推荐第1篇：县委办秘书个人工作总结
党办秘书个人小结
本人自2008年参加工作以来，始终坚定不移地贯彻落实党的路线、方针、政策和省、州的各项政策和措施，深入学习和贯彻落实科学发展观。在单位领导及同事们的关心和帮助下，本人兢兢业业、尽职尽责、扎实工作，较好完成了单位与领导交办的各项任务。现将三年来个人思想和工作等情况总结如下。
一、强化学习，不断提升自身素质
按照县委建立学习型机关、培养学习型干部要求，以在全县深入开展学习实践科学发展观和“创先争优”活动为契机，以“4321”学习活动与“晚八点”学习班为载体，坚持学习工作化、工作学习化，强化自主学习意识，注重理论与实践的结合，努力提高个人的思想政治素质和党性修养，不断增强自身服务意识。
（一）向书本学，理论基础不断夯实。按照县委“4321”学习活动要求，在扎实掌握自身业务知识的基础上，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神等中央、省州各种路线方针政策。抽调县委办跟班学习后，坚持参加每周二的“晚八点”学习班，认真领会省、州各种文件精神。同时，坚持撰写读书笔记和学习心得，共完成学习心得2篇、读书笔记3篇、调研报告5篇。自身的理论水平和科学水平得到较大提高。
（二）向实践学，实践能力得到提高。在负责XX办
公室工作期间，在认真做好办公室工作的前提下，主动与单位技术人员深入到各基地，亲身动手操作，学习各种技术和管理技术，不断增强理论与实践结合的能力。实践能力得到较大提高。同时，在工作之余，加强向单位领导、身边同事学习，不断丰富自身社会经验和工作经验。服务基层的能力得得较大提高。
二、扎实工作，不断提升服务水平
（一）着眼精、细、快，文会服务水平明显提升。一是办文上，本人坚持做到严谨、精简、规范、优质，严把公文质量关，对领导修改的文稿，精心学习，深刻领会，基本做到了“零差错”，较好完成了各种材料的编报工作，三年来，共完成各种材料编写300余篇。在负责XXX办公室工作期间，本人积极协助单位领导编报各种项目材料20余个，为全县XX产业争取项目资金3000余万元，并编写XX产业各种中、长期发展规划10余份，为XX县XX产业发展奠定了坚实和基础。二是会议活动安排上，本人与办公室同事一起，在严、精、细、实上下功夫，做到周密、安全、高效；三是收发文件上，在负责县XX办公室工作时，对上级来文做到及时签收、及时呈送，确保了上级各种政策和精神及时传达到单位的各个股室；四是信息工作上，本人在负责县XX办公室工作期间，与办公室同事一起，着眼时效、高效、实效原则，加大信息挖掘力度，认真、及时的收集和发布信息，为单位领导的科学决策当好“耳目”，较好完成了各年度的信息报送工作。
（二）着眼服务，后勤保障水平明显提升。本人在负
责县XX办公室工作期间，会同办公室同事，着力在综合服务、车辆管理、节假日值班、公务接待等方面下功夫，加强单位职工之间的沟通与协作，后勤保障水平和协调合作能力得到不断提升，为全县XX产业的发展提供了有力保障。三年来，共完成XX种植6.24万亩、完成XX种植1万亩，培训农户1万余人次。
三、严于律己，切实维护单位整体形象
作为一名办公室工作人员，个人的一举一动、一言一行都直接影响到单位的整体形象。为此，本人始终坚持把遵守党的章程和各项规章制度作为自己为人处事的出发点和落实脚点，坚持做到严于律己、率先垂范。在工作中严格要求自己，从没有迟到或早退现象，发扬和践行“白+黑”、“5+2”的工作作风，每天都坚持工作10个小时以上；在生活中，处处以一个中共党员的行为规划要求自己，树立廉洁、正直、向上的个人形象，切实维护单位整体形象。
在今后的工作中，本人将一如既往地加强学习，树立坚持学习、终身学习的理念，不断拓展自身的知识层面和视野，丰富自己的人生阅历和基层工作经验，努力提升自身党性修养，坚持理论与实践相结合。创新工作方式方法，推动各项目工作任务的全面完成和落实，努力为全县经济社会的跨越式发展做出自己应有的贡献。
推荐第2篇：县委办 秘书 公务员 工作总结
县委办 秘书 公务员 工作总结
自**年初，我从**镇政府进入县委办工作。在新的单位，接受新的职位，既感到信任、责任，也感到压力、挑战。一年来，在领导的关心下，我逐渐适应环境；在同事的帮助下，我逐渐融入角色；在集体的温暖下，我迅速成长。
一是以学习促角色转变。新的工作，新的挑战。作为主要经历技术类、事务类工作的我，对于文字写作还有许多需要改进和学习的地方。我始终把融于新角色作为第一要务，特别是针对文字工作重点进行学习。首先是学材料。以**近年来的相关会议、汇报材料，尤其是十二五规划的一些具体材料介绍为主，把握**总体发展框架，梳理近年全县工作重点，了解各条线职能政策，做到心中有数，了然于胸。其次是学会议。会议是对全县各项工作的调度、部署、贯彻、落实。通过听会及时把握领导的工作思路，掌握工作最新进展，特别是一些新的提法和要求，确保文章体现领导的思想，更好的融入到文字秘书角色。第三是学调研，所谓“读万卷书、行万里路”。通过实地参观，跟随调研，既将读、听、看有效结合，更深入的了解**发展和产业布局等现状，更准确的把握县情，也将理论与实践相结合，学会发现、总结、解决问题的方法，这样下笔方有神，言之方有物。
二是以实践促工作提升。在经历了基层的历练，我深知
实践的重要性。因此，对于领导的安排，我加倍努力，苦干实干，以求在实践中提升能力。在写作中，我仔细研究领导对材料的修改建议，把握领导思想的轨迹、思路的延伸，在写作中不断适应、调整；不断对比自己的材料和定稿之间的区别，仔细领悟材料的主旨思路，学习材料的间架结构，揣摩材料的遣词造句，找出差距，不断提升写作水平。在值班中，我通过对事务的处理，不断学习认人识人、应急处理、接打电话、上传下达、分发文件等基本职能，熟悉掌握工作流程，做到对办公室事务的基本了解。在文件拟制中，不管是对部门的材料调度，还是对成文拟稿的过程，都让我更加注重细心、细致、沟通、协调。
下一步工作打算：我将一如既往地加强学习，坚持终身学习的理念，不断拓展自身的知识面和视野，坚持理论与实践相结合。同时认真领会“三服务”要旨，着重提升材料写作能力和服务办事能力，创新工作方式方法，认真完成领导交办的各项任务，努力为服务发展、服务基层、服务群众做出自己应有的贡献。
推荐第3篇：市委办秘书二科工作总结
市委办秘书二科2011年度工作总结
秘书二科
今年来，在市委办公室的领导和省委办公厅的具体指导下，按照君文书记“保二争一，科学跨越”和志刚秘书长提出的“三有为、三规范、三和谐”要求，各项工作都实现了新的突破。主要体现在以下几个方面：
一、突出一个“精”字，狠抓公文质量
1.进一步提高公文质量。高质量才能高效率，高效率才能树权威。公文处理，必须严格按照公文处理规程，必须严格遵守工作制度，必须严格仔细校核，才能出高质量的公文。我们按照《中国共产党公文处理条例》，对公文中不按程序办文、从部门利益出发、语言文字不规范、文风不正等主要问题严格把关。今年来，共退回不合格公文20余篇。同时，我们又进一步完善了阅文提示制度，规范了公文处理程序，充实了文件校核力量。现在，每份文件送签前，都必须经过至少五人把关，确保了公文的质量。
2、进一步提高公文效用。公文能够有效指导工作，才是一份高效的公文。为了提高公文效用，我们主要是严把行文关、时效关、文字关，防止公文粗制乱造，防止公文错过时效，确保公文及时高效。对确需行文的，行文要做到理由充
1 分，依据可靠，使公文更好地发挥以文辅政的作用。
3.进一步提高处理效率。由于人员调整，科室对岗位职责重新分工，进一步明确了岗位职责。实行首问工作制和即日完成制，提高工作效率。对来文送审送签、请示汇报、开具介绍信、加盖公章、查阅档案以及领导批示、交办事件的落实，都能及时完成，切实做到办文讲程序，办事讲效率，件件抓落实，事事有回音。今年以来，共送审送签各类文件900余份，传阅各类文件100余份，处理领导批示150余份，盖印700余批次。
二、突出一个“细”字，优化日常服务
1．严把文件收发关口。在收文程序上，实行办文部门归口管理上报文件，严把“进口关”；在发文程序上，彻底杜绝有关单位不按规矩办事、“倒行文”、“滥发文”、“公文旅游”等现象，规范“出口关”。
2．切实创新档案管理。为进一步夯实档案管理基础，强化管理创新，我们将各科室2010年归档文件收集、清理、归档，做到应收尽收，确保档案的完整性和连续性；建立特色档案，着手收集市级在职领导的公务资料，规范整理，分类归档，建立领导个人公务档案；强化档案信息利用，充分发挥综合档案室的“百宝库”作用，共查阅档案110余人次，积极主动为市委领导和机关管理工作服务。
3．优化电子公文传输。提高电子公文覆盖面。按照省委
2 办公厅关于停发纸质公文，在全省实行电子公文传输的要求，对全市所有发文单位进行了调查摸底，目前开通电子公文传输单位共达到121家，到2012年底，要实现电子公文传输全覆盖。目前，办公室的所有重要文件都实行了“两条腿走路”，在发放纸质公文的同时，实行网上同步发文，进一步提高了公文传输和处理的效率
4．高效完成陈列室改造。在时间紧、任务重的情况下，我们协调各部门人员，收集图片400多张，文字资料100余份，在半个月左右的时间就高质量地完成了市委、市政府陈列室的改造和展览工作。本次展览得到了陈君文书记和王志刚秘书长的高度评价。在元月份，还将组织市委各部门、市政府组成部门和各企事业单位人参加，并将在全市几个大的广场向市民进行展览。
5．认真完成印章更换。为了进一步规范各单位党组织印章，我们对全市200多家副处级以上单位党组织印章进行了统一更换。按每个单位5枚印章计算，全市近有一千多枚印章要更换，工作量可想而知。在全科日常工作繁忙的情况，大家能够齐心协力，共同承担，目前，共更换印章800多枚。
6．全面落实《中办通讯》、报刊杂志征订工作。全面落实《中办通讯》征订任务，连续三年在全省名列前茅，2011年征订学用工作在全省获二等奖。今年，我们创新征订工作方式，层层落实责任，利用党费捐赠、企业捐赠等多种渠道
3 进行征订，预计2012年可完成任务4000份，实现较大的突破。
三、突出一个“严”字，加强队伍建设
1.加强学习提升。为了让新加入的同志尽快熟悉科室业务知识，适应新的工作岗位，我们一是请老同志“传经”。原来科室里的同志工作经验丰富，业务知识精通，请他们给新来的同志传授工作要领，既快捷又实用，效果非常好。二是请业务书籍“帮忙”。我们把科室内部的业务培训资料，分发给新同志阅读学习，知识比较系统、全面，使新同志能尽快熟悉秘书一科的工作。三是请行家里手“专门带”。新来的同志对工作流程不熟悉，工作过程中，由经验丰富的老同志“一对一”指导，指出工作中的不足，帮助新同志尽快进入角色，完成工作任务。经过一个多星期的时间，新同志很快地熟悉了业务，工作得以顺利开展。
2．严格工作要求。对于新到科室的同志，我们提出了四点要求：第一，提高素质是根本。面对新工作，新要求，要不断加强学习，提高自身各方面素质，才能更好的完成工作。要尽快适应环境，秘书一科工作性质特殊，要做到挨骂如猪、勤奋如牛、自强如马、忠诚如狗、灵活如猴。要努力练好本领，为领导服务，没有过硬的本领不行，要多向书本请教、向老同志请教、向领导请教，自己要多总结，使自己成为文字高手、办事里手、服务多面手。第二，搞好服务是目标。
4 我们的工作就是要为领导做好助手，当好参谋。要当高参，做到谋而有勇，谋而有度，谋而有法，谋而有效，有胆量，有策略，有新意，才能取得良好的效果。第三，开拓创新是出路。做事不能默守陈规，要敢于打破以往的思维，寻求更优的方式方法。要善于思考总结平时工作中的一些方法，既要有创新的勇气，更要有创新的能力。第四，加强团结是保障。团结就是力量。科室人员之间要做到团结共事，必须增强三种意识。一是纪律意识。服从是天职，命令如山倒，要服从领导安排，积极完成领导交办的任务。二是政治意识。要讲政治，讲党性，做政治上的明白人，工作中的有心人，生活中的实诚人。三是合作意识。我们的工作没有合作是不能很好地完成的，大家必须密切配合，齐心协力，共同把工作做好。
3.促进队伍和谐。一年来，我们不仅注重协调科室内部成员之间的关系，建立了每月工作交流和谈心制度，特别是针对科室某些干部思想波动和情绪变化等情况谈心10余次，及时沟通思想、消除误解，做到了共事一条心，干事一股劲。同时，平时注意加强与县市区、市直机关办文人员的联系，及时交流工作信息，促进了全市办文队伍整体合力不断增强。
推荐第4篇：党委办秘书股工作总结
2004年，秘书股在县委、办公室领导的支持和关怀下，按照工作目标任务，围绕县委中心工作和办公室工作重点，充分履行“参谋、综合、督促、协调、服务”工作职责，以“团结、求实、创新、勤奋、廉洁、高效”的精神，较好地完成了各项工作任务。在此，我谨代表秘书股全体工作人员就全年工作情况作一简要汇报，并打算2005年工作。
一、全年工作情况
1、值班工作。秘书股被人们俗称为办公室的“办公室”，窗口作用十分突出，是“上情下达、下情上报”的纽带，从某种意义上说，是党和人民群众密切联系的重要桥梁，关乎党的机关形象。我们抓形象、靓“窗口”，抓素质、强效率，抓纪律、强制度，不断增强工作责任感和荣誉感，传承勤奋、严谨优良传统。值班工作中，我们坚持使用文明语言，待人接物文明礼貌。接转电话（通知）、收发文件（传真）、群众来信来访、上下左右协调工作及时准确、规范有序，严格值班记录和交接班制度；坚持原则，严守保密纪律，珍惜办公室集体荣誉，不乱讲话，不乱开口，做到不给领导工作添乱，不让工作失误，高质量、高效率完成工作始终。
2、公文运转工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高文件质量。同志们努力自学《中国共产党机关公文处理条例》，寓理论于实践之中，严把公文起草、校核、签发关，规范核发、登记、印制、分发程序，以科学、严谨的工作态度制发每一份文件。1—12月共审改、核发蓬委发文件39份，蓬委字文件39份，蓬委办发文件67份，蓬委办字文件27份，县委会议纪要14期，未出现漏发、错发、重发和失密等现象。
3、会务工作。会务工作是秘书股的重头戏，工作量大、牵涉面广、综合协调性强、不确定性因素多，环环相扣，一误俱败，不可懈怠。一年来，大家模糊星期、节假日概念，克服人员少、任务重等许多困难，高质量、高水平圆满完成了县委、县委办会议140余次（包括中央、省、市电视电话会议），为党和政府意志的贯彻落实作出了应有的贡献。
侧目同行，回顾2004年工作，业绩让我们感到欣慰，这与领导和同志们的关爱是分不开的。特别值得一提的是，上半年办公室领导及时为我们充实了工作人员、重新装修了值班室、添置了空调，工作力量倍增，工作环境有了质的变化。为此，我们表示衷心的谢意。
二、差距与进取
政治理论、法律法规知识、业务知识水平不高，政治敏锐性、鉴别力欠佳，学风不浓；观念陈旧、保守，工作应对能力弱，主动性不强，这些都是存在于秘书股工作人员身上的(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)问题。鉴于此，在今后的学习和工作中仍需我们不断锤炼，拾遗补缺，以致提高，才能适应工作方式不断更新的需要。
2005年几点工作打算：
1、力求公文运转工作差错率控制在1%之内；
2、力求会务工作差错率控制在1%之内；
3、力求通知发放工作差错率控制在1%之内。
**的发展面临新的机遇，将有新的辉煌。作为党的机关工作人员，肩负着推进县域经济社会跨越式发展的历史重任，又承担着以良好的工作作风切实为人民服务的神圣职责，我们将以保持共产党员先进性教育活动为契机，充分发挥团队精神，以规范的言行、优异的工作业绩为开创办公室工作新局面作出自己的贡献。
推荐第5篇：县委办秘书股工作总结
2005年，秘书股在县委、办公室领导的支持和关怀下，按照工作目标任务，围绕县委中心工作和办公室工作重点，充分履行“参谋、综合、督促、协调、服务”工作职责，以“团结、求实、创新、勤奋、廉洁、高效”的精神，较好地完成了各项工作任务。在此，我谨代表秘书股全体工作人员就全年工作情况作一简要汇报，并打算2005年工作。
一、全年工作情况
1、值班工作。秘书股被人们俗称为办公室的“办公室”，窗口作用十分突出，是“上情下达、下情上报”的纽带，从某种意义上说，是党和人民群众密切联系的重要桥梁，关乎党的机关形象。我们抓形象、靓“窗口”，抓素质、强效率，抓纪律、强制度，不断增强工作责任感和荣誉感，传承勤奋、严谨优良传统。值班工作中，我们坚持使用文明语言，待人接物文明礼貌。接转电话（通知）、收发文件（传真）、群众来信来访、上下左右协调工作及时准确、规范有序，严格值班记录和交接班制度；坚持原则，严守保密纪律，珍惜办公室集体荣誉，不乱讲话，不乱开口，做到不给领导工作添乱，不让工作失误，高质量、高效率完成工作始终。
2、公文运转工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高文件质量。同志们努力自学《中国共产党机关公文处理条例》，寓理论于实践之中(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)，严把公文起草、校核、签发关，规范核发、登记、印制、分发程序，以科学、严谨的工作态度制发每一份文件。1—12月共审改、核发蓬委发文件39份，蓬委字文件39份，蓬委办发文件67份，蓬委办字文件27份，县委会议纪要14期，未出现漏发、错发、重发和失密等现象。
3、会务工作。会务工作是秘书股的重头戏，工作量大、牵涉面广、综合协调性强、不确定性因素多，环环相扣，一误俱败，不可懈怠。一年来，大家模糊星期、节假日概念，克服人员少、任务重等许多困难，高质量、高水平圆满完成了县委、县委办会议140余次（包括中央、省、市电视电话会议），为党和政府意志的贯彻落实作出了应有的贡献。
侧目同行，回顾2005年工作，业绩让我们感到欣慰，这与领导和同志们的关爱是分不开的。特别值得一提的是，上半年办公(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)室领导及时为我们充实了工作人员、重新装修了值班室、添置了空调，工作力量倍增，工作环境有了质的变化。为此，我们表示衷心的谢意。
二、差距与进取
政治理论、法律法规知识、业务知识水平不高，政治敏锐性、鉴别力欠佳，学风不浓；观念陈旧、保守，工作应对能力弱，主动性不强，这些都是存在于秘书股工作人员身上的问题。鉴于此，在今后的学习和工作中仍需我们不断锤炼，拾遗补缺，以致提高，才能适应工作方式不断更新的需要。
2006年几点工作打算：
1、力求公文运转工作差错率控制在1%之内；
2、力求会务工作差错率控制在1%之内；
3、力求通知发放工作差错率控制在1%之内。
蓬安的发展面临新的机遇，将有新的辉煌。作为党的机关工作人员，肩负着推进县域经济社会跨越式发展的历史重任，又承担着以良好的工作作风切实为人民服务的神圣职责，我们将以保持共产党员先进性教育活动为契机，充分发挥团队精神，以规范的言行、优异的工作业绩为开创办公室工作新局面作出自己的贡献。
推荐第6篇：某年县委办秘书股工作总结
XX年县委办秘书股工作总结
XX年，秘书股在县委、办公室领导的支持和关怀下，按照工作目标任务，围绕县委中心工作和办公室工作重点，充分履行“参谋、综合、督促、协调、服务”工作职责，以“团结、求实、创新、勤奋、廉洁、高效”的精神，较好地完成了各项工作任务。在此，我谨代表秘书股全体工作人员就全年工作情况作一简要汇报，并打算XX年工作。
一、全年工作情况
1、值班工作。秘书股被人们俗称为办公室的“办公室”，窗口作用十分突出，是“上情下达、下情上报”的纽带，从某种意义上说，是党和人民群众密切联系的重要桥梁，关乎党的机关形象。我们抓形象、靓“窗口”，抓素质、强效率，抓纪律、强制度，不断增强工作责任感和荣誉感，传承勤奋、严谨优良传统。值班工作中，我们坚持使用文明语言，待人接物文明礼貌。接转电话（通知）、收发文件（传真）、群众来信来访、上下左右协调工作及时准确、规范有序，严格值班记录和交接班制度；坚持原则，严守保密纪律，珍惜办公室集体荣誉，不乱讲话，不乱开口，做到不给领导工作添乱，不让工作失误，高质量、高效率完成工作始终。
2、运转工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高文件质量。同志们努力自学《中国共产党机关处理条例》，寓理论于实践之中，严把起草、校核、签发关，规范核发、登记、印制、分发程序，以科学、严谨的工作态度制发每一份文件。1—12月共审改、核发蓬委发文件39份，蓬委字文件39份，蓬委办发文件67份，蓬委办字文件27份，县委会议纪要14期，未出现漏发、错发、重发和失密等现象。
3、会务工作。会务工作是秘书股的重头戏，工作量大、牵涉面广、综合协调性强、不确定性因素多，环环相扣，一误俱败，不可懈怠。一年来，大家模糊星期、节假日概念，克服人员少、任务重等许多困难，高质量、高水平圆满完成了县委、县委办会议140余次（包括中央、省、市电视电话会议），为党和政府意志的贯彻落实作出了应有的贡献。 侧目同行，回顾XX年工作，业绩让我们感到欣慰，这与领导和同志们的关爱是分不开的。特别值得一提的是，上半年办公室领导及时为我们充实了工作人员、重新装修了值班室、添置了空调，工作力量倍增，工作环境有了质的变化。为此，我们表示衷心的谢意。
二、差距与进取
政治理论、法律法规知识、业务知识水平不高，政治敏锐性、鉴别力欠佳，学风不浓；观念陈旧、保守，工作应对能力弱，主动性不强，这些都是存在于秘书股工作人员身上的问题。鉴于此，在今后的学习和工作中仍需我们不断锤炼，拾遗补缺，以致提高，才能适应工作方式不断更新的需要。 XX年几点工作打算：
1、力求运转工作差错率控制在1%之内；
2、力求会务工作差错率控制在1%之内；
3、力求通知发放工作差错率控制在1%之内。
蓬安的发展面临新的机遇，将有新的辉煌。作为党的机关工作人员，肩负着推进县域经济社会跨越式发展的历史重任，又承担着以良好的工作作风切实为人民服务的神圣职责，我们将以保持共产党员先进性教育活动为契机，充分发挥团队精神，以规范的言行、优异的工作业绩为开创办公室工作新局面作出自己的贡献。
推荐第7篇：县委办秘书股上半年工作总结
各位领导、同志们：
2006年上半年，秘书股在县委、办公室领导的支持和关怀下，按照工作目标任务，围绕县委中心工作和办公室工作重点，充分履行“参谋、综合、督促、协调、服务”工作职责，以“团结、求实、创新、勤奋、廉洁、高效”的精神，较好地完成了各项工作任务。在此，我谨代表秘书股全体工作人员就1—6月份工作情况作一简要汇报。
一、上半年工作情况
1、值班工作。秘书股被人们俗称为办公室的“办公室”，窗口作用十分突出，是“上情下达、下情上报”的纽带，从某种意义上说，是党和人民群众密切联系的重要桥梁，关乎党的机关形象。我们抓形象、靓“窗口”，抓素质、强效率，抓纪律、强制度，不断增强工作责任感和荣誉感，传承勤奋、严谨优良传统。值班工作中，我们坚持使用文明语言，待人接物文明礼貌。接转电话（通知）、收发文件（传真）、群众来信来访、上下左右协调工作及时准确、规范有序，严格值班记录和交接班制度；坚持原则，严守保密纪律，珍惜办公室集体荣誉，不乱讲话，不乱开口，做到不给领导工作添乱，不让工作失误，高质量、高效率完成工作始终。
2、公文运转工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高文件质量。同志们努力自学《中国共产党机关公文处理条例》，寓理论于实践之中，严把公文起草、校核、签发关，规范核发、登记、印制、分发程序，以科学、严谨的工作态度制发每一份文件。1—6月共审改、核发蓬委发文件 份，蓬委字文件 份，蓬委办发文件 份，蓬委办字文件 份，县委会议纪要 期，未出现漏发、错发、重发和失密等现象。
3、会务工作。会务工作是秘书股的重头戏，原创文秘材料，尽在网络。工作量大、牵涉面广、综合协调性强、不确定性因素多，环环相扣，一误俱败，不可懈怠。半年来，大家模糊星期、节假日概念，克服人员少、任务重等许多困难，高质量、高水平圆满完成了县委、县委办会议70余次（包括中央、省、市电视电话会议），为党和政府意志的贯彻落实作出了应有的贡献。
侧目同行，回顾上半年工作，业绩让我们感到欣慰，这与领导和同志们的关爱是分不开的。特别值得一提的是，上半年办公室领导及时为我们充实了工作人员、重新装修了值班室、添置了空调，工作力量倍增，工作环境有了质的变化。为此，我们表示衷心的谢意。
二、差距与进取
政治理论、法律法规知识、业务知识水平不高，政治敏锐性、鉴别力欠佳，学风不浓；观念陈旧、保守，工作应对能力弱，主动性不强，这些都是存在于秘书股工作人员身上的问题。鉴于此，在今后的学习和工作中仍需我们不断锤炼，拾遗补缺，以致提高，才能适应工作方式不断更新的需要。
ＸＸ的发展面临新的机遇，将有新的辉煌。作为党的机关工作人员，肩负着推进县域经济社会跨越式发展的历史重任，又承担着以良好的工作作风，切实为人民服务的神圣职责，我们将以学习“八荣八耻”为契机，充分发挥团队精神，以规范的言行开创办公室工作新局面作出自己的贡献。
推荐第8篇：县委办秘书现实表现材料
关于XX同志现实表现证明
XX同志，男，布依族，XX年XX月参加工作，XX年XX月加入中国共产党，大学本科，自XX年XX月至今在我办秘书科工作。期间，该同志勤勉尽责，工作细心，热情服务，团结同事，政治立场坚定，党性原则强，宗旨意识牢固。现将该同志到我办工作以来的思想政治、学习工作、综合评价意见及奖励情况介绍如下：
一、思想政治和学习情况
该同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”以及十七大精神和十七届五中全会，认真学习实践“科学发展观”，认真学习党的路线、方针、政策，积极参加单位开展的各种学习活动，不断提高思想政治素质。该同志始终坚持运用马列主义的立场、观点和方法论，坚持用正确的世界观、人生观、价值观，指导自己的学习、工作和生活，坚定共产主义信念，在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致。工作以来无违法乱纪现象。
二、工作情况
该同志能服从组织和领导的安排，爱岗敬业，扎实工作，积极进取，在工作中注重学习，勤勤恳恳，任劳任怨，经常性加班加点毫无怨言，虚心向老同志请教，熟练掌握相关法律法规和业
务知识，保证了各项任务的顺利完成。扎实负责的工作态度得到了领导和同事们的一致好评。
三、综合评价意见及考核奖励情况
该同志事业心和责任感强，能吃苦耐劳。做任何一项工作都能用“高标准”、“严要求”来约束自己，及时高质量地完成各项工作任务，并能在完成分内工作后还经常帮助同事。该同志组织协调能力强，心理素质好。工作中敢抓敢管，敢于承担责任，顾大局、识大体、注重实践，讲究效率，善于总结创新，善于抓住主要矛盾和关键环节，善于听取不同的意见和建议。
该同志向来勤勤恳恳、兢兢业业，工作成绩突出，并分别于XX和XX两年度考核中被评为优秀，获XX年度“全县优秀共青团员”。
中共XX县委办公室
XX年X月X日
推荐第9篇：县委办秘书工作者先进事迹
青春在奉献中闪光
——记***同志的先进事迹
***同志于1997年调入**县委办工作，先后任副科级秘书、县委政研室副主任和主任，现任县委办副主任。几年来，他立足本职，无私奉献，把自己的青春融入了党的事业，在各个岗位上都取得了骄人业绩，赢得了组织和同事们的高度赞誉。他从事秘书工作的时间虽不很长，但却处处留下了闪光的足迹
。他多次被授予全县秘书工作先进个人、全市办公室系统先进个人等荣誉称号，连续四年被评为国家优秀公务员。“干一行，就要爱一行，就要干好一行”
***同志是一个对工作极端负责任的人。他常说：“一个人干一行，就要爱一行，就要干好一行。”正是凭着强烈的敬业精神，才使他无论从事什么工作，都能出色地完成任务，无论分管什么工作，都能做出卓有成效的贡献。
1997年7月，他由教育部门调入县委政研室，负责调研工作。面队这一全新岗位，他自我加压，刻苦钻研业务知识，虚心向同事们学习，迅速完成了角色转换，当年就出色地完成了建整扶贫、两系棉开发、转变干部作风等多个课题的调研任务，撰写的调研报告得到了领导的高度评价。
1998年，因工作需要，办公室让他“改行”，安排他到政工组从事政工和业务指导工作。这项工作既烦琐又十分重要，他毫不犹豫地接受了。为全面提高全县秘书队伍素质，他同分管领导一起经常深入到乡镇和机关，开展广泛的调查研究。在此基础上，向县委提出了很有价值的工作建议，县委下发了《关于加强秘书工作的意见》，并出台了《秘书工作目标考核实施细则》，对秘书工作的职责和考核办法作出了明确具体的规定，加强了秘书队伍的规范化管理。当年，**县的秘书业务指导工作在全市评比中获得第一。
他在政工组工作期间，不仅出色地完成了大量的事务性工作，而且展露出很强的写作能力，办公室又让他回到政研室，专门从事文字工作。由于他工作表现相当出色，先后被提拔为政研室副主任、主任。特别是在担任政研室主任期间，他组织带领全室干部，克服了人员少、2191.cn抽调任务重等多种困难，发扬吃苦耐劳、团结协作的精神，出色地完成了各种任务。他亲自参加和组织开展了启动民间投资、发展民营经济、土地资产管理、小康建设等15项课题的调研活动，形成了一批有分量的调研成果，为解决全县热点难点问题提供了切实可行的参考意见。对于综合、信息这两项重要工作，他一刻也不放松，经常给相关干部叫任务，压担子，并健全了基层信息网络，定期组织基层信息人员进行业务培训。在他的组织领导下，政研室调研工作多次被评为全市先进单位，综合信息工作在全省有位子，在全市排第一。与此同时，他还狠抓了领导报告和署名文章的起草质量，撰写的报告和文章得到了领导的充分肯定。仅2002年组织参与的报告和文章就有150余篇，其中在市级以上刊物发表的25篇。
2003年4月，他担任县委办副主任后，分管督察工作。他先后组织开展了改进会纪会风、抗旱救灾等一系列重大督察活动，有力地促进了县委、县政府重要工作部署和重大决策的落实。
“作为县委办的一名干部，就要有大局观念，服从安排”
***同志以高度的事业心和责任感，不仅把本职开展得有声有色，而且不负重托，出色地完成了一些重大工作的抽调任务，表现出极强的大局观念。
1998年7月，“四个观念”教育全市上下全面铺开。他被抽调到县“四观”教育办公室，负责文字材料工作。白天他和其他同志一道，头顶烈日，深入到乡镇调查了解情况，掌握第一手资料，晚上不顾蚊叮虫咬，撰写领导讲话，赶编简报。一个月时间，他共走访调查了17个乡镇，撰写领导讲话4篇，编写简报5期。对于他的工作质量和效率，领导给予了高度评价。活动结束后，原本白皙斯文的他，变得又黑又瘦。
2004年4月，按照全市统一部署，**县组织开展了“政策法律进农家”活动。因工作需要，他被安排到**乡**村指导开展工作。这个村地处边远山区，群众居住分散。一进村，他就和村干部一道，翻山越岭，深入各组，挨家挨户走访座谈。当他了解到少数村民法制意识淡薄、民事纠纷较多的情况后，立即组织召开了村支委会、党员组长会、群众大会，发放了有关政策法律资料，广泛宣传政策法律。尤其是对一些重点对象，除举办法制培训班外，还组织村组干部采取“一帮一”的方式进行重点帮教。在加强思想教育的同时，他还与村组干部一起，对一些遗留问题进行了调处和解决。在一个月时间里，他与村民同吃同住同劳动，解决遗留问题7个，调处矛盾纠纷12起。通过艰苦细致的工作，村民政策法制意识大大增强，特别是完成国家税费任务的自觉性大大提高，村里2万多元税费老欠完成了80％。他细致务实的工作作风赢得了群众的一致好评。受队那天，村组干部和村民自发为他送行。
在县委办工作七年多来，他还抽调参与了抗洪救灾、农村税费改革等一系列重大工作。可以说，这些都不是他的本职工作，但他都能以
推荐第10篇：县委办秘书工作者先进事迹
青 春 在 奉 献 中 闪 光
——记xxx同志的先进事迹
xxx同志于1997年调入xx县委办工作，先后任副科级秘书、县委政研室副主任和主任，现任县委办副主任。几年来，他立足本职，无私奉献，把自己的青春融入了党的事业，在各个岗位上都取得了骄人业绩，赢得了组织和同事们的高度赞誉。他从事秘书工作的时间虽不很长，但却处处留下了闪光的足迹。他多次被授予全县秘书工作先进个人、全市办公室系统先进个人等荣誉称号，连续四年被评为国家优秀公务员。
“干一行，就要爱一行，就要干好一行”
xxx同志是一个对工作极端负责任的人。他常说：“一个人干一行，就要爱一行，就要干好一行。”正是凭着强烈的敬业精神，才使他无论从事什么工作，都能出色地完成任务，无论分管什么工作，都能做出卓有成效的贡献。
1997年7月，他由教育部门调入县委政研室，负责调研工作。面队这一全新岗位，他自我加压，刻苦钻研业务知识，虚心向同事们学习，迅速完成了角色转换，当年就出色地完成了建整扶贫、两系棉开发、转变干部作风等多个课题的调研任务，撰写的调研报告得到了领导的高度评价。
1998年，因工作需要，办公室让他“改行”，安排他到政工组从事政工和业务指导工作。这项工作既烦琐又十分重要，他毫不犹豫地接受了。为全面提高全县秘书队伍素质，他同分管领导一起经常深入到乡镇和机关，开展广泛的调查研究。在此基础上，向县委提出了很有价值的工作建议，县委下发了《关于加强秘书工作的意见》，并出台了《秘书工作目标考核实施细则》，对秘书工作的职责和考核办法作出了明确具体的规定，加强了秘书队伍的规范化管理。当年，xx县的秘书业务指导工作在全市评比中获得第一。
他在政工组工作期间，不仅出色地完成了大量的事务性工作，而且展露出很强的写作能力，办公室又让他回到政研室，专门从事文字工作。由于他工作表现相当出色，先后被提拔为政研室副主任、主任。特别是在担任政研室主任期间，他组织带领全室干部，克服了人员少、2191.cn抽调任务重等多种困难，发扬吃苦耐劳、团结协作的精神，出色地完成了各种任务。他亲自参加和组织开展了启动民间投资、发展民营经济、土地资产管理、小康建设等15项课题的调研活动，形成了一批有分量的调研成果，为解决全县热点难点问题提供了切实可行的参考意见。对于综合、信息这两项重要工作，他一刻也不放松，经常给相关干部叫任务，压担子，并健全了基层信息网络，定期组织基层信息人员进行业务培训。在他的组织领导下，政研室调研工作多次被评为全市先进单位，综合信息工作在全省有位子，在全市排第一。与此同时，他还狠抓了领导报告和署名文章的起草质量，撰写的报告和文章得到了领导的充分肯定。仅XX年组织参与的报告和文章就有150余篇，其中在市级以上刊物发表的25篇。
～年4月，他担任县委办副主任后，分管督察工作。他先后组织开展了改进会纪会风、抗旱救灾等一系列重大督察活动，有力地促进了县委、县政府重要工作部署和重大决策的落实。
“作为县委办的一名干部，就要有大局观念，服从安排”
xxx同志以高度的事业心和责任感，不仅把本职开展得有声有色，而且不负重托，出色地完成了一些重大工作的抽调任务，表现出极强的大局观念。
1998年7月，“四个观念”教育全市上下全面铺开。他被抽调到县“四观”教育办公室，负责文字材料工作。白天他和其他同志一道，头顶烈日，深入到乡镇调查了解情况，掌握第一手资料，晚上不顾蚊叮虫咬，撰写领导讲话，赶编简报。一个月时间，他共走访调查了17个乡镇，撰写领导讲话4篇，编写简报5期。对于他的工作质量和效率，领导给予了高度评价。活动结束后，原本白皙斯文的他，变得又黑又瘦。
～年4月，按照全市统一部署，xx县组织开展了“政策法律进农家”活动。因工作需要，他被安排到xx乡xx村指导开展工作。这个村地处边远山区，群众居住分散。一进村，他就和村干部一道，翻山越岭，深入各组，挨家挨户走访座谈。当他了解到少数村民法制意识淡薄、民事纠纷较多的情况后，立即组织召开了村支委会、党员组长会、群众大会，发放了有关政策法律资料，广泛宣传政策法律。尤其是对一些重点对象，除举办法制培训班外，还组织村组干部采取“一帮一”的方式进行重点帮教。在加强思想教育的同时，他还与村组干部一起，对一些遗留问题进行了调处和解决。在一个月时间里，他与村民同吃同住同劳动，解决遗留问题7个，调处矛盾纠纷12起。通过艰苦细致的工作，村民政策法制意识大大增强，特别是完成国家税费任务的自觉性大大提高，村里2万多元税费老欠完成了80％。他细致务实的工作作风赢得了群众的一致好评。受队那天，村组干部和村民自发为他送行。
在县委办工作七年多来，他还抽调参与了抗洪救灾、农村税费改革等一系列重大工作。可以说，这些都不是他的本职工作，但他都能以大局为重，任劳任怨，～完成了各项工作任务。谈起这些，领导和同志们都交口称赞，xxx同志却说：“作为县委办的一名干部，就要有大局观念，服从安排。参加县里的重点工作，我义不容辞。”
“形象比什么都重要”
受领导权威的影响，其身边的工作人员，说话、办事都有一定分量。xxx从不把这当作炫耀的资本，而把“淡泊明志，自觉维护领导和单位形象”作为信条。尽管他家境不很宽裕，但他从不打着领导的牌子和以组织的名义，为自己和亲朋牟取一己私利。他在政研室工作，经常为基层单位撰写材料，但他从未以此向他们索要钱物，对于一些人的好心谢意，他都婉言谢绝。一次，一个基层单位要向上报送紧急材料，请他帮忙撰写。他当晚就加班加点，第二天便完成了材料。事后，这个单位负责人拿着两条香烟来谢他，他坚辞不收。
他长期在政研室工作，加班加点是常有的事，一年到头基本上没有休息日，平时工作都在10个小时以上，有时为赶写材料甚至通宵达旦。过度的辛苦使他的视力急剧下降，眼镜由刚来时的300度增加到650度，但他从不叫累。他本是一个很有孝心的人，但为了工作，他放弃了太多关心家人和与家人团聚的机会
。1998年，他岳母患白内障动手术，打电话叫他回去。恰逢县里召开全县经济工作会议，脱不开身，他只得寄去了800元钱，以表孝心。他父母都已年逾古稀，特别是他母亲长期身体不好。尽管离家不是很远，但他很少有机会回去探望。每当提起这些，从不轻弹的泪水总会禁不住充满眼眶，他自责为父母尽的孝心太少太少。有时亲人也抱怨，但他想，自古忠孝难两全，既然自己选择了这份事业，就意味着奉献。
xxx同志就是这样，以他务实的作风、廉洁的品格和奉献的精神，影响和带动着周围的一班人，树立了一名优秀秘书工作者的良好形象。
第11篇：县委办秘书优秀共产党员先进事迹
县委办秘书优秀共产党员先进事迹
×同志，男，中共党员，于2002年调入县委办工作，现任县委办副主任科员。在工作和生活中，他处处以共产党员的标准严格要求自己，坚持以提高自身素质和能力为基础，兢兢业业做事，老老实实做人，尽职尽责，任劳任怨，较好地完成了各项工作任务。几年来，他立足本职，无私奉献，把自己的青春融入了党的事业，在秘
书岗位上都取得了骄人业绩，赢得了组织和同事们的高度赞誉。2003年、2004年连续两年被评为全市党委系统信息工作先进个人，连续四年被评为县委办公室先进工作者。
一、强化学习，努力提高自身素质
2002年8月，××调到县委办公室工作，成为一名文字秘书。县委办公室作为党委系统的指挥中枢，对每一名工作人员的综合素质有特殊的要求。为了尽快进入工作角色，他把学习作为提高自身素质的有利武器，原创：www.daodoc.com充分利用业余时间，努力提高业务素质，以适应工作需要。几年来，深入系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义市场经济等理论知识，不断地武装头脑，增强对当前社会主义市场经济出现的新情况、新问题的分析能力。同时，坚持在实践中学习，在工作中提高，把每项工作都当做对自己素质和能力的检验和挑战，进一步增强了对实践的认识和感知能力，努力做到了理论与实践的结合，在学习中增强了迎接挑战问题的本领。
二、尽职尽责，不断提高服务水平
从事办公室工作以来，特别是2004年××负责信息调研和送阅件编写等的工作，任务相对繁重，但在工作中他始终无怨无悔，任劳任怨，把所有工作当作领导对自己的信任、考验和锻炼，自我加压，尽职尽责，拼搏进取，努力使各项工作争先创优。
在信息工作方面：按照“及时、准确、全面、实效”的原则，进一步加强了信息工作对全县中心工作反馈和上报力度，并对县内信息编发工作进行了改革，积极编报了《信息》、《专报信息》等刊物，进一步提高了为领导和基层服务的贴进度和针对性，有效增强了信息工作的参谋服务功能。三年来，编发的《信息报》、《专报信息》等县内刊物，得到县委领导批示16篇；被省、市信息刊物采用二十余篇信息，3篇信息得到市领导的重要批示，连续两年被评为全市党委系统信息工作先进个人。在领导和同志们共同努力下，我县2004年的信息工作进入全市优胜单位行列。在调研工作方面：紧紧围绕农民增收、新农村村建设、工业经济等县域经济发展以及领导关心、群众关注的热点难点问题，认真开展调查研究，形成了20余篇有情况、有分析、有建议的调研报告。在综合协调工作方面：多次参与起草重要综合材料，努力为领导提供全面、准确的决策参考。同时，积极做好了大量交办工作、临时性工作。特别是在2002年被抽调到县“三个代表”重要思想教育办公室，负责文字材料工作。白天他和其他同志一道，头顶烈日，深入到乡镇调查了解情况，掌握第一手资料，晚上不顾蚊叮虫咬，撰写领导讲话，赶编简报。一个月时间，他共走访调查了17个乡镇，撰写领导讲话13篇，编写简报35期。对于他的工作质量和效率，领导给予了高度评价。活动结束后，原本白皙斯文的他，变得又黑又瘦。
在开展保持共产党员先进性活动期间，××同志主要负责县委办公室先进性教育活动的学习组织、文字工作。这段时间工作任务重，工作头绪多。一方面，他负责的工作多，工作压力比较大；另一方面，原创：www.daodoc.com先进性教育活动的学习组织和文字材料任务很重，各项工作一项接着一项。为此，他克服自身困难，加班加点，圆满的完成了承担的工作任务，促进了办公室先教活动的顺利开展。
三、严于律己，积极维护良好形象
县委办公室责任重大，位置特殊，一言一行都为广大干部群众所关注，自己的任何一点不慎都会给领导、办公室造成不良影响，甚至会给党和政府抹黑。因此，××同志严格遵守党的章程和各项规章制度，在工作和生活中严格要求自己。受领导权威的影响，其身边的工作人员，说话、办事都有一定分量。××同志从不把这当作炫耀的资本，而把“淡泊明志，自觉维护领导和单位形象”作为信条。他从不打着领导的牌子和以组织的名义，为自己和亲朋牟取一己私利。在日常工作中，他经常为基层单位撰写材料，但他从未以此向他们索要钱物，对于一些人的好心谢意，他都婉言谢绝。一次，一个基层单位要向上报送紧急材料，请他帮忙撰写。他当晚就加班加点，第二天便完成了材料。事后，这个单位负责人拿着两条香烟来谢他，他坚辞不收。
他长期在文秘工作，加班加点是常有的事，一年到头基本上没有休息日，平时工作都在10个小时以上，有时为赶写材料甚至通宵达旦。过度的辛苦使他的视力急剧下降，眼镜由刚来时的300度增加到650度，但他从不叫累。他本是一个很有孝心的人，但为了工作，他放弃了太多关心家人和与家人团聚的机会
。他父母都已年过花甲，特别是他母亲长期身体不好，而且都在乡下老家居住，但他很少有机会回去探望。每当提起这些，从不轻弹的泪水总会禁不住充满眼眶，他自责为父母尽的孝心太少太少。有时亲人也抱怨，但他想，自古忠孝难两全，既然自己选择了这份事业，就意味着奉献。在自己努力工作的同时，××同志做为秘书工作岗位上的一名老兵，认真搞好传帮带，把自己
工作中的经验、教训传给新同志，互帮互学，在一些工作上，给予新同志力所能及的指导，使少走弯路，尽快适应新形势，提高办文和综合协调能力。
××同志作为一名年轻党员，始终是在工作中勤勤恳恳，任劳任怨，淡泊名利，乐于奉献，时时处处以一个共产党员的标准严格要求自己，以他务实的作风、廉洁的品格和奉献的精神，影响和带动着周围的同事，树立了一名优秀共产党员的良好形象
第12篇：党委办秘书党性分析材料
精
党委办秘书党性分析材料
在认真学习提高认识的基础上，对照《党章》等要求，通过群众提、组织点、自己找、互相帮的方式，找出了自己在党性方面存在的问题，并深刻剖析思想根源，制定了有针对性的整改措施，现汇报如下。
一、存在问题
1、理论学习不够。理论学习不系统、不广泛，深度广度把握不够，对邓小理理论和xxxx重要思想等一些重大理论问题没有进行深入的探讨，对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够，对经济全球化许多新的理论缺乏了解。学习有实用主义倾向，不注重全面性、系统性，满足于需要什么就学什么，看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。
2、原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距，批评和自我批评开展较少，自我批评的标准不高，讲现象多，挖根源少，讲客观原因多，剖析主观原因少。互相批评碍于情面，批评他人有时怕得罪人，点现象批评的多，当面一针风血地指出来的少，即使批评也是就工作讲工作，很少触及思想。在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧，有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。
3、工作作风有待改进。工作有时比较散漫、
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松懈、不够严谨，有时加了夜班，就在思想上放松自己，第二天没能按时上班。在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作不够深入，下基层调研时间较少，起草文件或撰写文稿有时是闭门造车，缺乏创新意识，有照抄照搬的现象。
4、工作效率有待提高。工作节奏没能跟上新形势的步伐，工作效率不能完全满足群众需要。对文件、请示、报告跟踪督办不够，致使文件有时运转不够及时;对自己觉得不是很急的文件、请示、报告和事情，办理得不是很快，办事效率不高。
5、服务意识有待增强。对服务是我们的天职的思想体会的不深不透，还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做得不能让领导、部门和基层完全满意。在为领导服务上花的时间和功夫大一些，在为部门和基层服务上做得还不够，有时对基层群众及其来访来电不够热情，缺乏耐心。
二、剖析原因>通过认真学习和深刻反思，我认识到自己在党性方面存在的问题，有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：>
1、工作责任弱化。认为自己曾先后在xx股、xxx股、xx工作，可算是老办公室了，责任心有所淡化。有时过高地估计自己，过大地估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的
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要求，尤其是工作作风上，总认为凭工作经验办事，不会出大问题。
2、创新意识淡化。工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，满足于维持现状，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，对新形势下文秘工作出现的新情况、新问题研究不够，影响了工作质量和工作效率。
3、理论学习不够。受理论无用论的思想影响较大，学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，只是一种形而上学的学习，并没有达到学习的应有目的，没有完全掌握科学理论的精神实质和科学体系，影响了理论水平的提高，导致运用理论解决工作中深层次矛盾和问题的能力不强，效果不佳。>
三、整改措施>通过对照检查、分析评议，我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正缺点、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心针对存在的问题，从以下几个方面狠下功夫，认真进行整改，努力把自己锻炼成为一名真正合格的共产党员。
1、坚定信念，增强宗旨意识。作为一名共产党员，我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献，牢记党的宗旨，把人民利益放在心上，切实转变工作作风，深入实际，调查研究，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之急，忙群众之所需，真心实意为群众办实事、解难题、做好事，努力为群众排忧解难，同群众建立起水乳交融的关系。坚决克服那种对基层群众态度生、硬、冷的现象，
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全心全意为民服好务。
2、加强学习，提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要，坚持以邓小平理论和xxxx重要思想武装头脑，讲学习、讲政治、讲正气，注重党性锻炼。强化法律法规学习，增强法制意识，提高法律、政策理论水平。坚定共产主义信念，增强责任意识和政治敏锐性，自觉接受党的领导，使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。做一个重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践，积极探索在新形势下做好本职工作的有效途径和办法，努力提高工作水平和驾驭工作的能力。
3、开拓创新，永葆工作活力。新时期新形势下的文秘工作具有新的特点和新的要求，需要以求实创新的精神，大胆的实践和探索才能圆满完成各项工作任务。作为一名办公室的文秘人员，在今后的工作中，我一定将本职岗位作为实践党员先进性最直接的舞台，加强业务学习，努力成为本职岗位的行家里手，冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚，不因循守旧，永葆工作的蓬勃生机，不安于现状，大胆工作，不断总结和完善已有的工作经验，提出新思想，拿出新举措，干出新业绩，不断开创秘书一股工作新局面。
4、廉洁自律，保持良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一，保持思想道德的纯洁性，正确对待金钱、名利，宁静致远，苦中求进，从小事做起，防微杜渐，廉洁自律，做一个无愧于党、无愧于人民的人。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，勇往
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直前，永葆一个共产党员的良好形象。
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第13篇：县委办秘书股长个人总结暨打算
ＸＸ的发展崭新一片，步入了新的跨越和辉煌，自己也有了新的进步。回眸自己过去一年的历程，面对新一年的机遇和挑战，有感欣慰和遗撼。为了总结成绩，克服不足，以开创的精神和工作状态投入明年工作，特对2005年个人思想和工作情况作一总结，并初拟明年的打算。
一、2005年思想情况
2005年可以说是自己的“学习、提高之年”。一年来，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会党的十六大精神。以机关作风教育整顿活动为契机，牢固树立全心全意为人民服务宗旨观念，服务领导、服务机关、服务基层，团结、求实、创新、勤奋、廉洁、高效，努力践行“三个代表”重要思想，结合实际工作予以贯彻落实，与时俱进。模范执行、认真遵守党的路线、方(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)针、政策和国家的法律、法规，以一个共产党员和机关工作人员的标准严格要求自己，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，在政治上、思想上、行动上与党中央保持了高度一致。同时，自己积极参加办公室政治、业务学习，关心时政要闻，凌潮流而前行，努力围绕县十次党代会确定的奋斗目标和工作思路，熟练运用相关政策、规章，掌握县域社会、经济发展脉络，前瞻思维，创造性地开展工作，时刻维护了办公室的集体荣誉。
在个人品质方面，自己始终追循“成为一个正直、勇敢、善良的人”这一人生坐标，不为世俗、名利而动，携“秉性耿直、作风正派”之气伴风雨。
二、2005年工作情况
1、较好地履行了秘书股管理工作，2005年秘书股围绕县委中心工作和办公室工作重点，充分发挥“参谋、综合、协调、督促、服务”的工作职责，规范、高效地开展工作，起到了“上情下达、下情上报”的枢纽作用，上下左右协调工作各方满意，办文、办会、办事准确到位，及时高效，树立了良好的“窗口”形象。
2、坚持值班工作，恪守工作制度。自己始终坚持早上班、晚下班的工作习惯，认真搞好值班室的清洁卫生，保持办公室环境整洁。工作中(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)坚持使用文明语言，待人接物文明礼貌，接转电话、收发文件通知及时准确，认真办理接待群众来信来访，热情周到。坚持原则，严守保密纪律，不乱讲话，不乱开口，做到不给领导工作添乱，不让工作失误。以身作则，率先垂范，主动承担“急、难、杂”工作任务，高质量、高效率完成始终。
3、公文运转工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高文件质量。我努力自学《中国共产党机关公文处理条例》，寓理论于实践之中，严把公文起草、校核、签发关，规范核发、登记、印制、分发程序，以科学、严谨的工作态度制发每一份文件。全年共审改、核发蓬委发文件39份，蓬委字文件39份，蓬委办发文件66份，蓬委办字文件27份，县委会议纪要14期，未出现漏发、错发、重发和失密等现象。
4、会务工作。会务工作是秘书股的重头戏，工作量大、牵涉面广、综合协调性强、不确定性因素多，环环相扣，一误俱败，不可懈怠。一年(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)来，我模糊星期、节假日概念，克服人员少、任务重等许多困难，高质量、高水平圆满完成了县委、县政府、县委办会议140余次（包括中央、省、市电视电话会议），为党和政府意志的贯彻落实作出了应有的贡献。
5、圆满地完成了“8.13”、“9.27”等突击性、突发性工作任务。
侧目同行，回顾2005年工作，业绩让我们感到欣慰，这与领导和同志们的关爱是分不开的。特别值得一提的是，上半年办公室领导及时为秘书股充实了工作人员、重新装修了值班室、添置了空调，工作力量倍增，工作环境有了质的变化。为此，我们表示衷心的谢意。
总之，一年来的工作和实践，开阔了自己的视野，活跃了自己的思想，提高了自己的工作能力。
三、存在的问题与不足
1、政治理论水平不高，政治敏锐性、鉴别力有所欠缺；
2、政策水平不强，观念比较落后、保守；
3、工作应对能力和对业务知识刻苦钻研的精神不够。不虚心向领导和同志们学习，在秘书股管理工作上方法欠妥，有时为保证工作质量和效率，动辄吵架、骂人，“急功近利”。
以上三点问题仍需在今后的学习和工作中不断锤炼，拾遗补缺，以致提高。
四、2006年个人打算
1、勤于学习政治理论知识，提高理论水平。首要的任务是认真学习共产党员先进性教育理论，结合实际工作一以贯之，开拓进取，与时俱进；
2、随时关心中央、省、市、县出台的新政策、新规定，尽可能多地熟知各项法律、法规，(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)提高自己的政策水平；
3、加强业务知识学习（特别是电脑知识），不断更新知识，扩大知识面，以适应党委办公室提高工作效率、服务经济建设的需要。
蓬安的发展面临新的机遇，将有新的辉煌，作为一名共产党员、党的机关工作人员，肩负着推进县域经济跨越式发展的历史重任，又承担着以良好的工作作风切实为人民服务的神圣职责。只有认真贯彻落实党的十六大精神，努力实践“三个代表”重要思想，才能牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，真正做到以发展蓬安，富裕蓬安为己任，以优良的作风、优质的服务、优异的成绩为县域经济的新跨越奉献自己的力量。
第14篇：应聘县委办秘书时的自我介绍
应聘县委办秘书时的自我介绍
篇1：XX秘书面试自我介绍
XX秘书面试自我介绍
第一篇 秘书面试自我介绍
尊敬的各位领导：
你们好!
我很荣幸能参加这次竞争上岗。首先，我要感谢组织多年的关怀和培养，感谢市局党组为我们提供竞争上岗的机会。在此，我先作个简要的自我介绍。
我叫AAA，今年35岁，平时我喜欢写点小文章，如果大家留意，偶尔会在报上看到我的名字。我是94年GG税务学校毕业参加工作的，97年入党，04年取得本科学历，我在乡镇税务所工作了8年，在K县局办公室也有5年，积累了一定的基层工作经验和机关工作经验。我是去年9月份才借调到市局办公室的。
我的特点有三个：
一是政治立场坚定。对自己政治上高标准、严要求，坚持理论学习，思想上、行动上始终与党中央保持一致;能自觉遵守有关廉洁自律规定，做到廉政、勤政。
二是工作热情高。无论是税收一线的专管员，还是办公室文秘信息员，本人都能以饱满的热情投入到本职工作中去，尽心尽职，毫无怨言。在K县局办公室工作的5年，年年被县局评为先进工作者，03年被县委、政府评为财税工作先进个人。
三是岗位适应能力强。我这个人的性格就是\"干一行，爱一行，有冲劲，工作一旦做了，就要争取有好的成绩\"。中国象棋是我的一门业余爱好，我特别佩服卒子一往无前、永不后退的精神，下象棋时的那种缜密思维，使我养成了独立思考、刻苦钻研的习惯，也培养了我做事认真负责、一丝不苟的工作态度。平时，我能虚心向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习，熟悉和掌握业务工作技能，工作很快上手，目前基本适应了市局机关工作。
我的特长主要是在文字工作方面。我曾接受过公文处理、信息和新闻写作等多种培训，具有一定的文字功底。01年，我刚从基层税务所调到K县局办公室从事文秘、信息工作，当年K县局的稿件上报率就有很大的改观，02年，我就获得《GG日报》社优秀通讯员奖;0
2、05年被县委宣传部评为先进通讯员;0
4、05年连续两年被区局评为全区国税系统政务信息上报先进个人。去年，到市局以后，短短的4个月，我就在各种媒体上稿90多篇，全年的上稿数量达到198篇。
这次竞争上岗，我是把它当作自己综合能力的一次测试，无论成功与否，都不会影响我的工作热情。我决心以这次竞争上岗为契机，加倍努力工作，充分发挥自己的聪明才智，使自己的工作迈向新的台阶。我恳切地期待着能得到各位领导和同事们的信任和支持。
谢谢大家!
第二篇 秘书面试自我介绍
各位面试官早上好，很荣幸拥有这次向面试官请教和学习的机会。本次面试的目的是求得一份秘书助理或酒店餐饮方面的职位。下面允许我做一下自我介绍。
我叫姜文玲，毕业于大连职业技术学院，主修商务英语。在大学3年的生活中，一直积极进取。学习方面，成绩优异，获得了办公自动化以及大学英语四级证书。工作方面，曾担任校学生团体联合会会费管理部干事，11级商务英语2班生活委员等多职。同时，本人多才多艺，参加学校组织的各种活动，如礼仪队，元旦晚会的开场舞等。曾多次获得各种奖项。此外，我还有丰富的工作经验，曾做过导游，西餐厅服务员，超市促销员，传单派发员等，在大连火车站春运期间做过志愿者，并获得了沈阳铁路局授予的\"春运优秀志愿者\"的称号。 在大学3年的生活中，本人逐渐发展成一个性格开朗，为
人诚恳，拥有较强的耐心与责任心，工作经验丰富的人。我相信，我会把贵公司的工作做得更好。希望贵公司给我这个机会。同时，祝愿贵公司的事业增增日上。我的介绍就到这里，谢谢大家!
篇2：XX年应聘秘书自我介绍
应聘秘书自我介绍
三年来，在老师的教育及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，掌握了秘书写作、秘书语言与交际、公共关系、办公自动化、秘书学等专业课程。同时也拥有一定的分析和设计能力。通过在校期间的试验实习和课程设计的训练我具备了较强的动手能力。在课外时间里我阅读了大量的书籍。不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。
除了在学好本专业的知识外，我对计算机知识进行了比较系统地学习和熟练地应用学习过电脑操作技术，能适应现代化办公的工作需要。在校学习期间，注意思想品德修养，严格要求自己，积极参加社会实践活动。在这些活动中，我不仅锻炼了自己的组织能力，更加强健了自己的身体素质。
三年的学习中,我在工作上不仅锻炼了自己的工作能力,组织能力，更在老师的教育下学习懂得了如何做人。坚强自信的我，会勇敢的迎接未来激烈的挑战。真诚希望成为其中一员。我深信会用自己勤勉的汗水与同仁一道为贵公司的锦绣前程奋斗不息，奉献我的年轻的热忱和才智，并且在实践中不断学习、进步！
篇3：应聘秘书自我介绍
三年来，在老师的教育及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，掌握了秘书写作、秘书语言与交际、公共关系、办公自动化、秘书学等专业课程。同时也拥有一定的分析和设计能力。通过在校期间的试验实习和课程设计的训练我具备了较强的动手能力。在课外时间里我阅读了大量的书籍。不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。
除了在学好本专业的知识外，我对计算机知识进行了比较系统地学习和熟练地应用学习过电脑操作技术，能适应现代化办公的工作需要。在校学习期间，注意思想品德修养，严格要求自己，积极参加社会实践活动。在这些活动中，我不仅锻炼了自己的组织能力，更加强健了自己的身体素质。
三年的学习中,我在工作上不仅锻炼了自己的工作能力,组织能力，更在老师的教育下学习懂得了如何做人。坚强自信的我，会勇敢的迎接未来激烈的挑战。真诚希望成为其中一员。我深信会用自己勤勉的汗水与同仁一道为贵公司的锦绣前程奋斗不息，奉献我的年轻的热忱和才智，并且在实践中不断学习、进步！
第15篇：党委办工作总结
2011年党委办工作总结
2011年，教育局党委办工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以办人民满意教育为宗旨，以贯彻落实科学发展观为统领，以加强党的执政能力和开展创先争优活动为主线，以反分裂教育和思想政治建设为核心，以领导班子和党员队伍建设为重点，以促进教育体制改革和提高教育教学质量为中心，以创建和谐校园、培养合格的建设者和接班人为目标，坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”的原则，扎实开展学校党建各项工作，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为推进全县教育事业的跨越式发展提供了坚强的政治保证和组织保障。
一、基本情况
迭部县教育系统现有各级各类学校63所。其中：高级中学1所、初级中学1所、完全中学1所、九年制学校2所、县城小学3所、幼儿园6所、职业技术学校1所、乡镇中心学校（村学）48所；基层学校党支部23个（专职支部书记6人）。目前，教育系统共有教职工1084人，中共党员413人，占教职工总数的38% ；退休教师党员40人；男党员300人，女党员113人；少数民族党员286人（其中：藏族283人、裕固族1人、羌族1人、回族1人）；研究生学历1人，大学本科141人，专科185人，中专及以下86人；35岁以下的党员192人，36岁—59岁的党员194人，60岁以上党员27人。2011年，全县教育系统新吸收中共预备党员94人（其中：高中学生3人）。
二、主要工作及目标责任完成情况
（一）突出政治理论学习，提高党员干部的思想政治素质。
1 元月份以来，组织引导教育系统广大党员干部认真学习党的 十七届四中、五中、六中全会、中央第五次西藏工作座谈会、胡总书记在全国教育工作会议上的讲话、省委藏区工作座谈会、州委十届七次全委扩大会议、县委十届七次全委扩大会议精神，深入学习《科学发展观学习读本》、中办《关于推进学习型党组织建设的意见》、《省委、省政府关于加快发展旅游业的意见》、《迭部县生态文明建设知识读本》等相关材料，用“三个代表”重要思想和科学发展观等党的最新理论成果教育广大师生，进一步强化党员干部的思想政治素质、责任意识、服务意识和奉献意识，着实在广大教师中营造了比学习、比作风、比干劲的浓厚氛围。
（二）认真履行党委职责，全面理顺基层党组织的工作关系。一是理顺了原林业局学校党支部与教育局党委的工作关系；二是理顺了县直各学校党支部与教育局党委的工作关系；三是理顺了各乡镇学校党支部与教育局党委的工作关系；四是理顺了原林业局学校教师党员的隶属关系；五是顺利接收了原林业局学校的校资校产；六是县教育局党委发文号63号，其中安排部署各项工作的文件54份，编发各类教育信息64期；七是4月份以来，教育局党委组织教育系统广大师生4300余人，参加了迭部县第四届腊子口红色旅游艺术节和万人红歌大联唱活动，顺利完成了艺术节组委会安排的各项工作任务，全面展现了教育系统的良好精神风貌；八是加快校园文化建设步伐，促进廉政文化进校园活动，今年以来，结合“两基”迎国检工作的不断深化，我们重点部署指导了全县各级各类学校的校园文化建设，创设出丰富多彩的走廊、班级、楼道、餐厅和寝室文化，创办了特色鲜明、独居时代特点的校报校刊，使校园环
2 境的美化、亮化、硬化和教育化工作全面达标，真正实现了“每一面墙壁都说话，每一寸土地都育人”的目标。
（三）强化维稳各项措施，确保了各级各类学校的安全稳定。一是建立健全了教育系统维护稳定工作领导小组及其办公室；二是3月1日组织召开了全县教育系统维护稳定工作会议；三是与各级各类学校签订了《迭部县教育系统维稳工作目标管理责任书》、《迭部县教育系统2011年社会治安综合治理和禁毒工作目标管理责任书》；四是敦促完善了各级各类学校的处突维稳工作应急预案；五是敦促各学校健全维稳措施，充实维稳力量；六是各学校党支部分别与年级组、年级组与班主任、班主任与学生家长等签订八项责任书，完善了层层抓维稳的管理机制；七是编辑上报专题校园安全和维稳工作信息26期；八是注重职工信访工作，及时摸排原林业局学校教师的上访诉求，有效稳定了广大教职员工的思想情绪；九是组织召开了2次维稳信息研判会；十是对维稳措施不到位、值守工作有间隙的2所学校在系统内进行了通报批评；十一是针对署期维稳工作，于7月14日召集全县各学校负责人召开专题会议，安排部署了暑假期间的学校维稳工作；十二是狠抓学校维稳常态化管理，确保了各级各类学校的师生安全和校园稳定。
（四）加强领导，完善机制，全面提升学校党建工作科学化水平。一是建立县教育局党委中心组学习制度，制定了《教育局党委中心组理论学习工作方案》和《理论学习计划》，明确了学习的指导思想、内容、目录、具体要求以及长效机制；二是全面加强思想政治工作，把党性党风教育与师德教风建设相结合，把加强组织建设与解决突出问题相结合，进一步加强广大师生的德育教育和职业道德教育，科学设置思想政治课程，充
3 分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员教师在教书育人第一线的先锋模范作用；三是创新理念，明确目标，组织召开了全县教育系统创先争优活动暨学校党建工作会议，与各学校党支部签订了《迭部县教育系统2011年党建工作目标管理责任书》和《迭部县教育系统2011年思想政治工作目标责任书》，建立目标责任考核制度，明确了支部书记第一责任人的职责；四是加强学校党组织建设，调整充实了各支部委员，健全完善党建工作机构，指导各学校普遍建立了党组织领导下的纪检、综治、政教办、工会、共青团、妇工委、关工委、少先队等群团组织，通过群团组织作用的良好发挥，努力构建党建带团建、团建促党建、党群一体化的工作格局；五是进一步强化学校领导班子建设，认真落实党组织领导下的校长负责制，以“政治素质好、职业道德好、岗位业绩好，师表作用好、家长反映好”的五个好为标准，上半年选配选强了3个班子的股级副校长3名，股级教务主任2名，股级政教主任7名；六是队伍建设成效明显，遵照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格按照发展党员程序，今年从学科带头人、骨干教师、教学一线、优秀中青年教师中吸收中共预备党员91人，从高级中学符合条件的入党积极分子中吸收学生党员3人，在年初29%的基础上提高了9个百分点；七是不断加强党员干部的教育管理，坚持自我教育与集体教育相结合、经常性教育与集中教育相结合，在县委党校举办了两期教育系统入党积极分子培训班，共培训学员94名，参加甘南州教育党校培训25名、全州非师范类教师培训45名、全州教师普通话培训26名，年内安排全县中小学教师教育技术能力培训班6期223名；八是在强化党员活动形式的同时，不断加强活动阵地建设和活动室布展工作，敦促
4 各学校支部设置党员活动室及政教办公室，健全完善相关党务工作制度18项，大部分学校的制度已悬挂上墙，目前90%的党支部已完成布展任务；九是建立健全了教育系统党员信息库的更新管理、党组织关系转入和档案资料的整理工作；十是加大党建工作综合示范校创建力度，按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、教学质量好、群众反映好”的五好目标，在各级各类学校中深入开展五好党组织创建活动，目前旺藏、卡坝等7所学校党支部已基本符合党建示范校要求；十一是强化党务、政务、校务工作公开力度，开学初全面督查了各学校的收费情况，全程监督了本学期各学校寄宿生生活补助费的发放工作；十二是建立健全党建工作包校联校制度，加大县教育局科级干部联系学校工作力度，帮助和指导所联学校的组织健全、发展党员、思想教育和解决学校实际困难等工作；十三是建立党建工作报告制度，完善党建工作督查制度，要求各学校党支部每月对开展的党建工作进行总结，教育局党委提出指导性意见，以《督查通报》的形式下发各学校党支部，并限期进行整改；十四是深入开展“四联一带”活动，局党委健全领导联校网络，确定了联校领导干部11名、机关联村校10个、干部联基层教员20人，帮助所联学校在加强组织建设、发展党员队伍、提高政治思想觉悟和能力素质上下功夫，协助他们解决实际困难；十五是突出党员先进性建设，注重发挥广大党员在教育教学工作中的作用，通过政治上教育，思想上锤炼，90％的共产党员担任着各级各类学校的年级组长、班主任和政治辅导员，纵观今年的高考、初中会考、小学水平测试数据，广大共产党员在各自的岗位上发挥了应有的模范作用。
（五）创新载体，全面指导，不断深化创先争优活动。一是
5 在各级各类学校中深入开展了爱国主义主题教育月活动，各学校普遍开展了升国旗、唱国歌、校园广播、诗歌朗诵、书画比赛、手抄报、黑板报、宣传栏和举办校园艺术节的形式，彰显了广大师生的爱国情怀；二是不断深化建党90周年纪念活动，七一前后各学校组织广大师生到俄界、次日那、腊子口等红色教育基地开展重温入党入队誓词活动，缅怀革命先烈的丰功伟绩，不断增强了广大师生的爱国主义热情；三是深入开展了“一诺三评三公开”活动，广大党员结合各自的教学工作做出公开承诺，通过亮身份、亮承诺、亮形象、践承诺等方式，不断激发了创先争优活动的内在动力。教育系统广大党员共承诺事项1156条，作出承诺的党员283人，领导点评72余次；党委负责人点评基层党组织24次，点评党员283人；召开评议会议48次，参加评议578人；四是继续深化窗口服务单位的创先争优，通过开展“三亮三创三评议”活动，不断强化党群共建工作，形成党群互动的浓厚氛围，教育引导广大教职员工、团员青年和妇女干部立足本职岗位，争创一流业绩。上半年，全县教育系统设岗定责、亮身份、亮承诺、亮形象共产党员283人；五是围绕提高效能推进创先争优，在各学校的党员干部中深入开展职业道德、社会公德和思想品德教育，重点围绕老百姓反映强烈的教风学风问题进行综合治理，不断提升窗口行业的服务水平和服务质量；六是大力开展评选表彰先进活动，在庆祝建党90周年之际，各学校党支部从学科带头人中评选表彰优秀共产党员53名，教育局党委表彰先进党支部3个、优秀党务工作者4名，教育系统获得州级优秀共产党员2名，县级先进党支部3个、优秀党务工作者3名、优秀共产党员4名。局党委选培全州工会代表6人，选送全州教育系统工会代表4人；七是
6 制定下发《迭部县教育系统“三项工程”三年工作规划》分解责任，强化措施，落实目标。目前，各级各类学校正在有计划、有步骤地贯彻实施工作规划。
（六）强化党委职责，严肃换届纪律。组织广大党员干部广泛学习换届纪律各方面要求，反复学习了“5个严禁”、“17个不准”和“5个一律”的相关规定，营造了风清气正的换届氛围。按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定和迭部县换届工作程序，依法选举产生了迭部县教育局党委出席中国共产党迭部县第十一次代表大会代表7名，县人大代表2名，县政协委员5人。
三、经验及工作成效
一是努力开创党建工作新局面，结合我县教育工作实际，认真制定下发了《迭部县教育系统党建工作安排意见》，为全面指导和落实学校党建工作任务，与各党支部层层签订了《迭部县教育系统党建工作目标责任书》。二是健全学校党建工作新机制，督促各学校党支部，切实发挥核心作用，有针对性地开展了师生的思想政治工作和师德师风建设，为学校的科学发展和教学工作提供了坚实的制度保障。三是全力深化创先进争优秀的实效性。三月份以来，在全县各级各类学校中深入开展了“一诺三评三公开活动”，努力创建“五好”支部，设立党员先锋模范岗，引导党组织和党员亮身份、亮承诺、亮形象。组织党员教师开展示范班、示范课等评比活动，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，有效提升教育教学质量，努力创办群众满意的迭部教育。四是严格发展党员标准，制定了教育系统党员发展计划，进一步动员、鼓励广大青年教师和团员主动向党组织靠拢，扎实开展“三培三带”活动，加强对一线教师、学科带头
7 人、教学能手及优秀学生的引导、培养、教育和管理工作，不断壮大师生党员队伍，确保学校教职工党员按州、县的要求达到教职工总数的38%。五是狠抓教育教学工作，增强师德师风、学风和校风建设，提升教育窗口单位的教学质量和服务水平，努力创建“学习型、务实型、创新型”党组织，全面推行党务、政务、校务及财务公开工作，强化监督检查措施，确保了全县教育资源的合理有效利用。六是大力宣传“两基”迎国检和党的惠民利民政策，营造了人人参与“两基”、人人支持“两基”的社会氛围，共制作宣传标语碑71座，大型喷绘26个，宣传横幅、条幅130余条，制作活动展板260余块，宣传折页2000余张，搭建“两基”迎国检信息平台，编印《迭部县“两基”迎国检工作手册》200余册，在《未来导报》、《甘南日报》刊登“两基”新闻10篇，起到了良好的宣传效果。
四、存在的困难和问题
（一）由于受客观因素的影响，党组织领导下的校长负责制执行力不够理想，望上级部门特别关注一职多年的问题，配齐配强或适度交流学校班子主要成员；
（二）乡镇中心学校未能配备专职支部书记，因此，创新党组织工作难度比较大；
（三）随着形势的发展，党委工作量大面广、任务繁重，需要组织的活动又接踵而至，呼吁州、县相关部门拨付一定数额的活动经费；
（四）基层学校的党建工作进展不平衡、水平不同步，有待于今后不断加强；
（五）部分学校的党建工作创新不足、思维不活、方法不多，还需要进一步强化措施、改进方式、创新思路。
五、下一步工作打算
（一）认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，以扎实开展创先争优活动为抓手，继续创建学习型机关和学习型支部，大力加强思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设，为实施教育发展战略、办人民满意教育提供坚强的政治保证。
（二）强化党的先进性建设，提高党员干部的政治理论素养，进一步统一思想，坚定信念，引领广大师生在反分裂反渗透斗争中创先争优，在培养合格人才中创先争优，在创建和谐校园中创先争优，在推动跨越式发展中创先争优。
（三）继续扩大学校党建工作取得的成效，不断强化党员队伍的整体素质，通过召开支部会议、上党课、学习培训等形式，进一步加强对一线教师、学科带头人、教学能手及优秀学生的教育、引导和培养工作。
（四）进一步深化创先争优活动，尽力办好人民满意的学校，在全体教职工中深入开展“三亮三创三评议”活动，强化对窗口服务单位党组织和党员干部的有效监督，全面形成比、学、赶、超的良好氛围。
（五）深入落实州委《关于加强和改进学校党建工作的意见》精神，及时督查各学校党建工作落实情况，以党建带团建、带妇建、带队建为主线，全面提升教育系统的党建工作水平。
（六）在深入调研的基础上，进一步健全各项规章制度，及时向上级部门提供详实的学校党建工作信息，科学合理地设立党支部，加大对乡镇及以下学校党支部的支持力度，使其工作趋于科学化、规范化。
（七）加大对党员教师的学习培训力度，通过外出考察学习、集中培训、分散自学等形式，切实提高教职员工的师德修养，
9 关心和帮助基层教师解决思想、工作、学习及生活中的实际困难，让年轻教师在艰苦的环境中和急难的岗位上锻炼成长。
（八）严格发展党员标准，认真落实教育系统共产党员发展规划，进一步动员、鼓励广大青年教师和团员主动向党组织靠拢，扎实开展“三培三带”活动，加强对一线教师、学科带头人、教学能手及优秀学生的引导、培养、教育和管理工作，不断壮大师生党员队伍，确保学校教职工党员按要求达到教职工总数的43%。
（九）狠抓教育教学各单位的师德师风、学风和校风建设，提升教育窗口单位的教学质量和服务水平，努力建设“学习型、务实型、创新型”党组织，进一步强化监督检查措施，确保全县教育招生工作公开、公平、公正。
（十）着力健全学校党建工作新机制，督促学校党组织切实发挥核心作用，有针对性地做好师生的思想政治工作和师德师风建设，为学校的科学发展和教学工作服务，确保全面落实“寄宿生生活补助”、“两免一补”、“助学贷款”等教育相关优惠政策。
2011-11-23
第16篇：县委办工作总结
中共邵东县委办公室2011年度工作总结
2011年，我办在县委的正确领导下，围绕大局，紧贴中心，不断强化服务意识，主动积极发挥综合协调、参谋助手、督促检查、保障服务作用，较好地完成了各项目标任务，为县委各项工作的开展，为全县经济社会又好又快发展做出了不懈努力。
一、着眼全局，统筹兼顾，充分发挥综合协调作用。坚持提高统筹能力，加大协调力度，凝聚各方力量，共同为推进县委各项工作正常运转而发挥重要作用。
1、文秘工作严谨规范。在办文方面，始终坚持严把公文的起草关、审核关和收发关，维护县委文件的权威性、严肃性和规范性。今年来，共下发各种类型的文件221号（期），其中邵发6个，邵发文25个，邵办文93个，邵办发38个，常委会议纪要18次，党务例会纪要57次。对上、下级明电明传及时传阅处理到位，对领导交办的信访件及时转办到位，今年共处理上、下级文件及电报近1000份，做到份份有批示意见，件件有反馈结果。
2、会务工作精益求精。充分发挥了在组织重大会议、重大活动的统筹作用，全力做好县党代会、团拜会、经济工作会议等各种大型会议的会务工作，加强与县直其它部门的协调，
1 明确部门责任，精心安排，确保了每次会议和活动的圆满成功。县内重要会议做到了座区实名制。今年牵头组织全县性大型会议35次，县委常委会议22次，常委办公会议85次。
3、值班工作扎实有序。充分发挥了在日常工作运转中的枢纽作用，全面准确地领会和执行领导意图，统筹兼顾地做好领导之间的协调工作，及时掌握上情、了解下情，加强对上、对下及各有关部门之间的协调。通过采用信息平台和电话通知的形式，及时、快捷处理各类会议活动通知1400余次。值班工作始终做到时间到位、人员到位、制度到位、落实到位。24小时值班制，雷打不动；24小时岗上有人，联系通畅；建立了由副主任带班，县委与机要分开值班的值班制度。
4、接待工作热情细致。坚持“接待工作无小事”理念，共计服务来宾226批16000人次；其中，省部级领导13批18人次；地厅级领导129批206人次；国外来宾5批34人次；大型活动27批7100人次。高规格、高质量接待了省委书记、人大常委会主任周强及省委常委、省委秘书长杨泰波一行来我县视察工作。工作中注重细节，强化服务，接待水平得到进一步提升。
二、围绕中心，服务大局，充分发挥参谋助手作用。坚持以服务县委中心工作为第一的原则，尽服务之力，求务实之效，认真抓好调研、机要、保密、信息报送等工作。
（一）调研工作
我办围绕县委工作大局，不断提升调研课题质量和决策服务水平，全年起草县委工作总结、情况汇报、主要领导报告27篇30余万字，起草、整理各类会议讲话稿36篇近20万字，完成调研文章22篇20余万字，编发《邵东工作》15期。
1、围绕中心，提高决策服务和决策研究水平。紧紧围绕全县经济和社会发展中的前瞻性问题开展调研，为县委提供有价值的决策依据和决策建议。在充分调查研究的基础上积极主动承担县委、县政府的政策性文稿和重大会议上主要领导讲话稿的起草工作，先后起草了县委十一届七次全会报告、第十二次党代会系列材料，以及党风廉政建设、金融工作、政法综治、宣传统战工作会议等主要领导讲话稿。
2、把握重点，强化经济社会发展的政策性调研。一年来，我办就“四化两型”社会建设、生态产业园建设、创建省级卫生县城、产业升级发展、文化体制改革等热点问题开展深入调研，组织开展了“十二五”规划领导谈专题活动，形成了一系列分析透彻、针对性强、措施具有可操作性的调研报告或材料。认真做好《邵东工作》组稿编辑工作，一年来，共出版了15期，配发编者按13期，登载各类文章19篇，发表了一批质量较高的文稿。
（二）机要、保密工作
1、突出创新，全面宣传保密法规。抓住今年是新《保密法》正式实施一周年的契机，全面宣传相关保密法规知识，一是将保密教育培训正式纳入我县干部教育培训计划，开设保密知识讲座。二是制定了邵东县保密法规宣传实施方案，每月1至2次将保密法律法规、保密措施等方面内容，发送到全县副科（含）以上同志领导干部及涉密人员手机上。三是成功举办了以“邵东县爱党爱国暨保密在我心中”为主题的演讲比赛。
2、突出实效，深入开展保密检查。今年3-4月份和10-11月份，全年2次对全县所有机关单位、乡镇深入开展“扫描式”保密工作检查。
3、突出服务，全力推行政务内网。建立了维护台账机制，实行主动上门服务，提供线上技术咨询，全力扩建政务内网。截至今年12月份，95%以上机关单位能熟练运用政务协同系统，部分全年传输、收发公文4万余文次，发送通知、教育、交流、服务短信息6万余条。
4、突出谨慎，严肃处理密级文件。密级文件处理各个环节都严格制度执行。今年我县接收密级文件402份，按上级要求需清退销毁的密级文件402份，做到一份不漏。
（三）信息报送工作
一年来，信息工作人员坚守工作岗位，准确搜集信息，严格报送程序，及时向省、市报送信息。进一步提高常规信息的
4 采用率。针对信息源少，基层单位报送不主动的现状，信息工作人员采取分线分块的方式主动搜集信息。每天在互联网上搜集与邵东有关的新闻报道；每周与党委部门信息工作人员交换一次信息；每月向相关单位预约一次信息，通过这三条途径，有效地保证了常规信息的质量。今年共编发《邵东信息》238条，被省委办公厅和市委办公室采用108条。
三、突出重点，推动落实，充分发挥督促检查作用 今年，我办紧扣县委、县政府重大决策和部署，把服从服务于发展作为督查工作的出发点和落脚点，深入基层，真督实干，有力推动了县委各项工作的落实。全年共开展各类督查活动50余起，办理领导批示件28件，督促办理政协提案13件，共编发《县委通报》16期，《邵东督查》3期，上报《督查专报》12期。
1、突出服务发展，切实抓好重大决策的落实。将全力服务生态产业园发展作为工作重点，对关系产业园发展的所有会议纪要都逐一予以督促落实，就产业园的征地拆迁、道路建设、项目评审等多个环节进行了督查，督查内容共30余项，涉及督查单位35个，召开督查协调会10余次，下发督查通报3次。围绕推动传统产业转型、重点项目建设督查坚持每季度一督查、每季度一通报、每季度一媒体宣传。对实事工程、安全生产、防汛抗旱等定期督查，跟踪协调。
2、突出提高效能，认真办理领导批示件。今年共收到领导批示件28件，其中省市领导批示1件，本级党委、政府主要领导批示27件，已全部办结。确保领导批示每一件都落到实处，保证办结质量。
3、突出满意度，扎实办理政协提案。今年共收到政协提案13件，其中县委办承办1件。6月份组织召开了党委系统政协提案交办会，做到了委员提案办理工作有人管、有人抓、有人办，实现答复率100%，见面率100%，满意率100%。
4、突出制度建设，进一步加强干部作风。狠抓会议纪律，对全县性会议实行实名制，对全县性会议纪律情况实行一季一通报，有力地保证了全县性会议的质量。坚持每月一次作风督查，每季度一次作风督查通报，严格执行“十个严禁”，从制度和管理上加强干部作风。群众工作站督查经常化，在工作日期间都到各乡镇、村、社区进行随机督查，确保了群众工作站有人坐访，群众诉求有处可去。
四、努力做好各项县委部署的中心工作
今年，我办各项中心工作取得较好成绩。一是切实为联点企业服好务。我办为工业联点企业牛马司聚能焦化解决2万元环保治理经费；积极与电力部协调，降低其用电成本；走访该厂周边农村，缓解其农企矛盾、用工矛盾。今年该厂扩建扩能资金2800万元。二是扎实推进群众工作站和建整扶贫工作。
6 今年，我办的建整扶贫点是流泽镇丰宜村，并在流泽镇祠堂边、新梅、中兴、新爱村设立了群众工作站，我办派四名同志负责，扎实下村，为民服务。两项工作都取得不错的成绩，为该村争取36.7万元经费，协助建成了高标准的村级活动室、标准的篮球场、变压器改造、安全饮水工程、30口沼气池等项目。三是积极参与为民办实事工作。县委常委、县委办主任刘昆怀十分重视为民办实事工作，派一名副主任专门负责该项工作，为我县的为民办实事工作获省、市先进做了大量工作。四是扎实开展党员创先争优活动和创建学习型党组织活动。我办每月组织一次政治理论学习，系统学习马克思主义理论和中央的方针、政策。严格考勤制度，采用签到表的形式进行考勤，干部职工必须在上班前进行签到，不能补签和代签，每天在规定时间将签到表锁入柜中，半年对签到情况进行汇总考核一次，与评优评先挂钩，并在全体职工干部会上通报。
2011年我办工作虽然取得了一些成绩，但与上级的要求，与人民群众的期望还有一些差距，在今后的工作中需认真加以改进，力争使县委办公室的工作再上一个新的台阶。
第17篇：县委办工作总结
中共盘县委员会办公室
2007年度工作总结暨2008年工作
要点
2007年工作总结
2007年，县委办在县委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“作风建设年”暨机关作风教育整顿活动为契机，紧紧围绕县委中心工作，充分发挥综合协调和参谋助手职能作用，不断完善服务理念，全面提升服务水平，切实抓好县委各项决策部署的贯彻落实，与时俱进、务实创新、团结协作，实现了办公室“三个服务”工作水平的新突破，为保持县委工作的高效快捷运转做出了积极的贡献。
一、规范办文，不断提高以文辅政的工作水平
进一步规范办文程序和办文规则，加强文档资料的收集和管理，确保公文运转效率，不断提高以文辅政的工作水平。一是坚持严把“三关”，确保文稿质量和文件安全。严把起草关。应由县委办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对由部门代拟的文件，进行严格审核，仔细修改，力求准确到位。严把“审核关”。所有文件必须经秘书科统稿、修改、校对，并逐级报送领导签发后，才能印发。严把收发关。对上级文件及时登记传阅，应该保存的文件及时整理存档,从未发生文件丢失及泄密事件。二是坚持做到“四看”，确保文
稿准确无误。一看是否符合党和国家的有关方针、政策及法律法规；二看是否确需行文；三看是否符合办文的程序和手续；四看体例、格式是否规范完整。2007年，共制发各种文件 个，其中县委文件 个，县委办文件 个；编发《督促与检查》4期，《督查专报》33期（其中，报省13期，采用1期，报市20期，采用6期），下发督办通知10期；编发《盘县信息》25期，其中增刊2期，编发调研信息2期，向省市上报信息382条，其中调研信息38条；编报《信访情况》12期，编报《信访信息专报》8期，向市信访局报送信访信息48条；办理各类电报1870份,共7089页。
二、务实高效地做好会务和接待工作
认真做好会议的组织协调工作，努力为县委常委会、全委会和其他重要会议搞好服务，做到超前准备、周密策划、精心组织，保证了各种会议的顺利进行和取得实效；改革会议形式，加强会议管理，统筹抓好县内的各种大型会议，严格执行会议报审制度，切实精减会议，压缩时间，控制规模，做到可开可不开的会议一律不开，能合并开的合并开，力求开短会、开精会；整顿会风，严肃会纪，严格执行参会人员请假报批制和会议签到制；全力组织协调办好在盘召开的各种现场会，展示盘县形象，圆满完成了全国禁毒重点整治工作座谈会等大型会议的承办工作。
热情接待来人来访，树立县委“窗口”的良好形象，精心编制接待方案，按照“热情、文明、周到、节约”的原则，进一步细划接待范围、严格接待标准、规范接待程序。在接待过程中，妥善处理每个细节，圆满完成了上级和兄弟县市来我县检查指导工作的各项接待任务，做到了让客人满意、让领导放心，充分展示了我县的礼仪
风范和对外形象。
三、加大督查力度，促进工作落实
工作中，我们充分发挥职能作用，突出重点，把握关键，强化督导工作，在深入推动县委决策落实上下功夫，积极主动地开展督查工作，并对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈。一是围绕县委重大决策开展重点督查，推动各项决策落到实处；二是抓县委、县政府中心工作督查，有效地推动各项工作；三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查，为群众解决实际问题；四是紧扣领导批示件开展专项督查。严格按照领导要求，坚持“批则必查，查则必清、清则必办、办则必果”的原则，抓好领导批示和交办事项的落实；五是抓刊物编发，加强督查工作宣传力度；六是抓内部管理、制度与网络建设，不断提升督查工作水平，做到领导、干部、群众“三满意”。
四、加强信息工作，为领导提供优质信息
认真做好信息的收集、整理和编发工作，及时、准确、全面为领导、乡镇、部门提供信息服务，做到重大信息及时呈报，紧急信息第一时间报，一般信息全面报。在信息报送工作中，我们还非凡注重增强信息工作的针对性，把把牵动全局的大事以及领导和群众普遍关心的重点、热点、难点问题作为首选题材，着力挖掘有一定深度的高层次信息。在抓好一般信息的收集、整理、上报和编发的同时，加强调研信息工作，不断拓展信息服务领域，提高信息的针对性，增强上报信息实效性。
五、认真做好信访接待工作
加强对信访工作的领导，实行领导包案制，推动了信访工作的
有效开展；坚持群众利益无小事的工作准则，积极做好信访源头工作，加强矛盾纠纷排查调处工作，最大限度地把群众反映的问题解决在当地基层和萌芽状态；加大对热点难点问题的调处力度，积极为信访人员解决实际问题，有效地控制和减少了重复访、集体访和越级访现象。一年来，共处理信访人来信231件，接待信访人来访340批4041人，处理信访人电话访11件，办结信访案件155件，较好地完成了各项工作任务，为构建和谐盘县作出了应有的贡献。
六、加强综合协调，增强办事实效
充分发挥办公室综合协调功能，围绕县委工作中心和重点，加强内外协调，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，使各项工作准备充分、衔接紧密，确保了落实效果。一方面，服务好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。另一方面，加强与人大办、政府办、政协办、开发区办公室、境内大企业办公室之间的协调。推动几大办公室主任联席会议制度，定期召开会议，交流工作经验，研究解决问题，推动工作开展；第三，搞好部门协调和乡镇协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的，经常与部门和乡镇交流情况，协调处理好各部门各乡镇的关系，推动全县形成团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。
七、加强机要保密工作
严格执行机要工作制度，认真坚守工作岗位，为全县党政领导和机关提供了机密、及时、准确、安全的密码通信和信息传输服务，确保了县委与上级党委机关的工作联系和信息畅通。
八、不断创新工作机制，促进各项工作规范运行
在2006年的基础上，不断创新工作机制，促进各项工作规范运行，不断提高工作效率。一是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作程序进一步作了详细的规定，避免工作的随意性和盲目性，减少了工作纰漏。二是进一步抓建章立制，规范管理工作。修改完善办公室若干规章制度，进一步规范工作流程和内部管理，团结协作、与时俱进，切实开创工作新局面。文秘工作逐步规范，督查工作进一步加强，信息工作有新突破，后勤服务保障有力，接待工作日益规范，机要密码安全畅通，保密工作有序开展，党史编纂进展顺利，扶贫工作成效明显，信访工作落实有力，保稳促稳强而有效。三是抓好机关作风建设。着力改善办公条件，努力美化办公环境，改进机关面貌。认真开展“作风建设年”暨机关作风教育整顿活动，进一步抓好党风廉政建设责任制的落实，抓好干部职工的教育、管理和源头预防工作，认真
开展党纪法规的宣传教育、廉洁自律教育和警示教育，按照“八个坚持、八个反对”和“两个务必”的要求，进一步改进工作作风，继续发扬“勤奋团结、务实高效、廉洁奉献”的良好办公室形象。
2007年我办在全体工作人员的努力下，取得了一定的成绩，但离县委的要求和干部群众的期望还有差距。在今后的工作中，我们将倍加努力，扎实工作，努力推动办公室各项工作再上新台阶。
2008年工作要点
2008年县委办工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”
重要思想为指导，深入贯彻落实十六届四中、五中、六中全会和十七大精神，紧紧围绕县委县政府“一二二”、“五个基本”、“五着力五并举”、“四着重”工作部署，切实加强自身建设，不断推进办公室工作整体水平的提高，为全县经济社会的发展提供最优质的服务。
（一）做好办公室常规工作。一是将进一步抓好办文工作，着力提高办文的质量，切实提高以文辅政水平。二是进一步抓好办会工作，着力提高会议效率，加强对部门办会的指导，推动全县整体办会水平的提高。三是进一步加强综合协调能力，着力提高办公室的整体水平，努力在信访、督查、信息、机要、保密和党史工作方面取得新的成效。
（二）加强调研工作。围绕全县经济社会发展中的重大问题，按照县委领导的要求，组织文秘人员选准课题，深入基层、深入群众进行调研，广泛把握大量第一手资料，形成了有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告，为县委科学决策发展大计提供较好的参谋服务。
（三）创建一流队伍。一是提高理论素质。深入学习党的各项方针政策，充实完善思想体系，提高理论水平。同时，进一步完善各项学习制度，强化督导检查，确保学习效果。二是加强作风建设，大兴求真务实作风，扎实推进机关效能建设，注重解决干部职工的思想意识和工作效率问题，进一步增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、服务意识和效率意识，充分发挥办公室的表率作用，努力把办公室干部队伍造就成政治合格、品质优秀、作风过硬、业务精通的战斗集体，不断把办公室工作推向一个新的水平。
（四）创建服务机关。一是继续强化对上服务意识，围绕县委
中心工作提高服务质量。增强服务意识，找准服务方式方法，有效保证县委工作顺利运转。二是继续强化横向服务意识，围绕全县工作重点提高协作水平。做好桥梁纽带，使县委办的工作有效地拓展到各个领域，保证县委决策真正落实到位。三是继续强化对基层服务意识，围绕基层工作需求提高解决实际问题的能力，切实帮助基层和群众解决实际问题，为他们办实事、办好事。
（五）树立良好形象。一是树立解放思想，与时俱进的创新形象。二是树立求真务实，勤政敬业的工作形象。三是树立清政廉明，严以律己的廉洁形象。四是树立规范办公，严谨有序的文明形象。在各项工作中，充分展现县委办和工作人员的良好风貌。
二00八年一月二日
第18篇：县委办工作总结
县委办工作总结
县委办工作总结2007-02-06 09:58:0
1200*年，中共××县委办公室在县委的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，紧紧围绕县委工作中心，充分发挥办公室职能作用，不断强化“三服务”意识，全面加强干部队伍建设，努力提高智力服务水平，圆满完成了各项目标任务，取得了显著成绩。
一、强化智力服务，当好参谋助手
（一）信息工作卓有成效。信息工作坚持“求快、求真、求全、求精”，充分发挥党委信息的主渠道作用。紧扣县委工作中心，不断拓宽信息渠道，延伸信息触角，坚持把领导关注和干群关心的热点、难点、焦点问题作为信息工作
服务的主攻方向。信息的时效性、针对性、准确性不断增强,为领导掌握情况、科学决策、指导基层工作、解决各种问题提供了参考依据。办公室全体信息工作人员紧紧围绕各级党委领导的需求和县委工作中心齐心协力上报信息，在省、市继续保持名列前茅。全年共上报信息1000多条，被省委办公厅、市委办公室分别采用条、条。编发《××信息》期。全年无重大信息迟报、漏报现象发生。为畅通信息渠道，进一步建立健全党委信息工作网络，对全县63个乡镇、个县级部门分别确定了信息工作分管领导和信息员。县委信息中心以优质高效的工作质量和服务水平多次受到上级领导好评。
（二）督查工作注重实效。通过人员调整，进一步充实了督查室力量。按照年初制定的《关于做好2002年督促检查的意见》，切实加大督促检查力度。坚持对县委重大决策的落实情况、全县主要工作目标运行情况进行重点督查；对
热点、难点、焦点问题进行跟踪督查；对减轻农民负担、企业产权制度改革、农村税费改革、“处法”、全县社会稳定、合金会清欠兑付等情况进行专题督查。全年完成县委领导批示件件，开展专题督查个，编发《督查通报》期，上报市委办公室督查材料篇，被市委办公室采用单篇篇，综合篇，位居全市前列。上报省委办公厅督查材料篇，采用篇。对省、市委交办事项办结率达到100%，做到事事有着落，件件有回音。由于强化了督查工作责任制，实行目标管理，注重督查实效，有力保证了县委各项决策的贯彻落实和政令畅通。
（三）调研工作不断加强。调研工作围绕县委中心工作和领导决策，针对全县经济发展中的主要矛盾和问题有的放矢，超前性和综合性得到充分发挥。如在全县争创“三个一流”活动和企业改制等工作中，坚持深入到各乡镇、机关、企事业单位进行调研，形成了有价值的调查报告，为县委领导总揽全局、科学
决策提供了深层次、高质量的服务。办公室全年撰写或协助领导撰写的调研报告、理论探讨文章、经济工作材料被市级以上报刊采用篇。编发《内部参考》期，内参性、服务性、可读性受到领导好评。
（四）办文办会规范运作。公文处理严格按照程序运作，规范了各级办文行为，坚持科学化、制度化、规范化，使“乱办文”、“倒办文”现象得到纠正和控制。办公室工作人员在文稿拟草过程中，深刻领会县委领导意图和要求，全面了解实际情况，认真思考，细心操作，保证文稿观点鲜明，文字精炼，表达准确，层次清楚，能准确把握政策要求和体现县委工作思路。全年共承办县委文件100多个、函件（报告、请示）个。编发《工作通报》期、《县委办公会议通报》期。办会会前加强预见性和计划性，做好通知、报到、食宿安排、材料等准备工作；会中灵活机动安排做好茶水、记录等服务工作；会后督查及时，贯彻有力，落
实到位，确保会议意图的实现。全年承办（协办）市、县级各种会议100多个，拟写领导讲话100多篇。
（五）综合协调落到实处。一是积极协调好办公室内部工作。各科室互相配合，互相支持，分工协作，步调一致，使办公室整体战斗力得以充分发挥。二是努力协调好部门单位工作和下级工作。与各部门单位之间互相尊重，大事讲原则，小事讲风格，遇事常通气、常商量、常配合，共同妥善处理各种事务。对下协调坚持以诚待人、以理服人，主动加强联系，加强指导，努力把不同意见统一到党的政策、县委决策和工作目标上来。三是认真做好信访和重大突发事件处理工作。信访工作坚持为民服务、为民分忧，认真实施《信访条例》，高度重视初信初访的处理，切实推行逐级上访制度，对来访群众热情接待，耐心细致做好群众工作，努力把矛盾化解在基层，消除在萌芽状态，遏制集体上访和越级上访。对信访来函严格按照程序操
作，及时将情况上报或反馈。重大突发事件坚持急事急办，及时上报，全年协助领导处理重大突发事件起。四是机要、档案、保密、网络建设等工作迈上台阶。机要工作充分发挥密码主渠道作用，积极为县委、基层和群众提供服务。档案工作按标准完成了年度文书档案、财务档案、综合档案的立卷归档任务，获得了县级主管部门颁发的《合格证》。保密工作进一步完善了保密制度，加强了工作人员的保密责任，全年无丢失文件和失密、泄密事件发生。党政信息网络为文秘人员提供了大量信息，现代办公自动化初见成效。
二、强化后勤管理，做到保障有力
行政后勤工作千头万绪，较为繁琐，办公室工作人员坚持站在讲政治的高度来对待每一项事务性工作。努力把事情考虑更周全一些，安排更细致一些，处理更完善一些。在规范化、程序化、高效化上做文章，力求管出水平，管出成效。一是严格按照财经制度加强财务
管理，有效调度资金，保证各项工作的正常运转。积极开展增收节支，竭力堵住各种开支漏洞。二是认真做好后勤服务，保证机关水、电、气畅通，对各种破损公物及时进行维修；不断优化办公条件，投资万元，对办公桌椅、书柜进行了更新换代。三是在社会治安综合治理和安全保卫等方面，继续对机关实行封闭管理，加强夜间巡逻。四是加强机关文明建设，积极开展文明窗口示范活动,切实搞好机关绿化、亮化、美化工作，着力优化机关环境，继续保持省级“卫生单位”、市级“最佳文明单位”、市级“综治模范单位”、市级“园林式绿化单位”的荣誉。五是加强车辆管理，合理安排调度车辆，强化驾驶员安全教育，做到调度有序，安全行车，并保证车容整洁。
三、强化队伍建设，提高整体素质
县委办公室作为县委承上启下、联系内外的重要枢纽部门，地位特殊，责任重大。建设一支政治素质过硬、业务精良、作风严谨、纪律严明的干部队伍，
既是树立“窗口”良好形象的需要，也是干好办公室日常工作的需要。一是注重加强办公室工作人员政治学习，组织干部职工认真学省、市、县委的各项方针政策，增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性。二是切实加强对基层办公室工作的指导，从3个乡镇、1个部门抽调4名文秘人员进行代培，有力地提高了各级各部门办公室文秘服务和工作水平。三是切实加强对并入部门的管理，农办、政研室、机要局、党史办、610办、保密局等各部门的工作正常运转，健康发展；对东湖大酒店的经营管理和服务水平的升级上档提出了大量合理化建议，做了大量工作，为其取得良好的经济效益和社会效益作出了积极贡献。四是对文秘人员加任务、压担子，促使其在满负荷、多领域工作中尽快进步。要求当天工作当天完成，一个阶段的工作一个阶段完成，文秘人员放弃休息时间，主动加班加点的情况时有发生。五是加强干部任用选拔。1名干
部上调至省委统战部工作，办公室内部5名干部得到了提拔任用，经考察选拔，新进办事员、驾驶员共4名。六是机关党总支切实加强自身建设，建立健全“三会一课”、民主生活、党风监督、思想政治工作、党风廉政建设等制度。在全体党员中开展了“贴心”党建主题活动和“党员先锋工程”等党建活动。实行目标管理，进一步巩固了机关“四治”活动成果，机关作风和干部形象有新变化。全年参加中心组学习24次，开展党员组织生活次，组织党员下基层和外出学习次。七是搞好驻村工作，加大与经济联系点的工作力度，全年为联系点和所驻村社办实事件。八是按规定开展党员冬训和民主评议工作，使党总支的凝聚力和战斗力得到进一步增强和提高。
第19篇：市委办工作总结
中共南充市委办公室2010年工作总结
2010年，南充市委办公室在省委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七届三中、四中全会和九届省委8次、9次全委（扩大）会议精神，充分发挥参谋职能、综合协调、后勤保障三项职能作用，实现了办公室“三个服务”工作水平的新突破，为保持市委工作的高效快捷运转做出了积极的贡献。
一、充分发挥办公室的参谋助手作用，围绕市委中心工作服务
1、精心办好公文。坚持严把“三关”，确保文稿质量。一是严把起草关。应由市委办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对由部门代拟的文件，进行严格审核，仔细缮改，力求准确到位。二是严把“审核关”。所有文件由秘书会务股统稿、缮改后，再逐级经领导签发，最后再次对其进行仔细校核，使格式、内容以及每一个标点符号都准确无误。今年市委及市委办公室共发文485件，撰写汇报材料、领导讲话500余篇，总计200余万字，没有出现歧义和差错，确保了市委各项工作及时、准确地安排部署。 1 三是严把收发关。对上级文件及时登记传阅，应该保存的文件及时整理存档。一年来，共传阅上级文件1200余份，杜绝了文件丢失及泄密事件的发生。
2、深入开展调查研究。围绕全县经济社会发展中的重大问题，按照市委领导的要求，组织文秘人员选准课题，深入基层、深入群众进行调研，广泛掌握大量第一手资料，形成了有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告，为市委科学决策发展大计提供了较好的参谋服务。全年共开展调研活动20余次，撰写调研报告15篇、领导署名文章10篇。
3、全面搞好信息服务。制定出台了《中共南充市委办公室2010年信息工作考核实施办法》，对办公室信息工作制度进行了修订完善，加大了奖励力度，极大地激发了办公室人员报送信息的热情。全年共上报信息2000余条，被中、省、市委采用400余条，得分879分，超目标任务479分。在信息编辑工作中，我们特别注重增强信息工作的针对性和实效性，把热点、难点问题作为首选题材，通过南充《信息快报》、《信息快报》增刊的形式刊发信息36期达600余条，为市委、政府了解重要工作动态，掌握社情民意，以及各乡镇、县级各部门之间交流工作，相 2 互学习，起到了积极作用。
4、切实加大督查力度。一是围绕市委重大决策开展重点督查。全年共开展了城市重点工程建设、财税工作、猪链球菌病防控、禽流感防治、创建省级卫生县城和征地拆迁安臵补偿等20余项专项督查活动，下发《南充督查》32期、《督查落实报告书》44期、《督查快报》8期、《督办通知》16件（次），表扬先进、鞭策后进，使市委重大决策得到及时贯彻落实，在全县形成拼抢赶超的良好局面。二是紧扣领导批示件开展督查。全年共收转上级领导批示件154件，其中市委、市政府领导交办6件，市委、县政府领导交办148件，全部处理完毕，并及时向领导及有关部门反馈了结果，做到了件件有回音、事事有结果。三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查。先后围绕农民减负、行业不正之风、下岗职工再就业等社会问题主动进行查办10余次，有效地化解了社会矛盾，理顺了群众情绪，维护了社会稳定。
二、加强综合协调沟通，确保市委日常工作高效运转
1、统筹兼顾地做好协调工作。充分发挥主观能动性，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，确保了工作准备充分，衔接紧密。一是搞好领导之间的协调。坚持 3 原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导同志的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与人大办、政府办、政协办之间的协调。主动加强联系，及时就县级各大班子的重大决策部署和需要协调的问题进行沟通，取得理解与支持。三是搞好部门之间的协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的，经常与部门交流情况，协调处理好各部门间的关系，推动全县形成了团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。四是搞好上下级之间的协调。利用发文、电话、会议等各种形式，及时把市委各个阶段的重大决策和重要部署传达到基层，把基层的工作情况、意见建议反映给市委，并就有关事项根据领导的意见认真给予了答复。
2、务实高效地做好会务和接待工作。坚持提前准备、分工负责、层层把关，做到会场布臵整洁庄严，伙食安排从简不奢侈，会场服务细致不马虎，会议材料齐备无差错。全年共承担了市委全委扩大会、农村工作会、工业工作会等重要会议300余场，做到了忙而不乱、有条不紊、万无一失。接待方面，本着热情、周到、满意、节俭的原则，进一步划分接待范围，严格接待标准，规范接待程序，先 4 后接待中、省、市及兄弟区（市、县）领导来南视察383起8490次，受到了各级领导的一致好评。
3、认真做好群众来信来访工作。信访工作以维护社会稳定为重点，按照“分级负责，归口办理”和“谁主管，谁负责”的原则，强化基层信访，进一步把逐级信访制度落到实处，有效遏制了越级、多头和无序信访。信访工作人员思想上坚持“四个服务”，工作中突出“四个重点”，方法上注重“三个加强”，认真处理每一封来信，热情接待每一起群众来访，对缠访户定期排队摸底，不推诿扯皮，不应付了事，更不把矛盾上交，切实把群众来信来访尤其是越级信访、集体上访数量减至了最低。全年共受理群众来信来访2444件（次），结案率、合格率均达100％。
4、慎之又慎地做好机要保密工作。机要保密工作重点围绕“顺体制、重投入、建网络、强队伍、严管理、优服务”的工作思路，采取有效措施，加强对密码通信网络的使用和管理，坚持24小时值班制度，做到了全方位、全天候服务。
三、加强行政管理，全面提高后勤服务水平
1、改善办公条件和环境。投资4万余元给各股室配备了微机，为学习业务、查找资料、交流工作创造了良好 5 条件，提高了办公室工作效率；开展了园林式机关单位创建活动，对市委大楼前空地进行了改造和绿化，使市委机关环境优美，秩序井然，面貌焕然一新。
2、不断加强机关精神文明建设。组织干部积极参与县级机关乒乓赛、创建省级卫生县城“魅力南充，走进南充”和元旦万人长跑等文体活动，使职工文化生活丰富多彩；发动干部参加了富民解困、扶贫攻坚和为困难群众捐款捐物等活动，为弘扬无私奉献精神、倡导互帮互助美德起到了良好的模范带头作用。
3、切实加强安全保卫工作。积极创建安全单位，坚持24小时领导带班和干部值班制度，强化值班人员的责任意识，全年无失盗、泄密事件发生。
总之，2010年我办在全体工作人员的努力下，取得了一定的工作成绩。在今后的工作中，我们将进一步加强队伍建设，全面提升人员素质，增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、奉献意识、服务意识和效率意识，努力推动办公室各项工作再上新台阶。
第20篇：县委办工作总结
中共苍梧县委办公室2011年工作总结
暨2012年工作计划
（2011年12月15日）
2011年,在县委的正确领导和上级业务部门的指导下,我办坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委中心工作，以服务领导决策、狠抓督办落实、提高运转效率和加强干部队伍建设为重点，不断完善服务理念，全面提升“三服务”能力，较好地完成了年初制定的各项目标任务。
一、2011年工作总结
（一）围绕县委中心工作，在服务县委决策能力上有新突破 一年来，我办围绕县委中心工作，多层次、全方位的为县委正确决策提供高质量的参谋服务。一是从谋划全局出发，不断提升服务能力的全面性、主动性和积极性。2011年，是“十二五”的头一年，也是我县经济社会发展进程中极不平凡的一年。面对异常严峻的形势，我办紧紧围绕县委工作中心，积极应对，在维护全县社会局势稳定、促进发展方面提供了很好的参谋服务作用。6月份，为确保长洲水利枢纽三四线船闸工程顺利施工，我办对下小河弃土场施工存在的主要问题进行了全面分析，对工程施工可能出现的稳定问题进行了详尽研判，并提出了应对措施，牵头制订了施工总方案和11个配套方案，从而使长洲水利枢纽三四线船闸工程下小河弃土场施工顺利进行，确保了船闸工程按计划顺利推进。二是从求深、求实、求精出发，全面提升办公室文字材料质量。今年以来，我办本着提高质量原则,按时按质撰 1
写了县委七次全会和县第十三次党代会报告等领导讲话稿以及各类汇报总结等文字材料100多份。三是从实际出发,深入开展人民群众关注的热点难点问题调研。一年来，我们围绕林改、新农保、新农村建设、项目建设、招商引资和征地拆迁等重点工作进行了15次专题调查研究，对存在问题进行分析研究并提出了整改意见，促进各项重点工作顺利开展。全县林改工作顺利通过自治区验收，新农村建设亮点纷呈，项目建设取得新突破。下半年，我们围绕全县干部作风建设问题,组织有关部门开展了治庸治懒专题调研活动，为县委进一步加强干部作风建设提供了科学依据。
（二）围绕注重时效标准，在做好信息报送工作上有新进展 立足县委中心工作，不断提高信息工作质量和服务水平。一是加强信息队伍建设。今年，我办派出主管信息业务领导和信息业务员参加了区、市举办信息写作培训班各1期，并派出信息业务员到区党委信息处跟班学，切实提高了信息人员的业务能力和写作水平，提高了信息队伍的战斗力，提高信息工作质量。二是紧贴县委中心工作，围绕热点、难点问题，积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息，努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。2011年，共上报区、市信息100余条，其中中办采用2条，区采用20多条，市采用50多条，为各级领导了解政治、经济、社会动态和进行决策提供了可靠的依据。截至11月底，我办超额完成了全年区、市信息报送任务，其中在区厅得分排在梧州市各县（市、区）首位。
（三）围绕完善制度落实，在推动督办检查工作上有新举措 今年以来,我办坚持求真务实的作风和敢于碰硬的姿态，充 2
分发挥办公室的督办检查作用，扎扎实实地抓好落实，使县委的每一项决策和领导的每一个批示都落到实处。一是围绕热点、难点问题，开展跟踪调查活动。今年，把长洲水利枢纽
三、四线船闸、苍海工程、苍梧县六堡茶产业化加工区、社学工业园区、南广高速铁路等重大项目建设和林改工作、县镇村三级换届等重点工作作为督查重点，开展经常性督查活动，跟踪问效，及时向县委领导反馈工作落实情况，有力推动了各项工作的落实。尤其是在苍梧县沙头镇双尚新村整改工作中，我办抽调督查人员进村尊点驻守，确保整改工作按时按质完成；在打击整顿非法采矿和非法采砂的工作中，我们牵头组织了5个专项督查组，深入全县十二个镇进行专项督查，及时反馈督查情况，为县委、县政府决策部署提供依据，进一步整顿和规范了全县矿产资源开发秩序，确保国家和人民生命财产安全。二是突出工作重点，狠抓督查报送工作。根据县委安排，我办对各乡镇、县直机关各项工作进展情况以及对单位正职领导的每周工作计划、工作汇报进行督查，及时向领导汇报，很好地落实了县委的工作部署及要求。
（四）围绕增强责任意识，慎重地做好机要工作和保密工作一是加大对涉密人员的教育与学习力度，增强他们的责任意识，提高他们保密工作和实际操作水平。二是完善收发文登记管理制度，要求将所收到、发送的每一份文件都详细登记，内容包括时间、签发人、文件名等，并要求将收发的每一份文件分门别类，严格归档，存放指定位置，在接收、送达密件过程中不能在中途停留，不能在中途与无关人员闲聊。三是严格执行24小时值班和检查制度。机要人员24小时值班并定期对机要保密设施进行检查，每天一上班必须检查保密机要设施，下班后又进行一次安 3
全检查，确保万无一失。一年来，由于管理严格，严肃纪律、踏实工作、苦干实干，全年未出现过一起失泄密事故。
（五）围绕精益求精要求，在提高文秘和服务工作中有新进步
1、在文稿起草工作中，敢于创新，力求使综合文字材料真正体现领导的最新思想和最高水平，体现对基层的针对性和指导性。2011年撰写苍梧县第十三次党代会上的报告《把握新机遇 开创新局面 努力建设和谐幸福新苍梧》较好地贯彻了县委的决策思想，深得领导的好评。
2、在公文处理工作中，建立严格的文件传阅制度，明确专人负责，提高发文效率，要求能在当日完成的工作决不推到次日完成，让领导在第一时间掌握上级文件精神，并建立完善的档案归档制度。全年，出台的文件没有发生一起重大差错，赢得了各级、各部门的好评。
3、在筹备会议工作中，力求一个“细”字。今年以来，承办各级大小会议40多次，每次都能做到早安排、早部署，确保了每一次会议都能圆满完成。
4、在后勤接待工作中，建立健全了一整套的接待规章制度。详细制定接待预案，严格接待标准，规范接待程序，在接待上级领导和外市县领导工作中没有出现大的差错，树立了我县热情好客、廉洁、高效的良好形象。
（六）围绕素质建设方向，在机关干部队伍建设上有新提高 今年以来，我办坚持以人为本，提高干部队伍素质，在干部队伍建设上取得了显著成效。一是培养办公室干部骨干能力。一年来，我办始终坚持培养新人、锻炼骨干、输送人才的原则，从下级单位抽调人员进行学习培训，补充新鲜血液，充实干部队伍。 4
二是着力提高干部职工思想素质。我办组织全办干部职工分阶段、分步骤学习贯彻党的十七大及十七届五中、六中全会精神，认真学习“七一”讲话精神，增强干部的大局意识和服务意识。鼓励干部职工加强现代理论知识学习，参加各种培训，提高业务能力。
在过去的一年时间里，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题，主要是：一是工作的前瞻性还不够强，为县委提供参谋服务能力还有待提高，到基层开展调研工作还有待深入。二是办文程序有待进一步规范，办文质量有待进一步提高。三是信息和督查工作力度有待进一步加强，尤其是督查广度和督查质量上有待加强。针对以上存在的问题，在新的一年里，我们将采取有效措施，认真加以整改，将县委办公室工作推上一个新台阶。
二、2012年工作计划
2012年，我办将全面贯彻落实党的十七大、十七届六中全会和自治区、梧州市党代会精神，认真学习全区党委秘书长、办公室主任工作会议精神，深入贯彻“忠诚为要、卓越为先、创新为源、拼搏为荣、奉献为上、自律为基”的中办精神和“忠诚、创新、奉献、和谐”的自治区党委办公厅精神，紧紧围绕县委中心工作，全面提升服务能力，争创工作亮点，着力加强干部队伍思想政治建设、业务能力建设和工作作风建设，为全县经济社会又好又快发展作出积极贡献。
（一）进一步提高队伍素质。加强对经济建设、社会创新管理和法律常识等知识的学习，提高理论素质。通过各种形式的学习，不断提高干部业务素质。着力提高现代化办公能力，提高办 5
公效率。
（二）进一步深化服务能力。紧紧围绕县委中心工作，着实增强服务意识，找准服务方法，有效保证县委工作顺利运转。强化协调意识，发挥桥梁纽带作用，保证县委决策真正落到实处。强化调研工作，开展针对性较强的基层调研，为县委决策部署提供第一手资料，切实帮助基层和群众解决实际问题。
（三）进一步加强作风建设。狠抓党风廉正建设，树立清政廉明，严以律己的廉洁形象。努力提升思想素质，树立求真务实，勤政敬业的公仆形象。切实提升道德素质，树立规范办公，礼貌接待的文明形象。
（四）进一步提高办文质量。进一步规范办文程序，严格审阅签批制度，提高文字水平，把好政策关、业务关，确保各级党委、政府各项决策部署顺利实施。
（五）进一步加强督查工作。加大对各级党委重大决策部署的落实的检查督促力度，加强对领导批示件的专项查办工作，力争在督查落实上取得新突破，创造办公室工作新亮点。
中共苍梧县委办公室
2011年12月15日
