推荐第1篇：安全专题例会记录
安全专题例会记录
会议时间：2015年9月10日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、汪玲玲、张荣江、胡太平、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、赵理荣
会议就目前基础施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、管理人员要做好模范作用，管生产必须管安全，安全管理人人有责；
2、各劳务班组进场人员必须经过三级安全教育及安全技术交底后方可上岗；
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。
执行经理朱雪林：本项目基础已开始全面施工，在施工中不要忘记安全，在抢工期的情况下首先要确保安全，各劳务班组在每班前必须做好针对性的安全交底工作，及班前5分钟例会制，针对施工部位注意的安全事项及配备的安全防护用品，接受项目部安全管理人员的检查，对存在安全隐患必须及时整改。
安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、焊工有未持证上岗的；
2、少数人安全帽带未系；
3、临时用电有乱拉乱接现象；
4、木工园盘锯防护罩有时拆除未及时恢复；5钢筋工加工区少数开关箱至设备电缆未穿管保护；
6、生活区有个别烧电饭锅，以上隐患项目部已下发隐患整改通知单限期整改，对不能按时整改的给予处罚，并整改到位。
安全专题例会记录
会议时间：2015年9月23日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、汪玲玲、张荣江、胡太平、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、赵理荣
会议就目前基础施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目各工种岗位安全操作及班组安全教育、纪律教育方面提出几点要求：
①现场的特殊工种（电工、电焊、机械作业工、架子工）及各种技术工种，在劳动操作过程中必须正确使用劳动安全保护用品，提高自我安全保护意识；
②了解施工现场的安全隐患并讨论排除隐患的措施。水电工严禁擅自装接电器用具、拉设电线。
执行经理朱雪林：本项目基础已开始全面施工，在抢工期的情况下首先要确保安全，各劳务班组在每班前必须做好针对性的安全交底工作，针对施工部位注意的安全事项及配备的安全防护用品，接受项目部安全管理人员的检查，对存在安全隐患必须及时整改。
安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：①各个有消防要求的点都要摆放好消防器材，消防器材不准挪作他用，周围不准堆物，必须保持道路通畅；②严禁工作人员在生活区房内私接电线、电器设备及使用电加热器具；③必须爱护生活区内及宿舍内的公共财物、公共设施；④各班组突击队进场作业，必须到项目部安全部报道，进行三级教育，否则一经发现，立即离开现场并处于相应罚款；⑤、主楼和东、西裙楼临时平面防护和洞口临边防护要跟进；⑥、各劳务班组现场临时用电的电缆要保证是三根线，严禁使用二芯线，一经发现，立即没收并处于相应罚款；⑦、各劳务班组施工中产生的废料及时清理。
生产经理胡昌斌就目前施工过程中注意的安全问题也提了以下几点要求：①现已进入地下室基础钢筋绑扎、封模阶段，希望全体人员都保持警惕，做到0事故，在安全的前提下保质保量的完成工程；②现在生产区和生活区的人员都已增加，我们每一位都应注意生产区和生活区的卫生维持与清洁，保证一个良好的生产与生活环境；③焊工在钢筋焊接过程中要注意戴好防护眼镜，绝缘手套。
安全专题例会记录
会议时间：2015年10月24日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、张松如、王凯凯、黄继报、汪玲玲、张荣江、胡太平、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、赵理荣、吴世高
会议就目前基础施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、管理人员要做好模范作用，管生产必须管安全，安全管理人人有责；
2、各劳务班组进场人员必须经过三级安全教育及安全技术交底后方可上岗；
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。
执行经理朱雪林：本项目基础已开始全面施工，在抢工期的情况下首先要确保安全，各劳务班组在每班前必须做好针对性的安全交底工作，针对施工部位注意的安全事项及配备的安全防护用品，接受项目部安全管理人员的检查，对存在安全隐患必须及时整改。 安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、工人进入施工现场就要把安全帽及帽带戴好，项目管理人员如果发现给予警告，下次再发现未带安全帽及帽带依据项目部管理规定进行处罚；
2、各班组突击队进场作业，必须到项目部安全部报道，进行三级教育，否则一经发现，立即离开现场并处于相应罚款；
3、主楼和东、西裙楼临时平面防护和洞口临边防护要跟进；
4、各劳务班组现场临时用电的电缆要保证是三根线，严禁使用二芯线，一经发现，立即没收并处于相应罚款；
5、生活区环境卫生，各劳务班组要安排专人进行清扫。垃圾放入指定的垃圾桶；
6、各劳务班组施工中产生的废料及时清理。
生产经理胡昌斌就目前施工过程中注意的安全问题也提了以下几点要求：
1、西裙楼一层模板支撑不允许搭在脚手架上；
2、现场专业电工必须对现场临时用电和总配电房进行巡查，并每日将巡查结果记录在巡查记录本中；
3、钢筋加工棚边堆放的箍筋距离坑边要大于2米，堆放高度不能超过1.5米。
安全专题例会记录
会议时间：2015年10月31日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、张松如、王凯凯、黄继报、汪玲玲、张荣江、胡太平、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、赵理荣、吴世高
会议就目前基础施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、现已进入主楼及西裙楼一层柱、板层的钢筋绑扎、封模阶段，希望全体人员都保持警惕，做到零事故，在安全的前提下保质保量的完成工程；
2、安全网要及时安装好，施工人员要时刻戴好安全帽。
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求，拆模后的木块不能随地乱扔，以免被上面的钉子扎伤；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。
执行经理朱雪林：
1、加强对施工人员的安全教育和岗前培训工作。
2、严格贯彻安全操作规程，禁止违章作业。
3、安全生产小组定期招开安全生产会，对施工生产中存在的安全问题和隐患及时纠正排除，做到警钟长鸣。
4、专职安全员要深入现场检查工作，发现问题及时纠正制止，防止安全事故发生，当生产与安全发生矛盾时，要服从安全。
5、做好生活区和现场区的安全保卫工作，确保工作人员的人身安全和材料、设备不丢失。
6、做好安全防火、防暴工作，安全标志要齐全醒目，现场配置灭火器具，严禁在易燃、易爆、危险品储存区或企业现场使用明火或吸烟。
7、机电设备必须专人保管，持证上岗，严禁酒后驾车和无证操作。
安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、焊工有未持证上岗的；
2、少数人安全帽带未系；
3、临时用电有乱拉乱接现象，很多电缆破损严重，未及时更换；在模板制作安装过程中，要注意安全，模板不能乱堆乱放，不能堆放在安全通道上；
4、钢筋工在切割钢筋时要注意安全使用机械，做到无安全事故的发生。
5、木工园盘锯防护罩有时拆除未及时恢复；
6、生活区有个别烧电饭锅，门前垃圾要及时清理，室内被子每天上班之前要叠整齐，衣服晾在晾衣区。
生产经理胡昌斌就目前施工过程中注意的安全问题也提了以下几点要求：
1、切实抓好现场管理，这是重中重之大事；坚持在施工现场特别是具有重大危险性作业的现场，及早发现隐患，整治隐患，把一切事故苗头消灭在萌芽状态；
2、监督施工班组在施工过程中存在的安全隐患，要将安全责任落实到每个工段、每个班组、每个作业者肩上，落实奖罚分明兑现。
3、施工用电设施作一次全面检查。临时用电要规范，对于破损电缆，各班组如不及时更换，项目部将代为采购，费用由各班组承担。配电箱布线符合三相五线制要求，安全保护齐全，箱体、门、锁完善整洁。所有用电设备都必须挂有效检验合格证。
安全专题例会记录
会议时间：2015年11月7日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、张松如、王凯凯、黄继报、汪玲玲、张荣江、胡太平、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、赵理荣、吴世高
会议就目前基础施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、管理人员要做好模范作用，管生产必须管安全，安全管理人人有责；
2、各劳务班组进场人员必须经过三级安全教育及安全技术交底后方可上岗；
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。
执行经理朱雪林：
1、加强对施工人员的安全教育和岗前培训工作。
2、严格贯彻安全操作规程，禁止违章作业。
3、安全生产小组定期招开安全生产会，对施工生产中存在的安全问题和隐患及时纠正排除，做到警钟长鸣。
4、专职安全员要深入现场检查工作，发现问题及时纠正制止，防止安全事故发生，当生产与安全发生矛盾时，要服从安全。
5、针对施工部位注意的安全事项及配备的安全防护用品，接受项目部安全管理人员的检查，对存在安全隐患必须及时整改。
安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、模板支撑严禁搭在外架上；
2、少数人安全帽带未系；
3、临时用电有乱拉乱接现象；
4、木工园盘锯防护罩有时拆除未及时恢复；5钢筋工加工区少数开关箱至设备电缆未穿管保护；
6、悬挑板要加固。以上隐患项目部已下发隐患整改通知单限期整改，对不能按时整改的给予处罚，并整改到位。
安全专题例会记录
会议时间：2015年11月14日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、王凯凯、黄继报、汪玲玲、张荣江、席峰涛、邓玉龙、梁英斌、吴世高、陈家闩
会议就目前施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、现已进入主楼及西裙楼一层柱、板层的钢筋绑扎、封模阶段，希望全体人员都保持警惕，做到零事故，在安全的前提下保质保量的完成工程；
2、安全网要及时安装好，施工人员要时刻戴好安全帽。
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求，拆模后的木块不能随地乱扔，以免被上面的钉子扎伤；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。
执行经理朱雪林：
1、现场工人必须定期接受一次治安、安全教育，提高安全意识。
2、施工班组工人有义务积极参加施工现场义务消防队伍，提高施工现场消防自救能力。
3、特殊工种必须要有上岗证。
4、施工机械（特别是重设备），必须经安全检查合格后方可使用。
5、施工现场的作业人员必须戴安全帽，高空作业的工人必须系安全带。
6、施工现场的材料堆放应归类、堆码整齐、零散钢筋、木撑要派人经常收捡，整个现场严禁工人随地大小便，严禁高空抛物，禁止工人穿拖鞋、赤膊上班等行为。
安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、焊工有未持证上岗的；
2、少数人安全帽带未系；
3、临时用电有乱拉乱接现象，很多电缆破损严重，未及时更换；在模板制作安装过程中，要注意安全，模板不能乱堆乱放，不能堆放在安全通道上；
4、钢筋工在切割钢筋时要注意安全使用机械，做到无安全事故的发生。
5、木工园盘锯防护罩有时拆除未及时恢复；
6、生活区有个别烧电饭锅，门前垃圾要及时清理，室内被子每天上班之前要叠整齐，衣服晾在晾衣区。
生产经理胡昌斌就目前施工过程中注意的安全问题也提了以下几点要求：
1、进入施工现场必须戴好安全帽。
2、施工现场严禁打架斗殴和酗酒闹事。
3、特种作业人员必须持证上岗，职工必须做到四证齐全。
4、高空作业必须系好安全带，严禁高空抛物，不准上下同时作业。
5、安全防护设施，任何人不得随意拆改，穿、钻、翻越防护设施。
6、非专业人员严禁动用施工现场的一切电器设备和机具，不得私拉乱接，接电找电工。
7、生活区不长明灯、长流水、不准使用电炉子和煤气罐，生活垃圾必须分类处理。
8、现场的消防器材不得随意搬挪使用。
9、不得偷窃工地的任何物品。
10、要讲卫生，讲文明，及时把宿舍及生活区清理干净。
安全专题例会记录
会议时间：2015年11月28日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、倪希平、张金华、王凯凯、黄继报、汪玲玲、于振侠、张荣江、邓玉龙、梁英斌、吴世高、胡太平
会议就目前施工阶段注意的安全事项，项目经理吴银国对项目管理人员及各劳务管理人员就安全管理方面提出几点要求：
1、现场工人必须定期接受一次治安、安全教育，提高安全意识。
2、施工班组工人有义务积极参加施工现场义务消防队伍，提高施工现场消防自救能力。
3、特殊工种必须要有上岗证。
4、施工机械（特别是重设备），必须经安全检查合格后方可使用。
5、施工现场的作业人员必须戴安全帽，高空作业的工人必须系安全带。
6、施工现场的材料堆放应归类、堆码整齐、零散钢筋、木撑要派人经常收捡，整个现场严禁工人随地大小便，严禁高空抛物，禁止工人穿拖鞋、赤膊上班等行为。
执行经理朱雪林：
1、现已进入主楼四层及东裙楼二层柱、板的钢筋绑扎、封模阶段，希望全体人员都保持警惕，做到零事故，在安全的前提下保质保量的完成工程；
2、安全网要及时安装好，施工人员要时刻戴好安全帽。
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则；
5、模板支撑及外脚手架搭设按施工方案及规范要求，拆模后的木块不能随地乱扔，以免被上面的钉子扎伤；
6、临边洞口防护要到位，按照华力标准指南图册执行；
7、做好施工现场的文明施工及绿色施工。 安全员沈道祥：对各班组的现场检查情况主要存在以下几个方面的安全隐患：
1、木工拆除的安全网要及时恢复；
2、瓦工在排水时存在使用二芯线现象；
3、主楼目前地下室已经清理出来，一些临边防护要及时做；
4、钢筋工在切割钢筋时要注意安全使用机械，做到无安全事故的发生。
5、钢筋工的材料堆放不能过高；
生产经理胡昌斌就目前施工过程中注意的安全问题也提了以下几点要求：
1、管理人员要做好模范作用，管生产必须管安全，安全管理人人有责；
2、各劳务班组进场人员必须经过三级安全教育及安全技术交底后方可上岗；
3、特殊工种必须持有效证件方可上岗；
4、临时用电严格按照三级配电两级保护，一机一闸一漏一箱制原则。
安全专题例会记录
会议时间：2016年1月25日 会议地点：项目部会议室 会议主持人：吴银国
参加人员：朱雪林、胡昌斌、沈道祥、王建、王凯凯、黄继报、汪玲玲、张荣江、张荣河、邓玉龙、赵理荣、吴世高、胡太平
本次会议的议题是：部署春节前的安全生产工作，强化工作措施，切实减少一般事故、有效控制较大事故、坚决防控重特大事故，确保工地安全生产形势的持续稳定和全年目标任务的完成。做好春节前的安全大检查、大排查，将存在的安全隐患明确指出，限期整改，做好节前、节后的安全保卫工作，使工地的安全处于受控状态，将安全隐患消灭于萌芽状态。
首先由项目部生产经理胡昌斌对现场出现的几个安全问题进行通报：
1、临时用电线路零乱，现场临时用电要求“三相五线制”，发现有使用花线。
2、临时防护不到位。
3、在建工程有民工入住，要求立即撤出。
4、无安全进出通道，非进出通道处要求完全封闭。
5、安全台帐不齐全，要求立即完善。
6、无安全警示标志、标牌，应立即完善。
7、现场材料堆放凌乱。
8、春节前的民工工资要切实的发到每一个工人手中，并组织好民工平平安安的回家。
9、做好春节期间的安全保卫、防火、防盗工作。做好值班安排。
接下来由安全总监沈道祥对节前注意的安全事项简单强调几点：
1、明确各个单位负责人为安全第一责任人，负责春节期间办公区、生活区以及施工现场的安全检查及安全隐患的整改。特别要注意检查灭火器的配备，务必做到数量配备充足，使用性能良好，能随时使用。值班人员要了解消防水源所在地，确保能在有火险发生的情况下第一时间取水。
2、宿舍区及办公区，没人的房间要断电并贴好封条。留守人员所在房间不得乱拉电线，接连大功率电器，要配备一定数量的灭火器；办公区内的电脑电器等无人时要求拔掉电源插头，避免安全隐患产生。
3、严格执行值班制度，负责的值班人员必须24小时在岗，24小时保持通讯畅通，如遇到情况要及时向项目部值班人员反馈；值班人员不得赌博、酗酒，并严禁无关人员进入工地。
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南宁独一处便捷酒店 NanNing DuYiChu Hotel
会议内容
XZ-1104-02 致送：各部门负责人
发自：彭奇红——行政部主任 事由：每周一例会 会议主持：赛楠总经理 抄报：赛楠——总经理 呈报：总经办
参会名单：卢明辉、彭奇红、许珍、檀红兵、黄燕霜、孙真、陆叶、许壹、黄卫锋
日期：2011年4月18日 星期一 页数：共2页
会议内容：
一、每周一上午10:00准时到总经理室开会。主题：总结上周工作进度，计划下周工作。
二、行政办汇报：
上周总结---试业前酒店的卫生、女士管理人员的夏日工装、办公室卫生及布置、餐厅场地布局。 下周计划----1.酒店推广、宣传及周边公司拜访
2.各楼层的走道装饰花
3.18日必须将19日试业庆典的所有工作做到位后 4.办公室的电脑网线安装及办公用品领用。 5.人员招聘 6.消防知识培训
三、前厅部汇报：1.客人反应的问题应该及时与客房部交流并及时处理。
2.了解房态
3.每个班次工做人员投款。
四、客房部汇报：1.人员太少。
2.消洗间休息，提供桌椅，无窗帘客房客人不方便是否挂窗帘。
五、销售部汇报：1.科德路旁的单位拜访。
2.下周拜访周边单位。
六、保安部汇报：1.人员招聘到后加强培训。
七、赛总工作指示：
1.南宁人才网招聘的费用韦莉是否交了，上人才网选人---------行政部
2.制定一份酒店内部总、分机号码、工作人员联系号、供货商联系号的表格，并且发放到各个部门。
3.今天开始{18日}酒店员工每天补助十元工作餐费，直到酒店自己炒工作餐后取消补助。4.19日试业庆典的流程。---------彭主任
5.酒店考勤制度、奖罚制度尽快完善，发放各部门。---------行政部 6.19日中午管理人员聚餐。----------许珍 7.8532房为值班经理房，自己做卫生。
8.行政办安排4月份的值班表晚上20:00---次日9:00做好记录。9.各部门申请购买单下行政部统一给财务卢经理购买。 10.财务卢经理代管水电工。
11.行政办引导酒店各部门员工，爱店如家的品德。
12.对讲机的正确使用规范，合理分配不够用的申报。
13.将酒店的协议价合同给到相关部门，完善旅行社合同完善。销售、前厅人员一定要熟悉酒店的设施设备。
14.前台价、协议价，行政部拟定并发放各部门。--------行政办 15.开业后{28日}会员卡的活动计划要制定。---------销售部 16.加强工作人员的礼貌用语，各管理人了解酒店的住房率。 17.财务与前厅的每日账目要对好。 18.酒店的合理人员编制--------行政部
19.水质还是水壶问题。先洗水壶，前厅协助客房。
彭奇红 行政办主任
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计算机科学学院 第十七届团委学生会
计算机科学学院团委学生会
办公室第一次会议记录
时间：2010年10月14日应到人数：18人 地点：明理楼A102实到人数：18人 会议内容：
本次会议是由办公室主任温禹、李世超、蓝娇晓共同主持，参会人员是办公室所有委员。本次会议是继见面会后办公室召开的第一次会议，办公室委员都积极参加，各主任也准备得很充分。
一、提出办公室例会时间：每周三晚九点半，地点是明理楼A102。
二、安排委员值班，说明值班时注意的问题。如：着装正统，服务热情，不能出现玩手机、高声喧哗、抽烟打闹等情况。
三、安排委员检查各部门会议，并将会议考评制度与各委员讲解。对各部门考评要有礼貌，对考评的结果要客观真实，达到公平公正。
四、讲解办公室具体文字要求，并安排陈凤伟同学参加周四由团宣部主办的“文字培训活动”。
五、教授各委员教室申请的具体办法，并分配周一值班同学申请“干部培训大会”和“英语四级模拟考试”的教室。
六、分配委员布置“干部培训大会”会场的任务，提出参会的要求，每位同学提前到场，要带黑色签字笔，西南石油大学信笺纸书写听课笔记。
本次会议每位同学表现的都很积极热情，可以说，办公室开始的工作难度系数很高，对委员的考验也很高，这就要求主任与委员之间多多交流。为了使每位办公室的委员都能尽快熟悉工作，主任也是安排了带领值班任务，亲自教大家解决一些值班时发生的问题。同时，建立qq群以便更好的进行交流与工作安排。
计算机科学学院团委学生会
办公室
2010年10月14日
推荐第4篇：班主任例会记录
一、班主任会议记录 1 时间：2014.9.3 地点：小会议室 主持人：张宝云
主题：学校丰富内涵促发展，教师提升素质树形象，办人民满意的教育 潘校长：
一、办人民满意的教育，创人民满意的学校，作人民满意的教师
二、肯定班主任工作， 承认差距，正视问题，充分认识班主任工作的重要性。 曹主任：
一、
简单讲一下本学期的德育工作重点：
（一）继续加强德育队伍的建设，发挥班主任的核心作用，加强班集体建设，推进全员德育工作；
（二）以“最美”学生为目标，继续加强学生的自主管理，发挥学生的主体作用；
二、抓好开学工作，教育学生养成良好习惯 。
三、抓好学生的安全教育和管理，确保无安全事故发生。
班主任工作会议记
1 录2 时间：2014.10.21 地点：小会议室 主持人：査灿军 会议内容： 潘校长：
一、理清思路，明确目标，统一要求，严肃纪律，确保工作顺利进行。
二、强调安全责任意识，增强安全观念。曹主任：
一、
简要总结九月份工作。
二、加强家校联系，本月开办家长会议；
三、小结学校各班情况，指出存在问题，提出整改策略。
四、各班准备元旦演出节目。
2
班主任工作会议记录3 会 议 日 期
2014.11.6 地点：小会议室 会 议 主 题
班主任培训 主
持
人
陶慧 曹主任：。
一、学生的管理：
1、品德教育。
2、关注学习。
3、关注发展。
4、家校合作。
5、积累资料。
二、事的管理：日常工作与活动
1、制定计划。
2、建设班级。
3、辅导员。
4、课题研究。
三、物的管理：班级财产
1、课桌椅、橱柜等木质用品。定期清洗，如有损坏及时报修。
2、电器用品。了解正确使用方法，并按照正确使用方法使用，一旦损坏立即报修。指导学生正确使用并教育学生爱惜。
3、环境布置。
4、学生物品 。教育学生养成良好习惯，各伺其位，并经常清点。
3
班主任工作会议记录4 会 议 日 期
2014.12.22 地点：小会议室 会 议 主 题 布置期末工作 主
持
人
查灿军
刘校长：
一、即将学期结束，更要抓好安全教育；
二、准备填写好籍册，以便归档；
三、元旦文艺汇演。査主任：
一、各班准备好班主任工作手册、班级工作手册；
二、安全工作班主任要做到位，做好安全教育；
三、针对学生存在的问题，提出整改建议。
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护士长例会记录
2012年1月29日，在小会议室召开了首次护士长例会，对今年工作进行安排。
会议上，黄副院长在安排工作时指出，今年护理工作要以抓安全、保质量为主题，重点做好各级各类人员培训工作。会上启用新的护士长手册；修订了护士长夜查房制度，根据人员变动情况对夜查房排班进行了调整；对我院护理人员岗位大练兵大比武的活动做出进一步安排；规范了临床护理工作各种记录本；要求各科护士长年度内上报一个继续教育课题，在全院范围内讲授；对各科的卫生提出进一步的要求，尤其强调要加强重点部位的卫生管理；对全院护理人员的工作服规格进行了摸底调查。
会上，安院长做了重要讲话，他在讲话中充分肯定了护士长在医院管理中的作用。他强调，护士长是科室医患、医护、护患关系的领导者、协调者、组织者，要求各位护士长认清形势，立足于学科和专业，重视护理质量，重视人性化管理，为病人服务。护士长要关爱自己、关爱临床一线护理工作者，保持护理队伍稳定。
这次会议的召开使护士长对今年工作重点更加明确，为以后的工作奠定了良好基础。
护理部
二○一二年一月二十九日
推荐第6篇：旅游局例会记录
每一次的会议都会有人做记录，通过记录可以看到这个会议的主要内容。
时间：2014年8月04日上午8：30地点：局长办公室（330房间）参加人：***、***、***、**、**主持人：**主要内容
一、董局代表全局工作人员对魏华的到来表示欢迎，安排其在行业管理与教育培训科工作，要求尽快熟悉业务，加强学习，尽快投入工作。
二、各科室负责人汇报上周工作：
1、行业管理与教育培训科：通知茗汤温泉的导游人员参加景区导游资格考试；制定全市景区（点）、星级饭店安全大检查活动方案；
2、办公室：申请领取收款收据和罚没收据，并掌握每种票据的使用方法和报账手续；督办北京旅游交通图和全市旅游规划的进度，这两项工作都有实质性进展；谋划出全局工作重点，并将结合任务按照职责分配到各科室；做好信息上报工作，本周出信息一份报省、市旅游局；其它机关文秘和临时性工作。
3、规划发展与市场开发科：谋划出近期工作重点，准备和周边县市加强交流和学习，吸取先进工作经验。
三、董局认为各科室本周的工作完成的都不错，机关工作作风也有明显改善。
四、董局对9月份工作进行部署并提出几点要求：
1、旅游局各科室要按照9月份工作重点和分工，深入实际，制定措施完成所承担工作，没有取得效果或没有按时完成的要形成书面报告，说明原因。
2、在工作上要注意各科室之间协调配合与其它部门协调配合，要积极主动。
3、每位工作人员尽量做好本职工作，并注意在工作中充分发挥创造性。做好本职工作是本份，创造性的工作是灵魂，没有创造性的工作都是僵硬的。
4、树立良好的旅游形象。旅游局的每一位工作人员都要有集体荣誉感，要老老实实做人，踏踏实实做事，时时刻刻都要严格要求自己。
5、各科室工作人员都要学习廊坊市旅游总体规划，同时联想**的规划，人人都要看、人人都要学，一遍看不懂看两遍，要注意研究规划的指导性和可操作性，每个人都要形成自己的观点和认识。
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推荐第7篇：教科研例会记录
教科研例会记录：
第一阶段：
时间：2004年10月8日
地点：低年组
主持人：黄文英
记录人：张培培
参加人员：郑秋丽、张永红、韩桂艳、黄文英、张培培、潘波、张新萍、安红玉
会议内容：
宣布第一阶段活动设计
2004年10月：
确定实施方案
2005年3月：
1、组织实验班与对照班的学生，完成实验前测验，掌握两班学生基础分值，并做好记录；
对学生进行问卷调查，并做好分析整理工作；
2005年4月：
1、组织教师学习《走进新课程》中第四章第四节——学习方式，做好记录；
组织张新萍教师的语文观摩课；
看观摩课光碟，学习现代课堂教学理念；
学习其他地区优秀老师的先进经验；
写好教学教案，并及时记录教学感受。
2005年5月：
1、继续学习《走进新课程》中的教学理论；
2、组织观看张新萍教师的观摩课，及时反馈，探讨总结；
3、将第一阶段实验进行总结，每人写一篇课题论文。
第二阶段：
时间：2005年9月6 日
地点：低年组
主持人：黄文英
记录人：张培培
参加人员：郑秋丽、张永红、韩桂艳、黄文英、张培培、潘波、张新萍、安红玉
会议内容：
宣布第二阶段活动设计：
2005年9月
（1）、9月15日：听黄文英教师语文公开课；
（2）、9月19日：科研课题例会，评黄文英教师的公开课；
（3）、9月22日：听张培培教师语文公开课；
（4）、每周自学一篇新课改方面的教学理论，写出学习体会。 2005年10月
（1）、10月17日：科研课题例会，评张培培教师的公开课；
（2）、10月20日：听张新萍教师的语文公开课；
（3）、每周自学一篇新课改理论，写好学习体会。
2005年11月
（1）、11月14日：深入二年级进行科研课题展示课；
（2）、11月21日：科研课题例会，评张新萍教师的公开课；
（3）、每周教师自学一篇语文教学理论，并写好体会。
2005年12月
12月5日，科研课题例会，总结本阶段实验结果，每人写一篇课题论文。
第三阶段：
时间：2006年3月2 日
地点：低年组
主持人：黄文英
记录人：张培培
参加人员：郑秋丽、张永红、韩桂艳、黄文英、张培培、潘波、张新萍、安红玉
会议内容：
宣布第三阶段活动设计：
（一）、三月
1、3月23日：科研课题例会，交流教师自学札记，讨论学生
学习中的困难，确立改进的方法。
2、3月25日：对学生进行本阶段的问卷调查。
（二）、四月
1、4月20日：科研课题例会，学习评议教学理念；
2、4月26日：教师完成自学札记，讨论交流体会。
（三）、五月
1、5月22日：对实验成果进一步验证，论证此课题是否具有可行性、推广性。
（四）六月
1、6月26日：课题组写出实验总结报告，上报地区，申请验收。
推荐第8篇：周例会记录
东圣学苑中华世纪城校区周例会记录
一.刘校长会前讲话内容：
1.制周例会员工签到登记表（包括时间 姓名），由前台田来做。
2.各校区员工每月去鱼化总校区开全员大会，具体时间人事会通知，待定。
二.刘校长传达10.17日早的会议精神：
1.对于员工的离职及应聘人员的相关安排必须按学校的制度执行。
2.中华世纪城校区的所有应聘老师必须有人事部来初试，去鱼化校区试讲。
3.各个校区的费用，必须降低到最低成本，节约水电 纸张等。
4.随着学校的不断扩大，我们做得就是品牌，争取在三年之内将我们的分校在西安市内做到处处可见。
5.从下个月开始每月评选一名优秀教师，每学期评选一名，每年评选一名，分别给予一定的奖励。
6.从下月开始执行对于每月不迟到 ，不早退 ，不请假的员工奖励50—100元的全勤奖。
7.人事部正在准备给员工筹办五金一险的福利待遇。
三.中华世纪城校区的工作安排及总结：
1.努力完成本月的收入计划（5万元）。
2.卫生及管理制度必须执行，不能只定不实行。
3.前台人员必须着工装，佩带工牌，老师须佩带工牌。
4.老师主要以教学为主，但在适当的时候前台人员可以和老师进行互相的利用，以便更有效的说服并留住家长。
5.前台人员的工作内容以及卫生区域的清扫。
6.托管老师上班时间改为下午14：00—22：00，前台老师排出早晚班的值班表计划。
7.所有老师就餐可以在二号教室或在外面，但不允许在办公室及前台就餐。
8.共同学习陕西东圣学苑教育科技有限公司会议制度。
四.教学部杨老师意见及建议：
1.托管学生来到学校后不能在教室和外面来*跑，影响其他学生学习及外面办公室人员办公。
2.不允许有空堂的情况出现，即学生在教室而老师不在。
3.每周五下午16：00之前各托管老师将自己学生的上课续费情况发给杨老师（所带课及托管学生）。
2011年10月17日
推荐第9篇：司机安全工作例会记录7月
司机安全工作例会记录
时 间： 地 点： 会议主持人： 记 录 人： 参 加 人员： 会议内容：
1、夏天气温高，体力消耗大，晚上睡眠常常不足，到了中午，人们往往容易疲劳、打瞌睡。一定要保持头脑清醒。如果行车中感到困倦，应及时停车，适当休息一会儿，待头脑清醒后再继续开车，确保行车安全。
2、空调是夏季汽车使用较频繁的部件，易发生故障，建议盛夏之际一定要检查车辆的空调是否缺氟，检查是否有泄漏。
3、高温酷暑条件下，应尽量避免长时间行车。行驶途中要注意适时休息。停车时应尽量选择在阴凉通风处，如条件允许也可打开发动机罩通风散热。若温度表的指针已经指近高温度区，这时就必须把车停下来“退热”，使发动机逐渐降温。
4、行驶当中心仔细。首先，夏季行车，汽油不要加得太满，加油太满会出现有汽油味溢出，还有可能对碳罐系统造成伤害。其次，行驶过程密切注意水温指示状态。一旦水温指示超高，应及时停车检查原因。（水温超过红色警戒线后还继续行驶的，将会造成发动机过热，轻者缸热烧坏，严重的还会拉缸。）
1
5、夏季雨量增多，雨天行车应注意以下几项：1）保持良好的视野；2）防止车轮侧滑；3）低速挡缓慢行驶；4）防止涉水陷车；5）不宜加速超车；6）防止行车中撞人；7）车陷泥坑的自救方法 。
推荐第10篇：9.25安全例会记录 Microsoft Word 文档
山西方山金晖凯川煤业有限责任公司
安全例会会议纪要
时 间：二○一四年九月二十五日（周四） 地 点：安全指挥中心会议室 主 持 人：张彦群（安全副矿长） 参加人员：
矿 领 导：张广湖 冯太勇 王建国 郝志红 李万龙 张小伍 薛福明 区队领导：郝海平杨冬臣 常钟会 赵羊只 史俊伟 张 彪 武鹏鹏
王明军 冯书慧 贺丰茂 张云龙 记 录 人：马占晓
会议记录
一、各区队、科室通报本周安全质量标准化达标情况及隐患排查治理情况，安全指挥中心通报周三安全质量标准化达标情况及隐患排查治理情况，并与责任部门签订了“四定表”。
机电运输管理中心常钟会：
本次机电运输专项检查共进行了三天，每个地区进行了一天，比较仔细。暴露出的问题还是操作人员责任心问题，还有材料备件不足也影响了具体的工作质量。下周我们组织专人进行复查，同时全矿井全覆盖检查，确保细节五问题。 防治水管理中心贺丰茂：
5102工作面探放水工作已经按照设计完成全部工作内容，放出的水量不大，从目前的情况看有4个钻孔有滴水现象。5102工作面备用排水泵要定期检查，保证关键时刻能用得上、排得出，保证综采工作面安全生产。 瓦斯防治管理中心史俊伟：
本周天气降温幅度较大，但各地区通风风量变化不大。关键是各地区防尘工作，要常抓不懈。个别职工防尘口罩的配置及使用还有待规范，综采面、综掘面要特别注意。
- 1
误冬季供暖。
机电运输专项检查工作开展以来，从查出的问题来看，不容乐观。一个原则就是，材料备件不足影响问题整改就考核陈静，材料备件有了，现场落实不到位就考核区队有关责任人。对乱用其他地区的备件材料、拆东墙补西墙的不正常现象坚决进行整治。
张小伍（生产副矿长）讲话：
5102工作面跨大巷开采装备工作综掘区杨冬臣要积极推进，组织力量保证进度。辅助切眼掘进施工标准化工作要上档次，经得起检查。综采区设备检修维护郝海平组织，再增加两个人，专门负责。设备上的备件包括备用电机、备用大柱、备用溜槽等大的备用设备，设备组、综采区联合调查，做好计划，下周要报批购置，不能因为备件不足影响生产和安全。
高产高效资料准备工作要细化，调度资料、技术资料、劳资资料要统一协调，下周是关键，各部门都要动起来，不得马虎应付。 张彦群（安全副矿长）讲话：
临近年底，各方面的检查多起来。各部门安全管理资料要理顺，整理要有专人负责。班前会记录要规范，建立专用记录本，班长、跟班区长要讲重点工序安全注意事项，怎么安排、谁检查、谁负责要记录清楚，要有跟班区长签字确认。安监科隐患排查治理方面的资料要结合“六打六治”专项行动的要求来搞，做好闭合管理。触及红线的问题要严格按照安全管理制度考核，严重的要追究部门领导的责任。今年的煤矿安全形势不容乐观，各部门要按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求做好基础工作，生产设备维护检修、安全设施齐全有效、机构健全稳定、人员素质逐步提高等方面保证。干部的跟班带班，作为在采掘单位要做到长治久安，规矩严格执行到位，制度落到实处。
本周检查的问题要严格按照四定表要求做好整改，安监科做好督察落实工作。下个月的三只队伍的培训工作落实到人，不得请假，保证培训效果。
- 3
第11篇：大队委员例会记录
绿地小学大队委员开会记录 时间：＿＿2008/3/3＿＿地点：＿队室＿＿＿ 参加人员：＿＿大队委员＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 讨论主题：＿学雷锋活动方案征集＿＿＿＿＿ 会议内容记载：
3月6日学雷锋，应该怎样以实际行动体现助人为乐、先人后己的雷锋精神？怎样把活动开展的生动、活泼，让队员们乐于参与其中？
委员建议：
1、用红领巾广播宣传雷锋事迹。
2、组织各中队群策群力，以雏鹰假日小队的形式深入
社区做好事。
3、由中队推选一个小队参加大队部的学雷锋活动方
案大评比。评出优秀小队予以表扬。
第12篇：HSE工作例会记录
HSE工作例会记录
（第一期）
会议名称：HSE工作例会
会议时间：2012年1月16日14时
会议地点：厂调度室一楼会议室
主 持 人：***
参 加 人：******
会议内容：
一、安全经验分享：
1．分享人：安全科**
2．分享内容：1月1日，青海油田天然气处理厂一台压缩机发生故障，处理过程中发生爆炸，阀兰封头崩出，造成一人死亡。
二、近阶段安全环保工作汇报
各单位及相关科室汇报了上两周安全环保工作情况、隐患排查活动开展情况、需要厂里协调解决的问题以及本单位下步安全环保工作重点，具体内容见各单位、科室汇报材料。
三、科室工作要求
1．安全科：
（1）各单位要加强节前安全检查和隐患整改工作，不能整改的落实切实可行的防范措施，保证各项安全工作和安全生产措施落实到位。
（2）各单位要加强节前安全教育，教育员工执行各项安全管理规定，做到思想上不放松。
（3）各单位要加强节日期间安全监管工作，各项工作白班要组织完成，不能有遗留问题留给夜班，把危险留在夜间，保证节日期间平稳、安全。
（4）各单位要加强住所、办公室、职工宿舍、驻地等生产以外场所的安全管理，保证节日安全。
（5）各单位节日期间没有生产急需的危险施工要暂停。急特殊需要组织的工作量，一定要从人员上、安全防范措施上落实到位，保证不出问题。另外，要严格执行施工作业许可管理。
（6）各单位要加强节日期间员工的巡检和监督管理，严格执行节日干部值班制度、跟班作业，妥善安排素质较高、责任心较强的人员上岗值班。
四、副厂长***讲话
春节临近，各单位要切实加强安全生产管理，做好节日期间的安全生产工作，进一步落实安全强化措施，保证节日期间安全形势稳定。
一是采油各单位实事求是录取资料、反映问题。
二是各单位要保证节日期间生产管理处于科学严谨的正常状态，加强节日期间上岗人员的责任心和执行力，保证安全平稳生产。
三是节前各单位领导，尤其是正职领导要深入联系点开展活动，切实解决生产和生活问题。
五、基层反馈问题
1．关于“采油作业二区、采油作业三区抽油机井配电箱外没有作业区用电插座”的问题。
答复：由水电大队负责解决。
2．关于“采油作业三区齐29#站∮1600mm油气分离器伞帽坏需大修”的问题。
答复：由采油管理科负责解决。
3．关于“采油作业四区水淹井无备用泵”的问题。 答复：由资产管理中心负责解决。
4．关于“采油作业四区18#、19#、20#站风光互补装置的蓄电设备安装在更衣室内，建议重建简易更衣室”的问题。
答复：由基建管理中心看现场，节后拿出方案协调解决。
5．关于“运输一大队大门口路灯不亮待维修”的问题。 答复：由水电大队、生产运行科负责解决。
6．关于“运输三大队车库门坏待维修”的问题。
答复：由**集团有限公司负责解决。
六、上次会议基层反馈问题落实情况
1．关于“采油作业三区在欢四联北墙外有两条稀油干线需改在明面”的问题。
落实情况：已制定防范措施。
2．关于“准备二大队有9台车安全带损坏”的问题。 落实情况：资产管理中心正在联系解决。
第13篇：青协例会记录
会议名称：院 青 协 例 会
会议时间：
会议地点：1栋102教室
出 席 人：
主 持 人：xxx
记 录 人：xxx
会议内容：
1、由各部室负责人对前段时间内部的交流情况及各部室的工作情况进行一个简单的总结;
2、介绍各个部室的工作职能和工作原则，希望各部室成员都能保质保量的完成各项工作;
3、院青协与院团委其它两个部室举行两个活动:与社团联联谊活动;与报社举办一次友谊拔河比赛;
4、强调10级成员的工作态度，要求既然选择待在青协发展，就要脚踏实地、做实事;
5、09级与10级的qq群号：xxxx;
6、希望大家严肃对待例会和工作，注意细节问题，和09级学长学姐及10级成员多多交流沟通，尽早各部室之间的成员相互认识以便日后的工作更好的开展;
7、自由上台发言时间;
8、总结此次会议，会议结束。
第14篇：青协例会记录
青协例会记录
会议名称：院 青 协 例 会
会议时间：2010年11月16日 中午
会议地点：1栋102教室
出 席 人： 09级、10级院青协全体成员
主 持 人：xxx
记 录 人：xxx
会议内容：
1、由各部室负责人对前段时间内部的交流情况及各部室的工作情况进行一个简单的总结；
2、介绍各个部室的工作职能和工作原则，希望各部室成员都能保质保量的完成各项工作；
3、院青协与院团委其它两个部室举行两个活动:与社团联联谊活动；与报社举办一次友谊拔河比赛；
4、强调10级成员的工作态度，要求既然选择待在青协发展，就要脚踏实地、做实事；
5、09级与10级的ＱＱ群号：xxxx；
6、希望大家严肃对待例会和工作，注意细节问题，和０９级学长学姐及１０级成员多多交流沟通，尽早各部室之间的成员相互认识以便日后的工作更好的开展；
7、自由上台发言时间；
8、总结此次会议，会议结束。
第15篇：公司消防工作例会记录
公司消防工作例会记录
会议记录服务,也叫会议速记服务、会议现场记录服务、会议现场速记服务、同声速记、同声速录等等,都是一个含义。会议服务是把会议发言者的语音信息,实时将稍纵即逝的口语转化成书面语言。
在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来，就形成了会议记录。“记”有详记与略记之别。略记是记会议大要，会议上的重要或主要言论。详记则要求记录的项目必须完备，记录的言论必须详细完整。若需要留下包括上述内容的会议记录则要靠“录”。“录”有笔录、音录和影像录几种，对会议记录而言，音录、像录通常只是手段，最终还要将录下的内容还原成文字。笔录也常常要借助音录、像录，以之作为记录内容最大限度地再现会议情境的保证。
一、会议记录格式
一般会议记录的格式包括两部分：一部分是会议的组织情况，要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。另一部分是会议的内容，要求写明发言、决议、问题。这是会议记录的核心部分。
对于发言的内容，一是详细具体地记录，尽量记录原话，主要用于比较重要的会议和重要的发言。二是摘要性记录，只记录会议要点和中心内容，多用于一般性会议。
会议结束，记录完毕，要另起一行写\"散会\"二字，如中途休会，要写明\"休会\"字样。
例文一：
会议名称会议时间
会议地点记录人
出席与列席会议人员
缺席人员
会议主持人审阅签字
主要议题
发言记录：
例文二：
××公司办公会议记录
时间：一九××年×月×日×时
地点：公司办公楼五楼大会议室
出席人：××× ××× ××× ××× ××× ……
缺席人：××× ××× ××× ……
主持人：公司总经理
记录人：办公室主任刘××
主持人发言：(略)
与会者发言：
××× ………………………………………………………………
××× ………………………………………………………………
散会
主持人：×××(签名)
记录人：×××(签名)
(本会议记录共×页)
二、会议记录的基本要求
一、准确写明会议名称（要写全称），开会时间、地点，会议性质。
二、详细记下会议主持人、出席会议应到和实到人数，缺席、迟到或早退人数及其姓名、职务，记录者姓名。如果是群众性大会，只要记参加的对象和总人数，以及出席会议的较重要的领导成员即可。如果某些重要的会议，出席对象来自不同单位，应设置签名簿，请出席者签署姓名、单位、职务等。
三、忠实记录会议上的发言和有关动态。会议发言的内容是记录的重点。其他会议动态，如发言中插话、笑声、掌声，临时中断以及别的重要的会场情况等，也应予以记录。
记录发言可分摘要与全文两种。多数会议只要记录发言要点，即把发言者讲了哪几个问题，每一个问题的基本观点与主要事实、结论，对别人发言的态度等，作摘要式的记录，不必“有闻必录”。某些特别重要的会议或特别重要人物的发言，需要记下全部内容。有录音机的，可先录音，会后再整理出全文；没有录音条件，应由速记人员担任记录；没有速记人员，可以多配几个记得快的人担任记录，以便会后互相校对补充。
四、记录会议的结果，如会议的决定、决议或表决等情况。会议记录要求忠于事实，不能夹杂记录者的任何个人情感，更不允许有意增删发言内容。会议记录一般不宜公开发表，如需发表，应征得发言者的审阅同意。
三、会议记录的重点
会议记录应该突出的重点有：
（1）会议中心议题以及围绕中心议题展开的有关活动；
（2）会议讨论、争论的焦点及其各方的主要见解；
（3）权威人士或代表人物的言论；
（4）会议开始时的定调性言论和结束前的总结性言论；
（5）会议已议决的或议而未决的事项；
（6）对会议产生较大影响的其他言论或活动。
四、会议记录的写作技巧
一般说来，有四条：一快、二要、三省、四代。
一快，即记得快。字要写得小一些、轻一点，多写连笔字。要顺着肘、手的自然去势，斜一点写。 二要，即择要而记。就记录一次会议来说，要围绕会议议题、会议主持人和主要领导同志发言的中心思想，与会者的不同意见或有争议的问题、结论性意见、决定或决议等作记录，就记录一个人的发言来说，要记其发言要点、主要论据和结论，论证过程可以不记。就记一句话来说，要记这句话的中心词，修饰语一般可以不记。要注意上下句子的连贯性、可讯性，一篇好的记录应当独立成篇。 三省，即在记录中正确使用省略法。如使用简称、简化词语和统称。省略词语和句子中的附加成分，比如\"但是\"只记\"但\"，省略较长的成语、俗语、熟悉的词组，句子的后半部分，画一曲线代替，省略引文，记下起止句或起止词即可，会后查补。 四代，即用较为简便的写法代替复杂的写法。一可用姓代替全名，二可用笔画少易写的同音字代替笔画多难写的字；三可用一些数字和国际上通用的符号代替文字；四可用汉语拼音代替生词难字；五可用外语符号代替某些词汇，等等。但在整理和印发会议记录时，均应按规范要求办理。
我是借花献佛了·呵呵··这个说的还蛮全的·，希望对你有帮助，大概格式是这样，你只要灵活改动里面的相关内容就可以了。。。。。
第16篇：机电运输例会记录
XXXX年X月XX日机电运输例会记录
会议时间：X年X月X日14:40—18:10 会议地点：机关三楼会议室 主 持 人：XXX 参加会议人员：
XXXXX
会议主题：本次机电运输例会重点是学习《XXX集团2014年机电运输工作要点》文件精神，结合我公司实际情况对我公司2014年机电运输重点工作进行安排部署。 会议内容：
（一）XX副总经理
1、宣读贯彻《XX集团2014年机电运输工作要点》文件内容，要求参会人员认真学习执行，机电部会后把文件发给各区队，重点强调工作目标，并要求结合“安全1号文”搞清楚事故责任划分。重点讲述了以下重要内容：
（1）强调消灭井下电气失爆。
（2）要达到精品一条线，特别是15区底部泵房和工作面要严格按标准执行。
（3）要重视学习文件精神并认真执行。
（4）必须规范各种管理制度。重点落实：①规范矿井采掘地区管理责任，加强采煤、掘进、巷修等作业区域的机电运输管理。②规范机电运输管理考核机制，确保采掘地区机电运输管理“责任明确、奖惩有 1 据、执行有力”。以前的工作中存在很多小问题，拖泥带水现象严重，对制度落实不到位，主要是责任心不够，在2014年的工作中要增强责任心，严格按制度执行。
（5）强调制度的建设、落实，规范机电运输考核机制，各部室、各区队都要认真建立考核机制、明确责任，会后要抓紧制定各种管理制度。特别是采掘一线，往往忽略机电运输现场管理。
（6）要规范机电运输月度安全“双基”建设考核制度机制，做好月度评比考核，每月要评出在机电运输方面搞的好的和搞的差的区队。强调涉及机电运输的工程在验收时要一并进行机电运输验收。
（7）要建立矿井各级的机电运输专业安全隐患信息库。抓紧与上级部门联系看如何建立隐患信息库，是否与风险预控体系相衔接。要求3月底前完成隐患信息库及考核奖惩制度建设，4月份起实施。会后要签订责任书。
（8）要着力转变管理方式，实施走动式管理。多学习其他公司的先进管理制度，弥补管理方面的缺陷。
（9）着力提升基层管理人员素质。2014年要加强机电部和各区队专业知识培训。
（10）落实各岗位工种“四项基本制度”。严抓现场管理，管理上存在的问题很多，特别是操作工业务素质不高，各区队需重点加强岗位业务技能培训。
（11）建立设备准入管理机制。要建立系统设计—设备选型—采购—安装—验收等全过程的准入管理机制，严格按照流程进行。
2 （12）制定采掘机电运输统一规范化标准，要求各单位各地点设施、标识、标牌、小件上板等要统一规范。
（13）建立创新成果常态化推广交流机制。落实2014年专项资金计划中井口井底阻车器是否换成气动装置？要提前与厂家进行联系，气动阻车器优先。
（14）建立机电运输专家巡查指导机制。比如咱公司副井绞车变频器存在的不稳定问题，咨询相关检测单位看能否检测，也可以申请义煤公司技术专家来指导一下。
（15）推进月度安全评价工作，必须持续巩固和深化副井提升系统、电气失爆及三大保护月度安全评价，抓住“四个过程”。
（16）持续优化机电运输主要系统。机电部要按标准设计，设计要有据可查。
（17）深化机电运输主要系统定期检测检验及维修管理。防雷电、接地等各种检测检验工作，必须严格重视，要提前组织好并审批好所需措施。还要做好机电运输系统的检修管理工作。以“四个到位”确保系统安全。
（18）优化完善辅助运输系统。盘区或采区主斜巷轨道运输消灭调度绞车，针对这一项，目前存在的问题是13区大平台和15区二平台均为调度绞车，要提前考虑更换工作。无极绳绞车必须管好抓好，要明确责任人，在管理制度中必须深度落实。
（19）深入推进采掘机电运输统一规范化工作，纳入“双基”考核。机电部要与上级部门多沟通了解标准搞好统一规范化工作。
3 （20）深化“雨季三防”管理。10kV及以下线路使用绝缘导线，考虑I、II杜陈线路及风井架空线路能否更换为绝缘导线。关于故障停电模拟演练方面，可在电管组按标准规范建立一个由几台高爆开关组成的模拟操作系统，可对操作工特别是地面变电所的操作工进行不带电模拟操作培训，以提高操作技能。
（21）全面提升机械化、自动化建设水平。2014年要重点建立井底新泵房自动化控制系统。
（22）大力推广新技术新装备。在这方面，要重点考虑矿井运输视频综合自动监控系统、信号闭锁系统，副井木罐道是否要换为钢罐道，以后机电部要考虑大型设备变频改造，特别是大能耗设备考虑采用变频控制，考虑水泵采用纳米盘根后是否能够降低排水电耗。
2、2014年各项工作要尽快融入到大集团的要求中去，强调2014年4月份开始“双基”考核，各项工作要提前落实，还要以质量标准化为主开展工作，比如工作面皮带机头防护网和供电系统图等都要统一标准才具有可复制性。
3、15区1#变电所要做为一个亮点，没事的时候都要找一下自己工作的亮点，要善于创造亮点。
4、各单位在实际问题上要多沟通，在工作上要多出谋划策。
5、可以学习永煤的多奖少罚正向机制，咱们在每次机电运输检查中也要进行评比奖励。
6、强调2014年机电工作重点：
（1）强化机电管理，保证运转安全。
4 （2）实现主排水自动化系统。
（3）集中精力完成副井控制系统改造工作，要作为一件大事干好。
7、供电管理办法要重新修订一下，可以借鉴其他公司的先进管理经验。
8、2014年企业电耗指标为48kwh/t，对应的电费指标为30.69元/吨；原煤电耗指标为44kwh/t，对应的电费指标为28.13元/吨。各单位要努力保证电耗、电费指标都不超。
9、电缆吊挂方面问题比较多，从井口到井下运输大巷到工作面需按统一标准进行吊挂。
10、对机电队制作的皮带行人过桥和运输队轨道下山的轨道维护工作给予肯定，要求采煤队工作面设备特别是皮带要维护好，驱动滚筒内的杂物要及时清理。
11、机电部要抓紧时间完善猴车管理制度，原制度中未考虑到的关于猴杆存放的内容要加进去。
12、机电部的工作还很重，下去之后重在落实。
13、要落实好每一次查出的隐患，严格按照“五定”原则跟踪处理，确保隐患得到及时处理。
（二）胡X部长
1、通报2013年12月份隐患情况及整改落实情况。要求以后工作中还要加大隐患查处力度，各单位必须重视隐患整改工作。
2、指出工作中存在的不足，在以前的工作中可能只注重了某个点，很少考虑系统问题。以后机电部要强化现场管理，不做老好人，就是要对机电工作更加负起责任。加强机电部的内部管理。要提高认识，强 5 化学习。
（三）丁XX副部长
1、谈了自己对《河南能源化工集团2014年机电运输工作要点》文件精神的理解，主要是采掘方面机电运输工作中存在问题多，要做为重点抓，不能重生产轻设备，必须明确责任，设备管理不到位不只是机电上的事情也是生产问题，以后各队设备要明确责任，区队要自己考虑备件，加强设备管理，共同努力搞好机电运输工作。（李文国副总经理强调要重视采掘工作面的机电运输工作，“双基”就是细化落实。）
（四）X副部长
1、强调防爆检查一定要按要求进行周期检查，区队电工也要参与检查，需要大家共同努力才能更好地杜绝失爆。（李文国副总经理强调要再认真学习《防爆细则》并给各区队发一份。）
2、建议15区底部泵房安装一台变压器。
（五）XX队长
1、工作面设备管理问题，责任划分要根据实际情况进行划分。
2、哪里出了问题不能光让采煤队去处理。（胡连太部长表示以后会从制度上解决。） （六XX厂长
1、提出材料供应不及时导致无法正常修理设备。
（七）张新建队长
1、提出15区二部猴车管理存在问题，能否把猴杆存放位置截止到15200下巷口，下巷口向下段猴杆损坏多。（李文国副总经理强调空杆 6 运行时容易掉杆，机电部要重新定出制度。）
2、阻车器磨损特别严重，尤其是副井阻车器。（李文国副总经理：看2014年专项计划中阻车器计划是几月份，考虑自制一些配件。）
3、主井罐笼不建议只用换下来的旧罐笼，是否考虑进一批新罐笼用在主井，牵扯到大系统的运行安全。（李文国副总经理：下去之后论证一下使用旧罐笼划算还是使用新罐笼划算。）
（八）李X队长
1、提出井口推车器能否改造？可以达到减少岗位人员和降耗的目的。
2、过去的工作中存在奖罚不分明、责任不清、推诿扯皮现象，希望以后杜绝这种现象。
3、材料供应不及时，是否多考虑小配件的购置问题。（李文国副总经理：机电管理制度上要加上由于材料供应不到位这方面的内容。）
（九）X经理
1、高压供电线路存在树木影响线路运行的隐患，如何处理是个大问题。
2、10kV及以下线路更换为绝缘导线方面建议全部更换，若不能全部更换也需部分更换。（李文国副总经理：2014年专项计划中要补充上线路绝缘护套材料，特别是I、II杜陈线路重点雷区的绝缘。）
3、企业电耗指标完成比较困难，需要协调上级部门解决。（李文国副总经理：机电队要重点考虑大负荷的开启时间，尽量避开高峰期，利用低谷时段运行。）
（十）X副主任
1、各单位要落实好文件内容，配合搞好工作。
（十一）李X副部长
1、2014年要对各单位进行严格考核，希望各系统做好相关工作。
（十二）曹X队长
1、电缆吊挂不规范，电缆钩多少不一。（李文国副总经理：小线吊挂确实特别乱，机电部要多了解一下其他单位是怎样吊挂的，制定统一标准进行规范。）
（十三）范士X副队长
1、以后检查建议电管组人员要与区队电工一起进行检查，不然检查标准不统一。（李X副总经理：要求机电部查出的隐患一定要说明是违反了哪条规定。）
2、领小配件总是没有。（李文国副总经理：协调设备供应。）
最后，李文国副总经理对会议进行总结：
1、技术员的主要任务是做好双基考核方面的资料工作。
2、要建立流程化管理，程序不能乱。
3、强调要签订责任书。
4、工作重在落实，各种规章制度要抓紧时间发到各单位。
矿山机电部 2014年X月X日
第17篇：广播站例会记录2
北航北海学院学生信息宣传中心
广播站例会记录
一． 会议时间：2011年10月25日
二． 会议地点：10号楼下信宣办公室
三． 会议记录人：后期文案组
四． 会议主持：广播站站长（林强）
五． 与会人员：广播站站长，副站长，副主任（原主任助理），
广播站新老成员
六． 迟到缺席人员：无（全勤，无人请假）
七． 会议内容（流程）：
（一） 点名（全勤，无迟到）
（二） 站长发言：1.复习上次例会内容(点名提问,答对相应加分)
2.提问上次分管我们的副主任是谁(文晓荷),现换人
为原主任助理薛袁.
3.提问信宣的全称和口号,以及八大部门:外联部,编
辑部,办公室,网络部,宣教部,新闻部,调研部,广播
站.
4.对曾经参加过广播的人员的广播情况进行总述评
分,公布加分情况,为以后决定去留问题作准备.(被
刷下的人随时有机会对留下的人提出挑战,并有机
会重回广播站.〈其目的在于：A促进部员保持努力
用心上进的状态。
B 对广播节目负责，
用心做准备。
C 作好一个节目，不
仅仅要靠个人的努
力，也要靠所有成员
的团结协作，共同改
进。〉)
5.针对用心问题提出以前发生过的不良状况,要引以
为戒,永远保持对工作的积极性.
6.广播站会经常有人事调动,要努力用心工作.
7.这周有韩语社的成立大会,征人主动报名参加.
（三） 曾经在各项活动中主持过的新人讲述自己的经验:
1.主持过泰语社迎新见面会的李想: A.主持前一定要做好全方位的准备
工作.
B.主持要有良好的台风,会搞好现场的氛
围,面对一些突发状况要从容不迫.
C.主持时要学会“稳”,尽量别让自己出
错
2.主持过市场营销成立大会的周涵:A.主持时要保持一颗平常心,不能太
紧张.
B.要调整好自己的状态.
3.主持电脑社迎新见面会的苏恒:A.主持开场时出现问题时(多媒体出错),
要保持沉着冷静,不能自乱阵脚,要稳
住全场.
B.主持时要尽量脱稿,要学会掌握全场的
节奏.
C.出现错误要及时带过,保持镇定,提高
自己的临时应变能力.
4.主持知学社迎新见面会的苏伟东:A.主持前要提前与工作人员沟通协调
好,以防出错.
B.要努力活跃现场气氛.
*站长补充发言*:A.要注意主持的整个流程,及时与工作人员沟通协调,争
取有更好的
配合,避免出错.
B.主持前要提前到现场做准备.
C.(出主持前一定要和站长提前说一声,并且要在主持一
开场时一定要说:“我是来自北京航空航天大学北海
学院校团委学生信息宣传中心海韵广播站的主持人
###”)
5.主持旅游管理学院实践报告会的刘凡非:A.主持时一定要调整好自己的
状态.
B.记清流程,一定要提前做
好对突发状
况的应对手段.
*刘凡非现场进行一段主持展示,组长对其即兴展示进行点评*
*站长做补充发言:“当你自己感觉主持到位,会发现台下的观众却无动于
衷,那是因为你过于紧张,没有调整好自己的状态,表
现力便会下降,因此,要在表现力上更放得开”.
*副站补充发言:“一些主持会场会出现一些如临时改稿的突发状况,但无
论改稿多少次,流程如何变动,都要及时主动和主办方沟
通,并不断的强化自己的应变能力,争取做到最好!”
(四)对于上周新人播音情况的点评(5个名额,自行报名,有加分)
1.对李想的广播点评:有很好的现场应变能力,与他人配合感很好.
2.对周函的广播点评:放不开,声音太柔,但新闻感强
3.对陈智鹏的广播点评:声音很吸引人,但缺少感情,新闻感强
对陈玮炜的广播点评:语速稍慢,缺乏感情
4.对苏恒的广播点评:节目新颖,请到嘉宾,互动感强
对陈智鹏的广播点评:声音好听,但过于紧张
对黄亦心的广播点评:放不开,没有节奏感,缺乏感情,似与听众有种距离
感.
5.对黄亦心的广播点评:音乐播的特好,让人心动
对李想的广播点评:有魄力,能撑住全场
对苏伟东,闫楠的广播点评:配乐很好,符合所播内容
#宣教部部长发言:logo设计主要征集创意，希望大家踊跃参与#
(五)站长发言(征集信宣原主题歌)
1.10月26日--11月26日为“感恩月”,信宣有多种活动和竞赛,鼓励所有
成员积极参
加,踊跃报名.(11月9号开始正式宣传)
2.“感恩月” 活动之一:广播站录音征集大赛(规则:对父母,朋友,亲人,老
师的一分钟温馨录音,获奖
可加学分)
3.时刻注意关注群动态,群通知.(信宣群号为:8767892)
4.11月26日“感恩月”活动结束有颁奖晚会,需要主持人,有兴趣的人可以
报名
5.时刻关注学校里的感恩月活动
6.本周六晚,学生信息宣传中心第七届成立大会
(六) 副站小鱼强调:必须关注群通告
(七)站长当众表扬后期组中做好广播站新海报的新部员:认真完成任
务,做事踏实用心
(八)站长发言:
下周开始确定广播站的播音节目表(要求:1.新部员要根据节目特点策划节目
2.根据自身强项选择节目类型
3.可以直接接手老节目,或做好充分的
理由后,创立新栏目)
(九)副站王雪莹发言:
以下人员:党员,预备党员,转预备,入党积极分子于周三中午之前将姓名、性别、专业班级、学号、籍贯、联系方式”发q或者短信给副站王雪莹(以上身份部员享有相关优待,评优秀部员时首推)
(十)副站小鱼发言:
1.听过其他部门的例会,感到压力很大,很有危机感(广播站总体状态不太好)
2.有多少人每天去看群共享,也很少有人抽时间去复习回顾上次例会内容。
3.注意会议记录的记录,后期文案组的成员必须写明会议上一些重要通知相关内容，尤其是号码时间等重要的信息点。
4.通报批评交课表的问题:命名格式要书写正确，文件名中一定要注上姓名(整个第一周任务下发后很少人主动发课表并且格式正确,大都未标注身份,专业，提出批评。)
5.再次强调:群公告必须关注!!并且要相互转告!
6.要提高工作效率
7.要注意礼貌问题,纪律问题(纪律要严明,开会时受机必设静音或关机),加强自身修养,注意礼节,批评别人前要先认清自己的不足之处,不能一味的去挑别人的毛病.
8.做事要认真,细心,有强烈的部门意识.(记清信宣全称,口号,八大部门) *站长补充:A.要保证工作效率,不可屏蔽群
B.加站长QQ不积极,以后要添加时必须注明之前未加的理由
C.不能傲气,广播站成员都要记住:“个人代表整体形象,不要因一个人
毁了整个站的名声”*
D.做事要主动积极
(十一)其他部门部长讲话:
李想和苏伟东罚写500字检讨（由主任团副主任羊羊哥直接布置，希望大家吸取教训。）
#站长补充发言:1.犯错要主动改正:有则改之,无则加冕。
2.上级讲话要懂得尊重,无论对错都不能在底下窃窃私语，或者干别的事情。
3.做事要认真严谨，部员间要共勉，任何事都不许敷衍了事。.
4.例会上纪律要严肃(广播站被说是八大部门中表现倒数第二差
的,必须杜绝此类情况再次出现！)
5.来信宣工作，是一种历练和学习，信宣培养人教育人但是绝不
养闲人，大家来了，就要做好准备认真做好自己要做的事情。
(十二)站长总结:
1.广播站不缺优秀的人,大家都要摆正态度,无论对错,不能顶撞上级,学会尊重他人
2.被上级批评,心理会有危机感,所以一定要尽心办事
3.机会是广播站给的,也是自己去争取来的,希望每个新部员都学会珍惜,好好表现
第18篇：工程开工例会记录
深圳市 工程有限公司深圳小学项目部 会议纪要
深圳小学工程会议纪要
会议主题：工地工程例会
编号：001 会议时间：2012年2月10日
星期五 下午19：00 会议地点：项目部会议室 主 持 人：项目经理
参加会议人员：（详见附件“会议签到表”）
会议内容：
项目经理对本项目管理人员职务分工和责任制落实：
1、施工员负责现场调排建筑、结构专业是主要，协调各施工队的进度和质量方面工作；特种施工人员的操作证件由何工协调各施工队收集，特别是焊工、塔吊司机、指挥等证件必须是广东省指定部门颁发岗位证。
2、李某负责后勤管理并兼顾安全员工作；安排保安员要24小时有人在岗，1人为固定岗位，目前按两班倒进行值班，现场周边安全保安要经常巡逻，并建立瞭望台方便看管；安全方面要检查工人是否佩戴安全帽，是否有存在酒后作业行为，以后脚手架的搭设是否按方案执行等；所有的固定资产要落实到人，如电脑、对讲机等仪器；办公区、生活区灭火器的配备齐全。
3、水电施工员负责给排水、强弱电、暖通并兼顾现场质量方面工作。
4、电工负责临时的水电安装和维修，施工队现场电线、水管类材料的成本控制，不得随意浪费。梁雄强听从李锦指挥和配合工作。
5、黄工、彭工两人负责仓库管理，黄工到现场管理打桩记录、机械台班的核实，彭工负责材料进、出库的的登记台帐，材料的归类、标识。仓库的剩余库存的核实，库存的台帐录入电脑并网络共享由项目领导进行监督。
6、黄某负责管理每个项目使用的资金并记录明细台帐，和对外部报销手
深圳市 工程有限公司深圳小学项目部 会议纪要
续工作的协调，各位管理人员无入库清单的不给予报销。
7、资料员负责资料工作，资料表格要用深圳地区版本整理和归档，大门口五牌一图和文明施工标志牌计划和上墙，人员架构由李总协调公司解决。打桩、打夯工程资料要根据施工进度整理。
8、所有现场管理人员（何工、陈工、汤工）签的物料计划和工程量的复核要负责任，签字、验收不得随意，特别是工程量的核实，不能单人核实、验收，需有现场管理人员签字，经手人签字，负责人签字。
9、总平面的布置图由何明哲找施工队张小明协调施工现场机械、设备、钢筋、木工加工场、临水、临电二级配电箱的布置，以及塔吊的覆盖范围。
10、场地的硬化何明哲要督促施工队，何时能完成，道路和场地的硬化定时定计划完成。
11、现场西、南向护坡完成的计划时间，挖土机可增加至3台，基坑地下水、雨水排水措施，护坡是否采用种植绿化。光纤通信线的迁移，经协调预埋地下再作警示标志，避免桩机、车辆破坏。
12、强夯的进度计划，打桩的进度计划，根据实标的施工时间段，施工组织需重新编制，以教学楼为主，附属工程也不能影响八月份投入使用。
13、汤工、李工负责临水、临电布置和材料计划。
14、现场签证由项目经理负责。
15、管桩电焊条的材料送检由黄华青负责，但由于报建手续未办仍需协调。施工员反映问题：
场地已基本平整，重新开始打桩、打夯现场负责记录需专职人员跟踪，当天签字确认，复印打桩队的打桩记录保存便于日后结算，目前由黄再展负责现场打桩记录、核实，汤水告安装完生活区临电再配合。 资料员反映问题：
1、打夯、打桩已开始施工，现需了解公司是否有打夯、打桩资质以便于工程资料整理。
2、需解决公司管理人员架构（如：项目经理、技术负责人、施工员、质检员、安全员等）证件，要与报建人员一致便于资料整理。
3、标准养护试块池设置在大门还是办公区。
深圳市 工程有限公司深圳小学项目部 会议纪要
李工反映问题：
发包方提供的总配电房位置要确认，并考虑电压功率是否满足现场塔吊、井架提升机等机械和办公区、生活区需求。 陈工反映问题：
目前测量人员人手不足，以及施工班组的放线工作安排。 汤工反映问题：
由于工人宿舍临电使用紧迫，近期本人配合电工接装。 总结：
1、安排一位杂工配合测量员陈工放线，以施工班组测量放线为主，我方负责测量复核，地勘单位提供的坐标点陈工负责跟踪，要有书面文件交接。
2、今后工地例会定于每周三晚19:00会议室召开，如特殊情况需提前请假，无故缺席人员处罚100元，用于购买开会招待品。管理人员每月可安排调休两天，但前提必须要把本职工作做好。 总经理：
施工过程中发生的小问题能解决的自己解决，由于工期紧而且雨季将近，计划好下步施工进度安排，希望大家尽职把工作做好。
相信在座各位有能力强、能力弱的，要相互学习，某些工种有段时间忙，该帮忙的时候要配合，施工班组的问题也是我们的问题，在加快进度的同时要保证安全文明施工，希望各位管理方面要做好。
(以下无正文)
附：会议签到表
深圳市工程有限公司 深圳小学项目部
记录整理：资料员
审核人：
年
月
日
第19篇：第7周例会记录
例会记录
会议由10届音乐系心理气象站站长蒋磊同学主持。会议由几个部分组成，首先站长让各位新老心理气象员做自我介绍，并相互认识。其次他向各位心理气象员介绍了我院心理气象站及音乐系心理气象分站，以便让新生对心理气象站有一定了解。并让我们了解心理气象员的重要性，希望我们积极主动地学习心理方面的知识，不仅为了自己更为了帮助班级里有心理方面问题的同学，要求我们要找到正确的方法帮助同学，尽好自己的职责。另外，他还对音乐系新设的宣传部，办公室及组织策划部做了一定介绍，随即按各位同学的意见将各心理气象员归入各部门。之后，站长按各同学的课程安排定下例会。最后，站长对我们系去年的一些活动做了一些介绍，让我们对心理气象站的活动有一些了解，并向我们介绍了这学期我们站的活动计划，让我们提前做好准备。
本次会议持续了近一个小时，让我们心理气象员们对心理气象站有了深刻的了解，也真正了解到自己的职责所在。我们将共同为心理气象站努力，并希望我们能很快融入这样的一个大家庭。
音乐系心理气象站2011-9-14
第20篇：第三次监理例会记录
第三次监理例会记录
进安镇南街村风貌改造及庭院梳理工程
会议时间：2011年7月8日
地点：松潘县进安镇南街村民居风貌整治及庭院梳理施工队项目部
参加人员：详见签到表
主持人：朱勇
会议议程：
一， 与会人员签到
二， 项目监理部定制例会要求，对前期工作总结及以后的工作提出要求。
1.每周例会项目经理，总工，技术负责人，安全负责人必须准时到场，确有事的可实现请假，请假需有请假条，无特殊情况不允请假。迟到十分钟者罚款100元人民币。
2.要求施工单位将上一周的施工进度与下一周的施工进度计划及变更情况以书面形式反映给监理方。
3.总体施工情况进度还是能满足进度要求。
4.安全问题，密目网至今仍未拉设。在搭设脚手架时，必须提高安全防范意识。上岗人员必带安全帽。在架上作业时，必铺板且满铺，高空作业人员必系安全带。
5.提出施工单位在材料进场时需通知监理方的要求，以把控好质量关。
6.在门窗定大样前，要提供材料样板。
7.希望设计方尽快落实，以便全面开展工作。
8.建议每次开例会时，业主代表到场，以使房东更加了解情况
9.施工过程中，必须遵循安全文明施工条例。
10.项目经理，技术负责人，总工，安全负责人要持证上岗。
11.要尽快完善项目机构的组建，将企业资质和各主要岗位人员的从业资格证复印件上报项目监理部
12.木材选取后，其具体情况需报监理方
13.彩绘需利用专业技术人员把握施工工艺，且将每道工序交底
14.建议倒排工期进度情况上报。
15.必须遵从安全文明施工脚手架搭设符合相关规定，用密目网封闭。架上铺板，上四后最好不要人工怕爬，用梯子搭上去。一些架子工虽系了安全带，但并未栓挂的情况，以后高空作业必须栓上，否则将与处罚。所有人员必须戴安全帽，施工现场必须有警示牌。所有现场负责人必须持证上岗。
16.希望尽快落实合同。
17.尽快上交开工报告。
18.材料上报实验室具体情况。
19.加强完善项目建设体系，严格按施工程序施工。
20.认真落实上次监理例会要求。
成都交大工程建设监理有限公司
2011年7月8日
