推荐第1篇：团委换届工作实施方案
关于印发《沂源县乡镇团委换届工作实施方案》的
通知
各乡镇党委、团委：
现将《沂源县乡镇团委换届工作实施方案》印发给你们，请认真学习领会，结合实际，抓好贯彻落实。有关贯彻落实情况、乡镇团委换届工作进展情况请及时上报。
中共沂源县委组织部
共青团沂源县委
2010年7月28日
沂源县乡镇团委换届工作实施方案
切实做好乡镇团委换届工作，对于实现胡锦涛总书记提出的“两个全体青年”的要求，增强基层团组织的凝聚力和战斗力，巩固和扩大党执政的青年群众基础具有重要意义。为认真贯彻落实省、市县乡团委换届工作动员大会精神和省委组织部、团省委《关于印发的通知》（鲁组发〔2010〕47号），市委组织部、团市委《关于印发的通知》（淄组发〔2010〕21号）的文件要求，根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻落实党的******和十七届四中全会精神，坚持“党建带团建”，围绕加强团的基层组织建设和基层工作这个中心任务，以优化结构、提高素质、增强活力为重点，力争通过集中换届，进一步巩固和健全乡镇团的基层组织，完善领导班子结构，提升组织整体活力，不断提高基层团组织服务大局、服务青年、服务社会的能力，努力把乡镇团委班子建设成为求真务实、开拓创新、团结协作、奋发有为的坚强集体，为推动和促进基层团的工作提供坚强的组织保证。
二、目标任务
选优配强乡镇团委书记、副书记，充实加强乡镇团的委员会。坚持德才兼备的原则选拔乡镇
团委书记，明确选拔条件和标准，适当放宽对乡镇团委书记年龄、学历等条件的限制，不拘一格选优配强乡镇团委书记。本着有利于乡镇团委发挥作用、有利于活跃乡镇团的工作的原则，吸纳对团的工作有热情、在青年中有影响力的优秀青年党员、团员参加，改善现有的乡镇团干部队伍结构，确保乡镇团委班子配备达到分布合理、结构互补、整体优化。着力探索和完善组织任命、民主直选、公开选拔等三种团干部选拔任用方式，不断拓宽乡镇团委班子选拔任用渠道。
三、换届工作相关条件标准
1、召开乡镇团代表大会。乡镇团委换届应召开团代表大会，代表名额应为100人左右，可根据团员青年数量适当增减。代表中应有各级团的干部、各类专业技术人员、各条战线先进模范人物、一线工人、学生等方面的代表。团的专职工作者一般占20%左右，党员一般不超过30%，女代表一般不少于代表总额的25%。乡镇团代表大会代表实行差额选举的方式产生，代表候选人数应多于应选人数的20%。
2、委员会构成。参照有关规定，积极推广乡镇团委新的组织格局，打破地域、行业、身份和体制的局限，以专兼职结合的方式，组建9-11人乡镇团的委员会班子。乡镇团委书记和至少一名团委副书记必须具有行政事业编制，一般应具有原始学历大专以上文化程度，在职最高年龄原则上不超过33周岁，鼓励破格选拔30周岁以下青年干部担任团委书记、副书记。行政事业编制外团委副书记一般为2-3人，原则上不超过5人，乡镇团委班子成员必须是党员或团员。
3、切实履行协管职能。按照《团章》和团内有关选举工作的规定，乡镇团委换届前需提前向同级党委和团县委请示,批复同意后方可进行。根据团干部双重管理的规定，在乡镇团委换届前，委员会的组成及正、副书记候选人，应由同级党委审批，同时征求县委组织部、团县委意见。新一届团的委员会、常务委员会和书记、副书记选举结果，经同级党委同意后报县委组织部、团县委备案审批，然后由同级党委发文公布。换届选举过程中，团县委的协管职责主要体现在对团委领导班子的配备、调整提出建议，协助党委做好团的委员会委员、候补委员，常务委员会委员、书记、副书记候选人的考察，推荐优秀团干部，协助做好团干部的转业输送工作等方面。乡镇团委换届工作要认真履行团内民主程序，把扩大团内民主贯穿团委换届工作全过程，积极探索扩大团内民主的有效途径和办法，在团代表产生、委员候选人提名、干部考察、选举等各个环节充分体现民主，切实保障选举人的民主权利。
4、换届范围。2008年7月以前换届的乡镇团委必须参加此次集中换届。全县13个乡镇团委均在此次换届范围内。
四、实施步骤
乡镇团委集中换届工作从2010年7月开始，到2010年9月底全部结束。根据有关要求，将换届工作分为四个步骤实施。
第一步（7月28日前）：制定方案。一是在对乡镇团委班子配备情况、换届情况进行摸底调研的基础上，县委组织部、团县委联合制定《沂源县乡镇团委换届工作实施方案》。各乡镇要结合实际分别制定实施方案，实施方案于8月3日前报县委组织部、团县委。
第二步（7月29日-7月31日）：部署动员。7月29日召开沂源县县乡团委换届动员大会，对全县县乡团委换届工作进行部署安排。成立县委组织部、团县委和各乡镇有关人员组成的工作领导小组，负责领导和监督全县乡镇团委换届工作。同时成立沂源县县乡团委换届工作指导组，指导组由具备丰富组织经验的组工干部和团委干部组成，具体指导各乡镇团委换届工作。各乡镇要通过一定渠道在本区域内广泛宣传换届工作，统一思想，明确任务，严格步骤，对本单位团委换届工作进行部署动员。
第三步（8月1日—9月30日）：开展换届筹备和集中换届工作。各乡镇要结合工作实际，有步骤地安排好团委换届时间。8月份各乡镇集中筹备团委换届工作，9月份集中召开乡镇团的代表大会，全县13个乡镇要在9月30日前全部完成换届工作。换届结束后，选举结果经同级党委同意后报县委组织部和团县委审批。
换届工作采用试点先行的原则，县领导小组确定1个乡镇为团委换届试点单位，试点单位换届工作必须于9月上旬结束。其他乡镇通过观摩试点的换届工作，总结经验、查找不足，及时调整工作措施，保证本乡镇换届工作的有序进行。
第四步（10月10日前）：全面总结。各乡镇对团委换届工作进行全面总结，对工作中涌现出的先进典型和经验做法，进行广泛宣传。对工作中存在的问题进行深刻剖析，积极探索解决问题的办法。各乡镇工作总结于10月10日前报团县委，由团县委总结全县换届情况后报县委组织部。
五、有关要求
1、高度重视，加强领导。乡镇党委和团委要高度重视，切实将团委换届工作摆上重要议程，加强领导、精心组织、及时研究，解决换届工作中的具体问题，保证团委换届工作按期完成。各乡镇要成立换届工作领导小组，负责本区域换届工作的统筹安排、计划制定、实际推进和督导工作，确保工作的有序进行。根据团干部任职有关规定，要把适合做共青团工作的优秀青年干部选拔到乡镇团的委员会中来。按照有关文件要求，积极落实好团干部待遇。要做好团干部的转岗安置和使用工作，推动团干部实现合理有序流动。
2、密切配合，务求实效。各乡镇党委要积极支持团委换届工作，严格按照《团章》和基层团组织建设的有关规定推进，严禁违规操作和走过场，确保换届工作达到预期的目的和效果。要结合换届工作，逐步建立把优秀团委干部纳入党政后备干部队伍的政策机制，落实团干部政治和生活待遇，激发团干部的工作热情。各乡镇团委要按照《团章》有关要求，扎实做好基础工作，摸清团员基数，健全和规范各类台帐、活动档案、团费收缴等各项制度，下大气力规范团的基层组织建设，真正发挥乡镇团委应有的职能作用。
3、加强指导，严肃纪律。乡镇团委换届选举工作要在乡镇党委的领导下进行。县委组织部、团县委要加强对乡镇团委换届工作的督导和指导，保证提名人选及选举工作各项程序符合有关规定，确保集中换届的各项工作顺利进行。要进一步严肃工作纪律，严格按照有关章程和规定办事，坚决防止换届选举中的不正之风。对于换届期间出现的各种违规违纪行为，要追究责任、严肃处理。
4、强化宣传，推进工作。要加大宣传力度，通过报刊、广播、电视、网络等新闻媒体宣传乡镇团委换届工作，进一步激发广大团员青年的政治热情和参与意识。要注重工作结合，以集中换届为契机，对基层团组织的设置方式、活动方式和运行机制进行积极探索，不断创新和拓展工作领域，增强基层团组织内在活力，着力推进全县团的基层组织建设和基层工作。
推荐第2篇：某县镇团委换届工作实施方案
**县2011年镇团委换届工作实施方案
根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》以及省委组织部、团省委《关于认真做好乡镇（街道）团组织集中换届工作的通知》要求，全县镇团委于2011年进行集中换届。为确保各镇团委集中换届工作有序开展、顺利推进，特制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党建带团建，在党委的领导和党委组织部门的指导下，深入实施“青春燎原计划”，以集中换届为契机，进一步健全组织机制、增强工作力量、拓宽联系渠道、促进基层活力、发现培养人才，大力推进镇团组织格局创新工作，推动基层团组织覆盖更彻底、工作和活动更活跃，切实发挥镇团组织的“桥头堡”作用，为共青团更好地服务我县党建工作创新，在新的起点上为实现“三年跻身百强县、五年跨入江苏沿海县（市）中间行列、十年基本实现现代化”的奋斗目标作贡献。
二、实施步骤
集中换届工作从2011年7月开始，到2011年9月上旬全部结束。根据有关要求，将我县镇团委换届工作分为四个步骤实施。
第一阶段（7月6日前）：制定方案。在对镇团委班子配备情况、换届情况进行摸底调研的基础上，县委组织部、
团县委联合下发《**县2011年镇团委换届工作实施方案》。各镇要结合实际分别制定实施方案，实施方案于7月6日前报县委组织部、团县委。
第二阶段（7月6日—7月15日）：部署动员。召开动员大会，对全县乡镇团委换届工作进行部署安排，成立由县委组织部、团县委牵头的换届工作领导小组。完成对镇相关人员换届工作流程培训。
第三阶段（7月16日—8月20日）：集中换届。各镇要结合工作实际，有步骤地安排好换届时间。7月25日前，镇团委换届筹备工作要全部结束，8月20日前全部完成换届。换届结束后，选举结果要及时报本级党委和团县委审批。
第四阶段（8月21日—9月5日）全面总结。对全县镇团委换届工作进行全面总结，对工作中涌现出的先进典型和经验做法，进行广泛宣传。对工作中存在的问题进行深刻剖析，积极探索解决问题的办法。各镇团委换届工作总结于９月5日前报县委组织部、团县委。
按照《共青团章程》和团的有关规定，镇团委换届前需提前向同级党委和团县委请示,批复同意后方可进行。
三、有关政策及要求
1、团的代表大会代表的要求。代表大会代表名额一般为100人左右，可根据团员和所辖团总支（支部）数量适当增减。代表中应有各级团的干部、各类专业技术人员、各条战线先进模范人物、学生等方面的代表。团的专职工作者一般占20%左右，党员一般不超过30%。女代表一般不少于代表
总额的25%。镇团代表大会代表实行差额选举的方式产生，代表候选人数应多于应选人数的20%。代表的平均年龄一般不大于上届平均年龄，大专以上文化程度的代表人数占比一般不低于上届水平。
2、团的委员会的要求。按照乡镇团组织格局创新工作要求，各镇团的委员会一般由9－21人组成，年龄一般在35周岁以下。团的基层委员会、总支部委员会、支部委员会委员候选人名额应多于应选名额的20%，实行差额选举。镇团组织不设候补委员。
3、团的委员会书记、副书记的要求。各镇团委配备书记1人，副书记2－6人（常住人口10万人以下的，一般为2－5人；10万人以上的，一般为5－7人）。
书记原则上应是党员、具备公务员身份、大专以上学历,新任镇团委书记一般不超过28周岁，有条件的镇可推行由党政班子年轻成员兼任。镇团组织应至少配备1名专职团干部，10万人以上镇可视情增加1－2名专职团干部。
副书记专兼职结合的方式，以兼职为主的方式配齐，原则上应是党员，应为本地户籍或在本地居住、工作。镇团委兼职副书记重点从机关事业单位工作人员、农村致富能人和产业带头人、大学生村官、青年志愿者、非公有制企业和社会组织管理人员、青年社团骨干、优秀青年农民工等人员中选拔。积极推广乡镇团委新的组织格局，打破地域、行业、身份和体制的局限，行政编制外团委副书记一般为2-3人，原则上不超过5人。兼职团委副书记的工资行政关系保持不
变。
积极探索，规范程序，采取公开、平等、竞争、择优的方式，将优秀的大学生村官、“苏北计划”大学生志愿者纳入到团委班子中。行政村、社区、非公经济组织、社会组织等镇所辖团组织应配备书记，可设副书记1－4人，符合条件的大学生村官要全部兼任村团组织书记、副书记或委员。
4、规范选配产生的程序。一是提名。采用“三荐一推”方式，即在组织推荐、群众举荐、个人自荐的基础上，通过召开一定范围内公推会议的形式确定委员候选人预备人选名单，经同级党委同意后，报团县委审批。二是产生。乡镇团的委员会由团员大会或团员代表大会选举产生，其中，书记、副书记由委员会全体会议或团员大会选举产生。有条件的镇，团组织书记、副书记可以采取公推直选方式产生。三是报批。产生的镇团委兼职副书记、委员须报镇党委和团县委批准；产生的书记、专职副书记人选须经镇党委同意，报县委组织部和团县委批准，由镇党委统一对外公布。
5、加强团干部的管理。认真落实团干部双重管理制度，团县委负责与县委组织部及各镇党委间的具体沟通协调工作，对各镇团委领导班子的配备、调整提出建议，参与酝酿团的领导班子换届人事安排方案，协助县委组织部、镇党委做好团的委员会委员、书记、副书记候选人的考察。各镇团的委员会委员、书记、副书记候选人，由同级党委审批，同时征求上一级团组织意见，其中，书记、专职副书记人选还须根据干部管理权限报县委组织部审批。新一届团的委员
会、副书记、书记选举结果，需报同级党委和上一级团组织批准，待上一级团组织批复后，由同级党委发文公布。
团县委、各镇党委负责做好岗位变动的团干部的思想工作，教育引导团干部切实增强大局意识、组织意识和责任意识，自觉服从组织安排，接受组织考验，严守组织纪律，用实际行动体现创先争优活动、团员意识教育活动的成效。要针对换届中容易出现的思想问题和青年关注的问题，把政策宣传和思想政治宣传工作做深、做细、做实、做好，确保换届工作正常有序、顺利进行，确保团干部队伍的思想稳定。
四、有关要求
1、高度重视，加强领导。各镇党委组织部门和团组织要高度重视，切实将镇团委换届工作摆上重要议程，加强领导，精心组织，及时研究、解决换届工作中的具体问题，保证镇团委换届工作按期完成。各镇要成立换届工作领导小组，负责本区域换届工作的统筹安排、计划制定、实际推进和督导工作，确保工作的有序进行。
2、拓宽渠道，积极荐优。团的干部是党的干部队伍的组成部分，团干部输送顺畅与否，关系到党的青年工作和团干部队伍的生机与活力。在进行换届选举的准备工作中，要注意做好本届班子成员的考察了解工作。各镇党委应予以重视，需要转岗输送的镇团委书记要按相应的职级给予妥善安排。对综合素质好、工作实绩突出，群众公认的优秀团干部要积极向上级推荐或安排重要岗位。
3、密切配合，务求实效。各镇党委组织部门要积极支持团委换届工作，严格按照《团章》和基层团组织建设的有关规定推进，严禁违规操作和走过场，确保换届工作达到预期的目的和效果。各镇团委要按照《团章》有关要求，扎实做好基础工作，摸清团员基数，健全和规范各类台帐、活动档案、团费收缴等各项制度，下大气力规范团的基层组织建设，真正发挥镇团委应有的工作职能作用。
4、加强指导，严肃纪律。镇党委和团县委负责对镇团委换届工作全过程的指导。镇团委换届工作要认真履行团内民主程序，把扩大团内民主贯穿团委换届工作全过程，积极探索扩大团内民主的有效途径和办法，在团代表产生、委员候选人提名、干部考察、选举等各个环节充分体现民主，切实保障选举人的民主权利。要进一步严肃工作纪律，严格按照有关章程和规定办事，保证提名人选及选举工作各项程序符合有关规定，坚决防止换届选举中的不正之风。对于换届期间出现的各种违规违纪行为，要追究责任、严肃处理。
5、强化宣传，推进工作。各镇要加大宣传力度，通过报刊、电视、网络等新闻媒体宣传镇团委换届工作，进一步激发广大团员青年的政治热情和参与意识。要注重工作结合，以集中换届为契机，对基层团组织的设臵方式、活动方式和运行机制进行积极探索，不断创新和拓展工作领域，增强基层团组织内在活力，着力推进全县团的基层组织建设和基层工作。
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各乡镇团委换届工作实施方案
根据《中国共产主义青年团章程》的有关规定，我镇团委任期即将届满，今年将进行换届。为切实做好我镇团委换届工作，特制定如下实施方案：
一、团委换届工作的重要意义
团委换届是基层团组织和广大团员青年政治生活中的一件大事，对加强团的班子建设，增强团组织的凝聚力和战斗力，团结带领广大团员青年推动我镇发展具有重要意义。各单位要从确保党的事业薪火相传、后继有人，巩固和扩大党执政的青年群众基础的战略高度，充分认识做好团委换届工作的重要意义，切实加强领导，抓好换届工作，按期完成换届任务。
二、团委换届工作的指导思想、目标任务和基本原则
（一）指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在同级党委和上级团委的领导下，以《团章》为依据，认真总结三年来团委的工作，进一步理清和完善工作思路，实事求是地提出今后三年的发展目标和任务，充分发扬团内民主，选举产生坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，政治坚定、作风扎实、团结协作、精干高效、团员信任的团组织班子，为大寨经济社会跨越发展作出积极贡献。
（二）基本原则
1、坚持“党管干部”、“党建带团建”原则。在工作推进过
程中，始终坚持党委领导，并采取灵活、适当的组织手段，对过程和结果保持合理的引导和掌控，保证达到预期目的。
2、坚持竞争择优原则。在人选确定上要通过适当的方式体现竞争性，把那些真正有责任心、有奉献精神、有影响力的优秀青年选拔出来，吸纳到团组织中。
3、坚持合理配备原则。要根据本地的实际情况和工作需要，合理配备村团干部，要保证选配方法、班子结构和委员人数的合理性，要把代表不同群体、阶层、领域的青年选配到团组织中来，形成有利于整合社会资源，有利于扩大联系青年，有利于推动工作的人员结构。
（三）目标任务
1、讨论通过《工作报告》，规划今后三年团的工作。
2、选举产生乡镇团的新一届委员会、书记及副书记。
3、团委换届工作在2011年9月底前完成。
三、团委换届工作的要求
（一）换届工作的方式
根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，XX团的委员会由团员代表大会选举产生。
1、召开团员大会
各村、相关单位要严格按照《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》有关规定，
广泛动员，大力宣传，精心部署，认真做好团员大会筹备工作，并通过团员大会选举产生新一届乡镇团的委员会委员、书记、副书记。
2、召开团员代表大会
（1）代表条件：代表应是具有选举权的共青团员（包括保留团籍的共产党员）中的优秀分子；认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，在重大问题上立场坚定，旗帜鲜明；积极投身全县经济社会发展，在团员青年中能充分发挥表率作用；坚持原则，能如实反映团组织和团员青年的意见，正确行使团员的权力，认真履行团员的义务。
（2）代表名额：此次团的代表大会代表名额为90至100人。团的代表大会代表实行差额选举，候选人数应多于应选人数的20%。
（3）代表结构：此次团的代表大会代表名额的分配应根据团员人数和代表具有广泛性的原则确定，团的专职工作者一般占20%左右，党员不超过50%，应有各级团的领导干部、各类专业技术人员、农村青年致富能手、青年岗位能手、青年志愿者以及青年文明号集体代表、学生、流动团员等各方面的代表。少数民族代表比例应与当地少数民族团员在团员总数中所占比例相适应。女代表一般不少于代表总数的25%。代表的平均年龄应低于上届平均年龄，大专以上文化程度的代表所占比例应高于上届。
（二）团的委员会的要求
团的委员会由9至21人组成，不设常委会。委员会委员由镇团委讨论协商，征求有关团员意见后，确定委员候选人预备人选建议名单，报同级党委和团县委同意，提交团员大会或团员代表大会选举产生。委员会委员提名人选年龄一般不超过35周岁。
（三）团的委员会书记、副书记的要求
根据《中共云南省委组织部、共青团云南省委关于印发加强新时期共青团干部队伍建设的意见的通知》（云组发„2009‟14号）、《中共昭通市委关于进一步加强工会共青团妇联工作的意见》（昭发„2009‟8号）、共青团中央关于乡镇（街道）团组织格局创新工作的有关要求和县委关于进一步加快培养选拔年轻干部、少数民族干部、女干部、党外干部的要求，采取编制内外、专兼职相结合的方式选配乡镇团委书记、副书记。团委应配备书记1人、副书记3至5人。书记原则上应由镇党政班子成员中的年轻干部兼任，副书记可从镇党政机关、信用社干部、民警、教师、农技推广人员、致富带头人、创业青年、农村专业合作组织负责人、民营企业、大学生村官等各行业的优秀青年中选拔。由镇党政班子成员兼任团委书记的，应再配备1名专职团委副书记，负责日常工作。
四、实施步骤
按照省、市委的部署，此次镇团委集中换届安排在2011年7至9月进行。具体实施步骤如下：
（一）前期筹备阶段（7月1日至7月30日）
镇党委研究并制定下发镇团委换届工作方案，指导镇团委全面启动换届的筹备工作，认真做好宣传动员和各项会务工作。如选择召开团员代表大会换届的要及时组织所属团支部（总支）按时完成出席镇团员代表大会代表的选举工作，为团委换届选举做好组织准备。
（二）换届选举阶段（8月1日至9月15日）
镇团委将按照《团章》和有关文件的规定，组织召开好团的代表大会和新一届团的委员会第一次全体会议，认真履行民主程序，按部就班地进行团委换届选举工作。
（三）培训总结阶段（9月16日至9月30日）
镇团委集中换届工作结束后将及时组织新当选团委班子成员系统学习团务知识，切实提高新当选团委班子成员的业务工作水平和综合素质，为共青团工作的开展提供有力保障。
五、加强领导，严格程序，确保换届工作顺利进行
（一）加强组织领导
各村党委要提高认识，把团委换届工作摆上重要议事日程，加强领导，精心组织，周密部署，及时研究和解决换届工作中遇到的困难和问题，确保换届工作顺利进行。
（二）严格履行有关程序
镇团委换届将按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团地方各级代表大会组织选举规则（暂行）》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的规定，认真履行
团内民主程序。团员代表应采取自下而上和自上而下相结合的方式进行酝酿提名，经团员大会或团员代表会议选举产生，充分体现先进性、代表性、广泛性。团员大会或团员代表大会需经同级党委和上级团委同意后召开。团的干部实行双重管理，以同级党委管理为主，上级团组织协助管理。在任免、调动团组织负责人时，应严格按照干部双重管理的规定，事先征求上级团委的意见，在充分协商的基础上配备好乡镇团委的领导干部。新一届团的委员会委员、书记和副书记的选举结果，应及时报同级党委和上级团委批准。
（三）做好各级团干部的转岗工作
当前，各级团干部存在年龄超龄、转岗困难等问题，各级党委要高度重视，切实解决好团干部转岗问题，保持团干部队伍的年轻化和组织优势，增强团干部队伍的活力。
镇团委集中换届工作是共青团政治体制、组织原则的具体体现，也是团内民主建设的重要措施。各级党委要坚持“党管干部”的原则，创新团干部选用机制，开阔视野、拓宽渠道，把各行业中政治素养好、知识层次高、发展潜力大的优秀年轻干部选拔到团的各级领导岗位上来。要以换届为契机，全面加强镇团组织的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设，把党的号召和要求落实到广大团员青年中，为实现我镇发展作出应有贡献。
推荐第4篇：某乡团委换届选举工作实施方案
者发〔2011〕10号
关于印发《2011年 乡团委换届选举工作实
施方案》的通知
各乡村委会：
根据团县委的统一安排部署，今年3月底，我乡开展团委换届选举工作。为统筹指导好我乡团委换届选举工作，现将《乡2011年乡团委换届选举工作实施方案》印发给你们，请各村委会结合实际认真贯彻落实。
附：乡2011年团委换届选举工作实施方案
中共乡委员会
2011年2月21日
乡2011年团委换届选举工作
实施方案
根据《中国共产主义青年团章程》第二十四条“基层委员
会由团员大会或代表大会选举产生，每届任期三年至五年”
的规定，我乡本届团委到2011年任期已满。经请示，同意于
2011年3月底开展乡团委换届选举，由各乡党委负责组织实
施。为切实做好乡团委换届选举工作，着力加强基层团组织
自身建设，特制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七
届四中、五中全会和团十六大精神，根据《团章》、《中国
共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定，坚持党
建带团建，贯彻民主集中制原则，充分发扬团内民主，按照
高素质、复合型的要求，选好配强乡镇团委班子，不断增强
乡镇团组织的凝聚力、战斗力和影响力，最大限度地团结和
带领广大团员青年为金平经济社会发展和推进团的自身建
设做出积极贡献。
二、主要任务
本次团委换届选举工作的主要任务：认真贯彻党的十七
大、十七届四中、五中全会、团十六大和县十届四次党代会
精神；回顾总结2008年以来共青团工作所取得的成绩和经
验，研究和部署今后五年的工作目标任务；按照《团章》、《中
国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的有关要求和
规定，选举产生新一届委员会。
三、换届工作
(一)团代会代表的选举产生
1、代表名额和比例：团代会的代表名额一般应为团员
总数的10%—20%，最多不超过100名。
2、代表条件：团代会的代表必须坚持党的基本路线，
勇于改革创新，工作生产成绩显著，模范遵守团章，有较强
的组织意识，在团员青年中威信较高，能够代表和反映本选
区团员意志，具有参事议事能力。
3、代表产生方式：代表由个各团委所属团(总)支部召开
团员大会选举产生。各团(总)支部按乡镇团委分配的名额和
代表应具备的条件组织团员酝酿提名，根据多数团员的意见
确定初步候选人，报经同级党组织审核同意后提交团员大
会，按不少于20%差额比例选举产生代表。
4、代表资格审查：在乡镇团代表大会预备会议召开前，
乡镇团委成立代表资格审查小组，负责对代表产生的程序和
资格进行审查。经审查通过后的代表，获得正式代表资格。
代表资格审查小组须向大会预备会议报告审查情况。
(二)团委工作报告的起草
听取和审议乡团委的工作报告，是团代会的一项重要任
务，也是开好团代会的中心环节，团委要在党委和团县委的
指导下，全面、系统地回顾总结2008年以来乡团的工作情况，
分析存在的问题，谋划今后5年的奋斗目标、工作任务和具
体的发展措施。
(三)选举产生新一届团委班子
1、团委的职数。团委不设常委会，团委班子职数根据
我乡的具体情况拟定，委员人数一般为5至7人，乡团委设书
记1名，副书记1至2名。
2、团委书记、副书记及委员产生的基本原则。
基本原则：(1)党管干部原则；(2)民主集中制原则；(3)
任人唯贤、德才兼备原则；(4)群众公认、注重实绩原则；(5)
公开、民主、竞争、择优原则；(6)按章办事原则。
3、团委书记、副书记及委员应具备的基本条件。
基本条件：(1)政治素质好。坚决贯彻执行党的路线、方
针、政策，有较高的政治理论水平；(2)敬业精神强。有强烈
的事业心、责任心，勇于开拓进取，工作勤奋，乐于奉献；
(3)工作能力强。具有胜任相应职位的组织领导能力和业务工
作能力，工作实绩突出；(4)思想作风正。坚持原则，作风正
派，工作扎实，公道民主，自觉遵守党纪国法，廉洁自律，
群众公认；(5)大专及以上学历，年龄28周岁以下，共青团员
或中共党员。
4、乡团委书记、副书记及委员的产生方式。按照《团
章》规定，召开团员代表大会，选举新一届乡镇团委委员，
公布选举结果。然后，召开新一届乡镇团委第一次全体会议，
选举产生新一届乡镇团委书记、副书记。
四、实施步骤
按照县委的批复，此次乡团委换届选举安排在2011年3
月底进行。具体实施步骤如下：
1、前期筹备阶段。团县委研究并制定下发换届选举工
作方案，指导乡团委全面启动换届的筹备工作，为乡团委换
届选举工作做好组织准备。同时，认真做好宣传动员和各项
会务前期工作。
2、换届选举阶段。乡团委按照《团章》和有关文件的
规定，结合乡实际，制定工作方案、确定代表名额、选举产
生代表等相关工作，严格程序，坚持民主，组织召开好团的
代表大会和新一届团的委员会第一次全体会议，确保乡团委
换届选举工作圆满完成。
3、总结阶段。乡团委换届选举工作结束后，要做好换
届选举工作的总结和立卷归档工作，明确分工，建立健全各
项规章制度。同时，要注重做好新老班子的交接工作。
五、工作要求
（一）高度重视，加强领导。高度重视，切实将团委换
届选举工作摆上重要议程，加强领导，精心组织，及时研究、
解决换届选举工作中的具体问题，保证换届选举工作在2011
年3月底全部结束。成立团委换届选举工作领导小组，负责
换届选举工作的统筹安排和督促指导，确保工作有序进行。
（二）密切配合，务求实效。乡团委向党委作专题汇报，
乡党委积极支持团委换届工作，严格按照《团章》和基层团
组织建设的有关规定开展，严禁违规操作和走过场，确保换
届选举工作达到预期的目的和效果。按照《团章》有关要求，
扎实做好基础工作，摸清团员基数，健全和规范各类台帐、
活动档案、团费收缴等各项制度，切实加强基层团组织建设，
发挥乡镇团委应有的工作职能作用。
（三）强化宣传，推进工作。要加大宣传力度，通过出
板报、张贴标语、媒体宣传等多种方式宣传乡团委换届选举
工作，进一步激发广大团员青年的政治热情和参与意识。要
注重工作结合，以乡团委换届为契机，对基层团组织的设置
方式、活动方式和运行机制进行积极探索，不断创新和拓展
工作领域，着力推进团的基层组织建设和基层工作。
主题词：换届选举团委方案
报：团县委
推荐第5篇：城头镇团委换届工作实施方案
城委发„2011‟ 号
关于印发《城头镇2011年团委换届
工作实施方案》的通知
各基层党（总）支部、团（总）支部：
为做好我镇团委换届工作，现将《城头镇2011年团委换届工作实施方案》印发给你们，请认真学习领会，结合实际，抓好贯彻落实。
中共城头镇委员会
二〇一一年七月六日
城头镇2011年团委换届工作
实 施 方 案
根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》以及县委组织部、团县委《赣榆县2011年镇团委换届工作实施方案》要求，城头镇团委于2011年进行集中换届。为确保我镇团委集中换届工作有序开展、顺利推进，特制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党建带团建，在党委的领导和党委组织部门的指导下，以集中换届为契机，进一步健全组织机制、增强工作力量、拓宽联系渠道、促进基层活力、发现培养人才，大力推进我镇团组织格局创新工作，推动基层团组织覆盖更彻底、工作和活动更活跃，切实发挥镇团组织的“桥头堡”作用，为共青团更好地服务我镇党建工作创新，在新的起点上为实现我镇经济社会又好又快发展做贡献。
二、实施步骤
集中换届工作从2011年7月开始，到2011年9月上旬全部结束。根据上级部门有关要求，将我镇团委换届工作分为四个步骤实施。
第一阶段（7月6日前）：制定方案。在对我镇团委班子配备情况、换届情况进行摸底调研的基础上，制订《城头镇2011年团委换届工作实施方案》。
第二阶段（7月6日—7月15日）：部署动员。召开动员大会，对镇团委换届工作进行部署安排，成立城头镇团委换届工作领导小组。完成对镇换届工作相关人员流程培训。
第三阶段（7月16日—8月20日）：集中换届。结合我镇工作实际，有步骤地安排好换届时间。7月25日前，完成镇团委换届筹备工作，8月20日前全部完成换届。换届结束后，及时报送选举结果到本级党委和团县委审批。
第四阶段（8月21日—9月5日）全面总结。对镇团委换届工作进行全面总结，对工作中涌现出的先进典型和经验做法，进行广泛宣传。对工作中存在的问题进行深刻剖析，积极探索解决问题的办法。团委换届工作总结于９月5日前报县委组织部、团县委。
三、有关政策及要求
1、团的代表大会代表的要求。代表大会代表名额一般为100人左右，可根据团员和团（总）支部数量适当增减。代表中应有团的干部、各类专业技术人员、各条战线先进模范人物、学生等方面的代表。团的专职工作者一般占20%左右，党员一般不超过30%。女代表一般不少于代表总额的25%。
镇团代表大会代表实行差额选举的方式产生，代表候选人数应多于应选人数的20%。代表的平均年龄一般不大于上届平均年龄，大专以上文化程度的代表人数占比一般不低于上届水平。
2、团的委员会的要求。按照乡镇团组织格局创新工作要求，镇团的委员会一般由9－21人组成，年龄一般在35周岁以下。团的基层委员会、总支部委员会、支部委员会委员候选人名额应多于应选名额的20%，实行差额选举。镇团组织不设候补委员。
3、团的委员会书记、副书记的要求。镇团委配备书记1人，副书记2－6人（常住人口10万人以下的，一般为2－5人；10万人以上的，一般为5－7人）。
书记原则上应是党员、具备公务员身份、大专以上学历,新任镇团委书记一般不超过28周岁。镇团组织应至少配备1名专职团干部。副书记专兼职结合的方式，以兼职为主的方式配齐，原则上应是党员，应为本地户籍或在本地居住、工作。镇团委兼职副书记重点从机关事业单位工作人员、农村致富能人和产业带头人、大学生村官、青年志愿者、非公有制企业和社会组织管理人员、青年社团骨干、优秀青年农民工等人员中选拔。积极推广镇团委新的组织格局，打破地域、行业、身份和体制的局限，行政编制外团委副书记一般为2-3人，原则上不超过5人。兼职团委副书记的工资行政关系保持不变。
积极探索，规范程序，采取公开、平等、竞争、择优的
方式，将优秀的大学生村官、“苏北计划”大学生志愿者纳入到团委班子中。行政村、非公经济组织、社会组织等镇所辖团组织应配备书记，可设副书记1－4人，符合条件的大学生村官要全部兼任村团组织书记、副书记或委员。
4、规范选配产生的程序。一是提名。采用“三荐一推”方式，即在组织推荐、群众举荐、个人自荐的基础上，通过召开一定范围内公推会议的形式确定委员候选人预备人选名单，经党委同意后，报团县委审批。二是产生。镇团的委员会由团员大会或团员代表大会选举产生，其中，书记、副书记由委员会全体会议或团员大会选举产生。三是报批。产生的镇团委兼职副书记、委员须报镇党委和团县委批准；产生的书记、专职副书记人选须经镇党委同意，报县委组织部和团县委批准，由镇党委统一对外公布。
5、加强团干部的管理。我镇团的委员会委员、书记、副书记候选人，由党委审批，同时征求上一级团组织意见，其中，书记、专职副书记人选还须根据干部管理权限报县委组织部审批。新一届团的委员会、副书记、书记选举结果，需报党委和上一级团组织批准，待上一级团组织批复后，由党委发文公布。
镇党委负责做好岗位变动的团干部的思想工作，教育引导团干部切实增强大局意识、组织意识和责任意识，自觉服从组织安排，接受组织考验，严守组织纪律，用实际行动体现创先争优活动、团员意识教育活动的成效。针对换届中容易出现的思想问题和青年关注的问题，把政策宣传和思想政
治宣传工作做深、做细、做实、做好，确保换届工作正常有序、顺利进行，确保团干部队伍的思想稳定。
四、工作要求
1、高度重视，加强领导。各基层党（总）支部和团（总）支部要高度重视，切实将镇团委换届工作摆上重要议程，加强领导，精心组织，及时研究、解决换届工作中的具体问题，保证团委换届工作按期完成。
2、拓宽渠道，积极荐优。团的干部是党的干部队伍的组成部分，团干部输送顺畅与否，关系到党的青年工作和团干部队伍的生机与活力。在进行换届选举的准备工作中，要注意做好本届班子成员的考察了解工作。
3、密切配合，务求实效。各基层党组织要积极支持团委换届工作，严格按照《团章》和基层团组织建设的有关规定推进，严禁违规操作和走过场，确保换届工作达到预期的目的和效果。
4、加强指导，严肃纪律。镇换届工作领导小组负责对镇团委换届工作全过程的指导。镇团委换届工作要认真履行团内民主程序，把扩大团内民主贯穿团委换届工作全过程，积极探索扩大团内民主的有效途径和办法，在团代表产生、委员候选人提名、干部考察、选举等各个环节充分体现民主，切实保障选举人的民主权利。要进一步严肃工作纪律，严格按照有关章程和规定办事，保证提名人选及选举工作各项程序符合有关规定，坚决防止换届选举中的不正之风。对于换届期间出现的各种违规违纪行为，要追究责任、严肃处理。
5、强化宣传，推进工作。要加大宣传力度，通过各种方式宣传镇团委换届工作，进一步激发广大团员青年的政治热情和参与意识。要注重工作结合，以集中换届为契机，对镇团组织的设臵方式、活动方式和运行机制进行积极探索，不断创新和拓展工作领域，增强我镇团组织内在活力，着力推进我镇团的基层组织建设和基层工作。
中共城头镇委员会 二0一一年七月六日
关于成立城头镇2011年团委换届工作
领导小组的通知
各基层党支部、团支部：
为保障我镇团委换届工作的顺利进行，经研究，决定成立城头镇2011年团委换届工作领导小组，成员名单如下： 组长： 王卫东 党委副书记、纪委书记 副组长： 于绪佩 组织委员 闫坤伦 团委书记 成员： 吴瑞 财政所副所长
史雯雯 妇联主席
柏华 中青墩村党支部副书记、团支部书记 王建军 中心小学少先队大队辅导员 领导小组下设办公室，闫坤伦同志兼任办公室主任。
中共城头镇委员会 二0一一年七月六日
推荐第6篇：团委帮扶实施方案
炉青发[2012]02号
共青团炉霍县委
开展“特殊群体帮扶工作”实施方案
按照炉委办发[2012]3号文件精神及炉委办发[2012]13号文件要求，为认真做好“三大民生工程”和“四项帮扶活动”相关工作，切实履行团组织四项职能，有力助推炉霍跨越发展，服务广大青年、团员，特别是解决特殊青少年群体的困难和问题，经调查研究并结合共青团工作实际，特制定本方案：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习全县综合整治工作中主要 1
领导的讲话精神，提高认识，统一思想，坚定行动，扎实开展特殊青少年群体帮扶活动，助推“三大民生工程”深入实施，团结带领广大团员、青年、志愿者们为推进炉霍经济社会发展新跨越作出积极贡献。
二、目标任务
（一）切实加强未成年人思想道德建设。
联合教育、司法、公安、宣传等部门，以进行理想信念教育为核心，以树立正确的世界观、人生观、价值观为重点，以养成高尚的思想品质和良好的道德情操为根本，通过在中小学校中开展一系列主题教育，切实加强未成年人思想道德建设。一是组织开展“民族精神代代传”、“红旗飘飘,我心向党”、“党在我心中”等多种爱国主义主题教育；二是深化《公民道德建设实施纲要》的学习宣传活动，抓好中小学生的自律教育、诚信教育和社会公德教育；三是实施好《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》宣传讲解工作，积极开展“预防青少年犯罪，维护青少年权益”进校园等活动，真正做到预防和减少青少年违法犯罪；四是加强对危害未成年人身心健康的突出社会问题进行专项治理，开展“净化校园及周边地区治安”活动，为未成年人健康成长提供良好的社会环境。
（二）孤儿、留守学生、农民工子女关爱行动。
采取有效措施，积极探索研究关爱留守学生、农民工子
女工作的新思路、新举措，逐步建立关爱帮扶孤儿、留守学生、农民工子女的长效机制和教育、管理工作制度，切实解决他们在学习上、生活上以及心理上遇到的困难和问题，帮助他们在搞好学习成绩的同时，形成正确的生活态度，培养他们健全的人格。
1、把孤儿及留守学生、农民工子女教育工作列入学校常规管理工作。孤儿及留守学生正处于人生关键时期，由于没有父母或父母不在身边，这些孩子往往感到“情感缺失”、“情感饥饿”，他们无法享受到父母在思想认识及价值观念上的引导和帮助，成长中缺少了父母情感上的关注和呵护，极易产生认识、价值上的偏离和个性、心理发展的异常，思想道德教育出现缺失。学校是他们成长的主要场地，因此，要建立以校为本的对孤儿、留守学生、农民工子女关爱制度，把孤儿及留守学生等教育工作列入学校常规事务范围,并落实专人负责和保障措施，
2、建立情况登记制度。对在校孤儿及留守学生、农民工子女进行全面登记，了解和掌握他们的基本情况，包括家长联系电话和监护人联系电话，以利于对其开展有针对性的管理和教育。
3、团委组织青年志愿者开展各种关爱活动。志愿者与留守学生、孤儿建立结对帮扶，担当临时监护人，利用周末等假期与他们开展各种交流、互动活动，使他们在学习、生
活、心理健康、情感交流和思想道德等方面得到关怀和帮助。
4、建立监护人联系制度。学校每季度召开（联系）一次孤儿及留守学生、农民工子女临时监护人会议，通报他们在校学习、生活、品德和心理健康等方面的情况，提出有针对性管理建议。
5、建立沟通交流制度。各级团组织通过组织开展学生喜闻乐见又积极参与的少先队活动、共青团活动、社区服务活动、心理健康教育活动、文体活动等，为孤儿、留守学生、农民工子女增进与同龄人沟通、师生间的关爱互动、社会环境人际交往等搭建健康和谐的情感交流平台。
6、建立留守学生管理教育责任制度。形成学校、社会、家庭、乡镇政府四位一体，共同关心、教育、管理孤儿及留守学生的机制，并把此项工作纳入责任单位目标考核范围。
（三）闲散及不良青少年的帮扶行动。
当前正处于社会转型时期，“物欲横流”，很容易使人们特别是青少年在思想上出现学向性，个人行为上出现随意性，认识事物上出现偏激性，这些特点都会导致青少年无视法律、无视社会规范，长期发展下去极易走上违法犯罪的“不归路”。针对这些特点，应继续加强对预防青少年违法犯罪工作的领导，积极做好预防闲散及不良青少年违法犯罪工作。
1、建立闲散及不良青少年登记制度。对各乡闲散及不
良青少年进行全面登记，了解和掌握其基本情况，以利于对他们开展有针对性的管理和教育。
2、对闲散及不良青少年进行多种形式的法制教育。利用电视、上街宣传、制作法律常识专栏等形式，宣传各类法律、法规，让青少年知法、守法。
3、开展各类团的活动，用健康的活动丰富闲散及不良青少年的业余生活。特别是牧民定居点要充分发挥青少年活动室的作用，充分利用业余时间开展一系列健康有益的团内活动，让闲散及不良青少年有个积极向上的生活环境。
4、深入开展送温暖慰问活动，走访闲散及不良青少年家庭，切实解决实际困难。
5、联合农牧、人事等相关部门，在闲散青少年中开展免费技能培训，让他们掌握就业技能，多渠道为他们提供就业服务，帮助其就业。
(四)继续深入开展“牧民新村文明新生活倡导行动”。紧紧围绕全县“牧民定居行动计划”，以建设团结、文明、和谐的社会主义新牧区为目标，从牧民新村和群众的实际需要出发，招募并组织一批业务骨干组成青年志愿服务队，深入牧民定居点，围绕活动主题，联合司法、文化、农牧、卫生等部门深入开展法制宣讲、“科技、卫生、文化”服务、家电使用及维护常识宣讲、爱国主义主题教育、牧民新村环境美化行动等一系列志愿服务活动。通过开展一
系列活动，大力倡导勤在牧家、康在牧家、富在牧家、净在牧家，不断提升牧民新村社会文明程度。
三、工作措施
（一）强化组织领导
为了搞好这次活动，使帮扶活动取得实效，并形成长效机制，我委成立了以单位主要负责人为组长，其他人员为成员的“三大民生工程、四项帮扶活动”活动领导小组，并根据我委实际制定活动实施方案，分工明确、责任到人，切实把这项工作纳入本单位的重要工作内容，抓好抓实。
（二）加强工作力度
为了进一步跟踪了解帮扶对象的实际情况，我委要求单位每一位干部职工抽出时间，每月在各校及各乡了解帮扶对象生活需求，并通过电话联系等形式，加强与帮扶对象的联系。
（三）加大与相关部门的联系
积极、主动与教育、司法、公安、宣传、文化等部门联系，共同研究、努力思考，制定具体的帮扶和救助措施，及时开展一系列活动，在全社会范围内形成一种有利的环境和良好的氛围，切实让孤儿、守留学生健康快乐成长，让闲散青少年、不良行为青少年有个积极的人生态度和生活方式。
共青团炉霍县委
二0一二年三月二十六日
推荐第7篇：社区团委实施方案
社区团委增强共青团员意识
主题教育的实施方案
根据区团委、街道团工委有关文件精神，为迎接建团90周年，增强共青团员意识主题教育，结合我社区实际，制定出以下实施方案：
一、成立社区团支部增强共青团员意识主题教育领导小组成员名单
组长：
副组长：
成员：
二、具体实施方法和步骤：
第一阶段：宣传动员阶段（2月20日-3月15日）
在宣传动员阶段中，我社区团委组织团员和部份青年群众代表召开动员部署会议，对全体团员进行充分的思想发动，并请本社区的党委书记及社区主任参加。针对社区内团员参与意识不强、流动团员难于集中和管理等问题，讨论研究如何在此次活动中以新的活动内容、领导方式和工作方法，扩大团在社区青年中的组织覆盖和工作覆盖。
第二阶段：学习教育阶段（3月20日-5月30日）
1、以“学理论知团情”主题学习活动为载体，深入以团章为
主要内容的团史团情教育。以团中央增强共青团员意识主题教育领导小组办公室编写的《增强共青团员意识教育读本》和《增强共青团员意识主题教育问答》为基本教材，重点学习团章，还要认真学习中央和团中央领导同志有关重要讲话精神。
集中学习与自学相结合，做好学习记录，建立学习园地，做到组织领导落实、学习时间落实、必学内容落实、检查考核落实、参学人员落实。
2、学习教育的方式灵活多样，一切以增强学习的实效性，提高团员积极性和自觉性为重。学习期间组织团员结合学习内容对当前团员队伍中存在的一些突出问题和团员关心的热点问题，以“我与祖国共奋进”为主题，深入开展团员标准大讨论。计划组织团员上一次团课，课上邀请社区党委书记为团员作形势报告；学一遍团章，请团员代表领读原文；过一次民主生活，开展民主评议。
第三阶段：总结提高阶段（6月1日至30日）
在总结提高阶段着力抓好长效机制的建立，组织团员参加一次主题团日活动，重温一次入团誓词，为团支部提一个建议。团支部通过个别走访、召开团员群众座谈会等形式，收集和听取意见，认真分析和回答查找出的问题解决得怎样，教育活动的成效如何，有什么经验教训，写出专题报告，并以此为基础，建立一套行之有效的工作制度。
三、增强团员意识主题教育的具体要求
1、领导带头，层层落实领导责任。
2、着眼长远，建立有效工作机制、督促指导制度。
3、加强宣传，营造浓厚舆论氛围。利用标语、宣传栏等载体，深入宣传教育活动的意义、实施步骤和具体要求，努力形成宣传声势，达到统一思想、营造氛围、推动工作的目的。
二0一二年二月二十日
推荐第8篇：团委活动实施方案
郭屯中学团委
开展“中学生签名承诺”等系列主题教育实施方案
为深入贯彻落实党的十八大精神，把“立德树人”作为教育的根本任务落到实处，引导学生树立坚定的理想信念和正确的世界观，进一步提升学生的思想品质和道德情操，培养德、智、体、美全面发展的社会主义事业建设者和接班人，根据教育局团委文件的通知精神，特制定如下方案：
一、指导思想
扎实开展“立德树人”主题教育，加强社会主义核心价值体系教育，按照增强学生社会责任感、创新精神、实践能力的要求，深化中国梦宣传教育，深入开展爱国主义教育和理想信念教育，把社会主义核心价值观融入国民教育体系，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观，让广大青少年在丰富多彩的主题实践活动中接受教育、增长才干。
二、活动主题
进行道德品质、热爱祖国、遵纪守法、文明礼貌、诚实守信、传统美德等主题教育。
三、活动内容
（一）“中学生承诺”签名、宣读活动
1、活动目的
引导学生从自己做起、从身边做起，在家庭孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会谦恭待人,增强道德判断力和道德荣誉感,培养良好道德观念和文明行为习惯。
2、活动内容
（1）制定学生承诺书，承诺书内容要以“做一个有道德的人”为主线。 （2）利用升国旗、入团仪式等活动签订《承诺书》、宣读道德誓言等形式，向同学、老师和家长做出公开承诺，自觉接受同学、老师和家长的监督，进一
步增强社会责任感，树立注重诚信、遵法守纪的意识。
（二）“中国梦”宣传教育活动
根据县《组织开展“走复兴路，圆中国梦”爱国主义读书教育活动的通知》要求，2月份举办征文比赛、3月份举办演讲比赛。活动方案如下：
1、活动主题 走复兴路，圆中国梦。
2、活动内容 征文、演讲比赛。
3、活动对象 初
一、初二。
4、具体内容和要求 （1）征文比赛
以“走复兴路，圆中国梦”为主题，题目自拟，体裁格式自定。要认真阅读《走复兴路，圆中国梦》教育读本，联系实际，从一个侧面或角度，以生动准确的语言表达自己的真实情感，征文字数在1200字左右。
（2）演讲比赛
必须紧扣“走复兴路，圆中国梦”读书教育活动主题，以生动的语言和感人的事例，表达对活动主题的理解和参加读书教育活动的感受，展现新时期青少年热爱党、热爱祖国、奋发有为的精神面貌。
演讲要求：主题要生动鲜明，表达内容要充实具体，必须使用普通话，要口齿清晰、表达流畅、精神饱满、仪态自然。要求大方得体。演讲时间不能超过5分钟。
5、表彰奖励
对读书教育活动中涌现出来的优秀选手、优秀指导老师学校予以表彰。
（三）深入开展“弘扬雷锋精神，开展志愿服务”活动
为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，大力学习、弘扬和践行雷锋精神，大力推进社会主义核心价值体系建设，促进社会和谐发展。
1、活动目的
以倡导文明新风、弘扬社会正气为目标，通过开展学雷锋活动，使全体师生对雷锋精神有一个新的认识和理解，进一步深化“做一个有道德的人”主题教育实践活动，推动未成年人思想道德建设深入实施。
2、活动主题
传承雷锋精神，争做文明公民，为郭屯添彩。
3、活动时间： 2014年3月
4、活动内容
按照符合学校和学生实际，教育性、可行性强的原则，组织学生在家庭、学校、社会开展学雷锋主题教育实践活动，把学雷锋活动具体化、系列化、常态化。 组织学生学习雷锋的先进事迹，挖掘雷锋精神的时代内涵，宣传雷锋精神的时代意义，用雷锋精神鼓舞激励学生健康成长。
（1）挖掘雷锋精神内涵。以班级为单位，开展以“学雷锋、讲公德、知礼仪、献爱心，做一个有道德的人”为主题的班、队会活动，通过征文、歌咏比赛、诗歌朗诵、演讲、辩论等学生喜闻见乐的活动形式，大力弘扬爱国主义和集体主义精神。
（2）营造浓厚宣传氛围。结合今年的读书教育活动，组织学生阅读有关雷锋的书籍，学习雷锋的助人为乐、勤俭节约以及“钉子精神”。利用国旗下讲话、宣传栏、黑板报等多种渠道，宣传雷锋事迹，弘扬雷锋精神，营造浓厚的宣传氛围。
（3）学习先进典型事迹。收集整理新时期学雷锋先进典型的事迹，通过“寻找身边的雷锋”活动，号召学生向身边的榜样学习，从小事做起，从一点一滴做起，努力形成崇尚先进、追求崇高的浓厚氛围。
（四）“同在一片蓝天下，手拉手共同成长”活动
1、活动目的
通过“小手拉大手”带动学校和家庭手拉手，呼吁全社会更加关心、爱护
留守儿童特殊群体学生，为他们的健康成长营造平等、互助、友爱的社会氛围。
2、活动内容
（1）2月，完成特殊学生群体分类登记备案，确保每位留守儿童特殊群体学生都有人结对帮扶。
（2）开展留守儿童“一对一”亲情活动。
（3)通过各种活动，建立起师生、同学之间融洽、信任、真诚的感情。呼吁全社会更加关心、爱护留守儿童特殊学生群体。
（五）开展“争做文明中学生”活动
1、指导思想
为了更好地培养学生良好的道德品质和养成良好的行为习惯，提高学生的文明修养，让校园处处洋溢文明之风。根据《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的规定，结合实际情况，特制定本方案。
2、活动目标
让学生了解中华文明的发展进程，掌握基本的个人礼仪和社会交往礼仪，激发学生学习中华文明、传播中华文明的热情，鼓励和引导学生养成文明礼貌的行为习惯，做优雅大方、豁达乐观、文明诚信的合格公民 。
3、活动内容
（1）说话文明：教育和引导学生使用符合社会主义精神文明要求和具有时代风貌的文明用语，推行“十字”礼貌用语，即：“您好”、“请”、“谢谢”、“再见”、“对不起”。在与人交往中做到：不说脏话、假话、大话，不给他人起绰号，不在公共场合大声喧哗，见到老师、长辈、客人等主动问好。
（2）做事文明：教育和引导学生自觉遵守《中学生日常行为规范》，不做不符合学生身份的行为：不吸烟喝酒；不偷窃赌博；不打架斗殴；不破坏公物；不乱扔垃圾；不乱写乱画。大力倡导勤奋学习、尊敬师长、团结友善，遵纪守法行为准则的社会主义道德风尚，养成良好的行为习惯。
（3）仪表文明：教育和监督学生在头发修理和衣着打扮上，要符合中学生身份和性别特征；着装整洁，朴素大方，不穿奇装异服；不穿背心、拖鞋在校园内行走和进入教室。上学不佩戴项链、耳环（针）等饰物，帮助学生树立正确的审美观和价值观。
4、实施步骤
（1）各班级发放活动方案，发出“争做文明学生”主题活动倡议， 开展“争做文明学生”宣传活动。通过主题班会组织学生排查自身和班级中存在的不文明行为，认识其危害，并加以改正。
（2）各班级组织学生根据“争做文明学生”活动展开讨论，形成书面材料。
5、评比总结
（1）班级活动的开展情况进行检查和评比，具体考评内容是：完成情况、活动效果、总结材料等方面。
（2）各班级于5月底前将主题班会及讨论会的活动材料、活动总结上交学校团委。
（3）评选文明班级和文明学生标兵，文明学生进行表彰。
（六）开展“孝心少年”活动
1、指导思想
以“做一个有孝心的人”为基点，切实加强未成年人思想道德建设，大力弘扬中华民族敬老爱老助老的传统美德，积极打造爱心家园，营造浓厚的尊老、爱老、敬老、助老的社会氛围。
2、活动目的
本次活动以“尊老、爱老、敬老、助老”作为学生思想道德教育的切入口和着力点，把中华民族“崇孝”的传统美德植入到学生的大脑中，通过“孝心教育”，抓学生的爱心培养，把学生爱父母、爱家庭的感情扩大到爱他人、爱学校、爱社会、爱祖国的崇高境界，从而提高学生的思想道德素质。彻底消除
部分学生只知道埋头苦读书，不关心集体和他人，厌恶劳动，不尊重老师和长辈等现象。从而，促使家庭和睦，提高家庭的文明程度，弘扬家庭美德。
3、活动时间：2014年6月份
4、具体活动安排
（1）牢记三个“不”：不嫌弃老人、不惹老人生气、不和老人顶嘴。 （2）做到四个“一”： 帮家中老人洗一次脚、帮家中老人做一次家务、陪家中老人做一次运动、陪家中老人参加一次娱乐活动。
（3)各班级根据实际情况，组织学生在课余时间或在家收看由中央电视台主办“寻找最美孝心少年”大型公益活动的颁奖典礼晚会。并撰写一篇观看后的心得体会。
（4)组织各班级召开以“孝心”为主题的班会。组织学生搜集典型事例，讲“孝心故事”，并在班级中讲演、评选。
（5）各种活动资料于6月底前上报至学校团委。
（七）开展“感恩”教育活动
1、指导思想
感恩是一种文明，感恩是一种品德。人有了感恩之心，人与人、人与自然、人与社会也会变得更加和谐，更加亲切。我们自身也会因为这种感恩心理的存在而变得愉快和健康起来，生命将得到滋润。 感恩不仅是一种品德，更是一种责任。感恩应是社会上每个人都应该有的基本道德准则，是做人的起码的修养，也是人之常情。对于今天的广大青少年来说，感恩意识绝不是简单的回报父母养育之恩，它更是一种责任意识、自立意识、自尊意识和健全人格的体现。只要我们人人都有一颗感恩的心，就会感到世界原来是那么美好，只要我们人人都有一颗感恩的心，我们的校园、我们的社会也将会更加和谐。
2、活动时间：2014年3月—10月
3、活动主题
为教育学生爱党、爱国、爱人民，培养学生的社会责任感，以实际行动回报社会各界的关心、关怀。
5、活动内容
组织学生走出校门，开展形式多样的道德实践活动，为孤寡老人、残疾人和军烈属提供服务，帮助他们解决实际生活中的困难；开展对贫困学生的帮扶；把留守儿童帮扶工作作为爱心助困的重点内容；组建学雷锋服务队，到社区、敬老院，通过清洁卫生、环境保护、植绿护绿、公益宣传等方式，开展爱心志愿者服务活动，促使学生养成服务社会、回报社会的良好品质。
在学校开展“敬老师爱学校、同成长共发展”活动。引导学生思考学校发展与自身发展的关系，在老师帮助下，明确自身发展方向，争取全面而有个性地发展。同时，以自己的努力，和同学们一起为学校发展尽责尽力。通过开展给老师一封信等活动，引导中小学生尊敬师长。开展为学校做一件好事活动，激发学生爱校情感，培养学生尊师、爱校、守纪的道德品质。
在家庭开展“孝敬父母、体验亲情”活动。引导广大学生明确家庭责任，维护家庭健康和谐，以实际行动，孝敬父母，学会感恩，锻炼身体，提升素质，主动分担力所能及的家务劳动，培养学生的自立能力和对家人的关爱之情。
6、活动要求
各班级要认真准备，高度重视，充分调动同学们的积极性，确保活动收到实效，让同学们切实受到教育。也可以围绕活动主题自定教育题目，内容丰富，形式多样，事迹感人。
四、保障措施 1．加强组织领导
各班级要充分认识主题教育的重要意义，高度重视，积极做好各项活动，保障活动落到实处，取得实效。
2．认真实施
突出活动的主题性、普遍性，精心组织，确保各项活动深入推进实施。 3．加强宣传总结
学校团委要加大宣传力度，大力宣传开展此次活动的重要意义，注意调动学生的主动性、积极性，创造有利于工作开展的舆论氛围。要深入挖掘开展“立德树人”主题教育对于加强德育工作、实施素质教育的重要作用，认真做好活动总结工作。
推荐第9篇：团委工作
一、团委工作制度
（一）．团委工作制度
共青团是党领导的先进青年的群众组织。她既具有先进性，又具有群众性。根据团组织的工作性质，结合我院团委的特点，制定如下工作制度：
１．坚持以团委为指导，以支部为基础，以建设有中国特色的社会主义理论为思想武器，以活动为联结作为团委的工作原则。
２．带领团员青年积极投身于学校的建设，使之热爱学校、热爱集体、热爱所学专业，充分发挥共青团的生力军作用。
３．搞好团内组织管理，加强团的自身建设，以增强团组织的吸引力。 ４．指导团支部开展工作，定期对团支部进行检查、督促。
５．做好团干的选举、培养工作，重视提高团干的整体素质，争取为团干提供更多的学习、锻炼的机会。
６．及时掌握团员青年的思想工作状况，有针对性地做好思想工作，带领团员青年积极开展各项有益的活动，以活跃团的组织生活。
７．在团员青年中进行党团知识教育，以提高团员青年的思想觉悟。
８．树立为团员青年服务的意识，切实反映他们的心声，解决他们的难题。
（二）．团委工作范围
１．组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论，学习党、团基本知识，学习科学文化和业务知识。
２．宣传执行学校和上级团组织的指示和决议，充分调动团员的积极性，带领团员青年努力完成党交给的任务。 ３．教育团员青年尊老爱幼，向老一辈无产阶级革命家学习，继承党的优良传统，发扬共产主义精神，树立新的活动风尚。
４．根据青年特点，开展具有思想性、知识性、趣味性的活动，提高团工作的影响力、吸引力。
５．了解和反映青年的思想要求，维护他们的利益，关心他们的学习、工作、生活情况，开展有益的文娱活动。
６．发展新团员，按时收缴团费，办理超龄离团手续，表彰先进，执行团的纪律，推荐优秀团员作为党组织发展党员的培养对象。
７．对团员进行教育管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行团的义务，保障团员的权益。
８．完成学校、上级团委交给的其它任务，配合各部门做好学校的各项工作。
二、团委各部门工作职责
（一）．团委书记
１．负责团委的全面工作，主持团的日常性工作，定期召开团委会，传达贯彻党委和上级团委的指示精神。
２．根据上级的指示精神，结合本校的工作实际，制定出全校共青团工作的总体规划，并组织实施，及进行检查、评比和表彰工作。
３．经常及时地向党委和上级团委汇报、请示工作；及时向下级布置工作。 ４．深入基层调查研究，掌握基层的真实情况，及时发现典型和解决存在的问题。 ５．负责沟通学生和学校之间的联系，定期召开座谈会，了解、把握团员青年的思想动态，及时向学校反映信息。
６．负责对团委成员和各团支部的工作进行指导、考核，对支部书记以上的团干进行培训、锻炼。
（二）．团委副书记
１．在校党委的领导下协助团委书记做好日常管理工作。
２．将团工作中的重大问题提交团委全体委员会或团员大会讨论。
３．对各级团干部进行有计划的培训，定期召开团干例会，检查、督促各级团干部的工作开展情况。
４．参加检查各支部的团组织生活、团日活动，并做好登记考核工作。
５．定期召开各支部书记大会，传达党组织及上级团委的指示；收集在支部中发现的问题，向党组织及上级请示、汇报。
６．抓好团委内部各委员的自身建设，发挥集体的作用，帮助委员做好分管的工作。
７．活跃团委生活，增进团委、学生会以及社联之间的友谊，将团委、学生会团结成一个强大的整体。
８．配合学生会、社联开展第二课堂活动。
（三）．团委组织部长
1．做好团员管理和团员登记,统计,团员花名册及办理结转团组织关系等；新生入学期间，整理新生团员的团籍档案，及时登记“团员情况登记表”。
2．根据“学生名册表”和“团员情况登记表”查核已结转团关系的团员，催促未结转的团员尽快办理结转手续。
3．负责全院团费的收缴工作，及时接收支部交纳的团费，做好交纳情况登记。 4．负责团员证的注册工作。
5．整理发放新团员的团员证、团章、团徽等物件，整理“入团志愿书”归档，并做好补办团员用品工作。
6．做好“大学生素质拓展”认证工作。
7.负责团委内部文档与资料的整理和备份工作以及团内奖励和处分材料的收集和整理工作。
8.负责监督团支部的工作情况以及“红旗团支部”的评选和推荐工作。9．做好向党组织推荐优秀团员作党的发展对象工作。
（四）．团委宣传部长
1.根据学校团委各个时期的工作任务，拟制定宣传计划，开展宣传教育活动。2.负责指导各支部宣传委员开展工作。
3.定期对各支部的班墙报栏进行检查、督促、评比。
4.协助学校的校风、校纪建设，开展宣传鼓动工作，大力表彰好人好事，抵制歪风，批评不良现象，弘扬正气。5.做好学院宣传板的管理工作。
（五）．团委文艺部长
1.负责组织各种形式的文体活动，发动和组织团员青年积极参与团的各项文体活动，提高活动的影响力。
2.负责指导各支部文体委员开展工作，发展和培养文体骨干。
3.对团委每次开展的文艺活动做到有计划，有步骤，精心策划，细心安排。4.负责文体活动的开展，提出活动的方案及活动经费的预算情况等。
5.成立各类文体爱好队伍，如舞蹈队、合唱队、棋社等，大力丰富团员青年的课余生活。
6.协助学校学生科、体育组开展班际或校际的文体比赛。贵州电子信息职业技术学院团委工作制度
第一章 总则
我院团委以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在学院党委的正确领导下，加强校风、团风和学风建设，充分发挥党的助手和后备军作用，做好推优入党的工作。加强团内的民主建设，倡导民主政策，民主监督和民主意识；不断完善团的各种制度；主动关心团员的生活和工作，为团员多办实事，确实维护团员的利益；贯彻落实民主集中制组织原则，使团的工作有效有序地进行，努力把我院团的建设工作推上一个新的台阶。
第二章 组织机构的设置
一、根据《中国共产主义青年团章程》的有关规定，结合我院青年学生的特点，并根据各基层具体情况的需要，以系为单位建立团总支，以班级为单位建立团支部。
二、学院团委设：书记一名，副书记一名，设组织部、宣传部、社团部等三个部门。
第三章 团委各部门工作职责
一、书记
（一）在学院分管院长的领导下，负责学院共青团的全面工作。（二)负责根据院党委和上级团委的精神和要求，围绕学院党政的中心任务，确定学院共青团的工作计划。
（三）负责召集主持团委委员会议和各种重大工作会议，传达上级指示，布置、检查和总结工作。
（四）及时向院党委和上级团委汇报工作，反映团员青年的呼声和思想动态。
（五）抓好团委领导班子的建设，带好队伍，团结带领团委全体同志努力完成职责范围内的工作任务。
（六）负责组织开展综合性、大型的思想政治宣传教育、校园文化、学生课外学术科技创新、校风学风建设、青年志愿者等活动。
（七）负责检查监督各团总支、团支部工作开展的情况，发现问题及时研究解决。
（八）负责协调团委和上级团委、二级团组织、学院相关部门的工作关系。
（九）组织团委干部经常深入基层调查研究，了解情况，听取各方面意见，不断加强与改进学院共青团工作。
（十）完成上级领导交办的其它工作。
二、副书记
（一）协助书记开展团的工作，做书记的得力助手。
（二)负责团委的日常管理工作，定期主持召开团干部例会和团总支会议。
（三）书记不在时，履行其职责。
（四）认真抓好个部门的工作。
（五）及时向书记汇报团委的工作情况和重大问题。
（六）全面协调团委各部门的分工和合作，组织实施团的各项活动，抓好团委的自身建设。
三、组织部
（一）负责团费收缴工作，做到收缴有制度，日常有记录，年终有报告。
（二）负责团员证的颁发、组织关系的接转；经办青年入团的审批、考察工作；对违反团纪的团员进行调查了解，提出处理意见。
（三）做好团员证的年度注册，团员档案的归档；全面掌握学院全体共青团组织的情况(团总支、团支部数量及人员构成，专兼职团干部的数量、比例等)，及时进行团员登记和团员及团干部变动情况的调查统计工作。
（四）负责学生干部档案的管理和工作业绩的考核、鉴定。
（五）加强与基层团组织的联系，经常了解基层团支部的组织建设情况，对各团支部的学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与帮助。
（六）加强团员意识教育，认真组织好每年度的团员教育评议工作。
（七）制定落实入团积极分子培训计划。
（八）开展达标创优活动，评选“先进团总支”、“先进团支部”、“优秀团干部”、“优秀团员”，并进行组织考核。
（九）对违纪团员的团纪处分进行备案、归档，对未及时给予团纪处分的总支、支部进行及时处理。
（十）做好推优入党工作，积极稳妥地向党组织推荐优秀团员和青年作党的发展对象。做好事前、事中、事后的帮助和监督。
（十一）完成上级交办的工作。
四、宣传部
（一）根据学院团工作的总体要求，制定每学期团的宣传工作计划，并具体负责实施。
（二）组织安排好每学期的形势政策、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党团知识的学习教育活动。
（三）调查掌握各阶段团员的思想动态，为学院职能部门开展学生工作提供依据。
（四）具体负责各阶段团工作的宣传报道、宣传发动、宣传教育工作；主持编印《共青团工作简报》。
（五）负责管理各种团的宣传活动阵地。
（六）负责拟写提供团委网站资料。
（七）做好领导交办的其它工作。
五、社团部
（一）负责全院学生社团的管理工作，指导学生组建社团组织，受理新社团成立申请和有关登记及审核工作，并报请学院有关部门批复、备案。
（二）组织安排各社团负责人参加各种重要会议、学习交流等活动；指导学生社团组织不断完善自身建设和制度建设，逐步实现学生社团规范化管理。
（三）组织开展对社团干部的培训工作，负责社团干部的选拔、任用、培训、考核。
（四）定期召开社团负责人例会，传达有关文件和决定，了解和掌握各社团执行有关决议和开展活动的情况；指导学生社团开展健康向上、丰富多彩的校园文化和社会服务活动，及时指出各社团工作中的不足，并进行必要的协调、指导和督促，使社团切实为同学和社会服务。
（五）规范社团管理，定期进行社团年度登记注册工作；定期对各社团进行考核评估和评比，在此基础上做好社团表彰或处理、注册或注销。
（六）根据团委关于社团发展规划的工作意见和要求，深入实际调查研究，积极提出社团工作的意见和建议。
（七）根据团委授权，组织开展一定的校园文化艺术节的各项工作交流。
（八）审查各社团呈报的活动计划、方案和经费预算，对其活动申请进行审核。建立社团档案，记载社团的发展情况和活动开展情况，并上报团委备案。
（九）定期向团委汇报工作，重大事情提交团委办公会讨论；完成领导交办的其他工作。
第四章 团的基层组织 根据学院的实际情况，各系设团总支、各班设团支部。
一、系团总支工作职责
（一）在系党总支和院团委领导下，积极发挥党的助手和行政帮手作用，做好全系团的各项工作。
（二）组织和带领全系团员青年认真学习宣传党的路线、方针、政策，加强学生思想政治工作，教育和引导团员青年树立正确的人生观、价值观和世界观。
（三）代表和维护青年利益，关心学生的思想、学习和生活，围绕系中心工作，组织开展适应青年特点的教育活动。
（四）认真了解和掌握团员青年思想动态，及时向系党总支和院团委汇报，反映团员青年呼声，做好稳定工作。
（五）积极开展丰富多彩、健康向上的科技学术、社会实践、学生社团和文体活动，丰富第二课堂，不断完善和提高团员青年的综合素质。
（六）加强团的组织建设，做好团支部改选，团员发展，团干部培训工作，协助党组织做好推优入党工作。
（七）做好对各团支部的年度考核工作，组织好年度各类先进的评比表彰工作。
（八）根据团章规定，负责团内纪律监察，对违纪团员提出处理意见，并做好团费的收缴工作。
（九）做好团员有关数据的统计上报工作；
（十）完成系党总支与院团委交给的其他工作任务。
二、班团支部工作职责
（一）组织团员学习《团章》和党课。
（二）对要求入团的青年进行培养教育，做好经常性发展团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续。
（三）对团员进行管理、完善团的组织生活、开展批评和自我批评、监督团员切实履行义务、保障团员的权利不受侵犯、表彰先进、执行团的纪律。
团委工作制度及评优制度
一、团委工作制度及评优制度
(一).团委工作制度
共青团是先进青年的群众组织。她既具有先进性，又具有群众性。根据团组织的工作性质，结合我校团委的特点，制定如下工作制度：
1、坚持以团委为指导，以支部为基础，以建设有中国特色的社会主义理论为思想武器，以活动为联结作为团委的工作原则。
2、带领团员青年积极投身于学校的建设，使之热爱学校、热爱集体、关心同学、关心同事，充分发挥共青团的生力军作用。
3、搞好团内组织管理，加强团的自身建设，以增强团组织的吸引力。
4、指导团支部开展工作，定期对团支部进行检查、督促。
5、做好团干的选举、培养工作，重视提高团干的整体素质，争取为团干提供更多的学习、锻炼的机会。
6、及时掌握团员青年的思想工作状况，有针对性地做好思想工作，带领团员青年积极开展各项有益的活动，以活跃团的组织生活。
7、在团员青年中进行党团知识教育，以提高团员青年的思想觉悟。
8、树立为团员青年服务的意识，切实反映他们的心声，解决他们的难题。
9、开展健康有益、丰富多彩的活动。
(二).团委工作范围
1.组织团员青年学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习团基本知识，学习科学文化和业务知识。
2.宣传执行学校和上级团组织的指示和决议，充分调动团员的积极性，带领团员青年努力完成党交给的任务。
3.教育团员青年尊老爱幼，向老一辈无产阶级革命家学习，继承党的优良传统，发扬共产主义精神，树立新的活动风尚。
4.根据青年特点，开展具有思想性、知识性、趣味性的活动，提高团工作的影响力、吸引力。
5.了解和反映青年的思想要求，维护他们的利益，关心他们的学习、工作、生活情况，开展有益的文娱活动。
6.发展新团员，按时收缴团费，办理超龄离团手续，表彰先进，执行团的纪律，推荐优秀团员作为党组织发展党员的培养对象。
7.对团员进行教育管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行团的义务，保障团员的权益。
8.完成学校、上级团委交给的其它任务，配合各部门做好学校的各项工作。
二、团委各部门工作职责
(一).团委书记
1.负责团委的全面工作，主持团的日常性工作，定期召开团委会，传达贯彻党委和上级团委的指示精神。
2.根据上级的指示精神，结合本校的工作实际，制定出全校共青团工作的总体规划，并组织实施，及进行检查、评比和表彰工作。
3.经常及时地向党委和上级团委汇报、请示工作；及时向下级布置工作。
4.深入基层调查研究，掌握基层的真实情况，及时发现典型和解决存在的问题。
5.负责沟通学生和学校之间的联系，定期召开座谈会，了解、把握团员青年的思想动态，及时向学校反映信息。
6.负责对团委成员和各团支部的工作进行指导、考核，对支部书记以上的团干进行培训、锻炼。
(二).团委组织委员
1.做好团员管理和团员登记,统计,团员花名册及办理结转团组织关系等；新生入学期间，整理新生团员的团籍档案，及时登记“团员情况登记表”。
2.根据“学生名册表”和“团员情况登记表”查核已结转团关系的团员，催促未结转的团员尽快办理结转手续。
3.负责全校团费的收缴工作，做好交纳情况登记。
4.负责做好“团员教育评议活动”，及团员证的注册工作。
5.每年
五、六月间做好毕业团员的团籍、团员证结转工作。
6.整理发放新团员的团员证、团章、团徽等物件，整理“入团志愿书”归档，并做好补办团员用品工作。
7.了解和掌握全校基层组织建设情况，对团的活动、组织生活安排提出计划和建议，并负责实施，同时要督促和检查各单位完成任务情况。
8.做好各团支部的班子建设和团干部的管理，教育，培训等。
9.指导各支部的组织委员开展工作。不定期召集组织委员进行工作能力、工作技巧和工作方法等方面的培训，同时增进各组织委员之间的友谊。
10.做好团的组织工作。
⑴.认真、及时接收各支部递交的“入团申请书”，并在“学生名册表”中填写递交情况。
⑵.向各支书、组委了解入团积极分子的表现情况，将初步成熟的积极青年定为发展对象，定期召集入团积极分子召开座谈会，做好思想政治工作。
⑶.将“入团登记表”(即副表)发给发展对象，尽快填好，班主任签署意见后，上交校团委，并汇报发展对象的情况和培养情况，最后确定通表名单。
⑷.将“入团志愿书”(即正表)发给应通表人员，要求各支部在规定的时间内通表完毕。
⑸.指导各支部的通表程序和方式。及时掌握各支部团员的增减情况。
⑹.在学校用红榜公布“新团员光荣榜”，以示祝贺。
11.做好向党组织推荐优秀团员作党的发展对象工作。
(三).团委宣传委员
1.根据学校团委各个时期的工作任务，拟制定宣传计划，开展宣传教育活动。
2.负责指导各支部宣传委员开展工作。
3.利用学校播音室宣传学校的办学思想。
4.协助学校的校风、校纪建设，开展宣传鼓动工作，大力表彰好人好事，抵制歪风，批评不良现象，弘扬正气。
5.完成校团委交给的其它工作。
呼市第四十中学团委评优制度
一、先进团支部
1、评选步骤
A、每学年各支部上交一份详尽事实材料，团委依据材料民主评出一定数额支部。
B、结合实际检查情况，召开支部会议确定名额。
C、报请学校审核批准。
2、条件要求：
1、“五有”
(1)有团支部委员会一班人；
(2)有各项团支部工作制度；
(3)有团支部的独立活动；
(4)有定期的民主生活；
(5)有作用(能在班级中发挥团员、团支部作用)。
2、“五优”
(1)团支部委员会素质优；
(2)团支部思想教育，动向效果优；
(3)团支部组织工作基础优；
(4)团支部文体活动质量优；
(5)关心集体建设、帮助同学搞好学习作用优。
3、能够按时完成团委的各项工作。
4、积极为学校播音室投稿。
二、优秀团员条件
A、评选标准：
1、拥护党的路线、方针、政策，认真学习理论和时事政治，政治思想好。
2、学习目的明确，认真按时完成作业，学习成绩好，考试和考核及格以上。
3、积极参加团的活动，完成团的任务，组织观念强，按时交纳团费，团员作用发挥好。
4、坚持原则，作风正派，助人为乐，敢于开展批评和自我批评，敢于同坏人坏事作斗争。
5、尊敬老师，团结同学，爱集体，爱公物，文明守纪。
B、评选办法：
1、每班召开支部会议，投票洗举。
2、选举比例：全班所有团员的20%。
3、投票结果报校团委。
三、优秀团干
1、评选步骤：
A、以支部为单位，使用民主投票方式进行初选。
B、支部推荐一名团干(附事实材料)，由团委会审核调查。根据团干表现，确定其中优秀者为优秀团干。
C、召开团委会，采取民主投票方式，根据各团委干部的表现，评出一定数额优秀团干。
2、条件及要求
A、能够严格遵守学校规章制度，成绩优异，对团的工作勤勤恳恳。以下情况一律免选:
1、有违反校纪校规行为，并受学校处分，通报批评的；
2、团委组织活动，如会议，政治学习，有无故迟到等行为的；病事假每学年累计超过五次的；
3、不严格按照团委要求开展工作、自以为是，对团委决议解决明显抵制情绪的；
一、建立健全团委会、班级团支部，团委会每年换届一次，采取公开竞选办法，唯才是举。
二、认真落实三会一课制度，团课采取观摩形式，把团员教育引向深入。
三、组织团员青年学党章、邓小平理论、三个代表重要思想和英雄模范事迹，提高团员青年的政治理论素质。
四、定期发展团员，收缴团费，表彰先进，并每年推荐一次优秀团员加入党组织„„
五、加强团员档案管理，做好团员档案的收集、归档、转出工作。
六、根据《爱国主义实施纲要》要求，采取多种形式对团员青年进行爱国主义思想教育。
七、通过板报、橱窗、小广播等途径做好宣传工作，了解国事国情，丰富校园文化生活。
八、根据《中华人民共和国国旗法》，每周一课间操举行升国旗、唱国歌活动。
九、开展重大节日、纪念日的庆祝活动。
十、每年组织一次青年志愿者活动。十
一、每年暑假开展社会实践活动。
十二、每年十二月份对学生进行法制宣传教育活动。
丰县职教中心团委规章制度 丰县职教中心团委规章制度
一、团委职责范围
1、在校党委的领导下，负责做好全校共青团工作。
2、按照校党委和上级团组织的指示，确定校团委的工作方针和工作目标，提出具体工作安排，明确委员分工。
3、及时传达校党委和上级团组织的指示，及时向校党委和上级团委汇报校团委的工作情况。
4、召开全委会，及时了解和检查团委工作计划的执行情况。
5、做好全委会的思想建设和团委机关各部室建设，经常深入基层，调查研究，解决实际问题，指导基层团组织开展工作。
6、协调基层团组织与党、政、工、妇的关系。
7、及时做好团干的选拔、培训、考核、使用、管理和输送工作，指导基层团组织班子建设。
8、及时了解工作中出现的新问题，会同有关部门采取措施，加以解决。
9、掌握共青团工作的发展趋势，不断探索做好共青团工作的新途径。
二、团委书记岗位职责
1、主持团委工作，制定团委工作计划并组织实施，及时做好团委工作总结。
2、定期主持召开团委委员会议，研究制订工作计划，传达贯彻上级党团组织指示精神，按期召开团员代表大会，向团代会报告工作。
3、检查督促各委员的工作，指导下级团组织的工作。
4、做好团员青年的思想工作，定期向校党委和上级团委汇报团委工作和团员的思想、学习、生活等情况。
5、做好团员发展审批和各类先进评比工作，做好优秀团员的推荐入党工作。
6、对违纪和违反团章的团员提出处理意见。
7、协调和其它部门的关系，做好上级交给的其它工作。
三、团委干事岗位职责
1、负责团内的组织宣传工作，按计划组织检查团支部的活动情况，落实各支部的“三会一课”制度。
2、抓好团总支、团支部 “争先创优”的检查和考核工作。
3、做好团员的发展、团员的接、转、离等日常组织工作以及团内各种统计工作。
4、按期收缴团费，做到收支平衡，帐目清楚。
5、做好有关文件、资料及团内档案的管理工作。
6、做好团员的思想动态分析，定期向团委汇报，并提出解决问题的意见和办法。
7、组织团干部进行政治理论学习，提高工作技能和思想素质。
8、组织开展丰富多彩的文体活动和第二课堂活动。
9、完成领导安排的其它工作。
四、团支部职责范围
１、执行党的路线、方针、政策，学习时事政治，学习革命先辈的共产主义精神，继承和发扬党的优良传统和作风。
２、利用各种宣传形式，表彰好人好事，抵制和批评各种非无产阶级思想，为树立良好的道德风尚，建设社会主义精神文明做出积极贡献。会同班委会搞好班级评比工作。
３、带领团员青年刻苦学习钻研科学文化知识，努力完成学习任务，积极组织同学参加第二课堂和社会实践活动，增强同学的创新意识和交际能力。
４、安排团的组织生活，积极开展富有思想性、知识性、趣味性的活动，针对团员青年的思想实际进行有效的教育和团的基本知识教育。５、积极反映团员青年的合理化建议和政治要求，帮助后进青年克服和纠正错误思想，做好深入细致的思想工作。
６、积极向党组织推荐发展对象，慎重的做好发展新团员工作，定期收缴团费，办理和管理好团员证的转出、转入等工作。
五、团支部书记岗位职责
１、负责定期召开支委会、支部大会、团员大会，团员大会召开要结合团支部的具体情况，认真传达、贯彻、落实上级团组织的决议和指示，研究安排团支部的各项工作等。
２、了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。
３、检查团支部计划的执行情况，按时向支部委员会、支部大会和上级团组织报告工作。
４、抓好支委会的自身建设，充分发挥集体领导的作用，督促和帮助各个委员做好分管工作。
５、同有关组织部门保持密切联系，交流经验，互相[FS:PAGE]支持、提高团的工作水平。
６、积极组织团员参加全校性活动。７、定期开展团员的民主评议，并针对校团委制订的目标管理考核标准开展考核工作。
８、团支部工作要有特色、有创意。
六、组织委员岗位职责
１、了解和关心团员的学习和思想情况，提出团的组织生活内容和要求，督促和指导团小组过好组织生活。２、负责团员管理、团员统计，做好新团员编组、收缴团费、组织关系转移等工作。
３、了解培养青年积极分子，加强团员的组织纪律观念。
４、组织开展“三会一课”，即：团支部大会、团支委会、团小组会和团课。５、检查团员遵守校纪、团纪情况，对违纪团员进行思想教育。 ６、定期检查本支部执行团的章程情况。 ７、做好工作台帐记录。
８、了解掌握团支部的组织情况，提出团小组的划分和调整意见。
七、文娱、宣传委员岗位职责
１、了解团员青年的思想状况和要求,拟定宣传工作计划，主持好每次团会。２、根据团组织和党组织的批示及决议，做好各项工作的宣传。
３、针对团员青年的思想状况，开展各种形式的教育活动，认真办好黑板报、墙报等。
４、根据上级精神，制定学期政治学习计划并做好总结。５、定期组织本支部团员进行政治学习。 ６、检查政治学习纪律情况。
７、组织各种形式的教育活动，如上团课、报告会、主题班会、座谈会、讲演会、参观、经验交流等。
8、发现和培养本支部文娱活动骨干。
9、逢重大节日，组织青年学生联欢等活动。
10、了解团内外青年的思想情况，对他们的要求加以研究解决并向团支部委员会反映。
八、纪检委员岗位职责
１、了解团支部、团员、青年的思想状况，制订班级、团支部纪检工作方案。根据团章制订目标管理考核标准，对违纪团员进行监督检查。
２、参加纪检办公室召开的纪检工作会议，汇报班级、团支部近期纪律状况。３、汇同团支部、班委会严格按照目标管理制度对团员、学生干部进行考核，提出奖惩意见。
４、做好班级、团支部、团员、团干、班干的纪律教育工作。５、维护团员、学生基本权利，保障班级、团支部工作正常进行。 ６、检查班级、团支部组织纪律。 ７、完成领导交给的其它任务。
九、团小组长岗位职责
１、认真履行团小组长职责，组织好团小组过好民主生活会，收缴团费，管理好学习材料。
２、反映团员提出的合理意见和要求。３、组织本组团员积极参加学校各项活动。 ４、认真落实、考察、培养入团积极分子。
５、组织团员及时参加团支部召开的各种会议。
６、开展争当“文明人”活动，培养良好的道德品行。
推荐第10篇：团委工作
加强政治理论学习，努力提高团员青年思想道德
认真组织团员青年学深入学习贯彻党的十七大精神，统一思想，增强政治意识、责任意识。在共青团日常工作中，公司团委积极号召基层团委以“学习杨善洲先进事迹、争做优秀共青团干部”为主题，召开专题学习座谈会。通过召开组织生活会、中心组学习、座谈会等多种形式，全面把握杨善洲先进事迹的精神内涵，明确努力方向。
（二）健全团的组织机构，完善各项规章制度
年度，根据工作安排，团委及时完成了五届一次团员代表大会的换届选举工作，调整了基层团组织人员的设置，认真组织团内选举，顺利实现了支委的新老交替。
在完善规章制度方面，补充完善了团员新入和退团的相关规章制度，进一步推进了基层团组织的队伍建设。
（三）团结企业中心工作，积极开展各项活动
1、根据集团公司安排，团员青年积极参加了杨善洲同志先进事迹报告会、团省委五四奖章评选活动、节能我行动低碳新生活为主题的节能减排行动，并及时开通团内微博，引导强化团员政治思想，提高团员青年的社会责任感。
2、为加强本社会团员青年的联系，积极组织团员青年参与了镇团委选举工作、“昆明市青年商会成立大会”和区团委组织的各项团员培训活动。
3、为丰富青年团员业余文体生活，增强团凝聚力，战斗力，更好地推进共青团工作的深入开展，年初四月向展务公司申请免费提
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供了体育健身场所进行体育锻炼。
4、共青团是党的助手和后备军，推荐优秀团员作为党的发展对象工作是党赋予共青团组织的一项光荣而严肃的政治使命。今年4月下旬，团委向党委推荐了2名优秀团干部，在庆祝建党90周年七一活动中，他们成为了两名光荣的预备党员。
3、为带动更多的青年奉献爱心，在公司领导的支持下，团员青年积极响应，派出小分队于11月6日参加了“冬日送温暖”爱心捐助活动，为寻甸朵马嘎小学捐赠了20床毛毯。
4、按照团省委要求，积极配合集团力委完成了会议餐饮公司国家级“青年文明号”的复核工作。
（四）重视并做好团内宣传工作
团委充分利用宣传阵地，以简报、宣传栏、培训等形式，加强宣传工作力度，促进交流学习。
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第11篇：团委工作
一年来，我校团支部在上级团组织和学校行政一班人的正确领导下，始终坚持邓小平理论和党的基本路线为指导，带领全校团员，发扬艰苦奋斗的优良传统，不断加强学习，总结经验，加强团支部自身组织建设、思想建设，积极开展形式多样、健康有益的活动，努力完成各项工作任务，充分发挥了党的助手和后备军的作用，发挥了团组织的能动作用，为推动我校各项工作的顺利进行，为共青团工作的发展，作出了积极的贡献。
一、团结高效打造出色的团总支班子
去年2月，团总支严格按照团的组织程序，成立新一届团总支，经过民主选举，产生了新一届团总支班子，团总支班子共有十二名成员，其中团总支书记一名，副书记一名，组织委员五名、宣传委员四名、文体委员一名。班子成员思想政治素质过硬，他们对团的工作始终充满激情，同时，班子成员团结务实，自律高效，具有很强的凝聚力和战斗力，深为广大团员青年所认可和信赖。为适应新形势下共青团工作的开展，团总支班子积极主动地搞好各项团内活动的策划、组织及实施工作。去年和今年年初，团总支在广泛征求广大团员青年意见的基础上，制订了全工作计划，坚持做到年初有计划、年末有总结。团总支班子还善于对一些成功做法和经验进行了归纳，以指导今后工作更好地开展。特别是团总支的组织、宣传等项工作，两位委员在书记、副书记的指导下严格按照完整、准确、清晰、及时的要求，对文档、文件等相关图文资料进行分类保管、认真做好会议记录和向上级团组织报送信息。去年以来，报社团总支从提团干部政治思想素质和业务素质的角度出发，积极倡导团干部开展“天天读书一小时”活动，尽管自身工作任务繁重，但团干部们都尽力克服困难，坚持每日读书，并认真撰写读书笔记。去年以来，团总支多次就“增强团员意识主题教育”和“知荣明耻”学习教育等活动召开全体团员大会，对上级团组织的文件、通知及时贯彻执行，对团总支工作的顺利开展起到积极作用，目前，团总支形成了团内工作人人热情参与的良好局面。
二、团员队伍建设好
我们在加强班子建设的同时，不断加强对团员的教育和管理，团员素质优良，先锋模范作用明显。
一年来,我们始终牢牢抓住思想建设这个中心，在政治上主动接受上级团组织的领导，组织团员青年认真学习贯彻党的路线、方针和政策，认真开展学习“八荣八耻”，对广大团员青年进行理想和信念教育、思想品德教育，帮助青年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，倡导良好的社会公德，弘扬中华民族优良传统，通过开展青年志愿者活动，使广大团员青年自觉树立为人民服务的意识，弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。利用共青团的先进性和群众性的特点，广泛地与青年联系，对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育，让团员们明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感，从而保持团员的先进性；并积极支持、主动配合局党总支完成各项工作任务。
其次，加强对广大团员青年的爱国主义教育，增强团员青年的爱国主义情怀，增强对社会主义建设的决心和信心。团支部组织全体团员到烈士陵园扫墓，缅怀英烈追忆往昔。通过参观学习，团员们深刻体会到坚持党的领导的必要性、重要性及其伟大意义，认识到现在安定团结的政治局面来之不易，必须倍加珍惜。
再次，以保持共产党员先进性教育和增强团员意识主题教育为契机，加强青年思想政治工作，提高广大团员青年的政治理论水平。今年，在全团范围内开展了以学习实践“八荣八耻”为主要内容的增强共青团员意识主题教育。团支部以学习文件、会议精神、教育读本等形式，组织广大团员青年开展了以“八荣八耻”为主要内容的理论学习和以团章为主要内容的团史团情教育，使团员青年对团有了更深刻的了解，也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。
三、主题活动好
围绕服务大局、服务青年的主题，我们在上级团委的正确领导及大力支持下，针对团员青年精力充沛、思想活跃的特点，积极组织开展各种主题活动。
1、为弘扬中华民族尊老、敬老的传统美德，团总支定期组织团员到镇敬老院义务劳动，给老人们剪指甲、洗衣服、打扫房间、整理院落，劳作之余，给老人们唱唱歌、跳跳舞，听老伤残军人讲战争年代的故事，在欢声笑语中净化了心灵，懂得了感恩。许多家长都反映，通过这样的活动，孩子们懂得了尊敬父母，懂得了珍惜亲情，存在于两代人之间的代钩正在逐步消除。
2、随着和煦的春风，雷锋精神又走进了校园，我们开展了“让雷锋精神永驻心间”的主题活动，各团支部都制定了切实可行的行动计划，建立了“雷锋挡案”、定期总结，学期末各班评选出“学雷锋标兵”，上报学校团总支，由团总支组织各班团支书
评选出校机级“学雷锋标兵”。这个活动彻底改变了过去雷锋三月来四月走的局面，真正使“雷锋”留下来，永驻心间，好人好事如雨后春笋般层出不穷，校风、学风大有转变，校园内一片和谐、向上的动人景象。
3、为深入学习贯彻“八荣八耻”精神，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，倡导时代新风正气，进一步深化志愿者行动的开展，3月12日，团总支组织团员到滏阳河畔进行植树活动，为我镇的环境美化作出了努力。
四、制度建设好
没有规矩不成方圆。工作中，我们非常注重制度建设，从团费收缴制度、学习制度等，都有具体的规定，并实实在在地落实到日常工作中。
通过此次创建“五四”红旗团支部活动的开展，团支部的吸引力、凝聚力、影响力和战斗力得到进一步提高。同时我们也清醒地认识到创建活动是一项长期的工作，在今后的改革发展进程中，我们还将面临更多新的挑战，团支部的服务能力、创新能力还有待进一步提高。今后我们将继续坚持贯彻落实“八荣八耻”，扎实深入地开展创建活动，勤于学习，善于创造，甘于奉献，为开创我校共青团工作的崭新局面努力奋斗。
第12篇：团委工作
立足新起点肩负新使命实现新目标
在全面建设小康社会进程中谱写壮丽的青春篇章各位代表、同志们：
现在，我受共青团ＸＸ街道第四届委员会的委托，向大会作工作报告，请审议。团结奋斗开拓进取的三年
二00二年十月召开共青团ＸＸ街道第四次代表大会，至今已有三年。这三年，是广大团员青年在党的十六大精神的指引下，沿着建设有中国特色社会主义道路团结奋斗、开拓进取的三年。三年来，我街道团组织在团市委和街道党工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策，与时俱进，锐意创新，不断开创ＸＸ共青团事业的新局面，加快构建我街团的工作新格局，团结带领广大团员青年在街道的三个文明建设中努力工作，奉献青春。
——在教育引导青年上做出了新成效。坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全团，组织青年深入学习党的十六大精神，结合ＸＸ实际情况，以“党在我心中”、“永远跟党走”为主题，广泛开展宣传教育活动，不断提高广大团员青年的思想政治素质和理论水平。利用重大纪念日和节庆日，开展了知识竞赛、征文比赛等活动，积极引导团员青年进一步坚定对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义道路的信念，对改革开放和现代化建设的信心。针对揭批法轮功、反对“台独”言论等事件，教育青年自觉与党中央保持一致，维护社会稳定。同时积极引导青少年自觉养成文明习惯，引导团员青年抵制各种封建迷信和陈规陋习，树立文明新风尚。
——在服务社会中展现了新风采。积极开展以“争当文明青年，共创美好ＸＸ”为主题的青年志愿者行动。建立和完善街道青年志愿者行动运行机制，推行注册志愿者制度。组织动员青年志愿者参与扶贫攻坚、帮贫助困、社会公益、植绿护绿、抢险救灾，拓展了青(本文来源于文秘知音，更多精品免费文章请登陆查看)年志愿者行动的服务领域。每年三月积极开展学雷锋奉献日一条街活动，组织10多支青年志愿者服务队上街为民服务，形成声势浩大的志愿者服务活动，五月份举办青少年法律教育班、座谈会；八月份开展移风易俗活动；十二月份组织各社区青年志愿者服务队深入慰问军烈属、五保户，不断掀起志愿者行动的高潮。三年来共为群众解决疑难问题20多件，上街便民服务补鞋600多双，修理电器500多件，理发80多人次，义务医疗700多人次，举办科技咨询200多人次。
——在服务青少年上取得了新突破。积极开展“青年文明社区”活动。街道团委针对青少年特点，始终坚持用健康向上的文化引导青少年，在青少年中开展以“读好书，唱好歌，看好片”为主要内容的文化活动，从而也推进了ＸＸ街道精神文明建设的发展。每逢重大节假日，街道团委都组织开展各种文体活动、歌舞晚会等，在元宵节积极参加“元宵灯谜一条街”活动，五四青年节举办社区青年各类棋赛、球赛等活动，为有特长的青少年提供施展才华的空间。这些活动既丰富了各社区群众的业余文化生活，又促进了精神文明工作顺利开展，同时也增强了共青团的凝聚力和吸引力。并依托街道联动网建设，发挥社区中介作用，积极推进下岗青工再就业工作，动员下岗青年进入第三产业。
——在服务经济建设中创造了新业绩。发展是时代的主题，是党执政兴国的第一要务。基层团组织在经济建设中充分发挥排头雁的作用，积极带领广大团员青年投身改革开放，发展经济，进一步激发青年学技术、学业务、练本领的热情，以振兴ＸＸ经济，培养青年人才。同时结合街道实际和经济结构特点，街道团委以“科技进我村，小康到我家”为主题，开展一系列学科技、奔小康活动。针对各社区实际，与农技、科协等部门紧密配合，举办各类实用
技术培训班5期，科技图片展6期，详细介绍了各种农作物病虫害的防治等，召开“兴农科技咨询会”，咨询项目达20多项，分发材料10多种500多份，农民、企业人士参加咨询1000多人次。街道团委始终把学校的团支部工作摆上重要工作议程，加强全团带队工作，促进青少年学生健康成长，特别在开展“中国少年儿童平安成长行动”中，我们按照团市委的工作要求，从本街道实际出发，开展ＸＸ雏鹰三色平安行动，社区、家、校平安行动和青少年心理健康咨询活动，培养少年儿童自护自救能力，积极推进我街少年儿童平安成长行动的深入开展，保护少年儿童的生命安全和身心健康，保证少年儿童拥有良好的健康成长环境。
——团的自身建设迈上了新台阶。街道团委制定了《ＸＸ街道团委三年发展规划》，并认真按照规划的具体要求组织实施，在各支部中开展竞赛达标活动，积极协助团支部抓好班子、团员队伍、制度、创经费基地和项目建设，使各团支部在抓好自身建设的同时也有了物质依托。三年来，由于社区的整合，把原有的新阳、锦鸡垅团支部整合为锦阳社区团支部。同时，针对团员比例小，发展团员数少等城区特点，要求各支部本着向一切优秀青年敞开团大门的宗旨，大力发展团员队伍，三年来共发展新团员68人。进一步加强“双推优”工作力度，始终把推荐优秀团员作为党的发展对象和推荐团支部书记进入社区两委作为团工作的重头戏来抓，做到机制健全，注重培养，狠抓落实。切实加强少先队员、(本文来源于文秘知音，更多精品免费文章请登陆查看)少先队辅导员队伍的建设，积极为少先队组织办实事，竭诚为少年儿童成长成才服务。 同时，以开展争创“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”活动为载 体，加大整顿后进团支部的工作力度，加强流动团员管理，认真做好团员关系的接转工作，抓住社区级团支部换届选举的时机，配强配齐社区团支部班子，同时加强团干的培训工作，增强团的生机活力。前进社区团支部先后被评为“宁德市五四红旗团支部”和“福安市十佳五四红旗团支部”。
回顾三年的工作，我们深切地感到，我街道团的工作每前进一步，每取得一点成绩，都离不开街道党工委、办事处，上级团委领导的关心和支持，离不开全街道团干部和团员青年的共同努力，借此机会，我谨代表共表团ＸＸ街道第四届委员会向关心支持青年工作和共青团事业的街道党工委、办事处、上级团委及各有关部门领导表示衷心的感谢！
三年来，我街道共青团的各项工作虽取得了一些成效，但是，也应清醒地看到：同党和政府对共青团工作的要求和社会各界青年群众的期望相比，还有一定差距，主要表现在：团的基层组织建设仍存在一些突出问题，团员教育和管理尚待加强，团员队伍的整体素质有待进一步提高等等。我们将高度重视存在的问题，在今后的工作中认真加以解决。今后三年，我街道共青团工作的指导思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的十六大和团的十五大精神，以发展为主题， 以“爱我ＸＸ，创业海峡西岸”为主线，突出责任意识，推进青年创业和青年文化两个行动，增强团员的意识，团结带领广大团员青年为扎实推进ＸＸ经济社会全面协调可持续发展贡献青春和力量。
根据这一指导思想，今后三年，我街道团组织的奋斗目标是：高举旗帜，构筑新世纪一代青年的精神支柱要达到新境界；服务大局，在建设ＸＸ省级文明街道的伟大实践中要有新作为；打牢基础，团的组织建设要上新台阶；宣传典型，争先创优的风气要有新发展；带好队伍，团的自身建设要上新水平。
根据总的指导思想和奋斗目标，今后三年我们要做好三个方面工作：
一、立足新世纪，我们要勤奋学习、坚定信念，切实加强和改进青少年思想政治工作坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装教育青年，加强爱国主义、集体主义、社会
主义教育，大力弘扬和培育民族精神，帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观。教育青年自觉坚持学习科学文化与加强思想修养的统一，坚持学习书本知识与投身社会实践的统一，坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一，坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一。努力成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的人，成长为对党和国家，对人民有所建树的人。
各团支部要敏锐地追踪、把握青少年群体的发展变化，不断探索思想政治工作的新途径、新方法。要把做好青少年思想政治工作与解决他们工作和生活中的实际问题结合起来，与精神文明创建活动和各类健康有益的文体活动结合起来，巩固和发展思想教育的有效载体和有形依托，充分利用网络等新的手段，不断增强工作的主动性、针对性和实效性。
二、立足新世纪，我们要推进“青年创业”、“青年文化”行动，引导青年在我街经济建设中建功立业
根据上级团委工作部署，结合ＸＸ实际，我街道提出以“爱我ＸＸ，创业海峡西岸”为主题，实施“青年创业”和“青年文化”行动。全街要以此为抓手， 更好地树立和落实科学发展观，更好地服务青少年的成长成才，把党政对共青团的要求，社会对青年一代的期望和新时期青少年的发展紧密地结合在一起。各团支部在实施两个行动的过程中，要突出以下三个方面工作。
一要突出品牌工作。青年志愿者行动要以学习、宣传、贯彻《福建省青年志愿者服务条例》为主线，拓宽志愿服务领域，建立健全工作机制，不断加强志愿服务的组织建设和队伍建设。保护母亲河行动要以“为两溪一江作奉献”为主题，按照“强势推进、全面深化”的要求，广泛组织青少年弘扬生态文化，开展生态体验，促进生态建设。深化“手拉手”活动，要围绕“同在一片蓝天下，手拉手共同成长”的主题，重点做好城市少年儿童与进城务工就业农民子女、农村“留守”少年儿童手拉手，推动形成“手拉手”活动的长效机制。进一步推进“雏鹰争章”活动，实行“基层为主、科学设计、重在体验、贵在细节”的项目策略，在学校推行“雏鹰争章”与新课程评价制度的规范建设，以少先队的方式，全面介入新课改，促进新课改，促进少年儿童综合素质的提高。
二要突出维权工作。维护青少年合法权益是青少年成长的内在需求，也是共青团服务青少年的重要环节。进一步推进“青少年零犯罪社区”创建活动，积极预防和减少青少年违法犯罪。进一步推动青少年自我保护教育工作规范化和社会化，充分发挥优秀“青少年维权岗”的优势和作用，扩大创建规模，提高创建水平，积极开展创建“平安校园”活动。深入开展“青少年远(本文来源于文秘知音，更多精品免费文章请登陆查看)离毒品行动”和“青春红丝带行动”，努力建立青少年预防艾滋病的宣传教育工作体系。继续开展青少年“阳光上网”宣传项目，加强网上正面宣传。开展“真情助困进万家”、“送温暖、献爱心”系列活动，采取募集钱物、志愿服务、社区服务、济困助学等多种措施，为弱势青年群体排忧解难，积极协助政府做好青年事务，加强青年事务的管理，推动青年事务协调机制的建立。三要突出服务工作。各团支部要时刻关心青年冷暖，特别要为困难青少年群体排忧解难，通过广泛动员社会力量，帮助他们克服生活上的暂时困难。深化希望工程和爱心助学行动，切实帮助下岗职工未成年人子女、贫困家庭子女、贫困学生解决就学中的实际困难。通过志愿服务等多种形式，做好残疾青少年和失足青少年的帮扶工作。
三、立足新世纪，我们要夯实基础、锐意创新，推动团的自身建设上新台阶
全面推进共青团的各项工作，再创新辉煌，需要各团支部夯实基础、巩固提高，以“三个代
表”重要思想为指导，全面加强自身建设，不断增强团组织的先进性，为新世纪共青团事业的发展提供坚实的组织保障。
（一）以基层组织建设为重点，不断推进团建创新
坚持党建带团建，完善团组织创先争优的竞争机制，不断提高团组织的战斗力。要开展以创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”为内容的共青团基层组织建设活动。要力争把团委的活动纳入党建工作的总体格局，做到一同部署、一同落实、一同验收、一同表彰，为活动开展提供指导和保障。要通过创建，促进街道团委围绕班子建设好、主题活动好、支部建设好、活动阵地好“四好”标准，增强主体功能，在企业、社区、学校等领域全面推进，进一步发挥我街团委的承上启下作用；促进各团支部围绕班子好、队伍好、制度好、活动好、基础好“五好”标准，夯实团的基础，健全细胞功能，发挥堡垒使用，形成你追我赶，争先创优的基层组织建设新局面，努力实现街道团委、团支部团建工作走上规范化轨道
（二）以体现先进性为要求，加强团干部和团员队伍建设
团干部队伍是党的年轻干部队伍的重要组成部份，是共青团事业发展的决定性因素，各团干部要身体力行“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，牢记自己是青年中的先进分子，牢固树立模范带头意识，发挥模范带头作用，增强作为团员的光荣感和责任感。要切实做好经常性发展团员工作，加大团员发展力度，进一步做好“推优”工作，不断为团组织输送新鲜血液。(本文来源于文秘知音，更多精品免费文章请登陆查看)要加强外来务工青年、下岗青工、待业青年等新型青年群体的教育管理工作。特别是对流动团员要按照流入和流出地管理相结合，以流入地管理为主原则，灵活设置临时团支部、流动团支部等新型基层组织，不断扩大团员教育、管理覆盖面。
（三）以能力建设为目标，建设学习和服务型团组织
共青团要保持先进性，必须始终强化学习意识，把团组织建设成学习型组织。要教育青年牢固树立终身学习和全面学习的理念，形成全团重学习的良好氛围，完善教育培训制度，加强各级团校建设，开展各种学习活动和有针对性的集中培训。各团支部要把学习作为组织生活的重要内容和常项工作，引导青年树立学习工作化，工作学习化的观念，努力做到学用结合，学以致用。要把“学习”永远写在共青团的旗帜上。同时共青团要永葆生机和活力，必须强化服务意识、增强服务能力、提高服务水平，不断拓展服务的广度和深度，构建服务型组织。要抓住青年面临的具体问题和实际困难，努力为青年办实事、解难题，不断改进服务方式。在服务过程中关注青年的感受，在服务效果上注重青年的评价，在服务内容上尊重青年的选择，强化服务工作与青年的互动。要紧密结合青年的实际需要，创新服务载体，设计服务项目，实现服务手段的多样化。
各位代表、同志们：回首过去，一代又一代团员青年积极投身改革、建设和发展的实践，留下了青春奉献的足迹。展望未来，我们对ＸＸ的前途充满信心，对青年的未来满怀憧憬。让我们高举邓小平理论伟大旗帜，积极实践“三个代表”重要思想，在党工委、办事处和团市委的正确领导下，与时俱进，开拓创新，团结带领广大团员青年在ＸＸ街道全面建设小康社会的伟大进程中谱写更加壮丽的青春篇章！
二、坚持党建带团建，积极探索新的工作手段，锤炼优良作风，五年来团组织自身建设不断加强
（一）团干部队伍和团员队伍精神面貌呈现新气象。按照党建带团建“三同步”（同步规划、同步部署、同步考核）“五带、一优化”（带思想、带组织、带班子、带队伍、带工作、优化工作条件）和“巩固一批，提高一批，整顿一批，新建一批”的工作思路，我们从团干部培训和狠抓团的机关作风入手，深入开展实践“三个代表”重要思想增强团员意识教育活动，进一步加强了各级团的班子建设。五年来，全乡共举办各类团干部培训班、以会代训10期，培训专、兼职团干部170多人次。
（二）基层团组织焕发了新的活力。通过认真贯彻落实省、市、县委共青团工作会议精神，按照县委党建带团建会议的要求，积极探索新的团建模式，强调“多重覆盖”，团组织设置更加合理，覆盖面更广，吸引力更强；并通过团员队伍整顿工作的开展，进一步规范了团员发展、教育和管理工作。五年来，全乡共有700多名优秀青年加入团组织，100多名优秀团员成为党组织的新鲜血液，基层团组织的战斗力明显增强。
三、积极延伸工作手臂，搭建有效活动载体，加强各类青少年组织建设，五年来青少年事业取得新的发展
（一）全面活跃少先队工作，推动红领巾事业代代相传。通过在少先队中开展“民族精神代代传”，“新世纪、我能行”等主题实践活动，全乡少先队工作全面活跃。通过2002年全市第一次少代会的召开和市教育局、市人事局联发的《保山市少先队工作管理、奖励条例》的实施，全乡广大少先队辅导员工作积极性高涨。2003年10月,张新华老师被团县委评为优秀少先队辅导员，2003年10月、2004年10月和2006年10月,杨萧、刘萍、王印花三位老师先后分别被团市委评为优秀少先队辅导员。按照“全队抓基层，全队抓落实”的工作思路，大力加强自身建设，不断完善工作机制，使少年儿童勤奋学习，快乐生活，少先队组织的吸引力、凝聚力和影响力得到不断加强。
（二）充分发挥“五老”队伍作用（老干部、老专家、老教师、老模范、老农民），关工委工作成效明显凸现。目前我乡的“五老”队伍中已有10多名投身到关心下一代工作中，乡关工委组织积极参与各种社会活动，为青少年成长献计献策，成为全乡青少年教育的一支重要力量。
五年的工作实践使我们进一步认识到，做好新形势下的青少年工作，必须坚持以下基本经验：一是必须自觉做到围绕中心，服务大局，在党政工作整体推进中找准位置，始终追随党前进的步伐，真正做到党有号召，团有行动；二是必须坚持思想和组织领导两到位，夯实团建基础；三是必须强化思想作风和能力建设两个重点，重视思想建设，党建、团建同步开展，党团组织同步建设。四是必须适应社会变化，不断创新服务载体，以满足青年自身需求为首要任务，创建学习型、服务型团组织，在吸引、凝聚青年的前提下实现教育、引导、服务青年的根本目标；五是必须坚持从基础抓起推动自身建设，夯实和巩固团的基层组织，始终紧跟时代发展的潮流，实现共青团事业的可持续发展；六是必须充分尊重基层
的首创精神，坚持从青年中来到青年中去，使基层创新的源泉始终奔流，实现共青团各项事业不断前进。
回顾五年的历程，我乡团的工作还存在一些不容忽视的困难和问题，团的传统组织动员方式与发展社会主义市场经济带来的新形势、新变化不相适应；团的工作还不能满足团员青年日益增长的多样化需求，服务青年的能力有待提高；团的基层组织设置与青年的群体分布，流动状况和活动特点不相协调，部分领域和行业团员流失现象较为严重，基层团组织松散瘫软问题较为突出；团干部队伍建设水平与共青团事业发展的紧迫要求还有差距，团干部整体素质亟需进一步提高；团组织整合资源的能力不强，不能充分满足青少年各项事业发展的需要。这些不足和差距时刻提醒我们，在今后的工作中必须立足长远，着眼当前，抓重点、创特色、求实效、谋发展，努力开创我乡共青团工作新局面。(
第13篇：团委工作
2013年团委工作
一、以贯彻落实十八大精神为契机，夯实思想引领培育工程
（一）开展“学习贯彻十八大、争创时代新青年”学创主题实践活动、“抵制网络谣言·净化网络环境”等主题团日活动，组织组织学生深入学习贯彻习近平总书记五四重要讲话精神和学习宣传贯彻落实团的十七大精神。
（二）开展“学生之星”“十佳青年”评选、表彰、学习活动 开展湖北医药学院2012年度“学生之星”“十佳青年”评选工作，评选产生 “十佳青年”6名、各类学生之星102名。11月8日，在我校48周年校庆之日召开了“阳光助学基金”捐助暨“学生之星”“十佳青年”颁奖典礼。各学院以“新老生交流会”“与十佳面对面”等形式召开了各类学习活动。
（三）成立青年思想政治理论学习社（名字不确定）
（四）获奖情况：周尚成、郎明健获评2011-2012年度十堰市青年岗位能手。周丽获“全国优秀共青团员”称号，叶鹏获中国科学院“星辰优秀大学生”称号。李桃、张勇获“中国大学生自强之星”提名奖及“中国大学生新东方自强奖学金”2000元。
二、以基层团组织建设为重点，打造团组织规范建设工程
（一）开展“五四”“推优”和“五四”“两评”工作
“五四”期间，共计658名团员被“推优”。评选表彰 “红旗分团委标兵”1个、“红旗分团委”3个、“红旗团支部” 15个、“共青团工作先进个人”5人、“优秀社团”8个、“大学生艺术团优秀团队”2个、“优秀共青团干部”146人、“优秀学生干部”66人、“优秀共青团员”1207人、“大学生艺术团活动积极分子”40人、“大学生记者团优秀记者” 5人、“勤工助学学生分工会活动积极分子” 6人、“广播台优秀播音员、优秀编辑” 4人、“朋辈心理咨询团优秀心理咨询员”1人、“国旗护卫队优秀队员” 2人、“社团活动积极分子”100人。
（二）召开湖北医药学院第二次学代会
4月27日召开我校第二次学生代表大会，审议通过了第一届学生会的工作报告，选举产生我校新一届学生会成员，审议通过学生提案8份。
（三）举办湖北医药学院第三期团校；
从各级学生组织中招收的300名学生骨干，成立了临时团总支一个、临时团支部六个。共开设理论课四次、实践课三次。最终共有299名学员顺利结业。评选出了优秀学生干部8名、优秀学员30名。
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三、以提升青年学生素质为重点，优化校园文化精品工程
（一）第三届“女生节”活动
开展了包括假面舞会、环保服饰设计大赛、微电影大赛、模拟招聘会、励志讲座等精彩活动在内的“我是女生 我为自己代言”第三届“女生节”系列活动。历时20余天，参与学生近千人。其中，环保服饰设计大赛刷新了学生对于校园文化活动的网络关注度，网络浏览近三万人次。
（二）第三届“春蕾”社团文化节活动
举办“社团风，中国梦”第三届“春蕾”社团文化节，活动历时一个多月退出了29个社团的18项精品活动。共有2500余学生参与到 “春蕾杯”篮球赛、足球赛、书画摄影大赛以及湖医好声音等各项活动。
（三）举办第三届体育文化节
举办“和谐杯”篮球赛“金秋杯”排球赛。
余志颖湖北省普通高校乒乓球比赛第三名。在2013年湖北省大学生田径运动会中，曾晶晶获400米金牌、1500米银牌，张丹获400米决赛第六名、800米决赛第八名，王婷获1500米决赛第八名，刘新强获400米决赛第七名，陈晨获“国家二级运动员”称号，王婷、曾晶晶、张丹、叶彩玲获4x400米接力项目第五名。
（四）开展第二届金秋科技文化艺术节系列活动
第二届金秋科技文化艺术节以“创新点亮青春，科技成就梦想”为主题，历时两个多月，开展了“科技创新类”，“成才教育类”，“才艺大赛类”三大类活动，评选表彰 “优秀组织奖”4个、“科技杯”和“彩艺杯”两个获奖单位，“月之美”妈妈产后恢复美体中心等20个优秀团队和集体，叶鹏等70名获奖个人。
在湖北省首届“文华科技杯”大学生话剧艺术节中，卫巍获“最佳演员奖”，魏达亨获“优秀演员奖”。
四、以提高学生创新能力为着力点，推进实践育人工程
（一）志愿服务工作
2013年成立各学院青协分会11个；新成立“蒲公英”、“普爱”、“文明督导”、“网络文明传播”志愿服务队4支；招募校青协学生干部19人；注册志愿者511人；认定五星级志愿者8名、四星级志愿者9名、三星级志愿者76名、二星级志愿者102名、一星级志愿者140名。
全年开展“青春践行十八大，志愿传递正能量”主题志愿服务活动，其中包括在“3.5”中国志愿者日和“12.5”国际志愿者日前后集中开展的“弘扬雷锋精神 团递青春正能量”学雷锋主题志愿服务活动和“文明志愿行 共筑中国梦”主题志愿服务活动。全年累计志愿服务时长达18220.5小时,
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活动被人民网、中国青年志愿者网、秦楚网、武当青年网、十堰日报、十堰晚报等多家媒体报道。
我校“2+N”关爱农民工子女志愿服务项目获得第六届“湖北青年志愿者优秀项目奖”。第一临床学院“彩虹”灾害医学救援志愿服务队和第二临床学院先招党员志愿服务队获评2013-2014年度“湖北省青年文明号创建单位”。同时，“彩虹”灾害医学救援志愿服务队被评为“湖北十佳青年志愿公益组织”。我校公共管理学院学生付玉滢获第六届“湖北青年志愿者优秀个人奖”。
（二）暑期社会实践工作
紧密围绕“青春践行中国梦”主题，以学校团委通过实践项目立项审批重点指导73支实践队和其他学生以个人形式参与实践活动相结合的形式。历时一个多月，共收到项目总结、调研报告和学生心得3000多份，走访群众20000余人次，举办医学知识普及讲座20余场，共计发放调查问卷6000余份，学生参与率达95%。
实践活动受新华网、人民网、中国日报网、中国教育网、中国大学生在线、中国青年网、中国经济网、中国青年志愿者网、中国急救网等国家级主流媒体，荆楚网、湖北教育新闻网、秦楚网、十堰文明网、十堰日报等省市级媒体及搜狐、腾讯、网易等门户网站及其他媒体相继宣传报道达300余次。
暑期社会实践活动中评选表彰“第一临床学院”等4个“优秀组织单位”；“守候希望 相伴成长”暑期社会实践团队等22支“优秀团队”;徐希等374名“先进个人”。推荐湖北省大中专学生志愿者暑期“三下乡”优秀组织奖2个单位、优秀团队奖5支实践队、先进工作者奖3人、先进个人奖6人。
（三）创新创业工作
在我校成立“湖北省大学生创新创业俱乐部”和大学生科技创新创业协会，筹备建立我校创业孵化基地。在第二节“金秋科技文化艺术节”期间，举办“挑战杯”课外学术科技作品竞赛和“挑战杯”创业计划竞赛。
孟润堂、何振作品《医务人员幸福感影响因素研究》获湖北省第九届“挑战杯 青春在沃”大学生课外学术科技作品竞赛二等奖。（药护学院的）
在2013年国家级大学生创新创业训练计划中，我校共有40个项目获得省级立项（创新项目36项，创业训练项目4项），有10个项目获批为国家级立项（创新项目8项，创业训练项目2项）。其中，我校2012年已 3
被教育部批准立项的16个大学生创新创业训练计划项目被确定为2012年省级立项项目。
我校学生刘刚获第四届“蓝桥杯”全国软件专业人才设计与创业大赛JAVA软件开发本科组三等奖。
陈南进、程时稳获全国软件设计与创业大赛（湖北赛区）三等奖。
第14篇：华圩中学学校团委工作实施方案
华圩中学学校团委工作实施方案
新学期，新气象我校团组织将围绕学校的工作重点，深入的开展了一系列的活动，营造了良好的校园文化气息，我们会开设一些有针对性的活动，提高广大同学的综合素质，为实现团委的工作目标特制订此工作方案：
（1）分配好各部门工作，对于团委的各个部门的工作我会分配好各自的任务，并且配合好校里的工作，能够做到不耽误任何的其他工作的进行，
(2)、强化宣传阵地建设，营造积极向上的校园氛围。
充分利用学校展板，黑板报等宣传阵地进一步做好宣传工作，健全校园宣传部工作制度，加强信息宣传的更新，使宣传阵地的工作进一步正常化、规范化、制度化。
加强对团日活动的指导，做到有计划、有布置、有检查、有档案。 积极完成上级团委布置的各项工作，在宣传工作上 ，继续加大对外信息宣传力度，进一步扩大学校的社会影响力，有条件加大网站建设进行宣传团委会、学校和服务师生的阵地。
周一充分利用国旗下讲话这一宣传窗口，结合重大纪念日及上级指示，对广大学生进行爱国主义、集体主义及理想教育。
（3）在每个月我们都会根据月份的不同设计不同的活动，如9月份是教师节，我们会组织同学们开展尊师重教的感恩活动活动，10月是国庆节，我们会配合校里工作来深入开展爱国主义教育。11月份，
我们也开展我的梦，中国梦的大型活动，让同学们树立正确的人生价值观。
（4）、对于组织的制度我是比较赞成的，说到建议我有一点想说的是现在的同学们都不是很爱读书，所以建议上级多举办一些关于知识论述的比赛。
新的学期，新的计划，我们会一直坚持我们的工作宗旨，积极的完成我们的工作，为我校的美好未来而努力奋斗。
华圩中学学校团委工作目标
新的一学期已经开始，团委又将踏上新的征程继续前进。我们将始终以“务实、高效、创新”为工作方针，认真做好本职工作，特制订本学期工作目标：
（1）、加强部门内部组织建设：对于我们这样的部门，我们首先必须进一步加强部门内部的建设。它是我们做好各项工作的基础，只有加强各部门内部建设，完善工作格局，才能充分发掘出我们的潜力。搞好各部门内部建设，主要的是加强各部门成员政治理论学习，增加学习的频率,完善学习制度，做好成员的思想政治教育工作，提升成员政治思想觉悟性，建设朝气蓬勃、求真务实、奋发有为的团委组织。引领各部门努力探究工作新思路，不断拓展工作途径，改进管理方式，增强工作效率 。
（2）、提高工作效率，不断创新：创新对我们的工作来说是很重要的，既要把工作做好，又要提高工作效率，其实是一件很不容易的事情，但是我们为了的以后更好的学习和工作，我们就必须学会创新，加大对各部的培训，使其每个人都能自主的完成各项工作。
第15篇：荔城区团委建设学习型单位工作实施方案
荔城区团委2010年建设学习型单位工作实
施方案
为了深入贯彻党的十七大精神，认真实践“三个代表”重要思想，努力建设一支“政治坚定，公正廉洁，纪律严明，业务精通，作风优良”的队伍，区团委决定，今年继续开展创建学习型单位活动。现结合本局实际，特制定如下实施方案：
一、指导思想
以科学发展观为指导，全面贯彻落实“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的发展”精神，以不断提高队伍整体素质、改进工作作风、增强工作实效、建设人民满意的新型单位为目标，加大学习力度，完善学习制度，切实在全体干部职工中普遍确立终身学习、全员学习的理念，形成求真务实、奋发有为的氛围，以学习推动工作，以工作实绩检验学习效果，努力实现单位干部职工整体素质的提高，为全面实现市局党委提出的“建一流队伍，创一流业绩，铸质量诚信，创文明行业”的工作目标提供强大的精神动力和智力支持。
二、基本原则
1、坚持目标统
一、行政推动原则。以建设高效、廉洁、务实的服务型单位作为广大干部职工的共同目标和使命，增
强学习的动力和紧迫感，力求通过政策指导和舆论引导，营造尊师重教、求知好学的良好社会氛围，加快建设社会化终身教育体系，建立完善多层次、广覆盖的教育培训网络，鼓励和引导人们参与终身学习。
2、体现领导带头、全员参与原则。局领导是建设学习型单位的宣传者、组织者和实践者，要在学习中起好带头和表率作用，推动和促进广大干部职工自觉参与学习，主动吸取新知识，全面提高自身素质，把学习作为紧跟时代潮流，在激烈的社会竞争中实现自身价值和自我抱负的重要途径。
3、倡导注重实效、力争创新的原则。要着眼于新形势的变化，紧跟时代发展步伐，善于学习新理论，主动吸取新知识，不断充实提高自己，力戒学习上的形式主义、本本主义。同时，要处理好继承与创新的关系，坚持解放思想、实事求是、与时俱进的精神，鼓励支持大家大胆探索学习的新机制、新方法，使创建学习型单位成为充满生机与活力的一项战略性工程。
4、突出抓好学习制度建设、建立学习长效机制的原则。要以满足职工学习的需要，发挥好各类学习载体的作用，建立健全和落实各项制度，充分发挥制度的推动力和约束力，使创建学习型单位成为全体干部职工的一种自觉行动。
三、主要目标
通过开展创建学习型单位活动，切实在干部职工中普遍树立“学习、学习、再学习”的终身学习理念，建立健全学习保障体系，逐步完善学习设施设备，努力形成多层次、全方位的学习网络和全员学习的良好氛围，努力营造尊重知识、尊重人才的社会风尚，努力创建市级文明单位。
四、学习内容和学习制度
（一）学习内容
一是政治理论知识，主要包括马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观、党的大政方针政策。二是适应单位工作的综合知识，主要包括单位公文写作知识、办公自动化应用知识、实用外语知识、学历教育知识等，学习、使用并推广普通话。三是法律法规知识，主要包括《宪法》、《刑法》、《民法》等专业法律法规知识和《行政许可法》等公用法律法规知识。四是市场经济知识，主要包括市场经济理论、市场经济规则、现代经济管理知识等。
（二）学习制度
1、建立学习型单位活动领导小组，负责督查指导，对学习效果的考评。
2、制定学习规划。各部门负责组织职工制订个人年度学习计划，鼓励其参加以自学为主的各类学历教育和各类专题学习和培训。
3、建立健全学习的组织、考勤、档案、通报、经验交流、检查、考核等制度；要制定年度学习计划，每年每人保证12天学习时间；领导干部要结合思想和工作实际，每年至少撰写1篇理论文章或学习心得、调研报告。
4、建立领导干部讲党课制度。讲党课是党内生活的一项重要制度，党员领导干部讲党课是加强自身学习和自我提高的过程，也是对党员干部进行思想教育的一种有效形式。
5、建立典型教育制度。结合实施“党员先锋工程”树立先进典型，坚持用身边人讲身边事，身边事教育身边人，通过正面典型教育，形成学先进、争先进的良好氛围。
6、建立述学评学考学制度。结合年度目标任务分解，将学时任务纳入年度目标管理内容，与业务工作目标一并布置，一并考评。
7、建立全员读书活动制度。要精心组织好 “学习日”活动。确定每月第一周周五下午为“学习日”时间，组织开展学习辅导、参观考察、读书会、研讨会、知识讲座、知识竞赛、心得交流等活动。
五、方法步骤和创建要求
（一）方法步骤
1、宣传发动阶段（1月至3月）
按照创建学习型单位的有关要求，搞好工作调研，做好准备工作。召开动员会，明确建设学习型单位的目的意义，
统一思想，提高认识，激发全员参与学习型单位创建的内在动力。
2、开展学习阶段（4月至11月）
按活动实施方案的目标和要求建立健全各种学习制度，形成完整的方案规划体系；制定干部中长期教育培训规划和年度计划；组织单位全体干部职工制定个人中长期和年度学习计划；落实各项制度和规划；加大监督检查力度，强化对计划实施的监督检查，定期通报计划执行情况，实行双向推动和促进学习，使学习活动取得扎扎实实的效果，达到预期目标和要求。
3、考核评比阶段（12月）
严格按建立的各项学习制度和实施方案提出的目标要求进行检查考核，总结学习创建成果，弘扬和创新学习方法，培养先进典型，发挥典型的示范带头作用，并在实践和考评的基础上，形成总结经验材料，召开总结表彰大会，严格兑现奖惩。
（二）创建要求
1、加强领导，统一认识。成立创建学习型单位工作领导小组，负责对创建学习型单位工作的指导、督促、检查和考评。黄子迪任组长，成员：陈敏、黄淑花、徐登攀。创建学习型单位日常工作由办公室具体承办。
2、制订计划，精心组织。要按照创建学习型单位的总体要求，结合本部门的实际情况，认真制订计划，统筹安排，循序渐进，整体推进，要妥善处理本职工作与学习的关系，制定个人学习计划，紧密结合本职工作实际开展学习，做到学习、工作“两不误、两促进”。
3、健全制度，强化示范。在坚持干部职工政治理论学习制度、党支部组织生活制度、教育培训制度等制度的基础上，根据创建学习型单位的要求和学习实践中出现的新情况、新问题，不断完善学习学习制度。
4、因地制宜，注重实效。抓好各类教育基地建设，努力把本单位建设成为学习的主阵地。要多形式、多层次、多渠道地加强学习培训，积极开展辅导报告、短期培训、专题讲座、电化教育、参观考察、读书活动、知识竞赛、学习体会（经验）交流、理论研讨等多种学习活动，广开思路，拓展新的学习途径，创造新的学习载体，增强好的学习实效，确保我局创建学习型单位活动的各项目标任务圆满完成。
5、严格考核。要将开展学习型单位纳入目标管理，同业务工作同部署、同检查、同总结、同考核。对开展创建学习型单位活动进行专项检查，并通报检查情况，凡不参加学习的或年度考核不合格的，其年度考核应评为不称职，其所在的部门不能评优。
第16篇：团委六大主题实施方案
六大主题教育实施方案
扎鲁特旗第五中学团支部
六大主题教育——————行为规范教育活动实施方案
一、指导思想：
为进一步加强中学生日常行为规范教育，规范学生言行，培养学生良好的行为规范，提高学生的思想道德素质，促进学生身心健康发展，使团支部对学生日常行为规范的管理形成制度化、规范化，根据团组织的工作安排，配合学校开展“中学生日常行为规范教育”活动，一“尊规守纪、文明诚信“为主题，从而进一步促进我校师生思想道德建设，促进良好班风、小风的建设，是学生的各种不良行为习惯得到根本性的转变，创设一个优美、和谐的学习、生活环境。
二、主要内容：
以《公民道德建设实施纲要》、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》为基本内容，深入开展学生行为规范教育，正确引导学生的道德行为，培养学生的道德情操，提高学生的道德认识。从规范行为习惯做起，从提高学生基本素质做起，培养中学生良好的道德品质和文明行为，引导中学生懂得为人处世的基本道理，具备科学健康生活的基本素养。
三、实施办法：
规范升旗仪式的程序，做到集队快、静、齐，进退场有序，队列整齐，态度认真，动作规范。全体老师、同学在升旗过程中应肃立、行注目礼，注意聆听国旗下讲话，并始终保持肃静。把升旗仪式纳入班级综合测评比中，并予以评比公布。
四、强化课间操管理：
课间操活动的要求：集体站队快静齐，不与同伴嬉戏、压准节拍来浸提，动作优美有朝气。
五、开展校园规范教育：
让师生养成良好的行为习惯，形成“校风正、校纪严、讲文明、讲礼貌、讲团结、讲卫生”的良好习惯。重点抓好“团队建设”“团队带头”“团队领导”的积极作用。
六、开展校园语言教育：
校园时学校教育工作者和学生在教育教学活动过程中，传授知识，学习知识，沟通思想，交流感情的工具。因此，在校园内必须尽量用普通话，使用文明礼貌用语，从团员开始做起，每个团员必须佩带团徽。感染或是监督身边的人，讲文明讲礼貌，使用礼貌用语，告别脏话粗话。
七、加强宣传，常抓不懈。
以本次教育活动为契机，对我校中学生行为规范教育常抓不懈，形成一个长期有效的教育机制。同时要加强团队的宣传力度，及时的总结经验，构建活动载体，注重养成训练，着力提高教育效果，使团队的各项工作做得更好更到位。
八、加强文明礼仪活动的开展：
文明礼仪养成教育，它包括站立、行走、就做、表情等，文明的举止是一种修养，是一种财富。通过团队的力量，可以正确的引导学生讲文明礼仪活动积极开展起来。
1、热爱祖国，神国旗奏国歌是自觉肃立。
2、见到老师、客人主动问好。自觉食用“请、谢谢、宁浩、再见、对不起”等礼貌用语。
3、在接受别人的帮助时，要微笑着向别人致谢。
4、向别人请教，态度要诚恳。
5、不打架、不骂人，公共场所不得喧哗。课件、午餐活动不的追逐打闹，玩危险的游戏。
6、不给同学起绰号，不歧视身体残疾的同学。当同学答错问题时不起哄、不嘲笑。
7、集合出入按指定路线先后顺序，不插队，不推碰，不争先恐后，上下楼梯脚步要轻，做操时动作要准确，观看比赛文明喝彩。
8、到别人家时应轻敲门，待主人应声许可方可推门进入，进入教师办公室要喊“报告”。
（三）、安全习惯养成教育。安全是一切活动的前提，切实增强安全意识，时刻牢记“安全第一”的思想是顺利开展各项团队活动的保障。
1、不在公路上玩耍、追逐，横过公路或在公路上行走，要当心来往车辆，做到“一停二看三通过”，有人行横道的走人行横道线，不拦车、爬车。
2、没老师或亲人的带领，不到池塘、河流、游泳、洗澡和玩耍。
3、不进入工地范围。
4、不玩火，未经允许，不准触摸电器设备。
5、不准爬树，不准做在楼上走廊的栏杆和骑在楼梯扶手向下滑，不在走廊楼梯等处追逐打闹。
6、进行体育活动和劳动时，要有明确要求，严密组织，具体指导，用体育器材要掌握要领，擦洗门窗时没有老师在场不得进行。
7、未经家长同意，不能私自外出、外宿。
8、不购买“三无”商品，学会辨别过期变质食物。
9、不得听从和尾随不认识的人离开学校或家庭
（四）、学习习惯养成教育。良好的学习习惯是提高学习效率和学习成绩的前提与保证，是学生文明素养的体现。也是团队进步的表现。
1、课前要预习，中高年级预习有记录，学会带着问题听课。
2、课前准备好学习用品，静待老师上课。
3、上课坐姿端正，书写时握笔姿势正确。（手离笔尖一寸、眼离书本一尺、身体离桌一拳）。
4、上课专心听讲，不乱说乱动，勇于提问，积极回答，抓重点，积极思考。
5、作业要字体端正，纸面清洁，格式正确，不边做边玩。
6、按时完成作业，做到独立、耐心、细致。
7、学会先复习后完成作业，先审题再解答的习惯。
8、考试答题要细心、准确、书写规范。
六、实施方案：
（一）第一阶段：3月1日—3月10日，部署安排，宣传动员，形成共识。
1、以班级为团组织为单位宣传学生日常行为规范教育的重要性。
2、各班团组织制订活动方案。
3、各班出一期常行为规范教育专刊专栏。
（二）第二阶段：3月11日—12月25日，联系实际，对照检查，落实教育。
1、组织学生学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，学习对照检查。
2、组织全校学生开展《中学生守则》、《中学生日常行为规范》知识竞赛。每年级组推荐4名学生参加全校《守则》、《规范》知识竞赛
3、开展读书征文比赛活动，以学校征订的《中学生日常行为教育》为读本，要求学生结合个人实际，自拟题目，题目不能太大，突出《守则》、《规范》这个主题，不少于600字。要求每位学生都参加，用统一的作文纸书写，所写作品一律报校团委。每班在所报的作品中推荐2—3篇参加全校评比，获奖的作品出一期宣传橱窗，并在广播站适时播读。 4.开展学习《守则》、《规范》演讲比赛活动，征文比赛获奖的班级选派一名学生代表，以本班获奖征文为演讲稿，参加全校“做文明学生，树文明校风”主题演讲会。
（三）第三阶段：12月26日—12月30日，检查评比、总结提高，表彰先进。
1、评选各类获奖学生由学校进行表彰奖励。
2、对学生文明行为习惯养成教育成效显著的班级、班主任进行加分奖励。
3、宣传文明学生和先进班级的事迹，树立典型，表彰先进，促进后进。
扎鲁特旗第五中学团委
六大主题教育————弘扬民族精神教育活动实施方案 为了全面贯彻落实旗教体局中小学德育中作会议精神，切实做好我校弘扬和培育民族精神教育工作，结合我校实际，制定本方案。
一、活动的知道思想
全面落实《爱国主义教育实施纲要》、公民道德建设实施纲要》，坚持育人为本，重在实践、教育、引导学生树立建设中国特色的社会主义的共同理想和信念，不断增强民族自尊心、自信息和自豪感，努力培养和造就为实现中华民族伟大复兴而奋斗的一代又一代新人。
二、活动主要任务和主要内容
弘扬民族精神是教育的主要任务，从增强爱国情感做起，以爱国主义教育为核心，以中华传统美德和革命传统教育为重点，引导广大学生 我们民族的历史和传承，了解近代以来我们民族的深重灾难和中国共产党领导人进行应用斗争。从小树立民族自豪感、自尊心、自信心。
弘扬培育民族精神教育的主要内容：爱国主义是弘扬和培育民族精神教育的核心。倡导一切有利于民族团结、祖国统
一、人心凝聚的思想和精神，倡导一切有利于国家富强、这会进步、人民幸福的思想和精神，倡导一切用诚实劳动创造美好生活的思想和精神。
必须让学生理解社会主义中国的历史性进步和光明前途： 必须让学生深入了解中国式同意的多民族国家，了解我国的民族政策，尊重各民族的风俗习惯，尊重各民族的语言文字。知道民族平等、民族团结和各民族共同繁荣是我国处理民族关系的基本原则，反对民族分裂，增强维护民族团结的自觉性，自觉的同分裂祖国的行为作斗争。
中华产传统美德和革命传承教育史中小学开展弘扬和培育民族精神教育的重点。
要帮助学生了解中华民族的历史和传承，知道中华民族创作的灿烂文化对人类发展的贡献，知道影响 历史发展的重大历史事件和历史人物。了解近代以来中华民族的深重灾难和领导人民进行斗争。
活动时间：2013年3月———2013年12月
三、活动安排和要求
听：3月召开“弘扬和培育民族精神教育活动月”动员大会。 学：4月由班主任和各科教师开展的有关文件和知识。 看：4月组织学生观看管爱国主义教育影片、参加清明祭扫烈士墓活动。
写：5月开展弘扬民族精神征文比赛
说：6月开展弘扬民族精神为主题的演讲比赛。
9月教师节前夕各班对学生进行尊师重交教育活动，并组织慰问教师
唱：10月国庆节前夕，分别组织弘扬民族精神歌咏比赛 写：11月进行“爱国主义影片展播活动”，组织学生观看一部爱国主义影片，并写一份观后感。 扎鲁特旗第五中学
六大主题教育————感恩教育活动实施方案
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实《公民道德建设实施纲要》和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生和知行相统
一、教育管理相结合的原则，让学生懂得自己的成长离不开老师、家长的付出，社会的关爱，学会对别人为自己的付出要感恩，懂得回报他人。把感恩之情化为强烈的责任感，并付之于服务社会的实际行动，培养关心他人、服务社会、忠于祖国、道德高尚的有用之才。
二、活动意义
感恩，是中华民族的传统美德。感恩教育是教育者运用一定的教育方法与手段，通过一定的感恩内容对受教育者实施的识恩、知恩、感恩、报恩和施恩的人文教育；是一种以情动情的情感教育；是—种以人性唤起人性的人性教育。开展感恩教育，是加强社会主义精神文明建设，努力构建社会主义和谐社会，全面建设小康社会的需要；是加强学校德育工作，全面推进素质教育的需要，是弘扬中华民族优良传统的需要。
三、目标要求
1、提高感恩素养。明确什么是感恩?为什么要感恩?如何感恩?
2、促进校园和谐，融合师生关系，促进校园平安。
3、促进家庭和睦，完善人际关系，构建和谐社会。
4、促进学校实施素质教育，提高教育教学质量。把他们培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。 具体要求：学生从最基本做起，懂得知恩图报和施恩不图报的道理，既有报恩心，更有感恩行。在家庭尽孝心，在学校献关心，在社会献爱心。即至少做到：在家庭，孝敬父母，孝敬前辈，孝敬老人，讲文明礼貌；在学校，尊敬老师，友爱同学；在社会，遵守公德，遵纪守法，尊老敬贤，关爱他人，关爱社会，爱护自然。
四、具体安排： 以感恩教育出黑板报
开展班会和团活，以感恩为主题进行探讨，讲一讲写一写自己身边的感恩事迹。 感恩征文比赛 感恩教师，勤奋学习
组织开展班会活动，亲手给老师制作卡片或是小礼物。 感恩同学互相帮助 谢感恩日记进行交流 感恩社会，风险文明 做手抄报 六大主题教育————法制教育活动实施方案
根据旗教育局关于开展法制宣传教育的第四个五年规划的指示精神，结合我校工作实际，制定本学年普法教育工作计划。
一、指导思想
以邓小平同志的民主法制理论和江泽民同志\"三个代表\"重要思想为指导，坚持依法治国和以德治国相结合，进一步提高广大教师、学生的法制观念；坚持法制教育和法制实践相结合，全面推进以法治教，保障和促进教育改革与发展。
二、目标
1、普及和宣传法律常识，让每名学生不断提高和增强学法、知、法、懂法、守法的自觉性。
2、普及和宣传法律常识，增强法律意识，用法律保护自己。
3、普及和宣传法律常识，彻底铲除学生中违法乱纪行为。
三、具体措施
1、通过板报、手抄报、团会活动等宣传形式，定期对学生进行普法教育。
（1） 每两周对学生进行一次法制教育。并组织学习《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关条款，在学生中进行普法宣传，增强他们的法律意识。
（2）并每学期至少聘请校外法制辅导员进行一次法制专题讲座。
（3） 每月进行一期板报法制宣传栏目；每学期进行一次法制专刊宣传。
（4） 根据临时发生的事情随时对学生进行法制教育。
通过以上方式、方法，对学生进行法制教育，极大地增强学生学法、知法、懂法、用法的法律意识，使学生能够用法律来保护自己的合法权利不受侵犯，杜绝违法犯罪行为在校园内的发生。
2.利用班会进行每月一次法律、案件的品评与讨论。在学生中开展\"知法、懂法光荣，违法犯罪可耻\"的活动。
（1）学习《未成年人保护法》、《未成年人犯罪法》等与学生息息相关的法律。
（2）开展\"有人向你借钱不还怎么办？\"，\"有人威胁你怎么办？\"等主题班会。
通过学习和讨论使学生的法律意识更强，能够运用法律去解决实际问题，做到知法、懂法、用法。
3.组织小分队到社区进行法制宣传和检查，起到宣传法律、打击犯罪的目的。
4.及时做好待进生的帮教转化工作，建立后进生档案，结成帮教对子，做好记录，掌握他们的思想动态，有针对性地进行教育，特别是法制教育，杜绝违法犯罪的发生。
对学生进行法制教育是社会主义精神文明建设必不可少的一部分，在学生中进行法制教育，不断提高广大学生遵纪守法自觉性，不断增强广大学生的法制观念和法制意。
六大主题教育————诚信教育活动实施方案
关于召开“诚实守信”主题班会团会的通知 各班级、团支部：
根据育部门关于校园诚实守信的相关要求，结合学校当前学生中心工作的实际，学生处、校团委决定组织全校各班级、团支部召开一次以“诚实守信”为主题的班会、团支部生活会。具体要求如下：
一、各学院要做好统筹规划，全校各支部、班级要认真组织落实。
二、班会团会由班长和团支书共同主持，由班主任具体指导。
三、班会团会可以参照以下程序进行： 第一部份：
1、团支书开场白；
2、组织委员宣传材料；
3、将班级、团支部分为几个小组结合身边的诚实守信的例子：
4、每个讨论组选派若干代表进行自由发言；
5、班主任做点评。
四、各班要做好班会团会记录，会后由团支书进行书面小结，并将小结上交学院分团委；
扎鲁特旗第五中学团委
六大主题教育————健康教育活动实施方案
为进一步贯彻落实《教育部 卫生部 共青团中央关于进一步加强和改进大学生心理健康教育的意见》,同时，因为当代学生心理为当下亟需解决的一个重要问题，为了了解本支部同学们的心理健康情况，扎鲁特旗第五中学团支部计划举行下列活动。
一．活动时间：2013年11月 二．活动主题：
励志青春 快乐成长 三．活动目的：
加强和改进学生心理健康教育的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，遵循思想政治教育和学生心理发展规律，开展心理健康教育，做好心理咨询工作，提高心理调节能力，培养良好心理品质，促进学生思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质协调发展。为了响应要求，从根本上解决学生的心理问题以及摆正他们的学习生活态度，应引导学生参加丰富多彩、形式多样的校园文化和社会实践活动，陶冶学生高尚情操，促进其全面发展。同时为了加强流与沟通，正在努力营造有利于学生健康成长的良好氛围。这不仅需要细致的谈心活动来帮助大学生解疑释惑，更要切实落实措施，帮助学习和生活等方面的压力，帮助他们培养良好的心理素质。 四．活动内容
1．开展一次以“励志青春 快乐成长”心理健康教育为主题的团日活动，活动主要宣讲学生心理健康的重要性以及如何调整个人心态。帮助同学们解决个人的心理问题，养成乐观向上的性格。
2．支部同学以 “成长〃发展〃和谐”为主题开展征文活动，征文的题目，体裁、字数不限，可以是诗歌、散文、杂文、议论文、读后感等。支部团员积极通过文字反应自己对于成长，发展，和谐的理解，同时让同学们深刻体会心理的成长以及更深层次的团日活动的内涵。
3.参与心理励志趣味运动会。全支部同学共同参与心理部举办的趣味运动会，作为大学生活的一次经历，全体支部同学一起参与不仅增加了支部内部同学间的感情也能帮助同学释放心理压力，忘记生活烦恼，尽快适应大学生活，体会运动会的趣味。
4.参与“阳光心灵 我心飞翔”风筝节活动。全班同学共同参与心理部举办的风筝节，旨在放飞心灵，快乐成长。通过风筝节的活动，让同学们放松身心，感受大自然的美丽，同时通过集体间的配合增加班级凝聚力。
5．全班同学共同完成心理测试，让大家对自己的性格有更深入了解，并挖掘个人潜在能力，了解自己的缺点和优势，完善自己的人格。 五．预期目标
通过本次心理健康活动丰富学生心理健康知识，形成正确的心理健康观念。学生心理健康教育对于学校生活非常重要，通过各种活动，加强学生思想、感情上的交流与沟通，努力营造有利于学生健康成长的良好氛围。切实帮助学生解决实际问题。要开展深入细致的谈心活动，帮助学生解疑释惑。采取切实措施，帮助同学缓解学习压力的同时，解决各方面的心理问题，适应步入的学校生活以及培养乐观向上的心态。
扎鲁特旗第五中学团委
2013年11月
第17篇：团委结对帮扶实施方案
松滋市共青团系统结对帮扶“一镇两线”新农村建设行动
实施方案
各乡（镇）团委、市直各团委（总支、支部）：
“一镇两线”和“一镇两区”建设，是市委三届七次全会的重要部署，大力推进新农村建设、旅游观光和农村新社区建设，是我市经济社会发展的新一轮跨越。“一镇两线”是指以新江口镇为中心，建设一条从米积台到新江口的新农村建设整体推进示范线，从新江口到洈水的旅游观光通道示范线。按照市委、市政 府的相关要求，结合共青团工作实际，我委决定在共青团系统开展结对帮扶“一镇两线”新农村建设行动，具体实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以全市三级干部会议精神及市委三届七次全会关于“一镇两线”和“一镇两区”的重大部署为要求，坚持党建带团建，始终紧紧围绕党政工作大局开展团的各项活动，遵照社会主义新农村的目标要求，立足“合作、交流、共享、双赢、发展” 的工作思路，大力构建城乡互动，统筹发展，共同进步的共青团工作格局。
二、目标任务
以“青春建功新农村，服务百村当先锋”为主题，以育人、服务、建设为重要环节，以促进农村青年增收成才、倡树乡村文
1明新风、加强农村基层团组织建设为主要目的，以青年带动、城乡互动、团组织联动为工作格局，开展“一助一”、“多助一”、“手拉手”结对帮扶活动，团结带领全市团员青年在建设社会主义新农村的伟大实践中建功立业。
三、总体要求
按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，我市市直团委（总支、支部）各联系“一镇两线”范围内的一个村，开展“青春创业我能行”、“文明新风我愿行”、“民主管理我先行”主题活动，大力开发农村青年人才资源，丰富农村青年的精神文化生活，不断提高基层组织服务大局的能力。
1、着眼生产发展、生活宽裕，努力促进农村经济发展。开展“青春创业我能行”活动。深化“双培双带双推”青年先锋工程，组织青年带头推行农业标准化生产，引导农村青年发展专业经济合作组织、技术协会和市场中介组织，大力培养农村青年致富带头人。
2、着眼乡风文明、村容整洁，积极推动农村精神文明建设，开展“文明新风我先行”活动。引导农村青年倡树文明新风，发展农村社会事业，倡导广大群众提高长效保洁意识，巩固新农村建设成果，走可持续发展道路，在构建文明农村中发挥重要作用。
3、着眼管理民主，各级有序地参与农村基层民主政治建设，开展“民主管理我愿行”活动。引导农村青年在党组织的领导下，
依照法律规定，各级有序参与基层民主建设，参与农村社会治安综合治理，为建设和谐农村、和谐松滋做贡献。
三、实施内容
1、实施“农村青年创业行动”。大力加强农村青年“四个带头人”队伍建设，引导农村青年立足本土，致富创业；与相关部门密切配合，维护外出务工青年权益，为农村青年剩余劳动力转移就业开辟新路；鼓励外出务工青年回乡创业，反哺家乡。优化农村青年创业环境，开展专项培训、项目扶持、信息技术服务等活动，争取金融部门支持，为农村青年创业发展提供资金援助，引导帮扶村的青年创业致富。
2、实施“新型青年农民培养计划”。积极争取农业、科技、扶贫、劳动等部门政策资金支持，依托农业产业基地和工业企业基地，开展青年农民“知识化工程”，为青年培训农技知识和务工技能。培养和造就“觉悟高、有文化、懂技术、会经营”的新型青年农民，为农村经济发展提供人才支撑。
3、加强青年经济合作组织建设。加快农村青年经纪人协会建设，引导他们勇闯市场，提高农业产业化水平。力争“一镇两线”村村都有优秀、辐射带动能力强的青年经纪人。
4、实施“引导农民集中居住计划”。引导和实施农民进行集中居住，是国家“十二五”规划中新农村建设的一项重要内容。目前，我市也开始在八宝、沙道观等乡镇展开试点。各团组织一定要利用这一契机，加大对农民的宣传教育，引导农民进行集中
居住。有集中居住点的村，我们要在集中居住社区开展服务活动，开展志愿服务居住点活动，丰富他们的精神文化生活。
5、开展“青春志愿农村行”活动。开展经常性青年志愿者活动，组织卫生青年志愿者、农业科技青年志愿者、文艺青年志愿者送卫生、送科技、送文化进村，开展大学生志愿者暑期“三下乡”等活动，服务“一镇两线”村精神文明建设。
6、开展“城乡手拉手”活动。发动各少先大队与村小开展少先队“手拉手”活动。发动企业、各相关单位和广大团员青年捐款捐物捐书，救助村小贫困生，援建图书室、电脑室等青少年文化活动阵地，丰富农村青少年的精神文化生活。
7、大力开展“保洁护绿”活动。联合有关部门开展改水改厕工作，倡导健康文明的生活方式。组织农村团员、中小学生、青年志愿者争做“环保小卫士”，尤其是在“一镇两线”公路沿线村开展卫生大清扫、植绿护绿、长效保洁宣传活动，绿化美化“一镇两线”环境。
8、推进帮扶村基层团组织建设。按照党建带团建的要求，为试点村选配个人致富能力强、带领青年致富能力强的“双强”团支部书记。深化团员意识主题教育，加大团干部培训力度，增强农村团的基层活力，为帮扶行动提供组织保证。
四、相关要求
1、加强领导，注重宣传。在共青团系统开展结对帮扶“一镇两线”新农村建设行动，是松滋共青团服务我市社会主义新农
村建设的具体举措，是2011年全市共青团工作的重点。各相关团组织要高度重视，迅速行动，大力宣传，营造全团参与的浓厚氛围，形成上下互动的良好局面。
2、发挥优势，科学实施。各相关团组织作为主要责任单位，一定要结合实际工作特点，发挥自身独特优势，切实做好“助”的文章。团市委适时进行阶段性总结表彰，对表现突出的单位和个人分别授予优秀组织奖和先进个人；对措施不力，效果较差的责任单位，责令强化提高。结对帮扶“一镇两线”行动实行信息月报制度，各地各单位每月上报开展情况和工作进度，我委将在共青团松滋市委网站上开辟专栏，展示帮扶工作成绩、交流工作经验。
3、着眼长远，务求实效。各级团组织要以高度的事业心和责任感开展好这项工作，创造性地开展工作，扑下身子抓落实，确保这一历史性任务开好局、起好步，努力形成共青团服务社会主义新农村建设的长效机制。
第18篇：团委《中学生守则》实施方案
2013—2014石文中学团委《中学生守则》实施方案
1、热爱祖国，热爱人民，热爱中国共产党。
2、遵守法律法规，增强法律意识。遵守校规校纪，遵守社会公德。
3、热爱科学，努力学习，勤思好问，乐于探究，积极参加社会实践和有益的活动。
4、珍爱生命，注意安全，锻炼身体，讲究卫生。
5、自尊自爱，自信自强，生活习惯文明健康。
6、积极参加劳动，勤俭朴素，自己能做的事自己做。
7、孝敬父母，尊敬师长，礼貌待人。
8、热爱集体，团结同学，互相帮助，关心他人。
9、诚实守信，言行一致，知错就改，有责任心。
10、热爱大自然，爱护生活环境。
一、指导思想
《中学小生守则》是对全体学生日常行为表现的基本要求，是对学生进行养成教育的有力抓手，是学校加强和改进学生日常管理和教育工作的重要依据。为进一步加强中学生日常行为规范教育，规范学生言行，培养学生良好的行为习惯，提高学生的思想道德素质，促进学生身心健康发展，促进良好班风、校风的建设，使学生的各种不良行为习惯得到根本性的转变，使学校对学生日常行为规范的管理形成制度化、规范化，根据学校工作安排，经研究决定开展“中学生日常行为规范教育”活动。
二、教育目标
通过学习贯彻落实《守则》，让学生熟知《守则》内容，深刻理解《守则》和内涵。使学生初步形成遵守社会公德和文明行为习惯;初步养成热爱学校、努力学习、艰苦朴素、孝敬父母、关心集体、爱护公物、文明守纪、诚实守信、爱护环境的良好品德;培养自理、自强、团结协作、辨别美丑的能力;初步具有正直、坚强、热情向上的心理品质，最终达到“知”“行”合一，培养学生在校是个好学生，在家是个好孩子，在家是个好公民。
三、主要内容：
1.规范集会和升旗仪式。
要求规范集会和升旗仪式的程序，做到集队快、静、齐，进退场有序，队列整齐，态度认真，动作规范。全体老师、同学在升国旗过程中应肃立、行注目礼，始终保持肃静。
2.强化课间操管理。
课间操活动要求：集合站队快静齐、不与同伴来嬉戏，做操动作到位。
3.加强校园规范教育
让学生养成良好的行为习惯，形成“校风正，校纪严，讲文明，讲礼貌，讲团结，讲卫生”的良好氛围。重点抓好“六一”、“六无”。“六一”即：一件公物不损、一次外卖不叫、一片垃圾不扔、一句谎话不说、一次烟酒不沾、一次打骂不做。“六无”即：身边无废纸、周围无痰迹、桌面无刻画、校校服无涂写、墙上无脚印、出言无脏话。
4.开展校园语言教育
在校园内必须尽量使用普通话、文明礼貌用语，避免说脏话。
5.开展勤俭节约教育。不互相攀比，不浪费粮食，不乱倒剩饭剩菜，不乱花零用钱。
四、具体要求
(一)卫生习惯养成教育。
1.包干区和教室每天要清扫干净。
2.保持桌椅的干净整洁。
3.不在墙壁上乱贴、乱写、乱画。
4.爱护环境，不在校园及公共场所乱扔乱抛果皮、纸屑、垃圾。
5.不买路边无证摊点的食品，不叫外卖。
(二)文明礼仪养成教育。
1.升旗、集会严肃认真，做到快静齐。热爱同学，热爱班级，热爱学校。
2.见到老师、来宾主动问好。自觉使用“请、谢谢、您好、再见、对不起”等礼貌用语。
3.在接受别人的帮助时，要微笑着向别人致谢。
4.不打架、不骂人，不吸烟，公共场所不喧哗。课间不追逐打闹。
5.不给同学起绰号，不歧视身体残疾的同学。当同学答错问题时不起哄、不嘲笑。
6.集合出入按指定路线先后顺序，不插队，不推碰，不争先恐后，上下楼梯轻声靠右，做操时动作要准确，观看比赛文明喝彩。
7.进入教师办公室要喊“报告”。
(三)安全习惯养成教育。安全是一切活动的前提，切实增强安全意识，时刻牢记“安全第一”的思想是顺利开展各项活动的保障。
1.遵守交通规则，不跨隔离栏，不闯红灯，不乘坐不符合要求的电动车。
2.没老师或亲人的带领，不到池塘、河流和海边游泳、洗澡和玩耍。
3.不进入工地范围。
4.未经家长同意，不能私自外出、外宿。
(四)学习习惯养成教育。良好的学习习惯是提高学习效率和学习成绩的前提与保证，是学生文明素养的体现。
1.课前要预习，课前准备好学习用品，静待老师上课。
2.上课坐姿端正，专心听讲，不伏台，不玩手机。积极回答，抓重点，积极思考。
3.按时完成作业，不抄作业。学会先复习后完成作业，先审题再解答的习惯。
4.考试答题要细心、准确、书写规范。
(五)勤俭节约习惯养成教育。近日，教育部下发《关于在中小学幼儿园广泛深入开展节约教育的意见》，在学生中大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约。在金钱至上、盲目攀比、追求享乐等不良社会风气的侵蚀下，要加强对学生进行节俭教育。
1.要教育学生珍惜自己和别人的劳动成果，对家里、他人、国家、集体的财物都要爱护。
2.从早餐开始，抓好用餐教育。节约每一粒米，吃饭时不乱倒饭菜。
3.节约用水用电。出操、午休、室外课、课外活动等时间里，教室内应及时关灯;节约每一滴水，洗手后要关紧水龙头，洗衣水、淋浴水可用来冲厕所等。
4.爱护公物。爱护桌椅、门窗、教学仪器和体育设备等。
不互相攀比。要求学生在打扮上不要过分，不要追求新奇时髦，更不要互相攀比;不乱花钱，不随便向家长要钱;平时不挑食;不经常买零食吃，能节约的钱一定要节约等等。
五、实施步骤：
(一)第一阶段2月24日—3月10日，部署安排，宣传动员，形成共识。
1.以班级为单位宣传学生日常行为规范教育的重要性。
2.各班制订活动方案。
3.各班配合学雷锋出一期日常行为规范教育专刊专栏。
(二)第二阶段：3月11日—6月20日， 联系实际，对照检查，落实教育。
1.组织学生学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，贯彻落实《规范》(一)自尊自爱，注重仪表：各班开展主题教育实践活动：主题班会、墙报、仪容仪表、手机使用等，对照主题要求检查。
2.在广播站适时播读《守则》、。
3.以守《守则》为主题进行一次国旗下讲话。
4.贯彻落实(二)诚实守信，礼貌待人：召开主题班会、出版墙报、自查等。
5.贯彻落实《规范》(三)遵规守纪，勤奋学习：各班召开主题班会、出版一期板报。对照主题自查自纠。
6.非毕业班进行以“诚实守信，礼貌待人”和“勤劳俭朴，孝敬父母”为主题的演讲比赛。
7.贯彻落实《规范》(四)勤劳俭朴，孝敬父母：各班召开一次主题班会。
8.贯彻落实《规范》(五)严于律己，遵守公德 :结合暑假举行法制报告会。
9.组织非毕业班学生开展《中学生守则》、《中学生日常行为规范》知识竞赛。每年级组推荐4名学生参加全校《守则》、《规范》知识竞赛
第三阶段：6月20—7月10日，总结，表彰，提高。
1.评选各类获奖学生由学校进行表彰奖励。
2.对学生文明行为习惯养成教育成效显著的班级、班主任进行加分奖励。
3.宣传文明学生和先进班级的事迹，树立典型，表彰先进，促进后进。
六、主要措施
1.高度重视《守则》和《规范》的贯彻落实。采取多种形式组织深入学习贯彻《中守则》和《规范》。加强对贯彻落实《守则》和《规范》的检查、指导、评价，及时总结经验。
2.努力营造贯彻落实《守则》和《规范》的教育氛围。各班要通过班会、视频、板报、专栏，加强对《守则》和《规范》的宣传。
3.各年级、班级要通过开展多种教育活动贯彻落实《守则》和《规范》。如利用班会开展落实《守则》和《规范》的知识竞赛、演讲、讨论会、故事会、设置情景、风采展示、行为训练、情感体验、劳动及社会实践等形式深入学习贯彻落实《守则》和《规范》。
4.各年级各班要积极探索落实《守则》和《规范》的基本途径和方法，遵循中学生生理、心理发展规律及品德形成规律，构建落实《守则》和《规范》的“体验教育”模式 (体验包括情感体验、情境体验、实践体验、心理体验、文字体验)。增加道德体验，淡化德育痕迹，避免生硬布置和灌输。
5.落实《守则》和《规范》做到与各种教育活动紧密结合，与学校中心工作紧密结合，与家庭、社会结合，形成教育合力。
6.成立校风校纪督察小组。抽调非毕业班副班长、支部副书记组建校风校纪督察小组，每天督促检查学生的言行。课间时间由组长牵头召集在升旗台集合后分在校园内巡视，一天不少于两次。重点纠正和记录随手乱扔果皮纸屑的、抽烟的、粗话脏话不文明的;叫外卖的。
石文中学团委
夏东
第19篇：团委竞争上岗实施方案（材料）
共青团安新县委
股级干部竞争上岗实施方案
按照县委组织部《关于落实执行力亮剑行动、推进县直单位体制机制建设工作的意见》精神，对现有股级职务归零，全员下岗，重新竞争上岗，采取竞职不竞岗的方式进行，结合共青团工作实际，经研究,制定本实施方案。
一、目的意义
通过推进体制机制建设，切实激发活力、增进动力、提高执行力，端正干部队伍风气，推进县直单位体制机制建设营造干事、创业、为民的浓厚氛围，为推动安新又好又快发展提供有力保证。
二、基本原则
1、党管干部、群众公认、注重实绩的原则；
2、公开、公平、公正的原则；
3、正导向、树正气、增活力的原则；
4、推进任职交流的原则。在同一岗位连续任职满5年的要进行交流；
5、积极稳妥的原则。
三、竞争岗位、范围及条件
1、竞争岗位。按照参照管理单位机构编制情况，设股级竞岗岗位2个，分别为办公室主任、组织部部长。
2、参加范围。从现任符合条件的干部职工中竞岗产生。
3、任职条件。担任股级干部除具有较强思想政治素质、工作能
力和良好作风，还应具备以下资格条件：
（1）新竞职的年龄一般不超过33周岁；原任股级、副股级的原则上不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽。
（2）新竞岗的应具有大专以上学历，原任股级或副股级的可放宽到高中（中专）文化程度。
（3）工作年限一般4年以上。
（4）新竞岗的应具备公务员或干部身份，原任股级或副股级的可放宽到聘干或工人身份。
（5）符合拟任职位的相应条件要求。
四、方法程序
1、4月20日，制定实施方案；
2、宣传发动。4月23日，动员符合条件的干部职工积极参加；
3、报名与资格审查。4月24日，参加竞争上岗人员自愿报名。报名人员应符合竞岗条件；
4、演讲答辩。4月25日进行演讲答辩，占40分，时间半天，召开竞职演讲大会，机关全体干部职工参加。演讲前发放竞岗人员基本情况，供与会人员在民主推荐时参考使用。竞岗人员的演讲顺序采取抽签的方式确定，演讲时间控制在10分钟以内。评委现场打分，当场公布成绩。
5、民主推荐和民主测评。演讲答辩结束公布成绩后，立即进行民主推荐和民主测评，民主测评占60分，其中，一般职工测评占30分，领导班子测评占30分。民主推荐主要是根据演讲、答辩情况，
就是否同意竞争者担任竞争岗位征求意见。民主测评主要包括德、能、勤、绩、廉等内容。参加民主推荐和民主测评的实际人数必须达到应参加人数80%以上；参加竞岗的不参加民主推荐，依据参会人数和实际得票数按比例计算分数，其中德、能、勤、绩、廉各占20分。
6、集体研究。民主测评结束后，汇总成绩进行公示。领导班子根据竞争者演讲答辩、民主推荐、民主测评等情况，集体研究确定拟任人选，当天（4月25日）公示，公示7天；
7、审核备案。将开展竞争上岗工作总结、股级干部花名册及时报县委组织部审核备案。
对竞争上岗任职的股级干部实行一年的试用期。试用期满后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，免去试任职务。
五、加强组织领导，严明竞岗纪律
竞岗过程要做到全程公开透明、公平公正。要严肃组织纪律，不准事先内定人选，不准随意更改已经确定的实施方案，不准泄露试题、评委和领导班子讨论情况，不准弄虚作假，高拉票等非组织活动，切实营造风清气正的竞岗环境；要严肃纪律，保证各项工作的连续性，做到开展竞争上岗与做好日常工作两不误、两促进；要严肃财经纪律，坚决禁止突击乱花钱行为。工作中要自觉接受上级和群众监督，坚决查处各种违规行为和不正之风。
2012年4月20日
第20篇：单位团委创优实施方案
单位团委创优实施方案范文
为贯彻落实团中央、团省委和国资委团工委关于在基层团组织和团员中深入开展创建五四红旗团组织、争当优秀共青团员活动的部署和要求，结合团中央《关于在基层团组织和团员中深入开展创先争优活动的意见》,结合工作实际情况，提出如下实施方案：
一、充分认识共青团开展创先争优活动的重要意义
在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设中的一项重要的经常性工作。省委和团省委明确要求，要坚持“党建带团建”，以基层党组织和党员的创先争优活动带动共青团组织开展创建先进集体、争当先进个人的活动；要通过党员带群众、党内带党外，让创先争优成为全社会的价值取向，推动全社会形成人人学习先进、人人争当先进、人人赶超先进的良好风尚。
共青团作为党的助手和后备军，必须坚持党建带团建的重要原则，紧跟党的重大部署。在基层团组织和团员青年中深入开展创先争优活动，这不仅是发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，落实党对共青团要求的具体体现，而且对进一步贯彻落实胡锦涛总书记关于“两个全体青年”的重要要求，对共青团全面履行四项基本职能，对不断加强团的基层组织建设和基层工作，提高基层团干部能力，增强共青团对广大团员青年的吸引力和凝聚力，都具有重要意义。集团公司各基层团组织要充分认识开展创先争优活动的重要性和必要性，切实把思想统一到集团公司团委的部署要求上来，切实把开展创先争优活动作为当前一项重要政治任务抓紧抓好。
二、准确把握共青团开展创先争优活动的总体要求
团组织开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步贯彻落实科学发展观，紧紧围绕企业中心工作，动员组织广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用，在推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众的实践中建功立业。在基层团组织和团员青年中开展创先进争优活动，要以“扩大组织覆盖、增强组织活力，增强团员意识、发挥带头作用”为主题。扩大组织覆盖、增强组织活力，就是要不断健全团的基层组织网络，加快推进重点领域和重点群体团的组织建设，努力消除团建空白点，积极探索创新基层组织格局，在此基础上，丰富、拓展团的工作载体，推进团的各项重点工作，激发团员青年参与团的活动的积极性。增强团员意识、发挥带头作用，就是要求广大团员团干部不断增强政治意识、组织意识和模范意识，牢固树立共产主义远大理想，坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，坚定理想信念，锤炼意志品格，掌握过硬本领，投身创新创业，弘扬文明新风，以实际行动引领广大青年在建设平安、和谐、繁荣机场的伟大事业中贡献青春和才智。
三、明确共青团开展创先争优活动的主要内容
共青团开展创先争优活动，要以“积极创建五四红旗团组织，争当优秀团员团干部”为主要内容。创建五四红旗团组织要做到“四个好”：一是组织建设好。班子团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。从实际出发设置团的基层组织。准确掌握本单位团员青年的基本情况，团的基础工作扎实、规范，在本单位的团员青年中具有广泛的号召力和较大的影响力。二是团员教育好。坚持经常性地开展团员教育工作，增强思想引导的针对性，团员的团员意识强，模范作用突出。扎实做好优秀团员的“推优入党”工作。三是活动开展好。围绕团的重点工作部署和企业中心工作，扎实开展团的活动，取得明显效果和突出成绩。四是青年反映好。团组织对团员、青年有较强的吸引力、凝聚力、号召力，青年对团组织的评价好。
争当优秀共青团员要做到“四带头”：一是带头坚定信念。自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定不移跟党走中国特色社会主义道路。二是带头刻苦学习。认真学习科学文化和专业知识，掌握过硬本领，提高综合素质。三是带头争创佳绩。立足本职岗位，钻研业务技能，开拓创新，艰苦创业，不断取得优异成绩。四是带头弘扬新风。践行社会主义核心价值体系，努力奉献社会、服务人民，积极参与志愿服务等公益活动，在急难险重任务中勇于挺身而出、迎难而上。
争当优秀共青团干部要做到“四表率”：一是做勤奋学习的表率。加强政治理论学习，自觉坚定理想信念；认真学习科技文化知识，不断提高综合素质；深入学习团的业务知识，研究团的工作重点难点问题。二是做爱岗敬业的表率。具有强烈的事业心和责任感，热爱团的岗位，无私奉献、开拓创新，取得显著成绩。三是做服务青年的表率。紧紧围绕青年需求，密切联系青年，竭诚服务青年，积极帮助青年职工解决实际问题，自觉维护青年职工合法权益。四是做弘扬正气的表率。模范遵守国家法律法规，发扬社会主义新风尚，时刻注重品行修炼，坚持原则、作风正派、状态良好，始终保持团干部的政治本色
四、围绕集团中心工作，开展共青团创先争优活动
集团团委坚持以“党建带团建、以团建促党建”的原则，在集团党委统一领导下，紧紧围绕加强安全保障技能、提升优质服务水平等重点工作，充分发挥组织优势、青年工作优势，以创建学习型团组织、创建“青年文明号”活动为主要抓手，以创建先进团组织、争当优秀共青团员（干）为主要内容，结合活动要求，大力加强团内作风建设，进一步增强团员青年发展意识，提高青年综合素质，增强团组织的战斗力和凝聚力，进一步强化团在党建工作中助手和后备军的作用。运用各种方式调动团员青年的积极性、主动性和创造性，保证各项目标的胜利实现。
五、共青团开展创先争优活动的工作步骤和要求
结合国资委团工委关于印发《关于在省属企业基层团组织和团员青年中深入开展创先争优活动的实施意见》，根据集团公司团委关于创先争优活动的有关工作部署和要求，主要分四个阶段有序推进：
1．动员部署阶段（年月中旬）。
贯彻落实中央党群共建创先争优会议精神。通过广泛深入的宣传发动和组织准备，切实解决思想认识问题。结合中心工作实际，集团团委制定开展创先争优活动实施方案，召开动员会议，公开创争目标和具体办法，动员广大团员团干部投身到创先争优活动中来。各基层团组织在集团团委的统一领导下，按照活动的总体部署和要求，结合各单位岗位实际，按照“优化、细化、量化”的要求，有针对性地制定本单位团组织深化创先争优活动实施方案，创新工作形式，因地制宜、因企制宜，大力宣传、广泛动员，营造浓厚热烈的活动氛围，推进活动全面开展。
2．全面推进阶段（年月下旬至年月）。
以迎接建党90周年和纪念“五四”运动92周年为主题，以开展“创建五四红旗团组织，争当优秀团员团干部”为主要内容，结合学习实践科学发展观活动整改落实工作和基层团组织、团干部和团员青年履行承诺情况，各单位要在统一动员、安排部署的的基础上，按照公司团委深化创先争优活动的总体部署和工作要求，深入开展创先争优活动，力争形成亮点、体现特色、取得实效，掀起创先争优活动的高潮。重点推进三项工作：
1、深化学习型团组织建设。按照学习集团党委《关于加强学习型团组织建设的意见》，发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，集团公司团委计划开展“学党史、学规划、知省情、比贡献”主题系列活动，计划在基层团组织开展“五个一”活动，即每个团支部组织一次主题团日、每个团支部组织一次创先争优版面设计、每个团支部组织看一部爱国主义题材电影、组织一次征文比赛、每个团员写一篇学习笔记。各支部做好三会一课、演讲征文、岗位练兵、青年文明号、青年讲堂等形式多样的特色活动，加强团干部培养锻炼、团员青年教育实践及青工技能培训。
2、扎实推进青春建功行动。把创先争优活动与集团开展的设备换季、“安全生产月”、安全生产大检查等活动有机结合起来，要以“日常工作比安全、服务工作比细节、爱岗敬业比贡献”“三比”为主要内容，深入开展以下活动：
⑴“岗位奉献”活动。各团支部要围绕创先争优工作，着眼于推动公司科学发展，从各自岗位特点出发，组织团员岗位承诺、设岗定责，努力做好本职工作，组织团员开展业务练兵、技术比武竞赛、科技创新等活动，引导团员立足岗位作奉献、履行职责创佳绩。
⑵“服务群众”活动。各团支部根据自身职能和特点，确定系列活动内容，组织团员开展志愿服务、结对帮扶等活动，深入做好团员联系和服务群众工作。
⑶“亮牌示范”活动。通过佩戴团徽、青年文明号、青年岗位能手、青年安全示范岗、团员责任区等形式，把团员身份亮出来，促进团员发挥先锋模范作用。
⑷“组织创新”活动。利用创先争优活动，加强基层团组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力、凝聚力和战斗力。通过以上活动引领广大团员青年立足本职争创一流，以扎扎实实的作为推进工作任务的完成。
3、推优评先表彰。今年4-5月，积极组织集团基层团组织各项先进的评比活动申报。结合基层团支部创先争优、学习型团组织创建、青春建功行动等工作考评情况，开展评选表彰“五四红旗团支部”、“优秀共青团员（干部）”，激发基层团组织和团员青年创先争优的工作热情。
3．深化提升阶段（年7月至2012年月）。
着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动，在上一阶段工作取得成效的基础上，引导基层团组织和广大团员团干部开展新一轮承诺活动。进一步发挥基层团组织和团员团干部模范带头作用，发挥先进典型的示范引领作用，为青年服务，做青年表率，影响和带动全体青年创先争优，提升整体工作水平。主要抓好三项工作：
1.树立先进典型。以受表彰对象为重点，在团组织系统内培养一批有较强影响力的基层团组织，通过向先进典型学习，扩大典型影响力。
2.搞好对标定位。所有基层团组织和团员，要对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。
3.实施全面提升。对照创先争优的标准，着眼全面提升，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后劲的改变面貌，通过抓先进促后进带中间，使基层团组织中“四带头”团员和“四表率”团干部的比例都有较大幅度提高，全面提高共青团组织建设整体水平。
4．总结提高阶段（2012年7月至党的十八大召开前）。
围绕向党的十八大献礼，系统总结回顾创先争优活动开展情况。对活动中行之有效的做法用制度固定下来，形成创先争优长效机制，实现创先争优活动经常化。这一阶段重点抓好四项工作：
1.展示成果。通过举办创先争优活动成果展，全面回顾创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进服务提升、安全保障能力提升的成果。
2.搞好总结。对创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。按照要求明确整改落实项目、整改落实目标、整改落实措施、整改落实责任和向团员青年公开承诺要求。
3.考核评议。对基层团组织、对团员开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。
4.完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，并形成创先争优的长效机制。
六、加强对共青团开展创先争优活动的组织领导
各基层团组织要坚持党建带团建，把深入开展好创先争优活动作为当前及今后一段时期共青团工作的一项重要政治任务、切实加强组织领导，力争形成亮点、体现特色、取得实效。
（一）落实领导责任。基层团组织要在党组织统一领导下形成有效的工作机制，成立相应机构，做好本单位创先争优活动的组织领导和指导协调工作。各基层团组织主要负责人要切实履行第一责任人的职责，充分调动基层一线团员青年参与活动的积极性和主动性，确保全员、全过程、全方位参与，精心组织，扎实推进，确保实效。
（二）强化舆论宣传。要充分调动广大团员青年的积极性，扩大创先争优活动的知晓率和覆盖面，充分发挥基层团组织各种传媒的作用，采取团员青年喜闻乐见的方式，大力宣传基层团组织开展活动的好做法、好经验，大力开展宣传先进基层团组织和优秀团员的先进事迹，宣传开展创先争优活动好做法、好经验的“亮点工程”，努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
（三）明确突出重点，统筹兼顾。力争将团组织的创先争优活动纳入基层党组织创先争优活动的总体部署中，着力消除团建空白点，做到各阶段中心工作和团建重点工作有机结合，统筹推进，着力建立必需、对路、可行、务实的长效机制。
（四）加强督促检查。各基层团组织要加强与集团团委、各单位党组织的沟通，汇报工作动态，争取工作指导和支持，做到上下互动，整体推进，推动活动持续深入开展。要建立创先争优活动考评机制，对工作开展较好的基层团组织要进行奖励和表彰，对工作开展一般的基层团组织要给予帮助和指导，必要时要进行督促和整改。
各基层团组织根据本方案，结合本单位实际，制定具体实施方案，认真组织实施，并及时报集团公司团委。
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