推荐第1篇：李辉同志先进事迹
李辉同志先进事迹
李辉同志现是宁波港吉码头经营有限公司控制中心一名普通的控制员。他于2006年8月进单位，岁月如梭，到现在，风风雨雨经过了五年多的时间。从一开始的理货、指导员到现在的控制员，一路走来也是伴随着公司的发展慢慢成长。不管是在什么岗位，他都是兢兢业业，不断学习，不断创新，严格要求自己，不管什么任务都能出色的完成，得到了同事和领导的高度评价。
在思想上，他积极要就进步，向党组织靠拢。能认真学习马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平理论、三个代表重要思想、胡锦涛总书记七一重要讲话、“两个务必”重要讲话以及党在各个时期的方针政策、党的十七大精神等等，努力用科学的理论武装头脑、指导自己的工作。同时，积极拥护和遵守国家法律法规和公司的各项规章制度；积极响应公司的各项活动，认真的学习公司的各项规定。
在工作方面，从一开始的理货到指导员，虽然只是短短的一年时间，但是不管工作的轻重，总是孜孜不倦的追求完美，对不懂的地方总是有一股问到底的精神，这为以后在控制中心的工作起到了至关重要的作用。在控制中心四年多的时间里，他总是不断学习创新，自己通过对SPARCS系统的研究，结合以前的系统作业方式，总结出自己的一套作业方法，改善了作业的合理性，提高了作业效率。他也承担着对新控制培训,对新控制的培训也是不遗余力，对于新人提出的问题，总能耐心仔细的讲解，而且还主动对新控制的工作进行监护，工作中遇到问题，及时纠正错误，同时耐心讲解，还把自己总结和学习到的经验，都传授给新同事，使他们可以更快的成长起来。
在学习方面，他能不断提高对学习重要性和紧迫性的认识，始终把加强理论和业务学习、提高自身综合素质放在首位，努力在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，自觉参加公司组织的政治理论学习和业务培训。另外，他利用空余的时间去学习其他岗位的业务知识，特别是卡口、配载、堆场等和控制有密切联系的岗位，并且利用顶调度机会学习值班调度的工作。
该同志展现了他朝气蓬勃、积极向上的精神，勤奋好学、认真扎实的工作作风，体现出了他年轻有活力的一面，是一支很有发展空间的潜力股。在今后的工作中， 我们相信，他还能一如既往的认真工作，为公司和宁波港的发展作出卓越的贡献。
2011年12月28日
推荐第2篇：李林森同志先进事迹
李林森同志先进事迹
宣汉县五宝镇嘉兴社区赵丕芝的客厅里，供着一张“非亲”遗像，老人用这种特殊方式怀念自己的好书记。
万源市河西新区亲水平台，万余群众默默垂泪，深情追思他们的好部长。
宣汉县红岭乡，数千父老乡亲雨中伫立，含泪迎接家乡的好儿子魂归故里。
八月的达州，泪花飞溅的土地。万源市委常委、组织部长李林森用对党和人民的无限忠诚，燃尽42年的生命之火，矗立起比肩巴山的巍峨。
依依惜别的深情
2006年2月，在宣汉“9•5”抗洪救灾“火线”提拔起来的宣汉县副县长兼五宝镇党委书记李林森调任万源市副市长，11月转任市委常委、组织部长。
去万源赴任的那天下午，李林森本想悄悄离开五宝，让来接他的朋友把车停在场镇边上的汽车站，自己再从镇政府走小路去车站，途中还是被人发现了。乡亲们闻讯从四面八方赶来为他送行。按当地传统，大家给他送来热水瓶、搪瓷茶杯和踏花被。李林森与乡亲们一一握手道别，近3公里长的街道，足足走了1个多小时。看着满街依依不舍、朝夕相处的父老乡亲，李林森眼含热泪，婉言谢绝了乡亲们送来的纪念品。
回龙村村民覃有松等人把踏花被“扔”在车上掉头就走了。覃有松动情地说：“洪灾过后，李书记为了我们早点搬进新房，天天上工地来看进度，协调建房材料和工人，他为我们操了不少心！”后来，李林森还是把这些踏花被分送给了镇上的困难群众。
2004年9月5日，持续特大暴雨洪灾导致宣汉县天台乡义和村突发特大山体滑坡，位于前河上游的五宝镇数万群众面临着奔涌洪水围困的险境。
“共产党员，请跟我上！”灾情发生后，时任五宝镇党委书记的李林森火速组织9个应急分队，分赴8个村、1个居委会，冒着生命危险紧急转移群众。经过10多个小时的生命大搜救，两万多名受灾群众全部安全转移，全镇无一人伤亡。
洪水未退，公路被淹。此后数日，五宝场镇完全成了一座孤岛，外面的援助进不来，两万多人失去家园，所有生活物资全被洪水浸泡，交通中断、信息中断、电力中断……除了一身衣服，许多群众什么都没有了。
“绝不能让一个群众饿倒、病倒、冻倒！”在史无前例的巨大灾难面前，李林森沉着应对，昼夜奋战。由于长时间劳累，他心力交瘁，体力严重透支。9月21日上午在去救灾物资发放点途中，他两眼发黑，一头栽了下去。醒来后，他一只手打着吊针，一只手拿出手机询问情况、安排工作。一位县领导责备他太不爱惜自己的身体了，“强行”夺走了手机。“还有那么多的事等着我呀！我躺下了，老百姓怎么办？”李林森就像战场上的士兵被夺走武器一样，泪水夺眶而出，在场的人无不为之动容。
灾后重建的日子，他依然没睡一个安稳觉、没吃一顿可口饭、没洗一次热水澡……洪灾中，郑家容经营的药店价值20多万元的药品被洪水冲走，成了一无所有的特困户。绝望中，郑家容几次喝农药欲“一死了之”，都是李林森组织镇村干部及时赶到，才使她脱险。李林森还组织干部到她家清理淤泥、清洗修理药柜等，又协调信用社贷款6万元，使药店在洪灾后不到半个月就恢复了营业。
灾后的五宝，活跃着一支支马帮队，那是李林森在公路中断、重建物资无法运抵的情况下，动员全镇养马群众用马背托起重建的重任。灾后不到四个月，一幢幢灾民新居拔地而起。
如今，在高梯、回龙等村的石壁、墙壁上，仍随处可见“共产党好”、“天给我们灾难，党给我们温暖”等群众自发写下的标语。群众心目中的“救命书记”李林森，被表彰为“四川省抗洪抢险先进个人”，他的先进事迹在全省巡回宣讲。
“要让党建之树在革命老区开花结果”
“组织工作必须主动服务中心、服从全局”，“基层党建必须创新出彩出色”，“要让党建之树在革命老区开花结果”……担任组织部长后，李林森仍有使不完的劲、想不完的点子，推动万源组织工作创新发展。
万源地域宽广，乡镇村分布稀散，加之山高路险林密，下一次乡需要很长时间。李林森马不停蹄，在较短的时间内跑遍了全市53个乡镇和395个村（社区），许多干部姓甚名谁，有什么长处，缺点是什么，他都掌握得清清楚楚。
“基层最关键是基层组织，最关键是基层干部。”作为一名从基层成长起来的组织部长，李林森一直在思考：如何在村级组织换届中扩大选人视野，探索更加民主的村干部选任模式。
2007年初春，达州市委把村级党组织换届试点任务交给万源。曾经在3个乡镇当过“一把手”的李林森，经过深入调研，大胆实施了扩大村干部民主选任的“四评村官”模式，让沉寂的大山焕发了活力，并得到上级认可在全省、全国推广。
万源市沙滩镇栀子园村村民刘奉国说，活了66岁，当家作主评“村官”、选书记让他印象最深刻：想干事儿的人先“自我荐评”，村民们再来“群众相评”，提出村干部参选标准，推荐自己心目中满意的人选；经“组织考评”后，再开展“公开竞评”，参选者在全村人面前发表 “施政演讲”，由村民投票选出最满意的干部。
通过“四评”，当年万源市新当选的村党支部书记平均年龄仅36岁，比上届低了19岁；文化程度大幅攀升，大专以上文化的有161人，占41%。
沙滩镇，方圆上百平方公里都是深山老林，村民居住分散，过去家族势力对村级换届选举影响较大。现在通过 “四评村官”，大伙明白选好选准“当家人”关系到切身利益，家族势力、裙带关系甚至贿选顽疾不攻自破。新选出来的栀子园村党支部书记程志明没让乡亲们失望。在他的带领下，群众的日子越来越红火。大伙感慨地说，“我们选对了领头人啊！”
如何创新组织形式，扩大新社会组织和新经济组织党建工作覆盖面，适应经济社会发展的新形势？村级组织成功换届后，李林森又迅
速投入到新的攻坚破难中。位于大竹镇染房村的万源市立川食品综合开发有限公司距市区70多公里，是当地很有名气的民营企业。把党组织建到立川将起到示范带动作用！李林森为此多次上门，与企业负责人谈心交心，建立了村企联合党支部。依托这一平台，1000多户群众与企业签订了 “生猪订单养殖合同”，有效促进了农民增收、企业发展。
“重品行、重实绩、重基层、重公认”
李林森常说：“选人用人是党委的最大形象，关系事业成败和群众是否真正满意。”“组织部是一个渡人的梯子，组织部长就是要把人才选准用好。”他旗臶鲜明地践行着“重品行、重实绩、重基层、重公认”的用人导向。
紫溪乡地处川陕渝交界处，每年10月开始大雪封山，次年4月才冰消雪融。乡党委书记王承兴在这里一干就是整整15年。2010年，万源市委调整干部，李林森提名王承兴调任万源市森林公安分局局长。有人提出反对意见，说比他资格老、功劳大的党委书记都没安排这么好，王承兴凭啥？李林森一改平时的温和：“谁能够坚持在全市最艰苦的乡镇工作15年？王承兴在紫溪当了7年乡长、8年党委书记，家里父母长期患病，娃娃念书没人照顾，却从没向组织喊苦喊累，没提过任何要求，谁能做到？！”
2007年乡镇人事调整，在组织部工作的徐世和被提名推荐为乡镇党委书记人选。大家都以为他会安排到条件较好的乡镇，结果却安排到“八大高寒山区乡”之一的堰塘乡。李林森找徐世和谈心：“组织部的干部用在什么地方，大家都很关注。把你安排到偏远乡镇，可以使
你得到更好的锻炼。你是一个有能力的干部，好好工作，用成绩来证明自己，为组织部争光！”徐世和愉快地奔赴新的岗位，并迅速打开了工作局面，更加理解了李林森的良苦用心，打心眼里佩服这位好领导、好兄长。
李林森任组织部长以来，万源先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流回市直部门，18名家庭困难、需要照顾的基层干部得到妥善安排，一大批优秀基层干部被选拔到合适岗位上。
“整个万源县，5年没有因为干部选拔不公或选拔程序不规范而信访的。”万源市委书记王成军说。
2007年底，李林森在翻阅万源市干部名册时，越看眉头锁得越紧：全市30岁以下的科级领导干部仅3人，部门局长、乡镇党委书记、乡镇长等正科级领导干部，几乎全是“60后”，班子严重老化，后继乏人。
“发展的希望在青年，干部的活力在青年！”李林森心急如焚，向市委郑重提议，亟待培养一支有激情、勇担当的优秀年轻后备干部队伍。2009年，李林森带队走访省内各大高校，到校园里摆展台、搞讲演，拉开了“千名大学生进万源”引才工程的大幕。当年，万源引进人才总数相当于过去8年的总和，研究生数量是以往的5倍。
在全省组织工作满意度调查中，万源市连续3年各项指标位居前列。
“歪门邪道少来！干出实绩，群众信任，组织会考虑”
在有些人眼中，组织部长有权，更不会差钱，而李林森却始终坚守清正廉洁底线，永葆共产党人政治本色。
2009年12月，得知万源市委要调整干部，乡党委副书记的张某多次借向李林森汇报工作的机会送钱送物，希望得到提拔，都遭到李林森严厉拒绝和批评：“歪门邪道你少来！只要你干出了实实在在的业绩，群众信任你，组织会考虑的!”春节来临，张某又跑到李林森宣汉县的老家去“拜年”，结果连门也没让他进。
2011年2月底，一位“老部下”得知李林森在家养病，专程上门看望。看到李林森日渐消瘦，脸色憔悴，“老部下”心如刀绞。临别时，眼含泪水，悄悄把1000元钱塞给李林森的母亲，托老人家给买点营养品。“收回去！不然，看我怎么处理你！”李林森发现了，急得从沙发上站起来，脸涨得通红。“老领导，这是我的一点心意。”“你能来看我，我精神就好多了！拿钱的话，以后就别来我家了！”面对一脸真诚的“老部下”，李林森依然严词拒绝了。
“工作就是他的药，爱人民者人民爱”
“大竹镇、紫溪乡等23个边远高寒山区乡镇，是这次乡镇党委换届的重中之重，一定要特别重视，确保圆满成功！”
“达州市7月中旬开党代会，万源推的党代表得抓紧再复查一遍，必须确保党代表的质量。”
“梨树乡荆竹坝村是我挂包帮的联系点，5组李代菊的两个娃娃下学期该读大四了，不知道学杂费筹没筹齐。向琪（李林森妻子），你
把省委这次奖给我的5000块钱，托人带给李代菊家，算是一点心意。还有，草坝镇老党员郭钊贤的老伴患肺气肿，不晓得好些没有？他们太苦了。”
……
2011年7月，重庆大坪医院重症监护室，李林森双目紧闭，面色蜡黄地昏睡在病床上，伴随着断断续续的咳嗽，嘴里不时艰难地挤出几句话来。妻子边用毛巾轻轻擦拭着丈夫虚汗淋漓的面庞，边点头说：“老李，你就安心养病嘛，这些，我都记住了。”
到万源工作以来，长年累月熬更守夜地工作，李林森的身体过度透支，健康状况一天不如一天。
2009年7月，万源市委“七一”表彰大会召开后，连续熬了4个夜晚的李林森感到前所未有的疲劳。7月2日，他开始腹泻不止，身体近乎虚脱。在万源治疗后一直不见好转，转院到成都医院，诊断结果：肝癌晚期！
“人都是哭着来的。要死，也要笑着走吧。”李林森告诉妻子，“不要对外说病情，不能给组织添麻烦，不能让父母痛苦。”他拿出全部积蓄，又向妻弟、妹妹借了近15万，筹齐了20万医疗费，悄悄到北京301医院做了肝脏移植手术。
术后2个多月回到万源，他只告诉大家，自己只是做了个“胆管搭桥手术”，就又投入到工作中。尽管经常被剧烈病痛折磨得脸色发黑、身体浮肿、面容憔悴，但他依然不改“拼命三郎”的本色，审签文件、组织会议、接访群众、下乡调研……只有中午或晚上，他才会拖着疲惫的身体独自去医院打静脉留臵针。
因为太操劳，李林森出现严重的术后排异反应，转氨酶陡升到300多，手指、脚趾关节开裂，拿东西、走路钻心地痛。他赶到重庆大坪医院复查治疗。刚到第一天就接到万源市委的电话通知：第二天召开市委常委会。他当即要求出院。主治医生很震惊：“你哪里是来治病的，简直是把生命当儿戏！”“你今天敢走，今后就不再收你入院！”“医生，事情紧急，我必须得回去啊！”李林森丢下这句话，连夜赶回了400公里外的万源。
凭着莫大的勇气和常人难以想象的毅力，李林森拖着重病之躯坚持工作了1年零9个月。2011年4月20日中午，参加完市委会议，病情严重恶化的李林森被家人送进重庆大坪医院。经诊断：李林森又患上肺癌，同样已是晚期！医院发出病危通知书。
李林森平静地给万源市委书记王成军发短信：“对不起，我的身体每况愈下，实在难以坚守岗位，请求辞去组织部长职务。”直到这时，朝夕相处的同事才得知他隐瞒绝症重病已近两年！
住院期间，李林森把病房当成了办公室，每天通过电话了解工作情况，对重要文稿亲自修改把关。一天，为了商讨乡镇党委换届文件修改，足足打了两个多小时电话，直到手机没电。他，似乎好像完全忘了自己是个癌症晚期病人！
“林森同志总是把自己放得很低很低，把下属、把群众始终装在心里最重的位臵。”与李林森共事多年的万源市人大常委会党组书记刘家忠说。
他是一个对人民群众有真感情的人。在乡镇任职期间，他通过多种方式帮助困难群众，从不宽裕的工资中拿出2万余元资助留守儿童
和农村困难党员。在“9•3”洪灾灾后重建那段艰难的日子，他总会几十块、三五百地捐济一些困难群众，自己却欠下了1.7万元的债，直到离开五宝两年后才还清。任组织部长后，注重整合资源开展党内帮扶，先后为30多位生活困难党员群众解决了10多万元救助资金。
2011年春节，李林森在走访慰问中，看到年过七旬的老党员李国元还住在用几根木棒撑起的土坯房里。一阵心酸，眼眶潮湿。他紧紧握着李国元的手说：“老人家，对不起呀，让您受苦了，我这个组织部长不称职啊！”李林森掏出身上仅有的1000多元钱放在李国元老人的手中，并当场表态从代管党费中划拨专项经费1万元，协调相关乡镇、部门解决1万多元，帮助老人修建新房。
前不久，李国元搬进了新房。“李部长说要来看我，咋还没来？”老人不知道，李部长这辈子再也不能来了。
2011年7月31日，听妻子念完达州市“两会”新闻的李林森永远地闭上了双眼……弥留之际，他向市领导发出最后的短信：“感谢领导的关心关爱，自己的工作远没做好，惭愧呀——不争气的李林森。”
来源：中组部《组工信息》2011年第158期
做让党放心让人民满意的好党员好干部
中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平27日在人民大会堂会见李林森先进事迹报告团全体成员并讲话。他强调，李林森同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的楷模，是创先争优活动中涌现出来的典范。各级党员干部特别是组织系统的干部都要向李林森同志学习，以李林森同志为榜样，争做让党放心、让人民满意的好党员、好干部。
李林森生前任四川达州万源市委常委、组织部长。他坚持党的干部路线和用人导向，大力推荐使用扎根基层、埋头苦干的干部；注重改革创新，主持推进的“四评村官”等多项工作得到地方党委和上级组织部门的充分肯定；严格要求自己和家人，从不用手中的权力徇私情、谋私利；始终以事业为重，即使身患癌症，仍然以常人难以想象的毅力拼命工作，2011年7月31日因治疗无效不幸去世，年仅42岁。李林森的模范行为和崇高品德赢得了广大干部群众的衷心赞誉。日前，中央组织部追授李林森“全国优秀组织工作干部”称号。
习近平指出，李林森同志的先进事迹集中体现了一名基层组织部长对党无限忠诚、对人民高度负责、对自己严格要求的高尚品质。学习宣传李林森同志先进事迹，对于不断深化创先争优活动，引导广大党员干部进一步履职尽责创先进、立足岗位争优秀、为民服务作表率；对于深入推进组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动，进一步树立组织部门公道正派、坚持原则、改革创新、清正廉洁的良好形象；对于搞好正在开展的地方换届工作，教育引导广大党员领导干部讲党
性、讲原则、讲纪律、讲奉献，正确对待个人进退留转，大力营造风清气正的换届环境，都具有十分重要的现实意义。
习近平强调，各级党组织要认真组织开展向李林森同志学习活动。各级党员干部要学习李林森同志为党的事业鞠躬尽瘁、对党忠诚的政治品格，像他那样坚定理想信念，矢志拼搏奋斗；学习李林森同志把人民群众当亲人、为民尽责的公仆情怀，像他那样真心实意地为人民群众办实事、做好事、解难事，做人民群众的知心人、贴心人、暖心人；学习李林森同志坚持党的组织原则、公道正派的职业操守，像他那样讲政治、顾大局、守纪律，坚持按制度办事、按规矩办事；学习李林森同志勇于开拓创新、奋发有为的进取精神，像他那样锐意进取，求真务实，努力创造一流的工作业绩；学习李林森同志严格要求自己、清正廉洁的优秀品德，像他那样光明磊落、淡泊名利，始终保持高尚的精神追求。各级组织部门要带头学习李林森同志的先进事迹，采取多种有效形式引导广大组工干部自觉加强党性修养，大力弘扬组织部门的优良传统和作风，扎扎实实推进组织部门自身建设。
中共中央政治局委员、中央书记处书记、中宣部部长刘云山，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮参加会见。
会见活动后，中央组织部、中央宣传部、中央创先争优活动领导小组和四川省委共同举办了李林森先进事迹视频报告会，全国县以上各级组织部门的干部聆听了报告。
来源：《人民日报》（2011年9月28日01版）
聆听了李林森同志的先进事迹报告，我们每一位同志的心灵都受到强烈震撼。李林森同志用他短暂的一生，塑造了一个组织部长公正廉明、无私奉献的崇高形象，树立了组工干部“讲党性、重品行、作表率”的新时代的楷模。
李林森同志担任万源市委组织部长5年，始终坚持公道正派、任人唯贤，坚持重品行、重实干、重基层、重公认的用人导向，不让在基层埋头苦干的老实人吃亏，不让投机钻营者得利。在他手中，先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流到市级部门，而没有一个想搞歪门邪道的人能走进他的家门。在他任内，万源市干部工作风清气正，反映干部选任不公的告状信一封没有。他是一个公道正派、干群信服的组织部长。
李林森同志敢于以改革创新精神破解组织工作难题。他创造性地探索实行“四评村官”办法，有效解决了村两委换届中出现的拉票贿选和家族势力干扰问题。他推行村企联建党组织，开展“五议”社区党组织班子活动，积极推进基层党建工作改革创新。他组织实施“千名大学生进万源”工程，解决乡、村班子老化和基层人才紧缺问题。他要求组工干部要创造优秀、追求先进，每项工作都努力做得完美。他是一个创先争优、业绩突出的组织部长。
李林森同志对基层百姓怀有深厚真挚的感情。他自愿从县级机关下到偏僻落后的梨耳村担任党支部书记，先后在3个乡镇当过乡镇长和党委书记，时时处处都把群众放在心里最重要的位臵。2004年，他率领五宝镇干部群众抗击百年不遇的特大洪灾，累得三次晕倒在抢险
救灾工作一线，保证了两万名受灾群众没有一个伤亡。他带领群众两年时间完成了重建“新五宝”的艰巨任务，被群众称为“救命书记”、“拼命三郎”。他无私资助贫困女孩上学，帮助老党员搭建新房，经常把身上的钱全部掏给困难群众，弥留之际仍然牵挂着帮扶对象。他是一个一心为民、无私奉献的组织部长。
李林森同志一身正气、两袖清风。他在五宝镇任职，去的时候一个布包装衣被，一个纸箱装书，走的时候还是一个布包装衣被、一个纸箱装书。他担任组织部长，没有利用手中的权力给干临工的妹妹转正，没有给中专毕业的亲戚安排工作。他不仅把想提拔给他送钱送物的干部坚决拒之门外，在自己病重靠借钱治疗的时候也不肯收受他人的一点钱财。他是一个从严律己、清正廉洁的组织部长。
李林森同志把党的事业当作生命，以常人难以想象的毅力同病魔作斗争。刚做完肝脏移植手术，他就立即投入繁忙的工作，比正常人还要拼命。他与死神赛跑，宁可耽误治疗也不肯耽误工作。为了给村党支部书记上好课，他靠服用激素药强打精神，讲完课就陷入虚脱。他强忍病痛，辗转11个小时，从达州赶回万源组织抗洪救灾。病危前夕，他还躺在家里病床上开会，一边咳血一边安排工作。他是一个对党的事业无限忠诚、鞠躬尽瘁的组织部长。
李林森同志的先进事迹和高尚品德，感动了他工作过的每一个地方，感动了知道他的每一个干部群众。习近平同志接见李林森同志的妻子和报告团成员的时候，高度评价李林森同志对党和人民无限忠诚、无私奉献的一生。习近平同志要求，各级党员干部特别是组织系统的干部要学习李林森，争做让党放心、让人民满意的好党员、好干部。
全国组织系统要按照习近平同志要求，兴起向李林森同志学习的热潮。全国的组工干部都要以李林森同志为榜样，像他那样公道正派、任人唯贤，像他那样改革创新、创先争优，像他那样一心为民、无私奉献，像他那样坚持原则、对党忠诚，像他那样从严律己、清正廉洁，做一个政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的组工干部。各级组织部门要把学习李林森和深入学习落实胡锦涛总书记“七一”讲话精神结合起来，把它作为组工干部“讲党性、重品行、作表率”的重要内容，作为组织系统带头创先争优的重要抓手，作为组工队伍加强自身建设的重要举措。
这些年来，全国组织系统涌现了王彦生、尹中强、李林森等一大批先进典型，他们为党争取人民拥护，为组工干部争取干群信任，他们代表了全国10万组工干部队伍的主流。但在同时，组工干部队伍中也出了极少数害群之马，有的买官卖官、收受贿赂被判刑，有的利用人事安排权收受钱财被收监，有的利用干部职务晋升、调整工作谋取私利被开除党籍。这些人是组织系统的“老鼠屎”，他们像“几颗老鼠屎搅坏一锅汤”，不仅自己身败名裂，而且给组工干部抹了黑。组织部长权力大、影响大，是一个高危岗位。党性强、品行好的组织部长，才能选出好干部，腐败堕落的组织部长往往会选出差干部甚至坏干部。选用一个好干部，可以造福一方百姓；选用一个差干部，就要耽误一方百姓；选用一个坏干部，还会祸害一方百姓。所以组织部长搞腐败，干部群众最痛恨。因此，我们必须用最严格的选择标准、最严格的思想教育、最严格的纪律约束、最严格的综合监督选用和管理组织部长，保证组织系统风清气正。今天这个报告会，就是要为全国组工干部竖
两面镜子，一边是正面典型光照青史，一边是反面典型万人唾弃。希望每一个组工干部特别是全国各级组织部长，都经常用这两面镜子对照自己，“见贤思齐，见不贤而内省”，辨明是非、警钟长鸣。要像李林森那样做人，像李林森那样干事，像李林森那样用权，像李林森那样有一个干净的心灵、有一个清白的名声、有一个高尚的追求，努力为组织工作、为党和人民的事业争光添彩，努力在人生之路上留下无愧于党和人民信任的足迹。
来源：《人民日报》（2011年09月28日05 版）
推荐第3篇：李学生同志先进事迹
李学生同志先进事迹
（2007年3月27日）
李学生 男 52岁，现任黄河涯镇工会主席、大史管区书记。
该同志参加工作30多年来，始终高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，勤奋苦干，扎实敬业，亲民爱民，无论在哪个岗位上都时刻把群众利益放到第一位，用真情诠释了“全心全意为人民服务”的宗旨。特别是，任大史管区书记以来，更是兢兢业业，开拓创新，苦干实干，把一个落后的管区带成发展后劲足，村干部队伍作风过硬，向心力、战斗力、凝聚力强的先进管区。在工会主席的职位上亦是勤勤恳恳，关心同志，创新工作，得到了上级领导和同志们的交口称赞。
2001年，他由水利站调任大史管区任管区书记。当时的大史管区，人心涣散，干部情绪低落，各项工作开展难度大、效果差。调任管区书记后，他带领管区同志充分分析面临的形势，逐村研究工作不力的症结，深入农户了解群众呼声，最后决定从村级干部整顿入手，整队伍，调班子，选人才，保稳定，求发展，先后调整支部书记15人，从组织上为全管区的稳定发展提供了基础。
2003年，全镇开始了公路村村通工程建设，由于大史管区公路建设欠账多，群众盼望修路心情迫切，从而成为本次工程建设的重点。他带领管区同志和各村支部书记，配合镇分管领导，按照协调好、建设好、质量好的要求，盯在一线，驻在现场，勤奋、认真、仔细的开展工作，协调各村筑路基，帮助施工队顺利工作， 1 监督道路修建质量，样样一丝不苟，件件让各方满意，圆满、高质量的完成了15公里的公路建设任务。
2006年，全区新农村建设全面铺开。他更是把满腔热情和实干的精神倾注其中，无论是发展蔬菜生产，提高农户收入，还是村容村貌整治，提升群众生活质量；不论是落实政府安排工作，还是协调驻村工作组支持；他都时刻与干部群众共同学习、共同苦干，为建设社会主义新农村建设做出了突出贡献。全年累计完成村内大街硬化5000米，整治大街20条，铺设自来水管网15000米，建设秸秆气化站一处，参加新型农村合作医疗近10000人，安装有线电视1500户，建设蔬菜生产基地8000亩。
推荐第4篇：李林森同志先进事迹
李林森同志先进事迹
李林森（1969.09—2011.07），男，1969年9月生，汉族，四川省宣汉县人，大学文化，1991年9月参加工作，1994年10月入党，曾任万源市委常委、组织部长。2011年7月31日，因病去世，享年42岁。这份极其普通的简介是我对李林森同志最初的认识。然而，在进一步学习他的先进事迹之后，我思绪万千，感慨颇多。
首先是李林森同志真情为民的工作精神值得我们崇敬。李林森同志在担任五宝镇党委书记期间，五宝镇发生特大洪灾，数万群众面临着奔涌洪水围困的险境。在此危急关头，李林森喊出了“灾害面前，共产党是群众最大的依靠！”“哪里有党组织哪里就有红旗，要让群众看到红旗就看到了希望！”冒着生命危险紧急转移群众。经过10多个小时的生命大搜救，两万多名受灾群众全部安全转移，全镇无一人伤亡。在人民生命财产安全受到威胁时，作为一名党委书记，他战斗在最前线，真正做到了情为民所系，利为民所谋。在平时的工作生活中，他把普通党员和干部当做亲人，谦虚谨慎、亲切随和，以平等的身份与他们打交道，听取意见，接受监督，共同推动工作；以实际行动为群众排忧解难，竭尽所能为群众解决生产和生活中的实际问题。
其次是李林森同志务实创新的工作方法值得我们学习。作为党的一名干部，仅仅肯做事还不够，还要会做事。李林森同志在
1担任万源市组织部长后，他深入农村调研村级换届工作，创设了“四评村官”这一村官选拔方式，破解了村级组织缺带头人、带头人缺带动力的难题；亲自到高校开展引才工作，用特殊的政策和深切的诚意吸引人才，大大缓解了高层次人才短缺的窘境；不回避干部管理突出问题，制定“机关事业单位工作人员不良操行档案”，促进了干部道德的提高。
再次是李林森同志清正廉洁的工作作风值得我们传扬。在有些人眼中，组织部长有权，更不会差钱，而李林森却始终坚守清正廉洁底线，永葆共产党人政治本色。任五宝镇党委书记时，李林森几十块、三五百不等地捐赠或借给特别困难的群众，离开五宝镇时，李林森欠下了1.7万元债务，直到2年后才还清，当了几年党委书记不但没存下一分钱，反倒背一身债务。任组织部长后，肝移植手术的20万元中的15万元都是借的。一位老部下在乡党委副书记上任工作多年后要求李林森帮忙提拔，遭到李林森严厉拒绝和批评：“歪门邪道你少来！只要你干出了实实在在的业绩，群众信任你，组织会考虑的!”在部下和组织原则面前，李林森毅然选择了组织原则。
最后是李林森同志置生死于度外的人生态度值得我们感叹。“人善向上，豁达乐观。”这是李林森送给儿子的八字箴言，他自己也是身体力行。面对工作的压力，他毫不退缩，豪言“来了，就干出个样！”。面对疾病的折磨，他坚强乐观，将工作当成治病最好的“药”，即使接受了肝移植手术，也要像常人一样工作；
即使卧床不起，也要把办公会开在家里。面对死亡的威胁，他十分坦然，反而安慰起家人、同事和朋友，这份豁达掩盖不了他的依恋和不舍，却袒露了他奋斗以后的安宁、尽责以后的平静。这种人生观，体现了他对苦难的蔑视，更体现了他对工作的热爱，对责任的坚守，任何时候学会它都是生活的大智慧，工作的大提升。
李林森同志对党和人民事业无限忠诚、无限牵挂，生命不息，奋斗不止的崇高精神，是我们学习的楷模。我们应自觉践行“以民为本“的理念，共塑当代共产党人的应有本色。
推荐第5篇：李林森同志先进事迹
学习李林森同志先进事迹最新心得
----------杨春鸿李林森同志生于1969年，宣汉县红岭乡人，先后担任宣汉县三河乡副乡长、乡长，东林乡、五宝镇党委书记，宣汉县副县长，万源市委常委、副市长，于2006年11月担任万源市委常委、组织部长，2011年7月31日，年仅42岁的李林森同志因病医治无效，不幸辞世。李林森同志是全国全省“创先争优”和“讲党性、重品行、作表率”活动中涌现出来的先进典型，是优秀共产党员的代表，是广大党员干部特别是领导干部习的榜样。
通过对李林森同志先进事迹的学习，让我深刻感受到在李林森同志身上体现出来的共产党人的光辉本色。中央组织部部长李源潮在得知其感人事迹之后，立即对此作出重要批示：“李林森同志是一位公正廉明、无私奉献，愿为党的事业燃尽生命之火的基层组织部长。李源潮部长的批示是对李林森同志的高度概括性评价，认真领会，就是愿 为党的事业燃尽生命之火的持续热情和公正廉明、无私奉献的无限忠诚，这恰恰正是我们必须学习、继承和发扬的。
1、学习他忘我工作，无私奉献的优秀品质。担任组织部长后，李林森便积极走访调研，定期履职巡查，掌握领导干部履职、班子运行和后备干部情况。在他身患肝癌、肺癌近三年来，强忍癌症晚期及多次高难度手术的痛苦折磨，但为了万源发展，为了人民利益，仍然拼命工作，与全市人民同甘共苦、风雨同舟，一起担当、承受压力，忘我地一心扑在本职工作上，直至生命垂危被送进医院，仍然把病房当办公室。他说了句：“我不是怕死，不怕取消我的职务，我是怕该做的事没有做完！”，生命的最后时刻依然惦记着党的事业和山区群众，让人不禁热泪盈眶。
2、学习他公道正派选人用人的职业操守、勇于开拓的进取精神。李林森同志自觉落实重品行、重实绩、重基层、重公认的用人导向，关心爱护基层尤其是边远地区的干部，保证选人用人风清气正；注重推进组织工作改革创新，高度重视抓好基层组织建
设，造性地探索“四评村官”方法，从根本上解决了村级换届中的贿选、拉票和家族、宗派势力介入等问题。敢于为埋头苦干的干部说话，将在位置偏远紫溪乡一干就是15年的党委书记王承兴选任为市森林公安分局局长。在李林森同志任职期间，先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流市直部门，18名家庭困难、需要照顾的基层干部得到妥善安排。
3、学习他清正廉洁、一生坦荡的高尚情操。廉洁奉公是李林森做人准则，
始终对人民群众满怀深厚感情，经常用并不宽裕的工资帮助困难党员和群众。任五宝镇党委书记时，李林森几十块、三五百不等地捐赠或借给特别困难的群众，离开五宝镇时，]李林森欠下了1.7万元债务，直到2年后才还清，当了几年党委书记不但没存下一分钱，反倒背一身债务。任组织部长后，肝移植手术的20万元中的15万元都是借的，而在一些的人眼中，组织部长是有权也不会差钱的。李林森同志值得我们学习和思考的远不止这些，我时常在想是什么可以使一个人对事业拥有如此持续的、饱满的热情，在平凡的岗位上忘我工作、心系群众，直至生命的最后时刻，还能视党和人民利益高于一切，是源于对党的坚定信念，还是因为我们本身来自于群众，明白群众所需所求所急所盼……不管是什么，从他身上我看到了生命不息，奋斗不止零二七的崇高精神，这应该就是我们学习的楷模，也是我们立党为公、执政为民的精神动力，我们要自觉践行“以民为本、执政为民”的理念，共塑当代共产党人的应有本色。
2011年11月6日
关键在学习重点在做事
——吴昌波
无论是公是私，经常有意识地组织一个小圈子，一天到晚不分上班下班，不是围着酒桌转，就是围着牌桌战，那就大错特错了。时下就有不少人在议论，说下午到单位不好找人办事，为啥？要么中午喝多了，要么下午打牌去了。更有甚者是日以继夜、通宵达旦，越战越酣，以致于次日十来点到岗还是哈欠连连„„值得注意的是，这种风气有向更多的党员干部中漫延的危险。古人云：“天下之倾家者，莫速于赌；天下之败德者，亦莫甚于博。”赌博伤身心，生贪欲，离骨肉，坏心术，丧品行，失家教，费资财，耗时间，毁前程，危害极大。当前，我县正处在奋发崛起的攻坚期，各级党员干部、特别是领导干部作为后发内乡的骨干，不但在各项工作及建设事业中起着表率作用，而且在社会生活领域、遵纪守法等各个方面，也有着极其重要的表率作用。党员干部经常沉溺于酒场、牌场，影响极坏，此风不刹，将严重影响内乡干部队伍决战“洼地崛起”的信心和决心，严重损害了党和政府在人民群众心目中的形象。
“多读点书”是社会发展的需要，是增强干部修养的需要，是内乡走出洼地，实现崛起的需要。“腹有诗书气自华”。事有所成，必是学有所成，学有所成，必是读有所得。作为共产党的干部，读书应当是一项基本功，也是一种人生态度。今年是“十二五”的开局之年，
国家、省、市“十二五”规划的实施和沿海地区产业向中西部转移的步伐加快，为我县加快发展提供了诸多的资金机遇、人才机遇和外部环境机遇。在这样的形势下，唯有学习，不断学习，才能找到解决发展问题的新思路、新途径、新方法，才能抓住机遇，才能创造更多的机遇，推动我县实现跨越式大发展。荀子有言：“学者非必为仕，而仕者必如学。”一个人当了领导干部，权力大了，管理的事情多了，学习就愈发显得紧迫而重要。为什么一些领导干部缺乏读书学习的热情？究其原因，主要是缺少动力和压力，认为不学习照样能够干好工作，以干代学，凭经验办事；有的对学习浅尝辄止，满足于一知半解；有的把读书学习当做装点门面，“学学词、练练嘴、表表态”，热衷于做表面文章，没有真正认识到读书学习的重要性和紧迫性。我们要切实牢记“活到老、学到老”和“学习、学习、再学习”的伟大教诲，真正发挥雷锋当年的“钉子”精神，把“钻”和“挤”的劲头放到读书学习、推动工作上，而不是放到酒桌、牌桌上。
“多做点事”是共产党干部的本能所在。特别是各级领导干部一定要用足够的时间和精力去谋事干事，要腾出时间深入基层，搞调研、听民意、解民忧，要创新方式方法，历尽千辛万苦，说尽千言万语，克服千难万难，去跑项目、要项目、大招商、招大商、求发展。我们深知，内乡近年来之所以能从谷底中爬起，新上了一大批投资超亿元、几十亿元的好的工业项目，强力支撑县域经济走出洼地、迈向隆起，原因就在于我们有一大批敢于克艰攻难，敢于实干巧干，敢于担当责
任，敢于挑战风险的实干家。这些实干家是全县广大党员干部学习的榜样，是内乡的脊梁。内乡在任何时候，都需要能做事、多做事、会做事的实干家。内乡“洼地崛起”需要越来越多想干事、能干事、敢干事、干成事的人，内乡就是要营造一种让空谈的干部没有位子，让平庸的干部坐不稳位子，让无为的干部让出位子的好氛围。
衡量一个干部特别是领导干部的能力，重点要看其谋事和干事的能力，而领导干部要想提高自己谋事和干事的能力，必须与时俱进，必须要从繁杂的事务中解脱出来，多读书，多读报，多做事，多实践。但时间稍纵即逝，人生短暂，精力有限，你花在打牌、应酬上的时间多了，而用在学习、干事上的时间肯定是大打折扣。问题的关键是，你是否有一心一意地谋发展的思想？是否有一心一意地干事创业的态度？是否意识到自己不学习就会影响自己的能力和工作？如果你的回答是肯定的，那么你就会自觉地“少喝点酒，少打会牌，多读本书，多做点事”了。但如果你内心的回答是否定的，如果你认为经常沉迷于牌场、酒场是小事情，不会影响你的学习、工作和领导形象，那么，久而久之，你就一定会应验“玩物丧志”这一古语。全新明同志“两少两多”的实质，就是在提醒我们每位党员干部，无论是做人或做官，一定要把读书学习当做提升自己修养，提高为人民服务本领的关键，把干事创业当做人生追求和实践的重点。
内乡已实现了“三年决战出洼地”的目标，内乡正处在“三年提速登台阶”的关键时期，内乡“三年决胜上水平”而冲入全市第一方
阵的目标指日可待。任务光荣而艰巨，机遇难得而易失。每位党员干部，特别是领导干部，一定要从全新明同志“两少两多”的善意提醒和真诚告诫中，得到警醒，得到感悟，得到启迪，自觉地把更多的时间和精力放在学习上，放在工作上，放在干事创业上，认真要担负起建设内乡，发展内乡，振兴内乡的神圣职责，加强学习，解放思想，创新思维，在用领导方式转变促进发展方式转变中有所作为，在推动内乡洼地崛起的伟大实践中有所作为，以实实在在的业绩书写自己无愧的人生，报答勤劳朴实的内乡人民。
2011年11月8日
推荐第6篇：李菁同志先进事迹
李菁同志作为颛桥镇团委书记，在本职岗位上兢兢业业，积极投入世博运行服务保障的各项工作。
自上海世博会志愿者工作启动以来，李菁同志积极参与、全力服务世博会。无论是城市站点志愿者的面试选拔、名单核对、服装统计发放，还是志愿者上岗服务的有关事项的协调，该同志一直秉承着认真细致、任劳任怨的态度，踏踏实实地做好各项工作，尽管琐碎，但务求在工作点点滴滴中充分体现服务世博的理念，以爱岗敬业、出色完成工作做的事迹行动来践行服务保障世博的精神。
世博会开幕期间，李菁同志带领我镇70余名志愿者，以3个城市志愿服务站点为依托，宣传和展示2010年上海世博会，热情周到的服务，规范有序的管理得到了闵行区世博会志愿者工作站的肯定。结合我镇世博会城市志愿服务站点的运行实际，李菁同志构建了以短信、网络、简报为载体的全覆盖、多渠道的信息沟通平台，制定了志愿服务工作“科学管理、强化沟通、优化服务“的有效工作机制，为圆满完成各项工作提供了有力的机制保证。该同志强调以个性化激励措施增强志愿者队伍的主动性和创造性，在节假日和高温期间，特别送去了一些慰问品和防暑降温用品，给予了志愿者充分的人文关怀。团委、站点、志愿者之间相互沟通、相互支持，在互动中确保了志愿活动整体顺利、高效运作。
此外，李菁号召城市站点志愿者把“团员身份亮出来”，建立临时团组织，通过开展座谈会、服务技能交流等活动，增强了广大团员服务世博的凝聚力和战斗力。
在李菁同志的带领下，我镇。。。。。。
推荐第7篇：大显模具于钢同志先进事迹
兢兢业业 默默奉献
----大连保税区大显模具制造有限公司于钢同志先进事迹
大显模具是以模具制造和注塑加工为一体的公司，连续几年产值过亿元，利润逐年递增。公司客户主要为大连东芝电视公司、大连佳能办公设备公司、沈阳LG电子、大连电产、大连欧母龙等国内外十几家大、中型企业提供塑料制品及配套服务。由于市场竞争日益激烈，客户对产品的质量要求越来越高，公司也面临着越来越严峻的考验。于钢负责公司模具管理工作，他凭着从事模具钳工、模具装配、模具维修及保养工作二十几年的经验，和掌握各种焊接、机加工等高超技术，保证了公司生产的正常运行。他本着爱岗敬业，对工作认真负责的态度，和对技术的不断追求的精神，以实际行动赢得了客户及公司员工的高度赞扬。
一、做好模具维修保养工作，保障生产正常进行
公司现有正在使用的模具360余套，这些产品对外观和尺寸的要求相当严格，最为典型是佳能公司打印机上的各种配套产品，这些产品的尺寸和外观要求极为严格，检测尺寸很多是以金属加工的精度来要求，这对模具的日常保养维护提出了更高的要求。于钢结合公司的实际情况，制定了一整套行之有效的模具保养维护办法，这对以后保证生产的正常进行起到了至关重要的作用。之前佳能公司在把D容器产品转移到我公司成功投产之后，今年佳能公司又把要求更高的暗盒配件移管到我公司。于钢和相关技术人员经过研究探讨，在很短时间内就掌握了模具保养过程中的难点和重点工作要领，并能独立完成此模具的维修保养工作。佳能公司的技术人员事后说道：“模具交 1 给你们，我们放心” ！看似平常的一句话，这背后是太多的汗水和辛勤付出！
2008年初，LG电子同时从沈阳移管到我公司4套电视机机壳模具，要求在一周之内量产并供货。这些模具由于是旧模具，状态非常不好。按照惯例，这么多模具在这么短的时间内试做并量产是不可能的。但是客户的船期已定，无法更改。时间就是金钱，定单就是命令。于钢根据交货计划制定出模具清洗、修理、调试计划，将人员分成两组，每天工作16小时以上，对模具进行逐套清洗、维修和保养，对发现的问题及时进行修理。在试做中出现的问题还能提出自己的见解和看法，在大家的共同努力下，试做顺利结束，客户的定单也按期交货。事后，沈阳LG的工作人员说道：“大显模具的技术能力和组织能力确实让人满意，在LG所有机壳供应商中，大显是最好的，也是最让人放心的”！
二、围绕公司生产工作，大胆设想，勇于创新，解决问题，下面就讲几个实际的事例：
1、今年，东芝32寸、42寸、46寸液晶电视陆续投入生产，生产中，发现前壳的生产由于是半自动，生产效率非常低，并且不良率居高不下。于钢会同相关技术人员对模具结构进行分析，决定制作专用治具进行自动生产。他自己找材料画图纸，利用三天时间，便将专用治具制作完成，同时对模具的流道进行了改造。经调试，一次成功。使用效果非常好，前壳生产实现全自动，生产效率提高20%以上，不良率降低了70%。此方法马上推广到公司其它类似产品上，为公司生产成本的降低起到了至关重要的作用；仅此一项，使公司的生产成本降低了50万元以上。
2、东芝46寸前壳模具的改造：这套模具精密度比较高。在试作过程中，发现气辅回路设计和安装的不太合理，排气也不太理想，造成注塑成型调整 2 很难，同时还要兼顾各项外观和尺寸要求。当时交货的韩国模具厂家的技术人员也直摇头，感到十分为难。于钢根据以上的问题，提出了改造方案：①将气铺由一个回路控制变为由两个单独回路控制的方案，主要解决了左边气量不足表面下陷，右边气量过足表面产生气泡。②将并料纹附近的几处顶杆和结构进行了改造，增大了排气量，解决了几处薄筋打不满的问题。改造方案和计划作出后，关键是如何实施，这套模具自重达15吨没有大型合模机等专用设备很难拆卸和改造，于钢又积极献计献策，提出了既安全又可行的方法，保证了方案得以实施。通过一系列的改造，使这套模具很快便通过了验收。通过这件事，韩国永信模具公司知道了大显模具有个于师傅很厉害！跟于钢又是交换名片又是合影留念
3、今年上半年，公司的1800T、1600T、1250T三台设备的冷却系统需要改造，部门制定了改造方案并提到公司审批。于钢得知后，主动对改造方案进行了研究，认为可以利用废旧零件自己进行施工。在得到同意后，他到库房将其它设备废弃不用的零部件全部找出来，逐件进行清理和维修。按照要求，在不停产的状态下，将三台设备的冷却系统进行了更新改造。经评估，改造效果超出当初的设计要求，完全满足生产需要。此次改造，为公司节约费用6万元，间接费用无法估算。
三、千军易得，一将难求。
模具班有9名新员工，以前仅从事过在注塑机上、下装卸模具、模具抛光、更换顶杆等一些简单地维修保养工作，技术水平都比较低。为了使这批新员工尽快提高作业能力和技术水平，于钢带领他们刻苦学习，针对具体模具，具体维修保养内容精心施教。又协助技术科利用各种机会组织技术培训，不断提高新人的技术水平。现在这些员工已经有了很大的进步，三名员工已 3 经带班，六名员工可以独立作业。在今年公司举行的钳工技术技能和理论考试中，这些员工都取得很好的成绩。其中，有一位在大连市技工技术比武中，取得了第三名的好成绩。更难能可贵的是，有许多模具厂家花高薪聘请于钢，但他考虑大显模具需要他，不为所动，几次都回绝了他们的邀请。于钢同志不但工作认真，一丝不苟，而且还带动其他员工一起努力工作，公司设备24小时倒班作业，模具故障随时出现，于钢一旦得知现场出现问题解决不了时，无论周六，周日，还是节假日，都立即赶往公司，抢修模具保证公司正常生产。
四、先做好人，才能做好工作是于刚同志良好思想的准则
和于钢同志技术水平一流一样，他的人品在公司也堪称一流。谦虚谨慎，先做人后做事是他做人的准则。他常说：先做好人才能做好工作。作为班长由于他涉及的工作较多，找他的人也很多，但不管工作多忙，他总是不厌其烦认真地给予回答。在班组里，他不但能团结同志一道工作，而且还能严格要求他们遵守公司各项管理规定；安全规程和作业规程，强调安全生产。
于钢同志积极参加公司举行的各项活动，工作中表现突出，本人多次被评为大显集团和公司“先进标兵”光荣称号。去年，在其积极要求下，被列为入公司的党员积极分子，作为党组织的重点培养对象。他所带领的钳工班也多次被公司评为先进班组。他在工作中永远追求完美、追求最佳、默默无闻为企业发展作贡献的精神，永远是我们大家学习的榜样。
大连保税区大显模具制造有限公司
2009年3月10日
推荐第8篇：大显模具于钢同志先进事迹
兢兢业业 默默奉献
----大连保税区大显模具制造有限公司于钢同志先进事迹
大显模具是以模具制造和注塑加工为一体的公司，连续几年产值过亿元，利润逐年递增。公司客户主要为大连东芝电视公司、大连佳能办公设备公司、沈阳LG电子、大连电产、大连欧母龙等国内外十几家大、中型企业提供塑料制品及配套服务。由于市场竞争日益激烈，客户对产品的质量要求越来越高，公司也面临着越来越严峻的考验。于钢负责公司模具管理工作，他凭着从事模具钳工、模具装配、模具维修及保养工作二十几年的经验，和掌握各种焊接、机加工等高超技术，保证了公司生产的正常运行。他本着爱岗敬业，对工作认真负责的态度，和对技术的不断追求的精神，以实际行动赢得了客户及公司员工的高度赞扬。
一、做好模具维修保养工作，保障生产正常进行
公司现有正在使用的模具360余套，这些产品对外观和尺寸的要求相当严格，最为典型是佳能公司打印机上的各种配套产品，这些产品的尺寸和外观要求极为严格，检测尺寸很多是以金属加工的精度来要求，这对模具的日常保养维护提出了更高的要求。于钢结合公司的实际情况，制定了一整套行之有效的模具保养维护办法，这对以后保证生产的正常进行起到了至关重要的作用。之前佳能公司在把D容器产品转移到我公司成功投产之后，今年佳能公司又把要求更高的暗盒配件移管到我公司。于钢和相关技术人员经过研究探讨，在很短时间内就掌握了模具保养过程中的难点和重点工作要领，并能独立完成此模具的维修保养工作。佳能公司的技术人员事后说道：“模具交 1 给你们，我们放心” ！看似平常的一句话，这背后是太多的汗水和辛勤付出！
2008年初，LG电子同时从沈阳移管到我公司4套电视机机壳模具，要求在一周之内量产并供货。这些模具由于是旧模具，状态非常不好。按照惯例，这么多模具在这么短的时间内试做并量产是不可能的。但是客户的船期已定，无法更改。时间就是金钱，定单就是命令。于钢根据交货计划制定出模具清洗、修理、调试计划，将人员分成两组，每天工作16小时以上，对模具进行逐套清洗、维修和保养，对发现的问题及时进行修理。在试做中出现的问题还能提出自己的见解和看法，在大家的共同努力下，试做顺利结束，客户的定单也按期交货。事后，沈阳LG的工作人员说道：“大显模具的技术能力和组织能力确实让人满意，在LG所有机壳供应商中，大显是最好的，也是最让人放心的”！
二、围绕公司生产工作，大胆设想，勇于创新，解决问题，下面就讲几个实际的事例：
1、今年，东芝32寸、42寸、46寸液晶电视陆续投入生产，生产中，发现前壳的生产由于是半自动，生产效率非常低，并且不良率居高不下。于钢会同相关技术人员对模具结构进行分析，决定制作专用治具进行自动生产。他自己找材料画图纸，利用三天时间，便将专用治具制作完成，同时对模具的流道进行了改造。经调试，一次成功。使用效果非常好，前壳生产实现全自动，生产效率提高20%以上，不良率降低了70%。此方法马上推广到公司其它类似产品上，为公司生产成本的降低起到了至关重要的作用；仅此一项，使公司的生产成本降低了50万元以上。
2、东芝46寸前壳模具的改造：这套模具精密度比较高。在试作过程中，发现气辅回路设计和安装的不太合理，排气也不太理想，造成注塑成型调整 2 很难，同时还要兼顾各项外观和尺寸要求。当时交货的韩国模具厂家的技术人员也直摇头，感到十分为难。于钢根据以上的问题，提出了改造方案：①将气铺由一个回路控制变为由两个单独回路控制的方案，主要解决了左边气量不足表面下陷，右边气量过足表面产生气泡。②将并料纹附近的几处顶杆和结构进行了改造，增大了排气量，解决了几处薄筋打不满的问题。改造方案和计划作出后，关键是如何实施，这套模具自重达15吨没有大型合模机等专用设备很难拆卸和改造，于钢又积极献计献策，提出了既安全又可行的方法，保证了方案得以实施。通过一系列的改造，使这套模具很快便通过了验收。通过这件事，韩国永信模具公司知道了大显模具有个于师傅很厉害！跟于钢又是交换名片又是合影留念
3、今年上半年，公司的1800T、1600T、1250T三台设备的冷却系统需要改造，部门制定了改造方案并提到公司审批。于钢得知后，主动对改造方案进行了研究，认为可以利用废旧零件自己进行施工。在得到同意后，他到库房将其它设备废弃不用的零部件全部找出来，逐件进行清理和维修。按照要求，在不停产的状态下，将三台设备的冷却系统进行了更新改造。经评估，改造效果超出当初的设计要求，完全满足生产需要。此次改造，为公司节约费用6万元，间接费用无法估算。
三、千军易得，一将难求。
模具班有9名新员工，以前仅从事过在注塑机上、下装卸模具、模具抛光、更换顶杆等一些简单地维修保养工作，技术水平都比较低。为了使这批新员工尽快提高作业能力和技术水平，于钢带领他们刻苦学习，针对具体模具，具体维修保养内容精心施教。又协助技术科利用各种机会组织技术培训，不断提高新人的技术水平。现在这些员工已经有了很大的进步，三名员工已 3 经带班，六名员工可以独立作业。在今年公司举行的钳工技术技能和理论考试中，这些员工都取得很好的成绩。其中，有一位在大连市技工技术比武中，取得了第三名的好成绩。更难能可贵的是，有许多模具厂家花高薪聘请于钢，但他考虑大显模具需要他，不为所动，几次都回绝了他们的邀请。于钢同志不但工作认真，一丝不苟，而且还带动其他员工一起努力工作，公司设备24小时倒班作业，模具故障随时出现，于钢一旦得知现场出现问题解决不了时，无论周六，周日，还是节假日，都立即赶往公司，抢修模具保证公司正常生产。
四、先做好人，才能做好工作是于刚同志良好思想的准则
和于钢同志技术水平一流一样，他的人品在公司也堪称一流。谦虚谨慎，先做人后做事是他做人的准则。他常说：先做好人才能做好工作。作为班长由于他涉及的工作较多，找他的人也很多，但不管工作多忙，他总是不厌其烦认真地给予回答。在班组里，他不但能团结同志一道工作，而且还能严格要求他们遵守公司各项管理规定；安全规程和作业规程，强调安全生产。
于钢同志积极参加公司举行的各项活动，工作中表现突出，本人多次被评为大显集团和公司“先进标兵”光荣称号。去年，在其积极要求下，被列为入公司的党员积极分子，作为党组织的重点培养对象。他所带领的钳工班也多次被公司评为先进班组。他在工作中永远追求完美、追求最佳、默默无闻为企业发展作贡献的精神，永远是我们大家学习的榜样。
大连保税区大显模具制造有限公司
2009年3月10日
推荐第9篇：“李适同志先进事迹”学习体会
“李适同志先进事迹”学习体会
李适同志的事迹实实在在，真真切切，不仅非常感人，更加催人奋进。下面我打算主要从以下3个方面进行学习，提高自己的安监工作能力。
一是学习李适廉洁自律的精神，强化自身廉洁意识。我认为在执法部门要树立廉洁自律的工作作风尤为重要，要时刻做到“警钟长鸣、防微杜渐”。平常工作与企业接触多，行政处罚多，稍有不顺就会作出违背法律的行为，因此一定要时刻保持一颗清醒的头脑，高标准，严要求，规范自身的行为，正确使用自由裁量权，坚决维护法律的公平、公正，坚决杜绝吃拿卡要，始终做到自警、自醒、自重、自律，正确树立我们安监人员清正廉洁和依法办事的良好形象。
二是学习李适干工作的责任心和平常心，增强爱岗敬业意识。人只有具备了责任心才能在工作中各尽其责，才能尽心尽责干好工作；只有具备了责任心才能为企业多消除一些隐患，企业才能多避免一些事故。有了责任心还必须具备一颗平常心，要保持一颗非常好的心态，关键时刻要有大局意识，不计个人得失，这样在工作时就少一些怨言和不满，多一份理解多一点努力，只有树立了强烈的事业心、责任感和无私奉献的敬业精神，才能做到干一行、爱一行，专一行，
安心本职，努力工作，真心实意为企业服务。
三是学习李适刻苦钻研业务知识的精神，不断提高执法能力。不是每个人多能成为像李适这样的专家，但可以通过努力去争取，如果每天利用空余时间学习一点，就会向目标靠近一点，学习可以向书本学，向实践学也可以向身边每一名同事学，要在学习中多思考，在实践中多总结，才能提升自己的安监工作水平，只有不断的刻苦钻研业务知识，自己的执法能力才会不断的得到提高，才能更出色的完成本职工作。
推荐第10篇：李林森同志先进事迹学习心得
学习李林森同志先进事迹心得体会
密溪乡 王忠云
李林森同志是继焦裕禄、孔繁森、郑培民之后涌现出来的又一名优秀党员干部代表，是新时期领导干部执政为民的楷模。在李林森同志从政生涯中，他一贯忠诚党的事业，忠于党和人民。特别是担当万源市组织部长期间，他心系百姓，其饱满的工作热情和忘我的工作精神永远值得我们学习，他的先进事迹，集中体现了共产党人的精神风貌。
通过学习李林森同志的先进事迹和崇高精神，我了解了在新的历史条件下，一个共产党员干部如何按照党的要求，保持共产党员的先进性，如何按照立党为公、执政为民的要求，提高执政能力和执政水平的重大问题，他的精神集中体现了党的优良传统和作风，集中体现了当代共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，具有鲜明的时代特色。
李林森同志作为一名党员领导干部，以实际行动实践了三个代表的重要思想，处处显示出共产党员的高风亮节和高尚情操。每一位党员，都要以李林森同志的先进事迹为镜，努力查找自身差距，学习他为党的事业高度负责的精神，自我加压，负重前行，开拓创新，奋发有为的创业精神；勤政为民，躹躬尽瘁的公仆情怀；坚持原则、顾全大局的坚强党性以及克己奉公、清正廉洁的革命本色。
李林森同志为我做出了榜样，从他身上我感受到了“共产党员”四个字的神圣和责任，我要像他那样，全心全意为人民服务，为党的事业奋斗终身。我将从自身的思想深处入手，把李林森的先进事迹，作为鼓励自己克服困难的动力，在创新中不断提高自己的工作能力和水平。
学习李林森同志先进事迹，我认为就是要学习他身上闪耀的三种光辉精神，争做四个方面的先进典范。
学习李林森同志的“三种精神”
一要学习李林森同志李林森同志克己奉公、清正廉洁的自律精神。作为组织部长，李林森同志“位高权重”，但他始终保持一
1颗平常心态，始终坚守做人做事的原则，始终坚守清正廉洁的本色。在干部调整时，他坚持公道正派，不收贿赂，让有为之人有位；在亲人问题上，他坚持原则，不寻私枉法任命干部或解决亲友工作；在患病的几年，他将个人安危置之度外，心里装的全是党和百姓的事；自己家里生活艰苦，还挤出钱来帮助困难群众。新的形势下，面对干部群众的仰视，组织干部要保持平常心态，尤其要自筑“防火墙”，自设“高压线”，净化思想，清醒头脑，以谨慎之心对待权力，以淡泊之心对待名利，以警惕之心对待诱惑，自觉摒弃贪权之欲，自觉遵守领导干部廉洁从政准则，严格自律，管住小节、守住底线，保持清正廉洁的政治本色，争当清正廉洁的组工表率。
二要学习李林森同志满怀激情、奋发有为的进取精神。为了改善万源市干部老龄化状况，李林森大胆提议启动实施了千名大学生进万源工程，并曾多次赴四川、重庆等省市的高等院校，与各位学子促膝谈心。同时，还采取电话联系、短信交流等方式，向各位莘莘学子全面推介万源。经过不断努力，先后有10名研究生和数百名高校毕业生被他求贤若渴的真情所憾动，走进万源当起了“西部计划自愿者”、大学生村官、乡镇干部等，为万源的科学发展组建了生力军，给予了万源人民脱贫致富的新希望。
三要学习李林森同志赤胆忠诚、鞠躬尽瘁的公仆精神。“我不是怕死，不怕取消我的职务，我是怕该做的事没有做完”。这是一位普通的共产党员在用他的一言一行践行着为民服务的宗旨、用“生命不息、奋斗不止”的忘我工作践行着党旗下的铮铮誓言。“工作就是他的良药”。李林森在病情严重期间，依然审签文件、组织会议、接访群众、下村调研……一刻也没有停止。每次下村吃饭后，盒装的药要吃上一大把，别人看望他最高兴的还是谈工作，在他生命的尽头，病床前仍摆放着随时要审阅的文件，用心工作需要投入满腔的热情，才能做的更好。
争做“四个典范”
一要要争做自警自励、廉洁奉公的典范。要像李林森同志那样坚持原则，顾全大局，自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义，切实做到一身正气、两袖清风，守得住清贫、耐得住寂寞，筑牢拒腐防变的思想防线。二要争做埋头苦干、恪尽职守的典范。要像李林森同志那样一心扑在工作上，无私无畏，勇挑重担，努力干事创业。要对工作极端负责，不懈怠，不偷懒，全力以赴，一丝不苟，精益求精地干好每一项工作。
三要争做情为民系、利为民谋的典范。要把群众呼声当作第一信号，把群众需求当作第一选择，把群众满意当作第一标准，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
四要争做勤于学习、勇于思考的典范。要像李林森同志那样把学习作为一种政治责任，一种精神追求，一种思想境界来认识、来对待，孜孜不倦地勤奋学习，不断提高自身的综合素质。
第11篇：学习李林森同志先进事迹
对党忠诚 以民为本 开拓创新
——上杭县深入学习李林森同志先进事迹推进创先争优活动
近日，李林森同志的先进事迹在全国范围内广为颂扬，上杭县委迅速行动，精心组织，以开展‚学习李林森同志先进事迹‛活动为契机，铭记他对党忠诚的一片丹心，宣传他一心为民的公仆情怀，学习他敢于创新的开拓精神，在各行业、各领域深入推进创先争优活动。
坚持对党忠诚，在党员教育中创先争优。学习李林森同志先进事迹，上杭县委提出要学习他对党无限忠诚，对党深深热爱的党员使命，把党建创先示范化、典型化，掀起比学赶超帮热潮，为全县加快发展营造氛围、提供保障。立足上杭独特的红色政治资源优势，突出抓好红色主题思想教育，加强党员、干部理想信念教育和思想道德建设。编辑出版了《上杭苏区永流芳》、《杭川英豪》、《上杭六十年》，作为开展革命传统教育、爱国主义教育和党风廉政教育的重要乡土教材；开展红色主题教育‚九个一‛系列活动和‚缅怀革命先烈、弘扬‘三红’（红色土地、红军故乡、红旗不倒）精神‛主题教育；同时教育广大党员干部要把上级精神与本地实际相结合、原则性与灵活性相结合、优良传统作风与现代开放意识相结合，创造性开展工作，与市纪委联合开展‚强党性、正党风、严党纪‛教育活动；开展党员评议党组织、群众评议干部、民主评议班子，强化班子建设、优化发展环境活动；开展‚联系群众、关心群众、亲民爱民‛活动；继续抓好‚红土先锋党支部‛建设活动，推广‚168‛基层党建工作机制；建立全县党员和党组织信息平台，开展手机互动信息试点活动。通过不同形式和载体，对党员干部进行思想教育，着力在思想上创先争优。
着力以民为本，在民生领域中创先争优。李林森同志把群众当自己的亲人，把群众的冷暖放在心上，上杭县委积极深入开展“向林森同志学习，比先进、比服务、比奉献”活动，全县各级党组织和广大党员干部牢固树立‚群众利益无小事‛和发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享的以民为本理念，把利民惠民政策化，采取有效措施，努力解决人民群众最关心、最直接、最现实的‚生老病死苦、吃穿用、住行乐、工学安‛等问题。结合实际在全国率先实施全县民房统一保险、自然灾害公众责任险、新型农村社会养老保险试点、‚三农‛综合保险，在全省、全市率先实施城乡一体化医疗保险、‚五老‛人员大病医疗救助、新生婴儿医疗保险、80周岁以上高龄补贴、在校孤儿生活补助、免费婚检、被征地农民就业培训、养老保险、乡镇转移支付‚以奖代补‛和增收、减债激励机制、扶持革命基点村加快基础设施建设。县民政局党组织在全省全市率先建设配套设施完善、规模最大的老年公寓，床位2500个，其中500个床位的县社会福利中心完成主体工程建设，1000个床位的金秋老年公寓已竣工投入使用。县公安局党委在全省率先实施科技强警工程建设，荣获全省首批科技强警示范县称号。财政用于民生的支出均保持在70%以上，把大部分新增财力用于民生投入，有力保障了民生工作的落实。
勇于开拓创新，在工作岗位上创先争优。李林森同志在任组织部长期间，敢于创新工作方法，开拓为民办事渠道，实行的‚四评村官‛模式，有效解决了村‚两委‛换届中出现的拉票贿选和家庭势力干扰问题；组织实施的‚千名大学生进万源‛工程，缓解了基层人才紧缺局面。上杭县委不断探讨工作创新，大力开展‚解放思想、先行先试，加快‘两个先进区建设’主题实践活动，从现任村（居）主干中考试招聘专项事业工作人员，增强了村（居）干部‚干有盼头‛的信心，调动了乡村干部和农村青年的工作积极性，充分发挥他们吃苦耐劳、乐于奉献的精神，从而选出真正为百姓谋发展、做实事的好干部。目前，已有20名村（居）主干（17名村党支部书记、3名村委会主任）走上了新的工作岗位，为乡镇机关注入了‚新鲜血液‛。县委始终坚持开拓进取精神，根据不同工作岗位、工作性质，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，推进创先争优活动，针对我县项目多、投资大、时间紧、任务重等项目建设情况，创新监督形式，建立健全检察院、监督与效率委员会、效能办等巡查巡视工作机制和专职财务人员派遣制度，提高监督实效。在全市率先请市审计局对蛟城高速建设进行全程跟踪审计，对每一笔资金支出进行严格把关。官庄乡党委立足实际，以‚双争双建‛为活动载体，2010年新植油茶3100亩，全乡油茶种植面积达7000多亩，建成全市最大的油茶基地。临城镇党委在全镇开展‚征迁应先行，党员当前锋‛主题实践活动，号召广大党员干部鼓足干劲，以‚5+2‛、‚白+黑‛的工作热情和工作干劲，扎实抓好36个重点项目征地交地工作，实现了‚文明征迁、和谐征迁‛，确保了县重点工程建设用地。
第12篇：李林森同志先进事迹心得体会
学习李林森同志先进事迹心得体会
近日，李林森同志的事迹在社会上引起了强烈反响。中组部长李源潮批示“李林森同志是一位公正廉明，无私奉献，愿为党的事业燃尽生命之火的基层组织部长”。为什么他能够获此殊荣，应为他永守为民所用这一信条。
学习李林森，最关键的是心无杂念，守住那一份心田。李林森常常用“要上的干部，要让群众佩服；要交流的干部，要让社会信服；要下的干部，要让干部心服”来告诫自己、警示他人。身为组织部长，李林森处于一个极其敏感的位置，然而他对于老领导的“关照”不为所动，朋友的“说情”不为所理，他人的“威胁”不为所惧。依照原则，依照党章，一心一意为群众办实事、解难事、做好事。他积极倡导推进村级民主治理，激发基层活力，扩大党的组织向社会新兴领域覆盖，提升党组织工作影响力；他所倡导的引才行动，打破人才瓶颈，扩大人才总量，解决人才结构不优、高端人才紧缺等，打造出一批高水平、高层次的领导队伍为群众排忧解难，成为做好群众工作的“把关人”。
学习李林森，最核心的是严格自律，护住那一丝底线。李林森常说：“你把群众的事放在手上，群众就把你放在心上。”在“7.17”特大洪灾期间，他按照市委、市政府的安排，发动社会各界抗洪救灾，支持灾后重建，成功组织了赈灾义演活动，募得灾后重建善款1000多万元。多年来，他从不宽裕的工资中挤出部分资金资助留守儿童和农村困难党员干部，而他自己做肝移植手术需要20多万元，他自己只拿得出5万，又向妻弟、妹妹借了15万。正因为李林森不为金钱所诱、不为名利所惑、不为人情所困，在其追悼会举行时“李部长，我们想念你！”、“李叔叔，你是我永远的恩人！”，一幅幅饱含深情的标语不但表达了市民们对李林森的深切怀念，也树立了一个人民公仆在群众心中一座永不腐朽的丰碑，成为各级干部的“带头人”。
学习李林森，最重要的是心口如一，保住那一缕真情。与李林森共事多年的万源市人大常委会党组书记刘家忠所说：“林森同志总是把自己放得很低很低，把下属、把群众始终装在心里最重的位置。”在万源工作以来，长年累月熬更守夜地繁重工作，积劳成疾地过度透支身体，李林森的健康状况一天不如一天。2009年，万源市委“七一”表彰大会召开后，连续熬了4个夜晚的李林森终于感到前所未有的疲劳。在他身患肝癌、肺癌近三年来，强忍癌症晚期及多次高难度手术的痛苦折磨，忘我地一心扑在本职工作上，直至生命垂危被送进医院，仍然把病房当办公室，夜以继日为党的事业和山区群众脱贫呕心沥血，在自己任何一个岗位上都兢兢业业，这种一心为民的工作态度从始至终的贯穿于李林森同志的一生之中，成为了人民群众的“知心人“。
“火车跑的快，全凭车头带”。一位好的群众干部，是整个干部团队的先进性的保证，是群众工作优质优量完成的前提。每一名领导干部都需以李林森同志为榜样，争做一名权为民用，利为民谋，心为所系的好干部。
学习感悟李林森为民情怀
27日，中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平在会见李林森先进事迹报告团全体成员时强调：李林森同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、做表率”的楷模，是创先争优活动中涌现出来的典范。各级党员干部特别是组织系统干部都要向李林森同志学习，以李林森同志为榜样，争做让党放心、让人民满意的好党员、好干部。
有人说，决定人一生的三种境界是高度、宽度和长度，高度代表信念与职守，宽度代表视野与胸怀，长度代表生命与时间，李林森部长用他信守的高度和广阔的宽度谱写了他虽然短暂却名垂青史的生命长度。如此厚重、如此盛赞的话语，绝非一名碌碌无为的人所能承受的，而相较李部长所做的，这些话都显苍白，他是一位公道正派的组织部长、一位燃烧生命书写忠诚的共产党人、一位英年早逝的组织部长、一位燃尽生命照亮信仰的共产党人；他言行透着务实 ，举止写着求真， 把优秀做为一种习惯。把辛苦做为一种财富，把形象做为一种生命。我们所有的共产党员都应该向他学习。
2011年7月31日，年仅42岁的四川达州万源市委常委、组织部长李林森同志因病医治无效，不幸辞世。李林森是2009年7月被确诊为肝癌晚期的，但他隐瞒病情忘我工作了近两年时间。他是新时期焦裕禄、孔繁森式的先进典型，是王瑛、王彦生式的好干部。他短暂的一生,充分展示了新时期基层党员领导干部讲党性、重品行、做表率的时代品格，生动诠释了一名领导干部一心为民的公仆情怀。
什么人才是人民的公仆？什么人才是基层党员干部的典范形象？在新时期，如何才能把党和政府的良好形象，重塑在老百姓的心坎上？李林森以最平凡、最质朴、最不起眼的方式，做出了自己最真诚的回答。
他把事业当命。李林森同志一生对党忠诚、信念坚定。他身患肝癌、肺癌近两年来,强忍癌症晚期及多次高难度手术的痛苦折磨,忘我地一心扑在工作上,直至生命垂危被送进医院,仍然把病房当办公室,夜以继日为党的事业和山老百姓脱贫呕心沥血。他以他的公道正派、无私奉献，以超凡的实干精神，奏响了一曲新时期令人振聋发聩的组工干部的生命交响曲。他对党、对事业的无限忠诚；他始终保持昂扬奋进、主动作为的精神状态；他创先进、争优秀的辉煌业绩，最后汇成老百姓口中的一句话“这样的领导，我们爱”。
他把群众当命。一个布包，一个纸箱。一来一去，来的时候简单，去的时候仍旧不复杂，他工作的中心、活动的轴心，几乎都围绕着三个字“老百姓”。李林森同志的为官之道是：干部是人民的公仆，公仆就是为人民服务的。位置可能不同，岗位可能不同，分工也可能不同，但有一点是相同的，那就是全心全意为人民服务的根本宗旨。你把群众当亲人，群众才会把你当亲人；你把群众放在心上，群众会把你顶在头上。 中国古代伟大的史学家、思想家、文学家，被后人尊称为“史圣”司马迁说过：“人固有一死，或重于泰山，或轻于鸿毛。”伟大领袖毛泽东也说：“人总是要死的，但死的意义有不同。为人民利益而死，就比泰山还重。”他在追悼张思德所作的讲话中，把“为人民服务”明确为对我军我党和一切革命同志的普遍要求：“全心全意地为人民服务，一刻也不脱离群众；一切从人民的利益出发，而不是从个人或小集团的利益出发；向人民负责和向党的领导机关负责的一致性；这些就是我们的出发点。”他还进一步指出：“应该使每个同志明白，共产党人的一切言论行动，必须合乎最广大人民群众的最大利益，为广大人民群众所拥护为最高标准。”
李林森虽已永远离去，但他平凡、不惹人注目、尽心尽力、忠诚，直至42年的人生历程戛然而止，他才向我们诠释和彰显一个山里的干部的政治本色，他才向我们提供了新时期为人民服务的精神范本。李林森同志真心实意地为人民群众办实事、做好事、解难事，做人民群众的知心人、贴心人、暖心人，做让党放心让人民满意的好党员好干部，其本身已足成为廉政勤政的典范，已足让我们感动于他的先进事迹和崇高精神。他是“一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人。”
李林森的生命并不长，但他留下的启迪深厚而长久。作为一名基层组织工作者，要把学习李林森的先进事迹与实际工作相结合，与开展创先争优活动相结合，与“讲党性、重品行、作表率”活动相结合。像李林森同志那样当好党员干部和广大群众的“服务员”，做没有架子的“普通人”、知寒知暖的“贴心人”和解忧帮困的“热心人”。
总而言之，李林森同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”和创先争优的时代典范。他是个踏踏实实做事的人；是个尊重制度、严守制度的人；是个艰苦朴素的人，是个淡泊名利、公而忘私的人。他始终以党和人民的事业组织为重，扎根不畏艰苦，淡泊名利，恪尽职守，无私奉献，为组织工作做出了重要贡献，用实际行动践行科学发展观，以一个共产党员特别顾大局、特别能吃苦、特别讲实干的崇高品质和实际行动赢得了各级领导和广大党员群众的充分肯定和普遍赞誉。
“李林森同志是一位公正廉明、无私奉献，愿为党的事业燃尽生命之火的基层组织部长。请系统总结并广泛宣传李林森同志的先进事迹”。李源潮这样批示，李林森一腔热血、一身正气、一片丹心、一身坦荡，对党和人民事业无限忠诚、无限牵挂，生命不息，奋斗不止。李林森是深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动中涌现出的典型，是广大党员干部学习的楷模。向李林森同志学习，就是要学习他牢记使命、忠诚党事业的坚定信念，始终把党和人民的利益放在首位，把个人追求融入到为人民服务之中，用实际行动诠释共产党员“先进”和“优秀”的时代特征；就是要学习他扎根基层、埋头苦干的奉献精神，始终以党和人民的需要、以人民的需要为根本出发点，听从党的召唤，服从组织安排，全身心投入工作；就是要学习艰苦朴素的优秀品质，始终保持劳动人民的传统本色，时时刻刻把党和人民的事业放在心上，爱岗敬业，艰苦奋斗，干一行爱一行；就是要学习他严格管理、恪尽职守的工作作风，始终保持严谨的态度、扎实的作风，努力做到一丝不苟、精益求精，优质高效地完成工作任务；就是要学习他勤奋学习、永不懈怠的进取意识，始终保持强烈的事业心和责任感，立足岗位，刻苦钻研，锐意进取，勇于创新，积极探索适应时代发展和工作实际的新思路、新方法；就是要学习他淡泊名利、公而忘私的高尚情操，始终坚持对事业的执著追求，正确对待名利得失，加强道德修养，弘扬优良作风，永葆共产党人政治本色。
第13篇：李洪建同志先进事迹
李洪建同志先进事迹
李洪建同志现任辽宁省种子管理局副局长，教授研究员级高级农艺师，在专业技术岗位上工作30年，是我局科技工作领头人、学科带头人、全省种业行业管理和技术管理复合型人才、全国种业知名专家。该同志政治素质好，业务能力强，坚持党性原则，讲团结，讲大局、讲正气，克己奉公，品行端正，作风正派。主要事迹如下：
一、创新能力强。能结合自身业务，在专业技术岗位上创造性开展工作，作为行业科技工作带头人，该同志不仅在研究领域取得了丰硕成果，也为全省种业在品种管理、质量管理及市场监管等方面做了大量卓有成效的工作，为我省在全国行业管理上取得的优异成绩做出了重要贡献。近年来完成的主要工作有：
种子质量管理工作。一是完成种子企业监督抽查。承担省农委下达辽宁省玉米、水稻种子质量冬季监督抽查任务。抽查玉米种子经营企业168家，扦取种子样品370份；水稻种子经营企业59家，扦取种子样品147份。经检测，玉米种子样品平均合格率98.0%，企业平均合格率95.5%；水稻种子样品平均合格率99.0%，企业平均合格率97.5%，抽查结果在辽宁日报进行了公告。二是完成春季种子市场专项抽查。组织开展对全省重点种子市场玉米种子质量抽查行动，检查种子经营业户702家，扦取种子样品772份，种子样品平均合格率96.3%,。据统计，五年共出具各类检验报告1285份，检验数据近6万组。出具的检验报告及时率、检验数据和检验报告无差错率均达到100%，做到了检验报告零投诉。三是组织开展省内外玉米种子生产基地巡查。检查玉米种子生产企业103家，品种510个，面积47.5万亩，通过检查确保了玉米制种田间质量安全。四是组织开展全省种子检验员、种子质量检验人员考核工作。共有种子检验员88人、种子质量检验人员532人通过了考核。五是组织全省种子质检机构考核。组织开展了对沈阳、大连、本溪、丹东、锦州、铁岭、朝阳、葫芦岛、宽甸、喀左等25家质检机构的首次、复审考核，全部通过并取得资格证书。
品种试验审定展示工作。一是组织辽宁省稻、大豆、棉花、高粱、马铃薯、小麦等6类作物的品种试验。安排落实稻、大豆、高粱等主要农作物（除玉米外）122个组别、710个点次、1532个参试品种的区域试验和生产试验任务。二是组织非主要农作物品种备案鉴定。安排落实杂粮作物24个组别、56个点次、219个品系，瓜菜作物60个组别、238个点次、204个品系备案鉴定试验及花卉、果树、食用菌等作物现场备案， 共备案品种446个。三是组织召开玉米、稻、综合类专业组品种初审会议和主任委员会议，共审定通过玉米、稻、大豆、高粱、马铃薯、棉花、小麦等品种488个。四是完成国家玉米、水稻、大豆新品种展示、示范工作。在新民、凌海、大石桥等12个县（市）共展示示范玉米品种480个，水稻品种30个，大豆品种8个，展示示范面积490亩，通过展示示范，加快了新品种推广速度，为政府向农民推介优良农作物新品种和农民看禾选种提供了依据。
二、一专多能。该同志作为全行业种子质量管理专家，也是技术多面手，多次主持或组织开展专业技术研究和行业技术服务及交流活动，工作范围涉及种子质量检验、品种试验展示示范、种子生产、品种审定及推广、技术标准制（修）定等领域。
主持完成辽宁省科技计划农业攻关项目《玉米品种真实性SSR分子检测技术》。筛选并确定适宜玉米品种真实性分子检测的20对SSR核心引物；优化检测技术平台，制定了玉米品种真实性分子检测技术规范；构建辽宁省玉米主推品种SSR指纹数据库。该项目实施，为严厉打击品种套牌侵权、生产经营假劣种子行为，提供强有力的技术支撑。
主持完成省农委3项重点农业科技推广项目。《密植型品种郑单958引进与推广》、《花生品种提纯、引进、示范与推广》和《玉米种子质量监控体系建立与应用》，累计增加经济效益27.18亿元，创造了巨大社会经济效益。
主持或参与多项国家、地方技术标准制（修）定。主持制定辽宁省地方标准《玉米品种田间鉴定技术规程》DB21／T2054-2012和《玉米品种真实性鉴定SSR分子检测方法》DB21/T2451-2015，经专家评审，《玉米品种田间鉴定技术规程》标准填补了国内该领域空白，达到国内领先水平。参与制（修）定了国家标准《农作物种子标签通则》GB20464-200
6、《粮食作物种子：禾谷类》GB4404.1-200
8、《瓜菜作物种子：茄果类》GB16715.3-2010。
组织开展辽宁省农作物种子质量监督检查。建立从种子生产+加工包装+市场监管全程质量监控体系。内容包括：种子生产过程中的生产许可、田间档案记载、质量保证措施；种子加工包装的种子脱粒、精选分级、包衣；种子市场监管的种子标签标识、经营档案记载、种子抽样检测等。
组织开展辽宁省农作物品种试验、审定（备案）工作。累计审定（备案）农作物品种2000余个，为辽宁省粮食安全，连续多年丰产增收做出了突出贡献。
三、成果丰富。主持或参与完成多项农业科技推广、农业攻关等项目，创造了重大经济效益，个人也获得了多项荣誉。
主持或参与完成省、部级农业科技推广项目11项。具体负责农作物品种试验展示示范，种子生产、质量抽查检验，良种推广等项工作，其中获得省部级科技奖励一等奖4项、二等奖3项、三等奖2项。
获得多项荣誉。全国农业先进个人、全国种子检验先进个人、国家农作物品种审定委员会玉米专业委员会委员、国家认证认可监督管理委员会评审员、全国农作物种子标准化技术委员会（SAC／TC37）委员、农业部农产品质检机构评审员、农业部种子质检机构考评员、全省粮食生产突出贡献农业科技人员、辽宁省优秀科技工作者、辽宁工人先锋号、辽宁省科技扶贫先进个人、辽宁省农作物品种审定委员会委员、玉米专业委员会主任委员、辽宁省农委先进个人、优秀共产党员等。
辽宁省种子管理局
2017年9月1日
第14篇：李文祥同志先进事迹
李文祥同志先进事迹
李文祥同志是濮阳市范县人，1925年5月出生，1947年参军入伍，1949年2月加入中国共产党，历任解放军第28军83师247团战士、班长、排长、副连长，先后参加了济南、淮海、渡江、平潭岛等战役，荣立二等功、一等功、特等功各一次，荣获“战斗英雄”荣誉称号。1956年，他转业安排到福建省建设厅建筑工程总公司工作。1962年，他响应国家支农号召，主动要求回家乡务农，先后担任生产队长、村委会主任和村党支部书记。
3月31日上午，在省人民会堂举行的李文祥同志先进事迹报告会上，范县人武部政工科科长周玉陶、范县白衣阁乡副乡长杜晓玲、范县民政局干部刘朝庆、李文祥同志的女儿李金英、濮阳人民广播电台记者张锋5位报告团成员从不同侧面讲述了李文祥同志的先进事迹。现将有关内容摘发如下，以飨读者。
永不生锈的军功章
这些天来，我一直被深深地感动着，而最让我震撼的，是省委卢展工书记看望老英雄时亲手打开的那个已经发黄的小布包，里面一枚枚军功章，见证了老英雄在革命战争年代的辉煌。
1948年9月20日凌晨1时，是济南战役发起总攻的时刻。济南城西的永镇门是李文祥所在83师247团2营6连的主攻方向。伤亡很大，连长迅速收拢人员，决定组织“敢死队”进行强攻。“共产党员站出来！”连长话音刚落，齐刷刷地站出六七名战士。“李文祥，你不是党员，不能参加！”李文祥一听急了：“连长，别看俺不是党员，打仗俺可从没含糊过！”连长批准他加入了“敢死队”。李文祥迅速推起装有炸药的独轮车，城门被炸开了，我军7个主力纵队冲进城内，攻下了济南。这次战斗，李文祥荣立二等战功。
在李文祥的记忆里，永远无法抹去的一幕，是淮海战役中的鲁楼阻击战。经过3个多小时生死阻击，阵地上只剩下指导员蔡同田、李文祥和已经被子弹击中胸部的范县同乡马士华。“同志们，后面的战斗将会更加残酷，我们要随时做好牺牲准备。你们还有什么话要说？”指导员蔡同田说。“指导员，再过两天，就是俺17岁生日了，俺恐怕是过不了„„这个生日了„„”马士华断断续续地说着，便身子一歪，倒在了战壕里。眼睁睁地看着战友倒在自己身边，李文祥失声痛哭：“士华，俺的好兄弟，等革命胜利了，俺一定好好给你过一回生日！”这次战斗，李文祥消灭了30多个敌人。1949年2月，渡江战役即将打响，在长江边上，指导员与李文祥的一番对话，使他毅然下定决心，要求加入中国共产党！1949年6月15日晚上，在上海刘行镇国际电台战役中，李文祥带领全班担负炸碉堡任务。李文祥扛起10公斤重的炸药包，一跃而起，拉着了导火索，敌人的碉堡顷刻间轰然倒塌。这次战斗，上级为他记一等战功。
战争的硝烟渐渐散去，李文祥无比珍视地将一枚枚军功章悄悄收藏起来，包进了小布包，这一包，就是半个世纪！
今年2月24日，李文祥长期战斗过的老部队领导专程赴范县看望慰问已经87岁高龄的老英雄。部队的同志将83师《师史》递给李文祥，翻开英模名录说：“李老，这里边还有您的名字呢！”看到当年牺牲的战友名字时，老人又一次泪如雨下：“战友们，你们要是还活着，该多好啊！”
黄河岸边写忠诚
1956年，时任副连长的李文祥，转业到福建省建设厅建筑工程总公司工作。在福建，李文祥与美丽善良的闽南农村姑娘陈宝珍喜结连理，小两口过着幸福甜蜜的生活。
1962年，党和国家发出了党员干部回乡支农的号召。单位召开动员会后，李文祥第一个报了名，咬破手指，按下了鲜红的指印。就是这一按，按出了他50年的另一番人生境遇；就是这一按，按出了一个共产党人的赤子情怀！当年7月，李文祥带着妻子回到了阔别已久的老家。从此，在福建省建筑工程总公司的花名册里，少了一名干部，而在范县白衣阁乡北街村，多了一个农民。当时的北街村，到处都是盐碱地。这位在枪林弹雨中出生入死的汉子横下一条心，他说：“我就不相信，改变贫穷比打仗攻山头还难！”在全村人的共同努力下，不到两年时间，原本亩产只有一二百斤小麦的低产田，全部种上了水稻，产量也增长到400多斤。
稻改成功后，大家联名推荐他连任村党支部书记，李文祥婉言谢绝：“我年龄大，文化低，还是让年轻人干吧，我做好配合就行啦。”就这样，他由村支书到副支书，由民兵连长再到生产队长，最后成为社员，“官”越做越小。
在李文祥的生活中，我们不能不提他的妻子陈宝珍。这位当年美丽清纯的闽南姑娘，如今已经年近八旬，50年过去了，陈宝珍老人早已和这里的生活融为一体，成了一个地地道道的北街村村民，一个普普通通的农村老太太。因为拿不起路费，这么多年，她只回过一次福建老家，还是卖了一头猪换来的路费。
李文祥，这位曾经驰骋疆场的特等功臣，这位半个世纪以来默默无闻带领乡亲们脱贫致富的共产党员，很普通，普通得在他走过时，你都记不住他的背影；但却很伟大，伟大得在他面前时，需要仰视才能领悟他的境界！
英雄隐功50年
新中国成立后，党和国家十分牵挂老干部、老党员、老军人的生活和待遇问题，先后于1979年和2001年两次对优抚对象进行全国性普查。几十年来，为了掌握准确情况，县民政局对优抚对象曾进行过12次核查。在这些普查、核查中，李文祥的辉煌历史始终没有任何记载。1993年，范县对全县新中国成立前的老党员进行排查，寻访人员到李文祥家里了解情况，李文祥拿出的却是新中国成立后的党费证。2009年，范县民政局开展了“红色记忆·追忆英烈”活动，广泛收集新中国成立前后的英模资料，李文祥老人在他填报的表格中，对参加的各种战役和家里的困难，一个字也没填。
十几年来，民政部门对前来反映生活困难的每一名优抚对象，都进行了登记。可是，在我们的登记册中，一次也没有出现过李文祥的名字。
几十年来，他把一枚枚军功章悄悄地藏在了小布包里，把信念深深扎进家乡的土壤，一次又一次地放弃了本该享受的各种待遇。
“文化大革命”结束不久，福建省建设厅的同志辗转来到范县，专门为李文祥落实待遇。“李文祥同志，组织已经决定恢复你的干部身份，请你回福建工作，不用在农村受苦了！”听到这个消息，李文祥十分激动：“没想到，这么多年了，组织还惦记着我呢。”随后他平静地说：“我在农村这么多年了，已经习惯了。再说，我是队长，村里的群众也需要我。要是大家都去富的地方，穷地方没人来，那不就更穷啦？！”
1984年，福建的同志再次专程来到范县，为李文祥发放了生活补助费，以后每季度给他寄一次。不久县民政局也根据相关政策，给他办理了原工资40%的补助。他知道后，马上拿出福建方面给他寄来的生活补助费凭证，找到民政部门说：“福建给我发着钱呢，咱不能昧着良心拿两份，让国家吃亏啊。”
第15篇：李海艳同志先进事迹
李海艳同志先进事迹
李海艳同志是唐山分行综合业务部一名员工，现任统计员和内勤工作，自分行开业以来，在行领导及各位同事的支持与帮助下，通过自己的不断学习和刻苦努力，掌握了货币信贷与统计工作的基本技能，较好地完成了自己的本职工作。她思想进步、热爱本职、团结同事、积极钻研，得到了领导和同事们的首肯。
一、扎实学习，学以致用，知识水平不断提升
一年来，她能够坚持不懈地学习《统计法》、《银行业监管统计管理暂行办法》、《担保法》、《物权法》以及我行各项统计、信贷规章制度等法律法规，始终坚持以学习促工作，以工作带学习，充分调动自身的工作积极性，做到岗位落实，责任到已，全面提高了自身的整体素质，确保了货币信贷与统计工作的准确性和时效性。
二、爱岗尽责，踏实工作，业务能力稳步提升
统计是一项细致的工作，需要严谨的工作态度和大量的工作量。自担任我行统计员以来，多少个休息日，节假日期间，她每月的第一天一定会出现在行里，进行各项数据的统计工作，一年来，本着“强化管理、狠抓质量”的工作思路，确保了我行统计报表的准确性和统计分析的时效性。为提高年度统计工作及统计分析质量，特别是配合人民银行、银监会做好“监管统计数据质量年”活动的开展，她在不断加强自身学习和提高自身素质的同时，经常与各企业联系、及时了解资金运行情况及企业生产经营情况，随时掌握我行授信企业的经营变化。在统计分析工作中，力求做到全面与重点相结合，在全面分析的基础上，对突出的重点问题认真做好分析，尤其对各授信企业财务指标的变化，及时向上级行反馈，注重分析的广度和深度，做到了少罗列数字，多反映情况，切实把分析质量提高到了一个新的水平。
三、努力进取，勤于奋进，工作技能全面发展
在担任我行日常统计工作的同时，她不断提升自己的工作能力，开阔视野，提高自身素质。以金融法规、各项制度、经营理念和信贷业务规范化操作程序及要求等内容为重点进行学习，开拓了工作思路，改进和完善了工作方式方法，并且担负起了综合业务部的档案整理归档工作，经过了几天的加班加点，实现了我行信贷档案管理工作的模式化、规范化、标准化，实行专人归档、专人保管，做到了档案保存的安全性、完整性、合规性。同时，作为放款审核员，坚持做到了防范贷款风险在先，发放贷款在后，每笔贷款都坚持按规审查，并登记造册，严格执行制度规定，确保了我行贷款发放的合规性，安全性。
总之，在一年的工作生活中，李海艳同志在平凡的统计岗位工作上默默耕耘着，在平凡的生活中奉献着，没有轰轰烈烈的壮举，没有任何的豪言壮语，却用一份份数不清的报表诠释了她平凡工作的不平凡，为唐山分行，为承德银行的做大做强贡献力量。
综合业务部
二〇一一年十二月二十三
第16篇：李林森同志先进事迹简介
李林森同志先进事迹简介
李林森（1969.09—2011.07），男，1969年9月生，汉族，四川省宣汉县人，大学文化，1991年9月参加工作，1994年10月入党，曾任万源市委常委、组织部长。2011年7月31日，因病去世，享年42岁。
“工作就是他的药，爱人民者人民爱”
“大竹镇、紫溪乡等23个边远高寒山区乡镇，是这次乡镇党委换届的重中之重，一定要特别重视，确保圆满成功！”
“达州市7月中旬开党代会，万源推的党代表得抓紧再复查一遍，必须确保党代表的质量。”
“梨树乡荆竹坝村是我挂包帮的联系点，5组李代菊的两个娃娃下学期该读大四了，不知道学杂费筹没筹齐。向琪（李林森妻子），你把省委这次奖给我的5000块钱，托人带给李代菊家，算是一点心意。还有，草坝镇老党员郭钊贤的老伴患肺气肿，不晓得好些没有？他们太苦了。”
2011年7月，重庆大坪医院重症监护室，李林森双目紧闭，面色蜡黄地昏睡在病床上，伴随着断断续续的咳嗽，嘴里不时艰难地挤出几句话来。妻子边用毛巾轻轻擦拭着丈夫虚汗淋漓的面庞，边点头说：“老李，你就安心养病嘛，这些，我都记住了。”
到万源工作以来，长年累月熬更守夜地工作，李林森的身体过度透支，健康状况一天不如一天。
2009年7月，万源市委“七一”表彰大会召开后，连续熬了4 1
个夜晚的李林森感到前所未有的疲劳。7月2日，他开始腹泻不止，身体近乎虚脱。在万源治疗后一直不见好转，转院到成都医院，诊断结果：肝癌晚期！
“人都是哭着来的。要死，也要笑着走吧。”李林森告诉妻子，“不要对外说病情，不能给组织添麻烦，不能让父母痛苦。”他拿出全部积蓄，又向妻弟、妹妹借了近15万，筹齐了20万医疗费，悄悄到北京301医院做了肝脏移植手术。
术后2个多月回到万源，他只告诉大家，自己只是做了个“胆管搭桥手术”，就又投入到工作中。尽管经常被剧烈病痛折磨得脸色发黑、身体浮肿、面容憔悴，但他依然不改“拼命三郎”的本色，审签文件、组织会议、接访群众、下乡调研……只有中午或晚上，他才会拖着疲惫的身体独自去医院打静脉留置针。
凭着莫大的勇气和常人难以想象的毅力，李林森拖着重病之躯坚持工作了1年零9个月。2011年4月20日中午，参加完市委会议，病情严重恶化的李林森被家人送进重庆大坪医院。经诊断：李林森又患上肺癌，同样已是晚期！医院发出病危通知书。
李林森平静地给万源市委书记王成军发短信：“对不起，我的身体每况愈下，实在难以坚守岗位，请求辞去组织部长职务。”直到这时，朝夕相处的同事才得知他隐瞒绝症重病已近两年！
住院期间，李林森把病房当成了办公室，每天通过电话了解工作情况，对重要文稿亲自修改把关。一天，为了商讨乡镇党委换届文件修改，足足打了两个多小时电话，直到手机没电。他，似乎好像完全 2
忘了自己是个癌症晚期病人！
他是一个对人民群众有真感情的人。在乡镇任职期间，他通过多种方式帮助困难群众，从不宽裕的工资中拿出2万余元资助留守儿童和农村困难党员。在“9〃3”洪灾灾后重建那段艰难的日子，他总会几十块、三五百地捐济一些困难群众，自己却欠下了1.7万元的债，直到离开五宝两年后才还清。任组织部长后，注重整合资源开展党内帮扶，先后为30多位生活困难党员群众解决了10多万元救助资金。
2011年7月31日，听妻子念完达州市“两会”新闻的李林森永远地闭上了双眼……弥留之际，他向市领导发出最后的短信：“感谢领导的关心关爱，自己的工作远没做好，惭愧呀——不争气的李林森。”
习近平指出，李林森同志的先进事迹集中体现了一名基层组织部长对党无限忠诚、对人民高度负责、对自己严格要求的高尚品质。学习宣传李林森同志先进事迹，对于不断深化创先争优活动，引导广大党员干部进一步履职尽责创先进、立足岗位争优秀、为民服务作表率；对于深入推进组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动，进一步树立组织部门公道正派、坚持原则、改革创新、清正廉洁的良好形象；对于搞好正在开展的地方换届工作，教育引导广大党员领导干部讲党性、讲原则、讲纪律、讲奉献，正确对待个人进退留转，大力营造风清气正的换届环境，都具有十分重要的现实意义。
第17篇：李林森同志先进事迹心得体会
学习李林森同志先进事迹心得体会
——王永芹
李林森同志生于1969年，宣汉县红岭乡人，先后担任宣汉县三河乡副乡长、乡长，东林乡、五宝镇党委书记，宣汉县副县长，万源市委常委、副市长，于2006年11月担任万源市委常委、组织部长，2011年7月31日，年仅42岁的李林森同志因病医治无效，不幸辞世。李林森同志是全国全省“创先争优”和“讲党性、重品行、作表率”活动中涌现出来的先进典型，是优秀共产党员的代表，是广大党员干部特别是领导干部学习的榜样。
通过对李林森同志先进事迹的学习，让我深刻感受到在李林森同志身上体现出来的共产党人的光辉本色。中央组织部部长李源潮在得知其感人事迹之后，立即对此作出重要批示：“李林森同志是一位公正廉明、无私奉献，愿为党的事业燃尽生命之火的基层组织部长。”李源潮部长的批示是对李林森同志的高度概括性评价，认真领会，就是愿为党的事业燃尽生命之火的持续热情和公正廉明、无私奉献的无限忠诚，这恰恰正是我们必须学习、继承和发扬的。
1、学习他忘我工作，无私奉献的优秀品质。担任组织部长后，李林森便积极走访调研，定期履职巡查，掌握领导
第18篇：全国劳动模范李讨饭同志先进事迹
2005年全国劳动模范李讨饭同志先进事迹
群雁高飞头雁领 农民致富引路人
----全国劳动模范、休宁县海阳镇盐铺村党支部书记李讨饭同志先进事迹
盐铺村地处海阳镇西郊,全村有6个村民小组、290户、1077人，党员17名。90年代，这个村还是一个“后进村”，当时的人均收入只有1200元。1998年，村“两委”进行了换届，同年3月，李讨饭同志当选为村委会主任，次年7月，又当选为村党支部书记。他上任后，通过抓班子、带队伍、办实事、抓发展，村容村貌大大改善，农民收入显著提高，村级经济不断壮大，三个文明建设协调发展，社会各项事业取得跨跃式突破。自2000年以来，村党支部多次被评为市级先进党支部、市“五好”党支部标兵；2003年村计生协会被授予“全国先进计生协会”称号；2004年盐铺村被省关工委授予“关心下一代先进村”称号。李讨饭本人也先后荣获黄山市劳动模范、安徽省劳动模范、省计生协会优秀会员、省孔雀杯农民创业之星、全省农村“三个代表”学教活动优秀农村基层干部等光荣称号。2003年当选为安徽省人大代表。2005年4月荣获全国劳动模范。
一、抓班子，干部素质大提高。新一届村“两委”组成后，身为一班之长，李讨饭深知自已肩上的重担，他决心从加强班子自身建设入手，以自作则，吃苦耐劳，敢于承担责任，以人格的力量打动人、感染人、引导人。首先他健全村级配套组织，制定一整套村“两委”工作制度，实行村干包组工作制。由于村干部在调解、帮教、联防等工作能在第一时间到位，“热点”问题得到化解，重新取得群众的信任，树立了干部的新形象。其次在加强年轻党员的后备干部建设上下功夫，先后培养3个30岁左右、具有高中文化程度的青年入党，同时又将年轻党员放进班子、担任组长。村“两委”7名成员中，4名是年轻的新面孔，5个是有一技之长的致富能人，平均年龄由原来的53岁下降到40岁，班子的战斗力、凝聚力大为增强。由于村党支部经常性地开展保持共产党员先进性教育活动，较好地发挥了党员的先锋模范作用，2000年以来，先后就有8名发展能手加入了党组织，6名发展能手向党支部递交了入党申请书。第三，为了改变村“两委”开会、议事“松散、游击”现象，2001年，李讨饭带头自筹资金，新建了80余平方米的村“两委”办公楼，使村委会有了一个固定的家。
二、抓发展，农民增收路子宽。针对盐铺村村情，李讨饭带领村“两委”一班人通过走访村民，外出考察，形成了发展共识,理清思路,制定规划,提出了“科技兴农，富民强村”的目标和措施。通过村“两委”的带头和示范，1999年以来，村里先后创办了“油榨厂、茶叶加工厂、车木厂”等企业，涌现出一批致富带头人，经营示范户已占全村总数的30%。李讨饭为了支持村里能人办企业，个人先后扶持资助达4万元。为了鼓励农民增收,对村里富余劳力村里有组织地组织外出务工,并确定专人负责,现有不固定外出务工农民近300人,劳务收入占到人均收入的4成。目前全村呈现出个私经济、城郊农业、劳务经济三大增收亮点。2004年，全村农民人均纯收入达4300元，比1998年增长近4倍，比全县农民人均纯收入高出66%，已跨入全市首批达标验收的小康村。
三、抓示范，结构调整推进快。为了让群众在发展城郊型农业中受益，李讨饭针对村民不敢干、不会干、不愿干的想法，首先在全县建立了党员“双培双带”先锋工程示范培训基地，本人率先示范或出资他人试验，村“两委”成员齐上阵，自担风险，带头示范，村干部与各示范户结对帮扶，加强技术指导。仅脱毒菊花品种一项，李讨饭个人出资13000元,从2002年10亩示范到2004年推广到全村96亩，仅此一项全村年增加收入就有70多万元，人均纯收入增加580元。这几年村里先后成功推广了菊花、草莓、青豆、茭白、甘蔗、藕等经济作物和猪、牛、鱼等畜牧养殖，创办村级林场600亩，这些项目都取得了较好的经济效益，带动了更多的农户走向了脱贫致富之路。全村传统种植面积大为下降，而经济作物面积则扩张到650多亩，占全村水田面积的50%以上。目前，全村村民生活发生了质的变化，电话装机率达80%，各种运输车辆、摩托车等200余辆。一个房舍有序、庭院整齐、极具生态休闲的徽派建筑特色村庄展现在人们面前。
四、抓管理，文明新风树的正。由于近年来村里经济发展快，但各种问题也随之而来，流动人口多，职业分散等很明显，人们的思想也比较单纯。如何使三个文明建设协调发展，身为村党支部书记的李讨饭就响亮地提出：村民自治。首先是建章立制，他亲任村民自治领导小组第一组长，成立了由村民选举的村务公开监督小组，建立了一系列村民自治的规章制度。为了使村民自治落到实处，对村民关心的村务、财务等敏感问题做到经常公开和及时公开，增加了透明度，还干部清白，使群众明白，老百姓的气也就顺了，事情也就好办多了。五年来,村里的重大事情,如：农电网改造、程控电话按装、村路硬化等基础工程，都是通过议事会“一事一议”的途径求得有效解决的。由于村干部办事有据可依、有章可循、办事民主，村民对村“两委”的信任度大大增强，威望明显提升，社会治安明显好转，社会和谐人民生活安居乐业，文明程度大大增强。多年来，没有发生一起刑事案件的各种人为的不安全事故，没有出现“法轮攻”习练者。村里计划生育村民自治工作成绩显著，通过建立村计生保健医疗服务所，基本做到定期、免费为全村妇提供健康检查。通过五年的努力，该村已做到“小事不出组、大事不出村、矛盾不上交”，成为全县社会治安综合治理和信访工作示范村，并获得全国计生协会和省关工委的表彰。去年村党支部换届选举，李讨饭获得100%的满意票，再次当选村党支部书记。
五、抓服务，干群关系融洽好。为了进一步增强村干部主动为村民服务的意识，这几年李讨饭进行了积极的探索，一方面采取村“两委”干部“包组到户、责任到人、结对帮扶”的做法，另一方面，率先在全县村级组织中推行了“干部便民服务卡”做法，将村组干部姓名、分管工作、职责范围、联系电话和办事承诺等内容制成卡片，向全村农户发放，便于群众联系，做到了群众有困难，只要一个电话，村干部就会在第一时间赶到，及时帮助解决。经过几年的实践，这张便民卡的作用确实正如村民所赞誉的，是“连心卡、救命卡、息事卡、致富卡”。这一做法也得到了省、市领导的肯定。几年来，为了帮助村里的困难户、缺粮户等弱势群体解决一些实际问题，村干部都经常主动上门问寒问暖，甚至主动为特困户垫交税款，仅李讨饭一人就累计垫付达2000元。在为办实事方面，五年来，通过向上积极争取支持，先后投资60多万元完成了农网改造、程控电话、道路硬化、水利修复等一批基础设施项目，极大改善了农民生产生活条件。李讨饭为此付出了艰辛和汗水，他的付出是无代价的，不计个人得失，没有拿过报酬，也从未在村财务中报销和开支一分钱，反而还为村里支付如招待费等一些不好开支的款项。在为民办实事上，他个人捐资达到数万元，仅道路硬化一项就个人一次捐款5000元。也正是他的先锋模范和表率作用，盐甫村的干群距离拉近了，关系更加融洽了，呈现出前所未有的良好局面。
下一步，李讨饭将把目标瞄得更远，初步计划：到2007年全村经济总收入超600万元，村级集体收入超15万元，农民人均纯收入超5500元。为了实现“三超”目标，他决心带领盐铺村人民第二次创业，发挥优势，立足城郊，服务县城，突出特色，综合开发，努力把盐铺建成城郊型特色经济强村和徽派特色明显的生态村，使人民过上幸福安康的生活。
第19篇：李常来同志个人先进事迹
李常来同志于2009年9月12日从公司办公室调任皮皮岛污水厂工程项目部经理，也就是从那一刻起，就注定了李常来同志不平凡的开始。就正如李常来同志常说的一句话一样“我就是革命的一块砖，那儿需要就往那搬”。的确，“革命”在这一刻又需要李常来同志了。2012年，在某市大型国际赛事召开的大背景下，某市面临最大的一次城市环境综合整治，而皮皮岛污水处理厂工程的建设又是这次环境综合整治的重中之重，采用了世界最先进的Mbr膜生物反应器技术，并且采用了全地下室的新理念。就这样一间污水处理厂的建设，在这些紧迫的背景和苛刻的条件下，很多同志心中犹豫了，因为在任何有过工程建设经验的人士都下过定论，这是一个近乎不能完成的任务。但李常来同志扛起了这一重任，“沧海奔流方显英雄本色，横刀立马才能豪气纵天”，没有捷径，没有退路，也正因为没有退，李常来同志完成了近乎理论和实践上都不能完成的任务。还清楚的记得，在深基坑挖10至15米深时，靠近7层高楼出的部分有水慢慢的渗出来，并且监测到的数据显示地下水位下降和楼房有些许下沉，但为了完成政府交给的任务，经过设计院的论证，李常来带领全体项目工作者没有停工，继续挖土。在基坑快挖到底时，大量的水从基坑下涌了出来，很多同志在那一刻傻了，很多民工都开始往外撤了，因为地处基坑边的楼随时都有塌下来的可能。但李常来同志没有撤，他不能撤，他第一个冲到了现场，带着施工单位老总、监理单位总监一起扛前期准备好的沙包把水压住，为最后的胜利打下了坚实的基础。工作上的犀利并没有掩饰李常来同志温柔、善解人意、关心同事的一面。李常来同志处处为身边的同事考虑。身边的同事、自己的下属有困难，无论是工作上还是生活上，李常来同志都做到尽心帮助和极力开导。特别是对待新来的同事，工作上总是引导和培养，使新来的同事在挑战中学习，在挫折中进步。在这重要且关键的工作岗位上，也常常遇到一些“糖衣炮弹”的攻击，李常来同志坚持自己的原则，不拿施工单位一分钱，不和施工单位私下“交朋友”。李常来同志不仅严格要求自己，还严格要求自己的同事和下属，教导他们做一个工作纯粹的人，生活坦荡的人，
“不畏浮云遮望眼，只缘身在最高屋”，李常来同志一直秉承着做好自己的事，他也真正做好了自己的份内事。300个日日夜夜的拼搏，不患得患失，不求回报，一身清廉，终为某市的市民换回了一汪清洁的碧水和一片蓝色的天。
第20篇：李剑平同志先进事迹
李剑平同志先进事迹
李剑平同志，二十几年来长期从事生产技术及生产管理工作，对工作兢兢业业认真负责，工作中刻苦学习，认真努力钻研技术，先后在变电站、修试班、调度室和生技股、服务公司、办公室工作。工作期间编写了变电站现场运行规程、作业指导书，曾连续多年获分公司、支公司先进生产工作者，一九九一年七月参加分公司农网运行专业技术比武获取第一名；二OO三年获大同市安全生产先进工作者。雷锋同志曾说过“共产党员是块砖，哪里需要哪里搬”，共产党员就像钉子一样，组织把你安排在任何岗位上都必须永不生锈，闪闪发光。在政治思想上、工作生活上、行为举止上始终以一个共产党员的标准严格要求自己，认真学习理论知识，不断提高理论水平，增强明辨是非的能力，进一步发挥党员的先锋模范作用，开展批评和自我批评，从组织、制度、作风等方面切实加强自身建设。能深入群众，与群众交心谈心，坦诚相见，沟通思想，党群关系融洽，爱岗敬业、团结奉献，取得了较为显著的成绩。
自担任办公室主任以来，积极为支公司发展进行规划和筹备；做好年轻化的培养和考核工作，协助领导做好研究、调查、决策等工作；能积极参加支公司组织的一切政治和文体活动，发挥了一个共产党员应该发挥的作用。作为党务工作人员协助支部书记按时召开组织生活会，做好党务工作。
在工作上具有很强的事业心和责任感，能认真完成各项工作任务。工作之余能积极参加通讯报道工作，近二年作为主要负责人完成通讯报道45篇。平时在日常的工作中，关心同事，团结同事，互相帮助，有很好的团结协作精神，报奖评优时，从不斤斤计较，淡泊名利，能以大局为重，与同事之间关系融洽。主动承担各项工作任务，率先垂范，吃苦在前，享受在后，真正起到党员表率作用。在他的带领下，办公室的各项工作都取得了优异成绩，支公司2011年被省公司评为优秀党支部、交通安全先进集体、工会先进集体；被分公司评为先进党支部、教育培训先进集体。
“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，是他作为一名共产党员对生命价值的追求。全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨，作为一名在基层工作战线上的共产党人，长期以来他都恪守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言。他知道作为一名新时期的共产党员自己所做的这些努力，离优秀共产党员的标准和要求还远远不够，为此，在今后的学习、生活和工作中，我们坚信他会更进一步加强学习，严于律己，时刻牢记党的教导，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平，为成为一名名副其实的优秀共产党员而不懈努力、奋斗！
