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洞阳镇党建工作总结(精选多篇)

发布时间:2020-12-25 08:33:30 来源:党建工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:洞阳镇学校消防工作责任书

2013年洞阳镇学校消防工作责任书

为推进“平安浏阳”建设,深化“平安校园”创建,现依据《中华人民共和国消防法》、《湖南省关于落实政府及其部门消防安全责任制的若干规定》等法律法规的要求,特制定本责任书:

一、落实消防安全责任制。

各校(园)主要领导、各处室主任为本校(园)、本部门消防安全责任人,对本校(园)、本部门消防安全工作负总责。1.及时分析消防安全形势,研究解决消防安全隐患问题。2.将消防工作纳入学校安全责任目标考评,制订学校消防安全教育年度计划。明确学校消防工作责任和任务分工,并下达消防安全责任书。3.年内杜绝发生因学校火灾隐患导致的重大火灾。

二、落实业务经费保障及消防器材配备。

1.各校(园)应根据校舍等重点消防场所的实际需要及时配足灭火器材,并定期开展消防灭火知识培训和救灾逃生演练。2.根据《公安部61号令》要求安排消防业务经费,并保障专款专用。3.加强消防信息报送工作。凡有开展消防安全检查、隐患整改、消防培训、灭火演练等活动,应及时书面报送信息。

三、落实火灾隐患整治。

落实上级相关文件精神,对被确定的重大火灾隐患必须及时整改,确保学校消防安全。结合本校实际,持续深入开展人员密集场所和易燃易爆场所火灾隐患排查整治活动,确保火灾隐患整改率达90%以上,同时完善消防安全长效监管机制,建立学校消防安全基础台帐。

四、落实消防宣传。

各校(园)、各部门应根据各自实际制订并组织实施消防安全宣传教育计划,宣传消防法律法规,将消防法律法规和消防知识列入普法、教学内容。及时表彰消防安全宣传教育先进。

本责任书的要求不因责任人的更换而改变,责任人如有更换的,接任者继续履行。

洞阳中学(公章) :

负责人签章:处室负责人签章:

年月日年 月日

推荐第2篇:洞阳镇春节前不稳定因素汇报

洞阳镇人民政府

关于春节前不稳定因素处置情况汇报

市稳定办:

为确保春节前我镇社会大局稳定,根据浏阳市有关会议精神和镇党政主要领导要求,对我镇存在的重大突出不稳定问题,迅速开展排查处置,对暂时无法解决的问题积极落实稳控措施,现将工作开展情况汇报如下:

一、三条高速公路建设可能引发的不稳定因素稳控情况

1、基本情况:2009年长浏、浏醴、大浏三条高速公路的修建经过我镇7个村。目前,三条高速公路建设因资金链断裂,基本上处于半停工状态。但因工程建设施工影响所带来的涉农问题很多都未得到解决:不仅管理人员的工资长达半年以上未能按时支付外,而且严重拖欠施工民工的工资,到长、赴省、进京上访的机率很大,尤其是春节在即,拖欠资金如不及时支付到位,则会随时引发上访、阻工、闹事等群体性事件。以长浏、大浏高速为例,洞阳境内矛盾大、问题多,光拖欠征地拆迁、水改旱、边角余料、青苗补偿、水系路网、炮损等补偿资金逾500多万元,多的每户10-20万元,少的每户不足千元,涉及到5个村社区60多户拆迁户、30多个村民小组的人民群众切身利益,这些实际问题带给我们的信访维稳压力空前巨大。浏醴高高速从今年8月份以来,在我镇加征地约120万元未支付到位,仅边角余料和水改旱这一项应支付给农民的费用就有60多万元,目前业主仍然未进行明确,但镇上的联络员在农户已基本上已承偌,给镇党委、镇政府带来很大的被动,这些应支付给农民的款项,如年前未到位,将会造成很大的不稳定因素,也可能会引发大的群体性事件。另外,许多标段的路基都快完成,但借村组的道路是否能得到及时恢复,项目部目前没有明确的答复和动作;水系的恢复虽然大部分已经启动,但仍有部分地方还未明确和完善。

2、稳控措施:一是将有关情况向施工的项目部、浏阳市长浏(浏醴、大浏)高速建设指挥部反映情况和转达意见;二是与项目部、浏阳市长浏(浏醴、大浏)高速建设指挥部进行协调,请求他们尽快将资金拨付到位;三是做好群众的思想稳定工作,请他们给予理解和支持。

二、西园村由于永久机械厂被征收引发的集体资产处置问题

西园村由于永久机械厂被征收,关于资产处置问题,西园村和原大经桥片10多个组为征收款地归属问题发生纠纷(西园村委会认为征收的资产归村委会,西园村和原大经桥片10多个组认为归组集体所有),有可能引起群体性事件和基层政权的不稳定。虽经镇村多次召开协调会议,仍未达成一致的协议。 为做好稳定工作,西园村联村领导谭景祥委员和司法所召开了西园村村民代表会议,由大经桥片、毛里片、仁横片每片选出8个代表,会议上初步形成一支的意见:永久机械厂被征收的资金,暂时不划到片,由村上保管,用于公益事业建设和项目建设,如果要动用该项资金,村委会必须召开村民代表大会才能决定资金的使用及用途,待年后正式召开村民代表大会,形成正式的决议。目前,村民情绪稳定,已做好思想稳定工作。

2012年1月16日

推荐第3篇:洞阳镇综治专项工作督查通知

洞阳镇综治专项工作督查通知

为了进一步落实浏阳市政法工作会议精神,加强社会治安综合管理,根据镇党政联系会议研究决定,对全镇综治各项工作落实情况进行督查,现将有关事项通知如下:

一、时间:

2012年8月13日(具体时间由督查组通知)

二、督查内容:

1、道路交通安全工作落实情况;

查《驾驶员基本信息等级台账》和《车辆管理工作登记台账》。

2、综治民调基础信息统计情况;

3、消防安全工作落实情况;

查责任书签订情况和辖区消防安全隐患排查情况。

4、“实有人口”和“实有房屋”专项工作开展情况。查“两实”信息采集进度和质量。

三、注意事项:

1、请各单位准备好工作台账和资料;

2、各单位综治专干和主管综治工作的领导必须参与汇报;

3、此次督查将与年终综合考核挂钩;

4、督查结果将在全镇进行通报,并上报至市政法委。

2012年7月7日

推荐第4篇:洞河镇创建党建综合示范村半年工作总结

洞委发(2012)37号

中共洞河镇委员会

关于报送创建党建综合示范村半年工作总结的报告

县委组织部:

今年以来,我镇严格按照相关文件要求,在镇党委的领导下,积极探索新形势下加强村级组织建设的途径和形式,不断提升农村党建工作水平,坚持围绕中心、服务大局、推进工作,坚持大胆实践、勇于创新、注重实效,坚持因地制宜、分类指导、突出特色,坚持高起点、高标准、高质量,走出了一条党建工作与经济工作紧密结合、同步加强、同步发展的新路子。紧紧围绕党建工作的中心任务,将党建示范村创建与开展“三级联创”活动和深化“五有”工程相结合,围绕全面建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会来进行,按照创建标准和要求,结合农村实际,制定具体的创建方案和工作计划,切实抓好各项创建活动,坚持齐抓共管,落实工

作责任,加强检查指导,有力地推进了农村党建工作整体水平的提高。党建示范村在开展党员先进性教育长效机制建设、深化“五有”工程、加大产业结构调整、增加农民收入、加强精神文明建设,全面推进和谐新农村建设等方面都取得了显著的成效,成为了全镇党建工作的楷模和榜样,引领全镇党建工作不断迈进新的境地,为今后加强党建工作拓宽了思路、明确了方向。现将在创建党建示范村方面所做的主要工作总结如下:

一、基本情况

全年共创建党建示范村5个,分别为洞河村、小红光村、马家庄村、前河村、石佳村。其中洞河村245户、1017人,耕地面积1508亩,党员21人,种植有金钱桔400亩;小红光村342户、人口1251人,耕地面积1319亩,党员27人,主要以蔬菜种植和旅游业为主;马家庄村538户、2153人,耕地面积1434亩,党员39人,主要蔬菜、茶叶种植为主;前河村490户、1920人,耕地面积1498亩,党员22人,主要以旅游业、果树种植为主;石佳村户2

28、942人,耕地面积2242亩,党员31人,主要以蔬菜种植为主。

二、主要工作措施

1、加强组织领导。镇村两级都成立了党建示范村争创工作领导小组,全年定期研究党建工作和示范点创建工作4次,示范点争创工作领导机制健全,责任落实到位,坚持示范点创建工作与经济工作同部署、同检查、同落实、同奖惩,年初制定了创建方案,经常性进行检查,督促抓好落实,并且及时帮助解决创建工作中存在的

问题,确保了创建工作的顺利进行。

2、夯实工作责任。建立了联系制度,明确党委书记要亲自联系示范村工作,分管领导负责督促落实,加强指导,帮助解决实际问题,定期蹲点指导,督促示范点创建工作顺利开展。

3、积极扶持培育。对示范点重点从人力、物力、财力上给予支持,帮助解决突出问题,激励示范点创特色、出经验、求实效,促进示范点在村级党的建设中发挥好示范带动作用。

三、创建工作情况

按照党建示范村创建工作的具体要求,一年来,主要抓了以下工作:

(一)加强领导班子建设。从加强村支两委的学习教育抓起,要求村支两委一班人自觉学习和践行“三个代表”重要思想,坚决贯彻执行党在农村的各项方针政策,带头致富和带领群众致富;强调村两委班子的团结协作,关系协调,工作运行规范,发展意识强,思路清;进一步健全村级后备干部、入党积极分子、科技人才队伍档案,抓好其教育培训工作,做到培训有计划、有内容、有措施、有成效。

(二)提高党员队伍素质。结合先进性教育活动长效机制建设、无职党员设岗定责和党员承诺制的开展,全力抓好党建示范村的党员队伍素质提升,从而增强党员队伍的先锋模范作用。一是通过远程网络、党员学习会议等形式大力学习“三个代表”重要思想、党在农村的富民政策、农业先进实用技术等,党员综合素质和农业实

际技术水平有了进一步提高。二是通过开展党员承诺制和无职党员设岗定责活动,使广大党员不断丰富自身知识,提高个人修养,使党员的自我要求更高了,实现了由“让我学”到“我要学”的转变。目前,示范村共开展各类教育培训20余次2400余人(次)。

(三)健全完善党内制度。“三会一课”、民主评议党员等党内基本制度健全,并能按照制度规定正常开展各项工作,党内生活正常,能围绕示范点经济发展实际组织党员开展丰富多彩的党性实践活动;党内各项活动有详细纪录,各类表册台帐齐全,管理规范。党员教育能够紧扣时代主题和区域实际,有针对性,内容丰富,形式多样;党员管理严格,“三会一课”制度落实到位,党员的先锋模范作用有效发挥,党员在群众中的形象良好;按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,以农村致富能手、青年农民、各类学校毕业返乡青年、退伍军人为重点,积极做好发展党员和入党积极分子的培养工作,农村党员队伍结构逐步改善。目前,示范村共发展新党员11人,确定入党积极分子22人。

(四)深化新农村建设。把党建工作以新农村建设工作结合起来,为新农村建设夯实组织基础,通过“三问三解”、建立协会组织、实施“高山移民”工程和“五有”工程等形式,不断促进示范点基层组织基础和基础设施建设,实现富民增收。上寨村支部一班人带领干部群众在新农村建设方面取得了卓越成效,引进了水上乐园1家,网箱养殖1500口,筹集资金200多万元,硬化通村公路、连户路共20余公里,新修、沼气池227个,栽植标准化丰产密植茶园

200亩、精品桔园100亩,核桃园500亩,民俗体验餐厅2家。另外,还新人饮工程2处,解决了全村1200多名村民、200多头大牲畜的饮水问题;发展蔬菜种植300多亩。

(五)增强集体经济实力。适应市场经济和农业产业化发展的新要求,因地制宜地走好依托土地资源开发增收、兴办加工项目转化增收、发挥区位优势多元增收、搞活集体资产经营增收、开发新型资源特色增收等路子,大胆创新和改革发展村级集体经济的领导机制、组织形式、管理体制和运行机制,积极兴办符合市场化、产业化、企业化的村级集体经济组织实体,形成一个符合实际、行之有效的村级集体经济运行机制,营造一个抢抓机遇、大干快上的村级集体经济发展势头。前河村创办了1个采石场、马家庄村引资创办了1个煤矿、洞河村创办了水上餐厅1家,渔家乐3家。小红光、还依托区位优势,把村级综合楼一楼通过出租、转包等形式用来经营,以此增加村集体收入。

(六)全面建设小康农村。各示范村认真组织实施“产业富民”战略,充分利用本地资源优势,组织和带领党员群众积极调整农业产业结构,大力发展符合本地实际的支柱产业,积极扶持发展专业服务协会,切实在产业结构调整、农业产业化经营、创办龙头企业、基础设施建设方面有新举措、新成效。马家庄、石佳村结合社会主义新农村建设点的实际,成功引进茶叶加工、蔬菜种植企业各1家,该基地初步走出了一条“承租倒包”、“企业+基地+农户”、“基地+协会+农户”等具有特色的农业发展路子,目前共种植蔬菜1500余

亩,茶园200亩,吸纳“农民工人”近百人,实现户均增收千余元,并辐射带动到其它村。石佳、洞河村大力促进农业产业结构调整,已发展了300亩白菜基地,种植金钱据100亩。

(七)提高阵地建设标准。各示范点均建起了高标准的村级活动阵地,村两委办公室、党员活动室、文化娱乐室、图书室、档案室、远程教育室等设置齐全并挂牌。同时按照美观、实用的原则,做好活动阵地的布置,充实完善阵地内的软件资料,配齐电教设施,设立板报栏、宣传专栏等硬件设施,今年4月份,又增加了党务公开栏,提高了村级党务各项工作的透明度,公开接受群众监督,受到了群众好评。

(八)公开村务民主管理。坚持村务公开制度,定期公开村财务、事务,按受群众监督;建立健全党员议事会、村民议事会和民主理财小组、村务监督小组,充分发挥好“两会两组”的作用;坚持民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定;民主选举、民主决策、民主管理、民主监督得到落实。

(九)加强党员电化教育。坚持做好党员电化教育和农村党员干部现代远程教育工作正常化、规范化。按照有场地、有设备、有人员、有制度的标准,搞好村级党员电化教育工作和农村党员干部现代远程教育工作,健全完善并落实农村党员干部现代远程教育工作的各项制度,做到教育培训活动经常化、制度化,全年开展远程教育培训48次。做到党员受教育的表册卡薄齐全,规范填写,为其他村做出了示范,树立了样板。

(十)统筹兼顾和谐发展。一是加强示范村党支部为核心的基层组织建设,选好配强村级班子,为全村经济发展提供组织保证;二是深入开展“生态家园美化”工程,加强精神文明建设,搞好环境卫生整治,做好庭院美化,修好篮球场、休闲广场等娱乐场所;三是推进依法治村进程,抓好社会治安综合治理,维护社会稳定;四是深化以争创“文明家庭”、“十星级诚信文明农户”等精神文明创建活动,不断提高示范村社会事业的整体水平。

四、存在的问题及下步打算

开展党建示范村创建活动以来,虽然做了大量的工作,但还有一定的差距和不足,主要是:一是个别党员对创建活动的重要性认识还不足,参与的积极性还不高;二是创建工作创新方面还探索的少,特色还不够鲜明;三是由于村级办公经费少,集体经济来源少,在创建工作方面的投入不足,兴办公益事业缺乏有力的资金支撑。今后镇党委将继续按照上级有关文件要求,继续抓好创建落实力度,在取信于民、提高工作效率上下功夫,建立党员和党组织永葆先进性教育的长效机制,努力巩固和扩大教育活动成果,力促全镇各村党建工作上台阶、上水平,为建设和谐发展的社会主义新农村做出新贡献。

二〇一二年八月二十二日

(二)

推荐第5篇:洞阳镇检查联络室工作记录.一

洞阳镇检查联络室工作记录

(一)

2012年3月5日上午,浏阳市人民检察院汤翼虎科长对洞阳镇检察联络室的工作情况进行了检查。

在检查过程中,汤科长查看了联络室的各项工作记录、执行规章制度情况、联络室的整体环境、配套设施、设备等;检查后,他对联络室的工作提出了许多建设性的意见,同时对联络室存在的问题提出了一些改进建议,对洞阳镇党委、政府在检察联系室建设中给予的帮助和支持表示感谢。洞阳镇政法书记邵劭表示,一定会全力配合浏阳市检察联络室的各项工作,把检察机关的这一项便民、利民的工作作为我镇党委、政府的一项重要工作来抓,希望检察联络室能够扎扎实实的开展工作,以求真务实的精神,积极发挥检察机关化解社会矛盾的积极作用,净化社会环境,树立司法权威,为洞阳镇经济社会的良性发展起到保驾护航的作用。

推荐第6篇:新阳中学党建工作总结

2011年新阳中学党建工作总结

2011年,我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,按照上级党委的总体部署,不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设,增强党组织的凝聚力和战斗力;不断加强党员队伍和教师队伍建设,提高教师队伍整体素质;不断深化“创先争优”工作,把党建工作提高到一个新水平。

一、开展创建“学习型党组织”活动,提高党员思想道德素质。

按照中央的统一部署和教体局党委的有关文件精神,我校认真开展学习型党组织建设活动。学习形式不拘一格,有举行报告会、看录像、开辟专题宣传栏、印发问答题、进行自测、写学习心得体会、论文等。同时,把学习活动与学校工作有机结合,使学习活动扎实有效进行。在时间安排上,定为每周二晚上为学习时间,并围绕党的中心工作及学校中心工作,适时调整学习时间,使学习更有时效性。结合创建“学习型党组织”活动,今年主要开展以下几项工作:

1、深入学习贯彻科学发展观。

根据上级党委部署,我校学习实践科学发展观活动第三阶段从2011年1月初至1月底结束。在这一阶段着重抓好制订整改落实方案、集中解决突出问题,而后对整个活动进行总结。在这基础上,认真贯彻落实科学发展观,巩固提高学习科学发展观活动所取得的成果,用科学发展观指导我们的工作。

2、全面学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。

组织党员深入学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。党的十七届四中全会对加强和改进新形势下党的建设作出战略部署,通过学习,结合本校实际认真贯彻落实,扎扎实实做好党的建设各项工作,为我校各项工作的全面协调可持续发展提供坚强的组织保证。五中全会集中讨论审议“十二五”规划建议,勾勒出我国未来经济、社会、民主民生方面的发展路径和图景,为全面建成小康社会打下具有决定性意义的基础。通过学习,使广大教工对我国美好前景充满信心。

3、学习全国“两会”精神。

在全国人大、政协“两会”召开期间,校党支部组织行政干部、教师观看、学习“两会”专题报道。为了加深对“两会”精神的理解,3月23日晚上,举行了学习“两会”精神辅导报告会。

4、学习《廉政准则》。

4月13日晚,举行学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》报告会。党支部书记在会上作了学习《廉政准则》辅导报告,并部署开展学习《廉政准则》活动。

5、举行学习全教会精神及《教育规划纲要》辅导报告会.

9月13日晚上,校长在这场报告会上作辅导报告。

6、开展“党性教育”活动。组织党员重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策。“七一”前夕,党支部书记通过报告会,对党员进行党性教育。

7、继续推进师德师风建设。

4月20日,我校举行开展“师德建设年”活动动员大会。会上党支部书记根据县教育工委的要求对本校开展“师德建设年”活动进行部署。结合师德建设年活动,实施党员“双育工程”(党性教育和能力培育),继续组织广大教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教师法》等;积极开展教师“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)教育活动,规范广大教师的教育教学行为,实行师德考核管理,引领广大教师依法执教。充分发挥我校优秀共产党员、模范教师的榜样和示范作用,采取在校园网、宣传栏、学校大会宣传先进事迹、优秀共产党员进行报告等形式,对教职工普遍进行师德师风教育,使一批优秀共产党员成为“三育人”师德标兵(教书育人、管理育人、服务育人”),进一步促进广大教师提高职业道德水平。

8、加强法制教育。

通过举行学习法律主题班会,开辟宣传专刊、组织法律知识竞赛等形式推动学法进程。同时邀请政法干部到校作报告,11月日,邀请了新阳派出所刘所长、法庭刑事庭副庭长,分别在会上作了《珍爱生命远离毒品》、《拒绝犯罪,青春之路畅通无阻》专题报告。

通过组织党员学习,深入开展调研活动。今年向教体局上报了多篇调研论文及学习心得体会,每个阶段都向党务科上报信息,有的信息、文章被上级采用。

二、开展创先争优活动,强化党的组织建设。

1、以“学纲要,促均衡,创先争优提质量”为主题,争创“五个好”先进基层党组织。

成立了创先争优领导小组,结合学校工作制定了工作方案,健全机制,使活动深入开展。根据上级有关规定,努力做到“五个好”:一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。通过这一活动,提高了党组织在群众中的威信,党员在群众中树立了良好形象。

2、加强党员管理、健全党内生活制度,严格党的组织生活。

认真开展“三会一课”,做好会议记录;深化党员公开承诺工作,每位党员签订了公开承诺书,并付之实施。认真完成党员目标管理任务,坚持民主评议党员制度,每年都组织党内外同志对党员进行评议,并通报评议结果,根据评议情况结合平时表现,评出每年度优秀党员。按规定过好领导干部民主生活会和党员组织生活会。严格按工资标准,及时交纳党费。校长向党员大会通报主要工作,领导干部按规定参加所在党组织生活会,畅通党员干部参与党内事务的渠道。

3、发挥党员的先锋模范作用。

围绕学校中心工作,结合教育教学实际,树立党员干部形象。广大党员立足本职,爱岗敬业,不断进取,扎实工作,在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人,党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课),带头进行学术讲座,并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用,在本职岗位上创一流业绩。“七一”期间评选表彰了2011年度优秀党员。

4、认真做好发展党员工作。

根据党章规定和发展党员工作细则,努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序,保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。今年以来,对3名预备党员进行跟踪考察,把4名入党积极分子培养为发展党员对象,并召开了接收预备会议,已上报到党委审批。同时又确定了3名入党积极分子。

5、建立和完善党建工作责任制,落实“一岗双责”。

学校党支部工作做到支部书记亲自抓,分管领导具体抓,支委成员齐抓共管;每年都召开党建工作会议,总结部署党建工作,党建工作纳入学校总体工作安排。

6、贯彻落实中央《条例》,发挥党组织的保证和监督作用。

支部书记出席学校行政会议,配备兼职党务干部;发挥党组织在完成学校各项工作中协助和监督作用;党建经费列入行政经费预算并实报实销。

三、加强反腐倡廉宣传教育,深入推进党风廉政建设,

1、开展了一系列廉政教育活动,完成了上级党委部暑的各项工作任务。

认真学习中纪委全会精神,贯彻落实中央《关于加强作风效能突出问题综合整治工作》和教体局工作重点;落实领导干部重大事项报告制度。同时,按照教体局的工作部署,开展一系列廉政教育活动,推进党风廉政建设。

4月13日晚,举行学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》报告会,随后切实抓好《廉政准则》的学习宣传和贯彻实施工作。通过召学习有关文件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习心得体会、调研文章等,使党员教师进一步受到了深刻教育。

5月至10月在全体党员干部中开展以“强化制度教育、规范从政行为\"为主题的廉政教育活动,通过这一活动,有效提高了党员干部的制度意识和规范办事的能力。

8月10日—9月10日开展以“建校园廉洁文化,创省城一流教育”为主题的党风廉政教育月活动。通过这一活动提高了党员干部和教师的思想政治素质和廉洁自律意识,促进了师德师风建设。

2、坚持和完善民主集中制,发挥领导核心作用。

坚持贯彻落实民主集中制,严格执行局务会议等制度,完善领导班子的议事和决策机制,凡有重大事项均通过党支部委员会或局务会研究。坚持少数服从多数的原则,班子团结,班子分工明确,有效落实党员领导干部双重民主生活会制度,切实带领广大教职工为教育事业作奉献。

3、健全学校效能制度,提高工作效率,服务基层和群众。

按照上级规定,实行绩效管理;建立并严格执行有关规定,没有发生行政干部、教工被告诫的情况;公开招生、升学、转学等办事程序及公务纪律,为学生和家长提供优质高效的服务;健全行政管理制度,严格执行会议纪律,提高办事质量与效率。

4、做好党务公开、政务公开工作,自觉接受广大党员群众的监管。

认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于“校务公开”的实施意见,做好党务公开工作;制定并落实政务公开制度。

推荐第7篇:镇党建工作总结

唐发„2010‟57号

唐马镇2010年党建工作总结

今年来,唐马镇党委按照中央和省、市、县委的总体安排部署,以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神为指导,全面落实创先争优活动,以争创“农村基层组织建设先进镇”为目标,紧紧围绕社会主义新农村建设这个主题,组织实施了一项工程(即基层党建“两推选、三参与、四包保、一授星”工程),抓好“两项创建”(城镇联建创“五好”、三级联创),落实“四项任务”(农村党员干部培训、创建基层党建示范点,村级组织活动场所建设、村民自治),完善“五项工作”(无职党员设岗定责,农村党员星级化管理,党员党性定性分析,镇直单位党建,“两新”组织党建),锐意进取,扎实工作,基层党组织的创造力、凝聚力和号召力不断增强,为全镇经济和社会发展提供了坚强的组织保障。现就将一年来的党建工作总结如下:

一、基本情况

唐马镇总面积40.5平方公里,辖28个行政村,61个自然村,耕地面积3.5万亩,总人口3.1万人。全镇共有38个基层党支部。其中:农村党支部28个,镇直单位支部7个,规模以上非公企业党支部支部3个,共有党员1033人,其中农村党员761人。

二、2010年党建工作开展情况

镇党委在党建工作中处于龙头和核心地位。镇党委的高度重视是党建工作扎实开展的前提和保证。近年来,镇党委始终把抓好基层党建工作摆在更加重要的位臵,摆在更加优先的位臵,充分认识,高度重视,做到用党建工作统领其他工作,研究、检查、考核各项工作按照党建工作先一步、快一拍的要求,制定了目标规划,督促检查落实,从而使党建工作层层递进,环环紧扣。年初,镇党委就制定了关于基层党建工作责任制的实施意见,调整充实了党建工作领导小组,镇党委半年召开一次专题会议听取基层党建工作汇报,研究决定重要问题,党建工作领导小组每季度召开一次工作会议,专题研究部署党建工作,并把基层党建工作领导机制建设、基层党组织建设、党员队伍建设、基层党组织正常运转保障措施,单独建立党组织基层站所党建工作及基层党建工作创新,作为2010年度全镇大事要事来抓。镇党委领导班子成员和党建工作领导小组成员每人都建立了两个党建工作联系点,深入基础调研,写出主题突出、内容祥实的调研报告。主要开展了以下工作:

1、认真组织全镇深入开展“夯基创优育先锋”活动。镇党委制定了深入开展活动《实施方案》、成立了“夯基创优育先锋”活动领导小组,7个活动指导联络组、活动领导小组办公室(办公室下设综合组、宣传材料组、指导联络组),下派38人到基层支 2 部任指导员,并于5月17日召开了全镇深入开展“夯基创优育先锋”活动动员大会,各村及全镇各基层组织于5月19日也相继召开了基层支部学习实践活动动员会。

镇党委组织有关人员编写了《党员活动指南》、《榜样在身边》两本小册子,发至每个党员,充分运用典型的力量,抓好舆论引导;在全镇窗口单位开展“我是党员我奉献、我是党员我光荣”活动,以激发广大党员的干事热情,树立党员的良好形象,营造有困难找党员、学习党员、尊敬党员,以作为一名党员为荣的良好氛围;同时为积极拓展和延伸乡镇民生服务大厅、党员服务站和村级阵地的服务功能,开展了“乡村特色课堂”活动,使之成为农民技能传授的“学习点”、致富信息的“发布点”、文化娱乐的“活动点”,村情民意的“收集点”,有效提高了党员群众的综合素质,加强了党员领导干部与普通党员和群众的沟通联系,促进了唐马镇“夯基创优育先锋”活动的扎实开展。

在镇党委党政班子成员中,党员干部全部建立了“夯基创优育先锋”活动联系点,党政班子成员带头深入到联系点开展走访活动,围绕推进科学发展,改进工作作风,加强基层党组织等进行调研,并写出“夯基创优育先锋”活动调研报告。

2、全力推进书记项目,大力实施“两推选、三参与、四包保、一授星”工程和流动党员五个一活动。精心抓好书记项目。为抓好书记项目,镇里出台了《关于全镇基层支部大力实施“两推选、三参与、四包保、一授星”工程推进基层党建工作创新的实施意见》,明确了活动的指导思想、活动内容、时间安排及方法步骤,成立了领导小组,并召开了动员会议,在全镇农村基层支部中开展。本活动全镇共推选出党员代表195名,村民代表428名,结对帮扶联系户2000余户。经

3 过“两、

三、

四、一”工程活动的开展,基层组织建设创新工作取得了良好的效果,村党支部的民主性、村务公开及时性、班子的团结程度明显提高,党员的荣誉感、纪律性、责任感、主动性明显增强。

开展流动党员五个一活动。为解决流动党员日常管理和教育难的问题,加强对流动党员的教育和管理,针对当前党员的流动特点及存在的问题,制定了《关于在全镇推行流动党员管理“五个一”制度的意见》。通过党建服务站点对外出务工党员进行了调查摸底、登记造册,建立了流动党员管理台帐和流动党员档案,登记流动党员的基本情况、联系方式、工作状况,及时掌握流动情况,进行跟踪管理。根据流动党员的分布状况、职业特点和居住地点等情况,镇党委在流动党员比较集中的宁流、杭州两市建立了流动党员党支部,使流动党员离家不离党,流动党员党支部积极开展工作,寓教育、管理于服务之中,增强了流动党员的党性观念、组织观念和光荣感、归属感与责任感。

3、健全完善村两委任期目标承诺和践诺奖惩制度,认真抓好党员承诺制考核。先后制定了《关于健全完善村“两委”任期目标承诺和践诺奖惩制度的意见》、《关于实行党员承诺制的实施意见》、《唐马镇党员承诺制考核暂行办法》,对村“两委”任期目标和年度目标及党员年度目标践诺情况进行考核,并及时公开践诺考核结果接受广大党员群众监督,有力地促进了基层支部及全体党员整体素质、工作水平的提升。

4、切实抓好基层党建工作检查。制定《唐马镇基层党建工作考核办法》,按季度进行基层党建工作督促检查。2010年全镇共进行了3次基层党建工作检查,并及时将检查考核评分结果通报给各基层支部。

5、认真做好全镇非公有制企业党建工作。全镇规模以上企业3个,规模以下企业34个。全镇3个规模以上企业全部建立了企业支部,规模以下34个企业,已建立了12个支部,没建立支部的还有22个企业,镇党委全部下派了党建工作联络员。

6、认真开展镇党委“难点村”治理工作。镇党委制定了《“难点村”整治工作方案》,成立了“难点村”集中调研整治工作组,建立了“难点村”治理台帐,查找根源。针对出现的问题,镇整治工作领导小组帮助村两委进一步明确了工作思路:帮持村集体经济;健全和完善民主管理和公开制度;抓好班子选配工作并选拔优秀人才。

7、做好村支部书记补贴发放工作。根据县委、县政府《鱼台县村党支部书记及其他村干部补贴发放机制的实施意见》,制定了《唐马镇村支部书记及其它村级干部绩效工资考核办法》,把村支部书记和其他村级干部的绩效考核与“村两委”班子任期目标考核和和年度目标考核相挂钩,把抓好村支部书记补贴发放作为深化农村改革、发展农村经济、增加农民收入、维护社会稳定大局、解决村干部的后顾之忧、激发村支部书记及其他干部工作积极性的大事来抓。截止目前,村党支部书记工资卡和保险卡全部发放到村支部书记手中。

8、严格做好党员发展工作。按照“两推选、两票决、三公示”和“四全程”的制度,严格发展党员工作程序,认真抓了党员发展工作,重点解决部分农村党员年龄偏大、村干部后继乏人的的问题。2010年各基层支部培养入党积极分子116人,发展预备党员16人。

9、扎实开展城乡联建创“五好”活动。按照省、市、县委的统一部署,坚持“组织共建、活动共融、资源共享、因地制宜、以城 5 促乡、双向受益”的原则,围绕“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设工作业绩好、农民群众反映好”的五好目标要求,认真在全镇开展了城乡联建创“五好”活动和基层党建“一联三创四提升”工程。

镇党委下发《关于开展城乡联建创“五好”活动的实施意见》,公布市、县、镇共34名“城乡联建创五好”联建单位联络员到联络村党支部挂职副书记、委员的挂职任命,市、县11个单位与本镇8个村联建对接。结合联建双方实际,联建单位制定符合科学发展观要求的三年联创规划和一年目标计划。县财政局、老干局分别为联建村硬化了村主要街道、架设了路灯。

10、认真做好党费收缴工作和全镇建国前入党的老党员补贴发放工作。建立镇、村党费收缴台帐,做到收缴及时,开据及时,收缴足额,达到收支相符,并按季度开具到各基层支部。建立建国前入党的老党员补贴发放台帐(后付1人,郑庄1人,石庄1人),做到补贴,补贴足额,按时发放。

11、抓阵地,建好村级组织活动场所。2010年,全镇新建村级活动场所共9处,其中,市、县补助的村级活动场所有7处,县补助部分资金村民自建场所2处。镇党委坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所建设,较好地发挥村级组织活动场所的作用。积极为村级组织活动场所统一配备远教设备,真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活。依托村级组织活动场所开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座。进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度以及使用、安全、卫生等方面的规 6 定,进一步建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收看远教节目、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了“一室多用”。

通过各项党建工作的扎实开展,镇党委取得了一定的成绩。同时,我们也清醒地看到,我们的工作还存在很大的差距,执政能力和领导水平尚不能适应新形势、新任务的需求。今后,我们将在市县领导的正确领导下,坚持打基础、抓规范,谋创新、求提高,重落实、看成效,结合新形势,把握新特点,采取新办法,进一步抓组织建设,夯实组织基础;进一步提高党务干部素质,加强党的自身建设;进一步加强精神文明建设,夯实群众基础,为开创唐马镇党建工作的新局面而不懈奋斗。

主题词:党的建设 工作总结

中共唐马镇委员会 2010年11月10日印发

(共印50份)

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**镇2010年度党建工作总结

中共**镇委员会

2010年以来,**镇继续坚持“围绕经济促党建、抓好党建促发展”的工作思路,始终把党的建设作为推动整体工作的主要抓手,以党的十七届四中、五中全会精神和科学发展观为指导思想,以“三联两创”党建固本工程和创先争优活动为有力契机,大力开展“四心三争”活动,强力实施“突破晋位工程”,切实推行“4+2+1”工作法,不断强化基层党组织的战斗堡垒作用,充分发挥党员干部的先锋模范作用,努力争创“五个好”基层党组织,争当“五个好”优秀共产党员,争做人民群众满意的好干部。

一、抓好了镇党委自身建设,争创“五个好”党委 一是加强学习,注重提高干部素质。坚持每周四下午机关学习制度,采取机关中层站所负责人轮流领学、定期交流学习笔记和心得体会等措施,保证学习效果。一是集中学习。机关干部通过每周四的集中学习日,学习十七届五中全会精神和国家“十二五”规划的内容、省委书记***提出的“三具两基一抓手”和“三平”精神及**市九届二十次全体(扩大)会议精神,把握社会形势,开阔眼界视野,提高自身水平。二是日常学习。机关干部通过学习本部门的相关政策法规、创先争优活动中涌现出来的先进模范,进一步强化开拓创新、真抓实干的工作作风,培养勇于奉

- 1三是竞争上岗,激发干部队伍活力。我镇历来高度重视对干部的使用和管理,用人导向上坚持德才兼备、以德为先的原则,用人程序上采取民主推荐、公开竞选、集体研究、党委任命的程序进行。今年年初,我镇在中层干部中全部实行了公开竞选争上岗,采用“一荐、两评、两议”(个人自荐、评委团公开评和机关干部统一评、党委会提议和党政联席会决议)的办法,公开选拔13名机关中层干部,把那些想干事、能干事、干成事、不出事的优秀干部选拔到重要岗位上来,并向偷懒耍滑、得过且过、无所事事的干部敲响警钟,树立了正确导向,激发了队伍活力,营造了公开透明、风清气正的选人用人环境。

二、抓好了基层党组织建设,争创“五个好”党组织 一是发挥红色党群之家作用。为提升基层组织活动场所规范化建设水平,确保每个村级党组织办公有场所,服务有阵地,全镇投入40多万元建成高标准、规范化红色党群之家22个,并健全工作制度,完善软、硬件设施和功能配套,真正把红色党群之家打造成集办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、信息扩散“五位一体”的党群服务中心,受到了基层党员干部群众的欢迎和好评。红色党群之家主要是围绕改变基层党组织长期以来上下级领导管理模式向家庭式服务的方式转变,通过此次建设后让党员对党组织各项活动更能接受,群众更加满意,

二是抓好非公企业党建工作。认真落实非公企业党建“三抓

- 3组织的凝聚力、战斗力、号召力。共有634名党员公开述职,接受群众和党组织的检验。全镇共发放民主评议表1883份,收回1879份,有 1868名党员和群众代表参加了这次评议,22个村党支部、13个企业党支部接受了评议。结合镇党委的综合评议,此次评议活动共评出优秀党组织8个,优秀党员311人,不合格党员5人,满意率达到91%。此次“一述三评”工作对各基层党组织及党员干部都有很大的触动,得到了村级干部、党员和群众的认可,收到了良好的效果。

五是落实村干部待遇补贴。在落实好市委提高在职村干部待遇,发放离任村党支部书记、村主任生活补贴的基础上,为全镇33名村支部书记、村主任全部缴纳了养老保险,并按连续任职年限,每人每年增加20元绩效补贴,积累后每月随工资一齐发放。同时,按照权责相统一的原则,结合年度考核,对村党支部书记进行“双述双评”,切实提高了村党支部书记的工作积极性,有效解决了村两委干部的后顾之忧。

六是切实推行“4+2+1”工作法。2010年我镇继续扎实推进“4+2+1”工作法,以创先争优活动和“三联两创”党建固本工程为载体,以新农村建设为抓手,在惠民生、抓实效上狠下功夫,使村级党组织的感召力、凝聚力、战斗力“三力”作用明显增强,各项工作也取得了显著的效果。我镇通过抓好强化民主监督、抓好党员发展、注重组织建设、坚持日常指导等四项内容保障了人

- 5解到***村一千七百多亩地,都已栽植树木成为林地时,提出了发展林下养殖菜鸡和旱鸭建议,全面带动群众发展林下经济增加群众收入。

三是市直联建,慰问帮扶送温暖。市“三联两创”党建固本工程动员会结束后,市***局和***村进行了对接,市***局陈局长和樊书记带领机关党组成员与***村两委共商发展大计,并与***村党员形成“一帮一”帮扶对子,落实帮扶责任。中秋节前夕,市***局全体党员在局长陈和平的带领下,到***村进行慰问。市***局全体党员和***村的党员进行了座谈,了解情况,对***村今后的发展提出了好的建议,并结成了帮扶对子。座谈后,市***局的党员们带着慰问金、慰问品油、米、月饼等深入到帮扶对象家庭进行走访慰问,了解帮扶对象家庭情况,使帮扶对象感受到了党的温暖。建党节前夕,***机关党总支全体党员带着5000元慰问金和凉席、电风扇等礼品,来到***村慰问老党员,和党员群众座谈,了解疾苦,体恤民情,并发挥自身优势回答群众关于法律诉讼方面的问题,解决群众实际困难,让群众了解相关的法律知识。

四是党员联户,明确职责落实处。***村党总支在党员联户活动中,选调了一批“双强”党员与部分群众进行结对帮扶,并与支部签订了帮扶责任书,明确了帮扶期间应办的好事、实事和进度安排,真正体现“双强”党员的先锋模范作用,把党员联户活

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推荐第9篇:镇党建工作总结

2008年,是贯彻党的十七大精神的开局之年,是落实十一五规划的关键之年,是**县迎接百年华诞的喜庆之年,我们**镇迎来了历史上发展的最好机遇,正处在一个发展的关键时期。肩负着组织的信任和人民群众的厚望,镇党委深感责任大,任务重。半年来,本人团结和带领党委班子成员,按照“围绕党建抓经济,抓

好党建促发展”的工作思路,牢牢把握镇第五次党代会提出的“农业稳镇,工业强镇,科教兴镇,开发建镇,商贸富镇”的战略目标,理清思路、转变作风,立足创新,强化责任,始终把抓好基层党建工作摆在头等重要位置,把抓好党建作为事关我镇发展方向、发展速度、发展质量的大事来认识,全面推进了经济建设、政治建设、文化建设和社会建设,实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。下面,我将上半年党建工作述职如下,敬请各位领导和同志们提出宝贵意见。

一、以加强执政能力建设为核心,提高领导队伍素质

镇党委严格按照“五好”乡镇党委的要求,加强班子自身建设。首先,重视领导班子和干部队伍的思想政治教育,健全和完善党委中心组学习制度,坚持每月一次学习。在年初制定了详细的学习计划,对学习内容、学习时间、学习形式、学习纪律等作了明确规范,并严格规范执行。2008年上半年,中心组共学习了6次,党委班子成员坚持参加,出勤率为100%。同时,我们还强调集中学与自学相结合,自学要求形成读书笔记,要求结合学习和工作写出学习心得和调研文章。截至目前,共收集调研文章10篇,每篇均具有极强的针对性和实用性。其中副镇长李明撰写的《**镇公路建设调研报告》,入选县科级干部培训优秀论文。通过学习,班子成员依法行政和决策能力、处理应急事务能力得到了提高。其次,坚持民主集中原则。认真执行党委议事规则,坚持集体领导与分工负责相结合,凡涉及“三重一大”问题的决策,严格按程序办事,由党委集体讨论决定。在党委会上充分听取成员意见,不搞“一言堂”,把分歧解决在决定之前,杜绝个人说了算,也坚决反对说了算不了。班子成员之间做到相互支持,相互配合,相互理解。形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。同时,为增加党委工作的透明度,建立起了村(社区)干部列席党委会制度,每月安排3个村(社区)干部列席党委会,并认真听取列席干部感受、意见和建议,积极探索扩大党内民主的有效方式,增进基层同志对镇党委工作的了解、理解、支持。

二、以加强基层组织建设为重点,提升党的凝聚力

一是加强了村级干部队伍培训和组织建设。在去年村(社区)换届选举中,一批思想好、能力强、年纪轻、文化高的优秀人才进入了村(社区)领导岗位,为了保证这批同志能尽快进入工作角色,提高他们的工作能力,镇党委强化了对他们的培训。今年上半年,共举办了两期培训班,250多人次参加了培训,使村级干部业务素质和思想素质大大提高。同时创新基层组织建设模式,在建国村,我们创造性地把支部建在农村经合组织和经济实体上,加强行业产业和党组织密切联系,引导行业产业在农村经济发展中发挥更大作用。为保证新型党组织模式真正发挥作用,镇党委加强了指导。半年多来,三大经济实体新发展入会会员134人,支部与协会联手,举办了四期培训班,各产业进行了新型技术、品种改良、市场销售等知识培训,群众积极参与,党组织在经济建设中的作用得到了更大发挥,新型基层组织的效果已经开始显现。对过去离任村干部,镇党委全面建立台帐。为激励农村基层干部,对其中生活困难的,结合实际制定了帮扶解困措施,与党委委员“一对一”实行结对帮扶,定期走访实施救援。

二是扎实推进非公企业党建。深入开展调查摸底,摸清区域内企业的分布、实际规模、发展状况以及党组织和党员队伍情况,逐家进行登记造册,建立了详细的非公企业党建工作档案。我们对全镇重点企业选派了联络员和指导员,联络员和指导员每月至少参加一次企业支部活动,加强对非公企业的党组织活动的指导。针对企业与周边村社在发展中矛盾增多的现实,开展了“厂企共生共荣共发展利益联结机制”活动,深入开展“百企进百村”。在纠纷较多的铁桥水泥与广惠村之间、顺春肉联与长沙村之间,联络员亲自组织了厂社党员干部群众职工联谊活动,增进大家相互之间的沟通和交流,增加了信任。下一步将对他们之间的矛盾进行全面调解和处理,以建立起和谐的厂社,为农村稳定、企业发展提供良好的环境。镇党委还每年开展一次表彰优秀非公企业党支部和优秀企业党员活动,让他们在镇域社会、经济

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**镇2010年党建工作总结

一年来,我镇党的基层组织建设工作在县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观。以认真开展“创先争优和忠实践行宗旨教育活动”为契机,提高广大党员(干部)素质和密切干群关系;以加强基层党组织建设和服务群众、健全和落实党建工作有效机制为重点,巩固党在基层的执政基础;以建立健全党员动态管理机制、党的基层组织互帮互助机制和党内激励、关怀、帮扶机制为抓手,关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员;以注重解决基层组织经费保障和活动场所等问题为突破口,创新活动方式。充分发挥了基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,全面提高了全镇党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力实现了基层党组织领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标。现将一年来活动开展情况总结如下。

一、统一思想,积极做好党建工作

为了将全镇干部的思想统一到发展上、心思集中到发展上、力量凝聚到发展上,镇党委充分抓住本年开展的几次大的思想教育活动的机会,并认真开展了相关的学习活动。镇党委于2010年5月召开了镇、村党员(干部)大会,传达了《中共桐梓县委关于开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育巩固和扩大深入学习科学发

1 展观活动成果的实施意见》(桐党发[2010]9号)、《中共桐梓县委关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》(桐党发[2010]10号)文件精神,并研究制定了我镇相关活动的实施方案。镇党委还于2010年12月召开了镇、村党员(干部)大会,传达了胡锦涛总书记关于切实做好新形势下群众工作的重要讲话精神、《中共贵州省委关于在全省领导干部中开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的意见》(黔党发[2010]15号)和《中共遵义市委办公室印发的通知》(遵党办发[2010]40号)、桐党办发„2010‟29号文件要求,还传达了桐梓县关于“开展作风建设年、环境建设年、项目建设年”三个建设年活动的文件精神,积极在全镇营造真抓实干、团结拼搏、增比进位、创先争优的浓厚氛围,努力推动全镇经济社会又好又快、更好更快的发展。

二、健全组织,强化宣传

为了扎实有效地把本年几次较大的思想教育活动开展好,镇党委成立了以李念书记为组长,分管副书记为副组长,党政办、组织、纪检、党建办、机关各支部书记、各村支部书记为成员的领导小组。二是各村、各机关支部相继成立了领导小组具体指导各阶段活动的开展。三是镇成立了党建办,设置了办公室,抽调了两名同志在党建办专人负责活动开展的各项业务工作,具体负责活动培训、业务指导、资料收集、情况汇总和工作上报。四是通过镇有线电视、宣

2 传标语、召开支部会和群众会,大力进行几次较大的思想教育活动的宣传,营造了活动开展的良好氛围。

三、创新举措,注重队伍建设

在认真开展好本年度党建工作的同时,镇党委还结合镇情,探索出了“党员先锋队”、“党员突击队”、“党员服务队”三支队伍相结合,以“民情日记”为工作的纸质载体的新模式,以此激发广大党员(干部)的工作热情,密切干群感情,巩固党在基层的执政基础。三支队伍中,“党员先锋队”冲锋在前,“党员突击队”排难在前,“党员服务队”一线在前,紧密结合。在本年的“6.23”和“7.09”两次较大的洪灾中,三支队伍充分发挥了作用,将过路群众及时转移,将在家群众及时疏散,将老弱病残群众及时安置,铺写了一幅幅激动人心的动人场面。镇党委在年初的时侯向每位镇干部发放了一本“民情日记本”,要求将每天开展和干了的工作概况性的写在日记本上,作为年终考核的一个重要依据。通过撰写民情日记本,使干部自觉将工作下沉,自觉将理论与实践相结合,提高了创新工作能力和独立开展工作的能力。

四、措施得力,效果明显

(一)抓好党员队伍建设,提高了党员队伍素质

一是加强思想政治建设。按照相关文件精神,通过开展“创先争优和忠实践行宗旨教育活动”、“四帮四促”和“三个建设年”等活动,提高了广大党员(干部)素质,争做 “想干事、能干事、干成事、会共事、不出事”的模范和“讲党性、重品行、作表率”

3 的先锋。

二是加强制度建设。实施党员素质培养工程,制定完善了党员教育培训工作规划;建立了党员党性定期分析制度,保持党员队伍的纯洁性;加强对流动党员的管理,对外出务工党员分别进行了联系,分别建立了农民工维权联系人;在全镇党员队伍中开展学习党章、十七大四中、五中全会精神等活动,让广大党员成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

三是着力构建党员联系和服务群众工作体系。组织党员开展党员承诺、设岗定责、帮扶、党员志愿者等活动,密切了党同人民群众的血肉联系,拓展党员联系群众的途径,丰富党员服务群众的内容,畅通群众表达意愿的渠道。四是加强党员队伍建设。坚持发展党员“十六字”方针,做到严格要求、严格管理、严格教育、严格监督。今年发展党员20名,其中致富能手11名,专业技术人员3名,高中及以上文化程度的13名,35岁以下的16名。补充了新鲜血液,壮大党的力量,优化党员队伍结构,增强党组织的生机与活力,扩大党的群众基础。

(二)加强党的基层组织建设,深化“三级联创”,推进“三创三强”

一是大力加强农村基层组织建设。巩固和深化“三级联创”,大力推进“三创三强”,在阵地建设、党员教育管理、农村中介组织

4 与基层组织共同发展、壮大村级集体经济等方面取得新的突破。结合我镇实际,着力培育一批具有较强市场意识、掌握一定生产技能的农村实用型人才队伍;培育一批农特产品经济合作中介组织;培育一批适宜我镇种植、养殖、加工,顺应市场需求的农特品生产基地。二是以健全制度为保障,大力加强镇机关支部建设。创新和完善镇机关单位工作机制,提高了工作效率。进一步巩固“五个有”涉农站所创建活动,实现了年度各项工作任务目标的完成。三是加强了学校党建工作。强化学校党的建设,建立健全学校党组织。各学校党支部开展了“五比四优三满意”创建活动,特别是达昌中学党支部开展活动较好。不断加强学校领导班子建设、职业道德建设和行风建设,大力弘扬了“健行则达,厚德其昌”的达昌文化精神。

(三)推进党内基层民主建设,增强党的基层组织活力

一是尊重党员主体地位,保障党员民主权利。认真落实党章有关规定,完善党的代表大会制度,召开了一年一度的党代表大会,全面推进党代会常任制工作,积极发挥了党代表权利和在党代会闭会期间的作用。贯彻落实《党员权利保障条例》,做到重大决策征求党员意见的做法。二是逐步扩大基层党内民主。健全基层党组织领导的、充满活力的群众自治机制,扩大基层群众自治范围,完善民主管理制度。扩大党务公开范围,不断增强党组织工作透明度。组织党员参与党内事务,开展党员群众评议党员领导干部活动,为发展基层党内民主创造了良好环境。今年以来,在全镇各村开展了村务点题公开大会和农村低保评议会,积极推行“四新机制”,打造

5 阳光组织,真正做到了办事的公平、公正、公开。三是力求组织工作制度创新。不断建立健全党的基层组织互帮互助机制、党建考核评价机制,建立完善定期召开工作例会、深入基层调研、建立党员领导干部联系点、基层党建工作述职、落实党建工作经费等制度,充分发挥镇党委的领导核心作用,积极探索服务群众的渠道和方式,不断提高联系和服务群众工作的工作体系。四是建立贫困党员关怀机制。在建立好贫困党员台帐的基础上,探索建立贫困党员关怀机制。在“七一”前夕,开展走访慰问了生活困难党员、老党员和困难群众,帮助他们解决了生产生活中的实际困难和问题,使群众得到了更多实惠。今年,我镇对党政领导、镇、村干部建立了激励机制,让真正干事的干部能够体验到党的关怀。

(四)心系群众,增强党群干群关系

一是大力打造阳光村寨,10个村实行了村务点题公开,顺应了民心;二是大力推进民主政治,凡召开党委会、民主生活会、主席团会议都要邀请党代表、人大代表、政协委员、群众代表列席,重大事项必须召开党代表、人代表决策,通过民主决策、民主监督,减少了差错;三是强化班子成员包保责任,实行领导包村、包分管工作的信访维稳责任制,化解了矛盾;四是开展了“七〃一”节表彰、走访慰问活动,让党员感受到了党组织的关怀;五是开展了对党员领导干部的警示教育活动,增强了党员领导干部廉洁自律的意识;六是开展了“满意在黄坪”的活动,达到了群众满意、客商满意、组织满意;七是开展了“八一”节军烈属座谈、走访活动,让

6 献身国防事业的军烈属感受到了组织和人民都没有忘记他们的奉献;八是开展了教师节期间的“两节一会”活动,让教师更加安心搞好教学教育工作,办好人民满意的教育。通过这些活动,体现了党组织的存在,增强了党组织影响力,凝聚了人心。

我们在充分肯定成绩的同时,也清醒地看到班子存在的不足:一是班子成员在宣传狮溪、展现狮溪方面做得不够;二是班子成员攀比利益的多,攀比工作的少;三是班子成员安排工作的多,亲自带头实干的少;四是班子成员争成绩的多,承担责任的少;五是班子成员外出开会学习的多,在狮溪干事的少;六是班子成员要求下属做得多,率先垂范的少。

我们在今后的工作中要紧紧围绕县委县政府总体要求和发展定位,结合狮溪实际,努力做到:一是围绕加快生态文明和生态现代化建设,大力推进产业结构调整;二是实现农业大镇向农业强镇的转变;三是实现经济从农业支撑向工业支撑转变;四是实现从快字当头向好字优先转变,坚持好字优先,推动科学发展;五是加强党员领导干部队伍作风建设,真正建成一支政治强、业务精、纪律严、作风正的工作队伍,真正形成一个会干事、能干事、干成事、不出事的工作氛围,从而实现以事业凝聚人心,以作风促进发展,进而推动基层党建工作又好又快、更好更快发展。

中共**镇委员会

二0一0年十二月二十四日

第11篇:镇党建工作总结

2009年以来,我镇各基层党组织和广大共产党员在区委和镇党委的坚强领导下,紧紧围绕我区“三区”战略目标,紧扣一个中心(建设社会主义新农村),强化两项建设(党的先进性和执政能力建设),突出三个重点(党员长期受教育,群众长期得实惠和农村经济稳定发展),建立健全四个机制(党员经常受教育的长效机制,党员联系和服务群众的长效机制

,加强党员流动管理的长效机制和抓党建工作责任制的长效机制),着力提高五种能力(执政能力,领导能力,决策能力,保障能力和发展能力),全面做好加强基层党组织的各项工作,使全镇基层党组织的整体水平全面提升,党组织的创造力,凝聚力和战斗力明显增强,党员的先锋模范作用得到充分发挥,为全镇的经济建设和社会发展提供了坚强有力的组织保障。

在充分肯定成绩的同时,当前我镇在基层组织建设方面也还存在着一些薄弱环节,主要问题表现在:一是农村集体经济薄弱,部分基层组织无力为群众办事;二是部分党员干部执政意识和发展意识薄弱,综合素质不高,“双带”能力不强,不适应新农村建设的总体要求;三是农村党员干部创业有热情,无思路,点子办法不多;四是部分农村党员干部观念更新不快,工作方法简单,作风不民主,办事不透明,影响了农村的和谐稳定。针对存在问题,面对文秘杂烩网新的形www.daodoc.com餐饮,小区物业管理等以旅游服务为重点的第三产业,提升第三产业比重,努力扩大失地农民就业,促进全镇第

一、

二、三产业协调发展,强化社会主义新农村的产业支撑。其次是建好队伍充分发挥党员干部的“双带”作用,各基层党组织要把那些先富的党员组织起来,用适当的形式与农民群众联系起来,带领群众共同致富。要坚持把那些带头致富能力强,奉献意识强和公道正派的群众发展成党员,培养成干部,把勇于创业,带头创业的党员干部培养成带头发展和群众致富的主心骨,不断发展壮大“支部 协会”,使农村基层党组织成为优秀人才密集的组织,使广大农村党员真正成为强村富民的主力军,成为引领发展,带头致富的实践者和推动者。

二、讲团结,讲正气,扎实推进各项工作的落实

团结是生产力,团结出战斗力,团结出政绩,团结出人才,团结出干部,团结是做好一切工作的前提和保证。当前,从全镇总体情况来看,绝大多数两委班子是团结的,是有战斗力的,但也有极少数班子出现了一些不和谐不稳定的因素,影响到了村级经济的发展和全镇的稳定。一是要按照政治坚定,求真务实,真抓实干,开拓创新,勤政廉政,团结协调的要求,着眼于新农村建设的需要,切实抓好村级班子建设,增强基层党组织的创造力、

凝聚力和战斗力。二是要大力推进农村民主政治建设,要建立和完善党员议事会,村民议事会和村务公开等制度,规范新农村建设项目的民主讨论,民主决策事项,提高决策的科学化、民主化,还权于民,接受群众监督;要加强对农村各类承包合同的管理,正确处理好国家、集体、个人利益三者关系,防止损害集体利益和群众利益事件的发生。三是要不断改进工作方式,积极

化解农村各类矛盾和不稳定因素。当前正处于社会矛盾的凸显时期,各类项目正处于征地阶段,百年一遇的奥运盛会召开在即,这是我们党政治生活中的一件大事,也是摆在当前的一项重要政治任务。各基层党组织和党支部书记要高度重视本村的稳定与和谐,高度重视本村的信访和矛盾排查调解工作,对一些重点案件实行领导包案制,挂牌督办制,坚决禁止集体上访和越级上访案件在我镇再次发生,充分发挥基层党组织在维护社会和谐稳定中的第一道防线作用。各基层党组织要切实提高正确贯彻落实党的政策的能力,推进基层民主建设的能力,宣传教育群众的能力和化解基层矛盾的能力。每个党员干部特别是党支部书记要强化协调意识,善于化解矛盾,协调利益关系;要强化制度意识,善于依靠制度保障社会的公平正义;要强化亲民意识,善于解决群众最关心最直接最现实的问题。每个党员都要发挥表率作用,多做解疑释惑,理顺情绪的工作;多干化解矛盾,排忧解难的事情,多谋有利团结,维护稳定的办法,彰显共产党员时代风采,培树先锋模范的良好风采,为共谋经济发展,共建和谐社会,共享改革成果,共创美好生活做出新的贡献。四要大力营造讲团结、讲正气、干事业、谋发展的良好风气。每个党员干部特别是党支部书记要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步增强政治意识大局意识和责任意识,保持党的先进性和纯洁性;要以高举党的旗帜,忠诚党的事业,严守党的纪律为形象,取信于民,立威于众;要把精力放在为群众干实事上,放在让百姓得实事上,放在解决群众的紧迫难题上,放在骨干项目和重点工程建设克难攻坚上;要聚精会神搞建设,一心一意谋发展,一项一项抓落实,扎扎实实把年初确定的经济指标和各项工作任务落实好,完成好。

三、讲学习,讲纪律,切实提高党员干部的综合素质

加强党员经常性教育工作是提高党员干部综合素质的有效途径,它对于巩固和发展保持共产党员先进性教育活动成果,不断提高党员素质,对于建设学习型政党,推进党的执政能力建设和先进性建设,对于贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,都有着十分重要的意义。因此,各基层党组织都要把加强党员经常性教育作为提高党员素质,保持先进性的一项基础性工作常抓不懈。今年后半年,各基层党组织都要创造条件加强活动阵地的功能建设,努力使基层党组织活动阵地真正成为两委班子议事决策,党员参政议政和群众民主监督的“政治中心”;党员开展读书、看报、体育等活动的“文化中心”;农民及时了解法律法规,致富信息,市场需求的“信息中心”;二要不断丰富培训内容。根据全镇经济社会发展的需要,各基层党组织都要结合本村实际制订党员教育培训计划和内容,要组织广大党员认真学习政治理论、法律法规、市场经济、农村实用技术等方面的知识。通过经常性教育,要使全镇党员干部的政治、理论和业务素质明显提高,60以上的农村党员掌握有一技之长,“双带”能力,跑市场,上项目的能力在实践中得到进一步的锻炼和提高。三是要不断推进教育培训形式多样化,各基层党组织要充分利用信息网络技术,电化教育,远程教育等现代化手段,采取“站点 科技示范园”、“学习兴趣小组 专业协会”等有效方式,扎实开展党员经常性教育工作扩大教育覆盖面,提高学习效果。在全镇党员和群众中培养和造就一批“乡土人才”、“田园秀才”,为社会主义新农村建设提供强有力的人才支撑。四是要教育全镇广大党员干部大力弘扬胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气,自觉遵守维护党章,带头执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规,争做勤奋学习的模范,遵守纪律的模范,改进作风的模范,“双带”能力的模范,顾全大局的模范;要常修从政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做到用权不谋私利,用人不徇私情,用钱不比阔气,用车不比档次。要认真学习胡锦涛总书记“6·25”重要讲话精神,坚决做到“四个一定要”:一定要居安思危,增强忧患意识,一定要戒骄戒躁、艰苦奋斗,一定要加强学习,勤奋工作,一定要加强团结,顾全大局。做到思想上始终清醒,政治上始终坚定,作风上始终务实,要以党员干部的模范行为正党风,促政风,带民风。

第12篇:镇党建工作总结

镇2012年度党建工作总结

2012年,xx镇党委在县委政府的正确领导下,以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,贯彻落实党的十七届六中全会和十八大精神,深入开展各项教育活动,始终坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作方针,狠抓党的基层组织建设,全镇上下抢抓机遇、同心同德、埋头苦干,党的建设和经济建设成效显著,社会各项事业取得了长足发展。现将2012年xx镇党建工作总结如下:

一、基本情况

xx镇辖x个行政村,x个自然村,x个村民小组,总人口x人。镇党委下设x个党总支,x个党支部,x个农村党小组,全镇共有党员x人。其中农村党员x人,男党员x人,女党员 人。35岁以下的党员x人,60岁以上x人,大专及其以上学历x人。

二、主要做法及成效

(一)加强党委班子建设,提高科学执政水平。

镇党委高度重视,把党建工作放在核心位置,严格按照“五好”要求,加强党委班子自身建设,不断提高科学执政水平。

1、加强学习,提高素质。坚持和完善理论中心组学习、专题学习和周一集中学习制度,把学习党的重大方针政策、会议精神和重要文件精神列为重点学习内容。使学习制度化、常态化。2012年,全镇共安排理论中心组学习2次、专题学习x次、周一学习x次。通过学习,进一步提高了党委班子的政治敏锐性和政策鉴别力,班子成员依法行政和决策能力、处理应急事务能力得到了进一步提高。

2、充实人员,调整队伍。今年10月份,县委从大局出发,结合xx镇实际,大幅度调整充实了党政班子成员,配强陪齐了班子队伍,班子整体呈现年轻化,老中青结构进一步合理,从年龄、知识层次、专业结构上有了明显改善。逐步形成了分工协作、团结干事、办事高效、程序规范、勤政为民的坚强的党委班子。同时,进一步做好党建带团建、妇建工作,抓好工会工作。

3、民主集中,分工协作。认真执行党委议事规则,坚持集体领导与分工负责相结合,凡重大问题的决策、干部推荐任免奖励、大额经费开支、项目立项等重要问题交由班子集体讨论决定。今年1至11月,共召开党政领导班子会议x次。主要领导主动与班子成员以“碰头会”的形式,经常研究工作、沟通思想、交流情况、交换意见、协调解决存在的问题,使工作始终保持了一种和谐有序的状态。

4、强化责任,落实制度。一是建立健全党建工作责任制。坚持一手抓发展、一手抓党建,集中集体智慧,认真解决基层党建工作中出现的问题。二是完善目标责任制。细划了基层党组织的目标任务,党委书记分别与党政领导和和部门负责人签订责任书,层层分解抓落实。三是严格执行财经制度。严格执行财务公开制度、村帐镇管制度、定期集中记账等相关制度、“一事一议”财政奖补项目工作理事会制度。四是建立完善“接待及工作用餐制度和干部职工绩效考核办法”等相关制度。总之,严格落实责任,做到用制度管人。

(二)加强基层组织建设,提供坚强组织保障。

以开展基层组织建设年活动为契机,xx镇党委大力加强农村基层党组织建设,不断增强农村基层组织的号召力、凝聚力、战斗力和创造力,逐步形成“谋发展、干实事、当楷模、创先进”的良好氛围,为全镇科学发展和谐发展跨越发展提供坚强的组织保障。

1、抓好支部建设。从落实党的工作目标责任制入手,建立健全基层党组织领导责任制。年初,镇党委与各村党总支(支部)签订《党建工作目标管理责任书》,年底进行了严格考核考评,发现问题,限期整改。全镇x个党总支(支部)班子健全,团结协作,工作积极,凝聚力和战斗力显著提高,能够很好的完成党委政府安排的各项工作任务。同时,继续搞好党员活动场所建设,加强农村党员远程教育学习,落实工作经费,为村党总支(支部)工作的提供了物质保障和有效平台。

2、抓好基层党建。镇党委负责人经常研究部署党建工作,专职副书记专门负责农村基层党建工作。按照创先争优活动要求,2012年,重点打造和创建了xx、xx两个党建工作示范点,2013年,将重点打造中村党建示范点。以党建促发展,xx村逐步建成了产业支撑型的新农村建设省级示范村,xx村紧扣社会管理创新和集镇综合治理目标,加大街道卫生、交通、商贸整治,规范摆摊设点,推进集镇规范化管理。通过党建示范点的创建,以点带面,党组织的凝聚力、战斗力和党员的先锋模范作用得到进一步发挥,示范带头作用明显。

3、抓好党员发展。2012年,xx镇党委共发展党员x人,x人被列为入党积极分子,x人按期转正,有效夯实了组织基础。通过开展创建“党员示范窗口”、“党员示范户”和 “五个好”党员创评活动,进一步做好党员致富先锋工程,激励广大党员干部勤政、服务、为民和带头致富的热忱,有效促进了党员发挥先锋模范作用的发挥。

4、抓好制度落实。一是健全民主管理机制,继续推进民主决策、民主管理、民主监督为主要内容的民主政治建设,建立和实施党代表任期制工作。完善党的代表大会制度、党代表意见制度、党内情况通报制度;二是坚持“四议两公开”制度。进一步发展和完善党领导的村级民主自治机制,巩固和加强各党总支(支部)在村级的领导核心作用;三是健全服务群众机制。建立民意调查和反馈制度、群众利益保障制度、定期慰问困难群众和党员联系困难群众制度,逐步形成党组织扶贫济困长效机制,帮助困难群众解决生产生活实际困难。四是做好民主评议和表彰奖励工作,2012年7月1日,镇党委共表彰奖励的个先进基层党组织和 名优秀共产党员。

5、抓好组织生活。各村党总支(支部)每月至少过一次组织生活,半年至少过一次民主生活会。镇党委共举行x次民主生活会,各总支(支部)共开展了x场次民主生活会,会上,大家踊跃开展批评和自我批评,并提出切实有效的整改措施。认真开展自查自纠工作,自觉剖析思想,深入开展交心谈心活动。通过民主生活会,既充分肯定成绩,又客观正视缺点,最终达到取长补短、相互促进、共同进步的目的。

(三)深入开展教育活动,推动党员队伍建设。

2012年,xx镇按照上级要求,结合实际,扎实开展各项教育活动,提高了全镇党员干部素质,改进了作风,提高了效率,密切了干群关系,推动了党员队伍建设。

1、继续开展创先争优活动。积极开展了公开承诺、领导点评、群众评议、授旗评星、党群共建、示范点建设等活动,全镇正在对创先争优活动进行梳理总结,为下一步检查验收做好充分准备。同时,结合实际,扎实开展“三查三看”教育整改落实工作,以整改落实的实效让人民群众感受到教育活动带来的新变化、新成效。营造了良好的发展好环境,推动了全镇发展的新跨越。

2、继续开展向杨善洲同志学习活动。认真抓好党员干部“学习杨善洲先进事迹,争当优秀共产党员”的“七个一”活动。把杨善洲精神贯穿于开展各项工作全过程。通过学习,全镇形成了学先进、争先进、比贡献的浓厚氛围,为加强干部队伍建设、加强作风建设奠定了坚强的思想基础。

3、深入开展“四群”教育。镇党委和新农村工作队积极组织广大党员干部积极深入基层,访民情、争项目、办实事、谋发展、促和谐。按照“一教育六行动”要求,进一步突出重点,细化行动,感恩教育深入人心,党建示范点带动作用明显,农民收入倍增计划逐步落实,农村专业合作社建设取得新进展,村集体经济发展有新突破,绿化荒山行动有效开展,村庄规划建设顺利推进。各项措施的落实,有力地推动了全镇经济和各项社会事业的又好又快发展。

4、扎实开展基层组织建设年活动。以“强组织、增活力,创先争优喜迎十八大”为主题,扎实开展基层组织建设年活动,不断增强农村基层组织的号召力、凝聚力、战斗力和创造力,在前期摸清家底、分类定级的基础上,制定强有力的整改措施,扎实开展晋位升级和整改提高工作。目前,被评定为“一般”和“较差”的三个党支部,各方面工作得到明显改善,为明年村“两委”换届奠定坚强的基础。

5、认真开展学习贯彻十八大精神活动。通过收看大会盛况、制定实施方案、组织专题学习、召开宣讲大会、召开党员大会、召开群众大会、撰写心得体会等不同形式组织全体干部职工深入学习贯彻十八大精神。通过学习,全镇上下形成了“贯彻十八大、争创新业绩”的浓厚氛围。把学习十八大精神与开展好当前各项工作有机结合起来。牢牢把握发展要务,全力推进项目建设、新农村建设、产业发展等各项建设和发展。

(四)贯彻党风廉政责任制,推进干部作风建设。

一是认真落实党风廉政责任制。镇党委始终把党风廉政建设工作列入党组织重要议事日程,认真落实“一岗双责”。建立和完善反腐倡廉管理体制和工作机制,层层签订《党风廉政建设责任书》,形成了主要领导负总责,分工明确、责任到人、上下协调、齐抓共管的党风廉政建设新格局。二是继续加强纪检监察、信访工作和纠风工作。始终把群众是否满意作为检验工作质量的标准,认真受理人民群众的诉求,对群众反映的问题做到件件落实,有信访记录、调查记录、处理结果。三是扎实推进廉政文化进农村、进机关、进校园。全力打造了xx、xx等廉政文化示范点,营造了浓厚的廉政文化氛围。

(五)抓党建添动力,促经济社会发展

镇党委坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的思路,全力构建良好的政治环境、社会环境和生态环境,着力夯实三农基础,加速发展现代农业,抓实产业发展,推进项目投资,关注民生问题和发展社会事业。有力地推动了全镇经济和社会各项事业的发展。

2012年,预计农村经济总收入达x亿元,增长x%;农业总产值达x亿元,增长x%;工业总产值达x万元,增长x%;服务业增长x万元,增长x%,财政一般预算收入x万元,增长x%;农民人均纯收入达x元,增长x%。其他各项社会事业稳步推进。

三、存在问题和下步打算

经过努力,我镇党建工作取得了一定的成绩,但仍然存在诸多困难和问题,主要表现在:一是部分党员干部思想解放和观念转变还没有很好地与经济发展和社会进步结合起来,责任意识、服务意识、大局意识不够强;二是部分党组织的领导核心作用发挥不好,少数党员干部没有起到先锋和表率作用;三是我镇财政紧张,教育管理投入不足,管理方式、服务功能还不够完善等。

下一步工作中,我们将重点抓好以下工作。一是加强支部书记队伍建设。进一步提高党支部书记队伍的素质和能力,把党组织书记队伍培养成为推动农村经济发展的“领头羊”和新农村建设的“带头人”。二是抓好党建示范点创建工作。在抓好县级党建示范点的基础上,着力创建镇级党建工作示范点,充分发挥示范带动作用。三是加强文化阵地建设。充分利用现有的村级文化活动室和文化活动场所,重点抓好xx村文化活动广场和其它已纳入实施计划的文化活动广场建设,加快各村对文化活动场地建设的力度。四是建立和完善党建工作激励机制,充分调动各级抓好党建工作的积极性。

第13篇:镇党建工作总结

2009年以来,我镇各基层党组织和广大共产党员在区委和镇党委的坚强领导下,紧紧围绕我区“三区”战略目标,紧扣一个中心(建设社会主义新农村),强化两项建设(党的先进性和执政能力建设),突出三个重点(党员长期受教育,群众长期得实惠和农村经济稳定发展),建立健全四个机制(党员经常受教育的长效机制,党员联系和服务群众的长效机制,加强党员流动管理的长效机制和抓党建工作责任制的长效机制),着力提高五种能力(执政能力,领导能力,决策能力,保障能力和发展能力),全面做好加强基层党组织的各项工作,使全镇基层党组织的整体水平全面提升,党组织的创造力,凝聚力和战斗力明显增强,党员的先锋模范作用得到充分发挥,为全镇的经济建设和社会发展提供了坚强有力的组织保障。

在充分肯定成绩的同时,当前我镇在基层组织建设方面也还存在着一些薄弱环节,主要问题表现在:一是农村集体经济薄弱,部分基层组织无力为群众办事;二是部分党员干部执政意识和发展意识薄弱,综合素质不高,“双带”能力不强,不适应新农村建设的总体要求;三是农村党员干部创业有热情,无思路,点子办法不多;四是部分农村党员干部观念更新不快,工作方法简单,作风不民主,办事不透明,影响了农村的和谐稳定。针对存在问题,面对文秘杂烩网新的形www.势和新的任务,在今后的工作中,我们要紧紧围绕建设社会主义新农村的主题,以进一步贯彻落实好中央四个长效机制文件精神为重点,切实做好抓基层,打基础的经常性工作,高度重视,毫不放松基层党组织的建设,努力把全镇党建工作提高到一个新水平。

一、讲政治,讲大局,坚持把加快发展放在首位

生产发展是新农村建设的核心,我镇地处西峰区南大门,三分之一的土地面积已被纳入新城区规划,虽然地理位置优越,发展机遇千载难逢,然农业基础薄()弱,受制于天的被动局面没有从根本上得到改变;工业短腿,没有几个像样的工业企业;商业活镇的局面尚未形成;虽然我们的财政收入以每年跳跃式的速度在发展,但是主要还是来源于耕地占用税,三至五年新城区建成了,我们的后续财源在哪里,这应该成为我们首先要考虑的问题。因此,各基层党组织要因地制宜抓好产业发展规划,产业发展是实现三次产业互动,城乡经济相融的关键环节,是新农村建设最可靠的支撑,对统筹城乡发展,加快城乡一体化进程,推进新农村建设至关重要。因此,各村要根据国家产业政策和环保要求,围绕财政增收,村级集体增收和农民增收的目标,以结构调整为主线,以项目建设为重点围绕镇上已编制的“十一五”产业发展规划编制本村的产业规划。在第一产业上,各村要围绕构建“一村一品,一村一业”的产业格局,重点做大做强绿色蔬菜,优质红富士苹果,畜牧养殖三大特色产业。在第二产业发展上,重点提升改造陇东农副产品集团公司,引进扶持发展一批农字号龙头企业,延长产业链条,分享更多的中间产品利润。积极引进工业企业项目,精简办事程序,引大资,招大商,要进一步优化招商引资环境,真正使工业项目能进得来,站得稳,发展得快;在第三产业发展上,要紧紧围绕创建国家级文明乡镇的总体目标,抓住今年通村油路工程,董北路拓宽的良好机遇和已有的旅游景点:北石窟寺、小崆峒、南湖、正觉寺及即将开工建设的西长风高速工程、水景生态园等项目,着力打造生态旅游董志。要大力推进城镇基础设施建设和重点工程建设,加快发展劳动密集型项目,加快发展以休闲娱乐商贸餐饮,小区物业管理等以旅游服务为重点的第三产业,提升第三产业比重,努力扩大失地农民就业,促进全镇第

一、

二、三产业协调发展,强化社会主义新农村的产业支撑。其次是建好队伍充分发挥党员干部的“双带”作用,各基层党组织要把那些先富的党员组织起来,用适当的形式与农民群众联系起来,带领群众共同致富。要坚持把那些带头致富能力强,奉献意识强和公道正派的群众发展成党员,培养成干部,把勇于创业,带头创业的党员干部培养成带头发展和群众致富的主心骨,不断发展壮大“支部

协会”,使农村基层党组织成为优秀人才密集的组织,使广大农村党员真正成为强村富民的主力军,成为引领发展,带头致富的实践者和推动者。

二、讲团结,讲正气,扎实推进各项工作的落实

团结是生产力,团结出战斗力,团结出政绩,团结出人才,团结出干部,团结是做好一切工作的前提和保证。当前,从全镇总体情况来看,绝大多数两委班子是团结的,是有战斗力的,但也有极少数班子出现了一些不和谐不稳定的因素,影响到了村级经济的发展和全镇的稳定。一是要按照政治坚定,求真务实,真抓实干,开拓创新,勤政廉政,团结协调的要求,着眼于新农村建设的需要,切实抓好村级班子建设,增强基层党组织的创造力、

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第14篇:永阳镇党建工作情况汇报[优秀]

吉安县永阳镇党建工作情况汇报

中共永阳镇委员会 (2012年6月)

永阳镇地处吉安县南部,禾水河畔,辖18个村委会、1个社区居委会,总面积73平方公里,总人口3万余人,全镇共有党支部29个,其中农村党支部18个,社区党支部1个。现有党员612人。近年来,在市委、市政府和县委、县政府的坚强领导下,我镇紧紧围绕市党代会提出的‚建设开放繁荣秀美幸福新吉安‛目标要求,紧扣全县‚全市领先、全省争先、建设全省科学发展示范县‛这一主题,争创‚五民‛好班子,攻坚克难,经济社会保持了良好的发展势头,社会和谐稳定。2011年我镇工交企业流通税任务完成115.54万元, (其中国税28.04万元,地税87.5万元),增长17.36%。全年完成财政收入335.54万元,增长2.8%。全年固定资产投资达1.23亿元,增长52%;农民人均纯收入达4135元,同比上年增长10%。一年来,获得了全县目标管理先进单位、开放型经济工作先进奖、先进招商团、基层党管武装先进单位、先进乡镇行政服务中心、纪检监察工作先进单位、平安创建百日活动先进单位等荣誉10余项。

这些成绩的取得关键在于我们抓住了党建这一主线,坚持经济建设和党的建设两条腿走路,相互促进,

一、上半年工作情况

我镇目前财税收入达到140万元,引进吉安市洁力得顺龙科技有限公司,注册资本金1500万美元,培育发展集中连片200亩以上井冈蜜柚基地3个,新建集中连片500亩以上高产油茶林基地1个。年初启动新塘村委会八村联动整村推进的新农村建设,以点带面,循序推进。目前,各村都已制订规划建设方案,完成拆迁、环境整治、三清三改、土地平整。其中,彭瓦村水塘、水沟已完成清淤和衬砌,进村道路和村内巷道硬化工程已启动。4月初启动街景街景立面改造工程,完全按照庐陵文化特色风格建设,两侧增加马头墙,屋顶使用蓝色瓦片,墙面材质以灰色清水砖墙、白色墙面为主,辅以蓝色带与装饰元素,部分窗框增加仿古元素,富有变化。目前,原有建筑马头墙增加已完成,墙面粉刷和临街面改造美化基本完工。占地面积12280平方米的文化休闲中心预计7月底竣工,目前,中心草坪铺植已接近尾声,绿化工程完成90%以上。中心池、景观亭、桥、公厕、管理房、文化墙主要工程已完工。中心主体工程已基本完工。上半年基本上未发生影响较大的群体性上访事件,社会更加和谐稳定,精神文明建设和民主法制建设进一步加强,教育、科技、文化、卫生等各项社会事业也都有新的发展。

二、党建工作情况

(一)深化创先争优,开展‚创‘五民’星级好班子‛活动。

镇党委从实际出发,认真探索新形势下党建工作的新路子,深化“创先争优”和“五民”活动,增强党建工作生机和活力,把开展‚创‘五民’星级好班子‛活动作为基层组织建设的重要载体,不断加强党委班子、基层党支部和党员队伍建设,促进了党建工作不断上水平、上档次。

(二)结合实际,科学引导党支部整改提升。 一是理清底数和思路。对照‚五个一‛要求,对18个村党支部,1个社区党支部进行调查摸底。依据分类定级指标,一个支部一个支部地分析,弄清楚哪些是先进支部、哪些是中间状态的支部、哪些是后进支部,先进支部体现在哪些方面,还存在哪些不足和提升空间;对一般或后进支部存在哪些问题,认真查找存在问题的原因,结合标准抓整改。切实做到‚三不‛:不怕麻烦、不急着赶时间、不回避矛盾问题。情况清楚了,建好建强党支部就有了方向、有了重点,不眉毛胡子一把抓。

二是提升组织和活力。深入开展以学习实践科学发展观为主题的创先争优活动,创新活动载体,深化特色活动,不断增基层党组织的生机和活力。按照建设‚学习型政党‛的新要求,深入推进‚三型‛党组织创建活动,不断增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力。深入开展‚创‘五民’星级好班子‛活动,促进基层党组织队伍建设。深入开展党员志愿者活动,充分彰显党的先进性。

(三)探索实践,建立农村基层组织正常运转保障机制 一是健全村级组织建设工作机制,为基层组织正常运转提供组织保障。

1、抓班子,加强‚双强‛农村党支部书记队伍建设。要求村党支部书记要率先致富,带头搞调整、上项目,做‚项目书记‛、‚产业书记‛。

2、抓基础,强化党员队伍建设。把正常开展党的活动、大力提高党员素质、充分发挥党员作用作为加强党员队伍建设的三个重点,使党员队伍在经济发展中发挥出了先锋模范作用。

二是建立村级规范化管理工作机制,为基层组织正常运转提供制度保障。

1、坚持民主评议制度,规范村干部管理。每半年对村干部进行一次民主评议。根据评议结果,对表现好的给予鼓励,表现较差的给予提醒警告,差的进行谈话,直至诫免。

2、规范村级事务管理,实行民主决策。健全了以党员会议制度、村民代表会议制度和村民会议为主要形式的民主决策制度,明确规定了党员会议、村民代表会议的主要职责和议事程序。

三是推进农业产业化工作机制,为基层组织正常运转提供项目保障。从实际出发,通过推进规模化产业基地建设、加快农村土地流转步伐、大力发展开放型农业。在做强横江葡萄、温氏养鸡、肉猪三大产业的同时,积极按照县委、县政府的工作部署,大力发展井冈蜜柚、高产油茶、无公害蔬菜等新兴产业,并努力延伸产业链条,提高产业化经营水平。

(四)严格标准,建设四有化村党支部。一是有一个阵地和一支队伍。确保每个村党支部都有一个供支部和党员开展学习及其他活动和为群众提供文化、教育、娱乐等公益性服务的重要场所。并大力培养能够带头致富和带领群众致富的‚双带型‛干部,培养具备政治素质强和发展能力强的‚双强型‛干部,以不拘一格的选人标准,拓宽选人视野,让优秀党员在支部‚唱主角‛,让致富能手在班子‚挑大梁‛,提高抓经济的能力,站到促发展的前沿。

二是有一个比较明显的富民产业和一个壮大村集体经济的思路。围绕新农村建设目标要求,制定好村级经济社会发展规划;以发展现代农业为目标,加快农村产业结构调整,抓好农村示范服务基地建设,大力发展优势产业和特色产业;以党支部为核心,以‚党建致富链‛活动为纽带,积极在产业协会中建立党组织,发挥党组织在产业发展中的领导作用;通过广泛招商引资,利用各种渠道,采取多种形式,实现集体经济的稳定和规模发展。

三是有一个保护社会和谐的机制。充分认识维护社会稳定、构建和谐社会是基层党组织的政治责任。坚持每周班子成员召开稳定分析会议制度,按照联系点汇报维稳情况,坚持互通信息,互通情况,重大问题共同研究、共同协商、共同解决,建立了维护社会稳定的横向领导机制。健全完善了领导干部包片维稳制度,领导干部联系重点上访户,挂钩干部联系信访对象,形成了维护稳定的纵向领导机制。 四是有一个‚五美‛的美丽家园。围绕‚村庄规划协调美、村容整洁环境美、村强民富生活美、村风文明风尚美、村稳民安和谐美‛的‚五美‛目标,通过发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,大力开展‚美丽乡村‛建设。不仅为农村披上一件美丽的衣裳,而且有效地提升农村、农民的生活水平和生活质量,推动城乡一体化发展。

三、工作中的不足和下一步工作打算

今年来,我镇党建工作取得了一些成绩,但仍有许多不足之处,一是农村党建存在薄弱环节,部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥,村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很具体,显得有些空泛。党员发展和党费收缴工作还需进一步完善;五是远教设备老化,维护和管理工作有待进一步加强。

在接下来的几个月时间里,我们将以更加求真务实的态度推进我镇党建的各项工作,用谋大局的眼光来谋划党建工作,努力提升全镇党建工作的整体水平,为创建‚平安、和谐、文明、富裕‛的永阳镇提供坚强有力的组织保证。

第15篇:零阳镇人大工作总结

零阳镇人大主席团近期工作情况汇报

在县人大和镇党委的正确领导下,零阳镇人大主席团坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,切实依法履行宪法和法律赋予的各项职权,扎实推进人大的监督职能,不断加强社会主义民主法制建设,以务实创新的工作作风,开拓进取的创新精神,严格按照工作程序,努力代表的作用、建设性的开展了各项工作。

一、抓述职,强化代表服务意识

为了进一步加强和改进代表工作,扩大人大的民意基础,今年6月13日,在县人大的统一安排下,零阳镇人

大主席团在仁和选区组织了一次人大代表述职工作会,仁和选区的县、镇两级人大代表夏雨洲向选民就当选代表以来的工作做了汇报。县委常委、组织部长秦清龙,县人大副主任罗庭梅,县委副调研员、镇党委书记、镇人大主席宁家繁等县、镇领导与仁和选民代表一同参加了此次会议。

为了使代表述职工作不走过场,取得实实在在的成效,零阳镇人大主席团进行了多次研究,组织学习了外乡镇人大主席团开展代表述职工作的经验和做法,并加强对县乡人大代表,努力提高其履职的能力和水平。宁家繁就开展代表述职活动的重要性、如何开展代表述职工作提出了三点要求:一是所有代表,不论是老代表还是新代表,领导身份还是非

领导身份代表,干部代表还是农民代表都要按规定向选民述职,以提高代表述职的普遍性。二是代表述职前要深入所在选区走访选民,听取选民的意见和建议,述职报告要以数字说话,用事实说理,述职报告要具真实性。三是要从提高代表述职实效的角度出发,科学选择选民代表参加代表述职活动,以增加选民代表的广泛性,提高述职活动的社会效果。

通过此次面对面述职,让选民充分了解代表的履职情况,使人民群众对人大代表的监督权进一步落到实处,受到人民群众的认可;同时也增强了代表履职的责任意识和自觉意识,使代表更好地履行好职责,保障广大人民群众的根本利益。

二、抓视察,强化代表责任意识

9月16日,零阳镇人大主席团组织了部分县镇人大代表对全镇教育系统如何贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,提高教育教学质量和办学效益等方面情况进行了视察。县人大副主任罗庭梅,县政协副主席吴愈清,县委副调研员、镇党委书记、镇人大主席宁家繁,县副处级干部、镇党委副书记、镇长陈新智和21位县人大代表一同参加了视察。

视察组先后察看了零阳镇一鸣中学、一完小、金慈实验小学3所学校。视察组通过听取学校校长汇报、察看学校的校容校貌等情况了解了零阳教育近几年来取得成就和变化,重点关注了城区周边中小学的发展难点,详细了解了校园周

边环境整治、校内危房等问题。

通过视察,人大代表对全镇教育系统发生的大变化有了切身感受,一致认为,经过近几年的建设,全镇教育事业发展十分迅速,与零阳镇的大镇地位是相符合的。特别是金慈实小等学校在“普九”达标之后,不仅学校面貌焕然一新,各种体育设施和其他软、硬件建设也都有较大改观,教师工作的积极性和教育质量有所提高。视察组认为零阳镇中心校领导班子的工作能力是十分出色的,中心校班子到位以来,相继出台多重措施,规范了学校的教育制度,编辑出版了《零阳教育》刊物,起到了宣传典型经验、促进零阳教育发展的作用。

视察组对全镇各校办学思路的定位、师资队伍的培养和管理,师生积极向上的氛围以及打造校园文化等方面取得的显著成效给予了充分肯定,并就进一步加强学校班子建设,教师队伍建设,提高教师的整体素质,办出各自特色和风格等方面提出了建议和意见。

三、抓联系,强化代表民生意识

首先,在做代表工作方面,充分发挥主席团成员的作用,使主席团成员有新意,出实效。一是走访代表,听取代表的意见和建议;二是对代表的合理建议加强督办;三是负责向代表做出反馈;四是慰问贫困代表。其次开展“三项制度”,一是每名主席团成员联系5名代表和企业主,时常听取代表

和企业对政府及其各部门的建议和意见,解决他们的实际问题;二是辖区县人大代表和镇人大代表都联系2名困难群众,加强与人民群众的联系,听取人民群众的呼声,帮助解决家庭纠纷、邻里纠纷以及生产生活中的实际困难。

人大工作面广线长,镇人大主席团除做好专项安排的工作外,在镇党委的领导下,认真做好其他各方面的工作。一是关心代表,经常走访代表,关心、支持、维护代表们的工作,关心代表的生产、生活、工作以及其他权益。二是加强对政府的各项监督。一年来,镇人大虽然取得了一定的工作业绩,但我们也深感工作压力还很大,我们坚信,有县人大和镇党委的正确领导,我镇人大将进一步加大工作力度,加强自身建设,认真履行好职权,使我镇人大工作再上新台阶。

第16篇:景阳镇工会工作总结

景阳镇工会工作总结

2011年,景阳镇工会工作在县工会的领导下,在乡党委政府的关心和支持下,紧紧围绕乡党委、政府的“实现zz经济和社会事业全面腾飞”的中心工作,全面贯彻“三个代表”重要思想和十六届四中、五中全会精神,坚定不移地推进党依靠工人阶级的指导方针,理清工会工作思路,认真落实党关于工会工作的各项政策,循序渐进,不断探索新形势下工会工作的运行机制,切实加强和规范了工会组织自身建设,开创了zz乡工会工作的全新局面。

一、深入发动,广泛宣传,营造了工会工作的良好氛围。

工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表。党领导下的工会工作,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。2005年zz乡工会在乡党委政府的支持和县总工会的精心指导下,以党的十六大精神为指导,高举邓小平理论伟大旗帜,深入实践“三个代表”重要思想,树立科学发展观,认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,紧密结合zz乡实际,按照年初制定的工作目标,与时俱进、开拓创新、扎实推进,工会工作取得了新的进展。

一、抓规范,加强工会组织建设

首先,注重加强基层企业和机关工会组织的组建。乡党委政府非常注重加强乡工会自身建设。一方面乡党委政府把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时,将工会工作与共青团和妇联工作通盘加以考虑。尤其是把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有布置,年中有检查,年末有考核。另一方面,活动经费给予保障,乡党委政府每年拨足一定的经费,由乡工会根据形势的需要,拿出新载体,开展好活动。特别是每逢工会有什么活动,乡党委政府主要领导都到场进行指导,提要求,鼓干劲。在抓好乡工会自身建设的同时,我们把在企业中组建工会作为工会工作的主战场和突破口,采取强有力的措施推进企业建会工作。乡党委政府年初召开应建会企业负责人动员会,讲清法律、法规、政策要求,明确建会的重要性和必要性。广泛开展宣传发动,通过广播、悬挂横幅、张贴标语、刊登板报、墙报,赠送《工会法》、《劳动法》和《工会章程》资料等,进行全方位、多层次的宣传发动,争取全社会的支持。同时,抽调乡经济发展办公室和乡工会干部组成工作小组,到新建的工业园区内两家企业一家一家地抓落实,做到哪里有企业、哪里有职工,哪里就要组建工会。企业工会组建工作稳扎稳打、步步为营,取得了良好的成效。

其次,注重强化工会工作机制,推进工会工作规范化、制度化。一是组织制度。针对企业工会干部流动性大特点,及时督促和指导企业做好工会改选配备工作,按民主程序选配新的工会干部。二是目标责任制度。根据县工会的要求,乡工会提出具体的工作目标、任务和要求,做到年初有计划、年终有检查总结。三是会议制度。年初召开了乡工会工作总结部署会议,总结工作,布置任务。每季度召开一次例会汇报工作,互通信息,相互学习。四是培训制度。采用各种形式,培训工会干部,提高工会干部的素质。五是上墙制度。工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布,使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册,使工会工作底子清、进度明,有据可查。

二、抓“维权”,发挥工会作用

维权是工会重中之重的工作。必须维护好职工的合法权益,才能把职工的积极性引导好、保护好、发挥好,这是非常关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维权工作中的突出问题,我们通过推行平等协商、集体合同以及职代会制度和送温暖活动,维护职工的合法权益,调动职工的积极性。

一是推行平等协商、集体合同制度,维护职工合法权益。推行平等协商、集体合同制度是工会工作的“牛鼻子”。今年我们把规模较大,企业主民主意识较强的蚌埠新材料有限公司作为试点单位。为了抓好这项工作,我们加强了培训工作,对职工进行《劳动法》及集体合同等方面知识的培训,到企业开展面对面指导,推行集体合同制度,确保不发生重大劳动争议和拖欠工资现象,从而使职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生得到较好的较好,企业劳动关系较稳定,企业和职工利益实现了双赢。

二是积极探索职工民主管理新路子,依法维护职工民主权利。在单位推行职工〈代表〉大会制度,有利于培养职工的参与意识和合作意识,有利于调动职工的积极性和创造性。今年我们在一些企业和单位的民主管理方面作了有益的尝试,并取得了较好的效果。上半年在医院开展了“我为单位发展献一计”金点子活动,一些创新点子、建议被采纳后促进了单位工作的开展。职工有什么建议、有什么意见,有什么困难,都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”,此举收到了很好的效果,部分员工的建议和困难得到了采纳和解决。蚌埠新材料有限公司通过召开座谈会、征求意见等形式,让企业领导与职工对话,使职工及时了解企业各项管理决策,使企业和职工之间的权、责、利更加明确。

三是以送温暖为载体,为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日,我们都积极筹措资金进行慰问。2005年我们节日共走访慰问特困职工15户,走访离退休职工20名,为他们送去了组织的温暖,体现了组织对他们的关怀。此外各单位纷纷拨出专款开展慰问活动,积极开展职工互助保险工作。

三、抓活动载体,增强工会活力

一是开展“建家”活动,共谋发展。为了促进“建家”活动的深入开展,达到“两个满意”,即“维护职工合法权益,职工满意;调动职工积极性,促进企业发展,投资、经营者满意”。我们根据县工会的部署和要求,召开了由各单位负责人和工会主席参加的会议,乡党委政府主要领导亲自到会作动员报告,工会干部作了具体的业务指导。年终各单位对照“建家”标准开展了自查,乡工会进行了抽查。

二是以劳动竞赛为载体,调动职工积极性。各单位工会组织根据单位自身的特点,开展形式多样,各具特色的职工经济技术创新活动,并取得了一定的效果。7月份乡工会在全乡开展了“安康杯”安全生产知识竞赛,120多名职工参加了竞赛。

三是开展文娱活动,丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育,提高职工整体素质。多年来,由乡工会牵头,基层工会和广大职工积极参与,举办一系列文体活动,壮大工会的声势。每年“五一”和“十一”节日,乡工会都要举办文体活动,展现工人阶级的精神风貌,今年我们举办庆“五一”青春杯职工篮球赛和乒乓球赛,十一期间在中学举办了教师风采文艺演出。通过举办职工文体活动,丰富了职工的文化生活,并发现和培养了一批文艺、体育骨干,创作了一批文艺精品。

四是注重工会经费收缴,增强工会的经济实力。收取工会经费是一件老大难的工作。我乡企业单位数量少,规模也比较小,工会收费工作难度较大。我们一方面摸清底细,核准基数,按职工人数收取。另一方面苦口婆心,不厌其烦,上门收取。同时通过举行文艺活动、表彰先进和年终慰问等方式广交企业界朋友,为收取工会经费工作创造良好的环境。

回顾2005年我乡工会工作取得的成绩,主要得益于以下三方面:

(一)得益于乡党委政府和县总工会的关心、支持和指导。通过召开工会工作会议,政府联席会议等形式,研究、协调、解决了一些工会工作中的难点问题,如果没有乡党委政府的支持,我们一些涉及面广、社会性强的工作很难得到全面落实。县总工会在很多方面也给了我们许多支持。

(二)得益于工会干部的观念改变,作风改善。一年来,我们工会干部积极学习业务知识,适应新形势发展需要,对工会工作的认识有了进一步提高,逐步从工会工作职能转变中找到工作方向,通过学习《工会法》在工作中逐步突出了维护职能。对县总工会布置的工作有了积极的承办态度,努力做到说干就干,干就干好。

(三)得益于严格要求和规范管理。任何一个单位和集体,没有规矩和纪律,没有制度和要求,是很难生存和发展的。工会工作虽然不是全乡的主线工作,与经济工作结合的地方少,但却是人们生活和社会发展不可缺少的一部分。一年来,我们在维权、工会活动、会费收缴和使用、帮扶工作等业务方面及学习、参加会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理,取得了较好的效果。

肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡经济建设这个中心开展工作和活动,力度还不够,需要我们进一步加强。

2007年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创zz乡工会工作新局面。2007年重点抓好以下几方面工作:

一、积极争取党政支持,加强工会阵地建设。

二、抓好职工代表培训,提高职工代表素质。

三、加强民主管理、民主监督工作,在事业和企业单位积极推行政务、厂务公开,推行平等协商、集体合同。

四、举办下岗职工技能培训班,继续开展劳务输出,同时加强对外出务工人员的法律常识培训。

五、积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。

第17篇:播阳镇考试工作总结

播阳镇2011年度学习型党组织建设

干部理论知识考试工作总结

根据《中共通道侗族自治县委办公室关于推进学习型党组织建设的实施意见》(通办„2010‟38号)和《中共通道侗族自治县委宣传部关于举行2011年度全县学习型党组织建设干部理论知识考试的通知》(通宣„2011‟26号)文件精神,为认真贯彻落实中共中央关于建设学习型党组织,进一步提高党的建设科学化水平的要求,切实推进我镇学习型党组织建设,促进全镇党员干部理论知识学习制度化、规范化,更好地激发广大党员干部理论学习的积极性,形成党员干部理论学习的长效机制,提高党员干部的理论学习效果。我镇高度重视,精心组织,积极引导广大党员干部以深入学习为基础,于2010年10月24日组织全体干部职工在政府四楼会议室进行了全县学习型党组织建设干部理论知识考试。这是播阳镇认真贯彻县委要求,努力建设学习型党组织的又一次积极响应。

一、思想明确,组织到位

在开展学习型党组织建设活动中,使全体党员明确学习型党组织建设是以“科学发展观”为指导,按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总要求,把党建理论与学习型组织建设理念结合起来,在党组织内和党员中营造终身学习的组织环境,是提高学习能力、1

促进自我发展的需要,是提升工作水平,增强党组织战斗力

的需要,是促进产业结构转型、推动经济社会平稳较快发展

的需要。为确保学习型党组织建设活动正常进行和有效开

展,镇党委成立了学习型党组织建设干部理论考试工作领导

小组,由政协联工委主任吴丽丽任组长,党政办公室全体成

员为成员为成员,全面负责了本次考试工作的组织领导、筹

备等事宜。同时工作小组下设学习组和考场组。

二、科学实施,有序开展

根据考试工作安排部署,全镇成立学习型党组织建设的

领导小组,下发《播阳镇2011年度学习型党组织建设干部

理论考试工作计划》文件,并召开播阳镇学习型党组织建设

干部理论考试工作动员大会,全镇共有37名政府干部通过

开展学习型党组织建设活动接受考核,通过考试使他们对党

的理论方针政策、通道县情及发展战略有了全新的认识和进

一步掌握,对提高全镇干部职工的履职能力,更好的服务地

方发展起到了很好的助推作用。

三、广泛宣传,营造浓厚氛围

在全镇召开建设学习型党组织干部理论考试工作动员

会议以后,机关支部及时召开了动员大会,大力宣传建设学习型党组织重要意义以及建设学习型党组织干部理论考试

工作的重要性,提高广大基层党员群众对建设学习型党组织

考试的认识。还按照统一要求,采取挂横幅、办板报、公开

栏、张贴标语、等形式,深入宣传发动,营造了浓厚的舆论氛围。

三、内容充实,载体完善

学习型党组织建设干部考试的内容包括:党的基本知

识、党的重大理论、社会主义市场经济、现代科学技术知识、

法律法规知识、时事政治、通道县情知识以及省委宣传部和

市委宣传部推荐的干部理论学习读物内容。学习型党组织建

设干部考试是党在考核干部在学习学习型党组织建设活动

中的大胆实践,必须要通过充实的内容、实在的活动载体,

提高党员干部学习的主动性和自觉性,确保学习不浮于表

面,不走过场,不搞形势,营造了党组织示范引领和全体党

员勤于学习、勇于创新的良好氛围,确立了“全员学习、终

身学习”学习的理念。

经过开展播阳镇2011年度学习型党组织建设干部理论

考试的开展,政府的全面工作得到了提升,达到了预期的目

的。首先,起到了考查干部学习党组织建设干部理论的成效,

是机关党员素质进一步提高,广大党员普遍受到了一次深刻

的党性锻炼,党员的观念和党员意识明显增强,先锋模范作

用得到进一步发挥。其次机关党支部凝聚力、战斗力进一步

增强,机关党员干部在各个方面发挥了表率作用。最后,是

党群关系进一步密切。机关党支部组织党员干部紧紧抓住群

众关注的热点、难点问题,深入基层,知民意、解民难、帮

民富,真正实现了党员干部受教育,人民群众得实惠的初衷。

中共播阳镇委员会

二〇一一年十月二十五日

第18篇:北阳镇关工委工作总结

北阳镇中心学校 2010年关工委工作总结

2010年度,北阳镇各学校关工委继续在学校党政的领导下,在县、局关工委的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实《进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的文件精神和胡锦涛主席“八荣八耻”社会主义荣辱观精神,用“以人为本”思想科学发展观统领关心下一代工作,充分发挥关工委育人功能,做了以下工作。现将工作总结如下:

一、加强领导,重视关工小组的自身建设

1.各党支部重视关工小组工作和关工小组的自身建设,加强学习。坚持每学期组织召开一次关工委全体成员会议,组织全体退休教师学习一次,认真领会有关关工委工作的文件精神和上级布置的有关关工委工作的要求,交流工作情况,研究下一阶段的工作。

2.平时加强自学,了解国家大事,紧跟时代形势,使关工委工作真正做到与时代同步,与青少年同心,与培养“四有”新人同进。

3、队伍落实,“五老”优势发挥好。关心青少年健康成长是全党全社会的共同任务,而老同志是一支不可替代的重要力量。北阳镇教育党总支围绕构建和谐校园为中心,积极充实了“关工委志愿者队伍,抓好青少年德育宣讲、老少结对促帮教、以老带新谋发展”三大工作载体,形成关工委组织队伍、制度保障、服务成效和资料积累四项规范,使关工委工作落实到位、作用到位、效果到位,从而吸引了更多的老少同志参与其间。这为发挥“五老”人员的余热提供了一个舞台,为发挥“五老”人员的优势提供了一个阵地。坚持每月召开一次五老联席会议,探讨工作思路并研究解决工作过程的困难和难题,制定切实可行的阶段工作计划。还利用开展服务型党组织建设为契机,走访社会的五老人员,邀请他们参与学校建设,为关心下一代工作出谋划策。

三、制度健全,工作组织协调好

在工作中,各学校十分注重做好日常组织管理工作,建立健全了工作制度、学习制度和会议制度等工作制度,台账齐全规范。

健全的管理制度和完善的组织网络确保了各项活动得以有条不紊地开展,成

效显著。尤其在寒暑假期间,学生参与活动率达到了社区学生总数的30%以上。在学生们上课期间,我们侧重组织关工委老年志愿者参加学习培训、交流座谈,开展工作调研。组织老同志学习《未成年人保护法》、《女儿童权益保护法》等法律法规,学习青少年心理常识,定期交流工作经验和体会等,为假期开展青少年教育活动奠定坚实基础。

四、活动创新,特色工作开拓好

本着“联系青少年,凝聚青少年,服务青少年”的工作思路,引导学生树立正确的世界观,人生观,价值观,2010年2月份以来,在双休和节假日,北阳镇一中、北阳镇二中充分利用电教设备组织学习培训,播放教育片、革命影片等,旨在引导青少年努力学习现代科学知识,培养创新意识,提高创新能力;对青少年进行爱国主义、艰苦奋斗教育,弘扬爱国主义精神,努力探索社区、家庭、学校三级教育的新形式、新方法。北阳小学为更好的教育青少年从小养成讲文明的习惯,开展了“大手牵小手,共创和谐社区”的文明宣传活动。活动中,党员干部和青少年向广大社区居民宣传文明行为,发放文明资料,有效培养了青少年和居民群众关心公益事业的热情和参加公益劳动的主动性和自觉性,让他们懂得积极参加公益劳动不仅能造福社会,还能陶冶情操,美化心灵。

五、配合学校工作,促进学生健康成长

1.配合政教处、少先队、团支部,利用校会、升旗仪式时国旗下讲话、晨会、班会、队活动、黑板报、宣传栏,宣传改革开放的伟大成果,颂扬抗震救灾精神。邀请部分优秀老师作师德讲座。树立学生民族自豪感,教育学生热爱祖国,热爱生活,磨砺意志,陶冶情操,立志成才报效祖国,树立共产主义道德新风尚。

2、南阳小学、史庄小学邀请部分退休老师,根据学生的实际情况针对不同的年级学生开设了心理健康教育、绿色网络等教育,在学生的思想道德建设方面作出了自己的努力。

六、家、校、社区三沟通,提高教育的合力

1、家庭教育是未成年人教育的重要环节,又是学校、社会教育的基础。为了提高家庭教育的实效,良相小学邀请了关工委老师给家长们做《家庭教育的目的和任务》的辅导讲座,深受老师和家长的欢迎。

2、常屯中心小学关工委成员中的老同志还发挥自身资源优势,组织学生开展兴趣小组活动,建构起立体教育网络。为了更好地开展活动,校关工委认真配合他们,做好对学生学习的督促反馈工作。

3、卧羊湾中心小学关工委注意在学校和家长中间进行调查研究,不断地为教育教学工作建言献策,拾遗补缺。领导也能采纳老教师提出的一些建议,及时改进工作。

七、落实心理健康教育,搭建阳光知心小屋

在北阳镇中心校关工委领导小组的关心下,北阳镇一中建立了心理健康咨询室,为学生和教师搭建一个敞开心扉的平台。每周五的下午半天时间,是专门的心理咨询时间,有专门的心理指导教师负责。心理指导教师还专门为师生作讲座,解除师生心中的困惑。心理咨询中心制定出了学期计划,工作原则等,使工作趋于正规化,正确引导学生健康成长。

本学期,我们关工委做了一些不起眼的小事,工作中也存在着很多的不足。但相信只要我们同心协力,一定能为青少年一代的健康成长献上自己的一份力量,真正做到“老有所为”。

北阳镇中心校2010年度关工委工作

工 作 总 结

北 阳 镇 中 心 校

2010.12

第19篇:播阳镇考试工作总结

播阳镇2011年度学习型党组织建设

干部理论知识考试工作总结

根据《中共通道侗族自治县委办公室关于推进学习型党组织建设的实施意见》(通办„2010‟38号)和《中共通道侗族自治县委宣传部关于举行2011年度全县学习型党组织建设干部理论知识考试的通知》(通宣„2011‟26号)文件精神,为认真贯彻落实中共中央关于建设学习型党组织,进一步提高党的建设科学化水平的要求,切实推进我镇学习型党组织建设,促进全镇党员干部理论知识学习制度化、规范化,更好地激发广大党员干部理论学习的积极性,形成党员干部理论学习的长效机制,提高党员干部的理论学习效果。我镇高度重视,精心组织,积极引导广大党员干部以深入学习为基础,于2010年10月24日组织全体干部职工在政府四楼会议室进行了全县学习型党组织建设干部理论知识考试。这是播阳镇认真贯彻县委要求,努力建设学习型党组织的又一次积极响应。

一、思想明确,组织到位

在开展学习型党组织建设活动中,使全体党员明确学习型党组织建设是以“科学发展观”为指导,按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总要求,把党建理论与学习型组织建设理念结合起来,在党组织内和党员中营造终身学习的组织环境,是提高学习能力、

促进自我发展的需要,是提升工作水平,增强党组织战斗力的需要,是促进产业结构转型、推动经济社会平稳较快发展的需要。为确保学习型党组织建设活动正常进行和有效开展,镇党委成立了学习型党组织建设干部理论考试工作领导小组,由政协联工委主任吴丽丽任组长,党政办公室全体成员为成员为成员,全面负责了本次考试工作的组织领导、筹备等事宜。同时工作小组下设学习组和考场组。

二、科学实施,有序开展

根据考试工作安排部署,全镇成立学习型党组织建设的领导小组,下发《播阳镇2011年度学习型党组织建设干部理论考试工作计划》文件,并召开播阳镇学习型党组织建设干部理论考试工作动员大会,全镇共有37名政府干部通过开展学习型党组织建设活动接受考核,通过考试使他们对党的理论方针政策、通道县情及发展战略有了全新的认识和进一步掌握,对提高全镇干部职工的履职能力,更好的服务地方发展起到了很好的助推作用。

三、广泛宣传,营造浓厚氛围

在全镇召开建设学习型党组织干部理论考试工作动员会议以后,机关支部及时召开了动员大会,大力宣传建设学习型党组织重要意义以及建设学习型党组织干部理论考试工作的重要性,提高广大基层党员群众对建设学习型党组织考试的认识。还按照统一要求,采取挂横幅、办板报、公开栏、张贴标语、等形式,深入宣传发动,营造了浓厚的舆论氛围。

三、内容充实,载体完善

学习型党组织建设干部考试的内容包括:党的基本知识、党的重大理论、社会主义市场经济、现代科学技术知识、法律法规知识、时事政治、通道县情知识以及省委宣传部和市委宣传部推荐的干部理论学习读物内容。学习型党组织建设干部考试是党在考核干部在学习学习型党组织建设活动中的大胆实践,必须要通过充实的内容、实在的活动载体,提高党员干部学习的主动性和自觉性,确保学习不浮于表面,不走过场,不搞形势,营造了党组织示范引领和全体党员勤于学习、勇于创新的良好氛围,确立了“全员学习、终身学习”学习的理念。

经过开展播阳镇2011年度学习型党组织建设干部理论考试的开展,政府的全面工作得到了提升,达到了预期的目的。首先,起到了考查干部学习党组织建设干部理论的成效,是机关党员素质进一步提高,广大党员普遍受到了一次深刻的党性锻炼,党员的观念和党员意识明显增强,先锋模范作用得到进一步发挥。其次机关党支部凝聚力、战斗力进一步增强,机关党员干部在各个方面发挥了表率作用。最后,是党群关系进一步密切。机关党支部组织党员干部紧紧抓住群众关注的热点、难点问题,深入基层,知民意、解民难、帮民富,真正实现了党员干部受教育,人民群众得实惠的初衷。

中共播阳镇委员会

二〇一一年十月二十五日

第20篇:洞河镇创建党建示范村活动的实施方案

洞河镇创建党建示范村活动的实施方案

为进一步加强农村基层组织建设工作,充分发挥农村基层党组织和党员建设社会主义新农村中的战斗堡垒作用和先锋模范作用,经研究决定,今年在农村党的建设工作中重点开展社会主义新农村党建工作示范村创建活动,以此推进中央、省、市、县委在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,促使农村党的建设工作上新水平。根据上级组织工作会议精神,结合我镇基层组织建设现状和新农村建设工作开展的实际,制定如下实施意见。

一、指导思想

认真贯彻落实党的十七大精神,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,着眼于党的先进性和执政能力建设,增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,在农村选择一批基础较好的党组织,努力建设符合实际、群众满意、硬件完善、软件规范、特色鲜明、成效显著的党建示范点,充分发挥示范、引导、带动和辐射作用,以创建抓示范,以示范促推广,全面提高农村基层党组织建设水平,不断开创农村党建工作新局面,为推进我镇“三化”建设工作和社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。

二、基本原则

(一)围绕中心,促进各项工作。紧紧围绕发展第一要务,增强服务大局的主动性和创造性,把以人为本、服务群众作为创建工作的出发点和落脚点,用推动经济社会发展的实际效果和人民群众满意程度检验创建工作成效。

(二)统筹规划,加强分类指导。从实际出发,制定和落实创建工作长远规划和近期目标,加强分类指导、具体指导,突破难点、突出重点,实现全镇党建工作的整体推进和整体活跃。

(三)系统推进,务求取得实效。把创建示范村工作与创先争优活动、建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会等活动紧密结合,务求实效,力戒形式主义。

(四)与时俱进,大胆探索创新。准确把握农村党建工作规律,把务实创新贯穿创建工作全过程,积极探索新方法,开辟新途径,建立新机制,创造具有时代特色和地方特色的有益做法,努力打造全县乃至全市基层党建工作品牌。

三、创建目标

紧紧围绕“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的要求,坚持“典型引路、规范提高、分类指导、全面推进”的创建思路,开展以创先争优活动为契机,建立一批时代特色鲜明、示范带动作用突出、党员群众公认的基层党建示范村。通过抓先进与抓后进、抓示范与抓整顿并举,使党员干部的整体素质明显提高,农村经济有较快发展,农民收入持续增加,基层民主政治建设有实质性进展,精神文明建设明显加强,人民群众的幸福指数进一步提高。

四、实施步骤

(一)宣传发动。要切实加强对开展农村党建示范村建设活动的舆论宣传和引导,大力宣传创建活动的目的意义和成果,为创建活动营造一个良好的社会氛围。积极引导和激励各党支部和广大党

员、干部解放思想,牢固树立争创意识,扎实工作,积极进取,形成齐抓共管的局面。

(二)调查摸底。为使这项活动有针对性地开展,各党支部要认真开展一次专题调查摸底,并结合本村的具体实际和示范村创建要求,研究制定切实可行、具有针对性和可操作性的创建活动实施方案,并做出具体的安排部署。

(三)督促检查。镇党委将采取季度一督查、半年一查检、年终总考核的方式,定期对各创建活动单位情况进行抽查和全面检查,促进各项创建工作措施的落实。

(四)考核验收。年底,镇党委将按照创建标准,对创建情况进行目标考核和达标验收,对达标的村进行表彰,并将取得的成功经验推广到全镇,促进全镇基层党建工作整体上水平,以确保创建目标的实现。

五、创建措施

(一)抓班子,强保障。加强村级班子建设,通过推选让一批带头致富能力强、带领群众致富能力强、政治素质高、个人威信高的“双强”型能人进入村两委班子,特别是要选好“一把手”,把党员个人致富的能力转化为带领群众致富的能力,要重视后备队伍培养,推进“三培养”,对各村致富能手优秀人才逐一分析排队,建档立卡,确定对象,实行“一对一”结对培养,负重加压强化实践锻炼,形成村级党员干部培养的梯次结构,加速成长成才进程。

(二)抓队伍,强管理。紧扣“三为主”,严把“入口”关。“三为主”:即发展对象在年龄上以35岁以下为主,文化程度上以高中以上为主,以科技示范带头人和致富能手为主,力争通过几年

的努力,使党员队伍年龄结构趋为合理,文化结构明显改善,有效地提高发展党员工作的质量。充分发挥农村党员远程教育网络的作用,采取固定日期作为党员和入党积极分子集中活动时间,做到活动时间落实,活动场所固定,活动内容丰富,活动形式多样,增强党员的宗旨意识和政治荣誉感。

(三)抓阵地,强活动。按照村室规范化建设标准,配备电视机、电脑、有线电视及宽带网等电教设备,并及时添臵和更新必要的桌、椅和书柜等。要建立健全党员活动室各项管理制度,确保做到场地宽敞、设施齐全、功能完备、活动有序,能够满足农村党员学习活动的需要。要利用“七一”小学教等主题活动契机,组织党员干部开展重温入党誓词,帮扶困难群众、开展一次公益劳动等活动,不断丰富和充实活动的内容,提高党员干部的责任感和使命感。

(四)抓增收,强实力。要大力发展村集体经济。围绕做大做强“一村一品”和“一村多品”等特色产业,继续鼓励扶持楠玛、汪村、团结三个村的油茶种植,扩大下阜金银花种植规模,拓宽农民致富渠道。继续加大创新,探索新的集体经济发展项目,加大村级招商引资力度,积极鼓励在外务工人员返乡创业。

(五)抓服务,强素质。完善为民服务中心建设,增强服务透明度,提高服务质量,设臵意见箱,设立岗位监督栏、意见簿和举报电话,接受群众监督。推行首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等工作制度,杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象,使群众乘兴而来,满意而归。

六、组织领导

为切实加强对此项工作的领导,确保党建工作示范村工作有特点、有声势、有影响、有实效,镇党委将建立健全五项工作机制,狠抓基层党建示范村创建工作。 一是建立领导责任机制。把创建工作列为全镇党建工作责任目标的重点内容,确立党委书记为党建工作第一责任人,党委副书记为具体责任人,示范村党支部书记为直接责任人,建立一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的党建工作示范点的领导责任体系。成立洞河镇党建工作示范村创建工作领导小组。具体组成人员为:

组长:朱永平

副组长:徐恒鑫、郭申堂

成员:唐小平、金先波、屈华、谢应波

程健、侯启龙、曾顺宝、戴宗武

领导小组下设办公室,由韩毅同志兼任办公室主任。

二是建立挂钩联系机制。建立镇党政领导挂钩指导示范村党建工作联系点制度,帮助解决实际困难。领导小组办公室要切实履行职责,加强对示范村创建工作的业务辅导、督查指导,总结经验,宣传典型,为创建工作营造浓厚的氛围。

三是建立研究考核机制。坚持着眼基础、注重平时、重在经常的原则,把创建工作列入每月党建工作例会的重要内容,部署创建重点,了解创建进程,交流创建经验,分析困难问题,研究具体措施。并落实一季一督查、半年一检查、年终总考核相结合的考核机制,及时进行查漏补缺,固强补弱。

四是建立政策激励机制。注重树立典型,通过典型引路带动整体建设。以各类培训、工作会议为载体,组织党建工作示范村进行经验交流,通过交流先进经验,总结成功做法,着力解决基层党建工作中的难点重点问题,把握基层党建规律,提升基层党建工作的整体水平。

洞阳镇党建工作总结
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