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班长骨干集训心得体会(精选多篇)

发布时间:2021-06-01 07:35:07 来源:其他心得体会 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:班长骨干集训有感

在这炎热的天气,我来到了基地参加班长骨干集训,虽然天气是炎热的,可能接下来的日子会非常辛苦,但我心中任然充满了激情,因为集训对与我来说是一种挑战,是再一次完善自我,我为自己自豪,作为军人我们就应该时刻接受挑战,不畏艰辛;面对一切困难,我们都应该直面它,解决它;无论面对什么样的任务,我们都应该充满信心的区完成。所以面对这次班长骨干集训,不仅仅是我个人,和我一同参加这次集训的战友都是抱着坚定的信心来完成,班长骨干集训是培养新兵完成由地方青年向合格士兵转变的重任,任务光荣而艰巨,这是组织对我们的信任。对于这次集训我心中有许多体会:

要发挥不畏艰辛,努力提升自身的军事素养。时时刻刻提醒着自己是红门尖兵,对自己负责,成功的把自己培养成合格的班长骨干。从自身的言行开始注意,“以德为先”只有拥有了高尚的品德,新兵才能真正心甘情愿的服从命令,听从指挥。 “以德为先”只有拥有了高尚的品德,新兵才能真正心甘情愿的服从命令,听从指挥。“打铁要先自身硬,喊破嗓子,不如做出样子”在带兵过程中,我们不仅要注意自己的一言一行,而且时时、事事、处处以身作则,为展示当好榜样,以自己的模范言行带动影响战士。要想作一名真真正正合格的班长骨干。在体能方面,要不断提高自己的身体素质。

作为一名第一次带兵的班长骨干,虽在以前的工作生活中拥有了丰富扎实的业务理论,但在带兵的道路上却是是一名新手,应当积极地向书本学习,了解新兵的思想动态;虚心向身边的战友老班长学习,学习他们的军事业务,部队管理方面的经验,弥补完善自身的不足。立志在未来的几个月里做好新兵集训工作,开展好部队管理工作,为2015新兵集训贡献自己的全部力量。

推荐第2篇:泰州消防支队预提班长骨干集训

泰州市消防支队2017年度预提班长骨干集训

工 作 简 报

2017年预提班长骨干培训班编

2017年2月24日

本期内容

【集训要闻】

★2017年度支队预提班长骨干培训班圆满完成结业考核 ★支队举行2017年度预提班长骨干集训结业典礼 【工作动态】

★查内务、重细节——培训班组织开展内务卫生检查 ★教流程、定标准——培训班组织学习交接班流程 ★讲案例、学经验——培训班开展火灾事故案例分析 ★严规范、促管理——培训班组织开展口令、哨音训练 ★练指挥、强素质——培训班开展班队列指挥训练 ★支队政治处深入预提班长骨干培训班开展专题授课

★培训班组织开展“兵头将尾话班长 模范带头聚兵心”

专题授课

【培训感悟】

1、做一名好好干、带头干的好班长——班长骨干集训学习心得体会

…………通扬路中队

王非凡

2、角色变换之我见——班长骨干集训学习心得体会

…………特勤中队

【集训剪影】

【集训要闻】

★2017年度支队预提班长骨干培训班圆满完成结业考

为全面检验2017年度支队预提班长骨干培训班集训效果,确保培训班工作取得实效,2月24日上午,支队司令部深入预提班长骨干培训班开展结业考核。

此次考核内容包括:队列指挥、体能、技能和理论考试。考核过程中,考核人员精神振奋、士气高昂,充分展现了军人的优良作风。

通过考核,充分检验了预提班长骨干培训的成果,为预提班长骨干在基层中队管理中发挥实质性作用奠定了坚实的基础。

★支队举行2017年度预提班长骨干集训结业典礼

2月24日下午,支队举行2017年度预提班长骨干培训班结业典礼。支队副支队长焦鑫、司令部副参谋长卞昌鹏、战保大队大队长于军以及培训班全体成员参加了结业典礼,会议由卞昌鹏副参谋长主持。

会上,首先由组训干部对培训工作进行了总结,随后焦鑫副支队长对集训工作表示了肯定并对全体学员提出三点要求:

一是要不断提高思想政治素质,全面掌握班级人员思想动态,及时发现问题,做好思想疏导,传递正能量。二是要不断提高自身业务素质,树立个人威信,科学开展组训,全面提升部队整体战斗力。三是不断提升组织协调能力,发挥好桥梁纽带作用,全面调动班级人员工作积极性,提升部队正规化管理水平。

【工作动态】

★ 查内务、重细节——培训班组织开展内务卫生检查 为营造正规有序、整洁统一的培训环境,进一步加强作风养成,确保培训班工作有条不紊的进行,2月20日上午,培训班组织开展了内务卫生检查。

检查内容包括内务卫生、物品摆放、军被叠放等方面,

检查结束后,组训干部对检查情况进行了通报并要求学员从细节抓起,注重日常养成,逐步夯实自己过硬的军人作风。

通过此次内务卫生检查,既规范了培训班的内务设置,又提高了预提班长骨干的正规化管理意识。

★教流程、定标准——培训班组织学习交接班流程 为进一步规范日常交接班程序。2月20日上午,培训班组织学习交接班流程。

首先组训干部对交接班流程进行了详细讲解,并重点指出注

意事项。随后全体成员严格按照组训要求逐个进行操作。

通过学习交接班流程,提高了预提班长骨干的正规化管理水平。

★ 讲案例、学经验——培训班开展火灾事故案例分析 为达到“知己知彼,百战不殆”的教学目的,根据预提班长骨干培训班教学计划,2月20日晚,培训班组织开展火灾事故案例分析。

授课过程中,全体学员严守课堂秩序,认真做好笔记记录。

组训干部结合多年实战经验及典型火灾案例,从接警出动、战斗展开、火灾扑救等事项进行了讲解,内容丰富,语言生动,论点深入浅出。

通过开展此次火灾事故案例分析,全体学员对新形势下的灭火救援工作有了更深层次的理解,丰富了理论知识储备,为今后参加灭火救援工作提供了宝贵经验。

★ 严规范、促管理——培训班组织开展口令、哨音训练

为进一步加强预提班长骨干组织指挥能力,提升正规化管理程序。2月21日上午,培训班组织开展口令、哨音训练。

训练过程中,组训干部对队列口令、哨音进行了详细的讲解示范,严抓每一个细节,并挑选出较好的学员担任教员,相互促进。全体学员积极认真的训练,按照训练要求完成每一个练习。

通过开展口令、哨音训练,强化了预提班长骨干队伍指挥水平,为日后值班备勤奠定坚实的基础。

★ 练指挥、强素质——培训班开展班队列指挥训练 进一步规范预提班长骨干的队列动作,提高队列指挥能力。2月21日下午,培训班开展班队列指挥训练。

首先组训干部对班队列指挥流程进行了讲解示范。讲解结束后,分小组逐个轮流指挥,组训干部对每位学员出现

的问题进行了纠正。在训练过程中,尽管天气寒冷,但是参训人员却热情似火,能够严格按照组训要求完成每一项内容。

通过开展班队列指挥训练,进一步增强了预提班长骨干的队列素质和指挥能力,提高了部队的正规化建设水平。

★ 支队政治处深入预提班长骨干培训班开展专题授课 为进一步提升预提班长骨干综合业务素质,增强做好经常性思想工作的能力。2月21日晚,支队政治处派员深入预提班长骨干培训班开展“士兵教员在身边”专题授课。

授课过程中,组教科干事李德水结合自身工作经历,采用通俗易懂的授课方式,深入浅出地为全体预提班骨干讲解

了什么是士兵教员,士兵教员的作用以及班长与士兵教员的密切联系,重点讲述了作为一名班长怎样去给身边的战友做思想工作,去帮助他们排忧解难。随后组织全体人员进行了讨论,取得了良好的效果。

通过此次授课,使全体学员多角度、全方位地认识到了作为一名班长的重要性,提高了思想工作开展的能力。

★培训班组织开展“兵头将尾话班长 模范带头聚兵心”专题授

为提高预提班长骨干队伍管理能力,增强组织协调意识,2月22日上午,培训班组织开展“兵头将尾话班长 模范带头聚兵心”专题授课。

授课过程中,组训干部结合自身工作经历,从三个方面进行了系统授课,一是班长在部队中的地位和作用;二是当前基层部队班长能力素质分析;三是提高综合素质,争当优秀班长。随后组织了讨论,预提班长骨干围绕主题纷纷举手发言。

通过此次专题授课,进一步提高了预提班长骨干的管理水平及理念,为今后走上班长岗位打下了坚实的思想基础。

【培训感悟】

做一名好好干、带头干的好班长

——班长骨干集训学习心得体会

通扬路中队 王非凡

时间如梭,转眼间我已经来到部队一年多了。今年我有幸得到中队的推荐来参加预提班长骨干培训班。我一定会用心向集训队领导和战友们学习。

首先我觉得作为一名班长必须要有高尚的灵魂。只有班长品行端正,才能做好班级内部团结,才能使队伍有向心力、凝聚力。

其次班长应该带头干,有责任感和担当意识,要有班级荣则我荣,班级耻则我耻的主人翁意识,真正做到以队为家,多为班级尽心尽力,多为班级争取荣誉。无论做什么事,只要班长带头去完成,班里成员就不可能眼睁睁地看班长一个人去做,自己站在那儿无动于衷,大家将心比心,自然而然地事情就会很顺利的完成好。

日复一日,月复一月,大家养成良好的习惯后,那么下一年来的新兵向中队其他人学习,自然也会很快地融入到大家庭中去。久而久之,一个中队人人为我,我为人人,这个中队不好都难。而如果班长每次做事时都只光说,不会做,甚至看到有领导来就干活,领导走了就休息,只做表面文章,那么中队不可能有人会服这个班长,也不可能会有人用心做事。班级成

员心态会发生变化:班长都这样干,那我当班长后,就可以这样做了。久而久之,这个队伍就会人心涣散,越走越差。所以班长对于一个中队来说,起着模范带头的作用,是新兵的启蒙老师,是干部的好帮手。

因此,我要做一名好好干、带头干的好班长。

角色变换之我见

——班长骨干集训学习心得体会

特勤中队 查

在没有参加班长骨干集训前,我只是中队一名普通的战士,只需要完成班长所下达的任务就好,把自己本职工作做好就行。

在参加预提班长骨干集训之后,我认识到自己要由一名普通的战士向一名班长转变,要从被管理者向管理者转变。在这段时间里,经过集训队的理论授课,让我对班长这个神圣的职务感到向往,并对班长一词的意义有了深刻的感悟。

一是班长在中队起承上启下的作用,上要完成中队干部下达的命令,下要带领中队战士努力完成各项任务,看一个队伍有没有战斗力,关键看班长骨干队伍发挥的作用强不强。那么作为班长自然要提高责任意识,明白自己是“兵头将尾”,对战友亲如兄弟,对领导尽心尽责。

二是循序渐进,努力提高做思想工作的能力。很多班长在实际训练过程中,光靠吼,不说明道理,这显然没有说服力,班里战士即使犯了错误,也不会心服口服,更不会及时改正。这就要求我们班长骨干会做思想工作,善于言表,会发现问题,善于解决问题。只有班长思想高度站得高,才能讲出道理,只有班长去深入了解班里成员想什么,要什么,才能去带领他们

去完成任务,达到知兵知心的目的。

三是打铁还需自身硬。很多班长对自己不严格要求,不严格训练,不努力学习进步,那么身边的战友怎么向你看齐,怎么向你学习,怎么要求自己进步。所以只有对自己严格要求,踏石有印,真枪实弹的上训练场,上战场,那才会有人服你,在中队才能有威信。在严格要求的基础上班长骨干更应该以身作则,率先垂范。这是一种巨大的人格魅力,会在战士中间起到“此时无声胜有声”的作用。再加上刻苦学习,以勤带兵,这样大家才会有目标,有榜样,有动力,中队管理自然会蒸蒸日上。

所以我回到中队,一定会把预提班长骨干集训队所学到的知识、本领充分运用到中队训练管理中去。让自己早日成为一名军政素质过硬的优秀班长。

【集训剪影】

推荐第3篇:一线带兵骨干集训心得体会

一线带兵骨干集训心得体会

一线带兵骨干集训心得体会一

火车跑得快,全靠车头带。连日来,xx军区某钢铁团组建以营、连、排、班长为主体的干部骨干队伍,进行集体加钢淬火。

他们以提高基层干部骨干一线组训管理能力为目的,突出营、连、排、班长基本训练技能培训,按照“抽组训练课目、精准规范训练、示范观摩交流”的方法步骤组织实施,规范军事训练的组织流程,着力提高各级干部骨干当好明白人、示范兵和先行者的能力素质。

通过此次集训,切实把该活动融入到了各个专业岗位的实际工作中去,为广大官兵树立了良好的训练导向,不断正规团队训练秩序,提升基础训练质量,锤炼了能打胜仗的一线指挥员。

一线带兵骨干集训心得体会二

沙地匍匐、搏击格斗、实射实投、班组战术训练、遮眼枪械分解结合、5000米跑、手榴弹实投、帐篷架设……6月16日,空军某通信训练基地训练场,来自空军的千余名新兵带兵骨干和“种子教练员”,经过2个月的“加钢淬火”,全方位提升带兵管兵、组训施训能力,取得了带兵“资格证”。

全体参训骨干外练骨皮、内练精气神,全方位提升能打仗、打胜仗过硬本领和带兵管兵、组训施训能力,取得了带新兵的“资格证”。下一步,他们将成为空军全面推广基地化实战化接训新兵的“火种”,使新兵训练起点和层次实现质的跃升,进而从源头上有效夯实空军战斗力成长的基础。

育人先育魂,打牢“四有”政治底色

新兵如何扣好军旅人生第一粒扣子,带兵骨干是关键。只有先把带兵骨干的扣子扣好,新兵军旅人生的第一粒扣子才不会扣错。

“新训骨干是新兵的第一引路人,好老师方能带出好徒弟,只有过得硬的班长才能带出嗷嗷叫的兵。”空军集中接训新兵带兵骨干集训领导小组组长周继光说,打牢新兵“四有”政治底色,班长骨干首先要把“四有”内化于心、外化于行。

浇树先浇根,育人先育魂。集训旅充分发挥教育塑魂的功能,集中教育资源,丰富教育手段,扭住“总开关”、盯住“活思想”搞教育。为了拨亮思想灯盏,激发训练热情,他们围绕“学习践行强军目标、做新一代革命军人”主题教育,上好精品大课。“将军上讲台、大校作示范、主官传经验、教授作辅导、典型作报告”的大课教育,成为创新理论灌输、打牢强军政治底色的主阵地。集训负责人介绍,基地化训练有利于发挥资源聚集优势,科学配置教育资源,优化教员队伍,有效克服以往组训单元小、教育资源匮乏、施教能力薄弱的矛盾,确保了教育效果。

教育只有与时代共振,与新兵思想接轨,才能入脑入心。他们紧跟时代发展优化教育形式,搞活随机教育。固化完善集体生日、随机教育、仪式教育、观影影评等教育组织形式和流程,让教育最大程度符合青年战士的需求。开训动员组织挑应战和表决心,课前随机教育注重巧设主题抓现实热点、营区焦点和训练管理重点,每次大课前通过观看视频短片、主持人点评引导、官兵现场讨论等方式,晓以事理、化解困惑。很多骨干表示,这样的教育喜闻乐见,虽然只有短短10分钟,既容易理解又烙印深刻。

他们还发挥集中组训的优势,把教育搬到训练场。组织营与营、连与连、班与班竞赛,实行“先进班排挂红旗、优秀标兵戴胸牌、突出事迹登简报”,营造浓厚的比学赶超氛围,激发新兵的训练热情动力。开展特色文化建设,为每个连队赋予战斗文化主题:“剑锋所指、所向披靡”的先锋一连,“矢志空天、精武强能”的钢七连,“勇敢坚强、无惧挑战”的火凤凰女兵九连……用连号、连徽、连旗、连歌、连训,强化骨干的荣誉感、责任感,在训练场、主干道和宿舍楼张贴“进来是质朴纯钢、出去是杀敌尖刀”“洗尽娇气、锤炼硬气、熔铸血气”等战斗口号,让骨干在潜移默化中受到感染熏陶。构建尖兵简报、尖兵广播、尖兵电视“三位一体”的尖兵文化宣传平台,传播好声音、弘扬正能量。

参训骨干、下士陶陈翔对记者说:“灵活、新颖的教育方式,提升和拓展了教育效果,让心灵成长于点滴之间,不仅自己的思想疙瘩解开了,而且对做好新兵的思想教育工作充满了信心。”

从难从严,锻造合格“兵教头”

夜晚、低温、负重,野外进行10公里武装奔袭;硝烟滚滚、枪声密集、爆炸声四起,爬泥泞,在铁丝网下“狂飚”;俯卧撑、仰卧起坐、深蹲起立、高抬腿、蛙跳,每天“5个100”……对于很多参训骨干来说,训练强度之大、课目之全,让自己犹如经历了一场特种兵集训,大家直呼过瘾!

“在这里学会打仗,从这里走向战场。”这是参训骨干人人牢记的一句口号。为了从“兵之初”就打牢新兵能打仗、打胜仗的本领基础,集训确立了“基于大纲、高于大纲、严于大纲”和从难从严摔打锤炼的指导思想,全面提高骨干能打胜仗过硬本领和组训施教实际能力,让他们成为练兵场上的合格“兵教头”。

要想集训取得应有效果,就必须把战斗力标准立起来,把实战化要求落下去,坚持严字当头。记者了解到,集训坚持贯彻战斗力标准,克服难度高怕出事故、强度大怕出危险等片面保安全思想,在严格落实大纲规定的训练课目基础上,增加应用战术、手榴弹投掷、擒敌拳、匕首术、1万米跑等拓展内容,提高骨干身体素质、心理素质和实战技能。“我们今天的训练,不只是为比前一天的自己强,比身边的同志强,比大纲要求的强,更要比我们的敌人强!”参训骨干徐海博如是说。

他们还把战斗精神培育贯穿集训始终,激发参训骨干敢打敢拼的战斗血性。组织15公里徒步行军拉练,在万米跑后最疲劳时,进行全员全装紧急拉动,培养挑战自我、奋勇争先的拼搏精神。野外训练中,让骨干不带防护摸爬滚打,硬是把训练场由草地练成了沙土地,晴天一身土、雨天一身泥,培养锐气,砥砺血性。全员配备、全程携带单兵武器、携行装具,即使就餐时也枪不离身,培养枕戈待旦的战备意识。参训骨干李晋华说:“现在我已经习惯了以枪为伴的生活,这才是一名军人应有的状态。我愿意做一枚强军‘火种’,去点亮更多新兵的军旅人生!”

从难从严训练激发的是士气,唤醒的是潜藏心底的血性。参训的兰空某旅副旅长曾建辉身体偏胖,报到的第二天晚上,他和全体参训骨干一起顶着雷雨冰雹参加体能摸底考核,内心受到极大的震撼,更激发了他超越自我的斗志。为了尽快实现体能达标,他与自己较劲,强训一个月,减重20斤。女干部、副连长谢欣,被诊断出髌骨软化,军医叮嘱她停止训练两周,她却坚持“下肢练不了,就练上肢”,主动“加餐”,战友戏称她是“病号也疯狂”。她说:“我们不仅是新兵的‘教练员’,更是战场的‘战斗员’,轻伤怎能下火线!”

蚕蜕四皮,化茧成蝶;鹰换新羽,振翅翱翔。经过两个月的加钢淬火,全体参训骨干作风养成、军政素质有了明显提升,带兵育兵能力进一步增强,特别是训练模式、训练计划、制度标准、教学方法等均能熟练运用。考核结果显示:战术考核优良率%;教学法考核优良率%;实弹射击考核优良率%,10发10中率82%。

科学规范,提升组训施教底气

改善训练设施,规范训练标准,令训练如虎添翼。曾连续10多年带新兵的参训骨干、三级军士长沙世锋一进训练场就激动不已。标准的塑胶跑道、加盖顶棚的400米障碍场、装有12套照明设备的队列训练场,以及辟出坡、坎、坑等地形和按实战需要设置了掩体、高墙、火圈等的战术训练场……看到这些训练设施,沙世锋的训练热情一下子被点燃。

一本厚达180页的“蓝皮书”《新兵入伍军事训练教案汇编》更是让带兵骨干们“心里有谱,训练有底”。记者翻开“蓝皮书”发现,从训练的理论提示、讲解示范、组织练习、小结讲评4个环节对所有训练课目进行了规范。以手榴弹投掷训练课目为例,从训练在什么位置列队,什么时候出列,投完之后在哪里集合,组训人员在什么位置指挥等,每一个环节都做了详细的讲解,每一个动作都进行了规范统一。

从难从严的关键是“科学”。科学组训,是训练质量效益的保证。集训旅针对集训时间紧、任务重、标准高,骨干成分多样、年龄职务跨度大等特点,坚持一手抓带兵骨干军事技能提升,一手抓组训能力培养。按照摸底考核、基础训练、强化训练、分类训练和考评总结五个阶段,循序渐进、逐步深化训练课目。采取基础课目穿插训、难点课目分段训、关联课目合并训的方法,把战术基础与枪械操作结合训、把条令学习与队列训练捆绑训、把手榴弹投掷、防护、救护等课目交叉训,最大限度提高场地器材利用率,提升训练效益。

不仅要学得好还要做得好,不仅要练得好还要教得好,这是骨干集训的应有之义。空司直工部领导介绍,集训旅围绕强化带兵骨干“四会”教练员标准,以提升“会组织教育、会组织训练、会组织管理、会组织保障”四种能力为目标,针对任职岗位需求,重点提高参训人员的训兵管兵育兵能力,做到骨干缺什么就补什么,带好新兵需要什么就学什么,渐进式开展组训方法和组训技能训练。为此,他们推行训前背记内容要点、训中掌握动作要领、训后轮流试教练讲、定期组织评比竞赛的“四步教学法”,针对营、连、排、班骨干在新训中承担的主要任务,分阶段、分职能、分层次组训施教;为每名骨干配发教案,随机组织教学法研讨,采取点将台、小对抗等方式提升组训能力。参训骨干、中士李鹏说:“入伍以来,我带过几次新兵。今年是底气最足的一次,相信自己一定能带出响当当的高素质新兵!”

收获的不仅是本领素质,还有搞好集中接训新兵试点的信心。沈空某装训基地大队长杨飞深有感触地说:“参加集训之前,我对集中接训新兵还有一些担心和顾虑,没有经验怕搞不好。通过集训,对空军组织集中接训新兵试点和带兵骨干集训的重要作用和现实意义有了更深的认识,更加坚定了信心决心。我们一定会把这次集训的好方法、好经验、好作风带回去,圆满完成本单位的骨干集训和新训任务!”

一线带兵骨干集训心得体会三

为提高新训干部骨干管兵育兵带兵能力,把即将入营的新兵培训好,根据上级统一部署,近日武警阳江市支队集中组织新训带兵干部骨干进行培训。

此次集训是深入贯彻习主席能打胜仗重大战略思想,着眼创新带兵方法,强化提高新训干部骨干教、训、管、保能力的重要举措,支队党委高度重视。陈文伟支队长、刘满生政委亲自审定方案,并就组织新训干部骨干集训工作作出“严密组织、科学施训、正规管理、热心帮教、精心保障、确保安全”的重要指示。集训期间,该支队还围绕“研究新情况、破解新难题、形成新举措”这一主题,组织新训干部骨干广泛开展“我为新训工作献一策”座谈交流和“新训工作看我的”微博征集等活动,引导新训干部骨干畅谈带兵新理念、新思路、新对策,为解决现实问题、提高集训绩效征集金点子,找出好对策。

推荐第4篇:班长集训动员

班长集训动员

根据工作安排和首长指示,我们将在2月21日至24日期间举办xxxxx2012年班长集训班。首先对大家能够参加班长集训表示欢迎和祝贺。

在座的各位不是已经成为班长,就是马上要走上班长岗位,都是连队建设和部队管理的骨干力量,是支撑一个连队的脊梁和骨架。我们常说班长作用重大,被誉为“军中之母”。大家应该为这个称号感到自豪。军队的基础在士兵,士兵的核心在士官,在班长。尤其在我们这个单位,没有班长骨干的支撑,就没有xxxx的发展。

马上新兵就要下连了,很多班长也在犯愁,为什么,因为新形势下部队管理出现了很多新情况新问题,用老一套的管理方法只能是事倍功半。因此班长集训就显得十分必要,在这里虽然短短几天,但如果你勤奋好学,务实修业,将会收获很大,自身素质和管理能力将会再上台阶,就能在下一步的工作中大显身手,对自身成长进步也是一个好的契机。

在接下来的几天中,我们将会请到经验丰富的基层干部和班长骨干为大家传经授道。将会组织大家学习有关班长职责和相关法规制度,撰写论文并进行交流,共同探讨新时期带兵方法,将对在座各位大有裨益。希望大家认真对待。在此提几点要求:

1、统一思想,提高认识,所有参训人员要严肃认真的对待此次集训。

2、各单位都已指定负责人,负责人要认真履职尽责,组织好所属人员。所属人员要严格服从管理,做到令行禁止,严禁顶撞干部骨干,违者严肃处理。

3、在干部骨干授课时要积极热情、认真听讲,严禁进行与课堂无关的事情。

4、认真撰写心得体会,保证质量,按时完成。

5、所有人员严格遵守其他相关规定,集训过程中不准请假和外出。

推荐第5篇:骨干集训个人总结

篇一:2014年度骨干集训个人心得 2014年度骨干集训个人心得

按照研究生管理大队年度骨干培训计划和大队首长的工作安排,我们各研究生队的兼职骨干参加了为期两周的集中培训。我有幸作为研究生三队骨干中的一员参加了这次集训,短短的十多天,我却觉得弥足珍贵。通过这次集训,我个人觉得自己有了很大的进步,从思想上的不重视变为极其必要,认识上的不理解变为自觉执行,态度上的不端正变为认真学习,行动上的不作为变为积极践行。我相信,在这次骨干集训中,我是有所收获的。

本次集训学习,研究生大队领导组织者们精心设计,用心关注。为我们安排了实用高效、丰富多彩的集训课程。多位教授、专家和优秀的兼职干部亲临现场授课和指导,使年轻的我如饥似渴般吮吸着急需的养分,沐浴着难得的春雨甘露。眼下,大队的一年一度的骨干集训就要接近尾声了,为了能够更好的开展接下来的工作,真正做到学以致用,我将近期两个周的集训心得总结如下:

一. 思想认识上得到提高。

这次骨干集训大队领导从上到下都极其重视,极其关注,详细策划了本次骨干集训的内容形式安排并明确了具体要求。这让我这个“级别”极其低下的骨干,心理上变得不自然,但是通过一次次专家、教授、领导的亲自授课后,我变得成熟自信了,认识到了即使作为一名班长,那也是我们骨干中的一员,也是我们大队管理工作的纽带和联络点。认识到了即使是一名班长,那也是可以说是极其重要的,班长是各个研究生队的传达指示精神的最末端,但是最为关键的政策的落实者和执行者。这让我之前觉得只有大兼干才是骨干错误认识及时得到了纠正,让我之前觉得班长就只是普通学员的偏见得到了更清楚正确的认识。我想,作为一名班长,责任是重大的,担当是必须的。 二.方式方法上得到弥补。

研究生管理工作比及其他管理任务重,阻力大,困难多,这是由学员成分多样化,年龄分布阶梯型,级别高低层次化,家庭身份不统一等多个原因造成的。要在这样的研究生队中下达统一的指示,执行统一的命令,完成统一的任务,就需要我们兼职骨干注重方式方法,既要恰当合理安排好工作任务,又要严格要求完成了统一部署。这次骨干集训就这个方面,大队邀请了多位优秀兼职干部进行经验交流,得到了极好的反响。这对于我们这批年轻的经验缺乏的骨干来说,是一次至关重要的吸收养分的机会,是一次极其关键的能力提高的锻炼。 三.作风养成上得到历练。

研究生各队的兼职骨干的锻炼,这是我们普通学员进入部队岗位之前的唯一也是至关重要的锻炼平台。大队领导从我们研究生学员自身的长远发展出发,提供了一个其他不能比及的锻炼平台,提供了一个展现我们能力和风采的机会,这是有其重要目的和领导的良苦用心。不管我们作为一名兼职副队长,一名兼职区队长,还是一名小小的班长,一定要立足本职岗位,尽职尽责,严格要求自身并带领大家贯彻落实好各项条令条例与规章制度,不折不扣的执行对领导的指示要求。对自己,要高标准严要求,争做榜样模范。对班员,要勤督查,多关注,积极助人成才。

新训干部骨干集训工作总结

根据本年度新训干部骨干集训计划及队首长的工作安 排,本人对近一个月以来的工作情况进行全面的回顾和总结。

在这过去的一个月中我能认真履行职责,贯彻落实好上级指 示要求,紧紧围绕在队党支部周围开展工作,严格按照条令 条例及各项规章制度要求自己,要求所属排的人员。较好地 完成了本排新训干部骨干集训任务。同时我能够充分发挥好 党员先锋模范和骨干带头作用,积极配合队领导开展好各项 工作,确保了本排新训干部骨干集训任务的顺利完成。 新训干部骨干集训即将结束,为了能够更好的迎接新兵 和顺利开展下步工作,对照自己一个月以来的训练、工作、学习等做出以下工作总结:

一、政治思想 集训期间本人思想上能够坚定理想信念,不断提高认识, 与时俱进,保持了政治上的坚定和思想道德上的纯洁。在任 何情况下都带头执行上级的命令和指示,保证了本排新训干 部骨干集训任务的圆满完成。带领全排同志积极参加政治和 上级的新训指示精神的传达与学习。努力用上级的指示精神 统一思想。同时组织本排人员根据今年新兵地域的分布、生 活习惯、文化程度等进行讨论研究与制定措施。提前做到了 对新兵的全面了解。同时根据我营首长的要求,我排新训干 部骨干对如何带好大学生新兵与如何带好性格孤僻的 新战士进行了深入的讨论。为新训工作打下了坚实的思想 政治基础。

二、军事训练 在军事训练上能够认真对照训练大纲与新兵训练教材抓 好本排人员的军事训练。统一了对新训九个课目动作要领的 规范,注重全排人员组训能力的强化,对重难点课目全排人 员进行认真的讨论研究。强化了本排人员的军事与练就过硬 的带兵素质。同时在集训期间能够提前做好新兵到之后的各 项训练准备工作。尤其在训练器材的保障方面。全排人员能 够全面考虑新兵的训练问题,能协调的器材就协调,协调不 了的就自己动手对训练器材进行制作。期间完成了队列训练 与手榴弹训练所需器材的制作。以保证新训工作的有序开展。

三、履职尽责 在履职尽责方面作为新训骨干排长,我能够立足本职岗 位,带领全排人员严格贯彻落实各项条令条例与规章制度, 严格遵守集训队领导的要求。严格落实一日生活制度,没有 因为集训队是临时单位,没有自己本单位的领导参加就放松 了自我要求,放松了对本排人员的要求。平时我能够及时发 现本排人员出现思想与个人的问题,做到了及时发现,准确 掌握,正确处理,充分发挥心理咨询员的作用。

确保了本排 人员在集训期间无一例违纪违规问题的发生。结合上级领导 的指示精神,我刻提醒本排人员认清自己的责任,自身的 素质决定了带兵的好坏。确保本排新训干部骨干集训任务的 圆满完成。

四、作风纪律 一个月以来,新训干部骨干的训练任务多、时间短、要 求高、标准高,工作头绪比较繁杂,但自己能够保持头脑清 醒,始终严于律己,树立好自身形象,带领全排人员服从集 训队领导的管理。在一日生活中严格要求自己。同时严格要 求本排人员遵守集训队的各种规定,注意培养我排干部骨干 严谨的作风,积极参加集训队组织的各项活动,能严格遵守 条令条例和各项规章制度,确保不发生任何原则性问题,能 够始终用干部党员的标准严格要求自己,业余时间能够严格 要求自己,带头遵守八小时以外的规定,杜绝了违章违 纪问题的发生。

以上是我对近一个月新训干部骨干集训工作的总结,有 不到之处望队首长和同志们批评指正。篇三:骨干培训个人工作总结 大学生骨干培训个人总结

在本次骨干培训中,我收获了许多的东西,也明白了许多道理。 在活动中,xx老师给我们介绍了素质的含义,提高大学生干部的重要性,当代大学生的特点,以及如何提高大学生干部素质等。我体会颇深,并总结出来了几点当代大学生干部普遍存在的问题,其中有i功利思想,任劳不任怨ii学习工作不协调,成绩不理想iii崇尚个人主义,缺乏团队精神iv工作方法简单,缺乏工作艺术。

而就这几点问题我们做了深刻的反思,也明白了作为一个学生干部自己要做的事情还任重而道远。同时我懂得了如何正确的与人沟通,在活动中,我发现了许多自己的不足,不懂得灵活应变,不懂得语言的技巧。这些问题都是我要重点反思与总结的。

而在这次活动中,我也看到自己积极主动的一面,在自己本职工作完成的前提下去帮助更多的人,同时在活动中,我和自己的小组认真配合,探索团队合作的精神。同时和其他部门相互了解与认识,更进一步认识更多的人。 下次自己要做的更好。 秘书处 xxx

推荐第6篇:骨干集训个人心得

2014年度骨干集训个人心得

按照研究生管理大队年度骨干培训计划和大队首长的工作安排,我们各研究生队的兼职骨干参加了为期两周的集中培训。我有幸作为研究生三队骨干中的一员参加了这次集训,短短的十多天,我却觉得弥足珍贵。通过这次集训,我个人觉得自己有了很大的进步,从思想上的不重视变为极其必要,认识上的不理解变为自觉执行,态度上的不端正变为认真学习,行动上的不作为变为积极践行。我相信,在这次骨干集训中,我是有所收获的。

本次集训学习,研究生大队领导组织者们精心设计,用心关注。为我们安排了实用高效、丰富多彩的集训课程。多位教授、专家和优秀的兼职干部亲临现场授课和指导,使年轻的我如饥似渴般吮吸着急需的养分,沐浴着难得的春雨甘露。眼下,大队的一年一度的骨干集训就要接近尾声了,为了能够更好的开展接下来的工作,真正做到学以致用,我将近期两个周的集训心得总结如下:

一. 思想认识上得到提高。

这次骨干集训大队领导从上到下都极其重视,极其关注,详细策划了本次骨干集训的内容形式安排并明确了具体要求。这让我这个“级别”极其低下的骨干,心理上变得不自然,但是通过一次次专家、教授、领导的亲自授课后,我变得成熟自信了,认识到了即使作为一名班长,那也是我们骨干中的一员,也是我们大队管理工作的纽带和

联络点。认识到了即使是一名班长,那也是可以说是极其重要的,班长是各个研究生队的传达指示精神的最末端,但是最为关键的政策的落实者和执行者。这让我之前觉得只有大兼干才是骨干错误认识及时得到了纠正,让我之前觉得班长就只是普通学员的偏见得到了更清楚正确的认识。我想,作为一名班长,责任是重大的,担当是必须的。

二.方式方法上得到弥补。

研究生管理工作比及其他管理任务重,阻力大,困难多,这是由学员成分多样化,年龄分布阶梯型,级别高低层次化,家庭身份不统一等多个原因造成的。要在这样的研究生队中下达统一的指示,执行统一的命令,完成统一的任务,就需要我们兼职骨干注重方式方法,既要恰当合理安排好工作任务,又要严格要求完成了统一部署。这次骨干集训就这个方面,大队邀请了多位优秀兼职干部进行经验交流,得到了极好的反响。这对于我们这批年轻的经验缺乏的骨干来说,是一次至关重要的吸收养分的机会,是一次极其关键的能力提高的锻炼。

三.作风养成上得到历练。

研究生各队的兼职骨干的锻炼,这是我们普通学员进入部队岗位之前的唯一也是至关重要的锻炼平台。大队领导从我们研究生学员自身的长远发展出发,提供了一个其他不能比及的锻炼平台,提供了一个展现我们能力和风采的机会,这是有其重要目的和领导的良苦用心。不管我们作为一名兼职副队长,一名兼职区队长,还是一名小小的班长,一定要立足本职岗位,尽职尽责,严格要求自身并带领大家

贯彻落实好各项条令条例与规章制度,不折不扣的执行对领导的指示要求。对自己,要高标准严要求,争做榜样模范。对班员,要勤督查,多关注,积极助人成才。

转眼,骨干集训已经将要结束,两周过得真快,现在想想,我还是挺珍惜和怀念这次跟众多兼职骨干一起训练、一起上课、一起学习、一起进步的生活。对于我来说这培训真是太短暂了,但我懂得这次骨干集中培训对今后工作开展和成长成才的引领作用,长久的进步还须凭借个人的毅力自行修炼。我带着这次集训的成果,回到了自己日常的学习、生活、工作中,努力结合所学去改进自己的处世交友行为和平时的工作方式习惯。总的说来,参加这次骨干集训,我觉得收获颇多,收益颇多。

推荐第7篇:市科学骨干班第一阶段集训心得体会

福州市第四十三期骨干教师(小学科学)培训班

第一阶段集训心得体会

学校:福州教育学院附属第三小学

姓名:王宾 时光荏苒,岁月如歌。从2009年毕业至今已有9个年头,我有幸成为福州市第四十三期小学骨干教师(科学学科)市级培训班中的一员,在自己教育教学成长的路上又迈出了坚实的一步。虽然第一阶段为期三天的集中培训暂告一个段落,但这次培训给我的激励才刚开始。

这次培训内容丰富,形式多样,有来自校长名师的激励鼓舞,也有来自专业进修校培训老师的专业辅导。对于这几天的培训做如下总结。

一、开班寄语,扬帆起航。

第一天的开班式上,杨国英老师对全体学员们提出了希望我们能重视“骨干教师培训”这个专业成长的关键期。她希望我们能珍惜这次来之不易的为期两年的骨干教师培训。让我印象深刻的还有林兆星校长导师的开班寄语,他一改平日上课的幽默风趣,对“骨干教师”的意义做了明确的定义,希望学员们可以用心,专心,更有恒心的不断学习。,还有林景和主任对学员的殷切期望,他希望学员们能成长为学校教科研的中流砥柱,为学生,为学校,为社会多做贡献。这些无让我更加明白,这次培训于我们而言既是一次机会,也是一种挑战。平台搭好了,接下来就看我们能否把握契机,顺利迎风起航。

二、如何让课堂评价走向专业化

第一天下午来自福建教育学院唐熙老师给我们带来了《课堂观察——走向专业的听评课》专题讲座。她从为什么研究课堂观察、“课堂观察是什么、课堂观察有什么作用、课堂观察的实践操作和课堂观察的局限性五个方面来让学员们在充分理解课堂观察的基础上去做出更加专业和有效的听课评课活动,以此来提高教师们的教育教学水平,最终作用于课堂,提高学生的科学素养。

三、例谈小学科学片段教学技巧。

本次培训的第二天上午,来自福州市仓山区教师进修校梁东红老师带来的《例谈小学科学片段教学技巧》讲座,首先她从片段教学的定义、基本特征、意义、常见误区等的讲解入手,深入浅出对怎样进行片段教学进行了详细的解说。为了加深学员们对“片段教学”的了解,东红老师向大家展示了她丰厚的一线教学功底,信手拈来的教学片段,无不让在座的学员们神往。近三个小时的课堂,东红老师的课堂就像是她在小学的课堂一样,全班学生都感受到她魅力所在。此外,还向学员们分享了一些科学教育教学的专著。几年前有幸得到东红老师的评课,当时我上的是《简单电路》。在评课环节,东红老师给我这个新师留足了面子,给了我很大的鼓励。今天听了她现场直播的《点亮小灯泡》的片段教学,我想下一次我会对这节课更有把握。更让我萌生了以后申请参加仓山区科学教研的念头。听完她的课,让我们明白了要完成一个优秀的片段教学,需要从教材教法和教学对策上进行研究和学习,更需要教师努力提高自身素质,以自然的教态和饱满的热情去完成才能取得好的效果。

四、小学科学课程标准解读。

来自福建省普通教育教学研究室的李想老师带来对《义务教育小学科学课程标准》的专业解读,她从小学科学课程标准修订过程、修订工作基本思路、修订的背景、课标的内容、实施建议等几个方面对新的小学科学课程标准做了系统全面的解读。为学员们更好的从事教育教学活动提供了更加专业的指导。

五、以思维能力发展为导向的小学科学教学设计

来自福州市台江区教师进修校的林岚老师带来的《以学生思维能力发展为导向的小学科学课堂教学设计》的专题讲座。她从自身20多年的一线教学经验入手,从教学设计的基本模块与格式、教学设计、思维能力发展为导向的教学设计这三个方面给学员们带来一堂精彩的讲座。对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。作为我们这一小组的导师,林岚老师第一天就给大家布置了一个作业,设计一篇简单的教学设计。虽然是强调没空的可以不必完成,但全组的学员们都认真完成了作业。惭愧的是大部分学员的作业都成了反面教材和错误示范,总之,这节课是收获很大的。即从理论上学习了教学设计的基本模块,又从实际案例中感受了优秀的教学设计的魅力。

六、编辑谈教科研论文写作。

这是临时调整的一堂课,来自福建教育学院杂志社的刘火苟老师给学院们讲述了如何写好以及发表一篇有用的论文。他从自己的经验入手,结合现今教师职称评定对论文的要求。从中小学教师为什么写论文、教科研论文的概念类型及结构、编辑看教科研论文写作、编辑看论文投稿等几个方面,就一线教师们在论文写作和发表方面的问题提出了他宝贵的意见和建议。这是一节迟到的课,为什么这么说呢。要是在上大学的时候能够有一节这么细致入微,专业又有效的论文写作教学课,那样教师们现今的论文写作能力定能有很大的提高。

七、脚踏实地,筑梦教院。

收获丰厚的几天,也是促进我教学上不断成长的几天。因此,为期3天的学习,犹如白驹过隙,正在意犹未尽的时候已暂告段落,老师们的教导还记忆犹新。当然,在满怀希望和憧憬的同时,更是深感肩上的压力更大了。在从事一线教学的这些年来,自己对教材的理解还不够全面,对课程标准的解读也不够透彻。在唐熙老师的“课堂观察走向专业的听评课”讲座中,我深深的体会到目前校内教研活动存在的问题严重性。“听课多,评课少”“找不到评课的切入点”究其原因真的是要么不会,要么不好意思评,要么就毫无个性,千篇一律。更让我想起了去年的教师技能大赛,当时的片段教学题目是:苹果为什么会往下落。当时自认为讲课环节还是自信满满的,可是听完唐熙老师和梁东红老师的讲座后,恍然大悟,终于知道败在哪里。

从这些前辈身上我看到了满满的正能量。为此,痛定思痛,我在这里制定了我今后的学习计划:

1、每天至少读30分钟的小学科学教学相关的书籍;

2、每学期开设一节认真准备的公开课;

3、没学期撰写一篇论文。要想成为一名像林岚老师,梁东红老师一样的优秀的小学科学教师,成功地在这个领域开拓出一年新天地,就必须不断地战胜自我,客服惰性,加强学习,树立正确的人生光、价值观、世界观,不断增强洞察、分析、判断、处理问题的能力,不断强化科技意识,解放思想,开拓创新。

推荐第8篇:新训骨干集训讲话稿

发言稿 同志们:

2013年度新兵骨干集训今天正式开始了,能和在座的各位一起共事,我表示非常荣幸,对你们即将担负光荣的新兵训练任务,表示热烈的祝贺!你们是各级组织严格挑选出来的素质全面过硬的基层建设骨干,肩负新兵军事启蒙、培养引导新兵完成由地方青年向合格士兵转变的重任,为了更好的完成新训任务,在骨干开训之际,我讲三点:

一、集训的目的和意义

这次集训各级首长都十分重视,直属党委为此事召开多次会议,对集训工作也提出了许多要求,为此组织了这次集训,其目的是可以更好地提高新兵班长的素质和各方面能力。更适合于新兵班长的岗位,更符合训练新兵的要求,常言道“强将手下无弱兵”。一个班长素质不过硬就很难带出精兵来,就很难再未来高科技局部战争中立于不败之地。所以说大家要珍惜集训的每时每刻,切实在集训过程中取长补短,完成“三能、四会”的要求。

今年新兵连的构成与以往不同,由各个单位出干部骨干分别担任自己单位的新兵干部骨干。在坐的有些同志带过新兵,有些没带过。新兵大都带着美好的憧憬和遐想来到部队,随着新生活的开始,每名新兵都不可避免的感受到军营不像他们想象的那样富有诗意、激动人心,有的甚至会心灰意懒,歪曲了自己人生观、价值观。这就要求我们这些将新兵领进门的师傅们从这个新兵连开始为他们树立正确的人生观、价值观,培养他们吃苦耐劳、不怕牺牲、勇于奉献的精神,通过新训帮助他们提高政治思想素质、军事业务素质、身体素质和心理素质。

二、注意事项

新兵骨干要当好启蒙老师,严抓细管精训。

1、依据训练大纲,科学实施训练。

2、抓好安全教育,严防事故发生。

3、廉洁文明带兵,严禁吃拿卡要、打骂体罚。

三、部署集训工作

推荐第9篇:集训心得体会

集训心得体会

—增强身体素质,提升业务能力,构建和谐沙河随着社会的发展越来越进步,科技的不断发展,人们对社会的要求越来越高,作为一名协警人员面对社会考核也越来越全面,我是6月9号接九江县公安局通知,6月11号正式上岗,经过这段时间的训练和学习,感触甚多,虽然我们的训练强度不是很大,但是意义非常重大,在此期间我们主要是进行体能和学习作为一名合格协警必备的相关专业知识和技能,为以后的工作提供了方向和相关基础知识,为此体会有以下几点:

第一,加强身体素质锻炼,提高个人自身公共形象,树立良好的个人声誉。作位一名协警虽然没有国家所赋予的执法权力,但是我们是在公安机关的领导下,同样具有着保护公民的合法权益不受侵害的义务个责任,为此提高自身的身体素质是很有必要的,虽然只是短短的几天时间训练,那是远远不够的,当遇到案件和突发事件时,而由于自身的身体素质能力不够,而导致造成不必要的后果,到时候悔时已晚了,因此,加强身体素质加强体能训练是一种紧迫性和必然性的统一。只有全心全意为人民谋实事,为社会创和谐,为沙河崛起创环境,自然而然就成为我们加强训练的动力,才能在公众面前树立良好的公众形象,不为警徽抹黑。

第二,提升自身业务能力,才会更好的为人民服务,这也是中国共产党的宗旨。在这几天的学习过程中接触了许多以前没有接触过的东西,也有很多经验丰富的领导为我们讲述着相关职位的工作范围和技巧,几节课下来让我受益匪浅,在刑侦课上,刑侦大队张警官形象

的讲述了抓捕犯罪嫌疑人的过程技巧,现场取证的注意点和必要方法,并进行实战演练。但我印象最深刻的是治安陈队长给我们讲述的“群体性事件”,所谓的群体性事件是指由某些社会矛盾引发,特定群体或不特定多数人聚合临时形成的偶合群体,以人民内部矛盾的形式,通过没有合法依据的规模性聚集、对社会造成负面影响的群体活动、发生多数人语言行为或肢体行为上的冲突等群体行为的方式,或表达诉求和主张,或直接争取和维护自身利益,或发泄不满、制造影响,因而对社会秩序和社会稳定造成重大负面影响的各种事件。我国的政治主体是人民,是人民民主专政的国家,但当群体性事件爆发时也就是对我们工作能力考验的时候,如果处理不当会引发一系列的问题或是潜在性问题,有可能将事态进一步扩大,因此,提升业务能力,加强专业知识的学习,是为我们在以后的工作中提供了依据和保障。

第三,构建和谐沙河,是创建九江县地区的大发展、大繁荣的基

础条件,我们国家在大力推进社会主义和谐社会的建设上已经投入了很大的人力物力和财力,在建设社会主义和谐社会的必要条件是必须拥有一个安定平和的社会环境,这样才能促进经济、科教、文化事业的发展,当经济、科教、文化事业都得到进步时,从发有进一步推动了社会主义和谐社会的建设,作为一名协警,也是我们不可推卸的责任,打击犯罪,协助公安部门建设创建“平安沙河”。

第四,在这次集训中让我感触最深的是,在此之前大家都各不相

识,在短短几天的时间里,让彼此都有的难以割舍的感情,时间过的真快,这段记忆也永远的会刻在我的脑海里面,还好相隔的距离不是很远,因此时常也可以见见面,在以后的工作中也可以相互支持,相互帮助,团结一心,把建设沙河,发展沙河,维护沙河作为自己的事

情,时刻牢记在心。

党的十七大报告指出,深入贯彻落实科学发展观和社会主义大发

展、大繁荣,要求我们积极构建社会主义和谐社会,一切工作都是为人民服务,所以在以后的工作中增强自身身体素质,提升业务能力,严格要求自己、我坚信在中共中央的领导下社会发展会更加进步,在九江县政府的领导下九江县会更加繁荣安定,在公安部门的带领和指导下,沙河将更加和谐。

胡安

2012/6/28

推荐第10篇:集训心得体会

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集训心得体会

公文 集训心得体会

明天就要回解放区了,解放区的天是晴朗的天!可是,为什么还对这让我受尽苦头的陆院心存不舍呢?舍不得这里的教官,舍不得这里的营房,舍不得这里的一草一木。

人真的是感情动物,从一开始的恨不得马上结束到现在的依依不舍,呵呵,真的很怪! 短短的一个月就这样过去了,这一个月里有苦有乐,有欢笑有泪水!苦吃了不少:晒黑了,身上捂过痱子,手上伤过,膝盖破过,脚也肿着,泡也不知起过多少回(后来才听说原来这是泡兵),中过暑,本人还比别人多一样,发过烧…自己都数不清留了多少汗水,手脚酸痛了多少回,只记得那种桶装水我们是一天一换。 当兵苦吗?苦!说不苦是伪心的,单说那哨音就够人烦的,每天哨音此起彼伏,久而久之形成条件反射,只要哨声一响马上站起身准备集合。

当兵只是苦吗?不,绝不,军人也有感情,也有娱乐,要不怎么说他们是最可爱的人呢?训练间隙班长们变着法让我们放松,唱歌,跳舞,讲笑话,甚至是做游戏,我还是第一次玩两只小蜜蜂,还是在军营里,呵呵…军营里也有欢声笑语,而且要求笑得最欢,玩得最疯!

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训练是严肃的,容不得半点马虎,并且要完全服从命令听指挥,这就是军人的天职!有时一个动作要重复十几遍仅仅是因为某个人没有熟练。烈日下,汗水沿着脸庞往下流,直到把衣服浸湿,训练结束拧拧衣服,能拧出水就觉得有成就感,呵呵。战术训练,顾不得是地上有没有草保护,班长一声令下,卧倒,匍匐前行,有时会磨到石子,磨破皮也不能停直到上级下命令停,站起来时整个人就是个土人,但不能拍,要令行禁止,这就是纪律! 军队里纪律第一,违反纪律就要受罚,俯卧撑,上下蹲,跑步…这些都是惩罚手段,有些班长比较“聪明”想出各种各样的招,我有幸跟了个仁慈的班长。平时在学校可能不喜欢上课,但在这上课意味着不用训练,巴不得每天都有课!也怪了,在学校上马哲之类纯理论课根本不会去听,而现在理论课听的津津有味,多多少少还记得当代军人的核心价值观:忠诚于党,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉!呵呵! 进了军营才真正感觉到战友情,大家完全像一家人,同甘共苦!也许你们肯定没试过一根冰棍可以九个人分享轮一圈后还能传回来,我经历过,在这!大家还都很满足,仿佛每个人都吃了完整的一支!也许你没试过3公里跑,有人在后面推着你跑,我试过,同样在这!在这,战友情显得如此重要,如此光耀照人!战友之间没有谢谢,因为大家都是兄弟,帮你是理所当然的。 说说拉练吧,那是我长这么大第一次在一天里走那么多路,准确地说是一个上午!30公里不知道你们有没有具体的概念!我们从清晨5点出发,喊着口号前进,太阳都没我们早,细节我也不想说了,累了的时候只感觉路永远没有尽头,但当走回来时,女兵们2

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夹道鼓掌欢迎时,心中突然有种自豪感,好像解放军进城老百姓欢迎那样,脚上的泡仿佛也没那么痛了,只想说:泡兵走回来了!虽然只是个小拉练,但对于我们这些刚进军营的后生来说意义深刻,我想每个人都会铭记于心的。这是坚持的结果! 对于荣誉的崇尚也让我学到很多。无论是篮球赛还是队列会操,还是合唱赛,不管是参赛者还是观众都积极参与,奋力拼搏,不到最后一妙绝不放弃,印象最深的是昨天刚结束的合唱赛,为了这个我们不知道花了多少个夜晚排练,有时白天训练了一天晚上累得不行,指导员一声令下还是抖掉疲惫振作起来排歌,有时也会为了一个动作纠结N 遍,可是没有人怨言,可见对集体荣誉的的崇尚。说下篮球赛,只有一个感觉:很暴力! 接下来到我们的女英雄们啦,我们连是集训队中唯一有女兵的连队!经过一个月的训练女兵大多晒黑了娇美的容颜换成了健美的古铜色,可是从没发现有一个女兵训练消极偷懒,都坚强地与我们男兵一起训练,一抹干练的短发,帅气的迷彩,谁说女子不如男,她们就是答案!向三排女兵致敬!你们是好样的! 轮到班排长们了,对他们我有深深的敬意,一直以为军人死板,老土,他们让我改变看法,他们不仅身体素质强,而且同样有细腻的感情,同样多才多艺,同样博学多才,甚至可以这么说他们知道的要比我们知道的实用多!他们本可以回家与家人相聚,却毫无怨言地陪我们在这训练,同样一个口令要重复十遍十几遍直到每个人都听懂记牢,他们就像我们的兄长,生活中无微不至地照顾我们,我很想说声谢谢!他们身上有太多的闪光点,他们就是我们未来走向军人道路的榜样!

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长亭外,古道边 芳草遍连天 晚风拂柳笛声残 夕阳山外山 …… 离别总是那么伤感的,也许这是第一次也是最后一次集训,以后可能都没有机会来陆院,没有机会看到可爱的班长们了,但我想我会牢记这一个月发生的一切,这就算是我的新兵连吧,谢谢班长们,敬礼!

公文

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第11篇:集训心得体会

集训心得体会

在9月2日这一天,开学的第二天就是星期六,注定不是平凡的一天。怀着激动的心情,我很荣幸的与四个幼儿园的老师一起参加了为期1天的团对建设培训。这次团队建设培训让我记忆深刻,也是我人生中的一笔宝贵财富。在这1天里,我学到了很多东西,也有了一定的进步,同时也认识到自己的不足。忠心园长给我们提供一次这么珍贵的培训机会,还要感谢培训的各位教官,是他们让我对团队建设有了更深的认识。这次培训内容丰富,既有户外拓展训练,又有理论培训,整个培训安排井然有序,队员们全心投入,奋勇拼搏,充满激情,相互关爱。使我认识到了什么是团队,什么是团队精神,什么是团队协作,以及如何建立高绩效团队,拓展训练更是磨练了我们的意志,培养了我们团结协作,奋勇拼搏,相互关爱,相互进取的精神。这次团队建设的培训给予我的感悟和启发是一笔宝贵的财富,我将永远受益。通过这次培训,我们都有所得,有所思,有所悟。对我而言感触尤为深刻,我有以下心得体会:

一、户外拓展训练让我对团队建设有了初步的认识和了解。

早上我们早早的到了体育馆在教官的带领下,我们四个幼儿园的全体老师进行了热身运动,训练了基本的军姿战队,在教官的讲话下让我懂得了什么叫绝对的服从。通过全体老师摆“圆圈”,让我知道了什么是信任!这是团队训练中比较好玩的一个项目,每个老师都紧紧的围成一个圆圈然后慢慢的坐下来,当然了这个是坐在后面一个老师的身上的,慢慢的打开双手并往后仰。起初两次并没有成功,因为大家都不信任对方,都会以为对方会把自己放倒在地。后来大家克服了这种思想,渐渐的增加信任,没错,我们成功了!

在教官的指导下,我们分成了几个队,并分别给自己的队取了名字、logo、口号、队歌。每个小组均发挥自己的优势,展示自己的设计作品。通过展示,我发现队员们各有千秋、都有自己的独到之处,真是超乎想象。我们用高亢而富有含激情的声音,呼喊出我们的队名和口号,唱出我们的队歌,这些场景就仿佛还在眼前,每一个项目,每一次感动,每一次挑战,每一次自我的超越,一直到最终完成拓展培训,我相信这些都将成为我宝贵的精神财富,激励和帮助我获得成功。

我们一共进行了救死扶伤、解锁、传递信息等几个项目的培训。给我印象最深的是“救死扶伤”这个项目。“救死扶伤”考验的是团队合作能力,在有限的时间内,把伤员用纸巾抬到阵地确实不是易事,需要团队拿出一个大致的脱险方案,大家必须要有大局意识观,倾听及采纳每一个队员提出意见和建议,充分了解团队的每一个队员自身素质及优点和缺点,合理有序的安排各项工作,充分发挥了每一个队员的潜力,然后综合做出有力可行的决策。通过这个项目,我深深感觉到团队的力量是很大的,团队的智慧也是很强的。关键是队员之间要相互配合,积极参与。

二、理论培训让我对什么是团队,什么是团队精神,什么是团队协作,以及如何建立高绩效团队有了系统的认识和掌握。

1、通过活动信息传递学习,我想到了很多,也感悟到了很多。沟通有多么的重要,我们每个人如果没有注意到沟通上的细节和沟通的重要性,没有表达清楚,没有理解,我们的最终就达不到目标,因为得到是错误信息我们的结果就是一片空白。这就是沟通障碍。通过系统的学习我认识到:团队就是有共同的目标并认同,为结果担负共同责任的一群人,他们有着严密的组织,各尽其责,有强有力的领导核心。团队精神就是相互合作、相互服务、相互支持、相互信赖。

黄洁

2017/9/3

第12篇:集训心得体会

集训心得体会

洛阳月余的生活,是如此深刻,回首往日,那一天天的生活仿佛还在昨天,一幕幕生活的场景还在眼前浮现。虽已结束,收获长存,洛阳之行,是一生的财富。

对洛阳暑期生活的第一个感受便是真实,真实的军营,真实的军人,真实的部队生活。未至洛阳之前,我们过惯了轻松安逸的生活,去蚌埠的两周训练,也在环境相对宽松的军事院校。时间如此长久、环境如此严格的训练,对我们每个人来说,都是第一次。所以,来到洛阳的第一件事便是要学会调整。调整自己的心理状态,调整自己的赴训态度。否则,这一个月的训练,对自己只能是度日如年的煎熬,而不是学习成长的磨练。

作为当代大学生,我们接触的知识面、社会环境,相比之于军校生,可能会比较复杂,这也导致了我们思想的复杂性。赴洛阳之前,我们也会有着各种各样的想法。但是,只要步入了军营的大门,我们便无需多想,我们便要视自己为一名真正的军人,一切都要按照规章制度执行,严守纪律,服从命令。所以,适当的调整是训练初期至关重要的事情。

初入洛阳时,我也曾有过焦虑,担心自己难以忍受乏味的军营生活,担心自己的队列水平还不够,担心自己无法切实学到一些知识……可经过几天的调整,经过与班长的谈话,明确了自己赴训的目的、目标,心里的焦虑,便已消除。只管做好自己应该做的每一件事,最后的结果,一定会令自己满意。未来,我们将真正迈入军营,而不是仅仅一个月的训练。如何调整好自己的状态,就更至关重要。适应并进一步做好工作,未来才能更好地建设部队、发展自我。如若无法及时调整,那只能碌碌无为,悔憾

终生。

对于这一个月里的训练,并没有太多的感触。就算那两周艰苦的方阵训练,我都不觉得有何抱怨,反而觉得这是自己应该做的。来到此地的目的就是锻炼自己,不苦不累,又何谈磨练。深深记得,排长说过一句话:合理的是训练,不合理的才是磨练。没错,当你觉得周围一切是多么不合理,你自己是如何难受煎熬时,这才是你将要真正成长的时机。挺过去了,便是晴空万里,直接放弃,你注定无法继续前行。黄埔军校门口有一副对联:升官发财请走别路,贪生怕死莫入此门。对我们此次赴训而言,便是,贪图享受莫入此地,怕苦怕累请到他处。最后的事实也证明我们的付出没有白费,作为唯一一支徒手方阵,我们展现出了自己的风采。而对于节目排练人员来说,他们更能反映这一句话。虽然每天排练到深夜,白天却仍坚持训练,这更是一种磨练。听过班里的一位学员说过,没有经历过这样的生活,都不知道自己能够坚持下来。往往,我们的潜力总是被逼出来的。不到非常时期,我们永远不知道自己的极限。

对洛阳生活感触较多的更是思想上的。在第一周结束时,就曾写过一次集训感想,在那次中,记得自己写过对一位工大学长演讲比赛结束时的一番话的感触。这位工大学长说过,在部队里,一定要有个人的思想,有目的的过着每一天。部队里的生活简单又重复,日复一日的生活最能磨灭人的激情。倘若我们随波逐流,热情消散后,还能有什么成就?只有始终思考,始终有着自己的思想,我们才不怕迷失,走出属于自己的一条路。洛阳之行前,自己也很多次思考过,自己以后的军营生活究竟是什么样的?究竟有没有能力去做好?自己又该怎样做?相信洛阳之行给了我初

步的答案。

另外,组训大队组织的名家讲坛活动,也是让我受益无穷。乐焰辉、周乐、景海鹏等一些只停留在想象中的名人,纷纷走入我们的身边,用他们真实的经历与感受,为我们答疑解惑,为我们指导前进的方向,为我们增添前行动力。相信,思考便是这次洛阳之行的另外一个收获。不断的思考,才能不断的前进。

洛阳之行,只是一个起点,我们未来的路还很长。铭记此次的收获。带着收获出发,去寻求属于自己的一片天地!

三排九班 程裕龙 二〇一四年九月二十一日

第13篇:集训心得体会

集训总结

为期四天的混编同训结束了,时间虽然很短,感触和收获却是很多。回首这四天的集训,主要收获有:

(一) 军事素质方面,虽然不敢说在这短短的几天时间里面有质的飞跃,但是通过这次集训,我学会了很多方法,对今后无论是自身训练还是组训、教学都有相当大的帮助。大学我选择的是军事技术类,对于军事指挥可以说是完全不懂,自身素质相对来说也比较差,尤其是从陆军到武警,很多东西都是一窍不通。以前对警官编组作业、示范作业、示教作业和单科目教学这几个名词我不能正确区分,通过观看示范,我弄清楚了之间的区别,也对教学有了比较笼统的理解;以前组织体能训练,训练方法比较单一,要么就是跑步,要么就是原地俯卧撑,效果不明显,战士不愿意练,通过观摩,我学会了组织体能训练的多种方法,对今后组织训练大有裨益;以前只参加过实弹射击,对于如何组织实弹射击完全没有考虑过,通过观摩大致理解了组织实弹射击的一些基本程序和方法。各位首长的理论授课也让我开阔了眼界,参谋长对于军事工作的见解,政委对按纲建连的一系列要求,师长对明年全师军事工作的规划,首长的高瞻远瞩使我如沐春光,受益匪浅。以前我对军事理论的学习,纯粹属于死记硬背,记不住,用不上。通过多次的讨论和参谋长在课后的一些解答,我学会了把军事理论结合平时训练实际进行理解记忆,尤其是与我们训练工作联系紧密的一些基础常识,有了比较透彻的理解掌握,无需再去死记硬背。还有就是每次讨论,通过仔细聆听大家的发言,揣摩每个人的观点,感

受到了自己在各方面存在的不足,也给了自己一个前进的方向和动力。对于整个集训,我认为就是首长的意图并不是手把手地教我们具体操作某一项目,而是通过传授理念和方法,提高我们的军事综合素质。

(二) 为人处事方面,通过与所有集训队员的相处,我感觉差距很明显。每个人身上都有很多值得我学习的地方,譬如为人处事,譬如领导哲学。两位营长平时很幽默风趣,让人感到温暖,但是管理又不失严格,让人很自然地去服从命令,心甘情愿地跟着干。每位连长都有自己独到的管理方法方式,通过虚心向大家请教,我也或多或少有一些收获。交流最多的还是排长,每个人都有自己的闪光点,比如每次打扫卫生都有人抢着干,每次讨论都有主动负责记录,每次课后都有人认真研究笔记消化课堂内容等等,大家的主动、扎实、勤学等都让我感到自惭形愧。通过比较,更加清醒地认识了自己,进一步的发现了差距和不足,对于以后的成长进步都会有很大的帮助。

这次集训尽管有一定的收获,但是仍然发现了自己存在的诸多问题。一是思想不够重视。在开训动员的时候我就打瞌睡,尽管存在种种原因,但我觉得主要还是思想上的问题,自己的不够重视导致行为上的放松,从而犯下错误。在随后的授课过程中,我虽然有努力克制自己不瞌睡,但是听课不够认真,笔记没有跟上,也是这次学习的一大损失。二是钻研精神不够。这次把大家集中到一次进行集训,是很好的一次学习锻炼的机会,尤其是每次的课后讨论,如果能够认真思考,认真听取所有人的意见,收获将特别大。然而每次课后我都是应

付了事,简单地将讨论题完成,没有进行深入的思考和研究,对有的问题理解还是不够透彻。三是不够积极主动。不管是平时打扫卫生还是学习,我都存在等靠心理,看着别的同志在那动手,自己却坐在一旁无动于衷。这是我长久以来存在的一个问题,在这次集训中更是暴露无遗。

尽管集训已经结束,但我觉得集训的效果应该要作用到以后的工作中。对于下一步工作,我有如下打算:

(一) 立足本职,大练军事技能,切实提高自身军事素质。既然已经认识到了差距和不足,那么接下来主要就是努力去缩小差距,迎头赶上。首先是加强理论学习,切实通过理论指导自己的训练实际,针对自己体能、共同科目、专业科目、教学中存在的弱项,进行相应的强化练习,尤其是教学,需要多请教、多研究,切实提高水平。

(二) 将此次集训学习到的管理、组训方法应用于平时的工作实际。我们连队的军事训练水平明显落后于其他单位,这更需要我们所有干部去研究办法。今后,我会努力想办法激发战士的训练积极性,采取更加科学合理的训练方法组织训练,通过培养一批优秀教练员、军事训练尖子作为引导,提高全连的军事训练水平。

(三) 对照标准,改变原来不符合规定要求的一些方法路子,将学习到的一些战备、训练的正规化要求应用于工作实际。在有效利用当前条件的前提下,尽可能提高战备水平,强化战备观念,不断完善战备设施中不符合要求的地方。

龙志丹 2011年12月19日

第14篇:集训心得体会

暑期教师集训学习心得

前教育家苏霍姆林斯基曾指出:“教师的人格是进行教育的基石。”所以,从某种意义上讲,教师的职业道德不仅是个人意义上的品德问题,而且赋有深刻的社会意义。它关系到千百万青少年一代的健康成长,关系于祖国的未来。今天,在改革开放和社会主义市场经济的新形势下,在深入进行教育改革、全面实施素质教育的新形势下,进一步加强师德建设显得极为重要。

今年暑假,学校组织全校教师进行了一年一度的暑假政治学习,目的是为了加强教师的师德师风建设,进一步提高教师的科学文化素养和职业道德修养,为全社会创造一个良好的育人环境。

通过此次暑期间学校组织师德师风教育学习,在全面提高教学质量的思想指导下,我谈下面的几点体会:

1、爱岗敬业。首先,要热爱教育事业,要对教育事业尽心尽力。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。作为新时期的教师,我们必须知道爱生是立业之本,读书是立生之本,每一位教师都要爱读书、读好书,我们的学习是为了更好的肩负起我们的责任,学习的目的是为了更好的生活。教育要让学生终身受益,而不是丧失学习兴趣。我们只有从内心爱上这份职业,才不会叫苦叫累。

2 、尊重、关爱每一位学生学生。每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重。我们要与学生平等相待,不能把学生当下级随便呵斥。只有我们把学生看重了,学生得到老师的尊重了,他们才会尊重老师,愿意学习这个老师所传授的各种知识。用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要做到严中有爱、爱中有严,如果我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂,相反,我们就会觉得自己生活在地狱,努力进取。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,这就要求我们年轻教师多听取学生和老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。努力使课堂教学实现朴实、高效、生动、独特。在教学中我们要做到有效地备课,体现教师教学的智慧,常规教学做到扎实有效。

3、以身作则。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到,坚持严于律己。教师要知道教育是一朵云吹动另一朵云,一棵树摇动另一棵树,一个心灵感动另一个心灵。我们要学会喜欢学生,喜欢和他们在一起,这样才可以发现他们的优点,我觉得“身临其境”才是最好的教育。

4、刻苦钻研业务。精通教学业务是教师之所以成为教师的关键。只有精通业务,才能将科学文化知识准确地传授给学生,而不至于误人子弟。如果学生提出的问题教师总是不能准确地解答,教师在学生心中的威信就会逐步丧失,学生对教师也没有信心可言,对教师任教的学科也不可能有学习兴趣,当然也不可能学好这门课程,提高教育教学质量也将成为一句空话,教师要提高教学业务水平,就必须自觉坚持学习和参加业务培训,并在教学实践中锻炼和提高。我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精。

5、加强学习、提升教师魅力。在培养人的道德素质中,最核心的一点就是要有一种奉献的精神,一个人之所以能够受到他人的称赞和社会的褒奖,就是他具有能够牺牲自己的利益,为他人和社会作出贡献的品质。报告中的有些老师是我们学习的榜样,他们受人景仰。我们从他们身上学到:对工作埋头苦干、精益求精的态度;对生活艰苦奋斗、乐观向上的作风;对教育事业作出巨大的贡献;对待教书育人工作的神圣态度,真心实意,踏踏实实,自觉刻苦自我完善,打下良好的知识基础,构建完整的知识体系。模范老师们的成功告诉我们:作为一名教师,必须要修品练功,树立良好的教师形象。桃李不言,下自成蹊。教师是学生瞩目的焦点和榜样,必须努力学习,提高自我修养,成为学生心中的偶像和楷模。教师要重视修品练功,以自己的人格魅力、学术魅力和工作魅力感召和吸引学生,起良好的示范作用。教师要进德修业,为人师表,获得学生的爱戴敬重,从而亲其师,信其道。模范老师们对教学的改革告诉我们:教师除了要修品,还要练功。要勇于改革和实践,探索和创新。在知识经济迅猛发展的今天,教师任重道远。

总之,本次的培训对我来说是受益匪浅,能让我以更宽阔的视野去看待、对待我们的教育工作。同时也吸取了不少新的教育方法和理论,要不断地充实更新自己,努力提高自己的知识水平,教学能力,积极实践,不断促进自己在教学工作上的进步。在今后的教学中,我将运用所学的知识,从学生实践情况中出发,认真钻研符合自己学生的教学方法。认真钻研教材、认真备课、充分利用教学资源来提高自己的英语教学水平,把教育工作做的更好。在这里我心里还有一点点遗憾:就是自己所学的知识远远不能满足学生的需求。因此我衷心的希望在今后多开展这一类的培训活动,让我们多一些学习的机会,为今后的教学多学习新的知识。

第15篇:集训心得体会

集训心得体会

明天就要回解放区了,解放区的天是晴朗的天!可是,为什么还对这让我受尽苦头的陆院心存不舍呢?舍不得这里的教官,舍不得这里的营房,舍不得这里的一草一木。

人真的是感情动物,从一开始的恨不得马上结束到现在的依依不舍,呵呵,真的很怪! 短短的一个月就这样过去了,这一个月里有苦有乐,有欢笑有泪水!苦吃了不少:晒黑了,身上捂过痱子,手上伤过,膝盖破过,脚也肿着,泡也不知起过多少回(后来才听说原来这是泡兵),中过暑,本人还比别人多一样,发过烧…自己都数不清留了多少汗水,手脚酸痛了多少回,只记得那种桶装水我们是一天一换。 当兵苦吗?苦!说不苦是伪心的,单说那哨音就够人烦的,每天哨音此起彼伏,久而久之形成条件反射,只要哨声一响马上站起身准备集合。

当兵只是苦吗?不,绝不,军人也有感情,也有娱乐,要不怎么说他们是最可爱的人呢?训练间隙班长们变着法让我们放松,唱歌,跳舞,讲笑话,甚至是做游戏,我还是第一次玩两只小蜜蜂,还是在军营里,呵呵…军营里也有欢声笑语,而且要求笑得最欢,玩得最疯! 训练是严肃的,容不得半点马虎,并且要完全服从命令听指挥,这就是军人的天职!有时一个动作要重复十几遍仅仅是因为某个人没有熟练。烈日下,汗水沿着脸庞往下流,直到把衣服浸湿,训练结束拧拧衣服,能拧出水就觉得有成就感,呵呵。战术训练,顾不得是地上有没有草保护,班长一声令下,卧倒,匍匐前行,有时会磨到石子,磨破皮也不能停直到上级下命令停,站起来时整个人就是个土人,但不能拍,要令行禁止,这就是纪律! 军队里纪律第一,违反纪律就要受罚,俯卧撑,上下蹲,跑步…这些都是惩罚手段,有些班长比较“聪明”想出各种各样的招,我有幸跟了个仁慈的班长。平时在学校可能不喜欢上课,但在这上课意味着不用训练,巴不得每天都有课!也怪了,在学校上马哲之类纯理论课根本不会去听,而现在理论课听的津津有味,多多少少还记得当代军人的核心价值观:忠诚于党,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉!呵呵! 进了军营才真正感觉到战友情,大家完全像一家人,同甘共苦!也许你们肯定没试过一根冰棍可以九个人分享轮一圈后还能传回来,我经历过,在这!大家还都很满足,仿佛每个人都吃了完整的一支!也许你没试过3公里跑,有人在后面推着你跑,我试过,同样在这!在这,战友情显得如此重要,如此光耀照人!战友之间没有谢谢,因为大家都是兄弟,帮你是理所当然的。 说说拉练吧,那是我长这么大第一次在一天里走那么多路,准确地说是一个上午!30公里不知道你们有没有具体的概念!我们从清晨5点出发,喊着口号前进,太阳都没我们早,细节我也不想说了,累了的时候只感觉路永远没有尽头,但当走回来时,女兵们夹道鼓掌欢迎时,心中突然有种自豪感,好像解放军进城老百姓欢迎那样,脚上的泡仿佛也没那么痛了,只想说:泡兵走回来了!虽然只是个小拉练,但对于我们这些刚进军营的后生来说意义深刻,我想每个人都会铭记于心的。这是坚持的结果! 对于荣誉的崇尚也让我学到很多。无论是篮球赛还是队列会操,还是合唱赛,不管是参赛者还是观众都积极参与,奋力拼搏,不到最后一妙绝不放弃,印象最深的是昨天刚结束的合唱赛,为了这个我们不知道花了多少个夜晚排练,有时白天训练了一天晚上累得不行,指导员一声令下还是抖掉疲惫振作起来排歌,有时也会为了一个动作纠结N 遍,可是没有人怨言,可见对集体荣誉的的崇尚。说下篮球赛,只有一个感觉:很暴力!

接下来到我们的女英雄们啦,我们连是集训队中唯一有女兵的连队!经过一个月的训练女兵大多晒黑了娇美的容颜换成了健美的古铜色,可是从没发现有一个女兵训练消极偷懒,都坚强地与我们男兵一起训练,一抹干练的短发,帅气的迷彩,谁说女子不如男,她们就是答案!向三排女兵致敬!你们是好样的! 轮到班排长们了,对他们我有深深的敬意,一直以为军人死板,老土,他们让我改变看法,他们不仅身体素质强,而且同样有细腻的感情,同样多才多艺,同样博学多才,甚至可以这么说他们知道的要比我们知道的实用多!他们本可以回家与家人相聚,却毫无怨言地陪我们在这训练,同样一个口令要重复十遍十几遍直到每个人都听懂记牢,他们就像我们的兄长,生活中无微不至地照顾我们,我很想说声谢谢!他们身上有太多的闪光点,他们就是我们未来走向军人道路的榜样!

长亭外,古道边 芳草遍连天 晚风拂柳笛声残 夕阳山外山 …… 离别总是那么伤感的,也许这是第一次也是最后一次集训,以后可能都没有机会来陆院,没有机会看到可爱的班长们了,但我想我会牢记这一个月发生的一切,这就算是我的新兵连吧,谢谢班长们,敬礼!

第16篇:骨干班长竞选演讲稿

回忆自己任盛会委员这一年的工作,有喜有忧,也正是因为这样才让我学到了许多东西,感悟到了许多东西。从新生杯篮球赛到足球赛到运动会再到排球赛,从环岛路烧烤到定制班服再到班级班聚餐------总能见到我忙碌的身影。遂不敢说自己做的很好,但至少自己觉得无愧于这个职务。。在这些过程中有过喜悦、有过懊恼、有过委屈,自己很多时候都是一个人默默地扛。因为我深知自己所做的每件事并不会都很顺利,也并不是每件事都会让没给人都满意!我的要求是没有最好,只有更好!曾有这样一段时间自己困扰于责任于理解之间,自己希望被理解,但同时也深知责任的含义。我自己从不把责任于理解之间的关系看成是熊掌和鱼的关系,因为我深信理解于责任之间是可以兼得的,它们之间是可以平衡的,这平衡点需要我们到实践中去寻找。在某些事的处理上被他人误解也好,被他人挖苦也罢,我对责任从不敢怠慢。因为很多事情在没发生意外之前,总要遭人闲言碎语。但一旦意外发生了,我想就不会有太多的流言飞语。。一个有正义感、有真正责任感的人是不会有这样一种想法,那就是希望意外发生一次来证明当时自己的做法是正确的,这多少有些无情。我的责任心不是为了证明什么,只是为了证明我在乎这个班级的一切,自己只是想被理解。承认自己是卑微的,但我从不敢让现实中的尘埃落满了自己的双肩,我不停地拍打着、察试着,把双肩留给责任,我想一个人只要担起了属于自己的责任,再卑微也是卑微的强者,再多的误会也会被理解的!

同时,在任职的一年里,自己也和各班委相处融洽,经常到辅导员办公室聆听教诲,这让我对班级的日常运作情况有了较全面的了解。再者,作为一名入党积极分子,在思想上也有着先进性,有着积极向上的心态。

所有的这些,我想能让自己有足够的能力和信心担任班长这一职务。假如我被选为新一届的班长,我将在一下几个方面做出努力:

一、在班委工作管理方面,将实行“职权分明、加强交流、互相监督”的运作方式,使得每位班委都能很好地参加到班级的各项活动中来,这样不至于让有些班委徒有虚名,而要让他们真正发挥作用。

三、在学习上,多给同学们提供一些交流心得的平台,让同学们共同发展,共同进步。

四、在宿舍管理方面,将认真督促同学们做好内务整理工作,努力创造一个舒适优雅的生活环境。

五、课余生活方面,将认真组织一些全体性的活动,这样既可以得到锻炼同时有可以加深同学们之间的友谊,使班级更有凝聚力。

这及时我的一些工作展望。我没有什么庄重的承诺,因为我认为再多的承诺也抵不上一个真真切切的实际行动。

第17篇:班长骨干培训心得

师生齐努力,骨干取成绩

——参加二大队班长骨干培训的几点体会

2013年10月18日下午,二大队班长骨干培训班在学校110教室顺利拉开序幕,笔者作为一名班长有幸参加了此次骨干培训,经过两周的培训,使我深刻的认识到了作为一名班长骨干的重要性,现就参加培训班,座谈一下参加培训班的几点体会:

一、坚定的政治思想

班长骨干作为“兵头将尾”,不仅要带领全班完成上级领导安排的各项工作任务,更要及时向上级领导汇报工作完成情况,全班的思想动态等,。班长只有树立坚定的政治立场,在党支部的正确领导下,有效地开展各项工作,只有树立了坚定的政治思想,才能了解导致学员思想上出现的波动,才能及时疏导,制定解决措施,从而对症下药,及时消除学员思想上的问题,确保部队的高度稳定。

二、品德至上的形象

“以德为先”是我们当佣人的重要原则,只有拥有了高尚的品德,班级成员才能真正心甘情愿的服从命令,听从指挥,才能搞好班级人员的内部团结,只有团结好班内的全体成员,这个班集体才会有战斗力,才能以所有的力量投入到中队的工作中,才能做到全心全意为人民服务,做党的人民的忠诚卫士。

三、忠于职守有责任

班长作为班级的管理者,必须更有忠于职守的责任感。必须要有忠于职守的责任感,要有“班兴、我荣、班衰、我耻”的责任感,真正做到以班为家,班级工作多出力,班级荣誉多争取,班级人员多鼓励,全心全意为班级人员服务,只有有责任感的班长,才可以说是一名成功的班长。

四、率先带头树榜样

班长是日常生活中与学员走得最近的人,也是最能够影响他们的人,班长的一言一行都会影响学员,所以班长要在生活中严格要求自己,训练中刻苦努力,发扬好的表率作用。

五、敢为人先有能力

作为一名班长还应具备一定的工作能力,如果班长不能做好工作,那么带头作用从何谈起?如果班长能力不够,还怎样要求学员们做好工作?那么班长也不能算是称职的班长,所以作为班长要时刻提醒自己,这样才能享有一名班长这个称号。

学员二大队 王晟懿

第18篇:集训队班长骨干发言稿

集训队班长骨干发言稿

尊敬的各位首长、亲爱的战友们,大家好:

我是镜湖大队集训队班长梁敬惠,能代表集训队带兵骨干在这里发言我感到万分荣幸和自豪,但是同时我也倍感惶恐和压力。荣幸的是在支队党委首长和大队领导的关心和信任下能参与到这次镜湖大队集训队的任务中去,并为新同志指路照明,当好老大哥、贴心人这个角色;惶恐的是怕个人水平有限,能力不强辜负了领导对我的期望与厚望。为了不辜负支队首长、各位领导的期望,为了集训任务的圆满完成,我代表所有集训骨干班长表决心如下:

一、端正思想,规范自身言行,事事处处以身作则、严于律己,做新战友的榜样,当好新战友的引路人。

二、坚持一日生活制度的正规化,严格遵守部队的条令条例和集训队的各项规章制度,服从命令、听从指挥。

三、严格要求、严格训练,科学安排、文明施训确保训练质量。

四、尊敬领导,团结战友,做新战友的贴心人、知心人、绝不打骂体罚新战友,绝不侵占新战友的任何利益。

四、充分调动一切积极因素,密切配合,相互支持、团结协作,全力完成上级交给的各项任务。

五、发扬吃苦耐劳的精神,克服寒冷天气的影响,全身心地投入到紧张有序的训练中去。在训练过程中,努力做到自身素质过硬,示范动作标准,讲解耐心细致。 新战友们,我们每一名骨干将和新战友在一起同锻炼、同学习、同提高。我们既是你们的严师,更是你们的益友。希望新战友们能够端正思想、服从命令、听从指挥,充分发扬不怕苦、不怕累的精神,锻炼意志,铸造品质。也请支队首长及各位领导放心,集训队所有班长骨干将克服一切困难,服从命令、听从指挥、努力工作、认真施训,确保集训任务的圆满完成。

班长骨干代表:梁敬惠

二〇一五年一月十一日

第19篇:部队战术骨干集训动员大会发言稿

部队战术骨干集训动员大会发言稿

同志们:

比武征尘未洗,我们又马不停蹄地集合到这里,参加团组织的班战术课目教学法集训;在此,我代表团党委,团首长对你们的到来,表示热烈的欢迎。下面,我讲三个方面的问题:一是讲一下这次集训的目的意义;二是讲一下这次集训的有关安排;最后针对集训提几点要求。作为此次集训的动员和部署。首先,讲一下这次集训的目的和意义 此次集训是根据非典期间师军事训练工作调整的有关指示,在师统一要求下进行的。这充分体现了团首长对部队质量建设、长远建设的高度重视。我们组织这次集训就是本着内容训实、人员训全的原则,以全面强化班长的组训能力,提高班战术训练的质量,打牢分队战术训练的基础为目的 。

“发现一部分人才、培养一部发人才、塑造一部分懂训练、会管理的复合型人才”的要求,全面提高班长的组训能力,使懂训练、会训练、愿训练的人“香”起来,确实把这部分人用起来。

其次,讲一下集训的有关工作安排

(一)集训的时间与地点

步机专业集训从7月2日­至7月11日,共10天。中间进行8天的理论学习和教学训练,最后进行2天的考核和总结。集训地点在营区,集中食宿在六连。

(二)集训的对象、内容

对象:全团所有班长参加这次集训,班长不在位的由副班长参加。其中步机专业集训人员为一连、二连、三连、一机连、四连、五连、二机连、七连、九连、三机连的所有步机班长,不含炊事班长和步兵连炮班长。

内容:此次集训共设置班战术和教育管理2项内容。其中班战术训练为各专业大纲规定的所有训练内容。步兵6个内容,重(高)机 4个内容;其中6课管理和安全教育课的学习由团统一计划,所有连队骨干均参加。

(三)集训的组织实施方法

食宿方式:此次集训采取团统一计划,分专业实施的方法。步机分队由作训股统一组织,采取统一食宿,集中组织的方式进行;其它专业由各股自行组织,集中训练,分散住宿的方式进行。

训练编组:全团所有步机分队编为一个集训队,按照三个建制营分别编为

一、

二、三区队;重、高机分队编为四区队。各营指定一名干部任区队长,四区队长由周洪超担任,并负责重机集训工作;高机由三机连付连长高继兴负责。区队长统一在六连食宿。

最后提几点要求

一是思想认识要到位。团组织这次集训下了很大决心,希望大家领会好上级意图,明白自己所担负的责任,端正自己的思想认识,集中精力,以对单位、对自己高度负责的态度投入到这次集训中去。

二是研究问题要深入。在集训中,每个同志要带着如何把问题搞透、如何提高训管能力、如何提高训练质量、如何落实训练计划深入思考,认真研究,确保不出现雨过地皮湿的现象。确实理解掌握班战术训练的组织实施方法,力求学一个内容进一步,上一堂课提高一个层次,真正使自己成为组织训练、教育管理的明白人。

三是理论成果要丰硕。我们通过这次集训,要使每一名班长骨干达到“四个一”。即有一套班战术训练课目的教学笔记,有一个过硬的战术训练示范课目,有一个优秀的集训训练成绩,有一个良好的训练管理作风。

四是遵守纪律要自觉。

第20篇:参加管理骨干集训实习报告

参加管理骨干集训实习报告

短短的时间一晃而过,但是参加管理骨干集训的经历还历历在目,记得那里集训干部士官的谆谆教诲。2012年3月,我作为班长,参加营士官管理骨干集训。领导也与我们进行了座谈,告诉我们要以一名新兵的身份去再体验部队的生活,不能用班长的姿态去实习,同时也在不断的鼓励我们要多学习、多询问。 经过一周的实习,我在集训领导的帮助下,学习到了很多,同时也发现了自己身上的不足,明确了下一步的努力方向。下面我就将这次参加管理骨干集训实习的经历进行总结。

一、知识的重要性

(一)专业知识

事物要想向前发展就必须有理论作为指导,同样对于军队这个特殊的集体来说更需要知识,技术性部队需要的知识则更具有专业性。部队建设、人员组训、人员管理、思想教育、安全防护等都需要专业方面的知识,我在之前行政管理课程学习的理论在集训队都是很有用处的。本次在集训队学习,我的第一印象就是这里的环境,即这里的配置,有专业人员指导过,让我这个学习行政管理专业的自学生都不得不很敬佩,后来才知道这是营领导和军务参谋等具体指导进行的,这样就给我们很大的压力,也向我指明了学习方向。

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(二)课外知识

除了专业知识,其他课外知识对在部队担任管理工作的士官来说也是同样的重要。在部队,随便拿出一件事情,如果你能讲的头头是道,那么将会有很多人佩服你的,这也为你的下一步开展工作打下一定的基础。理论课的学习是非常枯燥乏味的,但是我们要能通过一些战士感兴趣的话题透露出适当的理论知识,就一定会有好的教育效果。在作战执勤的时候,如果不懂得丰富的理论和实践知识,就不能很好地完成任务,有时可能就要付出沉重代价。因此,我们要学习更多的课外知识,来弥补这方面的不足。

二、管理能力的重要性

应该说管理是一门很重要的学问,无论我们身在什么位置,都要有一定的管理能力,在部队更是这样。

要想当好部队的士官班长,我们首先就必须有忍受寂寞的能力,基层部队大都驻地在不甚繁华的地区,如果不能忍受寂寞,那么就不能安下心来踏踏实实的为部队工作,同时还很有可能耽误部队的建设和发展。

其次,我们要用最短的时间融入到所在部队的集体中,多接触战士,了解战士的真实情况,了解战士的心理,为战士解决实际问题,这样战士才能更好配合自己工作。在部队中,唱主角的3 -

更是在磨练纪律作风。部队所做的一切都是为了保卫国家,为将来的战争做准备,从叠被子到锻炼体能,再到军事训练都是在使我们这个集体有更好的作风。

对于每个国家的军队来讲,纪律涣散是永远不会胜利的。纪律不是讲出来的,是我们军人一步一步履行出来的,是从我们生活的一点一滴中体现出来的。没有规矩不成方圆,部队就是一个有棱有角的地方。因此,作为班长,首先要保证自己的纪律性。

五、语言表达能力的重要性

语言表达能力对于管理骨干和班长来说,也是非常重要的,一个班长做了一年的工作并且做的也很优秀,但要是在汇报中不能讲出来,那么会将使努力付之东流,所带领集体的成绩也就不能充分体现,这就需要有好的语言表达能力。就目前的班长骨干来讲,大部分在语言表达上还有待提高,对于将要带领战士履行军人职责的班长骨干来说,就更需要加大语言表达能力的训练,特别是在公文、汇报、总结、新闻评述方面。这就需要我们去阅读大量关于这方面的文章,尝试着去写写,去交流,才能提高这方面的能力。

“人现在所做的一切都是在为你的将来打基础,而且基础一定要打得牢固,不能东倒西歪、摇摇晃晃。”这是集训队长对我们说的一句话,他还说人要想有更大的成就,就必须多下功夫打 - 4 -

好基础,人活到什么时候,基础就要打到什么时候,而且是永远打不完的。打好了将来的工作会更加顺利,打不好工作可能就会处处碰壁。这些话对于每个人来说都是很适用的,对于我们来说虽然当上班长,但是需要打的基础还有很多,我们要利用好在部队里的宝贵时间,多学习,多感受,争取把自己的基础打得更加牢固。只有这样在部队才能发挥自己的所长,做更大的贡献,才能做好一名合格的部队管理骨干和班长。

汇报人:XXX

二〇一二年六月十二日

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班长骨干集训心得体会
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