机关党委述职报告（精选多篇）

推荐第1篇：机关党委副书记述职报告

2003年XX机关党委副书记述职报告

尊敬的各位领导、同志们：

一年前，我代表机关党委的全体同志向院党组和全院干警许下诺言：要团结、奋进、开拓、创新,要通过我们卓有成效的工作和百分之百的努力，开创机关党建工作的新局面，机关党委副书记述职报告。一年来，党委一班人在马先兰副检察长的带领下，以”三个代表”重要思想为指导，全力推进机关党的建设，为完成各项检察工作任务提供了强有力的思想、组织、纪律保证。被省直工委评为先进党组织。主要采取了以下措施：

一、以思路创新为先导，牢牢把握机关党的工作方向

观念一新天地宽，思路决定出路。工作中，我们紧紧围绕省直工委的中心工作和院党组的总体思路，结合省院机关的实际，着眼全局抓大事，继承发展创新路，站在时代的高度、全局的高度，去谋划机关党的工作。我们把组织全体党员干部学习贯彻江总书记”七一”讲话、5.31重要讲话、党的十五届六中全会《决定》、省第九次党代会精神作为头等大事，认真抓紧抓好。采取自学和集中学、请专家辅导、召开学习成果交流会、在网上开辟学习论坛、培训理论骨干等方法，用先进的理论武装全体党员的头脑，使大家在政治上与党中央保持高度一致。把加强和改进党的作风建设放在突出位置，进而使全体党员充分认识到加强和改进党的作风建设极端重要性和紧迫性，增强了时代责任意识，以好的作风推动各项检察工作的开展，述职报告《机关党委副书记述职报告》。

二、以制度创新为保证，塑造一支过硬的党员队伍

为了加强对党员的教育、管理和监督，建立”党要管党，从严治党”的长效机制，制定下发了《省检察院机关党支部工作目标考评实施方案》和《操作细则》，运用制约机制，强化对党员的管理。各支部也都建立了《党支部工作责任制度》、《组织生活制度》、《党员教育管理制度》、《党风廉政建设制度》，使机关党建工作步入规范化、科学化、制度化的轨道。通过对党员的严格管理，使党员队伍的整体素质有了很大的提高，广大党员干部忠于职守、顽强拼搏、开拓进取，为检察事业的新发展做出了贡献。没有违法为纪事件发生。

三、以机制创新为手段，营造奋勇争先、拼搏进取的氛围

在工作中，我们大力培养和选树典型，充分发挥典型的示范和激励作用。先后总结了在争创活动中涌现的各类典型，有先进党支部的典型、创建学习型处室的典型、办案典型、廉政典型、任劳任怨无私奉献的典型等。采取走出去和请进来的方法，组织支部成员到哈飞集团参观。组织大家学习汪洋湖、朱建德、顾双彦等模范人物的先进事迹，在树立典型的同时大力宣传典型。去年以来，通过《机关党的工作》、《省直党建》、《检察日报》、《XXX日报》、《XXX法制报》、《XXX检察网站》等载体以及重要的节日宣传典型、表彰先进、弘扬正气，通过这些活动的开展，激发出全院干警创一流工作业绩的积极性，在院机关营造出奋勇争先、拼搏进取的氛围。

四、以载体创新为依托，大力推进社会主义精神文明建设

一年来，创设和利用各种行之有效的载体，注入新内容，让全院干警在参与中受教育，激发党的工作活力。教育整顿、执法作风大检查活动的开展，使全体干警受到了清正廉洁、秉公执法的警示教育；《公民道德建设实施纲要》的学习，提高了公正执法、文明执法的水平，树立了检察干警良好的社会形象；扶贫解困工程的实施，进一步密切了检察干警同人民群众的血肉联系；省直二运会上检察队伍的飒爽英姿，展示了机构改革后检察干警的崭新风貌；在联欢会上、在各种赛事的竞技场上，在书法、绘画、摄影展上，人们目睹了新世纪检察干警深深蕴藏的文化底蕴……这些活动的开展，陶冶了情操，凝聚了人心，使大家始终保持着奋发有为、昂扬向上的精神状态。

以上工作任务的完成，得益于院党组对党建工作的重视，得益于各支部的大力支持，得益于党委一班人的精诚协作，在此，我衷心地谢谢大家！

推荐第2篇：机关党委副书记述职报告

尊敬的各位领导、同志们：一年前，我代表机关党委的全体同志向院党组和全院干警许下诺言：要团结、奋进、开拓、创新,要通过我们卓有成效的工作和百分之百的努力，开创机关党建工作的新局面。一年来，党委一班人在马先兰副检察长的带领下，以三个代表重要思想为指导，全力推进机关党的建设，为完成各项检察工作任务提供了强有力的思想、组织、纪律保证。被省直工委评为先入党组织。主要采取了以下措施：

一、以思路创新为先导，牢牢把握机关党的工作方向观念一新天地宽，思路决定出路。工作中，我们紧紧围绕省直工委的中心工作和院党组的总体思路，结合省院机关的实际，着眼全局抓大事，继承发展创新路，站在时代的高度、全局的高度，去谋划机关党的工作。我们把组织全体党员干部学习贯彻江总书记七一讲话、5.31重要讲话、党的十五届六中全会《决定》、省第九次党代会精神作为头等大事，认真抓紧抓好。采取自学和集中学、请专家辅导、召开学习成果交流会、在网上开辟学习论坛、培训理论骨干等方法，用先进的理论武装全体党员的头脑，使大家在政治上与党中央保持高度一致。把加强和改入党的作风建设放在突出位置，进而使全体党员充分认识到加强和改入党的作风建设极端重要性和紧迫性，增强了时代责任意识，以好的作风推动各项检察工作的开展。

二、以制度创新为保证，塑造一支过硬的党员队伍为了加强对党员的教育、管理和监督，建立党要管党，从严治党的长效机制，制定下发了《省检察院机关党支部工作目标考评实施方案》和《操作细则》，运用制约机制，强化对党员的管理。各支部也都建立了《党支部工作责任制度》、《组织生活制度》、《党员教育本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料管理制度》、《党风廉政建设制度》，使机关党建工作步入规范化、科学化、制度化的轨道。通过对党员的严格管理，使党员队伍的整体素质有了很大的提高，广大党员干部忠于职守、顽强拼搏、开拓进取，为检察事业的新发展做出了贡献。没有违法为纪事件发生。

三、以机制创新为手段，营造奋勇争先、拼搏进取的氛围在工作中，我们大力培养和选树典型，充分发挥典型的示范和激励作用。先后总结了在争创活动中涌现的各类典型，有先入党支部的典型、创建学习型处室的典型、办案典型、廉政典型、任劳任怨无私奉献的典型等。采取走出去和请进来的方法，组织支部成员到哈飞集团参观。组织大家学习汪洋湖、朱建德、顾双彦等模范人物的先进事迹，在树立典型的同时大力宣传典型。去年以来，通过《机关党的工作》、《省直党建》、《检察日报》、《某X日报》、《某X法制报》、《某X检察网站》等载体以及重要的节日宣传典型、表彰先进、弘扬正气，通过这些活动的开展，激发出全院干警创一流工作业绩的积极性，在院机关营造出奋勇争先、拼搏进取的氛围。

四、以载体创新为依托，大力推进社会主义精神文明建设一年来，创设和利用各种行之有效的载体，注入新内容，让全院干警在参与中受教育，激发党的工作活力。教育整顿、执法作风大检查活动的开展，使全体干警受到了清正廉洁、秉公执法的警示教育；《公民道德建设实施纲要》的学习，提高了公正执法、文明执法的水平，树立了检察干警良好的社会形象；扶贫解困工程的实施，进一步密切了检察干警同人民群众的血肉联系；省直二运会上检察队伍的飒爽英姿，展示了机构改革后检察干警的崭新风貌；在联欢会上、在各种赛事的竞技场上，在书法、绘画、摄影展上，人们目睹了新世纪检察干警深深蕴藏的文化底蕴……这些活动的开展，陶冶了情操，凝聚了人心，使大家始终保持着奋发有为、昂扬向上的精神状态。

推荐第3篇：机关党委总结述职报告[材料]

2007年，在局党组的领导下和分管领导以及相关科室的指导帮助下，围绕全局工作重点，认真履行部门职能，发挥机关党委的作用，取得了较好成绩，现述职如下：

一、积极抓好党建和思想政治，加强机关作风建设

根据上级的的部署和我局的实际，年初下发了2007年度党建及精神文明建设的要点，重点抓了四项工作：

一

是组织广大党员干部认真学习党的十七大精神，学习十六届三中、四中、五中、六中全会精神，学习邓小平理论，三个代表重要思想，科学发展观，做到学习有计划，有组织，有落实，同时针对全系统的党建工作下发了各级党组中心组2007年度学习计划，重点抓好检查和落实，较好地落实了每周的学习日制度。

二是积极抓好基层党组织和党员队伍建设，按照市委的要求，在系统内开展了基层党组织建设规范年活动，规范各级党组织的制度，执行党组织的各种政策，发挥党组织的作用。同时，积极抓好党员的在职教育和培训，2007年共培养入党积极分子17名，发展新党员4名。

三是按照市委市政府的统一要求，积极开展“两好一高”活动，推动了机关的作风建设和队伍建设，树立了食品药品监督管理局的形象。

二、大力加强精神文明建设，推动了全系统文明创建工作上新台阶

2007年，根据全系统的实际，以及监管工作的需要，加大文明创建工作的力度，加大精神文明建设的措施，组织全系统各单位积极争创文明单位，机关党委在协调省局文明办、市文明委、市直文明委做了非常多的工作，在全系统的努力下，全系统除薛城和市中两个分局组建晚的原因外，全部被评为市级文明单位（文明机关）和全省食品药品监管系统文明单位，这种情况在全省食品药品监管系统也是少有的，对树立**市食品药品监管系统的形象、提高全系统的社会地位以及影响力都发挥重要作用。

三、认真贯彻中央《决定》和省委省政府《实施意见》，扎实有效地做好人口与计划生育工作

机关党委按照局领导的要求始终把抓人口与计划生育工作作为重要的内容，尤其是在这项工作上早学习、早领会上级的意图，先于省市制定了2007年工作的实施意见，及时组织下属单位贯彻落实，主动配合市有关部门做好工作，在省政府、市委市政府组织的年度考核中，省考核组和市考核组都给予高度评价，对我局履行职责情况在最近属地部门的考订中，我局受到了极高的赞扬。

四、立足岗位工作，努力完成局领导交流的其他工作

2007年机关党委的工作围绕中心，服务大局上做出大量工作，在大多数看来看不见摸不着的工作，总体上说，做到了本职工作，不让领导操心，领导交给本职以外的工作积极完成，所做的一切工作上级都极为满意，做到了尽职尽责，较好地完成了上级和领导交给的任务。

主要有以下几项工作：

1、为迎接党的十七大召开，党组织和党员情况调查；

2、山东省九次党代会和市九次党代会的党代表选举；

3、市中区人大代表的选举工作；

4、食品药品监管系统人员思想情况调查，并写出了2篇调研报告，受到上级的好评。

在一年的工作中虽有成绩，也有不足，由于人少，工作集中时部门工作计划还未完全实施，在新的一年将继续努力，把各项工作做的好上加好，让上级和局领导更加满意。

推荐第4篇：机关党委专职副书记述职报告

机关党委专职副书记述职报告

篇1：机关党委书记XX年12月述职述廉报告

机关党委书记XX年12月述职述廉报告

XX年1月，局党委任命我为机关党委书记，兼任局办公室副主任、秘书。一年来，在局领导的信任和机关党委各委员以及办公室同事的大力支持和配合下，我紧紧围绕局中心工作，以科学发展观为指导，不断改进工作方法，充分发挥职能作用，大力提高工作效率，较好地完成了主管和分管的各项工作任务。一年来，局机关党委被局党委评为先进基层党组织，机关工会被局工会评为先进基层工会，局机关被局党委评为精神文明建设先进单位和社会治安综合治理先进单位，我本人被局党委授予优秀党务工作者荣誉称号;在举办庆祝建局五十周年纪念活动中，局机关被局党委授予特殊贡献奖，我本人被授予特殊贡献者荣誉称号。局机关精神面貌焕然一新，凝聚力、号召力、战斗力不断增强。现将今年以来履行职责情况述职如下：

一、狠抓政治业务学习，努力提高机关全体员工素质

我深知学习不仅是明确政治方向，提高能力水平的重要途径，更是适应新形势，新环境的必然要求。为此，我以建设学习型机关为载体，采取以会代学等行之有效的方式，倡导工作化学习和学习化工作，营造了浓厚的学习氛围。组织机关全体干部全面系统地学习了党的十七届五次全会精神，

学习了党委书记局长在十二届四次职代会暨XX年工作会议上的工作报告、在局十一次党代会上的工作报告、在全局政治工作会议上的重要讲话，结合党委组织部、党委宣传部、纪委印发的有关党风廉政建设试卷、党建知识百题问答等，对全体工作人员进行了考试，参考率达100%。进一步完善和落实了干部员工的学习制度，将每周三下午定为学习日，以各支部为基本学习单位，重点学习了党和国家有关林业方面的政策和法规，林业高层领导重要讲话和言论，各位局领导在各个会议上的重要讲话，局党政工组织下发的有关文件以及《白石山林业报》、白石山林业局站上登载的重要文章，以此促进了机关党员干部解放思想、开阔眼界、转变观念，使学习型机关建设逐步走上制度化、规范化。同时，在工作之余,我总要利用一切可利用的时间，通过上、看报、读书等学习了经济、法律、科技、计算机等知识，并使所学知识有机地融入了工作的每一阶段、每一环节，进一步增强了工作的主动性。在抓好理论学习的同时，我虚心地向领导和同事学习，学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风以及克己奉公、无私奉献的敬业精神。通过坚持

不懈地学习，我个人的理论素质、政治素养和工作水平不断提高，工作思路进一步拓宽，综合分析和处理问题的能力逐步增强，为顺利完成各项工作任务打下了坚实的基础。

二、尽职尽责开展工作，较好地完成本职各项任务

机关党委是局党委领导下的基层组织，是机关的政治核心机构;办公室是机关公务和社会活动的枢纽，工作好与坏直接影响到局党委、局行政各项工作能否顺利开展和有效推进。一年来，在局机关人员调整十分频繁，工作十分繁杂的情况下，我在积极配合主任，开展好办公室各项工作的前提下，重点抓好机关党委各项工作，充分调动机关党委各委员的工作积极性，在搞好服务，参与政务，办好杂务方面做了大量的工作，保证了机关工作的正常运转。

(一)适时调整机关党委组织结构，建立了适应机关发展需要的组织体系。1月初，局党委将机关党总支部升格为机关党委，为便于今后更好地开展工作，于4月末，征得主管局领导和党委组织部同意，我对机关党委组织机构进行了调整，组建了新一届机关委员会，相应地对各支部和党小组进行了调整，所属支部由7个调整为6个，党小组由22个调整为19个，选派了政治素质好、业务素质高、年富力强的人员充实到了机关党委委员会，新成立的机关党委委员会和新任各支部书记积极开展工作，相继召开了5次党委委员会，对XX年机关工作进行了全面部署，制定并下发了XX年机关党委工作要点，对迎庆“七一”活动、庆祝建局50周年系列活动、XX年党员发展、XX年党员发展对象、入党积极分子整顿、党费收缴以及党员组织关系接转等项工作进行了具体安排，机关党建工作有条不紊地进行，充分发挥了党组织

的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

(二)健全并完善了各项规章制度和岗位职责标准，全面、扎实、深入地推进了“两型”机关建设。一年来，根据局“经济提速年”活动的总体部署，我们在全机关广泛开展了“两型”机关(资源节约型，环境友好型)建设，机关上下从节约一度电、一滴水、一张纸做起，养成了双面用纸、人走灯关、随手关闭水笼头的良好习惯，最大限度地减少了办公经费支出;进一步修订并完善了《机关学习制度》、《机关考勤制度》、《机关卫生制度》以及《机关党建工作制度汇编》(含机关党委工作制度、机关党委工作职责等)并予以下发执行，为大力培塑“两

型”文化，进一步提升机关干部员工素质和意识，提高机关各部门的工作效率和工作质量提供了坚强的保证。

(三)大力推进机关党的组织建设、党员队伍建设和党内民主建设，切实转变了机关工作作风，机关建设得到了整体提高。根据局党委的统一部署，在局机关广泛开展了“党内创先争优”活动和创建“五好”党支部活动(支部领导班子好、党员干部队伍好、支部工作机制好、业务工作实效好、员工群众反映好)，加强了对各支部的业务指导，督促各支部认真履行工作职责，“七一”前夕，以支部为单位开展了迎庆建党89周年活动，以此不断增强了党支部的创造力、

凝聚力和战斗力;本着“成熟一个发展一个，成熟一批发展一批”的原则，积极开展计划发展对象的入党和预备党员的按期转正以及重点培养对象的考察发展工作，加强了对入党积极分子队伍的整顿、培训和教育，发展新党员，不断为党组织充添新的血液。XX年上半年发展党员6名，2名预备党员按期转正，XX年下半年拟发展党员2名，向党委组织部提报XX年党员发展对象9名;对调入调出党员组织关系及时进行了接转和办理，督促各支部按时收缴了党费，做到及时、准确、无误。根据局后备干部管理的有关规定，向局党委组织部推荐17名副部(处)级后备干部人选，从而为干部的成长创造了良好的环境。按照中央“四个长效机制”的要求，加强了对党员的经常性教育，做好党员教育、管理和监督;坚持“三会一课”制度，认真组织好党内主题教育，通过开展一系列行之有效的活动，切实转变了机关工作作风，机关建设得到了整体提高。

(四)加大党风党纪教育力度，不断深化机关反腐倡廉建设。根据《XX年党委工作要点》关于党风廉政建设的具体要求，机关党委以完善惩治和预防****体系为重点，大力加强企业党风建设和反腐倡廉工作，运用勤政廉政建设典型和违纪违法案例，深化党风廉政宣传教育;根据局纪委的统一部署，组织机关广大党员干部上观看了中纪委和天津市纪委、上海市纪委、云南省纪委监察厅联合摄制的《国企蛀虫》、

《插翅难逃》两部警示教育片，在全机关广泛开展了“树廉洁理念、促经济提速”主题教育，以此进一步促进了各级领导作风建设，引领各级领导为企业经济发展、社会稳定当表率、做贡献。按照局纪检和监察部门的统一部署，加强了对各部门领导班子及成员履职行为过程的监督，重点加强了对领导干部、重点环节和重点部位权力运行的监督，根据局纪委和党委组织部

的要求，督促副职以上领导干部撰写述职述廉工作报告，从而，进一步促进了领导干部和党员干部的廉洁自律。

(五)以开展企业文化建设年活动为载体，掀起弘扬企业文化，构建和谐机关的新高潮。根据局党委局行政联合下发的《XX年企业文化年建设实施方案》要求，我们对局机关开展企业文化年建设活动进行了具体安排和部署，进一步健全并完善了《局机关XX年企业文化年建设实施方案》，重点在抓好六大工程建设方面下功夫，组织机关干部员工进行了一次集团企业文化建设知识考试，参考率达100%;从而提高了员工思想认识，破除了思想障碍，切实增强了推进企业文化建设的积极性和主动性;先后组织机关各部门对机关室内外环境卫生进行了6次大规模清扫，组织了机关各支部对所分担的清雪责任区进行4次大规模清雪，创建了一个文明、舒畅、卫生、洁净的办公和生活环境;根据党委统一部署，推荐了刘德义同志为第二届“感动白林十大人物”，并荣幸

当选;根据局党委、局行政的统一部署，组织由81人组成的方队，参加庆典检阅式、企业成果展等系列活动，并获得了特殊贡献奖。

(六)努力抓好群团工作，充分发挥群团组织在新林区建设中的桥梁纽带作用。努力探索新形势下党的群众工作的特点和规律，充分发挥机关工会组织群众、引导群众、服务群众和维护群众的合法权益的作用。指导和支持机关工会不断夯实工作基础，切实履行职能。在服务、保障、参与过程中大力宣传中国特色社会主义工会的维权观，依法维护职工的合法权益，依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益;切实做好机关困难职工帮扶解困工作，使机关工会真正成为职工之家。指导和支持机关工会贴近和服务于中心工作的途径与方式，开创性地开展工作。参加了全局第五届员工运动会，取得了总分第五名的好成绩;参加了全局迎新春灯展，取得了第三名的好成绩;组织女工参加了庆祝建局五十周年女工知识竞赛，获得了纪念奖;组织员工参加了全局排球赛，获得总分第五名;组织员工参加了全局乒乓球赛，获得了男子团体总分第六名。

(七)发挥办公室综合协调作用，做好“为领导、为机关、为基层”三服务工作。

一是认真做好办文工作。文件是机关工作上传下达的一个重要载体，具

有法律性、规范性和严肃性。为保证文件制发各环节的流畅贯通，与文书、打字员共同学习了公文知识，使文秘人员能够熟知文件要素标准，严把文件质量关，从打字、排版、校对、审核，到印刷、盖章、装订、发放，每一环节都做到一丝不苟，精益求精。截止目前，共发行政文193个，部门文件20份，还有大量临时性材料的打字和复印，总计1万多份。尽管任务繁重，但仍按照领导、部门要求及时完成了任务，而且努力将文件差错率降至最低。此外，还指导文书及时做好上级来文的签收、登记、审核、批转、承办、催办，基本做到批转准确、传阅快捷、效率最大化，目前共批转上级来文186份。

二是认真做好办会工作。一年来，参与了局十二届四次职代会暨XX年工作会议、局十一次党代会、全局政治工作会议等会议的筹备工作，为确保会议高质量召开做了一些具体工作。此外，还及时通知并组织好局党政班子各类会议，认真做好会议记录;加强催办工作，有效落实领导的安排部署，确保政令畅通、推进工作。

篇2：新形势下如何当好机关党委专职副书记

新形势下如何当好机关党委专职副书记

机关党委专职副书记是机关党务干部队伍的重要组成部分，是机关党的工作的规划者、组织者和实践者，也是机关党的工作和战斗力的基础。为加强机关党的建设和思想政

治工作，我国许多党政机关抓住新的历史时期机遇，配备了机关党委专职副书记，对加强机关思想、组织和作风建设发挥了基础性作用。党的十八大报告明确指出，“党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。”新形势下，凭什么推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐？笔者有幸担任机关党委专职副书记，认为，当好机关党委专职副书记，不仅要有坚定的理想信念、必备的综合能力和适应能力，还要有明确的工作方向和高尚的人格形象。

一要有坚定的理想信念。党的十八大报告指出，对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。因此，作为机关党委专职副书记，要带头学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系，深入学习实践科学发展观，坚持用党的最新理论成果武装头脑，不断提高理论素养，始终保持思想上的先进性，增强分析、解决新问题的

能力。要带头学习党史，学新《党章》和党纪国法，深刻认识党的两个历史问题决议总结的经验教训，弘扬党的优良传统和作风，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，坚定政治立场，明辨大是大非，增强驾驭复杂局面的政治洞察能力。同时，要带头讲党性、重品行、做表率，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，

以实际行动彰显共产党人的人格力量。

二要有必备的综合能力。习近平同志说，“打铁还需自身硬。”机关党委专职副书记是党的工作的组织者和执行者，处在承上启下的位臵，具有必备的综合能力、过硬的本领在工作和生活中至关重要。为此，不仅要学党务知识和理论，还要学习政治、经济、法律、科技、文化等多方面的知识，努力提高综合能力。不仅要认真学、自觉学、虚心学、经常学，博采众长，还要学以立德、学以增智、学以致用、学以创新。做好机关党委工作，领导的重视是做好机关党委工作的关键，各支部的支持和全体党员的配合是前提，良好的机关工作环境是基础。为此，要具备较强的组织、协调能力，向领导多请示，勤汇报，积极与工委有关部门沟通、联系，提前动手，精心准备，做好自己的本职工作，做好思想政治教育工作，以赢得各方关注、支持和帮助，形成党的工作合力。同时，要树立新姿态，掌握新知识，拓展新内容，运用新方法，增强党的工作创新能力。另外，还要有过硬的文字

能力、语言能力、概括能力、逻辑能力，善于总结、提炼、推广新经验和新做法，充分发挥党务干部的先锋作用。 三要有准确的角色定位。机关党委专职副书记是机关党委书记的助手和参谋，在提高机关干部素质和关心机关干部工作生活，为单位顺利完成各项工作目标提供思想和组织保障方面，担当着十分重要的角色。因此，机关党委专职副书记要

摆正位臵，定好角色、严格要求、努力工作，做到工作到位、不缺位，适时补位、不越位。机关党委酝酿思考工作时，把建议提在前面；机关党委研究部署工作后，协调抓好各项工作的跟踪落实；机关党委年度、季度、阶段工作验收考核时，总结好经验和教训。在与机关党委书记的配合上，平时工作多通气，遇到难题别泄气，关键时候争口气，干好助手，当好帮手，让书记省心、安心和放心。当工作出现空挡、关系发生变化时，要主动做好补位工作，维护机关党委书记的威信和机关党委的团结。同时，承担好机关党委书记分配的工作，交办的任务和授权的事情，切实当好机关党委书记左右手。

四要有明确的工作方向。围绕中心，服务大局是机关党建工作的永恒主题。方向决定出路，机关党委专职副书记只有紧紧围绕当地党委、政府和本机关的中心工作，找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，才能为各项任务的完成提

供坚强的思想、政治和组织保证。因此，在抓党的工作时，要按照科学发展观和党的能力建设要求，紧紧围绕经济工作发展大局，透过现象看本质，顺应当前形势，体现党的工作实际，符合党的组织和工作要求，做好本职工作。要通过多层次、多渠道的学习培训，创建学习型机关，提高机关党员干部职工的理论、业务水平和整体素质。要以丰富的活

动为载体，采取有效举措，增强党的机关活力、动力和合力，这样不仅能活跃机关气氛，展示物价队伍形象，而且能凝聚力量，锤炼队伍、激发大家的工作热情，增强集体荣誉感。同时，要建立健全制度和机制，狠抓机关的作风建设，从严工作纪律，严格管理党员，努力提高党的机关整体战斗力，建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的干部队伍。

五要有高尚的人格形象。形象重于泰山。机关党委专职书记要为人师表，时时处处严格要求自己，要求党员做到的自己首先要做到，要用自己的实际行动带领和影响周围的同志。要爱岗敬业，乐于奉献，始终保持奋发向上的精神状态，自觉与每位同事真诚友善。要正确处理好党的工作和各项业务工作的关系，正确处理好机关党委书记与行政领导干部的关系，努力争取他们的支持和帮助。对基层支部注意换位思考，形成互相理解、互相支持、互相配合的良好氛围，增强机关党委的凝聚力。对同志要一视同仁，不论是在职党员、

篇3：社保局机关党委书记述职报告

社保局机关党委书记述职报告

社保局机关党委书记述职报告

一年来，在地直机关工委的悉心指导下，我团结带领全局党员干部，创新开展党建工作，充分发挥党员的先锋模范作用，使党组织的战斗力得到明显增强，“基层组织建设

年”活动代表地林直机关接受地委组织部的考核，并受到好评。

一、创新工作理念，夯实机关党建基础

我始终坚持党建工作必须与业务工作相结合的理念，树立“党建、业务一盘棋”思想，以党的建设促进业务发展，以业务发展巩固党建成果，多措并举夯实党建基础。

20**年9月，结合“基层组织建设年”活动，对机关党委进行了换届。并创造了“五个一”工作模式，即：每年主抓一个党建示范点、每季研究一次党建工作、每月召开一次党委会议、适时为党员解决一些实际问题、探索总结形成一套工作经验。

二、创新活动载体，务求机关党建实效

（一）组织机关党委班子召开了“深入学习贯彻党的十八大精神，切实加强换届后领导班子和领导干部思想和作风建设，努力提高创业、创新、创优能力”为主题的“民主生活会”。

（二）在党员活动场室先后开展了“老党员重温入党誓词”、乒乓球赛等活动，并且积极参与了“颂歌献给党”七大版块广场文艺演出主题鲜明，内容丰富，形式多样的党建活动。

（三）坚持“三抓三促”，切实抓好党员队伍建设。

抓学习促战斗力。严格执行“三会一课”制度，党员

平均参加学习28次，记录学习笔记2万字以上，撰写体会文章2篇，组织学习成果考试4次。抓典型促带动力。以“十大杰出青年”、“十佳公仆”、“星级部办”、“星级党员”等评选，扩大典型人物“正能量”。照评选标准，选树“星级部办”4个、“星级党员”9名、“优秀公仆”1名。抓发展促向心力。严格按着《地直机关发展党员工作程序》办事，自觉接受机关工委的考核和考评，切实提高新发展党员质量。

（四）扎实开展民主评议党员工作。在民主评议党员活动中，通过组织学习和党外群众评议、自我评价、填写《民主评议党员登记表》、党员互评等，认真总结剖析一年来的思想、工作和学习，以及承诺、履诺、践诺情况，既肯定了成绩，同时又找出了思想上、工作上存在的差距，明确了今后努力方向。

（五）致力于整章建制。牵头建立健全新的党建工作机制、制度。修订完善了“党组中心组学习制度”、“党员干部职工学习制度”等多项学习制度；修订完善党建工作责任制和党支部工作制度；完善了党组织工作规则、民主集中制、党建工作例会制度、党务公开制度等多项制度。

三、创新工作方式，机关党建蓬勃开展

一年来，以地直机关工委推行记实积分制为契机，实现基层党组织的整体升级。

（一）规范内业档案。首先，责成专人管理党建内业档案，负责对党建内业资料进行分门别类的整理和汇总，并装订成册，确保了党建档案项目齐全、材料真实、数据准确。第二，党建活动记录，支委会记录、党委会记录、党员大会记录、等簿卡册齐全，记录完整、规范。

（二）以建设“服务型党组织”为抓手，创新开展了“工作效能提升年”活动。通过在大厅设立咨询台、摆放宣传资料等，随时解决工作中出现的问题。推广“全程热情微笑服务”、“限时服务承诺”、“预约服务”、“党员示范岗”等促优提质措施，使“态度生硬”和“速度不快”的问题得到解决。

积极探索上办公新模式，将一些必须由地局签署的纸质材料，通过络平台传递办理。提高了工作效率，免去了服务对象奔波之苦。

（三）以“百千万党员服务活动”、“**”的“双百”活动为爱的桥梁，拉近党员与困难、弱势群体的距离。带领广大职工用实际行动践行“百个支部千名党员做万件好事实事”。

1.为特殊群体上门进行指纹认证。

2.到电业困难职工何群清家进行走访，并送上500元帮扶慰问金，留下了联系方式。

3.对“阳光小区”内垃圾进行了清扫。

4.积极参加义务植树。

5.带领全体工作人员为**募集善款2530元，并上缴地区民政局救灾中心。

6.在“百局联百村”活动中，把联系阿木尔贫困社区的任务落实给阿木尔社保局，收到较好效果。

本年度**社会保险事业管理局58名志愿者，先后开展了百余次志愿服务活动，爱心投入约万余元。

（四）以“关注民生服务发展 群众满意基层站所”评议活动做助力，促进工作作风转

变。活动中聘请了3名行风监督员，并为其颁发了聘书。我局连续三年被评为“群众满意基层站所”，今年还收到群众赠送的锦旗2面，表扬信5封。

（五）以“廉政风险防控建设”为基石，夯实养老保险基金安全基础。在“廉政风险防控”工作中，开展廉政教育活动的同时按照规定程序逐一查找风险点，制定防范措施40余项。形成了《**地区社保局关于养老金发放过程中风险点的调研报告》，《中国劳动和社会保障报》对此进行了报道。最近我们正在以“养老金征缴”为切入点，寻求遏制“养老金征缴”风险发生的有效途径，做到应收尽收。

篇4：市国资委工会副主席和机关党委专职副书记个人工作总结

市国资委工会副主席和机关党委专职副书记个人工作

总结

本人于XX年先后任市国资委工会副主席和机关党委专职副书记。本人负责机关党务、国资系统计生管理、机关扶贫建整工作，任职以来，在委党委和上级部门的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以十八大精神为指针，认真履行职责，积极开展各项工作。现将全

。

思想，不断加强党性修养，认真贯彻党的路线、方针、政策，深入贯彻落实科学发展观。能认真学习钻研工会党务有关政策法规和业务知识，积极参加各类学习培训活动，自觉提高业务能力和工作效率。今年参加了市工会主席强化培训班，担任班长，学习班被评为党校主题班优秀主题班，通过学习，使总结能牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，强化党性修养，恪守党性原则，深入学习落实《廉政准则》等廉洁从政规定，思想政治素质得到较大的提高。在工作中，能脚踏实地，坚持原则，服从和服务大局。在日常生活中艰苦朴素，廉洁自律。

三、切实履职，努力完成各项工作任务。一是组织了机关党员积极参加全市“大走访”活动，我委“大走访”活动，被评为全市先进单位。二是抓好了国资系统党务工作，帮助ⅹⅹⅹ成立了退休一二党支部，并对系统党组织及领导班子

贯彻执行民主集中制情况进行了监督检查。三是负责委系统计划生育管理工作，积极抓好基础工作，今年市国资委计划生育考评在全市被作为先进单位推荐。四是搞好了ⅹⅹⅹ扶贫点对口扶贫工作，今年共向扶贫点发去慰问金36500元，帮扶20多户困难户，组织机关干部去扶贫点开展扶贫活动50余人次，年底我们还去平江进行慰问。

同时，在履行好本身职责的基础上，能服从大局，围绕中心，做好国资委党委交办的其他工作：一是国资委牵头对系统企业党风廉政建设责任制考核工作。二是完成好业主委员会管理工作。

篇5：机关党委书记述职

市**局机关党委书记党建工作述职报告

XX年初，根据工作需要，市**局机关党委组成人员进行了调整，我担任局机关党委书记。任职以来，认真负责地履行岗位职责，不断创新工作思路，努力推进党务各项工作任务的落实，并取得较好成绩。现将一年来自己的工作情况作以下汇报，请予评议。

XX年以来，市**局机关党委以基层党组织建设为基础，以学习型党组织建设为重点，以创先争优活动为载体，按照以党建带队建、以队建促业务的工作思路，全面加强机关党的建设，有力地推动了司法行政工作的科学发展。

一、以学习型党组织建设为重点，开展“四项教育”，

党员队伍整体素质进一步提高

坚持把学习型党组织建设作为筑牢党员干警思想根基的基础工程，XX年以来，结合政法系统“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，市局机关先后组织党员干警集中学习30余次，理论考试2次，先后3次邀请专家、教授讲课辅导，组织大规模外出学习先进工作经验2次，有效增强了党员干警的政治素质。一是开展传统教育。结合建党90周年，深入开展“读红色书籍、看红色电影、唱红色歌曲、观红色圣地”活动，购买了19种红色图书，将《做最好的党员》、《红岩》两本书作为必读书目，全体干警人手一册进行阅读。购买了大型影像教材《红色记忆》，精选24部红色经典电影、56部党史文献纪录片作为素材，

组织干警每周观看。组织干警赴广饶县刘集党支部旧址和井冈山、韶山等革命圣地观礼学习，邀请市委党校和油田职工大学教授做毛泽东思想、胡锦涛七一讲话等专题讲座，帮助干警了解党史、升华境界、提高觉悟。二是开展宗旨教育。设立“干警讲坛”，组织全体党员干警开展“三个想一想”大讨论活动（想一想为什么入党、从事司法行政工作、当法律服务工作者，想一想为党、人民和社会做了什么，想一想今后应该怎么做），从领导班子成员、中层干部到普通党员，先后有20余人立足本职谈学习、谈感想、谈思路、谈发展；在全系统开展“三个想一想”演讲比赛和征文活动，

组织参加全省政法系统演讲比赛和征文评选活动，分别获得全省司法行政系统

一、二等奖的优异成绩，有效地强化广大干警和法律服务工作者的宗旨观念。三是开展警示教育。针对省女子监狱林娜案件暴露出的问题，在全系统深入开展“增强群众观念、强化法治意识、整顿纪律作风”集中教育活动，按照开展“三项教育”，查摆“四项内容”，建立“三个规范”的工作思路，先后开展了社会主义法治理念教育、群众观点教育、反特权思想教育，查摆在工作作风、工作纪律、生活作风、服务群众四个方面的问题，建立了干警思想行为规范、**市司法行政工作规范以及执业案卷质量评查规范，切实解决党员干警宗旨意识不牢、群众观念淡薄、纪律作风松弛涣散等问题。四是开展服务大局教育。结合“服务黄蓝两大战略，争当科学发展先锋”主题实践活动，组织干警认真学习“十二五”时期经济社会发展规划和黄蓝经济

区建设规划有关文件、政策，并组织全体干警进行黄蓝战略知识考试，要求干警深刻把握司法行政工作面临的新形势、新任务和新挑战，在黄蓝经济区建设的全局中找准目标定位，在服从和服务中心工作中找准切入点和结合点，不断改进服务质量，提升工作水平。

二、以基层党组织建设为基础，推进“三项建设”，党建工作机制不断创新

本着“工作延伸到哪里，党组织作用就发挥到哪里”的

工作思路，认真贯彻落实市直机关工委党务工作目标化管理意见，推进“三项建设”。一是推进党务工作规范化建设。制定了《**市司法行政工作规范（试行本）》，将党务工作作为其中重要的内容，对思想政治教育、党员发展、党内民主生活、党内监督、评先树优等12项党务工作进一步细化明确内容，规范程序和方法，使每项党务工作都有标准程序和严格执行的“规定动作”。二是加强行业党组织建设。在完善“党委统一领导、律师协会党总支具体落实”的党建工作领导体制的基础上，对律师行业党组织建设实行“六同步”管理，既党的组织同步建立、管理体制同步理顺、组织关系同步理顺、党组织领导班子同步配强、党务所务同步开展、活动场所同步建设，目前全市律师事务所有3名以上党员的全部建立党支部，党员人数达不到3人的就近建立联合党支部，没有党员的律师事务所全部实行党建联络员制度，实现了律师行业党的组织全覆盖和工作全覆盖，XX年，市律师协会党总支被市直

机关工委表彰为优秀基层党组织。三是抓后备力量建设。在抓好党组织建设和党员队伍教育的同时，高度重视培养党员后备力量，特别是青年律师和业务骨干入党积极分子的培养和教育，近年来，平均每年都有1-2名入党积极分子新发展成为预备党员，现有5名入党积极分子正在培养中，目前市**局机关党委共有党员92名，其中局机关党员51名，

律师党员41名，在职党员85名，离退休党员7名。

三、以创先争优活动为载体，强化职能发挥，工作动力不断

增强

始终将开展创先争优活动作为加强党的建设的重要载体和有

效抓手，不断创新活动的形式和内容、方法和手段，努力在深化上下功夫，进一步激发全体党员干警工作热情，提高服务效能。

（一）强化职能发挥，积极为黄蓝经济区建设提供优质高效

的法律服务。一是创建“**服务团”，积极推荐律师参与重大基础设施建设工程和高端项目运作，全市70%以上的重点经济建设项目配备了法律服务工作组，先后为**飞机场二期扩建、**商行等70余个重点项目提供服务。二是推动“律师团”与市经济技术开发区和**港开发区签署了合作协议，设立服务窗口，参与开发区重点工程、重点项目建设相关法律问题的论证活动，为区内企业及相关人员进行法律培训，担任区内相关企业和单位的法律顾问。律师团成员单位已与园区内32家企业签订了法律顾问合同。三是实施“村（居）法律顾问全覆盖”工程，整合系统内律师、

公证、基层法律服务等力量，为全市2200余个村（居）

指派了法律顾问，建立了村（居）法律顾问常规工作等5项制度，积极推进城乡基本法律服务均等化、一体化。

（二）实施品牌创建，着力打造法律服务行业文明窗口品牌。一是擦亮窗口。全市法律援助机构、公证处、律师事务所、基层法律服务所和司法鉴定机构制定完善了简明具体、操作性强的规范化服务标准和制度，在服务窗口实行挂牌上岗、服务承诺、上门服务、绿色通道等制度，进一步简化办事手续，提高文明服务、优质服务的自觉意识。二是广泛开展品牌创建活动。各窗口单位先后开展了创建“党员示范岗”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、争做“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”等活动。实施公证服务品牌创建工程，确定了“公彰和谐〃证鉴真实”的品牌名称及品牌内涵、具体形象标识，积极塑造“公证为民”品牌形象；进一步深化“温馨法援”服务品牌创建活动，设计了法律援助温馨服务卡，印制了《“温馨法援”品牌服务手册》，在各行政服务大厅、法律援助机构、基层司法所广泛发放，不断提升“温馨法援”服务品牌的社会影响力。三是开展司法行政系统独具特色的为民服务创先争优活动。在县区司法局、基层司法所、律师、公证、法律援助、司法鉴定、基层法律服务、人民调解等9类岗位开展了“创十佳、争先锋”活动，在全市律师行业开展了争创全国双优、全省双优和人民满意的律师事务所、律师活动以及“做中国特色

社会主义法律工作者，争做执业先锋”等活动，

篇6：机关党建责任人述职报告

根据要求，现将近年来我贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和我省《实施办法》，履行抓机关党建第一责任人的情况述职如下：

一、认真履行职责，加强党建工作组织领导

1.定期研究部署。每年至少2次召开室务会议，专题听取汇报，研究党建重要工作、协调解决重难点问题，对重大、临时性的党建工作利用每周召开处级以上干部例会及时研究部署。XX年11月以来，共主持召开研究党建、文明建设的专题会议4次。XX年底主持室务会议对机关支部书记开展述职评议考核点评，肯定成绩，剖析问题，提出要求，相互促进。每年初班子成员集体听取机关党建工作汇报和研究年度机关党建工作时，明确将机关党组织活动经费列入本办行政经费预算给予充分保障，对临时性的工作随时追加，形成会议纪要落实保障。

2.坚持领导带头。严格落实领导干部双重组织生活会制度，严格按照省委的要求，召开年度和专题民主生活会，坚持以普通党员的身份，带头参加所在支部活动，对支部工作提出指导性意见，并督促班子其他成员过好双重组织生活会。XX年11月份以来，我主持召开班子民主生活会2次，参加所在支部组织生活会4次，支部活动5次。

3.健全完善制度。注重制度先行，组织制定《省委台办室务会议抓党建责任制意见》、《关于加强机关处室党支部建设的意见》，明确班子成员在落实党建主体责任中职责要求及分工，将各支部书记抓党建工作列入机关效能考核办法中，在年终与效能建设一并考核。修订完善《中共福建省委台湾工作办公室会议制度》，对室务会议、主任办公会议、工作例会等进行规范。重大问题都召开室务会议集体研究决定，会前，注意与班子成员沟通意见，不搞临时动议、不搞个人说了算。

二、突出思想教育，抓好党员干部队伍建设

1.抓学习。指导制定《室务会议中心组学习计划》，将中心组学习扩大到机关副处级以上干部，去年以来共组织室务会议中心组理论学习18次。开展“三严三实”专题教育，第一时间为机关党员干部上专题党课。去年以来，我为机关党员上党课2次，另有2名室务会议成员上党课3次。指导机关团总支举办“青年干部读书论坛”，每次青年论坛我都参加，并对青年干部的发言进行点评、指导。

2.抓培训。抓好办内培训，督促组织机关党员培训2次，参训人数达138人次，主要是学习党的最新理论成果和对台工作业务，克服党建与业务工作两张皮，达到党建与业务工作两促进、两提高。抓好办外培训，每年都按照要求，组织干部参加中央台办组织的全国对台工作干部培训、参加省委

党校（行政学院）培训，近年共有15人次参加了办外培训。

3.抓谈心。室务会议每年一次听取机关开展思想政治工作情况汇报，严格落实工委“五必谈”要求，了解掌握干部职工思想动态并进行分析，及时有效做好干部职工思想工作。在重大工作任务前都召集参加任务的人员进行谈心，听取他们对工作任务意见建议。两年来，我找全办干部职工谈心达86人次。每年2次定期向老干部通报情况，听取意见建议，共收集方方面面的意见建议20多条，及时整改督办。重视帮助困难党员解决实际困难，对困难党员进行走访慰问，一年来，共走访慰问困难党员15人次，发放慰问金2万元。

三、推进作风建设，营造风清气正氛围

1.加强党风廉政建设。省委《关于落实党风廉政建设党委主体责任的意见》、《关于落实党风廉政建设纪委监督责任的意见》和《关于党风廉政建设责任追究实施细则（试行）》下发以来，通过学习，我深刻认识到不抓党风廉政建设就是严重失职。根据要求，每年都与班子成员、厅级干部和各处处长签订党风廉政建设责任书，明确责任。对中央和省委有关反腐倡廉的重要会议、文件精神，及时组织传达学习和讨论，提出贯彻落实意见。结合年度听取和研究党建工作的时机，对全办的党风廉政建设和反腐倡廉情况进行分析研究，组织机关各处室查找廉政风险点33个。近年来，全办未发

现违反中央八项规定精神的人和事。

2.规范涉台公务。认真贯彻落实中央八项规定精神，反对“四风”，巩固党的群众路线教育实践活动成果。指导制定了《省委台办机关改进工作作风、密切联系群众的实施意见》，对在涉台接待中的有关事项进行明确，如在接待标准上能高能低时，尽量就低。自觉遵守省直工委“五不”规定，向各设区市、县区台办印发《关于配合做好省委台办干部参加各地涉台活动落实“八项规定”工作的通知》，加强对机关干部参加涉台公务活动的监督。

3.推进机关效能。去年分别督促指导制定《关于深化机关效能建设的实施意见》、《机关工作人员效能问责实施细则》《、机关内部处室绩效考评办法》，修定完善《机关工作人员诫勉教育、效能告诫暂行规定》等内部管理制度，以效能建设促进机关作风有效转变，为践行“三严三实”创造良好氛围。

四、抓实党建保障，发挥机关党组织作用

1.加强党务干部队伍建设。重视对党务干部的选拔配备，今年5月份机关党委换届，注意选拔政治思想好、业务能力强、熟悉党务工作的同志担任机关党委书记和机关党委专职副书记，并从机关后备干部和优秀的青年骨干中挑选优秀干部进入党务干部队伍。重视对党务干部教育培训，组织专兼职党务干部学习党的工作的基本知识，并选派支部书记

和新任党务干部参加省直机关工委组织的培训。重视党务干部的交流使用，一年来有2名党务干部与业务干部进行岗位交流，党务干部的积极性、主动性得到充分发挥。

2.注重发挥机关党组织作用。围绕省委工作大局，积极推动“四下基层”，每年开展“调研季”活动，开展“四个面向”（面向基层台办、面向台资企业、面向基层民间队伍、面向台湾基层民众）下基层活动，深入台商、台胞、台企和台湾农民创业园等调研，协调督办解决有关问题。落实省委省政府的行动计划，结合台办实际制定《关于开展“比服务”具体实施方案》，要求党员干部带头投身“三比一看”活动。指导机关党委及时在机关部署开展“三学”活动，我办“建立健全台商权益保障工作机制”和“成立福建省台资企业转型升级服务团”的做法分别入围省直机关“学厦航、打造优质软环境”十佳举措提名。落实机关党委专职副书记按规定列席室务会议和办领导召集的有关会议制度，注意听取机关党委的意见建议，为机关党组织发挥作用创造条件。

五、抓机关党建特色，积极探索创新做法

制定印发《关于开展全省台办系统机关党建“三级联创”活动实施意见》，抓系统带动和联动，同时，将“三级联创”向台资企业辐射，积极探索在台资企业设立党组织的路子，让台资企业的党组织从“地下”转为“地上”，组织党员切实为企业的发展服务，搭建好业主与职工的桥梁，让业主感

受到组织和党员是实实在在地在为企业的发展献策出力，做到有为有位。同时还指导设区市台办在台商投资区、农民创业园区成立联合党支部，将零散的党员集中起来，解决党员的学习、活动难题。通过几年的实践，授予16家台资企业为全省台资企业党建工作示范点，去年我省开展台资企业党建工作的做法，得到中央组织部充分肯定。

尽管在抓机关党建工作中取得了一些成效，但还有一些问题需要在今后的工作中加以克服。一是对支部书记的督导还不紧，个别党支部对党建工作重视程度不够，对布置的任务完成不够及时。二是对党务工作和中心工作相结合的研究还不够，在促进和服务中心工作方面力度需要加强。三是对班子成员践行“一岗双责”、过双重组织生活会的制度抓落实还不够，有的班子成员对分管处室支部的工作指导不够。

下一步，将以这次述职评议会议为契机，根据于伟国副书记、叶双瑜秘书长和省直工委的要求，以开展“三严三实”专题教育为抓手，进一步抓好从严治党工作落实。一是着手抓好《中国共产党党组工作条例》的贯彻落实，修订完善《省委台办室务会议抓党建责任制意见》，推动落实好主体责任；二是着力抓好存在问题的整改，做到即知即改、立改立行。三是着重抓好党风廉政建设。自己带头抓好“四风”问题整改落实，做好表率，带头严格执行干部管理和廉洁从政各项规定，规范权力运行。同时，加强督查落实，坚决遏制腐败

现象。

篇7：民政局党委副书记述职报告

述 职 报 告 市委组织部：

我是XX年5月任民政局党委副书记，负责民政局党务工作。一年多来，在局领导的信任和机关党委各委员的大力支持和配合下，我按照岗位职责要求，紧紧围绕局中心工作，以科学发展观为指导，认真履行“一岗双责”，严格按照勤政、廉洁、务实、高效的工作要求，不断改进工作方法，充分发挥职能作用，大力提高工作效率，积极认真地配合党委书记做好全局党务工作，以及分管的各项工作，较好地完成了主管和分管的各项工作任务。现按照市委干部考核工作的要求，将一年来的主要工作报告如下，请予评议。

一、始终坚持用马列宁主义，毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己，积极深入学习实践科学发展观，牢固树立政治意识、大局意识、改革意识和服务意识，坚持正确的立场和方向，树立积极向上的党风政风，依法行政。在事关大局、政治方向、根本原则问题上，自觉执行党和国家的方针政策，在思想上、行动上、工作上切实做到了与市委、市政府保持高度一致。在生活上，注重个人修养，固守人格尊严，清清白白做事，堂堂正正做人，树立正确的人生观、价值观和世界观。

二、立足本职、爱岗敬业，分管的各项工作取得新成效。

根据局班子分工，我负责配合书记分管党委办公室，包括组织、宣传、纪检监察、统战、政法、工会、共青团、妇联、信访、计划生育、老干部、招商引资等方面工作；协助局长分管优抚安置科、市烈士陵园、市军队离退休干部工作站、市福利企业工作办公室工作。

1、以强烈的事业心、责任感做好基层党务、党风廉政建设工作。（1）按照市委统一部署，按照市委统一部署，扎实开展“创先争优”和“做三讲干部、创四型班子”活动，制定了工作方案，明确了指导思想、目标任务、方法和步骤，做到了“规定动作”有序进行，“自定动作”有所创新，采取集中学习、专题辅导等灵活多样的方式，全力抓好本班子领导干部的学习培训，用马克思主义理论武装领导干部，进一步增强党员干部的党性修养。9月底，我局全体党员和党组织都作出承诺，形成了广大党员立足本职争优秀，发挥共产党员在推动科学发展中的先锋模范作用，把党的政治优势转化为科学发展的优势，加快民政事业的科学发展。（2）在发展党员工作中，我们从提高认识，改变观念上下功夫，通过开展丰富多彩的活动，围绕坚持党员条件、坚持个别吸收、坚持入党自愿、发展党员要有重点以及坚持“均衡发展、适度增长”的原则开展我局的党员发展工作，严格遵守发展党员程序，认真筛选发展党员对象，保证党员质量。XX年共

发展新党员2名，其中机关党员1名，事业单位发展党员1

名。从性别看发展男党员1名，女党员1名，从民族成分看，少数民族党员1名，从年龄结构上看，发展35岁以下党员2名。及时转为正式党员2名。（3）在认真完成上级各部门部署的各项反腐败任务的同时，着重抓了党员干部的廉政教育，狠刹四风，邀请了市纪检委副书记于天利同志为我局干部职工做了以“党风廉政建设”为专题的辅导报告会，增强了政系统干部职工的党纪国法观念和树立正确的权力观、地位观、利益观的自觉性，大家的行为有了准则，工作更为规范，使党风廉政建设真正起到促进和保障管理作用的作用。我们起草并下发了包括《议事规则》、《学习制度》、《财务管理制度》等20个制度在内的民政局工作规范，并认真贯彻落实。

2、为了更好的保障人民群众的切身利益，建立健全了目标责任制，XX年共办理各类来访XX余件，来信来访办结率100%，息访率%，群众满意率达99%以上。实行“首问负责制”、“两次办结制”的工作要求，敞门办公，挂牌服务，跟踪落实，局领导亲自接待上访者，做到事事有着落，件件有回音，受到群众好评，达成了到省厅市局和市委政府“0”上访的工作目标，我们也因此被评为“XX年度长春市积案化解先进单位”。

3、按照创建“学习型”机关要求，制定《民政局理论

学习制度》，认真组织广大党员进行学习。坚持中心组学习

制度，狠抓政治理论学习，通过集中和个人自学相结合的学习方式，党委班子政治理论和业务水平明显提高。组织40周岁以下年轻干部职工参加双休日课堂学习，制定学习计划，参加课题调研、专题培训。并安排局领导班子成员、各科室负责人、各事业单位领导轮流授课，以提高机关干部理论知识水平和业务操作能力，加深对民政系统的业务认识。通过系统授课以及年轻干部职工自学，大大提高了年轻干部的业务素质和综合能力。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习党史、党的基本知识和基本理论。开展各种中国特色理论教育、预防腐败和职务犯罪专项教育、勤俭节约教育、推进廉政文化建设教育。通过学习，使广大党员干部职工进一步提高认识，改变了陈旧观念，使党员的精神状态和工作热情进一步提高。

4、“民政信息”为载体，及时向上级汇报工作。XX年全年发放民政信息30期，内容涵盖民政工作的方方面面，通过发放民政信息，加大了民政工作宣传力度。为了让群众了解民政工作，更好的保障其切身利益，我们有效利用各种媒体，向广大群众发布各项民政工作信息，一年来，在《民情》等报纸杂志上发表稿件18篇。

5、结合开展“五个主题年”和“做三讲干部，建四型

班子”活动，积极开展“满意在民政”活动，全力提高工作

质量。同时利用节庆等机会，开展了庆祝德惠建县100周年中青年演讲比赛、“七一”红歌会等丰富多彩的文艺活动和篮球比赛、台球比赛、乒乓球比赛，丰富干部职工的业余生活。

6、以开展“创学习型机关、建学习型党组织、做学习型党员”活动为载体，组织全系统各级领导干部开展“讲党性、重品行、做表率”活动，深入推进“满意在民政”活动，切实把“做三讲干部、创四型班子”活动和推进各项民政工作有机结合起来，进一步树 立公道正派、清正廉洁、忠诚正直、能力出众的民政干部新形象。

7、按照市委市政府的布置，为了纪念抗日战争胜利六十五周年，我们对纪念馆和纪念设施进行了维修和布置，为祭奠革命先烈活动提前做好了各项准备。8月31日，我们积极响应省厅活动号召，组成慰问组深入乡镇对16位抗日老战士进行了重点走访慰问，并为他们送上了慰问金，使他们切身感受到党和政府的关怀和照顾，感受到社会的关心与帮助。

8、为了加强离退休干部工作，我们根据市里各项政策要求，在8月份组织民政系统离退休干部到哈尔滨参观学习。每逢节日，我们均以走访慰问的形式对离退休干部致以节日的问候。

9、为了积极响应市里的号召，我们举办了“学理论、

篇8：审计局机关党委专职副书记先进事迹材料

审计局机关党委专职副书记先进事迹材料

xx是XX年分配到xx市审计局的军转干部，现任审计局机关党委专职副书记。三年来，他永葆军人本色和共产党员先进性，在审计机关的新岗位上，勤奋进取，由一名军事干部变成了出色的审计专业干部；在没有硝烟的审计战场上，用军人的正气，树立了审计形象；在机关党建工作中，创新机制，为机关建设和提高审计工作水平，注入了新的活力。

一、苦练内功 永葆军人本色

从部队到地方，不仅是岗位的变化，而且在业务和技术上都要面临着新的挑战。xx以军人的执着，在审计岗位上确立了新的目标，用努力进取的精神，永葆军人本色，用军徽添著了审计风采。刚分配到审计局的时候，有些人对他说，你一个从部队转业回来的军事干部，到专业性很强的审计部门怕难胜任，劝他调换到其他非专业部门。对此，他毫不退让。他说，军转干部只要敢于进取，勤奋学习，同样能成为出色的地方专业干部，知难而退，不是军人本色。面对全新的工作环境、陌生的工作岗位，他没有退缩。为了培养自己的审计实务能力，他要求安排在科室审计岗位，从普通审计员做起。从此，他结合审计实践，边干边学，加强对审计业务知识及相关的经济、法律、法规知识学习。XX年2

月，他获选送南京审计学院学习培训，便利用这一难得的机会，刻苦努力学习审计基础理论和基本知识，顺利修完教学计划规定的全部课程，以优异成绩获得结业。工欲善其事，必先利其器。由于他勤奋进取，业务水平和能力显著提高，进入审计机关不到一年，便胜任了担任审计组长和主审工作。

二、勇挑重担 树立审计形象

从部队到地方，这只是‘战场’的转换，仍需要的是勇敢无畏的精神，需要对党的事业忠诚的正气和压倒邪恶的士气，xx这样说，更是在审计这一没有硝烟的战场上，保持军人士气，树立审计正气。三年来，他多次担任审计项目主审，共查出违纪违规和管理不规范金额1190多万元，经作出审计处理和办理审计结论，上缴财政金额万元，挽回损失浪费金额万元，纠正管理不规范金额万元，促进部门单位建章立制3项。

xx坚持依法审计原则，用党性维护了审计正气。XX年，他担任市某交易管理所审计项目主审，排除干扰，查出该单位在财务收支和管理方面存在转移收入、逃漏国家税金、违规出借集体资金等严重问题。被审计单位通过他的战友上门说情，希望能避重就轻，不作审计处理，受到了一一拒绝。经依法作出审计处理后，为国家和地方财政增收

万元，同时规范了单位资金管理，维护了集体利益。

由于该项目操作规范、定性准确、效果明显，当年获评为局优秀审计项目一等奖，并获评为XX年度海南省审计机关六个一工程优秀审计项目二等奖，得到了省审计厅的通报表彰。

xx树立执审为民的理念，把弘扬特区精神同锤炼党性结合起来，在审计工作中，敢于揭露损害人民利益的违纪违规问题，实践了党的宗旨，树立了审计卫士的良好形象。三年来，经他主审的项目和审计事项中，揭露并处理了市某局违规自行归集企业住房公积金万元，维护了职工利益；责成市某局返还侵占下属单位资金万元，促进依法理财和规范管理；促使清理了历年挂账的水利专项资金529万元，维护公共财政资金的安全。

xx增强服务大局意识，在完成市委交办的中心任务中，表现突出，经受得起考验。XX年7月，市委将原天涯水泥厂拆迁清算任务交给审计局，限期一个月完成。时间紧、任务重，审计局经受了严竣考验。在审力不足的情况下，承担攻坚任务的审计人员早出晚归，日夜加班。为了保障审计一线人员聚精会神做好清算工作，xx放弃获批准的年休假，主动请战，承担了清算工作的后勤保障及各种协调工作。由于他积极主动提供了后勤工作保障，协调解决好清算工作中碰到的问题，调动了积极性，增强了战斗力，为提前完成临危受命的清算工作任务，服务市委、市政府和谐拆迁原天涯

水泥厂中心工作发挥了模范作用，其舍弃个人利益服务大局的忘我精神，得到了局党组的表扬。

三、履职尽责 创新党建机制

XX年3月，xx市审计局获准设立机关党委，xx当选为第一届局机关党委专职副书记。

由原来的党支部过渡到机关党委，工作机构改变，党建工作重点和机制，也发生了新的变化。在新的形势面前，他结合实际，将支部建在连上的部队党建经验，引入地方机关党建工作中，把党建工作同精神文明建设结合起来，把弘扬共产党员的先进性同树立审计新形象结合起来，创新了机关党建机制，促进了内强素质，外树形象，不断提高了机关党建工作水平。他自觉当好副班长，积极主动地配合书记做好机关党务工作，并依靠局党组的重视和支持，建立和健全了机关党委各项工作制度，使机关党委形成了强有力的政治核心。他善于把党员教育与干部管理、党风廉政建设与执行审计工作纪律、实践党的宗旨与争先创优有机结合起来，使党建工作全面渗透到审计工作的各个环节之中，靠组织的凝聚力和发挥党员干部的先锋模范作用，强化了机关党风廉政建设。审计干部廉洁从审，文明审计，树立了良好的审计形象，XX年初，审计局在接受社会公开评议中，获得普遍好评。局机关党建工作经验，得到市直机关工委的总结和推广。

XX年，

xx同志结合全市开展的创建五星级服务机关活动，突出党建工作主题，切实按照开展创建五星级服务机关活动的部署和要求，结合审计机关特点和审计工作实际，认真研究制定创建活动实施方案，组织开展形式多样的创建活动，用党组织的保障作用，促进提高创建工作水平，实现了创建五星级服务机关目标。通过以党建促五星级服务机关建设，XX年审计局在机关建设方面，取得了三项新突破：一是审计成效新突破，全年共完成审计项目182个，为政府增收节支亿元；二是审计成果新突破，人大审计工作报告获评为全省优秀人大工作报告一等奖，5个审计项目获全省六个一工程优秀项目表彰，1个项目获审计署表彰，填补了全省获审计署表彰项目的空白；三是机关作风建设新突破，局机关获海南省审计厅表彰为全省审计机关精神文明建设先进集体，局机关党委获市直机关工委表彰为先进基层党组织，局创建五星级服务机关经验获《xx晨报》专题报道，市直机关工委作为典型列入了指导性材料汇编。

篇9：XX年社区党委副书记述职报告

述职报告

XXX社区党委副书记XXX

XX年，在街道党工委、办事处的领导下、在社区领导、同事们的支持下，各项工作取得了一定的成效，现通过几个关键词向各位领导和居民代表简要汇报如下，请大家予以评

议：

一、努力：努力学习，提升素质，努力学习，提高能力一年来，认真学习党和国家的各项方针、政策，从XX发展蓝图到十三五规划，从五位一体的总体布局，到四个全面的战略发展，再到五大发展理念的引领指挥，每一次学习就是一次升华，通过学习，结合专业知识，联系社区实际，解放了思想，开拓了思维，提高了自己的实际工作能力和水平。

二、务实：从参加社区工作起，我就树立了“以服务居民为核心的工作信念。虽然为居民群众服务是我应尽的职责，但同时也让我从中体会到为他人排忧解难之后的快乐，实现了价值。在日常的工作中，我时刻提醒自己，要怀着一颗热心、诚心和爱心，以务实的态度为居民群众服务。

三、勤奋：勤奋工作，完成任务根据社区今年的试点调整，作为社区党委副书记兼社区副主任，按照年初的工作计划，协助社区书记组织召开每月一次的党员组织生活、民主生活会，安排党课学习、看望困难党员群众等日常工作，认真完

成党员普查，全国1%人口抽样调查、为民服务专项资金使用等阶段工作，结合全年重大节日开展了“迎七一”、“慰问抗战老兵”、“包种子比赛”等专题活动，协助XX区法院机关党委、XX市发改委机关党委、XX市物业办党委等结对共建单位开展统一活动日活动，协助区工商联成立社区商

会，拓宽社区统战工作平台，坚持党工共建，协助街道总工会开展集体合同签订、企业独立工会组建和困难职工慰问，协助社区主任、副主任处理社区日常事务工作，协助社区综治开展重大活动的安全巡逻、志愿者服务和居民矛盾调解工作，协助社区工作站开展民政救助、残联、卫生等各项工作，积极参与、协助社区邻里节等各个活动的开展及各项检查的服务工作。今年工作任务多、担子重，在社区书记、主任的领导下，党委、社工站的支持与配合下，顺利完成了各项工作。

存在的不足和今后的打算：

深入联系居民群众做得不够，自身建设上还有差距，与上级领导和居民的要求还有一定差距，敬请各位批评指正，我将乐意接受。在来年的工作中，我将继续加强学习，不断充实自己，踏实做事，不断创新，做一名合格的社区工作者。

篇10：X市商务局机关党委书记抓党建述职报告

X市商务局机关党委书记抓党建述职报告

一年来，在市委、市政府的正确领导下，我认真履行党建责任人职责，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以大力推进党的执政能力建设和先进性建设为主线，坚持围绕中心，服务大局，以创新精神全面推进基层党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先

锋模范作用。现将工作情况述职如下，请大家评议：

一、认真落实党建“第一责任人”职责，切实加强对基层党建的领导。

1.带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责。身为局机关党委主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，始终牢固树立“不党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的责任意识，把党建工作列入重要议事日程，纳入全局目标考核体系，做到了年初有工作部署、半年有督促检查，年终有考核总结。为切加强对全局党建工作的领导，我严格实行党建工作责任制，制定了《XX市商务局机关党委关于落实基层党建工作责任制的实施方案》，作为党建工作第一责任人，对全局党建工作负总责。为抓好基层组织建设，落实责任。年初，我与各党（总）支部书记签订党建目标管理责任书，并认真抓落实，形成书记亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的责任体系。此外，还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求

每个党委委员每月下联系点支部，检查指导工作不得少于 2 次，我组织局党委委员每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题。

2.切实抓好党委班子建设。我任“班长”以来，非常注重班子建设。做到“四个带头”，一是带头学习理论。制定

《商务局党组（党委）中心组理论学习计划》，完善局党组党委中心组理论学习制度，督促指导领导班子成员按照要求，认真学习理论知识，全面推进商务局领导班子思想政治建设，不断提高领导班子的执政能力和执政水平，增强班子的创造力，凝聚力和战斗力。二是带头深入基层开展调研。紧紧围绕 XX 商务工作的工作思路，深入基层抓落实，找问题，想办法，勤政务实、开拓创新，探索商务工作新对策，班子成员已完成全年撰写调研报告或心得体会不少于 1篇的任务。三是带头做好表率。按照“提升能力、真情为民、崇尚实干、坚守清廉”的要求，进一步开展好以 “学习创新、民主团结、勤政为民、清政廉洁”为主要内容的领导班子争创“五好”活动。四是带头团结协作。坚持民主集中制原则。坚持“三重一大”问题集体研究、民主决策，凡属重要工作安排、党建工作、廉政建设、人事任免、重大开支、长远规划以及工作中的重大事项，我均自觉提交班子集体研究决定，必要时还征求中层干部和群众的意见，做到民主、科学决策。会上班子内互相通气交换意见，集体研究，民主科学决策，充分体现了民主和集中，促进了班子内、干群间的团结。

二、坚持强化组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

1.抓好党委换届工作。去年，我局党委届期满四年，严格按组织程序向市工委上报换届请示，得到市工委的批复

后，至

下而上进行充分酝酿党委委员预备人选，精心组织换届选举材料，于 8 月份顺利完成换届选举工作，得到市工委的肯定。

2.抓好支部改选工作。去年，局属二轻联社岗位人事交流较大，党员流动也随之变化。因此，我紧抓党员变化的支部改选工作。共有三个党支部进行改选，新成立一个党支部。

3.抓好党员发展工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则，去年，我局有 7 名入党积极分子参加了市工委举办的入党积极分子培训班，5 名同志顺利取得了结业证书。根据各党支部上报情况，严格发展党员的程序，在讨论接收新党员时，我认真听取考察谈话同志的汇报，查阅其相关材料，严格把关，做到成熟一个，发展一个。XX 年，发展新党员4 个，按期转正预备党员 1 个。为党员队伍补充新鲜血液，使之日益壮大起来。

4.抓好民主评议党员工作。为做好民主评议工作，根据市工委的有关要求，下文到各党（总）支部，要求个支部分别组织党员开展民主评议，对个人全年在思想、学习、生活、工作等方面做了自查自评，并开展民意测评活动。根据民主评议和组织审定，评选出 13 名优秀党员、4 名优秀党务工作者、3 个先进基层党组织，同时，向市工委推荐 3 名优秀党员、1 个先进基层党组织，并在“七一”进行表彰奖励。

很好树立了典型，树立了榜样，充分激发了党支部和广大党员创先争优的意识。

5.抓好慰问老党员和困难党员工作。“七一”、春节等传统节日，采取分级慰问的方式，对部分老党员和困难党员进行慰问。一是由局机关党委组队进行慰问；二是由各基层党组织组队慰问老党员和困难党员。去年，共拨出 4 万多元，共慰问老

党员和困难党员 45 人次。

6.抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定，及时下发文件，督促各党（总）支部严格按照新党费计算标准，重新计算每个党员应缴纳的党费，并及时收缴党费。XX 年局机关党委共收缴党费 XXXXX 元，共支出 XXXX 元（其中上缴市工委 XXXXX 元），结余 XXXX 元（含市工委拨给的党员活动经费 XXXX 元）。党费使用均符合中组部有关规定，留成的党费按规定使用，党费开支账目清楚，手续完备，不存在违规开支党费的现象。

7.抓好党务公开工作。按照市纪委有关党务公开的要求，局机关党委始终严格落实党务公开制度，凡上级党组织的重要文件、人事任免等及机关党委各项决定、人事任免、推先选优、党费收缴和使用及发展党员等事项，均及时在党务公开栏进行公开，让党员、群众及时了解党建工作情况，接受他们的监督。

三、创新党建工作载体，加强机关作风建设

1.切实抓好学习型机关建设。一是加强学习保障机制建设。按照中央、省、市委关于加强学习型组织建设的要求，认真制定了《XX 市商务局 XX 年创建学习型机关活动方案》和《XX 年中心组理论学习计划》，明确学习任务，提出学习要求，征订党报、党刊学习资料，配置电教设备，确保学习活动有序进行。二是丰富学习内容。组织干部、职工认真学习十八届三中全会及中央、省、市全会精神；学习“十二五”规划；学习商务法律法规及业务知识。开展反腐倡廉警示教育，举办党建知识专题讲座，丰富了理论知识，拓宽了工作视野。三是创新学习方式。采取“送出去”与“请进来”、集中学习、专题讲座与自学

相结合等形式不断创新学习方式，XX 年开展中心组学习和干部职工政治理论学习已达到 12 天，组织职工集中观看党员电教片 6 次邀请市消防局、市委党校、市宣讲团等来我局宣讲 4 次。全局干部职工结合本职工作积极撰写调研文章和学习心得，着力构建学习型领导班子和学习组织，不断提高机关干部队伍整体素质。

2.切实抓好创建“服务型机关”活动。将创建活动摆上重要议事日程。创建活动伊始，组织召开全局创建活动动员大会；建立我局齐抓共管的长效工作机制，实行上下班指纹考勤登记制度，月底将考勤制度进行公示，接受群众监督；

每月、每季度对科室的机关作风进行不定期抽查，对存在的问题限期整改；加强组织领导，精心部署，强化党委的监督作用，局机关党委负责对各科室、基层单位的创建成果采取季度考评、年终考评相结合的方式，形成激励机制，将创建活动深入开展，狠抓落实。经过创建活动，在全局干部、职工共同努力下，机关作风出现了可喜变化，干部在工作作风上，切实做到热情服务、微笑服务、主动服务、文明违法，杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的不良作风；在服务效率上，推行限时办结制度，同时简化办事流程，提高办事效率和办事质量。

3.切实抓好党风廉政教育。

一是开展警示教育。我亲自给党员干部上廉政教育课，做到逢会必讲廉政，时刻提醒商贸机关工作人员要洁身自好，廉洁自律，做到警钟长鸣。要求分管领导则通过开展座谈谈心活动、摸清思想动态、廉政谈话等多种形式，经常在不同场合教育商贸干部要“耐得住寂寞、守得住清贫、抵得住诱惑”。定期

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某机关党委副书记述职报告

某机关党委副书记述职报告2007-02-08 08:04:

42尊敬的各位领导、同志们：

一年前，我代表机关党委的全体同志向院党组和全院干警许下诺言：要团结、奋进、开拓、创新要通过我们卓有成效的工作和百分之百的努力，开创机关党建工作的新局面。一年来，党委一班人在马先兰副检察长的带领下，以三个代表重要思想为指导，全力推进机关党的建设，为完成各项检察工作任务提供了强有力的思想、组织、纪律保证。被省直工委评为先进党组织。主要采取了以下措施：

一、以思路创新为先导，牢牢把握机关党的工作方向

观念一新天地宽，思路决定出路。工作中，我们紧紧围绕省直工委的中心工作和院党组的总体思路，结合省院机关的实际，着眼全局抓大事，继承发展创新路，站在时代的高度、全局的高度，去谋划机关党的工作。我们把组织全体党员干部学习贯彻江总书记七一讲话、重要讲话、党的十五届六中全会《决定》、省第九次党代会精神作为头等大事，认真抓紧抓好。采取自学和集中学、请专家辅导、召开学习成果交流会、在网上开辟学习、培训理论骨干等方法，用先进的理论武装全体党员的头脑，使大家在政治上与党中央保持高度一致。把加强和改进党的作风建设放在突出位置，进而使全体党员充分认识到加强和改进党的作风建设极端重要性和紧迫性，增强了时代责任意识，以好的作风推动各项检察工作的开展。

二、以制度创新为保证，塑造一支过硬的党员队伍

为了加强对党员的教育、管理和监

督，建立党要管党，从严治党的长效机制，制定下发了《省检察院机关党支部工作目标考评实施方案》和《操作细则》，运用制约机制，强化对党员的管理。各支部也都建立了《党支部工作责任制度》、《组织生活制度》、《党员教育管理制度》、《党风廉政建设制度》，使机关党建工作步入规范化、科学化、制度化的轨道。通过对党员的严格管理，使党员队伍的整体素质有了很大的提高，广大党员干部忠于职守、顽强拼搏、开拓进取，为检察事业的新发展做出了贡献。没有违法为纪事件发生。

三、以机制创新为手段，营造奋勇争先、拼搏进取的氛围

在工作中，我们大力培养和选树典型，充分发挥典型的示范和激励作用。先后总结了在争创活动中涌现的各类典型，有先进党支部的典型、创建学习型处室的典型、办案典型、廉政典型、任劳任怨无私奉献的典型等。采取走出去和请进来的方法，组织支部成员到哈飞

集团参观。组织大家学习汪洋湖、朱建德、顾双彦等模范人物的先进事迹，在树立典型的同时大力宣传典型。去年以来，通过《机关党的工作》、《省直党建》、《检察日报》、《×××日报》、《×××法制报》、《×××检察网站》等载体以及重要的节日宣传典型、表彰先进、弘扬正气，通过这些活动的开展，激发出全院干警创一流工作业绩的积极性，在院机关营造出奋勇争先、拼搏进取的氛围。

四、以载体创新为依托，大力推进社会主义精神文明建设

一年来，创设和利用各种行之有效的载体，注入新内容，让全院干警在参与中受教育，激发党的工作活力。教育整顿、执法作风大检查活动的开展，使全体干警受到了清正廉洁、秉公执法的警示教育；《公民道德建设实施纲要》的学习，提高了公正执法、文明执法的水平，树立了检察干警良好的社会形象；扶贫解困工程的实施，进一步密切了检察干警同人民群众的血肉联系；省直二

运会上检察队伍的飒爽英姿，展示了机构改革后检察干警的崭新风貌；在联欢会上、在各种赛事的竞技场上，在书法、绘画、摄影展上，人们目睹了新世纪检察干警深深蕴藏的文化底蕴……这些活动的开展，陶冶了情操，凝聚了人心，使大家始终保持着奋发有为、昂扬向上的精神状态。

以上工作任务的完成，得益于院党组对党建工作的重视，得益于各支部的大力支持，得益于党委一班人的精诚协作，在此，我衷心地谢谢大家！

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内容预览：尊敬的各位领导、同志们：一年前，我代表机关党委的全体同志向院党组和全院干警许下诺言：要团结、奋进、开拓、创新,要通过我们卓有成效的工作和百分之百的努力，开创机关党建工作的新局面。一年来，党委一班人在马先兰副检察长的带领下，以三个代表重要思想为指导，全力推进机关党的建设，为完成各项检察工作任务提供了强有力的思想、组织、纪律保证。被省直工委评为先进党组织。主要采取了以下措施：

一、以思路创新为先导，牢牢把握机关党的工作方向观念一新天地宽，思路决定出路。工作中，我们紧紧围绕省直工委的中心工作和院党组的总体思路，结合省院机关的实际，着眼全局抓大事，继承发展创新路，站在时代的高度、全局的……你还没注册？或者没有登录？这篇要求至少是本站的注册用户才能阅读！如果你还没注册，请赶紧 点此注册 吧！如果你已经注册但还没登录，请赶紧 点此登录 吧！

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内容预览：尊敬的各位领导、同志们：一年前，我代表机关党委的全体同志向院党组和全院干警许下诺言：要团结、奋进、开拓、创新,要通过我们卓有成效的工作和百分之百的努力，开创机关党建工作的新局面，某机关党委副书记述职报告范文。一年来，党委一班人在马先兰副检察长的带领下，以三个代表重要思想为指导，全力推进机关党的建设，为完成各项检察工作任务提供了强有力的思想、组织、纪律保证，述职报告《某机关党委副书记述职报告范文》。 被省直工委评为先进党组织。主要采取了以下措施：

一、以思路创新为先导，牢牢把握机关党的工作方向观念一新天地宽，思路决定出路。工作中，我们紧紧围绕省直工委的中心工作和院党组的总体思路，结合省院机关的实际，着眼全局抓大事，继承发展创新路，站在时代的高度、全局的……你还没注册？或者没有登录？这篇要求至少是本站的注册用户才能阅读！如果你还没注册，请赶紧 点此注册 吧！如果你已经注册但还没登录，请赶紧 点此登录 吧！

推荐第8篇：机关党委工作述职

**机关党委2012年度工作述职

尊敬的领导、尊敬的同事们，大家下午好！借此机会，我代表**机关党委，对大家在2012年度，对我机关工作的全力支持和大力配合表示衷心的感谢！下面，对2012年度工作进行简要述职，有不妥之处请大家批评指正，并希望大家，对2013年的工作有什么好的意见、建议，请以各种方式与我们交流探讨！

2012年度，党建工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发观为指导，认真贯彻落实党的十八大会议精神，紧紧围绕“服务中心工作、建设高素质党员队伍、推动全局各项工作和谐发展”的根本主题，进一步创新创先争优活动形式，不断丰富学习内涵，着实推进机关文化建设，以党的十八大为契机，深入开展创先争优活动；以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为基础，不断提高机关党建工作水平；以强素质、作表率、创一流为目标，全面加强了机关党的建设，为做好机关各项工作提供了坚强的政治保证和组织保证。

一、2012年度主要工作

（一）认真抓好创先争优工作。以“强素质、作表率、创一流”为主题，紧密结合部门工作实际，不断提升创先争优活动的内容和目标。

一是进一步完善党组织和党员的承诺制，认真落实党组织和党员公开承诺，实行党员桂牌上岗。

二是做好向上级党组织推荐创先争优先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者工作。2012年度，推荐一个基层党组织为省级文明窗口服务典型单位。被评为全省“优秀共产党员”1人；“优秀党务工作者”1人；被评为市级“优秀共产党员”1人；“优秀党务工作者”1人。

三是开展庆祝建党91周年活动。组织参加全省、全市举办的庆祝建党91周年各项组织活动。并组织召开**机关庆祝中国共产党成立91周年纪念大会。表彰了2个先进基层党组织，5名“优秀共产党员”，4名“优秀党务工作者”。

（二）认真贯彻落实党的十八大精神，组织开展各项学习活动。

各基层党组织根据自身的特点和需要，结合市委组织开展的全面推行党组织、党员承诺制活动和创优争先活动，围绕“以人为本”的工作理念，本着“学习—实践—改进—学习”的方法，开展了形式多样、内容丰富的学习活动和组织活动。

（三）切实加强基层党建工作，认真抓好党员、积极分子的教育管理工作。组织各基层支部认真学习《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、全省《关于进一步加强和改进机关党的建设工作的意见》、中共中央办公厅《关于党的基层组织实行党务公开的意见》等重要文件，不断加强基层党的建设，印发《基层党支部、党员2012—2013年度目标管理手册》进一步规范了基层支部各项管理工作。

组织积极分子参加全市开展的党的基础理论知识教育，以局域网为平台，以组织学习活动为载体，加强党的相关理论知识的宣传教育。

（四）加强组织发展工作。2012年度，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，共发展预备党员4名，重点培养对象6名。

（五）认真落实党员、积极分子管理库的升级维护工作。2012年度，全市对基层党组织、党员的信息管理库进行了2次统一维护和升级，认真组织参加各项学习，并按要求认真组织落实信息采集、录入、整理、上报、建档等各项工作，保质保量的完成了上级工作任务。

（六）配合各群团组织积极，推动机关文化建设，丰富职工文化生活。

按照2012年年初党建工作的安排部署，协同系统工会、妇委会、团总支认真组织开展各项活动。

协同妇女组织开展纪念“三八”国际劳动妇女节茶话座谈会；

协同工会组织，组织参加全省、全市宣传部文体局举办的羽毛球比赛、乒乓球比赛、象棋比赛等职工文体活动；

协同团总支开展“青年志愿者”活动，组织开展“五四”青年节联谊活动，并组织参加全市“党在我心中”演讲比赛；组织党员、团员参加“八一”建军节军民联谊活动。

（七）认真做好各项帮扶工作。

与工会组织联合开展“博爱一日捐”“爱心双助”活动和“联一带三”帮扶活动。全市“联一带三”活动中，市委政府给我局下达的帮扶户有五个。包括两户移民、两户下岗职工和一名贫困大学生。节前我们已经把单位的慰问都落实到了各帮扶户。

二、存在的问题及今后工作安排

（一）学习缺乏系统性。各项学习活动都本着需要什么学什么的理念开展的， 学习缺乏系统性，今后要把学的内容与党的各项系统理论结合起来，着力提高党员干部的系统理论水平。

（二）深入开展创先争优活动，推动党的作风建设

局机关是国家职能部门，窗口面对的是全市广大人了群众，开展创先争优活动是提高机关形象，提升服务质量的一项重要载体。在今后的工作中要把文明服务、规范管理与创建活动结合起来，作为机关作风建设的重要载体长期坚持。

（三）充分落实党务公开，加强党的组织建设

充分落实党务公开，是发挥党内民主，加强党的群众监督的重要前提。根据上级相关文件要求，引导各基层支部按照党务公开的相关要求进一步加强党的组织建设，规范党的组织生活，提升党的组织工作质量。

推荐第9篇：机关党委调研报告

用科学发展观指导机关党建工作创新的实践与思考

机关党委 黄晓龙

贯彻落实胡锦涛同志关于“机关党建工作要走在全党基层组织建设的前头”的要求，很重要的一条就是要自觉坚持以科学发展观为指导，以改革创新精神推进机关党建工作。对此，我们按照燕山工委的要求，把“用科学发展观指导机关党建工作创新的实践与思考”，作为今年机关党委的重点调研课题，进行了思考研究，形成了调研报告。

一、近年来机关党建工作的实践探索

回顾近年来机关党委工作的创新实践，有许多方面值得总结和发扬，也有许多方面需要探索完善，具体体现在以下五个方面：

（一）指导思想上求高，紧扣中心任务

近年来，始终坚持把加强机关党建作为服务全地区工作大局，推进机关党建工作的有力抓手，并提出了“围绕中心抓机关党建，服务大局有作为”的指导思想和工作要求，并付诸实践。一是紧贴工作重心谋划。认真研究机关党建服务大局、推动发展的有效途径，自觉把机关党委的工作放在全地区中心工作大局中来思考、谋划和推进。每年制订工作计划都以工委、办事处中心工作和重点任务为依据，努力做到工委重点部署什么，机关党委工作就抓什么；工委重点要求什么，机关党委就落实什么。二是紧扣服务发展推进。突出为科学发展提供思想政治保证，及时组织机关全体党员认真学习党的十七大四中、五中、六中以及市委、区委和燕山工委扩大会等重要会议精神。近几年来，相继组织了“我为石化产业基地建设什么”、“品读大师、感悟人生”、“缅怀革命先烈、建设美好家园”、“解放思想、科学发展”、“三敢”精神等专题大讨论，切实增强服务科学发展的意识。面对近几年全球金融危机影响，突出“保增长促发展”中心任务，机关党员带头深入基层，送温暖增信心，并结合机关各部门的职能实际开展了多种多样的服务经济发展的活动。三是突出紧急任务行动。组织引导机关党员在紧急任务、危难关头率先垂范、走在前列。几年以来，在抗击雪灾、抗震救灾和北京奥运会、纪念改革开放30周年以及建国60周

1 年大庆等危难紧急时刻和重大活动中，除按照市、区和工委要求搞好面上组织发动外，机关率先带头，积极行动，围绕“为困难职工送温暖捐助活动”、“春雨抗旱救灾”、“节约一元钱，幸福千万家”、“博爱在京城”、“玉树地震灾区献爱心”、“捐助贫困母亲”、“共产党员献爱心”等活动开展爱心捐款活动，几年来机关党员干部捐款和交纳特殊党费累计：613871元（其中特殊党费：90200元。捐赠新棉被衣500余件。同时，在北京奥运会和建国60周年庆典等工作中，积极组织机关党员干部参与了奥运千人舞表演、职工文明啦啦队、国庆游行方阵等活动。

（二）工作思路上求宽，拓展工作领域

坚持把加强机关党的工作与文明机关创建、机关效能建设、机关文化建设等有机结合起来，渗透到机关党建工作的方方面面，着力构建大党建的工作格局。一是坚持固本强基，开展创建活动。把加强支部建设作为机关党建的基础工程，以“五好”支部创建为目标，深入开展以“五带头、五争创”、“争做八大先锋”党员承诺活动等为主要内容的创先争优活动，落实“三会一课”等制度，健全工作记录和台账，做到活动有计划、有组织、有纪录。几年来，机关党委累计表彰优秀党员129人次，党员先锋岗5 个，党员优质服务示范岗56个；荣获区级优秀共产党员9人次，工委级优秀共产党员21人次。二是加强效能建设，积极推进作风转变。加强“立党为公、执政为民”宗旨教育，先后开展了“讲党性、重品行、作表率”、“党员先锋岗”和“共产党员优质服务示范岗”等活动，每年开展调研活动，促进机关干部走出机关、沉下身子，为基层办实事、解难事、做好事。几年来，机关各部门健全完善了服务承诺制、限时办结制等一批制度，推出了一批服务基层、服务群众的工作举措，积极为基层群众办实事；深化“春风温暖结对帮扶”活动，与19个贫困户结对帮扶，每年捐款捐物万余元。

（三）活动载体上求新，增强组织活力

坚持创新工作载体，丰富活动内容，多形式、多途径加强对机关党员的教育管理。一是创新学习载体，强化理论武装。结合学习型机

2 关和学习型党组织创建活动，每年精心制定学习计划，充分运用党委理论中心组、“学习型党组织”建设、读书月、青年晨讲活动、大讨论论坛等形式，组织党员干部深入学习党的十七大精神、中国特色社会主义理论体系以及市委重要会议精神、重大决策部署以及相关业务知识。几年来，机关党委共组织了36次支部生活会、18次知识竞赛、16次辅导讲座、11次参观访问学习和3次演讲比赛，各支部共组织了民主生活会12450人次、教育培训2310人次、参观学习1256人次，广大机关干部参加各类教育活动26382人次。机关党员干部撰写学习心得体会200余篇、调研报告300余份。近两年来20多项调研成果转化为工作思路。二是创新实践载体，提升能力素质。立足岗位练兵，通过参与中心工作、轮岗交流、调研破难等途径，强化机关党员干部的实践锻炼，形成人人参与创新、个个善于破难的氛围。三是开展丰富多彩的文体活动，营造活跃氛围。积极组织开展健康向上的文体活动，以“七一”、奥运、国庆、春节等重大活动为载体，积极开展形式多样，内容丰富多彩、集娱乐性、群众性于一体的健康有益的文化体育活动，通过组织“七一”文艺演出、红歌大合唱比赛、机关春节联欢会、演讲比赛、知识竞赛、摄影书画比赛，职工登山、篮球、乒乓球、羽毛球比赛以及工间操等活动，营造健康向上、充满活力的机关氛围，提高机关干部的团队意识和集体荣誉感，增强机关的凝聚力和向心力，激励机关干部不断进取、努力拼搏的精神，将机关文化建设落到实处。

（四）工作方法上求实，提升党建成效

大力弘扬求真务实的作风，坚持点面结合、新旧结合、虚实结合，使机关党委工作有实招、见实效。一是突出重点，做到全覆盖。以加强能力建设和先进性建设为主线，围绕能力素质、队伍形象、工作效能、提升满意度等内容，每年突出一个主题，先后开展了“机关作风年”、“解放思想、服务科学发展”、“我为石化产业基地建设做什么”大讨论、“三敢”精神大讨论、“讲党性、重品行、作表率”等主题实践活动。二是软硬兼顾，打造新特色。按照工委统一部署要求，一方面抓好统一部署的先进性教育、深入学习实践科学发展观活动等硬性

3 任务，以及“三会一课”等常规动作的落实；另一方面结合机关党委的实际，制定完善了党建目标责任制考核和“党支部日常工作考核”制度，推出了每年向党员赠送一本好书、向党员赠送入党生日卡、“五型机关建设”等活动。三是注重结合，扩大新影响。从提高机关工作作风建设出发，要求各支部把加强服务品牌建设，推进“党员先锋岗”、“党员优质服务示范岗”创建作为作风建设的重点，提升了机关工作的服务水平和影响力。

（五）工作机制上求严，强化制度保障

一是健全完善组织保障机制。采取处室单独或联合组建的形式，调整完善党支部的设置，认真实施《机关党建目标责任制》，促进了机关党建活动的经常化、规范化。及时选配好支部书记，组织业务培训。几年来，选举或增补支部书记37人次，增补支部委员52人次。认真执行机关党委工作规则，坚持集体议事、分工负责制。严格执行党委会议制度，按时召开党委会议，定期研究加强和改进机关党建工作的对策措施。机关党委每年向党员通报１－２次党建工作情况。二是认真落实关心关爱机制。坚持以人为本，在机关开展经常性谈话制度，沟通交流思想，增进相互了解。坚持和落实“三必访”制度，做到党员患病住院时必访，家庭遇到困难时必访，遇到其他特殊情况时必访，及时掌握思想动态，关心党员干部工作、生活。几年来，我们看望因病住院和家庭发生不幸的党员干部62人次，慰问长期大病困难党员31人次，走访慰问建国前老党员87人次。通过关爱活动增强他们对组织的信任感、亲近感和归属感。三是积极构建监督考核机制。坚持激励教育和警示教育相结合，加强部机关党员干部的从政道德和廉洁自律教育。近年来先后组织机关党员到“西柏坡”、“平西烈士陵园”、“没有共产党就没有新中国”诞生地等教育基地参观，重温入党誓词；落实党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任书；以“结贫促廉”、“典型导廉”、“读书思廉”、“工作促廉”为载体，大力开展廉政文化进机关活动。积极协助燕山纪委认真开展党员领导干部廉洁自律等有关专项清理工作，积极推行党务公开、政务公开，落实公示制，实施廉政监督。

4 在各级党组织的高度重视下，近年来机关党建工作取得的成效是明显的，但从整体上来看，我们认为在以下方面还需要改进提高。

１、资源整合不够。机关党建“单位制”模式，容易造成党建资源分割和浪费。如何实现基层党组织资源共建共享，从分割走向整合，最大程度地发挥资源的效能，需要进一步研究探索。

２、创新力度不够。目前机关党建工作按部就班比较多，“上级部署什么就抓什么”的任务观点时有存在，有时有应付的思想，工作“墨守成规”多，主动创新少，有效突破少，难以适应新形势新任务要求。

３、服务基层不够。目前机关党支部服务基层和群众的意识进一步增强，但也存在着讲形式多一些，让基层满意的服务举措还比较少，服务成效还显不足，与基层群众的呼声有差距。

４、作用发挥不够。按照机关党建走在前头的要求，如何在思想、学习、工作等各个方面，展示机关广大党员表率的形象、表率的作风、表率的行动，需要进一步加强。

二、深化机关党建工作创新的认识

科学发展观既是我国经济社会发展的重要指导方针，也是做好新时期机关党建工作的根本指针。下一步，必须始终坚持以科学发展观指导推进机关党建工作创新，牢牢把握以下几个方面：

（一）坚持服务科学发展，强化中心、大局意识

发展是硬道理，是科学发展观的第一要义，是党执政兴国的第一要务。任何工作脱离了发展，就会成为无源之水、无本之木。机关党建工作也不例外，更需要我们始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”，把紧贴中心大局、服务科学发展作为机关党建工作的永恒课题，围绕大局创新活动内容，突出中心创新活动形式，促进发展体现工作成效，自觉做到在响应工委号召，推进全地区经济社会又好又快发展的大合唱中，有机关党组织快捷的行动、响亮的声音、有为的形象。

（二）坚持统筹兼顾推进，强化重点、整合意识

统筹兼顾是科学发展观的根本方法，而突出重点、整合提升又是统筹兼顾的应有之义。创新机关党建工作，一方面要突出重点内容、

5 抓住热点问题，不断创新突破，发挥好以点带面作用；另一方面要讲究科学方法，学会统筹思考、勤于系统谋划、善于整合提升，不断打破单位党建的局限，加强横向优势资源联合和共享，让一切有利于基层党组织的社会资源充分调动起来，让一切可以调动的政治资源得到充分利用，服务于机关党建工作，使党组织的资源优势转化为发展优势。

３、坚持全面协调可持续，强化动力、基础意识

全面协调可持续是科学发展观的基本要求，很关键的一条就是要坚持与时俱进，自觉做到与时代发展同步；同时做好抓基层、打基础的工作，使可持续发展既有强劲的动力，又有牢固的根基。这就要求机关党建工作必须树立大有作为的思想，勇于开拓，变等着干、看着干、被动干为想着干、找着干、抢着干、主动干、创新干，做到积极有为；必须加强支部建设、党员教育管理、落实“三会一课”制度等基础环节的工作，以扎实的基础提升层次水平。

４、坚持以人为本思想，强化要素、服务意识

以人为本是科学发展观的核心所在。机关党建工作主要是做人的工作，必须抓住核心，把以人为本的思想贯穿于工作全过程、各环节。创新机关党建工作必须强化人是第一要素的理念和服务为先的意识，始终坚持以尊重人为前提、以提升人为重点、以关心人为基础，凡是一切有利于提升党员能力素质的载体、手段都可以深化完善，凡是一切有利于落实党员权利的方法举措、制度机制，都可以尝试推开，凡是一切有利于增进感情凝聚人心的关爱行动、帮扶措施，都可以传承发扬，切实把广大机关党员服务科学发展的积极性、主动性和创造性调动起来。

５、坚持自身发展规律，强化创新、提高意识

科学发展观既是马克思主义的世界观，也是科学的方法论。尊重和把握自身发展规律，是用科学发展观指导推进各项工作的必然要求。创新机关党建工作，必须找准关键点和创新点，遵循规律抓推进，务实求效促落实，不断提升机关党建工作成效。比如，通过建立推进创新的激励机制，落实“一把手”抓机关党建工作创新的责任；通过建

6 立项目化的创新推进机制，大力推进创新型机关建设；通过建立创新成果的转化运用机制，以机关党建工作自身的科学发展服务推动科学发展。

三、创新机关党建工作的思路举措

按照今年全国机关党建工作会议的部署要求，牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务，创新思路举措，转观念、强动力、激活力、提效能，切实把“走在前列”的要求具体体现到各项建设中去，努力做到部署工作有新理念、组织设置有新突破、工作方式有新转变、开展活动有新载体、工作机制有新亮点。

（一）创新机关党建工作理念

思想是行为的先导，理念是行动的指南。按照科学发展观的要求，只有在战略思想和科学理念的指导下，机关党建工作才能符合发展要求，把握科学发展规律，不断丰富发展、富有创造。结合当前机关党建工作实际，迫切需要我们强化三种理念。一是树立开放开明理念。坚持“走出去”战略，打破“机关党建重单位内部循环”的思维定势，加强横向联合与资源整合，用开放的视野、开放的思维和开放的举措加强机关党建；增强大局意识，打破“就机关党建抓机关党建”的思维定势，立足开放时代、开放社会和开放事业的大背景，构建机关党建与党的中心工作互助共进、协调发展的新格局；强化党员主体意识，打破“重党员义务履行重党员权力行使”的思维定势，加大信息公开以及关心关爱力度，形成“我是党员我光荣”、“我为组织增荣耀”的机制活力。二是树立“三服务”理念。“上级党组织为基层党组织服务，基层党组织为党员服务，党的各级组织和党员都为群众服务”的“三服务”理念，以需求为导向，以服务为纽带，以重心下移为路径，有利于构建形成组织与组织、组织与党员、党员与群众之间完整的服务体系和机制，增强组织活力。三是树立前瞻前列理念。机关党组织与其他领域相比，具有执政骨干集中的人才优势，技术、信息条件较好的资源优势，以及管理规范的组织优势，必须增强争先创优意识，强化规范管理，大胆开拓创新，不断创造新优势，积累新经验，为其他领域基层党建工作作表率。

（二）创新机关党建工作方式

按照“拓宽领域、强化功能、增添活力”的要求，主动适应形势新变化，不断改进传统的工作方式，提升机关党建工作的成效。一是运行方式由封闭走向开放。建立机关党员服务、参与、交流三大平台，内容包括开展调查研究、征求意见、情况反馈、党员参与、信息公开、民主决策、建言献策等制度，主动打破机关党建封闭的运行状态，让每位党员积极参与到党内活动中来。二是活动方式由传统走向多元。既要传承好“三会一课“、主题教育、参观考察、文体竞赛等传统有效的活动方式，又要随着发展的变化深化拓展，丰富活动内容和形式，改进活动的方法和手段，着力在开放化、社会化、品牌化、有效化上下功夫，创设网上谈心交流、网上帮教学习、结对帮带等活动形式，增强针对性和吸引力。三是管理方式由简单粗放走向集约规范。实施机关党员电子信息卡管理，全面推进党员日常表现量化积分制度，探索党员量化考核评议机制，逐步实现党员管理的信息化、网络化、现代化。

（三）创新机关党建活动载体

运用合适的载体开展活动，既是党建工作的传统做法，也是新形势下机关党建工作的有效途径。找准活动承载体，是激发组织活力的重要保证。一是针对机关实际选载体。突出机关特色和重点任务，坚持以能力建设、先进性建设、效能建设为主线，开发学习型组织、创新型团队、效能型机关建设的新载体，开展“创先争优”系列活动；以严格组织生活、加强党内监督为难点，深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，创新提高“三会一课”质量，加强对党员教育监督的新载体；以文明和谐机关建设为任务，深化“创建文明机关、争做人民满意公务员”等活动，加强具有时代特征、燕山特色、部门特点的机关文化建设，努力建设一流机关、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩。二是围绕中心选载体。牢固确立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，深化“解放思想大讨论”、“科学发展金点子”评选、结对帮扶谋发展、岗位建功创业等活动载体，积极探索一条“服从、服务、保证”中心工作的机关党建工作新路子，避免党建

8 工作与行政工作“两张皮”问题，解决机关党建“开展难”和“难开展”的问题。三是体现效能作用选载体。按照简便易行、实在管用的原则，创设活动载体。比如，在创新党员学习载体方面，充分利用“机关党建网”资源，搭建党员网上自主选学平台，创设网上党校，实现资源共享。比如，在加强基层基础方面，按照“六有”规范性要求，即有相对固定适用的党员活动场所、有党员活动阵地标识、有配备齐全的电教设备、有一套健全完善的工作制度和党建工作资料、有规范化的党建信息平台、有党务公开栏和党员设岗定责、服务承诺监督台，加强机关党建阵地建设。

（四）创新机关党建制度机制

任何工作的落实，必须依靠强有力的工作机制来保障。在落实已有制度的基础上，善于把创新实践中摸索出来的、行之有效的方法和经验固定下来，形成制度，真正从机制上保证机关党建工作走在前列。一是建立资源整合机制。发挥机关党委牵头抓总职能作用，探索实施机关党建资源共建共享“四联模式”，即以推进结对帮扶为纽带的联建模式、以优化整合资源配置为布局的联动模式、以创优公共服务平台为支撑的联手模式、以加强沟通协调为桥梁的联席模式，实现资源共享和配置的最大化、最优化。二是健全完善责任机制。落实机关党建“第一责任人”的责任，机关党支部书记作为责任人向机关党委签订责任书，定期召开“党建第一责任人述职会”，检查“第一责任人”抓党建工作的工作水平、工作力度、工作成效，以此作为考核该单位党建工作的重要依据。健全完善基层党组织、党员公开承诺，支部书记讲党课等制度，把各单位党建存在的薄弱环节作为实施党建责任制的着力点，形成“一级抓一级，层层抓落实”的责任体系。三是完善自身提升机制。建设一支高素质的机关党务干部队伍，是做好机关党建工作、增强机关党建活力的组织保证。特别要重点加强支部书记队伍建设，既要选好配强，又要关心成长，通过举办机关党支部书记专题培训班，不断提高能力素质和做群众工作的本领，使机关党务工作岗位成为干部锻炼成长的阵地和摇篮。

推荐第10篇：局直属机关党委办公室主任述职报告

人事司：

根据局党组安排，从2009年10月20日起，我正式调离科技司中医科技处副处长岗位，转任局直属机关党委办公室主任。

现将一年学习工作的情况汇报。

一、服从组织分配，做好角色转变

我做为一名有20几年党龄的党员，毕业后长期在国家机关工作，受组织教育多年，始终牢记党员义务和宗旨，保持着一名优秀党员和合格公务员的传统和美德。尽管这次工作调动，组织事先并没有找我谈过话，调离熟悉的业务司有些意外，但我坚决服从组织的分配，愉快接受党组任命。

任局直属机关党委办公室主任后，我认真分析思考，进一步明确机关干部轮岗培养的意义，也衷心感谢党组的信任和培养，并努力在工作中做好角色的转变：一是从熟悉的业务司工作到做专职党务工作的转变；自己必须尽快熟悉新的知识和业务，要经常深入到直属单位进行调研，详细了解有关信息和基层党建情况，特别要认真学习中特论等基本知识，不断提高做好党的工作的理论水平以及综合管理和协调能力。二是从副职到正职的转变；不能再如以前当副处长一样存在着依赖处长和司长的心理，要独立开展工作，要在平时工作方面更加主动、积极承担起领导者的责任义务，担负起一个办公室的组织、调动工作，全面调动并分配办公室同志共同承担起工作。三是从具体的事务到宏观的管理的转变；尽管我以前也做过5年的专门党务工作，并且后来不间断地做了兼职党务工作20几年，深知做好党务工作的甜酸苦辣，我认为必须跳出传统的政工模式，一定不能过份强调具体事务性工作，要突出以人为本，与时俱进，善于抓宏观、抓全面，重点落实到“理论武装头脑、夯实组织基础、牢记党员宗旨、弘扬优良作风，保持廉洁自律”日常工作上，履行党委办公室主任职责，要善于学习思考，善于分析总结，善于做深入细致的思想工作。

二、完成本职工作，提高管理能力

上任前半年（从党组去年9月13日公示第三天开始到今年3月份），刚好赶上我局按照中央的总体部署开展了深入学习实践科学发展观活动。做为局领导小组办公室综合组主要组成人员，我始终在局党组直接领导下，在党委杨书记的具体领导下，认真负责地做好有关文件、材料的起草，组织协助《简报》的编写工作，认真负责好有关会议的会务工作（会议通知、记录、材料整理等），协助办公室同志对有关文件、《简报》等的核稿、用印等日程工作，保证局学习实践活动顺利开展。在党组的领导和中央指导组的指导下，我局圆满完成了学习实践活动三个阶段的各项“规定动作”，受到中央学习实践活动领导小组办公室、中央第九指导检查组的充分肯定。随后，我也认真按照工作责职要求，积极协助好党组按照中央通知要求，紧密结合新形势、新任务推进整改，认真做好学习实践活动“回头看”组织工作。

在这次学习实践活动中，我认真学习掌握了有关政治理论和政策，认认真真负责地完成了各项工作，不仅提高自己的政策水平、工作能力，而且也逐步熟悉并掌握做新时期机关党务工作规律、程序和方法，为今后工作积累经验。

在其他各项业务工作中，不论是围绕中心，服务大局，充分发挥党的政治保证，认真地抓好学习型组织、服务型机关、和谐团队活动工作，还是重点做好国庆期间有关局机关和直属单位稳定、安保工作，不论是到国家机关工委、卫生部党委开会学习、联系工作，还是到基层参加局组织的中医药工作，不论是负责的党委具体事务，还是局机关工青妇等群众性工作，我都能严格要求自己，虚心向党委老同志学习请教，把业务工作和党务工作有机结合起来，努力做好本职工作。

三、坚持理论武装，加强党性修养

学习实践活动结束后，按照XX-2010年党校脱产进修规划，从4月份开始到7月13日，我带头参加了中央党校国家机关分校卫生部分校第52期处级干部进修班。

我非常珍惜这个学习机会。在党校，我全面深入系统地学习了马克思主义基本问题、毛泽东思想基本问题、邓小平理论基本问题等“三基本”，重点学习了“三个代表”重要思想、科学发展观的重要理论，同时参与党校安排的丰富多样并有一定广度深度的涉及社会、哲学、经济、法律、国际关系、管理、宗教、卫生等多方面的讲座学习，特别是认真学习、深刻领会中国特色社会主义理论体系，进一步提高理论水平，自觉用这一理论体系指导客观世界和主观世界的改造，提高运用科学理论解决实际问题的能力。进一步增强贯彻落实这一理论体系的自觉性和坚定性，毫不动摇地沿着中国特色社会主义道路前进。通过学习、重温革命导师的理论经典，坚定共产主义信念、提高党性修养、提升自己政治理论水平。另外也联系卫生实际，开拓了自己的视野。特别是认真学习有关医改文件，更新了各方面新的知识，提高对医改的认识，掌握好政策；参与艾滋病学习专题的讨论参观，掌握我国艾滋病防治政策策略，了解我国艾滋病防治工作主要进展。增强作为领导干部要带头学习、承担责任、做宣传教育的表率的自觉性，努力提高领导能力。

此间，我先后完成了5篇研讨提纲报告，撰写出12篇读书心得笔记，1篇5000字毕业论文，并且主笔完成了1篇7000字专题调研报告，特别是提出了必须“遵循自身规律，推动中医药事业科学发展的思考”，并把此定为毕业论文题目，全面总结中医药学自身发展规律，就必须按照包括中医药学自身发展的生成、完善、延续、应用进行概括。中医药学是“有人文科学哲理、理论离不开临床、中药中医不可分、继承基础上创新”的医学科学。认为它代表的是先进的理念。任何时期，都必须遵循上述这个规律。同时，通过参加了专门的调研活动，开拓思路，参加拓展训练，挑战自我，培养起团结协作精神。通过参观爱国主义教育基地，全面了解历史演变和重大事项，接受革命传统教育，陶冶革命情操，坚定理想信念，加强党性锻炼。并且作为支部学习委员，通过与大家的相处，也是对工作能力的考验和锻炼。

总之，经过这次党校集体学习生活，通过与党校领导、老师和学员的广泛深入沟通交流，通过在调研中与最基层的同志接触了解，极大地转变我的传统思维，开阔我的政治视野，丰富我的人生经验，积累我的实践经验，更是为下一步做好党务工作打下坚实的理论基础。

四、保持廉洁奉公，树立良好作风

作为新时期一名党务干部，我始终严格要求自己，坚决遵照中央有关规定，加强党性修养，树立廉洁自律，培养良好作风。一年中，我特别注意领会好党中央、国务院有关廉政规定，充分认识廉政建设的重要性，按照今年领导干部民主生活会的要求，我重点对照检查自身在贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会重要讲话中提出的“六个着力、六个切实”要求、加强党性修养和作风养成方面存在的突出问题，对照遵守廉洁自律五条规定和落实党风廉政建设责任制的问题，认真查找自己在日常工作中和自身在党性修养、作风养成等方面存在的差距，认真检查廉洁自律方面的情况，剖析原因，提出了整改思路和措施，注意在日常工作中防止出现有关违规的事项，注意不在工作交往中谋取个人的好处，未出现过政策和党纪法规规定不允许做的事情，包括婉拒原来一些基层科研单位同志的吃请送礼、安排的专家咨询等，树立起自己作为一名党务干部“正气、高风、清政”的形象。

当然，在一年的学习、工作中，我还存在一些不足：如政治理论学习有待加强，新知识有待进一步充实更新，工作作风不够扎实，深入调查研究有待进一步加强；有时还会自恃以前经验和传统习惯，满足于现状，自认为是，主观判断，改革创新意识不是很强；工作方法方式过于简单，时有急躁，关心同志不够等。这些问题，有主观上自我要求放松，客观上缺乏监督帮助、工作程序化等原因。我将认真总结分析，坚定理想信念，振奋革命精神，刻苦认真学习，不断开拓创新，逐步改变完善。

任职一年来，在各级组织和领导的关心指导下，在同志们的帮助下，我严格要求自己，认真履行职责，负责做好工作，并在工作中不断学习提高。

以上汇报，请组织继续考察培养。

第11篇：某年市府办公室机关党委党建工作述职报告

XX年市府办公室机关党委党建工作述职报

告

今年以来，市政府办公室机关党委在市级机关工委的指导下做好基层党建各项工作，现将有关情况汇报如下：

一、XX年度党建工作完成情况

出台相关文件。制定了《XX年市政府办公室机关党的工作要点》、《关于严格党的组织生活制度的意见》、《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》、《关于严格落实机关党支部主题党日制度的实施意见》等文件，从体制机制上保障全面从严治党要求落到实处。

完成支部换届。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，制定了《机关党支部工作目标考核评分细则》。6月底，办公室机关7个党支部完成支部换届工作，一批中青年业务骨干当选为党支部书记和支委委员。

推进支部规范化建设。召开机关党委扩大会暨支部建设推进会，研究部署支部规范化建设，指导支部按评分要求抓好落实，力争三年内办公室机关所有支部均达到“三星”及以上支部。

加强党员队伍管理。深化党员教育管理“双预警”制度，党费专人保管、党费返还专款专用。完成党员基本信息的采集和维护，发放《“我是共产党员”记实手册》。“七一” 前夕组织评选出27名“优秀共产党员”。

推进“两学一做”学习教育常态化制度化。制定实施方案及XX年工作安排，进一步在学做改上下功夫。各党支部依托“三会一课”组织形式多样的学习交流活动。领导班子、党支部、党员分别对照“四查四改”、“三查三改”、“五查五改”制定问题清单，逐项整改。

开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习。韩立明市长作了题为《旗帜鲜明讲政治，坚守忠诚勇担当》的党课。“七一”前夕，组织党员干部赴陆洪小镇开展主题党日活动，重温入党誓词，王筱融主任作了题为《旗帜鲜明讲政治，打造忠诚干净担当的办公室队伍》的专题党课。

开展“主题党日”活动。党员领导干部带头参加双重组织生活，带头讲党课，带头谈心谈话；组织党员干部观看教育片《打开天窗说亮话》；组织十九大报告学习测试等。坚持领导重视，留痕管理、严格考核。推动每个党员主动参与进来、积极互动起来，切实增强主题党日吸引力、感染力。

开展“走帮服”活动。全办党员干部共到社区130余次，走访群众1800余户、企业126家，先后组织召开各类座谈会4次，发现梳理126个问题，剖析原因，明确责任主体，努力化解矛盾，解决难题，群众满意率100%。

创建“服务至上”机关党建服务品牌。以“三服务”为工作的出发点和落脚点，切实做好政府工作的“第一参谋助 手”“大服务员”“高效督办员”，将创建品牌的过程融入优化服务、创新工作的过程，让“服务至上”品牌发扬光大。

完成机关党建调研课题。坚持问题导向，深入开展党建工作调研，形成《持续改进作风密切干群关系让人民群众有更多的获得感——深入开展富民强企奔小康“走帮服”活动的做法收获启示》课题报告。

积极探索“融合党建”新模式。围绕“发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，积极探索“融合党建”新模式，强化顶层设计，加强分类指导，做好责任传导，以党建工作的新成效不断开创各项工作的新局面。

开展“服务项目争贡献”活动。主动服务于项目建设，积极协助市领导抓好重特大项目的推进，帮助部门组织好为民办实事项目、重大城建项目、民生项目的落实。

强化主体责任落实。制定领导班子主体责任清单、班子成员个人责任清单，出台《办公室党风廉政建设和反腐败工作要点》。班子主要领导和班子成员、分管领导和联系处室负责人分别签订了党风廉政建设责任书，明确党风廉政建设“一岗双责”。

加强廉政教育。组织安装xx市纪委监察局客户端，组织参加“5?10”思廉日和“算好廉政账”专题教育月活动，组织观看《将改革进行到底》等宣传片。

二、存在问题及改进措施

针对市级机关工委督查中发现的问题，及时通报并组织整改，要求支部按照巡察的标准，从基础工作做起，完善“三会一课”制度，规范支部工作记实、党小组记录等。统一印制了《xx市人民政府办公室谈话记录本》，要求做好记录，注意留痕。

三、2018年度党建设工作的初步考虑

以深入学习贯彻党的十九大精神为主线，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，全面贯彻落实从严治党要求，切实把机关党建各项任务落到实处，不断提升机关党建科学化水平；教育引导党员干部立足岗位，争先创优，积极投身“两聚一高”新实践，为建设“强富美高”新xx作为新贡献！

第12篇：商务局机关党委换届报告

商务局机关党委换届报告

同志们：

今天，我们在这里召开市商务局全体党员大会，总结首

届机关党委成立三年来的各项工作，选举产生新一届中共长

春市商务局机关委员会。现在，我代表局机关党委向大会作

工作报告，请予审议。

一、三年来机关党委主要工作回顾

本届局机关党委是2010年经全体党员大会选举产生的，至今已满三年。三年来，在局党组和市直党工委的正确领导下，全局各党支部坚持围绕中心，服务大局，不断推进商务工作又好又快发展，发挥了战斗堡垒作用，广大党员在完成局党组提出的各项工作任务中发挥了模范作用，党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强，取得了较好的成绩。回顾三年来的工作，具体有以下几个方面：

（一）深入开展思想政治教育，不断提高党员的政治素质。

1、认真抓好以党的十七大精神为主要内容的学习宣传。我们组织全体党员和入党积极分子重点学习了邓小平理论、三个代表”重要思想和科学发展观以及党的十七大和十七 届三中全会精神和《党章》的学习，尤其我们将深入学习贯彻十七大精神作为一项首要政治任务，采取多种形式，认真组织各党支部、广大党员干部群众，深入学习党的十七大精神，用十八大精神和马克思主义中国化最新理论成果进一步武装党员干部的思想，全面提升落实科学发展观的思想水平。通过观看录像、上党课、开座谈会、办培训班、开展主题实践活动等形式多样、内容丰富的学习形式，增强了学习的吸引力，提高了学习活动的覆盖面。深入开展学习实践科学发展观活动。根据市委的统一部署2010年在县直部门开展为期半年的“深入学习实践科学发展观”活动。机关党委在局党组的具体领导下，在市委指导检查组的指导下，结合我局实际，认真研究机关党建工作面临的新形势新任务新要求，切实把贯彻落实科学发展观贯穿到我们机关的各项工作中去，不断提升机关党建工作的履职能力。组织广大机关党员干部认真学习科学发展观理论，深刻理解和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，形成人人关心发展、参与发展、服务发展的良好局面。在深入学习、统一思想的基础上，查找与科学发展观不相符合的问题，结合学习实践活动的具体步骤，制定并落实整改措施，解决影响科学发展的矛盾和问题。并结合实际开展形式多样、富有成效的主题实践活动，把实践特色体现于活动 ，提高实践能力和水平，使学习实践活动取得了实实在在的成效。

3，扎实搞好经常性的思想政治教育。我们成立组织，制定方案，宣传发动，有计划、分步骤地开展了党员先进性教育工作，组织党员干部学习了《保持共产党员先进性教育读本》，组织观看了教育片，并按专题组织学习和讨论。机关党委在活动前进行了总的动员，并在三个阶段进行了分步动员，使大家充分认识开展共产党员先进性教育的重要性、必要性和迫切性。每个党员都有学习笔记，详细记录学习内容，认真写出心得体会，局党组成员都以一名普通党员的身份全程参加了活动。每个党员高标准、严要求，认真撰写了党性分析材料，找出了自己存在的不足，制定了整改措施，明确了今后努力的方向。同时教育引导机关广大党员干部牢记党的根本宗旨，讲党性、重品行、作表率，带头践行社会主义核心价值体系。开

展多种形式的爱国主义教育，举办全局诗歌演唱会和图片展，激发机关党员干部的爱国热情和工作积极性。加强机关思想政治工作，各党支部结合实际，及时了解党员和工作人员的思想状况，建立和落实思想情况分析、谈心谈话制度，积极探索创新机关思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的针对性和有效性。

（二）加强党组织建设，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。组织建设是党建的基础。只有抓好组织建设，打牢基础，党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用才能得到充分发挥。几年来，机关党委认真组织学习《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内条规，用党的章程和条例规范机关党建工作，进一步提升了机关党建工作水平。

1、建立健全党建工作制度

。制定了《中共平顺县商务局机关党委工作制度》，明确了机关党委会议事规则、各委员职责、“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等，并多次进行了修改完善。每年都印发了机关党委工作意见。

2、及时调整配齐了支部班子。鉴于人事变动，机关党委及时对有关支部的班子进行了调整补充。并根据工作需要，成立了中共平顺商务综合行政执法支队支部委员会

3做好组织发展和党费收缴工作

严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，做好组织发展工作。

4，狠抓“创先争优”和“规范化党支部创建”活动。

规范党支部工作目标管理，以创建“规范化党支部”和“创先争优”活动为抓手，扎实推进机关党组织的规范化建设。几年来，机关党委开展了创建“规范化党支部”和优秀共产党员评选活动，结合“创先争优”活动，按规定开展好党员民主评议工作，评出先进基层党支部4个，16名优秀共产党员。积极开展“基层党组织服务民生”活动（包括城市特困户、万户特困户结对救助对象、领导干部“一对一”助学对

象、在乡老兵、“代理妈妈”）和“三走进、三联手、三促进”活动（即走进农村、走进企业、走进社区）。通过经常联系、定期走访、联谊活动、党建交流等多种途径和方式，把工作落到实处。

（三）抓好党风廉政建设，不断强化党员的党性修养和宗旨观念。

: 作风建设是党建的根本。党员的作风是党员党性修养的体现。党的作风是由每个党员的作风来体现的。几年来，我们先后开展了“查找改”和“三满意机关创建”活动。通过开展活动，使党员充分认识到了不足，并树立了服务理念，并把服务企业、服务基层、服务群众落实到每一项工作中去。深入开展调查研究，强化党风廉政建设，紧紧抓住立党为公、执政为民这个本质和密切同人民群众的血肉联系这个核心，广泛开展“两个务必”优良传统和“八荣八耻”社会主义荣辱观的学习。局机关党委倡导“说实话、办实事、求实效”的务实作风，坚持深入基层、深入实际，把党建工作落实到每一次具体工作之中。去年开展的“深入学习实践科学发展观“活动，局党组每位成员针对各自分工进行了课题调研，深入基层，调查研究，召开座谈会，分析、查摆制约我局发展的体制、机制等深层次问题，并提出了解决问题的有效途 径。我们始终把党风廉政建设作为加强党的作风建设的根本来抓，认真贯彻执行局党组关于加强机关作风的意见，在党风廉政建设上，突出教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设等方面做了大量工作，多次组织观看警示教育片，制定切实可行的工作方案，通过宣传板、党员大会、上党课等形式来提高党员干部拒腐防变的能力。通过抓党风建 设，广大党员的思想觉悟有了显著提高，工作作风有了明显增强。

二、存在的不足

（一）机关党委在抓党的基层组织建设上方法还是过于呆板，缺乏创新意识。

（二）基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力还需进一步增强，党员先锋模范作用还需进一步发挥。

（三）机关党委、各党支部的思想政治工作还需进一步深入细化。回顾本届以来机关党建工作的发展历程，总的来看机关党的建设是打基础、上水平的时期，为促进局机关的全面建 设提供了坚实的思想基础和政治、组织保证。在此，我代表本届机关党委，向几年来在机关党的工作岗位上辛勤工作的历任支部书记、支部委员，向关心和支持机关党委工作的各 位局领导和全体党员同志们表示衷心的感谢！

三、下一届机关党委工作的建议

第一，要进一步增强发展意识，不断巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动的成果。持之以恒地搞好机关党员先进性教育活动，积极探索新形势下加强党员队伍建设的长效机制。认真抓好党支部建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用。

第二，要进一步增强党员意识，着力引导党员以身作则，做好表率，发挥好先锋模范作用。 认真做好党员的发展工作， 严把发展关，真正做到成熟一个发展一个，切实保证新党员 的质量。

第三，要进一步认真落实市直党工委的各项要求，创造性地推进机关思想政治建设的各项工作，抓好学习教育活动理论成果的运用和创新，切实把机关党建工作各项任务落到实处。第四，要进一步加强和改进机关党的作风建设，加强思想教育，提高每一个工作人员的自律意识和道德修养，充分调动广大党员干部真抓实干、创先争优的激情与能量，发挥机关党组织在机关建设中的保证作用。

同志们，

新的时期给我们机关党建工作提出了新的更高的要求，新一届机关党委将肩负着光荣而又艰巨的使命。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领机关党建工作，在市直党工委和局党组的正确领导下，围绕局中心工作，进一步解放思想、开拓创新、埋头苦干、扎实工作，努力开创商务局机关党建工作新局面，为推动商务工作又好又快发展做出自己应有的贡献。

第13篇：机关党委党性分析报告

通过开展此次党员干部三进三同活动，我们于**月*日来到基层进行工作走访，与基层群众进行交谈，通过几日的走访，拉近了机关干部与人民群众的距离。

一、心得体会

同人民群众保持密切联系是党的三大作风之一，始终保持党同人民群众的血肉关系、鱼水关系，紧密地和人民群众在一起，是共产党长期以来的一大执政法宝。在党员

干部中全面开展“三进三同”活动，同“三项制度”一样，都是党团结人民群众、密切党群干群关系的一大创举，是建立基层党组织联系服务群众工作体制，构建城乡统筹基层党建新格局的重要举措，是中国共产党代表最广大人民群众根本利益的具体体现。通过“三进三同”活动，我感触良多。

（一）“三进三同”活动让我体会到全心全意为人民服务、密切联系群众不能停留在书本上、口头上，要有具体的制度规定和具体的活动内容，“三进三同”活动就是很好的方式。开展“三进三同”活动，党员干部经常进基层、进村子、进农户，与老百姓拉家常话，谈身边事，与老百姓打成一片，能在交流中与群众建立感情，取得信任，同时也能够了解群众的需求，体察群众的愿望。我们“三进三同”到云阳的同志受到当地老百姓的热烈欢迎和热情接待，他们总是把最好的铺、最厚的被子让给我们用，把家里最好吃东西拿出来款待我们，让我们很感动。解大姐说：“你们是都是干部，能来我们这穷山沟和我们一起吃住、一起拉家常，尽力为我们出主意想办法，我们心里踏实多了”。基层工商干部也说：“没想到你们真的能来我们这么偏远的农村，而且真的住在农民朋友家里面。你们来了，我们真高兴！”这些朴实的话使我认识到，人民群众其实并不看重我们是否做得来农活，也并不期望干部能为他们做多少事，他们真心希望干部能时常在身边，能与他们面对面的沟通。

（二）“三进三同”活动让我体会到只有搞好调查研究，了解群众需要什么，才能更好地为人民群众服务。开展“三进三同”活动，党员干部进一步了解基层的实情，在制定政策、部署工作时更能够从实际出发，指导基层工作更切合实际。而且党员干部通过深入了解农村农户的实际情况，可以站在更高的高度对农村农户的发家致富提出更好的思路和发展规划，对于资源优势明显的村社，帮助他们引进适合村社发展的项目，使资源优势尽快转化为经济优势。比如我们所住的栖霞乡因道教祖师张三丰在栖霞宫修道成仙的传说而得名。山上原有一座栖霞宫，始于汉代，历朝屡加修建，规模宏伟，只可惜在文化大革命中遭到毁灭性的破坏。县政府和山里的村民都希望能尽快恢复重建栖霞宫。我记得走访栖霞村的村民时，一位田间的老农曾向我绘声绘色地描述他孩提时在栖霞宫嬉戏的场景：“那时的栖霞宫光大门就有48道，好了得！有两口嘿大的钟，钟壁有这么厚……”老农一边说一边用手比划。“可惜了！可惜了！政府再不重建，等我们这些老人死了，以后的人就不知道栖霞宫了”。老农连连摇头的模样深深地印在我的脑海里。开发栖霞乡的旅游资源，改变栖霞乡贫穷落后的面貌已经迫在眉捷。但是如何既搞好文物保护、科学开发，又妥善安排栖霞宫周围原驻居民的搬迁、补偿、安置，使他们今后的生活有保障、有改善，都是值得研究的问题。

（三）“三进三同”活动让我进一步体会到劳动人民的可爱和可敬，认识到越是艰苦的环境越应保持良好心态，发扬艰苦奋斗的作风。解大姐家住在山顶，每次到到镇上都要爬坡上坎走上一两个小时的山路，出入非常不便。山上没有自来水和井水，他们的生活用水全靠屋顶蓄的雨水，上面漂着青苔和小虫子，喝起来又苦又涩又不卫生，如果遇到久旱不雨，用水都成问题，但是他们却非常乐观，总说：“不苦不苦”。对我们这些远道而来的客人，解大姐总是想方设法给我们做好吃的，生怕委屈了我们。以前别人说城里人娇生惯养，我还有点儿不服气，了解、体验了老乡们的生活，我真是汗颜不已。解大姐的两个女儿在读师范学校，丈夫在外地打工，自己一边务农一边在镇上挣钱养家糊口，家里经济拮据，但他们从未放弃对美好生活的追求。我们走访的小丫口工商所，虽然条件艰苦，任务繁重，但工商所的干部职工们也同样乐观向上、吃苦耐劳。他们认真履行职责，为群众办实事办好事，受到当地老百姓的好评。一位村民得知我们是市工商局来云阳“三进三同”的同志，执意要将地里的几株窝笋送给我们，还说：“你们工商所帮了我们那么多忙，我们没啥谢的。”农民朋友和基层工商干部们对未来充满希望，而且始终为实现希望艰苦奋斗、执着追求的精神深深地打动了我。

二、几点差距

通过与农民朋友同吃同住同劳动，通过与基层工商干部的交往，我清醒地认识到，对照群众的期盼和党性要求，自身还存在一些问题和不足，主要表现在以下方面。

一是向群众学习不够。在过去的学习中，我总是拘泥于书本和理论学习，认为自己是从基层一步一步锻炼走上领导岗位的，方方面面都比群众强，没必要向群众学习。在制

第14篇：机关党委工作总结

机关常委要先发挥作用，就要实组织基础，加强党的基层组织的建设，党组织的凝聚力和战斗力才能不断增强。难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的机关党委工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!

机关党委工作总结篇一

20XX年，随着机构改革的结束和人员调整到位，党办在县局党组的正确领导下，坚持以党的xx大精神为指导，牢固树立“围绕科学发展抓党建、抓好党建促进科学发展”的理念，围绕推动全县国税中心工作圆满完成，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以加强“五项建设”为重点抓好党建工作，以理顺情绪、激发活力为重点抓好思想政治工作，以开展“创建”活动为重点抓好精神文明建设，以发挥桥梁作用为重点加强对群团组织领导，扎实推进了淮阳国税系统党的思想、组织、作风和制度建设，抓好了党建和思想政治工作，创新工作方式和方法，创造性的开展工作，有力促进国税工作任务的完成，为淮阳国税事业的发展提供强有力的支撑和保证。现将2011年职责履行及工作任务完成情况报告如下：

一、夯实组织基础，党的基层组织不断健全，党组织的凝聚力和战斗力不断增强。

(一)在县局党组和县直机关工委的正确领导和指导下，认真细致地做好机关党员大会筹备工作，完成了局机关党委的改选工作。8月6日上午，我局举行了第一届机关党委改选暨机关纪委成立大会。本次选举充分发挥民主集中制原则，通过无记名投票方式差额选举产生了我局机关党委新的班子和机关纪委。党组书记霍黎明同志对2011年党委工作进行了总结，并要求新一届机关党委在县直机关工委的领导下，在县局单组的指导下积极开展工作，真心实意的为全局干部职工服务，倾听群众声音，为党组正确决策和全局发展建言献计。新当选的机关党委书记郑伟同志作了表态发言，县直机关工委书记陈家方同志出席了大会并发表贺词。

(二)牵头完成机关各党支部委员会的换届选举工作。

为进一步加强基层党组织建设，确保我局创先争优各项活动的顺利开展，经请示县局党组，11月3日，我局召开了第一次机关党委会议。会议一是对《中共淮阳县国税局机关委员会关于对各支部委员会进行换届选举的通知》进行了商议，对党组织的设置和支部委员会名额、党的支部委员会的提名和产生、选举形式、选举程序、被选举人当选的条件等事项进行了确定;二是对换届选举工作中机关党委组织监督检查职能履行的细节进行了议定;三是对下一步创先争优各项活动的开展进行了商议。此次会议的召开，拉开了各支委换届选举工作的帷幕，也使我局此项工作走在了全县基层党组织换届选举工作的前列。

11月10日至17日，在县直工委、县局党组的领导和指导下，我局认真组织，严格按照规定程序，进行了我局各支部委员会的换届选举工作，此次选举既真正体现了选举人的意志，又严格按照党内法规进行，把一批党性强、觉悟高，有一定的政策理论水平和实际工作能力的同志推选到了党的基层组织领导岗位上来，使新一届支部委员会更富朝气和创新精神，受到了县直工委和广大党员的好评。

通过完善基层党的组织体系，为创先争优各项活动的开展夯实了活动基础。

二、开展了以“服务科学发展，共建和谐国税”为主题的创先争优活动。

一是认真领会上级局关于创先争优活动精神，制定了《淮阳县国税局关于在基层党组织和共产党员中开展创先争优活动实施方案》。二是召开了开展创先争优动员大会。对活动开展情况进行了具体部署，党组书记霍黎明同志对活动的开展提出了要求：一是严格按照市局工作部署进行落实;二是充分发挥主观能动性，以党办文化论坛为载体，搭建好创先争优平台，多举措、多渠道做好我局创先争优工作;三是创新理念，充分发挥党员的先锋模范带头作用，共同促进我局各县工作再上新台阶。三是购置了党徽胸章，要求各单位的共产党员均要配戴党徽上岗，要把党员的身份亮出来，自觉接受群众监督。

三、注重全员参与，狠抓理论学习。

在学习方式上注重“三结合”，即采取集中学习与个人自学相结合、专题学习与重点辅导相结合、规定动作与自选动作“三个结合”的方式开展学习活动，做到“三个有”，即有学习笔记、有心得体会、有活动记录。一是认真组织了每周三的政治业务学习，每月初收集整理各科室学习内容，拟定《淮阳县国税局月份学习计划》;二是利用县内联网党办文化论坛专栏刊出学习辅导计划及材料;三是督促各支部按计划认真开展各项学习活动，各支部要基本做到学习有计划、有考勤、有重点、有记录。

四、注重创新载体，营造宣传氛围。在县局内联网上开辟“党办文化”专栏。以论坛的形式设立了“党建活动”、“青团活动”、“妇幼权益”、“政治业务学习”、“快言快语”、“注税辅导”、“纳税评估”等版块，全面记录党建活动及工青团妇各项活动开展情况，对党建各项工作的开展广泛征求系统广大党员干部的意见和建议。

五、坚持以人为本，以人文关怀增强队伍的凝聚力。

一是“三八”妇女节在县局内联网上发出了《县局党组“三八”妇女节致广大女同志的一封慰问信》，组织了全体女同志的外出考察;二是从关心干部职工的生活做起，组织了全县国税干部职工包括离退休老同志的健康体检;三是开展了“送温暖”活动，建立了《重大疾病救助基金管理办法》，积极帮助干部职工解决实际困难。如稽查局谢文静同志患食道癌住院后，县局及时下发了《爱心捐款倡议书》，组织动员广大党员干部职工捐款两万四千余元，及时帮助其渡过难关。四是开展了为干部职工生日送温暖活动。离退休干部每逢生日，党组成员带领人教科同志亲自登门送蛋糕，在职干部职工每逢生日，党组成员会送上生日祝福。

六、开展了形式多样的文体活动，努力丰富广大干部职工的文化生活。

一是新春伊始举办了新春同乐会，局领导和广大干部职工济济一堂，丰富多彩的节目让人耳目一新，欢声笑语进一步融洽了干群关系;二是举办了第一届职工运动会，通过篮球、拔河、单车和跳绳等运动项目的开展，干部职工踊跃参与，既使大家的身体得到了锻炼，又丰富了职工的业余文化生活;三是建立了篮球队、单车队和游泳队等群众组织，为各项活动的开展奠定了良好的组织基础;四是开设了“党办文化”专栏，通过情感生活等板块发布融洽情感伦理的文章，潜移默化，丰富了国税系统的人文底蕴，弘扬了积极向上的行为理念。

七、丰富活动载体，进一步树立淮阳国税良好形象

一是借助20XX年中国淮阳第三届荷花节举办之际，于8月8日上午在风景宜人、湖光水色的安居苑广场举办了专场文艺演出。由于准备工作足、演出质量高，荷花节组委会、县委宣传部领导对我局专场演出给予了高度评价，我局专场演出荣获中国●淮阳20XX年荷花节广场文化活动三等奖。

二是在第十九个税法宣传月期间，为进一步活跃税法宣传活动形式，丰富活动内容，扩大宣传效果，使税法意识在“寓教于乐”的方式中融入人心，我局成立了单车税法宣传队。在税法宣传月期间及平时，利用自行车灵活方便的优势，走乡串户向农民、旅客、乡镇、企业和街道宣传税收政策。由于形式新颖，措施到位，该车队的税法宣传活动受到了广大纳税人和社会各界的好评。

三是积极参加五月份县总工会举办的第四节职工、农民工运动会，通过顽强拼搏取得了乒乓球团体赛亚军的好成绩，被授予了组织奖。

四是在三八国际妇女节100周年暨淮阳县妇女联合会成立60周年颁奖会上，我局庞健同志所在家庭被市妇联授予“敬老家庭”荣誉称号，刘静、朱玉华、豆秀英三名同志被县妇联授予“三八红旗手”荣誉称号，受到了全县妇女同志的称赞。

八、启动了重大疾病救助申报工作

为了弘扬中华民族团结互助友爱的优良传统，体现国税大家庭的温暖，增强全县国税干部职工抵御意外风险的能力，我局于11月3日及时启动了重大疾病救助申报工作。首先，我局组织机关全体人员认真学习了《河南省国税系统重大疾病救助基金管理办法(试行)》;其次，及时下发通知，要求各单位一定要将市局通知精神传达到每一位干部职工，符合条件的严格按照《办法要求》逐一准备所需资料;第三，各单位切实负责对所报资料的初审工作，做到公开透明，确保每位职工的切身利益得到有效保障。第四、组织全体在册干部职工如实填写《会员申请审批表》，为下一步会员捐款工作，奠定坚实基础，为保护国税干部职工的健康和生命，体现组织的关怀和助人自助的风尚，推进和谐国税建设奠定了良好开端。

九、强化了内控机制建设。通过对党办工作职责的细化和规范，建立了详细的工作流程;认真从党费、工会经费、捐款等款项管理、党员管理、思想政治工作、工会工作等方面查找了部门风险事项，制定了切实可行的防控措施，从而为今后各项工作的平稳开展提供了制度保障。

十、全力以赴参与了税源专业化管理各项制度办法的制定工作。20XX年作为省市局试点单位之一，县局党组高度重视，周密部署，精心组织，短时高效的进行了税源、人员和征管范围的重组，作为参与者我带领其他几名业务科室的骨干进行了《税源专业化管理实施方案》、征管质量考核、信息管税、纳税评估、绩效考核、税收讲评、联动机制建立等一系列实施办法及配套措施的制定和修改，同时，为了迎接各级领导和同行们的视察和观摩，党办会同办公室、信息中心对汇报材料进行了四十余次的修改，我局税源专业化管理工作成绩的取得也融入了党办辛勤的劳动和汗水，我们的忘我工作和付出也受到了县局党组和市局领导的称赞和表扬。

十一、做好了迎接省级文明单位和市级青年文明号验收的筹备工作

为了迎接省级文明单位验收，根据县文明办的要求，我们积极筹备，按照考核要求，从文字资料到外部环境进行了精心准备，抽调人员加班加点，逐项进行梳理装订成册，确保做到万无一失。

十二、进行了党员基本信息的采集输机及报送工作

按照市委组织部的要求，我们一是对党员基本信息采集口径结合国税实际进行了进一步规范，制定了填报说明，并下发了通知;二是召集各支委组织委员进行了培训，领取表格逐人进行了认真填报;三是进行把关，对填写合格的抽调人员逐份进行了输机，按照要求时间及时进行了上报。

过去一年成绩的取得来之不易，是县局党组正确领导的结果，是其他科室大力支持和帮助的结果，是全县广大党员干部积极参与辛勤工作的结果。

同时，我们也清楚的意识到，在20XX年各项工作中还存在一些问题和不足。主要是：

一是创先争优工作还没有完全落实到位，比如先锋模范岗设立、党员的公开承诺等工作因为时间的原因还未能进行落实;

二是对党员管理、党务工作流程还有待于进一步熟悉掌握;

三是加强对党员教育引导的任务很重，思想政治工作还有待于进一步加强。个别党员干部思想政治素质退化，理想信念不坚定;少数党员干部事业心和责任心不强，工作敷衍塞责、得过且过;有些党员干部混同于一般群众，人云亦云，对一些热点、难点问题，发牢骚、说怪话，在思想觉悟上甚至落后于一般群众;还有少数干部世界观、人生观、价值观发生扭曲，一味追求个人物质利益，盲目攀比，只讲待遇不比奉献。

四是基层党组织作用发挥不明显，党员教育管理虚化。从党员的组织层面上来讲，当前还存在着基层党组织不健全，开展活动不正常，党建制度不落实，对党员干部教育管理虚化等问题，致使个别党员放松了对自已的要求，党性观念淡化，只缴纳党费不参加组织生活，长时间游离于党组织之外，这方面的问题在基层税务分局尤为突出。

五是同地方相关部门比如县直工委、机关党委、组织部、县总工会、妇联、团县委等交流还不够，一些好的做法未能及时向有关单位反馈。

对于这些问题，党办将认真进行反思，从自身做起，未雨绸缪，理清思路，精心计划，采取有效措施，认真加以解决。

机关党委工作总结篇二

在市委市直机关工委、市工商局党组的领导，依据市直工委20XX年4月18日党的工作会议部署、《中共XX市委市委机关工作委员会2014年工作要点》以及《市局机关党委20XX年度工作安排》(保工商党委字〔20XX〕4号)，现已完成预定工作目标，特总结如下：

市局机关党委20XX年度机关党建工作总体情况是：紧紧围绕党的十八大关于全面提高党的建设科学化的总体要求，深入学习贯彻十八届三中全会、牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大核心任务，牢固树立机关党建工作与市局党组中心工作、市委市政府经济发展目标“同频共振”的理念，进一步提高机关党建工作科学化水平，着力建设“学习型、服务型、创新型”机关党组织，在思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设方面开展卓有成效的工作，为推进市场监管中心工作，服务地方经济建设跨越式发展提供政治动力和组织保证。

一、继续深入学习宣传贯彻党的十八大精神，抓好党员经常性教育工作，以思想建设为先导，加强学习型党组织建设

1、充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，扎扎实实实开展党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神的学习、宣传、教育。通过辅导报告、讲党课、专题研讨、体会交流、集中培训、市局党组中心理论组学习，重点组织开展好“五项活动”，即大学习、大讨论、大调研、大培训、大宣讲活动，用十八大、十八届三中全会精神统一思想、推动工作。按照市局党组、市局党的群众路线实践教育活动领导小组的安排，从2月18日开始，组织十四次学习活动。邀请云南大学哲学学院任新民、鄢显骏教授讲党课，两位教授给党员分别讲了《牢牢把握深化改革主题-党的十八届三中全会精神解读》、《学习型党组织理论中的中国共产党建设》专题。请党组书记、局长王德山同志及5名局领导各讲一次党课，请12名科室长各交流一次学习体会。(见《党员经常性教育方案》)每个党员撰写2篇学习体会。2篇理论文章和学习体会在市委《活水》、市局《红盾之约》刊载，200多篇党建、“群教”及推动中心工作的信息、文章在《云南日报》、《云南经济日报》、《保山日报》、《云南工商杂志》、国家《工商行政管理》、《云南工商信息简报》以及各类媒体刊登。

2、以坚定理想信念为重点，开展《党章》学习和中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，切实抓好思想理论教育、党性教育、社会主义核心价值体系教育、道德教育和法制教育，坚定机关党员、干部的理想信念，树牢工商行政管理“服务为先、同频共振、依法行政”的工作理念。进一步增强道路自信、理论自信、制度自信，凝聚起实现中华民族伟大复兴中国梦的广泛思想共识。

3、大力培育和践行社会主义核心价值观，推进学习型党组织建设，带动学习型机关建设。开展好争创学习型党支部和争当学习型党员“两争”活动。以十八大、十八届三中全会、习近平总书记系列讲话为教材，培训、自学和辅导相结合，加强党员教育工作。组织党员到“四群”工作基地、社区党员服务点开展教育学习活动，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，以“道德讲堂”为载体，广泛开展道德实践活动，使社会主义核心价值观成为党员追求和自觉行动。

4、切实加强党性党风党纪教育。在民主评议党员活动和组织生活会中再次组织党章的学习，增强了党员遵守以《宪法》为核心的法律体系和党纪党规的自觉性。各支部开展党的各项纪律特别是政治和组织纪律教育，引导党员干部强化政治定力、自觉坚持“四个服从”，坚决维护中央、省委、市委的，确保政令畅通。深入开展理想、信念、宗旨、党风、党纪、道德教育，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉遵守廉洁从政准则，培养廉洁奉公的政治品格，筑牢拒腐防变的思想防线。推进工商文化建设和精神文明创建活动，弘扬“国徽头上戴、责任肩上挑”的工商精神，倡导和培育“思想上一身正气、工作中一身锐气、生活里一身乐气”，提升干部职工的精气神，带头争创先进基层党组织和文明单位。2014年3月21日市局机关党委被市委市直机关工委授予优秀基层党组织称号。

二、以服务中心密切联系群众为根本，扎实开展党的群众路线教育实践活动(祥见机关党委《党的群众路线实践教育活动总结》)

5、扎实开展党的群众路线教育实践活动。在单位党组和党的群众路线教育实践活动领导小组的领导下，认真组织党员参加学习教育实践活动，充分发挥协助和监督的职能，切实抓好各个环节。严格贯彻执行中央八项规定和省委、市委、省工商局反对“四风”的系列制度规定，加强督促检查，使制度规定成为硬约束，使反对“四风”、践行党的群众路线真正成为党员干部的自觉行动。

6、继续抓好干部直接联系服务群众制度的贯彻落实。坚持“三深入”、“四联户”，领导干部带头挂村挂户，开展“三同”，体验民情，进一步密切党群、干群关系。组织党员到分批到“四群”工作基地深入农户了解情况，写出民情日记。党组领导带头挂钩农户，帮助组织各类农民专业合作社，种植土豆、中草药、修筑乡村道路，先后投入资金20多万元。机关党委在春节期间对处级领导结对帮扶的老党员、困难党员进行慰问、走访，受市委市直工委委托，“十一国庆节”对1938年就参加革命并入党的葛连堂同志进行慰问，送去慰问金及纪念品，送去党和国家的祝福和温暖，感谢他对新中国建立的贡献。开展党的领导和党员互动交流活动。市局党组成员与分管科室的每一名党员进行谈心交流，党组书记与党组成员、党员科长谈心交流，以此广泛征求意见、建议，充分听取普通党员的诉求。

三、夯实党建基础，加强党的组织建设

7、推进创先争优长效机制建设。继续在20XX年度的基础上推进基层党组织晋位升级工作，巩固先进党组织、提升一般党组织、整顿后进党组织，机关党委、三个支部均晋位升级为先进组织，对存在的问题确定责任人，整改。机关党委下发保工商党委字〔2014〕03号文件《关于开展2014年度党员党组织公开承诺领导点评党员党员授旗评星活动的通知》，机关党委和市委市直工委签订党建管理目标责任书、承诺书。机关党委与各支部签订党建管理目标责任书、承诺书，每名党员向支部提交了承诺书。对照“五好五带头”目标要求，组织开展亮标准、亮身份、亮承诺、比技能、比业绩，群众评议、党员互评、领导点评、授旗评星活动，继续抓好支部示范点。始终坚持“围绕中心、服务大局”原则和“当先锋走前头”要求，不断探索加强和改进市局机关党建工作的新思路、新举措、新途径。按照工委部署，认真组织开展“跨越发展当先锋、机关党建走前头”活动，增强机关党建工作的针对性和实效性，推动工商行政管理工作再上新台阶。

8、抓好党内生活各项制度的落实。从抓制度执行入手，严格党内组织生活，督促党员领导干部参加好双重组织生活，各支部切实抓好“三会一课”制度。按照市直工委基层党组织规范和专项部署，于8月18日按时、按质完成党员民主评议工作，在专题组织生活会上严格查找“四风”问题。55名党员在民主评议中全部定格为合格，其中6名党员被评为优秀党员、2名党员被为优秀党务工作者，第一党支部被评为先进党支部。8月29日上午，机关党委召开党员大会对党员民主评议、组织生活会进行总结，对先进党支部、优秀党员、优秀党务工作者进行表彰奖励。

9、加强党组织班子建设。按照政治强、业务精、作风好要求，及时选好配强基层党组织负责人和党组织班子。及时做好党员调动后的组织关系转接。7月1日，经市委市直工委批复，市局机关党委完成党委换届。杨国平、李绍明、董建华、袁关友、梁杰当选第二届中共XX市工商行政管理局机关委员会委员，杨国平为书记、李绍名为专职副书记。杨国平代表第一届中共XX市工商行政管理局机关委员会做了题为《着力加强机关党的建设，全面提升党的建设水平》的工作报告。因工作变动，第一党支部及时补选了2名支委，加强组织工作的延续性。先后为18名党员办理了组织关系转接(内部转移)、注销。市局党组高度重视机关党委工作，机关党委书记由市局纪检组长、党组成员杨国平担任，调配担任过县局党组书记、局长的李绍明为专职副书记，副调研员张宝成协助杨国平书记管理日常党务，三个支部班子由一线科长、副科长担任，实现“一岗双责”。

10、全面落实机关党建工作责任制，强化《中国共产党党和机关基层组织工作条例》和省委《实施意见》的学习贯彻，积极争取党组的重视和支持，着力抓好机关党建工作制度建设、基层党组织工作规范化建设，优化机关党建目标责任制考核指标体系，完善已经编印的《创先争优长效机制建制度汇编》，积极实施党务公开，夯实机关党建工作基础。第二季度对各支部“三会一课”情况实施督察检查，督察情况在党员民主评议会上进行了通报。

11、坚持条块结合，加强对系统基层党建工作的调研指导，积极构建全系统基层党建工作新格局。对基层党组织督查调研，掌握县区局机关党建格局，积极与省局机关党委沟通联系。指导县区局整顿涣散软弱基层党组织，下发《整顿涣散软弱基层党组织方案》、通知、台帐，各县区局支部书记参加了组织部组织的培训。

12、加强对工青妇工作的领导和组织建设，引导和支持群团组织围绕党的中心工作，联系各自对象，开展适合自身特点的活动。组织开展各类创建活动和各种兴趣小组活动，推进和谐文明机关建设。“七一”建党节组织党员开展纪念活动，观看《百年潮·中国梦》政论视频，深刻领会习近平总书记提出的中国梦的丰富，充分认识开展群众路线教育实践活动的重要意义。空谈误国，实干兴邦。中国梦的实现是靠千千万万党员、群众以不懈的奋斗和创造干出来。10月23日，机关党委组织开展登山、棋牌、拔河比赛，丰富党员活动的内容，受到党员欢迎。

四、以转变作风为重点，推进服务型党组织建设

13、按照中央、省委、市委建设服务型党组织的目标要求，推进服务型党组织建设。拓展服务平台，推动党员进社区志愿服务活动、“岗位践行雷锋精神，争当云岭红盾楷模”及学习焦裕禄、扬善洲等活动。把改进机关作风、提高工作效能作为机关党建工作服务大局、服务基层、服务群众的切入点和突破口，探索创建机关服务型党组织的办法措施，积极构建上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员共同服务群众的“三服务”工作体系，以服务型党组织建设推动服务型机关建设。拟定党员社区志愿服务活动方案，组织党员到明强社区开展志愿服务活动正在准备启动。

14、不折不扣落实市局党组关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定和办法措施，带头转作风、正学风、改文风。加强机关党建工作调查研究，切实精简会议活动和文件简报，在党组织的各项活动中，坚决做到厉行勤俭节约，力戒铺张浪费。配合做好机关落实改进工作作风规定督察工作。市局党组对办公用房、公车使用、“三公经费”进行清理整顿，规范化管理，党员领导干部带头执行。着力机关上下班考勤制度的建立，从局长到普通党员一律实现指纹输入监督，切实转变机关作风。

五、惩治与预防并重，推进机关反腐倡廉建设

15、强化对纪律执行情况的监督检查。以推进具有工商特色的惩防体系建设为重点，把深入开展党性党风党纪教育、工商职业道德教育、依法行政教育和积极培育廉洁价值理念，贯穿于党员教育、管理的全过程，教育党员、干部自觉遵守党章和廉政准则。4月30日组织本系统所(分局)、科以上党员领导干部召开党风廉政建设和反腐败工作会议，3月13日组织全市工商系统党员观看“扫四风”视频。机关党委与纪检检查室合作开展党员警示教育、行风政风在线互动活动。机关党务公开、党内监督、群众监督进一步加强。

六、积极完成市直工委、市局党组部署的重要工作，提高党建管理水平

16、加强党建宣传和理论研讨。按照市委党建研究会的安排，完成党建理论研讨论文2篇、信息16篇。在各类媒体大力宣传党的群众路线实践教育活动，传递党的建设正能量。

17、进一步健全党建考核制度，落实党建考核责任制。做好下属三个支部的督察考核。5月4日上午召开机关扩大会议，专题研究党建工作目标管理考核整改方案，以保工商党委字〔20XX〕5号文件下发各支部，对市直工委反馈存在的三点问题入手进行整改并指定整改责任人。认真贯彻落实市委市直工委党的建设工作会议精神，从10个方面着力加强党的建设。依据《市委市直工委2014年党建工作目标管理责任制考核实施细则》，撰写了对照检查材料。

18、完成党统信息维护，做到零差错。认真做好全年党费重新核定和收缴上缴并公示，做好文件、资料、会议记录归档。上级部署的单项工作件件有落实事事有回复。

19、完成了市局党组安排的中心工作，特别是党的群众路线教育实践活动领导小组办公室工作及督导任务(略)。

七、20XX年的主要工作安排

20、围绕市局党组部署的中心任务、依据市委市直工委的安排，加强党的建设。主要抓好九个方面的工作：一、召开一次党委会对2015年的党建工作研究安排，就全年党建工作向市局党组汇报。针对今年党建考核检查出来的问题，机关党委逐条梳理，写出整改报告，认真进行整改。二、围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，结合十八大精神的贯彻学习，进一步在支部、党委开展以党的十八大报告、《党章》为主题材料的深化学习。三、结合市直工委2015年的党建工作安排，召开党员大会认真贯彻学习。四、请局党组主要领导或上级党委领导结合工商行政管理重点工作讲党课。机关党委召开一次组织生活会。五、抓好年度党员民主评议。抓好支部以《党章》为主题的学习。继续组织《党章》的学习。学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，推进机关思想作风建设。对各支部的“三会一课”实施情况督察、检查。六、切实抓好党建理论研究。加大信息的上报力度。七、加强和巩固组织建设年活动成果。继续做好创先争优长效机制的工作，抓好领导点评、公开承诺、授旗评星、分类定级、创新型学习型党员党组织评选、“四群”教育等活动。八、抓好党的群众路线实践教育活动回头看工作，巩固活动成果。九、开展生动活泼的党员社会实践和共建结对活动。强化党员培训教育。做好党员信息日常维护、统计上报、党费收缴、档案管理等。积极完成市局党组、市直工委交办的单项任务。积极探索体制下划后，对XX区分局、工业园区三个分局党建指导、督导办法。

机关党委工作总结篇三

今年以来，市农业局机关党委坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，继续深入开展学习实践科学发展观活动，按照省委八届五次全会和市委十届四次全会的部署，紧扣市委“稳住大盘、固本培源，项目带动、奋力发展”工作主线，紧密结合服务“三农”、发展现代农业和建设**社会主义新农村的工作实际，全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，努力提高机关党建工作水平。

一、今年主要工作

(一)继续做好深入学习实践科学发展观活动

一是扎实做好学习实践活动整改落实阶段工作。局党组制定了《整改落实方案》，印发局属各单位、各科站贯彻落实。二是做好学习实践活动总结。局党组召开学习实践活动总结和群众满意度测评大会。三是做好学习实践活动整改落实“回头看”工作。四是指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动。

(二)切实做好2017年党建工作部署。年初，根据中央、省、市委精神和上级党委的要求，结合我局工作实际，认真制定印发了《**市农业局机关党委会2017年党建工作要点》，并向局属各党总支、党支部下达《2017年度**市农业局机关党建工作责任书》，保证党建工作落到实处。

(三)深化学习型党组织创建活动。深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，组织学习2017年中央一号文件，收看温*总理在全国人大十一届二次会议上作的《政府工作报告》，认真学习贯彻国务院《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》和中央领导来闽考察重要讲话精神，学习贯彻市委《关于开展“弘扬惠女精神，提振创业激情，促进科学发展”活动的决定》，举办了《当前国内外经济形势》学习辅导讲座等。

(四)认真做好发展党员和党员民主评议等工作。严格按照《党章》和发展党员5项制度，上半年，确定了3名入党重点发展对象，1名入党积极分子进行考察。开展了20XX年度民主评议党员活动，党员全部参加评议，确定2名同志为优秀党员，其余全为合格党员。

(五)调整了机关党支部设置。针对我局支部设置上存在不合理现象，根据机关实际情况，经研究并报送上级党委批复，对机关3个党支部进行了调整，进一步理顺了支部设置问题，推动机关党的建设上新台阶。

(六)认真开展庆祝建党88周年活动。机关党委组织全体党员干部到惠女水库参观学习，选送节目参加金山社区党建联席会庆“七一”联欢活动;机关第一、三支部组织支部骨干到部队过“国防教育日”;机关第二支部举办庆“七一”诗歌朗诵会暨书画展;农科所支部组织党员到教育基地参观;农机总站支部组织观看爱国主义影片。

(七)大力加强精神文明建设。年初，印发了《**市农业局2017年精神文明建设工作要点》;认真对照市级文明单位的标准和要求，做好自查工作，申报参加评选第十二届市级文明单位。

(八)重视支持群团工作。4月下旬，召开了关心下一代工作会议，传达了全市关工委工作会议精神，回顾局关工委工作情况，研究部署下一阶段工作。1月下旬，联合举办了市农业局20XX年迎新春联欢会。

二、下一步工作要点

(一)加强思想理论建设。继续深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神、国务院关于支持福建省加快**建设的《意见》和市委关于弘扬惠女精神的决定，根据上级党委统一部署和各时期中心学习任务，认真抓好政治理论学习。继续指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动，确保学习实践活动取得实效。

(二)开展主题实践活动。大力推进“协同、协作、合力”工程建设，进一步加强机关作风建设。通过开展丰富多彩的系列活动，出版宣传专刊，纪念新中国成立6周年。

(三)提高党建创先水平。对近三年来的机关党建工作进行回顾总结，迎接第四轮党建工作先进单位考评。巩固第八轮“五好”支部建设成果，启动第九轮建设活动。做好局属党支部的按期换届选举工作。

(四)抓好精神文明建设。深入开展精神文明创建活动，全面推进创文明行业竞赛活动，做好省第六届和市第七届竞赛活动工作，迎接市级文明单位届中复查。

(五)积极推进群团建设。进一步落实“党建带三建”工作制度，改善团支部工作，进一步推进关工委工作。丰富干部职工的文体生活，积极开展扶贫帮困等活动，更好地服务和谐社会。

机关党委工作总结篇四

20XX年，机关党委认真贯彻落实中央、市委和市直机关工委的工作部署，深刻领会把握委党组的指示精神，围绕规划管理中心工作，在深入分析研讨，广泛征求党员群众意见的基础上，制定了今年党建工作计划，明确今年全委党建工作要以“三个着眼、三个求实效”为目标，围绕“依法、责任、高效、服务”八个字，统一思想认识和各项工作标准，从理论教育、组织建设、文明创建、廉政建设、工团工作、自身建设等7个方面，完成22项重点任务，经过努力，20XX年工作取得了新进展。总的特点是：围绕中心、全面推进、工作活跃、成效明显。

一、紧贴中心，提出新的工作目标

1、认真查找差距，明确工作重点。在春节前召开建设单位茶话会的基础上，针对中科院项目审批工作中出现的问题，举一反三，认真查找在服务基层、服务一线、服务建设单位方面存在的差距。2月14日、15日，利用两个半天的时间，分别召开委属各单位、机关各处室负责人会议，向各级党组织负责人广泛征求意见，张丽明书记组织大家认真学习陈刚主任在2月13日主任办公会的讲话精神，深入探讨了政工部门在优化服务环境方面的工作着力点。各单位、各部门负责人按照要求，不摆成绩，不讲套话，开门见山，直入主题，既摆现象、找不足又深入剖析原因，既讲思路又谈具体工作建议，就政工部门在优化服务环境如何开展工作发挥作用提出了2余条建设性意见。在此基础上直属机关党委召开会议，研究制定了20XX年党建工作计划，明确了今年工作重点和要办的实事。

2、统一思想认识，扎实推进党建廉政工作。3月29日，召开了由委机关、委属单位、各分局和政工部门负责同志参加了全委党建廉政工作会议。各规划分局通过视频收听收看了会议。党组书记、主任陈刚同志代表党组对做好今年全委党建廉政工作提出了三点要求：一是认清形势。要从国际、国内和首都发展的大局准确把握规划工作的方向，努力转变观念，调整政府工作思路，正确运用公共权利，优化发展的软环境。二是认清不足。规划委作为掌管城市公共资源的部门，城市存在的问题都与我们有关，我们工作的失误都会给城市和群众利益造成伤害，因此，必须认真分析和解决当前规划工作中存在的突出问题，采取措施，严格管理，提高效率，改善服务。三是认清责任。党建廉政工作关键是要结合实际解决问题，要围绕“依法、责任、服务、效率”八个字组织党员干部认真讨论，开动脑筋，创新工作，以高度的责任感和事业心做好规划管理各项工作。陈刚同志对党建廉政工作提出要求，对统一了各级党组织和广大党员的思想认识起到了重要作用。市纪委、市直机关工委领导，以及西城区检察院的负责同志应邀参加了会议。

今年以来，各处室、各单位党组织按照委党组的要求，组织党员干部深入讨论，查找差距，创新工作，实施了改进工作的措施。如建管二处，建立了经办人接待笔记制度和处内办件催办制度等，使审批件提前办结率大大提高，他们还对如何“说不”提出了明确要求，提高了工作效率，得到建设单位好评;总体处以积极主动的精神，高质量地办理人大代表、政协委员建议提案，得到多名代表、委员的满意评价。

二、学以致用，理论教育取得新成果

1、精心安排全年理论学习内容。认真制定全年计划和上半年学习安排并下发全委，采取多种形式组织党员干部认真学习，及时为党员干部购买书籍、还编发《学习参考材料》4多期，为大家深入学习提供了多种渠道。邀请中国社会科学院社会学研究所所长景天魁教授、国家行政学院经济学部副主任王健教授，先后为大家各作了两场专题辅导报告，分别从政府部门在构建社会主义和谐社会中的责任和以科学发展观为指导实施“十一五”规划的角度，系统阐述了党的理论建设、先进性建设、执政能力建设和我国改革开放的成果，引导大家深刻认识党领导全国人民建设有中国特色社会主义取得的巨大成就，进一步增强了处级领导干部热爱人民、热爱首都、热爱规划事业的意识。

结合社会主义新农村建设，陈刚主任亲自邀请国委员发展研究中心农村部韩俊部长来委作《中国“三农”问题及社会主义新农村建设》专题报告委领导班子、委院业务干部、参与市级8个试点村规划的规划设计单位主要负责人听取了报告。

2、以“八个一”为主要内容，开展学习《党章》和社会主义荣辱观教育实践活动

中央、市委部署开展学习贯彻党章和社会主义荣辱观教育活动后，全委各级党组织高度重视，直属机关党委专门发出通知，要求各单位要把抓好教育活动作为深化党的先进性建设，落实科学发展观的具体行动，紧紧围绕今年城市规划中心工作，把教育活动的具体安排与深化党的先进性建设、落实“十一五”规划和《北京城市总体规划》，抓好以“责任、效率、服务”为核心内容的规划管理年紧密结合起来，力求通过开展教育活动，在转变作风、创新工作、提高效率、优化服务方面取得实实在在的效果。全委以“八个一”为主要内容组织好教育实践活动。一是组织广大党员熟读一遍党章，熟记“八荣八耻”。二是组织一次研讨征文活动。三是进行一次党章知识测试。;四是给全体党员讲一次党课。五是召开一次专题民主生活会。六是开展一次主题实践活动。七是举办一场文艺演出。八是树立一批先进典型。

委领导班子和各支部组织党员认真通读党章，熟读熟记“八荣八耻”，机关党委购买了《学习党章*》等书籍，发至机关全体党员，要求每个党员熟记党章的重点内容，组织党员参加了“红船杯”学习党章答卷活动，对全委党员进行一次党章知识测试。联系我委工作实际，开展了征文研讨活动，从理论与实践的结合上提出建设性的意见。召开座谈会，理出在商业*方面在规划管理工作中的突出表现;各级党组织围绕开展学习党章和社会主义荣辱观教育开展了丰富多彩的活动。以“树立社会主义荣辱观，争当人民满意公务员”为主题，围绕服务建设单位、服务首都发展，开展富有特色的主题实践活动，创新党群工作，密切党群关系。

3、重点抓好处以上领导干部的学习

中心组学习以落实科学发展观、党章、*社会主义荣辱观为重点，组织领导干部学习了国家和北京市“十一五规划”、“三农”问题和社会主义新农村建设、温*政府工作报告、市委市政府建设创新型城市规划等，邀请专家讲座、联系实际进行讨论，领导干部带头深入思考撰写研讨文章;围绕新农村建设问题进行学习，《心桥》刊载了中心组学习纪实。

4月17日至21日，以“深入学习贯彻党章，树立社会主义荣辱观”为主题，用一周时间，举办了两期处级干部理论培训班，全委172名处级干部进行了脱产培训。在处级干部培训班开班之前，为增强培训效果，我们明确了三个研讨重点：一是对规划工作者践行党章和社会主义荣辱观的认识和体会;二是围绕“责任、效率、服务”，本单位、本部门在创新工作和提高执政能力方面的新思路、新举措;三是当前工作中遇到的难点、热点问题，以及对规划委创新工作、加强队伍建设的意见和建议。分组讨论热烈，突出查摆问题，探索解决问题的具体对策。每期培训都召开了交流大会，共有7名同志分别从不同方面交流了学习体会，做到了学用一致，促进了学习成果的转化。

委党组和行政领导对这次培训高度重视，党组书记、主任陈刚同志在中央党校学习期间亲自过问培训安排;党组成员、纪检组长张丽明同志自始至终负责培训班的统盘筹划;王文红、曹跃进、周楠森、张勇等委领导在百忙中抽出时间参加分组讨论。此次培训指导思想明确，内容安排丰富，时间安排紧凑，组织形式新颖，参训人员精力集中、学习认真，收到了良好效果。

在培训开班动员会上，邀请宣祥鎏、赵知敬、柯焕章三位规划战线的老领导与大家现场对话，他们都有着四十多年城乡规划与管理阅历，对规划工作者如何模范执行党纪政纪，如何树立正确的世界观、价值观有着独到的见解。面对面交流这一形式新颖、活泼，具有较强的感染力，不仅引导大家从理论上深化了学习贯彻党章、树立社会主义荣辱观重大意义的认识，而且还深刻阐明了城乡规划工作中局部利益与整体利益、当前建设与长远发展、坚持原则性与适度灵活性等三大矛盾的关系。在处级干部理论培训班在分组讨论中，大家围绕当前工作中遇到了一些难点、热点问题，对我委创新规划管理工作、加强队伍建设等方面提出了21条意见和建议。整理后提交委领导班子和有关部门作为决策参考。

4、党的先进性理论研讨活动取得成果

根据中央和市委的部署，为巩固、扩大党的先进性教育活动的理论成果，去年底至今年上半年，我委在机关和委属单位党组织中开展了保持党的先进性理论研讨活动，各单位党组织和广大党员高度重视，结合规划管理工作实际开展了研讨活动。委领导和规划院、测绘院、城建档案馆、规划展览馆的领导带头参加研讨活动，委机关总体处、详规处、规划院详规所党支部等积极开展活动，撰写出多篇高质量的研讨文章;测绘院党委成立了专题研讨组，通过研讨活动，制定了《测绘院党委创新基层党建工作的实施意见》，进一步完善了党内工作制度，今年上半年他们又以基层党务干部为骨干，成立了党建工作研讨会，壮大了党建理论研究的力量;委机关总体处党支部要求每个党员都积极参加，所有党员都撰写了研讨文章;两院一馆都组织了本单位党组织研讨文章的评优活动。在全委各级党组织的共同努力下，我委共征集到理论研讨文章3余篇，经过优选，将1篇研讨文章选送了市直机关工委，陈刚同志的研讨文章《重在实践，贵在落实，紧紧围绕成像规划工作实际加强党的先进性建设》，先后在《前线》和《心桥》刊载。3月份，市先进性教育领导小组对理论研讨工作进行再部署，我委围绕确定的课题，研究撰写了《以改革创新规划管理体制机制为切入点，加强党的先进性建设的几点启示》，从三个方面总结和阐述了政府部门如何通过机制体制创新，推进和落实党的先进性建设问题。经市委先进性教育活动领导小组和专家团评审，在全市各单位和部门报送的755篇研讨征文中评选出54篇优秀文章，将编辑出版《北京市“保持*员先进性教育活动与党的先进性建设”理论研讨入选论文》专辑，我委党组的研讨文章光荣入选，5月22日，市先进性教育领导小组和党的建设研究会向我委颁发了荣誉证书。

三、以治理商业*为重点，深入推进党风廉政建设

加深对党章和社会主义荣辱观的理解，结合处级干部理论培训组织党员干部观看了中纪委、监察部制作的党风廉政教育专题片《忏悔录》，运用反面典型王怀忠、韩桂芝、刘方仁、毕玉玺、马德等*腐化堕落的教训，联系党的建设特别是党风廉政建设和反*工作的现实进行以案施教，增强了大家贯彻党章、树立社会主义荣辱观的自觉性。

会同监察处组织了《红船杯》学习党章知识问答活动。七一前夕，将由委领导给全委党员上一次党课，使大家提高思想认识，明确自己的责任，增强践行党的先进性的紧迫感和自觉性。结合开展党风廉政教育宣传月活动，以“坚持两个务必，保持艰苦奋斗精神”为主题，组织党员干部对照党章和荣辱观的要求，召开专题民主生活会，认真查找思想上工作中的差距，围绕如何提高自身素质和执政能力、如何创新工作优化服务等进行讨论，明确在规划管理岗位上践行党章和荣辱观的具体要求，切实转变作风，改进工作。

四、创新工作，积极推进长效机制建设

在长效机制建设上，结合评优活动，召开了创新基层党建工作研讨会;围绕加强理论学习、完善党内监督、发扬党内民主、服务党员群众等，正在抓紧起草和完善五项制度。

各基层党组织还进一步建立完善各种制度。展览馆党支部建立了《*员目标管理责任书》;研究室党支部提出了长效机制建设思路;测绘院成立了党建工作研究会。4月14日，北京市测绘设计研究院党建工作研究会召开第一届会员代表大会。审议通过了《市测绘院党建工作研究会章程(草案)》，选举产生了党建工作研究会领导机构，部署了20XX年研究会的工作的任务。市人大常委、内务司法委员会副主任委员、市党建工作研究会常务副会长续伯聪同志，市党的建设研究所所长、市党建研究会秘书长刘道福同志，等出席大会。测绘院党委委员、各党支部书记、副书记，各党小组组长和离退处党员代表共计54名会员代表参加了会议，增强了党建理论研究力量。

五、加强领导，文明创建活动扎实推进

年初，我委继续坚持文明创建工作考评与年度绩效考核相结合的做法，表彰了1个文明处室和6个文明单位。委机关、测绘院、档案馆再次被评为首都文明单位和市直系统文明单位，其中，测绘院荣获首都文明标兵单位称号。上半年，我委以争创首都文明标兵单位为目标，以开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动为主线，紧密结合全委工作实际，明确目标、制定计划、完善措施，不断丰富创建活动的载体和，建立了业务工作、精神文明建设、党风廉政建设、思想政治工作为一体的综合考核指标管理体系，形成了“一把手”亲自抓、主管领导具体抓、部门各负其责、党政工团齐抓共管、广大干部职工积极参与的工作格局;制作《阳光规划绽开首都文明之花》宣传片，以生动活泼的形式，对20XX年全委党建工作、廉政建设、创新服务和队伍建设情况进行了全面总结。按照市委和市直机关工委的工作要求，积极做好奥运窗口培训和奥运志愿者招募有关工作。

六、弘扬先进认真做好党内评优表彰工作。

1、为庆祝建党85周年和长征胜利7周年，根据市委组织部、市直机关工委的部署，今年我委“七.一”党内评优表彰分委机关、委系统和向市直机关推荐三个层次进行，在各支部组织党员自下而上民主推荐的基础上，经我委直属机关党委研究并报委党组同意，积极向市直机关工委进行先进集体和个人的推荐。赵立军同志还被市直机关工委推荐为全市优秀党务工作者人选，目前已经完成公示工作报上级部门审批。委机关王飞、测绘院程佩伟、吴可梅、展览馆赵莉等同志分别获得了首都劳动奖章、首都劳动模范、北京市先进工作者等光荣称号。委各级党组织以此为契机，对他们的先进事迹进行大力宣传表彰。

2、认真做好积极分子发展和培养工作，年初确定制定全委计划，选送1名积极分子参加市直机关工委组织的脱产培训、实行了入党公示制度，上半年对4名同志进行了发展前公示。

3、围绕庆祝建党85周年和红军长征胜利7周年，以歌颂党和祖国、学习贯彻党章、弘扬廉政文化等为主要内容，积极筹划举办一场文艺演出，通过丰富多彩的形式，表达规划战线广大党员和干部职工热爱党、热爱祖国、热爱人民、热爱规划事业的深厚情感，进一步增强队伍的凝聚力、战斗力。在全委范围通过评选表彰先进基层党组织、优秀*员和优秀党务工作者的活动，总结经验，树立典型，弘扬正气，激励广大党员和干部职工争优创先，为首都现代化建设贡献智慧和力量。

4、部署开展了奥运会驾驶员志愿者招募工作。

机关党委工作总结篇五

一、加强组织建设，顺利完成了机关党委、支部的换届。2凤凰山国家森林公园、杜仲林场、风景林管理站三家单位整合上挂直属市林业局后，我局党员由原来50余人增至125人。为解决上挂后党员数量增加，支部划分不合理等问题，我局从年初便开始新一届机关党委的换届筹备。经过广泛调研、征求意见，拟定了机关党委换届选举工作方案并报经市直工委同意后组织实施。

4月19日召开党员大会，选举产生了新一届机关党委。新一届党委成立后，及时召开会议，明确了党委委员分工，研究讨论了加强机关党建工作的意见和措施。按照增强基层党支部创造力、凝聚力和战斗力，确保对党员教育、管理和监督的原则，对支部设置进行调整，新一届机关党委下设凤凰山总支(设三个支部)，机关一、二、三支部、林科所支部、离退休支部。5月底前，各总支、支部按照机关党委的部署，先后召开党员大会，完成了支部的换届选举。

二、加强思想建设，努力提高党员干部的政治理论水平。

坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，先后组织学习中国共产党章、十七届六中全会公报、《关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展、大繁荣若干问题的决议》、胡锦涛总书记在庆祝建党90周年重要讲话、市第四次党代会工作报告、杨尚洲先进事迹、《中国共产党国家机关基层组织工作条例》等。

此外，各支部还结合各自业务工作实际，加强林业、园林绿化专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，推动了各项业务工作的开展，为顺利完成2014年各项目标任务，夺取“十二、五”林业工作开门红奠定了好的思想基础和组织基础。今年以来，机关党委和各支部在创新学习形式，提高学习实效上进行了有益的探索，取得了较好的效果。3月，与检察院召开了第三次联席会议，会议通报了近二年林业系统职务侵权、渎职等案件办理情况，分析了原因和特点，用生动鲜活的案例教育了党员干部，使党员干部进一步增强了遵纪守法、廉洁从业意识，切实筑牢反腐倡廉思想防线。

5月，邀请了市直机关工委书记张朗艺作《学习型党组织的基本特征和建设方法》专题讲座。向守都局长作了《中国共产党诞生及发展》专题讲座。9月16日，党组召开民主生活会，9月20日，召开了民主生活会情况通报会。11月前，各支部支委召开了民主生活会，12月前，各支部召开了民主评议党员会议。通过以上会议，党员联系思想和工作实际，认真开展党性分析和对照检查。从思想、工作、作风、廉政等方面查找自身存在问题和不足，深刻剖析。在开展批评与自我批评方面，各支部党员均能本着以诚相见、与人为善的态度开展批评，使民主生活会达到统一思想，增强团结，互相监督、共同提高的预期目的。

三、组织开展庆祝建党九十周年系列活动。为重温党的光辉历程，歌颂党的丰功伟绩，激发广大党员干部爱岗敬业的事业心和责任感，经机关党委研究并报局党组同意，我局“七一“前夕开展庆祝建党96周年系列活动。活动主题是回顾中国共产党成立九十周年的光辉历程，宣传党领导改革开放、全面建设小康社会取得的伟大成就和成功经验;学习、宣传广大党员干部创先争优、建功立业的先进事迹;宣传“十一五”林业生态建设取得的成绩和“十二五”生态建设的奋斗目标等四个方面。为确保活动的顺利开展，我局成立庆祝建党96周年系列纪念活动领导小组，由任云中副局长任组长。主要开展了八项活动：

(一)、“党旗飘扬在心中，创先争优我先行”宣传活动，开设庆祝建党90周年专栏、专题，为庆祝建党96周年营造良好的氛围。

(二)、开展向杨尚州同志学习活动，各支部组织开展杨尚州同志事迹学习讨论，每名党员撰写了一篇心得体会。

(三)、开展庆祝建党96周年征文活动。按(遵市宣通〔2017〕5号)文件要求，每支部选送2篇征文，由机关党委筛选后，选送2至3篇报市委宣传部。

(四)、生态建设成就、林业科研果图片展。制作4块展板在局一楼大厅、凤凰山文化广场、三阁公园等地展出。

(五)、组织离退休党员登山(凤凰山)活动。

(六)、组织“七一”慰问活动。局班子成员在“七一”前夕分别走访慰问老党员、老干部、困难党员和优秀党员，送去节日的问候并听取对林业、园林工作的意见和建议。

(七)、召开庆祝建党96周年座谈会暨表彰会议，隆重纪念和庆祝建党96周年，对先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰。

(八)、集中收看中央庆祝大会实况。7月1日，组织全体干部职工在局一号会议室收看在人民大会堂召开的庆祝中国共产党成立96周年大会实况。

通过举办一系列主题鲜明、内容丰富、形式多样、各具特色庆祝活动的举办，在全局广大干部职工中唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律，充分展示广大党员干部职工开拓奋进的精神面貌，不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

四、深化制度建设，建立健全党建工作责任机制。

(一)、进一步完善了党建工作责任制，将党建工作目标层层下达，建立目标考核机制，党组一把手亲自抓，相关负责人具体抓，逐项抓落实，不定期地对局机关支部组织开展活动情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。

(二)、以完善的规章制度促进党的建设。坚持“三会一课”制度，进一步完善党务公开制度，年内通过市局网站、局机关公示栏发布各类党务信息30余条，增强党组织工作透明度和干部职工对党建工作的关注度。建立和完善了党内民主选举制度、党员评议党组织干部制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。在加强党风廉政建设方面，市局成立了党风廉政建设工作领导小组和党务公开领导小组，切实执行了党风廉政建设第一责任人制度，年初与各县(区、市)签订了党风廉政建设责任书，年底完成了对各地党风廉政建设目标考核。

(三)、做好党费的收缴与管理等工作。全面完成党费收缴、党员年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。截止2014年12月，我局党员125名全部党费足额上缴，共计15236元，上缴市直工委9975元。

五、党建工作存在的问题及2018年工作意见。

(一)少数支部不重视党建工作现象依然存在。表现为一些科室负责人重业务轻党建，造成党建工作任务不落实，工作不扎实，思想教育流于形式。

整改意见：一是加大对党建工作责任制的宣传力度，增强各支部党建工作的责任意识。二是加强对党建工作责任制落实情况的督促检查和整改力度。三是建立健全党建工作考核激励机制。将部门落实党建工作责任制的考核列入部门年度考核的重要内容，作为工作实绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据，引导部门重视抓党建工作。

(二)党建、业务脱节，没有实现有效的结合和促进。就党建抓党建，造成党建与业务工作相脱节，削弱了党建工作的成效。

整改意见：一是加强学习培训。定期组织举办党员干部培训班，加强党建业务技能培训，努力提高党员干部的整体素质，增强大局意识和工作水平。二是加强经验交流。组织一至二次机关党建经验交流会议，加强各支部信息沟通和经验交流，以先进带动后进，以点带面推动党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。

(三)、党建工作手段单一、方法陈旧。表现在：党员学习教育基本上都是采取开会学习、读报纸念文件的方法，党员学习教育重数量轻质量，开展针对性强、文化深、形式新颖活泼的活动少。

整改意见：一是从2018年起，结合林业、园林绿化工作实际，每年确定1至2个主题鲜明的实践活动，作为全年党建工作的主线。二是积极探索活跃机关党建工作的新途径、新方法，力争通过一些生动活泼的教育形式，把开展党员喜闻乐见的党建活动作为活跃机关党建工作的基本载体，融思想性、知识性、趣味性于一体，增强党建工作的生机活力。

20XX年，我局机关党委将在市直工委、市局党组的坚强领导下，以市第四次党代会精神为指针，团结带领全体干部职工为全面提高机关党建工作的整体水平而继续努力。

第15篇：机关党委工作报告

国家中医药管理局直属机关党委工作报告 局直属机关党委常务副书记 杨锐

（2010年5月6日）

同志们：

今天的国家中医药管理局直属机关党委扩大会议，是在党的十七届四中全会做出《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》之后召开的一次重要会议。会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会、中央纪委十七届五次全会精神，回顾2009年局机关和直属单位的党建工作，研究部署2010年工作任务，动员和带领各级党组织和广大党员干部，为完成党组中心工作、促进中医药事业科学发展做出新的贡献。

现在，我代表国家中医药管理局直属机关党委会作工作报告。 关于2009年的主要工作

2009年是不平凡的一年，是重要之年，是大事之年。按照党组和中央国家机关工委、卫生部直属机关党委等上级党组织的工作部署和年初确定的局机关和直属单位党建工作总体要求，局机关和直属单位各级党组织和广大党员干部围绕中心、服务大局，团结队伍、凝聚人心，为党组中心工作提供有力保障和服务，在认真完成深入学习实践科学发展观整改落实工作任务、学习贯彻《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》、喜迎新中国成立60周年、认真学习党的十七届四中全会精神等重要工作任务中，全面完成了年初提出的六个方面18项工作任务和全国中医药工作会议关于组织落实整改、开展和谐团队建设2项分工任务，努力为积极参与深化医药卫生体制改革、做好全年中医药工作提供坚强的政治保证。

一、加强思想建设，抓好理论武装

1、及时组织学习四中全会精神。党的十七届四中全会闭幕后，直属机关党委及时制定了四中全会学习计划，协助党组及时召开传达学习四中全会精神扩大会议，第一时间编发有关学习材料。根据党组工作部署举办了四期四中全会精神学习班，局机关全体公务员和直属单位全体局管干部、处级领导干部（未含中国中医科学院），应培训187人，实培训180人，总出勤率为96％；有158人全勤，总全勤率84％；其中局机关各部门和中国中医药报社、中华中医药学会、局传统医药国际交流中心、局中医师资格认证中心克服困难，统筹兼顾，很好地处理了工学关系，实现了出勤率、全勤率两个百分百。局传统医药国际交流中心党支部还组织支部大会，请到党校学习的同志回来谈学习四中全会精神的体会，工委紫光阁网站作了报导。中国中医科学院广安门医院、眼科医院、中药所等二级院所也都及时组织中层或部门领导干部，认真学习领会四中全会精神。通过组织学习，局机关和直属单位广大党员干部特别是各级党员领导干部，加深了对加强和改进新形势下党的建设重要性和紧迫性的认识，明确了加强和改进新形势下机关党建的要求和措施，增强了责任感和使命感。同时对四中全会精神有了进一步把握，结合自身工作实际，自觉把学习贯彻四中全会精神与贯彻落实《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》精神紧密结合起来，与推动深化医药卫生体制改革紧密结合起来，与做好学习实践活动整改落实工作紧密结合起来，与推动中医药医疗、保健、科研、教育、产业、文化全面协调可持续发展紧密结合起来，与努力完成全年工作任务和谋划明年工作紧密结合起来，决心进一步推动中医药事业持续健康、又好又快的科学发展。

2、号召各级党组织在学习贯彻国务院《若干意见》工作中发挥作用。《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》颁布后，直属机关党委专门印发了《关于在贯彻落实〈国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见〉工作中发挥党组织和党员作用的通知》，号召局机关和直属单位各级党组织和广大共产党员积极行动起来，积极采取切实有效的工作措施，高度重视和全面贯彻落实国务院《若干意见》，不失时机地努力开创中医药事业持续健康发展的新局面，履行党的工作应尽的职责。

3、继续推进领导干部脱产进修工作。认真按照中央关于大规模培训干部的要求，在局领导和办公室、人教司等部门（单位）领导的支持下，直属机关党委配合人事教育司统筹安排了局机关和直

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属单位20名领导干部参加各级党校的脱产进修学习，其中很多是重要处室的骨干力量。从目前情况看，在党组和各级党政领导的高度重视和大力支持下，根据中央组织部规定制定的《国家中医药管理局机关和直属单位2006—2010年到党校脱产进修五年规划》有望于今年全面落实，局机关和各直属单位的80多名处级以上党员领导干部（未含中国中医科学院局管领导干部），都能在领导的支持下，按照中央要求如期参加一次党校脱产进修，这是非常不容易的。中国中医科学院局管干部的进修问题仍在努力协调之中。参加党校学习的同志普遍反映党校培训全面系统，收获很大，最重要的是回单位后能够把所学知识运用到工作之中。

4、认真组织参加中医药发展讲坛。一年来，直属机关党委根据领导指示，把中国中医科学院定期举办的“中医药发展讲坛”作为学习型组织建设的内容之一，协助人事教育司组织局机关和直属单位干部职工参加，力求通过一些专家、大家的精彩报告，让干部职工更多地获得业内外、国内外多方面的新知识、新启迪。据报到考勤统计，去年在王国强副部长、孙燕院士、俞梦孙院士、刘长林研究员、陆广莘国医大师、李燕杰老师等名家大家主讲的9讲“中医药发展讲坛”中，局机关共有140人次参加，其中公务员（职工）参加有96人次，人事教育司（党纪委）、机关服务局在百忙中妥善处理工学关系，公务员（职工）听课人数名列机关各部门榜首。

5、努力做好学习服务工作。一年来，直属机关党委及时购发中央决定、政府工作报告，编印学习实践活动、三中、四中、反腐倡廉文件、中央经济工作会议等的新闻公报、社论等学习材料，为党组中心组学习服务、为机关各部门学习服务。直属机关党委负责同志多次应邀到直属单位交流学习体会、上党课。

二、推进整改落实，巩固扩大学习实践活动成果

1、努力推进学习实践活动整改落实工作。从前年9月份开始的深入学习实践科学发展观活动，到去年3月份基本完成。去年初，局机关和直属单位都围绕活动中查摆的制约科学发展、群众普遍关心、党性党风方面存在的主要问题，制定了整改落实方案。3月份，中央学习实践活动领导小组《关于做好第一批学习实践活动整改落实后续工作的通知》下发后，根据党组工作部署，直属机关党委督促局机关和直属单位各级党组织，认真学习领会，结合实际抓好通知的贯彻落实，并按照“四明确一承诺”的要求（即明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任和向党员群众做出公开承诺），努力做好整改落实工作。

2、认真开展整改落实“回头看”工作。5月份，中央学习实践活动领导小组《关于进一步做好第一批学习实践活动单位整改落实“回头看”工作的通知》下发后，直属机关党委及时组织各级党组织按照通知关于“四看”的内容进行“回头看”，各部门各单位结合学习贯彻《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》、积极主动参与深化医药卫生体制改革、积极参与防治甲型H1N1流感、做好制定国家中医药管理局“三定”规定、开展中医药发展重大理论问题研究、加快建立覆盖城乡的中医药服务体系、推进中医药继承创新工作、组织“国医大师”评选活动、大力宣传弘扬中医药优秀文化、提升中医药的国际影响力、进一步加强局机关建设等一系列新形势、新任务，推进整改落实工作。经过一年努力，各部门承担的局整改落实任务和各直属单位的整改落实工作已基本完成。

3、指导局管新社会组织开展学习实践活动。根据中央工作部署，从去年12月到今年3月，在我局业务主管的11个新社会组织中开展深入学习实践科学发展观活动。局里成立了局管新社会组织学习实践活动指导小组和办公室，制定印发了学习实践活动实施方案，直属机关党委积极配合人事教育司参与指导小组和指导办工作，会同中华中医药学会，严格按照中央有关要求，结合我局工作实际，加强指导，精心组织，扎实推进，力求通过这次学习实践活动，进一步加强局管新社会组织党的建设和自身建设，努力发挥局管新社会组织在中医药事业发展中的积极作用。目前，局管新社会组织学习实践活动总体进入总结阶段。

三、加强组织建设，努力夯实基础

1、组织开展“七一”主题党日活动。“七一”前后，组织各级党组织积极开展“迎国庆主题党日活动”，深入进行历史和革命传统教育、理想信念教育、爱国主义教育、改革开放教育以及形势任务教育。

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局人事教育司党支部组织党员参观红旗渠，接受社会主义、爱国主义和革命英雄主义教育。局政策法规与监督司党支部组织党员干部参观首都博物馆“世博园”北京展览，感受改革开放的伟大成就。局医政司党支部组织全体干部观看电影《建国大业》，进行革命传统教育。局机关离退休干部党支部组织离退休干部游览河南云台山国家地址公园，在饱览祖国大好河山的同时，丰富了知识，陶冶了身心，增强了团队凝聚力。中国中医科学院各级党组织结合实际，普遍开展了以思想教育为主题的丰富多彩、形式多样的主题组织活动。中国中医药报社党总支组织党员职工到怀柔九渡河镇红色革命教育基地的第一党支部成立地参观学习，使大家上了一堂生动的党课，更加坚定党的信念和做一名模范党员的决心。中国中医药出版社党总支组织全体党员、社员赴河北白洋淀、冉庄地道战遗址参观学习，接受革命传统教育。中华中医药学会党支部两次召开“迎七一”座谈会，谈体会、谈感悟，表达对党的深厚感情，并组织党员观看电影《铁人》，接受革命传统教育。局传统医药国际交流中心党支部组织干部职工到怀柔神潭峪抗日根据地进行革命传统教育，还开展卡拉OK、保龄球比赛，增强团队凝聚力。局对台港澳中医药交流合作中心党支部组织全体党员职工观看大型舞蹈史诗《复兴之路》并召开座谈会，结合自身工作畅谈观后感想。局中医师资格认证中心党支部组织全体党员职工参观宋庆龄故居，感受宋庆龄同志伟大的人格魅力和坚定的共产主义信念。中国中医药国际合作中心党支部组织全体党员职工参观怀柔城乡新貌，感受新中国成立60年和改革开放30年来，社会主义新农村日新月异的巨大变化。

通过基层党组织开展丰富多彩的主题组织活动，局机关和直属单位的广大党员增强了党员意识，强化了党性锻炼，提高了党性修养，不少职工也一起得到学习提高。

2、扎实推进基层组织建设。认真抓好保持共产党员先进性四个长效机制文件的贯彻落实，在认真抓好已有规章制度的执行和督促检查的基础上，促进了局机关和直属单位党建工作科学化、制度化和规范化，把保持党组织和党员先进性的长效机制认认真真落在实处。认真落实党员行政领导干部抓党建工作的责任，优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动载体，丰富活动内容，增强活动效果，切实提高党建工作的针对性和实效性。按照“三会一课”等党内基本制度和“五个日常五个一”的工作要求，加强了基层党组织建设和党员队伍建设。加强对党员的教育、管理和服务，夯实党建工作的基础。及时调整部分基层党组织，批准中国中医药国际合作中心成立党总支，批准中国中医药报社党总支增补委员，健全有关组织机构。健全和落实发展党员工作责任制，保证发展党员工作质量，全年共发展党员68名，转正党员83名。

3、督促开好高质量的专题党员领导干部民主生活会。根据中央组织部、中央纪委的通知要求印发文件，部署召开以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风”为主题的2009年党员领导干部民主生活会，要求各级党组织重点对照检查自身在贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会重要讲话中提出的“六个着力、六个切实”要求（即着力增强宗旨观念，切实做到立党为公、执政为民。着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导工作实践。着力强化责任意识，切实履行党和人民赋予的职责。着力树立正确政绩观，切实按照客观规律谋划发展。着力树立正确利益观，切实把人民利益放在首位。着力增强党的纪律观念，切实维护党的团结统一）、加强党性修养和作风养成方面存在的突出问题，对照检查在落实中央关于党政机关厉行节约的有关规定方面存在的突出问题，同时认真对照检查在贯彻落实科学发展观、遵守中央纪委三次全会提出的廉洁自律五条规定和落实党风廉政建设责任制、学习贯彻《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》等方面存在的问题，巩固和发展学习实践活动的成果，进一步加强和改进作风建设。各部门各单位党组织按要求努力提高专题民主生活会质量，起到了开展思想交流、提高党性修养、增进班子团结的重要作用。

4、认真学习贯彻全国机关党建工作会议精神。认真学习贯彻落实全国机关党建工作会议精神，积极参与讨论，对《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》在一定范围征求了意见，结合实际提出了8条建议，其中包括“专职书记兼任行政司办副职”、保证“直属单位党群工作所需的经费”和直属单位人员较多的部门“增加专职党务工作人员的配备”等一些重要建议。通过对《条例》的参与讨论和修改，也对今后我局机关党建工作提供一定的借鉴。

四、组织喜迎国庆活动，增强自信心自豪感

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1、积极组织干部职工参加歌咏比赛，激发党员干部政治热情。组织开展了局直属机关职工歌咏比赛选拔赛，并从中推选出10个节目参加“一部两局（卫生部、国家食品药品监督管理局、国家中医药管理局）”职工歌咏比赛半决赛、决赛，取得了较好成绩。活动中直属机关党委精心组织、加强协调，努力调动各方面积极因素参加活动，展示广大干部职工意气风发、团结奋进的良好精神面貌，营造积极进取、充满活力的活动氛围。局领导对这次比赛非常重视，三次比赛中，王国强副部长兼局长两次以局机关合唱队普通成员身份登台参加演出，极大地鼓舞了这次活动。此外，中国中医科学院眼科医院还代表我局参加中央国家机关“歌唱祖国”大型歌会，并主动为片区演练提供场地和防暑服务，受到片区各部委参演代表队的广泛好评。

2、代表行业参加国庆活动并提供中医药服务。在新中国60周年大庆活动中，在各级党政领导的大力支持下，局机关和直属单位共有22名中医药工作者代表行业光荣地参加了庆典活动和后勤保障工作，他们中间有参加游行方队和彩车造型的医生、科研工作者，有受阅部队营养指导师，有担任医疗保障任务的医生、护士、司机，有登上观礼台的中医药各方面杰出代表，不少同志以自身的顽强付出，展示了国庆精神和行业风采。在了解到中央国家机关群众游行活动集中训练时，很多队员中暑的情况后，直属机关党委、团委在中华中医药学会大力支持下，再次向中央国家机关游行人员捐赠2万袋“清暑凉茶”便携颗粒剂，以中医药独特的优势为游行队伍提供服务，受到游行人员的好评和上级机关的表彰。直属机关党委、直属机关团委分别被中央国家机关工委组织部和中央国家机关团工委授予“国庆60周年群众游行活动突出贡献单位”和“国庆60周年群众游行活动优秀组织单位”。

3、认真做好国庆观礼和预演活动服务工作。积极配合人事教育司、机关服务局，认真负责做好参加国庆有关活动人员的各项服务工作，保证我局直属单位参加活动人员能够顺利参与各项活动。

4、组织参观新中国六十年成就展和民族自治区成就展。按照中央国家机关工委统一安排，国庆前夕，直属机关党委组织局机关20多名党员干部，各直属单位党委（总支、支部）也分别组织近800名党员群众前往北京展览馆，参观了国家“辉煌六十年成就展”，通过看图片、阅文字、观实物、读材料、听讲解，大家深刻认识到新中国成立特别是改革开放以来，在党和政府的高度重视下，中医药事业取得了显著成就，使大家更加坚定了推动中医药事业科学发展，服务广大人民群众的信心和决心。还组织了局机关20多名党员干部前往民族文化宫参观了内蒙古新疆广西宁夏西藏自治区成就展，通过参观，党员干部对内蒙古等五个自治区各项事业成就有了更加深刻的认识和了解，普遍反映受到了一次深刻生动的爱国主义教育和民族团结教育。

五、发挥各级党群组织作用，加强局机关和直属单位“三项建设”

按照年初工作要点，直属机关党委继续积极协调人事教育司、办公室，发挥各级党群组织作用，认真抓好学习型组织、服务型机关、和谐团队“三项建设”工作。按照分工直属机关党委重点推进和谐团队建设，以和谐团队建设为载体，创新活动形式，活跃机关氛围。

1、充分发挥直属机关工会的作用，关心职工工作和生活。3月份，组织做好向中央国家机关五一劳动奖状先进集体和五一劳动奖章先进个人推荐工作，经努力争取，我局有1个集体、2名个人获得了表彰。继续开展了“送温暖”活动，组织向困难职工送温暖资金121400元，关心生活困难职工，为职工做好事、做实事，体现党和工会组织的温暖。继续组织我局职工保龄球比赛和组织直属单位职工参加中央国家机关工会联合会东四片区保龄球比赛、“红牛杯”桥牌团体赛，丰富职工的业余生活。组织部分工会委员到云南学习考察，提高工会委员素质和能力。在局机关中专门成立了局机关乒乓球协会，开展友谊比赛和活动，丰富活跃职工业余生活，增进沟通和交流。会同局绿化办公室组织局机关和直属单位干部职工赴密云参加义务植树，美化首都环境，增强了同志们的环境保护意识和民族责任感。为满足干部职工需求，自去年9月起组织局直属机关职工广播操比赛以来，局机关于每天上午10点准时播放第八套广播体操音乐，以自愿参与为原则，组织职工做“工间操”，还坚持每年深秋开展一次健步走活动，为干部职工强身健体提供条件。这些活动对构建和谐团队、增强团队凝聚力战斗力，发挥了积极的作用。

2、坚持党建带团建的原则，努力做好共青团工作。服务青年成长成才，扎实做好有关部门的评选表彰工作，推荐上报了2008年度卫生系统全国青年文明号、青年岗位能手。组织局机关和直属单— 4 —

位参加中央国家机关青年经济形势系列知识名家讲座，开拓视野。与中国邮政集团公司联合举办“千年寻梦”大型青年联谊活动，为青年联谊搭建平台，加强系统内外青年之间的横向联系，增进友谊，促进交流，扩大影响。协助办公室、人事教育司组织召开局机关年轻公务员座谈会，通过座谈会形式，增进了解，共同提高。积极承担我局2009年度新春联欢会的节目筹备工作，展现局机关年轻公务员的青春活力。

3、发挥妇女组织工作优势，团结引领广大女干部女职工岗位建功立业。积极组织推荐上报“全国巾帼文明岗”，为我局广大女干部、女职工岗位建功搭建平台。召开了局机关和直属单位2006—2008年三年来获得奖励的女职工庆祝“三八”妇女节座谈会，畅谈人生感受，交流思想体会，丰富机关女干部女职工的精神生活，鼓舞大家以更加饱满的热情投入到中医药事业的发展上。举办局直属机关女职工卡拉OK演唱比赛，活跃女职工文化生活，陶冶情操，展示我局女职工奋发向上的精神风貌。

4、继续推进精神文明建设。通过不断努力，去年广安门医院继续保持全国文明单位和中央国家机关、首都文明“双标兵”单位称号，西苑医院、望京医院、眼科医院继续保持中央国家机关、首都“双文明”单位称号，局机关服务局继续保持中央国家机关文明单位称号。中国中医科学院广安门、西苑、望京、眼科四家医院，还响应首都文明委号召，积极开展“城乡统筹、文明先行”活动，累计为携手共建的郊区单位送医送药，共派出医疗队15个，诊治患者11826人次，受到当地群众好评。在首都“迎国庆讲文明树新风”活动中，直属机关党委被首都精神文明建设委员会授予“首都‘迎国庆讲文明树新风’活动先进单位”称号，党委办公室2名同志被授予“首都‘迎国庆讲文明树新风’活动先进个人”称号。为扎实推动中央国家机关工委关于“创建文明机关，争做人民满意公务员”活动，教育和引导公务员强化服务意识、时刻心系基层、努力服务基层，直属机关党委、人事教育司和办公室首次联合开展了直属单位干部职工评选“基层满意公务员”活动，中国中医科学院9个院所69个支部和其他7个局直属单位的党组织积极组织干部职工参加推选活动，有28名公务员在活动中获得提名，其中12名同志得票较多。这项活动为服务型机关建设打造了一个崭新平台，也使“争做人民满意公务员”活动的主体话语权真正赋予了基层群众。

5、切实做好维护稳定工作，确保各项工作顺利进行。认真做好局机关和直属单位社会治安综合治理工作，配合办公室抓好安全保卫工作。全年认真组织和积极配合中央国家机关综治办、首都综治办、北京市公安局、北京市流租办、防火办、安产办等部门关于火灾隐患排查整治工作、《2009年推进“平安单位”建设加强治安综治责任书》、《建国60周年安全保卫工作责任书》、深入开展“国庆平安行动”加强社会面控制和火灾防控工作方案与实施意见、流动人口和出租房屋调查推进“平安北京”建设工作方案、加强燃气安全防范工作、督促安全生产等一系列确保国庆平安的责任书、工作方案、任务部署等的有关落实工作。在全年各种会议上反复强调各单位党政一把手创安工作的第一责任人职责，强调责任追究制，强调去年创安工作非比寻常，督促各单位领导要警钟长鸣、切实履责。工作中注意动员各方力量共同做好“平安国庆”工作，节前利用工会工作会、安保工作会、团委工作会，明确要求各方要紧密配合、协同作战，增强意识、守土有责，加强值班、恪尽职守，形成合力共同确保国庆平安。坚持长假期间，每天检查机关值班情况。

6、加强宣传工作，弘扬主旋律。近年来，直属机关党委把宣传工作作为弘扬正气、促进和谐，以及扩大我局影响的重要手段，不断加大工作力度。去年工委紫光阁网站和《信息交流》都多次报导我局党群工作信息。据统计，紫光阁网站报导有近20次，《信息交流》报导也有近10次。

六、加强反腐倡廉建设，改进工作作风

1、加强廉政教育，强化责任，提高领导干部党性修养。认真开展党风廉政教育活动，会同直属机关纪委转发中央纪委、中央组织部、中央宣传部、中央学习实践活动领导小组等4部门《关于开展向王瑛同志学习活动的通知》，引导党员干部加强党性修养，树立和弘扬良好作风。协助完成驻部组局《关于如何建立重点部门、重点岗位和重点环节有效的监督、制约机制》的研究课题。部署召开2009年党员领导干部专题民主生活会，并与直属机关纪委、人事教育司一起参加了有关直属单位的领导干部专题民主生活会，进一步加强领导干部党性修养，促进作风建设。

2、落实党风廉政建设责任制责任分工。协助党组认真组织落实党风廉政建设责任制和纠正行业

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不正之风的有关工作分工，并组织做好驻卫生部纪检组监察局领导听取我局2009年党风廉政建设和纠风工作任务落实情况工作汇报。组织学习中央五个反腐倡廉重要文件精神，即中共中央颁布的《中国共产党巡视工作条例（试行）》，中办国办印发的《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》，以及中央纪委印发的《关于推进惩治和预防腐败体系建设的检查办法（试行）》，要求各直属单位按照党风廉政建设分工责任，结合实际认真贯彻落实。

3、开展检查惩治和预防腐败建设情况。为全面落实党的十七大关于开展党风廉政和反腐败斗争的总体部署，扎实推进局机关和直属单位惩治和预防腐败体系建设，根据党组工作部署，组织开展惩治和预防腐败体系建设情况检查。要求组织检查与民主评议相结合、重点检查与全面检查相结合、检查年度工作与落实总体规划相结合、过程监督与结果经验相结合、总结经验与加强指导相结合，认真开展检查。重点检查行业纠风工作情况、推进药品和高值耗材集中采购工作情况、治理医药购销领域商业贿赂工作情况、中央关于扩大内需促进经济增长政策落实情况。检查工作推动了局机关和直属单位惩防腐败体系建设工作的进一步巩固和深入。

七、党群工作受表彰情况

1月6日，中央国家机关工委决定（国机精〔2009〕2号文件），授予国家中医药管理局医政司为中央国家机关“创建文明机关 争做人民满意公务员”活动先进单位；授予国家中医药管理局国际合作司亚美多边处处长朱海东同志、科技司中医科技处副主任科员陈丽娜同志为中央国家机关“创建文明机关 争做人民满意公务员”活动先进个人，并予以通报表彰。

1月23日，中央精神文明建设指导委员会决定，授予中国中医科学院广安门医院“全国文明单位”称号。

3月25日，中央国家机关7部门（精神文明、综合治理、绿化、计划生育、爱国卫生、交通安全、环境整治）决定（国机精〔2009〕2号文件），授予中国中医科学院广安门医院“中央国家机关文明单位标兵”称号；授予国家中医药管理局机关服务中心、中国中医科学院西苑医院、望京医院、眼科医院“中央国家机关文明单位”称号；授予中国中医科学院广安门医院闫桐同志“中央国家机关‘平安奥运行动’先进工作者”称号。

4月20日，中央国家机关工会联合会决定，表彰国家中医药管理局中国中医科学院广安门医院先进集体，颁发中央国家机关五一劳动奖状；表彰国家中医药管理局党组成员、办公室主任王志勇同志、国家中医药管理局中国中医科学院眼科医院名誉院长唐由之同志先进个人，颁发中央国家机关五一劳动奖章。

6月18日，首都精神文明建设委员会决定（精建〔2009〕9号文件），授予中国中医科学院广安门医院“2008年度首都文明单位标兵”称号；授予中国中医科学院西苑医院、望京医院、眼科医院“2008年度首都文明单位”称号。

7月2日，中央国家机关工会联合会决定（国机工办〔2009〕151号文件），授予国家中医药管理局直属机关工会2008年财务工作优秀奖。

11月3日，首都精神文明建设委员会决定，国家中医药管理局直属机关党委获“首都‘迎国庆讲文明树新风’活动先进单位”称号；国家中医药管理局直属机关团委副书记刘灿、机关工会工作人员孟繁琪同志获“首都‘迎国庆讲文明树新风’活动先进个人”称号。

11月6日，中央国家机关党工委组织部、中央国家机关团工委决定，授予国家中医药管理局直属机关党委国庆60周年群众游行活动“突出贡献单位”称号；授予国家中医药管理局直属机关团委国庆60周年群众游行活动“优秀组织单位”称号；授予国家中医药管理局（中国中医科学院西苑医院）李丁同志国庆60周年群众游行“优秀队员”称号。

11月12日，中央国家机关党工委组织部通报，国家中医药管理局2008年度党内统计报表被评为中央国家机关2008年度全优报表。

12月4日，中央国家机关团工委决定（国团工组〔2009〕72号文件），授予国家中医药管理局直属机关团委“根在基层”调研实践活动优秀组织奖。

12月18日，国家中医药管理局乒乓球代表队获“中国移动激情100”乒乓球赛北京赛区团体冠— 6 —

军。

12月20日，北京市公安局授予中国中医科学院“集体三等功”，授予国家中医药管理局办公室副主任蒋健、国家中医药管理局办公室综合处处长陈伟、国家中医药管理局社会治安综合治理办公室主任杨锐等3名同志“个人三等功”，授予国家中医药管理局机关服务中心赵丽蓉、周建民、中国中医科学院眼科医院张进洲、中国中医科学院信息研究所侯阳等4名同志“个人嘉奖”。 关于2010年主要工作

2010年是按照党的十七届四中全会要求加强和改进新形势下党建工作的开局之年，是加快经济发展方式转变和全面实现“十一五”规划目标的关键之年，是继续推进深化医药卫生体制改革和深入贯彻落实《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》的落实之年。2010年局机关和直属单位党的建设的总体要求是：全面贯彻党的十七大和十七届四中全会、中央经济工作会议和中央纪委五次全会精神，继续以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深入学习实践科学发展观为重点，以“三项建设”为载体，坚持围绕中心、服务大局、走在前头，以改革创新的精神全面加强和改进新形势下局机关和直属单位党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，努力增强各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力和制度执行力，为确保党组中心工作和全国中医药工作会议各项任务的顺利完成，促进各部门各单位和中医药事业科学发展，提供坚强的政治保证和做好服务。全年具体工作已经在工作要点中，围绕全面推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等“五位一体”党的建设总体布局，分七个方面17项工作任务，作了具体部署。下面，就有关重点工作做一些说明。

按照党的十七届四中全会和中央纪委十七届五次全会要求，今年党的建设工作要着力坚持和把握好“一个定位”、“三大主题”。 “一个定位”就是三句话12个字：“围绕中心、服务大局、走在前头”；“三大主题”就是三个主题词9个字：“学习型”、“科学化”、“执行力”。

一、关于“围绕中心、服务大局、走在前头”

今年我们在党建《工作要点》的总体要求中强调了“围绕中心、服务大局、走在前头”，这是我们党建工作的根本性定位。

1、党建工作必须做到“围绕中心”。

我们党建工作有一个坚持多年的提法，就是“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”，这两句话赋予了党建工作实实在在的内涵。这既是党建工作做得好不好的根本要求，也是党建工作做得好不好的检验标准。实践证明，党的建设必须按照党的政治路线来进行，围绕党的中心任务尤其是发展这个党执政兴国的第一要务来展开，朝着党的建设总目标来加强。抓住了“围绕中心”，党的建设就抓住了根本，就会赢得党员干部职工的真心拥护，部门（单位）的发展就会沿着正确的方向前进。

“围绕中心”就是要按照党的基本路线要求，紧紧围绕党和国家的中心任务、围绕党组和上级领导的中心任务、围绕部门（单位）自身的中心任务开展工作，而且这些中心任务的核心和主线应该是一致的。改革开放三十年，我们党讲了三十年的“一个中心、两个基本点”，其中的“一个中心”就是基本路线中的“以经济建设为中心”。对部门（单位）来讲，就应该是“以建设和发展为中心”。坚持“以建设和发展为中心”，应该有四个基本要素，第一是要讲政治，这是有没有一切为群众利益着想的正确发展方向的根本性问题。第二是要讲发展，这是我们工作的第一要务的问题，没有发展，不能提供社会群众需要的医疗保健需求，党的全心全意为人民服务的根本宗旨就会成为一句空话。第三是要讲稳定，稳定是改革发展的前提和保证，改革发展必须有稳定的政治基础和单位、社会环境，稳定不好不仅影响干部职工的工作积极性，还可能使改革发展成果遭受严重破坏。第四是要讲团结，党支部的作用就是要最大限度地团结带领干部职工围绕中心求发展，使大家心往一处想、劲儿往一处使。这四个要素，应该成为衡量我们基层党建工作的标准。

2、党建工作必须做到“服务大局”。

党的十七届四中全会《决定》中，总结了新中国走过60年、作为执政党加强自身建设的六条基本经验之一，就是“坚持把推进党的建设伟大工程同推进党领导的伟大事业紧密结合起来，保证党始终成为社会主义事业的坚强领导核心”。这条经验，反映了党的建设必须服从和服务于党的历史任务这一根本指导原则，揭示了我们党的建设伟大工程同党领导的伟大事业之间紧密联系、相互促进、

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相辅相成的互动关系，也提示我们部门（单位）的党建工作，必须服从和服务于部门（单位）建设和发展的工作大局。

要服务大局就要了解大局和把握大局。一是要了解和把握在经济回升向好的形势下，中央做出加快经济发展方式转变的重大战略部署，积极协助行政领导，努力搭上加快经济发展方式转变这班快车。二是要了解和把握时事政治和国际局势变化，未雨绸缪，做好干部职工思想政治工作。三是要了解和把握贯彻落实《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》这个中心任务。

要服务大局还要切实增强服务意识和为民意识。一是要加强党员干部的学习和形势教育，使广大党员干部及时了解大局、把握大局、投身大局，工作中注意把握国家大政方针和经济社会发展给中医药工作带来的机遇，不失时机，乘势而上。二是要加强思想政治工作，注意把握干部职工的思想动态和单位舆情，严防国内外敌对势力在思想上、政治上、文化上的渗透破坏。第三，也是特别重要的，还是要真心实意地关心群众困难、问题和疾苦，满腔热情地及时帮助解决。

只有积极了解大局、把握大局，切实增强服务意识、为民意识，才能很好地让党建工作真正做到服务大局。

3、党建工作必须做到“走在前头”。

早在1997年，时任中央政治局常委的胡锦涛同志就指出，“机关党建工作必须适应新形势、新任务的要求，走在党的基层组织建设的前头”，这是由中央国家机关党的工作性质、所处的特殊地位、工作对象、所承担的任务所决定的。今年工委部署工作时，专门明确提出努力走在全党基层组织建设的前头的要求。而国家中医药管理局的党建工作要“走在前头”，就要靠每个基层党支部的工作来落实。希望各级党组织书记都能切实履行抓党建第一责任人的职责，做好抓基层打基础、走在前头的工作。

二、关于“学习型”、“科学化”、“执行力”

党的十七届四中全会和中央纪委十七届五次全会提出了三个重要命题，一是“建设马克思主义学习型政党”，二是“提高党的建设科学化水平”，三是“必须不断提高制度执行力”。

1、大力推进学习型党组织建设。

建设马克思主义学习型政党，是党的十七届四中全会从全面推进中国特色社会主义事业和党的建设新的伟大工程的全局出发，提出的一项重大而紧迫的战略任务。年前12月25日，中共中央办公厅印发了《关于推进学习型党组织建设的意见》，对建设学习型党组织做出了全面部署。今年1月15日，国务院秘书长、中央国家机关工委书记马凯同志在中央国家机关党的工作会议上，又专门就建设马克思主义学习型政党和加强改进学习问题发表了专题讲话。

今年3月16日，直属机关党委印发《国家中医药管理局直属机关2010年党建工作要点》，具体部署了“建设学习型党组织，努力加强思想建设”的工作任务，要求各级党组织认真学习贯彻《关于推进学习型党组织建设的意见》，深入领会和把握建设学习型党组织的重要意义、总体要求、主要原则、主要内容、方法途径和工作要求，以创建学习型党支部为基础，广泛开展学习型党组织建设活动。今年适当的时候还将召开局机关和直属单位建设学习型党组织经验交流会，推动活动深入开展。

建设学习型党组织，不能简单地看成是一般性的读书读报活动。学习型党组织建设是党面向时代、面向未来，提出的一项旨在“使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强”的系统工程。我们要深入把握学习型理念，并赋予新的时代内涵，通过建设学习型党组织，进一步按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的时代新要求，优化知识结构、提高综合素质、增强创新能力，完善学习制度、丰富学习内容、创新学习方法，努力实现《关于推进学习型党组织建设的意见》中提出的“提高全党思想政治水平”的基本建设目标，大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，使学习真正成为每个党员干部的一种生活态度、一种工作责任、一种精神境界、一种终身追求。

我们要以学习型党组织建设为龙头，带动学习型组织建设乃至“三项建设”的进一步深入开展。要在总结过去学习型组织建设的基础上进一步开展好学习型党组织建设，并通过开展学习型党组织— 8 —

建设不断提高学习型组织建设的水平。

2、努力提高党的建设科学化水平。

提高党的建设科学化水平，是我们党根据世情、国情、党情的新变化对党的建设提出的新要求，是加强和改进新形势下党的建设的一项重大任务，也是需要在实践中不断探索、不断总结、不断推进的一个重大命题。党的建设科学化，归根到底就是要能够准确把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律，研究新情况、解决新问题、创造新经验，实现用科学理论指导党的建设、科学制度保障党的建设、科学方法推进党的建设。

以科学理论指导党的建设，最根本的就是要坚持用中国特色社会主义理论体系指导党的建设，深入研究推动科学发展、促进社会和谐对党的建设提出的新要求，认真总结运用执政能力建设和先进性建设的新经验，不断推进党建理论创新，丰富和发展党建理论，为加强和改进新形势下党的建设提供理论指导。

以科学制度保障党的建设，最根本的就是要严格遵循执政党建设规律进行制度建设，不断增强党的建设制度和党内生活的严密性和科学性，建立健全以党章为根本、以民主集中制为核心的制度体系，既要坚持我们党在长期实践中形成的一系列行之有效的制度，又要以改革创新精神推进党的制度建设创新，不断增强制度建设的科学性、系统性、协调性，通过制度建设保障党的团结统一，增强党的创造活力。

以科学方法推进党的建设，最根本的就是既要继承和发展党在长期实践中形成的党的建设成功方法，又要不断创新和丰富党的建设有效管用的新方法，积极探索运用现代科学方法，包括探索运用信息网络技术，探索运用现代管理学、组织学、心理学等现代科学方法，借鉴外国执政党建设的有益做法，创造性地研究和解决时代发展、社会变革对党的建设提出的新课题，不断提高党建工作科学水平。

科学理论指导、科学制度保障、科学方法推进党的建设，构成了“党的建设科学化”的基本内涵，是我们不断提高党的建设科学化水平的努力方向。今年党建工作要点第5项工作任务专门提出“以科学制度保障和科学方法推进基层党组织活动”，希望基层党组织积极探索，努力实践。

3、切实提高制度执行力。

胡锦涛总书记在中央纪委十七届五次全会重要讲话中强调，要进一步抓好反腐倡廉制度建设和切实提高制度执行力、增强制度实效。我们要按照中央纪委十七届五次全会的要求，着力加强反腐倡廉制度建设和提高制度执行力，注重以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点，以制约和监督权力为核心，以提高制度执行力为抓手，逐步完善形成本部门本单位内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系。

首先，提高制度执行力要依靠自律。今年1月，中共中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。《廉政准则》共三章十八条，从8个“禁止”方面，提出了52个“不准”。《廉政准则》是一部规范党员领导干部从政行为的基础性党内法规，是党员领导干部廉洁从政的行为规范。我们要进一步统一思想认识，切实把促进党员领导干部廉洁从政作为一项紧迫的现实任务和长远的战略任务来抓，切实增强每一个党员领导干部贯彻执行《廉政准则》的责任感和自觉性，用52个“不准”严格自律，牢固树立法规面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识，认真做到要求一般党员领导干部做到的，主要负责同志必须首先做到；要求下级做到的，上级必须首先做到；要求别人做到的，自己必须首先做到。

第二，提高制度执行力必须重视约以他律。要通过加强监督检查、强化责任追究、严格执行纪律，切实推动反腐倡廉各项制度的贯彻实施。一是加强日常监督，充分发挥民主生活会、重要情况向党员通报和向上报告、诫勉谈话、述职述廉、报告个人有关事项以及干部考察考核等党内监督制度的作用，全面掌握有关情况，及时发现和纠正相关问题。二是拓宽监督渠道，整合监督资源，注重发挥组织关心、党纪法规、社会群众、新闻媒体等多方面的监督作用，形成监督合力。三是适当开展集中检查，及时发现和督促解决存在的问题。四是严肃执行纪律，加大查办案件工作力度，对违反党纪法规的党员和领导干部，要发挥惩治功能，还可以选择一些典型案例，加强警示教育，形成有效震慑。

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第三，提高制度执行力必须强化支部书记、领导干部抓制度执行的责任意识。要树立抓业务就必须抓党风的理念，严格执行党风廉政建设责任制和问责制，始终不懈地切实抓好本部门本单位的党风廉政建设和纠风工作，这是每个支部书记、每个领导干部的一项重要政治责任。要努力形成书记抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是不称职的思想共识和工作导向，确保党风廉政建设各项任务落到支部、落到实处。

三、关于今年其他一些重点工作

做好今年党建工作，还要着力把握和做好以下一些重点工作。

1、制定好2011—2015年处级以上党员领导干部脱产进修五年规划。今年是贯彻落实2006—2010年处级以上党员领导干部脱产进修五年规划的最后一年，还有为数不多的几位同志没有按期参加轮训，希望有关部门（单位）党政领导提前安排，督促落实。今年还要制订2011—2015年处级以上党员领导干部脱产进修五年规划，各级党政领导干部要结合《2009—2013年党员教育培训工作规划》和今年将要出台的《干部教育培训改革纲要（2010—2020年）》，从关心爱护干部成长出发，大力支持本部门本单位干部脱产进修培训工作，提前安排好有关干部的工作，确保他们能够按时参加脱产进修培训，更好地完成新一轮大规模培训干部、大幅度提高干部素质的任务。

2、认真贯彻实施《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。今年中央要出台结合形势发展修订后的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。《条例》颁布后，各级党组织要通过宣传、办班等多种形式及时组织学习、把握内容、贯彻落实。各级党政领导要按照《条例》的规定和要求，采取有效措施，从人力、财力、物力等各个方面为《条例》的贯彻落实积极创造有利条件，关心党务干部成长，努力促进党务干部与其他干部的岗位交流。

3、进一步加强和改进离退休干部党支部工作和离退休党员服务工作。今年各单位要按照上级党组织的要求，进一步加强和改进离退休干部党支部工作和离退休党员服务工作，积极开展“两项建设”，即以“支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”为目标的“五好”离退休干部党支部建设和以“政治坚定、思想常新、理想永存”为目标的离退休干部思想政治建设，切实做到对离退休干部政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀。

4、以创先争优活动为契机推进基层党的建设工作。各级党组织要按照《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》的工作部署和要求，以深入开展创先争优活动为契机和抓手，引导基层党组织和党员在完成党组和本部门本单位中心工作中充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，推动广大党员干部更好地立足本职、争创一流，更好地服务基层、服务群众。

5、深入开展三大活动。今年在局机关和直属单位中开展的三大活动是，以建设学习型党组织为龙头的学习型组织、服务型机关（单位）、和谐团队“三项建设”活动，以建设为民、务实、清廉机关为目标的讲党性、重品行、作表率活动，为“创建文明机关、争做人民满意公务员”活动奠定基础的“做基层满意公务员”活动。希望各级党组织认真落实，扎实开展。

6、以高度的责任心切实抓好党风廉政建设和反腐倡廉建设。各级党组织和党组织第一责任人要以高度的责任心和使命感抓好今年的党风廉政建设和反腐倡廉建设，特别是要着力抓好贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和党组关于《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》的实施办法和具体分工方案，认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，以及扎实落实今年党风廉政建设和纠风工作分工的各项工作任务。

7、积极动员干部职工踊跃参加中央国家机关第三届职工运动会。今年中央国家机关将举办第三届职工运动会，局机关和直属单位各级党组织要支持工会组织，提前谋划、广泛发动，动员广大干部职工踊跃参赛，在比赛中展示风采、勇创佳绩，进一步推动职工健身活动的深入开展。

8、切实加强思想政治工作和安全稳定工作。各级党组织要进一步加强和改进新形势下的思想政治工作，努力在干部职工中树立正确的世界观、人生观、价值观，形成社会主义共同理想，努力关心和贴近干部职工生活，满腔热情地帮助他们解决存在的实际困难和问题。要加强和改进舆情信息工作，增强思想政治工作的针对性和主动性。

这里还要特别强调的是，党的工作必须坚持围绕中心、服务大局，为中心工作提供坚强保证。— 10 —

要坚持围绕业务抓党建，抓好党建促业务，紧紧围绕党组中心工作，特别是紧紧围绕落实深化医药卫生体制改革和《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》提出的各项任务和要求，以改革创新的精神积极探索更好体现时代要求和党员干部需求的党建工作方式方法和活动内容，探索各级党组织发挥作用的途径和方法，努力搭建培养党员干部素质能力的新平台和新载体，找准开展活动、发挥作用的着力点，切实做到围绕中心、服务大局，凝聚人心、团结队伍，勇于创新、走在前头，为努力开创中医药事业持续健康、又好又快科学发展的新局面，提供坚强有力的政治保证。

四、关于共产党员特别是党员领导干部要努力发挥先锋模范作用

做好今年党建工作，保证部门（单位）科学发展，任务还是很繁重的，这就要靠全体党员特别是党员领导干部的先锋模范作用，团结带领广大干部职工，为全面实现部门（单位）发展任务目标而努力工作。这里再提五点希望，也是“五个模范”，大家共同努力做好。

首先，希望广大党员特别是党员领导干部做努力学习的模范。希望大家按照中央和上级党委的要求，在推进学习型党组织建设中，带头建设学习型党支部、学习型领导班子、学习型领导干部，带头深入推进“三项建设”，不断提高个人素质和领导能力与水平。

第二，希望广大党员特别是党员领导干部做勤奋工作的模范。大家一定要有强烈的责任感和使命感，带头高标准、严要求，真抓实干，开拓进取，兢兢业业地在本职工作岗位上履行好职责，创造出新的业绩。

第三，希望广大党员特别是党员领导干部做勇于创新的模范。事业的生命力在于不断创新，大家在工作中一定要带头大胆实践，积极探索，能够根据中央和上级党委的工作部署，思考和提出党建工作的新思路、新举措，推动党建工作上新水平。

第四，希望广大党员特别是党员领导干部做团结共事的模范。大家要与行政领导齐心协力做好工作，工作中既要讲责任、讲承当，兢兢业业，守土有责，又要摆正党的工作的位置，讲保障、讲服务，并能够团结全体干部职工共同努力完成任务。

第五，希望广大党员特别是党员领导干部做廉洁自律的模范。榜样的力量是无穷的，大家一定要带头自觉做到两袖清风、一身正气，不以权谋私、不搞特殊化，做到政治坚定、作风优良，纪律严明、勤政为民，恪尽职守、清正廉洁，努力做合格的人民公仆。

同志们，新的一年给党的工作翻开了新的一页，我们肩负的责任和面临的任务艰巨而光荣。我们一定要以高度的责任心、饱满的政治热情和良好的精神状态去迎接新的征程。只要我们团结一心、不畏艰难，扎实工作、富于创新，奋发有为、励精图治，就一定能够在新的一年里，继续开创党的建设的新局面，努力争取党建工作的新成绩。

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第16篇：机关党委工作计划

机关党委2012年工作计划

2012年机关党委将紧紧围绕中心提出的 “提高制度覆盖、提高工作效率、转变服务方式、转变工作作风” 工作方针，按照“9个转变”的要求，突出“三个作用、三个能力、三个一流”，做好中心党建工作，为全面推动中心各项工作打好基础。

一、抓好党的组织建设、队伍建设

（一）加强机关党委对党支部的领导，按照中央、省委、市委及中心党组在各阶段工作重点、要求，及时安排部署党建工作的重点，对党建工作的形式、内容和方法提出具体要求，落实党建效果。

（二）落实并坚持党的“三会一课”组织生活制度，支部党员大会每季召开一次；支部委员会每两月召开一次；组织生活会每月一至二次；定期组织党员上党课。各支部要对“三会一课”的实施情况做好记录，接受上级党组织检查。

（三）加强对基层党组织的培训。

（四）加强队伍建设，注重组织发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的组织发展工作方针，在组织发展中进一步加强对团委的领导和沟通协作，加强对中心青年职工的培养教育，为党组织不断输入新鲜血液。

二、加强党的思想作风建设

（一）抓好中心组学习及中心党员培训工作，通过具有针对性的培训，增强中心党员管理的主动性、先进性、全面性。全年组织中心组学习不少于12次，全体党员理论知识培训不少于2次。

（二）坚持党组统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、全体积极参与的领导体制和工作机制，把党风廉政建设责任制的落实与保障资金安全工作紧密结合起来，将党风廉政建设与业务发展相结合，确保党风廉政建设工作的落实。将党风廉政教育纳入中心组学习内容。

（三）结合中心“转变年”的统一部署和要求，把加强党员队伍思想作风建设融入其中。广泛深入开展创先争优活动，塑造身边优秀典型，营造学典型、超典型的工作环境和氛围。

（四）转变工作作风，领导要经常深入基层工作第一线，围绕中心工作开展调查研究，倾听基层党员、群众对改进中心工作的意见和建议。中心领导、部门领导每月至少要一次以上到基层调查研究，增强党建工作的时效性，形成和创造政通人和、团结友善，务实创新的工作环境，推动公积金事业的向前发展。

三、加强精神文明建设、抓好对口扶贫工作

（一）把党建工作同精神文明与创建活动结合起来，提升中心社会形象。结合中心文化建设，深化精神文明创建。机关党委在2012年要会同党、政、工、团继续开展丰富多彩的文体活动，关心职工思想、生活、工作情况。进一步提高职工的凝聚力、向心力。在传统佳节，组织开展文体活动，举办中心第四届职工运动会，同时积极组织中心广大干部职工参加市上组织的各项活动，并力争在2011年基础上，取得更加优异的成绩。

（二）在对口扶贫白鹿村的最后一年中，党委按照“领导挂点、部门包村、干部帮户”的工作要求，深化中心特色“一对一”帮扶工作。转变帮扶方式，强化产业支撑，深入推进扶贫村“四大基础工程”建设，注重完成好两个重点扶持项目建设，形成良好的“造血”循环。

四、继续抓好“为民服务创先争优”活动

按照中央要求“为民服务创先争优”活动是今后一个时期的重要活动，党委将按照中心“为民服务创先争优”活动实施方案各个时间节点的划分，进一步深化中心“为民服务创先争优”活动，同时将“为民服务创先争优”活动中作为推动中心各项业务工作的重要抓手，丰富活动内容将“为民服务创先争优”活动落到实处，以提升群众满意度。

五、加强机关作风建设和党风廉政建设

会同纪检监察处，落实市委求真务实“八项规定”和“两好”问题治理要求，加强中心机关党员作风建设，促进机关党员干部用心做事、用心谋事、用心干事。督促中心党员认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，营造风清气正、廉政勤政的良好环境。

六、积极完成上级党组织安排的各项任务。

机关党委

二〇一二年一月十八日

第17篇：机关党委工作总结

机关党委2006年工作总结

一年来，在市直机关工委和校委的领导下，机关党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以开展“创新党的组织工作方式，创新党组织活动内容”主题活动为契机，紧密联系党校的中心工作，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，在机关思想、组织、作风建设实践中大胆探索党建工作的方式和活动内容，较好地完成了市直机关工委、校委交办的各项工作任务，现总结如下：

一、机关党建工作目标完成情况

（一）认真加强理论学习，努力提高党员干部队伍的思想政治素质。

为使理论学习落实到位，年初及时制定了《2006年中心理论学习组和各党支部及全校教职工理论学习安排意见》，坚持做到每月安排一次学习内容，采取个人自学，支部、处（室）和全校集中组织学习以及中心理论学习组集中学习讨论或专家学者专题辅导的方式。一是组织全体党员和教职工深入学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《王晓东同志在求真务实抓落实工作会议上的讲话》、七届全国人大第四次

1 会议上温家宝总理作的《政府工作报告》、《国民经济与社会发展第十一个五年规划纲要》、收听收看胡锦涛总书记在《庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上的讲话》、中共中央《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》、《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》、《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》，省委书记石宗源同志在《中共贵州省委党校（贵州行政学院）2006年秋季开学典礼上的讲话》。中共中央关于学习《江泽民文选》的决定，《中共贵阳市委关于实施党的基层组织先进性工程的意见》、《贵阳市机关党组织先进性建设实施办法》、《贵阳市基层党建工作督导检查和考核激励实施办法》、党的十六届六中全会《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、中国共产党贵阳市第八次代表大会上王晓东同志作的《立足新起点·增创新优势——为率先实现经济社会发展的历史性跨越而努力奋斗》报告等内容。通过学习，进一步把党员和职工的思想统一到党的十六届六中全会精神和“十一五”规划宏伟蓝图以及贵阳市党代会提出的奋斗目标上来。为检验学习效果，5月份组织全校111名党员、干部参加贵阳市理论学习考试获得好成绩，10月份，组织全校党员、干部112人参加了中共贵州省

2 委宣传部、讲师团等部门组织的学习《科学发展观学习读本》知识竞赛，有一名党员同志获得二等奖。12月份组织全校125名干部参加贵阳市法律知识统一考试。二是深入开展学习贯彻《党章》和树立社会荣辱观的教育活动。为认真学习、自觉遵守、切实贯彻、坚决维护党章，我们在认真组织党员学习的基础上，举办了《共产党员要讲党性》的党课和学习《党章》专题辅导课，举办《科学发展观》专题辅导，出一期学习遵守、贯彻、维护《党章》专刊。为构建和谐校园，以专刊“党建活动剪影”的形式，图文并茂地介绍了党校开展丰富多彩党建工作和精神文明建设的情况。通过不同形式的学习教育，强化了党员的《党章》意识。同时，在教职工中广泛开展树立社会主义荣辱观的宣传教育活动，组织学习《胡锦涛同志关于社会主义荣辱观的重要论述》，举办树立社会主义荣辱观专题讲座，结合争做“合格党校人”的活动，出一期“八荣八耻”学习宣传专刊。三是以庆祝中国共产党成立85周年和庆祝第二十二个教师节为契机，认真开展了对“先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者”以及“优秀教师、先进工作者”的评选、推荐、上报工作，在全校表彰会上，对2个先进党支部、12名优秀党员和6名优秀党务工作者给予了通报表彰；对11名优秀教师、9名先进教育工作者进行了通报表彰。

（二）加强机关党的基层组织建设，不断创新党建工作方式和活动内容。

为充分发挥机关党委当好校委参谋助手的作用，我们紧紧围绕党校“两改一加强”的目标任务，牢固树立了“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建就是不称职”的新理念，把党建工作纳入重要议事日程，健全了工作机构，切实做到认识到位，领导到位，措施到位，层层建立和落实了党建工作目标责任制，积极探索，大胆实践，不断创新工作方式和活动内容，把党建工作做好、做实。

1、组织召开好党员代表大会

根据筑委厅字（2005）89号关于中共贵阳市委党校不设党委，成立机关党委的文件精神，4月7日，中共贵阳市委党校召开党员大会，严格按照党内有关规定和程序，选举产生了中共贵阳市委党校机关第一届委员会，经过与会代表的充分酝酿，根据党的民主集中制原则和大会通过的选举办法，通过直接差额选举的方式，选举产生了中共贵阳市委党校首届机关党委。从而，加强了对党校机关党组织的领导。

2、加强制度建设，健全和完善党建长效工作机制

今年党校实施改扩建，进入办学史上一个超常规、跨越式、

4 幅度大的新发展时期，面对新形势和新任务，机关党委不是简单“发号召”或空洞的政治说教，而是着眼于党的建设长抓不懈，把机关党建工作落到实处，真正做到“按章理事”。一是制定了《2006年党建工作安排意见》、《2006年党建工作目标》、《机关党委主要职责》、《机关党委委员职责》、《机关党委议事规则》、《关于进一步加强党费收缴制度的规定》、《“两个创新”活动的实施办法》、《2006年至2010年发展党员规划》、《党建工作责任制》等规章制度。努力使党建工作的软指标变为硬任务，切实做到有章可循，有据可依，便于操作。二是严格党组织生活，加强对党员的教育和管理。一方面，我们继承以往实践中形成的行之有效的好传统，坚持三会一课，定期上党课，民主评议党员，争先创优，开展主题教育，抓好典型教育，定期轮训党员等做法。另一方面，充分利用党校拥有的资源和技术力量，党建工作实现由传统手段向与现代手段相结合的转变，以网络信息平台为载体，开通党建网页和远程教育。从而，强化了党员的党性意识。三是加强对入党积极分子的培养、教育和组织发展工作。根据党的先进性的时代要求，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，全年发展新党员4名，预备党员转正4名，有6名同志被列为入党积极分子。同时，完成了推选出席市直机关党代

5 表会议代表和推荐贵阳市第八次党代表大会候选人初步人选工作；完成了推荐南明区政协委员的材料上报工作；对全校2004—2006年发展党员工作写出自查报告，对三年发展党员工作进行总结并上报市委组织部。四是拓展党建工作活动空间，扩大党建工作的影响力。在党校工作中，必须要有党组织的声音、党组织的活动、党组织的形象。为此，机关党委坚持不失时机与党员、干部谈心、交心，了解党员、干部的思想、学习、工作等方面的情况，并主动深入到各支部收集了解干部、职工对党校工作、管理等方面的意见和建议，及时向校委反馈。从而，架起了相互理解信任的桥梁。与此同时，注重拓展党建工作活动空间，努力激发机关党组织内在的活力，不断扩大党建工作影响力。机关党委以“我为党校作奉献”为切入点，开展争做“合格党校人”的主题活动，让每位教职工都站在主人翁的角度，积极投身于党校的改革与发展的实践活动。其次围绕机关效能建设和作风建设，深入开展“创文明窗口，构建和谐机关”的争先创优活动。再次与党建工作中心任务结合起来开展系列活动，如党员先进性建设教育活动，“送温暖、献爱心”、“办实事，做好事”、“七·一”建党活动、教师节活动、国庆节活动、组织党员参观“伟大壮举·光辉历程——纪念中国工农红军长征胜利70周年展览”贵州巡展等

6 等，都取得了明显的成效。

3、深入开展反腐倡廉教育，推进机关党风廉政建设 机关党委主动配合协助校纪委，认真贯彻落实中央纪委六次全会、省纪委六次全会、市委七届十五次全会和市纪委九次全会精神，及时制定了《中共贵阳市委党校2006年度反腐倡廉工作意见》，抓好了领导干部廉洁自律工作。同时，运用先进性教育中的好做法、好经验，继续在全校党员干部、教职工中深入开展反腐倡廉教育，要求学校党员干部尤其是中层以上领导干部严格执行依法从政行为准则和遵守有关规定，要求党员严格遵守“四大纪律”、“八项要求”。通过反腐倡廉教育，使党员和干部进一步坚定了理想信念，牢记立党为公，执政为民的本质要求，做到常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，牢记“两个务必”，始终保持政治上的清醒和坚定，永葆共产党员先进性的政治本色。全年来，全校党员和领导干部无任何违法违纪现象发生。

（三）加强精神文明建设，努力构建和谐校园

运用载体开展丰富多彩的活动，既是党建工作的传统作法，又是新形势下开展党建工作的有效途径。为此，机关党委以争“做合格党校人，构建和谐校园”为主题，充分发挥群团组织的作用，开展丰富多彩，健康向上的精神文明建设活动。

7 一是紧密结合党校“两改一加强”的目标任务，开展了树“三新”活动；二是抓好工会、女工委员会、共青团工作，帮助和指导团支部进行换届选举，选举产生了新一届工会委员会、女工委员会。工会、女工委员会、共青团组织都做到按照各自的《章程》积极开展工作，发挥作用；三是在“三八”妇女节期间，组织妇女参加市妇联组织的拔河比赛，组织全校女同志到安顺屯堡考察参观学习。四是为深入学习贯彻党的十六届六中全会精神，让广大教职工进一步了解中央提出的构建和谐社会的蓝图，出了一期构建和谐社会提出的目标、任务、原则、部署的专刊，出一期学习党的十六届六中全会心得体会专刊和一期构建和谐社会图片展专刊；五是在全校举办了教职工新春联谊会，趣味体育比赛、歌咏比赛、游泳比赛、“图书漂流”等文体活动，通过寓教于乐，充分体现了党组织的凝聚力和战斗力，进一步增强了党建工作的针对性和实效性。

二、基础工作目标完成情况

一是抓了党内生活制度的健全和落实，党组织工作基本达到规范化、制度化的要求。党建目标管理资料，数据齐全，及时建档、归档。《贵阳市直属机关基层党组织工作记录簿》记录真实，填写规范。二是建立了党组织、党员信息库。三是抓好党费收缴

8 管理工作，每个党员都按时足额缴纳了党费。四是向市直机关工委推荐上报了“学习型家庭”评选材料，选派1名同志代表党校参加了市直机关工委、市精神文明建设指导委员会办公室主办的第二届“金阳之秋”市直机关文艺汇演，推荐贵阳市创建学习型城市先进个人1名，上报贵阳市建设学习型城市领导小组办公室参评。五是向市直机关工委上报党建文字信息25条，图片16幅。其中：被采用文字信息6条、采用图片6幅。文字信息和图片都超额完成市直机关工委下达的指标任务。六是完成了上级党组织安排的其他工作任务。

三、存在问题及工作打算

（一）存在问题

一年来，在抓机关党建工作目标中，我们虽然做了大量的工作，取得了一定成绩，但也存在一些薄弱环节。主要是机关党委新组建不久，有些工作目标按要求抓得还不够深，不够细，将有待于今后加强和改善。

（二）工作打算

1、组织党员、干部和职工继续认真学习党的十六届六中全会精神，注重把理论学习和联系工作实际紧密结合起来，真正达到全面深刻领会精神实质，推动工作的目的。

2、加大对基层党组织和党员教育管理的力度，进一步把党员、干部的思想和行动统一到党的十六届六中全会精神和争做“合格党校人”的目标上来。

3、努力实践和探索“创新党组织工作方式、创新党组织活动内容”，加强和改进思想政治工作，力争党建工作有新突破、新发展。

4、继续抓好精神文明建设，进一步把全校教职工的思想和行动凝聚在党组织周围，为构建和谐校园而努力。

中共贵阳市委党校机关委员会

2006年11月20日

第18篇：机关党委工作总结

机关党委

机党„2005‟21号

关于上报《自治区工商局机关党委2005年工作总结》

的报告

区直工委：

现将《自治区工商局机关党委2005年工作总结》报上，请审阅。

2005年12月12日

主题词：党建 工作总结 报告

－1－ ­ 抄送：自治区文明委，解放北路街道办事处文明办，本局领导，局办公室。

­ 自治区工商行政管理局办公室 2005年12月12日印发

自治区工商局机关党委2005年工作总结

2005年，机关党委按照区直工委的部署和自治区工商局党组“一手抓发展，一手抓服务”的总体工作思路，以加强党的执政能力建设为重点，扎实开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，同时巩固精神文明创建成果，努力做好工青妇等其它各项工作，为市场监管行政执法中心工作提供了坚强有力的思想政治保证。

一、深入扎实地开展先进性教育活动，强化思想政治建设 上半年，局机关和直属单位突出重点、全面推进，严格环节、务求实效，深入扎实地开展了保持共产党员先进性教育活动。活动覆盖了全部16个基层党组织、256名党员，覆盖面达100%。在学习动员阶段，局机关在水西沟干部培训中心举办了三期共计12天的培训班，以集中封闭培训为重点，全员覆盖，形式多样，确保了全体党员对先进性教育活动和如何搞好先进性教育活动有一个全面的认识，增强了广大党员做好先进性教育的自觉性；在分析评议阶段，以广泛征求意见为重点，全面分析，客观评议，各基层党组织和党员逐一找出了自身存在的问题；在整改提高阶段，以解决突出问题为重点，着眼长远，健全制度，进一步密切了党群干群关系，也形成了“党员受教育、永葆先进性”的长效机制。

－2－ 一是各基层党组织积极组织协调，各项工作落实到位，支部战斗堡垒作用明显增强。在整个先进性教育活动中，各基层党组织积极组织协调，严格工作环节，扎实开展工作，尤其是在对党员提出评议意见时，都是经支委会集体多次研究，反复斟酌，确保提出的评议意见准确、符合党员实际。支部开展活动明显增多，有的支部组织党员利用休息日参观八路军驻疆办事处旧址，缅怀革命先烈，重温入党誓词；有的支部组织党员再读入党志愿书，支部自我开展活动的能力得到加强。

二是党员个人认真检查整改，先锋模范作用明显增强。每名党员都严格按照先进性教育活动的要求，积极参加学习，认真对照检查，努力整改提高，并按照要求，统一佩戴党徽，落实党员示范岗的相关要求，激发了党员意识，纠正了有些党员混同为普通群众的现象。根据各自岗位职责，党员个人分别制定了先进性具体要求，在此基础上，局先教办制定了自治区工商行政管理系统党员先进性具体要求，简称为“做七个模范”，即：政治坚强，做维护党章的模范；遵纪守法，做廉洁自律的模范；热情服务，做执法为民的模范；依法行政，做维护市场秩序的模范；勤奋工作，做甘于奉献的模范；提高本领，做努力学习的模范；转变作风，做和谐社会的模范。局机关广大党员积极践行先进性具体要求，为群众做出了表率。

三是加强制度建设，建立长效机制。机制和制度更具根本性、全局性、稳定性和长期性，实行制度化管理也是推动精神文明上水平的重要保证。在先进性教育中，党组班子从自身做起，进一步完善党组议事规则和例会制度、党组成员深入基层调研制度和党组中心组学习制度，民主集中制得到充分发挥，党组成员下基层调研更加深入务实，党组中心组学习得到加强；建立局领导接待制度，在一楼大厅公布局领导和分管处室主要领导的办公室房

－3－ 间号码和电话号码，方便群众办事和投诉。机关党委牵头制定完善了基层党建工作制度，涵盖基层党组织的设臵、职责任务、党员教育监督管理、党员发展、争先创优、思想政治工作等一系列制度，包括五章33条110多项具体内容，使机关党的思想、组织、作风建设的内容和要求进一步规范化、制度化。同时，对开展保持党员先进性教育的一些做法，如广泛征求意见、开展党性分析、民主评议党员及建立群众联系点等都在有关内容中进行了明确。各处室（单位）加强了内部管理和业务工作制度建设，对近年来所制定的内部管理及业务工作的各项制度进行一次认真的清理，应当继续执行的，予以保留；不需要继续执行的，予以废止；需要修改完善的，进行了修改完善；对尚未建立的制度，立即着手建立，基本形成了能够涵盖全部工作环节、符合政策法规精神、符合工商工作实际、系统配套、便于操作的制度体系。通过先进性教育活动，各基层党组织建设进一步加强，党的组织生活更加健全，开展活动更加经常，基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力得到明显增强，党员素质进一步提高，广大党员加深了对“三个代表”重要思想的理解，增强了党员意识、大局意识、责任意识、为民意识，达到了学有所思、学有所获、学有进步的目的。广大党员在先进性教育活动中焕发出了热情和干劲，把先进性教育活动与市场监管和行政执法工作紧密结合起来，有力地推动了业务工作开展，让群众看到了先进性教育活动带来的变化和进步，密切了党群关系。

二、突出职业道德重点，积极开展精神文明创建活动

以巩固和深化自治区文明行业和文明单位创建成果为中心，深化思想道德建设内容，突出职业道德重点，年初局党组成员与各分管单位签订了“双文明”建设目标责任状，把精神文明建设与行政业务工作一起部署、一起落实、一起考核，促进了两个文 －4－ 明协调发展。

（一）充分利用各类载体，强化公民道德意识。今年我们先后组织机关干部参观了八路军办事处和《科学发展观》大型展览，观看了牛玉儒、任长霞、江尔〃热哈提等优秀共产党员的先进事迹，参加了区直工委举办的共产党员反分裂事迹报告会、优秀共产党员先进事迹报告会，开展了革命传统教育等活动，并结合自治区50年来的区情形势和改革成果的宣传教育，组织干部群众积极参与纪念自治区成立50周年活动，大大激发了干部职工热爱新疆、扎根新疆、建设新疆的热情。按照自治区的统一部署，认真开展了全国第三个“公民道德宣传月”和自治区第四个“公民道德建设月”活动，局机关通过表彰先进人物、评选文明家庭、墙报宣传等多种形式，积极开展社会公德、职业道德、家庭美德和人生观、世界观、价值观教育。结合先进性教育活动，开展大讨论，找差距，谈认识，定措施，让“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德观念深入人心。按照自治区六部门联合下发的“共铸诚信”活动的通知要求，结合以“学习先模事迹、弘扬先模精神，永葆共产党人先进性”为主题的第七个党风廉政教育月活动和执法监管的职能，通过自治区检察院联系在押职务犯罪人员来机关现身说法，开展“两个条例”学习考试，组织干部参加“反腐倡廉形势报告会”，观看廉政教育宣传片，组织学习郑培民、任长霞、牛玉儒等先进典型，剖析苏宇严重违纪违法的案例，教育干部牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，提高反腐倡廉意识，增强拒腐防变能力，做诚实守信、言行一致、科学负责、公道正派的人民满意的公务员；结合3〃15大型宣传活动等形式，向企业和社会宣传诚信思想，倡导信用风尚。

（二）积极开展道德实践活动。今年结合先进性教育活动，

－5－ 继续坚持以提高公民道德素质为核心，以构建社会主义和谐社会为目标，开展了“学雷锋、实践先进性，建设和谐社会”为主题的青年志愿者义务法律咨询活动和“实践先进性，共建美丽家园”的义务劳动。以落实系统《扶贫帮困六项规定》为重点，积极开展捐资助学、扶贫帮困等活动。截至目前，局机关和直属单位分别组织了为印度洋海啸受灾地区、定点扶贫单位、社会特困群体和罹患尿毒症的克州工商干部艾尔肯以及库尔勒市某乳品厂白血病患者程海等献爱心捐款活动，共收到干部职工个人捐款48,085元，集体捐款100,000元和价值20万元的物资；先进性教育活动中，局领导和各支部都确定了扶贫帮困的定点帮扶对象，并进行了一系列的访贫问苦、帮扶助学和扶贫慰问活动，并制定了长期的帮扶计划。

三、坚持以人为本，构建和谐机关

（一）丰富机关文化生活，推进机关文化建设。今年，局机关大力支持和引导干部职工开展了形式多样、健康有益的文化、体育、娱乐活动，是局机关开展活动最多的一年，进一步丰富了干部职工的精神文化生活，推进了机关文化建设。

一是领导重视，各项活动得到大力支持。局党组和局领导对丰富职工文化生活，加强机关文化建设高度重视，对各项职工文体活动，从经费和时间上都给予了大力支持，同时，局领导积极参与其中，带动了群众的广泛参与，大家一起活动、相互交流，各项活动蓬勃开展。今年局里拨出专项经费，在干部培训中心建设了网球场，为干部休闲娱乐增添了新的设施；局机关统一购买了野营用具、通讯设备等一批公用设备，方便干部职工开展户外活动；其它如对组织干部职工赴金沙难旅游休闲、全疆红盾艺苑书法、美术、摄影展等，局里都拨付了专项经费，为搞好机关文化建设提供了必要的保证。

－6－ 二是完善了“工会活动日”相关规定。机关党委对每个月最后一个星期五的“工会活动日”开展活动的组织形式、活动内容、纪律要求作出了进一步规范，并给支部留出了更多的时间，以充分发挥支部的主观能动性，灵活、多样地组织各类活动。

三是各项活动更具有组织性和经常性。今年4月份，机关党委向局机关全体干部职工发放调查问卷，对可能开展的20多项文体活动逐一进行调查统计，从中发现个人特长和爱好，更加有针对性地组织开展相关活动。局机关先后成立了“红盾”户外徒步健身俱乐部和摄影爱好者俱乐部，并相继开展了活动。今年先后以机关、支部或俱乐部为单位，利用假期和周末，组织了3次户外徒步旅行，1次到金沙滩休闲度假，2次分别为期4天和6天的摄影爱好者赴南、北疆采风创作活动并举行了汇报作品展，受到广大干部职工的欢迎。

四是开展了庆祝自治区成立50周年系列活动。区局主办了自治区非公有制经济组织庆祝自治区成立50周年大型文艺汇演，自治区有关领导观看了演出。举办了自治区工商系统庆祝自治区成立50周年首届“红盾艺苑杯”书法、美术、摄影作品展，从全疆各地州市工商局交来的700余件作品中遴选出218件作品进行了为期10天的展出，目前正在制作画册。机关还以支部为单位进行了“大力士”杯拔河比赛。各项活动营造了热烈、喜庆、祥和的庆祝气氛。

五是开展了节假日文体娱乐活动。在迎春节、古尔邦节期间，组织了包括了中国象棋、国际象棋、跳棋等棋类比赛和扑克牌比赛、卡拉OK大赛、猜灯谜和迎春联欢会等系列文体娱乐活动。“五〃一”期间，局机关还开展了“五〃一”系列文体活动并举办了五一联谊会。“七〃一”前夕，与国税局、地税局、财政厅、工商银行等4家单位联合举办“庆祝建党84周年联谊会”。组织

－7－ 排练舞蹈及合唱节目参加了解放北路街道办举办的文艺演出。通过开展各项丰富多彩的文体娱乐活动，进一步增强了机关的凝聚力和向心力，增进了民族团结和干部职工间的友情，充分营造了生动活泼、和谐共进的机关工作氛围。

（二）坚持基本国策，维护妇女儿童合法权益。今年按照区直机关妇工委的部署，着力完善了机关妇委会的工作制度，并开展了一系列以“阳光、健康、快乐”为主题的活动。

一是加强培训，增长见识。局机关安排妇委会干部参加区直工委举办的妇委会主任岗位培训班，强化了妇女工作的理论学习，交流了工作经验。派出妇女干部分赴欧洲、北京、上海等地学习考察，进一步了解了国内外发达地区妇女学习、生活、医疗、就业等方面的的现状，学习了先进经验。

二是注重健康教育，维护妇女儿童权益。组织女干部参加区直工委妇工委组织的女性生殖健康和营养饮食系列知识讲座；局机关干部职工的两年一度的体检由今年起改为一年一次，根据女性生理特征，增加了乳腺红外线和子宫B超等体检项目；组织文艺节目参加了街道计生办主办的“7〃11”世界人口日文艺会演；“三〃八”和“六〃一”前夕，分别对全体妇女干部和独生子女家庭进行了慰问，发放慰问金共计23580元；并召开了女干部座谈会和联谊会，局领导和综合处室的主要领导到会慰问； 特别是商标处王娟同志病重住院期间，妇委会协调各处室轮流派女干部护理，体现了同事之间的相互关爱、相互帮助的情谊。

2005年，机关党委在区直工委和局党组的领导下，工作取得了较为显著的成绩，年底顺利地通过了自治区文明办对我局“自治区级文明单位”的届满验收和“自治区级文明行业”的工作检查。今后，我们将进一步查找不足，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，努力贯彻十六大、十六届三中、四中全 －8－ 会精神，认真学习和领会十五届六中全会精神，不断提高干部队伍素质，努力加强思想政治建设公民道德建设和机关文化建设，立党为公，执法为民，力争各项工作再上新台阶。

－9－

第19篇：机关党委工作总结

机关党委工作总结

机关党委在省直工委和厅党组的正确领导下，认真按照厅年度工作部署安排，坚持围绕中心、服务大局，理清思路和、突出重点，求真务实、转变作风，厅机关各级学习型党组织建设持续强化，创先争优活动持续深入，人才队伍建设持续推进，作风建设持续加强，各项任务完成圆满，为国土资源事业又好又快发展提供了坚强的思想、政治和组织保证。

一是以建设学习型党组织为载体，坚持不懈地抓好理论武装工作。研究制定了年度《党组中心组理论学习计划》，并按步骤抓好各专题的学习落实。按照“一学三带”的方法，（即：党组中心组带厅机关处以上领导干部，带厅属单位党、政“一把手”，带省辖市局班子成员），探索了“理论学习—调查研究—梳理问题—进入实践”的学习模式，今年已经完成了中央“两会”精神的传达学习、省委八届十一次全会精神的传达学习和“用领导方式转变加快发展方式转变”三个专题的学习，特别是“加快发展方式转变”专题的学习，还特邀到省人大副主任曹维新来厅作专题辅导，并组织了厅处以上领导干部在学习论坛交流发言，使理论学习的过程转变为改造思想、促进工作的过程，收到了明显成效。

二是以彰显先进性为核心，扎扎实实地抓好“创先争优”活动。按照“选准、配强、培养、提高”的要求，着力抓好党组织班子建设。根据人员变化及设立新机构等情况，及时组织改选和增补，确保了各级班子的完整性、连续性和稳定性。“按照把好关口、着眼经常、注重提高”的要求，切实抓好党员队伍建设。推行了“一培训双公示”制度，加强了入党知识分子的培训。结合庆祝建党90周年活动，采取演讲比赛、红歌合唱、红色短信征集等多种形式，进一步强化了党员的先锋队意识。按照“有所侧重、全面推进、整体提高”的路子，深入开展“创先争优”活动。紧紧围绕保障和促进科学发展、加快发展方式转变、服务中原经济区建设等要求，统筹推进机关党的建设，特别是通过开展“抓学习，促学习型党组织建设；抓结合，促中心与队伍建设”，有力推动了党建工作与中心工作的有机结合，进一步破解了国土资源领域面临的困难与问题，促进了理念创新、方法创新和制度创新，建立了典型选树、书记带头承诺践诺、领导干部点评等工作机制，有效增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，各级党组织和广大党员爱岗敬业，无私奉献，廉洁从政，无私奉献，涌现出许多先进基层组织和优秀党员。厅机关纪委、地质环境监测院总支、调查规划院党支部、耕地保护处党支部被省直工委表彰为“五好机关纪委”、“先进党总支”和“五好”党支部，张昌全等11名同志被省直工

委表彰为“优秀共产党员”，李保贤等10名同志被省直工委评为“优秀党务工作者”。厅还将表彰8 个基层党组织，68名优秀党员和党务工作者。

三是以坚定信念为追求，精心组织了庆祝建党90周年系列活动。利用参观各种展览、组织演讲、书法摄影比赛、征文比赛和唱红歌、学党史等活动，大力宣传党的光荣历史和丰功伟绩，进一步坚定信念，增进走中国特色社会主义道路的决心，不断激发广大党员和人民群众推动科学发展的激情热情。

四是以提高效能为主线，不断强化作风建设。按照省委提出的“四个重在”实践要领和“三具两基一抓手”工作要求，紧贴国土资源实际，认真开展“学习型、责任型、服务型、效能型、创新型”机关建设和“找差距、提建议、补短板、上水平”活动，机关工作作风和精神面貌有了很大转变，机关精通业务的能力、行政执行的能力、改革创新的能力、组织协调的能力和廉洁从政的能力有了新的提升。按照省委卢书记提出的“工作纪律五项要求”，督促机关进一步简化程序，提高效率，并建立了与年终目标考核挂钩制度，推进机关作风转变。

五是以促进和谐为目标，持续深化精神文明建设。注重发挥机关工会、团委和妇委会等群众组织的桥梁和纽带作用，从国土资源系统实际出发，不断创新工作形式、工作方

法和工作手段，通过开展“读好书，陶冶情操”、“紧跟党，当好后备军”等主题教育和开展“青年文明号”、“巾帼建功”等活动，进一步扩大“创先争优”的群众基础和精神文明创建的参与覆盖面。干部职工道德建设不断加强，各项工作制度更加规范，办公和人居环境持续改善，内部关系更加和谐统一，机关干事创业、合作共事的风气不断浓厚。

当然，机关党建工作还存在一些突出的困难和问题：一是随着机关党委职能的发展变化，由于编制少与工作任务重的矛盾比较突出，致使机关党建“围绕中心、服务大局”上有时还存在喊在面上的多，在推进工作落实上还显得力不从心。二是工作创新还缺乏一定的“招数”，比如，如何把“创先争优”活动与“中心工作”紧密结合起来，如何解决“平时不争评比争”的问题，如何指导省辖市局开展活动还缺乏深入的研究和具体的措施。三是加强机关党建工作长效机制还有待进一步完善。

下半年，主要抓好以下工作：一是进一步抓好理论学习计划落实，不断推进学习型党组织建设活动深入开展；二是以增强动力为目标，不断研究探索“创先争优”的方法路子，力争有所创新和突破；三是以深化“讲党性、重品行、作表率”活动为牵引，不断深化机关作风改进，努力树好形象；四是按照“走在前”的要求，不断强化机关党委自身建设，当好先行，做好样子。

第20篇：机关党委工作报告

一、关于机关党代会的筹备情况

我校第一次党代会过后，学校党委从进一步加强和改进机关党的建设的高度出发，决定撤消机关三个总支，组建机关党委，这标志着学校机关党的建设进入了一个新的阶段。

机关党委成立后，便立即着手筹备召开机关第一次党代会工作。在学校党委的正确领导下，机关党委积极进行思想、组织和工作准备。

一是深入进行调查研究工作，认真制定召开机关第一次党代会的工作计划。学校党委主要领导同志高度重视机关党代会的各项筹备工作，多次专门听取机关党委的工作汇报，明确提出开好机关党代会的各项要求，为开好这次大会指明了方向。

二是从机关党建工作的实际出发，健全了机关基层党的组织。机关党委从有利于机关基层党的组织活动，有利于整个机关工作的管理和协调为出发点，将机关26个部门，组建为12个党支部，明确了支部分工。基层党支部建设，为开好这次大会提供了必要的组织保证。

三是认真搞好党代表和机关党委委员候选人预备人选的推选工作。机关党委根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《辽宁省党的基层组织选举工作实施细则》的规定，对选举出席机关党代会代表和推选机关党委委员候选人预备人选工作进行认真研究，做出具体部署。下发了《关于中国共产党辽宁石油化工大学机关代表大会代表名额及选举工作的通知》。各党支部严格按照通知要求，认真贯彻民主集中制原则，充分发扬党内民主，采取自下而上、自上而下、上下结合的方式，共选出出席机关党代会代表68名，占机关党员总数的43.03 %,其中副处级以上党员代表和科级以下党员代表各占代表总数的50%。同时，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，从整个机关工作的大局出发，顺利推选出机关党委委员候选人预备人选。经校党委批准，机关党委委员9名，候选人预备人选11名，差额比例为22%。这次机关党委委员候选人预备人员的组成，主要是根据学校党委关于“要将机关党委建设成为一个工作班子，学校党委委员不要兼职过多”的要求，在酝酿机关党委组成人员候选人预备人选过程中，没有过多地将学校党委委员列入机关党委委员候选人预备人选。机关党代表和机关党委委员候选人预备人选的顺利产生，为开好这次大会提供了必要的人员和干部保证。

四是机关各支部、各部门的广大党员、干部在各自的岗位上和实际工作中，认真学习贯彻学校第一次党代会精神、学校六届四次“双代会”精神和学校“三风”建设动员大会精神，努力想事、做事、做成事，自觉为实现学校的各项任务和目标，为作好迎评促建工作，为转变机关的工作作风做贡献。机关的工作效率、管理水平、服务质量等有了明显改进，为开好这次大会创造了良好的工作氛围。

我们相信在上述工作的基础上，在各位代表的大力支持和共同努力下，这次大会一定会开成一个全面加强和改进机关工作作风建设的誓师大会，为创建学习型、务实型、创新型的师生满意机关，实现校党委的工作目标和学校的各项工作任务而努力奋斗的动员大会。一个团结、民主和圆满成功的大会。

二、关于今后的主要工作

今后五年是我校改革与发展的关键时期。机关各部门作为学校的运行中枢和对内对外的窗口，在学校整体改革发展中起着承上启下的重要作用。如何加强机关党的建设，充分发挥好机关党委的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用，组织和带领机关党员干部积极完成学校一次党代会和学校“xxx”发展规划所确定的奋斗目标，是摆在我们面前的首要任务。根据学校一次党代会关于今后五年我校发展总的指导思想、目标与战略，对机关党委工作总的要求是：以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，认真贯彻落实校一次党代会精神，紧密围绕建设特色鲜明、和谐的教学研究型大学的各项任务，以搞好理论武装为根本，以加强党支部建设为基础，以改进机关工作作风为重点，以提高机关广大党员干部整体素质和创建学习型、务实型、创新型的机关为目标，大力加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，努力实现解放思想有新突破，转变职能有新举措，改善服务有新提高，加强管理有新思路，使机关工作为实现学校改革与发展的奋斗目标提供坚强有力的组织保障、干部保障和工作保障。

根据上述要求，当前和今后一个时期，我们要重点做好以下几项工作：

(一)大力加强理论武装工作，为建设高素质的机关干部队伍提供坚实的思想保证和智力支持

坚持理论武装是建设学习型、务实型、创新型机关，建设高素质机关干部队伍的内在要求和必然选择。我们每一位机关干部，都担负着重要的管理责任、组织责任、沟通责任、协调责任和指导责任。能否胜任我们的工作，能否实现我们的任务和目标，不断提高其自身的综合素质显得十分重要。因为，综合素质是形成影响力的重要因素。我们的影响力大体上可以来自于两个方面：一是权力影响力;二是非权力影响力。权力影响力是外在的，有限的;非权力影响力是内在的，无限的。非权力影响力的构成因素，主要包括：品德因素、知识因素、能力因素和情感因素等。而这些因素的形成和提升，归根结底在于不断的学习。因此，深化理论武装是我们机关党建工作的首要任务。我们每一位机关干部对此都必须高度重视，并成为其自觉的行动。在学习方面，我们要认真搞好“三个学习”，一是要认真搞好政治理论学习，不断提高我们的政治素质;二是要认真搞好业务知识和相关知识的学习，不断提高我们的知识素质;三是认真搞好实践学习，不断提高我们的技能素质。要努力在真学、真懂、真信和真用上下功夫，努力在理论紧密联系实际上下功夫。自觉以科学的理论和知识武装头脑、指导实践、创新工作。我们要认真搞好机关领导干部的学习和机关学习制度建设。通过我们领导干部的带头学习和制度保障，确保理论武装工作扎实有效开展。

(二)大力加强基层党支部建设，进一步发挥好党支部的战斗堡垒作用

基层党支部是实现学校和机关各项工作任务和目标的战斗堡垒、一线指挥部。因此，加强基层党支部建设，提高基层党支部的凝聚力、战斗力，是建设学习型、务实型、创新型机关重要保证。结合机关实际，加强基层党支部建设，我们要认真作好以下四项工作：

一是切实加强党支部班子建设。支部班子成员要努力做到业务精、作风实、民主好、能力强、廉洁自律。党支部书记、副书记要团结合作，以身作则，起好表率作用，要有民主作风;各支部委员要支持书记、副书记工作，要有大局观念，要按工作分工认真负责，补台不拆台、到位不越位。

二是切实加强党支部思想建设。党支部要加强学习，正确领会上级精神，思想上要和上级保持高度一致，不搞上有政策，下有对策，不搞有违于上级指示精神的那些东西，确保政令在本单位畅通。

三是切实党支部作风建设。党支部贯彻上级指示要坚决，要雷厉风行，要局部利益服从整体利益，不强调客观，不计较个人和本单位得失。

四是充分发挥党员和群众的积极性创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在本职岗位上贡献自己的聪明才智。

(三)大力加强党员队伍建设，进一步发挥好党员的先锋模范作用

大力加强党员队伍建设，提高党员的综合素质，增强党性观念，履行好党员义务。在学校和机关的各项工作中，发挥好党员的先锋模范作用，是党的先进性的重要体现，也是建设学习型、务实型、创新型机关的重要基础。加强党员队伍建设，要自觉作好两个方面的工作：一方面要自觉作好现有党员的教育工作。要进一步组织党员深入学习党章，自觉坚定理想信念，充分调动他们的积极性和创造性，使广大党员自觉成为“xxxx”重要思想和科学发展观的模范实践者;深刻理解党的性质、宗旨、纲领、指导思想和奋斗目标，深刻理解党的政治生活和组织生活原则、各项基本制度和纪律规定，进一步强化党章意识、党员意识、组织观念和纪律观念，使认真学习党章、自觉遵守党章、切实贯彻党章、坚决维护党章成为全体党员的思想共识和自觉行动。通过学习和实践党章，真正使广大党员做到：日常工作看得出来;理论学习显得出来;重要任务担得出来;困难时刻站得出来。另一方面要认真做好组织发展工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和“成熟一个发展一个”的原则，积极主动地把那些积极要求进步，符合党员条件的同志及时吸收到党的组织中来，不断壮大党的队伍。

(四)大力加强机关党委领导班子建设，进一步发挥好学校中层党组织的政治核心作用

大力加强机关党委领导班子建设，是建设学习型、务实型、创新型机关的关键。机关的党建工作能否搞好，机关的工作作风建设能否收有实效，机关的各项工作任务和目标能否很好实现，关键在于机关党委领导班子建设。加强机关党委领导班子建设，就是要按照臧书记在学校党委常委第一次会议上的讲话要求，切实做到以下四点：一是增强组织观念。要自觉坚持民主集中制原则，自觉坚持党内“四服从原则”，自觉加强班子团结，顾全大局，统一思想，统一行动，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。二是要改进思想方法。自觉坚持实事求是，与时俱进的思想方法;开拓创新，追求高深的思想方法;群众观点，兼容并蓄的思想方法;科学、全面、公正、长远的思想方法。三是改进工作作风。在机关党委的工作中，要努力做到深入、严谨、务实和调动(调动广大党员、干部的工作积极性、主动性和创造性);四是加强党性修养。在做事上要努力做到忠、思、勤、实。在做人上要努力做到公、正、谦、廉。要建立健全党委各项工作制度、请示报告制度、党员干部思想状况分析制度、定期听取支部汇报制度、党委委员联系支部制度等，要切实发挥好机关党委的政治核心作用，努力把机关党委建设成为机关党员、干部和群众之家。

(五)大力加强机关工作作风建设，为学校的“三风”建设作好表率

目前，学校正在开展“三风”建设活动。良好的学风来自于良好的教风，良好的教风来自于良好的工作作风。因此，我们必须要下大气力加强机关工作作风建设，为学校的“三风”建设作好表率。在这方面，我们要牢固树立“三种意识”，力求“三个突破”。一是要牢固树立“服务”意识，坚持以人为本，力求在服务质量和水平上取得新突破;二是要牢固树立“务实”意识，勤勤恳恳，扎实工作，力求在工作质量和水平上取得新突破;三是要牢固树立“合作”意识，增强凝聚力和活力，力求在创建和谐机关上取得新突破。

为确保机关工作作风建设取得实效，我们要认真作好以下几个方面的工作：

第一，要努力培养优良的职业道德。在整个机关工作人员

中，我们要大力倡导以下六个方面的职业道德规范：一是严于律己，作风正派，谦虚谨慎，言行一致;二是爱岗敬业，热情服务，乐于奉献，争创一流;三是办事公正，不存偏见，尊重他人，行为磊落;四是厉行节约，反对浪费，勤政为民，永不奢侈;五是忠于职守，敢于负责，勤奋工作，开拓进取;六是团结同志，互相帮助，取长补短，共同进步。我们要以此规范我们的工作、学习和生活，

第二，按照学校要求，在全机关积极开展“文明处室”、“明星服务标兵”创建评选活动，以此为载体，努力建设“学习型、务实型、创新型”机关。

第三，认真搞好机关各项规章制度建设。当前要着重建立健全以下制度：一是机关党委的议事规则;二是机关党委和各支部学习制度、会议制度和活动制度;三是机关各部门岗位责任制和工作规范;四是机关各项工作检查、评比和激励等制度。要通过制度建设来规范我们的工作行为，提高我们的工作效率和服务水平。

同时，根据党章规定要求，机关党委要进一步加强对机关分工会、共青团青等群众组织的领导和指导。鼓励和支持机关工青妇等群团组织按照各自的章程，独立自主地开展好各自的活动，把各自群体引导教育好，团结凝聚好，充分发挥工青妇等组织的桥梁纽带作用。

各位代表，机关党委的成立，标志着机关各项工作即将走向一个新的起点。让我们在学校党委的正确领导下，团结和带领机关全体党员干部和职工，振奋精神，努力工作，与时俱进，开拓进取，为创建学习型、务实型、创新型的师生满意机关，为实现学校第一次党代会提出的创建教学研究型大学的宏伟目标，为迎评促建，争取本科教学工作水平评估取得优秀成绩而努力奋斗。

《机关党委述职报告.doc》

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