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县质量工作汇报(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 03:10:25 来源:工作汇报 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:质量工作汇报

(一)施工准备阶段

监理人员于施工准备阶段全部进入施工现场,对本工程项目监理工作进行了规划和准备;对施工承包单位开工前的施工准备工作质量进行了检查,主要进行了如下工作:

1、审查了总承包、施工单位及工程项目经理、项目技术负责人及主要管理人员的资质和资格;

2、检查了施工单位质量、安全保证体系和质量、安全管理体系的建立情况,现场管理制度和责任制度的建立和落实情况;

3、审查了施工单位报送的施工组织设计及相关的安全生产施工方案;

4、检查了施工单位施工技术、施工机具、设备、物质的准备情况;

5、参加了设计技术交底会议;

6、编制了施工监理规划及关键分部分项工程的监理细则;

7、认真熟悉图纸,找出施工质量控制的重点和难点,制定应对措施;

(二)施工阶段

1、核查施工现场质量管理体系、施工质量检验制度的实施情 况和现场施工技术管理人员的到岗到位情况;

2、督促施工单位对进入施工现场的原材料、半成品、成品等 进行现场验收,到目前:重要原材料进场验收记录6份;钢材出厂质量证明 25份,抽样复验报告25份;水泥出厂合格证3份,砂抽样检验报告2份;碎石抽样检验报告4份;钢筋接头抽样检验报告2份;水泥出厂合格证明3份;矿粉出厂合格证3份;粉煤灰出厂合格证2份;引气剂出厂合格证3份;

3、对可能影响结构安全和使用功能的关键工序或部位的设置了质量控制点,如:沉井基槽开挖定位线、刃脚定位放线的检查验收、钢筋工程隐蔽验收、模板及支撑的制作及安装、混凝土配合比和浇灌,在施工中采取了旁站、巡视、平行检验和见证取样监理手段,每周进行QHSE联合大检查,到目前检查通报15份,整改通知单3份,监理工作联系单1份;

4、对违反建设工程规范、标准及安全规定的质量行为及时通知施工单位相关人员进行整改;

5、施工过程中,监理人员及时督促、指导施工单位作好施工技术资料(施工记录、自检记录、隐检记录及各种工程技术资料)的编制、收集和整理,保证了工程技术资料与工程进度同步进行;

6、在施工过程中,工程监理人员对工程施工质量全过程进行了监理,督促施工单位在工程质量的验收前作好自检、互检工作,在自行检查评定合格的基础上,再提出报验申请,监理工程师检查合格方对施工方的报验申请进行签认;由于工期紧张,为加快施工进度沉井钢筋采取分部验收;

7、沉井施工质量情况

本工程主要原材料进场经验收情况如下:钢筋原材进场验收达到合格要求;水泥出厂合格证3份,抽检复检一组检测中;矿粉出厂合格证3份,抽检复检两组检测中;粉煤灰出厂合格证2份,抽检复检一组检测中;引气剂出厂合格证1份,抽检复检一组检测中;砂抽样检验报告2份达到设计规范要求;碎石抽样检验报告4份达到设计规范要求;

沉井钢筋分部验收,目前墙

7、墙

11、DL5钢筋间距、骨架尺寸、箍筋间距、保护层厚度其误差值均在验收规范允许范围内。

推荐第2篇:质量工作汇报

XX二级水电站施工项目部

2012年一季度质量工作汇报及质量工作计划

2012年一季度XX二级水电站导流明渠项目部紧紧围绕“百年大计、质量第一”这一方针,牢固树立“质量意识、精品意识”,立足在建工程,放眼未来市场,把质量工作放在管理工作的首位,重点加强制度建设、严把质量关、狠抓现场施工质量,本季度无一起质量事故发生,工作的重点主要是乡村复建公路路面砼浇筑、左岸边坡开挖、危岩体开挖、导流明渠右侧岩坎锚墩连系梁混凝土施工、省道防护防冲墙砼浇筑、危岩体锚喷支护及锚索施工、左岸边坡贴坡混凝土及锚喷支护等。在项目部领导高度重视、精心安排和全体职工的共同努力下,工程实物质量得到参建各方的一致好评、管理措施逐步完善、现场监管重点突出。当然,在取得成绩和经验的同时,也暴露出有待改进的不足之处,现对一季度质量工作具体情况总结如下:

一、完善管理措施,狠抓制度落实

按照 2012年度质量工作规划及相关文件规定,项目部对质量管理工作加强了领导,成立了以项目经理为主任的质量管理委员会,领导、督促项目部的质量管理工作。项目部领导班子全力支持质量管理工作,经常强调质量工作的重要性,积极协调解决质量管理工作中出现的矛盾和问题,有力的促进了质量工作的开展。

为明确质量管理责任,项目部在2011年度质量管理责任书的基础上,进一步细化了质量目标、奖惩规定,制定出2012年度质量管理责任书,并在一季度由项目经理与所有部门、施工队负责人签订了质量管理责任书。

在继续执行 《项目部质量管理规定》《预裂边坡质量保证措施》等文件的同时,根据施工进度,项目部及时出台了《混凝土工程质量管理规定》等文件,并在所有施工方案中明确质量保证措施,使质量管理工作有章可循,有法可依,并在实际操作中狠抓落实。

二、加强现场监督,严格执法

项目部认真执行工程质量三级检查制度,专职质检员、复检、初检质检员深入施工一线,测量、试验人员紧密配合,从各个工序环节抓好质量监督。对于边坡开挖,重点控制钻爆参数,提高开挖面平整度和半孔率;对于锚喷支护,重点控制锚孔深度、注浆密实度和喷射混凝土强度、厚度;对于混凝土工程,重点控制钢筋焊接、模板加固、浇筑振捣工艺质量,提高混凝土外观质量;对于灌浆工程,重点控制浆液比重、注浆压力,保证灌浆效果。总之,质量检查实现了重点突出、全程监控。

质量保证部依据质量管理办法、规定,认真监管,严格执法,每周总结质量工作情况,部署下周质量工作重点,同时,针对施工中出现的质量问题,通过召开现场会,对质量问题认真剖析,举一反三,杜绝再犯,促进了工程质量不断改进提高。

三、实物工程质量情况

对已完成的工程项目,项目部及时申请组织了单元工程质量等级评定,本季度项目部乡村复建公路完成59个单元,合格率为100%,优良率为96.6%。其中乡村复建公路土石方开挖共完成11个单元,优良率为90.9%,预应力锚索5个单元,优良率为100%。挡土墙砼浇筑18个单元,优良率为94.4%。锚喷支护9个单元,优良率为100%。路肩墙砼浇筑7个单元,优良率为100%。混凝土浇筑过程中24小时都有质检人员进行盯仓,规范作业人员的浇筑程序,严格控制砼的

配合比,并做好砼浇筑质量记录。

2、本季度导流明渠工程完成12个单元,合格率为100%,优良率为91.7%。,其中土石方开挖共完成8个单元,优良率为87.5%,S360省道防护导墙基础2个单元,优良率为100%,S360省道防护砼2个单元,优良率为100%。。

四、原材料、半成品和试验检验

原材料、半成品的管理按照规程规范严格执行。新进场原材料由物资部门验证把关,使用前取样后送试验室对其性能指标按照国家有关规程、规范进行检测和试验,监理工程师按规范要求进行抽检,检验报告提交给监理验证合格后,由监理批准方能投入使用。

本季度导流明渠主体工程原材料检测情况:砂送检1组,合格率为100%。小石共送检1组,合格率为100%。中石共送检1组,合格率为100%。钢筋共送检1组,合格率为100%。

五、2012年二季度质量工作计划

2012年二季度项目部质量管理将围绕四大项目,以业主、监理关注为焦点,以事实为依据,贯彻执行“诚信守约、追求卓越”的质量方针,创优质工程,争夺鲁班奖为目标,计划完成以下六个方面的工作:

1、项目部按照质量管理体系文件,完善各项质量管理规章制度,明确各级质量职责,保证质量管理体系在项目部有效运行;

2、坚持“三检”工作制,推行全面质量管理,保证施工质量过程受控,总体质量稳步上升;

3、组织好日常质量管理,及时进行单元工程、分部工程的验收评定。施工部位全面展开后,每月组织一次质量大检查,每季度召开一次质量管理领导小组工作会。

4、认真组织开展质量活动,不断持续深入地对各级作业人员进行质量教育,使各岗位人员具有相应的质量意识、知识和技能。

5、每月月底进行全面的质量工作总结和质量责任考核兑现。

YYYXX二级施工项目部

二○一二年四月二八日

截至2012年12月初,察汗乌苏水电站工程C5标土建项目共完成单元工程总数222个,全部达到合格以上质量等级,其中优良单元205个,单元工程合格率100%,优良率92.3%。压力钢管制作安装和机电埋件完成并评定164个单元工程,全部达到合格以上质量等级,其中优良单元162个,单元工程合格率100%,优良率98.8%。

试验工作方面,水泥、粉煤灰、钢筋、砂石骨料等均为甲供材料,项目部试验室按规范要求进行了取样检测,其中,水泥检测35组,粉煤灰检测10组,钢筋检测138组,砂石骨料检测129组,检测频度满足规范要求,杜绝了不合格材料在工程上使用。各种标号混凝土取样检测432组,抗渗试件共取样12组,取样频度完全满足规程规范要求,且所有取样试件检测结果均达到设计指标。

五、坚持开展质量宣传教育,提高全员质量意识

项目部重视对员工的质量教育和培训,对每批进场员工组织了质量教育和质量知识、操作技能培训,年内共组织进场教育和培训3次,培训136人次。项目部还以宣传牌、质量标准牌等方式,将质量方针、质量目标、质量要求直观地标识出来,以加深理解,进一步提高员工的质量意识,不断夯实质量管理基础。目前,已累计安装宣传牌、质量标准牌23块。

此外,项目部还通过全国质量月、业主组织的质量达标、评选、检查等活动的开展,向员工宣传质量知识,培养员工的质量意识。

项目部经常检查施工队作业人员持证情况,要求所有与施工质量有关工序的特种作业人员持证上岗,特别加强对钢筋焊接工种的持证要求。

六、需要改进和提高的工作

项目部在质量管理方面还是存在一些不足之处有待改进提高,主要表现在以下几个方面:

1、随着项目部由生产型向管理型的转变,管理人员的综合素质特别是质量管理能力有待提高,专职质检人员的素质也应提高。

2、施工作业队操作人员变化对工程质量的影响明显,也为质量管理工作增加了难度。

3、在高寒地区,低温季节混凝土施工、大直径高深度调压井开挖、衬砌等项目,是项目部管理人员未曾经过的,经验缺乏,需要不断总结经验。

回顾过去的一年,项目部取得了质量管理工作阶段性胜利。展望新年,项目部将在质量管理工作方面进一步加大力度,精细管理,为实现公司和项目部质量目标,为赢得良好的质量信誉,为开拓更广大的市场,实现可持续发展继续努力!

推荐第3篇:十月份质量工作汇报

十月份质量工作汇报

一、质量异常统计分析

图1-1

九、十月份各部门质量异常数量对比图

图1-2 十月份质量异常分布图

1.截止2014年10月26日,10月份质量异常数量总计57件,较九月份有所上升;其中,19件未完成整改,34件已完成整改,4件让步接收,1件报废处理;

2.预加工、总装、设计三个部门下降幅度较大,其十月份采取的质量控制措施效果明显;

3.机加、结构外协两个部门较九月份质量异常数量有较大幅度的上升。机加方面,质量问题主要体现在加工尺寸不合格需返修;结构外协方面,主要体现在2014-

54、2014-57 MQ50/30两个外协项目上;2014-54项目外协厂家对图纸理解不到位、工艺水平有限,2014-57项目外协厂家在生产过程中焊接质量差;

4.结构车间质量异数量常近几个月一直处于高位,主要原因在于外包焊接施工队对我公司的技术文件、工艺要求不够熟悉,导致大量的质量异常。

二、典型质量问题通报

1.外协加工对技术图纸理解不到位

目前在河南大方重型机械有限公司制作的2014-054 DSZ43/1600移动模架,在生产过程中存在大量因工人对图纸理解不到位而导致的质量问题;如:主梁立柱支撑角钢连接节点与图纸不符,且未焊节点板。 2.配合偏差

结构车间在进行组队焊接时,出现配合间隙过大问题。此问题在本月质量异常统计中频繁出现,造成大量返工、返修,增加生产成本,且严重影响零部件加工质量。

三、各车间10月份零部件一次交验合格率

截止2014年9月25日,各车间10月份零部件一次交检合格率情况如下: 1.机加车间交检578批次,存在质量问题的17批次, 一次交检合格率为97.06%;

2.预加工车间交检302批次,存在质量问题的31批次, 一次交检合格率为89.74%;

3.涂装车间交检35批次,存在质量问题的2批次, 一次交检合格率为94.29%;

4.结构车间交检102批次,存在质量问题的16批次, 一次交检合格率为84.31%;

5.总装车间交检2批次,存在质量问题的0批次, 一次交检合格率为100%;

6.外购件交检318批次,存在质量问题的4批次, 一次交检合格率为98.74%;

图4-1 10月份各车间零部件交验合格率柱状图

7.本月交检合格率,结构车间、预加工车间处于较低水平,需加强生产管理、生产自检;8.从本年度的数据统计趋势来看,总装车间波动较大,涂装车间近期处于稳步提升的状态; 9.临近年末,各车间均未达到本年度质量目标,需对生产质量提高重视。 图4-22014年已统计零部件交检合格率折线图

四、十一月份质量工作重点

1.完成质量管理体系第三次内审;2.完善质量分析;

3.部门内部制度、工作流程梳理。

推荐第4篇:安全质量工作汇报

2005年度安全质量工作汇报材料

中铁七局武汉公司天兴洲项目部于2005年1月1日正式成立,2005年4月开工。承建的主要工程内容为滠口车站改造及京广线改线、滠口左线引桥1#桥、滠口右线桥0#~28#墩、谌家矶左线引桥88#~175#墩的基础和墩身施工。3座特大桥共有2台153墩,全长5069.45延米,施工总产值约2.8亿元。2005年,在上级领导的重视和关怀下,在相关部门的大力支持下,项目部的施工产值、安全质量和文明施工均取得了较好成绩。2005年产值计划12270万元,全年完成施工产值1.32亿元。与此同时,项目部根据七局、公司的有关文件要求,把安全质量工作当作头等大事来抓,不断强化安全质量基础工作。至2005年底,项目部未发生任何行车、人身伤亡事故,实现了年初制定的安全年目标。在已完工程中,质量全都达到铁道部现行的技术标准。精神文明和“三工”建设也取得了显著成绩。项目部在七局天兴洲指挥部月度综合评比中多次名列第一,并顺利通过工程总公司安全标准工地验收。现将情况汇报如下:

一、质量管理

(一)工程质量保证体系的建立和运行

本工程确立第一管理者全面负责、总工程师技术负责制,实施目标管理,纵向到底,横向到边,权责明确,赏罚分明的管理办法。建立健全了各项质量管理制度,现执行的共有24项质量管理制度。明确划分了各岗位的质量职责和责任。制定了质量管理计划,从施工的各个环节控制质量,规范了质量行为,做到了施工质量的有序可控,有章可循。制

定本标段工程创优规划,分解目标,明确任务,落实责任。

(二)、针对工程实际和施工特点,开展技术攻关。

成立了6个QC小组,在大型施工测量技术探讨、深水基础钢板桩围堰施工控制、粉喷桩地基加固处理、大跨度现浇连续梁施工控制、扩底桩施工、控制及施工等开展QC活动。

(三)加大对工程质量的监督力度

强化施工过程管理,项目经理部从工程价款中提取1%设立质量奖励基金,开展劳动竞赛,设立质量优胜奖;实行工程质量挂牌制,制定详细的质量奖惩实施细则。专职质检工程师组织质检员每天到现场巡察,对本项目工程进行质量监督检查,每一道工序、每一作业班组指定兼职质量员,将质量缺陷消灭在萌芽之中。项目分部质检人员对发现的质量隐患,及时指出,对不服从管理者,出具质量罚款单;加强现场的质量卡控力度。保证工程质量始终处于受控状态。主动接受建设单位质量监督和监理单位监理工程师的监督,实施领导挂牌工程,抓点带面,确保全段全优工程的实现。

(四)加强现场控制

1、严格控制原材料进场,从源头上控制住了材料进场质量。在工程施工前期,项目部认真考察了各供应商的信誉、供应能力、产品质量及销售服务,择优录取。所有材料进场均对其进行复检,复检合格后方可投入使用,项目部试验工程师按规定抽检频率,及时对材料取样试验,确保将合格的原材料用于本工程。到目前为止已对钢材进场原材抽检78个批次,分别进行钢材冷弯、拉伸等物理性能试验;钢筋焊

接试验90批;对进场的45个批次水泥进行了复试;合格率均为100%。另外还对粗、细骨料和路基填料进行了多个批次的检验,有效的控制了进场原材料质量,确保合格的原材料用于工程中。

2、工程测量质量控制。全部引桥群既相互交叉、又要跨越和联络既有京广线,平面布置十分复杂,不象常规桥梁具有利用路基进行调解的余地,这就决定了测量精度要求高。我项目部施工的桥梁大都处在河道及漫滩区中,该段引桥地形起伏较大,而且鱼塘、堤坝、河滩、树木很多,施工放样定位困难。我部经过实地踏勘,选择通视条件良好、利于后期施工放样、不易被破坏的点,结合测区自然地理条件的特征,选择最佳布网方案,进行了导线点的加密。采用GPS对于全线加密的导线点观测,通过严密数据平差,测量精度满足测量规范要求。经环导闭合测量,角度闭合差、坐标闭合差均满足三级导线技术要求。

同时也对高程控制进行测量,加密高程控制网,采用附合路线长度及其构网图形,高程点或标志的类型与埋设要求;拟定观测与连测方案,观测方法及技术满足要求。

3、优化施工方案,确保工程进度。在整个天兴洲北岸引桥工程中,浅水深埋承台施工是控制整个工程工期的关键工序,必须在2005年底至2006年5月份的枯水期间完成水中直径1.5米的钻孔桩、深埋地下11至17米的承台、25至28米高的墩身及悬臂挂篮施工预应力钢筋混凝土连续弯梁。由于今年发生27年来最大的秋汛,致使枯水期少了一个月; 同时,由于种种原因,设计图纸至今未完全下来。原设计浅水深埋承台施工为钢筋混凝土沉井防护方案,如果采用此方案,不仅沉井制作时间

较长,而且由于该沉井体积较大,在下沉过程中存在阻力过大沉不下去、沉井产生倾斜等不确定因素,一旦发生此类现象,工期将受到严重影响。为确保工期,项目部经过反复研究、方案比选,最终选定了钢板桩围堰结合旋喷桩加固地基的方案并付诸实施,取得了很好的效果,有效地解决了基坑失稳、渗水、管涌等问题,节省了施工时间,得到了业主、监理、局指的高度赞扬。

4、施工过程控制。过程控制是在施工过程中对隐蔽工程的检查、如下钢筋笼、灌注水下砼等我们均实行了全过程跟班监控。

5、认真执行分部、分项工程和检验批验收制度

实行三级自检制度:工班自检、互检,上一道工序不将不合格的工程交给下道工序,下道工序拒受上道工序交给的不合格工程。工程师认真进行复检,自检合格必须达到100%。报质检部门现场复检,再报监理工程师验收在检验批验收表上签字确认后方可进行下道工序。对于每项工程成品进行检查验收,对于质量差的工程坚决进行返工,直至达到验收评定标准的要求。

6、加强试验、检验工作

为了保证试验工作顺利进行,项目部配置试验人员7人,均做到了持证上岗。试验工程师按规定抽检频率,及时对材料取样试验,确保将合格的原材料用于本工程。目前共进行了各种砼配合比设计28次,共进行了砼抗压试验 391组,合格率全部达到100%。

二、安全管理

(一)安全保证体系的建立和运行

1、建立安全管理体系、健全安全生产保证体系

自项目部成立以来,成立了以项目经理为首的安全生产领导小组,并有组织、有领导、有计划地开展安全管理活动。让各职能部门、人员,在各自的业务范围内,对实现安全生产的要求负责。设安质部,负责工程的安全管理工作,指派责任心强、业务水平高的人员负责安全质量管理工作。进行施工安全管理计划的编制并检查落实;进行岗前安全教育培训、日常安全检查及工前工后安全讲话制度,严格安全操作程序,督促检查安全设施的使用和管理,检查作业人员安全防护品的佩戴和使用。

(二)安全管理措施

1、项目部到目前为止,先后组织了4次施工调查,着重对站场改造、既有京广线桥涵顶进施工、深水桥墩施工、悬臂梁挂篮施工等项目进行了重点调查研究。项目部通过调查、分析,将高空作业、满堂支架防倾覆倒塌、营业线施工安全、深水墩基础施工、防洪防汛和防血吸虫病,确定为该工程施工的安全的重点。控制的要点是项目部安全管理体系组建要到位;项目部各项安全生产责任制、操作规程现场落实要到位;保证安全生产必须的用品及设备要到位。目前项目部建立了各种安全生产管理制度、岗位责任制、各工种安全作业规程和常用机械设备安全操作规程,明确每个人的安全生产责任,从项目经理到生产工人,不遗留安全死角。编制了项目部《安全管理计划》并制定相应的应急措施。

2、针对工程项目特点,项目部制定了桥梁、铁路路基、营业线(含轨道工程)施工的《安全管理计划》,对安全重点卡控内容如高处作业、满堂支架防倾覆倒塌、营业线施工安全、深水墩基础施工、防洪防汛和

防血吸虫病项目部制定了周密的安全防护措施和应急预案。安全防护措施及应急预案比较全面、有针对性,符合本工程实际特点。

3、时刻保持对安全工作不松懈,警钟长鸣。包括项目经理在内的共计15人参加了公司组织的安全管理人员和防护员学习培训班;6人参加了七局组织的交通建设工程公路施工安全管理人员培训班。对所有进场的施工人员进行了通俗易懂的安全知识及自身防护教育。做到不经安全教育不准上岗。项目部安全员利用雨天或业余时间对外协队伍反复进行了50多次现场教育,生动形象的为大家讲解以血的代价总结出来的安全制度。动情的告诫大家“现在宁愿听骂声,也不愿以后听到哭声”,开工至今安全教育、考试1747人次。目前现场特殊工种66名施工人员均经过国家劳动部门培训,做到了持证上岗。

4、坚持安全例会制度,每周二晚上的安全例会从没间断,把安全施工的理念贯彻到每一个参加施工的人员。每天各工班进行一次安全班前讲话、班后对当日安全进行总结,次日安全工作注意事项提示。通过各种形式进行安全教育,如在“十一”联欢晚会上有安全常识抢答题,上岗证上附有安全卡死制度等。增强职工的安全生产意识,提高安全生产知识水平,有效防止人为的不安全因素,养成自觉遵守安全操作的良好习惯,使安全生产始终处于有序可控状态。

5、将安全管理计划落到实处

(1)、根据当月的生产计划,安质部编制月度安全管理计划并下发到每个工班长手上,指出施工中的危险源并指导工班所需采取的安全预防措施。各作业班组严格按照月度安全管理计划的规定做好班前安全讲

话和班后的安全总结及检查工作,做到安全工作人人做,遇到违章人人管,确保项目部安全管理有序可控。

(2)、专职安全员坚持每天对各施工工点进行巡回安全检查,发现问题及时指正,对不服从管理者项目部按照安全奖罚实施细则,出具安全罚款单给于处罚。组织安全旬检、参加七局天兴洲指挥部组织的月度安全大检查,对查出的安全隐患责成工班长限期整改。加强现场的安全卡控力度,保证施工安全始终处于可控状态。

(3)、项目部为加强对劳务协作队伍的安全管理和标准化作业,对劳务协作队伍进行班组化管理,分为涵洞施工班组4个、粉喷施工班组2个、墩身砼施工班组、钻孔桩施工班组和承台钢筋施工班组各1个,共计九个施工班组。各班工长均由负有丰富施工经验的职工担任,并作为兼职安全员对本工班安全生产负责。

6、加大安全投入,配备特殊安全设备。

项目部从工程价款中提取4%作为安全生产专项经费,如在桥墩施工中采用轻便、防滑的脚手架专用爬梯,对防止高处坠落起到了有力的保障作用。及时发放各种安全防护用品,确保施工人身安全,如给在便桥施工中水上作业人员配发救生衣,现场配备救生圈。项目部对危及安全的设备坚决淘汰如为保证供电安全,淘汰了滠口左线1#桥施工用电的主配电柜2台。

通过质量保证体系和安全制度运行管理,项目部目前已完成各种直径的钻孔桩574根共计18644米,经小应变检测检验的305根钻孔桩其中I类桩占97.3%。89个承台、65个墩身外观色泽均匀,表面密实整洁,

面层平整、棱角整齐平直,线型直顺,强度满足要求;内业资料齐全、真实、及时、准确;无任何安全事故发生,达到了质量和安全管理目标。

三、加强现场管理,实现工程施工的文明化、标准化

在施工过程中,项目部始终把搞好现场管理作为树立企业形象的工作来抓,根据工程实际情况,合理布置作业点,高起点、高标准修建了场内临时便道、钢筋加工棚、材料库,各类材料堆码整齐,标识齐全;现场设立了工程揭示牌、施工进度牌、安全质量措施、环保措施、防火须知、安全宣传、施工平面布置图等标牌;工地施工人员均持证上岗,严格按技术标准及操作规程进行施工,现场施工整洁有序。

四、切实抓好“三工建设”,打造企业形象,营造和谐氛围

项目部既是职工之家,又是企业形象展示的窗口。一年来,项目部始终高度重视“三工”建设工作,在健全规章制度的同时,完善文化活动设施,在项目部和各作业队驻地分别建立了文体活动室,配备了棋类、球类、牌类、健身器材、电视机、影碟机、卡拉OK音响,专业技术及业务书籍等活动器材;为每个部门配备了电脑,并接通了互联网。广泛开展了丰富多彩的文化娱乐活动,丰富员工的业余文化生活,陶冶员工情操,满足职工精神文化的需要。员工就餐实行多样化,食堂做到设施齐全、干净、整洁;饭菜做到了荤素搭配,品种多样,甜美可口。员工住宿实现了公寓化,房间宽敞明亮,整洁卫生,通风良好,统一配备了衣柜、卧具,空调。在项目部和各作业队驻地都建了浴室,安装了煤气加热装置,配备了洗衣机,保证员工24小时可以洗上热水澡。为保证员工的身心健康和方便就医,在工地配备了医药箱,购置了常见病用药。在项

目部和各作业队生活区内开展了绿化、美化工作,做到了布局合理,整洁美观。通过“三工建设”,让职工感到了企业的温暖,起到了凝聚人心、鼓舞士气作用,较好地展示了企业的风采。

项目从开工到现在我们通过努力,取得了一定的成绩。在“安全标准工地”建设中,该工地被评为中国铁路工程总公司的“安全标准工地”;在三项治理活动中,武汉铁路局建设管理处和天兴洲大桥工程指挥部都给与了充分的肯定;在下半年全国铁路工程施工单位信誉评价中我项目分部在武汉铁路局管段内众多施工单位中取得了优异成绩;顺利地通过了T19001质量管理、T24001环境管理、T28001职业健康与安全三位一体贯标认证复审。在七局天兴洲指挥部月度安全质量评比中多次获得总分第一的好成绩。

中铁七局天兴洲项目部第三项目分部

2006年1月3日

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庆城县环境保护局推进质量振兴工作汇报

按照县质量振兴工作的布署,围绕县质量振兴对环保工作的要求,我们认真研究,成立了环保局质量振兴领导小组,制定了质量振兴工作方案,采取了切实可行的措施,较好地完成了县下达的工作任务,汇报如下:

一、任务完成情况

(一)大力加强节能减排力度。一是继续严格落实减排目标责任制和问责制,制定年度污染减排计划,加大节能减排投入,引导县内高耗能、高污染企业实施技术改造,实施鸿福砖瓦有限责任公司实心砖改空心砖生产线项目;取缔县交警队、农机局、人口局、新华书店、检察院、国税局锅炉等城区零星采暖锅炉,积极督促城市污水处理厂项目在11月底前完成安装调试;协同城建、城管等部门规范管理垃圾处理场,运行率达到100%。二是落实新上项目“环评”和“三同时”制度,严防产业转移中的污染物转移,加大环保现场监督检查力度,加强对已建成投用的污染减排项目的监督管理,保证污染治理设施的正常运转,持续发挥减排作用,有效地削减污染物排放总量。三是积极推进能源结构调整。大力发展可再生能源,落实促进发展可再生能源的政策措施,制定可再生能源发展中长期规划,大力发展风能、太阳能、地热能、沼气、生物质能等可再生能源,加强可再生能源与

建筑一体化的科研、开发和建设,实施示范工程。强化重点企业节能减排管理。污染减排监测监察系数达到1.6以上,完成污染减排任务,SO2排放量

(二)推进全县的纺织、皮革、塑料、包装、民间手工艺等主要产品质量全面提档升级,高起点加快新产品开发,缩短产品换代周期。主要产品质量优等品率达到95%以上,主要质量指标达到国内先进水平。

(三)提升环境质量。一是推广清洁能源,推进集中联片供热,对砖瓦等行业实施技术改造,降低大气污染物排放量,城市空气质量逐年提高,颗粒物、二氧化硫、二氧化氮三项污染物排放年均值逐年下降,空气质量可吸入颗粒物年平均值≦0.15mg/m;二氧化硫年平均值≦0.06mg/m;二氧化氮年平均值≦0.08mg/m,空气质量明显好转。二是加强水环境监管。完成西川、纸房沟两个饮用水源保护区管护措施,分别在一级保护区周围设臵围栏,完成各级区域界定。督促落实好饮用水源水质监测工作。对全县城镇集中式饮用水水源地水质周监测月报告。逐步划定农村集中式饮用水源保护区,落实管护措施。加强饮用水水源安全风险隐患排查及预警应急工作。废水达标排放,地表水水质达标率≧80%;饮用水源水质达标率100%;水质稳步提升,饮用水源安全得到有效保障。三是杜绝使用剧毒、高毒、高残留或具有致癌、致畸、致突变性农药。禁止废弃物和生活垃圾侵害农田,工业固体废弃物、危险废物、医疗废物以及其他有毒有害物质33

3得到安全处臵,土壤质量得到有效改善。四是以生态县建设为契机,大力推进植树造林、绿化工程建设,生态质量明显好转。

(四)环境监测能力建设。配备环境监测设备,开展环境监测业务培训,强化干部职工业务培训和学习,着力提高干部职工队伍的整体素质,提高环境执法队伍快速反应能力。

(五)建立环境质量分析报告制度和信息发布制度。定期对环境质量状况进行综合分析,发布环境质量。建立质量状况分析报告制度,定期对分管的环境质量进行综合分析,掌握质量动态和倾向性问题,把握质量提升进程。

二、以后推进质量振兴工作计划

(一)强力实施节能减排标准化。以全县耗能和排放重点企业为重点,组织专家对现行能耗标准、排放标准的科学性、合理性以及企业执行的实际情况和水平进行全面的评审。紧密结合我县实际,对能耗和排放控制标准进行全面修订和提升,督促和推动企业实施有力的节能减排更新改造。

(二)城区环境质量得到进一步提升。加强城区空气质量管理,推广清洁能源,控制颗粒物、二氧化硫、二氧化氮三项污染物排放量逐年下降,使城区空气质量逐年好转。城市水域功能区的水质和生态景观水域的水质均达到国家相应水质标准。县城污水集中处理率达到60%以上,城镇生活垃圾无害化处理率达到60%以上。

(三)加快农村环境质量的提升,禁止废弃物和生活垃圾侵害农田,保证农村饮用水源的安全,土壤质量得到有效改善,大力推进植树造林,持之以恒地推进植树造林和绿化工程建设。

(四)进一步提升环境质量检测机构社会化、市场化、集团化。至2015年,形成能够基本满足全县环境质量检验要求的检验技术平台。

推荐第6篇:质量部工作汇报

质量管理工作汇报

一、质量管理工作思路: 第一步:做好质量策划。

主要做法有:建立健全质量体系,完善质量管理制度,分解细化质量目标,针对性制定质量保证措施,质量卡控要点,质量通病预防措施,明确各级岗位职责,加强培训交底,严肃检查考核奖罚,促进质量保证措施落实。

第二步:做好质量过程控制。

主要做法有:抓班组长工程质量责任制落实,通过不断持续的培训教育,检查,正反面典型,样板引路,考核奖罚等手段,坚持三检制,质量问题四不放过原则,预防,及时发现正确处理缺陷。做好质量过程控制的关键是各级质量管理人员落实自身职责,不当老好人,质量问题零容忍。质量过程控制应侧重于事前和事中控制。

第三步:做好质量体系完善和提高。

通过体系运行和制度落实,发现体系漏洞和不切实际情况,及时完善提高,反作用于实际。

二、目前,质量部工作重点:根据铁总检查内容,梳理内外业,做好迎检准备。具体有:

1.对照检查问题库,现场盯控问题整改落实,并就相同工程加强培训交底,避免问题反复出现,重点盯控涵洞防水层质量,止水带保护,基坑回填质量,路基填筑,路堑开挖顺序,路基附属材料及工艺,软基处理,拌合站,试验室管理,混凝土养护及同养,钢筋防锈,防排水,钻孔桩钢护筒超高和十字护桩,施工缝处理接茬。

2.仔细核对内业资料,准备部分各专业内业资料,重点是DK1084+025-245段水泥搅拌桩,蛮河特大桥岩溶地区钻孔桩(特别是钻孔记录),部分承台,墩身资料,分部分项验收,电阻检测,路基附属资料(含材料检测,砂浆报告),路基原地面验收(试验检测),涵洞防水层(材料检测),相关方质量问题通知单整改回复。

3.迎检工具设备及资料准备。

三、5月9日-14日质量部工作完成情况

1.5月9日早参加迎检工作专题会,早组织监理部4#拌和站验收,9日下午襄阳指挥部整改回复不合格材料通报、业主质量问题通知单和部分监理通知单。配合监理站附属破检。

2.5月10日,

二、三工区内外业排查,并发现问题整改要求措施当场交底。

3.5月11日陪同业主、监理部拌和站、试验室专项检查,11日晚参加督导组检查通报会。QC成果修改,班组长资料整理完善。

4.5月12日早完善迎检工作任务表下发各部室、各工区,收集补充各工区检查问题库下发各工区。根据实际进度,调整业主抽检桥桩部位形成统计表上报业主唐华。督促各工区对业主、监理、项目部通知单整改回复。就软基配重各工区落实。12日下午编写督导组要求整改方案。参加业主陈野总主持的检查通报会。12日晚参加物资核销会。QC成果修改,班组长资料整理完善。检测台账汇总整理。监理周报信息上报。

5.5月13日陪同监理站叶总、余总检查工地,13日晚一工区质量内业资料检查完善。组织三工区观摩和班组长资料整理上报,5#拌合站业主专项检查问题整改情况复查。QC成果上报。督导组要求整改计划收集整理完善上报。

6.5月14日一工区拌和站业主专项检查问题整改情况复查和内业资料检查完善。班组长资料整理完善。

推荐第7篇:技术质量工作汇报

技术质量工作汇报

技术质量工作汇报

尊敬的省局、州委和州政府的各位领导:

在认真贯彻落实十六届五中全会之即,省局孔局长带领省局工作组来我们##自治州检查指导质量技术监督工作,并将给我们作重要指示,这是对我们的鼓舞和厚爱,技术质量工作汇报。首先,我代表##自治州质量技术监督局党组和全州质量技术监督系统全体干部职工对省局孔局长和省局的各位领导的到来,表示热烈的欢迎!多年来省局非常重视、关心和支持##自治州质量技术监督事业的发展,在此表示衷心的感谢!

下面,我就##自治州质量技术监督局的基本概况、依法行政、履行职能、促进地方经济发展所做的工作作个简要汇报:

一、基本概况

##自治州质量技术监督局位于吉首市环城路,占地总面积xxxxx平方米,其中:公建用地xxxx平方米,居住用地xxxx平方米,绿化用地xxxx平方米,山坡地xxxx平方米。州局下属8个县市局和4个直属所。全州系统共有在职干部职工和离退休人员xxx人,其中:机关xxx人,事业单位xxx人,离岗退休人员xx人。近年来,由于省局的大力支持,我州系统的基本建设力度较大,目前8个县市局中,已有6个县市局新修了办公楼,办公条件和环境得到很大改善,质监部门的形象也大为改观。

二、工作开展情况

近年来,##自治州质量技术监督局在省局和州委、州政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实全省质监工作会议和州委经济工作会议精神,紧紧围绕优化经济发展环境、整顿和规范市场经济秩序这一中心,全面履行综合管理、行政执法和安全监察等职能,质监事业稳步推进,各项工作成效明显。

1、依法收入大幅增长。20**年全州系统完成预算收入xxx万元,20**年完成xxx万元,20**年完成xxx万元,完成预算任务的%,比去年同期净增xxx万元,增幅17%,今年上半年完成xxx万元,实现了时间任务双过半。今年1-9月完成预算xxx万元,完成省局预算收入82%,超过需完成75%的同20**年相比跃上了一个新台阶。成绩的取得主要是州局班子认真分析研究,采取了一些行之有效的工作措施:一是加大工作调度力度。二是加大督促检查力度。三是加大领导挂点联系负责力度。

四、加大增收节支力度。

2、打假治劣见成效。提出“狠抓源头、深入打假”的工作方针,组织开展了禽流感产品、农资建材、食品、小轧钢、汽车及汽车配件、散装白酒、奶粉、纤维制品等九个专项整治,共出动执法人员xxxx人次,执法车辆xxxx台次,查处案件xxx起,其中大要案4起,查获各类假冒伪劣产(商)品总货值xxxx万元,是历年来最多的一次。我局农资打假工作得到省局表彰和州委、州政府的好评。

3、保障地方经济发展有力度。注重从源头抓质量,从基层抓落实,做到“监管”和“服务”并举,“规范”和“创优”同抓,提高了工作的有效性。主要体现为8个方面:(1)抓对生产企业的监督和服务,工作汇报《技术质量工作汇报》。先后两次组织生产企业的厂长、经理培训之外,还组织培训了企业质监人员xxxx人。加强对生产企业产品质量的定期监检,去年共检xxx批次。州局领导还亲自带队到肥料生产企业、水泥生产企业进行现场办公,为企业排忧解难。(2)抓质量兴县试点。我们把泸溪作为试点县。该县党委、政府领导非常重视,成立了领导小组,召开了全县质量兴县大会,明确了责任和目标,全面进入了实施阶段。(3)抓名牌产品和生产许可证的申报。我们共培育和申报x家企业产品作为名牌产品,其中x家获得名牌。另外,申报的xx家有xx家企业获得了生产许可证。(4)抓标准促采标。一是积极推进农业标准化工作。推荐上报“泸溪桠柑标”为国家示范区,“吉首无公害蔬菜”、“花垣优质烤烟”、“永顺辣椒”为省级示范区,为示范区争取配套资金xxx万元。二是突出重点,搞好国标宣贯,积极开展采标工作。举办了标准宣贯学习班,对xx个水泥生产企业加强了服务和指导,有xx个企业已采标验收合格。三是在标准清理备案过程中,着重搞好了企业食品标准的清理工作,共清理标准xxx项。(5)抓计量强基矗以日常计量管理为基础,以计量技术机构和质检机构管理为重心,加强对计量技术机构的管理,规范技术机构行为。培训了计量检定人员xx人。开展了对x家电力部门、自来水系统计量检定机构的专项授权考核工作。开展计量专项监督,开展了对眼镜制配、餐饮场所和集易市场的计量器具的专项监督抽查,受理计量投诉x起,均依法作了妥善处理。(6)抓重点保安全。集中开展了常压热水锅炉的整治、化学危险品安全检查、“五一”“十一”元旦节前安全大检查和气体两站的整治工作。共检查特种设备使用单位xxx家,设备xxx台,共发出安全监察指令书xxx条,提出整改意见xxx条,现场消除重大事故隐患xx起,取缔土锅炉x台,共检验超期钢瓶已达xxxxx只,气瓶产权转移已经完成,全州范围内未发生一起特种设备安全事故,被州政府评为优秀单位。(7)抓法制重宣传。全系统行政执法现场处罚xxx起,立案查处xxx起,没有出现行政复议和行政诉讼,没有行政赔偿,结案率达90%。先后组织开展了“质量诚信,关注民生”的法制宣传和“人人创造质量、人人享受质量”的质量系列宣传活动,还在期间点播打假维权专题片《民心难违》,为部门扩大了影响,树立了形象。(8)抓技术优势促发展。为适应新形势的需要,我们不断强化技术机构建设求发展。州计量测试检定所全年完成计量器具检定和检测xxxxx台(件),收入幅度大增。州产商品质量监督检验所全年完成产品质量检验xxxx批次,比上年增长xx批次。州特种设备检定所全年共检特种设备xxx台次,检验液化石油气钢瓶xxxxx只。州信息管理所以代码为中心兼顾条码,去年共办理组织机构代码xxxx个,ic卡xxx个,代码年检xxxx个;同时加大了执法力度,对违反规定的xx个单位作出了相应处罚。

4、狠抓自身建设。(1)抓队伍、人才建设。去年提拔了x名县局领导干部,对x个县局和x个直属所班子进行了调整,班子调整后效果明显。另外还组织了公务员和检测人员的公开招考和公务员过渡考试工作,通过公开招考为我局选拔x名优秀人才。(2)抓行风,部门形象上台阶。着重抓了党纪政纪和法律法规教育,深入抓好行风建设,有效地开展了行风评议,组织部署稽查和技术机构开展思想工作作风整顿,组织开展“乱挂牌乱收费”清理和纠正工作,以民为本努力打造服务型机关。一年来,全州系统在行政执法、检验、检定和检测等工作中,未出现一起违法违纪案件。(3)抓制度,内部管理促规范。年初,制定了切实有效、可操作性强的《20**年度县(市)局“三文明”建设目标管理责任制实施办法》,引进竞争机制,改革管理模式,把工作责任和要完成的工作任务纳入规范化管理之中,严格考核,实行目标管理主要指标完成情况月报制度,为领导决策提供依据。另外,加强水电、公务用车和公务接待规范管理工作,各机关办公条件有些遗留问题正逐步得到解决,机关协调得到加强,机关办公自动化得到明显改善和提高。财务管理逐步规范,加强了财务审计工作。

推荐第8篇:质量提升工作汇报

质量提升工作汇报

今年我公司质量状况总体比较平稳,未出现严重质量问题,特别从XX月份以来通过全公司员工的共同努力以及质量部对出厂产品的严格控制,使公司质量水平较去年有较大提升。主要表现在:

一、质量指标完成方面:

1、顾客信息反馈方面:XX年顾客反馈累计42次,XX年累计30次,有明显提升。

2、退货不合格PPM累计值195,远小于年初确定的PPM指标XXX。

二、主要顾客对我司的产品质量评价方面:

1、XXXX公司:经顾客多次审核帮助及公司内部多轮整改,确保了XXXXX产品质量稳定。从PPAP认可后至今已装配3万5千余台,整车装配下线符合率100%合格通过(四轮定位参数),XXX质保部现行供应商质量科XX年发出的1~10月份质量绩效告知单均为满分。在竞争对手出现质量问题(路试XXX开裂及下线XX参数调不出)情况下,使我公司获得了全份额供货的机会。在XX年X月份通过了顾客的A级认可。

2、XX公司:自XX年X月份以后未发生一次顾客信息反馈。特别是4月份顾客下线入库时发现另一供方(XXXXX)供货的XX上摆臂花键套开裂问题后,要求我公司独家供货。我公司上下齐心协力,严格控制发出产品质量,满足了顾客装车要求。在完成月度供货近7000 台套整桥的情况下,未出现任何质量问题,使我司在顾客处树立了良好信誉。

3、XXX公司:为更好地服务顾客,XX月份我公司在XX成立装

配基地。质量部多次到XX基地进行现场审核指导,明确出库检查项目,帮助建立了管理体系,顺利通过顾客PPAP现场评审,使供XXX产品质量没有受到搬迁的影响。8月份通过了顾客B级供应商评审。

4、XX公司:在新品XX开发过程中,竞争对手件跑路试出现XX板材开裂。顾客基于我公司XXX车架独家供货未出现售后反馈的良好业绩,指定我公司进行XX车架开发,现已样件提交顾客路试。

5、外贸件方面:今年新开发了多种轮毂及转向节,在毛坯质量未尽人意的情况下,质量部检验人员严格把关,未发生顾客投诉。为外贸业务的拓展打下扎实的基础。

三、管理提升方面

为避免重复认证审核,在xx年整合质量、环境、安全管理体系文件的基础上,全部选择SGS公司作为我公司的第三方认证机构,使三体系审核认证工作集中在短短5天内完成,并获得了相应的认证证书,使公司的管理更加系统化、规范化、科学化。

质量部

2011-12-16

推荐第9篇:质量监监工作汇报

工程质量监督工作汇报

(2010年7月9日)

自我委受市城建局委托对武威工业园区内工程建设项目进行质量监督以来,我委在区质监站的精心指导下,在管委会领导的正确领导下,认真贯彻落实党的十七大精神,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“作风建设年”工作主线,依据《甘肃省房屋建筑工程和城市基础设施工程建设管理办法》和《甘肃省房屋建筑工程和城市基础设施工程设计文件编制管理办法》,坚持与时俱进,开拓进取,认真开展质量监督工作。全力推进园区内在建项目和新开工项目质量监督步伐。现就2010年上半年之间情况作简要汇报。

一、工作概况

1、严格工程参建各方主体质量行为的监督管理 为全面贯彻和落实工程建设领域相关法律法规和文件精神,加强对工程参建各方主体质量行为的监管力度,依法纠治各方违反法定建设程序的不良行为,督促工程参建各方建立健全并真正落实各项质量责任制度,2010年以来,我委加强对工程参建各方设计单位、勘察单位、监理单位,建设单位监督管理,要求各建设工程参建单位不但要有完善健全的质保体系,而且要有齐全、合格、配套的专业技术人员。并要求其持证上岗,杜绝串岗及无证上岗行为,监督督促监理单位在工程开工时及时编写详实的监理计划及实施细则,以此指导监理工作的进程。严肃查处监理人员无视职业道德,与施工方串通,建造劣质工程,损害业主利益的不良行为。通过严抓监理行为的规范、充分发挥监理方对工程质量管理的能动作用,规范参建各方质量行为,健全完善各方质保体系,为工程实体质量水平的提高起到关键作用。

2、切实加强现场监督力度,保证工程质量

为了加强建设工程质量监督管理,促进建设、勘察、设计、施工图审查等各方主体增强质量意识,进一步落实质量责任,结合工业园区实际情况,本着服务企业的原则 ,2010年上半年,我委对园区内双美科工贸发展有限公司、高坝卫生院、张掖响水河(集团)洗煤有限公司、顺达实业有限公司建设工程项目进行了全程质量监督工作。专门安排质监人员到现场进行监督,对施工图认真核查,组织参建各方主体对地基基础,主体结构实体及竣工验收严格把关,强化结构的安全检查,坚决查纠结构实体出现的各种质量问题,确保工程结构安全。同时,还不定期的对在建项目工程进行现场抽检,督促建设单位严格按照图纸设计要求施工,要注重工程使用功能的完善和观感质量的提高,狠抓工程质量通病的防治,注重工程各分部分项细部处理的规范性。对查出的问题督促责任方进行整改处理,确保使用阶段工程质量和工程使用方权益。

3、督促做好施工现场建筑原材料质量抽查工作 为严把工程质量关,我委督察监理单位对工程建设所用原材料、构配件、主要设备的质量、规格严格把关,及时检查施工单位施工技术措施和安全防护措施的实施情况,及时抽查监理方坚守工地、旁站监理及对工程报验审批的把关和审批情况。监督督促建设单位对不同批号、不同规格的水泥、钢材和建筑节能材料进行施工现场随机取样、封样,专人负责送检,对检查中发现的不合格产品和使用不合格产品的工地,进行通报,责令整改。

4、积极开展工程建设领域突出问题专项治理工作 为认真贯彻落实中央、省、市、区《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的实施意见》精神,进一步规划工程建设领域市场交易行为和领导干部从政行为,促进工业园区工程建设项目高效、安全、廉洁运行,按照省、市、区关于开展工程建设领域突出问题专项治理活动的有关要求,我委结合园区实际,成立了园区工程建设领域突出问题专项治理工作领导小组,制订了工作方案,进行了全面的安排布署。从今年2月份开始,我委以2008年度来园区立项、在建和竣工的政府投资和使用国有资金投资在500万元以上的建设项目,投资在3000万元以上的非政府和未使用国有资金项目为主,细化方案、全面覆盖,坚持查改结合、以查促改,进行了全面的自查自纠工作,并及时 “回头看”,按照项目建设程序及各个环节,进行了拉网式的排查,经过为期5个月的努力,我委以坚决的态度、扎实的工作、有力的措施,推进了专项治理工作,确保了工程建设领域突出问题治理等到全面落实。

二、存在问题

1、园区质监体系不完善,缺乏专业技术人员 质量监督是一项技术性、政策性都很强的工作,园区现有监督机构尚不能保证工程质量的有效监督。首先表现在人员素质上,由于园区掌握质监工作时间不长,管理方式落后以及机制的不完善,在园区质量监督工作中高质量、高水平的专业技术人员匮乏,离“既要对法律法规非常熟悉,又要对强制性技术标准非常熟悉”的要求很远。

2、监督技术落后,缺乏监督检测的必要设备

随着工业经济的迅猛发展,园区内项目建设也日益扩增。参与建筑活动的单位也越来越多,工程越来越复杂,分工越来越细,新结构、新材料、新工艺大量使用,园区质监技术装备落后,缺乏现代化的检测手段,监督方法远远落后于科技发展水平,影响工程质量的监督力度和深度,难以适应当前建设工程发展的需要。

3、监督方式单一,无法实现全面监控

园区建筑工程工期长、多专业,传统单一的实物质量监督方式已经远远不适应社会主义市场经济的发展,单纯依赖质量监督机构的几次到位。质监机构在质监方法上的发展创新速度远远低于其组织机构建设速度。施工几百天,“判断”一阵子,难免使监督的全面性受到约束,造成无法对工程质量进行全面准确的核验、评定和有效控制。

三、下半年工作打算:

一是继续加大受监工程工作抽、巡查力度,以行为监督与实物监督并重,实行结构工程质量季度大检查制度。工程质量监督机构应将工程建设各方的质量行为以及其结果,即工程产品质量,均列为监督对象,将工程建设参建各方推向工程质量责任第一线,通过日常监督、监督巡查与结构工程季度大检查相结合的监督形式,对影响建设工程质量的全要素实现全覆盖的监督。及时调整监督工作内容和方法,针对结构工程质量存在的问题,以及社会反映多的屋面、外墙渗漏通病,实行结构工程季度大检查制度。通过检查,评出优秀结构工程,批评质量问题严重的工程,促进各个责任主体工程质量意识的提高。

二是切实贯彻落实“工程质量监督导则”,并以此为依据,对于在工程质量监督过程中发现的“问题工程”,除严格按《建设工程质量管理条例》的有关规定进行处罚外,还要建立和推行工程质量信息公示、公告制度,通过报纸、广播、电视台等新闻媒体定期向社会发布工程质量信息公示和公告,提高全社会的质量意识。工程建设各方从建设活动一开始,就应享有知情权,了解监督工作的方式方法、内容和手段,以便充分调动工程建设、监理和施工等受监单位自查自纠,自我约束的积极性和主动性,自觉规范质量行为,减少和避免质量事故的发生。

三是转变工作思路,积极探索新形势下的质量监督模式,以“作风建设年”为契机,强化质监人员业务知识学习,不断提高职工整体素质,提高自主服务意识,完善质量监督机构及人员资格认证制度,建立监督人员的持证上岗和定期培训制度,打造一支技术精良的质量监督队伍,使其具有较强的技术判断能力和行政执法水平;还要加大检测力度,增添检测设备,以数据说话。

推荐第10篇:质量分析会工作汇报

首先感谢各位家长对本人的关心爱护。今天终于有时间,将昨天开会的精神简单传达一下。希望家长据此对孩子加强指导。

这次分析会由沈校长,朱校长和教务处陈主任参加,在班主任总结的基础上,每个任课老师都对班级提出了中肯的意见,最后由领导指示。会议很高效,虽然时间长了点(3个小时),但指出了问题,明确了今后的方向。

班主任总结期中考试

总体不错,打好了高三第一仗。但问题也存在:

本次考试情况分析:

(1.)班级总体有进步。特别值得一提的是化学,这门功课从高一到现在第一次走出低谷,在老师的悉心指导和努力下,学生重新获得了学习的信心,整个班级士气大增。我们同学不再认为有什么学不好的功课,不再怀疑自己的智力,相信了简单事情认真做的好处,也相信了天道酬勤。

(2.)高分人群太少。强化班的最大任务就是要打造名校学生尤其是清华北大,距离学校对我们的要求,我们的任务还是很艰巨的。年级前10名中,我们只占到了1个,前20名只有5个,还有17位同学没有进入年级前100名。所以,如何进一步激发学生的学习热情,打造高分群体,是我们下阶段工作的重点。

(3.)文科相当薄弱。这次考试中,很多学生在3门考试中的优势不够明显,尤其语文和外语分数太低。曾经听陈主任发出这样的疑问:怎么强化班的语文都考不过普通班,我想一是和高一开始到刚结束的理科竞赛有关,学生在竞赛上花了大量的时间,二是学生自身对文科的态度有关,是我们要对学生不断教育和强化的。

班级存在的主要问题

1) 五风中的听风:

老师反映,上课效率不高是作业质量低的主要原因。少数同学上课开小差,发呆,自作主张做自己的事情等。这些问题主要集中在几个自由散漫的同学身上,但是影响了整体效果。这些学生比较孩子气,但智力不差,希望老师在上课时多加关注,及时提醒他们不开小差,勤做笔记,参与课堂。

2) 五风中的问风:课后钻研精神不够,到办公室问问题的极少。平时我从任课老师那听到的最多的一句话就是:你们班学生没有问题。我想造成这种现象的原因主要是有两点:一个是学习被动,不到火烧眉毛他们不会去解决问题;另一个是时间紧迫,目前自修课相对较少而作业偏多,让学生无暇顾及。当然,还有一个原因是很多学生本身性格比较内向,不愿麻烦老师,喜欢相互间解决问题。关于这点,我经常看到化学课前或者课后都学生追着问问题,我想这是王洁老师主动为学生创造的一个好的提问环境:就是课前早到几分钟,课后晚走几分钟。

后阶段目标重点具体要求

1) 目标——目标要高远(2)班在开学初定的大学目标,争取考清华或者北大的学生总共没有超过10个。任课老师提醒我,与往届相比,他们的目标定得太低。其实,和家长交流,这些孩子心里的目标都很高,只是不想说出来。期中考试之前,我发出倡议,叫学生怀揣“人人都考清华北大的梦想”,提高自己的奋斗目标,这样才有更大动力,并且能挖掘最大的潜力。

2) 创造更好氛围:要形成强大的竞争学习氛围。目前班级整体情况良好,学生在考试后态度更加端正,希望能够趁热打铁,瞄准下阶段目标,争取下次考试(期末),全班都能进入前100名,斩断“尾巴”,亮出“火车头”,高分人群能够出现5个左右,各科均分都能在年级处于领先地位。

任课老师的话

语文:

学生聪明,但是作业态度差,作业简陋,粗糙。

字迹特别差,这在高考中是要吃大亏的,因为给阅卷老师的第一印象非常重要,直接影响了起评分。

平时要花三分之一的时间解决作业规范问题,但收效不大,原因在于学生的思想,怕烦。

作文走题厉害,拿不到理想分数。

默写质量差,怕记忆和背诵,但是没有积累,肚子里没货,作文就没有材料,也没有血肉。

课间太吵(有几个后座的角落),不会利用零星时间,也影响班级氛围(有很多学生要安静地看书)。

数学:不确知识,缺规范。需要老师不厌其烦地引导和示范。要努力提高基础题的得分率。高考题和竞赛题还是有所区别的,很多学生的基础知识还存在漏洞,要虚心弥补。

英语:基础不好,要想有好成绩,必须耐心积累,勤奋做题,扩展阅读,抓住平时的零星时间多读多背。趁着准备自主招生的机会,将英语推向更高水平。

物理:有部分学生上课不用笔(不记笔记)

抄作业现象依然存在,总体作业质量不好。解题不规范。不达a的学生太多(12人)

化学:字迹差,规范依然要强调。审题不清。

性格比较内秀,老师多走向学生了。

目标太低,原因是怕老师家长以此监督,这是一种逃避现象,怕承担责任。

心有了,劲有了,力道不够。

成绩相对好的同学,注意品德修养,做人更重要。希望这样的同学能够带动一批同学。

领导的话。

朱校长:

强化班强在哪里?

标准:积极向上,阳光自信,你追我赶。也就是说,要有“远大的追求,高涨的学习热情,良好的学习习惯,踏实的学习作风,坚持的学习意志。

指导思想:在确保选修达到双a(a+)的前提下,猛攻总分(语数外)。数学是拉分的,但是没有语文和外语,总分上不去。

主要问题剖析:

无所谓的态度(目标不高,自以为是),浮躁(坐不住),懒散(作业不规范),基础性东西不重视。

缺乏钻劲,偏执(寻找种种借口,以借口离开老师的管理),上课专心不够,导致作业质量差。

以至于这些问题积累,成了习惯,难以改变。

工作思路:

抓精神,促士气,更重要的是教师的精神引领。

抓学风,促干劲,实实在在地干,让学生不比智力,比勤奋。

抓协作,促高分。竞赛结束后,工作重点要变,对学生加强个别指导。

抓领头,促整体。领头羊出来,整体就上去了。

需要思考的问题:

强化班的自主学习如何培养?(是否有这种意识?目标?计划?验收?评价?反思?)

课堂和课外如何联动?

面和点如何结合?

如何利用整体时间和零散时间?

沈校长:

总体趋势很好

团体思想:教书育人(看到问题,第一时间解决,不把问题积累。)

个人责任:2a+总分(清华北大要a+),总分越高越好。

具体做法: 分类指导,总体推进。

充分认识“骄娇”的危害

某老校长语:想做事,总有办法;不想做事,总有借口。

要让强化班有钢铁般的意志。

关于自主招生:

原则:就高不就低,不被一般大学“套牢”,不利于学生的潜力发挥,学生易找借口,最后“就低目标”都难以达到。向高目标冲刺。

第11篇:技术质量工作汇报

技术质量工作汇报

2011年度东信公司在技术质量工作中,基本完成了临沂金盛七种铸件及武汉元丰四种铸件的开发工作,其中临沂金盛七种铸件发交了第一批样件,武汉元丰铸件也进行了第一轮调试,临沂金盛的第二批整改后的样件目前正在试制中,武汉元丰件也会在近期提交第一批样件。这十一铸件的开发为公司建成投产奠定了必要的产品基础。消失模生产工艺也取得长足的进步,从未知到初步掌握生产技术,为信钢配套生产了几十吨的合格铸件,技术文件、质量文件也在逐步规范和完善当中。看到成绩的同时,我们必须重视企业在成长发展中存在的问题,消失模生产中产生的材质问题、铸件缺陷多等也暴露了出来,同时在技术质量管理工作中存在的粗放不规范等问题必须在新的年度工作中加以解决。

2012年是东信铸造公司建成投产之年,也是公司乘势而上的全面发展之年,我们必须有好的产品项目和强有力的产品质量保证来满足公司生存和发展的基本需要,技术质量工作是公司生存和良好发展的基石,面对客户和市场的要求,我们必须建立完善的产品质量保证体系,兼顾质量与效益,质量与成本的关系,提升员工的质量意识,规范员工的质量行为,以良好的工作质量保证产品质量的持续提升,强化过程控制,严格贯彻执行责任到岗,考核到人的质量责任制,推行和实施责任可追溯制度。

1、技术质量工作重点:继续做好新产品开发工作,现场工艺改善和质量提升工作,完善质量检测设施和质量管控体系,建立完善的产品质量保证体系,实现质量保证体系的有效运行。立足生产现场,规范质量行为,以实物质量提升为工作重点。抓好原材料质量控制和

生产过程各环节的质量控制,落实质量目标责任制,持续改进和完善质量保证的各项措施,确保质量体系的有效运行和质量目标的实现。

2、质量目标:

2.1公司内控指标

1.一车间铸件综合废品率≤7.5%;

2.一车间铸件外退不良品率≤1.5%;

3.二车间铸件综合废品率≤8%;

4.二车间铸件外退不良品率≤2%;

5.顾客满意度≥85%;

2.2管理目标

1.杜绝不合格材质铸件出厂;

2.杜绝公司级质量事故;

3.内部质量改进项目实施有效率≥85%;

4.建立符合ISO/TS16949:2009标准的质量保证体系,并力争通过第三方认证审核。

3、主要措施

3.1.1 继续做好新产品开发工作,依据公司产能和后续发展要求,有针对性的开发能为公司带来良好效益的产品项目,为公司持续发展建立必要的产品储备。

3.1.2现场工艺技术工作,在确保产品质量的前提下,着力提高铸件的工艺出品率和铸型利用率,减少废品率,以降低生产成本和提高运营效率。

3.1.3积极采用新材料、新工艺,以简化生产流程,提升产品品质和降低综合运营成本。

3.1.4以实物质量提升为重点,建立符合ISO/TS16949标准的质量保证体系。

3.1.5编写符合ISO/TS16949标准的质量保证体系文件,联系相关咨询机构和认证机构,在业务骨干中培训数名质量体系内审员,强化质量意识,在员工中开展多种形式的质量培训和教育活动,根据公司安排,力争通过第三方体系认证。

3.1.6在公司质量保证体系文件发布并开始实施后,建立由内审员组成审核小组,开展定期和不定期的内部质量体系审核、产品审核、过程审核,确保审核质量。通过审核对产品质量的符合性和体系运行有效性进行验证,及时发现和解决质量体系运行中存在的问题。

3.2制造过程是企业的直接效益主体,强化过程质量控制,及时发现和解决生产过程中出现的质量难题,确保公司生产的顺利进行和产品质量的稳步提高。

3.2.1车间的生产工序间要加强自检、互检、专检,坚持“不接受上道工序的不合格品、本工序不生产不合格品、不合格品不流入下道工序”的原则,出现的不合格要及时进行标识和处理,并传递信息,认真落实好本岗位的质量职责。

3.2.2技质科要狠抓制造过程的工艺纪律的贯彻率,加大工艺改进和质量攻关的力度,提升过程质量能力。生产车间要及时反馈和处理质量信息,并运用质量记录的数据分析质量波动的原因。

3.2.3实行废品会审制度,在正常生产班次日,由相关工艺员牵头,检查员,车间质量员及骨干参加废品会审。对废品产生的原因进行分析,并落实相关责任。

相关责任单位必须认真落实纠正和预防措施,技质科负责监督考核。

3.3强化原材料入厂和检验的管理。

3.3.1强化和规范原材料入厂管理。相关部门和人员要对每批进厂的原材料和进货产品(包括顾客提供的原材料),依据进货检验文件取样和检验。并稽查漏入车间现场的不合格原材料,及时通知供方处理。防止批量不合格的产生和不合格品的发交。

3.3.3 加强最终检验的管理力度,检查员要严格按照检验要求做好对外观及尺寸的检验工作。并按照标准要求进行抽检,把好产品入库关和出库关。对于发现的不合格,各责任单位要无条件服从检验判定,及时进行纠正和预防。

3.4完善交付、售后服务管理,不断提高用户满意度。

3.4.1产品库房管理人员要认真做好库房管理工作,确保产品在搬运、储存、交付过程中不出现不合格。

3.4.2完善售后服务管理,加强售后质量信息跟踪和赔偿管理,切实维护公司利益和顾客利益。

3.4.3加强服务管理,对要求外出服务的部门及车间,必须及时、高效的按顾客要求进行相应的服务或劳务,对拒不执行的部门或车间,视对公司造成不良后果的影响程度进行相应的考核。

3.5加强基础性工作的管理,广泛开展质量改进和质量激励活动。

3.5.1进一步加强质量信息的收集、传递和处理工作。技质科作为质量信息的归口部门,全面负责质量信息的收集、传递及效果验证。对于不按时整改或整改效果差的责任单位,技质科负责进行监督考核。

3.5.2广泛开展质量改进活动。各职能科室、生产车间根据工

作实际,积极开展质量改进活动,不断自我改进、自我完善。

3.5.3 质量激励的重点放在落实质量责任制上,加大质量改进的奖励力度。把考核、赔偿、激励结合起来,按照既赔偿、又考核原则落实质量责任。质量奖励主要用于质量改进项目。

第12篇:质量安全工作汇报

*******有限公司质量安全工作汇报

********是1996年改制的股份制企业,近年来,在市委、市政府的正确领导下,在各级职能部门的大力支持下,以实施标准化管理为重点,以文化的整合和品牌的建设为核心,产品质量工作取得了显著的成就。

一、加强质量管理,提高质量意识。

企业要发展,员工素质是关键。公司把强化质量管理,提高质量意识,打造名牌产品作为重点来抓。公司成立有以董事长为组长的质量管理领导小组,制定了切实可行的质量管理制度及目标责任制,车间设有专职质量管理人员,具体负责各个环节的质量工作。按照质量管理制度对生产一线人员每周进行一次《产品质量法》、《食品卫生法》、《食品安全条例》和饮料行业的各种法规的学习,增强员工的质量意识,提高员工的技术能力和管理能力。公司要求从业人员必须有健康证、卫生知识和质量知识培训合格证方可进入生产岗位。对新招员工先进行岗前培训,经考核合格后持证上岗。并提出了“**在心中,精品在手中。”的口号,激励员工敢于创新,自觉维护**品牌形象,确保**品牌在市场大潮中立于不败之地。

二、实施细化管理,完善质量管理制度

公司不断改进和完善生产技术标准、质量工作标准和管理标准制度,在产品的研发生产,分析检测,工艺改良以及包装存储等全过程实施在线管理,严格执行标准化的流程管理。

公司不断完善生产工艺,严格按照食品安全管理条例执行,建立健

- 1一关,以切实维护食品安全作为企业的第一要务,在生产车间实行员工的工资和质量挂钩,哪个环节出现问题,哪个环节负责,相互制约,互为把关。

4、实行质量专人跟踪管理制度,公司的质检科人员跟班生产,从原材料进厂到生产各个环节,再到产品出厂,均实行严格的专人监控,班班批批都要检验,定期向***及**市质检部门委托检验,或接受质检部门的定期抽检。

5、对原材料的购进严格要求供货方必须提供三证、检验报告、化验单等存档备查,对不符合要求的原材料不得进厂,不合格的产品不得出厂,以确保产品的合格率为100%。

四、预防为主,不断改进。

**公司在实行《食品质量安全管理条例》的同时,员工们每天都要填写关键工序的质量检查表和质量反馈单,使各种质量数据及时反馈到质检部门,对生产过程的质量进行监督控制,检查各环节关键工序关键项目。质检科通过对数据的分析处理,在发出各种作业指示,来进行质量控制,并作为改善质量工作的指导。公司注重事先预防的管理,强化生产过程中的质量宏观控制,与员工的关系不是检查与被检查的关系,而是质量共同的保证者。公司的质检人员掌握并控制生产过程中关键工序、关键部件、关键指标的完成,并加以保证确认,他们针对生产过程中出现的质量问题,进行综合析、查找原因、制定措施,指导带动员工加以改善和提高,并不断对实施过程和结果进行指导和再监督。同时,质量管理小组也针对发生的质量问题,寻找原因并拟定出解决对策,避

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第13篇:安全质量工作汇报

2010年安全质量工作总结

2010年,我指挥部安全生产工作坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,以落实安全生产责任制为核心,以贯彻集团公司、公司关于加强安全质量工作的一系列指示精神和决策部署为主线,积极开展安全生产年、安全生产专项整治、安全质量大检查、安全生产月等活动,为我指挥部健康发展创造了良好的安全环境。

1、安全生产管理制度完善及执行情况

为了促进技术人员、管理人员、作业人员自觉提高安全意识、自觉履行安全职责,今年以来,安全副指挥长姚荣幸牵头完善了一系列的安全管理规章制度,包括《安全保证体系》、《安全管理措施》、《风险评估实施细则》、《安全质量问题管理办法》、《安全质量奖罚办法》、《安全操作规程》等。细化了施工管理和作业人员的岗位安全生产职责,修订完善了《安全生产责任制》,将全部职责上墙。

2、安全质量教育培训情况

指挥部安质部制定了详细安全教育培训计划,每月开展一次安全教育培训会,要求隧道

一、二分公司安全总监、各洞口总工主管、专职安全员到场并做好记录,会后组织施工作业人员进行传达、学习。隧道

一、二分公司组织的安全培训,必须邀请指挥部安质人员参加。并现场进行考试。指挥部购买了《安全生产知识图集》、《职工安全教育读本》、《施工安全技术操作规程》、《施工企业安全生产教育》等安全生产相关书籍,对转岗、换岗以及新上岗的员工集中进行安全教育。无论施工生产多忙,安全生产教育培训从不中断。2010年以来,指挥部共组织安全质量专项培训会20余次,隧道

一、二分公司共组织培训达32次,受训人员达500余人次。且安全质量问题逢会必讲,使得各级安全质量管理人员时刻紧绷一根弦,紧抓安全质量。

对焊工、电工、各种司机等特殊工种人员进场时,严格审查,无证人员不允许其从事特殊工种,也保证了特殊工种人员持证上岗率达100%。目前指挥部共有特殊工种人员432名,其中41名为参加过青藏公司安全培训班的,其他的为自己参加考试获得证书的,所有特殊工种人员证件复印件全部在指挥部存档。

3、安全生产突发事件预案的实施及安全专项费用的投入情况 突出预防为主,着力做好事故超前防范的各项工作,这是我指挥部安全生产工作的重要方针。我指挥部修改完善《安全生产应急预案》,加强各类事故以及可能危及安全生产的自然灾害的预测、预报、预警、预防工作的同时,进一步强化应急救援队伍的管理,使得《安全事故应急预案》更符合施工现场,及提高对突发事故处置能力。今年进行了隧道突泥突水、隧道塌方、隧道火灾等预案的演练,通过演练提高了施工人员事故应急处理及自我保护的能力。

根据指挥部领导的指示,指挥部加大安全投入,到目前为止,安全生产费用共投入3249936元,占全年生产完成总额209995745元的1.55%。

4、重大危险源的动态管理情况

指挥部完善重大危险源动态管理机制,利用超前预报、监控量测等辅助手段和落实责任人等手段进行管理,同时落实安全专项经费,制定相应的奖惩制度,避免管理不严,控制不足的情况发生。同时,持续深入开展专项整治排查活动,建立隐患排查整治的长效机制,减少和防止事故发生。今年共排查出重大危险源37项,已解决消号的共计35项,剩余2项正在整改当中,分别为:1#斜井II线格尔木方向长子面围岩破碎,为V级围岩,存在塌方风险,目前已找设计院沟通,变更VI围岩,加强支护手段;3#斜井正洞I西宁方向出水量大,存在突水淹井风险,目前每2循环使用8米长钻杆进行超前探水,发现异常便及时处理。

5、安全质量管理的主要措施

由于关角隧道地处高原,施工条件恶劣,空气氧含量低,对施工人员身体素质要求高,部分施工人员由于缺氧导致反应迟缓,而造成事故。为了防止事故发生,指挥部实行了施工队带班人员为兼职安全员的方法,每月给其安全补助300元,在其当班期间如有工人违章,就从安全补助中扣除30至50元,扣完不罚,让带班人员真正起到安全监督作用,而不至于使其只知道干活抢进度,而忽视了一些工人的习惯性违章。

6、获得的荣誉及表彰

今年以来,指挥部及其重视安全质量的整改,在质检站及业主的检查中,我们的安全质量资料齐全、完备,多次受到表扬。实体工程质量管理中,指挥部严格监督,施工对精心施工,在以前施工中存在的质量不足的地方,经过我们的细心整改,得到了很大的改观,尤其是中埋止水带的施工,埋设顺直,搭接美观,也多次受到表扬。

7、存在的不足

一是个别单位安全意识还很淡薄,管理也较松散,暴露出一些安全隐患和管理问题,我们将对存在安全隐患的单位进行及时跟踪督查,把安全隐患消灭在萌芽状态,并开展经常性的安全检查,杜绝各种安全事故的发生,为职工营造一个安全祥和的工作环境。

二是虽然对隧道重点部位的安全监控抓的比较紧,安全隐患整改的比较到位,忽略了隧道施工中看似比较安全的地方的安全排查,而事故往往就发生在此处。正洞进口风机加宽段散装骨架二衬施工就发生了9.29事故。

三是隧道施工安全步距监控不严,有时为了工程进度及工人不发生窝工现象,时常有安全步距超标现象。

四是工程施工质量监控不严,仰拱开挖有没有挖到设计标高现象。五是光爆效果不好,超欠挖现象严重。

六是二衬施工振捣不足,表面不光滑,有麻面现象。

8、下步安全质量工作思路

我指挥部将继续坚持“安全第一”的方针,强化安全生产管理和监督,建立安全生产长效机制,遏制重特大安全事故,推动安全生产形势进一步好转。

一是抓基层基础。按照“重基层、打基础、强监管”的工作思路,加大安全生产的资金投入。建立完善工作制度、设置基础台帐、健全监管网络、配备监管设施,充分发挥安全监管职能,使安全生产关口前移、重心下沉,筑牢安全生产第一防线。

二是抓隐患治理。切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题,突出抓好重点单位和重点部位的隐患排查治理工作。坚持隐患排查治理活动常态化,针对安全生产工作的新情况、新问题,及时完善监管办法,落实监管措施,做到月月普遍排查,每周重点排查,真正把事故隐患消灭在萌芽状态。

三是抓重点防范。突出抓好重点时段、重大节日和重点领域的安全监管,强化防范,确保安全生产形势总体平稳。重点是及时对所有施工点面开展安全大检查,对排查出的安全隐患,督促及时整改,同时,按照“谁主管、谁负责”的原则,加强对其他方面的安全监管,强化隐患排查,落实整改措施,及时消除安全隐患,确保安全。当前要重点抓好隧道塌方、突涌水、道路交通、消防火灾、冬季施工等防范工作。各相关单位加强应急保障工作,确保安全施工。

四是抓好质量管理,严格按照设计及地质施工,工程实体有严重质量问题的坚决返工处理。

五是抓宣传教育。加强警示教育,对典型安全生产违章行为及时曝光,增强施工人员安全意识。形成人人重视安全、关注安全、防范事故的良好氛围。

2010年12月10日

第14篇:质量标准化工作汇报

山西xx集团xx煤业有限公司

关于单项(掘进)质量标准化工作推进情况汇报

根据集团xxx发[2010]145号文件精神,在公司质量标准化领导组的督促下,我矿今年自5月份以来,结合自身实际情况出发,扎实推进质量标准化工作,现将我矿单项(掘进)质量标准化推进进程汇报如下:

一、工作进程:

1、制定了关于单项(开拓、掘进)安全质量标准化建设项目实施方案。

2、组织掘进队、开拓队以及技术科科室人员进行了安全质量标准化培训学习。

3、对《掘进作业规程》每月进行复审,并提出意见,对所提意见进行了修改、补充。

4、每月对施工队组进行了《作业规程》培训、学习,并对作业人员进行了考试。

5、对井下所属巷道牌板挂设位置、填写内容、巷道卫生清洁、更换周期进行落实专人管理。

6、按规定对所掘进巷道安设了顶板离层仪,对锚杆(索)支护巷道锚固力和抗拉拔力进行了抽检,对失效锚杆(索)重新进行了补打。

7、对皮带上山二段、轨道上山二段、二十四顺槽绕巷巷道积水地段掘挖了临时水仓,确保巷道无积水。

8、对巷道部分受地质构造影响地段及时制定了专项措施,并组织作业人员进行了培训。

9、对架棚支护巷道,迎山角度不符合规定、后空、迈步不均、梁平与中线不垂直的棚架全部进行了排查,并落实专人整改,确保支护有效,符合要求。

10、科室人员入井时,各施工作业地点进行班评估,对不合格支护进行现场整改。

11、对巷道各类材料进行了归类码放,并挂牌管理。

12、对架棚巷道超宽、片帮地段,使用废旧木料进行了刹帮。

13、制作了设备、工器具的专用工具架。

14、爆破时,按规定使用水炮泥,炮后人工洒水降尘。

二、下期工作计划:

1、对巷道内,凡有积水地段掘挖临时水仓。

2、对照单项(掘进、开拓)安全质量标准化实施方案,对对口专业队组进行考核、奖惩。

3、加大掘进巷道的检查力度,督促施工队组加快质量标准化工作的推进。

以上为我矿近期《单项(掘进、开拓)安全质量标准化》建设推进工作完成及计划完成情况的汇报,在掘进安全质量标准化实施工作中,我矿还存在有暂时难以完成的项目以及未完成的项目。今后,将对照标准化要求逐项进行落实完成。

二〇一〇年七月三日

第15篇:531质量工作汇报

*****公司

品 质 部 工 作 汇 报

汇报/日期:

*****领导:您好!

时间转眼即逝,我来公司工作三个多月了,将这段时间工作总结如下:

一、对委外加工产品的质量控制:

委外加工产品质量的好坏将直接影响我们生产经营过程中的正常进行。在我们生产现场,经常会反馈外加工的产品无法满足我们所提供的图纸要求。给我们的工作带来很大难度。

建议解决方法:加强外协加工产品的进货检验力度,和每个外协供应商签订质量保证协议,发现供货中不合格品比例超出一定比例要求及时退回,由外协单位自行挑选合格后重新送检,因我司生产急需的产品由我们进行挑选,所产生的费用由外协承担,对那些不遵守协议的加工单位进行经济处罚,延期支付加工费用、甚至取消其加工资格等手段来控制产品质量。为了双赢互利的合作关系,在良好的机制下,我相信这一环节会逐步走上正常轨道。

二、生产现场方面:

1、操作员工的自查能力及自身质量意识薄弱;

2、个别管理人员质量意识淡薄,当问题出现时,为不良问题找借口、推卸责任,并没有真正去想过如何找到根本原因,解决问题,总感觉品质部是在找茬;

3、当图纸公差、数据不清晰时,凭猜测对产品进行加工,极不负责任,造成不良品产生。

4、对产品尺寸公差私自、随意改动,以至于到最后工序发现时,损失已经造成。建议解决方法:

⑴、加强全员质量意识灌输,每个人都能以主人翁的态度对待工作,对待质量。在各行各业激烈竞争的今天,全员整体素质的提升和产品质量的提高对企业的发展极为重要。一个素质过硬的团队,一个客户信赖的产品,这些都是企业在竞争中立于不败之地的根本保障。

⑵、建立质量工作管理制度:制度对于企业的意义在于它建立了一个使管理者意愿得以贯彻的有力支撑,并且在得到员工认可的前提下,使企业管理中不可避免的矛盾从人与人的对立弱化为人与制度的对立,可以更好地约束和规范员工行为,减少对立或降低对立的尖锐程度,逐渐形成有自己特色的企业文化。

⑶、产品质量靠的不仅仅是品质部,加工工艺、工装、夹具、机床设备、操作方法、管理人员、操作工质量意识都是品质保证的基础。

三、防锈工作:由于天气不断升温,空气中温度不断增加,产品短时间内便会出现锈蚀。提前做好防锈工作,把问题消灭在萌芽阶段,尽量给公司减少不必要的损失。这需要各相关部门共同努力,共同控制。

产品质量能否保证是企业形象和企业效益,质量存在于人类生存的一切地方,提高产品质量应成为我们每个人的自觉行动,它不仅仅是一句口号,它需要全员的共同努力。

汇报人/日期:

第16篇:企业质量工作汇报

企业质量工作汇报(精选多篇)

如何紧密围绕经济建设这一中心,提高党建工作运行质量,增强党组织的凝聚力、创造力、战斗力,是××*集团公司下属××*洗选厂各级党组织不断探索实践的一个重要课题。我们积极吸纳先进理念和经验,把党建工作融入到管理运行机制中,建立并不断完善党建质量管理体系,为解决基层党建工作中遇到的新问题,找到了突破口,开辟了新途径,有效地克

服了过去党建工作中存在的诸多问题,实现了程序化控制、标准化考核、持续化改进,提升了党建工作的质量和水平,较好地促进了企业的健康发展。

一、党建工作融入中心更紧密了

针对过去党建管理方面存在的职责不清楚、目标不明确、操作不规范、机制不健全、考核不到位等问题,厂党委从构建长效工作机制入手,对党组织的工作内容、工作方法进行了改革,不断完善党建工作质量管理体系,把党组织各项工作和活动贯穿于这一体系之中,以程序化的形式对企业党建工作进行梳理和整合,将党建工作的质量方针、质量目标转化成易于测评的指标考核体系,坚持做到围绕生产抓党建,抓好生产促党建。在考核内容上求实;在考核形式上求活;在考核办法上求细;在考核标准上求严。实现了由原来的事后检查变为事前监督,由原来的结果控制变成现在的全过程质量控制,使党建工作有章可循、有质可控、有责可究,减少了随意性、盲目性、片面性,增强了规范性、科学性、系统性。经过几年的不断完善和持续改进,逐步走上了规范化运行轨道。呈现出“党政同心、目标同向、工作同步、相融互动”的良好局面。在布

置、检查、总结生产工作的同时,布置、检查、总结党建工作,改变了过去党建工作与企业生产经营融合不够紧密、“两张皮”的问题。

二、党建工作更加规范了

厂党委结合实际,相继制定下发了一系列文件和制度,对党建资源实施有效整合。量化的衡量标准和客观、科学的评价体系,为党建工作注入了新的活力。党建质量管理体系在“过程控制、闭合管理、持续改进”,运作中无论是整个体系还是某一个控制程序,发现存在问题时,能及时启动预防措施控制程序,达到持续改进和提高的效果。摆脱了以往工作中改进措施落实不到位,或就事论事地对工作表象问题进行整改的现象。以前,下发的文件传阅后,随之草草布置下去,落实程度如何、实施过程怎样关心甚少,更多注重结果,很少注重过程。现在则是按照策划书和各自的职责、程序,认真组织实施,并详细记录每一个环节。为便于检查、控制,我

们结合实际,除了集团公司规定的《记录规范》以外,还重点对组织工作、宣传报道工作增加了5条规范,根据不同部门的掌控范围,进行分类编号,方便了检索和使用,明确了分工与责任。又如,在创建“四好”领导班子活动中,按照体系的要求,我们制定了《实施方案》、《考核办法和标准》、《工作进度表》等,对活动质量目标、资源管理以及两级班子成员的职责、工作程序都提出了明确的标准和要求,使创建活动的每个阶段都按照“5w1h”的要求去策划和实施,形成了“策划-实施-检查-改进”的闭合循环,既体现了“凡事必规定”的理念,又保证了创建活动有条不紊健康运作,为提高活动质量奠定了基础。

三、党建工作的优势发挥得更充分了

厂党委始终坚持把党建工作融入到企业改革发展的大背景中,融入到生产经营的各环节,在融入中提高党建工作水平,促进企业改革发展。按照党委

的年度整体工作安排和党群工作月份工作目标管理规划要求,全厂各基层党组织结合生产经营实际,突出特色,开展了扎实有效的活动。紧紧抓住生产经营这个中心,把“一切为了精煤生产、一切围绕精煤生产、一切服务于精煤生产、一切服从于精煤生产”,把保证、监督和促进企业改革,如转换经营机制、加强科学管理、推进科技进步、提高经济效益、争创全国一流选煤厂,作为工作的出发点和落脚点,作为检验党建工作成效和党组织战斗力的主要标准,并贯穿到企业生产经营的全过程。把企业改革的难点、生产经营的重点、职工头脑中的疑点和普遍关注的热点,都作为企业党组织充分发挥政治核心作用的地方,使党组织和党员关键时刻显示强大战斗力。基层各支部围绕精煤生产,抓住生产中的难点重点、科技进步的着力点、安全工作的薄弱点及稳定工作的矛盾点,在工作思路上创新、在工作质量上创优、在工作方法上创先、在推动发展

上创效。把支部战斗堡垒作用体现在推进企业改革发展的实际行动上。

四、党务干部素质进一步提高了

现在干工作,首先考虑的是按照“pdca”的要求,做好全方位整体策划,设计好每一个执行环节,细化、量化流程,使工作更加严密,考虑问题更全面。运用党建体系方法,完善了“双向进入,交叉任职”的企业领导机制,推动了企业“一岗双

第17篇:工程安全质量工作汇报

安全质量通报 第九期

这一周,是我们加班加点赶工期的一周,是我们加快施工进度,迎接西安北站12月16日站房会议奋战拼搏的一周。一周来,全体员工团结一心,发扬了不怕吃苦努力拼搏的精神,不断推进形象进度,施工步伐稳步加快,站台信息屏已全部点亮,地下层票额屏、南站房票额屏顺利安装,闸机全部安装完毕,自动售票机也顺利安装„„ 在这繁忙施工生产中,项目部丝毫没有放松安全质量的管理,而是更加注重抓好安全质量。在项目部坚持狠抓安全生产和全体人员的共同努力之下,项目部安全生产继续保持了良好局面,施工质量保持平稳。良好的安全质量形势,为我们施工生产起到了保驾护航的作用,这是我们大家努力的结果,有我们全体人员付出的辛勤努力。虽说我们已取得了较好的安全成绩,然而,我们更要清醒的认识到当前施工生产任务依然相当的艰巨。安全也面临极大的压力

一、整体安全生产情况

一周来,项目部努力抓好安全质量管理,加强对施工的安全检查监督,做好安全教育,坚持施工现场的安全检查,不断提醒施工人员注意施工中的安全,告诫大家不能因施工紧张而忽视安全质量。项目部在安全监督检查中,对发现的问题及时解决处理,尤其是狠抓了消防安全,消防安全整体形势保持了良好,在西安路局消防安全检查中,我们没有出现任何问题,指挥部对我们消防安全工作给予了肯定。施工生产中,作业队施工人员大都能自觉维护安全生产,尤其在夜间加班施工中,大家更是谨慎小心,把安全放在首位,把质量放在首位。大家的安全质量意识不断增强,更加认识到了安全的重要性。项目部在检查中看到,人们的安全意识没有因施工的紧张繁忙而出现消弱,相反是更加注意了加强安全施工。

三个作业队,都在争分夺秒抓紧时间抢工期、赶进度,力争在本月16日前把主要的施工工作完成,用实际行动迎接西安北站全路站房会议的来到。在大家的努力之下,目前南站房票额屏、地下层票额屏已安装到位,高架层检票屏也在抓紧进行安装,广播、监控也基本完成,设备调紧张的进行,地下层自动检票机安装到位。各作业队都在积极推进施工进度,抓紧一期施工剩余工作量的施工。在施工中,作业队始终注意做好安全防护,注意及时清理施工垃圾,尤其是对易燃垃圾的处理及时干净。在焊接时作业人员自觉按照上级的要求,做好了“三个一”:一个消防器、一块防火布、一个防护人员,消防工作扎实有效。大家共同为我们的安全施工生产做出了努力。

二、需要进一步加强的方面:

1、要在工作效率上进一步努力,努力提高施工的效率,不要打疲劳战、消耗战。在施工中我们也注意到,施工效率还很低,工作效率低疲劳施工、打消耗战,往往是事倍功半,使得人们精疲力尽。精疲力尽的施工往往安全就难保障,所以要在效率上下功夫,不断提高施工效率,减少作业时间,精力充沛的投入施工。

2、要进一步增强工作责任心和安全责任感。只有树立起为企业多做贡献的思想,才会在实际工作中不怕吃苦努力工作,才会更好的投入施工安全生产。

3、要不断加强文明施工,树立我们企业的良好形象。每一个施工人员都要努力维护我们企业的形象,不要给它摸黑。大家要不断提高对文明施工的认识,从点点滴滴做起,从小事做起,施工中处处讲文明,处处树立好我们的形象,共同为维护好电化局的形象做出我们的努力。 目前已到了西安北站施工最关键的阶段,安全生产必须牢牢抓好,切不可有一丝一毫的麻痹大意。我们全体人员一定要咬紧牙关,同舟共济,继续发扬连续作战、不怕疲劳的精神,搞好施工安全质量,推进施工生产,从现在开始从自我做起,牢固树立安全质量意识,树立精品意识,全力以赴完成施工生产任务,在西安北站树立起我们西安通号处的良好形象。

第18篇:质量监督检查工作汇报

河北省水环境监测中心廊坊分中心 2011年质量监督检查工作汇报

尊敬的各位专家、各位领导:

大家好!欢迎各位到廊坊分中心检查指导工作。

为贯彻落实水利部《关于加强水质监测质量管理工作的通知》和《加强水质监测质量管理工作的实施方案》文件精神。按照省中心《质量管理实施细则》及《质量管理体系运行统一规定》提出的要求,更好的做好廊坊分中心质量管理工作,保证质量管理体系有效运行,确保水质监测数据的准确、可靠,廊坊分中心按照上级有关文件精神,同时结合分中心的实际情况,在年初制定了分中心的《质量管理实施细则》、质控考核计划、人员培训计划等各种工作计划。同时,组织大家认真学习,深刻领会。并按照工作计划逐步加以落实、实施。

现将我中心落实两个文件精神,加强质量管理工作情况向各位专家、领导汇报如下:

廊坊市位于华北平原东北部,京、津两大城市之间,北纬38º30′至40º05′,东经116º07′至117º15′。东临天津市的蓟县、宝坻县、武清区、西青区和静海县;南接沧州市的青县、河间市、任邱市;西连保定市的雄县、高碑店市和涿州市;北与北京市的大兴县、通州区、顺义县、平谷县相邻,全市国土面积6429km2(其中,22平原6351 km,山区78 km),总人口387.2万人。全市辖两个县级市、两个县级区和六个县,被京津二市的通州、武清分割成南北互不相连的两部分,北部为三河市、大厂县、香河县(俗称北三县);南部为广阳区、安次区、固安县、永清县、霸州市、文安县、大城县(俗称南七县)。市区规划面积70 km2,已建成面积54 km2,人口40万。 廊坊市地处海河流域中下游,河流分属海河流域蓟运河水系、潮白河水系、北运河水系、永定河水系、大清河水系、子牙河水系。全市主要行洪河道有泃河、潮白河、北运河、青龙湾减河、永定河、赵王河、子牙河等。

河北省水环境监测中心廊坊分中心成立于1985年,是河北省水环境监测中心的分支机构,1995年3月河北省水环境监测中心通过了国家级网点式计量认证。而后又分别于2000年、2003年、2005年、2008年和2011年通过水利部专家评审组计量认证复查评审和监督评审。 廊坊分中心现在有化验楼一幢,实验室面积445平方米,中心现在有分析人员10名。其中,本科学历两名;专科学历七名;中专学历一名。化学分析及环境工程专业毕业同志各一名。

廊坊分中心现拥有WFC-120原子吸收分光光度计一台、SGY-1011A原子荧光光度计一台、T6紫外分光光度计一台、7230G分光光度计两台、DDSJ-3080A电导仪一台、PHS-3CPH计一台、COD测定仪一台、电子天平两台等一批先进的精密仪器设备。

廊坊分中心担负着廊坊市地表水、地下水水质监测任务(地表水监测站17处,地下水水质监测站23处)、廊坊市三处重要水源地水质监测及旬报发布、泥沙颗粒分析等项工作,从2011年开始分中心还承担了廊坊市三处重点排污口的监测工作,每年

5、9月份监测。近年来,廊坊分中心还承担了上级交给的其他科研工作。先后完

成了“廊坊市入河排污口调查评价”、“廊坊市水资源保护规划”、“廊坊市水资源评价”和“廊坊市核定水功能区纳污能力和提出限制排污总量意见”等项科研课题。

一、质量管理制度建设

2月份分中心主管副局长和技术负责人参加完省中心组织的在保定召开的全省管理工作会议以后,马上组织分中心全体人员,对会议精神进行了传达,并认真学习了省中心下发的《河北省水环境监测中心2011年度质量管理实施细则》和《河北省水环境监测中心质量管理体系运行统一规定》。同时学习了水利部关于监督检查工作实施方案的七项制度。并制定出分中心的质量管理工作实施细则。将有关学习培训材料装订成册,人手一份,便于学习。留一份存档备查。

二、人员上岗培训考核情况

按照“水质监测人员岗位技术培训和考核制度”的要求,由省中心组织对所有分析项目的主、辅做都进行了考核,考核全部合格。所有采样人员由省中心进行了培训和考核,考核合格。检测人员岗位证书和采样人员岗位证书均由部水文局下发,已存档备查。分中心技术负责人和主管副局长分别于2010年12月和2011年11月参加了部水文局举办的实验室管理培训班,取得合格证书。两名同志取得建设项目水资源论证证书,一名同志取得水资源评价证书,一名同志取得大型仪器培训证书。

三、质控考核、比对试验

按照年初制定的质控计划对检测人员进行项目考核。考核项目全部一次合格。在日常检测中,按规范要求进行质量控制。标准曲线相关系数大于0.999,截距与零无显著性差异。平行样、回收率测定率控制在10%~15%,结果符合规范要求。空白试验做平行,相对偏差合格。按时限要求检测样品,坚持四随工作制,保证检测数据准确可靠。

为了提高监测质量和规范操作程序,年初我们还组织了一次模拟专家现场考核,即所谓的裸考,就是被考人员不能看书、不能跟标样,其他人员在现场进行观摩。操作人员一边操作一边讲解原理及操作过程。其他人员若发现有不规范的地方也可以指出,这样起到了相互学习相互促进的作用。同时,我们还组织了电子天平操作、溶液配制及其他仪器操作演练。这对提高分析人员的操作技能和业务素质,以及对提高监测质量也起到了非常重要的作用。

6月份完成了水利部组织的对砷、镉、氨氮、高锰酸盐指数的盲样考核,考核全部一次性合格。

8月份完成了总磷、总硬度的精密度偏性试验。按要求绘制质控图,

误差均在准许范围之内,达到规范要求。

9月份完成了海委组织的对氟化物、硝酸盐氮的盲样考核,考核结果现在还没有公布,但我们做的加标回收率符合规范要求,标样跟踪也在准许范围之内。

对部分项目进行了人员比对和方法比对,误差均在准许范围之内。 4月份和12月份进行了两次全程序空白试验,对大部分分析项目进行了一次标样跟踪。全程序空白试验达到规范要求,标样跟踪在准许范围之内。

四、省界缓冲区监测工作

廊坊分中心负责两处省界缓冲区监测断面的水质监测工作。分别是泃河的双村站,潮白河的赶水坝站。逐月监测,共检测22项。并于每月15日前以电子邮件的形式上报海委。采样按规范要求进行,分析方法标准采用国家标准和水利行业标准。

五、仪器设备管理

分中心现有WFC-120原子吸收分光光度计一台、SGY-1011A原子荧光光度计一台、T6紫外分光光度计一台、7230G分光光度计两台、DDSJ-3080A电导仪一台、PHS-3CPH计一台、COD测定仪一台、电子天平两台。强检和自校仪器都按规定进行鉴定,每台仪器均配有操作规程、使用记录、维修记录、鉴定证书复印件。并安排专人负责管理,要求每位使用人员必须严格按操作规程去做,若发现仪器出现异常,应及时通知负责人报修。

六、实验室管理和安全生产工作

实验室环境条件基本符合认证要求,每个化验室均设有通风设施。按要求进行废液处理,并有废液处理记录。有机废液放在磨口瓶内保存,最后统一处理。分析人员实验时配备口罩和手套,做好必要的安全防护措施。实验室配有防毒面具和救生衣,每天有一名科室负责人和两名其他同志进行安全生产值班,设有值班记录。

七、存在的质量问题及改进措施 1.还应加强对《评审准则》、质量体系文件和水利部七项质量管理制度的学习,提高检测人员的业务素质,使每个分析人员都能在实际工作中自觉执行各种管理制度,能及时发现问题解决问题。

2.对新人上岗、大型仪器设备、新的分析方法变更应重点进行监督、检查。以保证监测数据的准确、可靠。 3.样品保存应更加科学、规范。

2011年12月

第19篇:医疗质量安全工作汇报

西安市结核病胸部肿瘤医院

医疗质量安全工作汇报

各位领导、各位专家:

大家好!

2010年以来,我院为了进一步提高医疗质量,保障医疗安全,深入贯彻卫生部2010年医院管理年活动和医疗质量万里行活动有关要求,进一步规范医疗行为,提高医疗质量和服务水平,结合医院“三甲”等级评审认真部署安排,以医疗质量安全持续改进为主线,严格落实各项管理制度,使医院的管理水平、医疗质量和服务水平有了较大的提高。针对本次医疗质量安全综合检查的内容,我院积极做好自查工作,现将具体情况汇报如下:

(一)加强病案管理

1、病案是医疗、教学和科研的重要资料,也是医疗保险、法律的重要依据。我院领导一向极其重视病案管理工作,由一名副院长分管病案工作。今年我院完善原有的病案管理机构并成立病案质量管理委员会,病案质量管理委员会的主任委员由主管副院长担任,副主任委员由质控科科长及副科长担任,各临床医技科主任及门诊部主任担任委员。病案质量管理委员会承担着制定医院病案管理制度和管理办法,调查研究病案质量管理中存在的问题,提出改进方法和具体措施,对结果进行效果评价,定期召开委员会议,分析病案质量。

2、医院设有病案室和病案阅览室。病案室配备计算机管理系统。应用计算机对ICD-10编码进行疾病与手术分类管理,建立快捷的查询系统。目前我院病案管理组人员8人,其中副高以上职称2人。病案室根据现代化病案管理的需要,设计了新的科学化管理工作流程。共分成三个专业组:⑴回收、归档组,⑵质控组,⑶编码组,负责病案各个流程工作。每个组的工作人员在进行自己工作的同时对上一个环节的工作进行质检。由主任医师和主管护师各一名负责终末病历书写质量控制。做到病案质控有记录,质控量不低于出院病人的30%,甲级病案率≥90%;24小时出院病历回收率100%;住院病案提取正确率100%;病案借阅归还率100%。

3、医院有健全的病案管理工作制度,包括病案室工作制度及岗位职责;病案管理制度;病案管理流程;病案入出库登记制度;病案借阅制度;病历书写规范及病案书写质量奖惩办法。实行院科两级病案书写质量管理。质控科定期对病历书写进行质量抽查,每月进行科室病历质量交叉检查并进行结果反馈。科室质控小组每月进行病历书写质量抽查并有记录,每月定期召开质量控制分析会,对病历中存在问题进行总结分析,制定整改措施。

(二)手术分级管理

为确保手术安全,提高手术质量,我院以等级评审为契机,进一步完善了各项手术相关制度。对照《陕西省医疗机构质量考核标准的要求》修订了手术分级制度,明确了各级医师手术范围,使我院手术分级更趋合理及规范。同时我院新制订了手术资格准入制

度,成立西安市结核病胸部肿瘤医院手术技能评审小组,实行准入和淘汰制,对手术医师实行动态管理。为了保证手术部位的正确,防止“开错刀”的发生,医院进一步制订了手术部位确认标识制度与规范、手术安全核查制度及手术安全核查表,通过以上制度的执行,进一步加强了手术安全,确保了手术质量和医疗安全。

(三)加强医院感染管理,落实各项防控措施

医院感染科与各科室签订了医院感染管理目标责任书,结合医院实际统一编印了《医院感染管理制度汇编》及《科室医院感染管理手册》,提高了可操作性,并将其落实到日常诊疗工作中。每月进行现场督导检查、监测、分析,加强对重点部门、重点部位感染控制监管,每月下发工作通报、季度下发简报,通报医院感染管理工作状况。为保证诊疗安全,2008年6月成立专门的内镜清洗消毒室,配备了一体化内镜清洗消毒设备,对全院使用的纤维支气管内镜实行统一管理,集中清洗、消毒/灭菌;去年“两室”达标验收后,继续落实整改措施,加强了细节、环节管理,强化责任意识,持续质量改进,确保清洗、消毒/灭菌质量。强化了控感知识培训,提高医务人员院感知识知晓率,对医务人员进行分类、分层次的培训教育,1-10月举办全员性专题讲座10次,医院感染知识理论测试4次。1-10月各项医院感染监测控制标准均达标。

(四)医学影像科室

严格按照医院诊疗科目执业,人员配制符合相关要求,专业人员资质符合规定,X线检查24小时开放。建立了安全管理制度;岗

位职责与质量控制报告相关制度;医学影像检查相关制度。防护制度与用品齐全,就医环境布局流程合理,制定了相关就诊流程方便患者就诊。

(五)医疗器械临床合理使用

我院目前拥有万元以上的医疗器械112台,50万元以上的医疗器械设备13台,主要有美国GE数字减影血管造影机(C型臂)、德国西门子螺旋CT、美国LOGIQ5彩色多普勒B超、北京岛津Flexavision医用X线摄像诊断系统、奥林帕斯纤维支气管镜及其成像系统、全自动血气分析仪、电子胸腔镜、全自动快速细菌检测仪、流式细胞仪、荧光支气管镜、肺功能仪等先进设备。

为了进一步加强医院医疗设备管理,我院成立了医疗器械管理委员会,并制定了工作职责。科室不定期组织人员学习医疗器械监督管理条例及器械管理制度,建立了设备购进制度、验收制度、管理使用制度、维修保养制度及设备应急调配制度等。针对临床使用设备出现不良反应的情况,及时上报西安市食品药品监督局器械管理处。目前我院正在用的125台设备,有7台正在积极维修,2台待修。

(六)院务公开

通过这次院内自查,发现了一些存在问题,如某些制度还不够健全及完善。病案室面积、办公设备配备及计算机管理系统尚未达标。人员配备相对不足。医务人员手卫生依从性较差,病区无专用的处置室,护理用物消毒措施落实不到位,如体温计、雾化管道消

毒处置有欠规范,治疗车物品放置分区不清等。我们将对存在问题积极进行整改。同时对于此次检查中各位专家提出的问题我们将认真听取,逐一整改落实。紧紧围绕“医疗质量”、“医疗安全”、“医疗服务”等核心内容,不断改进和提高,为人民群众提供更加安全、有效的医疗服务。

谢谢大家!

2010-11-21

西安市结核病胸部肿瘤医院

第20篇:煤矿安全质量标准化工作汇报

煤矿安全质量标准化工作汇报

各位领导:

今天,国家局安全质量标准化核准组莅临我矿检查和指导工作,充分体现了对我矿的关心和重视,也是对我们质量标准化工作的鞭策和推进。在此,我代表矿井全体员工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

下面,我就本矿的安全质量标准化工作,向各位领导作一汇报: 我矿自2006年以来一直坚持开展安全质量标准化工作,始终把安全质量标准化工作视为企业的形象工程、生命工程、效益工程和基础工程,给予了高度的重视,矿山上下形成了“搞一辈子煤矿,就要抓一辈子标准化”、“要安全、先达标”等理念,不论在企业发展的哪个阶段,一直对安全质量标准化工作常抓不懈。2015年我们定位为安全质量标准化年,决心把安全质量标准化工作轰轰烈烈,扎扎实实地开展起来,开创矿山安全质量标准化工作新局面,并从方方面面加强了管理。去年以来我们的做法主要有以下几个方面:

一、高度重视,完善制度,保障安全质量标准化全面展开 我们形成了这样一个共识:抓好安全质量标准化是煤矿企业生存和发展的命脉,是实现安全生产的基础,也是煤矿一切工作的基础,是提高企业核心竞争力的关键。质量标准化搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市场参与竞争的能力,生存发展就是一句空话。要做到“干一辈子煤矿,抓一辈子安全质量标准化”,强化自觉抓质量、

1 保安全、求生存、图发展的战略意识。而要搞好安全质量标准化,首先必须重视它,所以我们从提高地位、加强领导、完善制度等方面对开展安全质量标准化工作给以了大力保障。

首先,突出安全质量标准化工作的重要地位。我们把安全质量标准化工作与各级班子的工作业绩挂钩,作为年底考核生产单位领导班子工作业绩的重要依据。并且安全质量标准化季度考核结果作为精神文明考核的重要内容,具有一票否决权。矿山每季度召开标准化工作会议,对标准化工作进行总结、安排、考核;每月召开标准化例会,研究总结上月工作,分析问题,提出下月的工作目标、措施及要求,保证了质量标准化工作稳步发展。

其次,加强了对标准化工作的组织领导。完善了矿安全质量标准化领导组,按照主要领导亲自抓,切块管理、分工负责的原则,规定上到矿山、矿长总经理,下到区队长的各级行政正职对安全质量标准化全面负责,分管安全的副职具体负责。同时明确各级部门的责任,规定各级安监部门是综合检查和考核的主管部门,各专业职能部门负责考核、检查、指导本专业的标准化工作。从而形成了企业负责人到职工层层负责的标准化责任体系,为搞好质量标准化工作提供了组织保障。

第三,健全安全质量标准化制度体系。搞好质量标准化工作的关键是有科学、严密的制度和对制度严格的落实,规范人的行为,促进物的规范管理,达到现场环境协调有序。因此,我们十分重视安全质量标准化管理制度的建立,把它作为搞好安全质量标准化的一项基础

2 工作来对待。我们对照《安全质量标准化标准及考核评级办法》,结合实际,细化、量化、深化了检查考核标准内容,出台了《唐一窿矿安全质量标准化考核办法》、《安全综合业务质量标准及考核办法》、《安全质量标准化管理制度》、《深入开展安全质量标准化活动的实施办法》等制度规定和采、掘、机、运、通、防治水六个专业的实施细则,形成了安全质量标准化检查评比、考核奖惩体系,为安全质量标准化建设提供了制度保证。

第四、建立激励机制。我们一直坚持对安全质量标准化工作进行评比,对优秀单位和落后单位分别给予奖励和处罚。

二、精细管理,加强检查,实现现场动态达标。

我们以实现全员、全方位、全过程“上标准岗、干标准活“为目的,坚持以人为本,推行精细化管理,通过质量标准化使现场安全管理水平得到提高。

一是 明确责任,规范现场操作行为。从严从细分解指标,形成了从上到下逐级落实,从下到上层层负责的标准化管理体制,现场管理人员做到目标明确、分工细致、指导到位、考核严细;操作层责任清晰、工序到位、行为规范、操作熟练,做到“上标准岗、干标准活“。从设备稳装到物料码放、从设备维修到现场操作,通过人的规范操作,实现现场动态达标。深入实施安全质量标准化”就近管理“和班组全过程管理,注重情感、责任、素质三项管理,突出岗位个体能力的发挥和班组这个基本生产单元效能的发挥,以”想、看、干、管“为核心,规范了员工进入工作面后的工作程序,责、权、利相统一,使每

3 个岗位的作业人员主体责任更明确,行为更明确,杜绝了重伤以上事故。

二是积极推行精细管理,注重生产全过程的每个环节、每道工序的管理,把每项工作具体细化、量化到生产全过程,达到人人、事事、时时、处处有科学、严谨、规范的制度支约束,以精细化的制度去实现精细化的行为、精细化的产出。

三是坚持动态检查综合检查结合,加大检查力度。成立了标准化小分队,每天对现场情况进行抽查,每月组织全方位的安全质量标准化综合大检查,覆盖率达到了100%。通风、生产、机电、地质等部门,分专业每月对各矿井安全质量标准化进行抽查,安监部门每月进行综合检查,每季度抽查覆盖不低于80%。每季度组织各业务部门开展全方位的综合大检查,结合抽查情况进行季度评比。我们规范检查行为,做到一把尺子,一个标准,公开、公正、公平;提高检查质量,按照要求使用检查仪器和工具,进行布点、上线、测量,逐条逐项进行检查,不能有缺项、漏项;落实检查责任,检查人员按照“谁检查,谁签字,谁负责”的原则,实事求是,认真填写安全质量标准化检查表。在检查中严格按照新标准和新规程的条款进行,重点检查考核设施、装备、资料等基础工作,主要从现场管理上的标准化水平去考核评比,以此促进安全质量标准化扎实开展。对检查发现存在严重问题或隐患的单位,通过黄牌警告、通告等多种形式限期整改。去年以来,共开展安全质量标准化大检查10次,动态抽查30次。

三、务实基础,求真务实,提升安全质量标准化管理水平

4 我们高度重视安全质量标准化基础工作。对照标准,制定实施规划,加强装备、设施、资料等基础性工作,实现安全质量标准化工作从注重物的管理向提高人员素质、规范操作行为转变,从注重形象达标向扎实开展基础工作达标转变。

一是完善基础装备,保证装备的适用性。按照安全质量标准化标准的要求完善和使用好各类基础装备,在装备的选购上,做到符合标准,适用可行;在装备的使用上,严格按照有关规定加强日常的维护,规范人员的操作,确保装备正常运行。

二是完善基础设施,保证设施的可靠性。严格按照安全质量标准化标准建造各类基础设施,严把基础设施的质量关,加强对基础设施的检查和验收,确保数量和规格符合要求;严格基础设施的管理,责任到人,保证设施的完善可靠。

三是完善基础资料,保证资料的规范性。针对基础资料方面存在的问题,我们对各类记录、台账、报表、规程、措施、图纸等资料统一了标准和格式,做到了内容齐全,数据准确,装帧规范,统一归口,全部建档管理。

四、典型引路、以点带面,安全质量标准化工作整体推进 我们按照“典型引路、以点带面,秩序渐进,整体推进”的工作方法,促进了安全质量标准化的工作的不断深入。

一是建精品,创品牌,标准化工作整体推进。我们强化安全质量标准化工作精品意识,大力开展品牌创意活动,集中人力、物力对薄弱环节进行高标准整治,做到薄弱环节有突破,优势专业有巩固,领

5 先项目有创新。从管线吊挂、巷道维修、安全设施、材料码放、图牌板管理等基础工作和“点滴小事”入手,建设安全质量标准化“精品峒室”、“精品巷道”、“精品工作面”、建设“标准工程”、“放心工程”,去年以来共创建采煤、掘进、运输等专业品牌示范点5个。

二是抓培训,练内功,提高员工队伍素质。我们坚持“以人为本”的原则,突出专业培训,突出岗位达标,组织开展多层次、多途径的培训。坚持对所有职工及管理人员进行安全培训,我们对区队长、班组长、主要安全工种、主要技术工程采取集中培训,特别注重抓好特种作业人员的资质培训,强化基层管理人员和特殊岗位人员的标准化知识和技能;矿培训科组织抓好职工岗前培训、重复培训和新技术培训。区队通过班前学习、安全活动等形式,针对现场的实际组织职工学习安全质量标准化知识。通过技术比武,岗位练兵等多种形式,开展岗位技术培训,全面提高员工的安全技术素质,规范员工操作行为,做到人人上标准岗、干标准活。

三是抓重点,寻突破,促进质量标准化工作向纵深发展。按照矿山质量标准化建设会议精神,我们修定了标准化工作的规划目标,将工作的重点转向了“一通三防”动态达标,把提高“一通三防”基础设施质量、基础装备的作用作为突破口,与采、掘、机、运质量标准化工作有机结合起来,推动了标准化工作整体提高。

五、保证投入,依靠科技,推动标准化建设的发展

先进的技术和设备,是提高安全质量标准化水平的重要途径。 我们始终坚持优先保证安全质量标准化的投入,推广使用新技术、新

6 装备,不断完善安全质量标准化基础设施;2014年共计投入资金2000万元,用于改善采掘机运通各系统状况,完善安全设施、设备、购进安全仪器仪表等,有力地促进了标准化建设的创新和发展。

在“一通三防”方面,投入100万元对矿井瓦斯监测系统全部更新升级。完善防尘管路及设施,积极推广煤体注水、架间喷雾,有效地改善了作业环境。

在采掘方面,近三年来,我们累计投入1000万元用于更新采掘设备。购进了采煤机用于割薄煤层,购进了岩巷掘进扒矸机。

在防治水方面,认真坚持“有疑必探、先探后掘、先放后采“的原则,对积水区域实行动态跟踪管理,投入100万元,购买了探水钻机2台。

六、严格奖惩,重奖重罚,坚决做到不安全不达标

我们始终坚持严格的安全质量标准化考核、评比、奖罚制度,突出对安全指标和安全工作任务完成情况的考核,突出对“一通三防“工作的考核,做到月考核、季评比、年度总评。

一是实行安全、“一通三防”一票否决制。矿井季度出现一人死亡事故,季度矿井落标;年度安全考核指标超控,矿井落标。“一通三防”单项落标,则矿井落标。

二是把对安全工作实行定量控制和考核作为标准化工作的重要内容,将安全控制指标层层分解到各单位,将标准化责任层层落实到各岗位。对安全工作落实情况、质量情况和完成情况进行严格考核,按照制度规定奖罚兑现,每月对安全工作落实不力的单位和责任人在安

7 全例会上进行通报批评。

三是把安全质量标准化工作直接与安全奖罚挂钩。《安全奖罚办法》把标准化作为重要考核指标,增强了员工抓安全质量标准化的自觉性,有力地推动了安全质量标准化工作。

各位领导、同志们,虽然我们在安全质量标准化建设工作上做了一些工作,取得了一定成效,但我们也清醒地认识到工作中还存在着不足,距离上级的要求还有一定差距。安全质量标准化工作是一项常抓不懈、持之以恒的系统工程,我们一定以这次检查为动力,努力民扬与进俱进、开拓创新的精神,真抓实干,不断进取,努力开创安全质量标准化新局面。

希望各位领导和同志们留下宝贵意见。

唐井煤业有限公司 2015年7月14日

县质量工作汇报
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