推荐第1篇：整顿清理工作汇报
长期不上班和不能正常出勤员工整顿清理工作
汇报材料
按照XX公司《关于对长期不上班和不正常出勤员工进行整顿清理的通知》文件精神，XX公司高度重视、科学安排、积极推进，现把工作进展情况简要汇报如下：
一、本阶段主要任务
按照XX公司《关于对长期不上班和不正常出勤员工进行整顿清理工作的安排意见》，自XX年XX月XX日，整顿清理工作进入分类处理阶段。
本阶段的主要任务有以下三个方面：一是对登报公告通知的人员，返回公司报到的进行批评教育、安排上班；二是对符合处理条件的人员及时依法、依规进行处理。
二、本阶段工作进展情况
XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，在总经理XXX、党委书记XXX同志的亲自过问下，在党委副书记、纪委书记XXX同志的现场督导下，整顿清理工作领导小组成员各司其职、团结协作，使整顿清理工作取得较大进展。截止XX年XX月XX日，对于前期摸底排查出的135人，已经通知到135人（其中公告通知46人）；已经通知到的135人，已经回公司报到113人（其中上班65人；办理调动2人；办理托管26人；经审定处医疗期，同意休假20人），解除劳动合同22人，完成整顿清理任务。
三、下阶段工作目标
下周，我们将严格按照有关规定，及时整理归档移送有关资料。
XX年XX月XX日
推荐第2篇：食品安全检查清理整顿工作汇报
莲山 课件 w ww.5 Y
K J.CO
M 4 食品安全检查清理整顿工作汇报
按照市政府食品安全委员会通知的指示精神，xx镇食品安全办公室相关人员和镇教育办、派出所等相关部门于 4月9日、10日两天时间对我镇学校周边小吃摊、小餐馆和“小饭桌”进行了专项整治，成效显著，现将情况汇报如下：
一、发现的问题
（一）周边餐饮从业人员食品安全意识淡薄
经调查发现，学校附近小餐馆缺少市食品安全部门统一颁发的卫生资格许可证，消毒防护配套设施不健全，餐具清洗不彻底，存在少量油污，卫生条件较差，达不到国家要求的卫生许可标准。
（二）校园周边流动摊点杂乱、无秩序
学校附近流动食品摊再在着脏、乱、差的情况，摊子一走，垃圾满地，加大了人工清理的成本。其所售食品营养价值不达标，达不到国家要求的食品质量标准，直接危害学生的身体健康。
（三）食品经营管理制度有待健全
部分校园门口食品经营者在采购和销售环节中不按规定履行查验制度，不建立购销台账制度，对不合格食品不建立退市制度和下架周转箱，以及食品卫生检验检疫合格证明等制度，造成食品经营相关制度的缺失，使劣质食品趁机流入校园。
（四）学校和学生对食品安全意识亟需加强
由于学生对食品安全专业知识相对缺乏，学校对食品安全知识宣传以及培训的内容相对较少，忽视了食品的安全教育以及专业培训，硬件软件不达标，对学校周边食品卫生缺乏应有的重视，导致流动摊点屡禁不止。
二、采取的措施
（一）加强食品安全宣传教育，走进校园进行宣传，增强师生食品安全意识，提高广大餐饮从业人员的食品安全意识。以专项整治为契机，加强对食品生产经营单位，尤其是经营户的法律教育，提高经营人员食品安全责任意识和守法意识。
（二）规范经营主体资格，把好食品市场准入关。对校园及周边食品经营者进行逐户核查，对证照、经营场地等内容进行逐项规范。对已登记的经营者进一步完善登记档案。对借证无照或无证无照的经营业者，有严重违法的从严查处，并要求其立即改正违法行为，限期办理注册登记，理顺校园周边食品经营主体资格，把校园食品经营者纳入重点监管范围。
（三）建立食品安全监察长效机制。食品安全监督站建立食品安全监督检查的长效机制，采取定期与不定期相结合的方式，联合相关部门对于学校周边的食品安全隐患进行及时排查，确保为广大师生创造一个安全卫生的食品安全环境。
三、取得的成效
通过本次专项治理，学校周边食品安全隐患得到了改善，对于证照不齐全的经营单位进行责令整改或者关停。建立食品安全长效监督检查制度，对食品安全的管理更加制度化、规范化。
莲山 课件 w ww.5 Y
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推荐第3篇：清理整顿土地市场秩序工作汇报
各位领导、同志们：
加强对土地市场的清理整顿和土地出让金的催收力度，能有效地防止国有土地资产流失，做好做活经营城市这篇大文章。在此，我就嘉陵区清理整顿土地市场秩序的情况汇报如下。
一、正视现状，及早安排部署
面对成南高速公路通车的区位及交通优势，年初，我区就针对“如何利用好土地经营城市”展开了深入的调查研究，发现目前我区的土地市场存在几个不容忽视的问题：一是部分单位和业主征用土地后没有按期动工建设。二是部分单位和业主根本没有取得土地使用权而非法圈占土地。三是部分单位和业主征用土地后，长期拖欠土地出让金。这一系列问题导致我区城镇出现了一些土地荒芜闲置，国土部门难以按期兑现城镇统征安置补偿和村民生活费，严重影响了城镇的发展和社会稳定。
面对存在的问题，我区视问题为压力，正视现状，迎接挑战，在国土资源部召开进一步治理整顿土地市场秩序电视电话会之前，就及早对清理土地市场秩序工作进行了安排部署：一是加大宣传力度。我们利用电视、广播、标语及出动宣传车等媒体宣传土地法规、曝光典型案等，切实为治理整顿土地市场创造良好的舆论氛围。二是强化组织领导。2月10日，我区出台了《关于开展清查非农业建设荒芜闲置土地和催收土地出让金的紧急通知》，成立了由区委书记任组长的非农业建设荒芜闲置土地清理和土地出让金催收的领导小组，区国土局也成立了相应的催欠班子具体抓清理整顿土地市场的工作。三是明确奋斗目标。2月15日召开全区经济工作会再次就该项工作进行了安排部署，力争通过整顿土地市场年内收回土地出让金2000万元。
二、更新观念，冲破思想障碍
经调查摸排了解到，荒芜闲置土地户及欠款户大部分是招商大户和有关市上部门，如果没有足够的决心和胆略就无从下手。针对国土部门部分工作者怕字当头、难字束手、邪字缠身的现状，为了保证清理整顿土地市场秩序工作的有效开展，我区召开了专门会议，将更新观念、破除思想障碍作为清理整顿土地市场秩序的第一道工序来抓，进一步统一大家的思想。
（一）思想活，冲破怕的困惑。要求广大国土战线干部职工勇于破除上级未布置、前人无先例就不敢试、不敢干的保守思想，树立不违法就是合法的开拓意识，只要有利于加快我区发展的事就要去大胆地试、大胆地干、大胆地闯。要求大家放下包袱，轻装上阵，对逗硬收欠出了差错的同志由领导承担责任。以此调动大家的积极性，在国土部门形成了知难而进抓土地市场清理的良好态势。
（二）观念新，冲破难的束缚。倡导并弘扬“与时俱进、团结拼搏、负重自强、敢于争先”的新嘉陵精神，以此鼓舞斗志，凝聚人心，战胜困难。要求大家用市场经济的眼光去审视嘉陵的每一寸土地，破除有多少钱办多少事的消极思想，树立有多少事就要挣多少钱的土地创业经营观；我们对客商、投资者的承诺坚决兑现，也要求客商、投资者们兑现投资承诺，对没有按承诺缴纳土地出让金、擅自改变土地用途、延长进场时间的人和事坚决查处。
（三）激情高，冲破邪的干扰。坚持“以实绩论英雄”，树正气、讲正气、说真话，将清理整顿土地市场秩序的任务逐一分解到国土部门的领导和相关人员头上，制定明确的奖惩办法、设立“光荣榜”和“曝光栏”，每两个月按指标进行督查考核。完成任务好的予以“光荣榜示”，对超额完成任务较多的给予重奖重提；对未完成任务的给予无情曝光，并坚决让其下岗。真正做到了奖得眼红，惩得心跳。排除了国土部门工作人员一切来自上下左右的干扰，调动了国土部门工作者的工作激情，保证了清理整顿土地市场秩序工作的顺利开展。
三、强力整顿，工作成效显著
2003年是新一届区委、政府的开局之年。为了推进我区的城市化进程，我们决定以清理整顿土地市场秩序为突破口，土地市场的清理整顿工作做到了工作早谋划、目标早明确、措施早到位，务求旗开得胜。
（一）及早摸排基本情况。非农业建设荒芜闲置土地清理和土地出让金催收领导小组在2月底前彻底摸清建区以来各用地单位及个人的土地欠款情况，同时查清了这些债务人员在银行的资金情况并登记造册；3月以来，我们又组织了11位土地执法人员对全区机关、乡镇及企事业单位近150个的建设项目用地土地市场进行了调查摸底，并针对具体情况，制定了切实可行的土地清理整顿及收欠措施。
（二）强力催收土地出让金。针对各债务人的具体实际，采取了有针对性的三条措施：一是上门催收。我区催欠工作人员顶住压力，放下架子，团结一心，抱着催不回欠款绝不罢休的决心，耐心细致地给欠款户讲道理，做说服工作。有时为了把欠款户堵在家里，同志们起早摸黑耐着性子守在欠款户门口，不怕受气，不惧白眼，在催欠工作人员的艰苦努力下，绝大多数欠款户支付了部分或全部拖欠的土地款。二是变相催收。部分“欠款户”，在征用土地签订协议时政府作出的承诺，我们积极兑现，如将政府承诺而未支付给南高的150万元教育经费，用于抵扣南高拖欠的部分土地出让金；我们还通过销售欠款单位生产的产品用于冲抵土地欠款，如我们动员广大干部职工消费喜临门地板产品，然后用职工的材料款冲抵土地欠款，这就相当于催回了部分欠款。三是依法催收。面对一些欠款大户和部分说不进“油盐”的欠款“硬骨头”，在催欠工作人员和领导努力催收都没有效果的情况下，实行依法强制催收。如南充高中和四川国基实业有限公司，这两个单位知名度高，欠款数目大，拖欠时间长，有支付能力，催欠工作人员无数次上门催，均没有结果。在长期催收未果的情况下，我们与法院联系，对这两
个欠款户冻结了银行帐户，然后再开庭审理，最终收回了南充高中300万、四川国基实业有限公司200万元的欠款。此举在欠款户中引起了轰动，他们很多主动跟我们联系，积极地交纳欠款，取得了良好的效果。截止目前，我区已催收回土地出让金1321.13万元，占全年任务的66.06％，超过去年全年的催欠总量。
（三）加大土地市场清查力度。一是加强土地一级市场的宏观调控。今年以来，我区已对龙港实业公司、蒲和机械厂等企业和刘克飞等个人送达了缴纳土地闲置费并限期动工建设的通知；对秦毅艺术学校、群利综合服务部、嘉陵养殖开发公司等10余家企业发出了限期建设通知书；对永林塑料厂、跃美轻钢、铜兴管道厂、姜南佳等企业的荒芜闲置土地依法收回土地使用权；对万丰房产转让未建设土地要求必须缴纳土地闲置费后方能转让。截止目前，全区查出闲置土地16宗，面积312.581亩：其中无闲置原因4宗，面积66.937亩；因多次修改规划造成闲置土地4宗，面积21.382亩；因道路未通造成闲置土地4宗，面积9.482亩；因未拆迁造成的闲置土地4宗，面积202.33亩；因多次转让造成闲置土地1宗，面积12.45亩；现已报市政府收回闲置土地18.707亩。收取土地荒芜闲置费3万余元。有效地打击了非法炒卖土地现象的嚣张气焰。二是抓二级土地市场的清理整顿。我们在清理整顿土地二级市场时，采取人力、物力、精力“三集中”的办法，以一抓到底的热情，敢于碰硬的作风，抢时间、抓进度，对城区所有的的出租土地、经营性用地等情况进行了调查摸底，查出用于经营性土地40亩，涉及单位38个，已收土地收益金2万余元。对嘉陵区民政局将划拨土地用于经营性用地，嘉陵公安局、教育局将划拨土地用于联建房屋开发的情况进行了处理和规范。
四、完善措施，力求新的突破
当前，我们在清理整顿土地市场秩序的工作中也遇到了许多困难和阻力，如以前的大多数国营企业用地是划拨用地，现在由于企业倒闭、改制等多种原因，如果我们将土地进行出租、转让或改变经营用途将涉及这些企业工人的生存问题等。但全区清理整顿土地市场秩序工作的总体形势是很好的，我们的同志冲破重重阻力、摆脱层层干挠、不分昼夜的工作激情很高，在新的问题和困难面前，我们将进一步完善措施，我相信，在市委、市政府的坚强领导下，市级相关部门的帮助下，我区清理整顿土地市场秩序的工作必将取得更大的成绩。
谢谢大家！
推荐第4篇：清理整顿工作总结
XX乡关于开展向村级组织收费专项清理整
顿活动的工作总结
今年以来，我乡在乡党委政府的领导下，认真贯彻落实农业部、国务院纠风办等七部委《关于印发的通知》（农经发[2011]6号）关于“在全国范围内组织开展向村级组织摊派各种费用的问题治理”，加强对重点领域农村乱收费问题的治理，遏制村级组织负担加重趋势，化解村集体经济组织债务。2011年我乡在开展向村级组织收费专项清理整顿活动的工作取得了显著的成效。
一、强化领导，明确目标
我乡认真贯彻落实党在农村的基本政策大局出发，充分认识此次专项清理整顿工作的重要性，加强组织领导，在我乡认真做好向村级组织收费专项清理整顿工作。以减轻村级组织负担、保障村级组织正常运转、维护农民合法权益为目标，我乡将此次专项清理整顿活动摆上重要议事日程，强化责任落实，加强对排查清理的政策指导和对案件查处情况的检查督导，保障专项清理整顿工作的顺利进行。2011年全乡没有发生关于村级组织乱收费的事件和案件。
二、突出重点，集中排查
今年我乡以纠正和查处各种违规违纪收费、健全监管机制为重点，深入整治重点领域农村乱收费现象，严格禁止以各种名目向村级组织违规收费加强对村级组织超限额公费订阅报刊的控制。组织人员
集中进行排查清理，通过查看乡镇会计代理中心凭证、发票、帐簿，走访相关乡村干部，召开座谈会听取干部群众意见，查阅档案资料等方式，对有关单位或部门向村级组织收费情况以及村级组织财务开支情况进行排查，收集账单复印件等书面证据，并整理相关线索。重点清理的内容包括：1.对义务教育阶段学校向村级组织收取捐款、赞助、教师工资奖金、课外活动经费等的整顿工作；2.对行政事业单位、社会团体（包括中介组织）违规向村级组织收费、包销相关费用，或以各种形式向村级组织收取捐款、赞助、会费等的专项整治工作；3.专项整治地方政府或部门以强制性措施要求村级组织超限额公费订阅报刊；4.其它违反国家法律、法规、政策，向村级组织收取各种费用的行为。各地凡是违规出台向村级组织收费的文件一律撤销；凡是违规向村级组织收取的费用一律退还，情节严重的，追究相关责任人的责任；同时，举一反三，抓好面上情况的整改。
三、加强协调，总结交流
在向村级组织收费专项清理整顿工作以来，我乡农民负担监督管理领导小组办公室加强统筹协调，认真负责做好组织实施工作。农业、纠风、教育、财政、价格等部门要充分发挥职能优势，加强沟通配合，形成了工作合力。在工作中，及时掌握、报送专项整治活动进展情况，通过编发简报等形式交流信息，推广好的做法好的经验。
四、建立长效机制
我乡通过专项清理整顿活动，认真总结专项清理整顿工作的经验，针对清理中发现的突出的问题，研究提出进一步加强向村级组织
收费的长效监管意见。严格按照省领导小组要求，建立“向村级组织收费审核制”和“村级组织向农民收费申报制”以通过完善减轻农民负担制度体系，加强对农民负担的监督管理工作。通过专项清理整顿活动，进一步完善向村级组织收费的长效监管机制，切实解决减轻农民负担工作中的突出问题，努力维护农村和谐稳定。
XX
乡农技服务中心
二O一一年八月十五日
推荐第5篇：清理整顿汇报
瑶曲镇无证幼儿园清理整顿工作汇报
区教科体局：
全区无证幼儿园清理整顿工作开展以来，我们按照区教科体局的统一部署，积极开展了辖区无证幼儿园的清理整顿工作：
一是专题向镇党委、政府做了汇报，争取镇党委、政府及驻镇职能部门的支持和配合。
二是扎实做好排查摸底工作，结合区教科局确定的整改意见，制定切实可行的工作方案和措施，目前我镇共有无证民办幼儿园两所，分别是下石节高雅幼儿园（现有在园幼儿35名，教职工4名）和教场坪大拇指幼儿园（现有在园幼儿75名，教职工8名），
其中高雅幼儿园位于下石节矿区，符合区政府学前教育布点规划，按照区教科体局整改意见，要求该园在8月底前在原址上改扩建，加大投入，改善办园条件，满足基本办园需要。大拇指幼儿园位于教场坪村未在全区学前教育布点规划区域内，加之该园占地及园舍面积不足，办园条件及其简陋，存在安全隐患，针对以上情况，结合去教科体局意见，责令该园今年秋季开学停止办园，予以关停取缔。
三是夯实责任，扎实推进，六月份，在前期工作的基础上，教育组召开了全镇无证民办幼儿园清理整顿工作推进会，两所无证幼儿园举办者均对各自情况作了表态发言，同时进一步夯实工作责任，由成教专干牵头负责，教育组其他成员配合，扎实推进，指派专人做好高雅幼儿园整改提升指导工作，镇中心幼儿园，童鑫幼儿园加大招生宣传力度，切实做好大拇指幼儿园在园幼儿的分流入托工作，责令大拇指幼儿园举办者在本期放假前向在园幼儿家长告知秋季不再办园，请家长自行择园入托。
截止目前高雅幼儿园改造提升工作正在进行，门房、卫生间改造已完成，正在进行室内外粉刷美化，预计8月20日可全面完成，8月13日镇政府组织市场监管、卫生、公安等部门对大拇指幼儿园举办者胡金娟进行了约谈，责令、督促该园做好秋季开学关停取缔的相关工作，力争2018年秋季开学完成我镇无证幼儿园清理整顿工作审批规范一所、关停取缔一所的目标任务。
推荐第6篇：清理整顿方案
中共莒南县委政法委 莒南县人民法院 莒南县人民检察院 莒南县公安文件 局 莒南县工商行政管理局 莒南县司法局
莒南司发„2012‟号
关于印发《莒南县清理整顿法律服务市场
实施方案》的通知
各科、室、庭、队、处、所、中心：
现将《莒南县清理整顿法律服务市场实施方案》印发给你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实。
附件：莒南县清理整顿法律服务市场实施方案
（此页无正文）
中共莒南县委政法委 莒南县人民法院
莒南县人民检察院
莒南县公安局
莒南县工商行政管理局
莒南县司法局
二〇一二 年月日
主题词：整顿 法律服务市场 通知
报：市委政法委、市中级人民法院、市人民检察院、
市公安局、市工商行政管理局、市司法局
县委、县人大、县政府、县政协、县委政法委
送：县法制局、监察局
存档
莒南县司法局办公室
2012年月日
共印150份
莒南县清理整顿法律服务市场
实施方案
为进一步清理整顿我县法律服务市场，促进我县法律服务事业协调、有序、规范、健康发展，结合我县实际，决定对法律服务市场进行清理整顿。实施方案如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，自觉践行社会主义法治理念，以现行程序法、律师法及司法部、国家工商行政管理局的有关办法规定、通知精神和县委政法委等部门下发的文件为依据，以“规范管理、诚信执业”为主题，以“整顿、规范、提高、发展”为目标，依法清理整顿现有法律服务机构的机构设置、执业范围和服务行为，使全县各类法律服务机构依法设立，合理布局，正当竞争，规范服务，为促进我县经济发展和社会稳定，促进社会公平正义，为建设“和谐莒南”提供优质、高效的法律服务。
二、具体目标
明显提高我县法律服务业的服务质量和管理水平，法律服务诚信体系进一步完善，基本消除法律服务市场中存在的问题：一是清理整顿法律服务人员执业范围；二是清理整顿法律服务机构设置；三是清理整顿法律服务人员职业道德和执业行为；四是提高法律服务工作管理水平。通过清理整顿法律服务市场，使我县法律服务业更加适应民主法治建设的需要，切实为当事人提供方便、高效、优质的法律服务。
三、主要内容
（一）清理整顿法律服务人员执业范围
1、法律服务人员必须持证上岗。
律师、公证员、基层法律服务工作者和司法鉴定人员执业应分别持司法部统一印制并经省司法厅审核办理的律师执业证、公证员执业证、基层法律服务工作者执业证和司法鉴定人员执业证。
2、法律服务人员必须严格在有关法律法规规定的执业范围内从事执业活动。
严禁收费不服务或者服务不尽责、损害当事人利益；严禁过分追求经济利益，压价争揽案源、不按规定项目收费或私自收案收费；严禁向司法人员请客送礼，办“关系案”；严禁律师事务所实习人员以律师名义独立办案；严禁律师同时在两个以上律师事务所或其他法律服务机构执业;严禁公证机构超业务范围和业务辖区办证以及以支付联络费等手段进行不正当竞争；严禁法律援助机构和法律援助人员进行有偿法律服务；严禁基层法律服务工作者私自收案收费、冒用律师名义办案，超越业务范围、执业区域办案，压价收费、搞不正当竞争，办案中诚信缺失、服务不尽责；严禁基层法律服务工作者受理刑事辩护案件;严禁司法鉴定行业收费行为不清理整顿，违反鉴定程序；严禁鉴定人违反法律规定私自接受委托、接受当事人吃请、违反保密和回避规定、不配合司法行政机关的监督检查。
3、对于超越业务范围开展有偿法律服务的法律服务机构和法律服务人员，严格按照有关法律清理整顿予以纠正和处理。
（二）清理整顿法律服务机构设置
1、对于未经司法行政部门依照规定审批而设立的各类法律服务机构，依法坚决予以取缔。
2、对于未经原审核登记机关批准，擅自增设执业场所或增加业务范围的法律服务机构，予以撤销或纠正。
3、严格清理整顿和合理布局基层法律服务机构设置。按照《基层法律服务所管理办法》的规定，农村以乡镇行政区划为单位审批设立基层法律服务所，县城以街道行政区划设立法律服务所。
（三）清理整顿法律服务人员职业道德和执业行为
1、建立完善律师、公证、基层法律服务、司法鉴定机构及其所属人员上岗前的职业道德清理整顿培训制度。坚决克服重业务培训、轻道德教育的现象。按照《律师职业道德和执业纪律清理整顿》、《公证员职业道德基本准则》等要求，将职业道德作为法律服务人员继续教育的重要内容，严格约束和清理整顿法律服务人员的执业行为；建立、完善实习法律服务人员考核工作机制，凡品行不好的，决不允许进入法律服务队伍。
2、开展制度化的法律服务人员职业道德和执业纪律教育活动。按照有关规定，对违背职业道德和执业纪律的法律服务人员进行严肃查处。同时有计划地对在岗法律服务人员进行职业道德和执业纪律的教育评查，分期分批进行职业道德教育培训和考试考核。不参加培训和两次考试成绩不及格者，在年度注册时，一律不予注册。
3、建立健全对法律服务机构和人员的投诉、调查、处罚、监督等机制，加大对违法违纪人员的处罚力度。
（四）提高法律服务工作管理水平
1、制定、修改各项管理制度，清理整顿和完善司法行政机关对法律服务行业的监督管理行为。特别要制定律师、公证、基层法律服务、司法鉴定宏观发展规划，引导法律服务机构向规模化、专业化发展。
2、清理整顿法律服务机构的内部管理。各法律服务机构须依据有关法律法规和规章制度，健全完善经费、人员、业务、档案等方面的管理制度。要建立严格的质量管理、财务管理、效益分配、过错赔偿等制度。律师事务所和律师还要建立诚信记录制度，设立诚信档案，对违规违纪的事务所及律师做出记录，并根据情节在业内或相应范围内公布。
四、方法步骤
（一）动员部署（2012年3月1日--3月31日）
召开清理整顿法律服务市场专题会议（由县委政法委牵头组织），县法院、检察院、公安局、工商局、司法局等有关部门参加，统一思想，统一认识，明确任务目标、工作要求。各有关部门要进一步召开系统内动员大会，严格履行各自职能，切实加大监管力度，加强协调配合。
（二）宣传阶段（2012年4月1日--6月30日）
通过县电视台、临沂日报莒南版等媒体，发布清理整顿法律服务市场的消息，在全县范围内组织开展一次清理整顿法律服务市场专题宣传活动（宣传时间、要求另行通知），在全县范围营造清理整顿法律服务市场的良好社会气氛。
（三）清查处理阶段（自2012年7月1日始）
自通知规定的时限起，由清理整顿法律服务市场工作组负责对权限范围内存在的非法职业人员、机构及执业人员违规违纪执业行为进行清查、处罚。
五、工作要求
为确保清理整顿法律服务市场工作落到实处，扎实有效，提出如下工作要求：
（一）提高认识，积极参与。清理整顿法律服务市场是一项政策性强、难度较大的工作。因此，各有关部门要充分认识到清理整顿法律服务市场是建立、完善我县法治建设的迫切需要，是保证法律服务业健康发展的重要举措。要做到高度重视，态度端正，积极参与，使此次清理整顿法律服务市场工作取得成效。
（二）加强监督，从严查处。加大对法律服务工作的监督，不断完善法律服务投诉查处工作机制，坚持“谁主管、谁负责”的原则，建立法律服务行业违法违纪投诉查处工作督办制度。进一步畅通群众投诉渠道，积极受理对法律服务的投诉举报，做到件件有结果。对于事实清楚、证据确凿的违法违纪行为，必须坚决依法做出处理，决不姑息。对于活动期间顶风违纪，或对群众投诉查处不力的单位和个人，将给予从严处理。
（三）严格审查、严格把关。限定日期以后，县法院应要求审判人员切实负责，严格把关。司法局应部署要求职业律师、基层法律服务工作者出庭时主动交验授权委托书、由县司法局监制的所在单位的出庭函、有效执业证件、收费票据入卷存档联，无上述函件或上述函件不全，视为非法执业，审判人员应拒绝其参与诉讼活动，并向清理整顿法律服务市场办公室举报。以当事人的近亲属名义参与诉讼活动，必须出具住所地公安机关出具的近亲属关系证明（近亲属关系按刑诉法第82条第（6）之规定），经县司法局审查后出具的统一出庭的批准函及委托人签署的授权委托书；以被推荐的人身份参与诉讼活动，应提交有关团体或所在单位出具的推荐函，经县司法局审查后出具的统一出庭的批准函及委托人签署的授权委托书；以公民身份参与诉讼活动，须提交与委托人达成的载有自愿无偿服务的书面协议及委托人签署的授权委托书、本人身份证及复印件，经县司法局审查后出具的同意出庭的批准函，交法庭留存备查。上述三种人员无证明函、件或证明函、件不全，即视为违法执业，审判人员应拒绝其参与诉讼，并及时向清理整顿法律服务市场办公室举报。属于法律援助案件的，应在出庭函中具明并附县法律援助中心出具的指派函；为常年法律顾问单位代理诉讼业务的，应在出庭函中具明，并交验顾问单位及所在律师事务所出具的证明，以供备查。
（四）强化协调配合，加强部门联动。
县委政法委统一领导、监督、检查全县法律服务工作，统一组织和协调全县的法律服务市场清理整顿工作。
公安机关对法律服务机构和法律服务人员提供的法律服务进行监督，对冒充律师从事法律服务的人员进行调查处理。
检察机关对法律服务机构和法律服务人员提供的法律服务进行监督。
人民法院在办案过程中对从事法律服务的机构和人员进行监督，对从事法律服务的机构和人员是否具有从业资格进行审查。
司法行政部门负责法律服务市场清理整顿工作的具体组织实施，加强对律师事务所和基层法律服务所的资质管理，严格审批、设立、年检程序，严把法律服务机构进口关，清理整顿合伙人的进出行为；严格律师及基层法律服务工作者准入条件；对我县各类法律服务机构进行普遍清理，取缔非法设立的法律服务机构，查处超越核定范围，违规从事法律服务的机构和社会团体，同时做好社会法律咨询服务机构的资质认定工作；清理整顿法律援助机构及其援助人员的执业行为；完善律师、基层法律服务人员的服务质量标准、收费制度、财务制度、执业责任保险制度、投诉惩戒制度，清理整顿其执业行为。
工商行政管理部门负责监督检查法律服务机构和法律服务人员在核定范围从事法律服务，依法取缔非法设立的法律服务机构。
各部门的一些具体事宜，可通过相互沟通或建立联席会议等形式，加以具体落实。
六、组织领导。
为切实加强我县清理整顿法律服务市场工作的领导，成立清理整顿法律服务市场工作领导小组及其办公室，办公室设在县司法局，统一组织和协调全县的法律服务市场清理整顿工作。
推荐第7篇：烟草局春节期间市场清理整顿工作汇报
烟草局春节期间市场清理整顿工作
汇报
根据鄂烟专[2004]74号，省四厅、局《关于开展全省卷烟打假、卷烟市场清理整顿的紧急通知》以及鄂烟明电[2005]2号《省烟草专卖局关于继续抓好春节期间卷烟打假、卷烟市场整顿工作的通知》精神要求，我局及时制定春节期间卷烟市场清理整顿方案，成立领导小组，制定了祥细的市场整顿方案,安排具体措施，在“元旦”期间卷烟市场清理整顿基础上，
及早进入“春节”前的市场清理整顿，在襄城区政府任副区长的支持下，在区公安、工商、质监部门的大力配合下，共出动执法人员1496人/次，出动执法车辆210台/次，发案79起，查获“非
法三烟”条，其中假冒烟条，走私烟1条，非渠道进货烟条，案值元。我们的主要做法是：
一、进一步统一思想，克服厌战和畏难情绪
12月下旬以来，全局上下连续作战，保市场、争销售，舍小家顾大家，几乎没有休息过星期天，部分职工家属多有微词，同时春节将至，个别专卖人员认为再到经营户店中检查，担心影响客户满意度，针对这些厌战和畏难情绪的存在，结合元月27日市局2004年度工作总结暨2005年工作大会精神，以及省局关于继续抓好春节期间打假、卷烟市场整顿工作的通知精神，我局及时召开全体职工大会，进行了传达，并结合襄城局存在的问题，提出了2005年专卖工作职责，以及省、市局打击非法经营、保证市场净化的决心，使全局上下进一步统一了思想，消除了厌战和畏难情绪，市场清理整顿一直坚持到2月8日（腊月三十）中午，才回家过年，经过休整，
于2月13日（农历正月初五）中队就进入了市场，投入了新的战斗。
二、坚持市场清理整顿与业务销售相结合
一是户管中队全体户管员在与客户经理进行走访过程中，随时掌握市场动态，经营户经营情况及时进行反馈。二是每天向三个客户经理部了解，掌握各线路的销售情况，通过以上掌握的各片区及经营户的销售情况，及时调整市场清理整顿线路，使专卖管理真正起到为业务销售保驾护航的作用。
三、对高危区及高消费区进行重点清理 襄城的荆州街、东街以及几个大型宾馆，由于特殊的地理位置，是销售非法“三烟”的高危区，特别是荆州街、东街通过几年的整治，其销售手法也在不断的变化，由明转暗，转换交易地点，变的更加诡密，加之春节期间又是其销售非法“三烟”的高发期，结合这些特点，在春节期间的清理整顿中，我们一是对卷烟经营户店面旁的非经营卷烟门店面
进行检查时，以工商部门为主进行检查，烟草、公安配合。（由于公民法律意识的不断增强，非法经营卷烟的店主，往往拒绝烟草入店进行检查）；二是增加清理频率，变换清理时间；三是雇请外来车辆对该地区进行盯守，以防止店外交易，通过这些手段，有效遏制了该地区非法“三烟”泛滥的势头，打击了不法经营者的嚣张气焰。元月15日以来，在该地区其发案13起，查扣各类高档非法“三烟”条，案值元。2月6日、2月7日（腊月
28、29）两晚共查扣各类非法“三烟”条，案值元。其中2月6日晚在襄城区经侦队刑警的配合下，在襄城西街一物业小区内揣掉售假窝点1个（一次性查扣卷烟的数量在50条以上的为窝点性案件），查扣15个品种的假冒卷烟，卷烟共计条，案值10715.元。
通过春节期间的市场清理整顿，有效地净化了节日卷烟市场（截止目前未接到消费者投诉），遏制了辖区“三烟”泛滥势头，但春节过后，目前市场卷烟销售还
很不理想，我局对下步市场清理整顿作如下安排：
1、积极主动向地方政府领导做好汇报，请求支持，与公安、工商、质监等相关执法部门加强联系，赢得配合。
2、进一步加大烟草专卖法律、法规及烟草行业政策的宣传力度，从而提高卷烟经营户的自觉守法意识，大规模市场清理整顿是烟草专卖管理的一件法宝，同样宣传手段也是我们的一件法宝，不能忽视，不容忽视。
3、在各个片区培养1-2个规范经营，有正义感的卷烟经营户，使之成为烟草专卖管理的信息触角，从而能及时、准确的反馈案件信息，市场动态。
4、大规模市场清理整顿与分组成部分包片清理整顿相结合，力求市场清理整顿不漏掉一个片区，不漏掉一个死角，同时结合卷烟市场特点，市场清理整顿要打破规律，特别是针对荆州街、东街重点地段，以及高消费区，经常变换检查时间段，不给不法经营以可乘之机。
5、坚持卷烟市场清理整顿与清理整顿无证经营专项行动相结合。
（2月11日至20日是清理无证专项行动第六个阶段，襄城原有无证户939户，挂靠423户，已取缔399户，补办14户，目前还有103户无证户）
推荐第8篇：烟草局春节期间市场清理整顿工作汇报
根据鄂烟专[2004]74号，省四厅、局《关于开展全省卷烟打假、卷烟市场清理整顿的紧急通知》以及鄂烟明电[2005]2号《省烟草专卖局关于继续抓好春节期间卷烟打假、卷烟市场整顿工作的通知》精神要求，我局及时制定春节期间卷烟市场清理整顿方案，成立领导小组，制定了祥细的市场整顿方案,安排具体措施，在“元旦”期间卷烟市场清理整顿基础上，及早进入“春节”前的市场清理整顿，在襄城区政府任副区长的支持下，在区公安、工商、质监部门的大力配合下，共出动执法人员1496人/次，出动执法车辆210台/次，发案79起，查获“非法三烟”1903.3条，其中假冒烟1874.2条，走私烟1条，非渠道进货烟28.1条，案值157766.10元。
我们的主要做法是：
一、进一步统一思想，克服厌战和畏难情绪
12月下旬以来，全局上下连续作战，保市场、争销售，舍小家顾大家，几乎没有休息过星期天，部分职工家属多有微词，同时春节将至，个别专卖人员认为再到经营户店中检查，担心影响客户满意度，针对这些厌战和畏难情绪的存在，结合元月27日市局2004年度工作总结暨2005年工作大会精神，以及省局关于继续抓好春节期间打假、卷烟市场整顿工作的通知精神，我局及时召开全体职工大会，进行了传达，并结合襄城局存在的问题，提出了2005年专卖工作职责，以及省、市局打击非法经营、保证市场净化的决心，使全局上下进一步统一了思想，消除了厌战和畏难情绪，市场清理整顿一直坚持到2月8日（腊月三十）中午，才回家过年，经过休整，于2月13日（农历正月初五）中队就进入了市场，投入了新的战斗。
二、坚持市场清理整顿与业务销售相结合
一是户管中队全体户管员在与客户经理进行走访过程中，随时掌握市场动态，经营户经营情况及时进行反馈。二是每天向三个客户经理部了解，掌握各线路的销售情况，通过以上掌握的各片区及经营户的销售情况，及时调整市场清理整顿线路，使专卖管理真正起到为业务销售保驾护航的作用。
三、对高危区及高消费区进行重点清理
襄城的荆州街、东街以及几个大型宾馆，由于特殊的地理位置，是销售非法“三烟”的高危区，特别是荆州街、东街通过几年的整治，其销售手法也在不断的变化，由明转暗，转换交易地点，变的更加诡密，加之春节期间又是其销售非法“三烟”的高发期，结合这些特点，在春节期间的清理整顿中，我们一是对卷烟经营户店面旁的非经营卷烟门店面进行检查时，以工商部门为主进行检查，烟草、公安配合。（由于公民法律意识的不断增强，非法经营卷烟的店主，往往拒绝烟草入店进行检查）；二是增加清理频率，变换清理时间；三是雇请外来车辆对该地区进行盯守，以防止店外交易，通过这些手段，有效遏制了该地区非法“三烟”泛滥的势头，打击了不法经营者的嚣张气焰。元月15日以来，在该地区其发案13起，查扣各类高档非法“三烟”138.3条，案值23944.5元。2月6日、2月7日（腊月
28、29）两晚共查扣各类非法“三烟”101.8条，案值20912.00元。其中2月6日晚在襄城区经侦队刑警的配合下，在襄城西街一物业小区内揣掉售假窝点1个（一次性查扣卷烟的数量在50条以上的为窝点性案件），查扣15个品种的假冒卷烟，卷烟共计60.8条，案值10715.元。
通过春节期间的市场清理整顿，有效地净化了节日卷烟市场（截止目前未接到消费者投诉），遏制了辖区“三烟”泛滥势头，但春节过后，目前市场卷烟销售还很不理想，我局对下步市场清理整顿作如下安排：
1、积极主动向地方政府领导做好汇报，请求支持，与公安、工商、质监等相关执法部门加强联系，赢得配合。
2、进一步加大烟草专卖法律、法规及烟草行业政策的宣传力度，从而提高卷烟经营户的自觉守法意识，大规模市场清理整顿是烟草专卖管理的一件法宝，同样宣传手段也是我们的一件法宝，不能忽视，不容忽视。
3、在各个片区培养1-2个规范经营，有正义感的卷烟经营户，使之成为烟草专卖管理的信息触角，从而能及时、准确的反馈案件信息，市场动态。
4、大规模市场清
推荐第9篇：烟草局春节期间市场清理整顿工作汇报
根据鄂烟专[2004]74号，省四厅、局《关于开展全省卷烟打假、卷烟市场清理整顿的紧急通知》以及鄂烟明电[2005]2号《省烟草专卖局关于继续抓好春节期间卷烟打假、卷烟市场整顿工作的通知》精神要求，我局及时制定春节期间卷烟市场清理整顿方案，成立领导小组，制定了祥细的市场整顿方案,安排具体措施，在“元旦”期间卷烟市场清理整顿基础上，及早进入“春节”前的市场清理整顿， 在襄城区政府任副区长的支持下，在区公安、工商、质监部门的大力配合下，共出动执法人员1496人/次，出动执法车辆210台/次，发案79起，查获“非法三烟”1903.3条，其中假冒烟1874.2条，走私烟1条，非渠道进货烟28.1条，案值157766.10元。我们的主要做法是：
一、进一步统一思想，克服厌战和畏难情绪12月下旬以来，全局上下连续作战，保市场、争销售，舍小家顾大家，几乎没有休息过星期天，部分职工家属多有微词，同时春节将至，个别专卖人员认为再到经营户店中检查，担心影响客户满意度，针对这些厌战和畏难情绪的存在，结合元月27日市局2004年度工作总结暨2005年工作大会精神，以及省局关于继续抓好春节期间打假、卷烟市场整顿工作的通知精神，我局及时召开全体职工大会，进行了传达，并结合襄城局存在的问题，提出了2005年专卖工作职责，以及省、市局打击非法经营、保证市场净化的决心，使全局上下进一步统一了思想，消除了厌战和畏难情绪，市场清理整顿一直坚持到2月8日（腊月三十）中午，才回家过年，经过休整，于2月13日（农历正月初五）中队就进入了市场，投入了新的战斗。
二、坚持市场清理整顿与业务销售相结合一是户管中队全体户管员在与客户经理进行走访过程中，随时掌握市场动态，经营户经营情况及时进行反馈。二是每天向三个客户经理部了解，掌握各线路的销售情况，通过以上掌握的各片区及经营户的销售情况，及时调整市场清理整顿线路，使专卖管理真正起到为业务销售保驾护航的作用。
三、对高危区及高消费区进行重点清理襄城的荆州街、东街以及几个大型宾馆，由于特殊的地理位置，是销售非法“三烟”的高危区，特别是荆州街、东街通过几年的整治，其销售手法也在不断的变化，由明转暗，转换交易地点，变的更加诡密，加之春节期间又是其销售非法“三烟”的高发期，结合这些特点，在春节期间的清理整顿中，我们一是对卷烟经营户店面旁的非经营卷烟门店面进行检查时，以工商部门为主进行检查，烟草、公安配合。（由于公民法律意识的不断增强，非法经营卷烟的店主，往往拒绝烟草入店进行检查）；二是增加清理频率，变换清理时间；三是雇请外来车辆对该地区进行盯守，以防止店外交易，通过这些手段，有效遏制了该地区非法“三烟”泛滥的势头，打击了不法经营者的嚣张气焰。元月15日以来，在该地区其发案13起，查扣各类高档非法“三烟”138.3条，案值 23944.5元。2月6日、2月7日（腊月
28、29）两晚共查扣各类非法“三烟”101.8条，案值20912.00元。其中2月6日晚在襄城区经侦队刑警的配合下，在襄城西街一物业小区内揣掉售假窝点1个（一次性查扣卷烟的数量在50条以上的为窝点性案件），查扣15个品种的假冒卷烟，卷烟共计60.8条，案值10715.元。通过春节期间的市场清理整顿，有 效地净化了节日卷烟市场（截止目前未接到消费者投诉），遏制了辖区“三烟”泛滥势头，但春节过后，目前市场卷烟销售还很不理想，我局对下步市场清理整顿作如下安排：
1、积极主动向地方政府领导做好汇报，请求支持，与公安、工商、质监等相关执法部门加强联系，赢得配合。
2、进一步加大烟草专卖法律、法规及烟草行业政策的宣传力度，从而提高卷烟经营户的自觉守法意识，大规模市场清理整顿是烟草专卖管理的一件法宝，同样宣传手段也是我们的一件法宝，不能忽视，不容忽视。
3、在各个片区培养1-2个规范经营，有正义感的卷烟经营户，使之成为烟草专卖管理的信息触角，从而能及时、准确的反馈案件信息，市场动态。
4、大规模市场清理整顿与分组成部分包片清理整顿相结合，力求市场清理整顿不漏掉一个片区，不漏掉一个死角，同时结合卷烟市场特点，市场清理整顿要打破规律，特别是针对荆州街、东街重点地段，以及高消费区，经常变换检查时间段，不给不法经营以可乘之机。
5、坚持卷烟市场清理整顿与清理整顿无证经营专项行动相结合。（2月11日至20日是清理无证专项行动第六个阶段，襄城原有无证户939户，挂靠423户，已取缔399户，补办14户，目前还有103户无证户）
推荐第10篇：清理整顿各类交易场所工作汇报(局党委)
关于开展清理整顿各类交易场所 暨地方金融风险排查工作的通知
各典当企业、融资租赁公司，各大宗商品交易市场：
为贯彻落实全省风险排查视频会议精神，全面掌握我市金融风险状况，有效防范化解金融风险，维护全市金融秩序稳定，现将我市商务系统排查工作安排如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实中央经济工作会议、全国金融工作会议以及全省经济工作会议精神，按照省政府“金融要大发展、风险要严防范”的总体要求，全面排查金融风险隐患，及时堵塞风险漏洞，健全完善风险管控长效机制，促进全市金融业稳健运行、科学发展，更好地发挥金融在“推进富民强市、建设幸福泰安”的支撑和保障作用。
二、排查对象和内容。
这次风险排查的对象为全市12家典当行，1家融资租赁公司，大宗商品交易市场等。
这次排查的重点内容：一是风险情况，重点检查法人治理结构是否完善，管理层和高管人员内部控制能力是否具备；内控机制是否健全，各项基础型、系统性建设是否存在缺陷；规章制度是否健全落实，风险管控措施是否到位；业务经营和财务管理是否依法合规等。二是民间融资领域风险情况，重点排查非法集资、高利贷等风险隐患。
三、排查日程安排
1、企业自查（4月13日前）。各企业对照排查内容和标准，进行拉网式风险自查，全面查找风险隐患和薄弱环节。4月20日前形成书面报告，报市商务局。
2、重点抽查（4月14日-5月13日）。抽查6家典当行，1家融资租赁公司。
3、整改提高（5月14日-6月30日）。对排查出的风险隐患和问题，要认真研究分析，逐一限期整改，堵塞风险漏洞，消除风险隐患。对排查发现的一些共性、根本性的问题，要立足当前、着眼长远，从体制、机制和制度等方面，进一步建立健全风险管控长效机制，从源头和根本上预防和减少风险事件的发生。
4、总结验收（7月1日-7月15日）。市商务局组织对排查整改情况进行检查验收。
四、工作要求
1、提高认识。各典当行、融资租赁公司、大宗商品交易市场要高度重视此次金融风险排查工作，要积极配合商务部门，精心组织、稳步推进，确保排查工作取得实效。
2、严肃工作纪律。风险排查工作不能影响正常业务开展，对排查出的问题，要严格落实有关保密规定，严禁私自对外扩散，防止恶意炒作。
附：泰安市商务局典当和融资租赁企业风险排查工作领导小组成员名单
二○一二年三月二十七日
第11篇：清理纠正工作汇报
***区关于清理纠正机关工作人员
投资入股煤矿工作汇报
市纪委：
上半年，按照市纪委、监察局的统一部署，***区在全区范围内广泛开展了对党政机关、事业单位领导干部参与小煤矿生产经营的检查和治理活动。在开展自查和检查调查的基础上，向市纪委填报了《党政领导干部参与小煤矿生产经营活动情况登记表》，近期，我们在前期工作的基础上，进一步开展了清理纠正工作。
一、克服困难，突出重点，认真安排部署清理纠正工作
此次清理纠正工作，时间短、任务重，接到市纪委通知后，***区从区纪委到区委、区政府高度重视此项工作，当即召开专题会议，对开展清理纠正工作进行了认真研究和部署。一是在全区电子显示屏上发布了通知，要求凡投资入股煤矿的区机关干部一律立即撤出投资，并向区纪检委和人事局报告并登记。二是登记清理工作以全区处级领导干部和公、检、法，煤炭局、安监局、经贸局、招商办等重点部门为主，上述单位工作人员不管是否有投资入股煤矿的问题，必须如实上报清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿工作情况统计表》。三是进一步落实了责任制，此项工作是区委、区政府的一项重要工作，由区纪委、监督局牵头组织落实，实行层层负责制，各部门由主管领导亲自把关，明确责任。
二、强化社会监督，设立专项举报
在清理纠正工作中，我们充分发挥社会监督作用，公开举报电话，设立举报信箱。一是面向全区干部在区机关电子显示屏上公开；二是面向群众在各个街道、社区公开；三是面向辖区各小矿矿主公开，受理来自各个方面的举报。截止目前，未收到举报信或举报电话。
三、以这次清理纠正工作为契机，加强全区干部管理工作，进一步探索煤矿安全管理长效机制
此次开展的清理纠正机关工作人员投资入股煤矿工作，经过登记报表、纪委监察局工作人员走访核实和群众举报未发现有干部参与投资入股煤矿情况，但此项工作在全区干部思想中敲醒了警钟，严禁领导干部本人及家属、亲友从事小煤矿生产经营活动；严禁党政机关干部和企事业单位领导为亲友疏通关系干预正常监督管理行为等规定，进一步入脑入心，也进一步强化了***区干部管理工作，今后，***区把干部经商办企业做为考廉的一项重要内容纳入到了目标管理工作中，彻底杜绝领导干部参与小煤矿生产经营现象发生。同时，我们以此次专项检查为契机，进一步强化了煤矿安全监管，探索建立了煤矿安全管理的长效机制。
一是建立区委常委定期例会制度。区委常委会每月召开一次专题常委扩大会议，听取全区煤矿安全生产管理及涉及到的相关部门工作进展情况汇报，研究讨论重大事项。
二是建立区几大班子定期巡检制度。区几大班子处级领导混合编队，组成检查组，每月定期深入各矿井检查煤矿安全生产管理情况。对发现的问题提出整改意见，由区煤炭局具体抓好落实。
三是区人大建立定期视察制度。区人大常委会每季度组织部分人大常委、人大代表和聘请部分煤矿技术人员，对全区煤矿安全生产管理工作开展一次专项视察活动，就视察活动中发现的问题，督促认真解决。每年听取区政府两次以上煤矿安全生产工作情况报告，并提出建议和意见。
四是区政府建立定期专项检查、督查推进会战制度。区政府常务会议每季度专题研究一次煤矿安全生产管理工作，就工作中存在的突出问题研究解决办法，讨论加强煤矿安全管理的措施。每月组织开展一次煤矿安全生产管理工作的专项检查活动，对存在的主要问题加大整改督办力度，同时定期向区人大常委会汇报煤矿安全生产管理工作情况。
五是区政协建立定期调研制度。区政协每季度组织由部分政协常委和煤炭战线部分政协委员深入矿井开展
一次专项调研活动。重点围绕各矿井地面管理和井下作业面安全生产管理进行检查，及时向区政府反馈综合评价意见。
六是纪检、监察部门建立定期督查制度。纪检、监察部门定期深入各矿井，对煤炭局安检人员执法执纪、廉政建设情况进行严格检查，听取矿主、矿工们的意见及建议，全面了解安检员队伍的工作作风、纪律、管理、服务、廉政建设等方面情况，发现违法违纪行为，将按有关规定严肃处理。
七是工会、共青团、妇联、劳动和社会保障局等部门要充分发挥各自职能作用。结合各自工作实际，不断探索工作方法。对各矿井在维护一线矿工切身利益方面存在的突出问题进行认真检查，提出处理意见。 八是区煤炭局要充分发挥自身职能作用。认真组织开展“百日安全会战”活动，对后接收的七煤集团矿井、高瓦斯矿井等重点矿井派驻专管员，建立健全安全生产日常监督管理制度，加大抽查、夜查频率，严管严罚，绝不放过任何安全生产隐患，确保全区煤矿安全生产形势稳定。
第12篇：清理积案工作汇报
无极县人民法院
集中清理执行积案工作汇报
自开展集中清理执行积案活动以来，县清理积案领导小组高度重视，不断创新工作方法，清理积案活动取得了明显成效。截至4月30日，无极县法院已执结各类积案351件，其中执结列入本次清理的有财产案件25件，标的总额246.23万元，执结率100%。执结列入本次清理的重点案件53件，占重点积案的94.64%。今年以来没有发生一起进京入省涉执信访案件。现将具体工作情况汇报如下：
一、强化组织领导，强化执行措施，强力推动积案清理工作
强有力的领导是活动顺利开展的根本保证。县委对清理执行积案工作高度重视，成立了以主管政法的副书记袁建国为组长的集中清理积案领导小组。县委先后召开了四次清理积案专题会议，稳步、快速推进我县的清理积案活动。法院对这项活动高度重视，院党组先后十余次召开专题会议研究部署。
（一）摸清底数，建立执行台帐。县清理积案领导小组对执行积案进行了认真的清查摸底，对有财产案件、涉及特殊主体的案件、政法委挂牌督办的案件以及重复信访案件建立了执行台帐，逐一摸排了每件案件当事人的基本情况、财产收入情况、重要社会关系和未能执结的原因等。把被执行人为特殊主体、申请人为特困群众、重复信访和政法委督办的案件作为这次集中执行的重点，实行五定一包责任制。
（二）做好人员、车辆、经费三个保障。法院抽调了三名通过国家司法考试的业务骨干充实了执行队伍，为执行局
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调配了五辆车辆，办案经费由法院统一予以解决，保障了活动的深入开展。
（三）构建执行协作网络。法院五次邀请乡、村干部来院召开座谈会，院领导班子多次带领有关庭室负责人下到乡镇农村广泛征求意见，向乡村干部介绍法院的执行工作，争取乡村干部的支持，构建执行协调网络。法院通过乡镇和村组织协助查找被执行人的财产线索和下落，将一些婚姻、家庭和财产权属的案件下放到村，让村协助执行。目前，23件拖了多年的积案在乡村干部的协助下得到了解决。对被执行人是村委会的特殊主体的案件，在县委的大力支持下，县政法委及时召开调度会和协调会，法院院长和主管副职亲自来到乡镇与乡镇主要领导进行沟通、协调，取得乡镇党委政府的大力支持。截至目前，所有涉及村委会的案件全部得到了解决。
（四）开展集中执行行动，始终保持对被执行人的高压态势。法院每月至少开展三到四次集中执行行动，在行动中，果断采取拘留、罚款、扣押、搜查、冻结等强制措施，并邀请县电视台对执行过程进行跟踪报道，对拒不履行义务的被执行人予以公开曝光。自开展清理积案活动以来，法院共集中执行27次，采取强制措施50多次，拘留41人次，扣押、冻结了大批财产。在执行中，法院穷尽一切法律手段，拓宽执行思路，探索灵活多样的执行方式，增强法律威慑力。实行了限制出境、公开曝光、发布悬赏公告等方法，对一些疑难重点案件采取阳光办案、集体研究的方法，对执行进度不大的案件实行交叉执行等，收到了很好的效果。
（五）建立执行威慑机制，形成打击拒执罪的强大合力。县委政法委多次召开公检法打击拒执罪联席会，就法院
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移交拒执罪案件进行沟通协商，进一步统一了思想，形成了共识。截至目前，法院移交拒执罪案件三件，已经追究刑事责任一件，立案侦查一件，正在审理中一件。以上措施的实施，彰显了法律的威严，一些案件在强大的威慑下结案。
（六）建立特困群体执行救助基金。县委在县财政十分紧张的情况下拨款8万元，法院自筹资金8万元，建立了特困当事人执行救助基金，对执行积案特困当事人和信访案件特困当事人给予适当救助。目前，法院已经使用执行救济基金12万元，对智秀君、于勤改、金占省、杨宝雪、刘恩杰等5起人身损害赔偿案件的当事人进行了救助。
二、下力度解决涉执信访案件，探索解决信访问题的新途径
法院始终高度重视涉执信访工作。平时注重加强对干警的思想教育，要求干警牢固树立救济受害人的理念、程序正义的理念、正确的司法公正观的理念、保护弱者的理念、“息纷止争”等五个理念，加大诉讼调解的力度，真正做到案结事了，争取把案件办得服人心、稳人心、得人心，从源头上遏制上访事件的发生。
一是研究制定了《岗位目标考核办法》和《关于处理突出涉诉信访问题与建立长效机制的规定》等制度，将信访工作纳入干警的责任制考核内容，将信访案件的处理和办结情况与干警的工作实绩挂钩。
二是建立首问负责制。当事人来院反映问题的，最先接待的庭室和人员作为首问负责人，负责解答或引领到相关部门办理。能当场处理的要当场处理，不能当场处理或不属于职责范围的事情，应说明原因，并及时转交相关部门处理。
三是坚持院长接访制。每周二为院长接访日，对一些群
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众反映急迫、紧急疑难的问题，由院长亲自约访，预约接待，耐心听取群众的意见和要求，及时予以督办查处。
四是坚持信访案件督办、通报制度。坚持每月一次的重要信访案件办理进展督办会，首先由信访办对交办案件的办理情况进行通报，然后逐件听取责任人的案件办理情况汇报，督查办理进度。
五是坚持领导批示限期办结制和主管领导督办调度制。每月由信访办列出重点信访案件，逐一确定案件承办人、责任部门和分管领导，限期解决。对交办后未能办结的，重新列入交办。责任人未能及时办结又不能做出合理解释的，由主管领导直接督办或调换承办人和责任部门，并按规定追究有关人员和部门的责任。
三、注重长效机制建设，努力巩固扩大清积工作成果。
为彻底解决“清积案、再积案、再清理”的恶性循环问题，优化清理积案的外部环境，我县十分注重长效机制的建设：
一是建立了清理积案联席会议制度。县政法委印发了《关于建立清理执行积案联席会议制度的通知》，就联席会议的工作任务和工作程序做出了规定。联席会议制度的建立，标志着我县建立起了党委领导、法院主办、有关部门联动、社会各界参与的执行工作格局和机制。
二是建立了多部门执行联动威慑机制。各有关部门对拒不履行法律义务的被执行人启动联动制约机制，采取公开曝光、降低资质、禁止扩大投资等措施，配合法院穷尽执行措施，形成强大的执行合力和震慑威力，为法院的清理积案工作提供有力的支持。
三是建立了公检法联合打击拒执罪的长效工作机制。在
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县政法委的协调下，公检法三家就打击拒执罪多次召开联席会，县政法委还发文对案件的移送、证据的收集与固定、案件的侦查审理等做出了规定，为今后涉嫌拒执罪案件的顺利移交打下了基础，初步建立了打击拒执罪的长效机制。
四是建立了执行救济基金制度。县委建立了执行救助基金，并制定了《关于对执行案件特困群体提供司法救助的规定》，建立起了对特困群体进行救助的长效机制。
五是提高案件质量。法院在制定《执行款物管理规定》、《执行工作流程管理办法》、《执行案件审批、结案规定》、《执行案卷必备材料》等执行工作制度的基础上，针对这次集中清理积案活动，又研究制定了《关于规范集中清理执行积案结案标准的实施办法》、《关于处理突发涉诉信访问题与建立长效机制的规定》、《执行案件曝光规定》和《关于对经济确有困难的当事人提供司法救助的规定》等制度，进一步提高了执行案件质量。
各位领导，虽然我县的清理积案工作取得了阶段性成果，但是我们也清醒的看到，由于历史欠账多，有的被执行人外出打工躲债，有的被执行人家境贫寒确无执行能力，有的被执行人转移隐匿财产，逃避、抗拒执行，法院的清理积案任务还相当艰巨。在下一步的工作中，我们将进一步加强组织领导，加强监督检查，多措并举，穷尽一切执行方法，加快“清积”进度，圆满完成清理执行积案任务。
第13篇：网箱清理工作汇报
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立足职责 当好参谋
合力谋好网箱清理“一盘棋”
各位领导、同志们：
今天，我发言的题目是《立足职能,当好参谋，合力谋好网箱清理“一盘棋”》，下面，我汇报一下我局的三点做法。
一、调研摸底，制定方案
坚持通过调研发现问题、了解实情、寻求办法，针对网箱的数量及
规格、网箱补偿标准、清理程序、清理时限等工作，组织专门班子沉到养殖村、养殖户进行反复调研摸底，及时提出建议方案。
一方面，在确定网箱补偿标准上。我们通过与养殖户进行交流攀谈，深入了解各种不同规格网箱的成本及养殖户的合理诉求，经了解，每个网箱平均成本为300元左右，综合考虑购置、加工、投放等成本以及群众的预期利润等因素，建议每个6米×6米规格的网箱补偿标准为500元，其他较大规格的网箱参照这一标准进行补偿，从而提高了养殖户上交网箱的积极性，有效减少了收缴网箱的工作量。
另一方面，在确定时间节点上。根据最初的实施方案，完成任务的时间节点为10月底。但根据调研和往年的情况看，每年的6月下旬到10月份是鱼类生长最快的时期，期间，每条成鱼将增加2—3斤，为了确保鱼的生长，养殖户将会分箱，网箱数量将会成几倍增加，不仅会增大清理的难度，还会导致清理成本加倍。同时，如果按照原定时间节点，清理工作将纵贯整个汛期，大量网箱是水库防洪的一大安全隐患。为此，我们准确把握清理工作持续向好的有利形势，适时提出了“5月1日前完成鱼苗销售，6月20日全面完成清理任务”的建议，领导小组及时予以采纳，并迅速调整工作思路和措施，进行部署落实。时间节点的提前成为整个网箱清理“攻坚战”的重要转折点，规避了因分箱而造成的边清边分、越清越多的尴尬境地。据测算，时间节点的提前可减少600万斤成品鱼销售任务，同时也为***水库安全度汛消除了隐患。
二、真帮实联，耕好“责任田”
我局包联**镇**村和**镇**庄村，共涉及养殖户22家，网箱2806个。对照任务，我局确立了举全局之力、聚全局之智，率先启动工作、率先完成任务的工作思路，成立了由局长、分管局长和精干力量共25人组成的专职工作队伍，实行副局长包村、成员联户。由于养殖户人数少，利益一致，极易“抱团”，特别是时间节点的提前，大部分养殖户对10月底前的预期利益仍抱有希望，等、拖、靠的思想普遍存在。基于此，将工作组成员与局里工作脱钩，坚持每天靠在一线，专下来，深进去，与养殖户面对面交流，明确新的时间节点要求是条硬杠杠、没有“活扣”，使养殖户认识到了早清早主动、早清早受益，等拖靠的思想也逐渐消除。特别是在“五一”这个关键节点，局党组全体成员与工作组成员放弃节假日休息，连续3天与养殖户摽在一起干，由此进一步拉近了与养殖户的距离，建立了感情、增进了互信，加快了养殖户鱼苗销售和网箱清理的速度。针对包联村养殖户缺劳力，又正值春播，售鱼、清网受到影响的实际，我们在组织义务帮工队的同时，又专门挤出2艘28千瓦机船，帮助养殖户拉网、卖鱼。真心实意地帮扶换来养殖户的积极行动，两个村都提前完成了网箱清理任务，共销售鱼苗15万斤，销售成鱼36万斤。
三、同心聚力，共谋“一盘棋”
一方面做好服务保障工作。及时提供准确信息，积极为领导决策提供依据。网箱清理办公室工作人员积极调度面上情况，每天加班到晚上十
一、二点，三个多月时间里都没休过一天班。建立起日调度、日报告制度，共通过手机上报信息1500多条次，上报《***水库网箱清理情况》90份；发挥优势，拓宽销售渠道。及时在网络媒体发布销售信息，并与上级渔业主管部门对接，积极联系外地中介商，共销售各类鱼753.6万斤；按照安全清理的要求，网箱清理办公室组建了18人的应急救援小分队，制定安全预案，备足救援器材，确保一旦有突发事件能够及时化解。为及时回收网箱，网箱清理办公室组织3辆网箱运输车，深入沿库各村收购点，将近3万个网箱全部运送到网箱回收处，总行程约1.5万公里。同时，为防止网箱再次流入水库出现个别养鱼户冒领补偿款的现象，我们吸取外地网箱清理教训，组织20余名民工对回收的箱体及时进行了分割、破碎。
另一方面协力攻坚破难。由于前几次网箱清理的“搁浅”，大部分养殖户对形势产生误判，认为又是“一阵风”，“呼隆”过后又是风平浪静。对此，我们并没满足种好“责任田”，而是主动担当，携手包联单位制定了“靠住一个户、带动一个村，突破一个村、带动一大片”办法。靠住一个户、带动一个村：我们安排网箱清理办公室的***，动员***村的亲戚***带头先行清理，在3月19日将第一批40个网箱清理上缴到水库管理处，成为第一个启动网箱清理的养鱼户，在他的带动下，***村的清理工作终于“撬边”了。突破一个村、带动一大片：**镇前***村有网箱760余个，养殖历史
第14篇：三资清理工作汇报
篇1：三资清理工作总结
杨楼镇推进“阳光村务工程”建设工作 情 况 汇 报
“阳光村务工程”是推进农村党风廉政建设的重要工作，从去年的6月份以来，我镇从宣传发动到“三资”的清理、登记、核实、审议、公示、确认、上报、输入微机等各个阶段，均按照上级的要求认真进行了安排落实。今年元月份以来，我镇在成立了村务监督委员会的基础上，加强了村级事务流程化管理工作的宣传和指导力度，收到了较好的效果。在实际工作中，我镇的具体做法是：
一、健全组织，搞好宣传发动。
为做好宣传发动工作，我镇除召开会议传达上级文件精神和培训业务人员外，还在镇有线电视台全天候插播相关文件精神和宣传标语口号，并由镇统一制作宣传横幅，每村三幅悬挂在村部及各村的主要路口，切实让群众对“阳光村务工程”的内容耳闻目睹、家喻户晓。
二、深入调查，做到集思广益。
“三资”清理工作开始时，为打消个别领导干部对“三资”清理工作的顾虑，制定出我镇切实可行的工作实施方案。在开展这项工作之前，镇党委在全镇范围内开展了一次调研活动，利用两天时间，由镇委书记亲自带队，一是把各村的总支书记请到镇政府来召开座谈会，二是深入到村组进行调查。通过调查，消除了疑虑，坚定了信心，摸清了思路。调研结束后，依据上级文件精神，结合我镇各村实际情况，借鉴“三资”委托代理服务工作试点乡镇经验，制定出了《杨楼镇推进“阳光村务工程”建设的实施方案》和《杨楼镇农村集体资金资产资源清理工作的实施意见》、《杨楼镇农村三资委托代理服务工作实施意见》。在方案中，明确了“阳光村务工作”工作的指导思想、目标、原则及职责，为我镇开展农村“三资”清理和委托服务工作指明了方向。
三、实事求是，摸清村组家底
在“三资”清理的过程中，我们本着实事求是的原则来进行调查摸底，尤其是债权债务和集体资源这两项调查，对债权债务要求有原始凭证，做到“一帐一档”，对土地、水面、滩涂等集体资源，要求丈量到田头，责任到人，发现弄虚作假者，严肃处理。目前我镇已基本清理完毕，目前正进行公示和确认，确保基本数据不出问题，稳妥推进委托代理工作。镇“三资”清理办公室对各村（居）不定期开展检查，加强业务指导，及时掌握工作开展情况，针对“重难点村”尤其是村务公开不及时和“三资”管理混乱的村，镇里及时进行了重点调度，确保了此项工作有序进行，扎实有效。
四、规范管理模式，发挥监管功能。
按照“有牌子、有场地、有设备、有人员、有制度、有经费”的要求，建立委托代理服务中心，为14个村实行委托代理服务。通过三资清理，摸清了集体“三资”的家底。清理中严格按“清理、登记、核实、公示、确认、上报”六个程序操作，对所有资金、资产和资源采取全面摸底、计量、盘点、核实和登记，不留死角。实现了资产总量清、资产价值清、资源分布清、管理运行清，使用处置清。依托三资信息化平台，实现农村集体三资动态管理。通过联网监控，为村级三资台帐规范化管理增加了动态调整和预警监测机制，管理系统平台真正发挥了信息查询，信息发布，业务提醒，全程监控的功能，实现了“三资”管理电算化、信息化代理和动态化管理。
五、规范流程化管理，打造便民新渠道。
在认真梳理村级重大事项和一般事务的基础上，按照健全制度、统一流程、规范操作、民主公开的要求，大力推行“四议两公开一监督” 村务运行新机制。对涉及村里发展和村民切身利益的重大事项，要经村党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议后，提交村民代表会议讨论作出决定。对村级重大事务决议内容公开和实施结果进行及时公开。对村里重大事项的决议和决议实施全过程自觉接受村务监督委员会的监督。推行村级事务流程化管理，进一步完善民主决策机制，规范村级事务管理。统一制作了重点村级事务管理流程图并上墙公示。
六、建立监督机制，推进阳光村务。
强化监管手段，由纪委牵头，由委托代理服务中心具体负责“三资”监管，参与、监督重大“三资”处置；受理群众关于“三资”问题的信访举报，镇纪委负责查处委托代理服务中心和 “三资”处置中的违规违纪问题；监督委托代理服务中心人员廉洁自律情况。对发现不认真执行“三资”管理制度，出现问题的，要对相关责任人进行问责。“阳光村务工程”建设领导组办公室定期有重点地深入到各村开展检查，收集群众对阳光村务工程”建设工作的意见，及时反馈，督促整改。
七、加强村务公开，健全常态化管理制度。
大力推进“阳光村务工程”常态化建设。强化财务审计制度。对三资管理不到位的村加强跟踪审计，确保财务管理不出问题。在做好村班子任期经济责任审计的同时，对群众来信来访反映的财务违纪问题及时进行专项审计，向群众公开审计结果。建立考核奖惩办法。把“阳光村务工程”建设工作纳入村干部目标管理的要求，实行群众参与评议，由镇阳光办制定具体的百分制考核办法，对考核评议的内容、时间、形式、规范程序等方面逐项进行量化打分。纳入年终考核，考核结果直接与干部的工资、奖金挂钩。同时，对考核评议结果优秀的村，给予表彰奖励，对不合格的村，给予通报批评，并取消年终综合评比。积极推行村务“点题公开”、公开质询和“双述双评”等有效做法，实现了村务权力制衡化、决策民主化、执行效能化和监督规范化。篇2：三资清理工作汇报
为扎实推进我镇“阳光村务工程”和农村集体“三资”清理工作，促进农村党风廉政建设，加强社会主义新农村建设步伐，根据泾三清办[2010]1号《关于开展泾县农村集体“三资”清理工作的实施意见》文件精神的统一部署，我镇以琴政[2010]110号文件立即下发了《琴溪镇农村集体“三资”清理工作的实施方案》，并在全镇全面展开，现将主要工作实施情况汇报如下：
一、农村集体“三资”清理工作开展的基本情况
我镇是一个以农业为主，工业经济快速发展的乡镇，全镇总面积93.12平方公里，辖8个行政村，153个村民组，总人口为19389人，我镇农村集体“三资”清理工作从六月初启动以来，镇党委、政府高度重视此项工作，集中时间，集中人力，将“三资”清理列入全镇7月份重点工作，扎实推进。镇“三资”清理领导组，各村党支部村委会精心组织，统筹安排，截止7月底，全镇8个行政村已全部完成了清理、登记、核实、公示程序，并按照有关规定，召开了村民会议或村民代表会议，依法对各村集体“三资”清理结果进行了确认，8月10日前汇总、上报至镇“三资”清理办公室。
二、开展农村集体“三资”清理工作的主要做法认真开展全镇农村集体“三资“清理工作，历时两个多月，总结我镇的主要做法，可归纳为以下几个方面：
1、成立一个组织。琴溪镇成立了以党委书记为组长的领导组，下设业务指导组、维稳组和督查组。既要按照“六个程序”操作、按质按量完成任务，又要做好处置和化解“三资”清理过程中遇到的矛盾和问题，确保农村社会稳定。领导小组还制定了实施方案和详细的工作日程安排表，把任务落实在时间段内，把人员落实到任务上。村级也成立了以村两委为主要成员的领导小组，全面负责村级“三资”清理工作，做到组织到位、人员到位。
2、抓好二个到位。一是宣传发动到位。镇利用会议、培训、走访、标语、公示栏等各种形式，最大限度地做好农村集体“三资”清理工作的意义、目的、步骤、方法、程序的宣传发动，把政策交给群众，激发广大群众积极参与的热情。二是培训到位。镇多次以以会代训的方法，对镇、村两级的干部、业务指导组、维稳组、督查组人员、村民小组组长进行了业务培训，提高了镇从事“三资”清理工作人员的政策、业务素质。为了营造浓厚的清理工作氛围，激发广大群众积极参与的热情，县里要求“抓好发动，打好基础”，在村一级重点开好“三个会”，做到“四到位”，做到清理工作“思想、措施、力度、程序”到位，使干部群众明确清理工作目的、任务、要求，积极主动地参与清查工作。
3、开好三个会议。即：一是开好村两委扩大成员的思想统一会。村两委召开吸收部分群众、民主理财小组组长、村民代表参加的扩大会议，学习有关文件，统一思想认识，对“三资”清理工作作出时间、任务部署，成立组织，制定实施方案，摸清家底。二是开好清查核实小组会。村清查核实小组均有7—9人组成，成员为民主理财监督小组组长、老党员、村民代表、群众代表等，采取清查小组一个班子集中清查，实地清点、丈量，不坐村估算，并作清查工作日志，对资源、资产清查进行实物拍摄，如实登记，做到不重、不错、不漏。三是开好公示确认会。琴溪镇村级对“三资”清查结果以书面、公示栏等形式以分自然村（分片）张贴予以7天的公示，设立意见箱，收集群众反映的意见，接受广大村民监督，进一步核对公示，并对公示情况进行实景拍摄，留存档案；在公示的基础上，开好党员、群众、理财小组组长、村民代表参加的村民代表会，学习有关文件，由村清查核实小组组长宣读清查结果，进一步征求意见，对“三资”清查结果进行确认。
4、做到四个强化。琴溪镇在“三资”清查过程中，一是强化思想认识。琴溪镇党委、政府多次研究和部署“三资”清查工作，把“三资”清理工作作为当前农村工作的重要内容，作为加强党风廉政建设的有效举措，集中时间，集中人力，有步骤地扎实开展工作。二是强化措施。在组织上，主要领导亲自抓，纪委书记协调抓，农经站靠前抓，村两委具体抓；在指导上，镇不仅建立了镇干部联系村指导责任制，一套班子管到底，分管领导带领工作人员还到各村巡回宣传政策，指导清查；在清查上，各村的清查小组逐物逐件逐地进行清查，并摄像留存；在公示确认上，力求扩大知晓面，最大限度地征求意见，还组织各村互审，逐村审核通过，以防重、漏、错现象发生，力保准确、公平、公正。三是强化力度。琴溪镇把7月份作为突击月，列出清查时间安排表，规定清查、登记、核实、公示、确认、上报、验收、完善、建章立制的具体时间要求。同时把这次工作结果作为考评镇村干部的主要依据之
一。结合这次清查还开展了村级财务审计工作，进一步规范完善了村级财务管理。四是强化程序。琴溪镇规定不仅“六个程序”不能少，还要确保程序的质量，做到规定的动作要到位，自选的动作要创新，同时，根据全县7月25日农村集体“三资“清理第二次会议具体要求，我镇于七月三十日第三次召开了全镇农村集体”三资“清理工作再布置，再动员、再推进工作会议，回顾总结了全镇前段时间工作开展情况，并根据全县统一要求，全省统一解答口径，认真分析了各村的实施进度和工作开展情况，镇业务指导组对各村上报清查表进行了严格的审查，并开展村与村之间，部门与条块之间的互审工作，进一步做好查遗补漏，力争准确无误，真正做到了规定动作不走样，创新动作更务实，扎实的工作作风，使我镇农村集体“三资”清理工作正在有条不紊的推进。
三、下一步工作安排 一是认真做好全镇“三资”清理工作的汇总和上报工作；二是对各村经过审核通过的“三资”情况和清理处理结果要再次在村务公开栏上进行公示，接群众监督，同时，建立各村农村集体资产资源明细台帐，对集体所有的资产资源进行登记、归档，并据实反映，“三资”的数量、种类以及经营使用情况。三建章立制，成立“三资”委托代理服务中心以制度建设为重点，建立完善村级事务民主决策、民主管理、民主监督机制，组乡镇成立“三资”委托代理服务中心，推行村级事务流程化管理，为推进“阳光村务建设”夯实基础。篇3：三资清理工作总结报告
临溪镇临溪村三资清理工作总结报告
为进一步维护好农村稳定，管好、用活农村集体资金、资产、资源，根据临溪政府的统一部署，我村立足本地实际，规范管理、有效监督，使村“三资”管理步入制度化，程序化轨道，有效预防了村干部腐败现象的发生，有力推进基层党风廉政建设的深入开展，取得了良好的经济效益和社会效益。
一、主要做法·
1成立“三资”清理工作组、领导组、核实组
2时间安排：六月制定方案，开展培训，宣传发动。七月全面清理，村组集体“三资”由村统一组织清理，对集体“三资”管理混乱的组合群众反映强烈的问题，及时上报政府组织人员，要求他们帮助清理。在全面清理的基础上，核实“三资”所有权，全面建立管理台账，做到家底清楚，台账健全，手续完备，产权明晰，对自查出的问题，进行自我纠正，自我规范。农村集体“三资”清理工作严格按照清理、登记、核实、公示、确认、上报的程序进行。 对集体“三资”进行逐笔逐项清理，要以村帐为依据，坚持帐内帐外相结合，实物盘点通核实帐物相结合，以物对账，以帐查物，全面清点品种、规格型号、数量，采取实地勘测丈量。对初步核实后的集体“三资”，由清理核实小组负责逐笔在村务公开栏进行公示。
核实上报，经过村民代表会议确认通过的三资清理结果，由村两委和集体经济组织主要负责人、村会议、村务公开监督小组组长分别签字后上报镇集体“三资清理机构审核。”
二、主要成就
通过此次“三资”清理工作，促进了我村“阳光村务工程”深入开展，得到了党员群众的认可，赢得了广大农民群众的赞许。一是清除了“淤泥”，摸清了“家底”。在这次清理过程中，我村根据资金、资产、资源盘点核实处理后的实际情况，建立台账，固定资产登记簿和资源登记簿，详细登记每一笔资金的使用情况。通过清查登记，摸清各组“家底”，自觉接受群众监督。二是严肃了纪律，规范了管理。通过此次清理，进一步健全了群我村农村财务管理机制。三是维护了稳定，促进了发展。通过清理和规范村集体“三资”，促进了村干群和谐，保证了农村基层稳定。达到了村级‘账单’清楚，村干部清白，群众明白。
三、下一步工作打算
通过清理我们及时发现并解决村组三资清理中存在的突出问题，进一步建立完善了三资管理制度，源头防腐，堵塞漏洞，切实维护了群众利益。下一步我村将按照镇领导的指示，进一步提高认识、强化整改，总结经验、完善机制。
临溪镇临溪村党支委 2010年9月10日
第15篇：医疗机构清理整顿工作总结
为进一步加强医疗服务市场监管，打击非法行医，净化医疗服务市场，规范医疗机构的执业行为，切实维护人民群众的健康权益，霍城县卫生局多措并举扎实开展医疗机构清理整顿工作。
一是高度重视、加强领导。成立了由卫生局局长任组长的医疗机构清理整顿领导小组，制定了《霍城县医疗机构清理整顿工作实施方案》。并严格按照《医疗机构管理条例》、《
医疗机构管理条例实施细则》、《新疆维吾尔自治区医疗机构管理办法》和《卫生部关于医疗机构审批管理的若干规定》以及相关配套文件精神，科学、有序地开展清理整顿工作。
二是全面开展清理整顿工作。清理整顿工作采取了书面审核、现场检查等多种形式开展。为了避免在清理整顿过程中发生不必要的纠纷，我局事先认真做好宣传工作，使全县各级各类医疗机构了解、掌握了清理整顿的目的和要求，积极配合开展整顿工作。重点对医疗机构科室设置、诊疗科目、人员资质等开展了全面的清理整顿。
三是进一步规范了医疗机构档案管理。严格按照上级文件要求完善了我县医疗机构的档案管理工作。在县档案局工作人员的指导下对辖区范围内的所有以往审批的医疗机构档案进行了重新整理，建立了一套包括设置审批、执业登记、变更、校验、处罚等内容的完整的医疗机构管理档案，目前基本做到了一机构一档案，并确定了专人负责归档和管理工作。并进一步规范了办事流程的公开工作，有效地方便了申请人依法办事。
通过为期1个月的清理整顿，检查各级各类医疗机构104户次，监督员出具书面卫生监督意见书101份，清理出了5例医师执业地点及执业范围未及时变更人员；清理出了1家诊疗科目设置不合理的医疗机构；1家兵团在县城内设置的社区卫生服务站未经过我县卫生局设置审批；2家村卫生室；8家口腔诊所自行张贴牙科标示等。对于清理出的机构及人员，卫生局及时予以了重新设置及变更，对于不在的人员及时予以了通知，有效地纠正了不规范的行为。
第16篇：百日清理整顿工作方案
关于印发《全矿百日安全生产集中清理整顿专项行动实施方
案》的通知
各科队：
为认真贯彻落实上级主管部门关于开展《百日煤矿安全生产集中清理转顿专项行动》（晋安发【2012】4号）（晋市煤局安字【2012】839号）（沁煤发【2012】549号）精神，确保全矿安全建设形势平稳，有效遏制安全事故的发生，特制定本矿的《全矿百日安全生产集中清理整顿专项行动实施方案》望各科室严格按照方案要求，高度重视，深入发动，开展全面排查，务求使此次的清理整顿活动取得实效。
全矿百日安全生产集中清理整顿专项行
动实 施 方 案
为认真贯彻落实上级主管部门关于开展《百日煤矿安全生产集中清理整顿专项行动》（晋安发【2012】4号）（晋市煤局安字【2012】839号）（沁煤发【2012】549号）精神，经矿委会研究决定，在我矿全面开展百日煤矿安全生产集中清理转顿专项行动，特制定活动方案具体如下：
一、工作目标
通过扎实开展百日安全生产集中清理整顿专项行动，进一步清理整顿整合改造矿井，强化瓦斯治理和水害防治工作，规范劳动用工秩序，充分发挥“五人小组”安全监管作用，有效遏制事故发生，确保党的十八大前后及召开期间全县煤矿安全形势平稳。
二、组织领导
为扎实开展“百日安全生产集中清理整顿”活动，我矿决定成立百日安全生产集中清理整顿领导小组。
组 长： 副组长：
成 员：各职能科室主要负责人
领导组下设专清理整顿办公室，具体负责整治活动的准备、开展、活动情况总结、上报等各项工作；办公室设在矿安监科，主任由 担任。联系电话
三、集中清理整顿时间
2012年8月20日——2012年11月20日
四、集中清理整顿专项行动方式
各科、队深入开展自查自纠，分管副矿长携安监科不定期突击检查，清理整顿领导组全面排查，上级各级主顾部门督查。
科、队 自 查：8月10日至8月20日
分管副矿长检查：不 定 期
领 导 组 检 查：8月21日至8月31日
上级部门 督 查：9月15日至11月20日
五、集中清理整顿重点内容
（一）项目审批
1、是否存在擅自组织生产；
2、是否擅自变更安全措施井用途，安全措施井日常管理是否到位。
3、初步设计是否出现重大变更，变更后是否履行审批手续；
4、旧通风系统及废弃采面密闭管理是否到位；
5、井工建设及地面土建是否存在重大隐患；
6、是否受到上级部门的停工、停产处理；复工前复工手续是否齐全有效；
7、揭露每层及地质构造时，地质调查是否详细，安全措施是否科学，贯彻落实是否到位；(二)瓦斯治理
1、矿井通风系统是否合理，各类通风设备管理是否到位，调风设施设备是否齐全完好；是否存在临时设施代替永久设施现象；
2、局部通风机的安装和使用、风筒管理是否符合规定、运转是否正常、有无循环风现象。
3、各工作面、硐室、联络巷风量是否充足，工作面是否存在无风微风作业现象；
4、是否建立与产能相匹配的瓦斯抽放系统；是否存在瓦斯超限作业（每月）；是否严格执行瓦斯检查制度和瓦斯报表报送、审签制度。瓦斯监测人员是否严格执行瓦斯巡回检查制度和请示报告制度，有无空班、漏检、假检现象。
5、安全监测监控运行是否正常，监控人员是否充足，证件是否有效。是否配备足够数量的安全检测仪表，并按照有关规定及时进行维修、鉴定、校正、是否能正常使用，是否灵敏可靠。
（三）水害治理
1、水文地质类型是否明确；
2、矿井水文地质资料是否齐全完善；
3、矿井周边及上、下组煤层积水情况是否清晰，相应图纸资料是否准确完善，
4、探放水各项规章制度是否健全，机构是否完善，队伍人员是否充足，日常培训是否到位；
5、探放水设备是否满足矿井需要，日常维护检修调校是否到位；
6、矿建建设期间是否严格落实“先探后掘，”方针，是否严格遵守“探放水责任移交”制度；
（四）劳动用工管理
1、是否实现“统一发布用工信息、组织报名和资格审查、统一培训、统一签订劳动合同和劳动用工备案、统一参加社会保险和派遣、统一管理”五个统一；
2、是否建立健全劳动用工管理机构和劳动用工管理内部规章制度，包括县煤矿劳动用工管理机构和按照有关规定制定涉及劳动者切身利益的劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、职工培训、劳动纪律等规章制度。
3、合同签订率、用工备案率、培训率、参加社会保险率、年检率是否达到“五个百分之百”；
4、井下是否使用劳务派遣人员；
5、建设项目职业危害防护设施是否实现“同时设计、同时施工、同时投入使用”三同时；
6、建设项目施工人员是否与施工单位签订劳动合同；
六、工作要求
1、各科室要提高思想认识，充分认识到此次清理整顿工作的重要性和必要性，克服麻痹松懈思想，认真组织开展好此次的整顿工作，进一步巩固我矿的安全建设基础。
2、各科室要结合自身的实际，仔细对辖下的各岗位各地段的检查死角、易忽视方面进行重点排查，务必使本次的整治活动落到实处，取得实效。
3、各科室自查自纠结束后，要于9月1日前将各自开展清理整顿活动的情况及发现的问题进行总结汇报，以书面和电子版形式交予安监科，由安监科负责汇总，上报县局。
第17篇：保安清理整顿工作方案
保安清理整顿后续工作方案
根据重庆市公安局警令部关于社会保安专项清理整顿工作方案的通知，更好的执行渝公警令【2011】703号文件所传达的指示精神，结合相关规定对全县保安队伍进行梳理整顿，人力资源部要及时跟进，派驻保安力量，特制定以下工作案。
一、指导思想
根据相关法律法规，合理合法的加强社会防控网络建设和强化社会安全管理，进一步整合社会资源，壮大保安队伍，规范保安管理，保障安全，促进我县经济社会健康持续发展。
二、工作重点
保安清理整顿后的人员收编、培训，保安的招聘、储备、派驻。
1.根据督察部门清理整顿进程，对有资质的保安人员进行收编，对非法的保安员进行培训。
2.根据公司前期制定“关于开展全员招聘保安人员活动方案”进行人员招聘。
3.对招聘的保安人员按各行业、各批次，进行分批、分类培训。
四、组织领导
公司成立社会保安专项清理整顿后续工作小组，由总经理石荣任组长，副总经理唐远贵、郑勇任副组长，成员有：冉华、田丹、田飞、陈剑、马潇骁。
五、方法步骤
清理整顿后续工作分招聘专业保安、培训专职保安，建立保安储备人才库、收编社会保安并派驻专业保安四个阶段。
〈一〉、招聘阶段
延续《关于开展全员招聘保安人员活动方案》的招聘思路和方法，结合当前清理整顿非法保安的进程，进一步加大宣传力度，拓展招聘空间，在数量上创新高。
〈二〉、培训专职保安
根据《保安服务管理条例》等相关法律法规，对保安员进行岗前理论培训和军事技能掊训，提高保安员从业素质和业务水平，让全县保安员素质上新台阶，真正起到稳定社会治安、构建平安酉阳的作用。让保安员成为一支坚强的协警辅助力量。
〈三〉、建立保安储备人才库
录入合格保安员基本信息，整理完善相关资料，建立人才储备库，为清理整顿工作做好坚实的人员保障。
〈四〉、收编社会保安、派驻专业保安
在清理整顿工作中，采取与条件成熟的单位和企业合作，由用人单位提供推荐保安人员名单，人力资源部汇总后经过初审合格安排岗前培训，考试合格后由保安公司统一派驻到推荐单位和企业，补齐该单位和企业的保安空缺。
酉阳保安公司人力资源部
二○一一年八月十九日
第18篇：农财清理整顿
××镇村级财务清理整顿工作方案
为进一步加强农村财务管理，推进我镇财务管理体制规
范化、制度化，切实维护农民和村集体的利益，促进农村经济健康发展，促进农村干部清正廉洁，确保农村和谐稳定，农村经济健康有序发展，经镇党委、政府研究决定，2013年4月28 日- 5月28日为我镇村级财务集中清理整顿活动阶段。为做好我镇村级财务清理整顿工作，特制定如下村级财务清理整顿工作方案：
一、工作目标
通过村级财务清理整顿，健全财务会计制度、规范财务
处理程序、建立民主管理机制，使我镇村级财务管理工作走上规范化、制度化的轨道。
二、基本原则
1、坚持自查自纠与重点整顿相结合，突出自查自纠的
原则。凡在自查自纠阶段，主动向组织说清自已所涉财务问题，并如数向村集体兑现违纪金额的，原则上不予追究。凡在自查自纠期间不如实说明问题或隐瞒不报的，一经查实，对主要责任人一律从严处理。
2、坚持清理整顿与规范管理相结合，突出规范管理为
主的原则。清理整顿只是工作手段，根本目的是规范今后的村级财务管理。
三、清理整顿的范围及主要内容
（一）清理范围
1、清理整顿对象：全镇×个村。
2、清理整顿时间：2013年4月28日至2013年5月28日止。对少数财务问题比较突出的村，可以不受上述时间的限制。
（二）清理内容
1、查清各项收入。包括：（1）集体统一经营收入：如集体财产租赁收入、土地承包收入、处理集体财产收入等。
（2）发包及上交收入；（3）投资收益；（4）各专项资金收入：如济乐高速占地收入、厂房占地收入、管道占地收入等。（5）“一事一议”筹资及以资代劳款项；（6）村级组织运转经费财政补助款项；（7）上级专项补助款项；（8）征占土地补偿款项；（9）救济扶贫款项；（10）社会捐赠款项；（11）村集体现金存款利息收入及其他收入。
2、查清各项支出。包括：（1）集体经营支出；（2）
（3）项目建设专项支出；（4）报刊支出、办公费、差旅费、招待费等管理支出；（5）集体公益福利支出；（6）固定资产购建支出；（7）征占土地补偿支出；（8）救济扶贫专项支出；（9）社会捐赠支出；（10）其他支出。
3、清理农村财务办公室积压各种借据，各村把涉及单据、材料按规定时间报送到农村财务办公室，如不及时处理，视作挪用公款，一切后果自负。
4、查清债权债务。包括：（1）应收单位和个人欠款；
（2）银行贷款；（3）欠单位和个人贷款；（4）其他债权
债务。
5、清查上级安排的各项补助、补贴资金、转移支付资金、财政项目资金等使用情况。
四、村级财务集中清理整顿活动工作安排
（一）宣传发动
1、成立领导小组。成立村级财务清理整顿工作领导小组，抽调安排专门力量组建领导小组办公室。各管区要选好村级财务清理整顿工作成员，上报镇农村财务办公室。
2、制订方案。制订我镇村级财务清理整顿活动工作方案。
3、层层动员，及时部署。组织召开全镇镇、管区、村级农村财务清理整顿工作动员大会，部署安排我镇村级财务清理整顿工作。
4、搞好业务培训。对于未掌握村级财务业务的人员，农财办负责培训。
（二）自查自纠
1、各村要开好村民代表会议，选举产生村财务清理整顿小组并开展自查自纠工作。重点开展“三清三查一入”工作，即：清理收支往来账务，清理集体资金、存款，清理集体资产、资源；查非生产性开支，查村组干部报酬，查专项资金使用情况；所有收支入账。
2、各村都要搞好财务自查自纠情况公示。
3、群众对财务自查自纠结论意见较大的村，自纠不能
按时到位的村、由镇组织重点清查。
（三）清理整顿
各村因各种原因形成的借条及时抽回，涉及的各种单据及时整理上报，对清理整顿过程中形成的所有财务资料进行整理，将这些资料与村集体所有账务合并归镇农村财务办公室管理。
（四）总结验收
5月28日前农财办清查验收各管区各村账务，出现问题的村由相关人员进行审计。
五、工作要求
1、建立联动机制，形成工作合力。村级财务清理整顿工作牵系面广、工作量大，群众关注度高，必须抓紧抓好。镇上已建立村级财务清理整顿联动机制。镇农办负责村级涉农项目财务清理整顿的业务指导；镇经委负责村级工业项目占地财务清理整顿的业务指导；镇纪委负责村集体资产中违纪人员的处理；镇综治办负责指导协调乡镇处理因村级财务问题引起的上访案件；各管区负责本管区的清理整顿工作、积极化解纠纷，做到矛盾纠纷不出村。
2、健全制度，规范管理。一是建立村级财务管理长效机制。按照《××镇农村财务管理制度的规定》制定配套的实施细则。二是完善村级民主理财制度。村里必须制定村务监督办法，规范村务监督的范围与程序，定期进行村务监督；对财务公开中群众提出的问题及时解答和解决。村级财务管
理必须做到一条渠道拨款，一本账记账，一支笔审批。明确村级财务由村主要负责人审批。只有通过村务监督委员会审核签字后，才能报账。村里重大财务活动和事项必须经村民大会或村民代表大会讨论决定。三是严格控制发生新的村级债务。严禁村委会或村集体经济组织为企业或个人提供抵押、担保。村级集体经济组织确需举债的，必须由村两委集体提出，村民代表大会决定，报镇人民政府批准。否则视为个人行为，实行“谁借款、谁负责，谁经手，谁偿还”，所有新增不良债务不得纳入村级账内核算，已经入账的，要从账内剥除，由个人出具手续，转化为个人债务，对给集体造成损失的由相关责任人承担全部经济损失。四是建立健全村级财务审计监督制度。要认真开展村级财务年度审计工作，并使之规范化、制度化。
3、严肃纪律，强化督查。高度重视村级财务清理整顿工作，做好周密部署，确保清理整顿活动扎实开展，不走过场；讲究工作方法，积极化解矛盾纠纷，确保稳定，不出乱子。
附：××镇村级财务清理整顿领导小组成员名单
××镇人民政府
二○一三年四月二十八日
第19篇：民政厅清理整顿自查报告
整顿自查报告
2012年3月30日
自查报告
根据民政厅晋民函[2011]3号文件《关于在全省社会组织中开展集中整顿的通知》精神和集中整顿工作动员大会要求，我单位认真对照文件要求和会议精神，结合自身实际情况，认真细致、逐项对照、扎实开展清理整顿工作，现将我单位本次清理整顿工作自检自查情况汇报如下：
第一部分 单位基本情况
第二部分 自查工作概况
一、加强工作领导，切实摆上重要日程
我单位坚持把本次整顿自查工作作为学校现阶段工作的重中之重来抓，切实摆上重要工作议程。董事长亲自主持召开董事会，亲自安排、全面布署自查相关工作，迅速成立了以单位领导为主要责任人，相关科室主任为成员的整顿自查领导组，董事长亲自挂帅担任领导组组长，组织带领全体教职工认真学习和深刻领会民政厅下发的《关于在全省社会组织中开展集中整顿的通知》文件精神，多次组织召开自查工作会议，详细安排整顿自查工作的具体要求和工作任务。
二、充分宣传发动，努力营造良好氛围
我单位董事长多次强调本次整顿工作对我校生存和发展的重要性，发动广大师生积极投入到整顿工作中来，使全校教职员工充分认识到开展本次整顿工作的重大意义，了解和掌握本次整顿工作的基本内涵，使全校师生进一步统一了思想，提高了认识。大家一致认为，本次整顿检查不是目的，而是当前建设和谐稳定社会环境的客观需要，是进一步坚定正确的办学方向，规范办学形为，推动单位健康科学发展、提高教育质量和提高社会服务能力、提升良好社会公信力的重要举措，全单位形成了“人人关心整顿、个个参与自查”的良好氛围。
三、周密部署安排，确保精心实施
根据省民政厅文件通知精神和会议要求，我单位制定了整顿自查方案，多次召开碰头会议，学习和研究本次集中整顿的十四项内容，及时同上级部门联系沟通，并针对自查工作中发现的具体问题，研究整改的措施与途径，创新工作方法，注重工作实施，采取有力措施进行相应的整改与建设，扎实推进自查工作。
四、扎实有序推进，自查工作初见成效 经过全教职工紧张有序的整顿自查，学校的办学方向和办学指导思想更加明确，规章制度进一步健全，管理进一步规范化、科学化，达到了认真查找存在问题、积极采取改进措施、确保正确办学方向、努力改善办学环境、全面强化内部管理、提升社会服务能力、全力构建和谐校园的目的，为单位的下一步发展和建设注入了新的活力。
第三部分 自查工作开展状况
按照民政厅《关于在全省社会组织中开展集中整顿的通知》要求，学校组织力量对照集中整顿的十四项内容进行了严格的自查，通过自查，我们认为，我单位基本不存在文件中要求整改的违规违纪情况。
一、办学宗旨明确，指导思想清晰 我单位自成立以来，积极学习党和国家的各项教育法律法规，严格按照《教育法》、《民办教育促进法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》等法律法规办学，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领单位各项工作，认真研究和探索新形势下民办教育发展的特点和规律，明确了办学宗旨和方向，即：坚持社会主义办学方向，坚持公益性事业性质，全面贯彻党得教育方针，面向全体学生，实施素质教育。章程中明确规定了办学的公益性和非营利性，为实现这一宗旨，依法接受民政厅民间组织管理局的监督和登记管理工作，按时积极参加省民政厅组织得各项会议和年检检查活动，不定期向上级部门请示汇报我单位办学情况，依法按规定时间向上级主管部门报送年检材料，包括财务审计报告，工作总结计划等相关材料，及时将招生简章和广告报审批机关备案，实事求是的进行宣传、招生，按办学相关证件规定的内容进行日常管理，不存在违规办学和擅自设立分支机构的情况，也不存在将办学许可证等相关证件出租、出借现象。
二、组织机构健全，管理机构合理 根据章程规定，董事会是我单位的最高决策机构。董事会董事由举办者、职工代表产生，并按国家规定，及时上报省教育厅备案存档。现董事长为单位举办者——同志，董事会成员为——————人组成，均具有较高威望和丰富的办学经验，保证对学校的发展规划进行及时制定和调整。董事会每年召开董事会议两次，听取单位各项工作汇报，对学校各项规章制定进行审核、修改，制定单位的近期和长期发展规划，并研究部署单位建设与发展规划，制定各项工作决议，审核单位年度工作总结和下学年工作计划，制定招生方案和招生计划，审核单位财务管理及会计报表，履行法定职权。 在单位内部管理方面，管理机构相对完善、分工合理。单位董事会、单位务会经常参照《单位章程》检查工作，发现问题，立即纠偏，保证了单位工作在法律法规和单位章程的框架下运作。单位实行董事会领导下的单位长负责制，依据单位章程开展管理活动。单位的日常工作由单位长负责。单位长由董事会进行选聘并上报省教育厅进行核准备案后，负责组织单位务会，具体落实董事会各项决议和工作措施，并按照单位章程规定的职权开展日常工作，现单位长由———，分设副单位长两人，结合办学规模，下设办公室、教务处、后勤处、学生处等职能科室和办事机构，配备了相应的具有丰富业务经验的专职管理人员和财会人员。单位管理队伍依据董事会决定或决议制定学年计划和总结，所有工作人员学历均在大专以上，财务人员均有会计资格证书，符合上岗要求，机构健全，责任明确，分工合理，能全面完成董事会的决议和各项教学工作和学生管理工作的需要，全部工作人员尽职尽责，工作努力踏实，确保了单位日常管理工作的有序稳定运转。
三、加强制度建设，管理科学规范 我单位非常重视规章制度的建设。依照《中华人民共和国教育法》、《民办教育促进法》、《教师法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》等国家法律法规，结合我单位的办学实际情况，切实加强单位管理规章制度建设，逐步实现教学管理规范化、科学化、制度化。建立了以章程为核心的管理制度，包括董事会制度、职工大会制度、财务管理制度、劳动用工制度和系统的行政管理、教学管理、学生管理、财务后勤管理等各项制度。以职工大会制度为中心，形成了健全的单位务公开制度，在劳动用工上保障了教师的合法权益，在财务管理上，我单位严格执行民间非营利组织会计制度，确保民办非企业单位不以营利为目的，注重社会效益的服务性。
单位还紧紧抓住整顿自查这一契机，确保《单位章程》中的内容在我单位得到全面落实，重新理顺了原有的各项制度和办法，新修定了涵盖资产管理、教学管理、学生管理、教师管理等方面的规章制度并汇编整理成册，编印成书，下发到各个部门，针对不同的工作岗位情况，相应地出台了一系列岗位职责制度，使各项管理工作有章可循。如《教师工作规范》、《各处室岗位职责》、《公寓管理制度》、《安全防范制度》、《卫生管理制度》等。健全的规章制度，保证了我单位日常单位务管理工作规范有序，井井有条，为我单位对一些问题的处理提供了可靠得依据和保障。办学近期20年来，我单位依法治校、严格管理，未发生重大的责任事故和教育事故，社会反映良好。
四、依据章程规定，注重诚信建设 在诚信与自律建设方面，我单位严格按照章程规定的宗旨和业务范围开展教育教学管理活动，把诚信与自律建设作为单位工作的重点，一方面是加强单位务管理的公开化和信息批露制度，设立征求意见箱和开通征求意见电话，同时还通过在家长、学生、教师和职工代表中发放意见表等形式，广泛征求学生、家长、教师对单位工作的意见和建议，利用宣传栏、校园广播、QQ群等媒体向全体师生、员工进行政务、教务、学生、后勤等单位务公开，增加了单位工作的透明度，接受师生、家长的监督，及时向上级业务主管部门和登记管理机关上报单位全年工作情况，参加年检检查，接受社会的监督管理。
另一方面是广泛开展了诚信自律教育活动和诚信主题实践活动，在教职工中开展”诚信为本、身正为范”的师德师风教育活动，通过学习优秀事迹、开展业务培训指导、岗位竞赛等活动，教育引导教职工树立正确的诚信自律意识和价值观念，以教师自身的修养来感染学生，以自身魅力潜移默化熏陶学生；在学生思想政治工作中开展以诚信教育为中心，以学风建设为抓手，倡导健康文明的校园文化生活活动，促进良好学风校风的形成，培养学生的诚信意识和责任意识，使学生自觉遵守法律法规和校纪校规。如结合学雷锋志愿者服务活动开展了赴老年公寓慰问的公益活动，学生处在全校范围内举办了诚信自律主题班会活动、开展了诚信班集体、文明宿舍评比活动，学生会组织了《诚信在我身边》征文大赛活动。通过活动的开展广泛弘扬了诚信意识，牢固树立起了诚信为本、操守为重的观念，引导学生、团员不作弊、不欺诈，注重一言一行，从一点一滴做起，做诚信学生。这些活动的有力开展大大提高了我单位的社会公信力，扩大了社会影响，提升了单位形象，赢得社会的良好声誉。
五、加强财务管理，确保法人财产完整有效 我单位实行“统一领导、统一管理”，依照《民间非营利组织会计制度》，设臵会计账簿，按照有关规定设立银行帐户，单位的财务活动在单位长领导下，由财务部门统一管理，做到事权和财权相统一， 单位的各项收支，均由单位长把关，单位长对单位的原始凭证等会计资料的真实性、合法性、完整性负责，会计基础工作逐步走上了法制化、规范化的轨道，对确保会计信息资料的真实性、准确性、完整性起到了积极的作用。
为认真贯彻执行《会计法》、《民间非营利组织会计制度》，建立健全会计核算和监督体系，保证会计信息的真实、完整,规范和加强现金和资产管理,强化内部制约机制，促进廉政建设，我单位建立健全各项管理制度，规范财务管理。近几年来，我们根据《会计法》，结合本单位的实际情况，先后出台了《财务管理制度》、《现金管理制度》、《会计交接制度》等一系列制度，使学校资金的收支、学生收费、财务管理等工作做到有法可依、有章可循。
在单位资产管理和使用方面，我单位依法出台了《资产管理制度》等一系列单位财务管理制度和办法，确保了单位各类资产的明确区分和合理使用，依法保障法人财产的有效性和完整性，确保单位各类资产全部服务于学校的教育教学活动，有效防止抽逃和挪用资金情况发生，自办学以来不存在抽逃挪用办学资金及私分单位资产行为。
在收费管理方面，认真贯彻落实收费公示制度。实行收费公示卡，严格依据市物价局制定的收费标准，统一收费项目，统一使用财政部门的专用票据，由单位财务部门向学生收取和管理，严防违规收费形为。在每学年开学初，财务室负责印发收费项目和标准发至各班级，并公开张贴公告，接受学生、家长和社会群众的监督。同时，对退学的学生也按照相应的规定进行退费，坚决防止出现乱收费、乱摊派行为。单位在每年的审计、财会检查和收费年检中，及时向有关方面全面汇报按规收费的情况，接受上级部门的指导，积极维护诚信自律良好形象。
六、优化治理结构，提升能力建设： 一是不断优化法人治理结构，提高单位组织化程度。单位董事会是单位的最高决策机构，其是否健全和能够切实发挥作用，决定了单位可持续发展的能力，因此，单位在董事会的结构构成和作用发挥方面不断加大工作力度，促进法人治理结构的不断完善。如在成员构成方面，注重调整和调动单位各级管理人员的权益，其成员由举办者、单位领导、教职工代表共——成，体现了现代管理制度的核心和思路，充分体现了基层人员有效参与学校治理的积极性，为单位办学注入了新的活力，又为单位的民主管理和民主监督提供了新的平台。在作用发挥方面，不断优化董事会功能，规范决策运行程序，如制定了董事会议事办法，加强了会议召开程序、决定程序等方面的措施制度，防止出现滥用权力，克服决定过程中的任意性，来保证董事会运行过程中的规范化和合理性，以实现单位的自我发展能力和保持可持续发展能力。在上述基础上，我单位进一步完善了董事会领导下的单位长负责制，建立了较为完善了现代学校法人治理结构，理顺了董事会与单位务会的职责权限，促进了教师、学生、单位的科学协调发展，促进了单位进一步形成自主管理、自主发展、自我约束、社会监督的机制，提高单位开展教育教学活动的能力。
二是努力创新单位管理机制，建立民主运行机制。现代学校制度的法人治理结构决定了学校管理由“外控式”管理转变为校本化、人文化管理。创新校本管理机制是建立现代学校制度的重点。近年来，我单位在坚持科学管理、依法管理、民主管理的基础上，将管理创新的重点放在建立发挥人力资源潜能的激励机制和教育管理质量保障机制上，注重对全体教职工的学习培训，来提高其基本素质，鼓励形成良好的管理氛围，提升管理人员的管理能力、创新能力和对内对外的协调沟通能力，完善用人选才机制，夯实干部队伍的自身能力建设，并通过深化人事岗位制度和效益分配制度改革，强化教职工的岗位管理和聘任考核，促使教职工队伍的整体素质进一步得到了提高，从而激活、激励整个单位自身能力建设的不断提升。
七、强化工作力度，注重管理实效
一是注重加强教学管理规章制度和工作规范的建立与执行。单位的教学工作，由单位长主管，1名副单位长分管，有关教学及管理的重大决策、重大改革措施，单位集体研究决定，报董事会批准后，由教务处贯彻执行。教务处统筹协调全单位教学工作，严格教学常规管理，抓好教学计划的制定与执行，有序安排课程与教学进程，组织教学建设和改革措施的落实，保证了全单位教学工作的有序运行和教改的不断深化。 教务处在保证完成繁重教学任务的同时，积极开展教学方法、教学内容和考试考核方式等研究，组织新老教师互相切磋教学技艺，不断提高教学水平。单位还修订了一系列规章制度。如《教师工作规范》、《听课制度》、《学生实习管理规定》等教学管理文件。
在贯彻执行教学规章制度过程中，教务处严格按照规章办事。教学管理文件一经公布，组织教师认真学习。领导以身作则，教师自觉遵守，一旦发现违反规定的行为，及时纠正，严肃处理，保障了正常的教学秩序。近年来随着教学管理制度不断健全和严格执行，教学活动更加规范有序。
二是加强学生管理队伍建设，切实抓好学生管理工作。单位学生工作由一名副单位长负责，学生处主抓。为做好学生管理，单位经常召开学生工作专题会，研究学生工作中出现的新情况和新问题，对学生工作的难点、热点问题进行讨论、研究、部署工作。单位现有专职学生管理人员，位还在原有学生管理规章制度中，新修定了一部分相关的管理细则，包括《关于对三好学生模范学生干部和学业优秀学生进行奖励的暂行规定》、《学生请假制度》、《公寓管理制度》、《学生日常行为规范》、《学生日常管理考核办法》等。及时、准确为学生建立档案材料，及时了解搜集家庭困难同学信息，作为扶贫帮困的工作依据。随机向任课教师抽查学生的上课表现及有关情况，不定期的召开学生座谈会，就学生日常生活、学习过程中出现的一些问题进行研讨。并及时与家长通报学生的在校表现。对违纪学生严格按照学校相关规定从严处理，并积极做好处理后教育工作。
第四部分 存在的问题和今后努力的方向
虽然学校的自查工作取得了一些成绩，但在自查工作中仍存在着一些问题和不足，主要表现在：对民办教育发展的规律和特色的认识还不够深入，教学基本建设中仍存在许多薄弱环节，专业建设亟待提高等等。下一步，我们将以此次自查的有利契机，紧紧抓住民办教育发展和上台阶的机遇期，重点做好以下几方面工作：
一、加强教育教学研究，深化对民办高等职业教育的认识
深入开展教育思想学习、讨论活动，鼓励教职员工积极开展民办职教教学研究，不断推进教学改革；聘请校外专家来校讲学指导，组织教职员工到兄弟单位校考察学习，开阔视野，全方位深化对民办教育的再认识。
二、进一步完善单位法人治理结构，提高单位组织化程度
单位要继续完善董事会制度和董事会领导下的单位长负责制度，进一步健全董事会管理体制和学校内部管理机制，规范决策运行程序，推动民主化管理；进一步调整和规范单位董事会与单位务会的关系，确保管理的科学化、规范化、合理化。同时结合实际，不断完善和改进以章程为核心的单位各项配套规章制度，落实岗位职责、权利与义务，充分发挥各职能部门和个人工作的积极性、主动性、创造性，提高组织化程度和各项能力建设。
三、建立和完善选才用人机制，夯实自身能力建设的队伍基础
单位要有计划、有步骤、稳妥而有序的推进专职工作人员的聘任工作，平稳推进岗位责任制改革，加强干部队伍的培训和学习，不断提高专职工作人员的综合素质和管理能力、自治自律能力，保证单位自身能力建设拥有高素质、专业化的人力资源保障，增强单位的社会竞争力。
回顾我们走过的历程，学校各方面的建设都取得了一定的成绩，为下一步持续发展积累了丰富的办学经验；展望未来，我们将继续在山西省民政厅的大力支持和指导下，以本次整顿自查为契机，不断扩大办学规模和深化教育教学改革，加强基础设施建设，规范教学管理，强化办学特色，把学校的各项工作推向一个较高的水平。
第20篇：清理整顿教师队伍实施方案
为了进一步推进我校教育教学工作的快速发展，根据上级有关部门的文件精神，结合我校当前的实际情况，经研究决定，在我校深入开展思想、作风、纪律整顿活动。为此，特制订实施方案。
一、指导思想
以国家有关政策和省、市、县有关文件精神为指导，大力培树创先争优意识，着力解决我校教师在思想、作风、纪律等方面存在的问题。进一步端正思想，构建和谐教育，推进教育科学发展，为提升教育教学质量提供强有力的保证。
二、活动目标
通过这次清理整顿活动的开展，使全校教职工更新思想观念，转变工作作风，整肃工作纪律，把心思、精力和智慧凝聚到推进我校教育又好又快发展上来。着力解决部分教师责任心不强，工作不精细，粗放漂浮，应付、推辞，缺乏主动和创新意识的问题。坚决清理核查教师上岗情况，严格落实教师在编不在岗、顶岗替岗、擅自离岗、无序流动等问题，理顺教职工队伍管理体制，规范教师队伍管理，优化师资配备。
三、清理整顿对象
主要包括以下几类情况;
1 长期不上班，擅自离岗的教职工。
2 未履行调动手续借调到外系统的教职工。
3 以“请病假”为名（做生意，给孩子做饭等）长期不在岗的教职工。
4 确实有“大病”的教职工。
5 不分大事、小事，以有事为理由经常请假的教职工。
四、方法步骤和时间安排
从2012年5月10日，为期两个月。分三个阶段进行。
第一阶段： 宣传发动，提高认识(5月11日---5月20日）。召开全体教师会议，传达贯彻文件精神，明确意义，提高认识，做好宣传发动工作。结合实际查找问题，制定相关的配套措施，精心组织实施。
第二阶段： 自查剖析（5月21日---6月15日）。在广大教职工加强学习，提高认识的基础上，认真组织自查。学校领导认真检查自身在教育理念、执行能力、工作作风、工作纪律方面存在的突出问题。教师检查自身在纪律、爱岗敬业、生活作风方面是否存在问题。
召开民主生活会，开展批评和自我批评。找出存在的不良现象，分析原因，进行自查自纠。校级领导每人写一篇自检自查剖析材料，6月15日交回教导处。
对在编不在岗的教职工，由本人如实填写登记表，并把情况予以公示，接受群众监督。
第三阶段： 整改提高，认真总结（6月16日----7月10日）。对自查剖析出来的问题进行整理，找原因，想危害，制定整改措施。
进一步加强教师的师德师风教育和学生遵纪守法教育。建立健全校风校纪规章制度，注重针对性和实效性。严肃处理在编不在岗人员，使本次活动抓出成效。开展以校风校纪为主题的演讲活动。
五、清理整顿内容
1 对于无正当理由长期不在岗，未履行法定请假手续的，请假期满无正当理由逾期不归的，与5月20日前报到上班；连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工时间超过三十天的，严格按上级部门的政策执行并报上级管理部门。
2 未履行调动手续借调到外系统的教职工，按上级要求尽快办理相关手续。
3 雇请他人为自己代岗，本人在外从事其他事务的教职工，限期十日内返岗，否则，按擅自离岗处理。
4 如果属健康原因不能坚持工作的教职工，需经市级劳动能力鉴定委员会鉴定其丧失工作能力，符合病退或退职条件的，由其个人写出申请，学校签署意见，报经教育局和人社部门批准，办理退养手续。不符合病退和退职条件的，十日内返回学校工作，逾期不到者，按擅自离岗处理。
5 不分大事、小事，以有事为理由经常请假的教职工。一学期超过5天者，每超一天扣除当天的全部工资。
六、活动要求
1、提高认识，加强管理。教师队伍是教育发展的主要力量，建设一支结构合理、精干高效、充满活力的教师队伍是办好人民满意教育，促进我校发展的紧迫需要，我们要充分认识这次整顿的重要性和必要性。并把这项工作作为常规性工作来抓。与加强教师队伍建设结合起来，建立长效机制。
2、明确任务，强化责任。这次清理整顿时间紧、任务重、要求高。学校领导，要精心组织，周密安排，明确责任，通力协作，互相配合，形成齐抓共管，全力攻坚的工作格局。
3、强化督查，严肃纪律。这次整顿要抓好正反两方面的典型，总结经验，推动以后的工作。要动员群众参与，切实加强社会监督。依靠群众的参与和支持做好清理和整顿工作。
