推荐第1篇：督查通报
2011年宣传思想和精神文明建设工作督查考核情况
通
报
各乡镇党委：
为及时了解掌握各乡镇党委宣传思想和精神文明工作进展情况，根据县委督查室要求，县委宣传部从5月23日起，采取听汇报、查阅档案资料、实地抽查等形式，分别对全县23个党委半年工作开展情况进行了专项督查考核。现将督查情况通报如下：
一、总体情况
从督查情况看，各党委围绕全县宣传思想工作要点和精神文明建设目标管理责任书的总体部署，坚持把宣传思想和精神文明建设工作列入重要议事日程，做到与中心工作同研究、同部署，进一步调整充实组织机构，确定分管领导和业务人员，结合本部门、本乡镇工作实际，与管辖单位签订《目标管理责任书》，领导机构和工作制度完善，年度工作任务明确，理论武装、新闻宣传、精神文明创建及民族团结教育、思想道德建设等重点工作得到了较好落实。
一是学习型党组织建设扎实有效。各乡镇充分发挥党委中心组龙头示范带动作用，扎实开展学习型党组织建设活动，制定实施方案，认真落实学习制度，坚持以学习宣传贯彻党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会以及区、州、县党委全委（扩大）会议精神为主线，周密部署，精心组织，采取集体学习与个人自学相结合、专题辅导与座谈讨论相结合、撰写心得体会与记学习笔记相结合等方式和开展理论教育示范基地创建、学习型党组织示范点评选等活动，在深度上延伸，在广度上拓展，深入推进学习型党组织建设，积极参与州县组织的各类理论宣讲、知识竞赛、1
有奖征文、教育培训等活动，促进了政治理论学习的不断深入。西地镇、半截沟镇、老奇台镇等党委健全完善干部理论学习机制，以领导干部讲座、干部业务轮讲为抓手，组织开展“学习讲坛”、“干部业务技能大赛”等活动，提高了干部业务素质和理论水平。同时，各党委结合“新疆精神”大讨论活动，认真学习贯彻党的十七届五中全会和区、州、县全委（扩大）会议精神、“六史”、张春贤署名文章精神等内容，积极开展座谈讨论、理论测试、外出实地考察等，切实增强了理论教育的针对性和实效性。
二是新闻宣传工作有序有力。各党委普遍建立了信息和新闻宣传奖惩激励机制，把外宣和信息工作纳入干部年终绩效考核。西地镇等乡镇在乡、村建立了高标准户外阅报栏，并能积极主动与区州有关新闻媒体进行对接联系，把宣传发动、鼓劲造势作为贯彻落实区、州、县重要会议精神、促进工作开展的有效措施，通过广播、报刊、网络等传媒，内外结合，广泛宣传本乡镇贯彻落实会议精神，抢抓机遇、真抓实干、加快发展的新措施、新成效，切实增强干部群众对实现奇台跨越式发展的信心和勇气。同时，各党委等积极与昌吉日报记者联系对接，提供新闻线索，做好本乡镇的宣传。
三是思想道德建设典型带动不断加强。各乡镇能紧密联系实际，大力开展“十星级文明户”、“道德模范”、“好婆婆”、“好媳妇”等评选活动，充分调动干部职工热爱家乡、建设家乡的热情和干劲。碧流河乡、大泉塔塔尔族乡、坎尔孜乡以身边的典型为榜样，深入群众开展宣讲活动，营造了向典型学习的氛围。
四是精神文明创建有新的突破。各党委都能按照创建要求，制定创建规划，大力开展精神文明建设活动，坚持把文明乡镇、文明单位、文明村创建与改善人居环境、提升城镇、单位整体形象、促进中心工作开展结合起来，把公民思想道德教育贯穿于文 2
明创建活动的始终，强化载体，拓展内涵，创先争优，抓建了一批富有带动力的精神文明建设示范点，提高了精神文明建设的质量和水平。各乡镇都深入开展了“乡风文明示范村”和县级“文明村”等创建评选活动。
五是民族团结教育扎实开展。各党委按照县委的统一部署，扎实开展第28个民族团结教育月活动，并以月促年，推动本乡镇民族团结教育深入开展。各乡镇都开展了民族团结典型宣讲，五马场乡举办哈萨克族传统体育项目竞赛活动，凝聚各族群众力量。各乡镇普遍开展了“民族团结示范村”创建活动，并对民族团结典型进行了评选表彰。
二、存在的问题
今年各党委宣传思想和精神文明建设工作取得了阶段性成效，但与县上总体要求还有一定差距，主要表现在以下五个方面：
一是整体工作进展不平衡。一些乡镇对精神文明建设不重视，工作安排不具体，平时不检查、不过问，致使一些工作进展缓慢，临时突击应付检查的现象还比较普遍。个别乡镇存在理论学习流于形式的问题，档案资料、阵地建设有待于进一步健全完善。吉布库镇、西北湾乡等乡镇档案资料不全、不规范。
二是学习型党组织建设未能深入推进。在全县开展建设学习型党组织活动取得明显效果的同时，个别乡镇对开展建设学习型党组织活动只停留在制定一个方案，没有具体的抓班子、带队伍、促学习的具体措施，三个庄子乡、吉布库镇等乡镇存在村上学习内容陈旧、村干部理论知识应知应会率低等问题。个别乡镇 “新疆精神”解放思想大讨论活动开展还不够到位。一些乡镇领导调研报告撰写不能按要求完成。
三是外宣任务和信息工作普遍有欠帐。各党委虽按要求成立了信息宣传报道组，但真正开展工作的少，个别党委报送信息质 3
量低、采用率低，在州级以上新闻媒体刊登稿件少，与媒体记者沟通少或不够积极主动，对外宣传推介力度不大。五马场乡等尤其要加强这方面的工作力度。在宣传信息、舆情信息方面，各乡镇还需积极撰写信息，使宣传部门进一步了解各乡镇工作动态。
四是文明创建档次不高，工作水平较低。各党委均存在对列入责任书创建的县级文明单位（村）、“十星级文明户”、乡风文明示范村停留在一般化水平上，重评选、轻创建，抓建成效不明显。对新申报和届满复验的文明单位、文明村指导不够，动态管理、记分制管理无记载，文明单位、文明村创建氛围不够浓厚。
推荐第2篇：督查通报
督查通报
各部室：
6月1日下午，督查组针对公司员工着装进行了检查，现对未按规定上班时间礼仪着装的人员进行通报：
业务部：张月红、赵越未穿黑色皮鞋，陈静、尹钰洁染发，索磊未将衬衫束在裤装内
财务部：李妮娜染发，刘丽雯未将衬衫束在裤装内 物业部：李东海、韦伟未佩戴工牌 办公室：孙晓凡未佩戴工牌
根据《员工手册》规定，给予以上人员通报批评。督查组将会不定期针对工作期间员工的礼仪着装情况进行检查，如发现仍未按规定着装的将按照《员工手册〃工服管理办法》相关规定加倍处罚。
工服既是公司给予员工的福利又是公司品牌形象文化的体现，望广大管理干部及员工严格遵守公司各项管理制度，统一着装，推进公司标准化建设，切实践行企业文化。
督查组
二O一五年六月二日
推荐第3篇：督查通报
关于督查黄门学区教学工作情况的通报
局领导：
根据局里安排，我于2015年3月25日就黄门学区川区学校元川小学、下成小学、中心小学、王店小学、什字附中等5所学校进行了为时两天的督查。现将督查结果通报如下：
这次督查我采用的方式是：每到一校，听汇报、看环境、查资料、查业务、访教师、问学生，对每所学校逐一细致地认真检查。每督查完一所学校都要召开学校领导班子会，进行情况反馈，肯定成绩、指出不足，提出建议。
一、基本情况
1、师生基本情况
我所督查的5所学校教师共69人，都能按时上班，坚守工作岗位，请假教师极少。学生共948人，人数较上学期基本稳定，除正常转学外，流失学生极少，对于流失的学生学校都尽力做了劝返工作，就劝返情况给乡政府及学区及时打了报告。大部分学校都能按照国家和省市课程开设要求，开齐了全课程。其次各校都能按局学籍管理与招生要求，严格管理，从严治校。
2、常规教学 （1）各校教师都能经常坚持理论和业务学习，不断提高自身素质，坚持教学研究和教学改革，善于取长补短，深入到过程教学中去。
（2）重视过程管理，制定切实可行的常规管理制度。特别是中心小学在教学常规管理中除基本情况、共性问题、整改措施外，进一步规范教师教学行为，对签到不及时、请假及迟到次数多、听课次数少、作业批改有拖欠、教案书写不规范、作业量不适中的教师定期的给予点名和通报批评。
（3）在教师互相学习、互相交流、互相听课方面做的最为突出的是什字附中、元川小学。按学区里规定听课标准每学期最少12节，每个老师都能完成任务，并给予了有针对性的评价。
（4）作业批改方面：下成小学、王店小学等检查力度大，量化具体，作业一周一查一通报。
3、教学与教研
黄门学区大部分学校要求教师周末返校并坚持开周例会和周末总结会，本周存在的问题本周及时解决并消化到萌芽状态，为了使学生的学习巩固扎实有效，全学区将在本周末组织
四、六年级月考检测，通过检测让学生更清楚自己对所学知识的掌握情况，让老师及时发现自己的不足之处，做出今后更准确的教学计划。为了促使教师教研交流，黄门学区班子成员分工包片，计划一学期组织两次或两次以上的分片教研活动，给教师搭建一个相互学习交流的平台。
4、学校管理及校园面貌
黄门学区为了使学校管理规范化，管理制度更具有实用性，在基于以前管理制度集的基础上，学区班子成员协同各校校长集思广益，共同商定，重新修订了学区管理制度集，现在具有一套完善的、规范的、合理的、符合学区实际的学校管理制度集，即将公布落实。硬件建设逐步实施，有个别学校学生食堂是新建的，宽敞明亮。学校食堂绝大多数能够按局要求经营，食堂从业人员有健康证，灶房有卫生许可证，有比较健全的经营制度。中心小学教师及住校生的生活条件得到了大大改善，教师能够安心地工作，学生能够踏实地学习。在校园环境方面，这次督查的5所学校中，尤其是元川小学和下成小学的校园环境非常干净整洁，中心小学校园标语、品格教育、名人名言的激励挂放整齐有序，给校园增添了丰富的色彩和人文气息。
二、存在问题
1、个别学校办学条件有待改善。
2、部分学校教师紧缺。
3、近几年教学质量下滑严重，名次严重靠后，值得引起深刻反思。
4、部分学校食堂已投入使用，但无设备。
5、部分学校资料积累和整理较差，缺少记录，缺少档案，有的工作根本就没做，有的做了，没资料无据可查。
6、大部分学校缺少品格教育，学生自身素质不高，言行不够规范。
7、个别学校教师作业批改有拖欠，有误批，错题没有要求学生及时更正，教案书写不规范，错别字常常出现。
8、部分学校营养餐食品发放没有按规定食谱发放，营养餐管理员怕麻烦，出现一次代发几次食品的现象。
9、中小学生宿舍管理制度不完善，物品存放不规范，垃圾不及时清理，学生不讲究卫生，宿舍有异味，不利于安全管理。
三、督查建议
1、各校要针对检查中提出的问题，认真反思，促进落实。
2、多与局领导沟通，争取项目，改善部分学校办学条件。
3、想尽一切办法狠抓教学质量，树立目标，逐步实现。
4、多开展品格教育课，先教会学生怎样做人。
5、加大教师业务检查，对一些平时不认真、不负责任的教师跟踪督促检查，屡教不改者，进行交流至条件艰苦的学校任教。
6、多开食品安全会议，多讲不按要求发放食品的危害性和严重后果使其明白。
7、规范住校生管理，多让学生勤洗手，勤讲卫生，让学生明白做一个健康的人要从讲卫生做起。
督查人：刘俊霞 20
15、
3、26
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巡 逻 督 查 通 报
第X期
XXXX区社会治安综合治理委员会办公室 20XX年X月XX日
XX月XX日晚巡逻工作通报
区巡逻工作督导组抽查了XX个社区（村）夜间巡逻工作，总体上讲，各支夜间巡逻队伍精神风貌较好，队员按点到岗，认真负责。具体通报如下：
（1）工作落实较快。按照全区夜间巡逻工作调度会要求，各街道（镇）迅速组建了XX支夜间巡逻队，投入了专项工作经费，购置了喇叭、手电、袖章。夜间巡逻队坚持以步行巡逻为主，在8:00-10:00进驻社区（村）开展巡逻防控，效果非常明显，可防性案件有下降。
（2）表现突出的社区（村）。巡逻队员走街串户，深入到小巷及居民生活区巡逻，通过便携式喇叭宣传，提醒居民群众防火防盗，关好门窗。其中XX街道XX社区、XX街道XX社区、XX街道XX社区、XX街道XX社区、XX社区、XX街道XXX社区6个社区夜间巡逻队人员到位，队形整齐，巡逻记录详细，居民群众反响很好。
（3）突出矛盾化解。针对易发多发的邻里、财产、婚姻、家庭、物业等常见的矛盾纠纷，能立即解决答复的立即解决，做到小事不过夜、大事不出社区（村）。XX街道XXX社区夜间巡逻队在巡逻中，积极调处XXX小区物业纠纷，妥善处理因物业公司离开导致的管理“真空”，受到了小区业主的广泛赞誉。
在督查中也发现一些问题，具体如下：
（1）干部责任心不强。大部分街道（镇）牵头干部责任心强，巡查认真，工作有成效。但有极个别街道（镇）干部无故迟到、早退，巡逻中责任心不强，作风散漫，精神状态欠佳。
（2）民警到位率低。除个别社区民警请假、出警外，XX街道XX社区，XX街道XX社区、XX社区，XX街道XX社区、XX村5个社区（驻村）民警不到位。
（3）巡逻装备不全。大部分社区、村袖标基本到位，但喇叭损坏率高，手电筒比较缺，只有XX街道XX社区、XX社区等个别社区手电筒做到人手一只。
送：区委常委，公、检、法“三长”
发：各街道、镇（园） 签发：XXXXXXX 审核：XXXXXX 编辑：XXXXXX
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“两南”改造和西区征迁百日攻坚行动进展情况通报
（第三期）
一、前期工作开展情况
“两南”改造和西区征迁百日攻坚行动开展1个月以来，各部门单位根据市委、市政府的工作要求，周密部署、迅速行动，取得了较好的工作成效。主要有以下特点：
一是领导重视。各部门单位均按照一把手总负责的原则成立了工作领导小组，明确工作职责、分解落实任务，把百日攻坚工作当作本职工作，下大力气予以推进。如市广电总台做到了领导带头包领任务、领导牵头开展部门协调、领导带队上门做工作、领导研究解决被征迁户合理诉求，将领导重视贯穿攻坚工作始终。
二是工作细致。各部门单位均从实际出发制定完善工作方案，采取有针对性的细致措施，把摸底调查和引导说服等前期工作落实到位。如市经信委采取老中青结合与男女结合的“两结合”模式，把资历深、人脉广的老同志，了解情况、熟悉业务的中层干部和精通法律的青年同志搭配编组，合理调整工作组男女比例，刚柔相济、多管齐下，有效克服了工作中的困难。
三是真情感人。各部门单位坚持以人为本的宗旨，工作中耐心听取被征迁户诉求，积极设法满足其合理诉求，切实为民办实事。如市公安局根据实际情况，采取组织工作与真情感化相结合，道理讲在前、真情放在前，动员干部、民警家属配合改造征迁工作。
四是合力推进。各部门单位均围绕百日攻坚任务要求，对外打破部门条块分割，与实施主体和各兄弟单位主动对接、互通信息、密切联动；对内采取整体部署、合力推进的方法，上下拧成一股绳，扎实开展工作。如市开发区和巨化集团积极同征迁对象工作单位衔接，配合开展引导说服，取得了较大突破。
五是氛围浓厚。新闻媒体配合开展了全方位、多层次的宣传报道，有力引导了舆论方向，营造起百日攻坚的浩大声势。如近期市新闻媒体以“舍得版面、舍得力气”的态度积累素材、精心策划、全面报道。各媒体的百日攻坚专题栏目有深度、有密度、有广度，得到社会广泛关注，群众普遍认为报道贴近民生、反映民意，市民对改造征迁工作的支持与日俱增，成效显著。
截至5月2日，已有市外侨办、市永安保险公司、市民政局、市广电总台、市农行和衢州中专6家单位全面完成了市委、市政府交办的工作任务。
二、下一步工作建议
是否如期签约是衡量领导重视程度的标准，是检验干部能力素质的标准，是考验部门单位执行力水平的标准。各部门单位要争取提前完成工作任务，下一步要着重围绕“四个字”深入推进工作。
一是“情”字带头。要切实本着为民办实事的态度，对征迁对象以诚相待、以情动人，了解并设法满足其合理诉求，使工作对象心平气和，打开工作局面。
二是“理”字为基。要严格秉持“公平、公正、公开”的原则，执行法律、落实政策必须做到一碗水端平，讲清政策、摆明道理，使工作对象口服心服。
三是“细”字为重。要深入了解情况，全面掌握征迁对象的经济情况、工作情况、家庭情况和思想动态等，并有针对性地制定细致的引导说服方法策略。
四是“锲”字为要。要充分发扬锲而不舍、坚韧不拔的工作作风，百折不挠、持续战斗，面对面反复做工作、耐心谈问题，直至做通为止，杜绝温吞水、半途而废的现象。
同时，新闻媒体要继续坚持与各部门单位无缝对接、紧密互动，进一步挖掘百日攻坚工作中的共性问题，以更为灵活多样的形式贴近群众开展宣传。在对外宣传和正面引导的基础上，进一步做好素材资料的收集工作，为内部参考累积必要的资料，充分发挥百日攻坚“力量倍增器”的良好作用。
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Xxx2015年第一季度精准扶贫工作
督查通报
各村（社区）：
为进一步抓好、抓实、抓细我街道精准扶贫帮扶工作，进一步提升我街道精准扶贫工作质量，促进我街道精准扶贫工作高质高效完成，把精准帮扶落到实处。根据扶贫办工作安排和具体考核要求，3月20-23日我街道精准扶贫核查小组对我街道11个村/居扶贫工作开展情况进行了督查，现将督查情况通报如下：
一、存在问题
1、xxx：已脱贫户资料不健全；未脱贫户部分缺少会议记录、评议结果和表决照片；一户一档和一户一袋内资料不齐全；扶贫手册填写不规范、更新不及时。
2、xxx：资料缺少封面清单；产业扶贫项目资料不齐全；扶贫手册填写不规范、更新不及时。
3、xx：贫困户申请书填写不规范；贫困户评议资料不健全；一户一档和一户一袋内资料不齐全；扶贫手册发放不到位、填写不规范、更新不及时。
4、xxx：贫困户评议资料不健全；无包保一览表；无脱贫台帐；扶贫手册更新不及时。
5、xxx：贫困户民主评议资料不健全；申请资料未分类整理；无脱贫户资料与台帐；产业扶贫项目资料不完备。
6、清水社区：贫困户资料未分类整理；民主评议资料不健全；公示照片不齐全；脱贫户资料与台帐有待完善。
二、整改要求
1、各村（社区）要高度重视检查过程中存在的问题，对照整改通报和整改意见书认真整改落实。
2、各包村领导要担负起精准扶贫工作的指导与协调工作，督促包保干部与贫困户的沟通与联系，多想办法、多找路子，确保帮扶措施精准有效，如期脱贫。
3、xx扶贫工作领导组和扶贫站将加大督查力度，对整改落实情况进行“回头看”，对各村（社区）精准扶贫工作进行评分，评分结果记入各村（社区）年终考核总分中。
xxx扶贫开发领导小组
2015年3月25日
推荐第7篇：督查通报
第 期
县政府督查室
2014年8月4日
关于人大建议和政协提案办理情况的
督 查 通 报
据2014年6月23日李春滚常务副县长主持召开的人大建议政协提案交办会相关要求和会议下发的星府发【2014】18号《关于交办县人大代表建议和政协提案的通知》精神，要求各会办单位在7月15日前将会办意见报主办单位。为推进人大代表建议和政协委员提案办理工作进度，县政府督查室对2014年人大代表建议和政协委员提案办理工作进行了一次专项督查。现将督查情况通报如下：
在此次专项督查中，涉及办理人大建议、政协提案的主办单位共20个，分别为：建设规划局、国土局、人社局、城管
局、教育局、环保局、民政局、食药监局、交通运输局、公安局、卫生局、公路分局、东林大佛管委会、工业园、南康镇、白鹿镇、温泉镇、横塘镇、华林镇、苏家垱乡。
会办单位共28个，分别为：建设规划局、人社局、环保局、房管局、民政局、交通运输局、水利局、国土资源局、安监局、人民银行、供电公司、商管办、交管大队、教育局、卫生局、质监局、工商局、城管局、沙湖山管理处、新村办、五创办、南康镇、温泉镇、白鹿镇、蓼花镇、华林镇、蓼南乡、苏家垱乡。
有7个单位在按规定时间将会办意见报送县政府督查室。分别为：人社局、城管局、新村办、国土资源局、工商局、人民银行、沙湖山管理处。
大多数会办单位都已按时将会办意见送交主办单位。截止目前，但仍有 等 个单位未能按时将会办见交至主办单位，影响了办理的进度，以上单位应尽快将会办意见报送至主办单位。同时希望所有承办单位继续加强沟通，尽快将人大建议、政协提案办结，力争代表和委员满意。县政府督查室还将继续跟踪督查。
报：汪县长、县人大主任、县政协主席、各位副县长。 送：相关单位。
推荐第8篇：清洁卫生督查通报
清洁卫生督查通报
12月13日第一节课经校长室和政教处对学生寝室进行了全方位检查，发现问题很多，特别是男生寝室更为突出，为使班主任更好的掌握各自寝室的内务整理情况，有的放矢的抓好班级管理，现将检查的情况作如下通报 ：
男 生 寝 室
202：被子未叠好，床单未抹平，窗台有垃圾。
203：被子未叠好，床单未抹平，窗台有垃圾，地面有积水。 204：窗台有垃圾。优点：地面干燥、物品摆放整齐。 205：被子未叠好，床单未抹平，窗台有垃圾，地面有积水。 206：窗台有垃圾，地面有积水。优点：被子叠放整齐，物品摆放有序
301:有2张床被子摆放不规范。优：整体效果很很好，地面干燥，物品摆放整齐。
302：地面打扫不彻底，被子未叠好，物品摆放不整齐。 303: 被子未叠好，物品摆放不整齐,物品放置台未抹干净。 304：学生从后窗台乱泼乱倒。优：物品摆放整齐。 305：窗台有垃圾。优：物品摆放整齐。
306：窗台有垃圾，物品摆放不整齐，门口走到有积水。 401：被子未抹平。优：地面干净，物品摆放整齐。
402：地面不干燥。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。 403：被子未叠，窗台有垃圾。
404：窗台有垃圾，地面有积水，学生从后窗台乱泼乱倒。 405：有一张床被子未抹平。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
406：被子未叠，门口有积水。
女 生 寝 室
101：窗台有垃圾，地面有积水。优：被子叠放整齐，物品摆放有序。
102：地面不干燥。优：被子叠放整齐，物品摆放有序。 103：有一张床整理不规范。优：地面干净，物品摆放有序。 104：地面少许不干燥。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
105：被子叠放不整齐，窗台有垃圾。
202：窗台有垃圾。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
203：地面少许积水。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
204：门口走道清扫不彻底。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
205：地面未清扫干净，被子未抹平。
206：门口走道有积水。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。混合寝室做的最好，值得表扬。 301：进门有一张床上衣服放置不整齐。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
302：窗台有垃圾。优：地面干净，被子叠放整齐，物品摆放有序。
303：地面打扫不干净，被子叠放不整齐。 304：地面不干燥，物品摆放不整齐。
305：被子叠放不整齐，门口打扫不干净，空床位上有杂物。
请各班对照问题，迅速整改到位，下午第六节课对存在的问题进行复查，如果没按照第二节课班主任会议所要求的整改到位，将在群里继续通报。
溪丘湾初中政教处 二0一五年十二月十三日
推荐第9篇：内部督查通报.
内部督查通报
XX XX年XX月XX日
XX年XX区春季动物防疫工作
中期督查通报
为确保XX年春季动物防疫工作目标任务顺利完成，切实提高免疫注射密度和质量，XX督查组于XX月XX日至XX月XX日对全区各乡镇（街道）春季动物防疫工作进行了督查，督查以查阅资料、深入农户抽查等方式进行，现将督查情况通报如下：
一、完成情况
（一）大部份乡镇（街道）政府高度重视，及时召开春季动物防疫工作会议，安排部署春防工作，成立春防工作领导小组和督查小组，层层签订了防疫工作目标责任书，落实防疫经费共XX万元，切实解决了防疫员的报酬，春防工作人均补助约XX元，确保了防疫工作有序开展，落到实处。
（二）截止XX年XX月XX日，全区免疫进度达XX%，免疫疫密度禽流感XX%、猪口蹄疫XX%、牛口蹄XX%、猪瘟XX%、新城疫XX%狂犬病 XX%；牲畜耳标佩戴率达XX%；消毒圈舍、院落、道路共XX万平方米；发放驱虫药XX袋，动物驱虫XX万头羽，驱虫率达XX % 。其中：XX、XX牛口蹄疫、猪口蹄
1 疫、猪瘟、禽流感、新城疫免疫注射率和耳标佩戴度均达100%。
（三）防疫队伍组织到位。各乡镇（街道）共组织农技干部、村干部、乡、村防疫员XX 人有序开展防疫注射、防疫档案收集、整理、督促检查等防疫工作。
（四）重大动物疫病防控物资储备到位，各乡镇（街道）都储备了必备的药品、器械、物资。
（五）动物检疫工作有序开展。共检疫动物产品 XX万头羽，检疫率达XX%以上，无害化处理率：定点屠宰场达XX%，各乡镇面上工作达XX%；动物产地检疫XX万头羽，检疫率达XX%。
（六）大多数乡镇对外来养殖户作了摸底调查，全区外来养殖户共XX户。
（七）档案资料收集齐全、整理规范。
（八）宣传、培训工作。通过书写固定标语、张帖宣传画册、发放宣传资料等加大宣传力度，固定标语 XX条、宣传画册XX张、宣传资料XX份。培训采取专题培训、以会代训、利用召开群众会等方式，共培训XX人次。
（九）养殖小区防疫工作：防疫制度健全、防疫档案较规范、免疫程序合理。
二、工作特点
（一）区政府投入XX万元，解决了全区XX个村级防疫
2 员每月XX元的补贴，乡镇（街道）采取切实措施，增加防疫员报酬，极大提高了防疫员工作积极性。如偏坡乡落实防疫经费XX元，对村防疫员除了区政府每月XX元补助外，乡政府每月补助XX元；XX，落实经费XX万元开展春防工作，对防疫员除了区政府每月XX元的补助外，该季春防工作办事处每位防疫员补助XX元、村补助XX元；XX乡落实防疫经费XX元，对防疫员除了区政府每月XX元的补助外，该季春防工作每位防疫员乡政府补助XX元。
（二）率先在全市对动物实行户口薄管理，根据免疫程序对养殖户饲养动物免疫项目、时间、日龄、耳标编号、防疫员、移动情况、免疫反应处理便民措施等内容进行记载，做到科学的管理。
（三）XX乡制定了乡镇兽医人员、村级防疫员动物防疫工作考核办法，明确目标责任，建立绩效机制，提高了防疫员的责任心和工作积极性。
（四）XX镇党委政府高度重视，镇、村干部带队下村寨，预先通知农户免疫注射时间，要求饲养户将散养牲畜圈养在家集中注射，提高了免疫注射密度和工作效益。将免疫注射项目雕刻成章，在免疫户口薄上预先盖好，节药了时间，提高了效益，规范了动物户口档案。
三、存在问题
（一）个别乡镇（街道）政府重视不够、经费投入少、
3 督促检查工作不力、宣传、培训不到位，未按要求开展防疫工作，如朱昌镇防疫员培训开展不够，未按要求开展免疫注射工作。个别乡镇开展村组禽流感、口蹄疫免疫密度过低。
（二）防疫体制不健全，各乡镇（街道）未单设兽医站，人员结构不合理，现从事防疫工作管理人员大多非专业人员，不适应当前防疫工作的需要。
（三）村级防疫员素质普遍较低，虽有一定的工作经验，但大多只有小学或初中文凭，填写动物户口薄不规范。
（四）养殖小区防疫基础设施投入不足，动物防疫条件存在隐患。
（五）个别农户防疫意识淡薄，不接受免疫注射和耳标佩戴，影响了免疫密度和耳标佩戴率。对病死猪不按要求作无害化处理，存在乱扔、乱丢现象。
（六）免疫反应严重。目前全区共免疫反应生猪XX头、牛XX头，免疫反应死亡生猪XX头、牛XX头、马XX匹。
（七）对注射反应死亡的猪、牛、马，各级兑现补助资金时间较长，影响了农户对注射工作的积极性。
四、下步工作建议
（一）各乡镇（街道）严格按照区督查组提出的整改意见，及时整改，确保防疫密度和质量。
（二）对于因注射药物反应死亡的家禽，区、乡镇（街道）应及时兑现补助资金到农户，确保下步工作的顺利开展。
4 附：XX区XX年春季动物防疫工作督促检查免疫情况抽查记录表
推荐第10篇：常规督查通报
黄市学校第九周常规督查通报
为进一步抓实抓牢教学常规工作，加强教育教学常规工作管理，提高教育教学质量，落实中心小学工作计划中的工作安排。我校于4月21日至22日对学区各完小学校教师教学常规进行检查，现将本次检查情况进行通报：
一、基本情况
本次为期中常规突击督查，检查的内容：教案的编写、作业、作文的批改、教学工作计划、听课记录、单元测试及试卷分析情况等，其主要目的是：①检查教师平时工作如何，是否爱岗敬业；是否按教学进度备好课、上好课；是否及时认真批改作业；是否认真完成自己的本质工作；②检查学校是否把常规管理抓落实；是否按计划完成各项工作任务等。
二、教案方面
备好课是上好课的前提。教师编写出好的教案，不仅能对教师上好课有帮助，更重要的是通过它把我们在教学中遇到的问题，通过教后记把它记录保存下来，以便不断总结教学经验，不断提高自身的执教能力。
在检查过程中发现，教案备写比较认真的学校是：中心小学、红门小学、庆丰小学、黄石小学。这些学校大部分教师能按教学进度备课，及时编写教后笔记。大部份教师补案过于简单，如：“学生掌握了所授内容。”、“本节课教学效果好等。”这些简单的一句话便打发了一节课的反思，像这样简单的授后记对我们今后的教学中能有多大帮助？能发现问题解决问题吗？
三、教师工作手册填写情况
（一）、教学工作计划方面
大多数教师能够把各项工作计划制定出来，在制定的过程中，能够依据学科特点，结合实际情况编写。但是，也有少部分教师中存在以下一些问题，教师没有编写工作计划；有教师的教学计划、班任计划写得不够完整，缺少教学进度安排表或班级活动时间安排表。
（二）、作业批改记载、课外辅导、家访记录等填写情况 大多数教师在这些方面的内容没做好记载，只有少部份教师填写了几次作业批改记载、课外辅导、家访记录情况。
四、学生作业作文批改情况
总体上看，大部分教师工作还是认真的，但也有教师在批改学生的作业过程中容易出现以下几点问题：
1、作业的批改与教学进度不能同步进行；
2、少部份教师批改作业时存在知识性的错批；
3、批改时爱用红墨写压在学生出错的地方；
4、作业的次数和量不够、质量不高；
5、对学生的作业批改缺少激励性的语言；
6、作文批改过于简单，没有横批、眉批，学生病句也没有修改，只写一个简单的阅字；
7、有些教师不按时批改作文，有的甚至半学期过去还没有批改过一次作文。
五、单元测试及试卷分析情况
大多数教师没有按照要求及时对学生进行测试，没能及时了解学生掌握知识的情况，且没写好试卷分析。很多教师教完四个单元后，测试1~3次，没有写试卷分析。即使有少部分教师编写试卷分析，但也过于简单。
六、听课记录方面
听课是为了教师在教学中互帮互学，促进提高。在检查中发现，不少学校的教师都能够主动地开展一些教研活动，让教师们观摩，交流、学习，从学习中借鉴的教学方法。但也有些学校没有开展教研活动，平时教师之间也很少互相听课，互相交流。有些学校即使开展了一些教研活动，但学校也没有及时收集好材料装订成册以便学校存档。教师的听课记录本中，部分只写授课教师的教学过程，没写听课散评及总体评议；有的教师写的总体评价也过于简单，没有重点写到老师是如何采用某种方法达到本节课的教学目标的，没有实事求是地提出亮点和不足之处，而只是简单地写出了教师的上课时的教态、语言、板书及教学效果方面的内容，流于形式，没有实效。
七、存在的主要问题和分析
教育教学质量为何提不上去的原因何在
1、常规教学管理不抓实抓牢，没有形成制度化。
检查发现有些学校领导没有按照上级要实行周或月检查，定期和不定期检查，导致教师放任自流，教案不按进度写，作业、作文不按时批改，甚至没批改，巩固练习提高更不用讲，个别校长认为做好，做差一个样，奈何不了他的严重思想，个别教师认为“ 山高皇帝远”不按时完成也没有人知道等，试问有这样的思想和工作态度能提高教学质量吗？
2、教师爱岗敬业不够，责任心不强。
由于领导不重视，管理不到位；教学管理懒散，没有调动教师的积极性，教师教学没有激情，导致教学的随意性，教师工作不认真、不负责任、得过且过，没有备好课上好课、不及时反思和回顾、没有批改作业，未了解学生的学习掌握情况能对症下药吗？教师教的质量会好吗？学生学的质量又如何得到保证。
建议：
1、各校领导要把精力放在学校的管理和教学上，不要偏高管理中心，健全管理制度，靠制度管理不是靠权力管理。
2、开展校本教研、校际活动，给教师说话的空间，展示的舞台，让校本教研聚焦教学，让学校领导走进课堂与孩子一起感受学习，形成合力机制，督促教师改进课堂教学方法，增强教师的人格魅力。
3、加大常规教学检查力度，学校领导要进行定期或不定期、二周或月检查制度，及时督促、指导教师做好常规教学工作，加强学科教学常规管理，明确目标，克服教学的随意性，加强教学教研工作，及时了解教学动向，发现并处理教学中出现的问题。
黄市学校教务处
20
11、
4、22
第11篇：机关效能督查通报
机关效能督查通报
各乡镇（场）党委、政府，县委各部门，县直各单位，省市驻县单位：
2月10日开始，由县机关效能建设领导小组办公室牵头，从县委办、县政府办、县纪委廉政室和县投诉中心抽调人员组织2个督查组，重点对全县各乡镇、县直各单位及省市驻县单位党员干部节后工作纪律、工作作风和贯彻落实县委十二届十三次全体会议精神情况进行了暗访督查。从总体情况看，全县大部分单位严格遵守工作纪律，尽快去除年味，迅速进入工作状态，特别是全县14个乡镇（场），人员到岗、履职情况较好，学习传达贯彻县委十二届十三次全会精神行动迅速，措施到位，每个乡镇都召开了班子会、乡村干部大会，对全年工作早谋划早部署，各项工作有条不紊地开展。本篇文章来自资料管理下载。例如2月10日督查时，良坊镇、神泉乡、路口镇、坊楼镇等正积极开展春季计划生育专项行动和新农合、新农保两费收缴工作，高洲乡正组织乡村干部冒雨维修乡村公路。县直单位如教育局、公安局、农业局、城管局、林业局、住建局、交通局、环保局、食药监局等收心上班、专心干事氛围较浓。但督查中也发现有少数单位和少数干部纪律松驰、作风涣散、无所事事，还沉浸在过年的氛围中。现将督查中发现在工作纪律、工作作风方面的问题通报如下：
2月10日下午督查时，县国土局仅5人签到，一楼办证大厅没有人上班；县公共政务局大厅人保局窗口值班人员在电脑上看电影。
2月11日上午督查时，县质监局只有3人在岗值班；下午县住房公积金管理中心无人上班。 2月25日上午督查时，县质监局特种设备安全科一干部在办公室电脑上玩游戏；县公共政务局大厅财政局窗口值班人员在电脑上看电影；县法院民二庭一干部在办公室电脑上看电影、坪里法庭一干部在办公室电脑上玩游戏、信访接待室一干部在办公室电脑上玩游戏；县总工会上午11：35办公室大门关闭，无人在岗。
以上问题的出现，违反了机关效能建设和优化经济发展环境相关规定，不但有损机关形象，而且在干部群众中造成了不良影响，同时也暴露了少数单位对干部作风和机关效能建设抓得不严，抓得不实，浮于表面。对督查中存在问题的单位，要严格按照《ｘｘ县行政过错责任追究暂行办法》对违规人员和相关责任人进行处理，单位领导要向县机关效能建设领导小组说明情况，并要针对问题进行认真整改，整改结果于3月15日前报县效能办。凡被通报存在问题的单位将由县效能办记录在案，在年终机关效能目标考核时给予扣分。同时，为巩固机关效能建设成果，切实改进工作作风，特提出三点明确要求：
一、要提高认识，明确工作责任。要进一步落实机关效能建设一把手负责制和工作责任制，主要领导要亲自抓，分管领导要具体抓，班子成员要协同抓，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局，要自觉带头抵制各种不正之风，在今年的发展创新提升年活动中做好表率。坚决杜绝在岗不出力、在位不作为、管理不严格的现象发生。
二、要抓住重点，推进工作落实。要着力加强党员干部的思想政治教育和作风建设，认真查找并切实解决机关效能和服务中存在的突出问题，并结合本单位实际，勇于创新，敢于亮丑，本篇文章来自资料管理下载。认真总结，积极整改，在整改问题中吸取教训，在建章立制上总结提高，将发展创新提升年活动各项工作和措施体现在制度上，落实在行动上，做到令行禁止，促进科学发展与机关效能整体推进。
三、要强化监督，务求工作实效。要充分运用行政监督、社会监督、舆论监督和群众监督方式，畅通投诉受理渠道，不断加大对单位党员干部工作纪律、工作作风、效能建设等情况的督促检查力度，对自查自纠不认真，查出问题不整改，弄虚作假，顶风违纪的，要依纪依法严肃处理；对效能建设不重视、不落实、工作推动不力的单位和个人要严格实行行政问责，着力打造一支纪律严明、作风清正、工作务实的干部队伍，树立廉洁高效的机关形象。 201x年是换届之年，也是 发展创新提升年，更是实施十二五规划的开局之年。全县各级各部门要按照县委十二届十三次全会精神的要求，切实转变工作作风，提高机关效能，优化发展环境，巩固效能成果，为推进县委确定的五化三统
一、实现四大新目标而不懈努力。
第12篇：安全督查通报
杜安办〔2016〕 号
安 全 督 查 通 报
区安委会各成员单位：
岁末年初将至，为深刻吸取江西宜春市丰城发电厂事故教训，近期重特大事故多发频发时段，全面贯彻落实市委、市政府和区委、区政府关于安全生产工作的要求，持续加大监管执法力度，提高全区安全管理水平，结合杜集区安委员会办公室安全生产督查方案，由区安委会组织牵头，区政府主要领导和分管领导亲自带队，联合安监局、公安局、消防大队、民政局、市场监督局、农水局、住建局、工信局、国土局、卫计委、文体局等多家单位人员采取分次随机和重点检查的方式对段园镇、朔里镇、石台镇、高岳街道办事处、矿山集街道办事处、开发区六家单位的部分企业和经营单位进行安全督查。现将检查问题通报如下：
段园镇，
1、天地通企业：厂房内无安全通道，现场管理混乱，现场缺少安全警示标识，从业人员未使用职业健康防护口罩，该单位职业危害严重，至今未开展职业危害现状评价。
2、尚德石油有限公司：龙门吊未经检测，厂房内缺少安全警示标识，厂房内灭火器材失效。
3、中铁十六局AB料厂：无营业执照，存在不按设计进行施工治理，超越范围施工开采，存在单面墙开采，且没有形成台阶，现场缺少安全警示标识。
4、杰全家具厂：现场缺少消防器材，线路未穿管，使用刀闸开关，现场存在三合一的现象。
5、江苏南京捷蓝特工业气体有限公司：现场未见营业执照。
开发区，
1、森化活性碳有限公司：现场粉尘较大，现场厂房部分锈蚀，应做好防腐工作，工作人员佩戴防护用品不符合要求。
2、兴华家具：现场督察油漆车间气味较重，通风不畅，职工防护用品应进一步督促发放、佩戴、使用。
朔里镇，
1、长勤、鑫源冷库：没有经过专业设计单位进行规划设计，无营业执照，无食品经营许可，未见到管理人员健康体检单，相关压力容器未经检测，用电线路不规范，现场缺少安全警示标识。
2、富一晟有限公司：厂房内职工未佩戴安全帽，安全通道不畅通，电路线路乱，现场管理混乱。
3、月亮湾敬老院通风不畅通，部分房间有异味。
石台镇，
1、雪飞制衣：防火门应保持常闭，楼梯间堆放杂物，使用小龙门吊。
2、口子工业园：现场料石场高度进一步降低，应增设安全警戒，保证行人和过往车辆的交通安全。
3、夕阳红敬老院消防器材应定期检查。
高岳街道办事处，
1、尚客发超市，安全出口指示灯不亮。
2、东庄安置房，18号楼外架防护网破损，现场管理乱，材料堆放乱。
3、宏发液化气站，人员随意进出，管理缺失，充装点周边有树木杂草。
矿山集街道办事处，
1、宏大纺织，车间内棉絮较多，杂物较多，现场未开展2016年度职业危害因素浓度检测。
2、六和勤强，液氨罐喷淋装置部分损坏，有不漏水和跑冒滴漏的现象，部分设备陈旧。
3、宇能热电职业健康示范企业创建工作进展缓慢。
请区各安委会成员单位认真按照“企业主体、属地管理、行业监管”和“谁主管谁负责、谁审批谁负责、谁发证谁负责”的原则，进一步压实责任，落实“管生产经营必须管安全，管行业必须管安全，管业务必须管安全”。以现场安全管理、电气线路、应急通道、灭火设施等为重点内容，抓住冬季安全管理的特点，加强对煤矿、非煤矿山（环境治理项目）、建筑施工、油气管道、危险化学品及烟花爆竹等领域集中开展安全隐患大排查大整治。加强对重点单位的日常监督检查, 督促落实安全主体责任，强化安全防范措施。
各相关隐患单位要认真汲取各地事故教训，立即组织对安全隐患问题进行整改，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。各相关隐患单位要按照各自职责认真履行安全监督管理责任，要把隐患当作事故来对待，从严从实排查整治安全隐患。属地政府(街道办事处、开发区)要督促相关隐患单位制定整改计划、明确整改时限，制定应急方案，保证整改到位。行业主管部门要加大安全排查整治力度，全过程跟踪督办，确保不发生安全事故。隐患整改结束并通过验收后，请属地政府(街道办事处、开发区)书面报行业主管部门和区政府安委会办公室备案。
第13篇：督查通报1
关于对医院等级复审 工作进展情况督查的通报
各科室：
8月11日，医院“等级复审”工作督导小组对各职能部门、临床、医技科室“等级复审”工作进展情况进行了全面督查，现将督查结果通报如下：
一、总体情况：
医院“等级复审”动员会后，多数职能部门、科室对“等级复审”工作较为重视，能及时组织科室成员学习《二级综合医院评审标准实施细则》，部分科室能结合工作实际对照评审标准进行自查，对相关指标进行任务分解，梳理目前存在的问题上报至相应职能科室及二甲办，并能按照标准要求及近期省质控中心、市卫计委质量安全督导检查反馈意见落实初步的整改措施。总护理部、院感办、财务科、输血科、儿科、检验科、病理科工作积极主动、进展良好。
二、存在问题：
1、少数职能部门、科室对“等级复审”工作重视不够，工作不积极主动、观望心态浓厚，未将精力投入到“等级复审”工作上来；未能按照医院要求组织科室成员学习《评审标准实施细则》，不熟悉本部门、本科室相关指标评价标准，工作思路不清，基础状况不明。
2、部分科室虽已组织学习《评审标准实施细则》，但学习不够认真，未能对照标准进行仔细研读，对于本科室存在问题尚未全面梳理，未拿出存在问题及整改的方法与措施。
3、少数职能部门、科室负责人对“等级复审”工作仍停留在过去“补充、捏造资料”上，最终都能过关，规范管理意识不强，质量要求不严，未将各项标准要求落实在日常工作及医疗服务之中。
4、科室管理及交班本、急危重症抢救、死亡讨论、疑难危重讨论等各项记录不规范、质量控制资料凌乱。
三、整改措施：
1、各职能部门、各科室要继续认真组织学习《二级综合医院评审标准实施细则》，对照标准要求进行逐条逐项研读并结合本部门、本科室工作实际，进行全面的自查，全面梳理存在问题及整改的方法与措施。于8月16日（周二）17:00前上交职能部门，各职能部门对所有问题统一整理后，于8月18日（周四）17:00前上报主管院长及二甲办。
2、各职能部门、各科室强化管理，引导全体职工牢固树立“规范管理从我做起、从现在做起”意识，从每一个诊疗行为（处方、病历书写）、诊疗环节入手，持续改进，促进管理及诊疗行为规范，确保医疗质量与安全的稳步提升。
3、各职能部门要修订、完善管理机制（预案）及部门相关规章制度、工作职责、工作流程、技术操作规程、医疗文书等各项记录本、登记表册，督促各科室规范书写、认真记录。
4、“二甲办”近期酌情协调、安排职能部门、科室负责人参加二甲复审相关学习培训，进一步领会标准，促进“等级复审”工作稳步推进。
丹凤县医院
等级复审工作督导领导小组（代章）
2016年8月13日
第14篇：意识形态督查通报
关于在全乡范围内开展意识形态领域工作
督查情况的通报
各党（总）支部、各部门：
根据《臧湾乡意识形态责任相关制度》文件要求，上周乡纪委对乡属各党（总）支部、各部门意识形态领域相关工作进行了督查，现就督查情况进行通报如下：
在积极健康向上的主流态势，意识形态领域也还存在一些亟待解决的问题：
1、中心工作与意识形态“一手硬一手软”的问题。
2、相关部门意识形态工作的积极性主动性不高，责任意识不强，认为意识形态工作是宣传部门的事。
3、意识形态工作不能形成合力，出现问题后无法追责，责任落实不到位。
4、对境内宗教管理薄弱。
5、农村基层组织功能弱化，机构不健全
请各党（总）支部和相关部门对照通报的问题，及时反查，整改到位，并长期坚持。
2017年9月28日
第15篇：工作督查通报
工作督查通报
（第四期）
永宁乡党政办公室2011年6月10日
时间过半、任务过半
按照永宁乡党委政府年初提出的各项工作目标，各村（社区）支部、村（居）委会对照检查找差距增添措施，再努力，严格对照目标责任制的要求，全面完成党委政府时间过半，任务过半的工作要求。现就五月的工作通报如下：
一、农业生产形势良好，全面完成水稻的满栽满插，玉米的除草造肥及红苕苗的移栽，农业政策保险工作抓紧落实之中，全乡任务41794元，已缴款14679元，占任务的35.1%，其中三庙坝村达64.4%，社区42%，铁佛寺村完成了27.4%.乡党委政府要求各村（社区）高度重视，做好工作确保任务全面完成。
二、农村社保工作稳中推进，按市、乡的要求，各村（社区）加大了工作力度，很抓宣称发动及保费收交，积极办理符合条件的年满60岁老人的社保申报办理，全乡共收交社保费151600元，占全乡总人口32%，完成上级下达参保占总人口20%要求，完成较好的柏树坝村38%，铁佛寺村37%。
三、铁佛寺村超计外生育1人，张家坝村征收社抚费1000元，全乡1—5月已征收社抚费19000元，铁佛寺已征收社抚费5000元，人口出生15人，计外3人，计生率80%，为此要求各村加大工作力度，努力完成计划生育工作目标任务。
四、城乡环境综合治理工作及新农村建设规划正在向前推进，乡党委政府为此提出要求，村（社区）应加大工作力度，增添措施，为提升城乡环境综合治理工作上档次、显特色，再努力。新农村建设规划正在编制中，马家坝新区建设正加快进度、新区街道硬化，农贸市场、车站、管网入地在强力推进之中。
五、留守儿童之家及“爱心妈妈”活动全面启动，社区工作主动已动员了14位“爱心妈妈”与留守儿童结对一帮一全面关注留守儿童，乡妇联、团委与中心校配合共同抓好这一工作。
六、村道公路建设力度加快，柏树坝村道公路两座桥工程已启动，普子岭村联乡公路建设已完成前期工作，已动工建设，柏树坝村村支两委高度重视村道公路的养护及安全工作，组织；劳力百余人上路清扫路面、理通水沟，保持村道公路常年路整洁、水沟畅通，安全通行树立我乡村道公路养护典型。喻家坝村委寻求外援全面整治了梅子坝公路，确保畅通，铁佛寺至张家坝村道公路路面及水沟急待整治，请村支两委落实。乡党委政府要求各村支两委高度重视这一工作，适时将进行专项督查，组织村干部交叉检查。
七、材料申报及工作简报工作有了起色，按照目标责任制要求，各村（社区）及乡政府的几个工作组均按时上报月工作小结及上报简报，1—5月表现较好的柏树坝村、张家坝村。乡农业服务中心已上报简报2期，文广中心1期，民政办1期，对此要求各村（社区）及乡政府干部要高度重视，按质按量完成任务。
八、党建工作进一步加强，四个村级活动室已全面竣工即将投入使用，村级党组织“百村转化千村争先”活动已全面开展，组织发展，铁佛寺村已完成2名，喻家坝村1名，柏树坝村2名，普子岭村1名，党员发展相关材料，乡党委即将召开办公会讨论上报材料。
通报表彰：柏树坝村（农村社保、村道路养护），铁佛寺村（农村社保、社抚费征收）。
材料上报：柏树坝村、张家坝村、乡农业服务中心、社区关注留守儿童。
通报批评：铁佛寺至张家坝村村道公路养护（铁佛寺村、张家坝村）；乡政府办公室公章使用未按规定登记。
工作通报目的在于取长补短，相互借鉴，希望各村（社区）应共同努力，全面抓好各项工作而共同努力。
第16篇：三季度督查通报
种畜场第三季度法治建设督查通报
为扎实据推进法治种畜场建设工作，全面提升我场法治建设工作水平，9月27日，由场法治办牵头，对全场各村、各单位第三季度的法治建设工作进行了专项督查。总体情况如下：
一、督查情况
各单位签状以来能认真对照责任制完成各自涉及的工作。村和单位能及时把法治建设工作列入重要议事日程，认真贯彻落实场政法工作会议和法治建设推进会议精神。先后召开党员干部会，成立组织，明确分工，责任到人。台帐资料相对健全。各村、企事业单位高度重视，对照要求，能及时搜集整理相关资料，不断完善法治建设工作台帐，大部分村和单位硬件建设到位，软件资料也已补齐整理到位，法制宣传栏内容也得到及时更新。
二、存在问题
本次专项检查督查情况良好，但仍有档案零乱、归类不规范的现象依然存在。
各村、企事业单位要继续把法治建设工作作为一项重点工作加以落实，对照考核要求，进一步做好查漏补缺工作，争取在本次本年考核检查中不失分。
2011年9月23日
第17篇：督查通报二季度
阿勒腾也木勒乡2011年第二季度创先争优活动督查
情况通报
各党支部、乡直各单位：
为全面了解和掌握全乡第二季度创先争优活动开展情况，进一步扎实有效的推进创先争优工作，乡创先争优活动领导小组办公室分1个督查组，于2011年5月20日至5月23日，对全乡7个党支部从活动安排部署是否周密、实践载体是否明确、公开承诺是否扎实、领导点评是否深入、群众工作是否透明、宣传和学习氛围是否浓厚、工作结合是否紧密等方面，采取听取汇报、查阅档案资料、实地走访座谈的形式进行了全面督查，现将督查情况通报如下：
一、活动开展情况。
从督查的总体情况来看，大多数单位对创先争优活动能够高度重视、在活动开展中把握重点、创新方式、彰显特色、突出实效，在前两次督查整改的基础上进一步加大工作力度、强化工作措施，推动创先争优活动不断取得实效。主要表现为以下几个方面：
1、注重结合实际，有力推动工作。根据活动安排，各单位均能够结合工作实际，紧紧围绕“推动科学发展、构建和谐社会、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，不断扩大创先争优活动的成果，不断建立健全创先争优活动长效
1 机制，坚持把争创活动与本单位中心工作有机结合，引导基层党组织和广大党员制定具有自身特色的争创主题，开展了一系列富有成效的争创活动，做到了活动开展与中心工作同谋划、同部署、同促进、同落实。在活动开展过程中，各单位注重联系自身实际，突出实践特色，培育活动亮点，根据不同领域、不同群体党组织和党员的特点，在机关、农村、企业、学校、社区等不同基层党组织，设置不同的活动载体，有针对性地开展争创活动，使整个活动主题鲜明、载体丰富、特色突出，有效促进了中心工作。做的好的单位有：乡机关、中心校、阿村。
2、推进公开承诺，解决实际问题。大部分单位能牢牢把握公开承诺这一重要载体，注重立足实际，加强分类指导，并把履诺践诺作为创先争优的关键环节，切实做好基层党组织和党员的公开承诺工作。公开承诺通过书面张贴等形式，接受群众监督，做到公开透明。如中心校党支部能够结合自身工作职能，每名党员干部制定出公开承诺，其中承诺内容分为共性承诺和个人承诺，共性承诺以法院日常业务工作为基础制定具体目标，个人承诺以“党员先锋岗”和岗位职责为标准制定承诺内容。机关党支部不仅公开党支部和党员的承诺事项，还将践诺情况公布在公开栏，督促承诺事项一一兑现，接受群众监督。各基层党组织都能够及时组织党员按创先争优活动实施方案的要求，结合各自工作目标和岗位职
2 责，认真作出公开承诺，制定切实可行的履诺步骤、完成时限和推进措施，并进行有效监督。
3、开展思路清晰，点评方式灵活。各单位以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容开展点评工作，按照分级负责、分类指导的原则，坚持围绕中心、服务大局，着眼凝心聚力、凝神聚气，增强点评工作的针对性和实效性。如阿村党支部通过领导点评让点评工作真正“点”出了实效、“评”出了干劲，各单位都能结合被点评对象工作实际，创新点评方式、规范点评步骤，实事求是进行点评，肯定成绩、指出问题、提出措施，使创先争优活动扎实推进，并取得明显成效。
4、宣传氛围浓厚，发挥作用明显。各单位能够通过简报、横幅、板报等宣传造势，营造活动氛围，同时通过强化检查、跟踪督办、内部通报等措施推进活动顺利开展。为扩大创先争优活动的影响力,全乡各级党组织注重采取多种形式、多种渠道,加大对创先争优活动的宣传力度,各单位能够通过形式多样的宣传方式，如白村党支部等单位利用座谈会、宣传牌等形式，大力宣传开展创先争优活动的重要意义，宣传本单位先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹和开展活动的经验做法及取得的实际效果，努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围，取得了较好的带动效果。
3 从督查总的情况来看，总体活动开展较好的单位有：乡机关、中心校、阿村、白村、克村。
二、存在的问题和不足。
在督查中，也发现了一些问题和不足，主要表现在：
1、思想认识还不够深。个别单位领导思想上不重视,统筹安排不到位，一些规定动作未完成或严重滞后,实施方案照搬照抄上级文件,流于形式,活动内容空泛，有些单位甚至连争创目标标准都还没有明确;部分党员对活动内容、活动要求不了解;部分单位党组织责任不落实、指导不到位,对存在的问题没有深入自查，没有落实整改，工作进展不平衡。
2、创新力度还不够大。部分单位活动开展思路不广、办法不多,载体不实,活动缺乏创新性和吸引力;基层党组织和党员发挥作用的机制不活,找不准活动切入口、抓不住活动关键点,习惯于用老方法、走老路子,工作趋于简单化。
3、工作举措还不够实。部分单位缺乏强有力的工作举措,习惯于按照固定程式完成任务,活动开展不深入、不具体,落不到实处,形不成实效。少数单位没有将创先争优活动与本单位的中心工作紧密结合起来,业务工作与活动推进脱钩脱节,造成“两张皮”现象。公开承诺大话套话多,相互抄袭,内容空洞,不切合实际,针对性不强。领导点评后对点评的问题没有召开专题会议研究整改措施，有些单位没有制定整改 4 方案或整改后没有进行总结汇报，有的单位对党员没有点评，也没有进行民主评议、满意度测评，结果也未公示。
4、典型带动意识还不够强。对典型挖掘工作重视不够，不善于发现典型、培养典型、宣传典型，没有很好地发挥已有先进典型的示范带动作用，对新典型的发现、培养和宣传工作不及时、不到位。
5、宣传氛围还不够浓厚。一些单位面上宣传还不到位，还未形成强大的活动声势，社会影响力不大，个别乡（镇）甚至连一条宣传标语都还没有。有的党支部活动资料没有及时整理归档，信息不能及时上报。
6、档案整理还不够规范。有的单位档案没有分类整理，更有甚者内容严重雷同，个别单位平时不注重收集梳理材料，检查组来检查时才到查找相关活动资料。
三、下一步工作建议。
下一步,各单位要严格按照县委的工作要求,以这次督查为契机,不断深化思想认识,强化工作举措,坚持高标准要求、高质量推进,确保创先争优活动取得实效。
一是要善于抓总,在强化组织领导上再加力。要进一步提高思想认识,主要负责同志要切实负起领导责任,分管领导要切实负起直接责任,同时进一步加大领导点评指导联系点工作的力度。
5 二是要善于统筹,在结合推进中心工作上再提升。进一步将创先争优活动与本单位的中心工作有机结合起来,在工作布置、工作总结时也要体现创先争优精神。
三是要善于总结,在挖掘培育典型上再造势。要周密安排、精心组织好全乡受县级以上表彰的先进党组织、先进个人典型材料的收集整理工作,同时多树典型,用鲜活的事例来说话,切实增强典型的可信度、感染力和带动力。
四是继续在抓好公开承诺上下功夫。要坚持把“先进更先进、后进赶先进”作为行动方向,立足本职比贡献、创佳绩;要坚持把“尽力而为、量力而行”作为行动准则,防止公开承诺标准过高、内容过空、不切实际,搞形式主义。同时,要采取“自己找、群众提、领导点”三管齐下的办法来确定承诺事项,确保公开承诺取得实实在在的效果。
五是继续在狠抓落实上下功夫。进一步加大督促检查力度, 定期不定期深入基层党组织进行督促检查，并且以具有代表性的基层示范点为基准，组织基层党组织进行互相交流学习，确保创先争优活动顺利有序开展。
阿勒腾也木勒创先争优活动领导小组办公室
2011年5月26日
第18篇：10月份督查通报
平湖市城市管理行政执法局
督
查
通
报
[2011]10号
市行政执法局政工督查科 2011年10月31日
10月份，局政工督查科对各中队（科室）作风纪律、车辆管理和市容卫生等情况进行了督查。现将有关情况通报如下：
一、基本情况
1.作风纪律
各中队人员大多能严格遵守作息时间，做到准时到岗。中午及下午仍有少部分队员有早退现象，希望各中队能继续加强督促检查。
2.车辆管理
车辆管理中仍然存在里程表不准的现象，希望相关中队能及时修复。各中队驾驶员及车辆如果出现问题，要及时与财务及督查科取得联系，及时通报。
3.市容卫生方面
城区主次干道保洁良好，街面干净整洁；大部分保洁人员都能及时到岗到位，沿街果壳箱四周能清洗干净，无卫生死角；桶换桶垃圾收运能做到日产日清，车容整洁，垃圾桶能及时复位并摆放整齐；各转运站的卫生状况也较好，作业完毕后能及时冲洗干净；公厕保洁员大都能保洁到位，地面无积水，墙面、门窗无积灰和蛛网；河道保洁基本到位，能及时处理各类漂浮物。
二、存在问题
1.本月初，督查科对全局内的网络使用情况做了一次调查，发现全局内存在严重的上班时间下载电影与游戏的情况，个别电脑一天内竟然下载量超过10 G,有的采用电骡等下载工具下载，有的采用PPS等媒体直接在线播放，这一情况不但大大占用了我局的网络带宽，造成部分工作延误，更是严重违反了效能监察的要求，希望各中队、科室加以重视，加强自查自纠。
2.夜间值班人员责任意识有待加强。《值班日志》有漏登记及登记不规范等现象。
3.个别道路的侧石边有杂物垃圾，树穴及人行道保洁没有普扫到位，环北二路转盘绿化带边没有普扫到位；有个别保洁人员责任性不强，有出工不出力现象；个别小区的侧石边有零星垃圾；希望市场化道路保洁能加强保洁路段的巡回速度，及时做好主要道路和小区的保洁工作。
三、工作要求
1.近段时间，各中队全身心投入到市容管理工作中来，重要路段及重要区域的环境卫生、市容市貌明显改善，一天一个新变化；乱张贴、乱堆放、乱停放、流动摊点等重难点问题得到有效化解。希望各中队要咬紧牙关、坚持到底，标准不降、力度不减，以精细化为要求，继续全面排查问题，注重问题解决，巩固成果，扩大范围，不断提升城区形象和品位，为圆满完成创卫工作任务而继续努力！
2.夜间值班人员要强化责任意识，在加强巡查，做好夜间值班各项工作的同时，认真做好《值班日志》的记录工作。
3.最近阶段，由于工作整治力度的增强，市容管理中发生的摩擦事件有所增多，还有协管员因此受伤。希望各中队加强对队员和协管员的教育引导工作，在做好管理工作的同时，注意避免摩擦，讲求方式方法，面临突发状况时要考虑周全，保护好自己，保护好群众，同时也要注重收集证据，为事件处理赢得主动权。
主题词：队伍建设 督查 通报
发：局领导 各中队（科室）
平湖市城市管理行政执法局政工督查科 2011年10月31日
第19篇：质量督查通报
关于乡镇（街道）上半年安全生产工作情况的督查通报
关于乡镇（街道）上半年安全生产工作情况的
督查通报
各乡镇人民政府、街道办事处，县有关部门：
为切实加强安全生产工作，确保全县安全生产形势稳定，按照县安委会的统一安排，2010年7月26日—8月10日，县府办组织安监局等部门，分两个督查小组对全县15个乡镇（街道）上半年的安全生产工作进行了督查，现将督查情况通报如下：
一、基本情况
督查组在听取各乡镇（街道）关于近期开展安全生产工作情况汇报后，认真查阅了相关文件、记录等台账资料，随机抽查了1——2家所属生产经营单位，并及时向各乡镇（街道）反馈了督查中发现的问题和建议。
从督查总体情况看，大多数乡镇（街道）对安全生产工作比较重视，全县安全生产工作会议后，能及时落实安全生产责任，层层签订安全责任书。领导责任落实，主要领导按规定主持召开安全生产会议，研究部署安全生产工作，亲自带队检查安全生产情况。对以网格化、规范化和落实企业主体责任为内容的“二化一主体”工作部署到位，方案细致，工作扎实，取得了一定的工作成效。世博安保、隐患排查治理、专项整治、安全生产大检查等工作有序开展，安全监管措施扎实有效，促进了全县安全生产形势的稳定。
二、存在问题
尽管各乡镇（街道）开展了大量工作，取得了一定的成绩，但也存在着不少有待改进的地方：
1、对安全生产工作的重视程度不够到位。从督查的情况看，全县安全生产工作开展不平衡，个别乡镇（街道）依然存在麻痹、侥幸心理，安监人员、经费、设施的投入仍需加强。专职安全员兼职过多，精力不足，致使一些必须的安全监管工作不深入、不到位的情况依然存在。
2、责任制签订方面：一是责任制覆盖面欠到位，尤其是与经营单位、个体企业的责任制签订率较低，有的甚至还没有签订；二是在责任制的规范性上，存在甲、乙双方没有盖章，企业职工代替法人签字，乡镇长没有签名或用签名章代替，责任制签订日期没有或责任制有效期不明确。三是责任书内容不具体、不完备，没有具体的奖惩措施。
3、网格化管理方面：一是网格管理员对网格内生产经营单位安全生产监督检查欠认真，对网格内生产经营单位增减情况掌握不实，安全生产状况不清。二是部分乡镇（街道）没有按月对网格管理员的工作开展情况进行检查。三是乡镇（街道）对网格管理员的奖惩措施不明确。
4、规范化创建工作开展不平衡：一方面，部分乡镇（街道）没有按照浦安委[2010]4号《关于深入开展安全生产规范化建设的实施意见》文件中规范化建设责任分解表的任务要求进行创建；另一方面，不少乡镇对乡镇（街道）安全生产监管规范化建设和村（居）规范化建设还没有开展，中小企业用电规范化建设仅仅确定了企业，没有落实具体情况，进展缓慢。
5、企业主体责任落实工作：不少乡镇（街道）对企业主体责任宣传贯彻不到位，该发的资料没有发到企业，该召开的会议没召开，对企业主体责任落实情况也没有很好地进行督促检查，企业应建的安全管理科室没有建，该配的安全管理人员没配，企业安全投入不到位。
6、安全生产专项整治工作：不少乡镇（街道）没有开展有针对性的专项整治，部分乡镇（街道）“三合一”企业很多，不采取有效措施，听之任之。
7、隐患排查治理不够到位。一是企业自查不到位，经常性、制度化的安全生产自查机制没有真正形成，有的尽管已查，但没有文字记录，台帐不全；二是督查不彻底，不全面。个别乡镇和部门没有对所属企业进行全面、系统督查，存在走过场现象；二是对排查出的问题没有按照资金、时段、责任、人员和预案“五落实”的原则，进行认真全面整改，隐患管理台账没有建立。三是隐患挂牌整改没有认真开展，该上报的没有上报，该建档的没有建档。四
是一些非法生产经营现象仍然存在。
8、安全生产大检查：一是部署动员不全面，有的乡镇仅仅发了一个文件，更有个别乡镇连文件也没有发放。二是安全生产检查记录不规范。检查时间、人员、检查对象等基本的要素欠缺，有的乡镇检查的企业隐患均为无，有的检查人员在办公室闭门造车，对企业的检查记录全部一致，有的检查企业没有签名。对查出的隐患整改期限不明确，仅笼统的写“整改”两字，没有写“立即整改”或“限期整改”，同时，对发了隐患整改通知书的企业，复查没有同步跟上。三是主要领导没有带队检查。
三、下步工作要求：
1、进一步强化安全生产监管责任。各乡镇（街道）要真正认识到安全生产工作的极端重要性和安全形势的严峻性，把安全生产工作摆在更加突出的位置，加大安全生产管理力度，切实把安全生产工作抓好，抓出成效。
2、进一步推进“二化一主体”工作。一要进一步完善网格化管理工作。建立健全网格管理员的考核责任制，明确奖惩措施，并定期对网格管理员的工作进行检查。二要加快开展规范化建设。三要进一步强化企业主体责任。加强对《金华市生产经营单位安全生产主体责任规定》的宣传贯彻，督促企业建立安全管理机构，配备安全管理人员，加大安全生产工作的投入，完善安全生产规章制度，扎实有效地开展安全生产教育和培训。加强现场管理，规范生产流程和操作规程，认真开展安全生产检查和隐患排查治理工作，严防事故发生。
3、规范安全管理台账。对责任制的签订工作进行查漏补缺，提高责任制的覆盖面，真正做到责任制签订到底到边。对不规范签订的责任制要进行完善，并尽早装订成册。要规范安全检查记录，隐患排查治理等台账资料。
4、加强安全生产教育培训。各乡镇（街道）要采取多种形式，督促辖区内企业开展内容丰富、灵活有效的安全生产宣传教育培训活动，普及安全生产知识，增强遵纪守法和安全防范意识，切实提高安全管理人员和从业人员的安全技能，杜绝“三违”现象，推动全县安全生产状况的稳定好转。
5、加强安监队伍建设。各乡镇（街道）要进一步健全安全生产监管队伍，配备必要设备，建立考核激励机制，减少安全员的兼职，为他们开展工作提供有利的条件。
二〇一〇年八月十八日
第20篇：招商引资督查通报
关于对2012亿元以上签约项目和2013年
新签约项目的督查通报
为切实贯彻落实好我县招商引资“首季开门红活动”，及时掌握我县招商引资的新动态，了解已经签约项目的建设情况和存在问题。经过县领导的研究决定，由县招商委对我县2012年度亿元以上项目和2013年度新签约项目进行督查，现将督查情况通报如下：
一、2012年亿元以上签约项目
1、试产项目六个
2、主体工程在建项目：
滨水休闲城市综合体、盐化园区城市综合体、定远县“西气东输”压气站余热发电、雷沃机械设备有限公司、恒瑞商业广场、安徽富丽华化工科技有限公司、韭山锦绣生态旅游有限公司、永康新城城市综合体、金顺物流有限公司、巴哥生态农业园、安徽阳城化工科技有限公司、泗洲庙民俗文化旅游有限公司、凯旋商贸城、燎原电器设备有限公司、盐化园区标准化厂房、伸春有机玻璃有限公司、炉桥淮溪公园、裕安小商品市场、锦程现代农业科技有限公司、凤凰商业步行街、远瑞时代广场、
3、附属工程在建项目：
龙泽源化工有限公司、云森科技有限公司、天择化工有限公司、艾贝蒂生物化工有限公司、安徽美好乡村农业科技
有限公司、盐化财富广场、炉桥双子星座大酒店。
4、对工程进展速度快，正在进行安装设备的下列项目帮办单位进行表扬：安徽华甬新材料有限公司、苏源光伏科技有限公司、以及准备安装设备的腾电汽车配件有限公司的三个项目。对下列签约未开工或工程进度缓慢的项目帮办单位提出批评：万汇龙服装城、张桥星级宾馆及医药产业园、百瑞化工有限公司、瑞升新能源科技发展有限公司、吉家数码商业广场、定远京沪中心城市综合体、新捷液化天然气有限公司、安徽（定远）IT配套产品产业园、鑫磊城市综合体、威浩电器科技有限公司、威东天燃气储配调峰站共11个项目。
二、2013年新签约的项目
2013年截至目前新签约的项目共有13家。主体工程在建的项目：聚联体休闲文化园、卡乐秀油墨涂料有限公司、成杭白菊制品有限公司、藕塘大西冲综合养殖、倾洒淮溪游乐会所。一家进入投产项目：颉宏制衣项目
三、存在的问题
1、停工项目和签约未开工项目数目多、项目进度缓。慢督查结果显示，有十一个项目处于停工状态。这些项目或者处于签约未动工，或者是处于附属工程建设停工。在督查的45个2012年签约的项目中，全面开工的项目不到三分之一。许多工程巨大的项目投入人数明显不够，工程进度明显达不
到预计目标。
2、2013年招商引资氛围不浓，新签约的项目数量太少。我县招商引资“首季开门红”活动已经开展两个多月，截止目前为止，全县新签约的项目仅仅13个。这距离我们年初制定的引进18个亿元以上项目，亿元以下项目30个的目标任务有很大的差距。
3、引资任务单位工作不够重视部分单位既没有续建在建项目
3、项目在规划设计阶段准备不充分，影响今后的进一步建设和投入。有些项目在由于对市场把握不准，厂区设计论证不完善，影响到实际建设进程。
四、一些建议
1、在接下来的工作中，各个责任单位要高度重视招商引资工作。一手抓去年已经签约的在建项目，督促项目按照规定计划投入，保证按照计划如期完工投产。对待停工项目，要深入企业，了解项目在建设过过程中遇到的具体问题，想方设法的去解决问题，确保停工项目正常投入建设；一手抓今年的招商工作，各个单位明确招商负责人员，制定奖惩措施，解放招商思路，拓宽招商渠道。
2、领导带头招商，提升全县招商引资“首季开门红”活动氛围。县有关主要领导牵头外出、充分调动广大干部参与招商引资工作的积极性，发动他们充分利用各自的人脉关系，
寻求和收集客商投资意向信息。二是要加强宣传，把定远的拥有的资源优势通过电视网络媒体宣传出去，形成浓厚的招商引资氛围。
3、在招商引资项目中，一定要严把质量关。要在详细了解项目的基础上招商引资。确保招的来，留的住、能发展、有贡献，确实提高招商引资的质量。
