创建旅游强区工作汇报（精选多篇）

推荐第1篇：创建旅游强区工作方案

为了切实抓好我区创建旅游强区工作，根据省旅游局《关于印发〈创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作管理暂行办法〉和〈广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准〉的通知》（粤旅管〔XX〕81号）精神，结合我区实际，特制定本方案。

一、指导思想

我区创建旅游强区的指导思想是：以“xxxx”重要思想为指导，以省旅游局《创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作管理暂行办法》和《广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准》为依据，以我区丰富的旅游资源为依托，按照“安全、秩序、规范、质量”的原则，树立现代旅游管理观念，科学开发旅游资源，完善旅游管理体系，提高旅游服务质量，全面推动我区旅游产业的合理布局和结构优化，推动我区旅游业的现代化、标准化、国际化，力争在XX年底通过省旅游局验收，成为广东省旅游强区。

二、创建时间

创建旅游强区工作从XX年12月开始，至XX年12月底评审验收。

三、组织机构

成立xx市银滩区创建广东省旅游强区工作组委会（简称区创旅组委会）（详见三府办〔XX〕73号文）。

四、工作任务

结合我区实际，把《广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准》所设定的八大工作项目94小项内容的有关指标分解落实到相关单位，并由各个单位具体负责所承担任务的策划设计、宣传动员、组织实施、督促检查等工作，各单位之间交叉性的工作项目由xx市银滩区创建广东省旅游强区工作组委会办公室（简称区创旅组委办）负责协调完成。

广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准的八大工作项目如下：

（一）旅游产业地位与政府主导机制 (135分) ；

（二）旅游业的带动功能和综合效益（65分）；

（三）旅游业精神文明建设和教育培训（90分）；

（四）旅游资源开发与环境保护（140分）；

（五）旅游市场管理与游客满意程度（80分）；

（六）旅游接待功能和旅游标准化建设（120分）；

（七）旅游安全与保险（70分）；

（八）选择项目（300分）。

五、实施步骤

创建工作分三个阶段进行：

（一）宣传发动阶段：XX年12月至XX年1月。召开动员大会，充分利用电视、广告、宣传标语等宣传手段，广泛宣传创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作的目的和宗旨，确立抓旅游就是抓经济的观念，引导广大人民群众和社会各界积极参与。区创旅组委办要具体做好三项工作：一是组织有关部门学习创建工作的有关规定。二是组织有关材料上报市旅游局，正式申请我区参加创建活动。三是牵头组织召开动员大会，并通过新闻媒体广泛深入宣传创建活动，发动全区人民群众积极参与。

（二）全面创建阶段：XX年1月至XX年9月。各单位按照本方案的要求，全面开展创建活动，逐项抓好落实。具体做好五项工作：

1、XX年1月，区创旅组委会根据八大工作项目94小项内容的基本要求，结合我区实际，把各项量化指标分解、落实到各单位，并与各单位签订责任书。

2、XX年2月至XX年6月，各单位在区创旅组委会统一指导下，认真开展自查、自检，制订工作计划，落实各项创建任务，定期向区创旅组委会汇报。

3、XX年7月底前，各单位向区创旅组委办提交创建工作报告。区创旅组委办负责汇总、审核后，报市旅游局。

4、XX年8月，做好迎接市初审小组对我区创建工作的初审。

5、XX年8月至9月，各单位根据市初审小组的审查意见，落实各项整改措施。

（三）检查验收阶段：XX年10月至XX年12月。按照本方案要求，组织全面自检自查，在自检基础上向xx市旅游局提出验收申请。XX年10月10日前，由市旅游局向省旅游局提交验收申请。各单位做好接受省旅游局检查验收的各项工作。

六、主要措施

（一）高度重视，精心组织。创建旅游强区工作是今后一个时期我区旅游工作的重点。各单位、各部门要把所承担的创建任务作为本单位的重点工作来抓，制定严密的工作方案，精心组织、精心安排，确保各项任务如期完成。

（二）广泛宣传，搞好思想发动。要运用各种有效形式，广泛宣传创建旅游强区的重大意义，组织和发动全区人民群众为创建工作献计献策，并积极投身于创建活动中来，充分发挥社会整体效应，全面推进创建工作。区电台、电视台等新闻单位要开辟专栏和专题节目，及时报道创建活动情况和先进典型。城镇主要街道和公共场所要设立醒目的标语牌和宣传栏，造声势，树氛围。

（三）拓宽渠道，形成多元化投入机制。尽快完成全区旅游总体规划，建立旅游发展基金，制定支持旅游业发展的优惠政策，充分利用我区得天独厚的资源优势和旅游产品，以“谁投资、谁受益”为原则，动员社会力量，鼓励集体或个人投资、合资、引资兴建开发旅游景区（点）、旅游产品和旅游公用设施，力争在较短时间内把我区建成旅游项目特色突出、环境整洁、管理科学的具有岭南水乡特色的旅游目的地。

（四）健全规章制度，提高管理水平。创建工作要以法制管理为基础，健全旅游管理机制，加强旅游行业管理，规范旅游市场，创建良好的旅游环境。

（五）实行目标管理，逐级落实责任制。运用目标管理办法，将创建目标按各个单位职能进行分解。各单位要根据各自承担的任务，分别制定切实可行的规划、措施或方案，逐级分解任务，狠抓落实。随时将创建情况和工作进度向区创旅组委会反馈。区创旅组委办将定期组织专项检查。区政府将把旅游业纳入国民经济、社会发展规划和年度计划，突出旅游业在发展第三产业中的主导作用和产业地位，建立旅游发展基金，妥善安排创建工作所需经费，确保创建如期达标。有关单位在创建活动中的工作要求如下：

区旅游局：健全旅游管理机构和网络，做好全区旅游投资项目的审批；加强教育培训，旅游行业从业人员中取得岗位培训证书和资格证书的要达到80%以上；要在旅客集散地设立旅游咨询中心；加强对涉外宾馆、酒店（招待所）的规划和管理，加快星级宾馆的建设，保证满足旅游旺季不同层次旅客的需求；要加大国内、国际市场开发力度，积极组织和参加国内外旅游促销活动；制定以特色旅游为重点的市场促销策略，大力开发专项旅游和休闲度假产品；编制精品旅游路线和《银滩旅游手册》，为游客提供方便；搞好资源普查，抓好重点景区（点）建设，提高档次和品位，增强银滩的吸引力；搞好景区（点）的环境保护，确保旅游景区（点）的良好生态环境；公布投诉举报电话，及时处理旅游者的投诉，维护旅游者的合法权益，树立我区旅游业整体形象；要大力开发、生产、加工、经销反映银滩风光、特色的旅游商品和纪念品，提高旅游商品的质量；加强对旅行社和区内游管理，大力发展多种经济形式的旅游企业，鼓励集体、个体创办旅行社，开发旅游景点，旅行社的办公场所和门市部要整洁、标志醒目、广告无欺诈、合同规范、无严重质量事故；建立完整、科学的旅游统计制度，积极开展旅游标准化工作。

推荐第2篇：某市银滩区创建旅游强区工作方案

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为了切实抓好我区创建旅游强区工作，根据省旅游局《关于印发〈创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作管理暂行办法〉和〈广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准〉的通知》（粤旅管〔2004〕81号）精神，结合我区实际，特制定本方案。

一、指导思想

我区创建旅游强区的指导思想是：以“三个代表”重要思想为指导，以省旅游局《创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作管理暂行办法》和《广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准》为依据，以我区丰富的旅游资源为依托，按照“安全、秩序、规范、质量”的原则，树立现代旅游管理观念，科学开发旅游资源，完善旅游管理体系，提高旅游服务质量，全面推动我区旅游产业的合理布局和结构优化，推动我区旅游业的现代化、标准化、国际化，力争在2006年底通过省旅游局验收，成为广东省旅游强区。

二、创建时间

创建旅游强区工作从2004年12月开始，至2006年12月底评审验收。

三、组织机构

成立XX市银滩区创建广东省旅游强区工作组委会（简称区创旅组委会）（详见三府办〔2004〕73号文）。

四、工作任务

结合我区实际，把《广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准》所设定的八大工作项目94小项内容的有关指标分解落实到相关单位，并由各个单位(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)具体负责所承担任务的策划设计、宣传动员、组织实施、督促检查等工作，各单位之间交叉性的工作项目由XX市银滩区创建广东省旅游强区工作组委会办公室（简称区创旅组委办）负责协调完成。

广东省旅游强县（特色县、资源县）检查标准的八大工作项目如下：

（一）旅游产业地位与政府主导机制 (135分) ；

（二）旅游业的带动功能和综合效益（65分）；

（三）旅游业精神文明建设和教育培训（90分）；

（四）旅游资源开发与环境保护（140分）；

（五）旅游市场管理与游客满意程度（80分）；

（六）旅游接待功能和旅游标准化建设（120分）；

（七）旅游安全与保险（70分）；

（八）选择项目（300分）。

五、实施步骤

创建工作分三个阶段进行：

（一）宣传发动阶段：2004年12月至2005年1月。召开动员大会，充分利用电视、广告、宣传标语等宣传手段，广泛宣传创建广东省旅游强县（特色县、资源县）工作的目的和宗旨，确立抓旅游就是抓经济的观念，引导广大人民群众和社会各界积极参与。区创旅组委办要具体做好三项工作：一是组织有关部门学习创建工作的有关规定。二是组织有关材料上报市旅游局，正式申请我区参加创建活动。三是牵头组织召开动员大会，并通过新闻媒体广泛深入宣传创建活动，发动全区人民群众积极参与。

（二）全面创建阶段：2005年1月至2006年9月。各单位按照本方案的要求，全面开展创建活动，逐项抓好落实。具体做好五项工作：

1、2005年1月，区创旅组委会根据八大工作项目94小项内容的基本要求，结合我区实际，把各项量化指标分解、落实到各单位，并与各单位签订责任书。

2、2005年2月至2006年6月，各单位在区创旅组委会统一指导下，认真开展自查、自检，制订工作计划，落实各项创建任务，定期向区创旅组委会汇报。

3、2006年7月底前，各单位向区创旅组委办提交创建工作报告。区创旅组委办负责汇总、审核后，报市旅游局。

4、2006年8月，做好迎接市初审小组对我区创建工作的初审。

5、2006年8月至9月，各单位根据市初审小组的审查意见，落实各项整改措施。

（三）检查验收阶段：2006年10月至2006年12月。按照本方案要求，组织全面自检自查，在自检基础上向XX市旅游局提出验收申请。2006年10月10日前，由市旅游局向省旅游局提交验收申请。各单位做好接受省旅游局检查验收的各项工作。

六、主要措施

（一）高度重视，精心组织。创建旅游强区工作是今后一个时期我区旅游工作的重点。各单位、各部门要把所承担的创建任务作为本单位的重点工作来抓，制定严密的工作方案，精心组织、精心安排，确保各项任务如期完成。

（二）广泛宣传，搞好思想发动。要运用各种有效形式，广泛宣传创建旅游强区的重大意义，组织和发动全区人民群众为创建工作献计献策，并积极投身于创建活动中来，充分发挥社会整体效应，全面推进创建工作。区电台、电视台等新闻单位要开辟专栏和专题节目，及时报道创建活动情况和先进典型。城镇主要街道和公共场所要设立醒目的标语牌和宣传栏，造声势，树氛围。

（三）拓宽渠道，形成多元化投入机制。尽快完成全区旅游总体规划，建立旅游发展基金，制定支持旅游业发展的优惠政策，充分利用我区得天独厚的资源优势和旅游产品，以“谁投资、谁受益”为原则，动员社会力量，鼓励集体或个人投资、合资、引资兴建开发旅游景区（点）、旅游产品和旅游公用设施，力争在较短时间内把我区建成旅游项目特色突出、环境整洁、管理科学的具有岭南水乡特色的旅游目的地。

（四）健全规章制度，提高管理水平。创建工作要以法制管理为基础，健全旅游管理机制，加强旅游行业管理，规范旅游市场，创建良好的旅游环境。

（五）实行目标管理，逐级落实责任制。运用目标管理办法，将创建目标按各个单位职能进行分解。各单位要根据各自承担的任务，分别制定切实可行的规划、措施或方案，逐级分解任务，狠抓落实。随时将创建情况和工作进度向区创旅组委会反馈。区创旅组委办将定期组织专项检查。

区政府将把旅游业纳入国民经济、社会发展规划和年度计划，突出旅游业在发展第三产业中的主导作用和产业地位，建立旅游发展基金，妥善安排创建工作所需经费，确保创建如期达标。有关单位在创建活动中的工作要求如下：

区旅游局：健全旅游管理机构和网络，做好全区旅游投资项目的审批；加强教育培训，旅游行业从业人员中取得岗位培训证书和资格证书的要达到80%以上；要在旅客集散地设立旅游咨询中心；加强对涉外宾馆、酒店（招待所）的规划和管理，加快星级宾馆的建设，保证满足旅游旺季不同层次旅客的需求；要加大国内、国际市场开发力度，积极组织和参加国内外旅游促销活动；制定以特色旅游为重点的市场促销策略，大力开发专项旅游和休闲度假产品；编制精品旅游路线和《银滩旅游手册》，为游客提供方便；搞好资源普查，抓好重点景区（点）建设，提高档次和品位，增强银滩的吸引力；搞好景区（点）的环境保护，确保旅游景区（点）的良好生态环境；公布投诉举报电话，及时处理旅游者的投诉，维护旅游者的合法权益，树立我区旅游业整体形象；要大力开发、生产、加工、经销反映银滩风光、特色的旅游商品和纪念品，提高旅游商品的质量；加强对旅行社和区内游管理，大力发展多种经济形式的旅游企业，鼓励集体、个体创办旅行社，开发旅游景点，旅行社的办公场所和门市部要整洁、标志醒目、广告无欺诈、合同规范、无严重质量事故；建立完整、科学的旅游统计制度，积极开展旅游标准化工作。

市规划局银滩分局、区建设局：在城市建筑格局、人文景观、市容市貌等方面要突出银滩特色，兼容旅游业，建设好银滩整体形象。

区市政局：做好生活垃圾的处理，加快城区绿化，增加绿地面积，完善并维护好市政设施，美化净化城市。

区环保局：加强城市环境综合治理，不断提高环境保护综合评价指标水平，确保空气污染指数、饮用水质及噪声平均值达标。

区工商局：加强对集贸市场以及临街商业摊位的管理和监督。

区交通局：在主要道路和公共场所设置规范、醒目、准确的交通公共信息标示和中英文对照牌；增加旅游交通基础设施，对城市主要道路桥梁加强管理，更新、增加公交车辆，整顿交通秩序，保证提供便利的城市交通。

区政法部门：健全安全管理体系，加强社会治安综合治理工作，建立有效的防火、防盗、防交通事故等安全保障体系。

区文化局：要积极开发富有民俗和地方特色的文化娱乐项目；加强对文物、历史遗址的保护和开发；加强对剧院、歌舞厅等文化场所的管理。

区卫生局：要建立健全紧急救援机构，保证对旅游意外事故及病危旅游者进行及时救援和治疗，旅游旺季时，考虑在重点景区（点）建立医疗救护点；认真贯彻《食品卫生法》和《公共场所卫生管理条例》，依法开展对辖区内公共卫生的监督和卫生法律法规宣传；落实预防食物中毒等安全保障措施。

区安监局：加强旅游安全工作，协助主要旅游景区（点）配备专职安全保卫人员，经常开展安全教育活动，建立安全防范制度。

区广播电视局：利用各种宣传形式，大力宣传创建旅游强区工作中的成果，增强全民参与意识，促进全区旅游业的蓬勃发展。

各旅游景区（点）等窗口单位：加强优质服务，积极开展“青年文明号”活动。

七、创建活动经费的筹集

（一）从区财政安排专项资金(由区旅游局、区财政局联合编制使用方案)；

（二）实施“政府搭台，企业唱戏”等形式，广泛发动有关单位参与旅游基础设施建设；

（三）向各企业、窗口行业等单位下达创建任务；

（四）城建、景区（点）建设、环卫、绿化、治安、交通等所需费用，由有关单位在正常工作开支中解决。

八、创建活动的宣传标语

创旅游强区，建旅游品牌！

创建旅游强区，树立银滩新形象！

创建旅游强区，促进银滩经济腾飞！

三江明珠——银滩欢迎您！

让世界了解银滩，让银滩走向世界！

热烈欢迎来自世界各地的朋友们！

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推荐第3篇：某某镇旅游强镇创建工作汇报修订

省旅游强镇创建工作汇报

**位于**市东部，面积28.47平方公里，常住人口7.3万，行政村60个，其中纯渔业村56个,大小渔船2000余艘，是一个集阳光、沙滩、石屋、渔港等秀丽风光为一体，融吴越、闽南风情民俗于一身的江南渔镇。**临海凭风，素有“画中镇”美誉；石屋皆依山傍海，屋咬屋、山抱屋，块石垒筑，错落有致，被艺术家沈柔坚、画家吴冠中等一批国内外知名大师推崇为“东方巴黎圣母院”和“画家的摇篮”。**是中国陆域新千年第一道曙光的首照地，还享有“阳光圣地”之称。

近年来，我镇十分重视旅游工作，确立了走“渔、工、游”多元发展，重点发展旅游的战略，制定了旅游发展三年规划及长期规划，力争以省旅游强镇创建为抓手推动全镇经济社会发展。2010年，全镇实现财政收入**万元，比去年同期增长56.6%；规模上工业产值**亿元，同比增长30.37 %，工业性投入**亿元，同比增长**%；全社会固定资产投资**亿元，增长16%。2009年游客总人次达**余万，总收入约2508万，比去年同期增长7.3%，其中曙光园共接待游客**万多人次，门票收入**万元，钓浜海滨浴场接待游客**人次，门票收入达**万，渔家乐收入近2000余万。现将我镇创建旅游经济强镇有关情况汇报如下：

（一）以政府推动为前提，扎实推进旅游创强工作 我镇确立以政府推动为主、全民共建的工作思路，紧扣一个中心，建立三支队伍，强化四大机制，力促创强工作有序、有力推进。一个中心：根据省旅游强镇检查验收标准，结合实际制定了《**镇创建省旅游强镇实施方案》，并将之作为贯穿始终的中心。三支队伍：一是以镇长为组长，各位班子齐抓共管的领导小组，

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统筹协调整体工作。二是设立旅游、城建、宣传、督查4个专项工作组，并下设分线办公室，抽调各办精兵强将，具体负责创强活动的全面落实和协调。三是各村相应建立由村党支部书记、村民主任负总责的领导小组，全面推进创强工作的深入开展。四大机制：宣传发动机制，年初，我镇召开创强动员会，号召全民重视、广泛参与，9月份，为了做好创强迎评工作，镇里召开再动员会议，要求各办各单位各村积极展开自评活动，确保工作落实到位。同时，在悬挂横幅、树立公益广告牌、发放宣传资料、出动宣传车等日常宣传的基础上，我们还利用网络平台，实时动态发布创强工作简讯，使宣传更深入、全面、有效。工作研究机制，将创强工作列入班子会议日常议程，通过领导小组例会、工作汇报会、现场推进会等形式强化推进力度。工作督查机制，由督查专项组牵头，邀请镇两会代表、村民监督员等不定期进行明查暗访，采取典型树立、定期通报、工作问责、责任追究等办法，保障工作顺利推进。工作考核机制，将创强工作列入各村考核内容。另外，我镇还组织相关责任单位到新河镇等地借鉴经验，在推陈出新的基础上，进一步优化我镇创建模式。

（二）以资源整合为条件，切实加快旅游产品开发 我镇旅游资源多而不精、响而不靓、特而不旺，大多景点仍处于初步开发阶段，尚未形成精品项目。近年来，我镇以创建省旅游强镇为契机，在加大资金投入和政策扶持力度的同时，着力整合和深度挖掘旅游资源，并以旅游规划与项目建设共推进为抓手，加快重点项目的建设进度，努力打造有较强竞争力的旅游精品景区。一是全力抓好旅游景点品质提升工程。曙光园景区内的祈愿广场、阳光店铺、钟楼等项目建设及亮化绿化工作都已全面完成，元龙岙石屋墙体恢复工程已顺利完工。2009年千年曙光园成功通过国家AAA级景区验收。目前，曙光园“阳光圣地”幕墙

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已基本建成。箬山片的陈和隆旧宅整体修缮一期工程已经完工，海洋民俗博物馆也于今年开馆。迎宾门、九曲城头景点也已启动建设。二是继续加大对休闲旅游项目的开发和扶持力度，探索性推出“祈福游”、**夜游、自驾亲子游、“渔家乐”游等精品项目。高岩“渔家乐”特色村创建工作通过台州市级验收，海鲜广场建设已完成前期选址工作，金沙滩项目正在积极招商，三蒜岛旅游开发和台州富士特国际游艇俱乐部项目引进前期工作正在全力推进，经过30多次的协商和现场办公，目前已与开发商签订三蒜岛开发协议，游艇俱乐部所涉及的用地也正在进行土地规划调整。三是深度挖掘和利用旅游文化内涵资源。结合渔区独特的节庆风俗和民间工艺，推出**贝壳画、船模、纸扎亭等特色旅游产品。同时，注重旅游开发和文化保护相结合，将历史文化街区和石屋建筑保护提上议事日程，影响街区老屋的溪坑疏浚工作已展开，保护规划和实施方案已通过会审。

（三）以要素完善为目标，大力推进旅游设施建设 旅游配套设施是产业崛起的根本保障。近年，我镇共投入2000多万资金用于配套设施建设，主要包括对旅游景点周边主干道路实施硬化、亮化和绿化工程，完成开发区主干道路与建成区的联接，逐步完善旅游安保基建设施，全面完成东巴黎海鲜广场亮化、电视广场等配套项目建设，加强旅游服务设施建设，建立旅游咨询中心及投诉中心，完善城市中英文标识系统（路标、指示牌和说明牌）和公共信息图形符号，大力建设星级旅游公厕(今年9月新建公厕三个，改造两个)，积极筹建停车区、休息亭等基础设施。同时，以城乡统筹发展为抓手，着力破解土地、资金、生态环境制约等难题，积极促成中心卫生院、金融大厦、上马综合市场等项目的落地，中心城区集聚和服务功能得到不断提升；完成渔港路、永红路、上钓线等破损老化道路的修复和硬化，全面落实苍

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岙码头扩建、车石隧道改造、箬山道路畅通工程，逐年完成排污改建、管网改造等指标任务，顺利完成长潭引水工程，老区的居住环境和服务功能改善明显；重视服务功能提升，引进世纪华联、三和等大型连锁超市，重开东巴黎大酒店，鼓励村自办旅游，发展家庭旅馆、私房菜馆等服务业，为**重点发展旅游产业打下良好的基础。

（四）以品牌宣传为手段，稳步拓展旅游市场

为更好地宣传**，倾力打造**旅游目的地形象，在对全镇现有旅游资源进行全面整合的基础上，积极参加市里举办的“石文化”节和乡村旅游节,通过石文化摄影大赛、海角版画展、魅力乡村游等活动的举办，进一步打响我镇的旅游品牌。紧抓温岭实施“退二进三”的机遇，强势推出《风情渔镇•阳光**》宣传片，在我市电视台及楼宇电视里播出，并编印了《**旅游指南》、《**风情》等宣传书册，较好地抢占了本地旅游市场。借助各类全国性旅游乡镇评比活动，我镇旅游的知名度不断提升，先后被评为首届“全国特色景观旅游名镇”、“中国十大特色名镇”、“浙江省民间民俗文艺之乡”等。同时，加大和省内、国内主流媒体的合作，充分利用主流媒体的宣传影响力和号召力，全方位强化市场宣传促销。结合当地民俗节日庆典活动，如依托扎纸亭庆成人、元宵扛台阁、新年跨火攫等渔区习俗，举办“七月七小人节”、“2010闹元宵”和“曙光新年迎钟声”等大型活动，并在央视新闻联播和省电视台上播出，在赢取市场优良口碑的同时，引起新一轮全民共建旅游的高潮。此外，我们还建立省首个乡镇级旅游网站，搭建驴友交流平台，积聚了一定的网络人气，为市场的稳步拓宽提供源源不断的动力。

（五）以综合管理为基础，努力优化旅游发展环境

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截止目前，我镇共有国家3A景区1个，拥有以东巴黎假日酒店、**人家大酒店、沙头酒店为代表的12家旅游饭店、宾馆，全镇可提供床位443张，其中东巴黎假日酒店被评为温岭市旅游推荐酒店，**人家大酒店被评为旅游推荐饭店。全镇登记旅游从业人员共1108人。旅游产业的崛起，景点是根本，环境是基础，服务是关键。因此，我镇在着力打造环岛精品游线的同时，狠抓旅游环境的优化和产业服务质量的提升，积极构建和谐全面发展的良好格局。一是大力开展旅游企业规范管理工作。注重旅游诚信体系建设，完善诚信经营机制，开展诚信旅游企业评选活动，从而提高全镇旅游服务整体质量；加大市场监管力度，联合行政执法中队开展经常性的行风监督检查，维护游客的合法权益；加强旅游安全管理，结合我市“安全生产年活动”，举办全镇旅游企业安全知识竞赛，增强企业安全生产意识，助推“安全、舒适、和谐”旅游大环境的形成。二是以“和谐村居”建设推进为抓手，着力优化镇村两级环境。重点实施“碧海绿水•洁美**”专项活动，共清理陈年垃圾500余吨，清运海洋陆源垃圾5000多吨，创建1条文明样板路和1条示范河段，全面消灭“垃圾村”、“垃圾埋沙滩”等现象。同时，以完善环卫体系为目标，配齐配强镇村保洁人员队伍，健全环卫监管机制，落实环卫经费保障，促使环境综合整治工作达到长效化、规范化目的。三是结合新农村建设的纵深推进，加快城镇一体化建设步伐。实施28公里农民饮水管网改造工程、1公里的污水管网衔接工作和村级污水处理设施建设，至今我镇共创建整治合格村33个，台州市级示范村11个，温岭市级示范村17个 ，省待整治村5个，平安村居6个，中心社区4个，大大改善了我镇的镇容镇貌。

创建省旅游强镇意义深远、任务艰巨，我镇已扎扎实实做了大量工作，并已初见成效。但也存在一些问题：一是财源紧缺，

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支撑力不足，政府资金投入与旅游发展速度相比相对滞后；二是旅游产业的优势尚未凸显，其拉动经济增长的重要性在意识上已经得到广泛而充分认可，但在具体投资的力度上还处于初始发展阶段；三是旅游品牌层次有待进一步提升，如何将当前的粗开发、低档经营化模式转为精品化、规模化的链状开发经营模式，还处于摸着石头过河过河阶段。

在下阶段工作中，我们将乘着创建旅游强镇之东风，更加注重群众能动性的广泛调动，更加注重民生实事的集中攻克，更加注重长效解决机制的健全建立，更加注重经济社会与人居环境的协调发展，力促省旅游强镇创建与镇经济社会建设事业同发展共进步，早日实现现代化休闲型渔港名镇的奋斗目标。

推荐第4篇：质量强区工作汇报

2011年度质量强区工作汇报

市质量强市工作考核组：

省委省政府启动、部署质量强省工作以来，我区在区委区政府的正确领导下，把质量强区建设作为经济建设的中心工作，精心组织、协同推进，取得了卓有成效的进展，整体工作走在全市前列。现将镇海区2011年度质量强区主要工作及成效汇报如下：

一、工作网络全面建立。强有力的组织是有效开展工作的保证。2010年，我区成立了区长任组长、分管副区长任副组长、四大领域质量建设牵头部门主要领导和相关部门分管领导任组员的质量强区工作领导小组。在此基础上，今年我区先后组建了产品、工程、服务、环境质量建设专业工作组，6个镇、街道和5个园区成立了质量强区（镇）工作领导小组。至此，全区质量强区工作的组织网络已经全部建立，为今后开展各项工作提供了有力保障。

二、工作机制不断健全。在充分调研的基础上，我区于2011年9月5日在全市率先印发了《关于开展质量强区建设的实施意见》，为质量强区工作提供了纲领性文件。9月14日，我区召开了全区质量强区工作暨质量强区工作领导小组扩大会议，王耀军副区长出席会议并作了重要讲话。会议回顾了质量强区前期有关工作，对今后一段时期的工作

进行了部署。会议要求各级各部门充分认识开展质量强区建设的重要性和紧迫性，制定切实可行的工作方案和规划，建立督查机制、沟通协调机制、目标考核机制，努力打造质量强区。近期，质量强区领导小组办公室牵头组织制定了《质量强区工作制度》、《质量强区领导小组成员单位工作职责》，初步建立了规范有序的质量强区工作机制。《质量强区工作方案》、《镇海区质量强区“十二五”规划》完成初稿编制，开始征求各方意见。

三、工作载体全面落实。

1、多种形式开展质量强区宣传。质量强区工作启动以来，我区采取多种形式多种手段进行宣传报道。在9月“质量月”之际，镇海质监分局走进镇海电台《市民桥-政府在线》节目，开展了质量强区直播宣传。11月，在镇海电视台“深度10分”栏目制作了题为“提升产品质量、推进质量强区”的专题节目，均起到了较好的宣传效果。同时，我区还采取了举办广场服务、悬挂宣传标语横幅、发放宣传资料、刊发专题报导等宣传形式，逐渐营造人人关心质量的氛围。

2、培育指导相结合，深入实施品牌标准化战略。一是推动优势产业、优秀企业创立品牌。以推动紧固件产业转型升级为契机，积极培育“镇海紧固件”区域名牌。围绕加快推进产业转型升级要求，梳理、完善全区品牌培育规划，制定针对性的培育措施。积极创造条件，加强服务与指导，进

一步调动企业培育和创建名牌的积极性。我区全年新增行政认定中国驰名商标2件、浙江著名商标2件、浙江名牌产品3个、宁波知名商标和宁波名牌产品各7个，名牌产品生产企业销售产值占规模以上工业企业销售产值比例稳定在60%以上，稳居全市第一。二是以农业标准化示范区建设为载体，提升农业标准化水平。指导农业龙头企业、农业专业合作社实施标准化生产，全年新增市级农业标准化示范区3个，省级农业标准化示范区实现“零的突破”，农业标准化项目的带动示范效应不断增强。三是以参与标准制定、评选标准化先进企业、引导采用国际标准等载体，提高工业企业标准化意识。近年来，我区企业参与标准制定积极性明显提高，今年9家企业主持、参与了多达30项国家、行业标准的制修订，区财政兑现奖励资金达112.5万元，三项指标均创历史之最。由于工作扎实、成效显著，埃美柯、明欣化机、九龙紧固件等6家企业分别被认定为省、市级标准化创新型企业，成为区内标准化工作的领头羊。四是服务标准化启动试点。今年我区以生产性港口物流园区为依托，积极推进物流标准化工作，鼓励物流企业按照有关技术标准，推进物流包装、仓储、装卸、运输等各类作业标准，设施、机械装备以及专用工具等的标准化，进一步提升了我区物流产业的专业化、社会化、品牌化水平，增强企业核心竞争力。以社区服务为突破口，开展服务业标准化试点工作，新增标准化社区养老

服务机构3家。

3、以创建国家生态区为抓手，提升全区生态建设环境。一是大规模展开清洁空气行动。对全区29家石油化工、精细化工、喷漆、污水处理等企业的有机废气进行治理，完成全区29个加油站、3座储油库和14辆运输汽油的油罐车的油气回收综合治理工作。二是以城镇截污、农村污水处理、河道水质治理、畜禽养殖污染整治为四大抓手，推进环境基础设施建设。开展了澥浦广源工业小区和物流枢纽港2个区块的城镇截污工程，16个自然村生活污水纳管和11个自然村生活污水得到生态化处理，完成城内5条河道治理、南洪畜禽养殖场污水和北区污水处理厂对接工程，投资2200万元的镇海污水处理厂中水回用工程已完成设备安装调试。三是加大对循环经济和企业清洁生产指导力度，今年4月份起启动了燃煤锅炉、酸洗电镀及S7变压器等行业淘汰和提升工作，全年已淘汰燃煤（燃油）锅炉37台。我区综合环境指数持续提高，环境空气质量优良率比去年同期提高4个百分点。

4、加大民生保障，满足群众利益诉求。一是启动新一轮的“菜篮子”工程，在全省率先实施生猪肉品跨区域集中屠宰与统一配送战略性调整，保障居民吃上“放心菜”、“放心肉”，生产环节食品安全监督抽查批次合格率达93.8%，90%以上的农村食品安全示范点实现配送。二是以“让群众住得

放心”为重心，今年我区住宅分户验收制度全面落实，截至目前，我区保障性安居工程住房分户验收率达100%。三是全区医疗卫生计量器具检定费用实现财政保障，目前全区非营利性医疗机构计量器具台帐实现动态化监管，我区养老、医疗机构服务质量得到。四是开展后海塘道路绿化整治。投资200万元实施了雄镇路、环城北路、宏远路等道路中间及两侧绿化改造，提高了抑尘效果。

5、以“千争创万导入”活动为载体，引导企业提高管理水平。通过走访重点企业、举办“卓越绩效模式解析”专题讲座和知识竞赛等方式，宣传卓越绩效管理模式、推广质量奖,引导企业导入5S、六西格玛、精细化管理等先进管理手段，推进企业管理创新。一年来，先后组织各类质量培训12次，培训人员389人次；新增12家企业导入卓越绩效模式，宁波埃美柯铜阀门有限公司申报宁波市市长质量奖，目前综合得分保持领先；区政府质量奖按计划顺利开展，7家新申报和2家复评企业已完成评审。

6、知识产权战略不断深入，科技创新能力得到提高。不断强化企业技术创新主体地位，加强对企业科技创新支持力度，扶持高新技术企业发展。全区推出市级创新型试点企业1家，企业技术中心4家，当年授权发明专利达130项，新增优秀工业新产品50个，国内国际商标注册量达440件。

7、加强建筑质量源头控制，提升我区建筑质量。一是

加大对原材料的检测力度。集中对商品砼、钢筋、防水材料、墙体材料、建筑节能材料等重点产品进行高强度检测，通过经常性的巡查抽检，使该项工作常态化。二是开展工程质量通病专项整治。针对屋面渗漏、外墙渗漏、楼地面裂缝、混凝土构建缺陷等建筑工程通病提出针对性治理方案，做好施工前交底工作，加大监督力度。三是积极创建优质工程。今年开展优质工程差异化管理，截至目前，区内工程成功创建 钱江杯1个、标化工地16个，申报甬江杯5个、招宝杯10个，成绩创历史新高。

今年，经过四大牵头部门和成员单位的共同努力，我区的质量强区工作已经取得了阶段性成效。在新的一年里，我们将再接再厉、乘势而上，动员各方的力量，团结协作，明确重点工作、创新工作载体，抓出亮点，推动质量强区工作不断深入。

镇海区质量强区工作领导小组办公室二〇一一年十二月

推荐第5篇：河头镇创建浙江省旅游强镇工作汇报

河头镇创建浙江省旅游强镇工作汇报

（2011年9月）

为全面提升我镇旅游层次和品牌效益，进一步增强旅游产业对经济社会发展的带动促进作用。近年来，河头镇党委政府以“魅力河头生态小镇”这一主题为总体要求，将创建省级旅游强镇工作贯穿经济建设和社会各项事业发展的始终。经过近几年的努力，取得了一定的成绩。今年，在省市旅游局的大力支持关心下，对照《浙江省旅游经济强镇》检查标准，寻找差距，自加压力，开拓进取，积极创建省级旅游强镇。现把近年来创建情况汇报如下：

一、基本情况

河头镇地处浙江省临海市西北部，与天台县毗邻，距国家4A级景点江南长城17公里，离著名旅游胜地天台国清寺二十余公里，成为这一条旅游线上一颗不可多得的明珠。境内交通便利，104国道穿境而过。全镇总面积100平方公里，管辖54个行政村，4.4万人口。河头镇是省级生态镇、浙江省茶叶之乡、浙江省特色优势产业强镇。近年来，现代农业产业化步伐较快，万亩科技生态茶园、岭景千亩生态葡萄园、宜塘山地蔬菜示范园、百步畜禽养殖园等四大农业园区初具规模。河头镇民风淳朴，人文积淀深厚，具有800多年历史沉淀的“大石车灯”焕发出她那独特的艺术魅力，成为文艺界一朵耀眼的奇葩，有着同样悠久历史的特色小吃——“大石镘头”、“大石垂面”香飘万里。

二、创强工作的主要措施和成效

（一）分解任务，落实责任，强化对创强工作的领导

1、领导重视、形成合力。党委政府把创强工作作为重大任务，列入重要议事日程和目标管理体系。镇两委班子多次专题研究旅游创强工作。成立镇创建旅游强镇工作领导小组，定期召开领导小组成员会议，及时解决旅游发展和创强工作中存在的问题。

2、协调配合、明确职责。根据省旅游局创建省级旅游经济强镇的有关规定要求，结合河头镇总体发展规划，我们制定了《河头镇创建省级旅游经济强镇实施意见》。督促村居和有关部门制订创强计划，做到分工明确，责任到人，层层落实。

3、广泛宣传、全民发动。在创强不同阶段，召开全镇创强工作动员大会、创强协调会及相关会议；在重大节假日，举办万人创强签名活动、青年志愿者创强宣传活动；在临海日报、临海电视台、广播电台等新闻媒体加大旅游宣传；在城乡公交车、景区、旅游饭店等人员聚集处张贴创强宣传标语等。通过一系列的宣传发动，掀起了全民“创强”的热潮，全镇上下形成“人人想创强、事事为创强、处处抓创强”的良好社会氛围。

4、强化督查、注重落实。为防止创强活动走过场，我们建立严格的督查制度，狠抓工作落实。专门成立督查组，对照创强标准，组织不定期督查，针对存在的问题与不足，当场反馈意见，提出整改要求，促进各项任务的落实。

（二）理清思路，突出重点，全力打好创强攻坚战

1、培育精品景点，加快重点工程建设。旅游业发展，首要的是必须有精品景区，这是吸引游客的基础。没有景点，游客不会来；景点不好看，游客不愿来。因此，我们整合资源，构建“三区一线”特色旅游区域，满足不同消费群体的需求，激活人流、物流、信息流，形成旅游深层次开发。首先我们深做羊岩山茶文化园景区的文章，丰富景区内容，创出景区特色，提高景区品位，增强景区竞争力，以“全国休闲农业与乡村旅游五星级示范创建园区”项目为抓手，建成了羊岩山庄，科学布局羊岩茶道，巧妙融入茶文化、农耕文化、养生文化，丰富景区内涵，争创AAA级旅游景区。延伸茶文化旅游链条，引导羊岩蓝莓有限公司高标准制定蓝莓主题公园发展规划，增强蓝莓产业发展的科学性和统筹性。其次开发玉峰葡萄观光园，高点定位，科学规划，分步实施，拉开园区建设框架，发展了一批农家乐。再次是重设计重宣传，紧贴农作物生长季节，科学设计羊岩风情—葡萄、梨花体验旅游产品，串点成线，形成以茶文化园为基础、葡萄观光园为补充的茶文化旅游线。大力培育 “羊岩问茶、大石悟道”旅游品牌，举办了两届茶文化节、三届大石葡萄节、首届溪西梨花节，创设特色活动项目，提升景点美誉度，拓展茶文化旅游发展空间。

2、完善要素配套，提高经济效益。旅游业是关联度高、综合性强的产业，有着“一业兴、百业旺”的效应。近几年，我们全面加快旅游配套服务建设，完善旅游六要素，放大和实现旅游业对经济发展的拉动作用，提高旅游经济效益。

1、“食”方面，加快旅游

定点饭店餐饮服务质量提升，发展和规范 “农家乐”建设， “住”方面，加强接待能力建设，重点是羊岩山庄一期工程建设，确保今年11月份前装修完成并投入使用。“行”方面，为了方便游客，我们在去年开通了临海崇和门到羊岩山景区的班车，每日两班，并对羊岩山道路进行了整治和拓宽。 “游”方面，重点加强行业管理，提高导游队伍素质，强调“优质服务”，注重“游客至上”，全面规范和提升旅游过程中的服务质量。“购”方面，重点是加大旅游特色商品开发，做好以羊岩山勾青茶、大石葡萄、大石馒头和大石垂面等地方特产为主要旅游用品的文章，同时，加快旅游用品市场建设。“娱”方面，充分发挥我镇独特而深厚的道教文化、饮食文化、茶文化和群众文化的优势，寓文化于旅游中，从而使河头旅游更具特色，更富吸引力。

2、抓软件落实。根据创建要求，我们一条一条的落实，一项一项的完善，确保高标准、高质量做好申报材料收集整理工作。要求各相关单位要高度重视、积极配合，全力以赴做好材料报送工作。

3、硬件主要包括旅游景区水、电、路、通讯等基础设施的完备和升级。着力培育精品景点、优化全镇环境，全面提升旅游品位。积极引进旅游经营业主，着力完善旅游服务设施，不断提高景区接待能力。

3、加大基础设施建设，提升集镇旅游功能，优化旅游环境。一是完善交通基础设施建设。投入500多万元，建设和改造岭景葡萄产业园环线工程，对通往各景点的主要道路进行全面硬化、亮化、绿化。投入80多万元对通往羊岩山道路进行全面的安保护栏

建设。投入30多万元，完善通往各景点主要道路和镇区主要街道的标识牌以及各农家乐、旅游厕所、景点的标识标牌建设。二是加强集镇旅游功能建设，优化旅游环境。我镇以康居工程、百村示范千村整治工程和清洁家园等为抓手，加快集镇配套设施建设，提升整治村，巩固一般村，整治山区村，彻底改变村容镇貌。特别对镇政府所在地街道及国道线到景区道路两侧视线所及范围内的环境卫生进行全面整治，对各种垃圾杂物、乱搭乱建等，该清理的清理，该拆除的拆除，该绿化的绿化。做到车辆停放整齐有序，不影响道路畅通。确保以良好的生态环境提升旅游发展空间。

（三）强化管理，注重建设，进一步丰富创强内容

1、加强制度建设，健全旅游行业管理体系。根据创强要求，我镇组织力量深入调研，制订出台了《羊岩山风景旅游管理办法》。同时，严格执行《旅游统计管理办法》等规章制度，有力地促进了旅游行业管理的规范化、标准化和法制化。

2、狠抓整顿规范，提高旅游行业管理水平。健全旅游投诉和处理工作机制，建立旅游质量监督管理所，开通旅游投诉电话，设立旅游咨询服务中心，切实保护旅游消费者的合法权益。完善旅游市场综合治理机制，组织旅游、公安、工商、物价、等部门定期、不定期地对旅游行业进行检查整治，严厉打击“黑车”、“黑导”等各类违法违规行为，全面净化旅游市场。

3、加强队伍建设，提升旅游从业人员素质。加大旅游专业人才的培养和引进力度，通过开设旅游管理培训班等形式，着力培养一

批善经营、精管理的新型旅游人才。

4、重视安全保障，完善旅游行业安全防范机制。坚持“安全第

一、预防为主”的方针，严格落实安全管理责任制，切实加强对景区（点）、农家乐等单位的安全检查，及时排除各种安全隐患。

“浙江省旅游强镇”是体现镇域旅游经济品位和实力的桂冠，也是镇域旅游经济加快发展的坐标。为了获得这一殊荣，我们全镇上下群策群力，共同拼搏，做出了不懈努力，也取得了一定的成绩。但我们深知，在取得成绩的同时，由于缺少经验，工作中还存在许多不足的之处，恳请验收组的各位领导和专家批评指正。我们将在今后的工作中进一步落实验收组给我们提出的宝贵意见，进一步加大推进河头镇旅游业快速健康发展的各项工作，让“河头旅游”这一品牌进一步深入人心。

最后再次感谢台州市、临海市旅游局对我们创强工作的细致指导，感谢你们对河头旅游发展的无私关心和支持，谢谢！

推荐第6篇：梅州市创建广东文化旅游特色区工作汇报

梅州市创建广东文化旅游特色区工作汇报（2014年12月22日）

2015-01-02 09:12:00 来源： 点击：44

创建广东文化旅游特色区，是省委、省政府加快粤东西北地区振兴发展，立足梅州生态发展区定位，推动全市绿色经济崛起、建设富庶美丽幸福梅州的重要载体。2011年初，市委、市政府提出这一构想，到国内外先进地区学习考察，广泛问计，反复论证，于2012年3月在市人大六届二次会议上通过了《关于创建广东梅州文化旅游特色区的决定》，成为全市发展战略的重要内容，并上升为《赣闽粤原中央苏区振兴发展规划（2014-2020年）》和省委、省政府《关于进一步促进粤东西北地区振兴发展的决定》中对梅州的发展定位之一。

近年来，全市认真贯彻落实《决定》精神，坚持以高水平规划为引领，突出重点、示范带动，强力推进招商引资和项目建设，着力做好宣传营销，全市文化旅游环境进一步优化，创建广东梅州文化旅游特色区取得明显成效。2013年，全市实现生产总值789.3亿元，比增11.1%；一二三产业结构得到调整优化，一二三产业比重从2010年的20.2：41.2:38.5调整为2013年的20.6:36.2:43.2；全市旅游接待人数2036.34万人次，旅游总收入达200.33亿元，比2010年分别增长了172.53%、175.07%；2014年1-10月份，全市接待旅游总人数2147.31万人次，旅游总收入211.38亿元，分别同比增长32.3%、34.3%。成功竞得省山区（生态）旅游扶持资金3亿元、省生态公益林激励性补助资金2.8亿元；8个县（市、区）被确认为原中央苏区县，成为广东唯一全域为原中央苏区县的地级市；被国家体育总局体育文化发展中心授予“中国体育非物质文化遗产保护与推广城市——梅州·足球之乡”，成为全国唯一以足球项目申遗的城市；客家文化（梅州）生态实验区是全省唯一的国家级文化生态保护实验区；蕉岭获评“世界长寿之乡”，梅县区、大埔县、丰顺县获评“中国长寿之乡”，雁洋成为“国际慢城”，桥溪古韵入选“美丽中国十佳旅游村”，平远“天道”、梅江樱花谷、大埔百侯古镇等景点景区竞相开放；世界客商大会、客家文化创意产品博览会、央视中秋晚会、“谁是球王”等系列大型文体活动相继举办；“休闲到梅州，享受慢生活”的理念深入人心，文化旅游“幸福市民、快乐游客、致富农民”的成效越来越明显。

一、创新思路，科学规划，全区域创建广东文化旅游特色区

（一）创新引领，特色发展。按照文化与旅游融合发展、合力共建广东文化旅游特色区与客家生态文化保护实验区的理念，文化旅游特色区跳出了单纯搞旅游、搞文化的传统发展模式，着力发挥文化旅游“一业兴，百业旺”的“龙头”作用，实现以文化和旅游为牵引，先进制造业和现代服务业“双轮驱动”，带动一二三产业全面发展。将旅游与文化、与新型城镇化建设、与交通建设和新农村建设相结合，密切旅游产业与现代农业、新型工业的关系，优化经济结构，促进共同发展。突出客家文化、绿色文化、红色文化、养生文化、宗教文化和侨乡文化等特色，培育发展文化旅游、保健疗养、度假休闲、婚庆服务、文化创意等生态型产业经济。大力实施城市建设与旅游开发一体化发展战略，以文化旅游特色区的理念来推动城乡环境的优化升级，建设宜居宜业宜游城市。

（二）科学规划，有序开发。科学规划是创建广东梅州文化旅游特色区的前提和基础。专门聘请野村综研（上海）咨询有限公司编制了 《广东梅州文化旅游特色区发展战略规划》，提出“一核一重点两翼”的空间布局，即以梅县、梅江区为核心，加快推进客天下旅游产业园二期、雁洋生态旅游区、松口古镇等项目建设，争当创建广东文化旅游特色区的排头兵；以兴宁市、五华县为重点，加紧策划神光山国家森林公园、熙和湾、益塘水库风景区、热矿泥山庄等文化旅游项目，形成新的经济增长点；以丰顺县、大埔县为南翼，放大区位交通、古镇古村等优势，高起点建设丰顺新区和客家文化生态保护区；以平远县、蕉岭县为北翼，依托良好的生态资源，推进南台卧佛山文化旅游产业园、五指石、相思河景区、长潭健康休闲度假区等项目，进一步擦亮“生态文明示范区”和“世界长寿之乡”品牌。

（三）项目带动，提升效益。把项目落地建设作为创建特色区的有效载体，出台《关于促进旅游业快速发展的扶持办法》、《梅州市鼓励扶持文化产业项目发展优惠政策》。据统计，全市文化旅游重点建设项目135个（其中省市重点项目35个），目前实际已投入118.54亿元。2014年，我委共协调大埔瑞山生态休闲旅游区、龙归寨瀑布旅游区、松口古镇保护性开发等全市范围内69个文化旅游重点项目，其中已完成建设项目9个，在建项目60个，2014年计划总投资57.7亿元，已完成投资52.64亿元，完成投资比例91.23%；我委共引进松口华侨文史实物馆、中国收藏文化示范基地、松口图书馆改造、松口老船厂升级改造等10个文化旅游投资开发项目，已投入1.5亿元，正在全面推进建设。桥溪古韵、麓湖山、平远“天道”、南福春秋等新兴景区陆续开门迎客，兴宁威尔斯、梅县豪生、丰顺宝丰和金德宝等高端酒店相继竣工营业，松口古镇、万福胜景等重点旅游项目正在有序推进，特色发展的格局逐步形成。其中，2013年8月开放的桥溪古韵国庆期间旅游接待人数达3.5万人次，平远五指石国庆黄金周期间门票收入达200多万元，国庆一天收入相当于过去一年收入，成功实现以项目带动人气、带来财气、带旺经济。

（四）民生为本，城乡统筹。按照文化旅游特色化与城乡统筹一体化融合发展的理念，积极探索新兴城镇化特色发展新路径，坚持以人为本，引导农民借助文化旅游特色区创建，变果园为公园、林区为景区、景区为社区，特色农产品基地为休闲观光基地、农副产品为旅游商品，实现当地居民增收致富、生态环境优化整合、周边产业协同发展的和谐共赢。其中，以百家客家乡村民宿和文化旅游驿站建设项目为试点，盘活废弃小学、国有集体厂矿区等资源，打造出同学汇文化旅游休闲驿站、梅州艺术创作与素质拓展（长教）基地等具有客家风情的主题民宿、农家客栈、乡村旅馆和休闲驿站，带动当地群众就业，并带旺周边一批农家乐、特产商店。如梅县区雁洋镇长教村依托“雁南飞”建设“桥溪古韵”和农民新村，发展生态文化旅游和现代农业，农民人均收入从2010年的7000多元增加到21330元，村集体收入由50多万元增加到300多万元。又如雁洋镇仅2013年便有200多名村民从珠三角等地回乡，从事经营农家乐、种植特色农产品等旅游相关工作，雁洋六个村村民的人均年收入也突破20000元。

二、突出重点，示范带动，构建特色鲜明的文化旅游格局

（一）打造雁洋核心区国际慢城。围绕将雁洋核心区打造成发展生态产业示范区、体验客家文化目的地和梅州实体经济发展增长极的目标，重点跟进产业园区核心项目，以雁洋镇获评“国际慢城”和成功竞得省山区（生态）旅游扶持资金3亿元为契机，发挥雁南飞、雁鸣湖、灵光寺、叶剑英纪念园的龙头作用，大力培育度假旅游、养生保健、文化创意等生态适宜型产业，辐射带动周边地区形成以文化旅游业为牵引的特色经济增长极，打造具有客家特色的国际慢城。目前，桥溪古韵、梅州艺术创作与素质拓展（长教）基地、雁洋慢城创意园相继建成并投入使用，雁洋慢城慢行系统、标识系统已提升完善，雁上村美丽乡村、农民新村安置房完成主体建设，“南福春秋”项目基本完工，十村联动美丽乡村建设成效明显，三乡养生度假村、中国收藏文化示范基地等省市重点旅游项目建设正有序推进。

（二）创建生态文明休闲旅游示范区。有效整合平远五指石“天道”、相思河、相思谷、南台卧佛等景点景区，以“山水漫画，田园牧歌”为主题，将平远全县1381平方公里作为梅州生态文明示范区来规划，全力打造岭南休闲胜地、中国生态乐园。目前，已建成长安围屋、鸿泰生态农庄、红豆娘山庄等一批农旅精品庄园和风情客栈，“何必舍近求远，旅游请到平远”品牌进一步打响。充分发挥蕉岭县“世界长寿之乡”的优势，积极开发长潭旅游区、丘逢甲故居等文化旅游精品景区，扎实推进36个生态文明村美丽乡村建设，重点抓好“五个一”（一杯茶、一瓶水、一粒米、一棵笋、一瓶蜜）等70多种长寿食品的开发推介，全力打造“生态长寿蕉岭、世界养生福地”。

（三）建设客家文化生态保护试验区。充分激活大埔县名人、名寺、名居、名镇、名村资源，以建设百侯古镇、瑞山生态旅游休闲度假村、泰安楼客家文化园、万福胜景等旅游项目为重点，辐射带动全县创建客家文化生态保护示范区，努力实现镇镇联动、村村秀美、家家致富。依托丰顺县温泉、茶园、漂流、大峡谷等特色生态资源，高起点建设温泉度假城和八乡山旅游风景区，扎实推进留隍鹿湖温泉度假村、韩山生态旅游度假区、种玊上围古村落开发等重点项目，“白天游山水，体验漂流乐，晚上泡温泉，享受慢生活”的品牌形象深入人心。

（四）着力培育精品旅游线路。紧紧围绕各县（市、区）的资源禀赋，依托优势，错位发展，建设各具特色的旅游产品，设计出适合不同层次客人需要的多条精品旅游线路。其中，以“主打中高端、面向大众客”为目标重点打造的梅县区雁洋核心区至梅州城区至梅县区南口镇的“小三点一线”和平远至梅州城区至大埔的“大三点一线”串联了14个3A级以上景区（其中5A级景区1个、4A级景区5个），成为我市旅游资源最为丰富、旅游基础最为坚实的精品旅游线路。同时，以一江两岸风光秀美、周五有戏周六有歌的十里梅江文化旅游长廊为代表的山水生态游、客家文化游等主题旅游线路也适时推出，实现了从点到线、从线到面的全方位扩展，旅游吸引力显著增强。

三、统筹推进，融合发展，促进文化旅游大繁荣大发展

（一）推动与美丽乡村建设的深度融合。发挥农业龙头企业、专业合作社等新型农业经营主体的示范作用，积极引导农民就地就业、就地转型，大力发展农业观光休闲旅游，做到“林果茶竹药”相结合，做好耕山致富文章。目前，我市新培育发展了台湾农民创业园、鸿源农业生态园等8个休闲农业基地，大埔瑞山、丰顺马图等20多家农业休闲基地正在扎实推进。同时，引导有条件的镇村全面盘活乡村资源，通过建设游客服务中心、乡村道路、公共停车场、清洁卫生间等配套设施建设，打造“国家农业公园”式的美丽乡村。

（二）推动与新型工业化的深度融合。以重大工程项目建设、现代化工业生产过程为切入点，融入旅游元素，开发出参观型、参与型、自助型等一批工业旅游项目。荷树园电厂、富大陶瓷、珠江啤酒厂等工业设施已成为文化旅游与工业“联姻”的典范。其中，集陶瓷生产、体验、展示、观赏于一体的大埔高陂富大陶瓷工业旅游区累计接待海内外游客约20万人次，实现营业收入2000多万元，并在2013年被评为国家3A级景区，走出了一条旅游与工业互动互促的发展新路。

（三）推动与新型城镇化的深度融合。按照市委市政府“城是宜居区、乡是生态园”的要求，把文化旅游全方位融入城市发展中，注重保护历史文化遗产、客家文化风格和传统风貌，从道路、桥梁、建筑到园林、建筑都融入客家元素，探索性、创造性地推进文化旅游与新型城镇化一体化发展模式，建成了客都大道、文体中心、曾宪梓体育场等反映客家文化、体现客都特色的地标建筑，引进了万达广场、富力城、喜之郎等文化旅游综合体项目，扎实推进中心城区扩容提质，大力发展城市旅游经济。

（四）推动与文创、文体、养生等产业的深度融合。依托客博汇文化旅游产品开发有限公司、梅州市客都文化传播有限公司、梅州市汉唐影视动漫传播有限公司等一批本土文创企业，研发设计富有客家文化内涵的手工艺品和土特商品，目前已开发出“细哥细妹公仔”、“客家农耕工艺品”、“客家风景烙画”等产品，深受游客的喜爱。同时，大力培育旅游演艺市场，打造了展演客家特色文艺的对外窗口——“客都艺韵”剧场，推出了山歌剧《等郎妹》、广东汉剧《诗娘》、大型民系风情歌舞《客家意象》等一系列文艺精品。充分发挥梅州“足球之乡”的传统优势，推进景区休闲运动与体育产业的结合，举办“谁是球王”、2014年洲际四国青年篮球巅峰争霸赛、2013年梅州国际铁人三项赛暨首届“海峡杯”小铁人友谊赛、中国全地形车锦标赛等大型赛事活动。利用梅州优美的生态环境和优质的南药、温泉等资源，引进开发了中山大学粤东医院、世界（蕉岭）长寿养生文化城、银竹养老养生城、中爱爱心老年公寓国家级生态养生养老基地等知名医疗保健机构和养生养老项目，让梅州成为保健养生乐园。

四、健全机构，强化宣传，切实保障文化旅游特色区建设

（一）健全工作机构。为加快推进创建特色区的各项工作，2011年2月，市委常委（扩大）会通过创建文化旅游特色区工作后，市政府成立由市长任组长，市委常委、常务副市长任常务副组长，分管副市长等任副组长的梅州文化旅游特色区领导小组，并专门设立了领导小组办公室。2011年10月，又争取省委、省政府的支持，由省编办批复同意设立梅州文化旅游特色区管理委员会，全面统筹协调推进特色区规划、建设、管理和开发，管委会有事业编制15名，其中主任（兼书记，按正处职配备）1名、副主任（按副处职配备）2名，下设办公室、规划建设科、招商开发科、市场推广科4个科室。同时与客家文化（梅州）生态保护实验区管委会合署办公。2013年各县市区成立创建文化旅游特色区工作领导小组对接管委会工作，同时文化旅游特色区创建工作纳入了各县市区领导班子和领导干部落实科学发展观评价指标体系，由梅州文化旅游特色区管委会负责考核。

（二）强化公司运营。按照“政府主导、市场运作、群众参与、共建共享”的理念，于2012年9月15日组建了梅州文化旅游投资开发有限公司，注册资本1.5亿元。经过2年多的发展，公司先后打造出同学汇、梅州艺术创作与素质拓展（长教）基地等文化旅游休闲驿站特色品牌，并获国际青年旅舍联盟授牌；投资开通“天津—郑州—梅州”航线，开发寻根宗亲游、国际慢城游等精品旅游路线产品，积极引导梅州本地游客“走出去”和外地游客“引进来”，助力做好引客入梅文章；设计开发《客家山居图》、《客家家训》等特色文化旅游产品，打造线上线下相结合的文化旅游聚合平台“你好梅州”，成立广东客家文化创意研究院，为本土文创产品开发搭建广阔平台；抢抓广州-梅州对口帮扶机遇，计划与广州产业投资基金管理有限公司合作发起广州（梅州）文化旅游产业投资基金；打包整合三河原航运公司、松口港务所等市属国有资产，实现公司可使用资产价值突破6亿元，同时以国有资产入股等形式与民营资本加强合作，成立了梅州客博汇文化旅游产品开发有限公司、广东松口南洋古道投资开发有限公司、梅州文化旅游航运服务有限公司3家混合所有制子公司。今年9月，客博汇公司代表我市混合所有制企业受邀参加由省国资委主办的2014年第二次省国有企业混合所有制项目展示对接活动。目前，文旅公司已涵盖航线、航运、主题酒店、投融资、文化创意等多种业务领域，正朝着专业化经营、多元化投资、综合性发展的文化旅游集团健康发展。

（三）强化宣传营销。针对与我市地缘相近（汕潮揭、珠三角等地区）、人缘相亲（中原、北方等地区）、交通联动（上海、海南等地区）等重点区域，结合游客不同心理需要进行精准营销推广，通过在中央四套、广东卫视、香港有线电视台等主流电视频道黄金时段持续播出15秒城市推广宣传片，在《人民日报》、《参考消息》、《环球时报》、《新京报》、《香港商报》、《羊城晚报》等国家级、省级重点报纸及发行量大的地方报纸刊登近百篇梅州推介文章，在广州、郑州市区主干线等人流密集区域投放公交车身广告等方式，充分放大我市1200万元城市旅游形象推广资金使用效应，差异化塑造“世界客都”、“叶帅故里”、“国际慢城”、“长寿之乡”、“温泉之都”、“红色苏区”等特色品牌。组织举办2014年广东梅州文化旅游交易洽谈会、“博览天下”梅州文化旅游推介会、“客都情”海峡两岸四地书画交流展、“贺金婚·传家风”梅州寿星集体祝寿、“2014品鉴岭南—中国著名作家广东行”来梅采风等“引客入梅”系列活动，吸引全国450多家大型旅行社负责人、中国作协副主席谭谈等国内知名作家、两岸四地书画名家、中大、华师等11所重点高校学生等重点市场客源及行业精英来梅洽谈、采风、交流，通过其亲身体验及作品流传树立梅州良好的文化旅游口碑。综合运用微博、微信、官方网站等新兴智慧旅游网络宣传渠道，拓宽梅州宣传推广受众面。目前，管委会运营的“梦里客家”微信订阅号关注量已近2万，“掌上梅州”微信服务号已升级改版为我市首个文化旅游产品聚合平台，联通、电信公司已开通来梅公益欢迎短信业务，《文化旅游一册通》印发并在全市景区、酒店、火车站等派发，为广大游客提供梅州最新实时文化旅游资讯和服务指引。指导梅县区雁洋镇于2014年6月通过国际慢城联盟认证，成为中国第二个国际慢城；参加2014国际慢城联盟年会，向29个国家（地区）189个慢城成员介绍交流雁洋及梅州在绿色发展、生态环保、城乡统筹、文化传承、旅游产业等方面的经验做法，在世界范围内广泛传递梅州声音、深化对外合作交流。

五、下一步工作计划

接下来，我委将在市委、市政府的正确领导下，按照胡春华书记“在发展旅游业的同时大力推动工业发展，加大招商引资力度，打造产业集聚区，推进县域经济发展”的指示精神，紧紧围绕振兴发展的主线，落实两大政策，聚焦项目建设和产业发展，争取在全市范围内打造一批文化旅游精品项目，开发一批文化旅游特色小镇，以文化与旅游、生态、金融、体育、养生等产业融合发展的创新理念，全力推动广东文化旅游特色区和客家文化生态保护实验区建设。

（一）策划打造梅江-韩江生态型文化旅游产业带。结合“21世纪海上丝绸之路”发展战略，规划建设从梅县松口至丰顺留隍的南洋古道精品文化旅游线路，形成梅江-韩江生态型文化旅游产业带，重点打造松口、三河、茶阳、百侯等4个中国历史文化名镇，整合开发高陂陶瓷、留隍温泉、大麻万福古寺等现有文化旅游优质资源，辐射带动水利、农业、文化、旅游等多种业态及生态、客家、航道、侨乡、红色文化等多种文化形态的特色开发，实现特色文化旅游小镇串珠成链、联动发展。

（二）扎实推进雁洋生态旅游产业园区建设。优化提升产业园发展总体规划、雁洋综合服务区控制性详细规划、园区重点项目专项规划，进一步完善园区交通基础设施、公共服务体系、智慧旅游体系等建设，重点推进雁上村美丽乡村、中国收藏文化（梅州）示范基地、三乡养生度假村、雁洋慢城创意园、文旅养生度假村、汽车自驾游营地等核心项目的建设，确保按时保质保量完成园区建设，辐射带动全市文化旅游产业大发展。

（三）全力加快松口古镇保护性开发。在继续整合盘活松口老船厂、港务所等闲置国有资产，以国有资产使用权入股等形式深化与民营资本合作的基础上，重点推进松口古街改造、老船厂升级、关帝庙修复、共和世嘉特色餐厅建设等“十点一线”项目，启动“千年古镇·南洋古道”精品文化旅游线路，引导开发一批体验性、参与性强的古镇旅游活动产品，实现松口古镇的整体保护性开发。

（四）创新引领客家文化生态保护实验区建设。2014年9月25日，市编办正式批复我委加挂客家文化（梅州）生态保护实验区管理委员会牌子。我委将加快制定《客家文化（梅州）生态保护实验区建设实施方案》、《客家文化（梅州）生态保护实验区管理暂行办法》等具体实施意见，重点推进百村千幢传统民居保护性利用工程等核心项目，与省文化厅加强对接，争取集展示、展演、体验、交易于一体的广东非物质文化遗产博物院项目落户梅州。

（五）持续开展梅州城市旅游形象宣传推广。针对与我市地缘相近（汕潮揭、珠三角等地区）、人缘相亲（中原、北方等地区）、交通联动（上海、海南等地区）等重点区域，通过在主流电视频道、国家级、省级重点报纸及发行量大的地方报纸、重要户外节点投放广告，制作梅州城市系列主题图书、报道文集，引入外来媒体来梅拍摄电影、电视剧、纪录片等多种方式，深度推广梅州“世界客都、叶帅故里、国际慢城、长寿之乡”特色旅游品牌。同时，结合招商引资需要，继续举办梅州文化旅游交易洽谈会等大型文化旅游展会并主动到重要客源地进行文化旅游推介，策划引客入“城”系列主题活动，推进特色区官方微信、门户网站建设，通过平台搭建汇聚人气、做好引客入梅文章。

（六）不断深化对外合作交流。借助梅台航线开通的重要机遇，充分发挥梅州作为海峡两岸交流基地的作用，深化与台湾地区的文化旅游交流合作，实现互利共荣。利用雁洋镇获评“国际慢城”的机遇，推进梅州雁洋与意大利奥维托、南京高淳、台湾花莲等29个国家（地区）189个国际慢城成员之间的交流合作，通过参加国际慢城联盟年会、研讨会等形式加强梅州宣传推介，广泛传递梅州声音，争取与国际慢城联盟总部意大利奥维托市缔结友好城市。利用“松口·中国(梅州)移民纪念广场”作为国内唯一“印度洋之路”项目的巨大优势，发挥梅州侨乡桥梁纽带作用，深化和 “印度洋之路”沿线国家之间的交流合作。利用梅州丰富的华侨、乡贤资源，积极实施乡贤回乡投资兴业工程，建立外出乡贤名录，鼓励外出乡贤回乡投资兴业，助力家乡发展。

（七）扶强做大文化旅游投资开发有限公司。继续深入贯彻落实中央、省、市关于推进国企国资深化改革、推进混合所有制经济发展精神，以梅州客博汇文化旅游产品开发有限公司等3家子公司为试点，整合盘活市属有关可经营性国有资产并与民营资本合作完善文化旅游配套设施，实现国有资产保值增值。在同学汇文化旅游休闲驿站、梅州艺术创作与素质拓展（长教）基地的基础上，利用成功加入国际青年旅舍联盟的机遇，整合盘活闲置学校、国有集体废旧厂矿区等资源（如临近平远五指石、相思河景区的冬青中心小学，临近平远黄田水库的原水库管理处办公楼及宿舍楼等），2015年争取在全市范围内开发3-5家主题民宿、农家客栈、乡村旅馆和休闲驿站，打造“同学汇”特色连锁品牌。强化“天津—郑州—梅州”航线运营，加大航线宣传推广力度，策划组织“引客入梅”系列主题活动（中原寻根问祖、两地企业商会交流等）。继续开发《客家山居图》、《客家家训》等一批旅游特色商品，完善线上线下相结合的文化旅游聚合平台“你好梅州”，提升本土文创产品开发水平。继续与广州产业投资基金管理有限公司洽谈，合作发起广州（梅州）文化旅游产业投资基金，用于全市优质文化旅游项目建设。继续拓展航空、航运、酒店、投融资、文化创意等业务领域，为打造专业化经营、多元化投资、综合性发展的文化旅游集团和公司上市打下坚实基础。

推荐第7篇：旅游强镇创建申请报告

申请报告

**位于温岭市东部，面积28.47平方公里，常住人口7.3万，行政村60个，其中纯渔业村56个,大小渔船2000余艘，是一个集阳光、沙滩、石屋、渔港等秀丽风光为一体，融吴越、闽南风情民俗于一身的江南渔镇。现将创建情况汇报如下：

一、组织领导与保障机制

我镇将组织领导与保障机制作为创强工作推进的有力抓手，确立一个中心、三支队伍、四大机制。一个中心：结合**旅游三年规划及长期规划，制定《**镇创建省旅游强镇实施方案》，并将之作为贯穿始终的中心。三支队伍：一是以镇长为组长，各位班子齐抓共管的领导小组，统筹协调整体工作。二是设立旅游、城建、宣传、督查4个专项工作组，并下设分线办公室，抽调各办精兵强将，具体负责创强活动的全面落实和协调。三是各村相应建立由村党支部书记、村民主任负总责的领导小组，全面推进创强工作的深入开展。四大机制：宣传发动机制，除了悬挂横幅、树立公益广告牌、发放宣传资料、出动宣传车等日常宣传外，我镇还利用**旅游网络平台，实时动态发布创强工作简讯，使宣传更深入、全面、有效。工作研究机制，将创强工作列入班子会议日常议程，通过领导小组例会、工作汇报会、现场推进会等形式强化推进力度。工作督查机制，由督查专项组牵头，邀请镇两会代表、村民监督员等不定期进行明查暗访，采取典型树立、定期通报、工作问责、责任追究等办法，保障工作顺利推进。工作考核机制，将创强工作列入各村考核内容。

二、旅游资源与旅游产品

我镇旅游资源丰富而颇具特色，境内西北以**山为屏，三面环海，具有旖旎的海滨风光，更以中国大陆新千年第一缕曙光首照地而闻名，内辖三蒜岛、牛山、陈和隆旧宅、浙江历史文化保护街区等景观，建有国家三A级风景名胜区——曙光公园、元龙岙石屋群、渔港大坝、天文馆等大量景点，素有“画中镇”和“阳光圣地”的美誉；镇中房屋、道路随地势升降而建，石屋、石街、石巷、石级等石砌建筑独具风采，山中峭壁有摩崖石刻“石华海月”、“墨池”等，山海相映成趣，被艺术家沈柔坚、画家吴冠中等一批国内外知名大师推崇为“东方巴黎圣母院”和“画家的摇篮”；拥有大奏鼓、七月七小人节、元宵扛台阁、除夕跨火盆等民俗文化，盛行“一龟一粽，两汤三面，二圆四粉，四羹五酒”的美食文化，流传船模制造、渔村主题剪纸、蟹壳脸谱等民间工艺文化。近年来，**还积极发展休闲渔业，流水坑村和高岩村被评为省级农家乐旅游示范点，今年我镇还被评为台州“五十佳农家乐”特色镇。09年游客总人次达63余万，总收入约2508万，比去年同期增长7.3%，旅游从业人员共1108人。

三、旅游环境和基础设施

旅游配套设施是产业崛起的根本保障。近年，我镇共投入2000多万资金用于配套设施建设，主要包括对旅游景点周边主干道路实施硬化、亮化和绿化工程，全面完成东巴黎海鲜广场亮化、电视广场等配套项目建设，建立旅游咨询中心及投诉中心，完善城市中英文标识系统（路标、指示牌和说明牌）和公共信息图形符号，积极筹建星级化公厕、停车区、休息亭等基础设施。同时，以城乡统筹发展为抓手，着力破解土地、资金、生态环境制约等难题，积极促成中心卫生院、金融大厦、上马综合市场等项目的落地，中心城区集聚和服务功能得到不断提升；完成渔港

路、永红路、上钓线等破损老化道路的修复和硬化，全面落实苍岙码头扩建、车石隧道改造、箬山道路畅通工程，逐年完成排污改建、管网改造等指标任务，顺利完成长潭引水工程，老区的居住环境和服务功能改善明显；重视服务功能提升，引进世纪华联、三和等大型连锁超市，重开东巴黎大酒店，鼓励村自办旅游，发展家庭旅馆、私房菜馆等服务业，为**重点发展旅游产业打下良好的基础。截止目前，我镇共拥有以东巴黎假日酒店、**人家大酒店、沙头酒店为代表的18家旅游饭店，星级宾馆共7家，可提供床位达443张。

四、旅游管理与服务质量

大力开展旅游企业规范管理工作。注重旅游诚信体系建设，完善诚信经营机制，开展诚信旅游企业评选活动，从而提高全镇旅游服务整体质量；加大市场监管力度，联合行政执法中队开展经常性的行风监督检查，维护游客的合法权益；加强旅游安全管理，结合我市“安全生产年活动”，举办全镇旅游企业安全知识竞赛，增强企业安全生产意识，助推“安全、舒适、和谐”旅游大环境的形成。

五、加分项目

近年来，**镇先后被授予全国综合实力百强镇、省教育强镇、省体育强镇、东海渔业名镇、省“东海明珠工程”先进镇、首届“全国特色景观旅游名镇”、“中国十大特色名镇”、“浙江省民间民俗文艺之乡”等荣誉称号。大奏鼓、七月七小人节被列入国家非物质文化遗产，箬山老街被列为浙江省历史文化保护街区。建立省首个乡镇级旅游网站，人气点击率不断上升。成功举办了“曙光新年迎钟声”和“2010闹元宵”等大型活动，并在央视新闻联播和省电视台上播出。

推荐第8篇：区创建文明城市工作汇报

xx市xx区，成立于XX年3月，辖1个镇、7个街道、23个村、56个社区居委会，总面积60.8平方公里，常住人口45万人。截止XX年底，全区地区生产总值114亿元，全社会固定资产投资完成221.6亿元，全部财政收入23.88亿元，其中，地方一般预算收入完成13.43亿元。城镇居民人均可支配收入18685元，农民人均可支配收入10112元。作为省会的主城区，我区把创建文明城市工作作为提升城市品味、改善民生质量、优化发展环境的重要举措，作为“三年大变样”和“三年上水平”的重要内容，全民发动，攻坚克难，“创建”工作取得了初步成效，有力推动了全区经济建设和社会各项事业全面发展。下面，将我区对标达标情况及XX年以来的“创建”工作做一汇报，不妥之处，请批评指正。

一、对标达标情况

根据两个测评体系，我们进行了认真自查，达标情况为：

在政务环境指标方面，理论宣传与干部教育、学习型党组织建设、创先争优活动、科学民主决策、政务公开、依法行政、加强监督等方面，已经形成长效机制，基本达到定性标准。

在法治环境指标方面，实施了法制宣传“五五规划”，开展了“五进社区”，全民法制宣传普及率达到90%，高于80%的标准。区、街道（镇）全部成立了维护未成年人合法权益的机构。基层新经济组织实现党团组织“全覆盖”，1.2万名社区流动党员实现属地管理为主。各社区均制定了社区建设规划，居委会选举参选率92%，高于80%的标准。

在市场环境指标方面，政府诚信体系已经建立。承诺、践诺常态化开展。打击假冒伪劣商品的监督、投诉和处置机制已经形成，我区是全市唯一一个“无传销城区”

在人文环境指标方面，社会主义核心价值体系学习教育全面展开，广泛宣传了市民文明公约，100%的街道建立了市民学校，高于80%的指标要求。未成年人“三结合”教育网络健全，“做一个有道德的人”主题实践活动在中小学校全部展开。校务公开、校园安全应急机制、心理咨询室、进城务工人员子女上学、减轻课业负担等要求全部落实。区图书馆已投用三年，是三级馆，达到指标要求。

在社会文化环境方面，网吧整治、网络环境、出版物市场和校园周边环境均达到定性标准。

在生活环境指标方面，经济发展方式指标全部达标，第三产业增速15.1%，高于地区生产总值12.1%的增速。城市基础设施基本达标，每5万人拥有一个社区卫生服务中心，100%的社区卫生服务机构纳入城镇医疗保险定点机构。

在社会环境指标方面，社会面控制、警务室、治保会、巡防队建设全部达标。救灾应急预案已经建立。矛盾纠纷调解体系健全，无影响重大的群体性事件发生。

在生态环境指标方面，建成区绿化覆盖率45.96%，高于a级35%的标准。建成区绿地率达到40.7%，高于a级30%的标准。人均公园绿地面积43.15平方米，高于a级8平方米的标准。

二、“创建”工作的主要做法

1、加强领导，协调联动，形成创建文明城市工作的强大合力和浓厚氛围。区委、区政府对“创建”工作高度重视，把“创建”工作作为提高社会管理水平的重要抓手，与经济建设同部署，同考核，把“创建”目标列入“xxx”、“十二五”规划。建立健全领导体制，“一把手”负总责，亲自抓，全区上下形成了“区委统一领导，区文明委组织实施，部门各负其责，群众广泛参与”的工作格局。区财政不断加大对“创建”工作的投入，实现了精神文明建设投入增速与gdp增速同步，为“创建”工作打下了坚实的物质基础。区文明委每月召开一次调度会，协调解决“创建”中发现的问题。还专门成立了“创建”指挥部，负责日常工作。材料审核督导组、市容环卫督导组、文化市场督导组和两个社区环境督导组不间断地开展实地巡查，及时发现问题，解决问题。建立了“横向到边、纵向到底”的责任体系，区四大班子领导直接包社区、包路段，街道干部包楼宇、包重点户，督导对标达标，并配套建立了责任追究和跟踪问效制度。区委把“两项测评”结果列入对科局级领导班子和领导干部的政绩考核内容，激发了基层干部参与“创建”的积极性、主动性、创造性。今年2月24日省会文明委扩大会议后，我区又掀起了“创建”新高潮。40多天的时间，发放“创建”明白纸10万份，取缔占道市场2个，取缔占道经营和流动商贩500个，取缔废品收购站12处，清理积存垃圾3800方，清除小广告15万条，对8处城中村拆迁工地实行围挡。3万名志愿者进社区开展“清洁家园”活动，清理乱堆乱放600处，清理私搭乱建320处，铲除有碍观瞻的小广告10万条。前天下午，区委、区政府研究决定，由区财政拿出200万元，专门进行老旧小区环境整治，力争在短时间内环境面貌有一个明显改观。

2、把开展创建文明城市活动与“创先争优”活动结合起来，打造廉洁高效的政务环境，为“创建”工作提供坚强有力的组织保证。一是深化理论宣传和干部教育工作。以科学发展观学习教育为契机，大力提高各级干部的理论修养和实践能力，理论宣传普及工作有计划、有措施、有监督、有考核。我区把“三年大变样”作为开展科学发展观教育的生动课堂和实践基地，把干部选派到拆迁、拆违的第一线接受锻炼，各级干部的执政水平、宗旨意识和做群众工作的能力明显提高。我区开展了争做“学习型干部”、争创“学习型机关”活动。坚持“以考促学”，每年要进行至少五次经济、法律、廉政、时事政策、社会管理等各方面知识的考试，激发了机关干部自主学习、主动学习的意识。二是推进学习型党组织建设。区委中心组学习实现制度化、规范化、经常化，每个月一次，一月一专题。“xx讲坛”三年来累计开办讲座60讲，听讲干部和群众达到5万人次。各街道（镇）开展了“党委书记讲党课”活动，各社区（村）相继建起“社区论坛”20个、“读报角”17个。我区在全市首家全面普及了村（居）报，成为理论宣传和政策教育的新阵地。三是深入开展创先争优活动。健全了“全面对标”、“认责承诺”、“夺旗争星”、“亮牌示范”工作机制。建通街道仓兴街社区“楼院支部”和大马村城中村改造经验被中宣部列为集中宣传典型，新华社、中央电视台、人民日报、中央人民广播电台等多家媒体进行报道。四是深入开展廉洁从政教育。围绕开展“干部作风建设年”，坚持述廉、考廉、评廉制度，建立了影响发展环境责任追究制度。提高了行政效能，改善了服务质量。投资40万元，建成了1500平方米的政务服务大厅，实行“透明化办公”、“一站式服务。”窗口单位和执法执纪部门服务质量明显提高。在全区窗口行业，以落实语言文明、仪表文明、行业文明、服务文明、环境文明为内容，开展了“擦亮窗口，让服务更温馨”活动，区公安分局开展了“干警礼仪执法大赛”，区国税局开展了“我当一天纳税人”换位思考活动，区检察院被评为“全国十佳模范检察院”。五是依法行政，主动接受社会各界监督。坚持重大项目集体研究论证制度，特别是在“三年大变样”工作中，对每一个城中村改造方案都实行了“专家咨询、领导研究、集体讨论、群众听证”制度，提高了决策的民主化、科学化水平。畅通民意诉求反映渠道，针对城中村改造中群众普遍关心的征地、拆迁、补偿、安置、股份制改造等问题，先后组织政府与群众、政府与媒体见面会36次，公开接受公众咨询和舆论监督，把各项工作植根于坚实的群众基础之上，规范在法律的轨道之中。

3、提高城市建设与管理水平，打造宜居、舒适、便捷、有序的生活环境。一是加快城市基础设施建设步伐。三年来，累计投资8亿元，新修道路14条，铺设水、电、暖、气、讯管网125公里。高标准完成了xx路迎宾大道景观整治工程，城区的综合承载能力正在不断提高。二是创新机制，提高城市管理的数字化、精细化水平。XX年实行了万米单元网格化管理，实现了城市管理全覆盖、无盲区。XX年3月，全省首套城管执法gps车载监控系统在xx区投入使用，提高了快速反应、快速处置能力。结合“创建”工作，对露天烧烤、占道经营、建筑垃圾遗撒等进行了专项治理。在全市率先推行“城管进社区”，延伸了城市管理的触角。在全市街道容貌考核评比中，xx区连续8年名列第一。三是加快实施老旧小区改造力度。从解决“路不平、灯不明、环境乱”等群众反映强烈的实际问题入手，从XX年起，每年投资400万元，对26个老旧小区楼院实施改造，改造便道4.8万平方米，安装路灯232盏，小区绿化1.2万平方米。此外，完成“穿衣戴帽”644栋，整治小街巷27条，老旧小区的面貌正在发生改观。四是提高城市绿化美化水平。三年内新增绿地152万平方米，同时建成省级园林式单位1个，市级园林式小区6个。五是提高社区管理水平。按照“绿色、文化、和谐、清洁、平安”的标准，开展创建文明社区活动，已有38个社区创建为市级文明社区。从XX年开始，按照“一社区一特色，一社区一品牌”的思路，在56个社区中开展了“精品社区”、“魅力社区”创建活动，涌现了一批“学习型社区”、“邻里团结社区”、“低碳环保社区”等，社区居民的生活幸福指数不断提高。

我区的“创建”工作虽然取得了一定的进展，但与领导的要求和群众的期盼相比，还存在不小差距，主要表现在，老旧小区环境治理的任务相当艰巨，城市管理有待进一步改进，市民文明素质需要进一步提升，“创建”的长效机制有待于进一步完善。作为省会的主城区，在xx市今年争创“省级文明城市”、2014年争创“全国文明城市”的战略任务中，担负着重要使命和责任。我们一定以这次迎查为动力，全面对标达标，认真查漏补缺，保持工作力度，完善长效机制，为省会文明城市创建做出应有的贡献。

推荐第9篇：创建有线电视先进区工作汇报

创建有线电视先进区工作汇报

崇川区创建省有线电视先进区工作汇报

南通市广播电视局崇川分局

各位领导、各位同志：

在全国人民认真学习和贯彻党的十六届四中全会和中央经济工作会议精神的时候，正当人们盘点通过一年的辛勤劳动而获得丰硕成果的时候，我们非常荣幸地迎来了省厅领导对崇川区创建省级有线电视先进区工作进行检查验收，为此，请允许我代表南通市广播电视局崇川分局的全体职工对省厅领导的光临表示热烈的欢迎和由衷的感谢！

崇川区是南通市的主城区。这里风调雨顺、民风淳朴、人杰地灵，素有“崇川福地”之称，被誉为中国近代第一城。我们崇川分局就处在这个福地之中，管辖崇川区文峰、钟秀、任港、狼山、观音山等5个街镇的广播电视工作。1994年，崇川区任港乡广电站在剧场村安装了第一户有线电视，揭开了崇川区农村有线电视发展的序幕，紧接着，钟秀、八厂、狼山相继起步，从此，崇川区的有线电视建设方兴未艾，街里镇下遍地开花，不仅起步早而且起点高、发展快，各街镇光缆联网率达100%，每年的入户率均以15％的速度递增。 到XX年，全区的62个行政村都实现了村村通有线电视、组组通有线电视的目标。到目前为止，崇川区农村有线电视用户 共24349户，入户率达79.5%，各项技术指标已经达到省有线电视先进区的标准。

下面，我就崇川区创建省有线电视先进区的有关情况向各位领导汇报。

一、良好的外部环境是事业发展的基础

近年来，我们分局有线电视之所以得到比较好的发展，是因为得益于市局和崇川区委、区政府的关心和支持，还因为得益于崇川区各街镇党委、政府的关心、支持。这些外部环境的改善是我们取得成绩的关键。在崇川区，虽然有线电视发展早在1994年，但是管理权归属广电局却在XX年成立崇川分局之后，我们职工开发、建设和管理有线电视的夙愿才成为现实。

首先，南通市在XX年底进行了大规模的行政区划调整，原属通州市的观音山镇成建制划入崇川区；XX年南通市广播电视管理体制也进行了改革，将有线电视实行授权经营、分级管理，新组建的南通市广播电视局崇川分局肩负起辖区农村广播电视事业发展和管理的使命。肩负重任的崇川分局领导班子创新思路，采取超常规发展模式，制定了“一年打基础，两年迈大步，三年总量两万五，建成有线电视先进区”的发展目标。这为崇川广播电视事业的新一轮发展带来了生机与活力。

其次，南通市广播电视局领导班子十分关注崇川区有线 电视的建设，按照科学发展观的要求，深入基层调查研究、检查指导，促进广播电视协调、持续发展，在给分局下达发展指标的同时，也出台了一些优惠的扶持政策，制定了为期三年的崇川区事业发展目标责任制，明确崇川区的发展区域，市局领导和部门负责人多次到分局检查、督导工作进展情况，积极引导崇川有线电视事业的发展。

再次，南通市崇川区委、区政府对崇川的广播电视事业发展寄予厚望，倾心关注和大力支持，每年都把有线电视、广播列入政府的工作报告中，把有线电视进村入户纳入文明创建的总体部署，召开广播电视工作会议动员部署乡镇积极参与，落实具体的推进措施。区领导也经常深入到广播电视发展的第一线检查指导，了解发展中遇到的困难，及时给予协调、沟通，并采取多种形式支持广播电视事业的发展。如区里的利税大户南亚塑胶、江苏宏信、顺发面粉厂等单位要安装有线电视，区里都采取了财政贴一点、企业出一点、我们分局优惠一点的办法加以解决。乡村是有线电视发展的主阵地、主战场。在有线电视发展的过程中，乡村基层组织给予了鼎力支持，有许多村委会积极鼓励村民安装有线电视，每安装一户村里补贴200或300元不等，早安装早补贴、晚安装少补贴或不补贴，这一举措对消灭有线电视空白村起到了积极的促进作用。

二、措施到位是事业发展的保证

在新的发展机遇面前，我们分局干部群众齐心协力，多措并举，乘势而上，集全分局之智，举全分局之力，针对不同对象、不同情况，采取不同措施，使我们的有线电视事业不断地前进和提高。

第一招“三抓”。在有线电视的建设上，我们分局提出了抓总量、抓增量、抓重点的“三抓”战略，将事业发展指标分解到各个镇街广播站，并制定了科学的考核机制和激励措施，鼓励各广播站争先创优。各站又根据实际情况有的将任务分解到个人层层加压。观音山站实行分片而治将任务化整为零，即把管理区域分为若干责任片，每个片委派1~2名维护工负责安装、维护和收费。任务个人包干逐月考核，按月公布个人业绩，制定相应的考核措施，结合片内工作完成的情况与资金挂钩，并列入年终考评。在

此氛围下有的职工家属也主动参与、走亲访友寻找发展信息，取得了很好的效果。由于城市建设规模的拓展，文峰、狼山两站都面临着发展机遇，他们的做法是小区安装求速度、讲质量、重安全，农村补户不怠慢、见缝插针拾遗补缺两手抓，推出了电话预约、现场安装服务等便民项目，深受群众喜欢，全力提升了辖区有线电视入户率，两站均已超额完成全年的发展指标。

第二招“争先创优”。我们分局在年初提出了年内建成“省有线电视先进区”的奋斗目标，这既是挑战自我，检阅自我的机遇，也是崇川区有线电视事业能否实现“大跨越”的机遇。我们在系统内推行全员竞聘上岗、风险抵押、奖惩分明，将目标管理考核体系落实到每个职工身上，是压力也是动力，充分调动职工的积极性。统一思想集合力，千斤重担众人挑。同时，我们积极贯彻“事业建设的重点是覆盖，覆盖的重点是农村”的方针，提出以“双入户”为突破口。年初根据市局的部署和要求，结合辖区的实际情况，在观音山镇进行了有线电视和有线广播双入户工程的调查摸底、规划工作，主动与当地党委政府沟通、寻求支持，制定了组织实施方案。在市局事业处及网络中心的指导下，做好了将南通人民广播电台第三套节目的调频信号混入有线机房前端的准备。在当地党委和政府的高度重视和推动下，我们在观音山镇国胜村、中沙村进行了试点，建立了村广播室，深受农民的欢迎。按照目前的发展速度，到12月底可完成1000户的安装任务。随着“双入户”工程的深入实施，也推动了有线电视的巩固和发展，群众要求安装有线电视的势头良好，获得了社会效益和经济效益的双丰收。

第三招“有奖安装”。从今年开始，我们分局把每年的5月列为“有线电视安装月”，采取多种多样的手段促发展，全面开展有奖安装活动，将这一活动深入到田间地头，在建 设中与村委会达成发展协议，入户率达到要求后分局即进行奖励，大大提高了入户率。

三、管建结合是事业发展的动力

建设和管理是一个问题的两个方面。我们在建好有线电视网络的同时，更重要的是在管理上下功夫。

一是规范化建设必须以制度作保障。我们分局认真执行国务院《广播电视管理条例》、广电部第7号令《有线电视广播系统技术维护运行管理暂行规定》，从法律上、技术上确保有线电视系统的安全优质运行。为了进一步规范施工行为，分局组织全体施工人员学习南通市广电局下发的《关于对广播电视线路与电力、通信线路搭挂交越进行整治的通知》《关于对农村有线电视网络进行验收的通知》精神，要求他们严格按照要求开展工作。我们根据诚信建设的需要，制定并制作了《机房值班制度》、《网络安全管理制度》、《用户满意服务制度》等规章制度，印发到各广电站并要求张贴上墙。内部建立健全了岗位责任制和目标考核制，定期对线路和设备进行检测维护、定期组织人员对用户收视效果进行调查，服务上随着群众对行业服务质量要求的不断提高而提高，听取用户意见，了解服务质量，改进工作作风。同时我们还对全局维护人员实行统一着装、持证上岗、挂牌服务。不断推进用户服务承诺制度，要求维护人员要热情受理用户投诉和咨询，大力推行文明用语，禁止服务忌语，公开 服务电话，自觉接受用户的监督，基本做到了报修小毛病不出乡、大毛病不出区不过夜。崇川区已建立健全了完善的维护体系，在去年的社会服务承诺过程中实现了零投诉。在敏感播出时期我们还结合社会力量，坚持24小时值班制，对辖区的每一个光机点、放大器落实专人看护，责任到人。对线路定时定点巡查，记好巡查记录，对因拆迁而造成的光机点、放大器、线路移位也随时调整落实人员看护到位决不松懈，应急预案落实于日常工作。

二是事业发展坚持“六统一”。这“六统一”是统一网络规划、统一工程设计、统一器材选型、统一施工标准、统一竣工验收、统一收费标准。工程施工前设计人员把好预算关，事业管理人员把好施工质量验收关，施工人员把好材料节约关，确保质量可靠、开支合理。不定期对各站的材料使用情况进行检查，强化成本核算意识，部分材料实行以旧换新。树立职工的创业意识、形成节约创业的良好氛围。 每当季节转换时，分局及时组织人员加强防雷防灾的措施，对光机点、用户电平进行测试调节，保证用户的收视质量。在有线电视运维方面，我们要求维护人员要做好报修记录和信息反馈，让员工树立“我的岗位就是文明窗口，我的行为就是广电形象”的意识，建立和完善传输、设计图纸档案，用户管理档案并力保各项资料的详实完整，明年将全面建立电子档案。

三是培养技术拔尖人才。随着有线电视的迅猛发展和多功能业务的不断开发，给一些基层广电站的技术力量提出了严峻的挑战。技术过硬是质量过关的保证。我们有计划、有步骤、有重点地邀请了有关技术专家对一线维修人员进行了岗位培训，开展岗位技术练兵，从而锻炼出一支精干的

安装、维修队伍。在今年14起有线电视线路突发事故抢修中，这批技术人员都在第一时间内赶到现场，在最短的时间内排除险情。广电事业的长足发展必须有一支高素质的队伍作为保证。我们崇川分局在全系统开展了“树广电形象，做行业新风，创文明窗口”的活动，各镇街广电站纷纷开展争创人民满意基层站所活动，主动接受社会的监督，系统上下形成了“我为广电人而自豪”的氛围。

四是机房设备更新换代。今年来，分局先后投入35万元对各广播站机房和设备进行了改造和更新，同时使乡镇广播站的站容站貌大为改观，播出质量大为提高。特别是开通了有线电视用户综合信息管理系统，实现了所辖广电站的计算机联网，各站每发展一户都及时将用户的基本情况输入电脑，发展情况一目了然。

五是依法打击违法行为。为了促进有线电视网络管理规范化、制度化，我们于

9、10两月组织力量对“黑户”和基 层站上报的封停户进行了清查。一度时间以来，私拉乱接的现象在农村比较严重，有的人抱着侥幸心理想蒙混过关，而且手法巧妙难以查处。这种行为不仅侵害了合法用户的权益，造成信号不好，而且带来了不良的社会影响，使收费工作变得十分困难。针对这种情况，我们分局今年共组织了6次行动，向群众宣传《广播电视设施保护条例》，印发国务院第295令到农村社区，增强群众的法制意识，引导群众自觉地保护广播电视设施，争取让私拉乱接户缴费开户。到目前为止，我们共查处“黑户”50余户，补收漏户20户的收视费，维护了有线电视网络应有的威严。在对封停户的抽查中，我们也发现了一些基层站管理上的薄弱环节。有的站发展任务重、维护忙，没有对封停户的真假进行核实，分局便组织力量对封停户进行了抽查并对所发现的问题及时进行了处理。

各位领导，各位同志，良好的发展机遇使崇川区的有线电视事业插上了发展的翅旁。在连续两年快速发展的基础上，今年又迈上了新台阶，全年新发展有线电视用户5000多户，超额完成市局下达的指标，创造了历史最好水平。

当然，崇川区有线电视的发展总量还无法和兄弟县相比，在管理、维护和发展上还存在着差距，但我们决心以此为新的起点和新的动力，把自己所肩负的政治责任和社会责任落实好、履行好，为创造崇川广电事业新的辉煌而不懈努 力！

最后，再次感谢各位领导对崇川区广电事业的关心和支持！

二OO四年十二月十六日

推荐第10篇：某年区创建文明城市工作汇报

XX年区创建文明城市工作汇报

xx市xx区，成立于XX年3月，辖1个镇、7个街道、23个村、56个社区居委会，总面积平方公里，常住人口45万人。截止XX年底，全区地区生产总值114亿元，全社会固定资产投资完成亿元，全部财政收入亿元，其中，地方一般预算收入完成亿元。城镇居民人均可支配收入18685元，农民人均可支配收入10112元。作为省会的主城区，我区把创建文明城市工作作为提升城市品味、改善民生质量、优化发展环境的重要举措，作为“三年大变样”和“三年上水平”的重要内容，全民发动，攻坚克难，“创建”工作取得了初步成效，有力推动了全区经济建设和社会各项事业全面发展。下面，将我区对标达标情况及XX年以来的“创建”工作做一汇报，不妥之处，请批评指正。

一、对标达标情况

根据两个测评体系，我们进行了认真自查，达标情况为： 在政务环境指标方面，理论宣传与干部教育、学习型党组织建设、创先争优活动、科学民主决策、政务公开、依法行政、加强监督等方面，已经形成长效机制，基本达到定性标准。 在法治环境指标方面，实施了法制宣传“五五规划”，开展了“五进社区”，全民法制宣传普及率达到90%，高于80%的标准。区、街道（镇）全部成立了维护未成年人合法权益的机构。基层新经济组织实现党团组织“全覆盖”，万名社区流动党员实现属地管理为主。各社区均制定了社区建设规划，居委会选举参选率92%，高于80%的标准。

在市场环境指标方面，政府诚信体系已经建立。承诺、践诺常态化开展。打击假冒伪劣商品的监督、投诉和处置机制已经形成，我区是全市唯一一个“无传销城区”

在人文环境指标方面，社会主义核心价值体系学习教育全面展开，广泛宣传了市民文明公约，100%的街道建立了市民学校，高于80%的指标要求。未成年人“三结合”教育网络健全，“做一个有道德的人”主题实践活动在中小学校全部展开。校务公开、校园安全应急机制、心理咨询室、进城务工人员子女上学、减轻课业负担等要求全部落实。区图书馆已投用三年，是三级馆，达到指标要求。

在社会文化环境方面，网吧整治、网络环境、出版物市场和校园周边环境均达到定性标准。

在生活环境指标方面，经济发展方式指标全部达标，第三产业增速%，高于地区生产总值%的增速。城市基础设施基本达标，每5万人拥有一个社区卫生服务中心，100%的社区卫生服务机构纳入城镇医疗保险定点机构。

在社会环境指标方面，社会面控制、警务室、治保会、巡防队建设全部达标。救灾应急预案已经建立。矛盾纠纷调解体系健全，无影响重大的群体性事件发生。 在生态环境指标方面，建成区绿化覆盖率%，高于a级35%的标准。建成区绿地率达到%，高于a级30%的标准。人均公园绿地面积平方米，高于a级8平方米的标准。

二、“创建”工作的主要做法

1、加强领导，协调联动，形成创建文明城市工作的强大合力和浓厚氛围。区委、区政府对“创建”工作高度重视，把“创建”工作作为提高社会管理水平的重要抓手，与经济建设同部署，同考核，把“创建”目标列入“xxx”、“十二五”规划。建立健全领导体制，“一把手”负总责，亲自抓，全区上下形成了“区委统一领导，区文明委组织实施，部门各负其责，群众广泛参与”的工作格局。区财政不断加大对“创建”工作的投入，实现了精神文明建设投入增速与gdp增速同步，为“创建”工作打下了坚实的物质基础。区文明委每月召开一次调度会，协调解决“创建”中发现的问题。还专门成立了“创建”指挥部，负责日常工作。材料审核督导组、市容环卫督导组、文化市场督导组和两个社区环境督导组不间断地开展实地巡查，及时发现问题，解决问题。建立了“横向到边、纵向到底”的责任体系，区四大班子领导直接包社区、包路段，街道干部包楼宇、包重点户，督导对标达标，并配套建立了责任追究和跟踪问效制度。区委把“两项测评”结果列入对科局级领导班子和领导干部的政绩考核内容，激发了基层干部参与“创建”的积极性、主动性、创造性。今年2月24日省会文明委扩大会议后，我区又掀起了“创建”新高潮。40多天的时间，发放“创建”明白纸10万份，取缔占道市场2个，取缔占道经营和流动商贩500个，取缔废品收购站12处，清理积存垃圾3800方，清除小广告15万条，对8处城中村拆迁工地实行围挡。3万名志愿者进社区开展“清洁家园”活动，清理乱堆乱放600处，清理私搭乱建320处，铲除有碍观瞻的小广告10万条。前天下午，区委、区政府研究决定，由区财政拿出200万元，专门进行老旧小区环境整治，力争在短时间内环境面貌有一个明显改观。 〖1〗〖2〗〖3〗〖4〗

2、把开展创建文明城市活动与“创先争优”活动结合起来，打造廉洁高效的政务环境，为“创建”工作提供坚强有力的组织保证。一是深化理论宣传和干部教育工作。以科学发展观学习教育为契机，大力提高各级干部的理论修养和实践能力，理论宣传普及工作有计划、有措施、有监督、有考核。我区把“三年大变样”作为开展科学发展观教育的生动课堂和实践基地，把干部选派到拆迁、拆违的第一线接受锻炼，各级干部的执政水平、宗旨意识和做群众工作的能力明显提高。我区开展了争做“学习型干部”、争创“学习型机关”活动。坚持“以考促学”，每年要进行至少五次经济、法律、廉政、时事政策、社会管理等各方面知识的考试，激发了机关干部自主学习、主动学习的意识。二是推进学习型党组织建设。区委中心组学习实现制度化、规范化、经常化，每个月一次，一月一专题。“xx讲坛”三年来累计开办讲座60讲，听讲干部和群众达到5万人次。各街道（镇）开展了“党委书记讲党课”活动，各社区（村）相继建起“社区论坛”20个、“读报角”17个。我区在全市首家全面普及了村（居）报，成为理论宣传和政策教育的新阵地。三是深入开展创先争优活动。健全了“全面对标”、“认责承诺”、“夺旗争星”、“亮牌示范”工作机制。建通街道仓兴街社区“楼院支部”和大马村城中村改造经验被中宣部列为集中宣传典型，新华社、中央电视台、人民日报、中央人民广播电台等多家媒体进行报道。四是深入开展廉洁从政教育。围绕开展“干部作风建设年”，坚持述廉、考廉、评廉制度，建立了影响发展环境责任追究制度。提高了行政效能，改善了服务质量。投资40万元，建成了1500平方米的政务服务大厅，实行“透明化办公”、“一站式服务。”窗口单位和执法执纪部门服务质量明显提高。在全区窗口行业，以落实语言文明、仪表文明、行业文明、服务文明、环境文明为内容，开展了“擦亮窗口，让服务更温馨”活动，区公安分局开展了“干警礼仪执法大赛”，区国税局开展了“我当一天纳税人”换位思考活动，区检察院被评为“全国十佳模范检察院”。五是依法行政，主动接受社会各界监督。坚持重大项目集体研究论证制度，特别是在“三年大变样”工作中，对每一个城中村改造方案都实行了“专家咨询、领导研究、集体讨论、群众听证”制度，提高了决策的民主化、科学化水平。畅通民意诉求反映渠道，针对城中村改造中群众普遍关心的征地、拆迁、补偿、安置、股份制改造等问题，先后组织政府与群众、政府与媒体见面会36次，公开接受公众咨询和舆论监督，把各项工作植根于坚实的群众基础之上，规范在法律的轨道之中。

3、提高城市建设与管理水平，打造宜居、舒适、便捷、有序的生活环境。一是加快城市基础设施建设步伐。三年来，累计投资8亿元，新修道路14条，铺设水、电、暖、气、讯管网125公里。高标准完成了xx路迎宾大道景观整治工程，城区的综合承载能力正在不断提高。二是创新机制，提高城市管理的数字化、精细化水平。XX年实行了万米单元网格化管理，实现了城市管理全覆盖、无盲区。XX年3月，全省首套城管执法gps车载监控系统在xx区投入使用，提高了快速反应、快速处置能力。结合“创建”工作，对露天烧烤、占道经营、建筑垃圾遗撒等进行了专项治理。在全市率先推行“城管进社区”，延伸了城市管理的触角。在全市街道容貌考核评比中，xx区连续8年名列第一。三是加快实施老旧小区改造力度。从解决“路不平、灯不明、环境乱”等群众反映强烈的实际问题入手，从XX年起，每年投资400万元，对26个老旧小区楼院实施改造，改造便道万平方米，安装路灯232盏，小区绿化万平方米。此外，完成“穿衣戴帽”644栋，整治小街巷27条，老旧小区的面貌正在发生改观。四是提高城市绿化美化水平。三年内新增绿地152万平方米，同时建成省级园林式单位1个，市级园林式小区6个。五是提高社区管理水平。按照“绿色、文化、和谐、清洁、平安”的标准，开展创建文明社区活动，已有38个社区创建为市级文明社区。从XX年开始，按照“一社区一特色，一社区一品牌”的思路，在56个社区中开展了“精品社区”、“魅力社区”创建活动，涌现了一批“学习型社区”、“邻里团结社区”、“低碳环保社区”等，社区居民的生活幸福指数不断提高。

4、实施市民文明素质提升工程，营造健康向上的人文环境，为“创建”工作打下坚实的群众基础。没有文明的市民，就没有文明的城市。我区把提升市民素质作为创建文明城市的根本性工程来抓，一是加快市民素质教育阵地建设。区财政投资1700万元，建成全市首家区级图书馆，建筑面积5029平方米，藏书3万册。投资亿元，建成集旅游观光、科学普及、青少年素质教育等多功能于一体的希望绿洲主题公园，占地亩。同时，建成社区书屋60个，农家书屋32个，校园图书馆54个。市民学校在规范中发展，形成了区、街道、社区三级教育网络，招募专兼职教师580名，每年授课超过1000场次。二是开展“城镇面貌大变样，市民素质大提升”活动。深入宣传《xx市民文明公约》，向社区居民发放《xx手册》，组织4万居民收看了电视纪录片《璀璨时空——xx历史文化影像志》，广泛发动“xx精神”征集活动，征集作品5400件，增强了市民对xx的认同感、归属感。结合“创建”工作，开展了“文明在脚下，文明在手中，文明在身边”市民教育活动。在社区中深入开展文明装修、文明停车、文明娱乐、文明养宠“四个文明”道德实践，每月开展两次“清洁家园”活动。在此基础上，把文明行为条约化、规范化，56个社区全部制定了《社区居民文明公约》。探索建立群众性的文明自律组织，先后招募了3000名文明劝导员，对不文明行为进行劝阻。还相继成立了金马四社区“道德众议院”、裕东一社区“家长里短点评台”等群众自我教育、自我评价、自我监督的新载体、新平台。三是把未成年人思想道德建设与“创建”紧密结合起来。在56所中小学开展“做一个有道德的人”主题教育。开展“我们的节日”系列活动，7万中小学生参加经典诵读，爱国主义情感和公民意识不断提高。举办了“小手拉大手，文明一起走”活动，让文明新风进家庭、进社会。XX年xx区被评为河北省“未成年人思想道德建设先进区”。四是宣传典型，弘扬正气。从XX年开始，连续三年举办“感动xx”主题演讲比赛，群众参与踊跃，收到良好的社会反响。我区在“创建”工作中，充分挖掘、推介、宣传道德模范，涌现出了一批先进典型。“身残志坚、爱心奉献”的残疾人志愿者宋玉红、“农民工的贴心人”范秀菊、“抗击暴雪的战斗集体”xx区卫生队，先后当选为年度“感动省城”十大人物。XX年12月8日，我区xx路街道建南社区老年志愿者靳国芳被中央文明办授予助人为乐“中国好人”。XX年3月7日，我区建通街道汇通路社区阳光水岸居民张莉拾金不昧的事迹，得到市长艾文礼批示：“作为市长，为有这样的好公民而自豪。”省会文明委授予张莉“xx市文明公民标兵”，区文明委发文号召广大社区居民向张莉同志学习。在全区上下形成了崇尚先进、学习先进、争当先进的热潮。

5、开展具有“xx特色”的群众性创建活动，提高城区文明程度。我区坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的“三贴近”原则，开展了一系列文明城市创建活动。一是在城中村回迁居民中开展了以“移风易俗、融入城市”为主题的“争做文明新居民”活动。“三年大变样”以来，我区启动了15个城中村拆迁改造，开工建设回迁楼142栋，总面积350万平方米。截止XX年底，8个村实现整体回迁，涉及居民10200户、5万人。针对城中村农民在生活方式、行为习惯、文明素养等方面与城市文明不相适应的问题，从XX年开始，我区在回迁居民中开展了“除陋习，树新风，争做文明新居民”活动，通过治理楼道内杂物乱堆乱放、婚丧事大操大办、鞭炮乱鸣乱放、墙体乱贴乱画、宠物乱遛乱跑、车辆乱停乱靠等“六种现象”，开展了“文明环境我营造”、“文明秩序我维护”、“文明礼仪我先行”、“文明生活我示范”等“四项活动”，取得了明显效果，涌现了一批先进典型。槐底村“文明、节俭办红白事”，东岗头村“春节团拜不磕头”，大马村“不打麻将学跳舞”等经验在全区推广，8个村将《村规民约》全部修订为《居民文明公约》。3个村正在建设村史馆。大马村投资500万元建成村民文化广场，XX年3月29日，中共中央政治局常委xx曾到此视察。大马庄园被省文明办确定为省级“回迁楼文明示范小区”。 二是开展社区志愿服务站试点工作。在中央、省、市文明办的指导下，我区在尖岭小区社区、建南社区、国际城社区、卓达书香园社区建成四家社区志愿服务站。健全了社区志愿者的招募、注册、培训、考核制度。对每个社区的志愿者根据功能，划分为政策法律宣传、环境卫生维护、民事纠纷调解、社区治安巡逻、未成年人教育、心理减压疏导、文化娱乐健身、空巢老人帮扶等分队，使志愿服务更加专业化。目前，四家服务站注册志愿者达到5800人，成立志愿服务分队35个，实现了服务内容与群众需求的有效对接，社区志愿服务的规模化、专业化、品牌化水平不断提高。三是开展了城市学校少年宫试点工作。在中央、省、市文明办的指导下，我区在xx外国语学校、第40中学、第27中学建成了“城市学校少年宫”，有效解决了学生在节假日和放学后无人监管、无处可去、甚至迷恋网吧等问题。市、区两级财政投入38万元，为少年宫配备硬件设施。三所学校坚持“公益、无偿、共享”的原则，开放音乐教室、舞蹈教室、美术教室、阅览室、健身房等活动场馆54个，投入师资力量320人，成立学生社团40个，2万名学生经常参加到少年宫活动中来。围绕“乐”、“文”、“技”，开设各种兴趣班66个，打造出一批各具特色的教育品牌。xx外国语学校的中学生交响乐队、第40中学的“梨园春”戏曲社、第27中学的“心理教育情景剧”，实现了课堂教育与课外教育的有机互补，受到学生和家长的好评。中央电视台戏曲频道连续一周报道了“梨园春”戏曲社的消息。〖1〗〖2〗〖3〗〖4〗

我区的“创建”工作虽然取得了一定的进展，但与领导的要求和群众的期盼相比，还存在不小差距，主要表现在，老旧小区环境治理的任务相当艰巨，城市管理有待进一步改进，市民文明素质需要进一步提升，“创建”的长效机制有待于进一步完善。作为省会的主城区，在xx市今年争创“省级文明城市”、XX年争创“全国文明城市”的战略任务中，担负着重要使命和责任。我们一定以这次迎查为动力，全面对标达标，认真查漏补缺，保持工作力度，完善长效机制，为省会文明城市创建做出应有的贡献。

第11篇：创建有线电视先进区工作汇报

崇川区创建省有线电视先进区工作汇报南通市广播电视局崇川分局各位领导、各位同志：在全国人民认真学习和贯彻党的十六届四中全会和中央经济工作会议精神的时候，正当人们盘点通过一年的辛勤劳动而获得丰硕成果的时候，我们非常荣幸地迎来了省厅领导对崇川区创建省级有线电视先进区工作进行检查验收，为此，请允许我代表南通市广播电视局崇川分局的全体职工对省厅领导的光临表示热烈的欢迎和由衷的感谢！崇川区是南通市的主城区。这里风调雨顺、民风淳朴、人杰地灵，素有“崇川福地”之称，被誉为中国近代第一城。我们崇川分局就处在这个福地之中，管辖崇川区文峰、钟秀、任港、狼山、观音山等5个街镇的广播电视工作。1994年，崇川区任港乡广电站在剧场村安装了第一户有线电视，揭开了崇川区农村有线电视发展的序幕，紧接着，钟秀、八厂、狼山相继起步，从此，崇川区的有线电视建设方兴未艾，街里镇下遍地开花，不仅起步早而且起点高、发展快，各街镇光缆联网率达100%，每年的入户率均以15％的速度递增。 到2002年，全区的62个行政村都实现了村村通有线电视、组组通有线电视的目标。到目前为止，崇川区农村有线电视用户共24349户，入户率达79.5%，各项技术指标已经达到省有线电视先进区的标准。下面，我就崇川区创建省有线电视先进区的有关情况向各位领导汇报。

一、良好的外部环境是事业发展的基础近年来，我们分局有线电视之所以得到比较好的发展，是因为得益于市局和崇川区委、区政府的关心和支持，还因为得益于崇川区各街镇党委、政府的关心、支持。这些外部环境的改善是我们取得成绩的关键。在崇川区，虽然有线电视发展早在1994年，但是管理权归属广电局却在2001年成立崇川分局之后，我们职工开发、建设和管理有线电视的夙愿才成为现实。首先，南通市在2001年底进行了大规模的行政区划调整，原属通州市的观音山镇成建制划入崇川区；2001年南通市广播电视管理体制也进行了改革，将有线电视实行授权经营、分级管理，新组建的南通市广播电视局崇川分局肩负起辖区农村广播电视事业发展和管理的使命。肩负重任的崇川分局领导班子创新思路，采取超常规发展模式，制定了“一年打基础，两年迈大步，三年总量两万五，建成有线电视先进区”的发展目标。这为崇川广播电视事业的新一轮发展带来了生机与活力。其次，南通市广播电视局领导班子十分关注崇川区有线电视的建设，按照科学发展观的要求，深入基层调查研究、检查指导，促进广播电视协调、持续发展，在给分局下达发展指标的同时，也出台了一些优惠的扶持政策，制定了为期三年的崇川区事业发展目标责任制，明确崇川区的发展区域，市局领导和部门负责人多次到分局检查、督导工作进展情况，积极引导崇川有线电视事业的发展。再次，南通市崇川区委、区政府对崇川的广播电视事业发展寄予厚望，倾心关注和大力支持，每年都把有线电视、广播列入政府的工作报告中，把有线电视进村入户纳入文明创建的总体部署，召开广播电视工作会议动员部署乡镇积极参与，落实具体的推进措施。区领导也经常深入到广播电视发展的第一线检查指导，了解发展中遇到的困难，及时给予协调、沟通，并采取多种形式支持广播电视事业的发展。如区里的利税大户南亚塑胶、江苏宏信、顺发面粉厂等单位要安装有线电视，区里都采取了财政贴一点、企业出一点、我们分局优惠一点的办法加以解决。乡村是有线电视发展的主阵地、主战场。在有线电视发展的过程中，乡村基层组织给予了鼎力支持，有许多村委会积极鼓励村民安装有线电视，每安装一户村里补贴200或300元不等，早安装早补贴、晚安装少补贴或不补贴，这一举措对消灭有线电视空白村起到了积极的促进作用。

二、措施到位是事业发展的保证在新的发展机遇面前，我们分局干部群众齐心协力，多措并举，乘势而上，集全分局之智，举全分局之力，针对不同对象、不同情况，采取不同措施，使我们的有线电视事业不断地前进和提高。第一招“三抓”。在有线电视的建设上，我们分局提出了抓总量、抓增量、抓重点的“三抓”战略，将事业发展指标分解到各个镇街广播站，并制定了科学的考核机制和激励措施，鼓励各广播站争先创优。各站又根据实际情况有的将任务分解到个人层层加压。观音山站实行分片而治将任务化整为零，即把管理区域分为若干责任片，每个片委派1~2名维护工负责安装、维护和收费。任务个人包干逐月考核，按月公布个人业绩，制定相应的考核措施，结合片内工作完成的情况与资金挂钩，并列入年终考评。在此氛围下有的职工家属也主动参与、走亲访友寻找发展信息，取得了很好的效果。由于城市建设规模的拓展，文峰、狼山两站都面临着发展机遇，他们的做法是小区安装求速度、讲质量、重安全，农村补户不怠慢、见缝插针拾遗补缺两手抓，推出了电话预约、现场安装服务等便民项目，深受群众喜欢，全力提升了辖区有线电视入户率，两站均已超额完成全年的发展指标。第二招“争先创优”。我们分局在年初提出了年内建成“省有线电视先进区”的奋斗目标，这既是挑战自我，检阅自我的机遇，也是崇川区有线电视事业能否实现“大跨越”的机遇。我们在系统内推行全员竞聘上岗、风险抵

押、奖惩分明，将目标管理考核体系落实到每个职工身上，是压力也是动力，充分调动职工的积极性。统一思想集合力，千斤重担众人挑。同时，我们积极贯彻“事业建设的重点是覆盖，覆盖的重点是农村”的方针，提出以“双入户”为突破口。年初根据市局的部署和要求，结合辖区的实际情况，在观音山镇进行了有线电视和有线广播双入户工程的调查摸底、规划工作，主动与当地党委政府沟通、寻求支持，制定了组织实施方案。在市局事业处及网络中心的指导下，做好了将南通人民广播电台第三套节目的调频信号混入有线机房前端的准备。在当地党委和政府的高度重视和推动下，我们在观音山镇国胜村、中沙村进行了试点，建立了村广播室，深受农民的欢迎。按照目前的发展速度，到12月底可完成1000户的安装任务。随着“双入户”工程的深入实施，也推动了有线电视的巩固和发展，群众要求安装有线电视的势头良好，获得了社会效益和经济效益的双丰收。第三招“有奖安装”。从今年开始，我们分局把每年的5月列为“有线电视安装月”，采取多种多样的手段促发展，全面开展有奖安装活动，将这一活动深入到田间地头，在建设中与村委会达成发展协议，入户率达到要求后分局即进行奖励，大大提高了入户率。

三、管建结合是事业发展的动力建设和管理是一个问题的两个方面。我们在建好有线电视网络的同时，更重要的是在管理上下功夫。[1] [2][3]下一页

第12篇：创建有线电视先进区工作汇报

创建有线电视先进区工作汇报

创建有线电视先进区工作汇报

崇川区创建省有线电视先进区工作汇报

南通市广播电视局崇川分局

各位领导、各位同志：

在全国人民认真学习和贯彻党的十六届四中全会和中央经济工作会议精神的时候，正当人们盘点通过一年的辛勤劳动而获得丰硕成果的时候，我们非常荣幸地迎来了省厅领导对崇川区创建省级有线电视先进区工作进行检查验收，为此，请允许我代表南通市广播电视局崇川分局的全体职工对省厅领导的光临表示热烈的欢迎和由衷的感谢！

崇川区是南通市的主城区。这里风调雨顺、民风淳朴、人杰地灵，素有“崇

川福地”之称，被誉为中国近代第一城。我们崇川分局就处在这个福地之中，管辖崇川区文峰、钟秀、任港、狼山、观音山等5个街镇的广播电视工作。1994年，崇川区任港乡广电站在剧场村安装了第一户有线电视，揭开了崇川区农村有线电视发展的序幕，紧接着，钟秀、八厂、狼山相继起步，从此，崇川区的有线电视建设方兴未艾，街里镇下遍地开花，不仅起步早而且起点高、发展快，各街镇光缆联网率达100%，每年的入户率均以15％的速度递增。 到，全区的62个行政村都实现了村村通有线电视、组组通有线电视的目标。到目前为止，崇川区农村有线电视用户共24349户，入户率达%，各项技术指标已经达到省有线电视先进区的标准。

下面，我就崇川区创建省有线电视先进区的有关情况向各位领导汇报。

一、良好的外部环境是事业发展的基础

近年来，我们分局有线电视之所以

得到比较好的发展，是因为得益于市局和崇川区委、区政府的关心和支持，还因为得益于崇川区各街镇党委、政府的关心、支持。这些外部环境的改善是我们取得成绩的关键。在崇川区，虽然有线电视发展早在1994年，但是管理权归属广电局却在成立崇川分局之后，我们职工开发、建设和管理有线电视的夙愿才成为现实。

首先，南通市在底进行了大规模的行政区划调整，原属通州市的观音山镇成建制划入崇川区；南通市广播电视管理体制也进行了改革，将有线电视实行授权经营、分级管理，新组建的南通市广播电视局崇川分局肩负起辖区农村广播电视事业发展和管理的使命。肩负重任的崇川分局领导班子创新思路，采取超常规发展模式，制定了“一年打基础，两年迈大步，三年总量两万五，建成有线电视先进区”的发展目标。这为崇川广播电视事业的新一轮发展带来了生机与活力。

其次，南通市广播电视局领导班子十分关注崇川区有线电视的建设，按照科学发展观的要求，深入基层调查研究、检查指导，促进广播电视协调、持续发展，在给分局下达发展指标的同时，也出台了一些优惠的扶持政策，制定了为期三年的崇川区事业发展目标责任制，明确崇川区的发展区域，市局领导和部门负责人多次到分局检查、督导工作进展情况，积极引导崇川有线电视事业的发展。

再次，南通市崇川区委、区政府对崇川的广播电视事业发展寄予厚望，倾心关注和大力支持，每年都把有线电视、广播列入政府的工作报告中，把有线电视进村入户纳入文明创建的总体部署，召开广播电视工作会议动员部署乡镇积极参与，落实具体的推进措施。区领导也经常深入到广播电视发展的第一线检查指导，了解发展中遇到的困难，及时给予协调、沟通，并采取多种形式支持广播电视事业的发展。如区里的利税大

户南亚塑胶、江苏宏信、顺发面粉厂等单位要安装有线电视，区里都采取了财政贴一点、企业出一点、我们分局优惠一点的办法加以解决。乡村是有线电视发展的主阵地、主战场。在有线电视发展的过程中，乡村基层组织给予了鼎力支持，有许多村委会积极鼓励村民安装有线电视，每安装一户村里补贴200或300元不等，早安装早补贴、晚安装少补贴或不补贴，这一举措对消灭有线电视空白村起到了积极的促进作用。

二、措施到位是事业发展的保证

在新的发展机遇面前，我们分局干部群众齐心协力，多措并举，乘势而上，集全分局之智，举全分局之力，针对不同对象、不同情况，采取不同措施，使我们的有线电视事业不断地前进和提高。

第一招“三抓”。在有线电视的建设上，我们分局提出了抓总量、抓增量、抓重点的“三抓”战略，将事业发展指标分解到各个镇街广播站，并制定了科学的考

核机制和激励措施，鼓励各广播站争先创优。各站又根据实际情况有的将任务分解到个人层层加压。观音山站实行分片而治将任务化整为零，即把管理区域分为若干责任片，每个片委派1~2名维护工负责安装、维护和收费。任务个人包干逐月考核，按月公布个人业绩，制定相应的考核措施，结合片内工作完成的情况与资金挂钩，并列入年终考评。在此氛围下有的职工家属也主动参与、走亲访友寻找发展信息，取得了很好的效果。由于城市建设规模的拓展，文峰、狼山两站都面临着发展机遇，他们的做法是小区安装求速度、讲质量、重安全，农村补户不怠慢、见缝插针拾遗补缺两手抓，推出了电话预约、现场安装服务等便民项目，深受群众喜欢，全力提升了辖区有线电视入户率，两站均已超额完成全年的发展指标。

第二招“争先创优”。我们分局在年初提出了年内建成“省有线电视先进区”的奋斗目标，这既是挑战自我，检阅自

我的机遇，也是崇川区有线电视事业能否实现“大跨越”的机遇。我们在系统内推行全员竞聘上岗、风险抵押、奖惩分明，将目标管理考核体系落实到每个职工身上，是压力也是动力，充分调动职工的积极性。统一思想集合力，千斤重担众人挑。同时，我们积极贯彻“事业建设的重点是覆盖，覆盖的重点是农村”的方针，提出以“双入户”为突破口。年初根据市局的部署和要求，结合辖区的实际情况，在观音山镇进行了有线电视和有线广播双入户工程的调查摸底、规划工作，主动与当地党委政府沟通、寻求支持，制定了组织实施方案。在市局事业处及网络中心的指导下，做好了将南通人民广播电台第三套节目的调频信号混入有线机房前端的准备。在当地党委和政府的高度重视和推动下，我们在观音山镇国胜村、中沙村进行了试点，建立了村广播室，深受农民的欢迎。按照目前的发展速度，到12月底可完成1000户的安装任务。随着“双入户”工程的深

入实施，也推动了有线电视的巩固和发展，群众要求安装有线电视的势头良好，获得了社会效益和经济效益的双丰收。

第三招“有奖安装”。从今年开始，我们分局把每年的5月列为“有线电视安装月”，采取多种多样的手段促发展，全面开展有奖安装活动，将这一活动深入到田间地头，在建设中与村委会达成发展协议，入户率达到要求后分局即进行奖励，大大提高了入户率。

三、管建结合是事业发展的动力

建设和管理是一个问题的两个方面。我们在建好有线电视网络的同时，更重要的是在管理上下功夫。

一是规范化建设必须以制度作保障。我们分局认真执行国务院《广播电视管理条例》、广电部第7号令《有线电视广播系统技术维护运行管理暂行规定》，从法律上、技术上确保有线电视系统的安全优质运行。为了进一步规范施工行为，分局组织全体施工人员学习南通市广电局下发的《关于对广播电视线

路与电力、通信线路搭挂交越进行整治的通知》《关于对农村有线电视网络进行验收的通知》精神，要求他们严格按照要求开展工作。我们根据诚信建设的需要，制定并制作了《机房值班制度》、《网络安全管理制度》、《用户满意服务制度》等规章制度，印发到各广电站并要求张贴上墙。内部建立健全了岗位责任制和目标考核制，定期对线路和设备进行检测维护、定期组织人员对用户收视效果进行调查，服务上随着群众对行业服务质量要求的不断提高而提高，听取用户意见，了解服务质量，改进工作作风。同时我们还对全局维护人员实行统一着装、持证上岗、挂牌服务。不断推进用户服务承诺制度，要求维护人员要热情受理用户投诉和咨询，大力推行文明用语，禁止服务忌语，公开服务电话，自觉接受用户的监督，基本做到了报修小毛病不出乡、大毛病不出区不过夜。崇川区已建立健全了完善的维护体系，在去年的社会服务承诺过程中实现了零投

诉。在敏感播出时期我们还结合社会力量，坚持24小时值班制，对辖区的每一个光机点、放大器落实专人看护，责任到人。对线路定时定点巡查，记好巡查记录，对因拆迁而造成的光机点、放大器、线路移位也随时调整落实人员看护到位决不松懈，应急预案落实于日常工作。

二是事业发展坚持“六统一”。这“六统一”是统一网络规划、统一工程设计、统一器材选型、统一施工标准、统一竣工验收、统一收费标准。工程施工前设计人员把好预算关，事业管理人员把好施工质量验收关，施工人员把好材料节约关，确保质量可靠、开支合理。不定期对各站的材料使用情况进行检查，强化成本核算意识，部分材料实行以旧换新。树立职工的创业意识、形成节约创业的良好氛围。 每当季节转换时，分局及时组织人员加强防雷防灾的措施，对光机点、用户电平进行测试调节，保证用户的收视质量。在有线电视

运维方面，我们要求维护人员要做好报修记录和信息反馈，让员工树立“我的岗位就是文明窗口，我的行为就是广电形象”的意识，建立和完善传输、设计图纸档案，用户管理档案并力保各项资料的详实完整，明年将全面建立电子档案。

三是培养技术拔尖人才。随着有线电视的迅猛发展和多功能业务的不断开发，给一些基层广电站的技术力量提出了严峻的挑战。技术过硬是质量过关的保证。我们有计划、有步骤、有重点地邀请了有关技术专家对一线维修人员进行了岗位培训，开展岗位技术练兵，从而锻炼出一支精干的安装、维修队伍。在今年14起有线电视线路突发事故抢修中，这批技术人员都在第一时间内赶到现场，在最短的时间内排除险情。广电事业的长足发展必须有一支高素质的队伍作为保证。我们崇川分局在全系统开展了“树广电形象，做行业新风，创文明窗口”的活动，各镇街广电站纷纷开展争创人民满意基层站所活动，主动接受社

会的监督，系统上下形成了“我为广电人而自豪”的氛围。

四是机房设备更新换代。今年来，分局先后投入35万元对各广播站机房和设备进行了改造和更新，同时使乡镇广播站的站容站貌大为改观，播出质量大为提高。特别是开通了有线电视用户综合信息管理系统，实现了所辖广电站的计算机联网，各站每发展一户都及时将用户的基本情况1 2 下一页

第13篇：创建有线电视先进区工作汇报

创建有线电视先进区工作汇报

崇川区创建省有线电视先进区工作汇报南通市广播电视局崇川分局各位领导、各位同志：在全国人民认真学习和贯彻党的十六届四中全会和中央经济工作会议精神的时候，正当人们盘点通过一年的辛勤劳动而获得丰硕成果的时候，我们非常荣幸地迎来了省厅领导对崇川区创建省级有线电视先进区工作进行检查验收，为此，请允许我代表南通市广播电视局崇川分局的全体职工对

省厅领导的光临表示热烈的欢迎和由衷的感谢！崇川区是南通市的主城区。这里风调雨顺、民风淳朴、人杰地灵，素有“崇川福地”之称，被誉为中国近代第一城。我们崇川分局就处在这个福地之中，管辖崇川区文峰、钟秀、任

港、狼山、观音山等5个街镇的广播电视工作。1994年，崇川区任港乡广电站在剧场村安装了第一户有线电视，揭开了崇川区农村有线电视发展的序幕，紧接着，钟秀、八厂、狼山相继起步，从此，崇川区的有线电视建设方兴未艾，街里镇下遍地开花，不仅起步早而且起点高、发展快，各街镇光缆联网率达100，每年的入户率均以15％的速度递增。到2002年，全区的62个行政村都实现了村村通有线电视、组组通有线电视的目标。到目前为止，崇川区农村有线电视用户共24349户，入户率达，各项技术指标已经达到省有线电视先进区的标准。下面，我就崇川区创建省有线电视先进区的有关情况向各位领导汇报。

一、良好的外部环境是事业发展的基础近年来，我们分局有线电视之所以得到比较好的发展，是因为得益于市局和崇川区委、区政府的关心和支持，还因为得益于崇川区各街镇党委、政府的关心、支持。这些外部环境的改善是我们取得成绩的

关键。在崇川区，虽然有线电视发展早在1994年，但是管理权归属广电局却在2001年成立崇川分局之后，我们职工开发、建设和管理有线电视的夙愿才成为现实。首先，南通市在2001年底进行了大规模的行政区划调整，原属通州市的观音山镇成建制划入崇川区；2001年南通市广播电视管理体制也进行了改革，将有线电视实行授权经营、分级管理，新组建的南通市广播电视局崇川分局肩负起辖区农村广播电视事业发展和管理的使命。肩负重任的崇川分局领导班子创新思路，采取超常规发展模式，制定了“一年打基础，两年迈大步，三年总量两万五，建成有线电视先进区”的发展目标。这为崇川广播电视事业的新一轮发展带来了生机与活力。其次，南通市广播电视局领导班子十分关注崇川区有线电视的建设，按照科学发展观的要求，深入基层调查研究、检查指导，促进广播电视协调、持续发展，在给分局下达发展指标的同时，也出台了一些优惠的

扶持政策，制定了为期三年的崇川区事业发展目标责任制，明确崇川区的发展区域，市局领导和部门负责人多次到分局检查、督导工作进展情况，积极引导崇川有线电视事业的发展。再次，南通市崇川区委、区政府对崇川的广播电视事业发展寄予厚望，倾心关注和大力支持，每年都把有线电视、广播列入政府的工作报告中，把有线电视进村入户纳入文明创建的总体部署，召开广播电视工作会议动员部署乡镇积极参与，落实具体的推进措施。区领导也经常深入到广播电视发展的第一线检查指导，了解发展中遇到的困难，及时给予协调、沟通，并采取多种形式支持广播电视事业的发展。如区里的利税大户南亚塑胶、江苏宏信、顺发面粉厂等单位要安装有线电视，区里都采取了财政贴一点、企业出一点、我们分局优惠一点的办法加以解决。乡村是有线电视发展的主阵地、主战场。在有线电视发展的过程中，乡村基层组织给予了鼎力支持，有许多村

委会积极鼓励村民安装有线电视，每安装一户村里补贴200或300元不等，早安装早补贴、晚安装少补贴或不补贴，这一举措对消灭有线电视空白村起到了积极的促进作用。

二、措施到位是事业发展的保证在新的发展机遇面前，我们分局干部群众齐心协力，多措并举，乘势而上，集全分局之智，举全分局之力，针对不同对象、不同情况，采取不同措施，使我们的有线电视事业不断地前进和提高。第一招“三抓”。在有线电视的建设上，我们分局提出了抓总量、抓增量、抓重点的“三抓”战略，将事业发展指标分解到各个镇街广播站，并制定了科学的考核机制和激励措施，鼓励各广播站争先创优。各站又根据实际情况有的将任务分解到个人层层加压。观音山站实行分片而治将任务化整为零，即把管理区域分为若干责任片，每个片委派1~2名维护工负责安装、维护和收费。任务个人包干逐月考核，按月公布个人业绩，制定相应的考核措施，结合片内工

作完成的情况与资金挂钩，并列入年终考评。在此氛围下有的职工家属也主动参与、走亲访友寻找发展信息，取得了很好的效果。由于城市建设规模的拓展，文峰、狼山两站都面临着发展机遇，他们的做法是小区安装求速度、讲质量、重安全，农村补户不怠慢、见缝插针拾遗补缺两手抓，推出了电话预约、现场安装服务等便民项目，深受群众喜欢，全力提升了辖区有线电视入户率，两站均已超额完成全年的发展指标。第二招“争先创优”。我们分局在年初提出了12全文查看

第14篇：×区创建国家卫生城市工作汇报

××区位于××市城区的北半部，现辖×个街道办事处、×个社区居民委员会，全区总面积约×平方公里，总人口约×万。××区历史文化悠久，是××市的主城区之一。自市委、市政府部署开展“四城同创”工作以来，我区高度重视，积极响应，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以改善人居环境、促进经济发展、构筑和谐社会为目标，坚持以人为本，全面贯彻落实科学发展观，始终把创建国家卫生城市工作作为区委、区政府为人民群众办实事的民心工程，加强领导，周密部署，广泛发动，全面实施，扎实推进，务求实效，在全区广大干部群众的共同努力下，创卫工作取得了显著成效。现总结汇报如下：

一、创建国家卫生城市开展情况

两年来，我区始终坚持思想不动摇、工作不松劲，党政齐抓，部门联动，振奋精神，迎难而上，狠抓薄弱环节的集中整治，不断加强城市基础设施建设，大力开展市容环境卫生、食品卫生、公共场所卫生整治，深入开展全民健康教育，传染病防治工作、爱国卫生组织管理、病媒生物防治工作成效显著，创卫工作不断取得新的突破。

（一）加强领导，为全面推进创建工作提供有力的组织保障

一是切实加强党委、政府对创卫工作的领导。区委、区政府对创卫工作高度重视，成立了由区委、区政府一把手任组长和总指挥的“四城同创”领导小组和创建指挥部，区委、区政府其他几位领导也根据各自分工，担任区创建指挥部的副总指挥。其中，由分管卫生工作的区政府领导主抓创卫工作。

为加强对全区创卫工作的总体调度和督查指导，区创建指挥部下设了卫生城市督导组，具体负责全区创建国家卫生城市的组织、协调、调度、督查、指导等工作。区各有关部门、各街道办事处和辖区各单位，也及时成立了创卫组织，明确分管领导，落实创建责任，确定专人负责，为全面推进创建工作提供了有力的组织保障。

二是明确创卫工作责任。为强化部门责任，明确目标任务，区创建指挥部分别与各有关责任单位和各街道办事处签订了“四城同创”工作责任状，下发了创卫目标任务书。各责任单位制定了详细的工作方案，量化分解目标任务，责任到人。区机关各部门实行了创建包挂制度，重点帮助包挂社区、小区制定创卫措施，为包挂点创卫工作出钱、出力、出点子，定期到包挂点参加劳动。

（二）广泛宣传，深入发动，大力营造浓厚的创建氛围

为营造创建氛围，动员全区广大干部群众关心、支持和参与创卫工作，我们全方位、多层次、多角度地狠抓了舆论宣传和健康教育。

一是采取多种形式，大力宣传创建。抽调人员组成创建宣传组，常年坚持向电视、广播、报纸媒体提供影像和文字素材，宣传我区创建动态；区委宣传部主办的《××》也辟专栏向全区干部群众宣传创建进展情况和健康教育知识；同时举办了多次大型广场、社区宣传咨询活动，组织人员走上街头，深入社区，向辖区居民广泛宣传建国家卫生城市的意义；区各有关部门、街道办事处、社区以及辖区各单位也积极行动起来，采取悬挂横幅、张贴标语、制作宣传专栏、发放宣传资料、组织大规模环境卫生综合整治等多种形式，加大创卫的宣传力度。如今年四月份爱国卫生月和健康教育宣传月期间，区卫生局、区爱卫办和相关街道办事处在××广场举办了大型创卫宣传活动，现场悬挂宣传横幅6条，发放宣传资料万余份，进行卫生健康咨询义诊600余人，组织各办事处和辖区单位摆放宣传展板29块、现场组织市民参与创卫签名 500余人，进一步烘托了创卫的气氛。

二是大力开展健康教育。通过举办不同人群的健康知识讲座，集中组织健康知识培训、测试，利用健康教育宣传专栏普及健康知识，发放卫生健康防病知识宣传材料以及组织开展各类体育活动等多种形式，加强对全民的健康教育宣传，从而进一步增强了全民健康意识，促进了人与人之间的和谐相处。目前，全区各街道办事处、社区、居民小区及辖区单位均设立了健康教育专栏，并定期更新内容。××供电公司充分利用现代化办公条件，通过单位局域网组织健教活动，宣传健康知识。××乳品公司专门投资几十万元，建设了××平方健身中心，并购置了台球桌、跑步机等多种健身器材，增强了职工的健康锻炼积极性。仅××年，全区就发放健康教育知识读本及其它健康教育宣传材料17万多册（份），开展健康知识讲座700多场次，宣传、培训居民近20万人。通过抽查，全区各单位干部职工、社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率均初步达到国标要求。重视公共场所控烟工作，在全区各大商场、超市、中小学校、医院等公共场所均足量设置了醒目的控烟标志，并积极开展创建无烟单位活动，已有10家单位被评为首批“××市无烟单位”。

（三）建立了行

之有效的创卫工作机制

一是加强调度。区委、区政府和区创建指挥部经常召开专题会议，研究、部署创卫工作，定期调度掌握全区创卫工作进展情况，及时协调和解决创卫工作中遇到的问题和困难，并结合本区实际对创卫工作提出要求。

二是强化督导检查。创卫工作开展以来，区委、区政府领导及各专业督导组坚持深入基层进行督导检查，及时发现问题，积极督促整改，并将督导检查情况以通报形式上报区委、区政府有关领导，下发辖区各部门、各单位。

三是建立部门联动机制。通过组建联合执法队伍，充分整合执法力量，加大执法力度，确保创卫工作不留死角。

四是建立信息报告制度。区创建办、各有关部门和街道办事处均明确专人负责创卫信息收集、整理，并按规定时间上报。

五是严格实行考核制度。区创建指挥部按照职责分工和工作进度，对各有关部门和街道办事处履行职责情况和任务完成情况，严格进行考核。如在小餐饮整治工作中实行“双考核”制度，既考核有关部门、又考核街道办事处履行职责情况、任务完成情况以及配合情况，使各项创卫措施落到实处。此外，根据创卫工作实际需要，我区还实行了包挂责任、联合执法人员考勤、责任追究等制度。通过建立上述机制，确保创卫各项工作落到实处，有力地推动了我区创卫工作顺利实施。

（四）突出重点，针对群众关心的热点、难点问题加强整治

创卫工作开展以来，我们坚持以人为本，狠抓基础设施建设，重点解决好群众关心的热点、难点问题，为群众办实事，办好事。

一是加强了对城市道路、居民小区的卫生保洁和垃圾清理，还市民一个洁净优美的环境。仅在今年的爱卫月期间，全区就清运垃圾794吨，清理卫生死角273处，铲除野广告1536处，拆除违章建筑10多处。

二是进一步规范市容秩序，加大对占道经营、店外经营、无证经营、门头字号的整顿和清理力度，增添环境卫生设施，近一年多来，先后清理违章占道摊点、店外经营570多处。

三是集中开展了对食品和公共场所卫生整治工作，确保人民群众的饮食安全和身体健康。仅三环路以内小餐饮整治期间，共向全区餐饮业户发放创建标准3000余份，各种标识牌、卫生制度、卫生记录等3200件，共出动执法人员3400人次、执法车辆1200台次，取缔无证无照小餐饮店174户，没收非法工用具500余件。

四是加快了小街巷和居民小区的改造步伐，加强了小街巷和小区道路的硬化和对违章建筑的清理。创卫期间，全区共整治小街巷132条，投入资金近500万元。

五是大力开展疾病防治。进一步加大对区疾控中心的基础建设，落实重大传染病防治经费，开展了返乡农民工健康保障行动、艾滋病、肺结核筛查等一系列活动。全区×家二级以上医疗机构均建立了感染性疾病科，其它医院均设立了预检分诊点。

六是重视病媒生物防制工作。通过环境治理和化学防治并重的方法，预防为主、防灭结合，我区分别通过省爱卫会灭蝇、灭蟑、灭鼠复查，为全市申请创卫省级调研和国家验收作出了积极的贡献。

（五）加强业务培训，确保软件资料达标

两年来，区卫生局、区爱卫办充分发挥创卫牵头部门和主力军的作用，强化对创卫工作的业务指导和培训。两年多来，全区共组织、举办各类创卫业务培训班20余期，近5000多人次参加培训。到目前为止，区爱卫办、区市容与城管执法局、区疾控中心等相关部门和单位整理的区级爱国卫生组织管理、健康教育、除四害、传染病防治、环境保护、市容环境与居民小区卫生等软件台帐资料已基本完善。全区各街道办事处、80%以上的社委会、40%的辖区单位创卫台帐资料基本整理完毕，在市创建办组织的多次检查中，对我区软件资料收集整理工作都给予了充分的肯定。

（六）示范带动，整体推进

为了让各单位在创卫工作中学有榜样，赶有目标，减少盲目，少走弯路，我们非常重视发现和培养示范典型。对创卫工作中领导重视、责任明确、网络健全、设施完善、资料齐全、进展较快的单位，我们及时组织辖区单位或同行业单位前往观摩学习，进行现场培训。为全区创卫工作提供示范，以点带面，整体推进。如区爱卫办、区卫生监督所分别把××街道办事处、××有限公司、××大酒店作为全区健康教育和食品卫生行业的创卫典型，分别举办了大型现场培训，全区70多家单位和500多家饭店、餐饮店负责人参加了培训，收到了很好的效果，起到了引路的作用。

二、目前我区创卫工作存在的问题和困难

虽然我区虽然我区创卫工作取得了很大的成绩，但是仍然存在着不容忽视的问题和困难。

一是城市基础设施建设薄弱，历史欠账太多，棚户区、背街小巷市容环境还有待进一步整治，占道经营、店外经营、马路市场现象仍未根除；二是创卫工作经费投入不足，食品卫生和疾病防治专项经费与实际需要差距太大；三是健康教育无机构、人员和专项经费，严重制约健康教育工作的正常开展；四是创卫标准高，个别辖区单位领导对创建工作产生畏难情绪，存在消极应付和临时突击的思想；五是宣传力度不够，创卫工作氛围不浓。

三、下一步工作打算

在下一步创卫工作中，我们将做好以下几个方面的工作，确保按序时进度完成创卫任务。

一是进一步加强组织领导，落实责任。把创卫作为当前的一项重要任务，主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓，在全区广大干部群众中

形成级级重视、人人参与、层层抓落实的良好局面。二是加大创卫专项经费投入。进一步加强城市基础设施建设，大力开展市容环境整治；严格落实创卫专项经费。三是进一步加强健康教育工作。尽快成立健康教育机构，充分利用现有的宣传阵地，广泛普及卫生健康防病知识，提高健康知识知晓率和健康行为形成率；四是进一步加大宣传力度，营造浓厚的创建氛围；五是强化监管。进一步整合执法力量，狠抓长效管理措施落实，巩固整治成果，举全区之力，集全民之智，全面做好各项迎检工作。

总之，自创卫工作开展以来，全区各部门、各单位和广大干部群众在区委、区政府的正确领导下，协同作战、全力拼搏，取得了阶段性的明显成效。省级调研在即，我们相信，全区各部门、各单位广大干部群众一定会继续发扬××城市和××城市创建的必胜精神，团结一致，再接再厉，以更饱满的斗志去夺取创卫工作的最后胜利！

第15篇：创建文明区工作汇报总结

XXX创建文明区工作汇报

XXX成立于2000年4月，实行的是行政区和开发区“两块牌子、一套班子”的管理体制。辖区总面积63.13平方公里，辖三个社区办事处、17个社区居委会、17个行政村，总人口15.73万。 建区以来，XXX委、区政府以科学发展观为指导，坚持以人为本，把创建文明区作为提高民生质量、改善投资环境、增强经济实力、建设和谐小河的重要载体，带领全区干部群众同心同德，与时俱进，开拓创新，有力地促进了三个文明协调发展。几年间，先后荣获全国农村改水先进集体、全国团建先进示范区、全国“亿万妇女健身活动”先进集体、XXX省依法行政示范区、XXX省未成年人保护先进集体、XXX计划生育优质服务区、省级卫生城区等荣誉称号，实现了创建文明区和经济建设的协调发展、良性互动。预计今年完成地区生产总值25亿元，同比增长20%；固定资产投资23亿元，增长25%；地方财政收入3.4亿元，增长20%；招商引资实际到位资金22亿元，增长25%，实际利用外资1000万美元。城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入分别可达9845元、4039元。 工作中，我们把创建过程作为凝民心、聚民力、促文明、谋发展的过程，坚持领导力度要“大”，创建标准要“严”，创建工作要“细”，创建成效要“实”的总体要求，围绕“让市民成为创建主体，让创建成果反哺市民”的思路开展工作，走出了一条具有特色的创建之路。

一、健全机制，增强创建工作实效思想认识是否到位、是否过硬，直接关系到创建工作的成败。为此，我们健全了领导机构、目标责任、检查考评等一系列机制，切实加强了创建工作的组织领导。

（一）组织机构的网络化。成立了以区委书记、区长为组长，相关县级领导为副组长，区各部门主要负责人为成员的创建文明区工作领导小组，组建了由区委副书记为主任、区委常委、宣传部长、分管副区长为副主任的综合创建办公室，具体抓好各项工作措施的落实。主要职能部门、办事处和村居社区都相应成立了领导小组，由“一把手”负总责，分管领导具体抓。区党政主要领导切实负起领导创建文明区的工作责任，身体力行，亲自参与制定规划、亲临一线指导，有力地推动创建工作全面落实。区四大班子领导分片包点，区直部门对口负责，辖区机关、团体、企事业单位、村居社区积极参与，形成了横到边，竖到底的文明区创建工作体系。

（二）创建活动的常规化。区委、区政府坚持把精神文明建设工作纳入国民经济和社会发展总体规划，建立健全了党政领导精神文明建设工作目标责任制，对年度精神文明建设各项工作任务量化分解，与经济工作和其他业务工作一并纳入各级各部门年度考核。区委、区政府还研究制定了《XXX创建文明区总体方案》、《将区创建文明城区督查考核情况纳入区委区政府年度工作目标考核的具体办法》等一系列规章制度，建立了例会制、周报制，专门抽调了8名同志充实到综合创建办公室，安排了专项办公经费30万元，使创建工作做到了经常化、规范化和制度化。

（三）检查督促的经常化。对创建工作实行日查、周查、月查、抽查和区领导督查的“五查”制度，区创建办每天安排专人对创建工作进行明查暗访，每月由区创建办牵头，区委、区政府督查室、人大代表和政协委员参与，对各部门开展创建工作情况进行集中检查，量化评分，并将检查评分结果通过公告栏予以公布，纳入月度和年度考核。今年，区领导、区人大代表、区政协委员先后视察20余次，下发整改令159份，回复整改率达到100％。

二、广泛宣传、大力发动，营造浓郁的创建氛围在创建活动中，我们不断加大宣传力度、创新宣传方式，加强正面的宣传引导，让广大群众了解、理解、支持和参与，使创建活动得到深入持久地开展，积极发挥了市民在创建文明城市中的主体作用。先后召开全区性动员大会5次，各主要责任单位、3个办事处和34个村（居）委会也分别采取不同形式进行了层层动员。全区主次道路上设置大型宣传广告牌20余块，悬挂宣传条幅140余条，制作创建文明区工作栏20余期。XXX电视台、XXX日报、XXX都市报、XXX晚报等多个媒体对我区的创建进行了专题或系列宣传报道，播出、刊发新闻稿件170余条。举办了“向不文明行为宣战”、“从我做起、共建文明新小河”等大型宣传游演活动，组织机关干部500余人次在辖区主干道——黄河路上设立党员文明岗，举办“为民办实事、满意到万家”文艺晚会和创建文明区专题演出14场，成立了创建文明区文艺轻骑兵，深入社区村寨宣传25场，送电影下基层36场，给社区、学校发放《创建文明区倡议书》、《XXX创建文明区宣传手册》、《XXX民手册》、宣传海报等各类

单位8个，市级文明单位25个，市级文明村5个，区级文明单位46个，文明机关22个，文明学校11所，1名同志荣获全国“十大杰出青年兴业领头人”，1人获省“十大杰出青年人民卫士”，2名同志荣获市“十大杰出青年”称号等。下一步，我们将坚持机构不撤、工作不断、力度不减，积极探索文明区创建工作的长效管理机制，把创建工作推上一个新的台阶，全力促进三个文明的协调发展，为XXX乃至于XXX省实现经济社会的历史性跨越作出积极贡献！

第16篇：创建文明区工作汇报总结

文章标题：创建文明区工作汇报总结

XXX创建文明区工作汇报

XXX成立于2000年4月，实行的是行政区和开发区“两块牌子、一套班子”的管理体制。辖区总面积63.13平方公里，辖三个社区办事处、17个社区居委会、17个行政村，总人口15.73万。

建区以来，XXX委、区政府以科学发展观为指导，坚持以人为本，把

创建文明区作为提高民生质量、改善投资环境、增强经济实力、建设和谐小河的重要载体，带领全区干部群众同心同德，与时俱进，开拓创新，有力地促进了三个文明协调发展。几年间，先后荣获全国农村改水先进集体、全国团建先进示范区、全国“亿万妇女健身活动”先进集体、XXX省依法行政示范区、XXX省未成年人保护先进集体、XXX计划生育优质服务区、省级卫生城区等荣誉称号，实现了创建文明区和经济建设的协调发展、良性互动。预计今年完成地区生产总值25亿元，同比增长20；固定资产投资23亿元，增长25；地方财政收入3.4亿元，增长20；招商引资实际到位资金22亿元，增长25，实际利用外资1000万美元。城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入分别可达9845元、4039元。[xiexiebang.com文章-http://www.daodoc.com/找文章,到xiexiebang.com]

工作中，我们把创建过程作为凝民心、聚民力、促文明、谋发展的过程，坚持领导力度要“大”，创建标准要“严”，创建工作要“细”，创建成效要“实”的总体要求，围绕“让市民成为创建主体，让创建成果反哺市民”的思路开展工作，走出了一条具有特色的创建之路。

一、健全机制，增强创建工作实效

思想认识是否到位、是否过硬，直接关系到创建工作的成败。为此，我们健全了领导机构、目标责任、检查考评等一系列机制，切实加强了创建工作的组织领导。

（一）组织机构的网络化。成立了以区委书记、区长为组长，相关县级领导为副组长，区各部门主要负责人为成员的创建文明区工作领导小组，组建了由区委副书记为主任、区委常委、宣传部长、分管副区长为副主任的综合创建办公室，具体抓好各项工作措施的落实。主要职能部门、办事处和村居社区都相应成立了领导小组，由“一把手”负总责，分管领导具体抓。区党政主要领导切实负起领导创建文明区的工作责任，身体力行，亲自参与制定规划、亲临一线指导，有力地推动创建工作全面落实。区四大班子领导分片包点，区直部门对口负责，辖区机关、团体、企事业单位、村居社区积极参与，形成了横到边，竖到底的文明区创建工作体系。

（二）创建活动的常规化。区委、区政府坚持把精神文明建设工作纳入国民经济和社会发展总体规划，建立健全了党政领导精神文明建设工作目标责任制，对年度精神文明建设各项工作任务量化分解，与经济工作和其他业务工作一并纳入各级各部门年度考核。区委、区政府还研究制定了《XXX创建文明区总体方案》、《将区创建文明城区督查考核情况纳入区委区政府年度工作目标考核的具体办法》等一系列规章制度，建立了例会制、周报制，专门抽调了8名同志充实到综合创建办公室，安排了专项办公经费30万元，使创建工作做到了经常化、规范化和制度化。

（三）检查督促的经常化。对创建工作实行日查、周查、月查、抽查和区领导督查的“五查”制度，区创建办每天安排专人对创建工作进行明查暗访，每月由区创建办牵头，区委、区政府督查室、人大代表和政协委员参与，对各部门开展创建工作情况进行集中检查，量化评分，并将检查评分结果通过公告栏予以公布，纳入月度和年度考核。今年，区领导、区人大代表、区政协委员先后视察20余次，下发整改令159份，回复整改率达到100％。

二、广泛宣传、大力发动，营造浓郁的创建氛围

在创建活动中，我们不断加大宣传力度、创新宣传方式，加强正面的宣传引导，让广大群众了解、理解、支持和参与，使创建活动得到深入持久地开展，积极发挥了市民在创建文明城市中的主体作用。先后召开全区性动员大会5次，各主要责任单位、3个办事处和34个村（居）委会也分别采取不同形式进行了层层动员。全区主次道路上设置大型宣传广告牌20余块，悬挂宣传条幅140余条，制作创建文明区工作栏20余期。XXX电视台、XXX日报、XXX都市报、XXX晚报等多个媒体对我区的创建进行了专题或系列宣传报道，播出、刊发新闻稿件170余条。举办了“向不文明行为宣战”、“从我做起、共建文明新小河”等大型宣传游演活动，组织机关干部500余人次在辖区主干道——黄河路上设立党员文明岗，举办“为民办实事、满意到万家”文艺晚会和创建文明区专题演出14场，成立了创建文明区文艺轻骑兵，深入社区村寨宣传25场，送电影下基层36场

，给社区、学校发放《创建文明区倡议书》、《XXX创建文明区宣传手册》、《XXX民手册》、宣传海报等各类宣传资料11.5万份。同时，我们还在《小河综合信息》和《XXX晚报》上公布了热线电话，拓宽市民参与渠道，营造了全民参与文明区创建的良好氛围。

三、以为民办实事为突破口，以点带面，全面推进文明区创建工作在创

建工作中，我们在注重建设廉洁高效政务环境、提高城市居民素质以及改进未成年人思想道德等工作的同时，坚持从具体事情做起，坚持从解决人民群众反映多、影响大的难点和热点问题入手，务求实效。

（一）抓好市容环境综合整治。先后开展了“卫生与秩序”整治行动和“创建文明城市、共建美好家园”专项整治活动，重点对城郊结合部、背街小巷、集贸市场、饮食摊点、道路交通结点、建筑工地等进行专项整治。如，我们在加大对“两的”等非法营运整治力度的同时，为缓解群众出行问题，开设了6条营运小巴线路；为切实解决西工住宅小区的“脏乱差”问题，区政府将“重点解决西工住宅小区乱摆摊点、乱停车辆等影响市容市貌和居民生活的突出问题”写入政府工作报告并列入2005年区委、区政府为民办的七件实事之一，投入了100万元对其进行综合整治。

（二）加强城市基础设施建设。相继改造和新建了长江路、黄河南路、黔江路、珠江路、浦江路、香江路等十多条道路，并配套实施了绿化和地下管网工程，修建了红河桥、兴隆桥等，形成了纵横交错的交通道路网，使整个小河的交通状况得到了极大改善。围绕南明河景观改造，完成和实施了沙冲路迎宾门环境改造、4000平方米平桥小广场建设、三江口公园以及西南环线桥至三江口河道14000平方米带状绿化等系统沿河绿化项目，建成了香江世界风情雕塑公园等，使城市环境与水景、景观交相辉映，城市面貌旧貌换新颜。

（三）提高城市管理水平。将辖区道路的清扫保洁及河道管护工作面向社会公开招投标，由中标企业进行日常管理；将辖区内主次干道、背街小巷、楼群院落的环境卫生落实到区城管局和社区办，并匹配相应的人员和经费，明确责任，划片包干；理顺交通管理体制，积极与市交警支队协调，由交警五大队负责，按照城市中心区的标准管理小河辖区交通秩序，改变了我区长期以来交通管理主体不明、管理不规范的问题。

（四）大力实施“平安小河”工程。我们坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的原则，创造性地组建了区级领导协调、社区办事处“四位一体”、社区（村）中心户长为核心的“塔式网络化”管理机制，总结出排查、接访、调处、联动、预防“五大工作机制”，并投入综治专项经费7914万元，做到了综合治理工作“有牌子”、“有房子”、“有位子”、“有票子”。目前，全区各类治安防范力量已上千人，完全覆盖了整个行政管理区域，社会治安状况得到明显改善，人民群众安全感日益增强。

（五）不断活跃社区文化。加强体育设施配套建设，在社区和主要街道安装1000余套健身器材，为各城市社区配备了文化室、乒乓球室、老年活动室等。积极指导各社区根据自身特点，组建老年门球队、秧歌队、腰鼓队、扇子舞蹈队、合唱队、文艺宣传队、老年书画小组等文艺队伍，自娱自乐服务社区居民。充分利用辖区内社会公益性文化场所，如街道广场、石文化艺术宫、兴隆小区篮球场、XXX棋院小河分院等，每年组织10场以上的文艺演出和5次以上的体育活动，这既使社区文化资源得到充分利用，又使社会主义精神文明和健康向上的生活方式得到广泛而又有效的传播。

（六）开展丰富多彩的创建活动。为了增添创建活动的活力，我们积极探索新形势下工作的新方法、新内容，使创建活动不断充满生机。如，我们以贯彻落实《公民道德建设实施纲要》为核心，开展读书学习到万家和“书香人家”评选活动，举办“公民道德宣传月”、“公民道德宣传日”、“美德在农家”系列活动，启动了“小公民道德建设计划”，组织青少年开展“我为林城增绿色”、“让我们的母亲河变清”、“清除白色污染”、“争当林城小使者”、以“科技·文化，民族精神”为主题的中小学民族精神弘扬和培育等活动，在社会广泛宣传公民道德基本规范。同时，我们注重培育和树立先进典型，广泛开展了“和谐社区”、“文明单位、文明机关、文明社区、文明学校、文明村寨”等评选活动，由于方式方法创新，群众变得乐于接受、更愿意参与。

四、积极开展“为民办实事、满意在万家”专项活动今年来，我们将“为民办实事、满意在万家”环境综合整治工作纳入创建文明区工作中的重要内容，专门制定了《XXX“为民办实事，满意到万家”环境综合整治十件利民工程工作方案》，按照“一排、二降、三畅、四增”的具体内容，从群众的切身利益出发，明确责任单位和完成时限，积极解决群众反映强烈的热点难点问题。我区共投资1119.5万元，其中“二降”投资36万、“三畅”投资612.5万、“四增”投资471万，做到了“全面启动、整体亮相、社会关注、领导肯定、群众受益”，取得了实质性成果。翻修香江路、黄河路、淮河路等8条主次干道眨眼石5089平方米，维修锦江路、清水江路人行道及车行道1690平方米，金竹苑、松花江路、金溪路等12条道路维修和硬化11582.4平方米；改造兴河巷、漓江路、大坡村等的排污管（沟）1460米；维修清水江社区西工厂和小屯路化粪池共5座，清掏淤积物150立方米；增设出租车上、下客临时停车点10个。另外完成了计划外明河路、金山路、西南环线等道路路面共9500平方米的改造工程和西南环线两侧共4000米排污沟的清掏工作，清掏政府大楼周边化粪池2座。完成金竹片区2000平方米猪崽市场的建设，新建3座水冲式公厕，增设移动公厕2座，改造旱厕2座；建成垃圾台12个；完善辖区主次干道及背街小巷环卫设施，共安装果皮箱364个；新增绿地32000平方米，补栽树木累计完成260棵。积极配合市路灯管理所完成了淡水巷、麦兆巷、盘江南路等74盏路灯的安装工作。对全区247家饮食业经营单位中存在油烟污染的单位分阶段实施整治工作，制定并实施了《XXX黄河路“油烟整治示范一条街”项目方案》。到目前为止，已建成“黄河路油烟整治示范一条街”，共整治餐饮、噪声污染单位127户，沿途受益居民约3000余户。通过几年的创建工作，我区的精神文明建设取得了实实在在的成效。全区涌现出市级红旗文明单位8个，市级文明单位25个，市级文明村5个，区级文明单位46个，文明机关22个，文明学校11所，1名同志荣获全国“十大杰出青年兴业领头人”，1人获省“十大杰出青年人民卫士”，2名同志荣获市“十大杰出青年”称号等。下一步，我们将坚持机构不撤、工作不断、力度不减，积极探索文明区创建工作的长效管理机制，把创建工作推上一个新的台阶，全力促进三个文明的协调发展，为XXX乃至于XXX省实现经济社会的历史性跨越作出积极贡献！

《创建文明区工作汇报总结》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读创建文明区工作汇报总结。

第17篇：区机关事务管理局文明单位创建工作汇报

区机关事务管理局文明单位创建工作汇报

区机关事务管理局在区文明办的精心指导下，认真贯彻落实中央和省、市、区关于文明创建的一系列文件精神，按照精神文明建设重在坚持、贵在创新的原则，积极结合本单位工作实际，将精神文明建设与物质文明、政治文明建设紧密融合，瞄准目标，拼搏进取，务实创新，常抓不懈，使全局干部职工的整体素质不断提高，机关事务工作展现新面貌，实现新突破。

一、以创建文明单位总要求为着力点，使创建工作科学化、制度化、常态化发展

（一）领导高度重视，组织机构健全。我局自新一届党支部班子成立以来，高度重视文明单位创建工作，并成立了文明单位建设领导小组，实行层层负责制，局长亲自挂帅主抓，班子成员分头抓，将有关工作任务分解到各科室，实行责、权、利挂钩，凡是精神文明创建工作不达标，本职工作任务完不成的，严格按照《岗位目标责任制》兑现奖惩，做到了组织健全、职责明确、考核严明，营造了良好的工作氛围，形成严密的精神文明创建体系，使精神文明建设工作常抓常新。同时，牢固树立“融入中心、服务大局，内强素质、外树形象，以人为本、促进和谐，持续创建、常抓不懈”理念，切实把精神文明创建工作作为推进我局又好又快发展的重要动力，保证了精神文明建设得以扎实有效的开展。

（二）指导思想明确，创建载体丰富。我局以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全区第十一次党代会确定的战略目标和总体要求，主动把创建工作与全局的整体工作部署结合起来，与每个科室、每位同志的具体工作、目标任务结合起来，开展了以效能建设为核心，以完善制度为重点，以作风建设为保障的机关事务文明创建工作，有效促进了工作效能的提高、服务质量的提升，从而在整体上推进了我局精神文明创建工作的全面完成。

（三）创建方案完备，组织活动有效。围绕“学雷锋活动”、“道德讲堂建设”、“文明有礼培育”、“建设学习型单位”等13项创建内容，我局先后制订了学雷锋、志愿者、道德讲堂建设、学习型单位、文明有礼培育、勤俭节约、道德经典诵读、“我们的节日”、文明风尚传播、文化体育、参与帮扶共建、优质服务、优美环境等各项创建活动的实施方案，并认真加以落实，形成了长效工作机制。

二、以加强思想道德建设为牵引，促进干部职工队伍整体素质不断提升，为精神文明建设提供人才保障。

人是事业发展的关键。我局坚持以人为本，围绕干部职工所思所想所盼改进工作，谋划未来，努力创造条件解决干部职工的后顾之忧，改善职工的生活福利待遇，赢得了干部职工的信赖和支持，全局上下政通人和，人心向上，干部职工心往一处想，劲往一处使，有力推动了精神文明建设工作的创新开展。

（一）强化政治理论学习，用科学的理论武装头脑。我局良好地坚持了科室集中学习制度，采取集体讨论、经验交流等方式，组织广大干部职工认真学习党的政治理论，努力使广大干部职工掌握更多的理论知识，用科学的理论来武装头脑，进而树立正确的世界观、人生观和价值观。

（二）强化业务知识和法律知识学习，提高依法行政能力。以国务院《机关事务管理条例》正式颁布实施为契机，采取集中培训、岗位练兵、邀请专家授课等方式，在全局开展了一系列业务知识和法律知识学习活动。

（三）深入开展保持共产党员先进性教育活动，彰显先锋本色。为保证人员、时间、内容、效果四落实，我局为参加学习的人员统一配备了笔记本，各种座谈、谈心、讨论、专题研究等活动做好记录并定期交流。全局62名在岗党员人均参加党课培训40课时以上，撰写心得体会一百余份、党性分析材料62份，党的知识问答卷62份，开展征求意见谈心活动百余人次。全局党员的党性观念、宗旨观念、廉洁观念明显增强，在各项工作中冲在前沿，发挥了旗帜作用。此外，我局处级以上领导干部积极参加区委组织部开办的干部自主选学培训班，不断提高班子成员的政策水平和组织协调能力。

（四）广泛开展评优评先活动，大力倡导团结、协作、奉献精神。广泛开展“张思德奖”、“先进科室”评选等活动，通过在全局大会上大张旗鼓的表彰、专题刊发先进事迹等有效形式，以身边人和事教育引导干部职工，扩大先进典型的影响，在全局形成了树典型、学先进、做贡献的浓厚氛围。规范的教育，严格的管理，使得队伍整体素质不断提高，先进事迹也层出不穷。

（五）注重作风建设，不断强化干部职工干事创业的工作理念。积极开展“解放思想大讨论”活动，不断加强工作效能建设，并以创建“五型机关”为契机，在全局范围内开展“庸、懒、散”专项治理活动，采取多项措施解决“庸、懒、散”等工作作风问题。同时，认真落实好区委有关干部队伍作风建设的规定和要求，切实履行好“一岗双责”的职责，严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，努力建设一支能够用心想事、用心谋事、用心干事的队伍。

三、以“道德讲堂”为切入点，为精神文明建设提供良好平台

“道德讲堂”建设是2012年中央文明委安排的一项重点工作，也是推进精神文明建设，提升公民思想道德素质的有效载体。今年以来，我局按照中央、省、市、区关于道德讲堂建设的有关要求，坚持多措并举，狠抓落实，结合机关事务工作实际，积极开展行之有效的“道德讲堂”建设，让“道德讲堂”成为推进思想道德建设的主阵地，主战场。

（一）用浓厚氛围鼓舞人。我局积极开展道德讲堂、文明科室、巾帼文明岗创建活动，通过召开座谈会、现场观摩会等形式，加强工作指导，交流经验做法，充分调动了干部职工的积极性，同时，进一步加深党员干部群众对社会主义核心价值体系的理解、把握，引导广大干部职工增强道德判断力和道德荣誉感，自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚。

（二）用规章制度规范人。通过建设道德讲堂进一步树立服务理念，牢固确立以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德，确立良好的职业道德观。同时，我局先后制订完善了工作纪律、文明服务等规章制度，下发科室，人手一份，用完善的制度、严格的管理规范全员行为，有效保证了精神文明建设的各项工作要求明晰，有章可循，有据可依，真正使建设道德讲堂的成果能够实实在在地体现在推动全局各项工作上。

（三）用创建活动引导人。我局相继开展了“关爱生命，文明出行”、“党旗伴我成长”、区运动会、“三八节”联谊会等多种群众性精神文明创建活动，这些活动既丰富了干部职工文化生活，陶冶了思想情操，又凝聚了人心，使“讲道德、讲文明、知荣辱、树新风”越来越成为干部群众的积极追求，焕发了干部职工热爱机关事务工作，奉献全局建设的强烈愿望和工作热情，不断提升我局知名度，树立机关事务新形象。

四、以创建文明单位工作目标为出发点，将文明单位创建纳入全局重点工作

我局始终把精神文明创建作为一项长期性、综合性的系统工程来抓，建立领导决策机制，将创建活动纳入党组议事日程，与重点工作同步安排、同步考核。

（一）把文明单位的创建工作与公共机构节能工作结合起来

推进节约型机关建设，是我局多年来一直着力打造的工作亮点，这项工作得到上级部门的多次表彰。今年，我们按照意识节能、管理节能和技术节能并举的工作思路，从组织架构、建章立制、工作重点、统计考核、示范带动五个环节入手，积极履行全区公共机构节能的推进、指导、协调、监督职责。一方面，制定出台《XX区关于推进节约型机关建设工作的实施方案》，为推进节约型机关建设纳入区委、区政府科学发展综合考核评价体系，纳入创建区级文明机关活动奠定了坚实基础。另一方面，为充分发挥我区各公共机构在节能减排工作中的表率作用，我局积极创新宣传平台，利用我局通信服务方面的优势，在济南各区、县首家通过短信的方式，大力宣传节能常识。并积极组织了节能知识竞赛、“地球一小时”、“能源紧缺体验日”及“节能宣传周”等活动，收到良好的社会反响。今年4月，我区在XX市公共节能联合考核组的节能工作检查中被评为优秀；6月11日，XX市召开了全市公共机构节能工作总结表彰大会，我局及区教育局被评为节能工作先进集体；一名同志荣立“三等功”、两名同志荣获“嘉奖”。同时，我局在开展公共机构节能工作方面的先进经验和好的做法，得到了市局领导的重视及肯定。

（二）把文明单位创建工作与创先争优活动结合起来

1.圆满完成各级会务服务保障工作。今年，我区党、政务会议呈现出频率高、人员多、服务量大的特点，为做好“党代会”、“两会”、“区委理论学习中心组读书会”等各大会议的会务保障工作，以会务科为核心的各相关科室的同志们任劳任怨，付出了辛勤劳动，在会场、车辆、餐饮、安保等各方面做出了出色成绩，圆满完成了各场次重大会议的保障工作，得到区领导的充分肯定。 2.建立“节假日带岗值班制度”，不断加强安保工作。我局负责着三个机关办公区近3万平方米的消防、安保工作，责任重大，不容疏忽。对此，我局不断加大治安管控力度，将责任层层分解到科室及个人，分时、分域有针对性地制定出安全工作部署，建立起“节假日科室人员随岗值班制度”以及“济南大厦公务车辆进出停放管理制度”，为优化政务环境做好保障。截至目前，安全保卫科有效劝解、疏导上访群众4000余人次，并对办公街、济南大厦等集中办公区域的消防器材进行了及时更新，扩大了消防器材的配备范围，做到无死角、零隐患。 3.建立“机关宿舍区机动车辆管理制度”，不断优化生活环境。我局在加强宿舍安全、优化宿舍环境、提高宿舍配套设施等方面，开展了大量实质性工作。年初，为实现各宿舍区机动车辆的有序管理，我局建立起“机关宿舍区机动车辆管理制度”，加强了外来车辆的出入登记管理，并对宿舍区内机动车辆的停放位置进行了重新划分。同时，生活区域服务科的同志加班加点，对五个宿舍区的私有机动车存有量进行了统计，完成了机动车辆通行证的办理与发放。

4.制定《XX区办公区域工程施工管理规定》，设置“秩序维护岗”及济南大厦办公机构索引，办公区域管理服务工作日趋规范。进一步加强对两家物业公司的管理与监督，形成了每季度开展一次“业主满意度调查”的长效机制。与此同时，为加强对办公区域工程施工的管理，我局制定出台了《XX区办公区域工程施工管理规定》，对施工单位和工程主办单位分别做出了规范性要求。今后，凡遇办公区域装修、改造等施工任务，将依照此规定，与工程主办单位、施工单位签定三方工程施工协议，以维护施工期间良好有序的办公环境。此外，为加强济南大厦进出人员及车辆管理，充分展示XX区政府规范化管理的良好形象，我局计划重新设置秩序维护岗，并增设济南大厦办公机构索引，此工作正在筹备中。

5.圆满完成退休干部春季学习参观及“重阳节”联谊活动。全区的退休干部管理工作是我局重点工作之一，我局从老干部的实际需要出发，全方位、多角度地做好退休干部的日常生活服务，同时，积极组织开展形式多样、健康向上的学习、文娱、参观等活动丰富退休老干部生活。今年，我局积极筹划2012年度区直机关退休干部春季游览参观活动，以及“重阳节”联谊活动，经回访，退休干部满意率达100%。 6.加快步伐，努力做好餐饮服务保障。紧跟我区工作发展节奏，积极配合区委、区政府工作需要，建立并完善了节假日餐厅值班制度，积极、主动、热情，全方位地做好餐饮服务保障。在区机关各部门（单位）中积极倡导文明就餐，提出用餐后主动回收餐具的倡议。

7.圆满完成其他政务保障工作。我局全体同志团结协作、积极作为，从细节着手，不断改进服务方式方法，靠服务树形象，靠服务赢认同，使政务通信畅通便捷，综合服务热情周到，维修养护主动及时，群众测评满意度达95%以上。

（三）把文明单位创建工作与“三关爱”学雷锋志愿服务活动结合起来 按照区文明办要求广泛开展“三关爱”志愿服务活动要求，我局制定出2012年度学雷锋志愿活动方案及活动计划表，根据活动安排和实际需要，积极组织各类学雷锋活动。特别是在“六一”前夕，“齐鲁晚报”刊登了济南双龙庄智慧星外来务工人员子女幼儿园因师资力量有限，孩子们无书可读，亟需图书的报道。我局得知此消息后，积极行动，迅速向全局干部职工发出“奉献一份爱心，点燃一束希望”的倡议，为该幼儿园捐款近5000元，并根据幼儿园孩子们的实际需求，用此捐款精心购置了大量文体用品及幼儿图书送到幼儿园孩子们的手中。此次捐赠活动，极大地改善了济南双龙庄智慧星幼儿园的教学条件，取得了良好的社会反响，“齐鲁晚报”先后两次进行了跟踪报道，网络载体也相继予以了登载。

（四）把文明单位创建工作与帮扶共建结合起来

XX区党家街道办事处土屋村是我局在新农村共建帮扶工作中的帮扶对象，局领导高度重视对土屋村的帮扶工作，在我局经费有限的情况下，先后投资7000元，安装了38盏路灯，解决了村内夜间照明的问题；投资5万多元，铺设了自来水管道，解决了村民饮水问题；同村两委筹划建立富民养殖基地，饲养和销售优质肉牛，有望初步解决当前村集体经济薄弱的问题，经协调有关部门给予15万元资金支持，以确保项目正常启动；号召全局干部职工捐书200余册，成立了土屋村“农村书屋”，使村民茶余饭后有了可学习之处。

（五）把文明单位创建工作与做好“第一书记”下派工作结合起来 我局将积极做好“第一书记”挂职驻村工作作为我局创建文明单位的一项重要举措，积极选派思想觉悟高、工作能力强的骨干力量作为“第一书记”，下派到XX区党家街道办事处土屋村挂职。在“第一书记”驻村工作期间，局党支部积极创造条件，从生活、工作上给予了全力协助，为“第一书记”迅速进入工作角色创造了良好的内、外部环境。目前，在我局党支部与“第一书记”的共同努力下，为党家街道办事处土屋村资助了投影仪、投影幕布等设备，帮助其完成了农村党员干部现代远程教育建设，为及时更好地完成土屋村各项党建任务提供了有力保障。此外，我局全力救助该村身患尿毒症进行换肾手术的特困村民，积极向区民政局等多家单位申请救助金17300元，同时，我局下派的“第一书记”积极为其联系医院，并向医院争取到2万元的医疗减免，使其顺利完成了肾移植手术。

精神文明建设的深入有效开展，对我局机关事务工作产生了巨大的影响和推动作用。全局广大干部职工团结一致，奋发进取，形成了安全稳定、争先创优的良好政治局面。扎实深入的精神文明建设已化为强大的精神动力，正引领着广大干部职工，昂首阔步，忘我拼搏，无私奉献，用勤劳和智慧的双手描绘美好的明天，谱写下一个崭新的辉煌！ 20xx年上半年，我局在区委、区政府的坚强领导下，按照年度工作安排，突出重点项目，抓好主要目标，科学部署，严格督查，狠抓落实，圆满完成了上半年的工作任务。现将基本情况汇报如下：

一、围绕各项活动，加强全局凝聚力、向心力

（一）深入开展“市中精神”大讨论活动 根据区委关于深入开展“开风气之先、创至善之业——市中精神大讨论”活动部署，我局专门成立了“市中精神”大讨论活动领导小组，制定出活动方案，围绕“三重三学”，在全局干部职工中掀起践行“市中精神”的热潮。一是重实质，原原本本学。组织全局干部职工集中学习了王敏书记到市中调研时的讲话、孟庆斌书记在区委常委（扩大）会议上的讲话等重要讲话内容，对“市中精神”进行了深刻解读，引导干部职工进一步增强主人翁意识和干事创业的热情，把“市中精神”内化为做好本职工作的精神动力。二是重作风，深入讨论学。以科室为单位组成讨论小组，围绕“我为市中发展增光、我以市中发展为荣”主题，在全局开展“践行精神鼓干劲，事管工作我献计——‘市中精神’座谈讨论周”活动，并以活动快报、机关事务管理局e信通短信为平台，向全局干部职工问需问计问效，大力弘扬“马上就办、办就办好、办有回音”的工作作风，凝聚全局工作信心和力量。三是重实效，结合工作学。以贯彻落实国务院《机关事务管理条例》为契机，进一步探讨涉及我局职能的资产管理、公车管理、公用机构节能等关键领域的创新改革，进一步完善我局各项工作的管理流程，推动机关事务管理工作再出新成绩，再上新台阶。

（二）围绕“四德”建设，大力开展主题教育

一是认真组织学习教育。借助网络、电视、报刊等媒介，组织全体干部职工认真学习关于“四德工程”建设的有关文件和教育辅导材料，并与加强作风建设、党风廉政建设有机结合，严格执行中央八项规定，大兴勤俭节约之风，在全局推行公务用车燃修公示制度，截至目前，全局公车燃修费用较上年同期节省50%。二是广泛开展实践活动。开展“关爱人口募捐”、“慈心一日捐”活动，动员干部职工关心关注弱势群体；积极参与“绿化家园、美化市中”、“清明祭先烈，明志铸忠诚”等志愿服务。三是严格落实平时考核制度。制定下发了《区机关事务管理局平时考核实施意见》，将工作作风表现列入每季度工作目标考核范畴，对工作成果进行量化考核，有效整治“散、懒、庸、浮、满”现象，形成用制度管纪律、强作风的长效机制。四是创建e信通短信平台。年初，我局从转变工作方式入手，主动拓展工作渠道，改变过去工作部署、任务安排完全依靠书面传达的信息传递模式，建立并开通了“区机关事务管理局e信通短信平台”，通过短信发送的方式，及时而有效地宣传政策信息、工作动态、道德讲堂（短信篇）、好人好事等内容，通过半年来的应用，收到了良好的反响。五是加强“道德讲堂”建设。充分发挥“道德讲堂”宣传阵地作用，有组织、有计划、有步骤的开展“道德讲堂”建设，目前，“党的政策人人知，全局工作人人管，道德风尚人人讲”的良好氛围日渐浓郁，全局工作的正能量已然形成。

（三）积极开展学雷锋创品牌活动

我局积极响应区文明办发起的“义务劳动我快乐、您来加入我欢迎”学雷锋品牌创建活动，通过短信平台向全局干部职工发出“我劳动、我奉献、我快乐”的倡议，并制订出《区机关事务管理局学雷锋创品牌活动实施意见》，把品牌创建与“市中精神”大讨论活动相结合，引导全局同志将自觉践行“雷锋精神”融入到弘扬“市中精神”，实现“首善之区”的宏伟目标中，以科室为单位，组成10个“红马甲志愿服务小分队”，通过将代表志愿服务的红马甲按分队进行顺序传递的方式，分时、分组、分片区，自主、自愿、自发地开展各类群众性学雷锋志愿服务活动，使雷锋精神以小见大、由点带面地向社区延伸，向社会延伸，为打造具有市中特色叫得响立得住的学雷锋品牌贡献力量。

二、提高执行力，落实重点工作掷地有声

（一）积极推进公务用车治理工作向纵深发展

由我局牵头负责的公务用车专项治理工作在去年的工作基础上，解放思想，积极推进公务用车治理工作向纵深发展。一是出台我区《XX市XX区党政机关公务用车配备使用管理办法》。区公车办根据中央、省、市公车配备使用有关精神，拟定我区公车配备使用管理办法，经区领导审阅后由两办正式发文。这是我区首次就公车配备使用出台规定。《办法》共八章二十六条，分总则、编制管理、配备管理、购置管理、使用管理、处置管理、监督管理和附则。二是完成违规公务用车处置工作。年初，我区有3辆超标车未处置到位。按市公车办要求，现已完成1超标车的拍卖处置工作，另外2辆超标车处置意见已向区重大事项审议委员会提交了报告，还在审批中。此外，根据市公车办要求，对我区提出报废处置的超编车具体处置情况进行统计落实，对于还未完成报废的进行了督导。三是认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加强全市党政机关公务用车管理的规定》。一方面，根据《关于加强全市党政机关公务用车管理的规定》，今年的春节、清明节、五一节和端午节放假调休期间，要求全区各单位做好节假日期间公务用车集中封存工作。经统计，这四个节假日放假调休期间共封存车辆1534辆次。另一方面，根据《关于加强全市党政机关公务用车管理的规定》和市纪委5月10日来我区督导离退领导干部用车情况的精神，对全区各单位中离开XX区和离退领导干部现在用车情况进行统计，除继续担任职务的领导外，有3位领导干部主动交回所用车辆。四是重申领导干部调整不准随带车辆的规定。年初，根据工作需要，区委、区政府对150多位干部进行岗位调整。区委书记孟庆斌同志在干部调整会议上，重点强调了要加强干部调整期间公务用车的使用管理，严防出现新的违规购车、借车、换车等问题。根据会议精神，区公车办发出了《关于重申领导干部调整不准随带车辆的通知》，并对涉及调整的领导干部用车情况逐一进行了统计，汇总后报区有关领导。五是积极响应我市雾霾期间公车限行活动。为应对我市雾霾天气，市政府分别于1月15日和1月31日，对公车提出了单双号限行和限行1/3的限制性措施。区公车办及时将限行要求传达到各部门（单位），并要求通过单位网站进行公示，接受社会监督。在限行措施解除后，要求全区各党政机关事业单位继续加强公务用车的管理，减少使用，向“高效使用公车”的长期模式过渡。六是发挥监管作用，为公务用车的配备、处置进行把关。为加强对全区公车的管理，根据《XX市XX区党政机关公务用车配备使用管理办法》，在区重大事项审议委员会审批前，由区公车治理领导小组对单位车辆编制是否符合、车辆是否达到更新报废标准等进行审核，使公务用车的购置和处置工作更加规范化。经统计，上半年共出具购车更新车辆审核意见书11份，报废车辆审核意见书6份。

（二）认真抓好公共机构节能基础性工作

节能工作是我区经济工作的重点分解任务之一，我局作为协办单位，主要具体承办公共机构节能工作。根据目前的实际情况，上半年主要抓了以下工作：一是加强了与全区各公共机构单位信息报送员的联系。围绕下一步的公共机构节能工作，通过网络和信息报送平台与辖区各单位进行了深入沟通和交流，并组织召开全区公共机构能耗统计培训班，聘请技术专家对XX市能耗统计软件进行系统讲解，共有100多家公共机构的节能统计员参加了培训，进一步规范了我区能耗数据报送工作，为全面完成今年节能指标奠定了基础。二是完成2012年度公共机构能耗数据统计。完成2012年XX区公共机构能源统计数据分析上报工作，并对全区各公共机构单位节能联络员重新核实整理相关信息，被XX市公共机构节能办公室授予“2012年度全市公共机构能耗统计工作成绩突出单位”。三是认真做好市级节约型公共机构示范单位的创建工作。根据《关于印发XX市节约型公共机构示范单位创建工作方案的通知》要求，积极开展节约型示范单位创建活动，按照择优推荐的原则，顺利完成XX市公共机构节约型示范单位申报工作，节约型示范单位申报单位落实到舜玉路街道办事处，并指导该单位完成相关申报材料的起草、审核工作。四是进一步规范区直公共机构废品处置工作。联合区保密局、区财政局、区商贸局、区经信局等相关单位完成了XX区公共机构废旧商品回收体系的建立工作，起草并下发了相关文件，对全区各公共机构的废旧商品回收工作做出明确要求，并确定了五家有资质的回收公司作为备案企业。五是开展2013年“地球一小时”、“节能周低碳日”宣传活动。组织开展2013年“地球一小时”和“节能周低碳日”的宣传活动，包括制作横幅、宣传图片、无纺布环保袋，起草并下发活动方案和活动倡议书，并通过电子显示屏、短信、发放购物袋、宣传册等方式对广大机关干部进行相关宣传，活动宣传效果显著。

（三）初步探索办公用房管理改革途径

机关办公用房是政府行政资产的重要组成部分，是各部门工作正常运转的基本条件。为加强和规范我区行政事业单位公务用房的使用管理，探索解决办公用房需求与存量矛盾的有效途径，我局针对当前全区公务用房现状进行了调研，初步起草了《XX区行政事业单位公务用房管理改革工作初步方案》。在此基础上，我局将在资产管理部门的委托下，进一步开展办公用房管理改革工作。

（四）宿舍区户表改造工程正在推进中

为有效降低建筑能耗和供热成本，提高居住舒适度，我局按照《XX市人民政府关于推进供热计量改革与既有建筑节能改造的实施意见》（济政发〔2011〕37号）精神要求，从2013年开始，有计划、按步骤地对区机关五个宿舍区，共18栋宿舍楼800余户展开供热计量改革和宿舍楼体外墙保温改造工作。通过实行供热“分户计量”，解决传统供热系统中用户“室温低了投诉、室温高了开窗”的问题，目前，此项工作正在积极推进中，预计10月份完工。

（五）积极配合交通微循环改造工作

我局积极配合我区交通拥堵治理工作的开展，主动与四里村街道办协调，完成驻办公街单位（部门）车辆停放证的统计与发放工作。与此同时，以《XX区关于加强停车场建设和管理的实施意见》（市中政发〔2012〕14号）为指导，进一步规范原海关停车场及办公街区域部分停车位的管理，积极协助相关单位，努力缓解我区当前所面临的“停车难”问题。

（六）圆满完成各项财政预算任务

20xx年，我局负责管理的33个部门（单位）的年度预算资金已全部落实到位，上半年各项费用及专项经费按进度认真执行，合理使用，无一差错。

三、稳中求进，提高日常保障服务水平

（一）圆满完成“党代会”及“两会”的服务保障工作

局领导班子遵循勤俭办会的原则，多次召开协调会议，对会议期间会场、车辆、餐饮、安保和医疗保障等工作进行周密部署，各相关科室迅速行动，全身心投入，特别是对主会场的灯光、音响等设备进行了积极维护、调试，使会场布置符合要求，会务服务领导满意，灯光、音响正常可靠，圆满完成了“党代会”及“两会”的服务保障工作。两会结束之后，我局在厉行节约、注重实效的前提下，又对会场灯光、音响进行了全方位检修，使灯光音响配置更为合理高效，为今后会议的会场效果提供了可靠保障。

（二）广泛开展“深入基层，服务群众”送温暖活动

上半年，我局开展了一系列的送温暖走访慰问活动。一是组织开展了退休干部慰问及春游活动。春节期间，退休干部服务科工作人员通过入户走访和电话拜年的方式，详细询问了每位退休干部的身体、生活情况，转达了组织对他们的关心与问候。此外，成功组织区直机关退休干部2013年度春游活动。二是开展了帮扶村居工作。在春节期间走访包村贫困户，为土屋村的特困家庭送去了慰问金。近期，我局正在摸排该村的特困家庭情况，准备动员全局干部职工开展爱心募捐，为特困家庭修缮危房。三是开展义务理发活动。为区直机关离、退休老干部提供义务理发服务，解决了部分老干部理发难的问题，受到老干部的欢迎和肯定。

（三）完成各宿舍区绿化树木的春季修剪工作

为建设宜居家园，我局积极调度，统筹安排，携手区园林局，本着整齐划

一、外形美观、利于生长的原则，对机关

三、五宿舍区内行道树木的病虫枝、干枯枝及存在安全隐患的枝条进行了统一修剪，以加快树木萌发返青速度，达到树木冠型优美，消除病虫害，排除供电线路隐患的目的。

（四）稳步推进机关服务社会化改革

推进机关服务社会化改革是实现“管理科学化、保障法制化、服务社会化”的重要环节。2013年，我局通过政府招标，运用竞争机制，引进社会上有资质、技术强、信誉好的专业安保企业和专业餐饮企业参与到我区机关的安保及餐饮服务中，取得了较好的工作实效，为推进机关服务社会化进程积累了经验。此外，我局协调杆石桥派出所，在济南大厦北门设立了“经八路警务室”，进一步增强区政府及周边地区的安全保障。

四、下半年工作打算

（一）全面做好市级节约型公共机构示范单位的创建工作，力争取得2013年度“XX市节约型公共机构示范单位”称号

根据《XX市公共机构节能监督考核办法》（济政办发〔2012〕34号）和《XX市节约型公共机构示范单位创建工作方案》（济事管发〔2012〕11号）的部署，我局作为2013年市级节约型公共机构示范创建责任单位之一，将按照节约型公共机构创建要求，从建筑节能、节能技术和产品推广、水生态资源循环利用、可再生能源应用、绿色消费、管理监督等方面入手，在全区机关大力开展节约型公共机构创建工作，力争取得2013年度“XX市节约型公共机构示范单位”的称号。

（二）推进机关二宿舍变压器增容工作进度

区机关二宿舍现使用着500千伏/安变压器，供电总户为575户。近30年来，由于用电住户家用电器的不断增加，变压器超负荷运转，加之原有设备的陈旧，电容量不堪重负，大大影响住户正常用电，并且存在着严重的安全隐患。对此，我局积极协调市中电力公司，利用“一户一表”改造的机会，加装一台500千伏/安变压器，为机关二宿舍变压器增容、分流，来减轻二宿舍变压器负荷，保障住户正常用电。此项工作的相关手续正在办理中。

（三）积极开创我区公务用车管理新局面

一是认真落实《山东省党政机关公务用车配备使用管理办法》，进一步加强和规范我区党政机关、事业单位公务用车的使用管理，制定、完善我区公务用车编制管理、标准控制、按需配给和单位使用等管理制度及措施。二是根据我局车辆管理工作实际，履行好我区公务用车统一购置、统一调配、统一处置和编制管理、车辆资产管理等工作职能，严格落实公务用车使用、登记和公示制度、节假日封存制度，完善公务用车配备、更新和使用情况统计报告制度，逐步建立公务用车管理信息化系统。三是解放思想，积极探索公务用车科学配置、合理使用的新思路新方法，不断推进公务用车整改力度。四是继续加强驾驶员队伍及车辆的管理，坚持驾驶员签到制度，实行24小时调度服务，加强车辆养护，及时进行检修，确保无故障上路。五是加强与车管部门的沟通联系，确保车辆年检、续保等业务工作能够得到及时办理。六是在保障机关用车的同时，积极推进节约型机关建设，努力改变机关用车“车不够、能耗高、作用小”的局面。

（四）确保财务管理准确无误

一是严格执行年度经费预算制度，提高预算资金使用的计划性、科学性。二是规范各核算单位的财务行为，加强对各核算单位的财务监督，严格各类专项资金的使用。三是落实有关人事政策规定，及时做好工资调整、药费报销、公积金缴纳等工作。四是积极做好区直机关国有资产的管理工作，实现自动化、明细化，确保国有资产不流失。

（五）积极主动参与招商引资工作

我局虽然是非经济部门，没有招商引资任务指标，但全局干部职工始终保持大局意识，在抓好管理保障的同时，充分调动、利用一切可能的资源，积极主动地配合全区招商引资工作，截至目前，我局上半年招商引资500万元。下半年，我局将继续把招商引资工作作为常规工作，为全区经济发展添砖加瓦，责无旁贷。

（六）继续推进机关食堂改革

完善成本核算制度，不断适应当前形势下广大机关干部对饭菜质量的新要求，不断翻新饭菜品种，提高膳食供应水平。

第18篇：创建文明区工作汇报总结

创建文明区工作汇报总结

创建文明区工作汇报总结2007-12-07 22:20:55第1文秘网第1公文网创建文明区工作汇报总结创建文明区工作汇报总结(2)文章标题：创建文明区工作汇报总结

XXX创建文明区工作汇报 XXX成立于2000年4月，实行的是行政区和开发区“两块牌子、一套班子”的管理体制。辖区总面积平方公里，辖三个社区办事处、17个社区居委会、17个行政村，总人口万。

建区以来，XXX委、区政府以科学发展观为指导，坚持以人为本，把创建文明区作为提高民生质量、改善投资环境、增强经济实力、建设和谐小河的重要载体，带领全区干部群众同心同德，与时俱进，开拓创新，有力地促进了三个文

明协调发展。几年间，先后荣获全国农村改水先进集体、全国团建先进示范区、全国“亿万妇女健身活动”先进集体、XXX省依法行政示范区、XXX省未成年人保护先进集体、XXX计划生育优质服务区、省级卫生城区等荣誉称号，实现了创建文明区和经济建设的协调发展、良性互动。预计今年完成地区生产总值25亿元，同比增长20；固定资产投资23亿元，增长25；地方财政收入亿元，增长20；招商引资实际到位资金22亿元，增长25，实际利用外资1000万美元。城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入分别可达9845元、40元。[第1文秘网文章-http:// 找文章,到第1文秘网]

工作中，我们把创建过程作为凝民心、聚民力、促文明、谋发展的过程，坚持领导力度要“大”，创建标准要“严”，创建工作要“细”，创建成效要“实”的总体要求，围绕“让市民成为创建主体，让创建成果反哺市民”的思路开展工作，走出

了一条具有特色的创建之路。

一、健全机制，增强创建工作实效

思想认识是否到位、是否过硬，直接关系到创建工作的成败。为此，我们健全了领导机构、目标责任、检查考评等一系列机制，切实加强了创建工作的组织领导。

（一）组织机构的网络化。成立了以区委书记、区长为组长，相关县级领导为副组长，区各部门主要负责人为成员的创建文明区工作领导小组，组建了由区委副书记为主任、区委常委、宣传部长、分管副区长为副主任的综合创建办公室，具体抓好各项工作措施的落实。主要职能部门、办事处和村居社区都相应成立了领导小组，由“一把手”负总责，分管领导具体抓。区党政主要领导切实负起领导创建文明区的工作责任，身体力行，亲自参与制定规划、亲临一线指导，有力地推动创建工作全面落实。区四大班子领导分片包点，区直部门对口负责，辖区机关、团体、企事业单位、

村居社区积极参与，形成了横到边，竖到底的文明区创建工作体系。

（二）创建活动的常规化。区委、区政府坚持把精神文明建设工作纳入国民经济和社会发展总体规划，建立健全了党政领导精神文明建设工作目标责任制，对年度精神文明建设各项工作任务量化分解，与经济工作和其他业务工作一并纳入各级各部门年度考核。区委、区政府还研究制定了《XXX创建文明区总体方案》、《将区创建文明城区督查考核情况纳入区委区政府年度工作目标考核的具体办法》等一系列规章制度，建立了例会制、周报制，专门抽调了8名同志充实到综合创建办公室，安排了专项办公经费30万元，使创建工作做到了经常化、规范化和制度化。

（三）检查督促的经常化。对创建工作实行日查、周查、月查、抽查和区领导督查的“五查”制度，区创建办每天安排专人对创建工作进行明查暗访，每月由区创建办牵头，区委、区政府督查

室、人大代表和政协委员参与，对各部门开展创建工作情况进行集中检查，量化评分，并将检查评分结果通过公告栏予以公布，纳入月度和年度考核。今年，区领导、区人大代表、区政协委员先后视察20余次，下发整改令159份，回复整改率达到100％。

二、广泛宣传、大力发动，营造浓郁的创建氛围

在创建活动中，我们不断加大宣传力度、创新宣传方式，加强正面的宣传引导，让广大群众了解、理解、支持和参与，使创建活动得到深入持久地开展，积极发挥了市民在创建文明城市中的主体作用。先后召开全区性动员大会5次，各主要责任单位、3个办事处和34个村（居）委会也分别采取不同形式进行了层层动员。全区主次道路上设置大型宣传广告牌20余块，悬挂宣传条幅140余条，制作创建文明区工作栏20余期。XXX电视台、XXX日报、XXX都市报、XXX晚报等多个媒体对我区的创建进行

了专题或系列宣传报道，播出、刊发新闻稿件170余条。举办了“向不文明行为宣战”、“从我做起、共建文明新小河”等大型宣传游演活动，组织机关干部500余人次在辖区主干道——黄河路上设立党员文明岗，举办“为民办实事、满意到万家”文艺晚会和创建文明区专题演出14场，成立了创建文明区文艺轻骑兵，深入社区村寨宣传25场，送电影下基层

创建文明区工作汇报总结

第19篇：区国庆黄金周旅游接待工作汇报

区国庆黄金周旅游接待工作汇报

区国庆黄金周旅游接待工作汇报 今年国庆黄金周期间，天气晴朗，气候宜人，出游人数持续增长，区各旅游景区游览的游客络绎不绝，接待游客人数和门票收入快速增长结果喜人，七天假期全区游客总量万人次，旅游总收入10426万元，门票收入万元，分别比去年同期增长6%、%、139%。区内各景区、景点游人如织，旅游市场秩序井然，无重大旅游投诉和安全事故报告，《旅游法》施行全区旅游市场运行平稳。

一、总体情况分析

1、各景区及酒店情况分析 古城景区：游客总量万人，占游客总数的%，门票收入万元。景区内汉寿客栈、

春秋苑等入住率达100%。共收取停车费万元。

平乐旅游区：游客总量万人，2至7号旅游区内农家乐及餐饮店订餐率达100%，平乐寺更是迎来了游客高峰每天都有近千人来烧香拜佛，游客主要来自市内及巴中、绵阳、阆中等周边市县。共收取停车费万元。

乡村旅游:游客总量万人，占游客总数的%。

开元酒店：共接待游客万人，1至6号平均入住率达%，其中2号达100%。实现总收入万元。

2、消费结构分析：一日游总人数为万人，占游客总人数的%，同比增长3%，收入万元。过夜游总人数为万人，占游客总数的%，同比增长%，收入万元。

3、客源地结构分析：省外游客占总人数的35%，主要来自陕西、甘肃、重庆、北京、贵州、山东、山西、云南等省市自治区；省内市外游客占40%，主要来自成都、绵阳、德阳、阆中、巴中、攀

枝花等地市州；市内游客占35%。

二、主要特点

景区值班安排到位，服务周到。今年黄金周之前，区委政府早策划，早安排，制定方案，组织区级各相关部门对各景区进行两次综合大检查，对消防、交通、卫生、食品安全等进行了排查，确保国庆期间旅游市场安全稳定。国庆期间，区级各相关部门安排专人值班，严格管理。

景区节目提早安排，精彩连连。为迎接即将到来的“十一国庆”长假，古城景区提早制定各项活动安排，如考棚乡试、乐楼民俗文艺节目表演、武士巡街等，在不同的时间段穿插，确保游客随时能观看和参与到精彩的节目和互动活动中来。

自驾自助游更加火爆。据几天的观察统计，自驾游、自助游占游客总量的80%左右，在古城景区停车场、公路出口、农户家门口随处可见自驾游车队，成为一道流动的风景线。古城的各大小旅馆、

客栈夜夜爆满。

乡村旅游高峰出现。除了古城是我区旅游的热点和龙头，今年国庆大假期间，各涉旅乡镇旅游人数较以往增长迅速，借助之前节庆活动的影响，我区紫云、柳桥、大朝等乡镇的游客人数很多，农家乐基本天天爆满。

三、存在的主要问题和不足

1、景区服务设施和功能亟待完善。景区停车场、旅游厕所、旅游住宿、娱乐、餐饮等基础服务设施接待能力明显不足，大量车辆无处停放，接待能力有限。

2、景区业态培育亟待加大力度。景区过夜游客比例较低，不能满足游客需求，节日期间大小客栈爆满，商铺经营模式单调，缺乏有较强吸引力和较高消费参与性、享受型业态项目。

3、景区交通组织还需进一步加强。节日期间，对外地车辆流量情况估计不足，在交通组织上缺乏预见性，有待于改进。

第20篇：区团委强加强思想政治工作汇报材料

文章标题：区团委强加强思想政治工作汇报材料

近年来，**团区委以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，认真贯彻党的十六届四中、五中、六中全会精神，不断加强自身思想政治建设，同时充分发挥团队组织职能和优势，在青少年中开展了丰富多彩的思想政治教育活动，进一步强化了自身思想政治工作。

一、落实思想政治工作责任制，加强机关干部思想建设

团区委高度重视思想政治工作，把此项工作作为重要内容纳入党组会议专门研究２次以上，切实加强了干部职工的思想政治教育。依托党支部制定了具体工作意见，充分结合自身工作实际，从提高全体人员的思想政治素质和职业道德水平出发，努力做到了思想政治工作有计划、能落实。

二、认真贯彻中央、省、市、区委全会精神，做好学习宣传

立足工作实际，进一步建立和完善了科学规范的政治理论学习制度，结合“学习型团组织”建设，重点学习了十六届三中、四中、五中、六中全会、省委八届六次全会、市委十届五次全会和区委四届七次全会精神。通过学习，进一步统一了思想，充实了头脑，增强了干部职工的责任感和宗旨意识，全体干部的思想素质、工作质量和服务水平得到了明显改进，同时，为全区团组织当前和下一阶段的工作指明了目标和方向。

三、充分发挥组织优势，着力深化青少年思想政治教育

（一）依托“青年思想道德建设学校”，积极开展爱党、爱国、革命传统教育。不断充实“青年思想道德建设学校”教育内容，围绕庆祝中国共产党成立８５周年和红军长征胜利７０周年等重要纪念日开展了一系列深受青年学生欢迎的思想道德实践活动，收到良好成效。团区委分别在成都49中打造以增强民族精神和团员意识教育为主要内容的“让团徽亮起来”主题教育品牌；在成都38中打造以党的知识教育和革命传统教育为主要内容的“永远跟党走”主题教育品牌；在实验中学打造以爱国主义教育和青年社团建设为主要内容的“青春舞动校园”主题教育品牌。三个“主题教育品牌”有力促进了青年学生的民族精神、爱国主义和革命传统的宣传教育，对培养青年学生良好的道德品质上起到了积极作用，深受青年学生欢迎。

（二）充分发挥青教组织优势，宣传弘扬与时代同步的城市精神。依托各街道社区青教组织利用社区宣传教育阵地，发挥大学生志愿者优势，开展了以“和谐包容、智慧诚信、务实创新”城市精神为主要内容的公民道德宣传教育，进一步增强了青少年的思想道德水平。通过开展“争当文明小市民”活动，成立“不文明行为劝导志愿队”，组织社区青少年开展了“创佳”宣传和义务劳动。暑期，还组织开展了“快乐暑假，健康少年”趣味文体活动和“畅游绿色网上空间”活动，进一步提高了青少年的思想道德素质和文明礼仪素质。

四、在全区青少年中开展社会主义荣辱观学习实践活动

团区委在全区团组织、青教组织和少先队组织中广泛开展了“知荣辱，我践行”社会主义荣辱观学习实践活动，以青少年思想道德建设为主线，在全区青少年学生中牢固树立社会主义荣辱观；围绕“加快产业发展年”中心工作，引导青年干部职工以社会主义荣辱观为标准，争当岗位能手；将社区精神文明建设与农村失地青年再就业工作紧密结合，帮助他们抵制落后思想，追求文明健康生活方式。

五、培育社区“青年中心”典型，服务青年成长成才

在桃蹊社区中开展了“青年中心”典型培育工作，设立了志愿者公开招募站，面向大学公开招募志愿者，组织建立不同服务项目的志愿者队伍，并与社区困难家庭、留守儿童结成了“一对一”帮扶对子。同时，积极探索建立青少年社团的新型教育模式，成立了读书俱乐部、诗歌赏析会、“DIY”一族等各类青少年活动组织，利用节假日组织青少年会员开展活动，极大满足了社区青少年的业余文化需求，提高他们的思想道德素质。

六、扎实组织开展“三下乡”志愿服务活动

团区委在“三下乡”志愿服务的创新上下功夫，依托秀水社区青年中心，搭建大学生志愿者服务城乡一体化建设的新平台。组织大学生志愿者以“文明助理员”的形式，到青年中心挂职实践，大力宣传社会主义荣辱观，为社区居民提供心理慰籍、基层民主政治建设、就业引导等多种类的“文明服务”，引导涉农社区居民转变生活习惯，树立文明意识，提高思想道德水平。同时，还在挂职实践的大学生志愿者中成立了“创佳”志愿服务小分队，参与北湖景区旅游接待，通过导游、劝阻不文明行为、分发宣传资料等形式为景区提供优质的志愿服务。还组织西南交大建筑学院的大学生志愿者主动服务我区城乡一体化建设，开展社区改造规划设计，免费向农民新居提供装修设计方案。

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《创建旅游强区工作汇报.doc》

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