解这个护理职业，认识这个专业。

在护患关系异常紧张的今天，除了要精于业务也要学会懂法。其实懂法和我们的工作是相互关联的，只有严格执行规章制度，认真做好每项护理工作，我们才能守法、懂法，我们才能世界督促自己遵守原则，正确严谨地做好每项工作。

我怀着希望，怀着对未来生活的憧憬，怀着对护理工作的热爱，怀着一颗感恩的心，立志成为一名优秀的白衣天使，为医院的发展尽自己的一份微薄之力，为社会贡献自己的一份力量！

推荐第3篇：护士礼仪行为规范

一、护士礼仪行为规范

（一）护士仪容仪表礼仪规范

1、淡妆上岗，精神饱满，面带笑容，着装整洁，端正大方。

2、发型：女同志刘海不得过眉；短发侧不掩耳、后不过肩；长发需盘起，并佩戴发网周围固定。男同志头发整洁，不留长发、胡须。均不染夸张发色。

3、不留长指甲及涂有色指（趾）甲油；不佩带外露首饰，如耳环（坠）、手（脚）链（镯）、戒指、及夸张的头饰等。

4、护理人员上班一律按规定着工作服（夏季可着裙装）、帽、工作鞋、浅色（肉色或白色）袜，并佩带挂表、胸卡。

5、着装应合体、平整，保持衣扣完整，无破损、脱钮，禁用胶布、别针等代替纽扣；衣帽、鞋袜规范整洁，勤换洗、无污渍。内衣领不可过高，颜色反差不可过于明显，自己的衣、裤、裙不得超露出工作服、工作裤的底边。

6、正确佩戴胸牌，禁反佩、斜佩、半露半隐，佩戴胸牌于工作服左上口袋处。

7、工作时间不得穿拖鞋、背心、短裤。

8、外出期间应着便装，不得穿工作服进食堂就餐或出入其他公共场所。

（二）护士举止礼仪规范

1、护士站、坐、行的正确姿态

原则：稳重、端庄、大方、优美。

共同要求：颔首、目光平视、表情自然，挺胸收腹，重心上提，两肩收紧，自然向后。 （1） 站姿：

头：微抬，颈直，目光平和，自信。

肩：水平、稍肩外展。上身：挺胸、收腹、臀部收紧。 双手：两手自然下垂在身体两侧或交叉于下腹部。 双腿：并拢、双足夹角呈15°~20°，重心在足弓。

（2） 坐姿：

头、肩、上身同站姿要求。一足稍向后，一手轻拉衣角，另一手展平工作服后下部，入座应座椅前1/2~2/3部分，双手自然交叉放于一侧大腿上，身体微向前倾，双膝轻轻靠拢，两足自然踏平或稍拢后收，入座和站起时动作均要轻稳。

（3） 走姿：

头、肩、上身同站姿要求。双手前后摆动幅度约30°，两腿并拢，沿一直线小步前进。

二、导医护士的服务规范

1、门诊导医人员必须熟悉本院各科室布局，专家坐诊时间，及时、准确、热情地向病人提供择医信息，正确引导患者就医。

2、导医人员必须佩带胸卡，面带微笑，规范站姿。仪表端庄、衣着整洁，必须准时上下岗、不脱岗、不闲谈。

3、主动热情接待患者。对残疾人、高龄老人、久病体弱患者主动上前搀扶；对行为不便者，免费提供平车、轮椅服务，并协助就医；对急危患者，应立即协助送病房或ICU处理。

4、对咨询者给予耐心讲解。

5、经常巡视大厅，引导患者挂号、候诊、检查，并维持好秩序。

6、负责发放患者意见表，及时收集者对医院各级各类人员的意见，沟通好医患关系，随时为患者提供方便。为患者免费提供开水及一次性水杯。免费发送《就诊指南》、《健康教育处方》等卫生宣传资料。

三、护士语言文明规范

1.语言文明礼貌。“请”字当先；有服务不周之处，要用致歉语：勿随便打断患者说话；应答及时、文雅；神情专注，不可边操作边与他人闲聊无关话题。

2.语言明确简练。用语规范、准确，介绍或回答询问时要具体，语言要有针对性，深浅度要适应对方。

3.语调平稳，语气和蔼，对患者不得以命令的口气说话，更不准对患者吼叫、训斥。4.说话委婉，忌生硬，禁用忌讳语。

5.称呼要看对象，顾身份；礼节动作要适度，如点头、注目、握手等。

6.处事要有礼貌，语言文雅，不背后议论病人隐私，不讥笑患者的地方语言，不在工作场所大声喧哗。

推荐第4篇：护士行为规范准则

护理人员行为准则

一．护士着装和职业形象要求

1、护理人员淡装上岗，精神饱满，礼貌用语，语言清晰。

2、护士着装保持干净，整洁、庄重，衣帽整齐。

3、口罩盖住口鼻，帽子遮住全部头发，不染指（趾）甲。

4、上班不佩戴戒指、手链、耳环、有色眼镜。

5、举止端庄大方，态度和蔼，作风严谨。

6、做到四轻：即；说话轻、走路轻、操作前、开关门轻。

7、.电话礼仪 ：电话铃声一旦响起，尽快接听（响声不超过3声）。

通话时要态度和蔼，语文用明，首先向对方问候并做简单的自我介绍，如：您好，这里是xxx科室，请问找哪位？

xx医生在手术，有什么需要转告的吗？ 而不能听筒未放就大叫：“某某某，电话”！“不在”之类的语言

二、护理人员服务准则。

（一）手术室护士接手术礼仪

1、.接待手术前患者礼仪 护士接待顾客要使用文明用语。“您好，这边请，安排就坐；“请问您叫什么名字，我们先帮您核对下信息，请您不要紧张放松”。接待患者时，面向并注视患者，表情和蔼、亲切、自然

2、.接待 顾客入手术间后，介绍手术室的环境，取正确手术卧位等；简单介绍手术流程以减轻顾客紧张情绪，协助画线设计并做好消毒准备，进行局麻时，告知顾客做深呼吸的动作同时握住顾客双手，给予安全感及心理安慰，祛脂肪止血有牵拉感或特殊气味告知顾客，手术的指征；嘱其放松不要紧张多给肢体语言;多项目手术顾客，提醒主刀医生或住院医生协助顾客活动头部;当患者有疑问时，应耐心细致地解释，直至患者明白，不能表现出不耐烦的样子。

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3、接待全麻或静脉麻醉时， 注意保暖，及时打开手术间内空调，加盖被褥，保护顾客隐私，准备包扎敷料、协助医生短时间内顾客包扎工作，协助顾客进行移床，对于不能自行过床顾客，一只手托住顾客脖子保护好顾客颈椎，注意动作要轻柔。

4、顾客出手术室时检查各种管道是否固定完好、协助顾客带好留在手术室的贵重物品，与病房护士共同做好交接。

5、术后访视用语：您好！感觉好些吗？您有什么问题吗？

您对我们的工作满意吗？有什么意见和建议请提出来，以便改进，使我们更好地为患者服务。

（二）病房护士礼仪

1、、热情招待

⑴、新病人入院时，值班护士面带微笑，站立迎接病人，分管护士帮助病人到床前。 ⑵、分管护士在10分钟内完成入院介绍，并介绍自我、主管医师、护士长、病友，向病人及家属详细介绍病房环境，包括护士站、医生办、洗漱间、厕所、病房饮水机等具体位置。 ⑶、护士长在半小时内到病人床前自我介绍。 ⑷、病人有需求，护士应主动提供适当帮助。

⑸、为病人提供温馨、亲情、微笑周到及时准确的服务。

2、解释耐心

⑴、护理人员实行“首问负责制”。

⑵、对病人提出的问题及时给予详细解答，如病人有不理解的地方，耐心解释至病人满意。 ⑶、为住院病人讲解的内容包括：住院须知、探视陪伴制度，医院有关规章制度，操作检查前后注意事项，手术前防视、术后指导、健康教育、心理护理、出院指导等。

3、细心观察

⑴、及时主动巡视病房，细心观察病情及心理变化，发现问题，及时通知医生处理，确保病人安全。

2 ⑵、对急危重病人，按时巡视，密切观察，防止意外发生。

4、主动帮助

⑴、主动为病人提供各种生活上的便利，协助病人解决困难。

⑵、对外出特殊检查病人及时联系客服，必要时应有一名医护人员陪同。

⑶、对日常生活不能自理或由于手术带来生活上的不便（如大小便、饮水等等需求）的病人，

加强生活护理，主动关心病人的生活起居。

5、亲切送出

⑴、病人出院做好宣教，协助办理有关手续。

⑵、告知复诊时间、用药、饮食、康复锻炼应注意的问题。 ⑶、由分管护士亲自送到病房外，视其康复出院。

三、遵守规章制度、医德规范

⑴、严格执行医院各项规章制度，遵守职业道德规范，具有良好的职业素养。 ⑵、不与病人谈论与工作无关的内容。

（3）、工作中不嬉笑、闲谈，不谈论病人隐私。不在病人面前窃窃私语。不谈论与工作无关的话题

⑷、暴露病人操作时，要实行有遮挡的人性化操作。

四、护理业务素质

1、运用护理程序护理病人

护理人员能运用护理程序护理病人，护理措施、健康教育落实到位。

2、专业知识扎实技能娴熟。护理人员熟练掌握本专业知识，专业技术操作熟练。

五、护理质量管理

1、以人为本的住院环境

⑴、环境舒适：病室安静、整洁、空气新鲜、温馨适宜。

3 ⑵、床单位按要求配备齐全、床上用品舒适。 ⑶、病人体位舒适、安全、符合治疗要求。

(4)、提供安全有效的防护措施，防止病人住院期间发生意外。 （5）、严格执行好，（三查八对一注意制度），杜绝差错事故的发生。

2、规范的病区管理

⑴、护士站、治疗室、处置室、杂用室清洁、整齐，清洁区、污染区划分清楚。

⑵、病床间、床上、床下及公共通道无杂物、空间便于人员活动，适合治疗和抢救的需要。 ⑶、家属和陪人管理有序，勿大声喧哗。

⑷、医用冰箱无私人用品，保存物品有标记、药品应在有效期内。 ⑸、病区公共用品有消毒措施，一次性医疗垃圾按规范处理。

3、医疗仪器备用状态良好、管理规范

（1）、基础护理用品配备齐全、性能完好。

（2）、各种急救物品完好：分类保管、定期保养，及时维修处于完好备用状态。 （3）、常用器械消毒灭菌合格率100%。

（4）、加强一次性用品管理，医用垃圾与生活垃圾严格分开。

4、护理技术 操作规范化

1、熟练本科室的技术操作标准，护理工作流程。

2、做好各项护理工作，及时准确执行医嘱，基础专科护理措施落实到位，基础护理合格率>90%，危重、特殊、大手术后病人做到“清洁“即脸、头发、手、床单位清洁。无褥疮、无烫伤、无坠床、无交叉感染。

（3）、熟练掌握各项技术操作，科室护理技术操作合格率100%，护理人员技术操作达标率达85%以上。

4 （4）、执行各项操作均需履行告知义务，并与病人保持有效的沟通。

5、护理文书书写规范记录及时准确

1、护理记录做到客观、真实、准确、及时、完整的反映病人病情变化，表述准确、语句通顺、医学术语字迹清晰、文字工整、记录频次符合要求。

2、不转录、转抄医嘱。

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护理部

2017年6月25日

推荐第5篇：护士行为规范 (最全)

护士行为规范解读试题(含答案)

1 .《护士条例》施行前已经取得护士执业证书的人员，可以

B

A 经中央政府卫生主管部门审核合格，换领护士执业证书

B 经省级地方政府卫生主管部门审核合格，换领护士执业证书

C经市级地方政府卫生主管部门审核合格，换领护士执业证书

D经县级地方政府卫生主管部门审核合格，换领护士执业证书 2 .护士参与医疗卫生机构的民主管理，主要包括

B

A 指导权和领导权

B 批评权和建议权

C 决策权和管理权

D 监督权和控诉权 3 .以下由全国人民代表大会及其常务委员会制定的法律文件是

D

A 《临床输血技术规范》

B 《人体器官移植条例》

C 《中华人民共和**婴保健法实施办法》

D 《中华人民共和国执业医师法》 4 .以下哪项不属于专科护士的职能

D

A 提供某一领域的临床护理服务

B 开展专科领域的护理研究

C 对同业的护理人员提供专科领域的信息和建议

D 对专科疾病的诊断和治疗提供建议和指导 5 .关于护士执业记录，错误的说法是

D

A 建立护士执业记录是依法行政、科学行政、科学管理的需要

B 是卫生行政部门进行护士执业注册变更、延续的依据

C 包括护士执业良好记录和护士执业不良记录

D 执业不良记录仅限于护士违反《护士条例》有关规定所受到的处分、处罚 6 .以下关于护士参加专业培训的说法，正确的是

A

A 护士应该接受终身教育

B 护士接受专业培训与医疗卫生机构无关

C 护士接受专业培训应以基本知识和技能为主

D 护士接受专业培训会导致护理工作质量下降 7 .关于医学照顾与生活照顾的相同和差别，错误的描述是

D

A 两者都是帮助有需要者完成身体所需要的日常活动

B 医学照顾基于专业的知识和技能

C 医学照顾要以保证健康、生命安全和利于康复为目标

D 两者没有本质区别

8 .护士的在职培训不包括

C

A 岗位培训

B 学历教育

C 学校教育

D 继续教育 9 .注销护士执业注册的正确含义是

D

A 是基于特定事实的出现，有卫生行政部门依据法定程序收回护士执业注册证书

B 不具备取得护士执业注册的条件而取得护士执业注册的，由有关行政机关予以注销

C 具备取得护士执业注册的条件，但因执业注册所依据的法律、法规、规章修改或废止，或客观情况发生重大变化，基于公共利益的需要，由有关行政机关予以注销

D 护士取得执业注册后从事违法活动，行政机关依法予以注销执业注册 10 .关于处方权，叙述正确的一项是

C

A 凡是执业医师都有处方权

B 执业助理医师有独立处方权

C 经注册的执业医师在执业地点取得相应的处方权

D 经注册的执业助理医师在执业地点取得相应的处方权 11 .《国际护士伦理学国际法》规定的护士基本职责不包括

A

A 提高舒适

B 保护生命

C 减轻痛苦

D 增进健康 12 .护士在工作中面临的化学性危害因素主要包括

C

A 血源性疾病病原体

B 乳胶手套引起的过敏反应

C 放射性药品产生的放射性伤害

D 长期站立导致的静脉曲张 13 .关于医师和护士的关系，下列说法错误的是

C

A 医疗和护理是既有合作又有分工的两个专业

B 在如何护理病人的问题上，应该由护士作出决策，进行组织安排

C 护士是医生的助手或部下

D 护理要根据诊断、治疗进行，但不等于护理工作没有相对独立性 14 .国家的根本法是

C

A 刑法

B 民法

C 宪法

D 诉讼法 15 .关于紧急救护，以下说法错误的是

D

A 遇有患者病情危急时，护士应立即通知医师

B 医师不能马上赶到时，护士应当先行实施必要的紧急救护

C 护士实施必要的抢救措施，要避免对患者造成伤害

D 护士有权独立抢救危重病人 16 .《护士条例》施行以前，护理工作中不存在的问题是

B

A 护士的合法权益缺乏法律保障

B 一些护士不能全面严格地履行护理职责

C 部分医疗卫生机构随意减少护士职数，致使医护比例严重失调

D 有用“护工”替代护士从事护理工作的趋势

17 .将“护士的沟通技巧及职业压力调试”作为培训内容的是以下哪个专科护士培训

B

A器官移植专业护士

B 肿瘤专业护士

C 急诊护士

D 手术室护士

18 .中药饮片处方其计量单位为

A

A 克（g）

B 两

C 千克

D 毫克 19 .关于医院感染的概念，错误的描述是

C

A 住院病人在医院内获得的感染

B 在医院内获得出院后发生的感染也属医院感染

C 入院前已开始或者入院时已处于潜伏期的感染

D 医院工作人员在医院内获得的感染

20 .事业单位职工享受带薪年休假的条件是连续工作满

A

A 1年

B 2年

C 5年

D 10年 21 .护士保证患者治疗效果和医疗安全的首要工作是

A

A 正确执行医嘱

B 拒绝执行有问题的医嘱

C 紧急状态下的救护措施

D 尊重、关心、爱护患者 22 .下列属于护士执业所需要的非物化的条件的是

D

A 设备

B 环境

C 物品

D 技术规范 23 .关于《护士条例》，以下说法正确的是

A

A 自公布之日起生效

B 只对护士有规范作用

C 没有溯及力

D 由全国人大常委会公布施行 24 .对于长期从事护理工作的护士应当颁发荣誉证书，我国目前对于护龄

C 年的护士颁发荣誉证书

A 20

B 25

C 30

D 35 25 .目前政府采取的踧踖护理事业 城市社区卫生人才队伍建设的指导意见》

C 《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》

D 《中华护理学会章程》

26 .某护士原在

A省执业注册，因工作调动变更执业注册到

B省，后又调动变更执业注册至

C省，当其需要执业注册延续时，应向以下哪个部门申请

C

A

A省卫生厅

B

B省卫生厅

C

C省卫生厅

D

A省或

C省卫生厅 27 .《护士条例》制定的过程中，护理界反映最为突出的问题是

D

A 护士工作条件问题

B 护士地位问题

C 护患关系问题

D 合同制护士问题 28 .社区护理服务的关注人群不包括

C

A 老龄人口

B 诊断明确的慢性病患者

C 急诊患者

D 妇女和儿童 29 .劳动者进行职业病诊断，应在 依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行

C

A 用人单位所在地

B 本人居住地

C用人单位所在地或本人居住地

D 全国范围内任意 30 .医疗废物在医疗卫生机构暂存的时间不得超过

B

A 24小时

B 2天

C 5天

D 10天 31 .以下可作为申请护士执业注册的学历证书是

B

A 成人高等学校全日制护理学专业专升本毕业证书

B 普通中等专业学校三年制全日制普通中专毕业证书

C 普通高等学校夜大学护理学专业大专毕业证书

D 高等教育自学考试护理学专业本科毕业证书 32 .以下属于护士权利的是

D

A 遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定

B 保护患者隐私

C对医疗卫生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建议

D 发现患者病情危急，立即通知医生 33 .医疗卫生机构发生以下应被处罚的情形，卫生部门不作为执行处罚的政府主管部门的是

D

A 护士配备数量低于国务院卫生主管部门规定的护士配备标准

B 允许未取得护士执业证书的人员在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动

C 允许未办理执业地点变更手续的护士在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动

D 未执行国家有关工资、福利待遇的规定 34 .申请护士执业注册应具备的条件有“具有完全民事行为能力”，具有“完全民事行为能力”的人一般是指年龄在

B 以上的公民

A 16周岁

B 18周岁

C 20周岁

D 22周岁 35 .2006年国际护士节的主题是

A

A 保证安全的护士配臵，保障患者的生命安全

B提高社区护理品质，引领初级卫生保健

C 无论何时何地 护士永远为你服务

D 为了病人安全，抵制伪劣药品 36 .关于医疗机构对护士在职培训的义务，叙述错误的一项是

D

A 应当制定本机构护士在职培训计划

B 应当实施本机构护士在职培训计划

C 保证护士接受培训

D医疗机构仅应针对本机构执业护士进行在职培训 37 .目前的护理理念是

B

A 以疾病为中心

B 以病人为中心

C 以病人的需要为中心

D 以人的健康为中心 38 .以下人群不得安排从事接触职业病危害作业的是

A

A 未成年人

B 孕期女职工

C 哺乳期女职工

D 患有慢性病的职工

39 .专科护理领域护士培训大纲》规定，各专科护士培训的对象都是具备

B以上临床护理工作经验的注册护士

A 1年

B 2年

C 3年

D 5年 40 .以下不属于医疗废物的是

D

A 使用过的注射器针头

B 传染病人的生活垃圾

C 包扎伤口拆下的敷料

D 骨折病人的饮料瓶 41 .以下属于护士义务的是

C

A 按照国家有关规定获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险

B 获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称

C 参与公共卫生和疾病预防控制

D 对医疗卫生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建议 42 .针刺伤可以传播多种血源性传染病，被刺伤的医务人员中，护士占

C

A 50%

B 60%

C 80%

D 90% 43 .《医院管理评价指南》规定的，综合医院病房护士与床位的比例应该为

B

A 0 .33：1

B 0 .4：1

C 0 .5：1

D 1：1 44 .护士执业资格考试办法的制定者是

C

A 国务院卫生主管部门

B 国务院卫生主管部门和教育部门

C 国务院卫生主管部门和人事部门

D 国务院卫生主管部门、人事部门和教育部门 45 .护士在执业活动中有以下情形之一，县级以上地方人民政府卫生主管部门可以责令改正，给予警告，但应除外

C

A 发现患者病情危重未立即通知医师

B 泄露患者隐私

C 发现医嘱违反诊疗技术规范的规定仍予执行

D 发生自然灾害等严重威胁公众生命健康的突发事件，不服从安排参加医疗救护 46 .护士履行的护理活动是指

A

A 诊疗技术规范中规定的护理活动

B教科书中规定的护理活动

C 医院制定的护理常规中规定的护理活动

D 患者不能进行的护理活动 47 .社区护理人员的初级任职资格可以通过以下哪种途径获得

C

A 普通高、中等医学院校护理学专业全日制毕业后可获得

B普通高、中等医学院校护理学专业全日制毕业后经一年社区护理培训并考试合格可获得

C 参加全国卫生专业技术资格考试的护理学专业考试获得

D 全日制护理学专业大学本科毕业后可直接获得

48 .重症监护（I

CU）护士培训的时间为

C

A 1个月

B 2个月

C 3个月

D 4个月 49 .专科护士培训理论和业务知识的集中学习时间是

A

A 1个月

B 1 .5个月

C 2个月

D 2 .5个月 50 .医疗事故技术鉴定费用的支付原则

D

A 医疗机构支付

B 患方支付

C 提出医疗事故处理申请的一方支付

D 属于医疗事故的，鉴定费由医疗机构支付；不属于医疗事故的，由提出医疗事故处理申请的一方支付 51 .行政区域内护士执业良好记录和不良记录应由以下哪个部门建立

C

A 县级以上地方人民政府卫生主管部门

B 市级以上地方人民政府卫生主管部门

C 省级以上地方人民政府卫生主管部门

D 中央人民政府卫生主管部门 52 .医疗护理质量的核心是

C

A 保障医务人员安全

B 提高患者治愈率

C 保障患者安全

D 减少差错事故发生

53 .通过追究违法者的法律责任，不仅对违法者具有教育、威慑的作用，而且可以教育其他社会成员依法行事，不做有损国家、社会、集体、他人合法权益的事。这是法律责任的

C

A 惩罚功能

B 预防功能

C 规范功能

D 救济功能 54 .《医务人员艾滋病病毒执业暴露防护工作指导原则（试行）》规定，对 均应视为具有传染性的病源物质

D

A 所有病人的血液

B 所有病人的体液

C 被血液、体液污染的物品

D 上述均是

55 .目前我国实行专业技术职务制度是

C

A 合同制度

B 终身制度

C 聘用制度

D 代管制度 56 .医疗卫生机构接到患者投诉护士，应当进行调查。调查的对象应该包括

D

A 仅包括患者本人

B 仅包括当事护士

C 患者本人和当事护士

D 患者本人和当事护士及其同事、护士长

57 .护士因不履行职责受到投诉的，医疗卫生机构的作法，不正确的一项是

C

A 进行调查

B 对于调查结果属实的，对护士作出处理

C 调查结果和处理情况应保密

D 调查处理情况告知投诉人 58 .我国恢复本科层次的高等护理教育是在

B

A 1980年

B 1983年

C 1985年

D 1992年 59 .到社区卫生服务机构工作的护师，参加全国卫生专业技术中级资格考试，可以

A

A 提前一年考试

B 提前二年考试

C 免考其中一门

D 免考其中两门 60 .医师开具处方和药师调剂处方应遵循的原则不包括

B

A 安全

B 无害

C 有效

D 经济

61 .以下护士在执业活动中的表现，错误的是

B

A 发现患者病情危急，立即通知医师

B 抢救垂危患者时，不能实施紧急救护，必须遵医嘱

C 发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定，向开具医嘱的医师提出

D发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定，如有必要，向该医师所在科室负责人报告 62 .护士执业的根本准则是

A

A 遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定

B 在执业活动中发现患者病情危急，应当立即通知医生

C 尊重、关心、爱护患者，保护患者的隐私

D 参与公共卫生和疾病预防控制工作 63 .护士执业注册证书主要内容不包括

A 护士本人基本情况：姓名、性别、年龄、民族

B 护士执业地点

C 颁发护士执业注册证书的卫生行政部门以及签章

D 护士的学历、职称 64 .以下情形中，不应撤销护士执业注册的是

D

A 非卫生行政部门进行的护士执业注册

B 以欺骗、贿赂等不正当手段取得的护士执业注册

C 违反法定程序作出的护士执业注册

D 护士死亡或者丧失行为能力 65 .被H

BV感染患者用过的针头刺伤，发生H

BV感染的危险为

B

A 5%

B 10%

C 20%

D 30% 66 .护士在紧急情况下为抢救患者生命实施必要的紧急救护，应该做到以下几点，但除外

B

A 必须依照诊疗技术规范

B 必须有医师在场指导

C 根据患者的实际情况和自身能力水平进行力所能及的救护

D 避免对患者造成伤害 67 .关于职业健康检查，下列错误的说法是

B

A 从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应该组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查

B 职业健康检查结果归用人单位所有，不得告知劳动者本人

C 执业健康检查的费用由用人单位承担

D 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业 68 .以下符合处方规则的叙述是

C

A 每张处方最多写2名患者的用药

B 西药和中成药必须分别开具处方

C 一般应注明临床诊断

D 开具处方后应留有一段空白再签名 69 .第二类精神药品处方用纸为

B

A 淡黄色，右上角标注“精二”

B 白色，右上角标注“精二”

C 淡红色，右上角标注“精二”

D 淡绿色，右上角标注“精二” 70 .以下属于医疗事故的是

C

A 在紧急情况下为抢救垂危患者生命而采取紧急医学措施造成不良后果

B 无过错输血感染造成不良后果

C 药物不良反应造成不良后果

D 因患方原因延误诊疗导致不良后果 71 .《医院管理评价指南》规定的，重症监护病房护士与床位比为

C

A 1-2：1

B 2-2 .5：1

C 2 .5-3：1

D 3-3 .5：1 72 .某护士因故被吊销执业证书，当其申请再次执业注册时至少应在被吊销执业证书之日起

C

A 半年

B 一年

C 二年

D 三年 73 .我国护理专业学术团体是

A

A 中华护理学会

B 中国医院协会

C 中华医学会

D 中华预防医学会

74 .《护士条例》规定的医疗卫生机构的职责中，不包括

D

A 按照卫生部的要求配备护士

B 为护士办理执业注册

C 保障护士合法权益

D 加强护士管理

75 .护工的工作应仅限于提供

B

A 静脉推注药液（不包括静脉穿刺）

B 基础的生活照顾和床位清洁卫生

C 生命体征测量

D 口腔护理 76 .法定的传染病责任报告人是

C

A 传染病病人

B 传染病病人家属

C 医疗机构的医务人员

D 未执行责任的医务人员 77 .受到国务院有关部门授予的全国卫生系统先进工作者荣誉称号的护士，享受以下待遇

A

A 省部级劳动模范、先进工作者

B地市部级劳动模范、先进工作者

C县级劳动模范、先进工作者

D医疗卫生机构劳动模范、先进工作者 78 .《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，到2010年，大专层次的护理教育招生比例应达到

B

A 20%

B 30%

C 40%

D 50% 79 .《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，发展护理事业的核心在于

A

A 满足人民群众不断增长的健康服务需求

B 提高护士专业水平

C 提高专科领域的护理技术水平

D 大力发展社区护理 80 .以下不包含在工资总额中的项目是

A

A 奖金

B 计时工资

C 津贴

D 劳动保护的各项支出 81 .护士从事护理活动唯一合法的法律文书是

B

A 《护士条例》

B 护士执业证书

C 护理或助产专业毕业证书

D 《护士管理办法》 82 .以下不属于岗位培训的是

C

A 岗前培训

B 在岗培训

C 继续教育

D 转岗培训 83 .以下不属于应该撤销护士执业注册的情形是

A

A 护士执业注册有效期届满未延续

B 行政机关工作人员滥用职权作出的准予行政许可决定

C 违反法定程序作出的准予行政许可决定

D 对不具备申请资格的申请人作出的准予行政许可决定 84 .对于患职业病的护士，应享受以下权利，但除外

D

A 依法享受国家规定的职业病待遇

B 诊疗、康复费用，按照国家有关工伤社会保险的规定执行

C 被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗的生活保障由用人单位承担

D 用人单位除负责患职业病护士的生活保障外，不负责其他经济损失，护士不得向用人单位提出赔偿要求 85 .灾害事故医疗救援工作的主管部门是

A

A 县级以上政府卫生行政部门

B 县级以上综合性医疗机构

C 省级政府卫生行政部门

D 省级综合性医疗机构 86 .以下可作为申请护士执业注册学历的是

C

A 成人高等学校护理学专业毕业证书

B 网络教育护理学专业毕业证书

C 独立设臵的学院普通高等教育护理学专业毕业证书

D 高等教育自学考试护理学专业毕业证书 88 .关于处方，下列说法错误的是

D

A 由注册的执业医师和执业助理医师在诊疗活动为患者开具的医疗文书

B 由取得药学专业技术职务任职资格的药师审核、调配、核对的医疗文书

C 是作为患者用药凭证的医疗文书

D 医疗机构病区用药医嘱单不属于处方 89 .受聘人员有以下哪种情形，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同是

C

A 受聘人员在试用期内

B 女职工在孕期、产期和哺乳期内

C 严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行

D 患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作 90 .以下不享受当年年休假的情形是

C

A 职工请事假10天累及以上且单位按照规定不扣工资的

B 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计1个月以上的

C 累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的

D累计工作满20年以上的职工，请病假累计3个月以上的

91 .以下高（中）等医学院校不同学制毕业生，不能申请护士执业注册的是

D

A 5年制大学本科

B 3年制大学专科

C 3年制中专

D 2年制中专

92 .依照相关法律法规，对扰乱医疗卫生机构秩序、致使医疗教学、科研不能正常进行、尚未造成严重损失的，应处

A

A 警告或者二百元以下罚款

B五日以下拘留或五百元以下罚款

C 五日以上十日以下拘留

D十日以上十五日以下拘留 93 .护士继续教育的学习目的是学习

D

A 基本理论、基本知识、基本技能

B 疾病的诊断、治疗知识

C 护理管理、护理教育、护理研究知识

D 新理论、新知识、新技术、新方法 94 .以下对于由于职业原因使护士受到的伤害描述，错误的是

D

A 接触抗癌药物造成毒性反应

B 接触抗癌药物造成遗传损伤

C 接触X线造成物理性损伤

D 工作风险、工作压力等造成生理性损伤

95 .护士变更执业注册的内容是

C

A 执业类别

B 执业范围

C 执业场所

D 执业者姓名、出生日期

96 .护士发现医嘱有以下情形的，应当执行

A

A 符合患者的诊断，剂量正确

B 违反法律、法规

C 违反医疗卫生管理部门规章

D 违反诊疗技术规范 97 .《医疗卫生津贴试行办法》规定，从事影响身体健康工作的人员领取不同级别的津贴，其依据是

C

A 工作量大小和时间长短

B 工龄长短和性别不同

C 条件好坏和防护难易

D 危害身体健康程度 98 .下列不属于尘肺的是

D

A 云母尘肺

B 石棉肺

C 电焊工尘肺

D棉尘病 99 .以下类别的处方保存期限与其他三个不同的是

C

A 普通处方

B 急诊处方

C 第二类精神药品处方

D 儿科处方

100 .急诊处方用纸为

D

A 白色

B 淡绿色

C 淡红色

D 淡黄色 护士条例解读1(2009-04-02 11:56:05)标签：杂谈 分类：试题答案 以引起法律责任的性质为标准，法律责任不包括

B

A 刑事责任

B 违规责任

C 民事责任

D 行政责任 1 .护士申请延续注册的时间应为

B

A 有效期届满前半年

B 有效期届满前30日

C 有效期届满后30日

D 有效期届满后半年

2 .针刺伤可以传播多种血源性传染病，被刺伤的医务人员中，护士占

C

A 50%

B 60%

C 80%

D 90% 3 .护士在紧急情况下为抢救患者生命实施必要的紧急救护，应该做到以下几点，但除外

B

A 必须依照诊疗技术规范

B 必须有医师在场指导

C 根据患者的实际情况和自身能力水平进行力所能及的救护

D 避免对患者造成伤害 4 .在实践层面上，护理最根本的职业特征是

A

A 人道主义精神

B 利他精神

C 博爱精神

D 公正精神

5 .以下哪项不属于专科护士的职能

D

A 提供某一领域的临床护理服务

B 开展专科领域的护理研究

C 对同业的护理人员提供专科领域的信息和建议

D 对专科疾病的诊断和治疗提供建议和指导

6 .《医务人员艾滋病病毒执业暴露防护工作指导原则（试行）》规定，对 均应视为具有传染性的病源物质

D

A 所有病人的血液

B 所有病人的体液

C 被血液、体液污染的物品

D 上述均是 7 .对于患职业病的护士，应享受以下权利，但除外

D

A 依法享受国家规定的职业病待遇

B 诊疗、康复费用，按照国家有关工伤社会保险的规定执行

C 被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗的生活保障由用人单位承担

D 用人单位除负责患职业病护士的生活保障外，不负责其他经济损失，护士不得向用人单位提出赔偿要求 8 .以下法规性文件，法律效力最低的是

D

A 《护士条例》

B 《中华人民共和国宪法》

C 《中华人民共和国执业医师法》

D 《医院感染管理办法》

9 .护士在执业活动中出现的情形，不适合依照护士条例进行处罚的是

C

A 泄露患者隐私

B 发生公共卫生事件不服从安排参加医疗救护

C 因工作疏忽造成医疗事故 发现患者病情危急未及时通知医师

10 .医疗事故技术鉴定费用的支付原则

D

A 医疗机构支付

B 患方支付

C 提出医疗事故处理申请的一方支付

D 属于医疗事故的，鉴定费由医疗机构支付；不属于医疗事故的，由提出医疗事故处理申请的一方支付 11 .护士执业注册的有效期为

B

A 2年

B 5年

C 8年

D 10年

12 .对于在医疗卫生机构中殴打护士或者故意伤害护士身体的人，可以处以

C

A 五日以下拘留

B 二百元以上五百元以下罚款

C 五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款

D 无日以上十日以下拘留，并处二百元以下罚款

13 .护士执业注册被撤销的含义是

C

A 是基于特定事实的出现，有卫生行政部门依据法定程序收回护士执业注册证书

B 不具备取得护士执业注册的条件而取得护士执业注册的，由有关行政机关予以撤销

C 具备取得护士执业注册的条件，但因执业注册所依据的法律、法规、规章修改或废止，或客观情况发生重大变化，基于公共利益的需要，由有关行政机关予以撤销

D 护士取得执业注册后从事违法活动，行政机关依法予以撤销执业注册

14 .护士执业注册被吊销，是指

D

A 是基于特定事实的出现，有卫生行政部门依据法定程序收回护士执业注册证书

B 不具备取得护士执业注册的条件而取得护士执业注册的，由有关行政机关予以吊销

C 具备取得护士执业注册的条件，但因执业注册所依据的法律、法规、规章修改或废止，或客观情况发生重大变化，基于公共利益的需要，由有关行政机关予以吊销

D 护士取得执业注册后从事违法活动，行政机关依法予以吊销执业注册

15 .护理管理的主要任务是

B

A 考核护士，培养人才

B 提高护理工作的效率和效果，提高护理工作质量

C 为病人服务，提高病人的满意度

D 健全护理组织体系，护士岗位职责和工作标准

16 .《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，为提高社区护士的业务素质，措施中不正确的有

C

A 建立和完善社区护士规范化岗位培训制度

B 依托高等医学院校，开展社区护理继续教育

C 社区护理管理人员规范化培训

D 发挥医院的护理专业技术力量，对社区护士进行经常性的业务指导

17 .医疗卫生机构有下列情形的，应被责令限期改正，给予警告，可以并处5000元以下罚款

C

A 未建立、健全医疗废物管理制度

B 未对医疗废物进行登记或未保存登记资料

C 未将医疗废物按照类别分臵于专用包装物或容器

D 未及时收集、运送医疗废物

18 .艾滋病病毒职业暴露三级的暴露类型是指

D

A 暴露沾染了有损伤的皮肤或者粘膜，暴露量小且暴露时间短

B暴露沾染了有损伤的皮肤或者粘膜，暴露量大且暴露时间较长

C 暴露源刺伤或者割伤皮肤，但损伤程度较轻，为表皮擦伤或者针刺伤

D 暴露源刺伤或者割伤皮肤，但损伤程度较重，为深部伤口或者割伤物有明显可见的血液

19 .对于医疗事故赔偿中的被扶养人生活费，对60岁以上的，不超过

C

A 5年

B 10年

C 15年

D 20年

20 .受聘人员有以下哪种情形，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同是

C

A 受聘人员在试用期内

B 女职工在孕期、产期和哺乳期内

C 严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行

D 患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作 21 .申请注册的护理专业毕业生，应在教学或综合医院完成临床实习，其时限至少为

B

A 6个月

B 8个月

C 10个月

D 12个月

22 .护士执业证书由以下哪个部门颁发

D

A 中央人民政府

B 中央人民政府卫生主管部门

C 省、自治区、直辖市人民政府

D 省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门

23 .全国范围内的护士监督管理工作的负责部门是

C

A 人事部

B 教育部

C 卫生部

D 监察部

24 .取得以下哪种法律文书，则代表持有者具备护士执业资格，可以从事护理专业技术活动

A

A 《护士执业证书》

B 高等学校护理学专业毕业证书

C 《专科护士培训合格证书》

D 《护理员资格证书》 25 .可以组织护士专业培训的机构是

D

A 护士所在的医疗卫生机构

B 卫生行政部门

C 学术团体

D 以上都是

26 .护士发现医师医嘱可能存在错误，但仍然执行错误医嘱，对病人造成严重后果，该后果的法律责任承担者是

C

A 开写医嘱的医师

B 执行医嘱的护士

C 医师和护士共同承担

D 医师和护士无需承担责任

27 .世界最早的专科护士开始于

A

A 二十世纪初期

B 二十世纪30-40年代

C 二十世纪60年代

D 1991年

28 .将“护士的沟通技巧及职业压力调试”作为培训内容的是以下哪个专科护士培训

C

A 器官移植专业护士

B 肿瘤专业护士

C 急诊护士

D 手术室护士

29 .开具处方最长的有效期不得超过

B

A 2天

B 3天

C 4天

D 5天

30 .护士的岗位工资和薪级工资标准提高

A

A 10%

B 15%

C 20%

D 25% 31 .申请护士执业注册的时限为通过护士执业资格考试之日起

C

A 1年内

B 2年内

C 3年内

D 4年内 32 .行政区域内护士执业良好记录和不良记录应由以下哪个部门建立

C

A 县级以上地方人民政府卫生主管部门

B 市级以上地方人民政府卫生主管部门

C 省级以上地方人民政府卫生主管部门

D 中央人民政府卫生主管部门

33 .《护士条例》的根本宗旨是

B

A 维护护士合法权益

B 促进护理事业发展，保障医疗安全和人体健康

C 规范护理行为

D 保持护士队伍稳定

34 .对于长期从事护理工作的护士应当颁发荣誉证书，我国目前对于护龄

C 年的护士颁发荣誉证书

A 20

B 25

C 30

D 35 35 .健康医务人员患血源性传染病的原因最主要的是

A

A 针刺伤

B 对患者的侵袭性操作

C接触患者的污染体液

D 为污染伤口换药

36 .2007年我国每千人口的护士数是

B

A 1 .12

B 1 .22

C 1 .32

D 1 .42 37 .以下对国家工作人员渎职造成的下列情形，不属于重大损失的是

D

A 造成死亡1人以上

B 造成直接经济损失10万元以上

C 造成有关公司停产、严重亏损、破产

D 造成恶劣社会影响

38 .医疗卫生机构出现下列情形且逾期没有改正，可以暂停其6个月以上1年以下执业活动的是

A 未为护士提供卫生防护用品

D

B 对从事直接接触有毒有害物质的护士，未按照国家有关规定给予津贴

C 未按照国家有关规定为护士足额缴纳社会保险费用

D 允许未依照条例规定办理执业变更手续的护士在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动

39 .关于申请护士执业注册，错误的是

D

A 申请人向拟执业所在地的省级人民政府卫生主管部门提出申请

B 护士执业注册的受理期限为20个工作日

C 护士执业注册证书包含有效期信息

D 护士执业注册证书不包含护士执业地点信息 40 .疑似职业病病人在诊断、医学观察期的费用承担者是

A

A 用人单位

B 职业病防治机构

C患者本人

D 县级以上人民政府 41 .以下属于行政法规的是

B

A 《中华人民共和国民法通则》

B 《护士条例》

C 《中华人民共和国残疾人保障法》

D 《中华人民共和国职业病防治法》 42 .以下不属于《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》规定的开展专业护士培训的重点临床专科护理领域的是

B

A 手术室和肿瘤护理

B 供应室和感染控制

C 重症监护和急诊急救

D器官移植 43 .护工的工作应仅限于提供

B

A 静脉推注药液（不包括静脉穿刺）

B 基础的生活照顾和床位清洁卫生

C 生命体征测量

D 口腔护理 44 .关于注销护士执业注册，错误的说法是

B

A 省级卫生主管部门依据规定予以注销

B 护士执业注册可以转让

C 护士执业注册有效期届满未延续的，应当注销

D 护士执业注册被依法吊销，应当注销 45 .国家的根本法是

C

A 刑法

B 民法

C 宪法

D 诉讼法 46 .护士配备是否合理，无直接影响的是

D

A 医院的工作质量

B 护理质量

C 患者安全

D 医院的经济效益 47 .《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，发展护理事业的核心在于

A

A 满足人民群众不断增长的健康服务需求

B 提高护士专业水平

C 提高专科领域的护理技术水平

D 大力发展社区护理 48 .以下不属于医疗废物的是

D

A 使用过的注射器针头

B 传染病人的生活垃圾

C 包扎伤口拆下的敷料

D 骨折病人的饮料瓶 49 .关于医疗废物的运输，正确的说法是

D

A 可以将医疗废物与旅客在同一运输工具上载运

B 可以在引用水源保护区水体上运输医疗废物

C 可以通过水路运输医疗废物

D 可以通过铁路运输医疗废物

50 .中药饮片处方其计量单位为

A

A 克（g）

B 两

C 千克

D 毫克

51 .收到护士执业注册申请的卫生主管部门应当自收到申请之日起多少个工作日之内作出决定准予注册或不予注册

A

A 20

B 30

C 40

D 50 52 .以下属于护士权利的是

C

A 遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定

B 保护患者隐私

C对医疗卫生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建议

D 发现患者病情危急，立即通知医生

53 .对于初次发现允许未取得护士执业证书的人员从事诊疗技术规范规定的护理活动的医疗卫生机构，县级以上地方人民政府卫生主管部门可以作出的决定是

A

A 责令限期改正，给予警告

B 核减医疗卫生机构的诊疗科目

C 暂停医疗卫生机构6个月以上，一年一下执业活动

D依照有关法律、行政法规的规定给予处罚 54 .护工的工作应仅限于提供

B

A 静脉推注药液（不包括静脉穿刺）

B 基础的生活照顾和床位清洁卫生

C 生命体征测量

D 口腔护理

55 .护士在工作中被HIV血液污染的枕头或其他器械刺伤皮肤，感染的危险是

D

A 0 .1%

B 0 .2%

C 0 .3%

D 0 .4% 56 .关于护士履行职责的条件保障，以下说法错误的是

C

A 包括物化条件和非物化条件

B 从事护理专业技术活动所必须的设施、设备、环境、物品等是物化条件

C 护士可承受的工作负荷是物化条件

D 工作中应当执行的规章制度和技术规范是非物化条件 57 .对于医疗卫生机构中发生的殴打护士情形，进行行政处罚的机关是

D

A 医疗卫生机构保卫部门

B 卫生管理机构

C医疗卫生机构

D 公安机关 58 .关于医疗废物的运输，错误的是

C

A 禁止邮寄医疗废物

B 禁止通过铁路运输医疗废物

C 有水路通道的，禁止通过陆路运输医疗废物

D 禁止航空运输医疗废物 59 .受聘人员可以随时单方面解除聘用合同的情形是

C

A 连续旷工超过10个工作日

B 未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归

C 考入普通高等院校

D 被判处有期徒刑以上刑法收监执行

60 .聘用单位解除聘用人员，经济补偿的标准是

D

A 补发当年一个月工资

B 补发当年12个月工资

C 在该聘用单位每工作一年，支付其本人3个月的上年月平均工资

D在该聘用单位每工作一年，支付其本人1个月的上年月平均工资

61 .对于在医疗卫生机构中殴打护士或者故意伤害护士身体的人，可以处以

C

A 五日以下拘留

B 二百元以上五百元以下罚款

C 五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款

D 无日以上十日以下拘留，并处二百元以下罚款

62 .对于聚众扰乱医疗卫生机构秩序、致使医疗、教学、科研不能正常进行的，对首要分子可以处以

C

A 警告

B 五日以下拘留

C 五日以上十日以下拘留

D 十日以上十五日以下拘留

63 .目前我国实行专业技术职务制度是

C

A 合同制度

B终身制度

C 聘用制度

D 代管制度

64 .关于专业技术职务的概念，错误的是

A

A 根据实际工作需要设臵

B 有明确职责、任职条件和任期

C 仅适用于事业单位从事专业技术的人员

D 护士应当享有与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务

65 .关于紧急救护，以下说法错误的是

D

A 遇有患者病情危急时，护士应立即通知医师

B 医师不能马上赶到时，护士应当先行实施必要的紧急救护

C 护士实施必要的抢救措施，要避免对患者造成伤害

D 护士有权独立抢救危重病人

66 .法律责任中违宪责任的主体有

D

A 国家机关

B 社会组织

C 公民

D 以上都是

67 .对我国专科护士培养的叙述，错误的一项是

D

A 尚未形成规范的培养和管理制度

B 促进护士在临床专科护理领域的发展，提高护士的专业技术水平，已成为各方面的共识

C 《专科护理领域护士培训大纲》已经颁布

D 专科护士的培训定位于硕士学位教育

68 .医院在达到护士编制标准后，科学配臵护士的原则不包括

D

A 以人为本

B 能级对应

C 结构合理

D 相对固定

69 .癌症疼痛患者需长期使用麻醉药品和第一类精神药品，其病历中应留存以下材料的复印件，但应除外

D

A 二级以上医院开具的诊断证明

B 患者有效身份证明文件

C 为患者代办人员身份证明文件

D 获得麻醉药品和第一类精神药品处方权医师的身份证明文件 70 .职工累及工作已满10年不足20年，年休假

B

A 5天

B 10天

C 15天

D 20天 71 .《护士条例》施行的时间是

D

A 1993年3月26日

B 1994年1月1日

C 2008年1月31日

D 2008年5月12日 72 .护士申请延续注册的时间应为

B

A 有效期届满前半年

B 有效期届满前30日

C 有效期届满后30日

D 有效期届满后半年 73 .《医院管理评价指南》规定的，重症监护病房护士与床位比为

C

A 1-2：1

B 2-2 .5：1

C 2 .5-3：1

D 3-3 .5：1 74 .关于医师和护士的关系，下列说法错误的是

C

A 医疗和护理是既有合作又有分工的两个专业

B 在如何护理病人的问题上，应该由护士作出决策，进行组织安排

C 护士是医生的助手或部下

D 护理要根据诊断、治疗进行，但不等于护理工作没有相对独立性 75 .通常所说的“卫生技术人员”不包括

D

A 护士

B 医师

C 药剂师

D 护工 76 .护士的资格特征是指

A

A 保护生命、减轻痛苦

B 经执业注册取得护士执业证书

C 卫生技术人员

D 获得护理、助产专业毕业证书

77 .一般人格权的核心内容是

B

A 人身安全

B 人格尊严

C 隐私权

D 名誉权 78 .世界最早的专科护士开始于

A

A 二十世纪初期

B 二十世纪30-40年代

C 二十世纪60年代

D 1991年 79 .《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，到2010年，三级医院工作的护士中具有大专及以上学历者应不低于

B

A 30%

B 50%

C 70%

D 90% 80 .按照《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》，护士工资中的 标准提高10%

A

A 岗位工资和薪级工资

B 岗位工资和绩效工资

C 薪级工资和绩效工资

D 绩效工资和津贴补贴 81 .行政区域内护士执业良好记录和不良记录应由以下哪个部门建立

C

A 县级以上地方人民政府卫生主管部门

B 市级以上地方人民政府卫生主管部门

C 省级以上地方人民政府卫生主管部门

D 中央人民政府卫生主管部门 82 .针对护士在执业活动中面临职业危害的问题，《护士条例》中未做以下规定

C

A 护士应当获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务

B 从事有感染传染病危险工作的护士，应当接受职业健康监护

C 不得要求护士从事直接接触有毒有害物质的危险工作

D 护士患职业病的，有依照有关法律、行政法规的规定活动赔偿的权利

83 .以下不属于岗位培训的是

D

A 岗前培训

B 在岗培训

C 继续教育

D 转岗培训 84 .美国学者Leninger认为，没有 就没有护理

A

A 关怀

B 护士

C 病人

D 爱心

85 .某护士原在

A省执业注册，因工作调动变更执业注册到

B省，后又调动变更执业注册至

C省，当其需要执业注册延续时，应向以下哪个部门申请

C

A

A省卫生厅

B

B省卫生厅

C省卫生厅

D

A省或

C省卫生厅

86 .护士在执业过程中，应当遵守

D

A 法律

B 法规

C 规章和诊疗技术规范

D 以上都对 87 .关于职业健康检查，下列错误的说法是

B

A 从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应该组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查

B 职业健康检查结果归用人单位所有，不得告知劳动者本人

C 执业健康检查的费用由用人单位承担

D 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

88 .医疗废物在医疗卫生机构暂存的时间不得超过

B

A 24小时

B 2天

C 5天

D 10天 89 .医师出现以下情形，不应取消处方权的是

A

A 超常处方3次以上且无正当理由

B 不按规定开具处方，造成严重后果

C 因开具处方牟取私利

D 不按照规定使用药品，造成严重后果 90 .关于发生艾滋病职业暴露后的预防性用药，错误的一项是

D

A 预防性用药方案分为基本用药程序和强化用药程序

B 基本用药程序为两种逆转录酶制剂，连续使用28天

C 强化用药程序是在基本用药程序的基础上，同时增加一种蛋白酶抑制剂，连续使用28天

D 预防性用药应尽早开始，最好在发生艾滋病执业暴露后4小时内实施，超过24小时，预防性用药即无意义 91 .申请注册的护理专业毕业生，应在教学或综合医院完成临床实习，其时限至少为

B

A 6个月

B 8个月

C 10个月

D 12个月

92 .护士执业注册的有效期为

B

A 2年

B 5年

C 8年

D 10年 93 .护士执业资格考试办法的制定者是

C

A 国务院卫生主管部门

B 国务院卫生主管部门和教育部门

C 国务院卫生主管部门和人事部门

D 国务院卫生主管部门、人事部门和教育部门

94 .护士在执业注册有效期内变更执业地点，向省级卫生行政主管部门报告后，收到报告的卫生行政主管部门应在收到报告之日起个工作日内为其办理变更手续。

B

A 5

B 7

C 10

D 20 95 .医疗卫生机构配备护士的标准按照以下文件的相关规定，但除外

B

A 《综合医院组织编制原则（试行草案）》

B 《突发公共卫生事件应急条例》

C 《医疗机构基本标准》

D 《医院管理评价指南》

96 .《医疗卫生津贴试行办法》规定，从事影响身体健康工作的人员领取不同级别的津贴，其依据是

D

A 工作量大小和时间长短

B 工龄长短和性别不同

C 条件好坏和防护难易

D 危害身体健康 97 .目前我国护理教育中存在的问题不包括

A

A 未建立起护理教育的层次结构

B 护理教学的办学质量有待提高

C 缺乏系统、规范的的护士毕业后教育和继续教育

D 缺乏针对临床护理工作需要，对专科护理岗位和护理管理岗位护士的规范化培训 98 .以下人群不得安排从事接触职业病危害作业的是

C

A 未成年人

B 孕期女职工

C 哺乳期女职工

D 患有慢性病的职工

99 .下列不属于尘肺的是

D

A 云母尘肺

B 石棉肺

C 电焊工尘肺

D棉尘病 100 .医院感染管理委员会的主任委员由 担任

B

A 感染控制科主任

B 院长或主管医疗的副院长

C 医务处主任

D 护理部主任 目前美国已经有专科护士

A

A 10万余名

B 15万余名

C 20万余名

D 25万余名

护理事业发展的基本策略，不包括

D

A 统筹规划、分级负责

B 依法执业、科学管理

C 规范培养、形成体系

D 巩固基础、提高水平

.《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出，到2010年，大专层次的护理教育招生比例应达到

B

A 20%

B 30%

C 40%

D 50% 医疗卫生机构对医疗废物进行登记，登记资料至少保存

B

A 2年

B 3年

C 4年

D 5年 护士变更执业注册的内容为

B

A 护士姓名、出生日期的变化

B 护士执业场所的变化

C 颁发护士执业注册证书的卫生行政部门的变化

D 护士执业有效期的变化

美国的专科护士培养主要定位于

B

A 本科生专科护理方向教育

B 硕士学历教育

C 博士学历教育

D 毕业后专科教育课程培训 因抢救急危患者，未能及时书写病历的，有关医务人员应在抢救结束后 小时内据实补记，并加以注明

B

A 4

B 6

C 12

D 24 受理护士执业注册申请的主管部门是

C

A 县级政府卫生主管部门

B 市级政府卫生主管部门

C 省级政府卫生主管部门

D 中央政府卫生主管部门

住院床位总数在 张以上的医院应当设立医院感染管理委员会和独立的医院感染管理部门

A

A 100

B 200

C 300

D 400 以下不享受当年年休假的情形是

C

A 职工请事假10天累及以上且单位按照规定不扣工资的

B 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计1个月以上的

C 累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的

D累计工作满20年以上的职工，请病假累计3个月以上的 法律责任的目的是通过它的以下功能来实现的，但不包括

C

A 惩罚功能

B 救济功能

C 预防功能

D 规范功能 关于护士参与管理，以下说法错误的是

D

A 护士有权向所在的医疗卫生机构提出管理和业务方面的意见和建议

B 护士参与医疗卫生机构管理的形式可以是职工代表大会

C 护士享有对所在机构的批评和建议权

D 对医疗卫生机构的重大决策，护士不应参与 劳动者进行职业病诊断，应在 依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行

C

A 用人单位所在地

B 本人居住地

C用人单位所在地或本人居住地

D 全国范围内任意 以下《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010年）》提出的目标和任务，不正确的是

C

A 增加临床一线护士总量

B 树立“以人的健康为中心”的服务理念

C 建立和发展临床专业护士

D 发展社区护理，拓展护理服务

.依照《中华人民共和国职业病防治法》，有以下情形的由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处1万元以下罚款

C

A 隐瞒本单位职业卫生真实状况

B 使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料

C 用人单位未按照规定报告职业病或疑似职业病

D 擅自拆除、停止使用职业病防护设备

依照相关法律法规，对扰乱医疗卫生机构秩序、致使医疗教学、科研不能正常进行、尚未造成严重损失的，应处

B不对

A 警告或者二百元以下罚款

B五日以下拘留或五百元以下罚款

C 五日以上十日以下拘留

D十日以上十五日以下拘留

某护士原在

A省执业注册，因工作调动变更执业注册到

B省，后又调动变更执业注册至

C省，当其需要执业注册延续时，应向以下哪个部门申请

C

A

A省卫生厅

B

B省卫生厅

C

C省卫生厅

D

A省或

C省卫生厅

以下符合护理护士执业注册要求的护理学专业全日制学生临床实习标准的医院类型是

B

A 疗养院

B 三级甲等综合医院

C 三级传染病医院

D 省级职业病防治所 对于患职业病的护士，应享受以下权利，但除外

D

A 依法享受国家规定的职业病待遇

B 诊疗、康复费用，按照国家有关工伤社会保险的规定执行

C 被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗的生活保障由用人单位承担

D 用人单位除负责患职业病护士的生活保障外，不负责其他经济损失，护士不得向用人单位提出赔偿要求 目前我国护理教育中存在的问题不包括

B不对

A 未建立起护理教育的层次结构

B 护理教学的办学质量有待提高

C 缺乏系统、规范的的护士毕业后教育和继续教育

D 缺乏针对临床护理工作需要，对专科护理岗位和护理管理岗位护士的规范化培训

A .医师出现以下情形，不应取消处方权的是

A 超常处方3次以上且无正当理由

B 不按规定开具处方，造成严重后果

C 因开具处方牟取私利

D 不按照规定使用药品，造成严重后果 医院感染管理委员会的主任委员由 担任

B

A 感染控制科主任

B 院长或主管医疗的副院长

C 医务处主任

D 护理部主任 护士的具体职责不包括

B

A 照顾病人

B 指导诊疗活动

C 协助医师治疗

D 协调康复、治疗活动 以下由全国人民代表大会及其常务委员会制定的法律文件是

D

A 《临床输血技术规范》

B 《人体器官移植条例》

C 《中华人民共和**婴保健法实施办法》

D 《中华人民共和国执业医师法》

规模较小的医院负责领导全院护理工作可设

C

A 医务科主任

B 科护士长

C 总护士长

D 主管护士 护士履行的护理活动是指

A

A 诊疗技术规范中规定的护理活动

B教科书中规定的护理活动

C 医院制定的护理常规中规定的护理活动

D 患者不能进行的护理活动

职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得 人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行

C

A 县级以上

B 市级以上

C 省级以上

D 中央

在进行职业病诊断时，应当组织

B名以上取得职业病诊断资格的执业医师机体诊断

A 2

B 3

C 4

D 5

推荐第6篇：导诊护士行为规范

瓮安县人民医院导诊护士行为规范

1、坚守工作工作岗位，认真履行岗位职责，严格遵守劳动纪律，准时上下班，不脱岗，不闲谈，不干私活（手机上网、聊天、看视频）。

2、导诊台的护士上岗必须仪表整洁，符合护士着装规范，佩戴胸牌上岗。

3、导诊台护士保持良好的护士行为礼仪，保持坐有坐相，站有站姿，不准翘高脚。

4、导诊护士在接待患者时，不准坐着与患者说话，应该有礼貌的站立交谈，以体现文明服务。

5、热情主动接待患者，礼貌待人、微笑服务，做到有问必答、百问不厌，当时解答不了的，要及时反馈给相关部门。对来台咨询的每一位患者做到“来有应声，走有送声”。

6、导诊台的护士必须使用文明用语，接待每一位患者要用“请”字当头，说一声“您好”，严禁使用禁语，如：不知道、不清楚……等。

瓮安县人民医院

服务监督电话：0854-2879381 0854-2631840

推荐第7篇：护士行为规范（推荐）

目

录

一、南丁格尔誓言„„„„„„„4

二、护士誓词„„„„„„„„„5

三、护士守则„„„„„„„„„6

四、护士道德行为„„„„„„„8

五、护士职业行为„„„„„„„10

六、护士语言行为„„„„„„„16

七、护士礼仪行为„„„„„„„21

八、护士服务行为.„„.„„„„25

九、护理技术行为规范„„„„„27 1.患者入院护理„„„„„„„„27 2.患者出院护理„„„„„„„„28 3.生命体征监测技术„„„„„28 4.导尿技术„„„„„„„„„31 5.胃肠减压技术„„„„„„„32 6.鼻饲技术„„„„„„„„„34 7.灌肠技术„„„„„„„„„36 8.氧气吸入技术„„„„„„„38 9.雾化吸入疗法„„„„„„„38 10.血糖监测„„„„„„„„„39 11.口服给药技术„„„„„„„40 12.密闭式周围静脉输液技术„„41 13.密闭式静脉输血技术„„„„42 14.静脉留置针技术„„„„„„44 15.静脉血标本的采集技术„„„45 16.静脉注射技术„„„„„„„„46 17.肌内注射技术„„„„„„„„46 18.皮内注射技术„„„„„„„„47 19.皮下注射技术„„„„„„„„48 20.物理降温法„„„„„„„„„49 21.经鼻/口腔吸痰法„„„„„„„50 22.经气管插管/气管切开吸痰法„„51 23.心电监测技术„„„„„„„„52 24.微量注射泵的使用技术„„„„53

一、南丁格尔誓言

余谨以至诚，

于上帝及会众面前宣誓: 终身纯洁，忠贞职守

尽力提高护理专业标准，

勿为有损之事，

勿取服或故用有害之药，

慎守病人及家务之秘密，

竭诚协助医师之诊治，

务谋病者之福利。

谨 誓

二、护士誓词

我宣誓

我志愿做一名护士。

我将自觉履行 “保护生命，减轻痛苦，促进健康”的神圣使命。

我将严格遵守护士职业道德，忠于职守， 勤勉好学，慎独守秘，像南丁格尔那样，以一颗仁爱的心对待每一位患者。

无论是天灾、还是疫情，我们都会坚强的面对，将毕生的精力奉献给伟大的护理事业！永不后悔！

三、护士守则

1.护士奉行救死扶伤的人道主义精神，履行保护生命、减轻痛苦、增进健康的专业职责。2.对病人一视同仁，尊重患者，维护患者的健康权益。

3.护士应为患者提供医学照顾，协助患者完成诊疗计划，提供心理支持。

4.护士应当履行岗位职责，工作严谨、慎独，对个人的护理判断、执行业务行为负责。5.护士应当关心爱护患者、保护患者的隐私。

6.护士发现患者生命受到威胁时，应积极采取保护措施。

7.护士积极参与公共卫生健康活动，参与突发的医疗救护活动。

8.护士应不断的学习、提高执业能力、适应学科发展和专业护理知识的发展。9.护士应积极参加促进护理专业发展的各种团体活动。

10.护士应当与其他医务工作者适应良好的关系，密切配合团体协作。

四、护士道德行为

1.救死扶伤，实行社会主义人道主义，时刻为病人着想，应急病人之所急，痛病人之所痛，竭诚以待，尽力赴救，为保障人民健康，贡献自己毕生精力。

2.尊重病人的人格与权利，对待病人，不分民族、性别、职业、地位、财产状况都应一视同仁，对患者的正常欲望和合理要求都应给予尊重，在力所能及和条件允许的情况下，尽力给予满足。

3.文明礼貌服务，举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心、体贴病人，在病人伤痛、伤残、死亡面前，医务人员保持严肃同情，不能嬉笑、打闹、若无其事。

4.廉洁奉公，要求医务人员以人民利益为重，以国家利益为重，自觉维护职业的崇高声誉，要自觉遵纪守法，不以医谋私，反对行业不正之风。

5.为病人保守医密，实行保护性医疗，不泄漏病人的隐私与秘密，某些严重或目前不能医治的疾病，应对病人严格保密，以减轻病人的思想负担，配合治疗。

6.互尊互学，团结协作，要求护理人员顾全大局，病人、集体利益为重，团结同事，反对自命不凡、孤芳自赏、妒贤嫉能、无事生非的庸俗作风。

7.严谨求实，奋发进取，钻研业务，精益求精。要求护理人员努力学习，并结合护理工作不断吸取新理论、新技术，把握护理学发展动态，在实践上有所创新，同时在护理工作中要有十分严谨的科学态度和高度负责的精神，做到细致周密、一丝不苟、精心操作。

五、护士职业行为

（一）热爱护理工作并有为护理事业奉献的崇高精神；树立整体的护理概念；热情服务，精神护理;讲文明，懂礼貌；勤奋学习，精通业务；严谨细微，勤快敏捷； 谨言谨行，端庄可信； 团结协作，密切配合。

（二）提高综合素质,尊重关心爱护患者，为患者提供专业医学照顾，注重沟通，体现人文关怀。

（三）全面履行护理职责，正确执行疾病护理常规和临床护理技术规范，严格落实各项规章制度，为患者提供优质的护理服务。

（四）竭诚协助医生诊治，密切观察患者病情。发现患者病情危急，应立即通知医师；在紧急情况下为抢救垂危患者生命，应及时实施必要的紧急救护。

（五）严格执行医嘱，发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范，应及时与医师沟通。

（六）按照《病历书写基本规范》要求，及时准确、完整规范书写护理病历，认真管理，不伪造、隐匿或违规涂改、销毁护理病历。

（七）热爱本职、忠于职守、对工作极端负责，对患者极端热忱。

（八）满足病人生理、心理、安全、求和、爱美的需要，使之处于最佳心理状态。

（九）尊重病人权利，平等待人，做病人利益的忠实维护者。

（十）审慎守密，不泄露医疗秘密和病人的隐私。

（十一）求实进取，对技术精益求精。医.学教育网搜集整理。

（十二）对同事以诚相待，互敬互让，通力合作。

（十三）举止端庄，文明礼貌，遵纪守章，助人为乐。

（十四）廉洁奉公，不接受病人馈赠，不言过其实，不弄虚作假。

（十五）爱护公物，医学教。育网搜集整理勤俭节约。 （十六）以奉献为本，自尊自爱，自信自强。

（十七）患者入院：应站立相迎，态度和蔼、热情，语言亲切，送患者到病床。详细介绍床

位分管护士、医生、病区环境、作息时间及规章制度、安全须知等。耐心倾听，了解患者的需求，满足患者的合理要求，做好疾病健康教育，执行首问负责制。

（十八）病房巡视：应主动巡视病房，密切观察病情，善于倾听，运用观察技巧，主动了解、识别、预测患者不同的需要，提供及时、有效护理服务。树立主动服务、需求服务、满意服务的服务观。

（十九）护理操作：认真贯彻执行各项护理技术操作规范和疾病护理常规，各种护理服务必须符合护理质量标准，符合护理职业道德，符合患者需求，实现三者统一的优质护理服务。（二十）检查护送：检查前做好解释，每次检查有人护送，特殊、危重患者护士护送，在检查护送中以患者安全、舒适为一，做好交接。

（二十一）护理人员在岗期间，要做到语言文明、礼貌待人、举止端庄、言行规范。应做到： 1．工作中做到“四轻”，即说话轻、走路轻、操作轻、关门轻，走路时不准手挽手及勾肩搭背。

2．衣帽整齐，穿工作鞋、肉色或白色浅袜，夏季穿长袜。 3．上岗不戴耳环、戒子、手镯、不着浓妆。

4．头发不过肩、长发戴发网、不染彩妆、不留长指甲、不染指甲。 5．上班不迟到、早退，不无故请假。

6．为病人处置时不接打手机，不干私活、不打电脑游戏，不会客。 7．不扎堆聊天，不看电视及与工作无关的杂志、报刊。 8．上班时间不脱岗、不睡觉，在护士站不准吃零食。 9．两人不同时座一把椅子。

10．语言文明，不与患者争吵、顶撞，做好保护性医疗。 （二十二）护理工作中要做到“五心”、“五及时”：接待病人要热心；护理工作要精心；解释工作要耐心；病人疾苦要关心；巡视病房要细心；执行医嘱要及时；巡视病房要及时；抢救病人要及时；生活护理要及时；护理文件记录要及时。

（二十三）交接班中要求做到三交、三接、三清即：三交：书面交班、口头交班、床边交班；三接：患者病情交接、治疗护理交接、抢救器械使用交接；三清：口头讲清、书面写清、看清。

六、护士语言行为

（一）语言规范基本要求：

1．工作时间、学术交流、会议，提倡使用普通话。 2．文明礼貌用语，耐心诚恳。 3．提出请求，“请”字在先；获得帮助，及时致谢；打扰别人，诚心道歉；首问负责，及时解答。

（二）与患者交流时的基本用语：请、你好、谢谢、对不起、请原谅、不客气、谢谢合作等。

（三）语言要做到“三宜三不宜”：即宜“曲”不宜“直”，宜“软”不宜“硬”，宜“热”不宜“冷”。、

（四）语言做到“四性”：礼貌性、解释性、安慰性、保护性。

（五）做到“六声服务”：迎接新患者有欢迎声（主动迎上去）；与患者见面有问候声；患者提议时有道谢声；患者不满意有道歉声；离开患者有嘱咐声；患者出院有欢送声。

（六）电话用语：

1．您好！这里是**科，请问你找谁？请稍等。 2．对不起，×医生不在，我可以帮您转告吗？

3．对不起，×医生去手术了，大概11点手术才能完，请您11点以后打来好吗？

4．对不起，现在是查房和治疗时间，如果不是太急的话，请您×点以后再打来好吗？

（七）入院接待用语：

1．您好！欢迎您来我们科住院治疗，我是办公护士×××。今后您有什么事可以找我。 2．请您先测体重。

3．您被安排在×床，我带您过去。

4．您的主管医生是×医生，主管护士是×护士，他们很快就会来看你。 5．您有什么要求，请告诉我们，我们将尽量帮助您。 6．希望您在我科住院期间，心情好，早日恢复健康。

（八）对病人的称呼：针对不同的年龄和情况，选择称谓，称呼时，语言要和蔼可亲。对老年病人可称为；**大爷（大伯），**大娘（大婶），**师傅；对中年病人可称为：**先生，**女士；对青年病人可称为：**先生，**小姐，也可直接称呼姓名；对少年病人可称为：**同学，**小朋友；也可按职务或职称呼，如**局长，**主任，**教授等。

（九）治疗处置用语：

1．您好！昨晚休息的好吗？我给您整理一下床好吗？

2．×床 请问您叫什么名字？，我现在准备为您输液，请问您小便吗？

3．×床请问您叫什么名字？，这是您的口服药，我帮助您把药服下去好吗？ 4．您如果有事，请按指示灯，我会随时来的。

5．治疗处理完毕：谢谢您的配合，有什么不舒服，请及时告诉我们。 6．请您不要着急，我马上通知医生来看您。

（十）赞赏语：当病人配合你治疗护理时应及时给予赞赏，真不错，对极了，非常好。

（十一）管理用语：

1．请协助我们保持病房环境卫生，谢谢！ 2．病人该休息了，请下次再来，好吗？

3．对不起，陪伴不能睡病人的床，谢谢合作！

4．同志，对不起，为了您和病人的健康，请不要在病房吸烟，谢谢！ 5．请您说话小声一点，可以吗？

6．为了保持病员安静，我们希望你只留一个陪伴，谢谢支持。 7．请不要随地扔纸屑、果皮、不要往窗外倒水。 8．请多提意见，我们将尽力解决。 9．请保管好自己的用物，谨防遗失。

（十二）征询用语：你需要我帮助吗？我能为你做什么吗？这药用后你好些了吗？晚上你想吃什么吗？

（十三）推托语：当你遇上不能满足服务现象的个别要求或要求不合理应说：这事我不太清楚，我去问主管医告诉你吗？

七、护士礼仪行为

护理人员遵守职业道德规范、院规，仪表端庄，行为文明，工作态度端正，清廉正直，接待病人热情，接受意见虚心，解释工作耐心，护理工作细心，对病人一视同仁，慎言亲密，取信病人，敬业、爱业、钻研业务。

（一）着装方面：

1．护士工作时应着工作服，戴护士帽，佩带胸牌。

2．保持着装整洁，不得粘贴胶布、别大头针，衣帽不得翻在工作服之外。裙下摆及大脚裤不外露于工作服外。

3．保持鞋面清洁，不得穿拖鞋或响底鞋，鞋跟不得过高。夏天不穿深色长袜，颜色要协调。

（二）仪容方面：

1．提倡护士淡妆上岗，精神饱满，情绪稳定、乐观。微笑服务。

2．保持头发整洁，戴护士帽时长发应套在发网内或卷到头上，短发不能过肩，前发不能过多披散在前额，禁染彩色头发或挑染。

3．保持手的洁净，不得留长指甲，上班时间不得佩带耳环、戒指、手镯等。

（三）举止方面：

1．护士举止的基本要求：

（1）工作期间必须举止端庄、谈吐文明、态度和蔼、姿态良好。 （2）保持良好的站、坐、行姿态。

站立时：挺胸、收腹、下颌内收，两眼平视，两腿靠拢，双手自然下垂或在体前交叉。 坐立时：上身端正挺直，两肩放松，下颌内收，颈挺直，胸部挺起，使背部和大腿成一直角，双膝并拢。双手自然放在双膝上，或放在椅子扶手上，谈话时，可以侧坐，此时上身与脚同时向一侧，把双膝靠紧后收。

（3）工作环境中，不得袖手、背手和将手插在衣袋，不得嘻笑、打闹、搭肩或在办公室（护士站）吃东西。

（4）参加院内学习、集会，要按规定时间到会，遵守会场秩序，保持良好坐姿，不开小会，不随意讲话。

2．护理操作时的举止要求：

（1）在病房巡视中，不靠、坐病床，不吃病人的东西，不与病人或家属开玩笑。 （2）病人出院要主动征求意见，并热情相送。请走好，一路平安，多保重。 （3）做各种治疗护理时，需端盘或推治疗车，按有关操作规范执行。

（4）尊重病人和知情权，但同时要注意保护性医疗制度，不讲不利于病人治疗的话。 （5）做治疗和护理时不能只呼床号，而应呼叫床号，请问您叫什么名字？

（6）做治疗和护理结束时，应帮助病人整理衣物，拉下衣袖等，整理好床铺，收拾好用物。

八、护士服务行为

（一）护理服务应做到“三前”、“四勤”、“四不”、“五主动”：“三前”即：护士应走在红灯呼叫之前，想在患者需要之前，做在患者开口之前。“四勤”即眼勤、手勤、腿勤、嘴勤；“四不”即护理服务做到不推、不硬、不冷、不顶；“五主动”即主动问候、主动察觉、主动沟通、主动宣教、主动关爱。

（二）护理服务的“五个要、五个零、五及时” 1.“五个要”：医务人员要容忍病人的误解；医务人员要尊重和保护病人的权益；护理服务中要全方位无缝隙；要让病人知道并遵守诊治权；病房环境要整洁化。 2．“五个零”：护患之间“零距离”；医疗服务“零缺陷”；各项治疗“零风险”；患者心理“零负担”；护理工作“零投诉”。 3．“五及时”：巡视病房及时，发现病情及时，报告医生及时，抢救患者及时，卫生处置及时。

（三）对待病人要有“六心”、“七声”：即爱心、真心、细心、耐心、诚心、静心。

（四）对待病人要有 “七声”：即病人来了有问候声；体贴病人有关怀声；服务不到有致歉声；操作前有解释声；受表扬有道谢声；为病人办事有回声；病人出院时有送声。

（五）对住院病人要做到“八个一”服务：即多说一句话、多跑一回路、多陪一分钟、多送一个微笑、多提供一次方便、多减轻一份负担、多攻克一道难关、多奉献一点爱心。

九、护理技术行为规范

1．患者入院护理：

（1）备好床单位。根据患者病情做好准备工作，并通知医师。 （2）向患者进行自我介绍，妥善安置患者于病床。

（3）测量患者生命体征，了解患者的主诉、症状、自理能力、心理状况，填写患者入院相关资料。

（4）入院告知：向患者/家属介绍主管医师、护士、病区护士长。介绍病区环境、呼叫铃使用、作息时间、探视制度及有关管理规定等，鼓励患者/家属表达自己的需要及顾虑。 （5）完成入院护理评估，与医师沟通确定护理级别，遵医嘱实施相关治疗及护理。 （6）完成患者清洁护理，完成患者体重、生命体征的测量（危重患者直接进入病房）。 2.患者出院护理：

(1)告知患者，针对患者病情及恢复情况进行出院指导，包括办理出院结账手续方法、出院后注意事项、带药指导、饮食及功能锻炼、遵医嘱通知患者复诊时间及地点、联系方式等。 (2)听取患者住院期间的意见和建议。 (3)做好出院登记，整理出院病历。

(4)对患者床单位进行常规清洁消毒，特殊感染病人按院内感染要求进行终末消毒。 3.生命体征监测技术：

(1)告知患者，做好准备，测量生命体征前30分钟避免进食、冷热饮、冷热敷、洗澡、运动、灌肠、坐浴等影响生命体征的相关因素。

(2)对婴幼儿、老年痴呆、精神异常、意识不清、烦躁和不合作者，护士应采取恰当的体温测量方法或在床旁协助患者测量体温。

(3)测腋温时应当擦干腋下，将体温计放于患者腋窝深处并贴紧皮肤，防止脱落，测量5-10分钟后取出。

(4)发现体温和病情不相符时，应当复测体温。 (5)体温计消毒方法符合要求。

(6)评估测量脉搏部位的皮肤情况，避免在偏瘫侧、形成动静脉瘘侧肢体、术肢等部位测量脉搏。

(7)测脉搏时协助患者采取舒适的姿势，以食指、中指、无名指的指腹按压桡动脉或其他浅表大动脉处，力度适中，以能触及到脉搏搏动为宜。

(8)一般患者可以测量30秒，脉搏异常的患者，测量1分钟。 (9)发现有脉搏短绌，应两人同时测量，分别测心率和脉搏。

(10)测量呼吸时患者取自然体位，护士保持诊脉手势，观察患者胸部或腹部起伏，测量30秒，危重患者、呼吸困难、婴幼儿、呼吸不规则者测量1分钟。 (11)观察患者呼吸频率、节律、幅度和类型等情况。

(12)危重患者呼吸微弱不易观察时，可用棉花少许置鼻孔前，观察棉絮吹动情况，并计数。 (13)测量血压时，协助患者采取坐位或者卧位，保持血压计零点、肱动脉与心脏同一水平。 (14)选择宽窄度适宜的袖带，驱尽袖带内空气，平整地缠于患者上臂中部，松紧以能放入一指为宜，下缘距肘窝2-3厘米。

(15)正确判断收缩压与舒张压，如血压听不清或有异常时，应间隔1-2分钟后重新测量。 (16)测量完毕，排尽袖带余气，关闭血压计。

(17)长期观察血压的患者，做到四定：定时间、定部位、定体位、定血压计。 (18)结果准确记录在护理记录单或绘制在体温单上。

(19)将测量结果告诉患者/家属，如果测量结果异常，观察伴随的症状和体征，及时与医师沟通并处理。 4.导尿技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防原则。

(2)告知患者/家属留置尿管的目的、注意事项，取得患者的配合。

(3)评估患者的年龄、性别、病情、合作程度、膀胱充盈度、局部皮肤等，根据评估结果，选择合适的导尿管。

(4)导尿过程中严格遵循无菌技术操作原则，避免污染，保护患者隐私。

(5)为男性患者插尿管时，遇有阻力，特别是尿管经尿道内口、膜部、尿道外口的狭窄部、耻骨联合下方和前下方处的弯曲部时，嘱患者缓慢深呼吸，慢慢插入尿管。

(6)插入气囊导尿管后向气囊内注入10-15毫升无菌生理盐水，轻拉尿管以证实尿管固定稳妥。

(7)尿潴留患者一次导出尿量不超过1000毫升，以防出现虚脱和血尿。 (8)指导患者在留置尿管期间保证充足液体入量，预防发生结晶和感染。

(9)指导患者在留置尿管期间防止尿管打折、弯曲、受压、脱出等情况发生，保持通畅。 (10)指导患者保持尿袋高度低于耻骨联合水平，防止逆行感染。

(11)指导长期留置尿管的患者进行膀胱功能训练及骨盆底肌的锻炼，以增强控制排尿的能力，患者留置尿管期间，尿管要定时夹闭。 5.胃肠减压技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防原则。

(2)告知患者/家属留置胃管的目的、注意事项，取得患者的配合。

(3)评估患者病情、意识状态、合作程度、患者鼻腔是否通畅，有无消化道狭窄或食道静脉曲张等，患者是否有以往插管的经验，根据评估结果选择合适的胃管。

(4)准确测量并标识胃管插入的长度。

(5)插管过程中指导患者配合技巧，安全顺利地插入胃管。 (6)昏迷患者应先将其头向后仰，插至咽喉部（约15厘米），再用一手托起头部，使下颌靠近胸骨柄，插至需要的长度，如插入不畅，应检查胃管是否盘曲在口腔中，插管过程中如发现剧烈呛咳、呼吸困难、紫绀等情况，应立即拔出，休息片刻后重插。 (7)检查胃管是否在胃内。

(8)调整减压装置，将胃管与负压装置连接，妥善固定于床旁。 (9)告知患者留置胃肠减压管期间禁止饮水和进食，保持口腔清洁。

(10)妥善固定胃肠减压装置，防止变换体位时加重对咽部的刺激，以及胃管受压、脱出等，保持有效减压状态。

(11)观察引流物的颜色、性质、量，并记录24小时引流总量。 (12)留置胃管期间应当加强患者的口腔护理。

(13)胃肠减压期间，注意观察患者水电解质及胃肠功能恢复情况。 (14)及时发现并积极预防和处理与引流相关的问题。 6.鼻饲技术：

(1)遵循查对制度、标准预防、消毒隔离原则。

(2)告知患者/家属鼻饲的目的、注意事项，取得患者的配合。

(3)评估患者病情、意识状态、合作程度、鼻腔是否通畅、有无消化道狭窄或食道静脉曲张、以往是否有插胃管的经历；评估患者的消化、吸收、排泄功能和进食需求，根据评估结果选择合适的胃管和鼻饲时机。

(4)如需插胃管先准确测量并标识胃管插入的长度。插管过程中指导患者配合技巧，昏迷患者应先将头向后仰，插至咽喉部（约15厘米），再用一手托起头部，使下颌靠近胸骨柄，插至需要的长度；如插入不畅，应检查胃管是否盘曲在口腔中。插管过程中如发现剧烈呛咳、呼吸困难、紫绀等情况，应立即拔出，休息片刻后重插。插入适当深度并检查胃管是否在胃内。

(5)鼻饲前了解上一次鼻饲时间、进食量，检查胃管是否在胃内以及有无胃潴留，胃内容物超过150毫升时，应当通知医师减量或者暂停鼻饲。 (6)鼻饲前后用温开水20毫升冲洗管道，防止管道堵塞。

(7)缓慢灌注鼻饲液，温度38℃-40℃，鼻饲混合流食，应当间接加温，以免蛋白凝固。 (8)鼻饲给药时应先研碎，溶解后注入。 (9)对长期鼻饲的患者，应当定期更换胃管。 7.灌肠技术：

(1)评估患者的年龄、意识、情绪及配合程度，有无灌肠禁忌症。对急腹症、妊娠早期、消化道出血的患者禁止灌肠；肝性脑病患者禁用肥皂水灌肠；伤寒患者灌肠量不能超过500毫升，液面距肛门不得超过30厘米。

(2)告知患者及家属灌肠的目的及注意事项，指导患者配合。

(3)核对医嘱，做好准备，保证灌肠溶液的浓度、剂量、温度适宜。

(4)协助患者取仰卧位或左侧卧位，注意保暖，保护患者隐私，阿米巴痢疾患者取右侧卧位。 (5)按照要求置入肛管，置入合适长度后固定肛管，使灌肠溶液缓慢流入并观察患者反应。 (6)灌肠过程中，患者有便意，指导患者做深呼吸，同时适当调低灌肠筒的高度，减慢流速；患者如有心慌、气促等不适症状，立即平卧，避免发生意外。

(7)对患者进行降温灌肠时，灌肠后保留30分钟后再排便，排便后30分钟测体温。

(8)清洁灌肠应反复多次，首先用肥皂水，再用生理盐水，直至排出液澄清、无粪便为止。 (9)灌肠完毕，嘱患者平卧，根据灌肠目的保持适当时间再排便并观察大便性状。

(10)操作结束后，做好肛周清洁，整理床单位。

(11)观察排出大便的量、颜色、性质及排便次数并做好记录。 8.氧气吸入技术：

(1)评估患者病情、呼吸状态、缺氧程度、鼻腔情况。

(2)告知患者安全用氧目的及注意事项，强调不能自行调节氧流量，做好四防，即防震、防火、防热、防油。

(3)遵医嘱，选择合适的氧疗方法。 (4)遵医嘱根据病情调节合适的氧流量。

(5)使用氧气时，应先调节氧流量后应用；停用氧气时，应先拔出导管或面罩，再关闭氧气开关。

(6)密切观察患者氧气治疗的效果，发现异常及时报告医师处理。 (7)严格遵守操作规程，注意用氧安全。 9.雾化吸入疗法：

(1)遵循查对制度，符合标准预防、安全给药的原则。 (2)遵医嘱准备药物和雾化装置，并检查装置性能。

(3)了解患者过敏史、用药史、用药目的、患者呼吸状况及配合能力。 (4)告知患者治疗目的、药物名称，指导患者配合，协助患者取合适体位。

(5)调节适宜的雾量，给患者戴上面罩或口含嘴，指导患者吸入，气管切开的患者，可直接将面罩置于气管切开处。

(6)观察患者吸入药物后的反应及效果。

(7)雾化吸入的面罩、口含嘴一人一套，防止交叉感染。 10.血糖监测：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防原则。

(2)告知患者监测血糖的目的，做好准备，评估患者穿刺部位皮肤状况。

(3)确认血糖仪的型号与试纸型号一致，正确安装采血针，确认监测血糖的时间（如空腹、餐后2小时等）。

(4)确认患者手指消毒剂干透后实施采血，采血量充足，应使试纸试区完全变成红色。 (5)指导患者穿刺后按压1-2分钟。

(6)将结果告知患者/家属，做好记录并通知医师。

(7)对需要长期监测血糖的患者，穿刺部位应轮换，并指导患者血糖监测的方法。 11.口服给药技术

(1)遵循标准预防、安全给药原则。

(2)评估患者病情、过敏史、用药史、不良反应史，如有疑问应核对无误后方可给药。 (3)告知患者/家属药物相关注意事项，取得患者配合。

(4)严格遵循查对制度，了解患者所服药物的作用、不良反应以及某些药物服用的特殊要求。 (5)协助患者服药，为鼻饲患者给药时，应当将药物研碎溶解后由胃管注入。 (6)若患者因故暂不能服药，暂不发药，并做好交班。

(7)对服用强心甙类药物的患者，服药前应当先测脉搏、心率，注意其节律变化，如脉率低于60次/分钟或者节律不齐时，暂不服用并及时通知医师。

(8)观察患者服药效果及不良反应。如有异常情况及时与医师沟通。 12.密闭式周围静脉输液技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。

(2)在静脉配制中心或治疗室进行配药，化疗和毒性药物应在安全的环境下配置，药物要现用现配，注意配伍禁忌。

(3)告知患者输液目的及输注药物名称，做好准备。评估患者过敏史、用药史及穿刺部位的皮肤、血管状况，协助采取舒适体位。

(4)选择合适的静脉。老年、长期卧床、手术患者避免选择下肢浅静脉穿刺，穿刺成功后，妥善固定，保持输液通道通畅。

(5)根据病情、年龄、药物性质调节速度。告知患者注意事项，强调不要自行调节输液速度。 (6)观察患者输液部位状况及有无输液反应，及时处理输液故障，对于特殊药物、特殊患者应密切巡视。

(7)拔除输液后，嘱咐患者按压穿刺点3-5分钟左右，勿揉，凝血机制差的患者适当延长按压时间。

13.密闭式静脉输血技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全输血原则。

(2)告知患者，做好准备。评估患者生命体征、输血史、输血目的、合作能力、心理状态和血管状况。告知患者输血的目的、注意事项和不良反应。

(3)严格执行查对制度。输血核对必须双人核对，包括取血时核对，输血前、中、后核对和发生输血反应时的核对。发生输血反应时核对用血申请单、血袋标签、交叉配血试验记录及受血者与供血者的血型，并保留输血装置和血袋。

(4)建立合适的静脉通道，密切观察患者，出现不良反应，立即停止输血并通知医师及时处理。

(5)血制品应在产品规定的时间内输完，输入两个以上供血者的血液时，应在两份血液之间输入0.9%氯化钠注射液。

(6)开始输血时速度宜慢，观察15分钟，无不良反应后，将滴速调节至要求速度。输血时，血液制品内不得随意加入其他药物。

(7)输血完毕，贮血袋在4℃冰箱保存24小时。 14.静脉留置针技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全静脉输液的原则。 (2)告知患者留置针的作用、注意事项及可能出现的并发症。 (3)评估患者病情、治疗、用药以及穿刺部位的皮肤和血管状况。

(4)选择弹性适当血管穿刺，正确实施输液前后留置针的封管及护理，标明穿刺日期、时间并签名。

(5)严密观察留置针有无脱出、断裂，局部有无红肿热痛等静脉炎表现，及时处理置管相关并发症。

(6)嘱患者穿刺处勿沾水，敷料潮湿应随时更换，留置针侧肢体避免剧烈活动或长时间下垂等。

(7)每次输液前后应当检查患者穿刺部位及静脉走向有无红、肿，询问患者有关情况，发现异常时及时拔除导管，给予处理。

(8)采取有效封管方法，保持输液通道通畅。 15.静脉血标本的采集技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术，标准预防原则。

(2)评估患者的病情、静脉情况，准备用物。若患者正在进行静脉输液、输血，不宜在同侧手臂采血。

(3)告知患者/家属采血的目的及采血前后的注意事项。 (4)协助患者，取舒适体位。

(5)采血后指导患者压穿刺点5-10分钟，勿揉，凝血机制差的患者适当延长按压时间。 (6)按要求正确处理血标本，尽快送检。

16.静脉注射技术: (1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。

(2)在静脉配制中心或治疗室进行配药，药物要现用现配，注意配伍禁忌。

(3)告知患者，做好准备。评估患者过敏史、用药史，以及穿刺部位的皮肤、血管状况。 (4)告知患者输注药物名称及注意事项。 (5)协助患者取舒适体位。

(6)根据病情及药物性质掌握注入药物的速度，必要时使用微量注射泵。

(7)静脉注射过程中，观察局部组织有无肿胀、严防药液渗漏，观察病情变化。

(8)拔针后，嘱咐患者按压穿刺点3-5分钟，勿揉，凝血机制差的患者适当延长按压时间。 17.肌内注射技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。

(2)告知患者，做好准备。评估患者病情、过敏史、用药史，以及注射部位皮肤情况。 (3)告知患者药物名称及注意事项，取得患者配合。

(4)选择合适的注射器及注射部位，需长期注射者，有计划地更换注射部位。 (5)协助患者采取适当体位，告知患者注射时勿紧张，肌肉放松。 (6)注射中、注射后观察患者反应、用药效果及不良反应。 (7)需要两种药物同时注射时，应注意配伍禁忌。 (8)根据药物的性质，掌握推注药物速度。 18.皮内注射技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。 (2)皮试药液要现用现配，剂量准确。

(3)备好相应的抢救药物与设备并处于备用状态。

(4)告知患者，做好准备，评估患者病情、过敏史、用药史，以及注射部位皮肤情况。 (5)告知患者药物名称及注意事项，取得患者配合。

(6)告知患者皮试后20分钟内不要离开病房，不要按揉注射部位。 (7)密切观察病情，及时处理各种过敏反应。

(8)正确判断试验结果。对皮试结果阳性者，应在病历、床头或腕带、门诊病历醒目标记，并将结果告知医师、患者及家属。 19.皮下注射技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。

(2)告知患者，做好准备，评估患者病情、过敏史、用药史，以及注射部位皮肤情况。 (3)告知患者药物名称及注意事项，取得患者配合。

(4)选择合适的注射器及注射部位。需长期注射者，有计划地更换注射部位。 (5)注射中、注射后观察患者反应、用药效果及不良反应。

(6)皮下注射胰岛素时，嘱患者注射后15分钟开始进食，避免不必要的活动，注意安全。 20.物理降温法：

(1)告知患者，做好准备，评估患者病情、意识、局部组织灌注情况、皮肤情况、配合程度、有无酒精过敏史。

(2)告知患者物理降温的目的及注意事项。 (3)嘱患者在高热期间摄入足够的水分。 (4)操作过程中，保护患者的隐私。

(5)实施物理降温时应观察局部血液循环和体温变化情况。重点观察患者皮肤状况，如患者发生局部皮肤苍白、青紫或者有麻木感时，应立即停止使用，防止冻伤发生。 (6)物理降温时，应当避开患者的枕后、耳廓、心前区、腹部、阴囊及足底部位。

(7)半小时后复测患者体温，并及时记录患者的体温和病情变化，及时与医师沟通，严格交接班。

21.经鼻/口腔吸痰法：

(1)遵循无菌技术、标准预防、消毒隔离原则。 (2)告知患者，做好准备，如有义齿应取出。

(3)评估患者生命体征、病情、意识状态、合作程度、氧疗情况、SpO

2、咳嗽能力、痰液的颜色、量和粘稠度、按需吸痰。

(4)选择粗细、长短、质地适宜的吸痰管，吸痰管应一用一换。 (5)吸痰前后给予高流量氧气吸入2分钟。 (6)调节合适的吸痰压力。

(7)插入吸痰管时不要带负压。吸痰时应旋转上提，自深部向上吸净痰液，避免反复上提，每次吸痰时间小于15秒。

(8)吸痰过程中密切观察患者的痰液情况、心率和SpO2，当出现心率下降或SpO2低于90%时，立即停止吸痰，待心率和SpO2恢复后再吸，判断吸痰效果。 (9)吸痰过程中应鼓励患者咳嗽。 22.经气管插管/气管切开吸痰法：

(1)遵循无菌技术、标准预防、消毒隔离原则。 (2)告知患者，做好准备。

(3)评估患者生命体征、病情、意识状态、合作程度、呼吸机的参数、SpO

2、气道压力、痰液的颜色、量和粘稠度，按需吸痰。

(4)选择粗细、长短、质地适宜的吸痰管。吸痰管应一用一换。

(5)吸痰前后给予100%的氧气吸入2分钟，如呼吸道被痰液堵塞、窒息，应立即吸痰。 (6)调节合适的吸痰压力。

(7)吸痰过程中密切观察患者的痰液情况、心率和SpO2，当出现心率下降或SpO2低于90%时，立即停止吸痰，待心率和SpO2恢复后再吸。判断吸痰效果。

(8)插入吸痰管时不要带负压。吸痰时应旋转上提，自深部向上吸净痰液，避免反复上提。每次吸痰时间小于15秒。

(9)吸痰过程中应鼓励患者咳嗽。 23心电监测技术：

(1)评估患者病情、意识状态、皮肤状况。

(2)对清醒患者，告知监测目的，取得患者合作。

(3)正确选择导联，设置报警界限，不能关闭报警声音。

(4)嘱患者不要自行移动或者摘除电极片、避免在监测仪附近使用手机，以免干扰监测波形。 (5)密切观察心电图波形，及时处理异常情况。

(6)嘱患者电极片处皮肤出现瘙痒、疼痛等情况时，及时告诉医护人员。 (7)定时更换电极片和电极片位置。 24.微量注射泵的使用技术：

(1)遵循查对制度，符合无菌技术、标准预防、安全给药原则。

(2)告知患者，做好准备，评估患者生命体征、年龄、病情、心功能等情况及药物的作用和注意事项、患者的合作程度、输注通路的通畅情况及有无药物配伍禁忌。 (3)告知患者输注药物名称及注意事项

(4)告知患者使用微量注射泵的目的、注意事项及使用过程中不可自行调节。 (5)妥善固定微量注射泵，按需设定参数。 (6)随时查看指示灯状态。

(7)观察患者输液部位状况，观察用药效果和不良反应，发生异常情况及时与医师沟通并处理。

推荐第8篇：行为规范心得

行为规范心得

通过对《员工行为规范手册》的学习，加深了我对员工行为规范和防范风险意识的发展。也明确了我的行为准则，在思想上要树立的行为理念和思想素养，在行为规范上要严格遵守服务规范、行为礼仪规范、操作规范。

首先在服务上用‘五声’服务以及各项规章制度来让自己以最饱满的热情去面对客户，为客户提供全方位的服务，用我们的真诚和热心让客户感受的温暖，因为我们代表的不仅是自己，而是工商银行。

其次在防范风险方面，我们要严格遵守规章制度，因为各项规章制度的建立，不是凭空想象出来的，而是经历了很多经验教训和工作总结出来的，很多的前车之鉴规章制度很明了的为我们已经表明了风险点，如果严格按照规章制度办事风险就会被控制在最小的范围，因为银行的特性决定了我们不可能完全避免风险，所以我们要坚持查防结合，加强内控，加强自查，只有这样我们才能将风险控制在最小。才能保护自己的权益和维护广大客户的权益，各项规章制度的严格执行要靠我们大家一起来执行，也要靠大家一起来相互制约，监督来完成。 作为一名刚进入银行系统工作的员工，我们处在银行工作的第一线，更要规范自己的行为，平时不光是要学习业务，也时刻在调整着自己的行为以及心态，从一名学生成长为一名员工，光是业务做好是不够的，更要按照职业规范去要求自己，努力工作，还必须要加强业务知识学习、提升合规操作意识。“没有规矩何成方圆”，身为网点一线员工，切实提高业务素质和风险防范能力，全面加强柜面营销和柜台服务，是我们临柜人员最为实际的工作任务。作为临柜人员，我深知临柜工作的重要性，因为它是顾客直接了解我行窗口，起着沟通顾客与银行的桥梁作用。因此，在临柜工作中，我始终坚持要虚心学习业务，耐心办理业务，热心对待客户。在银行业竞争日趋激烈的形势下，我们都很清楚地意识到：只有更耐心、周到、快捷的优质服务才能为我行争取更多的客户，赢得更好的社会形象，也要遵守银行的各项规章制度，根据我们一线柜员工作的特点，通过学习，有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节，及时发现和纠正工作中的偏差。对业务工作的各个环节进行有效的内控与制约。遵守银行的各项制度不光增强了我的合规办理和合规经营意识，也对提高自己的业务素质和执行制度的自觉

性有了更高的要求，为识别和控制业务上的各种风险增强能力，积极规范操作行为和消除风险隐患，通过制度我们能够知道各项业务的风险点在哪里，如何才能避免出现风险事件有很大的好处。在工作中不断地加强学习，不断强化自身能力。为工行的未来添砖加瓦。

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推荐第9篇：管理制度、行为规范、岗位职责

目

录

第一章

医院工作管理制度 一．卫生管理制度 二．病历书写制度 三．手术室工作制度 四．廉洁行医制度 五．疫情管理制度

第二章

各级各类人员行为规范 六．医师行为规范

七．护理人员行为规范 八．医技人员行为规范

九．行政管理人员行为规范 十．后勤人员行为规范

第三章

卫生院工作人员职责 十一．院长职责

十二．业务副院长职责 十三．临床主治医生职责 十四．护理部主任职责 十五．护师职责

十六．门诊部护士职责 十七．助产士职责

十八．药剂师（中药师）职责 十九．检验师职责

二十．放射科医师职责 二十一．会计职责

第一章

医院工作管理制度

一、卫生管理制度

1、院成立爱卫工作领导小组，负责对本院环境美化与清洁卫生的组织、检查、评比工作。

2、宣传卫生管理知识，经常进行卫生教育，养成讲究卫生的习惯，树立良好的社会风尚。

3、实行清洁卫生地段包干、明确责任。

4、坚持突击与经常相结合，每日小扫，每周大扫，节日前开展突击活动。

5、有计划地种树植草，美化环境。

6、实行每周检查、评比竞赛，公布结果，月奖惩兑现。

二、病历书写制度

1、凡住院病人都应有主治医师或经治医师书写病历，门诊病历一般情况下也要按规定书写。

2、病历记录应用钢笔记录，力求通顺、完整、简练、准确，字迹清楚、整洁不得删改、倒填、剪贴、医生应签名。

3、病历一律用中文书写，无正式译名的病名、药品等可例外。诊断手术应该按照疾病和手术分类名称填写。

4、住院病历的书写要求：

①、新入院病员先必须填写一份完整病历，内容包括姓名等十九个项目，有医师书写签字。

②、书写时力求详尽、整齐、准确，要求入院24小时内完成，急诊应立即检查填写。

③、再次入院者应写再次入院病历。

④、病人入院后，必须于24小时内进行拟诊分析，提出治疗措施，并记于病程记录内。

⑤、病程记录包括病程变化，检查所见，鉴别诊断，上级医师对病情分析及诊疗意见或会诊意见等，治疗过程和效果，凡实行特殊处理时，要记明实行方法和时间。病情记录一般应每天记录一次，危重病员和骤然恶变的病变应随时记录，病程记录由经治医师负责记载，主治医师或科主任应有计划地进行检查并签字。

⑥、手术病员的术前准备，术前讨论，手术记录，麻醉记录，术后总结均应详细的填入病程记录内或另附手术记录单。

⑦、各种检查回报单应按照顺序粘贴，各种病情介绍或诊断证明书应附于病历上。

⑧、出院总结和死亡记录应在当日完成，其内容按要求不漏项目，由经治医师负责填写。

5、门诊病历书写要求： ①、要简明扼要，内容包括病员一般情况，发现史、既往史，各种阳性体征和必要的阴性体征，诊断或印象诊断及治疗，处理意见等由医师书写并签名。

②、每次诊察应填写日期，急诊病历应加填时间。

③、门诊病员需要住院检查和治疗时，有医师签写住院证或入院单。

三、手术室工作制度

1、手术室工作人员必须严格遵守无菌原则，保持室内肃静和整洁，进行手术时必须穿戴手术室鞋、帽、隔离衣及口罩。

2、进手术室见习、参观，需经手术室护士同意，未经同意不得进入。

3、手术室的药品、器材、敷料均应有专人负责保管，放在固定位置，手术室器械不得外借，麻醉药与巨毒药应有明确标志，加锁保管。

4、无菌手术与有菌手术应分室进行，手术前后手术室护士应详细清点手术器械、敷料数目，并应及时收拾干净被血液污染的器械、敷料、地面等。

5、手术室对施行手术的病员应先做详细登记，按月统计上报，协同有关科室研究感染原因，及时纠正。

6、手术室每周彻底清扫，消毒一次。

7、接手术病人时，要带病历并核对病人姓名、年龄、床位、手术名称或部位，防止差错。

四、廉洁行医制度

1、为病人服务要热情耐心，不准与病人顶撞、争吵、说脏话。

2、对病人要一视同仁，不准以貌取人。

3、要廉洁行医，不准在行医过程中接受吃请和礼物，不准向病人和家属索要钱物。

4、要严格执行国家物价政策，不准乱涨价、乱收费。

5、要坚守工作岗位，不准迟到、早退、脱岗、窜岗。

6、工作期间要严肃认真，一丝不苟，不准在工作时间干私活，嬉笑打闹。

7、要加强医德修养，不准以职谋私，借病人名誉为自己和亲属开药。

8、要遵守医德规范，不准违反规定开“假证明”或“人情方”。

五、疫情管理制度

1、认真贯彻传染病防治法，严格管理，有关科室密切配合协调，做到按责任划分。

2、门诊医生必须填写门诊日志，填写率达90%以上，与实际工作量比较，项目齐全，字迹清楚。传染病例必须登在传染病登记薄上，凡发现少登记一例扣本人当月绩效工资1元。（门诊日志达不到90%，每下降5%扣0.5元绩效工资，依次类推）。

3、病房医生发现传染病必须认真登记，由一名医生报告，按时报防保科，漏报一例扣0.5元，未按时报累计三次扣0.5元。

4、传染病检查先按旬到门诊，病房收集疫情，督促病情登记报告情况，发现问题及时向领导汇报情况。

第二章

各级各类人员行为规范

六、医师行为规范

1、认真执行首诊责任制，不推委病人。危急重病人要坚持先抢救，同时办理预交款，不得以未交款为由延误抢救。

2、对病人诊断和治疗，要认真、及时、准确，坚持因病施治，合理检查，合理用药，合理治疗，合理给假的原则。

3、廉洁行医，自觉抵制和纠正行业不正之风。不以医谋私，不开人情方、人情假、假证明，不“搭车”开药，不收受红包。

4、认真执行三级医师负责制，上级医师即要指导业务传授战术，又要抓医德，带作风带思想。同级医师要紧密配合，互相帮助，共同提高，下级医师尊重上级医师，虚心学习。

5、坚持实事求是的科学作风，发扬学术民主。教学、科研不应损害病人健康利益，不抄袭剽窃他人科研成果，不疾贤妒能。

6、严守医密。严格执行保护性医疗制度，不应以任何方式泄露隐私，更不允许用隐私要挟病人。

7、认真、及时、准确书写病案，不准涂改，伪造隐匿和销毁病案及各种原始资料。

8、在诊疗过程中，严格执行诊疗、技术操作常规，积极预防，杜绝差错事故。一旦发生要及时挽救，严格执行报告制度，不准隐瞒和私自了结。

七、管理人员行为规范

1、热爱专业，尽心尽责，发扬细心准确，热情体贴的优良作风，“以病人为中心”切实做好各项护理工作。

2、努力钻研业务，对技术精益求精，更新护理知识，开展新科技，不断提高护理业务水平，更好地为病人服务。

3、医护密切合作，认真执行医嘱，按时巡视病人，细致观察病情，认真准确交接班。

4、遵守各项规章制度和操作常规，严格执行“三查七对”，预防差错事故发生。

5、热情向患者及家属宣传医院的规章制度，疾病防治保健等方面的知识。保持病房良好秩序和整洁肃静的医疗和修养环境。

6、尊重领导，团结同志，互相支持，密切配合。

八、医技人员行为规范

1、面向临床，为临床诊疗提供科学依据，主动配合临床各科室为病人服务。

2、作风严谨，一丝不苟，尊重科学，实事求是，以准确、及时、安全为原则，不谎报数据，不出假报告。

3、努力钻研业务技术，不断更新知识，积极开发增加医技新项目，提供诊断、治疗新方法，以满足医疗发展的需要。

4、爱护仪器，精心保养，熟悉性能，严格执行各项规章制度及操作规程。

九、行政管理人员行为规范

1、认真贯彻执行党和政府制定的卫生工作方针、政策。带头遵纪守法和执行各项规章制度，牢固树立为病人为医疗第一线、为基层、为本院职工服务的思想。

2、熟练掌握本职业务，经常深入实际调查研究，了解和分析各种信息，做到反映准确，决策科学，解决及时，讲究实效。

3、领导以身作则，坚持吃苦在前，享受在后，办事公道，作风正派，廉洁奉公，不以权谋私，不搞“以物代药”等不正当活动。严禁个人以各种名目收受“回扣”，自觉抵制和纠正不正之风。

4、发扬民主，虚心听取病员及群众的意见，不断改进工作，为困难职工排忧解难。

5、热情接待来信来访人员，语言文明，礼貌待人，克服官僚作风。

6、刻苦学习科学管理理论，虚心学习兄弟单位先进的管理方法和经验，不断提高管理水平。

十、后勤人员行为规范

1、热爱后勤工作，树立为临床服务，为职工服务的思想，工作勤恳，尽心尽责。

2、刻苦学习，钻研技术，熟练掌握本职业技能，为医疗第一线提供优质、高效服务。

3、遵守院纪院规及各项规章制度，严格履行岗位职责，认真执行各项工作制度和技术操作常规。

4、认真做好设备和物资的计划、审核、采购、验收、入库、保管发放、报废、清点、回收等工作，当好家理好财。

5、廉洁奉公，不谋私利，严格执行财务、物资管理制度，做到帐帐、帐物相符，杜绝侵占、污染公共财物行为。

6、勤俭节约，爱护公物，严格执行污水处理规定，保持清洁整齐优美的院容院貌。第三章

卫生院工作人员职责

十一、院长职责

1、在党支部领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗、教学、科研、预防、人事、财务和总务等工作。

2、领导制订本院工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向领导机构汇报。

3、负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，保证不断地提高医疗质量。

4、负责组织、检查临床教学，培养干部和业务技术学习。

5、负责领导，检查全院医学科学研究工作计划的拟定和贯彻执行情况，采取措施，促进研究工作的开展。

6、负责组织、检查本院担负的分级分工医疗工作。

7、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风，改善服务态度，督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。

8、根据国家人事制度，组织领导医院工作人员的任免、奖惩、调动及提升等工作。

9、加强对后勤工作的领导，审查物资供应计划，检查督促财务收入开支，审查预决算，关心职工生活。

10、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。

11、因事外出和缺勤时，得指定一位副院长代替院长职务。十

二、业务副院长职责

1、在院长领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。

2、督促检查医疗制度，医护常规和技术操作规程的执行情况。

3、深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病员的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施不断提高医疗护理质量。

4、负责组织全院医务人员的业务技术学习和高、中级医学院校的临床教学实习以及挂钩医疗机构的业务指导工作。

5、负责领导全院的医学科学研究工作。

6、领导医疗业务统计病案工作。

7、负责组织、检查门诊、急诊工作，以及急重病员的入院情况。

8、负责组织、检查本院担负的分级分工医疗工作，指导所负担的机关、工厂等单位的职业病、多发病的防治工作。

9、组织、检查门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣传工作。

十三、临床主治医师职责

1、在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

4、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

5、主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故，协助护士长搞好病房管理。

7、组织本组医师学习与应用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料累积，及时总结经验。

8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。十

四、护理部主任职责

1、在院长领导下负责全面护理工作，拟订全院护理工作计划，经院长、副院长审批后实施，并检查护理工作质量，按期总结汇报。

2、负责拟定和组织修改全院护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

3、深入科室，对抢救危重病员的护理工作进行技术指导。

4、负责拟定在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核。

5、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况，负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见，对于护理人员发生的差错事故须与各科室共同研究处理。

6、审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。

7、提请总务科安排护士生活上的问题。

8、检查、指导门诊、急诊、病房、手术室，提供管理，使之逐步达到制度化、常规化、规范化。

9、担任护士教学、实习任务的医院应负责贯彻护士学校的教学及临床实习计划。

10、主持召开护士长会，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查，学习和交流经验，不断提高护理质量。

11、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广。十

五、护师职责

1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。

5、参与本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房。

6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制订学习计划，组织编写教材并担任讲课，对护士进行技术考核。

7、参加护校部分临床教学，带教护士临床实习。

8、协助护士长制订本病房的科研，技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。

9、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。十

六、门诊部护士责任

1、在门诊部护士长领导下进行工作。

2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。

3、协助医师进行检诊，按医嘱给病员进行处理。

4、经常观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。

5、负责诊疗室的整洁、安静，维持就诊秩序，做好卫生防病、计划生育宣传工作。

6、做好隔离消毒工作，防止交叉感染。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故。

8、按照分工，负责领取、保管药品器材和其它物品。 十

七、助产士职责

1、在科主任的领导和医师的指导下进行工作。

2、负责正常产妇接产工作，协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，注意产程进展和变化，遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应立即采取紧急措施，并报告医师。

3、经常了解分娩前后的情况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴及妇婴安全，严防差错事故。

4、经常保持产房的整洁，定期进行消毒。

5、做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。

6、负责管理产房和婴儿室的药品器材。

7、根据需要，负责孕期检查、外出接产和产后预防工作。

8、指导进修、实习人员的接产工作。 十

八、药剂师（中药师）职责

1、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。

2、指导和参加药品调配、制剂工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定。

4、参加科学研究和技术革新，配合临床研究制作新药及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，改进剂型，并经常向各科室介绍新药知识。

5、检查毒、麻、限剧、贵重药品和其它药品的使用、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。

6、担任教学和进修、实习人员的培训，指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。

十九、检验师职责

1、在科主任领导和主管检验师指导下进行工作。

2、亲自参加检验，并指导检验士、员进行工作。核对检验结果，负责特殊检验的技术操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查、定期校正检验试剂、仪器、严防差错事故。

3、负责菌种、毒株、毒剧药品，贵重器材的管理和检验材料的清领、报销等工作。

4、开展科学研究和技术革新，改进检验方法，不断开展新项目，提高检验质量。

5、负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。

6、负责开展对本专业质量控制工作。二

十、放射科医师职责

1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作

2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时的诊断和治疗。

4、定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查放射诊断、治疗和投照质量。

5、经常与临床科室取得联系，征求意见，改进工作。

6、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见，学习、使用国内外的先进医学技术，开展科学研究。督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

7、担任教学，搞好进修、实习人员的培训。

8、组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查工作人员防护情况，严防差错事故。

9、确定本科人员轮换、值班和休假。

10、审查本科药品器材的清领与报销，经常检查机器的使用与保管情况。

二十一、会计职责

1、在财务科主任领导下，搞好会计核算，严格执行各项经费开支标准，控制预算定额。

2、负责各项会计事务处理，做到科目准确，教学真实，凭证完整，装订整齐，记载清晰，日清月结，报帐及时。

3、及时、正确地编制会计报表，做到帐表对口，并认真分析，有情况，有说明，经院长核准，按时上报。

4、经常检查收支情况，分析费用升降原因。提出改进意见，及时向领导反应情况。

5、严格执行结算纪律，及时清理债权债务。

6、管好会计挡案。

7、认真贯彻执行国务院颁发的新的《医院财务制度》。

推荐第10篇：护士岗位职责

各层次护理管理岗位职责

一、护理部主任（总护士长）岗位职责

1、在院长的领导下，负责医院的护理行政与业务管理工作。拟定全院护理工作计划，院长审阅后实施。并检查护理工作质量，按期总结汇报。

2、负责拟定和组织修改护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

3、协助院感办做好预防院内感染工作。

4、深入科室，对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。

5、负责拟定在职护士理论知识培训计划及技术操作训练，定期进行业务技术考核。

6、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。逐步实行护理垂直管理，负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖惩的意见。对于护理人员发生的差错事故应与各科室共同研究处理。

7、提请医务、药剂、后勤等部门支持护理工作相关问题。

8、检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理工作。

9、主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。

二、病区护士长职责

1、在护理部主任、科主任的领导下，根据护理部的总体目标、全面负责本护理单元的行政管理、护理质量管理及护理教学管理。

2、负责组织及检查病区各项规章制度、护理常规、护理操作规范的贯彻和执行，并制定完善各班护士岗位职责、专科护理常规等各项工作。

3、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。

4、督查护理安全管理制度落实情况，负责病区护理安全管理，发现不安全因素及时按规范报告并整改。

5、定期组织护理查房，护士业务学习及护理技术培训，不断提高护士专科业务水平及带教质量，并定时进行考核。

6、做好护士思想工作，协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在的问题或困难，发挥每个人的积极性和主观能动性，共同参与病区护理工作。

7、负责病区的药品、医疗器械、医疗文件等的申领、保管、检查、维修及报废工作。

8、定期召开病人座谈会，征求意见，改进护理服务的满意率。

9、参加护理部组织的各项护理质量检查。

三、门诊护士长工作职责

1、在护理部主任、门诊部主任的领导下，负责门诊护理质量及护

理行政管理工作。

2、密切配合门诊医生，定期检查护士完成工作质量情况；并做好

各方面的协调工作。

3、制订工作计划，负责护士人力资源调配，检查护理服务质量及护士岗位职责执行情况。

4、检查各诊室开诊前后的准备工作、卫生宣教及健康促进工作。

5、负责候诊病人病情变化的急救处理，发现病情较重的病人应安 排提前诊治或负责送急诊室处理。

6、认真落实消毒隔离工作，督促与检查保洁员对门诊环境保洁工作。

7、督促检查门诊诊治人数的统计工作（月报和日报）。

8、保管部门财产、物品，及时增添并管理好部门备用药品。

9、经常听取病人意见，及时完善和修订就诊流程，以提高病人满

意度。

四、急诊护士长工作职责

1、在护理部主任、急诊科主任的领导下进行护理质量和护理行政

管理工作。

2、根据护理部工作计划制订本部门具体工作计划并组织实施。

3、负责本部门的规章制度、各班职责的修订并考核落实情况。

4、根据工作任务的要求和护士具体情况，优化组合，合理安排和

调配护士人力资源。

5、建立部门内突发事件应急处理预案，配合医师做好急诊抢救工

作。

6、负责本部门抢救药品的申领和抢救物品的保管、保养、报修工

作。

7、及时听取病人意见，完善和修订护理流程，提高病人满意度。

8、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。

9）参加双休日、节假日护士长日夜查房和护理部组织的各项护理 质量检查。

五、手术室护士长工作职责

1、在护理部及科主任的领导下，全面负责手术室的行政管理、护理质量管理、护理教学管理。

2、制定手术室护理工作计划并组织实施，定期或不定期督促检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况，及时总结讲评，不断提高护理质量。

3、根据手术室的工作任务和护士的具体情况，优化护理人力资源组合，进行科学合理的配置，安排好各个班次和手术程序，必要时亲自参加指导。

4、每日检查、巡回各手术室3-4次，了解各班护士履行岗位职责及护理质量的情况。

5、进行各项日常工作，主持晨会，了解夜班工作情况，不定期检查夜班和节假日值班的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。

6、做好手术时各类物品、仪器及急救用品的管理工作，指定专人负责，保证供应并定期检查，做好记录。负责手术室各类仪器、设备的维护检查，需修理、申请或报废的及时与各部门联系解决。

7、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作，定期鉴定手术室空气及物品培养的消毒效果。

8、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期提问或采用其他考核形式，并与奖惩挂钩。

9、根据手术室的具体工作和各级护士的培养计划，合理调配护理人力资源，进行科学合理的分工。促进科室带教工作，包括新职工、助理护士、编外护士、进修人员、见习、实习同学的教学工作。

10、协调本科室工作人员与医生、其它科室人员及工勤人员之间的工作关系，相互沟通，互相支持和配合。对工作中存在的问题，应及时上报并进行分析、总结，提出有效的防范措施。

六、供应室护士长工作职责

1、在护理部的领导下全面负责供应室的行政管理和护理业务工作。

2、负责组织制定护理工作计划并组织实施，经常督促、检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项操作规程的执行，及时总结经验。

3、根据供应室的工作任务和护理人员的具体情况，合理安排人力资源，安排好各个班次，必要时亲自参加指导。

4、定期检查各节假日的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。做好供应室各类医疗物品的管理工作，保证供应临床医疗护理所需的灭菌物品。

5、做好供应室各类仪器的管理，指定专人负责，做好定期检查。

6、每季进行空气、物品的细菌培养一次，灭菌器每周做生物监测一次。

7、协调本科室工作人员与其他科室人员之间的工作关系，相互沟通，取得支持和配合。

8、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期考核，做好带教工作。

9、做好护生和进修人员的带教工作。

七、主任（副主任）护师职责

1、在护理部主任、护士长的领导下，做好本科的护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务技术和教学工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。

3、配合医师做好急、重、疑难患者的抢救及护理工作，检查指导本科计划护理。

4、主持本科的护理大查房，对本科护理差错、事故提出意见和建议。

5、担任护理教学指导工作，完成护理实习学生、进修护士的临床带教，开展护理病案讨论。

6、协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结及晋升、聘用等方面的工作。并完成护理部交办的工作任务。

八、主管护师岗位职责

1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会诊，对护理业务给予具体指导。

4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。

5、做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，指导本科室护师、护士进行业务培训工作。

九、护师岗位职责

1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。

3、配合医师做好重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。

4、做好护理临床教学，开展护理业务知识讲座，完成进修护士的培训工作。

5、加强护理理论学习，提高护理技术水平。

6、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。

十、护士岗位职责

1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。

2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止差错、事故的发生。

3、协助医师进行各种诊疗工作，积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。

4、认真完成护理教学，指导护生、卫生员的工作。

5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则，征求病员意见，改进护理工作。

6、做好病人的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。

7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作。十

一、临床带教老师岗位职责

1、在护士长领导下负责科室临床护理教学工作的管理和实施。

2、负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划。

3、组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。

4、及时发现实习中的问题并反馈相关部门。

5、负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核。

十二、各层级护士的职责

（一）、一级护士的职责

1、独立完成患者的生活护理如喂饭擦浴，普通翻身等。

2、在上级护士的指导下完成一般护理操作，如静脉输液，皮下注射，鼻饲喂药。

3、以适宜的沟通方式与患者进行沟通。

4、遵守医院和科室的规章制度和操作规程。

5、遵从信息保密和安全制度。

6、完成本级护士的学习及培训计划。

（二）、二级护士的职责

1、在护士长领导及高年资护士指导下实施所分管病人的各项护理工作，准确执行医嘱和护嘱，为病人实施安全防护措施（如防坠床、防跌倒、约束等）。

2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等完成所分管病人的治疗、病情观察及护理记录，熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作，完成对病人的健康指导。

3、参与急重危病人抢救配合，熟练地保养、使用各种急救器材及药品。

4、参与常规性护理查房、护理教学查房，参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。

5、协助或带教实习护士完成临床教学任务；参与并指导助理护士完成相应的护理工作。

6、参与病区管理，确保病区环境整洁、舒适、安静。

（三）、三级护士的职责

1、熟练掌握理论知识与操作技能，掌握并运用专科护理常规，提出临床护理措施，指导下级护士实施临床护理；

2、解决临床常见护理问题和处理突发事件；

3、承担各项基础护理、部分生活护理、专科护理操作项目。

4、接受上级护理人员的指导，协助护士长、主管护师和高年资护师落实科室管理和病人管理工作；

5、指导并带教实习护生。

（四）、四级护士的职责

1、掌握并运用基础理论和专科护理常规从事临床护理工作，指导下级护士或亲自操作护理技术，组织疑难病例护理会诊；

2、协助护士长进行科室管理，负责科室质量及安全把关，对病区护理差错、事故进行分析，提出防范措施，指导本病区急、危重、疑难病人的护理计划和执行；

3、掌握护理理论，运用护理程序，制定并执行具有专科特色的护理常规，实施整体护理；

4、指导下级护士，带教各层次护理人员，参与护理病例管理与质量控制；

5、协助护士长做好科室业务培训、教学及行政管理工作。十

三、责任（床位包干）护士职责

1、做到八小时在班，二十四小时负责制。

2、认真做好交接班工作及清点用物并做好记录，做好床边交接班。

3、热情接待新病人，做好入院介绍及各项评估工作（包括医院病室环境、探望时间、作息制度、床位主管医师、责任护士姓名、一日清制度、请假制度等）。

4、按护理级别巡视病房，落实责任病人的基础护理，做好病人的生活护理，及时观察病人的病情变化。

5、及时完成责任病人的所有治疗、落实各项护理措施，观察疗效。正确客观地做好各项评估，积极配合格证抢救应急工作，按规定做好文字记录，保证护理书写质量。

6、协助患者进食，了解病人饮食情况，指导特殊病人的饮食忌宜，保证合理饮食。

7、责任护士掌握子自己所负责患者的病情、观察重点、治疗要点、饮食和营养状况、身体自理能力等情况，并及时与医生沟通，制定针对性地护理措施。

8、认真做好病人出院康复指导及如何办理出院手续等。十

四、急诊科护士职责

1、在急诊室护士长的领导下进行工作。

2、做好病员的检诊工作，按病情决定优先就诊，有困难时请求医师决定。

3、急症病员来诊，应立即通知值班医师。在医师未到以前，遇有特殊危急病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。

4、准备各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中，应迅速而准确地协助医师进行抢救工作。

5、经常巡视观察室病员。了解病员病情、思想和饮食情况，及时完成治疗及护理工作，严密观察与记录病员的情况变化，发现异常及时报告。

6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作；努力学习业务技术，不断提高分诊业务能力和抢救工作质量，严防差错事故发生。

7、准备各项急救所需药品、器材、敷料。

8、护送危重病员及手术病员到病房或手术室。

十五、供应室护士职责

1、在护士长领导下进行工作。遵守院内、室内各项规章制度及技术操作规程。

2、负责各种医疗器械的清洁、包装及各种敷料的裁剪、制备工作。

3、负责院内一切无菌医疗器械、敷料高压灭菌工作，保证消毒物品的绝对无菌及安全使用。

4、负责与病房及有关单位的无菌物品交换工作，坚持下收下送，做到态度和蔼、坚持原则。

5、做好院内临时任务或急救工作的物品消毒及供应工作。

6、指导消毒员进行医疗器材、敷料的制备、消毒工作。

十

六、门诊护士岗位职责

1、在护士长领导下开展门诊护理工作，努力完成各项工作任务。

2、门诊护士应提前上班，认真做好交接班工作，清点治疗用品和抢救药品基数，及时做好交接班记录。坚守岗位，不串岗脱岗，上班应穿工作服、戴工作帽，注意仪表整洁。

3、热情接待病员，做到微笑服务，帮助病员解决各种困难。

4、按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管各种医疗记录报表。

5、认真执行查对制度，按操作规程进行各种治疗工作，保证医疗安全。

6、定时巡视病人，严密观察病情，及时向医生汇报病情变化。了解治疗效果及反应，认真做好基础护理、心理护理和生活护理。进行卫生科普宣教和健康指导。

7、负责注射室、输液室、治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作。保证各种无菌用品的消毒灭菌工作，并负责进行定时更换。

8、负责抢救药品和小药柜的清点、领用、保管工作，及时补充基数，更换过期变质药品。

十七、助产人员职责

1、取得《母婴保健技术合格证》及职业资格证，能按工作程序履行本班岗位职责。明确工作职责，流程和规章制度。

2、能与孕产妇较好的沟通能力。掌握正常孕产妇的健康评估内容方法，掌握产科常用药的作用机理及使用方法。明确高危妊娠的概念，评估和发现各种难产征象。

3、正确监测宫缩、胎心，正确进行肛查、阴道检查、人工破膜等处理。正确观察产程发现异常及时汇报医生，配合医生进行各种难产处理。

4、独立完成会阴侧切缝合术、接生，正确处理第三产程。

5、按照爱婴医院的要求，宣教母乳喂养的好处并指导产妇母乳喂养。

6、配合医生进行产道裂伤缝合术及进行新生儿窒息复苏。

7、熟悉分娩期并发症的病因、临床表现及处理。掌握孕产妇的抢救制度及报告原则和紧急情况时的人员调配，应急处理等。

8、能够与同事协调开展工作，积极沟通，配合默契。

9、病历记录、书写及时、规范。

10、严格执行消毒隔离制度，严格无菌技术操作规程。十

八、手术室护士岗位职责

1、进人手术室应穿好工作服,手术衣,戴口罩,帽子,无长指甲。

2、工作认真负责,做好术前术后的患者访视.对拟行手术患者应认真查对科别,姓名,床号,诊断,年龄,手术名称及部位,麻醉方式,手术医师等,杜绝差错，术后三日内对术后病人。

3、按手术要求摆好患者体位,保护受压皮肤,充分暴露术野,做好术前各项准备。

4、配合医师手术主动及时,在手术间不谈论与手术无关事项,坚守工作岗位。

5、认真履行职责,严格执行手术室查对制度,输血制度,消毒灭菌隔离制度等。

6、严格执行手术前,关闭术口前及关闭术口后对器械,敷料的清点制度.洗手护士配合主动准确,术后将器械等物品彻底清理.巡回护士术前准备齐全,术中观察及时,术后整理彻底。

7、每日进行手术间空气消毒,保持手术室清洁,整齐,安静,安全。

8、手术器械及辅助用物准备齐全,适用,保持性能良好。

9、掌握手术室应急预案操作程序。

第11篇：护士岗位职责

护士岗位职责

1.在护士长和科主任的领导下，及护师的指导下工作。

2.认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故发生。

3.做好患者的基础护理和心理护理工作。

4.认真做好危重患者的病情观察和抢救工作，落实各种抢救物品、药品的准备、保管制度。

5.协助医师进行各种治疗，采集各种检验标本。

6.经常巡视病人，密切观察并记录患者的病情变化，如发现异常情况及时报告并处理。

7.参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，撰写论文，以提高护理水平。

8.指导护生、助理护士、实习生工作。

9.定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，为病人做好健康教育。

办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。

10.认真做好病室物资、器材的使用、保管、保养，并注意坚持勤俭节约的原则。

第12篇：护士岗位职责

护士岗位职责 护士长：根据年初计划今天我们对科室护士岗位职责中的病房护士职责进行行政查房，我们一抽查形式对811-816病房责任护士王蕾进行考核，分为5个病房，管理20个病人住院期间的治疗与护理工作。

检查结果反馈：

1：责任护士能够做到认真执行各项制度和操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理工作。做好查对和交班制度，防止差错事故的发生。 2：负责护理单元内所有病人的个项治疗与护理工作，负责采集各种检查标本。 3：规范的护理文件书写。

4：经常巡视病房，密切观察病情变化。

5:发现患者的病情变化，及时通知医生进行处理。

存在不足：

1：病房没有定时通风换气，室内异味大，物品摆放乱，室内不整洁。 2：病室内家属较多，耽误护士工作，影响其他患者休息。 3：病区内发现医疗仪器如;雾化吸入器。 4: 出院病人的备品没有及时收回。 5：入院病人没有及时给予处置。 6:没有给予出院病人的宣教。

分析原因：

1：病房护士没有意识到，预防交叉感染消毒隔离的重要性，病室内保持安静整洁，空气清新，温湿度适宜有利于病人病情的恢复以及预防其他疾病的侵入。

2：没有做好入院宣教工作，探视规定的告知。

3:护士责任心差， 病区内使用后的医疗仪器及时收回。 4:护士人员安排不合理。

5;病区内出院护士不知晓，医生只与患者沟通未通知责任护士。

整改措施

1:责任护士应该从患者病情方面着想与家属沟通减少探视以免带来负面影响。 2:病区内环境应干净整洁，不应该只应付检查。

3:做好病人出入院宣教工作，对疾病的认识以及对后期康复的治疗。 4:病区患者知晓责任护士以及大夫避免患者盲目询问。 5：病房定时通风换气，紫外线消毒，每日两次扫床。 6：各班护士做好本职工作，交接班认真执行。

第13篇：护士岗位职责

护士长岗位职责

1.在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作，根据护理部的工作计划，制定本病具体计划并组织实施，负责本病室的护理行政、业务、教学管理以及病房意外的联系工作。

2.合理排班，注重人力搭配，保证节假日的护理工作质量。安排工作体现以“病人为中心”，做到日有安排，周有重点，月有计划。 3.负责检查本病室的护理工作，亲自参加并指导危重抢救病人及复杂技术操作。

4.督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，护士长要坚持每日巡视病房检查危重病人的护理及各项制度的落实。

5.积极防范差错事故的发生，一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。

6.随同科室主任级主治医生查房，参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论，加强医护配合。

7.组织领导护理查房，护士业务学习以及护生的临床教学，不断提高护士业务水平和临床带教质量。

8.指导并定期评价病室护士工作情况，给予反馈并有记录，不断提高护理质量和护士自身素质。

9.制定并落实病室护理人员培养计划。10.定期召开公休座谈会，征求意见，改进工作。

11.评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题，做好护理工作月、季、年计划和工作总结。

责任护士职责

1、在护士长及组长的领导下负责分管患者的各项护理工作。

2、按整体护理要求，对所分管患者做到八知道(床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食和心理需要)。

3、对新入院患者做好安排及介绍评估患者、制订护理计划及护理措施，并认真书写护理记录单。

4、负责整理床单位，发现床单元或物品损坏，及时通知相关人员处理。保持病区清洁、整齐。

5、执行医嘱，认真核对，负责患者服药、各种注射、治疗及临床护理。

6、负责患者的被服更换、病室定时通风，做好隔离患者的消毒隔离。

7、按要求落实患者的基础护理工作，在患者需要时提供洗头、温水擦浴、排泄等生活护理。

8、随时巡视病房，密切观察危重患者的生命体重及病情变化，发现问题及时报告，解决患者的需求。

9、协助患者进食，了解饮食情况。

10、分发留验尿、便、痰等标本容器，负责标本收集、记录出入量及护理记录，监测生命体征。

11、经常和患者交谈，帮助患者了解自己的疾病情况和为恢复健康所采取的各项措施，鼓励患者发挥主观能动性战胜疾病。

12、定期参加护理查房，了解所负责患者的病情及特殊治疗，对所分管患者提出护理措施。

13、参加临床教学工作，负责实习学生的临床带教。

14、督促出院、转科、死亡患者的床单位清洁、终末消毒。

15、做好患者的健康教育及出院指导工作。

N

3级护士岗位职责

1.在病区护士长领导下，独立完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2.组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。

3.遵守法律法规、执行各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程，承担危重症患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情及危重症患者的护理记录。4.配合医生做好急危重症患者的抢救工作，负责指导本病区的护理查房，参加护理会诊，给护理业务给予具体指导。

5.负责对本科室发生的不良事件进行总结分析、鉴定，并提出防范措施。

6.做好临床护理教学工作，完成实习生的带教工作，负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核，指导本病区护士的业务培训工作，及时发现实习中存在的问题并反馈。

7、对下级护士指导各种急救仪器的使用、保养及维护。8.加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作。 9.协助护理部教学查房，教学质量检查。

10．协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结等方面的工作。

11．协助护士长做好病区日常管理及护理质量管理和持续改进。

N2级护士岗位职责

1.在病区护士长领导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2.遵守法律法规，执行各项规章制度，护理常规及护理技术操作规程，在N3级护士的指导下承担较重患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。

3.在N3及护士指导下承担急危重症患者的抢救及配合。

4.配合医生做好危重症患者的抢救工作，参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。

5.做好临床护理教学，开展护理业务知识讲座，完成实习及进修护士的培训工作。

6.参加有关的护理教研、新技术的应用工作，提高护理技术水平，加强护理理论学习.7.对病房出现的护理不良时间进行总结分析，提出防范及改进措施。

N1级护士岗位职责

1.在护士长的领导和上级护士的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理工作。

2.遵守法律法规、规章制度，执行护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止护理不良事件的发生。

3.协助医生进行各种诊疗工作，在N2及以上护士指导下积极配合医生做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。4.承担病情较轻患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划。实施护理措施及评价护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。 5.负责健康宣教，征求患者意见和建议，改进护理工作。

6.参与急危重患者抢救配合，熟练掌握各种急救仪器的使用、保养及维护。

7.做好患者的出、入院知道，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。

8协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和维护工作。

N0 级护士岗位职责

1.在护士长的领导下，按照护理工作流程标准、技术规范，完成患者基础护理工作。

2.在上级护士指导下完成轻病患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果评价。3..做好患者的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 4.做好健康宣教、探视陪护制度的宣传及健康促进的指导。 5.按时完成规范化护士的培训及院内培训。

6.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和护理工作。

实习护士岗位职责

1、在护士长的领导及带教老师的指导下进行护理专业实习。

2、服从医院护理部、护士长和带教老师的安排调动，认真完成所交给的各项护理工作，严格遵守实习守则和医院各项规章制度。

3、仪表端庄、语言举止文雅，与患者保持正常的护患关系。

4、虚心好学、胆大心细，严格执行“三查”、“七对”及无菌操作制度，严守操作规程。

5、跟随带教老师值班，做好基础护理和心理护理工作，经常巡视病房，了解病人的饮食和心理状况，以及患者对医嘱、护嘱的遵从情况；密切观察病情变化，对急症危重病人随时观察，发现问题及时向带教老师或值班医师报告。

6、每个班次均应提前15～20分钟进入科室，清点护理器具，参加交接班，熟悉病情和本班工作任务。交班前应整理清洁护士工作站、治疗室等护士工作场所，交接完毕经带教老师允许后方可下班。

7、在带教老师的指导下认真完成对病人的健康评估、日常护理、治疗、处置、标本采集、抢救等工作；协助老师办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。

8、正确执行医嘱和整体护理计划，观察病人的身心状态，对病人进行科学的护理。严守在工作中得悉的就医者隐私，不得泄露（除法律另有规定者）。

9、医嘱处理、转抄（录）等工作需在带教老师亲自指导下方可参与，未经老师审核把关不可独自执行操作。

10、逐步掌握各种护理记录书写的要求，在老师的指导下进行各种护理记录的书写，所写的护理病历，应当经过带教老师审阅、修改并签名。

11、主动向就医者宣传防病治病知识、进行康复指导、开展健康教育、提供卫生咨询。向住院病人及家属宣传卫生知识和住院规则，提供护理健康教育，教会病人进行自护及家属的照顾方法，做好入院、出院、手术、特殊检查、治疗等特殊阶段的指导工作。

12、参与病房管理、消毒隔离等工作，保持病房安静整洁，保持良好的就医环境。经常征求病人意见，改进护理工作。

A班护士岗位职责

1、在护士长的领导下，负责护理小组的日常工作（包括治疗和护理分工，负责当日护理组员的床位分配）。

2、参加医护大交班，参与N班做好床头交接，组织护理查房。

3、动态管理及质量监控。督促责任护士严格执行各项规章制度和技术操作规程。指导、检查责任护士落实基础护理，同时完成危重病人、特殊病人的护理，提出潜在护理问题，制定有预见性的护理措施和薄弱环节的防范措施，确保护理工作质量。

4、带领责任护士对分管病人进行临床护理评估，运用整体护理程序开展工作，落实分管病人的各项检查与化验，做好外出检查病人的评估。

5、协助组内的注射、输液与治疗、疑难技术和抢救工作，随时检查、指导医瞩、护理措施落实情况，及时与责任护士沟通 。

6、按照护理级别要求巡视病房，多与病人沟通，了解病情及病人需要，有针对性做好术前、术后、特殊治疗与新入院病人的宣教工作及健康指导，按护理程序实施优质护理服务。

7、负责所有护理记录单的书写质量控制，检查医嘱执行情况。

8、协助做好病区护理管理工作，护士长请假外出时行使护士长行政管理权，进行团队沟通，协助并处理相关事宜。执行各种上报制度（不良事件、突发事件、纠纷、针 刺伤等的上报）。

9、积极参加各种护理培训，以掌握最新技术发展动态。

10、组织或主持护理查房，护理会诊和个案讨论，负责对责任护士业务指导及技术训练。

P班护士岗位职责

1、在护士长指导下工作；

2、与责任班进行床旁交接，掌握病房病人动态，特殊治疗护理交接,交接物品、器械、毒麻药品，查看交班本及护理工作留言本；

3、做好患者基础护理和心理护理，按要求完成病情观察及护理记录，经常巡视病房，发现异常情况即时报告，完成本班治疗与护理；对不能自理患者提供生活护理和帮助；为患者提供康复和健康指导；

4、正确实施治疗、患者用药与护理措施，并观察了解患者的反应，发生的护理差错隐患及时向护士长汇报，查明原因，吸取教训，采取整改措施；

5、准确处理核对并执行本班医嘱；

6、热情接待新病人，完成新病人入院评估与宣教及首次护理记录的书写，做好次日特殊检查、当日特殊检查病人宣教；

7、做好病房管理，督促病人就寝；。

8）查看当日病人护理记录完成情况，检查本班治疗、护理完成情况，书写交班报告。

9）正确实施治疗、用药和护理措施，并观察、了解患者的反应。

N班责任护士岗位职责

1、在护士长指导下工作；

2、与P班护士床头交接病人，掌握病房病人动态，交接治疗护理完成情况；

3、处理、核对与审核医嘱，完成本班治疗护理工作；

4、按要求完成病情观察及护理记录，做好患者基础护理和心理护理。经常巡视病房，密切观察与记录患者生命体征和病情变化，发现异常情况必须及时报告；

5、正确实施治疗、用药和护理措施，并观察、了解患者的反应；对不能自理的患者提供生活护理及帮助；为患者提供康复和健康指导；

6、核对化验单与标本容器并做好登记，正确收集各种化验标本。

7、测量及绘制本班患者三测，管理好病历；总结24小时出入水量并登记，书写交班报告及每日工作日志。

8、落实患者晨间护理，协助进餐。

9、做好护士站、治疗室卫生；做好病房及陪护管理，保持病房安静、整洁。

第14篇：护士岗位职责

9.协助护理部教学查房，教学质量检查、评选优秀实习护士生等教学活动的实施。N4级护士岗位职责

1.在病区护士长的领导下，做好危重患者专科护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务技术、科研和教学工作。

2.尊重各项规章制度、执行护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。3.配合医生做好急危重症患者的抢救及护理工作。

4.领导专科护理团队，开设护理转科门诊，参加转科护理咨询。5.承担院内会诊，提供全院临床专科指导。

6.主持危重及疑难病例讨论，指导下级护士工作。7.开展专科护理研究工作。

8.掌握本专业护理学科发展的前沿动态，开展护理技术革新，应用先进的护理技术，指导下级护士撰写论文和开展科研工作。

9.主持本科的护理大查房，对本科护理不良事件提出意见和建议。

10.担任护理临床教学指导工作，完成实习学生、进行护士的临床带教，承担护理人员的培养工作，开展护理学术讲座和护理病案讨论。

11.协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结等方面的工作。12.协助护士长做好病区日常管理‘护理质量管理和持续改进。

N3级护士岗位职责

1.在病区护士长领导下，独立完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2.组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、讲学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。

3.遵守法律法规、执行各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程，承担危重症患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情及危重症患者的护理记录。

4.配合医生做好急危重症患者的抢救工作，负责指导本病区的护理查房，参加护理会诊，给护理业务给予具体指导。

5.负责对本科室发生的不良事件进行总结分析、鉴定，并提出防范措施。

6.做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核，指导本病区护士的业务培训工作，及时发现实习中存在的问题并反馈。

7.加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作，知道袭击护士撰写论文。

N2级护士岗位职责

1.在病区护士长领导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。

2.遵守法律法规，执行各项规章制度，护理常规及护理技术操作规程，在N3及以上护士的指导下承担较重患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。

3.在N3及以上护士指导下承担急危重症患者的抢救及配合。

4.配合医生做好危重症患者的抢救工作，参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。5.做好临床护理教学，开展护理业务知识讲座，完成实习及进修护士的培训工作。 6.参加有关的护理教研、新技术的应用工作，提高护理技术水平，加强护理理论学习.7.对病房出现的护理不良时间进行总结分析，提出防范及改进措施。

N1级护士岗位职责

1.在护士长的领导和上级护士的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理工作。2.遵守法律法规、规章制度，执行护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，放置护理不良事件的发生。 3.协助医生进行各种诊疗工作，在N2及以上护士指导下积极配合医生做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。

4.承担病情较轻患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划。实施护理措施及评价护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。

5.负责健康宣传，征求患者意见和建议，改进护理工作。6.按时完成规范化护士培训，完成继续教育及院内培训。

7.参与急危重患者抢救配合，熟练掌握各种急救仪器的使用、保养及维护。

8.做好患者的出、入院知道，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。

9.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和维护工作。

N0 级护士岗位职责

1.在护士长的领导下，按照护理工作流程标准、技术规范，完成患者基础护理工作。

2.在上级护士指导下完成轻病患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果评价。

3..做好患者的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。

4.做好健康宣传、探视陪护制度的宣传及健康促进的指导。5.按时完成规范化护士的培训及院内培训。

6.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和护理工作。

第15篇：护士岗位职责

护士岗位职责

1.护士长领导下和护师指导下进行工作。

2.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。

3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。

4.经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告。

5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见，做好出院指导。

6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。

7..协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。

8.参加部分护理教学和科研，指导实习护生的工作。

9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。

护师岗位职责

1.在护士长的领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2.参加门诊或病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。

3.参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作，带领护士新业务、新技术的临床实践。

4.协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。

5.参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房，会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房。

6.协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材并担任讲课，对护士进行技术考核。

7.协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。

8.对病房出现的护理差错，事故进行分析，提出防范措施。

病区护士岗位职责

1、在护士长领导和护师指导下进行工作。

2、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。

3、做好基础护理和精神护理工作，熟练掌握护理常规及抢救程序，认真做好危重病人的抢救工作，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告医生。认真做好危重病人的抢救工作。

4、协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。

5、参加护理教学的科研，指导实习生和护理员、保洁员的工作。

6、定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，在出院前做好卫生保健宣传工作。

7、办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。

8、在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离、物资、药品、材料申领和保管等工作。

9、密切注意住院病人预交款使用情况，做好预交款催交工作。

妇科护士岗位职责

1、在妇科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。

2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。

3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。

4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成妇科手术、微波、光谱、冲洗等系列治疗。

5、做好妇科各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。

6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。

7、严格执行消毒隔离规范。

8、严格执行查对制度，严防差错事故。

9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。

10、做好日工作量的统计，并登记。

泌尿科护士岗位职责

1、在泌尿科主任和治疗中心护士长的指导下进行工作。

2、严格执行医院和本科室的各项规章制度、认真履行职责。

3、接待病人热情，做好病人心理护理，向病人介绍有关检查、治疗知识，解除思想顾虑，使病人愉快地接受检查和治疗。

4、做好开诊前的一切准备工作，检查各种消毒器械、敷料等用物是否备齐，配合医生完成泌尿科检查、手术、微波等系列治疗。

5、做好泌尿科各类器械、用物的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。

6、严格执行无菌技术操作，保持治疗室内清洁、整齐。

7、严格执行消毒隔离规范。

8、严格执行查对制度，严防差错事故。

9、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作。

10、做好日工作量的统计，登记工作。

责任护士职责

一、在护士长、责任组长的领导下负责分管患者的各项护士工作。

二、按整体护理要求，对所分管患者做到八知道(床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食和心理需要)。

三、对新入院患者做好安排及介绍评估患者、制订护理计划及护理措施，并认真书写护理记录单。

四、负责整理床单位，发现床单元或物品损坏，及时通知相关人员处理。保持病区清洁、整齐。

五、执行医嘱，认真核对，负责患者服药、各种注射、治疗及临床护理。

六、负责患者的被服更换、病室定时通风，做好隔离患者的消毒隔离。

七、按要求落实患者的基础护理工作，在患者需要时提供洗头、温水擦浴、排泄等生活护理。

八、随时巡视病房，密切观察危重患者的生命体重及病情变化，发现问题及时报告，解决患者的需求。

九、协助患者进食，了解饮食情况。

十、分发留验尿、便、痰等标本容器，负责标本收集、记录出入量及护理记录，监测生命体征。

十一、经常和患者交谈，帮助患者了解自己的疾病情况和为恢复健康所采取的各项措施，鼓励患者发挥主观能动性战胜疾病。十

二、定期参加护理查房，了解所负责患者的病情及特殊治疗，对所分管患者提出护理措施。

十三、参加临床教学工作，负责实习学生的临床带教。十

四、督促出院、转科、死亡患者的床单位清洁、终末消毒。十

五、做好患者的健康教育及出院指导工作。

第16篇：护士岗位职责

护士的岗位职责

1.在护士长领导和护师指导下进行工作。

2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错、事故的发生。

3.做好基础护理和精神护理工作。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。

4.认真做好危重病人的抢救工作。

5.协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。

6.参加护理教学和科研，指导护生和护理员、卫生员的工作。

7.定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。

8.办理入院、出院、转科、转院手续及有关登记工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。

9.在护士长带领下，做好病房管理，消毒隔离，物资药品材料请领,保管等工作。

2013年9月

第17篇：护士岗位职责

护士岗位职责

主班护士工作职责

一、提前10-15分钟到病房，阅读交班报告及危重患者护理记录单。

二、参加晨会，听取夜班交班。

三、随同夜班护士、护士长进行床旁交班，并检查抢救药品及抢救仪器的运转状态。

四、查对夜班医嘱。

五、处理医嘱，并执行，需要时亲自执行。

六、负责接待新入院病人并做好入院处置、入院评估、健康指导等护理工作，签署健康教育记录单。

七、对次日手术患者做好术前准备、术前宣教。

八、负责办理出、入院、转科、转院等相关手续。

九、巡视患者，全面掌握病区患者病情动态变化，参加急危重患者的抢救，完成交班报告及各种记录。

十、与副班护士、总务护士查对本班医嘱。十

一、做好病历保管、清查工作，防止丢失。十

二、保持护士站清洁、整齐。

副班护士岗位职责

一、提前10-15分钟到病区，完成物品清点交接、治疗室、操作台的清洁消毒及治疗用物的准备工作。

二、参加晨会，听取夜班交班。

三、负责病区药品的请领、保管；负责毒、麻、剧限及精神药品

的补充、检查及保管，保证各种药品无过期。

四、负责输液用药的配置工作。了解常用药物性质、作用、用法、剂量、不良反应等，熟悉各种药物的配伍禁忌；严格执行“三查七对”制度及无菌技术操作原则。

五、负责一次性医疗用品及无菌物品的对换、保管、使用及处理，严格按要求存放，定期检查。

六、严格执行消毒隔离制度，负责进行空气消毒及培养，按要求配制、监测各类消毒液。

七、做好医用垃圾的分类处理。

八、保持治疗室的清洁、整洁。

九、与主班护士、总务护士完成当班医嘱查对工作。

责任护士岗位职责

一、参加晨会。

二、认真交接负责组的病人情况，重点交接分管病人的治疗、护理、管道（引流管、氧气管、胃管、导尿管等）输液情况及皮肤情况。并对夜班医嘱执行、病房安全管理情况进行交接等。

三、做好所负责管辖病人的入院宣教、健康教育和出院指导。

四、负责本组病人全部生活护理和基础护理工作，落实等级护理，做好病人安全工作，预防护理并发症发

生。

五、负责本组病人所有治疗与检查。执行时间性的治疗；口服药看服到口，仔细观察药物疗效与副作用；安排各项辅助检查，要求科学、合理、适时、安全；协助管床医生完成各项有创检查，抢救等治疗护理工作。

六、密切观察病情变化，定期巡视病房，危重病人每

15分钟巡视一次，一般病人30-60分钟巡视一次。

七、掌握本组病人临床动态情况，做到“八知道”，及时了解病人病情，及时发现问题、解决问题。

八、按整体护理程序进行工作，做好记录。

九、负责常规T、P、R、BP的测量、记录。

十、了解病人思想情绪变化，及时做好心理护理。十

一、负责对下级护理人员业务指导及教学工作。协同其它组责任护士工作，注意与替班责任护士交班，保证护理工作连续性。

大夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、按分级护理要求，定时巡视病房，全面了解病区患者动态变化，严密观察病人病情及睡眠情况，完成交班中待执行事项。

三、及时完成本班新入院病人治疗护理工作，做好入院宣教，适

时进行健康教育。

四、按常规测量并记录体温、脉博、呼吸、血压。

五、督促探视者离开病房，按时熄灯，保持病房环境安静、卫生。

六、书写交班报告，填写护理记录单及日报表。

七、负责晨间各种标本的核对采集工作。

八、执行并核对夜间医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。

九、做好办公室、治疗室清洁卫生工作。

十、参见晨会交班。

小夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作，完成交班中待执行事项

三、接收新入院病人，及时完成治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。执行并核对医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。。

四、及时巡视病房，全面了解病区患者动态病情变化，及时准确执行治疗、护理措施。

五、按要求测量并记录体温、脉博、呼吸、血压

六、督促协助护理员进行晚间护理，照顾病人就寝，做好陪人管理，保持病室安全、安静。

七、书写交班报告，填写护理记录单。

八、保持办公室及治疗室的清洁整齐。

护理班护士岗位职责

一、在责任护士的指导下，负责所在护理小组患者的晨晚间护理及患者的生活护理工作。

二、协助责任班完成晨晚间护理工作，做好床单位的更换、整理及病人卫生工作，保持病室整齐、舒适、安静、空气清新。

三、根据病人病情及生活自理能力，有选择性的进行督促、协助患者完成生活护理，重点是生活不能自理的患者及危重患者的生活护理，确保患者“三短”、“三无”、“六洁”。

四、做好患者入院前床单位的准备、出院后床单

第18篇：护士岗位职责

责任护士岗位职责

一、参加晨会。

二、认真交接负责组的病人情况，重点交接分管病人的治疗、护理、管道（引流管、氧气管、胃管、导尿管等）输液情况及皮肤情况。并对夜班医嘱执行、病房安全管理情况进行交接等。

三、做好所负责管辖病人的入院宣教、健康教育和出院指导。

四、负责本组病人全部生活护理和基础护理工作，落实等级护理，做好病人安全工作，预防护理并发症发生。

五、负责本组病人所有治疗与检查。执行时间性的治疗；口服药看服到口，仔细观察药物疗效与副作用；安排各项辅助检查，要求科学、合理、适时、安全；协助管床医生完成各项有创检查，抢救等治疗护理工作。

六、密切观察病情变化，定期巡视病房，危重病人每15分钟巡视一次，一般病人30-60分钟巡视一次。

七、掌握本组病人临床动态情况，做到“八知道”， 及时了解病人病情，及时发现问题、解决问题。

八、按整体护理程序进行工作，做好记录。

九、负责常规T、P、R、BP的测量、记录。

十、了解病人思想情绪变化，及时做好心理护理。十

一、负责对下级护理人员业务指导及教学工作。协同其它组责任护士工作，注意与替班责任护士交班，保证护理工作连续性。

大夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、按分级护理要求，定时巡视病房，全面了解病区患者动态变化，严密观察病人病情及睡眠情况，完成交班中待执行事项。

三、及时完成本班新入院病人治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。

四、按常规测量并记录体温、脉博、呼吸、血压。

五、督促探视者离开病房，按时熄灯，保持病房环境安静、卫生。

六、书写交班报告，填写护理记录单及日报表。

七、负责晨间各种标本的核对采集工作。

八、执行并核对夜间医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。

九、做好办公室、治疗室清洁卫生工作。

十、参见晨会交班。

小夜班护士岗位职责

一、提前10～15分钟接班，清点交接班用物，认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作，完成交班中待执行事项

三、接收新入院病人，及时完成治疗护理工作，做好入院宣教，适时进行健康教育。执行并核对医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。。

四、及时巡视病房，全面了解病区患者动态病情变化，及时准确执行治疗、护理措施。

五、按要求测量并记录体温、脉博、呼吸、血压

六、督促协助护理员进行晚间护理，照顾病人就寝，做好陪人管理，保持病室安全、安静。

七、书写交班报告，填写护理记录单。

八、保持办公室及治疗室的清洁整齐 治疗班护士岗位职责

1、负责全科病人输液配制。及时完成当日全科病人补液配制工作，特别注意以下几点： （1) 严格执行查对制度。“三查”：配药前、中、后查对；八对：床号、姓名、药品名称、剂量、浓度、时间、用法、有效期。 （2) 核对输液卡、瓶签、药物一致后方可配药。 （3) 急救、危重病人优先配药。抗生素现配现用。时间性药物按时准备。 （4) 注意配伍禁忌、避光要求等。 （5) 欠费病人交费后及时用药。新病人及时用药。

2、负责与供应室领取物品。检查、更换消毒、灭菌人的退药，落实各种药物领取核对工作，对欠费病人负责核对、补抄各种治疗单。

5、协助责任护士治疗工作。保证时间性治疗按时执行，做好输液药物配伍工作。

6、负责治疗室工作交接班。交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重物品等。

7、负责与主班共同核对当日医嘱。

8、负责治疗室、冰箱的清洁整齐。及时清理废用品。补充备用物品。

中班护士职责

1、接班后按时巡视病房，掌握重病人的全部抢救工作、护理工作，严密观察病情变化，随时应急抢救。

2、负责值班时间的病房管理工作，保持病房安静，各室物品放置有序，清洁整齐。

3、负责交接规定的物品，完成本班的各项治疗工作。病区护士长岗位职责

一、在科护士长领导下负责病区护理质量、科研、教学的管理及病区内外系协调工作。

二、按护理部总的规划及要求，有计划的安排病区重点工作，做到月有计划、周有重点、日有安排。

三、督促检查以保证各项常规制度及操作规范的贯彻落实，了解各班护士各工作的情况，定期参加医嘱总核对（每周至少1次），发现问题及时处理，以防差错事故的发生。

四、参加并组织危重患者的抢救工作，随同科主任或主治医师查房，至少每周一次，并参加病例讨论，了解各级医生对护理工作的要求。

五、定期组织护理查房，护士业务学习及检查护生临床教学工作，不断提高士业务水平及带教质量，并定时进行考核记录。

六、做好护士思想工作，协助解决和反映护士们的工作、学习、生活中存在问题或困难，发挥每个人的积极性和主观能动性来搞好病区护理工作。

七、负责病区各种医疗用品的申领、维护及报修。

八、定期召开工休座谈会，征求意见，改进工作。

九、经常与科内质控小组成员或科主任讨论研究病区管理工作中存在的问题，做好护理工 作计划落实及工作总结。

十、定期参加双休日、节假日护士长日夜查房及护理部组织的各项护理质量检查工作。

副主任护师岗位职责

（一）在护理部和（科）护士长领导下，指导本科护理业务技术、科研和护理教学工

（二）检查、指导本科危重症患者护理计划的制定、护理措施的落实及效果评价。

（三）了解国内、外本专科护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。运用以人为本的整体观念，将先进的护理理念运用到日常护理工作中。

（四）主持本科护理业务查房，提高全科护理业务水平。

（五）参加医院有关护理缺陷的讨论、鉴定工作，并提出整改措施。

（六）指导护理本科生及专科生的临床实习，承担课程授课、临床带教、拟定教学计划、编写教材等工作。

（七）组织、指导在职护士的业务学习及开展护理科研，承担对具有高级技术职称护理人员专业技能培养。

（八）对全院护理人员结构、队伍建设、业务技术管理和科研管理提出指导性意见。参与审定、评价护理论文和护理科研课题、护理技术革新的工作。

（九）配合《医疗事故处理条例》的实施，对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。医学`教育网搜集整理

（十）每年至少撰写护理科研论文一篇 主管护理师职责

一、在护士长领导下和本科室主任护理师指导下进行工作。

二、参加病区危重、疑难患者护理工作及难度较大的护理技术操作。

三、督促检查下级护士工作质量，参与解决本科室护理业务的疑难问题，指导危重患者、疑难患者护理计划制定及实施、护理记录书写。

四、参与指导本科护理科研和新技术的开展。指导本科室护士开展科研工作。

五、协助护士长对本科室发生的护理差错、事故进行分析鉴定，提出纠正预防措施。

六、协助拟定教学计划，指导、监督并参与各项教学活动的实施与评价。

七、配合护士长拟定护士业务培训计划，负责具体实施并承担授课任务。

八、负责指导参与本科室护理查房和护理会诊。护理师职责

一、科室护士长领导下和上级护理人员指导下进行工作。

二、参加病区的护理临床实践，正确执行医嘱及各项护理技术操作，并指导下级护士工作。

三、参与病区危重、疑难患者护理工作及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

四、参与拟定病区护理工作计划，参与病区管理工作。

五、参加护校临床教学，带领护生临床实习。

六、参加本科室护理查房、会诊和病例讨论及差错事故分析。

七、应用护理程序的工作方法对患者进行身心的、社会的、文化的全方位护理。

八、参与本病区的科研、新技术开展等工作。

护士职责

一、在护士长领导下和上级护理师指导下进行工作。

二、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，认真执行护理查对制度及交接班制度，防止差错、事故的发生。

三、协助上级护理师应用护理程序的工作方法，对患者进行身心的、社会的、文化的全方位的护理。

四、做好基础护理，密切观察病情，记录病情变化，如发现异常情况须及时报告。

五、认真做好危重患者的护理及抢救工作、各种抢救物品及药品准备工作。

分级护理是医生根据病情以医嘱形式下达的护理等级。级别为：特级护理、

一、

二、三级护理。要在床头卡设护理标记，一级为红色，二级为蓝色，三级为黄色标记。

特级护理

1、病情依据，合格率达到85%.（1）病情危重随时需要抢救的病人。（2）各种复杂和新开展的大手术的病人。 （3）各种严重外伤和大面积烧伤的病人。

2、护理要求：（1）病人安置在抢救室或重病室，设专人护理或责任护士，做好心理护理，严密观察病情和生命体征，根据病情需要定时测T、P、R、BP.

（2）对病人做到七知道（床号、姓名、诊断、治疗、病情、护理、饮食）认真做好各项基础护理工作，严防并发症，确保安全。 （3）设特殊护理记录单，准确记录液体出入量，

注意保持水、电解质平衡（根据病情）。

（4）备齐抢救药品、器械，定量、定位放置，保持性能完好。抢救室整洁、安静、工作有序随时配合医生抢救。（5）做好抢救室清洁消毒工作，防感染。

（6）准确执行医嘱，认真完成各项抢救措施，严防差错事故发生。（7）制定护理计划，并根据病人病情变化，提出护理问题和措施，做出效果评价。

一级护理

1、病情依据，合格率达到85%（1）病重、病危、心、肝、肾功能极度衰竭，需严格卧床休息，生活不能自理者。

（2）各种大手术、内出血、高烧、昏迷、休克或外伤。 （3）瘫痪、惊厥、子痫、晚期癌症的病人以及早产儿。

2、护理要求：（1）严格卧床休息，做到七知道，解决生活上各种需要。

（2）注意思想、情绪上的变化，做好周密细致的心理护理。严密观察病情，每15-30分钟巡视病人一次，定时测量T、P、R、BP，观察用药后反应及效果并记录。 （3）二十四小时内制定护理计划，做好各种记录。

（4）做好室内清洁消毒工作，保持室内空气新鲜，整洁卫生、防止交叉感染。

（5）加强营养，鼓励病人进食，加强基础护理（口腔、褥疮等），无护理并发症等发生。

二级护理

1、病情依据：（1）病重期、急性症状消失，大手术后病情稳定、骨牵引、卧石膏床等生活不能自理者。

（2）年老体弱或慢性病，不宜过多活动者。（3）一般手术后，轻型先兆子痫。

2、护理要求：

（1）卧床休息，根据病人情况，可床上坐起活动。

（2）每1-2小时巡视病人一次，观察病情、特殊治疗和用药后反应及 （3）做好基础护理，防止并发症。

（4）给予生活上的必要照顾，做到送水、送饭、送药、送便器到床边。 （5）注意营养调节，保证足够的热量，有利于疾病的恢复。 三级护理

1、病情依据：（1）轻症、一般慢性病、手术前检查准备阶段、正常孕妇。（2）各种疾病恢复期，可以下床活动，生活可以自理。

2、护理要求：（1）每日测量T、P、R、BP二次，掌握病情和思想状况。（2）督促遵守院规，保证休息，注意病人饮食，每日巡视两次。 （3）进行卫生宣传教育，产妇可进行妇幼卫生咨询。

第19篇：护士岗位职责

护士长职责

1.在护理部主任（总护士长）和科主任领导下负责病区护理行政及业务管理。

2.根据护理部及科内工作计划，制定本病区工作计划并组织实施。

3.不断完善及落实各项规章制度、护理常规、技术规程、岗位职责、常见急诊的抢救程序。

4.复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，严防事故的发生。5.制定本病区应急预案，经常组织演习。

6.采取有效措施，不断完善本病区服务功能，提供优质服务。7.定期组织护士进行抢救技能演练，提高护理人员的应急能力。 8.负责各种物资的准备和保管。

9.定期组织护理查房，全面掌握本病区护理工作情况与患者动态，解决临床实际问题。

10.组织护理人员学习中医护理理论，实施辨证施护。

11.参加科主任及主治医师查房，指导并做好危重患者的护理。12.做好科内新技术的人员培训和准入管理。

13.负责病区的护理安全、对出现的护理缺陷要组织讨论并有改进措施。

14.指导、落实进修、实习护士的教学工作。15.组织并监督本科护士完成继续教育任务。

1

病区护士长岗位职责

1、本科是各种护理工作制度、专科疾病护理常规、医德医风教育条例的健全，并定期组织学习、实施、检查和考核，对本科护理工作负有全面责任。

2、本科室工作安排合理有序，各种物品、药品及贵重仪器由专人管理。

3、有本科室工作年计划、季安排、月重点，有小结，认真填写护士长手册。

4、加强本科室的病房管理和基础护理，使病人安全、舒适。

5、定期进行晨会业务提问，每周1—2次，并记录。定期组织护理业务查房，及时审阅护理病历、护理记录等，提出修改意见，并有记录。

6、对护士业务学习计划作具体安排，并定期组织考试。

7、组织开展临床护理科研，年初有计划，年终有论文。

8、安排、指导临床教学工作，有教学计划，定期考试、考核，检查教学质量。

9、落实护理部对护士素质、服务态度、服务质量要求，使本科护士做到：仪表整洁大方，讲话和气耐心，服务热情周到。

10、做好各种数据、信息记录，并及时上报护理部。

11、每月组织一次工休座谈会、及时调查护理人员服务质量，对提出的问题及时处理，并有记录。

12、协调医护、护护和护患各种关系，加强本科室工作人员团结，

2

调动本科护士积极性，并与有关科室做好协调工作。

3

主管护师职责

1.在本科室护士长领导和主任护师指导下，在参加临床护理工作的同时做好指导下级护士的工作。

2.协助护士长做好临床护理质量检查与技术指导。

3.掌握中医护理理论，运用护理程序，制定并执行具有中医特色的护理常规，实施整体护理。

4.参加护理查房，解决本科护理业务上的疑难问题。5.指导并参与重、危、疑难患者的抢救及护理。 6.协助护士长拟定本科业务培训计划，完继续教育工作。 7.带领下级护士制订本病区健康宣教计划并指导实施。 8.对本科发生的护理缺陷能协助护士长进行分析，提出防范措施。

9.协助护士长完成临床教学工作。

10.协助护士长做好护理新业务、新技术的推广和准入管理。11.在上级护师帮助下开展护理科研工作，并撰写护理论文。 12.协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的业务建设工作。

4

护师职责

1.在护士长领导和主管护师指导下做好临床护理教学工作。2.参加护理临床实践。

3.正确执行医嘱及各项护理技术操作规程、中医护理常规和各班职责。

4.熟练运用护理程序，准确评估患者健康状态，实施整体护理，书写护理病历。

5.做好危重、疑难患者的护理工作。

6.带领护士完成中医常用护理技术以及新业务、新技术的临床实践。

7.协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。8.参加护理查房，解决本病房的临床护理问题。

9.在上级护师的指导下制定本病区健康教育计划并有效实施。10.参加病房的教学工作，完成临床教学任务。 11.参加病房护理科研工作，撰写护理论文。

12.对护理工作中存在的护理缺陷能及时发现，并能分析原因，提出防范措施。

5

护士职责

1.在护士长领导和护师指导下进行工作。

2.认真履行各班职责，准确、及时地完成各项护理工作。3.认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程。 4.在护师指导下，努力运用护理程序，实施整体护理，并做好护理记录。

5.参加部分护理教学和科研工作。

6

办公护士工作职责

1、参加晨会。听取夜班医护人员交班，核对病人一览表人数、床号，整理核对护理牌，核对夜班医嘱和电脑记账。

2、参加床头交接班。病人情况及科室安全管理交接。每日四次床头交接班，了解各班工作情况及病人情况，对新入、急、危重病人掌握“八知道”：床号、姓名、诊断、病情、治疗、饮食、护理、心理。

3、负责急救物品管理检查。保持毒麻药、急救物品完好、呈备用状态。做到“四定”(定位置、定数量、定期检查、定人管理)。检查毒麻药使用情况：氧气、吸痰机、电源插座、监护仪、抢救车及各种急救物品等

4、热情接待新入院患者，测量体温、脉搏、呼吸、血压及时安置床单位，介绍医院制度、病区环境、主管医生及分管护士。接待病人或家属咨询、会诊医生等、接听电话。保持护士站卫生整洁，负责办理入院、转院、转出、出院手续，联系会诊，通知急查，预约各种特殊检查，并检查患者准备情况。

4、负责处理当日医嘱。通知治疗班、责任班护士及时执行医嘱。根据医嘱联系相关科室：检验科、放射科、功能科、药房、会诊科室，保证新入、急、危重病人及特殊情况及时优先执行。准备医嘱执行所需各种物品。补抄欠费病人各种治疗单。

5、负责跟进医嘱执行情况。检查治疗班、责护班医嘱执行进度。协助责任护士解决疑难护理问题。与值班医生良好沟通，确保医

7

嘱及时、正确执行。

6、负责核对当日长期、临时医嘱。与护理班护士共同负责核对当日医嘱。协助护士长检查护理文件书写情况。

7、负责书写交班报告。巡视病房，将病区总体情况、特殊情况向夜班医护人员交班。接待病人或家属咨询、会诊医生等。接听电话，保持护士站整洁卫生。

8、负责电脑的正确使用和维护。

9、参加危重病人抢救工作，每周参与医嘱大查对工作。

10、协助护士长做好科室管理工作。护士长不在时代理护士长处理日常工作，对下级护理人员进行业务指导。负责科室部分护理质控工作

8

临床班护士职责

1、参加晨会，听取夜班报告和参加危重病人床边交班。

2、进行晨间护理、危重病人的口腔及皮肤护理、各种管道护理、饮食护理及心理护理。

3、随时巡视病房，严格观察病情变化，了解治疗反应，如发现异常，须立即通知医师，做好应急抢救并进行详细记录。

4、负责病房管理，巡视病房，保持病区内外环境安静、清洁、安全、舒适，负责病房的物表、空气消毒。

5、负责病人术前准备及术后护理工作

6、按规定测量并记录病人体温、脉搏、呼吸及血压，记录液体出入量。

7、执行医嘱中的临床护理部分，指导护生与护理员的工作。

8、督促病人遵守作息时间和有关制度，宣传卫生知识，保持病房的清洁、肃静。

9、负责热情接待新入院病人，做好入院宣教、健康教育及出院病人的出院指导。

10、指导陪探人员遵守陪探制度。

11、及时完成护理记录。

12、认真和小夜班护士做好交接班工作。上班时间8:00—12：00 ； 14：30—18：00

9

7am-3pm班护士职责

1、7点上班，负责全病区的晨间护理以及配制药液。

2、参加晨会，听取夜班交班，随同夜班进行床旁交班，核对夜间医嘱。

3、按时交接班，清点治疗用药，治疗用物，急救车及急救物品。

4、负责配置消毒液，无菌物品的更换和消毒，污染物分类放置工作。

5、负责配置全病区的输液配制，并做到三查七对一注意，保证护理安全(三查：各种治疗前—中—后各查对一次。七对：床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法、注意用药后反应)。欠费病人交费后及时用药。新病人及时用药。

6、严格遵守无菌操作技术规程，急救、危重病人优先配药。抗生素现配现用，时间性药物按时准备。

7、欠费病人交费后及时用药。新病人及时用药。

8、治疗室保持清洁，地面每日用消毒液湿式清扫 ，空气每日紫外线消毒，记录完整。

上班时间7:00—10:30；12:00—15:30

10

治疗班护士职责

1、参加晨会，听取夜班交班，随同夜班进行床旁交班，核对夜间医嘱。

2、负责消毒液、无菌物品的更换。

3、协助8-4班护士做好治疗工作。保证时间性治疗按时执行，做好输液续接瓶工作。

4、核对输液卡，负责全病区的液体穿刺工作，严格执行插查对制度

5、负责药物的核对领取，摆放次日用药品，负责病人的退药。

6、负责治疗室工作交接班。交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重物品等。急救车及急救物品

7、下班前做好治疗室的清洁整理工作，及时清理一次性医疗用品，定点放置，并做好登记。

上班时间：8:00——12：00 14:30——18:00。

11

早晚帮班护士职责

1、协助8-4班做好液体续瓶、配合小夜班护士做好病人睡前常规护理工作。

2、巡视病房，观察病情，负责本班病人的护理记录书写，体温单的绘制。

3、做好中午小夜班新入院病人的接待工作，督促探视者按时离开病房。

4、准备次晨特殊检查用物，做好术前准备工作，如禁食、灌肠、洗胃等。

上班时间10:00—14:30 ； 18:00—22:00

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责任护士岗位职责

1.负责床头交接班。参加晨会，听取夜班医护人员早交班。全区病人床头交接班，重点交接分管病人。对新入、危重病人检查全身情况及各引流管情况，特殊情况交接班，医嘱执行情况交接班。病房安全管理交接。

2.负责晨间护理。整理分管病人床单位及个人卫生，病房规范化管理。

3.负责基础护理。分管病人的鼻饲、吸氧、吸痰、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。负责所使用物品清洁、浸泡消毒。每日更换氧气湿化瓶无菌水、氧气鼻导管，保持吸痰机清洁，每日更换吸痰机一次性管道。 4.负责各项治疗及专科护理。负责分管病人的输液、输血、皮试、肌注、输液续接瓶工作。执行时间性治疗、护理工作。

5.负责安排各项辅助检查。要求安排科学、合理、适时、安全。协助管床医生完成各项有创检查治疗。

6.负责病情观察记录。及时巡视、观察分管病人的病情、医嘱执行情况等，发现异常及时报告值班医生处理。及时完成护理记录。 7.负责抢救及出入院处理。负责分管床位病人抢救、新入院处理、入院介绍及出院病人指导，做好终末消毒，死亡病人尸体料理。参加主管医生查房，对所有分管病人“八知道”：床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。

8.负责整理护理病历。及时检查分管床位各班护理文件书写质

13

量。

9.负责健康教育工作。与病人及家属保持良好沟通。协助总务护士做好收费解释工作。

10.负责对下级护理人员业务指导及教学工作。协同其它组责任护士工作。注意与替班责任护士交班，保证护理工作连续性。分管床位：10—15张。

上班时间：8:00—12.：00 ； 14:30—18:00。

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N班护士职责

1、认真做好交接班工作，巡视病房，危重病人床头交接，清点用物。

2、核对全日医嘱，做好特殊检查及手术前准备工作。

3、按时测体温、脉搏、呼吸、血压，按常规做好治疗、注射及给药。

4、定时巡视病人，观察病情变化及睡眠情况，做好住院病人的安全管理工。执行夜间的治疗护理工作 。

5、收集标本，总结24小时液体出入量，记录危重病人。

6、认真书写交班报告及护理记录。

7、做好危重病人口腔护理，协助喂饭，检查病人进食情况

8、负责护士站、治疗室的清洁消毒工作。 上班时间23：00—8:00

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P班护士职责

1、认真交接班，巡视病房，危重病人床头交接，清点用物。

2、按分级护理要求，定期巡视病房，严密观察病情变化，必要时及时通知医师并做好记录。

3、按时测量体温、脉搏、呼吸、血压，按常规做好注射、治疗、发药工作。

4、核对医嘱，做好特殊检查及手术前准备工作。

5、督促探视者离开病房，按时熄灯，观察病人睡眠情况，做好住院病人的安全管理工作。

6、整理病房环境，保持卫生，消毒治疗室、换药室。

7、写交班报告，认真完成护理记录，记录危重病人病情及出入量，为大夜班做好准备工作，认真做好交接班工作。

上班时间18：00—23:00

第20篇：护士岗位职责

护士岗位职责

由于人员有限，护士工作安排如下：

一、治疗班。

1、负责输液用药的配置工作，了解常用药物性质、作用、用法、剂量、不良反应等，熟悉各种药物的配伍禁忌。严格执行“三查八对一注意”制度及无菌技术操作原则，严格交叉感染。

2、做好医用垃圾的分类处理。

3、保持治疗室和病房床单的清洁、整洁。氧气、心电监护、医疗设备保管好，做好安全生产。

4、协助主班工作。

二、副班。

1、负责静脉注射、接液工作。

2、协助主班工作。

3、保持治疗室和病房床单的清洁、整洁。

三、主班。

1、处理医嘱并执行，需要时亲自执行。

2、负责接液工作。

3、负责办理出入院、接送病人、转院等相关手续。

4、巡视患者，全面掌握病区患者病情变化，参加急危重患者的抢救并完成各种记录。

5、完成病历书写。

6、负责病区药品的请领、报关，负责抢救药品的补充，检查及报关，保证各种药品无过期。

7、负责所有护理技术操作（如插拔胃管，洗胃，插拔尿管等）。

8、负责与夜班人员交班。

四、值班。

1、早班上班时间为7:30至10:30，负责早班输液用药的配置，严格执行“三查八对一注意”防交叉感染。

2、负责主班人员交班。

五、责任。

1、上班时间擅自离岗者导致护理工作难以执行及出现医疗差错或医疗事故，责任自负。

2、因个人操作导致医疗事故，差错均由个人承担责任。

医疗垃圾处理需严格按照《医疗废物管理条例》任何人不得转让、买卖医疗废物，更不得将垃圾存放在治疗室。

护士工作安排需服从院领导及组长安排，任何人不得有异议。

《护士岗位职责行为规范专题心得.doc》

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