推荐第1篇：教育收费工作汇报材料
瓮城中心校
2007年度教育收费工作汇报材料
在上级有关文件精神指引下，一年来，我们依法治校，规范收费，全体教职员工统一思想认识，高度重视，校长亲自抓，落实专人负责，推动和做好相应工作，深入扎实地开展规范教育收费工作。现将我校2007年度的教育收费工作汇报如下。
一、学校基本情况
学校长地面积4800平方米，学生262名，生均占地15平方米，建筑面积2580平方米，生均建筑面积3.1平方米，共有六个教学班，我校共有教职工14名，其中男教师6人，女教师7人；35岁以下10人，46-57岁3人，本科2人，大专11人，中级教师5人，初级教师2人，专任教师合格率达100％师资配备率符合国家规定要求，年龄学科结构合理。
二、全校动员，提高认识。
全校教职员工统一思想认识，高度认识到加强收费管理，规范收费行为的重要性和必要性。搞好这项工作，关系到学校的对外形象，关系到中央政策的落实，关系到普及九年义务教育，关系到民生，关系到全民素质的提高。
教育收费工作从上到下都极为重视，我们以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以“办人民满意教育”为目标依法治校，规范收费，形成全社会支持教育事业的良好氛围，实现教育收费工作的规范化、制度化、法制化管理，进一步
开创教育改革与发展的新局面，为构建和谐浚县作出应有的贡献。
三、加强领导，强化管理。
1、成立领导小组。加强组织领导，为进一步完善学校内控，增强学校财务管理的透明度，学校成立了财务管理领导小组。领导小组制定了年度学校财务管理工作计划，明确了工作目标和具体工作措施，同时学校先后制定了学校财务管理意见，校务公开实施方案，物品采购监管工作的若干规定以及严格控制学校招待费支出的意见，日常管理中做到分工明确、责任到人、制度严格、管理到位、监督有效。
2、建立民主理财小组。我校的民主理财小组，多年前就已经成立，途中虽有人员变动，但都得到及时的补充，小组成员懂业务，素质高，有较强的责任感和民主意识，像吴海邦副校长就是其中的佼佼者，小组成员来自学校的方方面面，年龄结构、职称比例、文化素养、个人素质等，比较科学的代表了学校的教师整体。
3、加强检查监督，科学民主理财。我校财务工作做到了公开、公平、合理，始终坚持正确的财务管理制度。定期召开理财小组领导会议，研究财务收支等重大问题，分析工作细节问题，严格履行报批手续，把好关口。财务人员经常认真学习各种财务制度，实行财务公开制度，在我们学校的显眼处设立了财务公示栏。专栏内容经常更新。财务人员每月定期向理财小组汇报一次
收支情况，理财小组每一季度对学校账目进行一次检查。同时，财务人员和理财小组经常深入班级对学生、班主任及任课教师了解情况，检查他们中有无存在乱收费、乱摊派、乱买资料等现象，并及时予以纠正和指导。
四、健全制度，保障运行。
我校经常组织财务人员学习《中小学校财务制度》，并在此基础上制定了《瓮城中心校财务人员工作纪律》、《考评办法及奖惩方案》等，以此来规范他们的财务行为，加强财务管理，提高有限资金的使用效益。我校财务人员在工作中都能严格按照上级规定严格收入和收费管理，实施收支两条线管理，前些年在收费过程中严格执行上级核定的收费范围和标准，并出具由省财政部门统一印制的规范票据，杜绝了乱收费现象。学校所有的资金按规定及时纳入单位正式账簿统一核算，由学校财务监管小组定期审查。无违规违纪现象。
学校制定了财务预算、财务决算制度，会计资料细致完整。学校还制定了财务公开制度，财务监督制度，物品采购制度等，尤其是物品采购，这是一个很敏感的话题，我校严格执行上级规定，忠实服务于全体师生的。总之，我校围绕财务管理，建立健全了一系列的规章制度，它们有效保障了学校各项工作的正常运行。
五、审计结算，全面公示。
学校对于上级拨付资金，各种预算外收入，结算资金，物品
采购和重大支出项目，学校都将其列入财务监管范围，每学期初对收费情况作一次内部审核，学期结束对学校的各项收入和重大支出作一次全面审计审核。学校经费支出均有一支笔审批、并有相关经手人验收人签字。一些重大活动由校长室和财务领导小组集体讨论决定、决策，之后将它们分类公开展示。前几年由于有收费，学校在期初，对面向学生的所有收费项目、收费标准、收费依据、收费范围以及投诉、举报电话等；对学校的收入情况，支出情况，学校的基建、维修、大宗物资的采购情况以及财政预算、拨款到位情况都能向社会予以公示。近年来，由于国家免费普及九年义务教育，农村学校一般不涉及收费，学校还是把上级拨付的生均公用经费，及时予以公示，做到取信于民。再总公示，接受社会和家长的监督。
我校还专门成立了由学生家长、社会人士、教师代表组成的学校收费监督委员会，在他们的监管下，学校各项收费工作有条不紊，规范有序，做到“审计——结算——公示”一条龙。学校的财务公开，坚持“实际、实用、实效”的原则，真正做到“四个统一”，即统一公开程序，先理财后公开，理财必须有完整的记录以及理财人员的签字盖章；统一公开时间，依据类别的不同，或一周或一月或一季度或一学期；统一公开形式，既在校内公开，又在社会上公开，还利用网络媒体公开；统一归档管理，对公开的内容一份留校存档，一份上报上级备案。正是因为细致而全面的公示，所以我校的收费工作取得了良好的社会效应。
六、积极举报，消除不良。
1、定期召开座谈会、民主生活会、问卷调查、上门征求意见等活动，进一步提高全体师生的思想认识，使他们从内心深处认识到教育乱收费的危害性和严重性。
2、广泛设立举报箱、举报电话、校长信访接待日等方式方法，来形成检举不良收费行为的信息网络，对那些有违规行为的个人和现象形成高压态势，并力争把那些有教育违规苗头的个人和现象消灭在萌芽状态中。
七、合力创建，成绩斐然。
我校将创建规范教育收费示范学校的活动与保持共产党员先进性教育活动和“办人民满意教育”的活动结合进行，各室紧密配合，相辅相成，形成创建合力，取得了不菲成绩。
1、我校积极推进九年义务教育经费保障机制落实情况，切实保障学校各项工作正常有序的开展，没有发生任何一起截留、挪用、挤占、平调教育经费和学校收费收入问题。
2、全面实行教育收费一贯制，严格按国家规定给学生学费全免，不收取任何费用。
3、学校严格执行财务管理制度，实行收支两条线，几年来，没有发生用学校收费资金乱发奖金、津贴、实物或组织公费旅游的现象。
4、学校认真执行有关代收费的规定，坚决杜绝任何教师收取回扣、手续费的现象，严格规范教材使用情况，严格按省定
目录选用教材、教辅和教学用书，坚决不许教师以任何名义形式向学生推销统一购买的教辅资料。
5、近几年，在各级学校行风民主评议的活动中，我校各个指标均达到98%以上，多次得到上级领导的表扬和社会的认可。
以上是我校在收费工作中所取得的一点成绩，我们清醒的认识到，对照上级的要求和群众的期望还有一定的距离，工作中还存在不少薄弱环节，在今后的工作中，我们将认真查找问题和不足，不断加强管理，完善制度，争取来年工作再上新台阶。
推荐第2篇：规范教育收费工作汇报
三岔河中心校关于规范教育收费的工作汇报 治理教育乱收费、规范教育收费工作是加强党风廉政建设和政风行风建设的一项重要工作，为此，中心校在每学期学初、学中对全镇中小学校的收费工作进行全面督查，自觉接受当地群众和政府的监督。多年来，全镇的教育乱收费零发案，现将我镇规范教育收费工作汇报如下：
一、提高认识，全员参与。
我校始终认真贯彻执行国家、省、市、区有关教育收费的方针政策。成立了校长为组长的规范教育收费工作领导小组和工会主席任组长的规范收费监督小组。定期召开了班主任、全体教师和各种专题会议，学习党的惠农政策和物价、财政、教育等部门关于规范收费的文件精神，强调每位教师都要从师德规范、学校形象、社会稳定等高度规范收费行为。
二、以规范办学行为为抓手，规范教育收费。中心校转发了省市规范办学行为的文件，并就“一补”政策的落实、营养餐工程的实施、经费的使用、教育收费等关系群众切身利益的行为进行检查，要求坚决杜绝乱收费等违反办学行为的事件发生，一旦查处，绝不手软。历年来，我镇未发生一起乱收费行为。
三、严格执行制度，确保收费行为规范。一是实行收费公示制度，增加收费透明度。每期开学初严格按要求进行收费公示。并在学校门口设立收费公示牌，主动接受学生、家长和社会监督。实行免费义务教育后，全镇各学校无自设收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的收费行为；各校免除了住宿费，并落实了困难寄宿生“一补”政策。二是对于保险费类服务性收费，学校严
格执行上级文件精神，下发《告家长书》，在家长和学生自愿的基础上，由相关机构来校收取，学校教师没有参与。对于营养餐收费，采取学生自愿，签订《食用营养餐意见征询单》，然后收费，并设立专账由专人管理，学末公示收支情况，接受社会的监督。
四、严格财务管理，落实惠民政策。各校在年初认真编制财务预算，各项开支按照预算执行；中心校依照上级文件制订下发了《中小学校财务管理暂行办法》、《财务管理内控制度》等文件，要求各校严格执行，并坚持每学期检查一次。认真落实贫困寄宿生生活补助资金政策，各校成立了“一补”工作领导小组，先摸底，再研究，然后公示，最后发放补助资金，做到公开、公平、公正、透明，让贫困寄宿生生活学习有保障。
五、以创建规范教育收费示范镇为契机，进一步规范教育收费工作。今年，我镇各校积极创建规范教育收费示范校，各校成立了创建领导小组，制订了实施方案，进一步规范教育收费工作，做到零收费，无一起乱收费行为，接受人民群众的监督。
治理教育乱收费、规范教育收费工作是落实科学发展观、构建和谐社会的“民心工程”，我镇坚决贯彻执行中、省、市有关文件精神，规范办学行为，规范教育收费，办人民满意的教育。
三岔河中心校
2011年11月15日
推荐第3篇：关于收费方式的工作汇报
关于收费方式的工作汇报
通过近段时间和几个公司的联系，针对我公司的电费收取模式创新工作汇报如下：
一、邮政网点代收电费方式
邮政网点代收电费采取一站式收费终端收费，终端设备和该邮政局的服务器相联，通过光纤和我公司的营销MIS实现实时联结。
我县境内共有120个邮政网点可以代收电费，目前能实现的有80余个，网络接口已经做好，下周一可以试运行。
费用问题：所有硬件和通讯费用全部由开封县邮政局投资，据目前的谈判结果，我公司每收费成功1户需要支付给开封县邮政局劳务费0.25元。
二、POS机无线收费终端代收电费方式
目前POS机代收电费方式，主要谈了两家设备，一个是沈阳汉华，一个是河北北洋。
谈设备需要我公司的人员来收费，或者采用代销点代收，或者由电工代收，几种方式，目前来说采用电工代收和代销点代收比较好一些。
费用问题：我公司需要购买硬件设备（POS机），和通讯手机卡（每机一个）。在将来的使用过程中，需要支付无线通讯费，每台机器每年大约90元，需要支付收费人员的劳务费，如果用电工代收，这一费用可以节约，但又不能完
全实现抄收分离，如果用职工收费，存在人员少的问题，如果用代销点代收，费用应和邮政网点的服务费差不多。
据沈阳汉华公司的工程师讲，接口程序开发需要一个月时间，如果营销MIS系统的工程师配合，最快也要半个月多月完成，试点工作只能在下月初进行。
推荐第4篇：收费检查工作汇报材料081104
2008年收费检查工作汇报
我校全面贯彻落实鲁教明电（2002）6号、临政办发（2006）149号、临价费发（2006）140号、鲁教财字（2007）47号等文件规定， 2008年秋季继续向农村义务教育阶段学生免费提供教科书，切实加强收费管理，坚决杜绝乱收费现象。现将我校收费工作情况总结汇报如下：
一、学校领导高度重视，全面开展工作。
学校成立了以校长为组长，分管校长为副组长，全体教干、年级主任和报帐员为成员的收费工作领导小组。对2008年春、秋季开学后学校教育收费情况进行全面检查，及时解决出现的问题。教育全体教职员工严格遵守各项收费政策，坚决杜绝乱收费现象的发生。
二、全面实施义务教育阶段“一费制”收费办法。
严格按照鲁教明电（2002）6号、临政办发（2006）149号、临价费发（2006）140号、鲁教财字（2007）47号等文件有关规定收费，全部免除学生的课本费，只收取学生作业本费，没有收取规定以外的任何费用。学校认真落实“一证、一卡、两公开、四统一”的收费管理制度，收费时认真将代收费的项目和标准严格地填入收费管理公开卡内，凭卡收取。收取时使用相应的统一票据。
三、认真落实收费资金“票款分离”和“收支两条线”管理制度。
所有收费坚持“票款分离”的原则，收费必开票据，所有资金按照财务统管要求及时上交财政专户，并根据教育局的要求制定出了详细的收入支出计划，严禁将学校收费收入挪作他用，杜绝坐收坐支现象的发生。任何单位和个人没有向学校摊派收费和向学生搭车收费。
四、严格执行教育收费公示制度。
收费前，及时公示区教育局、物价局下发的收费通知及收费标准，做到收费时间、收费项目、收费标准统一。坚决杜绝擅自设立收费项目，提高收费标准，扩大收费范围的乱收费行为的发生。收费时，以班为单位填写学生收费明细表，收费结束后，明细表在教室里张贴公示。学期末将本学校收支情况进行汇总公示，及时结算，增强透明度，自觉接受广大师生、学生家长和社会的监督。
推荐第5篇：收费管理站路政工作汇报材料
尊敬的各位领导：
您们好！
首先代表全体职工热烈欢迎各位领导莅临我站检查指导工作，并向各位领导致以崇高的敬意。我们坚信通过这次工作检查，必将极大的促进我站路政等各项工作的不断提高。二OO五年我站路政工作在管理的正确领导下，在处路政大队的有力指导下，本着加强公路管理，提高路政管理水平，保障公路完好、安全和畅通的原则，按照
《鹤大高等级公路管理处路政工作管理办法》的要求，结合本站实际，夯实基础，不断创新，加强横向联系，大力开展共建文明路活动，坚持“突出重点、总体推进”的原则，紧紧围绕依法行政、便民利民开展各项工作，规范执法行为，接受社会监督，经过路政中队全体同志的共同努力，较好地完成了各项工作任务，现将我队一年来的工作情况简要汇报如下：
一．路政中队基本概况
XX站路政中队主要担负着鹤大公路鸡牡段287.4公里至323.5公里的路政管理工作，路政中队现在路政人员4人，其中中队长1人，外业2人，内业1人；兼职路政人员4人，义务路政人员4人。路政装备齐全，有专用巡逻车1辆，录像机1台，照相机1台，停车警示牌1个，米尺1个，反光服5件，公文包1个，路钉2个。
二．主要工作业绩
1．加强教育，注重队伍建设
为加强职工教育、提高路政队伍执法水平，我站路政中队相继组织学习了《公路法》、《公路管理条例》及《道路交通安全法》等法律法规，并拓展学习内容，利用周三下午学习时间广泛学习法律知识、业务知识及政治知识，并进行了书面考试；同时，为改进机关作风，组织全体队员进行改进机关作风大讨论，让每一位队员深刻领悟到改进机关作风的必要性、重要性。通过上述扎实有效的工作，使全体执法人员树立法律意识和民主法制观念，增强依法行政的自觉性，端正执法队伍的行业风气，为交通行业树立了良好的执法形象。
2．规范执法行为，构建廉政交通
1）、在路政执法过程中，我们坚持两人以上执法人员上路执法，且至少有一名带队干部负责，执法人员严格做到挂牌上岗、着装整齐、文明用语、礼貌待人，按照法定程序，依法办事，对待不理解、不配合甚至无理取闹的执法对象，我们路政人员更是理智、冷静地做好说服教育工作，晓之以理，动之以情，使他们理解路政工作的难处，积极配合，变被动为主动。
2）、为使我站路政工作达到法制化、规范化、效能化，我站推出“六大工程”，即规范工程、发展工程、稳定工程、诚信工程、形象工程、教育工程，使路政工作达到高质高效，廉政建设有花有果。提出工作口号“不收车主一分钱，不放一台肇事车”，所有执法人员实诺践诺。在执法过程中做到依法行政，公正执法，文明执法，使国家损失降低至最底限。
3）、加强法制教育推进依法治路的进程。我站路政人员经常深入到沿线村屯、学校、厂矿开展《公路法》、《行政处罚法》、《交通安全法》的宣传，将法制教育社会化、平民化，创造人人懂法、人人守法的和谐环境。同时公示执法程序，执法条例，保证了执法不越位，不走样。现已进入春耕生产准备阶段，农民和牛马车上道较多，不遵守交通规则规定，我站根据此种情况，为确保公路整洁畅通和周边村民的人身安全，专门进行了为期一段时间的进村进户宣传，增强村民交通安全意识和公路保洁意识。
3．加大巡查力度，维护路产路权的完整
进一步加大巡查力度，严格按照路政巡查要求。日常公路巡查、维护路产路权是路政工作的主业，我们一直没有丝毫松懈，每天坚持上路巡查，确保干线公路每天巡查不少于3次，支线公路每两天巡查不少于1次，发现问题及时处理，处理不了的及时上报。今年，我站路政中队共办理路政许可案件件，办理赔（补）偿案件90件，收取路产损失赔补偿费139,310.00元；拆除违章违法建筑处。通过加大巡查力度不但有效地维护了路产路权，还很好的巩固了去年争创文明样板路的文明成果。
4．长效坚持“治超”，维持“治超”成果
我站去年的“治超”工作取得了显著成效，现在超限车辆已是寥寥无几，一直处于长效坚持阶段。为维持“治超”取得的成果，我站严密监测过往车辆，做好登记、统计、调研工作，及时上报各种报表，提供准确数据信息。
5．加强普法工作，营造执法氛围
路政管理涉及面广，难度大，离不开政府部门和广大群众的支持。我们积极做到：一是变部门行为为政府行为，我站路政中队和当地交警队取得了联系，有重大交通事故时联合执法，加大执法力度。二是加强宣传，路政人员沿线张贴、散发省厅关于整理公路二十乱的通告和公路法律法规宣传单，仅5月、9月份路政宣传月就散发宣传单6000多份，并在沿线集镇设立法律宣传咨询服务站，定点宣传。通过大力宣传使我站管辖路段的公路环境整治情况与往年相比有了较大改观，公路沿线未发生一起乱修乱建、乱设摊点等公路路“二十乱”现象。
6．积极做好标准化路政中队创建工作
创建标准化
推荐第6篇：温泉县教育收费示范县创建工作汇报
温泉县创建规范教育收费示范县工作汇报
尊敬的赵永庆主任，各位领导：
首先，我代表温泉县党委、人民政府对自治区教育厅赵永庆主任一行，莅临我县检查指导工作表示热烈的欢迎。下面，我就温泉县创建规范教育收费示范县工作情况向检查组作以简要汇报。
一、温泉县基本情况
温泉县因境内有100多处温泉而得名，是一个以农牧业为主、多民族聚居的边境县，是全国生态文明示范工程试点县，也是自治区确立的牧业县、粮食生产县、旅游强县和最佳卫生县城。县域总面积5881平方公里，全县总面积5881平方公里，辖2镇、3乡、2场，境内驻有兵团农五师所属8
7、88团。县内居住着汉、蒙、哈、维等24个民族，总人口7.48万（其中地方人口6.42万、兵团人口1.06万），少数民族人口占41.4%。目前，全县有中小学校、幼儿园12所。其中，小学5所、初级中学2所、高级中学1所、公办幼儿园1所、九年一贯制学校3所。有教职工1082人，在校生5515人。其中，高中生528人、中学生1328人、小学生3659人，公办幼儿园478人。
二、创建规范教育收费示范县的主要做法
近年来，我县以创建自治区规范教育收费示范县为目标，以治理中小学乱收费为重点，认真落实农村义务教育经费保障新机制，坚持“标本兼治、强化监督、从严查处、狠抓落实”的方针，采取了一系列卓有成效的措施，取得了明显成效。
㈠ 加强领导，狠抓落实。县党委、县人民政府高度重视治理教育乱收费工作，把此项放在教育行风建设工作的首位，作为全县一
- 1研究、宣传有关治理教育乱收费的文件，及时了解政策，明确要求，统一思想，提高认识。
㈢ 建章立制，强化管理。为有效治理教育乱收费行为，制定和健全了《温泉县义务教育保障经费分配方案》、《财务工作管理制度》、《温泉县高级中学国家助学金发放办法》、《收费公示制度》、《收费告知制度》等规范收费行为的规章制度，为规范教育收费工作提供了制度保障。
㈣ 保证投入，规范支出。严格执行收费标准，认真落实农村义务教育经费保障机制，按规定全部免除了农村义务教育阶段学生杂费。2010年—2012年，落实义务教育保障经费1343.42万元，已足额拨付到各中小学校。⑴2010年义务教育保障经费550.94万元。其中，发放寄宿制贫困生生活补助金123万元，转移支付资金 55 万元，公用经费306万元（含公用取暖费），免去教科书费66.94万元，为1.2万名中小学生提供了免费教科书。⑵2011年义务教育保障经费627.39万元。其中，发放寄宿制贫困生生活补助费150万元，转移支付资金 55 万元，公用经费359.2万元（含公用取暖费），免去教科书费63.19万元，为1.1万名中小学生提供了免费教科书。⑶2012年义务教育保障经费165.09万元。其中，发放寄宿制贫困生生活补助金135.8万元，公用经费 352万元（含公用取暖费），春季免去教科书费29.29万元，为5552名中小学生提供了免费教科书。以上资金全部及时到位，专款专用，未发生挪用、挤占、截留现象。
㈤ 严格督查，完善机制。加强对农村义务教育保障经费的管理监督，实行分户头核算，封闭运行。县教科局成立财务核算中心，对全县中小学的财务实行“收支两条线”的管理办法，进行统一核
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推荐第7篇：公路收费单位“十一五”工作汇报材料
科学管理树形象
文明征收促和谐
312国道**收费所“十一五”期间
通行费征收管理工作汇报
**收费所位于*******，成立于1995年6月，隶属于**公路总段。担负着312国道***至***共***公里区间段的车辆通行费征收任务。
建所十多年来，该所在上级的正确领导下，在地方政府的大力支持下，始终坚持“贷款修路，收费还贷”的方针政策，以“带好队伍收好费”为目标，以“内强素质，外树形象”为宗旨，大力加强思想政治和精神文明建设，开展了一系列收费管理竞赛活动，树立了良好的收费“窗口”形象，累计征收车辆通行费***亿元，各项工作取得较好的成绩。
尤其在国家第十一个五年计划以来，***所面对全面构建和谐社会的新要求，坚持以党的十七大精神和科学发展观为指导，进一步优化征管措施，狠抓制度落实，努力提高服务质量，促进了单位“三个文明”建设的协调发展，树立了良好的收费窗口形象。
强化收费管理，确保通行费足额征收
“十一五”期间，***收费所坚持以“带好队伍收好费”
1 为中心，不断优化征管措施，保障了通行费的足额征收。前四年，共征收车辆通行费5902万元，顺利完成了上级下达的计划征收任务。
——及时安排部署，靠实工作责任。每年初，该所按照总段公路工作会议精神，及时召开年度收费工作会议，认真传达省厅、局及总段各项会议精神，紧紧围绕全年中心工作，细化工作任务，靠实工作责任，将全年收费任务细化分解到班组和个人，将目标责任逐层细化、分解，达到了统一思想，明确责任的目的，有效保障了全年各项目标任务的顺利完成。
——加强制度建设，推动工作落实。没有规矩不成方圆。只有用制度来管人、管事，才能促进单位管理的规范化、精细化，才能有效地推动各项工作落实。基于这样的认识和想法，近年来，**所把制度建设与制度落实作为收费管理的核心手段，在通行费征收管理工作中发挥了积极的作用。他们结合实际，本着简单、有效、适用的原则，不断建立制度、完善制度、创新制度，形成了《**段管理所党支部议事规则》《**段管理所收费管理量化考核实施细则》、《**段管理所规范化管理办法》等一系列由岗位职责、工作制度和管理办法相配套的制度体系，为通行费征收管理工作进一步走上科学化、制度化、规范化提供了保障。为了确保各项规章制度的落实，在建立较为完善的制度体系的基础上，他们坚持用制
2 度规范收费行为、用制度提升服务水平，用制度保证制度落实，充分发挥监控、稽查的监管职能，加大稽查力度，采取多种稽查方式，重点对人员出勤、岗位纪律、文明服务、票据票款管理、通行费征收以及机关工作纪律等进行经常性稽查，对监控、稽查中发现的各类违纪现象，严格兑现经济责任，对违纪情况做到了周小节、月处理，切实维护了制度的严肃性，规范了职工工作行为，保障了各项工作目标的有效落实。
——强化费源管理，确保足额征收。近年来，面对通行费征收任务大，国家实施税费改革对二级收费公路收费工作的影响等，该所进一步加大通行费政策宣传力度，不段加强车辆通行费费源管理，主要在堵漏增收上挖潜力，在挖掘费源上做文章。一是加大对“大吨小标”车辆吨位的核查，督促稽查人员驻站协助收费人员核查车辆吨位，确保通行费足额征收；二是继续加强“特权车”、“人情车”治理，做到与公安、交警、路政的“三结合”，严厉打击各类抗逃费车辆，保障了较好的外部收费环境；三是做好政策性免费车辆的验证放行工作。针对一些冒充鲜活农产品运输车辆逃费的车辆，进一步规范“绿色通道”车辆核查程序，坚持对检疫证件有异议、所运货物与检疫证件不符及鲜活农产品与其它货物混装的车辆进行详细核查，对不属于减免范围的车辆，在耐心解释的基础上，要求其全额交纳通行费，确保通行费足
3 额征收。
加强职工队伍建设，树立良好窗口形象
职工队伍是通行费征收工作的参与者、服务者、执行者，建设一支高素质的职工队伍，有利于提高管理水平，有利于提升服务质量，有利于展示良好的收费窗口形象。
行动是思想的外在表现，要使职工队伍建设有质的飞跃，产生实效，加强思想教育是关键。因此，该所从统一职工的思想认识入手，坚持“以人为本，带好队伍”的工作思路，着力培养有理想、有道德、有纪律的收费职工队伍，他们建立了学习例会制度，定期组织职工学习贯彻党和国家的各项方针政策、相关法律法规和管理制度，及时传达上级管理部门各项文件精神，积极开展职工职业道德、家庭美德和社会公德教育，并将学习教育与思想政治工作相结合，通过召开座谈会、与个别职工沟通交流等形式，及时了解职工的思想动态，做好职工思想的引导工作；注重典型带动作用，将学习许振超、窦铁成等先进人物事迹与单位内部的先进评选表彰相结合，通过身边的人和事，不断教育和感染职工，引导职工形成“崇尚先进、学习先进、争当先进”的良好风气；通过思想教育和潜移默化，进一步增强了职工的服务意识、大局意识和责任意识。
加强职工队伍建设，目的是提高职工的职业技能，途径是开展职工职业技能提升活动。他们大力拓展职工职业技能
4 竞赛成果，积极开展岗位练兵和技能培训，通过一年一度的职工军事化训练和职工冬季培训学习活动，不断加强职工收费知识、文明礼仪知识以及计算机操作知识的教育，进一步提高了职工的业务水平和工作技能，规范了服务行为。在日常的工作中，收费人员、管理人员全部持证上岗，挂牌服务。操作业务熟练、言语规范、服务标准。他们在文明服务上提出了 “四心三声”，即讲文明用语要热心，收钱找票要细心、回答询问要耐心、手势服务要贴心，司机来时有迎声、询问有答声、车走有送声，在迎来、送往、收费、售票、处理问题等各环节，收费人员都能够使用规范的文明用语和服务手势礼，通过微笑服务、便民服务、满意服务，妥善化解收费过程中出现的各类矛盾纠纷，努力践行服务承诺，赢得车主、社会更多的理解和支持。
为了进一步提高收费窗口形象，给过往司乘人员一个优质、高效、文明的通行环境，该所结合行业实际，实施优质服务竞赛工程，开展了“创三优”、“大干一百天”以及“一优二星”、“规范化服务标兵”评选等收费竞赛活动，在服务创新方面，取得了良好的经济效益和社会效益。为了提高收费质量，减少差错，组织开展了“百日收费无差错服务之星”评选活动，全体职工以提高收费速度，减少车辆交费时间为工作突破口，在车型辨别和减少收费差错上下功夫，对复杂车型进行认真研究，总结规律，在收费实践中摸索出一套富
5 有成效的车型辨别法：“三看二听一比较”。就是一看轮胎、二看油箱位置、三看车厢栏板形状；一听发动机声、二听别人的经验；一比就是经常比较各种车型之间的区别，对特殊车型，强化记忆，逐辆突破。通过这种判型法的应用，不仅提高了职工的劳动技能，也增强了文明服务的水平，更体现了“奉献在岗位、满意在社会”这一宗旨。
夯实基础管理，提升综合管理水平
——加强财务票据管理。近年来，**段管理所严格执行财务票据管理制度和财经纪律，多措并举，切实加强财务管理，形成了纪律严明、程序规范、制度健全、高效顺畅的财务工作局面。他们从提升财务人员素质入手，从日常的每笔费用报销抓起，严把审批关，从严控制不合理支出，明确各类费用报销制度，切实维护了财务计划的严肃性，保证了财务资产的准确、完整。在票据管理方面，根据工作实际，进一步健全完善了票据管理制度，规范废票核销程序，认真做好票据的申领、保管、领用、发放工作，做到了领无差错、管无丢失、收无遗漏、发放及时；在通行费票款管理上，加强对长短款的管理，做到票据票款、报表班清日结，收费数据每日按时上报，定期足额上解通行费，单位票据管理规范化水平进一步提高。
——加强劳动工资管理。加强和规范劳动工资及福利项目管理，严格执行劳动用工政策，按照精细化管理的要求，
6 不断建立健全职工花名册、劳资报表等劳资台账，保证内容填写详实准确；严格执行职工考勤制度，增强透明度，切实维护广大干部职工的知情权；对职工福利坚持统筹考虑、兼顾公平的原则，严格按照规定程序发放；加强职工劳动工资的审核发放，每月按时核发职工工资，及时为职工缴纳医疗、养老等各项保险，按政策定期办理职工调资手续；时刻关注职工利益，做好职工心声和上级精神的上传下达工作，让人事劳资工作更好地服务于广大干部职工和单位发展。
——加强微机收费系统的管理。微机收费系统是通行费征收工作顺利进行的保障。该所定期对收费监控系统、站所发电机组和供电线路等进行检修维护，及时排除简单故障，对微机收费监控系统存在的故障及时协调维修单位解决，并合理配备系统备件，确保了收费系统的稳定运行。
——加强社会综治和节能减排工作。坚持“标本兼治、预防为主”的方针，加强普法教育，增强职工的自我防范意识，加大重点部位的防范力度，将整治各种违章车辆同社会治安综合治理相结合，防止收费现场突发事件的发生，营造良好的外部收费环境；加强矛盾纠纷和隐患排查，及时化解不稳定因素，在庆祝建国60周年等重大节日前夕，组织开展了“维稳保畅月”等活动，确保了通行费征收工作的顺利进行和单位内部的稳定。积极开展节能减排活动，以节约社会资源、减少经费开支为目标，从节约一滴水、一度电、一
7 两油之类的小事抓起，从杜绝“长明灯”、“常流水”之类的跑冒滴漏做起，形成人人讲节约、事事讲节约、处处讲节约的良好氛围，全力打造务实、节约、高效的“窗口”服务单位。
——加强安全管理。安全生产是单位各项工作正常开展的重要保障，因此，该所始终将安全生产贯穿于单位的各项工作之中，做到了逢会必讲安全，逢事必抓安全。他们一是结合“安全生产月”、“安全生产年”等活动，不断加强安全宣传教育，努力强化职工的安全意识，定期组织职工学习安全生产法律法规和安全生产常识，做到安全警钟长鸣；二是加强突发事件应急处置，制定了突发事件应急预案，在收费东站设置了应急物资储备室，坚持每年开展一次突发事件应急演练，分别从收费区域应急保畅、火灾处置、雨雪等恶劣天气收费保畅等方面对单位突发事件应急预案进行了检验，提高了单位应对突发事件的能力。不论在2008年发生的持续降雪以及今年的特大暴雨天气，还是日常收费过程中出现的抗逃费事件的处置中，该所都能及时启动应急预案，妥善合理处置；三是坚持做好日常安全管理，坚持车辆“三定”制度，定期对车辆机械、消防器材、发电机组及收费系统等设施进行检修和维护，每月组织安全生产大检查，及时消除安全隐患；针对收费行业特点，着重抓好收费广场安全，要求工作人员在进出收费亭时做到“一看、二慢、三通过”，
8 严禁警卫、稽查人员正面挡车，严禁稽查人员追截冲卡逃费车辆，夜间收费票亭除两名收费人员外，另外安排执勤警卫在收费广场巡回执勤，加强了夜间的车辆疏导及人员、票款的安全保卫工作，有效预防了各类事故的发生，确保了五年来各项工作的安全稳定运行。
强化行业文明建设，努力构建和谐单位
在行业文明建设工作中，***收费所以深入学习实践科学发展观活动为契机，以构建和谐收费环境为主线，不断加强领导班子和职工队伍建设，大力加强思想政治建设、作风建设、精神文明建设和党风廉政建设，有效发挥了基层党支部的战斗堡垒作用，为顺利完成全年各项工作任务提供了思想基础和组织保障。
——突出公路行业特点，大力弘扬“铺路石”精神。该所以开展“公路文化年”活动为契机，不断加强行业文明建设，通过“创三优”、“大干一百天”等收费竞赛和文体娱乐活动，增强职工的荣誉感和自豪感，激发职工敬业奉献的热情，他们充分运用各种方式和载体，大力宣传“团结协作、创新进取、敬业奉献、甘当路石”的公路行业精神，培养优良的职业道德，增强敬业爱岗意识。通过“迎奥运、讲文明、树新风”和一系列创建活动，营造浓厚的“比、学、赶、超”气氛，组织职工学习了窦铁成及抢险救灾英模先进事迹，聆听了总段党办组织的“学先进典型、创一流业绩”先进事迹
9 演讲，使广大职工在思想上明确方向，在精神上有所追求，在行为上效法模仿。进一步提高文明服务质量，拓展服务形式，利用收费广场便民服务台，积极为过往司乘人员提供饮用水、维修工具、常用药品等便民服务，并通过收费广场LED电子显示屏为过往车辆提供天气信息和收费公路道路信息，努力为公众提供及时、准确、高效的出行信息，提高收费站公共服务的有效性和针对性。积极履行单位服务社会的职能，加强与驻地政府的沟通协调，与会宁县公安局、会宁县消防大队开展“警民共建”、“军民共建”活动，通过向警方提供收费路段监控录像资料、“八一”建军节慰问消防大队官兵等活动，努力提升单位的社会影响力。在2008年冰雪灾害、汶川、玉树地震灾害以及舟曲特大山洪泥石流灾害发生后，全体职工能够顾全大局、克服困难，坚守工作岗位，确保了冰雪天气道路的畅通和各类救灾车辆的顺利通行。另外，在历次自然灾害发生后，该所积极组织职工通过捐款、交纳特殊党、团费等形式，累计向灾区捐款9980元。
——加强党组织建设，努力增强班子合力。火车跑得快，全靠车头带。一个团结共事的领导班子，是单位工作顺利进行并取得优异成绩的保障。因此，**所紧紧围绕收费工作实际，认真总结近年来的工作经验，通过开展党员先进性教育、学习实践科学发展观以及“创先争优”活动，狠抓党支部自身建设。他们坚持用科学发展观统揽工作全局，进一步坚持和完善民主集中制和党风廉政建设责任制，从健全和规范党
10 支部基础资料，落实“三会一课”制度入手，努力提高班子决策的民主化、科学化水平。对凡属方针政策性的大事、全局性的问题、重要安排和决策，都按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和程序研究决定，领导班子心往一处想，劲往一处使，相互支持，团结协作，共同进步，有效发挥了领导班子的整体合力。坚持定期召开领导班子民主生活会和党员干部组织生活会，广泛征求职工对所支部、支部成员及支部党员的的意见和建议，支部成员从思想、学习、工作作风、廉洁自律等方面进行自查、互查，认真查摆自身存在的问题和差距，分析产生问题的根源，切实找准在党性观念、思想作风、遵章守纪、道德品行和表率作用方面存在的差距和薄弱环节，按照边查边改、即知即改的原则，及时制定整改方案，明确整改措施，对查摆出的问题进行了逐项整改，进一步推进了领导班子建设。组织开展了党员公开承诺和佩戴党徽亮身份活动，通过亮岗履职和公开承诺，进一步增强了党员队伍的先锋模范作用。由于目标明确、制度健全、资料配套、管理严格，所支部在200
9、2010连续两年被****总段党委表彰先进基层党支部。
——坚持以人为本，营造和谐发展的良好氛围。和谐不但是解决当今社会诸多问题的重要办法，也是维系和推动一个单位工作发展的重要基础、重要保证和重要举措。近年来，**段管理所在加强行业文明创建的同时，坚持以人为本，努力推进和谐单位建设。
他们一是加强班站“两化”建设，对收费站车道进行了 11 水泥混凝土硬化处理，对收费雨棚、安全岛、站房等进行了维修刷新，更换了部分收费设施，在收费广场设置了文明服务承诺、收费立项、收费标准以及绿色通道政策4块公示牌，并完成了收费站所所有标志、标牌的更新；在保持站所原有绿化成果的基础上，对收费东站广场北侧垃圾区进行了清理休整，栽植苗木80余棵，新增绿化面积800多平方米；建立了职工书屋、职工活动室、单位荣誉室，购买了跑步机、乒乓球桌、篮球架等活动器材，为职工创造了良好的工作生活环境。
二是切实为职工办实事、办好事。按照科学发展观学习实践活动让广大职工群众得实惠的要求，积极开展送温暖活动，并坚持做到“五个必访”，即职工住院必访、职工家庭有困难必访、职工婚丧嫁娶必访、职工有思想波动必访、职工家庭有矛盾必访，并为职工购买了意外伤害保险，坚持每年为职工进行一次较为全面的体格检查。他们想职工之所想、帮职工之所需、解职工之所难，真正把职工的利益放在了首位，把工作做到了职工的心坎上。
三是强化新闻宣传工作。近年来，**段管理所把新闻宣传工作作为提高收费公路影响力、宣传收费政策、增强工作实效的有效载体，取得了较好的成绩。该所不断加大通讯员队伍建设，积极为新闻宣传工作提供有利条件，大力宣传单位在通行费征收管理、安全生产、精神文明建设等方面采取的举措和取得的成绩，营造了和谐发展的良好舆论氛围。五年来，共在《甘肃经济日报》、《白银日报》等报刊刊发宣传
12 稿件106篇为通行费征收管理工作和和谐单位建设提供了良好的舆论保障。
四是注重发挥群团组织职能作用。加强对工团组织的领导，不断强化工团组织自身建设。组织开展了“同舟共济保增长，建功立业促发展”劳动竞赛活动，开展了“庆五
四、促和谐”爬山比赛、“庆中秋、迎国庆”文体比赛、“庆元旦”文艺晚会等一系列文体娱乐活动，通过各项活动的开展，进一步增强了群团组织的凝聚力和吸引力，充分激发了职工的工作积极性，有力促进了全年各项工作任务的顺利完成。
成绩只属于过去，“没有最好，只有更好”！在即将到来的国家“十二五”建设的新时期，***收费所将一如既往，以更加昂扬的斗志，更加扎实的作风，更加优质的服务，努力服务于过往收费站的司乘人员，为不断提升公路“窗口”优质服务品牌形象而继续奋斗。
推荐第8篇：小学规范教育收费工作汇报材料
小学规范教育收费工作汇报材料
我校是镇中心小学，现有教职工60人，在学校学生1064人。学校收费涉及千家万户，直接关系到广大人民群众的切身利益，是教育系统极其重要的形象工程，是社会稳定、和谐的重要因素。2008年度我们把规范教育收费管理、治理乱收费工作作为实践“三个代表”、推进素质教育深入实施，促进教育稳步发展的重要举措。根据上级主管部门的会议精神和要求，我校高度重视、统一思想，提高认识，广泛动员，从学校领导、年级组到班主任层层把关，规范收费行为，杜绝乱收费。现将我校规范教育收费示范学校工作总结汇报如下：
一、提高认识，明确责任
为了贯彻落实好规范教育收费工作，我校召开了专题会议，认真学习了有关文件精神，统一思想，明确各级责任。一是学校成立了以校长为组长，副校长为副组长，各班主任及相关工作人员为成员的收费领导小组，副组长具体分管各年级组的收费工作。学校还与各部门负责人、各班主任签订了收费工作责任。落实了校长负责制和责任追究制。二是强化“一票否决”制。把班主任、教师的收费工作与教学工作业绩、评优评先、职称晋升挂钩，实行“一票否决”制。三是强化法纪管理，加强与文化市场管理、工商、物价等执法部门联系，定期对学生的教材使用情况、消费情况、收费情况进行检查监督，定期接受各执法部门对我校的财务工作的检查监督。
二、重视工作过程化、阳光化
（一）广泛宣传，家喻户晓
1、学校召开专题会议，组织全体教职工认真学习亭价发2008（9）号文件、收费政策法规和教师职业道德规范，强调费纪律，加强依法收费教育，让全体教师充分认识到学校对收费工作实行的规范化、制度化、法制化管理的必要性和重要性，为落实“规范教育收费学校”工作打好坚实的基础。
2、规范家校联系工作。学期初召开家长会，宣传规范教育收费工作情况，并借助他们向全体家长宣传普及，学期中分年级召开家长会，集中宣传该项工作，利用开学典礼，每周升旗仪式集中向学生宣传学校收费纪律。通过以上的措施，让全体家长和学生对学校收费做到心中有数。从而增强学校收费工作的透明度，有效地杜绝了乱收费行为的发生。
（二）严格收费标准，规范收费行为
1、严格按照亭价发2008（9）号文件规定的收费标准收取，学校没有自立收费项目，更没有提高收费标准。
2、按规定渠道征订教材，无强制或变相强制收费行为，杜绝学校及教师从中谋利行为。1
3、学校开学初请农行工作人员到校在统一地点，开具统一票据进行集中收费，票据使用规范，收费项目与标准填写清楚。
4、严格做到收费“五公示”
（1）公示新机制的有关政策的程序和对象。
（2）公示学校收费的政策依据。
（3）公示收费项目及标准，有规范的公示牌，长年挂在公示栏内。
（4）公示学校财务收支情况。
（5）公示新机制监督举报电话。
（三）财务管理公开化、民主化
1、严格执行“收支两条线”管理，学校所有收入及时上交财政专户，坚持做到所有开支先审后支的使用。
2、坚持专款专用，杜绝挪用学校公用经费发放教师福利及其它支出行为。
3、严肃财经纪律，严格执行学校财务管理制度，坚持“一支笔”审批，财务账目规范，无小金库、财外财的违规行为。
4、实行校账局管，按月报账，接受核算中心审核。
5、坚持民主理财，由教代会参与学校账务核算与监督，定期公布学校收支情况 。
三、加强自查自纠，主动按爱监督，注重长效管理
我校注重规范教育收费工作的长效管理，以更高要求来鞭策自己，使我校在教育收费管理工作上更上一层楼。
1、为了确保学校收费工作过程规范化，学校进行了细致的自查自纠工作措施，总务处不定期地对各班学生消费情况进行检查，通过进教室翻书包与学生座谈等形式，及时了解各班学生消费行为动态，针对了解的消费行为中出现的家长不明白，不清楚的问题，进行耐心细致的解释工作。
2、主动接受监督
（1）邀请家长委员会成员，聘请社会监督员等多种形式监督学校的收费工作。
（2）开设意见箱，鼓励学生及家长对学校收费工作予以监督。
一年来，我校全面落实了农村义务教育经费保障机制，未出现一次乱收费，乱支出事件，实现校收费“零投诉”；在市、区物价、教育部门对规范教育收费工作检查考核中，得到检查组高度肯定，获得“区规范收费示范学校”。
推荐第9篇：阿城中学教育收费自查自纠工作汇报
阿城中学
规范教育收费自查自纠工作报告为了切实贯彻落实国家和省规范教育收费、治理教育乱收费工作，进一步规范学校收费工作，推动教育系统政风行风建设，切实维护人民群众的切身利益，进一步提高人民群众对教育的满意度。在接到阳谷县教育局《关于开展规范教育收费自查自纠工作的通知》后，学校领导高度重视，根据文件精神，从大局出发，从小处着手，开展了一次彻底的教育收费自查自纠工作。
一．提高认识，成立机构，加强领导，落实责任。
学校行政班子认真学习了教育局的通知后，充分认识到任何教育乱收费行为，都有损于教育的形象，有损于教师的形象，有损于党和政府的形象。规范教育收费工作，是推动教育事业持续、健康、协调发展的必然要求，是教育系统党风廉政建设的重要任务。这次检查很有必要也很重要。因此，学校成立了以韩瑞忠校长为组长，袁峰为副组长，学校中层干部为成员的教育收费自查领导小组。
二．自查工作程序。
本次自查工作首先由各班开展认真的自查自纠，将有关情况向分管人员汇报，分管人员在此期间要进行严格督查，然后由学校自查领导小组复查。
三．自查情况。
1.学校不存在收取学生学杂费或借读费、择校费的现象，真正做到了“零”收费。
2.学校不存在以举办提高班、实验班、补习班、培训班和超常班等为由向学生收取费用的情况。也没有教师私自收费补课的现象存在。包括利用课余时间和节假日、双休日强制或变相强制学生参加收费的补课。
3.学校严格执行自愿原则和非营利原则，不存在强制收取服务性费用，不存在组织学生统一购买教辅材料、课外读物、报刊杂志，不存在强制学生统一购买生活和学习用品，不存在通过家长委员会、家长学校等形式强制服务、强制收费的现象。
4.学校严格执行教育收费公示制度，开展教育收费公示，按规定的内容和方式实行公示，收费政策调整后及时更新公示相关内容。
5.不存在将捐资、赞助等费用与招生入学挂钩的行为。
6.没有违规举办“校中校”或“校中班”，并收取费用。
7.严格按照有关规定做好困难学生补助金的发放以及相关学生费用规定退还工作。
8.不存在其他违反国家法律、法规和政策的收费行为。
四．一如既往，继续规范教育收费。
今后，我校将继续认真贯彻落实上级有关精神，加强学习和宣传，创新工作思路和方法，认真加以巩固，加强对学校广大教职工的思想教育，加强领导，认真检查，严格落实责任制，树立教育新形象，为学生、家长、社会做实事，使治理教育乱收费工作取得新的成效。
2012年4月24日
阿城中学
规范教育收费自查自纠工作报告
阿城中学
2012年4月
推荐第10篇：拜城县创建教育收费示范县工作汇报1006.doc108
规范教育收费行为 创建人民满意教育
——拜城县创建规范教育收费示范县工作汇报
（2009年4月13日）
2006年以来，我县以创建自治区规范教育收费示范县为目标，以治理中小学乱收费为重点，认真落实农村义务教育经费保障新机制，坚持“标本兼治、强化监督、从严查处、狠抓落实”的方针，采取了一系列卓有成效的措施，取得了明显成效，使乱收费现象在我县得到全面遏制，在社会上树立了良好的教育形象。现就我县在治理教育乱收费方面所作主要工作汇报如下：
一、拜城县基本情况
拜城县位于天山南麓中段，总面积1.91万平方公里，有维、汉、回、柯等15个民族，是一个以维吾尔族为主体的少数民族聚居县。辖4镇10乡2个国有农牧场、145个村（连）、7个社区，全县总人口22.13万人。
目前，全县有完全中学3所、九年一贯制学校4所、初中11所、小学93所，共111所中小学；中小学在校学生35302人，其中，高中3219人，初中11933人，小学20150人。
二、创建规范教育收费示范县的主要做法与成效：
（一）加强领导，狠抓落实，全面加强教育收费工作 多年来，我县始终坚持把加强中小学收费管理、治理中小
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成多管齐下、分级管理的治理中小学乱收费的工作格局。
（三）强化“两个必查”，实行“一票否决”制。专门设立信访办公室，由专人负责，规定凡是实名举报的乱收费案件必查；凡是上级纪检监察部门、教育行政部门转来的乱收费投诉必查，并在规定的时间上报处理意见。对查证存在乱收费行为的学校和有关人员在年度责任目标考核、晋职评优实行“一票否决”。
（四）广泛宣传收费政策，营造浓厚的舆论氛围。拜城县县委、政府历来都十分重视规范教育收费工作，每年的教育工作会议及每学期教育收费培训会议，都召集各学校校长、财务人员专题讲解教育收费标准，强调收费纪律，要求每个部门、每位教职工，都要从师德规范、教育形象、社会稳定等角度出发，认真按照规定进行教育收费。教育局定期召开专题会议，学习、研究、宣传有关治理教育乱收费的文件，及时了解政策，明确要求，统一思想，提高认识。
三、建章立制，加强管理，不断规范教育收费行为
（一）进一步建立健全各项收费制度。为有效治理教育乱收费行为，我们制定和健全了《收费请示制度》、《教育收费公示制度》、《教育收费责任追究制度》等多个规范收费行为的规章制度，为规范教育收费工作提供了制度保障。
（二）严格执行收费标准，加强督查。2006年，我县落实农村义务教育经费保障新机制，按规定全部免除了农村义务教育阶段（含县镇）学生的杂费；2006年-2008年，教育局联合
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款；2007年，建立义务教育阶段勤工俭学层层审批制度，严格规定勤工俭学劳动程序，实行逐级审批。
四、保证投入，规范支出，确保教育经费落到实处
（一）切实保障教育投入，加强公用经费管理。2006年—2008年，我县财政总支出分别为19610万元、27548万元、43086万元，年增长幅度分别为88.83%、40.48%、56.40%，预算内教育拨款分别为11827万元、15094万元、23836万元，年增长幅度分别为47.21%、27.62%、57.92%，中学生均教育事业费分别达2172.72元、3299.55元、4998.88元；小学生均教育事业费分别达2244.18元、3303.53元、4427.83元。中学生预算内生均公用经费分别达到387.52元、1291.75元、1863.65元，小学生预算内生均公用经费分别达329.66元、1061.28元、1199.43元。
从2006年至今，全县义务教育阶段中小学学生全部免除杂费，拨付免杂费补助资金751.7万元；拨付公用经费补助资金1835.5万元；贫困寄宿生生活补助费819.1万元；截至到2008年春季，发放免费教科书901.23万元。以上资金全部及时到位，专款专用，未发生挪用、挤占、截留的现象。
（二）强化财务监督管理。教育局每年都请审计局对教育系统内部财务管理和资金使用情况进行检查监督。同时，教育局成立财务核算中心，对全县中小学的财务实行“收支两条线”的管理办法，进行统一核算、统一管理，扎实落实农村“三保”政策，几年来未出现一起截留、挪用、挤占、平调教育经费和
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（四）全面推行政务公开和校务公开。县政府纠风办把“两公开”工作作为一项重要的政治任务来抓，尤其是人民群众关注比较高的教育收费实行了公开。全县所有中小学全部实行了校务公开，公开率达到100%，涉及10个方面的事项。
（五）深入开展“两个争创”活动。以开展“两个争创”（争创人民满意学校、争创人民满意教师）活动为契机，严把春季和秋季开学收费关，通过明查暗访、设立投诉箱、举报电话、分发问卷、聘请行风评议员等多种形式全面了解掌握教育收费状况，认真查找教育乱收费存在的问题，及时予以纠正解决。
五、强化督查，完善机制，确保治理工作取得实效
（一）加强社会监督。为确保治理教育乱收费工作扎实有效开展，我们从关心教育行风建设，支持教育改革发展的人大代表、政协委员、有关部门领导和监督、服务对象中聘请了义务监督员，加强对教育行业作风的监督。通过暗访调查、听取群众反映、参与教育专题督检活动，对教育收费等敏感问题进行有效监督。同时，政府纠风办（8624751）及教育局纪检室（8629279）分别设立了行风监督热线，设立中小学教育乱收费热线投诉电话，及时受理群众举报。
（二）加强举报查证。实行信访举报立即查证制度，对群众反映的学校乱收费情况，立即联合纪检、物价、信访、纠风等部门，及时进行调查处理。凡属学生及家长不明白收费原因的，向他们解释清楚，尽量得到学生和家长的认同。凡属乱收费、超标准收费的，责成学校一律退还，并对学校领导和直接
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第11篇：高速公路收费所年度安全生产工作汇报
浙江温州甬台温高速公路某某收费所年度安全生产工作汇报安全生产是关系到人民财产及人身安全的大事，是各项工作的重中之重，高速公路收费所年度安全生产工作汇报。我所认真贯彻执行公司、管理处有关安全生产文件精神，全所上下统一思想、提高认识、强化管理、狠抓落实，全年无一起重大伤亡事故、轻伤事故及设备安全事故发生，圆满完成了各项安全生产目标任务。下面，我向各位领导汇报年度安全生产情况，布置2005年安全生产工作。
一、年度安全生产管理工作情况
（一）、调整管理机构，落实岗位职责
1、进一步完善了安全管理机构，因人员变动，我们调整了安全生产领导小组，还成立了安全生产检查小组和宣传小组，进一步明确了安全生产责任部门，为贯彻落实安全生产工作提供了保障。
2、今年年初公司、管理处和我所签定安全生产责任书，收费所同各班组、接送车、食堂、电工签定了年度安全生产工作责任书，层层落实安全生产责任制，做到职责落实，责任到人，明确各部门的责任人。
（二）、完善安全制度，规范检查机制
1、我所根据公司和管理处有关安全生产文件精神以及本所的实际情况，建立健全安全生产制度。制定了包括安全生产信息反馈、保密管理、收费道口安全管理、车辆管理、食堂管理、内部保安、配电房安全管理等一系列安全生产制度；驾驶员工作职责、电工操作、发电机安全技术操作、配电柜安全操作等一系列安全操作规程；交通管制、灭火、防盗防抢救援、恶劣天气、抗台防汛、食堂安全管理及防投毒、供电保障等一系列安全生产预案。从多角度、多方位细微处入手，严格执行安全制度，杜绝一切的安全隐患。
2、加强安全生产日常检查工作，坚持“安全生产，预防为主”的方针。电工每天检查设备情况，安全生产检查小组每月进行一次大检查，包括收费设备、消防设备、食堂和其他有关安全生产的方面。检查中共发现总配电房场地小且不通风，而且四周铺草，下雨天存在一定危险；消防灭火器材需保养或更换；监控室防盗性能差；变压器、低压室无法散热，并及时上报及时整改，工作汇报《高速公路收费所年度安全生产工作汇报》。 从方方面面，切实维护了我所的良好秩序，全面系统地保障了收费所和员工的安全生产。
3、每天行政轮值人员负责关好管理房门窗，做好防盗工作，并做好值班日志；保安增强巡逻次数和范围，及时发现并制止不明身份人员进入收费所，对早班期间在收费广场停留的车辆进行劝阻，做好保安日志，由当班班长监督保安当班情况。
（三）、加强宣传教育，树立安全观念
1、我所为了培养大家养成遵守安全纪律的良好习惯，从思想上认识安全生产的重要性，上下班不粗心大意，严格做到安全第一，预防为主。每个月召开安全生产例会不少于1次，并利用所务会、班组会议，开展安全生产知识学习，从实际出发，区别不同情况，有重点、分层次地开展安全生产学习教育，从道路交通、火灾爆炸、用电安全、化学物品、食堂防毒等与安全切实相关的方面重点学习，牢固树立“安全第一”的思想。
2、利用宣传栏、横幅标语，宣传安全生产常识和安全生产法规制度。在今年安全生产月中我所组织全体职工在所长亲自带领下，向广大司乘人员宣传《新道路交通安全法》，分发《实施安全生产法，人人事事保平安》的宣传单1000多份，此次活动受到了广大司机朋友的普遍好评；在全所举办一次安全生产知识竞赛；出刊一期名为“群策群力科学管理戒骄戒躁杜绝事故”的安全生产月专刊。在10月份开始的打击假行驶证的活动中，我所收费员积极主动，共没收假证40本；在全国整治车辆超载超限工作中，我所悬挂2条大型横幅标语，并积极协助交警、路政部门开展车辆检查工作，有效地消除了超载超限车辆存在的安全隐患。
二、存在的不足和问题
1、个别员工的安全意识还有待提高，在几次安全生产检查中发现在白天人不在的岗亭里还开着灯和空调，个别收费员岗亭门未反锁。
2、安全宣传教育形式单一，宣传小组要丰富安全生产宣传形式，加大宣传力度。
3、配电房地面铺草问题仍未解决。
三、2005年安全生产主要措施
1、加强安全生产学习力度，丰富宣传形式，进一步提高员工的安全意识和责任心。
2、进一步提高员工的安全生产防护技能，计划组织一次应急施救、应急处置停电、防化学品等方面的学习。
3、继续加强安全生产的检查工作，消除安全死角及安全隐患。
4、加强现金管理工作，加强员工安全意识，杜绝发生一切责任事故。安全生产工作贵在坚持，重在预防，我所员工上上下下齐心，引起重视，落实责任，杜绝隐患。在今后的工作中，我们将进一步重视安全保卫工作，及时解决安全生产中发现的新问题，不断提高我所安全生产水平，在2005年完成年度无安全责任事故的目标。
第12篇：市物价局加强涉企收费管理工作汇报
加强涉企收费管理是保护企业的合法权益，减轻企业负担的重要措施和有效途径。今年以来，××市物价局结合“价格服务进企业”活动的开展，充分履行工作职能，严格落实“隔离带”工作制度，严把涉企收费审查关，有效杜绝了涉企乱检查、乱收费现象的发生，进一步优化了企业发展环境，促进了企业的健康发展。
一是严格审查涉企收费项目标准。今年以来
，我局不断加大对涉企《收费许可证》的审查管理力度，结合收费年审工作的进行，对全市17个涉企收费部门的46个《收费许可证》进行了年度审验，同时，对国家和省已经明令取消的涉企收费项目一律停止《收费许可证》的办理工作，凡收费标准有上下浮动的，一律按最低标准核发《收费许可证》，对上级无明确规定的收费申请一律不予受理，有效减轻了企业的负担。
二是加强涉企收费公示。涉企收费公示制度是 “三个代表”重要思想和“科学发展观”在企业的具体体现，是为我市企业发展创造良好价格环境的有效途径。今年以来，我局在对涉企收费项目进行认真清理审核的基础上，制定了涉企收费目录，并与市财政局、市经济发展服务中心联合印制了《企业缴费手册》，向企业发放《企业缴费手册》3000余份。为了提高各涉企收费单位的收费透明度，我局在工商、交通等全市17个涉企收费部门的显著位置设立了收费公示栏、电子显示屏，实现了涉企收费公示制度长效机制，进一步提高了企业的价格维权意识。
三是健全涉企收费管理工作制度。我局结合涉企收费管理工作实际，健全完善了“两证一簿一票”制度，建立了《企业收费登记卡》、重点企业“隔离带”和“一次性收费”制度，要求各涉企收费单位在向企业收费时必须做到证照齐全，手续完备，程序合法，必须持有物价部门核发的《收费许可证》（副本）和《收费员证》，必须如实填写《收费登记簿》和《企业收费登记卡》，必须使用财政部门印制的专用票据。有效遏制了各执收单位向企业进行乱收费的行为。
四是加强涉企收费监督检查。今年以来，我局组织开展涉及企业的收费专项检查，对利用行政权力搭车收费、强制收费以及利用行政权力强迫企业缴费参加指定的协会、学会、研究会等价格违法行为进行了严肃查处，坚决制止和纠正向企业的乱收费行为。加大涉企价格举报查处力度，设立了涉企收费举报“绿色通道”，安排专人负责涉企收费举报案件的查处工作，切实做到受理迅速、处理恰当、回复及时。此外，为进一步完善价格监督体系，加强与企事业单位的工作联系，我局在全市规模以上企业设立了178名企业物价员，为预防和防止企业利益免遭“三乱”侵害设立了一道重要堤防。
第13篇：新 收费治超一体化工作汇报材料
收费治超一体化回头望工作汇报材料
尊敬的各位领导：
按照集团收费治超一体化工作部署，我站于2011年5月底完成了磅秤改造工作，6月初正式投入使用。经过前一段时间的探索、实践和努力，此项工作收效明显。现将我站“收费治超一体化”工作相关情况汇报如下:
一、收费治超一体化改造的整体情况 2011年，按照集团公司“收费、治超一体化”工程改造实施方案，分公司对我站入口00
3、00
4、00
5、00
6、00
7、008车道，共计6个车道进行了“收费、治超一体化”工程改造。并对我站实施了分流口改造专项工程，有效解决了我站超限车辆的顺利劝返，最大限度的避免了货车检测时的堵道问题。通过一系列的改造，使我站车道保畅能力明显提升，车道通行效率显著提高。
二、收费、治超人员工作及待遇情况
实施“收费治超一体化”管理后，人员结构发生了变化，从改造以前的收费员只管收费，治超员只管治超，遇到收费或治超一方车流量增加时，明显感觉人手不足。针对上述情况，我站及时对收费治超人员进行了整合：“收费治超一体化”实施过程由收费班长牵头，统一调配收费、治超人员，按照“站起来能治超、坐下来能收费”的要求，通过业务培 1
训，使治超人员不但懂治超业务还懂收费业务，收费人员不但懂收费业务，同时也懂治超业务。通过整合，有效解决了车辆高峰时人员短缺的问题。
为给一线工作人员提供良好的后勤保障服务，我站一方面积极向上级反映存在的困难与问题，另一方面，不断加强管理，努力为广大一线职工提供良好的工作、生活环境。经过努力，我站的职工住上了配臵齐全、下班后能够洗个热水澡的标准职工宿舍，职工食堂的伙食质量也有了明显改善，文体硬件设施日渐完善。 随着物价水平的逐步提升，加之陕北地区消费水平较高，职工生活成本有增无减。我们员工的工资不但没有提高，而且变相的大幅度降低，尤其是收费、治超人员工资还保持在2008年工资水平。希望集团公司予以考虑，切实为职工的生活、家庭着想，提高职工待遇。
除此之外，我们现在最大的心愿就是希望能解决住房问题，休假期间能与家人住上舒适、宽敞的楼房。
三、收费治超一体化软、硬件设备运行情况
通过数月的运行情况来看，我站收费治超一体化软、硬件设备运行情况基本良好。但是，也有个别由于设备使用年限已久，使用频率高，外加较恶劣的环境因素，现在许多的设备出现故障。主要表现在车辆轴型识别错误、称台无重、工控机重启等现象。此外由于受环境冷热因素影响，出口车
道称重系统经常出现丢轴、多轴等错误识别现象。
四、超限检测联网系统与收费系统联动后，对出、入口重量不一致车辆的处臵办法
对于出入口吨位不符车辆，我站严格依据《陕西省交通运输厅关于妥善处臵联网高速公路计重收费管理有关问题的通知》规定, 按照对出、入口重量不符车辆实行了分类逐次增加核查强度的处臵原则，对于出入口称重差异小于500公斤的车辆（因此类情况多属于车辆中途加/耗油、加/放水，捎、转运小件货物等多种因素造成出入口称重不一致且误差不大），按照收费站出口实际测量的车货总重计收通行费。对于出入口吨位差异大于500公斤小于或等于出口称重乘以K系数（即磅秤容许误差）的，因考虑磅秤自身误差情况，经现场收费人员核实过磅情况、车辆轴数、牌照等基本信息，询问司机行驶情况，未发现作弊行为的，要求班长确认，按出口实测车货总重计收通行费。若发现有作弊逃费嫌疑的，则启动稽查程序。对于出入口吨位差异大于出口称重乘以K系数（即磅秤容许误差）的，我站将启动稽查程序。通过调看监控、对比车辆入出口图片、车牌,并通过管理机查询该车通行卡信息，核实该车入口领卡情况和当日通行次数，核实该车是否存在倒卡行为，其次通过电话联系入口收费站，协助查询该车入口载货情况和入口站磅秤情况，综合排查该车是否有甩货嫌疑。属于更换车头、车牌、倒卡、甩货、加
挂等以及跑长买短、跑重买轻等骗逃车辆通行费行为的，我们将以出、入口最重质量为称重最终车货总重，再按照入出口行驶距离计重收费。并对该车建档，加强管理。
五、超重车辆劝返方式及现场保畅工作开展情况 一是从严控制6轴以上及超限3吨以上超限运输车辆驶
入高速公路。二是对于超限车辆，超限部分在政策允许范围内（超限3吨以内），告知司机该车属于超限车辆，并向司机发放《超限车辆通行高速公路劝返告知单》和《陕西省高速公路载货类机动车超限超载全计重收费标准》，根据司机自愿选择通行，自愿通行高速公路的，在超限车辆登记表登记签字后放行，不愿通行高速公路的，由引导员将该车从超限车道劝返至国道。三是对超限3吨以上的车辆，严格予以劝返。如属运输大件不可解体物品车辆，严格按照要求办理《超限运输通行证》等相关手续后，由路政部门监护通行。对于超重车辆及时组织劝返，并禁止超限车辆在收费广场逗留。
为做好收费站现场保畅工作，我站按照管理所的要求，对广场标志、标牌的安装进行了集中清理整顿工作，统一规范了收费站广场标志、标牌的安装位臵。通过专项整顿切实提高了各站广场容貌。同时根据保畅工作需要，在各车道增设了“客车道”和“货车道”指示牌，对车辆实行分流疏导，还在站内广场20米处标注过车等待线，以防出现车辆复磅等特情车辆时造成堵道现象。遇到堵车时，每个班次还安排专
门的外勤人员对车辆进行疏导，确保车辆快速有序通行。
六、收费治超一体化后，各级管理机构之间各类业务管理信息传递、处臵流程及相应制度建设等方面完善情况
今年以来，我站始终坚持以精细化管理提升年为契机，不断加强单位制度建设。通过及时制定各类信息报送制度和应急保畅预案来提高我站日常信息报送效率和预防突发事件的能力。
去年我站根据管理所的要求，启动实施了定边管理所星级收费员及治超员考核办法，将收费治超员的业务操作等与绩效工资发放挂钩，不定期、不定时的经行稽查，起到了很好的监管作用。对于收费站内出现的各种问题，站领导积极与上级部门汇报与商讨，坚决杜绝违法乱纪的事件发生，确保了收费治超工作得稳步提升。
七、联网收费系统和超限检测系统联动后，“堵漏增收”工作开展情况
今年以来，我站始终将堵漏增收工作作为重点工作来
抓。一是通过积极开展收费人员识假辩假能力培训和兑现奖励的方式激励收费人员积极参与堵漏增收工作。二是通过加强对各班收费、治超人员定期培训工作，切实提高各班收费、治超人员业务水平。三是充分利用技术手段排查各类可疑车辆。四是通过开展专项整治活动，加强对重点车辆的查处力度。截止3月3日，我所共查处各类偷逃漏费车辆56辆，其中
查处假冒绿色通道车辆1辆，持假证车辆1辆，无卡车辆38辆，U行车16辆，极大的改善了收费运营秩序。
八、高速公路治超模式调整后，治超工作最新开展情况 治超模式调整以来，我站始终将治超人员培训和完善相关治超管理制度结合起来，不断提高治超人员业务水平，同时不断完善超限车辆登记和规范治超人员检测程序，确保全站治超工作稳步实施。
九、2012年各单位开展“人民群众满意基层单位”创建活动和廉洁自律工作的思路及好的建议。
为开展好“人民群众满意基层单位”的创建工作，我站今年将大力提升服务保畅能力和做好文明服务工作，并及时开展行风评议和社会满意度调查，及时改进工作，努力提升收费窗口文明服务水平，切实做到“来有问声，问有答声，走有送声”。在此项活动中，我站现已取得了阶段性的成果，日前已被省人民政府纠风办和交通运输厅联合评为“标兵单位”。在今后的工作中我们将努力开展收费礼仪培训，倡导唱收唱付服务理念，着力从以下几方面入手，努力提升创建工作能力：一是做好各类社会投诉的回复和回访工作。二是做好职工业务和文明服务培训工作。三是深入一线了解职工思想动态，及时解决职工思想中的不良苗头。四是做好各类问题的整改工作。
为了做好廉洁教育工作，收费站要求今年组织不得低于
3次廉洁教育活动，并要求组织人员通过观看警示教育片和警示活动，提高全站人员廉洁从业意识。
十、存在问题及建议
1、很多车辆过不上称重信息，导致出口时无入口称重信息，无法核查车辆实际载货情况。建议完善入口检测软件。
2、部分入口无重车辆，因跨路段行驶导致入口站无法取得联系，无法核实入口装载情况。建议上级制作全省联网高速公路收费站及监控室通讯录，方便开展稽查工作。
3、由于收费、治超一线工作的特殊性，诸如汽车尾气、夜班等对人体伤害较大，建议给一线员工从福利待遇上有所提高以弥补对身体的伤害。
4、由于治超、收费工作的地点、时间等客观因素，导致一线已婚职工无暇顾及家庭及子女教育，未婚职工的婚姻等问题亟待解决。建议能否将关中、陕北、陕南职工进行对调，就近分配，以稳定职工队伍，帮职工解决个人人生大事。
以上就是我站收费治超一体化实施以来的汇报情况，不到之处请与指正。
第14篇：中心小学创建“规范教育收费示范学校”工作汇报
杉木乡王寨小学创建“规范教育收费示范学校”
工作汇报
教育收费，事关广大人民群众的切身利益，事关学校乃至全社会的稳定，也关系到教育事业的健康、持续发展。为了更好地贯彻国家、省、市治理中小学乱收费工作会议精神，增强学校收费工作的透明度，进一步规范教育收费，有效制止乱收费行为，我校积极开展创建“规范教育收费示范学校”活动，通过创建活动，依法治校，规范收费，从根本上解决了教育乱收费问题，切实减轻了群众负担，实现了教育收费工作的规范化、制度化、法制化管理，得到了社会的一致好评，形成了全社会支持教育事业的良好氛围。我们的具体做法如下：
一、全校动员，积极创建。
1、学校高度重视“规范教育收费示范学校”创建工作，二○一○年四月底，继全乡创建“规范教育收费示范学校”动员会召开后，学校召开了专题会议，认真学习文件精神，统一思想认识，要求全体教职工把创建“规范教育收费示范学校”工作作为一项政治任务来抓，严格标准，严肃制度，严明纪律，强化监督，狠抓落实。
2、充分利用教师会，加强对教师收费政策法规教育、依法收费教育，提高依法收费意识，增强政策和法制观念。要求全体教师不得违规收费，凡发现违规收费，如经查实，严肃处理，决不迁就。
3、充分利用学校宣传栏、广播站、网站等阵地，对外宣传各项收费政策以及规范教育收费的途径和方法，接受广大师生和学生家长的监督。
二、加强领导，规范管理。
1、学校成立了以校长为组长，学校教师代表、财务人员为核心的规范教育收费工作领导小组，切实加强组织领导。
2、推行校务公开制度，推动廉政建设，完善学校民主科学管理体制。对学校全局性、长远性和影响大的重大决策都通过代表会、座谈会、意见箱等多种途径认真听取广大教职工的意见，并召开教代会讨论通过。所有重大决策坚持在学校校务公开栏上公示。
3、推进规范教育收费责任追究制度。校长为学校规范收费第一责任人，各线负责人为本线规范收费第一责任人，班主任为本班规范收费第一责任人。对违规收费行为实行责任追究制度，如有违规行为除追究当事人责任之外，第一责任人一并同等处罚，年度内不得评模评优，不得晋级。
4、坚持开展收费行为自查自纠活动，防止乱收费行为滋生。学校创建规范教育收费工作领导小组工作目标具体，成员分工明确，工作安排细致，自查自纠活动经常。每期初，校长都要亲自组织专班到各个班级调查收费情况和廉洁情况，杜绝乱收费和接受家长、学生钱物等不良行为；每个学期都要组织两次（期中、期末各一次）座谈会，通过调查、访问、答卷等形式，发现问题，及时整改。
由于督导活动经常，督导措施得力，三年来我校未发现一例违规收费行为；教师无一人举办过收费辅导班、补习班；学校各线也未以任何名义违规收取过任何费用；教师中也无一人以各种名目向学生摊派钱物，无一人组织学生统一购买教辅材料。
三、健全制度，保障运行。
1、以健全的制度保障规范教育收费工作正常运行。
三年来我校进一步健全了各项制度，先后出台了《王寨小学财务管理制度》《王寨小学报帐员管理制度》《王寨小学专项资金管理制度》《王寨小学校舍维修工作管理制度》《王寨小学贫困生资助工作管理制度》。学校一直坚持依规办事，依法治教，用规章制度为规范教育收费保驾护航，效果十分显著。
2、以细化的措施保障规范教育收费工作正常运行。
近年来，为了确保各项制度得以落实，我校出台了一系列具体的措施，使各项制度更加细化，更便于执行。如：为确保每一位教师都投身到规范教育收费和廉洁治教的行列中来，学校与每一位教师都签订了责任状，促使每一位教师的严格自律；为确保贫困生资助资金支助的是真正贫困的学生，学校出台了《王寨小学贫困生资助对象评比条例》《王寨小学享受资助的学生评选办法》，使贫困生得到了及时的资助。
3、以严密的监督保障规范教育收费工作正常运行。
一是坚持公示制度，接受师生监督。公示活动在我校已成为一种常态。每个学期，我们都要及时公示新机制的有关政策和享受贫困生资助政策的程序和对象；及时公示学校收费的政策依据；及时公示收费项目及标准，及时公示收费监督单位和投诉电话。收费项目及标准有规范的公示牌，长年挂在显眼地方；学校财务收支情况也定期出现在公示栏里。学校师生对每期收费标准、每期资助对象、每期开支情况都了然于心。
二是坚持联席制度，接受社会监督。学校收费工作是否规范，要社会说了才算。为此，我们建立了与社会联系的监督机制。每期坚持召开一次有村民代表、家长代表、学生代表、教师代表参加的联席会，通过座谈和问卷调查，了解相关信息，发现潜在问题，及时防微杜渐。联席会作用不可小觑，召开了联席会后，我们的确发现了许多问题。比如贫困生资助我们进行了调查，也进行了取证，还进行了公示，可谓是“阳光操作”，选取的都是贫困学生，但由于多种原因，仍然有许多特困学生由于学生本人出于自卑或家长不在家或取证不及时等多种原因，反而未受到资助。联席会后，我们就及时进行了调整，使贫困生资助资金用到了最需要用的地方，帮助了特别需要帮助的学生，获得了群众好评。
四、财务公开，透明操作。
1、严格执行“收支两条线”管理，学校所有收入及时上交财政专户，坚持做到所有开支先审后支。
2、坚持专款专用，杜绝挪用学校公用经费发放教师福利及其它支出行为。
3、严肃财经纪律，严格执行学校财务管理制度，每张票据必须主管人员和校长签字、经手人签字方能报销，方能入帐，财务账目规范，无小金库、财外财的违规行为。
4、实行校账中心学校统一管理，坚持按月及时报账，接受核算中心学校审核。
5、坚持民主理财，全体教师都参与学校账务结算与监督。学校定期公布学校收支情况，接受教师、学生、家长及社会监督。
五、规范服务，不越雷池。开展创建“规范教育收费示范学校”活动以来，我校对服务性收费工作管理更加严格，给学校和教师划定了一道道红线。教师们也严格自律，无一人越雷池半步。我们给教师划定的红线是三大原则：一是学生需要原则，非学生需要的或可要可不要的，学校不能强制或变相强制提供服务并收取费用；二是学生或学生家长自愿原则，学校不能强制或变相强制提供服务并收取费用；三是非营利性原则，学校在政策允许、学生需要并且自愿前提下提供服务并收取的费用不得盈利，对收取的费用必须合理支出，定期公布使用情况，期末多退少补，对有回扣的严格返还学生。
我校近年来服务性收费项目不多，所有项目包括：
1、为部分学生代订了《小学生天地》期刊；
2、为部分学生代订了2个学期的学生奶；
3、为部分学生代买了学生平安保险；
4、为部分学生代订了寒、暑假作业和课堂作业；
5、为部分学生订了一套校服（夏装）。
以上项目的服务我们都是严格遵循三大原则为学生服务的，从未从中谋取过一分钱的利益。除此之外，我校严格要求每一位教师，教师们也积极响应学校号召，学校无一人次组织学生补课，也无一人次组织学生购买课外辅导书，也无一人次收受家长钱物，这些方面都得到了广大家长的盛赞。
六、提高师德，保持规范。
1、每期初与学校签订师德承诺书，就“全面贯彻教育方针”、“ 坚守高尚情操，发扬奉献精神”、“ 关心爱护全体学生”、“ 不违规补课，推销课辅资料”、“ 按国家政策收费，不擅自设立收费项目，自愿项目的收费，按程序操作，不参与收费”、“ 确保学生安全”等十个方面作出承诺，并时时约束自己的行为。
2、加强政治理论学习，通过每周的政治业务学习时间，学政策、学法规，围绕县教育局下发的《廉洁从教“十不准”》规定和身边的师德模范组织学习和讨论，努力提高教职工的职业操守和道德水准。
3、每年开展两次家长、学生评教活动，努力规范教职工的从教行为。
4、每年从九个方面开展教职工道德量化考评活动，通过个人自评、教师互评、学校评定等方式，进一步加强教师职业道德修养。
总之，由于学校做好了收费政策的宣传，规范收费监督与管理，我校未发现任何乱收费行为，但这只能说明过去。
在今后的日子里，我校将更加坚定不移地执行上级收费政策，进一步锤炼教师职业道德，端正师德师风，规范收费行为，依法依规治校，保持规范收费态势，提升学校整体办学水平。
杉木乡王寨小学 2011年4月6日
第15篇：秋学期高港区规范教育收费工作汇报(定稿)
2011年秋学期教育收费工作汇报
泰州市高港区教育局
（2011年10月10日）
教育收费作为全社会高度关注的热点问题，我局历来高度重视，常抓不懈，坚持把治理教育乱收费作为教育系统反腐倡廉和纠正行业不正之风的一项重点工作来抓。2011年秋学期我们又进一步加大治理教育乱收费工作力度，巩固治理成果，促进我区教育事业的健康发展。现将具体情况汇报如下：
一、领导重视，规范收费组织进一步健全
1．工作组织到位。我区成立了以监察、纠风办、纪委、物价、审计、财政等部门分管负责人为成员的治理教育乱收费工作领导小组，负责对教育收费工作进行指导、督查，及时传达省、市、区有关教育收费文件精神，明确收费项目和标准，强调规范教育收费的重要性。 各学校、幼儿园分别成立了一把手领导任组长，分管领导任副组长，相关职能部门主要负责人为成员的工作班子，确保收费工作规范，有序。
2．落实责任体系。我区落实了治理中小学乱收费工作领导责任制和责任追究制。秋学期开学前教育局和全区各中小学校长签订了《规范收费工作责任书》，明确校长是规范教育收费第一责任人。推行“一岗双责”制和责任追究制。教育局出台了《高港区教育系统治理教育乱收费考核办法》，进行量化考核，切实做到“守土有责，责任到人”， 坚决贯彻“谁主管，谁负责；谁负责，谁承担”的原则，做到职责明确，责任到人。
二、加大投入，经费保障机制进一步落实
1．努力推进义务教育经费保障机制。切实加强对“一免一补”政策落实情况和农村中小学资金使用管理等情况的督促检查。根据江苏省财政厅、江苏省教育厅《关于做好农村义务教育学校免收寄宿生住宿费及相关工作的通知》文件精神，我区义务教育阶段所有学生免收作业本费、住宿费。2011年春学期我区有7所学校有住宿生，按照文件精神926人享受免住宿费政策，财政拨付29.725万元。2010-2011学年，我区对中等职业学校的学生发放国家助学金共1551人，金额232.65万元。涉农专业52人，补助11.44万元，其他贫困学生70人补助15.29万元。目前资金全部到位。
2．全面落实公用经费专户管理。按照省财政厅要求，区财政局设立公用经费专户，专款专用。教育局根据学校预算按月上报公用经费拨付申请，财政局根据申请将经费从专户直接核
拨到学校账户，避免资金的截留与挪用。根据《江苏省财政厅江苏省教育厅关于进一步完善农村义务教育经费保障机制有关政策的通知》（苏财教„2010‟273号）精神，我省农村义务教育阶段中小学生均公用经费基准定额为小学450元/生、中学650元/生。我区按此标准测算，需要公用经费1026.88万元，2011年部门预算中已安排公用经费895.67万元，我局已向区政府打报告追加中小学公用经费131.21万元，同时追加校舍维修费99.3万元。
三、明确要求，教育收费进一步规范
1．加大收费宣传力度。充分利用网络、电视、报纸、校务公示栏、公示牌、校园网站等媒介广泛宣传规范教育收费的意义、政策、措施和成效，真正让学校收费规规矩矩，家长缴费明明白白，充分展示我区坚持依法办学、从严治教、规范收费的良好形象。使规范教育收费工作得到全社会的理解、支持和监督。
2．加强教育收费公示。区教育局对学校的收费进行全程管理。各校严格按照《关于明确2011年秋学期市区中小学及幼儿园收费标准及有关事项的通知》（泰价费„2011‟131号）文件精神，严格实行收费公示制度。各学校、幼儿园在学校的醒目位置，通过固定的公示栏，公布本校的收费项目、收费标准、收费依据、优惠政策和投诉咨询电话等内容，切实提高学校收
费的透明度，主动接受学生、家长和社会监督，坚持长效管理。
3．规范教育收费行为。我区严格执行泰教监„2007‟5号文件，加强中小学教辅材料管理，规范教辅材料征订行为。教辅用书实行“一教一辅”，学生自愿征订保险、优秀报刊。在我区各学校就读的外来务工人员子女共1059名，均随班就读，和我区学生一样享受免学杂费、免借读费政策，解决了这些新高港人的后顾之忧，增强他们对高港的归属感。
4．受理咨询投诉。我局开展多种形式的监督检查，落实专人，开辟专线认真查处教育乱收费案件，对社会群众对收费问题的咨询和投诉，认真对待，及时复核、处理并反馈，对群众反映的问题不处理，将追究相关人员责任。
5．强化监督管理。严格执行收支两条线的有关规定,实行“校财局管”，配合义务教育管理体制的调整,我区成立了教育系统会计集中核算中心,学校的所有收入及时缴入财政预算外结算中心,严禁学校设立小金库或搞体外循环。严格按照“校收、区管、校用”的基本原则,对学校的各项支出实行集中支付。在有效杜绝挤占、截留、平调、挪用学校经费现象的同时加大了对学校经费收支监管的力度。 严格实施责任追究制度，强化规范收费责任意识，把教育收费情况列入校长和学校工作年终考核的范围，实行一票否决。每学期召开教育收费工作会议，及时传达上级相关文件会议精神，布置学校开展自查自纠。加强
跟踪督查,通过召开座谈会、发放问卷调查表,了解家长、学生对学校收费的反映。畅通信息渠道,设立了行风监督举报电话,聘请了行风监督员,学校的收费行为得到了及时有效的监控。结合“民主评议政风行风”、“泰州市行风热线直播节目”等重大活动的开展,营造声势,形成集中整治的高压态势。开学初，我局共派出8个检查组深入全区所有的中小学、幼儿园检查开学收费工作。
四、改制到位，办学行为进一步规范
1．“四独立”学校改制到位。根据省教育厅、省监察厅、省财政厅、省物价局《关于进一步做好义务教育阶段改制学校清理规范工作的意见》要求，我区两所学校（实验学校和实验小学）已由公办民助性质清理规范为公办学校，并根据学校办学规模与适龄儿童居住情况重新科学划定学校施教区。从2010年秋学期起，不再收取培养费，从源头堵截了乱收费行为。我区按照教育部、省教育厅和市教育局有关中小学招生工作的要求，坚持依法治教、依法治招，切实规范学校招生行为，区教育局制定、出台《高港区2011年义务教育阶段学校招生工作意见》，要求各学校按政策和要求招生，不得跨学区招生，不得以小学毕业成绩录取学生，也不得以“奥赛”等竞赛或获奖证书作为“择优”依据进行招生录取，更不得以举办“重点班”、“实验班”、“强化班”、“双语班”等各种名义进行招生、分快慢
班。从秋学期开学工作检查的结果来看，各学校都严格执行《高港区2011年义务教育阶段学校招生工作意见》，规范招生，没有设重点班和非重点班，已经不存在向学生另行多收费或高收费的现象。
2.食堂改制正在积极实施中。我区除高港中学、永安中学学校食堂后勤社会化，其余为学校经营，学校专人负责财务和成本核算，暑期我局安排专人对这两所后勤社会化学校的食堂收归公有的工作进行了充分的调研，形成的调研报告和改制方案已报区政府，待区政府同意后方可实施。
教育乱收费是人民关心的热点问题，是事关民生的重大问题，治理教育乱收费是众望所归，采取各种修正与治理措施，促进教育的公平，从根源上制止教育乱收费。我们将认真研究新情况,解决新问题, 对于乱收费一定严加查处，真正地发现一起，查处一起，并追究学校校长与主要领导的相关责任。在发挥专门监管机构责任的同时，充分利用家长及媒体的作用，在全社会营造一个全民监督的良好氛围，努力使规范教育收费工作更加富有成效,全心全意办好让人民满意的教育。
第16篇：刘铺小学规范教育收费自查自纠工作汇报
刘铺小学规范教育收费自查自纠工作汇报为了切实贯彻落实国家和省规范教育收费、治理教育乱收费工作，进一步规范学校收费工作，推动教育系统政风行风建设，切实维护人民群众的切身利益，进一步提高人民群众对教育的满意度。在接到定远县教育局教秘【2011】162号《关于开展规范教育收费自查自纠工作的通知》后，学校领导高度重视，根据文件精神，从大局出发，从小处着手，开展了一次彻底的教育收费自查自纠工作。
一．提高认识，成立机构，加强领导，落实责任。
学校行政班子认真学习了教育局的通知后，充分认识到任何教育乱收费行为，都有损于教育的形象，有损于教师的形象，有损于党和政府的形象。规范教育收费工作，是推动教育事业持续、健康、协调发展的必然要求，是教育系统党风廉政建设的重要任务。这次检查很有必要也很重要。因此，学校成立了以江永奎校长为组长，张学涛副校长为副组长，学校中层干部为成员的教育收费自查领导小组。
二．自查工作程序。
本次自查工作首先由各班开展认真的自查自纠，将有关情况向分管人员汇报，分管人员在此期间要进行严格督查，然后由学校自查领导小组复查。
三．自查情况。
1.学校不存在收取学生学杂费或借读费、择校费的现象，真正做到了“零”收费。
2.学校不存在以举办提高班、实验班、补习班、培训班和超常班等为
由向学生收取费用的情况。也没有教师私自收费补课的现象存在。包括利用课余时间和节假日、双休日强制或变相强制学生参加收费的补课。
3.学校严格执行自愿原则和非营利原则，不存在强制收取服务性费用，不存在组织学生统一购买教辅材料、课外读物、报刊杂志，不存在强制学生统一购买生活和学习用品，不存在通过家长委员会、家长学校等形式强制服务、强制收费的现象。
4.学校严格执行教育收费公示制度，开展教育收费公示，按规定的内容和方式实行公示，收费政策调整后及时更新公示相关内容。
5.不存在将捐资、赞助等费用与招生入学挂钩的行为。
6.没有违规举办“校中校”或“校中班”，并收取费用。
7.严格按照有关规定做好困难学生补助金的发放以及相关学生费用规定退还工作。
8.不存在其他违反国家法律、法规和政策的收费行为。
四．一如既往，继续规范教育收费。
今后，我校将继续认真贯彻落实上级有关精神，加强学习和宣传，创新工作思路和方法，认真加以巩固，加强对学校广大教职工的思想教育，加强领导，认真检查，严格落实责任制，树立教育新形象，为学生、家长、社会做实事，使治理教育乱收费工作取得新的成效。
定远县刘铺小学
2011年7月7日
第17篇：收费工作总结
收费工作总结
我们学校一年来一直坚持从严治教，在学校收费方面，认真贯彻上级指示精神，狠抓政策落实，学生家长、社会对学校收费工作非常满意，为推进学校乱收费的治理工作，学校从大局着眼，小处着手，经常进行自检自查。
一、贯彻精神、树立形象
学校能认真贯彻学习中央纪委召开第二次全体会议精神，学习教育部周济部长的讲话：“治理学校乱收费，是切实减轻群众负担的一项重大措施，事关广大人民群众的切身利益，事关学校乃至全社会的稳定，也关系到教育事业的健康、持续发展。当前，一些地方学校乱收费现象屡禁不止，已经成为一个热点问题，不但加重了群众负担，败坏了社会风气，也严重损害了教育的声誉与形象，引起一些地方群众的强烈不满。我们学校领导对此有正确的认识，在学习的基础上，又进一步统一了思想，严肃了纪律，坚决贯彻“从严治教，规范管理”的方针，珍惜教育形象，从落实党的十六大精神、“三个代表”重要思想和讲政治、讲大局的高度，不折不扣贯彻执行党中央、国务院关于学校收费管理的各项规定，并按照省政府的统一部署，认真查摆我校收费行为，没有发现存在的问题。
二、注重宣传、突出重点
我们治理学校乱收费工作能注重宣传、突出重点：
1、充分利用新闻媒介，通过报纸、广播、电视、网络和墙(板)报、宣传栏等形式扩大宣传力度，使广大家长和社会了解国家关于义务教育收费的政策，澄清对教育收费的模糊认识。
2、严格按照县教育局、县物价局、县财政局收费管理暂行办法的通知收费。
3、严禁擅自设立收费项目，提高收费标准，扩大收费范围。
4、要禁止任何部门通过学校向学生搭车收费。
5、要进一步加强学校收费使用管理。
6、要积极推行校务公开和收费公示制度，实行收费审计制度，探索建立收费听证制度。
7、要落实学校收费管理领导责任制和责任追究制度。
8、要加强监督检查，加大处罚力度。学校收费问题事关学生家长的切身利益，事关教育事业的持续健康发展，学校要坚决从严治教，高度重视治理乱收费工作，采取行之有效的措施，为坚决刹住学校乱收费这股不正之风做出我们的贡献。
三、齐抓共管、防范未然
按教育部“新机制”要求，从2007年春季开始免除了全部学生的杂费，并免收了齐晨、齐菲、张越壮等17人的课本费。 本学期以来，学校始终都把治理中小学乱收费作为纠正行业不正之风的重点工作来抓，按照“谁主管谁负责”的原则，形成了“党政统一领导，各部门齐抓共管”的领导体制，在我校还形成了层层检查和整改的责任制，加大了从源头治理和预防力度。从整体上看，经过多年的努力，我们学校无乱收费情况。由于我们掌握政策，注重方法，学校无乱收费和搭车收费现象，我们要珍惜教育形象，进一步采取有效的措施，巩固治理学校乱收费工作已经取得的成果。
四、建章立制、狠抓落实
我们在深入学习、树立形象，广泛宣传、突出重点，齐抓共管、防范蔚然的基础上，能及时设立收费的规章制度，有力的促进了这项工作的落实情况。
1、不准在规定书目之外强迫学生统一订购教学复习辅导资料、知识读本和各类书刊。
2、不准教师向学生推荐推销商品，包括教具、作业本、教辅资料、校服以及其他各类教学用品。
3、不准另行收取计划外招生费。
4、不准乱办班、乱补课。
5、不准以其他任何形式强制性收费和杜绝“搭车收费”。
6、不准学校把收费与学生报名、上学挂钩，与教师的工资、福利、评先评优和晋升挂钩，不能因收费将学生拒 之于学校门外。
总之，我们将继续认真学习贯彻“三个代表”重要思想，树立教育新形象、为学生、家长、社会做实事，加快教育发展，全面推进素质教育，充分认识治理中小学乱收费工作的重要意义。
东沙河完全小学
2007年7月
2006—2007学年第二学期
收费工作总结
东沙河完全小学 2007年7月
第18篇：收费自查报告
高峰中心小学教育收费
自 查 报 告
为进一步规范办学行为，坚持依法办校，依法治校，提高人民群众对教育的满意度。现根据《贵安新区经济发展局关于教育收费专项检查工作的通知》要求，按照专项检查工作的主要内容进行认真对照，我校没有任何乱收费现象。现将自查情况汇报如下：
一、我校没有收取与入学挂钩的捐资助学款等任何费用。
二、落实免除进城务工人员随迁子女学杂费、借读费政策。在我校就读的外来务工人员子女和本服务区域学生一样，免除学杂费，未收取借读费、赞助费等费用。
三、认真落实国家关于中小学教辅材料“一科一辅”政策。我校没有统一征订教辅材料，强制或变相强制学生购买教辅材料等违规行为。
四、我校没有发生利用学校教育、教学场地、资源举办面向学生的各种收费培训、补课的行为；学校、教师没有发生举办或与社会办学机构合作举办向学生收费的各种培训班、补习班、提高班等有偿培训的行为。
五、学校没有违反自愿原则和非盈利原则，强制收取服务性收费、代收费或从中牟利的行为。
总之，我校认真贯彻落实上级有关规范教育收费和治理教育乱收费的要求，不断规范学校办学行为，没有其他违反有关法律、法规和政策的收费行为。
高峰中心小学
2013.11.21
第19篇：幼儿园收费
1、七色光幼儿园
一年3000保育费 每个月**4（托班）小班984，开学300被子费 260 书本费
2、复地翠微幼儿园
去年是赞助费3000/年，每个月855的费用（包含13元/天的伙食费和教育费），2学期的书费500 今年的费用是，赞助费5500/2年（这是去年提前交了，据说今年涨到4000），每个月985，书费，空调额外400元
3、汉阳道口南村摇篮幼儿园
每个月分期收费。第一个月：报名就收费850托管费+200被子床铺费用（如果不在学校吃饭和睡午觉，这个可以省下来）。
其他的书包和书另外自己交费，具体也不是很多，书包我在淘宝买的25元，书本学校发的教材不用花钱，但是画笔和本子之类的我们自己花钱买。。。加起来不到100.。。。总结，第一个月一共1100元。
第二个月起每个月都是：650元全包（450托管费+200早餐+中餐+下午点心）。具体还有其他的费用，老师会通知的，不过都不贵。
按照读书5个月来交钱一共是1100+650*4=3500元。
4、汉阳百步亭曙光幼儿园
保教费+伙食费，一学期4200元左右。兴趣班，我们只报一个黄金阅读，500元。伙食好象是一天14元吧
5、汉阳区滨江怡畅幼儿园
（包括赞助费2000+保教费550 +托费3岁以下每月80 伙食费+每天11块 包含在保教费里了 兴趣班费每科每学期350 被子300
6、汉阳区温馨小家幼儿园
多媒体教学费用1500/年，意外保险100/年。教材费200/学期, 被子费300，园服及书包280，早教200(一次性收费）， 伙食费264/月，保育费400/月。
7、汉阳区二桥第二幼儿园（公立）
保教费：每月300元+托费：没有（不到3岁不能上）+伙食费：每天12元（两餐一点）+兴趣班费（亲近自然：580元/月，分享阅读：480元/月，方案数学：480元/月，少儿体操：460元/月）
8、汉阳芳卉幼儿园
新生入校6070元/学期（包括伙食费、保育费、空调费、服费2套、床上用品等杂费）。校车接送另计。
9、汉阳铁桥新家园（私立）
一个月450元 周末托管20元一天
10、武汉赛诺双语幼儿园
2400/月（嘎纳印象小区业主8折），一学期5.5个月，200元学杂费，伙食15/天。三年一次交清7折。
11、晨光第二幼儿园
中班 保育费：2400 伙食费：1152 被子、校服等650
12、汉阳冷冻机厂金牛子幼儿园
2013年9月开学后是一个月1625元新生多300被子。其他无
13、汉阳德才幼儿园（公立）
小班 保育费：2000 元/学期 伙食费：12元/天（一次收一学期，按实际天数收） 被子300
14、霞光幼儿园
这个学期9月-1月，共5个月，每月保教费500元，生活费264元（每天12元的标准），杂费及空调费200元，体智能200元，英语300元，其他包括书费、、校服、被套、保险等，算下来一共5108元
15、沌口育才幼儿园
普通班:6450，含被子300 ，伙食，加所有费用，伙食是16 一天，三餐两点 蓝色班:就是在普通班上多了个绘画，一学期贵1360，合计7810 素质班:一学期9150，比普通班多三个兴趣班，其它收费一样
16、沌口海豚幼儿园
学费50740*5+伙食费300*5+教材费360+空调费若干=10000/学期
17、沌口武汉**幼儿园
费用明细：保教费6000元/学期 伙食费：16无/天 学平险：100元/年
教材费：按300/元学期预收 床上用品、书包：350元
合计好象是8000多，然后单职工少了几百块，最后我们付款好象就是8000/学期
18、蔡甸红苹果幼儿园
保教费3500元+餐费12元/天*120天+车费120元/月*5.5月=5600元/学期
第20篇：银行收费
1 .中国工商银行：办卡费5元，年费10元/年，低于300元收小额账户管理费3元/季度，同城跨行取款2元/笔
2.中国农业银行：办卡费5元，年费10元/年，低于300元收小额账户管理费3元/季度，同城跨行取款2元/笔（广东省4元）
3.中国建设银行：办卡费5元，年费10元/年，低于500元收小额账户管理费3元/季度，且这类账户不给利息，同城跨行取款4元/笔+取款额的1%（就是说比其他银行异地取款的费用还高，黑心到家了，明显逼着自己的客户不去别的银行取钱，这样别的银行客户来自己ATM取钱可以坐收佣金，所以大家即便拿着别的银行的卡跨行免费也不要去建行取钱）
4.中国银行：办卡费5元，年费10元/年，不收小额账户管理费，同城跨行取款4元/笔
5.邮政储蓄：办卡免费，同城跨行取款2元/笔，绝大多数省市没有收取年费、小额账户管理费
您好！很多宝宝吃饭不好，都是由于没有养成的良好饮食习惯，应让宝宝置身于安静的环境中就餐，不要让孩子边玩边喂饭，或追着赶着喂饭。控制好宝宝的零食，在宝宝吃正餐前的1个小时不要给予宝宝零食，以免宝宝没有饥饿感。在饮食均衡的条件下，父母可以多种类的食物取代平日所吃单纯的米饭、面条。例如：有时以马铃薯当成主菜，再配上一些蔬菜，也能拥有一顿既营养又丰盛的餐点。 尽量做到吃饭的时间一到，全家人一同在餐桌上用餐的习惯，并规定孩子须吃完自己的那一份餐，如果孩子不吃完，就算他等一下饿了，也不要再给他任何零食，可以适当提前下次吃饭的时间，久而久之，孩子便会养成定时、定量的习惯。另外，需排出宝宝是否有缺锌等情况，可以给宝宝做个微量元素的检查。
