山东经贸学院（精选多篇）

发布时间：2022-04-08 09:08:45 来源：其他范文收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：山东经贸实训学院招聘简章

山东经贸实训学院2011年招聘简章

一、学院简介

山东经贸实训学院是经山东省教育厅批准的省内唯一一所经贸类实训学院，以企校对接、大学生实习实训、学历提升、继续教育等为主要办学方向，致力于提供优质教育服务以帮扶大学生提高就业竞争力和发展潜力。

学院与北京交通大学、中国政法大学、北京师范大学、华东师范大学、东北林业大学、中国石油大学（华东）、山东科技大学建立了长期友好合作关系，在山东地区共同成功开展了多个方向的工程硕士、道路运输管理硕士、农业推广硕士、教育硕士在职研究生班，办学定位准确，特色鲜明，效果良好。

学院与山东职业学院、山东城市建设职业学院、淄博职业学院、山东科技职业学院、山东交通职业学院、山东工业职业学院、凯文学院、英才学院、滨州职业学院、山东畜牧兽医职业学院、山东水利职业学院、山东外国语职业学院、山东经贸职业学院、莱芜职业技术学院、山东青年政治学院、德州职业技术学院等省内二十余所专科高职院校建立了合作办学关系，共同面向在校专科学生开展实习就业帮扶、创业培训、企校合作共建、自考（本科试点、实践课程、普通自考）专升本学历提升等项目，努力帮助专科高职学生提升就业竞争力和发展潜力。

学院各项工作渐入佳境，全体教职员工将以更加昂扬的干劲、饱满的热情和高质量的教育服务努力开创更加美好的未来！

二、极具竞争力的人力资源政策

学院高度重视人才引进工作并设有人事处专职负责相关工作。

1、“以能力为导向”选拔人才，不拘一格用人才：学院高度重视人才的实际工作能力，录用人才主要考察其参与实际工作的能力，同时兼顾学历等刚性需求。除个别岗位外，招聘过程中对应聘人员的学历及工作经验没有特别要求，一切以能力和潜力为考核标准。

2、以发展为愿景，注重人才培养和可持续潜力提升：学院为员工提供务实、高效的入职培训，为员工提供最适合的岗位以使人尽其才。在员工工作过程中提供丰富多样的在职提升培训。学院有专职培训团队对员工进行日常工作指导和培训，同时投入大量财力聘请国内知名专家对员工进行高层次、可持续培训以提高员工的职业竞争力和发展潜力。

3、提供有竞争力的基本薪酬待遇：学院为员工提供有竞争力的、远高于同行的综合薪酬待遇。

4、提供完善的保险保障：学院按照国家规定为员工购置五险，同时为驻外或经常出差人员购置商业保险。

5、提供与员工能力相匹配的、与职务相匹配的、与贡献相匹配的奖金和奖励：学院提供各种形式、不同级别的奖金和奖励以鼓励员工展现自身实力，积极工作。除基本薪酬及保险保障外，学院针对不同岗位的员工提供人均2万至20万元人民币的年度奖金或奖励。奖金或奖励以能力、职务和贡献为主要或唯一考核标准，从而做到能者多得。

6、提供高度幸福指数的员工福利：因为效益良好且为儒商掌舵，学院提供丰富多样，层次繁多的福利以回馈员工的优异表现。学院有完善的带薪休假和带薪年假制度，尽责工作之后员工可以尽享超长假期；学院提供各种形式的旅游以感恩员工的积极奉献：每年长假期间以及年终均安排各种旅游，历年均安排表现尤为突出的员工出国旅游。2010年末学院安排多名市场部员工赴新加坡、马来西亚和泰国旅游，同时安排绝大多数员工赴上海、苏州、杭州、无锡、南京、乌镇等华东六地享受美好旅行。

7、提供通畅的职务晋升途径：学院不拘一格用人才，稳定性强、忠诚度高、能力突出、表现优异的员工有着非常通畅的晋升途径，同时，学院日益壮大的项目集群将为有志之士、有能之人提供更多的施展才华的宽广舞台。

三、2011年招聘职位一览

1、董事长助理：1名。要求至少两年以上大中型公司主要负责人助理工作经验，有着良好的宏观把控、沟通交流、部门协调、谈判斡旋能力，具有良好的行政习惯和写作能力；学历不限，同等条件下硕士研究生优先考虑。年龄26-30岁之间，未婚，能够适应经常出差；性别不限。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于6万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

2、对外合作办公室主任助理：1名。应聘要求基本等同于董事长助理；对工作经验不做具体要求；有驾照且具有两年以上实际驾龄者、本科及以上学历者优先考虑；有市场营销经验或有志于市场营销拓展者优先考虑。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于5万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

3、人事处处长助理：1名。要求本科学历以上，有良好的文字功底，善于交流，性格开朗。主要协助处长做好学院人事管理、招聘工作、学院网站管理、院刊出版等工作。

4、项目研发科专员1名：主要负责学院教育项目研发和升级。要求硕士研究生学历或知名院校本科学历，对教育项目的产品研发有着敏锐的洞察力和研究能力，对教育市场需求及发展有着高度的敏感度，能够开展同行项目研究、新项目研发、市场化推进、升级改造等一体化工作。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于5万元人民币。工作地点：济南。

5、招生办公室高校项目部讲师（部长助理职务）12名。要求专科及以上学历，语言表达良好；有市场营销经验或有志于市场营销拓展者优先考虑。但各项待遇累计年度不低于4万元人民币。对工作经验不做具体要求，上岗前学院给予演讲方面的系统培训，学院提供住宿，工作地点为省内固定合作高校。

6、驻省内合作高校办公室主任助理：12名。我院与省内众多高校有合作办学关系，在省内各高校开展为数众多的合作项目。本岗位员工主要在省内各高校合作办公室工作，负责协助办公室主任开展项目推广、课程管理、学生管理、项目维护等工作。要求有良好的沟通表达能力、头脑灵活。待遇优厚，基本薪酬 + 项目推广或管理奖金 + 年终福利，年薪不低于4万元人民币。工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

7、驻省内高校合作办公室教学秘书：8名。本岗位员工主要在省内各高校合作办公室工作，负责教学安排、课程管理、教务统计等工作。员工待遇实行基本薪酬 +教学管理奖金 + 年终福利，年薪不低于2.8万元人民币。工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

8、学生处辅导员：12名。本岗位员工主要在省内合作高校办公室工作，负责学生管理工作。要求有良好的学生威望的潜质，在校期间担任学生干部者优先考虑。员工待遇实行基本薪酬 +学生管理奖金 + 年终福利，年薪不低于2.8万元人民币。学院安排住宿，工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

9、教务处教师6名：主要负责讲授大学相关专业课程。要求应聘者为以下专业：（工商）企业管理2名、机电一体化2名、数学2名。具有较好的教学基本功，热爱教师岗位，有自考教学经验者优先录用。原则上要求具有硕士研究生学历，特别优秀的，可以放宽到本科。待遇优厚，基本薪酬 + 课时费 + 教学质量奖励 + 年终福利，年薪不低于4万元人民币。办公地点在济南。

四、招聘流程

第一步：投递简历。如有意向，请将个人简历投递到 E-mail: sdjmsxxyzhaopin@163.com请在主题栏编辑应聘概要如下：“职位+姓名+毕业学校”，以便分类浏览。个人简历要求附有个人近期照片。请严格按照要求投递简历。

第二步：初试。人事处在初步筛选个人简历后，通过电话邀约应聘者参加初试。

第三步：复试。通过初试的应聘者进入复试。原则上，复试在初试后两天内举办，若应聘者距离办公室较远，可初试当天安排复试。

第四步：签订《聘用意向书》，进入“入职考察培训期”。时间约为两周。

第五步：签订正式“工作协议”。学院将与“入职考察培训期”表现合格的应聘者签订正式协议。签约后，进入带薪入职阶段。

山东经贸实训学院欢迎您！

1、面试地点：济南市七里河路2号产学研基地8号楼3层人事处

2、联系电话：157261234161315611927913325117225

2、联系人：李处长

3、学院网址：

4、简历投递邮箱：

推荐第2篇：经贸学院工作总结

经贸学院工作总结

经贸学院在校党委、行政的正确领导之下，以十八大精神统领一切，以学校的各项方针政策为指导，集中精力、扎扎实实地完成党的群众路线教育实践活动这一中心任务，积极推进学科建设和师资队伍建设，努力提高学生就业质量与水平。全院教职工和全体学生紧紧团结在学院党总支的周围，同心同德、求真务实，各项工作都取得了显著的进步：各位教师的师德师风和专业技能等综合素质显著提高；各位管理、政工职员具有良好的职业道德修养，工作主动、态度热情、办事认真；青年学生的思想觉悟和学习的主动性以及文明守纪的自觉性明显增强。

一、指导思想

（一）认真贯彻执行党的路线、方针、政策，深入开展党的群众路线教育实践活动

自20**年2月26日学校党委召开第二批党的群众路线教育实践活动动员大会，本项工作正式启动之始，经贸学院党总支在严格执行上级部门统一部署的基础上，立足于不同阶段的不同特点，紧密结合经贸学院实际，创造性地开展工作，使整个活动“规定动作做到位，自选动作有特色”。主要做法包括：

1.高度重视、积极行动、精心组织。经贸学院党总支和党政领导班子，把深入开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任，以及各项工作的重中之重抓实抓好。我们及时成立了经贸学院开展党的群众路线教育实践活动领导小组和办公室，着手起草“经贸学院党的群众路线教育实践活动实施方案”。经和督导组联系、协商，于3月6日下午和3月7日中午，分别召开了经贸学院全体教职工和青年学生的党的群众路线教育实践活动动员大会，对经贸学院全面开展党的群众路线教育实践活动进行了具体安排。

2.领导带头，认真学习，做好各项规定动作。认真学习、体会中央、河南省委和学校党委关于开展党的群众路线教育实践活动的文件、指示精神，学院班子成员都能克服各种困难，一次不落地参加学校有关群众路线教育实践活动的会议，及党委中心组组织的各种集体学习活动，尤其是在自学过程中，党总支书记带头并组织学习交流。

3.群众提，主动找，集中于分散相结合，用批评和自我批评的方法认真查找四风问题。为了广泛征求意见，我们不留死角，召开了各种层面的座谈会7次，仅针对学生的征求意见座谈会就召开了四次。工作发放问卷一次，同时，建立了公共邮箱，并利用周四下午例会时间，以教研室为单位在班子成员不在场的情况下，背靠背给班子及个人提意见和建议。除了学院集中组织的征求意见座谈会之外，班子每个成员还要结合每个人主管的工作，分别召开了教学工作、科研工作征求意见座谈会。

4.深入开展“自查”“互查”、谈心交心活动，开好民主生活会。为了深入查找“四风”问题，按照领导干部“四个必谈”的要求，经贸学院的院长、书记率先与班子每个成员进行了谈心谈话。在认真准备的基础上，经与督导组联系协商，于6月30日下午在学校第三督导组的指导下，召开了经贸学院领导班子的专题民主生活会。班子成员以整风精神展开面对面的批评和自我批评，触动了思想、触及了灵魂，更解决了问题、增进了团结。会后，各支部也认真组织召开了支部的专题组织生活会，全体班子成员积极参加了所在支部的专题组织生活会和民主评议党员活动。

5.坚持“问题导向”和立行立改贯彻整个活动始终。对于党政班子及其成员存在的“四风”问题，我们不回避、不护短，虚心接受广大师生的监督与评判。对征集到的意见和建议，我们建立了整改工作台账，分为立即整改、限期整改、建章立制等不同情况，坚持了边查边改、立行立改，取得了较好的效果，也得到了群众的信任。

6.注意做到活动与工作两不误，活动形式多样化并加强宣传报道工作。在工作实践中，我们非常注意、尽力做到群众路线教育实践活动的开展与日常工作两不误，尽可能减少大范围的会议和集中，交流谈心、撰写对照检查材料等多利用碎片化的时间进行。我们始终重视宣传报道工作，以营造良好的活动氛围。我们写出宣传报道17篇，基本做到了每次活动有记录、重要环节有报道。

（二）政治学习制度健全，内容充实、成效明显

1.经贸学院党总支制定完备的年度政治学习计划，明确划定集中学习内容和自学材料，定期在一定范围检查、总结。

2.立足于工作实际，尽量做到少开会、开短会；坚持少宣讲，多自学；坚持点到为止，坚持密切结合教学工作、就业工作等，尤其是通过除教学、科研之外的“其他”在评优评先的导向作用，引导良好院风的养成。 3.认真坚持学院党政联席会议和每周的例会制度。凡是涉及到经贸学院未来发展和教职工个人切身利益的决策或举措，事先都要多方征求意见、建议，并通过集体研究才能最后决定实施；每周例会的内容是总结上周工作情况和布置本周工作任务，通过相互间的交流沟通达到认识上的统一。

（三）专业定位、教改发展不断完善

对于经济学等这样的传统专业，主要是面向地方经济、面向学生考研，从地方经济发展过程中新的增长点和学生考研实践中的理论取向，尤其是借助于航空经济协同中心现实需求的契机来确立专业定位；对于贸易经济、保险学和金融学（金融工程方向）等这样的新专业，主要是弄清楚郑州航院的行业背景、办学优势，以及专业所依托的学科属性，从而凝练出专业特色。

教育教学改革主要是围绕着培养创新型人才目标，以及经贸学院学科建设规划、培育教学团队的工作重点展开活动。依据教育教学改革的进度，尤其是把教改成果及时应用于教学实践，不断修正完善教学计划、调整课程体系，拓宽外联合作的渠道。

（四）学院发展规划合理

经贸学院发展规划体现了我校“管工结合”的办学特色，突出了“教学为中心、教师为主体”的办学理念，内容包括师资队伍建设规划、学科建设规划和专业建设规划等。发展规划是学院年度工作计划的前提框架，年度工作计划则是发展规划阶段性任务的具体化。

（五）人才培养目标明确、

经贸学院人才培养计划，始终坚持“宽口径、厚基础、高素质、强能力”的人才培养模式，以适应社会需求和就业为导向，以为我国航空业和地方经济建设培养合格人才为宗旨。据对往年本院毕业生社会状况跟踪调查显示，经贸学院所培养出的毕业生，理论扎实、动手能力强、外语水平普遍较高、公关交际能力较强、社会适应能力强，普遍受到用人单位的欢迎与好评。

二、管理队伍与工作作风

（一）管理队伍结构合理、领导班子成员分工合作

工作中，经贸学院党政班子认真贯彻民主集中制原则，充分发挥党总支的政治核心、监督保障作用；分工负责、集体决策，不断提高班子成员的综合素质和管理水平，为学院事业发展提供了强有力的思想和组织保证。

（二）道德修养好，坚持原则、秉公办事

经贸学院领导班子在工作中，严守党的纪律，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，认真履行岗位职责，认真落实学校的各项规章制度。在平时工作中，经贸学院领导班子团结协作，重大问题、涉及教职工利益的问题如职称评审、评优评先等都经过党政联席会议研究，坚持原则、秉公办事、集体决策。

（三）严格劳动纪律，加强日常管理 1．遵守党纪国法和学校的各项规章制度

2.严格劳动纪律，按规定考勤。考勤结果及时上报上级职能部门，同时体现在院内二级管理的过程之中。

3.根据学校的教学管理要求和工作安排，结合我院的实际情况，经贸学院不断加强日常教学管理，做到多提醒，严要求，确保不出现一起教学事故。

4.进一步修订、完善多项规章制度。包括《经贸学院二级管理（校内绩效工资）实施方案》和《经贸学院党政联席会议制度》等；学生管理方面新制定和修订完善了《经贸学院德育分考核细则》、《经贸学院班委职责》，《经贸学院学生干部考核制度》，《经贸学院贫困生认定细则》、《经贸学院三金评定细则》，《经贸学院发展学生党员工作细则》等。

三、廉政建设

（一）严以律己、勤政廉政

认真落实学校党风廉政相关规章制度，经常性地开展党性、党风和廉政教育，尤其是不断加强对党员干部的宗旨教育，从思想上解决好立党为公、执政为民的问题。

（二）艰苦奋斗、勤俭办公

明确要求经贸学院全体党员，特别是党员干部必须时刻牢记自己共产党员的身份，始终做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格要求自己，自觉接受组织和群众的监督。

四、师资队伍建设经贸学院现有专任教师共70人，其中具有研究生学位人数为66人，占比94%。符合岗位资格的教师（具有硕士学位或讲师职称）70人，占比100%。专任教师中具有高级职称的都为本科生上课。专任教师中具有高级职称的比例逐年提高。随着教师职称及年龄结构的不断优化，经贸学院的教师队伍结构日益合理，形成了学术梯队。

五、教学建设与改革创新

（一）严格依据工作计划，实行目标管理

1.对于专升本学生反映的教学计划前松后紧，影响学生考研和找工作的问题，我们针对性地对教学计划进行适当调整。整个教学计划的优化，根据学校的统一安排，在高发副院长的带领下，正在进行较为广泛的调研和论证。

2.牢牢抓住教学质量工程这一契机，不断提升教育教学水平。教学“质量工程”是以提高高等学校本科教学质量为目标，以推进改革和实现优质资源共享为手段，按照“分类指导、鼓励特色、重在建设”的原则，加强内涵建设，提升我国高等教育的质量和整体实力。经贸学院认真对待每一项“质量工程”项目，由项目负责人主持制定详细的实施规划，由相关教研室通过教学计划和教研活动加以落实，并通过各种教学检查与学生信息反馈来检验、考核工程效果。

（二）教学大纲严谨规范、教学过程督导认真到位

1.教学大纲的完善与落实，作为教研室集体备课活动的重要内容，由教研室主任负责督促检查。学院成立督导组，负责对每一位任课教师的日常教学过程进行现场指导与督促检查。

2.各教研室依据各自专业特点，制定切实可行的教材建设计划。对于本教研室所编写的教材及所选使用的教材，适时进行评估，相应采取优化措施。

3.经贸学院双语教学课时数，始终保持在10%以上。

（三）实践教学环节不断得到加强与改善

1.经贸实验室建设有了重大突破：（1）完成了省级重点学科实验室的筹建。省级重点实验室的建设时间紧，要求高，实验室管理人员在暑假坚持工作，在每个环节上都进行质量监控，保证了工程的进度和质量，在学校验收中受到专家的好评。重点实验室的设备主流，与本科教学实验室实现了联网和资源共享，为教师开展学术交流，开展团队学术研究，研究生培养，本科生教学提供了良好的条件。（2）对本科教学实验室进行了检测和维修，初步解决了上网的老大难问题。本科教学实验室设备老化严重，上网电脑一旦较多时，上网速度慢已经困扰教学工作多年。今年，在请专家进行仔细检测后发现了上网慢的根源，对此进行了维修和更换。上网速度明显加快，保障了本科教学工作的顺利开展。

2.经过认真调研，前段时间已经准备与中国人寿北京电销中心签订了保险专业人才定向培养协议书。（经学校审核后确定叫卓越班），这样既解决了保险专业教学计划优化和培养方向问题，又同时解决了学生就业问题。

3.在实习方式上继续实行顶岗实习模式，真正把实习“做实”，学生吃住在实习单位，全程感受并参与到实习单位的工作当中，达到了实习目的。

4、开拓进取，勇于探索，工作思路创新，措施得力，贯彻落实科学发展观。

随着经贸学院专业、学生数量越来越多，如何提高学生培养的质量成了当前突出且迫切的问题。经贸学院在广泛调研的基础上，加大了实习基地建设力度，与很多超市及金融机构签订了就业实习基地协议，同时在教学计划中，增加了综合实验的课程，提高学生动手能力。

六、工作实绩

（一）教学管理

1.进一步完善并落实《经贸学院教学质量监控与保障体系建设实施办法》和《经贸学院实践教学环节质量监控管理办法》，不断加强教研室建设。认真坚持集体听课、评课活动；努力做好学期初、学期中和学期末的各项教学检查工作。

2.严格日常教学管理与服务。根据学校的教学管理要求和工作安排，结合我院的实际情况，我院加强了日常教学管理，做到多提醒、严要求，确保了本年度未出现一起教学事故。随着学校教学工作的改革，部分职能下放到了学院，如调、（停）补课的审批，这些改革方便了教师，同时一定程度上增加了学院的工作量。 3.按照学校的统一安排，组织了2013－2014学年第二学期和2014-2015学年第一学期的期中教学检查工作。以期中教学检查为契机，进一步完善了我院各个教学环节。如通过检查教师执行教学大纲、教学日历情况等，了解了各门课程的进度情况；通过检查毕业论文，完善了毕业论文的相关制度；通过检查部分课程的试卷，发现了试卷命题中存在的一些问题。

4.加强学籍管理工作。认真做好了每学期初的学籍注册工作。对每学期出现的如休学、退学等学籍异动情况，严格按学校有关管理规定处理，并保存好相关档案。对违反学校学籍管理规定的行为进行了严肃的处理。

（二）学生管理

经贸学院学生管理工作始终坚持德育为先，育人为本，不断加强和改进大学生思想政治教育，将学生教育、管理、指导与服务有机结合起来。

经贸学院学生管理工作始终坚持德育为先，育人为本，党总支书记、副书记和辅导员们经常深入学生，关心爱护学生，及时掌握学生的思想动态，有针对性的做好学生的思想教育和转化工作，将学生教育、管理、指导与服务有机结合起来。

1.思想政治工作：一是认真抓好学生干部的思想政治教育。一学年来全院各年级共召开学生干部会议18次，主要围绕学生的学习、日常管理、工作方式等具体方面进行交流，使学生干部时刻感到责任感和使命感，提高他们的管理能力和团结协作能力。特别为提高学生干部能力及素质，于10月28日全天召开了学生干部培训会议，党总支书记、副书记、团总支书记和各部部长进行了各层次内容的具体培训，升华了学生干部的世界观、人生观和价值观，提高了工作热情和工作能力，为其今后的学习工作指引了方向。二是新生的思想政治教育。从9月份新生入学的第一天起我院的入学教育就开始了，如第一天报道时每位新生都会领到一份学生手册和经贸学院报纸；接下来我们召开了“家长见面会”、“新生入学教育大会”；11月份我们举办了新生经验交流会。三是毕业生的思想政治教育。一方面是就业择业，通过就业指导课、就业专题讲座、经验交流会等方式，对学生进行具体教育与指导。如我院于2014年1月邀请“红高粱”创始人乔赢为学生做了一场充满激情的创业讲座；2014年4月和6月分别邀请中青国际教育集团高级讲师刘佳瑜为我院学生做了“精彩人生，始于规划”和“大学生核心竞争力”的讲座；2014年6月邀请高级讲师曾国庆为我院学生做了“简历制作及面试技巧”的专题就业指导讲座等；另一方面是文明离校，我们相继召开了毕业生文明离校会、毕业生典礼等会议等，并适时举办“感恩母校，书香传递”的爱心捐赠活动。

2.学风建设：一是狠抓日常管理，促进班级优良学风的形成。本学年我院围绕学风建设开展了一系列活动：不断完善《经贸学院学风管理方案》，不定期抽查学生的上课到课率，将学生的上课率保持在90%以上；举办了“特色教书育人，成就经世济民”经济学知识大赛；相继邀请中国人民大学马龙龙教授等国内知名专家作经济学学术报告、邀请新东方名师为全院学生讲授英语

四、六级学习技巧；相继举办了大学生辩论赛、英语短剧大赛等活动以激发同学们学习的热情。二是表彰先进树典型，形成良好的学习竞争氛围。2014年5月，我院召开了“年度学生表彰大会”，共表彰10个“优良学风班”；5个“优秀团员标兵”；41个“优秀团员”。

3.关爱家庭经济困难学生，加大困难学生资助工作力度：一是认真完善认定细则，严格按照认定程序公平公正公开组织好家庭经济困难学生的认定工作，建立健全了校、系两级困难学生档案。二是进一步完善国家三金评定细则，严格评定程序，认真做好国家奖学金、国家励志奖学金和国家助学金的评定和发放工作。三是继续举办贫困生文化月活动，拓宽资助形式、加大资助力度。在2014年4月举办的第九届贫困生文化月上，参赛人数达160余人，所有奖励及补助共计9000余元。四是做好勤工助学工作，引导学生自食其力。建立动态化的勤工助学学生档案，实行岗前培训制度，确保勤工助学学生顺利上岗，文明上岗，安全上岗。一年来，共有60多名贫困学生参加了培训并顺利上岗，基本解决了他们的生活问题。

4.举办丰富多彩的学生活动，学生工作取得丰硕成果

2013-2014学年经贸学院团总支学生会开展了丰富多彩的团学活动，为经贸学院的同学们提供了多元的展示空间。除了完成学校常规的活动任务，我还独具匠心的开展了经贸学院的特色活动。如“超级新声”、“短剧大赛”、“经贸学院商业街”、“经贸学院暂困生文化月”、郑州航院第十五届科技文化艺术节短剧曲艺乐器大赛等活动。该学年是我院的各项活动丰收之年。在郑州航院第十五届科技文化艺术节啦啦操大赛中荣获特等奖，健美操获二等奖、街舞获三等奖。在郑州航院第十五届科技文化艺术节短剧曲艺乐器大赛中获曲艺类特等奖，短剧类获三等奖。2014年郑航杯篮球赛女子组亚军。2014年经贸学院在第三十三届春季运动会上取得女子团体第六名的成绩。郑州航院第十二届趣味运动会团体总分第三名。在2013年的郑州航院大学生科技立项中我系以13项的立项成果排名各系之首。2014年挑战杯创业竞赛中由曹丽带队的团队荣获郑州航院挑战杯金奖，我系荣获挑战杯优秀组织奖。 5.毕业生就业工作：本年度我们主要从八个方面开展毕业生就业工作。一是定期召开党政联席专题会议，商讨促进毕业生就业的措施。二是积极召开各类毕业生工作专题大会，如召开毕业生就业能力提升动员大会、毕业生毕业典礼、就业求职经验交流会、考研报考、调剂指导、毕业生就业与实习动员大会等，有针对性地开展就业指导工作。三是开展形式多样的就业相关活动如经贸学院师生赴河南省财经政法大学大学生创业孵化园参观学习；学院举办了以“自强、自信”为主题的经贸学院第九届暂困生文化月，很多毕业生都参与了此次活动，极大地提高了这些同学的求职自信心；成功举办了经贸学院“职场零距离”银行模拟招聘比赛，增强了学生对银行面试的认识与了解，增加了他们的实战经验；学院还联合北京恒天财富管理有限公司开展校内实训，通过校内实训对学生的实习及未来就业起到了良好的引导作用；针对严峻的就业形势和就业现状，经贸学院携手郑州一套录制了《周末面对面》就业访谈节目，鼓励广大经贸学子及时调整心态，直面就业。四是成功举办第五届经贸大学生职业规划大赛，引导低年级学生做好就业规划，选拔3人参加学校大学生职业生涯大赛，1人获“十佳”选手称号。五是邀请了北京恒天财富、华拓数码、中原期货、等16家单位来我院开展专场招聘会，并与之建立了良好的长期合作关系。六是与北京恒天明泽基金销售有限公司郑州分公司、北京恒天财富投资管理有限公司、泰康人寿保险股份有限公司河南分公司、等八家公司签订就业见习基地。为学生就业见习提供了保证。七是加强与毕业生谈话深入做好毕业生的心理减压及疏导工作，2014年5月邀请心理健康教师蒋萃为我院毕业生做了以“如花的生命”为主题的心理健康讲座；八是开展了2013届毕业生就业跟踪调查工作，及时掌握了毕业生的最新就业情况。严格规范的学生管理，使我院学生的学风日渐好转，参与各项活动的积极性日渐提高，各年级受通报或纪律处理的学生违纪率均小于10%，全年没有出现学生重大事件。

（三）教学效果

1.毕业论文指导工作规范化。全面落实《经贸学院毕业设计（论文）工作制度实施细则》，逐步推进指导教师提高指导论文质量的努力内生化。按照学校的要求，认真组织了2014届毕业生论文答辩相关工作，特别是统一对学生论文进行了两次查重。由于是第一次进行查重，所以对于没有通过查重的学生，又单独组织了答辩工作，尽管增加了工作量，但一方面照顾了学生，另一方面也没有违反学校的规定。查重确实对于提高毕业论文的质量产生了积极地作用。

2.按时组织了新生转专业的报名、资格审查及面试等相关工作；及时组织了金融学双学位的报名、资格审查及培养方案的制定等相关工作。 3.通过召开学生座谈会，及时了解、掌握课程教学效果情况，对学生反映不太好的老师，及时进行了沟通，并提出整改要求。

4.通过考试前考风考纪动员会及考研座谈会，加强了考风、学风建设。每学期末各年级和大一各班，分别在辅导员老师和班主任老师带领下召开考风、考纪教育大会，一学年来，2013级考试违纪处理1人，2012级处理7人，其他年级无考试违纪现象。学生四六级通过率分别为：2012级大于70%，2011级大于78%，2014届毕业班大于82%。全体学生体育合格达标率大于97%。2014届毕业班考取研究生58人，升学率为8.9%。

（四）评估工作

在学校组织的各种评估工作中，经贸学院都取得了优异的成绩，部分工作还得到了相关部门的肯定。

（五）科研与教研相互促进，成果共享

1.厚积薄发，本年度经贸学院科研工作取得了突破性进步，获取3项国家哲学社会科学规划办项目，由此结束了近八年没有国家项目的历史。公开发表a类期刊论文2篇，b类期刊论文15篇，获得省部级项目18项，科研经费达68万，各项指标均高于往年的水平。

2.科研管理工作的核心与目标就是服务：在科研、教研考核任务重、时间紧的情况下，按时无误地完成了院系考核和老师个人考核两个层面的工作。在日常的科研活动中，尽力为教师提供方便，所有上报的科研项目在院内先进行初步格式审查，所有的科研项目申报、奖励申报均及时通知全体教师，各种材料均按时提交。

3.科研工作更加接地气，理论研究与河南经济社会发展实际相结合。经多方努力，经贸学院的科研工作与河南省统计局的实践需求实现了对接，我们组建了若干研究小组，直接承担该局每年的普查课题，可以直接调用相关的普查数据。

经积极联系，与中国临空经济研究中心承接了横向课题“我国通用航空产业融资年度分析报告”，组建了一个研究团队，该分析报告以后会每年以蓝皮书的形式提交给商业银行；中国临空经济研究中心会安排研究团队去多家通用航空企业调研。

4.经贸学院区域经济学和金融学科研创新团队建设扎实、有序，对于强化科研创新意识、提升经贸学院整体科研水平成效卓著；经贸学院经济学省级教学团队和统计学校级教学团队建设规范、具体，引领、指导、示范效应非常明显。直接推动我院师资队伍建设，鞭策、督促着每位任课教师自觉提升自身综合素质，改进教学方法，充实教学内容，不断增强课堂教学的趣味性和有效性。由我院教师主持的教改项目逐年增加，对我院教师的评教层级逐年增进。

总而言之，经贸学院党政领导班子思路清晰、工作作风扎实，全体教师职工爱岗敬业、顾全大局，全院上下同心协力、开拓进取，保证了学校所下达的各项任务按时落实到位，各项工作稳步向前推进。然而，如果从经贸学院整体发展的高度来要求的话，我们的工作仍然存在着一定的困难和不足，譬如，学科建设的基础性工作并不十分完善、专业建设的定位还有待改进、特色专业及特色课程也并十分成熟。这就要求我们不能有丝毫懈怠的情绪，而应当瞄准目标、抓住重点，以高度负责的态度，积极稳妥、扎实有效地把每项事情都做深做细。

推荐第3篇：陕西经贸学院

陕西经贸学院2018秋季招生

陕西经贸管理专修学院(简称陕西经贸学院)，成立于1995年,是陕西省教育厅批准教育部备案的民办高等教育机构。2003年学院中专部升格为安康高新职业学校。学院位于陕西省安康高新开发区核心地段，四大公园环抱、八条公教环绕，校内绿树成荫、四园一亭、学院建有航空馆、、呼叫中心、电子商务中心、养生馆、舞蹈、美术、汽车等实训设备，二十多年来，始终秉承“忠信、和谐、励志、博学”的校训，坚持以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，与西北工业大学、陕西师范大学、陕西广播电视大学、京东、阿里巴巴、北京汽车、上海汽车、各幼教机构等合作办学，形成了校企合作、工学结合、产教融合、定向培养的人才培养模式，率先在全国职业学校开展自我管理、高效课堂和精细化管理模式，累计为社会培养了五万多名专业技术人才，并推荐到国内、外各大城市就业，有近万名学生创办了自己的企业，20

16、20

17、2018连续三年参加全国文明风采大赛获得优秀组织奖，学生也荣获优秀作品一二三等奖，学院20

16、20

17、2018连续三年参加全国分类高考和单招考试，上线率100%，分别被多所本科、专科（高职）院校录取，学生就业推荐率100%，先后荣获全国、省市各类奖励一百多项，中央电视台、陕西电视台等地市一百多家电视台、报纸等媒体多次报道学院先进事迹。

十大品牌专业，采取2+2+1.5模式

1、学前教育（3—6岁）

【培养方向】掌握学前教育专业必备知识和五大专业技能，具备编制和实施具体教育方案的初步能力;独立获取知识、提出问题、分析问题和解决问题的能力;具有较强的语言文字表达能力、教育教学能力及组织管理能力;了解现代学前教育思想观念和发展趋势等专业能力;具有较强的应用创新能力，能够在各级各类幼儿园、各种早教机构从事保教和研究工作的教师。

2、航空服务

【培养方向】本专业是与中航华联公司合作，毕业直接由中航华联教育公司安排工作。培养具有扎实的文化基础知识、航空服务专业理论知识和基本操作技能的，能从事空中乘务、空港服务、机场地面服务部分岗位（货运、安检、票务）和及相关基层管理工作的，可持续发展的高素质技术技能人才。

【毕业去向】参加分类招生考试或成人高考，进入大学深造化高端行业，也可直接就业。

3、电子商务

【培养方向】培养适应信息经济和知识经济发展需要，具有扎实的电子商务及经济管理理论功底，掌握信息科学理论与技术方法，具备信息技术与商务运营相结合的创新、创意、创业能力，从事电子商务规划、实施与服务管理工作的复合型、应用型人才。2018年我们在学校建设了实训中心，学生在学校即可上学，也可上班，还能获得经济收入。

【毕业去向】就业或参加分类招生考试升入大学深造

4、铁道运输与管理

【培养方向】本专业主要为铁路站段、地铁公司培养铁路乘务、交通运营管理服务、城市轨道站务管理、地铁安检专业的人才。

【毕业去向】参加分类招生或单招考试，升入大学深造化高端行业，也可直接就业

5、汽车运用与维修

【培养方向】本专业培养学生成为能适应社会主义现代化建设需要，德、智、体、美、劳全面发展，掌握汽车基本构造原理、汽车钣金喷漆、汽车装饰等知识和技能型兼备，在生产一线从事汽车运用与维修工作的高素质劳动者和中初级专门人才。

【毕业去向】在各个汽车修理厂、制造厂就业或参加分类招生考试升入大学深造。

6、学前教育（0--3岁）

【培养方向】本专业是由陕西师范大学教育实验经济研究所在我校设立婴幼儿早期养育师资培养实验基地，在全国首创，已在安康、汉中、商洛建立了70多个婴幼儿养育中心，掌握0—3岁婴幼儿心理活动思想观念和发展规律、培养婴幼儿运语言能力、运动能力、认知能力、和社会情感等婴幼儿养育的专业知识和技能，能够在各儿童发展活动中心、婴幼儿养育中心和各种早教机构从事养育和研究工作的教师（养育师）。

【毕业去向】定向到各个儿童早期发展活动中心、幼教机构工作，也可参加分类招生或单招考试升入大学深造

7、健康管理（护理）

【培养方向】培养德、智、体、美全面发展的、从事健康管理、临床护理、健康养生、中医美容等方面工作，培养具备人文社会科学、医学基本知识及护理学的基本知识和技能的高级应用型护理人才。学校自己建有中医养生馆，提供给学生实操

【毕业去向】毕业在各个医疗卫生机构、健康管理中心、养生机构、美容机构工作或者参加分类招生或单招考试升入大学深造。

8、酒店管理与服务

【培养方向】本专业为企业委培专业，为高档酒店培养管理人才、服务人才和旅游管理，使其成为中职教育中最具有就业前景和发展潜力的专业。

【毕业去向】就业或参加分类招生考试升入大学深造。

9、计算机财务管理

本专业培养德、智、体、美全面发展，适应社会主义市场经济建设需要，理论基础扎实，懂经营、善管理，知识面宽，专业能力强，业务素质高，富有时代精神和创新精神，具备管理、经济、法律和理财、金融等方面知识和能力，能在工商、金融企业、事业单位及政府部门从事财务管理工作的应用型专门人才。

【毕业去向】就业或参加分类招生考试升入大学深造。

10、中医康复保健

【培养方向】随着现代生活节奏的加快，亚健康状态的人越来越多，因此催生了中国康复保健事业。中医康复保健是国粹，是世界康复保健中最优秀的技术，卫生部已明确要求社会公立医院和社区医疗机构必须成立康复保健科或康复理疗科，因此，未来的中医康复保健人才将越来越俏。

★十大优势★

1、二十多年老牌民校：二十三来培养了五万多名各类专业技术人才，造就了一万多名企业老板，成为安康历史最长、规模最大、档次最高，唯一一所民办高等教育机构。

2、地理环境得天独厚：地处安康国家高新区，与安康学院、市委党校、高新中学、天一广场、汽车城和四大公园相邻，8条公交环绕。为学生成长、成才提供了良好的环境。自然风光与人文环境和谐统一，是求知、就业的理想园地。

3、央视战略合作院校：2016年因我院高考佳绩和就业服务引起了中央电视台的关注、先后两次来我院专题采访，特邀学院书记、院长、教师代表和优秀毕业生代表走进中央电视台演播厅接受采访，并在央视和一百多家地方电视台播出。

4、新颖的教学模式：采取专业+素质+技能参入式项目教学法，让学生高度参教学，使教学成效大幅提高。

5、现代化教学设备：教室都配有目前最先进的多媒体和监控设备，校内外实训室、实训基地健全，实现了\"理论与实践合一，学校与企业合一，学习和工作合一\"。

6、准军事化精细管理：采取军事化、数字化、规范化、科学化、系统化管理。学校有一个相对独立和封闭的学习生活环境，学校配有密集的监控设施，24小时有专人负责校内和周边巡察，确保学生安全。

7、丰富多彩的校园活动：志愿者服务队、艺术团等十几个社团组织，每天开展丰富多彩的活动，让学生在活动中学习成长。

8、完善的生活设施：校园内有忠信、和谐、励志、博学四园、尚德亭、体育设施、高空训练和航空馆等设备，为学生学习生活提供方便，学生宿舍空调全面覆盖。

9、高水平的教学质量：成人高考录取率100%；20

16、20

17、2018年参加分类高考100%分别被高校录取。2018年参加本科对口单招的毕业生人数达本科录取分数线60%。

10、畅通的就业渠道：学校与上海、广州、天津、深圳、及安康本地数百家知名企业进行联合办学、订单培养，建立了完善的毕业生安置网络，学生就读我校，入学签订协议，100%保证安置，长期跟踪服务。

招生与报名须知

1、【招生对象】应、往届初中毕业生，14-20周岁的青少年，身体健康，品行端正，无犯罪前科。

2、【报名手续】报名时需持个人身份证(A4复印件4份)一寸证件照（6张）及毕业证原件。

3、【扶贫政策】入学后享受中等职业学校学生助学金政策或学费补助政策。

4、【勤工俭学】工学交替，上学期间实习可按规定取得薪酬。

5、学生入学即签订就业(升学)协议，学校负责推荐就业或组织参加升学考试。

6、联系方式：0915-3322666 3322555

7、学院地址：陕西省安康高新区

8、乘车路线：市内乘8路、6路、20路、22路、23路、25路、12路、31路公交即到

推荐第4篇：经贸学院工作总结

经贸学院2011年度工作总结

2011年2月17日，在全校教职工大会上，我用“以人为本、以事为先、以和为贵，乃办学兴院之本”为题，做了经贸学院2011年度的工作计划。工作计划有三大条：

（一）以人为本，转变办学兴院思想观念

（二）以事为先，探索精品大学办学思路

（三）以和为贵，践行大爱育人管理创新

对照《工作计划》逐条检查，现总结汇报陈述如下：

一、摸清家底，以人为本育人才

1、学生家底

两个二级学院合并前，经贸学院在校学生人数2371，其中：天城校区1226人（09级646人，10级580人），金龙校区1145人（11级高职生971人，预备生142人，总裁助理班32人）；

两个二级学院合并后，增加在籍学生934人，其中在校学生人数557人（网络生346人，预备生153人，五年一惯制58人），经贸学院在校生总人数为2928，在籍总人数为3305人。

2、教师家底

本学期实况：任课教师112名（含总裁助理班任课教师），其中：专职老师50名（经、管专业教师仅9人），外聘兼职老师62名，占55.4／100。若加上教学、学工、管理人员，经贸学院是一个拥有119人的教书育人团队，承担着近万个学生家长期盼的社会责任。

一院跨越两校区，学生情况复杂、教育类型多个，以人为本、转变观念、提升内涵、保证质量，必是我们工作的出发点和归宿。

3、教学工作大事

（1）3月份，开展了“如何上好高职院校理论课程”和“提高课堂教学有效性”大讨论，使学生得以受益、教师得到提高、师德师风进一步固化。

（2）提出了“传统文化经典导读”申报市级精品课程的设想， 1

得到学校领导典力支持，全程参与了课程网站设计和建设，获批成为我校第二门市级精品课程。（加课程网站照片）

（3）精心策划，申报成功了重庆市高等教育改革研究项目---基于行业指导的高职经管专业人才培养模式构建与实践，这是经贸学院市级教改项目零的突破。（加照片）

（4）为落实徐院长卓越人才培养计划，历经5个月，论证制定总裁助理实验班《人才培养方案》、着力组织发动、筛选任课教师，由32人组成的品牌打造实验班运行良好。（加照片）

（5）在肖文老师的艰辛指导下、在经贸学院的大力支持下，经贸学院7名学生杨霞、李洋洋，杨刚、黄彩硪，李淘、韩毅、成正北分别获得“2011年全国大学生数学建模大赛”全国一等奖、全国二等奖和重庆区一等奖，杨霞同学作为获奖代表正赶往北京人民大会堂参加颁奖大会，这是人才培养质量的佳绩。（加照片）

（6）由经贸学院组织实施、李俊老师指导的电子商务专业学生黄亮、刘贞、李淘的参赛作品《重庆第二大城市---万州消费网》荣获全国电子商务挑战赛”重庆赛区一等奖、全国三等奖，这是重庆信息学院的首战告捷。（加照片）

（7）10月份以来，以“申骨”为契机，整合专业群，强化教与学过程管理：顺大势而为---唱响“学高为师、身正为范”主旋律；谋学校发展---推崇“捧着一颗心来”教师人格！（加照片）

（8）本年度，新建实训就业基地3个，11届毕业生就业率为92.93／100；聘请西部先特、重庆九源、西安诺信、阿里巴巴重庆总部、太平保险上海公司等企业负责人给学生讲座7次；基于行业指导的经管专业人才培养模式探讨正在实质推进。（加照片）

4、队伍内涵提升

（1）加大师资队伍培养力度，鼓励教师提高学历层次、专业水平和专业技术职务。今年已有6名经、管专业教师步入了硕、博学位课堂；有3位老师获国评讲师、4位获国评助教。

（2）以项目为研究载体，提升教师科研水平和社会服务能力。2011年度，经、管专业教师获准校级重点和一般科研项目各一项，发表研究论文？篇，科研开始起步。

（3）着力培育师生爱校情结，涌现出星光功臣1名（莫加强）、教学名师1名（涂红）、优秀青年教师、优秀科研工作者、优秀管理工作者10余名；让“三个母亲”扎根于学生心目中。

（4）大力加强辅导员队伍培训，一年来，2次“以儒家文化为载体、以学籍管理为抓手，开展学生管理工作”和“把对学生的管理权交给学生”开展培训讨论，学生工作集约程度得到提高。（加照片）

（5）高度重视学生干部队伍建设，分别在天城和金龙校区以“如何当好一名合格的学生干部”为题进行了学生干部培训。

5、学生工作亮点

（1）成功主办了特色鲜明的第四届“金话筒”主持人大赛，经贸学子的出色表现博得评委高度评价。（加照片）

（2）在学校“长大成人”演讲赛上，经贸学院11级学生获得第一名和第三名；模特大赛上，全校20人参赛，经贸学院9人参赛，并获得第二名和第三名；全校英语演讲赛上获二等奖2名、三等奖2名；全校足球赛获第一名，篮球赛获第二名。（加照片）

（3）学校冬季长跑女子组获第一名、第三名，且前8名有6人是经贸学院学生。（加照片）

二、顾全大局，以事为先谋发展

推荐第5篇：山东经贸职业学院评估工作简报

山东经贸职业学院评估工作

简

报

第16期

学院评估办公室

2007年7月8日

第二次自评阶段全院评估工作大事记

按照山东省教育厅关于开展高职高专人才培养工作水平评估的有关文件和精神，遵循“以评促建，以评促改，以评促管，评建结合，重在建设”的评估原则，我院从2007年3月开始第二次自评阶段，第二次自评阶段评估工作大事简介如下：

1.2007年3月15日，学院发布关于公布评估项目工作组的通知，各位院级领导分别担任评估项目组组长和评估办主任。

2.2007年3月28日，学院召开专题会议，研讨、部署特色与创新项目建设工作。冷院长在讲话中指出，学院的特色与创新项目建设是一项系统的工作，一定要有一个好的基础。要通过这次会议解决两个问题：一是各部门和单位对已做过的工作进行总结，寻找工作“亮点”，挖掘特色与创新项目；二是按照评估指标体系的要求，创新工作思路，规划今后工作，不断追求工作创新，并结合工作实际形成特色项目。会上，王爱国同志对学院特色与创新项目评选活动做了具体部署。

3.2007年4月11日，学院召开专题会议，部署专业剖析工作。王爱国同志在讲话中指出，要做好专业剖析工作，必须把握好两个原则。一是坚持突出重点与全面铺开相结合的原则。二是各系部、各职能部门要坚持通力合作、互通信息的原则。学院评估办公室王吉明同志参照《系部评估与专业剖析佐证材料目录与工作进程表》对专业剖析的内容结构、时间安排、工作进度进行了说明和具体部署。

4.2007年4月18日，学院举办系部评估与专业剖析骨干培训班，王吉明老师以“专业剖析的几个重要问题”为题做了讲课，各系部的40多名同志参加了本次培训。

5.2007年4月26日，学院召开评估工作会议，部署第二次自评工作任务。王爱国同志公布了第二次自评工作方案，方案中确定了评建工作目标，提出在评建工作总体上“争优保良”，要求软指标达到优秀，硬指标力争良好，确保合格。

1 方案还提出了第二次自评的工作步骤和工作程序，制定了评估工作的考核办法、考核标准，明确了评估工作的协调与分工。王爱国同志指出，评估工作时间紧，任务重，难度大，要求高。要求各系部和职能部门发扬“高效严谨、耐心细致、务真求实、团结协作”的精神，争取圆满完成第二次自评任务。

7.2007年5月10号，重新改建后的学院评估网站正式启动，评估办公室通过网站安排评估工作，介绍评估政策，交流评估信息，介绍评估知识，并设置优质材料展示台和不合格材料曝光台。到6月30日，学院评估网站共发布评估工作任务完成情况通报11期，评估材料质量情况通报8期，各部门周工作任务安排表9期。

第二次自评工作亮点纷呈

在第二次自评工作中，全院教职工认真按照院党委确定的“以和谐保评估，以评估促和谐，坚持内涵发展，顺利通过学习评估”的奋斗目标。围绕评估这个中心作，在完成日常教学、管理、服务任务，积极参与建校三十周年庆典准备、开展毕业生就业工作的同时，在各自的岗位上为评估加班加点，不懈努力，使第二次自评过程中亮点纷呈，取得了一定成绩。

1．部分难点问题有所突破。经过评估办与组织人事处、各系部、图书馆、总务处联合攻关策划，“师资队伍数量与结构”、图书馆藏书两项指标的材料基本完成，有望达到良好以上标准；学院占地、教学行政用房项目的材料准备基本理清了思路；教学仪器设备一项的建设也由实验实训中心提出了建设方案（有待进一步研究通过）。

2．材料上交及时性有所提升。与第一次自评的材料上交相比，本次自评材料上交及时性明提升，尤其是计算机系、应用外语系、基础部大多数材料能在每周六上午及时交到评估办。

3．教学制度建设上新台阶。经过教务处的努力，我院教学管理制度建设有所突破，基本形成了以教学质量保证与监控体系为龙头，以专业建设、课程建设、各教学环节质量标准、教学质量检查与评价、信息反馈与调控为主要内容的制度体系。这是一项以评促建的重要成果。

4．部分文字材料开始入档。经过对部分材料的反复修改，已有近300项材料基本合格，这些材料大多数为学院办公室、组织人事处、教务处、学生处、成教处提供的材料，部分材料已打印入档。

5．培养了一支作风过硬的教职员工队伍。几个月来，全院教职工，尤其是处在教学和评估第一线上的同志们放弃节假日，克服困难、连续作战，推动学院评建工作上层次、上台阶，起到了锻炼考验队伍，培养人才作用，涌现出了一批评估工作先进人物。教务与科研处李顺燕副处长，坚持白天处理学院日常教学管理事务，晚上亲自动手制订修改学院规章制度、审查其他同志整理的材料，每天加班到半夜。在整理和审查材料过程中，她注意结合评

2 估指标内涵，严把质量关，不合格材料不交评估办。这种亲自动手的务实作风，严把质量，宁肯部门在评估考核上受损失也不应付了事的负责态度，在各部门负责评估工作的中层领导起到了示范作用。应用外语系刘奎芬老师怀孕十个月坚持晚上加班准备评估资料，被同志们直接从工作岗位上送进产房的事迹；吴志明老师把妻子丢在医院待产，自己回学院整理评估材料的事迹；吕昌锋老师为评估推迟婚礼的事迹已在广大师生中广为流传，成为年青教师学习的榜样。

推荐第6篇：山东轻工业学院

山东轻工业学院

第五届教职工代表大会第二次会议

闭幕词

党委书记闫秉科

2005年3月25日

各位代表、同志们：

山东轻工业学院第五届教职工代表大会第二次会议，在各位代表的共同努力下，已圆满地完成了会议的各项议程，即将闭幕。两天来，各位代表以高度的政治责任感和使命感，认真履行各自职责，保证了会议的成功召开。在此，我代表校党委和校行政向大家表示衷心的感谢！

这次大会是一个团结民主、开拓创新、求真务实、再创辉煌的大会。会议期间，代表们不负全校教职员工的重托，以高度的主人翁责任感，认真听取和审议了院长的行政工作报告。大家认为，报告对我校过去一年的工作作了实事求是的总结和评价，肯定了成绩，总结了经验，也找到了存在的主要问题。报告立足现实，着眼未来，认真分析了我校在新形势下面临的机遇和挑战，对今年学校的建设和发展做出的全面部署，方向明确，目标任务鼓舞人心。代表们认真审议了“十一五”建设与发展规划（草案）。认为 “十一五”建设与发展规划（草案）具有很强的战略性和可操作性，指导思想正确，总体发展目标与定位可行，主要发展指标明确，保障措施有力，切合我校推进建设以工为主、多学科协调发展的省属重点工业大学的实际，必将指导我校在“十一五”

期间取得新的跨越式发展。代表们听取了财务工作通报。一致感到当前我校正面临严峻的形势，必须要进一步开源节流，多方融资，艰苦创业，与学校一起共度难关。代表们一致认为，更改校名工作是当前我校一项“天字号”工程，难度非常大，全校上下要统一思想，提高认识，全身心地投入，以高度的责任心来做好这项工作。

代表们还就学校各方面的工作提出了许多富有建设性的提案和中肯的意见，不仅反映了广大教职员工的呼声，而且表达了大家对加快学校发展的迫切愿望和坚定信心，使我们倍感鼓舞。会后，学校党委、行政和有关部门将认真研究代表们的提案和意见，采取切实有效的措施加以落实，并要进一步加强和改进各项工作，畅通信息交流渠道，支持和保证教代会能更好地发挥作用。

各位代表，今后一个时期，是我校建设和发展的关键时期，有挑战，更有机遇，有困难，更有希望。2006年,我们面临新校区建设和整体搬迁、更改校名、迎接本科教学工作水平评估三大任务, 这三大任务是否顺利完成，对我校今后的前途命运起着至关重要的作用。机不可失，时不再来，我们一定要振奋精神，把握时机，乘势而上，加快发展。我们要继续坚定不移地坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持全心全意依靠教职工办学的指导方针，以科学发展观统领学校各项工作，正确处理外延扩大和内涵发展的关系，牢固树立人才意识、质量意识、重点意识、特色意识、大局意识、责任意识、忧患意识、服务意识、发展意识，

不断提升我们的办学水平，提高我们的办学效益。我们要进一步完善教代会制度，贯彻好教代会决议，发挥教代会的作用，实行民主管理、民主决策和民主监督。我们要切实维护好教职工的合法权益，认真听取和反映广大教职工的意见和要求，进一步统一思想，凝聚力量，调动一切可以调动的积极因素，利用一切可以利用的有效资源，把我们学校建设好、发展好。

各位代表，摆在我们面前的任务是光荣而艰巨的。2006年7月份，我们学校将整体搬迁。新校区，新起点，新理念，新发展。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，在省委和省政府的正确领导下，大力发扬特别有凝聚力，特别有自信力，特别有战斗力，特别有创造力，不怕困难，无私奉献，不甘人后的精神，团结一心，迎难而上，为早日把我校建设成为以工为主、多学科协调发展的高水平大学，为开创我校灿烂辉煌的未来而努力奋斗。

推荐第7篇：山东求实学院

学院简介

青岛求实职业技术学院是经山东省人民政府批准、国家教育部备案的普通高等院校。学院坐落在经济发达的国际化海滨城市——青岛，毗邻胶州湾，风景秀丽、环境优美。学院下设信息工程学院、商学院、外国语学院、机电工程学院、建筑工程学院、汽车工程学院、航空服务学院、旅游学院、艺术学院、城市管理学院、青岛学院、影视学院、体育学院、酒店管理学院、动漫学院、报关学院等二十三个分院，开设了空中乘务、旅游管理、应用韩语、计算机信息管理、机电一体化、汽车检测与维修技术、报关与国际货运、动漫设计与制作等三十多个专业。 2011年，我院再次通过省教育厅组织的高职院校人才培养工作水平评估，学院顺应时代潮流，结合自身特点进一步深化改革，在实践中探索并不断创新，为培养具有创新精神、人文素质和实践能力的应用型、实践型专业人才而不懈努力！

办学历程

据山东省教育厅2004年统计，我院在全省高职类院校（包括国办、民办，共计70余所）五项办学指标评比中，有三项第一：师生比第一名、生均图书第一名、生均教学行政用房第一名; 2005年1月8日，我院被国家教育部评为“人民满意的民办大学”，林夕宝院长被授予“中国杰出民办教育家”荣誉称号；

2005年度青岛三大报纸（《青岛早报》、《青岛晚报》、《半岛都市报》）3.15诚信单位评估活动中唯一全部入选高职院校；

2005年12月，被青岛市教育局评为“青岛市民办教育先进集体”，这是我院连续七年获得这一殊荣；

2005年12月，在由《半岛都市报》、《南方都市报》发起主办，《新京报》、《楚天都市报》、网易等多家媒体共同举办的“首届媒体信赖的教育品牌评鉴”活动中，我院凭借良好的信誉、雄厚的师资力量获得“品牌教育最强师资奖”和“影响北方的民办教育品牌”两项大奖；

中国教育学会“十五”规划重点课题合作学习重点研究基地；全国职业院校诚信建设示范单位；全国民办教育百强院校；

2006年4月被大众报业集团评为“山东家长最喜爱的十大学院”之一；

2006年4月在由教育部中央教育科学研究所教师教育研究中心和搜狐网主办的“挑战民教巅峰活动”中获得“民办高等教育教学质量20强”、“中国十佳诚信民办高校”两项殊荣；

2006年12月在山东教育总评榜中被评为“最受尊重的教育机构”和“品牌教育最佳管理奖”； 2007年我院连续被教育部聘为“中国西部教育顾问单位”；

2007年5月我院被中国民办教育学会、中国领导科学院、中华管理英才论坛组委会评为“中国民办教育诚信管理质量示范院校”；

2007年被中国民办教育联合会评为“全国AAA级民办放心学校”；

2007年7月我院被山东大众集团农村大众报评为“山东最具就业推动力特色学院”；

2007年7月在新文化报、新文化网举办的“百万读者心目中理想院校”评选活动中被评为“最向往外地院校奖”、“最具综合实力奖”；

2007年在《青岛早报》、青岛新闻网举办的“2007教育品牌价值大型评选”活动中被评为“最具价值品牌教育机构”奖；

2008年4月被中国民办教育家协会评为“中国民办十大知名品牌学校”，林夕宝董事长被评为“中国十大杰出民办教育家”；

2008年8月，在青岛市民办教育协会、青岛日报报业集团举办的“改革开放30周年，为民办教育喝彩”活动中获“青岛民办高等教育成就奖”，林夕宝院长被评为“民办教育风云人物”；

在2008年11月举办的青岛市高校田径运动会上，我院代表队荣获男子团体、女子团体、团体总分三项冠军，这是我院连续四年获得这一荣誉；

2008年12月13日，我院有三项科研成果，通过省级鉴定（“牛仔布紫外线改性颜料染色工艺技术研究新技术鉴定”、“1.2亿米喷射节水节能牛仔布润湿新技术研究与应用鉴定”、“应用有机硅表面活性剂对牛仔布整理工艺的技术研究鉴定”），全国专家评语：上述三项科研成果已达到国际先进水平；

2009年2月，我院荣获《中国纺织工业协会科学技术进步二等奖》（证书编号：J-2009-36-R02)是业界公认的国家行业最高荣誉的科技成果奖项；

2009年3月，我院被评为2008年度青岛市社会力量办学先进单位；

2009年8月，我院被品牌中国产业联盟，青岛日报报业集团评为“2009中国（青岛）最具社会责任教育品牌；

2010年5月，中国民办学校百强组织委员会兹授予“青岛求实职业技术学院2010年中国民办高校就业示范100强”称号；

2010年5月，我院被中国教育家联合会，中国校长协会被评为“中国民办十大知名品牌学校”； 2010年12月，我院旅游酒店管理学院被中共青岛市高校工委授予“青岛高校大学生思想政治教育工作先进集体”称号；

2011年1月，我院被中国教育工会青岛市教育工会评为“先进集体”单位；

2011年4月，我院在庆祝共产党成立90周年，青岛市“创先争优创建岛城先锋党建品牌”文艺创作汇演荣获二等奖。

董事长简介

青岛市政协委员，城阳区政协常委，中国民主促进会城阳支部主任委员。毕业于天津大学，在青岛大学任教多年，是一名治学严谨的教育家，对教学、管理有自己独到的见解和看法，有一套比较完善的管理教学模式。编著有《大学生就业指导》、《高职公共英语教程》、山东省高职高专英语应用能力考试经典题库》、《体育与健康教程》等多部教材。《论“工学结合”在高等职业教育中的地位与作用》荣获2008年山东省高校思想政治优秀成果二等奖；《高等学校德育本质及其他地位的理论思考》获2009年全省高校学生教育管理工作优秀科研成果一等奖；拥有个人专利两项。先后获得“中国杰出民办教育家”、“中国十大杰出民办教育家”、“民办教育风云人物”等荣誉称号。

学院校训

诚朴勇毅博学笃志

推荐第8篇：山东技师学院

山东技师学院直属山东省人力资源和社会保障厅，始建于1980年，是一所以培养社会紧缺的技师、高级技工等高技能人才为主的全日制高等职业院校。

学院坐落在美丽的泉城山东省省会济南市，现有新老两个校区，总占地1600余亩，建筑面积225000平方米，全日制在校生近18000人。设有机械工程系、信息科学系、工艺美术系、电气工程系、汽车工程系、经济贸易系、轻化工系等7个教学系，开设数控加工技术、模具制造与维修、机械制造与加工工艺、计算机软件工程、多媒体技术与平面设计、印刷技术、服装设计与工艺、电气技术、机电一体化、现代汽车检测与维修、汽车电气技术、物流管理、电子商务、会展策划与管理、生物生化制药等31个专业。设有省级职业技能鉴定所，开展职业技能鉴定工作。

现有教职工550余人。其中，专任教师386人，兼任教师75人，具有高级以上职称或高级技师职业资格的教师272人，博士研究生1人，硕士以上学位人员50余人，在省级以上技能大赛中获奖的教师33人（其中省级16人，国家级17人），全国技术能手4人，省级技术能手11人，山东省富民兴鲁劳动奖章获得者6人，已经初步形成了以具有研究生以上学历人员为主承担各专业学科建设、课题研究、课题攻关任务的专业带头人队伍和以专业技术能手为主承担一体化教学任务的骨干教师队伍。另有外聘教师300余人，并聘任全国劳动模范、中华技能大奖得主、“金牌工人”许振超等142名山东省首席技师担任客座教授和实习指导教师。

拥有先进的教学设施和完备的公共服务体系。建有数控加工、机加工、汽车检测与维修、焊接、电气、印刷、服装、电子商务、生物技术等十几个现代化实训中心，拥有满足各专业教学需要的一体化教室76个，实训总面积30000余平方米、设备总价值4000余万元，另建有校外实训基地60多个。运动场面积35000余平方米，建有足球、篮球、排球、羽毛球、网球等教学、比赛场地和塑胶跑道等体育设施。大学生餐厅、超市等生活服务设施齐备。

为适应高技能人才培养需要，积极推进一体化教学改革，不断加强学生动手能力培养。经过多年的积累和努力，取得了丰硕的办学成果。我院师生先后在第二届、第三届全国数控技能大赛、第二届全国技工院校技能大赛山东省选拔赛、第十届中国“华东大奖”大赛、山东省方正杯首届排版技能大赛、山东省计算机技术技能大赛、山东省2007劳动之星技能大赛、济南市首届技能大赛等国家、省、市三级技能大赛中取得优异成绩。近三年来，学院先后培养毕业生12000余人，为山东经济社会发展和半岛制造业基地建设培养和输送了大批合格的高技能人才。毕业生就业率连续三年超过95％，不少专业毕业生供不应求。

2005年，学院被教育部等7部委评为全国职业教育先进单位。2008年，被国家人力资源和社会保障部确定为全国高技能人才培养示范基地和全国高技能人才师资培养示范项目“数控机床维修新技术”培训基地。

推荐第9篇：经贸学院心理健康活动策划

河南工业大学经贸学院“心理健康活动月”草案

一、活动主题：心理健康，我们一路前行„„

二、指导思想面向全体学生；

学生主体性；

参与体验性；

差异性原则；

多样性原则

教育性的原则

发展性原则

三、活动目的

为了提高全体学生的心理素质，充分开发潜能，培养学生乐观，向上的心理品质，促进学生人格的健全发展，我们经贸学院特开展“心理健康活动月”活动，希望我院学生不断正确认识自我，增强调控自我、适应环境的能力，培养学生健全的人格和良好的个性心理品质，以使他们尽快摆脱障碍，调节自我，形成健康的心理品质，提高心理健康水平。。

四、设计思路

研究表明，大学生心理健康应从以下八个面把握：是智力正常、情绪健康、意志健全、人格完整、自我评价正确、人际关系和谐、社会适应正常、心理行为符合大学生的年龄特征。本次心里健康活动月的活动设计方案将有针对性的从这八大方面的标准出发，通过循序渐进的活动、喜闻乐见的形式，寓教于乐，引导同学们逐步形成正确的人生观、价值观、世界观，培养学生良好的心理素质，促进学生身心全面和谐发展和素质全面提高

四、活动时间：活动一首日宣布开始；

第一周周末晚上进行活动二；第二周周末晚上进行活动四；第三周周末晚上进行活动五；第四周周末晚上进行活动六。活动三随机选择时间进行

五、主办

承办

六、工作人员

综述„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（1）目录„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）

主题一：心的笑容——对应标准情绪健康

即摄影大赛，寻找校园里最美的笑容„„„„„„„„„„„（3）

主题二：心的碰撞——对应心理行为符合大学生的年龄特征

电影观赏与专业讲解…„„„„„„„„„„„„„„„„„„（4）

主题三：心的交流——对应自我评价正确

主题讲座一场，主题由学生决定„„„„„„„„„„„„„„（5）

主题四：心的飞扬——对应人格完整

心理小游戏…………………………………………………………（4）

主题五：心的突破——对应意志健全、智力正常

以央视节目“谢天谢地你来啦”为模式，以实际困难为场景„ （6）

主题六：心的跳跃——对应人际关系和谐、社会适应正常

舞会

奖项评比及闭幕式….........……………………………………………….（7）

附录：宣传方案与经费说明„„„„„„„„„„„„（8）

若遇操作性问题是，主题四主题五可二选一

主题一：心的笑容

每一天的忙忙碌碌中，大大小小的人物接触很多，只是从心中走过并能划下痕迹的人很少……直到遇见了那一抹灿烂的或微微的笑容，会不自觉的被吸引，乃至想认识他或她，从而有种叫做记忆的东西，便自自然然的烙在了脑海里。每一个笑容的背后，都会有对生命生活的真实的感悟，便是这源自内心的健康情绪把我们感染，让我们一起来寻找经贸最美的笑容吧！把这情绪的阳光定格……

主题说明：

1.本活动门槛较低，每个人均可参与，体现出学生主体性与参与体验性。在寻找阳光笑容的同时，发现生活中积极乐观的一面，从而培养自己的健康情绪。

2.为了配合设计艺术学院的“心灵速写”活动，除本主题获奖作品参与评选，要求每班另推选出不同形式的相关作品两件。

评选方法：

1.原创摄影作品，内容不限，可以为人物也为风景可以为风景、动物等，但因突出活动的主题，应具有健康的、很感人的、催人奋进的、积极向上的内容；2.自开始之日起，投稿阶段为两周。 3.以电子稿为主，发送照片到：

4.稿件须注明作品名称、专业、班级、姓名、寝室号 5.涉及肖像权等问题，由作者本人负责

奖项设置：

1.一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，优秀奖择优 2.评选名字起得最好的照片，最佳书画结合将三名 3.所有获奖作品在闭幕式上展出

附言：

1.与本活动同时开展的活动有：a.与心理健康相关的知识问卷

b.调查同学真正需要什么样的心理辅导，视结果确定讲座

主题

2.为了简化程序，同时可以增进同学之间的交流机会，本主题活动采开会取通知班长团支书，由各班班委组织召开班会的形式通知的每位同学。

3.班会内容包括：a.心理健康活动月所有活动的宣布组织与动员

b.填写知识问卷

c.调查同学们急需的心理辅导内容

4.各班需上交班会记录，自行确定班会主题，纳入班委考核项目.5.奖品可以是印有广告的获奖作品集，配上作者感言。有意义且节省经费

主题二：心的碰撞

电影是一种极富感染力的艺术表现形式，一场精彩的电影拥有触动其心灵的神奇力量。通过此次活动月中的心理电影的赏析活动，希望在全校学生中营造一种关注心理健康、懂得心理健康、重视心理健康的氛围，在宣传普及心理健康知识的同时为学生搭建锻炼心理品质、提高心理素质的平台。

推荐第10篇：经贸学院学习部六月份工作计划

经贸学院学习部六月份工作计划万物葱绿的春天过去了，弹指一挥间，6月到了，阳光温暖，夏天这个流火的季节又来到了。五月份的活动很多，随着五月的结束，大家也将进入紧张的期末复习阶段，经贸学院学生会学习部将配合老师将期末这个月的工作做到最好，六月具体工作安排如下：

一、日常管理

1．经贸学院学生会学习部在6月这个月会严格检查晚自习的出席以及纪律情况，确保同学们有一个安静舒适的复习环境。

2．安排学习部干事到辅导员办公室值班，期末将至，辅导员的工作也将繁重许多，经贸学院学生分会学习部讲妥善安排学生会人员到导办值班，帮助辅导员做一些力所能及的事情，并且确保导办的卫生整洁，为辅导员提供一个舒心的工作场所。

二、配合校学生会的工作

经贸学院学生会学习部将一如既往的支持和配合校学生会开展各项工作，认真完成各项任务，为学校工作的开展尽自己的一份力。

三、活动的展开

1.六月份的英语四级考试即将来临,怎样通过四级考试并在考试中取得满意的成绩也便成了同学们关注的焦点,通过举

行一些英语新老生经验交流会，帮助即将考四级的大一新生更深层地了解英语学习的方法,考试技巧,以及怎样更顺利地通过他们的英语测试.分析每年各班四级考试情况暨英语趣味竞赛游戏,以便激发同学们学习的积极性,让同学们在游戏中体验学习英语的乐趣.

2.六月份为本学期的最后一个月，主要以考试复习为主，所以学习部将开展有关考风、考纪的经验交流活动，为大一同学提供一个更多了解大学学习和考试的平台。

3.经贸学院学生会学习部将坚持每段时间招开例会，布置近期工作，交流工作情况，拟定工作方案，以促进之间的了解和解决问题。在保持我院学生稳定与团结基础上开展各项学生工作，我们将以富有创造力和热情的工作为学校和社会培训更多优秀人才。

经贸学院学生会学习部

2012/5/17

第11篇：经贸学院毕业生求职求职信

经贸学院毕业生求职求职信模板以下文章来源于好范文www.daodoc.com,在写求职信的同时好范文为你推荐一篇经济管理专业毕业求职信范文为模板参考。现在的求职者都不知道怎样写一份求职信，那么好范文为您提供国际贸易求职信范文为写求职信模板。注意一切请以自己的真实情况填写求职简历,请继续详细阅读以下文章。

尊敬的领导：

您好！

感谢您在百忙之中审阅我的求职信。

我叫xxx，22岁，就读于xx经贸学院，会计专业，将于2009年7月毕业并参加工作。

作为一名将结束学业步入社会的学生，我有信心接受社会的考验和来自自身的挑战。从一踏入大学校门开始，我就注意加强综合素质的培养和综合能力的锻炼。完整系统的掌握了专业知识理论，积极参与社会实践活动，综合素质和能力在自强不息的奋斗中得到了全面的提高。

在学校期间，我始终坚持“修德、博学、求实、创新”的治学态度，对知识努力钻研，在广博的基础上力求精益求精，形成了较为完备的知识结构。同时我还积极锻炼自己的动手实践能力，具有独立思考、解决问题的能力和团结协作精神。在校期间，积极拓展知识面，辅修计算机专业，熟悉计算机操作，掌握了potoshop等制图软件，以及Windows，Office，等其他各种常用软件，熟练使用常见的财务软件。

在专业上，几年来我努力学习专业知识，从各门课程的基础知识出发，努力掌握其基本技能技巧，深钻细研，寻求财务的重要性，并取得了良好的成绩。暑假期间我曾在xx电机有限公司和xx电机公司实习，这两次的实习给了我很多的宝贵经验，我相信我能胜任贵公司给我的工作。

我深知：是为人才，修德为先。感谢您，希望您能给我一个机会，“投之以桃，报之以李”，我一定会踏踏实实的做好每一份工作，为贵单位事业献上绵薄之力，再次感谢！

最后，谨祝贵单位事业蒸蒸日上！

此致

敬礼！

xxx

第12篇：经贸学院知识竞赛比赛规则

经贸学院知识竞赛比赛规则

经贸学院知识竞赛初赛分为必答题，视听题，形体猜谜三个环节，每队的基础分数为100分。此外，我们将把上届知识竞赛的题库公布在学习部邮箱中，请同学们自行下载、查看。具体赛制、比赛环节及晋级方式如下：

一、赛制

本次比赛共涉及56支队伍，分4组同时进行比赛，每组14支队伍。时间暂定为周日晚上，地点为经管楼320

6、320

7、330

4、3306。届时会有工作人员通知每队比赛的具体时间和地点，请参赛队伍提前做好准备。

二、比赛环节：

1.必答题。在每次比赛时总共有与该场参赛队伍组数相同的题组供选手选择，每组题目中有9道题目，其中包括选择题，填空题和判断题。一个队中的每位成员要回答三道题目。

必答题过程中，答对一道题目加十分，答错不扣分。

2.视听题。根据所放的音乐猜出歌曲的名称。本环节也可以从与该场参赛队伍组数相同的题组中进行选择，每组中有十首歌曲，时间限制为1分30秒，结束时会有一声铃音提示。在整个过程中，若遇到猜不出的可以选择跳过。若十首歌已放完，但时间未用完，同样视为该环节结束。

视听题过程中，答对一道加十分，答错不扣分。

3.形体猜谜。在三名队员中两个人比划，一个人猜。同样本环节

可以从与该场参赛队伍组数相同的题组中进行选择，每组里有十道题目，时间限制为两分钟，如果遇到不会的可以选择跳过。若十道题已全部用完，但时间未用完，同样视为该环节结束。

形体猜谜过程中，答对一道得十分，答错不扣分。

三、晋级方式

晋级队伍需从所有队伍中按成绩排序得出，故晋级结果不能当场得知，我们会在比赛后一至两天在经贸学院公告栏公示结果。

经贸学院团委学生会学习部

2012年04月12日

第13篇：经贸学院级新生辅导员助理

附：

经贸学院2012级新生辅导员助理

工作计划

姓名：***

学号：21001**

时间：2012.6.30 经贸学院2012级新生辅导员助理工作计划

上学期 .......................................................................................................................................................................2 一：新生入学前： ...........................................................................................................................................2 “硬件”准备： .......................................................................................................................................2 “软件”准备： .......................................................................................................................................2 二：新生入学期间： .......................................................................................................................................2 三：新生见面会 ...............................................................................................................................................2 四：班级新生大学生活引导会 .......................................................................................................................3 五：军训 ...........................................................................................................................................................3 六：中秋节活动 ...............................................................................................................................................4 七：“十.一”假期安排 ....................................................................................................................................4 八：班级第一任班委选举大会 .......................................................................................................................4 九：班级第一届班委会 ...................................................................................................................................5 十：班旗、班徽、班服设计，班歌、班训选取投票会 ................................................................................5 十一：上学期“稳定”时期安排 ...................................................................................................................5 十一：班级上学期总结会 ...............................................................................................................................6 十二：放假班级全体成员安全回家确认 .......................................................................................................6 下学期

（主要由***班班委会负责各项工作）................................................................................................7 十三：开学确认21101班全体成员安全返校并完成注册 ............................................................................7 十四：***班第二任班委选举大会 .................................................................................................................7 十五：民主评议会暨优团优干评选会 ...........................................................................................................7 十六：述职大会 ...............................................................................................................................................8 十七：团体操、运动会 ...................................................................................................................................8 十八:下学期主要活动概况 ..............................................................................................................................8 十九：班级年终总结 .......................................................................................................................................8 二十：班级班1岁了 .......................................................................................................................................8 附录一：新生见面会发言稿 ...........................................................................................................................9 附录二：新生大学生活引导会发言稿 .........................................................................................................10 附录三：东北大学秦皇岛分校班委会及班委干部职责表 ..........................................................................10

上学期

一：新生入学前：硬件准备：

1:建立班级日记本；

2:“****班新生见面会”条幅（附加：黑色粗签字笔）； 3：班级通讯录（打印版40份）；

4：应急药物：预防中暑（藿香正气水）、快速退烧药、感冒药等一般性必备药物；

“软件”准备：

1：尽快获得班级全体学生资料，并收录全体同学的手机号码，加飞信，建立班级QQ群；并将自己的信息以最早最快的速度发至他们，让他们尽早了解自己的情况； 2：如果可以拿到班级学生的照片，尽力去记住每个人的样子和名字；

3：对学生入学前的一些疑问进行解答，介绍学校、院系及专业的一些基本情况；并提醒一些注意事项；

二：新生入学期间：

1：了解本班同学提前来校情况,并做出妥善安排；

2：做好入学安排和人数统计工作； 3：帮助新生熟悉校园各类环境；

4：事先熟悉新生档案,报到当天最好能熟悉地叫出每一个新生的名字,并能关切提及其家人、家乡、旅途等话题；

5：积极主动地走访新生宿舍,了解有关思想动态,解决一些生活与思想上的问题。主动了解新生特长和爱好,尽快了解新生的特点。

三：新生见面会

准备：1：相机、照相者一名（舍友担任）、条幅（外加粗签字笔）、彩色签字笔若干、

2：提前提醒同学们准备有特色的自我介绍，且“盛装出席”，给别人展示自己最好的一面；

3：提醒同学们做好心理准备，将会有现场在衣服上签名活动，以作为班级见面会纪念，所以所穿衣服自己慎重选择；

2 流程：1：给全体成员5分钟时间，与彼此不认识的人握手并简短自我介绍：“你好！我叫***，来自**省**，初次见面请多多关照！” 2：助理导员自我介绍；

3：分发班级成员资料表（通讯录）； 4：班级成员依次自我介绍，

（1）：板书姓名、联系方式；

（2）：自我介绍（期间可以有才艺展示）；

（3）：条幅签名；

5：助理导员总结，并作近期活动安排；（新生见面会发言稿见：附录一） 6：选出军训负责人2名（男女各1名）； 7: 合影留念；

四：班级新生大学生活引导会

背景：新生刚刚走进大学，对于大学生活还很生疏，所以举行一个班级小型大学生活引导会（其他班新生亦可以参加），邀请刚刚走过大一的优秀学长、学姐讲述一下自己的大一生活。在大学的初始阶段，对新生进行一些生活和学习上的建议与指导。时间：军训期间的周日（2012年9月16号）流程：

会前：1：提前通知主讲嘉宾做好准备，通知新生思考自己对大学及大学生活存在的某些疑问以及想当场咨询的问题；

2：设立一名同学进行拍照工作；

3：设立一名会议记录员；

4：会场布置，由****班班委会负责；

现场：1：主持人致开场词；

2：嘉宾依次开讲：每位嘉宾开讲之前对其进行介绍；

3：现场互动：现场同学对嘉宾进行随意提问，达到双方交流的效果；

4: 助理导员（大三）做会议总结；（见附录二）

5：照相留念，欢送嘉宾；

6：要求每位同学会后写一份“我的大一规划与畅想”报告，三天后上交助导；

7：会议结束；

会后：1：班级班委会负责收拾会场；

2：整理个嘉宾主讲稿与会议记录发至班级邮箱；

五：军训

准备：应急药物（给军训负责人）

军训期间：1：由军训负责人负责每天记录军训状况并向助导做“军训状况汇报”；

2：时刻关注同学们的身体状况；

3：与教官交流，请教官多锻炼新生的团队意识；

4：助导在没有课的情况下“驻守”军训场地，配合军训工作； 5：军训期间做好校、系相关活动通知的下达工作； 6：协调组织好班级的各项事务与活动； 7：一定要做好军训期间的拍照工作；

3 军训总结会：

时间：军训结束（夜晚）

地点：足球场草坪（全体席地而坐）

形式：每名同学都要进行总结与发言，可以说一些军训时的趣事或者现场交流；

六：中秋节活动

流程：1：由军训负责人征求同学们的活动形式；

2：活动形式确定；

3：活动准备：（1）月饼至少每人一个；

（2）活动其他准备；

4：活动进行；

七：“十.一”假期安排

1：做好班级人员去向统计； 2：组织“班级北戴河之旅”；

详细：

活动准备：1：提前通知，2012.10.1号同学们进行旅游物资采购；

2：设立旅途拍照人员；

活动进行：1：2012.10.2号上午7:00全体停车场集合，军训负责人统计人数；

2：旅程中由助导与军训负责人负责安全问题，保证没人脱离队伍；

3：每到一站做好人数统计；

4：下午4:30集体返校，并做好安全返校人数统计； 3：离校人员安全返校时，进行统计；

八：班级第一任班委选举大会

时间：2012.10.8（暂定）地点：G711 形式：无记名投票

流程：1：军训负责人负责布置会场；

2：各同学准时参加不要迟到，到场后可不按学号坐，但是每列九人，每列间至少间隔一人位置。

3：依次选取班长、团支书、学习委员、组织委员、宣传委员、文艺委员、体育委员、生活委员、信息员；

4：选取过程：（1）选计票员、读票员、监督员各一名；

（2）竞选者作竞选演讲；（3）无记名投票；

（4）助导收取选票；

（5）公开统计选票；

（6）公布当选人，并由当选人做就职演讲；

5：合影留念；

备注：现场拍照工作有班内成员完成；

九：班级第一届班委会

时间：2012.10.9 地点：待定

流程：1：向各班委分发“东北大学秦皇岛分校班委会及班委干部职责表”

（见附录三）

2：留给他们2011某班级第一任班委的电话号码，由他们自己联系与自己相对应的班委，咨询任职期间的相关经验与建议（锻炼其交流能力，会提前与“某班级”第一任班委打声招呼）；

3：通知他们以后每两周开一次****班班委工作交流会；

4：会议期间，团支书做好相关记录工作；

十：班旗、班徽、班服设计，班歌、班训选取投票会

时间：2012.10.16 地点：G711 流程：1：新生见面会时交代这一任务，给同学们足够的时间进行设计和选取；

2：提前将各样本电子档发至班级邮箱，有同学们审核；

3：展示各设计，有同学们投票选取；

十一：上学期“稳定”时期安排

班级事务主要负责人员：****班班委会

班委会主要任务：1：认真组织班级内的各项活动并做好总结工作；

2：定期组织召开班委会、班会、民生生活会； 3：继续加强班级凝聚力建设；

主要活动概述： “新生杯”征文比赛 2012年迎新晚会演讲比赛

暑期社会实践报告会风云人物访谈新生杯篮球赛诗歌朗诵党校开学典礼

5 “东采杯”演讲比赛决赛朗诵比赛民主生活会

党校、分团委、学生会转正暨纳新大会艺术展

党校、分团委、学生会例会暨招新宣讲会趣味运动会

党校团总支学生会招新校129艺术展

第五届“一二.九”长跑接力赛校“琢玉杯”新生主持人大赛校“东采杯”演讲比赛

校 “琢玉杯”英文小品比赛

“东软杯”职业生涯规划大赛 2010级班委工作经验交流会校长接待日

校“一二.九”火炬接力赛校“琢玉杯”新生歌手大赛党校特色征文比赛

十一：班级上学期总结会

时间：2013.1.3 地点：G711 会场布置：***班班委会

流程：1：助理导员做学期总结；

2：班委做学期总结；

3：想发言的同学做学期总结；

4：班级上学期资料汇总（照片、文档、获奖情况等）；十二：放假班级全体成员安全回家确认

流程：1：安全到家者打电话或者发短信通知班长及助导；

2：假期与同学们保持联系；

下学期

（主要由***班班委会负责各项工作）

十三：开学确认21101班全体成员安全返校并完成注册十四：***班第二任班委选举大会

时间：2013.3.5 地点：G711 流程： 1：各同学准时参加不要迟到，到场后可不按学号坐，但是每列九人，每列间至少间隔一人位置；

2：第一任班委做上学期工作总结；

3：依次选取班长、团支书、学习委员、组织委员、宣传委员、文艺委员、体育委员、生活委员、信息员；

4：选取过程：（1）选计票员、读票员、监督员各一名；

（2）竞选者作竞选演讲；（3）无记名投票；

（4）助导收取选票；

（5）公开统计选票；

（6）公布当选人，并由当选人做就职演讲；

5：合影留念；

十五：民主评议会暨优团优干评选会

时间：2013.3.29（暂定）地点：G711 流程：1: 班委会布置会场；

2：有资格进行积极分子评选的人员名单写在黑板上； 3：欢迎监督党员；

4：主持人说明评议会规则； 5：现场评议；

6：公布结果，监督党员做会议总结； 7：民主评议会结束，欢送监督党员；

（备注：具体详细流程党校与组织部将开会通知团支书；）

8：优团优干评选会开始；

9: 评选优秀团干；

10：无记名投票---公开统计票数---公布优秀团干名单；

11：评选优秀团员；

12：无记名投票---公开统计票数---公布优秀团员名单；

13：会议结束；

十六：述职大会

时间：2013.4.9（左右）地点：经管楼3110 准备：1：将自己手中班级相关资料交与团支书；

2：帮着***班审核一下述职电子杂志；

十七：团体操、运动会

1：督促班级学生配合进行团体操的排练；

2：运动会期间，关注运动员是否有负伤情况等；

十八:下学期主要活动概况

团体操运动会五.一假期

班委工作经验交流会 “振东杯”动员大会 “振东杯“篮球赛

“华图杯“模拟公务员考试大赛报名团日活动：

党校合唱

考研与就业经验交流会社会实践报名学生会大例会

十九：班级年终总结

时间：2013.6.7 地点：G711 流程：1：助导做年终总结；

2：每位班级成员均做年终总结； 3：现场交流； 4：会议结束；

二十：班级班1岁了

时间：2013.9.4

8 地点：停车场活动：蛋糕+过生日

附录一：

新生见面会发言稿

开篇：

***班的所有“童鞋们”，再次欢迎你们来到东秦，来到经贸学院，来到***班。首先自我介绍，我叫陈瑞堂，山东聊城人。自我评价，潜力股，只是没有谁相信哈！你们看到我，是否很失望，因为不是一位帅哥助导，既不高，又不帅。但是，在接下来的日子里你们会发现我真的很不错哟。

好长话短说，现在你们感觉我们是学长、学姐，有那么一点的神圣感，有木有？不过就在不久之后，你们就会发现原来我们学长不是学长，学姐不再是学姐，咱们大家都只是学生而已。现在咱们就进行****班成员自我介绍！重要的是大家今天不要拘束，舞台是你们的！好，开始！

总结：

自我介绍结束也就预示着今天咱们***班就宣告成立了，接下来由***助导像毛主席在**城楼上宣告一样宣告：“东北大学秦皇岛分校管理系21101班今天成立了！”并讲话！大家欢迎！

„„„„„„

我再罗嗦两句，你们现在都是90后，可能有的人还未成年，但是进入大学就不会有人把你们当做小孩子，你们以后将要学会对自己的一言一行负责，要学会去独自的面对困难，最重要的是要学会担当。大学是个大的舞台，你们每个人都会是这个舞台上的舞者，你们最需要的就是勇气，迈出自己第一步的勇气。我希望你们都能让自己的大学生活丰富多彩。现在我先说一下在大学最初你们最该懂得，也最该去履行的。

第一：礼貌。在校园里无论遇见认识自己或者不认识自己的学长或者学姐，但是只要你认识他，见面就要主动地去打招呼。因为你要让被别人认识自己，或许一次两次„„他们不认识你，但是第三次我敢说他绝对就认识你了，因为东秦不小也不大，管理系不小但也不大。中国人打招呼就是明知故问，学长或者学姐干什么啊。咱们***班呢要有自己打招呼的特色：“学长，今天又帅了啊!学姐，今天又漂亮了啊！”

第二：你们一定，记住是一定要有的：团队或者集体意识，也就是咱们班的凝聚力。大学可以有自己的个性，但不能特立独行，谁也不能脱离咱们班，咱们都不希望咱们班变成一盘散沙。

第三：要让***班成为一个有特色的班级。大学什么新奇的想法在不违背道德的情况下都可以去实施，要敢想敢做去展现自己，同时尽力的去坚持自己，不希望你们轻易地去改变自己。***班的未来是好还是坏把握在你们每一位***班成员的手里，你们看着办。

这三点大学最初的建议与期望是永远不变的，希望大家都牢牢记住。现在就说这三点，过两天会有个“大学生活引导会”，到时大家会对大一生活有个详细写的了解。大学的一切都是要靠自己去努力创造的，一个人、一个班级能无比平庸、也能无比闪亮。咱们现在没车、没房，归根结底就是没钱，但是咱们虽然没钱却都是有前途的。礼貌、凝聚力、咱们***班的特色，一共三点，现在抓住这三点慢慢塞进自己心里，记住！牢牢记住！

近期任务安排：

1：军训； 2：新生合唱；

3：一些了解学校的讲座（到时候会提前通知）； 4：英语分级考试； 5：其他活动；

长远些的任务：

班旗、班徽、班服设计，班歌、班训；大家有空就积极思考，有作品交作品，没作品创意也可以。

附录二：新生大学生活引导会发言稿

我作为一个走过大一的学生，能告诉你们的就是一些自己经过大一一年所得到的成功和失败的经验与建议。

在大一开始，你们首先要给自己定下整个大一自己打算走的格调，是想多参加活动，在班内任职，还是继续像以前一样努力学习，大一泡图书馆，充实自己。对于信管专业来说，大一上学期课程是很多的，但是各种活动和校、系学生会、班内任职真的很锻炼人，主要是认识人和学会为人处事，且能学习到很多课堂上学不到的知识。所以，我个人感觉呢是大一就多参加一些活动，因为说实话真正能学到知识的，在大一也就在图书馆。

下面说一些细节的事情：首先，你们要面对也就是现在正在进行的军训。军训呢，与其说锻炼你们的意志，我感觉更重要的是互相的认识，熟悉和了解彼此。现在是大学了，不要那么死板，军训和晚上练歌时多和女生搭讪，我希望你们在军训这不到一个月的时间里不说彻底了解，但至少要认清楚班内每一个人。军训期间还会有一个英语分级考试，根据考试成绩划分A、B、C班，今年好像A班个数要增加，所以将会有更多一点的同学进入A班，但我说一句，这个考试不像高考。大家可以轻松对待，想准备准备也好，不准备也可以，或许反倒可以做一些更有意义的事。什么事呢，下面再说。军训期间的一些其他活动，比如图书馆知识讲座、校史校情、校纪、校规教育、心理健康知识讲座、卫生健康教育（预防艾滋病专题讲座），大家根据通知准时参加就好。还有专业介绍、学生日常管理规定、职业生涯规划、入党条件和程序等一些与咱们系或专业有关的活动，大家认真听一些，并做好记录„„

附录三：东北大学秦皇岛分校班委会及班委干部职责表 10

第14篇：经贸学院学生会外联部工作计划

经贸学院学生会外联部

2011—201

2学年工作计划书

新学期，新气象，新的起点，新的征程！上一年学生会的工作中我们有我们的创新、有我们的改革、有我们的成绩，但也有一些不足之处。为使学生会工作红红火火并不失条理而稳健有序的进行，我们外联部细致的总结了上一届学生会外联部的经验教训，积极筹划思考，制定了本学期的工作计划。当然计划还是雏形，一切都需要在具体的工作中验证实施和完善。

一、职能论述

学生会的工作就像一场盛大的舞会，有在台前身着华丽的晚礼服蹁跹起舞的，有技术精湛宣传造势的，但更多的是幕后默默参与舞会运作，使其完美落幕的人。外联部就是这样一个幕后的部门，虽然部员也个个身怀绝技，但是他们的舞台不在绚丽的镁光灯下，而在校外，在街头，在讲座中。

外联部的职能顾名思义就是在社会上寻找资金赞助，从而使整场舞会顺利进行。以往的外联部基本都遵循这样的职能开展日常工作的，但是，我们初步设想，新一届外联部可以在原有的基础上合理扩大职能，承担与校内外其他院系学生会、社团及媒体沟通的纽带和桥梁。使工作不局限于拉赞助、办讲座上，而真正成为“对外联系的窗口”，从而使外文学院学生会与外界建立起更良性、友好、互利的关系，帮助学院活动顺利开展。

二、招新条例

1、招新范围

所有经贸学院大一新生

2、人才要求

⑴ 工作认真、热情，有责任感、吃苦精神，不轻言放弃，也善于变通 ⑵ 待人真诚，与人为善，有较强的团队意识，善于与他人沟通交流

⑶ 有较强的表达能力，能准确简洁的表达自己的想法，有较强的说服能力和应变能力

⑷ 在具体问题上能提出不同的见解，具有独立思考能力和创新能力 ⑸ 具有较大的潜力和提升空间

备注：当然具备所有能力的同学毕竟是少数，而对于新生来说，还有很大的发展提升空间，部内工作也讲究不同能力的人各司其职，团队协作，我们也希望师弟师妹在外联部的一年真正有所收获，所以，具备某一方面或某几方面能力的同学，符合要求，同样欢迎成为新一届外联部的成员。

3、招新面试：

⑴一轮面试的同学进行简单的自我介绍（评委选拔出面试表现好的同学）

⑵二轮面试的同学先进行简单自我演讲，在回答评委们的一些问题（最终确定合格成员）

考察重点：团队协作能力，沟通能力，创意能力，应变能力，实际困难解决能力

和表达能力

三工作计划

1、赞助

⑴宣传方式：沿袭传统，通过大型活动前期寻求赞助伙伴以及内部人员外出去商家拉赞助，活动中为商家冠名、发传单、拉条幅，设展架展台，制作宣传栏或宣传板等方式，为其进行宣传。此外，可以与文艺部等联手，寻求一些名牌服装和发廊的合作伙伴，进行校园内服饰头式展示（可实施性有待验证）。

⑵筹资依托：除了依托于院内经典的大型活动以外，还可以办一些小型内部活动，或与其他学院进行体育比赛等，在活动期间为商家进行宣传，使其宣传人群不局限于院内。

讲座：网罗石家庄一些教育培训机构，（不局限于语言类）进行校园讲座。 ⑶筹资渠道：

①除了在院内一些大型活动中对商家进行宣传筹资外， ②网罗石家庄一些教育培训机构，（不局限于语言类）进行校园巡讲，作为其代理。

③可能的话可以拉一些化妆品、读书俱乐部、快餐店、电话卡等商家，为其办理会员卡。

④寻求一些大量需要志愿者的机会，以院方的名义为其提供志愿者。

⑷ 完善拉赞助的程序，如出示活动策划等。

2、人员安排

根据以往的经验教训，并汲取全校内外一些外联部工作所长，发现，通常情况下外联部成员能力参差不齐，同是需要团队较好的协作才能较顺利的完成任务。所以，在人员安排上，继续实行分组制度。根据我们学院男女比例现状，将其分为四人或五人一组（每组至少一名男生）。然后为各组划定区域，说明这学期大致要举行的活动及大致任务。

3、部内文化

学生会应该是一个活泼而不失严谨的家园，我们希望每一个外联部的成员都能在学生会的大家庭里找到归属感，在工作中感受到快乐，在个人能力上有所提升。为此,我们将通过建立部员通讯录，为部员送生日卡，定期出游，例会自由讨论等方式，以“快乐工作”为原则，建立一种和谐、平等的部内文化氛围。

4、部员培养

除了部长、副部长将自己的亲身经历讲授给自己的部员，传达些宝贵的工作经验和教训以外，我们还将尽可能找以往外联部成员等业务素质较高的同学为部员传授些实际工作中的技巧和突发情况的应对方法。

同时，在部员工作懈怠，或者信心不足的时候，及时发现问题，进行沟通和激励。

此外，上一届外联部开展工作时，部员只是做一些部长布置下来的任务，等到学生会工作交接时，才发现对于很多外联部工作应该熟悉的业务，如谈判签协议、审核协议、批展台、批条幅、与保卫处沟通等方面，大部分部员一无所知。在新一届外联部工作中，我们将在日常的例会中，让部员全面熟悉外联部所有工作环节。这

样，才能更好的避免换届时青黄不接的局面。

更为重要的是对包括正副部长在内的外联部全体成员进行道德监督。

5、举办自己的特色活动（待定）

上就是我们的本学期外联部的工作计划，因为部门工作的局限性，可能我们实质性的突破和创新较少，但是我们力求在日常工作正常开展的前提下，完善科学的工作模式，营造和谐的部门文化，最大限度发挥部员的能力，从而高效、愉快的完成任务，更重要的是，一年后希望每一个从外联部走出的部员都有所收获，无悔于当初的选择。

当然，太多的条条框框和规则可能会使具体的工作流于死板，所以，我们不会僵硬的照本宣科，而会发挥我们的智慧，灵活变通，在实际工作中思索，在思索中完善，在完善中进步。

希望我们新一届外联部能创造出更多的辉煌！

第15篇：经贸学院班子任期工作总结

经贸学院班子任期工作总结

作为班子任期工作总结，按照我们学校干部任期制规定，是指2011年4月到2015年3月四年的总结。

教学院系的工作，主要的就是：党建与思想政治工作，教学与专业建设工作、科研与学科建设工作，学生工作。党建与思想政治工作最终都要落实到教学与专业建设，科研与学科建设，体现在学生就业竞争力和学生培养质量，体现在我们的社会服务，体现在我们的整体精神面貌。

四年来，经贸学院在校党委、行政的正确领导之下，领导班子认真学习，不断提高自身素质和服务能力，团结奉献，求真务实，在全体教职工的支持和共同努力下，推动了学院各项工作对开展，并取得了一定的成绩。现在，我代表领导班子向大家报告如下：

一、围绕教学、科研与就业等实际，认真做好党建和思想政治工作

（一）落实党政联席会议制度，提高班子履职能力

新一届班子成立之后，我们就按照学校的规定，及时制订了“经贸学院党政联席会议制度”，把落实党政联席会议制度当成班子建设的核心，不断提高自身素质和履职能力。从去年开展党的群众路线教育实践活动，尤其是今年开展“三严三实”专题教育活动以来，我们以每周例会的形式，坚持执行了党政联席会议制度。党政联席会议按照民主集中制原则，做到了“个别酝酿，充分沟通，民主集中，集体决定”。

我们的党政联席会议制度，不仅讨论研究“三重一大”问题（重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资和大案资金的使用），更作为例会制度，及时学习和研究贯彻学校党委和行政的各项制度规定和重大决策，对

全院的整体工作进行及时的沟通交流，比如对班子不同成员参加的学校有关教学、科研、党建、学生、就业、维稳等会议情况进行通报，并对学校不同口安排布置的工作进行统一的布置和安排。

党政联席会议制度的落实，促进了班子的团结，保证了学校党委和行政各项制度政策和决策的贯彻执行，提高了决策的科学性，为经贸学院各项工作的顺利开展提供了有力保证。同时，也使班子的的履职能力得到了提高。

（二）结合实际，讲求效果

努力把政治学习和思想政治工作溶入到教职工日常工作学习中。我们认为：学院的党建工作、党员的先锋模范带头作用的发挥、思想政治工作、师德师风教育工作等，最终都会体现在教学质量，体现在学科建设成果，体现在社会服务的质量，体现在学生就业竞争力等方面。因此，学院坚持尽量少开会、开短会；坚持少宣讲，多自学；坚持点到为止，坚持密切结合教学工作、就业工作等，尤其是通过除教学、科研之外的“其他”在评优评先的导向作用，成效明显。

几年来，我院任课教师的师德师风、和专业技能等综合素质显著提高；我院管理、政工职员具有良好的职业道德修养，工作主动、态度热情、办事认真，服务于教职工和学生的意识、技能与成效显著提升；我院大学生的思想觉悟和学习的主动性以及文明守纪的自觉性显著增强。

（三）严以律己，勤政廉政，重视从制度上解决问题

认真落实学校党风廉政相关规章制度，经常性地开展党性、党风和廉政教育，尤其是不断加强对党员领导干部的宗旨教育，从思想上解决好立

党为公、执政为民的问题。明确要求我院全体党员，特别是领导班子，必须时刻牢记自己共产党员的身份，始终做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格要求自己，自觉接受组织和群众的监督。

我们制订了经贸学院院务公开制度，出台了经贸学院职称评审量化条例，优化了学院评先评优的程序，为党风廉政提供了一定的制度保证。

二、以本科教学工程建设为核心，提升专业建设质量

（一）牢牢抓住本科教学工程这一契机，不断提升教育教学水平本科教学工程是以提高高等学校本科教学质量为目标，以推进改革和实现优质资源共享为手段，按照“分类指导、鼓励特色、重在建设”的原则，加强内涵建设，提升我国高等教育的质量和整体实力。因而抓住这一契机，就能尽快建构起宽松的教学平台。近几年，经贸学院立项的有经济学省级优秀教学团队、统计学省级特色专业、《宏观经济学》省级精品课程、《宏观经济学》省级精品资源共享课，经济学专业为河南省高等学校“专业综合改革试点”项目。经贸学院对于每一项本科教学工程，由项目负责人主持制定详细的实施规划，由相关教研室通过教学计划和教研活动加以落实，并通过各种教学检查与学生信息反馈来检验、考核工程效果。通过本科教学工程的申报和建设，有力地提升了经贸学院的教育教学水平。

（二）服务市场需求，服从学校发展战略，找准专业定位、挖掘培育专业特色

4年来，经贸学院积极服务于市场需求和学校发展战略，成功申报了经济学（航空经济方向）、国际贸易（跨境电子商务方向）、经济统计学专业（企业管理统计方向）两个新的专业方向。对接郑州航空港和中航工业企

业，培育和挖掘航空特色，制定并适时修正教学计划，调整课程体系，增强实践环节，拓宽外联合作的渠道。

（三）加强日常教学管理，不断提高教学管理水平

1.加强教研室建设，坚持听课评课活动。教研室活动坚持做到有计划、内容（时间/地点/活动内容）、记录、总结，坚持不懈地开展教研活动，尤其是听课评课活动。经贸学院成立本院教学督导小组，成员由教学副院长、各教研室主任和教师代表组成。其主要职责就是配合学校教学督导组对本院教师、学生的日常教学情况予以检查和指导。

2.做好学期初、学期中和学期末的各项教学检查工作。学期初，检查各教研室的教学准备工作，做到教师自查、教研室检查、学院抽查，特别是新教师的备课情况重点督查。学期中，教学检查主要是配合学校教务处完成各项检查任务，包括检查教案、试卷抽查、毕业设计检查、听课情况检查、实验、实习、学生座谈会和教师座谈会，以规范课堂纪律、改进教风学风。学期末，检查各教研室工作总结与下学期工作计划，以及考风考纪教育、出卷判卷指导和试卷分析、学生成绩绩效分析。

3.加强学籍管理工作。认真做好了每学期初的学籍注册工作。对每学期出现的如休学、退学等学籍异动情况，严格按学校有关管理规定处理，并保存好相关档案。

4.毕业论文指导工作规范化。全面落实“经贸学院毕业设计（论文）工作制度实施细则”，逐步推进指导教师提高指导论文质量的努力内生化，保证了经贸学院毕业论文质量的稳定和提升。在出题环节，我院采取了审题小组，对所有题目进行匿名评审。选题环节采取学生选老师和老师选学

生的双向选择措施，在论文答辩环节，采取了指导老师回避的制度，力求毕业论文成绩客观公正。

5.加强教材建设，规范教学内容。经贸学院依据专业建设规划和课程体系调整计划，不断完善教材建设计划，适时推出具有扎实理论功底，实用性强、特色明显的专业教材。主持编写的《经济学原理：回归亚当斯密的幸福和谐框架》、《经济学概论》、《经济统计学》、、《人身保险学》等教材。两种教材获得了河南省教育厅的省级规划教材，三种教材获得了我校优秀教材奖。

6.丰富实习形式，提高专业实习质量。经贸学院积极采取有效措施、多方联系实习单位，实现了所有专业的学生实习都采用集中的方式，在一些专业实现了顶岗实习。新增加了北京中国人寿北京电销中心、中原第一城电子商务中心、郑州国亨贵金融公司、南昌洪都集团等实习单位，一些学生以优异的业绩成为这些单位的实习明星，在开阔知识面，提高动力能力的同时，也获得了可观的收入，为以后的就业奠定了扎实的基础。

（四）不断加强实验室建设

在教学试验室硬件老化比较严重，又因政策所限无法更新电脑硬件的条件下。克服困难，成功申报了中央财政专项资金，建成了学科实验室，并将学科实验室与教学实验室联网。充分利用学科实验室的电脑硬件资源条件，一定程度上缓解了本科实验教学的困难。两次批获校实验室项目，为新开专业和新开实验课程购买了相关软件，保障了实验教学所需的软件条件。

三、培育航空特色，推进科研、学科和社会服务三项工作

（一）凝练学科方向，打造航空特色学术队伍

经贸学院全体教职工顾全大一局、同心同德，坚持数年而热情如初，按照学校党委的工作部署、学科办的要求，不断凝炼学科方向，作为硕士点建设的支持学科，有力支持了学校的申硕工作。从最初的校级重点学科发展到省级重点学科，再发展到和兄弟院系一起合作，牵头了省级特色优势学科航空产业经济方向。同时，新的学术力量不断涌现。新培育了三名河南省高校骨干教师，两名河南省教育厅学术技术带头人，一位河南省高校优秀社科学者，一名河南省科技创新人才（人文社科类）。

（二）加强学科建设，提升科研水平

经贸学院通过学科建设，努力打造科研创新团队，获批三个校级科研创新团队，凭借科研创新团队的团队力量攻坚克难，不断提升科研成果的水平与质量。获得了一次校级科研单位的二等奖，一次三等奖。承担了完成我校航空经济协同中心的航空论丛近一半著作的写作任务。2013年更是获批三项国家社科项目，结束了经贸学院8年没有中标国家级项目的历史，也创造了学校纪录。

（三）全方位开展对外学术交流活动

从组织老师参加各种学术团体、广泛参加学术会议、承办学术会议，实现了请进来，走出去的全方位学术交流活动，一批老师成功地进了入省里或全国某个领域的学术圈子，成为省级学会及至国家级学会的副会长、常务理事、理事，并开始在业内崭露头角。2013年，行政、党务、骨干教师通力合作，成功承办了2013年全国消费经济学年会，这也是经贸学院近十年来第一次承办全国性学术会议。

(四)对接市场需求，开展社会服务

从2013年开始，经贸学院依据自身的专业优势，组织老师围绕着郑州航空港和航空产业的发展和建设，尝试为政府部门、企业提供规划、咨询等社会服务。我们先后与省发改委、郑州航空港经发局、河南省商务厅、南航河南省分公司、中国临空经济研究中心等实现了对接，承接了《郑州航空港十三五规划》的系列规划和重大专项规划、河南省自贸区系列专项课题、通用航空投融资专项报告等横向课题和规划，实现了科研成果的转化和落地，一些研究报告得到了省发改委、省教育厅等领导的批示。

五、学生工作规范有序，助力学生成长、成才和就业

我院共有9个专业及方向的在校生2563人，学生班级总数59个，专职辅导员6人，兼职辅导员1人。全体学生工作老师奉行“爱岗敬业，以生为本、全方位助力每一位学生成长成才”的工作理念，扎实认真做好学生的思想政治教育、日常管理和服务工作。

加强学习教育，提高学生工作队伍的业务素质和工作能力。定期组织全体辅导员老师学习上级部门和学校的教育方针和服务理念，熟悉学校各项管理制度，探讨工作中遇到各类问题的合理处理方法。加强每一级新生班主任的配备，开展好新生的入学教育和规范管理工作。发挥学生干部在学生中的自我管理、自我教育和自我服务作用。此外，充分发挥宿舍导师、学生党员在学生教育和管理中的作用。通过学习、教育和管理，带出一支能力强、素质高、能战斗的学生工作队伍：李振宇、王强分获郑州航院第二届、第三届辅导员技能大赛一等奖；柳海萍、王强、拜婷分获郑州航院第三届、第四届、第五届就业指导课讲课比赛一等奖；李振宇获得河南省

优秀辅导员2014年度人物称号。

积极开展以社会主义核心价值观为中心的学生思想政治教育工作。召开各种类型的学习、讲座和征文活动，使学生的思想觉悟与中央保持一致。大力开展学风建设，全面提升学生综合素质。制定有《经贸学院大学生学风建设管理方案》、《经贸学院大学生德育评定细则》，将学风直接与德育考核挂钩。着力提高三率，即到课率、考研率、四六级通过率，毕业生的四六级通过率居全校前列。抓好正反两方面的典型教育，每年召开表彰大会，表彰先进树典型，同时，遵照《学生手册》对各类考试违纪学生及时做出处理，积极引导学风。注重学生的实践和动手能力培养，积极动员组织学生参与学校挑战杯和大学生科技创新基金项目申请，收获颇丰：学生团队荣获2014年郑州航院挑战杯金奖，学院获得挑战杯优秀组织奖；2015年荣获河南省挑战杯竞赛一等奖；大学生科技创新基金项目申请立项稳居全校前三名。

规范学生管理制度，加强学生日常管理和教育。依照《学生手册》的具体规定，继续健全我院的相关学生管理制度，并扎实有效地推行，提高了学生遵守校规校纪的自觉性。通过召开安全教育大会、辅导员深入学生宿舍教育检查和在学生宿舍张贴安全告知书等多种形式，从出行、防火、防盗、防骗、防传销、网络安全等方面全方面做好学生的安全教育。严格考勤制度和销请假制度，积极关心各类有问题的特殊学生，对有问题学生及时批评教育和耐心帮助。遵循公正、公平、公开原则组织开展好评奖、评先工作，及时处理评定工作中出现的问题，任期内没有一例学生因有意见而向学校直接反映。对各年级的学生，在约谈排查工作基础上，举办经贸学院心理健康知识竞赛等活动，没有发生心理健康重大事件。

完善细则和程序，扎实做好对经济困难学生的认定和资助工作。积极联系碧佳实业发展有限公司在我院设置助学金，每年为10名学生发放碧佳助学金。开展爱心帮扶，组织全院师生为患非霍奇金氏淋巴瘤（淋巴癌）的2013级经济统计学专业困难学生聂红捐款，历时一个月共获捐爱心款64734元。举办了第

七、

八、

九、十届“暂困生文化月”活动，深化本院的特色帮扶活动， “暂困生文化月”活动荣获2014年度河南省高等学校思想政治工作优秀品牌称号，并荣获2015年“郑州航院辅导员精品项目一等奖”。

认真落实“两个一把手”工程，抓好毕业生就业工作。定期召开学院党政联席专题会议，商讨促进毕业生就业的措施。积极召开各类毕业生工作专题大会，如召开毕业生就业能力提升动员大会、毕业生毕业典礼、就业求职经验交流会、考研动员会、毕业生就业与实习动员大会等，有针对性地开展各环节就业指导工作。积极开展毕业生就业创业相关培训和合作，组织开展了6期330人次国际劳工组织创业培训项目（GYB和SYB）培训；联合河南新航线跨境电子商务有限公司开展“跨境电商人才”兴趣班合作；与中原第一城合作开展电子商务创业实训项目等，极大促进提升了毕业生就业和创业能力。通过全院上下齐心协力，我院的学生就业工作稳步推进并取得一定成效：荣获学校2012年度院系毕业生就业工作考核第4名、就业派遣率第一名、就业派遣率进步奖三项大奖；荣获学校2014年院系毕业生就业工作考核第3名。

开展丰富多彩的学生活动，成绩显著。我们还独具匠心的开展了经贸学院的特色活动，如“经贸学院暂困生文化月”、“经贸学院商业街”、“超级新声”、“超级演说家”、“短剧大赛”、“三行情诗大赛”等活动。获得了

第32届春季运动会上女子团体第一名，取得三连冠，郑航杯篮球赛女子组冠军；郑航杯乒乓球比赛女子冠军；校啦啦操一等奖、纪念“抗日战争胜利70周年”师生合唱比赛第二名，等等。

总之，4年来，经贸学院党政领导班子思路清晰、工作作风扎实，全体教师职工爱岗敬业、顾全大局，全院上下同心协力、开拓进取，保证了学校所下达的各项任务按时落实到位，经贸学院各项工作稳步向前推进。但从经贸学院整体发展的需求来看，我们的工作仍然存在着一些的困难和不足，很多工作仍然在路上。譬如，学科建设的基础性工作并不十分完善、尚没有开展国际合作办学的尝试、教学实验室硬件老化严重、社会服务才刚刚起步、学生就业质量有待提升等问题。我校全面服务于郑州航空港经济综合试验区和中航工业，正向建设高水平特色骨干大学的目标迈进，这为包含了我校经济学所有学科专业的经贸学院的发展提供了机会，也提出了更高的要求。我们将在校党委和校行政的坚强领导下，喵准十三五规划目标，团结带领经贸学院全体教职工，把经贸学院各方面工作继续推向前进。

谢谢大家！

经贸学院 2015年12月16日

第16篇：山东滨州学院飞行学院

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山东滨州学院飞行学院

作者：

来源：《教育与职业·综合版》2012年第02期

山东滨州学院飞行学院是2006年4月经教育部批准、民航总局同意创建的全国地方高校第一个飞行学院，现有专任教师35人，其中教授、副教授18人，博士、硕士18人，设有飞行技术（飞行驾驶）、飞行技术（飞行安全）、交通运输（民航机务工程）3个本科专业，拥有飞行技术（飞行驾驶）养成生292名、飞行技术（飞行安全）学员34名、交通运输（民航机务工程方向）学生76名。为海南航空公司、山东航空公司等培养“大改驾”飞行学员300余名，与山航、深航、海航、邮航等航空公司联合培养飞行员，实现飞行技术专业招生、培养、就业一条龙。

第17篇：山东经贸职业学院青年志愿者协会章程

山东经贸职业学院青年志愿者协会章程

第一章总则

第一条协会名称：山东经贸职业学院青年志愿者协会（以下简称“院青协”）

第二条协会性质：院青协是在学院党委领导下，团委指导下，由全院学生自愿参加的学生组织。在立足学院的基础上，积极面向社会组织参加各种公益活动，是一个推动学院精神文明建设健康发展、集公益性和服务性为一体的非盈利性学生组织。

第三条协会宗旨：服务同学奉献社会第四条协会准则：奉献友爱互助进步

第二章业务范围

第五条为环境保护、敬老爱老、义务支教、扶弱助残、文明劝导、无偿献血、重大节会以及其他社会公益活动提供志愿服务。

第三章会员

第六条承认院青协章程，通过院青协纳新、筛选、注册登记等程序，符合条件者即可成为会员。

第七条会员的权利：

（一）有选举权、被选举权和表决权；

（二）有依法参加志愿服务活动的权利；

（三）有监督院青协工作及对院青协工作提出批评和建议的权利。

第八条会员的义务：

（一）遵守院青协章程，执行院青协决议；

（二）参加院青协活动，完成院青协委托的任务；

（三）维护院青协声誉及合法权益。

第四章组织机构及职责

第九条院青协组织机构实行民主集中制原则。设立主席1名，副主席4名，各部门部长1名，副部长4-5名。协会下设办公室、秘书处、组织部、外联部、调研部、宣传部、策划部、信息采集部共8个部门。院青协实行主席团领导下的管理责任制度。

（一）主席

1、负责院青协的全面工作，并主持召开协会主席团会议、各部长会议、全体会员大会，讨论制定协会工作计划，布置各项工作，积极完成学生处、院团委交给的各项工作任务；

2、每学期提出协会工作计划，指导各部门开展工作，组织计划的实施，并检查和总结活动的开展情况，对存在的问题提出改进措施；

3、根据协会章程和学生工作的实际情况，向学生工作处、院团委提名协会干部人选；

4、积极协助学生工作处、院团委检查督促协会各部门，协调各方面的关系。

（二）副主席

1、协助主席做好协会有关工作；

2、明确责任分工，直接参与主管部门的各项工作和活动；

3、向院青协主席汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务；

4、完成交办的其他工作。

（三）办公室

1、每学期开学4周内，制作院青协全体会员通讯录，并在学期中、学期末对通讯录进行实时更新；

2、做好会议的签到考评和会议记录工作；

3、做好会议或活动的场地申请工作；

4、下发会议或活动通知；

5、协助主席团做好财务管理及调度，做好报销工作；

6、做好活动资料整理及保管工作；

7、完成交办的其他工作。

（四）秘书处

1、跟踪报道活动过程，撰写活动新闻稿，做到及时、准确、高效；

2、为参与活动人员、值班人员向学生工作处、院团委申请开具活动请假证明；

3、做好办公室值班人员安排工作；

4、完成交办的其他工作。

（五）组织部

1、负责院青协纳新、换届、调配、离职、开除等人员变动备案工作；

2、为院青协会员向学生工作处、院团委申请开具学期末素质拓展分加分证明；

3、负责院青协会员的考核评定工作；

4、完成交办的其他工作。

（六）外联部

1、负责外出联系，协调院青协活动的相关事宜；

2、保持并增强与相关企事业单位的联系，提高院青协的知名度；

3、组织开展校内及校级学生组织经验交流活动；

4、负责保管好院青协的各项物资；

5、完成交办的其他工作。

（七）调研部

1、活动结束后3天内，前往活动地点调研活动反馈情况，并做好相关记录；

2、完成交办的其他工作。

（八）策划部

1、草拟学期活动计划，除传统活动外，保证计划中有新活动，并且要求活动计划具体、详细、周全、可行；

2、负责对本部门及院青协其他部门提交活动策划书的格式、规范进行审核、修改，对有可行性的活动及时告知主席团及相关部门；

3、负责院青协活动结束后将活动策划书进行复印，并交由老师签名、盖章，送至组织部认证；

4、负责院青协志愿者工作证的设计、替换和发放；

5、完成交办的其他工作。

（九）宣传部

1、做好志愿服务活动的前期宣传工作；

2、负责院青协活动的摄影摄像工作；

3、跟踪活动全过程，随时做好展板、海报宣传工作；

4、召开院青协会议时，提前布置会场，书写会议主题；

5、完成交办的其他工作。

（十）信息采集部

1、负责院青协文艺活动节目的安排、构思、主持及表演；

2、负责审核各部门节目是否符合志愿服务活动要求；

3、负责院青协活动的网络宣传工作；

4、完成交办的其他工作。

第五章章程的修改程序

第十条对院青协章程的修改，须经主席团表决通过后报学生工作处、院团委审议。

第十一条对院青协修改后的章程，须经学生工作处、院团委审议同意后，方可生效。

第六章附则

第十二条本章程最终解释权归学生工作处、院团委所有。

第十三条本章程自颁布之日起正式实施。

第18篇：泉州经贸学院艺术团合唱队章程

泉州经贸学院艺术团合唱队章程

一、为丰富校园文化生活，提高广大同学的文化艺术修养，促进校园精神文明建设，活跃校园气氛，丰富校园文化生活，根据合唱队活动实际情况，制定本章程。

二、学院合唱队是学生志愿加入的组织，在院团委领导下独立开展活动。

三、合唱队必须遵守和维护学院的规章制度，围绕学院中心，有序地开泉州经贸学院团委展训练和演出。

四、合唱队的指导教师、队长、副队长及有关负责人由院团委与有关单位协商提名任命，实行集体领导。

五、合唱队队员有参加合唱培训的权利，也有义务代表学院参加各种形式的演出。若因特殊情况，不能再继续参加合唱队活动，应由本人写出退队申请，经合唱队领导研究决定后，方可退队。

六、合唱队要根据制订的训练计划坚持经常性训练。合唱队成员要遵守合唱队的纪律，认真学习视唱、视谱和参加排练，听从指导教师和合唱队负责人的指挥，按照规定的时间参加训练，不迟到、不早退，有事必须向合唱队指导教师、队长请假。

七、合唱队训练所用有关设备、视唱教材及其它有关经费原则上由院团委解决。

八、本章程解释权及未尽事宜由院团委负责。

泉州经贸学院团委

2 0 10年6月

第19篇：经贸学院学生会第二学期工作计划

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经济与贸易学院学生会2012-2013第二学期工作计划

为了全面贯彻科学发展观，认真遵循学校学生工作的指导方针，在校团委的整体部署和院团总支的指导和带领下，2012-2013学年第二学期经贸学院团总支学生会将继续坚持“脚踏实地、服务同学”的宗旨，秉承“高效、透明、务实、创新”的学生工作理念。继续加强组织建设，同时以“两室”建设为突破口，狠抓学风建设。本着“爱经贸院、做经贸人、树经贸魂”的信念，自省自律，团结合作，在老师与同学之间充分发挥纽带的作用，为打造一支“高水平、高素质、高效率”的具有核心竞争力的服务型学生团队而努力奋斗。

三、工作要点：

（一）根据学校工作计划所赋予学生会工作的重点，加强自身作风、制度建设。

（二）督促配合举办“演讲比赛”、“文艺汇演”、“才艺展示” 等活动，创造活跃、和谐的校园氛围。

（三）着重以工作来宣传学生会（多开展有意义的活动）。

（四）加强学生会内部建设、组织凝聚和全面服务。

（五）启动青年维权服务。

工作计划

2012-2013第二学期经济与贸易学院学生工作将全面贯彻科学发展观，认真遵循学校学生工作的指导方针，努力把我院学生工作开展好，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。为学生不断营造良好学习氛围，全面发展，特拟定本计划：

一、思想建设

（一）学生党建工作

全心全意为同学服务

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1、加强党员后续培养工作。认真落实学院党建工作的安排，全面贯彻“抓党建，促三风，创三高”，加强经贸学院党员的教育、培养。认真组织实施学生党员主题学习会制度，引导党员学生学习科学发展观，关注“十八大”，开展“十八大”大讨论活动，关注社会热点，以此提高党员政治觉悟，加深对政治理论的学习。同时，继续开展经贸学院党建工作具特色的“党员民主评议”活动，使党员学生牢记党员身份，严格要求自己，起到模范带头作用。

2、创建学生党员活动室，以此为阵地，继续加强学生党员学习会制度，使党员学生全面学习科学发展观理论，提高他们政治思想水平，全面发展，永葆共产党员先进性。

3、加强学生党支部的建设，认真开展好组织生活会，增进交流，增强凝聚力与战斗力。对学业与就业上有困难的学生及时给予关心与帮助，使他们尽快克服困难，健康成才。

4、继续加强 “党小组”建设，加强理论学习和参与社会实践等活动，提高我院学生的思想觉悟和道德修养。

5、对进入党校学习的同学严格要求，使他们认真、全面的学习党的理论、方针、政策，加强政治理论修养，坚定政治理想信念，树立远大抱负，努力学习科学文化知识，提高为人民服务的意识。

6、加强开展学生党员活动力度，举办“我为母校做点啥、说点啥”活动、组织学生党员参观革命教育基地等活动。

（二）团建工作

1、以党建带团建，全面推进团支部工作。要求认真组织团支部组织生活，充分利用团会课的平台，注重团会的形式和内容，提高团员的参与积极性，达到增进交流与学习的目的，起到良好的引导与教育作用。

2、团总支将加强对学生会的指导与建设力度，打造一支以学生会为核心的高质量的思考型学生干部队伍。着力培养经贸学子的归属感，营造良好的集体主义思想，使学生会成为学生心目中的一面旗帜。

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3、积极开展各种团队活动，加强学生党支部与团支部的联系，如：共同开展联谊活动，组织思想交流会，挑选团员旁听学生党支部组织生活，更多的了解党的知识。

二、学风建设

学风建设直接关系到学校人才培养的全局，学生工作在学风建设中承担着重要责任，我院将努力围绕学风建设，探索多元化途径，营造良好的学习氛围。

1、认真做好我院“学生学术节”组织与筹备工作，突出“模拟股市”、“模拟法庭”活动，扩大其参与面，提升其品质，将其打造成为在全校都有较大影响力的“品牌”活动。

2、全力以赴参加校“开拓杯”、全国“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛，使之有效促进我院学生科研兴趣及能力的发展。以大学生课外学术科技作品竞赛等活动为依托，倡导学术科研的创作兴趣和氛围，做好本年度“科研立项”工作。

3、继续完善学习考评机制，规定各班严格进行课堂考勤，对各班级进行早自习情况督察，并由学生会学科部、纪检部对各班进行定期抽查，以督导学生认真上好每一堂课。

4、扎实抓好学院学生的“两室”——教室与寝室建设工作。

（1）加强助理班导师队伍的建设和管理，鼓励助理班导师多走进学生寝室、课堂，与学生多交流，全面关心学生的成长与发展。同时，学办与助理班导师保持联系，加强沟通，及时了解学生的思想动态和学习、生活情况。从助理班导师入手，要求助理班导师定期进行听课，并做好听课及寝室检查记录，学院将定期对记录进行复核，且将此作为助理班导师工作的一项重要考核指标；

（2）开展“寝室基础建设”活动，从寝室基础卫生建设着手，增加学生寝室基础建设的内容，经贸学院学生寝室逐步实行“寝室自习时间制” ：周一至周五晚自习时间中，禁止学生在寝室打游戏、打牌等与学习不相关

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的事，为此，学院将开展定期不定期的方式对寝室进行全面检查和抽查活动，并将结果进行评估通告。加强经贸学院学生社区建设，营造良好的学生寝室文化，树立良好的卫生习惯，言谈得体、举止文明；

（3）以考风促学风建设。加强诚信教育，在日常管理中，特别是在考试中强化诚信教育，并适时地召开“以诚信为本”的主题班会。此外，坚持学习有关学风、考风的校规校纪，端正学风和考风，教育学生自觉遵守考试纪律，形成良好考风，进一步促进“三风”建设；

（4）组织开展新老生交流座谈会，解决同学们学习，生活等方面的问题；

（5）举办心理健康讲座，并邀请学院心理咨询教师定期为同学开展心理教育，心理健康部定期与班级的心理委员开会沟通交流。

三、团队建设

经济与贸易学院学生会设主席团、办公室、组织部、纪检部、学科部、宣传部、新闻部、生活部、网络部、体育部、文娱部、女生部、艺术团、心理健康部。各部设部长一人，委员若干。我院学生会实行主席团负责制，各部部长对本部工作负责制，各部门享有独立工作的权利，也有协助其他部门开展工作的义务，主席有权统筹协助各部门工作。

（一）为了增强学生实践能力，学生会将定期开展活动。培养和锻炼同学的综合素质；加强学生会成员与同学之间的交流，想同学之所想，急同学之所急，做到真正为同学服务。

（二）为了增强学生会内部沟通和了解，强化团队意识；明确“相对分工，绝对合作”的思想，各个部门需积极配合其他部门开展的活动，做好各项协调工作；完善和执行学生会内部的各项规章制度。

（三）为了强化学生会自身建设，加强对学生会干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。学生会定期举办干事培训，注重培养学生会下一代成员的综合素质、工作作风和团队精神，为学生会将来的发展奠定基础。

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经济与贸易学院2012-2013学年第二学期学生会主要工作安排

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二〇一三年二月

第20篇：经贸学院学生会第一学期工作计划

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经济与贸易学院学生会2012-2013年度第一学期工作计划

2012年经济与贸易学院学生工作将继续沿袭和发扬我院学生会优良传统，并在此基础上进行突破和创新。坚持以促学风、抓特色为工作思路；以自我服务、自我管理、自我教育为宗旨；以全心全意为全校师生服务为目标，围绕一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生开展多姿多彩的学生活动，特拟定本计划：

一、指导思想

1、我院学生会坚持与时俱进，开拓创新，在新一届学生会任职期间努力抓好学生会内部基础，创新工作思路，巩固各方面工作；

2、遵守和贯彻党的教育方针，促进学生全面发展。团结和引导同学热爱祖国、勤奋学习、勇于实践，成为具有良好的政治思想、综合素质的社会主义事业的建设者和接班人；

3、我院学生会将结合学校具体情况和自身特点，倡导和组织学生自我教育，自我管理，自我发展，以适应社会需求为目的，以校团委整体部署为导向，开展各种健康有益，丰富大学生业余生活的课外活动，努力为同学进步与成才创造条件；

4、谨遵并维护校规校纪，引领并倡导良好的校风学风。充分发挥桥梁和纽带作用，在维护学校及学院整体利益的同时促进学生之间的团结，协助学校和学院建设良好的校园文化氛围，优化同学们学习、生活环境。

二、学风建设

学风是学校治学精神、治学态度和治学原则的综合体现，是形成良好院风、校风的基础和前提，是培养高素质人才的关键。为促进我院学风建

全心全意为同学服务

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设的深入开展，进一步推动良好院风的形成，构建文明、和谐、尚学型校园，根据实际情况，特拟定我院的学风建设计划：

1、利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”校园文化氛围；

2、加强“两室”建设，巩固优良学风；

（1）继续完善学习考评机制，规定各班严格进行课堂考勤，学生会将对各班早自习情况进行督察，并由学生会学科部、纪检部对各班进行抽查，以督导学生认真上好每一堂课。

（2）加强寝室管理，实行“寝室自习时间制”，周一至周五晚自习时间中，禁止学生在寝室打游戏、打牌等。对此，学院学生会将以不定期的方式对寝室进行全面检查和抽查，并将结果进行通告。

（3）充分发挥学生会的桥梁和纽带作用，协助学院各班导师开展“走寝室”活动。学生会纪检部、生活部、学科部成员定期随各班导师走访同学寝室，一方面加强寝室建设，敦促同学健康学习和生活；另一方面进一步加强学生会同各班级之间的紧密联系。

（4）开展“寝室文化节”系列活动，包括美化大赛、寝室卫生大评比、寝室风采展等。

3、组织开展新老生交流座谈会，解决同学们学习，生活等方面的问题；

4、围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业知识竞赛，提高学生综合能力；

5、举办心理健康讲座，并邀请学院心理咨询教师定期为同学开展心理教育；

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6、开好主题班会，制定班训，引导学生稳定专业思想，增强学习信心，树立正确的世界观、人生观和价值观；

7、以考风促学风建设。加强诚信教育，开展 “诚信考试，从我做起”大型签名活动，号召全校学生遵守考风、学风的校规校纪，端正学风和考风，教育学生自觉遵守考试纪律，形成良好考风，进一步促进“三风”建设。

三、团队建设

1、学生会树立“联系同学、深入同学、发动同学、引导同学”的理念。所有成员都应以为同学服务为已任，勇于奉献、积极配合学校和学院开展各项工作；

2、实行学生干部考核制度和奖惩办法，提高学生干部的组织纪律；

3、强化学生会自身建设，加强对学生会干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。定期举办干事培训，注重培养学生会下一代成员的综合素质、工作作风和团队精神，为学生会今后的发展奠定基础。

四、特色活动

我院学生会将在原有特色活动的基础上继往开来、与时俱进，将组织开展一批更贴近大学生生活、对同学今后的成长和发展更有益的精品活动，以促进大学生全面发展。

（一）“我的大学生活”系列活动

该活动，我院已于2010年下半年举办，产生了良好的效果。今年下

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半年我院将总结经验，弥补不足，继续开展此项活动。该活动由暑期社会实践成果展、新老生交流会、元旦晚会、大学生时事辩论赛、我们身边的人——我们的老师等七项组成。

（二）“争先创优”之涪陵区十字村“一对一”留守儿童帮扶活动

在2010年暑期“三下乡”活动中，我院与涪陵区新妙镇十字村建立了“一对一”留守儿童帮扶关系，并于当地成立了学生党员及团干部实践基地。基地成立以来，学院多次利用节假日时间为当地留守儿童辅导站送去课外书籍、体育器材等各类学习用品，受到当地留守儿童和村民的热烈欢迎，并受到媒体的多方报道。今年，我们将一如既往的送去我们的关爱。

（三）加强网络阵地建设

经济与贸易学院校园网站已经成为我们思想政治教育的一个重要阵地。我们将继续发挥网络教育的平台优势，及时更新信息，推进学生教育管理工作。

（四）办好我院学生刊物——《心理健康漫画报》

《心理健康漫画报》每月一期，以紧贴多姿多彩的大学生活为依托，关注大学生心理健康。内容广泛涉及当前热点话题、学习资讯、时事动态等，同时也为学院乃至全校师生打造了一个可展示、可交流的平台，使之成为师生相互了解、共同学习以及交流思想的有力载体。

（五）心理健康漫画大赛

为丰富并引领我院学生健康生活，提高学生综合素质，彰显我院活动特色，本学期将继承以往特色，举办“第三届心理健康漫画大赛”，并在活动细节方面进一步做出创新，旨在丰富同学们的精神文化生活，培养同学们的兴趣爱好，力求“第三届心理健康漫画大赛”的圆满成功。

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（六）支援农村文化建设，开展多彩文艺晚会

我院党总支、团总支利用“三下乡”与涪陵区新妙镇形成了长久的服务对接关系，为当地留守儿童，农村文化建设等方面贡献着持久的力量。本学期我院学生会将利用业余时间精心编排舞蹈，拟定于九月下旬前往涪陵区开展涪陵文艺晚会。

（七）寝室文化节系列活动

学生寝室是大学生在校期间学习、生活和进行社交活动的重要场所，是大学生活的最基本组成单位。为加强寝室管理，落实“两室”建设，本学期我院学生会将继续开展丰富多彩的寝室文化节系列活动，今年学院生活部将组织成立“室长团”，进一步增进院学生会与同学之间的联络和感情，活动内容方面也有所创新，活动将分为寝室美化大赛、寝室卫生评比、寝室风采展、班导走寝室等多项内容。

经济与贸易学院学生会

二〇一二年八月

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经济与贸易学院2012-2013学年第一学期学生会主要工作安排

《山东经贸学院.doc》

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