人人范文网 其他范文

四什么五什么成语(精选多篇)

发布时间:2022-04-16 06:01:09 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:四五普法

学习“四五”普法工作报告 主持人:周建超

参加人员:全体职工

记录人:尹洪途

地点:三楼会议室

根据《国家人口计生委办公厅关于对“四五”普法和(决议)贯彻执行情况总结验收的通知》精神,江苏省人口计生委立即对全省人口计生系统“四五”普法依法治理工作情况总结进行了部署安排,在各级人口计生委进行自查的基础上,还对所辖县(市、区)的工作进行了抽查验收。

一、主要成效

2001年,“四五”普法工作开展以来,全省人口计生系统围绕实现“两个转变、两个提高”的工作目标,积极开展形式多样的法制宣传教育活动,切实加强人口计生系统执法队伍建设,着力提高广大干部的法律素质和依法行政、依法管理的能力,努力维护公民实行计划生育的合法权益,人口和计划生育依法行政、依法决策、依法管理水平有了明显的提高,确保了全省人口计生事业各项工作指标的全面完成。

(1)各级干部的法律素质和依法行政能力得到明显提高。

随着国家人口计生工作“一法三规”和新修订的省条例相继颁布实施,群众的法律和维权意识不断增强,全省人口计生系统广大干部按照人口计生工作“两个转变”的要求,不断增强依法管理、依法决策的本领,学会并重视运用法律手段解决实际工作中出现的矛盾和问题,在依法行政、优质服务等方面进行了大量的积极探索,依法行政已成为各级人口计生部门的自觉行为,自觉学法、科学用法已经成为大家的共识,广大干部的法律素质和依法行政能力得到了明显提高,在群众中树立了新时期人口计生干部的新形象,受到了广大群众的充分肯定。

(2)人口计生系统行政执法工作得到进一步规范。

全省人口计生系统干部严格按照法律规定的权限和程序行使权力、履行职责、依法办事,特别是基层执法人员在行政执法中更加注重了执法主体、依据、内容、程序的合法性,各级人口计生部门的领导干部依法决策、依法管理能力有了明显提高,使人口计生的行政执法工作更加规范。

认真贯彻执行执法责任制和执法过错追究制,做到有权必有责,用权受监督,侵权要赔偿。建立和完善了行政执法检查监督制度,加强人口计生系统内部的层级监督和专项监督,自觉接受各级人大的执法监督、各级司法部门的司法监督和社会舆论及群众监督。十分重视和加强群众来信来访工作,切实做到抓早、抓小、抓苗头,及时发现、纠正基层执法过程中存在的问题和薄弱环节,把矛盾化解初

始状态,消除在萌芽中。近五年来,群众信访中行政侵权逐年减少,没有出现行政败诉,全省没有发生因计生行政违法而引发的恶性案件和重大突发事件

(3)人口计生干部牢固树立起以人为本的服务意识。

通过积极推进综合改革,实施以生殖健康为主要内容的“三大工程”和实施各项奖励扶助制度等措施,把依法行政、依法管理同优质服务紧密结合起来,寓管理于服务之中,通过服务加强管理,努力实践和体现人文关怀,逐步解决群众生产、生活、生育中的实际困难和问题,促进计划生育家庭在政治上有地位,经济上有实惠,生活上有保障,人口计生事业正逐渐成为造福于民的甜蜜事业。以人为本、依法行政、优质服务、维护权益等思路和方法在全系统形成了共识。

今年来省各地出台了不少计划生育奖励优惠和帮扶救助措施,逐步建立了多形式、多层次、多元筹资的计划生育利益导向机制。普遍建立了计划生育公益金,对独生子女意外死亡、伤残,父母不再生育或领养的对象以及其他特殊情况的计划生育家庭对象实行扶持,目前全省已筹集公益金近7300万元,享受计划生育公益金的人数54354人,发放公益金3799万。2005年4月,在全省11个县(市、区)开展了对农村部分计划生育家庭奖励扶助制度试点工作,针对农村只有一个子女或子女死亡现无子女,已年满60周岁,且在1933年1月1日以后出生的计划生育夫妇给予奖励扶助,目前已对首批7418人发放了538万元奖扶金。

二、主要做法

“四五”普法工作时间跨度大、各项任务多,能否保质保量地实现“四五”普法的任务目标,直接影响着全省人口计生工作依法行政水平的提高,也事关全省人口计生事业的发展。

(一)高度重视,将“四五\"普法依法治理工作纳入人口计生工作的重要议事日程

根据国家人口计生委和省普法教育领导小组的“四五”普法规划,我委明确了普法教育的指导思想,规定了普法教育的内容、对象、形式和方法步骤,并将其纳入“十五”教育培训之中,进行了统一部署和具体安排。成立了“四五”普法教育领导小组,由委党组书记、主任陈艳华任组长。领导小组下设办公室,具体负责全省人口计生系统“四五”普法依法治理的日常工作。委党组书记、主任陈艳华每年都给省委党校干部培训班进行专题讲座。

2004年,我委召开了全省人口与计划生育法制工作会议,陈艳华同志作了题为《充分认识依法行政的重要性和紧迫性,牢固树立以人为本的理念,把人口和计划生育工作全面纳入法制化轨道》的讲话,并对全省人口计生系统依法行政工作进行了具体部署。

省人口计生委更名后,加强了人口发展战略研究,建立了由盛昌黎副省长牵头的协调会议制度和课题组,对我省人口发展的态势、人口与经济社会资源环境的重大关系等战略性问题开展五大课题研究,为制订浙江省“十一五”和中长期经济社会发展规划提供依法、科学决策的依据。同时,我委在经费十分紧张的情况下,对普法教育工作经费做到实报实销和项目倾斜,有效保证了“四五”普法工作的顺利开展。

(二)突出重点,切实加强对全省人口计生干部的普法教育根据国家人口计生委、省普法教育领导小组和我委的“四五”普法规划,全省人口计生系统切实加强

对广大人口计生干部的普法教育,在学习内容、学习对象、学习形式上做到了“三个坚持”。

1 学习内容上,坚持以普法必读教材和专业法为主,其它相关的法律、法规为补充。

五年来,全省人口计生系统主要抓了以下五大内容的学习:(1)邓小平民主法制理论和江泽民、胡锦涛等中央领导关于依法治国、建设社会主义法治国家和加强民主法制建设等重要论述;(2)国家人口计生委和省普法办统一布置的学习内容,包括宪法、婚姻法、行政许可法、全面推进依法行政实施纲要、干部法律知识读本、WTO法律知识读本等;(3)与本职工作有关的法律、法规,包括国家“一法三规”、浙江省人口与计划生育条例、浙江省流动人口计划生育工作管理办法、收养法、劳动法、统计法、保守国家秘密法、档案法等;(4)国家和本委规划要求的内容,包括妇女权益保障法、母婴保健法、行政处罚法、国家赔偿法、行政诉讼法、行政复议法等;(5)省委组织部和省直机关工委统一布置的内容,包括党政领导干部选拔任用工作条例、中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例等。

2在学习对象上,坚持覆盖全体干部职工,突出以各级领导干部为重点。 省人口计生委领导多次在委党组理论学习中心组上认真学习党政领导干部选拔任用工作条例、行政许可法、全面推进依法行政实施纲要、国家“一法三规”和省条例等法律法规。

在抓好领导干部重点学习的同时,我委还定期举办市、县(市、区)分管领导和人口计生委主任(局长)培训班,目前已经举办了8期。由省人口计生干部培训中心具体实施,不定期举办县、乡两级计划生育分管领导培训班,把国家“一法三规”和省条例等有关法律、法规作为培训的主要内容进行分期分批地培训教育。

3、在学习形式上,坚持以个人自学为主,着重抓好集中学习。

根据“四五”普法的要求,结合本系统工作实际,采取不同的学习方式,在坚持以个人自学为主的基础上,对重点学习内容进行了集中学习。委本级集中学习时间共为24天,168课时,平均每年为42课时,比“三五”普法期间的集中学习时间增加了三分之二以上。在学习过程中,做到学习教材所有干部人手一册,包括宪法、婚姻法、行政许可法、人口法、省条例等。2003年在宁波召开了“贯彻执行省条例规范收养行为法律问题”的专题研讨会,2005年在杭州召开了实行农村部分计划生育家庭奖励扶助政策法律衔接有关问题的座谈会等。每年有计划地组织各市、县(市、区)计生委主任(局长)和政法处(科)长进行集中培训,经考试合格后颁发结业证,全省各级人口计生部门普遍建立了教育培训激励机制,把普法考试成绩存档,作为对干部考核、任用时的参考依据。同时,积极鼓励在职干部进行法律专业学历教育,我委机关政法处干部通过在职学习均获得法律本科学历证书。

(三)虚实结合,扎实推进人口计生系统依法治理工作

围绕“两个转变、两个提高”的目标,坚持以法治教育宣传为重点,结合本系统工作实际,把理论学习这一“虚”与具体工作这一“实”有机结合,针对群众关心的热点、难点问题,开展调查研究和多种形式的专项治理活动,着力解决人

民群众关心问题,积极开展本系统依法治理工作,做到普法与立法、执法、守法联动推进。

1、广泛深入开展人口计划生育法制宣传活动。

各级人口计生部门始终把法规宣传作为计生宣教工作的重点,有针对性地开展群众喜闻乐见的、形式多样的政策法规宣传咨询、大型文艺演出、知识竞赛等活动,切实加强对群众的法制宣传,引导群众依法生育。各级人口计生部门还印发计生法规卡片、小册子等宣传品进村入户,并利用遍布全省城乡的人口学校,向育龄群众普及人口计生法规知识,利用计生协会和社区等计生基层组织对流动人口进行计生政策法规、公民道德等方面的宣传教育,提高他们的维权意识。

全省人口计生部门抓住有利时机,大张旗鼓地进行专业法宣传,在全社会掀起了学习、宣传、贯彻人口法和省条例的高潮,并举办了各类培训班约11657期,有434万人次受到了教育和培训。同时,积极拓展法制宣传教育的渠道,在各级报刊、广播、电视等新闻媒体和省人口计生信息网上,每年有计划、有重点地安排有关计划生育的政策、法规栏目和专题节目,做到电视有节目、报纸有文章、广播有声音、网络有内容

2、加快构建全省人1:1与计划生育法律制度体系。

我委根据省人大立法计划,对《浙江省人口与计划生育条例》前后修改十稿,2002年9月3目省九届人大常务委员会第三十六次会议通过了修改的《浙江省人口与计划生育条例》并公布施行。

在国家“一法三规” 和《省条例》颁布实施后,省、市、县各级人口计生育部门适时对本级本部门制定的规范性文件等进行了全面清理。我委及时下发了“关于贯彻实施《行政许可法》开展清理规范性文件的通知”,废止了委本级4 O个不符合行政许可法要求的规范性文件,并对各级人口计生部门制定的规范性文件中与有关法律、法规规章相抵触的一律予以了废止,对部分进行了及时修订。 目前,覆盖全省的以国家“一法三规”为基本法律,以《省条例》为主体,各市、县(市、区)贯彻省条例的《实施办法》以及省政府有关具体规定等规范性文件、配套制度为补充的全省人口与计划生育法律制度体系已初步构建。

3、坚持普法与规范执法、执法监督的结合。以依法行政内容为重点,从执法“主体、内容、行为、程序、文书”五个方面进行规范。

一是严格审核行政执法主体资格。对不符合执法人员资格者予以清退;对符合行政执法主体资格的人员,认真组织专业法律知识和相关法律知识的培训,并严格考试,做到持证上岗、亮证执法。目前,全省人口计生系统持证人数达到48O0人左右。

二是规范行政执法行为。2004年,根据行政许可法的要求,我省规范了再生育审批程序;经省政府批准,重新印发了《浙江省计划生育特殊情况生育审批办法》(浙人口计生委[2004]42号),使特殊情况生育审批更符合行政许可法的要求。我

三是认真推行行政执法责任制。我委按照省政府的部署要求,认真推行行政执法责任制,严格执行人口计划生育“一票否决制”,建立和完善了十项有关行政执法方面的基本制度,从制度上保证了行政执法责任制的落实。

四是严格依法办事,注重维护育龄群众合法权益。全省在2002-2O03年狠抓了终止收取流动人口计划生育管理费和照顾生育社会抚养费工作,每年为群众

减轻负担8608万元,其他乱收费、搭车收费的现象也逐渐杜绝。各地对历年的计划生育押金、保证金也进行了清退,到2003年底全省共清退计划生育押金、保证金2.5亿元,清退率达到了98%。从2005年1月1日起一律免费向群众发放《婚育证明》,并规定各地所需经费由省计划生育专项经费安排。

五是执法公开透明、自觉接受群众监督。全省各地将人13计生政策、法规作为政务公开的主要内容之一,普遍建立了计划生育政务、村务公开制度,向群众公布,接受群众监督。杭州、湖州还将生育特批政策在网上公布,实行网上审批。

4、着力用法律手段解决重点难点问题。“四五”期间,我省坚持用法律手段,加大对人口计生工作重点难点的依法治理力度。

一是加强基层基础工作。开展人口计生村(居)民自治,召开民主恳谈会,发动群众广泛参与,实现自我管理、自我教育和自我服务,通过人口计生工作综合改革,创建工作新机制,基础薄弱地区的工作面貌有所改观;

二是积极探索流动人口1:3现居住地为主的管理路子。全省已有60%以上的市、县(市、区)单独设立了流动人口1:3管理机构,其他地方也落实了专、兼职管理人员。其次增加了流动人口计生管理财政投入,宁波、金华等市及不少县(市、区)率先对流动人口1:3实行按常住人口的标准核拨经费,目前已经在全省推行。此外,全省还建立了流动人口13计划生育管理责任双向考核、节育手术经费结算补助等制度,做到寓管理于服务之中。全省的省际流动人口信息交换工作受到国家人口计生委通报表扬。

三是着力治理出生人口性别比偏高。2003年开始省政府将出生人口性别比偏高的治理工作列入人口与计划生育工作目标责任制考核内容。加强部门协调,人口计生、卫生、药监等部门开展联合督查,省检察院、法院和公安厅联合出台《关于非医学需要鉴定胎儿性别行为适用法律的若干意见》。2005年初,全国人大法工委和国家人口计生委到我省召开刑法修改座谈会,听取我省出生人口性别比治理工作经验,为国家修改刑法提供大量素材和经验。

四是依法清理非法收养。针对非法收养扰乱正常生育管理秩序的问题,嘉兴、宁波、杭州、舟山等地贯彻执行省条例规范收养的新规定,将非法收养治理列为执法工作重点,协调政府各相关部门对非法收养行为进行了合情、合理、合法处理。至2003年底,全省共清理出事实收养人数为25227人(其中符合收养条件未办理收养手续的有11903人),现已有7249人办妥了合法收养手续;发现非法收养11949人,已依法处理5455人。

五是重点研究探索解决省条例执行中的难点。各地针对行政执法难问题进行了许多有益的探索和实践,特别是近年来台州市计生系统在强化执法队伍建设、规范合同管理、实施执法联动、社会抚养费征收等方面进行了积极的探索和创新,取得了一定成效。

2011年6月4日

推荐第2篇:四五情况汇报

陆良县中医院“四五”普法工作情况汇报

五年来,我院以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持“依法治院,以德治院,以人为本,科学管理”的治院理念,在县委、政府、县普法办及卫生局的指导帮助下,结合我院实际认真组织和实施“四五”普法工作,使普法工作与医院稳定与发展、提高职工法律素质紧密结合,既注重普及法律知识,更关心职工法律休养。历经五年的法制宣传、学习和依法治院工作,全面提高了医院的法制化管理水平,逐步实现了由增强职工法制观念向提高职工法律素质的转变,由传统的偏重依靠行政手段向综合的运用行政手段、法律手段、经济手段的转变,保证了医院持续健康和有序的发展。先将“四五”普法工作情况汇报如下:

一、

开展

根据中共陆良县委党发〔2001〕12号文件精神,为切实加强“四五”普法工作的领导,我院成立了以医院党支部书记为组长的“四五”普法领导小组,普法期间,先后两次调查和充实了“四五”普法领导小组成员,。“四五”普法领导小组负责全院的普法工作:(1)在县普法办和卫生局的指导帮助下,结合医院的实际,制定“四五”普法规划和年度普法和依法治院实施计划。(2)认真组织和实施各年普法教育和依法治院工作。(3)积极做好法制宣传和普及提高。(4)普法工作与医院中心工作一并部署、落实和监督检查。(5)利用法律知识,解决医院和职工中的实际问题,做到依法维护医院和职工、患者建立健全“四五”普法领导机构,保证普法工作扎实

的权益。医院“四五”普法领导小组的成立,为医院你“四五”普法工作的扎实开展提供了组织保证。

二、加强法制宣传教育,努力实现增强法制观念向提高法律素质的转变

为了切实加强全院职工学习和宣传法律知识的自觉性,真正做到学法、守法、懂法、用法四位一体,主要采取以下措施:(1)按年度普法计划认真组织实施、指导、监督和检查;(2)采取自学为主,科室集中学习为辅的方式进行,并对学习情况进行考试考核,建立“四五”普法考试考核登记本。(3)邀请专家对普法知识进行讲课。(4)利用宣传栏、大型宣传活动、发放宣传资料向广大干部群众进行普法宣传。五年来,我院组织职工学习了《世贸组织基本法律制度讲话》

、《婚姻法》《执业医师法》《公民道德建设实施纲要》《人口与计划生育法》《工会法》《合同法》《药品管理法》《水法》《传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》《安全生产法》《中华人民共和国中医药条例》《道路交通安全法》《行政许可法》《仲裁法》非典型肺炎及相关知识、《科普法》、《宪法》等18部法律,全院职工人手一册法律书籍,其中对16部法律进行了考试,参加率100%,合格率100%。悬挂宣传布标2条,宣传图片20余幅,制作宣传栏20期,举行大型宣传义诊活动6次,职工60余人参加,发放宣传资料10000余份。进行法制讲座10余次,通过以上学习和宣传活动,使广大职工多法律知识有了深入的理解,大家认为我们的工作和生活与法律息息相关,离开了法,有时就会寸步难行,把学习法律融入到我们的实际工

作中,就能提高自我保护意识和维权意识。

二、依法治院,以德治院,提高法制化管理水平

宣传教育的目的是提高职工遵纪守法的自觉性,增强保护维权自主意识,但要真正实现优良的医疗环境,就必须依法综合治理。五年来,主要做了一下工作:

(一) 依法综合治理,必须要有坚强的组织领导。对此,我院成立了“四五”普法、医疗安全防范、医德医风和行风建设、价格和收费监督、突发公共卫生事件应急、社会治安综合治理、禁毒、医护质量管理、输血感染控制等领导小组和药事管理委员会,各领导小组认真履行职责,结合医院工作需要开展工作,保证了医院稳定、改革与发展。

(二) 紧紧围绕医院工作重点,开展专项治理。

2001年,开展了安全大检查,根据曲卫字〔2001〕第62号转发卫生部《关于开展医疗卫生机构大检查工作的通知》精神,我院两次组织相关人员对医院的消防工作、仪器设备使用情况、医疗服务安全及毒麻药品管理进行认真检查和整改,消除了安全隐患,保证了医护的优质安全。2001年,开展医疗服务价格公示和创建无毒单位活动,医院投入资金10000余元制作医疗服务价格公示牌,将其悬挂在显目位置,接收患者监督,并公布了投诉电话。在创建无毒单位过程中,医院成立了禁毒领导小组,尤其是对易制毒化学药品加强了管理,对广大职工进行了禁毒宣传,受到了县禁毒办的好评。2003年,开展医疗安全防范治理,成立了领导小组,制定安全防范措施和应急处预

案,同时加强医护质量科学化管理力度。2004年认真组织好抓好医院治安综合治理。①对保卫人员进行经常性安全教育;②加强责任追究制,对在医院内丢失的财物,谁负责,谁赔偿;③对消防安全人员进行了业务培训;④每逢节假日,加强保卫人员,并对重点部位进行自查及整改;⑤加强消防安全检查,注重隐患,及时纠正。2005年,建立健全各项规章制度和加强医护质量管理。

(三) 加强行风宣传教育,营造人文关怀氛围。在医院行风领导小组的领导下,医院每年进行行风调查周活动,主要开展七项综合满意度、行风纪律和法律法规宣传、行风主题讨论等。同时,结合医院特色制定了《职工职业道德考核量化表》。主题讨论主要进行了“假如我是一个病人”、“病人就是我们的衣食父母”、“带着感情进病房,想着患者开处方”、合理检查,合理治疗,合理收费。七项综合满意度调查均在95%以上。

(四) 创新制度,建立长效机制。制度是医院工作的生命线,建立科学化的管理体系,为医院改革和发展提供有力的保证。我院根据相关法律规定,结合医院工作实际制定了《党支部工作守则》、《医疗护理质量管理体系》、《管理补充规定》《药剂工作管理制度》《财务管理制度》《消防安全》等,并与各科室签定《社会治安综合治理目标管理责任书》。工作好坏与制度奖惩、责任挂钩,从而督促医务人员转变医疗作风,依法履行职责,诚信优质服务。

(五) 依法办事,创建和谐。当前,随着医患矛盾的愈演愈烈,

人们的法律意识淡化,常用一些极端的做法来破坏医院的正常秩序,近五年来,我院发生了多起医患纠纷,我们总是晓之以理,动之以情地给他们讲解、说服,通过正常的法律途径来解决、扼制了医患双方的冲突,维护了正当的合法权益。

总之,我院“四五”普法工作紧密结合医院工作重心,以学习、宣传、教育为主体,大力加强依法治院工作力度,各项工作都取得了明显的成效,但普及法律教育、提高法律素质、贯彻依法治院是一项长期性、基础性的工作,今后我们将坚持不懈地做好教育、监督和管理,真正使依法治院逐渐内化为职工自觉遵守的行为规范,创建新型的医疗环境。

陆良县中医院

2010-4-13

推荐第3篇:四五普法

四五普法

一、指导思想

高举邓小平理论伟大旗帜,以江泽民同志“三个代表”重要为指导,立足于依法治厂总体要求,紧紧围绕工厂生产经营的大局,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大员工的法律素质;坚持学用结合、普治并举,积极推进依治理,促进各项工作走上法制轨道,为工厂在新世纪的改革与发展创造一个良好的法制环境。

二、组织领导

工厂成立“四五”普法领导小组。领导小组由以下人员组成: 组长:工厂党委副书记

副组长:工厂人事副厂长

组成员:宣传部、厂工会、厂办、厂团委、保卫处、教育中心、纪委等单位领导

工厂“四五”普法领导小组下设普法办公室,办公室挂靠宣传部,部长兼任办公室主任。

三、职责分工

1、宣传部职责:牵头组织制订工厂“四五”普法规划和全员普法内容学习的年度实施计划;负责指导、实施及检查、考核工作;搞好辅导教材的编写、有关材料的征订;组织和指导普法宣传。

2、厂办职责:把普法教育与依法管理纳入企业管理工作之中,对各业务部门专业法的学习和实施进行协调、检查和考核。

3、教育中心职责:负责各子弟学校教职员工和青少年学生的普法教育和有关工作。

4、保卫处职责:负责对“四工“人员、重点帮教对象等的法制教育;结合工厂综合治理的实际,开展有关的法制宣传教育。

5、厂工会职责:搞好工厂普法环境宣传,组织普法宣传教育活动,依法实施全员民主管理。

6、厂团委职责:组织开展适合青少年特点的各类普法宣传教育活动;协同搞好青年员工及青少年的普法教育。

7、有关业务处室职责:除组织本部门员工学习全员普法的内容外,还要组织专业人员学习与业务相关的专业法规,并负责做好依法管理考核工作。

推荐第4篇:四五章

2014—2015学年度第一学期

高二《企业财务会计》月考试题(四五章)

一、单项选择题

1.某工业企业(一般纳税人)从外地购进原材料一批,取得的增值税专用发票上注明价款20000元,增值税额3400元,另外支付运输部门运费2000元,支付装卸费等400元,运输费的增值税扣除率为7%,该批材料的采购成本为(

A20000元 B23400元 C22400元 D22260元

2.某一般纳税企业4月5日购进一批原材料,供方开具的增值税专用发票上列明的价款8600元,增值税l462元,该企业按合同规定开出银行承兑汇票一张抵付贷款。假设原材料按实际成本核算,该批材料尚未验收入库,其会计处理为( )。

A.借:在途物资 l0062 贷:应付账款 10062 B.借:在途物资 l0062 贷:应付票据 10062 C.借:在途物资 8600 应交税费——应交增值税(进项税额)1462

贷:应付票据 10062 D.借:在途物资 8600 应交税费——应交增值税(进项税额) l462 贷:应付账款 10062

3.下列原材料相关损失项目,应计入营业外支出的是( ) A 意外灾害造成的原材料损失; B 管理不善;

C 运输途中发生的合理损耗; D 计量差错引起的材料盘亏

4.材料的收发采用计划成本计价核算,收入材料计划成本大于实际成本的差额,收入材料成本差异的财务处理为( )

A 借:材料采购; B 借:材料成本差异; 贷:材料成本差异; 贷:材料采购: C借:生产成本; D借:材料成本差异

贷:材料成本差异; 贷:生产成本

5.某公司采用出包方式建造固定资产,按合同规定结算的工程款,应通过( )账户核算。

A应付账款 B预付账款 C在建工程 D长期应付款

6.某项固定资产原值为15500元,计使用年限为5年,计净残值为500元,按双倍余额递减法计提折旧,则第二年末该固定资产的账面净值为( )元。 A5580 B6320 C5900 D6500

7.某公司购入一台需要安装的设备,取得的增值税发票上注明的设备买价为5万元,增值税额为8500元,支付的运输费为1500元,设备安装领用库存材料价值1000元(应负担的增值税为170元)设备安装应付职工薪酬2000元。该固定资产的成本为( )元。

A55450 B60000 C63000 D63170 8.凡不符合固定资产确认标准的劳动资料,应将其列为( )。 A.低值易耗品

B.包装物 C.原材料

D.工程物资

9.有利于了解企业固定资产产权归属的分类,是( )。 A.按固定资产经济用途分类 B.按固定资产使用情况分类 C.按固定资产产权关系分类 D.按固定资产综合分类 10.购入生产用固定资产所支付的增值税,应( )。 A.记作进项税额予以抵扣 B.进入所购固定资产成本 C.记作已交税金予以抵减 D.进入企业经营成本

11.企业销售固定资产按规定应交纳的营业税,应记入( )科目。 A.营业税金及附加 B.固定资产清理 C.其他业务成本 D.营业外支出

12.企业采用直线法按月提取固定资产折旧额的基本依据是( )。 A.月初应提折旧的固定资产账面原值 B.月初应提折旧的固定资产账面净值 C.月初应提折旧的固定资产账面价值

D.月初应提折旧的固定资产重置价值

13.无论使用与否均需计提折旧的固定资产是( )。 A.房屋和建筑物

B.机器设备 C.仪器仪表

D.运输工具

14.按某项固定资产逐个计算的折旧率,称为( )。 A.个别折旧率

B.分类折旧率

C.综合折旧率

D.加速折旧率

15.不动产建筑工程耗用生产用原材料涉及的增值税,应( )。 A.借记“应交税费”科目 B.贷记“应交税费”科目 C.借记“原材料”科目 D.贷记“在建工程”科目

二、填空题

1、低值易耗品的摊销方法有 和 。

2、企业存货按计划工作成本核算时,采购材料发生的成本差异,如为超支,记入“材料成本差异”账户的 ;如为节约,记入 。

3、存货发出的计价方法有:、、、。

4、存货成本包括、、三个组成部分

5、随同产品出售包装物的核算。(1)不单独计价的包装物,借记 账户,

(2)单独计价的包装物,借记 账户.

6、盘盈的各种存货,应当冲减当期的 账户;盘亏或毁损的存货、过

失人或保险公司等赔款,计入 账户。

7、属于自然灾害等不可抗力引起的存货盘亏或损失,将扣除残值和保险赔款后的净损失额

记入

账户。

8、影响固定资产折旧的主要因素分别

为、、、、。

9、现行固定资产折旧的计算方法主要有

、和、。

三、判断题

1.存货的成本就是存货的采购成本。( ) 2.存货是企业的一项流动资产。( )

3.存货清查的目的,主要是进行总账和明细账的核对,做到账账相符。( )4.固定资产的使用期限虽然较长,但也不是无期限的。( ) 5.购置的不需要经过建造过程即可使用的固定资产,其入账值不应包括安装成本这一支出。( ) 6.已达到预定可使用状态但尚未办理竣工决算手续的固定资产,不应列入“固定资产”科目核算。( ) 7.企业仅因出售、报废、毁损的固定资产,方可通过“固定资产清理”科目核算。( ) 8.无论固定资产是融资租入和还是经营租入,其租入方均需计提折旧。( ) 9.按规定单独估价作为固定资产入账的土地,同其他固定资产一样照提折旧。( ) 10.个别折旧率是按某类固定资产逐个计算的折旧率。( )

四、名词解释 1.存货

2.固定资产

3.固定资产折旧

五、实训题

(一)『资料』某企业以自营方式建造一座厂房,发生如下经济业务: (1)购入工程专用设备一套,买价800000元,增值税136000元,款项以银行存款支付,设备已验收入库。

(2)购入工程用材料一批,买价600000元,增值税102000元,运杂费2000元,款项以银行存款支付,材料已验收入库。 (3)领用全部工程专用设备和工程用材料。

(4)工程领用生产用原材料4000元,应转出的增值税额680元。 (5)发生应付安装工人工资250000元,应提取福利费35000元。 (6)工程完工验收合格并交付使用。

要求:根据上述经济业务编制有关会计分录。

(二)『资料』某公司2010年发生下列经济业务:

1.向四新公司购入A材料一批,专用发票所列的买价5万元,增值税额为8500元,价税款以经开户银行承兑的商业汇票结算,材料已验收入库(A材料按实际成本计价核算)。

2.以委托收款方式销售产品一批,货款16万元,增值税17%,以存款垫付运杂费1500元。已办妥收手续,货款尚未收到。

3.企业销售产品时,领用随用产品销售不单独计价的包装物一批,实际成本6000元

4.生产车间生产甲产品领用库存包装一批,实际成本19000元。

5.上月公司已收某公司款6万元,本月发出产品一批,计款7万元,增值税率17%,差额款尚未收到。

6.购入一台不需要安装的设备,价款80000元,增值税款13600元,发生运输费800元。其他费用200元。款项全部以银行存款支付。

7.接受乙单位捐赠的生产用机床4台,同类机床的市场价格每台为50000元,另以银行存款支付运输费、包装费、安装调试费共计5000元,增值税税率17%。8.在固定资产清查中,发现有一台B设备未入账。该设备的同类市场价格为20000元,估计价值损耗12000元。多出B设备的原因待查。

9.在固定资产清查中发现短少一台电子设备,该设备的账面原值为15000元,已提折旧6000元,已提减值准备3000元。短少电子设备的原因待查。 10.收到甲投资单位投入的A设备一台,合同确认价值为120000元。

六、简答题

1.存货按其经济内容分类包括哪六个?

2.固定资产按综合分类包括哪七项?

一、单项选择题

1.A 2.C 3.D 4.B 5.B 6.A 7.D 8.A 9.A 10.B

二、多项选择题

1.AB 2.BC 3.ACD 4.ABC 5.ABC 6.BC 7.ABC 8.BCD 9.ABD 10.ABC

三、判断题

1.√ 2.× 3.× 4.√ 5.√ 6.× 7.× 8.√ 9.√ 10.× 11.× 12.× 13.× 14.× 15.√

四、实训题 (一) 练习一

(1)借:工程物资——专用设备

936000 贷:银行存款

936000 (2)借:工程物资——其他支出

704000 贷:银行存款

704000 (3)借:在建工程——建造工程 1640000 贷:工程物资——专用设备

936000

工程物资——其他支出

704000

(4)借:在建工程——建造工程

4680 贷:原材料

4000 应交税费——应交增值税(进项税额转出)

680 (5)借:在建工程——建造工程

285000 贷:应付职工薪酬——工资

250000 应付职工薪酬——职工福利

35000 (6)借:固定资产——生产经营用固定资产 1929680 贷:在建工程——建造工程

1929680

(二)练习二

(1)借:固定资产

94600 贷:银行存款

94600

(2)借:固定资产

120000 贷:实收资本——甲单位 120000 (3)借:固定资产

205000 贷:资本公积

205000

(4)借:固定资产

8000 贷:待处理财产损溢——待处理固定资产损溢 8000 (5)借:长期股权投资——其他股权投资68500 累计折旧

30000 固定资产减值准备

2000 贷:银行存款

500 固定资产

100000 (6)借:待处理财产损溢——待处理固定资产损溢6000 累计折旧

6000 固定资产减值准备

3000 贷:固定资产

15000 (7)借:固定资产清理

17000 累计折旧

20000 固定资产减值准备 3000 贷:固定资产

40000 借:银行存款

15000 贷:固定资产清理

15000 借:固定资产清理

500 贷:库存现金

500 借:固定资产清理

750

贷:应交税费——应交营业税 750 借:营业外支出

3250 贷:固定资产清理

3250 (8)借: 固定资产清理

254000 累计折旧

86000 固定资产减值准备 25000 贷:银行存款

2000 应交税费——应交营业税 13000 固定资产

350000 借:应付账款——丁公司

260000 贷:固定资产清理

254000

推荐第5篇:四五(版)

“四五”普法工作开展以来,我局在获得市“三五”普法先进单位的基础上,再接再厉,认真贯彻市委、市政府转发的《市委宣传部、市司法局关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》和市八届人大常委会二十九次会议通过的《关于进一步在全市公民中开展法制宣传教育的决议》的精神和要求,着眼于干部群众法律素质的提高,开展了形式多样的法制宣传教育和依法治林活动,基本实现了普法由内向型向外向型拓展、管理由注重依靠行政手段向注重运用法律手段的转变,圆满完成了规划及各年度普法工作确定的任务,为林业建设创造了良好的法制氛围。在“四五”普法期间,我局先后被评为“XX市先进集体”、“XX市治理公路„三乱‟工作先进单位”,我局法制科、**市森林公安分局获得“全省林业法制工作先进集体”称号。

一、主要做法

(一)加强领导,确保“四五”普法顺利实施 根据市普法办的要求,我局制定了本系统“四五”普法规划和年度实施计划,建立健全了普法工作管理制度,使普法工作有计划有步骤地认真开展起来。为加强对普法工作的指导、协调、检查、监督等工作,我局成立了普法领导小组,由局长任组长,局党组其他成员任副组长,局各科室负责人为小组成员,领导小组办公室设在局法制科,负责干部职工学法用法和依法行政的培训工作,各科室按照职责分工抓好业务范围的普法工作。从而使“四五”普法工作从组织上得到了有力保障,并对普法工作经费实行实报实销制度,从资金上保障了普法工作的开展。

(二)突出重点,增强林业干部依法治林意识 几年来,我局按照上级普法部门要求,进一步健全和完善林业系统干部职工学法用法的制度和具体措施,完成了包括《宪法》、《森林法》、《森林防火条例》、《广东省野生动物保护管理条例》等在内的30部以上法律法规的宣传普及任务,有效地提高了林业干部职工特别是领导干部的法律知识及其运用能力。

1、抓好干部职工法律教育。一是积极组织干部职工参加各类培训班。几年来,我局共有500多人次参加各类普法培训班的学习,各县(市、区)林业局也认真组织了普法教育,使全市林业干部职工的法律素质明显提高。如2004年,我局共有80多人次参加市举办的行政许可法培训班,各业务科室还根据自己的业务范围,采取集体学习和自学相结合的方式,认真领会行政许可法的各章节条文,为贯彻行政许可法打下了良好的思想基础。二是积极参与形式多样的普法活动。每年的“12·4”全国法制宣传日,我局都积极组织干部职工参加市举办的活动,如法制短信征集大赛和法律知识短信回答活动;在每年的纪律教育学习月活动中,组织干部职工观看法制教育电教宣传录像。三是及时发放普法资料。如征订《XX市“四五”普法资料》、《广东省领导干部法律学习读本》、《全国林业职工法律知识读本》等,分发到相关人员的手中。四是建立学法考核登记制度。每年学法情况及考试成绩均作记录,作为干部的提拔、任免、使用的重要依据。几年来,我局干部职工普法参学率、参考率、合格率均为100%。近日,我局还根据市普法办的要求,组织干部职工参加了广东省“四五”普法法律知识竞赛活动,使干部职工对学过的法律法规温故知新,取得了良好的效果。

2、抓好林业执法人员法律教育。我局一直把提高林业执法人员依法治林能力作为林业普法的重中之重,在举办各类业务培训班中,都把林业法律法规作为重要课程,使法律法规知识常学常新,为林政执法提供了强有力的知识保障。如在林政管理人员、公安干警等业务培训中,重点学习《森林法》、《野生动物保护法》、《广东省森林保护条例》、《广东省林地管理条例》等有关法律法规,还在全市林业系统选送了400多人次参加省、市举办的行政处罚、行政复议等培训学习。这些人员通过学习培训,成为我市林业基层普法、执法的骨干力量。

3、抓好领导干部法律教育。局党组每年将学法内容列入中心组理论学习计划,对领导干部学法用法的组织领导、学习内容、学习目标和建立任前法律知识考试制度等作出具体要求,使领导干部学法用法工作做到人员、时间、内容、质量“四落实”。还根据省、市《关于进一步做好各级领导干部学法用法工作的意见》精神,进一步健全和完善了领导干部法制讲座等制度。我局班子成员对学法用法工作十分重视,除积极参加法制讲座、集中培训等学习外,还自学多种法律法规知识,并自觉用所学的法律知识来指导决策,起到了很好的榜样带头作用,激发了干部职工学法用法的热情。

(三)注重宣传,提高广大群众法律意识 近年来,我局通过群众喜闻乐见的形式,多渠道、多形式、多方位引导广大群众自觉学习运用法律,在全社会形成爱林、护林、育林的良好风尚。据统计,“四五”普法期间我市投入林业法制建设资金40多万元,在《XX日报》等媒体刊登林业法律法规和反映林业建设情况的文章600多篇,在县级以上电视台、电台播放法律法规宣传标语1500多次,树立永久性宣传牌45600块,悬挂标语横幅15.7万条,印发林业法律法规小册子、单张16万份。在普法由内向型向外向型拓展中,我局主要是做到了“三个结合”:

1、结合专项行动开展普法活动。“四五”普法期间,我局每年都结合“绿剑行动”、“猎鹰行动”、“春雷行动”等打击破坏森林资源专项行动,开展声势浩大的林业法律法规巡游宣传活动,将林业法律法规送到全市各乡镇。如今年1月17日至23日,我局联合各县(市、区)林业局进行大型林业宣传巡游车队,先后到各主要乡镇、重点林区进行巡回宣传。对普及广大群众的林业法律法规知识、依法强化森林资源管护起到了很好的作用。

2、结合新政策法规开展普法活动。我局特别注重抓住林业新政策法规颁布实施的有利时机,大张旗鼓开展法律知识宣传活动。如《广东省野生动物保护管理条例》、《中共中央、国务院关于加快林业发展的决定》、《广东省义务植树条例》等政策法规颁布后,我局立即组织林业系统学习,为贯彻落实新政策法规打好基础,还通过知识竞赛、新闻媒体全文刊登、电视电台广播等多种形式向广大群众开展普及宣传,使新政策法规深入民心、家喻户晓,收到了良好的普法效果。

3、结合林业活动开展普法活动。我局在每年的“植树节”、“爱鸟周”等全国性林业普法活动中,都举办各类宣传活动,加强林业政策法规宣传活动。如在“爱鸟周”活动中,我局在明湖商场门前等人流较为集中的地方,举办保护野生动物大型咨询活动,大力宣传《野生动物保护法》和《广东省野生动物保护管理条例》,提高了广大群众识别野生保护动物的能力和野生动植物保护重要性的认识。局长还在XX电视台、《XX日报》就有关保护野生动物问题接受记者采访,呼吁广大市民自觉爱护野生动物,并向广大群众介绍野生动物的种类和保护级别,在全市形成抵制食用野生保护动物的强大舆论氛围。2002年5月,我局邀请省林业局法规处领导给我市人大常委会组成人员和部分人大代表辅导学习《野生动物保护法》和《广东省野生动物保护管理条例》,收到了很好的效果。据统计,“四五”普法期间我市林业部门共举办林业普法咨询活动18次,参观群众近10万人次,举办野生动物保护法律知识培训班5次,向有关单位和个人派发手册、挂图等宣传资料5600份。

二、主要成效

(一)干部职工依法治林意识普遍提高 通过普法教育,广大林业干部职工法律意识进一步增强,林业执法人员规范了林业行政执法行为,广大共产党员把“依法行政、依法治林”作为体现党员先进性的重要内容,做到行政行为合法适当,推动了我市依法治林工作的开展。我局以全面贯彻学习行政许可法为契机,及时做好行政许可事项的清理工作,共取消行政审批项目X项,保留X项,行政观念、审批程序、审批方式都得到了很好的转变。几年来,我局办理的林业行政案件没有因违法执法而导致行政复议和行政诉讼,也没有出现因违法执法需要作出行政赔偿的情况。近年来,我局机关作风建设均受到市测评小组的好评。

(二)行政执法、管理有关规章制度更加完善 为推动依法治林,进一步加强森林资源规范化管理,我局依据行政职能,制订完善了《XX市林业局森林采伐审批审核操作规定》、《XX市林业局征用、占用林地审核操作规定》、《XX市林业局生态公益林审核操作规定》、《XX市林业局对查处没收的野生动物处置程序的有关规定》、《关于对市公安局森林分局查办案件的有关规定》、《XX市林业局森林采伐审批审核操作规定》等规章制度,规范了林业行政执法、管理程序,使林业行政、执法人员有章可循,自觉依法行政,维护了行政、执法活动的严肃性和规范性。

(三)广大群众善待野生动物蔚然成风 由于我市林业部门大力加强野生动物保护条例的普法活动,使野生动物保护法律法规深入民心,善待野生动物已成为我市广大群众的自觉行为。主要表现在:一是群众识别国家保护野生动物的能力提高了。自X年以来,市野生动物救护研究中心所接收的四条大蟒蛇,都是群众在田野中发现的,知道大蟒蛇是国家一级保护动物,滥杀、乱捕的行为都是违法的,及时通知市野生动物救护中心进行放生。市野生动物救护研究中心还接收了由群众发现的猴面鹰(国家二级保护动物)等野生动物。二是群众依法保护野生动物的意识提高了。近年来,由于群众举报,我局破获了多宗非法经营野生动物违法案件。如X年7月,我局得到群众举报,查获我市至今最大的非法窝藏野生动物窝点,查获国家一级保护野生动物巨蜥活体7条、死体1条,国家二级保护野生动物穿山甲活体6只、死体10只,三有野生保护动物水鸭等鸟类200多只、死体15公斤,抓获作案嫌疑人2名。市委常委、宣传部部长许木咏对群众善待野生动物的行为作了专门的批示:不但教育人们要依法办事,也教育人们要做一个好人、一个善良的人,形成一个良好的社会风气。

(四)森林资源管护形势明显好转 几年来,我局坚持依法行政、依法治林,林区治安形势得到根本好转,林地、林木、野生动物保护管理走上法治轨道,森林资源得到有效保护。X年以来,我市共查处各类林业案件1410宗,处理各类违法人员1490人。收缴木材3994立方米,没收国家一级野生保护动物54只(头),二级野生保护动物4480只(头),三有保护动物13250多只。全市有林地面积已达51.21万公顷,活立木蓄积量2111.8万立方米,森林覆盖率55.7%,城市建成区绿化覆盖率37.8%,森林资源呈持续稳定增长态势。 “四五”普法还取得了一个喜人的成效,就是越来越多的林农运用法律维护自己的利益。如林农在遇到各种林事纠纷中,多数人不采取上访、械斗等极端的做法,而是通过打官司等形式来维护自己的权益,对社会稳定起到了积极的作用。 我们在“四五”普法中做了一些工作,取得一定成效。但也存在一些有待解决的问题,如对林业法律法规的宣传力度仍需加大,林业行政、执法队伍的素质仍有待进一步提高,林业法制监督工作仍需不断加强等。为进一步推进依法治林工作,今后我局将着眼于提高林业行政、执法人员素质和提高林区干部群众遵纪守法的自觉性,加大有关法律法规的宣传力度,进一步提高我局依法行政、依法治林的水平。

水利局“四五”普法工作总结

2001年至2005年是全国第四个法制宣传教育五年规划实施时期。根据省、市、县“四五”普法会议精神及上级有关部署,水利局在认真总结“三五”普法典型经验基础之上,精心部署“四五”普法工作,在工作中继续贯彻以经济建设为中心,以增强人的法制观念为先导,以提高人的法律意识为重任,以促进水利经济发展、社会稳定、依法行政为目标,狠抓发动,突出重点,注重依法治水,加大力度开展“四五”普法教育工作。几年来,局机关共举办普法宣传月活动5次,举办普法培训班5次,受训人数达250余人次,举办水法等相关法律知识竞赛4场次,参赛人数达500余人次,印发普法宣传资料近1万份,书写和张贴各类普法标语200余条。为使普法工作落到实处,我们每年拨出普法经费,用于正常性的普法工作。由于措施有力,方法得当,工作细致,几年的“四五”普法工作,使全系统近300余人不同年龄、不同文化程度的人受到了不同程度的教育,受教育面达95%以上。“四五”普法不断提高了人们的法制观念,从而推进了依法治水和依法行政,也为创建“平安永春”发挥了积极作用。

回顾“四五”普法教育工作,我们主要做法是:

一、全面发动,为“四五”普法营造和谐的工作氛围。

“三五”普法工作的开展, 取得了一定的成效,并且使“四五”普法的开展有经可取,能够准确把握方向,合理安排资源,做到有的放矢。在总结“三五”普法经验基础上可以看出,在“四五”普法工作中,基础性工作仍是关键,做好基础工作,也就等于为“四五”普法工作铺平了道路,定好了方向。因此,我们主要通过四个方面全面落实基础性工作:

一是抓宣传发动。“三五”普法虽然开了个很好的头, 也在社会各层面造成了一定的影响,但是“四五”普法的开展又是一个全新的开始,是法制宣传教育更高的一个台阶,所以仍需进行大力宣传,营造更加和谐的氛围。为此,我们高度重视,把宣传发动作为启动的中心环节来抓。为在全镇上下营造更好的“四五”普法工作氛围,镇党委、镇政府召开全镇党员干部和各界群众1000余人参加了“四五”普法动员大会,紧接着又召开了广播电视会议和各种会议,大张旗鼓地宣传从中央到地方的有关文件精神、决议及“四五”普法的目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。在宣传发动阶段,除刊出黑板报,开辟宣传栏,书写和张贴各种标语、悬挂横幅外,还组织司法、法庭、公安等部门利用集市在街头设点开展法律咨询,进行图片展览,同时,开展法制教育电影展映活动等。通过各种形式的宣传发动,统一了全镇广大干部群众的思想,提高了人们对“四五”普法重要性、迫切性的认识,使“四五”普法有了非常扎实的群众基础。

二是抓普法机构的健全。为了加强“四五”普法工作的领导,镇党委政府将它提到重要议事日程,作为一项长期性工作,建立了以镇长为组长,分管政法工作的领导、党委宣传委员为副组长,司法所、法庭、派出所、共青团和妇联负责同志为成员的“四五”普法领导小组,并设立办公室,由分管领导任办公室主任,负责日常工作。各办事处、行政村和重点单位也相继建立了普法领导小组。普法领导小组不定期地召开会议,分析、检查、研究、交流普法工作,查找存在的问题,及时采取各种措施。建立了杜桥镇普法学校,杜桥镇外来人口普法学校,大汾东岳宫武校普法学校作为普法教育基地,并在临海市真空镀膜厂等五家外来人口聚集企业内建立外来人口普法学校,加强外来人口在工作生活中的法制教育,增强法制观念,使他们自觉遵纪守法,促进社会面稳定。几年来,我们还根据人员变动频繁的实际,及时抓好领导小组的调整充实工作,做到机构常设,队伍常在,工作常抓,思想到位,认识到位,措施到位,为普法工作奠定了坚实的组织基础。

三是抓规划制定和责任落实。镇党委、镇政府根据《临海市在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》,结合本镇实际,制订了《杜桥镇在公民中开展法制宣传教育第四个五年规划》和分年度工作计划,并建立健全年度工作目标管理责任制,将工作指标分解落实到各办事处、驻村干部、村干部身上,纳入综治管理的责任考核。对镇行政企事业单位也建立了相应的奖惩机制,促使“四五”普法真正纳入镇、村和各单位的工作职责,并落到实处。

四是抓普法师资培训。根据“三五”普法工作的开展情况来看,造就一支合格的普法师资队伍,是搞好“四五”普法教育的关键。我们先后请市司法局等有关部门的行家来镇举办了师资法律培训班,专题讲授了《中华人民共和国宪法》、《行政处罚法》等11部法律法规知识,来自全镇的机关干部、村两委成员、村团支部书记、村妇女主任、村治保调解主任、镇行政企事业单位负责同志共1000多人参加了培训。同时,我们还从镇司法所、派出所、法庭聘请了法律基础好、授课能力强、热爱普法工作的十余名同志为镇师资骨干,并选送镇宣传员和司法助理到市里接受《行政处罚法》和《中华人民共和国刑法>简明读本》等法律知识的学习培训,培养了一支素质较好的师资队伍,为“四五”普法有效地开展创造了有利的人力资源条件。

二、总结经验,使“四五”普法目标明确,针对性强。 实践证明,农村人口居住分散,流动较多,群体结构差异大,尤其是文化差异更加突出,普法工作必须加强针对性。为此,我们在普法教育中尽量根据不同对象确定教育内容,并采取相应的方式方法抓好教育,以达到最佳效果。

一是突出五类教育对象,区分不同的教育内容。在抓好面上普法教育的同时,我们重点抓好五类教育对象,并确定相应的教育重点。(1)注重镇村干部的普法教育。自二000年以来,镇村干部除接受市级开办的法律知识培训外,镇党委政府每年都要组织二次以上的法制教育培训,着重培训镇、村干部依法行政、依法治镇、依法治村的能力。通过培训让镇、村干部基本掌握《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》、《国家公务员暂行条例》、《刑法》、《社会主义市场经济法律知识读本》、《社会主义法制建设基本知识》,《地方组织法》、《选举法》、《村民委员会组织法》、《计划生育条例》等法律法规和基本内容,使镇、村干部在学法、用法和守法中发挥表率作用。并对镇干部进行普法考试,领导干部参考率达100%,及格率达100%。我们还把不断提高依法行政能力作为镇、村干部带头普法的中心环节,做到教育培训时有这方面的内容,布置检查工作时有这方面的要求,评奖记功时有这方面的标准。(2)行政执法人员的普法教育。组织培训学习与本职工作相关的法律、法规,使他们熟练掌握和运用,提高自身法律素质,秉公执法,做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。(3)注重企业经营管理人员教育。组织他们重点学习《民事诉讼法》、《经济合同法》、《公司法》、《劳动法》、《社会主义市场经济法律知识读本》等法律法规知识。通过培训学习提高企业管理人员依法经营能力。(4)注重青少年的法制教育。根据青少年的教育特色,我们主要把着眼点放在增强中小学生的遵纪守法观念上。全镇各中小学都开设了法制课,学习《宪法》、《国旗法》、《国徽法》、《义务教育法》、《刑法》、《未成年人保护法》等,还聘请法庭、司法所、派出所人员为校外辅导员,经常为学生讲授有关部门法律知识。同时还开展“警校共建”等活动,不断将中小学生的法制教育引向深入,进而促进校风的转变和青少年学生素质的提高。对社会青少年开展经常性的法制宣传教育,组织学习法律知识,座谈了解青少年的思想政治工作,坚持做好失足青少年的“帮教”工作,挽救一大批失足青少年。(5)注重外来人口的法制教育。根据我镇外来人口多且分散的特点,我们对厂矿单位、公共场所进行调查登记,建立档案,加强管理,尤其在临海市真空镀膜厂等五家外来人口聚集的企业建立了外来人口普法学校,组织外来人员学习法律知识,使他们自重、自省、自警、自爱,守法经营。

二是讲究方式方法,搞好四个结合。实践中我们体会到,在新形势下,法制宣传教育除必要的集中面授培训外,更多地还需要结合实际,并充分利用文化市场,发挥大众传播媒介的作用,运用群众喜闻乐见的各种宣传方式普及法律知识,形成社会化的法制宣传环境,进而使法制教育由单一化向多样化转变。(1)普法集中面授与分散教育相结合。在普法教育中既有集中面授,又有分散以小组或个人自学。遇到工学矛盾,就利用晚上时间学习。如个体工商户和厂矿企事业职工就安排在晚上学习,避免了白天工作时间难以集中的问题,同时也方便了群众,保证了到课率。(2)普法教育与文艺表演相结合。为了更好地发挥教育效果,我们采取文艺演出形式,编写快板、相声、锣鼓词、表演唱、小品等节目,进行巡回演出,寓教与乐。还根据群众特点,进行形象化教育,组织法制录像片、法制电影幻灯、法制图片等巡回各村播放或展出,扩大了教育面。如杜桥司法所专门定做了二十多块宣传挂版及两副宣传挂架,几年如一日,及时更新普法内容,开展“警钟”行动。利用集市日在镇内各办事处进行法律咨询和巡回展出,并集中对辖区内的全部中小学生进行了巡回法律宣传,使受教育的师生群众达二万多人,收到良好的普法效果。(3)普法教育与开展各种有益活动相结合。寓普法教育与计划生育“新家庭计划”活动中,促进计划生育的法制化、规范化、正常化;寓普法教育与两基教育中,增强人们依法接受教育的自觉性;寓普法教育与清理非法占地建坟中,消除封建陋习,依法保护和合理使用土地,积极地推行殡葬改革,同时还召开镇村干部普法座谈会,企业干部职工代表座谈会,离退休老干部座谈会,行政执法部门负责人及代表座谈会,学生师生代表座谈会,治安模范户和“六好”遵纪守法户座谈会,失足青少年座谈会,人大代表座谈会,征询了解普法情况,深化普法工作。还开展了法律知识竞赛、演讲比赛等法制宣传教育活动,以推动“四五”普法的深入开展。(4)普法教育与新农村建设相结合。为搞好杜桥镇新农村建设,提高公民自觉守法意识和法制观念,我们把普法教育、依法治镇工作与新农村建设紧密结合,组织村民学习《土管法》、《农业法》、《规划法》,制订和完善了扶持农业和粮食生产的各项政策措施,加强土地执法管理,完善粮田保护区制度。坚决制止乱占、滥占耕地行为,杜绝弃耕抛荒、粮田改种多年生作物,使村民增加农业投入。开展春修水利,春季绿化造林。各村制订了旧村改造,农村改厕的规划,使农村面貌发生了巨大的变化。(5)普法教育与“民主法治村”建设相结合。在“四五”普法过程中,镇党委政府非常重视“民主法治村”的创建工作,以司法部门为主,在各办事处共同配合下,几年来,共创建了108个“民主法治村”。目前,我镇“民主法治村”达标数占全镇行政总数的87.7%,逐步实现真正依法治村、民主治村。

三、法治为主,“四五”普法的成效深化落实。

“四五”普法落脚点是使各行各业都逐步走上依法治理的轨道,做到乱则依法而治,不乱则依法而行。因此,我们在“四五”普法中非常注重学用结合,逐步推进依法治理,为发展经济和各项事业创造一个良好的法制环境。 一是社会治安综合治理。普法的目的之一是推进社会治安的综合治理和社会大局的稳定。为此,我们以普法教育作为社会治安的综合治理的基础。首先充实调整村级治保调解干部,建立村级群防群治网络,加强村级治保调解干部的法制培训教育,提高他们的业务素质,使他们能深入第一线,以案释法,解决问题。其次,评选“遵纪守法户”、“治安模范户”,有重点地组织他们进行面授法制教育,提高广大村民的法律知识和法制观念。再次,修订《村民规约》以规范村民的行为。从而使我镇的民间纠纷案件解决在基层,消灭在萌芽状态。同时,我们健全各种防范措施,落实人防、物防,并贯彻“严打”方针,打击和整治各种丑恶现象和不法行为。为了加强依法治理和普法宣传的力度,把普法宣传活动与专项整治工作结合起来,几年来,我们根据群众反映突出的实际问题,制定完善了各项方案,切实排摸出社会不安定因素,消除社会上各种骚动,尤其抓住“地头烂”、“敲竹杠”这些发生频繁,屡禁不绝,群众反映特别激烈且与人民群众的日常生活、生产安全息息相关的现实,在“四五”普法伊始,就专门组织了打击地霸专项整治活动,建立打击地霸领导小组,由公安等部门开展调查摸底取证,并在多发地段、场所不定期地进行巡逻,及时地处理了一批违法犯罪行为,有力地遏制了“地头烂”、“敲竹杠”现象的发生,净化了杜桥镇的社会环境,维护了社会稳定。同时,我们根据上级政法会议精神,积极开展“打击拐卖妇女儿童犯罪专项斗争”。“打击侵财型犯罪”,“反两抢”等专项行动。除此之外,还认真做好对厂矿、村民关于《中华人民共和国劳动法》、《未成年人保护法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》和《中华人民共和国义务教育法》的宣传教育。在宣传《劳动法》、《未成年人》等法律的同时,对外来人口在我镇各企业打工者,进行了一次全面的排摸,未发现未满16周岁的童工现象。此外,我们针对近年来电瓶车的普及所引发的频繁被盗现象,采取针对性措施,组织有关部门进行巡逻排摸,对不能提供购车发票等有关凭证,及来历不明的电瓶车进行扣押,带发票认领处理,并对非法持有者处以一定的惩罚,在一定程度上制止了这种西纳降的发生。

二是依法行政。随着经济的发展和人们法制观念的普遍提高,政府机关不能再像以前那样,仍以行政手段管理经济,管理社会,否则将会在很大程度上干涉并制约经济的自由发展,所以适时、及时地调整政府管理手段,是适应社会主义市场经济发展的客观需要。对此,只有正确引导并转移到依法管理、依法行政上来,才是行政、经济和谐发展之良策。针对这一实际,我们借鉴“三五”普法的成功之处,继续抓好、抓实、抓细以依法行政为主要内容的依法治镇工作。首先健全完善政府法制员队伍,配备具有良好的法律素质的政府专职法制员。法制员依据法律法规对政府和各部门的行政行为进行法制监督检查,并规定政府制发的规范化文件在领导签发之前,先经镇综治委进行法制审核,确保政府和各部门行政行为的合法性。在此基础上,我们组织力量清理了2001年至2005年镇政府制发的各类文件、通知、公告、布告等。经清理认定,该废止的及时废止;与国家现行法律法规有抵触的,予以修改、完善;有效的继续保留。在清理的基础上,我们建立了对镇政府规范性文件在内容上、程序上合法性审查把关制度,较好地解决了以往文件中存在的与法律法规不一致以及超越权限的问题,有效地提高了文件质量。先后制订并出台了规范性文件制定程序以及依法治教、婚姻登记、计划生育、土地管理、规划建设、创建文明卫生城镇、发展农业和乡镇工业=商品市场和文化市场管理及行政执法监督等规范性文件,使各级政府工作人员在开展工作时有章可循,规范行政。为促使依法行政落到实处,我们还建立行政执法义务监督员制度,不定期召开会议或采取征文等形式,征询义务监督员对政府机关及其各级工作人员依法行政的意见和建议,从而使依法行政工作从质上上了一个新的台阶。同时,我们在依法治镇的基础上,全面推广行政执法责任制度,并按照《浙江省行政机关执法证件管理办法》的要求,落实行政执法人员执政上岗。并抓好执法部门的队伍建设,不断提高执法队伍的整体素质,严格依法办理案。

三是依法治村。首先,我们建立依法治村领导小组由村主要领导任组长,落实专人负责;其次,召开村三套班子成员、党员、村民组长会议,进行全民动员,广泛宣传依法治村的决定,并组织村民广播学习法律知识,有重点地组织学法积极分子进行面授法制课教育,提高广大村民的法律知识和法制观念,使依法治村工作深入人心,家喻户晓;第三,认真组织学习修订后的《村民委员会组织法》,开展创“治安安全村”活动,“治安安全村”合格率达到98%以上。积极推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,在“四五”普法期间,共创108个民主法制村,并且“民主法制村”达标数占全镇行政村总数的87.7%;第四,以司法所、派出所为主干力量,定期组织村级治调干部进行法律知识更新、培训,以“求五好”作为治调干部队伍建设的新要求,努力提高干部素质。同时结合村务公务、财务公开,开展民主与法制教育,加强社会治安综合治理,加强农村基层组织建设,依法建立健全各项规章制度,实行村民自治、民主管理。

四是各类依法治理。“四五”期间,我们着重抓了依法治企、依法治校、依法治所、依法治市等行业依法治理工作。(1)依法治企。我们针对各私营、股份制企业职工流动性较大,外来人员较多的情况,首先抓外来人员证、暂住证的办证管理工作,制订了劳动合同制实施办法,签订了劳动合同,组织他们学习《产品质量法》、《环境保护法》、《企业法》、《劳动法》、《公司法》等。其次,组织劳资、质检、财务、生产、安全等部门负责人,对各厂家企业的规章制度进行整理、修改、补充,使这些企业在财务管理、合同管理、劳动纪律管理、劳动用工管理、安全消防管理等制度初步形成规范化管理。(2)依法治校。我们通过学校与教师签订“依法治校”责任状,进一步增强教师、职工的法制观念。同时,结合“两基”教育,开展依法治校活动,使学习的德、智、体、美全面得到发展。(3)依法治所。首先抓住法律法规的宣传学习,解决在不同程度存在的“有法不知道,知道不执法,执法不正确”的问题。其次是各单位业务线互查活动,检查收费是否符合标准,检查行政处罚是否合法、适当,从而进一步规范执法行为。同时制定依法管理制度,强化执法管理,并结合市局年度岗位目标管理任务,制定行政执法责任方案,明确法定职责和行政管理执法目标,把依法治所与争创文明单位结合起来,把学法与用法结合起来,全面推进依法治所。(4)依法治市场。我镇是集贸重镇,拥有各类市场近20个,其中浙江眼镜城,杜桥小商品市场,建筑建材市场远近闻名,年交易额数亿元。为加强对市场的依法管理,促进市场贸易健康发展,我们开展依法治市场活动。市场管理处从开展“有事找工商,满意在市场”服务活动着手,一抓修订和健全《市场须知》、《经营者条例》、《集贸管理人员岗位职责》、《集贸市场管理制度》、《集贸市场治保制度》、《统计工作制度》、《管理费收交制度》等规章制度,建立市场工作人员岗位职责和工作制度,健全经营户的证、照管理,做到“一户一档”的规范化管理;二抓宣传教育,把法律和制度交给大家。抓住经营者和管理人员进行法律知识学习、规章制度学习,开辟商业道德专题讲座,杜绝假冒伪劣商品进入市场和反对不正当竞争;三抓建立市场管理领导小组和治安保卫,调解小组,一旦发现纠纷,迅速调处,就地解决,保障市场治安管理秩序,减轻主管部门的工作压力;四抓专项治理活动,严格外来人员婚育证、暂住证管理。处罚无证、无照经营户,并责令其限期补办。规范管理费收交工作,规定由专职人员依法收取,其他任何单位均无权收取。通过“四抓”,促进了市场的依法管理。

我镇“四五”普法在“三五”普法基础上,通过总结经验,查漏补缺,重新布局,制定方案,在各方面都取得了显著的成效。当然,“四五”普法也还存在一些不足之处,需要“五五”普法、“六五”普法等进一步完善。我们将进一步以邓小凭理论,“三个代表”重要思想和党的基本路线为指导,认真全面贯彻党的十六大以来中央和省委的一系列重要精神,以依法治国方略为指针,按照依法治市、依法治镇、普法规划的总体要求,紧紧围绕我镇建设滨海新城的总目标,坚持学法与用法相结合,法制教育与法制实践相结合,充分发挥普法依法治理的功能作用,为推进我镇依法治镇的进程,促进我镇经济、政治、社会和谐发展作出新的贡献。

深入开展法制宣传教育 依法规范市场经济秩序 “五五”普法以来,我局在省工商局和市委、市政府的领导下,以十六届六中全会精神和科学发展观为指导,深入开展法制宣传教育,强化执法监督,不断规范行政执法行为,大力整顿规范市场经济秩序,依法治理各项工作取得明显成效。

一、建立制度,调整健全组织机构

(一)制定法制工作目标考评制度。根据省局法制工作要点,结合我局工作实际,在深入调研的基础上,制定了切实可行、操作性强的法制工作要点和目标考评实施方案。

(二)健全组织机构。为实现“五五”普法规划所确立的目标,先后成立了“五五”普法领导小组和“五五”普法领导干部学法用法领导小组,制定了年度学法计划、党组中心组学法计划。同时,重新调整了行政复议、听证赔偿、案件核审、依法治理领导小组,张翔局长为组长,副组长为分管局长,各科室负责人为成员,办公室机构设在法规科,从组织上保证了“五五”普法规划和“十一五”依法治理工作纲要的顺利实施。

(三)制定普法依法治理规划、纲要。结合我局法制工作实际,制定了《宿州市工商行政管理系统法制宣传教育第五个五年规划》和《“十一五”期间宿州市工商行政管理系统依法治理工作纲要》。

(四)制定行政指导制度。为了贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》,积极履行工商监管职能,我局制定了《宿州市工商局关于加强行政指导、规范行政执法行为的实施意见》,明确了在全市工商系统中实行主体事项提示制、轻微问题告诫制、突出问题约见制、管理责任建议制、典型案例披露制等五项制度,进一步加强了行政执法的制度化、规范化。

二、突出重点,健全机制,深入开展法制宣传教育工作

(一)用制度规范机关工作人员法制学习。我局将每周三规定为机关学法日。去年以来,局机关利用每周三学法日,采取法制讲座、以案学法等形式,先后组织学习了《宪法》、《公司法》、《商标法》、《广告法》、《合同法》等法律法规;同时,严格坚持“每月一法”、“一法一考”学习制度,收到了较好效果。市局统一制发了“五五”学法笔记本,学习实行签到制,局领导带头学习并参与授课,形成了较为浓郁的学法氛围。

(二)强化行政执法人员学法培训。为全面贯彻落实《安徽省工商行政管理机关行政处罚自由裁量权适用规则》,我局利用法制学习日,召开法制工作会议认真组织学习,层层传达贯彻,并举办培训班,组织各县区局法制机构工作人员、监察部门工作人员、行政执法人员进行学习培训。各县区局也相应组织了行政执法人员的学习培训。据统计,全市工商系统共有500多人参加了上述培训。为贯彻落实省工商局制定的两个《规程》,提高我市工商系统行政执法人员依法行政的能力和水平,11月份,市局组织了全系统行政执法人员参加的两个《规程》的学习培训并进行了测试。全市共有1372人参加了培训和测试,平均成绩达94分以上。通过扎实有效的学习培训,我市工商系统行政执法人员的执法能力和水平有了较大幅度的提高。

(三)大力开展面向社会的法制宣传教育。我局高度重视面向社会的法律法规宣传教育,积极落实法律“六进”宣传计划,特别是“3.15”消费者权益日、“12.4”法制宣传日活动期间,利用报

推荐第6篇:四五普法教育总结

抓好普法教育促进依法治企

烟草专卖局(公司)“四五”普法教育工作总结

烟草专卖局(公司)是一个一套人马两个牌子的单位,既有行政执法的职能,又是商业流通企业。目前,我国的法制不断完善,逐步走向法治的社会主义文明国家。

继我局(公司)获茂名市“三五”普法教育先进集体后,认真抓好“四五”普法教育工作,做到机构健全、责任落实、参学率高、依法行政,有效提高了全局(公司)干部职工学法、守法、用法的积极性,增强了法制观念和法律意识,大大地提高了依法行政、守法经营的自学性和运用法律维护自身的合法权益,把学法、守法、用法同依法行政和业务经商有机结合起来,因此有效促进了我局(公司)的执法工作和销售工作。我局(公司)2004年总销售额为16458万元,比上年同期10080万元增长63%;创税利2370万元,比上年同期的751万元增长216%,其中实现利润1812万元,比上年同期的532万元增长241%,连续三年创历史新高。2005年1—5月销售总额9859万元,比上年同期的5547万元增长78%;创税利1672万元,比上年同期的561万元增长198%,其中实现利润1379万元,比上年同期的411万元增长236%。

我局(公司)自1999年以来,分别二次被茂名市委、市政府授予“文明单位”和“三五普法教育先进集体”;茂名市文明委 1

授予“文明服务示范单位”和“职工思想教育先进单位”;信宜市委、市府授予“创建文明城市先进单位”和“文明单位”、“五星文明单位”;信宜文明委授予“创建五星文明单位示范点”;连续二次被省烟草专卖局评为专卖专营工作“三等奖”;局(公司)连续五年被市劳赛委和市总工会评为“劳动竞赛先进集体”和“突出贡献单位”,党支部被评为“先进党支部”,局(公司)连年被评为“社会治安综合治理先进单位”,连续20年无违反计划生育案件,被评为“先进单位”。

我们的主要做法可以用一句话概括起来,就是:“一挂勾,二结合,三抓,四落实,五到位”。

一挂勾是学法考核成绩同职工福利挂勾起来。

二结合是把学法与经营结合,学法与执法结合。

三抓是主要领导亲抓,分管领导专抓,职责部门具体抓。 四落实是领导落实,经费落实,时间落实,制度落实。 五到位是认识到位,领导到位,措施到位,资金到位,考核到位。

由于我局(公司)在“四五”普法教育中,做到“一挂勾”、“二结合”、“三抓”、“四落实”、“五到位”,取得了较好的成绩。

一、领导重视,机构落实

为了认真抓好“四五”普法教育,我局(公司)调整了普法教育工作领导小组,由局长、经理徐楚廷亲任组长,副局长甘式汉、副经理潘固任副组长,有关股室负责人组成领导小组成员,

同时设立办公室具体负责普法教育日常工作,具体抓落实,组织实施普法教育工作。

几年来,我局(公司)普法领导小组成员亲自带头授课,带头学法,带头用法,使“四五”普法教育活动在我局(公司)既有声有色,又扎扎实实,有机地把法律融入经营活动中去,实施依法办事。

在“四五”普法教育工作中,我们为了进一步抓好有关法律的学习,我们组织了8场专题报告会,基本上每年至少组织二次以上专场学法报告会,组织观看录像6场,电影3场,办了《法制宣传栏》一个,刊出法制宣画或有关法律法规内容12期,同时订报刊、杂志及有关法律法规书刊一大批供大家学习。

二、学习形式多样化,克服枯燥无味的方法。

我们根据本企业的实际情况,每月定期组织全体干部职工学习两次以上有关法律法规,同时做到集中学和自学相结合。

为了解决单一的集中“读”法的枯燥无味的学习方式,我们采取了灵活多样的学习方法,以促进学习的深入开展。①由领导小组做出提纲,供大家自学使用;②由普法领导小组事前确定每个法律授课人,做好课前的准备工作,在授课时结合实际讲授课程,克服照本宣科的做法;③定期检查、定期考核;④把考核成绩同经济利益挂勾,如果连续三次考核不及格的,则要离岗学习。因此,大大地提高了大家的学习自觉性。

三、一手抓学法,一手抓业务,把法律融入经营业务中去。

我们单位是商业贸易单位,要有较高的法律意识,因此我们特别注重学习新《合同法》、《会计法》、《烟草专卖法》及其《实施条例》。同时我们还根据上级要求,同本单位各家长签订了《禁毒公约》和《社会治安综合治理公约》,因此我局(公司)的治安工作年年达标。由于我们认真学好有关法律、法规,自1993年成立烟草公司以来,我们未因合同和其他问题发生过经济纠纷和三角债。本公司内部干部职工中未发生过各种有关案件。

四、加大宣传力度,宣传行业法律法规。

《国家烟草专卖法》及其《实施条例》是烟草行业的大法,为了抓好本行业的法律法规宣传,我们着重抓住几方面工作:①每年除集中学习有关法律法规外,还认真强调深入学习本行业的《国家烟草专卖法》及其《实施条例》、《国家赔偿法》等。并纳入考核之列。②“四五”普法教育期间,我局先后编印了《烟草专卖法规汇编》小册子5000多册、宣传单张20000多份免费派发给烟草专卖零售客户和有关人员学习。③每年6月份利用纪念《烟草专卖法》颁布周年纪念为契机,联合茂名市局、高州、化州、电白等县(市)烟草专卖局出动宣传车10多辆深入各镇(街道办)进行宣传《烟草专卖法》及其《实施条例》,尽量使《国家烟草专卖法》及其《实施条例》做到家喻户晓,人人明白,同时促使烟草专卖零售户个个守法经营,人人抵制“三烟”在信宜烟草市场泛滥,有效净化信宜烟草市场。④每年的“3.15”消费日,在市区设立识别真假卷烟的咨询活动,增强大家对假冒商标卷烟的识别

能力,有效维护消费者的合法权益。

五、依法行政,文明执法。

我们烟草专卖局是一个执法单位。几年来均被上级有关部门评为先进执法单位。为了巩固专卖专营成果,坚持“守土有责、内管外打”的方针,有效净化烟草市场。自2001年以来,共出动了8340多人次在本市辖区范围内进行打假打非,共查处假冒标卷烟、走私烟1860多万支,其中假冒商标卷烟1400多万支。并且严格罚没收支两条线。由于我们加强了《烟草专卖法》及其《实施条例》的学习,强化了法律意识,在执法过程中未有出现过违法行为,也未有出现过冤假错案。

2003年、2004年和2005年连续三年每年在信宜辖区内捣毁一个制假窝点。2003年在镇隆瓷厂屋背山上捣毁一个非法生产卷烟窝点,查获YJ14-23卷接烟机一台(套),查获假卷烟316.7万支,烟丝5.65吨,及其他原辅料一批。2004年8月在镇隆灰沙砖厂废厂房内查获YJ14-23卷接烟机一台(套),查获假卷烟96万支,盘纸101盘,水松纸40卷,滤咀棒57箱,烟丝109包,抓获制假犯罪嫌疑人11人,2005年5月在怀乡查获YJ14-23卷接烟机一台(套)查获假卷烟12万支,水松纸210公斤,滤咀棒85箱,烟丝560公斤,以及原辅材料一批,有力震摄了制假犯罪分子。

我们通过学法、用法,有效运用法律打击违法犯罪分子,维护消费者的合法权益,维护企业合法权益和国家财企收入。

六、制订规章,依章办事。

我们为了把法律法规同企业经营有机结合起来,达到依法治企的目的,我们结合自身的实际实际情况,一方面搞好企务公开,增加企业的管理和办事透明度,另一方制定了《财务管理规定》、《用车管理规定》、《企务公开规定》、《业务接待使用情况报告制度》、《住房管理规定》、《医疗费管理细则》、《礼品登记规定》等一系列内部管理规章制度,使大家做到有章可循,自觉遵纪守法。

我们在普法教育工作中,虽然做了大量的工作,也取得了一定的成效,但离上级的要求还差很远,有待今后继续努力,加强学习,把普法工作扎实、深入开展下去。

信宜市烟草专卖局(公司)“四五”普法教育工作领导小组

二00五年六月十五日

推荐第7篇:“四五”普法工作计划

泉州市凌霄中学

“四五”普法工作计划

为认真贯彻实施中央“依法治国,建设社会主义法治国家”的基本方略,坚持普法与依法治理相结合,突出重点,注重实效,认真组织实施了“三五”普法教育工作,全面完成了“三五”普法规划所确定的各项任务,取得明显成效,为我校改革开放、现代化建设和社会稳定创造了良好的法制环境。为了更好地适应我校社

会主义现代化建设事业跨世纪的新发展,进一步推进依法治国基本方略的实施,加快依法治校的进程,实现全民法律素质和全社会法治化管理水平的不断提高,根据中共中央、国务院转发《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》的通知精神和全国人大常委会《关于进一步开展法制宣传教育的决议》要求及省、市、区、局文件精神,结合我校实际,特制定如下法制宣传教育的第四个五年计划。

一、指导思想

我校第四个五年法制宣传教育工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻落实江泽民同志“三个代表”重要思想,以弘扬法制文化为主旋律,以基层村(居)为主阵地,以推进法制宣传教育的社会化为手段,以实现依法治校为总目标,着眼于我校社会与经济发展“十五”计划的顺利实施,着眼于泉州市现代化文明城市的创建,着眼于入世对法律普及工作的现实需求,紧紧围绕党和国家工作的大局,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大公民的法律意识和法律素质;继续坚持法制教育与法制实践相结合,扎实推进依法治校,使全校各项工作逐步走上法治化轨道,保障和促进我校社会稳定、经济建设及各项事业顺利、健康发展。

二、总体目标

“四五”规划的总体目标是:通过继续深入开展宪法、基本法律和各类专业法律、法规的宣传教育,全面提高师生的法律素质;通过对教师进行法律培训,全面提高依法执教水平,通过扎实推进学校、教师、学生依法治理“三大工程”,全面提高全校法治化管理水平,从而进一步实现由提高师生法制观念向增强师生法律素质的转变,由一般地强调学法用法向全方位推进依法治理的转变,由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变,努力营造民主、健康的校园法治氛围,为最终实现依法治校奠定坚实的基础。

三、主要任务

(一)继续深入学习、宣传邓小平民主与法制建设理论,宣传“依法治国,建设社会主义法治国家”的基本方略,学习宣传宪法和国家基本法律,努力提高广大干部特别是领导干部的社会主义法治理论水平和依法管理水平,提高依法决策、依法行政和依法管理的能力。

(二)宣传与师生工作、学生、生活密切相关的法律法规知识,努力提高师生的法律意识和法律素质,使全体师生树立起自觉遵纪守法的思想意识和行为习惯,进一步增强权利义务观念提高民主参与和民主监督的能力。

(三)紧紧围绕党委、政府的中心工作,积极开展法制宣传教育,有针对性的宣传与加入“世贸”组织相关的法律知识,宣传社会主义市场经济特别是与整顿规范市场经济秩序相关的法律法规,宣传与维护社会稳定相关的法律法规,宣传社会发展迫切要求普及的法律法规,为改革、发展、稳定创造良好的法治环境。

(四)坚持法制教育与法制实践相结合,继续推进依法治理工作。依法治理是法制宣传教育的内在要求。要妥善处理学法与用法的关系,以法制宣传教育为前提,以基层依法治理实践活动为基础,以依法行政、公正司法为重点,以法治化管理为目标,进一步加大依法治理力度,积极推进依法治校进程。

(五)不断完善法制宣传教育社会化的运行机制,全面营造法制文化氛围,把法制教育和思想道德教育紧密结合起来,把依法治国与以德治国紧密结合起来,不断促进民主法制建设和精神文明建设。

四、教育对象

法制宣传教育的对象包括一切有接受教育能力的师生,其中学校领导干部、教师、青少年是我校“四五”普法重点对象。

五、工作要求

(一)着力抓好各类重点对象的“四五”普法教育。

学校领导干部要带头学法用法,认真学习社会主义法制理论、宪法和其他基本法律知识,养成依法决策、依法行政、依法管理的思维方式和行为习惯,努力实现领导方式和管理方式的转变。要建立健全领导干部法制讲座制度,学校普法领导小组学法制度、法律培训制度、重大决策前的法律咨询审核制度、学法考核登记制度。每年集中学法不少于四次。

教师要不断提高自己的法律素质和依法执教水平,掌握宪法、国家基本行政法律法规和履行职务需要的专门行政管理法律法规。根据国家立法进程,有计划有重点地安排具体学习内容。将教师普法纳入规划,统一组织考试,实行合格证制度,将教师学法用法的情况与公务员的录用、考核、调动等项工作结合起来,作为教师录用、任职、晋级的重要条件之一。教师每年学习法律时间不得少于40学时。

青少年学生要在法律素质的养成上下功夫。抓好青少年学生的法制教育,首先要提高教师的法律素质,要分期分批参加全校

学校的领导和政治教师进行法律知识统一培训,实行持证上岗;同时,要以省教育厅、省司法厅组织编写的青少年《法制教育读本》为教材,开设法制教育课,做到计划、课时、教材、师资“四落实”。要建立健全以学校教育为主渠道,家庭教育和社会教育有机结合的法制教育工作体系,切实发挥法制副校长和法制辅导员的作用,要采用多种形式,坚持法制教育与法制实践相

结合,狠抓青少年经常性法制教育工作。要把学校法制教育与学生日常行为规范教育、心理教育、德育教育、师德师风建设、依法治校、整治学校周边环境结合起来,进一步强化教育效果,优化育人环境。同时要抓好社会青少年的法制宣传教育,全面落实预防青少年违法犯罪的各项措施,为青少年的健康成长创造条件。

(二)以落实部门工作责任制为手段,做到共同参与,整体推进普法进程。

党支部负责落实领导干部的“四五”普法教育工作,建立健全学法、培训、档案、考核考试等制度,并将领导干部学法用法的情况作为其任免与奖惩的依据之一,严格把关。

政教处、共青团要进一步加强青少年特别是在校生的法制教育。要把开设法制课与多种生动活泼的法制教育形式有机结合起来;要全面落实法制教育师资,实行法制教师任职资格制度,做好师资培训工作,持证上岗,要健全社会青少年法制教育组织体系,确保青少年学法工作长期化、规范化。

六、步骤与方法

(一)步骤

本规划从2001年开始实施,2005年结束。

要根据本规划确定的任务和要求,制定法制宣传教育和依法治理工作规划及年度计划,并认真组织实施,保障规划的各项任务落到实处。2005年要对规划的实施情况进行检查验收。

(二)方法

1、普治并举,整体推进。要继续坚持一手抓法制宣传教育,一手抓依法治理,使学法用法相结合,法制教育和法制实践相结合,务求实效。

2、典型引路,分类指导。要不断总结经验,充分发挥各个时期各类典型的示范、引导作用。要结合中心工作,针对不同对象的特点,确定目标,提出要求,制订检查督促措施,实行分类指导,切实提高法制宣传教育的质量和效果。

3、借助社会力量,落实部门责任,形成宣传合力。全校的法制宣传教育工作,要在党支部的统一领导下,在教代会的大力支持和监督下,坚持条块结合,部门联动,形成合力。校长室要结合各自的职能特点,把法制宣传教育和依法治理工作列入议事日程,发挥职能优势,共同做好这项工作。要全面推行普法目标责任制,充分调动社会各界的力量,逐步建立法制宣传教育社会推进的工作模式,实现全社会齐抓共管的良好局面。

4、围绕中心工作,服务社会稳定。要将普法教育工作与党委、政府的阶段性中心工作结合起来,着重要围绕现代化文明城市建设和严打斗争等专项治理工作,维护社会稳定,使普法宣传教育更具针对性和实效性。

5、采取多种形式,营造宣传氛围。要以弘扬法制文化,提高全民法律意识为出发点,寻找合适载体,形成宣传合力。要充分利用文艺形式开展法制宣传教育,采取举办法制宣传月(周)、知识竞赛、法制演讲、图片展览等活动,以及通过法制宣传橱窗、板报等。同时,应积极借助现代科技,设置法制宣传教育网站,不断提高宣传品味,努力营造弘扬现代法制文化的社会氛围。

6、认真贯彻落实中共中央国务院将我国现行宪法实施日即12月4日定为每年一次的全国法制宣传日的决定,要在每年的法制宣传日开展生动活泼的法制宣传活动。

七、组织领导及保障措施

(一)组织领导

党支部、校长室要切实加强对法制宣传教育工作的领导和监督,建立健全领导机构。要把普法依法治理工作作为“依法治国,建设社会主义法治国家”的基础性工作,列入年规划,真正摆上议事日程。政教处、团组织是法制宣传教育的主管部门,负责制定规划并参与指导、协调、检查、监督等工作。确保我校法制宣传教育的第四个五年规划的顺利实施。

(二)加强队伍和阵地建设

1、加强法制宣传教育队伍建设。要配齐配强普法专职办公人员。要落实专人负责本校的普法教育,并报上级普法主管机关备案,在业务上接受同级普法主管机关的指导。要建立健全普法讲师团、法制宣传员、法制联络员队伍,并有针对性地加强法律业务培训,充分发挥他们在法制教育中的重要作用。

2、培养法制文艺宣传队伍努力培养一支素质好、业务强的法制宣传队伍。

3、要努力创造条件,加强法制宣传阵地建设,如固定宣传栏、法制培训中心等,使法制宣传教育工作的形式更新、阵地更实、效果更好。

(三)建立法制宣传教育工作责任制

要层层落实法制宣传教育工作责任,把法制宣传教育纳入年度工作计划,制定量化考核标准,明确职责、落实到人。做到有部署、有检查,并列入各部门目标责任制考核和领导政绩考核的内容。将普法依法治理纳入学校治安综合治理年度考核目标。

(四)强化监督制约措施

党支部、校长室要加强对法制宣传教育和依法治理工作的领导,教代会要搞好检查活动,定期审议法制宣传教育规划的落实情况,建立监督激励机制,调动法制宣传教育工作深入发展。要做好年度和阶段性工作的总结检查。

(五)经费保障

法制宣传教育经费予以保证,列入年度财政预算,并根据经济发展的情况,逐步加大法制宣传教育的投入,原则上按照每年人均0.30元的标准核算。

泉州市凌霄中学

2001年6月11日

推荐第8篇:四五六年级作文

参观笔记

四年级作文 吕新颜

“哦耶!”**教室发出了一阵欢呼声。你问我们为什么欢呼吗?因为今天老师要带我们去博物馆参观。想到这儿,我们又情不自禁的欢呼起来,老师不得不出来维持纪律。一共有三个班要去,我们班是其中一个。一路上,我们叽叽喳喳,讨论着要去参观什么东西。

“到了,到了,下车吧。”老师说道。我们下了车,又蹦又跳的走进博物馆。老师看我们太吵了,就说“这次不是带你们来玩的,是把课带到这里来上的,大家要保持纪律。”可是我们连听也没听,就想着要参观什么,每个人心里都很兴奋。

我们先去参观了两千年前的“凌惠平”,工作人员根据她的尸体和头型衣物,再现了两千多年前的形象,她真的好漂亮啊!我们接着又去看了凌惠平的尸体,虽然经过了两千年,她的尸体竟然还没有腐烂,她的嘴微微张着,能清晰的看到牙齿,皮肤呈棕色,看起来还是很有弹性,真不知道她的尸体为什么保存得这么完美,古代人的智慧不是今天所能想象的。

我们接着又去参观了南京云锦展览,那些云锦各具特色,漂亮极了!尤其是那两件龙袍,更是光彩夺人!

这是一堂有趣的室外课,增长了见识,开拓了眼界,让我们受益匪浅。

我心中的祖国

五年级作文 作者:吕新颜

我爱我的祖国,她坚强、美丽,在历史的舞台上展示着千年大国的神韵,以多姿多彩的形式在我的心中巍然屹立!

祖国是那奔流不息、汹涌澎湃、勇往直前的长江黄河;祖国是那饱经风霜、气势磅礴、威武雄壮的万里长城;祖国是那长河落日圆、大漠孤烟直的黄土高坡;祖国是那孤村芳草远、斜日杏花飞的江南水乡;祖国是那丰饶富足的天府之国;祖国是那一望无际的漠北草原……

祖国是火药、指南针、印刷术、造纸术的四大发明,为世界的文明做出了巨大的贡献;祖国是孔子、屈原、李白、陆游等文人墨客,用经典的诗词歌赋记载了祖国兴衰的历史;祖国是故宫、兵马俑、莫高窟、敦煌石窟无可比拟的世界奇迹,是勤劳的古代人民智慧的结晶;祖国是岳飞、文天祥、林则徐、郑成功等伟大的民族英雄,用他们的赤子丹心谱写了一首又一首悲壮的歌……

祖国是2008北京奥运会场上熊熊燃烧的圣火,将中国人民的热情传递到世界的每一个角落;祖国是气势恢宏的奥运会开幕式,用中国人独特的方式向世界展示五千年文明的风采;祖国是奥运赛场上升起的一面又一面五星红旗,将中国人的自豪和荣誉尽情挥洒;祖国是金牌榜上那个遥遥领先的数字,向世界证明了中国的力量……

祖国是从“神一”至“神七”中国人飞天梦想的步伐,当翟志刚叔叔步入太空、当鲜艳的五星红旗在太空中飘扬的时候,所有中国人

的心都激动不已,几千年的飞天梦想终于实现了,无垠的太空中留下了中国人的身影!留下了五星红旗的风采!

有这样伟大的祖国,在世界面前,每一个中国人是多么自豪!我们作为新中国的新一代,更要将这种自豪感深深地植在心中,深爱自己的祖国!

梁启超曾高瞻远瞩地指出:少年强,则国强;少年富,则国富;少年屹立于世界,则国屹立于世界! 周恩来曾昂首挺胸地说:为中华之崛起而读书!我们青少年是祖国未来的主人,为了把我们的祖国建设得更加繁荣富强,需要我们努力学习科学知识,做一个有理想、有道德、有文化、有纪律的人,只有这样,等我们长大了,才能够承担起建设祖国、保卫祖国的重任,才能让我们伟大的祖国日益强盛,永远昂首于世界民族之林!到了那时我们才可以自豪地说:祖国啊!我爱你!

学习雷锋好榜样

六年级作文 作者“吕新颜

“学习雷锋好榜样,忠于革命忠于党,爱憎分明不忘本……”这是我们从小唱到大的歌谣,以前我不太理解人们为什么要歌颂雷锋这个人呢?他并没有像董存瑞等英雄那样为我们的祖国做出巨大的贡献呀!直到看了《雷锋》这部电影,我才真正的认识了雷锋这个人。

1940年12月18日,雷锋出生在湖南省长沙市望城县一户贫苦农民家里,他小的时候十分凄惨,爸爸和哥哥死在了日本人手下,弟弟在妈妈怀里饿死,妈妈上吊死了,还不满七岁的雷锋就成了无依无靠的孤儿。雷锋拿着爸爸的砍柴刀、妈妈上吊的绳子上山砍柴,回家路过地主家门前时,地主婆看见了,说这些是她家的柴,要雷锋给送到她家去,雷锋不肯,心狠手辣的地主婆竟用刀砍雷锋。

1949年,他的家乡解放了,雷锋上了学,从学校毕业后雷锋当了乡通讯员,后来参了军。

雷锋有一颗为民族、为人民服务的真心。当他听到广播里说蒋介石要起兵谋反时,他异常激动,因为他也想为祖国献出自己那微薄的一份力量。

这部电影里有这样一个镜头:一个星期天,雷锋叔叔的战友王大力把所有战士们的袜子和衣服都洗了,雷锋叔叔正在晾衣服时,发现自己的旧袜子不见了,他就到处寻找。这时,王大力说:“雷锋,你有那么多存款,还这么舍不得买一双袜子。你瞧,你这双袜子穿在脚上不嫌得难受?”雷锋叔叔说:“只要不耽误我的工作就可以啦!”王大力又说:“那你不觉得难看吗?”“咱们军人不是把袜子穿给别人看的。”这几句话,就已经体现出了雷锋叔叔的节约精神。他每个月只有6元钱奖金,他却把钱存在银行,一年一年过去了,雷锋把省下来的钱全都捐给灾区人民,可是他自己却舍不得买新袜子。雷锋是多么节约啊!

雷锋叔叔最后因公殉职了,但他的这种勤俭节约、乐于助人的精神是中华民族的传统美德,他正是这种精神的化身。雷锋叔叔,我为您感到骄傲!

夏天的颜色

五年级作文作者:吕新颜

夏天,是什么颜色的?

夏天是绿色的,

瞧,那小草摇摆着,跳着优美的华尔兹。

夏天,是什么颜色的?

夏天是红色的,

瞧,那炎热的太阳,挥洒着光芒。

夏天,是什么颜色的?

夏天是彩色的,

瞧,那些可爱的小孩子,穿着五彩缤纷的衣服,追逐着,银铃般的笑声在耳边回荡。

夏天只有这些颜色吗?

不是,夏天还有很多很多绚丽的颜色,让我们一起去寻找吧!

推荐第9篇:四五普法心得体会

本文作者:赵县峰 好范文原创投稿

我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,紧紧围绕依法行政,坚持学法用法相结合,努力提高自己的法律素质和依法管理能力。在学法用法的过程中,主要有以下几点体会。

一、充分认识学法用法的重要意义,增强使命感

自觉学习法律、宣传法律、贯彻法律,关键是要提高思想认识,认识有多

深,决心就有多大。我认为要增强自己的法制观念、提高法律素质,关键是要认识到“五个有”:

一是行政执法有目标。从注重依靠行政手段管理向注重依靠法律手段管理,都需要一支法律素质较强的领导干部队伍,才能确保有法可依、有法必必依、执法必严、违法必纠方针的落实。

二是领导干部对法律知识要先学一步,多学一点,学深一些。做到率先垂范,以身作则,领导干部必须响应中央号召,抓住有利契机,以极大地热情投入到带头学法中去。

三是改革开放有需要。市场经济就是法制经济。为规范社会主义市场经济,我国先后制定了近四万部法律法规和规章,其中有80%以上是由政府执行的,作为领导干 部要掌握保护市场主体权利,规范市场行为,维护市场秩序,加强宏观管理以及与国际经济交往涉及的惯例等方面的法律知识。特别是前年我国加入了世界贸易组织,更需要通过学法来更新观念,尊重市场经济运行规则。

四是自身建设有要求。领导干部分别掌握着一定的权力,是各项事业的组织者、管理者和决策者,也是社会主义现代化建设的带头人,学法用法这个头带得好不好,自身法制观念强不强,严格执法做不做得到,直接影响到主管的一大片部门能不能依法办事的问题,领导带了头,学在前,用在前,还能调动广大干部和群众学法用法的积极性。

五是人民群众有愿望。通过多年来法制教育,广大公民既积极要求国家机关依法行政公正司法,又能运用法律武器维护自身合法权益。据统计,在上访案件中有百分之七十左右涉法,同时“民告官”案件也逐年增多,这进一步说明领导干部学习法律不是可学不可学,而是非学不可,势在必行,必须摆上重要的议事日程,作为一件大事来抓。

二、坚持与时俱进,讲究学习方法,是学好法、用好法的重要基础

学法是知法、用法、守法的重要基础。在学法上,我坚持紧贴实际,持之以恒,与时俱进,扎实高效,法律素质得到不断提高。

学法要突出重点。中组部、中宣部、司法部联合出台的《关于加强领导干部学法用法工作的若干意见》中明确了领导干部学法重点,包括邓小平民主法制理论,江泽民同志关于依法治国、建设社会主义法治国家和加强民主法制建设等重要论述,宪法和法学基础理论,公共行政管理,社会主义市场经济,维护社会稳定,加入世贸组织和世贸等方面的法律法规知识。通过学习,我进一步明确了社会主义现代化建设与民主法制的关系,正确理解了依法治国与社会主义经济发展的关系,依法治国与以德治国的关系,对法学的基本原理和保护市场主体权利、规范市场行为、维护市场秩序、加强国家宏观调控及劳动和社会保障等方面的法律法规有了进一步的认识。

学法要有针对性。针对我所分管的工作,我重点加强了财政、招商引资、自身建设等有关法律法规知识的学习,较好地掌握了领导干部履行工作职责所必需的专业法律知识,以及我国刑法中有关职务犯罪的规定和其他与反腐倡廉有关的法律知识。针对全区不同时期的重点工作,我又及时学习有关法律知识。比如,结合企事业单位改革,我集中深入学习了《公司法》等有关法律,进一步提高职能部门依法指导、推动改革的能力和水平,有力推动了企事业单位改革的顺利进行。在征地拆迁工作中,为使干部对有关政策理解得更深,把握得更准,我对《土地管理法》、《农业法》以及征地拆迁的各项具体政策、法规进行了全面系统学习,提高了政策水平,有效推动了征地拆迁工作的顺利实施。

三、坚持理论与实践相结合,严格依法办事,是学好法、用好法的关键

学法是前提,用法是目的。只有将学法与用法有机结合起来,才能推进各项事业顺利健康发展。在学法用法过程中,我坚持学用结合、学以致用,努力做到“研究问题先学法,制定决策遵循法,解决问题依照法,言论行动符合法”。在用法方面,我的体会是要做到“三个坚持”。

一是坚持依法进行决策。我把遵守法律贯穿于决策的全过程,做到不走法律程序不通过,实现了决策的科学化、规范化。在政协协商调研中对涉及地区长远发展的重大课题,要求社会法制委员会委员参与调研、论证的全过程,确保 调研从内容和形式上都具有法律规范性和实施的连续性。二是坚持依法推动工作。依法行政是由计划经济向市场经济转轨的必然要求,也是实现依法治区的关键环节。三是坚持依法解决问题。市场经济就是法制经济,急需政府彻底改变传统管理方式,由行政命令向依法管理转变。

推荐第10篇:四五年级组工作总结

四五年级组工作总结

时间就在平凡、忙碌中匆匆而过,回顾一学期的教学工作,每位老师都付出了心血,撒下了汗水,经过了迷茫和探索,几多欢笑,几多哀愁,几多探索,几多奉献。在这个岗位上, 我和我亲爱的同仁们共同努力着,收获着。回首往事,老师们的努力,老师们的辛勤,历历在目。

我们四五年级组,共八位教师,老师们的年龄差距较大,年龄较大的教师又大多是班主任,他们工作上勤勤恳恳、踏踏实实、任劳任怨的工作态度无时无刻都在影响着我们这些年轻人,有了他们的榜样,让你在自己的工作岗位上,不敢懈怠,不敢落后,不敢抱怨,因为他们就在前面。赵伟老师是我们组年龄最大的老师,教学之余,常常看到她悉心地辅导赵春辉老师,每一堂课中出现的每一个细节,每一次认知冲突,每一个闪光点,她都是那么细心的记录下来,和小赵老师一次一次的推敲。赵伟老师是我们小学部数学教师中的定海神针,每一位数学任课教师在教学中遇到疑难问题都愿意找赵老师请教,无论她多忙,都会放下手中的工作,耐心地讲解,只要有她在,你会感到工作中有再大的压力都不成问题了。我们组内有一位默默无闻,每天披星戴月的“老黄牛”-----栾秀艳老师。栾老师任五年二班的班主任,五年级的孩子已经开始进入青春期,孩子们叛逆情绪很强,尤其本学期又转来一些外校的学生,使得班级管理比较困难。栾老师对待学生总是以慈母般的爱去感化孩子们,使得他们不仅在学习上有所收获,并且在做人方面也受益匪浅。在教学中,栾老师从不摆花架

子,每天的早读都是扎扎实实的检查朗读和阅读中出现的问题,力求让学生真正掌握所学知识。栾老师他们班住校生较多,并且很多住校生家住农村,生活上有许多不便,每年的八月十

五、端午节栾老师都会给住校生带来月饼和棕子,给孩子们过节,在栾老师身上体现出的总是那种默默的、无私的奉献精神。林静敏老师任四年一班班主任,林老师从开学至今已经连续换了两个班,但她都能很快地投入到工作中,尽快的了解班级的情况,并采取相应的措施,这就是老教师的经验。虽然是中途接班,但她对语文教学工作毫不放松,从字词、改病句、作文„„看着她戴着老花镜在办公室昏暗的灯光下批阅的情景,真让人为之感动。程金梅老师任四年二班班主任,开学伊始,程老师的工作有些变动,但真正落实工作以后,她就是那种无论你把她放在哪个岗位都放心的好同志,程老师热情、诚恳、乐于助人,工作之余,总是第一个交读书笔记和其它各项作业,看到网上有什么通知,都是很主动地通知到每一个人,出操和放学之时,总能听到她嘱咐孩子们穿好衣服、戴好帽子的悉心叮嘱。华春艳老师任五年二班的班主任,她是我们组内年龄比较小的班主任,也四十多岁了,工作干劲很足,学校布置的每一项工作,华老师都认真、精心的完成,并且完成得很出色。管理班级时严中透着风趣、厉中透着理解、狠中透着关爱,这也是一种班主任的风范。全玉锦老师是四五年级的英语教师,全老师孩子年纪小,体弱多病,但全老师从没耽误一节课,请过一天假。课堂上常常听到她风趣的话语,教学中有自己独特的教学方法,学生们都很爱上全老师的课。对组内新增加的一员小赵老师,全老师常常与

她交流和探讨工作中出现的问题,俨然一位知心大姐的形象。赵春辉老师是本学期的新成员,担任四年二班的数学教学工作,虽说是八零后,但在工作中踏实肯干,虚心好学,组内的值日总是抢着干,每天的打水、扫地小赵老师都抢在前面,是一位踏实肯干、认真负责的好老师。

我们四五年级组有着很强的凝聚力,老教师无私帮助中青年教师,年青老师同时也关心和体恤老教师,开学初分办公室,年轻教师主动把里面的办公室让给老教师,学校大扫除,年轻教师抢在前面。我们组内这种团结互助,工作中互通有无,老教师传、帮、带新教师的精神,常常让我们彼此感动。生活中大家都互相理解、爱护,老教师常常开导年轻教师怎样以积极乐观的态度对待工作和生活。

回首这学期的工作,心中如秋水般清澈平和,没有轰轰烈烈的壮举,有的只是对学校安排的各项工作的认真对待,精诚合作是我们的行为准则,认真求索是我们的处事方式。这正是脚踏实地的表现吧。我想,我们年级组作为学校整体安排下的团队,一定会在与学校的和谐中不断前进的。

第11篇:“四五普法”工作总结

在市委、市政府的领导下,我镇已经实施了三个五年法制宣传教育规划,取得了重大成就。法律常识极大普及,法制教育与法制实践紧密结合,广大公民的法律意识明显增强,社会各项事业的依法治理工作蓬勃开展,所有这些在实施依法治国、建设社会主义法治国家基本方略的进程中发挥了重要的基础性作用,对维护改革发展稳定大局发挥了重要的保障作用。*年是进入新世纪、实施“十五”计划和实现社会主义现代化建设第三步战略目标的关键一年,这对我国民主法制建设和法制宣传教育工作提出了新任务、新要求。我们要进一步提高全民的法律素质和全社会法治化管理水平,为两个文明建设创造更加良好的法治环境,就有必要在全体公民中继续深入开展法制宣传教育。从今年年初开始,我镇全面开展“四五”普法活动。上半年全镇共有9000多人接受了“四五”普法宣传教育,订购和翻制的法制宣传材料达到300多册,普法经费支出51000元;共举办法律培训4次,共500人次;举办法制讲座4次,听众共510人;电视法制讲座共举办4期,机关学法2次,共135人次;悬挂法制宣传横幅12条,法制牌15块,法制宣传栏举办了5期。

在这半年来的“四五”普法过程中,领导干部学法用法,促进了依法决策和依法管理,法治化管理水平不断提高;司法人员、行政执法人员学法用法,促进了公正司法、严格执法;青少年学法用法,促进了学生法律素质的全面提高;企业经营者学法用法,促进企业依法经营管理方面取得了新进展。我们的具体做法和体会是:

一、加强思想认识,强化普法工作领导责任制

今年以来,我镇各级党政组织和广大深入贯彻学习江总书记提出的“三个代表”重要思想,从讲政治、讲大局的高度,进一步深化了对做好普法工作重要性的认识,各级领导更加深刻地认识到,做好普法工作是实践党的宗旨的重要方面,是社会主义初级阶段的一项重要工作,我镇从制度上、措施上、行动上重视和加强了“四五”普法工作。

从“一五”普法到“二五”普法,从“三五”普法到“四五”普法,我镇领导始终从政治和战略的高度来对待普法工作,始终把普法工作纳入自己的视野范围之内,纳入重要目标,纳入议事日程。为了切实加强“四五”普法工作的领导,我镇党委于今年三月三日颁发了塘委发2003年4号文件《关于调整依法治镇领导小组的通知》,由党委书记亲自担任组长,副组长有党委副书记、宣传委员、副镇长和农工商总公司副总经理,成员分别由人武部长、综治办主任、司法助理、民政助理、文教助理、派出所长、党委办和政府办人员组成。领导小组下设办公室,分管司法的副镇长兼任办公室主任,司法助理任办公室副主任,由办公室具体负责“四五普法”教育工作。领导小组的确立,使我们进一步认识到了普法工作的重要性,切实加强了我镇“四五”普法工作的领导,强化了普法工作的领导责任制。

二、制定普法工作意见,抓住普法重点对象

在实际的普法工作中,我们非常注重普法的方式方法。年初,我镇按照*转发的《关于2003年法制宣传教育和依法治市工作意见》,认真贯彻*文件精神,制定了《*镇关于2003年法制宣传教育和依法治镇的工作意见》。根据《工作意见》,我镇“四五”普法的指导思想是:以党的十五大精神为指针,高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻落实江泽民总书记“三个代表”的重要思想,按照依法治镇的总体要求,服从和服务于经济建设这个中心,坚持学法用法相结合,认真总结“三五”普法经验,全面开展“四五”普法活动;全面推进以执法责任制为重点的各项依法治理工作;坚持实事求是的思想路线,立足实际,突出重点,有步骤、有计划地推进依法治镇工作进程;坚持群众路线,发动群众广泛参与,切实保障公民依法管理国家事务的权利;积极拓展法制新闻和法制文艺新领域,努力提高法制宣传教育效果,为促进我镇经济体制和经济增长方式的根本转变,推动经济发展和社会全面进步创造良好的法制环境。

由于本世纪初我镇大力发展经济建设,*,**的兴建,企业的大量增多,劳动力的大量流入,决定了我镇“四五”普法必将以社会主义市场经济法律法规为重点教育内容,以领导干部等七种类型的人员为重点教育对象,以推动各项事业的依法治理为根本目标,采用多种形式和方法,扎扎实实地开展法制宣传教育。

1、各级干部,特别是副镇级以上领导干部,要重点学习邓小平关于民主法制理论和党的十五大关于依法治国的理论,结合十五大精神,办好各类学法培训班,有计划地开展学法面授教育,全年每人学习时间不少于60小时(包括自学时间)。

2、司法和行政执法人员,包括国家公务员,要熟练掌握和运用相关的法律知识,达到法律大专水平以上(包括大专),具有较强的法制观念和法律意识,良好的职业道德和职业纪律,较高的执法水平,做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。

3、各类企业经营管理人员,包括董事、经理、监事、厂长等,以《公司法》、《企业法》、《反不正当竞争法》、《产品质量法》、《劳动法》、《环保法》等各类经济法律法规为主要内容,系列地学习市场经济法律法规,要把对转制企业的法人代表、董事、监事的法律法规培训列入普法工作的重要议事日程,切实提高他们依法管理,依法经营的水平,增强他们的产品质量和环保意识,对企业职工(包括大部分外来人员),要重点宣传《劳动法》等相关法律法规,增强他们的劳动合同意识和自我保护意识。

4、对青少年,重点是抓好在校学生法制宣传教育的落实,青少年法律法规教育要实现经常化、制度化,要按照国家教委、中央综治委和司法部关于“加强学校法制教育”的要求,认真抓好落实,切实保障青少年受到良好的普法教育。

5、对于村(居)民,要结合依法治村工作,重点学习农业“两法”(即《农业法》和《农业技术推广法》)以及婚姻、土地、环保、计生、水法、减轻农民负担等与农村生产生活密切相关的法律法规,增强农民的法律意识,帮助农民科学致富。

6、知识分子、各专业工作人员除了要学习以《宪法》为核心的基本法律之外,还要根据本职业本岗位工作特点选学相关的法律法规,增强自己的依法办事意识和能力。

7、对于劳教释放人员,要重点学习《刑法》、《治安管理处罚条例》等与社会稳定密切相关的法律法规,增强他们的基本法律意识,防止他们重新走上犯罪道路,提高其生活与工作的积极性,维护社会稳定。

三、注重普法方法,坚持学用结合,推进依法治理

坚持学法用法相结合,积极推进依法治理,不仅是“四五”普法规划的一项基本任务,也是建设社会主义法治国家的客观要求。学法、用法、进行依法治理三者具有内在的必然联系。学法是基础,用法是关键,依法治理是目的。即应当在“四五”普法的宣传教育工作中,正确处理学法用法的关系,并在此基础上,以依法行政、公正司法为重点,以法治化管理为目标,进一步加大依法治理的力度,加速依法治国的进程。

坚持学用结合,推进依法治理,积极开展我镇的地方依法治理工作。我镇在抓好法制宣传的基础上,认真制定并实施依法治镇的规划与工作意见,以提高社会法治化管理水平为目标,以依法行政为重点,紧紧围绕地方立法、司法、执法、普法、法律监督和法律服务等环节,积极推进我镇的依法治理工作,逐步实现政治、经济、文化和社会事务等各项事业的法治化。

坚持学用结合,推进依法治理,我镇注重各部门、各行业的依法治理工作。各部门、各行业结合自身工作的特点,认真学习和掌握与本部门、本行业有关的法律法规,大力提高其依法行政、严格执法和依法管理的水平,尤其要围绕党和国家的中心工作,根据本部门和行业的具体情况,抓住依法治理工作中群众意见大的一些难点、热点问题,切实改变工作作风以及管理的方式和水平,使依法治理深入人心,全面推进本部门和行业的依法治理工作。

坚持学用结合,推进依法治理,今年以来,我镇特别抓住了农村、街道社区、企业以及学校这一薄弱环节,大力普及宣传各有关法律法规,建立有效的运作机制,实行民主管理、民主监督,强化基层的依法治理,广泛深入地开展依法治村、依法治社区、依法治企以及依法治校活动,维护基层的社会稳定,使依法治理的各项工作真正落到实处。

坚持学用结合,推进依法治理是全面完成“四五”普法规划的重要内容,只有从地方、行业、基层“三大工程”入手,全面实践,认真总结各地方、各部门和行业以及基层依法治理的经验,并及时加以引导和推广,以务实的态度、扎实的工作作风,坚决杜绝形式主义,摒弃一切急于求成的不现实作法,坚持不懈地推进依法治理工作,才能使广大人民群众在依法治理的生动实践中,学习和掌握法律知识,并通过对法律的运用不断提高对法律的感性认识,使法制观念和法律意识通过反复的法律实践不断深入人心。正是因为如此,我镇今年年初以来的普法活动收到了事半功倍的效果。

四、抓住热点难点问题,做好专项治理工作

在普法过程中,我们就遇到了这样的情况:某些企业只顾着搞经济,对法制教育漠不关心,到最后经济没搞上去,劳资纠纷、合同纠纷时有发生,而且还得不到解决。

在“四五”普法的过程中,我们吸取了以往普法的教训。今年年初以来公司企业领导对“四五”普法都十分重视,坚持“一手抓经济,一手抓法制”、“两手抓,两手都要硬”的方针,在认真总结“三五”普法工作经验的基础上,结合企业实际,对“四五”普法工作进行认真部署,紧紧围绕企业经营中心,广泛开展普法宣传教育,在实践中做到“五个结合”,即:普法同企业改制相结合;普法同维护企业合法权益相结合;普法同企业搬迁、扩建相结合;普法同企业民主管理相结合;普法同企业综治、创安工作相结合,从而为企业的健康发展提供了有力的保障。

实施“四五”普法规划,是一项宏大的系统工程,是全社会的责任,必须在各级党委的统一领导下,全党动员,全民参与,齐抓共管,共同完成。我们必须继续高举邓小平理论伟大旗帜,深入贯彻党的十五大精神,以江泽民总书记“三个代表”的重要思想为指导,立足于国民经济和社会发展“十五”计划确定的宏伟目标,立足于建立和完善社会主义市场经济体制的客观需要,立足于依法治国、建设社会主义法治国家基本方略的总体要求,紧紧围绕党和国家的工作大局,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大公民的法律素质;继续坚持法制教育与法制实践相结合,积极推进各项事业的依法治理,使全社会的管理工作逐步走上法治化轨道,保障和促进经济建设及社会各项事业顺利健康发展。<?xml:namespace prefix = o ns = \"urn:schemas-microsoft-com:office:office\" />

《[推荐]“四五普法”工作总结》

第12篇:“四五普法”工作总结

法律意识,帮助农民科学致富。

6、知识分子、各专业工作人员除了要学习以《宪法》为核心的基本法律之外,还要根据本职业本岗位工作特点选学相关的法律法规,增强自己的依法办事意识和能力。

7、对于~释放人员,要重点学习《刑法》、《治安管理处罚条例》等与社会稳定密切相关的法律法规,增强他们的基本法律意识,防止他们重新走上犯罪道路,提高其生活与工作的积极性,维护社会稳定。

三、注重普法方法,坚持学用结合,推进依法治理

坚持学法用法相结合,积极推进依法治理,不仅是“四五”普法规划的一项基本任务,也是建设社会主义法治国家的客观要求。学法、用法、进行依法治理三者具有内在的必然联系。学法是基础,用法是关键,依法治理是目的。即应当在“四五”普法的宣传教育工作中,正确处理学法用法的关系,并在此基础上,以依法行政、公正司法为重点,以法治化管理为目标,进一步加大依法治理的力度,加速依法治国的进程。

坚持学用结合,推进依法治理,积极开展我镇的地方依法治理工作。我镇在抓好法制宣传的基础上,认真制定并实施依法治镇的规划与工作意见,以提高社会法治化管理水平为目标,以依法行政为重点,紧紧围绕地方立法、司法、执法、普法、法律监督和法律服务等环节,积极推进我镇的依法治理工作,逐步实现政治、经济、文化和社会事务等各项事业的法治化。

坚持学用结合,推进依法治理,我镇注重各部门、各行业的依法治理工作。各部门、各行业结合自身工作的特点,认真学习和掌握与本部门、本行业有关的法律法规,大力提高其依法行政、严格执法和依法管理的水平,尤其要围绕党和国家的中心工作,根据本部门和行业的具体情况,抓住依法治理工作中群众意见大的一些难点、热点问题,切实改变工作作风以及管理的方式和水平,使依法治理深入人心,全面推进本部门和行业的依法治理工作。

坚持学用结合,推进依法治理,今年以来,我镇特别抓住了农村、街道社区、企业以及学校这一薄弱环节,大力普及宣传各有关法律法规,建立有效的运作机制,实行民主管理、民主监督,强化基层的依法治理,广泛深入地开展依法治村、依法治社区、依法治企以及依法治校活动,维护基层的社会稳定,使依法治理的各项工作真正落到实处。

坚持学用结合,推进依法治理是全面完成“四五”普法规划的重要内容,只有从地方、行业、基层“三大工程”入手,全面实践,认真总结各地方、各部门和行业以及基层依法治理的经验,并及时加以引导和推广,以务实的态度、扎实的工作作风,坚决杜绝形式主义,摒弃一切急于求成的不现实作法,坚持不懈地推进依法治理工作,才能使广大人民群众在依法治理的生动实践中,学习和掌握法律知识,并通过对法律的运用不断提高对法律的感性认识,使法制观念和法律意识通过反复的法律实践不断深入人心。正是因为如此,我镇今年年初以来的普法活动收到了事半功倍的效果。

四、抓住热点难点问题,做好专项治理工作

在普法过程中,我们就遇到了这样的情况:某些企业只顾着搞经济,对法制教育漠不关心,到最后经济没搞上去,劳资纠纷、合同纠纷时有发生,而且还得不到解决。

在“四五”普法的过程中,我们吸取了以往普法的教训。今年年初以来公司企业领导对“四五”普法都十分重视,坚持“一手抓经济,一手抓法制”、“两手抓,两手都要硬”的方针,在认真总结“三五”普法工作经验的基础上,结合企业实际,对“四五”普法工作进行认真部署,紧紧围绕企业经营中心,广泛开展普法宣传教育,在实践中做到“五个结合”,即:普法同企业改制相结合;普法同维护企业合法权益相结合;普法同企业搬迁、扩建相结合;普法同企业民主管理相结合;普法同企业综治、创安工作相结合,从而为企业的健康发展提供了有力的保障。

实施“四五”普法规划,是一项宏大的系统工程,是全社会的责任,必须在各级党委的统一领导下,全党动员,全民参与,齐抓共管,共同完成。我们必须继续高举邓小平理论伟大旗帜,深入贯彻党的十五大精神,以江泽民总书记“三个代表”的重要思想为指导,立足于国民经济和社会发展“十五”计划确定的宏伟目标,立足于建立和完善社会主义市场经济体制的客观需要,立足于依法治国、建设社会主义法治国家基本方略的总体要求,紧紧围绕党和国家的工作大局,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大公民的法律素质;继续坚持法制教育与法制实践相结合,积极推进各项事业的依法治理,使全社会的管理工作逐步走上法治化轨道,保障和促进经济建设及社会各项事业顺利健康发展。

第13篇:“四五”普法规划

“四五”普法规划

依法治企,是贯彻落实依法治国,建设社会主义法治国家的具体实践。深入开展法制宣传教育是全面推进依法治企的一项基础工程。面对入世新形势、新任务、新机遇、新挑战,根据《中共中央、国务院关于转发〈中央宣传部、司法部关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划〉的通知》(中发〔2001〕8号)精神,按照省、市《关于全面推进依法治市,建设社会主义法治城市的决定》要求,结合工委系统实际,特制定开展法制宣传教育第四个五年规划(以下简称“四五”普法规划)。通知如下:

一、指导思想:

高举邓小平理论伟大旗帜,以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻依法治国,建设社会主义法治国家的基本方略,认真学习世贸组织规则和我国加入世贸组织法律文件,立足于国民经济和社会发展第十个五年计划确定的宏伟目标,立足于依法治企,全面建立现代企业制度的总体要求,紧紧围绕企业的中心工作,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大干部、职工的法律意识和法律素质;继续坚持法制教育与法治实践相结合,积极推进依法治企,使企业的生产、经营、管理工作逐步走上法制化轨道,促进经济的大发展、快发展。

二、基本目标:

企业是市场经济的主体,是国民经济各产业庞大肌体中的细胞组织,企业要发展,必须根据宪法原则和新时期社会主义民主法制建设的发展要求,结合我国入世后国家新颁布的一些法律法规,继续深入开展法制宣传教育,全面贯彻依法治国方略。要通过五年的普法工作,进一步提高广大干部职工特别是党员领导干部的法律意识和法律素质,使其依法决策、依法管理的意识和能力进一步增强,努力实现企业管理由依靠行政手段向注重运用法律手段的转变;努力实现由一般地学法用法向全面推进依法治理转变。进一步提高全体职工群众的法制观念,使职工群众的法律素质适应加入世贸组织和现代化建设的需要。使企业走上依法治理、科学管理的轨道,为建设社会主义法治城市,为企业的大发展、快发展做出应有贡献。

三、基本任务:

(一)继续深入学习宣传邓小平民主法制理论和党的依法治国、建设社会主义法治国家的基本方略,学习宣传宪法和国家基本法律,学习宣传与企业广大干部职工生产、工作、生活密切相关的法律、法规,努力提高广大干部职工法律素质。注重培养干部职工的现代法制观念,增强干部职工遵纪守法、维护自身合法权益和有序参与民主管理、民主监督意识。注重提高广大干部特别是领导干部的社会主义法治理论水平,提高依法决策、依法行政和依法管理的能力。

(二)紧紧围绕市委的中心工作和企业生产经营实际,积极开展法制宣传教育。要宣传与社会主义市场经济相关的法律、法规,宣传与加入世界贸易组织相关的法律知识,宣传与维护企业稳定相关的法律知识,宣传与企业发展相关各项法律法规,为沈阳的社会稳定,企业的改革、发展创造良好的法制环境。

(三)坚持法制教育与依法实践相结合,继续推进依法治理工作。要妥善处理学法和用法的关系,以依法治企、公正司法为重点,以法治化管理为目标,进一步加大依法治企力度,积极推进依法治企进程。

(四)要把法制教育和思想道德教育紧密结合起来,把依法治企与以德治企紧密结合起来,促进企业民主法制建设和精神文明建设。

四、内容与要求:

各单位凡有接受教育能力的干部、职工都要认真学习宪法和国家基本法律知识,不断增

强社会主义法治意识,努力做到学法、知法、守法、用法、护法。各单位对我国加入世贸组织后,修改和调整的相关法律法规要不断适应,并结合企业实际,灵活运用世贸组织协议规定的各项保障措施。“四五”普法要突出企业党政领导干部,把各级干部学法用法活动当做“四五”普法的首要任务抓紧抓好。企业司法部门和行政执法人员、企业各级法人代表、经营管理人员和青年职工也是“四五”法制宣传教育的主要培训对象。

(一)企业党政领导干部学法要制度化、规范化。继续完善党委理论学习中心组集中学法制度,坚持有针对性的法制讲座制度、法律培训制度、考核制度及重大决策前法律咨询审核制度,使企业各级领导干部逐步做到依法决策、依法管理,为职工学法用法做出表率。各级领导干部要在深入学习邓小平民主法制理论的基础上,重点掌握《宪法》、《企业法》、《中华人民共和国行政诉讼法》与世贸组织相关法律、法规以及有关廉政建设和与本职工作相关的法律法规。领导干部每年学法时间不少于40小时。

(二)建立企业经营管理人员学法用法制度。企业管理人员要重点学习和掌握《公司法》等社会主义市场经济法律法规知识、世界贸易组织规则、国际贸易法律知识、企业管理法律和有关劳动、社会保障、环境、知识产权、保密等法律法规,提高依法经营管理的水平和能力。企业经营管理者每年学法时间不少于30小时。

(三)司法和行政执法人员要重点学习依法治国理论、学习新颁布的法律法规、世界贸易组织规则。要深刻领会邓小平民主法治思想的精髓,全面准确理解依法治国基本方略的精神实质,熟练掌握宪法、国家基本行政法律法规和《警察法》、《监狱法》以及职位需要的专门行政管理法律法规,努力提高业务素质,公正司法,严格执法,贯彻落实行政执法和司法人员执法责任制、执法公示制,维护法律的统一和权威。司法和行政执法人员学法时间每年不少于40小时。

(四)要加强法制宣传教育阵地和队伍建设。利用多种形式,推动法制宣传教育的广泛开展。各单位党校、干校、团校要开设法制教育课程,加强对青年职工的法制教育。要充分发挥宣传员队伍、普法讲师团队伍的作用。各单位要利用好闭路电视、广播、报刊、现代化网络等媒体,定期或不定期地有计划、有重点、有层次地开辟法制专栏、专题节目及系列法制讲座,全面普及法律法规知识,发挥媒体引导作用。

五、方法与步骤

(一)步骤

“四五”普法规划从2001年开始实施,到2005年结束,共分为三个阶段。2001年至2002年5月为启动阶段,完成“四五”普法规划的宣传、组织发动等工作。各单位要根据本规划,结合行业特点,企业实际,制定五年普法规划和年度实施方案。2002年6月至2004年为落实阶段。各单位要按照工作计划逐项组织实施,认真抓好落实。

2005年为总结验收阶段。在查缺补漏的基础上,按照确定的目标、任务和要求,做好自检自查,接受上级有关普法机关和工委普法办的全面检查验收。

(二)方法

1、结合实际,抓好落实。各单位要结合各自的具体情况,有针对性地开展法制宣传教育,既要兼顾全面,又要突出重点,采取切实措施,防止形式主义,保证法制宣传教育取得实效。

2、普治并举,整体推进。坚持学法用法相结合,法制教育与法治实践相结合,在普法教育和依法治理的内容、方式、方法上不断创新,普治兼顾,全面推进。

3、推广典型,分类指导。要注意调查研究,不断总结经验,充分发挥典型的示范作用。同时,要根据不同单位、不同行业、不同对象的实际特点,有针对性确定目标,提出具体要求,使法制宣传教育适应形势的变化和要求。

4、多种形式,广泛宣传。要在继承和发扬“三五”普法优良传统的基础上,积极组织开展多种形式的法制宣传教育活动。要充分发挥闭路电视、广播、报刊、网络等媒体作用,办好法制专题、专栏和系列讲座。使广大干部职工受到形象生动、潜移默化的法制教育。

四、组织领导

实施“四五”普法规划,继续开展法制宣传教育,是落实“三个代表”要求的具体实践,是实施依法治国的基础工程,是建立与入世规则相适应的现代企业制度的迫切要求。1、各单位党政领导必须切实加强对“四五”普法工作的领导,将其纳入重要工作议事日程,纳入企业总体规划之中。2、各单位要建立健全“四五”普法领导小组,设置专门部门,指定专人负责普法工作。3、要建立和实行法制宣传教育工作责任制,做到有部署、有检查。4、各单位党政领导要高度重视普法教育工作,要在人力、物力、财力等方面给予支持和保证,以推动法制教育和依法治理工作的顺利开展。中省直企业工委成立以工委书记任相林同志为组长,工委副书记王兵同志为副组长,工委各部门参加的“四五”普法工作领导小组。领导小组办公室设在工委宣传部,主任由宣传部长潘凤琴同志兼任。各单位要成立相应组织机构,并抓好落实

第14篇:“四五”普法工作计划

**市***小学“四五”普法工作计划··根据上级党委安排,从2001至2005年是“四五”普法学习提高的五年,在这五年中,我们做到提高全民法律意识向提高全民素质转变,法制建设向制度化、规范化转变,“四五”普法工作计划。为了认真抓好“四五”普法工作,推进依法治校、依法施教,学习国家法律、法规,特别是认真组织学习《义务教育法》、《儿童权利保护法》、《教师法》等有关教育法律、法规,进一步增强教职工的法律意识.特作以下安排:学校做好“四五”普法工作,健全“四五”普法领导班子,学校为每一位教职工购买“四五”普法的学习资料和相关法规,学习笔记等,创造学习条件。每周安排一小时集中学习时间,要求每一位教职工每周起码自学一小时,并做好学习笔记,每学期每人必须写出一至二篇学习心得体会。学习地方法规、新《婚姻法》,做好宣传、辅导的组织安排,把学习、培训、考核纳入教师个体评价考核内容,继续教育的必备条件。做好“四五”普法的宣传发动工作,使全体教职工明确普法的意义和重要性、紧迫性,并配合化龙桥地区街道做好全国宪法宣传日活动,五五普法工作计划《“四五”普法工作计划》。 为全民开展“四五”普法做好舆论宣传。要确保学校一方平安,有时光靠学校自身的力量是不够的。因此我校在建立和完善学校安全管理工作的同时,还广泛动员、全面互动,努力形成学校安全管理工作的合力。上下互动——学校行政高度重视普法及安全教育工作,通过完善制度、落实责任、明确目标、制定奖罚措施,纳入目标考核等一系列措施,充分调动学校教职员工的安全责任意识。全体教师则自觉遵守,提高警惕、防微杜渐,共同关心学校、学生的安全;师生互动——教师要加强对学生进行法制教育和安全教育,通过模拟法庭、法律知识讲座、安全教育录像等多种教育途径来提高学生认识,增强自我保护意识;内外互动——教育本身就不是学校单方面的工作,它更需要家庭和社会的共同关心,尤其是要关心学生心理健康,学生对事物偏激的看法和认识往往是导致校园不安全的因素之一;其次要加强与村委会的密切配合,共同构建社区综治安全体系,共同整治学校周边环境。目前,全校师生在党的“十六大”精神指引下,贯彻落实和践行“三个代表”重要思想,全面贯彻国家教育方针,实施素质教育,依法治校,依法行政,全面提高学校依法办学水平,创办人民满意的职业教育。··2004年3月“四五”普法工作计划

第15篇:“四五”普法总结

设计研究院“四五”普法工作总结

设计研究院“四五”普法工作,坚持法制教育与法制实践相结合,坚持依法治企和以德治企相结合,深入推进企业依法治理工作,使广大干部和职工的法制意识和法制观念进一步增强,法律素质有了较大提高,法制宣传教育工作取得了明显的成效,有力地促进了企业三个文明建设协调发展。具体做法是:

一、全面发动,为企业“四五”法制宣传教育营造和谐的工作氛围。

四五”普法期间,院党总支就把“四五”法制宣传教育工作放在了“以法制宣传教育为基础,以依法治理为重点,进一步加大企业依法治理力度”一个较高的起点上,结合我院“诚信双赢”的理念,加强普法宣传,积极营造“四五”普法工作的氛围。院党政在多次会议上强调“四五”普法教育和依法治理工作的重要性及必要性。 为了加强“四五”普法工作的领导,成立了“四五”普法依法治理工作办公室,负责日常工作,使我院的“四五”普法工作得以顺利的开展。

二、针对不同人员开展普法宣传教育工作,努力建设一支知法、懂法、守法的职工队伍。

在“四五”普法期间,我院广大职工的法律意识明显增强,大家在学法的同时,深切感受到了在法制社会里法律的重要性。

1、院领导班子及成员发挥表率和带头作用,自觉坚持学好法、

1用好法。院中心组在制订每年的学习计划时,都安排相应学习进行法律知识学习和讨论。并认真做好记录。如在学习《公司法》的过程中,院领导班子深刻感到《公司法》为我们办好企业提供了很好的法律依据,曾多次分专题学习《公司法》,就院领导、各部门的职能、职工的权利和义务、工作的任务等方面的问题进行了讨论,把办好企业的思想统一到法的精神上来。为保证学习质量,中心组还多次进行专题讨论,吸收有关部门负责人参加,共同提高认识、明确任务。另外,我们每年按局要求组织处级领导干部参加普法考试,提高领导干部自觉遵纪守法意识。几年来未出现领导干部违法违纪现象。

2、我们在抓好领导干部学法用法的同时,对职工的普法教育工作进行了安排。一是在全院职工中开展普法教育。通过发放学习材料和利用院局域网等形式进行宣传教育。如2003年,我们积极配合的“集体合同和劳动合同管理年”法律政策宣传月活动,院摘编了若干《劳动法》、《工会法》的学习材料,组织职工进行学习。同时还积极做好“严打”、“扫黄”、“除黑”、“禁毒”等专项整治斗争和整顿市场经济秩序等法制宣传教育活动。加强青年职工守法教育。二是针对不同人员有针对性开展普法教育。对设计人员重点在加强设计质量和设计责任追究制方面加强法制教育,要求每位设计人员在设计书上一律采取手写签名,对各种变更进行登记等,预防法律和责任纠纷。另外在维护知识产权方面,我院一律购买使用正版软件,避免引起法律纠纷。对管理人员重

点在合同管理、劳动人事等方面加强法制教育,对《合同法》、《劳动法》、《行政许可法》等进行学习,避免引起合同、劳资纠纷。

三、正确处理“四五”普法依法治理同其它工作的关系 。 在日常工作中,我们首先明确了“四五”普法依法治理必须紧紧围绕企业经济发展的主题;其次,明确了“四五”普法依法治理同思想政治工作的关系,即开展“四五”普法依法治理是思想政治工作的有效载体,思想政治工作要为“四五”普法依法治理提供正确的导向和可靠的思想保证,两者相互补充,共同发展;第三,明确了“四五”普法依法治理同经济工作的关系,要求开展“四五”普法依法治理紧密围绕生产经营工作这个中心,要着力于增强企业的凝聚力和向心力,充分调动职工的积极性,突出“四五”普法依法治理的促进和保障作用。四是明确了“四五”普法依法治理同精神文明建设的关系。院党总支把法制教育与精神文明建设相结合,进一步推动了企业文化的建设。如在职工中进行了《公民道德建设实施纲要》、《公司法》、《安全生产法》、《建筑法》、《质量体系文件》的学习和“拼搏、奉献、团队”三种精神教育,强化了职工市场竞争观念、产品质量观念、效益观念,也提升了员工职业道德,爱岗敬业意识,进一步增强了搞好企业改革和发展的责任感和紧迫感,推进了各项工作的开展。

四、把加强管理,提升企业核心竞争力,作为加强依法治理的根本。

在四五普法工作中我们注重学用结合,逐步推进依法治理,

为企业的改革发展创造一个良好的法制环境。

1、从抓制度入手,确立了有效的考评机制。在四五普法中,为适应企业现代制度建设的需要,着眼于院未来的发展,制定了能适应企业长期发展“三步走”战略。同时,我们努力实现精细化管理目标,进一步消除管理“盲点”,堵塞管理“漏洞”。我们对院的原有机构进行整合,努力提高办事效率和工作质量。院各职能部室已基本达到院提出的“互相配合、综合利用、协调发展、精干高效”调整要求。我们还制定和完善了现场管理、安全生产、劳动纪律等制度,建立和完善了制度体系,全面加强了企业管理。通过召开会议、宣传窗、局域网等形式,将企业的理念融入企业生产、经营、管理的全过程,使企业的经营思想、企业的价值观潜移默化地为职工接受,继而转化为每个职工的自觉行动。与此同时,我们按照ISO9001质量管理体系要求,制定职工职业道德规范、职责范围、岗位标准,对职工的行为做出明确要求。

2、切实依靠职工办企业。一是充分发挥职工代表大会作用通过职代会讨论和审议企业重大决策,开展民主评议领导干部等方式,充分发挥职代会在院领导班子建设中的监督作用。二是推行厂务公开,强化民主管理。院制定了厂务公开实施办法,把厂务公开纳入依法治厂、民主管理的轨道。以科学的方法和规范的制度对企业发展规划、重大改革、重大投资、企业经济责任制方案等重大事项,及时公开发布,接受民主监督。在每年召开的职代会上,工会与行政签订集体合同。

3、实现管理程序化。为实现管理的规范化、程序化,我们逐步建立了企业职工信息反馈制度,健全了重大事项公示制度,安全综合治理制度,通过努力,未发生影响社会稳定的突发事件和重大群体性事件。党风、政风、社会风气明显好转。

五、有力地促进了企业“三个文明”建设的深入开展。由于我们在几年来的“四五”普法依法治理过程中坚持不断创新,努力赋予四五普法依法治理的新内容,坚持不断探索,认真研究加强四五普法依法治理的新方式、新方法,使企业的三个文明建设取得了成效,职工的素质有了很大的提高。同时,四五普法依法治理的自身效果对企业经济工作的促进作用也得到了进一步的体现。主要表现在:

1、企业三个文明建设成绩突出。1993年-2005年荣获河北省“重合同、守信用单位”,1996年-2004年被评为“邯郸市文明单位”称号,2003年还被评为“邯郸市模范职工之家”,并多次荣获局先进单位和先进党组织荣誉称号。

2、企业跨跃式发展势头明显。近年来,随着企业改革和发展步伐的加快,生产、经营状况保持并呈现了良好的上升势头。人气旺、干劲足,前景好,这与加强依法治理工作分不开的。企业依法治理工作的深入开展,开创了企业发展的新局面,有力地促进了企业“三个文明”建设和发展,“三个文明”建设步入良性循环的轨道。

3、改制工作依法有序进行。通过近年来,局、院两级的宣传,

尤其今年我院步入改制具体实施阶段后,我院职工对改制工作热情高涨,表示支持。为保证改制工作按程序规定有序依法进行,一方面加大有关文件的学习,对涉及职工利益的问题进行认真研究,保证职工利益不受侵害,同时加强领导干部教育,避免在改制过程中发生违法违纪案件。

总之,我院的“四五”普法在各方面都取得了较好的成效,但也还存在一些不足之处,需要“五五”普法、“六五”普法等进一步完善。我们将进一步以邓小平理论、“三个代表”为指导,认真贯彻党的十六大以来的重要精神,依法治企的总体要求,紧紧围绕企业发展的总体目标,坚持学法与用法相结合,法制教育与法制实践相结合,充分发挥普法依法治理的作用。为推进企业的依法治理进程,提升企业经济效益,做出新的贡献。

二OO六年七月五日

第16篇:“四五”普法,任重道远

“四五”普法,任重道远--教育系统“四五”普法教育专题片解说词

——永嘉县教育系统“四五”普法教育专题片解说词

片首语:好范文版权所有,全国文秘工作者的114!

共和国的希望寄托在青少年身上,青少年法律意识和法律素质的高低,直接决定着依法治国、建设社会主义法治国家的前途和命运。邓小平同

志早就指出,法制教育要从娃娃抓起。新世纪、新机遇使中国的普法工程面对着新的挑战,中国的普法创举之路,依然是那么紧迫,那么漫长。加强对青少年的法制宣传教育,就一直是普法工作的重点内容,在“四五”普法规划中,这项工作依然是重中之重。永嘉县教育局在县委、县政府的领导下,在县司法局的大力支持和帮助下,经过教育战线广大干部和师生的共同努力,全系统“四五”普法依法治理工作稳步推进,依法治教、依法决策、依法行政水平有了明显提高,青少年法制意识有了明显增强,有力地促进了教育改革、稳定和发展。

第一辑:领导关怀

永嘉县教育局历届党委都高度重视“四五”普法教育,把“四五”普法教育工作纳入局行事历中心工作任务之一,2001年教育局党委书记、局长李则伟同志作了“四五”普法动员报告,拉开了全县教育系统“四五”普法工作的序幕,2003年教育局党委书记、局长翁冲云同志作了“全面深入贯彻落实“四五”普法”重要讲话。会后,全县教育系统高度重视,按照规划和会议精神,进行层层发动,制定了规划,健全了机构,层层签订责任书,狠抓普法工作任务的落实工作。原温州市市长钱兴中、温州市委宣传部常务副部长林可夫同志、温州市教育局局长林卫平、永嘉县委、县人大、县政府、县政协四套班子领导对于我县教育系统“四五”普法教育活动的开展都寄予厚望与鼓励。

第二辑:普法活动篇

全县教育系统“四五”普法教育活动,以抓好青少年法制教育为重点,预防和减少青少年学生违法犯罪,创新普法形式,深化学法用法活动。全县中小学陆续开设了专门的法制常识课,探索出了一些生动活泼的教学方式,在课堂上设立了青少年模拟法庭,以直观的案例模拟审判进行普法教育。主办了题为《为了明天》的预防青少年违法犯罪展览,引起了社会的广泛重视及新闻媒体的关注。将家庭教育、学校教育和社会教育有机结合起来,形成一个覆盖青少年整个成长环境的法制教育网络。积极开展网上法制宣传教育。举办宣传月系列活动。举办大规模普法宣传、法律咨询广场服务活动,突出“四五”普法的重要意义、内容和要求。开设法制讲座、组织巡回法制宣讲,将法制宣传和法律服务向社区延伸。以弱势群体为普法对象,开通法律援助民家热线电话,开展“法伴成长”主题普法。通过社区法制故事会、学法用法征文比赛、校外法制课堂等趣味性、生动性的普法教育形式引导青少年远离“游戏机、不良网络、毒品”的诱惑,在守法护法行动中健康成长。开展“与法同行”主题普法活动,发放法制宣传卡片,宣传解决劳动仲裁、工资拖欠、人身伤害等方面的法律常识,引导普法对象遵纪守法、依法维权。在校园内开展“警钟长鸣”图文寓法、小故事以案说法、知识竞赛以题释法等贴近生活、新颖活泼的普法教育,深入宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》。向全县中小学校发放《青少年法制教育读本》。举办法制副校长工作经验交流会,积极探索对在校青少年进行法制教育的新途径。举办“法在身边”咨询式主题班会、“我当一日税官”体验活动、“环保楠溪江爱我母亲河”系列活动。采取师资培训、专题讲座、考试考核等不同方式,推动了执法干部及教职员工教育法律法规的学习,激发了他们宣传法律的主动性和积极性。对教师进行以“教育法”“教师法”“未成年人保护法”为主要内容的“三法”考试。组织中小学教师下村、走户,开展了声势浩大的《义务教育法》宣传活动,极大地唤起了社会各界学法用法的自觉行动,形成了浓厚的法制氛围,推动了教育法律法规宣传向纵深发展。召开德育工作研讨会,深入学校、家长、社会中了解青少年思想现状;积极与法院、公安、司法等部门加强联系,交流探讨青少年学生的违法犯罪的成因及对策。召开全县教育法制工作会议,部署全年普法与依法治教的任务,并就法制教育基地、警校共建、优化法制教育环境等提出了具体要求。以《预防未成年人犯罪法》为重点,在全县中小学中广泛开展法制教育。组织全县中小学生广泛参加的安全教育月活动,深入开展了以饮食卫生安全知识教育为中心的活动;开展安全生产月宣传教育活动,突出“安全责任重于泰山”这一主题。开展“珍爱生命,拒绝毒品”的教育宣传活动,培养了广大中小学生的识毒、拒毒能力,提高了他们自我防范意识,到目前为止教育系统没有发生一例涉毒案件。在11所普职高开展高一新生军训活动,系统讲解《兵役法》、《消防法》等法律法规。各类学校聘请150多名政法干警担任法制副校长或法制辅导员到校做法制讲座、法制报告500多场次,受教育师生

10万多人(次)。好范文版权所有,全国文秘工作者的114!

第三辑:普法成果篇

“四五”普法,硕果累累。永嘉县教育局被评为县禁毒工作先进单位、县政协提案办理工作先进单位、老干部工作先进集体、县综合治理工作先进单位、党风廉政建设先进单位、全县纪检监察系统优秀集体、县关心下一代工作先进单位、荣获全省中小学“弘扬

民族精神,立志报效祖国”读书教育活动团体优胜奖、县局纪检内审室被评为内部审计先进单位、与县环保局联合创建打造了省市县级“绿色学校”13所、配合县文明办创建了县级文明单位、2005年我县将有4所学校通过市级文明学校的评估验收。近年来,县教育局共开展了两轮德育规范学校创建评估工作,已创建了县德育规范学校所、共开展了7轮中小学生日常行为规范达标验收工作,共评出“行规”达标学校所。永嘉中学被评为省“依法治校”工作先进单位、县第十五中学被评为省“平安校园”先进单位、县实验小学被评为市德育特色学校。

片尾语:

“四五”普法,任重道远,今后,全县教育系统进一步精心组织,上下联动,内外结合,在全县范围内通过多种渠道积极有效地开展多种形式的教育法律法规宣传教育活动,把普法工作深入持久和有效地进行下去,努力实现“四五”普法“两个转变、两个提高”的新目标。巩固普法教育成果,为构建“和谐社会”作出新的贡献。

永嘉县教育局“四·五”普法领导小组办公室

2005年8月20日

第17篇:“四五”普法工作总结

“四五”普法工作总结

行署民族宗教局:

根据行署民族宗教局大民宗字(2005)21号《关于做好“四五”普法总结验收工作的通知》文件精神的要求,我区“四五”普法工作,在区委、区政府的统一领导下,在上级业务部门的具体指导下,按照“四五”普法规划总体要求和部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“两个转变、两个提高”的目标要求,精心组织,扎实工作,积极开展普法工作,不断加大措施,强化指导,狠抓落实,取得了显著的成效。民族工作干部依法行政观念得到增强,依法能力和水平得到提高,少数民族群众的法制观念和法律意识得到增强。机关工作人员通过自学、法制讲座、法律培训、集体学法等形式,增长了法律知识,掌握了宪法、其他基本法律以及民族方面的专业法律、法规和规章。通过运用多种行之有效的法律宣传活动,增强了广大群众的法制观念和法律意识。

一、加强组织领导,确保普法宣传教育顺利开展

加强组织领导,明确目标任务,制定普法规划。根据区委、区政府和行署民族宗教局关于“四五”普法的总体部署和要求,按照加区“四五”普法规划要求,在普法活动开始之初,就成立“四五”普法工作领导小组,严格按照区法制办的工作安排和计划,抓好全体民族干部学法用法工作,组织全体民族干部认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大和十六届四中全会精神,学习以少数民族法律法规为核心的基本法律、法规,全面提高全体民族干部的法律意识,扎扎实实开展普法工作。还结合工作实际制订普法工作计划,确定学习内容,做到年初有计划、年终有总结。在学习内容上结合工作实际,将行业法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插学习,加强对法律知识的理解和运用,保证普法工作落到实处。并结合我区实际情况制定了我区2000年至2005年普法教育五年规划。明确了“四五”普法目标为“两个转变,两个提高”,即由提高广大少数民族群众的法律意识向提高广大少数民族群众的法律素质转变,由主要依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理转变。

二、采取多种行之有效的形式大力宣传法律、法规,营造普法宣传氛围。为增强普法宣传效果,增强全社会的少数民族法制意识,我局把开展以少数民族法律法规为主要内容的法制宣传教育工作,作为实施“四五”普法规划的重要任务,把学习宣传少数民族法律法规列入年度普法计划,重点宣传《宪法》、《黑龙江省城市民族工作条例》和《黑龙江省民族教育条例》、《黑龙江省清真食品管理条例》等有关保障少数民族合法权益的法律法规。“四五”普法以来,通过开展“民族政策法规宣传周”、“12.4法制宣传日”等重大纪念日以及各类少数民族法律法规新出台的有利时机,积极探索新的宣传方式,加大对社会的宣传力度,力求取得更好的宣传效果。在宣传方法上,除了利用电视、广播媒体、宣传标语等常规方式进行宣传外,每年在宣传形式上都有新的突破。通过召开座谈会、举行法律知识竞赛、建立法制专栏、举办法律讲座、送法进村入户等多种形式,广泛深入地开展学习宣传少数民族法律法规活动。2004年7月18日在新世纪广场与行署民族宗教局联合开展“民族政策法规宣传周”活动,制作宣传展版,设立咨询台,发放少数民族法律宣传单千余份。大力宣传以少数民族法律法规为主要内容的法律知识,增强各族干部群众的民族法制观念,增强维护少数民族合法权益的意识,提高民族工作的依法行政水平,在全社会形成维护民族团结的良好风气。

三、行政执法与普法教育相结合

在推进少数民族法制宣传工作中,加区还特别强调普法与执法实践相结合,努力转变工作思路,改进工作方式,做到普法、执法相互促进、相互推动。把执法巡查工作与普法宣传教育活动结合起来,不仅使防范涉及到有关少数民族群众案件发生的执法工作到位,而且将普法宣传教育的“关口”前移。提出“由事后查处为主,向事前防范为主、防查并重”的口号,在处理涉及到少数民族群众案件中,主动做到先对当事人和周围群众进行少数民族法律法规的宣传,再依法进行查处,取得了查处一件,教育一片的效果。

四、推进依法行政,提升法治管理水平。

1、强化执法责任。执法公示制、评议考核制、过错追究制等制度得到落实。结合实际,积极落实执法责任制的各项措施,做到执法权限法定、执法内容明确、执法程序公开,有效规范了执法行为。

2、落实政务公开。加大政务公开透明度,实行规范性文件公开发布、设立公示栏、印发公开手册等政务公开措施。公示办事权限、内容、程序、时限、结果及收费依据标准,简化办事手续。

经过多年的普法宣传,加区民族宗教局坚持法治教育和法制实践相结合,切实加快推进依法治理进程,取得了较好成绩:

一是广大人民群众和民族干部法律意识不断增强。通过开展少数民族法制宣传教育,广大人民群众和民族干部的法律意识、法制观念和法律素质明显增强,广大民族干部依法行政、依法管理的水平得到提高,在各项民族管理工作中较好地实现了从行政手段管理向法律手段管理的转变。

二是依法行政水平不断提高。通过开展法制宣传教育,加区各级领导干部、公务员、民族干部行政执法人员学法用法收效显著,进一步提高了依法决策和依法行政的能力,初步实现了领导方式和管理方式的转变。民族行政执法人员自身的法律素质、依法办事的水平和遵纪守法的自觉性有了较大进步。

五、“四五“普法工作的体会

1、普法工作要重在经常。普法工作是宗教法制建设工作的重要组成部分,要作为一项经常的基础性工作,摆上重要议事日程,要定期研究,常抓不懈,督促检查,持之以恒。

2、普法工作要重在开拓。要积极探索务实开拓的普法工作机制,努力做到“三个“坚持,即坚持点面结合,加强分类指导;坚

第18篇:四五普法工作汇报

四五普法工作汇报-**市依法治理工作情况汇报省检查验收组的各位领导:首先,我代表**市委以及在座的世伟、常明、静如、刘和、声溢等同志,对各位领导到我市检查验收“四五”普法工作表示欢迎,对大家多年来对我市各方面工作特别是普法依法治理工作所给予的关心、支持和帮助表示衷心的感谢。刚才大家一起观看了《“四五”普法在**》专题片,对我市

的“四五”普法工作已经有了一定的了解。下面,我再系统地汇报一下**市开展“四五”普法依法治理工作的总体情况。从2001年到2005年,按照国家、省的统一部署,我市在全体公民中认真组织实施了“四五”普法规划。五年来,全市约有580万人受到法律知识教育,占普法对象总数的95。处级以上领导干部、司法及行政执法人员、青少年学生和国有企业经营管理人员的普及率均达到100。实践中,我们主要采取了以下几项措施。

一、高度重视,迅速启动“四五”普法工作在市委的统一领导下,全市各级领导高度重视“四五”普法工作,真正做到了思想认识到位、组织领导到位、工作责任到位。1.加强领导,全面落实国家“四五”普法规划。2001年市委、市政府下发了《关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》。2002年3月市委调整充实了依法治市工作领导小组,由省委副书记、市委书记张行湘同志任组长,市委、市人大、市政府、市政协七位副市级领导任副组长。2002年5月市人大常委会作出了《关于实施“四五”普法规划大力推进法制宣传教育的决议》。随后,市委、市政府召开了“**市开展‘四五’普法,推进依法治市工作会议”,行湘书记作了重要讲话。会后,各级党政组织认真贯彻落实市委、市政府会议和市人大决议精神,把普法依法治理工作摆上重要议事日程,精心部署,周密安排,全面启动了“四五”普法工作。2.明确目标,全力打造法治诚信城市。为了有力推动“四五”普法工作,市委、市政府结合**实际,提出了打造法治诚信城市的工作目标,相继出台了一系列政策措施。2000年4月,市委下发了《关于推进依法治市建设社会主义法治城市的决定》。2002年5月,市委、市政府提出了实现“经济生活规则化、政治生活民主化、社会生活法治化”的入世宣言,制定了推进“三化”实施纲要,建立了工作领导小组,明确了56项工作任务。2004年,党中央提出构建社会主义和谐社会之后,市委、市政府从基本市情出发,提出了加快建设新型工业城市、法治诚信城市、先进文化城市、模范生态城市“四位一体”的和谐**的目标。同时,我们还邀请国内著名法律专家和学者,先后举办了“推进依法治市、营造良好法制环境”、“实现社会生活法治化,打造法治的**”等多次研讨活动,从理论与实践两个层面,有力推动了“四五”普法工作的开展,促进了社会主义法治城市的建设。3.健全机制,确保“四五”普法顺利开展。为了确保“四五”普法各项任务落到实处,各项工作有序运行,我市从实际需要出发建立健全了各项工作机制。一是建立了责任机制。成立了由党政“一把手”负总责的普法依法治理工作领导小组,并把此项工作纳入目标考核,层层签订责任状。二是建立了联动机制。形成了市委统一领导,政府具体实施,人大、政协有效监督和大力支持,市依法治市办公室组织协调,各地区、各部门齐抓共管、相互配合的工作格局。三是建立了激励机制。市依法治市办公室每半年对全市普法依法治理工作进行一次检查,每年进行一次通报表彰。四是建立了考评机制,把领导干部、公务员学法用法情况作为考核、晋升的重要依据。

二、与时俱进,不断创新“四五”普法工作的机制和载体在创新普法机制方面,我市提出并坚持了“八个结合”。即:普法与加强地方立法相结合;普法与推进依法行政相结合;普法与促进公正司法相结合;普法与增强规则诚信意识相结合;普法与加强基层基础工作、推进基层民主法制建设相结合;普法与维护社会稳定促进综合治理相结合;普法与加强道德文化建设相结合;普法与促进和谐**建设相结合。通过坚持“八个结合”,有力推动了我市的民主法制建设,为**的大发展、快发展创造了良好的法制环境(“八个结合”的工作机制得到司法部的充分肯定)。在创新普法载体方面,一是创建了“中国**普法网”,重点宣传我市社会主义民主法制建设成就,展示普法依法治理成果,为公民提供方便、快捷的法律咨询和法律服务,每天的点击率都在3万次以上(司法部副部长段正坤同志曾视察“中国**普法网”,对网站给予高度评价)。二是创办了内部刊物《法治之路》,设有工作指导、法治**、领导干部论坛等22个栏目,目前已发行51期,在指导全市普法依法治理工作方面发挥了重要作用。三是在新闻媒体开辟了《天天说法》、《法治在线》、《律师热线》等栏目,共刊、播1400余期,扩大了法制宣传教育的影响力。四是选择具有代表性的10个机关、10个企业、10个学校、10个社区、10个村等50个典型经

第19篇:“四五“普法工作总结

灵广电发[2005]40号

灵台县广播电影电视局

二00五年“四五”普法工作总结

县依法治县工作领导小组:

2001年以来,在县委、县政府的领导下,在司法、宣传、政法等部门的大力协助下,我委以党的十五大、十六大精神和“三个代表”重要思想为指针,紧紧围绕全县工作大局,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,着眼于提高全体党员干部的法制意识,多次召开各级党组织负责人会议,对县直机关 “四五”普法、依法治理工作进行了认真的研究部署。面向广大党员干部,开展了经常性的法制宣传、学习、教育活动,加强领导,抓主抓重,以点带面、整体推进,确保了整个“四五”普法工作和依法治理工作的顺利进行。通过五年的努力,使县直机关广大党员干部的法制意识、法制观念有了很大提高,为全县经济稳定增长创造了良好的法制环境,有力

地保障了全县政治、经济的健康发展。具体工作大体分三个阶段进行:

一、准备阶段

从2001年8月-12月为“四五”普法的准备阶段。在认真总结“三五”普法工作的基础上,成立了 “四五”普法工作领导小组,中心学习小组。首先在领导层认真开展“普法”的学习、宣传、教育活动。统一思想,提高认识,培养骨干,着力为“四五”普法工作的全面开展创造条件。在认真学习,领会精神的基础上,通过分析研究,对“四五”普法工作的任务、目标、措施、方法、步骤进行了全面系统的安排部署。采取自学、观看“普法”录像、集中培训的方法,先后培训“普法”骨干400多名,采取有力措施,加强“普法”阵地建设。各级党组织普遍建立了“普法”活动室,配置了电视机和音像放映设施,开辟了“普法”宣传栏,制定了“普法”学习制度,做到了领导、人员、措施三到位,资料、设施、阵地三落实,为“四五”普法工作的深入开展创造了条件,奠定了基础。

二、全面实施阶段。

从2002年1月至2004年12月的三年时间,我们全力抓了“四五”普法的实施工作。

一是进一步加强了对“四五”普法工作的领导。把“四五”普法工作同党建、精神文明建设结合起来,同安排,同检查,同考核。对“普法”中出现的问题,及时召开党组织负责人会议进行认真研究分析解决,兼顾全面,突出重点,采取切实措施,防止形式主义,保证了“四五”普法工作真正取得实效。

二是狠抓了法律知识的学习、宣传工作。我们以中心学习小组和为基础,组织广大党员干部充分利用工余时间,党团活动时间认真学习《宪法》、《民法》、《刑法》、《民事诉讼法》、《刑事诉讼法》、《行政诉讼法》《婚姻法》等国家基本法律以及《劳动法》、《工会法》《消费者权益保护法》等法律法规,同时,利用广播、电视、墙报、板报、标语等宣传工具加强对依法治理重要性、现实性、客观必要性的宣传教育。五年来,共下发各类“普法”宣传材料10多种200余份,举办“普法”宣传墙报96期、板报230期,播出音像资料63场(次),“普法”教育面达到97%。

三是狠抓制度建设,确保了“四五”普法工作深入持久的开展。为了确保“四五”普法工作的顺利开展并见到实效,我们狠抓了“四五”普法工作的制度建设,要求各党组织制定了详细的“四五”普法行事例和“普法”学习、宣传、教育制度,坚持每月开好3次法律知识学习会,邀请专业人员上好1堂法律常识课,并定期不定期对各单位“普法”工作情况,采取查资料记录、看阵地设施和个别抽查、组织考试等方式进行验收,对考核验收情况及时予以通报。五年来共组织进行检查验收9次,下发“普法”考卷4期830份,考试面达到80%以上,深化了普法工作的实际效果。

四是狠抓了各级领导、行政执法人员的“普法”工作。充分发挥 “普法”中心学习小组的作用,紧紧围绕党务公开、政务公开活动,组织各级干部有重点、有计划、有步骤的学习《行政法》、《公务员法》等与本身业务工作相关的法律、法规,

提高了他们依法行政、依法办事的自觉性。

五是加强干部职工法制意识培养教育,增强了依法办事的能力。通过“四五”普法工作的实施和党务、政务公开工作的有效开展,广大干部职工的法制意识、法制观念,学法、懂法、用法能力都有了很大提高。

三、检查验收阶段

从2005年1月到4月底,经过充分准备,我们抽组人员,深入各级党组织,采取查硬件建设,听工作汇报,看“普法”成效的方法,对县直机关逐一进行考核验收。从总的情况看,各级党组织对“四五”普法工作普遍比较重视,有安排、有宣传、有学习考试记录,能严格按照“普法”规划抓实施,抓落实,取得了较为明显的成效。

今后,我们将以“四五”普法取得的成果为基础,紧紧围民主、法制建设这一重要课题,充分发挥党建部门的作用,不断研究“普法”工作的新问题、新途径,面向广大党员,继续有针对性地深入开展好法制宣传教育活动,不断提高广大党员的法制意识,增强党员的法制观念,为全县经济的发展做出贡献。

二OO五年七月十日

主题词:“四五”普法总结报告

灵台县广播电影电视局2005年7月10日印 存档

(二)共印10

第20篇:“四五”普法工作计划

xx市xxx小学“四五”普法工作计划根据上级党委安排,从2001至~年是“四五”普法学习提高的五年,在这五年中,我们做到提高全民法律意识向提高全民素质转变,法制建设向制度化、规范化转变。为了认真抓好“四五”普法工作,推进依法治校、依法施教,学习国家法律、法规,特别是认真组织学习《义务教育法》、《儿童权利保~》、《教师法》等有关教育法律、法规,进一步增强教职工的法律意识.特作以下安排:学校做好“四五”普法工作,健全“四五”普法领导班子,学校为每一位教职工购买“四五”普法的学习资料和相关法规,学习笔记等,创造学习条件。每周安排一小时集中学习时间,要求每一位教职工每周起码自学一小时,并做好学习笔记,每学期每人必须写出一至二篇学习心得体会。学习地方法规、新《婚姻法》,做好宣传、辅导的组织安排,把学习、培训、考核纳入教师个体评价考核内容,继续教育的必备条件。做好“四五”普法的宣传发动工作,使全体教职工明确普法的意义和重要性、紧迫性,并配合化龙桥地区街道做好全国宪法宣传日活动。为全民开展“四五”普法做好~宣传。要确保学校一方平安,有时光靠学校自身的力量是不够的。因此我校在建立和完善学校安全管理工作的同时,还广泛动员、全面互动,努力形成学校安全管理工作的合力。上下互动——学校行政高度重视普法及安全教育工作,通过完善制度、落实责任、明确目标、制定奖罚措施,纳入目标考核等一系列措施,充分调动学校教职员工的安全责任意识。全体教师则自觉遵守,提高警惕、防微杜渐,共同关心学校、学生的安全;师生互动——教师要加强对学生进行法制教育和安全教育,通过模拟法庭、法律知识讲座、安全教育录像等多种教育途径来提高学生认识,增强自我保护意识;内外互动——教育本身就不是学校单方面的工作,它更需要家庭和社会的共同关心,尤其是要关心学生心理健康,学生对事物偏激的看法和认识往往是导致校园不安全的因素之一;其次要加强与村委会的密切配合,共同构建社区综治安全体系,共同整治学校周边环境。目前,全校师生在党的“十六大”精神指引下,贯彻落实和践行“三个代表”重要思想,全面贯彻国家教育方针,实施素质教育,依法治校,依法行政,全面提高学校依法办学水平,创办人民满意的职业教育。~年3月

四什么五什么成语
《四什么五什么成语.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
相关专题
点击下载本文文档